護理工作中的注意事項篇一
1.采購人員日常工作的重點：開發(fā)、維護并評價供應(yīng)商；采購合同談判；價格評估；制定并不斷改進采購流程；采購物質(zhì)的質(zhì)量要求和規(guī)格書，管理等很多方面。采購工作重點？適時適質(zhì)適價購買公司所需物品。
2.采購中怎樣維護你的數(shù)據(jù)庫？供應(yīng)商和商品的相關(guān)信息要及時更新。如采購單價，最小訂貨批量，交貨方式，供應(yīng)商的帳號、地址電話聯(lián)系 人等信息變更要及時更改，另修改數(shù)據(jù)前一定要經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)確認。
3.采購的過程步驟是什么？接收采購計劃－詢比議價－下po－審核－跟催－收貨－付款－退貨。
4.采購合同的主要因素是什么?數(shù)量、單價、付款方式(包括稅金點數(shù)) 交貨地點和運輸方式、交貨期、驗貨標準、簽章、審核。
5.評價一個供應(yīng)商應(yīng)該具備的素質(zhì)?提供合適的品質(zhì)、充分的數(shù)量及準時交貨，合理的價格以及熱情的服務(wù)。
6.供應(yīng)商以下各項進行評估：a、一般經(jīng)營狀況。b、制造能力。c、技術(shù)能力。d、管理能力之績效。e、品質(zhì)能力。
7.你在做采購時的困惑？產(chǎn)品的價格,供應(yīng)商到底還有多少利潤？
8.什么是采購5r管理？合適的供應(yīng)商、合適的品質(zhì)、合適的時間、合適的價格、合適的數(shù)量。
9.采購管理存在的問題？傳統(tǒng)供應(yīng)商管理的不足、傳統(tǒng)的供需雙方關(guān)系問題、傳統(tǒng)采購成本問題。
10.如何建立良好的供應(yīng)商管理體系？1、正確選擇供應(yīng)商。2、科學(xué)的考評供應(yīng)商的業(yè)績。3、保持供應(yīng)商之間適度競爭。4、 構(gòu)建與供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
11.采購主管如何評估采購員？9大項目：工作品質(zhì)、工作量、特定工作的有關(guān)知識、合作度、可信賴程度、主動進取心、準確度、適應(yīng)性、態(tài)度。
12.采購成本降低的方法？1、設(shè)計優(yōu)化法。2、成本核算法。、類比降價法。4、招標競價法。5、規(guī)模效應(yīng)法。6、國產(chǎn)化降價法。
13.采購執(zhí)業(yè)人員的資格要求？1、綜合知識。2、采購對象（商品）所涉及的技術(shù)與知識。3、市場分析與判斷技術(shù)。4、采購技術(shù)。5、締約與履約驗收的知識與技術(shù)。6、政府采購管理技術(shù)與知識。
14.影響采購工作有哪些？a. 生產(chǎn)排程經(jīng)常因缺料而無法繼續(xù)執(zhí)行。b. 有些供應(yīng)商之所以及時交貨率不高，是因為沒有足夠的時間準備其原料或者質(zhì)量不穩(wěn)定，比如說，急需的物料好容易催到工廠，卻發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題。c. 船務(wù)不能及時將物料進口到工廠。d. 庫存數(shù)據(jù)不準確也是缺 料的一大原因。e. 采購的提前期不準，計劃經(jīng)常無法保證確認了的銷售定單的交期。
15.增值稅發(fā)票都有幾種?17% 6% 4%不常用的確3%都是什么自己去查。
16.如果供應(yīng)商給你回扣你怎么辦？回答種類很多?？梢越梃b給大額的回扣當然會令人心動，但收回扣是違法的。如果收了回扣你對這個供應(yīng)商將無法管理，必定拿人家的手短，他就算有品質(zhì)問題你也不好處理。到頭來賠了夫人又折兵，連工作都可能丟失。再換一家公司，如果有認識的人，人家肯定知道你被辭的原因，可能連工作都沒希望，所以拒絕收回扣 。
注意事項：1、采購作業(yè)要非常小心，因工作上的失誤而造成公司重大的經(jīng)濟損失，采購是要負全責(zé)的，做任何事都要注意細節(jié)，不能隨便的處理任何事。
2、與供應(yīng)商的任何業(yè)務(wù)往來一定要在事先溝通好，并將相關(guān)信息及時同業(yè)務(wù)溝通，不能單方面操作。
3、采購工作有一定的誘惑，一定不要迷失自我，不要收供應(yīng)商回扣或禮品（如有都交上級處理）這樣對公司對你都不好，到時候會傷害了自己。
4、同供應(yīng)商相處，要平等對待，不要認為自己是顧客了不起，這樣沒有辦法和供應(yīng)商建立良好關(guān)系。
5、盯住采購過程，采購作業(yè)遇到困難，要立即告訴上級處理，不要等到?jīng)]有時間匯報上級（解決方案采購員腦子里應(yīng)該有的），給公司造成損失。
6、盯住公司生產(chǎn)計劃，必要時盡早通知供應(yīng)商采購計劃變更情況，把雙方的經(jīng)濟損失減少到最小。
7、內(nèi)部溝通能力是采購員必修的一門課程，可以很大程度上減少你的工作壓力。
8、采購員不能以公司名私自開采購單購買自己所需要的材料，或是幫其他人采購材料，這樣是違法的。
9、采購沒有權(quán)利備原材料或安排庫存，一定要有業(yè)務(wù)的備料通知單，也要讓領(lǐng)導(dǎo)知道。
15、要建立公司供應(yīng)商檔案，在需要的時候可以隨時使用，保證供貨安全和選擇的多樣性
16、采購的賬目一定要清楚、可追溯，否則可能損害公司的利益
采購員應(yīng)注意的事項很多，但我覺得一下這兩項是很容易忽視的：
一、廉價物品慎重考慮。供貨商如果以比市面行情便宜許多的價格賣給你貨物，那么這種商品往往是有問題的。就像我們常說的“便宜沒好貨”采購人員不可貪小便宜，如在采購過程中貪圖價格便宜，會使公司蒙受經(jīng)濟損失切勿上廉價的當。
二、精美包裝不可忽視。一種商品的包裝，就好似穿上一件衣服，漂亮的包裝給人們以美好的感覺，蹩腳的包裝會讓人產(chǎn)生討厭的印象。因此，許多商人總是花重金請人設(shè)計精美的包裝。我們在采購物品時，往往從物品的包裝來判斷東西的好壞。雖是同樣品質(zhì)、同樣價格的東西，一個用塑料包著，一個用精美的包裝紙包著，人們就會覺得后者的品質(zhì)、價格都高于前者。如有些商品在外表看起來是很漂亮，在實際用的時候就發(fā)現(xiàn)它其實質(zhì)量上有問題，是用包裝來吸引顧客，所以往往我總是認為包裝的好壞往往顯示品質(zhì)的好壞，其實不當然。
護理工作中的注意事項篇二
護理(nursing)一詞是由拉丁文“nutricius”演繹而來，原為撫育、扶助、保護、照顧殘疾、照顧幼小等涵義。下面是本站小編為大家整理的護理工作中的禮儀，希望能夠幫到大家哦!
1.接待新入院病人禮儀。
病人來到陌生的醫(yī)院住院治療，會因人生地不熟而感到孤單、恐懼、緊張和焦慮。護士要和藹的與病人打招呼："您好，我們接到住院處通知了，來我?guī)湍脰|西。"主動的詢問有什么事情需要幫忙："您看您還有什么事需要我?guī)椭銌?我是責(zé)任護士，我姓黃，我叫黃某某".
護士給病人的第一印象是非常重要的，當病人和家屬感受到你的熱情的時候，就非常容易向你敞開心扉。護士還要親自帶著病人到病區(qū)走一圈，熟悉一下住院環(huán)境，并且?guī)椭c同病室的病友盡快地熟悉起來，要給他們相互之間做一個介紹。
護士在引導(dǎo)病人進入病房的過程中，要主動幫助病人拎包，或者提取重物。我們經(jīng)?？梢钥吹讲∪诉M入病區(qū)以后，護士對他說："來，來跟我走，到病房。這是你的病房，來，二床。"過程非常簡單。
如果我們換位思考一下：我們自己患了病，來到病房，見到護士，她看到我們就主動迎上來說："哦，您是剛來住院的病人，我剛接到住院部的通知了，來我?guī)湍脰|西。"護士帶你往里走的時候，幫你拎著包，到了病房向你介紹病友，以及病房的設(shè)施："這是電視，遙控器在這。您看這是呼叫器，你需要的時候就摁它。"做一個非常簡單的介紹，你就會感覺到受到重視了，心里很塌實了。
護士在引導(dǎo)病人進入病區(qū)的時候，要采用稍微朝向病人側(cè)前行的姿勢，一邊走一邊介紹環(huán)境。這不僅僅是出于禮貌，更可以一邊隨時的觀察病人的病情和意向，以便能夠及時的提供護理服務(wù)。如果與你同行的是一位年長的病人，這時你可以看到他行走是否方便。如果你帶的是一個病情較重的病人，這時就需要隨時觀察病人的狀態(tài)，隨時為他提供護理服務(wù)，同時你也可以決定是否需要繼續(xù)詳細的介紹情況，還是盡量縮短時間把病人送到病房。所以我們應(yīng)與病人基本平行，我們切忌只顧自己往前走，把病人甩到我們的身后。
2.病房護士要做到“八個一”
一張真誠的笑臉，一個親切的稱呼，一張整潔的病床，一壺新鮮的開水，一次周到耐心的入院介紹，一次準確規(guī)范的健康評估，一次用藥的宣教，做好第一次治療。
3.病房護士要做到“七到”
“七到”指的是病人到了，醫(yī)生護士的敬語要到："您好!"、微笑要到、水到，要有一壺新鮮的開水，飯要到、治療要到、護理措施要及時到，讓病人感受到溫馨親切，以發(fā)揮出護理工作的最佳職能。
4.使新入院的病人有歸屬感。
新入院病人，無論是急癥病人還是慢性病人，都非常希望盡早的知道主管醫(yī)生和責(zé)任護士。所以病人入院以后，責(zé)任護士應(yīng)該在第一時間內(nèi)看望病人，安排病人的衣食住行，盡快的通知經(jīng)治醫(yī)生到場，做好。
自我介紹。
以及入院當天相關(guān)的檢查治療，以滿足病人歸屬的需求。
在護患交談中，如果病人取的是坐位，那么護士要采取站位;患者如果取的是臥位，護士要取坐位，用基本平行的視線，這樣更適合彼此的交流。
5.一切從病人需求出發(fā)。
比如新入院病人來到病區(qū)的護士站，接診的護士應(yīng)該充分的體現(xiàn)對病人的尊重，我們應(yīng)該起立，說："您好"，這一聲問候非常重要，它縮短了護士和病人的距離。如果有其他在場的工作人員也應(yīng)該向病人點頭微笑來表示歡迎。病人在護士站辦理手續(xù)后，應(yīng)該盡快的把病人引入病房，對于一些急癥病人或者是一些不方便的病人，如年歲大了，或者是孕婦、小孩，應(yīng)該盡快的使病人處于最佳舒適體位，責(zé)任護士不應(yīng)該在護士站詢問病史、測血壓、查體等，如此只會增加病人等候的時間，同時也會擾亂了護士站工作場所的秩序。
6.護士的首問責(zé)任制。
首問負責(zé)指的是當病人對治療有疑問或者對病情渴望了解的時候，無論問到哪位護士都不應(yīng)推脫，或者讓病人去找其他人去解決。
作為被病人首次問到的護士，雖然不是所有的問題都能夠解決，但應(yīng)設(shè)法和其他護士、護士長或者醫(yī)生取得聯(lián)系，并且把結(jié)果告知病人。例如，病人問："王護士，我今天，那個我的化驗結(jié)果該出來了，我兩天前抽的，血糖，你能不能幫我看一看。"那么我們可以告訴病人："好的，我待會幫你看完，我待會告訴你。""你的血糖是多少。"事后應(yīng)該對病人有個通報，把結(jié)果告訴病人。
如果病人問護士："小李，今天上午醫(yī)生說給我輸液的，但是十點了怎么還沒有來。"也可能醫(yī)生告訴這個病人，給他開輸液，但后來可能沒有開。也可能醫(yī)生的醫(yī)囑已經(jīng)下達了，主班護士正在處理醫(yī)囑。也可能治療班護士已經(jīng)去拿藥了，但藥房正在配藥，還沒有拿到藥。也可能藥已經(jīng)拿回來，輸液班護士正在加藥。所有這些過程都是有可能的，如果小李說："大爺，這事我真不知道，您看要不您去問主班護士小張，治療班護士小王，輸液班護士小周他們?那個我真不太清楚。"如果你把這個事情推給病人，那這個病人上哪兒去問呢?他從哪里知道哪個是小王，哪個是小李，哪個是小周。所以，病人問到誰，誰就應(yīng)該告訴他："我們可以馬上去看一下，藥是否開了，藥是否拿上來，是否加好了。"這時候，我們小張護士可以就對病人說："大爺，我剛才幫你看過了，醫(yī)生已經(jīng)開藥了，我們的治療班護士已經(jīng)去領(lǐng)藥了，待會就能領(lǐng)回來給您輸上液。大爺啊，您先準備一下，別著急，回到床位上再等一等，一會就來了。"這個就是我們護士的首問負責(zé)制，它充分的體現(xiàn)了以病人為中心的護理理念。
7.呼叫器不能代替觀察巡視。
呼叫器要放到病人能夠伸手拿到的地方，臨床上最好選用帶延長線的呼叫器。當病人因為各種原因必須臥床的時候，護士應(yīng)該將呼叫器的延長線放長，放到病人夠得著的地方，并且教會病人怎么樣使用，增加病人的安全感。當然護士不能夠單純的依靠呼叫器："我把呼叫器給你放在這兒了，液體輸完你叫我一聲。"要知道，觀察病情、觀察輸液的情況不是病人的責(zé)任。我們要多巡視，主動解決問題。放呼叫器，是給病人增加一個安全感，在需要的時候，可以及時的呼叫。但是它不能取代護士巡視病房的責(zé)任。
呼叫器到處鳴響、紅燈到處閃亮說明我們的工作做得非常忙亂和被動。病人在輸液的過程中，護士應(yīng)該對病人液體是否輸完，什么時候輸完，病人是否需排尿、是否需要飲水，是否需要更換體位做到心里有數(shù)，應(yīng)該多巡視、主動的照看病人。
護士在接聽呼叫器的時候，態(tài)度一定要好，要讓病人有安全感。護士接應(yīng)呼叫器的時候，態(tài)度要非常的文明，語言要非常的禮貌，不能說："你等會兒"、"我一會兒就來"，而是要讓病人有安全感。我們要回答說："好的，我馬上就來".當然，我們應(yīng)該立即趕到床旁去。
8.操作治療前要體現(xiàn)對病人的尊重和關(guān)心。
護士對病人進行各種操作前，要有一個操作前解釋。在做各種檢查前，護士進入病房時，應(yīng)該輕輕地叩門以表示對對方的尊重，并輕聲地致以問候："你好，早上好，晚上好".同時我們的護士舉止要端莊大方，熱情友好，讓病人能感覺到親切和溫暖。在執(zhí)行留治胃管、導(dǎo)尿、灌腸等操作前，我們應(yīng)該處處為病人著想，如拉好窗簾，遮擋屏風(fēng)，耐心給病人做好解釋、安慰工作以取得病人的配合等。
同時要給病人心理上的安慰。如輸液前，護士要和顏悅色地用親切自然的語氣告訴病人："阿姨，您好，現(xiàn)在給你輸液，你是否需要上廁所，需不需要去一下洗手間。"如果是臥床病人，我們還要問一下是否需要便器，同時給病人安排好舒適的體位，細心地選好血管。輸液治療的時候，病人往往因為活動受限，在床上臥床的時間過長，感到疲乏焦慮，希望盡快地接受輸液治療。有的病人甚至還自行地調(diào)節(jié)輸液的速度。所以護士一定要提前告訴病人和家屬輸液的量和時間，讓病人有心理準備，避免用命令式的語氣強加給病人。我們要向病人講解，輸液的速度過快，可以給心臟帶來負擔(dān)的，請配合安全輸液。
護理操作中最高的禮儀就是對病人的尊重，“珍視生命，以病人為重”。要最大限度的給病人以安全感。護士在上班期間如果帶了手機，一定要把手機調(diào)到靜音狀態(tài)，以免手機鳴響的時候，分散你的注意力，造成病人不安的情緒。如果在操作的過程中有同事通知你接聽電話，那你就應(yīng)該請同事轉(zhuǎn)告對方等一會給他回電話，把電話掛斷，按照原來的操作速度有條不紊地完成操作，讓病人感到在你的工作中，他是最重要的。
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護理工作中的注意事項篇三
1.對水泥庫清理工作的安全負責(zé)，應(yīng)該堅決落實本措施，每班必須指定一名現(xiàn)場安全負責(zé)人，隨時掌握現(xiàn)場安全狀況。
2.水泥庫清理前所有人員都必須認真學(xué)習(xí)理解本措施并嚴格按措施要求進行清理。
3.水泥庫清理前檢修時，要注意互相配合，及時與我公司聯(lián)系，密切合作，及時消除影響工作開展的各種不利因素。
4.組織人員對施工區(qū)域、作業(yè)環(huán)境及使用的設(shè)施設(shè)備、工器具等進行檢查，確認符合安全要求，一經(jīng)開工，就表示已確認施工現(xiàn)場、作業(yè)環(huán)境、設(shè)施設(shè)備、工器具符合安全要求并處于安全狀態(tài)。
5.水泥各齡期強度在三個月內(nèi)部分小幅度增長，三個月后有所降低，進而大幅度下降，最終產(chǎn)生本質(zhì)變化，以至于無法測定各齡期強度。
6.隨著儲存期的延長，凝結(jié)時間增加。
7.高寒、干燥和春季多風(fēng)的季節(jié)適宜水泥冬儲。嚴寒季節(jié)，水泥處于冷凍狀態(tài)，加之自然環(huán)境中空氣十分干燥，地面封凍，一定程度上減少了水泥吸潮，春季風(fēng)大，帶走空氣中的水分，減少了水泥與水蒸氣的接觸，對水泥的性能影響不大，冬季儲期不宜超過三個月。
德通鋼板倉灰?guī)烨謇砉こ滩繉I(yè)承接清庫、清庫清灰、清水泥庫、清粉煤灰?guī)?、清熟料庫、清生料均化庫、清礦渣粉庫、清鋼板庫；清鋼板庫并改造出料方式等工程。所謂清庫清灰工程，是指將生產(chǎn)企業(yè)儲存水泥料庫、煤灰?guī)?、飼料庫、電廠灰?guī)斓膫}庫進行內(nèi)部的清灰處理工程。因為生產(chǎn)企業(yè)用來存放料的倉庫在使用了一段時間后，會因為庫內(nèi)的庫料長期堆積成塊，出現(xiàn)使用率大幅下降的現(xiàn)象，有的時候甚至嚴重影響到灰?guī)靸?nèi)的庫料的正常下料，給生產(chǎn)企業(yè)的正常生產(chǎn)帶來一定的影響，如果不及時進行清庫清灰處理，很有可能會給生產(chǎn)企業(yè)帶來意想不到的經(jīng)濟損失。
近年來，德通鋼板倉已經(jīng)出色的完成了數(shù)千座灰?guī)斓那鍘烨寤易鳂I(yè)工程。在所進行的清庫清灰工程中，我公司以合理的報價、先進的機械設(shè)備、精湛的施工工藝、安全快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了社會各界和廣大客戶的高度贊譽。我德通鋼板倉公司根據(jù)水泥庫庫料堵塞情況，采用不同的施工方案進行施工。不管庫的堵塞有多嚴重，我公司都能順利清理。
因水泥庫清庫工作屬于高風(fēng)險作業(yè)，所以需要對水泥庫清理的企業(yè)嚴格篩選，必需要找專業(yè)的有施工資質(zhì)的企業(yè)施工。我公司擁有專業(yè)的水泥庫清庫施工隊伍，有豐富的施工經(jīng)驗，精湛的`施工技術(shù)，先進的施工設(shè)備并提供科學(xué)合理的施工方案。
1、水泥庫清庫作業(yè)必須做好監(jiān)護工作，清灰作業(yè)人員必須始終保持精力集中，每次入庫作業(yè)時間不超過60min，時刻保持安全意識，警惕庫內(nèi)物料的滑落、塌陷。
2、清庫作業(yè)過程中，必須實行統(tǒng)一指揮，專人負責(zé)。
3、清庫人員操作時，注意腳下站穩(wěn)，并有可靠的退路，小心使用工具，避免傷人，注意觀察物料有無坍塌的危險。
4、清理后的物料，應(yīng)通過下料口及時放出，放料時庫內(nèi)操作人員必須撤出儲存庫。
5、可采用鋼釬或壓縮空氣將庫底下料口周圍的物料清理疏通，如果儲存庫長時間運行導(dǎo)致庫底物料結(jié)塊，形成堵塞，可先將下料口設(shè)備拆除，將下料口周圍的物料清除，以便庫內(nèi)的物料及時放出，同時下料口周圍必須拉警戒線，10米范圍內(nèi)嚴禁站人，并懸掛警示標志。
6、水泥庫清庫完畢，及時清理現(xiàn)場，收好工具，恢復(fù)設(shè)備、設(shè)施到正常狀態(tài)，關(guān)閉庫門。 近年來，我公司已經(jīng)出色的完成了數(shù)百座水泥庫的清庫、美化、防腐、安裝、拆除工程。在以上工程的施工中，德通鋼板倉公司均以合理的報價、先進的機械設(shè)備、精湛的施工工藝、安全快捷的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，贏得了社會各界和廣大客戶的高度贊譽。
我公司擅長從事各類水泥廠的灰?guī)烨寤仪謇砉こ?。業(yè)務(wù)范圍包括：水泥廠清庫，水泥罐清灰，水泥庫清灰，水泥庫清理，清水泥罐，水泥儲存罐清理，清水泥庫，生料庫清理，水泥筒倉清理，更換氣囊帆布以及水泥儲罐粉刷涂料、水泥庫寫字美化、外壁油漆防腐、外墻刷涂料、鋼結(jié)構(gòu)設(shè)備防腐等水泥企業(yè)維護工程。我公司根據(jù)水泥庫庫料堵塞情況，采用不同的施工方案進行施工。不管庫的堵塞有多嚴重，我公司都能順利清理。
護理工作中的注意事項篇四
日常工作中的注意事項：
儲蓄出納：
1、唱收唱付——操作第一要訣。
2、戶名、帳號、金額、收付方向，還有客戶簽名——儲蓄交易五大要點。
3、0199抹帳要抹準——不然錯上加錯。
4、大額代取至少要三件東西：戶主身份證、取款人身份證和簽名——小心騙子。
5、異地卡存款交易不可取消——會有人利用銀行詐騙。
6、卡業(yè)務(wù)取消只能用4219——那也要盡量少用。
7、開戶資料要保證正確并盡量詳細：姓名、身份證、固定電話、地址——有事好聯(lián)系。
8、異地存款別忘外收手續(xù)費——不然只能自已掏。
9、無卡存款一定要身份證——尤其是大額
10、點錢時要兩面復(fù)點——小心沒壞處。
11、凍結(jié)磁卡別忘也凍結(jié)存折——老程序有漏洞。
12、補登折要打印完整——不懂的客戶容易起刺兒。
13、提醒新開卡的客戶注意保護磁條——丑話說在前頭。
14、每日要檢查網(wǎng)上銀行：0052——省行在監(jiān)控。
15、掛失業(yè)務(wù)要客戶本人辦理——防止有人冒充。
16、掛失資料不能缺儲戶本人簽名和處理結(jié)果——永久保存的東西。
17、日終要清點票據(jù)——小心丟張。
18、錯帳、沖帳、抹賬和異常交易要記載原因——免得上級檢查時說不清。
19、業(yè)務(wù)失敗要及時補寫傳票——有的傳票不能補打。
20、交易代碼使用要清楚——至少別弄反存取款方向。
21、業(yè)務(wù)要一筆一筆地辦——別怕人多，少了錢可得自已賠。
22、客戶失落的磁卡別放在柜臺上——與其它客戶卡弄混了就出大問題。
23、銷戶的卡要及時剪角——原因同上。
24、大額存取款要登記好資料——趕上拉登取錢銀監(jiān)局能罰死你。
25、客戶點錢時要注意看著——謹防偷梁換柱。
26、多余的話別說——有挑字眼的客戶。
27、監(jiān)控錄像別忘打開——有事就指靠著它呢。
28、所有的票據(jù)都有可能是假的——平時要象戰(zhàn)士熟悉自己的槍一樣熟悉業(yè)務(wù)票據(jù)。
記帳復(fù)核：
1、分期還款不能亂使用“轉(zhuǎn)帳還款”交易——數(shù)據(jù)混亂后患無窮。
2、使用空頭支票要被罰款的——銀行兩頭不討好。
3、退票要及時通知出票行——經(jīng)濟責(zé)任問題。
4、大額業(yè)務(wù)及時與客戶核實——小心駛得萬年船。
5、現(xiàn)金用途要合理——央行專檢查這個。
6、做傳票要習(xí)慣寫摘要——保持帳目清楚的好習(xí)慣。
7、建立客戶聯(lián)系人名單——有潛在經(jīng)濟價值和極高的安全價值。
同城聯(lián)行：
1、戶名、帳號、金額一定要正確——一旦退回很可能會引起糾紛。
2、匯出、匯入的地址一定要正確——理由同上。
3、看小寫數(shù)字也要看大寫數(shù)字——不相符的時候很多。
4、查詢查復(fù)必須有結(jié)果——一來查復(fù)必定有大事。
5、兌付匯票時要檢查真?zhèn)巍绕涫浅袃秴R票。
6、“委托收款”要蓋在右上角——粘單的票據(jù)尤其要注意。
7、戶名、帳號正確才能入帳——真有故意弄錯下套的客戶。
8、填寫戶名要與身份證一致——退票有根據(jù)。
總則：
1、出現(xiàn)問題一定要冷靜——先弄清事實再想辦法。
2、做事要預(yù)測風(fēng)險——防患未然才是最佳應(yīng)對
一、應(yīng)付職工薪酬的核算的規(guī)范
職工薪酬，是指企業(yè)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動關(guān)系而給予的各種形式的報酬或補償。職工薪酬包括短期薪酬、離職后福利、辭退福利和其他長期職工福利。企業(yè)提供給職工配偶、子女、受贍養(yǎng)人、已故員工遺屬及其他受益人等的福利，也屬于職工薪酬。
短期薪酬，是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后十二個月內(nèi)需要全部予以支付的職工薪酬，因解除與職工的勞動關(guān)系給予的補償除外。短期薪酬具體包括：職工工資、獎金、津貼和補貼，職工福利費，醫(yī)療保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費，住房公積金，工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費，短期帶薪缺勤，短期利潤分享計劃，非貨幣性福利以及其他短期薪酬。
則所稱職工，是指與企業(yè)訂立勞動合同的所有人員，含全職、兼職和臨時職工，也包括雖未與企業(yè)訂立勞動合同但由企業(yè)正式任命的人員。未與企業(yè)訂立勞動合同或未由其正式任命，但向企業(yè)所提供服務(wù)與職工所提供服務(wù)類似的人員，也屬于職工的范疇，包括通過企業(yè)與勞務(wù)中介公司簽訂用工合同而向企業(yè)提供服務(wù)的人員。
二、損益類客戶的藍字、紅字處理。
企業(yè)在日常賬務(wù)處理中對收入、成本、費用的會計處理調(diào)整等事項進行處理時，應(yīng)以紅字做相應(yīng)的沖，有利于分析統(tǒng)計，損益結(jié)轉(zhuǎn)，報表披露。
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護理工作中的注意事項篇五
在護患溝通中，護理人員首先必須是一個好的傾聽者。在認真傾聽患者談話內(nèi)容的同時，要注意通過患者說話的聲調(diào)、頻率、面部表情、身體姿勢及移動等，盡可能捕捉、理解患者所傳達的所有信息。一個好的護理工作者應(yīng)該做到以下幾點：（1）安排一定的時間、環(huán)境去傾聽患者說話。（2）在溝通過程中全神貫注，不因患者說話的異常發(fā)音或語氣等分散自己的注意力。（3）進行適時、適度的提問，不隨意打斷患者的談話，將患者的談話聽完整，不要急于判斷。（4）仔細體會患者的“弦外之音”，了解并確認溝通過程中患者要表達的真正意思。（5）注意患者所表達的非語言性信息，同時要采用面部表情和身體姿勢等非語言信息給予響應(yīng)，表明自己在認真傾聽。
反映是幫助患者控制自己情感的技巧。在護患溝通中，護士除了仔細傾聽和觀察患者的非語言表現(xiàn)外還應(yīng)該做到以下幾點：（1）掌握并正確運用有關(guān)表達情感的詞匯。（2）應(yīng)用引導(dǎo)性的談話，鼓勵患者顯露自己的情緒、情感。（3）運用恰當?shù)囊魄?，建立護患之間的相互信任關(guān)系。
在護患溝通中，護理人員恰當?shù)靥岢鰡栴}，能夠促進、鼓勵患者提供更多的信息，有助于和諧關(guān)系的建立。
3.1??提問的方式
3.1.1??明確性提問??
問題明確，要求患者給予明確的答復(fù)。
3.1.2??激勵性提問??
提問的目的是為了激勵患者或給予患者勇氣。
3.1.3??征求意見性提問??
詢問患者對護士觀點及治療的意見、建議等。
3.1.4??證實性提問??
用來對患者談話的一些內(nèi)容進行有目的的提問，以證實其準確性和可靠性。
3.2??提問的技巧
3.2.1??善于組織提問內(nèi)容??
提問應(yīng)緊緊圍繞談話內(nèi)容，不應(yīng)漫無邊際地提問；所提問內(nèi)容應(yīng)該少而精并適合患者的理解水平，盡量將術(shù)語解釋清楚。
3.2.2??注意提問的時機??
在溝通中遇到某一問題未能獲得明確解釋，應(yīng)在等待對方充分表達的'基礎(chǔ)上再提出問題，避免過早提問打斷思路而顯得沒有禮貌，過晚提問產(chǎn)生誤解。
3.2.3??注意提問的語氣、語調(diào)、句式??
提問時話說得過快、語言生硬、語調(diào)過高、句式不協(xié)調(diào)，容易使患者反感，不愿意回答；說得過慢，患者心里焦急，容易不耐煩。
3.2.4??避免誘導(dǎo)式提問??
要避免提問一些不愉快的問題，不可以借助提問，強迫患者同意自己的觀點。
重復(fù)包括對患者語言的復(fù)述與意述。復(fù)述是將患者的話重復(fù)一遍，尤其對關(guān)鍵內(nèi)容，但不做評價；意述是將患者的話用自己的語言復(fù)述，但保持原意。在護患溝通中，護理人員全神貫注，并恰當?shù)刂貜?fù)可使患者增強對護士的信任。
澄清是將患者一些模棱兩可、含糊不清、不夠完整的陳述弄清楚。澄清有助于找出問題的癥結(jié)所在，有助于增強溝通中的準確性。闡明是護理人員對患者所表達的問題進行解釋的過程，目的是為患者提供一個新的觀點。
在護患溝通中，沉默可以給患者以思考的時間，也給護士觀察患者和調(diào)適自己的機會；適當?shù)剡\用沉默會有意想不到的效果，尤其在患者悲傷、焦慮時，患者會感受到護士是在認真地聽，在體會他的心情。
在護患溝通中，護士使用適當?shù)挠|摸可以起到治療作用，能表達關(guān)心、理解和支持，使情緒不穩(wěn)定的患者平靜下來，觸摸也是護士與視覺、聽覺有障礙的患者進行有效溝通的重要方法。
護理工作中的注意事項篇六
病情危重和大手術(shù)的病人已經(jīng)被疾病折磨得痛不欲生，同時在經(jīng)濟上還要承擔(dān)著巨大的壓力，有時候病人會出現(xiàn)欠費的現(xiàn)象，為了避免給困擾在病榻上束手無策的病人帶來更大的精神壓力，護士應(yīng)該將補交住院押金的事情告訴家屬而不要驚擾病人。
一、忌目中無人患者住院期間，
自我評價。
較低，對護士的態(tài)度非常敏感，患者希望得到護士的尊重和理解。護士應(yīng)主動熱情，避免做不尊重患者的事，更忌目中無人，比如以床號代替患者姓名，在公開場合談?wù)摬∪说碾[私，嘲笑病人的弱點等。
二、忌失信被動。
患者交待給你的事情一定要牢記在心頭，最好養(yǎng)成立即去辦的習(xí)慣。經(jīng)常忘記患者的囑托，就會失去患者及家屬的信任，使患者沒有安全感。護理人員應(yīng)從思想上改變觀念，為病人提供全方位的服務(wù)，變被動為主動服務(wù)。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，縮短護患之間的距離。
三、忌冷漠傲慢對患者要有親人般的同情之心，時刻把患者的冷暖痛苦掛在心上。勤巡視病房，當患者不適或有什么問題時，責(zé)任護士盡快找醫(yī)生解決。如果護士在為患者做每件事情的時候，都能站在患者的立場上設(shè)身處地地為患者設(shè)想，同情、關(guān)懷病人，則能使患者處于最佳的治療狀態(tài)。
四、忌忽冷忽熱不能把個人的問題或態(tài)度帶到工作中去。比如：有一位責(zé)任護士在對病人進行健康指導(dǎo)的時候，說話態(tài)度比較冷淡：“你今天應(yīng)該做踝關(guān)節(jié)功能鍛煉，每天一次，每次二十分鐘?！被颊卟灰詾槿?，說：“我的腿疼得要命，不鍛煉?！苯?jīng)過護士長的耐心解釋，患者才接受責(zé)任護士的指導(dǎo)。事后，護士長了解到該責(zé)任護士因孩子久病不愈，內(nèi)心焦慮，說話不耐煩而引起患者誤會。
五、忌厚此薄彼患者的病情分輕重緩急，護士觀察病人也應(yīng)該有輕重之分，但不應(yīng)該把病情較輕的患者長時間擱置在一邊不問，對恢復(fù)期的病人也應(yīng)多關(guān)心，多做健康指導(dǎo)。責(zé)任護士要掌握健康指導(dǎo)的技巧，可在不同的時間、采用不同的方式為病人服務(wù)。對不同文化程度、不同生活背景的病人按病人能掌握的方式進行健康教育，讓病人得到最實惠的服務(wù)。
六、忌擅作主張。
整體護理貴在讓患者主動參與治療，所以責(zé)任護士有事要和患者商量，體現(xiàn)協(xié)約式服務(wù)。護理人員應(yīng)尊重患者的意見，鼓勵患者多參與。病人從入院到出院，從死亡走向新生，護理人員任重而道遠，“以病人為中心”的整體護理將重塑護士新形象。
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護理工作中的注意事項篇七
護士長每天在病房巡查，針對病區(qū)存在的問題及病員提出的意見積極進行整改。如針對我可夜間q12h輸液人次多，護士少，存在潛在風(fēng)險，護士長則及時調(diào)整加強夜間人員，確保每位病員及時得到治療；下午16：00責(zé)任護士帶病歷進行護理查房，了解病員當天的治療情況，告知病員第二日的相關(guān)檢查、治療及注意事項等。
加強了護患溝通，盡量給病員創(chuàng)造舒適方便醫(yī)學(xué)，教育網(wǎng)收集整理的環(huán)境。如我們每個班次接收的新病員當班護士都要向病員做自我介紹，主管醫(yī)生、責(zé)任護士、病區(qū)環(huán)境、作息時間、相關(guān)檢查等。在病房現(xiàn)有的條件下加強熱水供應(yīng)，備齊盆具等一次性用品。
困擾，使用開塞露后大便仍未解出，我們的責(zé)任護士二話不說一點一點的用手把大便摳出來，并再三指導(dǎo)防止便秘發(fā)生的方法，減輕病員的痛苦，病員和家屬非常感激，連聲道謝，我們的責(zé)任護士就說了一句“這是我應(yīng)該做的”。
每天我們護士來到病床前為每一位病員做疾病的相關(guān)知識宣教、飲食指導(dǎo)、康復(fù)訓(xùn)練等，言傳身教。病員及家屬細心的聆聽醫(yī)學(xué)，教育網(wǎng)收集整理著，還說“你講的知識我們太需要了，希望這項工作能繼續(xù)做下去?！?BR> 我們開展的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動還有很多，病員滿意的微笑溫暖著我們，病員康復(fù)的笑聲激勵著我們，我們有信心將優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)繼續(xù)做得更好。
護理工作中的注意事項篇八
醫(yī)學(xué)文獻報道，病人心理護理時間與效果的關(guān)系在19：00～21：00是心理護理的最佳時間。在此間實施心理護理，能最大限度地調(diào)動病人的積極因素，使其處于最佳心理狀態(tài)。生物學(xué)家研究指出：人體每天9：00～11：00、16：00～17：00、19：00～21：00為精神活性提高的時間區(qū)，表現(xiàn)為精神欣快，喜歡與人接近，樂意回答和提出問題。19：00～21：00醫(yī)護操作少，病區(qū)環(huán)境安靜，病人易感寂寞，此時開展心理護理，能使病人較快地進入角色。加之白天護士忙于治療和護理工作，護患間無足夠的時間來交心相談。所以19：00～21：00是責(zé)任護士全面掌握病人心理狀態(tài)，作細致、周密心理護理的最佳時間。
3時間生理、病理學(xué)與時間護理。
研究發(fā)現(xiàn)，人體生理活動隨自然界的變化呈現(xiàn)出多種節(jié)律性。如人的體溫一日之中16：00～20：00最高，4：00～6：00最低。目前，許多護士將16：00體溫提前到13：00～14：00測，再填入16：00體溫欄內(nèi)。這種測溫法失其科學(xué)性，且有可能忽略某些低熱病人而貽誤診治。疾病的節(jié)律變化近年來也引起了人們的關(guān)注，病人的病情除晝夜節(jié)律的變化外還可隨季節(jié)而變化。如：一日中冠心病的發(fā)作時間以21：00～1：00為最多，5：00～13：00最少。這與人體內(nèi)陰陽之氣盛衰消長規(guī)律完全相符。每年夏季冠心病的發(fā)作率最高，這可能與夏季氣候炎熱，病人全身耗氧量增多，心臟負擔(dān)加重有關(guān)。因此，護士要根據(jù)時間生理學(xué)及疾病的節(jié)律性特點，進行病情觀察及護理。
綜上所述，在臨床工作中，護士必須因時制宜，在緊急搶救、觀察病情、心理護理及其它護理中，若能結(jié)合病人的時間節(jié)律、病理節(jié)律及藥物的節(jié)律進行時間治療和護理，在防病治病中就能收到事半功倍的效果。
護理工作中的注意事項篇九
護士禮儀是一種職業(yè)禮儀，是護士在職業(yè)活動中所遵循的行為標準，是護士素質(zhì)、修養(yǎng)、行為、氣質(zhì)的綜合反映。它包括護士儀表，使用語言的藝術(shù)，人際溝通與溝通技巧及護士行為規(guī)范。護理工作是一種獨特的藝術(shù)，護理專家王秀英說過：“護理工作可以發(fā)揚女性所有的力和美”。這里所說的“力”是女性的性別魅力和優(yōu)勢：“美”的含意包含著護士的禮儀。護理工作這種藝術(shù)美，是通過護士的言行，舉止，儀容儀表來體現(xiàn)的。良好的禮儀可以體現(xiàn)出護士的文化修養(yǎng)，審美情趣及知識涵養(yǎng)，是個人自尊自愛的表現(xiàn)。護士在工作中注意自己的禮儀也反映出自己敬崗、愛崗、對崗位工作的高度責(zé)任心和事業(yè)心。禮儀服務(wù)還可以帶給病人一個整潔、舒適的居住環(huán)境，同時創(chuàng)造一個友善、親切、健康向上的人文環(huán)境。從某種意義上說，護理人員的形象提高了，同時也塑造了整體醫(yī)院的良好形象。特別是在醫(yī)院競爭日益激烈的今天，護士禮儀作為醫(yī)療服務(wù)的內(nèi)在因素，已為大多數(shù)醫(yī)院所接受，并且它作為技術(shù)服務(wù)的附加服務(wù)越來越被患者所關(guān)注，成為影響醫(yī)院在社會公眾中總體形象的關(guān)鍵，成為人們選擇醫(yī)院的一大考慮要素。因此，護士禮儀是21世紀護理人員應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)。
護士禮儀能滿足患者心理需求在“以病人為中心”的整體護理中，護理人員不僅要關(guān)心病人身體上的疾病，還要關(guān)注由身體疾病引發(fā)的各種心理反應(yīng)，把心理護理作為促進病人康復(fù)的重要護理手段，護士禮儀在這個過程中所起的作用是巨大的。一句溫暖的話語，一種文雅、健康的姿態(tài)，一個自然、親切的表情，都可以促使患者把心里話講出來，便于護理人員發(fā)現(xiàn)患者存在和潛在的心理問題，使患者在與護士的溝通中得到安慰、理解、幫助和鼓勵?？梢哉f護士禮儀的塑造，不僅決定護理水平的高低，甚至決定護理工作的成敗。
良好禮儀是在特定環(huán)境中由個人工作實踐和主觀修養(yǎng)形成的。首先，在儀表儀容方面，要有嚴格的要求，如服裝應(yīng)整潔，平挺、大方、得體、方便工作；精神應(yīng)飽滿、鎮(zhèn)靜、從容，給病人一個良好印象。其次在品德修養(yǎng)方面，要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。面對身心處于痛苦狀態(tài)的病人，身為一名護士，要帶著關(guān)心、愛護、體貼的情感去為他們服務(wù)，還要學(xué)會控制自己的情緒，急病人之所急，想病人之所想，不能因自己情緒去影響病人。同時，要樹立高尚的情操，而美好的情操有賴于自身正確的世界觀和人生觀。再次，在語言方面，在與患者交流時，要招呼有禮，介紹得體，思路明確，誠字當頭，尊重和理解病人。交談時應(yīng)保持耐心和飽滿的精神狀態(tài)。向病人詢問病情時，應(yīng)避免用不禮貌的言語；打招呼要根據(jù)患者的性別、年齡，職業(yè)稱呼得體。向患者介紹自己時應(yīng)充滿自信，并掌握好自我評價的分寸。此外，還注意對象明確和方法明確，前者是指患者的姓名、住址、年齡、經(jīng)歷、婚否；后者指表達方法和說話技巧。最后，在技術(shù)操作和知識水平方面，良好的技術(shù)和豐富的知識，是維持禮儀效果的紐帶，而豐富的理論知識和嫻熟的護理技術(shù)，是在平日工作中學(xué)習(xí)積累和鍛煉起來的，因此，要求護理人員不斷學(xué)習(xí)，豐富自己的知識。
轉(zhuǎn)載自 WwW.XUeFEn.cOm.CN
護理工作中的注意事項篇十
醫(yī)院對20__年新招聘員工進行為期半個月的崗前培訓(xùn)教育，通過這次培訓(xùn)，我在思想上有了很大轉(zhuǎn)變，對自己也有了新的認識，確實受益良多。
首先，通過此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，我對醫(yī)院的現(xiàn)狀、制度有了系統(tǒng)了解。同時也學(xué)習(xí)了院內(nèi)感染等有關(guān)知識，收獲豐富。其次，我進一步認識醫(yī)療崗位的特殊性。尤其李院長的講話，對自己的任務(wù)和肩負的責(zé)任有更深刻的理解。要想成為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者，要想在護理事業(yè)上有所成就，要想在護理工作中立足和發(fā)展。就要做到以下幾點：
1、掌握自己的工作職責(zé)，安心工作，端正思想，遵守院紀院規(guī)，踏實工作，互學(xué)互尊，不恥下問;時刻為病人著想，對病人態(tài)度和藹;同情關(guān)心和體貼病人;擺正自身位置。雖然護理工作者是一個非常的崗位，做不出轟轟烈烈的大事，但也是重要和不可或缺的工作。
2、我們要堅持自己的信念，兢兢業(yè)業(yè)工作，刻苦勤奮學(xué)習(xí)，嚴格在工作和學(xué)習(xí)中要求自己，不斷更新知識，提高技術(shù)水平。一個人要實現(xiàn)他的人生價值，須不斷付出努力。只有認真工作學(xué)習(xí)，把理論與實踐結(jié)合，刻苦鉆研工作技能，在工作中不斷充實完善自我，才能實現(xiàn)理想。
3、要有團隊協(xié)助精神，在搶救病人時，大家齊心協(xié)力，我們才能更好地搶救生命。
4、提高整體思想素質(zhì)，我們不僅要嚴格遵守技術(shù)規(guī)范，還要崇尚學(xué)習(xí)，加強思想政治收養(yǎng)。
短暫的培訓(xùn)結(jié)束了，但我受到的啟迪和教育將對我以后的發(fā)展起到很大作用。我會將此次培訓(xùn)所得的收獲，運用到今后的工作中，不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望，爭取為醫(yī)院護理事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的微薄力量。
還記得初參加工作時，內(nèi)心沒有多大熱情，現(xiàn)在不知不知覺已過了好幾個月了，原本大腦中對護理一片空白，現(xiàn)在卻有了許多抹不去的記憶。
之前常常為工作中的小事，因為不理解而情緒激動或是郁悶，但是隨著時間的推移，我了解了也明白了許多：護士所做的工作就是護理患者，讓患者受益，讓患者滿意，更要讓患者盡快的康復(fù)!這就是我的工作!患者對我提出的意見那是我的不足，并不是他們無理的要求!如果連患者的需要我都沒有了解到、沒有及時地給予，那就是我的失職，更沒有資格去談工作的高尚了!只有患者的贊許才最高的榮譽!
在護理工作中我們應(yīng)該是“做”和“說”同時進行的，甚至有些時候“說”要比“做”來得更為重要。在與病人溝通中技巧占據(jù)著很大的因素，我們科的責(zé)任護士在這方面有著很深的“功力”，讓人不得不服。
從工作中使我意識到護理工作要順利展開，首先要取得患者信任，信任是雙方交往的基礎(chǔ)，是人和人之間最美麗的語言。在交流過程中，要講究語言的藝術(shù)性，避免套用生硬的醫(yī)學(xué)術(shù)語，善于使用非語言溝通技巧，運用親切的目光，良好的言行舉止，緩和患者因緊張造成的緊張心理，使患者積極配合治療，最后獲得雙羸。
“信任”是我們護士和病人之間最好的橋梁，讓我們把這座橋梁搭得牢固些吧，用我們的細心，獲取患者的舒心!
護理工作中的注意事項篇十一
每個護理人員都應(yīng)準確地了解護理工作的法律范圍，以防產(chǎn)生法律糾紛。護理工作中的法律范圍包括：
護理質(zhì)量標準。
護理質(zhì)量標準清楚地限定了護士職責(zé)的法律范圍，對護士進行護理時的要求明確了法律標準。護理質(zhì)量標準一般來源于：
（1）護理法規(guī)：由國家或地方政府所制定的護理法規(guī)，向公眾展示了護理法的各項法律條款。對不合理或違反護理實踐準則的護理行為，公眾有權(quán)依據(jù)這些條款追究護理人員的法律責(zé)任。
（2）專業(yè)團體的規(guī)范標準：由護理專業(yè)團體（如中華護理學(xué)會）根據(jù)法律所制定的各種護理標準及操作規(guī)范，清楚地向公眾表達護士在法律上能做什么，不能做什么，各種操作應(yīng)該如何去做，其規(guī)范要求是什么等等。
（3）工作機構(gòu)的有關(guān)要求、政策及制度：各級醫(yī)療機構(gòu)都有針對護理工作的詳細而具體的規(guī)范要求和護理標準手冊。護士應(yīng)熟悉自己工作單位的要求、政策及制度，并嚴格按照護理標準實施護理。
執(zhí)業(yè)考試與執(zhí)業(yè)注冊制度。
實行護士執(zhí)業(yè)資格統(tǒng)一管理，建立護士執(zhí)業(yè)資格考試制度和護士執(zhí)業(yè)許可制度。護士執(zhí)業(yè)考試合格才可取得護士執(zhí)業(yè)的基本資格，但取得護士執(zhí)業(yè)資格的人不是法律意義的護士，還必須經(jīng)過注冊。經(jīng)護士執(zhí)業(yè)注冊后，便成為法律意義上的護士，才可履行護士的義務(wù)，并享有護士的權(quán)利。
護士的法律責(zé)任。
（1）處理和執(zhí)行醫(yī)囑。
醫(yī)囑是護士對病人實施護理的法律依據(jù)。在執(zhí)行醫(yī)囑時，護士應(yīng)熟悉各項醫(yī)療護理常規(guī)、各種藥物的作用、副作用及使用方法。護士拿到醫(yī)囑后，經(jīng)過仔細查對，確保無誤后，應(yīng)準確及時地加以執(zhí)行。隨意篡改或無故不執(zhí)行醫(yī)囑均屬違法行為。如護士對醫(yī)囑有疑問，應(yīng)進行核查。護士如果發(fā)現(xiàn)醫(yī)囑有明顯的錯誤時，應(yīng)報告護士長或上級主管部門。如果護士明知醫(yī)囑有錯誤，但不提出質(zhì)疑，或護士由于疏忽大意而忽視醫(yī)囑中的錯誤，由此造成的嚴重后果，護士與醫(yī)生共同承擔(dān)法律責(zé)任。
（2）獨立完成護理活動時，應(yīng)明確自己的職責(zé)范圍、工作單位的政策及工作要求，超出自己職能范圍或沒有遵照規(guī)范要求，而對病人產(chǎn)生傷害，護士負有不可推卸的法律責(zé)任。
（3）委派別人實施護理時，必須明確被委托人有無擔(dān)負此項工作的資格、能力及知識，否則由此產(chǎn)生的后果，委派者負有不可推卸的責(zé)任。
（4）書寫臨床護理記錄時，應(yīng)及時準確無誤、完整，其中包括體溫單、執(zhí)行醫(yī)囑的記錄、病人的監(jiān)護記錄、護理病例、護理計劃等。護理記錄具有重要的法律意義，如發(fā)生醫(yī)療糾紛時，完整、可靠的護理記錄可提供當時診治的真實經(jīng)過，是重要的法律證據(jù)或線索，如果被丟失、涂改、隱匿、偽造或銷毀，都是違法行為。
護理工作中的注意事項篇十二
護理團體作為醫(yī)院的一個特殊而重要的人群，護士之間是同事、同志、姐妹關(guān)系，相互之間應(yīng)當互相尊重，互相愛護，維護同行的威信，相互尊重其人格和自尊心。護士之間在明確分工而又協(xié)調(diào)一致，本著“患者第一”原則，主動團結(jié)協(xié)作，密切配合，相關(guān)心彼此的困難和疾苦，主動幫助他人的工作，使整個護理工作處于和諧有序狀態(tài)，從而不斷地提高護理質(zhì)量，更好地為病人服務(wù)。
衣冠整潔是工作中最基本的禮儀。人的容貌是情感傳遞的途徑之一，有傳遞情感和愉悅身心的功能，體現(xiàn)護士特有的精神風(fēng)貌，象征著護士的自信，凝聚著護士的驕傲和希望。
俗話說，“良言一句三春暖，惡語傷人六月寒”。在工作中使用通俗性，禮貌性，安慰性，鼓勵性語言，避免簡單生硬、粗魯、諷刺、侮辱、謾罵性語言，常用“您好，請，對不起，謝謝，別客氣，請走好，”等，都能令人感到親切、融洽、不拘束。護士之間應(yīng)當多用“幫幫忙好嗎?咱們一塊去做吧，請教”等。另外使用保密性語言，病人為了治愈疾病將內(nèi)心不能向別人公開的秘密或隱私告訴醫(yī)務(wù)人員，對病人的疾病史診斷治療不應(yīng)隨意泄露，更不應(yīng)當閑話任意宣揚，對病人保守醫(yī)密。
護士已從單純的疾病()護理轉(zhuǎn)向?qū)Σ∪说纳硇恼w護理，護士舉止端莊可獲得病人的信任和尊重，態(tài)度熱情使病人產(chǎn)生親切感和溫暖感，在操作中應(yīng)做到動作輕巧，節(jié)奏明快，我們在日常工作中嚴格規(guī)范自己的各項正規(guī)操作行為，使病人產(chǎn)生信賴感。
微笑是人際交往的金鑰匙，作為白衣天使的微笑是美的象征，是愛心的體現(xiàn)，給患者以生的希望，它能改善同事間、護患間的關(guān)系。當身患重病滿懷信心來到病房求醫(yī)時，不僅得到醫(yī)護人員的熱情接待、精心治療和護理，并且從我們微笑中得到信任，看到真誠。
護理工作中的注意事項篇十三
［摘要］為提高中職護理學(xué)基礎(chǔ)實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，根據(jù)學(xué)科實踐性強的特點，適時改進實訓(xùn)教學(xué)法，以探討護理實訓(xùn)教學(xué)方法的改革對護理操作教學(xué)的影響。通過強化自身素質(zhì)、改進實訓(xùn)教學(xué)、教學(xué)與實例聯(lián)系，傳統(tǒng)與現(xiàn)代化教學(xué)手段相結(jié)合、利用實驗室資源強化示教的作用等多種教學(xué)手段，改進實訓(xùn)教學(xué)，形成具有護理實訓(xùn)特色的教學(xué)模式，提高實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量。
中等護理教育是我國護理教育體系中的重要組成部分，是培養(yǎng)實用型護理人才的途徑之一［1］。護理學(xué)基礎(chǔ)是護理專業(yè)的核心課程，實驗教學(xué)占總學(xué)時50%以上，技能操作常作為評價護生實踐能力的重要指標［2］。護理操作實訓(xùn)課是護理學(xué)基礎(chǔ)課程中不可缺少的教學(xué)環(huán)節(jié)，包括對患者的生活護理、病情變化觀察、與患者的交流，基本護理技術(shù)操作和健康教育等護理內(nèi)容。因此，如何提高護理實訓(xùn)的授課質(zhì)量，實施實訓(xùn)課教學(xué)改革，是各中職衛(wèi)校近年來積極探討的重要課題之一。為此，筆者經(jīng)過不斷探索實踐，對護理學(xué)實訓(xùn)課進行了部分改進，收到了較好的教學(xué)效果。
1強化自身素質(zhì)做好實訓(xùn)準備。
在實訓(xùn)課教學(xué)中，要求教師理論扎實，技術(shù)熟練，對于各項操作能夠融會貫通并進行有效地整合、分解和傳授，能夠很好地為學(xué)生正確答疑解惑，使學(xué)生有信心并能迅速掌握各項操作的要點。在授課中，由授課教師與實驗員共同完成。課前，教師與實訓(xùn)準備人員進行良好的溝通，就實訓(xùn)內(nèi)容、實訓(xùn)器材等應(yīng)該注意的事項要詳盡列出，合理安排，充分做好課前準備工作，才能確保實訓(xùn)教學(xué)高質(zhì)量的'完成。
2改進實訓(xùn)教學(xué)提高學(xué)習(xí)能力。
2.1開設(shè)綜合實訓(xùn)。在以前一次理論一次實踐的基礎(chǔ)形式上，變成了幾次理論后階段性幾次綜合實訓(xùn)課學(xué)習(xí)。如在學(xué)習(xí)“患者的清潔護理”這一章時，過去一次課學(xué)習(xí)一個操作，如口腔護理、床上洗頭、床上擦浴等操作，只是孤立地對護理操作進行單項學(xué)習(xí)。這樣，內(nèi)容比較單調(diào)、分散，學(xué)生學(xué)習(xí)完后不能很好地把各項操作自行聯(lián)系運用于患者的生活護理。調(diào)整后，把前面階段性學(xué)習(xí)的操作集成幾次綜合實訓(xùn)課，把各項操作整合在同一個案例，進行連貫整體地學(xué)習(xí)。這樣能使學(xué)生全面系統(tǒng)地掌握患者生活護理的各項內(nèi)容，樹立更好的整體護理概念，更好地應(yīng)用于臨床實踐。2.2課程間相互融合。隨著社會對護理人才要求的提高，對培養(yǎng)護理人才的教師也提出了更高的要求。如果僅僅護理學(xué)基礎(chǔ)課程知識和技能的學(xué)習(xí)，是無法滿足培養(yǎng)社會護理人才的要求的。因此，在護理實訓(xùn)教學(xué)過程中，融合了護士禮儀、人際溝通、法律法規(guī)、解剖學(xué)基礎(chǔ)、生理學(xué)基礎(chǔ)等多門課程的內(nèi)容，從而讓學(xué)生能夠更直觀有效地學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，更重要的是養(yǎng)成好習(xí)慣，培養(yǎng)護理人文關(guān)懷的精神。2.3激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。培養(yǎng)學(xué)生動手能力護理各項操作非常重要。多年來采用的實訓(xùn)方法教師直接示范，學(xué)生模擬練習(xí)。學(xué)生只看教師的示范，很少學(xué)生會獨立思考，都是被動地接受知識，時間長了感覺單調(diào)枯燥，容易產(chǎn)生厭倦情緒，影響教學(xué)效果。為了提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)學(xué)生的動手能力，發(fā)現(xiàn)分析以及解決問題的能力。結(jié)合實驗室條件，我們做了一些改進嘗試。增加了情景模擬教學(xué)法，這種創(chuàng)設(shè)一些臨床模擬情景，先由學(xué)生討論分析問題，然后由教師總結(jié)示范，再由學(xué)生自己操作練習(xí)鞏固的教學(xué)方法。學(xué)生表現(xiàn)積極，興趣濃厚，課堂氣氛活躍，大大激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，提高了發(fā)現(xiàn)分析和解決問題的能力，最重要的是讓學(xué)生發(fā)揮了主人翁的精神，真正地參與到課程，使實訓(xùn)教學(xué)與臨床實踐有機結(jié)合起來。2.4聯(lián)系實際。提高對護理實訓(xùn)課的重視程度目前，有些學(xué)生認為護理操作都是在醫(yī)院用于患者，離我們的實際生活比較遙遠。針對此情況，在授課中聯(lián)系生活實際，把一些護理技術(shù)融入生活，讓學(xué)生體會到自己所學(xué)并非只能用于護理工作，而是對自己對家人都有實實在在的好處，如高熱患者在家可以采取的物理降溫技術(shù)、扭傷腳后的冷療方法等就是非常實用的生活經(jīng)驗。這些生動的事例使學(xué)生們認識到護理操作技術(shù)貼近生活，能夠?qū)W以致用。
3利用多媒體教學(xué)手段改進傳統(tǒng)的教學(xué)模式。
在傳統(tǒng)教學(xué)的基礎(chǔ)上，充分運用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)手段，通過與本學(xué)科相關(guān)的網(wǎng)站，從中獲取大量相關(guān)的最新資料，使教學(xué)能夠不拘泥于教材，學(xué)生也能獲取最新的知識。計算機多媒體技術(shù)的應(yīng)用則大大地豐富了教學(xué)內(nèi)容，大量的彩色圖片、動圖、視頻應(yīng)用于護理實訓(xùn)操作的教學(xué)。整個護理操作的動態(tài)過程，多媒體模擬動畫、教學(xué)視頻可給予充分的展示，增強了學(xué)生的感性認識。由于近年來學(xué)科調(diào)整，教學(xué)損耗與補充困難，加之學(xué)生人數(shù)的增加，教學(xué)器材用物不足的矛盾顯現(xiàn)出來，而現(xiàn)代化的網(wǎng)絡(luò)資源就起到了很好的補充作用，在有限的教學(xué)條件下達到良好的教學(xué)效果。實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量的提高是一個漸進的過程，圍繞培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和綜合能力的目標，把握實訓(xùn)教學(xué)緊扣實際與臨床，逐步提高教學(xué)質(zhì)量。一方面，教師一定不要忽視教學(xué)基本功的培養(yǎng)，加強最基本的實際能力鍛煉與提高，認識到教師的素質(zhì)的提高是實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量提高的基礎(chǔ)。另一方面，雖然多媒體教學(xué)在實驗教學(xué)中發(fā)揮了積極的作用，但它代替不了學(xué)生動手練習(xí)。教師的示范與學(xué)生主動參與實踐練習(xí)的重要性不言而喻。因此，在教學(xué)中充分利用現(xiàn)有資源與條件，提高護理實訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量，以適應(yīng)醫(yī)學(xué)教育的發(fā)展，更好地為社會培養(yǎng)合格的護理人才。
參考文獻。
［1］李小寒，尚少梅.護理學(xué)基礎(chǔ)［m］.4版.北京：人民衛(wèi)生出版社，2006.
護理工作中的注意事項篇十四
為了響應(yīng)在全國開展的衛(wèi)生部“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”活動，加強我院臨床護理工作，體現(xiàn)“以人為本，以病人為中心”落實基礎(chǔ)護理，為病人提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)。首先，院領(lǐng)導(dǎo)對全院護士召開了動員大會。四月底，護理部安排了我和骨科護士長到省里參加“湖南省基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理學(xué)習(xí)班”培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，首先提高了我們對優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的認識。學(xué)習(xí)回來后立即向科室護士傳達了培訓(xùn)班的內(nèi)容，并組織護士學(xué)習(xí)了衛(wèi)生部及衛(wèi)生廳的相關(guān)文件內(nèi)容，提高了護士對優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的認識。認識到通過優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)可以更深入的了解病情，通過優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)我們可以更仔細的觀察病情，通過優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)可以更加深我們與病人的感情。因此針對我們科室的特點在開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動中我們采取了以下舉措：一：調(diào)整排班模式，修訂崗位職責(zé)與工作流程。
24小時不間斷的連續(xù)的護理服務(wù)。
三：正確評估患者，根據(jù)需要采用不同的護理模式。
1、通過科學(xué)設(shè)置護理崗位，并按照護理崗位的勞動強度、技術(shù)要求、工作風(fēng)險等要素確定分配原則，在分配機制上向工作量大、技術(shù)性強、工作時間長的崗位傾斜，實現(xiàn)按勞分配、多勞多得、優(yōu)勞優(yōu)得，如：組長系數(shù)1.3/天、二級責(zé)護1.1/天、一級責(zé)護1.0/天，其余白班0.9/天，護士的p班1.0/天、n班1.3/天,護師p班1.1/天n班1.5/天,主管護士p班1.2/天、n班1.7/天。
則采用提問與指導(dǎo)的方式促進大家互相學(xué)習(xí)，從而不斷提高科內(nèi)護士的整體素質(zhì)。
在開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動中，為了做好基礎(chǔ)護理，為了讓患者滿意，我們每一個科室的護士都付出了自己的努力。記得，有一天，我們科室送來一位70多歲的爺爺，他是一位五保戶，雙目失明，當時患有腦出血，入院后大便拉在身上，整個病房臭氣熏天，病房所有的病人全都跑出來責(zé)怪我們。見狀，我們護士立即給患者擦大便，擦澡，更衣，撒爽身粉，在病房用艾條消毒，開窗、通風(fēng)，頓時病房的異味就全部消除了，整個病房的病人對我們的做法都表示稱贊。還有一位叫李建生的爺爺，他經(jīng)常生病，郴州所有的醫(yī)院都住過，直到跑到我們醫(yī)院他才感到了希望，于是便寫下了一篇從絕望到希望的感謝信。當我看到這封感謝信的時候，我更堅定了信心，更堅定了一定要做好優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范病區(qū)工作的信心，從這封感謝信里我們看到了我們的能力，我們的付出得到了價值的體現(xiàn)。自從開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來護理質(zhì)量明顯提高了，護理缺陷明顯減少了，患者對我們的滿意度提高了，我們的社會效益和經(jīng)濟效益得到了雙豐收。但是在今年的工作中我們還存在很多不足，比如病人的基礎(chǔ)護理未真正做到陪而不護，病人的需要未真正落到實處，未將?？谱o理做細、做精。在20的護理工作中，我們將努力做實基礎(chǔ)護理，做精?？谱o理的，進一步提高病人的滿意度，提高護理服務(wù)品牌，努力為病人提供安全、優(yōu)質(zhì)、滿意的護理服務(wù)，真正做到陪而不護。
今天，我們被評為優(yōu)秀示范病區(qū)，我最想說的就是：全院的護士。
姐妹們，你們辛苦了!你們都是最棒的!在此，我代表我們科室向大家表示感謝，感謝你們給了我們這個榮譽!感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心與幫助，感謝其他科室護士姐妹們對我們的支持與鼓勵。我相信有了你們的支持、鼓勵和幫助，我們會越做越好。
護理工作中的注意事項篇十五
年三月下旬，郴州市第三人民醫(yī)院積極響應(yīng)中央衛(wèi)生部號召，在郴州市率先開展“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)”活動，提出了“有我就有滿意”的口號，并確立了以神經(jīng)內(nèi)科為領(lǐng)頭羊的一批示范病區(qū)。
神經(jīng)內(nèi)科在開展“優(yōu)質(zhì)護理”服務(wù)活動中，首先轉(zhuǎn)變觀念，統(tǒng)一思想，調(diào)整排班模式，病人責(zé)任到人;其次不斷強化基礎(chǔ)護理，創(chuàng)新服務(wù)理念，深化護理，提高護理質(zhì)量，想患者所想，知患者所需，優(yōu)化服務(wù)流程，為患者提供人性化服務(wù)。科室護理水平得到整體提升，實現(xiàn)了護患零距離、護理質(zhì)量零差錯、護理技術(shù)零缺陷、護理服務(wù)零投訴的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)目標。
2014年12月，神經(jīng)內(nèi)科在郴州市第三人民醫(yī)院“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)年度表彰大會”上榮獲“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)優(yōu)秀示范病區(qū)”的榮譽，同時，還在郴州市護理年會上做了“夯實基礎(chǔ)護理，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理病區(qū)”的授課，與同行們交流優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)的實踐經(jīng)驗，受到了護理同行們的好評及衛(wèi)生系統(tǒng)上級領(lǐng)導(dǎo)的贊揚!
轉(zhuǎn)變觀念，有陪無護。
開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)以來，護理部及護士長多次召開全體護士們開會學(xué)習(xí)衛(wèi)生部關(guān)于《加強醫(yī)院臨床護理工作的通知》，衛(wèi)生廳關(guān)于《2014年優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動方案的通知》以及《于井子護理小組的八心服務(wù)護理心路》，確立了“夯實基礎(chǔ)護理，提高滿意服務(wù)”的服務(wù)理念。使全科護士認識到優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)不是洗臉、洗腳工程，而是我們護理工作的回歸。通過加強基礎(chǔ)護理工作可以更深入的了解患者的病情，并且可以更仔細的觀察病情，還可以加深護患感情。
神經(jīng)內(nèi)科危重癥患者多，基礎(chǔ)護理任務(wù)重，在沒有開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動。
之前，許多的基礎(chǔ)護理都是護士指導(dǎo)家屬做，或者完全由家屬來做?，F(xiàn)在她們采取“正確評估患者，根據(jù)需要采用不同的護理模式”來為患者服務(wù)。做到了有陪無護的工作境界。
對于完全不能自理的患者給予完全支持護理模式，著重基礎(chǔ)護理，基本做到有陪無護。(落實完成如口護、會護、床上擦浴、洗頭、鼻飼、翻身等)，部分自理患者給予部分支持護理模式，以協(xié)助、指導(dǎo)為主，(如打水、協(xié)助洗漱、訂餐、排便等)并鼓勵患者去完成簡單的生活所需，完全自理患者給予教育支持系統(tǒng)護理模式，著重于健康教育(疾病知識的指導(dǎo)、飲食指導(dǎo)、藥物指導(dǎo)、功能鍛煉的指導(dǎo)。)。
她們想患者所想，知患者所需，主動走進病房關(guān)心病人，了解病人病情和生理、心理問題，細化護理內(nèi)容，幫助病人解決困難，促進病人康復(fù)，推進護理工作專業(yè)化、人性化。
在病房的輸液高峰期，幾乎聽不到呼叫鈴聲，責(zé)任護士們往來穿梭于各個病房，查看患者的液體進程，輸液處有無腫脹，及時更換液體，協(xié)助輸液患者上廁所或者傾倒集尿袋中的尿液等等。
2014年7月的一天，一位70多歲的爺爺因患腦出血住進了神經(jīng)內(nèi)科病房，這位爺爺是一位五保戶，沒有家屬親人，是由鄉(xiāng)政府工作人員送來的，爺爺雙目失明，大小便失禁，又沒有人照顧，他住的病房彌漫著屎尿的臭味，同病房的病人紛紛要求換病房。而我們的護理人員沒有絲毫抱怨，每天堅持給患者床上擦浴、更衣、皮膚護理、翻身，傾倒集尿袋的尿液，擦大便，鼻飼管注食及注藥，還堅持每周為患者床上洗頭一次，艾條消毒病房??病房的異味消除殆盡，患者全身皮膚清潔完好無壓瘡發(fā)生。患者家庭困難，科室的護士們還時常從家里帶來奶粉等食物接濟患者。爺爺住院期間所有的基礎(chǔ)護理都是由護士完成的。一個月后，爺爺神志清楚了，可以拄著拐杖行走，他逢人就說，“這里的護士就像自己家的閨女，實在是好呀!”邊說還邊豎起了大拇指。整個病房的病人們也對護士們的優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)表示稱贊!
護理工作中的注意事項篇十六
我最受觸動的，是師父在講座中說，想解脫，究竟的利益在哪里？一定要有利他之心，其實在利益他人的過程中，也能利益到自己。聽導(dǎo)師講到這里，我哭了。想到自己在生活中很多地方都是帶著強烈的我執(zhí)，給師兄們造成很大負面的影響?，F(xiàn)在我發(fā)心時時觀照自己的每一個念頭，看它是不是真的在利他。昨天，正好我們是第二班吃飯，慈妙師兄慈悲地讓我們欣賞《佛陀啊，我們回家了》，我就想，我們被貪嗔癡，無明所牽絆，不知道自己在輪回中走了多少圈，在真正的善知識面前要好好的修行?？紤]回去后怎樣利益桑園鎮(zhèn)的師兄們，同時自己要發(fā)心做輔導(dǎo)員，只要能利益桑園鎮(zhèn)的師兄們我就去做，就算再難，也愿意去努力。自利利他，這個詞語我聽了很多遍了，但是以前沒有觸及到我的心靈，這次真的想發(fā)心一定要改變，既然這次來受持愿菩提心戒，我就一定要落實到現(xiàn)實生活中。以前皈依也沒想那么多，師父說要把心帶來皈依，就帶著心皈依。
在西園寺，沒想到師父說，要帶眾生皈依，我就觀想，十法界一切有情，帶著他們一起皈依，做一個大大的皈依，愿所有的眾生不再受輪回之苦，讓他們也有機會接觸佛法，可以解脫。站在大雄寶殿前，雖然太陽照在我們的身上有些發(fā)燙，但是就在這時，看到義工師兄迎請師父，真的感受到法的珍貴。以前修學(xué)，都是法師們趕著我去學(xué)習(xí)。但皈依法會時體會到了法的珍貴，師父就是法，自己以后對法義要從心里真正地理解、接受和運用。希望我遇到的人都能早點接觸書院，不再在輪回中受苦。以前會打妄語，以后決定要如實語。剛來時，覺得床很硬，有點不習(xí)慣，身體覺得酸疼，第一天晚上睡不著。當時，我躺在床上想，能夠有這樣的機會來參加靜修營，即使讓我睡在地上，我也應(yīng)該要知足，不要太顧及身體的一點點感受，心里默默地念佛，就睡了。第二天就開始習(xí)慣了。師父既然這樣安排了，就是保證我們有一個飽滿的精神，我一定要休息好，躺下就會睡著了。聽師父開示的時候，有時候還會犯困，犯困的時候我就掐自己，下課時候發(fā)現(xiàn)，自己的手都被掐破了。不想讓自己犯困，因為很多人想來但是不能來，要珍惜此次殊勝法緣。用齋的時候，看到盛湯的男師兄，拿著勺子的胳膊，青筋凸起，感覺他用上全身的力氣，肚子撐著湯桶，吃飯的時候就感覺很慚愧。我很不合規(guī)矩地拿出手機給他拍了張照片。我被師兄們這種無我利他的精神感動了，我和凈新師兄疑惑，為什么總輪不到我們組洗碗？我們總是會在洗碗?yún)^(qū)找活干，讓行堂義工輕松一下，感覺到他們非常辛苦。宿舍有打鼾的師兄問我有沒有被吵到，我說我在觀呼吸我沒有聽到你的鼾聲。大家都很和諧歡喜。以前自己打坐總是會昏沉，現(xiàn)在遵照界文法師的指導(dǎo)，會很清醒和輕松。睡覺的時候觀照自己，走路的時候觀照自己應(yīng)該怎樣走，放松，覺知，把心放開，感覺在寺院的日子是最清凈舒服的日子，特別開心。沒想到，這么短短幾天能把心改變了，覺得自己挺好的，我做的還可以。我的包容心不大，來了之后聽師父開示，才醒悟，自己的心量太小了，我要放大，不斷放大。