銷售員業(yè)務(wù)員，在任何一個(gè)行業(yè)里是都是看似平凡實(shí)則非常重要的一個(gè)職位。做銷售做業(yè)務(wù)說起來容易，其實(shí)要做好是很難的。要想做好銷售這份工作，就必須提前一些時(shí)間做好一些計(jì)劃和規(guī)劃。下文是由出國留學(xué)網(wǎng)工作計(jì)劃頻道小編為大家?guī)淼?014下半年銷售人員工作計(jì)劃范文，僅供各位銷售員參考，希望對各位寫工作計(jì)劃能提供點(diǎn)幫助。更多銷售工作計(jì)劃的范文請關(guān)注出國留學(xué)網(wǎng)的最新資訊。
2014下半年銷售人員工作計(jì)劃
為了確保公司物流部的工作能順利且正常的開展，為了公司能節(jié)約一點(diǎn)成本，同時(shí)也為讓公司對我的工作進(jìn)行考核，我將按照以下的服裝銷售工作計(jì)劃，來提高工作效率，更好的開展工作。
一.繼續(xù)提高員工素養(yǎng)，強(qiáng)化員工服務(wù)意識
人是萬物之本，員工是企業(yè)生存的命脈，只有企業(yè)真正重視員工，關(guān)心員工，讓員工感受到企業(yè)的溫暖，員工才會(huì)用更好激情來為企業(yè)付出。當(dāng)然我們企業(yè)更需要有先企業(yè)后個(gè)人的高素質(zhì)員工，因此我們必需加強(qiáng)員工培訓(xùn)，提高員工積極性，增強(qiáng)員工個(gè)人素養(yǎng)，使員工更有團(tuán)隊(duì)精神和奉獻(xiàn)精神。只要員工的個(gè)人素養(yǎng)真正提高了，能真正關(guān)心企業(yè)，那么我們部門的服務(wù)水平也就相應(yīng)的提高了，各項(xiàng)工作也能順利的進(jìn)行。這樣就進(jìn)入了一個(gè)良性循環(huán)的過程中。對此向公司提出兩點(diǎn)建議：一是不建議加班，當(dāng)然前提是在高工作效率和計(jì)劃任務(wù)完成的情況之下;二是獎(jiǎng)與懲相結(jié)合，不能光有懲而不獎(jiǎng)，反之當(dāng)然也不行，二者是相輔相承，缺一不可。
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