2012福建公務員考試行測指導:方程法解數(shù)量關系

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行政職業(yè)能力測驗(英文名Administrative Aptitude Test,簡稱AAT)和智力測驗一樣,屬于心理測驗的范疇。它用來測試應試者與擬任職位相關的知識、技能和能力,是考查應試者從事公務員工作所必須具備的一般潛能的一種職業(yè)能力測試,主要考查的是應試者在行政管理方面的潛力和傾向。是國家公務員考試公共筆試的一門,也是同學們比較頭疼的一個科目,所以出國留學網(wǎng)公務員頻道(www.liuxue86.com/gongwuyuan)為大家整理了一些相關的答題技巧,解題方法以及例題,希望對大家有所幫助。
    方程法的主要流程:
    (1)設未知量
    將題干中未知的量用符號表示,通常設為x、y、z,具體字母以個人習慣為準。設未知量以易于運算為原則。在實際做題過程中,未知量的設置往往以題目所求量入手。
    (2)找出等量關系
    通常題干描述會提供文字的等量關系,有些等量關系的表述較復雜。
    (3)列出方程
    將等量關系轉化為方程形式。
    (4)化簡、解出方程
    解方程的過程即是對方程化簡、做等價變形的過程。
    【例題1】一商品的進價比上月低了5%,但超市仍按上月售價銷售,其利潤率提高了6個百分點,則超市上月銷售該商品的利潤率為:
    A.12%   B.13%   C.14%   D.15%
    
    方程法廣泛應用于工程問題、利潤問題、和差倍比問題這樣一些等量關系明確,但數(shù)量關系不一定簡明的題型。其優(yōu)勢在于將題目敘述快速表示為符號,并借助方程這個工具避開對復雜數(shù)量關系的分析。
     
    
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