下面是出國留學(xué)網(wǎng)小編為大家整理的2017山東日照人民法院招聘公告，希望能幫助您。
根據(jù)工作需要，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，東港區(qū)人民法院委托日照杰出人力資源有限公司，面向社會公開招聘合同制司法輔助人員，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位、計劃及專業(yè)要求
共招聘50名，分兩批次進行(第二批招聘時間待定)。首批招聘30名，具體見下表：
| 聘崗位 | 招聘計劃 | 學(xué)歷要求 | 專業(yè)要求 | 備注 |
| 審判輔助人員 | 26 | 全日制專科及以上學(xué)歷 | 法律相關(guān)專業(yè) | 文字書寫工整、記錄快速，能熟練使用電腦 |
| 綜合文字人員 | 2 | 全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位 | 中文相關(guān)專業(yè) | 能熟練使用電腦及Word、Excel等辦公軟件 |
| 信息技術(shù)人員 | 2 | 全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位 | 計算機科學(xué)與技術(shù)或軟件工程相關(guān)專業(yè) | 熟悉word、excel、ppt、AutoCAD、Photoshop等常用軟件的基本操作 |
二、崗位職責(zé)及報名條件
(一)崗位職責(zé)：
審判輔助人員主要協(xié)助法官從事庭前準(zhǔn)備、案件審理過程中程序性、事務(wù)性輔助工作，以及法官交辦的其他審判輔助性工作;綜合文字人員主要從事文秘工作;信息技術(shù)人員主要負(fù)責(zé)辦公、辦案系統(tǒng)，監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的維修維護工作。
(二)報名條件：
1、政治素質(zhì)高，有較強的組織紀(jì)律觀念和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度;
2、普通高校全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷(綜合文字和信息技術(shù)人員為普通高校全日制本科及以上學(xué)歷)，年齡30周歲以下(1987年5月1日以后出生)，具有日照市常住戶口(戶口于2017年2月底前遷入);
3、身體健康，體貌端正(非特體，面部無明顯特征、缺陷，無殘疾，無口吃，無重聽，無色覺異常，無紋身);
4、符合招聘崗位的其他條件;
5、曾受過刑事、治安處罰以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形人員，不得報考。
三、招聘程序
(一)報名
報名時間：2017年5月14日——2017年5月18日
報名地點：東港區(qū)正陽路人力資源市場(東港區(qū)正陽路與迎賓路交匯處向北50米路東)一樓服務(wù)大廳。
聯(lián)系電話：0633-2270598、2270599
微信聯(lián)系： ww1002889
聯(lián) 系 人：張 涵。
報名要求：報名時本人攜帶畢業(yè)證、學(xué)位證(本科)、身份證、戶口簿及以上所有證件的復(fù)印件(A4紙)、近期1寸同底免冠彩照3張，報名與考試時使用的身份證必須一致。經(jīng)審查合格人員填寫《日照杰出人力資源有限公司招聘登記表》，繳納考務(wù)費40元。
最終確定的報名人數(shù)須達到各崗位計劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減招聘計劃。
(二)考試
考試分筆試和面試。
(1) 筆試
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識與寫作，含法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作等。考試采取閉卷方式，滿分為100分，時間120分鐘。
筆試時間：2017年5月20日上午9：00-11：00
筆試地點另行通知。
考生請于5月19日上午8：30—下午5：00，到報名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按招聘計劃數(shù)1：3的比例確定擬進入面試人員名單。
(2) 面試
面試采用結(jié)構(gòu)化面試法。主要測評報考人員的綜合分析、溝通應(yīng)變、語言表達、形象氣質(zhì)等方面的情況，以及從事相應(yīng)職位應(yīng)具備的專業(yè)素質(zhì)和能力。面試滿分為100分。
審判輔助人員崗位在面試中加試“聽打”測試，按照結(jié)構(gòu)化面試占70%、“聽打”測試占30%的比例計算面試分。其中，“聽打”測試每分鐘正確錄入50字得滿分，每少打、漏打、錯打一字扣1分，每分鐘正確錄入低于30字的，“聽打”測試不得分。
面試時間、地點另行通知。
(3)確定綜合成績
面試結(jié)束后，按筆試成績占30%、面試成績占70%的比例，采用百分制計算考試總成績。按考試總成績從高到低等額確定進入體檢與考察環(huán)節(jié)人數(shù)，若總成績相同，則按面試成績高低確定。
四、體檢和考察
對初錄人員統(tǒng)一組織體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢費用自理。對體檢合格人員進行考察，考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及學(xué)識和技能等情況。體檢、考察不合格、棄權(quán)形成的空缺，按照考試總成績從高到低依次等額遞補。
五、聘用和待遇
經(jīng)考試、體檢、考察合格的擬聘用人員，經(jīng)3天公示無異議的，辦理相關(guān)手續(xù)。試用期三個月，期滿經(jīng)考核合格與杰出人力資源公司簽訂勞動合同(首聘期一年)。聘用期滿后，經(jīng)考核合格的可繼續(xù)聘用，不合格的予以辭退。所聘人員工資待遇按東港區(qū)政府購買服務(wù)工作人員統(tǒng)一待遇執(zhí)行，試用期滿后聘用當(dāng)年度月工資為2172元(含社保和住房公積金個人繳納部分)，按規(guī)定為其繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)等社會保險。
聘用期間，如遇政策性清退，則按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。
六、其他事項
1、資格審查貫穿招聘的全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實，取消資格，已辦理聘用手續(xù)者取消聘用，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。
2、考生筆試、面試成績，進入體檢名單，擬聘用人員名單等信息、通知均通過杰出人才網(wǎng)www.51ezp.com公布?？忌鷳?yīng)及時關(guān)注成績及相關(guān)通知，因考生自己原因未能參加下一步招聘程序的，視為放棄，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
3、考生應(yīng)保證通訊工具暢通，因通訊不暢導(dǎo)致相關(guān)后果由考生本人承擔(dān)。
附件1：《日照杰出人力資源有限公司招聘報名表》
附件2：《誠信承諾書》
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