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根據(jù)工作需要，市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理局決定面向社會公開招考政府輔助服務(wù)雇員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招考崗位及人數(shù)
市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)管理局輔助服務(wù)雇員4名，具體職位要求詳見下表。
二、招考條件
1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
2.愿意履行政府雇用人員義務(wù)；
3.佛山市戶籍，身體健康，年齡計算至報名截止時間；
4.符合招考崗位規(guī)定的其他資格條件，具體專業(yè)要求如下表：
| 雇用崗位 | 人數(shù) | 年齡 | 性別 | 學歷/學位 | 專業(yè) | 備注 |
| 市政環(huán)衛(wèi)科 | 1 | 30歲以下 | 不限 | 全日制大專以上學歷 | 環(huán)境工程相關(guān)專業(yè)或燃氣工程與管理相關(guān)專業(yè) | |
| 辦公室文秘 | 1 | 30歲以下 | 不限 | 本科及以上學歷 | 不限 | 熟悉辦公自動化軟件操作 |
| 城市管理考評中心 | 2 | 30歲以下 | 男 | 本科及以上學歷 | 不限 | 需參加五區(qū)城市管理考評、夜間巡檢，需男性。 |
三、招考程序
（一）報名要求
請報考者按照公布的報考條件和要求，填寫好報名表（請在附件下載填寫），連同本人身份證、戶口簿、學歷證書復印件及相關(guān)工作經(jīng)歷等證明材料以及本人近期免冠小一寸照片2張，在2015年7月26日前寄到或送到佛山市禪城區(qū)城門頭西路四號市住建管理局東409人事科陳小姐收。截止時間以郵戳或收到資料為準。
（二）資格審核
市住建管理局對報名者進行資格審核，符合報考條件者，以電話或政務(wù)短信形式通知本人參加考試。
（三）考試
1.筆試：《綜合行政能力測試》，考試時間接受市人事考評管理辦公室的統(tǒng)一安排，具體時間另行通知。
2.面試：考核應(yīng)試者語言表達與應(yīng)變能力。（依筆試成績高低順序，按1：3的比例確定面試對象）
3.面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例合成總成績，總成績合格分數(shù)線為60分。
（四）錄用
對考試合格的考生依總成績高低順序，等額確定體檢、考核人選。體檢和考核的標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）和《廣東省國家公務(wù)員錄用考核實施細則（試行）執(zhí)行，以確保政府聘用人員良好的政治素質(zhì)和身體素質(zhì)。體檢和考核不合格的，可按考試總成績排序依次替補。
四、雇用方式及薪酬
擬雇用人員，經(jīng)報市人社局批準后，按照《勞動合同法》規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的原則下訂立勞動合同，明確雙方的權(quán)利與義務(wù)。薪酬按《佛山市直機關(guān)單位雇用人員管理暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，首次雇用期為1年，試用期1個月，試用期薪酬按月工資的80%標準計發(fā)。試用期間不能勝任工作的，解除勞動關(guān)系；合同期滿經(jīng)考核稱職，雙方愿意續(xù)約的，續(xù)簽勞動合同。連續(xù)2年雇用期考核合格以上的，可晉升一個薪金檔次。社保、醫(yī)療和加薪按市直機關(guān)單位雇員管理有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
附件：佛山市住建管理局招考政府輔助服務(wù)雇員報名表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《佛山市住建管理局招考政府輔助服務(wù)雇員報名表.doc》來源于佛山市人力資源和社會保障局網(wǎng)，最近更新2015年7月14日。
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