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群眾教育實踐活動自查報告 篇1
香格里拉縣教育局黨的群眾路線教育實踐活動整改落實 建章立制情況自查報告
第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我局認真貫徹中央和省委、州委、縣委部署要求，在縣委第五督導組的精心指導幫助下，堅持邊學邊查邊改，下真功、出實招，動真格、求實效，“四風”問題得到有效遏制，黨員干部作風和精神面貌發(fā)生了明顯變化，有力的推動了全縣教育的發(fā)展?，F(xiàn)將我局黨的群眾路線教育實踐活動整改落實及建章立制情況自查并匯報如下：
一、整改落實情況及主要成效
（一）堅持標本兼治，推動全面整改與專項整治雙管齊下。
1.全面整改，務求實效。按照縣委督導組的要求，我們于2014年8月制定出臺了《香格里拉縣教育局黨的群眾路線教育實踐活動整改方案》，明確了全面整改和專項整治的路線圖、任務書、時間表。堅持一把手掛帥，帶頭整改，主動摸清家底、定制路數(shù)、精準發(fā)力，以“穩(wěn)、準、狠”的決心和力度，解決存在的矛盾和問題。局班子成員積極帶頭，主動把自己擺進去、融進去，緊扣時間節(jié)點，不滿足于“過得去”，更強調“過得硬”，做到真抓、真改、徹底改。同時，強化黨委、支部的主體責任，把主體責任落實到每一個支部，
再固定，用車由辦公室統(tǒng)一派車，節(jié)假日統(tǒng)一封存，沒有出現(xiàn)公車私用的情況。對規(guī)范精簡文件種類、處理程序、強化公文審核把關等作出了具體要求。開短會、講短話、開節(jié)儉的會、開有效的會已經成為常態(tài)。合理使用“三公經費”和嚴格控制因公出國（境）人員，與上年同期相比，“三公”經費支出大幅度減少。
3.建設廉潔教育。結合今年舉行的“送教下鄉(xiāng)”活動、“現(xiàn)代教育學校督導評估”、“閑置校舍資產移交”等工作，我局班子成員深入基層、深入群眾進行廣泛深入的調研，全方位、多層次征求意見。廣泛征求對我局教育實踐活動整改落實以及香格里拉縣教育事業(yè)發(fā)展的意見建議，不斷完善和改進工作作風。集中開展了正風肅紀專項行動，著力抓好校風、學風、教風“三風”的建設以及師德師風的建設，使全縣教育系統(tǒng)全體黨員廉政意識、服務意識進一步得到了強化，明確了“立德樹人，辦人民滿意教育”的目標。
（二）堅持用制度固化成果，推動制度完善與強化制度執(zhí)行力有機結合。
1.建章立制。依據《香格里拉縣教育局黨的群眾路線教育實踐活動制度建設工作計劃》，結合實際認真做好制度的“廢、改、立”工作。截至目前，我局廢除了《香格里拉縣教育局黨委理論學習中心組學習制度》、《香格里拉縣教育局公務用車管理辦法》、《香格里拉縣教育局談心談話制度》四
總體來看，我局的教育實踐活動整改落實工作有收獲、有成效、有進展，但同時還存在一些問題，主要是：對整改落實的認識有待進一步提高，認為整改方案制定了，整改措施落實了，教育實踐活動就告一段落了，深入整改、積極整改意識不夠強；部分同志紀律意識不夠強，反“四風”是一場運動的想法還不同程度存在；執(zhí)行力、落實力不夠強，“推一推、動一動，撥一撥、轉一轉”的現(xiàn)象依然存在。
（二）努力方向
下一步，我們將按照中央和縣委要求，堅定群眾路線教育實踐活動只有進行時、沒有完成時的思想，以“三嚴三實”的要求，把整改落實工作與推進香格里拉縣教育發(fā)展工作緊密結合起來，提高認識，積極作為，繼續(xù)在整改落實上下功夫，在作風轉變上見成效。
一是開展“回頭看”，對整改落實的各項工作進行對照檢查，做得好的繼續(xù)堅持，鞏固成果，防止反彈；做得不到位的，立即采取措施，逐一整改，特別是向群眾公布了的整改清單、整改承諾，要一條一條落實，一件一件推進，確保說到做到、不留尾巴。
二是嚴肅紀律，加強督查，確保上級及本單位出臺的各項規(guī)章制度執(zhí)行落實好，對違反制度規(guī)定踩“紅線”、“闖雷區(qū)”的實行零容忍，發(fā)現(xiàn)一起堅決查處一起。
三是做好活動總結，把成功做法經驗化、零星探索系統(tǒng)
群眾教育實踐活動自查報告 篇2
黨的群眾路線教育實踐活動，第一批于20xx年6月18日啟動，教育活動時間一年左右，活動將緊緊圍繞保持和發(fā)展黨的先進性和純潔性，以“為民、務實、清廉”為主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，自上而下在中共全黨深入開展。
黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我鎮(zhèn)黨委高度重視，認真按照縣委的決策部署，在縣活動辦第九督導組的指導下，認真開展相關工作，確保規(guī)定動作不走樣，自選動作有特色，教育實踐活動取得了較好的成果。為確保教育實踐活動整改落實、建章立制環(huán)節(jié)工作落到實處、取得實效，確保教育實踐活動成果最大化。按照縣委《關于對教育實踐活動整改落實情況開展“回頭看”的實施方案》，結合我鎮(zhèn)實際，認真開展了“回頭看”工作，現(xiàn)將教育實踐活動開展以來的整改落實情況匯報如下：
一、“四風”問題整改落實情況
(一)形式主義方面(4項)
1、整治盲目鋪攤子、上項目以及盲目“造城”的問題。
(1)整治范圍和目標：對各單位部門、各村在發(fā)展經濟中的可操作性進行規(guī)范。
(2)整治措施：嚴厲杜絕為“招商引資”而“招商引資”的行為，堅持尊重客觀規(guī)律、尊重經濟發(fā)展水平、尊重實際需要，進一步強化項目決策和謀劃，嚴格項目審批、核準和備案，加強項目建設監(jiān)督檢查，從審批、核準、備案的源頭上杜絕建設“形象工程”、“政績工程”項目。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)政府牽頭制定整治方案，各部門、各村按照規(guī)定，針對實際情況進行整治。
(4)整治結果： 20xx年9月底，全面完成對重點項目、重點工作推進情況的督查，20xx年10月底前完成重點項目、重點工作考核督查機制，無“形象工程”、“政績工程”項目。
2、查處制造假數(shù)據、虛報工作業(yè)績問題。
(1)整治范圍和目標：對各村、各部門上報的統(tǒng)計數(shù)據進行清理核實，切實掌握準確數(shù)據。
(2)整治措施：認真梳理查處群眾信訪舉報、媒體披露、網絡反映和案件檢查工作中發(fā)現(xiàn)的弄虛作假、虛報浮夸問題，組織開展統(tǒng)計工作自查、重點抽查和專項執(zhí)法檢查，查處和糾正在工業(yè)統(tǒng)計、固定資產投資統(tǒng)計、房地產開發(fā)統(tǒng)計、財政收入等方面存在的弄虛作假行為。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)紀委牽頭制定整治方案，各單位按照相關規(guī)定，認真開展一次關于統(tǒng)計數(shù)據的清理核實，對存在的問題予以情況說明并上報鎮(zhèn)紀委;對實際數(shù)據予以保留，并提供相關依據。
(4)整治結果：各村、各單位于20xx年9月30日前進行清理， 20xx年10月底前鎮(zhèn)紀委進行清理核實，未發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象。
3、整治干部考核評價機制不完善問題。
(1)整治范圍和目標：對各單位、個人開展的年度工作考核中“一票否決”事項進行清理和規(guī)范，正確評價干部綜合業(yè)績。
(2)整治措施：鎮(zhèn)黨委圍繞經濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明五位一體建設健全完善干部考核評價指標體系，不單一的看某一項“一票否決”工作的開展情況。改進考核方法手段，把依法行政、改善民生、社會進步、生態(tài)效益等指標和實績作為重要考察內容。強化綜合分析研判，正確評價干部綜合實績。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)黨委牽頭制定整治方案，鎮(zhèn)黨政務辦按照相關規(guī)定，認真開展一次“一票”否決事項的清理整治工作，對該取消的一律取消;對應予以保留的，提供相關依據，按規(guī)定進行規(guī)范。
(4)整治結果：已于20xx年10月底前進行清理，報鎮(zhèn)黨委班子會研究通過后制定新的考評制度。
4.整治干部“庸懶風”現(xiàn)象。
(1)整治范圍和目標：對各部門、各村在為人民服務中存在的不良風氣進行整治，增強干部為民服務的宗旨意識。
(2)整治措施：采取明察暗訪、評議排名、曝光問責、查辦整改四項措施，持之以恒抓好作風效能建設。大力整治查處“庸懶慢浮貪”、“吃拿卡要報”和“中梗阻”等行為。進一步優(yōu)化審批程序，扎實推進陽光政務，切實發(fā)揮行政審批服務系統(tǒng)和電子監(jiān)察系統(tǒng)的作用，促進行政服務事項“一個窗口受理、一條龍服務、一站式辦結”。嚴格執(zhí)行公開承諾制、限時辦結制、服務承諾制和首問責任制，著力去“庸”求“進”、去“懶”求“勤”、去“慢”求“快”、去“浮”求“實”、去“貪”求“廉”，推動機關和村級作風大轉變、工作效率大提升。各村、各單位、窗口部門在接訪群眾、為群眾辦理事務時不得互相推諉，要將人民群眾的切身利益放在首位，著力為老百姓辦實事、辦好事、辦成事。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)紀委牽頭，黨政辦協(xié)同，通過明察暗訪、走訪群眾等形式，將干部在工作中存在問題進行梳理匯總，并制定整治方案，由各部門、各村對照整改，制定相應制度對干部進行管理。
(4)整治結果：20xx年9月30日前完成《群眾工作中心制度》、《群眾權益保障制度》、《干部管理條例》等制度，建立健全便民利民服務中心6個，各部門、各村在接訪群眾、辦理事務上作風大轉變，工作效率大提升。
(二)官僚主義方面(7 項)
1、治理干部“衙門風”，扎實開展基層走訪
(1)整治范圍和目標：查看全鎮(zhèn)黨員干部在黨的群眾路線教育實踐活動中所要求的規(guī)定動作是否完成，解決與群眾的“最后一公里”問題。
(2)整治措施：全面推行“首問責任制”，對辦理事項實行“一次性告知”。對職責(權)范圍內的事，若手續(xù)完備，要在規(guī)定的時限內予以辦結;若手續(xù)不完備，應一次性告知辦理要求和所需材料;建立健全鎮(zhèn)、村干部基層走訪制度。黨政班子成員和村干部要制定走訪計劃，在一定時間內，黨政領導班子成員要走遍所有的行政村，村干部要走遍村所有農戶;建立健全為民服務代理制度。切實發(fā)揮鎮(zhèn)、村便民利民服務中心(站、點)作用，可當場辦理的事項“一站式”辦理，需報上級審批的申請事項，可代辦的由干部代理代辦;暢通干部作風投訴和舉報渠道。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)紀委牽頭，黨政辦協(xié)同，采取明察暗訪、隨機抽查等方式，對群眾反映強烈的問題進行曝光，對“衙門風”嚴重的黨員干部進行查處。
(4)整治結果：20xx年9月30日前完成《群眾工作中心制度》《群眾權益保障制度》，建立健全便民利民服務中心6個，建立群眾工作服務站上個，投入108599萬元為群眾辦實事34件，化解矛盾糾紛37件，班子成員每人每月走訪群眾不少于10戶。
2、規(guī)范干部上班制度，清理干部“走讀風”
(1)整治范圍和目標：對鎮(zhèn)、村干部上班時間提出規(guī)范化要求，嚴格干部管理。
(2)整治措施：建立完善嚴禁干部“走讀”的規(guī)定。建立完善干部住夜制度。工作日期間，所有鎮(zhèn)、村干部除外出參加會議、學習、培訓、出差等特殊情況外，必須住在工作所在地;健全值班制度。雙休日、節(jié)假日，采取輪流方式，明確領導干部和工作人員在崗值班。值班人員姓名、職務、聯(lián)系電話和值班電話等信息，通過政務公開欄向黨員群眾公開，接受社會監(jiān)督;健全干部去向公示制度。各村、各單位部門要在顯著位置懸掛干部工作去向牌，干部因公外出和下村要報備，事假、病假要嚴格請銷假手續(xù);健全公務用車配備使用管理規(guī)定。嚴格公車管理，嚴禁鎮(zhèn)村干部公車“走讀”，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)紀委牽頭，黨政辦協(xié)同，通過明察暗訪、電話抽查、點名見面等方式，對鎮(zhèn)、村干部“走讀”情況進行經常性檢查，并將檢查結果作為干部年度考核的重要依據。
(4)整治結果：20xx年9月30日前各部門、各村已建立健全干部上班及值班制度，嚴格請銷假制度，經檢查無“走讀”現(xiàn)象存在。
3、糾正征地中損害群眾利益行為。
(1)整治范圍和目標：清理督查在征地過程中對群眾利益的損害行為，最大限度維護群眾利益。
(2)整治措施：加大工作力度強化建設用地管理，建立健全征地補償標準聽證制度，依法合理確定征地補償標準，加大對征地補償費繳納的監(jiān)督力度，妥善安排失地農民的生產生活。嚴肅查處違反規(guī)定亂批亂占耕地，以及截留、挪用和拖欠農民征地補償費用等問題。從重查處違反規(guī)定亂批亂占旱澇保收高標準基本農田行為。
(3)整治方式：由國土所牽頭，鎮(zhèn)紀委介入，通過入戶核查、走訪群眾等形式進行督查，并建立健全征地的相應制度，對督查出的問題進行嚴肅處理。
(4)整治結果：20xx年9月起，國土所、鎮(zhèn)紀委對我鎮(zhèn)涉及到征地的項目進行清理和督查，無一例損害群眾利益行為。
4、糾正損害涉農利益的行為。
(1)整治范圍和目標：對各部門、各村全年涉農專項資金的發(fā)放進行清理，維護農民合法權益。
(2)整治措施：集中開展涉農領域專項資金治理，著重清查資金規(guī)模較大、涉及面廣、農民關心、社會各界關注的專項資金的發(fā)放和使用。堅決糾正和查處截留、擠占、挪用、騙取資金等問題，嚴肅查處貪污、私分、揮霍資金以及權錢交易、優(yōu)親厚友等腐敗行為。以維護農民合法權益為重點，堅持預防與查處相結合，完善制度。
(3)整治方式：鎮(zhèn)紀委加強監(jiān)督，財政所加強審核，加強涉農項目資金監(jiān)管網絡系統(tǒng)建設，定期進行財務公開，運用科技手段強化監(jiān)督，保證涉農專項資金安全運行。
(4)整治結果：20xx年9月30日前，已建立涉農領域專項資金賬戶，由專人負責資金管理。并定期對資金的發(fā)放進行公示，至目前為止，無一例違規(guī)發(fā)放現(xiàn)象。
5、堅決糾正安全生產方面損害群眾利益的行為。
(1)整治范圍和目標：對各部門、各村安全生產管理工作實施情況進行督查，確保無安全事故發(fā)生。
(2)整治措施：嚴格落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”要求，堅持管行業(yè)、管業(yè)務必須管安全，以道路交通、煤礦等行業(yè)領域為重點，深入開展“打非治違”、隱患排查治理、企業(yè)標準化建設和安全生產專項整治行動。
(3)整治方式：由安監(jiān)站負責對各部門、各村進行督查，通過走訪群眾、入戶核實等方式，查看安全責任狀的簽訂、安全知識宣傳、隱患治理等安全管理情況的落實。嚴肅安全生產事故調查處理，強化整改措施落實，確保事故責任追究落實到位。嚴肅查處安全生產事故背后的腐敗問題。
(4)整治結果：20xx年10月15日前安監(jiān)站已牽頭進行整改，各村、各部門及時簽定安全責任狀，按時進行安全知識宣傳，及時進行隱患治理，各班子領導為所掛包村、部門安全生產第一責任人。20xx年至今未發(fā)生安全生產事故。
6、糾正醫(yī)療衛(wèi)生方面損害群眾利益的行為。
(1)整治范圍和目標：建立健全醫(yī)德醫(yī)風考核、激勵和懲戒等管理制度，規(guī)范醫(yī)療服務從業(yè)行為。
(2)整治措施：嚴厲打擊無證行醫(yī)行為;嚴肅查處醫(yī)療機構、計劃生育技術服務機構的違法違規(guī)行為;嚴肅查處非醫(yī)學需要的胎兒性別鑒定和選擇性別的人工終止妊娠行為。對重點藥品嚴格監(jiān)管，確保食品藥品安全。
(3)整治方式：鎮(zhèn)紀委要加強對藥品集中采購工作的監(jiān)督管理，建立健全醫(yī)德醫(yī)風考核、激勵和懲戒等制度，解決醫(yī)藥購銷中給予、收受回扣和醫(yī)療服務中“開單提成”、收受紅包等問題。嚴厲打擊無證行醫(yī)行為、“醫(yī)托”行為和醫(yī)療機構、計劃生育技術服務機構的違法違規(guī)行為。
(4)整治結果：2014年10月前，進行專項調查，未發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象。
7、糾正教育事業(yè)中損害群眾利益行為。
(1)整治范圍和目標：對全鎮(zhèn)各中小學濫用行政職權干預職稱評定、科研經費使用、基建工程、學校公共資源配置不合理等問題進行整治。
(2)整治措施：各中小學要重點圍繞利用職務插手教材教輔選用、有償補課和亂收費、師德師風滑坡、學生負擔過重等問題進行整治，逐一提出整改措施，確保取得實效。對整改走過場，敷衍塞責的，除責令“返工”、“補課”外，還要追究單位主要領導和有關責任人的責任。
(3)整治方式：鎮(zhèn)政府建立健全義務教育保障機制，嚴肅查處和糾正違規(guī)收費行為。加強對中小學的監(jiān)管，同時組織鎮(zhèn)紀委開展對教育基建項目的專項督查，加強教育設備招標采購領域的監(jiān)督管理。
(4)整治結果：20xx年10月中旬以來，對學校進行督查清理，未發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象。20xx年初，成立“涼都勵志”教育基金會，并設立專項賬戶，成立教育基金理事會。
(三)享樂主義方面(5項)
1、嚴格執(zhí)行“三公”經費預算。
(1)整治范圍和目標：清理部門預算及開支情況，嚴格執(zhí)行“三公”經費預算。
(2)整治措施：財政分局要按照“約法三章”的要求，進一步壓縮“三公”經費預算，確保年度“三公”經費預算和支出總額較上年度只減不增。進一步推進“三公”經費預決算公開，加強財政管理，對單位超預算執(zhí)行、無預算列支“三公”經費的情況按有關規(guī)定進行處理。
(3)整治方式：鎮(zhèn)財政分局要按照規(guī)定編制、執(zhí)行“三公”經費預算。進一步推進“三公”經費預決算公開。一是壓縮各村、鎮(zhèn)直各單位機關行政經費。鎮(zhèn)財政分局要確保年度“三公”經費預算和總支出比較上年度只減不增。二是進一步擴大“三公”經費公開的范圍。通過黨務、政務、校務、警務等公開欄，詳細公開“三公”經費，擴大公開內容和范圍。三是加強審計監(jiān)督。將“三公”經費列為審計監(jiān)督的一項重要內容，對重點部門、單位實施專項審計，對審計中發(fā)現(xiàn)的問題依法作出處理。定期對審計提出的整改建議落實情況進行跟蹤檢查和追蹤問效，督促有關主管部門和被審計單位采取有效措施進行整改。
(4)整治結果：上年同期三公經費支出56.25萬元，今年支出37.94萬元，同比減少33%。
2、嚴格公務接待管理。
(1)整治范圍和目標：黨政機關班子領導各部門、各村負責人。制定并嚴格執(zhí)行公務接待標準，建立公務接待審批控制制度。
(2)整治措施：嚴禁黨政機關及其工作人員違反規(guī)定進行不必要的公務活動;嚴禁無公函接待，對無公函或無實質性內容的公務活動一律不予接待;嚴禁私客公待、以舉辦會議、培訓等名義轉支、轉移、隱匿接待費，以招商引資等名義變相安排公務接待。加強對招商引資活動經費的審計，規(guī)范招商引資工作經費管理。
(3)整治方式：按規(guī)定編制公務接待費預算。規(guī)范經費管理，防止超標準接待和私客公待等行為，確保年度公務接待費只減不增。嚴格執(zhí)行預算，嚴禁超預算或無預算安排支出，不得報銷任何超范圍、超標準以及與公務無關的費用。
(4)整治結果：20xx年10月底前，修訂《公務接待標準》，嚴格每月接待經費預算，無超預算現(xiàn)象?；顒忧巴诠珓战哟M21.89萬元，活動開展后公務接待費19.96萬元，同期減少9.3%。
3、嚴格控制因公臨時出國(境)經費。
(1)整治范圍和目標：全鎮(zhèn)干部職工，嚴格執(zhí)行因公出國(境)限量管理規(guī)定。
(2)整治措施：徹底杜絕縣級以下審批組織的出國(境)活動。參加縣級以上組織的出國(境)活動嚴格控制出訪團組人數(shù)和在外停留天數(shù)，嚴格經費預算管理。
(3)整治及結果：不涉及，本級不預算，如縣確有要求，嚴格厲行節(jié)約。
4、嚴格公務用車管理，控制公務用車經費開支。
(1)整治范圍和目標：黨政機關、各村、各部門，嚴格公務用車管理。
(2)整治措施：嚴格執(zhí)行公務用車配備管理規(guī)定，嚴格購置審批程序，嚴禁超編超標配車、違規(guī)換車和借車、豪華裝飾公務用車以及公車私用等行為，嚴禁領導干部親屬和身邊工作人員因私使用公務用車。嚴格公車使用管理，嚴禁亂停亂放和節(jié)假日期間非公務行為使用公車，加強監(jiān)督檢查，查處違紀違規(guī)行為。班子領導用車必須由黨政辦公室統(tǒng)一調度，不準自作主張私自用車。各村各部門需要使用公車時必須報主要領導審批。
(3)整治方式：嚴格執(zhí)行公務車運行費預算，嚴禁超預算執(zhí)行，切實降低公務車運行費用。同時實行公務用車油耗和運行費用支出統(tǒng)計報告與公示制度。
(4)整治結果：20xx年9月底前，黨政辦制定《公務用車管理制度》，對班子領導公務用車進行統(tǒng)一管理，領導用車進行登記。未有公車私用、超標配車現(xiàn)象。
5、整治干部“玩樂風”。
(1)整治范圍和目標：規(guī)范全鎮(zhèn)干部工作紀律，加強“三公”經費管理。
(2)整治措施：加強“三公”經費管理，切實解決黨員干部違反規(guī)定，以各種名義用公款大吃大喝;用公款旅游或變相旅游;用公款參與高消費娛樂、健身活動和獲取各種形式的俱樂部會員資格;長期用公款包租、占用客房供個人使用;違規(guī)購車及公車私用;參與賭博;工作時間在單位玩電腦游戲、看與工作無關視頻、到休閑娛樂場所活動等突出問題。
(3)整治方式：由鎮(zhèn)紀委牽頭對各單位部門、各村資金使用情況進行審計，嚴禁借用其他名義變相使用公款，對紀檢監(jiān)察機關查處的違反中央八項規(guī)定和省委、市委、縣委十項規(guī)定精神的典型案例進行通報并嚴肅處理。
(4)整治結果：組織干部對“十要十不準”、中央八項規(guī)定等內容進行認真學習;20xx年9月底，由鎮(zhèn)紀委牽頭財政所協(xié)同，對各單位部門、各村進行了一次財務審計，未發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象。
(四)奢靡之風方面(4項)
1、狠剎公款送禮、公款吃喝之風。
(1)整治范圍和目標：對各部門、各村在公務活動開展過程中的公費使用情況進行規(guī)范，推進各村、各單位厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費，建設節(jié)約型機關。
(2)整治措施：以貫徹執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》為載體，推進節(jié)約型機關建設。嚴厲打擊在公務活動中以任何名義和形式贈送或接受用公款購買的禮品和各種有價證券、支付憑證的行為，嚴禁節(jié)日期間用公款送禮，嚴禁用公款大吃大喝或安排與公務無關的宴請，嚴禁利用“農家樂”、私人會所等場所公款吃喝，嚴禁用公款購買、贈送賀年卡、明信片、掛歷等物品，嚴肅查處違紀違規(guī)行為。各部門到各村開展工作時嚴禁超規(guī)格操辦伙食，贈送或收受禮品。各村各部門到單位或群眾家中辦理公務時不得收受、更不能主動索要煙、酒等禮品，違者一律嚴肅查處。
(3)整治方式：鎮(zhèn)紀委牽頭，黨政辦、鎮(zhèn)黨務政務服務中心協(xié)同，通過明察暗訪、走訪群眾、建立通報曝光的長效機制，對紀檢監(jiān)察機關查處的違反中央八項規(guī)定和省委、市委、縣委十項規(guī)定精神的典型案例進行通報和在新聞媒體曝光。
(4)整治結果：認真貫徹執(zhí)行《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，20xx年10月以來，簽定《干部廉潔自律責任書》，未發(fā)現(xiàn)此類現(xiàn)象。
2、狠剎奢靡之風。
(1)整治范圍和目標：對全鎮(zhèn)各單位部門、各村節(jié)慶活動的開展進行壓縮規(guī)范。
(2)整治措施：壓縮規(guī)范各類節(jié)慶論壇展會活動，堅決制止豪華鋪張辦晚會現(xiàn)象，堅決糾正到外地招商引資入住高檔酒店、舉辦奢侈宴請、贈送高檔禮品等問題，勤儉辦好各類招商活動。嚴禁用公款參與高消費等行為。強化對現(xiàn)有展會和民族節(jié)慶活動的分級管理，嚴格控制以鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府名義舉辦的節(jié)慶論壇展會活動。
(3)整治方式：強化對展會和節(jié)慶活動的分級管理。鎮(zhèn)黨委政府要對現(xiàn)有鎮(zhèn)級層面的各類節(jié)慶活動進行清理，提出刪減意見;制止豪華鋪張辦晚會。加強對《關于制止豪華鋪張、提倡節(jié)儉辦晚會的實施辦法》貫徹落實情況的監(jiān)督檢查，對違反規(guī)定的文藝晚會和節(jié)慶演出，及時制止并通報批評，情節(jié)嚴重的，對有關責任人予以紀律處分。
(4)整治結果：20xx年10月底前，財政分局對節(jié)慶活動預算經費進行規(guī)范;各村、各部門開辦展會和節(jié)慶活動必須報鎮(zhèn)黨委、政府研究審批，并對活動支出實行預算管理，嚴控超預算支出行為。
3、清理黨政機關和領導干部辦公用房。
(1)整治范圍和目標：全面清理黨政機關、領導干部和鎮(zhèn)村干部辦公用房，對辦公用房的使用進行規(guī)范管理。
(2)整治措施：嚴格執(zhí)行中央、省、市關于清理領導干部辦公用房的規(guī)定，凡是超過規(guī)定面積占有、使用辦公用房以及多處占用辦公用房的，一律清理騰退;凡是豪華裝修辦公用房、配置高檔辦公家具及辦公用品的，堅決糾正。嚴禁領導干部長期租用賓館、酒店房間作為辦公用房。
(3)整治方式：由黨政辦牽頭，鎮(zhèn)紀委協(xié)同，對全鎮(zhèn)領導干部職工辦公用房進行登記清理，嚴格按規(guī)定進行清退，要強化督促檢查，鞏固治理成果。全鎮(zhèn)上下要認真開展自查清理，并及時落實好整改。
(4)整治結果：20xx年9月底前對領導干部職工辦公用房全面清理完畢，本鎮(zhèn)領導班子及干部職工無多占、多用現(xiàn)象。
4、嚴禁黨政機關違反規(guī)定建設樓堂館所。
(1)整治范圍和目標：對黨政機關、各村辦公場所建設項目進行清理，嚴格執(zhí)行中央和省委關于停止新建樓堂館所的規(guī)定。
(2)整治措施：嚴禁以任何名義新建、改造、擴建辦公場所和其他樓堂館所，嚴格執(zhí)行中央、省、市關于停止新建樓堂管所的規(guī)定，一律不得以任何名義新建、改造、擴建包括培訓中心在內的各類具有住宿、會議、餐飲等接待功能的設施或場所建設項目。嚴格控制辦公用房維修改造項目，嚴禁豪華裝修，不得安排財政性資金用于上述設施或場所的維修改造。
(3)整治方式：強化監(jiān)督檢查，嚴格控制新建項目審批，嚴格控制辦公用房維修改造，嚴格黨政機關租用辦公用房管理。
(4)整治結果：20xx年10月底對我鎮(zhèn)各部門、各村辦公場所建設項目進行全面清理，未出現(xiàn)違規(guī)建設項目。
(五)按照中央和省委要求需要開展的其他整治項目(3項)
1、大力精簡會議。
(1)整治范圍和目標：嚴格會議審批，認真貫徹執(zhí)行中央、省、市和縣委關于精簡會議文件各項規(guī)定，從嚴控制會議數(shù)量、會期和參加人員規(guī)模。
(2)整治措施：嚴格會議審核，從嚴控制會議數(shù)量、會期和參會人員規(guī)模，簡化會議程序，減少出席會議領導人數(shù)，嚴禁到風景名勝區(qū)召開會議。嚴格會議經費管理，嚴禁套取會議資金。除縣級以上規(guī)定按月或按季度召開的各類會議外，組織召開村兩委及部門負責人參加的會議需報經黨政主要領導審批;組織召開村、單位業(yè)務人員參加的會議需報經分管領導審批;嚴禁召開主旨不清、意義不明、不解決問題的會議;鎮(zhèn)組織的各類會議原則上在本鎮(zhèn)范圍內召開，非特殊事務并報經班子會研究同意，不得異地召開;會議經費嚴格實行預算管理，會議伙食費原則每人每餐不超過15元，所有會議原則上不發(fā)放紀念品，確需發(fā)放的需提前報經班子會議研究同意后方可實施，紀念品每份原則上不超過100元。
(3)整治方式：黨政辦嚴格會議審核，對召開全鎮(zhèn)性會議實行計劃管理，嚴格控制會議數(shù)量。嚴格控制會議規(guī)模，未經批準召開的會議，會議經費一律不予報銷。
(4)整治時限：20xx年9月起，對會議情況進行全面清理，活動開展前召開會議134個，活動開展后召開會議100個，同比減少25%。
2、大力精簡文件簡報。
(1)整治范圍和目標：從嚴控制各類文件簡報，對現(xiàn)有簡報進行清理壓縮。
(2)整治措施：堅持少發(fā)文、發(fā)短文，提高文件簡報質量，不能超規(guī)格發(fā)文，減少聯(lián)合行文，清理壓縮各類簡報數(shù)量，提高公文運作效率。
(3)整治方式：凡國家法律和黨內法規(guī)已作出明確規(guī)定的，一律不再印發(fā)文件;二是減少各類簡報，各部門對現(xiàn)有的簡報要清理壓縮。三是加快黨政機關信息化建設。
(4)整治結果：20xx年9月底前，對文件進行全面清理，活動開展前下發(fā)文件476個，活動后下發(fā)文件424，同比減少11%。
3、嚴格控制評比達標表彰活動。
(1)整治范圍和目標：集中整治檢查評比表彰活動過多過濫問題。
(2)整治措施：進一步規(guī)范評比達標表彰活動，取消一切沒有法律、法規(guī)依據及黨中央、國務院、省委、省政府、市委、市政府和縣委、縣政府明確要求的比照開展的達標表彰評估項目。因重大事件、重要專項工作等特殊情況需要開展評比達標表彰活動的，必須按規(guī)定向鎮(zhèn)黨委、政府提出專題申請，并經審批同意后才能組織實施。切實糾正“一票否決”過多過濫問題。
(3)整治方式：對于未經鎮(zhèn)黨委、政府批準，擅自開展、不按批準事項開展以及在評比達標表彰活動中違紀的單位和個人將給予嚴肅處理。
(4)整治結果：20xx年9月底前進行全面清理，活動開展前表彰活動3個，活動開展后1個，同比減少67%。
二、制度建設整改落實情況
經過認真梳理，需要廢、改、立的制度共11項，其中，予以重申并繼續(xù)貫徹落實的制度3項;予以廢止的制度8項;在活動中邊查邊改新建制度25項
(一)予以重申并繼續(xù)貫徹落實的制度(共3項)
1.反對形式主義方面(1項)
《信訪接待制度》(寬黨通〔2014〕45號)
2.推動發(fā)展和改善民生方面(2項)
(1)《社會矛盾調處制度》(寬黨通〔2011〕36號)
(2)《社會穩(wěn)定風險評估制度》(寬黨通〔2012〕57號)
(二)予以廢止的制度(共8項)
1.反對形式主義方面(1項)
《政治理論學習制度》(寬黨通〔20xx〕32號)(責任單位：黨政辦;廢止理由：已制定新制度、不適應新時期的干部教育)
2.反對享樂主義方面(2項)
(1)《財務監(jiān)督管理制度》(寬黨通〔20xx〕27號)(責任單位：黨政辦、財政分局;廢止理由：已制定新制度)
(2)《車輛管理制度》(寬黨通〔20xx〕27號)(責任單位：黨政辦、財政分局;廢止理由：已制定新制度)
3.反對奢靡之風方面(1項)
《公務接待制度》(寬黨通〔20xx〕27號)(責任單位：黨政辦、財政分局;廢止理由：已制定新制度)
4.推動黨風廉政建設方面(2項)
(1)《黨風廉政建設制度》(寬黨通〔20xx〕40號)(責任單位：鎮(zhèn)紀委;廢止理由：不全面、已制定新制度)
(2)《黨務政務村務公開制度》(寬黨通〔20xx〕50號)(責任單位：鎮(zhèn)紀律;廢止理由：不適用、已制定新制度)
5.推動發(fā)展和改善民生方面(2項)
(1)《首問責任制》(寬黨通〔20xx〕20號)(責任單位：黨政辦;廢止理由：已制定新制度)
(2)《服務承諾制》(寬黨通〔20xx〕20號)(責任單位：黨政辦;廢止理由：已制定新制度)
(三)活動期間已建立的制度(共25項)
1.反對形式主義方面(4項)
(1)《政治理論學習制度》對政治理論學習的時間、組織單位、考核考勤、學習內容、學習計劃、學習紀律、學習要求進行規(guī)范，不斷改進學習方式、規(guī)范學習行為、提高學習效果。(寬黨通〔20xx〕47號)
(2)《群眾工作中心工作制度》對群工中心民情臺賬、聯(lián)運接訪、轉辦督辦、協(xié)調溝通、信訪代辦、定期回訪、法律咨詢援助、普法宣傳、學習培訓進行規(guī)范，確保群眾工作中心有序運轉。(寬黨通〔20xx〕48號)
(3)《調研制度》推進領導班子成員調研工作制度化、規(guī)范化，充分掌握鎮(zhèn)情民意，為鎮(zhèn)黨委正確決策，回應群眾關切提供一手資料。(寬黨通〔20xx〕85號)
(4)《一周會議申報制度》加強會議統(tǒng)籌，降低會議成本，切實做到少開會、開短會。(寬黨通〔20xx〕85號)
三、班子領導自查整改落實情況
1.付燕生同志自查問題25條，其中“四風”問題15條，匯總為11條，目前已整改完畢，并長期堅持。
2. 王灝同志自查問題19條，其中“四風”問題12條，匯總為11條，目前已整改完畢，并長期堅持。
3. 余興澤同志自查問題19條，其中“四風”問題11條，匯總為12條，目前已整改完畢，并長期堅持。
4. 周吉平同志自查問題19條，其中“四風”問題11條，匯總為11條，目前已整改完畢，并長期堅持。
5. 何其勝同志自查問題16條，其中“四風”問題11條，匯總為11條，目前已整改完畢，并長期堅持。
群眾教育實踐活動自查報告 篇3
黨的群眾路線教育實踐活動
落實整改、建章立制情況整改報告 XXXXXX局自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在XXXXXX群眾教育實踐活動領導小組的正確領導下，在XXXXXX第一聯(lián)系組的精心指導和悉心幫助下，認真貫徹中央、XXXXXX的要求，深入抓好學習教育、深入聽取意見建議、深入走訪調研、深入開展交心談心、深入剖析“四風”問題、深入開展批評與自我批評，堅持邊學邊查邊改。在整個教育實踐活動期間，局黨組班子堅持高標準、嚴要求，精心組織、扎實推進，黨組“一把手”堅持樹標桿、做表率、親力親為、親抓親管，確?；顒印安惶摗⒉豢?、不偏”，不走過場，取得一定實效，為德宏質監(jiān)事業(yè)發(fā)展注入了新的活力動力。前期我局制定了群眾路線教育實踐活動整改方案，現(xiàn)將整改落實情況自查如下：
一、存在問題及整改落實情況
認真落實局制定的整改工作方案，明確分解任務，落實責任人、責任部門和完成時限。目前各個項目的整改工作有序進行，落實整改情況如下：
（一）、嚴守政治紀律、反對民族分裂方面
理想信念有所弱化。對中央和自治區(qū)黨委的重大決策、重要部署特別是民族宗教政策有時認識不深、理解不透。在了解基層群眾的疾苦，理解群眾的想法，同情弱勢群體方面還需要加強。
落實整改情況：通過黨組理論學習中心組學習，進一步增強政治敏銳性，持之以恒的加強黨性鍛煉，始終保持共產黨人和領導干部應有的政治敏銳性和政治鑒別力，堅決反對“三股勢力”，不折不扣的貫徹執(zhí)行中央的方針政策和自治區(qū)黨委的決策部署。
責任人：XXXXXX。責任部門：XXXXXX。整改時限：長期。
（二）反對“四風”方面存在的突出問題
形式主義方面
1、存在問題：一是存在以文件傳達文件，以會議貫徹會議的情況，有時對上級的決定生搬硬套，機械照搬上級既定的目標任務。有時照本宣科，結合本單位實際不夠，影響實際工作效果。
二是學習的自覺性和有效性不足。工作布置多，跟蹤督導少，深入檢查不嚴，具體落實不夠。
落實整改情況：
1、制訂或完善一系列整治文山會海的管理制度。從嚴控制會議數(shù)量、會期和參加人員規(guī)模，簡化會議程序。
2、加強理論學習和黨性鍛煉，通過修訂《黨員學習計劃》、《黨組中心組學習計劃》，對理論學習的內容、次數(shù)、形式等做出制度性的規(guī)范，提高領導班子的思想政治建設和
戰(zhàn)斗力。
3、局黨組向全局職工作出反對“四風”公開承諾，自覺接受群眾監(jiān)督。
責任人：XXXXXX。責任部門：XXXXXX。整改時限：2014年5月前完成。
官僚主義方面
存在的問題：在實際工作中，抓行政工作多，關心班子少，與班子同志溝通不夠，沒有能夠完全調動班子成員集體的積極性和創(chuàng)造性。
落實整改情況：
1.進一步完善局領導班子成員聯(lián)系基層單位制度，領導班子成員在按照工作分工，加強對分管科室業(yè)務指導的同時，每位班子成員下企業(yè)XXXXXX次，傾聽企業(yè)聲音，做好服務工作。
2、開展職工談心XXXXXX次，解決我局職工住宿問題。責任人：XXXXXX。責任科室：XXXXXX。整改時限：2014年5月底完成。
享樂主義方面
存在的問題：
一是欠缺創(chuàng)新意識和開拓意識，對新問題、新情況，探索得不夠，未能切實做好服務發(fā)展的工作。對單位職工想什么、盼什么、急什么、要什么，沒有真正職工打成一片。二
是在工作上的了解主要靠聽匯報和檢查，不夠全面系統(tǒng)，與干部職工談心交流少，直接聽取群眾意見不及時不全面，幫助干部職工解決實際困難不多。
落實整改情況：
1、創(chuàng)新工作圍繞縣委、政府工作重點，以XXXXXX為基礎，主動參與XXXXXX重點項目建設工作。凡是涉及XXXXXX事項的重點工程建設，堅持做到“三到位”：一是匯報到位，向XXXXXX領導主動匯報XXXXXX工作職能，爭取他們對XXXXXX工作的理解和支持；二是聯(lián)系到位，主動與民生工程負責人聯(lián)系，積極做好重點民生工程的XXXXXX服務工作；三是服務到位，派出XXXXXX人員到現(xiàn)場解決重點項目建設中遇到的XXXXXX的相關問題。
2、完善《公章管理辦法》《績效考核管理辦法》和《工作人員考勤制度》。完善落實AB崗工作制度，單位成立績效考核領導小組，采取定期考核的把法，發(fā)現(xiàn)一起按分數(shù)扣除當月績效工資。
責任人：XXXXXX。責任科室：XXXXXX。整改時限：2014年4月底完成。
奢靡之風
存在的問題：
1、局領導班子推進厲行節(jié)約的力度不夠大。
2、有多占辦公用房情況。
3、未能嚴格控制接待人員范圍、人數(shù)和接待標準。
落實整改情況：
1、通過修訂《公務接待管理辦法》、《公務用車管理辦法》和《辦公用品及相關設備購置和維修制度》，進一步規(guī)范“三公”經費開支的管理，嚴格控制接待數(shù)量和接待標準，較上年同期壓縮“三公經費”XXXXXX萬余元。
2、領導班子成員超規(guī)格辦公用房問題已落實整改完畢。責任人：XXXXXX。責任科室：XXXXXX。整改時限：2014年4月底完成。
二、專項整治
（一）門難進、臉難看、事難辦問題。重點整治吃拿卡要、失職瀆職、推諉拖沓等損害經濟發(fā)展環(huán)境的突出問題。
通過印制便民聯(lián)系卡，發(fā)放到企業(yè)、公開舉報電話，在媒體上公開服務承諾，設立舉報信箱，目前通過明察暗訪未發(fā)現(xiàn)上述問題。
（二）公款吃喝、奢侈浪費，超標準配備公車、公務接待、多占辦公用房等問題。
從宣傳教育入手，組織全體干部職工學習《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》等有關法律、法規(guī)，重新修訂《公務接待制度》、《公務用車輛管理規(guī)定》，完善《辦公用品購置使用管理制度》等工作制度，并完善各項工作考評細則，使節(jié)能減排工作有章可循。使建設節(jié)約型
XXXXXX機關工作走上制度化、規(guī)范化的道路。
（三）廣大黨員干部要重點整治黨性意識淡化，表率作用不強。
按照建設學習型黨組織的要求，深入系統(tǒng)地學習領會黨的基本理論，從根本上堅定對馬克思主義的信仰，對社會主義的信念。通過修訂績效考核管理辦法，解決履職盡責不到位、落實上級決策部署不力，脫離實際、脫離群眾以及有令不行、有禁不止等問題。
三、建章立制的情況
（一）規(guī)章制度的制定完善情況。認真對原有制度進行梳理，共梳理制度XXXXXX個，其中廢除原制度XXXXXX個，新制訂制度XXXXXX個，修訂XXXXXX個，接下來，還將進一步梳理相關制度，建立完整的制度管理體系。這項工作于今年年底前完成。
（二）規(guī)章制度的制定及執(zhí)行情況。目前局各項制度建設正有序進行，已經實施的制度，職工反響良好。例如《公務接待管理辦法》、《公務用車管理辦法》、《公章管理辦法》等局機關作風明顯好轉，工作效能明顯提升。如局領導班子也自覺執(zhí)行新的公務用車、公務接待標準。
四、開展黨群路線取得的效果
1、進一步落實了領導班子全面領導責任、領導班子主要負責人“第一責任”和其他成員“一崗雙責”制度。使大
家都有責任心和工作壓力，逐步消除得過且過的思想，增強工作積極性，積極提高了單位服務水平和意識，提升了工作效率。
2、積極改進了工作方式、加強了制度建設、對過期的相關制定進行了不適用性的修改和完善。經過局黨組研究制定了《局公章管理辦法》《工作人員考勤制度》、《公務接待管理辦法》、《工作信息和新聞報道目標管理考核辦法》、《辦公用品及相關設備購置和維修制度》等規(guī)章管理制度，轉變了作風，減少了我局三公經費。
我局接下來將按照XXXXXX黨組的統(tǒng)一安排部署，對各項查擺出來問題進一步進行整改落實，把群眾路線教育實踐活動切實貫徹到全年工作始終，不斷推動各項整改內容逐一落實。
XXXXXX
群眾教育實踐活動自查報告 篇4
在“黨的群眾路線教育實踐活動”中，通過認真學習黨的十八大報告、黨章和其它輔導材料，我最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現(xiàn)，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：
一是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業(yè)和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續(xù)把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業(yè)和群眾的根本利益。
二是精神狀態(tài)還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態(tài)不佳，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業(yè)心和責任感。
三是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家安全生產法規(guī)政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態(tài)做循循善誘的工作，有時態(tài)度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。
四是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養(yǎng)還比較淺薄，與本職業(yè)務有關的就學一點，與本職業(yè)務聯(lián)系不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯(lián)系實際。
五是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創(chuàng)新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作，爭強當先。
針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在黨委的領導和指導下，我一定做到以下幾點：
一是要不當“浮萍”作“潛艇”，經常走出機關大門，撲下身子、深入基層，與群眾“零距離”、“面對面”，拜群眾為師，在群眾中汲取組織工作的智慧和力量。要在深入群眾中，掌握第一手資料，查找組織工作存在的問題和不足，與群眾一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。要尊重群眾的首創(chuàng)精神，在群眾中發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結經驗，推動組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
二是堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務；
三是始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài)，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項審批服務工作，全心全意為人民服務。
群眾教育實踐活動自查報告 篇5
在群眾路線教育實踐活動中，對照《黨章》和《廉政準則》，通過對群眾路線教育政治理論的系統(tǒng)學習，提高了認識，聯(lián)系實際，更看到和發(fā)現(xiàn)了存在的各種脫離和違背群眾路線的問題。
一、本人存在問題。
1、帶頭致富能力沒有，帶領村民共同致富本領缺乏。因此，理不出致富的好思路，找不到致富的好路子。
2、維護農村穩(wěn)定拿不出強有力的舉措。做維穩(wěn)工作只是因循守舊、按部就班;無創(chuàng)新、無活力。
3、為群眾服務的效率不夠高，熱情不夠高。群眾滿意度不夠高，跟創(chuàng)先爭優(yōu)的要求相差甚遠。
二、本村存在矛盾。
1、礦山污染，環(huán)境恢復治理，村民反映強烈。
2、勞力外出，農田土地拋荒，現(xiàn)象難以消除。
3、待遇低下，錯綜繁雜服務，培育干部乏力。
三、具體事務敘述。
1、五組等山林權證沒有發(fā)放，村民訴求不能得到滿意答復。
2、浙江移民、退伍老兵等經常上訪，問題不能得到解決。
3、村民小組水利設施普片老化，甚至癱瘓，小山塘淤塞嚴重。
四、整改打算。
1、加大學習力度。不僅學習政治理論，而且還要學習科學種養(yǎng)技術。
2、增強公仆意識。時刻牢記黨的宗旨，時刻把村民的利益放在首位。
3、創(chuàng)新管理機制。村干部均實行事業(yè)編待遇，定崗不定人，鐵打的待遇流水的干部。
在群眾路線教育實踐活動中，干部和黨員只有把自己擺進去，觸及靈魂，敢于亮短，勇于開展自我批評，積極做好：自我凈化、自我警醒，自我完善、自我提高，這是基礎，也是關鍵。同時，干部和黨員，要深入基礎、深入群眾、深入實際，問政于民、問計于民、問需于民，聯(lián)系實際、集思廣益，齊心協(xié)力、同抓共管，沒有翻越不過的“火焰山”,沒有涉不去的“激流險灘”!
群眾教育實踐活動自查報告 篇6
自從學校開展學習黨的群眾路線教育實踐活動以來，本人以積極的態(tài)度，自覺主動地投身到學習中去。作為一名從教多年的教師，在這次自查自糾活動中，努力查找自身存在的不良習氣和形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風的 四風問題，現(xiàn)對自己思想、作風、紀律等方面來評析自己、審視自己，為今后的工作打下更堅實的基礎。 通過檢查和剖析，我認為首先自己能按時間、按節(jié)點、高標準嚴要求的完成自己的本職工作，在長期的為師生服務方面，充分利用干部聯(lián)系班級的活動，深入到班級中、師生中，家長中，了解師生、家長的需求，從學習、生活等方面么創(chuàng)造性的開展工作，取得了一定的成效。 其次在貫徹落實上級要求方面，認真學習中共中央下發(fā)的重要文獻資料。如《新民主主義革命時期重要論述》《社會主義革命和建設時期重要論述》《改革開放新時期重要論述》。切實提高自己服務意識和水平。工作中堅持原則，一身正氣。堅守一名優(yōu)秀黨員的職責，恪盡職守，不折不扣的深入落實八項規(guī)定等上級各項規(guī)章制度，不斷加強學習，提高自身修養(yǎng)，增強自我拒腐防變的能力。 再次結合本職工作圓滿完成上級領導布置的各項工作，在年級的常規(guī)管理中，圍繞學校的精致管理，年級領導的要求，切實做好具體的跑操、工具房、衛(wèi)生、宿舍、外出就餐等學生日常行為規(guī)范的工作。如：跑操精致體現(xiàn)在除常規(guī)的快、靜、齊還需要隊伍高矮整齊、口號響亮、校服統(tǒng)一、節(jié)奏一致等方面;工具房創(chuàng)新性地將分班劃片法改為集中分類法;教室清潔區(qū)衛(wèi)生打掃每周進行專項重點督查通報(如：口香糖跡、白色垃圾、墻壁、地面等);宿舍管理將激勵班主任管理作用;外出就餐加大對違紀學生的處罰力度。(但學生僅僅能辨認出年級無班級，不利于管理。) 同時自身存在的問題主要有以下幾個方面：
1、為最廣大群眾意識不強。為最廣大的人民群眾謀利益不為自己謀利益是每一個共產黨員的根本宗旨，對此落實不能停留在口頭上，而是應該落實在行動上。這方面做的不是太好，僅僅把目光放在本年級上，大局意識還不足。
2、學習不夠自覺，思想觀念落后。在日常的工作中會有意無意放松學習，或者學習的主動性不強。自己把精力主要集中在年級的管理上，對于個人的學習有所放松，教學上因帶兩個班級語文，鉆研時間不夠。以后這方面要給予加強，爭取工作學習兩不誤。
3、管理精致化還不夠，在解決班級學生等問題上，還不能把精致落在實處，在具體問題處理上還不能得心應手。不能大刀闊斧地開拓創(chuàng)新、更新觀念、與時俱進。對待違紀學生的處理教育，對待學生有急躁情緒，不夠耐心，總是感覺與家長缺乏溝通理解。對學校的工作不能主動積極去提前思考，缺乏創(chuàng)新意識。 努力方向及改進措施：一嚴于剖析自己。 嚴于剖析自己，為自己定好位。我不能把自己降低為普通教師，不能僅僅按普通教師的標準來要求自己，看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足，虛心接受同事和領導的意見和建議，一切為最廣大的人民群眾利益，把行動落在實處。使自己更快地進步。二加強業(yè)務學習，提高素質。
群眾教育實踐活動自查報告 篇7
加強黨員的理想信念教育，建設一支思想純潔、作風優(yōu)良的黨員隊伍，是黨的先進性建設的核心和靈魂。為抓好文山市質監(jiān)局黨支部黨員的理想信念教育，市質監(jiān)局黨組組成了調研課題組，就文山市質監(jiān)局黨支部黨員隊伍的理想信念及教育情況作了深入調研。
一、當前文山市質監(jiān)局黨支部黨員的理想信念及教育現(xiàn)狀
文山市質監(jiān)局黨支部現(xiàn)有黨員人數(shù)13名，年齡構成：35歲及以下6名，35歲至45周歲3名，退休黨員4名;學歷分布：研究生0名，大學本科8名，大學?？?名，高中學歷4名。近幾年來，文山市質監(jiān)局黨支部在加強黨員理想信念教育方面做了大量的工作。
二是堅持黨員干部中心組學習和組織生活會學習制度。結合上級要求，先后集中開展了科學發(fā)展觀教育和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。同時創(chuàng)新教育模式，廣大黨員干部經常接受馬列主義的洗禮，堅定了黨員干部隊伍的理想信念。
三是堅定信仰，擁護黨的領導方針政策。文山市質監(jiān)局黨支部的10名黨員受黨教育多年，對黨、對國家、對社會主義有著深厚的感情。特別是這些年隨著質監(jiān)工作的發(fā)展，廣大黨員干部作為其中參與的一員，更加充滿了強烈的自豪感，更加堅定了自己的馬列主義信仰，更加擁護黨的領導和方針政策。
從總體上看，當前文山市質監(jiān)局黨支部的黨員和黨員領導干部理想信念狀況的主流是積極、健康、向上的，他們對馬克思主義有比較普遍的認同，對中國特色社會主義事業(yè)充滿必勝的信心。但是由于受到各種因素的影響，目前理想信念教育還不盡如人意，一些黨員、領導干部產生了思想困惑甚至出現(xiàn)了理想信念的動搖，這不能不引起我們的重視。
一是當前文山市質監(jiān)局黨支部黨員思想信念存在的主要問題和原因分析一是理想信念蛻化。當前世界共產主義運動處于低潮，國內出現(xiàn)了腐敗、職工下崗、治安混亂等現(xiàn)象，動搖了少數(shù)黨員干部共產主義理想信念，不能正確看待改革開放。個別黨員認為社會主義市場經濟與資本主義沒有實質區(qū)別，甚至對當前出現(xiàn)的一些社會現(xiàn)象缺乏正確的認識，任意散布不利于安定團結、有損黨的形象的言論。
二是苦干精神弱化。有的黨員大部黨員學歷較高，成長在改革開放新時代，他們有知識、有朝氣。但由于缺乏吃苦的鍛煉和挫折的考驗，一旦理想與現(xiàn)實產生碰撞或反差較大時，世界觀、人生觀會出現(xiàn)搖擺，工作消極，意識不強，甚至有反叛心理。
三是宗旨意識淡化。在市場經濟的大背景下，部分黨員干部宗旨意識不強，思想不純，自私自利，只顧自己埋頭賺錢，對群體態(tài)度冷淡、對社會公益事業(yè)漠不關心。有的甚至經常做群眾“尾巴”,在工作中公然“唱反調”.有的黨員干部腐化變質，追求低級的生活方式，貪吃、貪玩、貪圖享樂，經常出入燈紅酒綠場所，甚至以權謀私，走上了違法犯罪道路。反觀這些干部蛻變?yōu)檫`法分子的軌跡，從主觀上看，一個共同的規(guī)律就是“思想先腐敗”,理想信念首先發(fā)生了動搖。
四是思想觀念疆化。部分黨員思想觀念陳舊，對發(fā)展中的一些新政策、新舉措，總覺得“看不慣”“想不通”“跟不上”.有的仍然沿襲計劃經濟時代的思維方式，對市場經濟的形式還不適應，辦事過多地依賴行政手段，按照市場經濟規(guī)律辦事的觀念還比較缺乏。有小富即安，缺乏立大志、創(chuàng)大業(yè)的思想。
二、造成上述問題的原因主要有以下幾方面
1、從宏觀上分析，市場經濟帶來的負面影響。隨著我市經濟、社會的快速發(fā)展，利益主體多元化、生活方式多樣化、就業(yè)方式多樣化。導致社會組織形式多樣化。整個社會價值取向產生兩重性，黨員的理想信念也發(fā)生變化。一是隨著企業(yè)轉制，職工下崗，部分社會成員之間收入差距的拉大，一些黨員的理想信念、信心產生動搖，他們對社會整體利益關心度下降甚至淡薄，有的甚至為了追求自己的利益，不顧集體利益和他人利益。二是外出黨員增多，使教育管理增加了難度。現(xiàn)在很多外出黨員處于游離狀態(tài)，致使有的黨員“免疫力”減弱，素質滑坡。三是私有企業(yè)增多，在企業(yè)中的黨員活動的經費、場所、時間受到企業(yè)生產經營、企業(yè)主對黨組織的認識程度等情況的制約。
2、從主觀上分析，部分干部缺乏世界觀改造的自覺性。有些人雖然組織上入了黨，但思想上并未完全入黨。一些黨員滿足于現(xiàn)狀，不思進取，放松學習和思想改造，忽視黨性鍛煉，先鋒意識逐漸淡化，理想追求逐漸喪失;一些黨員放松政治
3、從客觀上分析，黨組織缺乏有效的教育管理措施。在黨員教育上，一些黨組織主動性少，習慣于根據上級的意見和要求，照搬照抄，很少考慮本地區(qū)本單位黨員的思想狀況，內容上缺乏針對性。教育形式上一般采取讀報、看電視教育片、傳達會議精神等灌輸式的方法，效果不理想。在黨員干部管理上，監(jiān)督力量和措施不到位。特別是對外出黨員的管理上出現(xiàn)了不少盲點。一些重點教育活動不能持久，以致于形式上轟轟烈烈，但實際效果較差。
三、加強黨員理想信念教育的對策和思考
加強理想信念教育，使我們黨的隊伍始終充滿生機和活力，使廣大黨員在各項事業(yè)中充分發(fā)揮先鋒模范作用，就必須在內容、形式、方法和載體上貼近實際不斷創(chuàng)新。
一是創(chuàng)新教育理念。黨員理想信念教育是一項長久的系統(tǒng)工程，光靠文山市質監(jiān)局黨支部是不可能做好的，必須在州局黨組和文山市委的領導下，定期研究黨員理想信念狀況和部署教育工作，督促檢查黨員干部落實開展教育措施。
二是創(chuàng)新教育內容。黨員理想信念教育必須準確地把握時代脈搏，根據黨員理想信念狀態(tài)構建起社會、組織和個人三位一體的教育。一要抓精品教育。黨的十七大報告提出了大幅度提高黨員干部素質的新要求，并明確指出創(chuàng)新黨員干部 教育培訓的教學方式是提高干部整體素質和能力的關鍵。對于黨員的教育，我們要未雨綢繆、審時度勢地提出了打造“精品課程”的新課改戰(zhàn)略。要在教育黨員中實施了案例教學、現(xiàn)場教學、對談式教學和情景模擬教學等多種新型教學方式，凸顯出精品課程獨有的教學優(yōu)勢、特點和規(guī)律，使“精品教育”的巨大效應在黨員教育培訓中得到了充分地放大。二要抓傳統(tǒng)教育。進行革命傳統(tǒng)教育是黨員先進性教育的一項重要內容。用老一輩共產黨員的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風教育和激勵廣大干部特別是黨員領導干部。是我們一貫的做法，我們有今天的幸福美好生活，是老一代革命先烈用鮮血和生命換來的，我們應萬般珍惜。廣大共產黨員，特別是黨員領導干部要牢固樹立立黨為公，執(zhí)政為民的思想，努力保持先進性。
三是進行形勢教育。新形勢下教育黨員增強“黨員意識”,提高黨員素質，對于提高黨員的形勢觀具有十分重要的意義。通過形勢教育，使黨員認識，實現(xiàn)共產主義盡管任重道遠，但它符類社會發(fā)展規(guī)律，是歷史發(fā)展不可逆轉的總趨勢。有了的共產主義理想信念，就能產生巨大的精神動力，煥發(fā)大的積極性和創(chuàng)造性，把一生同共產主義事業(yè)有機地結來，在任何情況下不動搖，堅貞不渝地為之奮斗終身。
四是進行挫折教育。所謂挫折教育，是指有意識地利用和設置挫折情境，通過知識和技能的訓練，使黨員正確認識挫折、預防挫折、正視挫折，增強對挫折承受力的教育。挫折教育的任務是教育廣大黨員具備必要的知識和能力，提高自身素質，增強心理免疫力。
五是創(chuàng)新教育形式。要注重教育對象的差異性，精心設計載體，實行靈活多樣、講求實效的教育方法，不斷提高理想信念教育的針對性、實效性。一是采用傳統(tǒng)教育、典型教育、電化教育等靈活多樣的方法，增強教育的吸引力、說服力和感染力。要抓好“學習型機關”創(chuàng)建活動，在學習中升華黨員的理想。二是把握不同對象的特點，具體問題具體分析，根據當前黨員的理想信念和價值觀的多樣性，獨立性，對癥下藥，實施分層分類教育。三是堅持集中教育與分散教育相結合，灌輸教育和自我教育相結合，努力抓好科學發(fā)展觀教育繼續(xù)活動，以科學理念武裝黨員思想。四是要持之以恒。理想信念教育一個長期的過程，不可能一蹴而就和一勞永逸，要健全完善黨員教育制度，做到經常抓、長期抓，不能緊一陣，松一陣。五是在實踐中提升信念。要以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，借助“黨員責任區(qū)”“黨員示范崗”志愿服務等平臺，在工作實踐中提升和錘煉黨員干部的理想信念。
群眾教育實踐活動自查報告 篇8
黨的群眾路線教育實踐活動主要問題就是解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這“四風”問題。“四風”問題違背了黨的宗旨和群眾路線，是必須要解決的問題。只有“四風”問題解決徹底了，黨內的其他問題才能夠更好地解決。我個人通過學習、查擺、對照，并充分認識到，“四風”是黨的群眾路線的死敵大敵頑敵，其要害是一方面使黨脫離群眾、喪失密切聯(lián)系群眾的最大政治優(yōu)勢，另一方面使群眾同黨若即若離乃至離心離德，長此以往，必將從根本上破壞黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，從根本上摧毀黨?！八娘L”問題嚴重損害了黨在人民群眾中的形象，嚴重損害了黨群干群關系。“四風”問題是當前人民群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題。對照檢查了自己工作、學習、生活的各個方面，有一些缺點和不足，主要有：
一、存在的突出問題
這次活動的主要任務是聚焦作風建設，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的“xx”問題，并通過“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除。這次活動通過走訪、座談、在線調查和自己找、班子之間、黨員幫等活動形式，查找到了我的一些問題，下面我將就反映的問題逐一剖析：
(一)形式主義方面
形式主義方面存在的問題集中體現(xiàn)在：一是學習不夠認真，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，再者就是抓黨員干部理論學習顯得無從著手、總覺得農村黨員要求不高，放松學習態(tài)度，二是工作方法欠妥，只重形式、不解決實際問題三是有對上級安排應付差事的思想，存在著怕得罪人的現(xiàn)象。
(二)官僚主義方面
1、很少參加小組的會議;
2、對小組情況的掌握還不夠細、不夠實、不夠多
3、沒認真聽取班子成員的意見，布置工作后監(jiān)督少，造成工作效率不高;
4、容易奉行“好人主義”，回避矛盾。遇到復雜疑難問題，以拖則拖，
5、有時習慣自居自傲，不愿虛心接受別人的意見建議。
(三)享樂主義方面
1、工作不夠主動主動，不求有功，但求無過
2、工作上有總覺得能吃苦、能攻關、能戰(zhàn)斗，存在思想懈怠的現(xiàn)象，
(四)奢靡之風方面
1、有愛面子，愛攀比，講排場思想，
2、淡忘了艱苦樸素的習慣，
3、有時參加的個別業(yè)務招待活動，
針對提出的問題，這段時間以來，我是“日三省吾身”，認真思考問題的根源，爭取找到癥結所在，迅速及時地給自己“洗洗澡、治治病”，早日清除自己的思想之陋和行為之垢。 我主要從以下兩個方面來分析：
二、產生問題的原因分析
1、學習不夠深入，理解不夠透徹。
由于自身在工作任務重，壓力大，參加政治學習的機會少，時間也不足，放松了思想建設，以業(yè)務工作代替黨性鍛煉，理想信念淡化。大局認識、敬業(yè)精神有所弱化。沒有認識到群眾路線的重要性和緊迫性，沒有體會到危害性。比如在“到戶走訪”上做的還不夠好，村民反映還比較強烈，沒有做到密切聯(lián)系群眾，對群眾作為改革開放的主要力量的重視程度不夠。
2、宗旨、務實認識淡薄，聯(lián)系群眾觀念不夠強
黨的根本宗旨是全心全意為人民服務。由于在工作中群眾觀念樹立的還不強，群眾路線和群眾觀念領會不深刻，從群眾中來，到群眾中去，一切為了群眾，一切依靠群眾的思想在具體落實上有偏差，在充分調動和發(fā)揮群眾的主動性上做的不到位，與班子成員、黨員談心交流不經常，直接聽取群眾意見少，沒有真正和群眾打成一片。全心全意為人民服務的宗旨認識樹立得不強。
3、管理制度不夠健全。
由于管理制度不夠健全，導致一些問題不能夠及時被發(fā)現(xiàn)，即使發(fā)現(xiàn)了也沒有得到及時解決，村民反映問題的渠道不夠順暢，干部不能及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，也不能夠發(fā)現(xiàn)自己在社會上存在的問題，沒有群眾的“鏡子”可照，干部的衣冠自然很難端正。
三、今后努力方向和改進措施
1、加強學習，提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。
這次黨中央號召開展黨的群眾路線教育實踐活動，主要聚焦在作風建設上并集中解決“xx”問題，真是切中要害，開展的非常及時和必要。通過本次活動的學習，我進一步認識到反對和克服“xx”問題，必須首先從抓自身學習入手，端正學習態(tài)度，主動自覺地去研讀思想等理論，進一步學習黨的十八大和習近平同志的系列重要講話，進一步提高自己的理論水平、思想水平和政治水平。
今后要改正重工作輕政治學習的想法，工作和政治學習，兩手抓兩手都要硬。認真以黨的科學思想理論武裝頭腦。
2、堅持走群眾路線，不斷改進工作方法、方法。
孔子講過一個道理：“己所不欲，勿施于人。”就是說自己不想做的，就不要要求別人去做。反過來說，要求別人做到的，自己首先就要做到。否則，要求別人改進工作作風，自己卻在崇尚形式，做官當老爺。只有自己做到了，才有向別人說不的底氣，才有要求別人向自己看齊的底氣。清除自己在“xx”上存在的問題，必須從自身做起，以身作則，率先垂范。 開拓進取，勇于創(chuàng)新，改進工作方法和方法。在任何時候、任何情況下，事事想著群眾、事事為了群眾。在改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作中沖鋒陷陣、忘我奉獻，發(fā)揮先鋒模范作用，以贏得群眾的肯定和擁護。
3、轉變思想和工作作風，主動落實民主集中制。
堅持貫徹落實民主集中制，充分發(fā)揚黨內民主，使個人手中的權力得到廣大群眾的監(jiān)督;二是著力解決群眾提出的突出問題， 三是加強制度建設，注重新構建立長效機制。清正廉潔、勤奮務實，嚴格遵守和執(zhí)行上級規(guī)定的《準則》、《條例》和各項規(guī)定，決不越“雷池”半步。要通過班子民主生活會、黨支部組織生活會和其他一些形式，經常聽取大家的意見，認真接受黨內外干部群眾的監(jiān)督，不斷提高思想素質，為普陀的發(fā)展提供強有力的思想和組織保證。
自我任支部書記以來我滿懷激情、勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，努力做好本職工作。由于大量的時間都投入到工作上，沒有認識到自己在“xx”上面存在問題，通過本次群眾路線活動的學習、查擺、對照，在認認真真“照鏡子”,老老實實“正衣冠”的過程中，發(fā)現(xiàn)自己在“xx”方面仍存在諸多不足之處，越來越深刻地認識到自己與組織和群眾的要求還有巨大差異。黨的培養(yǎng)和群眾的期盼時刻都是一種鞭策，作為黨員干部的我更加清晰地認識到，黨性修養(yǎng)不會因為年齡的增長而增長，也不會因為閱歷的增加而自然增加;黨性修養(yǎng)，不僅要依靠自己的修養(yǎng)，還要靠組織的培養(yǎng)和群眾的幫助和監(jiān)督。今后我將在上級黨組織和領導，以及同志們的幫助支持下，進一步提高思想認識，轉變工作作風，振奮精神，加倍努力，與班子一道完成各項工作任務，為我村的下一步發(fā)展做出主動貢獻!