社區(qū)黨建工作總結 篇1
社區(qū)支部在過去的一年里，本著抓黨建，促發(fā)展，服務重點項目和民生工作為宗旨，在各位黨員、干部的大力支持幫助下，特別是村社干部發(fā)揚“白加黑、五加二”的工作作風，各項工作順利推進。在2020年“綜合目標考核、計劃生育、重點項目、社會治安綜合治理”等取得四個先進集體，8人次獲先進個人和“十佳城鄉(xiāng)社區(qū)”榮譽稱號?，F(xiàn)對2020年工作作簡單小結，以及存在的問題和2020年的工作安排措施。
一、201X年工作回顧
(一)、黨建工作：在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，認真開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“一講二評三公示”活動?！叭椫贫取苯ㄔO得到深入和細化，加強了黨風廉政建設。對“黨務、村務、政務、財務”公開進行了公示，接受群眾監(jiān)督，接受了縣、鎮(zhèn)兩級各部門的檢查驗收。全年支部委員走訪農(nóng)戶450余戶，接訪群眾百余次，解決具體問題80多起。今年轉正黨員6名，隨著“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三項制度”的不斷深入，使各級干部聯(lián)系群眾具體化、制度化、常態(tài)化，干部隊伍形象有新提升，黨群、干群關系有新改善。
(二)、重點項目較為有序推進：天池苗圃、高速公路、高壓鐵塔過境、雙蓮公路硬化、養(yǎng)老院、農(nóng)貿(mào)市場建設、森林示范片補植管理等。各個重點項目千頭萬緒，各種利益矛盾糾紛不斷，村社干部做了大量細致工作，目前各項推進順利。
(三)、常規(guī)工作及民生工作情況：一是土地確權，調解糾紛上100件，95%的農(nóng)戶領到土地證。二是組織村民投資投勞，個人捐款修復三個小組的社道公路。三是戶籍制度改革農(nóng)轉非922人。四是惠農(nóng)糧食直補、醫(yī)保、低保、社保、計生獎扶、優(yōu)撫、救助等應保盡保。
(四)、在新農(nóng)村檔案建設中，整理戶籍檔案150卷，文書檔案157卷，圖片資料檔案1卷，并編寫了組織沿革和大事記，代表縣上接受國家檔案局的檢查驗收。
二、存在的問題
(一)、高速公路炮損房100米紅線外涉及賠償?shù)霓r(nóng)戶，和損毀的塘堰、路等基礎設施，存在信訪不穩(wěn)定因素。
(二)、因養(yǎng)老院征地賠償產(chǎn)生的利益糾紛，導致打架產(chǎn)生的醫(yī)療費1.3萬元沒有解決。
(三)、森林工程300畝桉樹示范片補植、除草、施肥，資金缺口上萬元。
三、20XX年工作安排和措施
20XX年是我縣、鎮(zhèn)兩級黨代表、人代會、政協(xié)會，制定的“解放思想、凝心聚力、追趕跨越、夯實支柱、縮養(yǎng)共富”，建設三峽庫區(qū)明珠宏偉目標的開局之年;也是我鎮(zhèn)跨越發(fā)展，上檔進位的黃金時期，社區(qū)所處的特殊地理區(qū)位優(yōu)勢，迎來了千年難遇的發(fā)展機遇。涉及的重點項目較多，各種矛盾糾紛集中顯現(xiàn)，社區(qū)的各級干部、黨員都清楚的意識到了自己的責任和重擔。我們承諾和黨委、政府保持高度一致，本著積極正面，聽話照做的原則，面對、接受、解決各種困難。在黨員、干部、群眾中，牢固樹立發(fā)展觀和全局觀，社區(qū)2020年的工作安排和措施如下：
(一)、提升黨員村社干部的能力和綜合素質：定期開展政策法律法規(guī)學習;處理各種事務公開透明;制定制度，明確責任。
(二)、確保各項重點項目順利實施，做好安全信訪穩(wěn)定工作。措施：做好群眾的宣傳和思想工作;排查不穩(wěn)定因素，及時解決處理;公開透明處理群眾利益問題。
(三)、加強森林工程300畝桉樹示范片的管理。措施：做好補植、除草、施肥工作;制定管理制度，落實專門責任人。
(四)、借打造創(chuàng)業(yè)一條街，修建農(nóng)貿(mào)市場和養(yǎng)老院，帶動新場鎮(zhèn)的發(fā)展，改善社區(qū)辦公條件，新建具有壯大集體經(jīng)濟和造血功能的，多功能辦公場所。措施：多渠道融資;用好用活資源、政策;爭取各級各部門扶持;走出去學習考察，引進來投資者互惠。
(五)、做好場鎮(zhèn)清潔、亮化提升形象。措施：宣傳、教育、監(jiān)督;簽訂目標責任書。
(六)、抓好黨建工作、常規(guī)工作促進發(fā)展。措施：細化、優(yōu)化、完善原有工作。
以上工作在2020年里，上有鎮(zhèn)黨委、政府;下有全體村社干部、黨員、群眾團結一心，上下齊心協(xié)力，將本年度各項工作做好，爭創(chuàng)輝煌，要讓各級領導、同志們看得見、摸得著，做一些具體事例來說明工作的好壞，通過認真、深入、細化黨建工作，促進本社區(qū)的各項工作邁上新的臺階。
社區(qū)黨建工作總結 篇2
向陽社區(qū)黨總支共有在冊黨員435名，其中在職黨員4名，退休黨員125名，流動黨員219名，其它特殊門類黨員87名，雙管在職黨員447名，設有12個黨支部。
向陽社區(qū)黨總支在實際工作中，緊緊把握社區(qū)黨建時代脈搏，鑄牢建設和諧社區(qū)基石，以“圍繞服務抓黨建，以人為本促社建”為工作目標，以“牽手黨旗下、情系千萬家”為工作宗旨，著眼凝聚民心，創(chuàng)新黨建載體，開展了“４＋１心連心”（核心聚民心、放心安民心、愛心贏民心、舒心得民心）主題實踐活動，有力推動了向陽社區(qū)黨組織建設和各項工作開展，取得了一定成效。
建強社區(qū)組織，核心聚民心。社區(qū)發(fā)展關鍵在黨，社區(qū)管理關鍵在人，向陽社區(qū)黨總支切實加強黨組織建設，著力夯實社區(qū)黨建基礎，充分發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用，增強黨在社區(qū)工作中的影響力、滲透力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過采取“支部建家中、客廳變課堂”方式加強退休黨員教育管理，努力做到黨員教育管理不落一人，目前向陽社區(qū)把支部建在家中共有９個，家庭黨支部的建立，更方便了黨員過組織生活，使黨員作用得到了進一步發(fā)揮，結合今年全區(qū)的重點工作，在家庭黨支部黨員中開展了“亮黨員身份，做居民表率”活動，社區(qū)黨員成為了“以煤代木”政策宣傳員、森林防火宣管員、矛盾糾紛調解員、文明新風督導員和“家庭致富工程”的帶頭人，在居民中樹立起來了黨員新形象，激發(fā)了社區(qū)黨建活力；在流動黨員管理中建立了“１＋６”流動黨員管理體系，增強了流動黨員“人行千里，黨在心中”的黨性意識，促進了流動黨員發(fā)揮作用。
促進安居樂業(yè)，放心安民心。向陽社區(qū)黨總支充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，與轄區(qū)企事業(yè)單位黨組織結對共建，組建了黨員治安巡邏隊和守樓護院隊，聯(lián)戶聯(lián)防，群防群治，確保了社區(qū)平安．
服務居民群眾，愛心贏民心。為更好地服務居民，向陽社區(qū)以“民情流水線”為黨建活動載體，通過設立民情信箱、制作“民情連心卡”、建立民情快遞版、記民情日記、召開民情例會、聘請民情速遞員等廣泛了解社情民意，使社區(qū)管理和服務信息更靈、反映更快，拉進了社區(qū)黨組織和居民的距離。
構建和諧社區(qū)，舒心得民心。向陽社區(qū)黨總支將社區(qū)黨建融合到社區(qū)文化中，以文化為媒介，創(chuàng)造文氣，凝聚人氣，不斷陶冶黨員和居民情操，舉辦了文明禮儀培訓班，開展了豐富多采的群眾文化活動，提高了群眾對社區(qū)的認同感和歸屬感，使社區(qū)黨組織的凝聚力得到了進一步增強，初步形成了“黨旗飄揚全社區(qū)、為民服務暖社區(qū)、模范作用在社區(qū)、齊心協(xié)力建社區(qū)”的社區(qū)黨建新格局。
社區(qū)黨建工作總結 篇3
新風社區(qū)成立于2002年5月，是團結街經(jīng)濟、文化中心。轄區(qū)幅員面積約0.9平方公里，主要有：新風、榆樹、鐵新、建功、貴隆五個居民委組成，轄區(qū)現(xiàn)有居民住戶6909戶，19509人， 201X年成立了社區(qū)黨委，下設6個黨支部，共有175名黨員;社區(qū)現(xiàn)有工作人員12人，均為女性，平均年齡：40歲。其中大專以上學歷5人，高中學歷7人。社區(qū)工會、婦聯(lián)、團委、老年協(xié)會等組織健全。各項功能完善：建立起了黨員為民服務站、再就業(yè)工作平臺、社區(qū)黨員活動室、社區(qū)警務室、社區(qū)學校、老年活動室、扶貧超市等;成立了義務服務隊、清掃保潔隊、助殘志愿者隊、文體宣傳隊等15支志愿者隊伍。社區(qū)公益設施配套：現(xiàn)已擁有小區(qū)健身器材、健身廣場、科普宣傳欄、公示欄等。
近年來，在各級領導的關心、支持下，社區(qū)先后榮獲：全國防震減災示范社區(qū)、吉林省“三零”示范社區(qū)、通化市黨建綜合示范社區(qū)、通化市老齡工作先進單位;通化市科普工作示范社區(qū);東昌區(qū)六好社區(qū)、東昌區(qū)民政工作創(chuàng)新獎、東昌區(qū)關心下一代先進單位;團結街“先進基層黨組織”、團結街“先進集體”并且在201X--201X連續(xù)四年獲得“街道工作目標責任制一等獎”。
新風社區(qū)黨委至開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“一型十化”、“基層黨組織建設年”、“五有一創(chuàng)”活動以來，始終堅持以保民生、保穩(wěn)定為核心、以科學發(fā)展為主線、以服務居民為重點、以精細化管理為抓手、以維護穩(wěn)定為基礎、以建設居民滿意社區(qū)為目標，大力開展爭創(chuàng)活動，形成了以黨建強管理、以黨建促服務、以黨建贏民心的工作格局，緊緊圍繞社區(qū)中心工作，帶領社區(qū)兩委班子及全體黨員開拓創(chuàng)新、銳意進取，為爭創(chuàng)服務型黨組織創(chuàng)建和諧社區(qū)提供了堅強有力的思想組織保證，為社區(qū)發(fā)展注入了強大的精神動力、智力支持，從而探索出了新時期社區(qū)黨建工作的新路子。我們的主要做法是：
完善社區(qū)服務，拓寬社區(qū)工作領域化
社區(qū)黨委根據(jù)黨組織和黨員隊伍實際，以當前的中心工作為目標，從社區(qū)維穩(wěn)、計生、矛盾糾紛、困難救助、下崗失業(yè)人員服務、小區(qū)物業(yè)管理等為民辦實事工作著手，將居委會工作逐步推向深入，為了突出我社區(qū)服務特色，我們圍繞服務民生開展了“三個圈”活動：
社區(qū)黨建工作總結 篇4
(一)、發(fā)揮黨建區(qū)域化工作體系，優(yōu)質服務利民惠民化。
新風社區(qū)轄區(qū)內現(xiàn)有1個婦女兒童活動中心和5個物業(yè)管理小區(qū)，為了充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織的核心作用。1、構建社區(qū)大黨建工作機制，201X年5月份社區(qū)成立了婦女兒童活動中心黨支部，充分的發(fā)揮轄區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與，優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建的區(qū)域化黨建格局。2.在成型的小區(qū)物業(yè)服務過程中，我們采取單位管理為主，社區(qū)黨組織和業(yè)主委員會管理為輔的三方聯(lián)動機制，共同開展物業(yè)服務。在實行社區(qū)物業(yè)服務中，我們多次組織召開駐區(qū)單位、社區(qū)物業(yè)服務隊、住宅小區(qū)物業(yè)管理人員會議，灌輸新的物業(yè)管理理念，鼓勵他們拓展服務內容，開展對本小區(qū)居民的免費、優(yōu)惠、優(yōu)質的便民服務;鼓勵他們拓寬物業(yè)服務領域，將服務的觸角延伸到本區(qū)域之外周邊的公共場地，從而實現(xiàn)社區(qū)物業(yè)服務的全覆蓋。在201X年3月5日“學習雷鋒日”社區(qū)與弘康園物業(yè)服務中心聯(lián)合成立了便民義務服務隊，每天為小區(qū)業(yè)主提高8小時義務服務，義務服務隊雖成立僅一年的時間累計為小區(qū)居民提供免費服務 30余件。另外，社區(qū)與業(yè)主委員會還建立問題舉報、信息反饋制度，將居民反應的問題及時反饋到物業(yè)公司，物業(yè)公司處理不了的提請單位和上級部門聯(lián)合解決。3.社區(qū)黨組織還積極參與新建小區(qū)的業(yè)委會籌建工作，鴻運家園是與201X年完全竣工開始入住的新建小區(qū)，在籌建過程中我們克服鄰里間相互不熟悉等困難及時到業(yè)主中進行物管知識的宣傳，鼓勵有意愿為小區(qū)全體業(yè)主服務的有識之士志愿加入到業(yè)主委員會中，現(xiàn)該小區(qū)已初步完成初期準備工作。經(jīng)過幾年來的實際運行與摸索，社區(qū)物業(yè)服務的各項工作取得了顯著成效，居民對社區(qū)的認可和歸屬感大幅度提高。為確保常態(tài)化、規(guī)范化的管理，我們本著“邊探索、邊總結、邊完善、邊提升”的原則，將進一步在管理服務上下功夫，為構建一流的社區(qū)物業(yè)服務模式而繼續(xù)努力。
(二)打造“平安網(wǎng)絡”，努力做到保障多元化。
為維護好社區(qū)治安，我們開展了警民共建活動，社區(qū)設置了警務室，在各居民樓安排了樓長，配備了專職輔警、義務巡邏隊，對重點人口、流動人口、登記照冊，建立了社區(qū)治安防范體系，實行群防群治，并通過法制課，法律常識講座，防火知識宣傳等形式教育青少年及居民，受教育居民百余人，治安狀況得到了改善，社區(qū)發(fā)案率明顯降低，受到居民的好評。至活動開展以來，新風社區(qū)黨組織對信訪訴求、化解矛盾、幫扶弱勢群體、轉化問題少年等工作十分重視，本著維護基層穩(wěn)定、幫扶弱勢群體及關心下一代健康成長的理念，積極動員和組織離退休黨員，通過與實驗中學成立“靖宇中隊”等多種渠道，采取多種形式，有針對性地開展對青少年的思想教育工作及化解矛盾、幫扶弱勢群體等一系列措施;僅201X年社區(qū)居民委員會就協(xié)調處理各種矛盾糾紛39起，上門入戶調解30余次，平息惡性上訪事件1起、發(fā)放了宣傳資料300余份，嚴格落實了黨員承諾制，切實加強對轄區(qū)內環(huán)境的整治，以打造平安社區(qū)為目標，完善了社區(qū)、單位和居民小組兩級綜治維穩(wěn)網(wǎng)絡，有效發(fā)揮聯(lián)勤聯(lián)動作用，扎實開展對外來流動人員的排查，嚴格落實安全生產(chǎn)工作責任制，為維護一方社會穩(wěn)定，建立和諧社區(qū)作出了一定的貢獻。
社區(qū)黨建工作總結 篇5
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好!
20_年度，在西津街道黨工委、街道辦事處的正確領導下，緊緊圍繞上級總體工作目標和年度工作安排，從強化隊伍管理，改進作風，強化組織領導等方面入手，不斷深化社區(qū)黨建和服務工作。
下面，我將本人及代表社區(qū)兩委班子成員在學習、思想、作風、廉潔自律等方面做如下匯報，不妥之處敬請各位批評指正。
一、思想學習方面
作為一名黨員干部，一班之長，我深感加強學習、不斷提高理論水平是政治上成熟、思想上追求進步的表現(xiàn)。一年來，我認真學習黨的及上級文件精神。在學習中，我努力把理論學習與實踐經(jīng)驗相結合，把分析社區(qū)實際情況，解決社區(qū)各種突出矛盾結合起來。通過不斷學習，我對自己的工作有了更加明確的理論認識，以理論指導實踐，不斷提高駕馭工作全局能力。
二、領導能力和工作作風方面
做為社區(qū)黨總支書記，就要心系群眾，深入群眾，造福群眾，堅持以大局為重，不爭名不爭利，不計較個人得失;堅持求真務實、真抓實干的工作作風;認真遵守和執(zhí)行黨的紀律和政策，按照要求做好黨總支的決策工作，在工作中時刻保持高度的政治敏銳性和責任感，高度重視社情民意、信訪穩(wěn)定中的各種問題，并積極采取相應措施，為構建和諧平安社區(qū)做出自己應有的貢獻。
三、工作完成情況
(一)加強防災減災工作領導，為創(chuàng)建美好家園提供組織保障。
社區(qū)防災減災工作是城市社會公益性事業(yè)的重要組成部分，也是建設美好家園的重要內容，關系到社區(qū)居民群眾的生命和財產(chǎn)安全，關系到經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展和社區(qū)大局的穩(wěn)定。
在年初時，我社區(qū)就申報了全國防災減災示范社區(qū)，成立了城東社區(qū)防災減災工作領導小組，組織協(xié)調社區(qū)防災減災各項工作，堅持以提高社區(qū)居民防災減災意識為著力點，以提高社區(qū)應急管理能力和提高居民避災自救能力為切入點，全力做好社區(qū)防災減災各項工作。
在5月12日——全國防震減災日，我社區(qū)與實驗小學聯(lián)合組織開展了防震減災演練活動，并多次開展“防震減災”、“防雷減災”、“防范臺風、地質災害”等宣傳活動，增強社區(qū)居民的防災減災意識。
(二)“七一”社區(qū)黨總支紀念建黨九十二周年暨“學黨史、知黨情、跟黨走”主題活動
七一活動中，我社區(qū)黨員在烈士紀念碑前莊嚴肅立，學習了“寧國組織部關于處置不合格黨員通知”的文件精神，舉行了新黨員入黨宣誓及老黨員重溫入黨誓詞儀式。儀式結束后，全體黨員參觀了烈士陵園紀念館，瞻仰烈士事跡。
值得一提的兩件事，一是家住我轄區(qū)寧陽東路，82歲的老黨員鐘柏林同志，拄著拐棍，在媳婦的攙扶下，參加了此次黨組織活動，并在媳婦的幫助下，激動地佩戴上了黨徽。他媳婦說，即便父親年紀大了，行動不便，他也仍強烈要求參加黨組織活動。老黨員愛黨、忠于黨的精神值得我們敬佩和學習。二是部分下崗職工黨員在佩戴黨徽時說，入黨幾十年，今天還是第一次在社區(qū)佩戴黨徽，真的讓我們心潮澎湃啊!
(三)深入開展“三進三解三推動”、“黨代表進社區(qū)”活動，切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用
為使“三進三解三推動”活動有載體，見實效，通過在職黨員進社區(qū)，合理設立17個服務崗位，深化“大走訪”，積極部署“百姓講堂”活動，深化城鄉(xiāng)結對活動，征詢意見訪民情等活動促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。針對生活困難的黨員，通過“黨代表進社區(qū)”訪民情、解民意，堅持理論幫學與扶貧幫困結合，幫助他們解決實際生活問題，從思想上到行動上都體現(xiàn)了先進性。
今年，組織社區(qū)黨員、在職黨員、居民代表、社區(qū)居民等集中培訓學習，觀看電教片，召開座談會、評議會。通過推進學習型黨員活動，社區(qū)黨員自身責任意識明顯提高，服務居民的水平有所提升。
(四)文明創(chuàng)建活動黨員發(fā)揮重要作用
20_年10月，城東社區(qū)多次與聯(lián)點共建單位開展創(chuàng)省級文明縣城創(chuàng)建活動，活動中，各單位黨員發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用。通過社區(qū)精心組織安排，在城管局、公安局、西辦等單位的支持和幫助下，經(jīng)過5小時的強拆，在寧陽東路亞運樓宿舍樓下，拔除了一家多年來占道經(jīng)營的釘子戶。通過各項文明創(chuàng)建的活動與宣傳，積極有效的增強了社區(qū)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識，美化了社區(qū)環(huán)境，同時也促進了社區(qū)黨員的凝聚力與執(zhí)行力。
(五)認真完成統(tǒng)計局、西辦部署的統(tǒng)計任務
由于城東社區(qū)地處市商業(yè)繁華中心地段，在全國第三次經(jīng)濟普查工作中，我社區(qū)首當其沖地成為了寧國市最大的一個經(jīng)濟普查區(qū)，轄區(qū)內多達一百余家法人單位，近兩千戶個體經(jīng)營戶，工作量十分巨大。在市統(tǒng)計局、西津街道統(tǒng)計站經(jīng)濟普查辦公室的領導下，在社區(qū)精心安排下，最終圓滿完成經(jīng)普工作前期的上戶摸底調查工作。同時，我社區(qū)又是全國城鄉(xiāng)一體化抽樣調查摸底工作試點社區(qū)和安徽省20_年人口與勞動力抽樣調查社區(qū)，對此我社區(qū)都高度重視，并按時、按質按量完成了艱巨任務。
(六)城鄉(xiāng)合作醫(yī)療工作圓滿完成并為居民建立健康檔案
20_年11月15日至11月30日，轄區(qū)內5400余名居民來我社區(qū)辦理了城鄉(xiāng)合作醫(yī)療。期間我社區(qū)與健民醫(yī)院聯(lián)系，為轄區(qū)居民免費體檢并建立了健康檔案，建立“健康檔案”可以為國家了解轄區(qū)居民健康狀況提供信息，使社區(qū)衛(wèi)生服務工作者了解居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的所需，從而能夠提供優(yōu)質、綜合、連續(xù)的社區(qū)衛(wèi)生服務，提高社區(qū)居民的健康水平，改善社區(qū)衛(wèi)生狀況。
(七)注重社區(qū)網(wǎng)格化信息建設
近年來，寧國市經(jīng)濟社會平穩(wěn)快速發(fā)展，城市建設不斷向前邁進，加強和創(chuàng)新城市管理迫在眉睫，于是社區(qū)網(wǎng)格化信息建設成為了一種創(chuàng)新型社區(qū)管理模式。
對于社區(qū)網(wǎng)格化信息管理，我社區(qū)主要從兩個方面工作入手：
一是平臺建設錄入工作。我社區(qū)共有住戶3695個、門面房1636個，現(xiàn)已基本錄入完成;
二是從12月3日起，經(jīng)過一周的時間，對社區(qū)大廳進行改建，解決新進網(wǎng)格員和城管信息員的辦公場所，此項工作我社區(qū)共投入經(jīng)費5萬元。
(八)超額完成市城管執(zhí)法局委托代收轄區(qū)背街小巷環(huán)衛(wèi)費，并創(chuàng)下新高
在年初時，我社區(qū)與城管執(zhí)法局達成協(xié)議為其代收轄區(qū)內的背街后巷的經(jīng)營門面及未實行物業(yè)管理的開放式居民區(qū)的年度生活垃圾處理費。此項工作由于我社區(qū)有著豐富的環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)驗，因此是我市唯一一個代收環(huán)衛(wèi)費的社區(qū)，并且在年終時，我社區(qū)共代收繳130842元，出于同志們共同努力，超出協(xié)議收取費5萬余無，為此城管執(zhí)法局領導親自來我社區(qū)表示感謝與問候，對我社區(qū)工作者的認真態(tài)度表示高度贊揚，并送上慰問金2000元。
四、加強黨風廉政建設，營造風正勁足的工作作風
(一)認真落實黨風廉政建設責任制。
把黨風廉政責任制建設和反腐敗各項任務落到實處。不斷豐富和完善責任制內容，加大督查力度。嚴格執(zhí)行黨內監(jiān)督各項制度，不斷強化對黨員干部的監(jiān)督制約，推進黨風廉政建設，一年來，社區(qū)未出現(xiàn)一例違法違紀事件。
(二)強化黨員干部的作風建設，健全制度。
積極探索便民利民的服務方式。健全制度，實現(xiàn)社區(qū)工作規(guī)范化運行。加強了社區(qū)各項工作的文書檔案管理，規(guī)范了服務窗口和各科室職能的制度建設，責任落實到位。建立了社區(qū)黨建工作制度、黨建工作目標責任制度等一系列制度。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。
回顧一年來的工作，雖取得了一些進步和成績，但是，這些成績的取得離不開上級領導的關心和支持，離不開社區(qū)全體黨員干部和同志們的共同努力。
成績來之不易，通過總結經(jīng)驗和認真思考，對于社區(qū)工作，我的體會是：黨的建設是核心，班子隊伍是關鍵，態(tài)度決定一切，與時俱進是必須，領導指導關懷最重要。
述職完畢，借此機會，恭祝大家合家歡樂，心想事成，身體健康!謝謝大家!
社區(qū)黨建工作總結 篇6
我們始終堅持把服務群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，大力發(fā)展社區(qū)服務，精心構建社區(qū)服務網(wǎng)絡，切實解決居民實際問題，讓居民群眾成為社區(qū)建設的最大受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。
第一、構建社區(qū)服務網(wǎng)絡。街道黨工委在經(jīng)濟條件并不寬裕的情況下，投資10多萬元，對先前封閉式的辦公場所進行徹底改造，將黨辦、計生辦、法律服務所、民政所、文化站等職能部門全部集中，率先實行一門式辦公，并設置了咨詢服務臺，開通了服務熱線，為便民需求提供三全式（全天候、全方位、全程式）服務；同時，投入近百萬元，相繼建立了7個社區(qū)服務中心、7個勞動和社會保障所、7個老年服務中心、7個創(chuàng)業(yè)服務中心以及21個便民服務網(wǎng)點。街、居社區(qū)服務中心（站）與區(qū)社區(qū)服務中心聯(lián)網(wǎng)，構筑了區(qū)、街、居三級服務網(wǎng)絡，服務內容涉及家政服務、家電維修、職業(yè)介紹、房屋租賃等項目20多個，極大地方便了居民群眾，增強了社區(qū)服務功能。
第二、提升就業(yè)服務水平。我們始終堅持把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，在轄區(qū)內大力開展三能（提高社區(qū)干部就業(yè)服務能力、下崗人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和進城農(nóng)民務工經(jīng)商能力）建設活動。在活動中，我們依托各社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務中心、再就業(yè)技能培訓學校，開展再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓工作。去年以來，共舉辦各類培訓班132期，參加培訓7600人次，安置下崗失業(yè)人員2176人。xx嶺社區(qū)還與xx大學聯(lián)合創(chuàng)辦了計算機職業(yè)技能培訓中心，每年培訓下崗失業(yè)人員1500余人次。建立了勞動力資源庫，并與42個轄區(qū)民營企業(yè)建立了勞動力供求網(wǎng)絡，及時為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位。目前，有36名下崗失業(yè)人員在國光、萬家福等民營經(jīng)濟組織中就業(yè)。同時，鼓勵和引導下崗人員興辦社區(qū)服務業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。下崗職工史建平，在街道社區(qū)的幫助下，創(chuàng)辦了幫助下崗職工連鎖服務社，帶動了15名下崗職工再就業(yè)。
第三、拓寬社區(qū)服務領域。在抓好社區(qū)就業(yè)服務的同時，我們還把社區(qū)服務的領域延伸到社會公益事業(yè)。一是大力實施社區(qū)環(huán)境。在轄區(qū)內全面實行門前三包、垃圾袋裝責任制，每月組織兩次對單位、門店門前三包及單位、庭院門內達標進行檢查，整頓四占十亂現(xiàn)象；籌資近20萬元對轄區(qū)內4條道路進行硬化、美化改造，開展居室美化、陽臺綠化、樓道凈化活動，有效地改善了居民的居住環(huán)境。先后組建保潔隊15支，垃圾清運組17個，拆除小街小巷違章建筑73間。二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網(wǎng)絡，經(jīng)常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。與轄區(qū)112個單位和商業(yè)網(wǎng)點簽訂了綜治責任狀，組建了義務治安巡邏大隊6支，義務治安巡邏中隊33支，綜治室、警務室8個（其中民營企業(yè)2個），在全省率先實現(xiàn)了綜治進民企。同時，組織開展了經(jīng)常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢110余次，調解民事糾紛23起，成功率達100%。
社區(qū)黨建工作總結 篇7
今年以來,新豐苑社區(qū)在街道黨工委的正確領導下, 在黨員志愿者和社區(qū)群眾的積極參與下，準確把握新時期新形勢下社區(qū)黨建工作的重點，著力實施和推進社區(qū)黨建創(chuàng)新工作，始終以“創(chuàng)建和諧社區(qū)”為目標，以社區(qū)居民全方位服務滿意為出發(fā)點和立足點，以突出重點、立足民生、民情共建和諧為回饋點，積極開展創(chuàng)建特色鮮明、環(huán)境優(yōu)美、居民滿意的社區(qū)活動，使黨員結構網(wǎng)絡化，志愿者服務制度化，社區(qū)黨建工作取得了群眾滿意，領導肯定的效果。我們本著“七加強”的原則，堅持做到以下幾點：
社區(qū)不斷健全落實黨建工作責任機制和工作制度，堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強對黨建工作的組織領導和督促指導，黨建任務分工明確，責任到人，落實書記是第一責任人，分管領導具體負責的工作格局。
按照“五好”班子的要求，通過提高隊伍的全局意識、協(xié)作精神和服務理念，通過規(guī)范制度提高敬業(yè)精神，通過管理文化培育團隊精神，通過陽光心態(tài)提升奉獻意識，通過激勵機制體現(xiàn)個人價值，努力打造一個有核心、有重心、注真心、求靜心的四心團隊。這個團隊不斷牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照街道黨工委總體部署，結合實際，根據(jù)新形勢下，經(jīng)濟社會和黨的建設出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨建的各項工作，做到目標任務明確，工作思路清晰，措施具體有力。
新豐是我家，管理靠大家，社區(qū)黨支部努力把黨員和熱心居民有效組織起來，建立和壯大“豐尚”志愿者隊伍，不斷擴大這支隊伍在居民中間的影響力。由于志愿者活動尚屬新生事物，一些黨員、群眾對此還不甚了解。因此，社區(qū)黨支部廣泛宣傳，闡明其重要意義和活動特點，向廣大黨員發(fā)出倡議，通過組織通知、招募、開展活動等多種辦法，動員在職的、離退休的和愿意并有能力參與服務的黨員加入志愿者隊伍。社區(qū)黨支部根據(jù)統(tǒng)一的黨員志愿者報名表，建立黨員志愿者信息庫，對黨員志愿者的資料進行審核、登記、注冊。黨員志愿者隊伍結構體現(xiàn)不同年齡層次，不同行業(yè)領域，努力吸收有專業(yè)技能的黨員參加。根據(jù)黨員崗位、特長、分布和志愿等情況，在社區(qū)內組建包括宣傳教育、幫困資助、就業(yè)幫扶、法律援助、治安巡邏等各類別的志愿者服務隊，有針對性地開展服務活動，不斷提高服務水平。
今年，社區(qū)黨支部將圍繞繼續(xù)擴大這支隊伍規(guī)模、增加義務服務項目和提高服務質量三大方面做文章，讓老百姓真真切切地感受到社區(qū)黨組織對居民的關心和溫暖。社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用，是社區(qū)服務不可或缺的有生力量，加強社區(qū)服務，積極開展社區(qū)養(yǎng)老、敬老愛幼的服務活動，將發(fā)揮志愿者作用與社區(qū)居家養(yǎng)老服務活動開展相結合，將不同類型、不同種類志愿者與社區(qū)內開展的各項活動相結合，最大限度發(fā)揮各類志愿者特長，為居民群眾辦好事、辦實事。
社區(qū)以黨建為龍頭，用科學發(fā)展觀指導工作，高標準嚴要求，不斷探索規(guī)范社區(qū)建設長效管理機制，極大地促進了社區(qū)各項工作的全面發(fā)展和整體推進。增強社區(qū)黨支部與居民的信息溝通是改善黨群關系的重要方式，是提升社區(qū)黨組織凝聚力的重要方式，也是提高基層黨組織公信力的重要途徑。溝通機制是否有效，關鍵在于溝通的形式、載體、平臺是否到位，也就是溝通的橋梁十分重要。今年，社區(qū)在保持好現(xiàn)有溝通形式的基礎上，致力于建立一個創(chuàng)新的溝通“橋梁”。我們將把有責任心、有奉獻意識、有自然影響力的黨員和群眾組織起來，借助他們的力量，按照網(wǎng)格化管理的具體形式，建立雙向互動、及時有效、全面深入的溝通機制。
隨著社區(qū)黨建內容的不斷拓展和深入，社區(qū)黨組織的物質條件不足的矛盾將日益突出。我們通過有效地整合社區(qū)內的所有資源，實現(xiàn)社區(qū)資源共享、優(yōu)勢互補、互惠互利，創(chuàng)建社區(qū)黨建工作新型的物質載體。我們充分調動社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織的積極性，找準社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織共同做好黨建工作的結合點，讓轄區(qū)內各單位、各部門的有形的和無形的社區(qū)資源得到充分的利用，初步建立了共建、共享、共用的.社區(qū)公共資源管理機制。我們按照共建共惠的原則，積極探索社區(qū)建設融資新渠道，吸引社區(qū)成員單位增加投入，不斷改善社區(qū)黨建工作的物質條件。同時，我們積極開展特色小區(qū)共建和社區(qū)志愿者共建等各種社區(qū)黨建結對共建活動，實現(xiàn)共處社區(qū)、共謀發(fā)展、共享資源、共建文明，逐步探索出一條依靠社區(qū)資源、發(fā)展社區(qū)事業(yè)、共建社區(qū)文明的社區(qū)黨建工作新途徑。
今年，社區(qū)黨支部將在“一村一品”黨建品牌三年創(chuàng)建成果的基礎上，繼續(xù)深化“一村一品”黨建品牌建設，創(chuàng)新紅色主題活動，推行“一節(jié)兩Show”紅色主題活動，進一步唱響“一村一品”黨建品牌活動，增強服務功能，提升黨建工作水平。
“一節(jié)”即“新豐苑書畫節(jié)”。 為推動和繁榮社區(qū)文化活動，挖掘和推廣社區(qū)優(yōu)秀書法、繪畫人才，社區(qū)黨支部通過舉辦書畫節(jié)為載體，充分利用社區(qū)書畫室有利氛圍，以書畫展、現(xiàn)場書畫筆會、培訓等多種活動形式，為書畫知名人士、社區(qū)內廣大書畫愛好者構建展示書畫作品、交流書畫技巧的平臺，進一步弘揚和普及書畫藝術，充實社區(qū)居民業(yè)余文化生活，陶冶情操，倡導健康科學的生活方式，進一步增強了社區(qū)鄰里之間和諧、友好關系。
“兩Show”即“紅歌比賽”和“中秋納涼晚會”。在迎接建黨節(jié)之間，為了繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步激勵廣大黨員、群眾的理想信念，從而更加堅定黨的領導，社區(qū)黨支部將于6月底舉辦“紅歌比賽”活動。通過成立“歌友會”的方式激發(fā)廣大居民群眾熱愛社區(qū)、支持社區(qū)、建設社區(qū)的積極性，樹立了大家積極向上的思想品德和情操，豐富了社區(qū)業(yè)余生活，營造了良好的社區(qū)文化氛圍。在慶國慶和慶中秋期間，社區(qū)黨支部將舉辦“中秋納涼晚會”活動。此次活動是建立在成立“歌友會”的前提下開展的，也給社區(qū)其他文藝愛好者搭建平臺，建立展示自我風采的空間，讓晚會真正成為老百姓自己的舞臺。屆時社區(qū)黨支部將整合優(yōu)秀文化資源，邀請其他社區(qū)的文藝愛好者同在演出，一方面豐富居民的文化生活，另一方面又可以促進社區(qū)間的交流，能夠更好促進社區(qū)間的和諧發(fā)展。
社區(qū)黨建工作總結 篇8
黨建帶團建工作是長期基層組織建設實踐中探索總結出來的一條成功經(jīng)驗。平谷區(qū)各級黨團組織高度重視全區(qū)的黨建帶團建工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全區(qū)黨建工作的重心，切實把團建工作納入黨建工作的總體布局，作為全區(qū)黨建工作的一個有機組成、一項經(jīng)常工作認真抓好，做到了“黨團建設同步抓、黨團任務同步下、黨團陣地同步建、黨團教育同步推、黨團經(jīng)費同步籌、黨團工作同步查”，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局，各級團組織的各項建設得到了普遍加強，凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力得到進一步提高。
一、完善工作機制，團的建設得到了全方位發(fā)展。
1、健全責任機制。區(qū)委十分重視“黨建帶團建”工作，明確提出由區(qū)委常委、組織部長分管全區(qū)的黨建和團建工作，并及時制定出臺了《關于進一步加強黨建帶團建工作的意見》，在具體工作中實現(xiàn)了“職責、目標、任務、措施”四落實。全區(qū)各級黨組織普遍建立了黨建帶團建工作責任制，黨組織書記認真履行第一責任人的職責，各級黨團組織抓協(xié)調、抓組織、抓推動，積極推進了黨建帶團建工作的深入開展。
2、完善管理機制。近年來，區(qū)委加強了“黨帶團”的工作力度，堅持“經(jīng)常抓、抓經(jīng)?！?，并形成了工作制度。一是建立了表彰制度，每年“五四”期間對支持共青團工作的好領導，團的各類先進進行表彰獎勵形成激勵機制。二是建立了定期匯報制度，區(qū)委每年聽取團區(qū)委工作匯報，每年聽取基層黨組織匯報有關共青團工作。三是建立了座談交流制度。區(qū)委組織部、團區(qū)委就基層黨團工作不定期召開領導座談會，總結先進經(jīng)驗，共同探討新情況研究解決新問題。四是建立了考核制度，團區(qū)委每年對基層團的工作進行了全面考核。把考核結果通報給基層黨組織。
3、建立培訓機制。為建立一支跨世紀的高素質的團干部隊伍，幾年來，區(qū)委組織部、團區(qū)委每年都要組織一次為期3天的基層團干部培訓班。區(qū)委主要領導曾多次親自授課，就青年干部崗位的責任，應具備素質進行講解，為團員青年增長知識，開闊視野，提高素質和能力奠定了基礎。
4、引入競爭機制。區(qū)委高度重視對團干部的選拔，幾年來，不斷從新畢業(yè)的大中專畢業(yè)生中選拔有文藝特長、思想活躍、在校有團工作經(jīng)驗的青年充實到鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、局的崗位，為了使團干部的配置作到優(yōu)中選優(yōu)，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、機關事業(yè)單位以機構改革為契機，引入競爭機制，使干部競爭上崗，擇優(yōu)錄取，使團干部配備趨向合理。同時指導團區(qū)委扎實推進了村團支部書記“公推直選”、“述職評議”、“大學生村助理兼任村團支部書記”等工作，不斷拓寬團干部選拔任用渠道，優(yōu)化團干部隊伍結構。
5、建立激勵機制。按照《團章》及市委有關文件的規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及直屬單位團委書記享受了區(qū)屬正科待遇團委副書記、團總支書記享受副科待遇，并把團干部到入黨務工作者系列。團委(總支、支部)書記是黨員的列席同級黨的委員會，較好地落實了團干部的政治、經(jīng)濟待遇，調動了廣大團干部的工作積極性。
二、抓好隊伍建設，使之成為推動共青團工作發(fā)展的人才保證。
一是抓團干部隊伍建設：區(qū)委組織部、團區(qū)委聯(lián)合加強團干部轉崗、選配工作力度，并出臺文件，明確團干部轉崗年齡、新任職年齡，并將此項工作列入黨建工作考評體系。目前超齡直屬團干部都已陸續(xù)轉崗。實施了“團干部素質工程”，把團干部管理納入黨的干部管理系列，通過培訓、掛職鍛煉等多種形式提高團干部素質。
二是抓團員青年隊伍建設：平谷區(qū)委把團員青年的思想教育既作為黨的思想教育的前沿，也作為黨的思想教育的重點對象去抓，做到團員和黨員同步教育，同樣要求。區(qū)委在制定黨建規(guī)劃中把青年的思想政治教育放在了重要位置，并作出具體要求，用“三個代表”重要思想在團員青年中構筑強大的精神支柱。同時黨政領導帶頭為青年人上黨課、作形勢報告，使廣大團員青年充分理解
黨的基本路線、方針和政策，從而增強了他們貫徹執(zhí)行的自覺性。
三是大力實施“推優(yōu)”工程。推優(yōu)工作，對要求入黨的團員有培養(yǎng)、教育、提高的作用;對普通團員有樹立先進典型，激勵上進的作用;對接收“推優(yōu)”對象的黨組織，有不斷注入新鮮血液的作用。全區(qū)各級黨團組織執(zhí)行有力，相互配合默契，“推優(yōu)”工作逐步實現(xiàn)了制度化、程序化、規(guī)范化、經(jīng)常化。在些基礎上，全區(qū)各級黨組織普遍深入開展了“黨團員結對活動”，不少團員在加入黨的組織后很快地成為了本單位、本部門領導工作的倚重對象和業(yè)務上的骨干力量。
三、營造濃厚氛圍，優(yōu)化工作環(huán)境。
黨建帶團建工作的深入開展，離不開各級黨政部門和領導的`支持。一是定期研究共青團工作。區(qū)委歷來十分重視全區(qū)的基層黨建帶團建工作，區(qū)委每半年聽取共青團工作匯報，各級黨組織每年專題研究共青團工作2次，分管領導每季度聽取一次團的工作匯報，團區(qū)委實行雙月團干部例會制度，及時對基層黨建帶團建工作進行指導。通過匯報工作，使黨組織了解團組織的工作情況，做到心中有數(shù);同時也使團組織及時了解黨組織對團工作的具體要求。區(qū)四套班子領導經(jīng)常出席共青團舉辦的活動。二是團的組織建設進一步完善。通過采取獨立建團、依托建團、聯(lián)合建團等靈活多樣的設置方式，進一步鞏固和加強了農(nóng)村、國有企業(yè)、機關企事業(yè)、學校特別是中學的基層團建工作，探索在經(jīng)濟協(xié)會等新型社會組織建立團組織。結合加強在非公有制企業(yè)中建立黨組織的要求，對具備成立黨組織條件的，同步建立企業(yè)的黨、團組織，對不具備成立黨組織條件的，團區(qū)委先行組建團組織。形成了系統(tǒng)的、規(guī)范的團組織管理體系。三是黨團共建目標管理進一步加強。區(qū)委把黨建帶團建工作納入到了“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”考評體系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織分別與基層黨組織簽定了“黨建帶團建目標責任書”，真正把團建納入到黨建工作重要內容。同時要求團委書記列席同級黨委會議制度，讓他們及時了解黨組織的工作信息，了解黨的方針政策，從而更好地引導共青團圍繞黨政工作開展活動。全區(qū)各級各部門也堅持把黨建帶團建工作作為一項經(jīng)常性工作來抓，切實擺上工作日程研究開展，不斷拓寬工作層面、落實工作措施、營造工作氛圍，努力優(yōu)化黨建帶團建的工作環(huán)境，經(jīng)常通過電視、廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等各種媒體，充分利用《組工通訊》、《機關黨的工作》、等各種宣傳陣地，切實加強對全區(qū)黨建帶團建工作的典型做法、工作成效的宣傳，切實反映工作成績、加強工作交流、推動工作發(fā)展。
社區(qū)黨建工作總結 篇9
一是做好發(fā)展黨員工作。嚴格發(fā)展黨員工作預審、公示、票決和責任追究等制度，嚴把發(fā)展黨員入口關。201X年1名預備黨員按期轉正，發(fā)展預備黨員1名。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，全年黨總支繳納黨費共x元，收到201X-2020年補繳黨費x元。
二是利用有效載體，推進服務型黨組織建設。
xx社區(qū)黨支部以“在職黨員進社區(qū)”、“組團式結對幫扶”、“黨員志愿服務”等活動為有效載體，不斷深化黨建內涵，轉變作風，提升黨員服務意識。
1、深入開展幫建活動。發(fā)揮幫扶責任，扎實推進與縣質量監(jiān)管局結對共建工作1全年共走訪慰問社區(qū)困難群體25人，送去慰問金x元，為轄區(qū)內企業(yè)特種設備操作人員開展安全生產(chǎn)培訓課程。
2、大力開展“在職黨員進社區(qū)” 志愿者活動。社區(qū)黨支部將到社區(qū)報到的45名在職黨員按照職能劃分為七大網(wǎng)格，根據(jù)群眾需求開展志愿活動，全年開展了“關愛流動人口-包餃子、送春聯(lián)”活動、“春天植樹”志愿活動、消防安全宣傳志愿活動、強對流天氣緊急安全隱患排查志愿者活動等。共出動志愿者服務350余人次，充分發(fā)揮了在職黨員“八小時”外服務理念。
社區(qū)黨建工作總結 篇10
1、社區(qū)黨支部以完善民主生活制度，堅持學習制度，不斷加強和改善黨員教育管理方式方法，充分發(fā)揮黨支部在社區(qū)各項工作中的領導核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
由于xx社區(qū)黨員多數(shù)年齡偏大、失業(yè)黨員人數(shù)較多，加上地處商業(yè)繁華地段，部分黨員因房屋拆遷、搬家流動等原因造成集中參加組織學習和活動困難。應對這種狀況，黨支部廣泛征求黨員意見，一致同意堅持以定期的“一季度一學習”生活制，加強黨員教育管理。若遇特殊緊急需要，黨支部還可逐個召集黨員集中，開展專題性講座和主題實踐等活動。如今年的黨支部談心活動和“正作風、強作用、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專題座談會，黨支部領導班子成員從思想作風、工作作風、領導潛力等各個方面，開展批評與自我批評，廣大黨員和居民群眾對黨支部及班子成員的工作發(fā)表意見，凝聚了民心，促進了民主，推動了社區(qū)黨建各項工作的順利開展。
2、加強民主集中制。黨支部確立群眾議事原則，健全民主決策程序，對人員分工安排、較大經(jīng)費支出和較大事項商榷經(jīng)群眾研究、書記負責，規(guī)范了黨支部工作基本原則，構成了討論成決議的習慣。
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社區(qū)支部在過去的一年里，本著抓黨建，促發(fā)展，服務重點項目和民生工作為宗旨，在各位黨員、干部的大力支持幫助下，特別是村社干部發(fā)揚“白加黑、五加二”的工作作風，各項工作順利推進。在2020年“綜合目標考核、計劃生育、重點項目、社會治安綜合治理”等取得四個先進集體，8人次獲先進個人和“十佳城鄉(xiāng)社區(qū)”榮譽稱號?，F(xiàn)對2020年工作作簡單小結，以及存在的問題和2020年的工作安排措施。
一、201X年工作回顧
(一)、黨建工作：在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領導下，認真開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“一講二評三公示”活動?！叭椫贫取苯ㄔO得到深入和細化，加強了黨風廉政建設。對“黨務、村務、政務、財務”公開進行了公示，接受群眾監(jiān)督，接受了縣、鎮(zhèn)兩級各部門的檢查驗收。全年支部委員走訪農(nóng)戶450余戶，接訪群眾百余次，解決具體問題80多起。今年轉正黨員6名，隨著“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“三項制度”的不斷深入，使各級干部聯(lián)系群眾具體化、制度化、常態(tài)化，干部隊伍形象有新提升，黨群、干群關系有新改善。
(二)、重點項目較為有序推進：天池苗圃、高速公路、高壓鐵塔過境、雙蓮公路硬化、養(yǎng)老院、農(nóng)貿(mào)市場建設、森林示范片補植管理等。各個重點項目千頭萬緒，各種利益矛盾糾紛不斷，村社干部做了大量細致工作，目前各項推進順利。
(三)、常規(guī)工作及民生工作情況：一是土地確權，調解糾紛上100件，95%的農(nóng)戶領到土地證。二是組織村民投資投勞，個人捐款修復三個小組的社道公路。三是戶籍制度改革農(nóng)轉非922人。四是惠農(nóng)糧食直補、醫(yī)保、低保、社保、計生獎扶、優(yōu)撫、救助等應保盡保。
(四)、在新農(nóng)村檔案建設中，整理戶籍檔案150卷，文書檔案157卷，圖片資料檔案1卷，并編寫了組織沿革和大事記，代表縣上接受國家檔案局的檢查驗收。
二、存在的問題
(一)、高速公路炮損房100米紅線外涉及賠償?shù)霓r(nóng)戶，和損毀的塘堰、路等基礎設施，存在信訪不穩(wěn)定因素。
(二)、因養(yǎng)老院征地賠償產(chǎn)生的利益糾紛，導致打架產(chǎn)生的醫(yī)療費1.3萬元沒有解決。
(三)、森林工程300畝桉樹示范片補植、除草、施肥，資金缺口上萬元。
三、20XX年工作安排和措施
20XX年是我縣、鎮(zhèn)兩級黨代表、人代會、政協(xié)會，制定的“解放思想、凝心聚力、追趕跨越、夯實支柱、縮養(yǎng)共富”，建設三峽庫區(qū)明珠宏偉目標的開局之年;也是我鎮(zhèn)跨越發(fā)展，上檔進位的黃金時期，社區(qū)所處的特殊地理區(qū)位優(yōu)勢，迎來了千年難遇的發(fā)展機遇。涉及的重點項目較多，各種矛盾糾紛集中顯現(xiàn)，社區(qū)的各級干部、黨員都清楚的意識到了自己的責任和重擔。我們承諾和黨委、政府保持高度一致，本著積極正面，聽話照做的原則，面對、接受、解決各種困難。在黨員、干部、群眾中，牢固樹立發(fā)展觀和全局觀，社區(qū)2020年的工作安排和措施如下：
(一)、提升黨員村社干部的能力和綜合素質：定期開展政策法律法規(guī)學習;處理各種事務公開透明;制定制度，明確責任。
(二)、確保各項重點項目順利實施，做好安全信訪穩(wěn)定工作。措施：做好群眾的宣傳和思想工作;排查不穩(wěn)定因素，及時解決處理;公開透明處理群眾利益問題。
(三)、加強森林工程300畝桉樹示范片的管理。措施：做好補植、除草、施肥工作;制定管理制度，落實專門責任人。
(四)、借打造創(chuàng)業(yè)一條街，修建農(nóng)貿(mào)市場和養(yǎng)老院，帶動新場鎮(zhèn)的發(fā)展，改善社區(qū)辦公條件，新建具有壯大集體經(jīng)濟和造血功能的，多功能辦公場所。措施：多渠道融資;用好用活資源、政策;爭取各級各部門扶持;走出去學習考察，引進來投資者互惠。
(五)、做好場鎮(zhèn)清潔、亮化提升形象。措施：宣傳、教育、監(jiān)督;簽訂目標責任書。
(六)、抓好黨建工作、常規(guī)工作促進發(fā)展。措施：細化、優(yōu)化、完善原有工作。
以上工作在2020年里，上有鎮(zhèn)黨委、政府;下有全體村社干部、黨員、群眾團結一心，上下齊心協(xié)力，將本年度各項工作做好，爭創(chuàng)輝煌，要讓各級領導、同志們看得見、摸得著，做一些具體事例來說明工作的好壞，通過認真、深入、細化黨建工作，促進本社區(qū)的各項工作邁上新的臺階。
社區(qū)黨建工作總結 篇2
向陽社區(qū)黨總支共有在冊黨員435名，其中在職黨員4名，退休黨員125名，流動黨員219名，其它特殊門類黨員87名，雙管在職黨員447名，設有12個黨支部。
向陽社區(qū)黨總支在實際工作中，緊緊把握社區(qū)黨建時代脈搏，鑄牢建設和諧社區(qū)基石，以“圍繞服務抓黨建，以人為本促社建”為工作目標，以“牽手黨旗下、情系千萬家”為工作宗旨，著眼凝聚民心，創(chuàng)新黨建載體，開展了“４＋１心連心”（核心聚民心、放心安民心、愛心贏民心、舒心得民心）主題實踐活動，有力推動了向陽社區(qū)黨組織建設和各項工作開展，取得了一定成效。
建強社區(qū)組織，核心聚民心。社區(qū)發(fā)展關鍵在黨，社區(qū)管理關鍵在人，向陽社區(qū)黨總支切實加強黨組織建設，著力夯實社區(qū)黨建基礎，充分發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用，增強黨在社區(qū)工作中的影響力、滲透力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。通過采取“支部建家中、客廳變課堂”方式加強退休黨員教育管理，努力做到黨員教育管理不落一人，目前向陽社區(qū)把支部建在家中共有９個，家庭黨支部的建立，更方便了黨員過組織生活，使黨員作用得到了進一步發(fā)揮，結合今年全區(qū)的重點工作，在家庭黨支部黨員中開展了“亮黨員身份，做居民表率”活動，社區(qū)黨員成為了“以煤代木”政策宣傳員、森林防火宣管員、矛盾糾紛調解員、文明新風督導員和“家庭致富工程”的帶頭人，在居民中樹立起來了黨員新形象，激發(fā)了社區(qū)黨建活力；在流動黨員管理中建立了“１＋６”流動黨員管理體系，增強了流動黨員“人行千里，黨在心中”的黨性意識，促進了流動黨員發(fā)揮作用。
促進安居樂業(yè)，放心安民心。向陽社區(qū)黨總支充分發(fā)揮政治優(yōu)勢，與轄區(qū)企事業(yè)單位黨組織結對共建，組建了黨員治安巡邏隊和守樓護院隊，聯(lián)戶聯(lián)防，群防群治，確保了社區(qū)平安．
服務居民群眾，愛心贏民心。為更好地服務居民，向陽社區(qū)以“民情流水線”為黨建活動載體，通過設立民情信箱、制作“民情連心卡”、建立民情快遞版、記民情日記、召開民情例會、聘請民情速遞員等廣泛了解社情民意，使社區(qū)管理和服務信息更靈、反映更快，拉進了社區(qū)黨組織和居民的距離。
構建和諧社區(qū)，舒心得民心。向陽社區(qū)黨總支將社區(qū)黨建融合到社區(qū)文化中，以文化為媒介，創(chuàng)造文氣，凝聚人氣，不斷陶冶黨員和居民情操，舉辦了文明禮儀培訓班，開展了豐富多采的群眾文化活動，提高了群眾對社區(qū)的認同感和歸屬感，使社區(qū)黨組織的凝聚力得到了進一步增強，初步形成了“黨旗飄揚全社區(qū)、為民服務暖社區(qū)、模范作用在社區(qū)、齊心協(xié)力建社區(qū)”的社區(qū)黨建新格局。
社區(qū)黨建工作總結 篇3
新風社區(qū)成立于2002年5月，是團結街經(jīng)濟、文化中心。轄區(qū)幅員面積約0.9平方公里，主要有：新風、榆樹、鐵新、建功、貴隆五個居民委組成，轄區(qū)現(xiàn)有居民住戶6909戶，19509人， 201X年成立了社區(qū)黨委，下設6個黨支部，共有175名黨員;社區(qū)現(xiàn)有工作人員12人，均為女性，平均年齡：40歲。其中大專以上學歷5人，高中學歷7人。社區(qū)工會、婦聯(lián)、團委、老年協(xié)會等組織健全。各項功能完善：建立起了黨員為民服務站、再就業(yè)工作平臺、社區(qū)黨員活動室、社區(qū)警務室、社區(qū)學校、老年活動室、扶貧超市等;成立了義務服務隊、清掃保潔隊、助殘志愿者隊、文體宣傳隊等15支志愿者隊伍。社區(qū)公益設施配套：現(xiàn)已擁有小區(qū)健身器材、健身廣場、科普宣傳欄、公示欄等。
近年來，在各級領導的關心、支持下，社區(qū)先后榮獲：全國防震減災示范社區(qū)、吉林省“三零”示范社區(qū)、通化市黨建綜合示范社區(qū)、通化市老齡工作先進單位;通化市科普工作示范社區(qū);東昌區(qū)六好社區(qū)、東昌區(qū)民政工作創(chuàng)新獎、東昌區(qū)關心下一代先進單位;團結街“先進基層黨組織”、團結街“先進集體”并且在201X--201X連續(xù)四年獲得“街道工作目標責任制一等獎”。
新風社區(qū)黨委至開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“一型十化”、“基層黨組織建設年”、“五有一創(chuàng)”活動以來，始終堅持以保民生、保穩(wěn)定為核心、以科學發(fā)展為主線、以服務居民為重點、以精細化管理為抓手、以維護穩(wěn)定為基礎、以建設居民滿意社區(qū)為目標，大力開展爭創(chuàng)活動，形成了以黨建強管理、以黨建促服務、以黨建贏民心的工作格局，緊緊圍繞社區(qū)中心工作，帶領社區(qū)兩委班子及全體黨員開拓創(chuàng)新、銳意進取，為爭創(chuàng)服務型黨組織創(chuàng)建和諧社區(qū)提供了堅強有力的思想組織保證，為社區(qū)發(fā)展注入了強大的精神動力、智力支持，從而探索出了新時期社區(qū)黨建工作的新路子。我們的主要做法是：
完善社區(qū)服務，拓寬社區(qū)工作領域化
社區(qū)黨委根據(jù)黨組織和黨員隊伍實際，以當前的中心工作為目標，從社區(qū)維穩(wěn)、計生、矛盾糾紛、困難救助、下崗失業(yè)人員服務、小區(qū)物業(yè)管理等為民辦實事工作著手，將居委會工作逐步推向深入，為了突出我社區(qū)服務特色，我們圍繞服務民生開展了“三個圈”活動：
社區(qū)黨建工作總結 篇4
(一)、發(fā)揮黨建區(qū)域化工作體系，優(yōu)質服務利民惠民化。
新風社區(qū)轄區(qū)內現(xiàn)有1個婦女兒童活動中心和5個物業(yè)管理小區(qū)，為了充分發(fā)揮好社區(qū)黨組織的核心作用。1、構建社區(qū)大黨建工作機制，201X年5月份社區(qū)成立了婦女兒童活動中心黨支部，充分的發(fā)揮轄區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與，優(yōu)勢互補、資源共享、共駐共建的區(qū)域化黨建格局。2.在成型的小區(qū)物業(yè)服務過程中，我們采取單位管理為主，社區(qū)黨組織和業(yè)主委員會管理為輔的三方聯(lián)動機制，共同開展物業(yè)服務。在實行社區(qū)物業(yè)服務中，我們多次組織召開駐區(qū)單位、社區(qū)物業(yè)服務隊、住宅小區(qū)物業(yè)管理人員會議，灌輸新的物業(yè)管理理念，鼓勵他們拓展服務內容，開展對本小區(qū)居民的免費、優(yōu)惠、優(yōu)質的便民服務;鼓勵他們拓寬物業(yè)服務領域，將服務的觸角延伸到本區(qū)域之外周邊的公共場地，從而實現(xiàn)社區(qū)物業(yè)服務的全覆蓋。在201X年3月5日“學習雷鋒日”社區(qū)與弘康園物業(yè)服務中心聯(lián)合成立了便民義務服務隊，每天為小區(qū)業(yè)主提高8小時義務服務，義務服務隊雖成立僅一年的時間累計為小區(qū)居民提供免費服務 30余件。另外，社區(qū)與業(yè)主委員會還建立問題舉報、信息反饋制度，將居民反應的問題及時反饋到物業(yè)公司，物業(yè)公司處理不了的提請單位和上級部門聯(lián)合解決。3.社區(qū)黨組織還積極參與新建小區(qū)的業(yè)委會籌建工作，鴻運家園是與201X年完全竣工開始入住的新建小區(qū)，在籌建過程中我們克服鄰里間相互不熟悉等困難及時到業(yè)主中進行物管知識的宣傳，鼓勵有意愿為小區(qū)全體業(yè)主服務的有識之士志愿加入到業(yè)主委員會中，現(xiàn)該小區(qū)已初步完成初期準備工作。經(jīng)過幾年來的實際運行與摸索，社區(qū)物業(yè)服務的各項工作取得了顯著成效，居民對社區(qū)的認可和歸屬感大幅度提高。為確保常態(tài)化、規(guī)范化的管理，我們本著“邊探索、邊總結、邊完善、邊提升”的原則，將進一步在管理服務上下功夫，為構建一流的社區(qū)物業(yè)服務模式而繼續(xù)努力。
(二)打造“平安網(wǎng)絡”，努力做到保障多元化。
為維護好社區(qū)治安，我們開展了警民共建活動，社區(qū)設置了警務室，在各居民樓安排了樓長，配備了專職輔警、義務巡邏隊，對重點人口、流動人口、登記照冊，建立了社區(qū)治安防范體系，實行群防群治，并通過法制課，法律常識講座，防火知識宣傳等形式教育青少年及居民，受教育居民百余人，治安狀況得到了改善，社區(qū)發(fā)案率明顯降低，受到居民的好評。至活動開展以來，新風社區(qū)黨組織對信訪訴求、化解矛盾、幫扶弱勢群體、轉化問題少年等工作十分重視，本著維護基層穩(wěn)定、幫扶弱勢群體及關心下一代健康成長的理念，積極動員和組織離退休黨員，通過與實驗中學成立“靖宇中隊”等多種渠道，采取多種形式，有針對性地開展對青少年的思想教育工作及化解矛盾、幫扶弱勢群體等一系列措施;僅201X年社區(qū)居民委員會就協(xié)調處理各種矛盾糾紛39起，上門入戶調解30余次，平息惡性上訪事件1起、發(fā)放了宣傳資料300余份，嚴格落實了黨員承諾制，切實加強對轄區(qū)內環(huán)境的整治，以打造平安社區(qū)為目標，完善了社區(qū)、單位和居民小組兩級綜治維穩(wěn)網(wǎng)絡，有效發(fā)揮聯(lián)勤聯(lián)動作用，扎實開展對外來流動人員的排查，嚴格落實安全生產(chǎn)工作責任制，為維護一方社會穩(wěn)定，建立和諧社區(qū)作出了一定的貢獻。
社區(qū)黨建工作總結 篇5
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好!
20_年度，在西津街道黨工委、街道辦事處的正確領導下，緊緊圍繞上級總體工作目標和年度工作安排，從強化隊伍管理，改進作風，強化組織領導等方面入手，不斷深化社區(qū)黨建和服務工作。
下面，我將本人及代表社區(qū)兩委班子成員在學習、思想、作風、廉潔自律等方面做如下匯報，不妥之處敬請各位批評指正。
一、思想學習方面
作為一名黨員干部，一班之長，我深感加強學習、不斷提高理論水平是政治上成熟、思想上追求進步的表現(xiàn)。一年來，我認真學習黨的及上級文件精神。在學習中，我努力把理論學習與實踐經(jīng)驗相結合，把分析社區(qū)實際情況，解決社區(qū)各種突出矛盾結合起來。通過不斷學習，我對自己的工作有了更加明確的理論認識，以理論指導實踐，不斷提高駕馭工作全局能力。
二、領導能力和工作作風方面
做為社區(qū)黨總支書記，就要心系群眾，深入群眾，造福群眾，堅持以大局為重，不爭名不爭利，不計較個人得失;堅持求真務實、真抓實干的工作作風;認真遵守和執(zhí)行黨的紀律和政策，按照要求做好黨總支的決策工作，在工作中時刻保持高度的政治敏銳性和責任感，高度重視社情民意、信訪穩(wěn)定中的各種問題，并積極采取相應措施，為構建和諧平安社區(qū)做出自己應有的貢獻。
三、工作完成情況
(一)加強防災減災工作領導，為創(chuàng)建美好家園提供組織保障。
社區(qū)防災減災工作是城市社會公益性事業(yè)的重要組成部分，也是建設美好家園的重要內容，關系到社區(qū)居民群眾的生命和財產(chǎn)安全，關系到經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展和社區(qū)大局的穩(wěn)定。
在年初時，我社區(qū)就申報了全國防災減災示范社區(qū)，成立了城東社區(qū)防災減災工作領導小組，組織協(xié)調社區(qū)防災減災各項工作，堅持以提高社區(qū)居民防災減災意識為著力點，以提高社區(qū)應急管理能力和提高居民避災自救能力為切入點，全力做好社區(qū)防災減災各項工作。
在5月12日——全國防震減災日，我社區(qū)與實驗小學聯(lián)合組織開展了防震減災演練活動，并多次開展“防震減災”、“防雷減災”、“防范臺風、地質災害”等宣傳活動，增強社區(qū)居民的防災減災意識。
(二)“七一”社區(qū)黨總支紀念建黨九十二周年暨“學黨史、知黨情、跟黨走”主題活動
七一活動中，我社區(qū)黨員在烈士紀念碑前莊嚴肅立，學習了“寧國組織部關于處置不合格黨員通知”的文件精神，舉行了新黨員入黨宣誓及老黨員重溫入黨誓詞儀式。儀式結束后，全體黨員參觀了烈士陵園紀念館，瞻仰烈士事跡。
值得一提的兩件事，一是家住我轄區(qū)寧陽東路，82歲的老黨員鐘柏林同志，拄著拐棍，在媳婦的攙扶下，參加了此次黨組織活動，并在媳婦的幫助下，激動地佩戴上了黨徽。他媳婦說，即便父親年紀大了，行動不便，他也仍強烈要求參加黨組織活動。老黨員愛黨、忠于黨的精神值得我們敬佩和學習。二是部分下崗職工黨員在佩戴黨徽時說，入黨幾十年，今天還是第一次在社區(qū)佩戴黨徽，真的讓我們心潮澎湃啊!
(三)深入開展“三進三解三推動”、“黨代表進社區(qū)”活動，切實發(fā)揮黨員先鋒模范作用
為使“三進三解三推動”活動有載體，見實效，通過在職黨員進社區(qū)，合理設立17個服務崗位，深化“大走訪”，積極部署“百姓講堂”活動，深化城鄉(xiāng)結對活動，征詢意見訪民情等活動促進黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。針對生活困難的黨員，通過“黨代表進社區(qū)”訪民情、解民意，堅持理論幫學與扶貧幫困結合，幫助他們解決實際生活問題，從思想上到行動上都體現(xiàn)了先進性。
今年，組織社區(qū)黨員、在職黨員、居民代表、社區(qū)居民等集中培訓學習，觀看電教片，召開座談會、評議會。通過推進學習型黨員活動，社區(qū)黨員自身責任意識明顯提高，服務居民的水平有所提升。
(四)文明創(chuàng)建活動黨員發(fā)揮重要作用
20_年10月，城東社區(qū)多次與聯(lián)點共建單位開展創(chuàng)省級文明縣城創(chuàng)建活動，活動中，各單位黨員發(fā)揮了先鋒模范帶頭作用。通過社區(qū)精心組織安排，在城管局、公安局、西辦等單位的支持和幫助下，經(jīng)過5小時的強拆，在寧陽東路亞運樓宿舍樓下，拔除了一家多年來占道經(jīng)營的釘子戶。通過各項文明創(chuàng)建的活動與宣傳，積極有效的增強了社區(qū)居民的環(huán)境衛(wèi)生意識，美化了社區(qū)環(huán)境，同時也促進了社區(qū)黨員的凝聚力與執(zhí)行力。
(五)認真完成統(tǒng)計局、西辦部署的統(tǒng)計任務
由于城東社區(qū)地處市商業(yè)繁華中心地段，在全國第三次經(jīng)濟普查工作中，我社區(qū)首當其沖地成為了寧國市最大的一個經(jīng)濟普查區(qū)，轄區(qū)內多達一百余家法人單位，近兩千戶個體經(jīng)營戶，工作量十分巨大。在市統(tǒng)計局、西津街道統(tǒng)計站經(jīng)濟普查辦公室的領導下，在社區(qū)精心安排下，最終圓滿完成經(jīng)普工作前期的上戶摸底調查工作。同時，我社區(qū)又是全國城鄉(xiāng)一體化抽樣調查摸底工作試點社區(qū)和安徽省20_年人口與勞動力抽樣調查社區(qū)，對此我社區(qū)都高度重視，并按時、按質按量完成了艱巨任務。
(六)城鄉(xiāng)合作醫(yī)療工作圓滿完成并為居民建立健康檔案
20_年11月15日至11月30日，轄區(qū)內5400余名居民來我社區(qū)辦理了城鄉(xiāng)合作醫(yī)療。期間我社區(qū)與健民醫(yī)院聯(lián)系，為轄區(qū)居民免費體檢并建立了健康檔案，建立“健康檔案”可以為國家了解轄區(qū)居民健康狀況提供信息，使社區(qū)衛(wèi)生服務工作者了解居民對社區(qū)衛(wèi)生服務的所需，從而能夠提供優(yōu)質、綜合、連續(xù)的社區(qū)衛(wèi)生服務，提高社區(qū)居民的健康水平，改善社區(qū)衛(wèi)生狀況。
(七)注重社區(qū)網(wǎng)格化信息建設
近年來，寧國市經(jīng)濟社會平穩(wěn)快速發(fā)展，城市建設不斷向前邁進，加強和創(chuàng)新城市管理迫在眉睫，于是社區(qū)網(wǎng)格化信息建設成為了一種創(chuàng)新型社區(qū)管理模式。
對于社區(qū)網(wǎng)格化信息管理，我社區(qū)主要從兩個方面工作入手：
一是平臺建設錄入工作。我社區(qū)共有住戶3695個、門面房1636個，現(xiàn)已基本錄入完成;
二是從12月3日起，經(jīng)過一周的時間，對社區(qū)大廳進行改建，解決新進網(wǎng)格員和城管信息員的辦公場所，此項工作我社區(qū)共投入經(jīng)費5萬元。
(八)超額完成市城管執(zhí)法局委托代收轄區(qū)背街小巷環(huán)衛(wèi)費，并創(chuàng)下新高
在年初時，我社區(qū)與城管執(zhí)法局達成協(xié)議為其代收轄區(qū)內的背街后巷的經(jīng)營門面及未實行物業(yè)管理的開放式居民區(qū)的年度生活垃圾處理費。此項工作由于我社區(qū)有著豐富的環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)驗，因此是我市唯一一個代收環(huán)衛(wèi)費的社區(qū)，并且在年終時，我社區(qū)共代收繳130842元，出于同志們共同努力，超出協(xié)議收取費5萬余無，為此城管執(zhí)法局領導親自來我社區(qū)表示感謝與問候，對我社區(qū)工作者的認真態(tài)度表示高度贊揚，并送上慰問金2000元。
四、加強黨風廉政建設，營造風正勁足的工作作風
(一)認真落實黨風廉政建設責任制。
把黨風廉政責任制建設和反腐敗各項任務落到實處。不斷豐富和完善責任制內容，加大督查力度。嚴格執(zhí)行黨內監(jiān)督各項制度，不斷強化對黨員干部的監(jiān)督制約，推進黨風廉政建設，一年來，社區(qū)未出現(xiàn)一例違法違紀事件。
(二)強化黨員干部的作風建設，健全制度。
積極探索便民利民的服務方式。健全制度，實現(xiàn)社區(qū)工作規(guī)范化運行。加強了社區(qū)各項工作的文書檔案管理，規(guī)范了服務窗口和各科室職能的制度建設，責任落實到位。建立了社區(qū)黨建工作制度、黨建工作目標責任制度等一系列制度。同時，按照黨風廉政建設責任制的要求，扎實落實好責任制的各項規(guī)定。
回顧一年來的工作，雖取得了一些進步和成績，但是，這些成績的取得離不開上級領導的關心和支持，離不開社區(qū)全體黨員干部和同志們的共同努力。
成績來之不易，通過總結經(jīng)驗和認真思考，對于社區(qū)工作，我的體會是：黨的建設是核心，班子隊伍是關鍵，態(tài)度決定一切，與時俱進是必須，領導指導關懷最重要。
述職完畢，借此機會，恭祝大家合家歡樂，心想事成，身體健康!謝謝大家!
社區(qū)黨建工作總結 篇6
我們始終堅持把服務群眾作為社區(qū)黨建工作的基本立足點，大力發(fā)展社區(qū)服務，精心構建社區(qū)服務網(wǎng)絡，切實解決居民實際問題，讓居民群眾成為社區(qū)建設的最大受益者，增強了黨組織的親和力和吸引力。
第一、構建社區(qū)服務網(wǎng)絡。街道黨工委在經(jīng)濟條件并不寬裕的情況下，投資10多萬元，對先前封閉式的辦公場所進行徹底改造，將黨辦、計生辦、法律服務所、民政所、文化站等職能部門全部集中，率先實行一門式辦公，并設置了咨詢服務臺，開通了服務熱線，為便民需求提供三全式（全天候、全方位、全程式）服務；同時，投入近百萬元，相繼建立了7個社區(qū)服務中心、7個勞動和社會保障所、7個老年服務中心、7個創(chuàng)業(yè)服務中心以及21個便民服務網(wǎng)點。街、居社區(qū)服務中心（站）與區(qū)社區(qū)服務中心聯(lián)網(wǎng)，構筑了區(qū)、街、居三級服務網(wǎng)絡，服務內容涉及家政服務、家電維修、職業(yè)介紹、房屋租賃等項目20多個，極大地方便了居民群眾，增強了社區(qū)服務功能。
第二、提升就業(yè)服務水平。我們始終堅持把解決就業(yè)問題作為一項重要民心工程來抓，在轄區(qū)內大力開展三能（提高社區(qū)干部就業(yè)服務能力、下崗人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和進城農(nóng)民務工經(jīng)商能力）建設活動。在活動中，我們依托各社區(qū)創(chuàng)業(yè)服務中心、再就業(yè)技能培訓學校，開展再就業(yè)、創(chuàng)業(yè)培訓工作。去年以來，共舉辦各類培訓班132期，參加培訓7600人次，安置下崗失業(yè)人員2176人。xx嶺社區(qū)還與xx大學聯(lián)合創(chuàng)辦了計算機職業(yè)技能培訓中心，每年培訓下崗失業(yè)人員1500余人次。建立了勞動力資源庫，并與42個轄區(qū)民營企業(yè)建立了勞動力供求網(wǎng)絡，及時為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位。目前，有36名下崗失業(yè)人員在國光、萬家福等民營經(jīng)濟組織中就業(yè)。同時，鼓勵和引導下崗人員興辦社區(qū)服務業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。下崗職工史建平，在街道社區(qū)的幫助下，創(chuàng)辦了幫助下崗職工連鎖服務社，帶動了15名下崗職工再就業(yè)。
第三、拓寬社區(qū)服務領域。在抓好社區(qū)就業(yè)服務的同時，我們還把社區(qū)服務的領域延伸到社會公益事業(yè)。一是大力實施社區(qū)環(huán)境。在轄區(qū)內全面實行門前三包、垃圾袋裝責任制，每月組織兩次對單位、門店門前三包及單位、庭院門內達標進行檢查，整頓四占十亂現(xiàn)象；籌資近20萬元對轄區(qū)內4條道路進行硬化、美化改造，開展居室美化、陽臺綠化、樓道凈化活動，有效地改善了居民的居住環(huán)境。先后組建保潔隊15支，垃圾清運組17個，拆除小街小巷違章建筑73間。二是深入開展社會治安綜合治理。建立了社會治安綜合治理網(wǎng)絡，經(jīng)常組織開展矛盾糾紛排查調處活動。與轄區(qū)112個單位和商業(yè)網(wǎng)點簽訂了綜治責任狀，組建了義務治安巡邏大隊6支，義務治安巡邏中隊33支，綜治室、警務室8個（其中民營企業(yè)2個），在全省率先實現(xiàn)了綜治進民企。同時，組織開展了經(jīng)常性的法律教育和咨詢，共開展法律咨詢110余次，調解民事糾紛23起，成功率達100%。
社區(qū)黨建工作總結 篇7
今年以來,新豐苑社區(qū)在街道黨工委的正確領導下, 在黨員志愿者和社區(qū)群眾的積極參與下，準確把握新時期新形勢下社區(qū)黨建工作的重點，著力實施和推進社區(qū)黨建創(chuàng)新工作，始終以“創(chuàng)建和諧社區(qū)”為目標，以社區(qū)居民全方位服務滿意為出發(fā)點和立足點，以突出重點、立足民生、民情共建和諧為回饋點，積極開展創(chuàng)建特色鮮明、環(huán)境優(yōu)美、居民滿意的社區(qū)活動，使黨員結構網(wǎng)絡化，志愿者服務制度化，社區(qū)黨建工作取得了群眾滿意，領導肯定的效果。我們本著“七加強”的原則，堅持做到以下幾點：
社區(qū)不斷健全落實黨建工作責任機制和工作制度，堅持把黨建工作擺上重要議事日程，切實加強對黨建工作的組織領導和督促指導，黨建任務分工明確，責任到人，落實書記是第一責任人，分管領導具體負責的工作格局。
按照“五好”班子的要求，通過提高隊伍的全局意識、協(xié)作精神和服務理念，通過規(guī)范制度提高敬業(yè)精神，通過管理文化培育團隊精神，通過陽光心態(tài)提升奉獻意識，通過激勵機制體現(xiàn)個人價值，努力打造一個有核心、有重心、注真心、求靜心的四心團隊。這個團隊不斷牢固樹立常抓不懈和改革創(chuàng)新意識，按照街道黨工委總體部署，結合實際，根據(jù)新形勢下，經(jīng)濟社會和黨的建設出現(xiàn)的新情況、新問題、新趨勢，以改革創(chuàng)新的精神謀劃黨建的各項工作，做到目標任務明確，工作思路清晰，措施具體有力。
新豐是我家，管理靠大家，社區(qū)黨支部努力把黨員和熱心居民有效組織起來，建立和壯大“豐尚”志愿者隊伍，不斷擴大這支隊伍在居民中間的影響力。由于志愿者活動尚屬新生事物，一些黨員、群眾對此還不甚了解。因此，社區(qū)黨支部廣泛宣傳，闡明其重要意義和活動特點，向廣大黨員發(fā)出倡議，通過組織通知、招募、開展活動等多種辦法，動員在職的、離退休的和愿意并有能力參與服務的黨員加入志愿者隊伍。社區(qū)黨支部根據(jù)統(tǒng)一的黨員志愿者報名表，建立黨員志愿者信息庫，對黨員志愿者的資料進行審核、登記、注冊。黨員志愿者隊伍結構體現(xiàn)不同年齡層次，不同行業(yè)領域，努力吸收有專業(yè)技能的黨員參加。根據(jù)黨員崗位、特長、分布和志愿等情況，在社區(qū)內組建包括宣傳教育、幫困資助、就業(yè)幫扶、法律援助、治安巡邏等各類別的志愿者服務隊，有針對性地開展服務活動，不斷提高服務水平。
今年，社區(qū)黨支部將圍繞繼續(xù)擴大這支隊伍規(guī)模、增加義務服務項目和提高服務質量三大方面做文章，讓老百姓真真切切地感受到社區(qū)黨組織對居民的關心和溫暖。社區(qū)志愿者隊伍的骨干作用，是社區(qū)服務不可或缺的有生力量，加強社區(qū)服務，積極開展社區(qū)養(yǎng)老、敬老愛幼的服務活動，將發(fā)揮志愿者作用與社區(qū)居家養(yǎng)老服務活動開展相結合，將不同類型、不同種類志愿者與社區(qū)內開展的各項活動相結合，最大限度發(fā)揮各類志愿者特長，為居民群眾辦好事、辦實事。
社區(qū)以黨建為龍頭，用科學發(fā)展觀指導工作，高標準嚴要求，不斷探索規(guī)范社區(qū)建設長效管理機制，極大地促進了社區(qū)各項工作的全面發(fā)展和整體推進。增強社區(qū)黨支部與居民的信息溝通是改善黨群關系的重要方式，是提升社區(qū)黨組織凝聚力的重要方式，也是提高基層黨組織公信力的重要途徑。溝通機制是否有效，關鍵在于溝通的形式、載體、平臺是否到位，也就是溝通的橋梁十分重要。今年，社區(qū)在保持好現(xiàn)有溝通形式的基礎上，致力于建立一個創(chuàng)新的溝通“橋梁”。我們將把有責任心、有奉獻意識、有自然影響力的黨員和群眾組織起來，借助他們的力量，按照網(wǎng)格化管理的具體形式，建立雙向互動、及時有效、全面深入的溝通機制。
隨著社區(qū)黨建內容的不斷拓展和深入，社區(qū)黨組織的物質條件不足的矛盾將日益突出。我們通過有效地整合社區(qū)內的所有資源，實現(xiàn)社區(qū)資源共享、優(yōu)勢互補、互惠互利，創(chuàng)建社區(qū)黨建工作新型的物質載體。我們充分調動社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織的積極性，找準社區(qū)黨組織和轄區(qū)單位黨組織共同做好黨建工作的結合點，讓轄區(qū)內各單位、各部門的有形的和無形的社區(qū)資源得到充分的利用，初步建立了共建、共享、共用的.社區(qū)公共資源管理機制。我們按照共建共惠的原則，積極探索社區(qū)建設融資新渠道，吸引社區(qū)成員單位增加投入，不斷改善社區(qū)黨建工作的物質條件。同時，我們積極開展特色小區(qū)共建和社區(qū)志愿者共建等各種社區(qū)黨建結對共建活動，實現(xiàn)共處社區(qū)、共謀發(fā)展、共享資源、共建文明，逐步探索出一條依靠社區(qū)資源、發(fā)展社區(qū)事業(yè)、共建社區(qū)文明的社區(qū)黨建工作新途徑。
今年，社區(qū)黨支部將在“一村一品”黨建品牌三年創(chuàng)建成果的基礎上，繼續(xù)深化“一村一品”黨建品牌建設，創(chuàng)新紅色主題活動，推行“一節(jié)兩Show”紅色主題活動，進一步唱響“一村一品”黨建品牌活動，增強服務功能，提升黨建工作水平。
“一節(jié)”即“新豐苑書畫節(jié)”。 為推動和繁榮社區(qū)文化活動，挖掘和推廣社區(qū)優(yōu)秀書法、繪畫人才，社區(qū)黨支部通過舉辦書畫節(jié)為載體，充分利用社區(qū)書畫室有利氛圍，以書畫展、現(xiàn)場書畫筆會、培訓等多種活動形式，為書畫知名人士、社區(qū)內廣大書畫愛好者構建展示書畫作品、交流書畫技巧的平臺，進一步弘揚和普及書畫藝術，充實社區(qū)居民業(yè)余文化生活，陶冶情操，倡導健康科學的生活方式，進一步增強了社區(qū)鄰里之間和諧、友好關系。
“兩Show”即“紅歌比賽”和“中秋納涼晚會”。在迎接建黨節(jié)之間，為了繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，進一步增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步激勵廣大黨員、群眾的理想信念，從而更加堅定黨的領導，社區(qū)黨支部將于6月底舉辦“紅歌比賽”活動。通過成立“歌友會”的方式激發(fā)廣大居民群眾熱愛社區(qū)、支持社區(qū)、建設社區(qū)的積極性，樹立了大家積極向上的思想品德和情操，豐富了社區(qū)業(yè)余生活，營造了良好的社區(qū)文化氛圍。在慶國慶和慶中秋期間，社區(qū)黨支部將舉辦“中秋納涼晚會”活動。此次活動是建立在成立“歌友會”的前提下開展的，也給社區(qū)其他文藝愛好者搭建平臺，建立展示自我風采的空間，讓晚會真正成為老百姓自己的舞臺。屆時社區(qū)黨支部將整合優(yōu)秀文化資源，邀請其他社區(qū)的文藝愛好者同在演出，一方面豐富居民的文化生活，另一方面又可以促進社區(qū)間的交流，能夠更好促進社區(qū)間的和諧發(fā)展。
社區(qū)黨建工作總結 篇8
黨建帶團建工作是長期基層組織建設實踐中探索總結出來的一條成功經(jīng)驗。平谷區(qū)各級黨團組織高度重視全區(qū)的黨建帶團建工作，堅持以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，緊緊圍繞全區(qū)黨建工作的重心，切實把團建工作納入黨建工作的總體布局，作為全區(qū)黨建工作的一個有機組成、一項經(jīng)常工作認真抓好，做到了“黨團建設同步抓、黨團任務同步下、黨團陣地同步建、黨團教育同步推、黨團經(jīng)費同步籌、黨團工作同步查”，逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局，各級團組織的各項建設得到了普遍加強，凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力得到進一步提高。
一、完善工作機制，團的建設得到了全方位發(fā)展。
1、健全責任機制。區(qū)委十分重視“黨建帶團建”工作，明確提出由區(qū)委常委、組織部長分管全區(qū)的黨建和團建工作，并及時制定出臺了《關于進一步加強黨建帶團建工作的意見》，在具體工作中實現(xiàn)了“職責、目標、任務、措施”四落實。全區(qū)各級黨組織普遍建立了黨建帶團建工作責任制，黨組織書記認真履行第一責任人的職責，各級黨團組織抓協(xié)調、抓組織、抓推動，積極推進了黨建帶團建工作的深入開展。
2、完善管理機制。近年來，區(qū)委加強了“黨帶團”的工作力度，堅持“經(jīng)常抓、抓經(jīng)?！?，并形成了工作制度。一是建立了表彰制度，每年“五四”期間對支持共青團工作的好領導，團的各類先進進行表彰獎勵形成激勵機制。二是建立了定期匯報制度，區(qū)委每年聽取團區(qū)委工作匯報，每年聽取基層黨組織匯報有關共青團工作。三是建立了座談交流制度。區(qū)委組織部、團區(qū)委就基層黨團工作不定期召開領導座談會，總結先進經(jīng)驗，共同探討新情況研究解決新問題。四是建立了考核制度，團區(qū)委每年對基層團的工作進行了全面考核。把考核結果通報給基層黨組織。
3、建立培訓機制。為建立一支跨世紀的高素質的團干部隊伍，幾年來，區(qū)委組織部、團區(qū)委每年都要組織一次為期3天的基層團干部培訓班。區(qū)委主要領導曾多次親自授課，就青年干部崗位的責任，應具備素質進行講解，為團員青年增長知識，開闊視野，提高素質和能力奠定了基礎。
4、引入競爭機制。區(qū)委高度重視對團干部的選拔，幾年來，不斷從新畢業(yè)的大中專畢業(yè)生中選拔有文藝特長、思想活躍、在校有團工作經(jīng)驗的青年充實到鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、局的崗位，為了使團干部的配置作到優(yōu)中選優(yōu)，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、機關事業(yè)單位以機構改革為契機，引入競爭機制，使干部競爭上崗，擇優(yōu)錄取，使團干部配備趨向合理。同時指導團區(qū)委扎實推進了村團支部書記“公推直選”、“述職評議”、“大學生村助理兼任村團支部書記”等工作，不斷拓寬團干部選拔任用渠道，優(yōu)化團干部隊伍結構。
5、建立激勵機制。按照《團章》及市委有關文件的規(guī)定，鄉(xiāng)鎮(zhèn)及直屬單位團委書記享受了區(qū)屬正科待遇團委副書記、團總支書記享受副科待遇，并把團干部到入黨務工作者系列。團委(總支、支部)書記是黨員的列席同級黨的委員會，較好地落實了團干部的政治、經(jīng)濟待遇，調動了廣大團干部的工作積極性。
二、抓好隊伍建設，使之成為推動共青團工作發(fā)展的人才保證。
一是抓團干部隊伍建設：區(qū)委組織部、團區(qū)委聯(lián)合加強團干部轉崗、選配工作力度，并出臺文件，明確團干部轉崗年齡、新任職年齡，并將此項工作列入黨建工作考評體系。目前超齡直屬團干部都已陸續(xù)轉崗。實施了“團干部素質工程”，把團干部管理納入黨的干部管理系列，通過培訓、掛職鍛煉等多種形式提高團干部素質。
二是抓團員青年隊伍建設：平谷區(qū)委把團員青年的思想教育既作為黨的思想教育的前沿，也作為黨的思想教育的重點對象去抓，做到團員和黨員同步教育，同樣要求。區(qū)委在制定黨建規(guī)劃中把青年的思想政治教育放在了重要位置，并作出具體要求，用“三個代表”重要思想在團員青年中構筑強大的精神支柱。同時黨政領導帶頭為青年人上黨課、作形勢報告，使廣大團員青年充分理解
黨的基本路線、方針和政策，從而增強了他們貫徹執(zhí)行的自覺性。
三是大力實施“推優(yōu)”工程。推優(yōu)工作，對要求入黨的團員有培養(yǎng)、教育、提高的作用;對普通團員有樹立先進典型，激勵上進的作用;對接收“推優(yōu)”對象的黨組織，有不斷注入新鮮血液的作用。全區(qū)各級黨團組織執(zhí)行有力，相互配合默契，“推優(yōu)”工作逐步實現(xiàn)了制度化、程序化、規(guī)范化、經(jīng)常化。在些基礎上，全區(qū)各級黨組織普遍深入開展了“黨團員結對活動”，不少團員在加入黨的組織后很快地成為了本單位、本部門領導工作的倚重對象和業(yè)務上的骨干力量。
三、營造濃厚氛圍，優(yōu)化工作環(huán)境。
黨建帶團建工作的深入開展，離不開各級黨政部門和領導的`支持。一是定期研究共青團工作。區(qū)委歷來十分重視全區(qū)的基層黨建帶團建工作，區(qū)委每半年聽取共青團工作匯報，各級黨組織每年專題研究共青團工作2次，分管領導每季度聽取一次團的工作匯報，團區(qū)委實行雙月團干部例會制度，及時對基層黨建帶團建工作進行指導。通過匯報工作，使黨組織了解團組織的工作情況，做到心中有數(shù);同時也使團組織及時了解黨組織對團工作的具體要求。區(qū)四套班子領導經(jīng)常出席共青團舉辦的活動。二是團的組織建設進一步完善。通過采取獨立建團、依托建團、聯(lián)合建團等靈活多樣的設置方式，進一步鞏固和加強了農(nóng)村、國有企業(yè)、機關企事業(yè)、學校特別是中學的基層團建工作，探索在經(jīng)濟協(xié)會等新型社會組織建立團組織。結合加強在非公有制企業(yè)中建立黨組織的要求，對具備成立黨組織條件的，同步建立企業(yè)的黨、團組織，對不具備成立黨組織條件的，團區(qū)委先行組建團組織。形成了系統(tǒng)的、規(guī)范的團組織管理體系。三是黨團共建目標管理進一步加強。區(qū)委把黨建帶團建工作納入到了“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”考評體系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織分別與基層黨組織簽定了“黨建帶團建目標責任書”，真正把團建納入到黨建工作重要內容。同時要求團委書記列席同級黨委會議制度，讓他們及時了解黨組織的工作信息，了解黨的方針政策，從而更好地引導共青團圍繞黨政工作開展活動。全區(qū)各級各部門也堅持把黨建帶團建工作作為一項經(jīng)常性工作來抓，切實擺上工作日程研究開展，不斷拓寬工作層面、落實工作措施、營造工作氛圍，努力優(yōu)化黨建帶團建的工作環(huán)境，經(jīng)常通過電視、廣播、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等各種媒體，充分利用《組工通訊》、《機關黨的工作》、等各種宣傳陣地，切實加強對全區(qū)黨建帶團建工作的典型做法、工作成效的宣傳，切實反映工作成績、加強工作交流、推動工作發(fā)展。
社區(qū)黨建工作總結 篇9
一是做好發(fā)展黨員工作。嚴格發(fā)展黨員工作預審、公示、票決和責任追究等制度，嚴把發(fā)展黨員入口關。201X年1名預備黨員按期轉正，發(fā)展預備黨員1名。加強黨費管理，及時按標準收繳黨費，全年黨總支繳納黨費共x元，收到201X-2020年補繳黨費x元。
二是利用有效載體，推進服務型黨組織建設。
xx社區(qū)黨支部以“在職黨員進社區(qū)”、“組團式結對幫扶”、“黨員志愿服務”等活動為有效載體，不斷深化黨建內涵，轉變作風，提升黨員服務意識。
1、深入開展幫建活動。發(fā)揮幫扶責任，扎實推進與縣質量監(jiān)管局結對共建工作1全年共走訪慰問社區(qū)困難群體25人，送去慰問金x元，為轄區(qū)內企業(yè)特種設備操作人員開展安全生產(chǎn)培訓課程。
2、大力開展“在職黨員進社區(qū)” 志愿者活動。社區(qū)黨支部將到社區(qū)報到的45名在職黨員按照職能劃分為七大網(wǎng)格，根據(jù)群眾需求開展志愿活動，全年開展了“關愛流動人口-包餃子、送春聯(lián)”活動、“春天植樹”志愿活動、消防安全宣傳志愿活動、強對流天氣緊急安全隱患排查志愿者活動等。共出動志愿者服務350余人次，充分發(fā)揮了在職黨員“八小時”外服務理念。
社區(qū)黨建工作總結 篇10
1、社區(qū)黨支部以完善民主生活制度，堅持學習制度，不斷加強和改善黨員教育管理方式方法，充分發(fā)揮黨支部在社區(qū)各項工作中的領導核心、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。
由于xx社區(qū)黨員多數(shù)年齡偏大、失業(yè)黨員人數(shù)較多，加上地處商業(yè)繁華地段，部分黨員因房屋拆遷、搬家流動等原因造成集中參加組織學習和活動困難。應對這種狀況，黨支部廣泛征求黨員意見，一致同意堅持以定期的“一季度一學習”生活制，加強黨員教育管理。若遇特殊緊急需要，黨支部還可逐個召集黨員集中，開展專題性講座和主題實踐等活動。如今年的黨支部談心活動和“正作風、強作用、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專題座談會，黨支部領導班子成員從思想作風、工作作風、領導潛力等各個方面，開展批評與自我批評，廣大黨員和居民群眾對黨支部及班子成員的工作發(fā)表意見，凝聚了民心，促進了民主，推動了社區(qū)黨建各項工作的順利開展。
2、加強民主集中制。黨支部確立群眾議事原則，健全民主決策程序，對人員分工安排、較大經(jīng)費支出和較大事項商榷經(jīng)群眾研究、書記負責，規(guī)范了黨支部工作基本原則，構成了討論成決議的習慣。
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