在縣屬各企事業(yè)單位申報(bào)引進(jìn)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，進(jìn)行編制和崗位審核，匯總后報(bào)市委組織部、市人社局審核，同意批準(zhǔn)后公開(kāi)發(fā)布《2016年度慈利縣公開(kāi)引進(jìn)高層次人才、急需緊缺專業(yè)人才目錄》。
1.有效時(shí)間
引進(jìn)目錄發(fā)布后，一年內(nèi)有效。集中引進(jìn)人才工作完成后，如有崗位繼續(xù)空缺，可再次按程序開(kāi)展人才引進(jìn)工作，也可以探索采用“進(jìn)校引進(jìn)和人才招聘會(huì)引進(jìn)”模式引進(jìn)人才;只要崗位空缺，事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才一律實(shí)行“免考+隨到隨引”的綠色通道制度。
2.發(fā)布
人才引進(jìn)崗位、數(shù)量、資格條件等信息通過(guò)慈利縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站等媒體上公開(kāi)發(fā)布(網(wǎng)址：http：//rsj.zjjcl.gov.cn)。