一個良好的計劃可以為我們提供清晰的方向和目標，增強自信心。我們可以借鑒他人的經(jīng)驗和見解，來完善和優(yōu)化自己的計劃。如果你想提高自己的計劃能力，以下是一些方法和策略。
湖南三農(nóng)工作計劃篇一
寧夏體育教學研究會20工作計劃作者：大頭娃娃寧夏體育教學研究會2011年度工作計劃。
根據(jù)中國教育學會體育衛(wèi)生分會2011年工作安排，圍繞寧夏教育廳教研室2011年中心工作，結(jié)合中小學體育學科特點，在廣泛征求各市、縣(區(qū))教研員意見的基礎(chǔ)上，特制定以下工作計劃：
一、重點工作。
1、舉辦全國首屆體育教師技能展示大賽寧夏賽區(qū)選拔賽活動。
2、組織中小學體育網(wǎng)上在線研討交流活動。
3、開展全區(qū)農(nóng)村體育送研、送課下鄉(xiāng)活動，做好農(nóng)村體育校本課程資源開發(fā)與利用專題研討工作。
為我區(qū)農(nóng)村中小學培養(yǎng)一批在教育教學改革和實施素質(zhì)教育中發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用的骨干教師，帶動農(nóng)村體育課程教學改革，促進農(nóng)村體育教學質(zhì)量的不斷提高，在全區(qū)評優(yōu)課的`基礎(chǔ)上開展農(nóng)村送研、送課下鄉(xiāng)和專題研討活動，為提升教師教學和教研能力奠定堅實的基礎(chǔ)。時間：2011年9月。
4、舉辦全區(qū)中小學(中學組)體育教師說課、做課大獎賽及觀摩研討活動。
為進一步促進中學體育教師專業(yè)化發(fā)展，全面提升體育教師專業(yè)素質(zhì)和教學能力，在總結(jié)成功舉辦20全區(qū)小學組體育教師說課、做課大獎賽暨觀摩研討活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，舉辦全區(qū)中學體育教師說課、做課大獎賽及觀摩研討活動。時間：2011年10月。
二、一般性工作。
1、組織全區(qū)中小學體育課堂教學游戲創(chuàng)編賽活動。
體育游戲是從游戲中發(fā)展和派生出來的，是以促進身心健康發(fā)展為目的，具有鮮明的教育教學意義。體育游戲溶體力開發(fā)和智力開發(fā)于一身，集知識性、趣味性、娛樂性為一體，深受學生們的喜愛，在學校體育教學中占有十分重要地位。通過舉辦中小學體育課堂教學游戲創(chuàng)編賽，激發(fā)廣大體育教師創(chuàng)新意識，集合學校體育課程資源，為有效教學提供有力的支撐。
2、舉辦2011年全區(qū)體育教研組長論壇。
通過論壇交流體育教師隊伍的管理經(jīng)驗，探討體育教師專業(yè)發(fā)展培養(yǎng)思路。此論壇分小學和中學兩塊進行。論壇主題初步確定為：1)學校體育教師專業(yè)發(fā)展研究；2)如何調(diào)動體育教師工作積極性，激發(fā)教師工作熱情的思考；3)校園體育教學活動的開展及體育比賽的組織經(jīng)驗交流。
3、加強教學研究會自身建設(shè)，充分發(fā)揮教學研究會聯(lián)系服務(wù)廣大中小學體育教師橋梁紐帶作用，建立理事會例會制度，通過舉辦主題論壇、例會交流、專題研討等活動，完善理事會工作機制，做好會員發(fā)展工作和對會員的規(guī)范化管理工作，加強我會對外宣傳工作，承接上級學會委托的其它各項研究工作任務(wù)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二
一、指導思想：
剪紙是一種民間藝術(shù)，它對培養(yǎng)學生的思維能力、動手能力、審美能力有很大的作用。通過剪紙作品的學習欣賞，嘗試剪紙工具、材料與制作過程，塑造體驗剪紙學習的樂趣、方法，促進學生藝術(shù)的感知與欣賞。
二、教學剪紙的意義。
剪紙，是我國廣為流傳的民間藝術(shù)形式。孩子們對此非常感興趣。一張彩紙、一把剪刀，就可以活靈活現(xiàn)地表現(xiàn)千變?nèi)f化的自然形態(tài)，隨心所欲地表達內(nèi)心世界的美感。孩子們以剪刀代替筆，把自己所見的、所想的剪出來。寥寥數(shù)筆，用品、車船、花卉、果蔬、蟲魚、鳥獸、人物等躍然紙上，形象惟妙惟肖，栩栩如生，令人如醉如癡。
剪紙可以通過手部肌肉的鍛煉，增強協(xié)調(diào)性、靈敏性，使孩子們變得心靈手巧。剪紙可以培養(yǎng)了學生的動手操作能力，也可以培養(yǎng)學生動腦思考的能力，讓學生有一種成就感，讓學生精心做好每一件事情。
三、教學背景：
在平時的教學實踐活動中，我們不難發(fā)現(xiàn)，高年級孩子有著強烈的動手操作欲望：在生活中，孩子們總愿意用手擺弄著各式的玩具，這是孩子們最快樂的時光；在課余，孩子們喜歡圍在一起用手中各色的紙剪剪、折折、畫畫，這已形成課間一道亮麗的風景線；在課堂上，孩子們最期待的是老師讓大家動手操作起來，這往往成為孩子們求知創(chuàng)作的平臺，結(jié)合孩子的生理需要和認知特點，教師可因勢利導，從孩子的興趣出發(fā)，將孩子的內(nèi)需化為學習的動力，從培養(yǎng)孩子的動手操作能力出發(fā)，力求創(chuàng)設(shè)個性化的學習空間。因此“靈巧的雙手，五彩的世界”便成了我們五、六年級興趣學習活動的主題。
四、學情分析。
高年級的學生因為原來一直都沒有專門上過剪紙課，對剪紙只有初步的認識，剪紙地方法和技巧可以說是少之極少。但大部分同學對剪紙非常有興趣，每次學校出了剪紙刊都認真的觀察、思考，有的還認真地動手試剪，一次又一次的修正自己的剪紙作品，不斷的進步。但也有少數(shù)同學對這個興趣不大，有些孩子是膽子小不敢動手，擔心自己剪不好等。所以在最初的幾堂課中將專門講一講有關(guān)剪紙的一些基本知識，從一些簡單的圖案開始剪起，讓他們對剪紙有興趣，并慢慢提高難度。
五、教學目標。
1、培養(yǎng)孩子們的剪紙興趣，養(yǎng)成細心、耐心、靜心的好習慣。
2、剪紙題材來源于生活，要多觀察生活中的人和景物。
3、學會看各種折法示意圖，了解各種符號的意義。
4、折、畫、剪時要大膽細心，使自己的作品富有創(chuàng)造性。
教學重難點：
重點：熟練地使用剪刀、刻刀、毛筆、顏料等工具；掌握剪紙的造型、保存和鑒賞知識。能照著較復雜的剪紙范例在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成作品，鼓勵自己設(shè)計作品。
難點：熟練地使用剪刀、刻刀、毛筆、顏料等工具；掌握剪紙的造型、保存和鑒賞知識。能照著較復雜的剪紙范例在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成作品，鼓勵自己設(shè)計作品。
六、教學措施。
要想上好一節(jié)剪紙課，絕非容易的事，老師說了還要學生在實踐中明白才行，教學是要考慮到學生個體的差異，所以老師必須在教法上下功夫：
1、對部分學生可以近距離演示多次。
2、充分地調(diào)動學生互相學習的積極性，可以面帶點的學習，讓他們在愉快的氛圍中掌握所學知識。
3、在教學中發(fā)現(xiàn)問題，不一定馬上講答案，可以先啟發(fā)學生自己去探索去解決問題，這樣即培養(yǎng)了學生的動手操作能力，也培養(yǎng)了學生動腦思考的能力，讓學生有一種成就感。
4、盡量多的讓孩子們觀察實物，大膽嘗試，多鼓勵，及時鼓勵。
5、盡量使用多媒體教學，讓孩子們多欣賞名家作品。
七、教學時間安排：
每周周四下午第三節(jié)課。
湖南三農(nóng)工作計劃篇三
以“推進科學發(fā)展、建設(shè)濱湖新區(qū)、發(fā)展都市農(nóng)業(yè)”為主線，大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，大力推進農(nóng)村改革和體制機制創(chuàng)新，大力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)，著力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平，打造全省及至全國一流農(nóng)產(chǎn)品品牌。在功能定位上，以建設(shè)休閑、觀光、旅游農(nóng)業(yè)為主，努力把三大片區(qū)建設(shè)成為最美的生態(tài)園區(qū)和城市后花園，達到市民“百玩不厭”的效果；在選擇品種上，重點引進一批高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效的農(nóng)業(yè)優(yōu)新品種，且栽培方式多樣化，陸生與水生作物共存；在生態(tài)模式上，要合理布局，作物涵蓋苗木、花卉，農(nóng)產(chǎn)品等各個方面，著力打造一批有地方特色的農(nóng)業(yè)展示區(qū)和濕地公園觀賞區(qū)，做到一年里季季有實物、有亮點、有成果。
以推進農(nóng)村經(jīng)濟和社會結(jié)構(gòu)城市化轉(zhuǎn)型為方向，充分利用秋種換茬之機，立爭完成每年傳統(tǒng)糧油種植面積平均壓減1萬畝，農(nóng)作物秸稈產(chǎn)量減少xx噸；新增特色商效農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積5000畝，設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積3500畝；新增土地流轉(zhuǎn)面積3000畝，新建1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)中心的工作目標。
（一）完善提升農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。以大圩土地整理項目、牛角大圩農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和大小張圩農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目為抓手，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)、土地整理復墾、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)等建設(shè)，推廣測土配方施肥技術(shù)，鼓勵農(nóng)民開展土壤改良，加快中低產(chǎn)田改造，重點建設(shè)一批高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)的基本農(nóng)田，促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)。
（二）合理規(guī)劃，大力發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)。堅持把高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；鸵?guī)模農(nóng)業(yè)高效化作為建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的.第一工程，依托合理的規(guī)劃和科學技術(shù)，以推進農(nóng)村經(jīng)濟和社會結(jié)構(gòu)城市化轉(zhuǎn)型為方向，努力提高農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)動發(fā)展。在全區(qū)各秸稈禁燒區(qū)內(nèi)，要創(chuàng)新種植模式，利用秋種換茬之機，引進一批高效、特色的農(nóng)產(chǎn)品，努力推動“一油一稻”向多品種經(jīng)營的種植模式轉(zhuǎn)變。要從營銷包河的戰(zhàn)略角度出發(fā)，深度挖掘區(qū)域農(nóng)業(yè)旅游文化資源，依托近城優(yōu)勢和田園風光農(nóng)耕文化等資源，打響“春色濱湖旅游節(jié)、大圩葡萄節(jié)和龍蝦美食文化節(jié)”三大節(jié)慶旅游品牌，做大做強大圩等一批特色鮮明的休閑旅游集聚區(qū)，提升農(nóng)家旅游接待能力和水平，注重開發(fā)農(nóng)業(yè)休閑娛樂、觀光垂釣、采摘體驗等旅游新產(chǎn)品，延伸開發(fā)一批特色鮮明的旅游紀念品、工藝品和禮品，拓寬農(nóng)民增收渠道，努力把觀光休閑農(nóng)業(yè)打造成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的新亮點、農(nóng)村經(jīng)濟的增長點和農(nóng)民致富的支撐點。
（三）加快推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)。明確1個目標：即2011年計劃新增土地流轉(zhuǎn)面積3000畝，新建1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)中心。做到2個夯實：一是夯實思想認識。大力宣傳土地流轉(zhuǎn)重大意義和土地流轉(zhuǎn)政策，提高基層廣大干群的思想認識。二是夯實流轉(zhuǎn)服務(wù)機制。鼓勵建立有經(jīng)營資格、有經(jīng)濟實力、有資信度的土地流轉(zhuǎn)合作社。狠抓3項管理：即合同管理、檔案資料管理和信息管理。把握4項原則：堅持穩(wěn)定土地承包關(guān)系原則，堅持依法、自愿、有償原則，堅持有序流轉(zhuǎn)、規(guī)模經(jīng)營原則，堅持因地制宜、分類指導原則。
繼續(xù)加強指導服務(wù)力度，爭取打造10家年銷售收入超億元的龍頭企業(yè)，新引進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)5家，新增5個農(nóng)民合作組織，確保實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入增幅12%以上。
（一）加快農(nóng)業(yè)專業(yè)協(xié)會和專業(yè)合作社建設(shè)。堅持“擴面、規(guī)范、提升、扶持、創(chuàng)新”的原則和“發(fā)展一批、壯大一批、規(guī)范一批、提升一批、創(chuàng)新一批”的思路，按照“公司（市場、協(xié)會、大戶、農(nóng)民經(jīng)紀人）+農(nóng)戶”的模式，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織外接市場、內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶的橋梁作用，重點扶持一批入社500戶以上的規(guī)范性農(nóng)民專業(yè)合作社，力爭2-5年內(nèi)，全區(qū)農(nóng)民合作經(jīng)濟組織達到“一村一社”或“一村多社”的水平，成員數(shù)和農(nóng)戶數(shù)達到總戶數(shù)的50%以上。
（二）加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的培育和發(fā)展。按照“大、高、新、強、多”五字方針，堅持引外龍、扶強龍、培小龍、育新龍四措并舉，多層次、多形式、多領(lǐng)域地發(fā)展龍頭企業(yè)；大力推廣“龍頭企業(yè)+基地（合作社）+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營形式，完善企農(nóng)利益聯(lián)結(jié)機制，減少農(nóng)民市場風險，充分發(fā)揮一個龍頭企業(yè)“帶一片農(nóng)戶、創(chuàng)一個品牌、帶一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的輻射作用。
（三）加快招商引資步伐，引進具有牽動性的大企業(yè)。按照“項目引進上要有新定位、招商重點領(lǐng)域上要有新思路、引進戰(zhàn)略投資上要有新突破、培育招商載體上要有新進展、創(chuàng)新招商方式上要有新拓展”的要求，加大特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、物流中心、休閑觀光農(nóng)業(yè)及農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域的招商引資引企力度，引進一批有牽動性的大企業(yè)、好項目。一要樹立首位意識。堅持把招商引資放在各項工作的第一位，做到對上爭取項目，對外招商引資。二要加強溝通。加強與區(qū)招商部門和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的溝通與協(xié)作，及時了解招商信息和實際需求，做到資源共享，信息互通。三要明確責任。制定考核標準，細化任務(wù)，確立責任人，并嚴格執(zhí)行。
（四）堅持農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，打造優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌。一要建立以市級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶和農(nóng)民專業(yè)合作社為重點的農(nóng)業(yè)投入品質(zhì)量監(jiān)管制度，加大對農(nóng)產(chǎn)品的檢測力度，嚴把產(chǎn)地準出關(guān)，實行日常監(jiān)管與專業(yè)檢測相結(jié)合，保證2011年新增“三品”認證3個，產(chǎn)地2個。二要加大引進和推廣優(yōu)新特農(nóng)業(yè)新品種的工作力度，促進品種、技術(shù)、項目、資金的積聚集合，以濱湖新區(qū)建設(shè)和打造中國最美的湖區(qū)都市田園為統(tǒng)攬，打造一批農(nóng)業(yè)觀光展示區(qū)，新增特色高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積5000畝，設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積3500畝，努力構(gòu)建出“組組有大戶、村村有特色、業(yè)業(yè)有龍頭”的“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”的區(qū)域特色經(jīng)濟發(fā)展新格局。三要加大重大病蟲害防控和無公害農(nóng)產(chǎn)品管理力度，以完善農(nóng)技推廣責任制為重點，推進農(nóng)業(yè)機械化，逐步引導農(nóng)民轉(zhuǎn)變種植觀念，打造一個個獨具特色的綠色農(nóng)業(yè)品牌。
以濱湖新區(qū)建設(shè)和打造中國最美的湖區(qū)都市田園為統(tǒng)攬，牢固樹立“全域合肥”理念，圍繞“三個集中”和“四個優(yōu)化”，進一步深化改革、完善政策，實現(xiàn)“五個提高”，全力打造全市城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的先行區(qū)和新農(nóng)村建設(shè)的樣板區(qū)。
（一）深入推進農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革。堅持“依法、自愿、有償”的原則，鼓勵農(nóng)民以轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓、股份合作等多種形式流轉(zhuǎn)土地經(jīng)營承包權(quán)，堅持村務(wù)公開，力爭今年新增流轉(zhuǎn)土地3000畝。
（二）深入推進農(nóng)村基層服務(wù)體系改革和建設(shè)。積極推進農(nóng)技推廣體系改革，加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系、農(nóng)機化服務(wù)體系、農(nóng)技服務(wù)體系和農(nóng)村能源服務(wù)體系建設(shè)，著力構(gòu)建以農(nóng)業(yè)技術(shù)管理機構(gòu)為主導、農(nóng)民專業(yè)合作社為基礎(chǔ)，龍頭企業(yè)、科研機構(gòu)、高等院校等廣泛參與的農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)新體系。
（三）深入推進農(nóng)村金融體制改革。探索建立以“信貸+保險”為基礎(chǔ)、以財政補貼為支持的政策性農(nóng)業(yè)保險新體系。按照政府推動、農(nóng)戶自愿、市場運作原則，以保大災、保大戶、保主要農(nóng)產(chǎn)品為重點，擴大農(nóng)村政策性保險范圍。
（四）穩(wěn)步推進新農(nóng)村建設(shè)步伐。按照“政府引導、群眾自愿、示范帶動、分類指導、有序推進”的原則，以“清潔家園、綠化鄉(xiāng)村”活動為抓手，以“一鎮(zhèn)十村”示范點為重點，切實改變中遠郊腹地農(nóng)村、城郊結(jié)合部和城中村“臟亂差”面貌，打造一批“產(chǎn)業(yè)發(fā)展一村一品，村莊建設(shè)各具特色，基礎(chǔ)設(shè)施功能完善，社會事業(yè)基本配套，管理制度率先創(chuàng)新，經(jīng)濟社會環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，農(nóng)民生活質(zhì)量大幅提升”的全市新農(nóng)村建設(shè)樣板區(qū)。
一是抓好午秋兩季秸稈禁燒和利用。實行包片網(wǎng)格化管理機制，調(diào)動區(qū)、鎮(zhèn)、村三級力量，按照“標本兼制，疏堵并舉”的原則，開展秸稈禁燒和綜合利用突擊戰(zhàn)，明確責任，落實到人，確保駱崗機場飛機飛行安全和高速公路道路交通安全，保證秸稈禁燒和綜合利用目標實現(xiàn)。二是全力鏟除一枝黃花。擬上半年組織農(nóng)技人員藥除一次一枝黃花，下半年爭取政府專項經(jīng)費，組織區(qū)、鎮(zhèn)、村三級力量利用一個月的時間鏟除一枝黃花，同時加強與科研院校聯(lián)系，探索根除一枝黃花的方法并付諸實施。三是抓好日常食品安全檢查。參與全區(qū)組織的市場食品安全檢查和督查；每月組織一次區(qū)域市場食品安全檢查和督查；組織節(jié)假日食品安全突擊性的檢查和督查。對檢查和督查發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，保障人民群眾的飲食安全和健康安全。四是抓好動物疫病防控。堅持集中免疫和月月補免相結(jié)合，堅持雙軌四級防控責任制和責任追究制，加強城區(qū)活禽經(jīng)營市場監(jiān)管；堅持每日24小時值班制；抓好每月免疫效果血清檢測；每季度一次動物防疫匯報通報制。對于突發(fā)性動物疫情即時啟動應(yīng)急預案，確實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。五是抓好農(nóng)作物病蟲害防治。適時進行農(nóng)作物病蟲害預報，發(fā)放病蟲害防治明白紙；組織科技人員深入田間地頭，指導農(nóng)民進行農(nóng)作物病蟲害防治；病蟲害嚴重襲來時，啟動應(yīng)急預案，全力滅蟲救災，保證糧食豐收。六是抓好區(qū)水產(chǎn)良種場改制后續(xù)工作，力爭在上半年全面完成改制任務(wù)。七是抓好惠農(nóng)政策的落實。及時調(diào)解和化解矛盾糾紛，維護信訪穩(wěn)定，確保各項惠農(nóng)政策落實到位，不出偏差。加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，防止農(nóng)民負擔反彈，建立促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展制度，提高農(nóng)民社會保障水平，切實保障農(nóng)民利益。八是認真落實漁業(yè)安全生產(chǎn)。積極協(xié)助巢湖漁業(yè)局加強對在巢湖作業(yè)的我區(qū)義城、煙墩兩街、鎮(zhèn)漁船和漁民的管理，確保生產(chǎn)安全。九是抓好農(nóng)民技能培訓。農(nóng)技人員要常下田頭，為農(nóng)戶提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后一條龍服務(wù)，且重點在農(nóng)業(yè)優(yōu)新品種引進、轉(zhuǎn)變農(nóng)民種植觀念和提高種植水平上下功夫。十是抓好農(nóng)村沼氣民生工程建設(shè)。完成大圩、淝河的中小型沼氣工程建設(shè)以及區(qū)級沼氣服務(wù)中心和大圩鎮(zhèn)沼氣服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)。
堅定不移地在“抓效能、抓創(chuàng)新、抓重點、抓落實”上下功夫，不斷完善“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的農(nóng)業(yè)行政管理體制和運行機制。一要狠抓學習提升。堅持學習制度，倡導自學；堅持學習考評，激勵好學；堅持學以致用，用于實踐；堅持干中學，學中干，努力提高單位人員能力和素質(zhì)，多多培養(yǎng)善思多謀能干者。二要狠抓思想解放。進一步強化發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和改革開放意識，在解放思想中真抓實干，在轉(zhuǎn)變觀念中破解難題，在創(chuàng)新思路中轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。引領(lǐng)和促進系統(tǒng)上下在思想上適應(yīng)大機遇、跟進大發(fā)展和大跨躍。三要狠抓機制創(chuàng)新。堅持埋頭苦干和有智慧的干，充分發(fā)揮單位集體作用和整體合力，建立任務(wù)分解制、項目保障制、督導巡查制、實績通報制、績效考評制、責任追究制和黨風廉政建設(shè)責任制，把工作任務(wù)又好又快的落實和完成作為衡量實績的標準。四要狠抓團結(jié)共為。堅持定期召開班子會議，重大事情集體研究；堅持經(jīng)常交流談心，努力營造大包容、大智慧、大合力、大和諧的氣氛；堅持民主決策，把民主集中制原則落實到領(lǐng)導決策、執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)；堅持互幫互助，營造以人為本、與人為善、成人之美的新型人際關(guān)系；堅持批評與自我批評，提高自為能力，錘煉理性、務(wù)實、高效的工作作風。
湖南三農(nóng)工作計劃篇四
三農(nóng)，指農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民。所謂“三農(nóng)”問題，就是指農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民這三個問題。研究三農(nóng)問題目的是要解決農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定。中國作為一個農(nóng)業(yè)大國，“三農(nóng)”問題關(guān)系到國民素質(zhì)、經(jīng)濟發(fā)展，關(guān)系到社會穩(wěn)定、國家富強、民族復興。
1、在農(nóng)業(yè)方面，取消了自古的種地納糧納稅政策，農(nóng)民從此不交農(nóng)業(yè)稅，沒有了提留和攤派，接著對種地種糧采取了補貼的政策，還對一些農(nóng)業(yè)機械的購置增大了補助。
2、對農(nóng)村建設(shè)也采取了很多的資助政策，修橋修路，通水通電，新農(nóng)村建設(shè)等方方面面都給予政策的優(yōu)惠，農(nóng)民基本上不用再集資攤錢。
3、對于農(nóng)民生活方面的改善，先是實行了農(nóng)村最低生活的保障，建檔立卡貧因戶的扶持資助，還有危房改造，新的農(nóng)村合作醫(yī)療，60歲以上老人給予的生活補貼等補助措施。
重視三農(nóng)問題背景。
城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村的收入差距增大。根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的統(tǒng)計公報，2006年中國大陸城鎮(zhèn)居民人均可支配收入11759元，農(nóng)村人均純收入3587元，二者比例為3.28:1(2005年為3.22:1);而1985年城鎮(zhèn)居民人均工資690元，農(nóng)村人均純收入397元，二者差距為1.74:1，20年時間城鄉(xiāng)收入差距擴大了85%。
自改革開放以來，農(nóng)村地區(qū)實行的是充分結(jié)合的家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制，并開始推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化進程。同時中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)品開始面對外國農(nóng)業(yè)大國的競爭，單一的家庭生產(chǎn)單位無力進行市場競爭。
南巡講話后，中國經(jīng)濟開始起飛，與同期中國總體經(jīng)濟的發(fā)展相比，第一產(chǎn)業(yè)的發(fā)展程度遠不及第二、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。農(nóng)民認為種田沒有足夠的收入，因而農(nóng)村地區(qū)開始出現(xiàn)農(nóng)民進城打工的現(xiàn)象，但城市并沒有足夠的就業(yè)崗位提供，從而形成大量集聚在城內(nèi)而沒有工作的農(nóng)民工群體。隨之而來的就是農(nóng)村地區(qū)生產(chǎn)積極性下降，農(nóng)業(yè)投入開始減少，引發(fā)更多的農(nóng)民進城“找工作”，形成惡性循環(huán)。由于農(nóng)業(yè)的發(fā)展將直接影響國家經(jīng)濟的正常發(fā)展，而農(nóng)村人口占中國總?cè)丝诘?/4，他們的總體生活情況是中國總體生活情況的最主要體現(xiàn)。農(nóng)村的發(fā)展將是實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨提出的“三步走”戰(zhàn)略最大的挑戰(zhàn)，從而使三農(nóng)問題成為當前社會中顯著的問題。
湖南三農(nóng)工作計劃篇五
一、社團組織：總策劃：張俊娜社團指導：工藝美術(shù)師朱蓓群老師、工藝美術(shù)師陳銀娥老師聯(lián)系老師：朱蓓群、陳銀娥社團人數(shù)：15人活動時間：2011年2月24日-2011年6月3日二、社團活動計劃：（一）、社團目標：為弘揚優(yōu)秀的民間剪紙藝術(shù)，豐富校園文化生活，培養(yǎng)學生文化素養(yǎng)、審美觀念。要求學生了解剪紙基本知識，學習剪紙的基本技巧，體會剪紙文化的`魅力。本學期社團將繼續(xù)開展活動，讓更多喜愛剪紙藝術(shù)的學生加入進來，共同體驗剪紙文化。（二）、活動方案：本學期剪紙活動安排在每周四下午3：30―4：30，地點：綜合樓一樓勞技室2月低-3月中旬，基本圖案剪紙及剪紙的陰陽關(guān)系。3月中-4月中，圖案創(chuàng)作。（三）、成果展示：6月底將學生優(yōu)秀作品制成版面，向全校師生進行社團成果展示。2011年2月24日實驗小學朱蓓群。
湖南三農(nóng)工作計劃篇六
2018年是脫貧攻堅工作的關(guān)鍵一年，是“三農(nóng)”工作攻堅克難、奮發(fā)前行的一年，也是深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會和省、市有關(guān)會議和文件精神，推進我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年。為進一步推進我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)發(fā)展，謀劃好“十三五”規(guī)劃，特做如下工作計劃：
以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞“轉(zhuǎn)型調(diào)結(jié)構(gòu)，增收惠民生，監(jiān)管保安全，強基增后勁，改革促統(tǒng)籌，管理重提升”的工作主題，以“推進科學發(fā)展、建設(shè)文明新農(nóng)村、發(fā)展我鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè)”為主線，大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，大力推進農(nóng)村改革和體制機制創(chuàng)新，大力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)，著力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平，打造全省及至全國一流農(nóng)產(chǎn)品品牌。
（一）暢通渠道，保障強農(nóng)惠農(nóng)政策落實
進一步加大強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策力度，落實農(nóng)業(yè)良種補貼、糧食直補和農(nóng)資綜合直補政策。采取廣播、文件等多種宣傳形式，切實把各項惠農(nóng)政策宣傳到戶，使廣大農(nóng)民群眾真正享受到黨和國家的惠農(nóng)政策。同時加大檢查監(jiān)督措施，做好規(guī)范管理工作。
（二）、推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)改革
為深入貫徹落實黨的十八大精神和《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》，完善農(nóng)村土地承包經(jīng)營制度，切實保障農(nóng)民權(quán)益，在穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包關(guān)系的基礎(chǔ)上，加快推進全鄉(xiāng)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證。
（三）發(fā)展合作帶動型農(nóng)業(yè)
充分發(fā)揮好全鄉(xiāng)現(xiàn)有的45個農(nóng)民合作社和35個農(nóng)民增收示范點的典型示范帶動作用，加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的培育和發(fā)展，按照引外龍、扶強龍、培小龍、育**四措并舉，多層次、多形式、多領(lǐng)域地發(fā)展龍頭企業(yè)；以扶持引導龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)民增收示范點，實行“公司+基地+農(nóng)戶”“專業(yè)合作社+農(nóng)戶”“農(nóng)民增收示范點+農(nóng)戶”和“致富能人+農(nóng)戶”等模式，吸引農(nóng)民以土地、勞動力入社入股，完善企農(nóng)利益聯(lián)結(jié)機制，減少農(nóng)民市場風險，充分發(fā)揮一個龍頭企業(yè)“帶一片農(nóng)戶、創(chuàng)一個品牌、帶一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的輻射作用。支持鄉(xiāng)村發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，加快一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，讓農(nóng)戶更多分享農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈和價值鏈增值收益。在選擇品種上，重點引進一批高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效的農(nóng)業(yè)優(yōu)品種，且栽培方式多樣化，陸生與水生作物共存；在生態(tài)模式上，要合理布局，作物涵蓋苗木、花卉，農(nóng)產(chǎn)品等各個方面，著力打造一批有地方特色的農(nóng)業(yè)產(chǎn)區(qū)，做到一年里季季有實物、有亮點、有成果。
（四）加強富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，增加農(nóng)民勞務(wù)收入。
積極與市人勞局和市就業(yè)局聯(lián)系，探索農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的長效機制，根據(jù)市內(nèi)外勞動力市場需求的.狀況，有針對性的開展了勞務(wù)培訓工作，提高外出務(wù)工人員的就業(yè)技能和綜合素質(zhì)，同時多方收集勞動用工信息，引導富余勞動力向從事養(yǎng)殖、餐飲服務(wù)、運輸、建筑、家政服務(wù)等行業(yè)轉(zhuǎn)移，增加農(nóng)民收入。
（五）加大農(nóng)業(yè)科技推廣力度，培養(yǎng)新型農(nóng)民隊伍，
緊緊圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整，加大對農(nóng)牧民的科技培訓和科技服務(wù)力度，同時發(fā)揮政府職能部門的作用，做好種植業(yè)的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后技術(shù)協(xié)調(diào)服務(wù)。增加科技投入，加快先進技術(shù)的推廣應(yīng)用，要進一步優(yōu)化農(nóng)機機械裝備，做好農(nóng)機新技術(shù)的引進和推廣。進一步提高農(nóng)民的種植和養(yǎng)殖技術(shù)，造就一批農(nóng)業(yè)實用人才隊伍，促進農(nóng)民增收。
湖南三農(nóng)工作計劃篇七
針對目前果樹掛果期和大春農(nóng)作物大田生長期間的管理需求，及時組織農(nóng)民培訓，并通過種植大戶帶動，搞好果園、農(nóng)田的田間管理；對辦事處所有的機動噴器、提灌機具、耕作機具進行維修和保養(yǎng)，各居委要立即組織農(nóng)業(yè)機械化專業(yè)服務(wù)隊并強化技術(shù)培訓，加強病蟲監(jiān)測，準確預報，適時組織大春農(nóng)作物統(tǒng)防統(tǒng)治。
湖南三農(nóng)工作計劃篇八
20xx年已經(jīng)悄悄走來，為了在新年里有新的作為、新的探索、新的收獲，制定工作計劃如下：
一、積極開展教育未來發(fā)展走向的研究探索，引領(lǐng)學校發(fā)展。
研究教育目標的未來指向。
隨著社會的發(fā)展不斷變化，教育教學活動不受目標的控制，則是面向教育情境，面向師生本身。目的、規(guī)劃、目標不僅單純的先于行動而且產(chǎn)生于行動中。規(guī)劃與執(zhí)行是相互聯(lián)系的、一體化的活動，不是單向的、序列化的、步驟化的活動，不是固定的，而是“思考的總站”。這樣，在過程開展之前，目標只能以一般的甚至是“模糊”的詞匯來描繪，并使學校、教師和學生可以隨時間情境、條件允許的狀態(tài)而變化、調(diào)整，對教學教育過程不確定性和動態(tài)性特征需要有準確把握。
探索學校管理人性化的自組織模式。
學校是大家的，學生、教師、校長、家長、社區(qū)都是學校管理的主人。校長是精神領(lǐng)袖，其管理依據(jù)的是領(lǐng)導力和影響力，整個學校團隊成員之間只是分工不同，管理的角色不同。校長、中層領(lǐng)導、班主任、教師只是管理的組織者。在管理的過程中，學校有明確的制度，制度體現(xiàn)人性的需要，是個人目標實現(xiàn)的“另一條道路”，是柔性與剛性的結(jié)合體，所有人都會依照制度自覺行為并互相監(jiān)督，定時反思，提升自己。
探索豐富學校課程的內(nèi)容和途徑。
學校的課程由原來的單一性向多元性轉(zhuǎn)變，課程設(shè)計的標準提倡4r，即豐富性、回歸性、關(guān)聯(lián)性和嚴密性。課程內(nèi)容不再是絕對客觀和穩(wěn)定不變的知識體系，不再是脫離教師、學生和情境的知識的組織，不再是他人實際的、簡單排列的、序列化的步驟材料。課程組織是非線性的、復雜的，它是由各種交叉點予以界定、充滿相關(guān)的意義網(wǎng)絡(luò)。是師生共同探索新知的發(fā)展過程，文本/讀者、教師/學生、體驗/意識等都構(gòu)成課程本身。另外學校的'課程有必修和選修，選修課程為每一位學生量身定做的，內(nèi)容是師生共同確定的，根據(jù)學生的轉(zhuǎn)變不斷變化的。
二、進一步整合資源，助力教師、校長和學校的發(fā)展。
幸福教育研究會成立以來，經(jīng)過積極的努力，已經(jīng)吸納各地會員學校一百多所，涵蓋幼兒園到高中各個學段，在打造幸福教師團隊、建設(shè)幸福課堂、營造幸福學校文化以及教育轉(zhuǎn)型背景下的課程建設(shè)方面做過積極而又有成效的探索，這是一項長期的工作，絕非一蹴而就。因此，在即將到來的，我們還需要在已有的基礎(chǔ)上，進一步整合資源，助力教師、校長和學校的發(fā)展。
與高校結(jié)合，開拓教育發(fā)展理論指導的渠道。此前，幸福教育研究會與北京師范大學、上海師范大學等高校的有關(guān)教授學者建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系，今后，還要加大合作的領(lǐng)域和力度，以使高校的人脈資源越來越豐富，指導更加有水準。
與媒體結(jié)合，構(gòu)筑學校成果展示和推介的平臺。前期，幸福教育研究會已經(jīng)與《中國教育報》、《中國教師報》、《教師博覽》、《教育時報》、《教育新理念》等多家媒體建立了合作關(guān)系，20xx年，進一步與《當代教育科學》、《學校品牌管理》雜志更多有較大影響力的媒體加強聯(lián)系，為老師、校長、學校提供更加有效的平臺。
做好幸福教育研究會自己的陣地——幸福教育網(wǎng)和微信交流群，充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段擴大影響力。
三、深入扎實開展服務(wù)于學校發(fā)展的具體活動。
1、繼續(xù)開展“品味書香”沙龍，營造讀書氛圍，推動讀書活動。
2、舉行首屆“今日校長”筆會，與全國中文核心期刊《當代教育科學》雜志社合作，于上半年推出第一期幸福教育研究會“校長特刊”，計劃一期發(fā)表五位校長的。
3、更好開展“幸福課堂”觀摩研討，不斷總結(jié)和推進幸福課堂建設(shè)，在已經(jīng)開展的語文、數(shù)學兩個學科的基礎(chǔ)上，開拓進行英語、音樂等學科觀摩研討，20計劃進行小學、初中不同學段、不同學科的研討會。
4、嘗試開展“新生代名師”培養(yǎng)推介，在教育局的大力支持下，與相關(guān)學校聯(lián)手，開展新生代名師助推發(fā)展行動，年初確定實驗學校、新生代名師人選，制定新生代名師發(fā)展全方位規(guī)劃，為名師成長搭建實際有效的平臺。
5、推進全國幸福教育聯(lián)盟學校之間的訪問學習活動，實現(xiàn)真正意義上的資源共享，智慧交流，攜手共進，共同發(fā)展。
6、開展新銳教師教學基本功展示比武，每學期分學科、分學段舉行一次。
7、舉行幸福班主任高端論壇，形式活潑新穎，內(nèi)容多樣豐富，效果顯著。
8、與中國石油大學出版社建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，幫助教師、校長和學校梳理提煉教育教學成果，逐步結(jié)集成冊，出版新書。
四、舉行第五屆全國幸福教育聯(lián)盟年會。
根據(jù)第四屆年會規(guī)定議程，第五屆年會于年10月中下旬在浙江海寧舉行，本屆年會的主題圍繞學校文化建設(shè)舉行，年初做好部署安排，督促會員學校做好充分準備，20xx年7月份做好階段性評估，并收集各校成果，著手編輯成冊，暑假之中審閱修改，9月份印刷成冊。
湖南三農(nóng)工作計劃篇九
一、指導思想：
在縣教育局的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞縣教育局的工作部署，貫徹落實國家和省、市中長期教育改革和發(fā)展綱要，全面貫徹黨的教育方針和政策，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校工作全局，以全面推進素質(zhì)教育為主題，以全面提高教育教學質(zhì)量和實現(xiàn)學校、師生共同發(fā)展為目標，用現(xiàn)代教育理念引領(lǐng)辦學方向，進一步規(guī)范辦學行為，創(chuàng)建科學、規(guī)范的管理體制，構(gòu)建人文、民主的管理機制，大力倡導以人為本、全員發(fā)展、全面發(fā)展、個性發(fā)展、和諧發(fā)展的辦學理念，以德育為先導，以教學為中心，以發(fā)展為抓手，以習慣養(yǎng)成為基礎(chǔ)，全面推進基礎(chǔ)教育課程改革，務(wù)實、創(chuàng)新地做好學校各項工作。進一步提升學校辦學質(zhì)量，確保學校各項工作穩(wěn)步推進、安全運行和可持續(xù)發(fā)展。
二、工作重點：
以創(chuàng)建省級示范性特色高中為核心，緊扣“教育質(zhì)量年”活動這一要點全面提升學校德育工作、管理工作、教學教研工作水平，進而提高教育教學質(zhì)量，突出學校辦學特色，實現(xiàn)學校、師生的共同發(fā)展。
三、工作目標：
1.爭創(chuàng)湖南省普通高中特色示范學校；
2.搞好“教學質(zhì)量年”活動，狠抓教育教學質(zhì)量，高考學考再上新臺階；
3.開展特色德育，改善校風、學風，提升校園文化底蘊；
4.繼續(xù)爭取解決學生宿舍不足的'問題，進一步改善辦學條件；
5.搞好市文明單位驗收工作，成功創(chuàng)建市文明單位；
6.搞好保學控流工作，力爭鞏固率達到97%以上。
四、具體措施：
(一)關(guān)于“爭創(chuàng)湖南省普通高中特色示范學?！保?BR> 2.成立“創(chuàng)示”領(lǐng)導小組，落實爭創(chuàng)責任目標；
3.學習“創(chuàng)示”經(jīng)驗，搞好“創(chuàng)示”整改；
4.進入“創(chuàng)示”程序，爭取“創(chuàng)示”成功。
(二)關(guān)于“教學質(zhì)量年”活動：
1.各年級明確奮斗目標。
高三年級20高考二本上線人數(shù)230人，爭奪縣文理科狀元，力爭突破清華北大；
高一高二期末統(tǒng)考縣前十名占3人，前100名占35人，前200名占80人。
2.教科部門制定高考學考的備考方案，各部門積極配合，做好相關(guān)工作。
3.實行領(lǐng)導蹲點制，所有領(lǐng)導下到班級、年級、教研組蹲點，并實行考評(由教科部門制定相關(guān)考評方案)。
4.嚴格考評班風學風，并以之作為優(yōu)秀班級和優(yōu)秀班主任的考核依據(jù)。
5.定期(每兩周一次)開展常規(guī)教學檢查，評選常規(guī)教學優(yōu)秀教師。
6.加大教研教改力度，組織好優(yōu)質(zhì)課、達標課、觀摩課的教研活動，繼續(xù)開展“教學公開月”活動，教師和行政領(lǐng)導聽課達到相關(guān)標準。
7.認真組織培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作。
8.加強對音體美教學管理，加強對專業(yè)生管理和專業(yè)教學管理。
9.抓好課堂教學改革，提倡實行“30+15”教學模式。
10.搞好保學控流工作，力爭鞏固率達到97%以上。
(三)關(guān)于德育工作。
1.繼續(xù)開展特色德育活動，進行勵志演講、感恩教育、青春期教育，進行心理健康教育，教育處每月要有德育主題。
2.加強班主任培訓工作，嚴格執(zhí)行班級管理制度。
3.加強通學生、陪讀生管理，嚴格執(zhí)行校門口憑證出入制度。
4.搞好環(huán)境衛(wèi)生，美化學習環(huán)境。
5.開展安全教育，定期進行安全隱患排查，及時整改，建立安全檔案。
(四)其他方面。
1.繼續(xù)實行分級分線值日制，實行值日校長負責制，分校級、部門、年級三級和教科、政教、后勤、團委四線值日，加強坐班管理，嚴格學生管理。
2.完善食堂改革，提高食堂管理水平。
3.嚴格用工管理(特別是臨時用工)，嚴格控制非生產(chǎn)性開支，規(guī)范用餐、用煙、用水，實行報告審批制，減少加班費用。
4.加強工會之家建設(shè)，建設(shè)特色工會小家。召開年度教代會。爭創(chuàng)省級廠務(wù)公開先進單位。
5.搞好內(nèi)務(wù)管理，迎接市文明單位檢查驗收。
6.繼續(xù)推進校友促進會工作，實現(xiàn)年初目標。
(五)幾項具體工作。
1.組織好邵陽市中學生籃球運動會；
2.組織好縣教育排球賽；
3.組織好縣民主法治杯籃球賽；
4.組織好縣中小學生廣播體操比賽。
5.組織好校運會。
新邵八中。
2011.9.
湖南三農(nóng)工作計劃篇十
（一）編纂“中華梅氏大宗譜”
宗譜是家庭、家族的歷史檔案，是祖祖輩輩的生命史冊；他對海內(nèi)外宗親尋根問祖、凝聚姓族有重要意義。他還與正史、方志構(gòu)成了中華民族歷史大廈的三大支柱，是我國珍貴文化遺產(chǎn)的組成部分。
梅氏源遠流長，留存許多族譜。但從商未先祖梅伯到秦末西漢梅鋗及東漢梅福的記錄，各地不一。本會計劃組織編委會，推舉有編譜實踐經(jīng)驗和文史水平，且能站在全族高度上分析和處理問題的編輯委員會來組織纂修“中華梅氏大宗譜”。這項工作分為兩個部分：其一，編委會主要研究梅氏世系主干支和遷徒路線，合并各地區(qū)以始遷祖為主的地區(qū)族譜。其二，各遷徙地則由地區(qū)宗親編輯始遷祖為首的地區(qū)族譜并報送編委會合并為“大宗譜”。
這項工作看似浩大，但分為主干和支系兩塊后其編輯速度可大大提高。xx年以來，完成中華宗譜的姓氏已有一定數(shù)量。我梅氏現(xiàn)已傳承一百余代，編輯宗譜是本會歷史使命，大家一定要完成世代宗親期盼的任務(wù)。
（二）編纂“梅氏歷史文化資料收藏條目”
改革開放三十年以來，國內(nèi)迎來文化研究最好時期。我國通史、地方史及千年文明所產(chǎn)生的文史巨著紛紛問世。塵封多年的梅氏歷史文化遺存內(nèi)容逐漸出現(xiàn)在各地圖書、文史、博物、檔案館的書籍和電子信息存儲設(shè)備中。如“中華二十六史、中國地方史集成、欽定四庫全書、百業(yè)大辭典套書”等等。這為會員研究梅氏文化提供了極好條件，為早日收集這些珍貴材料以防塵封流失，本會建議會員有組織通閱這些資料并編錄“梅氏歷史文化資料收藏條目”進而形成“梅氏文化大辭典”。這是梅氏文化愛好研究者急需之物，本會應(yīng)承擔編輯任務(wù)。
上述傳世著作的編輯工作由本會團隊集體完成。這可體現(xiàn)梅氏集體智慧，著作才能保證準確、全面。每個編委應(yīng)在版權(quán)、榮輿面前放棄自我，化小我為大我，自覺為宗親工作。
二、重點研究梅氏企業(yè)文化與發(fā)展路線。
隨著國內(nèi)經(jīng)濟和科技文化深層次的迅速發(fā)展，梅氏一批企業(yè)家和經(jīng)濟人士脫穎而出。他們是一批根據(jù)市場需求創(chuàng)造產(chǎn)品財富與時俱進的精英。除為社會作出貢獻，他們還積極關(guān)心家園建設(shè)，支持各地宗親發(fā)展經(jīng)濟和文化教育事業(yè)，先富帶后富，成為宗親心中的楷模與希望。
由于市場經(jīng)濟發(fā)展時期不長，梅氏企業(yè)目前數(shù)量不多；且企業(yè)多利用運作，缺乏延伸上下產(chǎn)業(yè)鏈和作大作強的辦法條件，因而多處于中小規(guī)模。他們需要相互聯(lián)絡(luò)、交流、鼓舞、支援。梅氏文化研究會應(yīng)該在研究這些問題后計劃以下幾個方面的工作：
（一）將中華梅氏文化研究會成立大會辦成海內(nèi)外宗親積極參加的聯(lián)絡(luò)大會，在會中舉辦“梅氏企業(yè)論壇”。使海內(nèi)外梅氏企業(yè)家有交流的機會，即“文化搭臺、經(jīng)貿(mào)唱戲?！痹诼?lián)絡(luò)較多梅氏企業(yè)家后編錄《梅氏企業(yè)名錄細目》，介紹梅氏企業(yè)規(guī)模、成就、合作方式。進而成立“梅氏企業(yè)分會”，使之強強聯(lián)合。
（二）舉家族之力，試辦優(yōu)秀梅氏股份制企業(yè)。
家族制企業(yè)在國內(nèi)外層出不窮。但我們知道領(lǐng)導成員過于狹隘的企業(yè)是難于健康發(fā)展的。而多地區(qū)梅氏代表參股的企業(yè)可避其弱點且能集各地智慧和管理辦法，進而充分利用市場條件做大做強企業(yè)。此梅氏企業(yè)應(yīng)使參股宗親倍感責任和回報。
除經(jīng)濟企業(yè)界，梅氏在政界、軍界、科技文化界亦有許多名人，本會將收錄他們重大業(yè)績與貢獻，編寫《中華梅氏知名人物聯(lián)誼手冊》弘揚這批現(xiàn)代精英。
三、打造優(yōu)秀梅氏文化文藝作品。
梅氏人物浩繁若如星辰。從祖先梅伯、梅鋗、梅福，到近代追隨孫中山先生的鐵血梅氏、抗日英雄；以及現(xiàn)代各條戰(zhàn)線革命英烈及模范志士，都應(yīng)組織文藝作品弘揚、傳播其個性與功績。近來社會上有絲弦“砲烙梅伯”、電影“梅蘭芳”，還有梅一文老人花八年時間寫出的`贊揚民族英雄梅摯禮“血灑中原”劇本，這是很不容易的。本會希望全體會員運用散文、小說、戲劇、影視文化形式弘揚梅氏歷史及英雄事跡。上述“血灑中原”劇本，本會將組織影視編導家研究搬上銀幕、銀屏。
梅氏多年遺存許多詩文字畫，楹聯(lián)畫像。本會將根據(jù)其原型制作郵票，紀念收藏品。對于古代、近代、現(xiàn)代梅氏畫品，宗親又是急盼收藏的，本會將收集、制作多種畫冊滿足各方需求。
梅花文化值得本會進一步深入研究。其個性、品質(zhì)、內(nèi)涵值得會員細細品味。本會積極組織參加推介梅花為國花的活動。正在傳承中的梅花菜肴補品應(yīng)科學地向社會推崇。
四、提高梅氏文化網(wǎng)站質(zhì)量水準。
近年來發(fā)展在互聯(lián)網(wǎng)上梅氏網(wǎng)站形成的網(wǎng)絡(luò)文化在溝通宗親情誼、尋根問祖、探尋梅氏源流等多方面起了極大作用。許多梅氏兄弟姐妹、父老鄉(xiāng)親在工作閑暇之余，在梅氏網(wǎng)站親熱聊天、問候、傳遞信息，其樂融融。有的優(yōu)秀網(wǎng)站還經(jīng)常公布梅氏文化研究的資料和成果，實在感人！這些博主多為熟悉電腦技術(shù)的高手，使宗親深深感到梅氏文化在先進科學技術(shù)陪伴下傳播古樸厚重、優(yōu)美典雅；情韻和諧有序。
但參與網(wǎng)絡(luò)文化宗親人數(shù)目前還不多，有些文章的點擊率較低，各網(wǎng)站要大力擴充網(wǎng)友，提供更多梅氏文化資料和研究成果，廣泛為宗親服務(wù)。
本會將陸續(xù)表彰優(yōu)秀梅氏網(wǎng)站、博主；并要求網(wǎng)站公正、公平、公開，對本會宗旨負責。
上述四方面工作是現(xiàn)實和重要的。本會初創(chuàng)，在資金、組織、人才方面有許多困難。唯一不缺的是有梅花精神；不畏嚴寒，敢創(chuàng)天下之先?，F(xiàn)在宗親出錢、出力，相信梅氏文化研究會首屆理事會工作計劃一定可以順利完成！
湖南三農(nóng)工作計劃篇十一
村集體經(jīng)濟逐步壯大，力爭村級集體可用資金達到2萬元以上，農(nóng)民人均收入增加600元；黨建工作有新的突破，村級班子努力形成團結(jié)協(xié)作，務(wù)實創(chuàng)新的“戰(zhàn)斗堡壘”型隊伍；加強思想道德建設(shè)，以建設(shè)“村文化體育娛樂中心”為基礎(chǔ)，以各種活動為載體，形成思想道德日常教育的良好機制，使村民素質(zhì)普遍提高；村莊建設(shè)逐步推進，環(huán)境建設(shè)整治取得明顯實效；社會治安綜合治理工作扎實推進，在加強群防群治的基礎(chǔ)上，加強對村現(xiàn)有治安和調(diào)解組織建設(shè)，使社會治安步入良性循環(huán)；各項社會事業(yè)建設(shè)有新的發(fā)展，以陣地建設(shè)為突破口，為全村百姓營造一個良好的群眾文化氛圍，讓全村百姓感受到楊廟村的新氣象和新面貌。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十二
一是深入推進農(nóng)村環(huán)境綜合整治。開展農(nóng)村環(huán)境整治延伸擴面，2023年整治村莊200個，整治覆蓋面達到80%以上，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、石島管理區(qū)實現(xiàn)全覆蓋，2023年全市村莊整治覆蓋面達到100%。
二是扎實推進農(nóng)村環(huán)境保護治理。從治理、修復兩方面入手，推進魚粉、石材、小冷藏等低端污染企業(yè)整合，同步抓好農(nóng)業(yè)面源、揚塵腥水、小鍋爐、機動車尾氣等專項治理，加強農(nóng)村水源地管理保護，推進農(nóng)村水系綜合治理，廣泛開展造林綠化活動。
三是大力培植生態(tài)高效產(chǎn)業(yè)。按照特色鎮(zhèn)、專業(yè)村發(fā)展思路，以規(guī)?；藴驶?、產(chǎn)業(yè)化為方向，大力推動農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極培育鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)。2023年培植5家xx市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、50家農(nóng)民專業(yè)合作社，新增三品認證產(chǎn)品30個，帶動發(fā)展特色種植2萬畝，培植50個休閑采摘農(nóng)業(yè)園區(qū)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十三
算好天氣帳、時間帳和任務(wù)帳，按“倒計時”的辦法，統(tǒng)籌安排好內(nèi)、外業(yè)各項工作。對已完工小型水利項目，及時組織由有關(guān)部門組成的縣驗收組驗收，做到完成一個，驗收一個。同時，落實好工程管護措施，收集好檔案資料。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營項目，根據(jù)計劃批復及實施，抓緊實施。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十四
20xx年，供銷合作社按照“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、開放合作”的總體要求，大力推進供銷社體制改革創(chuàng)新，完善供銷社為“三農(nóng)”服務(wù)的新型流通網(wǎng)絡(luò)體系，強化社有資產(chǎn)監(jiān)管，妥善處理改革改制遺留問題，不斷提升供銷活力和競爭力，推進各項工作邁上新臺階。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十五
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;。
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;。
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得參加報名:。
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;。
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十六
（1）聘期內(nèi)全職來校工作。
（2）具有博士學位，國內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任教授或其他相應(yīng)職位，特別優(yōu)秀的中青年人才可放寬到副教授；海外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任高水平大學助理教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。
（3）年齡不超過55周歲，身心健康。
（4）學術(shù)造詣高深，在立德樹人、科學研究、社會服務(wù)等方面取得國內(nèi)外同行公認的重要成就；對本學科建設(shè)和學術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，具有帶領(lǐng)本學科或者某一學科方向趕超或保持國際先進、國內(nèi)領(lǐng)先水平的能力；應(yīng)聘者一般應(yīng)為學術(shù)界公認的學科帶頭人。
2.“瀟湘學者”講座教授。
（1）聘期內(nèi)一般每年實地來校工作2個月以上（含2個月）。
（2）國內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任教授或其他相應(yīng)職位，海外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。
（3）年齡不超過65周歲，身心健康。
（4）學術(shù)造詣高深，在本學科領(lǐng)域具有重要影響，取得本學科領(lǐng)域內(nèi)公認的重要成就。
3.專任教師崗位。
（1）具有博士學位。
（2）具有承擔應(yīng)聘崗位所需的學術(shù)水平和教學科研能力，落實立德樹人根本任務(wù)，身心健康，具有較突出的創(chuàng)新潛能、發(fā)展?jié)摿蛨F隊合作能力。
（3）重點引進中青年學術(shù)骨干，以及具有良好的學術(shù)背景、較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十七
一是推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)。堅持城區(qū)重點抓組團改造、沿海重點抓整村改造、內(nèi)陸重點抓村莊整理，因地制宜、分類推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，統(tǒng)籌安排基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施以及周邊環(huán)境建設(shè)。堅持社區(qū)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合，推進新型農(nóng)村社區(qū)與經(jīng)濟園區(qū)兩區(qū)同建，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展推動社區(qū)建設(shè)。
二是加快基礎(chǔ)設(shè)施擴面延伸。實施通水、通暖、通氣和垃圾、污水處理三通兩處理擴面延伸，年內(nèi)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、石島管理區(qū)實現(xiàn)三通兩處理全覆蓋。加快完善城鄉(xiāng)路網(wǎng)，同步抓好農(nóng)村公路改造、沿線綠化升級、環(huán)境整治和綜合管護，促進城鄉(xiāng)一體化對接。
三是構(gòu)建三位一體的社會化服務(wù)體系。拓展公共服務(wù)范圍，推動黨政部門職權(quán)下放，建立市直部門干部進社區(qū)服務(wù)機制，方便基層群眾辦事；經(jīng)營性服務(wù)拓寬領(lǐng)域，鼓勵支持企業(yè)和服務(wù)組織將網(wǎng)點覆蓋到農(nóng)村社區(qū)，滿足群眾購物、就醫(yī)、休閑娛樂等日常需求。互助性服務(wù)引導參與，積極培育農(nóng)民專業(yè)合作社、養(yǎng)老互助組織、志愿者隊伍等社會服務(wù)組織，實現(xiàn)群眾自我管理、自我服務(wù)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十八
村級領(lǐng)導班子把新農(nóng)村建設(shè)工作擺上議事日程，建立健全工作機制及相應(yīng)的規(guī)章制度，確定專人負責，成立以黨總支書記為組長，村主任為副組長的領(lǐng)導小組，確保工作目標落實。我村班子成員將攜手全體村民在上級相關(guān)部門的帶領(lǐng)指導下，團結(jié)協(xié)作、齊頭并進，積極推進新農(nóng)村建設(shè)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十九
供銷社是一個合作經(jīng)濟組織，經(jīng)濟性是供銷社的第一屬性，要樹立起資產(chǎn)轉(zhuǎn)換為資本的觀念，盤活存量資產(chǎn)，實行資本運作。一是對資產(chǎn)進行清理建檔，進行價值評估；二是健全和完善資產(chǎn)的相關(guān)手續(xù)、特別是土地確權(quán)問題；三是在實行保值增值的前提下對資產(chǎn)進行有效的開發(fā)利用；四是努力探索對社有資產(chǎn)實行打包整合、綜合利用的新模式，最大限度地發(fā)揮資產(chǎn)轉(zhuǎn)換為資本的效用。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二十
1.“瀟湘學者”崗位人選一人一議，擇優(yōu)選聘。
學校分層次為“瀟湘學者”特聘教授提供工作條件和生活待遇：
1.薪酬：參照國家“雙一流”建設(shè)高校相應(yīng)崗位，提供有競爭力的薪酬。
2.科研條件：聘期內(nèi)根據(jù)學科特點提供相應(yīng)數(shù)額科研啟動經(jīng)費，具體數(shù)額面議；提供科研實驗場地、辦公設(shè)備，配備學術(shù)助手。
3.住房條件：提供有競爭力的安家費和購房補貼。
4.子女教育和配偶工作：按照長沙市和學校相關(guān)政策，依托學校優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育資源妥善解決子女在學校附屬學校入學；協(xié)商解決配偶工作。
“瀟湘學者”特聘教授具體待遇實行一人一議，合同管理。
學校為“瀟湘學者”講座教授提供如下工作條件和生活待遇：
1.學校按實際到崗工作時間為講座教授支付勞務(wù)報酬。
2.學校設(shè)崗學科為講座教授提供一定數(shù)額的科研經(jīng)費，具體數(shù)額面議。
3.提供講座教授實地來校工作期間的住宿及從原工作單位來校講學的往返交通費。
學校為專任教師提供如下工作條件和生活待遇：
1.學校為博士教師提供相應(yīng)數(shù)額的科研啟動經(jīng)費、安家費及住房貨幣補貼。
2.積極支持申報國家和省部級科研項目及人才支持計劃。
3.享受國家規(guī)定的工資、保險、福利及校內(nèi)績效工資等待遇。
4.按照長沙市和學校相關(guān)政策，依托學校優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育資源妥善解決子女在學校附屬學校入學。
5.專任教師引進待遇，具體根據(jù)引進人才的學術(shù)水平、科研業(yè)績、工作計劃等協(xié)商確定。對于學校急需且特別優(yōu)秀的人才，學校將采取“一人一議”的方式在待遇和工作條件等方面給予相應(yīng)的政策支持。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二十一
按照因地制宜、切合實際、分步實施、群眾滿意的`原則，精心部署，統(tǒng)籌安排，積極穩(wěn)妥扎實推進。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作。通過充分調(diào)研，科學采用圖解法代替實測法進行土地確權(quán)，全市236個試點村中226個完成了確權(quán)登記工作，占計劃完成村數(shù)的144.9%，有4個村園區(qū)村探索成立了農(nóng)村土地股份合作社。農(nóng)村產(chǎn)權(quán)改革工作。全市52個試點村中43個完成了產(chǎn)權(quán)改革，占計劃完成村數(shù)的191%。農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)工作。建立農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)信息平臺和市鎮(zhèn)村三級土地流轉(zhuǎn)服務(wù)機制，加快推進農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)，全市新增土地流轉(zhuǎn)面積4.2萬畝，其中規(guī)模流轉(zhuǎn)面積3.6萬畝，分別占計劃的123.5%和176.5%。
2023年，xx市農(nóng)村工作總體思路是，緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)生態(tài)高效、環(huán)境優(yōu)美宜居、生活文明健康的總要求，以打造城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)為目標，以深入開展生態(tài)文明鄉(xiāng)村建設(shè)重點，全面提高農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量，以扎實穩(wěn)妥推進農(nóng)村改革為切入點，不斷增強農(nóng)村發(fā)展活力，以完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施為抓手，著力改善農(nóng)村人居條件，以完善社會治理體制機制為突破口，實現(xiàn)農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，建設(shè)生態(tài)宜居幸福xx。重點抓好四個方面工作：
湖南三農(nóng)工作計劃篇一
寧夏體育教學研究會20工作計劃作者：大頭娃娃寧夏體育教學研究會2011年度工作計劃。
根據(jù)中國教育學會體育衛(wèi)生分會2011年工作安排，圍繞寧夏教育廳教研室2011年中心工作，結(jié)合中小學體育學科特點，在廣泛征求各市、縣(區(qū))教研員意見的基礎(chǔ)上，特制定以下工作計劃：
一、重點工作。
1、舉辦全國首屆體育教師技能展示大賽寧夏賽區(qū)選拔賽活動。
2、組織中小學體育網(wǎng)上在線研討交流活動。
3、開展全區(qū)農(nóng)村體育送研、送課下鄉(xiāng)活動，做好農(nóng)村體育校本課程資源開發(fā)與利用專題研討工作。
為我區(qū)農(nóng)村中小學培養(yǎng)一批在教育教學改革和實施素質(zhì)教育中發(fā)揮示范、引領(lǐng)作用的骨干教師，帶動農(nóng)村體育課程教學改革，促進農(nóng)村體育教學質(zhì)量的不斷提高，在全區(qū)評優(yōu)課的`基礎(chǔ)上開展農(nóng)村送研、送課下鄉(xiāng)和專題研討活動，為提升教師教學和教研能力奠定堅實的基礎(chǔ)。時間：2011年9月。
4、舉辦全區(qū)中小學(中學組)體育教師說課、做課大獎賽及觀摩研討活動。
為進一步促進中學體育教師專業(yè)化發(fā)展，全面提升體育教師專業(yè)素質(zhì)和教學能力，在總結(jié)成功舉辦20全區(qū)小學組體育教師說課、做課大獎賽暨觀摩研討活動經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，舉辦全區(qū)中學體育教師說課、做課大獎賽及觀摩研討活動。時間：2011年10月。
二、一般性工作。
1、組織全區(qū)中小學體育課堂教學游戲創(chuàng)編賽活動。
體育游戲是從游戲中發(fā)展和派生出來的，是以促進身心健康發(fā)展為目的，具有鮮明的教育教學意義。體育游戲溶體力開發(fā)和智力開發(fā)于一身，集知識性、趣味性、娛樂性為一體，深受學生們的喜愛，在學校體育教學中占有十分重要地位。通過舉辦中小學體育課堂教學游戲創(chuàng)編賽，激發(fā)廣大體育教師創(chuàng)新意識，集合學校體育課程資源，為有效教學提供有力的支撐。
2、舉辦2011年全區(qū)體育教研組長論壇。
通過論壇交流體育教師隊伍的管理經(jīng)驗，探討體育教師專業(yè)發(fā)展培養(yǎng)思路。此論壇分小學和中學兩塊進行。論壇主題初步確定為：1)學校體育教師專業(yè)發(fā)展研究；2)如何調(diào)動體育教師工作積極性，激發(fā)教師工作熱情的思考；3)校園體育教學活動的開展及體育比賽的組織經(jīng)驗交流。
3、加強教學研究會自身建設(shè)，充分發(fā)揮教學研究會聯(lián)系服務(wù)廣大中小學體育教師橋梁紐帶作用，建立理事會例會制度，通過舉辦主題論壇、例會交流、專題研討等活動，完善理事會工作機制，做好會員發(fā)展工作和對會員的規(guī)范化管理工作，加強我會對外宣傳工作，承接上級學會委托的其它各項研究工作任務(wù)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二
一、指導思想：
剪紙是一種民間藝術(shù)，它對培養(yǎng)學生的思維能力、動手能力、審美能力有很大的作用。通過剪紙作品的學習欣賞，嘗試剪紙工具、材料與制作過程，塑造體驗剪紙學習的樂趣、方法，促進學生藝術(shù)的感知與欣賞。
二、教學剪紙的意義。
剪紙，是我國廣為流傳的民間藝術(shù)形式。孩子們對此非常感興趣。一張彩紙、一把剪刀，就可以活靈活現(xiàn)地表現(xiàn)千變?nèi)f化的自然形態(tài)，隨心所欲地表達內(nèi)心世界的美感。孩子們以剪刀代替筆，把自己所見的、所想的剪出來。寥寥數(shù)筆，用品、車船、花卉、果蔬、蟲魚、鳥獸、人物等躍然紙上，形象惟妙惟肖，栩栩如生，令人如醉如癡。
剪紙可以通過手部肌肉的鍛煉，增強協(xié)調(diào)性、靈敏性，使孩子們變得心靈手巧。剪紙可以培養(yǎng)了學生的動手操作能力，也可以培養(yǎng)學生動腦思考的能力，讓學生有一種成就感，讓學生精心做好每一件事情。
三、教學背景：
在平時的教學實踐活動中，我們不難發(fā)現(xiàn)，高年級孩子有著強烈的動手操作欲望：在生活中，孩子們總愿意用手擺弄著各式的玩具，這是孩子們最快樂的時光；在課余，孩子們喜歡圍在一起用手中各色的紙剪剪、折折、畫畫，這已形成課間一道亮麗的風景線；在課堂上，孩子們最期待的是老師讓大家動手操作起來，這往往成為孩子們求知創(chuàng)作的平臺，結(jié)合孩子的生理需要和認知特點，教師可因勢利導，從孩子的興趣出發(fā)，將孩子的內(nèi)需化為學習的動力，從培養(yǎng)孩子的動手操作能力出發(fā)，力求創(chuàng)設(shè)個性化的學習空間。因此“靈巧的雙手，五彩的世界”便成了我們五、六年級興趣學習活動的主題。
四、學情分析。
高年級的學生因為原來一直都沒有專門上過剪紙課，對剪紙只有初步的認識，剪紙地方法和技巧可以說是少之極少。但大部分同學對剪紙非常有興趣，每次學校出了剪紙刊都認真的觀察、思考，有的還認真地動手試剪，一次又一次的修正自己的剪紙作品，不斷的進步。但也有少數(shù)同學對這個興趣不大，有些孩子是膽子小不敢動手，擔心自己剪不好等。所以在最初的幾堂課中將專門講一講有關(guān)剪紙的一些基本知識，從一些簡單的圖案開始剪起，讓他們對剪紙有興趣，并慢慢提高難度。
五、教學目標。
1、培養(yǎng)孩子們的剪紙興趣，養(yǎng)成細心、耐心、靜心的好習慣。
2、剪紙題材來源于生活，要多觀察生活中的人和景物。
3、學會看各種折法示意圖，了解各種符號的意義。
4、折、畫、剪時要大膽細心，使自己的作品富有創(chuàng)造性。
教學重難點：
重點：熟練地使用剪刀、刻刀、毛筆、顏料等工具；掌握剪紙的造型、保存和鑒賞知識。能照著較復雜的剪紙范例在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成作品，鼓勵自己設(shè)計作品。
難點：熟練地使用剪刀、刻刀、毛筆、顏料等工具；掌握剪紙的造型、保存和鑒賞知識。能照著較復雜的剪紙范例在規(guī)定時間內(nèi)獨立完成作品，鼓勵自己設(shè)計作品。
六、教學措施。
要想上好一節(jié)剪紙課，絕非容易的事，老師說了還要學生在實踐中明白才行，教學是要考慮到學生個體的差異，所以老師必須在教法上下功夫：
1、對部分學生可以近距離演示多次。
2、充分地調(diào)動學生互相學習的積極性，可以面帶點的學習，讓他們在愉快的氛圍中掌握所學知識。
3、在教學中發(fā)現(xiàn)問題，不一定馬上講答案，可以先啟發(fā)學生自己去探索去解決問題，這樣即培養(yǎng)了學生的動手操作能力，也培養(yǎng)了學生動腦思考的能力，讓學生有一種成就感。
4、盡量多的讓孩子們觀察實物，大膽嘗試，多鼓勵，及時鼓勵。
5、盡量使用多媒體教學，讓孩子們多欣賞名家作品。
七、教學時間安排：
每周周四下午第三節(jié)課。
湖南三農(nóng)工作計劃篇三
以“推進科學發(fā)展、建設(shè)濱湖新區(qū)、發(fā)展都市農(nóng)業(yè)”為主線，大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，大力推進農(nóng)村改革和體制機制創(chuàng)新，大力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)，著力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平，打造全省及至全國一流農(nóng)產(chǎn)品品牌。在功能定位上，以建設(shè)休閑、觀光、旅游農(nóng)業(yè)為主，努力把三大片區(qū)建設(shè)成為最美的生態(tài)園區(qū)和城市后花園，達到市民“百玩不厭”的效果；在選擇品種上，重點引進一批高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效的農(nóng)業(yè)優(yōu)新品種，且栽培方式多樣化，陸生與水生作物共存；在生態(tài)模式上，要合理布局，作物涵蓋苗木、花卉，農(nóng)產(chǎn)品等各個方面，著力打造一批有地方特色的農(nóng)業(yè)展示區(qū)和濕地公園觀賞區(qū)，做到一年里季季有實物、有亮點、有成果。
以推進農(nóng)村經(jīng)濟和社會結(jié)構(gòu)城市化轉(zhuǎn)型為方向，充分利用秋種換茬之機，立爭完成每年傳統(tǒng)糧油種植面積平均壓減1萬畝，農(nóng)作物秸稈產(chǎn)量減少xx噸；新增特色商效農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積5000畝，設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積3500畝；新增土地流轉(zhuǎn)面積3000畝，新建1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)中心的工作目標。
（一）完善提升農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。以大圩土地整理項目、牛角大圩農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和大小張圩農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目為抓手，結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)、土地整理復墾、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)等建設(shè)，推廣測土配方施肥技術(shù)，鼓勵農(nóng)民開展土壤改良，加快中低產(chǎn)田改造，重點建設(shè)一批高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)的基本農(nóng)田，促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)高產(chǎn)穩(wěn)產(chǎn)。
（二）合理規(guī)劃，大力發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)。堅持把高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；鸵?guī)模農(nóng)業(yè)高效化作為建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的.第一工程，依托合理的規(guī)劃和科學技術(shù)，以推進農(nóng)村經(jīng)濟和社會結(jié)構(gòu)城市化轉(zhuǎn)型為方向，努力提高農(nóng)產(chǎn)品品質(zhì)，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)聯(lián)動發(fā)展。在全區(qū)各秸稈禁燒區(qū)內(nèi)，要創(chuàng)新種植模式，利用秋種換茬之機，引進一批高效、特色的農(nóng)產(chǎn)品，努力推動“一油一稻”向多品種經(jīng)營的種植模式轉(zhuǎn)變。要從營銷包河的戰(zhàn)略角度出發(fā)，深度挖掘區(qū)域農(nóng)業(yè)旅游文化資源，依托近城優(yōu)勢和田園風光農(nóng)耕文化等資源，打響“春色濱湖旅游節(jié)、大圩葡萄節(jié)和龍蝦美食文化節(jié)”三大節(jié)慶旅游品牌，做大做強大圩等一批特色鮮明的休閑旅游集聚區(qū)，提升農(nóng)家旅游接待能力和水平，注重開發(fā)農(nóng)業(yè)休閑娛樂、觀光垂釣、采摘體驗等旅游新產(chǎn)品，延伸開發(fā)一批特色鮮明的旅游紀念品、工藝品和禮品，拓寬農(nóng)民增收渠道，努力把觀光休閑農(nóng)業(yè)打造成現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的新亮點、農(nóng)村經(jīng)濟的增長點和農(nóng)民致富的支撐點。
（三）加快推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)。明確1個目標：即2011年計劃新增土地流轉(zhuǎn)面積3000畝，新建1個鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地流轉(zhuǎn)中心。做到2個夯實：一是夯實思想認識。大力宣傳土地流轉(zhuǎn)重大意義和土地流轉(zhuǎn)政策，提高基層廣大干群的思想認識。二是夯實流轉(zhuǎn)服務(wù)機制。鼓勵建立有經(jīng)營資格、有經(jīng)濟實力、有資信度的土地流轉(zhuǎn)合作社。狠抓3項管理：即合同管理、檔案資料管理和信息管理。把握4項原則：堅持穩(wěn)定土地承包關(guān)系原則，堅持依法、自愿、有償原則，堅持有序流轉(zhuǎn)、規(guī)模經(jīng)營原則，堅持因地制宜、分類指導原則。
繼續(xù)加強指導服務(wù)力度，爭取打造10家年銷售收入超億元的龍頭企業(yè)，新引進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)5家，新增5個農(nóng)民合作組織，確保實現(xiàn)農(nóng)民人均純收入增幅12%以上。
（一）加快農(nóng)業(yè)專業(yè)協(xié)會和專業(yè)合作社建設(shè)。堅持“擴面、規(guī)范、提升、扶持、創(chuàng)新”的原則和“發(fā)展一批、壯大一批、規(guī)范一批、提升一批、創(chuàng)新一批”的思路，按照“公司（市場、協(xié)會、大戶、農(nóng)民經(jīng)紀人）+農(nóng)戶”的模式，充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作組織外接市場、內(nèi)聯(lián)農(nóng)戶的橋梁作用，重點扶持一批入社500戶以上的規(guī)范性農(nóng)民專業(yè)合作社，力爭2-5年內(nèi)，全區(qū)農(nóng)民合作經(jīng)濟組織達到“一村一社”或“一村多社”的水平，成員數(shù)和農(nóng)戶數(shù)達到總戶數(shù)的50%以上。
（二）加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的培育和發(fā)展。按照“大、高、新、強、多”五字方針，堅持引外龍、扶強龍、培小龍、育新龍四措并舉，多層次、多形式、多領(lǐng)域地發(fā)展龍頭企業(yè)；大力推廣“龍頭企業(yè)+基地（合作社）+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營形式，完善企農(nóng)利益聯(lián)結(jié)機制，減少農(nóng)民市場風險，充分發(fā)揮一個龍頭企業(yè)“帶一片農(nóng)戶、創(chuàng)一個品牌、帶一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的輻射作用。
（三）加快招商引資步伐，引進具有牽動性的大企業(yè)。按照“項目引進上要有新定位、招商重點領(lǐng)域上要有新思路、引進戰(zhàn)略投資上要有新突破、培育招商載體上要有新進展、創(chuàng)新招商方式上要有新拓展”的要求，加大特色農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、物流中心、休閑觀光農(nóng)業(yè)及農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域的招商引資引企力度，引進一批有牽動性的大企業(yè)、好項目。一要樹立首位意識。堅持把招商引資放在各項工作的第一位，做到對上爭取項目，對外招商引資。二要加強溝通。加強與區(qū)招商部門和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的溝通與協(xié)作，及時了解招商信息和實際需求，做到資源共享，信息互通。三要明確責任。制定考核標準，細化任務(wù)，確立責任人，并嚴格執(zhí)行。
（四）堅持農(nóng)業(yè)標準化生產(chǎn)，打造優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品品牌。一要建立以市級以上農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)、專業(yè)大戶和農(nóng)民專業(yè)合作社為重點的農(nóng)業(yè)投入品質(zhì)量監(jiān)管制度，加大對農(nóng)產(chǎn)品的檢測力度，嚴把產(chǎn)地準出關(guān)，實行日常監(jiān)管與專業(yè)檢測相結(jié)合，保證2011年新增“三品”認證3個，產(chǎn)地2個。二要加大引進和推廣優(yōu)新特農(nóng)業(yè)新品種的工作力度，促進品種、技術(shù)、項目、資金的積聚集合，以濱湖新區(qū)建設(shè)和打造中國最美的湖區(qū)都市田園為統(tǒng)攬，打造一批農(nóng)業(yè)觀光展示區(qū)，新增特色高效農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積5000畝，設(shè)施農(nóng)業(yè)規(guī)?；a(chǎn)面積3500畝，努力構(gòu)建出“組組有大戶、村村有特色、業(yè)業(yè)有龍頭”的“一村一品、一鎮(zhèn)一業(yè)”的區(qū)域特色經(jīng)濟發(fā)展新格局。三要加大重大病蟲害防控和無公害農(nóng)產(chǎn)品管理力度，以完善農(nóng)技推廣責任制為重點，推進農(nóng)業(yè)機械化，逐步引導農(nóng)民轉(zhuǎn)變種植觀念，打造一個個獨具特色的綠色農(nóng)業(yè)品牌。
以濱湖新區(qū)建設(shè)和打造中國最美的湖區(qū)都市田園為統(tǒng)攬，牢固樹立“全域合肥”理念，圍繞“三個集中”和“四個優(yōu)化”，進一步深化改革、完善政策，實現(xiàn)“五個提高”，全力打造全市城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的先行區(qū)和新農(nóng)村建設(shè)的樣板區(qū)。
（一）深入推進農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革。堅持“依法、自愿、有償”的原則，鼓勵農(nóng)民以轉(zhuǎn)包、出租、互換、轉(zhuǎn)讓、股份合作等多種形式流轉(zhuǎn)土地經(jīng)營承包權(quán)，堅持村務(wù)公開，力爭今年新增流轉(zhuǎn)土地3000畝。
（二）深入推進農(nóng)村基層服務(wù)體系改革和建設(shè)。積極推進農(nóng)技推廣體系改革，加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管體系、農(nóng)機化服務(wù)體系、農(nóng)技服務(wù)體系和農(nóng)村能源服務(wù)體系建設(shè)，著力構(gòu)建以農(nóng)業(yè)技術(shù)管理機構(gòu)為主導、農(nóng)民專業(yè)合作社為基礎(chǔ)，龍頭企業(yè)、科研機構(gòu)、高等院校等廣泛參與的農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)新體系。
（三）深入推進農(nóng)村金融體制改革。探索建立以“信貸+保險”為基礎(chǔ)、以財政補貼為支持的政策性農(nóng)業(yè)保險新體系。按照政府推動、農(nóng)戶自愿、市場運作原則，以保大災、保大戶、保主要農(nóng)產(chǎn)品為重點，擴大農(nóng)村政策性保險范圍。
（四）穩(wěn)步推進新農(nóng)村建設(shè)步伐。按照“政府引導、群眾自愿、示范帶動、分類指導、有序推進”的原則，以“清潔家園、綠化鄉(xiāng)村”活動為抓手，以“一鎮(zhèn)十村”示范點為重點，切實改變中遠郊腹地農(nóng)村、城郊結(jié)合部和城中村“臟亂差”面貌，打造一批“產(chǎn)業(yè)發(fā)展一村一品，村莊建設(shè)各具特色，基礎(chǔ)設(shè)施功能完善，社會事業(yè)基本配套，管理制度率先創(chuàng)新，經(jīng)濟社會環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展，農(nóng)民生活質(zhì)量大幅提升”的全市新農(nóng)村建設(shè)樣板區(qū)。
一是抓好午秋兩季秸稈禁燒和利用。實行包片網(wǎng)格化管理機制，調(diào)動區(qū)、鎮(zhèn)、村三級力量，按照“標本兼制，疏堵并舉”的原則，開展秸稈禁燒和綜合利用突擊戰(zhàn)，明確責任，落實到人，確保駱崗機場飛機飛行安全和高速公路道路交通安全，保證秸稈禁燒和綜合利用目標實現(xiàn)。二是全力鏟除一枝黃花。擬上半年組織農(nóng)技人員藥除一次一枝黃花，下半年爭取政府專項經(jīng)費，組織區(qū)、鎮(zhèn)、村三級力量利用一個月的時間鏟除一枝黃花，同時加強與科研院校聯(lián)系，探索根除一枝黃花的方法并付諸實施。三是抓好日常食品安全檢查。參與全區(qū)組織的市場食品安全檢查和督查；每月組織一次區(qū)域市場食品安全檢查和督查；組織節(jié)假日食品安全突擊性的檢查和督查。對檢查和督查發(fā)現(xiàn)的問題及時整改，保障人民群眾的飲食安全和健康安全。四是抓好動物疫病防控。堅持集中免疫和月月補免相結(jié)合，堅持雙軌四級防控責任制和責任追究制，加強城區(qū)活禽經(jīng)營市場監(jiān)管；堅持每日24小時值班制；抓好每月免疫效果血清檢測；每季度一次動物防疫匯報通報制。對于突發(fā)性動物疫情即時啟動應(yīng)急預案，確實保障人民群眾的生命財產(chǎn)安全。五是抓好農(nóng)作物病蟲害防治。適時進行農(nóng)作物病蟲害預報，發(fā)放病蟲害防治明白紙；組織科技人員深入田間地頭，指導農(nóng)民進行農(nóng)作物病蟲害防治；病蟲害嚴重襲來時，啟動應(yīng)急預案，全力滅蟲救災，保證糧食豐收。六是抓好區(qū)水產(chǎn)良種場改制后續(xù)工作，力爭在上半年全面完成改制任務(wù)。七是抓好惠農(nóng)政策的落實。及時調(diào)解和化解矛盾糾紛，維護信訪穩(wěn)定，確保各項惠農(nóng)政策落實到位，不出偏差。加強農(nóng)民負擔監(jiān)管，防止農(nóng)民負擔反彈，建立促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展制度，提高農(nóng)民社會保障水平，切實保障農(nóng)民利益。八是認真落實漁業(yè)安全生產(chǎn)。積極協(xié)助巢湖漁業(yè)局加強對在巢湖作業(yè)的我區(qū)義城、煙墩兩街、鎮(zhèn)漁船和漁民的管理，確保生產(chǎn)安全。九是抓好農(nóng)民技能培訓。農(nóng)技人員要常下田頭，為農(nóng)戶提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后一條龍服務(wù)，且重點在農(nóng)業(yè)優(yōu)新品種引進、轉(zhuǎn)變農(nóng)民種植觀念和提高種植水平上下功夫。十是抓好農(nóng)村沼氣民生工程建設(shè)。完成大圩、淝河的中小型沼氣工程建設(shè)以及區(qū)級沼氣服務(wù)中心和大圩鎮(zhèn)沼氣服務(wù)網(wǎng)點建設(shè)。
堅定不移地在“抓效能、抓創(chuàng)新、抓重點、抓落實”上下功夫，不斷完善“行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的農(nóng)業(yè)行政管理體制和運行機制。一要狠抓學習提升。堅持學習制度，倡導自學；堅持學習考評，激勵好學；堅持學以致用，用于實踐；堅持干中學，學中干，努力提高單位人員能力和素質(zhì)，多多培養(yǎng)善思多謀能干者。二要狠抓思想解放。進一步強化發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和改革開放意識，在解放思想中真抓實干，在轉(zhuǎn)變觀念中破解難題，在創(chuàng)新思路中轉(zhuǎn)變發(fā)展方式。引領(lǐng)和促進系統(tǒng)上下在思想上適應(yīng)大機遇、跟進大發(fā)展和大跨躍。三要狠抓機制創(chuàng)新。堅持埋頭苦干和有智慧的干，充分發(fā)揮單位集體作用和整體合力，建立任務(wù)分解制、項目保障制、督導巡查制、實績通報制、績效考評制、責任追究制和黨風廉政建設(shè)責任制，把工作任務(wù)又好又快的落實和完成作為衡量實績的標準。四要狠抓團結(jié)共為。堅持定期召開班子會議，重大事情集體研究；堅持經(jīng)常交流談心，努力營造大包容、大智慧、大合力、大和諧的氣氛；堅持民主決策，把民主集中制原則落實到領(lǐng)導決策、執(zhí)行的各個環(huán)節(jié)；堅持互幫互助，營造以人為本、與人為善、成人之美的新型人際關(guān)系；堅持批評與自我批評，提高自為能力，錘煉理性、務(wù)實、高效的工作作風。
湖南三農(nóng)工作計劃篇四
三農(nóng)，指農(nóng)業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)民。所謂“三農(nóng)”問題，就是指農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民這三個問題。研究三農(nóng)問題目的是要解決農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村穩(wěn)定。中國作為一個農(nóng)業(yè)大國，“三農(nóng)”問題關(guān)系到國民素質(zhì)、經(jīng)濟發(fā)展，關(guān)系到社會穩(wěn)定、國家富強、民族復興。
1、在農(nóng)業(yè)方面，取消了自古的種地納糧納稅政策，農(nóng)民從此不交農(nóng)業(yè)稅，沒有了提留和攤派，接著對種地種糧采取了補貼的政策，還對一些農(nóng)業(yè)機械的購置增大了補助。
2、對農(nóng)村建設(shè)也采取了很多的資助政策，修橋修路，通水通電，新農(nóng)村建設(shè)等方方面面都給予政策的優(yōu)惠，農(nóng)民基本上不用再集資攤錢。
3、對于農(nóng)民生活方面的改善，先是實行了農(nóng)村最低生活的保障，建檔立卡貧因戶的扶持資助，還有危房改造，新的農(nóng)村合作醫(yī)療，60歲以上老人給予的生活補貼等補助措施。
重視三農(nóng)問題背景。
城鎮(zhèn)和鄉(xiāng)村的收入差距增大。根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的統(tǒng)計公報，2006年中國大陸城鎮(zhèn)居民人均可支配收入11759元，農(nóng)村人均純收入3587元，二者比例為3.28:1(2005年為3.22:1);而1985年城鎮(zhèn)居民人均工資690元，農(nóng)村人均純收入397元，二者差距為1.74:1，20年時間城鄉(xiāng)收入差距擴大了85%。
自改革開放以來，農(nóng)村地區(qū)實行的是充分結(jié)合的家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制，并開始推動農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化進程。同時中國農(nóng)業(yè)產(chǎn)品開始面對外國農(nóng)業(yè)大國的競爭，單一的家庭生產(chǎn)單位無力進行市場競爭。
南巡講話后，中國經(jīng)濟開始起飛，與同期中國總體經(jīng)濟的發(fā)展相比，第一產(chǎn)業(yè)的發(fā)展程度遠不及第二、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展。農(nóng)民認為種田沒有足夠的收入，因而農(nóng)村地區(qū)開始出現(xiàn)農(nóng)民進城打工的現(xiàn)象，但城市并沒有足夠的就業(yè)崗位提供，從而形成大量集聚在城內(nèi)而沒有工作的農(nóng)民工群體。隨之而來的就是農(nóng)村地區(qū)生產(chǎn)積極性下降，農(nóng)業(yè)投入開始減少，引發(fā)更多的農(nóng)民進城“找工作”，形成惡性循環(huán)。由于農(nóng)業(yè)的發(fā)展將直接影響國家經(jīng)濟的正常發(fā)展，而農(nóng)村人口占中國總?cè)丝诘?/4，他們的總體生活情況是中國總體生活情況的最主要體現(xiàn)。農(nóng)村的發(fā)展將是實現(xiàn)中國共產(chǎn)黨提出的“三步走”戰(zhàn)略最大的挑戰(zhàn)，從而使三農(nóng)問題成為當前社會中顯著的問題。
湖南三農(nóng)工作計劃篇五
一、社團組織：總策劃：張俊娜社團指導：工藝美術(shù)師朱蓓群老師、工藝美術(shù)師陳銀娥老師聯(lián)系老師：朱蓓群、陳銀娥社團人數(shù)：15人活動時間：2011年2月24日-2011年6月3日二、社團活動計劃：（一）、社團目標：為弘揚優(yōu)秀的民間剪紙藝術(shù)，豐富校園文化生活，培養(yǎng)學生文化素養(yǎng)、審美觀念。要求學生了解剪紙基本知識，學習剪紙的基本技巧，體會剪紙文化的`魅力。本學期社團將繼續(xù)開展活動，讓更多喜愛剪紙藝術(shù)的學生加入進來，共同體驗剪紙文化。（二）、活動方案：本學期剪紙活動安排在每周四下午3：30―4：30，地點：綜合樓一樓勞技室2月低-3月中旬，基本圖案剪紙及剪紙的陰陽關(guān)系。3月中-4月中，圖案創(chuàng)作。（三）、成果展示：6月底將學生優(yōu)秀作品制成版面，向全校師生進行社團成果展示。2011年2月24日實驗小學朱蓓群。
湖南三農(nóng)工作計劃篇六
2018年是脫貧攻堅工作的關(guān)鍵一年，是“三農(nóng)”工作攻堅克難、奮發(fā)前行的一年，也是深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中、五中全會和省、市有關(guān)會議和文件精神，推進我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)農(nóng)村跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年。為進一步推進我鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)發(fā)展，謀劃好“十三五”規(guī)劃，特做如下工作計劃：
以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞“轉(zhuǎn)型調(diào)結(jié)構(gòu)，增收惠民生，監(jiān)管保安全，強基增后勁，改革促統(tǒng)籌，管理重提升”的工作主題，以“推進科學發(fā)展、建設(shè)文明新農(nóng)村、發(fā)展我鄉(xiāng)特色產(chǎn)業(yè)”為主線，大力推進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和轉(zhuǎn)型升級，大力推進農(nóng)村改革和體制機制創(chuàng)新，大力推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和新農(nóng)村建設(shè)，著力提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平，打造全省及至全國一流農(nóng)產(chǎn)品品牌。
（一）暢通渠道，保障強農(nóng)惠農(nóng)政策落實
進一步加大強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策力度，落實農(nóng)業(yè)良種補貼、糧食直補和農(nóng)資綜合直補政策。采取廣播、文件等多種宣傳形式，切實把各項惠農(nóng)政策宣傳到戶，使廣大農(nóng)民群眾真正享受到黨和國家的惠農(nóng)政策。同時加大檢查監(jiān)督措施，做好規(guī)范管理工作。
（二）、推進農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)改革
為深入貫徹落實黨的十八大精神和《中華人民共和國農(nóng)村土地承包法》，完善農(nóng)村土地承包經(jīng)營制度，切實保障農(nóng)民權(quán)益，在穩(wěn)定和完善農(nóng)村土地承包關(guān)系的基礎(chǔ)上，加快推進全鄉(xiāng)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證。
（三）發(fā)展合作帶動型農(nóng)業(yè)
充分發(fā)揮好全鄉(xiāng)現(xiàn)有的45個農(nóng)民合作社和35個農(nóng)民增收示范點的典型示范帶動作用，加快農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)的培育和發(fā)展，按照引外龍、扶強龍、培小龍、育**四措并舉，多層次、多形式、多領(lǐng)域地發(fā)展龍頭企業(yè)；以扶持引導龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社和農(nóng)民增收示范點，實行“公司+基地+農(nóng)戶”“專業(yè)合作社+農(nóng)戶”“農(nóng)民增收示范點+農(nóng)戶”和“致富能人+農(nóng)戶”等模式，吸引農(nóng)民以土地、勞動力入社入股，完善企農(nóng)利益聯(lián)結(jié)機制，減少農(nóng)民市場風險，充分發(fā)揮一個龍頭企業(yè)“帶一片農(nóng)戶、創(chuàng)一個品牌、帶一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的輻射作用。支持鄉(xiāng)村發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，加快一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，讓農(nóng)戶更多分享農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈和價值鏈增值收益。在選擇品種上，重點引進一批高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效的農(nóng)業(yè)優(yōu)品種，且栽培方式多樣化，陸生與水生作物共存；在生態(tài)模式上，要合理布局，作物涵蓋苗木、花卉，農(nóng)產(chǎn)品等各個方面，著力打造一批有地方特色的農(nóng)業(yè)產(chǎn)區(qū)，做到一年里季季有實物、有亮點、有成果。
（四）加強富余勞動力轉(zhuǎn)移工作，增加農(nóng)民勞務(wù)收入。
積極與市人勞局和市就業(yè)局聯(lián)系，探索農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的長效機制，根據(jù)市內(nèi)外勞動力市場需求的.狀況，有針對性的開展了勞務(wù)培訓工作，提高外出務(wù)工人員的就業(yè)技能和綜合素質(zhì)，同時多方收集勞動用工信息，引導富余勞動力向從事養(yǎng)殖、餐飲服務(wù)、運輸、建筑、家政服務(wù)等行業(yè)轉(zhuǎn)移，增加農(nóng)民收入。
（五）加大農(nóng)業(yè)科技推廣力度，培養(yǎng)新型農(nóng)民隊伍，
緊緊圍繞農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整，加大對農(nóng)牧民的科技培訓和科技服務(wù)力度，同時發(fā)揮政府職能部門的作用，做好種植業(yè)的產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后技術(shù)協(xié)調(diào)服務(wù)。增加科技投入，加快先進技術(shù)的推廣應(yīng)用，要進一步優(yōu)化農(nóng)機機械裝備，做好農(nóng)機新技術(shù)的引進和推廣。進一步提高農(nóng)民的種植和養(yǎng)殖技術(shù)，造就一批農(nóng)業(yè)實用人才隊伍，促進農(nóng)民增收。
湖南三農(nóng)工作計劃篇七
針對目前果樹掛果期和大春農(nóng)作物大田生長期間的管理需求，及時組織農(nóng)民培訓，并通過種植大戶帶動，搞好果園、農(nóng)田的田間管理；對辦事處所有的機動噴器、提灌機具、耕作機具進行維修和保養(yǎng)，各居委要立即組織農(nóng)業(yè)機械化專業(yè)服務(wù)隊并強化技術(shù)培訓，加強病蟲監(jiān)測，準確預報，適時組織大春農(nóng)作物統(tǒng)防統(tǒng)治。
湖南三農(nóng)工作計劃篇八
20xx年已經(jīng)悄悄走來，為了在新年里有新的作為、新的探索、新的收獲，制定工作計劃如下：
一、積極開展教育未來發(fā)展走向的研究探索，引領(lǐng)學校發(fā)展。
研究教育目標的未來指向。
隨著社會的發(fā)展不斷變化，教育教學活動不受目標的控制，則是面向教育情境，面向師生本身。目的、規(guī)劃、目標不僅單純的先于行動而且產(chǎn)生于行動中。規(guī)劃與執(zhí)行是相互聯(lián)系的、一體化的活動，不是單向的、序列化的、步驟化的活動，不是固定的，而是“思考的總站”。這樣，在過程開展之前，目標只能以一般的甚至是“模糊”的詞匯來描繪，并使學校、教師和學生可以隨時間情境、條件允許的狀態(tài)而變化、調(diào)整，對教學教育過程不確定性和動態(tài)性特征需要有準確把握。
探索學校管理人性化的自組織模式。
學校是大家的，學生、教師、校長、家長、社區(qū)都是學校管理的主人。校長是精神領(lǐng)袖，其管理依據(jù)的是領(lǐng)導力和影響力，整個學校團隊成員之間只是分工不同，管理的角色不同。校長、中層領(lǐng)導、班主任、教師只是管理的組織者。在管理的過程中，學校有明確的制度，制度體現(xiàn)人性的需要，是個人目標實現(xiàn)的“另一條道路”，是柔性與剛性的結(jié)合體，所有人都會依照制度自覺行為并互相監(jiān)督，定時反思，提升自己。
探索豐富學校課程的內(nèi)容和途徑。
學校的課程由原來的單一性向多元性轉(zhuǎn)變，課程設(shè)計的標準提倡4r，即豐富性、回歸性、關(guān)聯(lián)性和嚴密性。課程內(nèi)容不再是絕對客觀和穩(wěn)定不變的知識體系，不再是脫離教師、學生和情境的知識的組織，不再是他人實際的、簡單排列的、序列化的步驟材料。課程組織是非線性的、復雜的，它是由各種交叉點予以界定、充滿相關(guān)的意義網(wǎng)絡(luò)。是師生共同探索新知的發(fā)展過程，文本/讀者、教師/學生、體驗/意識等都構(gòu)成課程本身。另外學校的'課程有必修和選修，選修課程為每一位學生量身定做的，內(nèi)容是師生共同確定的，根據(jù)學生的轉(zhuǎn)變不斷變化的。
二、進一步整合資源，助力教師、校長和學校的發(fā)展。
幸福教育研究會成立以來，經(jīng)過積極的努力，已經(jīng)吸納各地會員學校一百多所，涵蓋幼兒園到高中各個學段，在打造幸福教師團隊、建設(shè)幸福課堂、營造幸福學校文化以及教育轉(zhuǎn)型背景下的課程建設(shè)方面做過積極而又有成效的探索，這是一項長期的工作，絕非一蹴而就。因此，在即將到來的，我們還需要在已有的基礎(chǔ)上，進一步整合資源，助力教師、校長和學校的發(fā)展。
與高校結(jié)合，開拓教育發(fā)展理論指導的渠道。此前，幸福教育研究會與北京師范大學、上海師范大學等高校的有關(guān)教授學者建立了業(yè)務(wù)聯(lián)系，今后，還要加大合作的領(lǐng)域和力度，以使高校的人脈資源越來越豐富，指導更加有水準。
與媒體結(jié)合，構(gòu)筑學校成果展示和推介的平臺。前期，幸福教育研究會已經(jīng)與《中國教育報》、《中國教師報》、《教師博覽》、《教育時報》、《教育新理念》等多家媒體建立了合作關(guān)系，20xx年，進一步與《當代教育科學》、《學校品牌管理》雜志更多有較大影響力的媒體加強聯(lián)系，為老師、校長、學校提供更加有效的平臺。
做好幸福教育研究會自己的陣地——幸福教育網(wǎng)和微信交流群，充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù)手段擴大影響力。
三、深入扎實開展服務(wù)于學校發(fā)展的具體活動。
1、繼續(xù)開展“品味書香”沙龍，營造讀書氛圍，推動讀書活動。
2、舉行首屆“今日校長”筆會，與全國中文核心期刊《當代教育科學》雜志社合作，于上半年推出第一期幸福教育研究會“校長特刊”，計劃一期發(fā)表五位校長的。
3、更好開展“幸福課堂”觀摩研討，不斷總結(jié)和推進幸福課堂建設(shè)，在已經(jīng)開展的語文、數(shù)學兩個學科的基礎(chǔ)上，開拓進行英語、音樂等學科觀摩研討，20計劃進行小學、初中不同學段、不同學科的研討會。
4、嘗試開展“新生代名師”培養(yǎng)推介，在教育局的大力支持下，與相關(guān)學校聯(lián)手，開展新生代名師助推發(fā)展行動，年初確定實驗學校、新生代名師人選，制定新生代名師發(fā)展全方位規(guī)劃，為名師成長搭建實際有效的平臺。
5、推進全國幸福教育聯(lián)盟學校之間的訪問學習活動，實現(xiàn)真正意義上的資源共享，智慧交流，攜手共進，共同發(fā)展。
6、開展新銳教師教學基本功展示比武，每學期分學科、分學段舉行一次。
7、舉行幸福班主任高端論壇，形式活潑新穎，內(nèi)容多樣豐富，效果顯著。
8、與中國石油大學出版社建立戰(zhàn)略合作關(guān)系，幫助教師、校長和學校梳理提煉教育教學成果，逐步結(jié)集成冊，出版新書。
四、舉行第五屆全國幸福教育聯(lián)盟年會。
根據(jù)第四屆年會規(guī)定議程，第五屆年會于年10月中下旬在浙江海寧舉行，本屆年會的主題圍繞學校文化建設(shè)舉行，年初做好部署安排，督促會員學校做好充分準備，20xx年7月份做好階段性評估，并收集各校成果，著手編輯成冊，暑假之中審閱修改，9月份印刷成冊。
湖南三農(nóng)工作計劃篇九
一、指導思想：
在縣教育局的正確領(lǐng)導下，緊緊圍繞縣教育局的工作部署，貫徹落實國家和省、市中長期教育改革和發(fā)展綱要，全面貫徹黨的教育方針和政策，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學校工作全局，以全面推進素質(zhì)教育為主題，以全面提高教育教學質(zhì)量和實現(xiàn)學校、師生共同發(fā)展為目標，用現(xiàn)代教育理念引領(lǐng)辦學方向，進一步規(guī)范辦學行為，創(chuàng)建科學、規(guī)范的管理體制，構(gòu)建人文、民主的管理機制，大力倡導以人為本、全員發(fā)展、全面發(fā)展、個性發(fā)展、和諧發(fā)展的辦學理念，以德育為先導，以教學為中心，以發(fā)展為抓手，以習慣養(yǎng)成為基礎(chǔ)，全面推進基礎(chǔ)教育課程改革，務(wù)實、創(chuàng)新地做好學校各項工作。進一步提升學校辦學質(zhì)量，確保學校各項工作穩(wěn)步推進、安全運行和可持續(xù)發(fā)展。
二、工作重點：
以創(chuàng)建省級示范性特色高中為核心，緊扣“教育質(zhì)量年”活動這一要點全面提升學校德育工作、管理工作、教學教研工作水平，進而提高教育教學質(zhì)量，突出學校辦學特色，實現(xiàn)學校、師生的共同發(fā)展。
三、工作目標：
1.爭創(chuàng)湖南省普通高中特色示范學校；
2.搞好“教學質(zhì)量年”活動，狠抓教育教學質(zhì)量，高考學考再上新臺階；
3.開展特色德育，改善校風、學風，提升校園文化底蘊；
4.繼續(xù)爭取解決學生宿舍不足的'問題，進一步改善辦學條件；
5.搞好市文明單位驗收工作，成功創(chuàng)建市文明單位；
6.搞好保學控流工作，力爭鞏固率達到97%以上。
四、具體措施：
(一)關(guān)于“爭創(chuàng)湖南省普通高中特色示范學?！保?BR> 2.成立“創(chuàng)示”領(lǐng)導小組，落實爭創(chuàng)責任目標；
3.學習“創(chuàng)示”經(jīng)驗，搞好“創(chuàng)示”整改；
4.進入“創(chuàng)示”程序，爭取“創(chuàng)示”成功。
(二)關(guān)于“教學質(zhì)量年”活動：
1.各年級明確奮斗目標。
高三年級20高考二本上線人數(shù)230人，爭奪縣文理科狀元，力爭突破清華北大；
高一高二期末統(tǒng)考縣前十名占3人，前100名占35人，前200名占80人。
2.教科部門制定高考學考的備考方案，各部門積極配合，做好相關(guān)工作。
3.實行領(lǐng)導蹲點制，所有領(lǐng)導下到班級、年級、教研組蹲點，并實行考評(由教科部門制定相關(guān)考評方案)。
4.嚴格考評班風學風，并以之作為優(yōu)秀班級和優(yōu)秀班主任的考核依據(jù)。
5.定期(每兩周一次)開展常規(guī)教學檢查，評選常規(guī)教學優(yōu)秀教師。
6.加大教研教改力度，組織好優(yōu)質(zhì)課、達標課、觀摩課的教研活動，繼續(xù)開展“教學公開月”活動，教師和行政領(lǐng)導聽課達到相關(guān)標準。
7.認真組織培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作。
8.加強對音體美教學管理，加強對專業(yè)生管理和專業(yè)教學管理。
9.抓好課堂教學改革，提倡實行“30+15”教學模式。
10.搞好保學控流工作，力爭鞏固率達到97%以上。
(三)關(guān)于德育工作。
1.繼續(xù)開展特色德育活動，進行勵志演講、感恩教育、青春期教育，進行心理健康教育，教育處每月要有德育主題。
2.加強班主任培訓工作，嚴格執(zhí)行班級管理制度。
3.加強通學生、陪讀生管理，嚴格執(zhí)行校門口憑證出入制度。
4.搞好環(huán)境衛(wèi)生，美化學習環(huán)境。
5.開展安全教育，定期進行安全隱患排查，及時整改，建立安全檔案。
(四)其他方面。
1.繼續(xù)實行分級分線值日制，實行值日校長負責制，分校級、部門、年級三級和教科、政教、后勤、團委四線值日，加強坐班管理，嚴格學生管理。
2.完善食堂改革，提高食堂管理水平。
3.嚴格用工管理(特別是臨時用工)，嚴格控制非生產(chǎn)性開支，規(guī)范用餐、用煙、用水，實行報告審批制，減少加班費用。
4.加強工會之家建設(shè)，建設(shè)特色工會小家。召開年度教代會。爭創(chuàng)省級廠務(wù)公開先進單位。
5.搞好內(nèi)務(wù)管理，迎接市文明單位檢查驗收。
6.繼續(xù)推進校友促進會工作，實現(xiàn)年初目標。
(五)幾項具體工作。
1.組織好邵陽市中學生籃球運動會；
2.組織好縣教育排球賽；
3.組織好縣民主法治杯籃球賽；
4.組織好縣中小學生廣播體操比賽。
5.組織好校運會。
新邵八中。
2011.9.
湖南三農(nóng)工作計劃篇十
（一）編纂“中華梅氏大宗譜”
宗譜是家庭、家族的歷史檔案，是祖祖輩輩的生命史冊；他對海內(nèi)外宗親尋根問祖、凝聚姓族有重要意義。他還與正史、方志構(gòu)成了中華民族歷史大廈的三大支柱，是我國珍貴文化遺產(chǎn)的組成部分。
梅氏源遠流長，留存許多族譜。但從商未先祖梅伯到秦末西漢梅鋗及東漢梅福的記錄，各地不一。本會計劃組織編委會，推舉有編譜實踐經(jīng)驗和文史水平，且能站在全族高度上分析和處理問題的編輯委員會來組織纂修“中華梅氏大宗譜”。這項工作分為兩個部分：其一，編委會主要研究梅氏世系主干支和遷徒路線，合并各地區(qū)以始遷祖為主的地區(qū)族譜。其二，各遷徙地則由地區(qū)宗親編輯始遷祖為首的地區(qū)族譜并報送編委會合并為“大宗譜”。
這項工作看似浩大，但分為主干和支系兩塊后其編輯速度可大大提高。xx年以來，完成中華宗譜的姓氏已有一定數(shù)量。我梅氏現(xiàn)已傳承一百余代，編輯宗譜是本會歷史使命，大家一定要完成世代宗親期盼的任務(wù)。
（二）編纂“梅氏歷史文化資料收藏條目”
改革開放三十年以來，國內(nèi)迎來文化研究最好時期。我國通史、地方史及千年文明所產(chǎn)生的文史巨著紛紛問世。塵封多年的梅氏歷史文化遺存內(nèi)容逐漸出現(xiàn)在各地圖書、文史、博物、檔案館的書籍和電子信息存儲設(shè)備中。如“中華二十六史、中國地方史集成、欽定四庫全書、百業(yè)大辭典套書”等等。這為會員研究梅氏文化提供了極好條件，為早日收集這些珍貴材料以防塵封流失，本會建議會員有組織通閱這些資料并編錄“梅氏歷史文化資料收藏條目”進而形成“梅氏文化大辭典”。這是梅氏文化愛好研究者急需之物，本會應(yīng)承擔編輯任務(wù)。
上述傳世著作的編輯工作由本會團隊集體完成。這可體現(xiàn)梅氏集體智慧，著作才能保證準確、全面。每個編委應(yīng)在版權(quán)、榮輿面前放棄自我，化小我為大我，自覺為宗親工作。
二、重點研究梅氏企業(yè)文化與發(fā)展路線。
隨著國內(nèi)經(jīng)濟和科技文化深層次的迅速發(fā)展，梅氏一批企業(yè)家和經(jīng)濟人士脫穎而出。他們是一批根據(jù)市場需求創(chuàng)造產(chǎn)品財富與時俱進的精英。除為社會作出貢獻，他們還積極關(guān)心家園建設(shè)，支持各地宗親發(fā)展經(jīng)濟和文化教育事業(yè)，先富帶后富，成為宗親心中的楷模與希望。
由于市場經(jīng)濟發(fā)展時期不長，梅氏企業(yè)目前數(shù)量不多；且企業(yè)多利用運作，缺乏延伸上下產(chǎn)業(yè)鏈和作大作強的辦法條件，因而多處于中小規(guī)模。他們需要相互聯(lián)絡(luò)、交流、鼓舞、支援。梅氏文化研究會應(yīng)該在研究這些問題后計劃以下幾個方面的工作：
（一）將中華梅氏文化研究會成立大會辦成海內(nèi)外宗親積極參加的聯(lián)絡(luò)大會，在會中舉辦“梅氏企業(yè)論壇”。使海內(nèi)外梅氏企業(yè)家有交流的機會，即“文化搭臺、經(jīng)貿(mào)唱戲?！痹诼?lián)絡(luò)較多梅氏企業(yè)家后編錄《梅氏企業(yè)名錄細目》，介紹梅氏企業(yè)規(guī)模、成就、合作方式。進而成立“梅氏企業(yè)分會”，使之強強聯(lián)合。
（二）舉家族之力，試辦優(yōu)秀梅氏股份制企業(yè)。
家族制企業(yè)在國內(nèi)外層出不窮。但我們知道領(lǐng)導成員過于狹隘的企業(yè)是難于健康發(fā)展的。而多地區(qū)梅氏代表參股的企業(yè)可避其弱點且能集各地智慧和管理辦法，進而充分利用市場條件做大做強企業(yè)。此梅氏企業(yè)應(yīng)使參股宗親倍感責任和回報。
除經(jīng)濟企業(yè)界，梅氏在政界、軍界、科技文化界亦有許多名人，本會將收錄他們重大業(yè)績與貢獻，編寫《中華梅氏知名人物聯(lián)誼手冊》弘揚這批現(xiàn)代精英。
三、打造優(yōu)秀梅氏文化文藝作品。
梅氏人物浩繁若如星辰。從祖先梅伯、梅鋗、梅福，到近代追隨孫中山先生的鐵血梅氏、抗日英雄；以及現(xiàn)代各條戰(zhàn)線革命英烈及模范志士，都應(yīng)組織文藝作品弘揚、傳播其個性與功績。近來社會上有絲弦“砲烙梅伯”、電影“梅蘭芳”，還有梅一文老人花八年時間寫出的`贊揚民族英雄梅摯禮“血灑中原”劇本，這是很不容易的。本會希望全體會員運用散文、小說、戲劇、影視文化形式弘揚梅氏歷史及英雄事跡。上述“血灑中原”劇本，本會將組織影視編導家研究搬上銀幕、銀屏。
梅氏多年遺存許多詩文字畫，楹聯(lián)畫像。本會將根據(jù)其原型制作郵票，紀念收藏品。對于古代、近代、現(xiàn)代梅氏畫品，宗親又是急盼收藏的，本會將收集、制作多種畫冊滿足各方需求。
梅花文化值得本會進一步深入研究。其個性、品質(zhì)、內(nèi)涵值得會員細細品味。本會積極組織參加推介梅花為國花的活動。正在傳承中的梅花菜肴補品應(yīng)科學地向社會推崇。
四、提高梅氏文化網(wǎng)站質(zhì)量水準。
近年來發(fā)展在互聯(lián)網(wǎng)上梅氏網(wǎng)站形成的網(wǎng)絡(luò)文化在溝通宗親情誼、尋根問祖、探尋梅氏源流等多方面起了極大作用。許多梅氏兄弟姐妹、父老鄉(xiāng)親在工作閑暇之余，在梅氏網(wǎng)站親熱聊天、問候、傳遞信息，其樂融融。有的優(yōu)秀網(wǎng)站還經(jīng)常公布梅氏文化研究的資料和成果，實在感人！這些博主多為熟悉電腦技術(shù)的高手，使宗親深深感到梅氏文化在先進科學技術(shù)陪伴下傳播古樸厚重、優(yōu)美典雅；情韻和諧有序。
但參與網(wǎng)絡(luò)文化宗親人數(shù)目前還不多，有些文章的點擊率較低，各網(wǎng)站要大力擴充網(wǎng)友，提供更多梅氏文化資料和研究成果，廣泛為宗親服務(wù)。
本會將陸續(xù)表彰優(yōu)秀梅氏網(wǎng)站、博主；并要求網(wǎng)站公正、公平、公開，對本會宗旨負責。
上述四方面工作是現(xiàn)實和重要的。本會初創(chuàng)，在資金、組織、人才方面有許多困難。唯一不缺的是有梅花精神；不畏嚴寒，敢創(chuàng)天下之先?，F(xiàn)在宗親出錢、出力，相信梅氏文化研究會首屆理事會工作計劃一定可以順利完成！
湖南三農(nóng)工作計劃篇十一
村集體經(jīng)濟逐步壯大，力爭村級集體可用資金達到2萬元以上，農(nóng)民人均收入增加600元；黨建工作有新的突破，村級班子努力形成團結(jié)協(xié)作，務(wù)實創(chuàng)新的“戰(zhàn)斗堡壘”型隊伍；加強思想道德建設(shè)，以建設(shè)“村文化體育娛樂中心”為基礎(chǔ)，以各種活動為載體，形成思想道德日常教育的良好機制，使村民素質(zhì)普遍提高；村莊建設(shè)逐步推進，環(huán)境建設(shè)整治取得明顯實效；社會治安綜合治理工作扎實推進，在加強群防群治的基礎(chǔ)上，加強對村現(xiàn)有治安和調(diào)解組織建設(shè)，使社會治安步入良性循環(huán)；各項社會事業(yè)建設(shè)有新的發(fā)展，以陣地建設(shè)為突破口，為全村百姓營造一個良好的群眾文化氛圍，讓全村百姓感受到楊廟村的新氣象和新面貌。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十二
一是深入推進農(nóng)村環(huán)境綜合整治。開展農(nóng)村環(huán)境整治延伸擴面，2023年整治村莊200個，整治覆蓋面達到80%以上，經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、石島管理區(qū)實現(xiàn)全覆蓋，2023年全市村莊整治覆蓋面達到100%。
二是扎實推進農(nóng)村環(huán)境保護治理。從治理、修復兩方面入手，推進魚粉、石材、小冷藏等低端污染企業(yè)整合，同步抓好農(nóng)業(yè)面源、揚塵腥水、小鍋爐、機動車尾氣等專項治理，加強農(nóng)村水源地管理保護，推進農(nóng)村水系綜合治理，廣泛開展造林綠化活動。
三是大力培植生態(tài)高效產(chǎn)業(yè)。按照特色鎮(zhèn)、專業(yè)村發(fā)展思路，以規(guī)?；藴驶?、產(chǎn)業(yè)化為方向，大力推動農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，積極培育鄉(xiāng)村旅游產(chǎn)業(yè)。2023年培植5家xx市級以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、50家農(nóng)民專業(yè)合作社，新增三品認證產(chǎn)品30個，帶動發(fā)展特色種植2萬畝，培植50個休閑采摘農(nóng)業(yè)園區(qū)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十三
算好天氣帳、時間帳和任務(wù)帳，按“倒計時”的辦法，統(tǒng)籌安排好內(nèi)、外業(yè)各項工作。對已完工小型水利項目，及時組織由有關(guān)部門組成的縣驗收組驗收，做到完成一個，驗收一個。同時，落實好工程管護措施，收集好檔案資料。產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營項目，根據(jù)計劃批復及實施，抓緊實施。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十四
20xx年，供銷合作社按照“創(chuàng)新轉(zhuǎn)型、開放合作”的總體要求，大力推進供銷社體制改革創(chuàng)新，完善供銷社為“三農(nóng)”服務(wù)的新型流通網(wǎng)絡(luò)體系，強化社有資產(chǎn)監(jiān)管，妥善處理改革改制遺留問題，不斷提升供銷活力和競爭力，推進各項工作邁上新臺階。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十五
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;。
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;。
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得參加報名:。
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;。
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;。
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十六
（1）聘期內(nèi)全職來校工作。
（2）具有博士學位，國內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任教授或其他相應(yīng)職位，特別優(yōu)秀的中青年人才可放寬到副教授；海外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任高水平大學助理教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。
（3）年齡不超過55周歲，身心健康。
（4）學術(shù)造詣高深，在立德樹人、科學研究、社會服務(wù)等方面取得國內(nèi)外同行公認的重要成就；對本學科建設(shè)和學術(shù)研究工作有創(chuàng)新性構(gòu)想，具有帶領(lǐng)本學科或者某一學科方向趕超或保持國際先進、國內(nèi)領(lǐng)先水平的能力；應(yīng)聘者一般應(yīng)為學術(shù)界公認的學科帶頭人。
2.“瀟湘學者”講座教授。
（1）聘期內(nèi)一般每年實地來校工作2個月以上（含2個月）。
（2）國內(nèi)應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任教授或其他相應(yīng)職位，海外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔任高水平大學副教授及以上職位或其他相應(yīng)職位。
（3）年齡不超過65周歲，身心健康。
（4）學術(shù)造詣高深，在本學科領(lǐng)域具有重要影響，取得本學科領(lǐng)域內(nèi)公認的重要成就。
3.專任教師崗位。
（1）具有博士學位。
（2）具有承擔應(yīng)聘崗位所需的學術(shù)水平和教學科研能力，落實立德樹人根本任務(wù)，身心健康，具有較突出的創(chuàng)新潛能、發(fā)展?jié)摿蛨F隊合作能力。
（3）重點引進中青年學術(shù)骨干，以及具有良好的學術(shù)背景、較大發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年人才。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十七
一是推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)。堅持城區(qū)重點抓組團改造、沿海重點抓整村改造、內(nèi)陸重點抓村莊整理，因地制宜、分類推進新型農(nóng)村社區(qū)建設(shè)，統(tǒng)籌安排基礎(chǔ)設(shè)施、公共服務(wù)設(shè)施以及周邊環(huán)境建設(shè)。堅持社區(qū)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結(jié)合，推進新型農(nóng)村社區(qū)與經(jīng)濟園區(qū)兩區(qū)同建，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展推動社區(qū)建設(shè)。
二是加快基礎(chǔ)設(shè)施擴面延伸。實施通水、通暖、通氣和垃圾、污水處理三通兩處理擴面延伸，年內(nèi)經(jīng)濟開發(fā)區(qū)、石島管理區(qū)實現(xiàn)三通兩處理全覆蓋。加快完善城鄉(xiāng)路網(wǎng)，同步抓好農(nóng)村公路改造、沿線綠化升級、環(huán)境整治和綜合管護，促進城鄉(xiāng)一體化對接。
三是構(gòu)建三位一體的社會化服務(wù)體系。拓展公共服務(wù)范圍，推動黨政部門職權(quán)下放，建立市直部門干部進社區(qū)服務(wù)機制，方便基層群眾辦事；經(jīng)營性服務(wù)拓寬領(lǐng)域，鼓勵支持企業(yè)和服務(wù)組織將網(wǎng)點覆蓋到農(nóng)村社區(qū)，滿足群眾購物、就醫(yī)、休閑娛樂等日常需求。互助性服務(wù)引導參與，積極培育農(nóng)民專業(yè)合作社、養(yǎng)老互助組織、志愿者隊伍等社會服務(wù)組織，實現(xiàn)群眾自我管理、自我服務(wù)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十八
村級領(lǐng)導班子把新農(nóng)村建設(shè)工作擺上議事日程，建立健全工作機制及相應(yīng)的規(guī)章制度，確定專人負責，成立以黨總支書記為組長，村主任為副組長的領(lǐng)導小組，確保工作目標落實。我村班子成員將攜手全體村民在上級相關(guān)部門的帶領(lǐng)指導下，團結(jié)協(xié)作、齊頭并進，積極推進新農(nóng)村建設(shè)。
湖南三農(nóng)工作計劃篇十九
供銷社是一個合作經(jīng)濟組織，經(jīng)濟性是供銷社的第一屬性，要樹立起資產(chǎn)轉(zhuǎn)換為資本的觀念，盤活存量資產(chǎn)，實行資本運作。一是對資產(chǎn)進行清理建檔，進行價值評估；二是健全和完善資產(chǎn)的相關(guān)手續(xù)、特別是土地確權(quán)問題；三是在實行保值增值的前提下對資產(chǎn)進行有效的開發(fā)利用；四是努力探索對社有資產(chǎn)實行打包整合、綜合利用的新模式，最大限度地發(fā)揮資產(chǎn)轉(zhuǎn)換為資本的效用。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二十
1.“瀟湘學者”崗位人選一人一議，擇優(yōu)選聘。
學校分層次為“瀟湘學者”特聘教授提供工作條件和生活待遇：
1.薪酬：參照國家“雙一流”建設(shè)高校相應(yīng)崗位，提供有競爭力的薪酬。
2.科研條件：聘期內(nèi)根據(jù)學科特點提供相應(yīng)數(shù)額科研啟動經(jīng)費，具體數(shù)額面議；提供科研實驗場地、辦公設(shè)備，配備學術(shù)助手。
3.住房條件：提供有競爭力的安家費和購房補貼。
4.子女教育和配偶工作：按照長沙市和學校相關(guān)政策，依托學校優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育資源妥善解決子女在學校附屬學校入學；協(xié)商解決配偶工作。
“瀟湘學者”特聘教授具體待遇實行一人一議，合同管理。
學校為“瀟湘學者”講座教授提供如下工作條件和生活待遇：
1.學校按實際到崗工作時間為講座教授支付勞務(wù)報酬。
2.學校設(shè)崗學科為講座教授提供一定數(shù)額的科研經(jīng)費，具體數(shù)額面議。
3.提供講座教授實地來校工作期間的住宿及從原工作單位來校講學的往返交通費。
學校為專任教師提供如下工作條件和生活待遇：
1.學校為博士教師提供相應(yīng)數(shù)額的科研啟動經(jīng)費、安家費及住房貨幣補貼。
2.積極支持申報國家和省部級科研項目及人才支持計劃。
3.享受國家規(guī)定的工資、保險、福利及校內(nèi)績效工資等待遇。
4.按照長沙市和學校相關(guān)政策，依托學校優(yōu)質(zhì)基礎(chǔ)教育資源妥善解決子女在學校附屬學校入學。
5.專任教師引進待遇，具體根據(jù)引進人才的學術(shù)水平、科研業(yè)績、工作計劃等協(xié)商確定。對于學校急需且特別優(yōu)秀的人才，學校將采取“一人一議”的方式在待遇和工作條件等方面給予相應(yīng)的政策支持。
湖南三農(nóng)工作計劃篇二十一
按照因地制宜、切合實際、分步實施、群眾滿意的`原則，精心部署，統(tǒng)籌安排，積極穩(wěn)妥扎實推進。農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)登記頒證工作。通過充分調(diào)研，科學采用圖解法代替實測法進行土地確權(quán)，全市236個試點村中226個完成了確權(quán)登記工作，占計劃完成村數(shù)的144.9%，有4個村園區(qū)村探索成立了農(nóng)村土地股份合作社。農(nóng)村產(chǎn)權(quán)改革工作。全市52個試點村中43個完成了產(chǎn)權(quán)改革，占計劃完成村數(shù)的191%。農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)工作。建立農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)信息平臺和市鎮(zhèn)村三級土地流轉(zhuǎn)服務(wù)機制，加快推進農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)，全市新增土地流轉(zhuǎn)面積4.2萬畝，其中規(guī)模流轉(zhuǎn)面積3.6萬畝，分別占計劃的123.5%和176.5%。
2023年，xx市農(nóng)村工作總體思路是，緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)生態(tài)高效、環(huán)境優(yōu)美宜居、生活文明健康的總要求，以打造城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)為目標，以深入開展生態(tài)文明鄉(xiāng)村建設(shè)重點，全面提高農(nóng)村環(huán)境質(zhì)量，以扎實穩(wěn)妥推進農(nóng)村改革為切入點，不斷增強農(nóng)村發(fā)展活力，以完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施為抓手，著力改善農(nóng)村人居條件，以完善社會治理體制機制為突破口，實現(xiàn)農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，建設(shè)生態(tài)宜居幸福xx。重點抓好四個方面工作：