企業(yè)工會述職報告

    我想你可能此時正準備來寫范文？我們的工作離不開文檔的收集整理和編制，在處理這些文檔之前，就需要運用到相關范文，以下為我們?yōu)槟窒淼摹捌髽I(yè)工會述職報告”。
    企業(yè)工會述職報告 篇1
    尊敬的各位領導、親愛的各位同事們：
    大家好！我是XX公司工會的代表，很榮幸今天能夠向大家匯報一年來工會工作的情況。
    一、 組建工作
    作為一家以員工為本的企業(yè)，我們公司注重員工的參與和管理，讓員工在職業(yè)發(fā)展和工作中有更多的發(fā)言權(quán)。因此，自去年7月份公司鼓勵員工自愿加入工會以來，我們的工會會員數(shù)量逐步增加。截至6月28日，會員總數(shù)已經(jīng)達到750人。
    二、 組織活動
    1. “七一”慶祝活動
    今年“七一”時，公司工會組織了一系列豐富多彩的慶祝活動。在文體比賽方面，我們精心組織了籃球、足球、羽毛球、乒乓球等比賽。此外，還舉辦了自行車騎行活動、迎接晨曦活動等。這些活動為員工提供了一個交流、互動、放松和娛樂的平臺。
    2. 困難員工幫扶
    針對公司的一些困難員工，公司工會積極向公司提出申請，全力協(xié)助員工解決難題。經(jīng)過多方聯(lián)系和協(xié)商，我們成功幫扶了4名生病員工治療，幫助4位喪失勞動能力的員工申請到了養(yǎng)老金。公司工會還積極組織員工獻血活動，共籌集血液20袋，為社會做出貢獻。
    3. 員工技能培訓
    本工會在年初組織了一次員工技能培訓。培訓內(nèi)容涉及到了電子書寫、演講技巧、金融知識、心理健康等方面，并且邀請了業(yè)內(nèi)專家進行教學講解。通過這次培訓活動，員工們的知識水平和自我管理能力得到了進一步提高，為今后的工作奠定良好基礎。
    三、 工會工作建議
    1. 加強員工的參與度
    一些員工對于公司工會的工作認識不足，對于工會活動和組織也沒有足夠的信心和期望。因此，我們建議公司進一步強化工會宣傳和宣傳力度，讓更多的員工了解工會的運作方式和工作內(nèi)容，進而提高他們的參與度和積極性。
    2. 加強困難員工的幫扶
    本工會的幫扶工作還存在著一些問題，例如：幫扶的手段和方式還不夠多樣化和靈活化，工會幫扶行動的執(zhí)行力度還不夠強。針對這些問題，我們建議工會要加強對困難員工的關注和了解，以便及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決問題。同時，工會需要加強與公司其他部門和組織的溝通和聯(lián)系，以便更好地協(xié)調(diào)員工工作和生活中可能存在的問題。
    以上是本次公司工會代表的匯報內(nèi)容。在未來的工作中，我們將一如既往地發(fā)揮作用，不斷完善自我，創(chuàng)新工作形式，為員工謀求更好的發(fā)展和工作環(huán)境。最后，我希望大家能夠?qū)竟o予更多的支持和信任，讓我們共同努力，開創(chuàng)更加美好的明天。謝謝！
    企業(yè)工會述職報告 篇2
    尊敬的領導、親愛的同事們：
    大家好！
    20XX年來，在領導和同事們的的支持幫助和指導下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業(yè)務素質(zhì)、工作能力上，我都得到了很大的進步，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)就我多年來的工作、學習情況，作一個總結(jié)匯報如下：
    一、加強理論學習，提高自身綜合素質(zhì)
    在過去的工作里，我注重自身思想素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，自覺貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的意識，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質(zhì)，加強自身的思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀；
    二、愛崗敬業(yè)，注重培養(yǎng)自己的團隊精神和協(xié)作意識，自覺實現(xiàn)自身價值
    在日常的工作中，以自身實際行動加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；作為委派會計，每天認真核對賬務，把好質(zhì)量關，及時解決實際問題，協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的信合人。
    三、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責
    在過去的工作里，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī)，認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶；堅持當時記帳、當日核對，做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等；辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定，登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
    四、增強防范意識，落實“三防一?！?/strong>
    能夠不斷地增強安全防范意識，認真落實各項防范措施，把安全工作落到實處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關要求，嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按“三防一?！钡囊螅煊浄辣I防搶防暴預案和報警電 話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電 話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當出現(xiàn)異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等，確保二十四小時不失控，同時加強憑證、印章管理，從源頭上防范案件。以身作則，職工職責明確，防范意識到位，確保了安全無事故。
    五、有成績也有不足之處
    經(jīng)過幾年的工作，積累了很多的經(jīng)驗，各方面得到了長足的進步，但也存在很多的不足之處，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規(guī)章的學習還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學習，不斷豐富自已的專業(yè)知識，為成為一名合格的委派會計而奮斗。
    謝謝大家！
    述職人：xxx
    20XX年x月x日
    企業(yè)工會述職報告 篇3
    我于2xx0年自南昌大學決策系會計專業(yè)畢業(yè)以后，分配在樟樹分公司。六年的基層經(jīng)驗，使得我從當初一名剛剛從大學畢業(yè)的大學生，成為現(xiàn)在一名合格的財務人員。今年年初，我又被榮幸的從樟樹分公司調(diào)到宜春公司財務部。20xx年即將過去，回顧來宜春這近一年的，有很多感慨，有很多上的感悟，讓我一步步成長。
    我現(xiàn)在的崗位是：收入核算，其主要的職責是為及時準確核算和反映公司運營收入，在上級的指導下，按照相關會計制度和公司內(nèi)部財務管理制度，對運營收入進行核算、稽核和分析。近一年的中，深切感受到在公司各位領導的幫助下、在同事們的支持下，自己所取得進步的喜悅，感受到在中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在中因面對眾多事務不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限面對財務如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索?；仡?，有成績，也有不足。下面我主要從以下五個方面進行述職報告，請公司領導及各位同事給予指正。
    一、準確及時，誠心實意做好自己的本職：
    根據(jù)公司及整個財務部的整體安排，確定思路，確定方法，明確目標，按時按質(zhì)按量完成自己的本職。在不斷的過程中，我主要做好了自己的以下：
    1、完整準確及時的制訂年度收入計劃，確保科學性和合理性，稽核營業(yè)收入和核算運營收入，及時反映企業(yè)各項收入情況。
    2、及時準確符合文章版權(quán)歸網(wǎng)作者所有！公司規(guī)定的計提各種稅金以及各項稅金，保證計提數(shù)據(jù)的準確無誤。
    3、準確及時統(tǒng)計核算有關財務報表和相關統(tǒng)計資料的分析，確保數(shù)據(jù)提供的完整性和有效性。
    4、全力協(xié)助部門經(jīng)理做好公司財務報賬，提高報賬效率，編制、復核相關憑證，且MIS系統(tǒng)已列出本人部分的職責范圍。
    5、配合內(nèi)外審計、檢查，以提高相關財務的規(guī)范性和公允性。
    6、協(xié)助費用會計對縣市費用報賬進行帳務處理。
    7、做好欠費帳務核算與稽核，為企業(yè)經(jīng)營分析和收欠提供可靠依據(jù)；
    8、審核收入賬戶的未達帳項及銀行余額調(diào)節(jié)表。
    9、完成領導交辦的其它
    10、每月整理相關收入、應付及總賬憑證，并裝訂成冊。
    11、每月與計費核對會計差異（欠費及預存款），分析差異原因，進行差異調(diào)整。
    二、發(fā)揮部門整體優(yōu)勢，發(fā)揚團隊精神，認真對待每一項。
    財務部是一個相當團結(jié)的部門，我一直堅定的認為，個人的力量是有限的，一個人自己的做得再好，但是一個集體，一個團隊，把整個部門的優(yōu)勢淋漓盡致的發(fā)揮出來，就可以把公司交給我們的任務勝利完成。只有大家心往一處想，勁往一處使，的效率就可以顯現(xiàn)。
    三、提升業(yè)務素質(zhì)，提高業(yè)務水平，努力使自己成為學習型人員。
    財務繁瑣、事務性較多，作為財務人員，有時容易陷入事務堆里而得不到提升，而部門整體水平的高低取決于部門每位員工的水平，提高個人能力尤為重要。本人在平時中，比較注重業(yè)務學習，結(jié)合專業(yè)，考取了初級會計職稱，被公司聘為助理會計師，同時也報名參加了中級會計職稱、中級經(jīng)濟職稱的考試，以會計從業(yè)資格的繼續(xù)教育為契機，對自己所學內(nèi)容在之余與大家共同討論，學習其他財務人員的經(jīng)驗，通過學習，通過一次次的提高，找到自己在中的差距和不足。
    四、提高創(chuàng)新意識，提升熱情。
    我個人認為，創(chuàng)新并不是執(zhí)意的一種創(chuàng)造，更重要的是體現(xiàn)的一種激情，一種激發(fā)自我潛能、提高價值的熱情，在今年的中，我在此方面做了一些小小的努力，對自己的有一些幫助，也希望對以后的財務中能有一些新的突破。
    五、自我評價：
    優(yōu)點：
    1、具有嚴謹細致的作風，吃苦耐勞的奉獻精神，爭做移動的合格員工，爭做宜春移動的優(yōu)秀員工；
    2、心胸開闊，待人真誠，不在中患得患失，而在中不斷努力，不斷進取，不斷練習自己，成長自己，提升自己；
    3、在中有創(chuàng)新意識在中沒有畏難情緒，注重在中有所創(chuàng)新。我覺得，任何人不論干什么，必須要找到一個支點、找到一個你愿意為之付出、和奉獻的理由。這樣，你才會有更多的激情，才能更認真的投入。
    我一直喜歡這樣一句格言，在知識的山峰上攀登地越高，你領略的風景也越壯觀，有時，我想，我可能還在半山腰或者更低，有時候感覺自己被上面拉著，被人在后面推著自己在努力的前行，我希望自己能更強壯一點，更穩(wěn)健些，能看清目標，走的很遠，做的更好。
    以上是我近段時間的述職，我也特別想借助這樣一個機會，衷心感謝公司領導給我一個施展自己才能的平臺和給我的每一個的機會，感謝同事們在中對我的支持和幫助，也希望在以后的中，一如既往的得到公司領導對我的關心與厚愛，一如既往的得到同事們對我的支持和幫助。
    企業(yè)工會述職報告 篇4
    尊敬的領導，各位同事：
    我是公司工會的一名代表，感謝領導和廣大員工對我們工會工作的關注與支持。今天，我在這里向大家作工會代表的述職報告。
    一、工會組織架構(gòu)
    公司工會成立于XXXX年，經(jīng)過多年的發(fā)展，目前工會組織已經(jīng)建立了較為完善的架構(gòu)。主席團、副主席團、秘書處、宣傳部、組織部、文體部、福利部、法律顧問委員會等部門相互配合，共同組成了工會完整的機構(gòu)。
    二、工會宗旨
    工會的宗旨是“團結(jié)、互助、合作、進步”，為員工提供更為廣泛的服務，維護員工的權(quán)益，促進企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。
    三、工會工作介紹
    1.維護員工權(quán)益
    為了維護公司員工的權(quán)益，工會在勞動保護、人身安全、薪資待遇等方面發(fā)揮了重要作用。我們在公司與員工之間建立了良好的溝通平臺，與公司領導溝通協(xié)商，使員工的合法權(quán)益得到保護，工作與生活環(huán)境得到改善。
    2.關心員工福利
    工會還關心公司員工的生活和工作環(huán)境，大力支持福利工作，為廣大員工提供更加周全的幫助。我們開展了諸如員工體檢、婦女兒童活動、體育運動、文藝娛樂、學歷教育、職業(yè)技能培訓、文化旅游等服務。通過這些服務，使廣大員工能夠更好地享受公司的發(fā)展成果，激發(fā)員工的創(chuàng)造性，增強企業(yè)的凝聚力。
    3.積極組織活動
    工會積極發(fā)揮組織力度，開展各類活動，如文藝、體育、知識競賽等，加強員工間的交流，調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。我們還舉辦了多次主題活動，如“學雷鋒好榜樣”、“安全生產(chǎn)感悟”、“七一愛國集會”等。這些活動已經(jīng)成為工會慣例，也成為公司駐地特色品牌活動之一。
    四、展望未來
    為了更好地服務廣大員工，公司工會將致力于提高服務水平，推進創(chuàng)新理念，不斷加強自身建設，同時積極同領導和員工溝通，真正做到服務員工、服務企業(yè)、服務社會，全力促進公司和員工共同發(fā)展。
    以上就是公司工會代表對各位領導和員工的述職報告，感謝大家的關注和支持！
    企業(yè)工會述職報告 篇5
    20xx年2月3日，我正式到辦公室報到。本部門共有7人，但今年除吳敏、楊富外，包括我在內(nèi)，加上許志勇、周心齊、鄧強、任曉瑜等5人都是新人，面臨全新的工作內(nèi)容，千頭萬緒的挑戰(zhàn)，我謙虛學習，果斷創(chuàng)新，在最短的時間內(nèi)把辦公室各項工作有序開展。
    現(xiàn)就20xx年工作述職如下：
    （一）主要工作
    一、行政管理工作。
    1、深入調(diào)研。
    密切關注宏觀政策及行業(yè)動向，開展了BOT、BT投資策略，污水處理等調(diào)研；《信息參考》共編制31期，拓寬渠道，精選符合公司發(fā)展戰(zhàn)略，貼近公司產(chǎn)業(yè)的信息。
    2、強化內(nèi)部管理。
    采取內(nèi)部挖潛、嚴格的問責制。主要體現(xiàn)在：內(nèi)部嚴格管理，嚴格"5S"要求，體現(xiàn)窗口形象；嚴肅辦公室工作紀律；提升服務品質(zhì)、服務水準；前臺、司機、文秘、網(wǎng)絡各司其職，高效有序；對本部門主控的餐飲、通信、快遞、復印、禮品、車輛等成本統(tǒng)計及時準確，形成規(guī)范完善的制度；完善修訂了"企業(yè)品牌建設管理流程"、"公務接待管理流程"、"公文辦理流程"、"印章使用流程"、"戰(zhàn)略審定管理流程"、"印章刻制啟用廢止流程"等6項主流程。
    3、勇于創(chuàng)新實現(xiàn)突破。
    增設不銹鋼掛壁式信箱；建立公司"管理層飛信群"；編制了《20xx年工程技術大事記》；組織"PPT制作技能比武"、"電子商鋪"等活動；實時整理公布《工程技術內(nèi)部通訊錄》、《工程技術移動總機入網(wǎng)小號清單》、《工程技術標準傳真件模板》、《工程技術標準函件模板》、《工程技術標準幻燈片模板》等。
    4、會務接待。
    在辦公室內(nèi)部加強禮儀培訓，規(guī)范會務禮儀，加強商務禮儀意識；適時啟用高檔茶杯，同時注重環(huán)保節(jié)約成本；強化會風會紀；會務工作考慮更細心，更人性，體現(xiàn)出周到負責的商務水準。
    二、文秘管理工作
    1、規(guī)范文書工作。對公司文件重新整理，編制公司《管理文件目錄》，對目前在用的共計83個有效文件按體系、經(jīng)營、企劃、科技、財務、人事、施工等分類編號；文件收發(fā)更科學；行政文件更規(guī)范；統(tǒng)一格式審核、文件校印、發(fā)放、保存處理全過程嚴格按標準施行。
    2、規(guī)范印章管理手續(xù)。對在用的共計98枚印章的啟用、廢止軌跡進一步統(tǒng)一、規(guī)范；行政用章在交接后，強化法律意識、風險意識，手續(xù)完備，備案詳細。
    3、規(guī)范《會議紀要》，強化督辦職能。編制了各類專題會、營銷會、交底會等各類會議紀要11篇，簡潔全面，有力促進了會議的督辦、貫徹、實施。
    三、廣告CI工作
    根據(jù)公司需要及各部門需求，借力寶冶建設辦公室廣告科，整合社會資源，慎重選擇大膽突破。20xx年主要牽頭完成了下列工作：
    1、《上海寶冶工程技術有限公司》新版廣告冊；
    2、《新型焊接結(jié)構(gòu)渣罐》折頁；
    3、《焊工培訓中心》單頁；
    4、《新型建材》專業(yè)樣本；
    5、《寶冶工程技術20xx年臺歷、掛歷。
    同時，在企業(yè)CI形象建設、標識管理、企業(yè)品牌上進行了綜合策劃，主要進行了：
    1、寧波分公司門牌設計審批；
    2、三門路項目現(xiàn)場CI標識規(guī)范；
    3、三樓接待室改造；
    4、安慶項目部門牌設計審批；
    5、裝備制造二部標識規(guī)范制作；
    6、電子文檔等軟資料的CI標識規(guī)范；
    7、大廳等離子窗口的規(guī)范。
    四、信息化建設及網(wǎng)絡營銷工作
    結(jié)合在市場營銷部、建材廠的工作經(jīng)歷，我高度重視企業(yè)信息化建設，從下列工作進行了提升：
    1、網(wǎng)絡維護監(jiān)管加強。一年來，對全公司電腦進行了統(tǒng)一整治，解決各類計算機軟硬件故障共計600余次；增設"工程技術企業(yè)版"殺毒軟件，提高了網(wǎng)絡安全性；新購置服務器，數(shù)據(jù)備份更新更及時；加強了與寶冶建設企業(yè)發(fā)展管理部計算機中心的溝通，更友好更暢通；頂住壓力果斷屏蔽了"優(yōu)酷網(wǎng)"、"土豆網(wǎng)"等視頻網(wǎng)站，"魔獸爭霸"、"開心網(wǎng)"等游戲網(wǎng)站，"大智慧"等炒股網(wǎng)站；加強了網(wǎng)絡監(jiān)控工作。
    2、內(nèi)網(wǎng)升級改版持續(xù)創(chuàng)新。內(nèi)網(wǎng)強化了上傳下載、信息檢索，對子欄目重新梳理、上傳更新，完善一周會議安排，優(yōu)化通知公告欄，提高網(wǎng)站視覺效果等。
    3、外網(wǎng)建設體現(xiàn)高品位高檔次。通過專業(yè)網(wǎng)頁設計和代碼優(yōu)化，公司外網(wǎng)以面版清晰立體，內(nèi)容重點突出，優(yōu)勢呈現(xiàn)等特點，凸顯了專業(yè)特點及技術優(yōu)勢，實現(xiàn)網(wǎng)絡營銷最大化策略，邁出了全方位營銷的堅定步伐。
    4、網(wǎng)絡營銷成效明顯，步入快車道。充分利用公司內(nèi)部資源，組織開展電子商務培訓；在全公司范圍內(nèi)開展電子商鋪競賽，各部門各產(chǎn)業(yè)百花齊放，極大促進了網(wǎng)絡搜索引擎的收錄效果，成功提升公司網(wǎng)站的競價排名；阿里巴巴的誠信通業(yè)務得到強化，誠信指數(shù)不斷攀升；成功引進"一比多"網(wǎng)絡營銷平臺；Google等關鍵詞排名繼續(xù)強力支撐……多管齊下的成效，使得在10月底外網(wǎng)首頁增設點擊次數(shù)后，不到二周瀏覽量就突破了5000次，效果明顯。
    五、宣傳報導工作
    我把該工作作為日常工作中的一項重點任務，常抓不懈。辦公室作為企業(yè)信息上傳下達的樞紐中心，信息資源掌握比較多，尤其對經(jīng)營類的報導對提升企業(yè)形象非常重要。一年來對宣傳工作重點推進，增加主觀能動性，增強敏銳洞察力，有力實現(xiàn)了公司品牌、美譽度的"雙促進"。
    通過對吳敏、許志勇等同志的定量化指標，以前對他們寫的文章修改很大，現(xiàn)在基本不用太多修改，隊伍實力大大增強。
    通過大力推進，辦公室20xx年在《寶冶建設》報、中冶上海企業(yè)征文大賽、《中冶人》等報刊中發(fā)表文章40余篇，為企業(yè)文化建設貢獻了應有的力量。
    六、共青團工作
    20xx年共青團工作較以前成效更明顯，團委工作與辦公室工作真正做到了互相促進，互相提升，圍繞公司發(fā)展扎實推進，各項工作得到上級團委高度認可。
    20xx團委各項工作生機勃勃。20xx年5月順利組織青年前往蘇州西山開展了青年戶外拓展訓練；《清泉》10月份成功擴版，并加大了對投稿來源、稿件質(zhì)量的力度；建立了嚴格的團委例會制度，保證了共青團各項工作順利高效開展；積極推行"一團一品"，使共青團工作呈現(xiàn)出鮮明的特色；調(diào)研工作在加強本公司青年調(diào)研工作的基礎上，主動加強與兄弟單位的橫向溝通；設立工程技術青年讀書月；舉辦電子商務培訓……各項工作井然有序，在制度化的規(guī)律中透出青年特有的開拓力度。
    20xx團委屢獲殊榮。公司團委榮獲寶冶建設"五四紅旗團委標兵"；房屋質(zhì)量檢測站獲寶冶建設共青團號；檢修團支部獲寶冶建設"五四紅旗團支部"；湛江檢測支部獲寶冶建設"優(yōu)秀團支部"；韓波同志獲寶冶建設優(yōu)秀團干部；陸春莉同志獲寶冶建設"優(yōu)秀青年志愿者"；趙孝龍獲寶冶建設"十大杰出青年"；周仕仁同志獲"青年崗位能手"；陸凱同志獲寶冶建設"優(yōu)秀團員"；張名欽同志、劉曉同志獲寶冶建設十佳新員工；在寶冶建設舉辦的優(yōu)秀基層團建項目工作評選中，公司團委的《清泉團刊》《青年拓展》同時獲得優(yōu)秀團建工作品牌項目前三名；我撰寫的團建論文《基于青年素質(zhì)拓展平臺的企業(yè)團建模式研究》一文獲得寶冶建設青工課題研究二等獎，并在上海團市委主辦的《團的生活》雜志第234期發(fā)表。
    （二）工作中的不足
    1、建材廠工作交接太生硬，未能站在公司高度。
    建材廠的各項工作交接，雖然費了很大心思，包括對所有客戶通訊方式、技術資料等核心文件做了詳細整理和移交，確保建材廠后續(xù)工作的順暢，可實際上，表面的交接在2月上旬結(jié)束，實質(zhì)的工作一直到11月還在陸續(xù)轉(zhuǎn)接。前期積累的客戶資源和當時花費大量精力投入的網(wǎng)絡營銷成效還是很明顯，很多客戶源源不斷地打手機過來。為了不影響辦公室的工作，我僅僅是單純做個二傳手，直接把資源交給建材廠，沒有做太深入的溝通和跟蹤。仔細想想，不太合適，只站在了辦公室本部門的立場，未能站在公司全局的高度。
    2、基層下的不夠。
    受日常事務羈絆，不善于跳出去，不善于沉下去。只注重表面的辦公事務，忽略了應有的深入基層深刻調(diào)研的基本職能。今后要抽時間多走出去，掌握第一手有效信息，供領導參考。
    3、服務態(tài)度有些生硬。
    年初，針對辦公室?guī)讉€窗口偏于弱化，為扭轉(zhuǎn)"辦公室的電腦可以隨便動，辦公室的文件可以隨便翻"，職責不清，定位不明，偏于弱勢等局面，采取了比較強硬的舉措，辦公室的形象也迅速得到改觀。但前段時間有些"矯枉過正"，包括我本人也對例如檢測協(xié)會漏洞百出的軟件需要多次維修牽扯大量精力，影響電子商務進程等事情有一定的抵觸情緒，態(tài)度過于強硬，在一定程度上影響了部門員工。這些，都不利于辦公室的整體形象，需要后期盡快改正，做好服務，做好支撐，使辦公室成為一個真正具有活力和戰(zhàn)斗力的團隊！
    （三）工作中的體會與思考
    辦公室的工作充滿了挑戰(zhàn)，也讓我充滿了斗志和活力。非常感謝領導的信任和鼓勵，同事的支持和幫助，看到辦公室各項工作卓有成效的開展，內(nèi)部形象不斷提高，得到領導和同事們的肯定，我們都備受鼓舞。
    我個人也在忙碌和充實的工作中各項能力得到了很大提升，視野更寬廣，交際更廣泛，心態(tài)更成熟。在緊張的工作之余，我也和同事們一起充電，一起提高，充實并快樂著。
    今后，我將進一步解放思想，快速響應領導部署，多思考，多探索，做好領導的強有力助手，以積極果敢、高效縝密、穩(wěn)健踏實的清新風格，全力配合公司領導，在公司快速提升的新征途中貢獻自己的力量，體現(xiàn)自身的價值！
    企業(yè)工會述職報告 篇6
    通過學生會各個部門的努力和配合，本學期各項活動的以有序順利的完成，回想新學期的開始師范大學影視藝術學院生活部是學生會中一個重要的部門，我們的主要職能是：關心同學生活，盡力解決和滿足同學們提出的各種問題和需求，為大家提供方便；定期檢查寢室衛(wèi)生；配合學院活動的禮儀工作及學生活動的后勤工作；盡量配合其他各部門活動等。本著“為學生服務”的宗旨，我們圓滿的完成了本學期我們部應盡的職責，并且積極地配合學生會其他部門的各項活動。下面我對過去一個學期生活部的工作做一下回顧與小結(jié)：
    一、部門建設及工作方面：
    1、為了使團組織學生會實力更加強大，生活部應時宜，在開學初，我們生活部進行了新一界的學生會成員換界，經(jīng)過嚴格的篩選，最終確定了生活部新一屆成員。
    2、新一界成員確定的第二周，為讓部員之間排除隔閡與陌生感，讓這個集體內(nèi)部的氣氛變輕松，生活部及時開展了一個小型見面會，做了一些有意義的小游戲，讓大家彼此了解，進一步增進感情。與此同時，對新成員又進行了一系列的培訓工作。新部員在接受培訓后都感觸很深，學到了很多的工作技巧，很快融入到生活部這個大家庭里，同時也感受到了大家對工作的熱情。也為部門完成本學期的部內(nèi)工作打下了一個堅實的基礎。
    3、針對部門工作的需要，我們部將部里的成員分成了四個小組，這樣有助于分組對影視學院的06級07級08級的所有寢室，教室的衛(wèi)生狀況做全面，系統(tǒng)化的檢查。每周，各個小組根據(jù)自己組員的課余時間對自己負責的年級進行宿舍衛(wèi)生檢查。分組管理既保證了工作的順利進行，同時也提高了組織的靈活性與效率。在宿舍衛(wèi)生檢查的過程中，我的部員們禮貌待人，將他們的不足提出并要求其完善。同時，向他們耐心介紹了我們部的職能，真誠地歡迎他們提出意見和建議，并表明我們一定會把“為同學服務”的宗旨落到實處的決心。每周定期的宿舍衛(wèi)生檢查，不僅加強了宿舍衛(wèi)生管理力度，同時保證了寢室同學和學生會之間的交流，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決.這樣的信息交流與工作流程確保了同學們生活環(huán)境的安全、舒適。也很好的完成了生活部應盡的使命。
    二、配合其他部門工作方面：
    在保證完成好本部門工作的同時，我們也協(xié)助其他部門開展好一系列的工：
    1、全體部員同學生會其它部一起為“新老生見面會”布置、收拾會場等準備工作及后續(xù)工作，保證了見面會有序，順利的進行。
    2、為迎接影視學院08級新生的到來我們學生會的各個部門通力配合舉辦了一場精彩紛成的迎新晚會.我們生活部全體成員配合其他兄弟部門布置會場，以及晚會前兩名引導禮儀，晚會整個過程中的七名會場秩序維護人員，確保整個晚會安全，順利進行。
    三、工作中的不足：
    1、由于成員們課程時間不同，導致有時工作中不能全體成員到齊，以后會盡量克服這個困難，協(xié)調(diào)時間，保證每次活動全齊，以便更順利開展工作。
    這些缺點我們一定會在今后的工作中避免。
    從總體上看，本學期我們生活部的工作完成較好，取的了一定的效果。在這學期的工作過程中，我們生活部為了給同學們創(chuàng)造一個良好的學習空間和生活環(huán)境、保障各部門、各項工作的順利發(fā)展，做到工作規(guī)范化、有序化，生活部本著服務于同學的宗旨，努力奮斗、大力協(xié)作。及時到學生中了解各項生活困難，內(nèi)部能解決的一定給予解決，不能解決的及時作出匯報。加強同其他部門的聯(lián)系，協(xié)調(diào)各部門組織的活動，配合完成各項任務，做好各部門的后勤保障。我們會繼續(xù)以滿腔的熱情配合支持團總支學生會老師及其他各部的工作，把“為同學服務”的宗旨落實到生活中的點滴之處！
    企業(yè)工會述職報告 篇7
    根據(jù)公司20xx年工作重點和整體安排及思路，下面是我的會計工作總結(jié)。
    一年來，自覺服從組織和領導的安排，努力做好各項工作，較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多，其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：
    首先提出完成的工作：
    1、及時準確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務處理工作，及時準確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務和各種日常費用的繳納。
    2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓，做好財務軟件記賬及系統(tǒng)的維護。
    3、對各類會計檔案，進行了分類、裝訂、歸檔。
    再次提出加強學習，注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)：
    1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng)。
    2、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。
    3、努力鉆研業(yè)務知識，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，始終把增強服務意識作為一切工作的基礎；始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地工作。
    4、不斷改進學習方法，講求學習效果，“在工作中學習，在學習中工作”，堅持學以致用，注重融會貫通，理論聯(lián)系實際，用新的知識、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合能力不斷得到提高。
    之后提出存在的不足：
    盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務，但必須看到工作存在的不足：
    1、理論水平不高，當前社會會計知識和業(yè)務更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習，導致了會計基礎知識和會計基礎工作缺乏，影響來工作水平的提高。
    2、忙于應付事務性工作多，深入探討、思考、認認真真的研究條件及財務管理辦法、工作制度少，工作有廣度，沒深度。
    3、只干工作，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學習用科學的方法，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果。
    最后提出嚴格履行會計崗位職責，扎實做好本職工作：
    1、不斷學習、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我，跟上時代發(fā)展的步伐。
    2、善于總結(jié)，提出自己的意見和建議，為領導決策提供準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益?？偨Y(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制。
    企業(yè)工會述職報告 篇8
    公司工會代表述職報告
    尊敬的領導、各位同事：
    大家好！我是公司工會的代表，在今天的會議上我來向大家匯報一下工會的工作情況。
    一、工作內(nèi)容
    1、組織活動
    在過去的一年中，工會組織了一系列活動，包括春節(jié)聯(lián)歡晚會、端午節(jié)團拜、國慶節(jié)文藝匯演等。通過這些活動，我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘粋€交流互動的平臺，增強了員工之間的凝聚力，也提升了公司的文化氛圍。
    2、職工權(quán)益維護
    在工作中，我們也積極地為職工維權(quán)，主張他們的合法權(quán)益。比如，在公司進行裁員操作時，我們協(xié)調(diào)4名職工與公司進行了協(xié)商，得到了合理的賠償，為職工們贏得了尊重。
    3、職工關懷服務
    為了更好地關心職工，我們還成立了工會熱線，對職工的疑難問題進行梳理和解答。此外，我們還組織了免費健康體檢和有獎知識競賽等活動，幫助員工們更好地保持身體健康和提高知識水平。
    二、工作成效
    在過去的一年里，我們工會所做的各項活動均得到了公司的大力支持和廣大員工的積極參與。這不僅極大地提高了公司的凝聚力、向心力和文化氛圍，也有效地促進了員工之間的交流與溝通。
    在職工維權(quán)方面，我們所做的協(xié)調(diào)工作及時得到公司的積極響應，職工們的權(quán)益也得到有效保障。在職工關懷方面，免費體檢和有獎知識競賽等活動也得到了大家的熱烈反響，使得員工們的身心健康得到有效的保障。
    三、工作展望
    在未來，我們將繼續(xù)為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。我們將更加密切與公司的溝通，及時為職工們提供疑難問題的解答和建議，以及及時向員工反饋、匯報公司的最新情況和發(fā)展動態(tài)。我們也將堅持開展各類文化、體育、旅游等活動，進一步加強員工間的交流和溝通。
    最后，感謝公司的大力支持和員工的參與，讓我們共同為公司的發(fā)展做出更大的貢獻！謝謝大家！
    企業(yè)工會述職報告 篇9
    尊敬的領導：
    一年來，在領導和同事們的的支持幫助和指導下，加上自身的不斷努力探索，在思想、業(yè)務素質(zhì)、工作能力上，我都得到了很大的進步，并取得了一定的工作成績，現(xiàn)就我一年來的工作、學習情況，進行匯報如下：
    一、加強理論學習，提高自身綜合素質(zhì)
    在過去的工作里，我注重自身思想素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，具有全心全意為人民服務的意識，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質(zhì)，加強自身的思想道德建設，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀；
    二、愛崗敬業(yè)，注重培養(yǎng)自己的團隊精神和協(xié)作意識
    在日常的工作中，以自身實際行動加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識，全身心地投入工作；作為委派會計，每天認真核對賬務，把好質(zhì)量關，及時解決實際問題，協(xié)調(diào)好儲蓄柜的突發(fā)事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優(yōu)質(zhì)服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的xx人。
    三、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責
    在過去的工作里，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī)，認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質(zhì)、業(yè)務特點、經(jīng)營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶；堅持當時記帳、當日核對，做到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等；辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定，登記好相關證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內(nèi)容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送，各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致。
    四、增強防范意識，落實“三防一?！?/strong>
    能夠不斷地增強安全防范意識，認真落實各項防范措施，把安全工作落到實處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關要求，嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按“三防一保”的要求，熟記防盜防搶防暴預案和報警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當出現(xiàn)異常情況，能當場處理的當場處理，不能處理的能及時向上級匯報等等，確保二十四小時不失控，同時加強憑證、印章管理，從源頭上防范案件。以身作則，職工職責明確，防范意識到位，確保了安全無事故。
    五、有成績也有不足之處
    經(jīng)過幾年的工作，積累了很多的經(jīng)驗，各方面得到了長足的進步，但也存在很多的不足之處，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度、規(guī)章的學習還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學習，不斷豐富自已的專業(yè)知識，為成為一名合格的會計而奮斗。
    此致
    敬禮！
    述職人：xxx
    20XX年x月x日