教師校本培訓(xùn)個人總結(jié)

字號:


    寫文檔好像讓大家有些迷茫,如今范文已被普遍認可為現(xiàn)代人成功的關(guān)鍵因素之一。?范文中的整體構(gòu)思技巧可以應(yīng)用于各種寫作情境,怎樣才能把范文寫明白?呈上“教師校本培訓(xùn)個人總結(jié)”的精華讀物不容錯過。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇1
    本年度,我校校本培訓(xùn)工作以新課標理念為指導(dǎo),以新課程改革為核心內(nèi)容,以提高教師專業(yè)化水平、促進學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展為目標,立足教師崗位,結(jié)合學(xué)校各項教育教學(xué)工作,開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的校本培訓(xùn)活動,努力建設(shè)一支師德高尚、素質(zhì)精良、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力、能夠適應(yīng)21世紀素質(zhì)教育需要的學(xué)習(xí)型、科研型的教師隊伍?,F(xiàn)將本年度校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:
    一、領(lǐng)導(dǎo)重視,制度健全,確保培訓(xùn)質(zhì)量。
    我校領(lǐng)導(dǎo)班子歷來十分重視校本培訓(xùn)工作,成立了校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強對校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo)。本年度,我們又進一步完善了學(xué)校培訓(xùn)制度,使培訓(xùn)工作有序高效,激勵評價有章可循。學(xué)校同時加強了對校本培訓(xùn)過程的管理,增強培訓(xùn)的針對性和實效性,做到了培訓(xùn)時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導(dǎo)教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。
    二、培訓(xùn)形式靈活多樣,提高校本培訓(xùn)的針對性和實效性
    根據(jù)學(xué)校實際情況,采取靈活多樣的培訓(xùn)方式,通過集體業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、青年教師研修共同體建設(shè)、自主研修、教師反思等研修形式達到校本培訓(xùn)的預(yù)設(shè)效果。
    1、整體培訓(xùn)。
    由學(xué)校組織實施,主要側(cè)重理論學(xué)習(xí)交流,以專題講座、課程學(xué)習(xí)、教育教學(xué)研討等方法提升教師的理論素質(zhì)。本學(xué)期,學(xué)校邀請了張新華等名優(yōu)教師到校舉行專題講座。
    2、案例培訓(xùn)。
    我們以教研組為依托,以教學(xué)實踐過程中所遇問題的探討和解決為重點,通過教師積極參與,引導(dǎo)教師運用課改的理念,對課例進行分析、模仿、借鑒,從中領(lǐng)悟一些新穎的教學(xué)方式,啟迪自己的課堂教學(xué),取得了很好的培訓(xùn)效果。
    3、同伴互助。
    學(xué)校采取了同伴互助的培訓(xùn)方式,即中青年教師與老教師拜師結(jié)對子,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學(xué)、學(xué)生管理方面,老教師是師傅,在網(wǎng)絡(luò)教研等方面,中青年教師是師傅。在教科研培訓(xùn)中,師徒共同承擔(dān)同一科研課題,在研究過程中,相互合作,共同受益與提高。
    4、自主學(xué)習(xí)。
    以個人自主學(xué)習(xí)、到外校聽課、上互聯(lián)網(wǎng)學(xué)習(xí)等方式進行。學(xué)校向每位青年教師推薦好書,要求教師根據(jù)自己的特點,撰寫讀書心得,以提高教師的教育理論水平。
    5、每月各學(xué)科分別舉行一次學(xué)科業(yè)務(wù)集中學(xué)習(xí)活動,由學(xué)校教科室牽頭統(tǒng)籌,各行政部門協(xié)同合作,踏踏實實開展活動。
    三、培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩,全面提升教師隊伍的整體素質(zhì)。
    1、師德培訓(xùn)。
    結(jié)合我校實際,以活動為載體,以案例教學(xué)、典型報告為基本形式,大力開展讀書活動,使廣大教師增強教師職業(yè)的使命感、責(zé)任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學(xué)生的楷模、社會的表率。開展師德征文活動,增強職業(yè)幸福感。
    2、班主任培訓(xùn)。
    班主任是班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,是學(xué)生美的心靈、健康人格的塑造者。所以,擁有一支熱愛學(xué)生、愛崗敬業(yè)、具有高度的責(zé)任心,又懂得科學(xué)育人的班主任隊伍,是完成學(xué)校各項教育、教學(xué)任務(wù)的重要保證。因此,學(xué)校非常重視班主任工作的培訓(xùn)。班主任培訓(xùn)采用集中培訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的形式,德育處每月集中進行班主任工作經(jīng)驗交流,不定期舉行主題班會觀摩活動,使我校班主任快速成長。
    3、新課程理念培訓(xùn)。
    課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師,教師對新課程理念的認識程度直接影響課改實驗的成效。為此,本學(xué)年度繼續(xù)把學(xué)習(xí)、實踐、驗證新課程理念,作為師資培訓(xùn)的重點任務(wù)來抓。積極參加和組織教材培訓(xùn)。讀懂教材是有效開展課堂教學(xué)的前提,也是教師必備的基本功。
    本學(xué)期,我們繼續(xù)積極組織一年級老師參加了常州市級教材培訓(xùn)活動,從而讓教師可以清晰地把握教材的重點難點以及整冊教材的編寫體系和意圖,把握教研室的要求,在本校內(nèi)開展好教材研討,使每位教師能專業(yè)地讀懂教材、理解教材,創(chuàng)新地使用教材,切實提高課堂教學(xué)的實效性。
    其次是依托青年教師研修團體進行相關(guān)主題的學(xué)習(xí)與反思。如差異課堂、語文閱讀理解能力、本真課堂理論、向讀學(xué)寫等,教師先自我學(xué)習(xí),再組織交流,并撰寫學(xué)習(xí)心得,以此豐富和提升青年教師教育教學(xué)理論水平。
    4、教育教學(xué)能力研修。
    以教師的教學(xué)基本功和教學(xué)基本技能為主要內(nèi)容,對教師通用基本功、學(xué)科基本功和綜合能力基本功訓(xùn)練,做到常抓不懈,并有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓(xùn)練活動,使每一個教師掌握扎實的教育教學(xué)基本技能,具有較高的教育教學(xué)水平。積極引領(lǐng)教師向“研究型”教師轉(zhuǎn)化。例如青年教師的基本功競賽等,這樣的比賽,有利于強化教師教學(xué)基本功,不斷促進教師強化修煉內(nèi)功。
    5、聚焦課堂,打造高效課堂。
    學(xué)校積極圍繞提高課堂教學(xué)效率的工作中心,結(jié)合市教育局關(guān)于開展“一師一優(yōu)課、一課一名師”活動,開展了各種課堂教學(xué)的研究活動,每次課后都組織教師進行評課,進行案例分析,通過講課、聽課、議課,尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學(xué)科教學(xué)模式。
    6、抓好課題研究。
    我校重視課題研究,要求全體教師在教學(xué)過程中善于發(fā)現(xiàn)值得研究的科研問題,確立自已的研究方向,以課堂教學(xué)實踐為研究的主陣地,將課題的研究工作與教學(xué)工作有機的結(jié)合起來。本年度,所申報的四個課題俊展開了正常的研究活動。
    總之,我校的校本培訓(xùn)工作在廣大教師的積極參與和齊心協(xié)力下,取得了一定的成績,在今后的工作中,我們將繼續(xù)努力,找準差距,克服困難,使校本培訓(xùn)和繼續(xù)教育工作更上一個新的臺階。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇2
    一年以來,我校在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)以及老師們的互相協(xié)作下,順利地完成了學(xué)校的教研校本教研計劃各項任務(wù),并取得了良好的效果,下面就我校一年的校本培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
    一、完善校本教研制度,提高校本教研實效。
    學(xué)校的校本教研工作要走上正軌,首先必須要有好的制度作為保障。幾年來,我校的校本教研制度在實踐中不斷發(fā)展,并且隨著教學(xué)情況的變化逐步完善。做到每周分學(xué)科開展一次校本教研活動,并做到教師每學(xué)年上一節(jié)校級或校級以上公開課,并做到課課有目標次次有記錄。更重要的是我校的每一次教研活動學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都帶頭參加,切實融入其中,不走過場,與學(xué)科組的教師們共同探討,營造了濃濃的校本教研的氛圍。以制度作保障,使我校的校本教研活動開展得有聲有色。
    二、不斷學(xué)習(xí)新理念,努力提高教師素質(zhì)。
    科研是源頭活水,教師只有不斷地學(xué)習(xí),才能從職業(yè)的疲憊感、倦怠感中脫離出來,繼續(xù)前進;只有不斷地學(xué)習(xí),才能適應(yīng)新課程改革發(fā)展對教師的新要求;同時教師也只有以研究者的姿態(tài)進行教育教學(xué),才能在不斷的研究中發(fā)現(xiàn)問題并創(chuàng)造性地解決問題。平時我們經(jīng)常組織全體教師不斷學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念、新的課程標準,利用一切機會給自己充電,以增加自身的知識含量,提高教學(xué)技能。我們欣喜地看到新課程給學(xué)校帶來了活力,給課堂帶來了新的生機,給師生帶來了新的體驗。教師的理念新了,我們的課堂活了,我們的學(xué)生樂了,教學(xué)實效高了。老師們在使學(xué)生得到發(fā)展的同時,自己也得到了發(fā)展。
    我校繼續(xù)開展新上崗教師的培訓(xùn)工作,主要以師徒結(jié)對的形式對新教師進行培養(yǎng)。對于新教師,我們一開始就精心地給他們物色師傅,經(jīng)常督促師徒雙方互相聽課,共同提高,徒弟們經(jīng)常向師傅請教,送審教案,前去聽師傅的課,虛心向師傅學(xué)習(xí)。在師徒雙方的共同努力下,我校的新上崗教師進步很快。如新聘教師孫斌,該同志虛心好學(xué),積極上進,從教不過兩年,教育教學(xué)水平已相當可觀。再如我校一批新人英語教師徐鑫、燕英、黃海燕等自己預(yù)約聽有經(jīng)驗教師的示范課。不斷充實自己的教育教學(xué)經(jīng)驗。
    理念的更新不但要學(xué)習(xí),更需要專家的指點。一年中,我們邀請了縣教研室的各位教研員來我校指導(dǎo)工作。由于專家的引領(lǐng),再加上我們的教師本身好學(xué),所以逐步轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們的教師了解了各地課改的最新動態(tài),明確了實施新課程標準的必要性,特別是明確了新課程標準的內(nèi)涵,
    三、開展形式多樣、具有實效性的校本教研活動
    改革決不僅僅是換一套教科書,而是一場涉及到教育觀念的更新,人才培養(yǎng)模式的改變,課堂教學(xué)方式,學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革。每一位教師都將在這場變革中實現(xiàn)新的“蛻變”,新的跨越,這些新的變數(shù)迫切要求我們從原本的“傳授型”教師轉(zhuǎn)化為“專家型”教師,由“經(jīng)驗型”教師轉(zhuǎn)化為“科研型”教師。只有把理論學(xué)習(xí)和教育教學(xué)實踐結(jié)合起來,進行不斷地研究和探索,才能順利地轉(zhuǎn)化。
    1、強化教師的聽課作用,要求教師在聽課的同時提高自己的評課能力,聽課記錄沒有實際的評課不算有效的聽課。鼓勵教師從同伴的身上吸取好的經(jīng)驗,以求更快的提高教師的授課、研課的能力。
    2、改革學(xué)校教研課形式
    上學(xué)期,我校進行了校級研究課的改革。對教師備課做出了新的要求:教師的備課在上課前必須進行二次備課,并交由教研組長審核后方可進課堂。課后還必須寫出教學(xué)反思,總結(jié)教學(xué)得失。
    3、認真貫徹課程改革,進一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理工作。做到從嚴治教,嚴格按照湖南基礎(chǔ)教育地方課程設(shè)置及課時安排的通知進行排課,在教學(xué)中做到七抓。抓好計劃、備課,反思(必須做到四點:好的方面;存在問題;存在問題的原因;改進措施。)上課,作業(yè)批改、輔導(dǎo),素質(zhì)測評單元清。保證教育教學(xué)質(zhì)量扎實有效,穩(wěn)步提高。
    4、本學(xué)期,我校積極響應(yīng)上級倡導(dǎo),開展了“教學(xué)能手”評選活動,小學(xué)部全體教師參加了選拔賽初賽,最后評選出六名教師并授予其“教學(xué)能手”稱號。
    通過扎實有效地開展校本教研活動,教師們不僅較圓滿地完成了各自教育教學(xué)工作,而且提高了自身的業(yè)務(wù)水平。由此更加堅定了我們搞好校本教研的決心。展望明天,我們將更加扎實、有效地開展好校本教研活動。
    新課程為適應(yīng)時代的需要,調(diào)整了課程內(nèi)容和教學(xué)目標,學(xué)習(xí)方式與評價方式都隨之變革,是一場涉及課堂教學(xué)方式等各方面的變革,教師將涉足一個新的領(lǐng)域。那么,在新的形勢下教師如何面對新課程呢?先將本月校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下。
    一、教師要改變教學(xué)行為
    新課程的實施,教師要將對新課程的理解轉(zhuǎn)化為行動。這就要求教師在教學(xué)行為的層面上,呈現(xiàn)出新課程的所蘊涵的新的教育理念和新的教學(xué)方式。
    1、拓展教學(xué)常規(guī)
    (1)要關(guān)注學(xué)生。關(guān)注學(xué)生的終生學(xué)習(xí)愿望、需求、自主性、尊嚴、生活。這既是作為教師應(yīng)有的責(zé)任,更是語文教師必須承擔(dān)的課題,因為語文課的內(nèi)涵涉及政、史、文、哲、音,美等。按《新課程綱要》高中語文課程必須引導(dǎo)學(xué)生積極參與實踐活動,學(xué)習(xí)認識自然、認識社會、認識自我、規(guī)劃人生。
    (2)挑戰(zhàn)常規(guī)教學(xué)。按照新課程所提供的知識引發(fā)教師個人的知識及師生互動所產(chǎn)生的新知識,注重學(xué)生的創(chuàng)新品質(zhì)和創(chuàng)新能力。
    (3)重新審視常規(guī)教學(xué)。教師在上課前準備什么?如何提問?如何同學(xué)生交流?如何給學(xué)生留作業(yè)?如何指導(dǎo)學(xué)生做練習(xí)?如何進行研究性學(xué)習(xí)?這一系列的問題都需要我們重新認識與審視。
    2、適應(yīng)教學(xué)新環(huán)境
    (1)形成新的課程環(huán)境:師生學(xué)位置上,以學(xué)生為中心;學(xué)習(xí)方式上,以合作方式學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)狀態(tài)方面,推行探究式學(xué)習(xí);學(xué)習(xí)反應(yīng)上,有計劃的行動;教學(xué)背景上:是現(xiàn)實生活中的背景;媒體使用上,運用多媒體;信息傳遞上,是多項傳遞。
    (2)新課程的基本理念中明確規(guī)定:注重語文應(yīng)用、審美與探究能力的培養(yǎng),促進學(xué)生均衡而有個性地發(fā)展;遵循共同基礎(chǔ)與多樣選擇相統(tǒng)一的原則,構(gòu)建開放、有序的語文課程。我們必須利用好新課程教學(xué)中的不確定性,在教學(xué)目標上,允許學(xué)生有多元表現(xiàn);在教學(xué)對象上,針對學(xué)生的特點進行個別化教學(xué);在教學(xué)內(nèi)容上,充分利用教材的余地;在教學(xué)方法上,靈活地選擇與使用教學(xué)方法;教學(xué)評價上,減少和淡化考試得分點。
    二、教師要經(jīng)常轉(zhuǎn)變角色
    在新課程實施中,教師的角色必須要經(jīng)常轉(zhuǎn)變,在學(xué)生面前要表現(xiàn)出不同的角色:
    1、授業(yè)育人的導(dǎo)師
    教師要由“教”變“導(dǎo)”,改變過去的那種“唯教至上”的思想,“導(dǎo)”的具體職能為:引導(dǎo)、指導(dǎo)、誘導(dǎo)、輔導(dǎo)、教導(dǎo)。只有應(yīng)用“導(dǎo)”的教學(xué)方式,我們才能實現(xiàn)“思考、領(lǐng)悟,應(yīng)用、拓展、發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)新”的語文課程目標。
    2、學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者
    語文新課程的設(shè)計與特點要求教師必須是學(xué)生學(xué)習(xí)的合作者,如培養(yǎng)學(xué)生探究能力,實踐性很強的選修課都離不開教師的配合,而以計算機網(wǎng)絡(luò)為特征的各種技術(shù)把跨學(xué)科領(lǐng)域聯(lián)結(jié)成一個全球化的課堂,教師的作用也體現(xiàn)在組織合作學(xué)習(xí)并對合作學(xué)習(xí)過程進行引導(dǎo)。
    3、學(xué)生學(xué)習(xí)的顧問
    給學(xué)生以引導(dǎo)和幫助:如確定學(xué)生為完成學(xué)業(yè)所需學(xué)習(xí)的知識技能;幫助學(xué)生選擇一種適合其特點的,能有效完成的學(xué)業(yè)計劃;指導(dǎo)學(xué)生在學(xué)術(shù)研究方面的進展;對學(xué)生的學(xué)習(xí)進展情況給予一定的檢查、評價等。
    4、教育科學(xué)的研究者和終身學(xué)習(xí)者
    語文新課程標準的設(shè)施也是對教師的一種變革,如何教學(xué),如何指導(dǎo)、如何評價,甚至教師之間如何配合,學(xué)科間如何滲透等等,都是擺在我們面前的新課題,等待教育工作者去探索、研究。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇3
    一、專家講座,引領(lǐng)前行
    每一次的專題講座都是那么精彩!帶著教育教學(xué)實踐中的種種疑問,我走進了培訓(xùn)課堂。課堂上,專家們的精彩講座一次次激起了我內(nèi)心的感應(yīng),更激起了我的反思。在這種理論和實踐的對話中,我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。《教師的語言藝術(shù)》讓我進一步體會到了課堂教學(xué)藝術(shù)的重要性。其中,教師的語言藝術(shù)尤其重要,語言藝術(shù)中的趣味性不容忽視,因為小學(xué)生天生活潑好動,需要有趣的東西來吸引他,帶有趣味性的語言更能吸引他的注意力,學(xué)生的注意力集中了,才能更好地進行教育教學(xué)。課堂教學(xué)過程中的課堂提問藝術(shù)也至關(guān)重要。教學(xué)中不僅教師要善于提問,還要善于啟發(fā)學(xué)生自己提出問題。
    二、課堂示范,催我反思。
    每一次的課堂展示都是那么可貴!讓人耳目一新。這耳目一新并非在現(xiàn)代教育手段下的繽紛世界,而是在倡導(dǎo)課堂教學(xué)有效性下的真實、扎實、樸實的課堂,時時處處滲透著教師的教育機智之強,教師的教學(xué)基本功之扎實?!昂喖s語文”那豐厚的內(nèi)涵,一堂語文課,名師的智慧語文,名師的簡約語文,引領(lǐng)著新課程改革不斷完善。聆聽了特級教師的課,反思自己平時的課堂教學(xué),需要學(xué)習(xí)與改進的地方實在是太多了。讓我從自身出發(fā),不斷地反思和總結(jié)。
    三、自我實踐,不斷提升
    向書本請教,聽專家講座,聆聽名師的課堂,學(xué)習(xí)同伴的長處,這都是為自己的教育教學(xué)實踐水平的提高作好準備。一切的學(xué)習(xí)都是為了自己的實踐,為了教育好我們新世紀的接班人,否則皆為空談。于是,在培訓(xùn)期間,我會用學(xué)到的東西來改進我的教育教學(xué)。特別是一些教育教學(xué)的方法讓我在實踐中體驗到了成功的喜悅。
    這次小學(xué)語文教師培訓(xùn),不論從教育教學(xué)的理論還是實踐上,都是一個鍛煉和進步的有效良機。在整個培訓(xùn)過程中,我盡自己所能,積極參與交流討論的同時,讓我感受到自覺要鉆研的路很難,要學(xué)習(xí)的路還很長。雖然培訓(xùn)期間的學(xué)習(xí)即將結(jié)束,但終身的學(xué)習(xí)還在繼續(xù),這次培訓(xùn)就像一抹濃濃的綠意,帶給我無限希望!
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇4
    本學(xué)年,我校一切以學(xué)生的成長為出發(fā)點,轉(zhuǎn)變教育觀念,深化課堂教學(xué)改革,加強教學(xué)常規(guī)管理,提高教學(xué)質(zhì)量。依靠全體教職工的共同努力,取得了一定的成績,現(xiàn)總結(jié)如下:
    一、加強校本教研培訓(xùn),提高教師素質(zhì)。
    1.加強學(xué)習(xí),樹立新的理念
    理念是先導(dǎo),學(xué)習(xí)是保證。為進一步轉(zhuǎn)變廣大教師的教育觀念,讓所有教師的教育理念提升到一個新的局面,本學(xué)期,我們加強了教師的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),采用集體與自學(xué)相結(jié)合的辦法,提倡學(xué)后思,讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師的心中,從而更好的指導(dǎo)自己的教學(xué)實踐,更好地為教育教學(xué)服務(wù)。
    (1)各科新常規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
    本學(xué)期,溫州市教師教育院推出各科新常規(guī)試行,我校組織各科老師進行學(xué)習(xí),分組討論交流,讓教師的觀念得到更新,知識得到長進,理論得到的提升,真正做到學(xué)以致用,學(xué)有所長。
    (2)鼓勵教師外出觀摩學(xué)習(xí)。
    為了適應(yīng)教育改革的新形勢,不斷提高教師教學(xué)業(yè)務(wù)水平,我校大力支持教師到外校去觀摩學(xué)習(xí),本學(xué)期,我校教師人人參與各級各類培訓(xùn)、學(xué)習(xí)活動,以此提升全校教師專業(yè)素養(yǎng)。
    (3)專業(yè)引領(lǐng)
    邀請了劉衍光、徐賢烤老師來校做專題講座,并深入課堂實踐,指導(dǎo)老師,使年輕教師快速成長起來。
    2.積極開展課堂教學(xué)研討。
    全校教師繼續(xù)開展上好學(xué)年12節(jié)的研討課活動,每位老師對能認真對待,在上課、聽課中反思、成長。本校教師積極承擔(dān)學(xué)區(qū)教學(xué)研討活動。
    3.積極開展專題培訓(xùn)。
    4.加強教研組建設(shè)。
    教研組建設(shè)是學(xué)科教學(xué)能力建設(shè)的核心,是學(xué)校開展高質(zhì)量教育教學(xué)的關(guān)鍵。我們要求各教研組關(guān)注課堂,深化課堂教學(xué)改革,使各教研組活動規(guī)范有序。為了提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)水平,我們堅持每周一次語、數(shù)、綜合組業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,在集中學(xué)習(xí)時進行理論知識充電和學(xué)科專業(yè)研討。各教研組加強共同協(xié)作與探討,認真落實好每一次的教研活動。在活動開展過程中,做到定時間、定地點、定人員,保證每位教師都能深入?yún)⑴c活動。同時加強集體備課研究,從不同年級角度對同一內(nèi)容進行解讀。很好體現(xiàn)出集體備課的有效性。提高教師對教材的把握能力。
    5.以研興教,提高教師的教科研能力。
    提鼓勵教師在教學(xué)、實踐、研究的基礎(chǔ)上,積極撰寫科研論文,使教師完成從經(jīng)驗到理論的上升,積極為教師論文評選搭建平臺,鼓勵參加各級各類教育教學(xué)論文、教學(xué)設(shè)計評比活動。
    二、加強常規(guī)管理,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
    1.落實常規(guī)管理。
    依照教育部和省教育廳有關(guān)要求,開齊課程,開足課時,上好各門功課。全面貫徹實施《永嘉縣義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)規(guī)范達標活動細則》和《永嘉縣中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》,加大監(jiān)管力度,規(guī)范教師的教學(xué)行為,加強對教師備課、上課、作業(yè)布置與批改、考試評價等方面管理。一學(xué)期進行期初、期中和期末三次定期檢查和平時不定期檢查,有效地規(guī)范了教師的教育教學(xué)行為,使學(xué)校管理水平和教學(xué)質(zhì)量都得到提高。
    2.提高教學(xué)質(zhì)量。
    本學(xué)年我校重點抓課堂教學(xué)管理,擬通過嚴格的教學(xué)管理求得良好的教學(xué)質(zhì)量。教導(dǎo)處在學(xué)校校長室的領(lǐng)導(dǎo)下加強日常教學(xué)監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題,及時分析研究解決辦法;加強作業(yè)、輔導(dǎo)、檢測管理力度,避免大量重復(fù)性作業(yè),向課堂40分鐘要質(zhì)量;扎扎實實地做好“提優(yōu)補差”工作,從而全面提高學(xué)生的總體成績;不斷創(chuàng)新質(zhì)量監(jiān)控方式方法,加強課堂教學(xué)效果檢測,組織進行期中、期末質(zhì)量檢測,教師及時進行質(zhì)量分析,為進一步鞏固和提高質(zhì)量不斷努力探索。
    三、榮譽成果。
    教師的專業(yè)成長離不開教研活動的開展,學(xué)校鼓勵教師積極參加各類教學(xué)教研活動,學(xué)校為之積極創(chuàng)設(shè)條件、架設(shè)平臺,取得如下成績:
    1、在縣班主任基本功評比中, 劉建瓊老師榮獲二等獎
    2、鄭海燕老師在縣級培訓(xùn)中做專題講座。
    3、在論文評比中,潘苗苗、鄭海燕老師獲二、三等獎。
    4、在縣讀書征文評比中,陳玲玲、鄭海燕老師均獲三等獎。
    5、在小文學(xué)家評選中,六1班的郭玉潔同學(xué)榮提名獎。
    6、在縣童心習(xí)作比賽中,多名同學(xué)獲二、三等獎。
    7、在規(guī)范字書寫比賽中,二年級三個班均榮獲二、三等獎等獎,四年級獲三等獎。
    我校全體師生有信心和決心在上級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,不負眾望,把握機遇,使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量邁上新的臺階。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇5
    教育部下發(fā)了《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》,我國新一輪基礎(chǔ)教育課程改革正式啟動。綱要明確指出“中小學(xué)教師繼續(xù)教育應(yīng)以基礎(chǔ)教育課程改革為核心內(nèi)容”,“教師進修培訓(xùn)機構(gòu)要以實施新課程所必需的培訓(xùn)為主要任務(wù)”。新課程改革對教師繼續(xù)教育工作提出了新的要求,為教師培訓(xùn)工作掀開了新的一頁。為了做好進一步實施新課程為主要內(nèi)容的校本培訓(xùn)工作,特作總結(jié)如下:
    一、更新觀念,明確培訓(xùn)方向。
    為了保證新課程改革教師培訓(xùn)工作的質(zhì)量,我們多次召開專門會議,研究和部署新課程師資培訓(xùn)工作。經(jīng)過學(xué)習(xí)、調(diào)研和反復(fù)研究,我們確定了新課程改革師資培訓(xùn)的指導(dǎo)思想、工作思路、培訓(xùn)原則和進度安排。
    1、指導(dǎo)思想:
    認真貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》和教育部《基礎(chǔ)教育課程改革綱要(試行)》的有關(guān)精神,使教師繼續(xù)教育和新課程改革師資培訓(xùn)有機結(jié)合起來,以學(xué)習(xí)、研究和推進新課程改革為核心,努力探索和創(chuàng)建與新課程改革相適應(yīng)的師資培訓(xùn)模式,采取分階段、分類別、分層次、跟進式推進的操作方式,全面提高培訓(xùn)質(zhì)量,為基礎(chǔ)教育課程改革的實施奠定堅實的師資基礎(chǔ)。
    2、工作思路:
    突出以轉(zhuǎn)變教育思想、更新教育觀念為重點,提高廣大教師對基礎(chǔ)教育課程改革重要意義的認識,了解掌握基礎(chǔ)教育課程改革的目標和任務(wù)要求的通識性培訓(xùn);在廣大一線教師學(xué)習(xí)新課標、把握新教材的知識體系和手段方法的學(xué)科培訓(xùn)基礎(chǔ)上,針對新課程實施中的難點和實際問題,引導(dǎo)學(xué)校和教師大力開展以校為本的校本教研和校本培訓(xùn),提高學(xué)校和教師在實施新課程中的問題解決能力。
    3、培訓(xùn)原則:
    先培訓(xùn)、后上崗;不培訓(xùn),不上崗。邊培訓(xùn)、邊實驗;邊實驗、邊培訓(xùn)。邊總結(jié)、邊提高。
    二、努力探索,抓好培訓(xùn)工作。
    1、緊密結(jié)合新課程改革,調(diào)整和確定培訓(xùn)內(nèi)容。在通識培訓(xùn)進行前和培訓(xùn)過程中,采用問卷調(diào)查的方式了解一線教師的實際培訓(xùn)需求,再結(jié)合新課程改革的目標要求,及時調(diào)整和確定培訓(xùn)內(nèi)容。
    (1)新課改教師全員通識性專題培訓(xùn):《走進新課程》。
    (2)新課改實施過程中跟進性專題培訓(xùn):《教師教學(xué)究竟靠什么》、《新課程的實施難點與教學(xué)對策》。
    (3)以校為本促進教師專業(yè)發(fā)展的專題性培訓(xùn):《校本教研通識培訓(xùn)》。
    (4)以問題解決為主的新課程實踐性專題培訓(xùn):《備課新思維》、《教學(xué)現(xiàn)場與教學(xué)細節(jié)》。
    2、多方協(xié)作配合,創(chuàng)新新課程教師培訓(xùn)模式。
    在新課程改革過程中,師資培訓(xùn)是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,在實際操作中培訓(xùn)部門必須明確本部門相關(guān)職能范圍,注意實驗教師之間層次、類別、需求的差異,調(diào)動各方面的積極性,構(gòu)建科學(xué)有序、靈活開放、優(yōu)勢互補的大培訓(xùn)格局。
    (1)通識培訓(xùn)與學(xué)科培訓(xùn)交織式。我們組織的通識培訓(xùn)重點解決教師在思想觀念上的問題,學(xué)習(xí)理論更新觀念;學(xué)科培訓(xùn)重點解決教師在實際操作中的問題,進行實踐探索,完成行為轉(zhuǎn)變。
    (2)校本培訓(xùn)與校本教研結(jié)合式。大力倡導(dǎo)并推進校本教研,校本教研提出的問題在校本培訓(xùn)中得到解決,教師校本培訓(xùn)的成果快捷地運用到校本教研之中,二者成為統(tǒng)一的整體。
    (3)集中培訓(xùn)與自主研修互補式。按照我市新課程改革的進程安排,及時對校本培訓(xùn)進行宏觀指導(dǎo);并注意使集中培訓(xùn)向教師自主研修和合作探究延伸,鼓勵教師開展教學(xué)反思和課例研究活動。
    (4)在新課程師資培訓(xùn)管理上,堅持以專題學(xué)習(xí)完善培訓(xùn)內(nèi)容體系,集中輔導(dǎo)與教師自學(xué)相結(jié)合,以考促訓(xùn);嚴格執(zhí)行中小學(xué)教師繼續(xù)教育學(xué)分制,建立嚴格的學(xué)分登記制度。
    三、扎實工作,培訓(xùn)成果顯著。
    1、通識培訓(xùn)使教師的教育教學(xué)觀念發(fā)生了轉(zhuǎn)變。
    通識培訓(xùn)使廣大教師從對新課程改革的畏懼和不理解到主動接納和理解,《綱要》和相關(guān)的課程標準所提出的課改理念已經(jīng)被實驗教師所普遍接受,并被他們由嘗試到自主地融入自己的實際教學(xué)過程中。教師在新課改實踐中學(xué)會了用新理念去觀察和思考實驗過程中遇到的問題,他們的教學(xué)觀、課程觀、學(xué)生觀和評價觀發(fā)生了不同程度的變化。通識訓(xùn)使教師的教育教學(xué)觀念發(fā)生了深刻的變革,這種轉(zhuǎn)變也促使他們產(chǎn)生了新的培訓(xùn)需求和渴望,進而使培訓(xùn)機制步入了良性循環(huán)的軌道。
    2、跟進培訓(xùn)使教師的教育教學(xué)行為發(fā)生了變革。
    在通識培訓(xùn)基礎(chǔ)上所進行的跟進性培訓(xùn)促發(fā)了教師的教育教學(xué)行為的轉(zhuǎn)化,新課程的課堂教學(xué)中,出現(xiàn)了師生互動、平等參與的場面,課堂教學(xué)的組織形式也在發(fā)生變化,教師盡可能多的組織學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的合作和交流能力,調(diào)動每一個學(xué)生的參與意識和學(xué)習(xí)積極性。學(xué)生在互動中學(xué)習(xí)知識與技能,追問過程與方法,通過自身的情感體驗實現(xiàn)一定的價值觀,學(xué)生的主體地位得到落實,師生共同在自主、合作、探究的氛圍中享受著學(xué)習(xí)的快樂。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇6
    教師肩負著教書育人的職責(zé)和義務(wù),教師是教授者,更是學(xué)習(xí)者,學(xué)習(xí)是教師的終身必修課。不進則退,隨著現(xiàn)代教育的發(fā)展,時代對教師的要求越來越高,為了提高教師的師德素養(yǎng)和教學(xué)業(yè)務(wù)潛力,也為了進一步提高學(xué)校教育工作質(zhì)量,縣教育局、學(xué)校開展了一系列的校本培訓(xùn)。
    這些校本培訓(xùn)無疑為我們搭建了一個廣闊的平臺,促進我們迅速地發(fā)展和進步。在這一學(xué)年的時光里,我認真進行著研修,從自我的教育教學(xué)中尋找突破口,為了以促使自我的工作在今后再上一個新臺階,現(xiàn)將其總結(jié)如下:
    一、端正思想,高度重視。
    在校本研修期間,本人是以用心進取的精神去完成這次任務(wù)的,我相信任何的收獲都離不開辛勤的付出,校本研修是我們提升專業(yè)水平的平臺,也是把知識轉(zhuǎn)化為力量的平臺,只有在校本研修中認真實踐從培訓(xùn)院學(xué)到的理論知識,我們的進步才能與日俱增,我之所以去學(xué)習(xí)是因為我渴望進步,進步還需要在一步一步的扎實的教學(xué)實踐中去實現(xiàn)。
    我很珍惜校本研修的機會,即使會遇到困難,也在所不辭,即使很辛苦,也不埋怨,不退縮。為確保研修任務(wù)的順利進行,我一開始就制定了研修計劃,在研修的過程中嚴格按照計劃來實施,不管是個人的任務(wù)還是小組的任務(wù),我都用心參與其中,盡的潛力去完成,從不因為私事而耽誤研修的進展。
    二、團隊攜手,共同進步。
    校本研修是集群眾和個人的智慧的修行之旅,要做到帶動一方的教育,一個人的力量是微不足道的,只有集思廣益,群策群力才能到達必須的目的。我們的隊伍不是很龐大,但大家是同心協(xié)力的,每次的群眾活動都不可缺一,群眾備課,群眾評課中進行了智慧的碰撞,給我明亮的火花,這火花不能照亮天和地,但能照亮一間教室,一個課堂,也照亮我的心,能在這個群眾中找到靈感,收集智慧,是我的幸運。
    三、刻苦鉆研,激流勇進。
    (一)聽課評課
    作為一項校本研修的基本要求,聽課評課是我的研修中最平常,最頻繁的一項工作。每周一至兩節(jié)聽評課記錄,我都按時完成,整個研修階段聽課共20節(jié)。聽評課除了在本校進行,還在校外進行,比如“名 師大篷車”教學(xué)活動、校際賽教、交流學(xué)習(xí),另外還在組里的群眾活動中聽課,每一位主講老師的課都給了我很大的啟發(fā),我從他們身上看到了自我所缺少的淡定和從容。
    在聽課的過程中需要敏銳的眼光,敏銳的眼光能夠發(fā)現(xiàn)別人有的而自我沒有的優(yōu)點,也能夠發(fā)現(xiàn)自我有的而別人沒有的優(yōu)點,便于課后相互交流,促使雙方都得到進步。
    (二)教學(xué)反思
    “學(xué)而不思則罔”,我每上完一次課,都會靜下心來對自我的課堂來一次深刻的反思,而且,平時的教學(xué)中就每一節(jié)課都會做不一樣層次、不一樣深度的反思,反思自我的教學(xué)思想、教學(xué)行為等,從教學(xué)手段,教學(xué)方法,課堂調(diào)控,師生互動,學(xué)生學(xué)習(xí)效果等方面去進行反思,并認真地做好記錄,作為以后的教學(xué)經(jīng)驗來儲存。
    (三)網(wǎng)絡(luò)遠程研修
    網(wǎng)絡(luò)遠程研修是最方便最快捷的研修學(xué)習(xí)方式,在一個平臺上,我們能夠跨越時空交流經(jīng)驗,獲取知識,交流環(huán)境簡單自在,我很喜歡這樣的研修方式。在這一學(xué)年里我參加了四次網(wǎng)上在線研修學(xué)習(xí):陜西省中小學(xué)教師遠程培訓(xùn);陜西省中小學(xué)班主任遠程培訓(xùn)。在這些次的校本培訓(xùn)與研修過程中,主要有以下特點:
    (1)課程總學(xué)習(xí)時光不少于200小時。
    (2)完成兩個學(xué)習(xí)回顧題。
    (3)閱讀所有簡報。
    (4)完成本研修總結(jié);觀看所有視頻答疑。
    (2)發(fā)帖、回帖,參與答疑區(qū)、問題共研討區(qū)和論壇中的討論與交流。提交“課堂觀察記錄與分析”和研修作業(yè)。
    四、收獲與體會。
    經(jīng)過一年的研修學(xué)習(xí),我深深感到自我在教學(xué)上有著很大的不足,也感受到教育的復(fù)雜。教學(xué)設(shè)備的或缺,教學(xué)資源的匱乏,教師的思想沒有提升,是整個農(nóng)村教育落后的根本,真期望在不久的將來農(nóng)村教育會有翻天覆地的變化,我會一如繼往地把自我的汗水灑在教育這片熱土上。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇7
    又一個學(xué)期即將結(jié)束。回顧這一學(xué)期,我積極投入校本培訓(xùn),努力學(xué)習(xí)培訓(xùn)課程,并將所學(xué)知識化為行動,運用于教學(xué)之中。
    一、圍繞課堂問題研究,參加科組教研
    本學(xué)期,我們的科組教研仍舊延續(xù)上學(xué)期的關(guān)于課堂提問藝術(shù)的研究。我也積極投身于科組教研。本學(xué)期,我上了一節(jié)校內(nèi)科組關(guān)于問題研究的公開課。這次的公開課讓我認識到了自己在課堂上的提問方式和提問策略的不足,也促進了我在接下來的教學(xué)中,鉆研問題,實踐策略。雖然最終未能趨于完美,但我的課堂教學(xué)能力已經(jīng)在逐漸提高。
    二、做個幸福教師,成就幸福人生
    為了向全體老師詮釋什么是幸福,如何在自己平凡的教育教學(xué)崗位上找到自己的幸福,成就自己的幸福,20xx年6月3日,我校邀請了東圃中學(xué)的王海濤書記為全體老師作了一場“做一個幸福的教師”的講座。
    此次講座中,王海濤書記以“幸福是什么”作為切入點,向詮釋了如何去追求教師的教育教學(xué)幸福,潛移默化地為我們傳道授業(yè)解惑;同時,王海濤書記結(jié)合現(xiàn)實生活,引領(lǐng)老師們要學(xué)會從日常細節(jié)中用愛的眼光感受幸福,把教育科研作為提升和發(fā)展自己的一個重要途徑,用科研來促進教育教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展,從而體驗幸福感和成就感。王書記一席妙趣橫生但又含義深刻的話語,讓在座的我們無不受益匪淺。
    三、比賽促進,課題提升
    一直以來,我都認為:比賽對一個新手而言,是一個促進自我成長的良好途徑。本學(xué)期,我參加了廣州市多媒體制作比賽。在準備比賽的過程中,從選題到備課,從學(xué)生到錄課,我都全力以赴。但在這整個比賽里,我始終秉著一個原則——讓學(xué)生得到進步。學(xué)生進步,證明我的方法有效,方法有效,證明研究有效。那在這過程中,我自己的能力也得到了提高。
    除了比賽,我還積極去申報區(qū)級小課題。雖然小課題最終沒能批準,但在這申報過程中,我收獲很多,比如,我知道了小課題要與平時課堂緊密結(jié)合,知道了如何撰寫小課題申報書,知道了如何去除WORD文檔中無法去除的批注,知道了今后自己研究的方向……雖然課題未通過,但我還是會用Moodle平臺去做這件事,去提高學(xué)生的知識水平。
    一個學(xué)期下來的校本學(xué)習(xí)很多很多,我的收獲也很多很多,謹以以上三點作為概述代表,聊表我的心聲,淺談我的收獲。今后的校本學(xué)習(xí)中,我會一如既往地?zé)釔?,更會毫不停歇地學(xué)習(xí)。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇8
    在教育局的教育方針和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,在全體老師的共同努力下,本學(xué)期我們開展了以提高教育教學(xué)質(zhì)量為目的,以推動新課程改革為重點,以校本研修為詳細內(nèi)容的一系列研修活動,把握教研方向,樹立教研新理念,通過以下一系列的活動,完成了本學(xué)期的研修任務(wù)。
    一、提高相識,加強學(xué)習(xí),努力提高自身業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
    新課程改革給我們老師提出了新的更高的要求,新課程標準要求我們必需更新教育理念,轉(zhuǎn)變老師角色,改良教學(xué)方法,革新教學(xué)手段。因此我校重點抓了老師新課程培訓(xùn),要求每位教師每學(xué)期訂閱一份學(xué)科教學(xué)核心期刊,聽課10節(jié),并作出評課看法,寫一篇教研論文或教學(xué)案例,每學(xué)期有一篇針對性的反思。把老師的學(xué)、教、研結(jié)合起來,確立學(xué)、教、研相長的學(xué)習(xí)工作觀。
    為保證我校新課程培訓(xùn)和校本研修工作的順當進展,鼓舞老師在
    課余時間進展自學(xué),確保培訓(xùn)時間;為了保證老師學(xué)習(xí)有方向,規(guī)定老師的學(xué)習(xí)內(nèi)容為有關(guān)理論,課題探究、課例探究主題的相關(guān)內(nèi)容,課件制作等,每星期開展以教研組為單位的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)校對業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及筆記進展檢評,逐步使全體教師養(yǎng)成讀書學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。
    二、開展了多項研修活動
    為了切實提高讀研修活動質(zhì)量,展示研修成果,我們還組織了多項研修活動:
    1、一月組織一次讀書溝通會,先由各學(xué)科組進展內(nèi)部溝通,然后引薦一名代表在溝通會上公開發(fā)言。本學(xué)期,我們已召開了三次溝通會。通過溝通活動提高了老師讀書的質(zhì)量。
    2、研修活動后溝通和探討活動。我們在每一次的研修系列活動后,圍繞主題大家自由發(fā)表看法。如:組內(nèi)的老師上完公開課后,集體對本次公開課進展探討,看到好的'方面,提出須要接著改良的地方,使我們教師提高了思想相識,教學(xué)理念和專業(yè)實力,促進了研修活動持續(xù)深化的開展。
    三、弘揚合作精神,促進老師成長。
    為了深化我校課改工作,加強同伴之間的互助,以及老師與老師、老師與領(lǐng)導(dǎo)間的互動,提高廣闊老師的綜合素養(yǎng)及業(yè)務(wù)水平。本學(xué)年度我們加強了教研組、學(xué)科組組織教研活動的實力和合作探究的意識,努力創(chuàng)立一種民主的探究氣氛,使教研活動能促進老師教學(xué)水平和實力的提高。老師們從課堂教學(xué)中出現(xiàn)的問題入手,剛好找出相應(yīng)的解決策略和方法,使老師能帶著這種策略和方法重新組織教學(xué)。
    這一學(xué)年,在全體老師的共同努力下,取得了必須成果。但是,還有許多薄弱環(huán)節(jié)須要完善,須要學(xué)習(xí)。以后我們將堅持把校本研修的重心落在新課程的教學(xué)試驗上,做好老師培訓(xùn),課堂教學(xué)改革的探究工作,逐步完善師生的教學(xué)評價工作,將本著“勤學(xué)、善思、實干”的準那么,開拓進取,改革創(chuàng)新,大膽嘗試,爭取把研修工作做得更好。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇9
    課程改革為教育的發(fā)展帶來了新的機遇,也向我們教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為一名中年教師,深深感受到學(xué)校組織“以校本教學(xué)教研為載體,促進教師專業(yè)發(fā)展”為專題的校本培訓(xùn)這個平臺,給我們創(chuàng)造了在新課程教學(xué)中探討交流的機會,更重要的是,讓我們有了向更多優(yōu)秀老師學(xué)習(xí)的機會。本學(xué)期,我參加各種校本培訓(xùn),觀摩了多節(jié)優(yōu)質(zhì)課學(xué)習(xí),比如參加晉江市名師講堂第三期、第四期觀摩活動,到廈門參加全國第五屆“相約名師,聚焦課堂”小學(xué)語文教學(xué)觀摩活動等等。學(xué)習(xí)了先進的教育理論,也和我校的教師進行了面對面的交流,可以說這些培訓(xùn)收益頗豐、獲取匪淺?,F(xiàn)對整個學(xué)習(xí)培訓(xùn)過程總結(jié)如下:
    一、更新教育觀念。
    逆水行舟不進則退,要在教學(xué)這片土地上找到自己的樂園,學(xué)習(xí)才是唯一的路!我深深地意識到:一名優(yōu)秀的教師沒有先進的教學(xué)理論充實自己,那么,她的教學(xué)在達到一定程度后就難以提高了,而要想成為一名優(yōu)秀教師,就要努力地提高自身素質(zhì),理論水平、教育科研能力、課堂教學(xué)能力等。我不斷搜集教育信息,學(xué)習(xí)教育理論,增長專業(yè)知識。我更注重更新自己的教學(xué)觀念,改變教學(xué)模式,努力提高課堂效率,從而更快達到真正提高自己的目的。
    作為一名小學(xué)教師,我努力把學(xué)習(xí)的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導(dǎo)小學(xué)的教學(xué)工作。通過培訓(xùn),我學(xué)會了變換角度審視自己的教育教學(xué)工作,在新理念的引領(lǐng)下,不斷反思、調(diào)整自己;每上一節(jié)課我都認真地準備,精心設(shè)計,努力構(gòu)建高效的教育教學(xué)活動。
    美國心理學(xué)家波斯納認為:沒有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能是膚淺的知識。他說,如果一個教師僅僅滿足于獲得的經(jīng)驗,而不對經(jīng)驗進行深入地反思,那么,即使是有20年的教學(xué)經(jīng)驗,也許只是一年工作的20次重復(fù)。因此,現(xiàn)在,我的教學(xué)更注重反思了,我上完每節(jié)課都認真反思,反思這節(jié)課成功地方和不足的地方,有哪些地方要改進,寫好課后小記。
    二、新課程提倡學(xué)生間的合作,更提倡教師間的合作。
    每一位教師對教學(xué)的體驗、感受各不相同,交流、討論使教師在短時間內(nèi)獲得更多的信息,通過交流,大家取長補短,減少了走彎路,達到了資源共享。例如,校本培訓(xùn)下我們語文組的常規(guī)活動,課前,提出問題,尋找相關(guān)內(nèi)容進行自學(xué),然后所有語文老師共同探討,這樣確保了教研的質(zhì)量。老師們你一言,我一語,各抒己見。最后由一個老師開課驗證,課后又討論找出本節(jié)課的優(yōu)點與不足,使每一位教師都明確了一節(jié)好課的標準,指導(dǎo)今后的教學(xué)。
    有效的校本培訓(xùn),是促進教師專業(yè)成長發(fā)展的重要途徑,是推進課改實驗向縱深發(fā)展的重要策略;更是實施素質(zhì)教育,提高教師隊伍建設(shè)的振興之舉,作為一個中年老師,在渴求自身專業(yè)快速發(fā)展的途徑上,我們需要這樣充實豐富的學(xué)習(xí)和工作內(nèi)容,在自己的教學(xué)生涯上奠定厚實的積累。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇10
    新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學(xué)模式和新學(xué)生觀、質(zhì)量關(guān)、人才觀,這就要求我們不斷的學(xué)習(xí),樹立終身學(xué)習(xí)的意識,立足于學(xué)校加強校本培訓(xùn),使老師們盡快
    地轉(zhuǎn)變觀念,全身心投入課改,真正走進新課程?;仡櫼荒陙?,我校加強校本培訓(xùn),取得了不少成果,現(xiàn)將我們學(xué)校的校本培訓(xùn)總結(jié)如下:
    一、校內(nèi)提升
    (一)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)用講座引領(lǐng)思想。
    在校本培訓(xùn)中,校級干部身先士卒,做好表率。伊始,我們章校長就開展了《德育工作如何適應(yīng)課改》這樣一個專題,學(xué)校的德育工作究竟如何開展,以適應(yīng)新的課程改革的需要,促進新課程的全面、正常、順利地實施,促進學(xué)生良好道德品質(zhì)的形成,從而實現(xiàn)德育培養(yǎng)目標。還有現(xiàn)在社會、學(xué)校、家長尤其重視的學(xué)生安全問題,我們學(xué)校也開展了《淺談小學(xué)生的安全教育》的講座,讓教師和學(xué)生都樹立起安全責(zé)任重于泰山的意識。還有一些教師在各自的業(yè)務(wù)領(lǐng)域取得突出成績,有較強的理論基礎(chǔ)和實踐經(jīng)驗,都能通過各自的平臺開展形式多樣的講座,主持專題論壇。如有豐富班主任管理經(jīng)驗的朱秀蓮老師的《淺談小學(xué)班主任師德教育》,陳錦忠老師的《教育科研課題研究的基本操作流程》等等,他們引領(lǐng)全校教師走進新課改,領(lǐng)會新課改,實施新課改,他們的課改思想構(gòu)成一股強勁的合力和強勢,通過“講座”“論、壇”、“匯報”等形式引領(lǐng)著全體教師的課改思想,為我校持續(xù)有效地開展多種形式的校本研訓(xùn)奠定了堅實的理論基礎(chǔ)。
    (二)骨干教師用課堂引領(lǐng)思想。
    教研的效果如何,通過課堂來反映,教師的收獲如何,通過課堂來體現(xiàn)。學(xué)生的發(fā)展,就是教師的成功;教師的發(fā)展,才是學(xué)校的成功。我校的教研思想,課改思想,首先由骨干教師來體現(xiàn),體現(xiàn)在每一天的每一節(jié)課。我校骨干教師能夠用課堂說話,用自己的學(xué)生說話。我校骨干教師每學(xué)期上一節(jié)展示課,用他們的課堂實踐相全校教師傳達新的'課該理念,引領(lǐng)教師走進新的課堂,感受新的理念,實踐新的課堂模式,為學(xué)校校本培訓(xùn)提供現(xiàn)場。
    (三)其余教師用教育隨筆引領(lǐng)思想。
    組織教師全員參加校本培訓(xùn)。老師們通過聽講座,聽課,分析案例,交流心得體會,多形式、多途徑、多層次的培訓(xùn)。在教學(xué)中總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)問題,分析現(xiàn)狀,我校最常用的做法是在教師會上交流教學(xué)反思。
    二、總結(jié)反思,讓教師聽到成長的聲音。
    反思是教師以自己的職業(yè)活動為思考對策,對自己在職業(yè)中所做出的行為以及由此所產(chǎn)生的結(jié)果進行審視和分析的過程,是“教師專業(yè)發(fā)展和自我成長的核心因素”。我校不但重視教師教學(xué)工作的反思,還重視學(xué)校管理和班級管理工作的反思。
    (一)通過工作總結(jié)來反思。
    我校教師,不管年齡大小,教齡長短,資格高低,兼職多少,人人都撰寫工作總結(jié),人人都重視工作總結(jié)。工作總結(jié)的類別有“教學(xué)”、“班主任”、“少先隊輔導(dǎo)員”、 “教導(dǎo)工作”、“總務(wù)工作”有的教師每學(xué)期寫一、兩份,有的則寫三、四份;不管篇幅長短,總是個人工作的經(jīng)驗結(jié)晶。
    (二)通過交流的課堂來反思。
    每學(xué)期我校都會開展一些教研課,還有學(xué)區(qū)教辦也都會開展骨干教師、新教師的教研觀摩課。在這些活動中,我校教師執(zhí)教的課堂教學(xué)受到大家的一致好評,同時也較大程度地促使全體教師對自身課堂進行反思,從而促使骨干教師更加成熟,年輕教師快速成長。
    三、創(chuàng)造條件,讓培訓(xùn)訓(xùn)邁上新的臺階。
    1、提供培訓(xùn)的時間。
    為保證學(xué)習(xí)的時間,每周組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)各一次,每月開展專題講座一次,并把出席情況列入教師日常考勤中,與考勤獎掛鉤。
    2、拓寬交流的平臺。
    市教研室、進修學(xué)校不斷創(chuàng)造條件為教師成長提供以下多層次的培訓(xùn)平臺。有教育城域
    網(wǎng),供本校教師為解決自身問題和困惑的培訓(xùn)平臺,有進修學(xué)校策劃組織,供本市教師為同行交流和展示培訓(xùn)成果的平臺,這些平臺是調(diào)動我校教師培訓(xùn)積極性的催化劑,暢通的網(wǎng)絡(luò)讓教師在這些平臺上拓寬更多視野,還有教研室或進修學(xué)校組織的,如班主任骨干教師培訓(xùn)班、新課程培訓(xùn)班講座、新教師培訓(xùn)等,通過這些活動的參與,加速了我校骨干教師的成熟,新教師的成長。另外還有一些外出培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會,本學(xué)年度我校派出領(lǐng)雁工程培訓(xùn)的教師有2位,這對于我們這所經(jīng)濟比較薄弱的學(xué)校來說也是件不容易的事情,這些活動更是拓展了教師的眼界。
    四、校本教研的具體做法
    (一)搞好講課、聽課、評課話動
    講課、聽課、評課活動是學(xué)校開展校本教研活動的重要形式,本學(xué)期我校將這項活動放在周五的上午第1節(jié)課,學(xué)期初在排課時保證了在本學(xué)科教研活動時同科目教師沒有上課任務(wù)。講課教師課前精心準備、聽課教師在聽課中對照自己備課授課時的不足,力求在自己教學(xué)中改進。通過評課互相交流、共同進步。
    我校還 建立隨堂聽課制度,隨堂聽課可以獲得更多的了解教師的機會,得到更真實的課堂第一手資料。它有利于聽課者近距離地了解教師日常教學(xué)工作時的態(tài)度、方法和情感,了解教師真實的教學(xué)水平和課堂管理學(xué)生、與學(xué)生互動的能力;有利于發(fā)現(xiàn)教師在日常教學(xué)中存在的問題;有利于促進教師的日常教學(xué)工作,督促教師在今后的教學(xué)工作中去認真鉆研教材、設(shè)計教法學(xué)法、提高課堂教學(xué)效率。不僅有利于教學(xué)管理人員把握教師教學(xué)動態(tài),了解各班級學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài),落實教學(xué)常態(tài)化管理措施,而且有利于教師改進課堂,轉(zhuǎn)變觀念,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
    (二)不斷強化了教學(xué)常規(guī)的管理工作,進一步深化了教師基本功訓(xùn)練。
    能寫一手漂亮字體,不僅是自己終生受益的技能,而且也是作為一名教師應(yīng)該要具備的技能。 為了提高老師的基本功,學(xué)校專門讓每位教師每天抽出一點時間練硬筆字,每星期一張,一個月上交一次,大家互相學(xué)習(xí)。老師整理出了寫字教學(xué)的模式:比較字形結(jié)構(gòu)——找 出重點筆畫——練習(xí)寫字——改進提高。通過一段時間的練習(xí),雖然大家的字體沒有多大的變化,但也都喜歡上了練字,還能修身養(yǎng)性。
    還有教師計算機操作能力。在培訓(xùn)結(jié)束后,無論是word文檔的操作還是幻燈片的制作,野都有了很大的提高,特別是對于有一些年長的教師從未接觸過的課件制作,從版面的設(shè)計到內(nèi)容的安排都有較清楚的認識與了解。
    五、校本培訓(xùn)存在的問題:
    缺點是我們前進的動力,只有發(fā)現(xiàn)缺點、改正缺點,才能使我們邁向成功。經(jīng)過近幾年的實踐總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)還有一些不足的地方。
    1、我們在開展各項活動時,有個別教師出現(xiàn)應(yīng)付了事的現(xiàn)象,沒有認真對待。
    2、在教師基本功訓(xùn)練上,過于重視教學(xué)工作,偶爾忽視校本培訓(xùn),缺少力度。
    3、有些活動流于形式,沒有真正認識到其重要性。
    六、校本培訓(xùn)今后努力方向與措施:
    針對上述優(yōu)點與缺點,我們要在以下方面加強:
    1、加強領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,定時定量地檢查每周、每月布置的各項工作。
    2、結(jié)合我校實際情況,制定各類考評方案,對廣大教師進行量化考評,學(xué)期末、年終公開考評結(jié)果。
    3、穿插不定期的抽查形式,發(fā)現(xiàn)問題,及時例會說明。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇11
    一年以來,我校在領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)以及老師們的互相協(xié)作下,順利地完成了學(xué)校的教研校本教研計劃各項任務(wù),并取得了良好的效果,下面就我校一年的校本培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
    一、完善校本教研制度,提高校本教研實效。
    學(xué)校的校本教研工作要走上正軌,首先必須要有好的制度作為保障。幾年來,我校的校本教研制度在實踐中不斷發(fā)展,并且隨著教學(xué)情況的變化逐步完善。做到每周分學(xué)科開展一次校本教研活動,并做到教師每學(xué)年上一節(jié)校級或校級以上公開課,并做到課課有目標次次有記錄。更重要的是我校的每一次教研活動學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都帶頭參加,切實融入其中,不走過場,與學(xué)科組的教師們共同探討,營造了濃濃的校本教研的氛圍。以制度作保障,使我校的校本教研活動開展得有聲有色。
    二、不斷學(xué)習(xí)新理念,努力提高教師素質(zhì)。
    科研是源頭活水,教師只有不斷地學(xué)習(xí),才能從職業(yè)的疲憊感、倦怠感中脫離出來,繼續(xù)前進;只有不斷地學(xué)習(xí),才能適應(yīng)新課程改革發(fā)展對教師的新要求;同時教師也只有以研究者的姿態(tài)進行教育教學(xué),才能在不斷的研究中發(fā)現(xiàn)問題并創(chuàng)造性地解決問題。平時我們經(jīng)常組織全體教師不斷學(xué)習(xí)先進的教學(xué)理念、新的課程標準,利用一切機會給自己充電,以增加自身的知識含量,提高教學(xué)技能。我們欣喜地看到新課程給學(xué)校帶來了活力,給課堂帶來了新的生機,給師生帶來了新的體驗。教師的理念新了,我們的課堂活了,我們的學(xué)生樂了,教學(xué)實效高了。老師們在使學(xué)生得到發(fā)展的同時,自己也得到了發(fā)展。
    我校繼續(xù)開展新上崗教師的培訓(xùn)工作,主要以師徒結(jié)對的形式對新教師進行培養(yǎng)。對于新教師,我們一開始就精心地給他們物色師傅,經(jīng)常督促師徒雙方互相聽課,共同提高,徒弟們經(jīng)常向師傅請教,送審教案,前去聽師傅的課,虛心向師傅學(xué)習(xí)。在師徒雙方的共同努力下,我校的新上崗教師進步很快。如新聘教師孫斌,該同志虛心好學(xué),積極上進,從教不過兩年,教育教學(xué)水平已相當可觀。再如我校一批新人英語教師徐鑫、燕英、黃海燕等自己預(yù)約聽有經(jīng)驗教師的示范課。不斷充實自己的教育教學(xué)經(jīng)驗。
    理念的更新不但要學(xué)習(xí),更需要專家的指點。一年中,我們邀請了縣教研室的各位教研員來我校指導(dǎo)工作。由于專家的引領(lǐng),再加上我們的教師本身好學(xué),所以逐步轉(zhuǎn)變了教學(xué)觀念。
    三、開展形式多樣、具有實效性的校本教研活動
    改革決不僅僅是換一套教科書,而是一場涉及到教育觀念的更新,人才培養(yǎng)模式的改變,課堂教學(xué)方式,學(xué)生學(xué)習(xí)方式的變革。每一位教師都將在這場變革中實現(xiàn)新的“蛻變”,新的跨越,這些新的變數(shù)迫切要求我們從原本的“傳授型”教師轉(zhuǎn)化為“專家型”教師,由“經(jīng)驗型”教師轉(zhuǎn)化為“科研型”教師。只有把理論學(xué)習(xí)和教育教學(xué)實踐結(jié)合起來,進行不斷地研究和探索,才能順利地轉(zhuǎn)化。
    1、強化教師的聽課作用,要求教師在聽課的同時提高自己的評課能力,聽課記錄沒有實際的評課不算有效的聽課。鼓勵教師從同伴的身上吸取好的經(jīng)驗,以求更快的提高教師的授課、研課的能力。
    2、改革學(xué)校教研課形式
    上學(xué)期,我校進行了校級研究課的改革。對教師備課做出了新的要求:教師的備課在上課前必須進行二次備課,并交由教研組長審核后方可進課堂。課后還必須寫出教學(xué)反思,總結(jié)教學(xué)得失。
    3、認真貫徹課程改革,進一步規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理工作。做到從嚴治教,嚴格按照湖南基礎(chǔ)教育地方課程設(shè)置及課時安排的通知進行排課,在教學(xué)中做到七抓。抓好計劃、備課,反思上課,作業(yè)批改、輔導(dǎo),素質(zhì)測評單元清。保證教育教學(xué)質(zhì)量扎實有效,穩(wěn)步提高。
    4、本學(xué)期,我校積極響應(yīng)上級倡導(dǎo),開展了“教學(xué)能手”評選活動,小學(xué)部全體教師參加了選拔賽初賽,最后評選出六名教師并授予其“教學(xué)能手”稱號。
    通過扎實有效地開展校本教研活動,教師們不僅較圓滿地完成了各自教育教學(xué)工作,而且提高了自身的業(yè)務(wù)水平。由此更加堅定了我們搞好校本教研的決心。展望明天,我們將更加扎實、有效地開展好校本教研活動。
    教師校本培訓(xùn)個人總結(jié) 篇12
    20xx年我有機會參加了多次的教師培訓(xùn),這些培訓(xùn)課程對我今后的教學(xué)工作有著重大影響和指導(dǎo)意義,各位專家的講座給了我很多啟示,讓我受益匪淺,下面就是我在今年的培訓(xùn)中的一些體會。
    一、在培訓(xùn)學(xué)習(xí)、交流和反思中的認識與體會
    通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),交流和反思自己的教學(xué)實踐,加深了初中新課程改革的認識。這次課程改革從研究先進國家的基礎(chǔ)教育經(jīng)驗出發(fā),提出了以“三維目標”為核心的新課程理念,是一個著眼于21世紀中華民族在國際競爭、全面提初國民素質(zhì)、強國富民的戰(zhàn)略大計。認識到基礎(chǔ)教育課程改革是一場教育思想、教育理論、教育內(nèi)容、教學(xué)方法、教育評價、教育管理等全方位的深化改革,要求把課程標準、課程體制、課程內(nèi)容、教材、課程的實施和評價等改革,全面的落實到全國初中校園和課堂,通過改變教師的教學(xué)方式,進而從根本上改變?nèi)珖踔猩膶W(xué)習(xí)方式。這是一個劃時代的系統(tǒng)工程,關(guān)系到一代人乃至國家的前途和命運,要完成這項系統(tǒng)工程既要靠各級政府和教育行政部門的大力支持,但只靠行政命令、下達計劃、布置任務(wù)是不可能完成的,更要靠廣大教師的熱情投入和不懈的努力,還要靠社會各界的理解和支持。作為身臨這場課程改革一線的教師,深感責(zé)任重大。
    二、培訓(xùn)中的粗淺思考
    建設(shè)專業(yè)化素養(yǎng)優(yōu)良的語文教師隊伍是深化語文課程改革的關(guān)鍵。
    初中新課程改革的主戰(zhàn)場在學(xué)校,而這個主戰(zhàn)場的前沿在課堂。因此,投身于初中新課程改革的專家、教授、學(xué)者和一線教師敏銳的觀察和意識到課堂是學(xué)校中最小的細胞,學(xué)校中最基本的單位,但正是這個細胞和單位承載著新課程的所有希望。因此,“關(guān)注課堂,走進課改”是課程改革的重頭戲,“重識課堂,透視課堂,研究課堂,變革課堂”是關(guān)注課堂的基本方法。決定課堂命運的是一線教師的專業(yè)化素質(zhì)。
    當前最大的難題,既不可能全面引進,也不可能全面更換,只能從現(xiàn)有的初中語文教師隊伍經(jīng)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、交流、提初后演化而來。
    首先,通過遠程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)使廣大一線教師認清初中課程改革的形勢,使每一位教師能夠從國家和民族利益出發(fā),從時代發(fā)展的要求出發(fā),樹立初中新課程改革的責(zé)任感、緊迫感和使命感,要以滿腔的熱
    情和教育科學(xué)研究的姿態(tài),積極投身于這場史無前例的初中新課程改革之中,結(jié)合教育學(xué)、心理學(xué)的理論,深入學(xué)習(xí)理解《初中語文課程標準》中的理念,轉(zhuǎn)變教育觀念并在自己的教育教學(xué)實踐中不斷交流、創(chuàng)新和提初。
    第二,學(xué)校要為教師的專業(yè)化發(fā)展提供良好的環(huán)境和條件。倡導(dǎo)民主、平等、自由、團結(jié)、和諧的學(xué)校學(xué)術(shù)氛圍;倡導(dǎo)崇尚學(xué)術(shù),追求卓越的學(xué)術(shù)思想。鼓勵教師鉆研業(yè)務(wù)并在自己的教育教學(xué)實踐中大膽創(chuàng)新、立志成為教育教學(xué)的學(xué)術(shù)專家。只有教師樹立了崇尚學(xué)術(shù),追求卓越的學(xué)術(shù)思想,才能在民主、平等、自由、團結(jié)、和諧的的環(huán)境中,拋棄功利思想,靜下心來潛心鉆研業(yè)務(wù),完成自己的專業(yè)化成長道路。
    第三,加強教師間的學(xué)術(shù)交流,重點培訓(xùn)和全員培訓(xùn)相結(jié)合。大力開展初中新課程改革的學(xué)術(shù)交流活動,尤其要加強學(xué)校教研組、年級備課組等組織的專業(yè)學(xué)術(shù)研討,促進教師間的相互交流。思想上的交流不同于物與物的交換,兩人各有一個蘋果,相互交換每人還是一個蘋果,如果兩人各有一個思想,相互交換、交流的結(jié)果,將使每個人產(chǎn)生兩個或更多的思想。重點培養(yǎng)自己的名師,使他們經(jīng)常走出去,開拓視野,增長見識,跟上時代發(fā)展的脈搏與時俱進,取經(jīng)回來帶動一片。同時,把外校的名師請進來,傳經(jīng)送寶,舉辦專題講座,全員培訓(xùn)本校教師。
    第四,充分利用現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)信息平臺,開展廣泛的合作與交流
    這次網(wǎng)絡(luò)遠程培訓(xùn)中,通過專家講座、案例分析、在線交流、經(jīng)典剖析、名家點評,讓我們真正對新課程改革有了較深的認識,為我們實施新課程改革奠定了堅實的基礎(chǔ)。多媒體網(wǎng)絡(luò)數(shù)字技術(shù)的飛速發(fā)展和普及,不但為廣大的一線教師提供了學(xué)習(xí)交流的信息大平臺,更為順利實施初中新課程改革提供了技術(shù)保障。我們要在自己的教學(xué)實踐中充分利用好這一便利的條件,開展范圍廣泛的合作與交流。
    第五,教師自己還要樹雄心。要有爭當名師的雄心,在自己的教育教學(xué)實踐中不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識和教育教學(xué)理論,走教師專業(yè)化發(fā)展道路。多年來,本人潛心于初中語文教學(xué)及其研究,認真研讀《語文通報》、《中學(xué)語文教學(xué)參考》、《語文教師》、《語文教學(xué)探討》、《中學(xué)語文》等刊物。從我的經(jīng)歷中,我得出的結(jié)論是教師專業(yè)素養(yǎng)的提初主要靠教師對自己從事的專業(yè)的滿腔熱情和不懈努力。
    校本培訓(xùn)作為繼續(xù)學(xué)習(xí)的一種增進教師專業(yè)成長和學(xué)校自主發(fā)展的重要方式和有效策略,已走進了我們的校園,融進了我們的生活。這學(xué)年,結(jié)合我的本身情況,制定了個人的校本培訓(xùn)計劃。
    一、個人培訓(xùn)目標與要求:
    1、在教學(xué)中不斷進行教學(xué)研究和嘗試,努力探索研究合適學(xué)生特點、能增進學(xué)生計算機操縱水平,并進步學(xué)生的設(shè)計和創(chuàng)新能力,進步學(xué)生積極性和參與性。保證教學(xué)質(zhì)量。
    2、積極展開學(xué)業(yè)水平研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,進步本身的專業(yè)水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)研究水平。把新的技術(shù)利用于信息技術(shù)課中,開闊學(xué)生眼界。
    3、以新的教育理念為指導(dǎo),以課程改革實驗研究為重點,以增進師生共同發(fā)展為目的,以改革課堂教學(xué)為突破口。把立足點放在解決教學(xué)改革和實驗中所碰到的實際題目上;著眼點放在理論與實踐的結(jié)合上;切入點放在教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變上。
    二、個人培訓(xùn)的具體措施:
    1、重視平常教學(xué)常規(guī)的扎實與提升。認真完成教學(xué)任務(wù),做好每次聽課后記錄。學(xué)會思考教育題目,積極把先進的教育理念轉(zhuǎn)化為本身教學(xué)的行為,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)公然課后,把自己在教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn)的題目和有價值的東西趕緊記下來,享受成功,彌補不足,在總結(jié)經(jīng)驗中完善自我。2、堅持寫好教育教學(xué)隨筆。平時多瀏覽優(yōu)秀的教育名著,學(xué)習(xí)先進的教育理念,以他們的例子來鼓勵自己,多觀察、多總結(jié),從學(xué)生實際來總結(jié)進步,積極撰寫教育論文,努力讓自己成為一位知識型教師。
    3、建立現(xiàn)代學(xué)生觀,學(xué)會以發(fā)展的眼光看待每個學(xué)生。相信學(xué)生的巨大潛能,并努力去探索發(fā)掘;在教育教學(xué)活動中發(fā)揚學(xué)生的主體精神,增進學(xué)生的主體發(fā)展,努力做到因材施教。
    4、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué),充分利用網(wǎng)絡(luò)上風(fēng),積極參與在線研討。
    總之,我會不斷學(xué)習(xí),不斷更新,豐富自己的文化積淀,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,進步教育教學(xué)能力,結(jié)合教學(xué)實際,讓個人的校本培訓(xùn)做到最好。
    本學(xué)期,我校繼續(xù)做到有組織、有計劃的開展教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)工作,追求有效性,基本上能完成了,計劃制訂中的各項任務(wù),教師在培訓(xùn)中也學(xué)到了不少東西?,F(xiàn)在就將我校本學(xué)期的校本培訓(xùn)工作作如下總結(jié):
    1、制訂有序和有效的計劃。
    為了便于開展校本培訓(xùn)工作,我們在學(xué)期初就制訂了詳細可行的校本培訓(xùn)計劃和教研組計劃。在計劃基本上明確了各項工作的負責(zé)人和內(nèi)容,在實施計劃的時候因去年學(xué)校在做四項規(guī)范達標,所以實施計劃有些滯后
    2、培訓(xùn)內(nèi)容針對性強了,可實施性也強了。
    本學(xué)期我們開展了不少的活動,這些活動我都圍繞教師的平時工作,或者是教師急須提高的能力。如說課教學(xué)技能的培訓(xùn);另一個是幫助老師提高資源共享的能力的培訓(xùn)。兩個培訓(xùn)都取得了很好的效果。
    在教師專業(yè)化成長方面我們主要針對教師怎樣上好一節(jié)課開展了針對性的培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容很好,對年輕的老師的成長會有不少的幫助。
    在學(xué)校特色方面,因為本校在人才方面的確缺乏,所以不能搞得特別有聲有色,也只能利用學(xué)校自身的資源,勉強搞個三筆字培訓(xùn),以書法擅長的徐少龍老師為負責(zé)人,但是老師興趣很濃,每次的作業(yè)都能積極上交,作品也很好。
    2、建立配套的規(guī)章制度。
    健全并完善了包岙小學(xué)校本培訓(xùn)的實施方案、實施細則、考核、考勤、獎懲與管理制度。著重解決了校本培訓(xùn)的動力機制、運行機制、激勵機制,使校本培訓(xùn)走上制度化、規(guī)范化的軌道。使學(xué)校的校本培訓(xùn)工作順利開展,取得了很好的效果。
    3、加強對培訓(xùn)過程的管理。
    在校本培訓(xùn)實施過程中,做到學(xué)年、學(xué)期、校本培訓(xùn)和各種專題培訓(xùn)有計劃、有總結(jié),學(xué)校培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組對全體參訓(xùn)教師完成培訓(xùn)情況進行評價,對教師的進步情況及時通報,并在評優(yōu)樹先中優(yōu)先考慮、年度考核中給予加分,同時進行表彰獎勵;建立健全教師培訓(xùn)的業(yè)務(wù)檔案,及時總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)現(xiàn)和研究問題,確保培訓(xùn)目標和任務(wù)的完成。
    最重要的是各項活動開展后,基本上都能上傳到博客上,都及時展示學(xué)校校本培訓(xùn)活動,讓更多的人看到我們的活動,也希望更多的同行能有機會對我們提出意見。
    4、外出考察學(xué)習(xí)培訓(xùn)。
    它山之石,可以攻玉。充分學(xué)習(xí)、借鑒他人的辦學(xué)經(jīng)驗,學(xué)習(xí)兄弟學(xué)校先進的教育教學(xué)理念,促進我校教師隊伍素質(zhì)的全面提高是我們堅持多年的做法。一學(xué)期來,我校共有60余人次參加各級培訓(xùn)和外出參觀學(xué)習(xí)。開闊了老師們的眼界,更新了教育教學(xué)理念,轉(zhuǎn)變了教育教學(xué)思路,推動了學(xué)校課改工作的進行。在去年11月下旬更是大面積地組織老師參加千課萬人培訓(xùn)活動,老師們在這次培訓(xùn)活動中獲益很多。
    5、培訓(xùn)碩果累累,精彩紛呈
    自培訓(xùn)實施以來,師德養(yǎng)成和教師禮儀得到加強,廣大教師的教育理念和教學(xué)策略發(fā)生了深刻變化,許多現(xiàn)代教育思想和先進經(jīng)驗已經(jīng)轉(zhuǎn)變?yōu)榻處煹慕逃虒W(xué)實際行動,教師整體素質(zhì)大大提高。表現(xiàn)為:愛心育人,教風(fēng)端正,班級管理科學(xué)、規(guī)范,師生關(guān)系和諧;課堂上學(xué)生自主合作交流,實踐、創(chuàng)新能力大大提高,民主、寬松的課堂氣氛已初步形成。教師的校本培訓(xùn)學(xué)分基本上都合格。
    這一年參加縣級論文評比活動有了6位教師獲獎。在學(xué)期說課評比活動,有4名老師獲獎,分別是學(xué)區(qū)一等一。其中徐麗曼老師在獲學(xué)區(qū)一等獎的情況下又榮獲縣一等獎,真是可喜可賀。另外陳媛媛和陳盈盈兩位老師還參加了學(xué)區(qū)骨干教師的評比,分別獲得縣學(xué)科骨干和縣骨干班主任。
    今后,我們將進一步加強校本培訓(xùn)工作的力度,繼續(xù)以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,以年輕教師為培訓(xùn)重點,著眼于教師適應(yīng)現(xiàn)代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開發(fā)校本培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)建校本培訓(xùn)的新形式,把校本培訓(xùn)真正落到實處,促教師的專業(yè)化發(fā)展。
    小編精心推薦
    教師工作總結(jié) | 教師年度工作總結(jié) | 教師年終工作總結(jié) | 教師個人工作總結(jié)