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送清涼活動總結(jié)怎么寫(篇1)
為切實改善高溫一線作業(yè)職工的生產(chǎn)、生活環(huán)境，有效預(yù)防和控制高溫中暑和高溫作業(yè)引發(fā)的各類的事故，保障廣大職工的生命安全和身體健康，及時把黨和政府的真情關(guān)懷送給奮戰(zhàn)在高溫一線的職工，幫助他們安全度夏、清涼度夏。按照省總工會及市公路局工會委員會《關(guān)于開展20xx年夏季送清涼活動的通知》精神，我局認(rèn)真開展了20xx年夏季送清涼活動?，F(xiàn)將有關(guān)活動開展情況總結(jié)如下：
一、高度重視夏季送清涼活動
局班子及工會高度重視20xx年夏季送清涼活動，把20xx年夏季送清涼活動作為貫徹落實“三嚴(yán)三實”教育活動的'重要載體，狠抓落實。成立了以局長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，工會主席、副主席及各股室負(fù)責(zé)人為成員的20xx年夏季送清涼活動領(lǐng)導(dǎo)小組，明確職責(zé)，落實任務(wù)，按照上級主管部門及工會組織的要求，全面做好20xx年夏季送清涼活動。由工會主席雍小文全面負(fù)責(zé)，工會副主席李淑靜具體承辦，相關(guān)股室配合，確保了活動取得實效和一線職工的權(quán)利得到最大保障和維護(hù)。
二、全面開展慰問走訪活動
局工會在工會主席、副主席的牽頭組織下，組織工會、人秘、財務(wù)后勤等工作人員，利用近2周的時間，深入全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦、居委會及11個基層管理站，對一線養(yǎng)路職工及退休職工進(jìn)行了全面走訪慰問，傾聽他們的呼聲，了解他們的需求疾苦，為一線養(yǎng)路職工發(fā)放了防暑降溫的藥品，購置了毛巾、茶葉、清涼油等。共計走訪慰問職工131人次，發(fā)放防暑降溫用品開支1.4848萬元。
三、強(qiáng)化安全知識宣傳教育
充分利用專題宣傳片、掛圖、報刊、展板、短信提示及新興網(wǎng)絡(luò)媒體、專題講座等形式，組織一線職工開展高溫防護(hù)、中暑急救、飲食衛(wèi)生等安全知識的宣傳教育，切實增強(qiáng)一線職工的自我防護(hù)和安全生產(chǎn)技能。同時，大力宣講高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)以及法律法規(guī)和維權(quán)投訴渠道，宣傳“有困難找工會，要維權(quán)找工會”的理念，幫助廣大職工樹立依法維權(quán)的意識。
四、建立健全長效機(jī)制
為進(jìn)一步保障職工權(quán)益，關(guān)愛干部職工，營造和諧公路環(huán)境，局工會按照省總工會和市公路局工會委員會的要求，對原有的工會管理制度、防暑降溫工作制度、夏季高溫工作作息制度等進(jìn)行了再修定，以制度強(qiáng)管理，真正落實“以人為本”的理念。
下一步，局工會將進(jìn)一步完善工會工作相關(guān)制度，努力改善一線職工工作環(huán)境和條件，加大困難職工慰問走訪，豐富職工活動，采取送健康、送安全、送法律、送文化等多種形式，廣泛開展形式多樣的送清涼活動，把黨和政府的的真情關(guān)懷送到每一個職工手中。
送清涼活動總結(jié)怎么寫(篇2)
近期小暑節(jié)氣，氣溫持續(xù)攀升，驕陽似火，酷暑難擋，為使烈日下工作的一線收費站職工能夠清涼度夏，貴州省公路局安順高速公路營運管理分中心領(lǐng)導(dǎo)心系職工，提出做好防暑降溫工作的要求，并深入到一線，向下屬各收費站職工送去清涼食品，對職工表示慰問。
“你們辛苦了!”一句句關(guān)懷的話語給堅守在公路一線的職工送去夏日里的一絲絲清涼。在收費員小家，職工們笑逐顏開，一線收費員盧陽從領(lǐng)導(dǎo)手里接過解暑食品時，一臉笑容：“謝謝領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心，作為黨員的我，一定會按高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，恪守崗位，做好表率?！边@次慰問活動不為慰問而慰問，不走形式，聯(lián)系實際，取消了往年的員工集中領(lǐng)取慰問品、懸掛慰問橫幅等形式，傾聽一線職工和基層管理人員的意見和建議，以解決實際問題的方式進(jìn)行，領(lǐng)導(dǎo)指出，要對崗?fù)さ慕禍卦O(shè)備進(jìn)行逐一檢測維修，確保一線職工們有一個良好的工作環(huán)境。
夏日送清涼，體現(xiàn)了我中心“以人為本”的理念，把關(guān)心真正帶進(jìn)職工心里?；顒铀腿サ牟恢皇墙M織的清涼和關(guān)懷，更是極大的鼓舞了一線工作者的士氣，為高速事業(yè)的發(fā)展提供了有效的保障。
送清涼活動總結(jié)怎么寫(篇3)
近日，XX持續(xù)多日高溫天氣，影響人們的工作和生活。為給開發(fā)區(qū)高溫作業(yè)的一線職工解暑降溫，XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會先后開展“送清涼、送文化、送技能”等夏送清涼系列活動，將“清涼”送到職工手中。
緊盯建設(shè)施工一線送清涼。7月13日，縣總工會、開發(fā)區(qū)總工會到縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)棚戶區(qū)改造A號片區(qū)現(xiàn)場開展“夏送清涼”慰問活動，向高溫下仍然奮戰(zhàn)在建設(shè)一線的工人們表達(dá)了親切的慰問，并叮囑他們注意施工安全，做好防暑降溫。隨后，向現(xiàn)場的工人們發(fā)放了夏季高溫安全生產(chǎn)注意事項明白紙，并將備好的西瓜、綠豆等清涼慰問品發(fā)放給每一位工人手中。
關(guān)注職工閑暇時間送文化。開發(fā)區(qū)企業(yè)眾多，外地職工工作之余文娛活動相對較少。為此，開發(fā)區(qū)總工會聯(lián)合天泰頤和大酒店于每周二晚在開發(fā)區(qū)管委會廣場放映消暑電影，區(qū)內(nèi)企業(yè)職工、附近居民均可觀看。7月17日，第一場消暑電影《智取威虎山》已順利放映，得到大家一致好評。
落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略送技能。7月23日上午，縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)總工會在管委會5樓會議室舉辦農(nóng)村婦女技能培訓(xùn)班開班儀式，區(qū)內(nèi)農(nóng)村婦女共計50余人參加本次培訓(xùn)。據(jù)了解，培訓(xùn)班共持續(xù)3天，主要針對區(qū)內(nèi)農(nóng)村戶籍18歲至55歲，具有從事家庭保姆、月嫂和護(hù)工意愿的農(nóng)村女性進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)采用集中授課的方式，外聘具有專業(yè)資質(zhì)的講師授課，提供實習(xí)體驗，進(jìn)一步拓寬農(nóng)村婦女就業(yè)渠道，提升就業(yè)能力。
夏日送清涼活動作為開發(fā)區(qū)總工會持續(xù)多年的“常規(guī)動作”，得到了區(qū)內(nèi)企業(yè)職工、社區(qū)居民的一致好評，工會“娘家人”的關(guān)懷和溫暖也一直體現(xiàn)在方方面面。據(jù)XX經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委副書記、總工會主席郭玉霞介紹，開發(fā)區(qū)總工會將充分調(diào)動基層工會工作積極性，繼續(xù)深入推進(jìn)“夏送清涼”活動，開展消暑降溫工作，讓更多的職工感受到“夏日涼爽”，感受到工會大家庭的幸福。
送清涼活動總結(jié)怎么寫(篇4)
近日，青縣總工會啟動夏送清涼活動。縣總工會領(lǐng)導(dǎo)率機(jī)關(guān)干部對在高溫酷暑下堅持在工作一線的工作人員，進(jìn)行了走訪、慰問。先后來到園林局、交通運輸局、公安局防暴大隊、清州鎮(zhèn)滄州泰達(dá)塑料制衣有限公司、盤古鄉(xiāng)河北旭峰機(jī)電科技有限公司等5個單位，慰問職工約400余人。為在炎炎酷暑中堅持在一線的職工們送上白糖、礦泉水、綠茶等九個種類，價值3萬余元的防暑藥品、解暑慰問品。每到一處，市總工會副調(diào)研員、縣總工會主席付化彥都代表工會組織向一線職工表示親切的問候。高度肯定了他們?yōu)榭h域發(fā)展做出的巨大貢獻(xiàn)，并對職工關(guān)心的如：工會會員普惠化，困難職工的救助辦法，申報程序，職工書屋建設(shè)，職工維權(quán)時需要的證據(jù)、程序等方面的政策做了較為詳細(xì)的解讀。職工們眼前一亮，明白了許多與自己切身體利益相關(guān)的政策。付主席隨后又語重心長的叮囑工人們要注意防暑保重身體，做好自我調(diào)節(jié)，勞逸結(jié)合。言語之間充滿了對職工的關(guān)心和牽掛。同時還囑咐企業(yè)，要體恤職工，把關(guān)心職工的生活和休息放在首位，切實抓好防暑降溫工作和勞動安全保障措施的落實，合理安排作業(yè)時間，特別是露天作業(yè)要避開高溫時段，確保職工的勞動安全和身體健康。所到之處，職工們倍受鼓舞。
此次夏送清涼主題活動從7月12日開始持續(xù)到8月份，以送物資、送安全、送法律、送政策、送健康的“五送”為主要內(nèi)容，為從事高溫、戶外等作業(yè)的一線職工送去夏日的清涼。此次活動是兩學(xué)一做活動的具體體現(xiàn)，是構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的有效措施，是為職工做好事、辦實事、解難事的有效形式，是密切黨群、干群關(guān)系的有效載體和支撐。
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