企業(yè)運營總監(jiān)個人原因辭職報告

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    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
    您好!
    很抱歉,最近因為一些事由,我決定了我要辭職,從此xx公司就再也不會有我這個人了,您放心我想的很清楚,不會后悔,反正我對這個公司素來就沒什么個人情感,我也不會心存留戀,您也沒必要挽留我,相信您能知道比我更厲害的運營,我就不留在公司給大家拖后腿了!
    前兩天是不是一個20多歲的男生過來面試項目總監(jiān)?然后被您果斷拒絕了?還說別人的個人履歷不是特別的引人矚目,沒有什么突出的亮點,工作能力也應(yīng)該不會很出色,說別人是就算進來公司也會是拖后腿的那個,我不知道您和人事部的那些人,為什么要這么針對他,您可能并不知道吧,他是我介紹過來的,他是我多年的好朋友,我覺得他在管理、策劃項目方面,是絕對沒有任何的問題的,他的工作能力有多強,我心里一清二楚,但是無奈你們有眼無珠,看不到他對工作的這種熱情,我之所以不直接向您推薦是因為我不想到時候公司了有人說的是他是走關(guān)系進來的,到時候他作為項目總監(jiān),別人不買他的帳,不聽他的話怎么辦,所以我們在商量過后,他還是選擇自己來面試。但是結(jié)果卻讓我們兩個一下子懵了。
    您知道嗎?以前在學(xué)校的時候,需要學(xué)校的實驗或者是時間或者是團隊任務(wù),都是由我們兩個共同完成,所以我們就想以后工作也要在一家公司上班,我之所以先來公司工作了半年是因為,他回老家考駕照去了,我們通過聯(lián)系,讓他知道了我在這里上班,所以他就向我們公司投遞了簡歷,我實在沒想到您會拒絕他,這完全出乎我們的意料,他現(xiàn)在選擇去了另一家公司上班,已經(jīng)通過了,我當然也要隨之而去,您也知道xx公司是我們行業(yè)的翹楚,您不覺得打臉嗎?您覺得能力不行的人,卻被更優(yōu)秀的公司,收下了。所以我現(xiàn)在也要辭職,去他們公司上班,這是我們的約定,不可能放棄的。
    您放心,基本的職業(yè)素養(yǎng)我還是有的,公司的工作機密我不會泄露一點,這一點您大可放心,但是很抱歉了,我目前在公司手上的那些項目、產(chǎn)品,我也就撒手不管了,您盡快找人來接替我的位置吧,不然它們都得被擱置。在公司工作這么久以來,我沒有做任何對不起公司的事情,但是我職責(zé)之內(nèi)的工作,我都是認真完成的,我不欠您什么。我算了一下這個月我只上了不到一周的班,那工資我就不要了,我需要盡快離職,希望您能早點批準,謝謝!
    此致
    敬禮!
    辭職人:xx
    20xx年x月x日
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