村級工作計劃的請示(精選16篇)

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    一個周密的計劃可以幫助我們集中精力,有效地完成任務(wù)和目標(biāo)。在制定計劃時,我們需要考慮到可能的風(fēng)險和不確定性因素。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
    村級工作計劃的請示篇一
    一、會議主題:“知史明志,爭創(chuàng)一流”。
    二、出席會議的.人員:本支部全體黨員。
    三、會議準(zhǔn)備:
    1、黨員準(zhǔn)備:發(fā)言稿一份,字?jǐn)?shù)不限。準(zhǔn)備時間為6月24--26日。內(nèi)容(1)為通過學(xué)習(xí)和回顧中國^v^90年光輝歷程,激發(fā)廣大黨員熱愛黨、熱愛社會主義的深厚感情,增強黨組織和黨員永遠(yuǎn)跟黨走的信心和決心;(2)聯(lián)系黨員學(xué)習(xí)、工作實際,查找問題和不足,深刻分析原因,明確今后努力方向,為實現(xiàn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、質(zhì)量發(fā)展、特色發(fā)展,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
    四、會議時間與程序:
    會議時間為6月27日(星期一)下午三點整。
    會議程序:黨員通過密碼登錄,進入私密博客的組織生活會文檔。
    1、黨支部書記宣布會議開始。
    2、黨員實名簽到:黨小組長清點到會人數(shù),報告應(yīng)到、實到、請假、缺勤等情況。
    3、會議開始:黨員申請,經(jīng)支部書記批準(zhǔn)后依次發(fā)言。
    4、會議討論:黨員同志對我支部工作和黨員中存在的問題,進行簡要梳理和改進的建議。
    5、支部書記簡要總結(jié)會議情況。
    6、請黨委書記講話。
    村級工作計劃的請示篇二
    作為一名兒科護士,我要好好規(guī)劃xx年的工作,這樣才能夠做好這一年的護理工作,更好地為病患負(fù)責(zé)。
    詳細(xì)目標(biāo):學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,認(rèn)真履行職責(zé),激發(fā)護理人員的服務(wù)熱情,增高護理服務(wù)質(zhì)量。
    實施措施:
    1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,按規(guī)定規(guī)范護理工作。
    2、在護理工作中做到視病人為親人,以“一切為了病人,為了病人一切,為了一切病人”為工作指導(dǎo),認(rèn)真履行護士職責(zé),增高護理人員對服務(wù)意識的認(rèn)識水*,激發(fā)護理人員的工作熱情。
    3、認(rèn)真學(xué)習(xí)護士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范,強化服務(wù)意識。堅持上班前舉行服裝整理儀式,使護士在工作中保持整潔文雅、端莊大方,為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ)。
    詳細(xì)目標(biāo):繼續(xù)開展整體護理,規(guī)范護理程序,增高整體護理病歷質(zhì)量,豐富健康宣教內(nèi)容,更好的為病人進行整體護理。
    實施措施:
    1、學(xué)習(xí)《兒科學(xué)》,熟悉有關(guān)疾病的病因、病理及發(fā)病機制,豐富健康宣教內(nèi)容。責(zé)任護士深入到病房,加強對患兒家屬的健康宣教,增高用護理手段解決問題的能力,促進患兒早日康復(fù)。
    2、聽有經(jīng)驗的老護士講課,學(xué)習(xí)整體護理經(jīng)驗。如遇模糊概念,大家一起討論,共同解決問題。
    3、參與教學(xué)查房,分析存在問題,提出改進措施。
    4、電子病歷及時評價,堅持每周檢查2—3次,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正并通知到責(zé)任護士,防止類似問題再次發(fā)生。
    詳細(xì)目標(biāo):以《兒科護理學(xué)》為基礎(chǔ),不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。加強十五項護理技術(shù)及急救能力訓(xùn)練,增高護理質(zhì)量,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)技術(shù)精,素質(zhì)高的護理隊伍。
    實施措施:
    1、每月參與一次專題講座,自學(xué)并做好讀書筆記。
    2、增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率,增高技術(shù)程度。
    村級工作計劃的請示篇三
    20xx年全鎮(zhèn)雙擁工作的總體要求是:堅持^v^理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)認(rèn)真貫徹落實^v^、^v^、中央、^v^關(guān)于加強軍政軍民團結(jié)的指示精神與時俱進、服務(wù)大局、全民參與、加大投入、注重實效、鞏固和發(fā)展軍政軍民“同呼吸、共命運、心連心”的大好局面,為改革發(fā)展穩(wěn)定和軍隊建設(shè)創(chuàng)造良好的社會條件、全面提升我鎮(zhèn)雙擁工作水平,具體工作計劃任務(wù)是:
    一、“雙擁”領(lǐng)導(dǎo)小組每季度召開一次例會,研究每季度工作;。
    三、對每年入伍的新兵建立檔案;。
    五、春節(jié)前組織各村優(yōu)撫服務(wù)組對優(yōu)撫對象進行服務(wù);。
    六、抓好暑期青少年國防教育,集中活動1—2次;。
    八、“八一”前夕召開代表座談會,組織有關(guān)部門人員對重點戶上門慰問。
    九、做好每年一季度的現(xiàn)役軍人家屬優(yōu)待金發(fā)放工作;。
    十、統(tǒng)計各村優(yōu)撫服務(wù)站,全年來為優(yōu)撫對象服務(wù)的事例,總結(jié)全年工作表彰新人新事。
    村級工作計劃的請示篇四
    為進一步提高護理質(zhì)量,全面落實*“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”精神,增強護理人員的安全防范意識、服務(wù)意識,杜絕護理不良事件的發(fā)生,構(gòu)建和諧的護患關(guān)系,護理部開展了以“關(guān)愛患者、安全護理”為主題的護理安全月活動。輸液室全體護理同仁認(rèn)真領(lǐng)會此次活動的指導(dǎo)思想,落實活動的各項內(nèi)容,在大家的共同努力下,較好的完成了安全月活動的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:
    1.醫(yī)囑處理:處方醫(yī)囑轉(zhuǎn)抄錯誤或漏項,醫(yī)囑執(zhí)行后漏簽字等;
    2.注射輸液:用藥速度調(diào)節(jié)錯誤,未及時向患者交代注意事項等;
    3.口服藥發(fā)放:漏發(fā)口服藥,未及時向患者交代注意事項等;
    4.護理處置:年老、體弱患者墜床,皮試漏記錄時間或查看結(jié)果不及時導(dǎo)致重做;
    6.護理觀察:輸液巡視不及時、不細(xì)致,病情變化發(fā)現(xiàn)不及時,交接班不認(rèn)真等;
    7.護理記錄:錯記、漏記、記錄不規(guī)范等。
    3.有心理精神因素有關(guān)。有時候由于外界環(huán)境影響情緒或工作壓力太大等精神心理原因?qū)е伦o理不良事件的發(fā)生。
    4.與管理因素有關(guān)。由于多方面原因,護士長要花大量精力處理瑣碎的行政事務(wù),對護理管理職能有較大影響。
    1.輸液室認(rèn)真落實人性化服務(wù)的理念,從服務(wù)對象的特點和個性出發(fā),開展護理服務(wù),以尊重病人,服務(wù)于病人,順應(yīng)時代發(fā)展和現(xiàn)代生活需要為切入點,不斷改善服務(wù)措施。首先,接診護士要熱情接待患者,詳細(xì)問診,核對處方與藥物,耐心解釋輸液流程,主動向病或者家屬介紹輸液環(huán)境,輸液時間、規(guī)章制度等,了解病人輸液的心理狀態(tài)與需求。其次,交待特殊輸液藥物、不良反應(yīng)以及輸液的注意事項,并根據(jù)不同的疾病特點做好健康教育。第三,提供規(guī)范化服務(wù),輸液查對環(huán)環(huán)把關(guān),相互督導(dǎo);口服藥做到“送藥到手,看服入口,服后再走”,把工作的每個細(xì)節(jié)做好,才是有品質(zhì)的.安全護理服務(wù)。
    2.提高護士的理論與技術(shù)操作水*:做好護士的在職繼續(xù)教育工作,積極開展“三基三嚴(yán)”崗位練兵活動,根據(jù)工作計劃安排,操作考核始終貫穿于日常工作中。對新分配、新調(diào)入的護理人員按科室制定的計劃全年培訓(xùn)。開展應(yīng)急演練,提高應(yīng)急能力,輸液室每個護理人員均參加了科室舉辦的急救技能比武,做到全員參與,全員練兵,通過初賽、復(fù)賽,取得了優(yōu)異的成績,達(dá)到了比賽訓(xùn)練的目的意義。
    3.加強實習(xí)生的帶教工作。按照實習(xí)院校的實習(xí)大綱,輸液室克服高年資護士較少的困難,選派優(yōu)秀的護師做好帶教工作。做到放手不放眼,同時重視實習(xí)生的入科教育,反復(fù)告誡護生要有慎獨精神,認(rèn)真執(zhí)行查對制度,說明不安全醫(yī)療對患者、自身及醫(yī)院的危害,樹立法制觀念,加強責(zé)任心。杜絕實習(xí)護生引發(fā)的護理隱患。
    村級工作計劃的請示篇五
    同志們:
    要認(rèn)真“學(xué)”更要踏實“做”。
    為深入學(xué)習(xí)貫徹^v^系列重要講話精神,推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,鞏固拓展黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴(yán)三實”專題教育成果,進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的問題,保持發(fā)展黨的先進性和純潔性。近日,中辦印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》。方案指出,20_年在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”學(xué)習(xí)教育(以下簡稱“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育)。
    “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐,關(guān)鍵在于認(rèn)真學(xué)、踏實做。“兩學(xué)”中,我們要清醒地認(rèn)識到“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不是一次活動,而是以教育為主,區(qū)分層次、有針對性地解決問題,依托“三會一課”等黨的組織生活制度,發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性,真正把黨的思想政治建設(shè)抓在日常、嚴(yán)在經(jīng)常。更要明確在“兩學(xué)”時,要把黨的思想建設(shè)放在首位,以尊崇黨章、遵守黨規(guī)為基本要求,以用^v^系列重要講話精神武裝全黨為根本任務(wù),教育引導(dǎo)干部自覺按照黨員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行。
    “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的關(guān)鍵在于不僅要認(rèn)真學(xué),更要踏實做,全體黨員干部要強化政治意識,保持政治本色,把理想信念時時處處體現(xiàn)為行動的力量,做政治上的明白人;要始終踐行黨的宗旨,保持公仆情懷,全心全意為人民服務(wù);要加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng),心存敬畏、手握戒尺,廉潔從政、從嚴(yán)治家,筑牢拒腐防變的防線;要始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神,平常時候看得出來,關(guān)鍵時刻沖得上去。
    “兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的根本目的是要求全體黨員通過認(rèn)真學(xué)習(xí)、解決問題、整肅思想,踏踏實實做“講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”的合格黨員。
    村級工作計劃的請示篇六
    進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng),密切黨群干群關(guān)系,努力營造新城政通人和、團結(jié)奮進的良好局面深入貫徹黨的十六屆五中全會精神,以“*”重要思想為指導(dǎo)。緊緊圍繞新城開發(fā)建設(shè)和建設(shè)社會主義新農(nóng)村兩大主題,深入漁農(nóng)村,服務(wù)三漁農(nóng)。
    1積極宣講政策。深入淺出地向群眾宣傳新時期中央方針政策、全市社會經(jīng)濟發(fā)展形勢、新城建設(shè)成就和發(fā)展前景,幫助群眾正確認(rèn)清形勢,更新觀念,堅定新城發(fā)展的信心,努力把各方面的力量引導(dǎo)到聚精會神搞新城開發(fā)建設(shè)、一心一意謀經(jīng)濟社會發(fā)展上來。
    2深入調(diào)查研究。認(rèn)真征求基層干部、黨員、群眾對新城工作的意見和建議。對群眾提出的意見建議,要逐條研究,科學(xué)分析,落實整改。
    3開展扶貧幫困。感受到干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,感受到先進性教育活動的成效。
    4做好實事項目。重點抓好道路硬化、路燈亮化、村莊綠化、環(huán)境美化及改水改廁、休閑設(shè)施等公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),使群眾從看得見摸得著的實事工程中感受到黨和*的惠民政策,進一步樹立機關(guān)干部執(zhí)政為民的良好形象。
    宣傳動員。委二樓大會議室召開動員大會。會后分組進行布置。
    2走訪調(diào)查。以社區(qū)為片,以行政村為點開展走訪。解實情,摸清情況。
    3情況匯綜。以及事關(guān)群眾生產(chǎn)、生活的實事項目登記上報。經(jīng)篩選審核后,確定幫扶對象和實事項目。
    4幫困扶貧。投入若干資金酌情予以補助,切實解決漁農(nóng)民生產(chǎn)、生活上的實際困難。
    5活動總結(jié)。報辦公室匯總。
    其中城建委和新城管委會機關(guān)干部60人,本次活動共安排180人。臨城街道機關(guān)干部60人,委屬事業(yè)單位干部60人。委領(lǐng)導(dǎo)及臨城街道負(fù)責(zé)人分組情況如下表(略)。
    1加強組織領(lǐng)導(dǎo)。兩委成立開展“百名干部下社區(qū)活動周”活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同志為副組長,委班子其他成員為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,同志兼任主任,辦公室具體負(fù)責(zé)活動的組織、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)、督查工作。各單位要按照黨委的統(tǒng)一部署,做到領(lǐng)導(dǎo)帶班、人員精干、時間保證,形成“干部到基層,單位作后盾,領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”工作格局。
    2密切配合協(xié)調(diào)。每個社區(qū)的走訪慰問工作分別由一名委領(lǐng)導(dǎo)帶隊負(fù)責(zé)。以行政村為單位組成走訪慰問小組,每個小組67人。領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范,做好“四個帶頭”帶頭深入基層,帶頭調(diào)查研究,帶頭落實任務(wù),帶頭促進機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    3嚴(yán)肅工作紀(jì)律。要以好的作風(fēng)下基層。本島片回機關(guān)用中餐,車輛由機關(guān)統(tǒng)一安排,不增加基層負(fù)擔(dān)。
    村級工作計劃的請示篇七
    20xx年,對于真金村將是個不平凡的一年,新的一年里我們將繼續(xù)團結(jié)在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部群眾的共同努力下,堅持科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹落實黨的xx大精神,以建設(shè)社會主義新農(nóng)村為主線,以實現(xiàn)“農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定”為目標(biāo),通過全村干部群眾的共同努力,較好地完成年初既定的各項目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將xx年工作安排如下:
    一、抓好支部自身建設(shè),推動各項工作的順利開展。
    1、規(guī)范完善各項管理制度。
    2、抓好黨員的學(xué)習(xí)和管理。
    3、抓班子建設(shè),依法行政,提高辦事效率。
    4、年內(nèi)計劃培養(yǎng)入黨積極分子1-3名,發(fā)展黨員1-2名。
    5、進一步完善黨務(wù),政務(wù),財務(wù)三公開制度,陽光操作,接受監(jiān)督。
    6、積極協(xié)調(diào)上級各部門,認(rèn)真做好農(nóng)村各項工作及重大事務(wù)組織指導(dǎo)協(xié)調(diào)工作。
    7、認(rèn)真宣傳國家一系列強農(nóng)惠農(nóng)政策。
    二、扎實推進民生保障,使社會事業(yè)蓬勃發(fā)展。
    衛(wèi)生工作:保證新型農(nóng)村合作醫(yī)療健康運轉(zhuǎn),有效解決群眾看病難、看病貴的問題;狠抓農(nóng)村養(yǎng)老保險工作,順利完成農(nóng)村居民參保續(xù)保任務(wù)。
    安全、維穩(wěn)工作:要始終把安全、維穩(wěn)工作放在重中之重來抓,以平安鄉(xiāng)村為目標(biāo),落實責(zé)任制分組排查威脅村民生產(chǎn)生活安全的隱患,加強對矛盾糾紛的調(diào)處力度。在排查過程中,一旦發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定因素、矛盾糾紛,就地解決處理,將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。
    村級公益事業(yè):計劃加寬資金爭取渠道,各方面爭取可用資金加大農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),改善村容村貌:一是擴建村委會場地,解決居民集體活動有地可施,為xx年換屆選舉及廣場舞的長效普及做好后盾;二是硬化組級道路2.5公里,維修4公里,為村民出行及農(nóng)副產(chǎn)品的運進運出,推進村級經(jīng)濟發(fā)展走好第一步;三是積極配合國土資源所做好農(nóng)村房產(chǎn)確權(quán)任務(wù),把老百姓關(guān)心的民生問題當(dāng)大事做好。
    三、穩(wěn)步推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展,逐步拓寬增收渠道。
    我們將緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這個中心,以優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點,進一步抓好種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)和勞務(wù)輸出三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作扎實推進。
    農(nóng)業(yè)工作方面:按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府年初下達(dá)了春耕春播目標(biāo)任務(wù),結(jié)合我村村實際,理順工作思路,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,計劃xx年再發(fā)展茶園300畝。緊抓機遇,做好土地平整項目,優(yōu)化土地資源。
    農(nóng)田水利建設(shè)方面:充分利用“挖萬塘”活動和小二型水庫除險加固工程為我們創(chuàng)造的有利資源,以落實和完善防汛責(zé)任制,加大宣傳教育力度,搶抓機遇搞好農(nóng)田水利建設(shè),保證我村生產(chǎn)生活用水。
    畜牧工作方面:一是全面推行標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖,對養(yǎng)殖戶加強技術(shù)扶持和規(guī)范化管理要求;二是切實做好動物防疫工作,規(guī)范規(guī)章制度。
    勞務(wù)輸出方面:勞務(wù)經(jīng)濟是一項特色產(chǎn)業(yè),是增加農(nóng)民非農(nóng)收入的一項支柱產(chǎn)業(yè)。要強化技能培訓(xùn)和組織引導(dǎo),通過集中培訓(xùn)保證勞務(wù)輸出數(shù)量和農(nóng)民工自覺維護的合法權(quán)益的觀念。
    村級工作計劃的請示篇八
    1)根據(jù)鎮(zhèn)黨委政府的工作計劃,制訂村工作重點,明確職責(zé)落實到位。
    2)了解各村現(xiàn)任干部的工作和思想狀況,根據(jù)實際情況,打消其顧慮盡快落實工作安排,明確工作職責(zé)和范圍。
    3)倡導(dǎo)村級集體的作用,營造團隊精神,努力打造一個以村級黨總支為核心的領(lǐng)導(dǎo)隊伍。
    1)轉(zhuǎn)變思路,利用目前村現(xiàn)有資產(chǎn),資金操作實施資本運作,發(fā)揮優(yōu)勢,使原有資產(chǎn)資金得以增值,以提高村級財政收入。
    2)由原等問題處理轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃影l(fā)現(xiàn)問題主動解決問題,分片配專人負(fù)責(zé),服務(wù)至每個自然村以及服務(wù)到戶。讓群眾真正體惠村這個社會主義大家庭的溫暖。
    3)構(gòu)建村級企業(yè)信息平臺,(具體為:成立村各企業(yè)的信息勾通平臺,使各企業(yè)能了解到本村各企業(yè)的產(chǎn)品信息,經(jīng)營狀況,資金壓力等信息,由村牽頭企業(yè)自愿組成資源共享的聯(lián)合體,使企業(yè)在融資,產(chǎn)品更新升級,產(chǎn)品銷售等方面具備競爭力。)定期對村級企業(yè)進行服務(wù),了解企業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,及時解決企業(yè)所遇到的困難,主動為企業(yè)排憂解難。
    1)回訪科博人企業(yè)拆遷戶安置情況,了解搬遷過程中存在的困難,根據(jù)政策和政府指導(dǎo)意見現(xiàn)場辦公落實工作方案。督促搬遷工作早日完成。
    2)先期做好污水處理廠搬遷工作的分段設(shè)想,提出安置的相關(guān)方案,提前做好拆遷戶的調(diào)研工作,把搬遷動員工作落實到個人,定點定位的保證搬遷工作的順利進行,工作計劃《利明村村級工作計劃》。
    1)按現(xiàn)村工業(yè)企業(yè)產(chǎn)品信息,了解各企業(yè)的經(jīng)營狀況,能耗狀況。產(chǎn)用以點帶面的方式重點支持發(fā)展后勁大,能耗低的企業(yè)。
    2)指導(dǎo)和幫助現(xiàn)村級高排放高污染的企業(yè)進行轉(zhuǎn)型,增強這些企業(yè)的發(fā)展活力和后勁,培育他們的創(chuàng)新意識,競爭意識和全局意識。
    3)對全村企業(yè)的相關(guān)信息進行分類存檔,以方便黨委政府和村委對他們的直接指導(dǎo)。有效的掌握企業(yè)發(fā)展方向,為增加村級經(jīng)濟來源提供可靠的保障。
    1)用三個月的時間對全村各自然村家庭成員組成年齡,工作狀況,住房條件,經(jīng)濟來源,經(jīng)濟收入開支狀況進行登記,并輸入電腦統(tǒng)一管理。每年再視實際情況作出調(diào)整。
    2)根據(jù)收支和健康等綜合因素確定村里特困家庭,貧困家庭以及困難家庭,村委按各方匯聚的相關(guān)數(shù)據(jù)針對性的進行扶持幫困。
    3)鼓勵有條件的村屬企業(yè)對有自立能力,有勞動經(jīng)驗的弱勢群體進行對口產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)和資金幫襯,并根據(jù)實際情況和被幫助群體的特點發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),盡可能的幫助徹底弱勢群體盡快脫貧。擺脫年年靠救濟的局面。
    1)走訪老干部了解他們的想法,聽取他們的意見以及建議,介紹村經(jīng)濟發(fā)展的狀況,介紹村級經(jīng)濟的實際情況,說明村級經(jīng)濟發(fā)展的各項步驟。虛心接受老干部們的意見建議,邀請他們?yōu)榇褰?jīng)濟發(fā)展獻計獻策。
    2)走訪老黨員了解民眾呼聲,幫助解決黨員的實際困難,激發(fā)老黨員的熱情,讓老黨員帶頭幫助村委做好各項調(diào)解和解釋工作,并邀請老黨員們對村班子工作進行監(jiān)督。
    加快農(nóng)村城鎮(zhèn)化建設(shè)的步伐,在面對土地使用緊張和市委市政府關(guān)于我鎮(zhèn)作為不開發(fā)地區(qū)的精神,如何解決工業(yè)用土地的使用瓶頸,將是制約我村工業(yè)發(fā)展以及經(jīng)濟增長的主要因素,因此適時按置困難戶,置換盤活存量土地,將置換盤活的土地再用于工業(yè)發(fā)展,使村工業(yè)在以后的若干年內(nèi)有持續(xù)的后勁。指導(dǎo)鼓勵農(nóng)民發(fā)展種植業(yè)和養(yǎng)植業(yè),加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,是我村整體發(fā)展的唯一出路。
    八、利用現(xiàn)有空間適度招商引資,引進高產(chǎn)出低能耗的工業(yè)企業(yè),提供和創(chuàng)造良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境,保持村級經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展,提高村級財政收入,提高村民生活水平,營造和諧祥和的人居環(huán)境。
    村級工作計劃的請示篇九
    行領(lǐng)導(dǎo):
    為實現(xiàn)我分行人事檔案管理工作規(guī)范化,配合總行落實好定崗定編管理工作,根據(jù)中組部頒布的《干部檔案工作條例》和《干部檔案整理工作細(xì)則》等規(guī)章制度,擬將我分行分散零星的人事檔案按照一定的規(guī)則方法和程序進行全面整理。具體事宜請示如下:
    一、人事檔案材料收集工作。
    制定人事檔案材料目錄,對全分行下發(fā)收集人事檔案材料通知,要求全體員工人事檔案歸集分行人力資源部,并對照材料目錄補充缺失內(nèi)容。
    二、人事檔案材料歸集科目。
    (一)履歷材料;
    (二)自傳材料;
    (三)鑒定(含自我鑒定)、考察、考核材料;
    (六)參加中國共產(chǎn)黨、共青團及民主黨派的材料;
    (七)獎勵材料(包括科技和業(yè)務(wù)獎勵,英雄模范先進事跡);
    (八)處分材料(包括甄別、復(fù)查材料,免于處分的處理意見);
    (九)錄用、任免、聘用、專業(yè)、工資、待遇、出國、退(離)休、退職材料及各種代表會登記表等材料。
    (十)其他可供組織參考有保存價值的材料。
    三、人事檔案整理經(jīng)費。
    整理工作需要一定的費用,購買工具、用品,在整理工作前要預(yù)計申請專項經(jīng)費20000元。購買統(tǒng)一要求印制的干部人事檔案盒、檔案卷皮、目錄紙、分類角、分類條章、打眼機、切紙機、剪刀、啟釘器、鐵夾、整理干部人事檔案登記表、銷毀材料登記表、缺少材料登記表等。
    四、人事檔案整理工作。
    因干部人事檔案材料需要專業(yè)技能鑒別、分類、排序、編目、復(fù)制、技術(shù)加工,有多項較高的專業(yè)要求,整個分類、補充、整理、裝訂及驗收入庫都需要有專業(yè)的技術(shù)指導(dǎo),且我分行檔案管理人員配備較少,人事檔案管理業(yè)務(wù)不熟,人事檔案管理歷史遺留問題較多,整理任務(wù)重的,單靠極少數(shù)管理人員自己整理是不行的,想請檔案局專業(yè)人士過來指導(dǎo)輔助完成,他們熟悉人事檔案管理業(yè)務(wù),能全面掌握有關(guān)政策規(guī)定,具有有豐富的人事檔案管理經(jīng)驗,明確各項要求和整理工作的各道工序、步驟和實際操作技術(shù),可幫助我分行人事檔案整理及管理工作達(dá)到事半功倍的效果,還能借此機會培養(yǎng)和提高我分行人事檔案管理人員業(yè)務(wù)綜合素質(zhì)。
    妥否,請領(lǐng)導(dǎo)批示。
    二〇一二年二月二十三日。
    村級工作計劃的請示篇十
    衛(wèi)生室是健康教育與健康促進的重要場所,開展健康教育與健康促進是提高廣大群眾的'健康知識知曉率,健康行為形成率,及相關(guān)知識知曉率的重要措施,為進一步提高居民健康文明素質(zhì)、生活和環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,特制訂本計劃:
    衛(wèi)生室應(yīng)設(shè)有固定的健康教育陣地(如宣傳欄、黑板報),定期更換內(nèi)容。積極征訂健康書報;發(fā)放健康教育資料。利用各種形式,積極傳播健康信息。
    定期對全體居民開展健康教育知識培訓(xùn),以提高全體居民的衛(wèi)生知識水平、健康意識。
    門診健康教育:應(yīng)有針對性對門診就診人員開展口頭宣傳,發(fā)放教育處方等候診教育與隨診教育。
    結(jié)合本地情況,對居民進行經(jīng)常性健康教育指導(dǎo)。配合各種宣傳日,深入對預(yù)防接種、婦女病普查等機會開展預(yù)防艾滋病、結(jié)核病、免疫規(guī)劃、婦女兒童保健傳染病、地方病、慢性病等常見病多發(fā)病咨詢和宣傳健康教育活動;開展飲水衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、家庭急救與護理等家庭健康教育;衛(wèi)生法規(guī)宣傳;倡導(dǎo)健康的生活方式、培養(yǎng)良好的個人衛(wèi)生行為習(xí)慣。
    積極開展吸煙危害宣傳,充分利用黑板報、宣傳窗等多種形式,經(jīng)常性地進行吸煙與被動吸煙的危害宣傳。
    繼續(xù)宣傳協(xié)助《兒童免疫規(guī)劃》工作,使廣大農(nóng)民加強疾病預(yù)防能力,科學(xué)的、有計劃的接種疫苗。
    村級工作計劃的請示篇十一
    為了維護本所的正常工作秩序,保障律師在執(zhí)業(yè)活動中的合法權(quán)益,律師在執(zhí)業(yè)活動中對下列問題,應(yīng)當(dāng)請示匯報。
    六、律師及其他人員主動為事務(wù)所的利益而作為,要求事務(wù)所報銷費用的,應(yīng)經(jīng)主任批準(zhǔn);
    七、律師決定受理當(dāng)事人請求提供法律援助的案件,應(yīng)經(jīng)主任批準(zhǔn);
    八、律師決定受理收費額明顯偏低或者明顯過高的案件,或者有其他特殊情況的案件,應(yīng)當(dāng)向主任請示批準(zhǔn)。
    九、本制度依據(jù)《重慶百君律師事務(wù)所章程》第二十條規(guī)定,經(jīng)律師會議討論通過,自1999年5月1日起執(zhí)行,由本所合伙人會議負(fù)責(zé)解釋。
    重慶百君律師事務(wù)所一九九九年四月二十五日。
    村級工作計劃的請示篇十二
    董事長:
    2013年10月23日在公司籃球場由行政辦、團委牽頭組織了為期一天的無償獻血活動,工業(yè)園共133名職工及其親屬成功參與獻血,獻血量達(dá)到3.89萬毫升。當(dāng)天**市電視臺綜合頻道《直播**》節(jié)目對獻血活動進行了報導(dǎo),**市中心血站也在其官網(wǎng)報導(dǎo)了本次活動。本次活動彰顯了我公司對社會的責(zé)任與擔(dān)當(dāng),傳承了我們多年來積極參與公益活動的精神。為了激勵這種志愿精神,公司擬組織無償獻血職工秋游蒙山活動。
    本次出游地點為*****,出游擬使用公司班車,分兩批進行,時間定于11月6-7日,人員共計100人,門票費用為20元/人,共計費用為2000元(大寫:貳仟元整),費用從公司創(chuàng)新獎中支取。
    行政辦:。
    團委:。
    二〇一三年十一月三日。
    村級工作計劃的請示篇十三
    尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
    因公司戰(zhàn)略調(diào)整及企業(yè)發(fā)展側(cè)重不同,結(jié)合現(xiàn)在有些崗位工作不飽和,其中人力資源費用增長遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過營業(yè)額增長,花錢的比掙錢的多,這是我們的現(xiàn)狀,特對公司人員架構(gòu)調(diào)整和裁員計劃。
    裁員的目的:保證組織結(jié)構(gòu)調(diào)整后,新的組織健康發(fā)展、高效動作。落實業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的企業(yè)文化,以業(yè)績論英雄!
    一、裁員名單:
    各部門人員。
    二、裁員談判流程:1,2,3,4,確認(rèn)初步名單與部門經(jīng)理進行商討,確認(rèn)時間表。低調(diào)處理裁員人員,迅速溝通名單人員。
    進行裁員預(yù)算,與名單人員達(dá)補償協(xié)議并對離職人員交接處理人員離職后對在職人員進行溝通與觀察,確保在職人員穩(wěn)定。
    三、最壞打算及時注意事項:
    1、員工上訴。
    2、員工對部門內(nèi)成員的議論;部門經(jīng)理一定要多觀察和個別訪談,穩(wěn)定在職人員心態(tài)。
    村級工作計劃的請示篇十四
    按照省、市、縣下達(dá)的__鎮(zhèn)__年省級重點村建設(shè)項目的任務(wù)指標(biāo),提高認(rèn)識,加強組織領(lǐng)導(dǎo),積極組織實施。下龍井村全村總?cè)丝?3戶317人,耕地面積1563畝,人均有糧470公斤。具體建設(shè)項目包括:投資16.3萬元硬化村莊道路5條2850平方米;投資9.3萬元新建蓄水池1個60立方米,鋪設(shè)管道3.1公里;投資0.8萬元,改造中低產(chǎn)田地20畝;種植經(jīng)濟林果核桃255畝,改良基本農(nóng)田地25畝;投資0.3萬元建標(biāo)志碑1座。該項目總投資26.7萬元,其中省級扶貧資金15萬元,群眾自籌11.7萬元(含群眾投工投勞)。目前該工程已全部建設(shè)完工,預(yù)計今年年底完成竣工驗收。
    (二)貧困人口反貧率控制工作。
    加強領(lǐng)導(dǎo),采取措施嚴(yán)格控制貧困人口反貧率。一是:通過突出抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境,不斷促使農(nóng)民群眾增收致富;二是堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程,為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件,不斷增加農(nóng)民收入。三是加大培訓(xùn)輸出農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移力度,逐步提高農(nóng)民工素質(zhì),加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。嚴(yán)格控制因自然災(zāi)害、因上學(xué)、因病殘而反貧的比例,__鎮(zhèn)__年貧困人口反貧率為3.5%。
    二、農(nóng)村致貧因素及存在問題。
    (一)農(nóng)民文化素質(zhì)低、觀念保守致貧。文化程度低是導(dǎo)致貧困的重要原因,家庭主要勞力文化程度越低,家庭人均收入越少,越貧困。缺文化必然導(dǎo)致觀念的落后,觀念落后是貧困的根源。貧困地區(qū)不少農(nóng)民對商品經(jīng)濟至今還很不習(xí)慣,他們一貫視農(nóng)為本,寧愿守著土地受窮,也不愿昌險出外經(jīng)營工商業(yè);許多農(nóng)民聽天由命,消極悲觀,缺乏信心和勇氣,把希望寄于“老天爺”風(fēng)調(diào)雨順;依靠國家支持,救濟的“等靠要”思想非常嚴(yán)重,視吃救濟、拿補貼為理所當(dāng)然;觀念保守,不愿接受新技術(shù),甘愿受窮。
    (二)缺耕地致貧。土地是農(nóng)民的命根子,主要經(jīng)濟收入依靠單一的種植業(yè),由于耕地少、技術(shù)落后、農(nóng)民文化素質(zhì)差,不能適時進行農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,從種植業(yè)獲得的收入自然就少。
    (三)農(nóng)業(yè)保障體系不健全致貧。由于自然條件惡劣,農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后,農(nóng)業(yè)抗御自然災(zāi)害的能力弱,絕大部分地方仍然是靠天吃飯;農(nóng)村專業(yè)協(xié)會數(shù)量少,涉及領(lǐng)域不廣,帶動能力不強,信息渠道不暢,農(nóng)民文化程度低,駕馭市場能力弱;投入到農(nóng)業(yè)實用技術(shù)上的培訓(xùn)費十分有限,加之農(nóng)技推廣體系不健全,農(nóng)民缺乏實用技術(shù),農(nóng)民增收十分困難。
    (四)自然災(zāi)害致貧。因災(zāi)貧困是目前絕對貧困最根本的原因,對這種貧困,脫貧速度慢,是比較難以改變的一種貧困。
    (五)因病、殘致貧。農(nóng)民還沒有享受醫(yī)療保健待遇,農(nóng)民看病治病,都是自己負(fù)擔(dān),一年中是一筆不小的開支,如果病稍大一點,一般農(nóng)民的家庭都承受不起,貧困家庭更是承受不起。在貧困地區(qū),農(nóng)民收入本來就少,農(nóng)民家庭成員中,如果有人生大一點的病,就會給貧困的家庭帶來更加貧困,如果是大病,只有聽天由命。另外家庭成中有殘疾,也是導(dǎo)致家庭貧困的根源。
    (六)因上學(xué)致貧。雖說我們國家的小學(xué)、中學(xué)都是義務(wù)教育,但貧困地區(qū)財政收入少,用在學(xué)校上開支也比其它地區(qū)少,為了維持學(xué)校正常開支,有的學(xué)校采取增加收費來保證學(xué)經(jīng)費缺口,如果貧困地區(qū)一個家庭中幾個孩子都上學(xué),對收入不高的家庭來說,是一筆不小的開支,會導(dǎo)致家庭的貧困。對一個貧困家庭更是無法承受的,要想上大學(xué),只有依靠借債,那幺,這些家庭的生活肯定是走入貧困的境地。
    針對我鎮(zhèn)的貧困現(xiàn)狀,抓住農(nóng)村扶貧開發(fā)工作機遇,不斷創(chuàng)新工作方式,積極爭取各類扶貧資金,精心組織實施扶貧項目,扎扎實實地搞好扶貧開發(fā)工作,努力使農(nóng)民收入穩(wěn)步提高,群眾貧困發(fā)生率逐年下降,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善,農(nóng)村支柱產(chǎn)業(yè)逐步形成。
    (一)積極調(diào)整工作思路開展扶貧工作。即:在扶貧目標(biāo)上,由主要解決貧困人口的溫飽問題調(diào)整為解決生存問題和提高發(fā)展能力相結(jié)合,努力構(gòu)建“和諧農(nóng)村”;在扶貧內(nèi)容上,由主要解決貧困人口吃穿問題調(diào)整為既解決吃穿問題又解決教育、科技、文化、衛(wèi)生等問題;在扶貧投入上,由分散使用資金調(diào)整為整合資金集中力量解決一些突出問題。
    (二)突出抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。充分利用國家進一步增大扶貧資金投入的機遇,集中人力、物力、財力,堅持不懈地大搞農(nóng)田水利基本建設(shè),抓好農(nóng)村村道公路的建設(shè),千方百計幫助貧困農(nóng)戶改善生產(chǎn)、生活、生存環(huán)境,不斷促使農(nóng)民群眾增收致富。
    (三)堅持因地制宜搞好產(chǎn)業(yè)扶貧工程。一是以市場為導(dǎo)向,因地制宜地發(fā)展有特色的種植、養(yǎng)殖業(yè);二是要將提高農(nóng)民科技文化素質(zhì)作為全鎮(zhèn)扶貧開發(fā)的重要工作,實行農(nóng)科教結(jié)合,依靠科技進步,發(fā)展特色農(nóng)業(yè);三是按照產(chǎn)業(yè)化發(fā)展方向?qū)ξ益?zhèn)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)實行貿(mào)工農(nóng)一體化經(jīng)營,形成有特色的區(qū)域性主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),提高農(nóng)業(yè)綜合效益;四是充分尊重農(nóng)民生產(chǎn)經(jīng)營自主權(quán),注重示范引導(dǎo),幫助農(nóng)民切實搞好信息、技術(shù)、銷售服務(wù),為農(nóng)民發(fā)展生產(chǎn)、增加收入創(chuàng)造條件,不斷增加農(nóng)民收入。
    (四)進一步加大勞務(wù)開發(fā)扶貧力度。實踐證明,勞務(wù)開發(fā)收入已成為農(nóng)民增收的主要來源。為此,我鎮(zhèn)將在各村開展不同類型的勞務(wù)技能扶貧培訓(xùn),逐步提高農(nóng)民工素質(zhì),加大農(nóng)村人口的轉(zhuǎn)移力度,實現(xiàn)轉(zhuǎn)移脫貧。
    村級工作計劃的請示篇十五
    為進一步加強計劃生育工作,提高計劃生育工作整體水平,全面完成20__年縣委、縣政府下達(dá)的人口計劃目標(biāo),結(jié)合我鎮(zhèn)實際,制訂20__計劃生育工作方案,具體如下:
    一、指導(dǎo)思想。
    按照構(gòu)建和諧社會的要求,以認(rèn)真貫徹落實《人口與計劃生育法》和《湖南省人口與計劃生育條例》為工作指針,嚴(yán)格依法管理,努力推進村民自冶工作,打造“誠信計生”,促使我鎮(zhèn)計劃生育工作再上臺階。
    全面完成人口與計劃生育工作任務(wù),實現(xiàn)保類進位。
    三、工作思路。
    1、抓隊伍建設(shè)。加強計生辦工作人員的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),做好計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù),把計生辦建設(shè)成全縣的先進辦公室;組建強有力的計劃生育專業(yè)隊伍,堅持計劃生育常年工作不斷線、一年四季起高潮;加強對鎮(zhèn)村兩級計劃生育工作人員的培訓(xùn),采用召開例會以會代訓(xùn)和集中培訓(xùn)等方式組織學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)和政策法規(guī)。使鎮(zhèn)、村網(wǎng)絡(luò)進一步完善。以適應(yīng)村為主工作的要求。
    2、抓計生辦內(nèi)務(wù)管理。繼續(xù)完善計生辦的各項規(guī)章制度,對計生辦的各項工作分解到人,明確責(zé)任、明確獎懲;嚴(yán)格考核考勤制度,獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣;改進工作作風(fēng),樹立窗口形象,對前來辦事的群眾做到笑臉相迎、耐心解釋,讓群眾高興而來、滿意而歸。
    3、抓后進村的轉(zhuǎn)化,促進全鎮(zhèn)計生工作平衡發(fā)展。進一步完善“村為主”的工作機制;加強對后進村的管理,進一步完善黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進村和機關(guān)干部包村制度;加大計劃生育工作考核和一票否決力度,把工作責(zé)任和任務(wù)落實到每一個鎮(zhèn)村干部身上。
    4、抓村民自治工作,促進計劃生育工作上水平。
    年內(nèi)力爭90%以上的村達(dá)到村民自治合格村標(biāo)準(zhǔn)。通過創(chuàng)建活動促進協(xié)會工作發(fā)展,幫助群眾逐步樹立起科學(xué)、文明的生育觀念。增強群眾計劃生育的自覺性。
    四、工作措施。
    1、嚴(yán)格依法管理,按照法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行好政策。公開處罰標(biāo)準(zhǔn)和項目,公開處理結(jié)果。
    2、加強對流動人口的管理,堵塞超生漏洞。繼續(xù)完善和加強對己婚育齡婦女的合同管理,嚴(yán)格按《流動人口管理辦法》管理到位。
    3、加強基層網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作。建設(shè)一支高素質(zhì)的村專干、組信息員隊伍;加強鎮(zhèn)村兩級計劃生育陣地建設(shè),完善鎮(zhèn)“四位一體”和村“三位一體”的功能;加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和管理,把業(yè)務(wù)工作作為對村專干工作考核的`主要內(nèi)容。
    4、落實好計劃生育各項優(yōu)惠政策,通過落實優(yōu)惠政策促進群眾生育觀念的轉(zhuǎn)化。
    5、加大考核力度,加強對村一級的目標(biāo)管理考核,促進后進村的轉(zhuǎn)化。加強黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系后進村和機關(guān)干部包村的考核,形成捆綁責(zé)任制。加強對綜合治理責(zé)任部門的考核,形成部門配合、齊抓共管的工作機制。
    村級工作計劃的請示篇十六
    由于今年是鄉(xiāng)、村換屆年,鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子,村“兩委”成員都有變動,結(jié)合我鄉(xiāng)協(xié)會工作實際,部分計生協(xié)會文件待完成換屆后陸續(xù)出臺,協(xié)會工作一如既往的開展,現(xiàn)將本年度工作計劃如下:
    一、進一步建立健全領(lǐng)導(dǎo)機制,為協(xié)會工作快速發(fā)展提供有力保障。要堅持把計生協(xié)會納入人口和計劃生育公共管理體系,建立健全協(xié)會工作領(lǐng)導(dǎo)機制。村計生協(xié)會建立會長、副會長和理事,聯(lián)系點制度,每人都要確定1-2個基層協(xié)會聯(lián)系點,加強基層協(xié)會工作的調(diào)研指導(dǎo);充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢和特長,做好宣傳發(fā)動和協(xié)調(diào)爭取的工作,促使各級領(lǐng)導(dǎo)自覺地重視和支持計生協(xié)會開展工作,為協(xié)會創(chuàng)造性地開展活動提供強有力的保障。
    二、深入計劃生育村民自治,實現(xiàn)農(nóng)村計劃生育管理規(guī)范化。20xx年,在村民自治工作中,首先要根據(jù)“一法三規(guī)一條例”的具體要求,修改、完善和制定好相關(guān)規(guī)定,確保有關(guān)條文符合新的計劃生育法律法規(guī)。繼續(xù)堅持抓兩頭、帶中間,在大力總結(jié)推廣先進協(xié)會中涌現(xiàn)出來的好經(jīng)驗、好做法的同時,狠抓后進轉(zhuǎn)化工作,抓好農(nóng)村協(xié)會換屆,積極爭取黨政領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,把村級計生協(xié)會建設(shè)的不斷加強,使計劃生育工作真正走上群眾自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督的健康發(fā)展軌道。
    三、加強基層協(xié)會組織建設(shè),樹立典型,幫促后進轉(zhuǎn)化要建立健全全村級協(xié)會網(wǎng)絡(luò),達(dá)到有人干事,完善規(guī)章制度,達(dá)到有章理事。在各級協(xié)會中掀起學(xué)先進、趕先進、創(chuàng)先進的熱朝。對不揮作用或很少發(fā)揮作用的基層協(xié)會實行分類指導(dǎo)、重點幫助,有計劃的進行整頓,促使其盡快改變面貌、確保先進村協(xié)會達(dá)40%以上,合格村動員會達(dá)90%以上。確保基層協(xié)會建設(shè)和基層協(xié)會工作擺上黨委政府工作的重要議事日程,要著力解決熱點、難點問題。利用多種形式,開展好有益于計劃生育工作、有益于群眾的各項活動,從根本上解決“嘴上協(xié)會”、“紙上協(xié)會”、“墻上協(xié)會”的問題。給協(xié)會工作注入新的活力,增加其凝聚力,以扎實的工作迎接省市縣協(xié)會今年多種形式的調(diào)研。
    四、深入宣傳“全面二孩”、“國家免費孕前優(yōu)生健康檢查”、“生育服務(wù)登記”、“兩獎兩扶”等相關(guān)計生政策,積極配合鄉(xiāng)衛(wèi)計辦開展各項活動,搞好全年目標(biāo)工作。
    五、以群眾需求為宗旨,大力發(fā)展服務(wù)活動,增強協(xié)會號如力、凝聚力和影響力。指導(dǎo)村級計生協(xié)會,認(rèn)真扎實地開展群眾需求的服務(wù)活動,幫助群眾解決在生育、生活和生產(chǎn)中遇到的困難,提高群眾實行計劃生育的自覺性,積極參與以生殖健康為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動。20xx年,努力實現(xiàn)服務(wù)群眾的“四個轉(zhuǎn)變”,即:由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變;由單純避孕節(jié)育服務(wù)向生育、生產(chǎn)、生活綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變。
    六、定期開展計生協(xié)會活動并召開理事會、解決計生工作中存在的困難和問題。
    工作目標(biāo)是:穩(wěn)定較低生育水平,到20xx年,人口出生率控制在10‰以內(nèi),人口自然增長率控制在6‰以內(nèi)。提高人口素質(zhì),開展出生缺陷干預(yù),新生嬰兒缺陷發(fā)生率明顯降低;出生人口性別結(jié)構(gòu)保持正常;育齡群眾享有生殖健康服務(wù)得到全面推廣,群眾對計劃生育工作的滿意程度明顯提高;鎮(zhèn)計劃生育服務(wù)所服務(wù)功能不斷完善,計劃生育服務(wù)水平進一步提高;全面實行計劃生育村民自治,村級自我教育、自我管理、自我約束能力明顯增強;宣傳教育不斷加強,新的婚育觀念和生育文化廣泛推廣;依法行政水平明顯提高,綜合治理人口問題的工作格局趨于完善。
    主要任務(wù)是:堅持各村支部書記和村主任為第一責(zé)任人要親自抓、負(fù)總責(zé),建立落實捆-綁責(zé)任制,完善上下聯(lián)動機制;建立和完善以財政投入為主,獎勵扶助、特殊困難家庭救助、關(guān)愛女孩、生育關(guān)懷為主要內(nèi)容的計劃生育利益導(dǎo)向機制,并將低保戶的評定、危房改造、文明家庭的創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)、組織發(fā)展都與計劃生育政策實行兼容。建立和完善以避孕節(jié)育、生殖健康服務(wù)和提高出生人口素質(zhì)為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)機制;完善鎮(zhèn)負(fù)責(zé)、村為主、組配合、戶落實的農(nóng)村計劃生育工作運行機制,建立和完善依法辦事、程序嚴(yán)格、行為規(guī)范、文明執(zhí)法的執(zhí)法機制。