計(jì)劃的執(zhí)行需要堅(jiān)持和自律，不能輕易放棄或修改。制定計(jì)劃時(shí)要考慮現(xiàn)實(shí)的限制和可能的風(fēng)險(xiǎn)，做到合理和可行。計(jì)劃是為實(shí)現(xiàn)某種目標(biāo)而制定的一系列具體步驟和時(shí)間安排，它可以使我們更有條理地進(jìn)行工作，提高效率。如何制定一個(gè)可行的計(jì)劃是我們需要考慮的重要問(wèn)題。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一份較為完美的計(jì)劃呢？以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇一
證券客戶經(jīng)理工作不是一朝一夕的事，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，需要足夠的耐心，平時(shí)細(xì)心的工作，能夠坦誠(chéng)地與客戶交流。為了__年能夠有目標(biāo)、有目的、有成效的工作，取得更好的成績(jī)，特制定計(jì)劃如下：
一、帶著一顆“愛(ài)心”去工作1、帶著一顆“愛(ài)心”去工作。保持良好的禮節(jié)禮貌，要從服務(wù)他人的角度出發(fā)，讓客戶覺(jué)得你是真心地關(guān)心他，縮短經(jīng)紀(jì)人與客戶之間的距離，對(duì)客戶思想形成正確方案的引導(dǎo)。
2、做好宣傳，嚴(yán)格執(zhí)行公司的服務(wù)規(guī)范，做好來(lái)電咨詢(xún)和新客戶的預(yù)約開(kāi)戶工作。定期聯(lián)絡(luò)客戶做好客戶的維護(hù)工作。
3、做好溝通，工作無(wú)小事，對(duì)重要事項(xiàng)做好記錄并傳達(dá)給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員，做到不遺漏、不延誤。
二、自身素質(zhì)方面在認(rèn)真工作的同時(shí)，我也會(huì)努力提高自己的自身素質(zhì)。不斷提升職業(yè)道德，掌握證券從業(yè)規(guī)律，拓展證券知識(shí)，提高自己的證券業(yè)務(wù)水平。
1、多學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的證券業(yè)務(wù)理論，學(xué)習(xí)公司同事的寶貴經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
2、多琢磨、以便構(gòu)建良好的客戶關(guān)系。證券經(jīng)紀(jì)人只有與客戶之間相處得融洽，相處得愉快，才能更好更深入的完成任務(wù)!
3、多反思、多總結(jié)。自我反思是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的基本途徑。對(duì)于自己證券從業(yè)工作中的成功或失敗，要及時(shí)總結(jié)，不斷為自己今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。從而不斷進(jìn)步，自己超越自己。在以后的日子中。我將勇于進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，努力完成公司分配的工作和任務(wù)，爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步!望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事多多幫忙和指正。我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)就是激勵(lì)制度：那同樣是家族企業(yè)，同樣是“給自己干”的制度，為何有的干得好，有的干得差?郭凡生認(rèn)為，家族企業(yè)的制度主要包括兩個(gè)方面，一個(gè)是激勵(lì)制度，它體現(xiàn)財(cái)富的分配規(guī)則，在經(jīng)濟(jì)學(xué)里，就是“為誰(shuí)干”的問(wèn)題。激勵(lì)制度做得好，人們就愿意努力干。二是管理制度，主要解決“生產(chǎn)什么”和“怎么生產(chǎn)”的問(wèn)題，體現(xiàn)財(cái)富生產(chǎn)的效率規(guī)則。激勵(lì)制度的核心是調(diào)動(dòng)人的積極性，管理制度的核心是使激勵(lì)制度調(diào)動(dòng)起的干勁科學(xué)化、高效率。
沒(méi)有合理的激勵(lì)制度，再好的管理制度也沒(méi)有意義，但僅有好的激勵(lì)制度，管理制度不科學(xué)，企業(yè)也很難成功。激勵(lì)制度鼓勵(lì)人們努力工作，激發(fā)人們心中向善的東西，主要是為大好人制定的，它使大好人工作更努力、更有創(chuàng)造性和自主性。而管理制度則是假設(shè)人都是自私的，從管理“壞人”的角度入手，它使壞人干不了壞事，被迫不斷去干好事，長(zhǎng)此以往把壞人變成大好人。在管住壞人的同時(shí)，也使大好人不至于在利益的誘惑下去干壞事，成為更好的人。因此，激勵(lì)制度增加了大好人，管理制度減少了壞人。如果都像上面所說(shuō)的，我相信沒(méi)有干不好的工作。沒(méi)有完不成的任務(wù)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二
一、指導(dǎo)思想：
本年度我團(tuán)支部工作總的指導(dǎo)思想是：以黨的思想路線和xxx理論為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__大精神，結(jié)合局團(tuán)委的指示精神和學(xué)校的工作要求，緊緊圍繞學(xué)校教育開(kāi)展工作，以提高學(xué)生素質(zhì)，推進(jìn)支部建設(shè)為奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮團(tuán)干部、黨員的模范帶頭作用，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，通過(guò)共同努力，推動(dòng)支部工作不斷向前發(fā)展。
二、工作要點(diǎn)：
1、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高育人水平;。
2、各班級(jí)要認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)新的中學(xué)生《守則》、《規(guī)范》;。
3、以穩(wěn)定為主旋律，落實(shí)全方位、社會(huì)化育人工作，創(chuàng)設(shè)和諧的教書(shū)育人環(huán)境;。
4、進(jìn)一步理解以人為本的理念，樹(shù)立一切為了學(xué)生的觀念，建立融洽和諧的師生關(guān)系;。
9、堅(jiān)持正面教育和引導(dǎo)，做好貧困生的幫扶，以及后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作;。
三、工作及措施：
抓好行為規(guī)范教育，重視同學(xué)良好習(xí)慣的養(yǎng)成教育。落實(shí)《南徐中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》各項(xiàng)規(guī)定;落實(shí)班主任工作目標(biāo)責(zé)任制、衛(wèi)生值日包干制、衛(wèi)生檢查評(píng)比制，堅(jiān)持每日常規(guī)檢查。開(kāi)學(xué)之初，各班要利用班會(huì)課組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《南徐中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)行為規(guī)范》以及校紀(jì)校規(guī)，并做到及時(shí)檢測(cè)反饋，經(jīng)常檢查學(xué)生的行為習(xí)慣，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)批評(píng)教育。
用好宣傳櫥窗、班級(jí)黑板報(bào)以及校外實(shí)踐活動(dòng)基地等宣傳陣地，多表?yè)P(yáng)宣傳身邊先進(jìn)教師、突出學(xué)生的感人事跡，弘揚(yáng)正氣，對(duì)學(xué)生進(jìn)行人生觀、價(jià)值觀、文明習(xí)慣、遵紀(jì)守法等方面的教育;對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面教育，真正做到學(xué)校無(wú)小事，事事教育人，學(xué)校無(wú)閑處，處處教育人。
法制教育緊抓不放，重點(diǎn)做好教育防范工作。充分利用法制教育報(bào)告會(huì)、政治課、班會(huì)課、校會(huì)、國(guó)旗下講話等進(jìn)行普法教育，增強(qiáng)法律意識(shí)和法制觀念，使學(xué)生知法、懂法、守法，會(huì)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。本學(xué)期要組織教師深入學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》，請(qǐng)校外輔導(dǎo)員(派出所領(lǐng)導(dǎo))來(lái)校作法制教育報(bào)告，對(duì)問(wèn)題學(xué)生進(jìn)行定期定人幫教、轉(zhuǎn)化。
四、__年度學(xué)校團(tuán)支部工作活動(dòng)安排:。
二月：上學(xué)期學(xué)生總結(jié)工作;制定團(tuán)支部工作計(jì)劃及南徐中學(xué)學(xué)生行為規(guī)范;櫥窗、板報(bào)的布置、檢查。
六月：法制講座;學(xué)生德育考核評(píng)定;期末考試;假期安全教育;發(fā)放家長(zhǎng)通知書(shū);。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇三
為了落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面了解xx縣建筑業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)狀況，建筑業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、市場(chǎng)分布與發(fā)展?jié)摿?，進(jìn)一步做好建筑業(yè)管理工作。近期我局對(duì)轄區(qū)內(nèi)的建筑企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況綜合報(bào)告如下：
近年來(lái)，我縣建筑業(yè)經(jīng)濟(jì)總量快速增長(zhǎng)，支柱產(chǎn)業(yè)作用日益顯現(xiàn)。目前我縣共有資質(zhì)以上建筑業(yè)企業(yè)4家，有生產(chǎn)業(yè)務(wù)的4家，其中具有二級(jí)資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)共2家。xx年我縣建筑業(yè)產(chǎn)值為24121.05萬(wàn)元，縣屬4家建筑企業(yè)的產(chǎn)值為14258.16萬(wàn)元，占到了全縣建筑業(yè)產(chǎn)值的59%，其中xx縣葵山紅亮建筑工程有限公司為二級(jí)資質(zhì)的建筑企業(yè)，xx年的建筑業(yè)產(chǎn)值為12280.74萬(wàn)元，占全縣建筑業(yè)產(chǎn)值的51%，占縣屬建筑企業(yè)建筑業(yè)總產(chǎn)值86%。由此可見(jiàn)，大企業(yè)對(duì)整個(gè)行業(yè)的支柱作用?？傮w來(lái)看，整個(gè)建筑業(yè)的運(yùn)行還是比較平穩(wěn)的，施工產(chǎn)值也在穩(wěn)步提升，但是對(duì)于利潤(rùn)率的增加卻相對(duì)緩慢。
在調(diào)研中，我們認(rèn)真分析了我縣建筑業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，冷靜地查找發(fā)展的差距，認(rèn)為當(dāng)前制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題主要有幾個(gè)方面：
1、“吃不飽”——雖然我國(guó)發(fā)展已進(jìn)入快速階段，建筑業(yè)市場(chǎng)比較繁榮，但是國(guó)有大型企業(yè)仍有吃不飽的感覺(jué)，有的企業(yè)沒(méi)有多少工程可以干，這是因?yàn)槲覈?guó)建筑企業(yè)發(fā)展較快，在市場(chǎng)份額一定的情況下，企業(yè)多，競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。我縣的四家建筑企業(yè)都有“吃不飽”的感覺(jué)。
2、企業(yè)在承接工程的時(shí)候招投標(biāo)不規(guī)范?，F(xiàn)在的施工工程大多數(shù)都是通過(guò)對(duì)外招標(biāo)來(lái)尋找建設(shè)方，但是在投標(biāo)的過(guò)程中很多不具有招標(biāo)條件的公司或者個(gè)人，往往借用具備相應(yīng)資質(zhì)的單位的施工資質(zhì)，因?yàn)槠淙藛T較少，管理成本較低，所以相對(duì)于那些比較正規(guī)的大公司，其往往可以因?yàn)閮r(jià)格上的優(yōu)勢(shì)，以較低的價(jià)格中標(biāo)，這也造成大型單位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為了劣勢(shì)，從而造成工程量的下降。
3、企業(yè)墊資情況嚴(yán)重，影響資金流動(dòng)。通過(guò)走訪企業(yè)我們了解到，當(dāng)前的建筑業(yè)普遍存在施工方墊資的現(xiàn)象。企業(yè)要想運(yùn)轉(zhuǎn)正常，資金流動(dòng)要有保障，但是過(guò)多的墊資限制了企業(yè)的資金流動(dòng)，再加上投資方或多或少的拖欠施工方工程款，使得很多企業(yè)不得不靠銀行的高利息的貸款來(lái)維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在無(wú)形中給企業(yè)帶來(lái)了額外的業(yè)務(wù)支出，從而造成企業(yè)盈利變薄，甚至下降。
4、建筑市場(chǎng)秩序不夠規(guī)范，墊支拖欠工程款較為突出。近年來(lái)，為加強(qiáng)對(duì)有形建筑市場(chǎng)的管理，相繼出臺(tái)了一些法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，對(duì)規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序起到了一定的作用。但在工程項(xiàng)目招投標(biāo)過(guò)程中，還普遍存在著不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)和嚴(yán)重的弄虛作假行為。當(dāng)前，建筑市場(chǎng)最突出的就是墊資、拖欠“兩把刀”。
（1）墊資。工程款墊資已成為建筑市場(chǎng)的普遍現(xiàn)象。如果不墊，企業(yè)就攬接不到工程，攬接不到工程就意味著企業(yè)無(wú)從發(fā)展，生存就會(huì)受到嚴(yán)重威脅。特別是大量開(kāi)工建設(shè)的政府、開(kāi)發(fā)區(qū)的工程項(xiàng)目，大多由施工企業(yè)直接墊資。有的為了避開(kāi)監(jiān)督，合同主體雙方研究對(duì)策，在簽訂正式合同背后又補(bǔ)簽“黑白合同”或“陰陽(yáng)合同”。這樣，不僅擾亂了建筑市場(chǎng)秩序，也為工程質(zhì)量埋下了隱患。
（2）拖欠工程款。建筑施工企業(yè)在中標(biāo)后需繳納質(zhì)量、安全等保證金，而建設(shè)方卻沒(méi)有相應(yīng)的信用保證。工程竣工驗(yàn)收時(shí)，業(yè)主一般只付總價(jià)款的60%，最好的只有80%，少說(shuō)也要拖三年，甚至更長(zhǎng)。在清欠過(guò)程中，有的施工企業(yè)考慮到各方面的因素，不敢如實(shí)上報(bào)實(shí)際清欠情況，從而出現(xiàn)“網(wǎng)上清了、實(shí)際還欠著”，或者是“明清暗欠、前清后欠”等現(xiàn)象。由于建設(shè)方工程款不到位而引發(fā)的拖欠民工工資時(shí)有發(fā)生，甚至影響社會(huì)穩(wěn)定。值得關(guān)注的是，“政府項(xiàng)目”拖欠工程款現(xiàn)象仍很?chē)?yán)重。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇四
為了能使本公司更好的為客戶服務(wù)，提升公司銷(xiāo)售額，提高市場(chǎng)占有率，共同健全企業(yè)管理，完善公司制度，讓本公司的產(chǎn)品品質(zhì)、品規(guī)、交期、服務(wù)滿足客戶要求，特進(jìn)行此項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研。本次市場(chǎng)調(diào)研將圍繞三個(gè)方面進(jìn)行：衛(wèi)生院、診所、藥店。
二。調(diào)查目的。
1、為普藥運(yùn)營(yíng)策劃方案帶給客觀依據(jù)。
2、為自產(chǎn)品、代理品種擴(kuò)大銷(xiāo)售額，提高市場(chǎng)占有率帶給客觀依據(jù)。
3、為引進(jìn)終端暢銷(xiāo)品種帶給依據(jù)。
具體為：
（1）了解新余地區(qū)普藥市場(chǎng)狀況。
（2）了解新余地區(qū)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
（3）了解新余地區(qū)終端客戶的用藥觀點(diǎn)及用藥習(xí)慣。
（4）了解新余地區(qū)已合作客戶的意見(jiàn)要求及暫未合作客戶未合作的原因。
（5）了解新余地區(qū)鄉(xiāng)村一體化實(shí)施狀況。
（6）了解藥店購(gòu)銷(xiāo)聯(lián)盟、藥店加盟實(shí)施的可能性。
三。市場(chǎng)調(diào)查資料。
（一）衛(wèi)生院。
1、鄉(xiāng)村一體化實(shí)施狀況。
2、基藥占比、銷(xiāo)售狀況。
3、主要進(jìn)貨渠道、月平均購(gòu)進(jìn)量等。
（二)診所(衛(wèi)生所）。
1、主要進(jìn)貨渠道、返點(diǎn)狀況。
2、月進(jìn)貨量、常銷(xiāo)品種、用藥習(xí)慣。
3、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
4、已合作客戶的意見(jiàn)要求及暫未合作客戶未合作的原因。
5、影響合作及上量的主要因素在哪等等。
（三）藥店。
1、藥店購(gòu)銷(xiāo)聯(lián)盟的可行性。
2、藥店加盟的可行性。
3、主要進(jìn)貨渠道、返點(diǎn)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
4、公司直接按進(jìn)價(jià)供貨、業(yè)務(wù)員配送模式的可行性。
四。市場(chǎng)調(diào)查方法。
以訪談為主，輔與調(diào)查問(wèn)卷。
五。市場(chǎng)調(diào)查程序及安排。
第二階段：計(jì)劃實(shí)施階段（6月6日至）。
第三階段：研究分析（6月10日至6月11日）。
第四階段：報(bào)告階段（6月11日至6月13日）。
六。經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
1、派車(chē)費(fèi)用150元/天左右。
2、餐費(fèi)30元每人每一天。
3、其他費(fèi)用大概50元每一天。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇五
xx年共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神、團(tuán)的xx大精神和xx區(qū)第x次黨代會(huì)精神，圍繞、市委、區(qū)委以及團(tuán)市委重大工作部署，立足新起點(diǎn)、把握新機(jī)遇，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大團(tuán)員青年為舉辦一屆“有特色、高水平”的奧運(yùn)會(huì)和建設(shè)一流的首都城市發(fā)展新區(qū)作貢獻(xiàn)。
xx年共青團(tuán)工作的總體要求是：以服務(wù)首都一流城市發(fā)展新區(qū)、服務(wù)全區(qū)青少年為總體目標(biāo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和北京團(tuán)的xx大精神，圍繞區(qū)第三次黨代會(huì)的各項(xiàng)工作目標(biāo)，緊抓奧運(yùn)機(jī)遇，通過(guò)全面參與奧運(yùn)會(huì)志愿者工作，優(yōu)化團(tuán)的工作理念，以志愿、公益、創(chuàng)新、成才為重點(diǎn)全面推進(jìn)全區(qū)共青團(tuán)工作。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想治工作。
1、把組織全區(qū)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的首要治任務(wù)，迅速興起學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神的熱潮。通過(guò)組織開(kāi)展豐富多彩的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)把團(tuán)員青年的力量凝聚到落實(shí)黨的xx大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)。通過(guò)團(tuán)組織層層抓落實(shí)，堅(jiān)持舉辦理論中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會(huì)議，不斷擴(kuò)大理論學(xué)習(xí)內(nèi)容及規(guī)模，大力開(kāi)展系列宣傳教育等途徑，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)持久深入。
2、以重大活動(dòng)、重大事件、重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)為契機(jī)，深入開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動(dòng)，加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想道德建設(shè)。以慶祝我國(guó)開(kāi)放30周年、北京xx年奧運(yùn)會(huì)倒計(jì)時(shí)200天、100天和舉辦期間為教育契機(jī)，充分結(jié)合思想教育、志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐等教育形式，大力弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，不斷增強(qiáng)廣大青年的愛(ài)國(guó)意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和發(fā)展意識(shí)，激勵(lì)青年以昂揚(yáng)向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)投身和諧新區(qū)建設(shè)。
3、大力開(kāi)展科普宣傳、科學(xué)探索和科技創(chuàng)新活動(dòng)，幫助青年掌握科學(xué)思想和科學(xué)方法，培養(yǎng)科學(xué)精神。用和諧觀引導(dǎo)青少年以積極的姿態(tài)參與社會(huì)生活，承擔(dān)起自己的社會(huì)角色。積極探索思想治工作的新途徑、新方法和新載體，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近青少年，不斷提高思想治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
4、切實(shí)做好理論研究和青年動(dòng)態(tài)工作，進(jìn)一步完善相關(guān)工作機(jī)制。緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，在共青團(tuán)工作、奧運(yùn)會(huì)志愿者工作、和諧社會(huì)建設(shè)工作中加大理論創(chuàng)新力度，形成新的理論成果;密切關(guān)注青年動(dòng)態(tài)，加大基層信息員隊(duì)伍和信息渠道的建設(shè)力度，做好信息收集、分析、上報(bào)工作，為黨決策提供可靠參考。
1、引導(dǎo)青年樹(shù)立符合時(shí)代要求的創(chuàng)新意識(shí)，制定有利于青年創(chuàng)新的策，搭建有利于青年創(chuàng)新的平臺(tái)。動(dòng)員和引導(dǎo)各行業(yè)青年職工、青年文明號(hào)集體增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、提高創(chuàng)新能力、積極投身創(chuàng)新實(shí)踐，最大限度地將青年職工的聰明才智和創(chuàng)造活力發(fā)揮出來(lái)，促進(jìn)創(chuàng)新體系建設(shè)和創(chuàng)新能力的提高。2、持續(xù)深入實(shí)施青年增收成才行動(dòng)，推動(dòng)****新農(nóng)村建設(shè)。加強(qiáng)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育，動(dòng)員整合社會(huì)力量拓展青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，進(jìn)一步優(yōu)化青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境，切實(shí)做好青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。開(kāi)展科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，引導(dǎo)農(nóng)村青年學(xué)用科技，在推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技推廣、加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化中發(fā)揮積極作用。
3、廣泛組織企業(yè)、鄉(xiāng)村、社區(qū)青年、民辦高校深入開(kāi)展團(tuán)的品牌活動(dòng)，充分發(fā)揮團(tuán)組織服務(wù)功能。繼續(xù)深入開(kāi)展“鄉(xiāng)村青年文化節(jié)”、“農(nóng)村青年公益講堂”、“迎奧運(yùn)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”主題活動(dòng)、“保護(hù)母親河青春奧運(yùn)綠色行動(dòng)”、“青春建功新農(nóng)村行動(dòng)”等品牌活動(dòng)，深化“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”、“青年突擊隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)揮品牌項(xiàng)目和各類(lèi)公益實(shí)踐活動(dòng)的優(yōu)勢(shì)，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式，拓展活動(dòng)領(lǐng)域，提高品牌活動(dòng)的社會(huì)影響力和號(hào)召力，使參與者成為昌平區(qū)建設(shè)首都一流城市發(fā)展新區(qū)的骨干力量。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇六
醫(yī)院收款室工作計(jì)劃二0__年，收款室在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全體同志共同努力，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，克服了工作中的種種困難，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，在平凡的工作中取得了一定的成績(jī)。
一、科室工作無(wú)小事，于細(xì)微處見(jiàn)真功。
二、崇尚科學(xué)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。
在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下，幾年來(lái)我院正一步一個(gè)臺(tái)階地穩(wěn)步向前發(fā)展，醫(yī)療技術(shù)的提高贏得了越來(lái)越多患者的滿意和稱(chēng)贊，相應(yīng)的也給我們帶來(lái)了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。在這一發(fā)展中收款室同樣起著舉足輕重的作用，假如我們一個(gè)小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會(huì)上帶來(lái)負(fù)面影響。所以，收款室的每一個(gè)收費(fèi)員，不僅在工作上要有吃苦耐勞的精神，更重要的要崇尚科學(xué)，擁有較高的綜合素質(zhì)。
一是要嚴(yán)格認(rèn)真的遵守醫(yī)院收費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不準(zhǔn)許出現(xiàn)半點(diǎn)馬虎；
二是要有熟練的微機(jī)操作技能，能夠準(zhǔn)確迅速的為每位患者服務(wù)好；
三是要對(duì)各科室的醫(yī)用術(shù)語(yǔ)和收費(fèi)項(xiàng)目了如指掌，減少差錯(cuò)率；
隨著醫(yī)改的不斷完善，電子處方的實(shí)行，最近醫(yī)院采用一套更加合理的收費(fèi)程序。我們已經(jīng)習(xí)慣了以前的程序，這就要求我們以更加充分的精力適應(yīng)到新程序的應(yīng)用中去，以盡快的速度熟悉新程序的操作。
三、服務(wù)患者，提高收費(fèi)服務(wù)質(zhì)量。
向我們窗口科室，對(duì)于患者你既要讓他們明白你的意思，又要注意你說(shuō)話的口氣和語(yǔ)調(diào)，既要使所收取的各項(xiàng)費(fèi)用準(zhǔn)確無(wú)誤，又要減少病人額外的負(fù)擔(dān)和麻煩，既要大方得體，又要堅(jiān)持原則。
人與人之間，最為可貴的是人與人之間的信賴(lài)與真誠(chéng)。因此，無(wú)論是在工作還是在生活中，我們都要學(xué)會(huì)服務(wù)人民，為他人著想，用我們的真心和博愛(ài)，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花！
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇七
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分激發(fā)基層團(tuán)組織和團(tuán)員的進(jìn)取心、榮譽(yù)感，營(yíng)造爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀的濃厚氛圍，響應(yīng)校團(tuán)委下發(fā)的《黑龍xxx一農(nóng)墾大學(xué)共青團(tuán)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案》號(hào)召，我院分團(tuán)委認(rèn)真研讀了文件精神，充分認(rèn)識(shí)到了在廣大共青團(tuán)員中開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義，把這次活動(dòng)作為分團(tuán)委近期的重要工作，在人文學(xué)院迅速掀起學(xué)習(xí)、宣傳主題鮮明、內(nèi)容豐富的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在行動(dòng)”的熱潮，具體實(shí)施活動(dòng)計(jì)劃如下：人文學(xué)院分團(tuán)委開(kāi)展。
我院高度重視“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”宣傳和教育活動(dòng)，成立了以黨總支副書(shū)記為組長(zhǎng)、分團(tuán)委書(shū)記為副組長(zhǎng)，學(xué)生支部書(shū)記及團(tuán)支部書(shū)記共同參與的宣教活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員如下:。
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
組員：
領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，制定宣講活動(dòng)計(jì)劃，督促、檢查學(xué)院各團(tuán)支部開(kāi)展的學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)活動(dòng)。
在黨的基層組織和廣大青年團(tuán)員中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是鞏固和拓展全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的重要舉措，是黨的建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。xxx明確要求，要堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，以基層黨組織和黨員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)帶動(dòng)共青團(tuán)組織開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)集體、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)；要通過(guò)黨員帶群眾、黨內(nèi)帶黨外，讓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)成為全社會(huì)的價(jià)值取向，推動(dòng)全社會(huì)形成人人學(xué)習(xí)先進(jìn)、人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人趕超先進(jìn)的良好風(fēng)尚。
共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍，必須堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，必須發(fā)揚(yáng)“黨有號(hào)召、團(tuán)有行動(dòng)”的光榮傳統(tǒng)，緊跟黨的重大部署，開(kāi)展團(tuán)內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。要充分認(rèn)識(shí)到在團(tuán)的基層組織和團(tuán)員青年中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是黨建帶團(tuán)建的重要載體，是團(tuán)的建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。組織實(shí)施這項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)于激發(fā)各級(jí)團(tuán)組織生機(jī)活力，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的思想引導(dǎo)，進(jìn)一步提升服務(wù)團(tuán)員青年的水平，進(jìn)一步活躍團(tuán)的基層組織，促進(jìn)各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年更好地服務(wù)黨和國(guó)家工作大局，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展，都具有十分重要的意義。
（一）宣傳動(dòng)員階段。
本次活動(dòng)的宣傳動(dòng)員我院分為兩個(gè)層次，一個(gè)是針對(duì)學(xué)生支部、各班團(tuán)支部開(kāi)展動(dòng)員，通過(guò)學(xué)習(xí)文件精神和學(xué)院活動(dòng)計(jì)劃，提高學(xué)生干部對(duì)本次活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和重視程度，培養(yǎng)廣大青年團(tuán)員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)；二是針對(duì)全體團(tuán)員的宣傳和動(dòng)員，通過(guò)班級(jí)主題團(tuán)活的方式開(kāi)展對(duì)廣大共青團(tuán)員的宣傳和動(dòng)員活動(dòng)，在我院形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍和價(jià)值導(dǎo)向。
（二）具體實(shí)施階段。
以學(xué)院組織和團(tuán)支部組織兩種方式開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)和宣傳活動(dòng)，通過(guò)理論學(xué)習(xí)、主題團(tuán)活、志愿服務(wù)、社會(huì)實(shí)踐、先進(jìn)表彰等形式，豐富創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳內(nèi)容，增強(qiáng)宣傳效果，鞏固和擴(kuò)大實(shí)踐活動(dòng)成果，增強(qiáng)基層組織的創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力。切實(shí)將宣傳活動(dòng)融入到學(xué)生學(xué)習(xí)、工作和生活的各個(gè)環(huán)節(jié)。
（三）總結(jié)驗(yàn)收階段。
1、各團(tuán)支部上交學(xué)習(xí)總結(jié)、學(xué)習(xí)心得、活動(dòng)照片、影視材料。
2、學(xué)院驗(yàn)收各班總結(jié)，形成學(xué)院總結(jié)匯編。
3、總結(jié)整理學(xué)院學(xué)習(xí)情況，上交校團(tuán)委。
（一）開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”精神內(nèi)涵，響應(yīng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的號(hào)召。
理論學(xué)習(xí)活動(dòng)始終是展開(kāi)活動(dòng)的基礎(chǔ)，為保證創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效地開(kāi)展，使樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)深入學(xué)生內(nèi)心，我院計(jì)劃開(kāi)展如下活動(dòng)：
1、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題團(tuán)活學(xué)習(xí)。
（1）學(xué)院下發(fā)學(xué)習(xí)材料。
（2）要求班級(jí)主題團(tuán)活有計(jì)劃、學(xué)習(xí)記錄，學(xué)習(xí)后有總結(jié)、學(xué)生有學(xué)習(xí)心得。
（3）分團(tuán)委學(xué)生支部委員參加到班級(jí)團(tuán)活中來(lái)。
2、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”學(xué)習(xí)心得交流會(huì)。
在全院學(xué)生以班級(jí)為單位學(xué)習(xí)后，我院將組織黨員、團(tuán)員、積極分子、學(xué)生干部、普通同學(xué)代表召開(kāi)主題學(xué)習(xí)心得交流會(huì)，深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過(guò)黨員、團(tuán)干部的模范帶頭作用帶動(dòng)身邊的同學(xué)樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)。
（二）以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，推動(dòng)我院共青團(tuán)的工作再上新臺(tái)階。
我院開(kāi)展形式多樣的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，引導(dǎo)青年團(tuán)員在志愿服務(wù)上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，在整體素質(zhì)上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，發(fā)揮先進(jìn)榜樣的作用，推動(dòng)我院共青團(tuán)的工作上升到新的高度。
1、公開(kāi)承諾。
每名團(tuán)員員簽署《團(tuán)員公開(kāi)承諾書(shū)》，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)通過(guò)公開(kāi)的方式明確到每個(gè)團(tuán)員。采取適當(dāng)?shù)姆绞较驁F(tuán)支部及團(tuán)員公布，作出承諾、接受監(jiān)督，公開(kāi)承諾內(nèi)容，進(jìn)一步擴(kuò)大鞏固實(shí)踐活動(dòng)成果。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：簽署承諾書(shū)。
2、開(kāi)展班級(jí)團(tuán)支部的座談會(huì)。
我院依托基層團(tuán)支部，進(jìn)一步加強(qiáng)引導(dǎo)，結(jié)合學(xué)校、班級(jí)中以及身邊的優(yōu)秀代表的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮典型作用，發(fā)揮共青團(tuán)的職能優(yōu)勢(shì)，在廣大學(xué)生之間廣泛征集宣傳樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)意識(shí)，廣泛吸引和凝聚廣大團(tuán)員青年積極參與到活動(dòng)中來(lái)，提升本次活動(dòng)的學(xué)生參與力度和效果。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：座談會(huì)。
3、實(shí)踐服務(wù)活動(dòng)。
開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要與發(fā)揮團(tuán)員模范先鋒作用相結(jié)合，以相關(guān)社團(tuán)或部門(mén)組織的志愿服務(wù)項(xiàng)目為載體，以我院社工連為依托，積極探索和拓寬實(shí)踐基地，引導(dǎo)我院團(tuán)員樹(shù)立強(qiáng)烈的服務(wù)觀念，積極參加實(shí)踐活動(dòng)。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：參加實(shí)踐活動(dòng)。
（三）在青年團(tuán)員中開(kāi)展相關(guān)的專(zhuān)題培訓(xùn)班，提升青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)水平。
學(xué)院整合資料，邀請(qǐng)校內(nèi)外專(zhuān)家到學(xué)院為青年團(tuán)員進(jìn)行相關(guān)的講學(xué)，使學(xué)生骨干，積極分子充分發(fā)揮模范帶頭作用。加深自身對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的認(rèn)識(shí)和其所隱含的重要意義，提升團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)水平，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得成效。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)。
此次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)意義重大，我院一定將此次宣教活動(dòng)抓細(xì)、抓實(shí)，將其作為一項(xiàng)經(jīng)常性和具有指向性的工作，學(xué)院分團(tuán)委和各班級(jí)團(tuán)支部以及團(tuán)干部要加強(qiáng)督促檢查，及時(shí)了解掌握活動(dòng)進(jìn)展?fàn)顩r，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究解決問(wèn)題，督促工作落實(shí)。使廣大學(xué)生充分認(rèn)識(shí)樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)對(duì)于指導(dǎo)其自身成長(zhǎng)成才的重要作用和深遠(yuǎn)意義，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)上升到廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)、實(shí)踐過(guò)程中。
我院分團(tuán)委將此次“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)作為破解工作難題、提升工作水平、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的重大契機(jī)，努力通過(guò)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)推動(dòng)團(tuán)的各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。提高基層團(tuán)建水平，確?；顒?dòng)取得積極有效的成果。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇八
2.保證足夠的時(shí)間工作。
20xx年，我一般在上班的時(shí)候，利用一些加班的機(jī)會(huì)，留出足夠的時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)工作能力，不能取代別人，努力追求在各地可以使用的能力，現(xiàn)在雖然在短時(shí)間內(nèi)看不到特別的效果，但是相信投入一定會(huì)有回報(bào)。
3.健康和平的心情。
我們?cè)谑袌?chǎng)部，學(xué)歷等比部分地區(qū)經(jīng)理/業(yè)務(wù)人員高，投入時(shí)間是部分地區(qū)經(jīng)理/業(yè)務(wù)人員的數(shù)倍，待遇業(yè)務(wù)人員不高，別無(wú)他事，我心情很平靜。即使在花費(fèi)了很多時(shí)間也無(wú)法滿足領(lǐng)導(dǎo)人的情況下，也會(huì)安慰自己的業(yè)務(wù)員工在半年內(nèi)能夠完成業(yè)績(jī)，優(yōu)秀的市場(chǎng)員工必須加班的優(yōu)秀的營(yíng)業(yè)員在短時(shí)間內(nèi)能夠?qū)I(yè)績(jī)提高到200%，但是至于能夠滿足xx0的客觀狀況，優(yōu)秀的市場(chǎng)員工一個(gè)也沒(méi)有盡管這種情況頻繁發(fā)生，但每次都盡全力保證自己的心情和平。
回顧自己的xx年，自己主要跑了幾個(gè)地方，參加了幾次市場(chǎng)調(diào)查的銷(xiāo)售會(huì)議和業(yè)務(wù)會(huì)議，提出了一些觀點(diǎn)，做了基礎(chǔ)性的事務(wù)。按照自己的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)我個(gè)人還有很多不足。在業(yè)務(wù)上，有時(shí)還沒(méi)有達(dá)到精簡(jiǎn)要求的工作過(guò)于緊張，也有時(shí)缺乏細(xì)致的工作方法。xx年一直在努力，但發(fā)現(xiàn)自己有無(wú)法言表的實(shí)績(jī)，提出的一些建議系統(tǒng)不足，市場(chǎng)沒(méi)有提出更多有效的方法xx年會(huì)因努力而有效地改變吧。
1、缺乏足夠的頂層支持。
市場(chǎng)部承擔(dān)著部分線性職能，但本質(zhì)上還是幕僚組織。作為沒(méi)有指揮權(quán)的參謀者，需要指導(dǎo)很多事情，沒(méi)有上層的支持就能知道發(fā)展工作的難度。上層支持應(yīng)包括至少三個(gè)方面的內(nèi)容:1、理念宣傳;2、賦予實(shí)際權(quán)力;3、適當(dāng)偏心，特別是市場(chǎng)部于20xx年成立，自成立以來(lái)，在更貧窮的兩白的基礎(chǔ)上摸石過(guò)河，經(jīng)常容易出錯(cuò)，工廠生產(chǎn)系統(tǒng)、地區(qū)經(jīng)理、地區(qū)經(jīng)理在這種情況下，上層需要慎重分析，如果不是戰(zhàn)爭(zhēng)罪，也許還是要保持對(duì)市場(chǎng)部門(mén)的支持。
2.沒(méi)有明確的一致性就能執(zhí)行市場(chǎng)戰(zhàn)略。
沒(méi)有明確的市場(chǎng)戰(zhàn)略，市場(chǎng)部門(mén)就無(wú)法生存，而沒(méi)有戰(zhàn)略的一貫性，市場(chǎng)部門(mén)就無(wú)法確立威信。
3.促銷(xiāo)方案/營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃缺乏審計(jì)監(jiān)督權(quán)。
更好的計(jì)劃沒(méi)有順利實(shí)行也是失敗，如果實(shí)行不順利，沒(méi)有有效的審計(jì)和監(jiān)督就咨詢(xún)空。
另外，市場(chǎng)部的內(nèi)部存在以下這樣的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，極大地制約了市場(chǎng)部的功能的發(fā)揮。
1.團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)徘徊。
2.物質(zhì)激勵(lì)手段不足，隊(duì)伍士氣下降。滿意度低。
3、工作氛圍不好，團(tuán)隊(duì)合作方向未能有效制定。
4、人員配置/機(jī)能設(shè)置不合理，基本上是一名士兵在戰(zhàn)斗，整個(gè)隊(duì)伍不合作。
結(jié)合自己看到的問(wèn)題，向20xx年的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部提出建議:。
1.得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視，使領(lǐng)導(dǎo)了解和理解市場(chǎng)部人員的努力。
2.細(xì)分明確現(xiàn)有營(yíng)銷(xiāo)部組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置和崗位職責(zé)。
4.提高市場(chǎng)部的激勵(lì)措施。
現(xiàn)在市場(chǎng)部實(shí)行的工資制度沒(méi)有任何激勵(lì)措施，不利于大家發(fā)揮潛力。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部的單位在銷(xiāo)售物流區(qū)的經(jīng)理/_之間，大家賣(mài)的是智力勞動(dòng)，具有很高的創(chuàng)新價(jià)值，為企業(yè)開(kāi)發(fā)潛在的市場(chǎng)，提高企業(yè)明天的銷(xiāo)售額創(chuàng)造。因此，如果不對(duì)他們投資，評(píng)價(jià)有創(chuàng)造性?xún)r(jià)值的營(yíng)銷(xiāo)策劃，給予合理的獎(jiǎng)勵(lì)措施，就要提高他們的工作熱情，不振奮他們，面臨流失和消極怠慢的危險(xiǎn)。
5.及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目組的工作模式。
6、定期或不定期使市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部人員深入學(xué)習(xí)地區(qū)市場(chǎng)，體驗(yàn)一線操作實(shí)務(wù)。
了解一線操作，掌握市場(chǎng)動(dòng)脈，策劃方案可以得到一線人員的認(rèn)可和執(zhí)行。市場(chǎng)部門(mén)的人員要使自己的企劃具有較強(qiáng)的實(shí)務(wù)性，最終被市場(chǎng)部門(mén)的人員錄用發(fā)揮效果，首先要了解市場(chǎng)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)實(shí)務(wù)，對(duì)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)有信心。
以上是個(gè)人對(duì)市場(chǎng)部的一些看法，有些過(guò)激，也許有些方面，但都是我自己的一些體驗(yàn)，以自己的一些親近感，20xx，舊的一切都遠(yuǎn)遠(yuǎn)退去了。離開(kāi)的20xx一定有我們想留下的東西、藏書(shū)、碑文。20xx，面向太陽(yáng)，有希望，我們?cè)俅握驹跁r(shí)間的起點(diǎn)，相信在旅途中，一定會(huì)有明亮的流和暗淡的流，再次影響我們，但是我們是有素質(zhì)，有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍，相信20xx一定會(huì)取得新的成績(jī)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇九
一、繼續(xù)加強(qiáng)核心價(jià)值觀教育，切實(shí)加強(qiáng)青年團(tuán)員思想道德建設(shè)。
每一位年輕團(tuán)員都必須樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。結(jié)合具體情況開(kāi)展多種形式的思想治教育，以加強(qiáng)青年團(tuán)員的思想道德建設(shè)，用愛(ài)國(guó)主義、集體主義、教育團(tuán)員青年，引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)和處理個(gè)人、集體、國(guó)家之間的關(guān)系，把個(gè)人的奮斗溶入事業(yè)前進(jìn)的實(shí)踐中。使我們的團(tuán)員忠誠(chéng)黨的事業(yè)，樹(shù)立為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的遠(yuǎn)大理想。在工作和生活中，能抵御各種腐朽思想的侵襲，要在紛繁復(fù)雜的社會(huì)中不偏離、不迷失。
二、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高團(tuán)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。
以開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量年”和勞動(dòng)技能競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，鼓勵(lì)團(tuán)員青年加強(qiáng)自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時(shí)也鼓勵(lì)廣大團(tuán)員積極通過(guò)各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的態(tài)度，為自身發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
三、切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)。
(一)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)。共青團(tuán)員是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，青年團(tuán)員是生力，是可持續(xù)發(fā)展的巨大潛力。我們要讓青年團(tuán)員積極的投入到建設(shè)瀝陽(yáng)的工作中，并做到理論聯(lián)系實(shí)際，使自己的業(yè)務(wù)水平有較大的提高，服務(wù)青年的的能力大力提升。
(二)加強(qiáng)團(tuán)員干部隊(duì)伍的建設(shè)。團(tuán)員干部是團(tuán)員的表率，在生活上和工作上，都應(yīng)該走在前面，要腳踏實(shí)地，開(kāi)拓進(jìn)取，創(chuàng)造性地做好團(tuán)工作。我們的團(tuán)員干部肯定會(huì)出現(xiàn)種.種不足，所以，我們將與鎮(zhèn)團(tuán)委聯(lián)系，請(qǐng)他們對(duì)我們的工作進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，向兄弟村團(tuán)支部汲取先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，以使我們盡快適應(yīng)工作，進(jìn)入角色。
(三)加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍的建設(shè)。以黨團(tuán)課為主陣地，開(kāi)展優(yōu)秀團(tuán)員事跡報(bào)告會(huì)，用身邊人、身邊事激勵(lì)廣大團(tuán)員青年揚(yáng)起奮進(jìn)的風(fēng)帆，就一些社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題在廣大團(tuán)員中開(kāi)展廣泛地交流、討論，提高廣大團(tuán)員青年的治素養(yǎng)，引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏。
四、立足崗位，走上社會(huì)，開(kāi)展豐富多彩的志愿者活動(dòng)。
全面深化青年志愿者行動(dòng)，開(kāi)展形式多樣的主題活動(dòng)，完善青年志愿者服務(wù)體系，拓展青年志愿者活動(dòng)的發(fā)動(dòng)面、參與面和覆蓋面，積極聯(lián)系參加全區(qū)范圍內(nèi)和宏聲集團(tuán)組織的各項(xiàng)志愿者活動(dòng)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十
以學(xué)校工作思想為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校工作重點(diǎn)，結(jié)合本年級(jí)組的實(shí)際情況，本著勤奮務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)互助的.思想，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，體現(xiàn)“和諧、有序、民主、上進(jìn)”的集體精神，為楚水小學(xué)再上新臺(tái)階作出貢獻(xiàn)。
年級(jí)組：認(rèn)真落實(shí)做好學(xué)校各部門(mén)布置的工作，出色完成本學(xué)期的各項(xiàng)任務(wù)，努力創(chuàng)建和諧、向上、團(tuán)結(jié)的年級(jí)組。
教師：遵守校紀(jì)校規(guī)，對(duì)照自身崗位職責(zé)，出色完成自身工作。形成穩(wěn)定高效的隊(duì)伍，團(tuán)結(jié)協(xié)作。
學(xué)生：通過(guò)引導(dǎo)、教育、內(nèi)化，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣，做全面發(fā)展、健康快樂(lè)的楚水學(xué)子。
本組老師們積極向上，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。一年級(jí)班級(jí)人數(shù)過(guò)多，較難管理；二年級(jí)大部分學(xué)生有良好的行為習(xí)慣，能做到文明守紀(jì)，但還有少數(shù)同學(xué)會(huì)亂丟垃圾、違紀(jì)、學(xué)習(xí)不自覺(jué)等。
1、繼續(xù)做好安全工作。
安全重于泰山，學(xué)生的安全永遠(yuǎn)放在第一位。班主任隨時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育（飲食衛(wèi)生安全、交通安全、消防安全等），特別是對(duì)學(xué)生的在校安全和上學(xué)、放學(xué)的往返安全要進(jìn)行集中教育。通過(guò)深入細(xì)致的教育工作做到防患于未然，堅(jiān)決杜絕一切安全事故的產(chǎn)生。定期進(jìn)行安全教育，發(fā)放安全常識(shí)小資料。
2、各班利用班會(huì)組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、在學(xué)生中倡導(dǎo)文明學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)：文明禮貌、尊敬師長(zhǎng)、孝敬長(zhǎng)輩、勤奮向上，愛(ài)護(hù)公物、環(huán)保節(jié)儉，力求做到人人明白，個(gè)個(gè)自覺(jué)遵守，把學(xué)生的自主管理作為工作的目標(biāo)。
3、落實(shí)每日學(xué)生的課間文明、課堂常規(guī)、衛(wèi)生習(xí)慣、勞動(dòng)習(xí)慣的培養(yǎng)教育。
4、配合德育處工作，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部、值日干部的培養(yǎng)。讓他們真正成為班級(jí)的核心，班主任的助手，學(xué)校的小管理員。
5、加強(qiáng)學(xué)生的心理疏導(dǎo)，樹(shù)立每一位學(xué)生經(jīng)過(guò)教育都會(huì)進(jìn)步的信念，認(rèn)真做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
6、落實(shí)日常行為規(guī)范，抓好養(yǎng)成教育。從集會(huì)紀(jì)律、兩操情況、教室內(nèi)外衛(wèi)生、值日檢查，包括遵守紀(jì)律、言行文明、尊重他人、勤奮學(xué)習(xí)等方面規(guī)范學(xué)生的行為，使每一個(gè)班都具有一個(gè)良好的精神面貌和學(xué)習(xí)氛圍。
7、開(kāi)展好各項(xiàng)活動(dòng)。以興趣活動(dòng)開(kāi)闊學(xué)生的視野、豐富學(xué)生的知識(shí)、使活動(dòng)富有趣味性。組織開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)，使孩子們健康、快樂(lè)地生活、學(xué)習(xí)。
1、多跟教師談話談心，了解教師的特點(diǎn)與需求，關(guān)注教師的工作與生活。讓教師感覺(jué)到這是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、互助互愛(ài)的學(xué)校。
2、提醒教師注意身心健康，多運(yùn)動(dòng)，開(kāi)心生活，學(xué)會(huì)自我減壓。
3、教師之間，互相協(xié)調(diào)，主動(dòng)配合，寬以待人，顧全大局。班主任要積極配合科任教師的教學(xué)工作，為任課教師提供教學(xué)保障。任課教師認(rèn)真組織教學(xué)，努力提高教育教學(xué)水平，以適應(yīng)不斷發(fā)展和變化的教育教學(xué)形式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育和管理。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十一
堅(jiān)持以xxx理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹“__大”精神，依照學(xué)校本年度整體工作計(jì)劃，從學(xué)校工作和學(xué)生實(shí)際出發(fā)，以班集體“精神家園”建設(shè)為主旋律，以安全教育、行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基本內(nèi)容，以課程改革為載體，以德育科研為先導(dǎo)，采取切實(shí)有效的措施，努力營(yíng)造良好的教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人的氛圍。
二、工作目標(biāo)。
1、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)，開(kāi)展班集體“精神家園”建設(shè)研究。
2、積極進(jìn)行德育科研，深化好習(xí)慣養(yǎng)成教育。
3、探索有效德育途徑，注重行為規(guī)范養(yǎng)成教育。
4、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體，注重潛能生的幫扶工作。
三、具體工作。
(一)深化愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育。
1、愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育是學(xué)校德育工作的主線，當(dāng)前，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育十分迫切，我們不僅要告訴學(xué)生為什么愛(ài)國(guó)，更要告訴學(xué)生怎樣做才是愛(ài)國(guó)，愛(ài)國(guó)首先要從愛(ài)父母、愛(ài)親人、愛(ài)老師、愛(ài)同學(xué)、愛(ài)學(xué)校做起。
2、通過(guò)“弘揚(yáng)民族精神文明月”讀書(shū)教育系列活動(dòng)，大力弘揚(yáng)和培養(yǎng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神，充分運(yùn)用民族文化寶貴資源，以便在廣大學(xué)生中形成團(tuán)結(jié)互助、融洽相處的人際關(guān)系，營(yíng)造平等友愛(ài)、溫馨和諧的社會(huì)環(huán)境。
3、結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日(教師節(jié)、建隊(duì)日、中秋、國(guó)慶等)適時(shí)地組織活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育。
(二)抓好德育隊(duì)伍建設(shè)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十二
讀書(shū)的時(shí)候，住在墻皮像落葉的歷史感宿舍老樓里。
大四快離校的時(shí)候，得知“學(xué)校要升級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施了，開(kāi)始兩人一間的豪華宿舍間了”，
而宿舍樓安裝了很久的電梯，在我終于結(jié)束噪音的摧殘時(shí)，開(kāi)始啟動(dòng)使用。
研究生和剛進(jìn)入工作崗位的時(shí)候，
不知怎么的，我家那個(gè)新一線城市的房?jī)r(jià)以某種神秘魔幻的充分自信感，指數(shù)級(jí)咔咔上升。
月薪5000，三環(huán)外房?jī)r(jià)3w。
挺過(guò)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組和壓力面試，熬過(guò)大夜班，
感恩這段空白，去大理躺了兩個(gè)月，尋思找找人生的終極旨意，對(duì)不起，沒(méi)找到。我好像，習(xí)慣卷了，身體和心理的機(jī)制居然開(kāi)始很難承受如此詩(shī)意和田園牧歌的日子。承認(rèn)，我挺卷的，雖然我討厭卷，但我依然變成了一顆緊致的卷心菜。
很多時(shí)候，卷久了身心俱疲，其實(shí)也在想，到底卷到啥時(shí)候是個(gè)頭？
人總得繼續(xù)向前走，工作還是要找的，
在大理的農(nóng)家小院里，收到了一個(gè)新聞——。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十三
在明年的部門(mén)工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做：
1、建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。
2、完善銷(xiāo)售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出差，見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，對(duì)工作有高度的責(zé)任心，提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識(shí)。
3、培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題，不斷自我提高的習(xí)慣。培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
5、銷(xiāo)售目標(biāo)。今年的銷(xiāo)售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日;以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導(dǎo)方針，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
在客戶業(yè)績(jī)方面：
1、對(duì)于老客戶，和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系，在有時(shí)間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
2、在擁有老客戶的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。
3、;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開(kāi)拓視野，豐富知識(shí)，采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。
明年對(duì)自己有以下要求。
1、每周要增加x個(gè)以上的新客戶，還要有x到x個(gè)潛在客戶。
2、做好電話銷(xiāo)售工作總結(jié)，一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，及時(shí)改正下次不要再犯。
3、見(jiàn)客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。
4、對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些問(wèn)題上你和客戶是一直的。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十四
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神和全面深化改革的開(kāi)局之年，也是實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃建設(shè)目標(biāo)的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、*的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞上級(jí)下達(dá)的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真研析人口與計(jì)劃生育工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，積極探索人口與計(jì)劃生育工作的新思路、新途徑，較好地完成上級(jí)計(jì)生部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的計(jì)生工作情況總結(jié)如下：
一、人口與計(jì)劃生育主要目標(biāo)執(zhí)行情況。
截止20xx年9月底，鎮(zhèn)總?cè)丝跀?shù)為60452人，出生人口860人，人口出生率‰；死亡人口303人，人口死亡率5‰；人口自然增長(zhǎng)率‰；政策外出生258人，政策內(nèi)602人，政策符合率70%；綜合節(jié)育率，總性別比。利益導(dǎo)向執(zhí)行情況：獎(jiǎng)扶96人，獎(jiǎng)勵(lì)資金96720元，擴(kuò)面22人，獎(jiǎng)勵(lì)資金21840元，特別扶助6人，獎(jiǎng)勵(lì)資金9720元，節(jié)育獎(jiǎng)勵(lì)343人，獎(jiǎng)勵(lì)資金61600元，養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)待計(jì)生家庭1570人，獎(jiǎng)勵(lì)資金86350元，人口基金救助32人，救助資金34000元，兩女戶減免新農(nóng)合1203人，減免資金120300元，累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)資金430530元。
二、完*口與計(jì)劃生育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)采取的主要措施。
（一）認(rèn)真落實(shí)人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人口與計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，使人口與計(jì)劃生育工作落到實(shí)處，一是始終堅(jiān)持以黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé)為核心的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制和計(jì)劃生育“一票否決”制，把人口計(jì)劃的各項(xiàng)計(jì)生工作任務(wù)分解到村委會(huì)，實(shí)行對(duì)包村干部與村委會(huì)雙向考核制，與包村干部的切身利益和村委會(huì)干部工資獎(jiǎng)金核發(fā)直接掛鉤，實(shí)施部門(mén)打分、月考核制度，工作不到位及任務(wù)不能完成的包村干部和村委會(huì)直接扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)，從而激發(fā)了各級(jí)干部搞好計(jì)生工作的責(zé)任感，促進(jìn)了工作的順利開(kāi)展。二是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)*始終堅(jiān)持把計(jì)劃生育工作作為農(nóng)村工作中一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓好，鎮(zhèn)黨委*、鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)等鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常將計(jì)生工作列入黨政聯(lián)席會(huì)，認(rèn)真分析我鎮(zhèn)人口形勢(shì)，及時(shí)解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題。三是堅(jiān)持每月定期召開(kāi)鎮(zhèn)村兩級(jí)計(jì)生例會(huì)，通過(guò)例會(huì)及時(shí)總結(jié)交流工作經(jīng)驗(yàn)，查找存在的問(wèn)題，明確今后的措施。
（二）加強(qiáng)計(jì)劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作為計(jì)劃生育工作的一向重要內(nèi)容來(lái)抓，堅(jiān)持以人為本，著眼提高廣大干部群眾的素質(zhì)，大張旗鼓地宣傳現(xiàn)行計(jì)劃生育政策，特別是農(nóng)村獨(dú)生子女戶優(yōu)待獎(jiǎng)勵(lì)政策，營(yíng)造良好的計(jì)劃生育宣傳氛圍。加強(qiáng)*時(shí)入戶面對(duì)面的宣傳。鎮(zhèn)、村計(jì)生工作人員借助為育齡群眾開(kāi)展“生殖健康免費(fèi)服務(wù)”活動(dòng)，對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控人群行宣傳，做到了“四上門(mén)”，即：送政策上門(mén)、送生殖健康知識(shí)上門(mén)、送避孕藥具上門(mén)、送證上門(mén)。還通過(guò)村務(wù)公開(kāi)來(lái)、制作永久性標(biāo)語(yǔ)，對(duì)育齡群眾進(jìn)行潛移默化的教育。通過(guò)宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大育齡群眾計(jì)劃生育意識(shí)，提高了計(jì)劃生育的自覺(jué)性。
（三）抓好經(jīng)常性工作，以知情選擇為主，落實(shí)長(zhǎng)效節(jié)育措施。一是改變以往年底突擊抓“長(zhǎng)效”的工作方式，實(shí)行鎮(zhèn)、村計(jì)生干部分片負(fù)責(zé)、責(zé)任到人的工作方法，采取*時(shí)經(jīng)常性工作和采取宣傳教育為主的工作方法，讓廣大育齡群眾自覺(jué)接受長(zhǎng)效措施，并做到定期回話，有利于受術(shù)者的康復(fù)，有效改善了干群關(guān)系。截至9月底，全鎮(zhèn)已實(shí)施長(zhǎng)效措施612例。二是大力抓好農(nóng)村已婚育齡婦女持證生育工作，共辦理生殖保健服務(wù)證221個(gè)，二胎生育證225個(gè)，獨(dú)生子女證46個(gè)。三是認(rèn)真做好計(jì)生檔案工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善了鎮(zhèn)村計(jì)生報(bào)表、臺(tái)帳的管理。按照計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的要求，從計(jì)劃生育基礎(chǔ)工作抓起，對(duì)全鎮(zhèn)20個(gè)村委會(huì)的報(bào)表、臺(tái)帳進(jìn)行定期和不定期抽查，并進(jìn)行量化考核打分，把業(yè)務(wù)考核結(jié)果與干部報(bào)酬直接掛鉤。
（四）加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，提高流動(dòng)人口管理水*。一是堅(jiān)持“齊抓共管、綜合治理”的`原則，在派出所等部門(mén)的積極配合下，認(rèn)真落實(shí)了流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任制。二是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的持驗(yàn)證管理。20xx年我鎮(zhèn)流入人口為25人；流出人口19527人，其中已婚育齡婦女846人。三是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育監(jiān)控，將其列為重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，杜絕流動(dòng)人口的計(jì)劃外生育。四是加強(qiáng)雙向協(xié)作與交流，通過(guò)進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)人口信息*臺(tái)建設(shè)，及時(shí)提交流出人口的相信息，通過(guò)*臺(tái)收集外出務(wù)工人員的生育節(jié)育信息。完善流入地和流出地之間雙向管理、協(xié)作配合制度，切實(shí)實(shí)現(xiàn)了流動(dòng)人口計(jì)劃生育無(wú)縫化管理，不斷提高流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)水*。
（五）實(shí)施出生缺陷一級(jí)預(yù)防，把“免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查項(xiàng)目工作”作為一項(xiàng)重要的民生工程、惠民工程來(lái)抓。為了不斷提高出生人口素質(zhì)、降低出生缺陷、促進(jìn)家庭幸福和諧，我們以孕前優(yōu)生健康檢查為重點(diǎn)，以新婚和計(jì)劃懷孕夫婦為主要對(duì)象，把預(yù)防關(guān)口前移，為廣大育齡群眾提供優(yōu)生指導(dǎo)和服務(wù)。今年截止9月底，我鎮(zhèn)20個(gè)村共377對(duì)新婚夫婦到縣站進(jìn)行了免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查，查出高危家庭16對(duì)，并對(duì)其采取相應(yīng)的干預(yù)措施，降低部分出生缺陷的發(fā)生，切實(shí)提高出生人口素質(zhì)，我鎮(zhèn)該項(xiàng)工作的進(jìn)展一直居全縣首位，得到了上級(jí)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。
（六）依法行政，提高計(jì)生行政職能。一是嚴(yán)格按照省條例依法批準(zhǔn)生育，政策執(zhí)行中，嚴(yán)格程序，堅(jiān)持原則，嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)違反法定條件、程序、時(shí)限審批再生育、混淆生育政策類(lèi)別和違法生育行為不及時(shí)立案，不按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、程序處理等人和事。二是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)堅(jiān)持依法征收，無(wú)隨意降低標(biāo)準(zhǔn)的行為，應(yīng)征總額清楚，交納時(shí)間、金額、結(jié)案情況清楚及時(shí)。鎮(zhèn)村干部無(wú)違法代收情況，無(wú)貪污、挪用行為，全年共征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)40余萬(wàn)元。三是獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)及獎(jiǎng)勵(lì)扶助嚴(yán)格按政策規(guī)定落實(shí)，無(wú)一例因此*引起的不穩(wěn)定因素，在此期間我們抽調(diào)精干力量投入到部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象調(diào)查登記工作中。堅(jiān)持不漏報(bào)一人、也不錯(cuò)報(bào)一人的工作原則，做到宣傳發(fā)動(dòng)廣泛深入，調(diào)查摸底周密細(xì)致，審核把關(guān)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。調(diào)查登記信息準(zhǔn)確，效果理想，群眾滿意。今年共調(diào)查落實(shí)獎(jiǎng)特扶對(duì)象7人。
（七）黨政重視，計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)強(qiáng)。按照市計(jì)生協(xié)會(huì)的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，我鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)提出了“健全組織、落實(shí)經(jīng)費(fèi)、加大宣傳、強(qiáng)化服務(wù)”的工作思路，把協(xié)會(huì)活動(dòng)定位于協(xié)助黨委*做好計(jì)劃生育工作，不斷推進(jìn)計(jì)劃生育村民自治，在全鎮(zhèn)倡導(dǎo)科學(xué)文明進(jìn)步的婚育新風(fēng)尚。黨委*高度重視，親切關(guān)懷，由鎮(zhèn)黨委*擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)、*副職擔(dān)任副會(huì)長(zhǎng)，親自主持協(xié)會(huì)工作，使計(jì)生協(xié)會(huì)工作得到有效開(kāi)展，為計(jì)生協(xié)會(huì)創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境。
一年來(lái)，雖然全鎮(zhèn)的計(jì)生工作取得了比較明顯的成績(jī)，但工作中仍然存在著一些差距和問(wèn)題：一是目前全鎮(zhèn)的低生育水*還很不穩(wěn)定，人口與計(jì)劃生育工作還有很多薄弱環(huán)節(jié)。二是相當(dāng)多的群眾生育觀念還沒(méi)有發(fā)生根本轉(zhuǎn)變，農(nóng)村獨(dú)生子女戶比例較低。三是鞏固目前的低生育水*需要強(qiáng)有力的行政手段和基層組織作保障。但目前少數(shù)村計(jì)生工作人員的素質(zhì)與工作需要還很不適應(yīng)；一部分村級(jí)組織還不能擔(dān)負(fù)起計(jì)生工作的責(zé)任，計(jì)劃生育觀念有所淡化，重視程度、工作力度有所減弱。四是隨著改革開(kāi)放的深入發(fā)展，使人口與計(jì)劃生育工作面臨很多新情況新問(wèn)題。比如流動(dòng)人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多，而相應(yīng)的管理措施跟不上去。
總結(jié)一年的工作，我們?cè)谌〉贸煽?jī)的同時(shí)還存在不足，在今后的工作中，我們一定要切實(shí)把計(jì)劃生育工作提高到一個(gè)新水*。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十五
１、全面推行全員聘任制。在堅(jiān)持黨管干部原則、嚴(yán)格干部管理權(quán)限的前提下，事業(yè)單位通過(guò)簽訂聘用合同的形式，確立聘用單位和受聘人員的聘用關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，打破干部終身制，建立單位自主用人、人員自主擇業(yè)、政府依法監(jiān)督的機(jī)制，促進(jìn)事業(yè)單位的健康發(fā)展。
２、全面推行人事代理制。為激發(fā)事業(yè)單位職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，打破部門(mén)、單位界限，在全縣事業(yè)單位推行人事關(guān)系管理與人員使用管理相分離的新的用人機(jī)制，變“單位人”為“社會(huì)人”，促進(jìn)人才的合理流動(dòng)、合理配置和合理使用。
３、全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗制。按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推行機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。事業(yè)單位全面實(shí)行全員競(jìng)爭(zhēng)上崗制，建立能上能下、能進(jìn)能出的用人制度，從源頭上增強(qiáng)事業(yè)單位的活力。
４、全面推行考試錄用制。嚴(yán)把機(jī)關(guān)和事業(yè)單位用人的“進(jìn)口關(guān)”，通過(guò)公開(kāi)招考的形式，錄用工作人員。除政策性安置、吸納高層次急需人才和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要外，機(jī)關(guān)和事業(yè)單位增人都要公開(kāi)考試，擇優(yōu)錄用。
５、全面推行職稱(chēng)評(píng)聘分開(kāi)制。專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格與職務(wù)聘任相分離。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可根據(jù)自己的條件提出申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)一定的途徑和程序獲取專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；用人單位根據(jù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的需要，自主聘任具備相應(yīng)任職條件的人員擔(dān)任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員獲取的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格不與工資待遇掛鉤，在受聘擔(dān)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)后，方可享受相應(yīng)的工資待遇。
6、完善鄉(xiāng)土人才職稱(chēng)評(píng)價(jià)制度。新形勢(shì)下，職稱(chēng)制度改革在堅(jiān)持政府宏觀管理、個(gè)人自主申報(bào)、社會(huì)公開(kāi)評(píng)價(jià)、單位自主聘任原則下，我們要建立一套行之有效的鄉(xiāng)土人才的職稱(chēng)評(píng)價(jià)體系，從而有利于鄉(xiāng)土人才的成長(zhǎng)和脫穎而出，有利于鄉(xiāng)土人才作用的充分發(fā)揮，有利于人才向基層一線及社會(huì)急需的崗位流動(dòng)。
7、進(jìn)一步深化分配制度改革。確立勞動(dòng)、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的原則，逐步實(shí)現(xiàn)分配形式的多元化。建立技術(shù)、專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)入股制度和技術(shù)創(chuàng)新人員持股制度，加快智力資本人格化、市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化和國(guó)際化步伐。企業(yè)可將年薪、利潤(rùn)分享、養(yǎng)老保險(xiǎn)與技術(shù)入股、股份期權(quán)、風(fēng)險(xiǎn)投資等結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步激活分配機(jī)制。推進(jìn)事業(yè)單位內(nèi)部分配制度改革，可以實(shí)行按崗定酬、按任務(wù)定酬、按業(yè)績(jī)定酬的分配方法，形成以業(yè)績(jī)?yōu)槿∠虻姆峙湫聶C(jī)制，實(shí)現(xiàn)一流人才、一流待遇、一流收入。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十六
在之前履行社會(huì)責(zé)任的基礎(chǔ)之上，金風(fēng)科技進(jìn)一步響應(yīng)全球可持續(xù)發(fā)展趨勢(shì)和要求，傾聽(tīng)利益相關(guān)方的期望和訴求，不斷夯實(shí)社會(huì)責(zé)任管理基礎(chǔ)，持續(xù)推動(dòng)esg融入自身的經(jīng)營(yíng)管理中，進(jìn)一步提升社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展工作的系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化和專(zhuān)業(yè)化水平。
金風(fēng)科技董事會(huì)下設(shè)了可持續(xù)發(fā)展管理委員會(huì)，董事長(zhǎng)親任可持續(xù)發(fā)展管理委員會(huì)主任，兩名執(zhí)行董事和部分高管擔(dān)任委員。該委員會(huì)負(fù)責(zé)審批公司的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、可持續(xù)發(fā)展年度工作計(jì)劃，以及一些階段性可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目等等。2022年，公司又新設(shè)了可持續(xù)發(fā)展管理部門(mén)，專(zhuān)職負(fù)責(zé)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目推動(dòng)及低碳發(fā)展等專(zhuān)業(yè)工作。
金風(fēng)科技的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略主要體現(xiàn)在誠(chéng)信合規(guī)經(jīng)營(yíng)、綠色環(huán)保運(yùn)營(yíng)、可持續(xù)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈、公平健康工作環(huán)境與和諧社區(qū)關(guān)系五大領(lǐng)域，其明確了“十四五”期間的重點(diǎn)優(yōu)先事項(xiàng)，并分解成了可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目和目標(biāo)，分年度逐步在內(nèi)部推動(dòng)落實(shí)。
在最新的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃中，金風(fēng)科技提出了在2022年實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)層面的碳中、2023年風(fēng)力發(fā)電機(jī)組主要零部件供應(yīng)商（制造類(lèi)）社會(huì)責(zé)任審核率100%、2025年主要供應(yīng)商生產(chǎn)金風(fēng)產(chǎn)品綠電使用比例達(dá)到100%三大階段性目標(biāo)。
每年，公司都會(huì)依據(jù)內(nèi)外部利益相關(guān)方需求、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等，編制年度工作計(jì)劃，經(jīng)可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)審議通過(guò)后，由可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目小組予以落實(shí)。這些項(xiàng)目包括綠色供應(yīng)鏈、綠色工廠、以及環(huán)保、包裝等方面的可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目等。
在對(duì)外溝通上，金風(fēng)科技已連續(xù)14年定期編制發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報(bào)告，向外界披露公司在esg三個(gè)領(lǐng)域的管理和實(shí)踐。同時(shí)，公司還積極參與esg評(píng)級(jí)，加入聯(lián)合國(guó)全球契約組織，在回應(yīng)外部相關(guān)方的同時(shí)，也與相關(guān)方溝通了解并獲取他們對(duì)金風(fēng)科技在esg可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的建議和意見(jiàn)，以便公司更好地提升和改進(jìn)可持續(xù)發(fā)展工作。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十七
一、指導(dǎo)思想：
在團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉_理論的偉大旗幟，實(shí)踐“三個(gè)代表”和xx大的重要思想，以提高共青團(tuán)的凝聚力和吸引力為核心，以服務(wù)為宗旨，以愛(ài)國(guó)主義教育、文明禮貌教育為主線，加強(qiáng)團(tuán)員的思想認(rèn)識(shí)，提高我校全體團(tuán)員的素質(zhì)，全面推進(jìn)共青團(tuán)各項(xiàng)工作，努力構(gòu)建一個(gè)有效地服務(wù)學(xué)校教育和青少年成長(zhǎng)的工作體系，培養(yǎng)新一代優(yōu)秀團(tuán)員。充分體現(xiàn)共青團(tuán)先鋒模范作用，努力形成“積極向上，遵守紀(jì)律，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉”的優(yōu)良校風(fēng)。
二、圍繞院工作中心，做好各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作：
1、積極宣傳我校的建設(shè)和管理，引導(dǎo)同學(xué)關(guān)心和支持我校的建設(shè)和發(fā)展，發(fā)揮主人翁意識(shí)，以積極的精神面貌投入到各項(xiàng)工作中去。
2、“五四”青年節(jié)系列活動(dòng)、“到敬老院服務(wù)”等教育活動(dòng)為載體，積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義教育。組織各團(tuán)支部認(rèn)真開(kāi)展以“增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)”、“保持_先進(jìn)性”為主題的教育活動(dòng)。
3、積極開(kāi)展“校園十佳主持人大賽”—十月中旬“校園十佳歌手大賽”—十一月中旬“素質(zhì)拓展活動(dòng)生活部開(kāi)展”—十二月中旬“友誼杯”元月中旬籃球球賽等活動(dòng)。
三、以培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)為重點(diǎn)，營(yíng)造良好的學(xué)術(shù)文化氛圍，開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)：
1、為豐富同學(xué)校園文化生活，拓寬知識(shí)面，培養(yǎng)同學(xué)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，敏銳的觀察力和嚴(yán)密的邏輯思維能力，敏捷的反應(yīng)力，希望我校學(xué)生會(huì)舉辦校園辯論大賽。
2、圍繞青年素質(zhì)教育目標(biāo)，組織同學(xué)參加“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”，努力在創(chuàng)新實(shí)踐中全面加強(qiáng)大學(xué)生的能力培養(yǎng)，豐富校園文化。
3、紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，強(qiáng)化廣大青年的團(tuán)員意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的愛(ài)國(guó)主義教育。
具體安排如下：
十月---十一月。
1、11—12校學(xué)生會(huì)換屆儀式(成立大會(huì))。
十初月--11月中旬將進(jìn)行換屆工作。換屆工作采取在全校范圍內(nèi)自愿報(bào)名，本著公開(kāi)、公平、公正的原則，經(jīng)初試、復(fù)試、面試等環(huán)節(jié)，報(bào)校團(tuán)委研究，最終確定。
2、召開(kāi)校學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，發(fā)掘出有價(jià)值的工作經(jīng)驗(yàn)，在校內(nèi)進(jìn)行廣泛的宣傳，促進(jìn)同學(xué)們工作的積極性。
3、豐富校園文化生活,組織校內(nèi)辯論大賽，時(shí)間定于十一月月初，地點(diǎn)待定。細(xì)節(jié)有主席團(tuán)、組織部、宣傳部做詳細(xì)安排.
4、積極開(kāi)展“校園十佳主持人大賽”具體安排由主席團(tuán)安排相關(guān)事宜。
5、舉辦“素質(zhì)拓展活動(dòng)生活部開(kāi)展”加強(qiáng)學(xué)生會(huì)成員之間相互交流，增強(qiáng)同學(xué)友誼，提高學(xué)生身體素質(zhì)與凝聚力。時(shí)間定于十二月中旬。地點(diǎn)新田經(jīng)場(chǎng)。細(xì)節(jié)方面體育部與素質(zhì)拓展部做詳細(xì)安排。
6、“校園十佳歌手大賽”—十一月中旬積極籌備開(kāi)展，細(xì)節(jié)有文藝部負(fù)責(zé)。
十二月---元月。
1、“友誼杯”--元月中旬籃球球賽活動(dòng)。為豐富同學(xué)們的課外娛樂(lè)生活，提高學(xué)生會(huì)成員的綜合素質(zhì)，促進(jìn)加強(qiáng)各部門(mén)的溝通交流，培養(yǎng)積極向上的進(jìn)取精神，致力于打造一個(gè)真正屬于所有熱愛(ài)籃球，鐘情籃球的學(xué)生的節(jié)日，致力于打造一個(gè)相互交流，相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
2、安全知識(shí)宣傳(關(guān)于防火防盜)。
3、加強(qiáng)對(duì)各系級(jí)學(xué)生分會(huì)的考評(píng)，以便更好的為學(xué)生服務(wù)。
三月---五月。
1、三月中旬舉行第二屆“校園風(fēng)箏大賽”，本次比賽旨在加強(qiáng)校園文化建設(shè)，營(yíng)造活躍的校園文化氛圍，豐富同學(xué)們的課余生活，鍛煉同學(xué)們的動(dòng)手能力和創(chuàng)造力，在繼承和弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化的同時(shí)，宣傳了健康的生活方式，讓同學(xué)們可以更好的生活和學(xué)習(xí)。具體活動(dòng)事宜有主席團(tuán)協(xié)商，秘書(shū)部策劃，體育部、素質(zhì)拓展部負(fù)責(zé)裁判，其他部門(mén)協(xié)調(diào)完成。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十八
根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要以及系統(tǒng)日常維護(hù)的需要，it預(yù)算主要包含以下主要內(nèi)容：
系統(tǒng)支持平臺(tái)：專(zhuān)業(yè)軟件(如cad，pre等)、管理軟件(軟件增加、軟件維護(hù)、軟件開(kāi)發(fā)、軟件站點(diǎn)費(fèi))、操作系統(tǒng)等基礎(chǔ)平臺(tái)(升級(jí)或新增)、it運(yùn)維服務(wù)費(fèi)。
部門(mén)管理費(fèi)用：人員工資和福利、日常辦公開(kāi)支、it培訓(xùn)以及咨詢(xún)費(fèi)用。
那么企業(yè)如何做預(yù)算呢?第一，根據(jù)公司未來(lái)業(yè)務(wù)的發(fā)展以及對(duì)信息化的需求(以公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃及各部門(mén)年度工作計(jì)劃為信息來(lái)源)，對(duì)未來(lái)一到兩年的it工作做一個(gè)初步的規(guī)劃。
第二，根據(jù)初步規(guī)劃，分別跟各部門(mén)溝通，了解各部門(mén)管理中存在的問(wèn)題以及新的需求，對(duì)規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整。第三，根據(jù)業(yè)務(wù)需求及信息化需求，對(duì)現(xiàn)有的系統(tǒng)平臺(tái)、基礎(chǔ)平臺(tái)進(jìn)行評(píng)估，找出其中存在的差距，從而制定it部門(mén)年度工作計(jì)劃。
第四，根據(jù)it部門(mén)目標(biāo)和執(zhí)行計(jì)劃，評(píng)估需要人員的工作量及產(chǎn)生的各類(lèi)費(fèi)用，結(jié)合基礎(chǔ)平臺(tái)、系統(tǒng)平臺(tái)所需要的費(fèi)用，從而制定it費(fèi)用預(yù)算和具體的執(zhí)行計(jì)劃表。第五，將it工作計(jì)劃與相關(guān)部門(mén)討論后，提交上層主管或老板進(jìn)行審批。
it部門(mén)的預(yù)算為何總落后于其他部門(mén)?企業(yè)一般涉及到的部門(mén)有：銷(xiāo)售、研發(fā)、企劃、采購(gòu)、制造、物控、人力、財(cái)務(wù)、it。
銷(xiāo)售是指企業(yè)未來(lái)可以得到的收入，它的預(yù)算必然是第一步；企劃工作是提供銷(xiāo)售而服務(wù)的，根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃，制定配套的市場(chǎng)活動(dòng)；研發(fā)部門(mén)根據(jù)市場(chǎng)需求，研發(fā)新產(chǎn)品，以配合銷(xiāo)售占領(lǐng)市場(chǎng)，市場(chǎng)的銷(xiāo)售工作，要有生產(chǎn)，采購(gòu)、物控和倉(cāng)儲(chǔ)相配套才能實(shí)現(xiàn)，這也不能少；另外，人力也要配套。資金如何來(lái)籌措，如何運(yùn)作也隨之而來(lái)。
如此分析下來(lái)，信息化能夠放到前面嗎?
如何向老板爭(zhēng)取預(yù)算?可以從兩方面考慮。第一，信息化可以為業(yè)務(wù)的發(fā)展提供支持。要想將it預(yù)算排在前面，就只有跟前幾名的業(yè)務(wù)進(jìn)行捆綁，這就要求我們要了解業(yè)務(wù)的發(fā)展和需求，且要讓業(yè)務(wù)部門(mén)和老板知道，他們要做的事情如果有了信息化支持，可以降低成本，且將本身的管控力度會(huì)大大增強(qiáng)。
第二，信息化可以加強(qiáng)管理，提高效率，降低成本。從老板的角度看，銷(xiāo)售、企劃和研發(fā)各部門(mén)都有了大筆預(yù)算，這些預(yù)算的使用將來(lái)如何去控制?老板如何去放權(quán)，這也需要it系統(tǒng)來(lái)支撐，讓老板清晰知道錢(qián)的去處。這樣，預(yù)算獲批的可能性就大大提高了。
如何進(jìn)行預(yù)算管理呢?這也有幾方面要考慮。第一，it預(yù)算要責(zé)任到人。第二，it預(yù)算管理中，要有流程管控。預(yù)算中需要流程管控，保證it預(yù)算實(shí)施不會(huì)失控。
第三，it預(yù)算一定要有動(dòng)態(tài)性。公司的戰(zhàn)略也不是一成不變的，隨著內(nèi)外環(huán)境變化，也在動(dòng)態(tài)的變化，所以it預(yù)算也在動(dòng)態(tài)的變化中，需要進(jìn)行修正，然修正的時(shí)間，不能太頻繁。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十九
xx年，我村將繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委政府的整體部署，積極作為，堅(jiān)持以“為人民服務(wù)”載體，加強(qiáng)自身建設(shè);同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)xxx提出的“生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求和xx屆三中全會(huì)精神，依靠全村黨員和村民的密切配合，進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，為早日實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和社會(huì)主人新農(nóng)村而努力，結(jié)合我村實(shí)際制定以下工作計(jì)劃：
一、加強(qiáng)支部建設(shè)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷推進(jìn)農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)，吸收、培養(yǎng)、發(fā)展先進(jìn)青年積極分子入黨，推進(jìn)村干部述職述廉制度，提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實(shí)際行動(dòng)帶領(lǐng)全村人民走共同富裕之路。
二、鞏固基礎(chǔ)設(shè)施和各項(xiàng)村級(jí)制度。
1、繼續(xù)完成我村的路、堰、壩等農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，服務(wù)和方面農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。
2、鞏固“美好鄉(xiāng)村”已建成的成果，進(jìn)一步推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)。
三、發(fā)展經(jīng)濟(jì)。
1、鼓勵(lì)村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，積極幫助村民協(xié)調(diào)貸款上項(xiàng)目，轉(zhuǎn)移剩余勞動(dòng)力，為民增收。
2、健全合作社各項(xiàng)制度，進(jìn)一步推動(dòng)農(nóng)戶實(shí)行土地流轉(zhuǎn)，省出時(shí)間全心上班。
3、認(rèn)真協(xié)調(diào)好土地流轉(zhuǎn)工作，妥善解決土地流轉(zhuǎn)工作中的矛盾。
四、其他方面的工作。
1、加大合作醫(yī)療基金收取力度，力爭(zhēng)參保率進(jìn)一步提升;。
3、完成好上級(jí)下達(dá)的其他中心工作。
總之，xx年度工作我村將圍繞鎮(zhèn)黨委政府的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，村組干部將堅(jiān)定信心，努力工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，把社會(huì)主義新農(nóng)村事業(yè)推上一個(gè)新臺(tái)階。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二十
20_年，繼續(xù)堅(jiān)持精準(zhǔn)扶貧方針，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，抓住洪江市列入比照貧困縣的大好機(jī)遇，提高扶貧標(biāo)準(zhǔn)，加大扶貧投入，扎實(shí)開(kāi)展整村推進(jìn)、精準(zhǔn)扶貧、科技扶貧、“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)化扶貧等專(zhuān)項(xiàng)扶貧工作，認(rèn)真開(kāi)展定點(diǎn)幫扶工作，加大行業(yè)扶貧和社會(huì)扶貧力度，全面做好我鄉(xiāng)扶貧開(kāi)發(fā)各項(xiàng)工作。
二、目標(biāo)任務(wù)。
加大農(nóng)村扶貧開(kāi)發(fā)力度，創(chuàng)新扶貧開(kāi)發(fā)模式，對(duì)9個(gè)貧困村實(shí)施整村推進(jìn)工程;完成“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)100人，提高貧困農(nóng)民勞務(wù)技能;改善貧困地區(qū)群眾生產(chǎn)生活條件;選擇7個(gè)村開(kāi)展到戶增收項(xiàng)目，切實(shí)增加群眾收入;開(kāi)展產(chǎn)業(yè)扶貧貼息貸款工作，帶動(dòng)貧困戶就業(yè)脫貧;認(rèn)真開(kāi)展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，改善發(fā)展條件;扎實(shí)搞好定點(diǎn)扶貧，深入持久開(kāi)展社會(huì)幫扶。
三、主要工作。
1.分類(lèi)實(shí)施整村推進(jìn)。
以改善貧困村生產(chǎn)生活條件，發(fā)展特色支柱產(chǎn)業(yè)，增加貧困農(nóng)戶收入為著力點(diǎn)，促進(jìn)貧困村物質(zhì)文明、精神文明、生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)貧困村整體脫貧。20_年計(jì)劃實(shí)施9個(gè)村整村推進(jìn)任務(wù)，重點(diǎn)完成村級(jí)道路建設(shè)、小型農(nóng)田水利設(shè)施和小型農(nóng)村飲水安全配套設(shè)備建設(shè)。
2.搞好雨露計(jì)劃培訓(xùn)。
加大“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)力度，促進(jìn)貧困農(nóng)民就業(yè)增收。以促進(jìn)扶貧對(duì)象穩(wěn)定就業(yè)為重心，以提高貧困農(nóng)民職業(yè)技能素質(zhì)為目標(biāo)，積極創(chuàng)造條件，促進(jìn)培訓(xùn)就業(yè)農(nóng)民向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移。結(jié)合貧困村產(chǎn)業(yè)實(shí)際和需求開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。20_年計(jì)劃培訓(xùn)100人。
4.穩(wěn)步推進(jìn)到戶增收項(xiàng)目。
選擇貧困人口比較集中和具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)的村，在改善生產(chǎn)生活基本條件的同時(shí)，以村為單位，實(shí)施到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)增收目標(biāo)。20_年計(jì)劃開(kāi)展7個(gè)村，完成93戶，338人的脫貧任務(wù)，實(shí)施到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目。
四、主要措施。
措施一：把扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在市扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和部署下，將專(zhuān)業(yè)扶貧、行業(yè)扶貧和社會(huì)扶貧資金整合投入。認(rèn)真落實(shí)全鄉(xiāng)9個(gè)整村推進(jìn)村建設(shè)項(xiàng)目和一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，形成扶貧開(kāi)發(fā)合力。
措施二：把扶貧開(kāi)發(fā)與社會(huì)保障有機(jī)結(jié)合。切實(shí)做好貧困村最低生活保障制度與扶貧開(kāi)發(fā)政策的有效銜接，瞄準(zhǔn)貧困人口群體，增強(qiáng)扶貧開(kāi)發(fā)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。建立健全扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目庫(kù)，加強(qiáng)扶貧項(xiàng)目前期規(guī)劃、評(píng)估論證和申報(bào)管理，爭(zhēng)取各類(lèi)扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，促進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)工作深度推進(jìn)。
措施三：把財(cái)政扶貧資金與農(nóng)村信貸資金等有機(jī)結(jié)合。年內(nèi)重點(diǎn)加強(qiáng)與農(nóng)商行的合作，幫助廣大貧困戶低利率借貸農(nóng)信社資金，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金“瓶頸”問(wèn)題。
措施四：把扶貧開(kāi)發(fā)與信息化建設(shè)有機(jī)結(jié)合。加大扶貧信息平臺(tái)建設(shè)力度，宣傳扶貧開(kāi)發(fā)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，營(yíng)造全社會(huì)參與扶貧開(kāi)發(fā)的濃厚氛圍。加強(qiáng)扶貧對(duì)象建檔立卡數(shù)據(jù)庫(kù)、扶貧項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)，完善扶貧開(kāi)發(fā)信息管理系統(tǒng)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立合理、精準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系，為科學(xué)決策提供依據(jù)。
措施五：把扶貧開(kāi)發(fā)與依法行政有機(jī)結(jié)合。繼續(xù)推行政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步建立和完善扶貧資金管理、項(xiàng)目安排、項(xiàng)目公告公示制，在扶貧資金使用和項(xiàng)目安排上做到公正、公平、公開(kāi)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二十一
3、應(yīng)急服務(wù)響應(yīng)措施。
4、服務(wù)管理制度規(guī)范。
一、運(yùn)維管理組織結(jié)構(gòu)。
本運(yùn)維項(xiàng)目的運(yùn)維管理結(jié)構(gòu)位三層模式，具體如下圖所示。由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與甲方進(jìn)行業(yè)務(wù)范圍接洽，并將溝通結(jié)果向下傳遞。項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)維工作，包括各種制度的制定和實(shí)施。運(yùn)維工程師則在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下開(kāi)展維護(hù)工作。
1．項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)、整體協(xié)調(diào)事宜。職位描述：
1）、整體負(fù)責(zé)建設(shè)單位運(yùn)維項(xiàng)目服務(wù)計(jì)劃的制定，領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理并安排項(xiàng)目工作，指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理完成具體維護(hù)工作，每周聽(tīng)取項(xiàng)目經(jīng)理的工作匯報(bào)，負(fù)責(zé)考核項(xiàng)目經(jīng)理工作完成情況。
2）、協(xié)助建設(shè)單位完成新增項(xiàng)目的調(diào)研、方案設(shè)計(jì)并指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行具體實(shí)施。
2．項(xiàng)目經(jīng)理。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇一
證券客戶經(jīng)理工作不是一朝一夕的事，是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作，需要足夠的耐心，平時(shí)細(xì)心的工作，能夠坦誠(chéng)地與客戶交流。為了__年能夠有目標(biāo)、有目的、有成效的工作，取得更好的成績(jī)，特制定計(jì)劃如下：
一、帶著一顆“愛(ài)心”去工作1、帶著一顆“愛(ài)心”去工作。保持良好的禮節(jié)禮貌，要從服務(wù)他人的角度出發(fā)，讓客戶覺(jué)得你是真心地關(guān)心他，縮短經(jīng)紀(jì)人與客戶之間的距離，對(duì)客戶思想形成正確方案的引導(dǎo)。
2、做好宣傳，嚴(yán)格執(zhí)行公司的服務(wù)規(guī)范，做好來(lái)電咨詢(xún)和新客戶的預(yù)約開(kāi)戶工作。定期聯(lián)絡(luò)客戶做好客戶的維護(hù)工作。
3、做好溝通，工作無(wú)小事，對(duì)重要事項(xiàng)做好記錄并傳達(dá)給公司相關(guān)負(fù)責(zé)人員，做到不遺漏、不延誤。
二、自身素質(zhì)方面在認(rèn)真工作的同時(shí)，我也會(huì)努力提高自己的自身素質(zhì)。不斷提升職業(yè)道德，掌握證券從業(yè)規(guī)律，拓展證券知識(shí)，提高自己的證券業(yè)務(wù)水平。
1、多學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的證券業(yè)務(wù)理論，學(xué)習(xí)公司同事的寶貴經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。
2、多琢磨、以便構(gòu)建良好的客戶關(guān)系。證券經(jīng)紀(jì)人只有與客戶之間相處得融洽，相處得愉快，才能更好更深入的完成任務(wù)!
3、多反思、多總結(jié)。自我反思是提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的基本途徑。對(duì)于自己證券從業(yè)工作中的成功或失敗，要及時(shí)總結(jié)，不斷為自己今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)。從而不斷進(jìn)步，自己超越自己。在以后的日子中。我將勇于進(jìn)取，不斷創(chuàng)新，努力完成公司分配的工作和任務(wù)，爭(zhēng)取取得更大的進(jìn)步!望公司領(lǐng)導(dǎo)和同事多多幫忙和指正。我認(rèn)為最重要的一點(diǎn)就是激勵(lì)制度：那同樣是家族企業(yè)，同樣是“給自己干”的制度，為何有的干得好，有的干得差?郭凡生認(rèn)為，家族企業(yè)的制度主要包括兩個(gè)方面，一個(gè)是激勵(lì)制度，它體現(xiàn)財(cái)富的分配規(guī)則，在經(jīng)濟(jì)學(xué)里，就是“為誰(shuí)干”的問(wèn)題。激勵(lì)制度做得好，人們就愿意努力干。二是管理制度，主要解決“生產(chǎn)什么”和“怎么生產(chǎn)”的問(wèn)題，體現(xiàn)財(cái)富生產(chǎn)的效率規(guī)則。激勵(lì)制度的核心是調(diào)動(dòng)人的積極性，管理制度的核心是使激勵(lì)制度調(diào)動(dòng)起的干勁科學(xué)化、高效率。
沒(méi)有合理的激勵(lì)制度，再好的管理制度也沒(méi)有意義，但僅有好的激勵(lì)制度，管理制度不科學(xué)，企業(yè)也很難成功。激勵(lì)制度鼓勵(lì)人們努力工作，激發(fā)人們心中向善的東西，主要是為大好人制定的，它使大好人工作更努力、更有創(chuàng)造性和自主性。而管理制度則是假設(shè)人都是自私的，從管理“壞人”的角度入手，它使壞人干不了壞事，被迫不斷去干好事，長(zhǎng)此以往把壞人變成大好人。在管住壞人的同時(shí)，也使大好人不至于在利益的誘惑下去干壞事，成為更好的人。因此，激勵(lì)制度增加了大好人，管理制度減少了壞人。如果都像上面所說(shuō)的，我相信沒(méi)有干不好的工作。沒(méi)有完不成的任務(wù)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二
一、指導(dǎo)思想：
本年度我團(tuán)支部工作總的指導(dǎo)思想是：以黨的思想路線和xxx理論為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹__大精神，結(jié)合局團(tuán)委的指示精神和學(xué)校的工作要求，緊緊圍繞學(xué)校教育開(kāi)展工作，以提高學(xué)生素質(zhì)，推進(jìn)支部建設(shè)為奮斗目標(biāo)，充分發(fā)揮團(tuán)干部、黨員的模范帶頭作用，開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，調(diào)動(dòng)學(xué)生學(xué)習(xí)積極性，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，通過(guò)共同努力，推動(dòng)支部工作不斷向前發(fā)展。
二、工作要點(diǎn)：
1、不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，努力提高育人水平;。
2、各班級(jí)要認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)新的中學(xué)生《守則》、《規(guī)范》;。
3、以穩(wěn)定為主旋律，落實(shí)全方位、社會(huì)化育人工作，創(chuàng)設(shè)和諧的教書(shū)育人環(huán)境;。
4、進(jìn)一步理解以人為本的理念，樹(shù)立一切為了學(xué)生的觀念，建立融洽和諧的師生關(guān)系;。
9、堅(jiān)持正面教育和引導(dǎo)，做好貧困生的幫扶，以及后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作;。
三、工作及措施：
抓好行為規(guī)范教育，重視同學(xué)良好習(xí)慣的養(yǎng)成教育。落實(shí)《南徐中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)》各項(xiàng)規(guī)定;落實(shí)班主任工作目標(biāo)責(zé)任制、衛(wèi)生值日包干制、衛(wèi)生檢查評(píng)比制，堅(jiān)持每日常規(guī)檢查。開(kāi)學(xué)之初，各班要利用班會(huì)課組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《南徐中學(xué)學(xué)生一日常規(guī)行為規(guī)范》以及校紀(jì)校規(guī)，并做到及時(shí)檢測(cè)反饋，經(jīng)常檢查學(xué)生的行為習(xí)慣，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)批評(píng)教育。
用好宣傳櫥窗、班級(jí)黑板報(bào)以及校外實(shí)踐活動(dòng)基地等宣傳陣地，多表?yè)P(yáng)宣傳身邊先進(jìn)教師、突出學(xué)生的感人事跡，弘揚(yáng)正氣，對(duì)學(xué)生進(jìn)行人生觀、價(jià)值觀、文明習(xí)慣、遵紀(jì)守法等方面的教育;對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面教育，真正做到學(xué)校無(wú)小事，事事教育人，學(xué)校無(wú)閑處，處處教育人。
法制教育緊抓不放，重點(diǎn)做好教育防范工作。充分利用法制教育報(bào)告會(huì)、政治課、班會(huì)課、校會(huì)、國(guó)旗下講話等進(jìn)行普法教育，增強(qiáng)法律意識(shí)和法制觀念，使學(xué)生知法、懂法、守法，會(huì)用法律武器保護(hù)自己的合法權(quán)益。本學(xué)期要組織教師深入學(xué)習(xí)《預(yù)防未成年人犯罪法》，請(qǐng)校外輔導(dǎo)員(派出所領(lǐng)導(dǎo))來(lái)校作法制教育報(bào)告，對(duì)問(wèn)題學(xué)生進(jìn)行定期定人幫教、轉(zhuǎn)化。
四、__年度學(xué)校團(tuán)支部工作活動(dòng)安排:。
二月：上學(xué)期學(xué)生總結(jié)工作;制定團(tuán)支部工作計(jì)劃及南徐中學(xué)學(xué)生行為規(guī)范;櫥窗、板報(bào)的布置、檢查。
六月：法制講座;學(xué)生德育考核評(píng)定;期末考試;假期安全教育;發(fā)放家長(zhǎng)通知書(shū);。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇三
為了落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，全面了解xx縣建筑業(yè)的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)狀況，建筑業(yè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況、市場(chǎng)分布與發(fā)展?jié)摿?，進(jìn)一步做好建筑業(yè)管理工作。近期我局對(duì)轄區(qū)內(nèi)的建筑企業(yè)進(jìn)行了調(diào)研，現(xiàn)將調(diào)研情況綜合報(bào)告如下：
近年來(lái)，我縣建筑業(yè)經(jīng)濟(jì)總量快速增長(zhǎng)，支柱產(chǎn)業(yè)作用日益顯現(xiàn)。目前我縣共有資質(zhì)以上建筑業(yè)企業(yè)4家，有生產(chǎn)業(yè)務(wù)的4家，其中具有二級(jí)資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)共2家。xx年我縣建筑業(yè)產(chǎn)值為24121.05萬(wàn)元，縣屬4家建筑企業(yè)的產(chǎn)值為14258.16萬(wàn)元，占到了全縣建筑業(yè)產(chǎn)值的59%，其中xx縣葵山紅亮建筑工程有限公司為二級(jí)資質(zhì)的建筑企業(yè)，xx年的建筑業(yè)產(chǎn)值為12280.74萬(wàn)元，占全縣建筑業(yè)產(chǎn)值的51%，占縣屬建筑企業(yè)建筑業(yè)總產(chǎn)值86%。由此可見(jiàn)，大企業(yè)對(duì)整個(gè)行業(yè)的支柱作用?？傮w來(lái)看，整個(gè)建筑業(yè)的運(yùn)行還是比較平穩(wěn)的，施工產(chǎn)值也在穩(wěn)步提升，但是對(duì)于利潤(rùn)率的增加卻相對(duì)緩慢。
在調(diào)研中，我們認(rèn)真分析了我縣建筑業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀，冷靜地查找發(fā)展的差距，認(rèn)為當(dāng)前制約我縣建筑業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題主要有幾個(gè)方面：
1、“吃不飽”——雖然我國(guó)發(fā)展已進(jìn)入快速階段，建筑業(yè)市場(chǎng)比較繁榮，但是國(guó)有大型企業(yè)仍有吃不飽的感覺(jué)，有的企業(yè)沒(méi)有多少工程可以干，這是因?yàn)槲覈?guó)建筑企業(yè)發(fā)展較快，在市場(chǎng)份額一定的情況下，企業(yè)多，競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。我縣的四家建筑企業(yè)都有“吃不飽”的感覺(jué)。
2、企業(yè)在承接工程的時(shí)候招投標(biāo)不規(guī)范?，F(xiàn)在的施工工程大多數(shù)都是通過(guò)對(duì)外招標(biāo)來(lái)尋找建設(shè)方，但是在投標(biāo)的過(guò)程中很多不具有招標(biāo)條件的公司或者個(gè)人，往往借用具備相應(yīng)資質(zhì)的單位的施工資質(zhì)，因?yàn)槠淙藛T較少，管理成本較低，所以相對(duì)于那些比較正規(guī)的大公司，其往往可以因?yàn)閮r(jià)格上的優(yōu)勢(shì)，以較低的價(jià)格中標(biāo)，這也造成大型單位優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為了劣勢(shì)，從而造成工程量的下降。
3、企業(yè)墊資情況嚴(yán)重，影響資金流動(dòng)。通過(guò)走訪企業(yè)我們了解到，當(dāng)前的建筑業(yè)普遍存在施工方墊資的現(xiàn)象。企業(yè)要想運(yùn)轉(zhuǎn)正常，資金流動(dòng)要有保障，但是過(guò)多的墊資限制了企業(yè)的資金流動(dòng)，再加上投資方或多或少的拖欠施工方工程款，使得很多企業(yè)不得不靠銀行的高利息的貸款來(lái)維持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，在無(wú)形中給企業(yè)帶來(lái)了額外的業(yè)務(wù)支出，從而造成企業(yè)盈利變薄，甚至下降。
4、建筑市場(chǎng)秩序不夠規(guī)范，墊支拖欠工程款較為突出。近年來(lái)，為加強(qiáng)對(duì)有形建筑市場(chǎng)的管理，相繼出臺(tái)了一些法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件，對(duì)規(guī)范建筑市場(chǎng)秩序起到了一定的作用。但在工程項(xiàng)目招投標(biāo)過(guò)程中，還普遍存在著不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)和嚴(yán)重的弄虛作假行為。當(dāng)前，建筑市場(chǎng)最突出的就是墊資、拖欠“兩把刀”。
（1）墊資。工程款墊資已成為建筑市場(chǎng)的普遍現(xiàn)象。如果不墊，企業(yè)就攬接不到工程，攬接不到工程就意味著企業(yè)無(wú)從發(fā)展，生存就會(huì)受到嚴(yán)重威脅。特別是大量開(kāi)工建設(shè)的政府、開(kāi)發(fā)區(qū)的工程項(xiàng)目，大多由施工企業(yè)直接墊資。有的為了避開(kāi)監(jiān)督，合同主體雙方研究對(duì)策，在簽訂正式合同背后又補(bǔ)簽“黑白合同”或“陰陽(yáng)合同”。這樣，不僅擾亂了建筑市場(chǎng)秩序，也為工程質(zhì)量埋下了隱患。
（2）拖欠工程款。建筑施工企業(yè)在中標(biāo)后需繳納質(zhì)量、安全等保證金，而建設(shè)方卻沒(méi)有相應(yīng)的信用保證。工程竣工驗(yàn)收時(shí)，業(yè)主一般只付總價(jià)款的60%，最好的只有80%，少說(shuō)也要拖三年，甚至更長(zhǎng)。在清欠過(guò)程中，有的施工企業(yè)考慮到各方面的因素，不敢如實(shí)上報(bào)實(shí)際清欠情況，從而出現(xiàn)“網(wǎng)上清了、實(shí)際還欠著”，或者是“明清暗欠、前清后欠”等現(xiàn)象。由于建設(shè)方工程款不到位而引發(fā)的拖欠民工工資時(shí)有發(fā)生，甚至影響社會(huì)穩(wěn)定。值得關(guān)注的是，“政府項(xiàng)目”拖欠工程款現(xiàn)象仍很?chē)?yán)重。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇四
為了能使本公司更好的為客戶服務(wù)，提升公司銷(xiāo)售額，提高市場(chǎng)占有率，共同健全企業(yè)管理，完善公司制度，讓本公司的產(chǎn)品品質(zhì)、品規(guī)、交期、服務(wù)滿足客戶要求，特進(jìn)行此項(xiàng)市場(chǎng)調(diào)研。本次市場(chǎng)調(diào)研將圍繞三個(gè)方面進(jìn)行：衛(wèi)生院、診所、藥店。
二。調(diào)查目的。
1、為普藥運(yùn)營(yíng)策劃方案帶給客觀依據(jù)。
2、為自產(chǎn)品、代理品種擴(kuò)大銷(xiāo)售額，提高市場(chǎng)占有率帶給客觀依據(jù)。
3、為引進(jìn)終端暢銷(xiāo)品種帶給依據(jù)。
具體為：
（1）了解新余地區(qū)普藥市場(chǎng)狀況。
（2）了解新余地區(qū)主要競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
（3）了解新余地區(qū)終端客戶的用藥觀點(diǎn)及用藥習(xí)慣。
（4）了解新余地區(qū)已合作客戶的意見(jiàn)要求及暫未合作客戶未合作的原因。
（5）了解新余地區(qū)鄉(xiāng)村一體化實(shí)施狀況。
（6）了解藥店購(gòu)銷(xiāo)聯(lián)盟、藥店加盟實(shí)施的可能性。
三。市場(chǎng)調(diào)查資料。
（一）衛(wèi)生院。
1、鄉(xiāng)村一體化實(shí)施狀況。
2、基藥占比、銷(xiāo)售狀況。
3、主要進(jìn)貨渠道、月平均購(gòu)進(jìn)量等。
（二)診所(衛(wèi)生所）。
1、主要進(jìn)貨渠道、返點(diǎn)狀況。
2、月進(jìn)貨量、常銷(xiāo)品種、用藥習(xí)慣。
3、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
4、已合作客戶的意見(jiàn)要求及暫未合作客戶未合作的原因。
5、影響合作及上量的主要因素在哪等等。
（三）藥店。
1、藥店購(gòu)銷(xiāo)聯(lián)盟的可行性。
2、藥店加盟的可行性。
3、主要進(jìn)貨渠道、返點(diǎn)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的廣告策略、銷(xiāo)售策略。
4、公司直接按進(jìn)價(jià)供貨、業(yè)務(wù)員配送模式的可行性。
四。市場(chǎng)調(diào)查方法。
以訪談為主，輔與調(diào)查問(wèn)卷。
五。市場(chǎng)調(diào)查程序及安排。
第二階段：計(jì)劃實(shí)施階段（6月6日至）。
第三階段：研究分析（6月10日至6月11日）。
第四階段：報(bào)告階段（6月11日至6月13日）。
六。經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
1、派車(chē)費(fèi)用150元/天左右。
2、餐費(fèi)30元每人每一天。
3、其他費(fèi)用大概50元每一天。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇五
xx年共青團(tuán)工作的指導(dǎo)思想是：深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的xx大精神、團(tuán)的xx大精神和xx區(qū)第x次黨代會(huì)精神，圍繞、市委、區(qū)委以及團(tuán)市委重大工作部署，立足新起點(diǎn)、把握新機(jī)遇，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全區(qū)廣大團(tuán)員青年為舉辦一屆“有特色、高水平”的奧運(yùn)會(huì)和建設(shè)一流的首都城市發(fā)展新區(qū)作貢獻(xiàn)。
xx年共青團(tuán)工作的總體要求是：以服務(wù)首都一流城市發(fā)展新區(qū)、服務(wù)全區(qū)青少年為總體目標(biāo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神和北京團(tuán)的xx大精神，圍繞區(qū)第三次黨代會(huì)的各項(xiàng)工作目標(biāo)，緊抓奧運(yùn)機(jī)遇，通過(guò)全面參與奧運(yùn)會(huì)志愿者工作，優(yōu)化團(tuán)的工作理念，以志愿、公益、創(chuàng)新、成才為重點(diǎn)全面推進(jìn)全區(qū)共青團(tuán)工作。
一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想治工作。
1、把組織全區(qū)團(tuán)員青年學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神作為當(dāng)前和今后一段時(shí)期的首要治任務(wù)，迅速興起學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神的熱潮。通過(guò)組織開(kāi)展豐富多彩的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)把團(tuán)員青年的力量凝聚到落實(shí)黨的xx大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)。通過(guò)團(tuán)組織層層抓落實(shí)，堅(jiān)持舉辦理論中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會(huì)議，不斷擴(kuò)大理論學(xué)習(xí)內(nèi)容及規(guī)模，大力開(kāi)展系列宣傳教育等途徑，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)持久深入。
2、以重大活動(dòng)、重大事件、重要?dú)v史節(jié)點(diǎn)為契機(jī)，深入開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動(dòng)，加強(qiáng)和改進(jìn)青少年思想道德建設(shè)。以慶祝我國(guó)開(kāi)放30周年、北京xx年奧運(yùn)會(huì)倒計(jì)時(shí)200天、100天和舉辦期間為教育契機(jī)，充分結(jié)合思想教育、志愿服務(wù)和社會(huì)實(shí)踐等教育形式，大力弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，不斷增強(qiáng)廣大青年的愛(ài)國(guó)意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)和發(fā)展意識(shí)，激勵(lì)青年以昂揚(yáng)向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)投身和諧新區(qū)建設(shè)。
3、大力開(kāi)展科普宣傳、科學(xué)探索和科技創(chuàng)新活動(dòng)，幫助青年掌握科學(xué)思想和科學(xué)方法，培養(yǎng)科學(xué)精神。用和諧觀引導(dǎo)青少年以積極的姿態(tài)參與社會(huì)生活，承擔(dān)起自己的社會(huì)角色。積極探索思想治工作的新途徑、新方法和新載體，堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近青少年，不斷提高思想治工作的針對(duì)性和實(shí)效性。
4、切實(shí)做好理論研究和青年動(dòng)態(tài)工作，進(jìn)一步完善相關(guān)工作機(jī)制。緊跟黨的理論創(chuàng)新步伐，在共青團(tuán)工作、奧運(yùn)會(huì)志愿者工作、和諧社會(huì)建設(shè)工作中加大理論創(chuàng)新力度，形成新的理論成果;密切關(guān)注青年動(dòng)態(tài)，加大基層信息員隊(duì)伍和信息渠道的建設(shè)力度，做好信息收集、分析、上報(bào)工作，為黨決策提供可靠參考。
1、引導(dǎo)青年樹(shù)立符合時(shí)代要求的創(chuàng)新意識(shí)，制定有利于青年創(chuàng)新的策，搭建有利于青年創(chuàng)新的平臺(tái)。動(dòng)員和引導(dǎo)各行業(yè)青年職工、青年文明號(hào)集體增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)、提高創(chuàng)新能力、積極投身創(chuàng)新實(shí)踐，最大限度地將青年職工的聰明才智和創(chuàng)造活力發(fā)揮出來(lái)，促進(jìn)創(chuàng)新體系建設(shè)和創(chuàng)新能力的提高。2、持續(xù)深入實(shí)施青年增收成才行動(dòng)，推動(dòng)****新農(nóng)村建設(shè)。加強(qiáng)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)教育，動(dòng)員整合社會(huì)力量拓展青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)渠道，進(jìn)一步優(yōu)化青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境，切實(shí)做好青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作。開(kāi)展科技下鄉(xiāng)活動(dòng)，引導(dǎo)農(nóng)村青年學(xué)用科技，在推進(jìn)農(nóng)業(yè)科技推廣、加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化中發(fā)揮積極作用。
3、廣泛組織企業(yè)、鄉(xiāng)村、社區(qū)青年、民辦高校深入開(kāi)展團(tuán)的品牌活動(dòng)，充分發(fā)揮團(tuán)組織服務(wù)功能。繼續(xù)深入開(kāi)展“鄉(xiāng)村青年文化節(jié)”、“農(nóng)村青年公益講堂”、“迎奧運(yùn)、講文明、樹(shù)新風(fēng)”主題活動(dòng)、“保護(hù)母親河青春奧運(yùn)綠色行動(dòng)”、“青春建功新農(nóng)村行動(dòng)”等品牌活動(dòng)，深化“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”、“青年突擊隊(duì)”創(chuàng)建活動(dòng)，發(fā)揮品牌項(xiàng)目和各類(lèi)公益實(shí)踐活動(dòng)的優(yōu)勢(shì)，不斷創(chuàng)新活動(dòng)方式，拓展活動(dòng)領(lǐng)域，提高品牌活動(dòng)的社會(huì)影響力和號(hào)召力，使參與者成為昌平區(qū)建設(shè)首都一流城市發(fā)展新區(qū)的骨干力量。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇六
醫(yī)院收款室工作計(jì)劃二0__年，收款室在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，依靠全體同志共同努力，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，克服了工作中的種種困難，為醫(yī)院的建設(shè)和發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，在平凡的工作中取得了一定的成績(jī)。
一、科室工作無(wú)小事，于細(xì)微處見(jiàn)真功。
二、崇尚科學(xué)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)。
在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下，幾年來(lái)我院正一步一個(gè)臺(tái)階地穩(wěn)步向前發(fā)展，醫(yī)療技術(shù)的提高贏得了越來(lái)越多患者的滿意和稱(chēng)贊，相應(yīng)的也給我們帶來(lái)了良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。在這一發(fā)展中收款室同樣起著舉足輕重的作用，假如我們一個(gè)小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會(huì)上帶來(lái)負(fù)面影響。所以，收款室的每一個(gè)收費(fèi)員，不僅在工作上要有吃苦耐勞的精神，更重要的要崇尚科學(xué)，擁有較高的綜合素質(zhì)。
一是要嚴(yán)格認(rèn)真的遵守醫(yī)院收費(fèi)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不準(zhǔn)許出現(xiàn)半點(diǎn)馬虎；
二是要有熟練的微機(jī)操作技能，能夠準(zhǔn)確迅速的為每位患者服務(wù)好；
三是要對(duì)各科室的醫(yī)用術(shù)語(yǔ)和收費(fèi)項(xiàng)目了如指掌，減少差錯(cuò)率；
隨著醫(yī)改的不斷完善，電子處方的實(shí)行，最近醫(yī)院采用一套更加合理的收費(fèi)程序。我們已經(jīng)習(xí)慣了以前的程序，這就要求我們以更加充分的精力適應(yīng)到新程序的應(yīng)用中去，以盡快的速度熟悉新程序的操作。
三、服務(wù)患者，提高收費(fèi)服務(wù)質(zhì)量。
向我們窗口科室，對(duì)于患者你既要讓他們明白你的意思，又要注意你說(shuō)話的口氣和語(yǔ)調(diào)，既要使所收取的各項(xiàng)費(fèi)用準(zhǔn)確無(wú)誤，又要減少病人額外的負(fù)擔(dān)和麻煩，既要大方得體，又要堅(jiān)持原則。
人與人之間，最為可貴的是人與人之間的信賴(lài)與真誠(chéng)。因此，無(wú)論是在工作還是在生活中，我們都要學(xué)會(huì)服務(wù)人民，為他人著想，用我們的真心和博愛(ài)，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花！
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇七
為深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分激發(fā)基層團(tuán)組織和團(tuán)員的進(jìn)取心、榮譽(yù)感，營(yíng)造爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀的濃厚氛圍，響應(yīng)校團(tuán)委下發(fā)的《黑龍xxx一農(nóng)墾大學(xué)共青團(tuán)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)實(shí)施方案》號(hào)召，我院分團(tuán)委認(rèn)真研讀了文件精神，充分認(rèn)識(shí)到了在廣大共青團(tuán)員中開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要意義，把這次活動(dòng)作為分團(tuán)委近期的重要工作，在人文學(xué)院迅速掀起學(xué)習(xí)、宣傳主題鮮明、內(nèi)容豐富的“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)在行動(dòng)”的熱潮，具體實(shí)施活動(dòng)計(jì)劃如下：人文學(xué)院分團(tuán)委開(kāi)展。
我院高度重視“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”宣傳和教育活動(dòng)，成立了以黨總支副書(shū)記為組長(zhǎng)、分團(tuán)委書(shū)記為副組長(zhǎng)，學(xué)生支部書(shū)記及團(tuán)支部書(shū)記共同參與的宣教活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，小組成員如下:。
組長(zhǎng)：
副組長(zhǎng)：
組員：
領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)本次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，制定宣講活動(dòng)計(jì)劃，督促、檢查學(xué)院各團(tuán)支部開(kāi)展的學(xué)習(xí)、宣傳、落實(shí)活動(dòng)。
在黨的基層組織和廣大青年團(tuán)員中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是鞏固和拓展全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果的重要舉措，是黨的建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。xxx明確要求，要堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建，以基層黨組織和黨員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)帶動(dòng)共青團(tuán)組織開(kāi)展創(chuàng)建先進(jìn)集體、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng)；要通過(guò)黨員帶群眾、黨內(nèi)帶黨外，讓創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)成為全社會(huì)的價(jià)值取向，推動(dòng)全社會(huì)形成人人學(xué)習(xí)先進(jìn)、人人爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)、人人趕超先進(jìn)的良好風(fēng)尚。
共青團(tuán)作為黨的助手和后備軍，必須堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建原則，必須發(fā)揚(yáng)“黨有號(hào)召、團(tuán)有行動(dòng)”的光榮傳統(tǒng)，緊跟黨的重大部署，開(kāi)展團(tuán)內(nèi)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。要充分認(rèn)識(shí)到在團(tuán)的基層組織和團(tuán)員青年中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，是黨建帶團(tuán)建的重要載體，是團(tuán)的建設(shè)一項(xiàng)重要的經(jīng)常性工作。組織實(shí)施這項(xiàng)活動(dòng)，對(duì)于激發(fā)各級(jí)團(tuán)組織生機(jī)活力，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的思想引導(dǎo)，進(jìn)一步提升服務(wù)團(tuán)員青年的水平，進(jìn)一步活躍團(tuán)的基層組織，促進(jìn)各級(jí)團(tuán)組織和廣大團(tuán)員青年更好地服務(wù)黨和國(guó)家工作大局，促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)又好又快發(fā)展，都具有十分重要的意義。
（一）宣傳動(dòng)員階段。
本次活動(dòng)的宣傳動(dòng)員我院分為兩個(gè)層次，一個(gè)是針對(duì)學(xué)生支部、各班團(tuán)支部開(kāi)展動(dòng)員，通過(guò)學(xué)習(xí)文件精神和學(xué)院活動(dòng)計(jì)劃，提高學(xué)生干部對(duì)本次活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和重視程度，培養(yǎng)廣大青年團(tuán)員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)；二是針對(duì)全體團(tuán)員的宣傳和動(dòng)員，通過(guò)班級(jí)主題團(tuán)活的方式開(kāi)展對(duì)廣大共青團(tuán)員的宣傳和動(dòng)員活動(dòng)，在我院形成創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍和價(jià)值導(dǎo)向。
（二）具體實(shí)施階段。
以學(xué)院組織和團(tuán)支部組織兩種方式開(kāi)展形式多樣的學(xué)習(xí)和宣傳活動(dòng)，通過(guò)理論學(xué)習(xí)、主題團(tuán)活、志愿服務(wù)、社會(huì)實(shí)踐、先進(jìn)表彰等形式，豐富創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的宣傳內(nèi)容，增強(qiáng)宣傳效果，鞏固和擴(kuò)大實(shí)踐活動(dòng)成果，增強(qiáng)基層組織的創(chuàng)造力、影響力和戰(zhàn)斗力。切實(shí)將宣傳活動(dòng)融入到學(xué)生學(xué)習(xí)、工作和生活的各個(gè)環(huán)節(jié)。
（三）總結(jié)驗(yàn)收階段。
1、各團(tuán)支部上交學(xué)習(xí)總結(jié)、學(xué)習(xí)心得、活動(dòng)照片、影視材料。
2、學(xué)院驗(yàn)收各班總結(jié)，形成學(xué)院總結(jié)匯編。
3、總結(jié)整理學(xué)院學(xué)習(xí)情況，上交校團(tuán)委。
（一）開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入學(xué)習(xí)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”精神內(nèi)涵，響應(yīng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的號(hào)召。
理論學(xué)習(xí)活動(dòng)始終是展開(kāi)活動(dòng)的基礎(chǔ)，為保證創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)扎實(shí)有效地開(kāi)展，使樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)深入學(xué)生內(nèi)心，我院計(jì)劃開(kāi)展如下活動(dòng)：
1、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題團(tuán)活學(xué)習(xí)。
（1）學(xué)院下發(fā)學(xué)習(xí)材料。
（2）要求班級(jí)主題團(tuán)活有計(jì)劃、學(xué)習(xí)記錄，學(xué)習(xí)后有總結(jié)、學(xué)生有學(xué)習(xí)心得。
（3）分團(tuán)委學(xué)生支部委員參加到班級(jí)團(tuán)活中來(lái)。
2、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”學(xué)習(xí)心得交流會(huì)。
在全院學(xué)生以班級(jí)為單位學(xué)習(xí)后，我院將組織黨員、團(tuán)員、積極分子、學(xué)生干部、普通同學(xué)代表召開(kāi)主題學(xué)習(xí)心得交流會(huì)，深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，通過(guò)黨員、團(tuán)干部的模范帶頭作用帶動(dòng)身邊的同學(xué)樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)。
（二）以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，推動(dòng)我院共青團(tuán)的工作再上新臺(tái)階。
我院開(kāi)展形式多樣的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，引導(dǎo)青年團(tuán)員在志愿服務(wù)上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，在整體素質(zhì)上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，發(fā)揮先進(jìn)榜樣的作用，推動(dòng)我院共青團(tuán)的工作上升到新的高度。
1、公開(kāi)承諾。
每名團(tuán)員員簽署《團(tuán)員公開(kāi)承諾書(shū)》，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)通過(guò)公開(kāi)的方式明確到每個(gè)團(tuán)員。采取適當(dāng)?shù)姆绞较驁F(tuán)支部及團(tuán)員公布，作出承諾、接受監(jiān)督，公開(kāi)承諾內(nèi)容，進(jìn)一步擴(kuò)大鞏固實(shí)踐活動(dòng)成果。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：簽署承諾書(shū)。
2、開(kāi)展班級(jí)團(tuán)支部的座談會(huì)。
我院依托基層團(tuán)支部，進(jìn)一步加強(qiáng)引導(dǎo)，結(jié)合學(xué)校、班級(jí)中以及身邊的優(yōu)秀代表的先進(jìn)事跡，充分發(fā)揮典型作用，發(fā)揮共青團(tuán)的職能優(yōu)勢(shì)，在廣大學(xué)生之間廣泛征集宣傳樹(shù)立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先進(jìn)意識(shí)，廣泛吸引和凝聚廣大團(tuán)員青年積極參與到活動(dòng)中來(lái)，提升本次活動(dòng)的學(xué)生參與力度和效果。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：座談會(huì)。
3、實(shí)踐服務(wù)活動(dòng)。
開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)要與發(fā)揮團(tuán)員模范先鋒作用相結(jié)合，以相關(guān)社團(tuán)或部門(mén)組織的志愿服務(wù)項(xiàng)目為載體，以我院社工連為依托，積極探索和拓寬實(shí)踐基地，引導(dǎo)我院團(tuán)員樹(shù)立強(qiáng)烈的服務(wù)觀念，積極參加實(shí)踐活動(dòng)。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：參加實(shí)踐活動(dòng)。
（三）在青年團(tuán)員中開(kāi)展相關(guān)的專(zhuān)題培訓(xùn)班，提升青年團(tuán)員的學(xué)習(xí)水平。
學(xué)院整合資料，邀請(qǐng)校內(nèi)外專(zhuān)家到學(xué)院為青年團(tuán)員進(jìn)行相關(guān)的講學(xué)，使學(xué)生骨干，積極分子充分發(fā)揮模范帶頭作用。加深自身對(duì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的認(rèn)識(shí)和其所隱含的重要意義，提升團(tuán)員青年的學(xué)習(xí)水平，推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)取得成效。
主辦部門(mén)：分團(tuán)委形式：開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn)。
此次創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的活動(dòng)意義重大，我院一定將此次宣教活動(dòng)抓細(xì)、抓實(shí)，將其作為一項(xiàng)經(jīng)常性和具有指向性的工作，學(xué)院分團(tuán)委和各班級(jí)團(tuán)支部以及團(tuán)干部要加強(qiáng)督促檢查，及時(shí)了解掌握活動(dòng)進(jìn)展?fàn)顩r，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究解決問(wèn)題，督促工作落實(shí)。使廣大學(xué)生充分認(rèn)識(shí)樹(shù)立先進(jìn)的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)對(duì)于指導(dǎo)其自身成長(zhǎng)成才的重要作用和深遠(yuǎn)意義，將創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)上升到廣大同學(xué)的學(xué)習(xí)、實(shí)踐過(guò)程中。
我院分團(tuán)委將此次“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)作為破解工作難題、提升工作水平、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展的重大契機(jī)，努力通過(guò)“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)推動(dòng)團(tuán)的各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。提高基層團(tuán)建水平，確?；顒?dòng)取得積極有效的成果。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇八
2.保證足夠的時(shí)間工作。
20xx年，我一般在上班的時(shí)候，利用一些加班的機(jī)會(huì)，留出足夠的時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)工作能力，不能取代別人，努力追求在各地可以使用的能力，現(xiàn)在雖然在短時(shí)間內(nèi)看不到特別的效果，但是相信投入一定會(huì)有回報(bào)。
3.健康和平的心情。
我們?cè)谑袌?chǎng)部，學(xué)歷等比部分地區(qū)經(jīng)理/業(yè)務(wù)人員高，投入時(shí)間是部分地區(qū)經(jīng)理/業(yè)務(wù)人員的數(shù)倍，待遇業(yè)務(wù)人員不高，別無(wú)他事，我心情很平靜。即使在花費(fèi)了很多時(shí)間也無(wú)法滿足領(lǐng)導(dǎo)人的情況下，也會(huì)安慰自己的業(yè)務(wù)員工在半年內(nèi)能夠完成業(yè)績(jī)，優(yōu)秀的市場(chǎng)員工必須加班的優(yōu)秀的營(yíng)業(yè)員在短時(shí)間內(nèi)能夠?qū)I(yè)績(jī)提高到200%，但是至于能夠滿足xx0的客觀狀況，優(yōu)秀的市場(chǎng)員工一個(gè)也沒(méi)有盡管這種情況頻繁發(fā)生，但每次都盡全力保證自己的心情和平。
回顧自己的xx年，自己主要跑了幾個(gè)地方，參加了幾次市場(chǎng)調(diào)查的銷(xiāo)售會(huì)議和業(yè)務(wù)會(huì)議，提出了一些觀點(diǎn)，做了基礎(chǔ)性的事務(wù)。按照自己的表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)我個(gè)人還有很多不足。在業(yè)務(wù)上，有時(shí)還沒(méi)有達(dá)到精簡(jiǎn)要求的工作過(guò)于緊張，也有時(shí)缺乏細(xì)致的工作方法。xx年一直在努力，但發(fā)現(xiàn)自己有無(wú)法言表的實(shí)績(jī)，提出的一些建議系統(tǒng)不足，市場(chǎng)沒(méi)有提出更多有效的方法xx年會(huì)因努力而有效地改變吧。
1、缺乏足夠的頂層支持。
市場(chǎng)部承擔(dān)著部分線性職能，但本質(zhì)上還是幕僚組織。作為沒(méi)有指揮權(quán)的參謀者，需要指導(dǎo)很多事情，沒(méi)有上層的支持就能知道發(fā)展工作的難度。上層支持應(yīng)包括至少三個(gè)方面的內(nèi)容:1、理念宣傳;2、賦予實(shí)際權(quán)力;3、適當(dāng)偏心，特別是市場(chǎng)部于20xx年成立，自成立以來(lái)，在更貧窮的兩白的基礎(chǔ)上摸石過(guò)河，經(jīng)常容易出錯(cuò)，工廠生產(chǎn)系統(tǒng)、地區(qū)經(jīng)理、地區(qū)經(jīng)理在這種情況下，上層需要慎重分析，如果不是戰(zhàn)爭(zhēng)罪，也許還是要保持對(duì)市場(chǎng)部門(mén)的支持。
2.沒(méi)有明確的一致性就能執(zhí)行市場(chǎng)戰(zhàn)略。
沒(méi)有明確的市場(chǎng)戰(zhàn)略，市場(chǎng)部門(mén)就無(wú)法生存，而沒(méi)有戰(zhàn)略的一貫性，市場(chǎng)部門(mén)就無(wú)法確立威信。
3.促銷(xiāo)方案/營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃缺乏審計(jì)監(jiān)督權(quán)。
更好的計(jì)劃沒(méi)有順利實(shí)行也是失敗，如果實(shí)行不順利，沒(méi)有有效的審計(jì)和監(jiān)督就咨詢(xún)空。
另外，市場(chǎng)部的內(nèi)部存在以下這樣的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，極大地制約了市場(chǎng)部的功能的發(fā)揮。
1.團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)徘徊。
2.物質(zhì)激勵(lì)手段不足，隊(duì)伍士氣下降。滿意度低。
3、工作氛圍不好，團(tuán)隊(duì)合作方向未能有效制定。
4、人員配置/機(jī)能設(shè)置不合理，基本上是一名士兵在戰(zhàn)斗，整個(gè)隊(duì)伍不合作。
結(jié)合自己看到的問(wèn)題，向20xx年的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部提出建議:。
1.得到集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持和重視，使領(lǐng)導(dǎo)了解和理解市場(chǎng)部人員的努力。
2.細(xì)分明確現(xiàn)有營(yíng)銷(xiāo)部組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置和崗位職責(zé)。
4.提高市場(chǎng)部的激勵(lì)措施。
現(xiàn)在市場(chǎng)部實(shí)行的工資制度沒(méi)有任何激勵(lì)措施，不利于大家發(fā)揮潛力。市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部的單位在銷(xiāo)售物流區(qū)的經(jīng)理/_之間，大家賣(mài)的是智力勞動(dòng)，具有很高的創(chuàng)新價(jià)值，為企業(yè)開(kāi)發(fā)潛在的市場(chǎng)，提高企業(yè)明天的銷(xiāo)售額創(chuàng)造。因此，如果不對(duì)他們投資，評(píng)價(jià)有創(chuàng)造性?xún)r(jià)值的營(yíng)銷(xiāo)策劃，給予合理的獎(jiǎng)勵(lì)措施，就要提高他們的工作熱情，不振奮他們，面臨流失和消極怠慢的危險(xiǎn)。
5.及時(shí)推進(jìn)項(xiàng)目組的工作模式。
6、定期或不定期使市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部人員深入學(xué)習(xí)地區(qū)市場(chǎng)，體驗(yàn)一線操作實(shí)務(wù)。
了解一線操作，掌握市場(chǎng)動(dòng)脈，策劃方案可以得到一線人員的認(rèn)可和執(zhí)行。市場(chǎng)部門(mén)的人員要使自己的企劃具有較強(qiáng)的實(shí)務(wù)性，最終被市場(chǎng)部門(mén)的人員錄用發(fā)揮效果，首先要了解市場(chǎng)部門(mén)的運(yùn)營(yíng)實(shí)務(wù)，對(duì)市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)的各個(gè)環(huán)節(jié)有信心。
以上是個(gè)人對(duì)市場(chǎng)部的一些看法，有些過(guò)激，也許有些方面，但都是我自己的一些體驗(yàn)，以自己的一些親近感，20xx，舊的一切都遠(yuǎn)遠(yuǎn)退去了。離開(kāi)的20xx一定有我們想留下的東西、藏書(shū)、碑文。20xx，面向太陽(yáng)，有希望，我們?cè)俅握驹跁r(shí)間的起點(diǎn)，相信在旅途中，一定會(huì)有明亮的流和暗淡的流，再次影響我們，但是我們是有素質(zhì)，有戰(zhàn)斗力的隊(duì)伍，相信20xx一定會(huì)取得新的成績(jī)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇九
一、繼續(xù)加強(qiáng)核心價(jià)值觀教育，切實(shí)加強(qiáng)青年團(tuán)員思想道德建設(shè)。
每一位年輕團(tuán)員都必須樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。結(jié)合具體情況開(kāi)展多種形式的思想治教育，以加強(qiáng)青年團(tuán)員的思想道德建設(shè)，用愛(ài)國(guó)主義、集體主義、教育團(tuán)員青年，引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)和處理個(gè)人、集體、國(guó)家之間的關(guān)系，把個(gè)人的奮斗溶入事業(yè)前進(jìn)的實(shí)踐中。使我們的團(tuán)員忠誠(chéng)黨的事業(yè)，樹(shù)立為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終身的遠(yuǎn)大理想。在工作和生活中，能抵御各種腐朽思想的侵襲，要在紛繁復(fù)雜的社會(huì)中不偏離、不迷失。
二、加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)，提高團(tuán)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)能力。
以開(kāi)展“服務(wù)質(zhì)量年”和勞動(dòng)技能競(jìng)賽活動(dòng)為契機(jī)，鼓勵(lì)團(tuán)員青年加強(qiáng)自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。同時(shí)也鼓勵(lì)廣大團(tuán)員積極通過(guò)各種途徑加強(qiáng)學(xué)習(xí)，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的態(tài)度，為自身發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
三、切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)的建設(shè)。
(一)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)。共青團(tuán)員是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，青年團(tuán)員是生力，是可持續(xù)發(fā)展的巨大潛力。我們要讓青年團(tuán)員積極的投入到建設(shè)瀝陽(yáng)的工作中，并做到理論聯(lián)系實(shí)際，使自己的業(yè)務(wù)水平有較大的提高，服務(wù)青年的的能力大力提升。
(二)加強(qiáng)團(tuán)員干部隊(duì)伍的建設(shè)。團(tuán)員干部是團(tuán)員的表率，在生活上和工作上，都應(yīng)該走在前面，要腳踏實(shí)地，開(kāi)拓進(jìn)取，創(chuàng)造性地做好團(tuán)工作。我們的團(tuán)員干部肯定會(huì)出現(xiàn)種.種不足，所以，我們將與鎮(zhèn)團(tuán)委聯(lián)系，請(qǐng)他們對(duì)我們的工作進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn)，向兄弟村團(tuán)支部汲取先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)，以使我們盡快適應(yīng)工作，進(jìn)入角色。
(三)加強(qiáng)團(tuán)員隊(duì)伍的建設(shè)。以黨團(tuán)課為主陣地，開(kāi)展優(yōu)秀團(tuán)員事跡報(bào)告會(huì)，用身邊人、身邊事激勵(lì)廣大團(tuán)員青年揚(yáng)起奮進(jìn)的風(fēng)帆，就一些社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題在廣大團(tuán)員中開(kāi)展廣泛地交流、討論，提高廣大團(tuán)員青年的治素養(yǎng)，引導(dǎo)優(yōu)秀團(tuán)員積極向黨組織靠攏。
四、立足崗位，走上社會(huì)，開(kāi)展豐富多彩的志愿者活動(dòng)。
全面深化青年志愿者行動(dòng)，開(kāi)展形式多樣的主題活動(dòng)，完善青年志愿者服務(wù)體系，拓展青年志愿者活動(dòng)的發(fā)動(dòng)面、參與面和覆蓋面，積極聯(lián)系參加全區(qū)范圍內(nèi)和宏聲集團(tuán)組織的各項(xiàng)志愿者活動(dòng)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十
以學(xué)校工作思想為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校工作重點(diǎn)，結(jié)合本年級(jí)組的實(shí)際情況，本著勤奮務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)互助的.思想，扎扎實(shí)實(shí)做好本職工作，體現(xiàn)“和諧、有序、民主、上進(jìn)”的集體精神，為楚水小學(xué)再上新臺(tái)階作出貢獻(xiàn)。
年級(jí)組：認(rèn)真落實(shí)做好學(xué)校各部門(mén)布置的工作，出色完成本學(xué)期的各項(xiàng)任務(wù)，努力創(chuàng)建和諧、向上、團(tuán)結(jié)的年級(jí)組。
教師：遵守校紀(jì)校規(guī)，對(duì)照自身崗位職責(zé)，出色完成自身工作。形成穩(wěn)定高效的隊(duì)伍，團(tuán)結(jié)協(xié)作。
學(xué)生：通過(guò)引導(dǎo)、教育、內(nèi)化，使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣，做全面發(fā)展、健康快樂(lè)的楚水學(xué)子。
本組老師們積極向上，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。一年級(jí)班級(jí)人數(shù)過(guò)多，較難管理；二年級(jí)大部分學(xué)生有良好的行為習(xí)慣，能做到文明守紀(jì)，但還有少數(shù)同學(xué)會(huì)亂丟垃圾、違紀(jì)、學(xué)習(xí)不自覺(jué)等。
1、繼續(xù)做好安全工作。
安全重于泰山，學(xué)生的安全永遠(yuǎn)放在第一位。班主任隨時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育（飲食衛(wèi)生安全、交通安全、消防安全等），特別是對(duì)學(xué)生的在校安全和上學(xué)、放學(xué)的往返安全要進(jìn)行集中教育。通過(guò)深入細(xì)致的教育工作做到防患于未然，堅(jiān)決杜絕一切安全事故的產(chǎn)生。定期進(jìn)行安全教育，發(fā)放安全常識(shí)小資料。
2、各班利用班會(huì)組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、在學(xué)生中倡導(dǎo)文明學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)：文明禮貌、尊敬師長(zhǎng)、孝敬長(zhǎng)輩、勤奮向上，愛(ài)護(hù)公物、環(huán)保節(jié)儉，力求做到人人明白，個(gè)個(gè)自覺(jué)遵守，把學(xué)生的自主管理作為工作的目標(biāo)。
3、落實(shí)每日學(xué)生的課間文明、課堂常規(guī)、衛(wèi)生習(xí)慣、勞動(dòng)習(xí)慣的培養(yǎng)教育。
4、配合德育處工作，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生干部、值日干部的培養(yǎng)。讓他們真正成為班級(jí)的核心，班主任的助手，學(xué)校的小管理員。
5、加強(qiáng)學(xué)生的心理疏導(dǎo)，樹(shù)立每一位學(xué)生經(jīng)過(guò)教育都會(huì)進(jìn)步的信念，認(rèn)真做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。
6、落實(shí)日常行為規(guī)范，抓好養(yǎng)成教育。從集會(huì)紀(jì)律、兩操情況、教室內(nèi)外衛(wèi)生、值日檢查，包括遵守紀(jì)律、言行文明、尊重他人、勤奮學(xué)習(xí)等方面規(guī)范學(xué)生的行為，使每一個(gè)班都具有一個(gè)良好的精神面貌和學(xué)習(xí)氛圍。
7、開(kāi)展好各項(xiàng)活動(dòng)。以興趣活動(dòng)開(kāi)闊學(xué)生的視野、豐富學(xué)生的知識(shí)、使活動(dòng)富有趣味性。組織開(kāi)展豐富多彩的體育活動(dòng)，不斷增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)，使孩子們健康、快樂(lè)地生活、學(xué)習(xí)。
1、多跟教師談話談心，了解教師的特點(diǎn)與需求，關(guān)注教師的工作與生活。讓教師感覺(jué)到這是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、互助互愛(ài)的學(xué)校。
2、提醒教師注意身心健康，多運(yùn)動(dòng)，開(kāi)心生活，學(xué)會(huì)自我減壓。
3、教師之間，互相協(xié)調(diào)，主動(dòng)配合，寬以待人，顧全大局。班主任要積極配合科任教師的教學(xué)工作，為任課教師提供教學(xué)保障。任課教師認(rèn)真組織教學(xué)，努力提高教育教學(xué)水平，以適應(yīng)不斷發(fā)展和變化的教育教學(xué)形式，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育和管理。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十一
堅(jiān)持以xxx理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹“__大”精神，依照學(xué)校本年度整體工作計(jì)劃，從學(xué)校工作和學(xué)生實(shí)際出發(fā)，以班集體“精神家園”建設(shè)為主旋律，以安全教育、行為規(guī)范養(yǎng)成教育為基本內(nèi)容，以課程改革為載體，以德育科研為先導(dǎo)，采取切實(shí)有效的措施，努力營(yíng)造良好的教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人的氛圍。
二、工作目標(biāo)。
1、加強(qiáng)德育隊(duì)伍建設(shè)，開(kāi)展班集體“精神家園”建設(shè)研究。
2、積極進(jìn)行德育科研，深化好習(xí)慣養(yǎng)成教育。
3、探索有效德育途徑，注重行為規(guī)范養(yǎng)成教育。
4、關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群體，注重潛能生的幫扶工作。
三、具體工作。
(一)深化愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育。
1、愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育是學(xué)校德育工作的主線，當(dāng)前，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育十分迫切，我們不僅要告訴學(xué)生為什么愛(ài)國(guó)，更要告訴學(xué)生怎樣做才是愛(ài)國(guó)，愛(ài)國(guó)首先要從愛(ài)父母、愛(ài)親人、愛(ài)老師、愛(ài)同學(xué)、愛(ài)學(xué)校做起。
2、通過(guò)“弘揚(yáng)民族精神文明月”讀書(shū)教育系列活動(dòng)，大力弘揚(yáng)和培養(yǎng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神，充分運(yùn)用民族文化寶貴資源，以便在廣大學(xué)生中形成團(tuán)結(jié)互助、融洽相處的人際關(guān)系，營(yíng)造平等友愛(ài)、溫馨和諧的社會(huì)環(huán)境。
3、結(jié)合重大節(jié)日、紀(jì)念日(教師節(jié)、建隊(duì)日、中秋、國(guó)慶等)適時(shí)地組織活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義、民族精神教育。
(二)抓好德育隊(duì)伍建設(shè)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十二
讀書(shū)的時(shí)候，住在墻皮像落葉的歷史感宿舍老樓里。
大四快離校的時(shí)候，得知“學(xué)校要升級(jí)基礎(chǔ)設(shè)施了，開(kāi)始兩人一間的豪華宿舍間了”，
而宿舍樓安裝了很久的電梯，在我終于結(jié)束噪音的摧殘時(shí)，開(kāi)始啟動(dòng)使用。
研究生和剛進(jìn)入工作崗位的時(shí)候，
不知怎么的，我家那個(gè)新一線城市的房?jī)r(jià)以某種神秘魔幻的充分自信感，指數(shù)級(jí)咔咔上升。
月薪5000，三環(huán)外房?jī)r(jià)3w。
挺過(guò)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組和壓力面試，熬過(guò)大夜班，
感恩這段空白，去大理躺了兩個(gè)月，尋思找找人生的終極旨意，對(duì)不起，沒(méi)找到。我好像，習(xí)慣卷了，身體和心理的機(jī)制居然開(kāi)始很難承受如此詩(shī)意和田園牧歌的日子。承認(rèn)，我挺卷的，雖然我討厭卷，但我依然變成了一顆緊致的卷心菜。
很多時(shí)候，卷久了身心俱疲，其實(shí)也在想，到底卷到啥時(shí)候是個(gè)頭？
人總得繼續(xù)向前走，工作還是要找的，
在大理的農(nóng)家小院里，收到了一個(gè)新聞——。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十三
在明年的部門(mén)工作規(guī)劃中下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做：
1、建立一支熟悉業(yè)務(wù)，而相對(duì)穩(wěn)定的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。人才是企業(yè)最寶貴的資源，一切銷(xiāo)售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷(xiāo)售人員，建立一支具有凝聚力，合作精神的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧，具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓。
2、完善銷(xiāo)售制度，建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理辦法。銷(xiāo)售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題，銷(xiāo)售人員出差，見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷(xiāo)售管理制度的目的是讓銷(xiāo)售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性，對(duì)工作有高度的責(zé)任心，提高銷(xiāo)售人員的主人翁意識(shí)。
3、培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題，不斷自我提高的習(xí)慣。培養(yǎng)銷(xiāo)售人員發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷(xiāo)售人員綜合素質(zhì)，在工作中能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議，業(yè)務(wù)能力提高到一個(gè)新的檔次。
5、銷(xiāo)售目標(biāo)。今年的銷(xiāo)售目標(biāo)最基本的是做到月月有進(jìn)帳的單子。根據(jù)公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)，把任務(wù)根據(jù)具體情況分解到每月，每周，每日;以每月，每周，每日的銷(xiāo)售目標(biāo)分解到各個(gè)銷(xiāo)售人員身上，完成各個(gè)時(shí)間段的銷(xiāo)售任務(wù)。并在完成銷(xiāo)售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素質(zhì)，公司的指導(dǎo)方針，團(tuán)隊(duì)的建設(shè)是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn)，建立一個(gè)良好的銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作環(huán)境是工作的關(guān)鍵。
在客戶業(yè)績(jī)方面：
1、對(duì)于老客戶，和固定客戶，要經(jīng)常保持聯(lián)系，在有時(shí)間有條件的情況下，送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶，好穩(wěn)定與客戶關(guān)系。
2、在擁有老客戶的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息。
3、;要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，開(kāi)拓視野，豐富知識(shí)，采取多樣化形式，把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合。
明年對(duì)自己有以下要求。
1、每周要增加x個(gè)以上的新客戶，還要有x到x個(gè)潛在客戶。
2、做好電話銷(xiāo)售工作總結(jié)，一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，及時(shí)改正下次不要再犯。
3、見(jiàn)客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求，再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。
4、對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙，這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些問(wèn)題上你和客戶是一直的。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十四
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十八屆三中、四中全會(huì)精神和全面深化改革的開(kāi)局之年，也是實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃建設(shè)目標(biāo)的關(guān)鍵之年。一年來(lái)，在鎮(zhèn)黨委、*的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞上級(jí)下達(dá)的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真研析人口與計(jì)劃生育工作出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題，積極探索人口與計(jì)劃生育工作的新思路、新途徑，較好地完成上級(jí)計(jì)生部門(mén)下達(dá)的工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來(lái)的計(jì)生工作情況總結(jié)如下：
一、人口與計(jì)劃生育主要目標(biāo)執(zhí)行情況。
截止20xx年9月底，鎮(zhèn)總?cè)丝跀?shù)為60452人，出生人口860人，人口出生率‰；死亡人口303人，人口死亡率5‰；人口自然增長(zhǎng)率‰；政策外出生258人，政策內(nèi)602人，政策符合率70%；綜合節(jié)育率，總性別比。利益導(dǎo)向執(zhí)行情況：獎(jiǎng)扶96人，獎(jiǎng)勵(lì)資金96720元，擴(kuò)面22人，獎(jiǎng)勵(lì)資金21840元，特別扶助6人，獎(jiǎng)勵(lì)資金9720元，節(jié)育獎(jiǎng)勵(lì)343人，獎(jiǎng)勵(lì)資金61600元，養(yǎng)老保險(xiǎn)優(yōu)待計(jì)生家庭1570人，獎(jiǎng)勵(lì)資金86350元，人口基金救助32人，救助資金34000元，兩女戶減免新農(nóng)合1203人，減免資金120300元，累計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)資金430530元。
二、完*口與計(jì)劃生育各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)采取的主要措施。
（一）認(rèn)真落實(shí)人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)人口與計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)計(jì)劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)，使人口與計(jì)劃生育工作落到實(shí)處，一是始終堅(jiān)持以黨政領(lǐng)導(dǎo)“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé)為核心的人口與計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制和計(jì)劃生育“一票否決”制，把人口計(jì)劃的各項(xiàng)計(jì)生工作任務(wù)分解到村委會(huì)，實(shí)行對(duì)包村干部與村委會(huì)雙向考核制，與包村干部的切身利益和村委會(huì)干部工資獎(jiǎng)金核發(fā)直接掛鉤，實(shí)施部門(mén)打分、月考核制度，工作不到位及任務(wù)不能完成的包村干部和村委會(huì)直接扣除相應(yīng)分?jǐn)?shù)，從而激發(fā)了各級(jí)干部搞好計(jì)生工作的責(zé)任感，促進(jìn)了工作的順利開(kāi)展。二是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)*始終堅(jiān)持把計(jì)劃生育工作作為農(nóng)村工作中一項(xiàng)重要內(nèi)容來(lái)抓好，鎮(zhèn)黨委*、鎮(zhèn)長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)等鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常將計(jì)生工作列入黨政聯(lián)席會(huì)，認(rèn)真分析我鎮(zhèn)人口形勢(shì)，及時(shí)解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題。三是堅(jiān)持每月定期召開(kāi)鎮(zhèn)村兩級(jí)計(jì)生例會(huì)，通過(guò)例會(huì)及時(shí)總結(jié)交流工作經(jīng)驗(yàn)，查找存在的問(wèn)題，明確今后的措施。
（二）加強(qiáng)計(jì)劃生育宣傳教育工作。把宣傳教育作為計(jì)劃生育工作的一向重要內(nèi)容來(lái)抓，堅(jiān)持以人為本，著眼提高廣大干部群眾的素質(zhì)，大張旗鼓地宣傳現(xiàn)行計(jì)劃生育政策，特別是農(nóng)村獨(dú)生子女戶優(yōu)待獎(jiǎng)勵(lì)政策，營(yíng)造良好的計(jì)劃生育宣傳氛圍。加強(qiáng)*時(shí)入戶面對(duì)面的宣傳。鎮(zhèn)、村計(jì)生工作人員借助為育齡群眾開(kāi)展“生殖健康免費(fèi)服務(wù)”活動(dòng)，對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控人群行宣傳，做到了“四上門(mén)”，即：送政策上門(mén)、送生殖健康知識(shí)上門(mén)、送避孕藥具上門(mén)、送證上門(mén)。還通過(guò)村務(wù)公開(kāi)來(lái)、制作永久性標(biāo)語(yǔ)，對(duì)育齡群眾進(jìn)行潛移默化的教育。通過(guò)宣傳，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大育齡群眾計(jì)劃生育意識(shí)，提高了計(jì)劃生育的自覺(jué)性。
（三）抓好經(jīng)常性工作，以知情選擇為主，落實(shí)長(zhǎng)效節(jié)育措施。一是改變以往年底突擊抓“長(zhǎng)效”的工作方式，實(shí)行鎮(zhèn)、村計(jì)生干部分片負(fù)責(zé)、責(zé)任到人的工作方法，采取*時(shí)經(jīng)常性工作和采取宣傳教育為主的工作方法，讓廣大育齡群眾自覺(jué)接受長(zhǎng)效措施，并做到定期回話，有利于受術(shù)者的康復(fù)，有效改善了干群關(guān)系。截至9月底，全鎮(zhèn)已實(shí)施長(zhǎng)效措施612例。二是大力抓好農(nóng)村已婚育齡婦女持證生育工作，共辦理生殖保健服務(wù)證221個(gè)，二胎生育證225個(gè)，獨(dú)生子女證46個(gè)。三是認(rèn)真做好計(jì)生檔案工作，進(jìn)一步加強(qiáng)和完善了鎮(zhèn)村計(jì)生報(bào)表、臺(tái)帳的管理。按照計(jì)劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制的要求，從計(jì)劃生育基礎(chǔ)工作抓起，對(duì)全鎮(zhèn)20個(gè)村委會(huì)的報(bào)表、臺(tái)帳進(jìn)行定期和不定期抽查，并進(jìn)行量化考核打分，把業(yè)務(wù)考核結(jié)果與干部報(bào)酬直接掛鉤。
（四）加強(qiáng)流動(dòng)人口管理，提高流動(dòng)人口管理水*。一是堅(jiān)持“齊抓共管、綜合治理”的`原則，在派出所等部門(mén)的積極配合下，認(rèn)真落實(shí)了流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理責(zé)任制。二是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的持驗(yàn)證管理。20xx年我鎮(zhèn)流入人口為25人；流出人口19527人，其中已婚育齡婦女846人。三是加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)人口的計(jì)劃生育監(jiān)控，將其列為重點(diǎn)監(jiān)控對(duì)象，杜絕流動(dòng)人口的計(jì)劃外生育。四是加強(qiáng)雙向協(xié)作與交流，通過(guò)進(jìn)一步加強(qiáng)流動(dòng)人口信息*臺(tái)建設(shè)，及時(shí)提交流出人口的相信息，通過(guò)*臺(tái)收集外出務(wù)工人員的生育節(jié)育信息。完善流入地和流出地之間雙向管理、協(xié)作配合制度，切實(shí)實(shí)現(xiàn)了流動(dòng)人口計(jì)劃生育無(wú)縫化管理，不斷提高流動(dòng)人口計(jì)劃生育管理服務(wù)水*。
（五）實(shí)施出生缺陷一級(jí)預(yù)防，把“免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查項(xiàng)目工作”作為一項(xiàng)重要的民生工程、惠民工程來(lái)抓。為了不斷提高出生人口素質(zhì)、降低出生缺陷、促進(jìn)家庭幸福和諧，我們以孕前優(yōu)生健康檢查為重點(diǎn)，以新婚和計(jì)劃懷孕夫婦為主要對(duì)象，把預(yù)防關(guān)口前移，為廣大育齡群眾提供優(yōu)生指導(dǎo)和服務(wù)。今年截止9月底，我鎮(zhèn)20個(gè)村共377對(duì)新婚夫婦到縣站進(jìn)行了免費(fèi)孕前優(yōu)生健康檢查，查出高危家庭16對(duì)，并對(duì)其采取相應(yīng)的干預(yù)措施，降低部分出生缺陷的發(fā)生，切實(shí)提高出生人口素質(zhì)，我鎮(zhèn)該項(xiàng)工作的進(jìn)展一直居全縣首位，得到了上級(jí)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)的充分認(rèn)可。
（六）依法行政，提高計(jì)生行政職能。一是嚴(yán)格按照省條例依法批準(zhǔn)生育，政策執(zhí)行中，嚴(yán)格程序，堅(jiān)持原則，嚴(yán)把標(biāo)準(zhǔn)，無(wú)違反法定條件、程序、時(shí)限審批再生育、混淆生育政策類(lèi)別和違法生育行為不及時(shí)立案，不按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)、程序處理等人和事。二是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)堅(jiān)持依法征收，無(wú)隨意降低標(biāo)準(zhǔn)的行為，應(yīng)征總額清楚，交納時(shí)間、金額、結(jié)案情況清楚及時(shí)。鎮(zhèn)村干部無(wú)違法代收情況，無(wú)貪污、挪用行為，全年共征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)40余萬(wàn)元。三是獨(dú)生子女父母獎(jiǎng)勵(lì)及獎(jiǎng)勵(lì)扶助嚴(yán)格按政策規(guī)定落實(shí)，無(wú)一例因此*引起的不穩(wěn)定因素，在此期間我們抽調(diào)精干力量投入到部分計(jì)劃生育家庭獎(jiǎng)勵(lì)扶助對(duì)象調(diào)查登記工作中。堅(jiān)持不漏報(bào)一人、也不錯(cuò)報(bào)一人的工作原則，做到宣傳發(fā)動(dòng)廣泛深入，調(diào)查摸底周密細(xì)致，審核把關(guān)嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真。調(diào)查登記信息準(zhǔn)確，效果理想，群眾滿意。今年共調(diào)查落實(shí)獎(jiǎng)特扶對(duì)象7人。
（七）黨政重視，計(jì)生協(xié)會(huì)建設(shè)強(qiáng)。按照市計(jì)生協(xié)會(huì)的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，我鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)提出了“健全組織、落實(shí)經(jīng)費(fèi)、加大宣傳、強(qiáng)化服務(wù)”的工作思路，把協(xié)會(huì)活動(dòng)定位于協(xié)助黨委*做好計(jì)劃生育工作，不斷推進(jìn)計(jì)劃生育村民自治，在全鎮(zhèn)倡導(dǎo)科學(xué)文明進(jìn)步的婚育新風(fēng)尚。黨委*高度重視，親切關(guān)懷，由鎮(zhèn)黨委*擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)、*副職擔(dān)任副會(huì)長(zhǎng)，親自主持協(xié)會(huì)工作，使計(jì)生協(xié)會(huì)工作得到有效開(kāi)展，為計(jì)生協(xié)會(huì)創(chuàng)造了一個(gè)良好的工作環(huán)境。
一年來(lái)，雖然全鎮(zhèn)的計(jì)生工作取得了比較明顯的成績(jī)，但工作中仍然存在著一些差距和問(wèn)題：一是目前全鎮(zhèn)的低生育水*還很不穩(wěn)定，人口與計(jì)劃生育工作還有很多薄弱環(huán)節(jié)。二是相當(dāng)多的群眾生育觀念還沒(méi)有發(fā)生根本轉(zhuǎn)變，農(nóng)村獨(dú)生子女戶比例較低。三是鞏固目前的低生育水*需要強(qiáng)有力的行政手段和基層組織作保障。但目前少數(shù)村計(jì)生工作人員的素質(zhì)與工作需要還很不適應(yīng)；一部分村級(jí)組織還不能擔(dān)負(fù)起計(jì)生工作的責(zé)任，計(jì)劃生育觀念有所淡化，重視程度、工作力度有所減弱。四是隨著改革開(kāi)放的深入發(fā)展，使人口與計(jì)劃生育工作面臨很多新情況新問(wèn)題。比如流動(dòng)人口大量增加、離婚、再婚及非婚生育、未婚生育等現(xiàn)象增多，而相應(yīng)的管理措施跟不上去。
總結(jié)一年的工作，我們?cè)谌〉贸煽?jī)的同時(shí)還存在不足，在今后的工作中，我們一定要切實(shí)把計(jì)劃生育工作提高到一個(gè)新水*。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十五
１、全面推行全員聘任制。在堅(jiān)持黨管干部原則、嚴(yán)格干部管理權(quán)限的前提下，事業(yè)單位通過(guò)簽訂聘用合同的形式，確立聘用單位和受聘人員的聘用關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，打破干部終身制，建立單位自主用人、人員自主擇業(yè)、政府依法監(jiān)督的機(jī)制，促進(jìn)事業(yè)單位的健康發(fā)展。
２、全面推行人事代理制。為激發(fā)事業(yè)單位職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，打破部門(mén)、單位界限，在全縣事業(yè)單位推行人事關(guān)系管理與人員使用管理相分離的新的用人機(jī)制，變“單位人”為“社會(huì)人”，促進(jìn)人才的合理流動(dòng)、合理配置和合理使用。
３、全面推行競(jìng)爭(zhēng)上崗制。按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，推行機(jī)關(guān)中層干部競(jìng)爭(zhēng)上崗。事業(yè)單位全面實(shí)行全員競(jìng)爭(zhēng)上崗制，建立能上能下、能進(jìn)能出的用人制度，從源頭上增強(qiáng)事業(yè)單位的活力。
４、全面推行考試錄用制。嚴(yán)把機(jī)關(guān)和事業(yè)單位用人的“進(jìn)口關(guān)”，通過(guò)公開(kāi)招考的形式，錄用工作人員。除政策性安置、吸納高層次急需人才和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要外，機(jī)關(guān)和事業(yè)單位增人都要公開(kāi)考試，擇優(yōu)錄用。
５、全面推行職稱(chēng)評(píng)聘分開(kāi)制。專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格與職務(wù)聘任相分離。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員可根據(jù)自己的條件提出申請(qǐng)，經(jīng)過(guò)一定的途徑和程序獲取專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格；用人單位根據(jù)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位的需要，自主聘任具備相應(yīng)任職條件的人員擔(dān)任相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員獲取的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格不與工資待遇掛鉤，在受聘擔(dān)任專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)后，方可享受相應(yīng)的工資待遇。
6、完善鄉(xiāng)土人才職稱(chēng)評(píng)價(jià)制度。新形勢(shì)下，職稱(chēng)制度改革在堅(jiān)持政府宏觀管理、個(gè)人自主申報(bào)、社會(huì)公開(kāi)評(píng)價(jià)、單位自主聘任原則下，我們要建立一套行之有效的鄉(xiāng)土人才的職稱(chēng)評(píng)價(jià)體系，從而有利于鄉(xiāng)土人才的成長(zhǎng)和脫穎而出，有利于鄉(xiāng)土人才作用的充分發(fā)揮，有利于人才向基層一線及社會(huì)急需的崗位流動(dòng)。
7、進(jìn)一步深化分配制度改革。確立勞動(dòng)、資本、技術(shù)和管理等生產(chǎn)要素按貢獻(xiàn)參與分配的原則，逐步實(shí)現(xiàn)分配形式的多元化。建立技術(shù)、專(zhuān)利等知識(shí)產(chǎn)權(quán)入股制度和技術(shù)創(chuàng)新人員持股制度，加快智力資本人格化、市場(chǎng)化、產(chǎn)業(yè)化和國(guó)際化步伐。企業(yè)可將年薪、利潤(rùn)分享、養(yǎng)老保險(xiǎn)與技術(shù)入股、股份期權(quán)、風(fēng)險(xiǎn)投資等結(jié)合起來(lái)，進(jìn)一步激活分配機(jī)制。推進(jìn)事業(yè)單位內(nèi)部分配制度改革，可以實(shí)行按崗定酬、按任務(wù)定酬、按業(yè)績(jī)定酬的分配方法，形成以業(yè)績(jī)?yōu)槿∠虻姆峙湫聶C(jī)制，實(shí)現(xiàn)一流人才、一流待遇、一流收入。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十六
在之前履行社會(huì)責(zé)任的基礎(chǔ)之上，金風(fēng)科技進(jìn)一步響應(yīng)全球可持續(xù)發(fā)展趨勢(shì)和要求，傾聽(tīng)利益相關(guān)方的期望和訴求，不斷夯實(shí)社會(huì)責(zé)任管理基礎(chǔ)，持續(xù)推動(dòng)esg融入自身的經(jīng)營(yíng)管理中，進(jìn)一步提升社會(huì)責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展工作的系統(tǒng)化、標(biāo)準(zhǔn)化和專(zhuān)業(yè)化水平。
金風(fēng)科技董事會(huì)下設(shè)了可持續(xù)發(fā)展管理委員會(huì)，董事長(zhǎng)親任可持續(xù)發(fā)展管理委員會(huì)主任，兩名執(zhí)行董事和部分高管擔(dān)任委員。該委員會(huì)負(fù)責(zé)審批公司的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、可持續(xù)發(fā)展年度工作計(jì)劃，以及一些階段性可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目等等。2022年，公司又新設(shè)了可持續(xù)發(fā)展管理部門(mén)，專(zhuān)職負(fù)責(zé)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展規(guī)劃、項(xiàng)目推動(dòng)及低碳發(fā)展等專(zhuān)業(yè)工作。
金風(fēng)科技的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略主要體現(xiàn)在誠(chéng)信合規(guī)經(jīng)營(yíng)、綠色環(huán)保運(yùn)營(yíng)、可持續(xù)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)鏈、公平健康工作環(huán)境與和諧社區(qū)關(guān)系五大領(lǐng)域，其明確了“十四五”期間的重點(diǎn)優(yōu)先事項(xiàng)，并分解成了可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目和目標(biāo)，分年度逐步在內(nèi)部推動(dòng)落實(shí)。
在最新的可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃中，金風(fēng)科技提出了在2022年實(shí)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)層面的碳中、2023年風(fēng)力發(fā)電機(jī)組主要零部件供應(yīng)商（制造類(lèi)）社會(huì)責(zé)任審核率100%、2025年主要供應(yīng)商生產(chǎn)金風(fēng)產(chǎn)品綠電使用比例達(dá)到100%三大階段性目標(biāo)。
每年，公司都會(huì)依據(jù)內(nèi)外部利益相關(guān)方需求、可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃等，編制年度工作計(jì)劃，經(jīng)可持續(xù)發(fā)展委員會(huì)審議通過(guò)后，由可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目小組予以落實(shí)。這些項(xiàng)目包括綠色供應(yīng)鏈、綠色工廠、以及環(huán)保、包裝等方面的可持續(xù)發(fā)展項(xiàng)目等。
在對(duì)外溝通上，金風(fēng)科技已連續(xù)14年定期編制發(fā)布可持續(xù)發(fā)展報(bào)告，向外界披露公司在esg三個(gè)領(lǐng)域的管理和實(shí)踐。同時(shí)，公司還積極參與esg評(píng)級(jí)，加入聯(lián)合國(guó)全球契約組織，在回應(yīng)外部相關(guān)方的同時(shí)，也與相關(guān)方溝通了解并獲取他們對(duì)金風(fēng)科技在esg可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域的建議和意見(jiàn)，以便公司更好地提升和改進(jìn)可持續(xù)發(fā)展工作。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十七
一、指導(dǎo)思想：
在團(tuán)委老師的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉_理論的偉大旗幟，實(shí)踐“三個(gè)代表”和xx大的重要思想，以提高共青團(tuán)的凝聚力和吸引力為核心，以服務(wù)為宗旨，以愛(ài)國(guó)主義教育、文明禮貌教育為主線，加強(qiáng)團(tuán)員的思想認(rèn)識(shí)，提高我校全體團(tuán)員的素質(zhì)，全面推進(jìn)共青團(tuán)各項(xiàng)工作，努力構(gòu)建一個(gè)有效地服務(wù)學(xué)校教育和青少年成長(zhǎng)的工作體系，培養(yǎng)新一代優(yōu)秀團(tuán)員。充分體現(xiàn)共青團(tuán)先鋒模范作用，努力形成“積極向上，遵守紀(jì)律，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鍛煉”的優(yōu)良校風(fēng)。
二、圍繞院工作中心，做好各項(xiàng)活動(dòng)的組織工作：
1、積極宣傳我校的建設(shè)和管理，引導(dǎo)同學(xué)關(guān)心和支持我校的建設(shè)和發(fā)展，發(fā)揮主人翁意識(shí)，以積極的精神面貌投入到各項(xiàng)工作中去。
2、“五四”青年節(jié)系列活動(dòng)、“到敬老院服務(wù)”等教育活動(dòng)為載體，積極開(kāi)展愛(ài)國(guó)主義、集體主義教育。組織各團(tuán)支部認(rèn)真開(kāi)展以“增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)”、“保持_先進(jìn)性”為主題的教育活動(dòng)。
3、積極開(kāi)展“校園十佳主持人大賽”—十月中旬“校園十佳歌手大賽”—十一月中旬“素質(zhì)拓展活動(dòng)生活部開(kāi)展”—十二月中旬“友誼杯”元月中旬籃球球賽等活動(dòng)。
三、以培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)為重點(diǎn)，營(yíng)造良好的學(xué)術(shù)文化氛圍，開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)：
1、為豐富同學(xué)校園文化生活，拓寬知識(shí)面，培養(yǎng)同學(xué)團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，敏銳的觀察力和嚴(yán)密的邏輯思維能力，敏捷的反應(yīng)力，希望我校學(xué)生會(huì)舉辦校園辯論大賽。
2、圍繞青年素質(zhì)教育目標(biāo)，組織同學(xué)參加“大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽”，努力在創(chuàng)新實(shí)踐中全面加強(qiáng)大學(xué)生的能力培養(yǎng)，豐富校園文化。
3、紀(jì)念“五四”運(yùn)動(dòng)，通過(guò)開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，強(qiáng)化廣大青年的團(tuán)員意識(shí)，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)員青年的愛(ài)國(guó)主義教育。
具體安排如下：
十月---十一月。
1、11—12校學(xué)生會(huì)換屆儀式(成立大會(huì))。
十初月--11月中旬將進(jìn)行換屆工作。換屆工作采取在全校范圍內(nèi)自愿報(bào)名，本著公開(kāi)、公平、公正的原則，經(jīng)初試、復(fù)試、面試等環(huán)節(jié)，報(bào)校團(tuán)委研究，最終確定。
2、召開(kāi)校學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，發(fā)掘出有價(jià)值的工作經(jīng)驗(yàn)，在校內(nèi)進(jìn)行廣泛的宣傳，促進(jìn)同學(xué)們工作的積極性。
3、豐富校園文化生活,組織校內(nèi)辯論大賽，時(shí)間定于十一月月初，地點(diǎn)待定。細(xì)節(jié)有主席團(tuán)、組織部、宣傳部做詳細(xì)安排.
4、積極開(kāi)展“校園十佳主持人大賽”具體安排由主席團(tuán)安排相關(guān)事宜。
5、舉辦“素質(zhì)拓展活動(dòng)生活部開(kāi)展”加強(qiáng)學(xué)生會(huì)成員之間相互交流，增強(qiáng)同學(xué)友誼，提高學(xué)生身體素質(zhì)與凝聚力。時(shí)間定于十二月中旬。地點(diǎn)新田經(jīng)場(chǎng)。細(xì)節(jié)方面體育部與素質(zhì)拓展部做詳細(xì)安排。
6、“校園十佳歌手大賽”—十一月中旬積極籌備開(kāi)展，細(xì)節(jié)有文藝部負(fù)責(zé)。
十二月---元月。
1、“友誼杯”--元月中旬籃球球賽活動(dòng)。為豐富同學(xué)們的課外娛樂(lè)生活，提高學(xué)生會(huì)成員的綜合素質(zhì)，促進(jìn)加強(qiáng)各部門(mén)的溝通交流，培養(yǎng)積極向上的進(jìn)取精神，致力于打造一個(gè)真正屬于所有熱愛(ài)籃球，鐘情籃球的學(xué)生的節(jié)日，致力于打造一個(gè)相互交流，相互學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
2、安全知識(shí)宣傳(關(guān)于防火防盜)。
3、加強(qiáng)對(duì)各系級(jí)學(xué)生分會(huì)的考評(píng)，以便更好的為學(xué)生服務(wù)。
三月---五月。
1、三月中旬舉行第二屆“校園風(fēng)箏大賽”，本次比賽旨在加強(qiáng)校園文化建設(shè)，營(yíng)造活躍的校園文化氛圍，豐富同學(xué)們的課余生活，鍛煉同學(xué)們的動(dòng)手能力和創(chuàng)造力，在繼承和弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化的同時(shí)，宣傳了健康的生活方式，讓同學(xué)們可以更好的生活和學(xué)習(xí)。具體活動(dòng)事宜有主席團(tuán)協(xié)商，秘書(shū)部策劃，體育部、素質(zhì)拓展部負(fù)責(zé)裁判，其他部門(mén)協(xié)調(diào)完成。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十八
根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展需要以及系統(tǒng)日常維護(hù)的需要，it預(yù)算主要包含以下主要內(nèi)容：
系統(tǒng)支持平臺(tái)：專(zhuān)業(yè)軟件(如cad，pre等)、管理軟件(軟件增加、軟件維護(hù)、軟件開(kāi)發(fā)、軟件站點(diǎn)費(fèi))、操作系統(tǒng)等基礎(chǔ)平臺(tái)(升級(jí)或新增)、it運(yùn)維服務(wù)費(fèi)。
部門(mén)管理費(fèi)用：人員工資和福利、日常辦公開(kāi)支、it培訓(xùn)以及咨詢(xún)費(fèi)用。
那么企業(yè)如何做預(yù)算呢?第一，根據(jù)公司未來(lái)業(yè)務(wù)的發(fā)展以及對(duì)信息化的需求(以公司的戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計(jì)劃及各部門(mén)年度工作計(jì)劃為信息來(lái)源)，對(duì)未來(lái)一到兩年的it工作做一個(gè)初步的規(guī)劃。
第二，根據(jù)初步規(guī)劃，分別跟各部門(mén)溝通，了解各部門(mén)管理中存在的問(wèn)題以及新的需求，對(duì)規(guī)劃進(jìn)行調(diào)整。第三，根據(jù)業(yè)務(wù)需求及信息化需求，對(duì)現(xiàn)有的系統(tǒng)平臺(tái)、基礎(chǔ)平臺(tái)進(jìn)行評(píng)估，找出其中存在的差距，從而制定it部門(mén)年度工作計(jì)劃。
第四，根據(jù)it部門(mén)目標(biāo)和執(zhí)行計(jì)劃，評(píng)估需要人員的工作量及產(chǎn)生的各類(lèi)費(fèi)用，結(jié)合基礎(chǔ)平臺(tái)、系統(tǒng)平臺(tái)所需要的費(fèi)用，從而制定it費(fèi)用預(yù)算和具體的執(zhí)行計(jì)劃表。第五，將it工作計(jì)劃與相關(guān)部門(mén)討論后，提交上層主管或老板進(jìn)行審批。
it部門(mén)的預(yù)算為何總落后于其他部門(mén)?企業(yè)一般涉及到的部門(mén)有：銷(xiāo)售、研發(fā)、企劃、采購(gòu)、制造、物控、人力、財(cái)務(wù)、it。
銷(xiāo)售是指企業(yè)未來(lái)可以得到的收入，它的預(yù)算必然是第一步；企劃工作是提供銷(xiāo)售而服務(wù)的，根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃，制定配套的市場(chǎng)活動(dòng)；研發(fā)部門(mén)根據(jù)市場(chǎng)需求，研發(fā)新產(chǎn)品，以配合銷(xiāo)售占領(lǐng)市場(chǎng)，市場(chǎng)的銷(xiāo)售工作，要有生產(chǎn)，采購(gòu)、物控和倉(cāng)儲(chǔ)相配套才能實(shí)現(xiàn)，這也不能少；另外，人力也要配套。資金如何來(lái)籌措，如何運(yùn)作也隨之而來(lái)。
如此分析下來(lái)，信息化能夠放到前面嗎?
如何向老板爭(zhēng)取預(yù)算?可以從兩方面考慮。第一，信息化可以為業(yè)務(wù)的發(fā)展提供支持。要想將it預(yù)算排在前面，就只有跟前幾名的業(yè)務(wù)進(jìn)行捆綁，這就要求我們要了解業(yè)務(wù)的發(fā)展和需求，且要讓業(yè)務(wù)部門(mén)和老板知道，他們要做的事情如果有了信息化支持，可以降低成本，且將本身的管控力度會(huì)大大增強(qiáng)。
第二，信息化可以加強(qiáng)管理，提高效率，降低成本。從老板的角度看，銷(xiāo)售、企劃和研發(fā)各部門(mén)都有了大筆預(yù)算，這些預(yù)算的使用將來(lái)如何去控制?老板如何去放權(quán)，這也需要it系統(tǒng)來(lái)支撐，讓老板清晰知道錢(qián)的去處。這樣，預(yù)算獲批的可能性就大大提高了。
如何進(jìn)行預(yù)算管理呢?這也有幾方面要考慮。第一，it預(yù)算要責(zé)任到人。第二，it預(yù)算管理中，要有流程管控。預(yù)算中需要流程管控，保證it預(yù)算實(shí)施不會(huì)失控。
第三，it預(yù)算一定要有動(dòng)態(tài)性。公司的戰(zhàn)略也不是一成不變的，隨著內(nèi)外環(huán)境變化，也在動(dòng)態(tài)的變化，所以it預(yù)算也在動(dòng)態(tài)的變化中，需要進(jìn)行修正，然修正的時(shí)間，不能太頻繁。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇十九
xx年，我村將繼續(xù)按照鎮(zhèn)黨委政府的整體部署，積極作為，堅(jiān)持以“為人民服務(wù)”載體，加強(qiáng)自身建設(shè);同時(shí)認(rèn)真貫徹落實(shí)xxx提出的“生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的要求和xx屆三中全會(huì)精神，依靠全村黨員和村民的密切配合，進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，為早日實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和社會(huì)主人新農(nóng)村而努力，結(jié)合我村實(shí)際制定以下工作計(jì)劃：
一、加強(qiáng)支部建設(shè)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的方針，加強(qiáng)對(duì)黨員的教育管理，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷推進(jìn)農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)，吸收、培養(yǎng)、發(fā)展先進(jìn)青年積極分子入黨，推進(jìn)村干部述職述廉制度，提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，不斷發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，用實(shí)際行動(dòng)帶領(lǐng)全村人民走共同富裕之路。
二、鞏固基礎(chǔ)設(shè)施和各項(xiàng)村級(jí)制度。
1、繼續(xù)完成我村的路、堰、壩等農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施，服務(wù)和方面農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。
2、鞏固“美好鄉(xiāng)村”已建成的成果，進(jìn)一步推動(dòng)新農(nóng)村建設(shè)。
三、發(fā)展經(jīng)濟(jì)。
1、鼓勵(lì)村民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)，積極幫助村民協(xié)調(diào)貸款上項(xiàng)目，轉(zhuǎn)移剩余勞動(dòng)力，為民增收。
2、健全合作社各項(xiàng)制度，進(jìn)一步推動(dòng)農(nóng)戶實(shí)行土地流轉(zhuǎn)，省出時(shí)間全心上班。
3、認(rèn)真協(xié)調(diào)好土地流轉(zhuǎn)工作，妥善解決土地流轉(zhuǎn)工作中的矛盾。
四、其他方面的工作。
1、加大合作醫(yī)療基金收取力度，力爭(zhēng)參保率進(jìn)一步提升;。
3、完成好上級(jí)下達(dá)的其他中心工作。
總之，xx年度工作我村將圍繞鎮(zhèn)黨委政府的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)，村組干部將堅(jiān)定信心，努力工作，團(tuán)結(jié)協(xié)作，把社會(huì)主義新農(nóng)村事業(yè)推上一個(gè)新臺(tái)階。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二十
20_年，繼續(xù)堅(jiān)持精準(zhǔn)扶貧方針，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式，抓住洪江市列入比照貧困縣的大好機(jī)遇，提高扶貧標(biāo)準(zhǔn)，加大扶貧投入，扎實(shí)開(kāi)展整村推進(jìn)、精準(zhǔn)扶貧、科技扶貧、“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)和產(chǎn)業(yè)化扶貧等專(zhuān)項(xiàng)扶貧工作，認(rèn)真開(kāi)展定點(diǎn)幫扶工作，加大行業(yè)扶貧和社會(huì)扶貧力度，全面做好我鄉(xiāng)扶貧開(kāi)發(fā)各項(xiàng)工作。
二、目標(biāo)任務(wù)。
加大農(nóng)村扶貧開(kāi)發(fā)力度，創(chuàng)新扶貧開(kāi)發(fā)模式，對(duì)9個(gè)貧困村實(shí)施整村推進(jìn)工程;完成“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)100人，提高貧困農(nóng)民勞務(wù)技能;改善貧困地區(qū)群眾生產(chǎn)生活條件;選擇7個(gè)村開(kāi)展到戶增收項(xiàng)目，切實(shí)增加群眾收入;開(kāi)展產(chǎn)業(yè)扶貧貼息貸款工作，帶動(dòng)貧困戶就業(yè)脫貧;認(rèn)真開(kāi)展美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，改善發(fā)展條件;扎實(shí)搞好定點(diǎn)扶貧，深入持久開(kāi)展社會(huì)幫扶。
三、主要工作。
1.分類(lèi)實(shí)施整村推進(jìn)。
以改善貧困村生產(chǎn)生活條件，發(fā)展特色支柱產(chǎn)業(yè)，增加貧困農(nóng)戶收入為著力點(diǎn)，促進(jìn)貧困村物質(zhì)文明、精神文明、生態(tài)文明協(xié)調(diào)發(fā)展，實(shí)現(xiàn)貧困村整體脫貧。20_年計(jì)劃實(shí)施9個(gè)村整村推進(jìn)任務(wù)，重點(diǎn)完成村級(jí)道路建設(shè)、小型農(nóng)田水利設(shè)施和小型農(nóng)村飲水安全配套設(shè)備建設(shè)。
2.搞好雨露計(jì)劃培訓(xùn)。
加大“雨露計(jì)劃”培訓(xùn)力度，促進(jìn)貧困農(nóng)民就業(yè)增收。以促進(jìn)扶貧對(duì)象穩(wěn)定就業(yè)為重心，以提高貧困農(nóng)民職業(yè)技能素質(zhì)為目標(biāo)，積極創(chuàng)造條件，促進(jìn)培訓(xùn)就業(yè)農(nóng)民向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移。結(jié)合貧困村產(chǎn)業(yè)實(shí)際和需求開(kāi)展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。20_年計(jì)劃培訓(xùn)100人。
4.穩(wěn)步推進(jìn)到戶增收項(xiàng)目。
選擇貧困人口比較集中和具有產(chǎn)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)的村，在改善生產(chǎn)生活基本條件的同時(shí)，以村為單位，實(shí)施到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)增收目標(biāo)。20_年計(jì)劃開(kāi)展7個(gè)村，完成93戶，338人的脫貧任務(wù)，實(shí)施到戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目。
四、主要措施。
措施一：把扶貧開(kāi)發(fā)整村推進(jìn)與社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)有機(jī)結(jié)合。在市扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和部署下，將專(zhuān)業(yè)扶貧、行業(yè)扶貧和社會(huì)扶貧資金整合投入。認(rèn)真落實(shí)全鄉(xiāng)9個(gè)整村推進(jìn)村建設(shè)項(xiàng)目和一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，形成扶貧開(kāi)發(fā)合力。
措施二：把扶貧開(kāi)發(fā)與社會(huì)保障有機(jī)結(jié)合。切實(shí)做好貧困村最低生活保障制度與扶貧開(kāi)發(fā)政策的有效銜接，瞄準(zhǔn)貧困人口群體，增強(qiáng)扶貧開(kāi)發(fā)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。建立健全扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目庫(kù)，加強(qiáng)扶貧項(xiàng)目前期規(guī)劃、評(píng)估論證和申報(bào)管理，爭(zhēng)取各類(lèi)扶貧開(kāi)發(fā)項(xiàng)目，促進(jìn)扶貧開(kāi)發(fā)工作深度推進(jìn)。
措施三：把財(cái)政扶貧資金與農(nóng)村信貸資金等有機(jī)結(jié)合。年內(nèi)重點(diǎn)加強(qiáng)與農(nóng)商行的合作，幫助廣大貧困戶低利率借貸農(nóng)信社資金，解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金“瓶頸”問(wèn)題。
措施四：把扶貧開(kāi)發(fā)與信息化建設(shè)有機(jī)結(jié)合。加大扶貧信息平臺(tái)建設(shè)力度，宣傳扶貧開(kāi)發(fā)好經(jīng)驗(yàn)、好做法，營(yíng)造全社會(huì)參與扶貧開(kāi)發(fā)的濃厚氛圍。加強(qiáng)扶貧對(duì)象建檔立卡數(shù)據(jù)庫(kù)、扶貧項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)，完善扶貧開(kāi)發(fā)信息管理系統(tǒng)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，建立合理、精準(zhǔn)的統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)體系，為科學(xué)決策提供依據(jù)。
措施五：把扶貧開(kāi)發(fā)與依法行政有機(jī)結(jié)合。繼續(xù)推行政務(wù)、村務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步建立和完善扶貧資金管理、項(xiàng)目安排、項(xiàng)目公告公示制，在扶貧資金使用和項(xiàng)目安排上做到公正、公平、公開(kāi)。
市場(chǎng)調(diào)研年度工作計(jì)劃優(yōu)選篇二十一
3、應(yīng)急服務(wù)響應(yīng)措施。
4、服務(wù)管理制度規(guī)范。
一、運(yùn)維管理組織結(jié)構(gòu)。
本運(yùn)維項(xiàng)目的運(yùn)維管理結(jié)構(gòu)位三層模式，具體如下圖所示。由項(xiàng)目負(fù)責(zé)人與甲方進(jìn)行業(yè)務(wù)范圍接洽，并將溝通結(jié)果向下傳遞。項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目的整體運(yùn)維工作，包括各種制度的制定和實(shí)施。運(yùn)維工程師則在項(xiàng)目經(jīng)理的指導(dǎo)下開(kāi)展維護(hù)工作。
1．項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)、整體協(xié)調(diào)事宜。職位描述：
1）、整體負(fù)責(zé)建設(shè)單位運(yùn)維項(xiàng)目服務(wù)計(jì)劃的制定，領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理并安排項(xiàng)目工作，指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理完成具體維護(hù)工作，每周聽(tīng)取項(xiàng)目經(jīng)理的工作匯報(bào)，負(fù)責(zé)考核項(xiàng)目經(jīng)理工作完成情況。
2）、協(xié)助建設(shè)單位完成新增項(xiàng)目的調(diào)研、方案設(shè)計(jì)并指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行具體實(shí)施。
2．項(xiàng)目經(jīng)理。