成都大熊貓繁育研究基地2016年考核招聘科研人員報(bào)名要求

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    一、考核招聘程序
    (一)報(bào)名
    1、報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布之日起,至2016年12月30日止。
    2、報(bào)名方式:報(bào)名人員下載、填寫(xiě)《成都大熊貓繁育研究基地考核招聘報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件),并將《報(bào)名登記表》及相關(guān)佐證材料郵寄(以郵戳?xí)r間為準(zhǔn))或直接交到聯(lián)系地址,視為正式報(bào)名(電子郵件只作參考,不予正式登記)。
    3、報(bào)名要求:
    (1)報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名后不得更改。
    (2)應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名者須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、學(xué)習(xí)成績(jī)單、本科以來(lái)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(國(guó)外學(xué)歷還須提供教育部認(rèn)證材料),科研成果目錄、2-3篇有代表性的科研成果復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件等材料。
    (3)已參加工作的報(bào)名者除提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(國(guó)外學(xué)歷還須提供教育部認(rèn)證材料),科研成果目錄、2-3篇有代表性的科研成果復(fù)印件、獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件等材料外,還須在《報(bào)名登記表》注明檔案所在地,加蓋工作單位或檔案所在單位印章。
    4、聯(lián)系方式
    通訊地址:四川省成都市成華區(qū)外北熊貓大道1375號(hào)成都大熊貓繁育研究基地政工人事部
    郵政編碼:610081
    聯(lián)系人:佘老師、楊老師
    聯(lián)系電話:028-83500304、028-83507354
    電子信箱:83507354@163.com,
    (二)資格審查
    基地按照招聘公告對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行初審;成都市林業(yè)和園林管理局人教處按照招聘公告對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。
    (三)面試
    由成都市林業(yè)和園林管理局相關(guān)處室牽頭,基地配合共同組織符合資格條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試考核,面試考核比例原則上不低于1:2。
    1、面試分為專業(yè)理論知識(shí)考核和格式化命題考核,綜合測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)理論功底、邏輯思維及履行崗位職責(zé)的能力??偡?00分。
    2、面試地點(diǎn)和時(shí)間另行通知。
    3、參加面試人員在參加面試時(shí)須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)、科研成果等證明材料的原件備查。應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名者應(yīng)明確告知獲得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的時(shí)間;已參加工作報(bào)名者應(yīng)明確告知是否能按要求于2017年9月1日前到基地報(bào)到。
    4、面試成績(jī)低于70分的應(yīng)聘人員不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
    (四)體檢
    1、體檢對(duì)象根據(jù)面試成績(jī)由高到低確定。
    2、體檢由局相關(guān)處室牽頭,基地配合共同組織進(jìn)入體檢、考察人員進(jìn)行體檢。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)[2007]25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由體檢人員自理。
    3、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
    (五)考察
    1、對(duì)體檢合格的人員,由成都市林業(yè)和園林管理局相關(guān)處室牽頭,基地配合對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,考察不合格不予聘用。
    2、主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作實(shí)績(jī)、業(yè)務(wù)能力、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況,并復(fù)查其資格條件。
    (六)公示
    體檢、考察均合格,在提交成都市林業(yè)和園林管理局審議通過(guò)后,確定為擬聘用人員,在我單位官網(wǎng)(http://www.panda.org.cn/)進(jìn)行為期7天的公示。
    (七)報(bào)批聘用
    公示無(wú)異議的,由基地經(jīng)局報(bào)市委編辦、市人社局審批同意的擬聘用人員,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,約定雙方的權(quán)利義務(wù),完善聘用手續(xù)。
    成都大熊貓繁育研究基地2016年考核招聘科研人員公告