制定計劃可以讓我們更有條理地進行工作，減少無謂的浪費。在制定計劃時，可以尋求他人的建議和意見，以獲取更全面和客觀的視角。這是一份經(jīng)過精心設計的計劃，供大家參考和借鑒。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇一
按照《^v^中央關于在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的意見》的指示精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，保持黨員先進性的大前提下，依據(jù)貴州省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求，配合我院深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“四進社區(qū)”活動的總體部署，我支部特舉辦此次活動，把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動做到實處。
（1）、響應貴州省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真踐行社會主義榮辱觀，保持^v^先進性，服務和諧社會，讓廣大學生滿懷激情的投入到社會主義新農(nóng)村建設中來。
（2）、積極響應學院黨委委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力推進黨員先進性教育；幫助和引導大學生進一步深入學習宣傳xx和“xx”的xx，踐行“科學發(fā)展觀”，繼承和發(fā)揚“五四”愛國運動，進步，民主，科學的光榮傳統(tǒng)。
（3）、在我系社會實踐基地，對口開展扎實深入的服務，促進社會實踐活動的長期化、連續(xù)化。
（4）、通過“醫(yī)療服務”活動，豐富大學生課余文化生活，使大學生更充分更全面的接觸社會，了解社會從而提高大學生的社會實踐能力和思想政治素質(zhì)。樹立落實科學發(fā)展觀，踐行科學發(fā)展觀，與祖國共奮進，與時代同發(fā)展，為建設社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
（5）、在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為廣大群眾提供扎實有效的服務，在活動中樹立起在基層建功立業(yè)的志向。
引導和幫助同學們在實踐中深入學xx和“xx”的xx，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真學習實踐社會主義榮辱觀，滿懷激情的投身于社會主義新農(nóng)村建設。在與實際結(jié)合中不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強自己的社會責任感和歷史使命感，以深厚的感情向人民學習，以謙虛的態(tài)度向?qū)嵺`學習，增強團結(jié)協(xié)作精神，培養(yǎng)吃苦耐勞的品質(zhì)，在火熱的實踐中陶冶思想情操，提升精神境界，增長知識才干，實現(xiàn)全面發(fā)展。同時使同學們在社會實踐中深入體會為人民服務的宗旨，使大學生樹立正確的人生觀，價值觀，世界觀。用自己的實際行動為社會主義新農(nóng)村建設添磚加瓦。并且也讓同學們深入的了解國情，了解社會，正確的認識自我，正確認識基層特別是西部基層和艱苦邊遠地區(qū)的廣闊發(fā)展前景，把個人追求同國家與社會的需要緊密的結(jié)合起來，牢固樹立起到基層，到西部，到祖國最需要的地方建功立業(yè)的成材志向。
“踐行科學發(fā)展觀，保持黨員先進性”
骨傷系北校區(qū)黨支部。
（一）、活動地點：南明區(qū)白馬井社區(qū)。
（二）、活動的具體內(nèi)容。
（1）、社會實踐基地掛牌。
（2）、進行基本醫(yī)療服務，進行免費體檢。
（三）活動的具體計劃。
第一階段：社會調(diào)研階段。
（1）、召開前期工作部署會議，會議重點商討義診調(diào)研相關問題，成立活動領導小組，
（2）、申領“介紹信”等交接文書。
（3）、調(diào)研與當?shù)叵嚓P部門進行磋商，并實地考察當?shù)厍闆r。
第二階段：活動前期準備階段。
（1）、完成策劃書草案，
（2）、完成策劃書修訂，并完成電子檔的制作，
（3）、活動籌備組進行策劃書審核，
（4）、召開活動籌備會議。
（5）、確定活動具體事項。
第三階段：活動實施階段。
（1）、社會實踐基地掛牌；
（2）、組織學生赴二戈寨，了解當?shù)蒯t(yī)療情況；
（3）、組織學生進行醫(yī)療服務。
（1）、召開“義診活動”交流會；
（2）、總結(jié)材料。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇二
20__年是食品監(jiān)管體制改革后的第一年。我鎮(zhèn)食品安全監(jiān)管工作的總體要求是：以黨的群眾路線教育實踐活動為切入點，圍繞“生態(tài)產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)，幸福新蠶鄉(xiāng)”發(fā)展目標，切實推進食品安全責任體系建設，完善食品監(jiān)管機制，加大監(jiān)管力度，加強監(jiān)管隊伍建設，努力提高全鎮(zhèn)人民飲食安全保障水平。
一、加強組織領導，進一步落實責任。
(一)成立領導小組。按照食品安全屬地化管理原則，鎮(zhèn)政府將食品安全工作列入重要議事日程，堅持“主要領導親自抓，分管領導具體抓，部門各司其責”要求，鎮(zhèn)政府成立以鎮(zhèn)長林文杰為組長，分管副鎮(zhèn)長劉萍為副組長，食藥衛(wèi)計辦、黨政辦、財政所、推進辦、農(nóng)技綜合站、群工辦、派出所、衛(wèi)生院、學校負責人為成員的食品安全工作領導小組，負責全鎮(zhèn)范圍內(nèi)食品安全的監(jiān)督管理工作；各村(社區(qū))相應成立村(社區(qū))食品安全工作領導小組，負責做好本村(社區(qū))范圍內(nèi)的食品安全工作，確保不發(fā)生食品安全事故。
(三)落實工作責任。落實食品安全目標績效考核制度，年初鎮(zhèn)政府與村(社區(qū))、學校等簽訂目標責任書，細化分解工作責任，并將食品安全監(jiān)管工作納入村(社區(qū))目標考核和村組干部績效考核重要內(nèi)容，實行食品安全“一票否決”，實現(xiàn)食品安全監(jiān)管的全覆蓋和無縫對接。相關職能部門要按照工作職責，切實承擔各自職責范圍內(nèi)的食品監(jiān)管責任，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式，消除監(jiān)管盲區(qū)，全面治理食品安全突出問題。
二、完善各項制度，進一步加強監(jiān)管。
(一)信息收集。要充分發(fā)揮村級食品安全信息員的積極性，在上年度工作的基礎上，進一步摸清全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的餐館、商店、小賣部、流動廚師、個體醫(yī)療診所、村衛(wèi)生站等基本情況，分門別類建立工作檔案，做到心中有數(shù)，為下一步工作提供依據(jù)。
(二)日常監(jiān)管。一是嚴格群宴管理。實行農(nóng)村群宴“雙申報”制度。凡5桌以上宴席，承辦廚師應向廚師所在的村(社區(qū))食品安全信息員報告；宴席舉辦人應向村(居)民小組長報告，組長向村食品安全協(xié)管員報告后由鎮(zhèn)公衛(wèi)所指派人員到現(xiàn)場進行檢查并登記。鎮(zhèn)食藥監(jiān)辦要加強流動廚師教育和培訓管理，群宴廚師要有《健康證》方可上崗。要及時掌握各村流動廚師的相關信息，督促群宴廚師及時辦驗證，每季度對流動廚師承辦宴席等情況進行公示。每年對廚師辦席情況進行民意調(diào)查并公示調(diào)查結(jié)果。二是加強學校及工地等食堂管理。加強對學校食堂、小賣部及工地的日常監(jiān)控，確保學校食堂、小賣部進貨質(zhì)量可靠和食品安全的工作相關制度的落實。搞好學校周邊環(huán)境的整治，加強日常巡查，整治流動食品攤點。做好開學前后、節(jié)日前后、流行病多發(fā)季節(jié)等特殊時期巡查工作，防止群體中毒事件的發(fā)生。三是日常巡查。實行食品安全檢查情況“月報制”。村(社區(qū))每月開展食品安全檢查工作，鎮(zhèn)食藥監(jiān)衛(wèi)計辦針對不同時期檢查重點開展巡查，將形成巡查工作臺帳。
(三)宣傳教育。采取座談會議、懸掛宣傳標語、設置宣傳點、發(fā)放宣傳資料、廣播、“食品安全宣傳周”“食品安全知識進課堂”“食品安全知識進村組”等形式加強食品安全法律法規(guī)宣傳，提高群眾食品安全意識和食品安全知識知曉率。采取以會代訓等形式加強食品安全監(jiān)管人員法律法規(guī)、業(yè)務技能、工作作風等方面的培訓，進一步規(guī)范執(zhí)法程序，提升執(zhí)法水平，形成監(jiān)管合力，提高監(jiān)管效能。由鎮(zhèn)食藥監(jiān)衛(wèi)計辦負責開展村組干部集中培訓和流動廚師集中培訓工作，一年不低于1次；村(社區(qū))負責做好本(社區(qū))范圍內(nèi)流動廚師、小買部等教育培訓工作，提高從業(yè)人員對食品安全的認識程度，增強責任心。
(四)應急處置。在上年度工作的基礎上，修定《食品安全應急預案》和《食品安全應急演練方案》，加強對應急處置工作的領導，建立健全、鎮(zhèn)、村三級應急管理體系，完善食品安全突發(fā)事件應急處置預案，適時開展應急演練。建立群眾投訴舉報工作流程，處理好投訴舉報，完善群眾來訪接待制度，及時回應群眾關心的熱點難點問題。
三、嚴格考核，進一步明確職責。
各村(社區(qū))負責本轄區(qū)內(nèi)超市、商店的食品安全檢查，同時每月按時上報負責區(qū)域食品安全檢查進度，及群宴信息，5桌以上的群宴要報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生所備案。對如實上報的村(社區(qū))食品藥品協(xié)管員給予每月30元的工作經(jīng)費，未上報或由此引起重大事故的相應扣除工作經(jīng)費。
水管站負責各種交易的水產(chǎn)品的食品安全。
畜管站負責交易的肉類(包括豬肉、羊肉、家禽類及其肉制品和蛋類等)食品安全。
農(nóng)技站負責市場內(nèi)交易的糧油、水果、蔬菜類的食品安全。
公共衛(wèi)生所負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有餐館的食品安全和村(社區(qū))的農(nóng)村群宴的食品安全隱患排查；負責各小作坊糕點、豆腐制品的食品安全；協(xié)助負責場鎮(zhèn)各大超市商店的食品安全。
學校負責校內(nèi)食堂、小買部的食品食品安全。
各村(社區(qū))和各有關部門在認真履行法律法規(guī)授權和履行鎮(zhèn)政府食品安全工作職責分工中明確的職能職責情況開展督查。鎮(zhèn)政府將對食品安全監(jiān)管工作情況進行督查和抽查，并將其結(jié)果納入年度綜合目標考核內(nèi)容。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇三
(一)主要負責人責任制。
1.設立職業(yè)危害管理機構(gòu)，并提供人力資源;。
2.定期召開職業(yè)健康工作會議，研究解決存在的問題;。
3.組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;。
4.督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作，及時消除職業(yè)危害事故隱患;。
5.保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實施;。
6.組織建立并實施本單位的.職業(yè)危害事故應急救援預案;。
7.及時、如實報告職業(yè)危害事故。
(二)主管職業(yè)危害負責人責任制。
1.明確在本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作中的具體職責;。
2.組織職業(yè)危害防治檢查及落實職業(yè)危害因素整改;。
3.組織制定、修訂和審定各項職業(yè)危害防治管理制度，并檢查其執(zhí)行情況;。
4.明確在職業(yè)危害事故應急救援預案中的組織、實施責任。
(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責任制。
1.貫徹執(zhí)行有關職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標準;。
2.負責日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計、上報和建檔工作。
(四)職業(yè)危害崗位防治責任制。
2.正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護設施;。
4.當工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時，應向監(jiān)督管理人員報告，并停止作業(yè)，直到危險消除。
(五)職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責任制。
3.職業(yè)危害防治技術措施計劃和作業(yè)場所的職業(yè)危害防治實施監(jiān)督管理。
二、職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度。
(一)日常監(jiān)測。
1.明確日常監(jiān)測人員，并對數(shù)據(jù)的準確性負責;。
2.明確塵、毒、噪聲的合理布點(布置圖)，明確監(jiān)測時間，并做好記錄(記錄表);。
3.規(guī)定監(jiān)測辦法。
(二)檢測和評價。
3.職業(yè)衛(wèi)生防護設施在投入使用時和在設備大修后，應進行危害因素濃度或強度檢測和評價。
三、職業(yè)危害告知制度。
(一)崗前告知。
在訂立或者變更勞動合同時，將工作場所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護措施和待遇等如實告知勞動者。
(二)作業(yè)場所告知。
1.設置或定期更換作業(yè)場所職業(yè)病危害警示標識，明確具體負責人;。
2.設置高毒物品告知卡;。
3.定期將監(jiān)測、檢測和評價結(jié)果公示，明確公示方式。
四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度。
1.明確職業(yè)危害檢查負責部門和人員，以及相應的任務和職責;。
4.檢查記錄保存完好;。
5.明確對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的處理;。
6.明確對事故隱患整改限期要求及復查要求，實現(xiàn)跟蹤問效;。
7.有害作業(yè)與無害作業(yè)是否分開，作業(yè)場所與生活場所是否分開。
五、職業(yè)危害申報制度。
1.申報工作負責人;。
2.每年申報時間;。
3.申報程序;。
4.申報存檔資料。
六、職業(yè)健康宣傳教育培訓制度。
3.明確培訓應達到的目的及資格要求;。
4.明確教育方式、培訓時間、考核方式;。
5.明確必須持證上崗的人員，依法接受有關培訓、考核(包括復審)管理規(guī)定的要求。
七、職業(yè)危害防護設施維護檢修制度。
1.制定職業(yè)危害維護檢修規(guī)定;。
2.明確維護檢修單位和檢修人的職責范圍;。
3.明確檢修的種類;。
4.各類檢修作業(yè)應當遵循的規(guī)程或規(guī)定;。
5.檢修的程序和要求;。
6.檢修的記錄要求;。
7.檢修的驗收要求。
八、從業(yè)人員防護用品管理制度。
1.明確配備標準;。
2.明確采購及特種勞保用品供應方的資質(zhì)審驗辦法;。
3.明確勞保用品的發(fā)放、使用、報廢管理辦法和管理責任人。
九、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度。
(一)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
1.從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;。
2.相應作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;。
3.職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;。
4.職業(yè)病診療等員工健康資料。
(二)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案。
1.職業(yè)健康監(jiān)護委托書;。
2.職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告;。
3.職業(yè)病報告卡;。
4.對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。
(三)職業(yè)健康檢查。
1、開展上崗前的職業(yè)健康檢查，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。
2、開展在崗期間的職業(yè)健康檢查，將體檢結(jié)果如實告知從業(yè)人員，對需要復查和醫(yī)學觀察的勞動者，應當按照體檢機構(gòu)要求的時間，安排其復查和醫(yī)學觀察;對疑似職業(yè)病病人應當向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀察。
3、開展離崗時的職業(yè)健康檢查。對未進行離崗時職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4、開展職業(yè)危害事故后參加應急救援人員的職業(yè)健康檢查。
十、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程。
建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程，并張貼在操作崗位。主要包括內(nèi)容：
1.生產(chǎn)操作方法和要求;。
2.重點操作的復核、操作過程的職業(yè)危害要求和勞動保護;。
3.異常情況處理和報告;。
4.工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。
十一、職業(yè)危害事故管理制度。
1.明確職業(yè)危害事故報告程序和內(nèi)容，調(diào)查、處理程序及要求;。
3.事故檔案管理和事故臺帳。
十二、外來施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度。
1.外來施工單位及人員的資質(zhì)要求;。
2.對外來施工單位及人員的教育和檢查辦法;。
3.職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。
十三、應急救援預案管理。
1.成立應急機構(gòu)，明確各人員應急救援管理責任;。
3.明確重大職業(yè)危害應急救援的宣傳、學習、教育、演練等相關工作。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇四
??通過開展“法律進社區(qū)”活動，使社區(qū)居民的法律意識和法律素質(zhì)進一步提高，依法維護自身合法權益的能力不斷增強，進社區(qū)工作計劃。社區(qū)管理、服務的規(guī)章制度進一步健全，監(jiān)督機制進一步完善，居民參與管理基層公共事務的權利得到切實尊重和保障．在社區(qū)形成良好的社會法治氛圍，實現(xiàn)***選舉、***決策、***管理、***監(jiān)督。推動社區(qū)自治工作向縱深開展，推進社區(qū)依法治理，為社區(qū)居民安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
??“法律進社區(qū)”要以社區(qū)居民為服務對象。突出抓好青少年、外來務工、經(jīng)商人員和老年人(離退休)、下崗職工的法制宣傳教育。
??(一)“法律進社區(qū)”工作基本內(nèi)容。
??1、社區(qū)設置一個法制宣傳欄(櫥窗)。將與社區(qū)居民切身利益密切相關的法律知識、新頒布的法律法規(guī)定期載入專欄，運用通俗易懂的語言、漫畫，結(jié)合具體事例“說”法。
??2、社區(qū)要建立一個法律圖書角。在社區(qū)開辟場所，并配備一些法律書籍，定期對居民開放，做到有“法律明白人”進行講解，使社區(qū)居民養(yǎng)成遇事找法，解決問題靠法的良好習慣。
??3、建立一套居民學法制度。認真制定學習內(nèi)容、計劃、活動安排，針對社區(qū)居民不同特點，有計劃、分層次組織社區(qū)居民學習法律知識。
??4、建立社區(qū)法制學?；蜷_設社區(qū)法制課堂，堅持每季度上一堂法制課。各社區(qū)要針對本轄區(qū)居民的不同情況，充分利用社區(qū)法制宣傳陣地，發(fā)揮社區(qū)法制宣講員的作用，因人而異、深入淺出地上好法制課，實現(xiàn)普法工作的經(jīng)?；?、制度化，工作計劃《進社區(qū)工作計劃》。
??5、建立一支法制宣傳教育志愿者隊伍。在社區(qū)居民中組織普法骨干力量，組成法制宣傳、法律服務志愿者隊伍，積極開展法制宣傳、法律服務工作。通過在法制宣傳樓道和法制宣傳欄公示法律咨詢服務聯(lián)系方式等方法途徑，為社區(qū)居民提供法律咨詢、調(diào)解民間糾紛等便利及時的法律服務，為社區(qū)居民排憂解難。
??(二)加強對社區(qū)居民特別是重點對象的法制宣傳教育。
??1、加強青少年的法制宣傳教育。充分利用寒暑假和節(jié)假日，做好社區(qū)青少年法制宣傳教育。以法制宣傳教育志愿者隊伍為依托，發(fā)揮社區(qū)人力資源優(yōu)勢，開辦家長學校，開設青少年法制專題講座等，保證青少年在社區(qū)內(nèi)得到良好的法制教育，不斷提高青少年的法律素質(zhì)，使其成為遵紀守法的“小公民”。
??2、加強外來務工、經(jīng)商人員的法制宣傳教育。切實履行社區(qū)對外來務工、經(jīng)商人員法制教育的職責，不斷創(chuàng)新形式，通過法律咨詢、知識競賽、圖片展覽、放映法制錄像等活動，強化外來務工、經(jīng)商人員學法用法意識。
??3、加強老年人(離退休人員)、下崗職工的法制宣傳教育。充分利用居民學校、社區(qū)活動站和老年學校，針對老年人、下崗職工的特點，廣泛宣傳與他們密切相關的法律法規(guī)，依法抵制宣傳迷信、^v^等非法活動。組織志愿者，協(xié)調(diào)治安、人民調(diào)解、法律援助等，為他們提供法律咨詢、法律援助，辦理法律事務，調(diào)解糾紛，解決后顧之憂，依法維護老年人、下崗職工的合法權益。
??(三)營造社區(qū)良好的法治氛圍。
??1、建立健全群防群治的社區(qū)治安防范體系。社區(qū)各種不穩(wěn)定因素得到有效化解，各種不安全隱患得到全面控制，全年無重大刑事、治安案件、可預防性案件得到有效遏制，社區(qū)居民實現(xiàn)安居樂業(yè)。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇五
體質(zhì)測試期間一旦發(fā)生突發(fā)事件，安全工作領導小組成員必須立即作出反映，及時了解和分析事件的起因和發(fā)展態(tài)勢，采取措施控制事件的持續(xù)時間和影響范圍，將損失降低到最小限度。
1、當遇到突發(fā)事件時，全體師生應按照預案要求堅守崗位，各司其職，聽從組織統(tǒng)一指揮，開展救護工作，將事故的危害降低到最低程度。嚴禁私自行動。
2、如遇天氣原因和突發(fā)事件（自然災害、暴力侵害等），立即啟動安全預案，要求廣大師生應保持鎮(zhèn)定，教師組織學生聽從組織指揮，有序撤離并立即進行救災。切勿驚慌亂跑，造成混亂，任課教師做好本班穩(wěn)定工作。安全領導小組應將情況在第一時間迅速上報相關上級部門，請就近醫(yī)院、福田派出所等有關部門協(xié)助救助并與家長取得聯(lián)系。
3、一旦體育活動出現(xiàn)挫傷、扭傷、肌肉拉傷等一般性損傷或劇烈嘔吐、眩暈、骨折、休克等較重癥狀時，要采取以下措施：
（1）任課教師要立即向安全工作領導小組報告。
（2）領導小組長立即派醫(yī)護人員到現(xiàn)場救護。
（3）校醫(yī)及時用電話與醫(yī)院聯(lián)系（撥打120）。做好搶救的準備工作，并安排班主任護送傷者到醫(yī)院。
（4）及時聯(lián)系家長，通知家長到醫(yī)院。
（5）醫(yī)務室應提前準備好急救藥品和器械。
4、門衛(wèi)嚴禁校外人員進校觀看體育活動，經(jīng)勸阻不離開運動場館的，可由保安勸其離開。校外人員私自進場地滋事，與校內(nèi)人員發(fā)生沖突且情節(jié)嚴重的，領導小組應及時予以制止，拒不配合的，視情況報公安機關打110。
5、出現(xiàn)任何突發(fā)事件都要第一時間與校長室取得聯(lián)系。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇六
成立學校體質(zhì)監(jiān)測安全事故應急處理領導小組。
1、領導機構(gòu)：
體育活動安全領導小組：
組長：卞賢俊。
組員：樓蓓芳、李瑋、黃熠、朱杰、應鳴、全體體育老師、各班主任、體鍛課帶班教師。
場地救護：衛(wèi)生室。
2、具體分工：
（1）學校體育活動安全工作由卞校長總負責，李瑋、黃熠及學校保安負責安全巡視，朱杰、應鳴負責宣傳聯(lián)絡，體育老師負責醫(yī)療救護安全。朱杰負責車輛。
（2）各班學生安全由班主任負責。
控江二村小學。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇七
（一）調(diào)查前質(zhì)量控制。嚴格遵循規(guī)定抽樣方法完成逐級抽樣，直至抽取調(diào)查對象。抓好逐級培訓，培訓統(tǒng)一使用省級監(jiān)測方案。
（二）調(diào)查階段質(zhì)量控制。
嚴格按照監(jiān)測實施方案開展現(xiàn)場調(diào)查。充分取得當?shù)赜嘘P機構(gòu)、調(diào)查對象的配合。使用統(tǒng)一的調(diào)查問卷進行調(diào)查。原則上由調(diào)查對象根據(jù)自己的理解作答，自行完成調(diào)查問卷，調(diào)查員不做任何解釋。調(diào)查對象如有讀、寫等困難，不能獨立完成調(diào)查問卷者，則由調(diào)查員來詢問，根據(jù)調(diào)查對象的回答情況，調(diào)查員幫助填寫選項。調(diào)查員不能使用誘導性或暗示性語言，如遇被調(diào)查人文化水平較低或存在語言障礙時，可作適當解釋，但解釋要忠于原意。調(diào)查員要當場核對問卷，質(zhì)控人員對當天所有問卷進行復核，并填寫質(zhì)控記錄。
1.?監(jiān)測質(zhì)控與復核。區(qū)（縣）級和市級負責本級監(jiān)測質(zhì)量控制與復核，采用現(xiàn)場復核為主、聽錄音復核為輔的方式進行。國家級在每個?。▍^(qū)、市）隨機抽取1個監(jiān)測點進行復核，省級對本省所有監(jiān)測點進行復核，從每個監(jiān)測點抽取15份調(diào)查問卷，采用現(xiàn)場復核或聽錄音復核方式，判定市（州）級復核質(zhì)量和監(jiān)測點調(diào)查質(zhì)量；在省級復核開始前，縣（區(qū)）級與市（州）級對質(zhì)控復核過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時組織糾正視為質(zhì)控有效。
2.?不合格控制。如省級在一個監(jiān)測區(qū)（縣）抽取的15份調(diào)查問卷中，不合格問卷超過3份，則視為該監(jiān)測縣（區(qū)）現(xiàn)場調(diào)查工作不合格，必須重新進行調(diào)查。
（三）數(shù)據(jù)處理分析階段質(zhì)量控制。
國家級、省級工作人員使用數(shù)據(jù)分析軟件對數(shù)據(jù)進行清理和邏輯校驗，對不合格問卷予以剔除。對不合格問卷較多的監(jiān)測點予以重點核查。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇八
立足食品安全為抓手，鞏固和擴大當前食品安全監(jiān)管成果，著力加強食品安全監(jiān)管體系建設，著力規(guī)范食品流通和經(jīng)營流程，著力健全食品安全長效監(jiān)管機制，保障消費者食用安全，促進集團經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
二、總體目標。
以《食品安全法》為準則，貫徹執(zhí)行《__市食用農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管暫行辦法》，積極落實市府實事項目，切實履行食品安全監(jiān)管工作，嚴格執(zhí)行“先檢測后銷售”的交易流程，通過食品安全軟硬件共同提升，堅決遏止“問題農(nóng)產(chǎn)品”流入市場銷售。力爭在年內(nèi)基本建立條塊結(jié)合、責任明確、制度健全、運轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)聯(lián)動的立體化長效監(jiān)管模式。
三、工作重點。
（一）加強食品安全宣傳教育。
一是深入開展《食品安全法》宣傳活動，采取多種形式，廣泛深入宣傳食品安全法律法規(guī)，在市場經(jīng)營戶中組織開展《^v^食品安全法》頒布實施兩周年宣傳周活動，全面落實各項食品安全措施，營造誠信經(jīng)營的良好環(huán)境。
二是在檢測人員中開展檢測技能專項培訓，覆蓋面達到100%。以勞動競賽為載體，組織開展檢測技能競賽活動，不斷提升市場檢測人員的檢測水平。
（二）加強食品安全監(jiān)測體系建設。
批發(fā)零售環(huán)節(jié)：
一是開展每兩月一次索證索票、臺帳的可追溯機制建立和執(zhí)行情況的檢查，重點加強節(jié)日、等重大節(jié)慶、會議期間食品安全監(jiān)管力度，確保各時段食品安全，增強經(jīng)營戶在食品安全上不可為的意識。
二是在全面推行經(jīng)營戶與批發(fā)市場簽訂安全承諾書的制度上，督促各批發(fā)市場做好新進經(jīng)營戶的食品安全宣傳、強化食品安全主體責任和承諾書簽訂工作，增強經(jīng)營戶在食品安全上不愿為的意識。
三是做好農(nóng)殘檢測、臺帳記錄情況抽查、互查工作，逐步將豬肉、水果、干貨等其他農(nóng)產(chǎn)品納入集團食品安全監(jiān)測體系，嚴格執(zhí)行“先檢測后交易”的市場交易流程，增強經(jīng)營戶在食品安全上不能為的意識，切實杜絕“問題農(nóng)產(chǎn)品”流入市場。
酒店餐飲環(huán)節(jié)。
一是督促酒店餐飲企業(yè)做好食品原料采購臺帳日記制度；二是加強涉及一定安全風險的食品銷售、加工經(jīng)營戶的監(jiān)管，對具有高風險的食品銷售、加工經(jīng)營戶要堅決退市。
（三）強化食品安全風險處置。
一是在制定《蔬菜供應應急預案》、《突發(fā)事件應急預案》基礎上，建立統(tǒng)一、科學、規(guī)范的食品安全風險處置體系，力爭做到食品安全問題早發(fā)現(xiàn)、早預防、早整治、早解決，確保食品安全信息的高效傳遞、互聯(lián)互通、資源共享、綜合利用。
二是突出抓好食品安全事故應急預案和處置的具體落實，建立定期食品安全信息收集和報告制度，有效預防和處置各類突發(fā)食品安全事件。
三是做好市府實事-肉菜追溯系統(tǒng)建設和運行工作，組織專人收集、歸類和更新相關資料，建立進出貨臺帳和索證索票等制度，做到產(chǎn)品“來源可追溯、流向可跟蹤，信息可查詢，責任可追究”。
（四）完善農(nóng)殘檢測點建設。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇九
為進一步做好我鎮(zhèn)食品安全工作，著力解決食品安全方面的突出問題，確保全鎮(zhèn)人民群眾飲食安全，結(jié)合實際，制定我鎮(zhèn)20__年食品安全工作計劃。
一、進一步完善食品安全各項規(guī)章制度，切實將相關制度落到實處。
鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將根據(jù)我鎮(zhèn)食品安全工作需要，在以前已制定的各種規(guī)章制度的基礎上進一步制定完善相關工作制度，力求使各種規(guī)章制度行之有效，發(fā)揮應有的作用，確保全鎮(zhèn)食品安全工作正常開展。
二、全面落實食品安全監(jiān)管責任，進一步推動食品安全工作的開展。
我鎮(zhèn)20__年的食品安全工作仍然采取“全鎮(zhèn)統(tǒng)一領導，部門指導協(xié)調(diào)，各方聯(lián)合行動”的工作機制，結(jié)合當前的監(jiān)管現(xiàn)狀和監(jiān)管體制實際，積極探索食品安全監(jiān)管的新方法，進一步強化食品安全責任意識，采取分段監(jiān)管為主，品種監(jiān)管為輔的方式，理順監(jiān)管職責，明確相關部門的食品安全工作責任。齊抓共管，全力推進我鎮(zhèn)食品安全各項工作的順利開展，切實保障轄區(qū)人民群眾的飲食安全。
三、認真落實食品安全工作責任追究制，全面實行食品安全工作目標考核。
20__年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府仍繼續(xù)將食品安全工作納入政府工作目標實行目標管理，鎮(zhèn)政府將與各村（居）委會及各相關部門簽訂《20__年食品安全工作目標管理責任書》，進一步落實食品安全工作監(jiān)管責任，實行責任追究制度。鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將進一步細化、量化對各村（居）委會和部門的食品安全工作目標考核辦法，力求做到考核辦法既簡明扼要，又切實可行。
四、堅持以食品安全專項整治為重點，繼續(xù)實施食品放心工程。
食品安全專項整治是一項長期的工作，因此，今年我鎮(zhèn)各村（居）委會各部門要在認真總結(jié)和分析去年整治成效和經(jīng)驗的基礎上，切實履行職責，結(jié)合我鎮(zhèn)種植養(yǎng)殖業(yè)、生產(chǎn)加工業(yè)、經(jīng)營流通業(yè)、餐飲業(yè)食品安全工作實際，制定切實可行的整治方案，加強對重點環(huán)節(jié)、重點區(qū)域、重點品種和重點對象的強化監(jiān)督，務求取得實效。嚴厲打擊制售假冒偽劣食品和不合格食品的違法犯罪行為；要進一步規(guī)范在街頭、集貿(mào)市場開辦的飲食攤點，抓好農(nóng)村消費比較集中的場所經(jīng)營食品的日常巡查監(jiān)督和集中整治；要以元旦、春節(jié)、“五一”、國慶節(jié)等主要節(jié)假日為重點時段，以食品集貿(mào)市場、批發(fā)檔口等經(jīng)營活動為重點監(jiān)管對象，采取有力措施，嚴厲打擊假冒偽劣食品，堅決遏制食品安全事故的發(fā)生；加強對小餐館、中小學校食堂以及群眾自辦家庭宴席等食品安全事故易發(fā)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，對學校食堂食品安全實行“校長負責制”，嚴防群體性食物中毒事件發(fā)生；繼續(xù)做好全鎮(zhèn)奶制品的市場監(jiān)管，切實保障廣大人民群眾及嬰幼兒的生命健康安全；堅決打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑，確保全鎮(zhèn)食品安全。
五、繼續(xù)加強食品安全宣教力度，強化社會監(jiān)督。
按照鎮(zhèn)食品安全委員會的統(tǒng)一安排部署，組織相關部門充分利用各種宣傳煤體和宣傳手段，繼續(xù)組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的食品安全宣傳教育活動，進一步普及食品安全法律法規(guī)和食品安全常識，增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員的法律責任和自律意識，同時也讓群眾了解和掌握食品安全的基本知識、假冒偽劣食品鑒別的基本方法、依法維權的基本程序，切實提高群眾的食品安全意識和防范能力，養(yǎng)成良好的消費觀念和消費習慣，自覺筑起食品安全防線；教育和指導農(nóng)村群眾科學使用低毒、高效、低殘留農(nóng)藥生產(chǎn)無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品和有機食品；加強對食品從業(yè)人員的技術培訓，逐步推行食品市場質(zhì)量認證，逐步規(guī)范其經(jīng)營行為；不斷提高社會各界對食品安全的關注程度，形成人人關注食品安全，人人參與食品安全的良好社會氛圍。
六、進一步規(guī)范食品安全信息發(fā)布工作，做到食品安全信息資源共享。
換屆后，進一步明確食品安全協(xié)管員、信息員，對因工作變動調(diào)整的，要及時進行補充，同時，嚴格執(zhí)行食品安全信息報送的有關規(guī)定，按時報送各地各部門食品安全監(jiān)管工作情況及有關信息，認真做到信息資源共享，推進全鎮(zhèn)食品安全工作的向前開展。
七、扎實開展食品安全聯(lián)合檢查，確保全年無重大食品安全事故的發(fā)生。
在重要節(jié)日和鎮(zhèn)里組織的重大活動期間，鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將協(xié)調(diào)組織農(nóng)業(yè)服務中心、經(jīng)濟服務中心、衛(wèi)生院、工商、畜牧獸醫(yī)站、派出所等部門的人員，認真開展食品安全聯(lián)合大檢查，真正做到發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，排除各種食品安全隱患，確保人民群眾的飲食安全。
八、開展食品安全監(jiān)管工作情況督查。
對各村（居）委會和各有關部門在認真履行法律法規(guī)授權和履行鎮(zhèn)政府食品安全工作職責分工中明確的職能職責情況開展督查。鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將提請鎮(zhèn)政府分管領導適時對食品安全監(jiān)管工作情況進行督查和抽查，并將其結(jié)果納入年度綜合目標考核內(nèi)容。在督查中發(fā)現(xiàn)的問題，要做到及時處理，確保全鎮(zhèn)人民飲食安全萬無一失。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十
以《全國健康促進縣(區(qū))建設項目工作方案》和《荔城區(qū)建設全國健康促進縣(區(qū))實施方案》為依據(jù),全面提高企業(yè)職工的健康素質(zhì)為目標,形成良好的健康企業(yè)創(chuàng)建工作機制,促進企業(yè)職工身心健康,增強健康意識和自我保健能力,達到健康促進企業(yè)標準,為建設健康荔城打下良好基礎。
(一)總體目標。
在企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設工作,倡導健康優(yōu)先、健康教育先行理念,探索建立健康促進企業(yè)工作模式和長效機制,建設健康支持性環(huán)境,營造健康氛圍,提高企業(yè)職工健康素養(yǎng)和健康水平。
(二)關鍵指標。
1.建立健康融入企業(yè)日常的工作機制。將健康促進企業(yè)建設納入企業(yè)年度工作計劃。
2.健康促進企業(yè)的比例不低于20%。
3.傳播健康理念，定期開展健康活動。
20xx年12月-20xx年12月。
(一)建立健康促進企業(yè)工作機制。
1．制定健康促進企業(yè)工作方案。結(jié)合全國健康促進縣(區(qū))。
標準和健康促進企業(yè)標準(見附件2),各企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設工作,結(jié)合實際制定工作方案,并納入企業(yè)年度工作計劃、融入日常工作。
2.建立健康促進企業(yè)領導協(xié)調(diào)機制。成立由區(qū)工業(yè)和信息化局牽頭,商務局、應急管理局參與的健康促進工作領導小組,明確職責分工,定期召開工作例會,跟進指導工作開展及解決存在的相關問題,有效推進健康促進企業(yè)建設工作的順利開展。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十一
計劃20××年繼續(xù)加強印制健康教育宣傳材料，保障健康教育工作順利開展。
(三)、計劃開展的健康教育活動。
1、舉辦健康教育講座。
依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病聯(lián)系社區(qū)衛(wèi)生服務站安排講座資料，按照季節(jié)變化增加手足口、流感等流行傳染病的資料。選取臨床經(jīng)驗相對豐富、表達潛力較強的醫(yī)生作為主講人。每次講座前認真組織、安排、通知，在講座后理解咨詢、發(fā)放相關健康教育材料，盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。
2、開展公眾健康咨詢活動。
利用世界防治結(jié)核病日、世界衛(wèi)生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點健康問題，開展健康咨詢活動，并根據(jù)主題發(fā)放宣傳資料。
3、辦好健康教育宣傳欄。
每月定期對健康教育宣傳欄更換資料。將季節(jié)多發(fā)病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，豐富多彩的宣傳健康知識。
4、發(fā)揮取閱架的作用。
我社區(qū)要充分發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務站取閱架的作用，將居民需要的健康教育材料擺放其中，每月定期整理，供居民免費索取。
(四)、健康教育覆蓋。
計劃于20××開展的健康教育講座、公眾健康咨詢活動、發(fā)放健康教育材料等工作的受教育人數(shù)覆蓋轄區(qū)人口的60%以上，爭取讓更多的居民學習到需要的健康知識，從根本上提高居民自身的健康知識水平和保健潛力，促進人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十二
根據(jù)《^v^關于實施健康中國行動的意見》（國發(fā)〔20xx〕13號）和國家衛(wèi)生健康委、國家發(fā)展改革委等10部委《關于印發(fā)塵肺病防治攻堅行動方案的通知》（國衛(wèi)職健發(fā)〔20xx〕46號）文件精神，為貫徹落實《“健康忠縣20xx”規(guī)劃》、《忠縣健康促進20xx-20xx年行動計劃》，推進健康促進行動廣泛深入開展，提高全縣企業(yè)員工健康素養(yǎng)水平，現(xiàn)在全縣企業(yè)中開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建活動，結(jié)合本縣實際，特制定本實施方案。
倡導有益健康的生產(chǎn)、生活方式，減少和控制職業(yè)傷害、職業(yè)病及職業(yè)相關疾病的發(fā)生，因勢利導，動員和組織用人單位有計劃、有目標的建設健康促進企業(yè)，預防、控制和消除職業(yè)危害因素、環(huán)境危險因素以及勞動者自身行為等因素對健康的影響，努力為勞動者創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、健康、和諧的工作場所，維護勞動者的健康權益，促進忠縣社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
（一）項目目標：通過開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建活動，確保到20xx年全縣20%的大中型企業(yè)符合健康促進企業(yè)標準。
（二）創(chuàng)建時間：利用健康促進縣創(chuàng)建為契機，本次健康促進企業(yè)創(chuàng)建周期為20xx年6月至20xx年3月。
全縣健康促進企業(yè)建設工作由縣經(jīng)濟和信息化委員會負責牽頭，在縣衛(wèi)生健康委的指導下，按照屬地化原則由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配合組織轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)開展創(chuàng)建工作。
（一）宣傳發(fā)動（20xx年6月）。按照屬地管理原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）重點做好創(chuàng)建健康促進企業(yè)的宣傳動員工作，營造創(chuàng)建氛圍。積極宣傳創(chuàng)建健康促進企業(yè)的重要意義，促進企業(yè)員工知曉創(chuàng)建、轉(zhuǎn)變理念，學習掌握創(chuàng)建工作各項標準，并要求各企業(yè)對照創(chuàng)建標準，積極開展創(chuàng)建工作。
（二）全面建設（20xx年7月至20xx年3月）。各企業(yè)要按實施方案，制定推進方案，落實工作經(jīng)費，精心組織實施，強化保障措施，對標對表扎實開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作。定期召開工作例會，及時掌握工作動態(tài)，全面推進健康促進企業(yè)建設工作。
（三）自查評估。各創(chuàng)建企業(yè)建設完成后，及時進行自查評估，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫典型案例，并填寫《健康促進企業(yè)申報表》（附件1）與自評報告一并報送至主管部門，主管部門審核完成后報送至縣創(chuàng)建辦（縣疾控中心）。
（四）驗收評估?？h創(chuàng)建辦收到各創(chuàng)建單位申報表后，根據(jù)工作安排，將聯(lián)合主管部門組織專家進行現(xiàn)場評估驗收，實地評估依據(jù)《健康促進企業(yè)評價標準》（附件2）進行考核打分，得分80分以上的符合健康促進企業(yè)標準。
（五）鞏固提升。根據(jù)驗收評估結(jié)果，針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，積極做好整改工作。同時，總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，發(fā)揮示范引領作用，持續(xù)推進建設，建立健康促進企業(yè)建設長效工作機制，將健康促進企業(yè)建設作為一項長期性工作開展。忠縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領導小組根據(jù)創(chuàng)建辦審定情況，對符合健康促進企業(yè)標準的企業(yè)按相關規(guī)定予以公示、命名。
（一）加強領導，落實責任。健康促進企業(yè)建設實行“三責制”，即：各行業(yè)主管部門要切實履行牽頭抓總責任，加大對下屬企業(yè)的檢查指導督促力度；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要認真履行建設屬地責任，定期召集轄區(qū)的企業(yè)開展座談，把建設健康促進企業(yè)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度工作計劃和重點工作中，因地制宜制定創(chuàng)建工作計劃和具體目標，明確責任領導，落實專人負責建設工作，確保取得實效；各具體創(chuàng)建企業(yè)要高度重視健康促進企業(yè)建設工作，實行主要領導親自抓、分管領導具體抓，做到目標明確、責任到位。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十三
20xx年，我市被列為省級“健康促進縣”建設項目縣。為貫徹落實《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃》精神，為全面做好健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作，提高居民健康水平，保障如期完成各項創(chuàng)建工作目標，根據(jù)《介休市創(chuàng)建全省健康促進縣實施方案》（介政辦發(fā)[20xx]11號）要求，結(jié)合我市企業(yè)（焦化）實際，制定本實施方案。
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，以山西省健康促進縣工作方案、晉中市健康促進縣（區(qū)）試點項目方案為依據(jù)，深入踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，緊緊圍繞振興崛起、城鄉(xiāng)美麗、生活富足、人民幸福為奮斗目標，以健康促進為基本策略，建立健康促進長效機制，運用可行干預措施，采取有效宣傳方式，營造健康環(huán)境，幫助廣大群眾掌握基本衛(wèi)生知識，引導居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣和生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平，達到健康促進企業(yè)創(chuàng)建標準，為創(chuàng)建全省健康促進縣做出應有貢獻。
（一）職工健康素養(yǎng)水平在原基礎上提高20%或高于全省平均水平，吸煙率下降3%或低于全省平均水平，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；肥胖率控制在12%以內(nèi)。
（二）企業(yè)職工對健康促進企業(yè)的知曉率達到70%以上。
（三）建設無煙環(huán)境。工作場所全面禁止吸煙，無煙環(huán)境作為健康促進企業(yè)建設的必要前提條件。
（四）單位有負責健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應設備、場所、工作制度。
（五）創(chuàng)新體制機制，探索促進健康工作的干預模式和長效機制。推動減鹽防控高血壓、預防肥胖、無煙環(huán)境、整潔衛(wèi)生等綜合干預措施落實，擴大干預覆蓋面，逐步提高全體員工健康素養(yǎng)水平。
創(chuàng)建工作分為三個階段：
第一階段：建立機制，工作啟動階段（20xx年3月31日前）。各企業(yè)建立健康促進企業(yè)工作機制，成立創(chuàng)建工作領導小組和活動辦公室，制定創(chuàng)建健康促進企業(yè)實施方案，落實責任部門，召開動員大會，全面啟動健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作。
第二階段：綜合干預、全面建設階段（20xx年5月—20xx年5月）。各企業(yè)建設健康促進場所，細化分解目標任務、落實責任，創(chuàng)建支持性環(huán)境、組織實施并開展監(jiān)督指導，全面推進健康促進企業(yè)（焦化）建設。
第三階段：考核評估、總結(jié)經(jīng)驗階段（20xx年6月—20xx年7月）。對照標準自查提高，完善各類工作項目及相關資料整理建檔，確保各項工作指標達到健康促進企業(yè)標準，迎接驗收。
（一）成立經(jīng)貿(mào)局、企業(yè)兩級健康促進工作領導小組并明確兩級專（兼）職健康教育人員；公開承諾開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建，動員全體職工參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，制定配套的政策、文件和管理制度；健康教育工作年度有計劃有總結(jié)、活動有記錄，各類檔案資料規(guī)范完整。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控煙宣傳、有控煙陣地并定期宣傳。單位所有室內(nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）各企業(yè)根據(jù)各業(yè)務管理部門的要求開展職業(yè)安全和職業(yè)防護培訓，舉辦防護技能、應急演練。
（五）各企業(yè)組織開展以健康生活方式為主題的健康講座或主題活動，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（六）積極組織開展各類有益活動，提高職工身體素質(zhì)。
（七）經(jīng)常性的開展衛(wèi)生大掃除等活動，整潔衛(wèi)生、環(huán)境。
（八）職工健康素養(yǎng)水平提高20%，職工吸煙率下降3%；職業(yè)防護知識、技能有所提高，職工對健康促進企業(yè)的知曉率達70%以上。
（一）加強組織領導。為加強創(chuàng)建工作的領導，成立創(chuàng)建工作領導小組：
組長：溫永平。
副組長：李永春。
成員：高英忠、剌桂花、李光輝、任晉平。
領導小組下設辦公室，由李永春同志兼任辦公室主任，主要負責創(chuàng)建工作的日常管理和組織實施。
（二）嚴格目標考核。按照全省健康促進縣標準要求，按年度細化分解創(chuàng)建工作目標，明確工作標準和完成時限。開展階段性的檢查驗收，力爭達標一項，驗收一項，鞏固一項，發(fā)展一項。領導小組辦公室將對各企業(yè)創(chuàng)建工作情況進行不定期的督促檢查，對思想重視，措施得力，工作成效顯著的單位，給予表彰獎勵；對工作不力，推諉扯皮，嚴重影響創(chuàng)建工作進行的單位和人員，進行通報批評，并嚴肅追究相關責任人的責任。
（三）加大宣傳力度。在創(chuàng)建工作中，各單位要充分認識到健康教育的重要性，積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓廣大職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務，增強責任心和緊迫感。充分發(fā)揮已有的健康教育宣傳欄的主陣地作用，努力營造創(chuàng)建全省健康促進縣的良好氛圍。
（四）嚴格管理，加強督導。創(chuàng)建“健康促進企業(yè)”活動實施動態(tài)管理，創(chuàng)建活動領導小組辦公室采取召開座談會、經(jīng)常性督查、隨機抽查、定期調(diào)度等方式，了解活動進展情況，總結(jié)交流工作經(jīng)驗，研究解決實際問題，確?；顒佑行蛲七M，扎實長效開展。同時，隨時接受市健康促進活動辦的明察暗訪和定期不定期的督查，及時發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，提出相應的整改措施并進行限期整改，確保創(chuàng)建活動取得預期實效。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十四
2020年8月24日，健康中國行動推進委員會辦公室制定發(fā)布《推進實施健康中國行動2020年工作計劃》。
（一）擬研究制定的文件。
研究制定健康中國行動監(jiān)測和考核細則（試行）、健康中國行動專家咨詢委員會管理辦法、健康中國行動推進委員會辦公室工作規(guī)則。
（二）重點措施。
1.組織召開健康中國行動推進委員會全體會議。
2.推動15個專項行動落實年度計劃。
3.根據(jù)《^v^關于實施健康中國行動的意見》，鼓勵社會捐資，依托社會力量依法設立健康中國行動基金會。
4.征集評選健康中國行動標識，評選健康形象大使，推動各地開展本地健康達人評選工作。
5.組織研究制作健康中國行動宣傳科普材料，翻譯出版健康中國行動文件少數(shù)民族和外語版本。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十五
堅持以人民健康為中心，建立健全企業(yè)健康管理制度，推動企業(yè)樹立健康經(jīng)營理念，打造文明健康綠色的工作環(huán)境和企業(yè)文化，不斷提高勞動者健康素養(yǎng)，降低相關職業(yè)疾病的發(fā)病率及工傷事故發(fā)生率，實現(xiàn)企業(yè)建設與人的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，切實保障勞動者生命健康安全，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
健康企業(yè)建設堅持黨委政府領導、部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、企業(yè)自主負責、專業(yè)機構(gòu)指導、全員共建共享的指導方針，按照自愿參與、屬地管理，創(chuàng)新引領、健康優(yōu)先，行業(yè)推動、文化促進，能建盡建、動態(tài)評定，措施激勵、助企惠民的原則，面向全縣范圍內(nèi)各級各類企業(yè)開展。
鼓勵引導用人單位建立完善與勞動者健康相關的各項規(guī)章制度，建設整潔衛(wèi)生、綠色環(huán)保的健康環(huán)境，開展健康知識普及，完善職業(yè)健康監(jiān)護、傳染病和慢病防控、心理健康輔導等健康服務，營造積極向上、和諧包容的健康文化，建成一批制度健全、管理規(guī)范、設施完備、成效顯著的健康企業(yè)，形成示范帶動效應。自20xx年起全縣健康企業(yè)按照轄區(qū)內(nèi)不少于5家的標準開展建設。
(一)建設評估內(nèi)容。
按照全國愛衛(wèi)辦等7部門印發(fā)的《健康企業(yè)建設規(guī)范(試行)》和中國疾控中心職業(yè)衛(wèi)生與中毒控制所編寫的《健康企業(yè)建設評估技術指南》要求，具體內(nèi)容包括管理制度、健康環(huán)境、健康管理與服務、健康文化等四個方面的60項指標。
(二)建設評估方法。
1、自主申請。企業(yè)依據(jù)《健康企業(yè)建設評估表》進行自評，具備條件的均可向所在地縣級衛(wèi)生健康委提出健康企業(yè)建設申請。申請材料包括：《健康企業(yè)申報表》(附件2)、《建設健康企業(yè)承諾書》(附件3)、《健康企業(yè)建設評估表》(附件4)及其他符合申報條件的有關證明材料。
2、縣級審核。根據(jù)企業(yè)申請材料，縣衛(wèi)健委牽頭負責組織審核，對達到標準的企業(yè)按得分高低編制《符合健康企業(yè)認定條件的企業(yè)名冊》(附件5)并附相關申請材料報至市衛(wèi)生健康委。
3、市級認定。市衛(wèi)生健康委牽頭，根據(jù)企業(yè)所在地審核上報的情況，組織相關領域?qū)＜液吐毮懿块T主管人員組成市級健康企業(yè)評估組，全覆蓋進行現(xiàn)場復查評估。通過市級評估的認定為市級健康企業(yè)。
(三)實行動態(tài)管理。建立完善健康企業(yè)承諾和退出機制，實行動態(tài)管理。
1.承諾制度。建立長效管理及運行機制，切實保障和維護職工的健康權益。自相關主管部門公布健康企業(yè)名單之日起，每滿3周年的前3個月內(nèi)，健康企業(yè)需向所在縣衛(wèi)生健康委提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》(附件6),由其于1個月內(nèi)作出復核認定。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十六
為確保成功創(chuàng)建全省健康促進示范縣，根據(jù)省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于印發(fā)〈山東省全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃實施方案〉的通知》、省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于開展第三批健康促進示范縣（市、區(qū)）創(chuàng)建工作的通知》（魯衛(wèi)宣傳字〔20xx〕4號）要求，結(jié)合我縣實際，特制定本方案。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，縣政府和有關部門制定有利于居民健康的公共政策，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）動員媒體和社會廣泛參與，居民健康素養(yǎng)水平高于全省平均水平，或在原基礎上提高20%。成人吸煙率低于全省平均水平；經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；學生體質(zhì)達到教育部《國家學生體質(zhì)健康標準》有關標準。
（三）建設無煙環(huán)境。全縣所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙，醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和學校全面禁煙。禁止在公共場所和公共交通工具上設置煙草廣告。將無煙環(huán)境作為創(chuàng)建健康促進醫(yī)院、學校、機關和企業(yè)的必要前提條件。
（四）全縣30%以上村（社區(qū)）達到健康村（社區(qū)）標準；健康家庭每村（社區(qū)）達到5戶以上；城鄉(xiāng)居民對健康促進縣的知曉率達到70%以上。
（五）全縣60%以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)（包括綜合醫(yī)院、?？漆t(yī)院、公共衛(wèi)生機構(gòu)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、計生技術服務機構(gòu)等）達到健康促進醫(yī)院標準。
（六）全縣50%以上中小學校達到健康促進學校標準，師生健康素養(yǎng)水平提高20%。教職員工健康教育基礎知識及技能培訓率達到90%以上。
（七）全縣50%以上機關事業(yè)單位達到健康促進機關標準，職工對健康促進機關的知曉率達到70%以上。
（八）全縣20%以上大中型企業(yè)達到健康促進企業(yè)標準，職工對健康促進企業(yè)的知曉率達到70%以上。
（九）全縣范圍內(nèi)評選100個健康家庭。
（十）健康步道、健康主題公園等支持性建設指標達到省級相應標準。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十七
為貫徹落實《^v^職業(yè)病防治法》《“健康中國20xx”規(guī)劃綱要》《“健康北京20xx”規(guī)劃綱要》《^v^關于實施健康中國行動的意見》《健康北京行動推進委員會關于印發(fā)的通知》，推動企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任，切實保護勞動者身體健康，根據(jù)《關于推進健康企業(yè)建設的通知》，結(jié)合北京市實際，制定本工作方案。
(一)指導思想。
貫徹落實國家和北京市關于健康工作決策部署，牢牢把握首都城市戰(zhàn)略定位，統(tǒng)籌規(guī)劃，試點先行，分步實施，扎實推進企業(yè)主體責任落實，提升本市企業(yè)健康管理水平，全方位、全生命周期維護和保障勞動者身體健康。
(二)基本原則。
堅持健康優(yōu)先，將健康融入所有政策。將保障和促進勞動者健康作為工作的出發(fā)點和落腳點，將健康企業(yè)建設融入公共政策制定實施的全過程。
堅持政府領導、部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、企業(yè)負責。充分發(fā)揮政府主導作用，完善多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，鼓勵工業(yè)企業(yè)積極參與，形成健康企業(yè)創(chuàng)建良好氛圍。
堅持技術引領，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。關注新業(yè)態(tài)新模式發(fā)展產(chǎn)生的健康新問題，充分發(fā)揮技術支撐作用，解放思想，因地制宜，實現(xiàn)企業(yè)建設和勞動者健康良性協(xié)調(diào)發(fā)展。
到20xx年，全市選擇30家大、中、微型企業(yè)建成試點健康企業(yè)。
1.企業(yè)管理者重視健康企業(yè)建設。加大資金投入，積極支持開展健康企業(yè)建設活動。定期組織職工參加健康體檢，把對職工的身體健康、心理健康、家庭健康和生活方式健康作為主要內(nèi)容，納入企業(yè)的健康管理。
2.企業(yè)勞動者參與健康企業(yè)建設。設置健康企業(yè)宣傳欄，引導職工積極參加體育鍛煉，經(jīng)常健步走。定期組織開展健康企業(yè)宣傳培訓，利用多種方式加強健康知識宣傳和普及，勞動者職業(yè)健康知曉率達到95%以上。
3.全面建立勞動者健康檔案。明確專門機構(gòu)或部門、專人，將勞動者健康體檢與身體機能測試檢查有效結(jié)合，建立全面健康檔案，定期為勞動者發(fā)送健康運動信息。促進企業(yè)關愛勞動者由物質(zhì)關愛向本質(zhì)關愛轉(zhuǎn)變。
市、區(qū)成立由衛(wèi)生健康、愛衛(wèi)會辦公室、經(jīng)濟信息化、生態(tài)環(huán)境、國資、總工會、共青團和婦聯(lián)等部門組成的健康企業(yè)建設試點工作領導小組，指導、協(xié)調(diào)全市健康企業(yè)建設試點工作。
市級領導小組辦公室設在市衛(wèi)生健康委職業(yè)健康處。
(一)建設對象。
健康企業(yè)建設試點按照屬地化管理、自愿參與的原則，試點建設面向全市各級各類工業(yè)企業(yè)開展，同時鼓勵其他類型企業(yè)積極參與。
凡三年內(nèi)未發(fā)生各類公共衛(wèi)生事件及安全責任事故的企業(yè)，均可申報。
(二)申報流程。
按照分級管理原則，市衛(wèi)生健康委負責中央在京及市屬工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作，區(qū)衛(wèi)生健康委負責轄區(qū)其他工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作。
申報企業(yè)分別按照分級向市、區(qū)衛(wèi)生健康委提出申請，填寫《北京市健康企業(yè)建設申報表》(附錄1)并提供相關材料，由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織評估驗收。
申報企業(yè)各項指標需符合《北京市健康企業(yè)基本要求》(附錄2)要求。
(三)評估驗收。
1.評審。市、區(qū)衛(wèi)生健康委委托負責技術指導的專業(yè)機構(gòu)組成評審專家組，依據(jù)評估驗收標準，對申報企業(yè)進行技術評審，形成專家評審意見。
2.審定。市、區(qū)衛(wèi)生健康委根據(jù)專家評審意見，確定通過驗收的企業(yè)名單。
3.公示。驗收達標的，對評審結(jié)果予以公示，公示期為10個工作日。
4.授牌。公示期間無異議的，由市、區(qū)衛(wèi)生健康委分別認定為“健康企業(yè)”，并統(tǒng)一授予“北京市健康企業(yè)”牌匾。
(四)資格復審。
對已認定的健康企業(yè)實行動態(tài)管理，原則上每3年組織一次復審。復審工作按照分級由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織開展，可通過委托專業(yè)機構(gòu)方式實施。
通過復審的企業(yè)保持“北京市健康企業(yè)”資格，未通過復審的企業(yè)，需在限期內(nèi)整改后再次復審，如仍未通過的，取消其“北京市健康企業(yè)”資格。
(一)加強組織領導。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要把健康企業(yè)建設，作為健康北京建設和推進健康北京行動的重要內(nèi)容，加強組織領導，明確工作目標。市、區(qū)愛衛(wèi)辦要充分發(fā)揮政府議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，加強配合，確保各項任務措施落實到位。市、區(qū)衛(wèi)生健康委職業(yè)健康管理部門負責健康企業(yè)建設試點組織實施，指導企業(yè)開展職業(yè)病防治和衛(wèi)生健康有關工作，加強健康教育和健康知識普及。經(jīng)濟信息化部門要發(fā)揮行業(yè)管理作用，促進企業(yè)積極參與健康企業(yè)建設。生態(tài)環(huán)境部門負責按照生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)和標準對申報健康企業(yè)的企業(yè)進行監(jiān)督管理。^v^負責市屬企業(yè)健康企業(yè)建設的組織、宣傳和推動工作，積極制定完善市屬健康企業(yè)相關激勵政策。工會要積極宣傳健康企業(yè)理念，倡導勞動者積極參與，將健康企業(yè)建設作為企業(yè)參評工人先鋒號、模范職工之家等榮譽稱號時的參考，促進健康文化，和諧勞動關系。共青團、婦聯(lián)要充分發(fā)揮宣傳、引導作用，鼓勵和支持共青團員、婦女職工積極參與“健康達人”等活動，助力健康企業(yè)建設工作。
(二)強化技術保障。
由北京市職業(yè)病防治研究院牽頭成立市健康企業(yè)建設技術指導組，負責健康企業(yè)評審工作，并為健康企業(yè)建設、評估驗收、經(jīng)驗總結(jié)等提供專業(yè)技術指導和服務。各區(qū)要成立相應的技術指導組，負責本地區(qū)健康企業(yè)建設的技術指導工作。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要充分發(fā)揮疾控中心、專業(yè)技術機構(gòu)、專家和行業(yè)協(xié)會作用，為健康企業(yè)建設的政策制定、師資培訓、考核評估、經(jīng)驗總結(jié)等提供專業(yè)技術支撐。
(三)廣泛宣傳動員。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要會同有關部門，充分利用多種形式加強對健康企業(yè)建設工作的政策宣傳，引導企業(yè)勞動者了解和認識健康企業(yè)建設的重要意義。充分發(fā)揮試點健康企業(yè)的示范引領作用，加強正面宣傳、科學引導和典型報道，增強社會普遍認知，營造良好的社會氛圍。
(四)加大激勵力度。
工作領導小組各成員單位要將健康企業(yè)建設融入行業(yè)政策，積極探索健康企業(yè)建設與行業(yè)監(jiān)管的聯(lián)動機制，在松綁減負、用工穩(wěn)崗、評優(yōu)評先、宣傳推廣等方面為健康企業(yè)提供相應政策支持。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十八
為切實做好我公司的愛國衛(wèi)生宣傳、健康教育工作，實現(xiàn)縣委、縣*提出的用三年左右的時間創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的目標，特制定本方案。
以*精神為指導，圍繞我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市總目標，廣泛動員全體干部職工積極參與。全方位多層次地開展衛(wèi)生知識宣傳和健康知識普及工作。以創(chuàng)建健康單位、健康科室為載體，大力開展健康教育工作，積極引導干部職工、居民采納健康的生活方式，樹立健康的觀念，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為，提高市民素質(zhì)和社會文明程度，為我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作順利通過打好奠基石。
1、營造濃厚的創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市氛圍。
2、做好世界衛(wèi)生日(4月7日)的宣傳工作，動員干部、職工積極參與愛國衛(wèi)生月活動。
3、做好世界無煙日(5月31日)的宣傳活動，開展“無煙科室”活動，動員身邊的同志不抽煙。
(二)健康教育工作。
1、全體干部職工要積極參與每次健康教育知識講座。按照縣健康單位標準，開展教育培訓，健康知識知曉率98%以上和健康行為形成率95%以上。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)建控制吸煙先進單位活動。
3、組織職工進行一次健康檢查。
召開健康教育有關會議，傳達縣委、縣*及縣創(chuàng)衛(wèi)辦和愛衛(wèi)會的.有關文件、會議精神，制訂本單位工作方案。
1、每季度至少進行一次健康教育知識講座。
2、10月底前，完成健康教育考試。
3、11月—12月底，查漏補缺，鞏固完善，全面完成各項任務。
12月底接受縣創(chuàng)衛(wèi)辦、愛衛(wèi)會的評比驗收，對全年的工作進行總結(jié)。
1、各科室要明確健康教育實施方案的有關內(nèi)容，主要負責人為第一責任人，切實把健康教育工作做好。
2、把健康教育工作納入年終考核目標。
3、對行動不力、沒有按時完成健康教育工作任務的科室進行通報批評，追究主要領導人的責任。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十九
為進一步貫徹落實《_職業(yè)病防治法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，有效預防、控制和消除職業(yè)病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進我公司各項工作的可持續(xù)發(fā)展，公司制定了20年職業(yè)病防治工作計劃，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準備。
二、目標。
公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結(jié)合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實公司的職業(yè)病防治工作。20年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。20年公司職業(yè)病防治目標如下：
1、粉塵作業(yè)點達標率100%;。
2.杜絕高溫中暑;。
3.塵肺病發(fā)生人數(shù)為0;。
4.噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;。
5.化學品中毒發(fā)生人數(shù)為0。
三、工作措施。
(一)認真貫徹《職業(yè)病防治法》。明確各級領導在職業(yè)病防治。
工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結(jié)合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價、控制活動，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學化軌道。
(二)加強宣傳教育，提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動，充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具，大力宣傳《職業(yè)病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對各單位的第一責任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施。
(三)結(jié)合各部門的實際情況，有關人員每月要不定期下井對各班組生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育，要求班組即時進行整頓。
(三)年內(nèi)組織有關部門深入各車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預防職業(yè)病培訓活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識。
(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等)，聯(lián)系復旦大學附屬金山醫(yī)院進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭。
危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴重職業(yè)危害的崗位及有關設施、設備上設置并完善各種警告標志和警示說明。
(六)保障車間內(nèi)各類職業(yè)病防護設施有效，作業(yè)時用通風設施和除塵器除塵。
(七)加大資金投入，加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用。充分保養(yǎng)好各種防護設施，加快公司的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。
(八)加強健康監(jiān)護，認真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。
四、保障條件。
(一)嚴格遵守并執(zhí)行《_職業(yè)病防治法》的相關規(guī)定，以法律為準繩，以事實為依據(jù)，嚴格按照相關法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權益提供最堅強的保護傘。
(二)公司有專門的培訓部門和人員，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓，提高職工的職業(yè)病防患意識，提高面對突發(fā)事件時應急救援的能力。
(三)公司提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。
(一)在20年1月日前與職工重新簽訂勞動合同，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。
(二)在20年3月中旬對所有從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓。
(三)在20年6月底前健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定，對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測，尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術服務機構(gòu)進行監(jiān)測。在醒目位置設置職業(yè)病危害因素警示標識和中文警示說明，并設置和完善公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和危害因素監(jiān)測結(jié)果，告知勞動者做好自身防護工作。
(四)在20年7月底前完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險。
(五)每月月底由生產(chǎn)部維修組對所有防塵設施進行檢查，發(fā)生損壞的及時修復，未使用的督促員工使用，由質(zhì)量部牽頭每月不定期對職工勞保用品的使用情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)未用的作出處罰。
六、工作要求。
(一)各部門、各班組負責人務必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，確保實施方案貫徹落實。
(二)辦公室、質(zhì)量部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入到基層，切實提高從業(yè)人員的法制意識，自覺履行職業(yè)病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責的堅決予以查處。
(三)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告安監(jiān)部門。建立職業(yè)病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報、職業(yè)病工傷保險、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇一
按照《^v^中央關于在全黨開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的意見》的指示精神，深入學習實踐科學發(fā)展觀，保持黨員先進性的大前提下，依據(jù)貴州省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求，配合我院深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“四進社區(qū)”活動的總體部署，我支部特舉辦此次活動，把深入學習實踐科學發(fā)展觀活動做到實處。
（1）、響應貴州省委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，踐行“三個代表”重要思想，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真踐行社會主義榮辱觀，保持^v^先進性，服務和諧社會，讓廣大學生滿懷激情的投入到社會主義新農(nóng)村建設中來。
（2）、積極響應學院黨委委深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，大力推進黨員先進性教育；幫助和引導大學生進一步深入學習宣傳xx和“xx”的xx，踐行“科學發(fā)展觀”，繼承和發(fā)揚“五四”愛國運動，進步，民主，科學的光榮傳統(tǒng)。
（3）、在我系社會實踐基地，對口開展扎實深入的服務，促進社會實踐活動的長期化、連續(xù)化。
（4）、通過“醫(yī)療服務”活動，豐富大學生課余文化生活，使大學生更充分更全面的接觸社會，了解社會從而提高大學生的社會實踐能力和思想政治素質(zhì)。樹立落實科學發(fā)展觀，踐行科學發(fā)展觀，與祖國共奮進，與時代同發(fā)展，為建設社會主義新農(nóng)村，構(gòu)建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
（5）、在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，不斷提高自身綜合素質(zhì)，為廣大群眾提供扎實有效的服務，在活動中樹立起在基層建功立業(yè)的志向。
引導和幫助同學們在實踐中深入學xx和“xx”的xx，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，認真學習實踐社會主義榮辱觀，滿懷激情的投身于社會主義新農(nóng)村建設。在與實際結(jié)合中不斷提高自身的綜合素質(zhì)，增強自己的社會責任感和歷史使命感，以深厚的感情向人民學習，以謙虛的態(tài)度向?qū)嵺`學習，增強團結(jié)協(xié)作精神，培養(yǎng)吃苦耐勞的品質(zhì)，在火熱的實踐中陶冶思想情操，提升精神境界，增長知識才干，實現(xiàn)全面發(fā)展。同時使同學們在社會實踐中深入體會為人民服務的宗旨，使大學生樹立正確的人生觀，價值觀，世界觀。用自己的實際行動為社會主義新農(nóng)村建設添磚加瓦。并且也讓同學們深入的了解國情，了解社會，正確的認識自我，正確認識基層特別是西部基層和艱苦邊遠地區(qū)的廣闊發(fā)展前景，把個人追求同國家與社會的需要緊密的結(jié)合起來，牢固樹立起到基層，到西部，到祖國最需要的地方建功立業(yè)的成材志向。
“踐行科學發(fā)展觀，保持黨員先進性”
骨傷系北校區(qū)黨支部。
（一）、活動地點：南明區(qū)白馬井社區(qū)。
（二）、活動的具體內(nèi)容。
（1）、社會實踐基地掛牌。
（2）、進行基本醫(yī)療服務，進行免費體檢。
（三）活動的具體計劃。
第一階段：社會調(diào)研階段。
（1）、召開前期工作部署會議，會議重點商討義診調(diào)研相關問題，成立活動領導小組，
（2）、申領“介紹信”等交接文書。
（3）、調(diào)研與當?shù)叵嚓P部門進行磋商，并實地考察當?shù)厍闆r。
第二階段：活動前期準備階段。
（1）、完成策劃書草案，
（2）、完成策劃書修訂，并完成電子檔的制作，
（3）、活動籌備組進行策劃書審核，
（4）、召開活動籌備會議。
（5）、確定活動具體事項。
第三階段：活動實施階段。
（1）、社會實踐基地掛牌；
（2）、組織學生赴二戈寨，了解當?shù)蒯t(yī)療情況；
（3）、組織學生進行醫(yī)療服務。
（1）、召開“義診活動”交流會；
（2）、總結(jié)材料。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇二
20__年是食品監(jiān)管體制改革后的第一年。我鎮(zhèn)食品安全監(jiān)管工作的總體要求是：以黨的群眾路線教育實踐活動為切入點，圍繞“生態(tài)產(chǎn)業(yè)鎮(zhèn)，幸福新蠶鄉(xiāng)”發(fā)展目標，切實推進食品安全責任體系建設，完善食品監(jiān)管機制，加大監(jiān)管力度，加強監(jiān)管隊伍建設，努力提高全鎮(zhèn)人民飲食安全保障水平。
一、加強組織領導，進一步落實責任。
(一)成立領導小組。按照食品安全屬地化管理原則，鎮(zhèn)政府將食品安全工作列入重要議事日程，堅持“主要領導親自抓，分管領導具體抓，部門各司其責”要求，鎮(zhèn)政府成立以鎮(zhèn)長林文杰為組長，分管副鎮(zhèn)長劉萍為副組長，食藥衛(wèi)計辦、黨政辦、財政所、推進辦、農(nóng)技綜合站、群工辦、派出所、衛(wèi)生院、學校負責人為成員的食品安全工作領導小組，負責全鎮(zhèn)范圍內(nèi)食品安全的監(jiān)督管理工作；各村(社區(qū))相應成立村(社區(qū))食品安全工作領導小組，負責做好本村(社區(qū))范圍內(nèi)的食品安全工作，確保不發(fā)生食品安全事故。
(三)落實工作責任。落實食品安全目標績效考核制度，年初鎮(zhèn)政府與村(社區(qū))、學校等簽訂目標責任書，細化分解工作責任，并將食品安全監(jiān)管工作納入村(社區(qū))目標考核和村組干部績效考核重要內(nèi)容，實行食品安全“一票否決”，實現(xiàn)食品安全監(jiān)管的全覆蓋和無縫對接。相關職能部門要按照工作職責，切實承擔各自職責范圍內(nèi)的食品監(jiān)管責任，不斷創(chuàng)新監(jiān)管方式，消除監(jiān)管盲區(qū)，全面治理食品安全突出問題。
二、完善各項制度，進一步加強監(jiān)管。
(一)信息收集。要充分發(fā)揮村級食品安全信息員的積極性，在上年度工作的基礎上，進一步摸清全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的餐館、商店、小賣部、流動廚師、個體醫(yī)療診所、村衛(wèi)生站等基本情況，分門別類建立工作檔案，做到心中有數(shù)，為下一步工作提供依據(jù)。
(二)日常監(jiān)管。一是嚴格群宴管理。實行農(nóng)村群宴“雙申報”制度。凡5桌以上宴席，承辦廚師應向廚師所在的村(社區(qū))食品安全信息員報告；宴席舉辦人應向村(居)民小組長報告，組長向村食品安全協(xié)管員報告后由鎮(zhèn)公衛(wèi)所指派人員到現(xiàn)場進行檢查并登記。鎮(zhèn)食藥監(jiān)辦要加強流動廚師教育和培訓管理，群宴廚師要有《健康證》方可上崗。要及時掌握各村流動廚師的相關信息，督促群宴廚師及時辦驗證，每季度對流動廚師承辦宴席等情況進行公示。每年對廚師辦席情況進行民意調(diào)查并公示調(diào)查結(jié)果。二是加強學校及工地等食堂管理。加強對學校食堂、小賣部及工地的日常監(jiān)控，確保學校食堂、小賣部進貨質(zhì)量可靠和食品安全的工作相關制度的落實。搞好學校周邊環(huán)境的整治，加強日常巡查，整治流動食品攤點。做好開學前后、節(jié)日前后、流行病多發(fā)季節(jié)等特殊時期巡查工作，防止群體中毒事件的發(fā)生。三是日常巡查。實行食品安全檢查情況“月報制”。村(社區(qū))每月開展食品安全檢查工作，鎮(zhèn)食藥監(jiān)衛(wèi)計辦針對不同時期檢查重點開展巡查，將形成巡查工作臺帳。
(三)宣傳教育。采取座談會議、懸掛宣傳標語、設置宣傳點、發(fā)放宣傳資料、廣播、“食品安全宣傳周”“食品安全知識進課堂”“食品安全知識進村組”等形式加強食品安全法律法規(guī)宣傳，提高群眾食品安全意識和食品安全知識知曉率。采取以會代訓等形式加強食品安全監(jiān)管人員法律法規(guī)、業(yè)務技能、工作作風等方面的培訓，進一步規(guī)范執(zhí)法程序，提升執(zhí)法水平，形成監(jiān)管合力，提高監(jiān)管效能。由鎮(zhèn)食藥監(jiān)衛(wèi)計辦負責開展村組干部集中培訓和流動廚師集中培訓工作，一年不低于1次；村(社區(qū))負責做好本(社區(qū))范圍內(nèi)流動廚師、小買部等教育培訓工作，提高從業(yè)人員對食品安全的認識程度，增強責任心。
(四)應急處置。在上年度工作的基礎上，修定《食品安全應急預案》和《食品安全應急演練方案》，加強對應急處置工作的領導，建立健全、鎮(zhèn)、村三級應急管理體系，完善食品安全突發(fā)事件應急處置預案，適時開展應急演練。建立群眾投訴舉報工作流程，處理好投訴舉報，完善群眾來訪接待制度，及時回應群眾關心的熱點難點問題。
三、嚴格考核，進一步明確職責。
各村(社區(qū))負責本轄區(qū)內(nèi)超市、商店的食品安全檢查，同時每月按時上報負責區(qū)域食品安全檢查進度，及群宴信息，5桌以上的群宴要報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生所備案。對如實上報的村(社區(qū))食品藥品協(xié)管員給予每月30元的工作經(jīng)費，未上報或由此引起重大事故的相應扣除工作經(jīng)費。
水管站負責各種交易的水產(chǎn)品的食品安全。
畜管站負責交易的肉類(包括豬肉、羊肉、家禽類及其肉制品和蛋類等)食品安全。
農(nóng)技站負責市場內(nèi)交易的糧油、水果、蔬菜類的食品安全。
公共衛(wèi)生所負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)所有餐館的食品安全和村(社區(qū))的農(nóng)村群宴的食品安全隱患排查；負責各小作坊糕點、豆腐制品的食品安全；協(xié)助負責場鎮(zhèn)各大超市商店的食品安全。
學校負責校內(nèi)食堂、小買部的食品食品安全。
各村(社區(qū))和各有關部門在認真履行法律法規(guī)授權和履行鎮(zhèn)政府食品安全工作職責分工中明確的職能職責情況開展督查。鎮(zhèn)政府將對食品安全監(jiān)管工作情況進行督查和抽查，并將其結(jié)果納入年度綜合目標考核內(nèi)容。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇三
(一)主要負責人責任制。
1.設立職業(yè)危害管理機構(gòu)，并提供人力資源;。
2.定期召開職業(yè)健康工作會議，研究解決存在的問題;。
3.組織建立、健全本單位職業(yè)危害防治責任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程;。
4.督促、檢查本單位的職業(yè)危害防治工作，及時消除職業(yè)危害事故隱患;。
5.保證本單位職業(yè)危害防治投入的有效實施;。
6.組織建立并實施本單位的.職業(yè)危害事故應急救援預案;。
7.及時、如實報告職業(yè)危害事故。
(二)主管職業(yè)危害負責人責任制。
1.明確在本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作中的具體職責;。
2.組織職業(yè)危害防治檢查及落實職業(yè)危害因素整改;。
3.組織制定、修訂和審定各項職業(yè)危害防治管理制度，并檢查其執(zhí)行情況;。
4.明確在職業(yè)危害事故應急救援預案中的組織、實施責任。
(三)專職職業(yè)危害管理人員職業(yè)危害防治責任制。
1.貫徹執(zhí)行有關職業(yè)危害防治的法規(guī)、制度和標準;。
2.負責日常職業(yè)危害防治的監(jiān)督、檢查、技術管理、教育以及職業(yè)危害事故的調(diào)查組織、統(tǒng)計、上報和建檔工作。
(四)職業(yè)危害崗位防治責任制。
2.正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護設施;。
4.當工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時，應向監(jiān)督管理人員報告，并停止作業(yè)，直到危險消除。
(五)職業(yè)危害管理部門職業(yè)危害防治責任制。
3.職業(yè)危害防治技術措施計劃和作業(yè)場所的職業(yè)危害防治實施監(jiān)督管理。
二、職業(yè)危害監(jiān)測、檢測和評價管理制度。
(一)日常監(jiān)測。
1.明確日常監(jiān)測人員，并對數(shù)據(jù)的準確性負責;。
2.明確塵、毒、噪聲的合理布點(布置圖)，明確監(jiān)測時間，并做好記錄(記錄表);。
3.規(guī)定監(jiān)測辦法。
(二)檢測和評價。
3.職業(yè)衛(wèi)生防護設施在投入使用時和在設備大修后，應進行危害因素濃度或強度檢測和評價。
三、職業(yè)危害告知制度。
(一)崗前告知。
在訂立或者變更勞動合同時，將工作場所中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、后果、防護措施和待遇等如實告知勞動者。
(二)作業(yè)場所告知。
1.設置或定期更換作業(yè)場所職業(yè)病危害警示標識，明確具體負責人;。
2.設置高毒物品告知卡;。
3.定期將監(jiān)測、檢測和評價結(jié)果公示，明確公示方式。
四、職業(yè)危害檢查和隱患整改制度。
1.明確職業(yè)危害檢查負責部門和人員，以及相應的任務和職責;。
4.檢查記錄保存完好;。
5.明確對檢查中發(fā)現(xiàn)問題的處理;。
6.明確對事故隱患整改限期要求及復查要求，實現(xiàn)跟蹤問效;。
7.有害作業(yè)與無害作業(yè)是否分開，作業(yè)場所與生活場所是否分開。
五、職業(yè)危害申報制度。
1.申報工作負責人;。
2.每年申報時間;。
3.申報程序;。
4.申報存檔資料。
六、職業(yè)健康宣傳教育培訓制度。
3.明確培訓應達到的目的及資格要求;。
4.明確教育方式、培訓時間、考核方式;。
5.明確必須持證上崗的人員，依法接受有關培訓、考核(包括復審)管理規(guī)定的要求。
七、職業(yè)危害防護設施維護檢修制度。
1.制定職業(yè)危害維護檢修規(guī)定;。
2.明確維護檢修單位和檢修人的職責范圍;。
3.明確檢修的種類;。
4.各類檢修作業(yè)應當遵循的規(guī)程或規(guī)定;。
5.檢修的程序和要求;。
6.檢修的記錄要求;。
7.檢修的驗收要求。
八、從業(yè)人員防護用品管理制度。
1.明確配備標準;。
2.明確采購及特種勞保用品供應方的資質(zhì)審驗辦法;。
3.明確勞保用品的發(fā)放、使用、報廢管理辦法和管理責任人。
九、職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度。
(一)從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護檔案。
1.從業(yè)人員職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;。
2.相應作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;。
3.職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;。
4.職業(yè)病診療等員工健康資料。
(二)用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案。
1.職業(yè)健康監(jiān)護委托書;。
2.職業(yè)健康檢查結(jié)果報告和評價報告;。
3.職業(yè)病報告卡;。
4.對職業(yè)病患者、患有職業(yè)禁忌證者和已出現(xiàn)職業(yè)相關健康損害從業(yè)人員的處理和安置記錄。
(三)職業(yè)健康檢查。
1、開展上崗前的職業(yè)健康檢查，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的員工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè);不得安排有職業(yè)禁忌的員工從事其所禁忌的作業(yè)。
2、開展在崗期間的職業(yè)健康檢查，將體檢結(jié)果如實告知從業(yè)人員，對需要復查和醫(yī)學觀察的勞動者，應當按照體檢機構(gòu)要求的時間，安排其復查和醫(yī)學觀察;對疑似職業(yè)病病人應當向所在地安全監(jiān)管和衛(wèi)生行政部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學觀察。
3、開展離崗時的職業(yè)健康檢查。對未進行離崗時職業(yè)健康檢查的從業(yè)人員，不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
4、開展職業(yè)危害事故后參加應急救援人員的職業(yè)健康檢查。
十、崗位職業(yè)健康操作規(guī)程。
建立健全各崗位職業(yè)健康操作規(guī)程，并張貼在操作崗位。主要包括內(nèi)容：
1.生產(chǎn)操作方法和要求;。
2.重點操作的復核、操作過程的職業(yè)危害要求和勞動保護;。
3.異常情況處理和報告;。
4.工藝衛(wèi)生和環(huán)境衛(wèi)生。
十一、職業(yè)危害事故管理制度。
1.明確職業(yè)危害事故報告程序和內(nèi)容，調(diào)查、處理程序及要求;。
3.事故檔案管理和事故臺帳。
十二、外來施工單位及人員的職業(yè)危害管理制度。
1.外來施工單位及人員的資質(zhì)要求;。
2.對外來施工單位及人員的教育和檢查辦法;。
3.職業(yè)危害協(xié)議簽訂要求。
十三、應急救援預案管理。
1.成立應急機構(gòu)，明確各人員應急救援管理責任;。
3.明確重大職業(yè)危害應急救援的宣傳、學習、教育、演練等相關工作。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇四
??通過開展“法律進社區(qū)”活動，使社區(qū)居民的法律意識和法律素質(zhì)進一步提高，依法維護自身合法權益的能力不斷增強，進社區(qū)工作計劃。社區(qū)管理、服務的規(guī)章制度進一步健全，監(jiān)督機制進一步完善，居民參與管理基層公共事務的權利得到切實尊重和保障．在社區(qū)形成良好的社會法治氛圍，實現(xiàn)***選舉、***決策、***管理、***監(jiān)督。推動社區(qū)自治工作向縱深開展，推進社區(qū)依法治理，為社區(qū)居民安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
??“法律進社區(qū)”要以社區(qū)居民為服務對象。突出抓好青少年、外來務工、經(jīng)商人員和老年人(離退休)、下崗職工的法制宣傳教育。
??(一)“法律進社區(qū)”工作基本內(nèi)容。
??1、社區(qū)設置一個法制宣傳欄(櫥窗)。將與社區(qū)居民切身利益密切相關的法律知識、新頒布的法律法規(guī)定期載入專欄，運用通俗易懂的語言、漫畫，結(jié)合具體事例“說”法。
??2、社區(qū)要建立一個法律圖書角。在社區(qū)開辟場所，并配備一些法律書籍，定期對居民開放，做到有“法律明白人”進行講解，使社區(qū)居民養(yǎng)成遇事找法，解決問題靠法的良好習慣。
??3、建立一套居民學法制度。認真制定學習內(nèi)容、計劃、活動安排，針對社區(qū)居民不同特點，有計劃、分層次組織社區(qū)居民學習法律知識。
??4、建立社區(qū)法制學?；蜷_設社區(qū)法制課堂，堅持每季度上一堂法制課。各社區(qū)要針對本轄區(qū)居民的不同情況，充分利用社區(qū)法制宣傳陣地，發(fā)揮社區(qū)法制宣講員的作用，因人而異、深入淺出地上好法制課，實現(xiàn)普法工作的經(jīng)?；?、制度化，工作計劃《進社區(qū)工作計劃》。
??5、建立一支法制宣傳教育志愿者隊伍。在社區(qū)居民中組織普法骨干力量，組成法制宣傳、法律服務志愿者隊伍，積極開展法制宣傳、法律服務工作。通過在法制宣傳樓道和法制宣傳欄公示法律咨詢服務聯(lián)系方式等方法途徑，為社區(qū)居民提供法律咨詢、調(diào)解民間糾紛等便利及時的法律服務，為社區(qū)居民排憂解難。
??(二)加強對社區(qū)居民特別是重點對象的法制宣傳教育。
??1、加強青少年的法制宣傳教育。充分利用寒暑假和節(jié)假日，做好社區(qū)青少年法制宣傳教育。以法制宣傳教育志愿者隊伍為依托，發(fā)揮社區(qū)人力資源優(yōu)勢，開辦家長學校，開設青少年法制專題講座等，保證青少年在社區(qū)內(nèi)得到良好的法制教育，不斷提高青少年的法律素質(zhì)，使其成為遵紀守法的“小公民”。
??2、加強外來務工、經(jīng)商人員的法制宣傳教育。切實履行社區(qū)對外來務工、經(jīng)商人員法制教育的職責，不斷創(chuàng)新形式，通過法律咨詢、知識競賽、圖片展覽、放映法制錄像等活動，強化外來務工、經(jīng)商人員學法用法意識。
??3、加強老年人(離退休人員)、下崗職工的法制宣傳教育。充分利用居民學校、社區(qū)活動站和老年學校，針對老年人、下崗職工的特點，廣泛宣傳與他們密切相關的法律法規(guī)，依法抵制宣傳迷信、^v^等非法活動。組織志愿者，協(xié)調(diào)治安、人民調(diào)解、法律援助等，為他們提供法律咨詢、法律援助，辦理法律事務，調(diào)解糾紛，解決后顧之憂，依法維護老年人、下崗職工的合法權益。
??(三)營造社區(qū)良好的法治氛圍。
??1、建立健全群防群治的社區(qū)治安防范體系。社區(qū)各種不穩(wěn)定因素得到有效化解，各種不安全隱患得到全面控制，全年無重大刑事、治安案件、可預防性案件得到有效遏制，社區(qū)居民實現(xiàn)安居樂業(yè)。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇五
體質(zhì)測試期間一旦發(fā)生突發(fā)事件，安全工作領導小組成員必須立即作出反映，及時了解和分析事件的起因和發(fā)展態(tài)勢，采取措施控制事件的持續(xù)時間和影響范圍，將損失降低到最小限度。
1、當遇到突發(fā)事件時，全體師生應按照預案要求堅守崗位，各司其職，聽從組織統(tǒng)一指揮，開展救護工作，將事故的危害降低到最低程度。嚴禁私自行動。
2、如遇天氣原因和突發(fā)事件（自然災害、暴力侵害等），立即啟動安全預案，要求廣大師生應保持鎮(zhèn)定，教師組織學生聽從組織指揮，有序撤離并立即進行救災。切勿驚慌亂跑，造成混亂，任課教師做好本班穩(wěn)定工作。安全領導小組應將情況在第一時間迅速上報相關上級部門，請就近醫(yī)院、福田派出所等有關部門協(xié)助救助并與家長取得聯(lián)系。
3、一旦體育活動出現(xiàn)挫傷、扭傷、肌肉拉傷等一般性損傷或劇烈嘔吐、眩暈、骨折、休克等較重癥狀時，要采取以下措施：
（1）任課教師要立即向安全工作領導小組報告。
（2）領導小組長立即派醫(yī)護人員到現(xiàn)場救護。
（3）校醫(yī)及時用電話與醫(yī)院聯(lián)系（撥打120）。做好搶救的準備工作，并安排班主任護送傷者到醫(yī)院。
（4）及時聯(lián)系家長，通知家長到醫(yī)院。
（5）醫(yī)務室應提前準備好急救藥品和器械。
4、門衛(wèi)嚴禁校外人員進校觀看體育活動，經(jīng)勸阻不離開運動場館的，可由保安勸其離開。校外人員私自進場地滋事，與校內(nèi)人員發(fā)生沖突且情節(jié)嚴重的，領導小組應及時予以制止，拒不配合的，視情況報公安機關打110。
5、出現(xiàn)任何突發(fā)事件都要第一時間與校長室取得聯(lián)系。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇六
成立學校體質(zhì)監(jiān)測安全事故應急處理領導小組。
1、領導機構(gòu)：
體育活動安全領導小組：
組長：卞賢俊。
組員：樓蓓芳、李瑋、黃熠、朱杰、應鳴、全體體育老師、各班主任、體鍛課帶班教師。
場地救護：衛(wèi)生室。
2、具體分工：
（1）學校體育活動安全工作由卞校長總負責，李瑋、黃熠及學校保安負責安全巡視，朱杰、應鳴負責宣傳聯(lián)絡，體育老師負責醫(yī)療救護安全。朱杰負責車輛。
（2）各班學生安全由班主任負責。
控江二村小學。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇七
（一）調(diào)查前質(zhì)量控制。嚴格遵循規(guī)定抽樣方法完成逐級抽樣，直至抽取調(diào)查對象。抓好逐級培訓，培訓統(tǒng)一使用省級監(jiān)測方案。
（二）調(diào)查階段質(zhì)量控制。
嚴格按照監(jiān)測實施方案開展現(xiàn)場調(diào)查。充分取得當?shù)赜嘘P機構(gòu)、調(diào)查對象的配合。使用統(tǒng)一的調(diào)查問卷進行調(diào)查。原則上由調(diào)查對象根據(jù)自己的理解作答，自行完成調(diào)查問卷，調(diào)查員不做任何解釋。調(diào)查對象如有讀、寫等困難，不能獨立完成調(diào)查問卷者，則由調(diào)查員來詢問，根據(jù)調(diào)查對象的回答情況，調(diào)查員幫助填寫選項。調(diào)查員不能使用誘導性或暗示性語言，如遇被調(diào)查人文化水平較低或存在語言障礙時，可作適當解釋，但解釋要忠于原意。調(diào)查員要當場核對問卷，質(zhì)控人員對當天所有問卷進行復核，并填寫質(zhì)控記錄。
1.?監(jiān)測質(zhì)控與復核。區(qū)（縣）級和市級負責本級監(jiān)測質(zhì)量控制與復核，采用現(xiàn)場復核為主、聽錄音復核為輔的方式進行。國家級在每個?。▍^(qū)、市）隨機抽取1個監(jiān)測點進行復核，省級對本省所有監(jiān)測點進行復核，從每個監(jiān)測點抽取15份調(diào)查問卷，采用現(xiàn)場復核或聽錄音復核方式，判定市（州）級復核質(zhì)量和監(jiān)測點調(diào)查質(zhì)量；在省級復核開始前，縣（區(qū)）級與市（州）級對質(zhì)控復核過程中發(fā)現(xiàn)的問題，及時組織糾正視為質(zhì)控有效。
2.?不合格控制。如省級在一個監(jiān)測區(qū)（縣）抽取的15份調(diào)查問卷中，不合格問卷超過3份，則視為該監(jiān)測縣（區(qū)）現(xiàn)場調(diào)查工作不合格，必須重新進行調(diào)查。
（三）數(shù)據(jù)處理分析階段質(zhì)量控制。
國家級、省級工作人員使用數(shù)據(jù)分析軟件對數(shù)據(jù)進行清理和邏輯校驗，對不合格問卷予以剔除。對不合格問卷較多的監(jiān)測點予以重點核查。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇八
立足食品安全為抓手，鞏固和擴大當前食品安全監(jiān)管成果，著力加強食品安全監(jiān)管體系建設，著力規(guī)范食品流通和經(jīng)營流程，著力健全食品安全長效監(jiān)管機制，保障消費者食用安全，促進集團經(jīng)濟又好又快發(fā)展。
二、總體目標。
以《食品安全法》為準則，貫徹執(zhí)行《__市食用農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管暫行辦法》，積極落實市府實事項目，切實履行食品安全監(jiān)管工作，嚴格執(zhí)行“先檢測后銷售”的交易流程，通過食品安全軟硬件共同提升，堅決遏止“問題農(nóng)產(chǎn)品”流入市場銷售。力爭在年內(nèi)基本建立條塊結(jié)合、責任明確、制度健全、運轉(zhuǎn)高效、協(xié)調(diào)聯(lián)動的立體化長效監(jiān)管模式。
三、工作重點。
（一）加強食品安全宣傳教育。
一是深入開展《食品安全法》宣傳活動，采取多種形式，廣泛深入宣傳食品安全法律法規(guī)，在市場經(jīng)營戶中組織開展《^v^食品安全法》頒布實施兩周年宣傳周活動，全面落實各項食品安全措施，營造誠信經(jīng)營的良好環(huán)境。
二是在檢測人員中開展檢測技能專項培訓，覆蓋面達到100%。以勞動競賽為載體，組織開展檢測技能競賽活動，不斷提升市場檢測人員的檢測水平。
（二）加強食品安全監(jiān)測體系建設。
批發(fā)零售環(huán)節(jié)：
一是開展每兩月一次索證索票、臺帳的可追溯機制建立和執(zhí)行情況的檢查，重點加強節(jié)日、等重大節(jié)慶、會議期間食品安全監(jiān)管力度，確保各時段食品安全，增強經(jīng)營戶在食品安全上不可為的意識。
二是在全面推行經(jīng)營戶與批發(fā)市場簽訂安全承諾書的制度上，督促各批發(fā)市場做好新進經(jīng)營戶的食品安全宣傳、強化食品安全主體責任和承諾書簽訂工作，增強經(jīng)營戶在食品安全上不愿為的意識。
三是做好農(nóng)殘檢測、臺帳記錄情況抽查、互查工作，逐步將豬肉、水果、干貨等其他農(nóng)產(chǎn)品納入集團食品安全監(jiān)測體系，嚴格執(zhí)行“先檢測后交易”的市場交易流程，增強經(jīng)營戶在食品安全上不能為的意識，切實杜絕“問題農(nóng)產(chǎn)品”流入市場。
酒店餐飲環(huán)節(jié)。
一是督促酒店餐飲企業(yè)做好食品原料采購臺帳日記制度；二是加強涉及一定安全風險的食品銷售、加工經(jīng)營戶的監(jiān)管，對具有高風險的食品銷售、加工經(jīng)營戶要堅決退市。
（三）強化食品安全風險處置。
一是在制定《蔬菜供應應急預案》、《突發(fā)事件應急預案》基礎上，建立統(tǒng)一、科學、規(guī)范的食品安全風險處置體系，力爭做到食品安全問題早發(fā)現(xiàn)、早預防、早整治、早解決，確保食品安全信息的高效傳遞、互聯(lián)互通、資源共享、綜合利用。
二是突出抓好食品安全事故應急預案和處置的具體落實，建立定期食品安全信息收集和報告制度，有效預防和處置各類突發(fā)食品安全事件。
三是做好市府實事-肉菜追溯系統(tǒng)建設和運行工作，組織專人收集、歸類和更新相關資料，建立進出貨臺帳和索證索票等制度，做到產(chǎn)品“來源可追溯、流向可跟蹤，信息可查詢，責任可追究”。
（四）完善農(nóng)殘檢測點建設。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇九
為進一步做好我鎮(zhèn)食品安全工作，著力解決食品安全方面的突出問題，確保全鎮(zhèn)人民群眾飲食安全，結(jié)合實際，制定我鎮(zhèn)20__年食品安全工作計劃。
一、進一步完善食品安全各項規(guī)章制度，切實將相關制度落到實處。
鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將根據(jù)我鎮(zhèn)食品安全工作需要，在以前已制定的各種規(guī)章制度的基礎上進一步制定完善相關工作制度，力求使各種規(guī)章制度行之有效，發(fā)揮應有的作用，確保全鎮(zhèn)食品安全工作正常開展。
二、全面落實食品安全監(jiān)管責任，進一步推動食品安全工作的開展。
我鎮(zhèn)20__年的食品安全工作仍然采取“全鎮(zhèn)統(tǒng)一領導，部門指導協(xié)調(diào)，各方聯(lián)合行動”的工作機制，結(jié)合當前的監(jiān)管現(xiàn)狀和監(jiān)管體制實際，積極探索食品安全監(jiān)管的新方法，進一步強化食品安全責任意識，采取分段監(jiān)管為主，品種監(jiān)管為輔的方式，理順監(jiān)管職責，明確相關部門的食品安全工作責任。齊抓共管，全力推進我鎮(zhèn)食品安全各項工作的順利開展，切實保障轄區(qū)人民群眾的飲食安全。
三、認真落實食品安全工作責任追究制，全面實行食品安全工作目標考核。
20__年，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府仍繼續(xù)將食品安全工作納入政府工作目標實行目標管理，鎮(zhèn)政府將與各村（居）委會及各相關部門簽訂《20__年食品安全工作目標管理責任書》，進一步落實食品安全工作監(jiān)管責任，實行責任追究制度。鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將進一步細化、量化對各村（居）委會和部門的食品安全工作目標考核辦法，力求做到考核辦法既簡明扼要，又切實可行。
四、堅持以食品安全專項整治為重點，繼續(xù)實施食品放心工程。
食品安全專項整治是一項長期的工作，因此，今年我鎮(zhèn)各村（居）委會各部門要在認真總結(jié)和分析去年整治成效和經(jīng)驗的基礎上，切實履行職責，結(jié)合我鎮(zhèn)種植養(yǎng)殖業(yè)、生產(chǎn)加工業(yè)、經(jīng)營流通業(yè)、餐飲業(yè)食品安全工作實際，制定切實可行的整治方案，加強對重點環(huán)節(jié)、重點區(qū)域、重點品種和重點對象的強化監(jiān)督，務求取得實效。嚴厲打擊制售假冒偽劣食品和不合格食品的違法犯罪行為；要進一步規(guī)范在街頭、集貿(mào)市場開辦的飲食攤點，抓好農(nóng)村消費比較集中的場所經(jīng)營食品的日常巡查監(jiān)督和集中整治；要以元旦、春節(jié)、“五一”、國慶節(jié)等主要節(jié)假日為重點時段，以食品集貿(mào)市場、批發(fā)檔口等經(jīng)營活動為重點監(jiān)管對象，采取有力措施，嚴厲打擊假冒偽劣食品，堅決遏制食品安全事故的發(fā)生；加強對小餐館、中小學校食堂以及群眾自辦家庭宴席等食品安全事故易發(fā)環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度，對學校食堂食品安全實行“校長負責制”，嚴防群體性食物中毒事件發(fā)生；繼續(xù)做好全鎮(zhèn)奶制品的市場監(jiān)管，切實保障廣大人民群眾及嬰幼兒的生命健康安全；堅決打擊違法添加非食用物質(zhì)和濫用食品添加劑，確保全鎮(zhèn)食品安全。
五、繼續(xù)加強食品安全宣教力度，強化社會監(jiān)督。
按照鎮(zhèn)食品安全委員會的統(tǒng)一安排部署，組織相關部門充分利用各種宣傳煤體和宣傳手段，繼續(xù)組織開展內(nèi)容豐富、形式多樣的食品安全宣傳教育活動，進一步普及食品安全法律法規(guī)和食品安全常識，增強食品生產(chǎn)經(jīng)營單位和從業(yè)人員的法律責任和自律意識，同時也讓群眾了解和掌握食品安全的基本知識、假冒偽劣食品鑒別的基本方法、依法維權的基本程序，切實提高群眾的食品安全意識和防范能力，養(yǎng)成良好的消費觀念和消費習慣，自覺筑起食品安全防線；教育和指導農(nóng)村群眾科學使用低毒、高效、低殘留農(nóng)藥生產(chǎn)無公害農(nóng)產(chǎn)品、綠色食品和有機食品；加強對食品從業(yè)人員的技術培訓，逐步推行食品市場質(zhì)量認證，逐步規(guī)范其經(jīng)營行為；不斷提高社會各界對食品安全的關注程度，形成人人關注食品安全，人人參與食品安全的良好社會氛圍。
六、進一步規(guī)范食品安全信息發(fā)布工作，做到食品安全信息資源共享。
換屆后，進一步明確食品安全協(xié)管員、信息員，對因工作變動調(diào)整的，要及時進行補充，同時，嚴格執(zhí)行食品安全信息報送的有關規(guī)定，按時報送各地各部門食品安全監(jiān)管工作情況及有關信息，認真做到信息資源共享，推進全鎮(zhèn)食品安全工作的向前開展。
七、扎實開展食品安全聯(lián)合檢查，確保全年無重大食品安全事故的發(fā)生。
在重要節(jié)日和鎮(zhèn)里組織的重大活動期間，鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將協(xié)調(diào)組織農(nóng)業(yè)服務中心、經(jīng)濟服務中心、衛(wèi)生院、工商、畜牧獸醫(yī)站、派出所等部門的人員，認真開展食品安全聯(lián)合大檢查，真正做到發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，排除各種食品安全隱患，確保人民群眾的飲食安全。
八、開展食品安全監(jiān)管工作情況督查。
對各村（居）委會和各有關部門在認真履行法律法規(guī)授權和履行鎮(zhèn)政府食品安全工作職責分工中明確的職能職責情況開展督查。鎮(zhèn)食品安全委員會辦公室將提請鎮(zhèn)政府分管領導適時對食品安全監(jiān)管工作情況進行督查和抽查，并將其結(jié)果納入年度綜合目標考核內(nèi)容。在督查中發(fā)現(xiàn)的問題，要做到及時處理，確保全鎮(zhèn)人民飲食安全萬無一失。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十
以《全國健康促進縣(區(qū))建設項目工作方案》和《荔城區(qū)建設全國健康促進縣(區(qū))實施方案》為依據(jù),全面提高企業(yè)職工的健康素質(zhì)為目標,形成良好的健康企業(yè)創(chuàng)建工作機制,促進企業(yè)職工身心健康,增強健康意識和自我保健能力,達到健康促進企業(yè)標準,為建設健康荔城打下良好基礎。
(一)總體目標。
在企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設工作,倡導健康優(yōu)先、健康教育先行理念,探索建立健康促進企業(yè)工作模式和長效機制,建設健康支持性環(huán)境,營造健康氛圍,提高企業(yè)職工健康素養(yǎng)和健康水平。
(二)關鍵指標。
1.建立健康融入企業(yè)日常的工作機制。將健康促進企業(yè)建設納入企業(yè)年度工作計劃。
2.健康促進企業(yè)的比例不低于20%。
3.傳播健康理念，定期開展健康活動。
20xx年12月-20xx年12月。
(一)建立健康促進企業(yè)工作機制。
1．制定健康促進企業(yè)工作方案。結(jié)合全國健康促進縣(區(qū))。
標準和健康促進企業(yè)標準(見附件2),各企業(yè)全面開展健康促進企業(yè)建設工作,結(jié)合實際制定工作方案,并納入企業(yè)年度工作計劃、融入日常工作。
2.建立健康促進企業(yè)領導協(xié)調(diào)機制。成立由區(qū)工業(yè)和信息化局牽頭,商務局、應急管理局參與的健康促進工作領導小組,明確職責分工,定期召開工作例會,跟進指導工作開展及解決存在的相關問題,有效推進健康促進企業(yè)建設工作的順利開展。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十一
計劃20××年繼續(xù)加強印制健康教育宣傳材料，保障健康教育工作順利開展。
(三)、計劃開展的健康教育活動。
1、舉辦健康教育講座。
依據(jù)居民需求、季節(jié)多發(fā)病聯(lián)系社區(qū)衛(wèi)生服務站安排講座資料，按照季節(jié)變化增加手足口、流感等流行傳染病的資料。選取臨床經(jīng)驗相對豐富、表達潛力較強的醫(yī)生作為主講人。每次講座前認真組織、安排、通知，在講座后理解咨詢、發(fā)放相關健康教育材料，盡可能將健康知識傳遞給更多的居民。
2、開展公眾健康咨詢活動。
利用世界防治結(jié)核病日、世界衛(wèi)生日、全國碘缺乏病日、世界無煙日、全國高血壓日、世界精神衛(wèi)生日、世界糖尿病日、世界艾滋病日等各種健康主題日和轄區(qū)重點健康問題，開展健康咨詢活動，并根據(jù)主題發(fā)放宣傳資料。
3、辦好健康教育宣傳欄。
每月定期對健康教育宣傳欄更換資料。將季節(jié)多發(fā)病、常見病及居民感興趣的健康常識列入其中，豐富多彩的宣傳健康知識。
4、發(fā)揮取閱架的作用。
我社區(qū)要充分發(fā)揮社區(qū)衛(wèi)生服務站取閱架的作用，將居民需要的健康教育材料擺放其中，每月定期整理，供居民免費索取。
(四)、健康教育覆蓋。
計劃于20××開展的健康教育講座、公眾健康咨詢活動、發(fā)放健康教育材料等工作的受教育人數(shù)覆蓋轄區(qū)人口的60%以上，爭取讓更多的居民學習到需要的健康知識，從根本上提高居民自身的健康知識水平和保健潛力，促進人們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十二
根據(jù)《^v^關于實施健康中國行動的意見》（國發(fā)〔20xx〕13號）和國家衛(wèi)生健康委、國家發(fā)展改革委等10部委《關于印發(fā)塵肺病防治攻堅行動方案的通知》（國衛(wèi)職健發(fā)〔20xx〕46號）文件精神，為貫徹落實《“健康忠縣20xx”規(guī)劃》、《忠縣健康促進20xx-20xx年行動計劃》，推進健康促進行動廣泛深入開展，提高全縣企業(yè)員工健康素養(yǎng)水平，現(xiàn)在全縣企業(yè)中開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建活動，結(jié)合本縣實際，特制定本實施方案。
倡導有益健康的生產(chǎn)、生活方式，減少和控制職業(yè)傷害、職業(yè)病及職業(yè)相關疾病的發(fā)生，因勢利導，動員和組織用人單位有計劃、有目標的建設健康促進企業(yè)，預防、控制和消除職業(yè)危害因素、環(huán)境危險因素以及勞動者自身行為等因素對健康的影響，努力為勞動者創(chuàng)造安全、衛(wèi)生、健康、和諧的工作場所，維護勞動者的健康權益，促進忠縣社會經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。
（一）項目目標：通過開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建活動，確保到20xx年全縣20%的大中型企業(yè)符合健康促進企業(yè)標準。
（二）創(chuàng)建時間：利用健康促進縣創(chuàng)建為契機，本次健康促進企業(yè)創(chuàng)建周期為20xx年6月至20xx年3月。
全縣健康促進企業(yè)建設工作由縣經(jīng)濟和信息化委員會負責牽頭，在縣衛(wèi)生健康委的指導下，按照屬地化原則由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）配合組織轄區(qū)內(nèi)各企業(yè)開展創(chuàng)建工作。
（一）宣傳發(fā)動（20xx年6月）。按照屬地管理原則，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）重點做好創(chuàng)建健康促進企業(yè)的宣傳動員工作，營造創(chuàng)建氛圍。積極宣傳創(chuàng)建健康促進企業(yè)的重要意義，促進企業(yè)員工知曉創(chuàng)建、轉(zhuǎn)變理念，學習掌握創(chuàng)建工作各項標準，并要求各企業(yè)對照創(chuàng)建標準，積極開展創(chuàng)建工作。
（二）全面建設（20xx年7月至20xx年3月）。各企業(yè)要按實施方案，制定推進方案，落實工作經(jīng)費，精心組織實施，強化保障措施，對標對表扎實開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作。定期召開工作例會，及時掌握工作動態(tài)，全面推進健康促進企業(yè)建設工作。
（三）自查評估。各創(chuàng)建企業(yè)建設完成后，及時進行自查評估，總結(jié)經(jīng)驗，撰寫典型案例，并填寫《健康促進企業(yè)申報表》（附件1）與自評報告一并報送至主管部門，主管部門審核完成后報送至縣創(chuàng)建辦（縣疾控中心）。
（四）驗收評估?？h創(chuàng)建辦收到各創(chuàng)建單位申報表后，根據(jù)工作安排，將聯(lián)合主管部門組織專家進行現(xiàn)場評估驗收，實地評估依據(jù)《健康促進企業(yè)評價標準》（附件2）進行考核打分，得分80分以上的符合健康促進企業(yè)標準。
（五）鞏固提升。根據(jù)驗收評估結(jié)果，針對存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，積極做好整改工作。同時，總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，發(fā)揮示范引領作用，持續(xù)推進建設，建立健康促進企業(yè)建設長效工作機制，將健康促進企業(yè)建設作為一項長期性工作開展。忠縣創(chuàng)建全國健康促進縣工作領導小組根據(jù)創(chuàng)建辦審定情況，對符合健康促進企業(yè)標準的企業(yè)按相關規(guī)定予以公示、命名。
（一）加強領導，落實責任。健康促進企業(yè)建設實行“三責制”，即：各行業(yè)主管部門要切實履行牽頭抓總責任，加大對下屬企業(yè)的檢查指導督促力度；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要認真履行建設屬地責任，定期召集轄區(qū)的企業(yè)開展座談，把建設健康促進企業(yè)納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）年度工作計劃和重點工作中，因地制宜制定創(chuàng)建工作計劃和具體目標，明確責任領導，落實專人負責建設工作，確保取得實效；各具體創(chuàng)建企業(yè)要高度重視健康促進企業(yè)建設工作，實行主要領導親自抓、分管領導具體抓，做到目標明確、責任到位。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十三
20xx年，我市被列為省級“健康促進縣”建設項目縣。為貫徹落實《全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃》精神，為全面做好健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作，提高居民健康水平，保障如期完成各項創(chuàng)建工作目標，根據(jù)《介休市創(chuàng)建全省健康促進縣實施方案》（介政辦發(fā)[20xx]11號）要求，結(jié)合我市企業(yè)（焦化）實際，制定本實施方案。
以黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指導，以山西省健康促進縣工作方案、晉中市健康促進縣（區(qū)）試點項目方案為依據(jù)，深入踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，緊緊圍繞振興崛起、城鄉(xiāng)美麗、生活富足、人民幸福為奮斗目標，以健康促進為基本策略，建立健康促進長效機制，運用可行干預措施，采取有效宣傳方式，營造健康環(huán)境，幫助廣大群眾掌握基本衛(wèi)生知識，引導居民養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習慣和生活方式，樹立“人人為健康、健康為人人”的核心健康觀，增強居民的健康意識和自我保健能力，全面提高居民健康素養(yǎng)水平，達到健康促進企業(yè)創(chuàng)建標準，為創(chuàng)建全省健康促進縣做出應有貢獻。
（一）職工健康素養(yǎng)水平在原基礎上提高20%或高于全省平均水平，吸煙率下降3%或低于全省平均水平，經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；肥胖率控制在12%以內(nèi)。
（二）企業(yè)職工對健康促進企業(yè)的知曉率達到70%以上。
（三）建設無煙環(huán)境。工作場所全面禁止吸煙，無煙環(huán)境作為健康促進企業(yè)建設的必要前提條件。
（四）單位有負責健康教育與健康促進工作專（兼）職人員和相應設備、場所、工作制度。
（五）創(chuàng)新體制機制，探索促進健康工作的干預模式和長效機制。推動減鹽防控高血壓、預防肥胖、無煙環(huán)境、整潔衛(wèi)生等綜合干預措施落實，擴大干預覆蓋面，逐步提高全體員工健康素養(yǎng)水平。
創(chuàng)建工作分為三個階段：
第一階段：建立機制，工作啟動階段（20xx年3月31日前）。各企業(yè)建立健康促進企業(yè)工作機制，成立創(chuàng)建工作領導小組和活動辦公室，制定創(chuàng)建健康促進企業(yè)實施方案，落實責任部門，召開動員大會，全面啟動健康促進企業(yè)創(chuàng)建工作。
第二階段：綜合干預、全面建設階段（20xx年5月—20xx年5月）。各企業(yè)建設健康促進場所，細化分解目標任務、落實責任，創(chuàng)建支持性環(huán)境、組織實施并開展監(jiān)督指導，全面推進健康促進企業(yè)（焦化）建設。
第三階段：考核評估、總結(jié)經(jīng)驗階段（20xx年6月—20xx年7月）。對照標準自查提高，完善各類工作項目及相關資料整理建檔，確保各項工作指標達到健康促進企業(yè)標準，迎接驗收。
（一）成立經(jīng)貿(mào)局、企業(yè)兩級健康促進工作領導小組并明確兩級專（兼）職健康教育人員；公開承諾開展健康促進企業(yè)創(chuàng)建，動員全體職工參與創(chuàng)建活動。
（二）有專（兼）職人員，制定配套的政策、文件和管理制度；健康教育工作年度有計劃有總結(jié)、活動有記錄，各類檔案資料規(guī)范完整。
（三）積極開展無煙單位創(chuàng)建，有控煙宣傳、有控煙陣地并定期宣傳。單位所有室內(nèi)公共場所、工作場所禁止吸煙。
（四）各企業(yè)根據(jù)各業(yè)務管理部門的要求開展職業(yè)安全和職業(yè)防護培訓，舉辦防護技能、應急演練。
（五）各企業(yè)組織開展以健康生活方式為主題的健康講座或主題活動，及時收集活動安排、簽到、現(xiàn)場圖片、工作記錄、授課內(nèi)容等資料。
（六）積極組織開展各類有益活動，提高職工身體素質(zhì)。
（七）經(jīng)常性的開展衛(wèi)生大掃除等活動，整潔衛(wèi)生、環(huán)境。
（八）職工健康素養(yǎng)水平提高20%，職工吸煙率下降3%；職業(yè)防護知識、技能有所提高，職工對健康促進企業(yè)的知曉率達70%以上。
（一）加強組織領導。為加強創(chuàng)建工作的領導，成立創(chuàng)建工作領導小組：
組長：溫永平。
副組長：李永春。
成員：高英忠、剌桂花、李光輝、任晉平。
領導小組下設辦公室，由李永春同志兼任辦公室主任，主要負責創(chuàng)建工作的日常管理和組織實施。
（二）嚴格目標考核。按照全省健康促進縣標準要求，按年度細化分解創(chuàng)建工作目標，明確工作標準和完成時限。開展階段性的檢查驗收，力爭達標一項，驗收一項，鞏固一項，發(fā)展一項。領導小組辦公室將對各企業(yè)創(chuàng)建工作情況進行不定期的督促檢查，對思想重視，措施得力，工作成效顯著的單位，給予表彰獎勵；對工作不力，推諉扯皮，嚴重影響創(chuàng)建工作進行的單位和人員，進行通報批評，并嚴肅追究相關責任人的責任。
（三）加大宣傳力度。在創(chuàng)建工作中，各單位要充分認識到健康教育的重要性，積極開展經(jīng)常性的宣傳報道，讓廣大職工充分理解創(chuàng)建工作的目的、意義和具體任務，增強責任心和緊迫感。充分發(fā)揮已有的健康教育宣傳欄的主陣地作用，努力營造創(chuàng)建全省健康促進縣的良好氛圍。
（四）嚴格管理，加強督導。創(chuàng)建“健康促進企業(yè)”活動實施動態(tài)管理，創(chuàng)建活動領導小組辦公室采取召開座談會、經(jīng)常性督查、隨機抽查、定期調(diào)度等方式，了解活動進展情況，總結(jié)交流工作經(jīng)驗，研究解決實際問題，確?；顒佑行蛲七M，扎實長效開展。同時，隨時接受市健康促進活動辦的明察暗訪和定期不定期的督查，及時發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，提出相應的整改措施并進行限期整改，確保創(chuàng)建活動取得預期實效。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十四
2020年8月24日，健康中國行動推進委員會辦公室制定發(fā)布《推進實施健康中國行動2020年工作計劃》。
（一）擬研究制定的文件。
研究制定健康中國行動監(jiān)測和考核細則（試行）、健康中國行動專家咨詢委員會管理辦法、健康中國行動推進委員會辦公室工作規(guī)則。
（二）重點措施。
1.組織召開健康中國行動推進委員會全體會議。
2.推動15個專項行動落實年度計劃。
3.根據(jù)《^v^關于實施健康中國行動的意見》，鼓勵社會捐資，依托社會力量依法設立健康中國行動基金會。
4.征集評選健康中國行動標識，評選健康形象大使，推動各地開展本地健康達人評選工作。
5.組織研究制作健康中國行動宣傳科普材料，翻譯出版健康中國行動文件少數(shù)民族和外語版本。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十五
堅持以人民健康為中心，建立健全企業(yè)健康管理制度，推動企業(yè)樹立健康經(jīng)營理念，打造文明健康綠色的工作環(huán)境和企業(yè)文化，不斷提高勞動者健康素養(yǎng)，降低相關職業(yè)疾病的發(fā)病率及工傷事故發(fā)生率，實現(xiàn)企業(yè)建設與人的健康協(xié)調(diào)發(fā)展，切實保障勞動者生命健康安全，促進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。
健康企業(yè)建設堅持黨委政府領導、部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、企業(yè)自主負責、專業(yè)機構(gòu)指導、全員共建共享的指導方針，按照自愿參與、屬地管理，創(chuàng)新引領、健康優(yōu)先，行業(yè)推動、文化促進，能建盡建、動態(tài)評定，措施激勵、助企惠民的原則，面向全縣范圍內(nèi)各級各類企業(yè)開展。
鼓勵引導用人單位建立完善與勞動者健康相關的各項規(guī)章制度，建設整潔衛(wèi)生、綠色環(huán)保的健康環(huán)境，開展健康知識普及，完善職業(yè)健康監(jiān)護、傳染病和慢病防控、心理健康輔導等健康服務，營造積極向上、和諧包容的健康文化，建成一批制度健全、管理規(guī)范、設施完備、成效顯著的健康企業(yè)，形成示范帶動效應。自20xx年起全縣健康企業(yè)按照轄區(qū)內(nèi)不少于5家的標準開展建設。
(一)建設評估內(nèi)容。
按照全國愛衛(wèi)辦等7部門印發(fā)的《健康企業(yè)建設規(guī)范(試行)》和中國疾控中心職業(yè)衛(wèi)生與中毒控制所編寫的《健康企業(yè)建設評估技術指南》要求，具體內(nèi)容包括管理制度、健康環(huán)境、健康管理與服務、健康文化等四個方面的60項指標。
(二)建設評估方法。
1、自主申請。企業(yè)依據(jù)《健康企業(yè)建設評估表》進行自評，具備條件的均可向所在地縣級衛(wèi)生健康委提出健康企業(yè)建設申請。申請材料包括：《健康企業(yè)申報表》(附件2)、《建設健康企業(yè)承諾書》(附件3)、《健康企業(yè)建設評估表》(附件4)及其他符合申報條件的有關證明材料。
2、縣級審核。根據(jù)企業(yè)申請材料，縣衛(wèi)健委牽頭負責組織審核，對達到標準的企業(yè)按得分高低編制《符合健康企業(yè)認定條件的企業(yè)名冊》(附件5)并附相關申請材料報至市衛(wèi)生健康委。
3、市級認定。市衛(wèi)生健康委牽頭，根據(jù)企業(yè)所在地審核上報的情況，組織相關領域?qū)＜液吐毮懿块T主管人員組成市級健康企業(yè)評估組，全覆蓋進行現(xiàn)場復查評估。通過市級評估的認定為市級健康企業(yè)。
(三)實行動態(tài)管理。建立完善健康企業(yè)承諾和退出機制，實行動態(tài)管理。
1.承諾制度。建立長效管理及運行機制，切實保障和維護職工的健康權益。自相關主管部門公布健康企業(yè)名單之日起，每滿3周年的前3個月內(nèi)，健康企業(yè)需向所在縣衛(wèi)生健康委提交《健康企業(yè)延續(xù)承諾書》(附件6),由其于1個月內(nèi)作出復核認定。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十六
為確保成功創(chuàng)建全省健康促進示范縣，根據(jù)省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于印發(fā)〈山東省全民健康素養(yǎng)促進行動規(guī)劃實施方案〉的通知》、省衛(wèi)生和計劃生育委員會《關于開展第三批健康促進示范縣（市、區(qū)）創(chuàng)建工作的通知》（魯衛(wèi)宣傳字〔20xx〕4號）要求，結(jié)合我縣實際，特制定本方案。
（一）實施“將健康融入所有政策”策略，縣政府和有關部門制定有利于居民健康的公共政策，多部門聯(lián)合開展健康行動。
（二）動員媒體和社會廣泛參與，居民健康素養(yǎng)水平高于全省平均水平，或在原基礎上提高20%。成人吸煙率低于全省平均水平；經(jīng)常參加體育鍛煉人數(shù)比例達到32%以上；學生體質(zhì)達到教育部《國家學生體質(zhì)健康標準》有關標準。
（三）建設無煙環(huán)境。全縣所有室內(nèi)公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸煙，醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和學校全面禁煙。禁止在公共場所和公共交通工具上設置煙草廣告。將無煙環(huán)境作為創(chuàng)建健康促進醫(yī)院、學校、機關和企業(yè)的必要前提條件。
（四）全縣30%以上村（社區(qū)）達到健康村（社區(qū)）標準；健康家庭每村（社區(qū)）達到5戶以上；城鄉(xiāng)居民對健康促進縣的知曉率達到70%以上。
（五）全縣60%以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)（包括綜合醫(yī)院、?？漆t(yī)院、公共衛(wèi)生機構(gòu)、基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)、計生技術服務機構(gòu)等）達到健康促進醫(yī)院標準。
（六）全縣50%以上中小學校達到健康促進學校標準，師生健康素養(yǎng)水平提高20%。教職員工健康教育基礎知識及技能培訓率達到90%以上。
（七）全縣50%以上機關事業(yè)單位達到健康促進機關標準，職工對健康促進機關的知曉率達到70%以上。
（八）全縣20%以上大中型企業(yè)達到健康促進企業(yè)標準，職工對健康促進企業(yè)的知曉率達到70%以上。
（九）全縣范圍內(nèi)評選100個健康家庭。
（十）健康步道、健康主題公園等支持性建設指標達到省級相應標準。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十七
為貫徹落實《^v^職業(yè)病防治法》《“健康中國20xx”規(guī)劃綱要》《“健康北京20xx”規(guī)劃綱要》《^v^關于實施健康中國行動的意見》《健康北京行動推進委員會關于印發(fā)的通知》，推動企業(yè)落實職業(yè)健康主體責任，切實保護勞動者身體健康，根據(jù)《關于推進健康企業(yè)建設的通知》，結(jié)合北京市實際，制定本工作方案。
(一)指導思想。
貫徹落實國家和北京市關于健康工作決策部署，牢牢把握首都城市戰(zhàn)略定位，統(tǒng)籌規(guī)劃，試點先行，分步實施，扎實推進企業(yè)主體責任落實，提升本市企業(yè)健康管理水平，全方位、全生命周期維護和保障勞動者身體健康。
(二)基本原則。
堅持健康優(yōu)先，將健康融入所有政策。將保障和促進勞動者健康作為工作的出發(fā)點和落腳點，將健康企業(yè)建設融入公共政策制定實施的全過程。
堅持政府領導、部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、企業(yè)負責。充分發(fā)揮政府主導作用，完善多部門協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，鼓勵工業(yè)企業(yè)積極參與，形成健康企業(yè)創(chuàng)建良好氛圍。
堅持技術引領，實現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。關注新業(yè)態(tài)新模式發(fā)展產(chǎn)生的健康新問題，充分發(fā)揮技術支撐作用，解放思想，因地制宜，實現(xiàn)企業(yè)建設和勞動者健康良性協(xié)調(diào)發(fā)展。
到20xx年，全市選擇30家大、中、微型企業(yè)建成試點健康企業(yè)。
1.企業(yè)管理者重視健康企業(yè)建設。加大資金投入，積極支持開展健康企業(yè)建設活動。定期組織職工參加健康體檢，把對職工的身體健康、心理健康、家庭健康和生活方式健康作為主要內(nèi)容，納入企業(yè)的健康管理。
2.企業(yè)勞動者參與健康企業(yè)建設。設置健康企業(yè)宣傳欄，引導職工積極參加體育鍛煉，經(jīng)常健步走。定期組織開展健康企業(yè)宣傳培訓，利用多種方式加強健康知識宣傳和普及，勞動者職業(yè)健康知曉率達到95%以上。
3.全面建立勞動者健康檔案。明確專門機構(gòu)或部門、專人，將勞動者健康體檢與身體機能測試檢查有效結(jié)合，建立全面健康檔案，定期為勞動者發(fā)送健康運動信息。促進企業(yè)關愛勞動者由物質(zhì)關愛向本質(zhì)關愛轉(zhuǎn)變。
市、區(qū)成立由衛(wèi)生健康、愛衛(wèi)會辦公室、經(jīng)濟信息化、生態(tài)環(huán)境、國資、總工會、共青團和婦聯(lián)等部門組成的健康企業(yè)建設試點工作領導小組，指導、協(xié)調(diào)全市健康企業(yè)建設試點工作。
市級領導小組辦公室設在市衛(wèi)生健康委職業(yè)健康處。
(一)建設對象。
健康企業(yè)建設試點按照屬地化管理、自愿參與的原則，試點建設面向全市各級各類工業(yè)企業(yè)開展，同時鼓勵其他類型企業(yè)積極參與。
凡三年內(nèi)未發(fā)生各類公共衛(wèi)生事件及安全責任事故的企業(yè)，均可申報。
(二)申報流程。
按照分級管理原則，市衛(wèi)生健康委負責中央在京及市屬工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作，區(qū)衛(wèi)生健康委負責轄區(qū)其他工業(yè)企業(yè)健康企業(yè)建設評估和驗收工作。
申報企業(yè)分別按照分級向市、區(qū)衛(wèi)生健康委提出申請，填寫《北京市健康企業(yè)建設申報表》(附錄1)并提供相關材料，由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織評估驗收。
申報企業(yè)各項指標需符合《北京市健康企業(yè)基本要求》(附錄2)要求。
(三)評估驗收。
1.評審。市、區(qū)衛(wèi)生健康委委托負責技術指導的專業(yè)機構(gòu)組成評審專家組，依據(jù)評估驗收標準，對申報企業(yè)進行技術評審，形成專家評審意見。
2.審定。市、區(qū)衛(wèi)生健康委根據(jù)專家評審意見，確定通過驗收的企業(yè)名單。
3.公示。驗收達標的，對評審結(jié)果予以公示，公示期為10個工作日。
4.授牌。公示期間無異議的，由市、區(qū)衛(wèi)生健康委分別認定為“健康企業(yè)”，并統(tǒng)一授予“北京市健康企業(yè)”牌匾。
(四)資格復審。
對已認定的健康企業(yè)實行動態(tài)管理，原則上每3年組織一次復審。復審工作按照分級由市、區(qū)衛(wèi)生健康委組織開展，可通過委托專業(yè)機構(gòu)方式實施。
通過復審的企業(yè)保持“北京市健康企業(yè)”資格，未通過復審的企業(yè)，需在限期內(nèi)整改后再次復審，如仍未通過的，取消其“北京市健康企業(yè)”資格。
(一)加強組織領導。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要把健康企業(yè)建設，作為健康北京建設和推進健康北京行動的重要內(nèi)容，加強組織領導，明確工作目標。市、區(qū)愛衛(wèi)辦要充分發(fā)揮政府議事協(xié)調(diào)機構(gòu)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，加強配合，確保各項任務措施落實到位。市、區(qū)衛(wèi)生健康委職業(yè)健康管理部門負責健康企業(yè)建設試點組織實施，指導企業(yè)開展職業(yè)病防治和衛(wèi)生健康有關工作，加強健康教育和健康知識普及。經(jīng)濟信息化部門要發(fā)揮行業(yè)管理作用，促進企業(yè)積極參與健康企業(yè)建設。生態(tài)環(huán)境部門負責按照生態(tài)環(huán)境保護法律法規(guī)和標準對申報健康企業(yè)的企業(yè)進行監(jiān)督管理。^v^負責市屬企業(yè)健康企業(yè)建設的組織、宣傳和推動工作，積極制定完善市屬健康企業(yè)相關激勵政策。工會要積極宣傳健康企業(yè)理念，倡導勞動者積極參與，將健康企業(yè)建設作為企業(yè)參評工人先鋒號、模范職工之家等榮譽稱號時的參考，促進健康文化，和諧勞動關系。共青團、婦聯(lián)要充分發(fā)揮宣傳、引導作用，鼓勵和支持共青團員、婦女職工積極參與“健康達人”等活動，助力健康企業(yè)建設工作。
(二)強化技術保障。
由北京市職業(yè)病防治研究院牽頭成立市健康企業(yè)建設技術指導組，負責健康企業(yè)評審工作，并為健康企業(yè)建設、評估驗收、經(jīng)驗總結(jié)等提供專業(yè)技術指導和服務。各區(qū)要成立相應的技術指導組，負責本地區(qū)健康企業(yè)建設的技術指導工作。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要充分發(fā)揮疾控中心、專業(yè)技術機構(gòu)、專家和行業(yè)協(xié)會作用，為健康企業(yè)建設的政策制定、師資培訓、考核評估、經(jīng)驗總結(jié)等提供專業(yè)技術支撐。
(三)廣泛宣傳動員。
市、區(qū)衛(wèi)生健康委要會同有關部門，充分利用多種形式加強對健康企業(yè)建設工作的政策宣傳，引導企業(yè)勞動者了解和認識健康企業(yè)建設的重要意義。充分發(fā)揮試點健康企業(yè)的示范引領作用，加強正面宣傳、科學引導和典型報道，增強社會普遍認知，營造良好的社會氛圍。
(四)加大激勵力度。
工作領導小組各成員單位要將健康企業(yè)建設融入行業(yè)政策，積極探索健康企業(yè)建設與行業(yè)監(jiān)管的聯(lián)動機制，在松綁減負、用工穩(wěn)崗、評優(yōu)評先、宣傳推廣等方面為健康企業(yè)提供相應政策支持。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十八
為切實做好我公司的愛國衛(wèi)生宣傳、健康教育工作，實現(xiàn)縣委、縣*提出的用三年左右的時間創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城的目標，特制定本方案。
以*精神為指導，圍繞我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市總目標，廣泛動員全體干部職工積極參與。全方位多層次地開展衛(wèi)生知識宣傳和健康知識普及工作。以創(chuàng)建健康單位、健康科室為載體，大力開展健康教育工作，積極引導干部職工、居民采納健康的生活方式，樹立健康的觀念，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為，提高市民素質(zhì)和社會文明程度，為我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作順利通過打好奠基石。
1、營造濃厚的創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市氛圍。
2、做好世界衛(wèi)生日(4月7日)的宣傳工作，動員干部、職工積極參與愛國衛(wèi)生月活動。
3、做好世界無煙日(5月31日)的宣傳活動，開展“無煙科室”活動，動員身邊的同志不抽煙。
(二)健康教育工作。
1、全體干部職工要積極參與每次健康教育知識講座。按照縣健康單位標準，開展教育培訓，健康知識知曉率98%以上和健康行為形成率95%以上。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)建控制吸煙先進單位活動。
3、組織職工進行一次健康檢查。
召開健康教育有關會議，傳達縣委、縣*及縣創(chuàng)衛(wèi)辦和愛衛(wèi)會的.有關文件、會議精神，制訂本單位工作方案。
1、每季度至少進行一次健康教育知識講座。
2、10月底前，完成健康教育考試。
3、11月—12月底，查漏補缺，鞏固完善，全面完成各項任務。
12月底接受縣創(chuàng)衛(wèi)辦、愛衛(wèi)會的評比驗收，對全年的工作進行總結(jié)。
1、各科室要明確健康教育實施方案的有關內(nèi)容，主要負責人為第一責任人，切實把健康教育工作做好。
2、把健康教育工作納入年終考核目標。
3、對行動不力、沒有按時完成健康教育工作任務的科室進行通報批評，追究主要領導人的責任。
健康素養(yǎng)檢測工作計劃篇十九
為進一步貫徹落實《_職業(yè)病防治法》等有關法律法規(guī)的規(guī)定，有效預防、控制和消除職業(yè)病危害、確保廣大職工的身體健康及合法權益，促進我公司各項工作的可持續(xù)發(fā)展，公司制定了20年職業(yè)病防治工作計劃，為職業(yè)病防治的各項工作做好充分的準備。
二、目標。
公司將對職業(yè)衛(wèi)生管理與職業(yè)病防治工作堅持“預防為主、防治結(jié)合”的方針，實行分類管理、綜合治理的原則，積極落實公司的職業(yè)病防治工作。20年公司將集中防止突發(fā)性重大職業(yè)病危害事故發(fā)生，并能在職業(yè)病危害事故發(fā)生后進行有效控制和處理，減輕事故造成的損害和防止事故惡化，最大限度降低事故損失和人身傷害。20年公司職業(yè)病防治目標如下：
1、粉塵作業(yè)點達標率100%;。
2.杜絕高溫中暑;。
3.塵肺病發(fā)生人數(shù)為0;。
4.噪聲性耳聾的發(fā)病率0%;。
5.化學品中毒發(fā)生人數(shù)為0。
三、工作措施。
(一)認真貫徹《職業(yè)病防治法》。明確各級領導在職業(yè)病防治。
工作中應承擔的責任，堅持預防為主、防治結(jié)合的方針和實行分類管理、綜合治理的原則，通過開展職業(yè)危害因素辨識評價、控制活動，使公司職業(yè)病防治工作走上法治化、規(guī)范化和科學化軌道。
(二)加強宣傳教育，提高全體職工職業(yè)病防治的意識。通過開展各種形式的勞動衛(wèi)生宣教活動，充分利用廣播、標語、宣傳報等各種宣傳輿論工具，大力宣傳《職業(yè)病防治法》，分層次、有計劃、有重點地對各單位的第一責任人、管理人員和接觸有害因素人員3個層面進行《職業(yè)病防治法》和相關衛(wèi)生知識的宣傳教育，增強了全體人員的法律意識、責任感，以及做好職防工作的使命感。制定和落實各單位各項職業(yè)病防治工作制度和管理措施。
(三)結(jié)合各部門的實際情況，有關人員每月要不定期下井對各班組生產(chǎn)現(xiàn)場職工的勞動保護用品穿戴情況進行檢查監(jiān)督，對穿戴不合格的職工就行現(xiàn)場教育，要求班組即時進行整頓。
(三)年內(nèi)組織有關部門深入各車間開展一至兩次《職業(yè)病防治法》知識的宣傳和預防職業(yè)病培訓活動，不斷增強廣大職工的職業(yè)病防治意識。
(四)按職業(yè)健康檢查項目及周期，確定今年體檢時間和人數(shù)(包括進崗、離崗職工及臨時工、合同工等)，聯(lián)系復旦大學附屬金山醫(yī)院進行職業(yè)衛(wèi)生體檢，建立和完善各單位職業(yè)衛(wèi)生檔案和健康監(jiān)護檔案。實行分類管理、綜合管理。最大限度的將職業(yè)病危害控制在源頭。
危險因素的生產(chǎn)場所或可能造成嚴重職業(yè)危害的崗位及有關設施、設備上設置并完善各種警告標志和警示說明。
(六)保障車間內(nèi)各類職業(yè)病防護設施有效，作業(yè)時用通風設施和除塵器除塵。
(七)加大資金投入，加快治理步伐。優(yōu)先保證公司各種必備勞保用品的備用資金，即時購進各種防護用品，備用資金不得擅自挪用。充分保養(yǎng)好各種防護設施，加快公司的職業(yè)衛(wèi)生治理步伐，保證廣大職工的人身安全和職業(yè)健康。
(八)加強健康監(jiān)護，認真做好有害和特種作業(yè)人員的崗前、崗中和離崗的健康檢查。
四、保障條件。
(一)嚴格遵守并執(zhí)行《_職業(yè)病防治法》的相關規(guī)定，以法律為準繩，以事實為依據(jù)，嚴格按照相關法律法規(guī)的要求做好職業(yè)病防治工作，為公司廣大職工健康及權益提供最堅強的保護傘。
(二)公司有專門的培訓部門和人員，加強公司全體員工的職業(yè)病防治教育培訓，提高職工的職業(yè)病防患意識，提高面對突發(fā)事件時應急救援的能力。
(三)公司提供專門的職業(yè)病防治的專項資金。每月勞保每月按時做計劃，按時采購，按時領取發(fā)放，保證一線工人勞保用品的及時穿戴;公司制定防護設施維修與保養(yǎng)的相應制度，保證各種防護設施的維修與保養(yǎng)資金和人員的及時到位與更換。
(一)在20年1月日前與職工重新簽訂勞動合同，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在勞動合同中寫明，不得隱瞞或者欺騙。
(二)在20年3月中旬對所有從業(yè)人員進行職業(yè)衛(wèi)生知識培訓。
(三)在20年6月底前健全職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價機制。按照《職業(yè)病防治法》規(guī)定，對有職業(yè)病危害的工作場所開展危害項目監(jiān)測，尚未具備監(jiān)測條件的崗位和工段委托職業(yè)病防治技術服務機構(gòu)進行監(jiān)測。在醒目位置設置職業(yè)病危害因素警示標識和中文警示說明，并設置和完善公告欄，公布有關職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應急救援措施和危害因素監(jiān)測結(jié)果，告知勞動者做好自身防護工作。
(四)在20年7月底前完善職業(yè)健康監(jiān)護和職工工傷保險。公司組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查。定期組織接觸職業(yè)病危害因素的在崗期間的勞動者進行職業(yè)健康檢查;對未進行離崗前職業(yè)健康檢查的勞動者不得解除或終止與其訂立的勞動合同。建立一人一檔的職業(yè)健康監(jiān)護檔案并妥善保存。公司依法參加工傷保險。
(五)每月月底由生產(chǎn)部維修組對所有防塵設施進行檢查，發(fā)生損壞的及時修復，未使用的督促員工使用，由質(zhì)量部牽頭每月不定期對職工勞保用品的使用情況進行檢查，發(fā)現(xiàn)未用的作出處罰。
六、工作要求。
(一)各部門、各班組負責人務必要站在廣大職工職業(yè)健康的高度，充分認識這項工作的重要性和必要性，進一步明確責任，加強領導，落實人員，確保實施方案貫徹落實。
(二)辦公室、質(zhì)量部等部門要采取多種形式廣泛進行輿論宣傳，將宣傳工作深入到基層，切實提高從業(yè)人員的法制意識，自覺履行職業(yè)病防治義務，提高勞動者自我保護意識，對拒不接受監(jiān)督或者不按照《職業(yè)病防治法》履行職責的堅決予以查處。
(三)建立健全職業(yè)病防治工作信息報告制度。公司一旦發(fā)生職業(yè)病危害事故或職業(yè)病時，必須在組織搶救的同時，將事故信息報告安監(jiān)部門。建立職業(yè)病防治工作領導小組成員單位之間工作情況通報制度，互報職業(yè)病事故、事故隱患舉報、職業(yè)病工傷保險、職業(yè)衛(wèi)生評價及監(jiān)測和監(jiān)督檢查等工作信息。