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轉(zhuǎn)正述職 篇1
尊敬的XXX領(lǐng)導(dǎo)：
您好！感謝您給我轉(zhuǎn)正的機會，也感謝您能抽出寶貴時間來聽我的述職報告。在過去的6個月里，我在公司中扮演著一個HR的角色，我會在接下來的報告中向您展示我的工作成果。
一、工作內(nèi)容
1. 招聘流程管理
在招聘流程中，我承擔(dān)了發(fā)布招聘信息和篩選簡歷的工作。在這個過程中，我制定了一份簡歷篩選標(biāo)準(zhǔn)，以確保我們只選擇符合公司需要和要求的候選人。在面試環(huán)節(jié)中，我也會參與策劃和組織，并提供面試評估報告以供參考。在這方面，我秉持著“用心服務(wù)”的理念，不僅視面試為企業(yè)文化傳遞的重要手段，還努力去建立公司的良好形象。
2. 員工檔案管理
了解每位員工的工作經(jīng)歷、在職表現(xiàn)、工作重點與方向，才能恰當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、輔導(dǎo)他們，從而提升部門和公司的工作效率。在員工檔案管理方面，我及時地歸檔并管理每個員工的檔案，同時也會記錄好員工的工作表現(xiàn)，以便在獎懲管理方面更加公正和準(zhǔn)確。
3. 員工培訓(xùn)和發(fā)展
作為為員工制定培訓(xùn)計劃和方向的人，我也會提供相關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)資源，以確保員工可以不斷提升自己的工作能力和水平。在此方面，我一直致力于完善公司的培訓(xùn)計劃體系，并充分利用線上資源，提供員工在線培訓(xùn)方案，并將培訓(xùn)成果作為考核結(jié)果的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。
二、工作成果
1. 招聘效益提升
在我任職期間，我成功地招聘了四名符合公司要求的員工。此外，在公司拓展人員時，我也與其他人力資源部門進行了合作，確保招聘流程順利，為公司持續(xù)發(fā)展作出貢獻。
2. 員工績效提升
在現(xiàn)有的員工中，我與我的同事合作，定期進行了評估和研究，以確保員工在工作中的表現(xiàn)和成果。在我任職期間，成功地推動了一批員工的晉升和角色轉(zhuǎn)變，這些員工不僅獲得了更高的工作成就，還獲得了公司的認(rèn)可和獎勵。
3. 團隊協(xié)作提升
在協(xié)同努力的過程中，我推動了不同團隊之間的聯(lián)系和溝通，以確保整個部門的共同目標(biāo)得以實現(xiàn)。我也在每周的會議中積極發(fā)言，協(xié)調(diào)不同的團隊之間的沖突，并提供解決方案。經(jīng)過努力，我們團隊的協(xié)作和溝通得到了大大的提升，大大提高了團隊的效率和質(zhì)量。
三、工作不足
1. 時間管理
在協(xié)調(diào)部門和員工方面，我做得相對不夠，因為我還需要提高時間管理的能力，才能更好地完成我的工作。
2. 聯(lián)系建立
要管理好員工，在與他們交流時一定需要有很好的信任基礎(chǔ)，所以我需要改進對員工個性的理解，或?qū)で筮m當(dāng)?shù)臋C會，了解他們的情況，加強溝通與信任的建立。
誠摯地感謝您的寶貴時間聽我作這份述職報告，我將會以更高的熱情和技能，在公司內(nèi)創(chuàng)造更卓越的工作表現(xiàn)和卓越的成果。
謝謝!
轉(zhuǎn)正述職 篇2
校長轉(zhuǎn)正述職報告范文
光陰如水，忙碌而又充實的工作又將告一段落了，你梳理過這段時間的工作嗎？是時候靜下心來好好寫寫述職報告了。你還在為寫述職報告而苦惱嗎？以下是小編為大家收集的校長轉(zhuǎn)正述職報告范文，歡迎大家分享。
20xx年xx月，經(jīng)公開選拔、組織考察，我擔(dān)任湖北大學(xué)校長，協(xié)助校長分管本科教學(xué)、招生、成教、培訓(xùn)、楚才學(xué)院等工作。一年來，在湖北大學(xué)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的幫助下，在學(xué)校師生員工的支持和愛護下，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，立足本職工作自覺履行職責(zé)，較快地熟悉和適應(yīng)了新的工作崗位和工作環(huán)境，較好地完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)和本職工作?，F(xiàn)將一年來的思想政治工作匯報如下：
一、注重學(xué)習(xí)，不斷提高政治覺悟、思想水平和自身素質(zhì)
2014年11月20日至2014年2月3日受省委組織部委派，在天門市多寶鎮(zhèn)駐點進行實踐鍛煉。在天門市委組織部、多寶鎮(zhèn)黨委和政府的大力支持下，駐點兩個半月時間里，我走訪了多寶鎮(zhèn)的14個村，察看種養(yǎng)情況、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施情況，了解村公益事業(yè)狀況，與村支書、村主任等“兩委”成員、種養(yǎng)大戶、特困戶進行座談，深入多寶鎮(zhèn)城鎮(zhèn)建設(shè)服務(wù)中心、財管所、土地流轉(zhuǎn)中心、多寶初級中學(xué)等單位專題調(diào)研小城鎮(zhèn)建設(shè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)費分配、土地承包、中小學(xué)教育等問題。在走訪和調(diào)研工程中，積極宣傳省委九屆七次全會的精神，配合鎮(zhèn)黨委指導(dǎo)各村開展第三批學(xué)習(xí)實踐活動，深入了解基層黨組織建設(shè)情況，指導(dǎo)和幫助駐點鎮(zhèn)村制定發(fā)展規(guī)劃和新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，在鎮(zhèn)黨委的積極支持和配合下，圓滿完成了各項駐點任務(wù)，與駐點鎮(zhèn)和駐點村的干部和群眾建立了深厚的感情，深入了解了國情和省情，從中也受到極大的鍛煉，增強了責(zé)任感和使命感。
回到學(xué)校后積極參加學(xué)校黨委組織的各項學(xué)習(xí)活動，并堅持自學(xué)。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想、自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀，深刻領(lǐng)會中央有關(guān)文件精神，尤其是認(rèn)真學(xué)習(xí)國家教育中長期改革發(fā)展規(guī)劃綱要、國家中長期科技發(fā)展規(guī)劃綱要、國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要和全國教育大會的有關(guān)精神，結(jié)合“十二五”規(guī)劃的制定，深入思考教育及我校面臨的新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn)。積極參加湖北省紀(jì)委組織的廉政談話學(xué)習(xí)，注意開展批評和自我批評，對自己要求嚴(yán)格，注意廉潔自律，努力提高自己的政治修養(yǎng)，加強了黨性鍛煉，理想信念更加堅定，政治敏銳性和政治鑒別力進一步加強，在思想政治上、行動上旗幟鮮明地與黨中央國務(wù)院、省委省政府保持高度一致。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)教育教學(xué)、教育管理的.基本理論、校史校情，了解國內(nèi)外高等教育發(fā)展的狀況和經(jīng)驗，力求把握人才培養(yǎng)和高等教育發(fā)展的規(guī)律和趨勢，不斷提高自身管理水平。學(xué)習(xí)黨和政府關(guān)于教育工作的方針政策，并將各項政策認(rèn)真貫徹落實。
二、勤奮工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)
在這一年的時間里，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，厘清了工作思路，積極配合學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)開展工作，分管的各項工作穩(wěn)步推進。在教學(xué)管理和人才培養(yǎng)工作上，按照學(xué)校的要求，堅持“一流本科教育”的發(fā)展目標(biāo)和定位，以及“以人為本”的教育理念，積極推進“學(xué)風(fēng)教風(fēng)建設(shè)年”活動，使學(xué)校學(xué)風(fēng)教風(fēng)有了較為明顯的進步；主持完成了新一輪全校各本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂工作；舉辦了以“貫徹國家教育中長期改革發(fā)展規(guī)劃綱要精神，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量”為主題的“暑期教學(xué)研討會”；主持制訂了《湖北大學(xué)教師教學(xué)基本規(guī)范》等教學(xué)管理制度和文件；圍繞建設(shè)“一流本科教育”的發(fā)展目標(biāo)，主持制定《湖北大學(xué)本科教育十二五發(fā)展規(guī)劃》；主持首輪學(xué)院本科教學(xué)工作狀態(tài)評估工作，努力實現(xiàn)評估預(yù)期目標(biāo)。以質(zhì)量工程為抓手，積極推進教學(xué)資源和平臺建設(shè)，2014年共獲批湖北拾新世紀(jì)本科教育教學(xué)改革工程”和教學(xué)研究項目13項、2個國家級特色專業(yè)、1門國家精品課程、3門省精品課程、2個省級教學(xué)團隊，化學(xué)專業(yè)成為湖北省第三批品牌專業(yè)。
結(jié)合湖北教育綜合配套改革，進一步推進人才培養(yǎng)模式的改革工作。楚才學(xué)院、教師教育專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革的試點工作取得明顯進展。2014年我校成為拔尖創(chuàng)新人才計劃首批試點單位，2個專業(yè)獲準(zhǔn)納入“戰(zhàn)略性新興（支柱）產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)計劃”，與咸安區(qū)合作開展的“頂崗支教”、“離崗培訓(xùn)”工作得到省教育廳的高度肯定，也成為“國培計劃”首批計劃項目。成功舉辦湖北大學(xué)師范專業(yè)大學(xué)生教學(xué)技能競賽和第一屆湖北普通高校師范專業(yè)大學(xué)生教學(xué)技能競賽，并獲得一等獎。在分管的繼續(xù)教育工作方面，自學(xué)考試助學(xué)班在招生和學(xué)費收入上實現(xiàn)了穩(wěn)步增長，自學(xué)考試獨立本科段工作顯著推進，成教學(xué)生管理及社團工作得到湖北省有關(guān)部門的表彰，申報了教育部“高等學(xué)校繼續(xù)教育示范基地”和湖北省高等教育自學(xué)考試課程“網(wǎng)絡(luò)注冊學(xué)習(xí)”試點，繼續(xù)教育工作取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。在分管的招生工作方面，堅持公平、公正、公開原則，嚴(yán)格執(zhí)行國家和省的有關(guān)政策和規(guī)定，圓滿完成了2014年的招生工作。同時新建14個優(yōu)質(zhì)生源基地，成功舉辦校園開放日暨招生宣傳活動，擴大了學(xué)校的影響力和吸引力。此外，還積極完成學(xué)校黨委和行政交辦的其他臨時任務(wù)。牽頭完成湖北大學(xué)綜合配套改革試點申請方案的制定，帶團到香港嶺南大學(xué)訪問等。
三、履行社會職責(zé)，積極參政議政
作為武漢市第十二屆人大代表，認(rèn)真履行職責(zé)，反映社情，積極參政議政，有較強的參政議政能力和協(xié)調(diào)溝通能力。2014年被評為“武漢市優(yōu)秀人大代表”。作為武漢市人民政府決策咨詢委員會委員，積極建言獻策，參加了武漢市“十二五”規(guī)劃和經(jīng)濟開發(fā)區(qū)“十二五”規(guī)劃論證等活動，關(guān)于《武漢低碳城市建設(shè)的建議》刊發(fā)于《咨詢研究》，并報國務(wù)院辦公廳，供領(lǐng)導(dǎo)參閱。
四、堅持低調(diào)奮進、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng)
在工作中能夠嚴(yán)格要求自己，自覺遵守法律法規(guī)，遵守各項規(guī)章制度，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，清正廉潔。工作認(rèn)真，積極主動，事業(yè)心強，在實際工作中能比較好地貫徹執(zhí)行黨的方針、路線和政策，善于思考和解決工作中遇到的困難和問題，遇難不回避，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任。崇尚務(wù)實，力求勤勤懇懇推進工作，創(chuàng)造性地完成組織交給的各項任務(wù)。顧全大局，自覺維護班子的團結(jié)，注重增強單位的凝聚力和向心力，能與其他班子成員處理好工作關(guān)系，注重協(xié)作和配合。愛護學(xué)校聲譽，力求以對事業(yè)的執(zhí)著和良好的敬業(yè)精神贏得社會尊重。為人謙虛真誠，處事公道正派。
心胸寬廣，不計較個人得失，待人誠懇、友善，善于團結(jié)同志?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，雖然工作取得了一定的成績，但由于能力所限，工作中還有不少方面有待提高。比如，在工作中有急于求成的情況，陷于事務(wù)性工作而對發(fā)展戰(zhàn)略思考不夠，在基層做調(diào)查研究的面不夠?qū)?、針對性不夠強等，這些問題和不足需要自己高度重視，并在今后的工作不斷克服和解決。對此，我將以這次試用期滿的述職總結(jié)為契機，認(rèn)真回顧、反思這一年來的工作，對一些不適應(yīng)工作實際的方法和思路加以調(diào)整和改正，以更加飽滿的熱情，更加頑強的斗志，更具創(chuàng)造性的工作，腳踏實地，埋頭苦干，為實現(xiàn)把湖北大學(xué)建設(shè)成為受人尊敬的高水平大學(xué)而努力而奮斗！
轉(zhuǎn)正述職 篇3
今年社保局成立以來，在區(qū)委、區(qū)政府及局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十六屆五中、六中全會精神為主線，以“為黨委政府分憂，為職工群眾解難”為宗旨，緊緊圍繞“促繳、保發(fā)、擴面、嚴(yán)管”八字工作方針，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，加強黨建、黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)，各項社會保險工作取得了顯著成績?，F(xiàn)將今年來工作報告如下：
今年社保局成立以來，堅持把“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了一定的成效。
(一)加強理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認(rèn)識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。堅持周五學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)中落實好“第一責(zé)任人”的責(zé)任，一把手親自研究布置領(lǐng)導(dǎo)班子的理論學(xué)習(xí)，制定了全年的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取讀書、研討等形式，并把學(xué)習(xí)情況列入民主生活會內(nèi)容。在理論學(xué)習(xí)中，我們突出學(xué)習(xí)重點，統(tǒng)一思想認(rèn)識，深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和十六屆五中、六中全會精神。通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高。
(二)強化民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我們保持和發(fā)揚建設(shè)全局團結(jié)拼搏、能打硬仗的良好作風(fēng)，著力在提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上下功夫。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“班長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之內(nèi)，自覺做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。不憑個人義氣，不耍個人脾氣，不搞一言堂，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員上互相學(xué)習(xí)，互相幫助，互相監(jiān)督，互相促進，工作上互相支持，利益上互相謙讓，感情上互相尊重。都堅持做到領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究，保證了各項決策的民主性和科學(xué)性。
(三)加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，提高領(lǐng)導(dǎo)班子廉潔自律能力。我們始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入社會保險工作的重要日程，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)運作，突出抓好“兩個統(tǒng)一”，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo)機制和工作機制。一是統(tǒng)一思想認(rèn)識。我局通過深入學(xué)習(xí)了中央和省、市、區(qū)委關(guān)于黨風(fēng)兼政建設(shè)的文件以及區(qū)委、區(qū)政府與區(qū)勞動局黨委簽訂的《20__年度基層黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任書》，提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要意義的認(rèn)識，一致認(rèn)為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是凝聚黨心、民心、密切黨群干群關(guān)系的重要舉措，是從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治政、從嚴(yán)治隊的必然要求，也是廉潔奉公、廉政勤政的重要保證，必須引起高度重視，切實加強對干部隊伍特別對領(lǐng)導(dǎo)干部的嚴(yán)格教育、管理和監(jiān)督，不折不扣地完成好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)目標(biāo)。二是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。認(rèn)真落實“一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，局黨支部書記是社保局黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，對全局工作負(fù)總責(zé)，局屬各科室負(fù)責(zé)人是本單位廉政建設(shè)第一責(zé)任，對本科室負(fù)總責(zé)，為此成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨支部書記任組長，支部付書記為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員。這樣形成了一把手親自抓，分工領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，分工明確、責(zé)任分明，事事有人抓、處處有人管，一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
社會保險工作，涉及到職工群眾切身利益。我們始終把兌現(xiàn)服務(wù)承諾，把黨和政府對職工群眾的關(guān)心落到實處，把為參保人員服務(wù)作為我們永恒的天職。一是講究工作藝術(shù)，靈活運用政策，方便職工和廣大參保人員。二是實行社會保險“一票征繳”。在行政服務(wù)大廳，實行企業(yè)養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育五項社會保險統(tǒng)一登記、統(tǒng)一申報、統(tǒng)一繳費、統(tǒng)一稽核檢查，為廣大參保人員提供“一站式”服務(wù)。三是推行公開承諾時限服務(wù)制。將社會普遍關(guān)心的社會保險政策法規(guī)、工作內(nèi)容、辦事程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、辦事結(jié)果等向社會公開承諾，明確辦理時限、實行限時辦結(jié)。
三、以服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)為中心，努力促進社會保險事業(yè)的健康快速發(fā)展，社會保險是社會穩(wěn)定的“減震器”“安全網(wǎng)”。我區(qū)社會保險工作任務(wù)重、壓力大、困難多，對此，局領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全局廣大干部職工，團結(jié)一心，負(fù)重奮進，開拓進取，各項保險工作取得了新的突破。為全面落實國務(wù)院38號文件精神，堅持“保發(fā)、促繳、擴面、嚴(yán)管”八字方針，鞏固完善“一票征繳”機制，建立社會保險欠費“警戒線”制度，將社會保險工作納入對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、區(qū)直部門政績考核“一票否決”的內(nèi)容，加大社會保險擴面力度，建立內(nèi)控機制，完善企業(yè)、機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險制度，推行新的養(yǎng)老金計發(fā)辦法，強化失業(yè)保險調(diào)控，深化醫(yī)療保險管理，加快工傷保險體系建設(shè)，加強社會保險基金征繳、管理和監(jiān)督，以養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險為主要內(nèi)容的社會保險體系不斷完善。20__年1-3月份，全區(qū)城鎮(zhèn)各項社會保險共計擴面1499人，農(nóng)村養(yǎng)老保險當(dāng)年投保續(xù)保人數(shù)達1.01萬人，被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險制度在試點的基礎(chǔ)上得到了普遍推行。全區(qū)收繳各項保險費3766萬元，同比增收800萬元。其中企業(yè)養(yǎng)老保險1901萬元，生育保險51萬元，機關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險1229萬元;失業(yè)保險108萬元，醫(yī)療保險466萬元，農(nóng)村保險11萬元。為9000余名機關(guān)企事業(yè)離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金3337萬元。其中企業(yè)發(fā)放1325萬元，機關(guān)事業(yè)發(fā)放萬元。支付醫(yī)療保險金780萬元。企業(yè)、機關(guān)離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放率繼續(xù)保持100%;，充分地發(fā)揮了社會保險“安全網(wǎng)”、“穩(wěn)定器”作用。
我局領(lǐng)導(dǎo)班子在班子建設(shè)和工作開展等方面盡管取得了一定的成績，但與區(qū)委、區(qū)政府的要求和群眾的期望相比，還存在著一定的差距，主要表現(xiàn)在：一是一些黨員干部的理論學(xué)習(xí)不夠深入，協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作的能力和管理事務(wù)的水平有待更進一步提高。二是一些干部的思想觀念、工作方法、工作作風(fēng)與加快構(gòu)建和諧社會建設(shè)尚有一定差距，服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平需要進一步提高，干部職工的綜合素質(zhì)需要進一步加強等。三是群眾關(guān)心的一些難點、熱點問題的解決同群眾的愿望還有一定的距離。主要是下崗失業(yè)人員增多，對社會保險認(rèn)識不足，擴面征繳困難，各項工作需進一步加強。今后，我們要繼續(xù)堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，堅持“為黨委政府分憂，為職工群眾解難”的宗旨，堅持“促繳、保發(fā)、擴面、嚴(yán)管”八字工作方針，進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，強化凝聚力，發(fā)揮整體合力，切實加強能力建設(shè)，切實維護我區(qū)社會和諧穩(wěn)定，使保險工作再上新臺階，達到新高度，實現(xiàn)又好又快發(fā)展，為促進全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧建功立業(yè)。
轉(zhuǎn)正述職 篇4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我于XXXX年9月13日有幸來到貴公司工作，至XXXX年10月13日試用期已滿。在這樣一個優(yōu)越舒適而又能充分發(fā)揮個人智慧能力的環(huán)境中，不知不覺已工作了近三個月的時間?，F(xiàn)在，我將這兩個多月來的工作情況作一簡單總結(jié)。
在思想上，我深刻的認(rèn)識到，來到貴公司，新環(huán)境、新領(lǐng)導(dǎo)、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的發(fā)展機遇，也是一個很好的鍛煉和提升自己各方面能力的機會。在這幾個月的工作中，單位領(lǐng)導(dǎo)們給了我足夠的寬容和耐心，加上同事們毫玩保留的"授業(yè)解惑"，無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲?？傊?，在工作認(rèn)識上對自己要有更高的認(rèn)識，不斷加強自己，提高工作效率和準(zhǔn)確性，雖然在某些方面還存在著很多不足，如對工資造冊時存在的一些不明確等。但我相信，在主管領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同事熱情的幫助下，我必定會把工作做到更穩(wěn)更好，尤其是財務(wù)這種邏輯性極強的工種，需要時刻警醒自己。
在工作上，我主要負(fù)責(zé)貴公司的出納業(yè)務(wù)和食堂業(yè)務(wù)。在這期間，我作了如下具體工作：
1、嚴(yán)格按照財務(wù)制度的要求，辦理費用報銷，現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月月底按時做好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，月末編制出納報告單。
4、完成財務(wù)主管交待的工作。
5、每月月初進行食堂現(xiàn)金充值，月中報銷食堂費用，整理和登記食堂帳。
出納是資金管理的直接領(lǐng)導(dǎo)，出納工作看似簡單，但卻需要比任何一個崗位更多的耐心謹(jǐn)慎和更加強烈的責(zé)任感。在這兩個多月來，貴公司的業(yè)務(wù)量相對較大，面對繁雜瑣碎的工作，我強化工作意識，注意有計劃、分重點的去完成各項事務(wù)，提高工作效率，冷靜辦理各項事務(wù)，避免疏漏和差錯。在主管領(lǐng)導(dǎo)的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落，件件有落實。
在學(xué)習(xí)生活上，進貴公司以來，本人尊敬領(lǐng)導(dǎo)，與同事關(guān)系融洽，在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境。
以上是我對近三個月來工作的總結(jié)，我認(rèn)為最重要的是用實際行動做出來更有說服力。"路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索"。在今后工作中我將努力奮斗，克服自己的缺點，彌補不足，同時感謝領(lǐng)導(dǎo)對我工作的肯定和認(rèn)可，我會更加用心的對待我的工作，爭取在今后的工作中做的更好。
轉(zhuǎn)正述職 篇5
20__年是我院“十一五”發(fā)展規(guī)劃的最后一年，我科在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)指導(dǎo)下，在科室主任的帶領(lǐng)下，根據(jù)醫(yī)院及科室實際情況，早在__年初就制定了科室發(fā)展的“十一五”發(fā)展規(guī)劃，要求逐步更新設(shè)備，提高設(shè)備利用率，提高與臨床診斷的符合率，在此基礎(chǔ)上，重點開展介入超聲、三維超聲和血管超聲三維成像技術(shù)。而今，五年彈指一揮間，就到了十一五”發(fā)展規(guī)劃的最后半年，現(xiàn)對科室這五年來的工作情況及面臨的發(fā)展困境做一總結(jié)，為醫(yī)院及科室未來的發(fā)展提供積極的參考：
一、科室五年工作情況
1、業(yè)務(wù)指標(biāo)：包括專業(yè)技術(shù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)收入。一方面，科室大力開展各項新技術(shù)、新項目，在完成醫(yī)院規(guī)劃的介入超聲、三維超聲和血管超聲三維成像等專業(yè)技術(shù)的同時，每年至少有一項新技術(shù)、新項目獲得醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會評審并通過；另一方面，業(yè)務(wù)發(fā)展迅猛，業(yè)務(wù)收入一年一個臺階，每年均超額完成了上級領(lǐng)導(dǎo)下達的各項任務(wù)，具體情況見下表（因涉及醫(yī)院及科室機密在本博文省略此表）：
2、人員素質(zhì)：人才是醫(yī)院整體發(fā)展的基石，是科室團隊成功的關(guān)鍵。五年來，科室大力抓好高素質(zhì)人才的引進和努力提高本科室現(xiàn)有人員的整體素質(zhì)，科學(xué)規(guī)劃，形成良好的人才儲備和人才梯隊，優(yōu)化人員的合理分配和利用，具體如下：
（1）引進了2名研究生和1名高素質(zhì)的本科生。其中一人為超聲影像學(xué)專業(yè)研究生。
（2）積極鼓勵業(yè)務(wù)骨干出去進修、學(xué)習(xí)，培養(yǎng)科室的核心技術(shù)力量。每年派送了至少1名名業(yè)務(wù)骨干外出進修，學(xué)習(xí)新理論、新技術(shù)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，提高整體素質(zhì)。
（3）采取短期學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的形式，讓年輕醫(yī)師有機會出去學(xué)習(xí)，開拓視野。
（4）鼓勵在職人員進行第二學(xué)歷的。教育?？剖夷壳坝卸嗳藚⒓游錆h大學(xué)工程碩士班學(xué)習(xí)。
3、科研指標(biāo)：在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，通過科室全體人員的共同努力，超聲科在科研上較以往取得了巨大飛躍。五年來，在核心期刊、統(tǒng)計源期刊及其它國家級期刊累計發(fā)表專業(yè)論著10多篇，并有多篇論著參加本專業(yè)國家級學(xué)術(shù)會議的交流。
二、科室面臨的發(fā)展困境
五年來，盡管在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確指引下取得了很大的成績，但隨著超聲醫(yī)學(xué)的發(fā)展，超聲科室作為現(xiàn)代醫(yī)學(xué)醫(yī)技科室的一個重要組成部分，其在臨床上的作用也是與日俱增，因此，也相應(yīng)的面臨著進一步發(fā)展的困境。
1、業(yè)務(wù)發(fā)展困境：目前，超聲診斷以廣泛應(yīng)用與臨床，作為一個地級市醫(yī)院，病源比較固定，在超聲診斷方面業(yè)務(wù)量的上升已經(jīng)進入瓶頸，不可能再像前幾年那樣突飛猛進。目前，在全國各大醫(yī)院，超聲已不僅僅是輔助診斷的工具為臨床服務(wù)，還是一個實施治療的有效手段，如介入性超聲在囊腫、腫瘤、腎積水的治療中可以發(fā)揮巨大的作用，射頻消融、微波、hifi在某些惡性腫瘤的治療中也可以起到意想不到的療效等等。因此，在科室未來的發(fā)展中，在提高超聲診斷質(zhì)量的同時，我們應(yīng)該未雨綢繆，重點發(fā)展介入性超聲，制定嚴(yán)格的介入治療制度，在超聲治療領(lǐng)域開辟新天地。
2、人員素質(zhì)困境：五年來，盡管我們采取了各項制度大力引進人才并派員外出進修學(xué)習(xí)，但是科室的整體素質(zhì)還是趕不上各地級市同級別兄弟醫(yī)院，高素質(zhì)人才嚴(yán)重短缺，發(fā)展速度也落后于他們。因此，在以后的發(fā)展中，科室要進一步加強高素質(zhì)人才的引進，著重引進一些愛崗敬業(yè)、勤學(xué)踏實、富有團隊精神的研究生、本科生（重點在為人的素質(zhì)，而不是學(xué)歷）。
3、科研困境：科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，醫(yī)院及科室的發(fā)展離不開科研的支撐。五年來，我們在科研方面取得了一定的成績，也得到了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵與支持，但是作為一個地級市醫(yī)院，要想做出像樣的科研并得到同行認(rèn)可，實在困難重重，也甚是不易。然而事在人為，只要創(chuàng)造合適的條件，在未來我們還是可以做出一些成績的。因才，具體措施如下：
（1）第2條加大引進高素質(zhì)人才的力度。
（2）在科室內(nèi)部采取相關(guān)持措施組織科研小組，培養(yǎng)科研氛圍。
（3）加大對科研的傾斜力度，使科研和經(jīng)濟效益相依相承，促進職工不斷學(xué)習(xí)，提高理論及實踐水平，形成科研和經(jīng)濟效益兩手抓，兩手都要硬的觀念，改變科室職工目前效益第一、科研無所謂的態(tài)度。
在__年既將結(jié)束之既，我們對本年度工作進行了認(rèn)真總結(jié)。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗。查漏補缺，爭取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓。
第一：本年度在執(zhí)行以往工作制度的同時，又增加了細(xì)菌，免疫等生物實驗室安全制度。并積極開展了院感監(jiān)測工作，每月對醫(yī)院各科室進行空氣，物表，醫(yī)護人員手，消毒液及無菌物品等標(biāo)本進行監(jiān)測，嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作，確保每一份監(jiān)測標(biāo)本的培養(yǎng)結(jié)果真實有效。
第二：在質(zhì)量管理方面，在認(rèn)真做好每天的室內(nèi)質(zhì)控同時，積極參加省內(nèi)室間質(zhì)控。從而保證了每天檢驗工作的準(zhǔn)確性。
第三：本年度下半年，我們將各室的布局進行了調(diào)整。使工作布局基本合理。增加了洗眼器，腳踏式垃圾桶，內(nèi)置高壓鍋，運行標(biāo)志等。達到生物安全實驗室的標(biāo)準(zhǔn)。
第四：本年度未發(fā)生因檢驗結(jié)果而引發(fā)的醫(yī)療事故。
第五：嚴(yán)格執(zhí)行了危急值報告制度，為臨床提供了及時的'參考依據(jù)。
第六：在科室管理細(xì)節(jié)上，尤其在下半年，借助醫(yī)院創(chuàng)建二級乙等醫(yī)院之際，補充和完善了很多管理制度和登記。
第七：在醫(yī)德規(guī)范方面本年度科室的整體素質(zhì)有了很大提高，未發(fā)生延誤病人，慢待病人和病人吵架事件。
第八：在勞動紀(jì)律方面，科室比較松散?？剖覙I(yè)務(wù)學(xué)習(xí)氣氛不濃，培訓(xùn)不足，業(yè)務(wù)開展局限，與臨床溝通不足，這些是我科存在的很大問題，也是我們今后改進的方向。
通過以上總結(jié)，我們感覺今年的工作比往年有了進步與提高，各項工作更加完善了，但同時也發(fā)現(xiàn)了管理上存在的不足之處，我們將在__年繼續(xù)保持成績、改進不足，使我們的工作更上一層樓。
轉(zhuǎn)正述職 篇6
20__年又是一個充滿激情的一年，在今后的工作中，我將努力提高自身素質(zhì)，克服不足，朝著以下幾個方向努力：
1、學(xué)無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學(xué)科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識，并用于指導(dǎo)自己工作實踐。
2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務(wù)技能。
3、不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對待每一項工作。
以上拙見是本人工作的一點感想，由于每個人所站的位置、角度不同，自己的認(rèn)識難免會有些出入，請領(lǐng)導(dǎo)給批示和指導(dǎo)。我堅信：所有的成績都屬于昨天，也許昨天的我并不是最優(yōu)秀的。但是，不管前面有多少艱難險阻，只要我一刻也不放松對工作的熱愛和對目標(biāo)的追求，我就會敢于面對挑戰(zhàn)，并有決心在自己的崗位上踏踏實實地工作。所有的目標(biāo)要實現(xiàn)；追求的目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn)，現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
轉(zhuǎn)正述職 篇7
主題：努力拼搏，奮力前行——我的轉(zhuǎn)正述職報告
尊敬的HR部門：
您好！我是IT部門的一名員工，感謝公司給予我這一次機會，讓我在這里進行轉(zhuǎn)正述職報告。回顧過去的工作經(jīng)歷，我在公司的每一個崗位都認(rèn)真、踏實地工作，帶著一顆奮發(fā)向上的心，努力去探索自己，去發(fā)掘自己的潛力，為公司的發(fā)展貢獻了我的力量。
一、個人工作總結(jié)
在進入公司的這一年中，我擔(dān)任過開發(fā)工程師和研發(fā)工程師兩個崗位。在開發(fā)工程師的崗位上，我參與過多個項目的開發(fā)工作，積累了豐富的經(jīng)驗和實戰(zhàn)技巧，從最初的純手工制作到應(yīng)用開發(fā)的日益多樣化，我為這些項目的成功應(yīng)用出了不少的力量。
而在做完幾個項目后，我認(rèn)為如果不能很好地提高應(yīng)用的質(zhì)量，那么再好華麗的功能也有可能會被用戶直接刪除，于是我開始了做研發(fā)的嘗試。在研發(fā)工程師的崗位上，我獨立負(fù)責(zé)了公司的一個研發(fā)項目，我積極學(xué)習(xí)新的知識和技術(shù)，探尋出了不少研發(fā)的新思路。例如，在開發(fā)時會遵循產(chǎn)品研發(fā)OA的流程，并從中總結(jié)出了一份經(jīng)驗分享報告，大大提高了工作效率。
工作之余，我主動參加公司內(nèi)部培訓(xùn)課程，不斷學(xué)習(xí)更新領(lǐng)域相關(guān)知識并積極用于實踐中。我認(rèn)為，在工作中切實學(xué)習(xí)到新的知識，將知識技能轉(zhuǎn)化為更加優(yōu)秀的工作業(yè)績是關(guān)鍵的。
二、業(yè)務(wù)目標(biāo)完成
在工作中，我時刻以達到自己的業(yè)務(wù)目標(biāo)為準(zhǔn)繩。在進入公司不到一年的時間里，我負(fù)責(zé)的開發(fā)項目、研發(fā)項目都積極參與并且取得了業(yè)務(wù)成功。
1、開發(fā)項目《移動應(yīng)用》
該項目是一款在線視頻應(yīng)用。經(jīng)過我努力地開發(fā)，最終成功上線，達到了預(yù)期目標(biāo)。該應(yīng)用在各個應(yīng)用商店中，總下載量已超過了100萬次，成為公司移動應(yīng)用開發(fā)業(yè)務(wù)中的一大成功。
2、研發(fā)項目《OA系統(tǒng)》
在面臨公司所有人力資本需求整合的情境下，我積極應(yīng)對OA產(chǎn)品的研發(fā)工作。經(jīng)過兩個月的不斷調(diào)整和完善，最終提交上線。這個產(chǎn)品在公司中受到了很好的評價，并且得到了很好的使用率。它的推廣大大提升了公司內(nèi)部的工作效率。
三、團隊工作協(xié)作
作為IT部門中的一員，我熱愛團隊工作，善于與他人溝通，具有優(yōu)秀的團隊協(xié)作精神。在開發(fā)和研發(fā)項目中，我時刻跟蹤團隊進展，積極與其他成員協(xié)調(diào)配合，確保項目按時保質(zhì)完成。在工作上，我認(rèn)為溝通是團隊高效協(xié)作的基礎(chǔ)。因此，我在工作中時刻保持理性和耐心，積極和其他人交流討論，并給出自己的建議，共同推進項目進度。團隊成員對我的協(xié)作評價非常好，對其他團隊成員也收到了很多的幫助。
四、個人自我反思
在工作生活中，我認(rèn)為自我反思是非常重要的。經(jīng)常反省自己的工作和生活，可以發(fā)現(xiàn)我們的不足之處，及時提出改正的方法，并不斷推動自己的完美?；仡欁约旱墓ぷ?，我認(rèn)為自己存在一些不足，最重要的是要不斷學(xué)習(xí)、發(fā)現(xiàn)、改正。例如，在工作中，在提高產(chǎn)出的同時，也需要鍛煉自己的情商、溝通技巧，提升個人的領(lǐng)導(dǎo)能力，獲取更多的成長機會。
五、總結(jié)
一年多來，我一直“本著創(chuàng)新、努力、踏實”的態(tài)度，積極心態(tài)參與公司的各項業(yè)務(wù)工作，因此，我在銷售業(yè)績、業(yè)務(wù)發(fā)展以及團隊協(xié)作等各個方面都取得了很好的表現(xiàn)。雖然，在過去的工作中有不少的挑戰(zhàn)和困難，但我從中得到了很多關(guān)鍵的經(jīng)驗和心得，我相信我所學(xué)所得將會是我的未來職業(yè)生涯的堅實基礎(chǔ)。
總之，在未來的工作中，我將不斷突破自己的界限，進一步強化自己的能力素養(yǎng)，并為公司的成長和進步不斷打造極致產(chǎn)品，為公司持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展貢獻我的力量！
2021年5月25日
此致，敬禮！
IT部門員工
XXX
轉(zhuǎn)正述職 篇8
作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，四年的專業(yè)知識學(xué)習(xí)，養(yǎng)成了對于實踐的東西接觸的少，對于許多實際應(yīng)用問題不了解。面對這種情況，依靠自己的認(rèn)真的學(xué)習(xí)，對現(xiàn)實工作由理論迅速過渡到實際工作中。在實踐中學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時，缺少經(jīng)驗，對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。在日常生活中，我認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo)安排，遵守公司各項規(guī)章制度和各項要求，注意自己的形象，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。
技術(shù)服務(wù)工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高技能，并且要有足夠的耐心。為達到這一要求，我十分注重學(xué)習(xí)提高：一是向書本學(xué)。工作之余，我總要利用一切可利用的時間向書本學(xué)習(xí)，除了認(rèn)真閱讀公司所發(fā)的新產(chǎn)品技術(shù)文件外，我還自費購買幾本涂料學(xué)參考書。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。這段時間以來，我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù)，使我受益匪淺，收獲甚豐。三是向同事學(xué)。古人說，三人行必有我?guī)?。我覺得，我們公司的每位同事都是我的老師，正是不斷地虛心向他們求教，我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高，工作才能基本勝任。我認(rèn)為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高。
進入貴公司以來，由于離家較遠（與其它同事相比較），而且加之對生活習(xí)慣一時很難不適應(yīng)，造成工作學(xué)習(xí)的耽誤。通過二個月的體驗以及在領(lǐng)導(dǎo)同事們的關(guān)懷與培養(yǎng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力工作，積極投身到工作中，已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的工作環(huán)境。對于領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)心和關(guān)懷，我感到了很大的動力和壓力，爭取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績來回報，不僅能夠彌補自己耽誤的工作學(xué)習(xí)而且能夠有所成就，不辜負(fù)大伙的期望。對金錢、對名譽、對權(quán)力，我都沒有什么奢求，努力工作是我最大的追求。說句實在話，工作不僅是我謀生的手段，更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的最好方式，也是一個人實現(xiàn)人生價值的唯一選擇。
在二個月的工作學(xué)習(xí)中，我在學(xué)習(xí)、工作和思想上都有了新的進步，個人綜合素質(zhì)也有了新的提高，回顧這段時間來的工作歷程，主要有以下幾點體會：
在工作、學(xué)習(xí)過程中，我深深體會到，公司是一個團結(jié)奮斗的集體，在這樣的氛圍中，只有在思想上與集體保持高度一致、積極上進，才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入提高個人綜合素質(zhì)，用理論知識武裝自己的'頭腦，指導(dǎo)實踐，科學(xué)地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。
要成為一名公司優(yōu)秀的一員，首要條件就是成為行業(yè)上的骨干。對于剛剛走出大學(xué)校門參加工作的我來說，當(dāng)前的首要任務(wù)就是要努力學(xué)習(xí)、熟練掌握專業(yè)知識，始終以積極的工作態(tài)度、高度的責(zé)任感和只爭朝夕的精神投入到工作中；要在加強專業(yè)知識學(xué)習(xí)的同時，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績。只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內(nèi)行。
一是我的述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到，就今天我所談的，希望大家多提寶貴意見。
轉(zhuǎn)正述職 篇9
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我很榮幸能夠在此向您匯報國稅轉(zhuǎn)正述職報告，旨在全面展示我在轉(zhuǎn)正期間的工作情況以及對未來發(fā)展的展望。
一、工作情況總述
自從進入國稅部門以來，我一直以高度的責(zé)任感和扎實的工作態(tài)度，認(rèn)真落實稅收政策，深入開展各項稅收管理工作。針對執(zhí)法過程中的疑難問題，我積極查閱法律法規(guī)和部門規(guī)章，與同事進行交流溝通，理性分析，尋求最佳解決方案。確保稅法的貫徹實施，維護了稅收管理的公平與公正。
在開展工作過程中，我高度重視隊伍協(xié)作，注重協(xié)調(diào)與溝通，與同事們共同制定計劃和執(zhí)行方案，提高工作的效率和質(zhì)量。同時，我也非常注重自身職業(yè)素養(yǎng)的修養(yǎng)，經(jīng)常參加各項培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷提高自身知識和技能，提升自己的綜合能力和競爭力。
二、工作亮點
1.加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平
在轉(zhuǎn)正期間，我深刻認(rèn)識到稅收工作的重要性，因此認(rèn)真學(xué)習(xí)了有關(guān)稅法、財稅政策、稅務(wù)管理等方面的知識，努力提高自己的專業(yè)水平。同時，我不斷強化自己的法律意識，進一步嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)，依法執(zhí)法，堅決維護國家利益及納稅人的合法權(quán)益。
2.優(yōu)化稅收管理流程
在工作過程中，我發(fā)現(xiàn)部門各項工作沒有形成聯(lián)動，存在繁瑣的手續(xù)流程，導(dǎo)致工作的效率低下，于是我針對每個細(xì)節(jié)環(huán)節(jié)進行了仔細(xì)的梳理和調(diào)整，并與同事們進行了交流溝通，逐步優(yōu)化了稅收管理流程。這樣一來，不僅提高了工作效率，而且也降低了納稅人的負(fù)擔(dān)，為稅收管理工作打下良好的基礎(chǔ)。
3.積極參與稅收宣傳工作
稅收宣傳工作是非常重要的，可以幫助納稅人了解納稅政策、稅務(wù)管理流程以及相關(guān)法律法規(guī)。在轉(zhuǎn)正期間，我積極參加稅收宣傳活動，擔(dān)任培訓(xùn)講師，與企業(yè)企業(yè)代表面對面交流，解答疑問，提高了納稅人對稅務(wù)管理的信心和理解，為增強納稅人的稅收意識起到了積極的推動作用。
三、未來展望
綜上所述，我在轉(zhuǎn)正期間肩負(fù)起了自己的工作職責(zé)和義務(wù)，積極學(xué)習(xí)和提高自己的綜合素質(zhì)，取得了一定的成績。同時，我也清楚地認(rèn)識到自身的不足和需要提高的方面，將認(rèn)真總結(jié)反思，努力提高自身能力和綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以更飽滿的熱情和更專業(yè)的態(tài)度全心全意地投入到稅收管理工作中去，努力發(fā)揮自己的職業(yè)優(yōu)勢和作用，為服務(wù)于國家和人民的稅收事業(yè)奉獻自己的綿薄之力。
謝謝！
轉(zhuǎn)正述職 篇10
一年來，在秘書這個崗位上，我始終牢記一個宗旨，這 就是認(rèn)真履行職責(zé)，兢兢業(yè)業(yè)工作，以實為本，盡心盡責(zé)， 認(rèn)真做好各項工作，努力做到“五勤” ，誠心當(dāng)好“四員” 。
“五勤”就是眼勤、耳勤、手勤、腳勤、腿勤; “四員”就 是為各級領(lǐng)導(dǎo)和部門當(dāng)好參謀員、信息員、宣傳員和服務(wù)員。
秉承自己一貫固有的踏實、認(rèn)真做人的作風(fēng)，以高度的責(zé)任 感和事業(yè)心來為企業(yè)服務(wù)，把自己多年來學(xué)習(xí)和實踐的經(jīng)驗 用在工作中，嚴(yán)于律己，克盡職守;在領(lǐng)導(dǎo)支持及同事的配 合下，較圓滿地完成了所承擔(dān)的任務(wù)，在思想覺悟和工作能 力上都取得了一定進步，為今后工作和學(xué)習(xí)打下良好基礎(chǔ)。
下面就一年來的工作情況進行簡要述職：
作為辦公室秘書，我主要負(fù)責(zé)公司公司各類文字材料的 起草工作。公司每月生產(chǎn)經(jīng)營情況，集團公司部署的重要行 政工作的開展落實情況，重要會議精神的貫徹、落實情況， 以及年度公司的各類工作報告等，所有這些文字材料都要按 時完成。較強的文字功底是一個秘書的立身之本，工作中加 強了材料的收集和整理工作，并積極參加公司有關(guān)會議，掌 握公司生產(chǎn)經(jīng)營的實際情況，確保了各類資料的'真實性和時 效性，為公司領(lǐng)導(dǎo)的正常決策提供依據(jù)。08 年共完成各類講話、報告、文件等資料 50 多份，近百萬字。較好的完成了 公司領(lǐng)導(dǎo)和部室主任交辦的各項工作。
清晰定位，清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任;正 確認(rèn)識所處的位置和所要謀的“政” ，就地位而言：從領(lǐng)導(dǎo) 決策過程看，我處在“輔助者”地位，從執(zhí)行看處在“執(zhí)行 者”地位;對處理一些具體事物，又處在“代理者”的地位。
這個角色的多重性決定了在實際工作中容易產(chǎn)生履職或者 越位， 何況所要協(xié)調(diào)工作的對象都是公司領(lǐng)導(dǎo)， 自己的上級、同級和下級，在實際工作中我的作法是：為領(lǐng)導(dǎo)參謀到位但 不越位：督促催辦不“拍板” ;服務(wù)到位不干預(yù)。
承辦工作是秘書的主要工作之一，有來自上級領(lǐng)導(dǎo)、上 級部門的，也有來自外部的，但主要是來自公司領(lǐng)導(dǎo)、職能 部門的事宜，還有些日常事務(wù)性工作，可以說是千頭萬緒， 如何處理和承辦好每一項工作，我的作法一是先辦主要工 作、后辦次要事項，先急后緩;二是先辦上級和外來的，后 辦內(nèi)部的;承辦的每一項工作和事情，都必須做到向公司負(fù) 責(zé)，向領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，向員工負(fù)責(zé)。在實際工作中注意發(fā)揮好參 謀助手作用，積極搜集相關(guān)信息，分類整理;經(jīng)常深入調(diào)查 研究，了解和全面掌握實際情況，利用各種方式了解生產(chǎn)經(jīng) 營情況，傾聽各級領(lǐng)導(dǎo)和職工的建議，征求公司相關(guān)部門的 意見;為領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)工作參好謀、獻好策。
綜合辦是服務(wù)性部門，擔(dān)負(fù)著全公司文件資料的打復(fù)印 工作。由于公司各種文件政策的出臺，用紙比較多，不同程 度地存在著浪費現(xiàn)象， 在日常工作中， 我牢固樹立精打細(xì)算， 節(jié)支降耗的觀念，加強文印用紙以及資料復(fù)印的管理。一方 面積極加強了各類文件資料用紙的管理，各類文件的打印和 復(fù)印用紙一律正反兩面出，各部門打復(fù)印進行了嚴(yán)格登記， 減少了假借辦公為由而干私活，同時也做到了費用的合理統(tǒng) 計安排。另一方面積極加強設(shè)備的維護和保養(yǎng)，綜合辦文印 室有七臺設(shè)備，除一臺去年新購復(fù)印機外，其余的全部是二 手機器，由于任務(wù)量多，機器故障不斷，為確保公司各類文 件資料的正常出臺，在公司資金緊張不能添置新設(shè)備的情況 下，一般故障自己處理，特殊故障請專業(yè)維修公司，既保證 了資料的正常打印，又節(jié)約了時間和資金成本。
綜合辦是公司的窗口部門，其形象在一定程度上代表著 公司形象。工作中我積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提倡辦公室文明用 語，在公司“講文明用語，做合格員工”的文明創(chuàng)建活動中 爭做合格員工，對來訪者要笑臉相迎，熱情接待，把凡是來 綜合辦辦事的人員，不論是廠內(nèi)還是廠外都視作顧客，樹立 “顧客在我心中，質(zhì)量在我手中”的觀念，用服務(wù)質(zhì)量來提 高工作質(zhì)量，用工作質(zhì)量提高工作效率。工作中遇到急事， 在沒有提前安排情況下，隨叫隨到，不計報酬，無私奉獻，確保了各項工作的正常進行和順利完成。
不吹牛，不投機，踏實工作，少說多做，這是我的工作 原則，寬厚待人，以誠相見，顧大局，講團結(jié)，識大體，講 風(fēng)格，這是我的待人宗旨，以實為本，踏實工作，干好工作 是自己應(yīng)盡的責(zé)任和義務(wù)。一年來，我取得了一定的成績， 這與公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和周圍同事的大力支持是密不可 分的，當(dāng)然工作中還存在一些問題，調(diào)查研究深入還不夠， 有些情況沒有及時地掌握，工作中有急于求成的現(xiàn)象等，這 些都是我今后的工作的努力方向。