根據(jù)《事業(yè)單位管理條例》(國務院第652號)和中共省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)[2010]78號)規(guī)定，現(xiàn)就2018年淮上區(qū)鎮(zhèn)衛(wèi)生院面向社會公開招聘編制內管理工作人員有關事宜公告如下。
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
2018年我區(qū)有3家鎮(zhèn)衛(wèi)生院面向社會公開招聘17名工作人員，全部實行編制內管理。
三、招聘條件
招聘對象為國家承認學歷的大學專科以上畢業(yè)生并符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、具有良好的品行;
4、崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5、適應崗位要求的身體條件;
6、崗位所需的其他條件。
崗位條件所列的年齡均從4月1日開始計算，截至日期為2018年4月1日，35周歲以下為1983年4月1日以后出生。
有下列情形之一的人員，不得報考：
1、不符合招聘崗位條件要求的人員;
2、經人社部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;
3、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員以及受到黨紀政紀處分期限未滿的人員;
4、正在接受紀律審查的人員以及處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
5、現(xiàn)役軍人;
6、在讀的高校2018年4月底未畢業(yè)在校學生和研究生;
7、法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考人員不得應聘錄用后即構成《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的回避關系的崗位。
本次招聘實行編制內聘用合同管理。聘用人員實行試用期1年，試用期滿合格的，用人單位予以正式簽訂聘用合同;不合格的，取消聘用。合同期滿，經雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂聘用合同。經考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂聘用合同，終止聘用關系。
本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，在規(guī)定的時間內，自行和原用人單位解除勞動合同關系，否則由此而產生的全部后果，由本人自行承擔。
聘用人員的人事檔案由區(qū)衛(wèi)生計生委統(tǒng)一管理。
咨詢電話：
0552—2829412
0552—2829530
監(jiān)督電話：
0552—2829049
淮上區(qū)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作領導小組
2018年4月12日