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會計人員述職工作報告(篇1)
為增強繼續(xù)教育培訓班的針對性和有效性，我校多年來承接了大量企業(yè)和個人的會計人員繼續(xù)教育培訓。學習期間，學員們認真聽講，相互交流，學員意見反饋較好，達到了預期的效果?，F(xiàn)對培訓成果做以下匯報：
一、學校概況
我校于1992成立至今，現(xiàn)有能容納150人的大教室5間，能夠充分滿足成人培訓就近學習的要求，能更好的完成繼續(xù)教育培訓的到課率。
師資力量：我校擁有上級指定的師資庫以及xx年以上授課經驗豐富的教師授課。完全能夠勝任行政事業(yè)類、企業(yè)類、管理會計類以及會計方面法律法規(guī)等繼續(xù)教育工作。
管理人員：我校現(xiàn)有校長1名、副校長2名、管理老師10名。
二、嚴謹?shù)霓k學態(tài)度是我校確保學習效果的關鍵
第一，我校堅持嚴格挑選授課教師，請理論水平高、會計實務能力強、授課效果好、又能聯(lián)系企業(yè)實際的老師上課。
第二，堅持嚴格的學習紀律，不允許無故缺席遲到早退，嚴格考勤制度。
第三，堅持嚴格的考試制度，凡參加培訓的學員都必須參加考試，考試成績記入學習檔案。學員們認真參加考試，從答卷中能感受到學員們聯(lián)系實際學以致用，在思想和業(yè)務素質上獲得提高。
三、嚴格教學紀律，促進培訓工作規(guī)范化運作
會計人員繼續(xù)教育培訓工作責任重大，要認真負責，嚴肅對待，表現(xiàn)在嚴格教學紀律等措施上。同時，圍繞培訓內容這個中心，抓好教師、紀律和教學三個環(huán)節(jié)，嚴格把關、嚴格選材、嚴格考試。我校本著對學員負責，積極探索更加有效的教學與管理方法，確保在本培訓中心進行的會計人員繼續(xù)教育工作扎實有效、規(guī)范操作。每一次培訓過程中，我校工作人員都堅持嚴格紀律，規(guī)范繼續(xù)教育授課、考試等工作流程，確保每一次會計人員繼續(xù)教育培訓工作圓滿完成。
四、認真組織，周到服務，激發(fā)學員的學習積極性
我校老師都以高度負責的態(tài)度參與培訓的組織和管理工作，熱情為學員學習生活服務。對考試試卷認真閱卷評分、記入檔案。對表現(xiàn)突出的學員及時進行表揚鼓勵。由于培訓中心的認真組織、嚴格管理，這樣大大促進了會計人員參加繼續(xù)教育學習的積極性。
五、創(chuàng)造性地開展繼續(xù)教育工作
我校授課教師備課認真負責，征求各方面的意見，合理安排授課內容，善于克服統(tǒng)一教材內容針對性不強的局限，探索財政部統(tǒng)一法律法規(guī)與企業(yè)會計實際工作的銜接。尤其是，結合本省實際情況，講授的內容也傾向于將現(xiàn)有財經法規(guī)與本省實際財務工作緊密結合，用案例教學法，深入淺出，達到很好的授課效果。
六、深化會計繼續(xù)教育功能
會計人員繼續(xù)教育培訓是隊伍建設的需要，也是經濟發(fā)展的需要。目前，多數(shù)會計從業(yè)人員仍存在認識上的差距，對繼續(xù)教育的功能沒有給予充分重視。造成許多會計人不想參加課程培訓而只參加考試達到年檢的強制性要求。在這種現(xiàn)實情況下，培訓中心探索深化會計繼續(xù)教育的功能的新思路，力圖打造知識傳授與會計職業(yè)從業(yè)經驗的交流平臺，吸引會計人員積極主動地參加每年的會計繼續(xù)教育培訓，提高大家的業(yè)務素質，提升職業(yè)道德水平和會計職業(yè)政策水平。
在過去的幾年里，我校在繼續(xù)教育上還存在一些不足，今后，我校會繼續(xù)做好會計人員繼續(xù)教育工作，力求使每位學員都提高知識、業(yè)務水平。
會計人員述職工作報告(篇2)
總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不足、經驗等?？偨Y是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考?？偨Y與計劃是相輔相成的，要以計劃為依據，制定計劃總是在個人總結經驗的基礎上進行的。本文為各位提供個人工作總結范文，歡迎大家閱讀借鑒。
一是學習的深度和廣度還需要加強;二是遇到困難強調客觀原因較多，沒有充分發(fā)揮主觀能動性。上述不足，自己決心在今后的工作中將認真加以改正。
x年，國家宏觀調控的力度越來越大，煤炭市場變化不好預測，我們將面臨更加繁重的工作任務。但是機遇和挑戰(zhàn)的共存將會進一步激發(fā)我的工作斗志和熱情。自己決心在上級部門的正確領導下，團結同事，勤奮學習，扎實工作，努力開創(chuàng)興隆銷售工作新局面。一是要進一步加強學習。認真刻苦學習鄧小平理論三個代表 重要思想屆五中全會精神，同時還要認真學習業(yè)務知識，虛心向身邊的同事學習，不斷充實和豐富自己的煤炭銷售會計業(yè)務知識。二是要振作精神。只有精力充沛，精神振奮，才能干勁倍增、信心百倍，才能只爭朝夕，爭創(chuàng)一流。三是要勤奮實干。自己要做到 四勤四多 ，即：腦勤多想、耳勤多聽、手勤多寫、腿勤多跑，一如既往的敬業(yè)奉獻。四是要精誠團結。做到以大局為重，求同存異，維護集體的團結。以誠相待，相互信任，堅信 理解與友誼比什么都重要 ，樹立團結就是力量的理念。在銷售工作中，不徇私舞弊，做到公平公正對待每一個用戶，全面完成新年度各項目標任務。力爭使興隆銷售財務工作再上一個新臺階。
1、正確履行會計職責和行使權限，認真學習國家財經政策、法令，熟悉財經制度;積極鉆研會計業(yè)務，精通專業(yè)知識，掌握會計技術方法;熱愛本職工作，忠于職守，廉潔奉公，嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀，堅持原則，執(zhí)行有關的會計法規(guī)。在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名。
會計人員述職工作報告(篇3)
結合內審工作實際，緊緊圍繞我校的熱點、重點、難點問題開展審計工作，充分發(fā)揮內審的監(jiān)督和服務職能，為學校領導及時提供決策依據。全年共開展各項審計400余項，為學校節(jié)約了大量資金。深化學校改革，促進廉政建設，加強財務管理，提高經濟效益等方面，真正起到“經濟衛(wèi)士”和“參謀助手”作用。由于工作成績突出，校審計處被評為20xx年度新鄉(xiāng)市內審工作先進單位，兩人被評為校級優(yōu)秀共產黨員和“三育人”工作先進個人。20xx年在校黨委和行政的領導下,上級主管部門的指導幫助下,審計處全體同志認真學習、領會“三個代表”重要思想和“十六大”會議精神,一如既往地貫徹和落實《審計法》審計署關于內部審計工作的規(guī)定》和國家相關法律法規(guī)。以學校教育工作為中心。
一、基礎建設
教學、科研、管理工作有條不紊的開展，20xx年是校各項改革迅速發(fā)展的一年。為我搞好工作提供了有力保證。審計處認真貫徹落實審計廳、教育廳等上級部門的指示精神，結合我校實際，做好審計工作的同時，積極配合其它各項工作的開展。堅持“完善自我提高認識”原則，努力完善審計制度，健全審計機構，調整人員結構。
使審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。1、參與制定了學校物資采購、設備管理及相關規(guī)章制度若干項。規(guī)范了經濟行為。
進一步明確了審計工作人員的職責和權限。使內審工作的`內部監(jiān)督職能進一步得到體現(xiàn)，2、學校機構改革后?？梢愿玫臑轭I導提供決策依據。
一名同志獲高級會計師資格。經驗豐富的老同志和積極上進的年輕人相互交流、相互學習、以老帶新、新老結合，形成了一支知識結構和年齡結構較為合理的充滿生機和活力的審計隊伍。3、調整人員的知識和年齡結構,新增專業(yè)審計人員2名(均為應屆本科畢業(yè)生)加強了審計隊伍建設。
二、學習及培訓
進一步提高審計人員的業(yè)務素質和政治素質，強化措施。使我校每個內審人員都真正成為“思想領先、業(yè)務過硬、技能嫻熟、務實高效”工作高手。
獲取了大量審計工作信息及先進工作經驗。1、派一名同志隨同教育廳考察團赴法國等國外學習考察。
共同探討審計工作新思路。2、與校、校大學、校大學等省內外高校相互交流。
積極進行學術研究和探討，3、加強自身業(yè)務素質的學習。公開發(fā)表專業(yè)學術論文4篇。
三、參與后勤改革
校后勤集團已逐步成為獨立核算、自主經營、自負盈虧的經濟實體，隨著高校后勤管理社會化改革的深入。這就要求我必須建立健全成本核算制度。參與制定了一系列后勤改革的規(guī)章和措施，同財務處、后勤管理處一道，對集團每個中心進行了成本核算，并結合外校經驗，根據本校實際，制定了各項定額標準，為推動學校的后勤改革和發(fā)展起到應有的作用。
四、參與校辦產業(yè)改革
實現(xiàn)產業(yè)化“這一戰(zhàn)略的提出，”科教興國“和”發(fā)展高科技。給以高科技為特征的高校校辦產業(yè)帶來了新的機遇和挑戰(zhàn)。但是由于校辦企業(yè)的利益和學校的利益并不完全是一致的企業(yè)內某些同志往往會為了個人利益或小團體利益而致學校利益于不顧，很難保證學校國有資產的保值增值。面對這一現(xiàn)狀，會同財務處、企業(yè)管理處一道，參與制定了校辦產業(yè)改革工作的相關文件，對校辦每個企業(yè)進行了清產核資，摸清了企業(yè)家底，改善了經營環(huán)境，明確了經濟責任，提高了經濟效益，為領導提供了決策依據，為學校的改革和發(fā)展做出了貢獻。
五、參與各項招投標工程及政府采購
加強內部管理，隨著學校改革的迅速發(fā)展。強化內部監(jiān)督機制就顯得尤為重要。學校工程建設和物資采購是與市場緊密相聯(lián)的要實現(xiàn)對工程建設和物資采購工作的有效控制，就必須用各項規(guī)章制度來規(guī)范和約束。參與制定招投標程序及學校物資采購工作的相關規(guī)定并監(jiān)督實施。招投標工作中真正堅持公開、公正、公平的原則。對物資采購工作，審計處自始至終全過程參加，充分發(fā)揮了事前、事中、事后審計的監(jiān)督作用。一年來共參與招投標項目及物資采購項目110余項，監(jiān)督簽訂經濟合同50余份，涉及金額近千萬元，為學校節(jié)約資金130多萬元，規(guī)范了學校物資采購行為，維護了學校的經濟利益。
六、具體審計工作
進一步搞好內審工作，認真貫徹落實“三個代表”重要思想。按照審計署提出的“積極穩(wěn)妥、量力而行、提高質量、防范風險”原則，穩(wěn)步推進審計工作深入的開展。
通過對20xx年度學校財務決算和工會經費決算情況進行審計，1、開展決算審計2項。提出了相關意見和建議，進一步規(guī)范了學校預決算的編制和管理工作。
提出合理化建議20余條，2、開展財務收支審計和專項審計調查4項。查處應交未交學校資金共計162萬元(其中家電公司107、6萬元;機械廠29、92萬元;印刷廠16、21萬元;文體用品公司8、23萬元)現(xiàn)基本已全部追回。
正確評價其經濟責任、促進黨風廉政建設、保障國有資產增值而實行的一種監(jiān)督管理制度。一年來我開展經濟責任審計4項，既澄清了廠長(經理)任期內的各項經濟責任，同時又為企業(yè)和學校提出了一系列建議和措施，促進了企業(yè)的經營管理,3、經濟責任審計是為了加強對領導干部的管理和監(jiān)督。為校領導提供了決策依據。
基礎建設項目資金的投入繼續(xù)增加，4、基建審計：隨著我校辦學規(guī)模的進一步擴大。全處同志克服人員少，任務重，審計事項跨度長的困難，以我校自身的利益為出發(fā)點，緊抓工程項目審計，從工程的招標、施工到竣工驗收結算的每個環(huán)節(jié)，實行全面審計，從中發(fā)現(xiàn)存在虛列工程項目，多計工程量，高套定額和多結算工程款諸多問題，對查出的問題進行糾正、整改。全年共審計基建、維修、裝飾工程項目340多項，審計金額5000多萬元，審減金額160多萬元。為學校挽回了經濟損失，維護了學校合法權益，有效地規(guī)范了工程項目的管理。
集中力量加強對科研專項資金的審計監(jiān)督，5、科研工作是高校發(fā)展的一項至關重要的工作。使這些資金充分發(fā)揮作用和效益。一年來我開展科研經費審簽11項，促進了科研工作的發(fā)展。
對全校教職工關心的熱點、重點問題進行審計監(jiān)督。開展住宅樓工程財務決算審計25項，糾正不合理費用支出2萬多元，并在后勤通訊》上加以公告，切實維護了廣大教職工的利益，開展專案審計1項,6、全面開展審計工作。糾正違紀資金12余萬元,建議并給予責任人行政處分和經濟處罰。嚴肅了黨紀國法，受到全校教職工的好評。
經常性的和省內外高校合作，繼續(xù)保持與兄弟院校的友好往來,7、積極開展對外聯(lián)系。共與兄弟院校合作開展審計項目2項,既查清了問題,又達到相互學習,相互交流的目的樹立了校形象，提高了校知名度。
七、工作體會
內審工作就越有依靠，1、領導的重視與支持是搞好內審工作的關鍵。領導的重視程度越高。發(fā)揮的作用也就越大。認真做好工作的同時，注重同上級領導的交流，不定期匯報工作情況，爭取領導的信任，取得了領導對內審工作的高度重視和大力支持。校領導對審計工作倍加關注，對審計的組織、人員的調配予以大力支持，對重大問題的定性與處理親自過問，對審計報告認真批閱，及時提出了整改意見和具體要求，為審計工作的順利實施提供了有力保證。
合理的人員結構及知識結構是做好審計工作的基礎條件。校領導的高度重視和幫助下，2、健全的審計機構。審計機構不斷得到完善，辦公環(huán)境大大改觀，工作效率明顯提高。審計工作是一項政策性強、涉及面廣、專業(yè)技術要求高、工作難度大的工作?，F(xiàn)在審計處共有專業(yè)審計人員6名，其中高級會計師1名，高級審計師1名，會計師和工程師2名，今年又新引進應屆本科畢業(yè)生2名。合理的人員配置和人員結構便于工作的順利開展，為我校審計事業(yè)的長遠發(fā)展奠定了堅實基礎。
寓監(jiān)督與服務之中。內部審計歸根到底是一種內部管理行為，3、內審要樹立服務意識。內審工作的性質決定了審計工作必須堅持監(jiān)督與服務并重。目標是為了加強內部管理，為管理者服務。結合學校實際，內審工作的監(jiān)督、評價、控制職能都必須著眼于為學校經濟發(fā)展服務，把服務意識融于整個審計過程中，做好監(jiān)督的同時為領導提供可靠的決策依據。
會計人員述職工作報告(篇4)
對公司各部門財務指標進行考核，分析及監(jiān)督，對各種報表的上報，帳務的處理等都已時間過半任務過半。
1、堅持學習，不斷提高工作能力。
年初我們制定了科室學習計劃，堅持正常的科室集體學習與個人自學相結合的方式，組織科室人員學習政治理論知識和財經專業(yè)知識，樹立終身學習的理念，營造濃厚的學習氛圍，努力建設“在學習中工作、在工作中學習”的學習型科室。不斷吸收新知識，與時俱進，適應工作需要，提升整體工作能力。引導科室人員團結一致、謙虛謹慎、真誠待人，踏實工作、加強品性修養(yǎng)，做一個高尚而有品位的人，樹立良好形象。
2、明確分工，落實工作責任制。
根據省局黨組提出的三化管理的要求，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年財務工作的目標任務，積極進娶扎實工作成效顯著，為確保又好又快地完成年度工作目標責任制任務，財務科制定工作崗位責任，明確人員崗位的職責權限、工作分工和紀律要求，月月有工作計劃，周周有科務會，強化了人員的責任感，加強了內部核算監(jiān)督。
3、提高自己的執(zhí)行力，今日事今日畢。
及時迅速地完成分配給你自己的任務，不拖拉，不推諉，尋找最優(yōu)方法，創(chuàng)造最大效益。萬事蹉跎，最終導致的結果，只會是你自己的冗雜和混亂。
平時，我們不管做什么事，都要明確自己的目標，就像我們到公司工作以后，要知道自己能否勝任這份工作，關鍵是看你自己對待工作的態(tài)度，態(tài)度對了，即使自己以前沒學過的知識也可以在工作中逐漸的掌握。因此，要樹立正確的目標，在實現(xiàn)目標的過程中一定要多看別人怎樣做，多聽別人怎樣說，多想自己應該怎樣做，然后自己親自動手去多做。只有這樣我們才能把事情做好。
會計人員述職工作報告(篇5)
在領導及同事們的幫助與支持下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)將本人一年以來的工作、學習情況匯報如下：
一、將工作與學習將結合，注重提升個人修養(yǎng)
1、通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體，認真學習踐行黨的路線方針政策，深入學習領會黨的各項會議精神，努政治理論素質得到提升。
2、認真學習財經、廉政等方面的規(guī)定，自覺按照財經政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加市衛(wèi)計局組織的各種業(yè)務技能培訓，堅持學以致用，注重融會貫通，將新知識、新思維運用到工作細處，讓知識伴隨年齡增長，使自身綜合能力不斷得到提高。
二、嚴格履行崗位職責，扎實做好本職工作
一年來，以高度的責任感和事業(yè)心要求自己，自覺服從院黨支部的安排，高質量、高標準完成院部交辦的各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結合具體情況，按時間性，全年的工作如下：
1、根據財政局要求，將現(xiàn)有固定資產進行歸類，形成上報模板，錄入市資產管理系統(tǒng)，實行固定資產電子管理。
2、結合每月工資表建立人員薪酬情況統(tǒng)計表，準時進行統(tǒng)計局網上直報，同時完成臨時工工資備案工作；每季度上報公共機構能源表，每月上報基本藥物月報和衛(wèi)生廳直報表、財務報表等。
3、在對外付款方面，嚴格把關，嚴格執(zhí)行和遵守國家財經制度，賬務做到日清月結、賬實相符、賬賬相符。完善財務手續(xù)，規(guī)范會計行為。
4、辦理和操作職工增資事項，辦理工會職工互助險，申報繳納臨時工社會保險，按規(guī)定錄報財政供養(yǎng)人員信息等。
5、每月進行電子記賬和手工記賬等常規(guī)性工作。
6、除了做好財務常規(guī)性及臨時性工作外，接受完成院部安排的其他臨時任務，如年底總結、對外宣傳等文字撰寫。
20xx年工作計劃如下：
1、結合市衛(wèi)生局年底考核通報，認真開展自查自糾，將反映的的問題形成文字存檔，同時及時傳達相關工作人員，嚴格管理。
2、嚴格票據管理和使用，每隔一周進行票據抽查。
3、加強固定資產管理，20xx上半年計劃用兩個月時間對各科室使用的固定資產建立固定資產卡片，明確使用人和責任人。
4、加強業(yè)務學習，提升業(yè)務能力，專業(yè)有所建樹。