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    分享一篇優(yōu)秀的網(wǎng)絡(luò)文章——“方案格式”。那些成功的人,都非常注重未來(lái)和重要事項(xiàng)的規(guī)劃,遵循公司的工作要求,制定出一份標(biāo)準(zhǔn)美好的方案。在編寫工作方案時(shí),我們需要從不同的角度進(jìn)行分析和設(shè)計(jì)。強(qiáng)烈建議您收藏本頁(yè)以便閱讀!
    方案格式 篇1
    針灸推拿科工作制度
    1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)操作規(guī)程,執(zhí)行醫(yī)院休、請(qǐng)假、獎(jiǎng)金發(fā)放等制度,工作時(shí)間不準(zhǔn)擅自離崗、吸煙、打鬧、喧嘩。
    2、對(duì)傷殘病人,行動(dòng)困難或臥床患者,應(yīng)堅(jiān)持床邊會(huì)診及治療,急病人之所急,幫病人所需,以極大的愛心,最大限度的幫助他們恢復(fù)身心健康。
    3、堅(jiān)持周會(huì)制度,貫徹醫(yī)院工作方針。科室工作,每月有總結(jié)、有計(jì)劃。加強(qiáng)精神文明建設(shè),拒收紅包,不開大處方,不期瞞病人。加強(qiáng)科室各室間的協(xié)作。同志間的團(tuán)結(jié),以大局為重,不搞小團(tuán)體。
    4、堅(jiān)持專業(yè)學(xué)習(xí)制度,每日組織業(yè)務(wù)交流,專人主講,提出新問題,總結(jié)新方法,制定新的操作方案,以患者為本,不斷提高科室醫(yī)技人員業(yè)務(wù)水平。
    5、加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),消除火、電隱患,各治療室明確責(zé)任人,出現(xiàn)意外事故,按醫(yī)院獎(jiǎng)懲條例追究當(dāng)事人和責(zé)任人的責(zé)任。
    康復(fù)治療室工作制度
    1、凡需運(yùn)動(dòng)治療患者,由康復(fù)科醫(yī)生和康復(fù)治療師填寫治療申請(qǐng)單。
    2、運(yùn)動(dòng)治療室的工作人員根據(jù)患者疾病的特點(diǎn)和患者的具體情況,制訂合適的運(yùn)動(dòng)治療方案。
    3、對(duì)患者的功能狀況進(jìn)行定期評(píng)估,并做好詳細(xì)記錄,以確定患者的問題,擬定治療目標(biāo)修正及治療方案。
    4、在治療過(guò)程中要密切觀察、了解患者的情況和反應(yīng),并向患者交待注意事項(xiàng)和自我觀察的方法,取得患者的合作。
    5、治療室工作人員管理好運(yùn)動(dòng)治療室的普通裝備及功能訓(xùn)練器械,經(jīng)常維修、保養(yǎng)、確保治療安全。
    6、運(yùn)動(dòng)治療室工作人員要不斷吸取國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的治療技術(shù)和方法,以提高我們的治療水平。
    7、保持治療室清潔,不得在治療室內(nèi)吸煙、喧嘩。
    理療室工作制度
    1、凡需理療患者,由接診醫(yī)生填寫治療申請(qǐng)單,經(jīng)醫(yī)生檢查后,確定理療種類與療程。
    2、理療室工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行查對(duì)制度和技術(shù)操作規(guī)程,治療前交待注意事項(xiàng),治療中細(xì)心觀察,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理,治療后認(rèn)真記錄。
    3、療程結(jié)束后,應(yīng)及時(shí)作出小結(jié),填好治療卡并妥善保管,供臨床觀察總結(jié)療效。需繼續(xù)治療時(shí)應(yīng)與醫(yī)生聯(lián)系、確定,因故中斷治療應(yīng)及時(shí)通知醫(yī)生。
    4、進(jìn)行高頻治療時(shí),應(yīng)除去病員身上的金屬物(如手表等),注意地面與病員的隔離。病員和操作者,在進(jìn)行治療時(shí),切勿與磚墻、水管或潮濕地板接觸。超高頻治療器械治療前必須檢查導(dǎo)線接觸是否良好、極板有無(wú)裂紋、破損,否則不能使用。大型超聲波禁用單極法,治療中病員不得觸摸機(jī)器。下班時(shí),所有理療器械一律切斷電源。
    5、愛護(hù)理療儀器,使用前檢查,使用后擦拭,定期維修。要避免震動(dòng)損壞電子管或紫外線燈管。理療機(jī)器每次治療后應(yīng)有數(shù)分鐘的休息。
    6、康復(fù)醫(yī)師應(yīng)經(jīng)常到治療室觀察治療過(guò)程,并與理療室工作人員經(jīng)常研究理療方案及方法,不斷改進(jìn)理療方法,探索理療機(jī)器的新用途,發(fā)掘理療新的應(yīng)用范圍。
    針灸室工作制度
    1、嚴(yán)格無(wú)菌操作,針具必須嚴(yán)密消毒,防止交叉感染。凡留針治療者,術(shù)者不得離開崗位,注意觀察病員變化,取針時(shí)注意防止遺漏、斷針。采用措施預(yù)防暈針、滯針和斷針,如有發(fā)生迅速處理。使用電針時(shí),應(yīng)首先檢查機(jī)器是否完好,輸出是否正常,并根據(jù)病情,選用適當(dāng)?shù)膹?qiáng)度,治療完畢后將開關(guān)關(guān)閉,輸出扭到零位。經(jīng)常檢查針灸是否完好,如不銳利或有彎曲時(shí)應(yīng)及時(shí)修理,不易修直時(shí)應(yīng)更換。
    2、針灸時(shí)要嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,注意解剖部位,防止發(fā)生意外。
    3、對(duì)初次接受針灸的患者,如情緒緊張時(shí),要先做好解釋工作,消除患者疑慮,爭(zhēng)取患者積極配合。
    4、針灸室工作人員必須認(rèn)真檢查應(yīng)診病人,做好門診病歷及就診登記,建立治療觀察卡。定期分析總結(jié)本科前五位病種的針灸治療效果,不斷改進(jìn)提高針灸治療效果。
    5、針灸室外作人員應(yīng)堅(jiān)持崗位學(xué)習(xí)和臨床科研,定期參加學(xué)術(shù)活動(dòng)和學(xué)術(shù)交流,努力提高服務(wù)質(zhì)量。
    6、針灸室工作人員上班時(shí),嚴(yán)禁在工作室內(nèi)吸煙和喧嘩。
    推拿室工作制度
    1、凡需推拿治療的病人,需經(jīng)推拿室醫(yī)生詳細(xì)檢查病情并根據(jù)病員的體質(zhì)強(qiáng)弱、老幼、性別、肥瘦等不同情況選擇推拿部位及手法后,選好適當(dāng)?shù)捏w位,讓病人暴露治療部位,術(shù)者應(yīng)按由淺入深,由輕到重,由慢到快的原則進(jìn)行施術(shù)治療。
    2、在對(duì)異性病員推拿時(shí),治療部位暴露要適當(dāng),在進(jìn)行治療時(shí)要嚴(yán)肅認(rèn)真,不得與病人開玩笑、聊天等。
    3、在治療室推拿時(shí),術(shù)者要文明施術(shù),選用手法要得當(dāng),不得為省力用肘部或腳跟等粗暴手法,更不能敷衍了事。
    4、在保健性推拿時(shí),病人應(yīng)穿背心、褲衩、蓋好按摩大單后可從上而下,先背后腹,先上肢后下肢,先舒盤扣點(diǎn)穴的原則進(jìn)行施術(shù)。
    5、推拿醫(yī)生應(yīng)堅(jiān)持不懈的練功,不斷提高推拿技術(shù),真正達(dá)到有力、持久、均勻、深透的手法要求。
    6、推拿醫(yī)生在治療后應(yīng)及時(shí)洗手,注意清潔衛(wèi)生。
    7、推拿室工作人員上班時(shí),不得在工作室內(nèi)吸煙、喧嘩。
    方案格式 篇2
    為進(jìn)一步高效開展好下步各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,提高整體工作效力,增強(qiáng)公司綜合競(jìng)爭(zhēng)力?,F(xiàn)結(jié)合上半年工作,對(duì)工作中存在的各種問題進(jìn)一步整改,具體如下:
    管理的好壞直接關(guān)系著生產(chǎn)效益,針對(duì)上半年管理過(guò)程中存在的一些不足和問題,我們將著重做好以下幾方面工作,一是提高管理理念,對(duì)全員宣貫管理的重要性,尤其是在目前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)殘酷的現(xiàn)實(shí)環(huán)境下,加強(qiáng)管理對(duì)于我們工作的重要性和緊迫性,進(jìn)一步強(qiáng)化全員的危機(jī)職責(zé)意識(shí);二是加強(qiáng)請(qǐng)銷假制度的執(zhí)行,進(jìn)一步嚴(yán)格員工考勤管理,完善相應(yīng)的考勤原始記錄,做到獎(jiǎng)罰分明;三是加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)管理制度的監(jiān)督檢查力度,委派專人,定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,確保管理制度落地有聲,執(zhí)行到位。
    目前,我司共負(fù)責(zé)12個(gè)監(jiān)理項(xiàng)目,其中,續(xù)建項(xiàng)目4個(gè),新開工監(jiān)理項(xiàng)目有6個(gè),外接項(xiàng)目2個(gè),監(jiān)理人員共有111人(其中招聘外來(lái)監(jiān)理人員共47人),下半年,我們將著重進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部技術(shù)力量的挖掘,充分調(diào)動(dòng)每位監(jiān)理人員工作的進(jìn)取性,挖掘他們身上的潛能,讓他們能夠更好的展現(xiàn)自我身上的本事,尤其是技術(shù)本事,不斷提升工作的效力,更好的服務(wù)每項(xiàng)監(jiān)理項(xiàng)目;同時(shí),結(jié)合目前我司所負(fù)責(zé)的12個(gè)監(jiān)理項(xiàng)目,將進(jìn)一步科學(xué)的分析每個(gè)項(xiàng)目的工程量大小,結(jié)合工作需求,進(jìn)一步壓縮人員編制,減少外聘人員數(shù)量,壓縮費(fèi)用支出,更好的服務(wù)各項(xiàng)工作的開展。
    隨著市場(chǎng)行情競(jìng)爭(zhēng)的激勵(lì)化,現(xiàn)代監(jiān)理市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越殘酷,作為監(jiān)理單位必須要不斷的提高自我的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,改變以往等靠要的傳統(tǒng)思想,進(jìn)取主動(dòng)的走出去,在市場(chǎng)中需求更多適合自我的項(xiàng)目,不斷提升拓展市場(chǎng)本事,加大招投標(biāo)工作的力度,爭(zhēng)取更多的項(xiàng)目。
    專業(yè)技術(shù)是我們監(jiān)理工作的生命線,僅有優(yōu)異的專業(yè)技能,才能更好的承擔(dān)我們的職責(zé),服務(wù)好甲乙雙方,讓我們的業(yè)主滿意,所以,下步我們將重點(diǎn)強(qiáng)化人員的內(nèi)涵修煉,重點(diǎn)是開展好各項(xiàng)專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)工作,一方面進(jìn)取增強(qiáng)監(jiān)理、試驗(yàn)人員的理論水平,增強(qiáng)監(jiān)理,試驗(yàn)人員的理論素養(yǎng);另一方面,不斷強(qiáng)化監(jiān)理和試驗(yàn)人員的實(shí)踐操作本事,在具體方式方法上,我們將采取培訓(xùn)、崗位大比武、技能考核等多種形式,充分發(fā)揮現(xiàn)有資源的力量,更好的來(lái)實(shí)現(xiàn)。
    進(jìn)取走出去,學(xué)習(xí)兄弟地市業(yè)務(wù)單位,以他山之玉,助我成長(zhǎng);下一步,我們將結(jié)合實(shí)際情景,抽出時(shí)光,進(jìn)取走出去,重點(diǎn)學(xué)習(xí)一是專業(yè)技術(shù)水平,邀請(qǐng)一些專業(yè)技術(shù)專家開展專業(yè)技術(shù)性的講座;二是去兄弟地市業(yè)務(wù)單位“取經(jīng)”,向他們學(xué)管理,向他們學(xué)技術(shù),交流思想,經(jīng)過(guò)這些舉措,用他人先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我司實(shí)際更好的完善自我。
    “歷覽前賢國(guó)與家,成由勤儉敗由奢”,針對(duì)目前在管理過(guò)程中“三公”經(jīng)費(fèi)存在超額現(xiàn)象,我們將進(jìn)一步加大對(duì)“三公”經(jīng)費(fèi)的管理力度,重點(diǎn)是做好以下三方面的工作,一是加大對(duì)車輛的管理力度,完善車輛使用管理辦法,建立健全車輛使用登記臺(tái)帳,嚴(yán)格車輛用油,對(duì)車輛維修保障實(shí)行定點(diǎn)維修,統(tǒng)一結(jié)算;二是加強(qiáng)招待費(fèi)的管理力度,對(duì)于各類招待費(fèi)用支出,按照招待費(fèi)用支出辦法,提前審批,杜絕超額超標(biāo)現(xiàn)象的發(fā)生;三是按照相關(guān)規(guī)定,對(duì)因公出國(guó)(境)進(jìn)行嚴(yán)格審批,逐級(jí)上報(bào),杜絕各類因私出國(guó)(境)公款報(bào)銷現(xiàn)象的發(fā)生;四是開拓監(jiān)督渠道,如:公布郵箱、信箱,增強(qiáng)監(jiān)督力度,真正從源頭上把控好。
    百尺竿頭思更進(jìn),策馬揚(yáng)鞭自?shī)^蹄!應(yīng)對(duì)未來(lái)的工作,我們將進(jìn)一步加快自我整改的力度,不斷提升工作效力,以更加務(wù)實(shí)求真的工作作風(fēng),扎實(shí)做好我們的每項(xiàng)工作,為公司創(chuàng)造出更多更大的經(jīng)濟(jì)效益和價(jià)值。
    方案格式 篇3
    從成為預(yù)備黨員開始,我便以更加嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,不斷從每一次事件,每一次會(huì)議中汲取精神,提高政治思想覺悟,但是實(shí)際上總達(dá)不到要求。在這里,我反復(fù)思考自省,總結(jié)出幾條我履行的黨員應(yīng)盡職責(zé)和一些不足之處:
    思想上,我積極關(guān)注時(shí)事新聞,經(jīng)常和室友、同學(xué)討論國(guó)內(nèi)外政治熱點(diǎn)和社會(huì)新聞,比如最近頻繁曝出的食品質(zhì)量問題、重慶政治危機(jī)和中菲南海爭(zhēng)端問題。雖然有時(shí)甚至?xí)l(fā)爭(zhēng)論,但也正是思想的交流沖擊激發(fā)了我們對(duì)事件的深入思考,將所學(xué)理論知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐,漸漸培養(yǎng)了從大局的角度看問題,以客觀事實(shí)為依據(jù)、理性分析、不偏激不沖動(dòng)的思維方式。另一方面,我不太關(guān)注黨史還有一些黨章基本理論,雖然老師要求看和共產(chǎn)黨有關(guān)的文獻(xiàn),長(zhǎng)久以來(lái)我卻沒有做好,一來(lái)是興趣不在這點(diǎn),二是由于時(shí)間的分配上確實(shí)沒有安排一個(gè)合理的時(shí)間來(lái)補(bǔ)充這些知識(shí)。理論知識(shí)的欠缺導(dǎo)致很多想法不能用很官方很專業(yè)的詞匯來(lái)表達(dá),別人問起也解釋不清楚。這點(diǎn)以后要慢慢改進(jìn),抽空多看看政治書。
    學(xué)習(xí)上,基本能達(dá)到一般要求,本專業(yè)的課程不落下,同時(shí)輔修中南財(cái)大的雙學(xué)位和準(zhǔn)備考研。但是相對(duì)于前兩年,現(xiàn)在的學(xué)習(xí)熱情減少了許多,比如上課沒有以前認(rèn)真,經(jīng)常打點(diǎn)小花,毅力也不如從前,早上起床時(shí)早時(shí)晚。另外,最近由于復(fù)習(xí)考研,較少閱讀其他學(xué)科的參考書籍,課外知識(shí)不夠豐富。學(xué)習(xí)貴在堅(jiān)持,我打算今后聯(lián)合同學(xué)研友,早上一起起床,一起復(fù)習(xí),互相監(jiān)督鼓勵(lì),改掉自己拖拉的毛病,課間之余把之前計(jì)劃的書籍
    方案格式 篇4
    根據(jù)縣衛(wèi)計(jì)委的要求我院結(jié)合自身情況對(duì)婦幼保健工作制定了具體的整改措施?,F(xiàn)將整改措施匯報(bào)如下:
    一、深化認(rèn)識(shí)及時(shí)行動(dòng)抓整改
    培訓(xùn)之后我院立即組織召開了整改會(huì)議對(duì)指導(dǎo)組提出的意見建議逐條逐項(xiàng)對(duì)照認(rèn)真落實(shí)整改措施并實(shí)行一把手追究制。
    二、重點(diǎn)突出強(qiáng)化措施抓整改
    根據(jù)各種意見和建議進(jìn)行了歸納整理并修改了整改措施負(fù)責(zé)并制定了整改時(shí)限對(duì)能解決的問題及時(shí)給予了糾正對(duì)逐步落實(shí)的進(jìn)行了責(zé)任分解做到了責(zé)任到人。
    三、重大公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目方面問題
    1、農(nóng)村住院分娩補(bǔ)助任務(wù)完成率不高造成了工作的被動(dòng)性導(dǎo)致孕產(chǎn)婦對(duì)工作的不理解和抱怨。
    2、待孕婦女增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目宣傳力度不夠使部分待孕婦女不能夠及時(shí)服用葉酸。
    整改措施及整改情況
    1、規(guī)范農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助項(xiàng)目管理加大宣傳力度提高農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩率。充分發(fā)揮村廣播的作用協(xié)同民政、婦聯(lián)、計(jì)生等部門開展內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動(dòng)利用巴扎日向廣大群眾廣泛宣傳“農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助”項(xiàng)目惠民政策真正讓老百姓享受到實(shí)惠。
    2、加強(qiáng)增補(bǔ)葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項(xiàng)目的宣傳繼續(xù)與計(jì)生加強(qiáng)協(xié)作和配合充分利用村婦女主任和村醫(yī)等多種途徑提高葉酸發(fā)放率積極推進(jìn)增補(bǔ)葉酸項(xiàng)目工作。
    四、基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目方面問題
    1、新生兒訪視不及時(shí)
    2、孕產(chǎn)婦、兒童健康管理不規(guī)范
    3、村級(jí)留存資料不規(guī)范、不完善
    整改措施及整改情況
    1、加強(qiáng)村村醫(yī)婦幼保健人員培訓(xùn)工作協(xié)助婦幼保健人員及時(shí)掌握孕情及新生兒出生情況定期對(duì)新出現(xiàn)的孕產(chǎn)婦及新生兒進(jìn)行健康管理指導(dǎo)產(chǎn)婦及家人做好新生兒喂養(yǎng)、護(hù)理等工作。
    2、結(jié)合預(yù)防接種時(shí)間定期對(duì)兒童生長(zhǎng)發(fā)育進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)指導(dǎo)家長(zhǎng)做好科學(xué)育兒及疾病預(yù)防工作。
    3、積極聯(lián)系學(xué)校定期對(duì)入園兒童生長(zhǎng)發(fā)育進(jìn)行監(jiān)測(cè)和評(píng)價(jià)指導(dǎo)幼兒園做好科學(xué)育兒及疾病預(yù)防工作。
    4、加強(qiáng)對(duì)村衛(wèi)生室的督導(dǎo)更新完善相關(guān)資料。
    通過(guò)整改落實(shí)繼續(xù)加大宣傳力度創(chuàng)造良好服務(wù)輿論氛圍提高目標(biāo)人群主動(dòng)接受服務(wù)的意識(shí)、加強(qiáng)服務(wù)能力保證工作順利開展及時(shí)更新并完善相關(guān)資料信息分類存檔建立并完善工作制度。
    方案格式 篇5
    縣委“迎創(chuàng)推”專項(xiàng)活動(dòng)辦公室:
    根據(jù)《縣委縣人民政府關(guān)于開展“喜迎、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、推動(dòng)新跨越”主題實(shí)踐活動(dòng)的通知》(長(zhǎng)文[20XX]15號(hào))和縣委“喜迎、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、推動(dòng)新跨越”主題實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于印發(fā)的通知》(長(zhǎng)迎創(chuàng)發(fā)[20XX]2號(hào))文件精神和要求,縣統(tǒng)計(jì)局認(rèn)真結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,扎實(shí)開展“開門納諫”活動(dòng),并制定整改方案,確保學(xué)習(xí)討論活動(dòng)取得實(shí)效?,F(xiàn)將相關(guān)活動(dòng)情況匯報(bào)如下:
    根據(jù)縣委、縣政府的“迎創(chuàng)推”工作部署和此階段的工作安排,局“迎創(chuàng)推”活動(dòng)小組根據(jù)實(shí)際情況,制訂“思想大解放、爭(zhēng)做實(shí)干家、推動(dòng)新跨越”主題學(xué)習(xí)討論活動(dòng)征求意見表,分發(fā)到每一位調(diào)查對(duì)象手中,同時(shí)結(jié)合個(gè)別走訪、開設(shè)網(wǎng)上專欄、專線電話等形式,廣泛征求了局在職干部職工、離退休老干部、包含基層企業(yè)、商貿(mào)個(gè)體、普通群眾在內(nèi)的統(tǒng)計(jì)服務(wù)對(duì)象的意見,真正做到問計(jì)于民,求策于民。
    本次共分發(fā)征求意見表100份,收回88份,回收率為88%。其中,認(rèn)為很好或無(wú)意見的76份,提出意見或建議的12份。從征求意見表回收情況來(lái)看,調(diào)查對(duì)象獻(xiàn)言獻(xiàn)策的積極性較高,尤其是局干部職工對(duì)于如何更好地發(fā)展統(tǒng)計(jì)工作都提出了建設(shè)性的意見和建議,主人翁意識(shí)得到了充分體現(xiàn)。
    針對(duì)搜集來(lái)的意見和建議,同時(shí)結(jié)合統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際,我局組織開展了以“人人都是發(fā)展環(huán)境”和“立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”為主題的大討論活動(dòng),通過(guò)召開座談、組織觀看長(zhǎng)陽(yáng)電視臺(tái)專題節(jié)目《投資環(huán)境大家談》等形式,充分調(diào)動(dòng)大家的活動(dòng)參與熱情,認(rèn)真查擺問題,針對(duì)現(xiàn)狀找差距,針對(duì)群眾反映的問題訂措施,確保了整個(gè)討論活動(dòng)全員參與,人人發(fā)言,實(shí)現(xiàn)了機(jī)關(guān)干部全覆蓋。
    1、在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面:思想解放程度不夠,對(duì)于當(dāng)前統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的有效辦法研究不夠,缺乏新思路,新辦法。應(yīng)把投資軟環(huán)境建設(shè)作為服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局的第一要?jiǎng)?wù),積極從加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)格監(jiān)督管理、狠抓行風(fēng)建設(shè)、落實(shí)承諾服務(wù)等方面入手,不斷提高統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和水平。
    2、在整體工作推進(jìn)方面:在服務(wù)工作中主動(dòng)性有待加強(qiáng),統(tǒng)計(jì)跟蹤服務(wù)、全程服務(wù)的質(zhì)量和數(shù)量均有待提高。
    3、在管理、制度和監(jiān)督制約等機(jī)制方面:對(duì)固定資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)管理與發(fā)布、調(diào)查項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)評(píng)估和審核等工作領(lǐng)域要進(jìn)一步加大監(jiān)督制約的力度;統(tǒng)計(jì)執(zhí)法力度有待加強(qiáng)。
    4、在效能和作風(fēng)建設(shè)方面:要按照深化投資軟環(huán)境建設(shè)的要求,進(jìn)一步修訂和完善各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)內(nèi)部管理,認(rèn)真落實(shí)工作、服務(wù)、廉政等方面的制度,嚴(yán)格執(zhí)行,落實(shí)獎(jiǎng)懲。
    按照“迎創(chuàng)推”活動(dòng)的安排部署,主題討論活動(dòng)經(jīng)過(guò)集中學(xué)習(xí)、廣泛征求意見、梳理提煉問題、召開專題討論會(huì),結(jié)合本單位實(shí)際情況,提出了整改落實(shí)解決突出問題的思路和舉措。經(jīng)局黨組認(rèn)真研究,制定如下整改落實(shí)方案。
    以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)思想為指導(dǎo),以“思想大解放、爭(zhēng)做實(shí)干家、推動(dòng)新跨越”為主題,對(duì)照“三查一創(chuàng)”目標(biāo)查找出存在的問題和不足,制定整改方案和整改措施,在“喜迎、爭(zhēng)創(chuàng)新業(yè)績(jī)、推動(dòng)新跨越”的主題建設(shè)實(shí)踐中,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),著力構(gòu)建有利于統(tǒng)計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制,提高推進(jìn)全縣統(tǒng)計(jì)事業(yè)科學(xué)發(fā)展的能力和水平,努力推動(dòng)縣域經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展。
    一是要凝心聚力提精神。引導(dǎo)全體統(tǒng)計(jì)機(jī)關(guān)干部認(rèn)清我縣發(fā)展形勢(shì),解放思想,凝聚共識(shí),形成發(fā)展的合力,進(jìn)一步增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)干部創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先意識(shí),營(yíng)造“想干、敢干、快干”和人人爭(zhēng)做實(shí)干家的濃厚氛圍,形成推動(dòng)發(fā)展的合力。二是要新辦實(shí)事惠民生。動(dòng)員組織局機(jī)關(guān)干部深入基層貼近群眾,著力興辦一批謀民利、解民難、惠民生的實(shí)事好事,讓群眾滿意。三是要服務(wù)群眾轉(zhuǎn)作風(fēng)。牢固樹立“以人為本、執(zhí)政為民”的理念,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,深入基層、深入企業(yè)、深入群眾,提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)能力。切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),大力整治“庸懶散軟”,創(chuàng)新工作方法,促進(jìn)工作轉(zhuǎn)型。大力推行統(tǒng)計(jì)工作三個(gè)“三分之一工作法”,積極作為,奮力推進(jìn),確保統(tǒng)計(jì)基層基礎(chǔ)工作走向規(guī)范化、正規(guī)化的軌道,為服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越式發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    1.實(shí)事求是。堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),把整改落實(shí)工作與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,做到有什么整改什么,什么問題突出就下決心解決什么問題,力戒形式主義,以整改的實(shí)效來(lái)推動(dòng)統(tǒng)計(jì)工作進(jìn)一步發(fā)展。
    2.統(tǒng)籌兼顧。堅(jiān)持立足當(dāng)前、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),做到既解決群眾反映的具體問題,又解決體制機(jī)制問題;既注重機(jī)關(guān)工作的推進(jìn),又要注重統(tǒng)計(jì)工作的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
    3。突出重點(diǎn)。始終把群眾關(guān)心的涉及統(tǒng)計(jì)服務(wù)對(duì)象切身利益的問題放在整改的第一位,在整改過(guò)程中始終注意聽取和吸收群眾意見,把群眾是否滿意作為整改是否落實(shí)的重要標(biāo)準(zhǔn)。
    4。持續(xù)推進(jìn)。對(duì)于具備一定條件能夠在活動(dòng)期間內(nèi)解決的問題,提出明確的具體步驟和措施及責(zé)任人;對(duì)于需要一段時(shí)間才能解決的問題,要制訂計(jì)劃,明確責(zé)任目標(biāo)和時(shí)限要求,努力加以解決。
    1、結(jié)合“青年書香號(hào)”活動(dòng),鼓勵(lì)每名干部每月讀一本好書。學(xué)習(xí)內(nèi)容主要為:中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀,黨的路線方針政策和國(guó)家法律法規(guī),黨史及現(xiàn)代化建設(shè)所需要的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、科學(xué)、社會(huì)和國(guó)際等各方面的知識(shí)。努力提高理論水平和政策水平,增強(qiáng)做好統(tǒng)計(jì)工作的責(zé)任感和使命感,以理論指導(dǎo)實(shí)際工作,堅(jiān)持學(xué)以致用,邊整邊改,使學(xué)習(xí)教育活動(dòng)成為黨員干部受教育、提高素質(zhì)的過(guò)程。
    2、落實(shí)各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度,進(jìn)一步抓好黨員干部的學(xué)習(xí),堅(jiān)持每周四集中學(xué)習(xí),加強(qiáng)對(duì)全體黨員、干部的政治思想工作,科學(xué)安排學(xué)習(xí)與活動(dòng),講究針對(duì)性和實(shí)效性,倡導(dǎo)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),力戒形式主義,從多方面提高干部自身素質(zhì)。
    3、解放思想,開拓進(jìn)取,勤奮工作。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)服務(wù)意識(shí),堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、一切從實(shí)際出發(fā)的工作方針,主動(dòng)為機(jī)關(guān)單位、企事業(yè)團(tuán)體、社會(huì)公眾提供優(yōu)質(zhì)的統(tǒng)計(jì)服務(wù)。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):郭承瑛責(zé)任股室:辦公室
    1、加大統(tǒng)計(jì)法宣傳力度,加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)執(zhí)法,加大案件直接查辦力度,建立統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法責(zé)任制和統(tǒng)計(jì)違法案件通報(bào)制度。
    2、選擇工業(yè)、房地產(chǎn)、固定資產(chǎn)投資等企事業(yè)單位作為重點(diǎn)檢查對(duì)象,整治瞞報(bào)、漏報(bào)和虛報(bào)行為。強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)法程序,規(guī)范執(zhí)法行為,不斷提高執(zhí)法水平,對(duì)出現(xiàn)的統(tǒng)計(jì)違法行為,切實(shí)做好查出一起處理一起,凈化社會(huì)統(tǒng)計(jì)環(huán)境,樹立政府統(tǒng)計(jì)權(quán)威,保障統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作始終處于良好的社會(huì)氛圍之中。
    1、針對(duì)當(dāng)前區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,以落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,促進(jìn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村、城鎮(zhèn)化建設(shè)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、旅游業(yè)發(fā)展方向、園區(qū)建設(shè)等重大課題,深入基層開展有針對(duì)性的專題調(diào)查和分析研究,努力形成一批數(shù)據(jù)翔實(shí)、分析客觀、建議可行的統(tǒng)計(jì)精品。
    2、針對(duì)民生熱點(diǎn)、社會(huì)焦點(diǎn)以及政府關(guān)注的重點(diǎn),以重大國(guó)情國(guó)力普查、城鄉(xiāng)居民收入調(diào)查以及其他專項(xiàng)調(diào)查和監(jiān)測(cè)等為手段和渠道,深入了解民情,充分反映民意,努力使統(tǒng)計(jì)調(diào)查成為縣委、縣政府傾聽民聲的橋梁、社會(huì)公眾建言獻(xiàn)策的平臺(tái),使統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)成為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的第一依據(jù),使統(tǒng)計(jì)工作服務(wù)于縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
    1、建立協(xié)調(diào)有序的工作機(jī)制。健全完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)一步完善《崗位目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》,推行“三個(gè)三人之一”工作法,堅(jiān)持用制度管人、管事。進(jìn)一步明確工作責(zé)任,加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)配合,發(fā)揮整體優(yōu)勢(shì)。改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng),強(qiáng)化紀(jì)律教育,增強(qiáng)自覺性,做到辦事暢通,高效務(wù)實(shí)。
    2、建立健全重大事項(xiàng)通報(bào)制度和公示制度。進(jìn)一步提高局黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)的透明度,自覺接受群眾監(jiān)督,為群眾參與民主管理創(chuàng)造條件。主動(dòng)接受群眾監(jiān)督,調(diào)動(dòng)和保護(hù)群眾參與民主管理的積極性。
    3、創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。體現(xiàn)以人為本精神,創(chuàng)造一個(gè)規(guī)范、整潔、優(yōu)美的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。進(jìn)一步拓寬群眾反映意見的方式與渠道。及時(shí)改進(jìn)、糾正工作上存在的辦事拖拉、缺乏主動(dòng)性、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)等問題。
    1、加強(qiáng)干部職工的隊(duì)伍建設(shè)。樹立正確的用人導(dǎo)向,支持鼓勵(lì)勇于負(fù)責(zé)、敢抓敢管的干部,關(guān)心愛護(hù)不圖虛名、埋頭苦干的干部,真正把想干事、能干事、會(huì)干事、干成事干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上。建設(shè)一個(gè)政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào),能夠駕馭復(fù)雜局面、破解發(fā)展難題、善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,造就一支素質(zhì)高、作風(fēng)實(shí)、業(yè)務(wù)精的干部隊(duì)伍。
    2、加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),積極倡導(dǎo)真抓實(shí)干、埋頭苦干,說(shuō)了的事情就算,定了的事情就辦,認(rèn)準(zhǔn)的事情就干,要干的事情就要一抓到底,抓出成效。強(qiáng)化對(duì)干部職工工作作風(fēng)的監(jiān)督檢查,加大督查問責(zé)力度,健全完善責(zé)任追究制度。局班子成員每季至少一次深入基層進(jìn)行調(diào)研,圍繞中心,服務(wù)發(fā)展,創(chuàng)新思想,轉(zhuǎn)變作風(fēng)。
    3、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)黨風(fēng)廉政規(guī)定。深入開展理想信念教育、政策法紀(jì)教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育和警示教育,從源頭上防治腐敗。加強(qiáng)對(duì)黨員干部廉潔自律情況的檢查,嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與統(tǒng)計(jì)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,堅(jiān)持“兩手抓,兩手都要硬”。
    一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真組織。整改落實(shí)階段是整個(gè)學(xué)習(xí)討論活動(dòng)出成果、見實(shí)效的階段,也是黨員群眾關(guān)注的階段,各黨員干部要以高度負(fù)責(zé)任的態(tài)度、求真務(wù)實(shí)的作風(fēng),切實(shí)抓好整改事項(xiàng)的實(shí)施,責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)協(xié)調(diào)解決實(shí)施過(guò)程中出現(xiàn)的問題,按照責(zé)任分工,具體抓好落實(shí)。
    二是細(xì)化方案,分步推進(jìn)。黨員干部要按照整改落實(shí)方案的分工,認(rèn)真抓好整改項(xiàng)目的落實(shí)。對(duì)于長(zhǎng)期的整改目標(biāo),要將總體目標(biāo)進(jìn)行分解,制定分年度工作計(jì)劃,保證整改措施切實(shí)按時(shí)按質(zhì)實(shí)現(xiàn)。對(duì)要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的整改任務(wù),要定任務(wù)、定人員、定時(shí)間,保證整改落實(shí)。
    三是督查督辦,確保落實(shí)。整改落實(shí)貴在求真務(wù)實(shí)、重在真抓實(shí)干,全體黨員干部要下大氣力,用真功夫,切實(shí)見到實(shí)效。整改方案的執(zhí)行情況,將在一定范圍內(nèi)公布,接受廣大干部職工的監(jiān)督。
    方案格式 篇6
    在此次組織會(huì)開展前,本人通過(guò)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于新冠疫情防控及復(fù)工復(fù)產(chǎn)等近期重要講話和重要指示批示精神、第七巡視組向七冶黨委的反饋意見及集團(tuán)內(nèi)部黨建專項(xiàng)檢查問題反饋等文件,結(jié)合個(gè)人工作實(shí)際,深入檢查自身思想、職責(zé)、作風(fēng)方面存在的問題,并制定可行的整改措施,確保達(dá)到此次學(xué)習(xí)和整改的效果。
    一、存在的主要問題
    (一)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神方面:
    對(duì)黨的思想理論在學(xué)懂弄通上尚欠功夫,雖然通過(guò)學(xué)習(xí),自己對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神有了進(jìn)一步了解,但從“實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年目標(biāo)”和建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國(guó)的戰(zhàn)略高度上看,自己的學(xué)習(xí)還很膚淺。
    (二)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面:
    在“四個(gè)意識(shí)、四個(gè)自信、四個(gè)服從、兩個(gè)維護(hù)”的深刻理解和自覺行動(dòng)上,學(xué)得還很不夠,仍有很大的差距,鍵點(diǎn)的理解還只停留于字面。
    (三)發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面:
    平時(shí)只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對(duì)與自己無(wú)關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動(dòng),也沒能更熱情更主動(dòng)地聯(lián)系同事,為同事解決實(shí)際問題。
    (四)履行黨員義務(wù)是否到位
    對(duì)不符合黨性和不利于群眾利益的言行不敢大膽批評(píng),堅(jiān)持原則,而是視而不見,明知不對(duì)也不敢站出來(lái)講,責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。
    二、問題產(chǎn)生的原因
    (一)黨性修養(yǎng)不到位。作為一名黨員,沒有站在全黨的高度,國(guó)家發(fā)展的高度去學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的綱領(lǐng)黨的理論,為了應(yīng)付學(xué)而學(xué),不求甚解。尤其是“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)服從”依然打的不夠牢,對(duì)黨的組織規(guī)程學(xué)習(xí)了解不足,沒有認(rèn)真沉下心去征求各方面的意見,簡(jiǎn)單拍腦瓜子決定,無(wú)形中助長(zhǎng)了問題的發(fā)生。
    (二)工作作風(fēng)不扎實(shí)。作為一名黨員,在執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度上模范帶頭作用發(fā)揮的不好,工作作風(fēng)還不很扎實(shí),存在“搞變通、打插邊球”的思想。有時(shí)由于工作緊迫,在工作運(yùn)行管理上,急于求成,沒有嚴(yán)格按章辦事,有的地方依然存在問題隱患。
    三、下一步整改措施
    (一)針對(duì)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神方面問題:
    整改措施:認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和《習(xí)近平談治國(guó)理政》《習(xí)近平新聞思想講義》等重要文獻(xiàn),并積極參與所在支部的學(xué)習(xí),不斷武裝頭腦,打牢政治思想理論基礎(chǔ),努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛,做政治上、紀(jì)律上、規(guī)矩上的明白人。(完成時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持);
    (二)對(duì)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面問題:
    整改措施:不斷強(qiáng)化政治意識(shí)始終堅(jiān)持正確的政治方向,真正把樹牢“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”落實(shí)到崗位上行動(dòng)上,堅(jiān)決同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。(完成時(shí)限:長(zhǎng)期堅(jiān)持);
    (三)針對(duì)發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面問題:
    整改措施:發(fā)揮好自己的先鋒模范作用,主動(dòng)關(guān)心聯(lián)系周圍同事,解決生活中實(shí)際問題,讓團(tuán)隊(duì)更有凝聚力和戰(zhàn)斗力。增強(qiáng)工作熱情,自我加壓,自我鼓勁,查找工作中的問題和不足,不斷完善自己,提高自己。始終保持先進(jìn)性,走在時(shí)代的前列,體現(xiàn)一個(gè)共產(chǎn)黨員應(yīng)有的風(fēng)范。(完成時(shí)限:立即整改,長(zhǎng)期執(zhí)行)
    (四)針對(duì)履行黨員義務(wù)是否到位方面
    在平時(shí)的學(xué)習(xí)和工作中,自己要切實(shí)做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣。堅(jiān)持正義和黨性原則,堅(jiān)決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié),自覺識(shí)大體、顧大局,小事講風(fēng)格,大事講原則,勇于開展批評(píng)和自我批評(píng),對(duì)不良現(xiàn)象勇敢地與其展開辯論和斗爭(zhēng)。(完成時(shí)限:立即整改,長(zhǎng)期執(zhí)行)
    以上為本人的剖析發(fā)言,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)同志批評(píng)指正!
    方案格式 篇7
    在對(duì)自身存在問題做了較全面深刻的剖析之后,我還請(qǐng)我校教師與學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)給我提出了不少寶貴的意見,結(jié)合他們的意見,我制定了自己今后的整改措施,具體如下:
    一、牢固樹立服務(wù)意識(shí)
    在今后的工作、學(xué)習(xí)和生活中,我應(yīng)該積極學(xué)習(xí)先進(jìn)典型材料,比如我們身邊的楊善洲,學(xué)習(xí)他克已奉公、無(wú)私奉獻(xiàn)的共產(chǎn)黨人精神。同時(shí),還要加強(qiáng)自身政治學(xué)習(xí),讓自己在思想上加強(qiáng)服務(wù)于人民、服務(wù)于教育的責(zé)任感,積極創(chuàng)造各種各樣的條件,讓自己的工作能更好地為學(xué)生服務(wù)、為學(xué)校服務(wù)、為家長(zhǎng)服務(wù)、為教育教學(xué)服務(wù),不埋怨、不怕苦、不怕累,積極發(fā)揮自己作為一名黨員的先鋒模范作用。
    二、嚴(yán)于律已,加強(qiáng)學(xué)習(xí)
    在工作上和學(xué)習(xí)上要嚴(yán)格要求自己,不能得過(guò)且過(guò)。為自己制定長(zhǎng)期、中期、短期的教育工作目標(biāo)、學(xué)習(xí)目標(biāo),并根據(jù)目標(biāo)扎實(shí)開展好教育教學(xué)工作和學(xué)習(xí),不懈怠、不放松、不放棄。工作中多向同事學(xué)習(xí)、向?qū)W科帶頭人學(xué)習(xí),珍惜每一次外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),拓寬自己的學(xué)習(xí)渠道,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式,提高學(xué)習(xí)效率,讓自己的學(xué)習(xí)變得富有成效。在學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中加強(qiáng)反思和總結(jié),讓自己得以在不斷的總結(jié)中得
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    努力方向和整改措施
    以提高,只有樹立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),通過(guò)不斷的學(xué)習(xí),才能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求,也才能更好的為師生服務(wù)、為教育教學(xué)工作服務(wù)。
    方案格式 篇8
    為進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部治庸提能、治懶正氣、治散聚力、治浮定神、治拖增效,教育引導(dǎo)廣大黨員干部增強(qiáng)為黨興黨、為民服務(wù)的責(zé)任擔(dān)當(dāng),強(qiáng)化從嚴(yán)從實(shí)、遵規(guī)守紀(jì)的行為自覺,xx開展黨員干部庸懶散浮拖專項(xiàng)整治。
    存在的主要問題。
    為了找準(zhǔn)查實(shí)在庸懶散浮拖方面存在的問題,我們采用分散、集中相結(jié)合的形式,分股室、中心有針對(duì)性進(jìn)行座談?dòng)懻?,召開全體會(huì)議集中進(jìn)行庸懶散浮拖專題民主討論,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真對(duì)照整治內(nèi)容深入進(jìn)行剖析,歸納起來(lái)主要存在以下幾方面的問題。
    1、學(xué)習(xí)積極性不夠高。分局每月組織全體人員對(duì)各股室業(yè)務(wù)知識(shí)進(jìn)行集中學(xué)習(xí),但個(gè)人自行主動(dòng)制定業(yè)務(wù)技能學(xué)習(xí)計(jì)劃少,學(xué)習(xí)內(nèi)容不夠深、不夠系統(tǒng),學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚。個(gè)別同志總以日常工作繁忙為理由,忽視對(duì)政策文件的學(xué)習(xí),導(dǎo)致對(duì)政策理解不夠透徹,影響了業(yè)務(wù)處理的質(zhì)量和效率。
    2、個(gè)別同志服務(wù)意識(shí)還不夠強(qiáng)。有時(shí)因急著完成手上工作、心情煩躁等情況,對(duì)待前來(lái)辦事的群眾或同事服務(wù)不夠熱情,沒有注意講話的語(yǔ)氣,影響了溝通效果。
    3、工作主動(dòng)性還有所欠缺。習(xí)慣于按部就班,往往滿足于完成任務(wù),對(duì)如何創(chuàng)造性開展工作思考得不夠。個(gè)別同志有時(shí)存在畏難情緒和依賴思想,導(dǎo)致工作的力度還不夠,大局意識(shí)有所欠缺。
    4、工作作風(fēng)還有待加強(qiáng)。個(gè)別同志仍存在遲到早退、辦事拖拉、工作紀(jì)律散漫等現(xiàn)象,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。
    產(chǎn)生問題的主要原因
    針對(duì)查找出來(lái)的問題和不足,我局機(jī)關(guān)及干部職工從世界觀、人生觀、價(jià)值觀和黨性修養(yǎng)、宗旨意識(shí)、思想作風(fēng)、制度建設(shè)等方面進(jìn)行了深刻的分析研究,歸納起來(lái),主要有:一是思想認(rèn)識(shí)不到位,為人民服務(wù)觀念有點(diǎn)淡薄;二是工作缺乏創(chuàng)新精神和闖勁;三是學(xué)習(xí)不深入,懶得鉆研,憑經(jīng)驗(yàn)做事,知識(shí)老化,業(yè)務(wù)能力未能得到進(jìn)一步提高。
    下一步整改措施
    解決干部作風(fēng)庸懶散浮拖的問題,必須要建立健全科學(xué)管用的制度和機(jī)制,通過(guò)治庸提能、治懶增效、治散正風(fēng)、治奢促廉,確保治理庸懶散浮拖問題專項(xiàng)行動(dòng)取得實(shí)效。隨著活動(dòng)的不斷深入,通過(guò)對(duì)自身存在問題的排查,使我們更加清醒地認(rèn)識(shí)了問題根源所在,這也增強(qiáng)了我們不斷提高、不斷完善的信心。在以后的工作中,我們將從以下幾個(gè)方面入手對(duì)現(xiàn)有問題進(jìn)行整改:
    一要治庸,解決好素質(zhì)不夠高問題,提高學(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)。下一步我們不僅要深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),用專業(yè)知識(shí)武裝頭腦,而且還要貫徹落實(shí)到平常的工作中。同時(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的危機(jī)感、緊迫感,把學(xué)習(xí)知識(shí)、提高素質(zhì)作為生存和發(fā)展的緊迫任務(wù),把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種工作和追求,通過(guò)學(xué)習(xí),不斷全體工作人員提高理論水平,知識(shí)層次,增強(qiáng)做好本職工作的能力。
    二要治懶,解決好活力不夠足問題,扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。當(dāng)前情況下,經(jīng)濟(jì)發(fā)展的復(fù)雜性和結(jié)構(gòu)調(diào)整的緊迫性,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展面臨的新情況、新問題越來(lái)越多,工作任務(wù)也將會(huì)越來(lái)越繁重。要提高經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,要求我們發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、埋頭苦干、自覺奉獻(xiàn)的優(yōu)良作風(fēng),勤于思考,苦干實(shí)干,把心思用在工作和事業(yè)上。
    三要治散,解決好宗旨觀念弱的問題。要著力規(guī)范服務(wù)行為,強(qiáng)化崗位責(zé)任、行業(yè)自律制度,牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨。
    四要治浮,解決宗旨觀念弱的問題。加強(qiáng)人格自我完善,經(jīng)常性自省自律自警,虛心聽取他人意見,從觀念、學(xué)識(shí)、道德等方面,取人之長(zhǎng)補(bǔ)己之短,培養(yǎng)高尚的人格。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗優(yōu)良作風(fēng),克服享樂主義和奢靡之風(fēng),做到物質(zhì)上知足常樂,精神上淡泊明志,不被私欲所困而失德,筑牢拒腐防變的思想防線。
    方案格式 篇9
    工作亂作為整改措施
    【篇1:不作為亂作為整改方案】
    **鄉(xiāng)“不作為、亂作為”整改方案
    為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部職工工作作風(fēng),嚴(yán)肅工作紀(jì)律,嚴(yán)格廉潔從政,切實(shí)糾正干部職工“不作為、亂作為”行為,全面提升全鄉(xiāng)各部門工作效能和服務(wù)水平,特制定本整改工作方案。
    一、總體要求
    以主題教育為抓手,通過(guò)自己“查”、領(lǐng)導(dǎo)“點(diǎn)”、同事“幫”、群眾“提”、組織“找”等多途徑全方位深入查找問題,切實(shí)查找解決“不作為、亂作為”的問題,促進(jìn)全鄉(xiāng)廣大干部政治更清醒、政令更暢通、精神更集中、作風(fēng)更務(wù)實(shí)、措施更有力、工作更有效。
    二、整改時(shí)間、整改對(duì)象及整改目標(biāo)
    自4月1日至6月30日,為期三個(gè)月的“不作為、亂作為”問題整改階段。整改對(duì)象為各鄉(xiāng)直單位及機(jī)關(guān)全體同志,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和各窗口單位人員是問題整改的重點(diǎn)。
    方案格式 篇10
    各位領(lǐng)導(dǎo):
    為了認(rèn)真貫徹落實(shí)中央紀(jì)委、監(jiān)察部和國(guó)土資源部關(guān)于深入開展國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理電視電話會(huì)議精神,進(jìn)一步加大對(duì)國(guó)土資源部門重點(diǎn)環(huán)節(jié)和關(guān)鍵崗位腐敗問題的治理力度,不斷推進(jìn)國(guó)土資源系統(tǒng)的反腐倡廉建設(shè),根據(jù)市局黨組統(tǒng)一部署,分局立即行動(dòng),認(rèn)真組織實(shí)施“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)各階段工作,并取得了良好的成效?,F(xiàn)根據(jù)匯報(bào)會(huì)議要求,我就專項(xiàng)治理活動(dòng)各階段工作開展情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下:
    一、高度重視、周密安排。
    此次專項(xiàng)行動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重,要求嚴(yán),為確保專項(xiàng)活動(dòng)的順利開展,分局根據(jù)“兩整治一改革”專項(xiàng)活動(dòng)要求,成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)、書記為副組長(zhǎng)、局班子其他成員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的專項(xiàng)治理活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,具體承擔(dān)此次專項(xiàng)治理活動(dòng)的組織、實(shí)施與監(jiān)督檢查,并根據(jù)“兩整一改”工作要求,制定了《蘭州市國(guó)土資源局城關(guān)分局關(guān)于開展“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)的實(shí)施方案》,明確了專項(xiàng)治理活動(dòng)內(nèi)容、步驟和要求,切實(shí)做到了責(zé)任到位、措施到位、工作到位,形成了一把手負(fù)總責(zé)、一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作格局,為實(shí)施好“兩整一改”專項(xiàng)治理活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的工作基礎(chǔ)。
    二、抓住重點(diǎn)、強(qiáng)化學(xué)習(xí)。
    此次專項(xiàng)行動(dòng)就是重點(diǎn)整治土地和礦業(yè)權(quán)交易市場(chǎng)存在的突出問題,整治干部隊(duì)伍廉潔從政存在的突出問題。所以,我局把準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)專項(xiàng)行動(dòng)的精神實(shí)質(zhì),把握核心要求,作為活動(dòng)開展出成效的關(guān)鍵所在,著重研究部署。
    一是組織中層以上干部會(huì)議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)中央紀(jì)委、監(jiān)察部和國(guó)土資源部關(guān)于深入開展國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理電視電話會(huì)議精神,明確開展專項(xiàng)治理活動(dòng)的必要性,把握精神實(shí)質(zhì),統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。 二是組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,學(xué)習(xí)黨中央、國(guó)務(wù)院和中紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于開展國(guó)土資源部門腐敗問題的有關(guān)批示和講話,學(xué)習(xí)中紀(jì)委、最高人民檢察院、監(jiān)察部和國(guó)土資源部領(lǐng)導(dǎo)在8月19日全國(guó)電視電話會(huì)議上的重要講話精神。通過(guò)學(xué)習(xí),教育引導(dǎo)全局干部職工充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前國(guó)土資源領(lǐng)域反腐敗斗爭(zhēng)的形勢(shì)和任務(wù),充分認(rèn)識(shí)這次專項(xiàng)治理工作的重要性和緊迫性,把思想和行動(dòng)統(tǒng)一和省里的部署上來(lái),扎實(shí)推進(jìn)國(guó)土資源領(lǐng)域腐敗問題治理工作。
    三、明確要求、嚴(yán)格措施。
    為確?;顒?dòng)扎實(shí)開展,不走形式,抓出成效,分局對(duì)“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)提出了以下工作要求:
    一是深刻認(rèn)識(shí)開展專項(xiàng)治理工作的重要性,高度重視,迅速行動(dòng),把專項(xiàng)治理工作擺上重要議事日程專門研究、周密部署。要早謀劃、早動(dòng)手、早安排。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自部署,親自過(guò)問,親自協(xié)調(diào),親自督辦。要旗幟鮮明,態(tài)度堅(jiān)決,積極主動(dòng)地抓好治理工作,不能避重就輕,有絲毫懈怠,不能以各種理由和客觀原因回避矛盾,搞形式主義。 二是加強(qiáng)督促檢查工作,掌握工作進(jìn)度,督促工作落實(shí)。對(duì)治理工作重視不夠、組織不力、行動(dòng)遲緩、甚至敷衍塞責(zé)的,要實(shí)施責(zé)任追究。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要結(jié)合實(shí)際,針對(duì)治理工作的進(jìn)度,組織開展經(jīng)常性的督促檢查,確保工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
    三是在開展專項(xiàng)治理工作中,要加強(qiáng)與市局的溝通聯(lián)系,形成良好的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)機(jī)制,整體推進(jìn),形成合力。
    四是發(fā)揮主體作用,積極主動(dòng)地開展工作,主要負(fù)責(zé)同志負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),具體工作要責(zé)任到人。相關(guān)科室要密切配合專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室的工作,確保任務(wù)落實(shí)。
    五是把專項(xiàng)治理工作納入國(guó)土資源管理工作整體格局中,通過(guò)開展專項(xiàng)整治來(lái)解決問題,促進(jìn)中心工作,做到兩結(jié)合、兩促進(jìn)、兩不誤。既要深入排查問題,敢于揭擺問題,不避短、不護(hù)短,認(rèn)真整改、嚴(yán)肅查處,又要把握正確的輿論導(dǎo)向,大力宣傳推廣清正廉潔、依法行政的先進(jìn)典型,鼓舞士氣,弘揚(yáng)正氣,為推進(jìn)專項(xiàng)治理工作營(yíng)造良好的氛圍,有力地促進(jìn)業(yè)務(wù)工作。
    四、扎實(shí)工作,突出成效。
    “兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)開展以來(lái),分局嚴(yán)格按照市局黨組的安排部署,緊緊圍繞階段工作重點(diǎn),在宣傳動(dòng)員、風(fēng)險(xiǎn)排查、防控措施制定以及廉政承諾各環(huán)節(jié)扎實(shí)工作,突出成效,較好的完成了階段性工作。
    1、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查工作。一是按照廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查的要求,通過(guò)“五種方法”即自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評(píng)等多種方式,認(rèn)真分析并查找個(gè)人、部門存在或潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及其表現(xiàn)形式。通過(guò)查找,分別查找出業(yè)務(wù)流程操作、制度機(jī)制執(zhí)行和受外部環(huán)境影響等方面存在或可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)49個(gè)。二是開展崗位風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。對(duì)照崗位職責(zé),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、執(zhí)法隊(duì)、國(guó)土所、科室崗位風(fēng)險(xiǎn)按照風(fēng)險(xiǎn)級(jí)別,從高到低設(shè)定A、B、C三個(gè)等級(jí)逐一進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、核準(zhǔn)。通過(guò)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,全局評(píng)定A級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位16個(gè),B級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位11個(gè),C級(jí)風(fēng)險(xiǎn)崗位29個(gè)。三是制定防控措施。通過(guò)召開部門會(huì)議,中層干部會(huì)議、局務(wù)會(huì)議,對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分析,研究風(fēng)險(xiǎn)防控措施,并制作填寫《廉政風(fēng)險(xiǎn)和自我防控承諾表》,確保風(fēng)險(xiǎn)防控件件有措施。
    2、加強(qiáng)社會(huì)監(jiān)督。根據(jù)“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)的需要,我局專門設(shè)置機(jī)關(guān)作風(fēng)監(jiān)督崗,公布了舉報(bào)電話、設(shè)立了舉報(bào)箱,自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督檢查。
    3、根據(jù)此次專項(xiàng)治理工作重點(diǎn),結(jié)合廉政風(fēng)險(xiǎn)排查階段排查情況,分局采取分散集中的方式,以科室、隊(duì)、國(guó)土所為單位,召開自查自糾會(huì)議,查擺本部門廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn);分析本部門管理方面可能存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)問題;討論整改措施。分局專項(xiàng)治理領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)下設(shè)部門自查自糾報(bào)告,認(rèn)真查擺全局廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),提出行之有效的整改措施,做倒立排查到位、措施到位。
    4、根據(jù)綜合風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查及重點(diǎn)崗位評(píng)估,逐一制定整改措施。一是嚴(yán)格執(zhí)行廉政各項(xiàng)規(guī)定,建立完善的廉政學(xué)習(xí)教育長(zhǎng)效機(jī)制。重點(diǎn)做好年度廉政教育計(jì)劃的制定與落實(shí);廉政文化氛圍的營(yíng)造(設(shè)置廉政宣傳警示欄);以廉政為主題的實(shí)踐活動(dòng)。二是完善各項(xiàng)規(guī)章制度,形成以制度促規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制。重點(diǎn)做好制度的修訂與完善;建立制度執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制;建立重點(diǎn)崗位、人員廉政檔案和廉政執(zhí)行情況公示制度。三是建立定期崗位交流制度,杜絕“一崗獨(dú)?!爆F(xiàn)象。四是進(jìn)一步完善政務(wù)公開制度,括寬社會(huì)監(jiān)督渠道,形成內(nèi)外互動(dòng)的監(jiān)督機(jī)制。 各位領(lǐng)導(dǎo)。我局“兩改一整”專項(xiàng)治理活動(dòng)從執(zhí)行情況看,取得了預(yù)期的效果,達(dá)到了推動(dòng)廉政建設(shè)、機(jī)制創(chuàng)新的目的。下一步,我局將加強(qiáng)防控體系的補(bǔ)充與完善,鞏固活動(dòng)成果,繼續(xù)推進(jìn)“兩整治一改革”專項(xiàng)治理活動(dòng)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的落實(shí),不斷推進(jìn)分局反腐倡廉工作取得新的成績(jī)。
    方案格式 篇11
    教書育人整改措施
    各直屬學(xué)校(單位),各鎮(zhèn)鄉(xiāng)(街道)教辦、中心學(xué)校:
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大報(bào)告提出的加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提高師德水平和業(yè)務(wù)能力,增強(qiáng)教師教書育人的榮譽(yù)感和責(zé)任感的要求,嚴(yán)格踐行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,提升廣大教師的職業(yè)理想和師德水平,樹立教師隊(duì)伍的良好形象,決定在全校開展以秉持職業(yè)理想、潛心教書育人為主題的師德教育活動(dòng)整改措施。
    一、指導(dǎo)思想
    圍繞立德樹人根本任務(wù),通過(guò)多種形式、多種載體,進(jìn)一步端正廣大教師的職業(yè)價(jià)值觀,激發(fā)歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感,樹立崇高職業(yè)理想;力行師德規(guī)范,培育和宣傳愛崗敬業(yè)、愛生如子的優(yōu)秀教師典型,弘揚(yáng)新風(fēng)正氣,促進(jìn)全市教師隊(duì)伍素質(zhì)整體提高,推動(dòng)諸暨教育科學(xué)和諧發(fā)展。
    二、工作方式
    1.與黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)相結(jié)合。將秉持職業(yè)理想、潛心教書育人師德專題教育與當(dāng)前正在開展的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來(lái),引導(dǎo)廣大黨員教師帶頭參加學(xué)習(xí)、查找問題,帶頭剖析自己、開展批評(píng)與自我批評(píng),帶頭采取措施、落實(shí)整改,實(shí)現(xiàn)政治上有明顯進(jìn)步、思想上有明顯提高、作風(fēng)上有明顯好轉(zhuǎn),紀(jì)律上有明顯增強(qiáng),進(jìn)一步樹好教育系統(tǒng)風(fēng)清氣正的形象。
    2.與執(zhí)行力建設(shè)提升年活動(dòng)相結(jié)合。按照市委、市政府的統(tǒng)一部署,結(jié)合教育系統(tǒng)實(shí)際,抓住執(zhí)行力提升的重點(diǎn)和突破點(diǎn),全力提升政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律、決策部署、改革舉措和問題整改等方面的執(zhí)行力,在系統(tǒng)內(nèi)凝心聚力,切實(shí)提升效能行風(fēng)建設(shè)水平。
    3.與教師培養(yǎng)培訓(xùn)相結(jié)合。堅(jiān)持抓源頭、抓根本,制定具有諸暨教育特色、為廣大教師所接受的《師德教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)綱要》,把師德教育作為教師培訓(xùn)的重要內(nèi)容,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)各類教育法律法規(guī)和專業(yè)理論,牢固樹立職業(yè)理想,靜下心來(lái)教書育人,以良好的師德形象帶動(dòng)學(xué)風(fēng)校風(fēng)。
    4.與學(xué)校日常管理相結(jié)合。建立健全師德建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,制定出臺(tái)《諸暨市教師師德考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)辦法》,組織廣大教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教師執(zhí)教行為的日常管理。
    三、總體部署
    1.完善制度,規(guī)范教師道德行為。局將制定出臺(tái)《諸暨市教師師德考核標(biāo)準(zhǔn)與評(píng)價(jià)辦法》、《諸暨市中小學(xué)教師師德教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)綱要》等,使師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng)在制度上有抓手,在個(gè)人行為上有對(duì)照,在學(xué)校管理上有規(guī)范,在評(píng)價(jià)考核上有依據(jù)。逐步構(gòu)建包括培訓(xùn)、宣傳、考核、激勵(lì)、監(jiān)督、懲處等在內(nèi)的師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制,把師德表現(xiàn)納入教師日常行為規(guī)范、納入年度考核指標(biāo)、納入評(píng)價(jià)監(jiān)督體系,將職業(yè)道德教育、心理健康教育和法制教育等內(nèi)容滲透在各級(jí)各類培訓(xùn)中,不斷加強(qiáng)師德師風(fēng)督查力度,嚴(yán)格實(shí)行師德師風(fēng)表現(xiàn)一票否決制。
    2.評(píng)先評(píng)優(yōu),樹立教書育人典型。大力表彰獎(jiǎng)勵(lì)諸暨市師德標(biāo)兵、十佳青年教師、家長(zhǎng)滿意教師等先進(jìn)典型,開展我心目中的好老師主題征文和優(yōu)秀教師和先進(jìn)教師團(tuán)隊(duì)典型dv、微電影展評(píng)活動(dòng),生動(dòng)展示教師日常工作、生活中良好的精神風(fēng)貌,大力弘揚(yáng)教育系統(tǒng)學(xué)高、身正、愛生、立人的核心價(jià)值觀。
    3.加強(qiáng)宣傳,營(yíng)造尊師重教氛圍。創(chuàng)設(shè)師德教育專題活動(dòng)宣傳平臺(tái),通過(guò)演講賽、報(bào)告會(huì)、征文比賽等活動(dòng),在報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體全方位進(jìn)行宣傳,傳播教育系統(tǒng)正能量,營(yíng)造良好的社會(huì)輿論大環(huán)境。
    四、整改具體步驟
    1.學(xué)習(xí)教育階段(3月4月)
    (1)活動(dòng)內(nèi)容:①健全組織機(jī)構(gòu),成立以單位一把手為組長(zhǎng)、分管副職為副組長(zhǎng)的師德教育領(lǐng)導(dǎo)小組。②制定學(xué)校秉持職業(yè)理想、潛心教書育人師德專題教育活動(dòng)實(shí)施方案。③集中學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的意見》、諸暨市教育局《關(guān)于開展教師十不準(zhǔn)行為教育的通知》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等文件和規(guī)章制度。④以樹立教師職業(yè)精神、職業(yè)理想為主題,結(jié)合教育實(shí)際,圍繞教育是什么、教育為什么、教育使命在哪里等問題,組織開展教育理想大討論活動(dòng),將教育系統(tǒng)廣大學(xué)校干部和黨員教師的思想和行動(dòng)引導(dǎo)到黨的十八大對(duì)新時(shí)期教育工作的要求上來(lái),引導(dǎo)到對(duì)國(guó)家和省市教育規(guī)劃綱要的深刻理解和貫徹落實(shí)上來(lái),引導(dǎo)到促進(jìn)諸暨教育科學(xué)和諧發(fā)展的共識(shí)上來(lái)。⑤開展學(xué)校干部進(jìn)課堂,黨員教師進(jìn)家庭活動(dòng)。組織干部教師走進(jìn)一線課堂和學(xué)生家庭,通過(guò)蹲點(diǎn)調(diào)研、民主懇談、下訪約訪、問卷調(diào)查等多種形式,廣泛聽取社會(huì)群眾意見建議,尋求破解教育難題、促進(jìn)教育科學(xué)和諧發(fā)展的對(duì)策措施;主動(dòng)加強(qiáng)與學(xué)生家長(zhǎng)的聯(lián)系和溝通,積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法,增進(jìn)社會(huì)和家長(zhǎng)對(duì)教育教學(xué)工作的理解和支持,促進(jìn)家?;?dòng)育人。⑥開展我心目中的好老師主題征文和優(yōu)秀教師和先進(jìn)教師團(tuán)隊(duì)典型dv、微電影評(píng)比展播活動(dòng)。
    (2)階段要求:各校師德專題教育實(shí)施方案于3月底前報(bào)局組織人事科;各項(xiàng)活動(dòng)應(yīng)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有記錄、有宣傳;要充分利用廣播、板報(bào)、墻報(bào)、校園網(wǎng)站等載體進(jìn)行廣泛宣傳動(dòng)員,營(yíng)造秉持職業(yè)理想、潛心教書育人師德教育氛圍;要對(duì)征集到的意見建議進(jìn)行梳理歸類,于4月20日前把針對(duì)教育系統(tǒng)的意見建議報(bào)局組織人事科;各校我心目中的好老師主題征文活動(dòng)要在廣泛宣傳發(fā)動(dòng)的基礎(chǔ)上,于4月底前評(píng)選出優(yōu)秀作品20篇報(bào)局組織人事科,并在局統(tǒng)一安排下,把征文改編成劇本并拍攝成dv、微電影進(jìn)行評(píng)比和展播。
    2.查擺問題階段(5月--6月)
    (1)活動(dòng)內(nèi)容:要開展師德評(píng)議。組織教師對(duì)照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,認(rèn)真反思回顧自己的執(zhí)教行為,開展八查八看活動(dòng):一查貫徹教育方針情況,看是否有違背教育方針和政策,重教書輕育人,把不健康的思想和錯(cuò)誤言論帶進(jìn)課堂的行為;二查熱愛學(xué)生、尊重學(xué)生人格情況,看是否有諷刺、挖苦、歧視、侮辱學(xué)生,體罰或變相體罰學(xué)生、工作方法簡(jiǎn)單粗暴的行為;三查關(guān)愛學(xué)生、注重學(xué)生全面發(fā)展的情況,看是否有不關(guān)心甚至放棄學(xué)習(xí)困難生的問題;四查為人師表、廉潔從教情況,看是否有向?qū)W生推銷或變相推銷教輔資料和商品、向?qū)W生或家長(zhǎng)索要財(cái)物、亂收費(fèi)、以營(yíng)利為目的有償家教等以教謀私問題;五查遵守社會(huì)公德情況,看是否有賭博、酗酒、違反社會(huì)公德現(xiàn)象;六查樹立教師良好形象情況,看是否有語(yǔ)言不文明、衣著不得體、行為不檢點(diǎn)行為;七查關(guān)心集體、尊重同事情況,看是否有損害集體榮譽(yù)和不利于團(tuán)結(jié)的言行;八查工作作風(fēng)、工作紀(jì)律情況,看是否有作風(fēng)不踏實(shí)、紀(jì)律不遵守、有令不行、有禁不止的行為。一是自評(píng),在自查的基礎(chǔ)上,分析產(chǎn)生問題的原因,提出整改意見,每人須寫出不少于1500字的個(gè)人師德剖析材料,交學(xué)校存入教師師德檔案。二是群眾評(píng),通過(guò)校園網(wǎng)、意見箱、召開家長(zhǎng)會(huì)和發(fā)放征求意見表等多種形式,廣泛征求意見和建議,找準(zhǔn)問題,剖析原因,制定整改措施。三是互評(píng)。開展批評(píng)與自我批評(píng),查找出領(lǐng)導(dǎo)班子和教職工在工作、紀(jì)律和服務(wù)等方面存在的問題。四是領(lǐng)導(dǎo)評(píng),學(xué)校班子要對(duì)教師在師德師風(fēng)建設(shè)中的表現(xiàn)作出評(píng)價(jià)。對(duì)在師德師風(fēng)中存在突出問題的教師,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要建立一對(duì)一幫扶制度,幫助教師落實(shí)整改。要組織開展具有教育特色的四季主題志愿服務(wù)活動(dòng)。溫暖季,新年新夢(mèng)微心愿;希望季,播種希望微心愿;清涼季,清涼一夏微心愿;關(guān)愛季,愛心助學(xué)微心愿。利用校園網(wǎng)、微博、微信、qq群等信息化手段多種形式面向師生廣泛征集微心愿,由師生網(wǎng)上認(rèn)領(lǐng),線下兌現(xiàn),努力樹立教育系統(tǒng)良好的社會(huì)形象。
    (2)階段要求:充分發(fā)揮學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)的輿論監(jiān)督作用,學(xué)校和教師要形成書面的秉持職業(yè)理想、潛心教書育人師德教育活動(dòng)自查自糾報(bào)告;要按季上報(bào) 微心愿征集、認(rèn)領(lǐng)和兌現(xiàn)情況,微心愿典型事例要加強(qiáng)宣傳并報(bào)局組織人事科。
    3.整改提高階段(7月--10月)
    (1)活動(dòng)內(nèi)容:一是切實(shí)抓好整改。各校要針對(duì)查找出來(lái)的突出問題建立整改臺(tái)賬,明確整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任,公布整改結(jié)果,局將匯總?cè)到y(tǒng)整改階段反映出來(lái)的突出問題,提出針對(duì)性整改措施。二是認(rèn)真解決投訴。各校要公布舉報(bào)郵箱、舉報(bào)電話,方便群眾投訴和舉報(bào)反映問題,對(duì)群眾的投訴舉報(bào),實(shí)行專人負(fù)責(zé),臺(tái)賬管理,落實(shí)責(zé)任,認(rèn)真查處并做好跟蹤落實(shí)、督查反饋工作。三是加強(qiáng)督查力度。局將邀請(qǐng)教育系統(tǒng)行風(fēng)監(jiān)督員對(duì)各校師德師風(fēng)情況進(jìn)行明察暗訪,并依法依規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理。四是完善制度措施。建立健全相關(guān)制度,形成師德師風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,重點(diǎn)完善崗位責(zé)任制度、績(jī)效考核制度、投訴受理制度、責(zé)任追究制度、師德師風(fēng)考評(píng)制度等。五是表彰先進(jìn)典型。各校要結(jié)合師德群體創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),樹立和表彰一批秉持職業(yè)理想、潛心教書育人的先進(jìn)典型。用典型的力量帶動(dòng)人,用先進(jìn)的力量引導(dǎo)人,用榜樣的力量鼓舞人,最大限度地發(fā)揮其先鋒模范作用,使廣大教師學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo),使全市的師德水平有大幅提升。
    (2)階段要求:針對(duì)存在的問題,認(rèn)真制定整改方案,突出整改重點(diǎn)、落實(shí)整改措施和整改時(shí)限,明確整改責(zé)任,切實(shí)予以整改;要在認(rèn)真組織自查自糾的基礎(chǔ)上,形成自查自糾報(bào)告,9月30日前報(bào)局;建立健全相關(guān)制度,探索師德師風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制;多種途徑、多種形式宣傳表彰先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),使秉持職業(yè)理想、潛心教書育人成為全市教師的共識(shí),成為全系統(tǒng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的主旋律。
    4.總結(jié)評(píng)價(jià)階段(11月--XX年1月)
    (1)活動(dòng)內(nèi)容:各校要及時(shí)開展師德專題教育活動(dòng)的綜合分析和自我評(píng)價(jià),認(rèn)真總結(jié)師德師風(fēng)建設(shè)工作的經(jīng)驗(yàn)和成就,局將隨時(shí)通報(bào)各校師德師風(fēng)建設(shè)工作進(jìn)展情況,表?yè)P(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。
    (2)階段要求:全面總結(jié)師德專題教育工作,形成書面材料報(bào)局組織人事科(XX年元月15日前),要建立教師師德檔案,開展師德考核,并把師德考核作為教師評(píng)優(yōu)評(píng)先、職稱評(píng)聘、年度考核的一項(xiàng)重要內(nèi)容。
    五、工作要求
    1.統(tǒng)一思想,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
    校長(zhǎng)(教辦主任)是學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人。各校要把師德建設(shè)作為學(xué)校一把手工程,擺在教師工作的首位,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),確保教育活動(dòng)扎實(shí)有效進(jìn)行。要成立師德專題教育活動(dòng)組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),結(jié)合實(shí)際制定相應(yīng)的活動(dòng)方案,有組織、有計(jì)劃、有步驟地開展活動(dòng)。要充分發(fā)揮學(xué)?;鶎狱h組織的政治核心作用和廣大黨員教師的先鋒模范作用,狠抓工作落實(shí)。要進(jìn)一步發(fā)揮基層工會(huì)的作用,廣泛開展各種教育活動(dòng),使師德專題教育成為提高教育質(zhì)量、提升教育現(xiàn)代化水平的重要抓手,切實(shí)將教育活動(dòng)貫穿于學(xué)校教育教學(xué)工作的全過(guò)程。
    2.加大宣傳,示范帶動(dòng)。
    各校要結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新載體,精心組織,充分利用三八節(jié)、五四節(jié)、建黨節(jié)、國(guó)慶節(jié)等重要節(jié)日,特別是要抓住今年第30個(gè)教師節(jié)的有利時(shí)機(jī),充分宣傳全市教師秉持職業(yè)理想、潛心教書育人的職業(yè)精神,以及教育系統(tǒng)在推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)、辦好人民滿意教育進(jìn)程中的取得的突出成績(jī)。要利用諸暨教育網(wǎng)、《諸暨教育》、《諸暨日?qǐng)?bào)教育??返扔嘘P(guān)專欄,積極開展教育理想大討論等活動(dòng),深入實(shí)施校園陽(yáng)光工程和家長(zhǎng)滿意工程,大力推進(jìn)教育系統(tǒng)執(zhí)行力建設(shè)。
    3.完善機(jī)制,持之以恒。
    師德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),必須結(jié)合新時(shí)期新任務(wù),求真務(wù)實(shí),構(gòu)建完善長(zhǎng)效機(jī)制。各校要積極探索新形勢(shì)下師德建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律,在內(nèi)容、形式、方法、手段、途徑、機(jī)制等方面不斷改革和創(chuàng)新,努力增強(qiáng)時(shí)代感,提高師德建設(shè)的針對(duì)性和實(shí)效性,形成具有諸暨地方特色的師德教育新體系,不斷鞏固和優(yōu)化我市師德建設(shè)的成果,為全面建設(shè)教育現(xiàn)代化提供優(yōu)質(zhì)師資保障。
    4.暢通渠道,及時(shí)報(bào)送。
    各校要深入挖掘師德教育活動(dòng)中的正反典型,把好經(jīng)驗(yàn)、好做法或存在的問題及時(shí)反饋局組織人事科,將相關(guān)活動(dòng)的信息按階段要求報(bào)送局辦公室及組織人事科。