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環(huán)境自查報告篇一
按照xxx市紀委《關于在全市開展“提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動的實施意見》（x紀發(fā)[20xx]3號）文件要求，進一步優(yōu)化我市經濟發(fā)展軟環(huán)境，努力開創(chuàng)優(yōu)質發(fā)展新局面，我局結合工作實際，開展了認真自查，現將自查情況報告如下：
為切實加強組織領導、綜合協調和督促檢查，明確責任、任務，我局成立了行政效能暨經濟發(fā)展軟環(huán)境領導小組，由局長劉天奇同志任組長，副局長胡大明、周莉同志任副組長，辦公室主任鐘澤民、指導科科長毛德玉為成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由周莉同志兼任。
研究制訂了提升行政效能實施方案、開展“提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動的實施方案，對自查自糾各階段工作進行了明確，確保真抓實查，嚴防形式主義，嚴防走過場。
建立行政效能投訴舉報中心(設在辦公室)，設有效能建設投訴舉報電話(12345678)，直接受理社會各界對機關效能問題的投訴，在第一時間為廣大群眾解決難題，至今未出現一例行政效能、軟環(huán)境建設的舉報投訴。
深入征求廣大干部群眾對我單位行政效能暨經濟發(fā)展軟環(huán)境建設的意見，同時采取發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求社會各界特別是服務對象的意見，進一步完善適合我單位的各項制度，提高可行性、操作性。
我單位認真落實政策規(guī)定，做到宣傳到位、執(zhí)行到位。深化檔案行業(yè)行政審批制度改革，最大限度地按照檔案行業(yè)行政審批事項減少環(huán)節(jié)，簡化程序，壓縮時限，削減前置性條件，切實把檔案行政審批事項減到位，環(huán)節(jié)縮到位；今年減少了一項行政審批事項，對保留的行政其它項目，將審批項目、依據、程序、時限等向社會公布，接受公眾監(jiān)督。
按照精簡、統一、效能和決策、執(zhí)行、監(jiān)督既相互分離又相互協調的原則，解決職能不清和相互推諉扯皮的現象。堅持便捷高效的便民利民原則，建立實施首問首辦責任制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制、社會評議制，強化職能部門責任制，健全崗位責任制。繼續(xù)推進政務公開，認真貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》，把檔案館建設成為信息公開場所，按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，主動向社會公開政務信息，使公民、法人和其他組織能夠方便快捷地獲取和使用政府信息資源。
我單位每項工作都落實到專人負責，保證工作和業(yè)務及時辦理。特別是在檔案查閱利用中，我們注意改善服務方式，改進服務態(tài)度和查檔環(huán)境，不斷提高服務質量，增強利用效果，今年共接待查閱利用4500人次、5000余卷次。
檔案查閱效率不高。由于我局仍有大部分檔案沒有進行數字化處理，處于手工檢索狀態(tài)，影響了檔案查找利用速度，制約了工作效能的提高。為此，特提出以下解決措施：
（一）加強行政效能建設，提高效能和敏銳性。以深化規(guī)范化服務型政府建設為主題，扎實開展作風建設活動，進一步加強機關行政效能建設，提高工作效率，強化機關行政效能意識。
（二）完善制度建設，強化為民理念。切實轉變機關作風，強化執(zhí)政為民理念，改善發(fā)展軟環(huán)境，提高工作效率和行政效能，保持良好的精神狀態(tài)，積極主動做好服務大局、服務群眾的各項工作，務求機關行政效能建設取得新實效。
（三）創(chuàng)新工作機制，加強信息化建設。繼續(xù)創(chuàng)新工作機制，深入收集民生檔案資源，進一步加強數字化檔案館建設，抓好館藏資源體系建設、利用體系建設，著力提高檔案公共服務功能，認真貫徹《xxx市檔案事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，努力為xxx加快世界現代化田園城市建設做出更大的貢獻。
xxx市檔案局。
20xx年xx月xx日。
環(huán)境自查報告篇二
大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，開展“百日整治”活動是當前我市各級、各部門的頭等大事，我鎮(zhèn)按照市委的統一部署，對照我鎮(zhèn)“百日整治”活動方案的自查整改內容，7月7日至7月24日扎實開展了清理工作，現將自查清理情況匯報如下：
1、對具有審批、收費、服務和執(zhí)法的單位開展清理。對這些事單位我鎮(zhèn)采取黨委成員包單位，親自開展“四查”：一查審批過程中是否存在人為設置障礙或附加條件，造成流程不優(yōu)、環(huán)節(jié)繁雜、時限長的現象;二查收費過程中是否存在沒有文件依據亂收費、搭車收費、加大收費的現象;三查服務過程中是否存在服務質量、能力、水平低下的現象，是否存在服務內容不規(guī)范、服務承諾不到位的現象;四查執(zhí)法過程中是否存在衙門作風、方法簡單、吃拿卡要、亂作為不作為的現象。
2、對企業(yè)周邊環(huán)境不良因素進行全面排查。一是成立專班，召開專題會議部署。鎮(zhèn)成立了與分管綜治工作的副書記為組長，派出所全體干警參加的整治專班，并召開了專題會議進行了全面部署。二是召開企業(yè)老總座談會，聽取收集影響企業(yè)周邊環(huán)境的人和事。三是民警到企業(yè)周邊村明查暗訪收集信息。四是對各企業(yè)派出駐廠聯絡員和干警，服務企業(yè)保證環(huán)境。
3、對行政審批集中進行督導。相關單位要設立行政審批辦公室，推進行政審批事項向審批辦公室集中，保障審批事項、審批權限“一辦式”到位，鎮(zhèn)政府要規(guī)范建設便民服務中心，將涉農單位集中辦公，保障群眾辦事便捷。
4、對惠農政策的落實情況開展了全面清理。我鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)紀委牽頭，鎮(zhèn)財管所具體負責，農村工作組組長掛片，座村機關干部、財管所職工包村，對全鎮(zhèn)41個村的惠農政策執(zhí)行情況進行了全面清理。
5、各單位開辟專欄，開展“三公示”。公示審批、服務、執(zhí)法程序，公示收費依據和標準，公示清理出來的問題。
1、清理出來的問題。通過18天的清理自查，共清理出如下問題：城建亂收費2項;水廠亂收費1項;農村合作醫(yī)療辦公室吃拿卡要一起、違規(guī)套取國家補貼3起;違反惠農政策2起。
2、行政審批集中正在進行。相關單位都已成立行政審批辦公室，鎮(zhèn)政府正在改造建設便民服務中心。
環(huán)境自查報告篇三
按照沈陽市環(huán)境建設推進組軟環(huán)境建設辦公室《關于學習貫徹抓環(huán)境促提升動員大會精神，深入開展軟環(huán)境建設自查自糾活動的通知》(沈軟辦[20xx])的有關要求，根據中心開展軟環(huán)境建設自查自糾活動的總體部署和要求，鐵路分中心利用一周的時間，圍繞軟環(huán)境自查自糾內容，認真開展了“自查自糾”活動，并根據自查出的重點問題，提出了整改要求，制定了整改措施，明確了整改時限，落實了整改責任。現將自查自糾活動具體情況匯報如下：
一是召開領導小組會議。分中心軟環(huán)境建設工作領導小組專門召開自查自糾工作會議，對自查自糾工作進行部署，明確責任分工，提出自查自糾工作要求。
二是認真學習。以科室為單位，組織全體人員傳達了沈陽市委辦公廳(沈委辦發(fā)[20xx]4號)和市中心(沈住公發(fā)［20xx］12號)文件精神，明確了“四項規(guī)范”、“五項整治”、“三項工作”、“三項活動”等活動內容。
三是廣泛動員。組織召開全體人員（沈陽地區(qū)）大會，傳達上級文件建設，對加強軟環(huán)境建設進行動員和部署，提出了加強軟環(huán)境建設及自查自糾工作具體要求，提高了干部職工的思想認識，增強了加強軟環(huán)境建設的自覺性。
在自查自糾工作中，我們以召開全體人員會議、部門自查、現場征求客戶意見、征求繳存單位建議、電話征求政風行風監(jiān)督員意見和建議等方式，開展了軟環(huán)境自查自糾工作。主要問題如下：
一是窗口服務方面。
1、工作著裝有時不夠規(guī)范，存在有時著裝不整齊統一的問題；
2、使用文明用語不夠規(guī)范，存在服務態(tài)度有時比較生硬的問題；
3、接聽咨詢電話有時不夠及時，存在解答問題有時不夠細致、耐心等問題。
4、異地職工辦理業(yè)務，缺少路線引導、特事特辦及延時服務等便民措施，造成了外地鐵路職工等待及多次往返等不便。
5、應對集中受理貸款的服務措施不夠完善，存在忙于應付，應對措施不完善，工作顯得滯后。
二是業(yè)務流程方面。
1、有的業(yè)務操作流程不夠簡化、手續(xù)繁雜，待新系統上線解決此類問題；
2、審批受理工作效率有待于進一步提高。
3、對擔保公司、評估公司、合作銀行政策調整調查了解不夠，信息不暢，反饋不及時，工作有時顯得滯后，不能及時作出相應政策調整。
4、服務熱線、短信平臺尚未開通，給鐵路職工咨詢政策、業(yè)務帶來不便，有待于新系統上線建立服務熱線。
三是政策宣傳方面。
1、由于鐵路分中心管轄繳存單位點多、線長、職工分散，對鐵路職工政策宣傳的覆蓋率有限，宣傳方式和力度有待于改進和加強。
2、辦事大廳現場發(fā)放宣傳資料不夠主動、覆蓋率不高，沒有。
四是內部管理方面。
1、有的員工工作紀律有時比較松散，有時存在干與工作無關的事情；
2、工作有時存在拖拉現象，影響工作效率。
3、室內衛(wèi)生和個人內務不夠整齊干凈，有的辦公桌面不夠整齊、有的個人內務不夠整潔。
一是加強窗口建設，樹立良好形象。要求規(guī)范文明服務用語，統一規(guī)范著裝，加強“一站式”服務質量，建立“首問負責制”，開通“綠色通道”，簡化審批手續(xù)，遵循“特事特辦、急事快辦”的服務原則，為職工提供高效便捷的人性化服務。
二是改進工作作風，為職工多辦實事。樹立“以民為本，惠民安居”的理念，加強教育疏導，加強員工素質建設，強化人員管理，增強干部職工的工作責任感，采取有力措施，改進工作作風，實施便民、利民措施，提供便捷服務，努力提高工作效率，增強服務效能。
三是加強隊伍建設，全面優(yōu)化管理職能。按照新系統上線的工作部署和要求，以軟環(huán)境建設工作為推手，全面深化管理，從內部制度建設、人員崗位調整、隊伍結構調整、外部監(jiān)督管理以及員工精神文明建設著手，不斷完善各項規(guī)章制度、合理調整人員分工、開展文體教育活動、組織業(yè)務技能培訓，努力提升管理水平，營造軟環(huán)境建設的良好氛圍。
四是借助媒介力量，提供信息公開服務。通過鐵路報紙、電視臺、網絡、分中心內部網站、宣傳版等形式，將鐵路公積金工作職責、工作制度、辦事程序、審批時限、收費標準、相關政策等需要職工了解和監(jiān)督的重要信息向鐵路職工公布，以解決信息有時不暢問題。
五是制定整改措施，落實整改責任。組織制定分中心軟環(huán)境建設工作方案，明確整改措施、整改時間、責任科室及責任人，加大對軟環(huán)境建設工作力度，確保自查自糾工作取得明顯效果。
鐵路分中心在軟環(huán)境自查自糾活動中，各部門積極響應，分別進行了自查自糾及整改活動，并形成書面報告材料。分中心將以“新一代系統”為依托，擴大軟環(huán)境建設的工作成果，同時建立軟環(huán)境綜合治理長效機制，軟環(huán)境領導小組將定期召開例會、分析情況、研究問題、制定對策、部署工作，確保軟環(huán)境建設工作取得實際成效。
環(huán)境自查報告篇四
縣直部門優(yōu)化環(huán)境籌備會議后，我局高度重視，把提高服務質量、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為當前一項中心任務來抓，嚴格按照會議要求，精心組織，周密安排，認真查找問題，制定整改措施。具體自查情況如下：
為確保經信局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作扎實順利開展，先后召開了班子成員會議和全體人員會議，傳達落實縣直部門優(yōu)化環(huán)境籌備會議精神，對查找問題進行了動員和宣傳，研究制定了措施。同時，成立了以局長任組長，分管副職任副組長，機關各科室負責人為成員的經信局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責具體的日常工作。
全局動員會議之后，經信局全體干部職工按照會議要求查找單位和個人存在的問題，問題查找緊密聯系單位實際，緊密聯系本職工作，以自我剖析為主，領導教育、互幫互查為輔的方法認真查擺。經過認真查找當前我局領導班子和機關干部在思想、紀律、作風、修養(yǎng)、心態(tài)方面存在的問題，歸納起來主要有以下幾個方面：
1、經信局機關工作創(chuàng)新需進一步提高，部分干部職工求穩(wěn)怕亂，傳統習慣的方法多，開拓創(chuàng)新的工作少。
2、服務意識不夠強，工作人員的業(yè)務水平需要提高，還不能很好的適應經濟發(fā)展提速倍增的要求。
3、組織紀律性不夠強，上下班遲到早退現象時有發(fā)生。
4、服務意識上對大項目、大企業(yè)重視多，對中小企業(yè)的重視程度、關心、支持、指導力度不夠，手段不多，需進一步加強。
5、對經濟運行預測預警、行業(yè)的監(jiān)督管理、宏觀規(guī)劃和政策、信息指導方面有待提高，不能及時對行業(yè)發(fā)展提出前瞻性的意見。
6、主動為老干部服務的意識不夠強，組織老干部文化娛樂活動比較少。
7、對基層單位黨組織建設指導力度不夠，工作的方法還比較單一。
8、反映工業(yè)經濟發(fā)展的信息比較少，對工業(yè)經濟的宣傳力度不夠。
9、深入基層、深入企業(yè)比較少，對基層和企業(yè)遇到的新情況、新問題了解不多、不深。
10、思想不夠解放，與先進地區(qū)相比，加快發(fā)展的理念差距很大。
11、對國家加快經濟發(fā)展優(yōu)惠政策的宣傳、落實力度有待加強。
對查找問題，局黨組進行了專題研究，制訂出具體的整改措施，明確整改責任部門、責任人和完成時限。
整改措施：
提高機關干部的綜合素質和工作能力。對上級機關下達的工作任務，不折不扣地落實。勇于創(chuàng)新，不斷進取。在完成工作任務的同時創(chuàng)新工作的方式方法，更好地完成工作任務。
責任領導：徐雨田局長、各分管領導。
牽頭科室：辦公室。
責任科室：局各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：長期。
整改措施：
1、扎實開展服務企業(yè)、服務基層計劃的落實，從思想上、行動上著力解決基層和企業(yè)最直接、最關心、最現實的利益的問題，靠前服務，及時解決問題和困難。
2、扎實開展局黨組成員聯系重點企業(yè)和重點項目工作制度，局領導定期走訪企業(yè)，深入基層，幫助企業(yè)解決存在的問題和困難。
3、轉變工作作風，為企業(yè)提供積極主動熱情周到的服務。加強與企業(yè)的聯系和溝通，對重點項目、重點工程要做到提前介入、主動跟進。
責任領導：各分管領導。
關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境自查報告關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境自查報告。
責任科室：各科室。
完成時限：長期。
整改措施：
召開全局干部職大會，對全局干部職工加強組織紀律性教育，增強組織紀律觀念。嚴格執(zhí)行局機關管理制度，加強對全局上下班紀律的檢查，杜絕上下班遲到早退現象發(fā)生。
責任領導：王富余、吳煥祥。
責任科室：辦公室。
責任人：朱玉峰、呂敬增。
完成時限：5月中旬前。
整改措施：
扎實開展局黨組成員和科室負責人包聯重點企業(yè)和重點項目工作制度，全局共分六個包聯小組，由分管負責同志任組長。各包聯小組按照要求定期走訪企業(yè)，了解并幫助企業(yè)解決生產經營過程中存在的困難和問題。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：6月底。
整改措施：
認真研究國內外及縣內外經濟形勢，及時調度重點企業(yè)和重要生產要素情況，提高預測的準確性。學習國家、省、市有關行業(yè)發(fā)展的政策及十二五規(guī)劃，為企業(yè)提出具有行業(yè)發(fā)展前瞻性的意見。
責任領導：馬永田。
責任科室：經濟運行科。
責任人：扈佃賓。
完成時限：6月底。
整改措施：
認真學習離退休干部政治、生活待遇等有關政策，增強為老干部服務的意識；主動為老干部服務，讓老干部滿意；在條件允許的情況下，組織老干部參加一系列文娛活動。
責任領導：王富余。
責任科室：政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限：長期。
整改措施：
加強基層黨組織建設，特別是基層黨組織的黨建、組織機構建設、黨費收繳、組織生活、黨員發(fā)展等方面加強指導和培訓，提高企業(yè)黨建水平。
責任領導：王富余。
責任科室：辦公室、政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限：長期。
整改措施：
加強信息報送工作，制定信息報送考核制度，促使各科室根據工作實際情況及時報送信息，充分利用電視、報刊等新聞媒體，宣傳工業(yè)經濟發(fā)展的良好形勢。
責任領導：吳煥祥。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：5月底前。
整改措施：
制定調研計劃，局科領導每季度不少于兩次到重點企業(yè)開展調研，幫助解決一些實際性的問題。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室負責人。
責任人：各科室科長。
完成時限：7月中旬前。
整改措施：
通過多種形式的學習，在全系統營造濃厚的學習氛圍，拓展工作人員知識層面，提高工作能力，為履行職責打下堅實的基礎。制定教育培訓計劃，加強現代經濟知識學習和向發(fā)達地區(qū)考察學習相結合，增強機關干部的責任感和主動性，保證教育培訓經費。
責任領導：王富余、吳煥祥。
責任科室：辦公室、政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限:8月底前。
整改措施。
加強對國家有關惠企政策的宣傳、爭引力度，積極協同有關部門抓落實，逐項落實到企業(yè)中。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時間：7月底。
環(huán)境自查報告篇五
為更好的落實環(huán)?；緡撸哟蟓h(huán)保執(zhí)法力度，提高依法行政水平，促進全市環(huán)境與經濟、社會的協調發(fā)展。今年以來，我局通過明確執(zhí)法職責，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，在工作中做到“有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必究”，嚴格執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，熱情服務，使全市環(huán)境保護監(jiān)督管理逐步走上制度化、程序化、規(guī)范化軌道。近期，我們對環(huán)保執(zhí)法責任制落實情況進行了一次全面的自查?，F將自查情況匯報如下：
市委、市人大、市政府、市政協等幾大班子的領導，從執(zhí)行環(huán)境保護基本國策，實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的高度，切實加強了對環(huán)保工作的領導，黨委、人大、政府三個一把手親自抓、負總責，層層實行了環(huán)境目標責任制。今年以來，市政府連續(xù)召開政府常務會議和全市環(huán)境保護工作會議，對對全市環(huán)保工作進行安排部署。市人大、市政協充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督和參政議政的作用，安排多次環(huán)保執(zhí)法檢查和排專題視察，及時解決環(huán)保“熱點”、“難點”問題。市委市政府及相關部門，積極支持環(huán)保部門嚴格依法行政，保證了環(huán)保工作的順利開展。
依法行政是做好環(huán)保執(zhí)法工作的先決條件，法制建設是環(huán)境行政管理的基矗因此，我市加大了環(huán)保法制建設的力度。一是成立了由局長任組長的法制工作領導小組，在局法制領導小組之下，設置了建設項目審查、排污收費審核、污染事故賠償、違法案件審核4個議事小組，形成嚴密科學的組織體系，嚴格審批，層層把關，任務分工明確，可操作性很強，避免了執(zhí)法的盲目性和隨意性，確保執(zhí)法的公正、廉潔。二是制定了《建設項目環(huán)境管理工作程序》、《污染源現場監(jiān)督檢查工作程序》、《行政處罰工作程序》等13項包括了環(huán)保執(zhí)法各個方面的執(zhí)法工作程序，使環(huán)保法賦予環(huán)保部門的每一項環(huán)保工作職能，都有一項與之相對應的工作程序。年初，局長與各科站長簽訂了“兩制”責任書。各科站又層層分解落實到每個工作崗位。做到各負其責，各司其職。并認真組織了執(zhí)法責任制的考核，增強了全體執(zhí)法人員嚴格依法政的自覺性。三是建立起內部監(jiān)督檢查機制。
實行政務公開，重申了《關于實行公開辦事制度，接受社會監(jiān)督的規(guī)定》。將各項執(zhí)法工作職責和工作程序，在局辦公樓顯要位置和各科站辦公室上墻公布。使來前辦理環(huán)保手續(xù)的公民和法人，都能一目了然，便于監(jiān)督。在執(zhí)法人員中開展非規(guī)范行為追究制。要求每個執(zhí)法人員在做到嚴格執(zhí)法的同時，做到文明執(zhí)法，廉潔執(zhí)法。成立了環(huán)保局執(zhí)法督查領導小組，定期、不定期到企業(yè)了解執(zhí)法人員執(zhí)法情況，發(fā)現問題，及時解決。在社會上建立起了“規(guī)范、廉潔、高效”的環(huán)保執(zhí)法形象，保證了環(huán)境法制工作的健康開展。四是加強了干部職工環(huán)保法律法規(guī)的系統培訓。規(guī)定所有執(zhí)法人員必須經過環(huán)保法律法規(guī)知識培訓，持證上崗。平時每月制定一次學習計劃，每周二集體學習日雷打不動，組織全局干部職工開展了以《環(huán)保法》為主要內容的環(huán)保法律法規(guī)系統學習。通過學習培訓，使每個執(zhí)法人員達到“兩熟三會”。即熟悉法律條文、熟悉辦案程序、會處理執(zhí)法中的一般問題、會辦案調查取證、會制作法律文書。年共審查環(huán)境違法案件26起，處罰14起，申請法院強制執(zhí)行2起，落實處罰金額3。2萬元。全部做到了證據確鑿充分，無敗訴案件發(fā)生。認真做好人大議案、建議、政協委員提案及群眾信訪辦理工作，共辦理人大建議、議案、政協委員提案10件，辦結率為100%。辦理群眾信訪343件，辦復率為98%，維護了人民群眾的合法權益，維護了社會穩(wěn)定。嚴格落實嚴查環(huán)境違法行為、遏制污染反彈。我們根據全國嚴查環(huán)境違法行為、遏制污染反彈電視電話會議精神和盛市環(huán)保局要求，結合我市實際，進行了認真的研究，制定了具體的實施方案。并按要求及時將落實情況及處理結果報送盛市環(huán)保局。
抓住六五”世界環(huán)境日這一有利時機宣傳環(huán)保法律法規(guī)。今年“六。五”世界環(huán)境日，我們圍繞局中心工作和今年“六。五”世界環(huán)境日主題，本著有特色、有實效、形式新、投入孝效果好的原則，早計劃，早動手，采取多角度立體化宣傳方式，把環(huán)境保護宣傳活動推向了高潮。首先，宣傳工作離不開各級領導的支持。為進一步提高全民的環(huán)境意識，“六五期間”，市長劉衛(wèi)東在《肥城市報》發(fā)表了《堅持污染綜合防治，共同打造“綠色肥城”》署名文章，號召全市人民積極行動起來，為保護環(huán)境，共同打造“綠色肥城”出力獻策。市人大副主任展恩毅也在市電視臺發(fā)表慶祝六五世界環(huán)境日電視講話，這充分說明各級領導對環(huán)保工作的支持。其次，為擴大環(huán)保宣傳的深度和廣度，我們充分發(fā)揮新聞媒體的導向作用?！傲迤陂g”，我們與市電視臺、報社、廣播電臺廣泛合作。組織開展了“企業(yè)廠長經理談環(huán)保節(jié)目”，來自駐肥企業(yè)、市直企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、私營企業(yè)的廠長經理從不同的方面暢談環(huán)保工作，交流治污經驗，在社會上引起較大反響。
另外，我們在繼在電視臺開辦公益廣告欄目后，又抓住廣播電臺輻射面廣，聽眾多，信息傳播快的特點，今年又投資5000元，在市廣播電臺開設環(huán)保公益宣傳和《環(huán)保之窗》專題欄目，使全市人民每天都等收聽宣傳，了解環(huán)保法律法規(guī)和環(huán)保知識，為進一步提高廣大市民的環(huán)保意識，增強廣大市民保護環(huán)境的自覺性，開辟了一塊新的宣傳陣地。再是，我們還發(fā)動各企事業(yè)單位采取多種形式宣傳環(huán)保法律法規(guī)?！傲迤陂g”，全市各廠礦企業(yè)和各中小學向都自辦了各種形式的宣傳慶?；顒樱瑖仪f煤礦舉辦全礦職工參加的環(huán)保法律法規(guī)知識競賽。市商業(yè)局幼兒園的百名小朋友，統一著裝，鋪開百米長卷，在市中心廣場舉行“爭當環(huán)保小衛(wèi)士”主題繪畫活動，表達孩子們對環(huán)境的理解和關注。我們也組織我局和城區(qū)十家企業(yè)聯合，在城區(qū)繁華路段，組成六五“宣傳咨詢一條街”，宣傳環(huán)保法律法規(guī)，接受群眾環(huán)保咨詢。同時，環(huán)保局與十家企業(yè)組成的宣傳車隊，在城區(qū)及周圍各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回宣傳。市人大、市政府、市政協領導和萬余名群眾參加了活動，整個活動共發(fā)放宣傳資料4000余份，接受群眾咨詢百余人次，收到良好的宣傳效果。今年共在市以上新聞媒介發(fā)表、播放環(huán)保稿件69余件。
我局在行政執(zhí)法責任制工作中，雖然做了一些工作，但離省市要求，還有一定差距。今后工作中，我們將進一步加大環(huán)保執(zhí)法力度，嚴格考核獎懲，進一步提高依法行政水平，全局上下共同努力，為全市行政執(zhí)法工作的制度化、程序化、規(guī)范化作出積極的努力。
環(huán)境自查報告篇六
永德縣國土資源局開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動在縣委、縣政府和縣軟環(huán)境辦的領導下，認真按照縣委、縣政府《關于印發(fā)永德縣開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施意見等13個相關辦法規(guī)定的通知》要求，精心準備，認真組織，狠抓落實。根據要求，我局認真對學習教育、自查自糾和整改落實三個階段活動進行自查，現將自檢自查情況報告如下：
按照縣委、政府優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力的要求，成立了以局黨組書記、局長為組長，兩位副局長任副組長，各股室負責人為成員的優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力領導小組，加強軟環(huán)境建設活動的組織領導。結合工作實際，研究制定《永德縣國土資源局優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施方案》及學習教育、自查自糾、整改落實三個階段的工作實施計劃，為活動的順利開展提供了組織保障。
縣委、政府優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動動員會后，我局于8月2日召開優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力動員會，組織學習縣委、縣政府《關于印發(fā)永德縣開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施意見等13個相關辦法規(guī)定的通知》、《臨滄市經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設調研報告》及市國土資源局王局長“關于優(yōu)化軟環(huán)境”的重要批示精神及相關文件。通過學習教育，全局干部職工進一步明確了開展經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設活動的具體要求，充分認識開展經濟社會發(fā)展軟環(huán)境活動重要性和必要性，增強了參加活動的積極性和主動性。同時，通過座談討論和撰寫心得體會等形式開展解放思想大討論，進一步理清思路，掃除阻礙發(fā)展的思想障礙，教育和引導干部職工牢固樹立“發(fā)展環(huán)境就是政治環(huán)境，抓軟環(huán)境建設就是促發(fā)展”的理念，把思想統一到“一切著眼于發(fā)展、一切服務于發(fā)展，用發(fā)展凝聚人心、用發(fā)展破解難題、用發(fā)展為民造福、用發(fā)展創(chuàng)建事業(yè)”上來。為優(yōu)化行政服務環(huán)境，促進全縣國土資源事業(yè)健康發(fā)展夯實思想基礎。
嚴格按照《實施方案》，廣泛征求意見建議，發(fā)放“永德縣國土資源局優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動征求意見表”9份，征集意見和建議2條；發(fā)放“永德縣國土資源優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力領導班子專題民主生活會征求意見表”46份，征集意見和建議2條。根據征求到的意見和建議，結合工作實際及時召開了優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力為主題的領導班子專題民主生活會議，從思想觀念、服務態(tài)度、工作作風、辦事效率、廉潔自律、嚴肅執(zhí)紀等六個方面查找的問題進行自我剖析，找準存在問題的根源，制定了整改方案和整改措施。
山地質災害防治工作進行檢查，已向縣軟環(huán)境辦報備）。
二是及時清理行政事業(yè)性收費項目，并進行公示。
三是深入推進“陽光政務”工程，通過縣政府公眾信息網、永德縣國土資源局網站等媒體向社會公開辦事程序、時限、收費項目和標準，增加工作透明度，做到辦事流程公開、辦理時限有承諾、信息發(fā)布及時。同時，向社會公開股所級以上領導干部基本情況及工作職責、聯系電話等，并制作了工作證，明確姓名、職務、職責及監(jiān)督舉報電話。
四是進一步規(guī)范行政處罰自由裁量權，并已報縣政府法制辦審核。
五是不斷創(chuàng)新工作方法，把廉政建設作為軟環(huán)境建設的一項重要內容抓緊抓實，今年9月初我局組織股所級以上領導干部層層簽訂《廉潔自律責任書》13份，股所級以上領導對個人廉潔自律進行承諾，共寫承諾書13份。
六是在具體工作中要求全體干部職工為所有服務對象提供熱情、耐心、細致的服務，不吃、拿、卡、要，認真實行首問責任制、限時辦結制，做到超前服務、跟進服務、跟蹤服務。盡量壓縮審批時限，對不符合審批條件的，給予一次性告知。通過公開承諾及“陽光政務”等工作的有效實施，進一步規(guī)范了行政行為。
通過優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動的開展，主要取得以下成效：一是全局干部職工提高了加強軟環(huán)境建設的必要性、重要性的認識，增強了優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境的緊迫感和責任感。在學習教育中，一致認為，與其他地區(qū)相比我縣的發(fā)展還存在差距，主要原因之一是發(fā)展軟環(huán)境上不優(yōu)、工作作風不實、服務態(tài)度差、行政效能低下等，要解決和克服這些影響軟環(huán)境建設上的問題，就必須按照縣委、縣政府關于軟環(huán)境建設的要求，增強發(fā)展軟環(huán)境建設的使命感和責任感，從自己做起，從點滴做起，端正思想，端正態(tài)度，大膽創(chuàng)新，軟環(huán)境建設就一定會得到較大改善。二是干部職工精神面貌煥然一新，作風明顯轉變，服務質量、服務水平和辦事效率顯著提高，干部隊伍形成了一種時不待我、只爭朝夕的緊迫感，一種不甘落后、積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，各項工作的落實力得到加強。
我局在軟環(huán)境建設中取得了一定的成績，但離縣委、政府及廣大群眾的要求還有一定差距，在軟環(huán)境建設工作中還存在一定問題，主要表現在：思想不夠解放，創(chuàng)新和探索建立軟環(huán)境建設長效機制方面做得還不夠。
下步工作打算：
一是進一步抓好軟環(huán)境建設各項工作任務的落實。結合工作中發(fā)現的問題，群眾反映的機關作風方面存在的問題，以及內部管理方面存在的問題，要進一步落實整改措施。
二是進一步強化對干部的日常監(jiān)督和管理。
三是牢固樹立軟環(huán)境建設只有起點沒有終點的思想意識，進一步提升行政效能和干部作風，建立健全和改進完善軟環(huán)境建設的各項長效機制，確保軟環(huán)境建設長期堅持。
環(huán)境自查報告篇七
1、公仆意識有所退化，沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求，工作上有得過且過的思想，工作熱情的民減弱。
2、工作作風不夠扎實，工作不夠細致，工作質量不高。由于辦公室工作任務繁重、繁瑣、壓力很大，感到力不從心，因此在工作方面有不夠細心，有時有疏漏之處，工作主動性、條理性不夠。遇到問題總是等領導指示，不積極通過埋設自身的能力解決問題，工作中缺乏新的競點，還不善于創(chuàng)新、創(chuàng)造性開展工作。
3、紀律觀念淡化，工作紀律較松散。個人認為辦公室工作任務重、頭緒多、量大，有時會產生一些厭煩情緒，但示無過的'思想有所抬頭，對工作紀律遵守不夠，有時有遲到現象。
1、加強理論學習，不斷提高自己的政治業(yè)務素質。通過這段時間的學習，切實認識到學習是終身的事情，任何時候都不能放松。在今后學習中，一是要多看，看經驗豐富的同志是怎么做的，處處留心學問;二是要多思，做到腦勤、手勤、眼勤，多思考，提高自身工作能力和工作質量。
2、進一步改進工作作風，求真務實，在工作堅持理論聯系實際的原則，以高度地民政責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，以高度的工作責任感和扎實的工作作風，處理地辦公室各項事務。遇到問題多看多問多想，多向老同志請教，腳踏實地勤勤懇懇的扎實工作，盡力完成好辦公室本職工作。
3、進一步強化紀律意識，嚴以律己，堅持高標準、嚴要求，嚴格地遵守各項，服從大局，聽從指揮，令行禁止，始終保持清醒的頭腦，緊跟時代步伐，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度地政治責任心和扎實地工作作風，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的思想作風，時時刻刻自重、自警、自勵。
環(huán)境自查報告篇八
按照市委、市政府《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干規(guī)定》和石優(yōu)建組13號、石優(yōu)建組辦15號文件的要求，根據市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設領導小組關于開展“開門整改活動”實施方案的部署安排，結合縣情實際，8月15日，我縣以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯系群眾優(yōu)良作風”為主題召開了縣委領導班子專題民主生活會。會上，各常委從講政治的高度，本著對黨負責、對人民負責、對事業(yè)負責、對同志負責的態(tài)度，開誠布公、暢所欲言，認真誠懇的開展了批評與自我批評，同時，對今年以來優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設工作開展情況進行了一次回頭看，深入查找存在問題，進一步統一了思想認識，明確了努力方向，在此基礎上，我們對自查自糾情況進行了匯總梳理，聚焦提煉，形成了《自查問題專題報告》?，F將查找出的突出問題匯報如下：
個別部門還存在“門難進、臉難看、事難辦”的現象，“不作為、亂作為”，“吃拿卡要”行為還有發(fā)生。一些部門制度不規(guī)范，辦事拖拉、效率不高。個別單位班子凝聚力不強，制度不健全，領導科學發(fā)展的能力需要提高。
1、在發(fā)展理念方面，解放思想的深度不夠，還存在著與科學發(fā)展觀不完全適應的問題。
堅持把解放思想作為推動一切工作的“總閥門”，隨著思想解放程度的不斷加深，更加深刻認識到我們的思想觀念與科學發(fā)展觀的要求還存在很大差距。主要表現在：
（1）封閉內斂的思維定勢。貧困小縣，長期貧弱，部分干部群眾受傳統觀念和習慣影響較重，形成了弱勢心理、保守思想和內斂性格。突出表現為創(chuàng)新意識不夠，惰性嚴重、闖勁不足，不敢跑、不敢爭大項目，打破常規(guī)、突破發(fā)展的能力不強。
（2）小富即安的自滿思想。與先進地區(qū)和其他兄弟縣市區(qū)比，行唐仍是一個發(fā)展速度較慢的農業(yè)大縣。黨的十六大以來，全縣經濟社會發(fā)展取得了長足進步，縱向比較，發(fā)展速度較快，部分黨員干部產生自滿思想，沒有站在更高層面、更廣領域來正確審視自身發(fā)展，缺少追趕先進的動力，制約了行唐的快速發(fā)展。
（3）因循守舊的傳統觀念。用科學發(fā)展觀指導實際工作的主動性還不夠，一些部門和領導干部科學發(fā)展的理念不強，片面地認為當前的行唐基礎著、底子薄，很難趕超先進，唯條件化、唯資源論較濃。在金融危機形勢下危中求機、逆勢上揚作為不大，“彎道趕超”機遇把握不足，率先垂范、爭先進位的理念還沒有完全樹立，在全市的發(fā)展位次不高。
（4）求穩(wěn)怕亂的保守心態(tài)。經濟社會發(fā)展較快，新舊矛盾不斷顯現，信訪考核嚴格，少數干部存在求穩(wěn)怕亂心態(tài)，怕出問題挨板子、掉帽子，寧可慢發(fā)展也不出亂子，某種程度上影響了發(fā)展。
2、在發(fā)展方式方面，經濟總量小、質量低，立縣項目少，產業(yè)結構不夠優(yōu)化。
（4）經濟總量小。仍然是傳統的農業(yè)大縣，工業(yè)基礎較為薄弱，全縣經濟總量較小。gdp、財政收入等，遠遠低于周邊的一些經濟大縣和經濟強縣。
（5）產業(yè)結構不夠合理。一二三產業(yè)比例不協調，是農業(yè)大縣，但不是農業(yè)強縣，農業(yè)基礎薄弱，產業(yè)化水平不高。工業(yè)主導產業(yè)不夠突出，立縣項目少。食品、機械、建材、化工、電子信息五大產業(yè)，產業(yè)規(guī)模小、企業(yè)實力弱，立縣、強縣骨干企業(yè)不多。三產發(fā)展滯后，特色不明顯，沒有形成自身特色。
（6）園區(qū)建設滯后。園區(qū)基礎設施建設不完善，入區(qū)企業(yè)質量不高，對組建園區(qū)管理公司，建立市場運作、多元化投入、企業(yè)化經營、專業(yè)化招商、標準化管理的園區(qū)建設管理模式研究不夠。
（7）民營經濟不發(fā)達，服務支持、營造環(huán)境不夠。民營企業(yè)數量不夠多，規(guī)模不夠大，實力不夠強。支持中小企業(yè)發(fā)展、幫助他們渡過難關的具體政策措施不多，許多企業(yè)在人才、資金、土地等方面受到一定制約，影響著企業(yè)發(fā)展壯大。
3、在縣城建設方面，城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設、管理等還存在不足。
（8）城鎮(zhèn)規(guī)劃前瞻性待提高?？h城面積小，城市功能區(qū)界限不清、布局分散、發(fā)展無序，城區(qū)開發(fā)沒有嚴格按照規(guī)劃進行。
（9）基礎設施建設還不夠完善。文化、娛樂、健身設施配套不到位，不能滿足群眾日益增長的'物質文化生活需要；道路、水、電、暖等配套設施承載能力明顯滯后，城區(qū)管理水平有待進一步提高。
（10）精品意識差。大手筆、精品建筑較少，缺少能夠體。
現行唐特色的標志景觀、標志建筑。
（11）管理機制還不健全。管理方式較粗放，違章占道經營、施工、車輛亂停亂放等許多環(huán)境頑癥尚未得到徹底根除。
（12）文明素質和文明程度有待進一步提升。引導群眾參與城市建設和管理不夠，對群眾教育和引導需要加強。
4、在改善民生方面，還存在一些亟待解決的問題。
（13）社會保障救助體系不夠完善。養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保障覆蓋面小，保障水平不高，對弱勢群體的社會救助還不到位。
（14）教育、衛(wèi)生、文化等事業(yè)滯后群眾日益增長的需求。鄉(xiāng)村衛(wèi)生基礎設施建設不足，醫(yī)療條件差，技術不高；城鄉(xiāng)教育發(fā)展不均衡，城鎮(zhèn)學校師資集中，北部山區(qū)農村中小學師資力量不足，中小學布局有待進一步調整，教育投入還不足，教師隊伍整體素質有待提高。公共文化設施建設滿足不了群眾的需要，在挖掘行唐傳統文化，打造新時期行唐文化方面做的不夠。
（15）信訪穩(wěn)定形勢依然嚴峻。歷史遺留問題不斷凸顯，解決難度加大。應對處置群體性突發(fā)事件的體制機制尚不完善，一些信訪積案還沒有解決到位，對無序上訪、纏訪等現象應對措施不足。社會治安形勢依然嚴峻，搶劫、入室盜竊等多發(fā)財犯罪問題時有發(fā)生，流氓惡勢力、團伙犯罪現象還存在。
5、在新農村建設方面，基礎設施建設任務重，社會事業(yè)發(fā)展滯后。
低，村莊規(guī)劃水平低，大部分缺少規(guī)劃，尤其北部山區(qū)農村，村莊規(guī)模小、分散亂，布局不合理。
（17）產業(yè)化水平低。農業(yè)產業(yè)結構調整力度不夠大，“兩紅一白”等特色產業(yè)，初級產品多，高附加值少，產業(yè)化經營水平低。
（18）村集體經濟薄弱，難以起到組織帶領農民致富的作用。農民持續(xù)增收難度大，渠道不寬，引導農民向非農產業(yè)轉移方面措施不多，不夠完善。
環(huán)境自查報告篇九
實驗區(qū)自開展民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作以來，根據縣委、縣政府、縣政協印發(fā)的《縣政協民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》要求，高度重視、精心組織，周密安排，切實制訂工作方案，成立迎評領導小組，深入自查自糾，把此次民主評議看作是一次發(fā)現問題，改進工作，提升管理的極好機會?，F將自查情況報告如下:。
我區(qū)對民主評議工作高度重視，行動迅速，采取了多種有力措施，使我單位的民主評議工作得以深入扎實開展。主要做法如下：
1、加強學習，提高認識。把民主評議列入重要議事日程，認真?zhèn)鬟_了全縣動員大會精神和要求，學習了《縣政協民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》，進一步統一了思想，提高了認識，端正了態(tài)度，切實把民主評議工作貫穿于實驗區(qū)的主要工作之中。
2、建立組織，明確責任。為使民主評議工作有序開展，我區(qū)成立了以管委會主任高曉梅為組長的領導小組，下設了公室，由管理中心主任李海燕任辦公室主任，負責組織協調和監(jiān)督檢查，落實了得力的迎評工作人員，按照誰主管、誰負責的原則，認真落實目標責任，確保了工作的有序開展。
3、多措并舉，優(yōu)化環(huán)境。一是定期組織召開政企銀聯系座談會，建立溝通平臺，增強工作配合，促進區(qū)域發(fā)展、落實項目秘書制，及時了解企業(yè)動態(tài)，解決發(fā)展問題；二是與縣旅游局、縣文廣新局配合加強對實驗區(qū)內企業(yè)、商家的規(guī)范管理，做到依法行政、文明執(zhí)法；三是與鎮(zhèn)政府配合定期舉辦培訓班，加強對新村居民創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導、組織企業(yè)提供就業(yè)信息，定期開展招聘活動，并與企業(yè)聯系優(yōu)先使用當地拆遷農戶。現實驗區(qū)內自主創(chuàng)業(yè)50余家，在企業(yè)就業(yè)人員近百人；四是積極爭取用地指標，強化要素保證、利用災后重建完善區(qū)域基礎配套，為項目盡快落地創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境；五是利用互聯網、火車雜志、平面媒體等加強實驗區(qū)對外宣傳力度，并組織企業(yè)外出到成都、、綿陽等大中城市進行營銷宣傳。
在民主評議自查階段，我區(qū)通過走訪企業(yè)、組織座談等多種方式，廣泛征求干部職工和社會群眾的意見和建議。認真開展自查，深挖問題存在的根源。把自查的結果和征求社會各界的意見進行了梳理歸類，認為我區(qū)還存在以下幾個方面問題：
1、政務公開工作還不夠到位，深度和廣度還做得不夠，內容還不夠全面，形式較為單一。
2、土地指標和資金匱乏，投資融資環(huán)境有待進一步改善。
為做好下一步的民主評議工作，我們將把學習文件政策、虛心聽取意見、切實整改作為貫穿民主評議工作的全過程，切實抓緊抓好抓出成效。有針對性地制訂整改辦法和整改措施，能立即整改的立即整改，不能立即整改的要積極創(chuàng)造條件限期整改，并將整改情況及時向群眾反饋。我們將把民主評議當成醒腦借智，整改提高的難得機遇，以此為契機，提高全區(qū)干部、職工的服務意識、大局意識、法治意識和責任意識，進一步優(yōu)化政策服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、投資融資、宣傳輿論等環(huán)境，為促進實驗區(qū)經濟快速健康發(fā)展做出新的更大貢獻。
環(huán)境自查報告篇十
環(huán)境監(jiān)察工作專項執(zhí)法檢查組：
根據《20xx年環(huán)境監(jiān)察工作專項執(zhí)法監(jiān)察實施方案》的要求，結合我市污染源現場監(jiān)察工作、行政處罰案件、現場調查取證工作、排污費征收工作中履行職責情況和執(zhí)行環(huán)境監(jiān)察“六不準”情況、廉潔自律規(guī)定情況，我局認真開展環(huán)境監(jiān)察專項執(zhí)法檢查，現將20xx年及20xx年上半年工作情況報告如下：
（一）嚴格按照規(guī)范要求開展污染源現場檢查
我局監(jiān)察部門根據年初制定的工作計劃，按照規(guī)定頻次及工作內容，開展污染源現場監(jiān)督檢查情況。20xx年至今做到對國控重點工業(yè)企業(yè)及污染源防治設施進行每月不少于一次的現場監(jiān)察，對一般工業(yè)企業(yè)污染設施進行了每季不少于一次的檢查，防止企業(yè)出現擅自停運或閑臵環(huán)保設施的現象。環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員按照計劃要求及具體工作內容開展污染源現場監(jiān)察，認真填寫完整、規(guī)范的環(huán)境現場檢查記錄，日常監(jiān)督檢查記錄。
件，其中20xx年立案行政處罰8件，結案8件。在環(huán)境行政處罰案件現場調查取證中，我局認真貫徹執(zhí)行《環(huán)境行政處罰辦法》、《環(huán)境行政處罰主要文書制作指南》、《環(huán)境行政處罰聽證程序規(guī)定》和《環(huán)境行政處罰證據指南》等規(guī)章制度，所辦結的每件案件都做到執(zhí)法公平公正，程序規(guī)范合法，證據材料齊全充分，提出的處罰建議合理合法，記錄內容完整準確，各種送達文書規(guī)范，無濫用職權、失職瀆職、以權謀私等違法違規(guī)行為，無移送法院強制執(zhí)行的案件，且未發(fā)生錯案及行政復議、行政訴訟等行政爭議，案件全部執(zhí)行到位，使違法行為得到及時糾正，達到了懲處和教育的目的。
（三）做好排污申報登記和排污費征收工作
我局深入貫徹實施《排污費征收使用管理條例》及《排污費征收稽查辦法》等一系列排污費征收管理法規(guī)政策，對全市排污企業(yè)做好排污申報登記，在總結以往收費經驗的基礎上，結合實際，根據排污單位的排污申報和現場監(jiān)察情況，核算排污量及應征排污費數額，對國控重點排污企業(yè)每個季度都進行申報，根據在線監(jiān)測數據核算排污量及應征排污費數額。將排污費征收工作從排污申報、登記、審核、核定到排污費計算、開單征收，每個工作環(huán)節(jié)和管理步驟都做到細致、準確、全面、及時、足額征收；與此同時嚴格按照“環(huán)保開票、銀行代收、財政統管”制度，按照征收標準，做好排污費的征收工作，沒有協商收費、人情收費的現象。認真落實《排污費征收使用治理條例》，嚴格按照“收支兩條線”規(guī)定在銀行開設“排污費專戶”進行治理，每年度所收排污費均按規(guī)定“依法、全面、足額”征收并上繳市財政，排污費的使用和治理上沒有出現坐收、坐支、截留和挪用現象。為進一步加大排污費征收稽查力度，嚴格執(zhí)行征收標準和收費程序，我局實行“按月核定，按季征收”的政策，狠抓上年度拖欠排污費的清繳力度，提高排污收費信息化管理水平。20xx年崇左市所轄一區(qū)一市五縣（江州區(qū)、憑祥市、寧明縣、大新縣、天等縣、扶綏縣、龍州縣），征收開單919.6萬元，共210戶，入庫790.4萬元，共192戶，入庫率86%；截至20xx年6月市本級共征收開單207.5萬元，共13戶，入庫180萬，共11戶，入庫率87%。
（四）強化廉政建設，優(yōu)化工作形象
隊伍形象的事。20xx年至今無違反環(huán)境監(jiān)察“六不準”行為。在環(huán)境現場執(zhí)法、案件辦理、以及排污費征收工作中，嚴格遵守廉潔行政相關規(guī)定，無違法違規(guī)情況發(fā)生，做到“三個結合”，即：把專項執(zhí)法檢查與日?；楣ぷ鹘Y合起來；把解決突出問題與嚴肅法規(guī)紀律結合起來；把防控廉政風險與完善機制制度結合起來。同時，注重加強環(huán)境行政處罰工作，保持環(huán)境行政處罰工作案卷的完整性，調查取證形成證據材料的合法性。
（五）積極開展信訪處置和回復工作
到妥善處理。今年上半年，我市共調查處理信訪積案共37件，其中水污染問題11件、大氣污染問題10件、噪聲污染問題10件。已化解矛盾糾紛和信訪案件35件，還有2件正在調查化解，辦結率95%。
（一）監(jiān)察執(zhí)法水平有待進一步提高。個別監(jiān)察執(zhí)法人員不能及時發(fā)現問題；對存在的環(huán)境問題，不能夠查出、查清、查全，不能夠有針對性的提出整治意見和措施；對轄區(qū)和企業(yè)環(huán)保情況說不清、說不細、說不透。
（二）精細化管理尚有差距。目前建立的企業(yè)環(huán)境監(jiān)管檔案細節(jié)和企業(yè)建立的產排污臺賬不規(guī)范。
（三）執(zhí)法工作環(huán)境需進一步改善。對一些環(huán)境違法行為和違法單位，在執(zhí)法過程中外部干擾較多，領導、企業(yè)環(huán)保意識較差，要求環(huán)保部門以教育和指導服務為主，處罰為輔，沒有將法律法規(guī)賦予的執(zhí)法手段用足、用好。
針對環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作面臨的嚴峻形勢和壓力，本著為發(fā)展服務、為企業(yè)服務、為民生服務的理念和宗旨，進一步提高對環(huán)境執(zhí)法工作重要性的認識，切實增強做好監(jiān)察執(zhí)法工作的責任感、緊迫感、使命感和危機感。
與實踐緊密結合起來，采取多種形式，分期分批進行培訓，努力提高環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員能力和水平。
（二）嚴格環(huán)境現場執(zhí)法。加強橫向學習交流，有計劃地組織學習先進經驗，提高干部自身業(yè)務水平。加強自動監(jiān)測數據在環(huán)境執(zhí)法工作中的應用，嚴厲打擊環(huán)境違法行為，樹立環(huán)境監(jiān)察部門的權威性。
（三）堅持“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的宗旨”。敢于執(zhí)法、善于執(zhí)法，認真查處污染環(huán)境的違法行為，將日常監(jiān)管與環(huán)保專項行動工作有機結合，確保環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作再上新臺階。
（四）努力營造良好的環(huán)境執(zhí)法工作氛圍。通過認真解決群眾關心的環(huán)境熱點、難點問題，大力查處各類環(huán)境違法行為，曝光一批環(huán)境違法企業(yè)，自覺接受群眾和社會監(jiān)督，樹立環(huán)境執(zhí)法的良好形象。
環(huán)境自查報告篇十一
為切實做好20xx年軟環(huán)境建設自查階段工作，根據縣投資軟環(huán)境建設領導小組辦公室《關于對20xx年軟環(huán)境建設工作任務分解落實情況開展監(jiān)督檢查的通知》文件要求，結合我單位實際，現將20xx年軟環(huán)境建設工作自查報告如下：
為進一步加強投資軟環(huán)境建設，房管局黨總支高度重視，并將此項工作納入了年終述責述廉考核內容之一，成立了以局總支書記、局長任組長，副局長任副組長，各股室負責人為成員的投資軟環(huán)境建設工作領導小組，加強對投資軟環(huán)境建設工作的組織領導，并制定了《縣房管局投資軟環(huán)境建設工作實施方案》，按照“一崗雙責”要求落實軟環(huán)境建設工作責任，把改善軟環(huán)境工作任務分解到各成員身上，并簽訂了《黨風廉政責任書》、《廉政承諾書》等相關責任、承諾書。
為進一步推動規(guī)范化服務型形象，自覺轉變工作作風，優(yōu)化服務軟環(huán)境，我局加大了對投資軟環(huán)境建設工作的力度。一是狠抓作風建設管理。我局按照年初制定《房管局管理制度》和《機關工作人員管理規(guī)則》，嚴格堅持上下班簽到制度、出勤登記考核制度，隨時督查上班時工作中的不良行為，有效的杜絕了上班不在狀態(tài)等現象，對工作中發(fā)現的違紀行為及時作出了整改意見，切實轉變了工作作風，提升了部門形象；二是開展優(yōu)質高效服務。為更好地服務群眾方便辦事，我局深入推進“陽光政務”，以效率展現效能,實現產權交易一體化管理，認真落實“兩集中、兩到位”工作，主動積極地將各項房管業(yè)務的辦理程序、服務標準、收件要求、辦結時限、收費項目等長期在縣政務中心網、縣房產信息網上對外公告，自覺、主動接受社會監(jiān)督，并制定了《服務承諾制》、《限時辦結制》、《錯案責任追究制》、《辦事首問責任制》等管理制度；三是開展正風肅紀行動。以深入開展群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定、整治“四風”、治理“庸、懶、散、奢、浮、拖”等工作，通過自查、互查、幫查，深入對照剖析，切實轉變作風；四是加強黨風廉政、法制宣傳教育學習。以開展依法治縣宣傳教育活動為契機，對干部職工進行政治理論學習、法制教育、職業(yè)道德教育，結合警示教育活動，把學法用法與依法行政廉政勤政有機結合，深化法制宣傳教育，推進依法行政工作，不斷強化和提升隊伍綜合素質，強化為人民服務的宗旨和理念，做到講政治，識大體，顧大局，能隨時把黨和政府對群眾的關心從服務上體現出來。糾正，嚴肅查處行政不作為、慢作為、亂作為及“吃拿卡要”等現象，使全體干部職工牢固樹立法紀意識、廉政意識、崗位意識和服務意識。
以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，結合召開的專題民主生活會，采取走訪、召開座談會、發(fā)放調查問卷等形式，廣泛征求意見建議，收集了社會各界對我局作風建設的建議意見共2條，根據征求到意見建議，從思想觀念、服務態(tài)度、工作作風、辦事效率、廉潔自律、嚴肅執(zhí)紀等六方面查找的問題進行剖析，找準存在的根源，制定了整改方案和整改措施。
通過軟環(huán)境建設工作的開展，主要取得以下成效：一是全局干部職工進一步提高了對軟環(huán)境建設的認識，增強了優(yōu)化軟環(huán)境建設的使命感、責任感，端正思想、端正態(tài)度、大膽創(chuàng)新；二是干部職工精神面貌煥然一新，作風明顯轉變，服務質量、服務水平和辦事效率顯著提高，整個房管隊伍形成一種時不待我、只爭朝夕的緊迫感，一種積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，各項工作的落實力得到了加強。
20xx年，我局在投資軟環(huán)境建設工作取得了一定的成績，在轉變作風、依法行政工作中有了新的突破，但離縣委、政府及廣大群眾的要求還有一定差距，主要表現在思想不夠解放、創(chuàng)新和探索建立軟環(huán)境建設長效機制方面做得還不夠等問題。在今后的工作中，我們將以十八屆四中全會精神為引領，圍繞縣委、政府重點工作，結合日常工作中發(fā)現的傾向性、苗頭性問題及群眾反映的突出問題，重點整治“庸懶散浮拖”不良風氣。一是進一步抓好軟環(huán)境建設各項任務的落實，結合工作中發(fā)現的問題，群眾反映的機關作風、內部管理方面等存在的問題，要進一步落實整改措施；二是進一步強化對干部的日常監(jiān)督和管理，定期開展干部作風巡查；三是牢固樹立軟環(huán)境建設只有起點沒有終點的思想意識，進一步提升行政效能和干部作風建設，建立健全和改進完善軟環(huán)境建設各項長效機制，確保軟環(huán)境建設長期堅持。以服務群眾為中心，以干部廉潔高效、社會和諧穩(wěn)定、辦事群眾滿意和社會認可為總體目標，全力服務縣域經濟發(fā)展，強化行政效能建設，深化黨風廉政建設、行風建設和軟環(huán)境建設工作，不斷提高房管隊伍服務水平，營造良好的服務氛圍。
環(huán)境自查報告篇十二
根據縣局文件精神和鎮(zhèn)分管領導何副書記的工作部署，我校近幾天來對學校周邊環(huán)境整治及校內的安全保衛(wèi)工作進行了重新梳理、整改，存在問題和整改情況如下:
從門崗、食堂、教室、老師宿舍、學生宿舍、辦公室、實驗室、閱覽室制度及崗位責任沒落實。
整改情況及思路:
1、加強法律法規(guī)宣傳和學習，已經結合師德教育活動的內容進行布置安排，要求要有學習筆記和學習心得體會。
2、制定崗位職責，與相關責任人簽定安全責任狀，建立責任追究制度(正在完善中)。
3、建立校園安全管理制度，落實安全應急預案(已完成) 。
整改情況:
1、加強監(jiān)督和管理，已經通過談話指出工作的不足,并要求整改，嚴禁脫崗，按規(guī)定做好來訪人員的登記手續(xù)。
2、制度上墻,同時已經在聯系電信局安裝電話一部。
3、嚴防死守，不讓流浪狗進校門。
4、加強校門口的摩的管理，保證校門口的交通暢通和整潔有序。
整改情況:
1、吳校長已經領隊到校外店鋪交了底并做了動員工作,希望相關部門進行全面整治。
2、做好明查暗訪，通過學生和家長還有群眾及時發(fā)現問題及時上報。
整個學校有部分沒符合要求的滅火器,還有就是數量嚴重欠缺,沒有監(jiān)控和報警設備。
整改情況:
1、需要增加滅火器17個。(沒完成)
教學樓兩層,每層各一個共需2個；學生宿舍和教師宿舍共九個樓層,每個樓層一個共需9個；語音室、電腦室、物理(多媒體教室)、化學、生物實驗室共需4個；辦公樓需1個、食堂1個。
2、需報警設備一套,有條件的話再安裝監(jiān)控一套。(沒完成)
上面是這次檢查的結果及自糾、整改的完成情況和思路，安全無小事,學校的周邊環(huán)境直接影響到學校的辦學效益和廣大師生員工的人身財產安全,我們會進一步加大力度,努力打造人民滿意的教育教學環(huán)境。
環(huán)境自查報告篇十三
20××年，xxx市區(qū)供銷合作社緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四、五中全會精神和省、市相關會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入落實習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞“三農”工作大局，認真學習貫徹落實“中共中央國務院關于深化供銷合作社綜合改革的決定”文件，堅持為農服務宗旨，努力做到為農、務農、姓農。堅持合作經濟基本屬性，推動多種形式的聯合與合作，實行民主管理、互助互利。堅持社會主義市場經濟改革方向，以服務“三農”為工作大局，體現黨和政府的政策導向，履行好供銷合作社的社會責任。堅持因地制宜、分類指導，充分發(fā)揮供銷合作社是為農服務的合作經濟組織、是黨和政府做好“三農”工作的重要載體的作用。大力推進經營、組織和服務創(chuàng)新，為繁榮我區(qū)農村經濟做出新貢獻。20××年，我社在環(huán)境保護方面主要抓了以下工作：
負責指導、協調參(控)股企業(yè)、合作社涉及環(huán)境保護方面的工作，把環(huán)保工作列入重要議事日程。今年，就控股企業(yè)富民農資連鎖有限公司倉庫搬遷，以排除城區(qū)備用飲用水源安全隱患問題，專題研究，并積極爭取上級部門支持，新建農資配送中心，完善相關環(huán)境評審申報手續(xù)。通過努力，農資配送中心于20××年8月建成并投入使用，順利實現搬遷位于河雞公灘的農藥倉庫。進一步加強參(控)股企業(yè)、合作社指導,按要求報送環(huán)保工作有關材料、表冊。
積極配合區(qū)環(huán)保部門開展環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法、環(huán)境投訴處理、污染減排等工作。及時傳達區(qū)委、政府關于環(huán)境保護、綜合治理工作會議精神，印制相關法律、法規(guī)宣傳宣傳資料和區(qū)政府關于農村養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)劃的文件發(fā)送至參(控)股企業(yè)和指導的合作社，指導畜禽養(yǎng)殖合作社合理布局，適度發(fā)展。
按照整治方案分工要求，認真做好畜禽污染治理工作，加強部門聯合執(zhí)法，推動畜禽養(yǎng)殖污染治理工作有序開展。指導畜禽養(yǎng)殖農民專業(yè)合作社按照區(qū)政府相關文件規(guī)定，選定符合要求的養(yǎng)殖區(qū)域，發(fā)展畜禽養(yǎng)殖，確保環(huán)境保護工作的順利開展。制定環(huán)境保護宣傳計劃，采取多種形式加強對干部職工環(huán)境保護法律法規(guī)知識的宣傳教育，今年在茅河眾旺生豬養(yǎng)殖合作社、前進冰縫崖家禽養(yǎng)殖合作社開展專題宣傳環(huán)境保護法律、法規(guī)各一次。
環(huán)境自查報告篇十四
今年在縣委、縣政府高度重視和上級政府的關心與支持下，我局結合實際，認真按照“四清五化”的要求，結合“七進活動”開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治行動，使我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治管理步入常態(tài)化、規(guī)范化、制度化軌道，為營造整潔、亮化、優(yōu)美的城鄉(xiāng)環(huán)境打下堅實的基礎。
我局認真按照省、州城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治辦的工作會議精神，及時參加全縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治大會，層層落實責任，建立健全了黨組領導、全局共同參與的工作機制和領導巡查制度、責任追究制度、月考評制度和工作檔案制度等多項管理制度。同時從群眾普遍關注的“臟、亂、差”入手，從重點難點著力，狠抓措施落實，實現城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作的新突破，為推進我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的順利開展作出應有的貢獻。
積極組織、參加“打造優(yōu)美環(huán)境，喜迎新春佳節(jié)”以及“持續(xù)治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動；強力推進“三百”示范工程建設；深入開展“七進”活動，采取送春聯、贈年畫、文藝宣傳等形式，下基層、到一線，積極參加城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的宣傳活動，創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美機關、企業(yè)、社區(qū)、學校、村莊、景區(qū)和家庭。
一是部分群眾的對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治認識不到位，自覺參與及愛護的意識較差，環(huán)境整治的積極性不高。
二是亂丟、亂放現象較嚴重。
通過深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全縣城鄉(xiāng)面貌煥然一新，黨委政府滿意，人民群眾高興，社會各界贊揚，給我們以下幾點啟示：
一是城鎮(zhèn)品位得到極大提升。通過深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全縣集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村“五亂”、“三亂”等現象整治大見成效，長效整治機制基本形成，塑造出了整潔、優(yōu)美、文明、有序的城鄉(xiāng)環(huán)境，人居環(huán)境得到了極大改善，城鎮(zhèn)品位得到大幅度提升，為打造“四地三縣，兩個”奠定了堅實的基礎。
二是城鄉(xiāng)差距進一步縮小。通過實施幸福美麗新村等項目，堅持資金集中使用，項目統籌建設，示范村群眾生產生活條件明顯改善，基礎設施更加完善，文化體育、精神生活更加豐富，鄉(xiāng)風文明程度進一步提升，城鄉(xiāng)差距逐步縮小，從根本上改變了農村落后面貌，個別示范村的基礎設施條件甚至超過了城鎮(zhèn)水平，實現了歷史性跨越，為統籌城鄉(xiāng)發(fā)展找到了有效路徑。
環(huán)境自查報告篇十五
節(jié)能技術的推廣應用與宣傳教育密不可分。為此，我們始終把節(jié)能宣傳作為搞好節(jié)能工作的基礎來抓。充分利用節(jié)能宣傳周，廣泛開展了“節(jié)約資源，從我做起”、“節(jié)約能源，促進人與自然協調發(fā)展”和“全民動員，建設資源節(jié)約型社會”等為主題的一系列節(jié)能降耗宣傳活動，動員全社會參與環(huán)保，不斷提高市民的環(huán)保意識。加強工信委網站建設，及時向社會公布環(huán)保政策法規(guī)及環(huán)保工作等信息，對社會關注的熱點環(huán)境問題，主動引導輿論，促使有效化解各方矛盾。同時在本單位開展了環(huán)境法制培訓和環(huán)境普法教育活動，提高了環(huán)境執(zhí)法水平。
嚴格考核獎懲。把節(jié)能降耗各項指標納入對各企業(yè)的目標責任制考核。我們按照“十二五”期間節(jié)能降耗總體指標，把節(jié)能降耗目標任務量化分解到各個企業(yè)，建立起了“目標明確、責任落實、獎懲分明、一級抓一級、一級考核一級”的節(jié)能管理考核體系，充分調動起全社會齊抓共促節(jié)能工作的積極性和主動性。為確保完成“十二五”節(jié)能減排各項目標任務，多次召開節(jié)能減排工作會議，督促和安排工業(yè)節(jié)能和減排工作，及時研究解決工作執(zhí)行中出現的問題。對各行業(yè)不同時期節(jié)能減排項目實施定期監(jiān)督、監(jiān)測和檢查。
（一）加快結構調整，構建科學能耗和污染排放體系。一是致力于加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)。全縣組織實施戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展跨越計劃，強化規(guī)劃引導和政策支持，促進新興產業(yè)發(fā)展提速、比重提高、水平提升。二是致力于提升服務業(yè)比重。聚焦重點領域，大力發(fā)展現代物流業(yè)，加快發(fā)展旅游休閑業(yè)等服務業(yè)。三是致力于淘汰落后產能倒逼產業(yè)轉型。結合國家產業(yè)政策，加大依法淘汰落后生產能力工作力度，做好淘汰落后產能摸底調查工作，深入基層，掌據第一手資料，組織企業(yè)填報淘汰計劃。今年上半年縣化工廠和啤酒有限公司已申報關停。預計將于今年11月底前完成生產線關停并拆除落后產能主體設備，年底前完成現場檢查和驗收。
（二）著力推動公共機構節(jié)能。公共機構節(jié)能考評已列入縣機關作風建設目標責任制績效體系，我委公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水器具應用率已達到100%，機關人均綜合能耗全年可下降2%以上。
環(huán)境自查報告篇十六
按照縣委有關生態(tài)文明建設和環(huán)境保護安排，認真落實環(huán)境保護“黨政同責、一崗雙責”制度，打贏“藍天、碧水、凈土”三大戰(zhàn)役，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力推進生態(tài)文明建設，全面提升我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境保護水平，現就環(huán)境保護工作自查報告如下。
按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，成立了以鄉(xiāng)長為組長的環(huán)保工作領導小組，通過召開黨委會、鄉(xiāng)干部會、村干部會議的形式踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念。制定了《xx鄉(xiāng)網格化環(huán)境監(jiān)管實施方案》，將工作細化分解，責任落實到人頭。明確了全鄉(xiāng)環(huán)保工作三級網格化監(jiān)管體系的總體要求，以及各級網格員職能職責，開展包村蹲點督查和各級網格員巡查工作，根據走訪情況如實填寫《巡查記錄表》上報。加大案件查辦力度，根據巡查情況和群眾投訴線索，根據聯村包片分工，做好現場調查和整改督促。全力抓好落實，實現環(huán)境監(jiān)管工作的規(guī)范化、精細化、長效化，從源頭減少污染隱患，提升生態(tài)環(huán)境質量。
1.加強秸稈禁燒治理
鄉(xiāng)村、村組兩級簽訂目標責任書共xx份，分解責任片區(qū)9塊。各村實行鄉(xiāng)領導包村、村支書和主任具體負責，駐村工作人員所按年初分工，全程下沉參與夏、秋收秸稈綜合利用和禁燒工作;簽訂《禁焚秸桿書》1000余份;懸掛橫幅、標語30余幅;宣傳欄、廣播等10余期;手機短信6000余條等，通過各種宣傳方式，廣泛動員宣傳有關政策法規(guī);鄉(xiāng)督查組由鄉(xiāng)領導親自帶隊，每天對各村開展督查。
2.加強農藥噴灑污染防治
我鄉(xiāng)果農在防治果樹病蟲害過程中噴灑農藥存在污染空氣的行為，我鄉(xiāng)廣泛宣傳，發(fā)送手機宣傳短信500余條，宣傳標語10余條，并組織30余人次深入田間地頭向群眾宣傳使用低毒、高效的農藥，科學合理的噴灑方式，切實保護好空氣質量。
3.加強揚塵污染防治
我鄉(xiāng)開展環(huán)保大巡查，督促各污染源加大揚塵防控力度，消除揚塵污染，并配合縣級各職能部分開展聯合執(zhí)法，有效的保證了我鄉(xiāng)生活環(huán)境。
針對當前存在農戶使用農藥化肥不科學、不合理的情況，我鄉(xiāng)加大宣傳力度，懸掛橫幅、標語10余幅;手機短信3000條等;同時，并組織60余人次深入田間地頭向群眾宣傳使用低毒、高效的農藥，科學處理廢袋等，切實保護好土壤。
1.水源保護區(qū)保護
對飲用水源地設置保護區(qū)標示標牌、圍欄等設施;落實專人對保護區(qū)進行定期巡查，確保水源保護區(qū)不受破壞、影響，確保飲水安全。
2.河流流域保護
落實河長制，針對xx河、七五水庫制定“一河一策”和內容清單，明確各項目標任務和具體措施，通過清河、護岸、凈水、保水四項行動，逐年對河流進行整治，改善河流流域生態(tài)環(huán)境。
3.林地保護
嚴格落實林地保護的各項法律法規(guī)，加大林地保護宣傳，發(fā)送宣傳單300余份，發(fā)送手機宣傳短信400余條;加強護林防火巡山工作，共出動100余人次;有效做好了水土保持工作。
1.畜禽養(yǎng)殖污染防治
通過專項整治，共排查出我鄉(xiāng)規(guī)模養(yǎng)殖農戶2戶，發(fā)現問題2個，下發(fā)整改通知2份，開展通過增加治污設施等措施，已完成1戶養(yǎng)殖戶畜禽養(yǎng)殖污染防治的銷號工作。
2.城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治
加強宣傳，讓群眾養(yǎng)成良好的生產生活生產習慣，不要亂扔垃圾，在使用農藥時不要亂扔農藥瓶、農藥袋，把房前屋后的雜物堆放整齊;督促群眾對腐爛的甜櫻桃進行無害化處理，采用填埋或者仍進化糞池等方式處理;各村打掃衛(wèi)生的人員和鄉(xiāng)上的保潔員要及時對轄區(qū)內環(huán)境進行清掃，保證干凈整潔;并及時對垃圾池進行焚燒、清理，保證垃圾池不爆倉。為全鄉(xiāng)打造一個優(yōu)美舒適的環(huán)境。
總之，我鄉(xiāng)xx年在縣委縣政府的堅強領導下，在縣環(huán)保委的關心、指導下，全面完成了縣下達我鄉(xiāng)的各項環(huán)保目標任務。
環(huán)境自查報告篇十七
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會、五中全會精神，嚴格執(zhí)行環(huán)保法規(guī)政策，堅持把“安全監(jiān)管”與“環(huán)境保護”有機結合起來，以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任、強化綜合治理和安全文化建設為重點，深入開展生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作活動，現自查報告如下:。
我局堅持統一大家的思想認識，教育引導黨員干部職工正確分析當前經濟發(fā)展的形勢，充分認識當前由于經濟發(fā)展給生態(tài)環(huán)境、人民生產生活造成的危害，充分認識環(huán)境保護工作的重要性，務必做好環(huán)保工作，實現環(huán)境保護和經濟建設的同步協調發(fā)展。
為確保我局環(huán)保工作扎實有效開展，局黨組十分重視。一是結合我局實際，明確環(huán)境保護工作責任分工。二是建立班子，由分管領導親自抓，業(yè)務股室具體抓，從上到下形成了較健全的管理網絡。三是明確職責，根據上級要求和今年我局生態(tài)環(huán)境建設工作任務，在明確分工的同時，堅持實行目標管理，狠抓落實。四是嚴格考核，使環(huán)保工作真正落到實處。
嚴格對危險化學品進行安全監(jiān)督管理，對新建、改建、擴建生產、儲存危險化學品的建設項目進行安全條件審查，適時組織開展危險化學品監(jiān)督檢查。
定期將危險化學品生產、經營許可核發(fā)情況向同級環(huán)境保護主管部門通報。
對防護距離達不到國家有關規(guī)定的、危險化學品生產裝置或者儲存數量構成重大危險源的危險化學品儲存設施，責令其所屬單位進行整改；需轉產、停產、搬遷、關閉的報請政府組織實施。
制定危險化學品事故應急預案，在發(fā)生危險化學品事時立即組織救援并向同級環(huán)境保護主管部門通報。
“對未通過能評、環(huán)評審查的項目，不得發(fā)放生產許可證、安全生產許可證”執(zhí)行情況。
尾礦庫監(jiān)督管理情況：有環(huán)評，零排放。
環(huán)境自查報告篇一
按照xxx市紀委《關于在全市開展“提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動的實施意見》（x紀發(fā)[20xx]3號）文件要求，進一步優(yōu)化我市經濟發(fā)展軟環(huán)境，努力開創(chuàng)優(yōu)質發(fā)展新局面，我局結合工作實際，開展了認真自查，現將自查情況報告如下：
為切實加強組織領導、綜合協調和督促檢查，明確責任、任務，我局成立了行政效能暨經濟發(fā)展軟環(huán)境領導小組，由局長劉天奇同志任組長，副局長胡大明、周莉同志任副組長，辦公室主任鐘澤民、指導科科長毛德玉為成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由周莉同志兼任。
研究制訂了提升行政效能實施方案、開展“提升行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境活動的實施方案，對自查自糾各階段工作進行了明確，確保真抓實查，嚴防形式主義，嚴防走過場。
建立行政效能投訴舉報中心(設在辦公室)，設有效能建設投訴舉報電話(12345678)，直接受理社會各界對機關效能問題的投訴，在第一時間為廣大群眾解決難題，至今未出現一例行政效能、軟環(huán)境建設的舉報投訴。
深入征求廣大干部群眾對我單位行政效能暨經濟發(fā)展軟環(huán)境建設的意見，同時采取發(fā)放征求意見表、召開座談會等形式，廣泛征求社會各界特別是服務對象的意見，進一步完善適合我單位的各項制度，提高可行性、操作性。
我單位認真落實政策規(guī)定，做到宣傳到位、執(zhí)行到位。深化檔案行業(yè)行政審批制度改革，最大限度地按照檔案行業(yè)行政審批事項減少環(huán)節(jié)，簡化程序，壓縮時限，削減前置性條件，切實把檔案行政審批事項減到位，環(huán)節(jié)縮到位；今年減少了一項行政審批事項，對保留的行政其它項目，將審批項目、依據、程序、時限等向社會公布，接受公眾監(jiān)督。
按照精簡、統一、效能和決策、執(zhí)行、監(jiān)督既相互分離又相互協調的原則，解決職能不清和相互推諉扯皮的現象。堅持便捷高效的便民利民原則，建立實施首問首辦責任制、限時辦結制、服務承諾制、責任追究制、社會評議制，強化職能部門責任制，健全崗位責任制。繼續(xù)推進政務公開，認真貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》，把檔案館建設成為信息公開場所，按照“公開是原則，不公開是例外”的要求，主動向社會公開政務信息，使公民、法人和其他組織能夠方便快捷地獲取和使用政府信息資源。
我單位每項工作都落實到專人負責，保證工作和業(yè)務及時辦理。特別是在檔案查閱利用中，我們注意改善服務方式，改進服務態(tài)度和查檔環(huán)境，不斷提高服務質量，增強利用效果，今年共接待查閱利用4500人次、5000余卷次。
檔案查閱效率不高。由于我局仍有大部分檔案沒有進行數字化處理，處于手工檢索狀態(tài)，影響了檔案查找利用速度，制約了工作效能的提高。為此，特提出以下解決措施：
（一）加強行政效能建設，提高效能和敏銳性。以深化規(guī)范化服務型政府建設為主題，扎實開展作風建設活動，進一步加強機關行政效能建設，提高工作效率，強化機關行政效能意識。
（二）完善制度建設，強化為民理念。切實轉變機關作風，強化執(zhí)政為民理念，改善發(fā)展軟環(huán)境，提高工作效率和行政效能，保持良好的精神狀態(tài)，積極主動做好服務大局、服務群眾的各項工作，務求機關行政效能建設取得新實效。
（三）創(chuàng)新工作機制，加強信息化建設。繼續(xù)創(chuàng)新工作機制，深入收集民生檔案資源，進一步加強數字化檔案館建設，抓好館藏資源體系建設、利用體系建設，著力提高檔案公共服務功能，認真貫徹《xxx市檔案事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》，努力為xxx加快世界現代化田園城市建設做出更大的貢獻。
xxx市檔案局。
20xx年xx月xx日。
環(huán)境自查報告篇二
大力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，開展“百日整治”活動是當前我市各級、各部門的頭等大事，我鎮(zhèn)按照市委的統一部署，對照我鎮(zhèn)“百日整治”活動方案的自查整改內容，7月7日至7月24日扎實開展了清理工作，現將自查清理情況匯報如下：
1、對具有審批、收費、服務和執(zhí)法的單位開展清理。對這些事單位我鎮(zhèn)采取黨委成員包單位，親自開展“四查”：一查審批過程中是否存在人為設置障礙或附加條件，造成流程不優(yōu)、環(huán)節(jié)繁雜、時限長的現象;二查收費過程中是否存在沒有文件依據亂收費、搭車收費、加大收費的現象;三查服務過程中是否存在服務質量、能力、水平低下的現象，是否存在服務內容不規(guī)范、服務承諾不到位的現象;四查執(zhí)法過程中是否存在衙門作風、方法簡單、吃拿卡要、亂作為不作為的現象。
2、對企業(yè)周邊環(huán)境不良因素進行全面排查。一是成立專班，召開專題會議部署。鎮(zhèn)成立了與分管綜治工作的副書記為組長，派出所全體干警參加的整治專班，并召開了專題會議進行了全面部署。二是召開企業(yè)老總座談會，聽取收集影響企業(yè)周邊環(huán)境的人和事。三是民警到企業(yè)周邊村明查暗訪收集信息。四是對各企業(yè)派出駐廠聯絡員和干警，服務企業(yè)保證環(huán)境。
3、對行政審批集中進行督導。相關單位要設立行政審批辦公室，推進行政審批事項向審批辦公室集中，保障審批事項、審批權限“一辦式”到位，鎮(zhèn)政府要規(guī)范建設便民服務中心，將涉農單位集中辦公，保障群眾辦事便捷。
4、對惠農政策的落實情況開展了全面清理。我鎮(zhèn)實行鎮(zhèn)紀委牽頭，鎮(zhèn)財管所具體負責，農村工作組組長掛片，座村機關干部、財管所職工包村，對全鎮(zhèn)41個村的惠農政策執(zhí)行情況進行了全面清理。
5、各單位開辟專欄，開展“三公示”。公示審批、服務、執(zhí)法程序，公示收費依據和標準，公示清理出來的問題。
1、清理出來的問題。通過18天的清理自查，共清理出如下問題：城建亂收費2項;水廠亂收費1項;農村合作醫(yī)療辦公室吃拿卡要一起、違規(guī)套取國家補貼3起;違反惠農政策2起。
2、行政審批集中正在進行。相關單位都已成立行政審批辦公室，鎮(zhèn)政府正在改造建設便民服務中心。
環(huán)境自查報告篇三
按照沈陽市環(huán)境建設推進組軟環(huán)境建設辦公室《關于學習貫徹抓環(huán)境促提升動員大會精神，深入開展軟環(huán)境建設自查自糾活動的通知》(沈軟辦[20xx])的有關要求，根據中心開展軟環(huán)境建設自查自糾活動的總體部署和要求，鐵路分中心利用一周的時間，圍繞軟環(huán)境自查自糾內容，認真開展了“自查自糾”活動，并根據自查出的重點問題，提出了整改要求，制定了整改措施，明確了整改時限，落實了整改責任。現將自查自糾活動具體情況匯報如下：
一是召開領導小組會議。分中心軟環(huán)境建設工作領導小組專門召開自查自糾工作會議，對自查自糾工作進行部署，明確責任分工，提出自查自糾工作要求。
二是認真學習。以科室為單位，組織全體人員傳達了沈陽市委辦公廳(沈委辦發(fā)[20xx]4號)和市中心(沈住公發(fā)［20xx］12號)文件精神，明確了“四項規(guī)范”、“五項整治”、“三項工作”、“三項活動”等活動內容。
三是廣泛動員。組織召開全體人員（沈陽地區(qū)）大會，傳達上級文件建設，對加強軟環(huán)境建設進行動員和部署，提出了加強軟環(huán)境建設及自查自糾工作具體要求，提高了干部職工的思想認識，增強了加強軟環(huán)境建設的自覺性。
在自查自糾工作中，我們以召開全體人員會議、部門自查、現場征求客戶意見、征求繳存單位建議、電話征求政風行風監(jiān)督員意見和建議等方式，開展了軟環(huán)境自查自糾工作。主要問題如下：
一是窗口服務方面。
1、工作著裝有時不夠規(guī)范，存在有時著裝不整齊統一的問題；
2、使用文明用語不夠規(guī)范，存在服務態(tài)度有時比較生硬的問題；
3、接聽咨詢電話有時不夠及時，存在解答問題有時不夠細致、耐心等問題。
4、異地職工辦理業(yè)務，缺少路線引導、特事特辦及延時服務等便民措施，造成了外地鐵路職工等待及多次往返等不便。
5、應對集中受理貸款的服務措施不夠完善，存在忙于應付，應對措施不完善，工作顯得滯后。
二是業(yè)務流程方面。
1、有的業(yè)務操作流程不夠簡化、手續(xù)繁雜，待新系統上線解決此類問題；
2、審批受理工作效率有待于進一步提高。
3、對擔保公司、評估公司、合作銀行政策調整調查了解不夠，信息不暢，反饋不及時，工作有時顯得滯后，不能及時作出相應政策調整。
4、服務熱線、短信平臺尚未開通，給鐵路職工咨詢政策、業(yè)務帶來不便，有待于新系統上線建立服務熱線。
三是政策宣傳方面。
1、由于鐵路分中心管轄繳存單位點多、線長、職工分散，對鐵路職工政策宣傳的覆蓋率有限，宣傳方式和力度有待于改進和加強。
2、辦事大廳現場發(fā)放宣傳資料不夠主動、覆蓋率不高，沒有。
四是內部管理方面。
1、有的員工工作紀律有時比較松散，有時存在干與工作無關的事情；
2、工作有時存在拖拉現象，影響工作效率。
3、室內衛(wèi)生和個人內務不夠整齊干凈，有的辦公桌面不夠整齊、有的個人內務不夠整潔。
一是加強窗口建設，樹立良好形象。要求規(guī)范文明服務用語，統一規(guī)范著裝，加強“一站式”服務質量，建立“首問負責制”，開通“綠色通道”，簡化審批手續(xù)，遵循“特事特辦、急事快辦”的服務原則，為職工提供高效便捷的人性化服務。
二是改進工作作風，為職工多辦實事。樹立“以民為本，惠民安居”的理念，加強教育疏導，加強員工素質建設，強化人員管理，增強干部職工的工作責任感，采取有力措施，改進工作作風，實施便民、利民措施，提供便捷服務，努力提高工作效率，增強服務效能。
三是加強隊伍建設，全面優(yōu)化管理職能。按照新系統上線的工作部署和要求，以軟環(huán)境建設工作為推手，全面深化管理，從內部制度建設、人員崗位調整、隊伍結構調整、外部監(jiān)督管理以及員工精神文明建設著手，不斷完善各項規(guī)章制度、合理調整人員分工、開展文體教育活動、組織業(yè)務技能培訓，努力提升管理水平，營造軟環(huán)境建設的良好氛圍。
四是借助媒介力量，提供信息公開服務。通過鐵路報紙、電視臺、網絡、分中心內部網站、宣傳版等形式，將鐵路公積金工作職責、工作制度、辦事程序、審批時限、收費標準、相關政策等需要職工了解和監(jiān)督的重要信息向鐵路職工公布，以解決信息有時不暢問題。
五是制定整改措施，落實整改責任。組織制定分中心軟環(huán)境建設工作方案，明確整改措施、整改時間、責任科室及責任人，加大對軟環(huán)境建設工作力度，確保自查自糾工作取得明顯效果。
鐵路分中心在軟環(huán)境自查自糾活動中，各部門積極響應，分別進行了自查自糾及整改活動，并形成書面報告材料。分中心將以“新一代系統”為依托，擴大軟環(huán)境建設的工作成果，同時建立軟環(huán)境綜合治理長效機制，軟環(huán)境領導小組將定期召開例會、分析情況、研究問題、制定對策、部署工作，確保軟環(huán)境建設工作取得實際成效。
環(huán)境自查報告篇四
縣直部門優(yōu)化環(huán)境籌備會議后，我局高度重視，把提高服務質量、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境作為當前一項中心任務來抓，嚴格按照會議要求，精心組織，周密安排，認真查找問題，制定整改措施。具體自查情況如下：
為確保經信局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作扎實順利開展，先后召開了班子成員會議和全體人員會議，傳達落實縣直部門優(yōu)化環(huán)境籌備會議精神，對查找問題進行了動員和宣傳，研究制定了措施。同時，成立了以局長任組長，分管副職任副組長，機關各科室負責人為成員的經信局優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作領導小組。領導小組下設辦公室，負責具體的日常工作。
全局動員會議之后，經信局全體干部職工按照會議要求查找單位和個人存在的問題，問題查找緊密聯系單位實際，緊密聯系本職工作，以自我剖析為主，領導教育、互幫互查為輔的方法認真查擺。經過認真查找當前我局領導班子和機關干部在思想、紀律、作風、修養(yǎng)、心態(tài)方面存在的問題，歸納起來主要有以下幾個方面：
1、經信局機關工作創(chuàng)新需進一步提高，部分干部職工求穩(wěn)怕亂，傳統習慣的方法多，開拓創(chuàng)新的工作少。
2、服務意識不夠強，工作人員的業(yè)務水平需要提高，還不能很好的適應經濟發(fā)展提速倍增的要求。
3、組織紀律性不夠強，上下班遲到早退現象時有發(fā)生。
4、服務意識上對大項目、大企業(yè)重視多，對中小企業(yè)的重視程度、關心、支持、指導力度不夠，手段不多，需進一步加強。
5、對經濟運行預測預警、行業(yè)的監(jiān)督管理、宏觀規(guī)劃和政策、信息指導方面有待提高，不能及時對行業(yè)發(fā)展提出前瞻性的意見。
6、主動為老干部服務的意識不夠強，組織老干部文化娛樂活動比較少。
7、對基層單位黨組織建設指導力度不夠，工作的方法還比較單一。
8、反映工業(yè)經濟發(fā)展的信息比較少，對工業(yè)經濟的宣傳力度不夠。
9、深入基層、深入企業(yè)比較少，對基層和企業(yè)遇到的新情況、新問題了解不多、不深。
10、思想不夠解放，與先進地區(qū)相比，加快發(fā)展的理念差距很大。
11、對國家加快經濟發(fā)展優(yōu)惠政策的宣傳、落實力度有待加強。
對查找問題，局黨組進行了專題研究，制訂出具體的整改措施，明確整改責任部門、責任人和完成時限。
整改措施：
提高機關干部的綜合素質和工作能力。對上級機關下達的工作任務，不折不扣地落實。勇于創(chuàng)新，不斷進取。在完成工作任務的同時創(chuàng)新工作的方式方法，更好地完成工作任務。
責任領導：徐雨田局長、各分管領導。
牽頭科室：辦公室。
責任科室：局各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：長期。
整改措施：
1、扎實開展服務企業(yè)、服務基層計劃的落實，從思想上、行動上著力解決基層和企業(yè)最直接、最關心、最現實的利益的問題，靠前服務，及時解決問題和困難。
2、扎實開展局黨組成員聯系重點企業(yè)和重點項目工作制度，局領導定期走訪企業(yè)，深入基層，幫助企業(yè)解決存在的問題和困難。
3、轉變工作作風，為企業(yè)提供積極主動熱情周到的服務。加強與企業(yè)的聯系和溝通，對重點項目、重點工程要做到提前介入、主動跟進。
責任領導：各分管領導。
關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境自查報告關于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境自查報告。
責任科室：各科室。
完成時限：長期。
整改措施：
召開全局干部職大會，對全局干部職工加強組織紀律性教育，增強組織紀律觀念。嚴格執(zhí)行局機關管理制度，加強對全局上下班紀律的檢查，杜絕上下班遲到早退現象發(fā)生。
責任領導：王富余、吳煥祥。
責任科室：辦公室。
責任人：朱玉峰、呂敬增。
完成時限：5月中旬前。
整改措施：
扎實開展局黨組成員和科室負責人包聯重點企業(yè)和重點項目工作制度，全局共分六個包聯小組，由分管負責同志任組長。各包聯小組按照要求定期走訪企業(yè)，了解并幫助企業(yè)解決生產經營過程中存在的困難和問題。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：6月底。
整改措施：
認真研究國內外及縣內外經濟形勢，及時調度重點企業(yè)和重要生產要素情況，提高預測的準確性。學習國家、省、市有關行業(yè)發(fā)展的政策及十二五規(guī)劃，為企業(yè)提出具有行業(yè)發(fā)展前瞻性的意見。
責任領導：馬永田。
責任科室：經濟運行科。
責任人：扈佃賓。
完成時限：6月底。
整改措施：
認真學習離退休干部政治、生活待遇等有關政策，增強為老干部服務的意識；主動為老干部服務，讓老干部滿意；在條件允許的情況下，組織老干部參加一系列文娛活動。
責任領導：王富余。
責任科室：政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限：長期。
整改措施：
加強基層黨組織建設，特別是基層黨組織的黨建、組織機構建設、黨費收繳、組織生活、黨員發(fā)展等方面加強指導和培訓，提高企業(yè)黨建水平。
責任領導：王富余。
責任科室：辦公室、政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限：長期。
整改措施：
加強信息報送工作，制定信息報送考核制度，促使各科室根據工作實際情況及時報送信息，充分利用電視、報刊等新聞媒體，宣傳工業(yè)經濟發(fā)展的良好形勢。
責任領導：吳煥祥。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時限：5月底前。
整改措施：
制定調研計劃，局科領導每季度不少于兩次到重點企業(yè)開展調研，幫助解決一些實際性的問題。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室負責人。
責任人：各科室科長。
完成時限：7月中旬前。
整改措施：
通過多種形式的學習，在全系統營造濃厚的學習氛圍，拓展工作人員知識層面，提高工作能力，為履行職責打下堅實的基礎。制定教育培訓計劃，加強現代經濟知識學習和向發(fā)達地區(qū)考察學習相結合，增強機關干部的責任感和主動性，保證教育培訓經費。
責任領導：王富余、吳煥祥。
責任科室：辦公室、政工科。
責任人：朱玉峰。
完成時限:8月底前。
整改措施。
加強對國家有關惠企政策的宣傳、爭引力度，積極協同有關部門抓落實，逐項落實到企業(yè)中。
責任領導：各分管領導。
責任科室：各科室。
責任人：各科室負責人。
完成時間：7月底。
環(huán)境自查報告篇五
為更好的落實環(huán)?；緡撸哟蟓h(huán)保執(zhí)法力度，提高依法行政水平，促進全市環(huán)境與經濟、社會的協調發(fā)展。今年以來，我局通過明確執(zhí)法職責，健全執(zhí)法程序，規(guī)范執(zhí)法行為，在工作中做到“有法必依，執(zhí)法必嚴，違法必究”，嚴格執(zhí)法，規(guī)范執(zhí)法，文明執(zhí)法，熱情服務，使全市環(huán)境保護監(jiān)督管理逐步走上制度化、程序化、規(guī)范化軌道。近期，我們對環(huán)保執(zhí)法責任制落實情況進行了一次全面的自查?，F將自查情況匯報如下：
市委、市人大、市政府、市政協等幾大班子的領導，從執(zhí)行環(huán)境保護基本國策，實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的高度，切實加強了對環(huán)保工作的領導，黨委、人大、政府三個一把手親自抓、負總責，層層實行了環(huán)境目標責任制。今年以來，市政府連續(xù)召開政府常務會議和全市環(huán)境保護工作會議，對對全市環(huán)保工作進行安排部署。市人大、市政協充分發(fā)揮執(zhí)法監(jiān)督和參政議政的作用，安排多次環(huán)保執(zhí)法檢查和排專題視察，及時解決環(huán)保“熱點”、“難點”問題。市委市政府及相關部門，積極支持環(huán)保部門嚴格依法行政，保證了環(huán)保工作的順利開展。
依法行政是做好環(huán)保執(zhí)法工作的先決條件，法制建設是環(huán)境行政管理的基矗因此，我市加大了環(huán)保法制建設的力度。一是成立了由局長任組長的法制工作領導小組，在局法制領導小組之下，設置了建設項目審查、排污收費審核、污染事故賠償、違法案件審核4個議事小組，形成嚴密科學的組織體系，嚴格審批，層層把關，任務分工明確，可操作性很強，避免了執(zhí)法的盲目性和隨意性，確保執(zhí)法的公正、廉潔。二是制定了《建設項目環(huán)境管理工作程序》、《污染源現場監(jiān)督檢查工作程序》、《行政處罰工作程序》等13項包括了環(huán)保執(zhí)法各個方面的執(zhí)法工作程序，使環(huán)保法賦予環(huán)保部門的每一項環(huán)保工作職能，都有一項與之相對應的工作程序。年初，局長與各科站長簽訂了“兩制”責任書。各科站又層層分解落實到每個工作崗位。做到各負其責，各司其職。并認真組織了執(zhí)法責任制的考核，增強了全體執(zhí)法人員嚴格依法政的自覺性。三是建立起內部監(jiān)督檢查機制。
實行政務公開，重申了《關于實行公開辦事制度，接受社會監(jiān)督的規(guī)定》。將各項執(zhí)法工作職責和工作程序，在局辦公樓顯要位置和各科站辦公室上墻公布。使來前辦理環(huán)保手續(xù)的公民和法人，都能一目了然，便于監(jiān)督。在執(zhí)法人員中開展非規(guī)范行為追究制。要求每個執(zhí)法人員在做到嚴格執(zhí)法的同時，做到文明執(zhí)法，廉潔執(zhí)法。成立了環(huán)保局執(zhí)法督查領導小組，定期、不定期到企業(yè)了解執(zhí)法人員執(zhí)法情況，發(fā)現問題，及時解決。在社會上建立起了“規(guī)范、廉潔、高效”的環(huán)保執(zhí)法形象，保證了環(huán)境法制工作的健康開展。四是加強了干部職工環(huán)保法律法規(guī)的系統培訓。規(guī)定所有執(zhí)法人員必須經過環(huán)保法律法規(guī)知識培訓，持證上崗。平時每月制定一次學習計劃，每周二集體學習日雷打不動，組織全局干部職工開展了以《環(huán)保法》為主要內容的環(huán)保法律法規(guī)系統學習。通過學習培訓，使每個執(zhí)法人員達到“兩熟三會”。即熟悉法律條文、熟悉辦案程序、會處理執(zhí)法中的一般問題、會辦案調查取證、會制作法律文書。年共審查環(huán)境違法案件26起，處罰14起，申請法院強制執(zhí)行2起，落實處罰金額3。2萬元。全部做到了證據確鑿充分，無敗訴案件發(fā)生。認真做好人大議案、建議、政協委員提案及群眾信訪辦理工作，共辦理人大建議、議案、政協委員提案10件，辦結率為100%。辦理群眾信訪343件，辦復率為98%，維護了人民群眾的合法權益，維護了社會穩(wěn)定。嚴格落實嚴查環(huán)境違法行為、遏制污染反彈。我們根據全國嚴查環(huán)境違法行為、遏制污染反彈電視電話會議精神和盛市環(huán)保局要求，結合我市實際，進行了認真的研究，制定了具體的實施方案。并按要求及時將落實情況及處理結果報送盛市環(huán)保局。
抓住六五”世界環(huán)境日這一有利時機宣傳環(huán)保法律法規(guī)。今年“六。五”世界環(huán)境日，我們圍繞局中心工作和今年“六。五”世界環(huán)境日主題，本著有特色、有實效、形式新、投入孝效果好的原則，早計劃，早動手，采取多角度立體化宣傳方式，把環(huán)境保護宣傳活動推向了高潮。首先，宣傳工作離不開各級領導的支持。為進一步提高全民的環(huán)境意識，“六五期間”，市長劉衛(wèi)東在《肥城市報》發(fā)表了《堅持污染綜合防治，共同打造“綠色肥城”》署名文章，號召全市人民積極行動起來，為保護環(huán)境，共同打造“綠色肥城”出力獻策。市人大副主任展恩毅也在市電視臺發(fā)表慶祝六五世界環(huán)境日電視講話，這充分說明各級領導對環(huán)保工作的支持。其次，為擴大環(huán)保宣傳的深度和廣度，我們充分發(fā)揮新聞媒體的導向作用?！傲迤陂g”，我們與市電視臺、報社、廣播電臺廣泛合作。組織開展了“企業(yè)廠長經理談環(huán)保節(jié)目”，來自駐肥企業(yè)、市直企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、私營企業(yè)的廠長經理從不同的方面暢談環(huán)保工作，交流治污經驗，在社會上引起較大反響。
另外，我們在繼在電視臺開辦公益廣告欄目后，又抓住廣播電臺輻射面廣，聽眾多，信息傳播快的特點，今年又投資5000元，在市廣播電臺開設環(huán)保公益宣傳和《環(huán)保之窗》專題欄目，使全市人民每天都等收聽宣傳，了解環(huán)保法律法規(guī)和環(huán)保知識，為進一步提高廣大市民的環(huán)保意識，增強廣大市民保護環(huán)境的自覺性，開辟了一塊新的宣傳陣地。再是，我們還發(fā)動各企事業(yè)單位采取多種形式宣傳環(huán)保法律法規(guī)?！傲迤陂g”，全市各廠礦企業(yè)和各中小學向都自辦了各種形式的宣傳慶?；顒樱瑖仪f煤礦舉辦全礦職工參加的環(huán)保法律法規(guī)知識競賽。市商業(yè)局幼兒園的百名小朋友，統一著裝，鋪開百米長卷，在市中心廣場舉行“爭當環(huán)保小衛(wèi)士”主題繪畫活動，表達孩子們對環(huán)境的理解和關注。我們也組織我局和城區(qū)十家企業(yè)聯合，在城區(qū)繁華路段，組成六五“宣傳咨詢一條街”，宣傳環(huán)保法律法規(guī)，接受群眾環(huán)保咨詢。同時，環(huán)保局與十家企業(yè)組成的宣傳車隊，在城區(qū)及周圍各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回宣傳。市人大、市政府、市政協領導和萬余名群眾參加了活動，整個活動共發(fā)放宣傳資料4000余份，接受群眾咨詢百余人次，收到良好的宣傳效果。今年共在市以上新聞媒介發(fā)表、播放環(huán)保稿件69余件。
我局在行政執(zhí)法責任制工作中，雖然做了一些工作，但離省市要求，還有一定差距。今后工作中，我們將進一步加大環(huán)保執(zhí)法力度，嚴格考核獎懲，進一步提高依法行政水平，全局上下共同努力，為全市行政執(zhí)法工作的制度化、程序化、規(guī)范化作出積極的努力。
環(huán)境自查報告篇六
永德縣國土資源局開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動在縣委、縣政府和縣軟環(huán)境辦的領導下，認真按照縣委、縣政府《關于印發(fā)永德縣開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施意見等13個相關辦法規(guī)定的通知》要求，精心準備，認真組織，狠抓落實。根據要求，我局認真對學習教育、自查自糾和整改落實三個階段活動進行自查，現將自檢自查情況報告如下：
按照縣委、政府優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力的要求，成立了以局黨組書記、局長為組長，兩位副局長任副組長，各股室負責人為成員的優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力領導小組，加強軟環(huán)境建設活動的組織領導。結合工作實際，研究制定《永德縣國土資源局優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施方案》及學習教育、自查自糾、整改落實三個階段的工作實施計劃，為活動的順利開展提供了組織保障。
縣委、政府優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動動員會后，我局于8月2日召開優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力動員會，組織學習縣委、縣政府《關于印發(fā)永德縣開展優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動實施意見等13個相關辦法規(guī)定的通知》、《臨滄市經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設調研報告》及市國土資源局王局長“關于優(yōu)化軟環(huán)境”的重要批示精神及相關文件。通過學習教育，全局干部職工進一步明確了開展經濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設活動的具體要求，充分認識開展經濟社會發(fā)展軟環(huán)境活動重要性和必要性，增強了參加活動的積極性和主動性。同時，通過座談討論和撰寫心得體會等形式開展解放思想大討論，進一步理清思路，掃除阻礙發(fā)展的思想障礙，教育和引導干部職工牢固樹立“發(fā)展環(huán)境就是政治環(huán)境，抓軟環(huán)境建設就是促發(fā)展”的理念，把思想統一到“一切著眼于發(fā)展、一切服務于發(fā)展，用發(fā)展凝聚人心、用發(fā)展破解難題、用發(fā)展為民造福、用發(fā)展創(chuàng)建事業(yè)”上來。為優(yōu)化行政服務環(huán)境，促進全縣國土資源事業(yè)健康發(fā)展夯實思想基礎。
嚴格按照《實施方案》，廣泛征求意見建議，發(fā)放“永德縣國土資源局優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動征求意見表”9份，征集意見和建議2條；發(fā)放“永德縣國土資源優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力領導班子專題民主生活會征求意見表”46份，征集意見和建議2條。根據征求到的意見和建議，結合工作實際及時召開了優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力為主題的領導班子專題民主生活會議，從思想觀念、服務態(tài)度、工作作風、辦事效率、廉潔自律、嚴肅執(zhí)紀等六個方面查找的問題進行自我剖析，找準存在問題的根源，制定了整改方案和整改措施。
山地質災害防治工作進行檢查，已向縣軟環(huán)境辦報備）。
二是及時清理行政事業(yè)性收費項目，并進行公示。
三是深入推進“陽光政務”工程，通過縣政府公眾信息網、永德縣國土資源局網站等媒體向社會公開辦事程序、時限、收費項目和標準，增加工作透明度，做到辦事流程公開、辦理時限有承諾、信息發(fā)布及時。同時，向社會公開股所級以上領導干部基本情況及工作職責、聯系電話等，并制作了工作證，明確姓名、職務、職責及監(jiān)督舉報電話。
四是進一步規(guī)范行政處罰自由裁量權，并已報縣政府法制辦審核。
五是不斷創(chuàng)新工作方法，把廉政建設作為軟環(huán)境建設的一項重要內容抓緊抓實，今年9月初我局組織股所級以上領導干部層層簽訂《廉潔自律責任書》13份，股所級以上領導對個人廉潔自律進行承諾，共寫承諾書13份。
六是在具體工作中要求全體干部職工為所有服務對象提供熱情、耐心、細致的服務，不吃、拿、卡、要，認真實行首問責任制、限時辦結制，做到超前服務、跟進服務、跟蹤服務。盡量壓縮審批時限，對不符合審批條件的，給予一次性告知。通過公開承諾及“陽光政務”等工作的有效實施，進一步規(guī)范了行政行為。
通過優(yōu)化軟環(huán)境增強軟實力活動的開展，主要取得以下成效：一是全局干部職工提高了加強軟環(huán)境建設的必要性、重要性的認識，增強了優(yōu)化發(fā)展軟環(huán)境的緊迫感和責任感。在學習教育中，一致認為，與其他地區(qū)相比我縣的發(fā)展還存在差距，主要原因之一是發(fā)展軟環(huán)境上不優(yōu)、工作作風不實、服務態(tài)度差、行政效能低下等，要解決和克服這些影響軟環(huán)境建設上的問題，就必須按照縣委、縣政府關于軟環(huán)境建設的要求，增強發(fā)展軟環(huán)境建設的使命感和責任感，從自己做起，從點滴做起，端正思想，端正態(tài)度，大膽創(chuàng)新，軟環(huán)境建設就一定會得到較大改善。二是干部職工精神面貌煥然一新，作風明顯轉變，服務質量、服務水平和辦事效率顯著提高，干部隊伍形成了一種時不待我、只爭朝夕的緊迫感，一種不甘落后、積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，各項工作的落實力得到加強。
我局在軟環(huán)境建設中取得了一定的成績，但離縣委、政府及廣大群眾的要求還有一定差距，在軟環(huán)境建設工作中還存在一定問題，主要表現在：思想不夠解放，創(chuàng)新和探索建立軟環(huán)境建設長效機制方面做得還不夠。
下步工作打算：
一是進一步抓好軟環(huán)境建設各項工作任務的落實。結合工作中發(fā)現的問題，群眾反映的機關作風方面存在的問題，以及內部管理方面存在的問題，要進一步落實整改措施。
二是進一步強化對干部的日常監(jiān)督和管理。
三是牢固樹立軟環(huán)境建設只有起點沒有終點的思想意識，進一步提升行政效能和干部作風，建立健全和改進完善軟環(huán)境建設的各項長效機制，確保軟環(huán)境建設長期堅持。
環(huán)境自查報告篇七
1、公仆意識有所退化，沒有把為人民服務作為最高的價值標準和人生追求，工作上有得過且過的思想，工作熱情的民減弱。
2、工作作風不夠扎實，工作不夠細致，工作質量不高。由于辦公室工作任務繁重、繁瑣、壓力很大，感到力不從心，因此在工作方面有不夠細心，有時有疏漏之處，工作主動性、條理性不夠。遇到問題總是等領導指示，不積極通過埋設自身的能力解決問題，工作中缺乏新的競點，還不善于創(chuàng)新、創(chuàng)造性開展工作。
3、紀律觀念淡化，工作紀律較松散。個人認為辦公室工作任務重、頭緒多、量大，有時會產生一些厭煩情緒，但示無過的'思想有所抬頭，對工作紀律遵守不夠，有時有遲到現象。
1、加強理論學習，不斷提高自己的政治業(yè)務素質。通過這段時間的學習，切實認識到學習是終身的事情，任何時候都不能放松。在今后學習中，一是要多看，看經驗豐富的同志是怎么做的，處處留心學問;二是要多思，做到腦勤、手勤、眼勤，多思考，提高自身工作能力和工作質量。
2、進一步改進工作作風，求真務實，在工作堅持理論聯系實際的原則，以高度地民政責任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，以高度的工作責任感和扎實的工作作風，處理地辦公室各項事務。遇到問題多看多問多想，多向老同志請教，腳踏實地勤勤懇懇的扎實工作，盡力完成好辦公室本職工作。
3、進一步強化紀律意識，嚴以律己，堅持高標準、嚴要求，嚴格地遵守各項，服從大局，聽從指揮，令行禁止，始終保持清醒的頭腦，緊跟時代步伐，充分發(fā)揮主觀能動性，以高度地政治責任心和扎實地工作作風，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的思想作風，時時刻刻自重、自警、自勵。
環(huán)境自查報告篇八
按照市委、市政府《關于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的若干規(guī)定》和石優(yōu)建組13號、石優(yōu)建組辦15號文件的要求，根據市優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設領導小組關于開展“開門整改活動”實施方案的部署安排，結合縣情實際，8月15日，我縣以“堅持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚密切聯系群眾優(yōu)良作風”為主題召開了縣委領導班子專題民主生活會。會上，各常委從講政治的高度，本著對黨負責、對人民負責、對事業(yè)負責、對同志負責的態(tài)度，開誠布公、暢所欲言，認真誠懇的開展了批評與自我批評，同時，對今年以來優(yōu)化發(fā)展環(huán)境建設工作開展情況進行了一次回頭看，深入查找存在問題，進一步統一了思想認識，明確了努力方向，在此基礎上，我們對自查自糾情況進行了匯總梳理，聚焦提煉，形成了《自查問題專題報告》?，F將查找出的突出問題匯報如下：
個別部門還存在“門難進、臉難看、事難辦”的現象，“不作為、亂作為”，“吃拿卡要”行為還有發(fā)生。一些部門制度不規(guī)范，辦事拖拉、效率不高。個別單位班子凝聚力不強，制度不健全，領導科學發(fā)展的能力需要提高。
1、在發(fā)展理念方面，解放思想的深度不夠，還存在著與科學發(fā)展觀不完全適應的問題。
堅持把解放思想作為推動一切工作的“總閥門”，隨著思想解放程度的不斷加深，更加深刻認識到我們的思想觀念與科學發(fā)展觀的要求還存在很大差距。主要表現在：
（1）封閉內斂的思維定勢。貧困小縣，長期貧弱，部分干部群眾受傳統觀念和習慣影響較重，形成了弱勢心理、保守思想和內斂性格。突出表現為創(chuàng)新意識不夠，惰性嚴重、闖勁不足，不敢跑、不敢爭大項目，打破常規(guī)、突破發(fā)展的能力不強。
（2）小富即安的自滿思想。與先進地區(qū)和其他兄弟縣市區(qū)比，行唐仍是一個發(fā)展速度較慢的農業(yè)大縣。黨的十六大以來，全縣經濟社會發(fā)展取得了長足進步，縱向比較，發(fā)展速度較快，部分黨員干部產生自滿思想，沒有站在更高層面、更廣領域來正確審視自身發(fā)展，缺少追趕先進的動力，制約了行唐的快速發(fā)展。
（3）因循守舊的傳統觀念。用科學發(fā)展觀指導實際工作的主動性還不夠，一些部門和領導干部科學發(fā)展的理念不強，片面地認為當前的行唐基礎著、底子薄，很難趕超先進，唯條件化、唯資源論較濃。在金融危機形勢下危中求機、逆勢上揚作為不大，“彎道趕超”機遇把握不足，率先垂范、爭先進位的理念還沒有完全樹立，在全市的發(fā)展位次不高。
（4）求穩(wěn)怕亂的保守心態(tài)。經濟社會發(fā)展較快，新舊矛盾不斷顯現，信訪考核嚴格，少數干部存在求穩(wěn)怕亂心態(tài)，怕出問題挨板子、掉帽子，寧可慢發(fā)展也不出亂子，某種程度上影響了發(fā)展。
2、在發(fā)展方式方面，經濟總量小、質量低，立縣項目少，產業(yè)結構不夠優(yōu)化。
（4）經濟總量小。仍然是傳統的農業(yè)大縣，工業(yè)基礎較為薄弱，全縣經濟總量較小。gdp、財政收入等，遠遠低于周邊的一些經濟大縣和經濟強縣。
（5）產業(yè)結構不夠合理。一二三產業(yè)比例不協調，是農業(yè)大縣，但不是農業(yè)強縣，農業(yè)基礎薄弱，產業(yè)化水平不高。工業(yè)主導產業(yè)不夠突出，立縣項目少。食品、機械、建材、化工、電子信息五大產業(yè)，產業(yè)規(guī)模小、企業(yè)實力弱，立縣、強縣骨干企業(yè)不多。三產發(fā)展滯后，特色不明顯，沒有形成自身特色。
（6）園區(qū)建設滯后。園區(qū)基礎設施建設不完善，入區(qū)企業(yè)質量不高，對組建園區(qū)管理公司，建立市場運作、多元化投入、企業(yè)化經營、專業(yè)化招商、標準化管理的園區(qū)建設管理模式研究不夠。
（7）民營經濟不發(fā)達，服務支持、營造環(huán)境不夠。民營企業(yè)數量不夠多，規(guī)模不夠大，實力不夠強。支持中小企業(yè)發(fā)展、幫助他們渡過難關的具體政策措施不多，許多企業(yè)在人才、資金、土地等方面受到一定制約，影響著企業(yè)發(fā)展壯大。
3、在縣城建設方面，城鎮(zhèn)規(guī)劃、建設、管理等還存在不足。
（8）城鎮(zhèn)規(guī)劃前瞻性待提高?？h城面積小，城市功能區(qū)界限不清、布局分散、發(fā)展無序，城區(qū)開發(fā)沒有嚴格按照規(guī)劃進行。
（9）基礎設施建設還不夠完善。文化、娛樂、健身設施配套不到位，不能滿足群眾日益增長的'物質文化生活需要；道路、水、電、暖等配套設施承載能力明顯滯后，城區(qū)管理水平有待進一步提高。
（10）精品意識差。大手筆、精品建筑較少，缺少能夠體。
現行唐特色的標志景觀、標志建筑。
（11）管理機制還不健全。管理方式較粗放，違章占道經營、施工、車輛亂停亂放等許多環(huán)境頑癥尚未得到徹底根除。
（12）文明素質和文明程度有待進一步提升。引導群眾參與城市建設和管理不夠，對群眾教育和引導需要加強。
4、在改善民生方面，還存在一些亟待解決的問題。
（13）社會保障救助體系不夠完善。養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷等保障覆蓋面小，保障水平不高，對弱勢群體的社會救助還不到位。
（14）教育、衛(wèi)生、文化等事業(yè)滯后群眾日益增長的需求。鄉(xiāng)村衛(wèi)生基礎設施建設不足，醫(yī)療條件差，技術不高；城鄉(xiāng)教育發(fā)展不均衡，城鎮(zhèn)學校師資集中，北部山區(qū)農村中小學師資力量不足，中小學布局有待進一步調整，教育投入還不足，教師隊伍整體素質有待提高。公共文化設施建設滿足不了群眾的需要，在挖掘行唐傳統文化，打造新時期行唐文化方面做的不夠。
（15）信訪穩(wěn)定形勢依然嚴峻。歷史遺留問題不斷凸顯，解決難度加大。應對處置群體性突發(fā)事件的體制機制尚不完善，一些信訪積案還沒有解決到位，對無序上訪、纏訪等現象應對措施不足。社會治安形勢依然嚴峻，搶劫、入室盜竊等多發(fā)財犯罪問題時有發(fā)生，流氓惡勢力、團伙犯罪現象還存在。
5、在新農村建設方面，基礎設施建設任務重，社會事業(yè)發(fā)展滯后。
低，村莊規(guī)劃水平低，大部分缺少規(guī)劃，尤其北部山區(qū)農村，村莊規(guī)模小、分散亂，布局不合理。
（17）產業(yè)化水平低。農業(yè)產業(yè)結構調整力度不夠大，“兩紅一白”等特色產業(yè)，初級產品多，高附加值少，產業(yè)化經營水平低。
（18）村集體經濟薄弱，難以起到組織帶領農民致富的作用。農民持續(xù)增收難度大，渠道不寬，引導農民向非農產業(yè)轉移方面措施不多，不夠完善。
環(huán)境自查報告篇九
實驗區(qū)自開展民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作以來，根據縣委、縣政府、縣政協印發(fā)的《縣政協民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》要求，高度重視、精心組織，周密安排，切實制訂工作方案，成立迎評領導小組，深入自查自糾，把此次民主評議看作是一次發(fā)現問題，改進工作，提升管理的極好機會?，F將自查情況報告如下:。
我區(qū)對民主評議工作高度重視，行動迅速，采取了多種有力措施，使我單位的民主評議工作得以深入扎實開展。主要做法如下：
1、加強學習，提高認識。把民主評議列入重要議事日程，認真?zhèn)鬟_了全縣動員大會精神和要求，學習了《縣政協民主評議全縣經濟發(fā)展環(huán)境工作實施方案》，進一步統一了思想，提高了認識，端正了態(tài)度，切實把民主評議工作貫穿于實驗區(qū)的主要工作之中。
2、建立組織，明確責任。為使民主評議工作有序開展，我區(qū)成立了以管委會主任高曉梅為組長的領導小組，下設了公室，由管理中心主任李海燕任辦公室主任，負責組織協調和監(jiān)督檢查，落實了得力的迎評工作人員，按照誰主管、誰負責的原則，認真落實目標責任，確保了工作的有序開展。
3、多措并舉，優(yōu)化環(huán)境。一是定期組織召開政企銀聯系座談會，建立溝通平臺，增強工作配合，促進區(qū)域發(fā)展、落實項目秘書制，及時了解企業(yè)動態(tài)，解決發(fā)展問題；二是與縣旅游局、縣文廣新局配合加強對實驗區(qū)內企業(yè)、商家的規(guī)范管理，做到依法行政、文明執(zhí)法；三是與鎮(zhèn)政府配合定期舉辦培訓班，加強對新村居民創(chuàng)業(yè)、就業(yè)指導、組織企業(yè)提供就業(yè)信息，定期開展招聘活動，并與企業(yè)聯系優(yōu)先使用當地拆遷農戶。現實驗區(qū)內自主創(chuàng)業(yè)50余家，在企業(yè)就業(yè)人員近百人；四是積極爭取用地指標，強化要素保證、利用災后重建完善區(qū)域基礎配套，為項目盡快落地創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境；五是利用互聯網、火車雜志、平面媒體等加強實驗區(qū)對外宣傳力度，并組織企業(yè)外出到成都、、綿陽等大中城市進行營銷宣傳。
在民主評議自查階段，我區(qū)通過走訪企業(yè)、組織座談等多種方式，廣泛征求干部職工和社會群眾的意見和建議。認真開展自查，深挖問題存在的根源。把自查的結果和征求社會各界的意見進行了梳理歸類，認為我區(qū)還存在以下幾個方面問題：
1、政務公開工作還不夠到位，深度和廣度還做得不夠，內容還不夠全面，形式較為單一。
2、土地指標和資金匱乏，投資融資環(huán)境有待進一步改善。
為做好下一步的民主評議工作，我們將把學習文件政策、虛心聽取意見、切實整改作為貫穿民主評議工作的全過程，切實抓緊抓好抓出成效。有針對性地制訂整改辦法和整改措施，能立即整改的立即整改，不能立即整改的要積極創(chuàng)造條件限期整改，并將整改情況及時向群眾反饋。我們將把民主評議當成醒腦借智，整改提高的難得機遇，以此為契機，提高全區(qū)干部、職工的服務意識、大局意識、法治意識和責任意識，進一步優(yōu)化政策服務、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、投資融資、宣傳輿論等環(huán)境，為促進實驗區(qū)經濟快速健康發(fā)展做出新的更大貢獻。
環(huán)境自查報告篇十
環(huán)境監(jiān)察工作專項執(zhí)法檢查組：
根據《20xx年環(huán)境監(jiān)察工作專項執(zhí)法監(jiān)察實施方案》的要求，結合我市污染源現場監(jiān)察工作、行政處罰案件、現場調查取證工作、排污費征收工作中履行職責情況和執(zhí)行環(huán)境監(jiān)察“六不準”情況、廉潔自律規(guī)定情況，我局認真開展環(huán)境監(jiān)察專項執(zhí)法檢查，現將20xx年及20xx年上半年工作情況報告如下：
（一）嚴格按照規(guī)范要求開展污染源現場檢查
我局監(jiān)察部門根據年初制定的工作計劃，按照規(guī)定頻次及工作內容，開展污染源現場監(jiān)督檢查情況。20xx年至今做到對國控重點工業(yè)企業(yè)及污染源防治設施進行每月不少于一次的現場監(jiān)察，對一般工業(yè)企業(yè)污染設施進行了每季不少于一次的檢查，防止企業(yè)出現擅自停運或閑臵環(huán)保設施的現象。環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員按照計劃要求及具體工作內容開展污染源現場監(jiān)察，認真填寫完整、規(guī)范的環(huán)境現場檢查記錄，日常監(jiān)督檢查記錄。
件，其中20xx年立案行政處罰8件，結案8件。在環(huán)境行政處罰案件現場調查取證中，我局認真貫徹執(zhí)行《環(huán)境行政處罰辦法》、《環(huán)境行政處罰主要文書制作指南》、《環(huán)境行政處罰聽證程序規(guī)定》和《環(huán)境行政處罰證據指南》等規(guī)章制度，所辦結的每件案件都做到執(zhí)法公平公正，程序規(guī)范合法，證據材料齊全充分，提出的處罰建議合理合法，記錄內容完整準確，各種送達文書規(guī)范，無濫用職權、失職瀆職、以權謀私等違法違規(guī)行為，無移送法院強制執(zhí)行的案件，且未發(fā)生錯案及行政復議、行政訴訟等行政爭議，案件全部執(zhí)行到位，使違法行為得到及時糾正，達到了懲處和教育的目的。
（三）做好排污申報登記和排污費征收工作
我局深入貫徹實施《排污費征收使用管理條例》及《排污費征收稽查辦法》等一系列排污費征收管理法規(guī)政策，對全市排污企業(yè)做好排污申報登記，在總結以往收費經驗的基礎上，結合實際，根據排污單位的排污申報和現場監(jiān)察情況，核算排污量及應征排污費數額，對國控重點排污企業(yè)每個季度都進行申報，根據在線監(jiān)測數據核算排污量及應征排污費數額。將排污費征收工作從排污申報、登記、審核、核定到排污費計算、開單征收，每個工作環(huán)節(jié)和管理步驟都做到細致、準確、全面、及時、足額征收；與此同時嚴格按照“環(huán)保開票、銀行代收、財政統管”制度，按照征收標準，做好排污費的征收工作，沒有協商收費、人情收費的現象。認真落實《排污費征收使用治理條例》，嚴格按照“收支兩條線”規(guī)定在銀行開設“排污費專戶”進行治理，每年度所收排污費均按規(guī)定“依法、全面、足額”征收并上繳市財政，排污費的使用和治理上沒有出現坐收、坐支、截留和挪用現象。為進一步加大排污費征收稽查力度，嚴格執(zhí)行征收標準和收費程序，我局實行“按月核定，按季征收”的政策，狠抓上年度拖欠排污費的清繳力度，提高排污收費信息化管理水平。20xx年崇左市所轄一區(qū)一市五縣（江州區(qū)、憑祥市、寧明縣、大新縣、天等縣、扶綏縣、龍州縣），征收開單919.6萬元，共210戶，入庫790.4萬元，共192戶，入庫率86%；截至20xx年6月市本級共征收開單207.5萬元，共13戶，入庫180萬，共11戶，入庫率87%。
（四）強化廉政建設，優(yōu)化工作形象
隊伍形象的事。20xx年至今無違反環(huán)境監(jiān)察“六不準”行為。在環(huán)境現場執(zhí)法、案件辦理、以及排污費征收工作中，嚴格遵守廉潔行政相關規(guī)定，無違法違規(guī)情況發(fā)生，做到“三個結合”，即：把專項執(zhí)法檢查與日?；楣ぷ鹘Y合起來；把解決突出問題與嚴肅法規(guī)紀律結合起來；把防控廉政風險與完善機制制度結合起來。同時，注重加強環(huán)境行政處罰工作，保持環(huán)境行政處罰工作案卷的完整性，調查取證形成證據材料的合法性。
（五）積極開展信訪處置和回復工作
到妥善處理。今年上半年，我市共調查處理信訪積案共37件，其中水污染問題11件、大氣污染問題10件、噪聲污染問題10件。已化解矛盾糾紛和信訪案件35件，還有2件正在調查化解，辦結率95%。
（一）監(jiān)察執(zhí)法水平有待進一步提高。個別監(jiān)察執(zhí)法人員不能及時發(fā)現問題；對存在的環(huán)境問題，不能夠查出、查清、查全，不能夠有針對性的提出整治意見和措施；對轄區(qū)和企業(yè)環(huán)保情況說不清、說不細、說不透。
（二）精細化管理尚有差距。目前建立的企業(yè)環(huán)境監(jiān)管檔案細節(jié)和企業(yè)建立的產排污臺賬不規(guī)范。
（三）執(zhí)法工作環(huán)境需進一步改善。對一些環(huán)境違法行為和違法單位，在執(zhí)法過程中外部干擾較多，領導、企業(yè)環(huán)保意識較差，要求環(huán)保部門以教育和指導服務為主，處罰為輔，沒有將法律法規(guī)賦予的執(zhí)法手段用足、用好。
針對環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作面臨的嚴峻形勢和壓力，本著為發(fā)展服務、為企業(yè)服務、為民生服務的理念和宗旨，進一步提高對環(huán)境執(zhí)法工作重要性的認識，切實增強做好監(jiān)察執(zhí)法工作的責任感、緊迫感、使命感和危機感。
與實踐緊密結合起來，采取多種形式，分期分批進行培訓，努力提高環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員能力和水平。
（二）嚴格環(huán)境現場執(zhí)法。加強橫向學習交流，有計劃地組織學習先進經驗，提高干部自身業(yè)務水平。加強自動監(jiān)測數據在環(huán)境執(zhí)法工作中的應用，嚴厲打擊環(huán)境違法行為，樹立環(huán)境監(jiān)察部門的權威性。
（三）堅持“有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究的宗旨”。敢于執(zhí)法、善于執(zhí)法，認真查處污染環(huán)境的違法行為，將日常監(jiān)管與環(huán)保專項行動工作有機結合，確保環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法工作再上新臺階。
（四）努力營造良好的環(huán)境執(zhí)法工作氛圍。通過認真解決群眾關心的環(huán)境熱點、難點問題，大力查處各類環(huán)境違法行為，曝光一批環(huán)境違法企業(yè)，自覺接受群眾和社會監(jiān)督，樹立環(huán)境執(zhí)法的良好形象。
環(huán)境自查報告篇十一
為切實做好20xx年軟環(huán)境建設自查階段工作，根據縣投資軟環(huán)境建設領導小組辦公室《關于對20xx年軟環(huán)境建設工作任務分解落實情況開展監(jiān)督檢查的通知》文件要求，結合我單位實際，現將20xx年軟環(huán)境建設工作自查報告如下：
為進一步加強投資軟環(huán)境建設，房管局黨總支高度重視，并將此項工作納入了年終述責述廉考核內容之一，成立了以局總支書記、局長任組長，副局長任副組長，各股室負責人為成員的投資軟環(huán)境建設工作領導小組，加強對投資軟環(huán)境建設工作的組織領導，并制定了《縣房管局投資軟環(huán)境建設工作實施方案》，按照“一崗雙責”要求落實軟環(huán)境建設工作責任，把改善軟環(huán)境工作任務分解到各成員身上，并簽訂了《黨風廉政責任書》、《廉政承諾書》等相關責任、承諾書。
為進一步推動規(guī)范化服務型形象，自覺轉變工作作風，優(yōu)化服務軟環(huán)境，我局加大了對投資軟環(huán)境建設工作的力度。一是狠抓作風建設管理。我局按照年初制定《房管局管理制度》和《機關工作人員管理規(guī)則》，嚴格堅持上下班簽到制度、出勤登記考核制度，隨時督查上班時工作中的不良行為，有效的杜絕了上班不在狀態(tài)等現象，對工作中發(fā)現的違紀行為及時作出了整改意見，切實轉變了工作作風，提升了部門形象；二是開展優(yōu)質高效服務。為更好地服務群眾方便辦事，我局深入推進“陽光政務”，以效率展現效能,實現產權交易一體化管理，認真落實“兩集中、兩到位”工作，主動積極地將各項房管業(yè)務的辦理程序、服務標準、收件要求、辦結時限、收費項目等長期在縣政務中心網、縣房產信息網上對外公告，自覺、主動接受社會監(jiān)督，并制定了《服務承諾制》、《限時辦結制》、《錯案責任追究制》、《辦事首問責任制》等管理制度；三是開展正風肅紀行動。以深入開展群眾路線教育實踐活動為契機，緊緊圍繞貫徹落實中央八項規(guī)定、整治“四風”、治理“庸、懶、散、奢、浮、拖”等工作，通過自查、互查、幫查，深入對照剖析，切實轉變作風；四是加強黨風廉政、法制宣傳教育學習。以開展依法治縣宣傳教育活動為契機，對干部職工進行政治理論學習、法制教育、職業(yè)道德教育，結合警示教育活動，把學法用法與依法行政廉政勤政有機結合，深化法制宣傳教育，推進依法行政工作，不斷強化和提升隊伍綜合素質，強化為人民服務的宗旨和理念，做到講政治，識大體，顧大局，能隨時把黨和政府對群眾的關心從服務上體現出來。糾正，嚴肅查處行政不作為、慢作為、亂作為及“吃拿卡要”等現象，使全體干部職工牢固樹立法紀意識、廉政意識、崗位意識和服務意識。
以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，結合召開的專題民主生活會，采取走訪、召開座談會、發(fā)放調查問卷等形式，廣泛征求意見建議，收集了社會各界對我局作風建設的建議意見共2條，根據征求到意見建議，從思想觀念、服務態(tài)度、工作作風、辦事效率、廉潔自律、嚴肅執(zhí)紀等六方面查找的問題進行剖析，找準存在的根源，制定了整改方案和整改措施。
通過軟環(huán)境建設工作的開展，主要取得以下成效：一是全局干部職工進一步提高了對軟環(huán)境建設的認識，增強了優(yōu)化軟環(huán)境建設的使命感、責任感，端正思想、端正態(tài)度、大膽創(chuàng)新；二是干部職工精神面貌煥然一新，作風明顯轉變，服務質量、服務水平和辦事效率顯著提高，整個房管隊伍形成一種時不待我、只爭朝夕的緊迫感，一種積極向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，各項工作的落實力得到了加強。
20xx年，我局在投資軟環(huán)境建設工作取得了一定的成績，在轉變作風、依法行政工作中有了新的突破，但離縣委、政府及廣大群眾的要求還有一定差距，主要表現在思想不夠解放、創(chuàng)新和探索建立軟環(huán)境建設長效機制方面做得還不夠等問題。在今后的工作中，我們將以十八屆四中全會精神為引領，圍繞縣委、政府重點工作，結合日常工作中發(fā)現的傾向性、苗頭性問題及群眾反映的突出問題，重點整治“庸懶散浮拖”不良風氣。一是進一步抓好軟環(huán)境建設各項任務的落實，結合工作中發(fā)現的問題，群眾反映的機關作風、內部管理方面等存在的問題，要進一步落實整改措施；二是進一步強化對干部的日常監(jiān)督和管理，定期開展干部作風巡查；三是牢固樹立軟環(huán)境建設只有起點沒有終點的思想意識，進一步提升行政效能和干部作風建設，建立健全和改進完善軟環(huán)境建設各項長效機制，確保軟環(huán)境建設長期堅持。以服務群眾為中心，以干部廉潔高效、社會和諧穩(wěn)定、辦事群眾滿意和社會認可為總體目標，全力服務縣域經濟發(fā)展，強化行政效能建設，深化黨風廉政建設、行風建設和軟環(huán)境建設工作，不斷提高房管隊伍服務水平，營造良好的服務氛圍。
環(huán)境自查報告篇十二
根據縣局文件精神和鎮(zhèn)分管領導何副書記的工作部署，我校近幾天來對學校周邊環(huán)境整治及校內的安全保衛(wèi)工作進行了重新梳理、整改，存在問題和整改情況如下:
從門崗、食堂、教室、老師宿舍、學生宿舍、辦公室、實驗室、閱覽室制度及崗位責任沒落實。
整改情況及思路:
1、加強法律法規(guī)宣傳和學習，已經結合師德教育活動的內容進行布置安排，要求要有學習筆記和學習心得體會。
2、制定崗位職責，與相關責任人簽定安全責任狀，建立責任追究制度(正在完善中)。
3、建立校園安全管理制度，落實安全應急預案(已完成) 。
整改情況:
1、加強監(jiān)督和管理，已經通過談話指出工作的不足,并要求整改，嚴禁脫崗，按規(guī)定做好來訪人員的登記手續(xù)。
2、制度上墻,同時已經在聯系電信局安裝電話一部。
3、嚴防死守，不讓流浪狗進校門。
4、加強校門口的摩的管理，保證校門口的交通暢通和整潔有序。
整改情況:
1、吳校長已經領隊到校外店鋪交了底并做了動員工作,希望相關部門進行全面整治。
2、做好明查暗訪，通過學生和家長還有群眾及時發(fā)現問題及時上報。
整個學校有部分沒符合要求的滅火器,還有就是數量嚴重欠缺,沒有監(jiān)控和報警設備。
整改情況:
1、需要增加滅火器17個。(沒完成)
教學樓兩層,每層各一個共需2個；學生宿舍和教師宿舍共九個樓層,每個樓層一個共需9個；語音室、電腦室、物理(多媒體教室)、化學、生物實驗室共需4個；辦公樓需1個、食堂1個。
2、需報警設備一套,有條件的話再安裝監(jiān)控一套。(沒完成)
上面是這次檢查的結果及自糾、整改的完成情況和思路，安全無小事,學校的周邊環(huán)境直接影響到學校的辦學效益和廣大師生員工的人身財產安全,我們會進一步加大力度,努力打造人民滿意的教育教學環(huán)境。
環(huán)境自查報告篇十三
20××年，xxx市區(qū)供銷合作社緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的工作大局，貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四、五中全會精神和省、市相關會議精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入落實習近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞“三農”工作大局，認真學習貫徹落實“中共中央國務院關于深化供銷合作社綜合改革的決定”文件，堅持為農服務宗旨，努力做到為農、務農、姓農。堅持合作經濟基本屬性，推動多種形式的聯合與合作，實行民主管理、互助互利。堅持社會主義市場經濟改革方向，以服務“三農”為工作大局，體現黨和政府的政策導向，履行好供銷合作社的社會責任。堅持因地制宜、分類指導，充分發(fā)揮供銷合作社是為農服務的合作經濟組織、是黨和政府做好“三農”工作的重要載體的作用。大力推進經營、組織和服務創(chuàng)新，為繁榮我區(qū)農村經濟做出新貢獻。20××年，我社在環(huán)境保護方面主要抓了以下工作：
負責指導、協調參(控)股企業(yè)、合作社涉及環(huán)境保護方面的工作，把環(huán)保工作列入重要議事日程。今年，就控股企業(yè)富民農資連鎖有限公司倉庫搬遷，以排除城區(qū)備用飲用水源安全隱患問題，專題研究，并積極爭取上級部門支持，新建農資配送中心，完善相關環(huán)境評審申報手續(xù)。通過努力，農資配送中心于20××年8月建成并投入使用，順利實現搬遷位于河雞公灘的農藥倉庫。進一步加強參(控)股企業(yè)、合作社指導,按要求報送環(huán)保工作有關材料、表冊。
積極配合區(qū)環(huán)保部門開展環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法、環(huán)境投訴處理、污染減排等工作。及時傳達區(qū)委、政府關于環(huán)境保護、綜合治理工作會議精神，印制相關法律、法規(guī)宣傳宣傳資料和區(qū)政府關于農村養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展規(guī)劃的文件發(fā)送至參(控)股企業(yè)和指導的合作社，指導畜禽養(yǎng)殖合作社合理布局，適度發(fā)展。
按照整治方案分工要求，認真做好畜禽污染治理工作，加強部門聯合執(zhí)法，推動畜禽養(yǎng)殖污染治理工作有序開展。指導畜禽養(yǎng)殖農民專業(yè)合作社按照區(qū)政府相關文件規(guī)定，選定符合要求的養(yǎng)殖區(qū)域，發(fā)展畜禽養(yǎng)殖，確保環(huán)境保護工作的順利開展。制定環(huán)境保護宣傳計劃，采取多種形式加強對干部職工環(huán)境保護法律法規(guī)知識的宣傳教育，今年在茅河眾旺生豬養(yǎng)殖合作社、前進冰縫崖家禽養(yǎng)殖合作社開展專題宣傳環(huán)境保護法律、法規(guī)各一次。
環(huán)境自查報告篇十四
今年在縣委、縣政府高度重視和上級政府的關心與支持下，我局結合實際，認真按照“四清五化”的要求，結合“七進活動”開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治行動，使我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治管理步入常態(tài)化、規(guī)范化、制度化軌道，為營造整潔、亮化、優(yōu)美的城鄉(xiāng)環(huán)境打下堅實的基礎。
我局認真按照省、州城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治、縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治辦的工作會議精神，及時參加全縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治大會，層層落實責任，建立健全了黨組領導、全局共同參與的工作機制和領導巡查制度、責任追究制度、月考評制度和工作檔案制度等多項管理制度。同時從群眾普遍關注的“臟、亂、差”入手，從重點難點著力，狠抓措施落實，實現城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治工作的新突破，為推進我縣城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的順利開展作出應有的貢獻。
積極組織、參加“打造優(yōu)美環(huán)境，喜迎新春佳節(jié)”以及“持續(xù)治五亂，整潔迎五一”攻堅月活動；強力推進“三百”示范工程建設；深入開展“七進”活動，采取送春聯、贈年畫、文藝宣傳等形式，下基層、到一線，積極參加城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作的宣傳活動，創(chuàng)建環(huán)境優(yōu)美機關、企業(yè)、社區(qū)、學校、村莊、景區(qū)和家庭。
一是部分群眾的對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治認識不到位，自覺參與及愛護的意識較差，環(huán)境整治的積極性不高。
二是亂丟、亂放現象較嚴重。
通過深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全縣城鄉(xiāng)面貌煥然一新，黨委政府滿意，人民群眾高興，社會各界贊揚，給我們以下幾點啟示：
一是城鎮(zhèn)品位得到極大提升。通過深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，全縣集鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村“五亂”、“三亂”等現象整治大見成效，長效整治機制基本形成，塑造出了整潔、優(yōu)美、文明、有序的城鄉(xiāng)環(huán)境，人居環(huán)境得到了極大改善，城鎮(zhèn)品位得到大幅度提升，為打造“四地三縣，兩個”奠定了堅實的基礎。
二是城鄉(xiāng)差距進一步縮小。通過實施幸福美麗新村等項目，堅持資金集中使用，項目統籌建設，示范村群眾生產生活條件明顯改善，基礎設施更加完善，文化體育、精神生活更加豐富，鄉(xiāng)風文明程度進一步提升，城鄉(xiāng)差距逐步縮小，從根本上改變了農村落后面貌，個別示范村的基礎設施條件甚至超過了城鎮(zhèn)水平，實現了歷史性跨越，為統籌城鄉(xiāng)發(fā)展找到了有效路徑。
環(huán)境自查報告篇十五
節(jié)能技術的推廣應用與宣傳教育密不可分。為此，我們始終把節(jié)能宣傳作為搞好節(jié)能工作的基礎來抓。充分利用節(jié)能宣傳周，廣泛開展了“節(jié)約資源，從我做起”、“節(jié)約能源，促進人與自然協調發(fā)展”和“全民動員，建設資源節(jié)約型社會”等為主題的一系列節(jié)能降耗宣傳活動，動員全社會參與環(huán)保，不斷提高市民的環(huán)保意識。加強工信委網站建設，及時向社會公布環(huán)保政策法規(guī)及環(huán)保工作等信息，對社會關注的熱點環(huán)境問題，主動引導輿論，促使有效化解各方矛盾。同時在本單位開展了環(huán)境法制培訓和環(huán)境普法教育活動，提高了環(huán)境執(zhí)法水平。
嚴格考核獎懲。把節(jié)能降耗各項指標納入對各企業(yè)的目標責任制考核。我們按照“十二五”期間節(jié)能降耗總體指標，把節(jié)能降耗目標任務量化分解到各個企業(yè)，建立起了“目標明確、責任落實、獎懲分明、一級抓一級、一級考核一級”的節(jié)能管理考核體系，充分調動起全社會齊抓共促節(jié)能工作的積極性和主動性。為確保完成“十二五”節(jié)能減排各項目標任務，多次召開節(jié)能減排工作會議，督促和安排工業(yè)節(jié)能和減排工作，及時研究解決工作執(zhí)行中出現的問題。對各行業(yè)不同時期節(jié)能減排項目實施定期監(jiān)督、監(jiān)測和檢查。
（一）加快結構調整，構建科學能耗和污染排放體系。一是致力于加快發(fā)展戰(zhàn)略性新興產業(yè)。全縣組織實施戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展跨越計劃，強化規(guī)劃引導和政策支持，促進新興產業(yè)發(fā)展提速、比重提高、水平提升。二是致力于提升服務業(yè)比重。聚焦重點領域，大力發(fā)展現代物流業(yè)，加快發(fā)展旅游休閑業(yè)等服務業(yè)。三是致力于淘汰落后產能倒逼產業(yè)轉型。結合國家產業(yè)政策，加大依法淘汰落后生產能力工作力度，做好淘汰落后產能摸底調查工作，深入基層，掌據第一手資料，組織企業(yè)填報淘汰計劃。今年上半年縣化工廠和啤酒有限公司已申報關停。預計將于今年11月底前完成生產線關停并拆除落后產能主體設備，年底前完成現場檢查和驗收。
（二）著力推動公共機構節(jié)能。公共機構節(jié)能考評已列入縣機關作風建設目標責任制績效體系，我委公共機構節(jié)能燈具、節(jié)水器具應用率已達到100%，機關人均綜合能耗全年可下降2%以上。
環(huán)境自查報告篇十六
按照縣委有關生態(tài)文明建設和環(huán)境保護安排，認真落實環(huán)境保護“黨政同責、一崗雙責”制度，打贏“藍天、碧水、凈土”三大戰(zhàn)役，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力推進生態(tài)文明建設，全面提升我鄉(xiāng)生態(tài)環(huán)境保護水平，現就環(huán)境保護工作自查報告如下。
按照“黨政同責、一崗雙責”的要求，成立了以鄉(xiāng)長為組長的環(huán)保工作領導小組，通過召開黨委會、鄉(xiāng)干部會、村干部會議的形式踐行“綠水青山就是金山銀山”的發(fā)展理念。制定了《xx鄉(xiāng)網格化環(huán)境監(jiān)管實施方案》，將工作細化分解，責任落實到人頭。明確了全鄉(xiāng)環(huán)保工作三級網格化監(jiān)管體系的總體要求，以及各級網格員職能職責，開展包村蹲點督查和各級網格員巡查工作，根據走訪情況如實填寫《巡查記錄表》上報。加大案件查辦力度，根據巡查情況和群眾投訴線索，根據聯村包片分工，做好現場調查和整改督促。全力抓好落實，實現環(huán)境監(jiān)管工作的規(guī)范化、精細化、長效化，從源頭減少污染隱患，提升生態(tài)環(huán)境質量。
1.加強秸稈禁燒治理
鄉(xiāng)村、村組兩級簽訂目標責任書共xx份，分解責任片區(qū)9塊。各村實行鄉(xiāng)領導包村、村支書和主任具體負責，駐村工作人員所按年初分工，全程下沉參與夏、秋收秸稈綜合利用和禁燒工作;簽訂《禁焚秸桿書》1000余份;懸掛橫幅、標語30余幅;宣傳欄、廣播等10余期;手機短信6000余條等，通過各種宣傳方式，廣泛動員宣傳有關政策法規(guī);鄉(xiāng)督查組由鄉(xiāng)領導親自帶隊，每天對各村開展督查。
2.加強農藥噴灑污染防治
我鄉(xiāng)果農在防治果樹病蟲害過程中噴灑農藥存在污染空氣的行為，我鄉(xiāng)廣泛宣傳，發(fā)送手機宣傳短信500余條，宣傳標語10余條，并組織30余人次深入田間地頭向群眾宣傳使用低毒、高效的農藥，科學合理的噴灑方式，切實保護好空氣質量。
3.加強揚塵污染防治
我鄉(xiāng)開展環(huán)保大巡查，督促各污染源加大揚塵防控力度，消除揚塵污染，并配合縣級各職能部分開展聯合執(zhí)法，有效的保證了我鄉(xiāng)生活環(huán)境。
針對當前存在農戶使用農藥化肥不科學、不合理的情況，我鄉(xiāng)加大宣傳力度，懸掛橫幅、標語10余幅;手機短信3000條等;同時，并組織60余人次深入田間地頭向群眾宣傳使用低毒、高效的農藥，科學處理廢袋等，切實保護好土壤。
1.水源保護區(qū)保護
對飲用水源地設置保護區(qū)標示標牌、圍欄等設施;落實專人對保護區(qū)進行定期巡查，確保水源保護區(qū)不受破壞、影響，確保飲水安全。
2.河流流域保護
落實河長制，針對xx河、七五水庫制定“一河一策”和內容清單，明確各項目標任務和具體措施，通過清河、護岸、凈水、保水四項行動，逐年對河流進行整治，改善河流流域生態(tài)環(huán)境。
3.林地保護
嚴格落實林地保護的各項法律法規(guī)，加大林地保護宣傳，發(fā)送宣傳單300余份，發(fā)送手機宣傳短信400余條;加強護林防火巡山工作，共出動100余人次;有效做好了水土保持工作。
1.畜禽養(yǎng)殖污染防治
通過專項整治，共排查出我鄉(xiāng)規(guī)模養(yǎng)殖農戶2戶，發(fā)現問題2個，下發(fā)整改通知2份，開展通過增加治污設施等措施，已完成1戶養(yǎng)殖戶畜禽養(yǎng)殖污染防治的銷號工作。
2.城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治
加強宣傳，讓群眾養(yǎng)成良好的生產生活生產習慣，不要亂扔垃圾，在使用農藥時不要亂扔農藥瓶、農藥袋，把房前屋后的雜物堆放整齊;督促群眾對腐爛的甜櫻桃進行無害化處理，采用填埋或者仍進化糞池等方式處理;各村打掃衛(wèi)生的人員和鄉(xiāng)上的保潔員要及時對轄區(qū)內環(huán)境進行清掃，保證干凈整潔;并及時對垃圾池進行焚燒、清理，保證垃圾池不爆倉。為全鄉(xiāng)打造一個優(yōu)美舒適的環(huán)境。
總之，我鄉(xiāng)xx年在縣委縣政府的堅強領導下，在縣環(huán)保委的關心、指導下，全面完成了縣下達我鄉(xiāng)的各項環(huán)保目標任務。
環(huán)境自查報告篇十七
在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會、五中全會精神，嚴格執(zhí)行環(huán)保法規(guī)政策，堅持把“安全監(jiān)管”與“環(huán)境保護”有機結合起來，以預防為主、加強監(jiān)管、落實責任、強化綜合治理和安全文化建設為重點，深入開展生態(tài)文明建設和環(huán)境保護工作活動，現自查報告如下:。
我局堅持統一大家的思想認識，教育引導黨員干部職工正確分析當前經濟發(fā)展的形勢，充分認識當前由于經濟發(fā)展給生態(tài)環(huán)境、人民生產生活造成的危害，充分認識環(huán)境保護工作的重要性，務必做好環(huán)保工作，實現環(huán)境保護和經濟建設的同步協調發(fā)展。
為確保我局環(huán)保工作扎實有效開展，局黨組十分重視。一是結合我局實際，明確環(huán)境保護工作責任分工。二是建立班子，由分管領導親自抓，業(yè)務股室具體抓，從上到下形成了較健全的管理網絡。三是明確職責，根據上級要求和今年我局生態(tài)環(huán)境建設工作任務，在明確分工的同時，堅持實行目標管理，狠抓落實。四是嚴格考核，使環(huán)保工作真正落到實處。
嚴格對危險化學品進行安全監(jiān)督管理，對新建、改建、擴建生產、儲存危險化學品的建設項目進行安全條件審查，適時組織開展危險化學品監(jiān)督檢查。
定期將危險化學品生產、經營許可核發(fā)情況向同級環(huán)境保護主管部門通報。
對防護距離達不到國家有關規(guī)定的、危險化學品生產裝置或者儲存數量構成重大危險源的危險化學品儲存設施，責令其所屬單位進行整改；需轉產、停產、搬遷、關閉的報請政府組織實施。
制定危險化學品事故應急預案，在發(fā)生危險化學品事時立即組織救援并向同級環(huán)境保護主管部門通報。
“對未通過能評、環(huán)評審查的項目，不得發(fā)放生產許可證、安全生產許可證”執(zhí)行情況。
尾礦庫監(jiān)督管理情況：有環(huán)評，零排放。