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制劑室個人工作總結(jié) 篇1
總結(jié)是指對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，因此我們需要回頭歸納，寫一份總結(jié)了。你想知道總結(jié)怎么寫嗎？以下是小編為大家整理的制劑室個人總結(jié)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
20XX年臨床藥學(xué)工作在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的高度重視及臨床各科室的大力支持下，通過臨床藥學(xué)工作人員的不懈努力，開展并完成了多項工作，匯報如下：
一、工作制度及文件
制定臨床藥學(xué)室工作制度、臨床藥師崗位職責(zé)、臨床藥學(xué)會診制度等相關(guān)工作制度，并完善抗菌藥物各項管理制度。
二、處方點評工作
(一)門診處方點評
1.按照我院處方點評制度要求，每月隨機(jī)抽取門診處方100張進(jìn)行點評，完成處方評價表，全年共完成1200張?zhí)幏近c評，處方評價表上報質(zhì)控科并將不合理處方反饋至相關(guān)科室。
2.處方專項點評每月抽取不少于100張醫(yī)保處方進(jìn)行點評，全年共完成3702張?zhí)幏近c評，將不合理處方反饋至醫(yī)保辦。
(二)抗菌藥物專項點評
1.門診抗菌藥物處方點評
每個月對25%的具有抗菌藥物處方權(quán)醫(yī)師所開具的處方進(jìn)行點評，每名醫(yī)師不少于50份處方，不足50份處方的全部點評。全年共點評21591張抗菌藥物處方，對點評結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié)，將點評結(jié)果上報質(zhì)控科并將不合理處方反饋至相關(guān)科室。
2.抗菌藥物醫(yī)囑點評
每個月對25%的具有抗菌藥物處方權(quán)醫(yī)師所開具的.醫(yī)囑進(jìn)行點評，每名醫(yī)師不少于20份病歷，不足20份病歷的全部點評。全年共點評5008份病歷的抗菌藥物醫(yī)囑，對點評結(jié)果進(jìn)行分析總結(jié)，將點評結(jié)果上報質(zhì)控科并將不合理醫(yī)囑反饋至相關(guān)科室。
3.清潔手術(shù)病歷點評
每月點評全院清潔手術(shù)病歷，對圍術(shù)期預(yù)防使用抗菌藥物的合理性進(jìn)行點評，點評要點為有無預(yù)防用藥指征、預(yù)防用藥時間、預(yù)防選擇的品種、預(yù)防用藥療程是否合理，全年共點評清潔手術(shù)病歷1402份。
三、每月完成對抗菌藥物臨床應(yīng)用基本情況進(jìn)行統(tǒng)計
1.門診抗菌藥物處方比例、急診抗菌藥物處方比例;
2.各門診醫(yī)生抗菌藥物的使用率;
3.各臨床科室抗菌藥物使用率和使用強(qiáng)度;
4.全院清潔手術(shù)預(yù)防使用抗菌藥物使用率、術(shù)前內(nèi)預(yù)防用抗菌藥物的比例及預(yù)防用抗菌藥物的療程;
5.各臨床科室治療性使用抗菌藥物的微生物送檢率、治療性使用限制級抗菌藥物的微生物送檢率、治療性使用特殊級抗菌藥物的微生物送檢率。
6.制定抗菌藥物相關(guān)報表，協(xié)助計算機(jī)中心開發(fā)抗菌藥物臨床應(yīng)用管理系統(tǒng)。
四、信息報送工作
1.每季度將我院抗菌藥物使用情況報送病案室統(tǒng)計員。
2.根據(jù)國衛(wèi)醫(yī)醫(yī)護(hù)便函[20XX]381號，完成國家衛(wèi)生計生委抗菌藥物臨床應(yīng)用管理數(shù)據(jù)上報系統(tǒng)20XX年的數(shù)據(jù)上報工作。
五、不良反應(yīng)報告與監(jiān)測工作
1.完善我院藥品不良反應(yīng)報告制度，20XX年共收集上報55例藥品不良反應(yīng)。
2.不定期將食品藥品監(jiān)管總局網(wǎng)站公布的國家藥品不良反應(yīng)信息通報及藥物警戒快訊刊登在《醫(yī)院藥訊》，上傳到醫(yī)院工作站供臨床科室參考。
六、撰寫《醫(yī)院藥訊》
每季度撰寫1期《醫(yī)院藥訊》，內(nèi)容包括醫(yī)院用藥信息、處方點評結(jié)果、國家藥品不良反應(yīng)信息通報、藥物警戒快訊及新藥說明書等方面。全年共撰寫4期《醫(yī)院藥訊》。
七、參與臨床藥物治療工作
1.臨床藥師分別在兒童重癥監(jiān)護(hù)、兒內(nèi)科及新生兒重癥監(jiān)護(hù)和臨床醫(yī)生一起參與查房，并完成查房記錄及重點病例的藥歷書寫工作。
2.應(yīng)臨床科室邀請，全年共完成104例疑難重癥病例的會診工作。
3.負(fù)責(zé)臨床科室醫(yī)護(hù)人員的用藥咨詢工作。
4.完成部分診療指南及相關(guān)專家共識的學(xué)習(xí)。
5.給臨床科室講課一次。
八、質(zhì)檢工作
負(fù)責(zé)醫(yī)院制劑及部分消毒制劑的檢驗工作，全年共完成醫(yī)院制劑檢驗17例次、戊二醛消毒液濃度監(jiān)測8例次、醫(yī)用酒精濃度監(jiān)測12例次。
九、參與藥品質(zhì)控
每月參與對藥劑科和臨床科室常備藥品及精神毒麻藥品的質(zhì)量督查工作。
十、完成臨床藥學(xué)、制劑室及藥庫的日?？记诠ぷ鳌?/strong>
十一、臨床藥學(xué)工作中存在的不足
盡管臨床藥學(xué)工作取得了一定的成績和進(jìn)步，但仍有一些項目未能開展運行起來，與三級甲等醫(yī)院評審要求及國家重點學(xué)科要求還有很大差距,仍需要進(jìn)一步完善工作內(nèi)容。
制劑室個人工作總結(jié) 篇2
20XX年上半年度在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、分管院長及藥劑科主任的帶領(lǐng)下，制劑室所有人員大力支持和配合下開展的，堅持醫(yī)院“三好一滿意”的理念，為我制劑室下半年的工作進(jìn)展奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將上半年的工作作如下總結(jié)：
一、上半年工作情況：
1、隨著醫(yī)院的發(fā)展壯大，制劑室的配制數(shù)量也年年遞增，今年上半年我制劑室，累計半年銷售金額萬元。
2、積極配合藥監(jiān)局和醫(yī)院對我制劑室的檢查，對上級領(lǐng)導(dǎo)提出的問題，我們積極做出整改，努力完善自己的不足。
二、存在的問題和困難
制劑車間老舊，個別房間存在漏雨情況，經(jīng)修補(bǔ)也效果不佳;在環(huán)境衛(wèi)生方面存在不足，科室人員對環(huán)境衛(wèi)生的清潔和保持意識不足。
三、下半年的工作打算和計劃
1、堅持狠抓制劑配制的質(zhì)量關(guān)，在產(chǎn)量增長的情況下也要保證質(zhì)量，站在患者的角度來看問題，堅持醫(yī)院“三好一滿意”的理念。
2、提高科室人員對制劑車間的'保潔意識，實行責(zé)任到個人，各自對自己的區(qū)域進(jìn)行保潔。
總之，在上半年的基礎(chǔ)上下功夫，總結(jié)存在的問題，為下半年的工作開展找出方向和目標(biāo)，為能更好的完成各項工作而努力。
制劑室個人工作總結(jié) 篇3
時光如水，歲月如梭，有如雁過無痕一般，斗轉(zhuǎn)星移，轉(zhuǎn)眼實習(xí)已近半年了。想想曾經(jīng)在學(xué)校的那兩年時間，在這兩年時間內(nèi)，我通過不斷地學(xué)習(xí)，認(rèn)識了正確的人生觀、世界觀、價值觀，除此之外我還收獲了很多很多??時間就是這么無情頭也不回的向前走著，而我們卻在為了不被它丟下死命的追趕著。
是的，誰都不想被時間丟下，而我們也隨著時間的流逝一點一點的成長，曾經(jīng)美好的純真隨著風(fēng)雨的磨滅化成了成熟，或許這正是成長的代價?；叵胱约哼€是學(xué)生的那段日子，顯得是那么的遙遠(yuǎn)。我在憧憬中懂得了來之不易的珍惜；在思索中了解了醞釀已久的真理；在收獲后才知道努力的甜美。突然覺得自己似乎明白了許多事情，但是仔細(xì)琢磨后又不盡然??原來過去所見所識都是那么的偏見而又膚淺，以前的天真似乎在一瞬間幻化成無知和可笑，我想誰又不是這樣的呢？或許在以后也會嘲笑現(xiàn)在的渺小??我們不得不笑著并含著熱淚坦然回首我們所走過的每一步路：
20xx年7月5號，是下實習(xí)的第一天。記得那天早上，太陽很不近人情的掛在天空，散發(fā)出了他所有的熱量，我和室友趕到浙一醫(yī)院的時候，身上的衣服已被汗水浸濕了。然后，實習(xí)小組長帶領(lǐng)我們?nèi)ダ钣蠋熌抢飯蟮?。李老師簡單的介紹了幾句后，就領(lǐng)著我們一群人去各個科室逛了一圈，然后實習(xí)組長安排了每個人的去處，一切結(jié)束了之后，我們就去被分配好的地方報到，我實習(xí)的第一站――臨床藥學(xué)。
在臨床藥學(xué)只有短短的三周時間，剛?cè)サ臅r候，因為比較陌生，話都不敢說，只能坐著等老師給我們布置任務(wù)?？墒沁@畢竟不是在學(xué)校，很多時候要自己主動，因為老師們都很忙，不可能時時刻刻都監(jiān)督著我們。當(dāng)初我們有三個人一起在臨床藥學(xué)，第一天因為沒有布置任務(wù)再加上自己的不主動，所以就空了一天。等到第二天的時候，陳老師讓我們編管子，說是實驗的時候要用，于是我們?nèi)秃苷J(rèn)真的開始編。
畢竟是剛出學(xué)校，無論做什么事請都異常的專心，盡管編管子是一件再簡單不過的事情了。以后的日子，也就是編編管子了。不過日子久了，實驗室里很多設(shè)備都開始慢慢的熟悉了，臨床藥學(xué)基本上每星期都會有臨床試驗，會有很多志愿者過來，等他們吃完藥，然后采血、血液處理，幾個星期之后再拿這些血液做出血漿藥物濃度的曲線，從而來判斷這個藥物的半衰期、藥物副作用等等。而在這些步驟中，我們要做的就只有血液處理那一步，因為這一步最簡單。像采血的話，需要技術(shù)含量和膽量這兩個條件都滿足，而我們是藥學(xué)專業(yè)的，雖然平時在學(xué)校的時候也上過基礎(chǔ)的課，知道肘靜脈在哪，不過畢竟沒有實踐過，也確實是沒這個膽量操作。采血結(jié)束后，我們要對血液進(jìn)行處理，根據(jù)志愿者所服的藥物的性質(zhì)，有些要避光，有些需要離心之后，取上清液。
就是血漿部分于離心管中，然后才能放到冰柜里面，冰柜的溫度也要足夠低，不然血漿就會變壞。其實臨床藥學(xué)這里研究的只是生物利用度和生物等效性這兩個課題，很費腦子的活。胡老師是一個很負(fù)責(zé)任的老師，他會在他有空的時候給我們講解很多知識，比如說高效液相的工作原理，盡管我不是很懂，不過還是很感謝胡老師的認(rèn)真。
我的第二站是制劑室，制劑室是一個很有規(guī)律的地方，每天的任務(wù)都是在前一周就定下來了的。進(jìn)入制劑室是要穿無菌服的，還要帶好口罩和手套，這一層還是很嚴(yán)格的。我在制劑室的第一周是做膠囊，很機(jī)械的動作，用一個刷子把膠囊殼排到機(jī)器上，然后在板上倒上藥粉，再蓋上膠囊殼，在天平秤上平衡每粒膠囊的重量，然后把做好的膠囊倒出來即可。雖然簡單，卻也馬虎不得。我的第二周和第三周是跟著二組的鄭老師的，鄭老師跟胡老師一樣，會把自己知道的都講解給我們聽。每次進(jìn)入制劑室后，在開始配制溶液前，她都會把原料和步驟都跟我講解一次。我總覺得我對不起鄭老師，當(dāng)我現(xiàn)在在電腦前回憶制劑室的點點滴滴的時候，鄭老師教給我的東西全忘記了。不過學(xué)會的東西還是挺多的，比如說溶液的灌裝，原料藥要怎么稱，分析天平使用過之后要怎么處理等等。出了制劑室，在外包裝間的時候會貼貼標(biāo)簽之類的'，跟老師聊聊天，兩周很快就過去了。制劑室是每周都要徹底打掃一次的，每一個角落都需要，必須達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)才能進(jìn)行藥物的配制。接下來的兩周時間，我去了快檢室。快檢室的主要工作是對制劑室制出來的藥物進(jìn)行藥物檢驗，檢驗藥物含量、PH是否合格。
接下來，我去了門診西藥房――實習(xí)科室中最忙的一個地方。只能用忙來形容，我去的第一天，由于是個新人，根本就沒有人會有空理你，而你，只能對著一些藥品，看說明書，熟悉藥品的擺放位置。有時候人多的時候，還會覺得自己在這里簡直是礙手礙腳。后來，小白老師向我介紹了各類藥品所擺放的位置，然后讓我跟著小高老師加藥，加快熟悉藥品的分類擺放，有時候會給我一些簡單的處方讓我自己找藥。盡管是一些很簡單的藥，我也要找上老半天。很多時候我想自己慢慢找，可是又怕病人等急了，最后只能麻煩老師，問清該藥品放在哪個柜，然后再去尋找。也有時候就是知道了該藥品在哪一個柜，卻還是找不到，又要去請教老師。那個時候想想自己還真是笨死了，這么簡單的一個藥，卻要麻煩老師好多次。
制劑室個人工作總結(jié) 篇4
新院的整體搬遷，我院的發(fā)展翻開嶄新的一頁，步入一個新的臺階。20xx年即將過去，回顧x月份搬院以來，制劑中心在院、科室領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持“以藥品質(zhì)量為中心，以提高醫(yī)院效益為目的”的方針。努力工作，鉆研業(yè)務(wù)，使整個制劑中心呈現(xiàn)出一翻新面貌?？偨Y(jié)是為了提高，總結(jié)是為了更好地規(guī)劃，總結(jié)是為了取得更大的成績，現(xiàn)將制劑中心搬院以來的工作總結(jié)與計劃如下：
一、規(guī)范生產(chǎn)，保證自制藥品的質(zhì)量
擬定出一套符合《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑質(zhì)量管理規(guī)范》的管理制度、規(guī)程。在人員、車間衛(wèi)生、設(shè)備使用、原輔料及成品庫存等方面上都有了相應(yīng)的管理辦法，從而改變了以前制劑管理不規(guī)范，制度、規(guī)范不全的狀態(tài)。制劑工作能夠按照管理辦法有序進(jìn)行，從而保證自制藥品質(zhì)量。
二、嚴(yán)抓工作作風(fēng)，保證良好的工作紀(jì)律
要求每位工作人員嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到準(zhǔn)時上下班，杜絕在科室吃早餐。主要通過每周早會，信息溫馨提示等方式，旨在不斷地統(tǒng)一思想，形成團(tuán)隊意識。到目前為止，工作作風(fēng)得到較好效果，除極個別人員在特別情況下仍有時會發(fā)生。此項工作需長期進(jìn)行。
三、實施每周“早會”的工作制度，及時總結(jié)和布署制劑工作
每周一“早會”是搬院以來制劑中心工作的一個新亮點。通過早會，一者可以統(tǒng)一整個制劑團(tuán)隊的思想，二者可以及時總結(jié)上周的工作情況以及布署本周的工作安排。使不良的工作情況能夠得到及時的解決，使每一位制劑人員對本周的工作能夠有一個全面了解，工作起來更加有序。
四、提高制劑品種的質(zhì)量，保證用藥安全
在內(nèi)控質(zhì)量上，根據(jù)自制藥品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，不斷地研究、摸索新的工藝，提高藥品的內(nèi)控質(zhì)量，增加藥品的療效。為改變口感、延長保存時間，摸索出了薄膜包衣的方法，目前已有十子益腎片、扶陰透骨片等幾個品種進(jìn)行包衣。在包裝質(zhì)量上，不斷創(chuàng)新，改良一些用起來不方便、看起來相對落后的包裝，以最低的成本，大膽創(chuàng)新地設(shè)計出一些相對好看且使用方便的包裝，能夠從整體上提高我院制劑品種的水平。優(yōu)質(zhì)的包裝，不但能讓病人肯定，而且會有讓病人感覺療效倍增的可能。經(jīng)制劑人共同設(shè)計的金杏感冒止咳顆粒，在臨床上得到一致好評。目前即將推出的就是“兩貼膏”九味雙柏膏和復(fù)方紅花駁骨膏的新包裝，還有“三軟膏”解毒生肌膏、復(fù)方川黃膏、化毒膏將陸續(xù)進(jìn)行改良。屆時，所有制劑品種的包裝將邁入一個新的臺階。
五、增加新品種，滿足臨床需求，提高醫(yī)院效益
結(jié)合醫(yī)院的發(fā)展自制藥品的發(fā)展思路，常與臨床醫(yī)生保持溝通，將一些療效確切的臨床驗方發(fā)展成醫(yī)院制劑，目前新的品種主要有：十子益腎片、復(fù)方川黃膏、消痤片、瘀通止痛片、復(fù)方山桃液洗劑、三龍通栓片，國醫(yī)香囊等，這幾個新品種中，部分已進(jìn)行生產(chǎn)，投入了臨床使用，其余也陸續(xù)進(jìn)行試生產(chǎn)。為豐富醫(yī)院制劑的品種，提高醫(yī)院制劑的效益，擴(kuò)充新品種的工作將會繼續(xù)進(jìn)行，主要會放在體現(xiàn)中醫(yī)特色的劑型上。
六、大力宣傳自制藥品，提高自制藥品使用率和知名度
積極配合醫(yī)院自制藥品新的使用方案，制劑中心也提出相關(guān)的配合政策，通過印發(fā)自制藥品目錄，下發(fā)到各臨床醫(yī)生手上，使臨床醫(yī)生對醫(yī)院的所有制劑品種有個全面的認(rèn)識。另外，及時與臨床醫(yī)生溝通，宣傳自制藥品。
七、全力完成新院制劑中心換證驗收工作
《醫(yī)療機(jī)構(gòu)制劑許可證》是醫(yī)院制劑成立的基礎(chǔ)，制劑中心從老院到新院，配制地址發(fā)生改變，法人代表以及制劑室負(fù)責(zé)人等亦發(fā)生改變，制劑許可證登記事項的需要進(jìn)行變更。這項工作比較復(fù)雜，涉及到現(xiàn)場的驗收等方面。目前這項工作仍在進(jìn)行，爭取年前將換證工作完成。
八、促進(jìn)生產(chǎn)，滿足臨床，提高效益
制劑中心的最基本工作就是“保質(zhì)量、保臨床、保運轉(zhuǎn)”。自醫(yī)院落實自制藥品新的使用方案后，臨床用藥量呈現(xiàn)出良好的勢頭。隨著用藥量的增大，生產(chǎn)的工作量大大提高。為保證臨床的用藥需求，制劑人員基本每周都滿負(fù)荷工作，基本上滿足了臨床，臨床缺藥的情況至今沒有發(fā)生。據(jù)不完全統(tǒng)計，自制藥品從x月份生產(chǎn)入庫量分別約為：x萬，每月的生產(chǎn)利潤約在x%；自新的使用方案以來，x月份使用量分別為：x元。按目前使用情況，20xx年銷售額將能達(dá)x萬左右，在提價的基礎(chǔ)上，20xx年將會有突破x萬的可能。自制藥品呈現(xiàn)出發(fā)展的勢頭。
九、制劑中心工作計劃
1、20xx年：
（1）在“保質(zhì)量、保臨床、保運轉(zhuǎn)”的基礎(chǔ)上，完成“兩貼膏”九味雙柏膏、復(fù)方紅花駁骨膏的新包裝，爭取將“三軟膏”解毒生肌膏、復(fù)方川黃膏、化毒膏的新包裝也在這段時間完成。將自制藥品整體質(zhì)量提高到一個新的層次。 （2）爭取完成制劑許可證換證驗收工作。爭取能夠?qū)⒅苿┲行牡那闆r（包括制劑室歷史、現(xiàn)在的制藥環(huán)境、制劑品種等）在元旦晚會上以“公益廣告”形式，通過PPT展示給全院所有職工的機(jī)會。
制劑室個人工作總結(jié) 篇5
20xx年已經(jīng)過去，回顧過去的一年，是中醫(yī)院大發(fā)展的一年.也是制劑室飛速前進(jìn)的一年。在院領(lǐng)導(dǎo)班子和藥劑科領(lǐng)導(dǎo)的正確指引和帶領(lǐng)下，與時俱進(jìn)，奮力拼搏共同為年初制定的實現(xiàn)跨越式發(fā)展目標(biāo)而努力。制劑室全體職工群策群力，積極實干，超額完成年初制定的年收入目標(biāo)。
1、制劑室現(xiàn)有人員x人，在編職工x人、人事代理x人、臨時工x人、退休返聘x人。制劑室現(xiàn)有房屋面積x余平米，凈化面積x平米；制劑室現(xiàn)有制劑品種x個，申報未批品種x個；制劑品種分為x個劑型，分別為膠囊劑、丸劑、散劑、合劑、膏藥。
2、 制劑室20xx年貫徹醫(yī)院精神加強(qiáng)內(nèi)部管理，向管理要效益，20x年制劑室完成業(yè)務(wù)收入x萬元，比去年同期x萬元增長x萬元。同比增長x%。其中中成藥房收入x萬元、中藥房收入x萬元、西藥房收入x萬元、中藥加工收入x元、膏方收入x元。
3、制劑室全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極開展新技術(shù)、新項目的學(xué)習(xí)與探討應(yīng)用到工作中去。制劑室20xx年申報科研課題x項由任連堂、任學(xué)明主要負(fù)責(zé)。發(fā)表論文x篇。x人赴x省中醫(yī)院進(jìn)修學(xué)習(xí)。一年來工作中，制劑室工作未發(fā)生任何差錯事故。
4、教學(xué)工作中，制劑室全體工作人員認(rèn)真負(fù)責(zé)。對實習(xí)生嚴(yán)格管理，對實習(xí)過程中產(chǎn)生的問題認(rèn)真解答，獲得實習(xí)學(xué)生的一致好評
5、開展醫(yī)院管理年活動，建章立制，加大管理力度。今年春季，在金書記的帶領(lǐng)下赴泰安市、濰坊市中醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)，為開展醫(yī)院管理年活動，奠定良好的基礎(chǔ)，把學(xué)習(xí)來的好經(jīng)驗結(jié)合自己的實際工作，建章立制，加大了管理力度，制定了一系列的工作制度，績效獎金，體現(xiàn)多勞多得，獎勤罰懶，按勞取酬，充分調(diào)動了同志們的積極性，把要他干變成我要干，提高了思想認(rèn)識，改變了思想觀念。從我做起，自覺遵守各項規(guī)章制度，從一點一滴一言一行做起，按規(guī)范落實制劑管理規(guī)范。
6、制劑室20xx年上報x個品種，材料現(xiàn)已到省藥監(jiān)局注冊處審評，爭取陰歷年前評審過關(guān)。下半年各專家共推選了八個品種，經(jīng)制劑室的全員努力，現(xiàn)已報藥檢所制定標(biāo)準(zhǔn)，爭取年后報省藥監(jiān)局。
7、制劑室今年走上了發(fā)展的快車道，制約制劑室發(fā)展的因素主要有：
（1）制劑室面積不足，制劑室可用面積太小，很多設(shè)備都無法安裝。
（2）設(shè)備老化、不足；制劑室現(xiàn)在缺少不少設(shè)備；合劑缺少高壓滅菌柜，丸劑缺少篩粉機(jī)、篩丸機(jī)。另外很多設(shè)備老化，除了一套膠囊設(shè)備外，大部分設(shè)備都過了報廢期，有些設(shè)備已經(jīng)無法買到配件。
（3）制劑室要發(fā)展人才是關(guān)鍵，制劑室發(fā)展到現(xiàn)階段需要高學(xué)歷、高素質(zhì)人才；為了制劑室下一步高速發(fā)展，制劑室需要x名最好是學(xué)中藥制劑的研究生。
20xx年工作思路：
1、院科領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和帶領(lǐng)下，加大管理力度，豐富服務(wù)內(nèi)容，培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，樹立起藥劑人員的形象，提高醫(yī)院的信譽(yù)確保制劑齊全，確保制劑質(zhì)量，繼續(xù)開發(fā)市場，向市場要效益，使利潤最大化.
2、創(chuàng)造制劑品牌，建立健全質(zhì)控機(jī)制.20xx年制劑室把打造制劑品牌列為工作的重中之重，加強(qiáng)制劑驗收把關(guān)人員的責(zé)任心責(zé)任感樹立＂生命至上 質(zhì)量第一”的制劑理念，誠信服務(wù)于百姓，誠信服務(wù)于臨床一線.
3、加快制劑申報步伐，盡快申報批準(zhǔn)文號，擴(kuò)大再生產(chǎn)，培植新的經(jīng)濟(jì)增長點，20xx年新制劑申報了x個品種，其中x個品種已報省藥監(jiān)局，20xx年盡快把剩余品種申報到藥監(jiān)局，爭取評審?fù)ㄟ^。
4、為節(jié)約成本，20xx年制劑原料藥制劑室爭取單獨進(jìn)貨。因為制劑原料藥要求含量，對飲片外觀要求不高。20xx年制劑室中藥飲片進(jìn)貨x余萬元，按價格下浮x%計算能節(jié)省支出x萬元