2015年廣西師范學(xué)院關(guān)于幼兒園工作人員招聘考試考核工作的通知

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    各位考生:
    為做好我校幼兒園工作人員的考試、考核工作,根據(jù)《廣西師范學(xué)院關(guān)于招聘幼兒園工作人員的公告》,現(xiàn)將有關(guān)具體事項(xiàng)通知如下:
    一、公開招聘幼兒園工作人員需求計(jì)劃:幼兒園教師6名,幼兒園保育員3名,辦公室文員1名,保潔員1名。
    二、考試日程安排表(詳見附件1)。
    三、工作程序
    (一)現(xiàn)場確認(rèn)
    具體安排詳見附件。各應(yīng)聘人員在現(xiàn)場確認(rèn)時需注意以下事項(xiàng):
    1.凡在報名時間遞交應(yīng)聘材料,如未按規(guī)定時間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)的,均視為主動放棄。
    2.通過資格審查的應(yīng)聘者要攜帶本人身份證或其他有效證件按公布的日程安排參加現(xiàn)場確認(rèn)。
    3.每人僅限報考一個崗位,不能多報。經(jīng)審核發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的,取消考試考核資格。
    4.現(xiàn)場確認(rèn)時,我校根據(jù)自治區(qū)物價局桂價費(fèi)〔2010〕269號文件規(guī)定,考試費(fèi)50元/科。已進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn)報名并繳費(fèi)的,因個人原因不能參加考試,一律不退報名及考試費(fèi)用。
    5.領(lǐng)取準(zhǔn)考證:應(yīng)聘人員在現(xiàn)場確認(rèn)審核并繳費(fèi)后,由工作人員現(xiàn)場發(fā)放準(zhǔn)考證。
    (二)考試
    幼兒園教師崗位面試采取實(shí)際操作面試方式進(jìn)行,以實(shí)際操作面試成績從高到低排名確定進(jìn)入綜合考核人員名單;其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,以結(jié)構(gòu)化面試成績從高到低排名確定進(jìn)入綜合考核人員名單。
    實(shí)際操作面試,主要測試應(yīng)聘人員是否具備幼兒教師應(yīng)有的專業(yè)基本功、語言能力及教育教學(xué)能力等。實(shí)際操作面試由人事處組織相應(yīng)專家進(jìn)行。實(shí)際操作面試成績采取百分制記分。每位應(yīng)聘者面試時間約5-10分鐘。
    結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)聘人員求職動機(jī)與擬聘崗位的匹配性、師德、運(yùn)用教育理論指導(dǎo)工作實(shí)踐能力及人際關(guān)系溝通能力,結(jié)構(gòu)化面試考核由人事處組織相應(yīng)專家進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試成績采取百分制記分。每位應(yīng)聘者面試時間約5分鐘。
    所有人員面試結(jié)束后,成績當(dāng)天在校園網(wǎng)主頁和工作區(qū)域內(nèi)公布,學(xué)校根據(jù)面試成績及崗位需求人數(shù)按1:2的比例從高到低確定進(jìn)入綜合考核人員名單。
    (三)綜合考核與體檢
    綜合考核可采取個別談話、召開座談會、查閱檔案、同考核對象面談,以及聽取所在學(xué)校、工作單位情況介紹等形式,由學(xué)校人事處統(tǒng)籌組織進(jìn)行。考核主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配等情況。
    體檢參照幼兒園從業(yè)人員的相關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢醫(yī)院須具有三甲以上資質(zhì),由學(xué)校指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由擬聘人員自理。
    體檢與綜合考核同步進(jìn)行,按崗位1︰1比例通知有關(guān)人員體檢,學(xué)校人事處會同有關(guān)部門根據(jù)綜合考核情況及體檢結(jié)果報學(xué)校審批,確定擬聘人選。如擬聘人員有特殊情況,學(xué)校將依據(jù)面試成績、綜合考核及體檢情況依次替補(bǔ)。
    綜合考核和體檢不合格的應(yīng)聘人員一律不予聘用。
    三、工作紀(jì)律
    對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘或聘用資格,對有下列行為的受聘人員,一經(jīng)查實(shí),則解除聘用合同,予以清退。
    (一)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
    (二)應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;
    (三)不守誠信,隱瞞相關(guān)事實(shí),導(dǎo)致用人單位做出錯誤判斷的。
    四、原發(fā)布公告與本通知不一致的,以本通知為準(zhǔn)。
    

廣西師范學(xué)院人事處
    

2015年8月4日
    附件:
    1.幼兒園工作人員招聘考試工作日程安排表
    2.通過資格審查應(yīng)聘人員名單一覽表
    名單詳情請參考:http://rsc.gxtc.edu.cn/Item/90165.aspx
    

序號 姓名 性別 應(yīng)聘崗位
1 梁宇靜 幼兒園教師
2 甘英 幼兒園教師
3 黃圓媛 幼兒園教師
4 王玲婕 幼兒園教師
5 黃莉花 幼兒園教師
6 黃文怡 幼兒園教師
7 黃錚 幼兒園教師
8 石晶 幼兒園教師
9 黃安曄 幼兒園教師
10 黃欣 幼兒園教師
11 龔依然 幼兒園教師
12 李倍 幼兒園教師
13 古來婷 幼兒園教師
14 韋翠竹 幼兒園教師
15 韋翠萍 幼兒園教師
16 劉倍余 幼兒園教師
17 李秋蘭 幼兒園保育員
18 周莉存 幼兒園保育員
19 施靜建 幼兒園保育員
20 劉地 辦公室文員
21 冉旭 辦公室文員
22 韋聰興 辦公室文員
23 楊瑛 辦公室文員
24 秦仙 辦公室文員