最新簽證工作證明(集錦5篇)

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    證明就是在某件事上作為認定事實的根據(jù),如果你需要證明,下面是我們花時間寫它的時候了,證明的內(nèi)容要寫些什么更好呢?經(jīng)過收集,出國留學網(wǎng)編輯整理了最新簽證工作證明,希望能幫助到你的學習和工作!
    最新簽證工作證明【篇1】
    1、將已填好的Form8表及有效護照前10頁的復印件一并寄給邀請方,由邀請方(擔保人)在新加坡移民局為申請人辦理入境準件,批準后由擔保人將準證傳給本人,以作為本人的入境憑證。新加坡的擔保人將準證原件交新加坡入境檢查站(Singapore Immigration Checkpoints),留學人員抵達新加坡后,檢查站查驗其所持準證傳真件,發(fā)給特別通行證,并要求他們前主新加坡移民局工作準證辦理處辦理簽證。準證必須具備批準文號、移民局印章或移民局官員簽署、留學人員姓名和護照號碼。
    2、如果留學人員未接到準證,但已獲悉批準件號碼,可持邀請函、填寫好的Form8表和護照正本及護照照片向新加坡駐華使館簽證處申請入境簽證。
    3、辦理另紙簽證:申請人將護照前10頁的復印件以及填寫好的Form8表一并寄給邀請方在當?shù)胤Q民局為申請人辦理另紙簽證(在護照復印件上作簽證),再寄給申請人,申請人可憑另紙簽證(當然還須持本人有效護照、出境卡、國際旅行健康證書等辦理出境手續(xù))進入新加坡國境。
    新加坡留學簽證材料
    公證材料(以下均需要公證中英文對照):
    1、申請人出生公證
    2、畢業(yè)證書/成績單公證
    3、若申請人已婚,則需要申請人結婚證書的公證書原件,申請人配偶的出生證明公證書原件和工作證明原件
    以下部分不需要公證(以下書面文件均需要中英文對照):
    1、6張護照大小標準照(只接受白色背景照片)
    2、16萬銀行存款證明
    3、父母職業(yè)證明
    4、若申請人曾經(jīng)工作過,則需要申請人職業(yè)證明
    最新簽證工作證明【篇2】
    茲證明為本公司員工,在職xx年,目前擔任職務,月收入xx元(大寫人民幣xx元整),工作表現(xiàn)良好,簽證收入證明模板。本公司同意于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日赴日本旅游,并擔保其在日沒有親屬,不會滯留不歸,且保留其在本公司職位。
    特此證明。
    xx公司
    公章:
    法人簽名:
    日期:
    最新簽證工作證明【篇3】
    茲證明______先生(身份證號:__________________),19___年___月___日出生,于20___年___月___日我司工作,現(xiàn)任_________(職務),并負責_______工作,年收入人民幣¥______元,另外按公司規(guī)定享受銷售業(yè)績提成。20___年實際稅前收入約收入人民幣人民幣¥______元,20___年實際稅前收入約人民幣¥______元.(其個人所得稅由單位自動代扣代繳)。
    特此證明
    ______有限公司人力部
    部長:______ (簽名)
    20___年___月___日
    【樣本三】  茲有______同志,在我公司任_________職務,且連續(xù)從事本職業(yè)5年以上。
    我公司屬于______行業(yè)的中型企業(yè),銷售額達________。
    特此證明。
    ______單位名稱(單位公章或者人事部章)
    日期:___年___月___日
    最新簽證工作證明【篇4】
    連云港市*****發(fā)展有限公司
    在 職 證 明
    ****先生是我公司在職人員,身份證號碼:******************從2014年3月12日在公司任職至今,職位是主管。
    我公司批準其在2014年10月5日離境前往日本,于2014年10月25日前歸國,時間為20天。我公司保證在其期間遵守貴國法律。
    公司地址:*******************郵政編碼:******* 上級主管領導:****先生 出行人聯(lián)系電話:************** 特此證明!
    公司領導簽字:
    日期:
    最新簽證工作證明【篇5】
    茲證明_________(護照號_________)于_________日起在本單位工作,職務為_________。目前其月薪為_________,其個人所得稅由本單位代扣代繳。
    _________打算利用假期,于_________日前往_________旅游。我公司將保證其在活動結束后準時回國,并仍保留其愿職務。請貴使館給于簽證的方便!
    特此證明!
    部門經(jīng)理:_____________________
    人事經(jīng)理:_____________________
    日期:____________________