推薦你看看以下的會計的個人年度計劃，如果合你所需，不妨馬上收藏本頁。又迎來了一個全新的起點，新的一年正在到來的路上。我們是時候該考慮撰寫崗位的年度工作計劃這件事了，年度工作計劃可以提高我們發(fā)現(xiàn)問題并且解決問題的能力。
會計的個人年度計劃(篇1)
為了更好的貫徹學院在發(fā)展中所倡導的各種精神,促進學院的快速發(fā)展。北科辦公室將以不斷完善的工作制度,不斷創(chuàng)新的工作理念,不斷調整的工作面貌,來切實發(fā)揮辦公室的作用以迎接新學期的各項任務。新學期，作為辦公室主任的我對我的工作和計劃做出了如下幾點的要求：
一、 活動目的、意義及目標：
活動的目的、意義應用簡潔明了的語言將目的要點表述清楚；在陳述目的要點時，該活動的核心構成或策劃的獨到之處及由此產(chǎn)生的意義都應該明確寫出。活動目標要具體化，并需要滿足重要性、可行性、時效性。
二、資源需要：
列出所需人力資源，物力資源，包括使用的地方，如教室或使用活動中心都詳細列出?？梢粤袨橐延匈Y源和需要資源兩部分。
三、活動開展：
作為策劃的正文部分，表現(xiàn)方式要簡潔明了，使人容易理解，但表述方面要力求詳盡，把每一點能設想到的東西，沒有遺漏。對策劃的各工作項目，應該照時間的先后順序排列，繪制實施時間表有助于方案核查。人員的組織配置、活動對象、相應權責及時間地點也應在這部分加以說明，執(zhí)行的應變程序也應該在這部分加以考慮。這里可以提供一些參考方面：會場布置、接待室、嘉賓座次、贊助方式、媒體支持、校園宣傳、廣告制作、主持、領導講話、司儀、會場服務、電子背景、燈光、音響、攝影、信息聯(lián)絡、技術支持、秩序維持、衣著、指揮中心、現(xiàn)場氣氛調節(jié)、接送車輛、活動后清理人員、合影、餐飲招待、后續(xù)聯(lián)絡等。請根據(jù)實情自行調節(jié)。
四、經(jīng)費預算：
活動的各項費用在根據(jù)實際情況進行具體、周密的計算后，用清晰明了的形式列出。
五、活動中應注意的問題及細節(jié)：
內外環(huán)境的變化，不可避免的有些方案的執(zhí)行帶來一些不確定性因素，因此，當環(huán)境變化時是否有應變措施，損失的概率是多少，造成的損失多大，應急措施等也應在策劃中加以說明。
六、活動負責人及主要參加者：
注明組織者，參加者姓名、嘉賓、單位（如果是小組策劃應注明小組名稱、負責人）。
會計的個人年度計劃(篇2)
20xx年，亞運會將在中國廣州舉行。這是中國20年后再次舉辦亞運會。為迎接廣州亞運會的順利召開，我們體育部要在下學期的工作中努力做好自己的本職工作，不斷地開拓創(chuàng)新。
（一）體育部在組織建設方面：
1.強化體育部所有成員的責任意識，借20xx年經(jīng)貿系團總支、學生會納新之際完成體育部內部機構調整。
2.為更好組織經(jīng)貿系的體育工作，學生的體育鍛煉應該是我們關注的焦點，尤其是籃球、足球、乒乓球、羽毛球等一些深受廣大學生們喜愛的體育活動，我們體育部以開展體育活動為載體，讓同學們多做經(jīng)驗的交流，促進自身的全面發(fā)展，發(fā)揚體育文化的核心作用。
3.積極參加經(jīng)貿系團總支、學生會的例會，并做好會議記錄。
4.和其他系保持緊密聯(lián)系，更好地督促與監(jiān)督我們體育部存在的缺點與不足，加以改正，保持先進：同時把我系的體育文化向系外推廣，加強我系在其他系中的影響力。
5.與學生會各部聯(lián)手，建立友好的交流平臺，可以在學習他人之長的同時補己之短，并可以在以后的工作中獲得幫助。6.積極配合院學生會體育部開展早操查勤工作。
（二）體育部在活動開展方面：
1.學院系統(tǒng)內部籃球賽
籃球作為學校的傳統(tǒng)體育項目，其受歡迎的程度，從平時球場上的人山人海就可以看出。好的東西應當秉承發(fā)揚，參加籃球比賽，不僅可以強化同學的鍛煉意識，還可以激起同學們之間良好的競爭意識，并且展示經(jīng)貿系學習的拼搏精神。
我們體育部要在20xx屆新生中組建具有強大戰(zhàn)斗力的新生男子籃球隊，刻苦訓練，爭取在20xx年全院的新生杯男子籃球賽中獲得好成績，延續(xù)經(jīng)貿系男籃在這方面的優(yōu)良傳統(tǒng)。
2.經(jīng)貿系內部羽毛球大賽
籃球是男生熱中的項目，從全面考慮，我們也不應該忽視女生的體育興趣，羽毛球作為女子體育的主要項目，不論從競技還是人群角度上看，都是一個不錯的選擇，并且由于上學期沒有舉辦，引起了同學們的失望情緒非常之高，對我們體育部的工作能力也產(chǎn)生了質疑，因此，下半年中，組織一場友好高效的羽毛球比賽，也將是我們體育部不可推卸的責任。
3.20xx年銅陵學院第八屆體育運動會
這應該是我們體育部下半年工作的重中之重。首先，我們經(jīng)貿系在之前的幾屆運動會中都取得了驕人的成績，所以我們要再接再厲，本著認真負責的態(tài)度選拔運動員參加比賽，并且做好比賽的組織和后勤工作，爭取在總成績上更上一層樓。其次，我們經(jīng)貿系的儀仗隊在近幾屆運動會中成績不佳，這在很大程度上限制了我們的總成績。因此，今年體育部要認真負責儀仗隊訓練，力爭在今年的運動會有所突破。
會計的個人年度計劃(篇3)
回首過去的一年，團委學生會組織部積極響應上級黨委、團委的號召，在校院團委、學生會的領導下，通過與各部門、各支部的通力合作和密切聯(lián)系，順利完成了各項常規(guī)工作，并且在多項工作中取得突破，獲得佳績。結合上學期以及以往幾個學年的工作，現(xiàn)制定上學期工作計劃：
一、九月份具體工作
1、團組織機構建設。新生入學后一個月內須建立團支部，組織部在每個學期第四周前要將本學院團委、團總支、團支部機構名單打印并報送校組織部。
2、團章考試。組織大一新生團員按時參加《中國共產(chǎn)主義青年團章程》考試，并且密切配合校組織部做好監(jiān)考和批卷工作。
3、發(fā)展新團員工作。各個支部收齊自愿入團的同學的入團申請書交由組織部匯總上交校組織部備份。
4、推優(yōu)。嚴格按照校黨委組織部編寫的《發(fā)展黨員工作指南》中《廣東__大學推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象工作細則》進行推優(yōu)。
5、團日活動。做好宣傳和相關通知工作，推動各支部落實開展團日活動，尤其是大一各個團支部。
二、十月份具體工作
1、團委學生會部門成員招新。根據(jù)部門需要對大一有意愿加入團委學生會的新生進行面試招新，擴充新鮮血液，以更好地發(fā)展本部門和服務大家。
2、團籍轉移及團員證補辦工作。組織通知各個支部收集好各新生團籍檔案，按照要求以團支部為單位列好清單，并且落實好補辦工作。
3、評選優(yōu)秀團員、優(yōu)秀團干、先進團支部。以《廣東__大學學生手冊》和《廣東__大學先進集體與先進個人評定暫行辦法》為依據(jù)，通知組織各個支部按照公平公正的原則在支部內進行投票選舉。
三、十一月份具體工作
1、團費收繳。由各個支部收齊支部團費并做好登記交由組織部統(tǒng)一上繳校團委。
2、團干部培訓。組織部會新生的團干部和組織部委員進行常規(guī)工作的培訓。
3、團員及團干部統(tǒng)計。通知各支部收齊各個支部的團員及團干部的資料，在規(guī)定時間內由組織部匯總后上交校組織部。
四、其他
1、為了推動大一各支部的組建，加強大一各支部的凝聚力，組織部會策劃組織團干部進行素質拓展以及其他培訓活動;
2、為了具體貫徹落實校團委對團日活動的要求，組織部會重點對大一團支書以及其他團干部開展關于團日活動的宣傳和動員大會，以更好地鼓勵各團支部積極參與團日活動;
3、積極響應校文化藝術節(jié)的開展，并且與辦公室、宣傳部共同負責好院所承辦的所有活動;
4、協(xié)助學院各個部門開展各項活動。團結各兄弟部門，認真、友好地幫助各方面活動的開展。定期召開本門例會，適當組織部門活動。
五、最后
1、加強與學院各部門的交流與合作，完善部門建設，強化部門的職能，提升部門影響力。
2、加強部門與兄弟學院部門的聯(lián)系與合作，努力學習有用經(jīng)驗，努力實踐，大膽創(chuàng)新
會計的個人年度計劃(篇4)
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風險。
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風險。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定；會計核算質量；會計報表質量；計算機管理；聯(lián)行結算管理；會計檔案管理；信用社網(wǎng)點管理及其它；會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都歸了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進一步規(guī)范。
二、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支，進一步提升增盈創(chuàng)利水平。
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤x萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標，制定出臺，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收渠道，千方百計應收盡收。內抓財務管理，降低經(jīng)營成本，特別要加強營業(yè)費用的管理，在確保個人費用的前提下，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。具體抓好五項操作：一是財務開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴格實行了"以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額，超支自負"的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內。二是比例操作：即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定，對職工福利費，工會經(jīng)費，養(yǎng)老保險，待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內節(jié)約使用。三是預算操作：對培訓費、會議費、修理費、電子設備費購置及運轉費實行了預算制，做到了在具體操作中嚴格按照預算控制支出。四是包干操作：對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當理由超出包干限額的社，其超額部分扣減個人費用。五是成本操作：嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控，防止以其他名義列支。
三、繼續(xù)做好信用社重要空白憑證管理工作，確保安全無事故。
在重要空白憑證管理上，今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度，近年來，通過每年的序時檢查，使得各營業(yè)網(wǎng)點對重要憑證使用，管理達到了加強，但此項工作不敢懈怠，xx年5月份我們要組織人員對20xx年5月至20xx年4月的重要空白憑證領用進行了專項序時檢查。從聯(lián)社領回開始一直查到各社使用，逐項逐類憑證跟蹤進行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點的重要空白憑證檢查一次，每次檢查認真登記，責任明確。
四、繼續(xù)規(guī)范股金，大力開展增資擴股工作。
去年12月份，市銀監(jiān)局分局批復我縣信用社自然人股入股起點為x元，法人股入股起點為x元，投資股比例%。入股起點的提高，給規(guī)范股本金帶來了巨大困難，20xx年雖然開展了此項工作，但離票據(jù)兌付要求還有差距，需要進一步規(guī)范。xx年底投資股比例%，還差xx個百分點，需在一季內達到比例。20xx年要大力開展增資擴股工作，雖然xx年底縣信用社的資本充足率已達到%，但如果按票據(jù)兌付考核辦法，我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù)，還需進一步加大增資擴股的力度，確保專項票據(jù)兌付時不受影響。
五、按標準開展信息披露工作。
信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作，今年3月份之前，要組織信用社按專項票據(jù)兌付標準認真開展信息披露，具體對20xx年度的各項經(jīng)營指標完成情況、股金分紅情況、"三會"召開情況、利潤分配情況等進行披露，將信息披露報告和信息披露表放于相關場合，以便廣大社員和利益相關者能真實準確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務經(jīng)營的真實情況。
六、配合職能科室，搞好統(tǒng)一法人工作。
七、開展新財務制度的培訓工作。
八、做好其它各項財務工作。
1、搞好會計報表、項目電報的匯總上報工作。
2、做好重要空白憑證訂購、保管、分發(fā)等管理工作。
3、認真搞好全年各項財務制度和政策文件的上傳下達。
4、做好信用社業(yè)務和微機操作的日常指導。
5、保證信用社日常會計核算的正確無誤等各項工作。
6、認真編寫財務分析和項目電報分析。
7、加強信用社無息資金管理。
8、繼續(xù)做好信用社帳戶、現(xiàn)金、大額支取方面的管理工作。
會計的個人年度計劃(篇5)
在領導的監(jiān)督下，財務部各工作人員應合理的調節(jié)各項費用的支出，保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工、服務于客戶，以促進公司開拓市場、增收節(jié)支，從而謀取利潤最大化，以最優(yōu)的人力配置謀取最大的經(jīng)濟效益。
20xx年全球金融危機時刻警示著我們，在新的一年里，財務部工作人員應在廠領導的正確領導下制定對全廠其他部門的考核制度或者相關辦法。我做財務工作已經(jīng)好多年，深知20xx年財務工作計劃對加強財務管理、推動規(guī)范管理和加強財務知識學習教育，有著非常重要的作用。為了做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特擬訂了20xx年財務工作計劃。在國家各項財務法律、法規(guī)的監(jiān)督下制定如下考核制度：
一、繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，防范和化解操作風險
在去年會計工作規(guī)范管理的基礎上，繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作，提高會計核算管理水平，防范和化解操作風險。具體從8個方面抓起：會計基本規(guī)定;會計核算質量;會計報表質量;計算機管理;聯(lián)行結算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點管理及;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺，每年的會計憑證雖然都歸了檔，但未按檔案管理辦法歸類整理，需要進一步規(guī)范。
二、繼續(xù)抓好增收、節(jié)支，進一步提升增盈創(chuàng)利水平
緊緊抓住增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)，外抓收入，內抓管理，力爭全年實現(xiàn)在足額提取應付利息，提高撥備水平的前提下，實現(xiàn)利潤-萬元，確保社社盈余和專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)利潤率逐年上升的目標。針對目標，制定出臺《農(nóng)村信用社20xx年增盈創(chuàng)利》，圍繞增收、節(jié)支兩個環(huán)節(jié)進行了安排。外抓信貸質量管理，積極盤活存量優(yōu)化增量，拓寬增收，千方百計應收盡收。內抓財務管理，降低經(jīng)營成本，特別要加強營業(yè)費用的管理，在確保個人費用的`前提下，壓縮公費用，確保專項票據(jù)兌付全縣信用社資產(chǎn)費用率逐年下降目標。具體抓好五項操作：
一是財務開支操作：對營業(yè)費用實行費用額和費用率控制，嚴格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額，超支自負”的費用計提開支原則，將費用控制在核定比例之內。
二是比例操作：即在費用開支方面針對國家有關政策規(guī)定，對職工福利費，工會經(jīng)費，養(yǎng)老，待業(yè)保險金等按比例準確計提。對招待費、宣傳費等要在規(guī)定比例之內節(jié)約使用。
三是預算操作：對培訓費、會議費、費、電子設備費購置及運轉費實行了預算制，做到了在具作中嚴格按照預算控制支出。
四是包干操作：對差旅費、郵電費、水電費、公雜費等我們結合區(qū)域實際和市場物價情況合理制定包干使用辦法，無正當理由超出包干限額的社，其超額部分扣減個人費用。
五是成本操作：嚴格加強了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理，堅持按月監(jiān)控，防止以其他名義列支。
會計的個人年度計劃(篇6)
●學習部工作計劃：
學生在學校是以學為主 , 所以學習部成了學生會最主要的部門 . 學習部的工作目的是針對性地開展一系列的活動 , 營造良好的學習氛圍 , 讓同學的大學學習生活更加充實 , 更有意義 , 更豐富多彩。 其工作可如下展開 :
1 、 師生互動 , 提高同學的學習效率 , 營造良好的學習氛圍
2 、 學生在學校的首要任務是學習,但我們可以發(fā)現(xiàn)上課專心聽講 , 認真記筆記的同學已經(jīng)少之又少 , 相反 , 曠課遲到等現(xiàn)象更是屢見不鮮 , 不少同學選擇了 " 臨時抱佛腳 " 的方法 . 這樣一來 , 各門課程的合格率就令人擔憂 .
具體建議活動如下：
一．學習經(jīng)驗交流會。
此次學習經(jīng)驗交流會可安排到高一同學入學后兩三個星期之后，由學習部部長牽頭組織，負責安排會議的場地 、 發(fā)言的同學等等。此次會議的目的在于幫助高一新生更好地適應高中新的學習生活，做好過渡工作。 ( 注意事項：保安部的人員負責此次會場秩序，主持人應控制好會議的秩序，氣氛，內容，形式等等 .)
二． 最新高考資訊（常規(guī)任務）
學習部應安排專人負責專欄，內容為最新高考資訊以及有關高考的其他內容，定期更換，力求讓同學們更加了解高考，熟悉高考。
三． 問卷調查
每 5 個周對全體學生進行一次問卷調查，內容可以是學習當中存在的問題，也可以是對于課任老師的意見等等。通過對于學生第一手資料的收集以反饋給老師，使得教學有所改進。
四． 各種辯論會
學習部可以根據(jù)各種時事來舉辦多種多樣的辯論會以豐富大家的課余生活。（注意事項：此活動由學習部部長全權負責舉辦，由學習部全體成員承辦，保安部負責會場秩序，衛(wèi)生部負責會場環(huán)境衛(wèi)生。）
五．其他活動。
學習部部長可以根據(jù)我校學生的現(xiàn)狀來制定其他的活動計劃。
● 生活部工作計劃
生活部主要負責服務，引導和管理同學們的住宿生活方面的各個方面。具體的說：有宿舍樓的管理，食堂的監(jiān)督和校內商店的監(jiān)督，以服務于同學們的住宿生活。
一．常規(guī)檢查
生活部部長須安排定期的宿舍基本狀況檢查，食堂衛(wèi)生檢查以及其他商鋪的常規(guī)檢查，以保證同學們的住宿環(huán)境整潔，飲食衛(wèi)生以及和商鋪的公平交易。
二．生活常識的普及
我校有不少同學第一次住校，對于生活方面的常識比較生疏。生活部應利用學校的專欄來宣傳普及生活常識。（注意事項：同學習部一樣，生活部應安排所有人員輪流操辦，更換專欄。
三．其他活動。
為提高同學們的生活能力，生活部可以主辦一些趣味比賽，如：削土豆比賽，疊衣服比賽等等。另有其他相關活動，請生活部部長自行安排。
● 宣教部工作計劃
鑒于實際需要，特將宣教部分為校報編輯組 、 海報組 、 宣傳中心和信息中心。
一．校報編輯組主要負責我校《榆陽月報》的編輯，出版工作。通過有效地利用這塊平臺來活躍校園文化，充實同學們的精神生活，展示同學們的文筆，并借此平臺的一角做好對學生會以及學生會各個部門的宣傳，擴大我們學生會的影響。
二．海報組主要負責給學生會所舉辦的一切大型活動繪制海報。海報要力求有吸引力，主題明確，內容及樣式新穎。
三．宣傳中心主要負責向新來的高一新生介紹和宣傳我校的各個方面，并對于我校的大型活動進行宣傳，為海報組，校報編輯組和信息中心提供材料。
四．負責建立學生會論壇。在此論壇上面宣傳我校學生會，發(fā)布最新的活動資訊以及開辟一個學生們暢所欲言的地方，能夠讓學生們將自己對于學生會的建議都表達出來。
●文藝部工作計劃
文藝部是展校園藝術風采 , 揚學生文藝才能的大舞臺。主要是開展大量的活動來豐富學生的課余生活 , 陶冶情操 .
其工作可如下展開 :
一 . 組織開展一系列以豐富同學課余生活為主的活動 基于傳統(tǒng)活動主題歌詠比賽的基礎上 , 文藝部可設置一些其他藝術方面的比賽 , 讓同學在展示自我才華之余培養(yǎng)競爭意識 , 讓活動更具意義 . 如 11 月底 12 月初文藝部要舉行的 " 才藝大比拼 " 就將匯聚我校所有幾乎所有的文藝能人，給大家呈現(xiàn)一臺形式新穎 , 內容豐富的晚會 。
二 . 舉辦各類主題的文藝匯演
文藝部可以本部牽頭，發(fā)動全校同學舉辦大型的文藝匯演，充分利用文藝部各個成員的優(yōu)勢，給全校師生提供更多施展才華的機會，也創(chuàng)造更多娛樂放松的機會。
三 . 搞好每周一次的國旗下演講。
四．辦好文藝專欄。
文藝部的全體成員負責將文藝專欄辦好，內容可以是介紹某一種藝術文化，也可以是最近的文化潮流以及藝術信息等等。具體事項同商兩個部。
● 體育部工作計劃
體育部的主要工作是與校體育組合作 , 組織策劃“榆中杯”籃球，足球等聯(lián)賽 , 為豐富同學們的課余生活 , 在校園里普及體育鍛煉，還積極的與校外團體合作 , 組織一些體育活動。 體育部的工作可如下展開 :
一 . 舉辦各類體育活動 , 以豐富同學課余生活 體育部的活動形式非常豐富 , 足球賽 , 籃球賽 , 乒乓球賽等都各具特色 , 而且同學的參與面和積極性也比較高 , 但主要有以下幾個方面需要改進：
1 。關于各類比賽中的信用問題 在以往的比賽中出現(xiàn)了有些班級由于某些問題罷賽的情況 , 讓某些預定的比賽計劃無法順利進行 . 體育部可以借鑒其他學校的做法 , 在比賽前建立信用基金 , 在一定程度上避免罷賽的情況的出現(xiàn) , 使得各個比賽按照計劃進行 .
2 。關于各類比賽中的裁判判決問題 裁判問題是所有比賽中都存在的普遍問題 , 裁判判決的不公平也是部分班級罷賽的原因之一 , 這就要求主辦方對裁判的選擇上要謹慎。裁判公平的判決讓所有人表示滿意 . 這個是體育部在以后舉辦各類活動中可以借鑒的。 二 . 常規(guī)任務：
體育部的全體成員負責輪流檢查同學們的早操以及眼保健操。體育部長應將每次的檢查結果收集統(tǒng)計，并反饋給政教處，以便政教處將統(tǒng)計結果進行處理。
● 衛(wèi)生部工作計劃
衛(wèi)生部主要負責定期檢查各個班級的教室衛(wèi)生，環(huán)境區(qū)衛(wèi)生以及和生活部一起負責檢查食堂衛(wèi)生，宿舍樓衛(wèi)生。部長負責將每次檢查的結果統(tǒng)計，并進行通報。
● 保安部工作計劃
一． 負責聯(lián)合體育部一起對早操等的檢查和通報。
二． 負責各個活動中的秩序維持
三． 負責配合宣教部校報編輯組領取報紙等等。
以上便是我對于本學期的工作計劃，希望我學生會的各個部門認真負責地搞好工作，團結協(xié)作，共同為服務于同學而努力。
會計的個人年度計劃(篇7)
一、財經(jīng)整頓貫徹一個“實”字
按照國家局《五條紀律》要求，針對20xx年財經(jīng)秩序專項整頓自查出來的薄弱環(huán)節(jié)，如扎賬時間不規(guī)范、原始憑證不合法、資產(chǎn)管理不科學、財務收支不合規(guī)、核算不實、手續(xù)不全等問題，積極進行整改和自查自糾，進一步深化會計基礎，完善財務管理體制。明年的重點要放在區(qū)局和基層網(wǎng)點，要規(guī)范會計核算、原始記錄、財產(chǎn)清查的操作、傳遞、交接手續(xù)，落實資金、商品、資產(chǎn)的管理責任，強化內部控制，使管錢管賬管物嚴格分工，相互核對，相互監(jiān)督，防止經(jīng)營活動中的失誤差錯，保障各財務環(huán)節(jié)安全運轉，全面推動財務管理規(guī)范運作，通過專項整頓建立起規(guī)范、守法、誠信的財經(jīng)秩序，確保在明年二至五月的省局復查和五月以后的國家局重點檢查中全面過關。
二、財務集中實現(xiàn)一個“流”字
全省“集中財務、資金中心、電子商務”三位一體的信息管理系統(tǒng)應用軟件已由省局項目組完成，明年一季度將正式運行。該系統(tǒng)將統(tǒng)一會計科目與科目級次，統(tǒng)一固定資產(chǎn)折舊年限、方法，統(tǒng)一存貨分類與單據(jù)格式，實現(xiàn)省局對分、縣公司會計業(yè)務的跨單位審核、聯(lián)查，直接進行預算表單的審批，為適應省局新管理方法的要求，我們將對目前的核算流程進行重組，資金每日上劃，費用按預算按月核拔，與省局、網(wǎng)點上下聯(lián)網(wǎng)，會計報賬一天一報，財務、資金數(shù)據(jù)及時上傳，讓資金流、商品流、信息流實現(xiàn)數(shù)據(jù)共亨，建立“集中財務、分級控制、全面預算、責任會計”的財務管理體系。
三、資金管理突出一個“零”字
一是零資金運營，零運營資金并非真的零資金，而是用盡可能少的流動資金推動企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營運作。明年由于省局要搞全省資金中心，企業(yè)資金帳戶開在省行，貨款按合同合同執(zhí)行劃帳，留在企業(yè)周轉的錢將非常少，我們將盡量利用各種應付款、應交款、預收款、未交稅金、未交利潤等負債資金進行負債經(jīng)營，實現(xiàn)零資金成本。
二是零庫存管理，對各單位實行庫存定額，超定額的單位將按超出比例扣減其經(jīng)營得分，反之則增加得分，讓庫存定額與工資掛鉤，促進各單位勤進快銷，加速資金周轉。
四、費用開支堅持一個“降”字
堅持費用管理“算、控、降”三字訣，算是全面預算，將費用按預算分解到各單位、各科室，按銷量制定單箱卷煙的費用定額標準，銷多少煙給多少費用?？厥菄栏耦A算管理，超過預算的一律從個人月獎中扣回，實行“定額包干、責任到人、超支自付、節(jié)約獎勵”的管理辦法。降是按上年實際費用，每年下浮一定比例確定費用總額，進一步完善財務公開制度，逐項剖析費用成因，將費用與同期、與定額、與先進單位對比，通過分工明確，層層把關，促使各單位挖潛節(jié)支、堵塞漏洞。
五、會計核算落實一個“真”字
一是摸清“家底”，開展全系統(tǒng)的“清倉、清產(chǎn)、清資、清債”活動，對現(xiàn)有資產(chǎn)存量進行認真細致的分析，找出潛在薄弱環(huán)節(jié)，組織整理各單位歷年的會計檔案，指導各網(wǎng)點會計基礎達標，促進分公司的會計基礎工作更上一層樓。
二是科學理財，學習聚財、生財、用財之道，在深度上從事后反映轉變到事前控制、事后考核分析的管理會計上來，在廣度上把會計核算和財務管理職能滲透到商品的進銷存諸環(huán)節(jié)，推進會計電算化甩帳驗收達標，使會計信息更加具有時效性和真實性。
六、審計監(jiān)督強化一個“嚴”字
結合財經(jīng)秩序專項整頓要求，加強審計監(jiān)督，審查各單位的資金、商品、財產(chǎn)、損益、收支是否真實合法，計算國有資產(chǎn)管理是否保值增值，審定各單位負責人的任期和介中完成的主要財務指標和經(jīng)營成果，公正客觀的評價各單位經(jīng)營業(yè)績，嚴格考核管理，嚴肅查處小金庫、賒銷挪用、潛虧掛帳、虛開發(fā)票等違規(guī)違紀行為，堅決抵制假憑證、假規(guī)范、假審計弄虛作假的作法，推動審計監(jiān)督進一步規(guī)范化、制度化、透明化。
七、人員素質保證一個“高”字
在思想素質上，通過學習《會計法》、《審計法》，強化會計人員實事求是，如實反映的工作作風，學習“兩個務必”，加強會計人員艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的理財作風;在業(yè)務素質上，學習財務、審計準則制度，稅收法律法規(guī)，保證知法、懂法、用法、護法，學習行業(yè)、省局有關規(guī)定，保證依法理財、依法監(jiān)督、依法審計，學習新的財務會計管理方法、微機操作技術，適應企業(yè)管理新形勢發(fā)展要求，并定期對會計人員進行檢查、考核、評比，評“理財能手”，全面提高會計人員素質。
會計的個人年度計劃(篇8)
輕松的暑假之后，我們將要迎來了新的學年，新氣象，在這今年秋風送爽的季節(jié)里，我們即將迎來一批來自全國各地的莘莘學子，我們學生會的工作也將全面展開。在上一學年中，在學院領導、輔導員老師和主席團的帶領下，在其他部門的大力協(xié)助下，辦公室順利完成了其職能工作。通過一年在工作中不斷摸索與學習，我進一步了解了辦公室在團委學生會中的作用與意義，其核心歸納起來就是——上傳下達，協(xié)調統(tǒng)一。
為了今后辦公室在學生工作中更好的發(fā)揮其作用，現(xiàn)對本學期辦公室工作計劃如下：
一、 辦公室內部建設與管理
1、辦公室的納新工作
① 通過迎新宣傳資料，讓新生對我們辦公室有直觀的了解。
② 納新的過程中我們將嚴格依據(jù)院學生會內部條例，認真考核、重點選拔。現(xiàn)計劃招入12名干事，要求做事認真，態(tài)度積極，善于學習。③ 要盡快著手開展對辦公室規(guī)章制度與日常工作的學習。辦公室輸入新鮮血液后，我們將安排時間對新成員進行一對一的新老干事交流培訓，全方位學習辦公室的工作。并根據(jù)各自所長與意愿，合理地分配工作任務。
2、日常值班工作
各辦公室成員要根據(jù)值班表做好自己的值班工作，其要求有：
① 不遲到，不早退，如有事不能按時到辦公室值班的同學，應該事先向老師說明或者事先請假，不能無故缺席；
② 工作時態(tài)度端正，認真做好老師交代的任務，而且要做到在工作中細心，耐心，積極；
③ 禮貌待人，主動向老師詢問是否需要幫忙，在做任務時不懂要積極請教，以便更好地完成老師的任務。
3、重點抓部門會議，培養(yǎng)“家文化”
① 會議安排。根據(jù)大家課表時間確定時間，回顧上周工作，并根據(jù)院里指示安排下一周次工作任務。認真?zhèn)鬟_院里對辦公室的工作安排，并合理地分配任務。
② 思想交流。大家民主地開展交流與討論，各抒己見，相互交流工作經(jīng)驗，在肯定優(yōu)秀的同時，正視不足，督促盡快改正。在高標準、嚴要求下不斷提高成員工作效率與質量；干事之間相互學習，進行批評與自我批評。善于汲取他人長處，對部內存在的問題有則改之，無則加冕。在交流中學習，在學習中進步。
③ 時間限制。正式會議時間不能超過1小時，交流討論時間可以適當延長。
4、內部人員的考核與培養(yǎng)
① 做好考核。對每天的值日情況嚴格把關，對在不請假情況下缺勤的干事提出批評，并督促改正，目的在于避免部門松散，提高工作效率與工作積極性，增強團隊的紀律性和凝聚力，穩(wěn)固學生會在同學們心目中的良好形象。
② 對于內部人員的表現(xiàn)與工作成績記錄備案，以此為參考，賞罰分明。
③ 善于培養(yǎng)。為做好辦公室的接班工作，本著機會均等，擇優(yōu)推薦的原則，鼓勵內部人員努力工作積極爭取機會，以便辦公室今后更好地運轉。
二、 辦公室開展活動
1、提增方面
① 納新之后要統(tǒng)一新干事進行常用辦公軟件的學習，方便日后工作。
② 如果有條件，進行一次禮儀培訓。
③ 本院團委學生會其他部門之間開展小范圍聯(lián)誼。
④ 其他院辦公室交流經(jīng)驗與心得，促進自身工作能力的提升 。
2、娛樂方面
一段時間的工作后，可適當進行一些娛樂活動，勞逸結合，放松身心，更好地投入到下一階段的工作中。如爬山、露營等野外活動，集美自助廚房自己做飯，餐館、KTV等。
3.舉辦比賽
如果時間允許，條件充足，資金完備，將舉辦一場“PPT大賽”，豐富同學們的課余活動。
作為主席團助手的辦公室，其在團委學生會中占有十分重要的地位，同時，也肩負著十分重大的責任。在新的學期里，辦公室決定在虛心向前人學習的同時，更加強化自身的職責意識。培養(yǎng)每位成員的責任感。另外，要營造一種高效的、積極的、親切的“家文化”，讓大家在這里產(chǎn)生一種歸屬感而使得工作的進行更加順利，增強自身的團隊協(xié)作能力。全體辦公室成員一定齊心協(xié)力做好本職工作，盡己所能，努力進取，銳意創(chuàng)新，為把團委學生會工作帶上一個新臺階而做出自己的貢獻！
會計的個人年度計劃(篇9)
新的一期開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。新學期，我們將繼續(xù)堅持在系黨總支、院團委學生會的正確指導下，緊密圍繞院團委、系部開展工作，鞏固黨、團先進性教育成果，繼承和發(fā)揚我系團總支學生會的工作優(yōu)良傳統(tǒng)，以“促學風、抓特色”為工作思路，以“自我服務、自我管理、自我教育”為宗旨，以“全心全意為全校師生服務”為目標，獨立自主地開展一系列高品位、深內涵的特色活動，為豐富校園文化生活和學風建設貢獻力量。新學期新的部署，新學期新的希望，新學期我們對自己的未來充滿著美好的憧憬，同時也肩負著重任，我們將開創(chuàng)一片新的天地，進行突破和創(chuàng)新，結合自身特色，傾力展現(xiàn)全系同學的風采；本學期也將不段完善學生會體制，使學生會工作更加科學化，規(guī)范化，充分發(fā)揮好學生會的橋梁和紐帶的作用。現(xiàn)將經(jīng)濟貿易系團總支學生會本學期工作計劃如下：
一、指導思想
本學期，將在系黨組織的領導和院團委的指導下，以素質教育為中心，努力使我們的學生干部在教育、管理、服務中發(fā)揮重大作用，使我系的學生進一步形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。
學生會成員將本著“自我服務、自我管理、自我教育”為宗旨，加強自我管理、鍛煉自身、為全體同學服務為目的，以“全心全意為全校師生服務”為宗旨，積極發(fā)揮學生會的橋梁作用。配合系部中心工作，組織實施各項有益于學生身心健康的活動，豐富校園文化生活，引導廣大同學以主人翁的姿態(tài)，共同關心、參與學校的建設發(fā)展，努力開創(chuàng)學生會工作的新局面。
二、工作目標
認真開展我系學生工作，大力推進系風和學院文化建設，提高我系學生的綜合素質，爭創(chuàng)湖南信息科學職業(yè)學院優(yōu)秀學生分會團體！
三、工作思路
（一）加強對我系學生干部的思想政治教育
新的一學期，我們學生會要緊密聯(lián)系在院黨總支的領導下，配合院團委認真開展各項思想政治教育工作，以思想政治教育為核心，加強對學生的思想政治教育、理想信念教育、愛國主義教育、心理健康教育、行為規(guī)范教育、法制教育和誠信教育，提高學生的綜合素質，切實落實經(jīng)貿系團總支學生會（關于全面開展學生干部“道德文化修養(yǎng)、思想政治素質、人生職業(yè)規(guī)劃”等綜合能力提高的學習活動方案）的通知，密切聯(lián)系同學，深入了解我們廣大干部的思想動態(tài)，切實反映廣大學生的心聲，加強我們干部的主人翁意識，增進社會責任感。還要通過帶頭對學生干部進行各項培訓等方式來帶動我系廣大同學積極主動提高自身的思想道德水平，并全面提高我系學生干部的綜合素質，樹立學院學生干部的良好典范。
（二）加強學生會自身組織作風建設，全心全意為同學服務學生會是聯(lián)系學生和學院的橋梁和紐帶，是學生的群眾性組織，在為學生服務方面起了很大作用。而我們要想把我們的`學生工作開展好，我們就必須要贏得廣大同學的全力支持！所以在今后的工作中我們學生會全體成員要時刻緊記“服務同學鍛煉自我”的工作心態(tài)，在今后的工作中充分發(fā)揮學生干部“自我管理、自我教育、自我服務、自我約束”的作用，時刻維護學生會的優(yōu)良形象，做好模范帶好頭。另外在今后的工作中應該完善責任追究制，進一步修訂《團總支學生會章程及各項制度》從嚴落實，無論是主席還是副部長，干事，為我院系團總支學生會工作做出了貢獻我們就要獎勵，反之就要受到相應的懲罰，做到優(yōu)則獎、劣則汰！
（三）大力推進我系學風建設，突出學生干部的帶頭作用本學期我們要狠抓學生干部的學習成績，突出學生會成員在學習上的帶頭作用，促進我系的學風建設！同時為了確保正常教學秩序，學生會要及時與系部聯(lián)系，配合老師及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題。學習部要認真落實查課制度，確保正常的教學計劃的開展，促進學風建設。另外學生會各部門將全面配合院里的各項學生工作，加大宣傳力度，開展各種精品講座營造校園學術氛圍。學生會利用各種方式深入展開向先進學習的教育活動，樹立典型，以點帶面，并做好表彰獎勵工作，為學生之間的相互學習起個導向作用，以先進性的教育來帶動更多的同學不斷努力，共同進步，齊手創(chuàng)造校風建設的新突破。
（四）寓教于樂，營造濃厚的校園文化氛圍
大學始終是莘莘學子心馳神往的圣潔殿堂，更是我們塑造高尚品格的繽紛天地。作為學生組織，我們要在落實院團委、系部各項工作的基礎上，努力豐富同學們的精神生活，創(chuàng)建廣大同學所喜聞樂見的校園文化，例如督促配合舉辦開展多種形式的爭先創(chuàng)優(yōu)和文藝、趣味活動，既為校園活動增添了亮點，也使使我院的每一名同學在良好的校園文化氛圍中，奮發(fā)圖強，以健康向上的心態(tài)迎接每一天的挑戰(zhàn)，為此，我們的各部門也將革舊鼎新，緊跟時代步伐，向全校其他學生分會學習，讓社我們學生會真正成為我們鍛煉自我、提升自我的舞臺，唱出當代大學生的新知和個性，體現(xiàn)當代大學生良好的精神風貌！
（五）全力打造特色品牌學生活動
要想打造出特色精品活動首先我們應該繼續(xù)抓好學生會基礎工作，我們日?？此破降幕A工作決定團總支學生會工作的全方位運作。過去幾屆學生會的學長們在學習、衛(wèi)生、文藝、體育、自律等各個方面均取得了輝煌的成績，面對學長們?yōu)槲覀兇蛳碌膱詫嵒A，我們要在傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)的基礎上立足弘揚當代大學生的創(chuàng)新精神，例如生活部的“寢室設計大賽”、文娛部的“閃亮之星”學習部的“辯論賽”、體育部的“籃球賽”等活動將在上屆的形式傷加大改進，進行創(chuàng)新，達到真正懂得改革創(chuàng)新，培養(yǎng)當代大學生的實踐能力和創(chuàng)造力。所以今后我們學生會各部門都要解放思想，積極發(fā)揮主觀能動性，力創(chuàng)一些擁有我們經(jīng)貿系特色的精品活動，鍛煉我系學生創(chuàng)新思維，開拓我系學生綜合素質，培養(yǎng)復合型人才。
會計的個人年度計劃(篇10)
一、日常事務。
1、每一個月出一期調研報告，報告具體內容由職業(yè)與就業(yè)發(fā)展協(xié)會指派任務或內部自行考慮決定，內容具體為關注同學們的生活，學習，思想動態(tài)，社會就業(yè)形勢，行業(yè)動態(tài)，就業(yè)先鋒動態(tài)等方面。繼續(xù)完善本部與其它職能部門的交流和合作。
2、部門例會每一到兩周一次，具體時間和地點根據(jù)具體情況而定。
二、內部建設。
1、調研員培訓：
關于培訓方面，在積極配合學校內部專業(yè)培訓的基礎上，我們將定期在每次例會上邀請往屆部長，優(yōu)秀調研員與大家見面交流，做經(jīng)驗之談。
2 、調研報告的推陳出新：
調研報告的風格和形式，力爭簡潔全面，新穎，報告所關注的對象主要仍是同學們的衣食住行，校園動向及社會就業(yè)形勢，行業(yè)剖析等。另可在校網(wǎng)站或以海報的形式向同學征集調研主題。
三、外部合作。
1、加大調研部與協(xié)會其他部門的交流合作，與各部門相互合作，多加交流。
2、本學年要加強與其它學校相應部門的交流聯(lián)系，有時間要經(jīng)常做工作交流。
3 、積極參加協(xié)會《前程》報紙的、宣傳欄板塊的工作，積極參加協(xié)會組織的活動。
四、擴大調研部的影響力
1、本年度本部應加大宣傳力量。
本部所做出的的報告，所得反饋信息盡量投向校網(wǎng)站，校報和本部bbs，必要的話以海報形式張貼于眾。同時相關調研的方式可以通過網(wǎng)絡的力量來進行跟多的調研。
2、重視網(wǎng)絡版塊，加強對已有郵箱的宣傳。
讓更多同學通過電子郵件聯(lián)系我們，同時向同學們經(jīng)常瀏覽的星光論壇和校內網(wǎng)（人人網(wǎng)）內建立調研部自己的天地，在網(wǎng)友有一定的了解的情況下，建立調研部自己的貼吧，讓同學們暢所欲言。
3、宣傳部計劃。
本學期，我們部主要的工作還是櫥窗欄和每月的《前程報》。 關于宣傳欄的更新問題，我們這學期爭取多出去尋找最新的招聘資訊，而不是僅僅局限于電腦來源，使得我們宣傳欄的最新動態(tài)消息時刻靈通、準確。最重要的就是《前程報》。由于這份報紙才剛出來不久，我們部門軟件方面的人才緊缺，因此現(xiàn)在最緊迫的要求是我們部的部員要盡快掌握出報紙所需的基本軟件技能，盡量在不需要別人幫助的情況下也能熟練完成整份報紙的排版與視覺欣賞要求。同時，我們將會與各個部門相互合作，擴大《前程》報紙和協(xié)會的對外影響力。
總之，在新的學期里我們會盡量完善我們自身的不足，同時保持住以往的優(yōu)點，讓我們在今后的工作更加順利，也更具魅力與成效。
4、活動部計劃。
上學期中活動部成績斐然，我也希望這個學期中能夠讓活動部更多的為協(xié)會出謀使力，讓活動部更好的發(fā)揮出應有的火光。
初步計劃，在本學期中，活動部要組織參與好以下幾個工作和活動：
1、協(xié)會的納新工作。為了協(xié)會能注入新的活力，有更多優(yōu)秀的人加入我們的協(xié)會，我們會積極做好納新的相關工作。
2、協(xié)會全體納新工作并在納新之后搞一次全員活動，讓大家都相互了解熟悉以方便以后的工作。同時，我們也會邀請協(xié)會以前的元老們參加活動，促進協(xié)會的融洽性以及經(jīng)驗等的交流。
3、準備組織一次外出采風活動，以活動部成員為主，歡迎其他部門的成員們一起，主要是在邊玩邊學習的過程中對攝影方面進行一些指導。
4、如果協(xié)會人力等資源充足的情況下，我們計劃本學期搞一次小型的活動，主要是關于就業(yè)知識的講座。
會計的個人年度計劃(篇11)
在院團委領導、老師的親切關懷下，我院素質拓展中心漸漸成長壯大，成為一個獨立的部門，學生會素質拓展中心工作計劃。為了更好的貫徹共青團中央、部、全國學聯(lián)發(fā)起的《大學生素質拓展計劃》，全體素拓成員同心協(xié)力，幫助認證部完成認證工作。與此同時，各同學也對素質拓展工作有了更深一步的認識。
基于素拓中心剛剛成立，許多同學對素拓工作還不十分了解，我活動部制定如下素拓宣傳計劃：
1、制作大學生素質拓展計劃宣傳展板，在管院及二教展出，對什么是“大學生素質拓展計劃”、《大學生素質拓展證書》的重要性、以及已有素拓成果(包括素拓征文、照片)進行展示，從而推進我院大學生素質拓展計劃的更好實施。
2、以班會為，班級為單位，在廣大同學中開展信息調研工作，普及素拓知識，班委帶領同學們進行素拓游戲，在游戲中鍛煉自我，體現(xiàn)團隊精神，同時對同學們在此過程中提出的問題進行整理并給予正確的解答。
3、對其他院開展大學生素質拓展工作的情況以及各院校的成功經(jīng)驗進行匯總、收集，吸收。
除進行宣傳活動,讓廣大同學了解素拓的相關信息，我部還制定了一系列干部培養(yǎng)計劃，使素拓中心有自己的骨干人員，班級有各自的素拓帶頭人。具體計劃如下：
1、針對中心內部人員開展培訓課程，要求對素拓認證及素拓游戲進行全面掌握，加強和校講師團、校素拓部等各部門的聯(lián)系，培育自己中心的講師及素拓骨干力量。
2、組織各班班長、支書及由班級推選出的素拓帶頭人進行培訓，要求凡參加培訓的人員按時參加培訓并做好培訓筆記。由素拓中心部門人員組織會場秩序并派專人進行簽到。
3、與外聯(lián)部協(xié)調共同邀請名師，進行素質拓展大型講座。與輔導員老師協(xié)商，組織管院全體同學觀看講座。由專業(yè)人士對我院學生進行職業(yè)生涯和大學生學業(yè)生涯指導，讓同學們明白自己的發(fā)展方向和自身素質欠缺，有針對地自主選擇學校開展的素質項目進行素質訓練。
4、利用暑假時間，提前下發(fā)任務，組織同學開展假期社會調查和活動，使同學綜合素質特意提高。
素質拓展中心的工作剛剛起步，其所取得的成績離不開領導、老師的關心，及廣大同學的支持、配合。對于工作中存在的問題，我們會再接再厲，逐步解決和完善?；谝陨嫌媱?，我們會以更加飽滿的熱情，克服重重困難，迎接大學生素質拓展工作新的挑戰(zhàn)，為大學生素質拓展計劃在本院更好的實施而不懈努力!
小編精心推薦
出納工作計劃 | 財務工作計劃 | 會計工作計劃