總結(jié)還可以幫助我們制定更加明確的目標(biāo)和計劃,使我們的學(xué)習(xí)和工作更加有條理和有效??梢岳脠D表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)等來更直觀地展示總結(jié)的內(nèi)容。請大家看看下面這些總結(jié)范文,它們或許能夠給您帶來一些啟示和思考。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇一
南陽位于河南省中部,近年來因為南水北調(diào)工程的實施而備受關(guān)注。作為南水北調(diào)的重要節(jié)點城市,南陽市不僅受益于外來水源的調(diào)入,也受到了水資源的優(yōu)化管理。在這個過程中,南陽市不斷摸索經(jīng)驗,取得了一些心得體會。
首先,南陽市加強了水資源管理的意識。南水北調(diào)工程將外來水源調(diào)入南陽,使得城市的水資源得到了充分補充。然而,水資源的調(diào)入并不意味著可以無限制地使用。南陽市政府積極開展宣傳教育活動,提高市民的節(jié)水意識。市民們紛紛采取措施,如修復(fù)漏水管道、精簡用水等,減少了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。同時,南陽市政府加強了對水資源的管理,制定了嚴(yán)格的水資源保護政策,推動市民節(jié)水行動的開展。這樣的努力不僅能夠保證南陽市水資源的可持續(xù)利用,也為其他地區(qū)樹立了榜樣。
其次,南陽市注重水資源的綜合利用。南陽市政府通過建設(shè)水利工程,充分利用水資源,提高了水資源的利用效率。市政府加大了對水利設(shè)施的投入力度,修建了一批水源熱泵、太陽能熱水器等節(jié)能設(shè)備,提高了熱水供應(yīng)的效率。此外,南陽市政府還推動了農(nóng)田灌溉系統(tǒng)的改造,提高了農(nóng)田利用水量的效率。這樣一來,南陽市實現(xiàn)了從“多臨時水源到有保障水源”的轉(zhuǎn)變,有效保證了城市和農(nóng)村的正常用水。
第三,南陽市積極開展水污染治理工作。隨著南水北調(diào)工程的實施,南陽市的水資源得到了大幅度增加,但是也帶來了水污染的問題。南陽市政府充分認(rèn)識到水污染治理的重要性,積極采取了一系列的措施。市政府加強了對工業(yè)廢水的治理,加大了工業(yè)企業(yè)的環(huán)境監(jiān)控力度,嚴(yán)禁非法排放。同時,市政府還投入大量資金加強了水體的監(jiān)測和管控,及時發(fā)現(xiàn)和解決水源地的污染問題。這些措施不僅提升了水質(zhì)的安全性,也為南陽市的可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的保障。
第四,南陽市注重水資源的合理調(diào)配。南陽市政府通過制定相關(guān)政策,確保了水資源的合理調(diào)配。市政府明確了各個行業(yè)的用水指標(biāo),推動各個行業(yè)提高用水效率。同時,南陽市政府積極推動農(nóng)業(yè)水價改革,改變了過去農(nóng)民對水資源的隨意使用態(tài)度。通過水價的市場化改革,南陽市實現(xiàn)了農(nóng)田灌溉的有效合理利用,確保了農(nóng)業(yè)用水的公平和經(jīng)濟可行性。這樣的改革不僅為南陽市調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提供了支撐,也為水資源的可持續(xù)利用提供了保障。
最后,南陽市注重水資源的保護和水環(huán)境的修復(fù)。南陽市政府將水環(huán)境保護作為一項重要工作來推動。市政府積極引導(dǎo)市民關(guān)注水生態(tài)環(huán)境,加強對水資源的保護和修復(fù)。市政府采取措施治理水體污染,保障水生態(tài)的安全和完整。同時,南陽市還積極開展水生態(tài)旅游,推動水資源的保護與利用有機結(jié)合。這樣的做法不僅提升了南陽市的旅游經(jīng)濟,也為水資源的可持續(xù)利用提供了新的途徑。
總之,南陽市在南水北調(diào)工程中積極探索,取得了一系列心得體會。通過加強水資源管理的意識,注重水資源的綜合利用,積極開展水污染治理工作,注重水資源的合理調(diào)配,以及保護和修復(fù)水環(huán)境,南陽市為其他地區(qū)樹立了榜樣,也為水資源的可持續(xù)利用提供了重要經(jīng)驗。希望在未來的發(fā)展中,南陽市能夠繼續(xù)發(fā)揚這些經(jīng)驗,為推動中國水資源管理的發(fā)展做出更大的貢獻。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇二
上半年,集團紀(jì)委在^v^紀(jì)委和集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞集團中心工作,認(rèn)真履行了紀(jì)檢工作職責(zé),扎實有效地在效能執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查審理、黨紀(jì)政紀(jì)教育、行風(fēng)建設(shè)、廉政文化建設(shè)及群眾來信來訪等方面開展了相應(yīng)的工作,全面完成了各項工作任務(wù)。
一、紀(jì)檢工作。
上半年我們堅持以弘揚馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀為目標(biāo),立足本職,結(jié)合集團實際開展了多種形式的教育活動。
(一)、黨風(fēng)黨紀(jì)教育工作。
一是組織黨員收聽收看反腐倡廉教育。
片。從3月份開始,紀(jì)委組織各基層黨支部在黨課上輪流收看《兩個條例》、《廉政中國》、《立黨為公、執(zhí)政為民》、《賄海沉淪》、《公仆本色》等宣教片,上半年已有30多個基層黨支部收看了廉政教育宣傳片。二是組織黨員干部集中培訓(xùn)。4月16日集團黨委、紀(jì)委在南嶺職工文化活動中心舉辦了“長春水務(wù)集團中層干部及中層后備干部培訓(xùn)班,聽取了市紀(jì)委常委、市監(jiān)察局副局長劉鳳桂所做的《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做到廉潔自律》專題輔導(dǎo)報告,使廣大黨員干部增強了拒腐防變的能力。三是組織黨員干部學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》。按上級紀(jì)委要求,5月份集團紀(jì)委組織訂購了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》及輔導(dǎo)讀本、《三個代表重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》并下發(fā)到各基層黨支部,要求各黨支部制定學(xué)習(xí)計劃積極認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
(二)、效能監(jiān)察工作。
集團黨委和紀(jì)委在加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和企業(yè)效能監(jiān)察工作上予以高度重視,把它作為發(fā)展企業(yè)強化管理的重要手段和措施堅持長抓不懈,有效地保證了各項工作的順利開展。
紀(jì)委加強了對工程招投標(biāo)和物資采購的監(jiān)察工作,積極參與了集團設(shè)備及工程材料等的招標(biāo)工作,如:遠傳水表集抄系統(tǒng)、調(diào)度中心壓力遙測系統(tǒng)的招標(biāo)工作等共計12項。為了使這些項目公開、公正、公平、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價。在集團黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,紀(jì)檢^v^門參預(yù)并監(jiān)督了招投標(biāo)的全過程,從制定投標(biāo)辦法、審查競標(biāo)單位資質(zhì)、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、到競標(biāo)單位實地考察、對各種物資采購等多個環(huán)節(jié),我們都進行了監(jiān)督把關(guān),確保招投標(biāo)工作公開、公平、公正進行。通過開展效能監(jiān)察工作,既保證了物資采購的質(zhì)量,又節(jié)省了大量資金,同時為集團創(chuàng)造了良好的社會形象。
(三)信訪與案件查處工作。
上半年,收到信訪投訴件三件。其中市軟環(huán)境辦公室轉(zhuǎn)辦的一件,市^v^紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的一件,用戶直接向水務(wù)集團紀(jì)委投訴的一件,我們都及時的給予了調(diào)查、核實和處理。
(四)、行風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)工作。
根據(jù)市2004年民主評議政行風(fēng)集團排序情況,集團班子研究決定,2005年要把行風(fēng)建設(shè)作為重點來抓。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),成立行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由集團黨政一把手任組長,集團政子成員任副組長,各窗口單位及相關(guān)部門負責(zé)人為小組成員。并把行風(fēng)建設(shè)工作辦公室設(shè)在紀(jì)委,負責(zé)日常工作。二是加強制度建設(shè)。經(jīng)過窗口單位負責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干充分討論制定了《窗口單位首問負責(zé)制》、《行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制》《行風(fēng)建設(shè)考核細則》等規(guī)章制度。三是在集團開展“為市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹立水務(wù)企業(yè)良好行風(fēng)”競賽活動。窗口單位及相關(guān)處室十三個單位參加競賽。競賽活動內(nèi)容分為:首問負責(zé)、文明用語、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔為民、公開透明、制度建設(shè)、職工教育、知識技能、文明生產(chǎn)、文明執(zhí)法、文明收費十項,并分為四十六條考核標(biāo)準(zhǔn)。競賽分為三個賽區(qū)并通過用戶評議、聯(lián)檢聯(lián)評,明查暗訪、評出優(yōu)勝單位,并設(shè)“競賽優(yōu)勝流動紅旗”對賽區(qū)總分第一名的單位頒發(fā)并予以物質(zhì)獎勵;對排在最后一位的,給予通報批評;對兩年排在最后一名的單位負責(zé)人進行處罰。這些工作有力的促進了集團的行風(fēng)建設(shè)。
(五)、開展廉政文化建設(shè)工作。
項工作中。并抓好五個結(jié)合,一是與黨建工作相結(jié)合,加強各級班子建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用,堅持民主集中制,加強班子團結(jié),密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮廉政文化在黨建中的積極作用;二是與集團“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、質(zhì)量管理年”活動相結(jié)合;三是樹立服務(wù)意識與“為市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹企業(yè)良好行風(fēng)”相結(jié)合;四是加強文明生產(chǎn)意識與服務(wù)系統(tǒng)“效益杯”競賽、供水系統(tǒng)“文明水廠”評比活動相結(jié)合;五是倡導(dǎo)廉潔自律意識與“黨風(fēng)黨紀(jì)教育相結(jié)合”。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇三
四、施工時應(yīng)負責(zé)做好安全文明生產(chǎn),工作人員必須佩帶安全帽和警示背心,工作點要放警示路牌,夜間佩帶安全警示燈。
五、正常維修dn300以上管道時,應(yīng)事先向業(yè)務(wù)主管部門匯報,特殊情況下事故處理過程中或事后向業(yè)務(wù)主管部門說明情況。
六、對于dn300一下管道維修,影響面較大時,應(yīng)事先向業(yè)務(wù)主管部門匯報。
七、對于維修疑難管道時,維修主體單位應(yīng)積極主動提出預(yù)案,不能推諉。
九、對于老管道造成用戶水壓特別小,切影響面較大,維修不能根本解決問題的,可作支線改造。
十、由于道路拓寬或整改影響的供水管線,且沒有其他投資方整改該管線的,可作支線改造。
十一、由于供水管線頻繁維修且維修后仍存在頻繁爆管隱患的,可作支線改造。
十二、支線改造的原則:支線管徑dn50的,管長必須大于24m;支線管徑是dn100的,管長必須大于18m;支線管徑是dn200以上(含dn200)的,管長必須大于12m,方可列支線改造。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇四
近年來,南陽作為河南省的一個中心城市,積極參與著南水北調(diào)工程,為北方缺水地區(qū)輸送寶貴的水資源。我作為南陽市的一名普通市民,有幸親身參與了這一重要工程,親眼見證了南水北調(diào)的可喜成果。在這個過程中,我深深感受到了南陽人民的奉獻精神和大愛情懷,也對南水北調(diào)工程有了更深層次的理解與思考。下面是我對南陽南水北調(diào)的心得體會。
首先,南水北調(diào)工程展現(xiàn)了南陽人民的奉獻精神。作為一個擁有悠久歷史的文明古城,南陽人民憑借著對家鄉(xiāng)的熱愛和對水資源的珍視,毫不猶豫地投身到南水北調(diào)的建設(shè)之中。他們義無反顧地拋卻個人的得失,將自己投入到重體力勞動之中,為南水北調(diào)的順利進行貢獻著自己的力量。在南陽的大街小巷,我見到了許多身穿救生衣的市民,他們揮汗如雨地奮力工作,在艱苦的環(huán)境下堅持著,讓我深深感受到了南陽人民的奉獻精神。
其次,南水北調(diào)工程體現(xiàn)了南陽人民的大愛情懷。作為一個內(nèi)陸城市,南陽一直以來都面臨著水資源緊缺的問題。然而,在南水北調(diào)工程的推動下,南陽人民沒有只顧自己的利益,而是將自己所擁有的水資源慷慨地分享給了北方地區(qū)。在南陽的河流和水渠中,清澈的水流源源不斷地涌出,仿佛在訴說著南陽人民對他人的關(guān)愛和幫助。這種大愛情懷在南陽蔓延開來,讓我感受到了人與人之間的溫暖和關(guān)切。
再次,南水北調(diào)工程使我對南陽的發(fā)展有了更深層次的理解與思考。南陽作為一個相對弱勢的中部城市,一直以來都面臨著發(fā)展慢、經(jīng)濟相對落后的問題。然而,隨著南水北調(diào)工程的推進,南陽的地位發(fā)生了改變。越來越多的水資源到達南陽,使得南陽的環(huán)境改善了,水資源的供應(yīng)變得充足。這為南陽的發(fā)展提供了更加有力的支持。我看到了越來越多的人涌入南陽,投資興業(yè),這使我對南陽的未來充滿了信心。
最后,南水北調(diào)工程讓我認(rèn)識到水資源的寶貴性,并明白了我們每個人對保護水資源的重要性。在南水北調(diào)過程中,我親眼見到了水的流失和資源的稀缺。這讓我意識到,在我們?nèi)粘5纳钪?,我們必須要?jié)約用水,保護水資源。我們每個人都應(yīng)該積極行動起來,采取各種措施來避免水的浪費,保護水資源的可持續(xù)利用。
綜上所述,南水北調(diào)工程讓我對南陽的人民、城市和水資源有了更加深刻的認(rèn)識。通過親身參與和觀察,我體會到了南陽人民的奉獻精神和大愛情懷,也明白了南陽發(fā)展的機遇與挑戰(zhàn)。同時,南水北調(diào)工程也教育著我,讓我認(rèn)識到水的寶貴性以及每個人對保護水資源的責(zé)任和義務(wù)。希望在未來的日子里,南陽的發(fā)展會越來越好,水資源的利用和保護也會變得更加科學(xué)合理,讓我們的城市和人民能夠永遠享受到清潔飲水和良好的生活環(huán)境。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇五
美容院店的管理要出效益,才能體現(xiàn)整體的管理水平,如何提高專賣店的單店銷售,是整個服裝行業(yè)的焦點話題,必需從店長抓起,店長是一個專賣店的靈魂,是領(lǐng)頭羊,店長的工作能力及領(lǐng)導(dǎo)能力,直接影響整個專賣店的業(yè)績,為了抓店長管理,無論是生產(chǎn)服裝的企業(yè),還是銷售服裝的商場,對店長的認(rèn)識都很明確——店長,就是一個店的管理者。
有許多店長對自己的角色是這樣認(rèn)識的:一個店就象是一個家,店長就是這個家的家長。家長要操心這個家的所有問題,人員、貨品、衛(wèi)生、陳列……方方面面都要照顧到,任何一個小的細節(jié)考慮不到,就有可能給工作帶來不良影響。
更多的企業(yè)則希望店長是一名優(yōu)秀的導(dǎo)演。店面是一個表演的舞臺,店堂內(nèi)的硬件設(shè)施就是布景和道具,而公司一年四季不斷變化的貨品構(gòu)成了故事的素材。店長要把這些素材組織成吸引人的故事,講給每一位光顧的客人。故事講的好不好,客人愛不愛聽,全憑店長的組織、策劃和安排、帶動。
因此,店長需要站在經(jīng)營者的立場上,綜合的、科學(xué)的分析店鋪運營情況,全力貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營方針。執(zhí)行公司的品牌策略,全力發(fā)揮店長的職能。
店長的工作職責(zé):
1.了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
2.遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達任務(wù)。
3.負責(zé)管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進行培訓(xùn)。
4.負責(zé)盤點、帳簿制作、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
5.負責(zé)店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列。
6.協(xié)助主管處理與改善專柜運作的問題。
7.協(xié)助主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)。
8.定時按要求提供周圍品牌在商場的公關(guān)推廣活動。
9.了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
10.激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
店長的工作重點:
作為一個店長,她不能定位為促銷員或領(lǐng)班,她的心態(tài)就是老板,如何培養(yǎng)這種心態(tài),這跟公司的文化、體制有很大關(guān)系,這是管理藝術(shù),士為知己者死;作為一個有責(zé)任心的店長,對于每天的工作細節(jié),都要留心。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇六
在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣總工會的精心指導(dǎo)下,2008年自來水工會認(rèn)真貫徹黨的^v^和縣委十二屆五次全會精神,用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工會工作全局,全面貫徹實施《工會法》,帶領(lǐng)全公司工會會員和職工,緊緊圍繞工會工作更好地服務(wù)供水工作這個中心,有力地保障了我縣供水事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下:
(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織開展創(chuàng)建“職工之家”活動公司領(lǐng)導(dǎo)歷來重視工會工作,注意調(diào)動公司工會干部的.積極性和創(chuàng)造性,把工會工作與公司日常工作有機結(jié)合起來,與業(yè)務(wù)工作一同部署、一齊抓落實,使公司工會的整體工作水平進一步提高,成為溫馨的職工之家。
2、加強工會基礎(chǔ)建設(shè),健全工會工作機構(gòu)、充實工會力量,努力培養(yǎng)一支熱心為群眾服務(wù)的工會積極分子;建立工會活動、會議記錄和工會檔案保管制度,根據(jù)“職工自愿,組織考核”的原則及時發(fā)展工會會員,工會會員占單位職工總數(shù)的100%。
3、實行民主監(jiān)督制度,辦事公開,工會經(jīng)費收、管、用符合財務(wù)管理制度,帳目清楚,合理開支,定期公布,接受群眾監(jiān)督,確保有限的工會經(jīng)費用在刀刃上。
4、在人力、物力、財力等方面給予大力的支持,讓公司工會活動有經(jīng)費、有場所、有器材,公司干群關(guān)系融洽、精神面貌好。
(二)、圍繞工作重點,健全工作機制,促進公司文明建設(shè)一年來,公司工會圍繞供水工作重點,積極主動參與公司內(nèi)部事務(wù)管理,引導(dǎo)干部職工投身于“三個代表”重要思想的實踐活動中去,把公司工會工作納入黨建和精神文明建設(shè)的內(nèi)容和目標(biāo),有力地促進公司文明建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)同步發(fā)展的良好勢頭。
1、在廣泛征求干部職工意見的基礎(chǔ)上,我們積極配合局機關(guān)抓好機關(guān)行政效能建設(shè)的貫徹落實,大力推進規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,大大提高了自來水公司的辦事效率和透明度。廣泛宣傳貫徹《公民道德建設(shè)綱要》,做到公司環(huán)境整潔,職工儀表端莊,工作秩序井然。廣大干部職工樹立了公仆意識、服務(wù)意識,工作上講效率、講奉獻。職工遵紀(jì)守法,民主氣氛濃厚,供水質(zhì)量和服務(wù)水平明顯提高,得到了群眾的一致認(rèn)可。
2、配合局機關(guān)做好勞動模范,先進集體,先進個人的推薦、評選和宣傳工作。并組織廣大會員組織觀看《抗震救災(zāi)英模事跡報告會》,并把學(xué)習(xí)英模和當(dāng)前的工作緊密結(jié)合起來,把感動化作工作的動力,落實在具體行動上,體現(xiàn)在城市供水的事業(yè)中,為奪取抗震救災(zāi)、災(zāi)后重建和全面建設(shè)小康社會的勝利而努力奮斗。
3、開展“獻愛心”等互濟互助活動。在抗震救災(zāi)中,員工自發(fā)向災(zāi)區(qū)獻愛心,共計捐款14100余元,為災(zāi)區(qū)傷員送去2000余元的慰問食品,先后派出志愿者20余人次到都江堰、彭州等地震重災(zāi)區(qū)參加抗震救災(zāi)。
(三)、加強對職工的教育,不斷提高職工隊伍的政治、業(yè)務(wù)水平公司工會充分發(fā)揮工會的橋梁作用,積極、主動配合黨組織開展職工政治思想教育,及時分析職工思想動態(tài),有針對性地做好各項思想工作。
1、配合黨支部開展學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的^v^和縣委十二屆五次全會精神活動。引導(dǎo)全體干部職工堅持事實求是,理論聯(lián)系實際,提高學(xué)習(xí)效果,與時俱進,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
2、針對供水工作特點,積極開展供水業(yè)務(wù)知識、崗位知識培訓(xùn),促進干部職工自學(xué)成才。鼓勵、支持職工參加各類培訓(xùn)和學(xué)歷教育,以提高職工的文化水平和業(yè)務(wù)能力,公司技術(shù)崗位持證上崗率達100%。
(四)、增強職工的民主意識,保障職工的主人翁地位配合縣直機關(guān)工會開展《工會法》、《勞動法》等法律培訓(xùn),加強干部職工的主人翁意識,圍繞單位的中心工作,開展提合理化建議與獻計獻策等活動。
1、定期不定期召開工會工作會議和職工(代表)座談會,聽取職工意見和建議,拓寬職工民主參與渠道,做到凡涉及職工利益、事關(guān)大局的重要事項,都要由工會牽頭,廣泛征求職工意見,充分采納職工建議,使領(lǐng)導(dǎo)的決策更具民主化、科學(xué)化、合理化。
2、配合有關(guān)部門組織職工開展公司班子成員和中層干部的民主評議,開辟公示欄、設(shè)立舉報箱,以主人翁精神實事求是地評價每一位班子成員和中層干部,加強對班子成員的監(jiān)督。
3、立足于工作實際,圍繞縣委、縣政府提出的“xxxxxxx”的總體思路,立足當(dāng)前,著眼未來,采取各種形式,促進縣城供水事業(yè)更好發(fā)展。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇七
南水北調(diào)是一項歷史性的水利工程,旨在解決中國南北水資源不均衡的問題。作為南陽市的一員,我有幸親身參與了南水北調(diào)的建設(shè)工作,并有了一些體會和感悟。在這篇文章中,我將結(jié)合個人經(jīng)歷和觀察,總結(jié)出南陽南水北調(diào)的心得體會。
首先,南水北調(diào)工程的實施給南陽帶來了飲水問題的極大改善。以前,南陽一直是水資源短缺的地區(qū),居民們常常為水源問題而苦惱。隨著南水北調(diào)的實施,從中線工程引入的水源大大緩解了南陽的飲水問題。我曾沿著引水渠道走過,看到干涸的河道和土地上冒出的細流潺潺,我感受到了南陽人民飲水問題的改善,感受到了南水北調(diào)的偉大。
其次,南水北調(diào)工程的實施促進了南陽的經(jīng)濟發(fā)展。有水便有發(fā)展,南陽市在南水北調(diào)的帶動下,實現(xiàn)了經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級。以前干旱的南陽一度因缺水而無法發(fā)展農(nóng)業(yè)和工業(yè),人們的生活質(zhì)量也難以提高。然而,有了南水北調(diào)的水源保障,農(nóng)田灌溉得以擴大,農(nóng)業(yè)收入明顯增加,同時南陽的工業(yè)也因有了充足的水源而得到發(fā)展。街道兩旁的企業(yè)紛紛擴大產(chǎn)能,吸納了更多的就業(yè)人口,人民的生活水平也得到了明顯提升。
再次,南水北調(diào)工程的實施改善了南陽的生態(tài)環(huán)境。曾經(jīng),南陽由于缺水而導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境惡化,河流逐漸干涸,濕地減少,土地退化。然而,自從南水北調(diào)引入后,南陽的生態(tài)環(huán)境得到了極大改善。國家級濕地公園隨即建設(shè),綠化面積不斷擴大,森林覆蓋率提高,生態(tài)環(huán)境質(zhì)量明顯改善。我曾去參觀國家級濕地公園,在那里呼吸到了清新的空氣,看到了眾多的候鳥棲息其中,心中感到由衷的高興。
最后,南水北調(diào)工程的實施加強了南陽與其他城市的聯(lián)系和合作。南陽位于中國中部地區(qū),以前因缺少水資源而無法與其他城市建立良好的合作關(guān)系。然而,有了南水北調(diào)工程,南陽成為一座水資源豐富的城市,與其他城市的合作關(guān)系得以加強。我親眼目睹了南陽市政府與外地投資商簽署了多項大型項目合作協(xié)議,南陽的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到了進一步調(diào)整和優(yōu)化。南陽逐漸成為了中部地區(qū)的發(fā)展熱點,城市的發(fā)展前景變得更加光明。
總之,作為南陽市的一員,我深感南水北調(diào)在南陽帶來的巨大變化和福祉。南水北調(diào)工程的實施明顯改善了南陽的飲水問題,促進了南陽的經(jīng)濟發(fā)展,改善了南陽的生態(tài)環(huán)境,并加強了南陽與其他城市的聯(lián)系和合作?;叵肫饏⑴c南水北調(diào)的過程,我深感自己是歷史進程中的見證者和參與者。相信隨著南水北調(diào)工程的不斷推進,南陽的發(fā)展會越來越好,人民的生活會更加幸福。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇八
妥季善的保收對管貨尚,、未并發(fā)發(fā)保貨出證原的其始貨完憑物整證、等進準(zhǔn)業(yè)行確務(wù)及。
資時料清。
進點行;對了。
往的保管四工、作。
強了貨物的管理和業(yè)務(wù)資料。
改并存水公對并造及放往場查定。時的外所出期倉。
施風(fēng),,誤和行關(guān)直會聯(lián),系處。
三、系我,于我、增工公確不加進作司保協(xié)分強了解,加07。
和想通的輸?shù)闹?、順公關(guān)持消協(xié)利司系。
進的一。
調(diào)協(xié)步工,遇系分業(yè)強的和與調(diào)加作我到與工做。
公月司份合和強,取分。
一、公公的些積司發(fā)工作好的,作聯(lián)了得系與支公需金工商:
還款和。
極工熱工了訓(xùn)好了檔面利務(wù)和的作情作操。作。通評詳和的用,公用為員能作過,我細知晚分司。
則戶,服。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇九
(一)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。公司深入貫徹落實我縣安監(jiān)局下達的精神,加強對安全管理規(guī)章制度的宣傳和教育力度,主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人建立了三掛鉤機制,簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,安全管理理念得到進一步溝通和認(rèn)同。為確保生產(chǎn)安全,公司在夏季用水高峰期到來之前對供水機泵設(shè)備進行安全檢查、電力設(shè)施保護專人負責(zé)管理;在給排水工程施工中,公司嚴(yán)格要求職工遵守操作規(guī)程,佩戴安全帽,按要求著工作服,高空作業(yè)系安全繩。依托切實可行的形式,公司層層發(fā)動、人人參與,營造了良好的企業(yè)安全氛圍。公司還專門成立安全生產(chǎn)督察組,由生產(chǎn)技術(shù)科、行政辦公室人員組成,加強對安全生產(chǎn)的全方位、全過程、常態(tài)化管理,確保安全生產(chǎn)的可控性。
(四)供水營業(yè)工作上臺階。今年以來,公司堅持面向供水廣大市場,提供優(yōu)質(zhì)營銷服務(wù)的觀念,全力開展?fàn)I銷服務(wù)行為規(guī)范活動,通過切實抓好抄表到戶積極提高自來水銷售、水費回收率,確保了公司效益的穩(wěn)定。一是積極推進水價的調(diào)整,經(jīng)過多方的努力,公司的新水價通過了調(diào)價聽證,水價與生產(chǎn)成本相對合理,并增加了行政事業(yè)性用水,通過水價調(diào)整,公司供水實現(xiàn)扭虧;二是力爭落實我縣對城區(qū)及工業(yè)園區(qū)自備水源進行查封的通知精神,積極引導(dǎo)自備水源用戶過渡為自來水用戶。通過組織專人進行自備水源查封及對封井用戶提供較低廉的接用自來水方案,用戶有所增加,自來水銷售量有一定的提高;三是加強了供水營業(yè)所職工的管理,通過分區(qū)分片和建立群眾監(jiān)督機制,加強了抄表員的業(yè)務(wù)管理和改善了收費員的服務(wù)態(tài)度;四是通過收費系統(tǒng)的電腦化管理的摸索,提高了工作效率和服務(wù)水平,供水營業(yè)部門的素質(zhì)有了較大的提高。
(五)管理水平持續(xù)提升。上半年,公司堅持從完善機制管理入手,深入挖潛,實施以人為本的人性化管理,不斷增強持續(xù)發(fā)展能力。一是全面落實預(yù)算管理,積極開展資產(chǎn)清查工作,提高了資金的使用效率;認(rèn)真開展綜合稽查工作,規(guī)范了公司經(jīng)營管理水平;充分利用審計成果,落實整改措施,促進企業(yè)依法經(jīng)營;二是加強人力資源管理。完成了部門科室的機構(gòu)調(diào)整和管理人員的調(diào)整,提高了各部門科室的工作效率,員工的工作積極性和創(chuàng)造性不斷提高;公司經(jīng)理能夠與員工經(jīng)常性的交流和溝通,保證了公司各項工作的順利開展。三是規(guī)范建筑安裝管理。公司下屬給排水安裝公司抓緊與新建住宅用戶簽訂安裝合同,嚴(yán)格按國家標(biāo)準(zhǔn)進行預(yù)結(jié)算,重合同守信譽,1—6月份完成安裝產(chǎn)值萬元,率先完成過半任務(wù)。
(六)黨群建設(shè)成效顯著。今年以來,公司以加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為關(guān)鍵,以提高黨員、干部和員工隊伍素質(zhì)為重點,以深化文明創(chuàng)建為抓手,全面加強和改進公司黨支部的建設(shè)和精神文明建設(shè),為實現(xiàn)公司年度奮斗目標(biāo)、構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅強的思想保證、組織保證和動力支持。一是切實加強思想建設(shè)。深入開展學(xué)黨章和社會主義榮辱觀主題教育,大力開展八榮八恥教育,進一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動,黨員干部拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力不斷提高。二是著力抓好組織建設(shè),切實做好黨員發(fā)展工作,上半年共發(fā)展入黨積極分子2名。三是注重抓好作風(fēng)建設(shè),保證了黨員、中層干部作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。四是扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。積極開展公司懲治和預(yù)防腐敗,以治理商業(yè)賄賂專項工作為契機,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。五是堅持以人為本,加強精神文明建設(shè)。繼續(xù)開展愛企愛崗、和諧誠信主題教育,著力提升文明創(chuàng)建工作水平,為企業(yè)營造了良好的社會環(huán)境。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十
為深化我區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,構(gòu)建“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的分級診療機制,在集團黨委、行政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,臥龍區(qū)醫(yī)療健康服務(wù)集團改革創(chuàng)新,采取“3+1+1”緊密型幫扶新模式(即由3個臨床科室、1個行管科室和1位高級職稱中醫(yī)師構(gòu)成的幫扶團隊),瞄準(zhǔn)“建機制、強基層、提能力”的目標(biāo),以“抓鐵有痕、踏石留印”的踏實作風(fēng),切實俯下身子,走到基層,不斷豐富和充實活動內(nèi)涵,助力區(qū)域醫(yī)共體建設(shè)跨越前進。
6月28日下午,臥龍區(qū)醫(yī)療健康服務(wù)集團在總醫(yī)院南陽市第一人民醫(yī)院遠程會診中心召開“3+1+1”緊密型幫扶階段性工作總結(jié)會暨推進會。臥龍區(qū)衛(wèi)健委黨組成員雷鑫、醫(yī)改委主任王景超,駐派執(zhí)行院長,“3+1+1”幫扶科室負責(zé)人,部分成員單位代表及“一辦六部七中心”相關(guān)人員參加,會議由南陽市第一人民醫(yī)院副院長翟磊主持。
會上,醫(yī)共體集團辦公室就“3+1+1”緊密型幫扶做了階段性總結(jié)匯報?!?+1+1”緊密型幫扶團隊代表:牽頭醫(yī)院臨床科室主任代表、南陽市第一人民醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)科主任楊樸,行管專家代表醫(yī)務(wù)科長王焱平,中醫(yī)專家代表骨一科副主任張印就幫扶工作作典型發(fā)言。
已派駐各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的執(zhí)行院長代表、安皋鎮(zhèn)衛(wèi)生院執(zhí)行院長羅凱和成員單位代表潦河坡鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長閆華彬、石橋衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長丁海棟、七里園衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長齊平先后發(fā)言,一致認(rèn)為,醫(yī)共體推進“3+1+1”緊密型幫扶模式后,更進一步促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療技術(shù)水平和管理水平的整體提高,也對幫扶團隊冒著酷暑加班加點開展義診、指導(dǎo)性查房、進行學(xué)術(shù)講座等表示感謝。
區(qū)衛(wèi)健委黨組成員雷鑫表示,感謝幫扶團隊對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的進一步精準(zhǔn)幫扶,通過發(fā)揮“傳幫帶”作用,幫扶工作取得了可喜的成效。她指出,“3+1+1”緊密型幫扶模式,是助推臥龍區(qū)緊密型醫(yī)共體建設(shè)的創(chuàng)新舉措和臥龍路徑,是基層醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展的“航向標(biāo)”,更是集團精細化管理的“助推劑”。下一步,要把這一模式繼續(xù)堅持下去,并在各成員單位綜合發(fā)展和錯位發(fā)展上持續(xù)發(fā)力。
南陽市第一人民醫(yī)院副院長翟磊強調(diào),在國家深化醫(yī)改的新賽道上,總醫(yī)院結(jié)合臥龍區(qū)整體醫(yī)療資源分布,充分發(fā)揮三甲醫(yī)院的專家、技術(shù)、管理優(yōu)勢,持續(xù)強力推進“3+1+1”緊密型幫扶新模式,致力于全方位提升基層醫(yī)療機構(gòu)的綜合能力,推動區(qū)域醫(yī)療輻射和服務(wù)能力實現(xiàn)新跨越,跑出醫(yī)共體建設(shè)的“加速度”。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十一
3月10-12日,市委常委會和市政府常務(wù)會先后傳達貫徹中央、省市農(nóng)村工作會精神,專題研究鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”工作。3月13日下午召開了300余人規(guī)模的xx市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”動員大會,市四套班子領(lǐng)導(dǎo)及市委常委出席會議,xx市委常委、xx市委書記楊健親自作動員報告,會間下發(fā)了《關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》《xx市關(guān)于開展鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”的通知》,安排下派8個駐鄉(xiāng)工作組,成立4個督導(dǎo)組。3月16日召開了全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”工作推進會,進一步明確細化工作任務(wù)、時間節(jié)點。市委辦、政府辦聯(lián)合下發(fā)了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實施方案,成立了環(huán)山公路、高速公路、蓼溫公路、河湖沿線等專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各個領(lǐng)導(dǎo)小組制定了工作實施方案,召開了整治工作調(diào)度會議,境整治機制進一步健全。鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確了專人負責(zé),召開了動員部署會,下發(fā)了工作方案,建立了長效工作機制。
(二)加大宣傳、營造氛圍。
xx市把宣傳鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略貫徹始終。一是深入理論宣傳。在全市廣泛開展萬人下基層宣講活動(市領(lǐng)導(dǎo)組成領(lǐng)導(dǎo)宣講團、農(nóng)口單位組成專家宣講團、各級黨代表和優(yōu)秀黨員組成“先鋒”宣講團)。市、鄉(xiāng)、村層層組織開展專題宣講活動,讓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略方針家喻戶曉。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)要帶頭到掛點鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)宣講一次以上,市直單位主要領(lǐng)導(dǎo)要到掛點村宣講一次以上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村“第一書記”要在掛點村宣講兩次以上。至目前,全市各級干部下基層宣傳宣講365場次,近7萬干部群眾受益,極大的推進了鄉(xiāng)村振興政策、目標(biāo)、舉措等知識下基層。二是強化新聞宣傳。按照本地媒體日日有消息,xx市級媒體周周有報道,省級有上媒體月月有亮點的工作要求,全市做到工作推進和新聞宣傳兩不誤,一方面加大本市級媒體宣傳報道的頻率,另一方面加大省市媒體上稿力度。建立了鄉(xiāng)村振興工作群,實行新聞宣傳周周排位制,形成了比趕超的工作氛圍。至5月底,全市組織刊發(fā)各類鄉(xiāng)村振興內(nèi)容稿件1208條,其中中央級媒體上稿3篇,省級媒體上稿xx篇,縣級媒體105篇。三是大力社會宣傳。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)充分通過宣傳欄、公益廣告牌、橫幅標(biāo)語大力宣傳鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略意義、舉措。做到了鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)政府、村委會宣傳欄要有相關(guān)政策宣傳,每個重要集鎮(zhèn)、道路和行政村要懸掛標(biāo)語橫幅目標(biāo)。據(jù)不完全統(tǒng)計全市刷寫、懸掛標(biāo)語橫幅1027條。四是用活文藝宣傳。為了做好鄉(xiāng)村振興暨春風(fēng)行動宣傳工作,組織文藝骨干專門排練了一場100分鐘的舞臺文藝節(jié)目。經(jīng)過近1個月的精心籌備,于4月27日開始到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)巡演。至目前已完成了10場演出,覆蓋了所有鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處),受到各地群眾的熱烈歡迎,得到了廣大老百姓積極參與和充分肯定。春風(fēng)行動結(jié)束后,我們還將繼續(xù)巡演活動,計劃演出60場次,實現(xiàn)覆蓋各地重要集鎮(zhèn),讓廣大農(nóng)村群眾在娛樂中接受鄉(xiāng)村振興政策宣傳,積極投身美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。
(三)強化督查考核。
一是列入考核。市里制訂工作方案,明確將春風(fēng)行動納入政府工作目標(biāo)考核體系,明確規(guī)定對在春風(fēng)行動中排后三位的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)取消年度三農(nóng)評先評優(yōu)資格。二是加強督查。成立了四個由市領(lǐng)導(dǎo)帶隊的專項督導(dǎo)小組,每個月督查指導(dǎo)一次,并形成督查通報(編發(fā)春風(fēng)行動簡報8期)呈送市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)。三是動態(tài)微播。成立了xx市“春風(fēng)行動”工作群,即時群播各地工作動態(tài),市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)在群現(xiàn)場調(diào)度,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)主官在群整改落實。四是領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研。市委書記楊健、市長嚴(yán)盛平現(xiàn)場調(diào)研城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治4次,并多次在全市干部大會上強調(diào)“春風(fēng)行動”。市委常委每周必到包掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場調(diào)度。
(四)工作組促動。
xx市春風(fēng)行動市林業(yè)局駐xx市工作組自派駐以來,3個月內(nèi)每月歷時8天,跑遍了xx市12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)、75個行政村,參與xx市春風(fēng)行動工作。一是工作組足跡,xx這里留下。工作組一行3人,不論刮風(fēng)下雨,還是高溫天氣,堅持每月歷時8天,深入xx市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村開展鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略宣傳宣講,參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治。由于工作組務(wù)實的工作作風(fēng),為xx市鄉(xiāng)村干部樹立了榜樣,堅定了xx市開展工作的信心。二是工作組的宣講,xx這里傳唱。前期的專題研究會、工作中各種現(xiàn)場會、推進會,工作組必到并宣講。通過工作組的宣講,廣大干部群眾對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略認(rèn)識更深了、更透徹了,提高了鄉(xiāng)村干部開展工作的認(rèn)識。三是工作組的建言,xx這里開花結(jié)果。工作組每到一處,都結(jié)合當(dāng)?shù)毓ぷ鏖_展情況,提出切實可行的方式方法,及時指出問題。正因為工作組的問診把脈,堅定xx市開展工作的舉措,使xx市春風(fēng)行動取得實效。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十二
水務(wù)集團的辦事公開工作,始終堅持《^v^辦公廳關(guān)于實施^v^政府信息公開條例若干問題的意見》(國辦發(fā)(xx)36號文件)精神為原則。緊緊圍繞貫徹執(zhí)行市政務(wù)公開工作辦公室下發(fā)的《xx年市政務(wù)公開工作要點》文件精神,認(rèn)真落實《關(guān)于進一步做好政府信息公開工作的通知》,在市政務(wù)公開辦公室的指導(dǎo)幫助下,結(jié)合實際,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于辦事公開工作的部署,堅持以人為本,以確保城市供水服務(wù)為主題,以解決群眾實際問題為重點,以市民滿意為標(biāo)準(zhǔn)。不斷推進水務(wù)集團辦事公開工作向縱深發(fā)展,以務(wù)實的工作作風(fēng)完成了各項辦事公開工作任務(wù),并取得了一定的工作成效。
年初,根據(jù)市政務(wù)公開工作辦公室下發(fā)的《關(guān)于進一步做好政府信息公開工作的通知》要求,水務(wù)集團對照《通知》中的具體內(nèi)容,結(jié)合實際,進行了全面的自查,并按時上報了自查報告。通過自查,進一步加大了水務(wù)集團辦事公開工作力度,堅持以總經(jīng)理負責(zé)制,班子成員各負其責(zé),具體辦事公開職能部門認(rèn)真督促、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、配合水務(wù)集團和基層單位全面做好各項辦事公開工作。
一、制定下發(fā)了水務(wù)集團《xx年辦事公開工作實施方案》。
根據(jù)工作需要和人員變化重新調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組成員,進一步建立健全和完善了辦事公開工作及組織機構(gòu),《方案》中制定了責(zé)任追究制度和監(jiān)督、考核、獎懲等辦法,進一步明確和完善了各基層單位、部門辦事公開的工作職責(zé)及各種需要公開的工作內(nèi)容、公開方式、辦事紀(jì)律和具體的工作要求。從而更加明確了辦事公開責(zé)任主體和工作原則,為加強對辦事公開的組織領(lǐng)導(dǎo)和制度建設(shè),把辦事公開與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、對外服務(wù)、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制和加強企業(yè)作風(fēng)建設(shè),打下了良好的工作基礎(chǔ)。
為了全面開展好辦事公開和政務(wù)公開工作,總公司能注重抓好廠務(wù)公開工作,定期向職工公開企業(yè)工作情況。年初,水務(wù)集團召開了職工代表大會,會上,由總經(jīng)理向與會代表報告了去年的重點工作完成情況和職工關(guān)心的有關(guān)問題及今年水務(wù)集團的重點工作任務(wù),副總經(jīng)理分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、計劃指標(biāo)完成情況及業(yè)務(wù)招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標(biāo)分解情況的報告。到會的代表認(rèn)真討論審議了大會的報告,并就職工關(guān)心的問題提出建議。同時,各基層單位也相繼召開了職工大會和職工代表大會。各基層單位的一把手在大會上,向本單位的職工報告了本單位去年的重點工作完成情況和今年的重點工作任務(wù)。同時,還分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、計劃指標(biāo)完成情況及業(yè)務(wù)招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標(biāo)分解情況。各基層單位到會的職工對大會的報告進行了認(rèn)真的討論。并就企業(yè)管理、經(jīng)營、服務(wù)等方面提出了合理化建議。職工代表大會為全體職工參政議政和水務(wù)集團全面完成全年各項經(jīng)營服務(wù)任務(wù),進一步提升經(jīng)營管理和供水、排水服務(wù)水平打下了堅實的基礎(chǔ),同時,也使廠務(wù)公開工作落到了實處和向縱深發(fā)展,從而有力地促進了企業(yè)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),營造了公開、民主、和諧的企業(yè)氛圍。
二、完善落實企業(yè)內(nèi)部相關(guān)管理制度。
(一)按市政務(wù)公開辦的部署和要求,制定上報了水務(wù)集團參加“”政務(wù)公開日活動方案,充分做好了活動前水務(wù)集團展板及相關(guān)資料上報,活動中集團主管領(lǐng)導(dǎo)接受新聞媒體采訪等準(zhǔn)備工作。并組織相關(guān)部門人員按時參加了“”政務(wù)公開日活動,現(xiàn)場發(fā)放《市城市供水用水條例》小冊子100余份,接待群眾咨詢80余人次,共受理群眾咨詢問題65件,其中現(xiàn)場解答和辦理19件。剩余的46件在活動結(jié)束后進行整理分類,并分別轉(zhuǎn)交給責(zé)任部門和單位進行核實辦理,同時將辦理結(jié)果回復(fù)反饋給咨詢?nèi)耍龅郊鋵嵉饺?,得到了咨詢?nèi)撕褪姓?wù)辦的好評和贊揚。
(四)在“四清理四公開”工作中,集團按照市政務(wù)公開工作辦公室的要求,將集團工作職責(zé)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)及工作職責(zé)和下屬單位主要職責(zé)、人員編制、工作流程、審批事項、收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn)等事項進行了整理匯總,并按時上報了市政務(wù)公開工作辦公室。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十三
20xx年,我公司在市委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以馬列主義,^v^思想,^v^理論,“三個代表”重要思想和黨的^v^報告精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆三中全會、區(qū)九屆七次全會精神,認(rèn)真貫徹落實黨的路線方針政策,深入開展實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,以“安全、高效、優(yōu)質(zhì)、禮貌”供水為目標(biāo),緊緊圍繞供水服務(wù)這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐“三個代表”重要思想,“三個禮貌”建設(shè)取得了顯著成果。
一、以人為本,狠抓隊伍建設(shè)。
1.內(nèi)強素質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)作表率。公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊伍建設(shè)不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨總支部把“抓好班子、帶好隊伍”作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設(shè),在狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合“規(guī)范黨支部”建立活動,進一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出“凡是要求職工做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部要首先做到”,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部務(wù)必在三個禮貌建設(shè)中起表率作用。
2.深入開展黨風(fēng)廉政,反腐倡廉建設(shè)。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。公司黨總支部和各支部堅持“三會一課”制度,公司的大小會議也經(jīng)常重溫“四大紀(jì)律”“八項要求”,常敲警鐘,防微杜漸。堅持抓民主管理和科學(xué)決策。對公司的經(jīng)營方針發(fā)展規(guī)劃、資本運作、管理人員的選拔、大額資金的使用等進行反復(fù)研究、論證,按照民主議事的原則,實行班子群眾討論決定。建立和健全制度,落實職責(zé)。公司與各科室簽訂了《北流市自來水公司實施黨風(fēng)廉政和反腐敗“一把手”工程職責(zé)書》。
3.繼續(xù)設(shè)立北流市自來水公司市民素質(zhì)教育學(xué)校,成立了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《市自來水公司20xx年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃》與《市自來水公司20xx年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃實施方案》,規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學(xué)習(xí)時間,印發(fā)了學(xué)習(xí)資料1000多份。舉辦了學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”培訓(xùn)班,開辦了一期學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”宣傳專欄。
4.營造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,建立激勵員工學(xué)習(xí)的長效機制。征訂了各類報刊雜志、學(xué)習(xí)刊物22種供廣大員工學(xué)習(xí)閱讀。
5.本月底,公司女工到市計生站進行婦檢,婦檢率達100%。
二、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高供水服務(wù)理念。
1.今年來,在各級黨委、政府和上級部門的部署下,開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,透過組織學(xué)習(xí)討論,寫心得體會,廣大員工對城市供水服務(wù)理念有了更高的認(rèn)識,增強了服務(wù)意識和職責(zé)感。
2.不斷完善管理制度,降損增效,一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損;另一方面,加強抄表收費;再者,加強對機關(guān)、個體的稽查,個性對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。
3.加強內(nèi)控機制,提高服務(wù)質(zhì)量。一是不斷健全完善管理制度;二是成立了供水監(jiān)察的隊伍。采取定期和不定期的形式、對各個崗位的學(xué)習(xí)、工作狀況進行了100多次的督查,使供水企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量不斷提升。
三、常抓安全生產(chǎn),防止安全事故發(fā)生。
長期以來,公司就十分重視安全生產(chǎn)工作,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面落實安全生產(chǎn)的各項工作措施。個性是最近的強降雨天氣頻發(fā),公司各領(lǐng)導(dǎo)高度重視,高度警惕,切實加強領(lǐng)導(dǎo),全面防范安全事故發(fā)生。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十四
總之,林業(yè)生態(tài)工程的建設(shè)離不開全社會的支持,只有拋棄原有錯誤傳統(tǒng)的觀念,正確認(rèn)識自然生態(tài)與人類社會之間的關(guān)系,遵循人與自然和諧發(fā)展的規(guī)律,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,并堅持可持續(xù)發(fā)展理念,才能使生態(tài)環(huán)境建設(shè)得到良好發(fā)展。目前,林業(yè)建設(shè)已成為生態(tài)建設(shè)的主體,其承擔(dān)著生態(tài)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重任,其發(fā)展前景廣闊。
參考文獻:
1肖建成.淺析林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)與可持續(xù)發(fā)展[j].農(nóng)家科技(下旬刊),2012(9)。
2喻培龍.加快實施林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)可持續(xù)發(fā)展[j].科技研究,2013(10)。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十五
20xx年,農(nóng)村供水站廣大干部、職工在縣委、縣政府的關(guān)心支持下,在縣規(guī)劃建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力服從服務(wù)于縣城的經(jīng)濟建設(shè)和市民生活,扎實有效地開展了各項工作,公司的三個文明建設(shè)得到了健康協(xié)調(diào)的發(fā)展。
一、主要經(jīng)濟指標(biāo)創(chuàng)造良好水平。
20xx年我們共完成供水量xx萬立方米,售水量完成xxx萬立方米,自來水銷售收入xx萬元,利潤虧損為xx萬元,產(chǎn)銷差率xxx9%(以上均不含公用設(shè)施用水費xxx萬元),電耗xx千瓦時/千立方米,礬耗xx公斤/千立方米,氯耗xx公斤/千立方米,水費回收率為98%,水質(zhì)綜合合格率為100%。
二、各項職能工作有了新突破。
1、強化內(nèi)部管理新體系。
抓好各項制度的落實是管理的有效手段,為此,年初我們在原有管理體系的基礎(chǔ)上,進一步理順和完善出臺了一系列管理制度,使基礎(chǔ)管理工作有了新體系。修訂和完善了《對抄表收費人員的考核辦法》,責(zé)任到人,理順抄表收費程序,明確職責(zé)范圍,增強了抄表收費人員的工作責(zé)任心。努力提升抄表收費率,增加企業(yè)收益。同時進一步完善了《節(jié)約行政費用開支》的一系列制度,對臨時用工,來人接待等均作了相關(guān)規(guī)定。對工程施工,完善了質(zhì)量監(jiān)督制度,實行質(zhì)量跟蹤負責(zé)制。有效地強化了施工人員的工作責(zé)任心,促進了施工質(zhì)量的提高。
2、營銷管理有了新舉措。
3、行風(fēng)建設(shè)有了新亮點。
為了進一步提高公司三個文明建設(shè)水平,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,更好服務(wù)縣城的經(jīng)濟建設(shè)和市民生活,公司始終把行風(fēng)建設(shè)作為一項重要工作抓緊抓實。
其次,通過召開年度用戶座談會和意見征詢卡,廣泛地聽取用戶的意見,年度的行風(fēng)建設(shè)得到了用戶的充分肯定。同時,突出重點,多措并舉,公司始終以讓群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),并以此作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,特別是對外服務(wù)的銷售人員,安裝維修人員,他們堅持一舉一動從規(guī)范抓起,一絲一縷從服務(wù)體現(xiàn),嚴(yán)格服務(wù)承諾。銷售公司的抄表收費人員為滿足不同行業(yè),不同層次的用戶需求,改變固定的上班時間,在早、中、晚或節(jié)假日上門服務(wù)。安裝維修服務(wù)人員為了恪守承諾,實行24小時值班,聞警出動,無論是嚴(yán)寒酷暑,白天黑夜,哪里需要,哪里就有他們服務(wù)的身影。今年,xx多處自來水管道爆裂漏水,造xx縣城居民水壓不足,公司急用戶所急,想用戶所想,及時組織人員進行檢測漏點,及時組織搶修,在較短的時間內(nèi)使居民正常用水。由于我們多措并舉,狠抓落實,行風(fēng)建設(shè)工作出現(xiàn)了新亮點。
4、安全供水有了新機制。
安全生產(chǎn)是優(yōu)質(zhì)供水的保證和基礎(chǔ)。今年以來,公司堅持全面落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,實現(xiàn)了安全供水、優(yōu)質(zhì)供水的目標(biāo)。
一是層層落實安全責(zé)任,形成齊抓共管局面。年初將安全目標(biāo)責(zé)任(包括生活安全、水質(zhì)安全),隨年度工作目標(biāo)一起下達,并層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,各部門、科室的一把手就是第一責(zé)任人,實行安全生產(chǎn)一票否決制,極大地調(diào)動了員工積極性,形成了齊抓共管的良好局面。
二是健全規(guī)章制度,確保各項措施落實。公司制定了各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)操作規(guī)程,使每個工種、每個崗位有章可循,有規(guī)可依。同時配合“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)周”活動,開展多種形式的安全、法律、法規(guī)知識宣傳,強化職工的安全意識。公司堅持每月兩次安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,清除了安全生產(chǎn)隱患,提高了安全管理水平。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇一
南陽位于河南省中部,近年來因為南水北調(diào)工程的實施而備受關(guān)注。作為南水北調(diào)的重要節(jié)點城市,南陽市不僅受益于外來水源的調(diào)入,也受到了水資源的優(yōu)化管理。在這個過程中,南陽市不斷摸索經(jīng)驗,取得了一些心得體會。
首先,南陽市加強了水資源管理的意識。南水北調(diào)工程將外來水源調(diào)入南陽,使得城市的水資源得到了充分補充。然而,水資源的調(diào)入并不意味著可以無限制地使用。南陽市政府積極開展宣傳教育活動,提高市民的節(jié)水意識。市民們紛紛采取措施,如修復(fù)漏水管道、精簡用水等,減少了浪費現(xiàn)象的發(fā)生。同時,南陽市政府加強了對水資源的管理,制定了嚴(yán)格的水資源保護政策,推動市民節(jié)水行動的開展。這樣的努力不僅能夠保證南陽市水資源的可持續(xù)利用,也為其他地區(qū)樹立了榜樣。
其次,南陽市注重水資源的綜合利用。南陽市政府通過建設(shè)水利工程,充分利用水資源,提高了水資源的利用效率。市政府加大了對水利設(shè)施的投入力度,修建了一批水源熱泵、太陽能熱水器等節(jié)能設(shè)備,提高了熱水供應(yīng)的效率。此外,南陽市政府還推動了農(nóng)田灌溉系統(tǒng)的改造,提高了農(nóng)田利用水量的效率。這樣一來,南陽市實現(xiàn)了從“多臨時水源到有保障水源”的轉(zhuǎn)變,有效保證了城市和農(nóng)村的正常用水。
第三,南陽市積極開展水污染治理工作。隨著南水北調(diào)工程的實施,南陽市的水資源得到了大幅度增加,但是也帶來了水污染的問題。南陽市政府充分認(rèn)識到水污染治理的重要性,積極采取了一系列的措施。市政府加強了對工業(yè)廢水的治理,加大了工業(yè)企業(yè)的環(huán)境監(jiān)控力度,嚴(yán)禁非法排放。同時,市政府還投入大量資金加強了水體的監(jiān)測和管控,及時發(fā)現(xiàn)和解決水源地的污染問題。這些措施不僅提升了水質(zhì)的安全性,也為南陽市的可持續(xù)發(fā)展提供了堅實的保障。
第四,南陽市注重水資源的合理調(diào)配。南陽市政府通過制定相關(guān)政策,確保了水資源的合理調(diào)配。市政府明確了各個行業(yè)的用水指標(biāo),推動各個行業(yè)提高用水效率。同時,南陽市政府積極推動農(nóng)業(yè)水價改革,改變了過去農(nóng)民對水資源的隨意使用態(tài)度。通過水價的市場化改革,南陽市實現(xiàn)了農(nóng)田灌溉的有效合理利用,確保了農(nóng)業(yè)用水的公平和經(jīng)濟可行性。這樣的改革不僅為南陽市調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)提供了支撐,也為水資源的可持續(xù)利用提供了保障。
最后,南陽市注重水資源的保護和水環(huán)境的修復(fù)。南陽市政府將水環(huán)境保護作為一項重要工作來推動。市政府積極引導(dǎo)市民關(guān)注水生態(tài)環(huán)境,加強對水資源的保護和修復(fù)。市政府采取措施治理水體污染,保障水生態(tài)的安全和完整。同時,南陽市還積極開展水生態(tài)旅游,推動水資源的保護與利用有機結(jié)合。這樣的做法不僅提升了南陽市的旅游經(jīng)濟,也為水資源的可持續(xù)利用提供了新的途徑。
總之,南陽市在南水北調(diào)工程中積極探索,取得了一系列心得體會。通過加強水資源管理的意識,注重水資源的綜合利用,積極開展水污染治理工作,注重水資源的合理調(diào)配,以及保護和修復(fù)水環(huán)境,南陽市為其他地區(qū)樹立了榜樣,也為水資源的可持續(xù)利用提供了重要經(jīng)驗。希望在未來的發(fā)展中,南陽市能夠繼續(xù)發(fā)揚這些經(jīng)驗,為推動中國水資源管理的發(fā)展做出更大的貢獻。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇二
上半年,集團紀(jì)委在^v^紀(jì)委和集團黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞集團中心工作,認(rèn)真履行了紀(jì)檢工作職責(zé),扎實有效地在效能執(zhí)法監(jiān)察、案件檢查審理、黨紀(jì)政紀(jì)教育、行風(fēng)建設(shè)、廉政文化建設(shè)及群眾來信來訪等方面開展了相應(yīng)的工作,全面完成了各項工作任務(wù)。
一、紀(jì)檢工作。
上半年我們堅持以弘揚馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀為目標(biāo),立足本職,結(jié)合集團實際開展了多種形式的教育活動。
(一)、黨風(fēng)黨紀(jì)教育工作。
一是組織黨員收聽收看反腐倡廉教育。
片。從3月份開始,紀(jì)委組織各基層黨支部在黨課上輪流收看《兩個條例》、《廉政中國》、《立黨為公、執(zhí)政為民》、《賄海沉淪》、《公仆本色》等宣教片,上半年已有30多個基層黨支部收看了廉政教育宣傳片。二是組織黨員干部集中培訓(xùn)。4月16日集團黨委、紀(jì)委在南嶺職工文化活動中心舉辦了“長春水務(wù)集團中層干部及中層后備干部培訓(xùn)班,聽取了市紀(jì)委常委、市監(jiān)察局副局長劉鳳桂所做的《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要做到廉潔自律》專題輔導(dǎo)報告,使廣大黨員干部增強了拒腐防變的能力。三是組織黨員干部學(xué)習(xí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》。按上級紀(jì)委要求,5月份集團紀(jì)委組織訂購了《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》及輔導(dǎo)讀本、《三個代表重要思想反腐倡廉理論學(xué)習(xí)綱要》并下發(fā)到各基層黨支部,要求各黨支部制定學(xué)習(xí)計劃積極認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。
(二)、效能監(jiān)察工作。
集團黨委和紀(jì)委在加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督和企業(yè)效能監(jiān)察工作上予以高度重視,把它作為發(fā)展企業(yè)強化管理的重要手段和措施堅持長抓不懈,有效地保證了各項工作的順利開展。
紀(jì)委加強了對工程招投標(biāo)和物資采購的監(jiān)察工作,積極參與了集團設(shè)備及工程材料等的招標(biāo)工作,如:遠傳水表集抄系統(tǒng)、調(diào)度中心壓力遙測系統(tǒng)的招標(biāo)工作等共計12項。為了使這些項目公開、公正、公平、優(yōu)質(zhì)優(yōu)價。在集團黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下,紀(jì)檢^v^門參預(yù)并監(jiān)督了招投標(biāo)的全過程,從制定投標(biāo)辦法、審查競標(biāo)單位資質(zhì)、發(fā)標(biāo)、開標(biāo)、到競標(biāo)單位實地考察、對各種物資采購等多個環(huán)節(jié),我們都進行了監(jiān)督把關(guān),確保招投標(biāo)工作公開、公平、公正進行。通過開展效能監(jiān)察工作,既保證了物資采購的質(zhì)量,又節(jié)省了大量資金,同時為集團創(chuàng)造了良好的社會形象。
(三)信訪與案件查處工作。
上半年,收到信訪投訴件三件。其中市軟環(huán)境辦公室轉(zhuǎn)辦的一件,市^v^紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的一件,用戶直接向水務(wù)集團紀(jì)委投訴的一件,我們都及時的給予了調(diào)查、核實和處理。
(四)、行風(fēng)建設(shè)和行風(fēng)工作。
根據(jù)市2004年民主評議政行風(fēng)集團排序情況,集團班子研究決定,2005年要把行風(fēng)建設(shè)作為重點來抓。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo),成立行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由集團黨政一把手任組長,集團政子成員任副組長,各窗口單位及相關(guān)部門負責(zé)人為小組成員。并把行風(fēng)建設(shè)工作辦公室設(shè)在紀(jì)委,負責(zé)日常工作。二是加強制度建設(shè)。經(jīng)過窗口單位負責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干充分討論制定了《窗口單位首問負責(zé)制》、《行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制》《行風(fēng)建設(shè)考核細則》等規(guī)章制度。三是在集團開展“為市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹立水務(wù)企業(yè)良好行風(fēng)”競賽活動。窗口單位及相關(guān)處室十三個單位參加競賽。競賽活動內(nèi)容分為:首問負責(zé)、文明用語、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、廉潔為民、公開透明、制度建設(shè)、職工教育、知識技能、文明生產(chǎn)、文明執(zhí)法、文明收費十項,并分為四十六條考核標(biāo)準(zhǔn)。競賽分為三個賽區(qū)并通過用戶評議、聯(lián)檢聯(lián)評,明查暗訪、評出優(yōu)勝單位,并設(shè)“競賽優(yōu)勝流動紅旗”對賽區(qū)總分第一名的單位頒發(fā)并予以物質(zhì)獎勵;對排在最后一位的,給予通報批評;對兩年排在最后一名的單位負責(zé)人進行處罰。這些工作有力的促進了集團的行風(fēng)建設(shè)。
(五)、開展廉政文化建設(shè)工作。
項工作中。并抓好五個結(jié)合,一是與黨建工作相結(jié)合,加強各級班子建設(shè),發(fā)揮黨員先鋒模范作用,堅持民主集中制,加強班子團結(jié),密切聯(lián)系群眾,充分發(fā)揮廉政文化在黨建中的積極作用;二是與集團“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象、質(zhì)量管理年”活動相結(jié)合;三是樹立服務(wù)意識與“為市民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹企業(yè)良好行風(fēng)”相結(jié)合;四是加強文明生產(chǎn)意識與服務(wù)系統(tǒng)“效益杯”競賽、供水系統(tǒng)“文明水廠”評比活動相結(jié)合;五是倡導(dǎo)廉潔自律意識與“黨風(fēng)黨紀(jì)教育相結(jié)合”。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇三
四、施工時應(yīng)負責(zé)做好安全文明生產(chǎn),工作人員必須佩帶安全帽和警示背心,工作點要放警示路牌,夜間佩帶安全警示燈。
五、正常維修dn300以上管道時,應(yīng)事先向業(yè)務(wù)主管部門匯報,特殊情況下事故處理過程中或事后向業(yè)務(wù)主管部門說明情況。
六、對于dn300一下管道維修,影響面較大時,應(yīng)事先向業(yè)務(wù)主管部門匯報。
七、對于維修疑難管道時,維修主體單位應(yīng)積極主動提出預(yù)案,不能推諉。
九、對于老管道造成用戶水壓特別小,切影響面較大,維修不能根本解決問題的,可作支線改造。
十、由于道路拓寬或整改影響的供水管線,且沒有其他投資方整改該管線的,可作支線改造。
十一、由于供水管線頻繁維修且維修后仍存在頻繁爆管隱患的,可作支線改造。
十二、支線改造的原則:支線管徑dn50的,管長必須大于24m;支線管徑是dn100的,管長必須大于18m;支線管徑是dn200以上(含dn200)的,管長必須大于12m,方可列支線改造。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇四
近年來,南陽作為河南省的一個中心城市,積極參與著南水北調(diào)工程,為北方缺水地區(qū)輸送寶貴的水資源。我作為南陽市的一名普通市民,有幸親身參與了這一重要工程,親眼見證了南水北調(diào)的可喜成果。在這個過程中,我深深感受到了南陽人民的奉獻精神和大愛情懷,也對南水北調(diào)工程有了更深層次的理解與思考。下面是我對南陽南水北調(diào)的心得體會。
首先,南水北調(diào)工程展現(xiàn)了南陽人民的奉獻精神。作為一個擁有悠久歷史的文明古城,南陽人民憑借著對家鄉(xiāng)的熱愛和對水資源的珍視,毫不猶豫地投身到南水北調(diào)的建設(shè)之中。他們義無反顧地拋卻個人的得失,將自己投入到重體力勞動之中,為南水北調(diào)的順利進行貢獻著自己的力量。在南陽的大街小巷,我見到了許多身穿救生衣的市民,他們揮汗如雨地奮力工作,在艱苦的環(huán)境下堅持著,讓我深深感受到了南陽人民的奉獻精神。
其次,南水北調(diào)工程體現(xiàn)了南陽人民的大愛情懷。作為一個內(nèi)陸城市,南陽一直以來都面臨著水資源緊缺的問題。然而,在南水北調(diào)工程的推動下,南陽人民沒有只顧自己的利益,而是將自己所擁有的水資源慷慨地分享給了北方地區(qū)。在南陽的河流和水渠中,清澈的水流源源不斷地涌出,仿佛在訴說著南陽人民對他人的關(guān)愛和幫助。這種大愛情懷在南陽蔓延開來,讓我感受到了人與人之間的溫暖和關(guān)切。
再次,南水北調(diào)工程使我對南陽的發(fā)展有了更深層次的理解與思考。南陽作為一個相對弱勢的中部城市,一直以來都面臨著發(fā)展慢、經(jīng)濟相對落后的問題。然而,隨著南水北調(diào)工程的推進,南陽的地位發(fā)生了改變。越來越多的水資源到達南陽,使得南陽的環(huán)境改善了,水資源的供應(yīng)變得充足。這為南陽的發(fā)展提供了更加有力的支持。我看到了越來越多的人涌入南陽,投資興業(yè),這使我對南陽的未來充滿了信心。
最后,南水北調(diào)工程讓我認(rèn)識到水資源的寶貴性,并明白了我們每個人對保護水資源的重要性。在南水北調(diào)過程中,我親眼見到了水的流失和資源的稀缺。這讓我意識到,在我們?nèi)粘5纳钪?,我們必須要?jié)約用水,保護水資源。我們每個人都應(yīng)該積極行動起來,采取各種措施來避免水的浪費,保護水資源的可持續(xù)利用。
綜上所述,南水北調(diào)工程讓我對南陽的人民、城市和水資源有了更加深刻的認(rèn)識。通過親身參與和觀察,我體會到了南陽人民的奉獻精神和大愛情懷,也明白了南陽發(fā)展的機遇與挑戰(zhàn)。同時,南水北調(diào)工程也教育著我,讓我認(rèn)識到水的寶貴性以及每個人對保護水資源的責(zé)任和義務(wù)。希望在未來的日子里,南陽的發(fā)展會越來越好,水資源的利用和保護也會變得更加科學(xué)合理,讓我們的城市和人民能夠永遠享受到清潔飲水和良好的生活環(huán)境。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇五
美容院店的管理要出效益,才能體現(xiàn)整體的管理水平,如何提高專賣店的單店銷售,是整個服裝行業(yè)的焦點話題,必需從店長抓起,店長是一個專賣店的靈魂,是領(lǐng)頭羊,店長的工作能力及領(lǐng)導(dǎo)能力,直接影響整個專賣店的業(yè)績,為了抓店長管理,無論是生產(chǎn)服裝的企業(yè),還是銷售服裝的商場,對店長的認(rèn)識都很明確——店長,就是一個店的管理者。
有許多店長對自己的角色是這樣認(rèn)識的:一個店就象是一個家,店長就是這個家的家長。家長要操心這個家的所有問題,人員、貨品、衛(wèi)生、陳列……方方面面都要照顧到,任何一個小的細節(jié)考慮不到,就有可能給工作帶來不良影響。
更多的企業(yè)則希望店長是一名優(yōu)秀的導(dǎo)演。店面是一個表演的舞臺,店堂內(nèi)的硬件設(shè)施就是布景和道具,而公司一年四季不斷變化的貨品構(gòu)成了故事的素材。店長要把這些素材組織成吸引人的故事,講給每一位光顧的客人。故事講的好不好,客人愛不愛聽,全憑店長的組織、策劃和安排、帶動。
因此,店長需要站在經(jīng)營者的立場上,綜合的、科學(xué)的分析店鋪運營情況,全力貫徹執(zhí)行公司的經(jīng)營方針。執(zhí)行公司的品牌策略,全力發(fā)揮店長的職能。
店長的工作職責(zé):
1.了解品牌的經(jīng)營方針,依據(jù)品牌的特色和風(fēng)格執(zhí)行銷售策略。
2.遵守公司各項規(guī)定,執(zhí)行上級指示,完成公司下達任務(wù)。
3.負責(zé)管理專柜的日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進行培訓(xùn)。
4.負責(zé)盤點、帳簿制作、商品交接的準(zhǔn)確無誤。
5.負責(zé)店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列。
6.協(xié)助主管處理與改善專柜運作的問題。
7.協(xié)助主管與所在商場的溝通與協(xié)調(diào)。
8.定時按要求提供周圍品牌在商場的公關(guān)推廣活動。
9.了解周圍品牌銷售情況,登記并提供每天店內(nèi)客流量資料。
10.激發(fā)導(dǎo)購工作熱情,調(diào)節(jié)貨場購物氣氛。
店長的工作重點:
作為一個店長,她不能定位為促銷員或領(lǐng)班,她的心態(tài)就是老板,如何培養(yǎng)這種心態(tài),這跟公司的文化、體制有很大關(guān)系,這是管理藝術(shù),士為知己者死;作為一個有責(zé)任心的店長,對于每天的工作細節(jié),都要留心。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇六
在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣總工會的精心指導(dǎo)下,2008年自來水工會認(rèn)真貫徹黨的^v^和縣委十二屆五次全會精神,用“三個代表”重要思想統(tǒng)攬工會工作全局,全面貫徹實施《工會法》,帶領(lǐng)全公司工會會員和職工,緊緊圍繞工會工作更好地服務(wù)供水工作這個中心,有力地保障了我縣供水事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,現(xiàn)將全年的工作情況總結(jié)如下:
(一)、領(lǐng)導(dǎo)重視,組織開展創(chuàng)建“職工之家”活動公司領(lǐng)導(dǎo)歷來重視工會工作,注意調(diào)動公司工會干部的.積極性和創(chuàng)造性,把工會工作與公司日常工作有機結(jié)合起來,與業(yè)務(wù)工作一同部署、一齊抓落實,使公司工會的整體工作水平進一步提高,成為溫馨的職工之家。
2、加強工會基礎(chǔ)建設(shè),健全工會工作機構(gòu)、充實工會力量,努力培養(yǎng)一支熱心為群眾服務(wù)的工會積極分子;建立工會活動、會議記錄和工會檔案保管制度,根據(jù)“職工自愿,組織考核”的原則及時發(fā)展工會會員,工會會員占單位職工總數(shù)的100%。
3、實行民主監(jiān)督制度,辦事公開,工會經(jīng)費收、管、用符合財務(wù)管理制度,帳目清楚,合理開支,定期公布,接受群眾監(jiān)督,確保有限的工會經(jīng)費用在刀刃上。
4、在人力、物力、財力等方面給予大力的支持,讓公司工會活動有經(jīng)費、有場所、有器材,公司干群關(guān)系融洽、精神面貌好。
(二)、圍繞工作重點,健全工作機制,促進公司文明建設(shè)一年來,公司工會圍繞供水工作重點,積極主動參與公司內(nèi)部事務(wù)管理,引導(dǎo)干部職工投身于“三個代表”重要思想的實踐活動中去,把公司工會工作納入黨建和精神文明建設(shè)的內(nèi)容和目標(biāo),有力地促進公司文明建設(shè)和業(yè)務(wù)建設(shè)同步發(fā)展的良好勢頭。
1、在廣泛征求干部職工意見的基礎(chǔ)上,我們積極配合局機關(guān)抓好機關(guān)行政效能建設(shè)的貫徹落實,大力推進規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)工作,大大提高了自來水公司的辦事效率和透明度。廣泛宣傳貫徹《公民道德建設(shè)綱要》,做到公司環(huán)境整潔,職工儀表端莊,工作秩序井然。廣大干部職工樹立了公仆意識、服務(wù)意識,工作上講效率、講奉獻。職工遵紀(jì)守法,民主氣氛濃厚,供水質(zhì)量和服務(wù)水平明顯提高,得到了群眾的一致認(rèn)可。
2、配合局機關(guān)做好勞動模范,先進集體,先進個人的推薦、評選和宣傳工作。并組織廣大會員組織觀看《抗震救災(zāi)英模事跡報告會》,并把學(xué)習(xí)英模和當(dāng)前的工作緊密結(jié)合起來,把感動化作工作的動力,落實在具體行動上,體現(xiàn)在城市供水的事業(yè)中,為奪取抗震救災(zāi)、災(zāi)后重建和全面建設(shè)小康社會的勝利而努力奮斗。
3、開展“獻愛心”等互濟互助活動。在抗震救災(zāi)中,員工自發(fā)向災(zāi)區(qū)獻愛心,共計捐款14100余元,為災(zāi)區(qū)傷員送去2000余元的慰問食品,先后派出志愿者20余人次到都江堰、彭州等地震重災(zāi)區(qū)參加抗震救災(zāi)。
(三)、加強對職工的教育,不斷提高職工隊伍的政治、業(yè)務(wù)水平公司工會充分發(fā)揮工會的橋梁作用,積極、主動配合黨組織開展職工政治思想教育,及時分析職工思想動態(tài),有針對性地做好各項思想工作。
1、配合黨支部開展學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的^v^和縣委十二屆五次全會精神活動。引導(dǎo)全體干部職工堅持事實求是,理論聯(lián)系實際,提高學(xué)習(xí)效果,與時俱進,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
2、針對供水工作特點,積極開展供水業(yè)務(wù)知識、崗位知識培訓(xùn),促進干部職工自學(xué)成才。鼓勵、支持職工參加各類培訓(xùn)和學(xué)歷教育,以提高職工的文化水平和業(yè)務(wù)能力,公司技術(shù)崗位持證上崗率達100%。
(四)、增強職工的民主意識,保障職工的主人翁地位配合縣直機關(guān)工會開展《工會法》、《勞動法》等法律培訓(xùn),加強干部職工的主人翁意識,圍繞單位的中心工作,開展提合理化建議與獻計獻策等活動。
1、定期不定期召開工會工作會議和職工(代表)座談會,聽取職工意見和建議,拓寬職工民主參與渠道,做到凡涉及職工利益、事關(guān)大局的重要事項,都要由工會牽頭,廣泛征求職工意見,充分采納職工建議,使領(lǐng)導(dǎo)的決策更具民主化、科學(xué)化、合理化。
2、配合有關(guān)部門組織職工開展公司班子成員和中層干部的民主評議,開辟公示欄、設(shè)立舉報箱,以主人翁精神實事求是地評價每一位班子成員和中層干部,加強對班子成員的監(jiān)督。
3、立足于工作實際,圍繞縣委、縣政府提出的“xxxxxxx”的總體思路,立足當(dāng)前,著眼未來,采取各種形式,促進縣城供水事業(yè)更好發(fā)展。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇七
南水北調(diào)是一項歷史性的水利工程,旨在解決中國南北水資源不均衡的問題。作為南陽市的一員,我有幸親身參與了南水北調(diào)的建設(shè)工作,并有了一些體會和感悟。在這篇文章中,我將結(jié)合個人經(jīng)歷和觀察,總結(jié)出南陽南水北調(diào)的心得體會。
首先,南水北調(diào)工程的實施給南陽帶來了飲水問題的極大改善。以前,南陽一直是水資源短缺的地區(qū),居民們常常為水源問題而苦惱。隨著南水北調(diào)的實施,從中線工程引入的水源大大緩解了南陽的飲水問題。我曾沿著引水渠道走過,看到干涸的河道和土地上冒出的細流潺潺,我感受到了南陽人民飲水問題的改善,感受到了南水北調(diào)的偉大。
其次,南水北調(diào)工程的實施促進了南陽的經(jīng)濟發(fā)展。有水便有發(fā)展,南陽市在南水北調(diào)的帶動下,實現(xiàn)了經(jīng)濟結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級。以前干旱的南陽一度因缺水而無法發(fā)展農(nóng)業(yè)和工業(yè),人們的生活質(zhì)量也難以提高。然而,有了南水北調(diào)的水源保障,農(nóng)田灌溉得以擴大,農(nóng)業(yè)收入明顯增加,同時南陽的工業(yè)也因有了充足的水源而得到發(fā)展。街道兩旁的企業(yè)紛紛擴大產(chǎn)能,吸納了更多的就業(yè)人口,人民的生活水平也得到了明顯提升。
再次,南水北調(diào)工程的實施改善了南陽的生態(tài)環(huán)境。曾經(jīng),南陽由于缺水而導(dǎo)致生態(tài)環(huán)境惡化,河流逐漸干涸,濕地減少,土地退化。然而,自從南水北調(diào)引入后,南陽的生態(tài)環(huán)境得到了極大改善。國家級濕地公園隨即建設(shè),綠化面積不斷擴大,森林覆蓋率提高,生態(tài)環(huán)境質(zhì)量明顯改善。我曾去參觀國家級濕地公園,在那里呼吸到了清新的空氣,看到了眾多的候鳥棲息其中,心中感到由衷的高興。
最后,南水北調(diào)工程的實施加強了南陽與其他城市的聯(lián)系和合作。南陽位于中國中部地區(qū),以前因缺少水資源而無法與其他城市建立良好的合作關(guān)系。然而,有了南水北調(diào)工程,南陽成為一座水資源豐富的城市,與其他城市的合作關(guān)系得以加強。我親眼目睹了南陽市政府與外地投資商簽署了多項大型項目合作協(xié)議,南陽的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到了進一步調(diào)整和優(yōu)化。南陽逐漸成為了中部地區(qū)的發(fā)展熱點,城市的發(fā)展前景變得更加光明。
總之,作為南陽市的一員,我深感南水北調(diào)在南陽帶來的巨大變化和福祉。南水北調(diào)工程的實施明顯改善了南陽的飲水問題,促進了南陽的經(jīng)濟發(fā)展,改善了南陽的生態(tài)環(huán)境,并加強了南陽與其他城市的聯(lián)系和合作?;叵肫饏⑴c南水北調(diào)的過程,我深感自己是歷史進程中的見證者和參與者。相信隨著南水北調(diào)工程的不斷推進,南陽的發(fā)展會越來越好,人民的生活會更加幸福。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇八
妥季善的保收對管貨尚,、未并發(fā)發(fā)保貨出證原的其始貨完憑物整證、等進準(zhǔn)業(yè)行確務(wù)及。
資時料清。
進點行;對了。
往的保管四工、作。
強了貨物的管理和業(yè)務(wù)資料。
改并存水公對并造及放往場查定。時的外所出期倉。
施風(fēng),,誤和行關(guān)直會聯(lián),系處。
三、系我,于我、增工公確不加進作司保協(xié)分強了解,加07。
和想通的輸?shù)闹?、順公關(guān)持消協(xié)利司系。
進的一。
調(diào)協(xié)步工,遇系分業(yè)強的和與調(diào)加作我到與工做。
公月司份合和強,取分。
一、公公的些積司發(fā)工作好的,作聯(lián)了得系與支公需金工商:
還款和。
極工熱工了訓(xùn)好了檔面利務(wù)和的作情作操。作。通評詳和的用,公用為員能作過,我細知晚分司。
則戶,服。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇九
(一)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定。公司深入貫徹落實我縣安監(jiān)局下達的精神,加強對安全管理規(guī)章制度的宣傳和教育力度,主管領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人建立了三掛鉤機制,簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,安全管理理念得到進一步溝通和認(rèn)同。為確保生產(chǎn)安全,公司在夏季用水高峰期到來之前對供水機泵設(shè)備進行安全檢查、電力設(shè)施保護專人負責(zé)管理;在給排水工程施工中,公司嚴(yán)格要求職工遵守操作規(guī)程,佩戴安全帽,按要求著工作服,高空作業(yè)系安全繩。依托切實可行的形式,公司層層發(fā)動、人人參與,營造了良好的企業(yè)安全氛圍。公司還專門成立安全生產(chǎn)督察組,由生產(chǎn)技術(shù)科、行政辦公室人員組成,加強對安全生產(chǎn)的全方位、全過程、常態(tài)化管理,確保安全生產(chǎn)的可控性。
(四)供水營業(yè)工作上臺階。今年以來,公司堅持面向供水廣大市場,提供優(yōu)質(zhì)營銷服務(wù)的觀念,全力開展?fàn)I銷服務(wù)行為規(guī)范活動,通過切實抓好抄表到戶積極提高自來水銷售、水費回收率,確保了公司效益的穩(wěn)定。一是積極推進水價的調(diào)整,經(jīng)過多方的努力,公司的新水價通過了調(diào)價聽證,水價與生產(chǎn)成本相對合理,并增加了行政事業(yè)性用水,通過水價調(diào)整,公司供水實現(xiàn)扭虧;二是力爭落實我縣對城區(qū)及工業(yè)園區(qū)自備水源進行查封的通知精神,積極引導(dǎo)自備水源用戶過渡為自來水用戶。通過組織專人進行自備水源查封及對封井用戶提供較低廉的接用自來水方案,用戶有所增加,自來水銷售量有一定的提高;三是加強了供水營業(yè)所職工的管理,通過分區(qū)分片和建立群眾監(jiān)督機制,加強了抄表員的業(yè)務(wù)管理和改善了收費員的服務(wù)態(tài)度;四是通過收費系統(tǒng)的電腦化管理的摸索,提高了工作效率和服務(wù)水平,供水營業(yè)部門的素質(zhì)有了較大的提高。
(五)管理水平持續(xù)提升。上半年,公司堅持從完善機制管理入手,深入挖潛,實施以人為本的人性化管理,不斷增強持續(xù)發(fā)展能力。一是全面落實預(yù)算管理,積極開展資產(chǎn)清查工作,提高了資金的使用效率;認(rèn)真開展綜合稽查工作,規(guī)范了公司經(jīng)營管理水平;充分利用審計成果,落實整改措施,促進企業(yè)依法經(jīng)營;二是加強人力資源管理。完成了部門科室的機構(gòu)調(diào)整和管理人員的調(diào)整,提高了各部門科室的工作效率,員工的工作積極性和創(chuàng)造性不斷提高;公司經(jīng)理能夠與員工經(jīng)常性的交流和溝通,保證了公司各項工作的順利開展。三是規(guī)范建筑安裝管理。公司下屬給排水安裝公司抓緊與新建住宅用戶簽訂安裝合同,嚴(yán)格按國家標(biāo)準(zhǔn)進行預(yù)結(jié)算,重合同守信譽,1—6月份完成安裝產(chǎn)值萬元,率先完成過半任務(wù)。
(六)黨群建設(shè)成效顯著。今年以來,公司以加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)為關(guān)鍵,以提高黨員、干部和員工隊伍素質(zhì)為重點,以深化文明創(chuàng)建為抓手,全面加強和改進公司黨支部的建設(shè)和精神文明建設(shè),為實現(xiàn)公司年度奮斗目標(biāo)、構(gòu)建和諧企業(yè)提供堅強的思想保證、組織保證和動力支持。一是切實加強思想建設(shè)。深入開展學(xué)黨章和社會主義榮辱觀主題教育,大力開展八榮八恥教育,進一步深化黨員責(zé)任區(qū)活動,黨員干部拒腐防變和抵御風(fēng)險的能力不斷提高。二是著力抓好組織建設(shè),切實做好黨員發(fā)展工作,上半年共發(fā)展入黨積極分子2名。三是注重抓好作風(fēng)建設(shè),保證了黨員、中層干部作風(fēng)建設(shè)的有效性、規(guī)范性和長期性。四是扎實推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。積極開展公司懲治和預(yù)防腐敗,以治理商業(yè)賄賂專項工作為契機,深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。五是堅持以人為本,加強精神文明建設(shè)。繼續(xù)開展愛企愛崗、和諧誠信主題教育,著力提升文明創(chuàng)建工作水平,為企業(yè)營造了良好的社會環(huán)境。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十
為深化我區(qū)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,構(gòu)建“基層首診、雙向轉(zhuǎn)診、急慢分治、上下聯(lián)動”的分級診療機制,在集團黨委、行政班子的領(lǐng)導(dǎo)下,臥龍區(qū)醫(yī)療健康服務(wù)集團改革創(chuàng)新,采取“3+1+1”緊密型幫扶新模式(即由3個臨床科室、1個行管科室和1位高級職稱中醫(yī)師構(gòu)成的幫扶團隊),瞄準(zhǔn)“建機制、強基層、提能力”的目標(biāo),以“抓鐵有痕、踏石留印”的踏實作風(fēng),切實俯下身子,走到基層,不斷豐富和充實活動內(nèi)涵,助力區(qū)域醫(yī)共體建設(shè)跨越前進。
6月28日下午,臥龍區(qū)醫(yī)療健康服務(wù)集團在總醫(yī)院南陽市第一人民醫(yī)院遠程會診中心召開“3+1+1”緊密型幫扶階段性工作總結(jié)會暨推進會。臥龍區(qū)衛(wèi)健委黨組成員雷鑫、醫(yī)改委主任王景超,駐派執(zhí)行院長,“3+1+1”幫扶科室負責(zé)人,部分成員單位代表及“一辦六部七中心”相關(guān)人員參加,會議由南陽市第一人民醫(yī)院副院長翟磊主持。
會上,醫(yī)共體集團辦公室就“3+1+1”緊密型幫扶做了階段性總結(jié)匯報?!?+1+1”緊密型幫扶團隊代表:牽頭醫(yī)院臨床科室主任代表、南陽市第一人民醫(yī)院康復(fù)醫(yī)學(xué)科主任楊樸,行管專家代表醫(yī)務(wù)科長王焱平,中醫(yī)專家代表骨一科副主任張印就幫扶工作作典型發(fā)言。
已派駐各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的執(zhí)行院長代表、安皋鎮(zhèn)衛(wèi)生院執(zhí)行院長羅凱和成員單位代表潦河坡鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長閆華彬、石橋衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長丁海棟、七里園衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)科長齊平先后發(fā)言,一致認(rèn)為,醫(yī)共體推進“3+1+1”緊密型幫扶模式后,更進一步促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療技術(shù)水平和管理水平的整體提高,也對幫扶團隊冒著酷暑加班加點開展義診、指導(dǎo)性查房、進行學(xué)術(shù)講座等表示感謝。
區(qū)衛(wèi)健委黨組成員雷鑫表示,感謝幫扶團隊對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的進一步精準(zhǔn)幫扶,通過發(fā)揮“傳幫帶”作用,幫扶工作取得了可喜的成效。她指出,“3+1+1”緊密型幫扶模式,是助推臥龍區(qū)緊密型醫(yī)共體建設(shè)的創(chuàng)新舉措和臥龍路徑,是基層醫(yī)療機構(gòu)健康發(fā)展的“航向標(biāo)”,更是集團精細化管理的“助推劑”。下一步,要把這一模式繼續(xù)堅持下去,并在各成員單位綜合發(fā)展和錯位發(fā)展上持續(xù)發(fā)力。
南陽市第一人民醫(yī)院副院長翟磊強調(diào),在國家深化醫(yī)改的新賽道上,總醫(yī)院結(jié)合臥龍區(qū)整體醫(yī)療資源分布,充分發(fā)揮三甲醫(yī)院的專家、技術(shù)、管理優(yōu)勢,持續(xù)強力推進“3+1+1”緊密型幫扶新模式,致力于全方位提升基層醫(yī)療機構(gòu)的綜合能力,推動區(qū)域醫(yī)療輻射和服務(wù)能力實現(xiàn)新跨越,跑出醫(yī)共體建設(shè)的“加速度”。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十一
3月10-12日,市委常委會和市政府常務(wù)會先后傳達貫徹中央、省市農(nóng)村工作會精神,專題研究鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”工作。3月13日下午召開了300余人規(guī)模的xx市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”動員大會,市四套班子領(lǐng)導(dǎo)及市委常委出席會議,xx市委常委、xx市委書記楊健親自作動員報告,會間下發(fā)了《關(guān)于實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的意見》《xx市關(guān)于開展鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”的通知》,安排下派8個駐鄉(xiāng)工作組,成立4個督導(dǎo)組。3月16日召開了全市鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“春風(fēng)行動”工作推進會,進一步明確細化工作任務(wù)、時間節(jié)點。市委辦、政府辦聯(lián)合下發(fā)了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治實施方案,成立了環(huán)山公路、高速公路、蓼溫公路、河湖沿線等專項治理領(lǐng)導(dǎo)小組,各個領(lǐng)導(dǎo)小組制定了工作實施方案,召開了整治工作調(diào)度會議,境整治機制進一步健全。鄉(xiāng)鎮(zhèn)明確了專人負責(zé),召開了動員部署會,下發(fā)了工作方案,建立了長效工作機制。
(二)加大宣傳、營造氛圍。
xx市把宣傳鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略貫徹始終。一是深入理論宣傳。在全市廣泛開展萬人下基層宣講活動(市領(lǐng)導(dǎo)組成領(lǐng)導(dǎo)宣講團、農(nóng)口單位組成專家宣講團、各級黨代表和優(yōu)秀黨員組成“先鋒”宣講團)。市、鄉(xiāng)、村層層組織開展專題宣講活動,讓鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略方針家喻戶曉。市四套班子領(lǐng)導(dǎo)要帶頭到掛點鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)宣講一次以上,市直單位主要領(lǐng)導(dǎo)要到掛點村宣講一次以上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、駐村“第一書記”要在掛點村宣講兩次以上。至目前,全市各級干部下基層宣傳宣講365場次,近7萬干部群眾受益,極大的推進了鄉(xiāng)村振興政策、目標(biāo)、舉措等知識下基層。二是強化新聞宣傳。按照本地媒體日日有消息,xx市級媒體周周有報道,省級有上媒體月月有亮點的工作要求,全市做到工作推進和新聞宣傳兩不誤,一方面加大本市級媒體宣傳報道的頻率,另一方面加大省市媒體上稿力度。建立了鄉(xiāng)村振興工作群,實行新聞宣傳周周排位制,形成了比趕超的工作氛圍。至5月底,全市組織刊發(fā)各類鄉(xiāng)村振興內(nèi)容稿件1208條,其中中央級媒體上稿3篇,省級媒體上稿xx篇,縣級媒體105篇。三是大力社會宣傳。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)充分通過宣傳欄、公益廣告牌、橫幅標(biāo)語大力宣傳鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略意義、舉措。做到了鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處)政府、村委會宣傳欄要有相關(guān)政策宣傳,每個重要集鎮(zhèn)、道路和行政村要懸掛標(biāo)語橫幅目標(biāo)。據(jù)不完全統(tǒng)計全市刷寫、懸掛標(biāo)語橫幅1027條。四是用活文藝宣傳。為了做好鄉(xiāng)村振興暨春風(fēng)行動宣傳工作,組織文藝骨干專門排練了一場100分鐘的舞臺文藝節(jié)目。經(jīng)過近1個月的精心籌備,于4月27日開始到各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場)巡演。至目前已完成了10場演出,覆蓋了所有鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、處),受到各地群眾的熱烈歡迎,得到了廣大老百姓積極參與和充分肯定。春風(fēng)行動結(jié)束后,我們還將繼續(xù)巡演活動,計劃演出60場次,實現(xiàn)覆蓋各地重要集鎮(zhèn),讓廣大農(nóng)村群眾在娛樂中接受鄉(xiāng)村振興政策宣傳,積極投身美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。
(三)強化督查考核。
一是列入考核。市里制訂工作方案,明確將春風(fēng)行動納入政府工作目標(biāo)考核體系,明確規(guī)定對在春風(fēng)行動中排后三位的鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)取消年度三農(nóng)評先評優(yōu)資格。二是加強督查。成立了四個由市領(lǐng)導(dǎo)帶隊的專項督導(dǎo)小組,每個月督查指導(dǎo)一次,并形成督查通報(編發(fā)春風(fēng)行動簡報8期)呈送市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)。三是動態(tài)微播。成立了xx市“春風(fēng)行動”工作群,即時群播各地工作動態(tài),市委、市政府分管領(lǐng)導(dǎo)在群現(xiàn)場調(diào)度,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)主官在群整改落實。四是領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研。市委書記楊健、市長嚴(yán)盛平現(xiàn)場調(diào)研城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治4次,并多次在全市干部大會上強調(diào)“春風(fēng)行動”。市委常委每周必到包掛鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)場調(diào)度。
(四)工作組促動。
xx市春風(fēng)行動市林業(yè)局駐xx市工作組自派駐以來,3個月內(nèi)每月歷時8天,跑遍了xx市12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、場、處)、75個行政村,參與xx市春風(fēng)行動工作。一是工作組足跡,xx這里留下。工作組一行3人,不論刮風(fēng)下雨,還是高溫天氣,堅持每月歷時8天,深入xx市所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村開展鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略宣傳宣講,參與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治。由于工作組務(wù)實的工作作風(fēng),為xx市鄉(xiāng)村干部樹立了榜樣,堅定了xx市開展工作的信心。二是工作組的宣講,xx這里傳唱。前期的專題研究會、工作中各種現(xiàn)場會、推進會,工作組必到并宣講。通過工作組的宣講,廣大干部群眾對鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略認(rèn)識更深了、更透徹了,提高了鄉(xiāng)村干部開展工作的認(rèn)識。三是工作組的建言,xx這里開花結(jié)果。工作組每到一處,都結(jié)合當(dāng)?shù)毓ぷ鏖_展情況,提出切實可行的方式方法,及時指出問題。正因為工作組的問診把脈,堅定xx市開展工作的舉措,使xx市春風(fēng)行動取得實效。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十二
水務(wù)集團的辦事公開工作,始終堅持《^v^辦公廳關(guān)于實施^v^政府信息公開條例若干問題的意見》(國辦發(fā)(xx)36號文件)精神為原則。緊緊圍繞貫徹執(zhí)行市政務(wù)公開工作辦公室下發(fā)的《xx年市政務(wù)公開工作要點》文件精神,認(rèn)真落實《關(guān)于進一步做好政府信息公開工作的通知》,在市政務(wù)公開辦公室的指導(dǎo)幫助下,結(jié)合實際,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實上級關(guān)于辦事公開工作的部署,堅持以人為本,以確保城市供水服務(wù)為主題,以解決群眾實際問題為重點,以市民滿意為標(biāo)準(zhǔn)。不斷推進水務(wù)集團辦事公開工作向縱深發(fā)展,以務(wù)實的工作作風(fēng)完成了各項辦事公開工作任務(wù),并取得了一定的工作成效。
年初,根據(jù)市政務(wù)公開工作辦公室下發(fā)的《關(guān)于進一步做好政府信息公開工作的通知》要求,水務(wù)集團對照《通知》中的具體內(nèi)容,結(jié)合實際,進行了全面的自查,并按時上報了自查報告。通過自查,進一步加大了水務(wù)集團辦事公開工作力度,堅持以總經(jīng)理負責(zé)制,班子成員各負其責(zé),具體辦事公開職能部門認(rèn)真督促、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、配合水務(wù)集團和基層單位全面做好各項辦事公開工作。
一、制定下發(fā)了水務(wù)集團《xx年辦事公開工作實施方案》。
根據(jù)工作需要和人員變化重新調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)小組成員,進一步建立健全和完善了辦事公開工作及組織機構(gòu),《方案》中制定了責(zé)任追究制度和監(jiān)督、考核、獎懲等辦法,進一步明確和完善了各基層單位、部門辦事公開的工作職責(zé)及各種需要公開的工作內(nèi)容、公開方式、辦事紀(jì)律和具體的工作要求。從而更加明確了辦事公開責(zé)任主體和工作原則,為加強對辦事公開的組織領(lǐng)導(dǎo)和制度建設(shè),把辦事公開與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理、對外服務(wù)、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制和加強企業(yè)作風(fēng)建設(shè),打下了良好的工作基礎(chǔ)。
為了全面開展好辦事公開和政務(wù)公開工作,總公司能注重抓好廠務(wù)公開工作,定期向職工公開企業(yè)工作情況。年初,水務(wù)集團召開了職工代表大會,會上,由總經(jīng)理向與會代表報告了去年的重點工作完成情況和職工關(guān)心的有關(guān)問題及今年水務(wù)集團的重點工作任務(wù),副總經(jīng)理分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、計劃指標(biāo)完成情況及業(yè)務(wù)招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標(biāo)分解情況的報告。到會的代表認(rèn)真討論審議了大會的報告,并就職工關(guān)心的問題提出建議。同時,各基層單位也相繼召開了職工大會和職工代表大會。各基層單位的一把手在大會上,向本單位的職工報告了本單位去年的重點工作完成情況和今年的重點工作任務(wù)。同時,還分別向大會報告了企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營服務(wù)、計劃指標(biāo)完成情況及業(yè)務(wù)招待費使用情況和今年的各項重要經(jīng)營指標(biāo)分解情況。各基層單位到會的職工對大會的報告進行了認(rèn)真的討論。并就企業(yè)管理、經(jīng)營、服務(wù)等方面提出了合理化建議。職工代表大會為全體職工參政議政和水務(wù)集團全面完成全年各項經(jīng)營服務(wù)任務(wù),進一步提升經(jīng)營管理和供水、排水服務(wù)水平打下了堅實的基礎(chǔ),同時,也使廠務(wù)公開工作落到了實處和向縱深發(fā)展,從而有力地促進了企業(yè)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),營造了公開、民主、和諧的企業(yè)氛圍。
二、完善落實企業(yè)內(nèi)部相關(guān)管理制度。
(一)按市政務(wù)公開辦的部署和要求,制定上報了水務(wù)集團參加“”政務(wù)公開日活動方案,充分做好了活動前水務(wù)集團展板及相關(guān)資料上報,活動中集團主管領(lǐng)導(dǎo)接受新聞媒體采訪等準(zhǔn)備工作。并組織相關(guān)部門人員按時參加了“”政務(wù)公開日活動,現(xiàn)場發(fā)放《市城市供水用水條例》小冊子100余份,接待群眾咨詢80余人次,共受理群眾咨詢問題65件,其中現(xiàn)場解答和辦理19件。剩余的46件在活動結(jié)束后進行整理分類,并分別轉(zhuǎn)交給責(zé)任部門和單位進行核實辦理,同時將辦理結(jié)果回復(fù)反饋給咨詢?nèi)耍龅郊鋵嵉饺?,得到了咨詢?nèi)撕褪姓?wù)辦的好評和贊揚。
(四)在“四清理四公開”工作中,集團按照市政務(wù)公開工作辦公室的要求,將集團工作職責(zé)、內(nèi)設(shè)機構(gòu)及工作職責(zé)和下屬單位主要職責(zé)、人員編制、工作流程、審批事項、收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn)等事項進行了整理匯總,并按時上報了市政務(wù)公開工作辦公室。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十三
20xx年,我公司在市委、政府及主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以馬列主義,^v^思想,^v^理論,“三個代表”重要思想和黨的^v^報告精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆三中全會、區(qū)九屆七次全會精神,認(rèn)真貫徹落實黨的路線方針政策,深入開展實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,以“安全、高效、優(yōu)質(zhì)、禮貌”供水為目標(biāo),緊緊圍繞供水服務(wù)這個中心工作,抓重點求突破,真抓實干、不斷創(chuàng)新,努力實踐“三個代表”重要思想,“三個禮貌”建設(shè)取得了顯著成果。
一、以人為本,狠抓隊伍建設(shè)。
1.內(nèi)強素質(zhì),領(lǐng)導(dǎo)作表率。公司不斷提高干部職工隊伍素質(zhì)是做好供水工作的根本保證,公司牢牢抓住隊伍建設(shè)不放松,始終把提高干部職工的素質(zhì)教育放在首位。公司黨總支部把“抓好班子、帶好隊伍”作為黨建工作的重中之重,高度重視班子自身建設(shè),在狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時,帶動公司工、青、婦并結(jié)合“規(guī)范黨支部”建立活動,進一步完善了原有的規(guī)章制度,并提出“凡是要求職工做到的,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部要首先做到”,領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員干部務(wù)必在三個禮貌建設(shè)中起表率作用。
2.深入開展黨風(fēng)廉政,反腐倡廉建設(shè)。堅持抓教育、不斷提高黨員及各層管理人員反腐倡廉的自覺性。公司黨總支部和各支部堅持“三會一課”制度,公司的大小會議也經(jīng)常重溫“四大紀(jì)律”“八項要求”,常敲警鐘,防微杜漸。堅持抓民主管理和科學(xué)決策。對公司的經(jīng)營方針發(fā)展規(guī)劃、資本運作、管理人員的選拔、大額資金的使用等進行反復(fù)研究、論證,按照民主議事的原則,實行班子群眾討論決定。建立和健全制度,落實職責(zé)。公司與各科室簽訂了《北流市自來水公司實施黨風(fēng)廉政和反腐敗“一把手”工程職責(zé)書》。
3.繼續(xù)設(shè)立北流市自來水公司市民素質(zhì)教育學(xué)校,成立了相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《市自來水公司20xx年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃》與《市自來水公司20xx年學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃實施方案》,規(guī)定周二、周五為公司全體干部職工學(xué)習(xí)時間,印發(fā)了學(xué)習(xí)資料1000多份。舉辦了學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”培訓(xùn)班,開辦了一期學(xué)習(xí)“四項監(jiān)督制度”宣傳專欄。
4.營造寬松的學(xué)習(xí)環(huán)境,建立激勵員工學(xué)習(xí)的長效機制。征訂了各類報刊雜志、學(xué)習(xí)刊物22種供廣大員工學(xué)習(xí)閱讀。
5.本月底,公司女工到市計生站進行婦檢,婦檢率達100%。
二、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高供水服務(wù)理念。
1.今年來,在各級黨委、政府和上級部門的部署下,開展了學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動,透過組織學(xué)習(xí)討論,寫心得體會,廣大員工對城市供水服務(wù)理念有了更高的認(rèn)識,增強了服務(wù)意識和職責(zé)感。
2.不斷完善管理制度,降損增效,一方面加強輸差管理、降低供水成本和水損;另一方面,加強抄表收費;再者,加強對機關(guān)、個體的稽查,個性對洗浴、餐飲、洗車、旅業(yè)等用水戶的檢查。
3.加強內(nèi)控機制,提高服務(wù)質(zhì)量。一是不斷健全完善管理制度;二是成立了供水監(jiān)察的隊伍。采取定期和不定期的形式、對各個崗位的學(xué)習(xí)、工作狀況進行了100多次的督查,使供水企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量不斷提升。
三、常抓安全生產(chǎn),防止安全事故發(fā)生。
長期以來,公司就十分重視安全生產(chǎn)工作,成立了安全生產(chǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面落實安全生產(chǎn)的各項工作措施。個性是最近的強降雨天氣頻發(fā),公司各領(lǐng)導(dǎo)高度重視,高度警惕,切實加強領(lǐng)導(dǎo),全面防范安全事故發(fā)生。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十四
總之,林業(yè)生態(tài)工程的建設(shè)離不開全社會的支持,只有拋棄原有錯誤傳統(tǒng)的觀念,正確認(rèn)識自然生態(tài)與人類社會之間的關(guān)系,遵循人與自然和諧發(fā)展的規(guī)律,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,并堅持可持續(xù)發(fā)展理念,才能使生態(tài)環(huán)境建設(shè)得到良好發(fā)展。目前,林業(yè)建設(shè)已成為生態(tài)建設(shè)的主體,其承擔(dān)著生態(tài)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重任,其發(fā)展前景廣闊。
參考文獻:
1肖建成.淺析林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)與可持續(xù)發(fā)展[j].農(nóng)家科技(下旬刊),2012(9)。
2喻培龍.加快實施林業(yè)生態(tài)工程建設(shè)可持續(xù)發(fā)展[j].科技研究,2013(10)。
南陽南水北調(diào)工作總結(jié)篇十五
20xx年,農(nóng)村供水站廣大干部、職工在縣委、縣政府的關(guān)心支持下,在縣規(guī)劃建設(shè)局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力服從服務(wù)于縣城的經(jīng)濟建設(shè)和市民生活,扎實有效地開展了各項工作,公司的三個文明建設(shè)得到了健康協(xié)調(diào)的發(fā)展。
一、主要經(jīng)濟指標(biāo)創(chuàng)造良好水平。
20xx年我們共完成供水量xx萬立方米,售水量完成xxx萬立方米,自來水銷售收入xx萬元,利潤虧損為xx萬元,產(chǎn)銷差率xxx9%(以上均不含公用設(shè)施用水費xxx萬元),電耗xx千瓦時/千立方米,礬耗xx公斤/千立方米,氯耗xx公斤/千立方米,水費回收率為98%,水質(zhì)綜合合格率為100%。
二、各項職能工作有了新突破。
1、強化內(nèi)部管理新體系。
抓好各項制度的落實是管理的有效手段,為此,年初我們在原有管理體系的基礎(chǔ)上,進一步理順和完善出臺了一系列管理制度,使基礎(chǔ)管理工作有了新體系。修訂和完善了《對抄表收費人員的考核辦法》,責(zé)任到人,理順抄表收費程序,明確職責(zé)范圍,增強了抄表收費人員的工作責(zé)任心。努力提升抄表收費率,增加企業(yè)收益。同時進一步完善了《節(jié)約行政費用開支》的一系列制度,對臨時用工,來人接待等均作了相關(guān)規(guī)定。對工程施工,完善了質(zhì)量監(jiān)督制度,實行質(zhì)量跟蹤負責(zé)制。有效地強化了施工人員的工作責(zé)任心,促進了施工質(zhì)量的提高。
2、營銷管理有了新舉措。
3、行風(fēng)建設(shè)有了新亮點。
為了進一步提高公司三個文明建設(shè)水平,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,更好服務(wù)縣城的經(jīng)濟建設(shè)和市民生活,公司始終把行風(fēng)建設(shè)作為一項重要工作抓緊抓實。
其次,通過召開年度用戶座談會和意見征詢卡,廣泛地聽取用戶的意見,年度的行風(fēng)建設(shè)得到了用戶的充分肯定。同時,突出重點,多措并舉,公司始終以讓群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn),并以此作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,特別是對外服務(wù)的銷售人員,安裝維修人員,他們堅持一舉一動從規(guī)范抓起,一絲一縷從服務(wù)體現(xiàn),嚴(yán)格服務(wù)承諾。銷售公司的抄表收費人員為滿足不同行業(yè),不同層次的用戶需求,改變固定的上班時間,在早、中、晚或節(jié)假日上門服務(wù)。安裝維修服務(wù)人員為了恪守承諾,實行24小時值班,聞警出動,無論是嚴(yán)寒酷暑,白天黑夜,哪里需要,哪里就有他們服務(wù)的身影。今年,xx多處自來水管道爆裂漏水,造xx縣城居民水壓不足,公司急用戶所急,想用戶所想,及時組織人員進行檢測漏點,及時組織搶修,在較短的時間內(nèi)使居民正常用水。由于我們多措并舉,狠抓落實,行風(fēng)建設(shè)工作出現(xiàn)了新亮點。
4、安全供水有了新機制。
安全生產(chǎn)是優(yōu)質(zhì)供水的保證和基礎(chǔ)。今年以來,公司堅持全面落實“安全第一,預(yù)防為主”的方針,實現(xiàn)了安全供水、優(yōu)質(zhì)供水的目標(biāo)。
一是層層落實安全責(zé)任,形成齊抓共管局面。年初將安全目標(biāo)責(zé)任(包括生活安全、水質(zhì)安全),隨年度工作目標(biāo)一起下達,并層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,各部門、科室的一把手就是第一責(zé)任人,實行安全生產(chǎn)一票否決制,極大地調(diào)動了員工積極性,形成了齊抓共管的良好局面。
二是健全規(guī)章制度,確保各項措施落實。公司制定了各崗位的安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)操作規(guī)程,使每個工種、每個崗位有章可循,有規(guī)可依。同時配合“安全生產(chǎn)月”和“安全生產(chǎn)周”活動,開展多種形式的安全、法律、法規(guī)知識宣傳,強化職工的安全意識。公司堅持每月兩次安全大檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,清除了安全生產(chǎn)隱患,提高了安全管理水平。