（一）考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分，按照考調(diào)崗位名額等額確定擬考察人員?？偝煽兿嗤模来伟磳嶋H參加工作的工作年限長短、學歷層次高低及年齡大小確定考察人員。考察由考調(diào)單位及單位主管部門對被考察人員的思想政治素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)情況、業(yè)務(wù)能力等方面進行綜合考察，并對其與報考相關(guān)的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。
（二）公示
經(jīng)考察合格的擬考調(diào)人員在中國三江人才網(wǎng)上公示5天，接受社會監(jiān)督。在公示期內(nèi)，如有投訴或舉報者，應署真實姓名實事求是反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。
（三）遞補
在考察、公示環(huán)節(jié)因考察不合格或自動棄權(quán)或被取消資格的，經(jīng)人社部門同意按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補一次。 對通過考察的報考者在公示期滿后自動放棄出現(xiàn)的空額，不再遞補。
（四）調(diào)動
擬考調(diào)人員公示無異議者，按程序辦理調(diào)動手續(xù)。所有擬考調(diào)人員必須在規(guī)定的期限辦理調(diào)動手續(xù)，對不能按期辦理調(diào)動手續(xù)的，取消考調(diào)資格。
2016年宜賓市屏山縣機關(guān)事業(yè)單位第三次考調(diào)工作人員公告