計劃是為了達成某個目標而提前安排的一系列行動步驟。一個好的計劃應該考慮到現(xiàn)實情況和實際可行性。計劃的重要性不言而喻，希望大家能夠充分利用好這個工具來實現(xiàn)自己的夢想。
度工作行動和工作計劃篇一
x月xx日上午，于集鄉(xiāng)在鄉(xiāng)政府三樓會議室組織召開20xx年春季扶貧攻堅推進會。鄉(xiāng)全體干部、村書記、主任、扶貧專干、村招錄后備干部參加了會議。
會議傳達了阜南縣扶貧工作會議精神；安排部署了當前的扶貧攻堅工作；對當前市扶貧檢查進行了部署；并就目前扶貧工作的幾項任務進行了分解和要求。會議詳細安排了產(chǎn)業(yè)扶貧申報、光伏發(fā)電安裝并網(wǎng)、住戶訪戶走訪、扶貧資料核對、扶貧記錄及扶貧日志的填寫等工作。
會議要求，全鄉(xiāng)村干部必須全部實行包保，認真入戶走訪，做好記錄，掌握第一手資料。真正做到了解實情，采取有效措施，實現(xiàn)貧困戶在預定時間脫貧致富奔小康的目標。
度工作行動和工作計劃篇二
一、活動目的：
1、通過回顧雷鋒的生平事跡和雷鋒故事，使學少先隊員知道雷鋒的一生是全心全意為人民服務的一生，從而激發(fā)少先隊員向雷鋒同志學習的熱情。
2、通過活動，讓少先隊員真正領會雷鋒精神的內(nèi)涵，在學習、生活實際中學雷鋒，做“雷鋒”。
二、活動準備。
1、搜集一些雷鋒生前的格言和先進事跡。
2、搜集一些你身邊的“雷鋒”故事。
3、學唱雷鋒歌曲，排練小舞蹈。
4、課件。
三、活動過程。
1、隊會活動開始儀式。
（1）整隊：全體起立，各小隊整隊匯報人數(shù)。
（2）出旗：全體立正，出旗、敬禮。
（3）唱隊歌：禮畢，齊唱隊歌。
（4）中隊長宣布活動開始：全體請坐，尊敬的各位領導，輔導員老師們，親愛的同學們，大家下午好！七家子學校五（2）中隊“學雷鋒見行動爭做文明好少年”主題隊會正式開始！有請主持人上場。
2、活動開始。
知雷鋒：
主持人林：雷鋒，這個名字一直都被人們記起，從海角到天涯，一直跟隨著歲月不斷轉(zhuǎn)換著身影；從城市到農(nóng)村，一直都在人們心里傳播。多年來，雷鋒的名字家喻戶曉，人人皆知。接下來就讓我們一起跟隨著第一小隊的趙雪同學來了解一下雷鋒的生平吧！
（出示課件：雷鋒的生平）趙雪（讀）：雷鋒1940年出生在湖南望城縣一個貧苦的農(nóng)民家庭里，7歲就失去了父母，成了孤兒。解放后，在黨和政府的培養(yǎng)下，成為一名光榮的人民解放軍戰(zhàn)士。平時他勤勤懇懇、踏踏實實，從平凡的小事做起，全心全意為人民服務。為此，他多次立功。1962年8月15日雷鋒因公犧牲時，年僅22歲。1963年1月7日國防部命名他生前所在的班為“雷鋒班”。同年3月5日毛澤東親筆題詞“向雷鋒同志學習”。
主持人許：是的，除此之外，還有許多領導人也提出學習雷鋒精神，我們來看大屏幕，請第二小隊的王兆東同學給我們介紹一下。
（出示課件：領導題詞）。
主持人林：雷鋒的一生雖然短暫，但他的光輝形象卻永遠留在世人的心中。接下來讓我們一起走進雷鋒故事。
（出示課件：雷鋒故事）王麗萍（讀）。
故事。
（一）人民的勤務員。
雷鋒自己十分節(jié)儉，一雙襪子補了又補還舍不得更換，卻用自己每月僅有的6元津貼為全班戰(zhàn)友們購買了學習書籍。他不僅自己認真學習，而且?guī)討?zhàn)友們學習，幫助戰(zhàn)友們提高思想覺悟。1960年，遼寧遭受重大水災。雷鋒悄悄給受災的戰(zhàn)友王大力家寄去了20元錢。在出發(fā)去災區(qū)救災時他又把100元錢以一名解放軍戰(zhàn)士的名義捐給抗洪救災第一線。
故事。
（二）雷鋒出差一千里好事做了一火車。楊帥（讀）。
一天，雷鋒因公出差，踏上了從撫順開往沈陽的列車。上了車，他看到旅客很多，連忙把自己的座位讓給了一位老人。他看到列車員很忙，就又動手幫著掃地板，擦玻璃，收拾小桌子，給旅客倒水，幫助婦女抱孩子，給老年人找座位，幫助中途下車的旅客拿東西。一些旅客不住地招呼他：”同志，看你累得滿頭大汗，快過來歇歇吧！”“我不累?！崩卒h叔叔是永遠不知道累的。
主持人許：說起雷鋒，我們就不忘提起雷鋒日記！雷鋒在數(shù)百篇日記里，記錄了他成長的足跡，總結(jié)出許多人生的格言，留給我們一筆寶貴的精神財富。（出示課件：雷鋒格言）張鑫炎（讀）。
一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。
我們是國家的主人,應該處處為國家著想。
人的生命是有限的，可是為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的為人民服務之中去。
對待同志要像春天般的溫暖，對待工作要像夏天一樣火熱，對待個人主義要像秋風掃落葉一樣，對待對人要像嚴冬一樣殘酷無情。
力量從團結(jié)來，智慧從勞動來，行動從思想來，榮譽從集體來。
我覺得一個革命者就應該把革命利益放在第一位，為黨的事業(yè)貢獻出自己的一切，這才是最幸福的。
贊雷鋒：
主持人林：同學們，雷鋒這么偉大，你們想不想贊美他？你們想怎么贊美他呢？（出示課件）全班：詩朗誦《我心中的雷鋒》合：在這里，我們要唱一個人。男：他不是將軍，卻立了無數(shù)功勛；女：他不是文豪，卻寫下不朽詩文；合：他如此平凡，如此年青，女：象一滴小小的春雨，滲透億萬人的心!合：為什么啊為什么，男：十三億人民的心里，都念著這個二十二歲士兵的姓名?女：他，是一滴水，卻能夠反映了整個太陽的光輝!男：他，是剛展翅的鳥，卻能夠一心向著黨飛!女：他，是剛點亮的燈，只不過每一分光都沒浪費!男：他，是剛敲響的鼓，卻能把每一聲都化成雷!合：啊雷鋒!女：你不為自己編歌曲，你不為自己織羅衣；男：你不為自己梳羽毛，你不為個人流一滴淚。合：啊雷鋒!女：你，《國際歌》里的一個音符，男：你，紅旗上的一根纖維；女：你，花叢中的一瓣紅花。男：你，浪花里的一滴水!合：青春!永生!壯麗!女：看士兵雷鋒啊，男：一步一個回聲，一步一個歌曲，直晌透合：未來的無窮世紀!
第二小隊：歌曲《學習雷鋒好榜樣》。
第三小隊：歌曲《接過雷鋒的槍》。
第四小隊：舞蹈《我的偶像》。
學雷鋒：
學什么？（課件出示雷鋒精神的內(nèi)涵）。
怎么學？（課件出示六個“一”活動）。
讀一本書講一個故事開一次班會。
寫一篇心得做一件好事參加一次志愿服務。
尋“雷鋒”？（課件出示郭明義照片及先進事跡）。
郭明義，一名普通礦工的不凡人生。
10多年來，他以“雷鋒傳人”為榮，助人為樂，不圖回報，在家庭生活并不富裕的情況下，累計為“希望工程”捐款10余萬元，先后資助180多名特困生，為這些窮孩子送去希望。
20多年來，他積極參加無償獻血，累計無償獻血6萬多毫升，相當于自身全部血量的10倍，按搶救一個病人需要800毫升計算，可至少挽救75名為重患者的生命。
30多年來，他先后擔任礦用汽車駕駛員、團支部書記、宣傳部干事、統(tǒng)計員、擴建辦英文翻譯、采場公路員等工作，在每個崗位上都兢兢業(yè)業(yè)，把工作當事業(yè)，把職責當使命，像雷鋒那樣忠于職守、愛崗敬業(yè)，做一顆永不生銹的螺絲釘。
1、現(xiàn)在是流感易發(fā)季節(jié)，我們小隊同學發(fā)現(xiàn)低年級的小朋友容易著涼感冒，而且在班級里容易交叉感染，我們小隊就打算從現(xiàn)在開始，每天晚上放學后幫助低年級小朋友打掃教室，進行教室衛(wèi)生消毒。
2、大家都知道吧，我們學校的鼓號隊又開始訓練了，我們班也有好幾名同學參加呢，我們小隊打算從下周開始，每天主動幫助他們完成值日工作，讓他們安心的訓練。
3、我們小隊打算成立一個“一幫一”互助小組，幫助部分學習有困難的同學，利用課余時間幫他們補習。
主持人林：是呀！學雷鋒做好事不在事大事小，只要能幫助到他人，就是做了一件好事，同學們，最后讓我們一起高唱歌曲《學習雷鋒好榜樣》。（出示課件：歌詞）。
4、教師總結(jié)：同學們，雷鋒是我們心中的偶像，雷鋒是我們學習的楷模，雷鋒精神又給我們指明了前進的方向。通過這次隊會，我相信會有更多的“小雷鋒”出現(xiàn)在我們的周圍。同時，也希望同學們繼承革命英雄的光榮傳統(tǒng)，努力學習，做一個合格的共產(chǎn)主義事業(yè)接班人。
5、隊會活動結(jié)束儀式。
（1）輔導員講話。
（2）呼號：下面請輔導員老師帶領我們呼號，全體起立。
（3）退旗：退旗，敬禮。
（4）宣布活動結(jié)束：尊敬的各位領導，輔導員老師們，親愛的小伙伴們，七家子學校五（2）中隊“學雷鋒見行動爭做文明好少年”主題隊會到此結(jié)束?。ㄕ坡暎?。
度工作行動和工作計劃篇三
縣發(fā)改局將在縣委、縣政府的領導下在省、市發(fā)改委的指導下立足部門職能突出“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念重舉措、抓執(zhí)行、強推進將著重從以下幾個方面發(fā)力確保圓滿完成既定目標促進我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。
(一)加強謀劃研判，在參謀助手作用上創(chuàng)造新成績。
創(chuàng)新形式，深入基層，強化調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)國民經(jīng)濟運行中存在的具體問題和突出矛盾，提出切實可行的對策和措施，為縣委、縣政府當好參謀。為決策提供經(jīng)濟運行依據(jù)，針對我縣經(jīng)濟運行中存在的困難提出合理化建議。特別是及時有效向省政府、省發(fā)改委匯報和對接好相關處室，按照縣委政府提出的“融長對接”思路，全面做好我縣納入湘江新區(qū)拓展區(qū)和與望城協(xié)同發(fā)展的“融長發(fā)展”工作。
(二)夯實項目管理，在擴大有效投資上取得新成效。
認真研究國家的產(chǎn)業(yè)政策和資金投量投向，結(jié)合我縣實際，及時編制上報項目資料，經(jīng)常性向上級業(yè)務部門銜接和匯報，加大跑省力度，力爭我縣磁懸浮快線、x廟深水碼頭、x二橋、x湖(x風光帶)公路建設等更多重點項目列入國家、省或市規(guī)劃，使向上爭取項目及資金等方面取得突破性進展。做好項目儲備工作，在已建立的項目儲備庫的基礎上，重點做好項目的篩選和儲備工作。同時指導項目業(yè)主積極開展項目前期工作，使所提供的儲備項目必須能達到國家支持深度。進一步加大項目建設監(jiān)管力度和項目推進力度,完善重點項目進度臺賬，及時掌握重點項目建設進度，對已開工項目進行跟蹤督查，促使加快建設，增強發(fā)展后勁。
(三)優(yōu)化行政審批，在提高行政效能上取得新成果。
結(jié)合審批制度改革，認真執(zhí)行項目立項公開制度，對申請條件、審批程序、批準權限、審批時限、審批結(jié)果、人員職責、工作紀律等內(nèi)容公開。只要符合國家產(chǎn)業(yè)政策，項目材料齊全的，需發(fā)改局審批、核準或備案的，一個工作日內(nèi)辦結(jié)批準文件;需報請上級發(fā)改委審批的，兩個工作日內(nèi)辦結(jié)上報手續(xù);對不符合批準條件的投資項目，當場告知，提出解決方案，努力提高行政效能。建立健全項目審批聯(lián)動機制和信息共享機制，防止未批先建、只批不建等事件發(fā)生，加強對審批項目的現(xiàn)場督查。
(四)強化服務提質(zhì)，在保障社會民生上造就新作為。
切實做好價費服務、認證服務、窗口服務和民生實事的項目服務等工作;扎實推進易地扶貧搬遷、精準扶貧和x湖綜合治理五大專項行動工作;扎實推進新一輪積極就業(yè)政策，全面實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)促進計劃，培育壯大各類創(chuàng)業(yè)主體;大力推進節(jié)能減排工作，深入實施萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動，引導企業(yè)開展能源管理體系建設;進一步抓好招投標的指導協(xié)調(diào)和執(zhí)法監(jiān)督工作，進一步明確發(fā)展改革部門的主體執(zhí)法地位，加強項目招標事前、事中、事后服務，加強查處招投標過程中的違法違紀行為，嚴格依法辦事。同時，加強對經(jīng)營者價格行為的監(jiān)管，從嚴查處價格違法行為，規(guī)范市場價格秩序，維護群眾正當權益。
(五)注重均衡推進，在中心工作任務上獲得新好評。
按照改革工作要點要求，推動各項改革步伐，加快轉(zhuǎn)變政府職能;繼續(xù)做好黨建、廉政、政法、宣傳、信訪、計劃生育、安全生產(chǎn)等其他各項工作，確保齊頭并進，共創(chuàng)優(yōu)秀,向縣委、縣政府交上一份滿意、信任的答卷。
度工作行動和工作計劃篇四
加強對國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例的宣傳和學習，加強對公司、車間生產(chǎn)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳和學習，提高員工安全意識和素質(zhì)，現(xiàn)制定下半年工作計劃，為下半年安全生產(chǎn)打下良好的基礎。
1、根據(jù)廠部安全目標，制定下半車間全年工亡、重傷及多人中毒事故為零;重大設備、操作事故為零;重大火災、交通事故為零;重大環(huán)境污染事故為零;工業(yè)水復用率80。并層層分解，最終落實到班組，落實到每位員工。
2、嚴格三級安全教育和轉(zhuǎn)崗安全教育，使其了解現(xiàn)場存在的危險因素，熟知崗位安全操作規(guī)程;班前會必須提醒、交待作業(yè)安全注意事項;班中嚴密巡查、監(jiān)督其作業(yè)行為;結(jié)合崗位實際，認真開展每周班組安全活動，不斷提高全員的安全防范意識。
3、全力以赴，打好年修攻堅戰(zhàn)。加強現(xiàn)場安全工作，對現(xiàn)場施工、用電、氣瓶、電焊氣割、電器等安全使用進行檢查，確保安全。堅持保安全、保質(zhì)量、保環(huán)保、保進度的原則，強化年修人員尤其是外協(xié)人員的.安全環(huán)保意識，加強對現(xiàn)場的監(jiān)督檢查。加強對安全生產(chǎn)關鍵裝置、重點部位的管理。針對年度大修和月、定修的項目進行有重點的管理，編制好檢修方案，并經(jīng)審批才能施工。做到準備充分、組織到位、措施得力、責任到人。
4、教育好車間全員做好交通安全和消防工作。加強消防檢查;強化交通安全意識。
5、加強動火作業(yè)管理，對車間區(qū)域內(nèi)的動火必須實行100動火證制度。
6、加強對充裝液氧的管理。充裝車輛必須證件齊全，充裝時必須做好安全措施，嚴格按照操作規(guī)程進行充裝。加強對氣瓶充裝的管理。運輸充裝車輛必須證件齊全，充裝前必須做好安全措施，嚴格按照操作規(guī)程進行檢查和充裝。加強對?；返陌踩芾?。對氧氣生產(chǎn)、液氧貯存，液氧、氣氧的充裝等環(huán)節(jié)進行安全管理。
8、做好青安崗工作。加強安全隱患的整改工作。按照要求對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患認真進行整改，并做好記錄，對無法整改的安全隱患制定出整改計劃。
9、加強安全考核工作。嚴格按照廠部、車間等制度進行考核，以提高各班組的安全責任意識。
度工作行動和工作計劃篇五
日子總是像從指尖流過的細沙，在不經(jīng)意間悄然滑落，很快就要開展新的工作了，是時候認真思考工作計劃如何寫了。好的工作計劃都具備一些什么特點呢？以下是小編為大家收集的2020年“愛閱讀”行動項目工作計劃，希望對大家有所幫助。
20xx年xx縣“愛閱讀”項目行動主要以堅持“愛閱讀”行動與學校日常教育、課堂教學變革、教研活動、新教育實驗相結(jié)合的原則，以“校園讀書節(jié)”活動開展，閱讀“拓展性課程”開發(fā)為抓手做實學校閱讀；以故事媽媽公益團進校園、進社區(qū)等形式促進親子閱讀；以“愛閱讀”鄉(xiāng)村公益行活動的開展帶動山區(qū)孩子的廣泛閱讀。以“愛閱讀”名家閱讀講壇的開展幫助師生挖掘閱讀的深度，以“愛閱讀”小小話劇團為陣地豐盈孩子的閱讀厚度，以推薦“好書目”為依托打開孩子的'閱讀廣度，從而引導學生養(yǎng)成良好的閱讀習慣，提高他們的人文素養(yǎng)，為共同推進書香校園建設和營造全民閱讀的氛圍奠定基礎。
1.督促學校閱讀常規(guī)制度的建設?？h“愛閱讀”項目組成員通過每兩周一次推門聽課的形式，檢查、監(jiān)督學?！皭坶喿x”常規(guī)制度的實施與建設。例如，孩子每日在校閱讀半小時制度，孩子每日在家閱讀半小時制度，孩子閱讀監(jiān)督制度。
2.拓展性閱讀課程的開發(fā)與實施。通過閱讀精品課程的評比形式，鼓勵學校開發(fā)拓展性閱讀課程，收集并形成xx縣閱讀精品課程庫，為全縣閱讀拓展性課程的開發(fā)提供樣板。
3.以活動為載體豐富師生閱讀。學校要以“校園讀書節(jié)”、“書香寒暑假”、“春天頌詩”、“我的觀影故事征文比賽”“優(yōu)秀童謠征集傳唱”等活動的開展豐富師生的校園閱讀。
4.積極開展公益閱讀。聘任好第二期“愛閱讀”公益講師團成員，做好“愛閱讀”公益講師團進校園常態(tài)化工作。認真組織故事媽媽進校園、進社區(qū)活動，以故事媽媽親子閱讀的榜樣故事以及故事媽媽為孩子講故事的公益活動帶動全縣家庭開展親子閱讀。關注鄉(xiāng)村孩子的閱讀，利用“愛閱讀”鄉(xiāng)村公益行等活動促進鄉(xiāng)村孩子閱讀習慣和能力的培養(yǎng)。關注留守兒童閱讀，積極開展“愛閱讀”走進留守兒童之家活動。
5.做好各單位聯(lián)動，加大“愛閱讀”推動力度。注重與文化、婦聯(lián)、宣傳、文明辦等各相關單位的合作聯(lián)動，充分整合資源，加大閱讀推動力度，更廣泛地宣傳、開展“愛閱讀”活動，形成良好的閱讀習慣，進而推動全民閱讀。
度工作行動和工作計劃篇六
深入貫徹落實黨的十八大精神，以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，實現(xiàn)綠色發(fā)展為主題，以“十二五”節(jié)能減排目標和國資委第四任期目標為指導，全面落實“萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動實施方案”。繼續(xù)有計劃、有目標、有措施、有考核地開展節(jié)能減排工作，加強組織領導和機構隊伍建設，不斷完善能源環(huán)保管理體系，逐步推進能源管理信息系統(tǒng)建設，提高節(jié)能減排信息化管理水平。確保資金投入，大力推廣應用先進實用的節(jié)能減排技術和合同能源管理模式，深化節(jié)能減排技術改造，降低能耗，創(chuàng)造效益。認真履行社會責任，努力構建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標，為中國北車實現(xiàn)“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略、打造世界一流企業(yè)奠定堅實基礎。
放總量控制在xx5萬噸以下，二氧化碳排放量強度(萬元增加值二氧化碳排放量)控制在0.85噸/萬元以下;杜絕重大環(huán)境污染事故。
xx家屬于萬家節(jié)能低碳行動的企業(yè)要達到國家和地方政府下達的節(jié)能目標責任考核的要求;各主公司要建立能源管理信息系統(tǒng);各所屬企業(yè)要著力推廣應用和實施節(jié)能減排技改項目，實現(xiàn)技術措施節(jié)能量1萬標噸以上，節(jié)能降耗金額1000萬元以上。
(一)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，推動戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。各企業(yè)要認真貫徹落實黨中央、國務院和國資委、國家發(fā)改委關于加強節(jié)能減排的各項戰(zhàn)略部署，按照股份公司20xx年工作會議精神的要求，將節(jié)能減排貫穿到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、結(jié)構調(diào)整、優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)設計、工藝技術改進、建設項目管理、產(chǎn)品出口等各個環(huán)節(jié)，使節(jié)能減排工作不僅僅針對生產(chǎn)過程的管理控制，而是深入到公司生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，努力拓展戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)領域，發(fā)展節(jié)能環(huán)保、新能源等新興產(chǎn)業(yè)和低碳經(jīng)濟，大力開發(fā)能耗低、污染小、附加值高、競爭力強的綠色低碳產(chǎn)品，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品升級，提升國際市場的產(chǎn)品競爭力。通過各級各類人員的努力，促進各項工作符合國家關于節(jié)能減排的政策和我們用戶的要求。尤其是我們的領導干部要充分認識到節(jié)能減排與企業(yè)發(fā)展的密切聯(lián)系，促進節(jié)能減排與企業(yè)經(jīng)營同步發(fā)展，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會做出新貢獻。
(二)強化節(jié)能減排目標責任考核，完善激勵約束機制。結(jié)合節(jié)能減排的新發(fā)展和新要求，股份公司將進一步修訂完善節(jié)能減排指標考核體系，將節(jié)能減排指標、組織機構和人員建設、技改項目實施、能源管理信息系統(tǒng)建立、節(jié)能減排新技術的應用、萬家節(jié)能低碳行動等作為工作重點，并納入考核，建立和完善節(jié)獎超罰的激勵約束機制。20xx年，將在原考核九項指標的基礎上，將降耗增效金額指標修訂為考核“技術措施節(jié)能量”，目的是引導和鼓勵企業(yè)進一步加大實施節(jié)能減排技改項目以及股份公司大力推廣的節(jié)能新技術，通過技術的手段來實現(xiàn)節(jié)能降耗。
為確保完成20xx年節(jié)能減排的任務目標，特別是技術措施節(jié)能量指標，考慮到技術措施節(jié)能量只有在項目實施后才能體現(xiàn)出來。因此，今年的指標定得稍低一些，以后會逐步加大，其中能源消費總量在4萬噸及以上的企業(yè)，今年的技術措施節(jié)能量必須平均達到1000標噸以上，其中xx股份和xxx公司要達到2000標噸以上，總計占全部指標的70%以上，另外8家能源消費總量在1萬噸及以上的企業(yè)，今年的技術措施節(jié)能量必須平均達到400標噸以上，總計占全部指標的30%左右。要實現(xiàn)以上目標，要求各企業(yè)必須抓住重點能耗部位，發(fā)現(xiàn)節(jié)能空間，加快節(jié)能技改項目的實施，做好節(jié)能技改項目的評價，如果能實現(xiàn)技術措施節(jié)能量1萬標噸，折合節(jié)能降耗增效金額就是1000萬元，這是實實在在創(chuàng)造的效益。
各企業(yè)按照股份公司下達的九項考核指標，要層層分解落實節(jié)能減排的目標責任，將各項考核指標真正落實到具體的職能部門、基層單位、班組和個人。要建立完善節(jié)能減排的考核獎懲機制，將節(jié)能目標的完成情況納入到領導和員工的業(yè)績考核范疇，加強監(jiān)督，逐級考核。要設立節(jié)能減排專項獎勵資金，嚴格能源與排放的定額管理，充分利用能源階梯價格機制，通過階梯價格引導，實現(xiàn)對能源的有效管控，達到節(jié)獎超罰的目的，確保完成20xx年節(jié)能減排的任務目標。屬于國家“萬家節(jié)能低碳行動”的企業(yè)，必須全面完成完成地方政府下達的.年度節(jié)能指標和環(huán)?？偭靠刂浦笜?。
(三)不斷加強節(jié)能減排管理體系建設，大力提升管理水平。
1、進一步加強節(jié)能減排的組織領導和隊伍建設。要按照國資委和股份公司要求設立機構和配備人員，不斷完善能源環(huán)保組織機構，配備足夠的能源與環(huán)保的管理、技術崗位，充分發(fā)揮能源環(huán)保的職能作用。年綜合能耗在4萬標噸以上的企業(yè)，必須設置獨立的能源管理機構;1萬標噸以上的企業(yè)，在相關職能部門內(nèi)設置二級的能源管理機構;1萬標噸以下的企業(yè)，應在相關職能部門內(nèi)設置能源管理組。各企業(yè)按照從業(yè)人員至少1-1.5‰的比例，配備專職能源管理和技術人員，明確其工作職責和任務。特別是主要公司要盡快設立獨立的能源管理機構，并按照從業(yè)人員1-1.5‰的比例配備能源專職人員，保證在能源精細管理和能源技術方面充分發(fā)揮其職能作用。要不斷提高人員的專業(yè)技能和管理水平，強化其培訓和考核，使其適應新形勢下的節(jié)能減排工作。要組建節(jié)能減排專家團隊，發(fā)揮專家的技術優(yōu)勢，為企業(yè)的能源診斷、技術應用提供有力支持，不斷加強節(jié)能減排的隊伍建設。
2、進一步完善科學、規(guī)范的節(jié)能減排制度體系。各所屬企業(yè)要進一步加強節(jié)能減排的制度體系建設，完善節(jié)能減排的規(guī)章制度、標準、流程、細則和辦法，加強對重點用能部位和重要環(huán)境因素的管理。同時，要加大制度的貫徹執(zhí)行力度，抓好節(jié)能減排各項規(guī)章制度的落實，與精益管理、5s管理相結(jié)合，應用各種手段和工具，強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查，定期總結(jié)分析，實行閉環(huán)管理，實現(xiàn)節(jié)能減排的制度化、規(guī)范化管理，不斷提高管理水平。
3、進一步建立和完善能源與環(huán)保管理體系。各企業(yè)要在保持環(huán)境管理體系(isoxx001)并有效運行的基礎上，積極創(chuàng)建能源管理體系，全面開展能源審計和清潔生產(chǎn)審核，并借助細化能源定額管理、環(huán)境行為自評、項目環(huán)境管理和產(chǎn)品生命周期評估等管理工具和手段，確保節(jié)能減排管理體系的有效運行，不斷提高管理水平。納入萬家節(jié)能低碳行動的企業(yè)xx家企業(yè)，要積極開展能源審計，分析現(xiàn)狀，查找問題，深入挖掘節(jié)能潛力，提出切實可行的節(jié)能措施方案并實施，其中主要企業(yè)要開展和完成能源審計工作。其它企業(yè)要按照國家和地方環(huán)保部門的要求，今年要抓緊實施清潔生產(chǎn)審核并力爭通過審核。
4、進一步完善計量監(jiān)測手段，強力推進能源管理信息系統(tǒng)建設。要在完善節(jié)能減排的計量和監(jiān)測的基礎上，借鑒xx公司能源管理信息化系統(tǒng)的成功經(jīng)驗，大力推進能源管理信息系統(tǒng)建設，實現(xiàn)能源信息化管理。要按照國家的《關于萬家企業(yè)節(jié)能目標責任考核實施方案》的內(nèi)容和股份公司的整體規(guī)劃和要求，有計劃分步驟地有效實施。今年，主要企業(yè)要全面建立能源管理信息化系統(tǒng)，其余企業(yè)要做好相應的準備工作，具備條件的企業(yè)可以提前實施能源管理信息系統(tǒng)建設。通過能源管理信息系統(tǒng)的建立和完善實現(xiàn)“能耗講得清算明白帳，成本降得下算明細帳，結(jié)構得優(yōu)化算綜合賬，能源管理可視化提升管理，能源管理體系化優(yōu)化結(jié)構，能源管理自動化支持生產(chǎn)”。股份公司將不定期組織相關企業(yè)和人員進行學習、交流、培訓，強力推動能源信息化建設，提高節(jié)能減排的信息化管理水平。這是今年節(jié)能減排的一項十分重要的工作，我們還將召開一個公司建立能源管理信息系統(tǒng)建設的啟動會議。
5、進一步加強對三級企業(yè)的管理。各二級企業(yè)要將下屬的三級企業(yè)，特別是異地子企業(yè)納入節(jié)能減排管理體系，建立和完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)的上報和管理工作，通過目標管理、指標考核、現(xiàn)場檢查等形式，加強對三級企業(yè)的管控。規(guī)模以上的三級企業(yè)要逐步建立并通過isoxx001環(huán)境管理體系認證。
(四)深化對標和督導檢查，加強節(jié)能減排管理體系的運行監(jiān)控。股份公司要加強節(jié)能減排管理體系的監(jiān)控，進一步完善節(jié)能減排指標對標和督導檢查機制，確保節(jié)能減排管理體系的有效運行。要定期開展對各企業(yè)的督導檢查，深入抓好節(jié)能減排各項指標的對標分析與評價，指導和督促指標落后企業(yè)明確方向，及時改進提升。
各企業(yè)也要深入開展對標分析活動，定期召開節(jié)能與環(huán)保分析會議，進行能耗與排放的數(shù)據(jù)分析，及時總結(jié)交流經(jīng)驗，分析查找差距和問題，研究制訂對策，落實解決措施。各企業(yè)節(jié)能與環(huán)保主管部門，要進一步加強對基層用能單位、污染物排放量較大單位以及能源消耗量較大的三級子公司的日常監(jiān)督檢查，嚴格考核能源浪費行為，不斷提高企業(yè)的能效水平，加強環(huán)境污染的治理力度。
(五)統(tǒng)籌謀劃，強化節(jié)能減排的源頭控制和評估。
對于股份公司新并購重組的企業(yè)，要對其節(jié)能減排情況進行認真評估;對于所屬企業(yè)新改擴建項目，要嚴格執(zhí)行建設項目的能評和環(huán)評，做好環(huán)保“三同時”。積極優(yōu)化工藝和能源消費結(jié)構，廣泛應用清潔能源，采用綠色制造技術，大力淘汰能耗高、污染重的落后產(chǎn)能和設備設施，實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。要充分評估能源消費增量和污染物排放增量對公司節(jié)能減排指標的影響，合理評價產(chǎn)能規(guī)模、能耗增量、污染物排放、增量與現(xiàn)有總量之間的關系，從而有針對性采取措施。特別是污染物排放量指標，屬于絕對量指標，必須引起高度重視，認真核查，實行總量控制。
企業(yè)能源和環(huán)保管理人員要積極參與建設項目的能源環(huán)保評估評價，完善相關的制度流程，保證建設項目全過程受控。要通過有效開展建設項目的能源評價與環(huán)境評價，做好建設項目的環(huán)保驗收評價，保證項目的環(huán)保治理設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用，切實抓好節(jié)能減排的源頭控制。
(六)著力推廣應用節(jié)能減排新技術，促進節(jié)能降耗增效。
xx公司的“采暖系統(tǒng)自動控制節(jié)能技改”、xx公司的“余熱回收綜合利用系統(tǒng)”應用以來，技術十分成熟，節(jié)能效益非?？捎^，股份公司召開的現(xiàn)場會推廣效果也十分明顯。幾家主要公司都已經(jīng)進行了應用或?qū)嵤?，其他企業(yè)要加快對新技術推廣應用的步伐。各所屬企業(yè)要采用多種方式加大節(jié)能減排投入，用于節(jié)能減排設備更新和技術改造，應用合同能源管理模式，拓寬節(jié)能減排技術改造融資渠道，獲取節(jié)能減排專業(yè)技術服務，推進節(jié)能減排。
今年，節(jié)能技術改造的重點是是采暖系統(tǒng)自動控制節(jié)能技改和余熱回收綜合利用，環(huán)保技術改造的重點是污水治理。各企業(yè)要高度重視抓好節(jié)能減排的技術改造工作，要抓緊制訂、落實20xx年節(jié)能減排技術改造項目計劃，加大和確保節(jié)能減排的資金投入，各企業(yè)要加強對節(jié)能減排技術改造項目的責任落實和其進展情況的督查，保證項目按時、保質(zhì)和有效實施，并做好項目的實施和驗收總結(jié)報告以及成效分析。同時，要組織各企業(yè)積極做好每年中央企業(yè)國有資本經(jīng)營預算資金節(jié)能減排項目以及地方節(jié)能減排補助的申報與實施工作，爭取更多的財政補貼。
(七)多層次開展節(jié)能減排的業(yè)務培訓與宣傳教育。今年，公司將組織開展能源管理體系、能源管理信息系統(tǒng)和節(jié)能減排新技術的專項培訓，熟悉掌握能源管理體系和能源管理信息系統(tǒng)相關內(nèi)容，了解節(jié)能減排的新技術發(fā)展趨勢。各企業(yè)要有計劃、有步驟、分層次對能源環(huán)保管理、計量、統(tǒng)計和設備操作人員等進行節(jié)能環(huán)保知識技能的專項培訓，主要耗能設備和污染治理設備設施的操作人員未經(jīng)培訓不得上崗。要采取多種形式，組織開展好“節(jié)能宣傳周”、“節(jié)水周”和“世界環(huán)境日”等宣傳教育活動。通過大力開展節(jié)能減排培訓和宣傳教育，增強各級領導和全體員工加強節(jié)能減排的法制意識和責任意識，提高資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境保護意識，不斷提高節(jié)能減排管理人員和操作人員的管理水平和專業(yè)技能，使節(jié)能減排理念貫穿生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，增強建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)的自覺性和主動性，努力形成節(jié)能減排工作領導重視、全員參與的良好局面。
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度工作行動和工作計劃篇七
“學雷鋒，見行動”活動是今年市關工委主題教育的一項內(nèi)容，依據(jù)市教育局關工委的指導意見和學校具體工作相結(jié)合，切實關注學生德育教育，我校計劃開展以“學習雷鋒精神，踐行服務師生”為主題的活動。具體工作如下：
1、為弘揚雷鋒精神，讓學生更為系統(tǒng)的接受雷鋒精神的熏陶。擬定于2012年5月31日下午第四堂課，由校團委組織舉行“學習雷鋒精神”的主題講座?；顒又饕槍π氯雸F的同學，對他們進行更為深刻思想教育，希望他們在入團后，要更加嚴格要求自己，時刻謹記團員的職責和義務，將雷鋒精神融入今后的生活和學習中去。
2、為踐行雷鋒精神，讓學生更為生動的感受雷鋒精神的實質(zhì)，根據(jù)我校的實際情況，擬定于2012年5月28日起，食堂的一樓、二樓分別由各班負責餐后餐具的整理擺放，實現(xiàn)食堂每日都有志愿者服務。這不僅緩解了食堂工作人員的工作負擔，同時也讓學生在服務期間，切實感受到“為人民服務”的真諦。
3、全校各班以“學雷鋒，見行動”為主題，出一期黑板報，并擬定于2012年5月31日由學校組織評比。
謹以此次活動為契機，在理論和實際兩方面讓新時代的學生感受雷鋒精神，并讓雷鋒精神與時代同行。
關工委德育報告團安慶九一六學校負責人：朱玉潔。
2012年5月24日。
度工作行動和工作計劃篇八
烏達區(qū)20xx年節(jié)能減排工作計劃，是全面深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力構建社會主義***社會的重要舉措，按照烏達區(qū)委六屆十二次全委(擴大)會議的安排部署以及20xx年政府工作著力加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，著力提升城市綜合競爭力和輻射能力，著力解決關乎群眾利益的民生問題，促進社會***穩(wěn)定，努力推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的總體要求。制定此20xx年節(jié)能減排工作計劃：
一、指導思想。
以***理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以政府為主導、以企業(yè)為主體、全社會參與，提高認識、加大投入、完善政策、落實責任、強化監(jiān)管，突出重點，控制增量、削減存量，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)配合，綜合推進。同時，把削減污染物排放總量與優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式相結(jié)合，與推進節(jié)能降耗、加快建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會相結(jié)合，確保實現(xiàn)污染減排約束性指標，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
二、工作目標。
區(qū)萬元生產(chǎn)總值(gdp)能耗下降8.57%;二氧化硫排放總量確?？刂圃趚x183噸以內(nèi)，化學需氧量控制在1958噸以內(nèi)，城市生活污水處理量達到1.2萬噸以上，處理率達100%，環(huán)境空氣質(zhì)量達到有關標準，區(qū)域環(huán)境噪聲達到功能區(qū)標準。
三、工作原則。
(一)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整優(yōu)化。通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構、產(chǎn)品結(jié)構和能源結(jié)構，淘汰能耗高、污染重、效率低劣勢企業(yè)，加快形成服務經(jīng)濟為主的產(chǎn)業(yè)結(jié)構，大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)和以高新技術產(chǎn)業(yè)為主的精細化工業(yè)，形成節(jié)約型、生態(tài)型城區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構。
(二)、資源節(jié)約環(huán)境保護。把節(jié)能減排貫穿于生產(chǎn)、消費等各個環(huán)節(jié)，堅持節(jié)約與開發(fā)并重、節(jié)約優(yōu)先、生態(tài)環(huán)境保護原則，積極探索資源消耗減量化、資源利用循環(huán)化的有效途徑，切實提高能源資源綜合利用效率，加快形成節(jié)約型、生態(tài)型城區(qū)的生產(chǎn)方式和消費模式。
(三)、增強意識共同參與。在全社會樹立節(jié)能減排意識、營造良好的節(jié)能減排文化氛圍。廣泛開展豐富多樣的節(jié)能減排宣傳和教育培訓，樹立政府帶頭，全社會積極參與的節(jié)能減排新風尚，形成以政府為主導、企業(yè)為主體、全社會共同參與的強有力的節(jié)能減排工作格局。
四、工作任務。
(一)、嚴格環(huán)境準入，有效控制“增量”
1、對新建項目，要明確節(jié)能減排的具體責任，逐步建立管理臺賬，實施動態(tài)管理。
2、對擴建、改建和技術改造項目，要通過“以新帶老”，在新上污染防治設施時一并對老污染進行治理或者關?，F(xiàn)有規(guī)模小、工藝落后、污染嚴重的生產(chǎn)設施，做到“增產(chǎn)減污”或“增產(chǎn)不增污”。
3、對無法滿足總量控制要求的建設項目，環(huán)境保護部門不得受理、審批其環(huán)境影響評價文件。對未按期分解總量指標、簽訂總量削減責任書、削減任務不明確和不能按期完成的企業(yè)，要采取相應的措施。
4、高度重視資源的綜合、循環(huán)利用以及污染物的集中處理、控制。促進發(fā)展清潔能源和可再生能源，提高清潔能源比重。倡導工業(yè)水循環(huán)利用，推行工業(yè)企業(yè)節(jié)水減污，建設節(jié)水型企業(yè);全面推行城市污水再生利用，建設節(jié)水型社會。
(二)推進綜合治理，大力削減“存量”
1、積極推動化學需氧量減排項目實施。按照市場化管理的原則，全面推進污水垃圾處理產(chǎn)業(yè)化。大力推進居民小區(qū)生活污水集中處理設施建設。
2、大力推進二氧化硫減排項目以及工程治理項目實施。分別對五虎山焦化、融鑫焦化、三鑫公司以及陽熔公司繼續(xù)采取結(jié)構調(diào)整措施，緊抓天信公司余熱發(fā)電項目等三項工程治理項目，到20xx年底計劃削減二氧化硫874.49噸。
3、強化污染源限期治理。對現(xiàn)有排污企業(yè)超標排污或超總量排污的，依法實施限期治理，對逾期未完成治理任務的，依法責令其關閉、停業(yè)或轉(zhuǎn)產(chǎn)。
4、加強經(jīng)濟開發(fā)區(qū)污染整治。要求工業(yè)園區(qū)根據(jù)規(guī)劃和環(huán)境影響評價要求，按計劃建成污染集中治理設施。大力推廣污染集中控制、集中治理經(jīng)驗，實行同類排污企業(yè)相對集聚、污染集中治理，綜合回用處理后的尾水，大幅度削減污染物排放量，通過規(guī)?；卫斫档椭卫沓杀尽?BR> 度工作行動和工作計劃篇九
全村集體經(jīng)濟收入主要來源于國戶聯(lián)營山場收入，xx電站和xx電站管理費及資源股股金分紅，總計每年收入約4萬元。全村外出務工人員500多人，農(nóng)民收入主要以種植、養(yǎng)殖和外出務工為主，年人平均收入達2680元。
從xx年我村列入扶貧重點村以來，村里修通了通組公路3.6公里，維修疏通水渠約5000米，建起了60立方米的軟坑自來水蓄水池，創(chuàng)建了水坪“井岡蜜柚”示范園，通過招商引資建起了xx電站和xx電站。
xx年是扶貧攻堅關鍵的一年，也是村級新班子成立后第一年，村“兩委”班子根據(jù)鎮(zhèn)黨委，政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合本村實際，制定了今年如下工作計劃。
1、對全村公路兩旁的裸房全面進行粉刷，做到亮麗美觀。
2、對全村公路兩旁的有礙景觀的殘墻斷壁，牛欄廁所進行全面拆遷。
3、完成入戶路硬化，方便群眾出行。
4、搞好清潔工程，計劃建立垃圾焚燒爐一個，家庭式垃圾池若干個，同時聘請專職保潔員，保持村容干凈清潔。
5、做好改水改廁工作，保證村民飲水安全和環(huán)境衛(wèi)生。
6、全力打造以下村為中心的美麗鄉(xiāng)村精品點，改善村容村貌，并為村民提供較好的休閑場所。
(二)以扶貧攻堅為重點，抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。今年全市開展扶貧攻堅工作，我們決心努力抓住發(fā)展機遇，充分利用好各項扶貧優(yōu)惠政策，切實做好以下產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作：
1、把塘下、鳳形兩組的火燒山場，開發(fā)種植高產(chǎn)茶葉，建設一個較大規(guī)模的茶園基地。
2、計劃將水坪全面規(guī)劃成“井岡蜜柚”果園基地，同時，將下坪山，燕仔窩旱土種上蜜柚，并成立“井岡蜜柚”開發(fā)合作社。
3、計劃將xx，xx組火燒山場進行流轉(zhuǎn)，成立農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)園。
(三)以全心全意為人民服務為出發(fā)點，做好如下民生工程。
1、完成下村，鳳形通組路硬化，全長約1.2公里。
2、搞好我村水利工程的疏通，維修工作，解決農(nóng)民灌溉用水問題。
3、計劃建立一個土坯房改造集中安置點，解決我村部分村民住房困難，爭取十月份見成效。
4、著力解決水北片自來水問題，恢復軟坑自來水，新建鳳形自來水，切實解決群眾飲水安全和飲水困難問題。
(四)根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的部署安排，扎實完成今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的各項任務。
三、目前工作進展。
通過全體村、組干部共同努力和群眾的大力支持，我村目前各項工作進展正在穩(wěn)步推進，具體匯報如下：
(一)美麗鄉(xiāng)村工作：目前全村裸房粉刷已達90%，正在驗收階段。公路兩旁殘墻斷壁，牛欄廁所多數(shù)已被拆遷。清潔工程已竣工，已建家庭式垃圾池近百個，焚燒爐一個，同時聘請了清潔專職保潔員，并已上崗作業(yè)。
(二)扶貧攻堅工作：全村86戶貧困戶都已落實干部幫扶。xx、xx組火燒山場流轉(zhuǎn)工作基本結(jié)束，塘下、鳳形組火燒山場流轉(zhuǎn)工作正在進行。
(三)民生工程：已疏通水渠約5000米，解決了農(nóng)田灌溉問題，軟坑自來水恢復工程近期可竣工，土坯房改造集中安置點已開始征地，遷墳等前期工作。
(四)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作：目前我村農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作完成情況較好，社會撫養(yǎng)費征收率先完成任務。新農(nóng)保繳費進度較好，居全鎮(zhèn)第二名。
四、存在的困難。
目前我村工作雖然進展較好，但要全面完成今年的各項工作計劃仍然存在許多困難，主要有如下三個方面：
(一)缺資金。據(jù)初步預算通組公路缺口資金35萬元。安全飲水工程缺口資金45萬元。水利工程缺口資金24萬元，美麗鄉(xiāng)村工作中入戶路硬化和精品點打造也還需大量資金，光靠五個點的150萬元遠遠不夠，加上村級集體經(jīng)濟薄弱，缺乏資金使我村許多工作舉步維艱，心有余而力不足。
(二)缺項目。無論產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生工程，目前我村都還有一些沒有立項的項目，難以爭取上級支持，諸如xx上渠，主渠道維修，由于地理位置原因，維修困難，還有新建鳳形自來水工程都有待立項實施。
(三)缺技術。xx山地廣闊，依山傍水，又通路路通電，本是發(fā)展的好地方，但由于缺乏技術。致使發(fā)展步伐緩慢，比如產(chǎn)業(yè)發(fā)展，缺乏高新農(nóng)業(yè)技術、養(yǎng)殖技術和工業(yè)技術，這都是有待以后多方引進。
五、工作決心。
我村今年雖然工作任務較多，困難也大，但我村“兩委”班子仍然干勁不減，信心倍增，決心在上級組織的領導和支持下，依靠全村黨員，群眾的'共同努力，完成今年的各項工作任務，尤其感謝上級組織為我村選派了水平高、能力強，經(jīng)驗豐富的第一書記。我們更加歡欣鼓舞，決心團結(jié)在第一書記周圍，并在第一書記的領導下積極有效地開展各項工作，把xx建設成為一個美麗，富饒的社會主義新農(nóng)村。
度工作行動和工作計劃篇十
“老師，這個怎么做啊？”“老師，這個字怎么念？”“老師，你看看我畫得好不好？”“老師......”。
隨著群眾的口口相傳，“陪伴行動”凝聚了各搬遷點1000余名學生，甚至在龍生社區(qū)，有時100多個位置的教室都坐不下，孩子們絡繹不絕的問題一個接一個。陪伴行動志愿者舒倩曾一度表示志愿者人手不夠，一堂課下來經(jīng)常汗流浹背。了解到情況后，團區(qū)委積極對接區(qū)教育局、民政局，并主動聯(lián)系社區(qū)，協(xié)調(diào)學校老師、社工人員、社區(qū)干部輪流在課堂兼職。
丹苑社區(qū)由于沒有投影儀，一些需要觀看的視頻內(nèi)容只能用手機放給學生聽，效果不理想，社區(qū)陪伴行動志愿者找到團區(qū)委申請一臺投影儀。得知這個情況，在項目經(jīng)費有限的情況下，團區(qū)委班子四處跑部門，主動匯報，幾經(jīng)周折，最后總算找到了經(jīng)費解決渠道?！爸灰菫榱俗龊霉ぷ鳎匐y我們都要解決，要相信辦法總比困難多?！边@是團區(qū)委負責人常說的一句話。
2021年，“雙減”政策來了，學校開設了課后延時服務，各社區(qū)四點半課堂“停業(yè)”了。觀山雅居四點半課堂志愿者吳蕾隔一段時間就會到四點半課堂擦擦桌椅，整理整理書柜。偶爾在社區(qū)碰到學生時，大家都會主動問道：“吳老師，我們什么時候能再去四點半課堂呀？我們都想你了！”
四點半課堂“停業(yè)”以后，團區(qū)委一直在思考如何結(jié)合當前實際繼續(xù)服務好搬遷青少年。2021年9月，萬山區(qū)結(jié)合正在實施的“萬山青少年關愛計劃”和希望工程升級版項目，策劃了“青云志驛站”社區(qū)青少年文明習慣養(yǎng)成積分兌換志愿服務項目。“青云志驛站”項目重點聚焦易地搬遷青少年，通過在各社區(qū)打造“書香園”“歡樂園”“自護園”“生態(tài)園”“奮進園”等主題園的形式，依托搬遷社區(qū)志愿者力量，組織社區(qū)青少年參與社區(qū)周末志愿服務活動。項目重點圍繞青少年思想道德引領、文明習慣養(yǎng)成、法治思想塑造、傳統(tǒng)文化熏陶等方面開展各類活動，青少年通過參與活動獲取積分兌換青云幣兌換禮品的形式鼓勵青少年參與。截至目前，累計發(fā)放青云幣800個。
“來這里不僅可以學習知識，還能參與活動，活動結(jié)束后還有這個積分卡，每個人都可以參與?！蔽髂仙藤Q(mào)城楊峰雨向其前來觀望的小朋友介紹道。驛站項目實施以來，搬遷社區(qū)的四點半課內(nèi)又開始充滿了歡聲笑語。孩子們變身環(huán)保小衛(wèi)士、安全小衛(wèi)士參與到志愿者精心策劃的活動中，在互動游戲中學習了知識，還在實踐教育中提升了思想意識。通過努力換取的積分在社區(qū)積分超市里面換取自己想要的物品，很有成就感?！靶睦镉袗郏劾镉泄狻边@是青少年該有的模樣，也是目前陪伴行動的工作目標。
“團區(qū)委將繼續(xù)精心策劃更多的活動，引領好易地搬遷青少年樹立社會主義核心價值觀，永遠聽黨話、跟黨走，做新時代的自信、文明好少年?！鼻嘣浦倔A站項目負責人如是說。（團區(qū)委黎麗）。
編審：吳小玲、姚瑞山、楊曉敏。
度工作行動和工作計劃篇十一
以科學發(fā)展觀為指導，以建設節(jié)約型單位為目標，認真貫徹節(jié)能減排會議精神，積極開展節(jié)能減排活動。通過宣傳教育、強化管理、合理使用、創(chuàng)新機制，扎扎實實推進我某某節(jié)能減排工作。
二、計劃目標。
通過開展節(jié)能減排活動,使全駕校干部職工牢固樹立資源意識和節(jié)約意識，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣。從自己做起，從小事做起，從一點一滴做起，珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一分錢，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好風尚，將我校建設成為節(jié)約型機關先進單位。
度工作行動和工作計劃篇十二
時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，又解鎖了新的工作，我們要好好計劃今后的工作方法?？墒堑降资裁礃拥墓ぷ饔媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編精心整理的幼兒教育行動工作計劃，希望能夠幫助到大家。
以“城區(qū)幼兒園在規(guī)范中發(fā)展、農(nóng)村幼兒園在發(fā)展中規(guī)范”為方針，以提高幼兒教育教學質(zhì)量和辦園效益為中心，以辦人民滿意教育為目標，形成以公辦幼兒園為骨干和示范，以社會力量辦園為主體，促進我縣幼兒教育事業(yè)健康、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
1、加快公辦幼兒園的建設與發(fā)展，充分發(fā)揮公辦幼兒園的示范作用。
2、穩(wěn)步提高幼兒入園率。三歲學齡前幼兒入園率在60%以上，學前一年教育普及率達80%以上。
3、依法行政，規(guī)范民辦幼兒園的辦學行為，及時有效整改不合格幼兒園和取締非法幼兒園。
4、積極推進民辦幼兒園的建設與發(fā)展。
5、努力辦好家長函授學校。
6、大力發(fā)展農(nóng)村學前一年教育。
（一）加快促進公、民辦幼兒園的建設與發(fā)展。
2、每周安排開展形式多樣的教研活動，不斷創(chuàng)新幼兒園教科研工作，改變教學方式，創(chuàng)設符合幼兒特點的豐富多彩的一系列室內(nèi)外游戲活動，提高保教質(zhì)量。11月舉行親子游戲運動會。
4、優(yōu)化環(huán)境建設，濃厚育人氛圍。幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設要符合幼兒情趣，符合幼兒心理特點，要做到讓每一片樹葉傳情，每一面墻壁說話。
（二）穩(wěn)步提高幼兒入園率。
1、支持社區(qū)、鄉(xiāng)村創(chuàng)辦民辦幼兒園，通過擴大民辦幼兒園的辦學規(guī)模，促進幼兒入園率的提升。
2、開展社區(qū)宣傳活動。今年12月公辦幼兒園和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學組織幼兒園教師、幼兒入社區(qū)，開展成果展示活動，宣傳早期幼兒教育的優(yōu)越性和重要性。
（三）規(guī)范民辦幼兒園的辦學行為，提高辦園水平。
2、切實加強民辦幼兒園的宏觀管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學在學期初要將民辦幼兒園的工作安排納入學校學期工作安排中，安排有幼兒教育經(jīng)驗的專人負責，要科學、規(guī)范，做到有考評、有獎懲，切實擔負起本鄉(xiāng)鎮(zhèn)民辦幼兒園的管理責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學每月最少安排一次對所管轄的民辦幼兒園內(nèi)部管理進行檢查和指導，重點是計劃的制定和落實。今年9月各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學對轄區(qū)民辦幼兒園進行一次全面的登記注冊工作，并在10月初把登記注冊統(tǒng)計表交教育股。
（五）大力發(fā)展農(nóng)村學前一年教育。
1、成立幼兒教學教研組，把學前班教學研究納入學校教研范疇。城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學、村小、初小每月至少開展一次學前班幼兒教學研究活動。
2、在學前班幼兒教學管理上應把小學教育與學前教育區(qū)分開，禁止教學內(nèi)容“小學化”。
4、加強學前教育督導和檢查。各中心小學每月至少一次對學前教育進行督導和檢查，機關干部在周三下鄉(xiāng)聽課時應兼顧學前教育。
幼兒園登記注冊工作教育股、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
十月對上等級幼兒園發(fā)證、頒牌教育股
舉行結(jié)對幫扶獻愛心活動公辦幼兒園、新城、池江中心小學
十一月舉行親子游戲運動會公辦幼兒園、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
對非法幼兒園登記造冊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學、教育股
十二月“開展社區(qū)宣傳”活動公辦幼兒園、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
度工作行動和工作計劃篇十三
中大班幼兒美術教育活動是滿足兒童感受美的情感教育活動，最終目標是培養(yǎng)幼兒創(chuàng)造力、想象力和思維能力。幼兒美術活動的內(nèi)容涵蓋了幼兒生活的全部，幼兒的所見所聞，包括對周圍環(huán)境的人物、動物、植物、風格、建筑、各種有趣的玩具和幼兒園的生活游戲等等，通過美術活動體現(xiàn)出來。
1、愿意參加繪畫活動，體驗繪畫活動的快樂，對繪畫活動感興趣并養(yǎng)成大膽作畫的習慣。
2、認識油畫棒、蠟筆、水彩筆、水粉畫筆、紙等繪畫工具和材料，掌握其基本使用方法，正確的握筆方法和作畫姿態(tài)。
3、學習畫線條（直線、曲線、折線）和簡單形態(tài)（圓形、方形等），并用于表現(xiàn)生活中熟悉的簡單物體的輪廓特征。
4、認識紅、黃、藍、橙、綠、棕、黑、白等顏色并選用多種顏色作畫，對使用顏色感興趣。
5、引導幼兒接觸周圍環(huán)境和生活中美好的人、事、物，豐富他們的感性經(jīng)驗和審美情趣，激發(fā)他們表現(xiàn)美、創(chuàng)造美的情趣。
6、通過多種形式的美術活動，使幼兒體驗到美術活動的樂趣，提高幼兒對美術活動的興趣。
7、學習觀察生活了解生活，提高幼兒的觀察力、記憶力、想象力和創(chuàng)作力，培養(yǎng)幼兒良好的個性品質(zhì)。
8、運用各種線條和塊面大膽地表現(xiàn)在生活中感受過的物體的基本形象和主要特征，大膽地按自己的意愿畫畫。
9、學習運用各種工具材料大膽地進行手工活動，對手工活動感興趣，并能運用自己制作的玩具、手工作品來美化自己的生活或開展其他活動。
10、通過欣賞名畫家的代表作，欣賞民間工藝品，節(jié)日教室布置，欣賞和評價同伴的美術作品，提高對美的欣賞力。
對于美的事物有興趣，有初步感受美的能力，作畫時初步培養(yǎng)了觀察習慣，對于想象畫、命題畫有較大的興趣，能根據(jù)自己的感受大膽的描繪。
1、注重對幼兒審美能力的培養(yǎng)。在教學中，遵循審美的規(guī)律，多給幼兒感悟藝術作品的機會，引導幼兒展開想像，進行比較。通過比較討論等方法，引導幼兒體驗、思考、鑒別、判斷，努力提高他們的審美情趣。
2、重視激發(fā)幼兒的創(chuàng)新精神和培養(yǎng)學生的實踐能力。教師積極為幼兒創(chuàng)設有利于激發(fā)創(chuàng)新精神的學習環(huán)境，通過思考、討論、對話等活動引導幼兒在美術創(chuàng)作活動中，創(chuàng)造性地運用美術語言。老師鼓勵幼兒在欣賞活動中，開展探究性的學習，發(fā)表自己獨特的見解。
3、創(chuàng)設一定的文化情境，增加文化含量，使幼兒通過美術學習加深對文化和藝術的認識，并加深對藝術的社會作用的認識，樹立正確的審美價值觀和人文精神。
4、加強教學中師生的雙邊關系，確立幼兒的主體地位，師生間建立情感交流和平等關系。
5、鼓勵幼兒進行綜合性與探究性學習，加強美術與其他科目的聯(lián)系與幼兒生活經(jīng)驗的聯(lián)系，培養(yǎng)幼兒的綜合思維和綜合探究的能力。
6、重視對幼兒學習方法的研究，引導幼兒以感受、觀察、體驗、表現(xiàn)以及收集資料等學習方法，進行自主學習與合作。
7、教師以各種生動有趣的教學手段，如電影、電視、錄像、范畫、訪問、旅游甚至故事、游戲、音樂等方式引導幼兒增強對形象的感受能力與想像能力，激發(fā)幼兒學習美術的興趣。
8、教師盡可能嘗試ppt美術教學，促使幼兒視野開闊，有利于幼兒美術作品創(chuàng)新。
度工作行動和工作計劃篇十四
為了進一步加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，根據(jù)《關于開展20xx年春風行動的通知》（人社部函【2011】337號）要求和歷城區(qū)20xx年“春風行動”實施方案，我街道辦事處定于20xx年2月9日在章錦村開展以“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”為主題的20xx“春風行動”?，F(xiàn)結(jié)合我街道實際，制定如下實施方案：
為加強組織領導，確保活動取得實效，特成立“20xx春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的'文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
20xx年2月9日（正月十八）。
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動?！按猴L行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
度工作行動和工作計劃篇十五
1.開展固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能審查驗收工作。
在固定資產(chǎn)投資項目投入生產(chǎn)、使用前，委托第三方機構對項目節(jié)能審查意見落實情況進行節(jié)能驗收。根據(jù)《x市發(fā)展和改革委員會固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能審查驗收工作操作規(guī)程(試行)》和國家節(jié)能中心起草的《固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能驗收報告編制指南(x年本征求意見稿)》，審核各項目建設單位提交的相關材料，并出具節(jié)能驗收意見。
2.修訂產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排實施細則。
進一步修訂完善《x市x區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排實施細則》，研究制定綠色信貸項目單位財政貼息支持政策和裝配式建筑激勵機制。完善新能源汽車充電設施建設項目申報流程，精簡申請材料，便于企業(yè)申報。進一步明確節(jié)能減排扶持項目不受申請企業(yè)注冊地及納稅額限制等條款。
3.落實新能源汽車充電設施安全監(jiān)管責任。
配合區(qū)安委辦制定新能源汽車充電設施的行業(yè)規(guī)范和執(zhí)法檢查的工作指引，學習借鑒兄弟區(qū)的做法，吸收好的經(jīng)驗成果，參照現(xiàn)有18個行業(yè)的做法形成新能源汽車充電設施領域的行業(yè)規(guī)范、工作標準和指引。廣泛聽取各方意見，就如何科學規(guī)劃，如何標準建設，如何有效納管，盡快形成意見建議上報市里，希望引起市有關部門高度重視。
4.加強與上級部門聯(lián)動，主動與相關部門溝通。
嚴格落實節(jié)能目標責任評價考核工作，遵守規(guī)則、熟悉規(guī)則、善用規(guī)則，加強與上級部門聯(lián)動，主動請上級部門指導，學習借鑒兄弟區(qū)做法，把優(yōu)勢發(fā)揮到極致，在劣勢中創(chuàng)造相對優(yōu)勢。做好溝通，動態(tài)、及時地與各部門商議研究工作中遇到的具體問題，增加工作主動性，主動發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。
5.加大產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排宣傳力度。
組織開展節(jié)能宣傳周活動，與經(jīng)促局、科創(chuàng)局、投推局等產(chǎn)業(yè)部門聯(lián)動，多渠道宣傳節(jié)能減排扶持政策、推廣合同能源管理，組織政策宣講及節(jié)能培訓會，按主管行業(yè)的范圍，邀請企業(yè)代表參加。鼓勵在我區(qū)內(nèi)實施節(jié)能改造項目并申報市級循環(huán)經(jīng)濟與節(jié)能減排專項資金扶持。以專項資金扶持為杠桿，撬動轄區(qū)企業(yè)加大在節(jié)能減排領域的投入，發(fā)揮市場主體作用，進一步降低我區(qū)綜合能耗水平，提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量。
6.繼續(xù)做好停車設施建設工作。
積極與x交通運輸局、市規(guī)土委x局等部門聯(lián)系，互通信息，及時了解x區(qū)停車設施建設綜合規(guī)劃、建設計劃和擬建項目信息，積極與上級部門溝通，掌握市交委、市規(guī)土委和市發(fā)改委在停車設施建設工作中的最新政策導向，為我區(qū)停車設施建設工作提供基礎。
度工作行動和工作計劃篇十六
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃節(jié)能減排任務的開局年。為切實抓好今年的公共機構節(jié)能工作，實現(xiàn)節(jié)能減排降耗目標，推進全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)科學跨越，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》和省、市有關要求，結(jié)合我局實際，制定本計劃。
一、指導思想。
以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據(jù)，以提高公共機構能源利用效率為核心，以建設節(jié)約型機關為目標，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣和節(jié)約辦公用品為重點，以辦公建筑能耗和車輛交通能耗為突破口，提高公共機構用能管理水平，充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范作用。
二、主要目標。
廣泛開展公共機構節(jié)能宣傳、培訓，營造良好的公共機構節(jié)能工作氛圍;局節(jié)能工作領導組牽頭，建立健全統(tǒng)一管理、分工負責、相互協(xié)調(diào)、監(jiān)管有力的公共機構節(jié)能管理組織體系和協(xié)調(diào)機制，全面開展公共機構能耗統(tǒng)計工作;加強日常用能管理，推行低成本、無成本節(jié)能管理措施，提高能源利用效率，切實降低能源消耗;透過大力推進新能源和節(jié)能新技術、新產(chǎn)品的應用，加快用能設備的節(jié)能技術改造，提高用能設備能效;大力推進公共機構節(jié)能績效考核評估，全面開展公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查。到20xx年底，公共機構用水、電、氣分別比20xx年下降5%，單位建筑面積能耗降低5%;公務用車油耗降低5%;辦公用品耗費降低5%。
三、工作重點。
(一)建立辦公建筑能耗動態(tài)監(jiān)管體系。
2.逐步開展能源審計。對本單位公共機構辦公建筑耗能設備進行全面檢查摸底，分析辦公建筑的節(jié)能潛力。按照有關規(guī)定開展能源審計，逐步開展對本單位用能系統(tǒng)、設備的運行及使用能源狀況進行技術和經(jīng)濟性評價，根據(jù)審計結(jié)果采取提高能源利用效率的措施。
(二)用心推廣節(jié)能技術應用。
1.加快用能設備節(jié)能改造。逐步淘汰高能耗的空調(diào)和計算機、打印機等用電設備;對耗能量大的中央空調(diào)、電熱水器和燃氣灶等用能設備，在綜合思考費效比的基礎上，采用變頻調(diào)速、無功補償?shù)裙?jié)電技術，用心實行節(jié)能改造，提高能效水平。組織實施市直公共機構既有建筑的圍護結(jié)構、供熱系統(tǒng)、采暖制冷系統(tǒng)、照明設備和熱水供應設施等方面的節(jié)能改造工作。
2.用心應用節(jié)能新產(chǎn)品。大力開展綠色照明行動，逐步淘汰高能耗燈具，辦公建筑的樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，全部安裝智能控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象;構辦公建筑內(nèi)的水龍頭、潔具更換為節(jié)水型器具，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。
(三)抓好公共機構建筑節(jié)能。
1.抓好新建建筑節(jié)能的全過程監(jiān)管。加強對公共機構新建辦公、業(yè)務、服務、公益等非經(jīng)營性辦公用房工程項目的節(jié)能評估和審查工作，嚴格執(zhí)行建筑節(jié)能設計的規(guī)定和標準，采用節(jié)能型建筑結(jié)構、材料、器具和產(chǎn)品，提高保溫隔熱性能，減少采暖、制冷、照明能耗。組織開展建筑節(jié)能新技術、新產(chǎn)品、新材料在新建公共機構辦公建筑中的試點和示范。統(tǒng)籌兼顧節(jié)能投資和效益的同時，嚴格控制公共機構建設項目的建設規(guī)模和標準。
2.加強既有辦公建筑的節(jié)能改造和管理。全面開展既有辦公建筑的節(jié)能改造工作，著力推進照明系統(tǒng)能效提高工程、制冷與供暖系統(tǒng)節(jié)能改造與優(yōu)化工程。在既有辦公建筑大修維修中要采用節(jié)能環(huán)保材料、設備和產(chǎn)品。
(四)提高辦公設備節(jié)能效果。嚴格執(zhí)行國家有關空調(diào)室內(nèi)溫度控制的規(guī)定，充分利用自然通風，改善空調(diào)運行管理。電梯系統(tǒng)實行智能化控制，合理設置電梯開啟數(shù)量、樓層和時光，加強運行調(diào)節(jié)和維護保養(yǎng)。辦公建筑充分利用自然采光，使用高效節(jié)能照明燈具，優(yōu)化照明系統(tǒng)設計，改善電路控制方式，推廣應用智能調(diào)控裝置，嚴格控制建筑物外部泛光照明以及外部裝飾用照明。加強對燃煤鍋爐進行節(jié)能檢測和改造。減少空調(diào)、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，建立班后斷電和用電巡視檢查制度。
(五)大力開展公務用車節(jié)能。
1.加強公務用車配置管理。嚴格執(zhí)行公共機構公務用車配備配置標準與管理辦法，控制公務用車編制和規(guī)模，優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。
2.加強公務用車日常管理。加大對公務車輛的監(jiān)督檢查，制定節(jié)能駕駛規(guī)范，推行單車能耗核算和節(jié)能獎勵制度，建立公務用車油耗管理、油耗統(tǒng)計和“一車一賬”制度。嚴格執(zhí)行車輛百公里耗油分類控制標準，加強單車百公里油耗考核。健全公務用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。全面實行公務用車統(tǒng)必須點保險、定點加油和定點維修制度，對定點單位和場所進行嚴格評審。
(六)加強公共機構節(jié)能采購管理。認真落實節(jié)能產(chǎn)品政府采購制度，不得采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品、設備。健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府采購評審體系和監(jiān)督制度，不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，發(fā)揮政府采購政策導向作用，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣。
(一)健全節(jié)能工作組織管理體系。建立節(jié)能績效考核評估辦法。將年度節(jié)能工作目標納入績效考核評估體系，并占必須分值比例，實行量化考核打分，節(jié)能目標完成狀況作為對各科室、直屬單位及其負責人績效考核評估的資料之一。建立市公共機構節(jié)能工作聯(lián)絡員制度，明確工作職責。局節(jié)能工作領導組，切實加強對節(jié)能工作的管理。建立節(jié)能工作目標管理職責制。
(二)廣泛開展節(jié)能宣傳教育。根據(jù)公共機構節(jié)能特點，有針對性的搞好節(jié)能宣傳教育。廣泛張貼節(jié)能用語標識，利用板報、宣傳欄等有效工具，宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，增強節(jié)能意識和能源節(jié)約的緊迫感和職責感。做好節(jié)能培訓工作。經(jīng)常開展節(jié)能教育和節(jié)能技術培訓，培養(yǎng)廣大干部職工良好的節(jié)能、用能習慣。
(三)加強節(jié)能制度建設。建立能耗統(tǒng)計和報告制度。進一步完善能耗統(tǒng)計和管理制度，按規(guī)定要求如實記錄能耗原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗統(tǒng)計匯總上報工作。建立能源消耗定額管理制度。建立節(jié)能工作激勵和約束機制。實行獎優(yōu)罰劣，強化廣大干部職工的節(jié)能意識。
度工作行動和工作計劃篇十七
尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：
我們都知道，校園環(huán)境是一個學校的窗口，直觀地反映了學校的精神風貌，體現(xiàn)了學校的文化氛圍。潔凈、舒適、安全的校園環(huán)境不僅是我們學習生活的需要，而且是陶冶情操的需要，營造優(yōu)良的校園環(huán)境是我們每個人的神圣職責。為此，我們學校在第五周在初一、初二、高一、高二級開展了“愛我校園，美化校園”獻花活動，四個年級的同學積極響應，懷著對學校的愛心，為學校的美化綠化貢獻自己的一份力量。同學們有的把家里平時培育的盆栽獻給母校，有的拿出自己積攢的零花錢購買鮮花帶到學校，更令我們感動的是我們的家長帶著孩子把家里培養(yǎng)的漂亮盆栽送到學校。幾天的時間，上百盆品種各異的綠色植物，擺放在教學樓各樓層的各個角落，校貌頓時煥然一新，到處生機盎然。綠色是生命的象征，綠色代表了希望。小小的一盆植物，為全校師生的工作、學習、生活增添了色彩，給我們帶來愉悅的心情。
與此同時，在上一周我們開展了全校性的“清潔校園大行動”的公益勞動，掀起了創(chuàng)建美麗校園的又一個高潮。一個星期來，我們各班同學在班主任老師的帶領下，對教室和負責的公共場所進行全面清理。同學們不怕臟、不怕累，擦洗門窗，鏟除地上的香口膠，擦去墻壁上的污跡，掃去天花板上的蜘蛛網(wǎng)，清洗教室、走廊、樓梯，撿走籃球場周邊空地的垃圾、小石塊。做到哪里不衛(wèi)生，掃帚就掃到哪里；哪里的地板不干凈，拖把就跟到哪里；哪里的墻壁有污漬，砂紙就擦到哪里。同學們齊心協(xié)力，用自己辛勤的汗水，為美化校園環(huán)境、創(chuàng)建綠色校園貢獻了一份力量。
在此，我代表學校向在“愛我校園，美化校園”獻花活動和“清潔校園大行動”中做出貢獻的老師和同學們表示衷心的感謝！
同學們，兩年前，我們學校提出“師生與學校共同成長”的目標，回顧過去的兩年，目睹學校環(huán)境的變化，看到我們的同學的點滴進步，我們?nèi)熒鷳摫陡序湴梁妥院?。特別是伴隨我們學校走過了兩個多年頭的老師和初三、高三級的同學，相信大家會有更深的感觸。還記得你們到學校注冊時學校的樣子嗎？你還記得為了讓大家活動，我們把籃球架放在校道上嗎？你還記得那只見建筑廢土不見一棵樹的校園嗎？兩年過去了，如今的校容校貌已非昨日，昔日雜草叢生的荒地已經(jīng)變成了現(xiàn)在師生們活動的四個籃球場；兩年前光禿禿的校道兩旁的綠化帶樹木正在茁壯成長；坑坑洼洼的單車場已經(jīng)鋪上了青紅相間的地磚；禮堂與教學樓間的黃土地如今是令人心情舒暢的草坪，成為我們同學休閑的好去處；教學樓上的紅色大字標示著學校的校訓和文化依托。
度工作行動和工作計劃篇十八
20xx年，是我縣“十二五”期間扶貧開發(fā)工作承上啟下的重要一年。我辦在縣委、縣政府的正確領導和上級扶貧部門的關心支持下，以新十年扶貧開發(fā)綱要為統(tǒng)領，以省、市扶貧工作會議為契機，圍繞農(nóng)業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”主體戰(zhàn)略，以集中連片貧困村為主戰(zhàn)場，以貧困群眾增收脫貧為目標，強化領導，創(chuàng)新工作，大力實施“棚菜種植、畜牧養(yǎng)殖、勞動力轉(zhuǎn)移培訓”三大工程，全力推進產(chǎn)業(yè)化扶貧進程。
一年來，圓滿完成了“十二五”新啟動的15個貧困村的調(diào)查摸底、貧困戶識別、建檔立卡、兩項制度有效銜接工作;20xx年第二批、20xx年第一批財政扶貧資金項目計劃的編制實施;召開了全縣扶貧開發(fā)大會和五次幫扶工作協(xié)調(diào)會、調(diào)度會;編制完成了《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》等項工作。今年以來，共爭取利用財政扶貧資金1344萬元，發(fā)展棚室2688個，種植小拱棚韭菜100多畝，形成百畝以上棚室片區(qū)25個，發(fā)放羊1635只，打井30眼，上變壓器15臺套，修路51147平方米;為貧困群眾發(fā)放小額貸款貼息50萬元;完成農(nóng)業(yè)實用技術培訓、干部培訓、勞動力轉(zhuǎn)移培訓2164人。共扶持貧困戶6015、貧困群眾22858人，19302名貧困群眾實現(xiàn)脫貧增收，人均增收3500元以上。
扎實的工作受到上級領導的肯定和兄弟市縣的認可。1月，省委副書記趙勇專程來饒調(diào)研三農(nóng)工作和扶貧工作;2月，縣委書記賈超緒在全省扶貧工作會暨環(huán)首都扶貧攻堅示范區(qū)建設會議上做典型發(fā)言;5月，省委黨校扶貧工作專題研討班領導來我縣觀摩產(chǎn)業(yè)化扶貧工作;8月，省人大副主任王增力來饒陽調(diào)研產(chǎn)業(yè)化扶貧;另外，陜西省扶貧辦、衡水市“四幫一”幫扶單位、順平、巨鹿、故城、武強、棗強等兄弟市縣700多人來我縣觀摩學習扶貧工作。今年2月，我縣被河北省委、省政府命名為“河北省扶貧開發(fā)工作先進集體”榮譽稱號;在衡水市20xx年度綜合評比中連續(xù)第五年獲得扶貧工作第一名。
一、工作開展情況。
(一)以創(chuàng)先爭優(yōu)和基層建設年活動為契機，認真抓好扶貧工作。在扶貧開發(fā)工作中，我辦嚴格按照上級指示精神，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)和基層建設年活動為契機，牢固樹立為民服務宗旨，踐行“大扶貧”促發(fā)展的工作理念，堅持因地制宜、以人為本原則，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好貧困群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點。全體干部職工不斷強化服務意識，想貧困群眾之所想，辦貧困群眾之所需，為貧困群眾解決生產(chǎn)、生活中的實際問題，把扶貧項目真心做到貧困群眾的心坎上，讓他們真正感受到扶貧政策的溫暖，享受扶貧政策帶來的實惠。一年來，我辦按照縣委基層建設年活動領導小組的安排部署，為所幫扶的七個貧困村共投入財政扶貧資金162萬元，新建棚室310個，硬化道路5500米，打井4眼，上變壓器3臺套。
(二)全面完成“十二五”新啟動15個貧困村的摸底調(diào)研和啟動等項工作。先后兩次召開44個貧困村扶貧工作會，安排部署扶貧工作。并按照上級有關確定新一輪貧困村會議精神和工作要求，根據(jù)貧困村經(jīng)濟指標情況，綜合村兩委班子健全、團結(jié)、戰(zhàn)斗力強，并有一定的產(chǎn)業(yè)基礎，群眾增收致富的愿望比較強烈等因素，參照省成方連片規(guī)模發(fā)展總體要求，通過申報、篩選、審核，確定了新一輪15個貧困村為扶持對象。高標準、高質(zhì)量完成了15個貧困村貧困戶識別、建檔立卡和信息錄入上報等工作，為扶貧開發(fā)瞄準扶持對象提供了科學可靠的依據(jù)。
(三)圓滿完成20xx年第二批、20xx年第一批財政扶貧資金項目落實和實施。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資金、整村推進、連片開發(fā)”的思路，以產(chǎn)業(yè)開發(fā)為主線，充分發(fā)揮貧困村各自優(yōu)勢，堅持“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”的原則，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。根據(jù)新啟動15個貧困村的不同情況，我們廣泛征求群眾意見，因村制宜，分類指導，按照“宜種則種，宜養(yǎng)則養(yǎng)”的原則，圍繞全縣主導產(chǎn)業(yè)，逐村制定出切實可行的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。圓滿完成了44個貧困村項目實施，現(xiàn)正在編制今年第二批、三批財政扶貧資金計劃。今年以來，共爭取利用財政扶貧資金1344萬元，發(fā)展棚室2688個，種植小拱棚韭菜100多畝，形成百畝以上棚室片區(qū)25個，發(fā)放羊1635只，打井30眼，上變壓器15臺套，修路51147平方米;五公鎮(zhèn)棚室葡萄片區(qū)、留楚鄉(xiāng)千畝設施瓜菜片區(qū)、同岳鄉(xiāng)食用菌、韭菜等蔬菜專業(yè)片區(qū)、里滿鄉(xiāng)、合方區(qū)棚菜片區(qū)和300萬元省級“縣為單位、整合資金、整村推進、連片開發(fā)”千畝棚菜試點項目都已形成規(guī)模。
(四)加強勞動力轉(zhuǎn)移和農(nóng)民實用技術培訓，促進農(nóng)民增收。
勞動力轉(zhuǎn)移培訓是三大扶貧項目之一，為切做好此項工作，我辦成立了由主要領導親自掛帥、主管領導具體負責的培訓工作領導小組，全面負責勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作。嚴格按照市辦“關于《衡水市貧困勞動力轉(zhuǎn)移培訓示范基地管理實施細則(暫行)》”要求培訓，制訂了《勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作公開、公示制度》，并印制勞動力轉(zhuǎn)移培訓政策宣傳材料5000份，在貧困村進行發(fā)放，使上級有關政策家喻戶曉。為充分發(fā)揮培訓基地的積極性，在對培訓基地的確定上我們實行了“三定”，即：定學校、定課程、定目標，加強對培訓基地的動態(tài)管理，最大限度保障了學員權益和培訓效果。同時，按照“貧困群眾需要什么就培訓什么”的思路，與科技人員一道深入田間地頭，現(xiàn)場答疑解問，提高了群眾技術水平，增強了創(chuàng)業(yè)致富能力。一年來，共舉辦農(nóng)業(yè)實用技術培訓和干部培訓10期，培訓群眾20xx余人，為貧困村培訓汽車駕駛、計算機應用類技術人員164人，為貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供技術支撐，實現(xiàn)“培訓一人，就業(yè)一人，脫貧一家”目標。
(五)全力做好《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》編制工作。按照省市關于規(guī)劃編制的有關精神和要求，我辦在縣委、縣政府的組織領導下，牽頭組織編寫《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》。規(guī)劃編寫內(nèi)容涉及我縣36個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，內(nèi)容龐雜，頭緒繁多，并且時間緊、任務重。我辦人員發(fā)揚“白加黑”、“五加二”工作精神，在規(guī)定時間內(nèi)圓滿完成規(guī)劃編制。期間，我辦配合縣委、縣政府組織召開調(diào)度會兩次、專題會一次，有效保證了規(guī)劃編制的科學性和時效性，規(guī)劃的編制實施將有力促進我縣的扶貧開發(fā)和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。
(六)嚴格管理，發(fā)揮扶貧資金最大效益。進入“十二五”以來，我辦按照上級扶貧政策要求，積極組織人員深入貧困村調(diào)研走訪，在詳細了解各村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施等方面的基本情況和整體經(jīng)濟狀況的基礎上，根據(jù)群眾意愿，結(jié)合全縣產(chǎn)業(yè)特點，確定扶貧資金投放重點。根據(jù)摸底情況，在相關專家進行深入討論研究基礎上，制定出科學合理項目計劃。在項目實施中，我們采取“項目按照計劃走、資金圍繞項目下、監(jiān)管緊跟資金行”的方式，嚴格工作程序。在項目實施中，做到“四個及時”，即及時驗收、及時報賬、及時公示、及時足額下?lián)芊鲐氋Y金，從未出現(xiàn)挪用、滯留扶貧資金等違規(guī)違紀問題，切實做到了專款專用，發(fā)揮了扶貧資金的最大使用效益。
(七)加強宣傳工作，營造濃厚氛圍。今年以來，國務院扶貧辦、省、市扶貧部門對宣傳工作提出了更高要求，我辦積極完成上級提出的各項宣傳任務。我們充分利用國務院刊物《扶貧開發(fā)》、省辦刊物《河北扶貧》、《河北經(jīng)濟日報》、河北省扶貧開發(fā)信息網(wǎng)、《九州論壇》、《衡水日報》、衡水電視臺、縣扶貧開發(fā)信息網(wǎng)站、縣政府網(wǎng)站、縣電視臺等各級刊物、媒體積極上報扶貧信息。截止現(xiàn)在，我辦在市級以上刊物發(fā)表文章22篇，發(fā)布信息120多條，較好的宣傳了上級扶貧政策，展示了饒陽扶貧成果，樹立了饒陽扶貧新形象。
(八)加強黨風廉政建設，為扶貧開發(fā)保駕護航。每年，我辦通過聘請紀檢、審計等人員到機關進行面對面授課，定期收看警示教育片等，用生動的事例講述其危害的嚴重性，在每個黨員干部的思想上筑起一道拒腐防變的堤防。每名黨員干部都牢固樹立全心全意為人民服務的思想，要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，一言一行不忘公仆的形象，一舉一動常思百姓冷暖，真正做到干干凈凈干事、清清白白做人。為確保扶貧政策真正落實到村、到戶，我辦把黨風廉政建設作為促進各項工作開展的頭等大事來抓，一年來，共召開黨風廉政專題會3次，組織專項檢查7次，讓項目管理者和項目實施者深刻意識到扶貧政策是一條高壓線，碰不得，得以使項目順利實施，確保了項目資金安全，在紀檢、審計部門的檢查、審計中沒有出現(xiàn)任何違規(guī)違紀現(xiàn)象。
一年來，盡管我們的工作取得了一定的成績，但仍有一些問題需進一步引起重視并予以解決。主要表現(xiàn)在：一是扶貧政策宣傳需進一步加強，讓更多的貧困群眾支持扶貧開發(fā)，參與扶貧開發(fā);二是貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展參差不齊、不平衡，需進一步加強引導和組織發(fā)動，把產(chǎn)業(yè)進一步做大做強，為群眾鋪就一條可持續(xù)發(fā)展的脫貧致富路子;三是項目資金爭取跑辦力度需進一步加大，給龍頭企業(yè)發(fā)展助力，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，推動產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。
(一)按照省辦關于“十二五”扶貧工作總體目標和基本思路，以“十八大”精神為指導，全力抓好全縣扶貧工作，確保我縣扶貧開發(fā)各項工作落到實處。
(二)20xx年度第二批、三批財政扶貧資金計劃剛剛下達，我們將結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，抓緊資金項目落實、驗收及報賬工作。
(三)按照縣委、縣政府蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以貧困村為主戰(zhàn)場，緊緊瞄準貧困村貧困人口，深入實施產(chǎn)業(yè)化扶貧，蔬菜棚室成方連片發(fā)展，打造扶貧開發(fā)亮點，年新建棚室3000個，促進群眾增收致富。
(四)按照上級關于培訓工作的要求和下達的培訓任務，全力做好貧困村剩余勞動力轉(zhuǎn)移輸出工作和實用技術培訓工作，年培訓轉(zhuǎn)移輸出富余勞動力300人，實用技術培訓不少于20期，培訓不少于20xx人次。
(五)進一步加強機關自身建設，著力加強隊伍建設，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務水平;抓好黨風廉政建設和民主評議工作，創(chuàng)建高效廉潔機關，使扶貧開發(fā)工作力求做到領導放心、群眾滿意、社會認可，樹立扶貧新形象;進一步解放思想，查找差距，拼搏實干，爭先創(chuàng)優(yōu)，為實現(xiàn)我縣“三年晉位、五年升級”的`奮斗目標努力工作。
(六)認真做好新一輪貧困村的幫扶工作。加強與省、市幫扶部門溝通聯(lián)系，積極做好各項服務，配合幫扶隊員做好幫扶工作，同時加強對先進、典型的挖掘、總結(jié)和報道，構建“大扶貧”格局。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和市扶貧辦的大力支持下，我辦認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持一個中心(改善民生促進和諧)，抓好四項工作(整村推進、移民扶貧、產(chǎn)業(yè)開發(fā)、勞動力培訓)，實現(xiàn)五個突破(工作機制創(chuàng)新、資源整合資金捆綁、項目資金爭取、連片開發(fā)成效、富民增收措施：
1、瞄準貧困、扎實推進，超額完成移民搬遷工作任務。
今年，我縣移民搬遷計劃實施搬遷191戶，超出省級計劃191%。建成了興隆楊趙、橋底東溝、口鎮(zhèn)吊莊陰坡、陽坡、安吳薛家4個移民新村。特別是興隆楊趙移民搬遷新村建設過程中，得到了市委常委、常務副市長趙潤民同志的大力支持，為楊趙村已經(jīng)落實到位項目資金497.2萬元。同時，我們爭取縣級各部門和相關企業(yè)的支持，為吊莊海拔在1280米陰坡、陽坡組30戶移民搬遷群眾，奉獻愛心捐資90萬元，其中部門46萬元，企業(yè)44萬元。企業(yè)捐助水泥450噸，折價16.2萬元。
2、加強管理，加大投入，產(chǎn)業(yè)扶貧工作效果良好。
一是瞄準產(chǎn)業(yè)發(fā)展，重點扶持“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展上。截至目前，實施信貸貼息40.65萬元，置換貸款813萬元，扶持王橋、口鎮(zhèn)、安吳等3鎮(zhèn)、5村、93戶，發(fā)展釀酒葡萄1656.6畝，扶持王橋鎮(zhèn)陳家溝村50戶，發(fā)展設施蔬菜基地1個。項目建成后戶均增收4000元以上。實施產(chǎn)業(yè)扶持項目3個，建成日新、金田、和悅豐潤3個釀酒葡萄基地，僅日新公司一家就付給群眾的勞務費達318萬元，加快了群眾脫貧步伐。
二是強化管理，穩(wěn)步推進互助資金協(xié)會試點。我縣加強對8個試點協(xié)會的管理，嚴格執(zhí)行各項管理制度，實行借款縣級審核簽發(fā)審核單制度，確保資金安全運行。截至目前，累計發(fā)放互助資金120萬元，農(nóng)戶入會會員418戶，入會率達到72%。農(nóng)戶到期借款全部收回，未出現(xiàn)逾期資金。
3、積極爭取、整合資源，大扶貧局面初步形成。
一是社會扶貧工作進展順利。截至目前，市、縣兩級落實“兩聯(lián)一包”包扶資金600余萬元。爭取中國銀行咸陽扶貧工作隊與我縣達成扶貧工作紀要，爭取到清華大學投資50萬元的扶貧遠程教育衛(wèi)星基站項目，并為我縣免費培訓數(shù)學、物理等學科優(yōu)秀教師7名。
二是“企村扶助行動”進展良好。各包扶企業(yè)能夠按照省市的要求，繼續(xù)加大工作力度，從基礎設施建設、勞動力轉(zhuǎn)移、技能培訓、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等方面給與大力支持。截至目前，共投入資金38.5萬元，幫助貧困村發(fā)展。
三是積極整合各類扶貧項目資金5000萬元，用于旱腰帶地區(qū)基礎設施建設，建成口鎮(zhèn)長街、興隆鎮(zhèn)符莊兩個整村推進項目村。整合社會扶貧“兩聯(lián)一包、資金捆綁”、“企村扶助行動”、部門包建等資金，在旱腰帶地區(qū)建成示范村6個，新修水泥路40公里;新打機井20眼，鋪設人飲管網(wǎng)60公里，襯砌渠道40公里;小學及中心幼兒園4所;建成奶牛養(yǎng)殖小區(qū)5個，建成興云、興隆、鑫園3個現(xiàn)代奶牛園區(qū)。“政府主導、各界參與、齊抓共管、整體推進”的“大扶貧”格局初步形成。
4、精心組織，做好《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》編制工作。協(xié)調(diào)召開發(fā)改、財政等20個部門會議和各部門編制行業(yè)扶貧規(guī)劃的基礎上，編制了《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》。規(guī)劃總投資31.5億元，通過加強基礎設施、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、改善人居環(huán)境等措施，到20xx年，貧困人口數(shù)量比20xx年減少一半。到20xx年，穩(wěn)定實現(xiàn)扶貧對象“兩不愁、四保障”即：不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、基本醫(yī)療、住房和養(yǎng)老。扭轉(zhuǎn)發(fā)展差距擴大趨勢，貧困地區(qū)農(nóng)民人均純收入增幅高于全市平均水平，基本公共服務主要指標接近全市平均水平。
5、低收入人口錄入、扶貧監(jiān)測系統(tǒng)管理工作。嚴格按照“群眾申請、村組評議、張榜公示、鎮(zhèn)政府復核、縣扶貧辦會同統(tǒng)計局、農(nóng)調(diào)隊審核”的程序，歷時4個月，經(jīng)省市扶貧等部門確定低收入人口8.05萬人。
6、做好貧困人口脫貧、“雨露計劃”招生、大學生資助等工作。加大工作力度，采取政策扶持、項目幫助、干部黨員包扶等形式，脫貧9000人，超額完成市上7000人脫貧任務的128%。實施“雨露計劃”招生工作招生500人。扎實細致做好貧困大學生資助工作，資助貧困大學生410名。
7、做好其他工作。我辦認真做好信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、內(nèi)保、雙創(chuàng)、檔案管理、精神文明建設、黨建等項工作，沒有出現(xiàn)越級上訪、安全生產(chǎn)事故、計劃外生育等，機關“雙創(chuàng)”、精神文明建設、黨建工作邁上新的臺階，圓滿完成了各項工作任務和縣委縣政府安排的其他工作。
經(jīng)過努力工作，今年，我縣先后榮獲市級“十年”扶貧開發(fā)工作(20xx-20xx)先進縣、“三告別”工作先進縣，榮獲市級“三告別”獎補資金230萬元。縣扶貧辦榮獲市級先進扶貧辦、“三告別”工作先進扶貧辦。
二、關于20xx年的工作。
20xx年，我們要認真貫徹落實黨的十八大精神，按照十八大報告提出的扶貧開發(fā)工作“一個加大、一個深入和一個減少”的要求(即：加大對革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)、貧困地區(qū)扶持力度。深入推進新農(nóng)村建設和扶貧開發(fā)。扶貧對象大幅減少)。堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和“一村一策、一戶一法”思路，積極實施“一體兩翼”扶貧戰(zhàn)略，加強政策扶持力度，為加快我縣旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))經(jīng)濟社會各項事業(yè)的快速發(fā)展奠定良好基礎。
1、以整村推進為主體，加強基礎設施建設。計劃實施整村推進項目村2個，實施移民搬遷100戶，500人。同時，按照移民搬遷向城鎮(zhèn)、新型社區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)集中和配套完善后續(xù)發(fā)展、基礎設施、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等項目的要求，爭取市級統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展集中移民搬遷新型社區(qū)建設項目1個。
2、以產(chǎn)業(yè)化扶貧為突破口，增加貧困群眾收入。計劃實施扶貧小額貸款貼息60萬元，置換貸款1200萬元。同時，穩(wěn)步推進扶貧互助資金協(xié)會的試點，加大借款發(fā)放力度，重點扶持群眾發(fā)展“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)。
4、積極精心組織，著力構建大扶貧格局。要按照我縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)扶貧開發(fā)規(guī)劃的要求，不斷加大對旱腰帶地區(qū)的投入力度，協(xié)調(diào)發(fā)改、財政、交通、水利、民政等部門，加大對旱腰帶地區(qū)的扶持力度，積極構建“三位一體”大扶貧格局。
三、工作措施。
一是堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展目標，整合資源，實施區(qū)域連片開發(fā)。
啟動實施《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》，積極構建專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧“三位一體”大扶貧格局，統(tǒng)籌安排，加強旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))交通、電力、通信、醫(yī)療衛(wèi)生、安全飲水、文化設施、產(chǎn)業(yè)基地建設等基礎設施。解決吃水難、行路難、上學難、就醫(yī)難等突出問題。
二是以產(chǎn)業(yè)化扶貧為突破口，調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構，穩(wěn)定增加貧困地區(qū)農(nóng)民收入。通過小額貼息信貸、專項資金扶持等形式扶持主導產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)，重點扶持群眾發(fā)展釀酒葡萄、高效設施蔬菜、奶牛養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、果品栽植等特色產(chǎn)業(yè)，努力增加群眾收入。
三是以移民搬遷為平臺，實施異地扶貧開發(fā)，切實改變貧困地區(qū)群眾生存與發(fā)展環(huán)境。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的要求，在政府引導、群眾自愿的基礎上，加大北部沿山沿原、地質(zhì)災害、粉塵污染區(qū)貧困群眾移民搬遷力度。
四是加大科技扶貧、智力扶貧力度。加大貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓力度，努力提高貧困地區(qū)勞動力就業(yè)能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。
五是加大項目資金爭取力度，爭取更多的項目資金。要主動出擊，加大跑市進省進京力度，積極爭取上級支持，爭取更多的項目資金投入到我縣旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))，加快貧困群眾脫貧步伐，促進社會經(jīng)濟各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
度工作行動和工作計劃篇十九
為加強組織領導，確?；顒尤〉脤嵭В爻闪ⅰ?0xx春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
20xx年2月9日（正月十八）。
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的`時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動。“春風行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
度工作行動和工作計劃篇二十
針對農(nóng)民工大量進城情況，為開展好進城大中專畢業(yè)生就業(yè)工作，總結(jié)如下：
密切關注進城農(nóng)民工，開展了農(nóng)民工進城的調(diào)研與監(jiān)測，對進城農(nóng)民工造冊登記，掌握動態(tài)。及時掌握進城農(nóng)民工的技能、就業(yè)意向，多舉措、對渠道為進城農(nóng)民工就業(yè)提供援助。針對無一技長且文化程度偏低的普通工，針對這一情況，加大對進城農(nóng)民工的技能培訓，提高進城農(nóng)民工就業(yè)技能。
加強公共就業(yè)指導服務，幫助進城農(nóng)民工再就業(yè)，及時組織進城農(nóng)民工參加“幫助農(nóng)民工就業(yè)春分行動、進城農(nóng)民工專場招聘會、送崗位、信息”等系列活動。充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障服務平臺作用，開設了就業(yè)服務綠色通道，為求職者提供免費職業(yè)指導、政策咨詢等服務。
密切與用工單位聯(lián)系，幫助進城農(nóng)民工再就業(yè)積極鼓勵本地企業(yè)吸納、安置進城農(nóng)民工。引導和鼓勵有一定技術、專長和經(jīng)濟基礎的進城農(nóng)民工創(chuàng)辦各類經(jīng)濟實體。維護農(nóng)民工的合法權益，解除務工人員的后顧之憂，積極引導和鼓勵進城農(nóng)民工參加各種社會保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療。
昌吉市延北街道康寧社區(qū)勞動保障站
2011年5月29日
2011年椿樹婦聯(lián)開展“春風行動”工作計劃 為進一步做好婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，改善外來務工婦女進京就業(yè)環(huán)境，引導其有序流動，做好本市農(nóng)村婦女勞動力的轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，椿樹街道婦聯(lián)積極響應北京市人力資源和社會保障局、市總工會、市婦聯(lián)《關于開展2011年春風行動專項活動的通知》的精神，準備聯(lián)合街道社保所于2月15日至4月30日開展“春風行動”專項活動，為務工婦女提供政策宣傳、推薦就業(yè)、技能培訓、權益維護等服務。具體工作計劃如下：
一、組織一次針對進京務工婦女的就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳日活動。以宣傳勞動就業(yè)、勞動保障等相關政策、促進進城務工人員勞動權益的保障為目的，發(fā)放招聘信息報紙等就業(yè)政策宣傳材料，答疑解惑，引導進京務工婦女到正規(guī)且通過職業(yè)介紹許可證年審的職介機構求職。
二、在各社區(qū)設立宣傳點宣傳“春風行動”活動主題，充分依靠社區(qū)單位為進京務工婦女提供工作崗位，聯(lián)合街道社保所，在社保所專門設立進京務工人員服務窗口，通過大屏幕發(fā)布各種就業(yè)信息，免費為務工人員提供各項就業(yè)服務。
三、對缺乏技能，有培訓意向的進京務工婦女提供免費的職業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，使其掌握一定的技能和經(jīng)營策略盡快實現(xiàn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)；對符合條件的'城鄉(xiāng)婦女自主創(chuàng)業(yè)者，及時幫助其辦理婦女創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款。
四、協(xié)助區(qū)勞動局等相關單位組織農(nóng)村勞動力專場招聘會， 1
為進城務工人員提供專門崗位，設立專門政策咨詢臺、職業(yè)指導臺，發(fā)放宣傳材料，提供進城務工人員就業(yè)政策咨詢服務。
五、開展維權服務，計劃舉辦《就業(yè)促進法》和《勞動合同法》的宣傳活動，為進京務工婦女提供勞動就業(yè)政策和相關法律咨詢指導，講解務工常識，切實維護進京務工婦女的合法權益，保證務工婦女的勞動合法權益不受侵害。
引導進京務工婦女根據(jù)市場需求有序進京求職就業(yè)，促進本市農(nóng)村婦女勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)，減少盲目性，提高就業(yè)的成功率和穩(wěn)定性，使外地進京務工婦女和本市農(nóng)村婦女勞動力感到春天般的溫暖。
椿樹婦聯(lián)
2011年2月17日
2
度工作行動和工作計劃篇二十一
根據(jù)《嵩明縣勞動就業(yè)服務局關于開展2017年春風行動的通知》（嵩勞就通[2017]3號）要求，為切實開展好職教基地城鄉(xiāng)勞動力專項服務活動，結(jié)合職教基地實際制定本計劃：
一、 組織領導
為順利完成職教基地周邊農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)專項工作各項目標、任務，決定成立農(nóng)村勞動力就業(yè)服務工作小組，由陳朝?。ü芪瘯敝魅危┤谓M長，李云霞、王星星任工作專員具體負責各項具體工作。
二、 活動計劃
1、 組織宣傳
2017年2月10日至2月30日，工作專員深入職教基地周邊居委會、街道辦，主動公示、公開職教基地勞動力就業(yè)服務政策、信息，對居民開展面對面的咨詢、宣傳服務，做好農(nóng)村勞動力結(jié)構統(tǒng)計分析等工作。
2、 活動準備
2017年3月1日至3月15日 ，深入職教基地各院校、企業(yè)、單位，聯(lián)系對口辦公室，做好勞動力轉(zhuǎn)移崗位供應統(tǒng)計，制定專項招聘活動計劃。
3、 專項招聘活動
2017年4月底，根據(jù)供需情況，開展專項招聘會。
4、 后期跟蹤服務
完成專項招聘活動后，做好后期跟蹤服務工作，為后續(xù)上崗培訓、服務平臺建設做好準備工作。
二〇一四年二月十七日
為了進一步加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，根據(jù)《關于開展2012年春風行動的通知》（人社部函【2011】337號）要求和歷城區(qū)2012年“春風行動”實施方案，我街道辦事處定于2012年2月9日在章錦村開展以“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”為主題的2012“春風行動”?，F(xiàn)結(jié)合我街道實際，制定如下實施方案：
一、建立健全組織機構
為加強組織領導，確保活動取得實效，特成立“2012春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
二、指導思想
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
三、活動主題
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
四、服務對象
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
五、活動時間
2012年2月9日（正月十八）
六、具體實施辦法
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動?！按猴L行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
七、工作要求
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
為了進一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，幫助其實現(xiàn)就業(yè)，更好地滿足2017年春節(jié)后一個時期進城務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需求，將開展“春風行動”，為勞務雙方搭建合作平臺。為確?！按猴L行動”能積極有效的開展，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定甘浚鎮(zhèn)2017年如下：
一、活動主題
搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現(xiàn)就業(yè)
二、服務對象
(一) 各類有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者，重點是我轄區(qū)內(nèi)進城務工的農(nóng)村新成長勞動者。
(二) 我轄區(qū)內(nèi)有招聘需求的用人單位。
三、 活動時間
春風行動活動時間為2017年2月10日至4月15日。
四、活動目標
（一） 走訪到位。普遍走訪轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿的進城務工勞動者和有招聘用人需求的企業(yè)。全面摸查進城務工人員的就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納入本轄區(qū)公共就業(yè)服務系統(tǒng)。
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度工作行動和工作計劃篇二十二
為了進一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，幫助其實現(xiàn)就業(yè)，更好地滿足20xx年春節(jié)后一個時期進城務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需求，將開展“春風行動”，為勞務雙方搭建合作平臺。為確?！按猴L行動”能積極有效的開展，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定甘浚鎮(zhèn)20xx年如下：
搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現(xiàn)就業(yè)。
(一)各類有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者，重點是我轄區(qū)內(nèi)進城務工的農(nóng)村新成長勞動者。
(二)我轄區(qū)內(nèi)有招聘需求的用人單位。
春風行動活動時間為20xx年2月10日至4月15日。
（一）走訪到位。普遍走訪轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿的進城務工勞動者和有招聘用人需求的企業(yè)。全面摸查進城務工人員的就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納入本轄區(qū)公共就業(yè)服務系統(tǒng)。
（二）宣傳到位。為有就業(yè)意愿的進城務工勞動者免費發(fā)放宣傳資料，使他們了解春風行動開展時間和服務內(nèi)容，了解公共就業(yè)服務機構的地址和聯(lián)系方式，了解相關政策，知道求職門路，掌握務工常識；有招聘用人需求的企業(yè)都能夠免費獲得用工指導和政策指引。
（三）服務到位。為有就業(yè)意愿的進城務工勞動者提供免費的公共就業(yè)服務，包括就業(yè)政策咨詢、崗位信息提供、創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓；有招聘用人需求的企業(yè)都能夠通過公共就業(yè)服務機構免費發(fā)布招聘信息。
（四）政策到位。參加技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定享受培訓補貼政策；符合條件的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定獲得小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持；開展新招錄農(nóng)民工技能培訓的企業(yè)都能夠按規(guī)定享受職業(yè)培訓補貼相關政策。
（五）維權到位。有就業(yè)意愿的進城務工勞動者都能夠獲得勞動維權信息，包括勞動保障法律基本知識、勞動保障監(jiān)察機構地址和聯(lián)系方式；有維權需求的進城務工人員都能夠獲得相應的政策指導、維權支持和法律援助；用工企業(yè)都能夠獲得誠信的招聘、合法用工等方面的指導。
轄區(qū)開展“春風行動”，為農(nóng)村富余勞動力提供政策咨詢、就業(yè)服務和維權支持，幫助進城務工人員及早落實就業(yè)崗位。在外來務工人員求職時，社區(qū)將免費提供崗位信息和職業(yè)介紹服務；在就業(yè)期間，社區(qū)免費提供職業(yè)培訓信息、維權勞動保障合法權益；幫助有培訓意愿的進城務工人員參加職業(yè)技能培訓，并享受培訓補貼政策；為進城務工人員推薦民辦職業(yè)中介機構；對社區(qū)困難家庭、困難提供特殊就業(yè)服務。
（一）準備階段（20xx年2月10日-2月20日）。
制定本次活動實施方案并召開工作會議。
（二）宣傳動員階段(20xx年2月21日-3月8日)。
1、組織政策宣傳，做到應知盡知。社區(qū)在20xx年2月下旬至3月上旬期間，開展一輪針對外來務工勞動者的宣傳活動，幫助他們及時獲得就業(yè)崗位信息、技能培訓信息、創(chuàng)業(yè)政策信息和務工常識信息，了解本市的招聘會信息。同時，社區(qū)會開展針對招工企業(yè)的宣傳活動，讓企業(yè)及時了解“春風行動”活動內(nèi)容和相關就業(yè)政策內(nèi)容以及招聘用工規(guī)范要求，幫助企業(yè)和務工人員更好地實現(xiàn)對接。
2、開展需求普查，加強動態(tài)管理。我們將深入了解掌握節(jié)后進城務工人員的就業(yè)需求，全面了解本轄區(qū)企業(yè)的招聘需求。進一步健全勞動者求職就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求情況的摸查制度，做到基礎臺賬明、動態(tài)數(shù)據(jù)清、就業(yè)狀況準、招聘需求實，實現(xiàn)市場職業(yè)供求信息的動態(tài)管理。
3、實施專場活動，提高服務成效。我們將定期組織開展“招聘會”，把合適的崗位信息直接送到戶、送到人。
4、搭建信息平臺，強化對接服務。社區(qū)將充分利用勞動保障平臺、勞動保障群，發(fā)布招聘崗位信息、招聘會信息、職業(yè)培訓信息，并將各類招聘信息及時張貼到轄區(qū)公示欄中。
5、突出重點，分類指導。以專項職業(yè)能力培訓為重點，整體推進，提高外來務工人員的就業(yè)競爭力。我社區(qū)將根據(jù)企業(yè)用工需求和農(nóng)村進城勞動者擇業(yè)需求，落實培訓補貼政策。
6、清理整頓市場，維護市場秩序。我社區(qū)將在轄區(qū)開展一次清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椈顒樱瑢Ω黝惵殬I(yè)中介機構和人力資源中介機構進行檢查，取締非法或違規(guī)中介機構，嚴厲打擊假借中介實施詐騙的各類違法行為，維護農(nóng)民工合法權益，為“春風行動”的開展提供良好的用工市場環(huán)境。積極鼓勵各類職業(yè)中介機構提供誠信服務，引導進城務工人員到合法的人力資源服務機構求職。
（三）實施階段（20xx年3月9-4月10日）。
1、積極開展政策宣傳。在本轄區(qū)進行走訪宣傳。
2、開展“送崗位、送政策、送培訓”入戶活動。以拓展暢通轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道為目標，通過招聘會等形式提高服務成效。根據(jù)求職者求職登記情況，把適合的崗位信息直接送到戶、送到人。
對正在進城求職的農(nóng)村勞動者，開展“一站式推薦崗位服務”和“農(nóng)民工專場招聘會”活動。我社區(qū)將組織外來務工失業(yè)人員參加各類專場招聘會，幫助勞動者與企業(yè)實現(xiàn)供需見面會。對有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者，組織其參加一輪免費的創(chuàng)業(yè)培訓，并提供相關的政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、小額擔保貸款等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務。
3、發(fā)放一批“春風卡”。在管委會的組織領導下，我們將在火車南站廣場及外來務工人員居住相對集中的場所設立“春風行動”宣傳點，現(xiàn)場發(fā)放“春風卡”。“春風卡”的主要內(nèi)容是介紹進城務工基礎常識、公共職業(yè)介紹機構的聯(lián)系方式、誠信民辦人力資源中介機構名單、求職就業(yè)指南、維權注意事項、舉報電話、城鎮(zhèn)生活安全須知和勞動力需求情況等內(nèi)容。
4、3月下旬至4月初由勞動和社會保障局在市勞動和社會保障業(yè)務大樓一樓人力資源市場舉辦“20xx年春風行動”大型專場招聘會，屆時有150家用工單位參加，我社區(qū)會組織轄區(qū)各類失業(yè)人員參會。
（四）、活動總結(jié)階段（20xx年4月10日-4月15日）。
在活動結(jié)束后，我社區(qū)要總結(jié)經(jīng)驗，為今后繼續(xù)做好此項活動打下良好的基礎。
我社區(qū)20xx年“春風行動”活動特設領導小組如下：
站長：方立鵬（社區(qū)書記主任）。
副站長：袁艷杰(社區(qū)副主任)。
成員：趙巖(勞動保障協(xié)管員)、彭久玲（勞動保障工作人員）、秦新鵬（社區(qū)委員）、馬艷玲（社區(qū)委員）、鄢春英（社區(qū)委員）、楊丹丹（社區(qū)工作者）、虎秀娟（勞動保障工作人員）我們將明確分工，統(tǒng)一部署，協(xié)調(diào)組織開展活動，保障工作的順利開展。
度工作行動和工作計劃篇一
x月xx日上午，于集鄉(xiāng)在鄉(xiāng)政府三樓會議室組織召開20xx年春季扶貧攻堅推進會。鄉(xiāng)全體干部、村書記、主任、扶貧專干、村招錄后備干部參加了會議。
會議傳達了阜南縣扶貧工作會議精神；安排部署了當前的扶貧攻堅工作；對當前市扶貧檢查進行了部署；并就目前扶貧工作的幾項任務進行了分解和要求。會議詳細安排了產(chǎn)業(yè)扶貧申報、光伏發(fā)電安裝并網(wǎng)、住戶訪戶走訪、扶貧資料核對、扶貧記錄及扶貧日志的填寫等工作。
會議要求，全鄉(xiāng)村干部必須全部實行包保，認真入戶走訪，做好記錄，掌握第一手資料。真正做到了解實情，采取有效措施，實現(xiàn)貧困戶在預定時間脫貧致富奔小康的目標。
度工作行動和工作計劃篇二
一、活動目的：
1、通過回顧雷鋒的生平事跡和雷鋒故事，使學少先隊員知道雷鋒的一生是全心全意為人民服務的一生，從而激發(fā)少先隊員向雷鋒同志學習的熱情。
2、通過活動，讓少先隊員真正領會雷鋒精神的內(nèi)涵，在學習、生活實際中學雷鋒，做“雷鋒”。
二、活動準備。
1、搜集一些雷鋒生前的格言和先進事跡。
2、搜集一些你身邊的“雷鋒”故事。
3、學唱雷鋒歌曲，排練小舞蹈。
4、課件。
三、活動過程。
1、隊會活動開始儀式。
（1）整隊：全體起立，各小隊整隊匯報人數(shù)。
（2）出旗：全體立正，出旗、敬禮。
（3）唱隊歌：禮畢，齊唱隊歌。
（4）中隊長宣布活動開始：全體請坐，尊敬的各位領導，輔導員老師們，親愛的同學們，大家下午好！七家子學校五（2）中隊“學雷鋒見行動爭做文明好少年”主題隊會正式開始！有請主持人上場。
2、活動開始。
知雷鋒：
主持人林：雷鋒，這個名字一直都被人們記起，從海角到天涯，一直跟隨著歲月不斷轉(zhuǎn)換著身影；從城市到農(nóng)村，一直都在人們心里傳播。多年來，雷鋒的名字家喻戶曉，人人皆知。接下來就讓我們一起跟隨著第一小隊的趙雪同學來了解一下雷鋒的生平吧！
（出示課件：雷鋒的生平）趙雪（讀）：雷鋒1940年出生在湖南望城縣一個貧苦的農(nóng)民家庭里，7歲就失去了父母，成了孤兒。解放后，在黨和政府的培養(yǎng)下，成為一名光榮的人民解放軍戰(zhàn)士。平時他勤勤懇懇、踏踏實實，從平凡的小事做起，全心全意為人民服務。為此，他多次立功。1962年8月15日雷鋒因公犧牲時，年僅22歲。1963年1月7日國防部命名他生前所在的班為“雷鋒班”。同年3月5日毛澤東親筆題詞“向雷鋒同志學習”。
主持人許：是的，除此之外，還有許多領導人也提出學習雷鋒精神，我們來看大屏幕，請第二小隊的王兆東同學給我們介紹一下。
（出示課件：領導題詞）。
主持人林：雷鋒的一生雖然短暫，但他的光輝形象卻永遠留在世人的心中。接下來讓我們一起走進雷鋒故事。
（出示課件：雷鋒故事）王麗萍（讀）。
故事。
（一）人民的勤務員。
雷鋒自己十分節(jié)儉，一雙襪子補了又補還舍不得更換，卻用自己每月僅有的6元津貼為全班戰(zhàn)友們購買了學習書籍。他不僅自己認真學習，而且?guī)討?zhàn)友們學習，幫助戰(zhàn)友們提高思想覺悟。1960年，遼寧遭受重大水災。雷鋒悄悄給受災的戰(zhàn)友王大力家寄去了20元錢。在出發(fā)去災區(qū)救災時他又把100元錢以一名解放軍戰(zhàn)士的名義捐給抗洪救災第一線。
故事。
（二）雷鋒出差一千里好事做了一火車。楊帥（讀）。
一天，雷鋒因公出差，踏上了從撫順開往沈陽的列車。上了車，他看到旅客很多，連忙把自己的座位讓給了一位老人。他看到列車員很忙，就又動手幫著掃地板，擦玻璃，收拾小桌子，給旅客倒水，幫助婦女抱孩子，給老年人找座位，幫助中途下車的旅客拿東西。一些旅客不住地招呼他：”同志，看你累得滿頭大汗，快過來歇歇吧！”“我不累?！崩卒h叔叔是永遠不知道累的。
主持人許：說起雷鋒，我們就不忘提起雷鋒日記！雷鋒在數(shù)百篇日記里，記錄了他成長的足跡，總結(jié)出許多人生的格言，留給我們一筆寶貴的精神財富。（出示課件：雷鋒格言）張鑫炎（讀）。
一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。
我們是國家的主人,應該處處為國家著想。
人的生命是有限的，可是為人民服務是無限的，我要把有限的生命，投入到無限的為人民服務之中去。
對待同志要像春天般的溫暖，對待工作要像夏天一樣火熱，對待個人主義要像秋風掃落葉一樣，對待對人要像嚴冬一樣殘酷無情。
力量從團結(jié)來，智慧從勞動來，行動從思想來，榮譽從集體來。
我覺得一個革命者就應該把革命利益放在第一位，為黨的事業(yè)貢獻出自己的一切，這才是最幸福的。
贊雷鋒：
主持人林：同學們，雷鋒這么偉大，你們想不想贊美他？你們想怎么贊美他呢？（出示課件）全班：詩朗誦《我心中的雷鋒》合：在這里，我們要唱一個人。男：他不是將軍，卻立了無數(shù)功勛；女：他不是文豪，卻寫下不朽詩文；合：他如此平凡，如此年青，女：象一滴小小的春雨，滲透億萬人的心!合：為什么啊為什么，男：十三億人民的心里，都念著這個二十二歲士兵的姓名?女：他，是一滴水，卻能夠反映了整個太陽的光輝!男：他，是剛展翅的鳥，卻能夠一心向著黨飛!女：他，是剛點亮的燈，只不過每一分光都沒浪費!男：他，是剛敲響的鼓，卻能把每一聲都化成雷!合：啊雷鋒!女：你不為自己編歌曲，你不為自己織羅衣；男：你不為自己梳羽毛，你不為個人流一滴淚。合：啊雷鋒!女：你，《國際歌》里的一個音符，男：你，紅旗上的一根纖維；女：你，花叢中的一瓣紅花。男：你，浪花里的一滴水!合：青春!永生!壯麗!女：看士兵雷鋒啊，男：一步一個回聲，一步一個歌曲，直晌透合：未來的無窮世紀!
第二小隊：歌曲《學習雷鋒好榜樣》。
第三小隊：歌曲《接過雷鋒的槍》。
第四小隊：舞蹈《我的偶像》。
學雷鋒：
學什么？（課件出示雷鋒精神的內(nèi)涵）。
怎么學？（課件出示六個“一”活動）。
讀一本書講一個故事開一次班會。
寫一篇心得做一件好事參加一次志愿服務。
尋“雷鋒”？（課件出示郭明義照片及先進事跡）。
郭明義，一名普通礦工的不凡人生。
10多年來，他以“雷鋒傳人”為榮，助人為樂，不圖回報，在家庭生活并不富裕的情況下，累計為“希望工程”捐款10余萬元，先后資助180多名特困生，為這些窮孩子送去希望。
20多年來，他積極參加無償獻血，累計無償獻血6萬多毫升，相當于自身全部血量的10倍，按搶救一個病人需要800毫升計算，可至少挽救75名為重患者的生命。
30多年來，他先后擔任礦用汽車駕駛員、團支部書記、宣傳部干事、統(tǒng)計員、擴建辦英文翻譯、采場公路員等工作，在每個崗位上都兢兢業(yè)業(yè)，把工作當事業(yè)，把職責當使命，像雷鋒那樣忠于職守、愛崗敬業(yè)，做一顆永不生銹的螺絲釘。
1、現(xiàn)在是流感易發(fā)季節(jié)，我們小隊同學發(fā)現(xiàn)低年級的小朋友容易著涼感冒，而且在班級里容易交叉感染，我們小隊就打算從現(xiàn)在開始，每天晚上放學后幫助低年級小朋友打掃教室，進行教室衛(wèi)生消毒。
2、大家都知道吧，我們學校的鼓號隊又開始訓練了，我們班也有好幾名同學參加呢，我們小隊打算從下周開始，每天主動幫助他們完成值日工作，讓他們安心的訓練。
3、我們小隊打算成立一個“一幫一”互助小組，幫助部分學習有困難的同學，利用課余時間幫他們補習。
主持人林：是呀！學雷鋒做好事不在事大事小，只要能幫助到他人，就是做了一件好事，同學們，最后讓我們一起高唱歌曲《學習雷鋒好榜樣》。（出示課件：歌詞）。
4、教師總結(jié)：同學們，雷鋒是我們心中的偶像，雷鋒是我們學習的楷模，雷鋒精神又給我們指明了前進的方向。通過這次隊會，我相信會有更多的“小雷鋒”出現(xiàn)在我們的周圍。同時，也希望同學們繼承革命英雄的光榮傳統(tǒng)，努力學習，做一個合格的共產(chǎn)主義事業(yè)接班人。
5、隊會活動結(jié)束儀式。
（1）輔導員講話。
（2）呼號：下面請輔導員老師帶領我們呼號，全體起立。
（3）退旗：退旗，敬禮。
（4）宣布活動結(jié)束：尊敬的各位領導，輔導員老師們，親愛的小伙伴們，七家子學校五（2）中隊“學雷鋒見行動爭做文明好少年”主題隊會到此結(jié)束?。ㄕ坡暎?。
度工作行動和工作計劃篇三
縣發(fā)改局將在縣委、縣政府的領導下在省、市發(fā)改委的指導下立足部門職能突出“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大發(fā)展理念重舉措、抓執(zhí)行、強推進將著重從以下幾個方面發(fā)力確保圓滿完成既定目標促進我縣經(jīng)濟和社會事業(yè)全面發(fā)展。
(一)加強謀劃研判，在參謀助手作用上創(chuàng)造新成績。
創(chuàng)新形式，深入基層，強化調(diào)查研究，及時發(fā)現(xiàn)國民經(jīng)濟運行中存在的具體問題和突出矛盾，提出切實可行的對策和措施，為縣委、縣政府當好參謀。為決策提供經(jīng)濟運行依據(jù)，針對我縣經(jīng)濟運行中存在的困難提出合理化建議。特別是及時有效向省政府、省發(fā)改委匯報和對接好相關處室，按照縣委政府提出的“融長對接”思路，全面做好我縣納入湘江新區(qū)拓展區(qū)和與望城協(xié)同發(fā)展的“融長發(fā)展”工作。
(二)夯實項目管理，在擴大有效投資上取得新成效。
認真研究國家的產(chǎn)業(yè)政策和資金投量投向，結(jié)合我縣實際，及時編制上報項目資料，經(jīng)常性向上級業(yè)務部門銜接和匯報，加大跑省力度，力爭我縣磁懸浮快線、x廟深水碼頭、x二橋、x湖(x風光帶)公路建設等更多重點項目列入國家、省或市規(guī)劃，使向上爭取項目及資金等方面取得突破性進展。做好項目儲備工作，在已建立的項目儲備庫的基礎上，重點做好項目的篩選和儲備工作。同時指導項目業(yè)主積極開展項目前期工作，使所提供的儲備項目必須能達到國家支持深度。進一步加大項目建設監(jiān)管力度和項目推進力度,完善重點項目進度臺賬，及時掌握重點項目建設進度，對已開工項目進行跟蹤督查，促使加快建設，增強發(fā)展后勁。
(三)優(yōu)化行政審批，在提高行政效能上取得新成果。
結(jié)合審批制度改革，認真執(zhí)行項目立項公開制度，對申請條件、審批程序、批準權限、審批時限、審批結(jié)果、人員職責、工作紀律等內(nèi)容公開。只要符合國家產(chǎn)業(yè)政策，項目材料齊全的，需發(fā)改局審批、核準或備案的，一個工作日內(nèi)辦結(jié)批準文件;需報請上級發(fā)改委審批的，兩個工作日內(nèi)辦結(jié)上報手續(xù);對不符合批準條件的投資項目，當場告知，提出解決方案，努力提高行政效能。建立健全項目審批聯(lián)動機制和信息共享機制，防止未批先建、只批不建等事件發(fā)生，加強對審批項目的現(xiàn)場督查。
(四)強化服務提質(zhì)，在保障社會民生上造就新作為。
切實做好價費服務、認證服務、窗口服務和民生實事的項目服務等工作;扎實推進易地扶貧搬遷、精準扶貧和x湖綜合治理五大專項行動工作;扎實推進新一輪積極就業(yè)政策，全面實施創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)促進計劃，培育壯大各類創(chuàng)業(yè)主體;大力推進節(jié)能減排工作，深入實施萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動，引導企業(yè)開展能源管理體系建設;進一步抓好招投標的指導協(xié)調(diào)和執(zhí)法監(jiān)督工作，進一步明確發(fā)展改革部門的主體執(zhí)法地位，加強項目招標事前、事中、事后服務，加強查處招投標過程中的違法違紀行為，嚴格依法辦事。同時，加強對經(jīng)營者價格行為的監(jiān)管，從嚴查處價格違法行為，規(guī)范市場價格秩序，維護群眾正當權益。
(五)注重均衡推進，在中心工作任務上獲得新好評。
按照改革工作要點要求，推動各項改革步伐，加快轉(zhuǎn)變政府職能;繼續(xù)做好黨建、廉政、政法、宣傳、信訪、計劃生育、安全生產(chǎn)等其他各項工作，確保齊頭并進，共創(chuàng)優(yōu)秀,向縣委、縣政府交上一份滿意、信任的答卷。
度工作行動和工作計劃篇四
加強對國家有關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、條例的宣傳和學習，加強對公司、車間生產(chǎn)各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的宣傳和學習，提高員工安全意識和素質(zhì)，現(xiàn)制定下半年工作計劃，為下半年安全生產(chǎn)打下良好的基礎。
1、根據(jù)廠部安全目標，制定下半車間全年工亡、重傷及多人中毒事故為零;重大設備、操作事故為零;重大火災、交通事故為零;重大環(huán)境污染事故為零;工業(yè)水復用率80。并層層分解，最終落實到班組，落實到每位員工。
2、嚴格三級安全教育和轉(zhuǎn)崗安全教育，使其了解現(xiàn)場存在的危險因素，熟知崗位安全操作規(guī)程;班前會必須提醒、交待作業(yè)安全注意事項;班中嚴密巡查、監(jiān)督其作業(yè)行為;結(jié)合崗位實際，認真開展每周班組安全活動，不斷提高全員的安全防范意識。
3、全力以赴，打好年修攻堅戰(zhàn)。加強現(xiàn)場安全工作，對現(xiàn)場施工、用電、氣瓶、電焊氣割、電器等安全使用進行檢查，確保安全。堅持保安全、保質(zhì)量、保環(huán)保、保進度的原則，強化年修人員尤其是外協(xié)人員的.安全環(huán)保意識，加強對現(xiàn)場的監(jiān)督檢查。加強對安全生產(chǎn)關鍵裝置、重點部位的管理。針對年度大修和月、定修的項目進行有重點的管理，編制好檢修方案，并經(jīng)審批才能施工。做到準備充分、組織到位、措施得力、責任到人。
4、教育好車間全員做好交通安全和消防工作。加強消防檢查;強化交通安全意識。
5、加強動火作業(yè)管理，對車間區(qū)域內(nèi)的動火必須實行100動火證制度。
6、加強對充裝液氧的管理。充裝車輛必須證件齊全，充裝時必須做好安全措施，嚴格按照操作規(guī)程進行充裝。加強對氣瓶充裝的管理。運輸充裝車輛必須證件齊全，充裝前必須做好安全措施，嚴格按照操作規(guī)程進行檢查和充裝。加強對?；返陌踩芾?。對氧氣生產(chǎn)、液氧貯存，液氧、氣氧的充裝等環(huán)節(jié)進行安全管理。
8、做好青安崗工作。加強安全隱患的整改工作。按照要求對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患認真進行整改，并做好記錄，對無法整改的安全隱患制定出整改計劃。
9、加強安全考核工作。嚴格按照廠部、車間等制度進行考核，以提高各班組的安全責任意識。
度工作行動和工作計劃篇五
日子總是像從指尖流過的細沙，在不經(jīng)意間悄然滑落，很快就要開展新的工作了，是時候認真思考工作計劃如何寫了。好的工作計劃都具備一些什么特點呢？以下是小編為大家收集的2020年“愛閱讀”行動項目工作計劃，希望對大家有所幫助。
20xx年xx縣“愛閱讀”項目行動主要以堅持“愛閱讀”行動與學校日常教育、課堂教學變革、教研活動、新教育實驗相結(jié)合的原則，以“校園讀書節(jié)”活動開展，閱讀“拓展性課程”開發(fā)為抓手做實學校閱讀；以故事媽媽公益團進校園、進社區(qū)等形式促進親子閱讀；以“愛閱讀”鄉(xiāng)村公益行活動的開展帶動山區(qū)孩子的廣泛閱讀。以“愛閱讀”名家閱讀講壇的開展幫助師生挖掘閱讀的深度，以“愛閱讀”小小話劇團為陣地豐盈孩子的閱讀厚度，以推薦“好書目”為依托打開孩子的'閱讀廣度，從而引導學生養(yǎng)成良好的閱讀習慣，提高他們的人文素養(yǎng)，為共同推進書香校園建設和營造全民閱讀的氛圍奠定基礎。
1.督促學校閱讀常規(guī)制度的建設?？h“愛閱讀”項目組成員通過每兩周一次推門聽課的形式，檢查、監(jiān)督學?！皭坶喿x”常規(guī)制度的實施與建設。例如，孩子每日在校閱讀半小時制度，孩子每日在家閱讀半小時制度，孩子閱讀監(jiān)督制度。
2.拓展性閱讀課程的開發(fā)與實施。通過閱讀精品課程的評比形式，鼓勵學校開發(fā)拓展性閱讀課程，收集并形成xx縣閱讀精品課程庫，為全縣閱讀拓展性課程的開發(fā)提供樣板。
3.以活動為載體豐富師生閱讀。學校要以“校園讀書節(jié)”、“書香寒暑假”、“春天頌詩”、“我的觀影故事征文比賽”“優(yōu)秀童謠征集傳唱”等活動的開展豐富師生的校園閱讀。
4.積極開展公益閱讀。聘任好第二期“愛閱讀”公益講師團成員，做好“愛閱讀”公益講師團進校園常態(tài)化工作。認真組織故事媽媽進校園、進社區(qū)活動，以故事媽媽親子閱讀的榜樣故事以及故事媽媽為孩子講故事的公益活動帶動全縣家庭開展親子閱讀。關注鄉(xiāng)村孩子的閱讀，利用“愛閱讀”鄉(xiāng)村公益行等活動促進鄉(xiāng)村孩子閱讀習慣和能力的培養(yǎng)。關注留守兒童閱讀，積極開展“愛閱讀”走進留守兒童之家活動。
5.做好各單位聯(lián)動，加大“愛閱讀”推動力度。注重與文化、婦聯(lián)、宣傳、文明辦等各相關單位的合作聯(lián)動，充分整合資源，加大閱讀推動力度，更廣泛地宣傳、開展“愛閱讀”活動，形成良好的閱讀習慣，進而推動全民閱讀。
度工作行動和工作計劃篇六
深入貫徹落實黨的十八大精神，以轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，實現(xiàn)綠色發(fā)展為主題，以“十二五”節(jié)能減排目標和國資委第四任期目標為指導，全面落實“萬家企業(yè)節(jié)能低碳行動實施方案”。繼續(xù)有計劃、有目標、有措施、有考核地開展節(jié)能減排工作，加強組織領導和機構隊伍建設，不斷完善能源環(huán)保管理體系，逐步推進能源管理信息系統(tǒng)建設，提高節(jié)能減排信息化管理水平。確保資金投入，大力推廣應用先進實用的節(jié)能減排技術和合同能源管理模式，深化節(jié)能減排技術改造，降低能耗，創(chuàng)造效益。認真履行社會責任，努力構建資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標，為中國北車實現(xiàn)“三步走”發(fā)展戰(zhàn)略、打造世界一流企業(yè)奠定堅實基礎。
放總量控制在xx5萬噸以下，二氧化碳排放量強度(萬元增加值二氧化碳排放量)控制在0.85噸/萬元以下;杜絕重大環(huán)境污染事故。
xx家屬于萬家節(jié)能低碳行動的企業(yè)要達到國家和地方政府下達的節(jié)能目標責任考核的要求;各主公司要建立能源管理信息系統(tǒng);各所屬企業(yè)要著力推廣應用和實施節(jié)能減排技改項目，實現(xiàn)技術措施節(jié)能量1萬標噸以上，節(jié)能降耗金額1000萬元以上。
(一)轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式，推動戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。各企業(yè)要認真貫徹落實黨中央、國務院和國資委、國家發(fā)改委關于加強節(jié)能減排的各項戰(zhàn)略部署，按照股份公司20xx年工作會議精神的要求，將節(jié)能減排貫穿到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、結(jié)構調(diào)整、優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)設計、工藝技術改進、建設項目管理、產(chǎn)品出口等各個環(huán)節(jié)，使節(jié)能減排工作不僅僅針對生產(chǎn)過程的管理控制，而是深入到公司生產(chǎn)經(jīng)營的方方面面，努力拓展戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)領域，發(fā)展節(jié)能環(huán)保、新能源等新興產(chǎn)業(yè)和低碳經(jīng)濟，大力開發(fā)能耗低、污染小、附加值高、競爭力強的綠色低碳產(chǎn)品，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品升級，提升國際市場的產(chǎn)品競爭力。通過各級各類人員的努力，促進各項工作符合國家關于節(jié)能減排的政策和我們用戶的要求。尤其是我們的領導干部要充分認識到節(jié)能減排與企業(yè)發(fā)展的密切聯(lián)系，促進節(jié)能減排與企業(yè)經(jīng)營同步發(fā)展，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會做出新貢獻。
(二)強化節(jié)能減排目標責任考核，完善激勵約束機制。結(jié)合節(jié)能減排的新發(fā)展和新要求，股份公司將進一步修訂完善節(jié)能減排指標考核體系，將節(jié)能減排指標、組織機構和人員建設、技改項目實施、能源管理信息系統(tǒng)建立、節(jié)能減排新技術的應用、萬家節(jié)能低碳行動等作為工作重點，并納入考核，建立和完善節(jié)獎超罰的激勵約束機制。20xx年，將在原考核九項指標的基礎上，將降耗增效金額指標修訂為考核“技術措施節(jié)能量”，目的是引導和鼓勵企業(yè)進一步加大實施節(jié)能減排技改項目以及股份公司大力推廣的節(jié)能新技術，通過技術的手段來實現(xiàn)節(jié)能降耗。
為確保完成20xx年節(jié)能減排的任務目標，特別是技術措施節(jié)能量指標，考慮到技術措施節(jié)能量只有在項目實施后才能體現(xiàn)出來。因此，今年的指標定得稍低一些，以后會逐步加大，其中能源消費總量在4萬噸及以上的企業(yè)，今年的技術措施節(jié)能量必須平均達到1000標噸以上，其中xx股份和xxx公司要達到2000標噸以上，總計占全部指標的70%以上，另外8家能源消費總量在1萬噸及以上的企業(yè)，今年的技術措施節(jié)能量必須平均達到400標噸以上，總計占全部指標的30%左右。要實現(xiàn)以上目標，要求各企業(yè)必須抓住重點能耗部位，發(fā)現(xiàn)節(jié)能空間，加快節(jié)能技改項目的實施，做好節(jié)能技改項目的評價，如果能實現(xiàn)技術措施節(jié)能量1萬標噸，折合節(jié)能降耗增效金額就是1000萬元，這是實實在在創(chuàng)造的效益。
各企業(yè)按照股份公司下達的九項考核指標，要層層分解落實節(jié)能減排的目標責任，將各項考核指標真正落實到具體的職能部門、基層單位、班組和個人。要建立完善節(jié)能減排的考核獎懲機制，將節(jié)能目標的完成情況納入到領導和員工的業(yè)績考核范疇，加強監(jiān)督，逐級考核。要設立節(jié)能減排專項獎勵資金，嚴格能源與排放的定額管理，充分利用能源階梯價格機制，通過階梯價格引導，實現(xiàn)對能源的有效管控，達到節(jié)獎超罰的目的，確保完成20xx年節(jié)能減排的任務目標。屬于國家“萬家節(jié)能低碳行動”的企業(yè)，必須全面完成完成地方政府下達的.年度節(jié)能指標和環(huán)?？偭靠刂浦笜?。
(三)不斷加強節(jié)能減排管理體系建設，大力提升管理水平。
1、進一步加強節(jié)能減排的組織領導和隊伍建設。要按照國資委和股份公司要求設立機構和配備人員，不斷完善能源環(huán)保組織機構，配備足夠的能源與環(huán)保的管理、技術崗位，充分發(fā)揮能源環(huán)保的職能作用。年綜合能耗在4萬標噸以上的企業(yè)，必須設置獨立的能源管理機構;1萬標噸以上的企業(yè)，在相關職能部門內(nèi)設置二級的能源管理機構;1萬標噸以下的企業(yè)，應在相關職能部門內(nèi)設置能源管理組。各企業(yè)按照從業(yè)人員至少1-1.5‰的比例，配備專職能源管理和技術人員，明確其工作職責和任務。特別是主要公司要盡快設立獨立的能源管理機構，并按照從業(yè)人員1-1.5‰的比例配備能源專職人員，保證在能源精細管理和能源技術方面充分發(fā)揮其職能作用。要不斷提高人員的專業(yè)技能和管理水平，強化其培訓和考核，使其適應新形勢下的節(jié)能減排工作。要組建節(jié)能減排專家團隊，發(fā)揮專家的技術優(yōu)勢，為企業(yè)的能源診斷、技術應用提供有力支持，不斷加強節(jié)能減排的隊伍建設。
2、進一步完善科學、規(guī)范的節(jié)能減排制度體系。各所屬企業(yè)要進一步加強節(jié)能減排的制度體系建設，完善節(jié)能減排的規(guī)章制度、標準、流程、細則和辦法，加強對重點用能部位和重要環(huán)境因素的管理。同時，要加大制度的貫徹執(zhí)行力度，抓好節(jié)能減排各項規(guī)章制度的落實，與精益管理、5s管理相結(jié)合，應用各種手段和工具，強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查，定期總結(jié)分析，實行閉環(huán)管理，實現(xiàn)節(jié)能減排的制度化、規(guī)范化管理，不斷提高管理水平。
3、進一步建立和完善能源與環(huán)保管理體系。各企業(yè)要在保持環(huán)境管理體系(isoxx001)并有效運行的基礎上，積極創(chuàng)建能源管理體系，全面開展能源審計和清潔生產(chǎn)審核，并借助細化能源定額管理、環(huán)境行為自評、項目環(huán)境管理和產(chǎn)品生命周期評估等管理工具和手段，確保節(jié)能減排管理體系的有效運行，不斷提高管理水平。納入萬家節(jié)能低碳行動的企業(yè)xx家企業(yè)，要積極開展能源審計，分析現(xiàn)狀，查找問題，深入挖掘節(jié)能潛力，提出切實可行的節(jié)能措施方案并實施，其中主要企業(yè)要開展和完成能源審計工作。其它企業(yè)要按照國家和地方環(huán)保部門的要求，今年要抓緊實施清潔生產(chǎn)審核并力爭通過審核。
4、進一步完善計量監(jiān)測手段，強力推進能源管理信息系統(tǒng)建設。要在完善節(jié)能減排的計量和監(jiān)測的基礎上，借鑒xx公司能源管理信息化系統(tǒng)的成功經(jīng)驗，大力推進能源管理信息系統(tǒng)建設，實現(xiàn)能源信息化管理。要按照國家的《關于萬家企業(yè)節(jié)能目標責任考核實施方案》的內(nèi)容和股份公司的整體規(guī)劃和要求，有計劃分步驟地有效實施。今年，主要企業(yè)要全面建立能源管理信息化系統(tǒng)，其余企業(yè)要做好相應的準備工作，具備條件的企業(yè)可以提前實施能源管理信息系統(tǒng)建設。通過能源管理信息系統(tǒng)的建立和完善實現(xiàn)“能耗講得清算明白帳，成本降得下算明細帳，結(jié)構得優(yōu)化算綜合賬，能源管理可視化提升管理，能源管理體系化優(yōu)化結(jié)構，能源管理自動化支持生產(chǎn)”。股份公司將不定期組織相關企業(yè)和人員進行學習、交流、培訓，強力推動能源信息化建設，提高節(jié)能減排的信息化管理水平。這是今年節(jié)能減排的一項十分重要的工作，我們還將召開一個公司建立能源管理信息系統(tǒng)建設的啟動會議。
5、進一步加強對三級企業(yè)的管理。各二級企業(yè)要將下屬的三級企業(yè)，特別是異地子企業(yè)納入節(jié)能減排管理體系，建立和完善統(tǒng)計數(shù)據(jù)的上報和管理工作，通過目標管理、指標考核、現(xiàn)場檢查等形式，加強對三級企業(yè)的管控。規(guī)模以上的三級企業(yè)要逐步建立并通過isoxx001環(huán)境管理體系認證。
(四)深化對標和督導檢查，加強節(jié)能減排管理體系的運行監(jiān)控。股份公司要加強節(jié)能減排管理體系的監(jiān)控，進一步完善節(jié)能減排指標對標和督導檢查機制，確保節(jié)能減排管理體系的有效運行。要定期開展對各企業(yè)的督導檢查，深入抓好節(jié)能減排各項指標的對標分析與評價，指導和督促指標落后企業(yè)明確方向，及時改進提升。
各企業(yè)也要深入開展對標分析活動，定期召開節(jié)能與環(huán)保分析會議，進行能耗與排放的數(shù)據(jù)分析，及時總結(jié)交流經(jīng)驗，分析查找差距和問題，研究制訂對策，落實解決措施。各企業(yè)節(jié)能與環(huán)保主管部門，要進一步加強對基層用能單位、污染物排放量較大單位以及能源消耗量較大的三級子公司的日常監(jiān)督檢查，嚴格考核能源浪費行為，不斷提高企業(yè)的能效水平，加強環(huán)境污染的治理力度。
(五)統(tǒng)籌謀劃，強化節(jié)能減排的源頭控制和評估。
對于股份公司新并購重組的企業(yè)，要對其節(jié)能減排情況進行認真評估;對于所屬企業(yè)新改擴建項目，要嚴格執(zhí)行建設項目的能評和環(huán)評，做好環(huán)保“三同時”。積極優(yōu)化工藝和能源消費結(jié)構，廣泛應用清潔能源，采用綠色制造技術，大力淘汰能耗高、污染重的落后產(chǎn)能和設備設施，實現(xiàn)清潔生產(chǎn)。要充分評估能源消費增量和污染物排放增量對公司節(jié)能減排指標的影響，合理評價產(chǎn)能規(guī)模、能耗增量、污染物排放、增量與現(xiàn)有總量之間的關系，從而有針對性采取措施。特別是污染物排放量指標，屬于絕對量指標，必須引起高度重視，認真核查，實行總量控制。
企業(yè)能源和環(huán)保管理人員要積極參與建設項目的能源環(huán)保評估評價，完善相關的制度流程，保證建設項目全過程受控。要通過有效開展建設項目的能源評價與環(huán)境評價，做好建設項目的環(huán)保驗收評價，保證項目的環(huán)保治理設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產(chǎn)使用，切實抓好節(jié)能減排的源頭控制。
(六)著力推廣應用節(jié)能減排新技術，促進節(jié)能降耗增效。
xx公司的“采暖系統(tǒng)自動控制節(jié)能技改”、xx公司的“余熱回收綜合利用系統(tǒng)”應用以來，技術十分成熟，節(jié)能效益非?？捎^，股份公司召開的現(xiàn)場會推廣效果也十分明顯。幾家主要公司都已經(jīng)進行了應用或?qū)嵤?，其他企業(yè)要加快對新技術推廣應用的步伐。各所屬企業(yè)要采用多種方式加大節(jié)能減排投入，用于節(jié)能減排設備更新和技術改造，應用合同能源管理模式，拓寬節(jié)能減排技術改造融資渠道，獲取節(jié)能減排專業(yè)技術服務，推進節(jié)能減排。
今年，節(jié)能技術改造的重點是是采暖系統(tǒng)自動控制節(jié)能技改和余熱回收綜合利用，環(huán)保技術改造的重點是污水治理。各企業(yè)要高度重視抓好節(jié)能減排的技術改造工作，要抓緊制訂、落實20xx年節(jié)能減排技術改造項目計劃，加大和確保節(jié)能減排的資金投入，各企業(yè)要加強對節(jié)能減排技術改造項目的責任落實和其進展情況的督查，保證項目按時、保質(zhì)和有效實施，并做好項目的實施和驗收總結(jié)報告以及成效分析。同時，要組織各企業(yè)積極做好每年中央企業(yè)國有資本經(jīng)營預算資金節(jié)能減排項目以及地方節(jié)能減排補助的申報與實施工作，爭取更多的財政補貼。
(七)多層次開展節(jié)能減排的業(yè)務培訓與宣傳教育。今年，公司將組織開展能源管理體系、能源管理信息系統(tǒng)和節(jié)能減排新技術的專項培訓，熟悉掌握能源管理體系和能源管理信息系統(tǒng)相關內(nèi)容，了解節(jié)能減排的新技術發(fā)展趨勢。各企業(yè)要有計劃、有步驟、分層次對能源環(huán)保管理、計量、統(tǒng)計和設備操作人員等進行節(jié)能環(huán)保知識技能的專項培訓，主要耗能設備和污染治理設備設施的操作人員未經(jīng)培訓不得上崗。要采取多種形式，組織開展好“節(jié)能宣傳周”、“節(jié)水周”和“世界環(huán)境日”等宣傳教育活動。通過大力開展節(jié)能減排培訓和宣傳教育，增強各級領導和全體員工加強節(jié)能減排的法制意識和責任意識，提高資源憂患意識、節(jié)約意識和環(huán)境保護意識，不斷提高節(jié)能減排管理人員和操作人員的管理水平和專業(yè)技能，使節(jié)能減排理念貫穿生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，增強建設資源節(jié)約型和環(huán)境友好型企業(yè)的自覺性和主動性，努力形成節(jié)能減排工作領導重視、全員參與的良好局面。
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度工作行動和工作計劃篇七
“學雷鋒，見行動”活動是今年市關工委主題教育的一項內(nèi)容，依據(jù)市教育局關工委的指導意見和學校具體工作相結(jié)合，切實關注學生德育教育，我校計劃開展以“學習雷鋒精神，踐行服務師生”為主題的活動。具體工作如下：
1、為弘揚雷鋒精神，讓學生更為系統(tǒng)的接受雷鋒精神的熏陶。擬定于2012年5月31日下午第四堂課，由校團委組織舉行“學習雷鋒精神”的主題講座?；顒又饕槍π氯雸F的同學，對他們進行更為深刻思想教育，希望他們在入團后，要更加嚴格要求自己，時刻謹記團員的職責和義務，將雷鋒精神融入今后的生活和學習中去。
2、為踐行雷鋒精神，讓學生更為生動的感受雷鋒精神的實質(zhì)，根據(jù)我校的實際情況，擬定于2012年5月28日起，食堂的一樓、二樓分別由各班負責餐后餐具的整理擺放，實現(xiàn)食堂每日都有志愿者服務。這不僅緩解了食堂工作人員的工作負擔，同時也讓學生在服務期間，切實感受到“為人民服務”的真諦。
3、全校各班以“學雷鋒，見行動”為主題，出一期黑板報，并擬定于2012年5月31日由學校組織評比。
謹以此次活動為契機，在理論和實際兩方面讓新時代的學生感受雷鋒精神，并讓雷鋒精神與時代同行。
關工委德育報告團安慶九一六學校負責人：朱玉潔。
2012年5月24日。
度工作行動和工作計劃篇八
烏達區(qū)20xx年節(jié)能減排工作計劃，是全面深入貫徹落實科學發(fā)展觀，努力構建社會主義***社會的重要舉措，按照烏達區(qū)委六屆十二次全委(擴大)會議的安排部署以及20xx年政府工作著力加快發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整，著力提升城市綜合競爭力和輻射能力，著力解決關乎群眾利益的民生問題，促進社會***穩(wěn)定，努力推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的總體要求。制定此20xx年節(jié)能減排工作計劃：
一、指導思想。
以***理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以政府為主導、以企業(yè)為主體、全社會參與，提高認識、加大投入、完善政策、落實責任、強化監(jiān)管，突出重點，控制增量、削減存量，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)配合，綜合推進。同時，把削減污染物排放總量與優(yōu)化調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式相結(jié)合，與推進節(jié)能降耗、加快建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會相結(jié)合，確保實現(xiàn)污染減排約束性指標，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
二、工作目標。
區(qū)萬元生產(chǎn)總值(gdp)能耗下降8.57%;二氧化硫排放總量確?？刂圃趚x183噸以內(nèi)，化學需氧量控制在1958噸以內(nèi)，城市生活污水處理量達到1.2萬噸以上，處理率達100%，環(huán)境空氣質(zhì)量達到有關標準，區(qū)域環(huán)境噪聲達到功能區(qū)標準。
三、工作原則。
(一)、產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整優(yōu)化。通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構、產(chǎn)品結(jié)構和能源結(jié)構，淘汰能耗高、污染重、效率低劣勢企業(yè)，加快形成服務經(jīng)濟為主的產(chǎn)業(yè)結(jié)構，大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)和以高新技術產(chǎn)業(yè)為主的精細化工業(yè)，形成節(jié)約型、生態(tài)型城區(qū)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構。
(二)、資源節(jié)約環(huán)境保護。把節(jié)能減排貫穿于生產(chǎn)、消費等各個環(huán)節(jié)，堅持節(jié)約與開發(fā)并重、節(jié)約優(yōu)先、生態(tài)環(huán)境保護原則，積極探索資源消耗減量化、資源利用循環(huán)化的有效途徑，切實提高能源資源綜合利用效率，加快形成節(jié)約型、生態(tài)型城區(qū)的生產(chǎn)方式和消費模式。
(三)、增強意識共同參與。在全社會樹立節(jié)能減排意識、營造良好的節(jié)能減排文化氛圍。廣泛開展豐富多樣的節(jié)能減排宣傳和教育培訓，樹立政府帶頭，全社會積極參與的節(jié)能減排新風尚，形成以政府為主導、企業(yè)為主體、全社會共同參與的強有力的節(jié)能減排工作格局。
四、工作任務。
(一)、嚴格環(huán)境準入，有效控制“增量”
1、對新建項目，要明確節(jié)能減排的具體責任，逐步建立管理臺賬，實施動態(tài)管理。
2、對擴建、改建和技術改造項目，要通過“以新帶老”，在新上污染防治設施時一并對老污染進行治理或者關?，F(xiàn)有規(guī)模小、工藝落后、污染嚴重的生產(chǎn)設施，做到“增產(chǎn)減污”或“增產(chǎn)不增污”。
3、對無法滿足總量控制要求的建設項目，環(huán)境保護部門不得受理、審批其環(huán)境影響評價文件。對未按期分解總量指標、簽訂總量削減責任書、削減任務不明確和不能按期完成的企業(yè)，要采取相應的措施。
4、高度重視資源的綜合、循環(huán)利用以及污染物的集中處理、控制。促進發(fā)展清潔能源和可再生能源，提高清潔能源比重。倡導工業(yè)水循環(huán)利用，推行工業(yè)企業(yè)節(jié)水減污，建設節(jié)水型企業(yè);全面推行城市污水再生利用，建設節(jié)水型社會。
(二)推進綜合治理，大力削減“存量”
1、積極推動化學需氧量減排項目實施。按照市場化管理的原則，全面推進污水垃圾處理產(chǎn)業(yè)化。大力推進居民小區(qū)生活污水集中處理設施建設。
2、大力推進二氧化硫減排項目以及工程治理項目實施。分別對五虎山焦化、融鑫焦化、三鑫公司以及陽熔公司繼續(xù)采取結(jié)構調(diào)整措施，緊抓天信公司余熱發(fā)電項目等三項工程治理項目，到20xx年底計劃削減二氧化硫874.49噸。
3、強化污染源限期治理。對現(xiàn)有排污企業(yè)超標排污或超總量排污的，依法實施限期治理，對逾期未完成治理任務的，依法責令其關閉、停業(yè)或轉(zhuǎn)產(chǎn)。
4、加強經(jīng)濟開發(fā)區(qū)污染整治。要求工業(yè)園區(qū)根據(jù)規(guī)劃和環(huán)境影響評價要求，按計劃建成污染集中治理設施。大力推廣污染集中控制、集中治理經(jīng)驗，實行同類排污企業(yè)相對集聚、污染集中治理，綜合回用處理后的尾水，大幅度削減污染物排放量，通過規(guī)?；卫斫档椭卫沓杀尽?BR> 度工作行動和工作計劃篇九
全村集體經(jīng)濟收入主要來源于國戶聯(lián)營山場收入，xx電站和xx電站管理費及資源股股金分紅，總計每年收入約4萬元。全村外出務工人員500多人，農(nóng)民收入主要以種植、養(yǎng)殖和外出務工為主，年人平均收入達2680元。
從xx年我村列入扶貧重點村以來，村里修通了通組公路3.6公里，維修疏通水渠約5000米，建起了60立方米的軟坑自來水蓄水池，創(chuàng)建了水坪“井岡蜜柚”示范園，通過招商引資建起了xx電站和xx電站。
xx年是扶貧攻堅關鍵的一年，也是村級新班子成立后第一年，村“兩委”班子根據(jù)鎮(zhèn)黨委，政府的統(tǒng)一部署，結(jié)合本村實際，制定了今年如下工作計劃。
1、對全村公路兩旁的裸房全面進行粉刷，做到亮麗美觀。
2、對全村公路兩旁的有礙景觀的殘墻斷壁，牛欄廁所進行全面拆遷。
3、完成入戶路硬化，方便群眾出行。
4、搞好清潔工程，計劃建立垃圾焚燒爐一個，家庭式垃圾池若干個，同時聘請專職保潔員，保持村容干凈清潔。
5、做好改水改廁工作，保證村民飲水安全和環(huán)境衛(wèi)生。
6、全力打造以下村為中心的美麗鄉(xiāng)村精品點，改善村容村貌，并為村民提供較好的休閑場所。
(二)以扶貧攻堅為重點，抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展。今年全市開展扶貧攻堅工作，我們決心努力抓住發(fā)展機遇，充分利用好各項扶貧優(yōu)惠政策，切實做好以下產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作：
1、把塘下、鳳形兩組的火燒山場，開發(fā)種植高產(chǎn)茶葉，建設一個較大規(guī)模的茶園基地。
2、計劃將水坪全面規(guī)劃成“井岡蜜柚”果園基地，同時，將下坪山，燕仔窩旱土種上蜜柚，并成立“井岡蜜柚”開發(fā)合作社。
3、計劃將xx，xx組火燒山場進行流轉(zhuǎn)，成立農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)園。
(三)以全心全意為人民服務為出發(fā)點，做好如下民生工程。
1、完成下村，鳳形通組路硬化，全長約1.2公里。
2、搞好我村水利工程的疏通，維修工作，解決農(nóng)民灌溉用水問題。
3、計劃建立一個土坯房改造集中安置點，解決我村部分村民住房困難，爭取十月份見成效。
4、著力解決水北片自來水問題，恢復軟坑自來水，新建鳳形自來水，切實解決群眾飲水安全和飲水困難問題。
(四)根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的部署安排，扎實完成今年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的各項任務。
三、目前工作進展。
通過全體村、組干部共同努力和群眾的大力支持，我村目前各項工作進展正在穩(wěn)步推進，具體匯報如下：
(一)美麗鄉(xiāng)村工作：目前全村裸房粉刷已達90%，正在驗收階段。公路兩旁殘墻斷壁，牛欄廁所多數(shù)已被拆遷。清潔工程已竣工，已建家庭式垃圾池近百個，焚燒爐一個，同時聘請了清潔專職保潔員，并已上崗作業(yè)。
(二)扶貧攻堅工作：全村86戶貧困戶都已落實干部幫扶。xx、xx組火燒山場流轉(zhuǎn)工作基本結(jié)束，塘下、鳳形組火燒山場流轉(zhuǎn)工作正在進行。
(三)民生工程：已疏通水渠約5000米，解決了農(nóng)田灌溉問題，軟坑自來水恢復工程近期可竣工，土坯房改造集中安置點已開始征地，遷墳等前期工作。
(四)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作：目前我村農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作完成情況較好，社會撫養(yǎng)費征收率先完成任務。新農(nóng)保繳費進度較好，居全鎮(zhèn)第二名。
四、存在的困難。
目前我村工作雖然進展較好，但要全面完成今年的各項工作計劃仍然存在許多困難，主要有如下三個方面：
(一)缺資金。據(jù)初步預算通組公路缺口資金35萬元。安全飲水工程缺口資金45萬元。水利工程缺口資金24萬元，美麗鄉(xiāng)村工作中入戶路硬化和精品點打造也還需大量資金，光靠五個點的150萬元遠遠不夠，加上村級集體經(jīng)濟薄弱，缺乏資金使我村許多工作舉步維艱，心有余而力不足。
(二)缺項目。無論產(chǎn)業(yè)發(fā)展和民生工程，目前我村都還有一些沒有立項的項目，難以爭取上級支持，諸如xx上渠，主渠道維修，由于地理位置原因，維修困難，還有新建鳳形自來水工程都有待立項實施。
(三)缺技術。xx山地廣闊，依山傍水，又通路路通電，本是發(fā)展的好地方，但由于缺乏技術。致使發(fā)展步伐緩慢，比如產(chǎn)業(yè)發(fā)展，缺乏高新農(nóng)業(yè)技術、養(yǎng)殖技術和工業(yè)技術，這都是有待以后多方引進。
五、工作決心。
我村今年雖然工作任務較多，困難也大，但我村“兩委”班子仍然干勁不減，信心倍增，決心在上級組織的領導和支持下，依靠全村黨員，群眾的'共同努力，完成今年的各項工作任務，尤其感謝上級組織為我村選派了水平高、能力強，經(jīng)驗豐富的第一書記。我們更加歡欣鼓舞，決心團結(jié)在第一書記周圍，并在第一書記的領導下積極有效地開展各項工作，把xx建設成為一個美麗，富饒的社會主義新農(nóng)村。
度工作行動和工作計劃篇十
“老師，這個怎么做啊？”“老師，這個字怎么念？”“老師，你看看我畫得好不好？”“老師......”。
隨著群眾的口口相傳，“陪伴行動”凝聚了各搬遷點1000余名學生，甚至在龍生社區(qū)，有時100多個位置的教室都坐不下，孩子們絡繹不絕的問題一個接一個。陪伴行動志愿者舒倩曾一度表示志愿者人手不夠，一堂課下來經(jīng)常汗流浹背。了解到情況后，團區(qū)委積極對接區(qū)教育局、民政局，并主動聯(lián)系社區(qū)，協(xié)調(diào)學校老師、社工人員、社區(qū)干部輪流在課堂兼職。
丹苑社區(qū)由于沒有投影儀，一些需要觀看的視頻內(nèi)容只能用手機放給學生聽，效果不理想，社區(qū)陪伴行動志愿者找到團區(qū)委申請一臺投影儀。得知這個情況，在項目經(jīng)費有限的情況下，團區(qū)委班子四處跑部門，主動匯報，幾經(jīng)周折，最后總算找到了經(jīng)費解決渠道?！爸灰菫榱俗龊霉ぷ鳎匐y我們都要解決，要相信辦法總比困難多?！边@是團區(qū)委負責人常說的一句話。
2021年，“雙減”政策來了，學校開設了課后延時服務，各社區(qū)四點半課堂“停業(yè)”了。觀山雅居四點半課堂志愿者吳蕾隔一段時間就會到四點半課堂擦擦桌椅，整理整理書柜。偶爾在社區(qū)碰到學生時，大家都會主動問道：“吳老師，我們什么時候能再去四點半課堂呀？我們都想你了！”
四點半課堂“停業(yè)”以后，團區(qū)委一直在思考如何結(jié)合當前實際繼續(xù)服務好搬遷青少年。2021年9月，萬山區(qū)結(jié)合正在實施的“萬山青少年關愛計劃”和希望工程升級版項目，策劃了“青云志驛站”社區(qū)青少年文明習慣養(yǎng)成積分兌換志愿服務項目。“青云志驛站”項目重點聚焦易地搬遷青少年，通過在各社區(qū)打造“書香園”“歡樂園”“自護園”“生態(tài)園”“奮進園”等主題園的形式，依托搬遷社區(qū)志愿者力量，組織社區(qū)青少年參與社區(qū)周末志愿服務活動。項目重點圍繞青少年思想道德引領、文明習慣養(yǎng)成、法治思想塑造、傳統(tǒng)文化熏陶等方面開展各類活動，青少年通過參與活動獲取積分兌換青云幣兌換禮品的形式鼓勵青少年參與。截至目前，累計發(fā)放青云幣800個。
“來這里不僅可以學習知識，還能參與活動，活動結(jié)束后還有這個積分卡，每個人都可以參與?！蔽髂仙藤Q(mào)城楊峰雨向其前來觀望的小朋友介紹道。驛站項目實施以來，搬遷社區(qū)的四點半課內(nèi)又開始充滿了歡聲笑語。孩子們變身環(huán)保小衛(wèi)士、安全小衛(wèi)士參與到志愿者精心策劃的活動中，在互動游戲中學習了知識，還在實踐教育中提升了思想意識。通過努力換取的積分在社區(qū)積分超市里面換取自己想要的物品，很有成就感?！靶睦镉袗郏劾镉泄狻边@是青少年該有的模樣，也是目前陪伴行動的工作目標。
“團區(qū)委將繼續(xù)精心策劃更多的活動，引領好易地搬遷青少年樹立社會主義核心價值觀，永遠聽黨話、跟黨走，做新時代的自信、文明好少年?！鼻嘣浦倔A站項目負責人如是說。（團區(qū)委黎麗）。
編審：吳小玲、姚瑞山、楊曉敏。
度工作行動和工作計劃篇十一
以科學發(fā)展觀為指導，以建設節(jié)約型單位為目標，認真貫徹節(jié)能減排會議精神，積極開展節(jié)能減排活動。通過宣傳教育、強化管理、合理使用、創(chuàng)新機制，扎扎實實推進我某某節(jié)能減排工作。
二、計劃目標。
通過開展節(jié)能減排活動,使全駕校干部職工牢固樹立資源意識和節(jié)約意識，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的好習慣。從自己做起，從小事做起，從一點一滴做起，珍惜每一度電、每一滴水、每一張紙、每一分錢，形成“人人節(jié)約、事事節(jié)約、處處節(jié)約、環(huán)環(huán)節(jié)約”的良好風尚，將我校建設成為節(jié)約型機關先進單位。
度工作行動和工作計劃篇十二
時間過得真快，總在不經(jīng)意間流逝，又解鎖了新的工作，我們要好好計劃今后的工作方法?？墒堑降资裁礃拥墓ぷ饔媱澆攀沁m合自己的呢？下面是小編精心整理的幼兒教育行動工作計劃，希望能夠幫助到大家。
以“城區(qū)幼兒園在規(guī)范中發(fā)展、農(nóng)村幼兒園在發(fā)展中規(guī)范”為方針，以提高幼兒教育教學質(zhì)量和辦園效益為中心，以辦人民滿意教育為目標，形成以公辦幼兒園為骨干和示范，以社會力量辦園為主體，促進我縣幼兒教育事業(yè)健康、穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。
1、加快公辦幼兒園的建設與發(fā)展，充分發(fā)揮公辦幼兒園的示范作用。
2、穩(wěn)步提高幼兒入園率。三歲學齡前幼兒入園率在60%以上，學前一年教育普及率達80%以上。
3、依法行政，規(guī)范民辦幼兒園的辦學行為，及時有效整改不合格幼兒園和取締非法幼兒園。
4、積極推進民辦幼兒園的建設與發(fā)展。
5、努力辦好家長函授學校。
6、大力發(fā)展農(nóng)村學前一年教育。
（一）加快促進公、民辦幼兒園的建設與發(fā)展。
2、每周安排開展形式多樣的教研活動，不斷創(chuàng)新幼兒園教科研工作，改變教學方式，創(chuàng)設符合幼兒特點的豐富多彩的一系列室內(nèi)外游戲活動，提高保教質(zhì)量。11月舉行親子游戲運動會。
4、優(yōu)化環(huán)境建設，濃厚育人氛圍。幼兒園的環(huán)境創(chuàng)設要符合幼兒情趣，符合幼兒心理特點，要做到讓每一片樹葉傳情，每一面墻壁說話。
（二）穩(wěn)步提高幼兒入園率。
1、支持社區(qū)、鄉(xiāng)村創(chuàng)辦民辦幼兒園，通過擴大民辦幼兒園的辦學規(guī)模，促進幼兒入園率的提升。
2、開展社區(qū)宣傳活動。今年12月公辦幼兒園和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學組織幼兒園教師、幼兒入社區(qū)，開展成果展示活動，宣傳早期幼兒教育的優(yōu)越性和重要性。
（三）規(guī)范民辦幼兒園的辦學行為，提高辦園水平。
2、切實加強民辦幼兒園的宏觀管理。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學在學期初要將民辦幼兒園的工作安排納入學校學期工作安排中，安排有幼兒教育經(jīng)驗的專人負責，要科學、規(guī)范，做到有考評、有獎懲，切實擔負起本鄉(xiāng)鎮(zhèn)民辦幼兒園的管理責任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學每月最少安排一次對所管轄的民辦幼兒園內(nèi)部管理進行檢查和指導，重點是計劃的制定和落實。今年9月各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學對轄區(qū)民辦幼兒園進行一次全面的登記注冊工作，并在10月初把登記注冊統(tǒng)計表交教育股。
（五）大力發(fā)展農(nóng)村學前一年教育。
1、成立幼兒教學教研組，把學前班教學研究納入學校教研范疇。城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學、村小、初小每月至少開展一次學前班幼兒教學研究活動。
2、在學前班幼兒教學管理上應把小學教育與學前教育區(qū)分開，禁止教學內(nèi)容“小學化”。
4、加強學前教育督導和檢查。各中心小學每月至少一次對學前教育進行督導和檢查，機關干部在周三下鄉(xiāng)聽課時應兼顧學前教育。
幼兒園登記注冊工作教育股、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
十月對上等級幼兒園發(fā)證、頒牌教育股
舉行結(jié)對幫扶獻愛心活動公辦幼兒園、新城、池江中心小學
十一月舉行親子游戲運動會公辦幼兒園、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
對非法幼兒園登記造冊各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學、教育股
十二月“開展社區(qū)宣傳”活動公辦幼兒園、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學
度工作行動和工作計劃篇十三
中大班幼兒美術教育活動是滿足兒童感受美的情感教育活動，最終目標是培養(yǎng)幼兒創(chuàng)造力、想象力和思維能力。幼兒美術活動的內(nèi)容涵蓋了幼兒生活的全部，幼兒的所見所聞，包括對周圍環(huán)境的人物、動物、植物、風格、建筑、各種有趣的玩具和幼兒園的生活游戲等等，通過美術活動體現(xiàn)出來。
1、愿意參加繪畫活動，體驗繪畫活動的快樂，對繪畫活動感興趣并養(yǎng)成大膽作畫的習慣。
2、認識油畫棒、蠟筆、水彩筆、水粉畫筆、紙等繪畫工具和材料，掌握其基本使用方法，正確的握筆方法和作畫姿態(tài)。
3、學習畫線條（直線、曲線、折線）和簡單形態(tài)（圓形、方形等），并用于表現(xiàn)生活中熟悉的簡單物體的輪廓特征。
4、認識紅、黃、藍、橙、綠、棕、黑、白等顏色并選用多種顏色作畫，對使用顏色感興趣。
5、引導幼兒接觸周圍環(huán)境和生活中美好的人、事、物，豐富他們的感性經(jīng)驗和審美情趣，激發(fā)他們表現(xiàn)美、創(chuàng)造美的情趣。
6、通過多種形式的美術活動，使幼兒體驗到美術活動的樂趣，提高幼兒對美術活動的興趣。
7、學習觀察生活了解生活，提高幼兒的觀察力、記憶力、想象力和創(chuàng)作力，培養(yǎng)幼兒良好的個性品質(zhì)。
8、運用各種線條和塊面大膽地表現(xiàn)在生活中感受過的物體的基本形象和主要特征，大膽地按自己的意愿畫畫。
9、學習運用各種工具材料大膽地進行手工活動，對手工活動感興趣，并能運用自己制作的玩具、手工作品來美化自己的生活或開展其他活動。
10、通過欣賞名畫家的代表作，欣賞民間工藝品，節(jié)日教室布置，欣賞和評價同伴的美術作品，提高對美的欣賞力。
對于美的事物有興趣，有初步感受美的能力，作畫時初步培養(yǎng)了觀察習慣，對于想象畫、命題畫有較大的興趣，能根據(jù)自己的感受大膽的描繪。
1、注重對幼兒審美能力的培養(yǎng)。在教學中，遵循審美的規(guī)律，多給幼兒感悟藝術作品的機會，引導幼兒展開想像，進行比較。通過比較討論等方法，引導幼兒體驗、思考、鑒別、判斷，努力提高他們的審美情趣。
2、重視激發(fā)幼兒的創(chuàng)新精神和培養(yǎng)學生的實踐能力。教師積極為幼兒創(chuàng)設有利于激發(fā)創(chuàng)新精神的學習環(huán)境，通過思考、討論、對話等活動引導幼兒在美術創(chuàng)作活動中，創(chuàng)造性地運用美術語言。老師鼓勵幼兒在欣賞活動中，開展探究性的學習，發(fā)表自己獨特的見解。
3、創(chuàng)設一定的文化情境，增加文化含量，使幼兒通過美術學習加深對文化和藝術的認識，并加深對藝術的社會作用的認識，樹立正確的審美價值觀和人文精神。
4、加強教學中師生的雙邊關系，確立幼兒的主體地位，師生間建立情感交流和平等關系。
5、鼓勵幼兒進行綜合性與探究性學習，加強美術與其他科目的聯(lián)系與幼兒生活經(jīng)驗的聯(lián)系，培養(yǎng)幼兒的綜合思維和綜合探究的能力。
6、重視對幼兒學習方法的研究，引導幼兒以感受、觀察、體驗、表現(xiàn)以及收集資料等學習方法，進行自主學習與合作。
7、教師以各種生動有趣的教學手段，如電影、電視、錄像、范畫、訪問、旅游甚至故事、游戲、音樂等方式引導幼兒增強對形象的感受能力與想像能力，激發(fā)幼兒學習美術的興趣。
8、教師盡可能嘗試ppt美術教學，促使幼兒視野開闊，有利于幼兒美術作品創(chuàng)新。
度工作行動和工作計劃篇十四
為了進一步加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，根據(jù)《關于開展20xx年春風行動的通知》（人社部函【2011】337號）要求和歷城區(qū)20xx年“春風行動”實施方案，我街道辦事處定于20xx年2月9日在章錦村開展以“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”為主題的20xx“春風行動”?，F(xiàn)結(jié)合我街道實際，制定如下實施方案：
為加強組織領導，確保活動取得實效，特成立“20xx春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的'文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
20xx年2月9日（正月十八）。
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動?！按猴L行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
度工作行動和工作計劃篇十五
1.開展固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能審查驗收工作。
在固定資產(chǎn)投資項目投入生產(chǎn)、使用前，委托第三方機構對項目節(jié)能審查意見落實情況進行節(jié)能驗收。根據(jù)《x市發(fā)展和改革委員會固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能審查驗收工作操作規(guī)程(試行)》和國家節(jié)能中心起草的《固定資產(chǎn)投資項目節(jié)能驗收報告編制指南(x年本征求意見稿)》，審核各項目建設單位提交的相關材料，并出具節(jié)能驗收意見。
2.修訂產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排實施細則。
進一步修訂完善《x市x區(qū)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排實施細則》，研究制定綠色信貸項目單位財政貼息支持政策和裝配式建筑激勵機制。完善新能源汽車充電設施建設項目申報流程，精簡申請材料，便于企業(yè)申報。進一步明確節(jié)能減排扶持項目不受申請企業(yè)注冊地及納稅額限制等條款。
3.落實新能源汽車充電設施安全監(jiān)管責任。
配合區(qū)安委辦制定新能源汽車充電設施的行業(yè)規(guī)范和執(zhí)法檢查的工作指引，學習借鑒兄弟區(qū)的做法，吸收好的經(jīng)驗成果，參照現(xiàn)有18個行業(yè)的做法形成新能源汽車充電設施領域的行業(yè)規(guī)范、工作標準和指引。廣泛聽取各方意見，就如何科學規(guī)劃，如何標準建設，如何有效納管，盡快形成意見建議上報市里，希望引起市有關部門高度重視。
4.加強與上級部門聯(lián)動，主動與相關部門溝通。
嚴格落實節(jié)能目標責任評價考核工作，遵守規(guī)則、熟悉規(guī)則、善用規(guī)則，加強與上級部門聯(lián)動，主動請上級部門指導，學習借鑒兄弟區(qū)做法，把優(yōu)勢發(fā)揮到極致，在劣勢中創(chuàng)造相對優(yōu)勢。做好溝通，動態(tài)、及時地與各部門商議研究工作中遇到的具體問題，增加工作主動性，主動發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題。
5.加大產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級專項資金扶持節(jié)能減排宣傳力度。
組織開展節(jié)能宣傳周活動，與經(jīng)促局、科創(chuàng)局、投推局等產(chǎn)業(yè)部門聯(lián)動，多渠道宣傳節(jié)能減排扶持政策、推廣合同能源管理，組織政策宣講及節(jié)能培訓會，按主管行業(yè)的范圍，邀請企業(yè)代表參加。鼓勵在我區(qū)內(nèi)實施節(jié)能改造項目并申報市級循環(huán)經(jīng)濟與節(jié)能減排專項資金扶持。以專項資金扶持為杠桿，撬動轄區(qū)企業(yè)加大在節(jié)能減排領域的投入，發(fā)揮市場主體作用，進一步降低我區(qū)綜合能耗水平，提高經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量。
6.繼續(xù)做好停車設施建設工作。
積極與x交通運輸局、市規(guī)土委x局等部門聯(lián)系，互通信息，及時了解x區(qū)停車設施建設綜合規(guī)劃、建設計劃和擬建項目信息，積極與上級部門溝通，掌握市交委、市規(guī)土委和市發(fā)改委在停車設施建設工作中的最新政策導向，為我區(qū)停車設施建設工作提供基礎。
度工作行動和工作計劃篇十六
20xx年是實施“十二五”規(guī)劃節(jié)能減排任務的開局年。為切實抓好今年的公共機構節(jié)能工作，實現(xiàn)節(jié)能減排降耗目標，推進全市經(jīng)濟社會實現(xiàn)科學跨越，根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、《公共機構節(jié)能條例》和省、市有關要求，結(jié)合我局實際，制定本計劃。
一、指導思想。
以《中華人民共和國節(jié)約能源法》和《公共機構節(jié)能條例》為依據(jù)，以提高公共機構能源利用效率為核心，以建設節(jié)約型機關為目標，以節(jié)電、節(jié)水、節(jié)油、節(jié)氣和節(jié)約辦公用品為重點，以辦公建筑能耗和車輛交通能耗為突破口，提高公共機構用能管理水平，充分發(fā)揮公共機構在全社會節(jié)能工作中的示范作用。
二、主要目標。
廣泛開展公共機構節(jié)能宣傳、培訓，營造良好的公共機構節(jié)能工作氛圍;局節(jié)能工作領導組牽頭，建立健全統(tǒng)一管理、分工負責、相互協(xié)調(diào)、監(jiān)管有力的公共機構節(jié)能管理組織體系和協(xié)調(diào)機制，全面開展公共機構能耗統(tǒng)計工作;加強日常用能管理，推行低成本、無成本節(jié)能管理措施，提高能源利用效率，切實降低能源消耗;透過大力推進新能源和節(jié)能新技術、新產(chǎn)品的應用，加快用能設備的節(jié)能技術改造，提高用能設備能效;大力推進公共機構節(jié)能績效考核評估，全面開展公共機構節(jié)能監(jiān)督檢查。到20xx年底，公共機構用水、電、氣分別比20xx年下降5%，單位建筑面積能耗降低5%;公務用車油耗降低5%;辦公用品耗費降低5%。
三、工作重點。
(一)建立辦公建筑能耗動態(tài)監(jiān)管體系。
2.逐步開展能源審計。對本單位公共機構辦公建筑耗能設備進行全面檢查摸底，分析辦公建筑的節(jié)能潛力。按照有關規(guī)定開展能源審計，逐步開展對本單位用能系統(tǒng)、設備的運行及使用能源狀況進行技術和經(jīng)濟性評價，根據(jù)審計結(jié)果采取提高能源利用效率的措施。
(二)用心推廣節(jié)能技術應用。
1.加快用能設備節(jié)能改造。逐步淘汰高能耗的空調(diào)和計算機、打印機等用電設備;對耗能量大的中央空調(diào)、電熱水器和燃氣灶等用能設備，在綜合思考費效比的基礎上，采用變頻調(diào)速、無功補償?shù)裙?jié)電技術，用心實行節(jié)能改造，提高能效水平。組織實施市直公共機構既有建筑的圍護結(jié)構、供熱系統(tǒng)、采暖制冷系統(tǒng)、照明設備和熱水供應設施等方面的節(jié)能改造工作。
2.用心應用節(jié)能新產(chǎn)品。大力開展綠色照明行動，逐步淘汰高能耗燈具，辦公建筑的樓梯、走廊、衛(wèi)生間等公共場所的照明，全部安裝智能控制裝置，杜絕長明燈現(xiàn)象;構辦公建筑內(nèi)的水龍頭、潔具更換為節(jié)水型器具，杜絕跑、冒、滴、漏和長流水現(xiàn)象。
(三)抓好公共機構建筑節(jié)能。
1.抓好新建建筑節(jié)能的全過程監(jiān)管。加強對公共機構新建辦公、業(yè)務、服務、公益等非經(jīng)營性辦公用房工程項目的節(jié)能評估和審查工作，嚴格執(zhí)行建筑節(jié)能設計的規(guī)定和標準，采用節(jié)能型建筑結(jié)構、材料、器具和產(chǎn)品，提高保溫隔熱性能，減少采暖、制冷、照明能耗。組織開展建筑節(jié)能新技術、新產(chǎn)品、新材料在新建公共機構辦公建筑中的試點和示范。統(tǒng)籌兼顧節(jié)能投資和效益的同時，嚴格控制公共機構建設項目的建設規(guī)模和標準。
2.加強既有辦公建筑的節(jié)能改造和管理。全面開展既有辦公建筑的節(jié)能改造工作，著力推進照明系統(tǒng)能效提高工程、制冷與供暖系統(tǒng)節(jié)能改造與優(yōu)化工程。在既有辦公建筑大修維修中要采用節(jié)能環(huán)保材料、設備和產(chǎn)品。
(四)提高辦公設備節(jié)能效果。嚴格執(zhí)行國家有關空調(diào)室內(nèi)溫度控制的規(guī)定，充分利用自然通風，改善空調(diào)運行管理。電梯系統(tǒng)實行智能化控制，合理設置電梯開啟數(shù)量、樓層和時光，加強運行調(diào)節(jié)和維護保養(yǎng)。辦公建筑充分利用自然采光，使用高效節(jié)能照明燈具，優(yōu)化照明系統(tǒng)設計，改善電路控制方式，推廣應用智能調(diào)控裝置，嚴格控制建筑物外部泛光照明以及外部裝飾用照明。加強對燃煤鍋爐進行節(jié)能檢測和改造。減少空調(diào)、計算機、復印機等用電設備的待機能耗，建立班后斷電和用電巡視檢查制度。
(五)大力開展公務用車節(jié)能。
1.加強公務用車配置管理。嚴格執(zhí)行公共機構公務用車配備配置標準與管理辦法，控制公務用車編制和規(guī)模，優(yōu)先選購節(jié)能環(huán)保型車輛，及時淘汰報廢高耗能、高污染車輛。
2.加強公務用車日常管理。加大對公務車輛的監(jiān)督檢查，制定節(jié)能駕駛規(guī)范，推行單車能耗核算和節(jié)能獎勵制度，建立公務用車油耗管理、油耗統(tǒng)計和“一車一賬”制度。嚴格執(zhí)行車輛百公里耗油分類控制標準，加強單車百公里油耗考核。健全公務用車使用管理制度，合理安排車輛出行路線和用車人員搭配，減少車輛空駛里程，提高公務用車使用效率。認真落實派車登記制度，嚴禁公車私用。全面實行公務用車統(tǒng)必須點保險、定點加油和定點維修制度，對定點單位和場所進行嚴格評審。
(六)加強公共機構節(jié)能采購管理。認真落實節(jié)能產(chǎn)品政府采購制度，不得采購國家明令淘汰的用能產(chǎn)品、設備。健全節(jié)能環(huán)保產(chǎn)品政府采購評審體系和監(jiān)督制度，不斷擴大實施節(jié)能產(chǎn)品政府采購的范圍，發(fā)揮政府采購政策導向作用，促進節(jié)能產(chǎn)品和技術的推廣。
(一)健全節(jié)能工作組織管理體系。建立節(jié)能績效考核評估辦法。將年度節(jié)能工作目標納入績效考核評估體系，并占必須分值比例，實行量化考核打分，節(jié)能目標完成狀況作為對各科室、直屬單位及其負責人績效考核評估的資料之一。建立市公共機構節(jié)能工作聯(lián)絡員制度，明確工作職責。局節(jié)能工作領導組，切實加強對節(jié)能工作的管理。建立節(jié)能工作目標管理職責制。
(二)廣泛開展節(jié)能宣傳教育。根據(jù)公共機構節(jié)能特點，有針對性的搞好節(jié)能宣傳教育。廣泛張貼節(jié)能用語標識，利用板報、宣傳欄等有效工具，宣傳公共機構節(jié)能方針政策、法律法規(guī)和標準規(guī)范，增強節(jié)能意識和能源節(jié)約的緊迫感和職責感。做好節(jié)能培訓工作。經(jīng)常開展節(jié)能教育和節(jié)能技術培訓，培養(yǎng)廣大干部職工良好的節(jié)能、用能習慣。
(三)加強節(jié)能制度建設。建立能耗統(tǒng)計和報告制度。進一步完善能耗統(tǒng)計和管理制度，按規(guī)定要求如實記錄能耗原始數(shù)據(jù)，建立統(tǒng)計臺賬，并及時做好各項能耗統(tǒng)計匯總上報工作。建立能源消耗定額管理制度。建立節(jié)能工作激勵和約束機制。實行獎優(yōu)罰劣，強化廣大干部職工的節(jié)能意識。
度工作行動和工作計劃篇十七
尊敬的各位領導、各位老師，親愛的同學們：
我們都知道，校園環(huán)境是一個學校的窗口，直觀地反映了學校的精神風貌，體現(xiàn)了學校的文化氛圍。潔凈、舒適、安全的校園環(huán)境不僅是我們學習生活的需要，而且是陶冶情操的需要，營造優(yōu)良的校園環(huán)境是我們每個人的神圣職責。為此，我們學校在第五周在初一、初二、高一、高二級開展了“愛我校園，美化校園”獻花活動，四個年級的同學積極響應，懷著對學校的愛心，為學校的美化綠化貢獻自己的一份力量。同學們有的把家里平時培育的盆栽獻給母校，有的拿出自己積攢的零花錢購買鮮花帶到學校，更令我們感動的是我們的家長帶著孩子把家里培養(yǎng)的漂亮盆栽送到學校。幾天的時間，上百盆品種各異的綠色植物，擺放在教學樓各樓層的各個角落，校貌頓時煥然一新，到處生機盎然。綠色是生命的象征，綠色代表了希望。小小的一盆植物，為全校師生的工作、學習、生活增添了色彩，給我們帶來愉悅的心情。
與此同時，在上一周我們開展了全校性的“清潔校園大行動”的公益勞動，掀起了創(chuàng)建美麗校園的又一個高潮。一個星期來，我們各班同學在班主任老師的帶領下，對教室和負責的公共場所進行全面清理。同學們不怕臟、不怕累，擦洗門窗，鏟除地上的香口膠，擦去墻壁上的污跡，掃去天花板上的蜘蛛網(wǎng)，清洗教室、走廊、樓梯，撿走籃球場周邊空地的垃圾、小石塊。做到哪里不衛(wèi)生，掃帚就掃到哪里；哪里的地板不干凈，拖把就跟到哪里；哪里的墻壁有污漬，砂紙就擦到哪里。同學們齊心協(xié)力，用自己辛勤的汗水，為美化校園環(huán)境、創(chuàng)建綠色校園貢獻了一份力量。
在此，我代表學校向在“愛我校園，美化校園”獻花活動和“清潔校園大行動”中做出貢獻的老師和同學們表示衷心的感謝！
同學們，兩年前，我們學校提出“師生與學校共同成長”的目標，回顧過去的兩年，目睹學校環(huán)境的變化，看到我們的同學的點滴進步，我們?nèi)熒鷳摫陡序湴梁妥院?。特別是伴隨我們學校走過了兩個多年頭的老師和初三、高三級的同學，相信大家會有更深的感觸。還記得你們到學校注冊時學校的樣子嗎？你還記得為了讓大家活動，我們把籃球架放在校道上嗎？你還記得那只見建筑廢土不見一棵樹的校園嗎？兩年過去了，如今的校容校貌已非昨日，昔日雜草叢生的荒地已經(jīng)變成了現(xiàn)在師生們活動的四個籃球場；兩年前光禿禿的校道兩旁的綠化帶樹木正在茁壯成長；坑坑洼洼的單車場已經(jīng)鋪上了青紅相間的地磚；禮堂與教學樓間的黃土地如今是令人心情舒暢的草坪，成為我們同學休閑的好去處；教學樓上的紅色大字標示著學校的校訓和文化依托。
度工作行動和工作計劃篇十八
20xx年，是我縣“十二五”期間扶貧開發(fā)工作承上啟下的重要一年。我辦在縣委、縣政府的正確領導和上級扶貧部門的關心支持下，以新十年扶貧開發(fā)綱要為統(tǒng)領，以省、市扶貧工作會議為契機，圍繞農(nóng)業(yè)“轉(zhuǎn)型升級”主體戰(zhàn)略，以集中連片貧困村為主戰(zhàn)場，以貧困群眾增收脫貧為目標，強化領導，創(chuàng)新工作，大力實施“棚菜種植、畜牧養(yǎng)殖、勞動力轉(zhuǎn)移培訓”三大工程，全力推進產(chǎn)業(yè)化扶貧進程。
一年來，圓滿完成了“十二五”新啟動的15個貧困村的調(diào)查摸底、貧困戶識別、建檔立卡、兩項制度有效銜接工作;20xx年第二批、20xx年第一批財政扶貧資金項目計劃的編制實施;召開了全縣扶貧開發(fā)大會和五次幫扶工作協(xié)調(diào)會、調(diào)度會;編制完成了《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》等項工作。今年以來，共爭取利用財政扶貧資金1344萬元，發(fā)展棚室2688個，種植小拱棚韭菜100多畝，形成百畝以上棚室片區(qū)25個，發(fā)放羊1635只，打井30眼，上變壓器15臺套，修路51147平方米;為貧困群眾發(fā)放小額貸款貼息50萬元;完成農(nóng)業(yè)實用技術培訓、干部培訓、勞動力轉(zhuǎn)移培訓2164人。共扶持貧困戶6015、貧困群眾22858人，19302名貧困群眾實現(xiàn)脫貧增收，人均增收3500元以上。
扎實的工作受到上級領導的肯定和兄弟市縣的認可。1月，省委副書記趙勇專程來饒調(diào)研三農(nóng)工作和扶貧工作;2月，縣委書記賈超緒在全省扶貧工作會暨環(huán)首都扶貧攻堅示范區(qū)建設會議上做典型發(fā)言;5月，省委黨校扶貧工作專題研討班領導來我縣觀摩產(chǎn)業(yè)化扶貧工作;8月，省人大副主任王增力來饒陽調(diào)研產(chǎn)業(yè)化扶貧;另外，陜西省扶貧辦、衡水市“四幫一”幫扶單位、順平、巨鹿、故城、武強、棗強等兄弟市縣700多人來我縣觀摩學習扶貧工作。今年2月，我縣被河北省委、省政府命名為“河北省扶貧開發(fā)工作先進集體”榮譽稱號;在衡水市20xx年度綜合評比中連續(xù)第五年獲得扶貧工作第一名。
一、工作開展情況。
(一)以創(chuàng)先爭優(yōu)和基層建設年活動為契機，認真抓好扶貧工作。在扶貧開發(fā)工作中，我辦嚴格按照上級指示精神，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)和基層建設年活動為契機，牢固樹立為民服務宗旨，踐行“大扶貧”促發(fā)展的工作理念，堅持因地制宜、以人為本原則，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好貧困群眾的根本利益為出發(fā)點和落腳點。全體干部職工不斷強化服務意識，想貧困群眾之所想，辦貧困群眾之所需，為貧困群眾解決生產(chǎn)、生活中的實際問題，把扶貧項目真心做到貧困群眾的心坎上，讓他們真正感受到扶貧政策的溫暖，享受扶貧政策帶來的實惠。一年來，我辦按照縣委基層建設年活動領導小組的安排部署，為所幫扶的七個貧困村共投入財政扶貧資金162萬元，新建棚室310個，硬化道路5500米，打井4眼，上變壓器3臺套。
(二)全面完成“十二五”新啟動15個貧困村的摸底調(diào)研和啟動等項工作。先后兩次召開44個貧困村扶貧工作會，安排部署扶貧工作。并按照上級有關確定新一輪貧困村會議精神和工作要求，根據(jù)貧困村經(jīng)濟指標情況，綜合村兩委班子健全、團結(jié)、戰(zhàn)斗力強，并有一定的產(chǎn)業(yè)基礎，群眾增收致富的愿望比較強烈等因素，參照省成方連片規(guī)模發(fā)展總體要求，通過申報、篩選、審核，確定了新一輪15個貧困村為扶持對象。高標準、高質(zhì)量完成了15個貧困村貧困戶識別、建檔立卡和信息錄入上報等工作，為扶貧開發(fā)瞄準扶持對象提供了科學可靠的依據(jù)。
(三)圓滿完成20xx年第二批、20xx年第一批財政扶貧資金項目落實和實施。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、整合資金、整村推進、連片開發(fā)”的思路，以產(chǎn)業(yè)開發(fā)為主線，充分發(fā)揮貧困村各自優(yōu)勢，堅持“一鄉(xiāng)一業(yè)、一村一品”的原則，大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。根據(jù)新啟動15個貧困村的不同情況，我們廣泛征求群眾意見，因村制宜，分類指導，按照“宜種則種，宜養(yǎng)則養(yǎng)”的原則，圍繞全縣主導產(chǎn)業(yè)，逐村制定出切實可行的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。圓滿完成了44個貧困村項目實施，現(xiàn)正在編制今年第二批、三批財政扶貧資金計劃。今年以來，共爭取利用財政扶貧資金1344萬元，發(fā)展棚室2688個，種植小拱棚韭菜100多畝，形成百畝以上棚室片區(qū)25個，發(fā)放羊1635只，打井30眼，上變壓器15臺套，修路51147平方米;五公鎮(zhèn)棚室葡萄片區(qū)、留楚鄉(xiāng)千畝設施瓜菜片區(qū)、同岳鄉(xiāng)食用菌、韭菜等蔬菜專業(yè)片區(qū)、里滿鄉(xiāng)、合方區(qū)棚菜片區(qū)和300萬元省級“縣為單位、整合資金、整村推進、連片開發(fā)”千畝棚菜試點項目都已形成規(guī)模。
(四)加強勞動力轉(zhuǎn)移和農(nóng)民實用技術培訓，促進農(nóng)民增收。
勞動力轉(zhuǎn)移培訓是三大扶貧項目之一，為切做好此項工作，我辦成立了由主要領導親自掛帥、主管領導具體負責的培訓工作領導小組，全面負責勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作。嚴格按照市辦“關于《衡水市貧困勞動力轉(zhuǎn)移培訓示范基地管理實施細則(暫行)》”要求培訓，制訂了《勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作公開、公示制度》，并印制勞動力轉(zhuǎn)移培訓政策宣傳材料5000份，在貧困村進行發(fā)放，使上級有關政策家喻戶曉。為充分發(fā)揮培訓基地的積極性，在對培訓基地的確定上我們實行了“三定”，即：定學校、定課程、定目標，加強對培訓基地的動態(tài)管理，最大限度保障了學員權益和培訓效果。同時，按照“貧困群眾需要什么就培訓什么”的思路，與科技人員一道深入田間地頭，現(xiàn)場答疑解問，提高了群眾技術水平，增強了創(chuàng)業(yè)致富能力。一年來，共舉辦農(nóng)業(yè)實用技術培訓和干部培訓10期，培訓群眾20xx余人，為貧困村培訓汽車駕駛、計算機應用類技術人員164人，為貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供技術支撐，實現(xiàn)“培訓一人，就業(yè)一人，脫貧一家”目標。
(五)全力做好《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》編制工作。按照省市關于規(guī)劃編制的有關精神和要求，我辦在縣委、縣政府的組織領導下，牽頭組織編寫《黑龍港流域區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅(20xx—20xx年)規(guī)劃》。規(guī)劃編寫內(nèi)容涉及我縣36個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)，內(nèi)容龐雜，頭緒繁多，并且時間緊、任務重。我辦人員發(fā)揚“白加黑”、“五加二”工作精神，在規(guī)定時間內(nèi)圓滿完成規(guī)劃編制。期間，我辦配合縣委、縣政府組織召開調(diào)度會兩次、專題會一次，有效保證了規(guī)劃編制的科學性和時效性，規(guī)劃的編制實施將有力促進我縣的扶貧開發(fā)和區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。
(六)嚴格管理，發(fā)揮扶貧資金最大效益。進入“十二五”以來，我辦按照上級扶貧政策要求，積極組織人員深入貧困村調(diào)研走訪，在詳細了解各村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施等方面的基本情況和整體經(jīng)濟狀況的基礎上，根據(jù)群眾意愿，結(jié)合全縣產(chǎn)業(yè)特點，確定扶貧資金投放重點。根據(jù)摸底情況，在相關專家進行深入討論研究基礎上，制定出科學合理項目計劃。在項目實施中，我們采取“項目按照計劃走、資金圍繞項目下、監(jiān)管緊跟資金行”的方式，嚴格工作程序。在項目實施中，做到“四個及時”，即及時驗收、及時報賬、及時公示、及時足額下?lián)芊鲐氋Y金，從未出現(xiàn)挪用、滯留扶貧資金等違規(guī)違紀問題，切實做到了專款專用，發(fā)揮了扶貧資金的最大使用效益。
(七)加強宣傳工作，營造濃厚氛圍。今年以來，國務院扶貧辦、省、市扶貧部門對宣傳工作提出了更高要求，我辦積極完成上級提出的各項宣傳任務。我們充分利用國務院刊物《扶貧開發(fā)》、省辦刊物《河北扶貧》、《河北經(jīng)濟日報》、河北省扶貧開發(fā)信息網(wǎng)、《九州論壇》、《衡水日報》、衡水電視臺、縣扶貧開發(fā)信息網(wǎng)站、縣政府網(wǎng)站、縣電視臺等各級刊物、媒體積極上報扶貧信息。截止現(xiàn)在，我辦在市級以上刊物發(fā)表文章22篇，發(fā)布信息120多條，較好的宣傳了上級扶貧政策，展示了饒陽扶貧成果，樹立了饒陽扶貧新形象。
(八)加強黨風廉政建設，為扶貧開發(fā)保駕護航。每年，我辦通過聘請紀檢、審計等人員到機關進行面對面授課，定期收看警示教育片等，用生動的事例講述其危害的嚴重性，在每個黨員干部的思想上筑起一道拒腐防變的堤防。每名黨員干部都牢固樹立全心全意為人民服務的思想，要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，一言一行不忘公仆的形象，一舉一動常思百姓冷暖，真正做到干干凈凈干事、清清白白做人。為確保扶貧政策真正落實到村、到戶，我辦把黨風廉政建設作為促進各項工作開展的頭等大事來抓，一年來，共召開黨風廉政專題會3次，組織專項檢查7次，讓項目管理者和項目實施者深刻意識到扶貧政策是一條高壓線，碰不得，得以使項目順利實施，確保了項目資金安全，在紀檢、審計部門的檢查、審計中沒有出現(xiàn)任何違規(guī)違紀現(xiàn)象。
一年來，盡管我們的工作取得了一定的成績，但仍有一些問題需進一步引起重視并予以解決。主要表現(xiàn)在：一是扶貧政策宣傳需進一步加強，讓更多的貧困群眾支持扶貧開發(fā)，參與扶貧開發(fā);二是貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展參差不齊、不平衡，需進一步加強引導和組織發(fā)動，把產(chǎn)業(yè)進一步做大做強，為群眾鋪就一條可持續(xù)發(fā)展的脫貧致富路子;三是項目資金爭取跑辦力度需進一步加大，給龍頭企業(yè)發(fā)展助力，拉長產(chǎn)業(yè)鏈條，推動產(chǎn)業(yè)又好又快發(fā)展。
(一)按照省辦關于“十二五”扶貧工作總體目標和基本思路，以“十八大”精神為指導，全力抓好全縣扶貧工作，確保我縣扶貧開發(fā)各項工作落到實處。
(二)20xx年度第二批、三批財政扶貧資金計劃剛剛下達，我們將結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，抓緊資金項目落實、驗收及報賬工作。
(三)按照縣委、縣政府蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，以貧困村為主戰(zhàn)場，緊緊瞄準貧困村貧困人口，深入實施產(chǎn)業(yè)化扶貧，蔬菜棚室成方連片發(fā)展，打造扶貧開發(fā)亮點，年新建棚室3000個，促進群眾增收致富。
(四)按照上級關于培訓工作的要求和下達的培訓任務，全力做好貧困村剩余勞動力轉(zhuǎn)移輸出工作和實用技術培訓工作，年培訓轉(zhuǎn)移輸出富余勞動力300人，實用技術培訓不少于20期，培訓不少于20xx人次。
(五)進一步加強機關自身建設，著力加強隊伍建設，優(yōu)化服務環(huán)境，提高服務水平;抓好黨風廉政建設和民主評議工作，創(chuàng)建高效廉潔機關，使扶貧開發(fā)工作力求做到領導放心、群眾滿意、社會認可，樹立扶貧新形象;進一步解放思想，查找差距，拼搏實干，爭先創(chuàng)優(yōu)，為實現(xiàn)我縣“三年晉位、五年升級”的`奮斗目標努力工作。
(六)認真做好新一輪貧困村的幫扶工作。加強與省、市幫扶部門溝通聯(lián)系，積極做好各項服務，配合幫扶隊員做好幫扶工作，同時加強對先進、典型的挖掘、總結(jié)和報道，構建“大扶貧”格局。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導和市扶貧辦的大力支持下，我辦認真貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持一個中心(改善民生促進和諧)，抓好四項工作(整村推進、移民扶貧、產(chǎn)業(yè)開發(fā)、勞動力培訓)，實現(xiàn)五個突破(工作機制創(chuàng)新、資源整合資金捆綁、項目資金爭取、連片開發(fā)成效、富民增收措施：
1、瞄準貧困、扎實推進，超額完成移民搬遷工作任務。
今年，我縣移民搬遷計劃實施搬遷191戶，超出省級計劃191%。建成了興隆楊趙、橋底東溝、口鎮(zhèn)吊莊陰坡、陽坡、安吳薛家4個移民新村。特別是興隆楊趙移民搬遷新村建設過程中，得到了市委常委、常務副市長趙潤民同志的大力支持，為楊趙村已經(jīng)落實到位項目資金497.2萬元。同時，我們爭取縣級各部門和相關企業(yè)的支持，為吊莊海拔在1280米陰坡、陽坡組30戶移民搬遷群眾，奉獻愛心捐資90萬元，其中部門46萬元，企業(yè)44萬元。企業(yè)捐助水泥450噸，折價16.2萬元。
2、加強管理，加大投入，產(chǎn)業(yè)扶貧工作效果良好。
一是瞄準產(chǎn)業(yè)發(fā)展，重點扶持“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)發(fā)展上。截至目前，實施信貸貼息40.65萬元，置換貸款813萬元，扶持王橋、口鎮(zhèn)、安吳等3鎮(zhèn)、5村、93戶，發(fā)展釀酒葡萄1656.6畝，扶持王橋鎮(zhèn)陳家溝村50戶，發(fā)展設施蔬菜基地1個。項目建成后戶均增收4000元以上。實施產(chǎn)業(yè)扶持項目3個，建成日新、金田、和悅豐潤3個釀酒葡萄基地，僅日新公司一家就付給群眾的勞務費達318萬元，加快了群眾脫貧步伐。
二是強化管理，穩(wěn)步推進互助資金協(xié)會試點。我縣加強對8個試點協(xié)會的管理，嚴格執(zhí)行各項管理制度，實行借款縣級審核簽發(fā)審核單制度，確保資金安全運行。截至目前，累計發(fā)放互助資金120萬元，農(nóng)戶入會會員418戶，入會率達到72%。農(nóng)戶到期借款全部收回，未出現(xiàn)逾期資金。
3、積極爭取、整合資源，大扶貧局面初步形成。
一是社會扶貧工作進展順利。截至目前，市、縣兩級落實“兩聯(lián)一包”包扶資金600余萬元。爭取中國銀行咸陽扶貧工作隊與我縣達成扶貧工作紀要，爭取到清華大學投資50萬元的扶貧遠程教育衛(wèi)星基站項目，并為我縣免費培訓數(shù)學、物理等學科優(yōu)秀教師7名。
二是“企村扶助行動”進展良好。各包扶企業(yè)能夠按照省市的要求，繼續(xù)加大工作力度，從基礎設施建設、勞動力轉(zhuǎn)移、技能培訓、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等方面給與大力支持。截至目前，共投入資金38.5萬元，幫助貧困村發(fā)展。
三是積極整合各類扶貧項目資金5000萬元，用于旱腰帶地區(qū)基礎設施建設，建成口鎮(zhèn)長街、興隆鎮(zhèn)符莊兩個整村推進項目村。整合社會扶貧“兩聯(lián)一包、資金捆綁”、“企村扶助行動”、部門包建等資金，在旱腰帶地區(qū)建成示范村6個，新修水泥路40公里;新打機井20眼，鋪設人飲管網(wǎng)60公里，襯砌渠道40公里;小學及中心幼兒園4所;建成奶牛養(yǎng)殖小區(qū)5個，建成興云、興隆、鑫園3個現(xiàn)代奶牛園區(qū)。“政府主導、各界參與、齊抓共管、整體推進”的“大扶貧”格局初步形成。
4、精心組織，做好《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》編制工作。協(xié)調(diào)召開發(fā)改、財政等20個部門會議和各部門編制行業(yè)扶貧規(guī)劃的基礎上，編制了《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》。規(guī)劃總投資31.5億元，通過加強基礎設施、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)、改善人居環(huán)境等措施，到20xx年，貧困人口數(shù)量比20xx年減少一半。到20xx年，穩(wěn)定實現(xiàn)扶貧對象“兩不愁、四保障”即：不愁吃、不愁穿，保障其義務教育、基本醫(yī)療、住房和養(yǎng)老。扭轉(zhuǎn)發(fā)展差距擴大趨勢，貧困地區(qū)農(nóng)民人均純收入增幅高于全市平均水平，基本公共服務主要指標接近全市平均水平。
5、低收入人口錄入、扶貧監(jiān)測系統(tǒng)管理工作。嚴格按照“群眾申請、村組評議、張榜公示、鎮(zhèn)政府復核、縣扶貧辦會同統(tǒng)計局、農(nóng)調(diào)隊審核”的程序，歷時4個月，經(jīng)省市扶貧等部門確定低收入人口8.05萬人。
6、做好貧困人口脫貧、“雨露計劃”招生、大學生資助等工作。加大工作力度，采取政策扶持、項目幫助、干部黨員包扶等形式，脫貧9000人，超額完成市上7000人脫貧任務的128%。實施“雨露計劃”招生工作招生500人。扎實細致做好貧困大學生資助工作，資助貧困大學生410名。
7、做好其他工作。我辦認真做好信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)、內(nèi)保、雙創(chuàng)、檔案管理、精神文明建設、黨建等項工作，沒有出現(xiàn)越級上訪、安全生產(chǎn)事故、計劃外生育等，機關“雙創(chuàng)”、精神文明建設、黨建工作邁上新的臺階，圓滿完成了各項工作任務和縣委縣政府安排的其他工作。
經(jīng)過努力工作，今年，我縣先后榮獲市級“十年”扶貧開發(fā)工作(20xx-20xx)先進縣、“三告別”工作先進縣，榮獲市級“三告別”獎補資金230萬元。縣扶貧辦榮獲市級先進扶貧辦、“三告別”工作先進扶貧辦。
二、關于20xx年的工作。
20xx年，我們要認真貫徹落實黨的十八大精神，按照十八大報告提出的扶貧開發(fā)工作“一個加大、一個深入和一個減少”的要求(即：加大對革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)、貧困地區(qū)扶持力度。深入推進新農(nóng)村建設和扶貧開發(fā)。扶貧對象大幅減少)。堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展和“一村一策、一戶一法”思路，積極實施“一體兩翼”扶貧戰(zhàn)略，加強政策扶持力度，為加快我縣旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))經(jīng)濟社會各項事業(yè)的快速發(fā)展奠定良好基礎。
1、以整村推進為主體，加強基礎設施建設。計劃實施整村推進項目村2個，實施移民搬遷100戶，500人。同時，按照移民搬遷向城鎮(zhèn)、新型社區(qū)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)集中和配套完善后續(xù)發(fā)展、基礎設施、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等項目的要求，爭取市級統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展集中移民搬遷新型社區(qū)建設項目1個。
2、以產(chǎn)業(yè)化扶貧為突破口，增加貧困群眾收入。計劃實施扶貧小額貸款貼息60萬元，置換貸款1200萬元。同時，穩(wěn)步推進扶貧互助資金協(xié)會的試點，加大借款發(fā)放力度，重點扶持群眾發(fā)展“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)。
4、積極精心組織，著力構建大扶貧格局。要按照我縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)扶貧開發(fā)規(guī)劃的要求，不斷加大對旱腰帶地區(qū)的投入力度，協(xié)調(diào)發(fā)改、財政、交通、水利、民政等部門，加大對旱腰帶地區(qū)的扶持力度，積極構建“三位一體”大扶貧格局。
三、工作措施。
一是堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展目標，整合資源，實施區(qū)域連片開發(fā)。
啟動實施《涇陽縣旱腰帶地區(qū)特困片區(qū)規(guī)劃》，積極構建專項扶貧、行業(yè)扶貧、社會扶貧“三位一體”大扶貧格局，統(tǒng)籌安排，加強旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))交通、電力、通信、醫(yī)療衛(wèi)生、安全飲水、文化設施、產(chǎn)業(yè)基地建設等基礎設施。解決吃水難、行路難、上學難、就醫(yī)難等突出問題。
二是以產(chǎn)業(yè)化扶貧為突破口，調(diào)整農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構，穩(wěn)定增加貧困地區(qū)農(nóng)民收入。通過小額貼息信貸、專項資金扶持等形式扶持主導產(chǎn)業(yè)。大力發(fā)展“畜菜果”三大產(chǎn)業(yè)，重點扶持群眾發(fā)展釀酒葡萄、高效設施蔬菜、奶牛養(yǎng)殖、生豬養(yǎng)殖、果品栽植等特色產(chǎn)業(yè)，努力增加群眾收入。
三是以移民搬遷為平臺，實施異地扶貧開發(fā)，切實改變貧困地區(qū)群眾生存與發(fā)展環(huán)境。按照城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的要求，在政府引導、群眾自愿的基礎上，加大北部沿山沿原、地質(zhì)災害、粉塵污染區(qū)貧困群眾移民搬遷力度。
四是加大科技扶貧、智力扶貧力度。加大貧困地區(qū)勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓力度，努力提高貧困地區(qū)勞動力就業(yè)能力、競爭能力和創(chuàng)業(yè)能力。
五是加大項目資金爭取力度，爭取更多的項目資金。要主動出擊，加大跑市進省進京力度，積極爭取上級支持，爭取更多的項目資金投入到我縣旱腰帶地區(qū)(革命老區(qū))，加快貧困群眾脫貧步伐，促進社會經(jīng)濟各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展。
度工作行動和工作計劃篇十九
為加強組織領導，確?；顒尤〉脤嵭В爻闪ⅰ?0xx春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
20xx年2月9日（正月十八）。
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的`時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動。“春風行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
度工作行動和工作計劃篇二十
針對農(nóng)民工大量進城情況，為開展好進城大中專畢業(yè)生就業(yè)工作，總結(jié)如下：
密切關注進城農(nóng)民工，開展了農(nóng)民工進城的調(diào)研與監(jiān)測，對進城農(nóng)民工造冊登記，掌握動態(tài)。及時掌握進城農(nóng)民工的技能、就業(yè)意向，多舉措、對渠道為進城農(nóng)民工就業(yè)提供援助。針對無一技長且文化程度偏低的普通工，針對這一情況，加大對進城農(nóng)民工的技能培訓，提高進城農(nóng)民工就業(yè)技能。
加強公共就業(yè)指導服務，幫助進城農(nóng)民工再就業(yè)，及時組織進城農(nóng)民工參加“幫助農(nóng)民工就業(yè)春分行動、進城農(nóng)民工專場招聘會、送崗位、信息”等系列活動。充分發(fā)揮社區(qū)勞動保障服務平臺作用，開設了就業(yè)服務綠色通道，為求職者提供免費職業(yè)指導、政策咨詢等服務。
密切與用工單位聯(lián)系，幫助進城農(nóng)民工再就業(yè)積極鼓勵本地企業(yè)吸納、安置進城農(nóng)民工。引導和鼓勵有一定技術、專長和經(jīng)濟基礎的進城農(nóng)民工創(chuàng)辦各類經(jīng)濟實體。維護農(nóng)民工的合法權益，解除務工人員的后顧之憂，積極引導和鼓勵進城農(nóng)民工參加各種社會保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療。
昌吉市延北街道康寧社區(qū)勞動保障站
2011年5月29日
2011年椿樹婦聯(lián)開展“春風行動”工作計劃 為進一步做好婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作，改善外來務工婦女進京就業(yè)環(huán)境，引導其有序流動，做好本市農(nóng)村婦女勞動力的轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，椿樹街道婦聯(lián)積極響應北京市人力資源和社會保障局、市總工會、市婦聯(lián)《關于開展2011年春風行動專項活動的通知》的精神，準備聯(lián)合街道社保所于2月15日至4月30日開展“春風行動”專項活動，為務工婦女提供政策宣傳、推薦就業(yè)、技能培訓、權益維護等服務。具體工作計劃如下：
一、組織一次針對進京務工婦女的就業(yè)優(yōu)惠政策宣傳日活動。以宣傳勞動就業(yè)、勞動保障等相關政策、促進進城務工人員勞動權益的保障為目的，發(fā)放招聘信息報紙等就業(yè)政策宣傳材料，答疑解惑，引導進京務工婦女到正規(guī)且通過職業(yè)介紹許可證年審的職介機構求職。
二、在各社區(qū)設立宣傳點宣傳“春風行動”活動主題，充分依靠社區(qū)單位為進京務工婦女提供工作崗位，聯(lián)合街道社保所，在社保所專門設立進京務工人員服務窗口，通過大屏幕發(fā)布各種就業(yè)信息，免費為務工人員提供各項就業(yè)服務。
三、對缺乏技能，有培訓意向的進京務工婦女提供免費的職業(yè)培訓和創(chuàng)業(yè)培訓，使其掌握一定的技能和經(jīng)營策略盡快實現(xiàn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)；對符合條件的'城鄉(xiāng)婦女自主創(chuàng)業(yè)者，及時幫助其辦理婦女創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款。
四、協(xié)助區(qū)勞動局等相關單位組織農(nóng)村勞動力專場招聘會， 1
為進城務工人員提供專門崗位，設立專門政策咨詢臺、職業(yè)指導臺，發(fā)放宣傳材料，提供進城務工人員就業(yè)政策咨詢服務。
五、開展維權服務，計劃舉辦《就業(yè)促進法》和《勞動合同法》的宣傳活動，為進京務工婦女提供勞動就業(yè)政策和相關法律咨詢指導，講解務工常識，切實維護進京務工婦女的合法權益，保證務工婦女的勞動合法權益不受侵害。
引導進京務工婦女根據(jù)市場需求有序進京求職就業(yè)，促進本市農(nóng)村婦女勞動力有序轉(zhuǎn)移就業(yè)，減少盲目性，提高就業(yè)的成功率和穩(wěn)定性，使外地進京務工婦女和本市農(nóng)村婦女勞動力感到春天般的溫暖。
椿樹婦聯(lián)
2011年2月17日
2
度工作行動和工作計劃篇二十一
根據(jù)《嵩明縣勞動就業(yè)服務局關于開展2017年春風行動的通知》（嵩勞就通[2017]3號）要求，為切實開展好職教基地城鄉(xiāng)勞動力專項服務活動，結(jié)合職教基地實際制定本計劃：
一、 組織領導
為順利完成職教基地周邊農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)專項工作各項目標、任務，決定成立農(nóng)村勞動力就業(yè)服務工作小組，由陳朝?。ü芪瘯敝魅危┤谓M長，李云霞、王星星任工作專員具體負責各項具體工作。
二、 活動計劃
1、 組織宣傳
2017年2月10日至2月30日，工作專員深入職教基地周邊居委會、街道辦，主動公示、公開職教基地勞動力就業(yè)服務政策、信息，對居民開展面對面的咨詢、宣傳服務，做好農(nóng)村勞動力結(jié)構統(tǒng)計分析等工作。
2、 活動準備
2017年3月1日至3月15日 ，深入職教基地各院校、企業(yè)、單位，聯(lián)系對口辦公室，做好勞動力轉(zhuǎn)移崗位供應統(tǒng)計，制定專項招聘活動計劃。
3、 專項招聘活動
2017年4月底，根據(jù)供需情況，開展專項招聘會。
4、 后期跟蹤服務
完成專項招聘活動后，做好后期跟蹤服務工作，為后續(xù)上崗培訓、服務平臺建設做好準備工作。
二〇一四年二月十七日
為了進一步加強統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作，促進農(nóng)業(yè)富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)，根據(jù)《關于開展2012年春風行動的通知》（人社部函【2011】337號）要求和歷城區(qū)2012年“春風行動”實施方案，我街道辦事處定于2012年2月9日在章錦村開展以“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”為主題的2012“春風行動”?，F(xiàn)結(jié)合我街道實際，制定如下實施方案：
一、建立健全組織機構
為加強組織領導，確保活動取得實效，特成立“2012春風行動”活動領導小組，負責相關組織協(xié)調(diào)工作。
組長：
成員：
二、指導思想
認真貫徹上級部門有關解決農(nóng)民工問題的文件，牢固樹立科學發(fā)展觀，切實改善本街道農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力的就業(yè)環(huán)境，提高服務質(zhì)量，加大維權監(jiān)察力度，維護勞動者的合法權益，推進統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作。
三、活動主題
“解兩難、提素質(zhì)、促就業(yè)”
四、服務對象
農(nóng)民工和農(nóng)村富余勞動力，重點是新成長農(nóng)村勞動力和外出返鄉(xiāng)農(nóng)村勞動力。
五、活動時間
2012年2月9日（正月十八）
六、具體實施辦法
1、廣泛開展宣傳，使“春風行動”活動取得實效。印制政策咨詢材料、“農(nóng)民工維權小冊子”，在全街道范圍內(nèi)發(fā)放。
2、做好就業(yè)服務。勞動保障服務中心要以多種方式為農(nóng)村勞動者提供免費就業(yè)信息和政策咨詢服務。根據(jù)春節(jié)后農(nóng)村勞動者進城求職比較集中的時期，加強與用工單位聯(lián)系，廣泛收集和掌握崗位需求信息，向社會發(fā)布。
3、開展“送崗到鄉(xiāng)、迎人來城”活動?！按猴L行動”期間，組織用工單位采取多種形式，深入開展送崗下鄉(xiāng)活動，力求讓農(nóng)村勞動者不出家門就能得到就業(yè)信息和就業(yè)崗位。
七、工作要求
1、加強領導，高度重視，落實責任?！按猴L行動”招聘服務活動關系到企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展，事關民生問題，必須加強組織領導，各有關部門要周密部署，精心組織，強化責任意識，確保各項工作落實到位。
3、加強指導管理，倡導誠信服務。加強和改善鎮(zhèn)人力資源市場的管理與服務，倡導誠信服務理念，打擊職業(yè)介紹領域的欺咋、違規(guī)行為，維護勞動力市場的正常秩序。切實保證春節(jié)后對農(nóng)民工及具有富余勞動力的農(nóng)村勞動者，免費提供職業(yè)介紹服務。
為了進一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，幫助其實現(xiàn)就業(yè)，更好地滿足2017年春節(jié)后一個時期進城務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需求，將開展“春風行動”，為勞務雙方搭建合作平臺。為確?！按猴L行動”能積極有效的開展，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定甘浚鎮(zhèn)2017年如下：
一、活動主題
搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現(xiàn)就業(yè)
二、服務對象
(一) 各類有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者，重點是我轄區(qū)內(nèi)進城務工的農(nóng)村新成長勞動者。
(二) 我轄區(qū)內(nèi)有招聘需求的用人單位。
三、 活動時間
春風行動活動時間為2017年2月10日至4月15日。
四、活動目標
（一） 走訪到位。普遍走訪轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿的進城務工勞動者和有招聘用人需求的企業(yè)。全面摸查進城務工人員的就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納入本轄區(qū)公共就業(yè)服務系統(tǒng)。
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度工作行動和工作計劃篇二十二
為了進一步做好農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作，幫助其實現(xiàn)就業(yè)，更好地滿足20xx年春節(jié)后一個時期進城務工人員求職就業(yè)和企業(yè)招聘用人的需求，將開展“春風行動”，為勞務雙方搭建合作平臺。為確?！按猴L行動”能積極有效的開展，現(xiàn)結(jié)合社區(qū)實際情況，特制定甘浚鎮(zhèn)20xx年如下：
搭建勞務對接平臺，幫您盡早實現(xiàn)就業(yè)。
(一)各類有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者，重點是我轄區(qū)內(nèi)進城務工的農(nóng)村新成長勞動者。
(二)我轄區(qū)內(nèi)有招聘需求的用人單位。
春風行動活動時間為20xx年2月10日至4月15日。
（一）走訪到位。普遍走訪轄區(qū)內(nèi)有就業(yè)意愿的進城務工勞動者和有招聘用人需求的企業(yè)。全面摸查進城務工人員的就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求，將需求摸查情況登記造冊，并納入本轄區(qū)公共就業(yè)服務系統(tǒng)。
（二）宣傳到位。為有就業(yè)意愿的進城務工勞動者免費發(fā)放宣傳資料，使他們了解春風行動開展時間和服務內(nèi)容，了解公共就業(yè)服務機構的地址和聯(lián)系方式，了解相關政策，知道求職門路，掌握務工常識；有招聘用人需求的企業(yè)都能夠免費獲得用工指導和政策指引。
（三）服務到位。為有就業(yè)意愿的進城務工勞動者提供免費的公共就業(yè)服務，包括就業(yè)政策咨詢、崗位信息提供、創(chuàng)業(yè)指導、技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓；有招聘用人需求的企業(yè)都能夠通過公共就業(yè)服務機構免費發(fā)布招聘信息。
（四）政策到位。參加技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定享受培訓補貼政策；符合條件的農(nóng)村勞動者都能夠按規(guī)定獲得小額擔保貸款和稅費減免等政策扶持；開展新招錄農(nóng)民工技能培訓的企業(yè)都能夠按規(guī)定享受職業(yè)培訓補貼相關政策。
（五）維權到位。有就業(yè)意愿的進城務工勞動者都能夠獲得勞動維權信息，包括勞動保障法律基本知識、勞動保障監(jiān)察機構地址和聯(lián)系方式；有維權需求的進城務工人員都能夠獲得相應的政策指導、維權支持和法律援助；用工企業(yè)都能夠獲得誠信的招聘、合法用工等方面的指導。
轄區(qū)開展“春風行動”，為農(nóng)村富余勞動力提供政策咨詢、就業(yè)服務和維權支持，幫助進城務工人員及早落實就業(yè)崗位。在外來務工人員求職時，社區(qū)將免費提供崗位信息和職業(yè)介紹服務；在就業(yè)期間，社區(qū)免費提供職業(yè)培訓信息、維權勞動保障合法權益；幫助有培訓意愿的進城務工人員參加職業(yè)技能培訓，并享受培訓補貼政策；為進城務工人員推薦民辦職業(yè)中介機構；對社區(qū)困難家庭、困難提供特殊就業(yè)服務。
（一）準備階段（20xx年2月10日-2月20日）。
制定本次活動實施方案并召開工作會議。
（二）宣傳動員階段(20xx年2月21日-3月8日)。
1、組織政策宣傳，做到應知盡知。社區(qū)在20xx年2月下旬至3月上旬期間，開展一輪針對外來務工勞動者的宣傳活動，幫助他們及時獲得就業(yè)崗位信息、技能培訓信息、創(chuàng)業(yè)政策信息和務工常識信息，了解本市的招聘會信息。同時，社區(qū)會開展針對招工企業(yè)的宣傳活動，讓企業(yè)及時了解“春風行動”活動內(nèi)容和相關就業(yè)政策內(nèi)容以及招聘用工規(guī)范要求，幫助企業(yè)和務工人員更好地實現(xiàn)對接。
2、開展需求普查，加強動態(tài)管理。我們將深入了解掌握節(jié)后進城務工人員的就業(yè)需求，全面了解本轄區(qū)企業(yè)的招聘需求。進一步健全勞動者求職就業(yè)需求和用人單位招聘用人需求情況的摸查制度，做到基礎臺賬明、動態(tài)數(shù)據(jù)清、就業(yè)狀況準、招聘需求實，實現(xiàn)市場職業(yè)供求信息的動態(tài)管理。
3、實施專場活動，提高服務成效。我們將定期組織開展“招聘會”，把合適的崗位信息直接送到戶、送到人。
4、搭建信息平臺，強化對接服務。社區(qū)將充分利用勞動保障平臺、勞動保障群，發(fā)布招聘崗位信息、招聘會信息、職業(yè)培訓信息，并將各類招聘信息及時張貼到轄區(qū)公示欄中。
5、突出重點，分類指導。以專項職業(yè)能力培訓為重點，整體推進，提高外來務工人員的就業(yè)競爭力。我社區(qū)將根據(jù)企業(yè)用工需求和農(nóng)村進城勞動者擇業(yè)需求，落實培訓補貼政策。
6、清理整頓市場，維護市場秩序。我社區(qū)將在轄區(qū)開展一次清理整頓人力資源市場秩序?qū)ｍ椈顒樱瑢Ω黝惵殬I(yè)中介機構和人力資源中介機構進行檢查，取締非法或違規(guī)中介機構，嚴厲打擊假借中介實施詐騙的各類違法行為，維護農(nóng)民工合法權益，為“春風行動”的開展提供良好的用工市場環(huán)境。積極鼓勵各類職業(yè)中介機構提供誠信服務，引導進城務工人員到合法的人力資源服務機構求職。
（三）實施階段（20xx年3月9-4月10日）。
1、積極開展政策宣傳。在本轄區(qū)進行走訪宣傳。
2、開展“送崗位、送政策、送培訓”入戶活動。以拓展暢通轉(zhuǎn)移就業(yè)渠道為目標，通過招聘會等形式提高服務成效。根據(jù)求職者求職登記情況，把適合的崗位信息直接送到戶、送到人。
對正在進城求職的農(nóng)村勞動者，開展“一站式推薦崗位服務”和“農(nóng)民工專場招聘會”活動。我社區(qū)將組織外來務工失業(yè)人員參加各類專場招聘會，幫助勞動者與企業(yè)實現(xiàn)供需見面會。對有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村勞動者，組織其參加一輪免費的創(chuàng)業(yè)培訓，并提供相關的政策咨詢、創(chuàng)業(yè)指導、小額擔保貸款等“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務。
3、發(fā)放一批“春風卡”。在管委會的組織領導下，我們將在火車南站廣場及外來務工人員居住相對集中的場所設立“春風行動”宣傳點，現(xiàn)場發(fā)放“春風卡”。“春風卡”的主要內(nèi)容是介紹進城務工基礎常識、公共職業(yè)介紹機構的聯(lián)系方式、誠信民辦人力資源中介機構名單、求職就業(yè)指南、維權注意事項、舉報電話、城鎮(zhèn)生活安全須知和勞動力需求情況等內(nèi)容。
4、3月下旬至4月初由勞動和社會保障局在市勞動和社會保障業(yè)務大樓一樓人力資源市場舉辦“20xx年春風行動”大型專場招聘會，屆時有150家用工單位參加，我社區(qū)會組織轄區(qū)各類失業(yè)人員參會。
（四）、活動總結(jié)階段（20xx年4月10日-4月15日）。
在活動結(jié)束后，我社區(qū)要總結(jié)經(jīng)驗，為今后繼續(xù)做好此項活動打下良好的基礎。
我社區(qū)20xx年“春風行動”活動特設領導小組如下：
站長：方立鵬（社區(qū)書記主任）。
副站長：袁艷杰(社區(qū)副主任)。
成員：趙巖(勞動保障協(xié)管員)、彭久玲（勞動保障工作人員）、秦新鵬（社區(qū)委員）、馬艷玲（社區(qū)委員）、鄢春英（社區(qū)委員）、楊丹丹（社區(qū)工作者）、虎秀娟（勞動保障工作人員）我們將明確分工，統(tǒng)一部署，協(xié)調(diào)組織開展活動，保障工作的順利開展。