計劃是為了有效安排時間和資源，實現(xiàn)某種目標(biāo)或達成預(yù)定任務(wù)的詳細安排和規(guī)劃。計劃制定過程中應(yīng)該反思過去的經(jīng)驗教訓(xùn)，找出不足之處并加以改進。以下是一些計劃制定的注意事項，希望對大家起到一些啟發(fā)和幫助。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇一
（二）加強園內(nèi)師資隊伍建設(shè)。
加強師資隊伍建設(shè)，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支家長尊敬、孩子喜歡的幼兒教師隊伍。
（三）加強園內(nèi)安全工作。
1、嚴格按照規(guī)章制度辦事，樹立安全意識，責(zé)任到人，各負其責(zé)，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時匯報解決，確保幼兒安全健康地成長。特別是晨、午間安全檢查及消毒工作。
2、嚴格堅持接送卡的制度、每位教師必須保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。門衛(wèi)要做好各項保衛(wèi)工作，做到不離崗、不串崗，外來人員做好詳細的登記記錄。
3、認真仔細地做好食品衛(wèi)生工作，把好食品進口關(guān)；幼兒的飯菜要燒熟、煮透，并注意營養(yǎng)搭配，做到色香味俱全；要求食堂組共同提高烹調(diào)水平，為師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。按照規(guī)定，嚴格做好消毒工作和清潔衛(wèi)生工作。
4、加強對疾病的預(yù)防工作，嚴格控制傳染病的發(fā)生；認真做好晨檢和巡視工作，并做好觀察記錄。
5、做好財物管理工作，嚴格物品申購制度，實行領(lǐng)用簽名手續(xù)，做到帳面清楚，手續(xù)齊全，全體教師更要發(fā)揮主人翁精神，勤儉節(jié)約，以最小投入換取的收益。
進一步提高服務(wù)意識與服務(wù)質(zhì)量。每學(xué)期發(fā)放家長意見調(diào)查表，了解家長的意見，通過家長開放日活動向家長進行展示活動等多渠道開展家長工作，充分調(diào)動家長的積極性。另外我們還會利用校訓(xùn)通、電話的形式、家訪的形式與家長進行交流、（各項工作要求有記錄，時間、地點、需詳細）。
1、制定新學(xué)期的個人計劃、編排好幼兒早操。
2、對上期每位幼兒進行電訪通知，做好招生工作。
3、穩(wěn)定幼兒情緒，進行常規(guī)和行為習(xí)慣培養(yǎng)。
4、"教師節(jié)"活動及園內(nèi)安全隱患普查。
5、環(huán)境布置修改、完善，補充家園欄的文字內(nèi)容。
6、發(fā)放教材、園服并做好新生的登記。
7、開學(xué)第三周召開新學(xué)期幼兒園和班級的家長會，傳達本學(xué)期幼兒園和班級工作思路，取得家長對幼兒園工作的支持。
8、月底各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：禮貌用語、進餐常規(guī)檢查）。
9、對新生進行家訪并做好記錄。
1、慶“國慶”活動，結(jié)合國慶看展愛祖國教育。
2、元旦節(jié)目的選材。
3、班級常規(guī)檢查。
4、教師觀摩課評比。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：個人衛(wèi)生、午睡常規(guī)檢查）。
1、組織幼兒秋游活動，讓幼兒親近大自然、感受大自然，體會爸爸、媽媽、老師之間的情感。
2、幼兒期中評估。
3、幼兒講故事表演比賽。
4、幼兒美術(shù)畫展評比。
5、元旦節(jié)目排練。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：閱讀、教學(xué)活動檢查）。
1、小主持人比賽。
2、發(fā)放家長意見調(diào)查表。
3、做好冬季衛(wèi)生保健工作。
4、家長開放日活動。
5、學(xué)期末家訪。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：戶外活動、品德意識檢查）。
1、“慶元旦”活動“幼兒才藝展示。
2、檢查班級計劃完成情況。
3、幼兒期末評估。
4、園內(nèi)安全工作檢查。
5、各班寫出幼兒發(fā)展評估報告。
6、學(xué)期工作總結(jié)。
7、做好各項資料檔案的整理工作。
8、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：語言發(fā)展及全面檢查）。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇二
一、指導(dǎo)思想：
深入貫徹新《綱要》，認真學(xué)習(xí)《3-6歲兒童發(fā)展指南》，緊緊圍繞教研室本學(xué)期工作重點，將教研、科研和教師培訓(xùn)相結(jié)合，不斷提高教師的業(yè)務(wù)和科研水平，扎扎實實地抓好園教育教學(xué)工作;以課題研究為載體，立足本園特點，挖掘資源優(yōu)勢，形成幼兒園的辦園特色;分層次對教師進行培訓(xùn)，提高教師的教育水平。充分發(fā)揮園本特色，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，務(wù)實進取，開拓創(chuàng)新，有效提高我園教科研質(zhì)量。
二、工作重點：
1、以區(qū)域活動、主題墻評比為重點，加強幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)的合理性和實效性。
2、以園本培訓(xùn)為要點，開展主題式研討活動，鼓勵骨干教師嘗試組織研討活動，讓教師在“交流研討、反思實踐”中，提升教育教學(xué)的水平和組織能力，促進不同層次教師業(yè)務(wù)水平的整體提高。
3、開展家長志愿者活動，鼓勵家長積極參與幼兒園組織的重大活動。早高峰協(xié)助保安管理交通、安全周“防拐演習(xí)”、“6周年”園慶、迎新音樂會活動。
4、實施《對農(nóng)村幼兒園民間音樂游戲的探索》課題，建設(shè)“農(nóng)村幼兒園民間音樂游戲探索”園本課程，凸顯“民間音樂游戲”的園本特色，促進教師和幼兒共成長。
5、加強教師理論學(xué)習(xí)與反思，把自己在幼兒園教學(xué)中的點滴收獲與體會寫成文章，參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多在業(yè)務(wù)上出成果。
6、建立“甬城藝術(shù)幼兒園博客”，鼓勵教師即時留下自己的教育足跡。
三、主要工作及措施。
(一)堅持理論引領(lǐng)，吸收教育知識、厚實實踐基礎(chǔ)。
1、多種形式學(xué)習(xí)《指南》。通過教師自學(xué)、小組研討、集體交流、暑期培訓(xùn)等途徑，盡快領(lǐng)會指南精神，在實踐中反思，調(diào)整和規(guī)范教育行為。
2、深入了解幼兒的年齡特點、學(xué)習(xí)特點，充分把握五大領(lǐng)域的特質(zhì)，有意識的在教育教學(xué)中進行實踐和創(chuàng)新。
3、認真研讀《寧波市幼兒全面測試評估標(biāo)準》，在研討和交流中，建立和健全科學(xué)有效的測試方法。
4、積極開展“好書分享”和熱點教育理論傳遞活動。要求每位教師每月閱讀和分享一本教育類書籍。
5、認真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德，規(guī)范自己的一言一行，真正做到教師的言行舉止成為幼兒學(xué)習(xí)的良好榜樣，以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，樹立良好的教師形象。
(二)加強園本教研，鼓勵人人參與、提升專業(yè)能力。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇三
繼續(xù)貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《上海中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，以實施《奉賢區(qū)教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》、《上海市幼兒園保教工作實施意見》為抓手，以國家“學(xué)前教育三年行動計劃”督導(dǎo)活動為契機，以幼兒園保教質(zhì)量、幼兒內(nèi)涵發(fā)展作為核心，圍繞區(qū)學(xué)前教育工作、提高幼兒園保教質(zhì)量，保障每位幼兒身心健康發(fā)展。
(一)園務(wù)管理(主要責(zé)任人：王__、邵__)。
目標(biāo)：
發(fā)揮黨支部核心作用，建立公開民主管理機制，健全工作考核制度，激發(fā)中層工作能動性，強化信息工作管理，完善教育行為評價平臺操作機制，逐步實現(xiàn)學(xué)習(xí)型的人文環(huán)境。
措施：
1、發(fā)揮黨支部的政治核心作用，完善幼兒園政治學(xué)習(xí)機制，
抓好黨政班子與中層干部的理論學(xué)習(xí)與教職工的政治學(xué)習(xí)。
深化幼兒園師德建設(shè)，開展樹立“三個形象”的教育活動(即樹立幼兒園良好社會形象，樹立教師崇高的職業(yè)形象，樹立幼兒健康的純真形象)。
注重校園文化建設(shè)，注重幼兒園的每一處環(huán)境，每一處細節(jié)，發(fā)揮幼兒園的文化導(dǎo)向，營造“傾注真摯愛心，培育純潔童心”的園所文化。使教職工形成一個共同的理念：工作是幸福與快樂的!”
抓實開展凝聚力工程建設(shè)，積極開展形式多樣的活動：工會小組聚餐，節(jié)日慶祝活動，教工的定時體育活動，黨員則密切聯(lián)系群眾，為群眾送溫暖、送服務(wù)、送幫助。
2、嘗試建立全面、全程、全員的質(zhì)量管理體系。
認真落實誰負責(zé)誰考評的考評制度。
結(jié)合績效工資的實行，規(guī)范對教職員工的考核機制。
研究并制定教研組長以上管理人員的工作考核方案。
3、積極探索幼兒園制度建設(shè)。
完善幼兒園內(nèi)部管理體制及制度，創(chuàng)建平等、和諧的制度文化。
規(guī)范教職員工大會制度,嚴格實施“三重一大”制度，每月定期向家長代表、教職員工匯報各條線工作進度。
加強財產(chǎn)管理，通過檢查、核對、獎懲等方式，發(fā)揮物資資源有效、節(jié)省、充分、合理使用。
認真做好收費自查工作，嚴格執(zhí)行上級的收費要求，做到公開、清楚、規(guī)范。
學(xué)習(xí)并明確《上海市學(xué)生傷害事故處理辦法》，增強教職工責(zé)任、安全意識，減少事故，結(jié)合行政值班，堅持每日安全檢查，確保幼兒在園安全。
4、創(chuàng)新管理方法，提高管理效能。
切實發(fā)揮工、青、婦等群團組織的作用，對較之員工關(guān)心的焦點、熱點問題，實行政策公開，園務(wù)公開，操作透明、民主評議全員監(jiān)督等制度，做到以德治園。
在園內(nèi)不定期地開展優(yōu)秀書籍的推薦、交流、閱讀活動，建設(shè)“愛讀書，讀好書”的學(xué)習(xí)型團隊氛圍,為形成校園文化奠定基礎(chǔ)。
強信息化工作管理，幼兒園網(wǎng)站全面改版，完善教育行為評價平臺操作機制。
各條線開展自查與調(diào)整活動，迎接本學(xué)期督導(dǎo)活動。
強信息化工作管理，完善教育行為評價平臺操作機制，加強網(wǎng)站管理。
(二)隊伍建設(shè)(主要責(zé)任人:盛__、裴__)。
目標(biāo)：
激勵教師內(nèi)在需求，推動教師個性化發(fā)展，建立促進后勤人員進一步發(fā)展的機制，提高教師信息技術(shù)的培訓(xùn)率。
措施：
1、繼續(xù)完善園本培訓(xùn)機制，實現(xiàn)保教隊伍專業(yè)成長。
完善晨會活動方式，繼續(xù)開展晨會等師德教育活動，提升教師師德修養(yǎng)。
引領(lǐng)教師走“學(xué)習(xí)、實踐、反思、研究”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路，
加強教師信息化培訓(xùn)，通過課件制作的評比，提高教師運用現(xiàn)代化教育技術(shù)服務(wù)教學(xué)的能力，使90%的專任教師有獨立制作課件的能力。
2、繼續(xù)落實并完善分層培訓(xùn)機制，使新教師、骨干教師、三大員隊伍共同進步，促進保教隊伍群體成長。
通過座談等形式，了解教師對梯隊式培養(yǎng)方式的意見或者建議，根據(jù)師資隊伍發(fā)展情況，不斷地調(diào)整和完善師資隊伍發(fā)展規(guī)劃。
爭取各類培訓(xùn)，為教師創(chuàng)造高層次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機會，不斷提升教育能力。
通過區(qū)級、園級說課備課和展示活動為教師搭建展示平臺，提高業(yè)務(wù)水平。
通過組織和參與區(qū)、園級三大員崗位練兵活動，鼓勵三大員積極參與各級各類培訓(xùn)活動，嘗試課題研究，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、加強童話特色培訓(xùn)。立足幼兒園實際，不斷探索主題背景下的童話教育，針對在特色教學(xué)中的問題，邀請相關(guān)專家來院引領(lǐng)指導(dǎo)，不斷提高教師在童話教育方面的教育水平。
4、認真開展園際活動，通過與解放路幼兒園結(jié)對帶教，與“青青草幼兒園”資源聯(lián)盟等活動，達到共同提高的目的。
(三)課程建設(shè)(主要負責(zé)人：盛__)。
目標(biāo)：
加強保教工作過程管理，保證基礎(chǔ)性課程研究不斷深入研究，以扎實的教育。
教學(xué)實踐研究，結(jié)合主題活動形成較為完善的童話園本化課程，促進保教質(zhì)量上一個新的臺階，加強教育人員和保育人員共同合作研究的能力，全面提高保教質(zhì)量。
措施：
1、強化理論學(xué)習(xí)，刷新教育理念。
加強教師對課程建設(shè)和課程管理等方面的理論文選，增強教師課程參與意識和課程建設(shè)能力，逐步使教師從教學(xué)過程的組織者，教學(xué)活動的參與者，教學(xué)任務(wù)的執(zhí)行者走向課程的開發(fā)者。
通過專家講座、報告錄像等形式，將教師對實踐的反思與專家的理論分析相結(jié)合，拓展教師的視角和考維度，萌發(fā)實施新教材的自覺性、創(chuàng)造性和責(zé)任感。
2、立足園本教研，提高教研質(zhì)量。
圍繞園龍頭課題，開展專題研究。本學(xué)期將繼續(xù)開展“以童話為載體的優(yōu)質(zhì)集體教學(xué)活動的實踐研究”，同時圍繞小班游戲活動，中大班個別化學(xué)習(xí)活動等實踐問題展開研討。
分析上學(xué)年教研形式的優(yōu)勢與不足，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整形式，嘗試給教研組更多自主，并進行優(yōu)秀教研組展示、評比等活動，為參加區(qū)優(yōu)秀教研組驗收做好準備。
根據(jù)教研重點設(shè)計調(diào)整教研活動記錄表格，使研究主線更為明晰：課前準備、聽課中重點關(guān)注、聽課后研究內(nèi)容及成果。
3、加強課程建設(shè)，促進課程園本化。
進一步關(guān)注課程科學(xué)性與合理性，設(shè)計更適合班級和孩子的課程計劃，促進課程園本化。
開發(fā)與利用幼兒園教育資源庫。對幼兒園教學(xué)進行進一步整理、歸類、充實，形成第二輪主題資源庫資料，制定科學(xué)的目錄，專人專管方便教師查找。
繼續(xù)探索主題背景下的幼兒童話教育，在課程建設(shè)中以民主性、靈活性、多樣性及獨特性為原則，以和諧全面的發(fā)展為前提，積極發(fā)揮幼兒的主題作用，真正使特色教學(xué)促進孩子健康、和諧發(fā)展。
根據(jù)積累的《方案集》、《案例集》和《論文集》，三個年齡組過程性調(diào)整童話園本課程中的內(nèi)容與要求，使課程方案更符合我園實際切實豐富童話課程方案的內(nèi)涵。
(四)教育科研(主要負責(zé)人：裴__)。
目標(biāo)：
增強教師科研興教意識，規(guī)范課題組長培養(yǎng)管理工作，加強青年教師培養(yǎng)力度，營造濃厚的科研氛圍，注重對區(qū)級立項課題的過程管理。
措施：
1、修訂、補充幼兒園各項教育科研制度，完善幼兒園教育科研管理。
2、園科研室要更好地發(fā)揮引領(lǐng)與指導(dǎo)作用，發(fā)揮教科室骨干力量的作用，加強對青年教師的教育科研的方法輔導(dǎo)，提升教師的科研能力。
3、組織教師制定教育科研三年發(fā)展規(guī)劃，并側(cè)重在研究課題、教學(xué)案例等方面確定階段性目標(biāo)。
4、實行課題組長負責(zé)制，加強對課題組長的培養(yǎng)和管理，由課題組長主持每月科研例會、中期總結(jié)會等，提高科研工作的管理能力。
5、按時完成幼兒園龍頭課題區(qū)級重點課題的結(jié)題工作，積累研究成果。
6、鼓勵后勤組立項區(qū)級課題展開系統(tǒng)研究，提高后勤人員理論水平和研究能力。
7、幼兒園保育人員要積極參加園際課題的研究，初步形成以保健教師為研究骨干的保育人員課題研究隊伍。
(五)開放教育(主要負責(zé)人：裴朝花)。
目標(biāo)：
健全家教管理網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建幼兒園、家庭、社區(qū)一體化教育網(wǎng)絡(luò)，完善家長學(xué)校機制，繼續(xù)做好早教服務(wù)工作。
措施：
1、優(yōu)化家教管理機制，提升家教服務(wù)質(zhì)量。
完善家教指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)和工作機制，如家教中心組，家委會工作制度及家訪等家園聯(lián)系制度。
加強指導(dǎo)者隊伍培訓(xùn)，以實錄、案例、經(jīng)驗體會等形式激勵教師創(chuàng)造性地開展指導(dǎo)工作。繼續(xù)重視對新教師的培訓(xùn)，組織新教師開展“制定一份上門家訪計劃”、模擬一場家長活動主持”等，進一步提高其指導(dǎo)能力。
2、創(chuàng)新家長學(xué)校形式，形成多元的指導(dǎo)模式。
創(chuàng)新溝通方式，暢通家園聯(lián)系渠道。利用“寶寶成長檔案”、“家園之窗”、“薔薇小報”、“網(wǎng)上論壇”、“園長信箱”等多種途徑展開家園間的聯(lián)系。增加“溫馨小帖士”的指導(dǎo)形式，以簡明、通俗的語言指導(dǎo)家長創(chuàng)設(shè)健康、安全的家庭教育環(huán)境。
3、整合資源，推進家園、社區(qū)共育。
通過幼兒園網(wǎng)絡(luò)宣傳幼兒園，向家長介紹我園的家庭教育工作規(guī)劃、具體活動、親子游戲、育兒知識等內(nèi)容，拓寬我園家庭教育指導(dǎo)的途徑與方法。
主動和幼兒家長、社區(qū)加強聯(lián)系，更新與完善家教資源庫，為新課程添加有利幼兒發(fā)展的課程資源。
每學(xué)期開展優(yōu)秀家長志愿者的評選活動。
繼續(xù)做好開設(shè)“03早教”班級，發(fā)揮幼兒園的服務(wù)與指導(dǎo)功能，實實在在地提高0~3歲嬰幼兒及其家長的教養(yǎng)水平，提升幼兒園的聲譽。
(六)保障機制(主要負責(zé)人：湯__)。
目標(biāo)：
改善辦園條件，鞏固平安學(xué)校創(chuàng)建成果，以新一輪創(chuàng)建為契機，構(gòu)筑“人防、物防、技防”三結(jié)合的安防體系，保障正常的教育教學(xué)秩序。
措施：
1、創(chuàng)設(shè)課程化的校園環(huán)境，為師生的共同發(fā)展提供及時、有效的物質(zhì)支持。
為創(chuàng)設(shè)良好的教職員工工作與休息環(huán)境，關(guān)心教職員工生活，為教職員工餐廳添置空調(diào)等。
充分放權(quán)，讓各部門負責(zé)人有一定的經(jīng)費支配權(quán)，根據(jù)部門實際合理使用經(jīng)費。
每個班組添置一部照像機，合理使用下發(fā)電腦。
2、規(guī)范教育收費，嚴守財務(wù)制度，提高設(shè)備使用效率。
向家長、社會積極宣傳示范園優(yōu)質(zhì)優(yōu)價的收費標(biāo)準，嚴格收費制度、公示制度，規(guī)范示范園一費制的收費，提高社會、家長的信譽度。
嚴格幼兒園財務(wù)公開、監(jiān)督制度，按規(guī)定使用、管理好教育經(jīng)費。
建立節(jié)支增效的財物管理制度，建立財物、教學(xué)資料信息庫，健全專人保管制度，責(zé)任到人，有效保管幼兒園教學(xué)設(shè)備，提高使用率，降低維修率。
3、健全安全工作制度與預(yù)案，落實安全責(zé)任與措施，完善人防、物防、技防為一體的防范體系，營造安全、文明、健康的育人環(huán)境。
備管理制度》、《食品衛(wèi)生制度》、《門衛(wèi)值班制度》、《安全責(zé)任追究制度》等，明確各條線人員的安全工作職責(zé)，保證幼兒在安全環(huán)境中健康成長。
完善防范體系。加強人防、物防、技防，對報警按鈕、消防器材、安全通道等設(shè)備定期檢查，保障安全設(shè)施正常運行。邀請法制輔導(dǎo)員、消防隊等人員來園專題講座，豐富師生安全防范知識，增強安全防范能力。開展安全演練活動以及幼兒安全教育活動。
加強安全宣傳。將安全教育滲透在幼兒一日活動各環(huán)節(jié)，根據(jù)幼兒年齡特點開展安全教育主題活動，教育幼兒注意飲食衛(wèi)生，交通安全，增強自我保護的能力。利用家長會、家園版報、校園網(wǎng)等多種途徑向家長進行宣傳，家園合作共同保護幼兒的安全和健康。
落實安全考核與獎勵制度。園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責(zé)對各部門的安全工作進行考核，把日?？己伺c集中的排查相結(jié)合，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。加大安全獎的投入，將安全工作直接與每月和期末效益獎、年終獎勵等掛鉤。
(略)。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇四
學(xué)校是培養(yǎng)人的場所，是文明的象征。要樹立一所學(xué)校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營造一個清靜、優(yōu)美、整潔、布局合理的校園環(huán)境，而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此，盡力做好后勤工作顯得尤為重要。
做好后勤工作，實際是對學(xué)校全面實施素質(zhì)教育及教育、教學(xué)工作的無形支持。緊張、有序的20xx年過去了，回顧過去的一年，我總務(wù)部門根據(jù)教育部及學(xué)校對總務(wù)工作的具體要求，結(jié)合年初計劃和學(xué)校的實際情況，我總務(wù)部門全體同志群策群力、盡心盡責(zé)，克服人手缺，階段性工作任務(wù)重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了上級布置的各項工作，確保了學(xué)校教育、教學(xué)工作的順利開展。根據(jù)往年的經(jīng)驗和學(xué)校教育、教學(xué)工作的實際需要，及時發(fā)放教育、教學(xué)中的日常必須用品，確保了新學(xué)期工作的正常進行。解決了師生飲水供應(yīng)，并定期對飲水機進行消毒，確保了師生飲水衛(wèi)生和身心健康。在校園綠化環(huán)境管理方面，習(xí)慣性地做好了花壇、草坪、花草樹木的除草、治蟲、施肥、整枝等工作，在今年暑假期間，學(xué)校對教學(xué)樓進行粉刷，總務(wù)肩負著質(zhì)量監(jiān)控任務(wù)，不吃勞苦、不記報酬，工作認真負責(zé)，確保了工程質(zhì)量。
又在今年的十月份增添了100多套課桌椅和40個講臺以及教師辦公桌椅、柜子等，使校園更優(yōu)美，教室更明亮，老師的辦公室煥然一新，環(huán)境更舒適，使人有一種心情舒暢之感，呈現(xiàn)了一種樂觀向上的氣氛。在校園衛(wèi)生環(huán)境管理方面會同政教、團隊加強了校園衛(wèi)生環(huán)境管理。學(xué)校的值日干部和值日學(xué)生每天對學(xué)校的衛(wèi)生環(huán)境檢查，并把衛(wèi)生環(huán)境的優(yōu)劣列入紀律衛(wèi)生考核的評估。垃圾、廁所落實專人負責(zé)，確保垃圾天天清理，廁所一周三次沖洗。營造一個潔靜的校園環(huán)境。在校園文化環(huán)境方面，重視校園文化環(huán)境對學(xué)生的.影響。本學(xué)期，在原有基礎(chǔ)上又投入數(shù)千元進行校園文化布置，增強了校園文化氣息。學(xué)生在整潔、優(yōu)美的環(huán)境中學(xué)習(xí)、生活，有利于學(xué)生的身心健康，同時也為教師創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。維修工作，總務(wù)處本著一切為廣大師生服務(wù)、為教育、教學(xué)服務(wù)為終止，對桌椅、門窗、照明、開關(guān)、暖氣等項目，定時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，確保教學(xué)工作正常進行。在財產(chǎn)管理方面，我總務(wù)部門也扎實有效地展開工作。
加強了財產(chǎn)管理，繼續(xù)實施誰拿鑰匙誰負責(zé)的宗旨，制訂嚴格的管理制度，各專用教室也有切實可行的管理制度。對新增添的儀器、器材、設(shè)施、設(shè)備及時做好登記造冊工作，做到賬目清楚。年終總務(wù)與總賬進行一次核對，根據(jù)實際情況及時調(diào)整、并辦好有關(guān)手續(xù)。同時還加強各班的財產(chǎn)管理，實施各班負責(zé)制。我總務(wù)部門平時加強檢查、管理，對各班財產(chǎn)的自然損壞及時進維修，對故意破壞公物的行為，進行賠償制，并會同政教對學(xué)生進行教育，提高愛護公物是大家的責(zé)任的意識。并納入先進班集體考核中。使各班財產(chǎn)損壞率減少到最小程度。各個專用教室確保正常使用，各種體育器材100%向?qū)W生開放，學(xué)校圖書室每天定時向?qū)W生開放，確保了教學(xué)的實際需要。在物資采購上，做到了少花錢多辦事，花小錢辦大事，該省則省，決不多花一分錢，為學(xué)校節(jié)約了大量資金。在物品使用方面，繼續(xù)實行發(fā)放制，一學(xué)期發(fā)放兩次（開學(xué)、期中），杜絕了浪費的現(xiàn)象。為保證學(xué)校財產(chǎn)安全、校園安定，本學(xué)期加大了門衛(wèi)的管理，制定了門衛(wèi)責(zé)任管理制度，確保了學(xué)校一方平安。總之，后勤管理工作千頭萬緒，努力做好后勤工作，為教育、教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)，這是我們的職責(zé)。
20xx年度，我后勤部門的全體同志克服了人手少，任務(wù)重等困難，齊心協(xié)力，各盡所能，各盡其職，完成了后勤部門該做的各項工作，向?qū)W校交出了一份滿意的答卷。為適應(yīng)新形勢的要求，我總務(wù)部門的全體同志繼續(xù)加強自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和管理水平，努力做好來年的各項工作。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇五
本學(xué)期我們班有43位孩子和我們一起踏入小班的生活，我們?nèi)焕蠋煂⒈局粋€目標(biāo)：讓每個孩子健康快樂的生活，全面發(fā)展成為會學(xué)習(xí)、會思考、會交往、有創(chuàng)造性的兒童。以"尊敬幼兒，尊敬家長一切以幼兒利益為優(yōu)先的原則"開展各項工作。以園部計劃和教研組計劃為依據(jù)，制定出以下的班級工作計劃。
本學(xué)期幼兒人數(shù)43人，男孩22名，女孩21名。個別幼兒以前上過托兒所，在生活自理能力、語言交往能力及其它能力都有一定基礎(chǔ)，但絕大部分幼兒在常規(guī)習(xí)慣、自理能力、適應(yīng)性、語言發(fā)展等方面較弱。針對以上情況，本學(xué)期我們將重點培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣，增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養(yǎng)幼兒的社會交往能力和幼兒的音樂素質(zhì)。在工作中加強個別幼兒的指導(dǎo)，通過把主題探究活動與日常的保教工作結(jié)合起來，讓幼兒得到全方位的發(fā)展。
1、逐步適應(yīng)幼兒園的集體生活，情緒基本愉快。
2、在成人的幫助下學(xué)習(xí)獨立喝水、進餐、洗手、入廁，學(xué)習(xí)穿脫簡單的衣褲、鞋。
3、了解簡單的衛(wèi)生知識，愿意接受健康檢查，認識五官懂得保護。
4、愿意和同伴參加體育活動，發(fā)展走、跑、跳、鉆、攀爬等動作。
1、學(xué)習(xí)普通話，樂意運用語言表達自己的喜好與需求，學(xué)習(xí)用普通話與人交流。
2、學(xué)習(xí)安靜地聽他人講話，能聽懂簡單的語言指令并按其行動。
3、喜歡念兒歌、聽故事、看表演、看圖書等，學(xué)習(xí)表達自己的認識和感受。
1、愿意上幼兒園，能參加幼兒園的活動，愿意親近老師或熟悉的成人。
2、樂意和同伴一起游戲，嘗試學(xué)習(xí)分享等待，體驗其中的快樂。
3、在成人啟發(fā)下學(xué)習(xí)關(guān)注他人明顯的情緒表現(xiàn)，學(xué)習(xí)關(guān)心他人。樂意招呼熟悉的人，學(xué)習(xí)求助和感謝。
4、學(xué)習(xí)在性別、外形等外在特征上比較自己與別人的不同。
5、學(xué)習(xí)接受老師的建議和批示，學(xué)習(xí)在集體生活中遵守基本規(guī)則。
1、在成人引導(dǎo)下，學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)周圍環(huán)境中有趣的事物。
2、樂意用多種感官感知周圍的物品、現(xiàn)象，了解物品顏色、大小、形狀等明顯特征。
3、喜歡操作、擺弄。
4、親近大自然，喜愛與學(xué)習(xí)愛護周圍的植物。
1、在成人引導(dǎo)下，能逐漸注意和親近周圍環(huán)境中熟悉的諸如花草樹木，小動物等美的事物，并產(chǎn)生愉悅的情緒。
2、喜歡聽音樂，能借助動作，語言等表達對藝術(shù)作品的感受。
3、嘗試用自己喜歡的顏色、材料和工具進行美術(shù)活動，學(xué)習(xí)用畫、剪、貼、撕、提等技能。
4、學(xué)習(xí)用自然的聲音唱歌，學(xué)習(xí)用身體動作自由地進行歌表演、做律動，喜歡打擊樂活動，學(xué)習(xí)和老師、同伴一起做音樂游戲。
1、做好新生入園的情緒安撫工作。
由于大部分孩子第一次入園，因此他們會產(chǎn)生哭鬧、不愿來園的情緒，我們教師應(yīng)做好以下幾方面的工作：
（一）開學(xué)前做好家園聯(lián)系工作，接待孩子入園，召開家長會，介紹班級情況，讓家長填寫一份幼兒家庭生活調(diào)查表，使家長、教師、孩子三者之間能盡快熟悉，減輕孩子來園的消極情緒。
（二）給孩子提供一個溫馨、舒適、有趣的教室環(huán)境。
（三）教師以親切、溫和的態(tài)度對待孩子，消除他們的陌生感。
2、通過各個主題教育活動，有組織有目標(biāo)地開展教育活動，讓幼兒在老師的引導(dǎo)下，逐步學(xué)會回答問題，逐步做到大大方方地在全體小朋友面前講話或講故事、念兒歌、唱歌等，培養(yǎng)幼兒的表演能力。
3、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)常規(guī)。
堅持正面教育的原則，輔以游戲、集體、自定規(guī)矩等方法，促進幼兒在活動中、游戲中的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，并不斷加以鞏固。通過日?；顒又械碾S機教育培養(yǎng)幼兒各項良好的行為習(xí)慣。
4、加強班內(nèi)老師對幼兒生活自理能力培養(yǎng)的配合。培養(yǎng)好的生活自理能力，需要各方面的配合，教師要有正確的教育觀、兒童觀、發(fā)展觀，要提高教師的整體素質(zhì)，相信每個孩子，大膽地讓孩子自己動作操作，以積極的語言肯定每個孩子的點點進步，特別是對能力較差的幼兒給予更大的幫助對他們的每一點進步都要給予肯定及鼓勵，促進每個孩子在原有水平上的提高。我們兩位老師在交接班時互相交流，并與阿姨互相配合，積極開動腦筋，想出好點子，共同幫助孩子提高生活的自理技能。
家長是孩子的第一位老師，要做好小朋友的培養(yǎng)和訓(xùn)練，離不開家長的配合。為此，我們把每月的培養(yǎng)目標(biāo)，寫在家園聯(lián)系欄里，交待內(nèi)容，讓家長了解。同時請家長為孩子提供方便，衣裝輕便，便于孩子操作，并要求家長在家里進行同步培養(yǎng)。召開家長座談會，向家長宣傳孩子能力培養(yǎng)的重要性，談?wù)勁囵B(yǎng)方法和孩子們的進步等，并傳授一些教學(xué)技巧。
1、衛(wèi)生保?。罕ＷC幼兒在最佳的生活和心理狀態(tài)下進餐。其次，培養(yǎng)良好的飲食習(xí)慣及進餐衛(wèi)生也是很重要的。定期向家長宣傳衛(wèi)生保健知識。
2、健康安全方面。
（1）使幼兒了解盥洗的順序，初步掌握刷牙、洗手等的基本方法，初步培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣。
（2）初步學(xué)會各種口令，做相應(yīng)的動作。
（3）引導(dǎo)幼兒認識身體外部器官，知道名稱，培養(yǎng)幼兒樂意接受疾病的預(yù)防與治療的態(tài)度。
（4）使幼兒了解安全意識，知道不把異物放入耳、鼻、口內(nèi)，不輕信別人。
（5）懂得交通安全制度，飲食衛(wèi)生的安全常識，加強自我保護。
1、讓幼兒掌握一定的環(huán)保知識，懂得要保持自己小手、衣服的干凈，學(xué)習(xí)保護自身的清潔。會使用手帕掌握正確的洗手方法，懂得節(jié)約用水。
2、讓幼兒在輕松自然的氣氛中進餐，保持情緒愉快，初步培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣。
3、不挑食，不剩飯菜，懂得就餐衛(wèi)生，初步培養(yǎng)幼兒愛吃各種食物和主動喝茶的習(xí)慣。懂得節(jié)約糧食。
4、引導(dǎo)幼兒關(guān)心班內(nèi)的自然角，能主動豐富自然角，愛護自然角內(nèi)的動植物。
5、幫助幼兒養(yǎng)成良好的環(huán)保習(xí)慣，知道垃圾入箱。
6、愛護花、草、樹木，不搖晃，不攀折。
7、利用多種形式開展環(huán)境保護教育，結(jié)合宣傳日，集體活動、晨談和孩子交流環(huán)保的重要性。
1、穩(wěn)定新生的情緒，了解各幼兒的個別、特點與愛好，有針對性的教育進行常規(guī)訓(xùn)練。
2、培養(yǎng)幼兒愛聽故事，學(xué)唱歌、跳舞、繪畫等興趣。
3、開展一些竟賽活動，給小朋友貼"五角星""獎?wù)?"小紅花"等表揚每一天中表現(xiàn)好，有進步的幼兒，并且每周進行一總結(jié)，根據(jù)每周教育重點，對照幼兒的表現(xiàn)正確公正的進行評比。激發(fā)幼兒好學(xué)，好強，好勝的健康心態(tài)。
4、針對幼兒實際情況，及時進行家園聯(lián)系，促進幼兒的健康、快樂地成長。
1、辦理好新生報名工作，盡快熟悉每一個新生。
2、認識幼兒園里的人和自己的同伴，認識幼兒園的環(huán)境。
3、合理組織好幼兒的一日活動，加強一日常規(guī)的訓(xùn)練，從小養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
4、出好家長園地，讓家長了解幼兒一日活動情況，配合老師，做好孩子們的工作，使孩子們盡快適應(yīng)幼兒園的學(xué)習(xí)和生活。
5、和老師家長一起收集一些自然角的材料，對常見的事物和現(xiàn)象有一定的興趣。
6、學(xué)說普通話，能聽懂老師和同伴的話，樂意開口說話，并初步用短句表達自己的意思。
1、初步知道十月一日是祖國媽媽的生日，節(jié)日里請家長帶孩子們一起外出秋游，看一看大自然的景色。說出秋天常見的水果。
2、學(xué)會自己進餐，餐后漱口、擦嘴，并放好餐具和椅子。
3、用普通話說出班上的用具、玩具、和同伴的姓名。
4、在游戲活動中，學(xué)習(xí)、遵守簡單的游戲規(guī)則。
1、大膽回答老師的提問，學(xué)習(xí)用語言講出操作活動的感受和發(fā)現(xiàn)。
2、結(jié)合11月9日消防安全宣傳日，初步形成安全意識。
3、學(xué)習(xí)有序地穿脫衣物，會將脫下的衣物放整齊。
4、根據(jù)天氣的變化加強對幼兒的護理，特別是飯菜，增添衣服等方面的護理。
1、能遵守基本的規(guī)則，并能按規(guī)則行動。
2、根據(jù)話題和孩子們一起布置好環(huán)境。
3、做好幼兒的成長檔案工作和家長工作。
4、每天堅持來園，注意冬季保暖。
1、做好學(xué)期結(jié)束工作。
2、撰寫好各項總結(jié)和幼兒在園表現(xiàn)。
3、完善好幼兒的成長檔案和家長工作。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇六
本學(xué)期，我園以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3—6歲兒童學(xué)習(xí)發(fā)展指南》為指針，根據(jù)教育主管部門的工作精神，圍繞“早培集團總部”的各項工作方案的工作要求，同全園教職員工共同聚焦幼兒園特色發(fā)展，追求內(nèi)涵發(fā)展。以保教結(jié)合為原則，安全工作為主線，師資隊伍建設(shè)與內(nèi)涵發(fā)展為重點，以促進幼兒發(fā)展為目的，有序有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色發(fā)展，真正使每一位幼兒健康、快樂地成長，每一位教師積極努力地付出。
積極貫徹《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，以“發(fā)展孩子、服務(wù)家長，成就教師”為理念，圍繞安全工作主線，突出全面教育，抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建設(shè)，規(guī)范管理，突出特色，促進均衡，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。努力“為孩子營造家的氛圍,讓每一個孩子健康快樂地成長”。
（一）規(guī)范管理。增強教職員工對幼兒園發(fā)展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制，積極探索制度規(guī)范之下的人性化管理。
（二）強化隊伍：完善師德建設(shè)體系，引導(dǎo)教師嚴守職業(yè)道德和專業(yè)操守。完善師資隊伍培養(yǎng)機制，加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng),全體教師參與評價課程實踐，加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
（三）突出特色。以保教并重為前提，在豐富幼兒一日活動內(nèi)容，強化幼兒日常行為規(guī)范上下功夫，使人人均能在教學(xué)上和教學(xué)研訓(xùn)上有所突破。
（四）優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進一步樹立服務(wù)思想，落實安全責(zé)任與措施。
（五）家園共育。召開期初和期末家長會，進一步做好家訪和家長開放日活動的開展。
1、規(guī)范管理，重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責(zé)”的責(zé)任考評制度，重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
2、宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風(fēng)氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”，精心打造幼兒園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié)，積極營造民主、開放的教育氛圍，健康和諧的人際氛圍，使全體教職員工形成一個共同的理念：工作著是幸福與快樂的，變“要我做”，為“我要做”，使幼兒園成為教職員工快樂工作積極成長的的精神家園。
3、營造良好的人文環(huán)境。
（1）強化隊伍建設(shè)。組織教師認真自覺學(xué)習(xí)《幼兒園一日保教工作規(guī)范》，明確工作職責(zé)，明確師德重要性，堅持保教并重。加強骨干教師隊伍與新教師、的管理與培養(yǎng)。提高教師教學(xué)能力、科研能力、基本功的培訓(xùn)和運用現(xiàn)代化教育信息技術(shù)。
（2）加強教研，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。教師之間增強教研活動的實效性，教研活動緊緊圍繞美繪進行開展：按照產(chǎn)生問題——解決問題——反思教研的活動過程進行，在內(nèi)容上要形成專題化、系列化。隨時做好研討記錄，寫出有意義的教研總結(jié)"style="text-decoration:none;color:rgb(62,115,160);"總結(jié)。
（4）堅持做好教師每日晨會活動，一月例會制度。
4、組織各類崗位人員積極參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
突出特色，本學(xué)期各個班級重點抓常規(guī)管理。強化教師的管理意識，以良好的團隊形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念，多學(xué)、多看、多鉆研從而出色完成各項工作任務(wù)。
1、加強園內(nèi)教育教學(xué)常規(guī)管理，培養(yǎng)幼兒生活、學(xué)習(xí)、戶外活動好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目標(biāo)研討常規(guī)訓(xùn)練的措施與方法。
2、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材，解讀分析教材，根據(jù)幼兒實際，合理運用新教材，設(shè)計符合幼兒發(fā)展的活動方案。
3、積極開展教研活動：組織一節(jié)公開活動，寫出教后反思；整理一個教育故事，寫出案例評析；通過評價，不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。
4、做好業(yè)務(wù)檔案資料的管理，注意各種教育資料的積累。
1、更新觀念，增強服務(wù)意識。調(diào)動全體后勤人員的積極性，牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關(guān)系，以滿足師生、家長的合理要求為出發(fā)點和歸宿，全心全意為師生和家長服務(wù)。利用環(huán)境創(chuàng)設(shè)展示幼兒在園活動情況，在工作中激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情，為幼兒園獻計獻策，使幼兒園與家庭融為一體。
2、幼兒保健管理。
（1）保證幼兒膳食質(zhì)量，通過召開家委會取家長、教師的意見，更加科學(xué)合理地安排幼兒膳食。
（2）加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行，加強檢查、督促。
（3）繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。認真落實《幼兒園食品一日流程管理及考核辦法》，加強食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理，杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛(wèi)生關(guān)和營養(yǎng)流失關(guān)。
3、積極探索開源節(jié)流的后勤管理模式。幼兒園管理既注重開源，節(jié)流也是很關(guān)鍵的，只有合理探索出一條廢舊利用，舊物新用的路子才能真正做到節(jié)儉辦園，花最少的錢做最大的事。
周次。
日期
內(nèi)容安排。
負責(zé)人。
開學(xué)。
籌備。
1、制定計劃。
2、籌備物品。
園務(wù)行政成員。
全園教職工會議。
園務(wù)行政成員。
1、參加集團教師培訓(xùn)。
2、制定全園及班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)方案。
3、新教師體檢，新入園幼兒家訪。
4、幼兒學(xué)籍整理。
5、幼兒園環(huán)境及安全全面大檢查。
園務(wù)組全體成員。
預(yù)備周。
9.3。
--9.6。
1、班級各項計劃上交。
2、穩(wěn)定新入園幼兒情緒。
3、各項名冊及保健資料等建檔。
4、收集保健資料，建立師生健康和接種免疫檔案。
5、園本培訓(xùn)。
保教主任。
第1周。
9.7。
--9.13。
1、幼兒活動常規(guī)建立和檢查，繼續(xù)做好新生情緒穩(wěn)定工作；
2、班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比；
3、幼兒身高體重建檔。
4、做好陽光教師節(jié)活動。
5、學(xué)期初家長會。
6、保育員參加集團培訓(xùn)。
園務(wù)組。
第2周。
9.14。
--9.20。
1、班級保教常規(guī)互研互學(xué)；教師隨堂聽課活動開展。
2、參加集團辦公室5s管理pk活動。
3、第一屆家委員會議暨家長學(xué)校成立。
4、參加早培教育集團紀錄片拍攝。
保教主任。
行政助理。
第3周。
9.21。
--9.27。
1、做好常規(guī)管理。
2、舉行中秋節(jié)活動。
園務(wù)行政組。
保教主任。
第4周。
9.28。
--10.4。
1、班級保教常規(guī)半日活動觀摩評比。
2、歡樂國慶主題活動。
3、國慶節(jié)放假前的全園安全大檢查。
保教主任。
后勤主任。
全園師幼。
第5周。
10.5。
--10.11。
1、抓好常規(guī)管理。
2、做好節(jié)能周活動。
后勤主任。
級段長。
第6周。
10.12。
--10.18。
參加集團保教觀摩活動。
保教主任。
第7周。
10.19。
--10.25。
1、重陽節(jié)系列活動。
2、組織參加集團保育員大賽的初賽及決賽工作。
行政助理。
后勤主任*。
第8周。
10.26。
--11.1。
1、綠色環(huán)保、悅讀美繪。
2、十月·全園例會：全園教職工（前勤；后勤）。
級段長。
園務(wù)組。
第9周。
11.2。
--11.8。
1、園內(nèi)主題研討活動——級段一研。
2、浙江省二級幼兒園復(fù)查準備。
園務(wù)行政組。
第10周。
11.9。
--11.15。
1、園內(nèi)美繪主題研討活動。
保教主任。
教研組長。
第11周。
11.16。
--11.22。
1、親子美術(shù)觀摩活動。
2、園內(nèi)主題研討活動。
保教主任。
級段長。
第12周。
11.23。
--11.29。
1、感恩節(jié)主題活動。
2、感恩節(jié)家園互動活動。
3、籌備參加集團30年慶?；顒?。
級段長。
行政助理。
第13周。
11.30。
--12.6。
籌備參加集團慶?；顒樱ズ贸Ｒ?guī)管理活動。
園務(wù)組。
第14周。
12.7。
--12.13。
1、園內(nèi)自主活動：第一屆歡樂技能節(jié)“我能行我最棒”
2、繪本語言的魅力。
3、抓好常規(guī)管理工作。
級段長。
保教主任。
后勤主任。
第15周。
12.14。
--12.20。
園本特色·美繪藝術(shù)展暨親子同樂活動：
級段長。
第16周。
12.21。
--12.27。
1、迎接永嘉縣“平安校園”建設(shè)工作考核。
2、籌備參加集團教師舞蹈技能pk大賽。
后勤主任。
保教主任。
第17周。
12.28。
--1.3。
1、籌備舉辦歡慶元旦·冬季親子運動會。
級段長。
園務(wù)組。
第18周。
1.4。
--1.10。
1、各崗位對照個人工作計劃自查工作情況，補缺補差。
2、教師工作總結(jié)和各組活動資料匯總。
3、籌備參加集團園區(qū)禮儀pk大賽）。
全園教職工。
保教主任。
第19周。
1.11。
--1.17。
1、班級、俱樂部自查幼兒情況，全面評價并反饋表彰。
2、羅浮藝術(shù)聯(lián)歡會。
保教主任。
保教主任。
第20周。
1.18。
--1.24。
1、做好期末各項數(shù)據(jù)的整理建檔工作。
2、各項工作總結(jié)上交。
3、全園工作總結(jié)，學(xué)期考核評估、評優(yōu)評先工作。
4、主題班會10*——“歡喜春節(jié)”
5、參加集團答謝會，表彰嘉獎。
級段長。
園務(wù)組。
第21周。
1.25。
——1.31。
1、各崗位各班級財產(chǎn)清理，全園衛(wèi)生大掃除。
2、各崗位部門文件資料收集匯總，整理入檔3。
3、期末家長開放日:“歡樂童年·幸福家園”半日活動匯報展示。
4全園工作總結(jié)。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇七
認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》始終堅持以“一切為了孩子；實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)幼兒全面發(fā)展，為孩子的終身學(xué)習(xí)打下堅實的基礎(chǔ)；讓孩子們在歡笑中成長、在快樂中獲得智慧”為辦園宗旨，以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過程中，激發(fā)幼兒主動活動、主動學(xué)習(xí)的興趣”為辦園理念，以“尊重幼兒、發(fā)展幼兒、使幼兒‘學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做人’”為教育目標(biāo)。繼續(xù)完善幼兒園硬件配備、強化軟件建設(shè)，加速教師教育觀念的轉(zhuǎn)變，不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。
1、努力營造家園合力的教育環(huán)境，以課程新理念貫穿日常家長工作中，使家長工作嚴謹規(guī)范，促進家長工作并以優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量服務(wù)于家長。
2、結(jié)合本園家長的實際，找準切入點，提高家長對幼兒園工作的參與度，豐富活動內(nèi)容與參與方式，辦好家長學(xué)校。
3、增強對家庭、社會的服務(wù)功能，明確服務(wù)意識，擴大服務(wù)范圍，提高服務(wù)水平，提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系的親密度和融洽度。
（一）更新觀念，轉(zhuǎn)換角色，營造家園合力的教育環(huán)境。
新的課程呼喚新的教育，我們教師必須用《綱要》的新理念引領(lǐng)我們反思過去的工作，用課程的新要求促進提高對家長工作重要性及必要性的認識。
1、真正把家長工作看作是幼兒園工作的重要組成部分，高度重視，堅決抓好落實。建立健全幼兒園家長工作制度，學(xué)期末將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容，真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。
2、充分認識到家長和教師是共同教育和促進幼兒發(fā)展的主體，在共同教育幼兒的問題上，雙方要互相尊重、互相信任、平等合作，真誠溝通，共赴同一個育兒目標(biāo)。
3、在家園溝通問題上，教師要切實樹立為家長服務(wù)的思想，把家長作為平等的教育合作伙伴，真心實意做家長的朋友，耐心傾聽他們的意見，切實幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。同時要換位思考，對家長產(chǎn)生的急躁情緒及沖動要冷靜思考，學(xué)會體諒。只要我們態(tài)度誠懇，方法得當(dāng)，就一定能贏得廣大家長的擁護、支持。相信通過老師的努力，一定會營造出一種相互尊重、平等合作的家園共育新局面。
（二）注重家長工作的實效性。
家長工作必須講求實效，不搞形式主義，目前，家園合作尚不夠深入，較多地停留在表面。表現(xiàn)在家長雖然每天進入幼兒園，進入班級，但來往的多、參與的少，間接參與較多、直接參與不夠，尤其是很少深入到幼兒園教育過程的深層次緊密配合。為此，幼兒園的家長工作應(yīng)讓家長深入教育過程，并將之與提高家長的教育水平、改善家庭教育有機地結(jié)合起來。本學(xué)期，將充分利用家長學(xué)校、家長園地、幼兒成長冊、家長開放日、家長進課堂等途徑，切實提高家長工作的實效性。
（三）善于做個別家長工作。
由于環(huán)境和教育不同，孩子發(fā)展?fàn)顩r各不相同，家長的素質(zhì)、教養(yǎng)水平也大相徑庭，因此教師做家長工作，幫助家長提高教育水平也要象教育幼兒一樣“因人而異”，根據(jù)家長不同的性格、不同的素質(zhì)，采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力，能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行，察覺到家長在教育上的問題，有針對性地開展個別化家長工作，繼續(xù)做好家訪工作，做好家訪記錄，特別是新生首次家訪。
（四）發(fā)揮家委會的橋梁作用。
要充分發(fā)揮家長委員會作用，使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶，增強教育合力。家委會成員應(yīng)積極參與幼兒園管理，了解幼兒園教育計劃和要求，同時反映家長對幼兒園的意見和要求，溝通協(xié)調(diào)家園關(guān)系，配合園方做好期末家長評議工作，召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進行全面評價，并將評議情況轉(zhuǎn)達給幼兒園，以便改進工作，提高教育質(zhì)量。
(五）開辟家園合作的有效途徑。
1、辦好家長學(xué)校。
幼兒園的家長學(xué)校是系統(tǒng)地開展幼兒家庭教育指導(dǎo)，提高家長家教能力和家教質(zhì)量、樹立正確成才觀的有效途徑。辦好家長學(xué)校，首先要做好家長的工作，只有在全面調(diào)查了解，掌握家長的“所想、所需”的基礎(chǔ)上方能有效地辦好家長學(xué)校，在辦學(xué)過程中，遵循尊重家長、區(qū)別對待、雙向反饋的原則。本學(xué)期，我園將根據(jù)家庭與孩子的不同類型，根據(jù)家長的需要，以年級組為單位有針對性地開展家長授課活動、親子活動、幼兒人身安全保護內(nèi)容等。
2、家長開放日活動。
家長開放日活動是我園的老傳統(tǒng)。家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內(nèi)容、方法，可親眼看到自己孩子在各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況，特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師合作有針對性地教育孩子。家長在觀摩與參與活動的過程中，還可以觀察到教師教養(yǎng)態(tài)度、教養(yǎng)方法、技能。對家長的參與活動，教師要作必要的引導(dǎo)，告訴家長活動看什么，怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創(chuàng)造性，看孩子怎樣與同伴相處，看孩子在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展，不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比，以免產(chǎn)生消極的后果。
3、發(fā)揮家園園地欄作用。
本學(xué)期，我們將重視各種宣傳工作，拓展原有家園園地版面，鼓勵教師根據(jù)班級、家長以及教學(xué)的需要設(shè)計新穎的家園園地，形式多樣，突出新意，增加互動內(nèi)容，辦出特色和品位。其中“互動內(nèi)容”主要是根據(jù)班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題，再有針對性地吸引家長積極參與討論，并將好的文章張貼在聯(lián)系欄中，實現(xiàn)家長教育家長的目的，充分發(fā)揮家園園地欄的實效性。
（一）、加強師德修養(yǎng)，樹立良好形象。
幼兒園要求各教師自覺做好本職工作，有主人翁意識，做到人在崗，心在崗，工作盡心盡職，并利用宣傳欄向家長、幼兒服務(wù)承諾，使教師的工作受到家長嚴格的監(jiān)督，以良好的師德形象服務(wù)于家長、幼兒，以良好的榜樣做出表率，辦出家長滿意的放心園。
(二)、鼓勵教職工提高文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。
1、利用周一業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)組織教師開展各類活動，采用“以人為本、促進發(fā)展”的理念進行參與式互動，切實提高培訓(xùn)質(zhì)量。
2、扎實開展“四個一”（閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法、寫好一篇體會）讀書學(xué)習(xí)活動。本學(xué)期管理學(xué)習(xí)沙龍的主題詞：微笑、激情、責(zé)任。
3、營造良好的研究氛圍。在學(xué)習(xí)、吸收和實踐新《綱要》思想時，時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思，反思自己的一些習(xí)以為常的做法中所包含的不合理因素，及時改進教育教學(xué)方法，一切從為了孩子的角度出發(fā)。班級、班與班、年級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取，形成研究合力。
4、自覺做好“六認真”工作，每月完成教育隨筆，并定期上交檢查。期末寫好一篇有質(zhì)量的教養(yǎng)筆記。
五
本學(xué)期全面貫徹新綱要精神，建設(shè)一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、具有崇高敬業(yè)精神和奉獻精神的教師隊伍，實施素質(zhì)教育，切實抓好教學(xué)工作，提高幼兒教師的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)水平。
(一)、加強理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為適應(yīng)教育新形勢的需要，要求全體教師要進一步轉(zhuǎn)變觀念，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，以教學(xué)大綱、心理學(xué)、教育學(xué)、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中與分散相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，規(guī)定學(xué)習(xí)時間，認真做好學(xué)習(xí)筆記，寫好心得體會并納入量化。
(二)、進一步開展“說課--講課--評課”三位一體的教學(xué)研究活動。
先說課（說教材、教法、重點、難點、學(xué)法、程序），后講課、再評課，使教師取長補短，彼此借鑒，相互學(xué)習(xí)，共同提高。同時，通過此項活動善于發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)骨干教師、學(xué)科帶頭人，發(fā)揮他們的示范作用，實現(xiàn)“典型引路、以點帶面、整體推進”，切實提高我園幼兒教師的課堂教學(xué)水平。
(三)、采取走出去、請進、，園內(nèi)業(yè)務(wù)練兵等方式盡快提高我園教師的業(yè)務(wù)水平。組織教師到機關(guān)三幼、明月幼兒園等示范幼兒園參觀學(xué)習(xí)，并與金太陽幼兒園結(jié)成姐妹園，業(yè)務(wù)骨干赴外地進修學(xué)習(xí)，取人之長、補己之短。通過各種方式促進我園教師整體業(yè)務(wù)水平的提高。
幼兒年齡小，安全工作責(zé)任重于泰山，為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環(huán)境中，我園應(yīng)重視安全工作的開展，把安全工作責(zé)任到每位保教人員，和各崗位簽訂《安全責(zé)任書》，明確各崗位的安全職責(zé)。制定嚴格的安全檢查和預(yù)防制度，密切關(guān)注幼兒的安全，及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬件設(shè)施的安全檢查，如檢查幼兒園大型玩具、查看有無損壞現(xiàn)象或不安全的因素，及時記錄下異常的情況，及時維修。對一些硬件設(shè)施，如電源插座、活動場所等都制定詳細的統(tǒng)一標(biāo)準。在活動室和盥洗室的窗戶上安裝了安全防護欄。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方，以免發(fā)生危險。
此外，我園要積極向家長宣傳安全教育方面的知識，引起家長對幼兒安全工作的重視，家園搭建起共同教育孩子的橋梁。安全工作檔案要進一步健全。做好安全檢查和維修記錄。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇八
各個窗口都是幼兒園形象無聲的展示，我們認識到了它的重要性，并真正使它成為家長了解幼兒園的有效渠道。
五、面向社區(qū)居民，開展早教指導(dǎo)。
0~3歲是人生的起步階段，也是影響人一生發(fā)展的一個十分重要的關(guān)鍵期。因此，對0-3歲嬰幼兒提供什么樣的教育，如何促進他們積極主動發(fā)展，將對他們未來的成長具有重大影響。
本學(xué)年，我們轄區(qū)內(nèi)0-1歲幼兒共x名，1-2歲幼兒x人，2-3歲幼兒x人，合計x人。本學(xué)年度，我們共分發(fā)親子小報8期，開展免費03指導(dǎo)活動20次，其中包括2次家長講座以及18次1-3歲幼兒及家長來園參與的有質(zhì)量的指導(dǎo)活動，。
在xx學(xué)年度中，我們xx幼兒園0-3家長受教育率為x%，這一數(shù)據(jù)來自于0-1歲孩子每年度參加的6次社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的指導(dǎo)，1-3歲孩子的來園接受0-3早教指導(dǎo)以及部分已入托班孩子接受幼兒園托班教育。
六、總結(jié)過去，展望未來。
總結(jié)開展過的家教工作，讓我們深刻意識到家長工作的重要性。一個幼兒園，家長工作的開展，關(guān)系到幼兒園工作的穩(wěn)定性和發(fā)展性。因此，今后我們?nèi)詫⒁詣?wù)實、實效、有條不紊的開展家教工作作為工作的指導(dǎo)原則，把家教工作的質(zhì)量在穩(wěn)步中提高。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇九
以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準繩，以常規(guī)抓基礎(chǔ)，以科研促提高，切實加強師資隊伍建設(shè)，提高幼兒教師的整體素質(zhì)，進一步深化幼兒教育教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育，繼續(xù)加強對幼兒早期教育的研究和管理，充分發(fā)揮示范輻射作用，不斷提高保教質(zhì)量。
二、工作重點。
（一）認真學(xué)習(xí)《幼兒園指導(dǎo)綱要》，深入領(lǐng)會《綱要》精神，積極轉(zhuǎn)變教育觀念。
（二）強化幼兒一日生活常規(guī)，提高幼兒來園活動質(zhì)量。
（三）加強教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)，促使其專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的提高。
（四）開發(fā)、啟動園本課程的研究，初步形成文稿。
三、主要措施。
（一）加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念。
組織教師深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，積極引導(dǎo)教師用《綱要》理念去分析日常教育現(xiàn)象、經(jīng)常反思自己的教育行為。特別要引導(dǎo)教師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現(xiàn)《綱要》精神，在深入貫徹《綱要》的過程中，要防止簡單化現(xiàn)象，幫助教師把握理念內(nèi)涵，切實轉(zhuǎn)變教育觀念。
（二）開展活動，提高質(zhì)量。
（四）規(guī)范管理，注重科研。
繼續(xù)加強教科研的常規(guī)管理，堅持以教育科研為基礎(chǔ)和先導(dǎo)，努力健全教科研體系，推動幼兒園教研活動穩(wěn)步開展，努力實現(xiàn)“活動制度化、組織體系化、成果實用化”。做到以科研促發(fā)展，以成果促質(zhì)量提高。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十
（一）抓實師德建設(shè)，提高教師專業(yè)素質(zhì)。
1、利用政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強對教師愛崗敬業(yè)的教育，組織教師學(xué)習(xí)幼教新信息，做好學(xué)習(xí)筆記或心得體會，努力更新教育教學(xué)觀念。教師用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒，以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻”的園風(fēng)精神為核心，宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風(fēng)氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”，積極營造民主、開放的教學(xué)氛圍，以人為本的育人氛圍。
2、切實提高教研活動的實效性，每兩周進行一次，每次有一個主題，由史蘭香老師負責(zé)組織，展開討論。根據(jù)幼兒實際，合理運用教材，設(shè)計符合幼兒發(fā)展的活動方案，使每位幼兒在原有基礎(chǔ)上得到提高。閱讀《早期教育》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育研究》等幼兒雜志，經(jīng)常上教育網(wǎng)，不斷吸收新信息。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園，擴大教師的視野，抓住到市、區(qū)各園的聽課機會，學(xué)習(xí)別人的長處，逐步提高自己的教育教學(xué)水平。
3、強化反思與研究，倡導(dǎo)教師要以先進的理念來指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。以教育研究的目光來審視自己的教學(xué)，努力提高自身文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。認真總結(jié)教學(xué)實踐經(jīng)驗，積極撰寫教育筆記、敘事、教育案例與教育論文。
4、積極參加幼兒園教師優(yōu)質(zhì)課評比活動，以及優(yōu)秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初，教師制定專題研究題目，期間認真觀察與探索，期末寫一篇有質(zhì)量的專題總結(jié)，并進行交流。
5、迎接升格檢查，全體備戰(zhàn)。
（二）重視有效的過程管理，明確責(zé)任。
1、進一步落實“誰分管誰負責(zé)”的責(zé)任考評制度，細化、強化幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
2、幼兒園教師要保教結(jié)合，適宜安排幼兒的一日生活；重視環(huán)境和游戲?qū)τ變喊l(fā)展的獨特價值，積極支持與引導(dǎo)幼兒游戲，將教育靈活地滲透于一日生活中。不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣，幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。
3、通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。
4、通過開辟種植園、天氣預(yù)報圖表與溫馨提示、新聞播報、評選各種優(yōu)秀幼兒等形式多樣的活動，促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
5、努力做好教學(xué)業(yè)務(wù)檔案資料的管理，注意各種教學(xué)資料的積累。
（三）認真做好衛(wèi)生保健、安全工作，確保幼兒安全。
1、加大對各項消毒制度的執(zhí)行，加強對晨檢、消毒、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查等工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時匯報、及時維修和排除，杜絕因食品衛(wèi)生、消毒不嚴等不良事故的發(fā)生。
2、衛(wèi)生環(huán)境，責(zé)任到人。劃分保育員安全衛(wèi)生區(qū)。衛(wèi)生環(huán)境，具體分工，責(zé)任到人。
3、做好傳染病防治工作（1、加強晨檢2、登記缺席幼兒名單、做好每天隨訪工作3、發(fā)現(xiàn)傳染病例要及時上報疾控中心、教委辦，不得隱瞞）。
4、強化安全責(zé)任重于泰山、安全人人有責(zé)的意識，預(yù)防各類安全事故發(fā)生。
5、強化一日活動各環(huán)節(jié)的安全細化工作和安全檢查措施，確保幼兒在園學(xué)習(xí)、生活安全、愉快。由學(xué)?？倓?wù)處牽頭做到每日小檢查、一月一次安全大檢查，并做好安全檢查記錄。
6、結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié)，對幼兒進行安全教育活動，使幼兒掌握一些自我保護的技能，提高幼兒的保護能力并定期舉行安全演練。
（四）加強家園聯(lián)系，促進幼兒和諧發(fā)展。
1、每學(xué)期召開一次“家長會”和“家長開放日活動”，讓家長了解幼兒園的教育教學(xué)活動，促進幼兒園工作的進一步發(fā)展。
2、開學(xué)初，各班精心設(shè)計班級墻壁，做到美觀新穎，突出主題。充分利用家園聯(lián)系欄，對家長達到家園教育同步，促進幼兒全面發(fā)展。開展好活動區(qū)角環(huán)境季節(jié)性的變換，創(chuàng)設(shè)一個使幼兒感到關(guān)懷、接納、關(guān)愛和支持的良好環(huán)境，開展豐富多彩的體育活動，鼓勵幼兒積極參與，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣，密切注意觀察幼兒在活動中的安全，在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。
3、通過家園溝通、召開會議等途徑了解聽取家長、教師的意見。
4、教師平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪。
5、充分利用家長資源，促進幼兒園的整體工作，為幼兒園的發(fā)展起到重要的作用。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十一
深入貫徹《綱要》，立足園本，以研究十三五課題為契機，積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園氛圍，提供廣泛交流、貼近實踐、展現(xiàn)個性的研究平臺，開展多種層次、多種形式的研究活動，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，務(wù)實進取，開拓創(chuàng)新，滿足不同教師的不同研究需求，促使教師在研究中實現(xiàn)能動發(fā)展，從而有效提高我園教科質(zhì)量，推動幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。
1. 以園本培訓(xùn)為抓手，促進不同層次教師理論與實踐水平的整體提高。
2. 以一日活動為載體，抓實各年齡段幼兒創(chuàng)造力啟蒙的培養(yǎng)，營造互學(xué)互促的氛圍。
3. 以地方資源為源泉，進一步打造豐富的班級特色。
4. 以十三五課題為動力，組織教師做好課題研究工作。
5. 以終身學(xué)習(xí)為目標(biāo)，加強教師理論學(xué)習(xí)與反思，把自己在教學(xué)中的點滴收獲與體會寫成文章，參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多出成果。
（一）落實常規(guī)，穩(wěn)步推進教科工作
1. 每雙周開展好一次教科沙龍活動，緊密結(jié)合十三五課題的研究熱點、困惑，做到主題明確、準備充分，力求使每位教師參與活動，展開思辨，在自由交流、和諧激發(fā)的狀態(tài)下實現(xiàn)共同進步。
2. 科研離不開閱讀，離不開實踐與思考，沿襲上學(xué)期的傳統(tǒng)，每周到閱覽室進行閱讀，教師節(jié)進行閱讀筆記的展示，并積極撰寫讀書心得，為園刊編輯做準備。通過書籍進行自我反思，自我提高，自我更新。
3. 結(jié)合研討沙龍，進行“課程微故事”分享活動，內(nèi)容從區(qū)域、課堂、一日活動中去挖掘、解剖。圍繞核心理念、園訓(xùn)、課題研究等收集自己在日常教育教學(xué)中真實的事例，用行為去詮釋理念，用故事來分享智慧，用交流來打開思路，用反思來化解疑惑。周一例會時進行分享交流。
4. 鼓勵教師積極申報市級微型課題，提高教師的科研能力，以教師個人申報為主，采用彈性管理的機制，一次申報，兩次結(jié)題的機會。
（二）搭建平臺，提升科研團隊素養(yǎng)
1. 積極動員，確保人人有課題
課題研究是進行科研的最基本形式，每位教師在時間中都可以成為課題的研究者，要求人人都有自己的微型課題，對于經(jīng)驗足的教師，建議可以獨立承擔(dān)，對于新教師，可參與他人的課題研究，以此推進每位教師在教學(xué)時間中積極思考、大膽創(chuàng)新。
2. 師徒結(jié)對，在互助中成長
結(jié)合師徒結(jié)對的傳幫帶工作，將教科部分也納入其中，通過師徒合作課題等，加快青年教師在科研工作中的步伐。
（三）突出重點，有效推進規(guī)劃課題研究工作
以十三五蘇州市規(guī)劃課題為抓手，全面部署、全盤規(guī)劃，分層分級，全面有效開展好課題研究活動，為接下來的課題研究打開局面。
1. 園級大項目，“小魔法”項目課程——人人參與
器材“多米諾”、科藝創(chuàng)想畫（可結(jié)合器材）、變廢為寶小創(chuàng)作，各班根據(jù)自己班級幼兒的年齡特點，從興趣著手，認真踏實，每周都開展，作為課程實施。
2. 年齡段項目，“小夢想”區(qū)域課程——針對性參與
大班：小制作、小發(fā)明、科普劇;中班：小實驗、小考察、小記錄;小班：小玩偶、小游戲，各班根據(jù)實際情況，選擇2-3樣，在區(qū)域活動中開展。
3. 班級項目，創(chuàng)“心”主題班本課程——創(chuàng)新參與
創(chuàng)“心”主題班本課程，各班在充分挖掘各種資料的情況下，根據(jù)幼兒年齡特點和班級具體情況制定計劃并實施。以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造力為宗旨，開發(fā)具有班級特色的班本課程或微項目，一個學(xué)期研究一個。
4. 思維破冰項目，創(chuàng)“意”微課程——浸潤式參與
小小播報員（晨間談話中貫穿，可以是國內(nèi)外科技創(chuàng)新方面的成果，增加信息量，老師、家長、小朋友全園參與;也可以是對各種疑惑的解答等）
想象力真好（每周周末談話中貫穿：拋出一個問題，激發(fā)幼兒的創(chuàng)新思維、想象力）;真真和假假（形式以“家長進課堂”為主，每兩周開展一次，主題根據(jù)幼兒興趣自定）;問問才知道（貫穿一日活動各環(huán)節(jié)，也可結(jié)合晨間談話中的小小播報員活動進行）;創(chuàng)想千千變（利用如七巧板、魔尺、樂高等器材，在午間、課間等進行創(chuàng)造力比拼），總之，我們利用一日活動的各個環(huán)節(jié)對幼兒進行創(chuàng)造力啟蒙的培養(yǎng)，活動要有記錄、有體現(xiàn)、有痕跡。
5. 環(huán)境創(chuàng)設(shè)，尊重兒童
以兒童為主體，創(chuàng)設(shè)環(huán)境，在班級長廊、科技操作間、自然角、百草園……中，努力營造一種科藝環(huán)境，凸顯幼兒的創(chuàng)造力，形成具有園本特色的環(huán)境。本學(xué)期要把走廊原有的角色區(qū)域變?yōu)榭扑囬L廊，增加能體現(xiàn)幼兒創(chuàng)造力發(fā)展的各類區(qū)域活動。
6.特色項目，攜手參與
自然共享堂、神奇科學(xué)堂、四大節(jié)品牌活動等一系列的特色項目，我們要利用家長資源、社會資源，能夠傳承并有創(chuàng)新地開展，在家長和社會上有了一定的影響，做到準備充分、創(chuàng)新開展。
（四）理清思路，分層實施學(xué)會課題研究工作。
在十三五蘇州市規(guī)劃課題的引領(lǐng)下，做好蘇州學(xué)會課題的研究工作，及時整理過程性資料，力求課題管理更到位。
本學(xué)期我們將全面開展課題實施，具體如下：
（1）進一步加強知識積累，理解科學(xué)探究能力具體內(nèi)涵、認清自然角科學(xué)教育功能的具體表現(xiàn)。（2）分年齡段有側(cè)重點開展課題研究。小班：觀察——語言表達到觀察——語言+圖畫表達;中班：觀察——語言+藝術(shù)化表達——猜想推理;大班：觀察——猜想推理——動手做——藝術(shù)化綜合表達。（3）及時總結(jié)、反思，積累好過程性資料，完成課題網(wǎng)絡(luò)資料。
（五）推廣成果，加強教科陣地建設(shè)。
1. 繼續(xù)做好課題研究網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。做好每月課題研究網(wǎng)的更新工作，做到及時、高質(zhì)。保障網(wǎng)絡(luò)暢通，通過檢查。
2. 繼續(xù)做好各級各類論文參評、投稿等工作。學(xué)期結(jié)束要進行參與率及獲獎率的統(tǒng)計，以學(xué)年為期限，每位教師力求有一篇文章以上發(fā)表或獲獎。（每個課題組老師要有與課題相關(guān)的文章發(fā)表或獲獎。）
3. 組織教師對《張教研》進行投稿，欄目有幼教銜接和隨筆，題目有新意，觀察有描述，有反思。
4. 每學(xué)期兩期《園刊》，園刊內(nèi)容要根據(jù)課題的研究重點進行調(diào)整，積累班本課程案例。
5. 注重積累自然角的照片，本學(xué)期完成自然角畫冊。
6. 利用微型平臺，有計劃有目的推送我們的創(chuàng)造力課程，如小問號大科學(xué)、小行動大實踐、小實驗大奧秘、小發(fā)現(xiàn)大創(chuàng)造……彰顯底色本色特色。
1 .傳達教科研會議精神，部署教科工作，明確分工等。
2 .課題組成員會議：商討本學(xué)期研究重點與方向、課題組研究要求。
3 .明確各類課題的責(zé)任人，制定本學(xué)期各類課題研究目標(biāo)、重點、進度、分工等。
4 .園區(qū)教科沙龍活動：優(yōu)化自然角，提升幼兒探究性學(xué)習(xí)的有效性——創(chuàng)設(shè)具有探究性的自然角環(huán)境。
5 .常規(guī)工作：
（1）假期論文匯總;
（2）課題研究各類表格下發(fā);
（3）課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
1. 主題節(jié)活動——科技節(jié)開幕、系列活動。
2. 布置具有特色的幼兒園環(huán)境，體現(xiàn)創(chuàng)造力、科藝性。（主要包括班級長廊、科技操作間等）
5 .課題組月例會：各課題組匯報交流課題研究情況。
6 .課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
1 .主題節(jié)活動——體能節(jié)系列活動。
2 .班級主題區(qū)域展示。（結(jié)合科技節(jié)閉幕）
3 .園區(qū)教科沙龍活動：聚焦關(guān)鍵要素，彰顯幼兒園特色課程的建設(shè)（二）班級小項目的實施（小實驗、小制作、創(chuàng)意畫）
4 .園刊編輯——東西園區(qū)年級組（圍繞課題研究的論文、心得、公開課教案等）。
5 .常規(guī)工作：課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新。
1. 研究聯(lián)盟團隊活動——各課題組。
2 .課題研究階段小結(jié)等資料上傳。
3 .年級組課題研究小組情況總結(jié)（活動資料、各級各類網(wǎng)絡(luò)上傳統(tǒng)計匯總等）。
4 .常規(guī)工作：課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
5. 園區(qū)教科沙龍活動：聚焦關(guān)鍵要素，彰顯幼兒園特色課程的建設(shè)（三）創(chuàng)意微課程的實施（小小播報員、想象力真好、創(chuàng)想千千變）
1. 教科工作總結(jié)。
2 .教科研成果匯總、公布、教科研獎勵等。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十二
二、本學(xué)期主要工作：
（一）收費方面：
（二）后勤方面。
（三）食堂方面：
3、繼續(xù)履行每月一次由教師對食堂人員的考核制度和學(xué)校對食堂考核細則。
4、保障師生體質(zhì)，食堂每周菜譜營養(yǎng)搭配在醫(yī)生的指導(dǎo)下進行購買。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十三
新的一學(xué)期又開始了，為了使學(xué)生能夠盡早適應(yīng)學(xué)習(xí)新階段，為了更好地開展工作，現(xiàn)擬訂本學(xué)期班主任工作計劃，以便于本班更好地開展班級工作。
一、學(xué)生基本情況分析
四(2)班共有學(xué)生78名，女40名，男38名。全班學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)尚可，但上學(xué)期平均成績不夠理想。學(xué)生課堂參與意識差，缺乏學(xué)習(xí)的積極性，沒有形成良好的學(xué)習(xí)、作業(yè)習(xí)慣，學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的建設(shè)需要進一步加強。少數(shù)學(xué)生思想品德有偏差，自私狹隘。大部分學(xué)生體質(zhì)健康，但少數(shù)學(xué)生身體素質(zhì)較差，要加強體育鍛煉。
二、本學(xué)期班主任工作的重點和培養(yǎng)目標(biāo)
1、了解學(xué)生思想狀況。
2、抓好班主任的日常工作：組織好學(xué)生參加升旗和兩操，檢查本班學(xué)生值日生工作，做好個別學(xué)生的教育工作。
3、轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)風(fēng)氣，營造良好學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生能主動學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)。
4、培養(yǎng)優(yōu)秀生，發(fā)揮優(yōu)秀生學(xué)習(xí)帶頭作用，幫扶困難生。
5、進一步加強學(xué)生作業(yè)的輔導(dǎo)力度，培養(yǎng)良好的作業(yè)習(xí)慣，打好扎實的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。
6、營造課堂學(xué)習(xí)氣氛，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，活躍課堂，使學(xué)生積極參與到教學(xué)中來。
三、具體實施措施
1、了解和研究學(xué)生是做好班主任工作的前提。為了深入了解學(xué)生的思想狀況，我擬采取以下幾種途徑：與學(xué)生交談，有計劃地利用班會課與學(xué)生交談，充分了解學(xué)生的基本情況，帶領(lǐng)學(xué)生認真學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《日常行為規(guī)范》，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣;不定期檢查學(xué)生的作業(yè)，展出學(xué)生的優(yōu)秀作業(yè)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和進度，及時鼓勵與表揚進步的學(xué)生;進行家訪，了解學(xué)生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況，爭取家長對學(xué)校工作的配合。
2、組織學(xué)生參加每周一的升旗儀式，對學(xué)生進行愛國主義教育;組織和指導(dǎo)學(xué)生的課間操，保證小學(xué)生經(jīng)常鍛煉身體，使學(xué)生有健康的身體;加強班級值日制度的完善，對他們進行環(huán)境教育、關(guān)心集體、熱愛勞動等方面的教育。
3、良好的班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進行長期的組織和培養(yǎng)。我希望努力抓好班級的紀律，因為紀律是成績的保證。
(1)、確立共同的奮斗目標(biāo)、培養(yǎng)良好的班風(fēng)。向全班學(xué)生提出明確的前進目標(biāo)，并制定出有效措施，鼓勵全班學(xué)生努力去實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。
(2)、選拔、培養(yǎng)和使用班干部。班干部定期輪換，讓更多的學(xué)生有得到鍛煉的機會，同時培養(yǎng)學(xué)生既能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，又能被領(lǐng)導(dǎo)的適應(yīng)能力。
(3)、班集體中總有一些比較特殊的學(xué)生，他們或是學(xué)習(xí)差，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學(xué)生的教育工作。思想上不歧視，感情上不厭惡，態(tài)度上不粗暴。對后進生要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的積極因素，注意培養(yǎng)他們的自尊心和自信心。
4、加強學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變，進一步樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的信心，針對學(xué)生實際培養(yǎng)和樹立優(yōu)秀典型。面向全體，培養(yǎng)提高學(xué)習(xí)能力，逐步增強全班同學(xué)的學(xué)習(xí)信心和興趣。
5、培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。針對學(xué)生在作業(yè)中存在的突出問題，嚴格要求，使作業(yè)進一步規(guī)范、工整。在及時批閱和指導(dǎo)下，使學(xué)生重視作業(yè)的質(zhì)量和效率，使學(xué)生學(xué)到的知識得以及時的鞏固和吸收。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇一
（二）加強園內(nèi)師資隊伍建設(shè)。
加強師資隊伍建設(shè)，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支家長尊敬、孩子喜歡的幼兒教師隊伍。
（三）加強園內(nèi)安全工作。
1、嚴格按照規(guī)章制度辦事，樹立安全意識，責(zé)任到人，各負其責(zé)，發(fā)現(xiàn)不安全隱患及時匯報解決，確保幼兒安全健康地成長。特別是晨、午間安全檢查及消毒工作。
2、嚴格堅持接送卡的制度、每位教師必須保證幼兒一日活動不脫離老師的視線。門衛(wèi)要做好各項保衛(wèi)工作，做到不離崗、不串崗，外來人員做好詳細的登記記錄。
3、認真仔細地做好食品衛(wèi)生工作，把好食品進口關(guān)；幼兒的飯菜要燒熟、煮透，并注意營養(yǎng)搭配，做到色香味俱全；要求食堂組共同提高烹調(diào)水平，為師生提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。按照規(guī)定，嚴格做好消毒工作和清潔衛(wèi)生工作。
4、加強對疾病的預(yù)防工作，嚴格控制傳染病的發(fā)生；認真做好晨檢和巡視工作，并做好觀察記錄。
5、做好財物管理工作，嚴格物品申購制度，實行領(lǐng)用簽名手續(xù)，做到帳面清楚，手續(xù)齊全，全體教師更要發(fā)揮主人翁精神，勤儉節(jié)約，以最小投入換取的收益。
進一步提高服務(wù)意識與服務(wù)質(zhì)量。每學(xué)期發(fā)放家長意見調(diào)查表，了解家長的意見，通過家長開放日活動向家長進行展示活動等多渠道開展家長工作，充分調(diào)動家長的積極性。另外我們還會利用校訓(xùn)通、電話的形式、家訪的形式與家長進行交流、（各項工作要求有記錄，時間、地點、需詳細）。
1、制定新學(xué)期的個人計劃、編排好幼兒早操。
2、對上期每位幼兒進行電訪通知，做好招生工作。
3、穩(wěn)定幼兒情緒，進行常規(guī)和行為習(xí)慣培養(yǎng)。
4、"教師節(jié)"活動及園內(nèi)安全隱患普查。
5、環(huán)境布置修改、完善，補充家園欄的文字內(nèi)容。
6、發(fā)放教材、園服并做好新生的登記。
7、開學(xué)第三周召開新學(xué)期幼兒園和班級的家長會，傳達本學(xué)期幼兒園和班級工作思路，取得家長對幼兒園工作的支持。
8、月底各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：禮貌用語、進餐常規(guī)檢查）。
9、對新生進行家訪并做好記錄。
1、慶“國慶”活動，結(jié)合國慶看展愛祖國教育。
2、元旦節(jié)目的選材。
3、班級常規(guī)檢查。
4、教師觀摩課評比。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：個人衛(wèi)生、午睡常規(guī)檢查）。
1、組織幼兒秋游活動，讓幼兒親近大自然、感受大自然，體會爸爸、媽媽、老師之間的情感。
2、幼兒期中評估。
3、幼兒講故事表演比賽。
4、幼兒美術(shù)畫展評比。
5、元旦節(jié)目排練。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：閱讀、教學(xué)活動檢查）。
1、小主持人比賽。
2、發(fā)放家長意見調(diào)查表。
3、做好冬季衛(wèi)生保健工作。
4、家長開放日活動。
5、學(xué)期末家訪。
5、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：戶外活動、品德意識檢查）。
1、“慶元旦”活動“幼兒才藝展示。
2、檢查班級計劃完成情況。
3、幼兒期末評估。
4、園內(nèi)安全工作檢查。
5、各班寫出幼兒發(fā)展評估報告。
6、學(xué)期工作總結(jié)。
7、做好各項資料檔案的整理工作。
8、月底對各班級行為習(xí)慣的培養(yǎng)評選出優(yōu)秀寶寶及優(yōu)秀班級，并給與鼓勵。（本月行為習(xí)慣重點：語言發(fā)展及全面檢查）。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇二
一、指導(dǎo)思想：
深入貫徹新《綱要》，認真學(xué)習(xí)《3-6歲兒童發(fā)展指南》，緊緊圍繞教研室本學(xué)期工作重點，將教研、科研和教師培訓(xùn)相結(jié)合，不斷提高教師的業(yè)務(wù)和科研水平，扎扎實實地抓好園教育教學(xué)工作;以課題研究為載體，立足本園特點，挖掘資源優(yōu)勢，形成幼兒園的辦園特色;分層次對教師進行培訓(xùn)，提高教師的教育水平。充分發(fā)揮園本特色，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，務(wù)實進取，開拓創(chuàng)新，有效提高我園教科研質(zhì)量。
二、工作重點：
1、以區(qū)域活動、主題墻評比為重點，加強幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)的合理性和實效性。
2、以園本培訓(xùn)為要點，開展主題式研討活動，鼓勵骨干教師嘗試組織研討活動，讓教師在“交流研討、反思實踐”中，提升教育教學(xué)的水平和組織能力，促進不同層次教師業(yè)務(wù)水平的整體提高。
3、開展家長志愿者活動，鼓勵家長積極參與幼兒園組織的重大活動。早高峰協(xié)助保安管理交通、安全周“防拐演習(xí)”、“6周年”園慶、迎新音樂會活動。
4、實施《對農(nóng)村幼兒園民間音樂游戲的探索》課題，建設(shè)“農(nóng)村幼兒園民間音樂游戲探索”園本課程，凸顯“民間音樂游戲”的園本特色，促進教師和幼兒共成長。
5、加強教師理論學(xué)習(xí)與反思，把自己在幼兒園教學(xué)中的點滴收獲與體會寫成文章，參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多在業(yè)務(wù)上出成果。
6、建立“甬城藝術(shù)幼兒園博客”，鼓勵教師即時留下自己的教育足跡。
三、主要工作及措施。
(一)堅持理論引領(lǐng)，吸收教育知識、厚實實踐基礎(chǔ)。
1、多種形式學(xué)習(xí)《指南》。通過教師自學(xué)、小組研討、集體交流、暑期培訓(xùn)等途徑，盡快領(lǐng)會指南精神，在實踐中反思，調(diào)整和規(guī)范教育行為。
2、深入了解幼兒的年齡特點、學(xué)習(xí)特點，充分把握五大領(lǐng)域的特質(zhì)，有意識的在教育教學(xué)中進行實踐和創(chuàng)新。
3、認真研讀《寧波市幼兒全面測試評估標(biāo)準》，在研討和交流中，建立和健全科學(xué)有效的測試方法。
4、積極開展“好書分享”和熱點教育理論傳遞活動。要求每位教師每月閱讀和分享一本教育類書籍。
5、認真學(xué)習(xí)教師職業(yè)道德，規(guī)范自己的一言一行，真正做到教師的言行舉止成為幼兒學(xué)習(xí)的良好榜樣，以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，樹立良好的教師形象。
(二)加強園本教研，鼓勵人人參與、提升專業(yè)能力。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇三
繼續(xù)貫徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和《上海中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》，以實施《奉賢區(qū)教育事業(yè)發(fā)展“十二五”規(guī)劃》、《上海市幼兒園保教工作實施意見》為抓手，以國家“學(xué)前教育三年行動計劃”督導(dǎo)活動為契機，以幼兒園保教質(zhì)量、幼兒內(nèi)涵發(fā)展作為核心，圍繞區(qū)學(xué)前教育工作、提高幼兒園保教質(zhì)量，保障每位幼兒身心健康發(fā)展。
(一)園務(wù)管理(主要責(zé)任人：王__、邵__)。
目標(biāo)：
發(fā)揮黨支部核心作用，建立公開民主管理機制，健全工作考核制度，激發(fā)中層工作能動性，強化信息工作管理，完善教育行為評價平臺操作機制，逐步實現(xiàn)學(xué)習(xí)型的人文環(huán)境。
措施：
1、發(fā)揮黨支部的政治核心作用，完善幼兒園政治學(xué)習(xí)機制，
抓好黨政班子與中層干部的理論學(xué)習(xí)與教職工的政治學(xué)習(xí)。
深化幼兒園師德建設(shè)，開展樹立“三個形象”的教育活動(即樹立幼兒園良好社會形象，樹立教師崇高的職業(yè)形象，樹立幼兒健康的純真形象)。
注重校園文化建設(shè)，注重幼兒園的每一處環(huán)境，每一處細節(jié)，發(fā)揮幼兒園的文化導(dǎo)向，營造“傾注真摯愛心，培育純潔童心”的園所文化。使教職工形成一個共同的理念：工作是幸福與快樂的!”
抓實開展凝聚力工程建設(shè)，積極開展形式多樣的活動：工會小組聚餐，節(jié)日慶祝活動，教工的定時體育活動，黨員則密切聯(lián)系群眾，為群眾送溫暖、送服務(wù)、送幫助。
2、嘗試建立全面、全程、全員的質(zhì)量管理體系。
認真落實誰負責(zé)誰考評的考評制度。
結(jié)合績效工資的實行，規(guī)范對教職員工的考核機制。
研究并制定教研組長以上管理人員的工作考核方案。
3、積極探索幼兒園制度建設(shè)。
完善幼兒園內(nèi)部管理體制及制度，創(chuàng)建平等、和諧的制度文化。
規(guī)范教職員工大會制度,嚴格實施“三重一大”制度，每月定期向家長代表、教職員工匯報各條線工作進度。
加強財產(chǎn)管理，通過檢查、核對、獎懲等方式，發(fā)揮物資資源有效、節(jié)省、充分、合理使用。
認真做好收費自查工作，嚴格執(zhí)行上級的收費要求，做到公開、清楚、規(guī)范。
學(xué)習(xí)并明確《上海市學(xué)生傷害事故處理辦法》，增強教職工責(zé)任、安全意識，減少事故，結(jié)合行政值班，堅持每日安全檢查，確保幼兒在園安全。
4、創(chuàng)新管理方法，提高管理效能。
切實發(fā)揮工、青、婦等群團組織的作用，對較之員工關(guān)心的焦點、熱點問題，實行政策公開，園務(wù)公開，操作透明、民主評議全員監(jiān)督等制度，做到以德治園。
在園內(nèi)不定期地開展優(yōu)秀書籍的推薦、交流、閱讀活動，建設(shè)“愛讀書，讀好書”的學(xué)習(xí)型團隊氛圍,為形成校園文化奠定基礎(chǔ)。
強信息化工作管理，幼兒園網(wǎng)站全面改版，完善教育行為評價平臺操作機制。
各條線開展自查與調(diào)整活動，迎接本學(xué)期督導(dǎo)活動。
強信息化工作管理，完善教育行為評價平臺操作機制，加強網(wǎng)站管理。
(二)隊伍建設(shè)(主要責(zé)任人:盛__、裴__)。
目標(biāo)：
激勵教師內(nèi)在需求，推動教師個性化發(fā)展，建立促進后勤人員進一步發(fā)展的機制，提高教師信息技術(shù)的培訓(xùn)率。
措施：
1、繼續(xù)完善園本培訓(xùn)機制，實現(xiàn)保教隊伍專業(yè)成長。
完善晨會活動方式，繼續(xù)開展晨會等師德教育活動，提升教師師德修養(yǎng)。
引領(lǐng)教師走“學(xué)習(xí)、實踐、反思、研究”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路，
加強教師信息化培訓(xùn)，通過課件制作的評比，提高教師運用現(xiàn)代化教育技術(shù)服務(wù)教學(xué)的能力，使90%的專任教師有獨立制作課件的能力。
2、繼續(xù)落實并完善分層培訓(xùn)機制，使新教師、骨干教師、三大員隊伍共同進步，促進保教隊伍群體成長。
通過座談等形式，了解教師對梯隊式培養(yǎng)方式的意見或者建議，根據(jù)師資隊伍發(fā)展情況，不斷地調(diào)整和完善師資隊伍發(fā)展規(guī)劃。
爭取各類培訓(xùn)，為教師創(chuàng)造高層次學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的機會，不斷提升教育能力。
通過區(qū)級、園級說課備課和展示活動為教師搭建展示平臺，提高業(yè)務(wù)水平。
通過組織和參與區(qū)、園級三大員崗位練兵活動，鼓勵三大員積極參與各級各類培訓(xùn)活動，嘗試課題研究，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、加強童話特色培訓(xùn)。立足幼兒園實際，不斷探索主題背景下的童話教育，針對在特色教學(xué)中的問題，邀請相關(guān)專家來院引領(lǐng)指導(dǎo)，不斷提高教師在童話教育方面的教育水平。
4、認真開展園際活動，通過與解放路幼兒園結(jié)對帶教，與“青青草幼兒園”資源聯(lián)盟等活動，達到共同提高的目的。
(三)課程建設(shè)(主要負責(zé)人：盛__)。
目標(biāo)：
加強保教工作過程管理，保證基礎(chǔ)性課程研究不斷深入研究，以扎實的教育。
教學(xué)實踐研究，結(jié)合主題活動形成較為完善的童話園本化課程，促進保教質(zhì)量上一個新的臺階，加強教育人員和保育人員共同合作研究的能力，全面提高保教質(zhì)量。
措施：
1、強化理論學(xué)習(xí)，刷新教育理念。
加強教師對課程建設(shè)和課程管理等方面的理論文選，增強教師課程參與意識和課程建設(shè)能力，逐步使教師從教學(xué)過程的組織者，教學(xué)活動的參與者，教學(xué)任務(wù)的執(zhí)行者走向課程的開發(fā)者。
通過專家講座、報告錄像等形式，將教師對實踐的反思與專家的理論分析相結(jié)合，拓展教師的視角和考維度，萌發(fā)實施新教材的自覺性、創(chuàng)造性和責(zé)任感。
2、立足園本教研，提高教研質(zhì)量。
圍繞園龍頭課題，開展專題研究。本學(xué)期將繼續(xù)開展“以童話為載體的優(yōu)質(zhì)集體教學(xué)活動的實踐研究”，同時圍繞小班游戲活動，中大班個別化學(xué)習(xí)活動等實踐問題展開研討。
分析上學(xué)年教研形式的優(yōu)勢與不足，總結(jié)經(jīng)驗，調(diào)整形式，嘗試給教研組更多自主，并進行優(yōu)秀教研組展示、評比等活動，為參加區(qū)優(yōu)秀教研組驗收做好準備。
根據(jù)教研重點設(shè)計調(diào)整教研活動記錄表格，使研究主線更為明晰：課前準備、聽課中重點關(guān)注、聽課后研究內(nèi)容及成果。
3、加強課程建設(shè)，促進課程園本化。
進一步關(guān)注課程科學(xué)性與合理性，設(shè)計更適合班級和孩子的課程計劃，促進課程園本化。
開發(fā)與利用幼兒園教育資源庫。對幼兒園教學(xué)進行進一步整理、歸類、充實，形成第二輪主題資源庫資料，制定科學(xué)的目錄，專人專管方便教師查找。
繼續(xù)探索主題背景下的幼兒童話教育，在課程建設(shè)中以民主性、靈活性、多樣性及獨特性為原則，以和諧全面的發(fā)展為前提，積極發(fā)揮幼兒的主題作用，真正使特色教學(xué)促進孩子健康、和諧發(fā)展。
根據(jù)積累的《方案集》、《案例集》和《論文集》，三個年齡組過程性調(diào)整童話園本課程中的內(nèi)容與要求，使課程方案更符合我園實際切實豐富童話課程方案的內(nèi)涵。
(四)教育科研(主要負責(zé)人：裴__)。
目標(biāo)：
增強教師科研興教意識，規(guī)范課題組長培養(yǎng)管理工作，加強青年教師培養(yǎng)力度，營造濃厚的科研氛圍，注重對區(qū)級立項課題的過程管理。
措施：
1、修訂、補充幼兒園各項教育科研制度，完善幼兒園教育科研管理。
2、園科研室要更好地發(fā)揮引領(lǐng)與指導(dǎo)作用，發(fā)揮教科室骨干力量的作用，加強對青年教師的教育科研的方法輔導(dǎo)，提升教師的科研能力。
3、組織教師制定教育科研三年發(fā)展規(guī)劃，并側(cè)重在研究課題、教學(xué)案例等方面確定階段性目標(biāo)。
4、實行課題組長負責(zé)制，加強對課題組長的培養(yǎng)和管理，由課題組長主持每月科研例會、中期總結(jié)會等，提高科研工作的管理能力。
5、按時完成幼兒園龍頭課題區(qū)級重點課題的結(jié)題工作，積累研究成果。
6、鼓勵后勤組立項區(qū)級課題展開系統(tǒng)研究，提高后勤人員理論水平和研究能力。
7、幼兒園保育人員要積極參加園際課題的研究，初步形成以保健教師為研究骨干的保育人員課題研究隊伍。
(五)開放教育(主要負責(zé)人：裴朝花)。
目標(biāo)：
健全家教管理網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建幼兒園、家庭、社區(qū)一體化教育網(wǎng)絡(luò)，完善家長學(xué)校機制，繼續(xù)做好早教服務(wù)工作。
措施：
1、優(yōu)化家教管理機制，提升家教服務(wù)質(zhì)量。
完善家教指導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)和工作機制，如家教中心組，家委會工作制度及家訪等家園聯(lián)系制度。
加強指導(dǎo)者隊伍培訓(xùn)，以實錄、案例、經(jīng)驗體會等形式激勵教師創(chuàng)造性地開展指導(dǎo)工作。繼續(xù)重視對新教師的培訓(xùn)，組織新教師開展“制定一份上門家訪計劃”、模擬一場家長活動主持”等，進一步提高其指導(dǎo)能力。
2、創(chuàng)新家長學(xué)校形式，形成多元的指導(dǎo)模式。
創(chuàng)新溝通方式，暢通家園聯(lián)系渠道。利用“寶寶成長檔案”、“家園之窗”、“薔薇小報”、“網(wǎng)上論壇”、“園長信箱”等多種途徑展開家園間的聯(lián)系。增加“溫馨小帖士”的指導(dǎo)形式，以簡明、通俗的語言指導(dǎo)家長創(chuàng)設(shè)健康、安全的家庭教育環(huán)境。
3、整合資源，推進家園、社區(qū)共育。
通過幼兒園網(wǎng)絡(luò)宣傳幼兒園，向家長介紹我園的家庭教育工作規(guī)劃、具體活動、親子游戲、育兒知識等內(nèi)容，拓寬我園家庭教育指導(dǎo)的途徑與方法。
主動和幼兒家長、社區(qū)加強聯(lián)系，更新與完善家教資源庫，為新課程添加有利幼兒發(fā)展的課程資源。
每學(xué)期開展優(yōu)秀家長志愿者的評選活動。
繼續(xù)做好開設(shè)“03早教”班級，發(fā)揮幼兒園的服務(wù)與指導(dǎo)功能，實實在在地提高0~3歲嬰幼兒及其家長的教養(yǎng)水平，提升幼兒園的聲譽。
(六)保障機制(主要負責(zé)人：湯__)。
目標(biāo)：
改善辦園條件，鞏固平安學(xué)校創(chuàng)建成果，以新一輪創(chuàng)建為契機，構(gòu)筑“人防、物防、技防”三結(jié)合的安防體系，保障正常的教育教學(xué)秩序。
措施：
1、創(chuàng)設(shè)課程化的校園環(huán)境，為師生的共同發(fā)展提供及時、有效的物質(zhì)支持。
為創(chuàng)設(shè)良好的教職員工工作與休息環(huán)境，關(guān)心教職員工生活，為教職員工餐廳添置空調(diào)等。
充分放權(quán)，讓各部門負責(zé)人有一定的經(jīng)費支配權(quán)，根據(jù)部門實際合理使用經(jīng)費。
每個班組添置一部照像機，合理使用下發(fā)電腦。
2、規(guī)范教育收費，嚴守財務(wù)制度，提高設(shè)備使用效率。
向家長、社會積極宣傳示范園優(yōu)質(zhì)優(yōu)價的收費標(biāo)準，嚴格收費制度、公示制度，規(guī)范示范園一費制的收費，提高社會、家長的信譽度。
嚴格幼兒園財務(wù)公開、監(jiān)督制度，按規(guī)定使用、管理好教育經(jīng)費。
建立節(jié)支增效的財物管理制度，建立財物、教學(xué)資料信息庫，健全專人保管制度，責(zé)任到人，有效保管幼兒園教學(xué)設(shè)備，提高使用率，降低維修率。
3、健全安全工作制度與預(yù)案，落實安全責(zé)任與措施，完善人防、物防、技防為一體的防范體系，營造安全、文明、健康的育人環(huán)境。
備管理制度》、《食品衛(wèi)生制度》、《門衛(wèi)值班制度》、《安全責(zé)任追究制度》等，明確各條線人員的安全工作職責(zé)，保證幼兒在安全環(huán)境中健康成長。
完善防范體系。加強人防、物防、技防，對報警按鈕、消防器材、安全通道等設(shè)備定期檢查，保障安全設(shè)施正常運行。邀請法制輔導(dǎo)員、消防隊等人員來園專題講座，豐富師生安全防范知識，增強安全防范能力。開展安全演練活動以及幼兒安全教育活動。
加強安全宣傳。將安全教育滲透在幼兒一日活動各環(huán)節(jié)，根據(jù)幼兒年齡特點開展安全教育主題活動，教育幼兒注意飲食衛(wèi)生，交通安全，增強自我保護的能力。利用家長會、家園版報、校園網(wǎng)等多種途徑向家長進行宣傳，家園合作共同保護幼兒的安全和健康。
落實安全考核與獎勵制度。園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員負責(zé)對各部門的安全工作進行考核，把日?？己伺c集中的排查相結(jié)合，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患，及時排除。加大安全獎的投入，將安全工作直接與每月和期末效益獎、年終獎勵等掛鉤。
(略)。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇四
學(xué)校是培養(yǎng)人的場所，是文明的象征。要樹立一所學(xué)校良好的形象，反映全校師生的精神面貌，必須營造一個清靜、優(yōu)美、整潔、布局合理的校園環(huán)境，而這些與后勤管理的優(yōu)劣密切相關(guān)。因此，盡力做好后勤工作顯得尤為重要。
做好后勤工作，實際是對學(xué)校全面實施素質(zhì)教育及教育、教學(xué)工作的無形支持。緊張、有序的20xx年過去了，回顧過去的一年，我總務(wù)部門根據(jù)教育部及學(xué)校對總務(wù)工作的具體要求，結(jié)合年初計劃和學(xué)校的實際情況，我總務(wù)部門全體同志群策群力、盡心盡責(zé)，克服人手缺，階段性工作任務(wù)重等困難，有計劃、有步驟、有重點地完成了上級布置的各項工作，確保了學(xué)校教育、教學(xué)工作的順利開展。根據(jù)往年的經(jīng)驗和學(xué)校教育、教學(xué)工作的實際需要，及時發(fā)放教育、教學(xué)中的日常必須用品，確保了新學(xué)期工作的正常進行。解決了師生飲水供應(yīng)，并定期對飲水機進行消毒，確保了師生飲水衛(wèi)生和身心健康。在校園綠化環(huán)境管理方面，習(xí)慣性地做好了花壇、草坪、花草樹木的除草、治蟲、施肥、整枝等工作，在今年暑假期間，學(xué)校對教學(xué)樓進行粉刷，總務(wù)肩負著質(zhì)量監(jiān)控任務(wù)，不吃勞苦、不記報酬，工作認真負責(zé)，確保了工程質(zhì)量。
又在今年的十月份增添了100多套課桌椅和40個講臺以及教師辦公桌椅、柜子等，使校園更優(yōu)美，教室更明亮，老師的辦公室煥然一新，環(huán)境更舒適，使人有一種心情舒暢之感，呈現(xiàn)了一種樂觀向上的氣氛。在校園衛(wèi)生環(huán)境管理方面會同政教、團隊加強了校園衛(wèi)生環(huán)境管理。學(xué)校的值日干部和值日學(xué)生每天對學(xué)校的衛(wèi)生環(huán)境檢查，并把衛(wèi)生環(huán)境的優(yōu)劣列入紀律衛(wèi)生考核的評估。垃圾、廁所落實專人負責(zé)，確保垃圾天天清理，廁所一周三次沖洗。營造一個潔靜的校園環(huán)境。在校園文化環(huán)境方面，重視校園文化環(huán)境對學(xué)生的.影響。本學(xué)期，在原有基礎(chǔ)上又投入數(shù)千元進行校園文化布置，增強了校園文化氣息。學(xué)生在整潔、優(yōu)美的環(huán)境中學(xué)習(xí)、生活，有利于學(xué)生的身心健康，同時也為教師創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境。維修工作，總務(wù)處本著一切為廣大師生服務(wù)、為教育、教學(xué)服務(wù)為終止，對桌椅、門窗、照明、開關(guān)、暖氣等項目，定時檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時維修，確保教學(xué)工作正常進行。在財產(chǎn)管理方面，我總務(wù)部門也扎實有效地展開工作。
加強了財產(chǎn)管理，繼續(xù)實施誰拿鑰匙誰負責(zé)的宗旨，制訂嚴格的管理制度，各專用教室也有切實可行的管理制度。對新增添的儀器、器材、設(shè)施、設(shè)備及時做好登記造冊工作，做到賬目清楚。年終總務(wù)與總賬進行一次核對，根據(jù)實際情況及時調(diào)整、并辦好有關(guān)手續(xù)。同時還加強各班的財產(chǎn)管理，實施各班負責(zé)制。我總務(wù)部門平時加強檢查、管理，對各班財產(chǎn)的自然損壞及時進維修，對故意破壞公物的行為，進行賠償制，并會同政教對學(xué)生進行教育，提高愛護公物是大家的責(zé)任的意識。并納入先進班集體考核中。使各班財產(chǎn)損壞率減少到最小程度。各個專用教室確保正常使用，各種體育器材100%向?qū)W生開放，學(xué)校圖書室每天定時向?qū)W生開放，確保了教學(xué)的實際需要。在物資采購上，做到了少花錢多辦事，花小錢辦大事，該省則省，決不多花一分錢，為學(xué)校節(jié)約了大量資金。在物品使用方面，繼續(xù)實行發(fā)放制，一學(xué)期發(fā)放兩次（開學(xué)、期中），杜絕了浪費的現(xiàn)象。為保證學(xué)校財產(chǎn)安全、校園安定，本學(xué)期加大了門衛(wèi)的管理，制定了門衛(wèi)責(zé)任管理制度，確保了學(xué)校一方平安。總之，后勤管理工作千頭萬緒，努力做好后勤工作，為教育、教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)，這是我們的職責(zé)。
20xx年度，我后勤部門的全體同志克服了人手少，任務(wù)重等困難，齊心協(xié)力，各盡所能，各盡其職，完成了后勤部門該做的各項工作，向?qū)W校交出了一份滿意的答卷。為適應(yīng)新形勢的要求，我總務(wù)部門的全體同志繼續(xù)加強自身學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和管理水平，努力做好來年的各項工作。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇五
本學(xué)期我們班有43位孩子和我們一起踏入小班的生活，我們?nèi)焕蠋煂⒈局粋€目標(biāo)：讓每個孩子健康快樂的生活，全面發(fā)展成為會學(xué)習(xí)、會思考、會交往、有創(chuàng)造性的兒童。以"尊敬幼兒，尊敬家長一切以幼兒利益為優(yōu)先的原則"開展各項工作。以園部計劃和教研組計劃為依據(jù)，制定出以下的班級工作計劃。
本學(xué)期幼兒人數(shù)43人，男孩22名，女孩21名。個別幼兒以前上過托兒所，在生活自理能力、語言交往能力及其它能力都有一定基礎(chǔ)，但絕大部分幼兒在常規(guī)習(xí)慣、自理能力、適應(yīng)性、語言發(fā)展等方面較弱。針對以上情況，本學(xué)期我們將重點培養(yǎng)幼兒良好的常規(guī)習(xí)慣，增強幼兒的語言能力、生活自理能力及培養(yǎng)幼兒的社會交往能力和幼兒的音樂素質(zhì)。在工作中加強個別幼兒的指導(dǎo)，通過把主題探究活動與日常的保教工作結(jié)合起來，讓幼兒得到全方位的發(fā)展。
1、逐步適應(yīng)幼兒園的集體生活，情緒基本愉快。
2、在成人的幫助下學(xué)習(xí)獨立喝水、進餐、洗手、入廁，學(xué)習(xí)穿脫簡單的衣褲、鞋。
3、了解簡單的衛(wèi)生知識，愿意接受健康檢查，認識五官懂得保護。
4、愿意和同伴參加體育活動，發(fā)展走、跑、跳、鉆、攀爬等動作。
1、學(xué)習(xí)普通話，樂意運用語言表達自己的喜好與需求，學(xué)習(xí)用普通話與人交流。
2、學(xué)習(xí)安靜地聽他人講話，能聽懂簡單的語言指令并按其行動。
3、喜歡念兒歌、聽故事、看表演、看圖書等，學(xué)習(xí)表達自己的認識和感受。
1、愿意上幼兒園，能參加幼兒園的活動，愿意親近老師或熟悉的成人。
2、樂意和同伴一起游戲，嘗試學(xué)習(xí)分享等待，體驗其中的快樂。
3、在成人啟發(fā)下學(xué)習(xí)關(guān)注他人明顯的情緒表現(xiàn)，學(xué)習(xí)關(guān)心他人。樂意招呼熟悉的人，學(xué)習(xí)求助和感謝。
4、學(xué)習(xí)在性別、外形等外在特征上比較自己與別人的不同。
5、學(xué)習(xí)接受老師的建議和批示，學(xué)習(xí)在集體生活中遵守基本規(guī)則。
1、在成人引導(dǎo)下，學(xué)習(xí)發(fā)現(xiàn)周圍環(huán)境中有趣的事物。
2、樂意用多種感官感知周圍的物品、現(xiàn)象，了解物品顏色、大小、形狀等明顯特征。
3、喜歡操作、擺弄。
4、親近大自然，喜愛與學(xué)習(xí)愛護周圍的植物。
1、在成人引導(dǎo)下，能逐漸注意和親近周圍環(huán)境中熟悉的諸如花草樹木，小動物等美的事物，并產(chǎn)生愉悅的情緒。
2、喜歡聽音樂，能借助動作，語言等表達對藝術(shù)作品的感受。
3、嘗試用自己喜歡的顏色、材料和工具進行美術(shù)活動，學(xué)習(xí)用畫、剪、貼、撕、提等技能。
4、學(xué)習(xí)用自然的聲音唱歌，學(xué)習(xí)用身體動作自由地進行歌表演、做律動，喜歡打擊樂活動，學(xué)習(xí)和老師、同伴一起做音樂游戲。
1、做好新生入園的情緒安撫工作。
由于大部分孩子第一次入園，因此他們會產(chǎn)生哭鬧、不愿來園的情緒，我們教師應(yīng)做好以下幾方面的工作：
（一）開學(xué)前做好家園聯(lián)系工作，接待孩子入園，召開家長會，介紹班級情況，讓家長填寫一份幼兒家庭生活調(diào)查表，使家長、教師、孩子三者之間能盡快熟悉，減輕孩子來園的消極情緒。
（二）給孩子提供一個溫馨、舒適、有趣的教室環(huán)境。
（三）教師以親切、溫和的態(tài)度對待孩子，消除他們的陌生感。
2、通過各個主題教育活動，有組織有目標(biāo)地開展教育活動，讓幼兒在老師的引導(dǎo)下，逐步學(xué)會回答問題，逐步做到大大方方地在全體小朋友面前講話或講故事、念兒歌、唱歌等，培養(yǎng)幼兒的表演能力。
3、培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)常規(guī)。
堅持正面教育的原則，輔以游戲、集體、自定規(guī)矩等方法，促進幼兒在活動中、游戲中的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，并不斷加以鞏固。通過日?；顒又械碾S機教育培養(yǎng)幼兒各項良好的行為習(xí)慣。
4、加強班內(nèi)老師對幼兒生活自理能力培養(yǎng)的配合。培養(yǎng)好的生活自理能力，需要各方面的配合，教師要有正確的教育觀、兒童觀、發(fā)展觀，要提高教師的整體素質(zhì)，相信每個孩子，大膽地讓孩子自己動作操作，以積極的語言肯定每個孩子的點點進步，特別是對能力較差的幼兒給予更大的幫助對他們的每一點進步都要給予肯定及鼓勵，促進每個孩子在原有水平上的提高。我們兩位老師在交接班時互相交流，并與阿姨互相配合，積極開動腦筋，想出好點子，共同幫助孩子提高生活的自理技能。
家長是孩子的第一位老師，要做好小朋友的培養(yǎng)和訓(xùn)練，離不開家長的配合。為此，我們把每月的培養(yǎng)目標(biāo)，寫在家園聯(lián)系欄里，交待內(nèi)容，讓家長了解。同時請家長為孩子提供方便，衣裝輕便，便于孩子操作，并要求家長在家里進行同步培養(yǎng)。召開家長座談會，向家長宣傳孩子能力培養(yǎng)的重要性，談?wù)勁囵B(yǎng)方法和孩子們的進步等，并傳授一些教學(xué)技巧。
1、衛(wèi)生保?。罕ＷC幼兒在最佳的生活和心理狀態(tài)下進餐。其次，培養(yǎng)良好的飲食習(xí)慣及進餐衛(wèi)生也是很重要的。定期向家長宣傳衛(wèi)生保健知識。
2、健康安全方面。
（1）使幼兒了解盥洗的順序，初步掌握刷牙、洗手等的基本方法，初步培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣。
（2）初步學(xué)會各種口令，做相應(yīng)的動作。
（3）引導(dǎo)幼兒認識身體外部器官，知道名稱，培養(yǎng)幼兒樂意接受疾病的預(yù)防與治療的態(tài)度。
（4）使幼兒了解安全意識，知道不把異物放入耳、鼻、口內(nèi)，不輕信別人。
（5）懂得交通安全制度，飲食衛(wèi)生的安全常識，加強自我保護。
1、讓幼兒掌握一定的環(huán)保知識，懂得要保持自己小手、衣服的干凈，學(xué)習(xí)保護自身的清潔。會使用手帕掌握正確的洗手方法，懂得節(jié)約用水。
2、讓幼兒在輕松自然的氣氛中進餐，保持情緒愉快，初步培養(yǎng)幼兒良好的進餐習(xí)慣。
3、不挑食，不剩飯菜，懂得就餐衛(wèi)生，初步培養(yǎng)幼兒愛吃各種食物和主動喝茶的習(xí)慣。懂得節(jié)約糧食。
4、引導(dǎo)幼兒關(guān)心班內(nèi)的自然角，能主動豐富自然角，愛護自然角內(nèi)的動植物。
5、幫助幼兒養(yǎng)成良好的環(huán)保習(xí)慣，知道垃圾入箱。
6、愛護花、草、樹木，不搖晃，不攀折。
7、利用多種形式開展環(huán)境保護教育，結(jié)合宣傳日，集體活動、晨談和孩子交流環(huán)保的重要性。
1、穩(wěn)定新生的情緒，了解各幼兒的個別、特點與愛好，有針對性的教育進行常規(guī)訓(xùn)練。
2、培養(yǎng)幼兒愛聽故事，學(xué)唱歌、跳舞、繪畫等興趣。
3、開展一些竟賽活動，給小朋友貼"五角星""獎?wù)?"小紅花"等表揚每一天中表現(xiàn)好，有進步的幼兒，并且每周進行一總結(jié)，根據(jù)每周教育重點，對照幼兒的表現(xiàn)正確公正的進行評比。激發(fā)幼兒好學(xué)，好強，好勝的健康心態(tài)。
4、針對幼兒實際情況，及時進行家園聯(lián)系，促進幼兒的健康、快樂地成長。
1、辦理好新生報名工作，盡快熟悉每一個新生。
2、認識幼兒園里的人和自己的同伴，認識幼兒園的環(huán)境。
3、合理組織好幼兒的一日活動，加強一日常規(guī)的訓(xùn)練，從小養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。
4、出好家長園地，讓家長了解幼兒一日活動情況，配合老師，做好孩子們的工作，使孩子們盡快適應(yīng)幼兒園的學(xué)習(xí)和生活。
5、和老師家長一起收集一些自然角的材料，對常見的事物和現(xiàn)象有一定的興趣。
6、學(xué)說普通話，能聽懂老師和同伴的話，樂意開口說話，并初步用短句表達自己的意思。
1、初步知道十月一日是祖國媽媽的生日，節(jié)日里請家長帶孩子們一起外出秋游，看一看大自然的景色。說出秋天常見的水果。
2、學(xué)會自己進餐，餐后漱口、擦嘴，并放好餐具和椅子。
3、用普通話說出班上的用具、玩具、和同伴的姓名。
4、在游戲活動中，學(xué)習(xí)、遵守簡單的游戲規(guī)則。
1、大膽回答老師的提問，學(xué)習(xí)用語言講出操作活動的感受和發(fā)現(xiàn)。
2、結(jié)合11月9日消防安全宣傳日，初步形成安全意識。
3、學(xué)習(xí)有序地穿脫衣物，會將脫下的衣物放整齊。
4、根據(jù)天氣的變化加強對幼兒的護理，特別是飯菜，增添衣服等方面的護理。
1、能遵守基本的規(guī)則，并能按規(guī)則行動。
2、根據(jù)話題和孩子們一起布置好環(huán)境。
3、做好幼兒的成長檔案工作和家長工作。
4、每天堅持來園，注意冬季保暖。
1、做好學(xué)期結(jié)束工作。
2、撰寫好各項總結(jié)和幼兒在園表現(xiàn)。
3、完善好幼兒的成長檔案和家長工作。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇六
本學(xué)期，我園以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《3—6歲兒童學(xué)習(xí)發(fā)展指南》為指針，根據(jù)教育主管部門的工作精神，圍繞“早培集團總部”的各項工作方案的工作要求，同全園教職員工共同聚焦幼兒園特色發(fā)展，追求內(nèi)涵發(fā)展。以保教結(jié)合為原則，安全工作為主線，師資隊伍建設(shè)與內(nèi)涵發(fā)展為重點，以促進幼兒發(fā)展為目的，有序有效開展幼兒園工作，傾力打造幼兒園特色發(fā)展，真正使每一位幼兒健康、快樂地成長，每一位教師積極努力地付出。
積極貫徹《3—6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，以“發(fā)展孩子、服務(wù)家長，成就教師”為理念，圍繞安全工作主線，突出全面教育，抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建設(shè)，規(guī)范管理，突出特色，促進均衡，優(yōu)質(zhì)服務(wù)。努力“為孩子營造家的氛圍,讓每一個孩子健康快樂地成長”。
（一）規(guī)范管理。增強教職員工對幼兒園發(fā)展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制，積極探索制度規(guī)范之下的人性化管理。
（二）強化隊伍：完善師德建設(shè)體系，引導(dǎo)教師嚴守職業(yè)道德和專業(yè)操守。完善師資隊伍培養(yǎng)機制，加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養(yǎng),全體教師參與評價課程實踐，加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
（三）突出特色。以保教并重為前提，在豐富幼兒一日活動內(nèi)容，強化幼兒日常行為規(guī)范上下功夫，使人人均能在教學(xué)上和教學(xué)研訓(xùn)上有所突破。
（四）優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進一步樹立服務(wù)思想，落實安全責(zé)任與措施。
（五）家園共育。召開期初和期末家長會，進一步做好家訪和家長開放日活動的開展。
1、規(guī)范管理，重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責(zé)”的責(zé)任考評制度，重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
2、宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風(fēng)氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”，精心打造幼兒園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié)，積極營造民主、開放的教育氛圍，健康和諧的人際氛圍，使全體教職員工形成一個共同的理念：工作著是幸福與快樂的，變“要我做”，為“我要做”，使幼兒園成為教職員工快樂工作積極成長的的精神家園。
3、營造良好的人文環(huán)境。
（1）強化隊伍建設(shè)。組織教師認真自覺學(xué)習(xí)《幼兒園一日保教工作規(guī)范》，明確工作職責(zé)，明確師德重要性，堅持保教并重。加強骨干教師隊伍與新教師、的管理與培養(yǎng)。提高教師教學(xué)能力、科研能力、基本功的培訓(xùn)和運用現(xiàn)代化教育信息技術(shù)。
（2）加強教研，提升教師專業(yè)素養(yǎng)。教師之間增強教研活動的實效性，教研活動緊緊圍繞美繪進行開展：按照產(chǎn)生問題——解決問題——反思教研的活動過程進行，在內(nèi)容上要形成專題化、系列化。隨時做好研討記錄，寫出有意義的教研總結(jié)"style="text-decoration:none;color:rgb(62,115,160);"總結(jié)。
（4）堅持做好教師每日晨會活動，一月例會制度。
4、組織各類崗位人員積極參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
突出特色，本學(xué)期各個班級重點抓常規(guī)管理。強化教師的管理意識，以良好的團隊形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念，多學(xué)、多看、多鉆研從而出色完成各項工作任務(wù)。
1、加強園內(nèi)教育教學(xué)常規(guī)管理，培養(yǎng)幼兒生活、學(xué)習(xí)、戶外活動好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目標(biāo)研討常規(guī)訓(xùn)練的措施與方法。
2、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材，解讀分析教材，根據(jù)幼兒實際，合理運用新教材，設(shè)計符合幼兒發(fā)展的活動方案。
3、積極開展教研活動：組織一節(jié)公開活動，寫出教后反思；整理一個教育故事，寫出案例評析；通過評價，不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。
4、做好業(yè)務(wù)檔案資料的管理，注意各種教育資料的積累。
1、更新觀念，增強服務(wù)意識。調(diào)動全體后勤人員的積極性，牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關(guān)系，以滿足師生、家長的合理要求為出發(fā)點和歸宿，全心全意為師生和家長服務(wù)。利用環(huán)境創(chuàng)設(shè)展示幼兒在園活動情況，在工作中激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情，為幼兒園獻計獻策，使幼兒園與家庭融為一體。
2、幼兒保健管理。
（1）保證幼兒膳食質(zhì)量，通過召開家委會取家長、教師的意見，更加科學(xué)合理地安排幼兒膳食。
（2）加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行，加強檢查、督促。
（3）繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。認真落實《幼兒園食品一日流程管理及考核辦法》，加強食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理，杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛(wèi)生關(guān)和營養(yǎng)流失關(guān)。
3、積極探索開源節(jié)流的后勤管理模式。幼兒園管理既注重開源，節(jié)流也是很關(guān)鍵的，只有合理探索出一條廢舊利用，舊物新用的路子才能真正做到節(jié)儉辦園，花最少的錢做最大的事。
周次。
日期
內(nèi)容安排。
負責(zé)人。
開學(xué)。
籌備。
1、制定計劃。
2、籌備物品。
園務(wù)行政成員。
全園教職工會議。
園務(wù)行政成員。
1、參加集團教師培訓(xùn)。
2、制定全園及班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)方案。
3、新教師體檢，新入園幼兒家訪。
4、幼兒學(xué)籍整理。
5、幼兒園環(huán)境及安全全面大檢查。
園務(wù)組全體成員。
預(yù)備周。
9.3。
--9.6。
1、班級各項計劃上交。
2、穩(wěn)定新入園幼兒情緒。
3、各項名冊及保健資料等建檔。
4、收集保健資料，建立師生健康和接種免疫檔案。
5、園本培訓(xùn)。
保教主任。
第1周。
9.7。
--9.13。
1、幼兒活動常規(guī)建立和檢查，繼續(xù)做好新生情緒穩(wěn)定工作；
2、班級環(huán)境創(chuàng)設(shè)評比；
3、幼兒身高體重建檔。
4、做好陽光教師節(jié)活動。
5、學(xué)期初家長會。
6、保育員參加集團培訓(xùn)。
園務(wù)組。
第2周。
9.14。
--9.20。
1、班級保教常規(guī)互研互學(xué)；教師隨堂聽課活動開展。
2、參加集團辦公室5s管理pk活動。
3、第一屆家委員會議暨家長學(xué)校成立。
4、參加早培教育集團紀錄片拍攝。
保教主任。
行政助理。
第3周。
9.21。
--9.27。
1、做好常規(guī)管理。
2、舉行中秋節(jié)活動。
園務(wù)行政組。
保教主任。
第4周。
9.28。
--10.4。
1、班級保教常規(guī)半日活動觀摩評比。
2、歡樂國慶主題活動。
3、國慶節(jié)放假前的全園安全大檢查。
保教主任。
后勤主任。
全園師幼。
第5周。
10.5。
--10.11。
1、抓好常規(guī)管理。
2、做好節(jié)能周活動。
后勤主任。
級段長。
第6周。
10.12。
--10.18。
參加集團保教觀摩活動。
保教主任。
第7周。
10.19。
--10.25。
1、重陽節(jié)系列活動。
2、組織參加集團保育員大賽的初賽及決賽工作。
行政助理。
后勤主任*。
第8周。
10.26。
--11.1。
1、綠色環(huán)保、悅讀美繪。
2、十月·全園例會：全園教職工（前勤；后勤）。
級段長。
園務(wù)組。
第9周。
11.2。
--11.8。
1、園內(nèi)主題研討活動——級段一研。
2、浙江省二級幼兒園復(fù)查準備。
園務(wù)行政組。
第10周。
11.9。
--11.15。
1、園內(nèi)美繪主題研討活動。
保教主任。
教研組長。
第11周。
11.16。
--11.22。
1、親子美術(shù)觀摩活動。
2、園內(nèi)主題研討活動。
保教主任。
級段長。
第12周。
11.23。
--11.29。
1、感恩節(jié)主題活動。
2、感恩節(jié)家園互動活動。
3、籌備參加集團30年慶?；顒?。
級段長。
行政助理。
第13周。
11.30。
--12.6。
籌備參加集團慶?；顒樱ズ贸Ｒ?guī)管理活動。
園務(wù)組。
第14周。
12.7。
--12.13。
1、園內(nèi)自主活動：第一屆歡樂技能節(jié)“我能行我最棒”
2、繪本語言的魅力。
3、抓好常規(guī)管理工作。
級段長。
保教主任。
后勤主任。
第15周。
12.14。
--12.20。
園本特色·美繪藝術(shù)展暨親子同樂活動：
級段長。
第16周。
12.21。
--12.27。
1、迎接永嘉縣“平安校園”建設(shè)工作考核。
2、籌備參加集團教師舞蹈技能pk大賽。
后勤主任。
保教主任。
第17周。
12.28。
--1.3。
1、籌備舉辦歡慶元旦·冬季親子運動會。
級段長。
園務(wù)組。
第18周。
1.4。
--1.10。
1、各崗位對照個人工作計劃自查工作情況，補缺補差。
2、教師工作總結(jié)和各組活動資料匯總。
3、籌備參加集團園區(qū)禮儀pk大賽）。
全園教職工。
保教主任。
第19周。
1.11。
--1.17。
1、班級、俱樂部自查幼兒情況，全面評價并反饋表彰。
2、羅浮藝術(shù)聯(lián)歡會。
保教主任。
保教主任。
第20周。
1.18。
--1.24。
1、做好期末各項數(shù)據(jù)的整理建檔工作。
2、各項工作總結(jié)上交。
3、全園工作總結(jié)，學(xué)期考核評估、評優(yōu)評先工作。
4、主題班會10*——“歡喜春節(jié)”
5、參加集團答謝會，表彰嘉獎。
級段長。
園務(wù)組。
第21周。
1.25。
——1.31。
1、各崗位各班級財產(chǎn)清理，全園衛(wèi)生大掃除。
2、各崗位部門文件資料收集匯總，整理入檔3。
3、期末家長開放日:“歡樂童年·幸福家園”半日活動匯報展示。
4全園工作總結(jié)。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇七
認真貫徹《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》始終堅持以“一切為了孩子；實施素質(zhì)教育、培養(yǎng)幼兒全面發(fā)展，為孩子的終身學(xué)習(xí)打下堅實的基礎(chǔ)；讓孩子們在歡笑中成長、在快樂中獲得智慧”為辦園宗旨，以“讓幼兒在自主選擇、自主操作探索的過程中，激發(fā)幼兒主動活動、主動學(xué)習(xí)的興趣”為辦園理念，以“尊重幼兒、發(fā)展幼兒、使幼兒‘學(xué)會生活、學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做人’”為教育目標(biāo)。繼續(xù)完善幼兒園硬件配備、強化軟件建設(shè)，加速教師教育觀念的轉(zhuǎn)變，不斷提高幼兒園保教質(zhì)量。
1、努力營造家園合力的教育環(huán)境，以課程新理念貫穿日常家長工作中，使家長工作嚴謹規(guī)范，促進家長工作并以優(yōu)質(zhì)服務(wù)質(zhì)量服務(wù)于家長。
2、結(jié)合本園家長的實際，找準切入點，提高家長對幼兒園工作的參與度，豐富活動內(nèi)容與參與方式，辦好家長學(xué)校。
3、增強對家庭、社會的服務(wù)功能，明確服務(wù)意識，擴大服務(wù)范圍，提高服務(wù)水平，提高親子關(guān)系、師生關(guān)系、家園關(guān)系的親密度和融洽度。
（一）更新觀念，轉(zhuǎn)換角色，營造家園合力的教育環(huán)境。
新的課程呼喚新的教育，我們教師必須用《綱要》的新理念引領(lǐng)我們反思過去的工作，用課程的新要求促進提高對家長工作重要性及必要性的認識。
1、真正把家長工作看作是幼兒園工作的重要組成部分，高度重視，堅決抓好落實。建立健全幼兒園家長工作制度，學(xué)期末將家長工作列入教師考核的重要內(nèi)容，真正使家長工作做到規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。
2、充分認識到家長和教師是共同教育和促進幼兒發(fā)展的主體，在共同教育幼兒的問題上，雙方要互相尊重、互相信任、平等合作，真誠溝通，共赴同一個育兒目標(biāo)。
3、在家園溝通問題上，教師要切實樹立為家長服務(wù)的思想，把家長作為平等的教育合作伙伴，真心實意做家長的朋友，耐心傾聽他們的意見，切實幫助家長解決在育兒過程中遇到的問題。同時要換位思考，對家長產(chǎn)生的急躁情緒及沖動要冷靜思考，學(xué)會體諒。只要我們態(tài)度誠懇，方法得當(dāng)，就一定能贏得廣大家長的擁護、支持。相信通過老師的努力，一定會營造出一種相互尊重、平等合作的家園共育新局面。
（二）注重家長工作的實效性。
家長工作必須講求實效，不搞形式主義，目前，家園合作尚不夠深入，較多地停留在表面。表現(xiàn)在家長雖然每天進入幼兒園，進入班級，但來往的多、參與的少，間接參與較多、直接參與不夠，尤其是很少深入到幼兒園教育過程的深層次緊密配合。為此，幼兒園的家長工作應(yīng)讓家長深入教育過程，并將之與提高家長的教育水平、改善家庭教育有機地結(jié)合起來。本學(xué)期，將充分利用家長學(xué)校、家長園地、幼兒成長冊、家長開放日、家長進課堂等途徑，切實提高家長工作的實效性。
（三）善于做個別家長工作。
由于環(huán)境和教育不同，孩子發(fā)展?fàn)顩r各不相同，家長的素質(zhì)、教養(yǎng)水平也大相徑庭，因此教師做家長工作，幫助家長提高教育水平也要象教育幼兒一樣“因人而異”，根據(jù)家長不同的性格、不同的素質(zhì)，采用不同措施。同時教師要具有敏銳的洞察力，能透過幼兒的情感、態(tài)度、言行，察覺到家長在教育上的問題，有針對性地開展個別化家長工作，繼續(xù)做好家訪工作，做好家訪記錄，特別是新生首次家訪。
（四）發(fā)揮家委會的橋梁作用。
要充分發(fā)揮家長委員會作用，使其真正成為幼兒園與家長間的紐帶，增強教育合力。家委會成員應(yīng)積極參與幼兒園管理，了解幼兒園教育計劃和要求，同時反映家長對幼兒園的意見和要求，溝通協(xié)調(diào)家園關(guān)系，配合園方做好期末家長評議工作，召集家長對幼兒園的保育、教育、伙食、保健以及教師的教態(tài)與水平等方面進行全面評價，并將評議情況轉(zhuǎn)達給幼兒園，以便改進工作，提高教育質(zhì)量。
(五）開辟家園合作的有效途徑。
1、辦好家長學(xué)校。
幼兒園的家長學(xué)校是系統(tǒng)地開展幼兒家庭教育指導(dǎo)，提高家長家教能力和家教質(zhì)量、樹立正確成才觀的有效途徑。辦好家長學(xué)校，首先要做好家長的工作，只有在全面調(diào)查了解，掌握家長的“所想、所需”的基礎(chǔ)上方能有效地辦好家長學(xué)校，在辦學(xué)過程中，遵循尊重家長、區(qū)別對待、雙向反饋的原則。本學(xué)期，我園將根據(jù)家庭與孩子的不同類型，根據(jù)家長的需要，以年級組為單位有針對性地開展家長授課活動、親子活動、幼兒人身安全保護內(nèi)容等。
2、家長開放日活動。
家長開放日活動是我園的老傳統(tǒng)。家長通過觀摩可以從中具體了解幼兒園教育工作的內(nèi)容、方法，可親眼看到自己孩子在各方面的表現(xiàn)，得知孩子的發(fā)展水平及與伙伴交往的狀況，特別是可看到自己的孩子在與同齡幼兒相比較中顯示出的優(yōu)勢與不足，從而有助于家長深入了解孩子，與教師合作有針對性地教育孩子。家長在觀摩與參與活動的過程中，還可以觀察到教師教養(yǎng)態(tài)度、教養(yǎng)方法、技能。對家長的參與活動，教師要作必要的引導(dǎo)，告訴家長活動看什么，怎么看。比如要著重看孩子的主動性、積極性與創(chuàng)造性，看孩子怎樣與同伴相處，看孩子在原有基礎(chǔ)上的發(fā)展，不要總是把自己的孩子與別的孩子作橫向的攀比，以免產(chǎn)生消極的后果。
3、發(fā)揮家園園地欄作用。
本學(xué)期，我們將重視各種宣傳工作，拓展原有家園園地版面，鼓勵教師根據(jù)班級、家長以及教學(xué)的需要設(shè)計新穎的家園園地，形式多樣，突出新意，增加互動內(nèi)容，辦出特色和品位。其中“互動內(nèi)容”主要是根據(jù)班級幼兒實際情況提出各種家庭教育熱點問題，再有針對性地吸引家長積極參與討論，并將好的文章張貼在聯(lián)系欄中，實現(xiàn)家長教育家長的目的，充分發(fā)揮家園園地欄的實效性。
（一）、加強師德修養(yǎng)，樹立良好形象。
幼兒園要求各教師自覺做好本職工作，有主人翁意識，做到人在崗，心在崗，工作盡心盡職，并利用宣傳欄向家長、幼兒服務(wù)承諾，使教師的工作受到家長嚴格的監(jiān)督，以良好的師德形象服務(wù)于家長、幼兒，以良好的榜樣做出表率，辦出家長滿意的放心園。
(二)、鼓勵教職工提高文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。
1、利用周一業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)組織教師開展各類活動，采用“以人為本、促進發(fā)展”的理念進行參與式互動，切實提高培訓(xùn)質(zhì)量。
2、扎實開展“四個一”（閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法、寫好一篇體會）讀書學(xué)習(xí)活動。本學(xué)期管理學(xué)習(xí)沙龍的主題詞：微笑、激情、責(zé)任。
3、營造良好的研究氛圍。在學(xué)習(xí)、吸收和實踐新《綱要》思想時，時常對自己的備課、上課、聽課等教育行為進行反思，反思自己的一些習(xí)以為常的做法中所包含的不合理因素，及時改進教育教學(xué)方法，一切從為了孩子的角度出發(fā)。班級、班與班、年級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取，形成研究合力。
4、自覺做好“六認真”工作，每月完成教育隨筆，并定期上交檢查。期末寫好一篇有質(zhì)量的教養(yǎng)筆記。
五
本學(xué)期全面貫徹新綱要精神，建設(shè)一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精良、具有崇高敬業(yè)精神和奉獻精神的教師隊伍，實施素質(zhì)教育，切實抓好教學(xué)工作，提高幼兒教師的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)水平。
(一)、加強理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為適應(yīng)教育新形勢的需要，要求全體教師要進一步轉(zhuǎn)變觀念，加強理論學(xué)習(xí)，進一步提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)，以教學(xué)大綱、心理學(xué)、教育學(xué)、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取集中與分散相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式，規(guī)定學(xué)習(xí)時間，認真做好學(xué)習(xí)筆記，寫好心得體會并納入量化。
(二)、進一步開展“說課--講課--評課”三位一體的教學(xué)研究活動。
先說課（說教材、教法、重點、難點、學(xué)法、程序），后講課、再評課，使教師取長補短，彼此借鑒，相互學(xué)習(xí)，共同提高。同時，通過此項活動善于發(fā)現(xiàn)人才，培養(yǎng)骨干教師、學(xué)科帶頭人，發(fā)揮他們的示范作用，實現(xiàn)“典型引路、以點帶面、整體推進”，切實提高我園幼兒教師的課堂教學(xué)水平。
(三)、采取走出去、請進、，園內(nèi)業(yè)務(wù)練兵等方式盡快提高我園教師的業(yè)務(wù)水平。組織教師到機關(guān)三幼、明月幼兒園等示范幼兒園參觀學(xué)習(xí)，并與金太陽幼兒園結(jié)成姐妹園，業(yè)務(wù)骨干赴外地進修學(xué)習(xí)，取人之長、補己之短。通過各種方式促進我園教師整體業(yè)務(wù)水平的提高。
幼兒年齡小，安全工作責(zé)任重于泰山，為了讓幼兒能夠生活在一個安全、舒適的環(huán)境中，我園應(yīng)重視安全工作的開展，把安全工作責(zé)任到每位保教人員，和各崗位簽訂《安全責(zé)任書》，明確各崗位的安全職責(zé)。制定嚴格的安全檢查和預(yù)防制度，密切關(guān)注幼兒的安全，及時消除潛在的安全事故隱患。平時加強各類硬件設(shè)施的安全檢查，如檢查幼兒園大型玩具、查看有無損壞現(xiàn)象或不安全的因素，及時記錄下異常的情況，及時維修。對一些硬件設(shè)施，如電源插座、活動場所等都制定詳細的統(tǒng)一標(biāo)準。在活動室和盥洗室的窗戶上安裝了安全防護欄。剪刀、刻刀等危險物品要放在幼兒拿不到的地方，以免發(fā)生危險。
此外，我園要積極向家長宣傳安全教育方面的知識，引起家長對幼兒安全工作的重視，家園搭建起共同教育孩子的橋梁。安全工作檔案要進一步健全。做好安全檢查和維修記錄。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇八
各個窗口都是幼兒園形象無聲的展示，我們認識到了它的重要性，并真正使它成為家長了解幼兒園的有效渠道。
五、面向社區(qū)居民，開展早教指導(dǎo)。
0~3歲是人生的起步階段，也是影響人一生發(fā)展的一個十分重要的關(guān)鍵期。因此，對0-3歲嬰幼兒提供什么樣的教育，如何促進他們積極主動發(fā)展，將對他們未來的成長具有重大影響。
本學(xué)年，我們轄區(qū)內(nèi)0-1歲幼兒共x名，1-2歲幼兒x人，2-3歲幼兒x人，合計x人。本學(xué)年度，我們共分發(fā)親子小報8期，開展免費03指導(dǎo)活動20次，其中包括2次家長講座以及18次1-3歲幼兒及家長來園參與的有質(zhì)量的指導(dǎo)活動，。
在xx學(xué)年度中，我們xx幼兒園0-3家長受教育率為x%，這一數(shù)據(jù)來自于0-1歲孩子每年度參加的6次社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的指導(dǎo)，1-3歲孩子的來園接受0-3早教指導(dǎo)以及部分已入托班孩子接受幼兒園托班教育。
六、總結(jié)過去，展望未來。
總結(jié)開展過的家教工作，讓我們深刻意識到家長工作的重要性。一個幼兒園，家長工作的開展，關(guān)系到幼兒園工作的穩(wěn)定性和發(fā)展性。因此，今后我們?nèi)詫⒁詣?wù)實、實效、有條不紊的開展家教工作作為工作的指導(dǎo)原則，把家教工作的質(zhì)量在穩(wěn)步中提高。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇九
以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為準繩，以常規(guī)抓基礎(chǔ)，以科研促提高，切實加強師資隊伍建設(shè)，提高幼兒教師的整體素質(zhì)，進一步深化幼兒教育教學(xué)改革，全面實施素質(zhì)教育，繼續(xù)加強對幼兒早期教育的研究和管理，充分發(fā)揮示范輻射作用，不斷提高保教質(zhì)量。
二、工作重點。
（一）認真學(xué)習(xí)《幼兒園指導(dǎo)綱要》，深入領(lǐng)會《綱要》精神，積極轉(zhuǎn)變教育觀念。
（二）強化幼兒一日生活常規(guī)，提高幼兒來園活動質(zhì)量。
（三）加強教師的培訓(xùn)和指導(dǎo)，促使其專業(yè)素質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量的提高。
（四）開發(fā)、啟動園本課程的研究，初步形成文稿。
三、主要措施。
（一）加強學(xué)習(xí)，轉(zhuǎn)變觀念。
組織教師深入學(xué)習(xí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，積極引導(dǎo)教師用《綱要》理念去分析日常教育現(xiàn)象、經(jīng)常反思自己的教育行為。特別要引導(dǎo)教師積極研究和探討在幼兒園一日活動中如何真正體現(xiàn)《綱要》精神，在深入貫徹《綱要》的過程中，要防止簡單化現(xiàn)象，幫助教師把握理念內(nèi)涵，切實轉(zhuǎn)變教育觀念。
（二）開展活動，提高質(zhì)量。
（四）規(guī)范管理，注重科研。
繼續(xù)加強教科研的常規(guī)管理，堅持以教育科研為基礎(chǔ)和先導(dǎo)，努力健全教科研體系，推動幼兒園教研活動穩(wěn)步開展，努力實現(xiàn)“活動制度化、組織體系化、成果實用化”。做到以科研促發(fā)展，以成果促質(zhì)量提高。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十
（一）抓實師德建設(shè)，提高教師專業(yè)素質(zhì)。
1、利用政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，加強對教師愛崗敬業(yè)的教育，組織教師學(xué)習(xí)幼教新信息，做好學(xué)習(xí)筆記或心得體會，努力更新教育教學(xué)觀念。教師用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒，以關(guān)懷、尊重的態(tài)度與幼兒交往，全身心地投入幼教工作，有效的將新觀念轉(zhuǎn)化為教育行為。以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻”的園風(fēng)精神為核心，宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風(fēng)氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”，積極營造民主、開放的教學(xué)氛圍，以人為本的育人氛圍。
2、切實提高教研活動的實效性，每兩周進行一次，每次有一個主題，由史蘭香老師負責(zé)組織，展開討論。根據(jù)幼兒實際，合理運用教材，設(shè)計符合幼兒發(fā)展的活動方案，使每位幼兒在原有基礎(chǔ)上得到提高。閱讀《早期教育》、《幼兒教育》、《學(xué)前教育研究》等幼兒雜志，經(jīng)常上教育網(wǎng)，不斷吸收新信息。爭取機會組織教師參觀先進幼兒園，擴大教師的視野，抓住到市、區(qū)各園的聽課機會，學(xué)習(xí)別人的長處，逐步提高自己的教育教學(xué)水平。
3、強化反思與研究，倡導(dǎo)教師要以先進的理念來指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。以教育研究的目光來審視自己的教學(xué)，努力提高自身文化素養(yǎng)和業(yè)務(wù)技能。認真總結(jié)教學(xué)實踐經(jīng)驗，積極撰寫教育筆記、敘事、教育案例與教育論文。
4、積極參加幼兒園教師優(yōu)質(zhì)課評比活動，以及優(yōu)秀教育活動案例評比活動。平時班與班之間進行互相聽課評課活動。期初，教師制定專題研究題目，期間認真觀察與探索，期末寫一篇有質(zhì)量的專題總結(jié)，并進行交流。
5、迎接升格檢查，全體備戰(zhàn)。
（二）重視有效的過程管理，明確責(zé)任。
1、進一步落實“誰分管誰負責(zé)”的責(zé)任考評制度，細化、強化幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
2、幼兒園教師要保教結(jié)合，適宜安排幼兒的一日生活；重視環(huán)境和游戲?qū)τ變喊l(fā)展的獨特價值，積極支持與引導(dǎo)幼兒游戲，將教育靈活地滲透于一日生活中。不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣，幼兒情感、態(tài)度、能力、知識、技能等方面的發(fā)展。
3、通過聽課了解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況，確保幼兒園一日活動有條不紊。
4、通過開辟種植園、天氣預(yù)報圖表與溫馨提示、新聞播報、評選各種優(yōu)秀幼兒等形式多樣的活動，促進幼兒全面素質(zhì)的發(fā)展。
5、努力做好教學(xué)業(yè)務(wù)檔案資料的管理，注意各種教學(xué)資料的積累。
（三）認真做好衛(wèi)生保健、安全工作，確保幼兒安全。
1、加大對各項消毒制度的執(zhí)行，加強對晨檢、消毒、食堂衛(wèi)生安全的管理和檢查等工作，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時匯報、及時維修和排除，杜絕因食品衛(wèi)生、消毒不嚴等不良事故的發(fā)生。
2、衛(wèi)生環(huán)境，責(zé)任到人。劃分保育員安全衛(wèi)生區(qū)。衛(wèi)生環(huán)境，具體分工，責(zé)任到人。
3、做好傳染病防治工作（1、加強晨檢2、登記缺席幼兒名單、做好每天隨訪工作3、發(fā)現(xiàn)傳染病例要及時上報疾控中心、教委辦，不得隱瞞）。
4、強化安全責(zé)任重于泰山、安全人人有責(zé)的意識，預(yù)防各類安全事故發(fā)生。
5、強化一日活動各環(huán)節(jié)的安全細化工作和安全檢查措施，確保幼兒在園學(xué)習(xí)、生活安全、愉快。由學(xué)?？倓?wù)處牽頭做到每日小檢查、一月一次安全大檢查，并做好安全檢查記錄。
6、結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié)，對幼兒進行安全教育活動，使幼兒掌握一些自我保護的技能，提高幼兒的保護能力并定期舉行安全演練。
（四）加強家園聯(lián)系，促進幼兒和諧發(fā)展。
1、每學(xué)期召開一次“家長會”和“家長開放日活動”，讓家長了解幼兒園的教育教學(xué)活動，促進幼兒園工作的進一步發(fā)展。
2、開學(xué)初，各班精心設(shè)計班級墻壁，做到美觀新穎，突出主題。充分利用家園聯(lián)系欄，對家長達到家園教育同步，促進幼兒全面發(fā)展。開展好活動區(qū)角環(huán)境季節(jié)性的變換，創(chuàng)設(shè)一個使幼兒感到關(guān)懷、接納、關(guān)愛和支持的良好環(huán)境，開展豐富多彩的體育活動，鼓勵幼兒積極參與，培養(yǎng)幼兒參加體育活動的興趣，密切注意觀察幼兒在活動中的安全，在幼兒一日活動中注意培養(yǎng)幼兒活潑開朗的性格。
3、通過家園溝通、召開會議等途徑了解聽取家長、教師的意見。
4、教師平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪。
5、充分利用家長資源，促進幼兒園的整體工作，為幼兒園的發(fā)展起到重要的作用。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十一
深入貫徹《綱要》，立足園本，以研究十三五課題為契機，積極構(gòu)建學(xué)習(xí)型校園氛圍，提供廣泛交流、貼近實踐、展現(xiàn)個性的研究平臺，開展多種層次、多種形式的研究活動，堅持走內(nèi)涵發(fā)展之路，務(wù)實進取，開拓創(chuàng)新，滿足不同教師的不同研究需求，促使教師在研究中實現(xiàn)能動發(fā)展，從而有效提高我園教科質(zhì)量，推動幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。
1. 以園本培訓(xùn)為抓手，促進不同層次教師理論與實踐水平的整體提高。
2. 以一日活動為載體，抓實各年齡段幼兒創(chuàng)造力啟蒙的培養(yǎng)，營造互學(xué)互促的氛圍。
3. 以地方資源為源泉，進一步打造豐富的班級特色。
4. 以十三五課題為動力，組織教師做好課題研究工作。
5. 以終身學(xué)習(xí)為目標(biāo)，加強教師理論學(xué)習(xí)與反思，把自己在教學(xué)中的點滴收獲與體會寫成文章，參加論文、隨筆、案例評選或投稿，多出成果。
（一）落實常規(guī)，穩(wěn)步推進教科工作
1. 每雙周開展好一次教科沙龍活動，緊密結(jié)合十三五課題的研究熱點、困惑，做到主題明確、準備充分，力求使每位教師參與活動，展開思辨，在自由交流、和諧激發(fā)的狀態(tài)下實現(xiàn)共同進步。
2. 科研離不開閱讀，離不開實踐與思考，沿襲上學(xué)期的傳統(tǒng)，每周到閱覽室進行閱讀，教師節(jié)進行閱讀筆記的展示，并積極撰寫讀書心得，為園刊編輯做準備。通過書籍進行自我反思，自我提高，自我更新。
3. 結(jié)合研討沙龍，進行“課程微故事”分享活動，內(nèi)容從區(qū)域、課堂、一日活動中去挖掘、解剖。圍繞核心理念、園訓(xùn)、課題研究等收集自己在日常教育教學(xué)中真實的事例，用行為去詮釋理念，用故事來分享智慧，用交流來打開思路，用反思來化解疑惑。周一例會時進行分享交流。
4. 鼓勵教師積極申報市級微型課題，提高教師的科研能力，以教師個人申報為主，采用彈性管理的機制，一次申報，兩次結(jié)題的機會。
（二）搭建平臺，提升科研團隊素養(yǎng)
1. 積極動員，確保人人有課題
課題研究是進行科研的最基本形式，每位教師在時間中都可以成為課題的研究者，要求人人都有自己的微型課題，對于經(jīng)驗足的教師，建議可以獨立承擔(dān)，對于新教師，可參與他人的課題研究，以此推進每位教師在教學(xué)時間中積極思考、大膽創(chuàng)新。
2. 師徒結(jié)對，在互助中成長
結(jié)合師徒結(jié)對的傳幫帶工作，將教科部分也納入其中，通過師徒合作課題等，加快青年教師在科研工作中的步伐。
（三）突出重點，有效推進規(guī)劃課題研究工作
以十三五蘇州市規(guī)劃課題為抓手，全面部署、全盤規(guī)劃，分層分級，全面有效開展好課題研究活動，為接下來的課題研究打開局面。
1. 園級大項目，“小魔法”項目課程——人人參與
器材“多米諾”、科藝創(chuàng)想畫（可結(jié)合器材）、變廢為寶小創(chuàng)作，各班根據(jù)自己班級幼兒的年齡特點，從興趣著手，認真踏實，每周都開展，作為課程實施。
2. 年齡段項目，“小夢想”區(qū)域課程——針對性參與
大班：小制作、小發(fā)明、科普劇;中班：小實驗、小考察、小記錄;小班：小玩偶、小游戲，各班根據(jù)實際情況，選擇2-3樣，在區(qū)域活動中開展。
3. 班級項目，創(chuàng)“心”主題班本課程——創(chuàng)新參與
創(chuàng)“心”主題班本課程，各班在充分挖掘各種資料的情況下，根據(jù)幼兒年齡特點和班級具體情況制定計劃并實施。以培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造力為宗旨，開發(fā)具有班級特色的班本課程或微項目，一個學(xué)期研究一個。
4. 思維破冰項目，創(chuàng)“意”微課程——浸潤式參與
小小播報員（晨間談話中貫穿，可以是國內(nèi)外科技創(chuàng)新方面的成果，增加信息量，老師、家長、小朋友全園參與;也可以是對各種疑惑的解答等）
想象力真好（每周周末談話中貫穿：拋出一個問題，激發(fā)幼兒的創(chuàng)新思維、想象力）;真真和假假（形式以“家長進課堂”為主，每兩周開展一次，主題根據(jù)幼兒興趣自定）;問問才知道（貫穿一日活動各環(huán)節(jié)，也可結(jié)合晨間談話中的小小播報員活動進行）;創(chuàng)想千千變（利用如七巧板、魔尺、樂高等器材，在午間、課間等進行創(chuàng)造力比拼），總之，我們利用一日活動的各個環(huán)節(jié)對幼兒進行創(chuàng)造力啟蒙的培養(yǎng)，活動要有記錄、有體現(xiàn)、有痕跡。
5. 環(huán)境創(chuàng)設(shè)，尊重兒童
以兒童為主體，創(chuàng)設(shè)環(huán)境，在班級長廊、科技操作間、自然角、百草園……中，努力營造一種科藝環(huán)境，凸顯幼兒的創(chuàng)造力，形成具有園本特色的環(huán)境。本學(xué)期要把走廊原有的角色區(qū)域變?yōu)榭扑囬L廊，增加能體現(xiàn)幼兒創(chuàng)造力發(fā)展的各類區(qū)域活動。
6.特色項目，攜手參與
自然共享堂、神奇科學(xué)堂、四大節(jié)品牌活動等一系列的特色項目，我們要利用家長資源、社會資源，能夠傳承并有創(chuàng)新地開展，在家長和社會上有了一定的影響，做到準備充分、創(chuàng)新開展。
（四）理清思路，分層實施學(xué)會課題研究工作。
在十三五蘇州市規(guī)劃課題的引領(lǐng)下，做好蘇州學(xué)會課題的研究工作，及時整理過程性資料，力求課題管理更到位。
本學(xué)期我們將全面開展課題實施，具體如下：
（1）進一步加強知識積累，理解科學(xué)探究能力具體內(nèi)涵、認清自然角科學(xué)教育功能的具體表現(xiàn)。（2）分年齡段有側(cè)重點開展課題研究。小班：觀察——語言表達到觀察——語言+圖畫表達;中班：觀察——語言+藝術(shù)化表達——猜想推理;大班：觀察——猜想推理——動手做——藝術(shù)化綜合表達。（3）及時總結(jié)、反思，積累好過程性資料，完成課題網(wǎng)絡(luò)資料。
（五）推廣成果，加強教科陣地建設(shè)。
1. 繼續(xù)做好課題研究網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)。做好每月課題研究網(wǎng)的更新工作，做到及時、高質(zhì)。保障網(wǎng)絡(luò)暢通，通過檢查。
2. 繼續(xù)做好各級各類論文參評、投稿等工作。學(xué)期結(jié)束要進行參與率及獲獎率的統(tǒng)計，以學(xué)年為期限，每位教師力求有一篇文章以上發(fā)表或獲獎。（每個課題組老師要有與課題相關(guān)的文章發(fā)表或獲獎。）
3. 組織教師對《張教研》進行投稿，欄目有幼教銜接和隨筆，題目有新意，觀察有描述，有反思。
4. 每學(xué)期兩期《園刊》，園刊內(nèi)容要根據(jù)課題的研究重點進行調(diào)整，積累班本課程案例。
5. 注重積累自然角的照片，本學(xué)期完成自然角畫冊。
6. 利用微型平臺，有計劃有目的推送我們的創(chuàng)造力課程，如小問號大科學(xué)、小行動大實踐、小實驗大奧秘、小發(fā)現(xiàn)大創(chuàng)造……彰顯底色本色特色。
1 .傳達教科研會議精神，部署教科工作，明確分工等。
2 .課題組成員會議：商討本學(xué)期研究重點與方向、課題組研究要求。
3 .明確各類課題的責(zé)任人，制定本學(xué)期各類課題研究目標(biāo)、重點、進度、分工等。
4 .園區(qū)教科沙龍活動：優(yōu)化自然角，提升幼兒探究性學(xué)習(xí)的有效性——創(chuàng)設(shè)具有探究性的自然角環(huán)境。
5 .常規(guī)工作：
（1）假期論文匯總;
（2）課題研究各類表格下發(fā);
（3）課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
1. 主題節(jié)活動——科技節(jié)開幕、系列活動。
2. 布置具有特色的幼兒園環(huán)境，體現(xiàn)創(chuàng)造力、科藝性。（主要包括班級長廊、科技操作間等）
5 .課題組月例會：各課題組匯報交流課題研究情況。
6 .課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
1 .主題節(jié)活動——體能節(jié)系列活動。
2 .班級主題區(qū)域展示。（結(jié)合科技節(jié)閉幕）
3 .園區(qū)教科沙龍活動：聚焦關(guān)鍵要素，彰顯幼兒園特色課程的建設(shè)（二）班級小項目的實施（小實驗、小制作、創(chuàng)意畫）
4 .園刊編輯——東西園區(qū)年級組（圍繞課題研究的論文、心得、公開課教案等）。
5 .常規(guī)工作：課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新。
1. 研究聯(lián)盟團隊活動——各課題組。
2 .課題研究階段小結(jié)等資料上傳。
3 .年級組課題研究小組情況總結(jié)（活動資料、各級各類網(wǎng)絡(luò)上傳統(tǒng)計匯總等）。
4 .常規(guī)工作：課題研究月報（課題組組長）;課題網(wǎng)絡(luò)更新;教科室每月投稿。
5. 園區(qū)教科沙龍活動：聚焦關(guān)鍵要素，彰顯幼兒園特色課程的建設(shè)（三）創(chuàng)意微課程的實施（小小播報員、想象力真好、創(chuàng)想千千變）
1. 教科工作總結(jié)。
2 .教科研成果匯總、公布、教科研獎勵等。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十二
二、本學(xué)期主要工作：
（一）收費方面：
（二）后勤方面。
（三）食堂方面：
3、繼續(xù)履行每月一次由教師對食堂人員的考核制度和學(xué)校對食堂考核細則。
4、保障師生體質(zhì)，食堂每周菜譜營養(yǎng)搭配在醫(yī)生的指導(dǎo)下進行購買。
幼兒園學(xué)年第一學(xué)期總務(wù)工作計劃篇十三
新的一學(xué)期又開始了，為了使學(xué)生能夠盡早適應(yīng)學(xué)習(xí)新階段，為了更好地開展工作，現(xiàn)擬訂本學(xué)期班主任工作計劃，以便于本班更好地開展班級工作。
一、學(xué)生基本情況分析
四(2)班共有學(xué)生78名，女40名，男38名。全班學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)尚可，但上學(xué)期平均成績不夠理想。學(xué)生課堂參與意識差，缺乏學(xué)習(xí)的積極性，沒有形成良好的學(xué)習(xí)、作業(yè)習(xí)慣，學(xué)風(fēng)、班風(fēng)的建設(shè)需要進一步加強。少數(shù)學(xué)生思想品德有偏差，自私狹隘。大部分學(xué)生體質(zhì)健康，但少數(shù)學(xué)生身體素質(zhì)較差，要加強體育鍛煉。
二、本學(xué)期班主任工作的重點和培養(yǎng)目標(biāo)
1、了解學(xué)生思想狀況。
2、抓好班主任的日常工作：組織好學(xué)生參加升旗和兩操，檢查本班學(xué)生值日生工作，做好個別學(xué)生的教育工作。
3、轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)風(fēng)氣，營造良好學(xué)習(xí)氛圍，使學(xué)生能主動學(xué)習(xí)、樂于學(xué)習(xí)。
4、培養(yǎng)優(yōu)秀生，發(fā)揮優(yōu)秀生學(xué)習(xí)帶頭作用，幫扶困難生。
5、進一步加強學(xué)生作業(yè)的輔導(dǎo)力度，培養(yǎng)良好的作業(yè)習(xí)慣，打好扎實的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。
6、營造課堂學(xué)習(xí)氣氛，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力，活躍課堂，使學(xué)生積極參與到教學(xué)中來。
三、具體實施措施
1、了解和研究學(xué)生是做好班主任工作的前提。為了深入了解學(xué)生的思想狀況，我擬采取以下幾種途徑：與學(xué)生交談，有計劃地利用班會課與學(xué)生交談，充分了解學(xué)生的基本情況，帶領(lǐng)學(xué)生認真學(xué)習(xí)《小學(xué)生守則》和《日常行為規(guī)范》，培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣;不定期檢查學(xué)生的作業(yè)，展出學(xué)生的優(yōu)秀作業(yè)，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度和進度，及時鼓勵與表揚進步的學(xué)生;進行家訪，了解學(xué)生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況，爭取家長對學(xué)校工作的配合。
2、組織學(xué)生參加每周一的升旗儀式，對學(xué)生進行愛國主義教育;組織和指導(dǎo)學(xué)生的課間操，保證小學(xué)生經(jīng)常鍛煉身體，使學(xué)生有健康的身體;加強班級值日制度的完善，對他們進行環(huán)境教育、關(guān)心集體、熱愛勞動等方面的教育。
3、良好的班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進行長期的組織和培養(yǎng)。我希望努力抓好班級的紀律，因為紀律是成績的保證。
(1)、確立共同的奮斗目標(biāo)、培養(yǎng)良好的班風(fēng)。向全班學(xué)生提出明確的前進目標(biāo)，并制定出有效措施，鼓勵全班學(xué)生努力去實現(xiàn)奮斗目標(biāo)。
(2)、選拔、培養(yǎng)和使用班干部。班干部定期輪換，讓更多的學(xué)生有得到鍛煉的機會，同時培養(yǎng)學(xué)生既能當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)，又能被領(lǐng)導(dǎo)的適應(yīng)能力。
(3)、班集體中總有一些比較特殊的學(xué)生，他們或是學(xué)習(xí)差，或是性格孤僻，或是頑皮搗蛋。班主任必須做好這些特殊學(xué)生的教育工作。思想上不歧視，感情上不厭惡，態(tài)度上不粗暴。對后進生要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的積極因素，注意培養(yǎng)他們的自尊心和自信心。
4、加強學(xué)習(xí)態(tài)度的轉(zhuǎn)變，進一步樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的信心，針對學(xué)生實際培養(yǎng)和樹立優(yōu)秀典型。面向全體，培養(yǎng)提高學(xué)習(xí)能力，逐步增強全班同學(xué)的學(xué)習(xí)信心和興趣。
5、培養(yǎng)學(xué)生良好的作業(yè)習(xí)慣。針對學(xué)生在作業(yè)中存在的突出問題，嚴格要求，使作業(yè)進一步規(guī)范、工整。在及時批閱和指導(dǎo)下，使學(xué)生重視作業(yè)的質(zhì)量和效率，使學(xué)生學(xué)到的知識得以及時的鞏固和吸收。