利用課余時間參加各種語文輔導(dǎo)班或?qū)W習(xí)小組,可以加深對語文知識的理解和應(yīng)用。在寫總結(jié)之前,我們需要明確總結(jié)的目的和對象。以下是一些比較典型的總結(jié)范文,供大家參考,希望能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶈l(fā)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇一
4月教育部頒發(fā)《關(guān)于以就業(yè)為導(dǎo)向深化高等職業(yè)教育改革的若干意見》中明確指出:“以就業(yè)為導(dǎo)向,切實(shí)深化高等職業(yè)教育改革,是滿足我國社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要,促進(jìn)高等職業(yè)教育健康發(fā)展,辦人民滿意教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?!睆男蝿莅l(fā)展看,“以就業(yè)為導(dǎo)向”已是當(dāng)前高職教育深化改革的重點(diǎn)。
教育部高教司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指出,“就業(yè)導(dǎo)向”指引下高等職業(yè)教育的發(fā)展目標(biāo)是:
首先,提高教育質(zhì)量、增強(qiáng)社會認(rèn)可度,力爭通過5年努力在就業(yè)率上有明顯提高。全國高職高專教育一次就業(yè)率提高20個以上百分點(diǎn);培育100所就業(yè)率在90%以上的示范性高職高專院校;培育1000個就業(yè)率在90%以上的國家高職高專精品專業(yè)。
顯然,在這3項(xiàng)目標(biāo)中,建立機(jī)制是關(guān)鍵所在。這一機(jī)制應(yīng)有以下特點(diǎn):
—人才培養(yǎng)模式與人才培養(yǎng)水平符合“就業(yè)”要求;能使90%以上的畢(結(jié))業(yè)生,在適合的崗位上及時就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。
—方便有條件、有需要的學(xué)生隨時肄業(yè)踏上工作崗位(就業(yè)或創(chuàng)業(yè));方便已在崗位工作的中青年隨時來校(脫產(chǎn)或不脫產(chǎn)),提高學(xué)歷或短期培訓(xùn),符合“學(xué)習(xí)型社會”的需要。
可以說,“以就業(yè)為導(dǎo)向”的基本精神就是要建立健全這種機(jī)制。
“以就業(yè)為導(dǎo)向”口號的提出,不是偶然的,是形勢發(fā)展的必然,既有根本意義,又有現(xiàn)實(shí)意義。
首先,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展迫切需要人才。21世紀(jì)更把人力資源作為第一資源。全國人才工作會議指出,在全面建設(shè)小康社會的過程中,需要“大批能夠掌握先進(jìn)技術(shù)、工藝和技能的高技能人才”。高職教育的任務(wù)正是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的“下得去、留得住、用得上”,實(shí)踐能力強(qiáng)、具有良好職業(yè)道德的高技能人才,以滿足社會對高技能人才的需要。
目前仍有一些高職高專院校,辦學(xué)觀念還未能轉(zhuǎn)變,還未能把辦學(xué)定位到培養(yǎng)高技能人才上,在教育中過多強(qiáng)調(diào)學(xué)科性傾向,在學(xué)校發(fā)展方向上仍有盲目攀高、升格傾向,這顯然是與高職教育的根本宗旨不符的。提出“以就業(yè)為導(dǎo)向”,正是強(qiáng)調(diào)高職教育的根本任務(wù)。
其次,“以就業(yè)為導(dǎo)向”是當(dāng)前形勢的迫切需要,在全面建設(shè)小康社會的過程中,社會需要大批高技能人才。但近年來高職高專畢業(yè)生的初次就業(yè)率卻明顯偏低,高職高專畢業(yè)生108萬人,平均就業(yè)率僅55。7%,即近半數(shù)畢業(yè)生未能及時上崗。這不僅妨礙了人力資源的使用,影響經(jīng)濟(jì)建設(shè),更對高職教育乃至高等教育的發(fā)展帶來不良影響。這一現(xiàn)象的出現(xiàn),既與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展與教育發(fā)展不同步、社會對高職教育了解尚不多等環(huán)境因素有關(guān),更與高職教育自身的`不足有關(guān)。相當(dāng)一部分高職高專院校,盡管想辦好高職教育,但在具體工作上存在專業(yè)設(shè)置不符合社會急需,學(xué)生的實(shí)踐能力不強(qiáng)未能獲得資格證書,就業(yè)信息通道不暢等等。強(qiáng)調(diào)“以就業(yè)為導(dǎo)向”,正是督促這些院校切實(shí)改進(jìn)工作。
再次,“以就業(yè)為導(dǎo)向”符合畢業(yè)生的強(qiáng)烈意愿,高職院校的畢業(yè)生中,90%以上的希望畢業(yè)后能及時踏上工作崗位,要求“專升本”的僅5—60l0。就業(yè)(或創(chuàng)業(yè))愿望的強(qiáng)烈當(dāng)然與其家庭影響有關(guān),有人作抽樣調(diào)查得知,高職學(xué)生92%來自中低收人家庭,家長希望他們的子女盡早找到工作,以緩解家庭的經(jīng)濟(jì)壓力或其他方面的壓力。這種愿望應(yīng)得到理解。黨的十六大明確提出:“就業(yè)是民生之本”,就業(yè)率的高低,對社會穩(wěn)定以及縮小貧富差距都有直接影響?!耙跃蜆I(yè)為導(dǎo)向”是對畢業(yè)生意愿的直接支持,也是對社會穩(wěn)定的間接支持。
三、“以就業(yè)為導(dǎo)向”要處理好幾個關(guān)系。
“以就業(yè)為導(dǎo)向”是一個新口號,在貫徹中應(yīng)明確幾個問題:
問題之一:“以就業(yè)為導(dǎo)向”與“培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性人才”是否矛盾?否?!案叩燃夹g(shù)應(yīng)用性”仍是高職教育人才培養(yǎng)的特征。在高職教育的起步階段,為了與中等職業(yè)教育相區(qū)別,習(xí)慣上突出高職人才培養(yǎng)的“高等技術(shù)應(yīng)用”這個方面。而“就業(yè)”,則表明高職教育培養(yǎng)的人才也是普通勞動者。“就業(yè)”和“高等技術(shù)應(yīng)用”都是對高職教育人才培養(yǎng)目標(biāo)的描述,在當(dāng)前,突出“就業(yè)”更適應(yīng)目前形勢特點(diǎn)。
問題之二:“以就業(yè)為導(dǎo)向”還要不要培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的能力?當(dāng)然要。高職教育和所有教育一樣重視“以人為本”,通過課程的合理結(jié)構(gòu)和彈性的學(xué)籍管理制度,提高學(xué)生的自學(xué)能力,促進(jìn)每個學(xué)生的最優(yōu)發(fā)展,為建設(shè)“學(xué)習(xí)型社會”作出貢獻(xiàn)。
問題之三:“以就業(yè)為導(dǎo)向”和“以社會需求為導(dǎo)向”是否一致?“社會需求”既包括畢業(yè)生就業(yè)市場的需求,又包括生源市場的需求,其外延較寬。從過去經(jīng)驗(yàn)看,兩者需求有時會出現(xiàn)時間差,在就業(yè)市場上已趨飽和的專業(yè),在生源市場上還可能是熱門。但從根本上看,就業(yè)市場是主導(dǎo)方面,在就業(yè)市場上受歡迎的專業(yè)必將引導(dǎo)生源市場。因此,“以就業(yè)為導(dǎo)向”從根本上說符合社會需求。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二
摘要:本文針對高職學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)的問題,從課程體系,教學(xué)方法、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、師資隊伍建設(shè)等方面進(jìn)行了探討。
伴隨著我國高等職業(yè)教育的快速發(fā)展,高職畢業(yè)生的數(shù)量連年增加,社會人才的供求關(guān)系出現(xiàn)了極大的變化,高職生就業(yè)市場逐步由賣方市場轉(zhuǎn)向買方市場,高職生也越來越成為就業(yè)的弱勢群體,而作為招聘方的企業(yè)也在不斷地抱怨新進(jìn)的高職生缺乏實(shí)踐能力和動手能力。因此,如何使高職生適應(yīng)社會需求,提高自己的實(shí)踐能力,在就業(yè)市場上找到合適位置,是高職生面臨的嚴(yán)峻考驗(yàn),也是高職院校人才培養(yǎng)需進(jìn)一步探討的問題。
如何提高高職學(xué)生的實(shí)踐能力和動手能力,筆者認(rèn)為,應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,深化高職教學(xué)改革,突出職業(yè)能力培養(yǎng)。
傳統(tǒng)的職業(yè)教育課程體系,一般按照文化基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課三段式的模式設(shè)置課程,偏重理論知識的系統(tǒng)性與完整性,對實(shí)踐重視不夠,忽視學(xué)生技能的培養(yǎng)。畢業(yè)生到生產(chǎn)、服務(wù)一線難以適應(yīng)崗位的要求,與技能型人才培養(yǎng)的要求不相適應(yīng)。實(shí)施高職教育,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,首先要構(gòu)建以工作過程為導(dǎo)向的高職課程體系,就是要在課程建設(shè)中,以職業(yè)崗位需求為依據(jù)明確專業(yè)定位。以工作過程為導(dǎo)向開發(fā)課程體系,為學(xué)生提供體驗(yàn)完整工作過程的學(xué)習(xí)機(jī)會,逐步實(shí)現(xiàn)從學(xué)習(xí)者到工作者的角色轉(zhuǎn)換。
以工作過程為導(dǎo)向的高職課程體系,就是要以職業(yè)能力為目標(biāo)確定教學(xué)內(nèi)容。課程內(nèi)容的選擇要從崗位需求出發(fā),緊密圍繞實(shí)際崗位的具體工作而展開,注重職業(yè)情境中實(shí)踐能力的'養(yǎng)成,最終通過職業(yè)資格考核或崗位技能鑒定進(jìn)行檢驗(yàn)。教學(xué)內(nèi)容應(yīng)基于工作過程進(jìn)行設(shè)計,以工作過程為載體設(shè)計訓(xùn)練項(xiàng)目,建立工作任務(wù)與知識、技能的聯(lián)系,增強(qiáng)學(xué)生的直觀體驗(yàn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。以課程融合為途徑推進(jìn)雙證制度,課程標(biāo)準(zhǔn)涵蓋職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)生在獲得學(xué)歷證書的同時,能順利獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書。
2創(chuàng)新教學(xué)模式,改革教學(xué)方法,突出實(shí)踐教學(xué)。
傳統(tǒng)的教學(xué)方法重理論、輕實(shí)踐,不利于學(xué)生的實(shí)踐能力的培養(yǎng)。為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng),就要改變傳統(tǒng)的單一講授式教學(xué)方法,采用靈活多樣的、學(xué)生易于接受的、有利于學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)和提高的教學(xué)方法。積極嘗試任務(wù)驅(qū)動、項(xiàng)目導(dǎo)向的教學(xué)方法,以培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力為宗旨,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主體地位和教師的主導(dǎo)作用,在教學(xué)中與學(xué)生互動,采取“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)方式,讓學(xué)生感受情景教學(xué)的氛圍,在教學(xué)中獲得技能。各專業(yè)根據(jù)對應(yīng)企業(yè)不同的崗位,將所需要的知識劃分成相應(yīng)的項(xiàng)目,將各項(xiàng)目中所要求掌握的技能化解成不同的任務(wù),讓學(xué)生在自己動手的實(shí)踐中,掌握職業(yè)技能,在學(xué)習(xí)的過程中完成工作任務(wù),在完成工作任務(wù)的過程中學(xué)到專業(yè)知識,獲得職業(yè)能力,構(gòu)建自己的經(jīng)驗(yàn)和知識體系。
突出實(shí)踐教學(xué),必須改變過去實(shí)踐教學(xué)過分依附理論教學(xué)的狀況,把實(shí)踐教學(xué)作為專業(yè)教學(xué)的重要核心環(huán)節(jié),建立理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合的教學(xué)體系。實(shí)踐教學(xué)課程體系突出職業(yè)能力和實(shí)踐能力培養(yǎng)并納入課程體系的整體設(shè)置之中,所有專業(yè)的實(shí)踐類學(xué)時占總教學(xué)時間的50%以上。為實(shí)現(xiàn)實(shí)踐與理論相融并進(jìn),崗位與課堂有機(jī)結(jié)合,在充分調(diào)研企業(yè)對高技能人才需求的基礎(chǔ)上,依托專業(yè)指導(dǎo)委員會,針對行業(yè)企業(yè)中不同崗位及崗位群的特點(diǎn)進(jìn)行分析,確定畢業(yè)生應(yīng)具備的專業(yè)技能結(jié)構(gòu)和要素,將這些技能結(jié)構(gòu)和要素分解到各個實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,建立與理論教學(xué)體系相輔相成的、突出職業(yè)能力和實(shí)踐能力培養(yǎng)的實(shí)踐教學(xué)課程體系。
3完善校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),大力推行工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。
加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)、突出技能訓(xùn)練是職業(yè)學(xué)院教學(xué)工作的核心內(nèi)容,良好的實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)條件是實(shí)行工學(xué)結(jié)合、提高學(xué)生職業(yè)技能的重要保證。根據(jù)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的要求,營造真實(shí)的職業(yè)氛圍,實(shí)行情境育人,將學(xué)生崗位職業(yè)能力培養(yǎng)與素質(zhì)教育融入到生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)各個環(huán)節(jié)。加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備建設(shè),加大對校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的投入力度,及時補(bǔ)充現(xiàn)場新技術(shù)所需求的設(shè)備,實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)校內(nèi)資源共享和工學(xué)結(jié)合校內(nèi)化。為滿足學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)的需求,各職業(yè)學(xué)院應(yīng)本著“互利、共贏”的原則與相關(guān)企業(yè)進(jìn)行校企合作,建立和完善校外實(shí)訓(xùn)基地,為學(xué)生盡快適應(yīng)未來的工作崗位奠定基礎(chǔ)。
利用學(xué)校、社會兩種教育資源和教育環(huán)境,在學(xué)生學(xué)習(xí)期間交替安排理論課程學(xué)習(xí)和校外頂崗工作,對學(xué)生進(jìn)行“知識+能力+素質(zhì)”的培養(yǎng)。通過參加工作和接觸社會使學(xué)生將理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合,加深對所學(xué)專業(yè)的認(rèn)識,在工學(xué)結(jié)合實(shí)踐中加深對工作崗位的認(rèn)識,在現(xiàn)場真實(shí)環(huán)境中感受專業(yè)工作過程,在工作過程中進(jìn)一步鍛煉專業(yè)技能。
4改革課程考核和評價模式,實(shí)行職業(yè)能力考評。
傳統(tǒng)的課程考核評價形式,重理論、輕實(shí)踐,一張試卷定成績的做法不利于全面客觀地評價教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度和鑒別學(xué)生的差異性,不利于強(qiáng)化學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,培養(yǎng)進(jìn)取精神,引導(dǎo)教學(xué)發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生技能和素質(zhì)的發(fā)展提高。改革課程考核和評價模式,一是始終堅持以能力為本位,以培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力為出發(fā)點(diǎn)來組織教學(xué);二是始終以培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì)為重點(diǎn),注重專業(yè)技能和職業(yè)能力的考評,三是始終在整個教學(xué)過程中注意恰當(dāng)滲透職業(yè)資格考試教育,努力使學(xué)生取得“職業(yè)資格證書”,同時把學(xué)生取得“雙證”率作為考評教學(xué)質(zhì)量的重要依據(jù);四是教學(xué)考評與就業(yè)創(chuàng)業(yè)結(jié)合,注重培養(yǎng)和考核學(xué)生的崗位技能,適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力,堅持正確的就業(yè)導(dǎo)向。
5著力打造專兼結(jié)合的“雙師型”教師隊伍。
職業(yè)教育的職業(yè)性和實(shí)踐性特點(diǎn),決定了職業(yè)學(xué)校的專業(yè)教師不僅必須具備教師的基本能力和素質(zhì),還必須有豐富的現(xiàn)代新型知識和實(shí)踐能力。加強(qiáng)“雙師型”師資隊伍建設(shè)是職業(yè)學(xué)校加強(qiáng)職業(yè)技能教學(xué),提高職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。一是要求所有教師應(yīng)有明確的“雙師型”意識,把成為“雙師型”教師作為不斷提升自己素質(zhì)的目標(biāo);二是專業(yè)課教師都應(yīng)成為名副其實(shí)的“雙師型教師,也是本專業(yè)、本行業(yè)實(shí)踐操作的行家里手;三是每個“雙師型”教師都應(yīng)具有指揮、示范、教會學(xué)生專業(yè)技能的能力;四是一個學(xué)校的“雙師型”教師應(yīng)和學(xué)科、專業(yè)建設(shè)配套,努力建成結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量適宜、專兼結(jié)合的“雙師型”教師隊伍。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇三
以就業(yè)為導(dǎo)向,培養(yǎng)社會急需的應(yīng)用型人才是高職學(xué)院的主要職能。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深人和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,新興勞動密集型產(chǎn)業(yè)不斷涌現(xiàn),社會急需大批掌握現(xiàn)代科技知識的應(yīng)用型人才。高職教育必須樹立以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)理念,合理調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),不斷深化教學(xué)改革,走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合發(fā)展的道路,培養(yǎng)社會急需的應(yīng)用型人才。
一、摸索高職教學(xué)規(guī)律,規(guī)范高職教學(xué)管理。
在教學(xué)實(shí)踐中,我們應(yīng)不斷探索高職教學(xué)規(guī)律,遵循高職教育的科學(xué)性和思想性、專業(yè)性和綜合性、掌握專業(yè)知識和發(fā)展職業(yè)技能、教師主導(dǎo)性和學(xué)生主體性、統(tǒng)一要求和尊重個性相結(jié)合的原則;貫徹理論和技術(shù)有機(jī)結(jié)合的原則,注重人文素質(zhì)培養(yǎng)與職業(yè)技能培養(yǎng)相結(jié)合的原則。為規(guī)范教學(xué)管理,高職學(xué)院應(yīng)建立院、系兩級教學(xué)管理機(jī)構(gòu),院長全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作,分管教學(xué)的副院長協(xié)助院長主持教學(xué)日常管理。建立學(xué)術(shù)委員會和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,學(xué)校有關(guān)教學(xué)管理的指導(dǎo)思想、長遠(yuǎn)規(guī)劃、重大改革舉措、重要政策措施等,在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由院長辦公會議討論決定。要建立健全教學(xué)工作會議制度和各級領(lǐng)導(dǎo)定期聽課、學(xué)習(xí)、調(diào)研、質(zhì)量監(jiān)督等制度,應(yīng)制訂教學(xué)計劃管理、教學(xué)運(yùn)行管理、教學(xué)組織管理、教學(xué)質(zhì)量管理、教師隊伍管理、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地和教材管理等一整套規(guī)章制度,做到教育教學(xué)全過程有章可依,依法治教,構(gòu)建科學(xué)有效的教學(xué)導(dǎo)向、運(yùn)行、管理、評價、質(zhì)量監(jiān)控和保障體系。
二、適應(yīng)市場設(shè)盆專業(yè),根據(jù)崗位開發(fā)課程。
1.主動適應(yīng)社會需求,科學(xué)規(guī)劃專業(yè)設(shè)置。
專業(yè)設(shè)置是社會需求與實(shí)際教學(xué)工作緊密結(jié)合的紐帶,專業(yè)建設(shè)是學(xué)校工作主動、靈活地適應(yīng)社會需求的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。高職學(xué)院應(yīng)特別重視專業(yè)設(shè)置、專業(yè)改革與專業(yè)建設(shè)。應(yīng)根據(jù)社會需求和自身?xiàng)l件開辦專業(yè),以滿足社會需求和畢業(yè)生就業(yè)需要為導(dǎo)向,以培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會需要的應(yīng)用性專門人才為根本任務(wù)。要利用信息網(wǎng)絡(luò),收集專業(yè)信息。要根據(jù)自身特點(diǎn)和辦學(xué)條件,依靠和主動服務(wù)于行業(yè)、服務(wù)于社會經(jīng)濟(jì),發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力開辦行業(yè)和社會所需的緊缺專業(yè)。要組織專門課題組進(jìn)行調(diào)研并聘請有關(guān)專家,尤其是行業(yè)專家、用人單位等各方面人士共同參與評估與決策。
2、根據(jù)崗位變動要求,優(yōu)化課程體系方案。
以職業(yè)崗位為依據(jù),開發(fā)課程,是辦好專業(yè)的基本保證。高職學(xué)院應(yīng)按照職業(yè)崗位群對高等技術(shù)應(yīng)用性人才的要求,深人到生產(chǎn)單位進(jìn)行調(diào)研,從職業(yè)崗位需求分析確定專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),按崗位或崗位群對知識、技能、素質(zhì)的要求合理選擇課程內(nèi)容,以職業(yè)能力培養(yǎng)為主線科學(xué)構(gòu)建專業(yè)教學(xué)計劃和課程體系,實(shí)施課程開發(fā)?;A(chǔ)理論課課程內(nèi)容以應(yīng)用為目的,以必需、夠用為度,根據(jù)專業(yè)需要對課程內(nèi)容進(jìn)行篩選提取,消除多門課程中不必要的重復(fù)內(nèi)容,適當(dāng)?shù)亟档屠碚摻虒W(xué)的難度,刪除一些陳舊過時的、偏多偏高偏深又不實(shí)用的理論章節(jié)并減少理論教學(xué)時數(shù);專業(yè)理論課課程內(nèi)容應(yīng)充分滿足技術(shù)應(yīng)用范圍內(nèi)的實(shí)際需要,須具有較強(qiáng)的針對性;專業(yè)實(shí)踐課課程內(nèi)容應(yīng)體現(xiàn)產(chǎn)學(xué)結(jié)合的原則,突出人才培養(yǎng)的職業(yè)性、針對性和應(yīng)用性。
三、體現(xiàn)技術(shù)教育特色,構(gòu)建應(yīng)用人才培養(yǎng)目標(biāo)。
實(shí)踐教學(xué)是高等職業(yè)教育教學(xué)體系中的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力及分析問題和解決問題能力的重要途徑,是教學(xué)過程中不可缺少的重要環(huán)節(jié)。以應(yīng)用技術(shù)為核心、加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)是高職教育的特色,為此高職學(xué)院應(yīng)根據(jù)企業(yè)要求制定教學(xué)計劃,建立相對獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)體系。
1.研究和制仃實(shí)踐性教學(xué)計劃,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和考核。
對高職教育而言.實(shí)踐性教學(xué)是非常重要的,它是學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、培養(yǎng)實(shí)踐動手能力的重要途徑。為了確保實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,我們要制訂單獨(dú)的以培養(yǎng)學(xué)生動手能力為主要目標(biāo)的實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)教學(xué)計劃。實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)教學(xué)計劃的主要內(nèi)容應(yīng)包括:一是技能培養(yǎng)目標(biāo);二是分階段的實(shí)踐性教學(xué)安排,規(guī)定出各階段在總體培養(yǎng)過程中的作用及關(guān)系、培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。這樣就明確了實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的目的要求,便于達(dá)到實(shí)踐性教學(xué)效果,真正突出實(shí)踐教學(xué)地位,以利于學(xué)生實(shí)踐動手能力的提高。另外,學(xué)生動手能力的形成,必須加大實(shí)踐教學(xué)比重,課時比例應(yīng)達(dá)到50%以上,而對于一些動手能力要求高且比較復(fù)雜的.專業(yè),實(shí)踐課時還應(yīng)增加。學(xué)生通過動手、動腦,觀察實(shí)實(shí)在在的現(xiàn)象,通過實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)驗(yàn)證書本上的原理結(jié)論,將書本上圖形符號與實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)中的元件實(shí)物相貫通。實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)不僅為理論教學(xué)服務(wù),而且為培養(yǎng)學(xué)生動手能力服務(wù)。因此要加強(qiáng)技能性、技術(shù)性的實(shí)踐教學(xué)。通過操作,幫助學(xué)生對實(shí)驗(yàn)思路、實(shí)驗(yàn)設(shè)計、實(shí)驗(yàn)技術(shù)的認(rèn)識,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在教學(xué)過程中,教師可選取實(shí)際工作和生活中具有代表性、針對性、典型性的材料進(jìn)行案例教學(xué)、模擬教學(xué)和現(xiàn)場教學(xué),以直觀形象的方式將知識提供給學(xué)生,啟發(fā)學(xué)生分析問題,進(jìn)行決策,培養(yǎng)學(xué)生強(qiáng)烈的參與意識,開闊學(xué)生的視野,讓學(xué)生感到學(xué)有所用。另外,要編寫切實(shí)可行、富有實(shí)效的實(shí)踐性教學(xué)大綱和具有針對性的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)指導(dǎo)書;要建立實(shí)踐教學(xué)考核制度,要改革考核辦法,考核要以實(shí)踐操作結(jié)果為主,要允許學(xué)生多次參加考核,直到達(dá)到目標(biāo)要求,考核還可與考證定級和參加各級技能競賽緊密結(jié)合。
2.實(shí)行學(xué)歷證書與職業(yè)資格證書雙證書制度,加快培養(yǎng)高技能人才。
為加強(qiáng)高職與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的銜接,嚴(yán)格實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)人制度和職業(yè)資格證書制度,充分發(fā)揮高職院校在推進(jìn)職業(yè)資格證書中的作用,高度重視高職畢業(yè)生的操作技能考試,勞動部、教育部、人事部共同制定了《關(guān)于進(jìn)一步推動職業(yè)學(xué)校實(shí)施職業(yè)資格證書制度的意見》。教育部、財政部、發(fā)改委、人事部、勞動部、農(nóng)業(yè)部、國務(wù)院扶貧辦等7部委發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)教育工作的若干意見》中也明確要求:在職業(yè)院校中大力推進(jìn)職業(yè)資格證書制度,是促進(jìn)學(xué)校教育與行業(yè)、企業(yè)結(jié)合的有效途徑,是學(xué)生職業(yè)能力的具體體現(xiàn),它對提高學(xué)生的社會競爭力、推動以就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)教育的發(fā)展具有極端重要的作用。為貫徹以上精神,我們應(yīng)從以下三個方面落實(shí):一是高職學(xué)生實(shí)行雙證書制度。即學(xué)生在畢業(yè)時既要拿到畢業(yè)證書,又要獲得一個或多個對學(xué)生就業(yè)有幫助的職業(yè)資格證書。二是加強(qiáng)高職院校主體專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的相互溝通與銜接,即“一教雙證”制,使學(xué)生畢業(yè)時避免重復(fù)考核,直接取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,這就要求學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容要主動向行業(yè)和企業(yè)的要求靠攏。三是要提升高職畢業(yè)生的職業(yè)資格證書水平。目前,多數(shù)高職院校畢業(yè)生取得的職業(yè)資格證書是中級工或初級工水平,與中職學(xué)生差別不大。既能動手又能動腦的高技能人才是社會最急需的,高職院校應(yīng)該義不容辭地承擔(dān)起這一任務(wù),成為“高技能人才培養(yǎng)的搖籃”。
3.加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生零距離上崗。
加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性人才的必備條件,是提高職業(yè)教育質(zhì)量、解決高技能人才培養(yǎng)“瓶頸”的關(guān)鍵措施,也是職業(yè)教育特點(diǎn)的具體體現(xiàn)。要創(chuàng)建多功能的校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)基地與校外社會崗位實(shí)踐基地相結(jié)合的實(shí)踐教育網(wǎng)絡(luò),開發(fā)學(xué)校與企業(yè)合作的多種途徑。如成立專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,聘請企業(yè)專家擔(dān)任顧問或成員,或讓企業(yè)在學(xué)校建立專用培訓(xùn)室,對企業(yè)需要的特殊規(guī)格人才進(jìn)行培養(yǎng),或是學(xué)校定期派專業(yè)教師到企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn),使其提高技能和技術(shù)。
在實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建中,應(yīng)始終貫穿技術(shù)應(yīng)用能力培養(yǎng)一條主線,強(qiáng)化計算機(jī)、外語等通用能力,專業(yè)專項(xiàng)技能教學(xué)循序漸進(jìn),積極開發(fā)綜合實(shí)踐教學(xué)項(xiàng)目,建立現(xiàn)場課程教學(xué)模式,提高學(xué)生的綜合技術(shù)應(yīng)用能力,根據(jù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)需求,開展有針對性的產(chǎn)學(xué)研活動,把實(shí)踐中要解決的問題與課堂教學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)實(shí)踐向教學(xué)的延伸,把學(xué)生的就業(yè)準(zhǔn)備與崗前培訓(xùn)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)就業(yè)準(zhǔn)備提前化,上崗零距離。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇四
每年都有大批的計算機(jī)人才進(jìn)入社會,但社會每年能為計算機(jī)人才提供的就業(yè)崗位畢竟是有限的。中職學(xué)生相對于其他高校畢業(yè)的學(xué)生在學(xué)歷上沒有競爭優(yōu)勢,他們只有練就一身強(qiáng)硬的基本功,具備一定的專業(yè)技能才能提高就業(yè)勝算。因此,以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合社會需求對學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)勢在必行。
高校擴(kuò)招對中職學(xué)校是一個挑戰(zhàn)。中職學(xué)校是培養(yǎng)專業(yè)技能人才的搖籃,為了自身的發(fā)展,應(yīng)該立足于自身“職業(yè)”的特點(diǎn),將發(fā)展學(xué)生的職業(yè)技能作為核心目標(biāo)。學(xué)生的綜合能力發(fā)展和學(xué)生的就業(yè)需求是促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的因素。所以以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué)是學(xué)校自身發(fā)展的需要。
家長對自己的孩子總是報以希望的,不管孩子讀的是什么學(xué)校,都希望自己的孩子學(xué)有所成。職業(yè)學(xué)校的立命之本就是培養(yǎng)具有職業(yè)素養(yǎng)的實(shí)用人才。學(xué)生在學(xué)校中能夠練就一身扎實(shí)的基本功是進(jìn)入社會的基礎(chǔ),也是家長把孩子送到學(xué)校對孩子抱有的期望。學(xué)校以就業(yè)為導(dǎo)向?qū)W(xué)生進(jìn)行培養(yǎng),可以實(shí)現(xiàn)學(xué)生技能培養(yǎng)和社會需求的零距離對接,使學(xué)生將來能更好地勝任社會的工作。
社會各個行業(yè)在引進(jìn)計算機(jī)人才時,都希望得到實(shí)踐能力強(qiáng)、工作適應(yīng)能力強(qiáng)的人才。社會需要的人才是具備扎實(shí)的基礎(chǔ)知識和基本技能的專業(yè)技術(shù)型人才。良好的社會聲譽(yù)對學(xué)校的生存和發(fā)展具有積極的作用,培養(yǎng)出的計算機(jī)人才能適應(yīng)社會的需求,自然能使學(xué)校取得良好的社會聲譽(yù)。因此,學(xué)校在進(jìn)行人才培養(yǎng)的過程中要注重以就業(yè)為導(dǎo)向,以社會的需求作為自己人才培養(yǎng)的導(dǎo)航標(biāo),真正培養(yǎng)社會需要的人才。
(一)課堂教學(xué)充分尊重學(xué)生的主體地位。
社會在不斷發(fā)展,對人才也提出新的挑戰(zhàn)和要求。教師的教學(xué)模式?jīng)Q定著人才培養(yǎng)的類型。在教學(xué)中,教師要注重挖掘?qū)W生潛在的能力,把學(xué)生作為課堂教學(xué)的主體。教師可以用問題引發(fā)學(xué)生的`思考,讓學(xué)生根據(jù)教師的問題進(jìn)行探究,自己找到解決問題的方法。教師要多聽一聽學(xué)生的意見,注重建立民主、平等的師生關(guān)系,讓學(xué)生暢所欲言。課堂教學(xué)的過程應(yīng)該是師生的思維進(jìn)行碰撞的過程,教師和學(xué)生在共同的交流和學(xué)習(xí)中對計算機(jī)的相關(guān)知識達(dá)成相同的認(rèn)識。
(二)注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。
實(shí)踐能力是中職學(xué)生必備的一種能力。實(shí)踐能力是學(xué)生應(yīng)對未來崗位工作必須進(jìn)行鍛煉的一項(xiàng)技能。計算機(jī)是理論和實(shí)踐緊密結(jié)合的學(xué)科,要求學(xué)生不僅要具備扎實(shí)的理論知識,還要求學(xué)生具備良好的操作技能。在教學(xué)中,教師要注重鍛煉學(xué)生實(shí)際操作的能力,可以邊進(jìn)行理論教學(xué),邊讓學(xué)生動手操作。學(xué)校應(yīng)該給學(xué)生提供社會實(shí)踐的機(jī)會,讓學(xué)生把自己在學(xué)校中學(xué)習(xí)到的計算機(jī)知識進(jìn)行實(shí)踐。這對學(xué)生未來的就業(yè)是有百利而無一害的。
(三)注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
社會的競爭越來越激烈已經(jīng)成為大家有目共睹的事實(shí)。社會上的計算機(jī)人才非常多,但是真正具備良好創(chuàng)新能力的人很少。中職學(xué)生想要在激烈的就業(yè)競爭中有一席之地,就要先加強(qiáng)自身的修煉,具備良好的創(chuàng)新能力,這樣才能增加就業(yè)競爭中勝算的砝碼。中職計算機(jī)教師要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。如:教學(xué)生進(jìn)行動畫制作時,教師沒必要給學(xué)生以死的套路和模式,而是可以給學(xué)生一個主題,讓學(xué)生自行發(fā)揮。同時,教師要鼓勵學(xué)生創(chuàng)新。總之,以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué)是社會和學(xué)生都需要的。教師進(jìn)行計算機(jī)教學(xué)時,要注重以就業(yè)為指引,了解社會對人才的要求和社會需要的人才類型,注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,讓學(xué)生能學(xué)有所成,成為未來建設(shè)社會的棟梁之材。另外,以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué),對計算機(jī)教師自身知識結(jié)構(gòu)有著更高的要求,教師需要不斷完善自身的知識結(jié)構(gòu),不斷提高計算機(jī)專業(yè)素質(zhì)。職業(yè)教育目前階段也是就業(yè)教育,以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向是職業(yè)教育健康可持續(xù)發(fā)展的根本要求。只有建立起學(xué)校、企業(yè)交流體系,教師、學(xué)生能實(shí)時了解企業(yè)的運(yùn)行方式及真正需求,計算機(jī)教學(xué)才能跟上計算機(jī)發(fā)展的步伐,保持活力。
參考文獻(xiàn):。
[2]劉梅青.中職計算機(jī)教育中學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)[j].探索創(chuàng)新,,(5).
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇五
國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定指出:”高等職業(yè)教育應(yīng)以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的發(fā)展道路".高職教育就是就業(yè)教育,它關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展,只有較好的就業(yè)率才能贏得社會的認(rèn)可.物理學(xué)作為理工專業(yè)的`基礎(chǔ)課在當(dāng)前我國高等職業(yè)技術(shù)教育蓬勃發(fā)展之時,高職的物理教學(xué)面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),改革現(xiàn)有的高職物理教學(xué),建立適應(yīng)我國高職教育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的教學(xué)體系,是擺在廣大高職物理教師面前的一個大問題.
作者:趙再琴作者單位:貴州省銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院,554300刊名:技術(shù)物理教學(xué)英文刊名:technicalphysicsteaching年,卷(期):17(4)分類號:g63關(guān)鍵詞:
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇六
發(fā)展高職教育,培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的應(yīng)用型人才,必須以就業(yè)為導(dǎo)向。必須明確高等職業(yè)教育的發(fā)展定位,突出職業(yè)性特征;必須深化教育教學(xué)制度改革和人才培養(yǎng)模式改革,優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu).增設(shè)社會急需專業(yè),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)能力;必須加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變學(xué)生的就業(yè)觀念。
就業(yè)乃民生之本。畢業(yè)生能否順利就業(yè),就業(yè)后能否適應(yīng)勞動力市場的需求與變化,是評價高職學(xué)校辦學(xué)成功與否的主要依據(jù)。隨著我國全面建設(shè)小康社會進(jìn)程的加快,市場對人力資源配置發(fā)揮著越來越重要的作用。高職教育要使自己培養(yǎng)的人才具有良好的市場前景,就必須以就業(yè)為導(dǎo)向.滿足社會對各類應(yīng)用型人才的需求。
一、以就業(yè)為導(dǎo)向,突出職業(yè)性特征,明確高等職業(yè)教育的發(fā)展定位。
為了使高等職業(yè)教育可持續(xù)地健康發(fā)展。首先必須解決其發(fā)展定位問題。在我們的教育體系中,長期以來重層次、輕類型,高職教育作為一種新的教育類型,它是一種職業(yè)特征明顯的“應(yīng)用型”教育。不應(yīng)把教育類型和教育層次這兩個不同的范疇混為一談。雖然目前高職教育絕大多數(shù)是專科層次。但從長遠(yuǎn)發(fā)展看,還應(yīng)有“應(yīng)用型”的高職本科、研究生教育。
高等職業(yè)教育作為一種教育類型,它是高等教育的重要組成部分;它是有別于學(xué)術(shù)型、研究型普通高等教育的職業(yè)技術(shù)型教育;它是職業(yè)技術(shù)教育的高層次教育階段。在我國高等教育體制和教育結(jié)構(gòu)改革中,應(yīng)當(dāng)努力形成“學(xué)術(shù)型”高等教育和高等職業(yè)教育并駕齊驅(qū)的格局。而且通過深化教育體制改革,使中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育、成人高等教育、普通高等教育相互溝通,用終身教育的觀念構(gòu)建全方位的立交橋。使我國需要進(jìn)入高等教育的人才,根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人才的成長多樣化的需要,選擇教育的類型和層次,實(shí)現(xiàn)“21世紀(jì)中國應(yīng)該成為人人皆學(xué)之邦”的目標(biāo)。
確立可持續(xù)發(fā)展的、以就業(yè)為導(dǎo)向的、面向大眾的職業(yè)教育觀念是我國高職教育體系順應(yīng)世界教育改革潮流,培養(yǎng)高質(zhì)量的技術(shù)應(yīng)用性人才。實(shí)施科教興國戰(zhàn)略的必然選擇。聯(lián)合國教科文組織21世紀(jì)頭十年的技術(shù)與教育計劃指出:“技術(shù)和職業(yè)教育與培訓(xùn)不僅是靠需求驅(qū)動的,而是靠發(fā)展需求驅(qū)動的”。以就業(yè)為導(dǎo)向,就必須打破傳統(tǒng)學(xué)科教育的教學(xué)模式,以社會需要為目標(biāo),堅持面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線,根據(jù)崗位和崗位群所需能力與素質(zhì)提煉、整合成專業(yè)課程體系,構(gòu)建新型高職教學(xué)模式.培養(yǎng)下得去、留得住、用得上、實(shí)踐技能強(qiáng),具有良好職業(yè)道德的技術(shù)應(yīng)用型人才。要在全社會倡導(dǎo)不同層次、不同類型的學(xué)校都能辦出一流教育的思想。衡量一流教育的最主要的標(biāo)準(zhǔn)是看其能否培養(yǎng)出受社會歡迎的高質(zhì)量人才??梢姡涣鞯慕逃c學(xué)校層次和類型沒有直接的關(guān)系。高職院校都應(yīng)結(jié)合地方和行業(yè)的需要,辦出水平,辦出特色,培養(yǎng)出高質(zhì)量的人才,以較高的就業(yè)率贏得社會的認(rèn)可和尊重。
二、以就業(yè)為導(dǎo)向。優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),增設(shè)社會急需專業(yè)。
畢業(yè)生能否順利就業(yè),專業(yè)設(shè)置的合理與否是關(guān)鍵因素之一。高職院校應(yīng)該不斷調(diào)整服務(wù)方向、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、增加社會急需的新專業(yè)、改造就業(yè)形勢不好的舊專業(yè)、取消沒有就業(yè)市場的老專業(yè),使新舊專業(yè)相輔相成、合理搭配。高職院校要有主動適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的觀念,在專業(yè)設(shè)置中要體現(xiàn)實(shí)用性、前瞻性。具體而言,就是要根據(jù)企業(yè)需求、地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要設(shè)置“適銷對路”的專業(yè)。由于市場經(jīng)濟(jì)的波動性.用人單位對專業(yè)的選擇也隨之波動。因而,高職院校應(yīng)敢于改造甚至放棄舉辦多年的就業(yè)難的老專業(yè),創(chuàng)造條件開設(shè)新專業(yè)。專業(yè)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的制定,更應(yīng)立足于對人才市場現(xiàn)狀的準(zhǔn)確把握和未來的預(yù)測。
學(xué)校是承擔(dān)教育的重要場所,是育人的地方.學(xué)校管理的優(yōu)劣直接影響教育質(zhì)量。學(xué)校管理必須建立在科學(xué)化和規(guī)范化的基礎(chǔ)上,一切從實(shí)際出發(fā),應(yīng)自覺擺脫主觀臆斷和盲目性,擺脫因循守舊和經(jīng)驗(yàn)主義,遵循科學(xué)原理和教育規(guī)律,適應(yīng)時代的召喚。人們接受高職教育是要獲得所需要的知識和技能,如何最大限度地滿足人們的這種需要,教育質(zhì)量的優(yōu)劣是關(guān)鍵。高職院校要生存、要發(fā)展就必須提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)出適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才。若不能培養(yǎng)出高質(zhì)量的勞動者,必然會產(chǎn)生畢業(yè)生就業(yè)難的問題,最終會影響到高職院校的生存發(fā)展。如果畢業(yè)生質(zhì)量高,在勞動力市場就有競爭力,既能給學(xué)校帶來良好的聲譽(yù),又能夠吸引更多的生源和投資??梢?,教育質(zhì)量的高低也可以成為一種市場信息,影響著每一所高職院校的前途問題。因此,在市場經(jīng)濟(jì)競爭日益激烈的情況下,高職教育將面臨著更大的挑戰(zhàn),提高教育質(zhì)量將顯得極其的艱巨和迫切。
我國高職教育基本實(shí)行的是學(xué)年制管理,學(xué)制二至三年,普高生源和對口生源混合培養(yǎng)。在沒有相應(yīng)的過渡教育的情況下,單一的人才培養(yǎng)模式和固定學(xué)年制很難如期實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)。以就業(yè)為導(dǎo)向.推進(jìn)教學(xué)制度創(chuàng)新,培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用型人才就必須探索靈活的`教學(xué)管理制度和彈性學(xué)制。各個學(xué)校根據(jù)自身的實(shí)際情況可以推行學(xué)分制,針對不同的生源.制定不同的培養(yǎng)計劃,讓學(xué)生有自主選擇的余地。在學(xué)分控制方面,普通高中生源專業(yè)課程,包括技能訓(xùn)練項(xiàng)目的學(xué)分比重應(yīng)該大于對口生源.而文化課程的學(xué)分比重應(yīng)該少于對口生源。采用學(xué)分制管理,能夠使文化課程和專業(yè)課程起點(diǎn)不同的生源,在相應(yīng)的時問里實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo),提高人才培養(yǎng)的效率。在學(xué)制管理方面,可根據(jù)學(xué)生的文化基礎(chǔ)和專業(yè)基礎(chǔ)并結(jié)合其就業(yè)需求適當(dāng)?shù)匮娱L或縮短學(xué)習(xí)年限。
五、以就業(yè)為導(dǎo)向,推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升學(xué)生的綜合能力。
高職院校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要任務(wù)之一,是以未來社會發(fā)展需求為準(zhǔn)則,調(diào)整并確立人才評價標(biāo)準(zhǔn),把培養(yǎng)創(chuàng)新人才作為深化教育改革的頭等大事。具有創(chuàng)新素質(zhì)的人才,正是德智體美等全面發(fā)展的必然結(jié)果。因此,素質(zhì)教育評價的指導(dǎo)思想、指標(biāo)體系和方法,都要圍繞“創(chuàng)新精神”和“實(shí)踐能力”進(jìn)行調(diào)整。以“創(chuàng)新”為重點(diǎn)的素質(zhì)教育評價,不僅需要改變過去那種只關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)成績的單一總結(jié)性評價方式,還必須著眼于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新潛能,關(guān)注每個學(xué)生在已有水平上的發(fā)展。關(guān)注學(xué)生發(fā)展中的個性差異。新的評價體系和評價模式,要讓學(xué)生成為評價主體。成為他們認(rèn)識自己和教育自己的一種教育方式,成為教師改進(jìn)教學(xué)、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新教育目標(biāo)的反饋方式。要發(fā)揮教育評價的導(dǎo)向功能,引導(dǎo)教師創(chuàng)造性地教,引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造性地學(xué),使促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力發(fā)展的評價實(shí)驗(yàn)具有可能性和可操作性。
未來社會的職業(yè)崗位是一個動態(tài)的概念,其崗位能力要求的內(nèi)涵也是一個不斷變化、不斷豐富的過程。人的一生中無論是被動地適應(yīng)社會變革,還是主動地追求理想的目標(biāo),其職業(yè)崗位都會是多變的。因此,高職學(xué)生要想在競爭日益激烈的就業(yè)市場中找到合適的位置并站穩(wěn)腳跟,除了具備必要的專業(yè)知識、崗位能力外,還必須具備較高的綜合素質(zhì)。應(yīng)及早將提高學(xué)生的崗位競爭力作為一項(xiàng)重要的培養(yǎng)目標(biāo),積極開展素質(zhì)教育,努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
六、以就業(yè)為導(dǎo)向,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變學(xué)生的就業(yè)觀念。
較高的就業(yè)率是社會對學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的最好肯定。高職學(xué)校在調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),深化教學(xué)改革,提高學(xué)生綜合素質(zhì)的同時,也應(yīng)從培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力人手,積極開展就業(yè)指導(dǎo)教育。高職學(xué)校要對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)教育,分析就業(yè)形勢,介紹社會需要的人才類型,使學(xué)生一入校門就繃緊就業(yè)這根弦,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。要把就業(yè)指導(dǎo)滲透到日常課程學(xué)習(xí)之中。由任課教師介紹所學(xué)專業(yè)知識在職業(yè)領(lǐng)域中的應(yīng)用,以及應(yīng)用中應(yīng)遵循的各種規(guī)則,使學(xué)生對未來的崗位有一個清晰的了解。可請來已走向社會工作的老優(yōu)秀畢業(yè)生,傳授求職心得、面試技巧等經(jīng)驗(yàn),讓學(xué)生感受就業(yè)體驗(yàn),增加求職經(jīng)驗(yàn),組織學(xué)生參加各種就業(yè)洽談會等。
加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),必須引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。首先,教育學(xué)生樹立正確的人生觀和價值觀,明確工作只有分工不同,沒有高低貴賤之分,只要能體現(xiàn)出人生的價值就是好崗位、好工作。其次,教育學(xué)生要擺正位置,不要好高鶩遠(yuǎn)、盲目攀比,要正確認(rèn)識自己的能力和水平,選擇適合發(fā)揮自己長處的崗位。再次,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清職業(yè)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)待遇的關(guān)系。一些工作崗位可能條件艱苦,現(xiàn)實(shí)待遇不高,但卻有著很好的發(fā)展前景,對于眼前的困難要耐得住,吃得消,要看到長遠(yuǎn)的發(fā)展前景。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇七
當(dāng)前,面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,教育事業(yè)只有重視就業(yè)問題才能真正的培養(yǎng)出符合市場需求的人才來,計算機(jī)教學(xué)也是如此。
縱觀用人單位對人才的基本需要,知識運(yùn)用能力、人際交往能力和開拓創(chuàng)新能力是必不可少的重要因素。
因此,基于就業(yè)因素的思考,在計算機(jī)教學(xué)過程中,也必須注重對學(xué)生進(jìn)行以上三個方面的能力的培養(yǎng)。
一、重視實(shí)踐教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的知識運(yùn)用能力。
毋庸置疑,學(xué)生在學(xué)校期間所學(xué)的一切知識最終是要用到實(shí)處的,也就是說,學(xué)生只有真正能夠在工作中展示自己的專業(yè)知識,才符合單位的基本需要。
要想在計算機(jī)教學(xué)過程中培養(yǎng)學(xué)生的知識運(yùn)用能力,就必須重視實(shí)踐教學(xué)。
目前,各學(xué)校都基本上具備了信息化的教學(xué)條件,還有不少學(xué)校根據(jù)學(xué)生人數(shù)配備了計算機(jī)。
另外,由于人們生活水平的提高,學(xué)生擁有獨(dú)立電腦的數(shù)量也就越來越多。
在此境遇下,也就為實(shí)踐教學(xué)開創(chuàng)了良好的條件。
一方面,學(xué)校要充分利用自身優(yōu)質(zhì)資源,最大限度的給學(xué)生創(chuàng)造各種計算機(jī)實(shí)踐機(jī)遇。
由于計算機(jī)教學(xué)比較抽象,僅僅依靠理論教學(xué),其效果難以達(dá)到理想的狀態(tài),因此,科學(xué)合理的開展實(shí)踐教學(xué)就成為必不可少的提高教學(xué)效果的重要策略了。
對此,學(xué)校要做到兩點(diǎn),一是盡可能的把計算機(jī)課程教學(xué)安排到可以信息化的`教室,可以達(dá)到教師一邊講課,學(xué)生一邊實(shí)踐的優(yōu)良教學(xué)效果。
二是學(xué)校要盡量鼓勵學(xué)生利用學(xué)校的計算機(jī)進(jìn)行學(xué)習(xí),這樣的好處在于,不僅可以把學(xué)生集中起來互相學(xué)習(xí),而且還有教師的指導(dǎo),這對于提高教學(xué)效果有著重要作用。
另一方面,學(xué)校也要重視學(xué)生的課后訓(xùn)練,這種課后訓(xùn)練指的是學(xué)生用自己的電腦予以實(shí)踐理論知識。
特別需要指出的是,學(xué)校要特別提醒學(xué)生,注意對知識的靈活運(yùn)用,比如在講授ppt制作時,由于課堂時間較少,學(xué)生必須利用課后時間進(jìn)行訓(xùn)練和學(xué)習(xí)。
另外,學(xué)校還可以科學(xué)的限定學(xué)生的上網(wǎng)時間,以防一些不自覺的學(xué)生不能嚴(yán)格要求自己。
二、倡導(dǎo)開放式教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的人際交往能力。
人際交往能力也是就業(yè)素質(zhì)中必不可少的重要因素,學(xué)校要想在計算機(jī)教學(xué)過程中提升學(xué)生的人際交往能力,就需要搞開放式教學(xué),所謂開放式教學(xué),就是在講授知識的過程中,整個教學(xué)環(huán)境是開放的。
要做到這一點(diǎn),具體來說,還有兩個方面的基本要求。
第一,注重教學(xué)過程中的“開放”。
這種“開放”指的是在計算機(jī)教學(xué)過程中,學(xué)生可以隨時提問,同學(xué)們之間可以隨時商議問題。
這樣做的好處在于,通過與教師和學(xué)生的交流,學(xué)生的自信心和語言交流能力會大大提升,原因在于,由于在傳統(tǒng)思維中一般人認(rèn)為課堂是比較嚴(yán)肅的,以至于使得一些人不敢在課堂上發(fā)言,實(shí)際上,這種做法是完全錯誤的。
而當(dāng)學(xué)生真正的發(fā)言之后,學(xué)生的自信心就會大大增加,那么,久而久之,學(xué)生的語言表達(dá)能力就會大大提升,人際交往能力也會得到一定程度的改善。
當(dāng)然,要做到這一點(diǎn),不僅需要教師能夠把握住課堂紀(jì)律,還需要學(xué)生能夠嚴(yán)格要求自己。
第二,注重教學(xué)過程中的“思想”教育。
應(yīng)該指出,計算機(jī)教學(xué)也包含著對學(xué)生進(jìn)行思想教育,由此可見,在計算機(jī)教學(xué)過程中,要提升學(xué)生的人際交往能力,絕對不能簡單的對學(xué)生進(jìn)行計算機(jī)專業(yè)知識的教育,還可以在教學(xué)過程中滲透思想教育。
比如,可以在講課的過程中,留給學(xué)生幾分鐘的時間,讓學(xué)生去與其他同學(xué)交流,這樣也有助于提升學(xué)生的人際交往能力。
三、多管齊下,培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力。
應(yīng)該指出,任何單位都比較喜歡具備開拓創(chuàng)新能力的人才。
那么,如何在計算機(jī)教學(xué)過程中,培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力呢?要做到這一點(diǎn),學(xué)校需要多管齊下的采取措施,具體來說,主要從以下三個方面著手。
一是重視學(xué)生的科學(xué)思維意識教育。
思想決定行動,要想讓學(xué)生具備良好的開拓創(chuàng)新能力,首要的是就是要培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思維意識,對此,一方面,教師要積極鼓勵學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新性思維,對于學(xué)生提出的各種新思想,教師都要給予積極鼓勵。
另一方面,教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生,特別是發(fā)現(xiàn)那些思維比較活躍的學(xué)生。
二是重視對學(xué)生進(jìn)行多元化知識的培訓(xùn)。
毫無疑問,計算機(jī)教學(xué)是專門教學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)知識的,但是也應(yīng)該看到,學(xué)生可以通過計算機(jī)學(xué)習(xí)到其他方面的知識。
當(dāng)今世界,知識越來越細(xì)化,專業(yè)分工也越來越精細(xì),在此情況下,計算機(jī)教學(xué)就需要滲透多遠(yuǎn)知識,比如可以在計算機(jī)教學(xué)過程中滲透軟件專業(yè)、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)、信息技術(shù)專業(yè)等不同專業(yè)的知識,讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)計算機(jī),而學(xué)習(xí)到更多的關(guān)于計算機(jī)的其他的專業(yè)的知識。
三是要營造良好的開拓創(chuàng)新的環(huán)境。
環(huán)境對學(xué)生的影響非常重要,如果學(xué)生在一個比較優(yōu)秀的環(huán)境里,學(xué)生也會變的優(yōu)秀。
在計算機(jī)教學(xué)過程中,要培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力,就需要創(chuàng)設(shè)良好的開拓創(chuàng)新的環(huán)境。
對此,教師要經(jīng)常性的鼓勵學(xué)生開拓創(chuàng)新,對于在創(chuàng)新方面做的比較優(yōu)秀的學(xué)生要給予積極的鼓勵。
久而久之,學(xué)生就會把開拓創(chuàng)新當(dāng)成正面旗幟,因而也就會在實(shí)際學(xué)習(xí)過程中勇于嘗試了。
總之,要想在計算機(jī)教學(xué)過程中對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),就需要從就業(yè)素質(zhì)的基本構(gòu)成要素出發(fā),有的放矢的對學(xué)生進(jìn)行知識運(yùn)用能力、人際交往能力和開拓創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
當(dāng)然,要做到這一點(diǎn),不僅需要學(xué)校和教師的努力,更需要學(xué)生扎實(shí)的努力。
參考文獻(xiàn):
[1]魯暢.論大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)[j].遼寧教育研究.第4期。
[1]蔡仲儒.從就業(yè)途徑淺析大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)[j].科技信息.第3期。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇八
(一)教學(xué)模式存在問題。
以往的計算機(jī)教學(xué)模式,普遍存在的問題便是教學(xué)模式單一固定,毫無新意。上課就遵循固定的模式進(jìn)行操練。主要的教學(xué)模式有以下幾種,一種是教師講授,這種以教師講授為主、學(xué)生理解之后鞏固練習(xí)的模式是計算機(jī)教學(xué)中常用的。另一種是學(xué)生為主,教師為輔導(dǎo),這種教學(xué)模式雖然有利于學(xué)生發(fā)揮主觀能動性,但是難免卻忽視了學(xué)生自身的自制力等問題,學(xué)習(xí)效果并不明顯。再一種便是任務(wù)型,分配學(xué)生做任務(wù),從各種任務(wù)當(dāng)中學(xué)習(xí)自己所需要的計算機(jī)理論知識,這樣雖然有利于增強(qiáng)學(xué)生處理實(shí)際問題的能力,但是,卻容易造成學(xué)生水平參差不齊,并且,這種教學(xué)模式對老師水平有較高要求。單一固定的教學(xué)模式,很難使得學(xué)生計算機(jī)素質(zhì)的全面提高。
(二)忽略學(xué)生興趣,重理論,輕實(shí)踐。
高職院校作為專門促進(jìn)社會就業(yè)而存在的社會群體,其生源數(shù)量并不如大學(xué)那樣能夠得到源源不斷的供應(yīng)。學(xué)生在選擇這類學(xué)校的時候,更多地是注重技能的高低和名聲的大小。因此,使得高職院校教學(xué)不以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)為主要目標(biāo),更多的是注重學(xué)生對知識的理解和接受能力。因此,這一結(jié)果很容易造成學(xué)生因?yàn)閷W(xué)習(xí)內(nèi)容難以理解或者很難跟上學(xué)業(yè)進(jìn)度而喪失學(xué)習(xí)興趣。例如,計算機(jī)中最難學(xué)的便是c語言,各種繁雜的編程等枯燥的反復(fù)動作極容易引發(fā)學(xué)生的抵觸心理,從而喪失學(xué)習(xí)興趣。同時,部分高職院校,僅僅是讓學(xué)生在課堂上提出問題然后提出解決問題的辦法,并沒有積極參與到積極解決問題的實(shí)踐當(dāng)中去,這些也都或多或少或直接或間接地影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
(三)不理解企業(yè)需求,不符合企業(yè)需求標(biāo)準(zhǔn)。
許多高職院校,出于某種盈利性目的開辦,并沒有與企業(yè)需求掛鉤,僅僅是將知識灌輸給學(xué)生,不管學(xué)生是否符合企業(yè)需求,滿足企業(yè)的要求。同時,由于投資基金等的限制,學(xué)校教學(xué)設(shè)備、教學(xué)環(huán)境等并不如普通高等學(xué)校那么足,學(xué)校并不能提供給學(xué)生完善的學(xué)習(xí)設(shè)備,這些方面一定程度上限制了學(xué)生的學(xué)習(xí)。同時,學(xué)生自身由于計算機(jī)學(xué)習(xí)難度、軟件不足等的限制,導(dǎo)致學(xué)生對計算機(jī)學(xué)習(xí)興趣缺缺。這些問題,很大程度上限制了人才的培養(yǎng),且很難滿足企業(yè)的要求,難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
(一)創(chuàng)新教學(xué)模式,豐富教學(xué)方式方法,改變固定模式。
如若想實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式的優(yōu)化,改變創(chuàng)痛的單一固定的教學(xué)模式是必要和必然的。盡管教學(xué)要以學(xué)生為主體,但是我們更應(yīng)該注重的是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性。為此,創(chuàng)新教學(xué)模式,形成以學(xué)生和教師互動式的教學(xué)方法,不僅要注重理論研究,更要注重學(xué)生實(shí)際的動手操作能力。同時,還要針對學(xué)生水平參差不齊,對學(xué)生因材施教。
(二)注重實(shí)踐,提高學(xué)生實(shí)際處理問題的能力。
俗話說,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。僅僅注重學(xué)生理論學(xué)習(xí),并不能滿足現(xiàn)代化社會對高職院校學(xué)生的要求。往往都是實(shí)踐出真知,實(shí)踐中得來的東西,往往是最印象深刻的。這就要求教師對當(dāng)今社會計算機(jī)流行趨勢具有充分的了解,在課程當(dāng)中,慢慢滲透給學(xué)生現(xiàn)代社會計算機(jī)經(jīng)常面臨的主要問題,并鼓勵學(xué)生自己思考并且動手解決。同時鼓勵學(xué)生多參與社會實(shí)踐,例如進(jìn)人企業(yè)實(shí)習(xí)等,實(shí)時的參與到問題的產(chǎn)生和解決當(dāng)中去。
(三)了解企業(yè)需求,以企業(yè)需求為導(dǎo)向,促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。
以就業(yè)為導(dǎo)向的高職計算機(jī)教育,主要的目的當(dāng)然還是為了促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。學(xué)生就業(yè)離不開企業(yè)需求。因此,教師只有在了解企業(yè)需求的基礎(chǔ)上,才能更好地教授給學(xué)生所需要的`專業(yè)理論知識和處理問題的技能,如此,才能培養(yǎng)出更符合企業(yè)要求的高素質(zhì)計算機(jī)人才。同時,高職學(xué)校可以和企業(yè)建立聯(lián)系,或者合作伙伴關(guān)系,安排學(xué)生進(jìn)人企業(yè)實(shí)習(xí),幫助企業(yè)提供人才,如此,企業(yè)也能保證自己源源不斷的人才供給,可謂一舉兩得。
結(jié)束語:
在信息化時代大背景下,無論是社會還是企業(yè),甚至是個人,都對計算機(jī)產(chǎn)生了極大的依賴。為適應(yīng)社會發(fā)展,掌握必要的計算機(jī)技能是必須的,而同時,如果想在迅速發(fā)展的社會中脫穎而出,擁有過硬的計算機(jī)專業(yè)知識則是大勢所趨。以就業(yè)為導(dǎo)向的高職計算機(jī)教育,為了適應(yīng)現(xiàn)代社會趨勢,需要將傳統(tǒng)的計算機(jī)教學(xué)模式進(jìn)行改革創(chuàng)新,如此才能在越來越激烈的人才競爭中獲得一席之地。人才越來越多,而人才需求增長的速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及人才增長的速度。如果想在日益激烈的就業(yè)競爭中獲得優(yōu)勢地位,作為以就業(yè)為導(dǎo)向的高職院校教育,就要深刻思考該如何在險中求勝。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇九
論文摘要:大力發(fā)展高等職業(yè)教育已成為人們的共識。我院的高職教育改革要在以下六個方面取得新的突破,牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的高職教育觀念,努力建設(shè)品牌專業(yè)、精品課程,形成學(xué)院辦學(xué)特色,著力建設(shè)一支“雙師型”教師隊伍,形成校企合作的訂單式人才培養(yǎng)新模式,以課堂評估為重點(diǎn)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理,在科研促進(jìn)教學(xué)上有新的作為。
在我國提出實(shí)現(xiàn)工業(yè)現(xiàn)代化和正在成為世界制造業(yè)中心的背景下,大力發(fā)展高等職業(yè)教育已成為人們的共識。但是就高職院校自身的發(fā)展來說,存在一些不容忽視的問題。比如,學(xué)校專業(yè)設(shè)置脫離實(shí)際,難以滿足社會多樣化的需要,教學(xué)內(nèi)容與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和實(shí)際工作脫節(jié),沒有形成高職的特色,致使學(xué)生崗位適應(yīng)能力不強(qiáng),畢業(yè)生的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)不高,難以滿足崗位的需求,畢業(yè)生的求職觀念和方法不正確,難于適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)條件下就業(yè)形勢變化的要求。所有這些直接影響著高職畢業(yè)生的就業(yè)。
我院高職教育起步時間不長,經(jīng)驗(yàn)不足,尤其需要借鑒其它高職院校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),努力避免目前高職院校存在的問題。要瞄準(zhǔn)市場對人才的需求,一手把握市場的規(guī)律,一手把握教育規(guī)律,以就業(yè)為導(dǎo)向,努力推進(jìn)高職教育教學(xué)改革,提高高職教育質(zhì)量,促進(jìn)高職畢業(yè)生的就業(yè)。我院的高職教育改革要在以下六個方面取得新的.突破。
第一要牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的高職教育觀念。首先我們要對發(fā)展高職教育充滿信心。隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展以及高等教育向大眾化邁進(jìn),必然要求大力發(fā)展高等職業(yè)教育。前不久召開的全國人才工作會議明確提出經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要大批的技能型人才的要求。這是學(xué)院高職發(fā)展難得的機(jī)遇,這一點(diǎn)我們要有充分的認(rèn)識和信心。
在以什么標(biāo)準(zhǔn)來發(fā)展高職教育的問題上,我們要樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的觀念。離開了就業(yè)導(dǎo)向的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展高職教育就會偏離方向。目前我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)中缺乏大量適應(yīng)一線崗位工作的高級應(yīng)用型技能型人才,我們只有堅持以就業(yè)為導(dǎo)向,瞄準(zhǔn)市場對人才的需求,才能找準(zhǔn)我們的定位,辦出我們的特色,謀求我們的發(fā)展。我們要從以新生入校的第一天起,就要教育我們的學(xué)生找準(zhǔn)自己的定位,做一個好的高級“藍(lán)領(lǐng)”、“灰領(lǐng)”,并把這種教育思想貫穿于我們的教學(xué)過程之中。我們只有牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向的教育觀念,才能促進(jìn)高職教育教學(xué)質(zhì)量的真正提高。
第三要著力建設(shè)一支“雙師型”教師隊伍。教師是強(qiáng)教之本,是決定學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。要采取送出去、請進(jìn)來的辦法努力建設(shè)一支“雙師型”的教師隊伍。堅持不求所有,但求所用的原則,從兄弟院校、大公司大企業(yè)中聘請一批高質(zhì)量的名師來做我們的兼職教師,這是確保學(xué)生學(xué)得進(jìn)、學(xué)得好,從而全面提高學(xué)生的就業(yè)能力,滿足學(xué)生的就業(yè)需求的一個重要措施。
我們自己的教師一般要定向兩門高職課程,開新課的老師要實(shí)行試講準(zhǔn)入制。要采取措施提高教師使用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué)的水平。上課不受大多數(shù)學(xué)生歡迎的教師要采取措施改進(jìn)他們的教學(xué),逐步在有些專業(yè)有些課程上學(xué)生選老師制。
第四要形成校企合作的訂單式人才培養(yǎng)新模式。周濟(jì)部長指出,“高等職業(yè)教育的學(xué)制要逐步從三年調(diào)整為兩年,各級職業(yè)教育的培養(yǎng)期限、方式要堅持多樣化、靈活性、不拘一格?!边@其實(shí)就是對我們?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式的改革提出了要求。所謂人才培養(yǎng)模式就是培養(yǎng)什么人和怎樣培養(yǎng)人的問題。培養(yǎng)什么人,這一點(diǎn)我們應(yīng)該明確,我們的高職教育就是要為現(xiàn)代制造業(yè)和服務(wù)業(yè)培養(yǎng)培訓(xùn)一線崗位的有知識有技能的實(shí)用型技能型人才。而如何培養(yǎng)培訓(xùn)這種人才呢,在這個問題上,我們現(xiàn)在采用的基本上還是先基礎(chǔ)知識、后專業(yè)基礎(chǔ)知識,再專業(yè)提高,然后實(shí)習(xí)的傳統(tǒng)模式。
這種傳統(tǒng)的模式是不利于學(xué)生就業(yè)需求的、不利于學(xué)生盡快適應(yīng)崗位需要。我們要以學(xué)生就業(yè)為導(dǎo)向,研究試點(diǎn)先基礎(chǔ)知識,再實(shí)習(xí),然后專業(yè)提高,最后實(shí)習(xí)的模式。就是讓學(xué)生先學(xué)一個學(xué)期的基礎(chǔ)知識后,就到企業(yè)中去實(shí)習(xí)一個學(xué)期或更長一點(diǎn)的時間。
讓學(xué)生具備一定感性知識后再進(jìn)行專業(yè)提高。實(shí)習(xí)期間可以計算學(xué)分,納入課程學(xué)習(xí)計劃。以前旅游專業(yè)第二個學(xué)期就組織學(xué)生到滕王閣等單位實(shí)習(xí),第五個學(xué)期又組織到義烏大酒店實(shí)習(xí),有的學(xué)生現(xiàn)在已經(jīng)留在義烏大酒店工作。旅游班也根據(jù)實(shí)習(xí)的情況對課程進(jìn)行了調(diào)整,這實(shí)際是進(jìn)行了校企合作的初步嘗試,但力度還不足。我們要進(jìn)行學(xué)分制和校企合作訂單式人才培養(yǎng)模式的改革。這兩個方面的改革有一定的難度,但一定要探索,一定要有新的突破,一定要為促進(jìn)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境。
第五要以課堂評估為重點(diǎn)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理。在教學(xué)管理實(shí)踐中,要進(jìn)一步突出系主任負(fù)責(zé)制,系主任要切實(shí)履行好本系部教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督管理第一責(zé)任人的職責(zé),要強(qiáng)化教務(wù)處在教學(xué)質(zhì)量管理監(jiān)控中的宏觀督導(dǎo)協(xié)調(diào)職能,進(jìn)一步完善課堂教學(xué)質(zhì)量考評指標(biāo)體系和考評辦法,對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全過程、全方位的監(jiān)控考評,要繼續(xù)完善學(xué)生信息員隊伍建設(shè),健全學(xué)生信息反饋制度,完善學(xué)生考評教師的制度。我們要通過對教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全方位全過程的監(jiān)控,使我們分配制度的改革真正實(shí)現(xiàn)好的效益。
我們還要把抓好業(yè)余班管理擺到一個突出的位置,教務(wù)處要會同各系部認(rèn)真研究出業(yè)余班的管理辦法,要通過考試和考勤改革,使業(yè)余班教學(xué)管理有個新氣象、新變化。
第六要在科研促進(jìn)教學(xué)上有新的作為。我們的科研工作總體上講,基礎(chǔ)薄弱、空氣不濃厚、隊伍實(shí)力不強(qiáng)。我們要進(jìn)一步強(qiáng)化科研管理部門的計劃、組織、調(diào)控等職能,積極組織申報國家、省市科研課題,重點(diǎn)組織一批能促進(jìn)學(xué)院教學(xué)和管理水平的科研,確定幾個院級的科研課題并加強(qiáng)過程跟蹤。要使我們的科研工作同推進(jìn)“三個代表”重要思想“三進(jìn)”工作相結(jié)合,同推進(jìn)高職學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)相結(jié)合,同推進(jìn)學(xué)院管理相結(jié)合,同推進(jìn)學(xué)院自身的建設(shè)和發(fā)展相結(jié)合。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十
在推動國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過程之中,職業(yè)教育在我國獲得了快速的發(fā)展,作為我國職業(yè)教育中的重要組成部分,高等職業(yè)教育備受社會各界的廣泛關(guān)注,同時社會地位越來越重要。其中高等職業(yè)教育符合時代對人才培養(yǎng)的實(shí)質(zhì)需求,能夠?yàn)樯鐣囵B(yǎng)出綜合的復(fù)合型人才,另外結(jié)合相關(guān)的實(shí)踐調(diào)查可以看出,職業(yè)教育對經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出的貢獻(xiàn)越來越明顯,但是作為一種較為特殊的教學(xué)模式,高職院校在教學(xué)過程中仍然出現(xiàn)了許多不同的問題及情況。在落實(shí)相關(guān)實(shí)踐教學(xué)的過程之中,高等職業(yè)院校主要以人才培養(yǎng)為立足點(diǎn)和切入點(diǎn),實(shí)際的人才培養(yǎng)計劃以及目標(biāo)忽略了以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向的基本方向,實(shí)際的教學(xué)策略與學(xué)生個人的就業(yè)存在嚴(yán)重的脫節(jié)現(xiàn)象,在公共英語課程教學(xué)的過程之中,這一現(xiàn)象體現(xiàn)得尤為明顯。如果站在微觀的角度對我國高職英語教育體制進(jìn)行分析,那么可以看出現(xiàn)有的教育體制無法更好地滿足社會以及市場發(fā)展的實(shí)質(zhì)需求,高職生的英語水平難以得到有效的提升,這一點(diǎn)嚴(yán)重影響學(xué)生的就業(yè)競爭力。因此,對高職英語教育體制進(jìn)行進(jìn)一步的分析研究存在一定的實(shí)踐教育意義,符合我國高職英語教育改革的相關(guān)要求。
2高職英語教育的特點(diǎn)。
高職英語教育的內(nèi)容以及環(huán)節(jié)相對較為復(fù)雜,在落實(shí)相關(guān)教學(xué)實(shí)踐的過程之中,英文老師必須要充分考慮各類影響因素,立足于高職英語教學(xué)的具體特點(diǎn),以及相關(guān)的影響因素,進(jìn)行有效的教學(xué)實(shí)踐,加強(qiáng)對學(xué)生的引導(dǎo),保障學(xué)生能夠在主動學(xué)習(xí)以及小組內(nèi)部探究式學(xué)習(xí)的過程中實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長以及發(fā)展。
2.1具有高等英語教育與職業(yè)英語教育的雙重屬性。
與普通高等教育之中的英語教育相比,高職英語教育具備職業(yè)教育的特征,聯(lián)合國教科文組織在20世紀(jì)90年代提出了國際教育的分類標(biāo)準(zhǔn),在對高等職業(yè)教育進(jìn)行分析時,明確強(qiáng)調(diào),高等職業(yè)教育的教育內(nèi)容主要以面向?qū)嶋H,面向具體職業(yè)為切入點(diǎn),保證學(xué)生能夠在實(shí)踐學(xué)習(xí)之后獲得從事某一個職業(yè)或行業(yè)的實(shí)際技能以及知識,另外完成一級學(xué)業(yè)的學(xué)生,往往能夠直接具備進(jìn)入勞務(wù)市場的相關(guān)能力以及條件。其次,與中職英語教育相比,高職英語教育存在高等英語教育的特點(diǎn),大部分的課堂內(nèi)容以及教育結(jié)構(gòu)盡管存在一定的相似性,但是在教育模式以及教育理念上更加符合時代發(fā)展的真實(shí)需求,符合社會各界以及不同行業(yè)對人才的要求以及標(biāo)準(zhǔn)。除此之外,在知識的深度以及廣度上,高職英語教育能夠突破中職英語教育所存在的各類不足,為學(xué)生的全方位成長及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。
2.2高職英語教育培養(yǎng)的是實(shí)用型的人才。
長期的應(yīng)試教育導(dǎo)致我國許多老師在教育實(shí)踐的過程中只關(guān)注簡單知識的灌輸,忽略了學(xué)生動手實(shí)踐能力的培養(yǎng)以及提升,學(xué)生在英語學(xué)習(xí)的過程之中只能夠掌握一定的數(shù)量的詞匯以及語法,但是與他人在生活實(shí)踐以及交流的過程之中,無法用英語來進(jìn)行主動的溝通以及表達(dá)。另外許多學(xué)生往往連一份英語報紙都看不懂,在寫英文函件的過程之中感到無從下手,之所以會出現(xiàn)這一現(xiàn)象主要在于我國現(xiàn)有的英語教學(xué)過于傳統(tǒng)和落后,大部分的英語老師只注重啞巴式的英語教學(xué)模式,以學(xué)生的死記硬背為切入點(diǎn)和基礎(chǔ),鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行詞匯量的大量積累,盡管這種教學(xué)方式能夠保證學(xué)生打下堅實(shí)的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ),但是對于任何一門語言學(xué)習(xí)來說,掌握語言的具體表達(dá)技巧并進(jìn)行主動的應(yīng)用以及實(shí)踐才是核心以及前提,只有保證學(xué)生將所學(xué)習(xí)到的語言知識應(yīng)用于實(shí)踐之中才能夠更好地發(fā)揮語言學(xué)習(xí)的作用及價值。高職英語在教學(xué)實(shí)踐的過程中以實(shí)際應(yīng)用為基礎(chǔ)和前提,鼓勵學(xué)生進(jìn)行主動的實(shí)踐以及探究,保證學(xué)生能夠在實(shí)踐探究的過程中實(shí)現(xiàn)個人綜合能力的培養(yǎng)以及提升。在提高學(xué)生實(shí)際應(yīng)用能力的過程之中,高職英語課堂主要以模擬實(shí)訓(xùn)的形式為基礎(chǔ)和前提,立足于新課程改革的相關(guān)要求積極地開展不同的課外實(shí)踐活動,將就業(yè)實(shí)習(xí)與課外實(shí)踐活動相聯(lián)系,為學(xué)生提供更多提高自身業(yè)務(wù)能力的機(jī)會。另外即使學(xué)生無法在主動實(shí)踐的過程中促進(jìn)個人實(shí)踐應(yīng)用能力和水平的提升,高職院校也會采取因材施教的形式對學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)和教育。從目前來看,高級英語老師在教學(xué)實(shí)踐的過程之中采取情景模擬的形式來為學(xué)生提供具體感知的機(jī)會,鼓勵學(xué)生在主動參與的過程中實(shí)現(xiàn)個人書面交際能力以及口頭表達(dá)能力的提升,為學(xué)生的全方位成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。在落實(shí)高職英語教學(xué)的過程之中,學(xué)校加大投入改善現(xiàn)有的實(shí)際條件以及實(shí)習(xí)環(huán)境,另一方面,在開放式辦學(xué)條件的引導(dǎo)之下實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)之間的聯(lián)系以及互動,保證學(xué)校與企業(yè)的互利共贏,依托現(xiàn)有的服務(wù)質(zhì)量以及服務(wù)水平,充分地實(shí)現(xiàn)外企資源的優(yōu)化利用以及配置,以此更好地促進(jìn)教學(xué)效率的提升,為不同行業(yè)及領(lǐng)域培養(yǎng)出應(yīng)用型的高級英語人才。
2.3主要強(qiáng)調(diào)專門用途英語教學(xué)。
在教育教學(xué)實(shí)踐的過程之中,高職英語教學(xué)十分注重教學(xué)的實(shí)踐性和實(shí)用性,深入分析高職英語教學(xué)的內(nèi)涵以及實(shí)質(zhì),鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動的探究和實(shí)踐,在實(shí)踐過程中實(shí)現(xiàn)個人的良性發(fā)展。結(jié)合我國語言學(xué)界的相關(guān)要求以及研究結(jié)論可以看出,我國高等教育中的英語教學(xué)主要包括學(xué)術(shù)英語以及專門用途英語兩大體系。其中,在教育教學(xué)實(shí)踐的過程之中學(xué)術(shù)英語主要以培養(yǎng)專門的外國語言工作者為核心和基礎(chǔ),專門用途英語則主要培養(yǎng)在特定行業(yè)領(lǐng)域之中能夠使用英語與他人進(jìn)行交流以及實(shí)踐的專門人才,由此可以看出,后者主要是職業(yè)英語。高職英語教育老師必須要立足于英語教學(xué)的現(xiàn)實(shí)條件以及相關(guān)要求,明確英語的具體屬性以及人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),通過專門用途英語教學(xué)的有效落實(shí)為社會培養(yǎng)出綜合性的人才。
3高職英語教育的現(xiàn)狀。
3.1教育觀念和教學(xué)模式落后。
長期的應(yīng)試教育導(dǎo)致我國許多高職英語老師在教學(xué)實(shí)踐過程中所選擇的教學(xué)方法以及教學(xué)手段過于落后以及傳統(tǒng),嚴(yán)重偏離以就業(yè)為導(dǎo)向的具體方向,忽略了高職教育的具體要求,難以保證學(xué)生在以能力為本位教育理念的引導(dǎo)之下實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長。其次,高等職業(yè)教育主要以培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力為基礎(chǔ)和前提,在落實(shí)就業(yè)為導(dǎo)向的教育理念之中,大部分的高職院校忽略了人才培養(yǎng)以及綜合職業(yè)能力提升的本質(zhì)特點(diǎn),難以保障自身的人才教育目標(biāo)符合崗位職業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求,實(shí)際的教學(xué)質(zhì)量以及教育水平不容樂觀,學(xué)生個人的綜合應(yīng)用能力以及綜合素質(zhì)難以得到有效的提升。另外從更加宏觀的角度來看,高等職業(yè)教育的教學(xué)理念以及教學(xué)方式落后,導(dǎo)致英語教學(xué)忽略了學(xué)生需求的真實(shí)分析,沒有直接將學(xué)生的需求作為教育活動的重要出發(fā)點(diǎn)以及前提,難以實(shí)現(xiàn)學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)以及提升。從教學(xué)模式上來看,許多高職院校在英語教學(xué)的過程中所采用的教學(xué)方法仍然以黑板以及課本加粉筆的教學(xué)形式為主,大部分老師只能夠進(jìn)行英語知識的簡單傳授,學(xué)生只能夠被動地接受老師知識的灌輸,老師在講臺上進(jìn)行知識的傳授,學(xué)生在課堂之中記筆記,其中老師是課堂中的主角以及主體,學(xué)生是聽眾,師生之間缺乏有效的互動以及溝通,以一問一答的形式為主。另外這種較為傳統(tǒng)的教學(xué)模式導(dǎo)致學(xué)生所獲得的學(xué)習(xí)以及提升的機(jī)會相對較少,許多學(xué)生在實(shí)踐學(xué)習(xí)的過程中缺乏一定的主觀能動性,同時個人學(xué)習(xí)的靈活性以及自覺性也受到了嚴(yán)重的影響,大部分學(xué)生過于依賴課堂學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)較為被動以及機(jī)械。結(jié)合相關(guān)的實(shí)踐調(diào)查可以看出,學(xué)生在完成學(xué)業(yè)之后難以將個人所學(xué)到的知識運(yùn)用于不同的工作崗位之中,個人的就業(yè)能力較差,缺乏一定的社會競爭力。
3.2高職特點(diǎn)不突出,學(xué)生學(xué)習(xí)積極性喪失。
傳統(tǒng)辦學(xué)模式的影響導(dǎo)致我國許多高職院校在課程設(shè)置的過程之中往往千篇一律,整齊劃一,沒有結(jié)合不同層次、不同類型以及不同學(xué)生的愛好和實(shí)際學(xué)習(xí)情況進(jìn)行針對性地選擇及劃分。另外對于一些高職院校來說,在英語課堂教學(xué)中出現(xiàn)了兩種極端,一種是整個課堂非常安靜,老師在課堂中唱獨(dú)角戲,學(xué)生與老師之間的交流以及互動較少,往往各取所需,互不干涉;另一種則是整個課堂氛圍非常熱鬧,人聲鼎沸,老師往往無法更好地表達(dá)個人的意見以及看法,學(xué)生在整個課堂之中互相閑聊以及逗樂打趣。任何一種極端情況都會嚴(yán)重影響學(xué)生個人成績的有效提升,同時許多教師也對現(xiàn)有的英語課缺乏信心,實(shí)際的教學(xué)質(zhì)量以及教學(xué)水平不容樂觀。
3.3方式落后,不符合就業(yè)需要。
其中大部分的高職院校在制訂教學(xué)計劃過程中明確強(qiáng)調(diào),英語屬于考試課,因此在實(shí)踐教學(xué)過程中,在對學(xué)生進(jìn)行考核時主要以筆試為主,通過一張標(biāo)準(zhǔn)化的試卷來衡量學(xué)生的最終學(xué)習(xí)情況以及學(xué)習(xí)水平。其次,在對學(xué)生的就業(yè)能力進(jìn)行分析時也會以此為依據(jù)和重要的參考。另外還有一部分學(xué)校往往將學(xué)生的成績作為是否取得畢業(yè)證的參考依據(jù),這一點(diǎn)不僅不符合素質(zhì)教育的'實(shí)質(zhì)要求,同時還嚴(yán)重影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,導(dǎo)致學(xué)生難以實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長以及發(fā)展。在這種較為落后及單一的考核方式影響之下,老師在對學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)的過程中只注重學(xué)生詞匯量的積累以及筆試成績,將過多的時間以及精力放在學(xué)生學(xué)習(xí)成績的提升上,過分看重最終的分?jǐn)?shù),忽略了學(xué)生綜合英語表達(dá)能力以及表達(dá)技巧的提升,難以實(shí)現(xiàn)高職學(xué)生學(xué)習(xí)英語的最終目的,長此以往,就會導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程之中缺乏一定的學(xué)習(xí)積極性,難以將個人所學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用于實(shí)踐工作之中。
4高職英語教育改革的基本對策。
為了真正保障高職英語教育符合素質(zhì)教育的實(shí)質(zhì)要求,為社會培養(yǎng)出高素質(zhì)的綜合人才,在高職英語教學(xué)實(shí)踐過程中,英語老師需要以學(xué)生就業(yè)的總體目標(biāo)為前提,以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展為依據(jù),積極采取科學(xué)合理的教學(xué)策略及教學(xué)手段,有效落實(shí)高中英語教學(xué)。為了能夠更好地完成這一教學(xué)任務(wù),英語老師需要轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,從國家社會發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)情況出發(fā),妥善處理好能力培養(yǎng)、知識傳授以及素質(zhì)提升之間的相關(guān)性,對現(xiàn)有的考核方式以及教學(xué)模式、教學(xué)理念進(jìn)行不斷更新,通過師資隊伍的有效建設(shè)來保障老師在教學(xué)實(shí)踐過程中加強(qiáng)對學(xué)生閱讀能力的培養(yǎng)以及綜合應(yīng)用水平的提升。
4.1努力更新高職英語教育觀念,適應(yīng)就業(yè)需要。
隨著改革開放的不斷深入,我國的綜合實(shí)力有了極大的提升,不同的領(lǐng)域以及行業(yè)獲得了快速的發(fā)展,在社會經(jīng)濟(jì)大力發(fā)展的過程之中,社會各界對人才以及智力的需求越來越旺盛,其中高職英語教學(xué)必須要積極地以就業(yè)為導(dǎo)向,采取不同的教學(xué)模式以及教學(xué)手段,有效地突破傳統(tǒng)應(yīng)試教育所存在的各類不足,改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式以及教學(xué)方法,將學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)作為首要任務(wù)以及基礎(chǔ),保障學(xué)生在完成專業(yè)技能基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)之上實(shí)現(xiàn)個人聽說讀寫以及翻譯能力的整體提升。
4.2提高高職院校教師能力,為學(xué)生的就業(yè)提供保障。
要想保障學(xué)生在英語學(xué)習(xí)的過程中掌握英語學(xué)習(xí)的技巧以及精髓,英語老師首先需要立足于時代發(fā)展的真實(shí)需求,積極地樹立終身學(xué)習(xí)的理念,通過后期的學(xué)習(xí)以及培訓(xùn)來提高自身的綜合實(shí)力以及教育水平,只有這樣才能夠?yàn)閷W(xué)生的成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。從更加宏觀的角度來看,高職院校老師個人的教育能力會直接影響學(xué)生未來的就業(yè)發(fā)展方向,只有一個綜合經(jīng)驗(yàn)較為豐富同時教育水平較高的老師才能夠保障學(xué)生更好地完成個人的學(xué)業(yè),在不同的崗位中發(fā)揮出個人的價值。高等職業(yè)教育主要以培養(yǎng)應(yīng)用技術(shù)型人才為主,為現(xiàn)代科技的發(fā)展以及科學(xué)技術(shù)水平的提升奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)、技術(shù)以及專業(yè)理論,在這樣的現(xiàn)實(shí)條件之下實(shí)現(xiàn)技術(shù)與專業(yè)理論實(shí)現(xiàn)了緊密的聯(lián)合。高職英語老師除了需要精通理論知識之外,還需要熟練掌握不同的專業(yè)技能,通過言傳身教的形式對學(xué)生進(jìn)行主動地引導(dǎo)。對此,高職院校必須要注重提高老師的綜合能力,以雙師型教師的培養(yǎng)作為最終的目標(biāo)以及要求,專業(yè)課老師要具備較高的專業(yè)理論水平以及文化素質(zhì),不斷提高自身的教學(xué)能力以及科研能力,熟練地掌握專業(yè)的實(shí)踐技能。除此之外,學(xué)校還需要對老師在不同領(lǐng)域中的科技推廣能力以及生產(chǎn)經(jīng)營能力進(jìn)行有效的培養(yǎng),只有這樣才能更好地適應(yīng)高職教育的實(shí)踐要求,加強(qiáng)對學(xué)生的科學(xué)引導(dǎo),讓學(xué)生能夠更快更好地走向工作崗位。
4.3改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式是學(xué)生就業(yè)的關(guān)鍵。
老師需要采取分類分層次的教學(xué),立足于學(xué)生考試成績及學(xué)習(xí)情況,在教學(xué)大綱的指導(dǎo)之下突破傳統(tǒng)應(yīng)試教育的桎梏,其中分層次的教學(xué)能夠有效地提高教學(xué)效果,保證學(xué)生在打好前期英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的前提之上更好地實(shí)現(xiàn)自身綜合英語應(yīng)用能力及水平的提升。另外在學(xué)生就業(yè)的過程之中,分層次的教學(xué)還能夠讓學(xué)生明確個人的職業(yè)就業(yè)方向,結(jié)合個人的實(shí)際情況進(jìn)行主動性地學(xué)習(xí)以及提升。另外老師還需要注重對學(xué)生綜合應(yīng)用能力以及學(xué)習(xí)成績的培養(yǎng),提高學(xué)生的書面表達(dá)能力以及口頭交際能力。在課堂教學(xué)實(shí)踐過程中有效的突破傳統(tǒng)單一性的教學(xué)模式,以英語的實(shí)用性以及實(shí)踐性為前提,明確趣味性以及文化性的具體原則,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,利用多媒體技術(shù)以及計算機(jī)平臺來實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段的豐富和發(fā)展,積極營造良好的英語學(xué)習(xí)環(huán)境,鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動地參與及實(shí)踐,只有這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)生的全方位成長以及發(fā)展。
5結(jié)語。
以就業(yè)為導(dǎo)向的高職英語教學(xué)能夠?yàn)閷W(xué)生的成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境,高職英語老師在實(shí)踐教學(xué)過程中需要站在學(xué)生的角度了解學(xué)生的真實(shí)需求,以就業(yè)為導(dǎo)向,實(shí)現(xiàn)英語教學(xué)手段的有效突破以及革新。
參考文獻(xiàn):
[1]賈方.關(guān)于高職英語教學(xué)改革的思考[j].遼寧教育研究,(01).
[2]黃克孝.構(gòu)建高等職業(yè)教育課程體系的理論思考[j].職教論壇,(03).
[3]川子.中國高等教育:直面入世沖擊——淺析跨入wto門坎的我國高等教育[j].中國大學(xué)生就業(yè),(z1).
[4]李紅.專門用途英語的發(fā)展和專業(yè)英語合作教學(xué)[j].外語教學(xué),(01).
[6]魏濤.高職行業(yè)英語教學(xué)中的困境及對策[j].課程教育研究,2013(10)。
[7]顧琦.基于職業(yè)能力培養(yǎng)的大學(xué)英語課程教學(xué)體系構(gòu)建——以湖北理工學(xué)院??乒灿⒄Z教學(xué)為例[j].青年文學(xué)家,(21).
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十一
教育部《關(guān)于推進(jìn)高等職業(yè)教育改革創(chuàng)新引領(lǐng)職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展的若干意見》(教職成[]12號)指出,當(dāng)前,我國正處于從經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國、人力資源大國向人力資源強(qiáng)國推進(jìn)的關(guān)鍵時期。高等職業(yè)教育必須準(zhǔn)確把握定位和發(fā)展方向,自覺承擔(dān)起服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的時代責(zé)任,主動適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,培養(yǎng)數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的高端技能型專門人才,在促進(jìn)就業(yè)、改善民生方面及全面建設(shè)小康社會的歷史進(jìn)程中發(fā)揮不可替代的作用。
高職教育是現(xiàn)代高等教育的一種新類型,具有兩個特點(diǎn),即高等性和職業(yè)性。高職院校既不同于本科院校的“學(xué)科”型教育,又不同于成人教育機(jī)構(gòu)的“理論補(bǔ)償”型教育,其核心是高等職業(yè)技術(shù)教育。高職教育是一種創(chuàng)新教育,體現(xiàn)了時代特色和社會需求,它采取更加靈活多樣的方法,為企業(yè)培養(yǎng)所需的專業(yè)理論夠用、生產(chǎn)操作熟練、組織能力較強(qiáng)的復(fù)合型人才。
隨著社會的發(fā)展與進(jìn)步,企業(yè)對人才的要求越來越高,我們通過深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,認(rèn)為高職要培養(yǎng)出適合企業(yè)需求的高技能人才,必須從課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式等方面進(jìn)行改革,改革的思路是以就業(yè)為導(dǎo)向,主動適應(yīng)社會的需要,培養(yǎng)出企業(yè)需要的人才。
一、課程設(shè)置要與實(shí)際需求相結(jié)合。
根據(jù)企業(yè)用人單位反饋的信息,新入職的大學(xué)生大多說起來一套一套,做起來卻束手無策,且理論相對滯后。這充分反映了大學(xué)課程設(shè)置的科學(xué)性欠佳,教材上的知識點(diǎn)落后于行業(yè)的技術(shù)發(fā)展,學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用知識欠缺,動手能力較差。理論課程的設(shè)置關(guān)系到知識的系統(tǒng)性,實(shí)踐課程的設(shè)置則關(guān)系到知識的實(shí)用性。系統(tǒng)性是必要的,實(shí)用性則是必需的'。課程設(shè)置得科學(xué)與否,會直接影響教學(xué)效果的優(yōu)劣。
高職教育應(yīng)使教、學(xué)、做三位一體,需要理論,但無需太深,需要實(shí)踐,但不能過簡。高職院校在課程設(shè)置方面,應(yīng)當(dāng)遵循基礎(chǔ)理論夠用、專業(yè)理論扎實(shí)、實(shí)踐教學(xué)為重、實(shí)用技術(shù)優(yōu)先的原則,合理選擇理論教材、專業(yè)教材和實(shí)訓(xùn)教材,使學(xué)生學(xué)有所用、學(xué)有所精、學(xué)有所長。
為使課程設(shè)置貼近現(xiàn)實(shí)需求,學(xué)校每年可有組織地深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)對知識和技術(shù)的需求,聽取企業(yè)對課程設(shè)置的建議,不斷完善課程結(jié)構(gòu)。
二、教學(xué)內(nèi)容要做精當(dāng)加工。
高職院校要給教師充分的自主權(quán),允許教師對教材進(jìn)行二次加工。教師可根據(jù)企業(yè)調(diào)研結(jié)果,結(jié)合教學(xué)實(shí)際需要,對內(nèi)容進(jìn)行濃縮與拓展,有減有增,適當(dāng)調(diào)整,以期教給學(xué)生有用、夠用的知識。
在教學(xué)內(nèi)容裁剪上,教師要結(jié)合具體專業(yè)實(shí)際,可以有所教,有所不教,選“材”施教,適應(yīng)為主。根據(jù)專業(yè)的具體情況,將課程內(nèi)容分為“必教內(nèi)容”、“必學(xué)內(nèi)容”和“選學(xué)內(nèi)容”。必教內(nèi)容由老師詳盡講授;必學(xué)內(nèi)容由學(xué)生自己閱讀理解和掌握,老師輔導(dǎo)答疑;選學(xué)內(nèi)容老師不教,內(nèi)容不納入課程教學(xué)計劃,由學(xué)生自主選學(xué)。確定的選學(xué)內(nèi)容以不影響教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性和學(xué)生以后的學(xué)習(xí)和工作為原則。
教師要將課程知識的拓展內(nèi)容納入教學(xué)計劃,要求選擇一定的與本專業(yè)有關(guān)聯(lián)的新技術(shù)、行業(yè)發(fā)展的新成果及成熟的工作經(jīng)驗(yàn)作為教學(xué)內(nèi)容補(bǔ)充給學(xué)生,擴(kuò)大學(xué)生的知識面,關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài),為學(xué)生將來的擇業(yè)奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。
三、教學(xué)模式要突出實(shí)際訓(xùn)練。
高職院校培養(yǎng)的畢業(yè)生應(yīng)該是企業(yè)生產(chǎn)一線的生產(chǎn)操作、技術(shù)質(zhì)量管理及設(shè)備維修維護(hù)等崗位的中堅力量,但由于他們對企業(yè)運(yùn)營模式陌生,缺乏相關(guān)知識,初入職時往往無法順利適應(yīng)。
高職教育是一種實(shí)踐教育,高職教學(xué)模式是工學(xué)結(jié)合,校企合作是實(shí)施教學(xué)活動的主要途徑。引企入校、辦校入廠是一種有效方式,通過這種方式可以引入企業(yè)文化、企業(yè)理念、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)管理和企業(yè)技術(shù),達(dá)到“基礎(chǔ)訓(xùn)練、技能訓(xùn)練、創(chuàng)新訓(xùn)練”三個層次的實(shí)踐教學(xué)目的,提高教師的實(shí)踐教學(xué)能力,使學(xué)生有效認(rèn)知企業(yè)運(yùn)營機(jī)制,加深對企業(yè)的了解。
在學(xué)生畢業(yè)前,要增加一些相關(guān)企業(yè)工作適應(yīng)性的課程,聘請企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備方面的骨干人員,為學(xué)生講授相關(guān)的基礎(chǔ)知識及工作內(nèi)容,對學(xué)生盡快地適應(yīng)工作起到促進(jìn)作用。同時,高職院校要借助校園文化建設(shè),活躍學(xué)術(shù)氛圍,通過講座和報告會的形式,給學(xué)生滲透企業(yè)文化和企業(yè)生產(chǎn)知識,增強(qiáng)學(xué)生進(jìn)入崗位的快速適應(yīng)能力,增強(qiáng)學(xué)生的自信心,拓展學(xué)生的個人發(fā)展空間。
總之,職業(yè)教育是一種就業(yè)教育,要始終面向市場設(shè)專業(yè),按照崗位開課程,依據(jù)工作搞教學(xué)。在高職教育過程中,理論教學(xué)與實(shí)踐訓(xùn)練要融為一體,教學(xué)過程即工作過程,學(xué)中做,做中學(xué),教、學(xué)、做三位一體,始終以市場為導(dǎo)向,以提高學(xué)生的職業(yè)能力為本位,全面提高學(xué)生的創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和綜合職業(yè)素質(zhì)。高職院校要以就業(yè)為導(dǎo)向,積極深化教學(xué)改革,探索高職教育的辦學(xué)模式和教學(xué)模式,立足服務(wù)區(qū)域錯位發(fā)展,通過一個時期的努力,提高辦學(xué)實(shí)力,完善人才培養(yǎng)模式,提高專業(yè)建設(shè)水平,建設(shè)穩(wěn)固的校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,優(yōu)化師資隊伍,增強(qiáng)社會服務(wù)能力,從而培養(yǎng)出技能高、知識博、適應(yīng)廣、受歡迎的高水平實(shí)用型人才。
參考文獻(xiàn):
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十二
論文摘要:德育課應(yīng)貼近社會實(shí)際和學(xué)生現(xiàn)實(shí),實(shí)踐來增強(qiáng)育人功能,使學(xué)生親身體驗(yàn)或感受到德育課對于自己今后的成才、就業(yè)和前途的重要的意義。從而提高學(xué)生接受德育的自覺性。
論文關(guān)鍵詞:教學(xué)困境;學(xué)生狀態(tài);就業(yè)導(dǎo)向。
毋庸諱言,現(xiàn)在大學(xué)生的思想普遍比較混雜、道德意識薄弱和是非辨別力較差,如果我們的思想政治德育課被淡化、弱化或形同虛設(shè)或名存實(shí)亡,其后果將不堪設(shè)想。
筆者認(rèn)為,應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生的德育貧饑問題。不少學(xué)生對德育課不太感興趣。不少學(xué)生為了就業(yè)盲目搜尋充填頭腦的“養(yǎng)分”,將一些西方庸俗的自由主義、金錢主義或享樂主義當(dāng)成新潮時髦來吸吮.不知道哪些是對自己今后有用的“養(yǎng)分”。這是對就業(yè)市場需求狀況的無知造成的。眾所周知,任何國家機(jī)構(gòu)、企業(yè)公司或社會團(tuán)體都有自己的用人規(guī)則。社會固然需要會做事的人,但其前提是他必須學(xué)會做人。許多中外企業(yè)都認(rèn)為,一個無政治頭腦,不能明辨大是大非的人,也不可能會明辨企業(yè)事務(wù)的是非;一個連國家基本的政治、經(jīng)濟(jì)、文化體制都不想知道。國家的基本的方針政策都不想了解.對社會事務(wù)毫不關(guān)心的人,也不可能會關(guān)心所在的單位的事業(yè),他能否對本單位盡職盡責(zé)值得懷疑。不少企業(yè)管理者認(rèn)為,一個政策盲、政治盲、道德盲、社會盲,只會考慮自己利益得失者,充其量只能在監(jiān)管下利用其技能所長,而不能重用。過去。我們在德育課教學(xué)手段、途徑、方式的改革過程中雖然注重推陳出新.但卻忽視了對學(xué)生進(jìn)行社會就業(yè)市場真實(shí)信息的傳輸。由于學(xué)生對德育課的偏見或誤識,他們一般是抱著學(xué)技能的目的入校的.希望畢業(yè)后能夠順利地找到一份比較滿意的工作。因此.我們通過理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué),請有關(guān)企事業(yè)單位管理者講述對員工的品德要求;結(jié)合學(xué)生的專業(yè)實(shí)習(xí)讓其了解社會對自己的'期望和企事業(yè)單位的用人要求等.使學(xué)生意識到只有樹立了正確的世界觀。懂得了如何做人。才能成為社會或單位所歡迎的人。所以德育課應(yīng)潛移默化地使學(xué)生自覺自愿地接受思想道德理念教育,增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)德育理論的興趣、熱情和自覺性。
應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生的技能殘缺問題。德育的關(guān)鍵是要圍繞學(xué)生的技能學(xué)習(xí)展開。國際勞工組織的技能開發(fā)專家將職業(yè)技術(shù)能力概括為三個方面:情感技能(affective),認(rèn)知技能(cognitive),動作技能(psy—chomotor)。其中.情感技能主要是指職業(yè)技能工作者在完成某項(xiàng)工作任務(wù)的過程中所具有的情感與態(tài)度.包括思想意識、職業(yè)道德、安全觀念等內(nèi)容。實(shí)際上這三種技能是綜合發(fā)揮作用的.情感技能在職業(yè)技術(shù)能力中起著思想牽引性、意志力或協(xié)同力等作用。以往不少學(xué)生以為只要能夠掌握動手操作技能就行了.而對情感技能的重要性認(rèn)識不足。有的學(xué)生經(jīng)常把德育課與動作技能對立起來,認(rèn)為德育內(nèi)容虛而無用,操作技能才是現(xiàn)實(shí)而有用的,致使原本對學(xué)生非常有用的德育失去了感染力。為使學(xué)生認(rèn)識情感技能的重要性,我們注重以就業(yè)為導(dǎo)向,一是采取案例教學(xué)讓學(xué)生思考有的人為何動作技能比他人更好,但工作效績卻不如他人;有的技能高手為何會被解聘淘汰:還有的人為何會成為社會的罪人等,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識到情感技能的重要作用;二是有意識地組織學(xué)生到就業(yè)市場去見習(xí).學(xué)生被許多單位提出的吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作、兢兢業(yè)業(yè)、品德高尚等用人條件所觸動;三是通過社會實(shí)踐讓學(xué)生認(rèn)識到要成為一個合格的員工光有動作技能是不夠的,還必須具備基本的分析、思考或辨別優(yōu)劣、美丑、是非的能力,懂得做人的道理。社會實(shí)踐使學(xué)生明白情感技能必須在平時學(xué)習(xí)、生活和各項(xiàng)活動中逐漸養(yǎng)成。因此.根據(jù)學(xué)生希望在實(shí)踐活動中鍛煉提高情感技能的要求.我們將課堂教學(xué)內(nèi)容順勢延伸于社會調(diào)查、志愿服務(wù)、公益活動等之中;融入學(xué)生的日常學(xué)習(xí)、生活或活動之中:滲透于專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐之中。為學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際提供條件,不少學(xué)生通過實(shí)踐活動將理論內(nèi)化為自己的情感技能.運(yùn)用、反映或體現(xiàn)于日常的學(xué)習(xí)、生活或活動之中。事實(shí)表明.以就業(yè)為導(dǎo)向.引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)學(xué)習(xí)和掌握德育理論,有利于培養(yǎng)自己與就業(yè)關(guān)系密切的情感技能,并推動他們認(rèn)真地去領(lǐng)會、運(yùn)用和踐行這些理論。
以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識問題。我國高職院校的學(xué)生普遍存在的一個弱點(diǎn)就是自強(qiáng)、自主、自立觀念不強(qiáng).創(chuàng)新思想欠缺.創(chuàng)業(yè)意識淡薄。改革開拓創(chuàng)新和艱苦創(chuàng)業(yè)是德育課必須反復(fù)強(qiáng)調(diào)的觀點(diǎn).但以往教師主要是從理論上講如何重要,舉例也大多是介紹名人、企業(yè)、國家的創(chuàng)新或創(chuàng)業(yè),學(xué)生聽后感覺“離我太遠(yuǎn)”。要使學(xué)生樹立創(chuàng)新觀念增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識,以就業(yè)為導(dǎo)向必須讓學(xué)生明白社會上各個部門、行業(yè)或領(lǐng)域中最缺乏的是什么樣的人。對此。我們一是通過理論教學(xué)讓學(xué)生清楚國家所提倡的建立創(chuàng)新型國家或建立創(chuàng)新型社會的重要意義,啟發(fā)學(xué)生應(yīng)努力培養(yǎng)自己的就業(yè)觀念和就業(yè)能力;二是通過加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)讓學(xué)生了解社會,明白企業(yè)最歡迎的人就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,并了解個體創(chuàng)業(yè)的方法、途徑或步驟等;三是以就業(yè)為引線。讓學(xué)生在專業(yè)實(shí)踐中培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識。創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)與學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐相聯(lián)系才有意義。我們要求在實(shí)習(xí)前,德育課教師與各專業(yè)教師一起布置任務(wù)。讓學(xué)生自主選擇依據(jù)專業(yè)或依托家庭等進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐項(xiàng)目。在實(shí)踐中培養(yǎng)自力更生和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。讓學(xué)生在就業(yè)的壓力下磨煉創(chuàng)業(yè)意志。體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的艱辛和提高創(chuàng)業(yè)的能力。
總之,在新形勢下如何通過學(xué)生最敏感、最關(guān)心和最感興趣的就業(yè)問題來吸引學(xué)生。不斷與時俱進(jìn)地改進(jìn)德育課教學(xué),使德育教學(xué)從經(jīng)院殿堂中解脫出來,從單純灌輸方式中擺脫出來。將理論與社會用人的實(shí)際緊密地結(jié)合在一起。就會使德育課從“要你學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。教學(xué)就會充滿朝氣、生機(jī)和活力,在培養(yǎng)合格的德智體全面發(fā)展的新型技能型人才中充分發(fā)揮更有效的作用。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十三
1正確,流利地朗讀課文。
2理解課文內(nèi)容,初步了解電子計算機(jī)與多媒體的關(guān)系,感悟計算機(jī)技術(shù)飛速發(fā)展的趨勢。
3培養(yǎng)學(xué)生閱讀科普作品的能力。
說明電腦與多媒體的關(guān)系。
通過閱讀,培養(yǎng)學(xué)生閱讀科普作品的能力。
—課時。
收集有關(guān)電子計算機(jī)與多媒體的資料。
有人說“學(xué)會英語和電腦,是進(jìn)入21世紀(jì)的通行證”
新世紀(jì)已經(jīng)到來了,你了解電子計算機(jī)嗎?你知道多媒體嗎?
讓我們來學(xué)習(xí)課文〈〈電子計算機(jī)與多媒體〉〉。
1.練習(xí)把課文讀正確,讀流利。
2.在文中注明,哪些內(nèi)容是你原來就知道的,哪些內(nèi)容是通過學(xué)習(xí)可本知道的。
3.把你感興趣或不懂的地方提出來。
1。提示:有些專用詞語找出來,先讀順口。
1)課文介紹了有關(guān)電子計算機(jī)的哪些知識?
2)什么是多媒體?
3)電子計算機(jī)與多媒體之間有著這樣的關(guān)系?
2。小組討論,交流。
1)四人小組討論。
2)練習(xí)說話:電子計算機(jī)之所以被稱作“電腦”是因?yàn)?----。
3)什么是媒體?什么是多媒體?你能不能舉例說明?(填空)。
4)哪一段集中寫電腦和多媒體的關(guān)系?
指名朗讀這一段,邊聽邊思考:電腦和多媒體有什么樣的關(guān)系呢?
(電腦是多媒體信息處理系統(tǒng)的“司令部”)。
5)學(xué)習(xí)課文第五自然段。
教師介紹引入:
其實(shí)現(xiàn)在很多電腦就裝備了多媒體系統(tǒng),我們就稱它為多媒體電腦。
根據(jù)你得了解,能說說多媒體電腦的功能嗎?
1。十年,二十年之后的電子計算機(jī)會“神”到什么程度?
2。將來你想發(fā)明這樣的計算機(jī)。
1。快速瀏覽課文,看看課文可以分成幾部分?為什么這樣分?
(給每一部分加上一個合適的小標(biāo)題)。
2。電子計算機(jī)那么神奇,但作者介紹卻淺顯易懂,一個重要的原因就是用很多我們熟知的事物來舉例說明,這是一種很有用的說明方法,我們應(yīng)該學(xué)習(xí)吸收。
根據(jù)你的想象,寫一寫十年,二十年后的電子計算機(jī)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十四
一體化教學(xué)是現(xiàn)今技工教育中的主流教學(xué)模式。目前各類學(xué)校在應(yīng)用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)都普遍推崇一體化的教學(xué)模式,因?yàn)樗軌虬崖殬I(yè)技能和職業(yè)習(xí)慣全面的融入到教學(xué)內(nèi)容中。但是一體化教學(xué)模式畢竟是新生事物,凡事都有兩面性,它在實(shí)際教學(xué)中取得良好教學(xué)效果的同時也暴露出一些問題。我就其在網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)的教學(xué)中所產(chǎn)生的利與弊進(jìn)行探討。
一體化教學(xué)是現(xiàn)今技工教育中的主流教學(xué)模式。目前各類學(xué)校在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)都普遍推崇一體化的教學(xué)模式,因?yàn)樗軌虬崖殬I(yè)技能和職業(yè)習(xí)慣全面的融入到教學(xué)內(nèi)容中,讓學(xué)生更加容易接受。但是一體化教學(xué)模式畢竟是新生事物,凡事都有兩面性,它在實(shí)際教學(xué)中取得良好教學(xué)效果的同時也暴露出一些問題。
本人從事計算機(jī)教學(xué)已經(jīng)十幾年了,但是真正接觸一體化教學(xué)還是近年的事情。雖然接觸的時間不長,但是明顯感受到它與傳統(tǒng)教學(xué)的巨大差別。一體化教學(xué),它就是一種理論與實(shí)踐融合一體的教學(xué)方法,改變了以前理實(shí)脫節(jié)的情況,使教學(xué)內(nèi)容更加適合崗位需求。在一體化教學(xué)中,學(xué)生是主體,教師只起引導(dǎo)作用。教師在這個過程中,重點(diǎn)是如何將理論性的東西,融合到實(shí)操中,如何將職業(yè)崗位上所需的技能,引入到實(shí)操案例中。下面我就一體化教學(xué)在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的教學(xué)中所產(chǎn)生的利與弊進(jìn)行探討。
1.1改變教學(xué)模式,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
一體化教學(xué)走進(jìn)課堂,是以一種全新的教學(xué)模式展現(xiàn)在學(xué)生面前,對我們傳統(tǒng)課堂的授課方式帶來了沖擊。在這種沖擊下,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式發(fā)生了很大的改變,做到了學(xué)中做,做中學(xué),最大程度的將理實(shí)結(jié)合在一起。對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的學(xué)生來說,項(xiàng)目教學(xué)法、案例教學(xué)法已經(jīng)不是新鮮事了。所以,當(dāng)我們真正將一體化教學(xué)模式應(yīng)用到各個教學(xué)模塊時,學(xué)生很快就接受它了。例如,以前我在教《photoshop》、《flash》、《dreamweaver》等課程時,經(jīng)常都會采用“循序漸進(jìn)”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,把各個工具分章講授,然后再做幾個綜合案例。而每次做綜合題時,我是采用案例教學(xué)法,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的反應(yīng)和效果是最好的。
在一體化教學(xué)中,我們也采用多種現(xiàn)代教學(xué)手段,如播放教學(xué)視頻、展示實(shí)物、小組議論等。在這些強(qiáng)烈的感官刺激下,能夠開發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力,形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。在這種美好的氛圍下,它的多樣性使課堂產(chǎn)生了趣味性,不斷地吸引學(xué)生的注意力,使學(xué)生的大腦皮層一直處于興奮之中,達(dá)到最佳的學(xué)習(xí)狀態(tài),收到最好的學(xué)習(xí)效果。
這幾年在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè),我們不斷研究和改進(jìn)一體化教學(xué)模式,學(xué)生也慢慢接受了這種教學(xué)模式,而且教學(xué)的效果也比較好。
1.2結(jié)合實(shí)際項(xiàng)目,提升學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力。
我國著名教育專家陶行知曾提出:“事怎樣做就怎樣學(xué),怎樣學(xué)就怎樣教,教與學(xué)都以做為中心?!睆倪@句話說明了,我們教學(xué)的目的就是為了讓學(xué)生更加容易地走上工作崗位,將職業(yè)崗位中所需的技能,融入到我們的學(xué)習(xí)中,這樣能夠更好地提高學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力。
在一體化教學(xué)中,我們主要采用“工作過程導(dǎo)向+探究式學(xué)習(xí)+任務(wù)驅(qū)動”的教學(xué)法。例如在《小型計算機(jī)局域網(wǎng)的構(gòu)建與綜合布線》中的制作網(wǎng)線課題。我們根據(jù)課題對應(yīng)的工作崗位,虛擬了一個網(wǎng)絡(luò)施工員小黃的角色,將課題的教學(xué)內(nèi)容與實(shí)際工作任務(wù)相結(jié)合,在教學(xué)時引起學(xué)生極大的興趣。在提出任務(wù)后,以探究式的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生先試著分析任務(wù),找尋完成任務(wù)的方法;然后和學(xué)生一起分析任務(wù),明確任務(wù)的要點(diǎn),做必要的指導(dǎo)和講解;接著以學(xué)生為主體完成任務(wù),教師重在引導(dǎo);最后教師做必要的小結(jié)和點(diǎn)評,拓展提問,布置作業(yè)。這樣能夠更好地提高學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力,讓他們能夠更快的走上工作崗位。
1.3提高教師的綜合能力,促進(jìn)“雙師型”教師的培養(yǎng)。
在一體化教學(xué)的實(shí)施過程中,教師不再是主體,他們的任務(wù)是如何把整個教學(xué)過程,創(chuàng)設(shè)一個融合了理論與實(shí)操的模擬職業(yè)場景,讓學(xué)生在這樣的職業(yè)環(huán)境中提早適應(yīng)工作崗位的要求。所以,對于一體化教師,我們提出了更新更高的要求。這類老師要走出校門,積極參與調(diào)研,了解本行業(yè)發(fā)展的方向;虛心請教,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷拓展專業(yè)知識;積極探索,苦練基本功,掌握本行業(yè)新崗位群所需的專業(yè)技能,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,牢固樹立為社會為學(xué)生服務(wù)的意識;樹立全局觀念,弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊精神,做一個真正意義上的合格的“雙師型”教師。如果要長遠(yuǎn)的推行一體化教學(xué)模式,教師的綜合能力培養(yǎng)是重點(diǎn),也是我們師資隊伍建設(shè)中最薄弱的。
2.1現(xiàn)有的教材不適合一體化教學(xué)。
如果要開展一體化教學(xué),最起碼要有一本與之配套的教材才行,否則要老師去構(gòu)思,是要花幾倍的時間來備課,而且前提還要你對本專業(yè)的知識非常熟悉。而計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)作為一個新興專業(yè),在市面上很難找到符合一體化教學(xué)需要的教材,要么就是純理論,要么就是只有操作說明,而編寫校本教材也存在一定的難度。它需要編寫者熟悉本行業(yè)的工作流程和教學(xué)規(guī)律,才能編寫出符合實(shí)際的教材。
2.2缺乏能適應(yīng)一體化教學(xué)模式的師資。
與傳統(tǒng)的理實(shí)分離式教學(xué)模式相比,一體化教學(xué)模式更加需要教師具備較強(qiáng)的項(xiàng)目實(shí)踐能力。目前很多技校在師資方面所面臨的問題是:一方面計算機(jī)教師普遍缺乏實(shí)際應(yīng)用的機(jī)會,只會照本宣科,很難將社會上的需求應(yīng)用到實(shí)際的授課中,難免出現(xiàn)與當(dāng)前社會需求脫節(jié)的情況;另一方面來自企業(yè)的兼職教師,雖然他們會很多實(shí)際應(yīng)用案例,但是缺乏授課經(jīng)驗(yàn),往往是“肚子有貨倒不出的”。在這樣的情況下,使我們培養(yǎng)出來的學(xué)生與市場實(shí)際需求之間存在一定的差距,無法勝任專業(yè)技術(shù)崗位。這就需要學(xué)校重視老師的培養(yǎng),而且要有計劃、有方向的讓老師去企業(yè)或培訓(xùn)班接觸一些新知識。
2.3學(xué)生人數(shù)多,無法按“小班化”教學(xué),影響教學(xué)效果。
學(xué)生人數(shù)多,是各個技工學(xué)校存在的通病。在我們學(xué)校,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)一般都是60~70人一個班,這對教學(xué)設(shè)備和教師數(shù)量的要求很大,給我們的教學(xué)帶來了一個大難題。在這樣的情況下,我們老師很難保證教學(xué)質(zhì)量。對于這樣的大班,我們已經(jīng)盡量安排兩位老師來上課了,但是教學(xué)效果還不是很理想。
2.4教學(xué)場地改造滯后或設(shè)置不當(dāng)。
一體化教學(xué)場地是實(shí)施一體化課教學(xué)的重要保障之一。一體化教學(xué)的實(shí)施,不是單方面滿足理論教學(xué)或者實(shí)習(xí)教學(xué)就行,而是把每個模塊的應(yīng)知和應(yīng)會要求融合設(shè)置于我們的教學(xué)場地中。由于新建一個網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的一體化實(shí)訓(xùn)室是需要投入不少資金的,所以很多學(xué)校都只是重新改造原來的機(jī)房,再增加一些設(shè)備,就當(dāng)做是一體化實(shí)訓(xùn)室了。而教學(xué)場地的改造是需要有規(guī)劃,有專門的人員負(fù)責(zé)統(tǒng)籌的。改造中對工位的規(guī)劃是非常重要的,但往往人們就是忽略了這點(diǎn)。應(yīng)該從教室的面積來考慮工位數(shù)量、工位以及設(shè)備的擺放方式等。其中,特別是工位的擺放,需要充分考慮計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程的授課方式。在授課中,我覺得最有效的教學(xué)方法是項(xiàng)目教學(xué)法,一般采用小組劃分的方式,4~6人為一組是最適合的。這樣,可以方便學(xué)生之間進(jìn)行討論,而且也可以鍛煉他們的合作精神。
3結(jié)論。
我們應(yīng)該看到,當(dāng)今主流的一體化教學(xué)模式是一種先進(jìn)的教學(xué)模式,是一種符合職業(yè)崗位需要的教學(xué)模式。雖然它不是十全十美,但是只要我們善于發(fā)現(xiàn),挖掘它在教學(xué)中的弊端,總結(jié)出有效的應(yīng)對策略,就能提高我們的教學(xué)效果,就能為學(xué)生的成才打下良好基礎(chǔ)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十五
一、教材依據(jù)。
本節(jié)課是陜西省中小學(xué)《信息技術(shù)》統(tǒng)一教材,初中第一冊第1課《認(rèn)識計算機(jī)》,內(nèi)容安排為一課時,教學(xué)過程按照40分鐘進(jìn)行設(shè)計。
二、教學(xué)目標(biāo)。
(一)知識與技能:
1、了解計算機(jī)系統(tǒng)由硬件和軟件兩大部分組成;
2、掌握計算機(jī)硬件的各個組成部分;
3、能夠正確連接計算機(jī)的各大主要部件(顯示器、主機(jī)、耳機(jī)等);
4、嘗試了解有關(guān)硬件的常識,如cpu的品牌、顯示器的種類等。
(二)過程與方法:
1、在分組協(xié)作中學(xué)會互相幫助,各顯所長,團(tuán)結(jié)協(xié)作的方法;
2、在游戲競賽過程中進(jìn)行語言表達(dá)、操作示范等方面的過程性評價,培養(yǎng)組織與溝通、讓步與贊賞的能力。
(三)情感、態(tài)度、價值觀:
1、增加學(xué)生之間的了解和加深友誼,增強(qiáng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感;
2、激發(fā)學(xué)生對信息技術(shù)的求知欲和學(xué)以致用的意識,形成積極主動地學(xué)習(xí)和使用信息技術(shù),參與信息活動的態(tài)度。
三、教學(xué)重點(diǎn)。
1、熟練掌握計算機(jī)系統(tǒng)的組成和常見硬件的常識性知識;
2、初步體驗(yàn)小組協(xié)作學(xué)習(xí)方式,增強(qiáng)團(tuán)隊意識,提高集體榮譽(yù)感。
四、教學(xué)難點(diǎn)。
1、計算機(jī)硬件相關(guān)知識的識記和具體應(yīng)用;
2、游戲環(huán)節(jié)設(shè)計的合理性和課堂組織的有效性是本節(jié)課成功的關(guān)鍵。
五、教學(xué)過程。
(一)創(chuàng)設(shè)情境,進(jìn)入游戲:(3分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
情境導(dǎo)入。
[師]介紹本節(jié)課任務(wù):進(jìn)行一場“電腦diy”競賽游戲。
游戲環(huán)境:“電腦diy特賣場”
游戲情節(jié):教師和部分學(xué)生作為“顧客”購買電腦,其余學(xué)生分組扮演“diy商家”,通過講解功能和組裝部件吸引“顧客”購買本店電腦,最終被“顧客”選中的“商家”獲勝。
[生]以四個大組為單位,根據(jù)課前填寫的“角色分工單”進(jìn)行角色扮演——“顧客”、“導(dǎo)購”和“組裝”人員,并在每組為這三個角色分別確定一個“負(fù)責(zé)人”。
通過設(shè)定游戲情境,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,點(diǎn)燃學(xué)生求知的火焰,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)和創(chuàng)作的欲望。
課堂氣氛熱烈,為以后學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)良好的情境。
(二)全員參與,體驗(yàn)游戲:(30分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
貨比三家。
10分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第一個環(huán)節(jié)——貨比三家。
游戲規(guī)則:顧客團(tuán)(分組)光顧不同商家的展臺,咨詢相應(yīng)的問題,并給予商家一定的評價;商家必須通過“咨詢”這關(guān),否則取消繼續(xù)比賽資格。
活動引導(dǎo):將4個大組的顧客團(tuán)和商家進(jìn)行交叉安排,比如讓第一大組的顧客團(tuán)光臨第二大組的商鋪,而第二大組的顧客團(tuán)光臨第三大組的商鋪,以此類推。這樣既節(jié)約時間也體現(xiàn)公平。
教師可根據(jù)各班情況,選擇參與到某大組進(jìn)行活動及時輔導(dǎo)或進(jìn)行全班的整體指揮和宏觀調(diào)控。
[生]各大組的“顧客團(tuán)”按照《市場調(diào)查表》對所指定的商鋪進(jìn)行計算機(jī)硬件問題咨詢,并進(jìn)行量化考核。
顧客團(tuán)的負(fù)責(zé)人必須按照《市場調(diào)查表》的問題和考核標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真進(jìn)行咨詢,顧客可以向商家的任意一名成員咨詢問題,確保每位同學(xué)都能通過本環(huán)節(jié)掌握計算機(jī)硬件的基礎(chǔ)知識。
本環(huán)節(jié)主要完成課堂基礎(chǔ)內(nèi)容的學(xué)習(xí)和掌握,包括計算機(jī)系統(tǒng)的組成、主要硬件的識記、輸入、輸出設(shè)備的區(qū)分等。
游戲過程中注重基礎(chǔ)知識面向全體學(xué)生,要求買賣雙方的所有學(xué)生都能在活動中強(qiáng)化知識點(diǎn)的掌握,同時也在角色扮演中鍛煉了語言表達(dá)和交流協(xié)作能力。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
特色展銷。
15分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第二個環(huán)節(jié)——特色展銷。
游戲規(guī)則:商家的導(dǎo)購人員要盡顯才華、施展渾身解數(shù),盡可能多的介紹有關(guān)硬件的知識(例如顯示器的種類、cpu的品牌和參數(shù)指標(biāo)等)、簡單組裝電腦,吸引顧客。
活動引導(dǎo):這時可以不對顧客團(tuán)進(jìn)行定向指派,顧客們可以任意光顧每家商鋪,聽取導(dǎo)購人員的介紹,并經(jīng)過集體商議進(jìn)行評價考核。
教師必須宏觀引導(dǎo),防止學(xué)生有起哄或其他不良行為的發(fā)生,也要避免出現(xiàn)“冷場”及時提示學(xué)生發(fā)掘自身潛力,展現(xiàn)個性特長。
[生]賣方的導(dǎo)購員施展各自才華,將課前準(zhǔn)備好的課外知識介紹給顧客,不僅相互比拼知識的豐富程度還要競賽語言表達(dá)能力和硬件操作技能。
買方的'顧客團(tuán)認(rèn)真聽取賣方介紹,并根據(jù)《市場調(diào)查表》綜合考評各個商家的展示能力,集體討論后作出公正評價。
本環(huán)節(jié)主要完成課堂知識的拓展,要求學(xué)生課前搜集計算機(jī)硬件相關(guān)知識,如cpu的品牌、顯示器的類型等;了解主機(jī)箱內(nèi)部常見的部件,如cpu、內(nèi)存條等;掌握基本硬件的連接,如顯示器、鼠標(biāo)鍵盤、耳機(jī)等與主機(jī)的連接等;進(jìn)一步豐富和拓展課堂教學(xué)內(nèi)容。
游戲角色設(shè)計體現(xiàn)差異教學(xué)思想,在組內(nèi)進(jìn)行分工協(xié)作,讓有能力的學(xué)生充分展現(xiàn)特長,所有學(xué)生在競爭與合作中共同進(jìn)步,體會自主學(xué)習(xí)的快樂和成就感。
顧
客
評
議
5
分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第三個環(huán)節(jié)——顧客評議。
游戲規(guī)則:由各組顧客團(tuán)根據(jù)《市場調(diào)查表》的評分細(xì)則進(jìn)行綜合考評,共同評議出一個獲勝商家。
活動引導(dǎo):由各組顧客團(tuán)負(fù)責(zé)人共4名同老師一起根據(jù)《市場調(diào)查表》的成績以及各組商家的綜合表現(xiàn),評選出獲勝者。也可以根據(jù)實(shí)際情況,組織同學(xué)評選“最佳導(dǎo)購員”、“文明顧客團(tuán)”等稱號,給更多學(xué)生鼓勵和表彰的機(jī)會。
教師在評價階段要注意協(xié)調(diào)和引導(dǎo)學(xué)生尊重民主評議、重視集體榮譽(yù),培養(yǎng)學(xué)生公正地評價他人和正確地接受評價的心理素質(zhì)。
[生]顧客團(tuán)成員集體進(jìn)行評議,完成《市場調(diào)查表》,再由4大組的顧客團(tuán)負(fù)責(zé)人同老師一起評選出獲勝者。
各組同學(xué)之間可以進(jìn)行交流與反饋,找出活動中表現(xiàn)的閃光點(diǎn)或不足之處,分享在游戲中的得失與快樂。
本環(huán)節(jié)是展現(xiàn)游戲結(jié)果的環(huán)節(jié),根據(jù)《市場調(diào)查表》嚴(yán)格量化考核,評選優(yōu)勝者,既體現(xiàn)了公平競爭和透明評比,又充分肯定了買賣雙方的權(quán)益,讓學(xué)習(xí)過程更加貼近生活實(shí)際,增強(qiáng)了課堂的趣味性和藝術(shù)性。
過程性評價和總結(jié)性評價相結(jié)合,引導(dǎo)學(xué)生取長補(bǔ)短,學(xué)會贊賞別人和正確對待評價結(jié)果。
(三)總結(jié)評價,回顧游戲:(7分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
總結(jié)回顧。
[師]我們圓滿完成了本次“電腦diy”競賽活動,現(xiàn)在宣布比賽結(jié)果:
獲得優(yōu)勝的“商家”以及獲得“最佳導(dǎo)購員”、“文明顧客團(tuán)”稱號的個人和集體。
通過這場游戲,大家都有哪些收獲呢?
[生]進(jìn)行討論、發(fā)言,總結(jié)個人在游戲活動中的收獲和感想,
(提示下節(jié)課內(nèi)容)。
[生]進(jìn)行討論、發(fā)言,有的提出安裝“軟件”。
[師]大家會給電腦安裝軟件嗎?那么下節(jié)課我們就請大家一起給自己的電腦安裝軟件。
評價環(huán)節(jié)可以在角色之間、角色內(nèi)部以及任意學(xué)生間進(jìn)行,通過交流評價,學(xué)生體會到參與游戲的樂趣和作出成績受到肯定的滿足。
本節(jié)課由于內(nèi)容安排,對于軟件部分知識留在下節(jié)課進(jìn)行,因此在總結(jié)環(huán)節(jié)做一個鋪墊和提示。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十六
操作系統(tǒng)是計算機(jī)系統(tǒng)的核心組成部分,是計算機(jī)系統(tǒng)硬件平臺中的第一層系統(tǒng)軟件,也是計算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)的一門重要專業(yè)基礎(chǔ)理論課,這既使這門課程的教學(xué)學(xué)習(xí)存在非常大的困難和困惑,又使其無論在教學(xué)、科學(xué)研究和項(xiàng)目開發(fā)中都處于非常重要的地位。
1、理論性強(qiáng)。
該課程教學(xué)內(nèi)容理論性強(qiáng)、概念抽象、涉及知識面廣,學(xué)生時其整體實(shí)現(xiàn)思想和技術(shù)往往難以理解,學(xué)習(xí)時有較大難度,大部分學(xué)生有一種畏難情緒。因此學(xué)生很容易陷入疲于記憶的狀態(tài),忽略了對課程各部分間關(guān)系和課程教學(xué)目標(biāo)的把握。因而該課程是計算機(jī)專業(yè)中教師“最難教”,學(xué)生“最難學(xué)”的課程之一。
2、學(xué)習(xí)效果見效不快。
很多學(xué)生對學(xué)后有立竿見影效果的課程興趣較大,如程序設(shè)計語言,學(xué)生學(xué)會了便很快可以就某個問題編寫程序上機(jī)運(yùn)行,頗有成就感;而對諸如操作系統(tǒng)這樣原理性強(qiáng),實(shí)驗(yàn)要求高,設(shè)計一個操作系統(tǒng)又不現(xiàn)實(shí)的課程,一些學(xué)生因感覺學(xué)習(xí)后效應(yīng)不會立即顯現(xiàn)而對課程重視度較低。
二、教學(xué)目標(biāo)。
操作系統(tǒng)是目前最復(fù)雜、技術(shù)含量最高的軟件,在計算機(jī)專業(yè)軟、硬件課程的設(shè)置上起著承上啟下的作用,其中的許多設(shè)計思想、技術(shù)和算法都可以推廣和應(yīng)用到大型的、復(fù)雜的系統(tǒng)設(shè)計,以及其他領(lǐng)域。因此,其教學(xué)目標(biāo)應(yīng)重在培養(yǎng)學(xué)生理解和掌握計算機(jī)操作系統(tǒng)的基本工作原理、設(shè)計技術(shù)及設(shè)計方法,培養(yǎng)學(xué)生開發(fā)系統(tǒng)軟件和大型應(yīng)用軟件的意識和能力,同時還要讓學(xué)生了解現(xiàn)代操作系統(tǒng)的新思想、新技術(shù)和發(fā)展研究動向。
三、課程知識體系設(shè)計。
鑒于以上課程教學(xué)難點(diǎn),教師若能從繁雜抽象的理論中理出一個脈絡(luò)清晰的課程知識體系呈現(xiàn)給學(xué)生,將為有效達(dá)到教學(xué)目標(biāo)要求起到事半功倍的作用。該課程教學(xué)內(nèi)容有縱、橫兩條主線,縱線主要指操作系統(tǒng)各功能的設(shè)計思想、處理機(jī)制,橫線主要指功能實(shí)現(xiàn)的具體技術(shù)方法、不同環(huán)境下的實(shí)現(xiàn)差異。因此,整個課程知識體系可按縱、橫兩條線展開,遵循知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展的原則,從知識模塊、知識單元和知識點(diǎn)3個層次來設(shè)計。其中知識模塊代表特定學(xué)科子領(lǐng)域,可包括若干知識單元;知識單元代表知識模塊中的不同方向,可包括若干知識點(diǎn);知識點(diǎn)代表知識模塊中單獨(dú)的主題,是教學(xué)活動中傳遞教學(xué)信息的基本單元。
1、縱向功能線。
本文的縱向功能線是從資源管理功能出發(fā)來設(shè)計,通過基于操作資源管理功能的知識建構(gòu),學(xué)生能明確所學(xué)內(nèi)容在知識體系中的層次、位置、關(guān)系。此處為使結(jié)構(gòu)更清晰,按操作系統(tǒng)資源管理功能出發(fā)的縱向功能線細(xì)化為進(jìn)程管理、處理機(jī)管理、存儲器管理、設(shè)備管理、文件管理和用戶接口六個知識模塊,由此設(shè)計的縱向功能線知識結(jié)構(gòu)如下:
(1)進(jìn)程管理知識模塊包括進(jìn)程概念、進(jìn)程調(diào)度、進(jìn)程互斥、進(jìn)程同步、進(jìn)程通信、進(jìn)程死鎖各知識單元。進(jìn)程概念包含進(jìn)程特征、進(jìn)程狀態(tài)與轉(zhuǎn)換、進(jìn)程控制各知識點(diǎn);進(jìn)程調(diào)度包含調(diào)度時機(jī)、調(diào)度算法、調(diào)度過程各知識點(diǎn);進(jìn)程互斥包含與時間有關(guān)的錯誤、臨界資源與臨界區(qū)、臨界區(qū)使用原則、臨界區(qū)互斥訪問的解決途徑、臨界區(qū)互斥訪問的解決途徑各知識點(diǎn);進(jìn)程同步包含信號量同步機(jī)制、生產(chǎn)者與消費(fèi)者問題、讀者與寫者問題、哲學(xué)家進(jìn)餐問題各知識點(diǎn);進(jìn)程通信包含忙等待策略、睡眠和喚醒策略、消息傳遞策略各知識點(diǎn);進(jìn)程死鎖包含產(chǎn)生原因、必要條件、解決途徑各知識點(diǎn)。
(2)處理機(jī)管理知識模塊包括分級調(diào)度、調(diào)度算法、算法評價各知識單元。分級調(diào)度包含作業(yè)調(diào)度、交換調(diào)度、進(jìn)程調(diào)度各知識點(diǎn);調(diào)度算法包含作業(yè)調(diào)度算法、進(jìn)程調(diào)度算法各知識點(diǎn);算法評價包含作業(yè)調(diào)度算法評價、進(jìn)程調(diào)度算法評價各知識點(diǎn)。
(3)存儲器管理知識模塊包括存儲管理功能、存儲管理方案各知識單元。存儲管理功能包含內(nèi)存分配與回收、地址映射、內(nèi)存共享、內(nèi)存保護(hù)、內(nèi)存擴(kuò)充各知識點(diǎn);存儲管理方案包含分區(qū)存儲管理、頁式存儲管理、段式存儲管理、段頁式存儲管理各知識點(diǎn)。
(4)設(shè)備管理知識模塊包括數(shù)據(jù)傳送控制方式、并行技術(shù)各知識單元。數(shù)據(jù)傳送控制方式包含程序直接控制方式、中斷方式、dma方式、通道控制方式各知識點(diǎn);并行技術(shù)包含通道技術(shù)、中斷技術(shù)、緩沖技術(shù)、分配技術(shù)、虛擬技術(shù)各知識點(diǎn)。
(5)文件管理知識模塊包括文件結(jié)構(gòu)、文件存儲空間管理、文件目錄管理、文件存取控制各知識單元。文件結(jié)構(gòu)包含文件邏輯結(jié)構(gòu)與文件存取、文件物理結(jié)構(gòu)與存儲設(shè)備各知識點(diǎn);文件存儲空間管理包含空閑文件目錄、空閑塊鏈、位示圖各知識點(diǎn);文件目錄管理包含文件目錄形式、文件共享與保護(hù)、目錄檢索各知識點(diǎn);文件存取控制包含文件存取控制方法。
(6)用戶管理知識模塊包括命令接口和系統(tǒng)調(diào)用知識單元。命令接口包含脫機(jī)控制命令、聯(lián)機(jī)控制命令知識點(diǎn);系統(tǒng)調(diào)用包含設(shè)備管理類命令、文件管理類命令、進(jìn)程管理類命令、存儲管理類命令、線程管理類命令各知識點(diǎn)。
2、橫向技術(shù)線。
操作系統(tǒng)知識點(diǎn)看似繁雜,但究其原理,在對不同系統(tǒng)資源功能進(jìn)行管理時,所采取的策略和方法有很多是相同的`。因此通過對重要方法和機(jī)制進(jìn)行貫穿式的橫向技術(shù)線,可使被條塊分割的教學(xué)內(nèi)容有效關(guān)聯(lián)起來;通過橫縱交錯的連接,可使看似離散的知識有穩(wěn)固而緊密銜接的結(jié)構(gòu)。從操作系統(tǒng)四種重要實(shí)現(xiàn)技術(shù)出發(fā)的橫向技術(shù)線包括中斷技術(shù)、共享技術(shù)、虛擬技術(shù)和緩沖技術(shù)。當(dāng)然,有些技術(shù)在其它相關(guān)課程中已有介紹,也可看出其在整個計算機(jī)系統(tǒng)中的重要程度,由此設(shè)計橫向技術(shù)線知識結(jié)構(gòu)如下:
(1)中斷技術(shù)知識模塊是實(shí)現(xiàn)程序并發(fā)執(zhí)行與設(shè)備并行操作的基礎(chǔ),它包括中斷類型、中斷優(yōu)先級、中斷事件各知識單元。中斷類型知識單元包括外中斷、內(nèi)中斷知識點(diǎn);中斷優(yōu)先級知識點(diǎn)在不同的系統(tǒng)中有不同的規(guī)定;中斷事件知識單元包括進(jìn)程創(chuàng)建與撤消、進(jìn)程阻塞與喚醒、分時時間片、缺頁中斷與缺段中斷、i/o操作、文件操作各知識點(diǎn)。
(2)共享技術(shù)知識模塊是提高資源利用率的必然途徑,它包括處理機(jī)共享、存儲共享、設(shè)備共享、文件共享各知識單元。處理機(jī)共享包含進(jìn)程的并發(fā)執(zhí)行;存儲共享包含外存儲器共享、內(nèi)存儲器共享知識點(diǎn);設(shè)備共享包含spooling系統(tǒng);文件共享包含便于共享的文件目錄。:
(3)虛擬技術(shù)知識模塊是把一個物理實(shí)體變?yōu)槿舾擅嫦蛴脩舻倪壿媶卧?,使資源的用戶使用與系統(tǒng)管理相分離,從而提高資源利用率和安全性方,它包括虛擬處理機(jī)、虛擬存儲器、虛擬存儲器方法、虛擬設(shè)備、虛擬文件各知識單元。虛擬處理機(jī)包含多進(jìn)程管理;虛擬存儲器包含地址轉(zhuǎn)換、中斷處理過程、置換知識點(diǎn);虛擬存儲器方法包含頁式管理、段式管理、段頁式管理各知識點(diǎn);虛擬設(shè)備包含設(shè)備共享;虛擬文件包含文件共享。
(4)緩沖技術(shù)知識模塊是異步技術(shù)的實(shí)現(xiàn)前提,可大大提高相關(guān)資源的并行操作程度,它包括存儲管理緩沖技術(shù)、設(shè)備管理緩沖技術(shù)、文件管理緩沖技術(shù)各知識單元。存儲管理緩沖技術(shù)包含快表;設(shè)備管理緩沖技術(shù)包含硬緩沖、軟緩沖、spooling系統(tǒng)中的輸入/輸出井知識點(diǎn);文件管理緩沖技術(shù)包含記錄成組技術(shù)、文件表的打開。
四、課程知識體系操作。
知識體系的設(shè)計顯然要有必要的操作作為支持才能使其與學(xué)習(xí)者間進(jìn)行互動,形成交流并達(dá)到知識的內(nèi)化。依據(jù)上述的知識體系設(shè)計,該課程教學(xué)可采用以下兩個步驟進(jìn)行操作,一是以“核心拓展”的方式進(jìn)行縱向功能學(xué)習(xí),二是以“小組學(xué)習(xí)和共同學(xué)習(xí)相結(jié)合”方式進(jìn)行橫向技術(shù)綜合學(xué)習(xí)。
“核心拓展”方式中核心指六大知識模塊,它們也是該課程的核心內(nèi)容,教師應(yīng)結(jié)合具體系統(tǒng)的具體實(shí)例以講授方式進(jìn)行,講授過程中對于一些關(guān)鍵算法一定要以具體實(shí)例加以講解,不能照本宣科?!靶〗M學(xué)習(xí)和共同學(xué)習(xí)相結(jié)合”方式可采用將多次出現(xiàn)的具體技術(shù)單獨(dú)提出來,討論哪些功能應(yīng)用了該技術(shù)。分小組,一個小組負(fù)責(zé)總結(jié)一項(xiàng)技術(shù),然后以小組宣講共同討論的方式來加深技術(shù)對功能的應(yīng)用。
通過這兩個步驟的操作,整個課程的知識體系便可以橫、縱兩條線的形式清晰地呈現(xiàn)在學(xué)生面前,為培養(yǎng)學(xué)生從離散到系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)和思維習(xí)慣創(chuàng)造條件。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十七
目前,很多高等院校還存在著把計算機(jī)專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教材直接發(fā)給非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),這對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說具有很大的難度,學(xué)生本身沒有經(jīng)過專業(yè)、系統(tǒng)的訓(xùn)練,卻要讀懂比較專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的知識,這對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說是一個巨大的挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)最大效果的產(chǎn)生在于學(xué)習(xí)的難度比以往的知識高出一些,這樣對于學(xué)生的學(xué)習(xí)來說是有很大好處的,教育講究的是因材施教,而對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說,為其編訂符合其學(xué)習(xí)難度與專業(yè)知識相關(guān)的教材,才能使學(xué)習(xí)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程變得輕松、實(shí)用、易懂。
當(dāng)下我國計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程講解比較死板,創(chuàng)新能力不強(qiáng),教材對于科技成果的體現(xiàn)不及時,導(dǎo)致舊的知識應(yīng)用性和吸引力很低,并長期存在于課本,非常多的教材經(jīng)不起市場的檢驗(yàn)。
2.1重理論而輕實(shí)踐。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的特點(diǎn)是理論性強(qiáng),正是這個特點(diǎn)導(dǎo)致了其實(shí)踐相對較弱,在很多理論知識的學(xué)習(xí)中,已經(jīng)耗費(fèi)了學(xué)生大量的精力,再加上本來就不足夠的課時,導(dǎo)致學(xué)生參加實(shí)踐的機(jī)會較少,傳統(tǒng)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教育是以網(wǎng)絡(luò)的基本工作原理為重點(diǎn),通過對osi模型的學(xué)習(xí)和研究為重點(diǎn),在理論教學(xué)上一直保持著這種形式,相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)和實(shí)際操作就比較少,根據(jù)未來的發(fā)展眼光看,這與非計算機(jī)專業(yè)掌握這門課程的目標(biāo)是相違背的,非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的知識,就是為了能在將來的工作、生活中能夠進(jìn)行實(shí)際的應(yīng)用,由于消耗于過多的理論知識學(xué)習(xí)中,使學(xué)生抽不出時間來實(shí)踐,所以也就培養(yǎng)不出應(yīng)有的實(shí)踐操作能力,最后對不是計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說是竹籃打水一場空,沒學(xué)到有用的東西,反而浪費(fèi)了寶貴的時間,去學(xué)習(xí)作用不大的理論知識,對自己的專業(yè)來說影響較大。
2.2基礎(chǔ)知識掌握不牢固。
對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來講,其對計算機(jī)的相關(guān)基礎(chǔ)知識的了解本就不多,對于學(xué)生及老師來說這都存在一定的影響。對學(xué)生來說,本來對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)充滿了憧憬,可是正式進(jìn)行上課的時候,就會發(fā)現(xiàn),因?yàn)榇嬖谥芏嘤嬎銠C(jī)基礎(chǔ)知識的欠缺,不可能對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí),而這要求學(xué)生要全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí)計算機(jī)基礎(chǔ)知識,就會造成大量時間和精力花費(fèi)在基礎(chǔ)知識的補(bǔ)習(xí)上;對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教師來說,一方面學(xué)生存在著較大的學(xué)習(xí)積極性,這是讓教師高興的地方,但是面對非計算機(jī)學(xué)生參差不齊的計算機(jī)水平,在授課的形式上不能協(xié)調(diào)一致,使得課程目標(biāo)和計劃都不能很好的執(zhí)行,就導(dǎo)致教師的教學(xué)效果受到很大的影響,培養(yǎng)目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn)。
2.3缺乏配套實(shí)驗(yàn)。
對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)這樣理論性較強(qiáng)的課程,應(yīng)該是需要大量實(shí)驗(yàn)的,因?yàn)橥ㄟ^實(shí)驗(yàn),學(xué)生們才能清楚的認(rèn)識到其中的原理,并且對以后具體的操作和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)問題的解決有幫助,但就目前來講,一方面是設(shè)備的缺乏,造成缺少實(shí)訓(xùn)的機(jī)會,另一方面就是重視程度不夠,課時相對較少,這兩個方面造成了計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程缺少實(shí)驗(yàn),理解難度大,學(xué)習(xí)任務(wù)重,解疑答疑等工作相對比較困難,不但給學(xué)生的學(xué)習(xí)造成了很大的障礙,而且教師的教學(xué)工作也很難展開,因?yàn)槿鄙傧鄳?yīng)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備和實(shí)驗(yàn)時間,教師只能在課堂上進(jìn)行單一的講解,相對直觀易懂的實(shí)驗(yàn)來說,不但效果差,而且教師的壓力也將增大。
3、預(yù)科生素質(zhì)拓展與創(chuàng)新能力培養(yǎng)的方法。
3.1理論聯(lián)系實(shí)踐。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程是一門理論性很強(qiáng)的課程,當(dāng)中會出現(xiàn)大量的專業(yè)術(shù)語,學(xué)起來會讓人覺得乏味,非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生在學(xué)習(xí)的時候更會有這樣的感受,因此在進(jìn)行計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程教學(xué)的時候,就要求老師對枯燥的理論知識進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的解釋,運(yùn)用實(shí)訓(xùn)方式讓學(xué)生直觀的理解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的原理,能夠把重點(diǎn)的知識通過實(shí)訓(xùn)的方式進(jìn)行驗(yàn)證,這樣不但能增強(qiáng)課堂學(xué)習(xí)的效果,而且對于學(xué)生自己動手進(jìn)行應(yīng)用的開發(fā)也大有益處。理論聯(lián)系實(shí)際既是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的內(nèi)在要求,同時實(shí)踐教學(xué)對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說也是一個解決難點(diǎn)知識的方法,這些學(xué)生不是計算機(jī)專業(yè),對于很多理論知識不用死記硬背,只需對其進(jìn)行理解,在實(shí)際應(yīng)用的時候能夠知道怎么操作就已經(jīng)達(dá)到了教學(xué)目的,教學(xué)本來就是因材施教,不能對非計算機(jī)專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)太嚴(yán)格,這既不符合教學(xué)目標(biāo),也不符合實(shí)際情況。該課程目的就是幫助學(xué)生建立起清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和實(shí)踐能力,如果不能把握課程的重點(diǎn),這門課就將失去意義。所以這就要求學(xué)校的教務(wù)處在制定非計算機(jī)專業(yè)學(xué)生的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)任務(wù)的時候,要根據(jù)這些學(xué)生的實(shí)際基礎(chǔ),以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標(biāo),以學(xué)生的綜合素質(zhì)發(fā)展為立足點(diǎn),靈活多樣的教學(xué),以達(dá)到素質(zhì)教育的目的。
3.2理順學(xué)習(xí)順序。
很多非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生基礎(chǔ)相對薄弱,其對于理論知識不感興趣,對實(shí)際操作教關(guān)心。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)的理論性強(qiáng),在學(xué)生學(xué)習(xí)的時候會產(chǎn)生抵觸心理,更多學(xué)生喜歡去操作實(shí)踐,因?yàn)椴僮鹘o學(xué)生們的發(fā)揮空間更大,學(xué)生也會感覺更自由,沒有束縛。學(xué)習(xí)的過程本來就是從易到難,從理論到實(shí)踐的過程,這就要求學(xué)生在學(xué)習(xí)的時候端正心態(tài),對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識要認(rèn)真學(xué)習(xí),在課堂上及時做筆記,對存在的疑問及時與教師進(jìn)行溝通,這樣才能在實(shí)踐相不是很多的情況下進(jìn)行高質(zhì)量的實(shí)驗(yàn),從而增長自己的實(shí)驗(yàn)技能和實(shí)驗(yàn)水平,對以后的工作、學(xué)習(xí)中才有更大的幫助。
3.3加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)實(shí)踐。
加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)實(shí)踐不僅可以使學(xué)生更好的掌握理論知識,同時對于學(xué)生的實(shí)際操作水平也有很大的提高,高職院校要為實(shí)驗(yàn)提供必要的設(shè)備和條件,使學(xué)生們能夠在充分實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上掌握知識,增強(qiáng)知識的應(yīng)用性,更好的達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。
4、結(jié)論。
綜上所述,非計算機(jī)專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教學(xué),首先,從教材入手,非計算機(jī)專業(yè)要有自己的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教材,這樣針對性就強(qiáng)。其次,全程教學(xué)都在實(shí)訓(xùn)室完成,進(jìn)行教中學(xué)、學(xué)中做、做中考的一體化教學(xué)模式,從而調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性。再次,引入最新科研和教學(xué)成果,以網(wǎng)絡(luò)的基本必需理論為基礎(chǔ),以網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用為主線,引導(dǎo)學(xué)生在任務(wù)實(shí)施的過程中加強(qiáng)對理論知識的理解。最后,采用以學(xué)為主的教學(xué)模式,學(xué)生通過模仿、觀察、實(shí)驗(yàn)、類比、聯(lián)想、想象、求異思維、聚合思維等形式,促使其在獲取知識和應(yīng)用知識的過程中發(fā)展思維能力。同時,采用新的教學(xué)方法,比如演示法、討論法、案例法、任務(wù)驅(qū)動法等教學(xué)方式,并開設(shè)教師論壇和輔導(dǎo)網(wǎng)站,這樣一來,增強(qiáng)了學(xué)生在任務(wù)中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,培養(yǎng)其基本職業(yè)素質(zhì)和操作能力,提高了人才培養(yǎng)質(zhì)量,確保了教學(xué)工作的中心地位。
參考文獻(xiàn):
[1]康開鋒,趙英.淺談非計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)《計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)》課程教學(xué)改革與研究.科技致富向?qū)?20xx.
[2]李秋余.淺析非計算機(jī)專業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的探究.科技創(chuàng)新導(dǎo)報.20xx.
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十八
在經(jīng)濟(jì)全球化的驅(qū)動下,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展日新月異,其影響力也無孔不入的滲透到我們?nèi)粘I罟ぷ髦械姆椒矫婷?。培養(yǎng)與時俱進(jìn)適應(yīng)社會需求的大學(xué)生成了新的重大問題,社會必然將是否具備必要的計算機(jī)理論知識與實(shí)踐能力作為衡量大學(xué)生是否合格的新標(biāo)準(zhǔn)。提高網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)水平能夠幫助學(xué)生進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)理論知識的理解與吸收,培養(yǎng)其動手操作能力,最大程度的提高主觀能動性,為學(xué)生日后在社會職場的競爭打下良好的基礎(chǔ),使其立于不敗之地。因此,在這種影響下加強(qiáng)高專院校計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革勢在必行。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,它是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,獲得較強(qiáng)實(shí)踐能力與專業(yè)技能的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。但是目前在我國廣大的高專院校中其計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)存在著諸多問題,尤其是“重理論,輕實(shí)踐”的現(xiàn)象特別嚴(yán)重,殊不知“紙上學(xué)來終覺淺,須知此事要躬行”的道理。只有在相關(guān)教學(xué)理論知識的指引下,重視與此相結(jié)合的教學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)J?,才能最大程度的讓學(xué)生學(xué)以致用,使其真正具備規(guī)劃、實(shí)施、管理中小型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的能力,才能讓學(xué)生在日后優(yōu)勝劣汰的市場競爭中處于不敗之地。高專計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程是計算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)必修課程,大二就開始進(jìn)入系統(tǒng)學(xué)習(xí)。然而,開課早并不意味著學(xué)得好,長期以來由于多方面因素的限制與不完善,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程與計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)始終存在以下幾個方面的問題:首當(dāng)其沖的便是教學(xué)相關(guān)的硬件設(shè)施與軟件設(shè)施相對匱乏,教學(xué)依賴的設(shè)備往往只有電腦,使得學(xué)生們不能完全掌握適應(yīng)社會需求的專業(yè)技能。其二具備綜合性及設(shè)計性的實(shí)踐教學(xué)也相對缺乏,在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程的教學(xué)設(shè)計中并沒有全面系統(tǒng)的綜合各個方面的能力培養(yǎng)模式,缺乏一定的設(shè)計性。其三,學(xué)生的主觀能動性不強(qiáng),沒有最大程度的培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動手興趣,大部分學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識僅限于pc機(jī)。其四,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專題實(shí)驗(yàn)更是少之又少,因此學(xué)生們沒有經(jīng)過單獨(dú)的針對性的訓(xùn)練而不能很好地掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的某個特定的技術(shù)方法。其五,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的學(xué)時設(shè)計的不夠,導(dǎo)致學(xué)生們在有限的學(xué)習(xí)時間內(nèi)不能完全掌握相關(guān)方法與技術(shù)的學(xué)習(xí),往往存在一知半解的現(xiàn)象,不能有效的融會貫通,學(xué)以致用。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)具有較強(qiáng)的專業(yè)性與實(shí)用性,不僅要求學(xué)生能熟練掌握基本的網(wǎng)絡(luò)知識框架,更能綜合運(yùn)用計算機(jī)方法與技術(shù)解決相關(guān)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)難題,優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)模式,更加強(qiáng)調(diào)其實(shí)際動手能力,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的突破與創(chuàng)新。因此加強(qiáng)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)改革必須有層次有目的的從以下幾個方面著手。
2.1搭建實(shí)驗(yàn)平臺,開設(shè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)。
網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)在設(shè)計之初應(yīng)該充分考慮學(xué)生的實(shí)際承受能力,全面了解學(xué)生的統(tǒng)一知識水平,從而針對性的設(shè)計有實(shí)用性的實(shí)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)。其目的是在于能夠?qū)W(xué)生日后的工作能有所幫助,而不僅僅是單純完成學(xué)習(xí)任務(wù)。首先對于網(wǎng)絡(luò)組建方面的實(shí)驗(yàn),其教學(xué)任務(wù)應(yīng)該主要包括網(wǎng)線的制作與布置,構(gòu)建局域網(wǎng)等。這類實(shí)驗(yàn)的開展目的在于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際動手能力,將理論知識與實(shí)際操作很好地結(jié)合起來??砷_設(shè)的具體實(shí)驗(yàn)可包括:水晶頭制作、交換機(jī)級聯(lián)和配置實(shí)驗(yàn)、路由器、三層交換的配置實(shí)驗(yàn)等。其次對于網(wǎng)絡(luò)管理方面的實(shí)驗(yàn)其目的在于培養(yǎng)學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)管理能力,幫助學(xué)生構(gòu)建系統(tǒng)、全面的網(wǎng)絡(luò)管理應(yīng)用知識。這一類的實(shí)驗(yàn)具體可包括mac地址綁定、vlan配置、三層交換機(jī)接口配置實(shí)驗(yàn)、路由器單臂路由實(shí)驗(yàn)等。最后對于網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控方面的實(shí)驗(yàn)其目的在于培養(yǎng)學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)攻擊與防護(hù)能力,能夠應(yīng)對自如的解決日后工作中遇到的網(wǎng)絡(luò)安全問題。這一類的實(shí)驗(yàn)具體可開設(shè):防火墻的配置實(shí)驗(yàn)、服務(wù)器安全配置實(shí)驗(yàn)、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)聽實(shí)驗(yàn)等。
2.2強(qiáng)調(diào)自主實(shí)驗(yàn),把關(guān)實(shí)驗(yàn)紀(jì)律。
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)實(shí)驗(yàn)室往往場地寬闊,空間自由,因此必須對現(xiàn)場操作的學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的紀(jì)律控制,防止自由散漫、抄襲的現(xiàn)象發(fā)生。如果沒有制定嚴(yán)格的實(shí)驗(yàn)紀(jì)律,不一再強(qiáng)調(diào)自主實(shí)驗(yàn)的重要性,學(xué)生們普遍難以完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計的任務(wù)與要求,也就不能很好地培養(yǎng)其專業(yè)技能,完成教學(xué)設(shè)計的任務(wù)。要做到這一點(diǎn),必須采取相關(guān)措施并且嚴(yán)格執(zhí)行:規(guī)定實(shí)驗(yàn)期間老師應(yīng)該全程指導(dǎo)與監(jiān)督,隨時了解學(xué)生們的實(shí)驗(yàn)進(jìn)度;不定時抽取實(shí)驗(yàn)成員更好更快的完成實(shí)驗(yàn)任務(wù);推廣并表揚(yáng)實(shí)驗(yàn)任務(wù)完成出色的學(xué)生,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性與學(xué)習(xí)興趣。通過這些小的措施更好的達(dá)到老師的監(jiān)督作用,使學(xué)生們在實(shí)驗(yàn)過程中能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,進(jìn)一步鞏固相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)理論知識,促進(jìn)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。同時更為重要的是強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立自主分析與解決問題的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,開拓思維。因此在網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)操作過程中,應(yīng)該針對性的設(shè)計多方面的故障與問題,如此一來便可以有效提高學(xué)生排除故障的能力及解決緊急問題的能力。
2.3重視綜合實(shí)驗(yàn),評價實(shí)驗(yàn)效果。
通常在單項(xiàng)實(shí)驗(yàn)完成后應(yīng)該設(shè)計綜合性實(shí)驗(yàn),否則網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)便是不完整的,也是沒有任何實(shí)質(zhì)性意義,不能起到培養(yǎng)適合社會需求的專業(yè)人才作用。綜合性實(shí)驗(yàn)不同于單項(xiàng)實(shí)驗(yàn),沒有老師手把手的教學(xué)環(huán)節(jié),在這一階段老師只需給出一個實(shí)驗(yàn)結(jié)果或者較為廣泛的實(shí)驗(yàn)方向,并不對任何實(shí)驗(yàn)細(xì)節(jié)作任何規(guī)定。舉例來說,開展局域網(wǎng)綜合實(shí)驗(yàn),老師只需對網(wǎng)絡(luò)性質(zhì)、規(guī)模及實(shí)驗(yàn)成果作一個簡短的說明,之后由學(xué)生獨(dú)立自主的劃分vlan,規(guī)劃ip,布置網(wǎng)線,組件路由器、交換機(jī)、防火墻等設(shè)備,然后在此基礎(chǔ)上對這些設(shè)備進(jìn)行相關(guān)配置等。只有通過這種自主性的綜合實(shí)驗(yàn)?zāi)J?,才能最大程度的發(fā)揮學(xué)生的自主創(chuàng)新能力,同時在這種實(shí)驗(yàn)過程中,出現(xiàn)的故障與問題往往具有突發(fā)性,這樣一來更能很好地考驗(yàn)學(xué)生的排除故障能力與解決突發(fā)問題的能力。綜合實(shí)驗(yàn)結(jié)束后對學(xué)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果的評價工作也必不可少,它是檢驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這個環(huán)節(jié)可通過兩部分完成,首先是評價單項(xiàng)實(shí)驗(yàn),然后評價綜合實(shí)驗(yàn),從學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中體現(xiàn)的實(shí)驗(yàn)知識與技能及排除故障的能力等方面進(jìn)行,從而得到實(shí)驗(yàn)成果評價。
2.4培養(yǎng)實(shí)驗(yàn)興趣,調(diào)動主觀能動性。
傳統(tǒng)意義上的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué),大多是根據(jù)老師按部就班的講述實(shí)施的,學(xué)生只是機(jī)械的聽取老師講述的實(shí)驗(yàn)?zāi)康?、原理和方法等?nèi)容,在此基礎(chǔ)上按著步驟操作,根本沒有充分的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性及主觀能動性,實(shí)驗(yàn)效果甚微。因此對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)的改革首先就得改革這種機(jī)械的教學(xué)模式,充分發(fā)揮學(xué)生主觀能動性為目的,開辟啟發(fā)式教學(xué)模式。在實(shí)驗(yàn)開展之前,老師只需告知大致的實(shí)驗(yàn)方向即可,在實(shí)驗(yàn)過程中給予一定的點(diǎn)撥,其余部分都得依靠學(xué)生自主思考與實(shí)踐,這樣一來才能積極開動腦筋,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,從而提高實(shí)踐教學(xué)水平。
3、結(jié)語。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)對于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)起著至關(guān)重要的作用,但目前我國的實(shí)踐教學(xué)尚還處于相對初級階段,不能很好地滿足社會發(fā)展的人才培養(yǎng)要求。因此在未來必須大力加強(qiáng)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)改革力度,進(jìn)一步重視學(xué)生綜合動手設(shè)計能力、分析處理技術(shù)難題和創(chuàng)新方法能力的培養(yǎng),使學(xué)生不僅能夠從整體上把握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,而且能掌握系統(tǒng)的各個環(huán)節(jié)。如何提高學(xué)生的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)綜合應(yīng)用能力,培養(yǎng)適應(yīng)社會所需的高素質(zhì)人才還有待于我們在今后的教學(xué)中進(jìn)一步努力。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十九
使用鍵盤進(jìn)行中英文的輸入是計算機(jī)操作基礎(chǔ)中的基礎(chǔ),而“寫字板”的學(xué)習(xí)既能使學(xué)生掌握一種簡單的文字處理軟件,亦為今后學(xué)習(xí)word做了完美的鋪墊。本節(jié)課從初識鍵盤、認(rèn)識寫字板、輸入英文字母、輸入漢字四個方面展開,將使學(xué)生了解計算機(jī)最主要的輸入工具之一鍵盤的布局,并使學(xué)生學(xué)會在寫字板中輸入英文字母、漢語拼音,初步學(xué)會使用“智能abc輸入法”之類的拼音輸入法輸入漢字,從而為后續(xù)學(xué)習(xí)打下技能基礎(chǔ)。
1.學(xué)習(xí)者分析:本節(jié)課的教學(xué)對象是郭村小學(xué)三年級學(xué)生。這是一群農(nóng)村學(xué)生,由于條件所限,學(xué)生在家在校都難以接觸到計算機(jī)(三年級32人,具調(diào)查竟無一人家里有計算機(jī),而學(xué)校也只有一臺計算機(jī)),學(xué)生大都聽過、見過但很少摸過計算機(jī),所以教學(xué)起來肯定會有一定的困難,但所幸三年級只是接觸信息技術(shù)課程的第一年,所以對基礎(chǔ)要求也不高,況且指法方面毫無基礎(chǔ)可能會更好。
2.學(xué)生認(rèn)知發(fā)展分析:通過前面的學(xué)習(xí),學(xué)生大略掌握了鼠標(biāo)的基本操作、窗口的基本操作、但對窗口各部分的名稱記得還不是很熟,在介紹寫字板的窗口組成時有必要再復(fù)習(xí)一下。
3.學(xué)生認(rèn)知障礙點(diǎn):相對來說本節(jié)課的內(nèi)容較多,本應(yīng)至少分作三節(jié)課來教學(xué)、練習(xí),但因?qū)W校只有一臺電腦,難以提供學(xué)生大面積、長時間的練習(xí),故在一節(jié)課內(nèi)介紹完學(xué)生可能只能掌握些理論,要形成一定的技能只能靠以后安排練習(xí)課解決。
1、知識和能力:通過本課的學(xué)習(xí),初步認(rèn)識計算機(jī)鍵盤。學(xué)會在寫字板中輸入英文字母、漢語拼音,初步會用“智能abc輸入法”輸入漢字。
2、過程與方法:初識鍵盤靠教師用實(shí)物介紹,學(xué)生在紙質(zhì)鍵盤上進(jìn)行簡單練習(xí);在寫字板中輸入中英文靠老師演示,若有余時盡可能讓學(xué)生用計算機(jī)實(shí)踐一番。
3、情感態(tài)度價值觀:讓學(xué)生明白任何技能的形成都是理論+實(shí)踐的結(jié)果,都有規(guī)律可循。讓學(xué)生明白基于視窗的各種軟件的打開、關(guān)閉、窗口布局都有相似性,可以舉一反三。
1、教學(xué)重點(diǎn):使用鍵盤進(jìn)行中英文輸入。
2、教學(xué)難點(diǎn):利用上檔鍵輸入上排符號;漢字詞組的輸入。
1、教師準(zhǔn)備好教學(xué)用電腦、指法圖片。
2、學(xué)生準(zhǔn)備一張紙質(zhì)鍵盤。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十
本次課的內(nèi)容包括:對計算機(jī)組成部件的物理劃分和邏輯劃分理論介紹,具體計算機(jī)內(nèi)部各組成部件的功能介紹,造型表征,模塊劃分以及主要生產(chǎn)廠商等,并在講解的過程中擴(kuò)充了各中硬件相關(guān)的識別技巧以及護(hù)理知識的介紹。
為響應(yīng)“做中學(xué),做中教”的職業(yè)教育教學(xué)特色,本次課采用了課本講解、板書、多媒體應(yīng)用等教學(xué)方法的結(jié)合。
在課本講解的過程中通過與學(xué)生的交互問答來吸引學(xué)生注意力,利用板書來記錄學(xué)生的發(fā)言以及思維表現(xiàn),在知識講解后,直觀的調(diào)用之前的黑板板書內(nèi)容,作為學(xué)生們自信心提升的有效道具,并且可以提示學(xué)生本次課程所講授的內(nèi)容。
在多媒體環(huán)節(jié)引入了新穎的虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù),指導(dǎo)并帶領(lǐng)學(xué)生以任意角度的觀摩,精細(xì)準(zhǔn)確的表達(dá),提示相關(guān)注意事項(xiàng),以及游戲參與式的演示,實(shí)現(xiàn)模擬教學(xué),讓學(xué)生在新奇的心態(tài)驅(qū)使下參與學(xué)習(xí),提升學(xué)習(xí)的積極性和主觀性。
本次課程的重點(diǎn)是要求學(xué)生很直觀的認(rèn)識計算機(jī)內(nèi)部結(jié)構(gòu)組成部件的外觀,并熟練記憶各種硬件的識別和安裝方法及準(zhǔn)確的解說其功能。
2、以向?qū)W生們對計算機(jī)的視覺認(rèn)識的提問展開新知識的教學(xué),同學(xué)們會很直觀的回答出相應(yīng)的常規(guī)硬件,如鼠標(biāo)、鍵盤、顯示器、攝像頭等,也有懂得多一些的同學(xué)會提及顯示卡、聲卡、cpu等硬件,在學(xué)生的回答已經(jīng)接近窮盡的時候,就針對剛才學(xué)生們提出的內(nèi)容加以區(qū)別和劃分,引出計算機(jī)系統(tǒng)的物理劃分,即:主機(jī)和外設(shè)兩大類,講解完后,引導(dǎo)學(xué)生自己去將剛才所列舉的項(xiàng)目進(jìn)行歸類。
3、在講解了計算機(jī)的物理劃分之后,再提出馮·諾依曼的邏輯劃分理論,即:運(yùn)算器、控制器、存儲器、輸入設(shè)備和輸出設(shè)備五大類,講解完后,再次引導(dǎo)學(xué)生自己去將剛才所列舉的項(xiàng)目進(jìn)行歸類。
4、對計算機(jī)的硬件進(jìn)行了初步認(rèn)識之后,就進(jìn)入詳細(xì)的各部件講解階段。此時,和學(xué)生們一同打開計算機(jī)教學(xué)平臺,結(jié)合專門制作的虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)品的操作演示,分別利用相應(yīng)的教學(xué)設(shè)計時間來對各個部件的功能、外觀、識別方法、具體安裝位置、維護(hù)及主要生產(chǎn)廠商進(jìn)行講解,并隨時提問各種部件間的異同,以此來吸引學(xué)生的注意力。
5、在各個部件都講解完成以后,就利用計算機(jī)教學(xué)平臺,將虛擬現(xiàn)實(shí)的模型分發(fā)給臺下的所有學(xué)生,利用幾分鐘時間來講解具體的操作方法,如何使用鼠標(biāo)和鍵盤來調(diào)整觀察角度,觀察高度,觀察距離等,再鼓勵學(xué)生自己動手來“從任意角度”觀察計算機(jī)的內(nèi)部結(jié)構(gòu),并通過鼠標(biāo)和鍵盤的配合來完成計算機(jī)主機(jī)部分的拆卸與安裝,讓學(xué)生能在“游戲感覺”的心態(tài)下更直觀的看清楚,也更有效的學(xué)習(xí)計算機(jī)硬件知識。
6、估計在下課前5分鐘左右,對學(xué)生進(jìn)行本次課的內(nèi)容總結(jié),并鼓勵學(xué)生多多的學(xué)習(xí)知識,通過自己的努力,利用有利的資源來實(shí)現(xiàn)更多知識的糅合。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十一
了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,掌握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的功能。了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的三種分類,掌握每種網(wǎng)絡(luò)分類的特點(diǎn)。了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的典型應(yīng)用。
【重點(diǎn)難點(diǎn)】。
1、教學(xué)重點(diǎn)。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)按網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍和交換方式分類。
2、教學(xué)難點(diǎn)。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類。
【知識鏈接】。
前一節(jié)我們學(xué)習(xí)了雙機(jī)互聯(lián),雙機(jī)互聯(lián)起來了,大家都很清楚了,但是如果很多臺電腦連接起來,它們之間又是怎么進(jìn)行數(shù)據(jù)交換和通信的,我想通過這節(jié)課的學(xué)習(xí)大家基本上能搞懂一個基本過程了。
【教學(xué)過程】。
問題探討:請同學(xué)討論一下你對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識,請舉例說明我們身邊的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)?請寫出計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的定義:
城域網(wǎng)(man):的規(guī)模局限在一座城市的范圍內(nèi)。
廣域網(wǎng)(wan):可以跨國界和洲界,甚至覆蓋全球范圍。
按照交換方式分類可以將通信網(wǎng)絡(luò)分為電路交換通信和分組交換通信。傳統(tǒng)電話通信是采用的電路交換技術(shù),ip電話采用的是分組交換技術(shù)。
問題討論:試比較電路交換和分組交換方式優(yōu)缺點(diǎn)?
按照網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類:總線型拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):采用單根線作為傳輸介質(zhì),計算機(jī)均通過網(wǎng)卡直接連接到總線上,各臺計算機(jī)地位平等:如圖:
環(huán)形拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):在環(huán)形拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)中,各個節(jié)點(diǎn)(計算機(jī))通過點(diǎn)到點(diǎn)的通信介質(zhì)首位相接,形成閉合的環(huán)形通信網(wǎng)絡(luò)。如圖:
星型拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):每個節(jié)點(diǎn)都是通過一條獨(dú)立的電纜連接到中心節(jié)點(diǎn)上的。中心節(jié)點(diǎn)控制全網(wǎng)的通信,任何兩個節(jié)點(diǎn)的相互通信都必須經(jīng)過中心節(jié)點(diǎn)。一般使用交換機(jī)作為中心節(jié)點(diǎn)設(shè)備,如圖:
問題討論:
【鞏固練習(xí)】。
2、以下采用分組交換技術(shù)的是()。
a、ip電話b、老式電話。
c、傳統(tǒng)電報d、收音機(jī)。
c、實(shí)現(xiàn)分布控制和處理d、電子商務(wù)。
4、廣域網(wǎng)與局域網(wǎng)之間的主要區(qū)別在于()。
a、提供的服務(wù)不同b、使用者不同。
c、網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍不同d、采用的協(xié)議不同。
5、使用中央交換設(shè)備,可以在不影響其他用戶工作的情況下,非常容易地增減設(shè)備的網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)為()。
a、星型b、總線型。
c、環(huán)型d、層次型。
6、城市電話網(wǎng)在數(shù)據(jù)傳輸期間,在源節(jié)點(diǎn)與目的節(jié)點(diǎn)之間有一條臨時專用物理連接線路。這種電話網(wǎng)采用的技術(shù)是()。
a、報文交換b、電路交換。
c、分組交換d、數(shù)據(jù)交換。
【知識小結(jié)】。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的定義。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的三個功能。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)按照網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍、交換方式、網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)常用的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十二
本文結(jié)合中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)實(shí)踐,分析模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征,探討計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系的構(gòu)建方法,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐總結(jié)出在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中實(shí)施模塊化教學(xué)模式的體會。
實(shí)驗(yàn)教學(xué)是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)活動中的一個重要環(huán)節(jié),在目前的中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)中,存在著實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式單一、教學(xué)體系不完善、學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性沒有得到充分調(diào)動等問題。為了提高中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生的實(shí)踐能力,培養(yǎng)學(xué)生積極主動的精神,筆者嘗試在中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中使用模塊化的教學(xué)模式。嘗試的結(jié)果表明,在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的教學(xué)中采用模塊化教學(xué)模式,在一定程度上改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)教學(xué)的改革,對提高學(xué)生的實(shí)踐能力有著重要的作用。
一、模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征。
模塊化教學(xué)法是一種以小組為單位,以工作過程為主線,以技能培訓(xùn)為核心的教學(xué)模式。模塊化教學(xué)模式應(yīng)用在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)上,就是在課程培養(yǎng)目標(biāo)的指導(dǎo)下,將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按照一定規(guī)則或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分解,使之成為多個具有一定功能、相對獨(dú)立的實(shí)驗(yàn)?zāi)K。學(xué)生以小組或團(tuán)體的形式在實(shí)驗(yàn)中通過對模塊的靈活搭配進(jìn)行實(shí)驗(yàn),從而完成了對實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的探索與學(xué)習(xí)。模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征如下。
(一)模塊化教學(xué)法體現(xiàn)了學(xué)生在教學(xué)中的主體地位。模塊化教學(xué)是以能力為導(dǎo)向、以學(xué)生為中心的教學(xué)模式,始終把學(xué)生放在教學(xué)中的首要位置。在模塊化教學(xué)過程中,教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)把教學(xué)內(nèi)容劃分成多個任務(wù),然后再把任務(wù)布置給學(xué)生,學(xué)生為了完成這些任務(wù)就必須對這些問題進(jìn)行分析和研究,找出解決的方法,制訂出解決方案和計劃,最后動手操作完成任務(wù)。在整個實(shí)驗(yàn)的過程中,學(xué)生有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)自主性,可以根據(jù)自身的特點(diǎn)制訂解決問題的方法和步驟,獨(dú)立地進(jìn)行數(shù)據(jù)測量、數(shù)據(jù)計算等各個實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)。
(二)模塊化教學(xué)法適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)差異性。模塊化教學(xué)模式尊重學(xué)生的個體差異性,注重對學(xué)生個性的培養(yǎng),鼓勵學(xué)生勤思考,多動手來獲得知識。在學(xué)習(xí)過程中,由于學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)興趣、解決問題的方法、學(xué)習(xí)需求等存在差異,如按傳統(tǒng)的教學(xué)方式完成實(shí)驗(yàn),就可能出現(xiàn)了學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏興趣、不夠積極主動、缺乏互動、學(xué)習(xí)效率不夠高等情況,而模塊化教學(xué)在模塊設(shè)置上采用了化繁為簡的設(shè)計方式,把學(xué)習(xí)內(nèi)容按功能細(xì)分成多個簡單易操作的模塊,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,可以根據(jù)自身的特點(diǎn)來選擇學(xué)習(xí)模塊,這樣,不同發(fā)展特點(diǎn)的學(xué)生在學(xué)習(xí)上有了更多的選擇,增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)信心和積極性。
(三)模塊化教學(xué)法有助于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力及團(tuán)隊精神。模塊化教學(xué)模式向?qū)W生提供了一種探究型的學(xué)習(xí)方式和教學(xué)環(huán)境。學(xué)生的學(xué)習(xí)方式采用小組或團(tuán)隊合作的模式,學(xué)生在小組或團(tuán)體中一般都有明確的分工和責(zé)任,為了完成任務(wù),他們必須通力合作、相互學(xué)習(xí),討論出解決問題的方法和步驟。這樣在學(xué)生實(shí)踐能力得到提高的同時,也培養(yǎng)了學(xué)生的團(tuán)隊精神和善于相互關(guān)注、傾聽、合作、遵守規(guī)則的習(xí)慣,改變了以往實(shí)驗(yàn)過程中被動學(xué)習(xí)、機(jī)械訓(xùn)練的狀態(tài)。
(一)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)?zāi)K的設(shè)計及選取原則。首先,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),體現(xiàn)能力培養(yǎng)這一核心。采用模塊化教學(xué)的出發(fā)點(diǎn)就是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,提高學(xué)習(xí)效率,讓學(xué)生學(xué)到實(shí)用技能,所以在進(jìn)行模塊設(shè)計時,所設(shè)計出來的模塊目標(biāo)應(yīng)明確,每個模塊要以掌握必要的技能為目的,要突出專業(yè)課程的應(yīng)用性、實(shí)踐性。學(xué)生學(xué)習(xí)之后,能運(yùn)用所學(xué)的知識解決實(shí)際問題,有利于學(xué)生在專業(yè)方面得到發(fā)展。
其次,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)體現(xiàn)適宜性這一原則。在進(jìn)行模塊設(shè)計時,要從學(xué)生實(shí)際出發(fā),要充分考慮到中職學(xué)生起點(diǎn)水平及個性方面的差異,難易要適中。對比較復(fù)雜的內(nèi)容,可以分成幾子模塊,但不能把課程所有的教學(xué)內(nèi)容生搬硬套地細(xì)分成塊,要確保每個模塊有相應(yīng)的目標(biāo)和知識點(diǎn),且具有可操作性。
第三,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)與單元實(shí)驗(yàn)內(nèi)容銜接,要有連貫性。模塊教學(xué)需要我們?nèi)?gòu)建有利于學(xué)生自主性學(xué)習(xí)的教學(xué)過程,重視單元實(shí)驗(yàn)內(nèi)容之間銜接,保證模塊實(shí)驗(yàn)的連貫性,重視實(shí)驗(yàn)過程的整體訓(xùn)練。從學(xué)生的角度,給予學(xué)生循環(huán)選擇模塊或跳選模塊的機(jī)會,強(qiáng)化模塊的銜接和前后呼應(yīng),不能因?yàn)閷?shí)驗(yàn)過程的間斷而對實(shí)驗(yàn)的整體性和連貫性產(chǎn)生影響。
第四,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)具有相對的獨(dú)立性和可操作性。在進(jìn)行模塊設(shè)計時,為了方便學(xué)生學(xué)習(xí)和操作,所選定的模塊應(yīng)能代表一個知識點(diǎn)或一種技能,應(yīng)具有相對的獨(dú)立性和可操作性,否則指定的模塊就沒有什么意義。模塊設(shè)計的目的主要是為了方便學(xué)生的學(xué)習(xí)與操作,方便教師及時對教學(xué)進(jìn)行總結(jié)與評價,從而對學(xué)生進(jìn)行更有針對性的指導(dǎo)。
(二)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的模塊化內(nèi)容劃分辦法。北部灣職業(yè)技術(shù)學(xué)校在教學(xué)上突顯“重基礎(chǔ),重技能,重做人,重升級”的辦學(xué)特色,近年來狠抓教學(xué)質(zhì)量,積極地進(jìn)行教學(xué)改革,著力推行“打造硬技術(shù),培養(yǎng)軟實(shí)力”人才培養(yǎng)模式。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的模塊設(shè)置上,考慮到中職學(xué)生的基礎(chǔ)以及重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生操作技能的教學(xué)目標(biāo),將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按基礎(chǔ)型、專業(yè)型、綜合型三個層次進(jìn)行劃分,每個層次實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按照“模塊+任務(wù)”的方式設(shè)置模塊,各個模塊之間有相對的完整性和獨(dú)立性。
基礎(chǔ)型模塊:主要是簡單的操作性實(shí)驗(yàn)或驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),其中涉及計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識、網(wǎng)線制作、常用網(wǎng)絡(luò)命令、tcp/ip配置與測試、資源共享、網(wǎng)絡(luò)故障等模塊內(nèi)容。具體的要求是:(1)掌握服務(wù)器、工作站和網(wǎng)絡(luò)連接設(shè)備,了解網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)和通信協(xié)議;(2)熟悉兩種類型雙絞線568a與568b的制作及測量;(3)掌握ip地址的設(shè)置及ping命令的使用;(4)掌握文件共享及設(shè)備共享的設(shè)置;(5)懂得網(wǎng)絡(luò)基本故障的判斷與定位?;A(chǔ)型模塊主要目標(biāo)是讓學(xué)生熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的實(shí)驗(yàn)環(huán)境、儀器設(shè)備,理解課程的理論知識,為做好后續(xù)實(shí)驗(yàn)作打好基礎(chǔ)。
專業(yè)型模塊:主要包括網(wǎng)絡(luò)的組建、網(wǎng)絡(luò)的配置與安全等模塊。內(nèi)容涉及到對等網(wǎng)的組建、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)windows20xxserver安裝與配置、路由器及交換機(jī)的配置與管理、www網(wǎng)頁服務(wù)器配置與管理、小型局域網(wǎng)的組網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)安全等技術(shù)。通過對這些內(nèi)容的學(xué)習(xí),讓學(xué)生能夠從整體上對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)有一個比較全面、系統(tǒng)的認(rèn)識,加深了對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識點(diǎn)的理解和運(yùn)用,掌握局域網(wǎng)工作原理、安裝調(diào)試、維護(hù)和應(yīng)用,提高學(xué)生的動手能力。這部分模塊專業(yè)性較強(qiáng),是從專業(yè)方向、實(shí)際應(yīng)用等對學(xué)生進(jìn)行有針對性的訓(xùn)練。
綜合型模塊:構(gòu)建一個中小型企業(yè)網(wǎng)的案例。這個綜合模塊主要考查學(xué)生對前面學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握情況,起到鞏固所學(xué)知識的作用。主要內(nèi)容涉及網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、局域網(wǎng)的硬件和軟件組成、路由器和交換面的配置、網(wǎng)絡(luò)布線、網(wǎng)絡(luò)故障處理等,目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合的實(shí)踐能力,運(yùn)用所學(xué)到的知識來解決實(shí)際問題的能力。
(三)模塊化實(shí)驗(yàn)的教學(xué)評價??茖W(xué)的評價有利于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,及時了解教學(xué)過程中學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。模塊化的教學(xué)評價是通過對模塊化教學(xué)中的教與學(xué)的效果的判斷,來分析教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整或改進(jìn)教師的授課策略,達(dá)到提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率的目的。
模塊化實(shí)驗(yàn)的教學(xué)評價方式分單元模塊的評價和綜合模塊的評價兩個方面。評價的主要標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)學(xué)生對任務(wù)完成情況、實(shí)驗(yàn)過程出現(xiàn)問題的處理情況,以及是否能用學(xué)到的技能來解決實(shí)際問題等方面進(jìn)行判斷,評定成績主要分為優(yōu)秀、良好、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)四種類型。一般來說,單元模塊的評價就是對單個教學(xué)模塊在實(shí)驗(yàn)結(jié)束時進(jìn)行一次單元考核,考核的樣式靈活多樣,一般都要重點(diǎn)觀察學(xué)生的實(shí)驗(yàn)完成的情況、教師提問學(xué)生答辯情況、實(shí)驗(yàn)報告填寫情況、實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)問題的應(yīng)急處理情況等內(nèi)容。在實(shí)際操作中,也可以讓學(xué)生參與到教學(xué)評價中來,具體操作是,在實(shí)驗(yàn)小組中讓學(xué)生選出代表對實(shí)驗(yàn)是否達(dá)到教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)的完成情況、同學(xué)們的參與程度、有哪些優(yōu)點(diǎn)和不足以及實(shí)驗(yàn)過程發(fā)現(xiàn)的問題等進(jìn)行說明。讓學(xué)生自我評價的好處是學(xué)生可以在評價中發(fā)現(xiàn)問題,可以相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的。綜合模塊的評價關(guān)注的不僅僅是學(xué)生個體,而且要注意學(xué)生的整個學(xué)習(xí)過程。例如,局域網(wǎng)組建與維護(hù)實(shí)驗(yàn)中,可以從學(xué)生是否能夠在規(guī)定的時間完成局域網(wǎng)組建來確定知識點(diǎn)能否得到落實(shí);從實(shí)驗(yàn)過程是否規(guī)范、科學(xué),學(xué)生是否能獨(dú)立操作完成任務(wù)情況等來考查知識的掌握程度;從實(shí)驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題、危機(jī)處理情況等檢查學(xué)生的創(chuàng)造性。
三、在實(shí)驗(yàn)中實(shí)施模塊化教學(xué)模式的體會。
(一)凝練模塊內(nèi)容,做好實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中實(shí)施模塊化教學(xué),首先,是教師的課前準(zhǔn)備。每一項(xiàng)實(shí)驗(yàn),在讓學(xué)生動手操作之前,教師都要提前做一做,這樣教師才能對實(shí)驗(yàn)的過程以及實(shí)驗(yàn)所需要的儀器設(shè)備了如指掌,才能根據(jù)實(shí)驗(yàn)需求對模塊內(nèi)容進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化,明白在實(shí)驗(yàn)過程中哪些地方容易出錯,哪些地方需要對學(xué)生進(jìn)行針對性指導(dǎo),才能有效預(yù)防各種失敗或事故;其次,是學(xué)生的課前準(zhǔn)備。在實(shí)驗(yàn)前,要求學(xué)生預(yù)習(xí)好實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,了解實(shí)驗(yàn)任務(wù),準(zhǔn)備好實(shí)驗(yàn)報告、制訂好實(shí)驗(yàn)計劃、設(shè)計好實(shí)驗(yàn)步驟,這樣才能確保實(shí)驗(yàn)按計劃有序進(jìn)行。
(二)建立有效的實(shí)驗(yàn)合作小組。模塊化教學(xué)主要是以小組或團(tuán)體為單位,以模塊為載體,以能力培養(yǎng)為目標(biāo)的一種教學(xué)模式。在實(shí)驗(yàn)中,構(gòu)建良好的合作小組非常重要,小組合作的好壞直接影響到實(shí)驗(yàn)的最終效果。小組中的成員的多少沒有嚴(yán)格的規(guī)定,一般4至6人一組比較合適,人數(shù)過多或過少,都可能影響到學(xué)生的操作和學(xué)習(xí)的效果。在小組中,一般每個成員要有明確的分工與責(zé)任,可以設(shè)操作員、記錄員、組長等,學(xué)生的分工不是一成不變,要不斷輪換;小組的成員在實(shí)驗(yàn)前一般要求明確實(shí)驗(yàn)的任務(wù)和目標(biāo),并做好分工和計劃,這樣學(xué)生在實(shí)驗(yàn)時目標(biāo)就比較明確,避免實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)邊緣人物,確保每個學(xué)生都能夠參與到實(shí)驗(yàn)中去。
(三)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)盡可能采用開放式的實(shí)驗(yàn)。在模塊化實(shí)驗(yàn)中實(shí)施開放式實(shí)驗(yàn)的目的是給學(xué)生提供一個自主的、寬松的學(xué)習(xí)方式和實(shí)驗(yàn)環(huán)境,有利于學(xué)生在課內(nèi)、課外有效地學(xué)習(xí)。在模塊化教學(xué)中,每個模塊的課程目標(biāo)相對比較明確,學(xué)生在課外時間也能夠懂得實(shí)驗(yàn)的模塊要做些什么,達(dá)到什么目標(biāo),所以,采用開放式的實(shí)驗(yàn)不僅沒有影響學(xué)生的學(xué)習(xí),而且有利于學(xué)生在課外可以按照自己對知識的理解和興趣對實(shí)驗(yàn)進(jìn)行主動研究和探索,滿足了各類學(xué)生的不同需求,有利于學(xué)生自主地進(jìn)行學(xué)習(xí)和操作。
(四)配套模擬軟件,實(shí)行虛實(shí)結(jié)合,提高學(xué)生模塊的學(xué)習(xí)效率和效果。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的內(nèi)容較多、更新過快,在實(shí)驗(yàn)中有時由于條件的限制,沒法完成相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)。在這種情況下,借助于模擬軟件建立模擬實(shí)驗(yàn)環(huán)境,仿真各種實(shí)驗(yàn)過程,也可達(dá)到進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的目的。目前在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)方面常用的模擬平臺有ciscopackettracer,bosonnetsimforccna,華為ensp等,以思科網(wǎng)絡(luò)模擬器ciscopackettracer為例,(下轉(zhuǎn)第94頁)(上接第92頁)在計算機(jī)終端裝上ciscopackettracer之后,就可以利用這個平臺模擬網(wǎng)絡(luò)中的各種設(shè)備,搭建各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,觀察網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)時運(yùn)行情況。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)中使用模擬軟件,是對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程模塊化教學(xué)模式的豐富和補(bǔ)充,起到加深學(xué)生對知識點(diǎn)的理解和掌握的作用,達(dá)到了通過實(shí)驗(yàn)教學(xué)促進(jìn)能力提升的目的。
在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中采用模塊化教學(xué)模式,有效提高了學(xué)生的實(shí)驗(yàn)操作能力和自主學(xué)習(xí)能力,豐富了實(shí)驗(yàn)的教學(xué)內(nèi)容,有利于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程體系的構(gòu)建,完善實(shí)驗(yàn)考核方法,提高了學(xué)生的計算機(jī)操作技能和團(tuán)隊合作能力。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十三
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:172cm。
誠信徽章:未申請體重:56kg。
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:平面設(shè)計師:平面設(shè)計,電話銷售:
工作年限:0職稱:中級。
求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,廣州,廣州。
工作經(jīng)歷。
按時法起止年月:-10~-10。
公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):廣告。
擔(dān)任職位:有能力就做。
工作描述:有能力就做。
離職原因:自己沒能力勝任這工作了。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東省商貿(mào)技工學(xué)校。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:其他一般粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人吃苦耐勞,能言善辨!!機(jī)靈!!做事醒目!會把握分寸!注重場合!幽默風(fēng)趣!!
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十四
“認(rèn)識左、右”這節(jié)課主要是引導(dǎo)學(xué)生在具體場景里體會左右的位置關(guān)系,能按左右的方位要求解決日常生活里的簡單問題。本節(jié)課的教學(xué)設(shè)計從學(xué)生已有的知識和生活經(jīng)驗(yàn)出發(fā),根據(jù)兒童年齡特點(diǎn),讓他們愉快地投入到學(xué)習(xí)中去,學(xué)生用動手實(shí)踐、自主探索、合作交流的方式進(jìn)行學(xué)習(xí),較好地體現(xiàn)了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的新理念和新思想。
(1).把數(shù)學(xué)知識的學(xué)習(xí)融于生動有趣的、學(xué)生感興趣的活動中,讓學(xué)生在多種形式的活動中體驗(yàn)左右的置關(guān)系及其相對性。如組織學(xué)生利用自己身體上的右開展有趣的游戲活動,組織學(xué)生運(yùn)用身邊的學(xué)習(xí)品進(jìn)行探索性的操作活動,創(chuàng)設(shè)購買玩具的情景組織學(xué)生開展猜測、推理活動,組織學(xué)生表演上下樓梯體會左右位置與判斷者的關(guān)系,這些無不激起學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,實(shí)踐了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》中提出的“讓學(xué)生在生動具體的情境中學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)”的理念。
(2).注意數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)和生活實(shí)際的緊密聯(lián)系,充分利用書上的練習(xí)與場景,并由此延伸和挖掘大量的生活實(shí)例,無論是新課引入、范例的選擇還是練習(xí)的`設(shè)計、作業(yè)的布置都將學(xué)生置于生活的大背景中,去感受、去發(fā)現(xiàn)、去比較左和右的不同,學(xué)會用辯證的觀點(diǎn)了解其相對性,真正讓學(xué)生在生活中學(xué)數(shù)學(xué)、運(yùn)用數(shù)學(xué),實(shí)踐了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》中提出的“選取密切聯(lián)系學(xué)生生活、生動有趣的素材”,“使學(xué)生初步感受數(shù)學(xué)與日常生活的密切聯(lián)系”的理念。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇一
4月教育部頒發(fā)《關(guān)于以就業(yè)為導(dǎo)向深化高等職業(yè)教育改革的若干意見》中明確指出:“以就業(yè)為導(dǎo)向,切實(shí)深化高等職業(yè)教育改革,是滿足我國社會發(fā)展和經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要,促進(jìn)高等職業(yè)教育健康發(fā)展,辦人民滿意教育的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?!睆男蝿莅l(fā)展看,“以就業(yè)為導(dǎo)向”已是當(dāng)前高職教育深化改革的重點(diǎn)。
教育部高教司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)指出,“就業(yè)導(dǎo)向”指引下高等職業(yè)教育的發(fā)展目標(biāo)是:
首先,提高教育質(zhì)量、增強(qiáng)社會認(rèn)可度,力爭通過5年努力在就業(yè)率上有明顯提高。全國高職高專教育一次就業(yè)率提高20個以上百分點(diǎn);培育100所就業(yè)率在90%以上的示范性高職高專院校;培育1000個就業(yè)率在90%以上的國家高職高專精品專業(yè)。
顯然,在這3項(xiàng)目標(biāo)中,建立機(jī)制是關(guān)鍵所在。這一機(jī)制應(yīng)有以下特點(diǎn):
—人才培養(yǎng)模式與人才培養(yǎng)水平符合“就業(yè)”要求;能使90%以上的畢(結(jié))業(yè)生,在適合的崗位上及時就業(yè)或創(chuàng)業(yè)。
—方便有條件、有需要的學(xué)生隨時肄業(yè)踏上工作崗位(就業(yè)或創(chuàng)業(yè));方便已在崗位工作的中青年隨時來校(脫產(chǎn)或不脫產(chǎn)),提高學(xué)歷或短期培訓(xùn),符合“學(xué)習(xí)型社會”的需要。
可以說,“以就業(yè)為導(dǎo)向”的基本精神就是要建立健全這種機(jī)制。
“以就業(yè)為導(dǎo)向”口號的提出,不是偶然的,是形勢發(fā)展的必然,既有根本意義,又有現(xiàn)實(shí)意義。
首先,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展迫切需要人才。21世紀(jì)更把人力資源作為第一資源。全國人才工作會議指出,在全面建設(shè)小康社會的過程中,需要“大批能夠掌握先進(jìn)技術(shù)、工藝和技能的高技能人才”。高職教育的任務(wù)正是培養(yǎng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的“下得去、留得住、用得上”,實(shí)踐能力強(qiáng)、具有良好職業(yè)道德的高技能人才,以滿足社會對高技能人才的需要。
目前仍有一些高職高專院校,辦學(xué)觀念還未能轉(zhuǎn)變,還未能把辦學(xué)定位到培養(yǎng)高技能人才上,在教育中過多強(qiáng)調(diào)學(xué)科性傾向,在學(xué)校發(fā)展方向上仍有盲目攀高、升格傾向,這顯然是與高職教育的根本宗旨不符的。提出“以就業(yè)為導(dǎo)向”,正是強(qiáng)調(diào)高職教育的根本任務(wù)。
其次,“以就業(yè)為導(dǎo)向”是當(dāng)前形勢的迫切需要,在全面建設(shè)小康社會的過程中,社會需要大批高技能人才。但近年來高職高專畢業(yè)生的初次就業(yè)率卻明顯偏低,高職高專畢業(yè)生108萬人,平均就業(yè)率僅55。7%,即近半數(shù)畢業(yè)生未能及時上崗。這不僅妨礙了人力資源的使用,影響經(jīng)濟(jì)建設(shè),更對高職教育乃至高等教育的發(fā)展帶來不良影響。這一現(xiàn)象的出現(xiàn),既與社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展與教育發(fā)展不同步、社會對高職教育了解尚不多等環(huán)境因素有關(guān),更與高職教育自身的`不足有關(guān)。相當(dāng)一部分高職高專院校,盡管想辦好高職教育,但在具體工作上存在專業(yè)設(shè)置不符合社會急需,學(xué)生的實(shí)踐能力不強(qiáng)未能獲得資格證書,就業(yè)信息通道不暢等等。強(qiáng)調(diào)“以就業(yè)為導(dǎo)向”,正是督促這些院校切實(shí)改進(jìn)工作。
再次,“以就業(yè)為導(dǎo)向”符合畢業(yè)生的強(qiáng)烈意愿,高職院校的畢業(yè)生中,90%以上的希望畢業(yè)后能及時踏上工作崗位,要求“專升本”的僅5—60l0。就業(yè)(或創(chuàng)業(yè))愿望的強(qiáng)烈當(dāng)然與其家庭影響有關(guān),有人作抽樣調(diào)查得知,高職學(xué)生92%來自中低收人家庭,家長希望他們的子女盡早找到工作,以緩解家庭的經(jīng)濟(jì)壓力或其他方面的壓力。這種愿望應(yīng)得到理解。黨的十六大明確提出:“就業(yè)是民生之本”,就業(yè)率的高低,對社會穩(wěn)定以及縮小貧富差距都有直接影響?!耙跃蜆I(yè)為導(dǎo)向”是對畢業(yè)生意愿的直接支持,也是對社會穩(wěn)定的間接支持。
三、“以就業(yè)為導(dǎo)向”要處理好幾個關(guān)系。
“以就業(yè)為導(dǎo)向”是一個新口號,在貫徹中應(yīng)明確幾個問題:
問題之一:“以就業(yè)為導(dǎo)向”與“培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性人才”是否矛盾?否?!案叩燃夹g(shù)應(yīng)用性”仍是高職教育人才培養(yǎng)的特征。在高職教育的起步階段,為了與中等職業(yè)教育相區(qū)別,習(xí)慣上突出高職人才培養(yǎng)的“高等技術(shù)應(yīng)用”這個方面。而“就業(yè)”,則表明高職教育培養(yǎng)的人才也是普通勞動者。“就業(yè)”和“高等技術(shù)應(yīng)用”都是對高職教育人才培養(yǎng)目標(biāo)的描述,在當(dāng)前,突出“就業(yè)”更適應(yīng)目前形勢特點(diǎn)。
問題之二:“以就業(yè)為導(dǎo)向”還要不要培養(yǎng)學(xué)生終身學(xué)習(xí)的能力?當(dāng)然要。高職教育和所有教育一樣重視“以人為本”,通過課程的合理結(jié)構(gòu)和彈性的學(xué)籍管理制度,提高學(xué)生的自學(xué)能力,促進(jìn)每個學(xué)生的最優(yōu)發(fā)展,為建設(shè)“學(xué)習(xí)型社會”作出貢獻(xiàn)。
問題之三:“以就業(yè)為導(dǎo)向”和“以社會需求為導(dǎo)向”是否一致?“社會需求”既包括畢業(yè)生就業(yè)市場的需求,又包括生源市場的需求,其外延較寬。從過去經(jīng)驗(yàn)看,兩者需求有時會出現(xiàn)時間差,在就業(yè)市場上已趨飽和的專業(yè),在生源市場上還可能是熱門。但從根本上看,就業(yè)市場是主導(dǎo)方面,在就業(yè)市場上受歡迎的專業(yè)必將引導(dǎo)生源市場。因此,“以就業(yè)為導(dǎo)向”從根本上說符合社會需求。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二
摘要:本文針對高職學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)的問題,從課程體系,教學(xué)方法、實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、師資隊伍建設(shè)等方面進(jìn)行了探討。
伴隨著我國高等職業(yè)教育的快速發(fā)展,高職畢業(yè)生的數(shù)量連年增加,社會人才的供求關(guān)系出現(xiàn)了極大的變化,高職生就業(yè)市場逐步由賣方市場轉(zhuǎn)向買方市場,高職生也越來越成為就業(yè)的弱勢群體,而作為招聘方的企業(yè)也在不斷地抱怨新進(jìn)的高職生缺乏實(shí)踐能力和動手能力。因此,如何使高職生適應(yīng)社會需求,提高自己的實(shí)踐能力,在就業(yè)市場上找到合適位置,是高職生面臨的嚴(yán)峻考驗(yàn),也是高職院校人才培養(yǎng)需進(jìn)一步探討的問題。
如何提高高職學(xué)生的實(shí)踐能力和動手能力,筆者認(rèn)為,應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向,以能力為本位,深化高職教學(xué)改革,突出職業(yè)能力培養(yǎng)。
傳統(tǒng)的職業(yè)教育課程體系,一般按照文化基礎(chǔ)課、專業(yè)基礎(chǔ)課、專業(yè)課三段式的模式設(shè)置課程,偏重理論知識的系統(tǒng)性與完整性,對實(shí)踐重視不夠,忽視學(xué)生技能的培養(yǎng)。畢業(yè)生到生產(chǎn)、服務(wù)一線難以適應(yīng)崗位的要求,與技能型人才培養(yǎng)的要求不相適應(yīng)。實(shí)施高職教育,提高學(xué)生的實(shí)踐能力,首先要構(gòu)建以工作過程為導(dǎo)向的高職課程體系,就是要在課程建設(shè)中,以職業(yè)崗位需求為依據(jù)明確專業(yè)定位。以工作過程為導(dǎo)向開發(fā)課程體系,為學(xué)生提供體驗(yàn)完整工作過程的學(xué)習(xí)機(jī)會,逐步實(shí)現(xiàn)從學(xué)習(xí)者到工作者的角色轉(zhuǎn)換。
以工作過程為導(dǎo)向的高職課程體系,就是要以職業(yè)能力為目標(biāo)確定教學(xué)內(nèi)容。課程內(nèi)容的選擇要從崗位需求出發(fā),緊密圍繞實(shí)際崗位的具體工作而展開,注重職業(yè)情境中實(shí)踐能力的'養(yǎng)成,最終通過職業(yè)資格考核或崗位技能鑒定進(jìn)行檢驗(yàn)。教學(xué)內(nèi)容應(yīng)基于工作過程進(jìn)行設(shè)計,以工作過程為載體設(shè)計訓(xùn)練項(xiàng)目,建立工作任務(wù)與知識、技能的聯(lián)系,增強(qiáng)學(xué)生的直觀體驗(yàn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。以課程融合為途徑推進(jìn)雙證制度,課程標(biāo)準(zhǔn)涵蓋職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),使學(xué)生在獲得學(xué)歷證書的同時,能順利獲得相應(yīng)職業(yè)資格證書。
2創(chuàng)新教學(xué)模式,改革教學(xué)方法,突出實(shí)踐教學(xué)。
傳統(tǒng)的教學(xué)方法重理論、輕實(shí)踐,不利于學(xué)生的實(shí)踐能力的培養(yǎng)。為進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)學(xué)生職業(yè)能力的培養(yǎng),就要改變傳統(tǒng)的單一講授式教學(xué)方法,采用靈活多樣的、學(xué)生易于接受的、有利于學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)和提高的教學(xué)方法。積極嘗試任務(wù)驅(qū)動、項(xiàng)目導(dǎo)向的教學(xué)方法,以培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)能力為宗旨,強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主體地位和教師的主導(dǎo)作用,在教學(xué)中與學(xué)生互動,采取“教、學(xué)、做”一體化教學(xué)方式,讓學(xué)生感受情景教學(xué)的氛圍,在教學(xué)中獲得技能。各專業(yè)根據(jù)對應(yīng)企業(yè)不同的崗位,將所需要的知識劃分成相應(yīng)的項(xiàng)目,將各項(xiàng)目中所要求掌握的技能化解成不同的任務(wù),讓學(xué)生在自己動手的實(shí)踐中,掌握職業(yè)技能,在學(xué)習(xí)的過程中完成工作任務(wù),在完成工作任務(wù)的過程中學(xué)到專業(yè)知識,獲得職業(yè)能力,構(gòu)建自己的經(jīng)驗(yàn)和知識體系。
突出實(shí)踐教學(xué),必須改變過去實(shí)踐教學(xué)過分依附理論教學(xué)的狀況,把實(shí)踐教學(xué)作為專業(yè)教學(xué)的重要核心環(huán)節(jié),建立理論和實(shí)踐有機(jī)結(jié)合的教學(xué)體系。實(shí)踐教學(xué)課程體系突出職業(yè)能力和實(shí)踐能力培養(yǎng)并納入課程體系的整體設(shè)置之中,所有專業(yè)的實(shí)踐類學(xué)時占總教學(xué)時間的50%以上。為實(shí)現(xiàn)實(shí)踐與理論相融并進(jìn),崗位與課堂有機(jī)結(jié)合,在充分調(diào)研企業(yè)對高技能人才需求的基礎(chǔ)上,依托專業(yè)指導(dǎo)委員會,針對行業(yè)企業(yè)中不同崗位及崗位群的特點(diǎn)進(jìn)行分析,確定畢業(yè)生應(yīng)具備的專業(yè)技能結(jié)構(gòu)和要素,將這些技能結(jié)構(gòu)和要素分解到各個實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)中,建立與理論教學(xué)體系相輔相成的、突出職業(yè)能力和實(shí)踐能力培養(yǎng)的實(shí)踐教學(xué)課程體系。
3完善校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),大力推行工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式。
加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)、突出技能訓(xùn)練是職業(yè)學(xué)院教學(xué)工作的核心內(nèi)容,良好的實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)條件是實(shí)行工學(xué)結(jié)合、提高學(xué)生職業(yè)技能的重要保證。根據(jù)學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的要求,營造真實(shí)的職業(yè)氛圍,實(shí)行情境育人,將學(xué)生崗位職業(yè)能力培養(yǎng)與素質(zhì)教育融入到生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)各個環(huán)節(jié)。加強(qiáng)校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)設(shè)備建設(shè),加大對校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的投入力度,及時補(bǔ)充現(xiàn)場新技術(shù)所需求的設(shè)備,實(shí)現(xiàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)校內(nèi)資源共享和工學(xué)結(jié)合校內(nèi)化。為滿足學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)和就業(yè)的需求,各職業(yè)學(xué)院應(yīng)本著“互利、共贏”的原則與相關(guān)企業(yè)進(jìn)行校企合作,建立和完善校外實(shí)訓(xùn)基地,為學(xué)生盡快適應(yīng)未來的工作崗位奠定基礎(chǔ)。
利用學(xué)校、社會兩種教育資源和教育環(huán)境,在學(xué)生學(xué)習(xí)期間交替安排理論課程學(xué)習(xí)和校外頂崗工作,對學(xué)生進(jìn)行“知識+能力+素質(zhì)”的培養(yǎng)。通過參加工作和接觸社會使學(xué)生將理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐相結(jié)合,加深對所學(xué)專業(yè)的認(rèn)識,在工學(xué)結(jié)合實(shí)踐中加深對工作崗位的認(rèn)識,在現(xiàn)場真實(shí)環(huán)境中感受專業(yè)工作過程,在工作過程中進(jìn)一步鍛煉專業(yè)技能。
4改革課程考核和評價模式,實(shí)行職業(yè)能力考評。
傳統(tǒng)的課程考核評價形式,重理論、輕實(shí)踐,一張試卷定成績的做法不利于全面客觀地評價教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度和鑒別學(xué)生的差異性,不利于強(qiáng)化學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主動性,培養(yǎng)進(jìn)取精神,引導(dǎo)教學(xué)發(fā)展,促進(jìn)學(xué)生技能和素質(zhì)的發(fā)展提高。改革課程考核和評價模式,一是始終堅持以能力為本位,以培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力為出發(fā)點(diǎn)來組織教學(xué);二是始終以培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技能與職業(yè)素質(zhì)為重點(diǎn),注重專業(yè)技能和職業(yè)能力的考評,三是始終在整個教學(xué)過程中注意恰當(dāng)滲透職業(yè)資格考試教育,努力使學(xué)生取得“職業(yè)資格證書”,同時把學(xué)生取得“雙證”率作為考評教學(xué)質(zhì)量的重要依據(jù);四是教學(xué)考評與就業(yè)創(chuàng)業(yè)結(jié)合,注重培養(yǎng)和考核學(xué)生的崗位技能,適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力,堅持正確的就業(yè)導(dǎo)向。
5著力打造專兼結(jié)合的“雙師型”教師隊伍。
職業(yè)教育的職業(yè)性和實(shí)踐性特點(diǎn),決定了職業(yè)學(xué)校的專業(yè)教師不僅必須具備教師的基本能力和素質(zhì),還必須有豐富的現(xiàn)代新型知識和實(shí)踐能力。加強(qiáng)“雙師型”師資隊伍建設(shè)是職業(yè)學(xué)校加強(qiáng)職業(yè)技能教學(xué),提高職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。一是要求所有教師應(yīng)有明確的“雙師型”意識,把成為“雙師型”教師作為不斷提升自己素質(zhì)的目標(biāo);二是專業(yè)課教師都應(yīng)成為名副其實(shí)的“雙師型教師,也是本專業(yè)、本行業(yè)實(shí)踐操作的行家里手;三是每個“雙師型”教師都應(yīng)具有指揮、示范、教會學(xué)生專業(yè)技能的能力;四是一個學(xué)校的“雙師型”教師應(yīng)和學(xué)科、專業(yè)建設(shè)配套,努力建成結(jié)構(gòu)合理、數(shù)量適宜、專兼結(jié)合的“雙師型”教師隊伍。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇三
以就業(yè)為導(dǎo)向,培養(yǎng)社會急需的應(yīng)用型人才是高職學(xué)院的主要職能。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深人和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,新興勞動密集型產(chǎn)業(yè)不斷涌現(xiàn),社會急需大批掌握現(xiàn)代科技知識的應(yīng)用型人才。高職教育必須樹立以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)理念,合理調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),不斷深化教學(xué)改革,走產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合發(fā)展的道路,培養(yǎng)社會急需的應(yīng)用型人才。
一、摸索高職教學(xué)規(guī)律,規(guī)范高職教學(xué)管理。
在教學(xué)實(shí)踐中,我們應(yīng)不斷探索高職教學(xué)規(guī)律,遵循高職教育的科學(xué)性和思想性、專業(yè)性和綜合性、掌握專業(yè)知識和發(fā)展職業(yè)技能、教師主導(dǎo)性和學(xué)生主體性、統(tǒng)一要求和尊重個性相結(jié)合的原則;貫徹理論和技術(shù)有機(jī)結(jié)合的原則,注重人文素質(zhì)培養(yǎng)與職業(yè)技能培養(yǎng)相結(jié)合的原則。為規(guī)范教學(xué)管理,高職學(xué)院應(yīng)建立院、系兩級教學(xué)管理機(jī)構(gòu),院長全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教學(xué)工作,分管教學(xué)的副院長協(xié)助院長主持教學(xué)日常管理。建立學(xué)術(shù)委員會和專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,學(xué)校有關(guān)教學(xué)管理的指導(dǎo)思想、長遠(yuǎn)規(guī)劃、重大改革舉措、重要政策措施等,在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由院長辦公會議討論決定。要建立健全教學(xué)工作會議制度和各級領(lǐng)導(dǎo)定期聽課、學(xué)習(xí)、調(diào)研、質(zhì)量監(jiān)督等制度,應(yīng)制訂教學(xué)計劃管理、教學(xué)運(yùn)行管理、教學(xué)組織管理、教學(xué)質(zhì)量管理、教師隊伍管理、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)訓(xùn)基地和教材管理等一整套規(guī)章制度,做到教育教學(xué)全過程有章可依,依法治教,構(gòu)建科學(xué)有效的教學(xué)導(dǎo)向、運(yùn)行、管理、評價、質(zhì)量監(jiān)控和保障體系。
二、適應(yīng)市場設(shè)盆專業(yè),根據(jù)崗位開發(fā)課程。
1.主動適應(yīng)社會需求,科學(xué)規(guī)劃專業(yè)設(shè)置。
專業(yè)設(shè)置是社會需求與實(shí)際教學(xué)工作緊密結(jié)合的紐帶,專業(yè)建設(shè)是學(xué)校工作主動、靈活地適應(yīng)社會需求的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。高職學(xué)院應(yīng)特別重視專業(yè)設(shè)置、專業(yè)改革與專業(yè)建設(shè)。應(yīng)根據(jù)社會需求和自身?xiàng)l件開辦專業(yè),以滿足社會需求和畢業(yè)生就業(yè)需要為導(dǎo)向,以培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會需要的應(yīng)用性專門人才為根本任務(wù)。要利用信息網(wǎng)絡(luò),收集專業(yè)信息。要根據(jù)自身特點(diǎn)和辦學(xué)條件,依靠和主動服務(wù)于行業(yè)、服務(wù)于社會經(jīng)濟(jì),發(fā)揮自身優(yōu)勢,努力開辦行業(yè)和社會所需的緊缺專業(yè)。要組織專門課題組進(jìn)行調(diào)研并聘請有關(guān)專家,尤其是行業(yè)專家、用人單位等各方面人士共同參與評估與決策。
2、根據(jù)崗位變動要求,優(yōu)化課程體系方案。
以職業(yè)崗位為依據(jù),開發(fā)課程,是辦好專業(yè)的基本保證。高職學(xué)院應(yīng)按照職業(yè)崗位群對高等技術(shù)應(yīng)用性人才的要求,深人到生產(chǎn)單位進(jìn)行調(diào)研,從職業(yè)崗位需求分析確定專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),按崗位或崗位群對知識、技能、素質(zhì)的要求合理選擇課程內(nèi)容,以職業(yè)能力培養(yǎng)為主線科學(xué)構(gòu)建專業(yè)教學(xué)計劃和課程體系,實(shí)施課程開發(fā)?;A(chǔ)理論課課程內(nèi)容以應(yīng)用為目的,以必需、夠用為度,根據(jù)專業(yè)需要對課程內(nèi)容進(jìn)行篩選提取,消除多門課程中不必要的重復(fù)內(nèi)容,適當(dāng)?shù)亟档屠碚摻虒W(xué)的難度,刪除一些陳舊過時的、偏多偏高偏深又不實(shí)用的理論章節(jié)并減少理論教學(xué)時數(shù);專業(yè)理論課課程內(nèi)容應(yīng)充分滿足技術(shù)應(yīng)用范圍內(nèi)的實(shí)際需要,須具有較強(qiáng)的針對性;專業(yè)實(shí)踐課課程內(nèi)容應(yīng)體現(xiàn)產(chǎn)學(xué)結(jié)合的原則,突出人才培養(yǎng)的職業(yè)性、針對性和應(yīng)用性。
三、體現(xiàn)技術(shù)教育特色,構(gòu)建應(yīng)用人才培養(yǎng)目標(biāo)。
實(shí)踐教學(xué)是高等職業(yè)教育教學(xué)體系中的重要組成部分,是培養(yǎng)學(xué)生專業(yè)技術(shù)應(yīng)用能力及分析問題和解決問題能力的重要途徑,是教學(xué)過程中不可缺少的重要環(huán)節(jié)。以應(yīng)用技術(shù)為核心、加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)是高職教育的特色,為此高職學(xué)院應(yīng)根據(jù)企業(yè)要求制定教學(xué)計劃,建立相對獨(dú)立的實(shí)踐教學(xué)體系。
1.研究和制仃實(shí)踐性教學(xué)計劃,加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)和考核。
對高職教育而言.實(shí)踐性教學(xué)是非常重要的,它是學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際、培養(yǎng)實(shí)踐動手能力的重要途徑。為了確保實(shí)踐教學(xué)質(zhì)量,我們要制訂單獨(dú)的以培養(yǎng)學(xué)生動手能力為主要目標(biāo)的實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)教學(xué)計劃。實(shí)踐、實(shí)訓(xùn)教學(xué)計劃的主要內(nèi)容應(yīng)包括:一是技能培養(yǎng)目標(biāo);二是分階段的實(shí)踐性教學(xué)安排,規(guī)定出各階段在總體培養(yǎng)過程中的作用及關(guān)系、培訓(xùn)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等。這樣就明確了實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的目的要求,便于達(dá)到實(shí)踐性教學(xué)效果,真正突出實(shí)踐教學(xué)地位,以利于學(xué)生實(shí)踐動手能力的提高。另外,學(xué)生動手能力的形成,必須加大實(shí)踐教學(xué)比重,課時比例應(yīng)達(dá)到50%以上,而對于一些動手能力要求高且比較復(fù)雜的.專業(yè),實(shí)踐課時還應(yīng)增加。學(xué)生通過動手、動腦,觀察實(shí)實(shí)在在的現(xiàn)象,通過實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)驗(yàn)證書本上的原理結(jié)論,將書本上圖形符號與實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)中的元件實(shí)物相貫通。實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)不僅為理論教學(xué)服務(wù),而且為培養(yǎng)學(xué)生動手能力服務(wù)。因此要加強(qiáng)技能性、技術(shù)性的實(shí)踐教學(xué)。通過操作,幫助學(xué)生對實(shí)驗(yàn)思路、實(shí)驗(yàn)設(shè)計、實(shí)驗(yàn)技術(shù)的認(rèn)識,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在教學(xué)過程中,教師可選取實(shí)際工作和生活中具有代表性、針對性、典型性的材料進(jìn)行案例教學(xué)、模擬教學(xué)和現(xiàn)場教學(xué),以直觀形象的方式將知識提供給學(xué)生,啟發(fā)學(xué)生分析問題,進(jìn)行決策,培養(yǎng)學(xué)生強(qiáng)烈的參與意識,開闊學(xué)生的視野,讓學(xué)生感到學(xué)有所用。另外,要編寫切實(shí)可行、富有實(shí)效的實(shí)踐性教學(xué)大綱和具有針對性的實(shí)驗(yàn)實(shí)習(xí)指導(dǎo)書;要建立實(shí)踐教學(xué)考核制度,要改革考核辦法,考核要以實(shí)踐操作結(jié)果為主,要允許學(xué)生多次參加考核,直到達(dá)到目標(biāo)要求,考核還可與考證定級和參加各級技能競賽緊密結(jié)合。
2.實(shí)行學(xué)歷證書與職業(yè)資格證書雙證書制度,加快培養(yǎng)高技能人才。
為加強(qiáng)高職與職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的銜接,嚴(yán)格實(shí)行就業(yè)準(zhǔn)人制度和職業(yè)資格證書制度,充分發(fā)揮高職院校在推進(jìn)職業(yè)資格證書中的作用,高度重視高職畢業(yè)生的操作技能考試,勞動部、教育部、人事部共同制定了《關(guān)于進(jìn)一步推動職業(yè)學(xué)校實(shí)施職業(yè)資格證書制度的意見》。教育部、財政部、發(fā)改委、人事部、勞動部、農(nóng)業(yè)部、國務(wù)院扶貧辦等7部委發(fā)布的《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)職業(yè)教育工作的若干意見》中也明確要求:在職業(yè)院校中大力推進(jìn)職業(yè)資格證書制度,是促進(jìn)學(xué)校教育與行業(yè)、企業(yè)結(jié)合的有效途徑,是學(xué)生職業(yè)能力的具體體現(xiàn),它對提高學(xué)生的社會競爭力、推動以就業(yè)為導(dǎo)向的職業(yè)教育的發(fā)展具有極端重要的作用。為貫徹以上精神,我們應(yīng)從以下三個方面落實(shí):一是高職學(xué)生實(shí)行雙證書制度。即學(xué)生在畢業(yè)時既要拿到畢業(yè)證書,又要獲得一個或多個對學(xué)生就業(yè)有幫助的職業(yè)資格證書。二是加強(qiáng)高職院校主體專業(yè)的教學(xué)內(nèi)容與職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)的相互溝通與銜接,即“一教雙證”制,使學(xué)生畢業(yè)時避免重復(fù)考核,直接取得相應(yīng)的職業(yè)資格證書,這就要求學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容要主動向行業(yè)和企業(yè)的要求靠攏。三是要提升高職畢業(yè)生的職業(yè)資格證書水平。目前,多數(shù)高職院校畢業(yè)生取得的職業(yè)資格證書是中級工或初級工水平,與中職學(xué)生差別不大。既能動手又能動腦的高技能人才是社會最急需的,高職院校應(yīng)該義不容辭地承擔(dān)起這一任務(wù),成為“高技能人才培養(yǎng)的搖籃”。
3.加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生零距離上崗。
加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用性人才的必備條件,是提高職業(yè)教育質(zhì)量、解決高技能人才培養(yǎng)“瓶頸”的關(guān)鍵措施,也是職業(yè)教育特點(diǎn)的具體體現(xiàn)。要創(chuàng)建多功能的校內(nèi)實(shí)踐教學(xué)基地與校外社會崗位實(shí)踐基地相結(jié)合的實(shí)踐教育網(wǎng)絡(luò),開發(fā)學(xué)校與企業(yè)合作的多種途徑。如成立專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會,聘請企業(yè)專家擔(dān)任顧問或成員,或讓企業(yè)在學(xué)校建立專用培訓(xùn)室,對企業(yè)需要的特殊規(guī)格人才進(jìn)行培養(yǎng),或是學(xué)校定期派專業(yè)教師到企業(yè)進(jìn)行培訓(xùn),使其提高技能和技術(shù)。
在實(shí)踐教學(xué)體系構(gòu)建中,應(yīng)始終貫穿技術(shù)應(yīng)用能力培養(yǎng)一條主線,強(qiáng)化計算機(jī)、外語等通用能力,專業(yè)專項(xiàng)技能教學(xué)循序漸進(jìn),積極開發(fā)綜合實(shí)踐教學(xué)項(xiàng)目,建立現(xiàn)場課程教學(xué)模式,提高學(xué)生的綜合技術(shù)應(yīng)用能力,根據(jù)產(chǎn)業(yè)技術(shù)需求,開展有針對性的產(chǎn)學(xué)研活動,把實(shí)踐中要解決的問題與課堂教學(xué)有機(jī)地結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)實(shí)踐向教學(xué)的延伸,把學(xué)生的就業(yè)準(zhǔn)備與崗前培訓(xùn)結(jié)合起來,實(shí)現(xiàn)就業(yè)準(zhǔn)備提前化,上崗零距離。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇四
每年都有大批的計算機(jī)人才進(jìn)入社會,但社會每年能為計算機(jī)人才提供的就業(yè)崗位畢竟是有限的。中職學(xué)生相對于其他高校畢業(yè)的學(xué)生在學(xué)歷上沒有競爭優(yōu)勢,他們只有練就一身強(qiáng)硬的基本功,具備一定的專業(yè)技能才能提高就業(yè)勝算。因此,以就業(yè)為導(dǎo)向,結(jié)合社會需求對學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)勢在必行。
高校擴(kuò)招對中職學(xué)校是一個挑戰(zhàn)。中職學(xué)校是培養(yǎng)專業(yè)技能人才的搖籃,為了自身的發(fā)展,應(yīng)該立足于自身“職業(yè)”的特點(diǎn),將發(fā)展學(xué)生的職業(yè)技能作為核心目標(biāo)。學(xué)生的綜合能力發(fā)展和學(xué)生的就業(yè)需求是促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的因素。所以以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué)是學(xué)校自身發(fā)展的需要。
家長對自己的孩子總是報以希望的,不管孩子讀的是什么學(xué)校,都希望自己的孩子學(xué)有所成。職業(yè)學(xué)校的立命之本就是培養(yǎng)具有職業(yè)素養(yǎng)的實(shí)用人才。學(xué)生在學(xué)校中能夠練就一身扎實(shí)的基本功是進(jìn)入社會的基礎(chǔ),也是家長把孩子送到學(xué)校對孩子抱有的期望。學(xué)校以就業(yè)為導(dǎo)向?qū)W(xué)生進(jìn)行培養(yǎng),可以實(shí)現(xiàn)學(xué)生技能培養(yǎng)和社會需求的零距離對接,使學(xué)生將來能更好地勝任社會的工作。
社會各個行業(yè)在引進(jìn)計算機(jī)人才時,都希望得到實(shí)踐能力強(qiáng)、工作適應(yīng)能力強(qiáng)的人才。社會需要的人才是具備扎實(shí)的基礎(chǔ)知識和基本技能的專業(yè)技術(shù)型人才。良好的社會聲譽(yù)對學(xué)校的生存和發(fā)展具有積極的作用,培養(yǎng)出的計算機(jī)人才能適應(yīng)社會的需求,自然能使學(xué)校取得良好的社會聲譽(yù)。因此,學(xué)校在進(jìn)行人才培養(yǎng)的過程中要注重以就業(yè)為導(dǎo)向,以社會的需求作為自己人才培養(yǎng)的導(dǎo)航標(biāo),真正培養(yǎng)社會需要的人才。
(一)課堂教學(xué)充分尊重學(xué)生的主體地位。
社會在不斷發(fā)展,對人才也提出新的挑戰(zhàn)和要求。教師的教學(xué)模式?jīng)Q定著人才培養(yǎng)的類型。在教學(xué)中,教師要注重挖掘?qū)W生潛在的能力,把學(xué)生作為課堂教學(xué)的主體。教師可以用問題引發(fā)學(xué)生的`思考,讓學(xué)生根據(jù)教師的問題進(jìn)行探究,自己找到解決問題的方法。教師要多聽一聽學(xué)生的意見,注重建立民主、平等的師生關(guān)系,讓學(xué)生暢所欲言。課堂教學(xué)的過程應(yīng)該是師生的思維進(jìn)行碰撞的過程,教師和學(xué)生在共同的交流和學(xué)習(xí)中對計算機(jī)的相關(guān)知識達(dá)成相同的認(rèn)識。
(二)注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。
實(shí)踐能力是中職學(xué)生必備的一種能力。實(shí)踐能力是學(xué)生應(yīng)對未來崗位工作必須進(jìn)行鍛煉的一項(xiàng)技能。計算機(jī)是理論和實(shí)踐緊密結(jié)合的學(xué)科,要求學(xué)生不僅要具備扎實(shí)的理論知識,還要求學(xué)生具備良好的操作技能。在教學(xué)中,教師要注重鍛煉學(xué)生實(shí)際操作的能力,可以邊進(jìn)行理論教學(xué),邊讓學(xué)生動手操作。學(xué)校應(yīng)該給學(xué)生提供社會實(shí)踐的機(jī)會,讓學(xué)生把自己在學(xué)校中學(xué)習(xí)到的計算機(jī)知識進(jìn)行實(shí)踐。這對學(xué)生未來的就業(yè)是有百利而無一害的。
(三)注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力。
社會的競爭越來越激烈已經(jīng)成為大家有目共睹的事實(shí)。社會上的計算機(jī)人才非常多,但是真正具備良好創(chuàng)新能力的人很少。中職學(xué)生想要在激烈的就業(yè)競爭中有一席之地,就要先加強(qiáng)自身的修煉,具備良好的創(chuàng)新能力,這樣才能增加就業(yè)競爭中勝算的砝碼。中職計算機(jī)教師要注重培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。如:教學(xué)生進(jìn)行動畫制作時,教師沒必要給學(xué)生以死的套路和模式,而是可以給學(xué)生一個主題,讓學(xué)生自行發(fā)揮。同時,教師要鼓勵學(xué)生創(chuàng)新。總之,以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué)是社會和學(xué)生都需要的。教師進(jìn)行計算機(jī)教學(xué)時,要注重以就業(yè)為指引,了解社會對人才的要求和社會需要的人才類型,注重培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力,讓學(xué)生能學(xué)有所成,成為未來建設(shè)社會的棟梁之材。另外,以就業(yè)為導(dǎo)向的中職計算機(jī)教學(xué),對計算機(jī)教師自身知識結(jié)構(gòu)有著更高的要求,教師需要不斷完善自身的知識結(jié)構(gòu),不斷提高計算機(jī)專業(yè)素質(zhì)。職業(yè)教育目前階段也是就業(yè)教育,以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向是職業(yè)教育健康可持續(xù)發(fā)展的根本要求。只有建立起學(xué)校、企業(yè)交流體系,教師、學(xué)生能實(shí)時了解企業(yè)的運(yùn)行方式及真正需求,計算機(jī)教學(xué)才能跟上計算機(jī)發(fā)展的步伐,保持活力。
參考文獻(xiàn):。
[2]劉梅青.中職計算機(jī)教育中學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)[j].探索創(chuàng)新,,(5).
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇五
國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定指出:”高等職業(yè)教育應(yīng)以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的發(fā)展道路".高職教育就是就業(yè)教育,它關(guān)系到學(xué)校的生存與發(fā)展,只有較好的就業(yè)率才能贏得社會的認(rèn)可.物理學(xué)作為理工專業(yè)的`基礎(chǔ)課在當(dāng)前我國高等職業(yè)技術(shù)教育蓬勃發(fā)展之時,高職的物理教學(xué)面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),改革現(xiàn)有的高職物理教學(xué),建立適應(yīng)我國高職教育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的教學(xué)體系,是擺在廣大高職物理教師面前的一個大問題.
作者:趙再琴作者單位:貴州省銅仁職業(yè)技術(shù)學(xué)院,554300刊名:技術(shù)物理教學(xué)英文刊名:technicalphysicsteaching年,卷(期):17(4)分類號:g63關(guān)鍵詞:
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇六
發(fā)展高職教育,培養(yǎng)適應(yīng)社會需要的應(yīng)用型人才,必須以就業(yè)為導(dǎo)向。必須明確高等職業(yè)教育的發(fā)展定位,突出職業(yè)性特征;必須深化教育教學(xué)制度改革和人才培養(yǎng)模式改革,優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu).增設(shè)社會急需專業(yè),全面推進(jìn)素質(zhì)教育,提升學(xué)生的綜合素質(zhì)能力;必須加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變學(xué)生的就業(yè)觀念。
就業(yè)乃民生之本。畢業(yè)生能否順利就業(yè),就業(yè)后能否適應(yīng)勞動力市場的需求與變化,是評價高職學(xué)校辦學(xué)成功與否的主要依據(jù)。隨著我國全面建設(shè)小康社會進(jìn)程的加快,市場對人力資源配置發(fā)揮著越來越重要的作用。高職教育要使自己培養(yǎng)的人才具有良好的市場前景,就必須以就業(yè)為導(dǎo)向.滿足社會對各類應(yīng)用型人才的需求。
一、以就業(yè)為導(dǎo)向,突出職業(yè)性特征,明確高等職業(yè)教育的發(fā)展定位。
為了使高等職業(yè)教育可持續(xù)地健康發(fā)展。首先必須解決其發(fā)展定位問題。在我們的教育體系中,長期以來重層次、輕類型,高職教育作為一種新的教育類型,它是一種職業(yè)特征明顯的“應(yīng)用型”教育。不應(yīng)把教育類型和教育層次這兩個不同的范疇混為一談。雖然目前高職教育絕大多數(shù)是專科層次。但從長遠(yuǎn)發(fā)展看,還應(yīng)有“應(yīng)用型”的高職本科、研究生教育。
高等職業(yè)教育作為一種教育類型,它是高等教育的重要組成部分;它是有別于學(xué)術(shù)型、研究型普通高等教育的職業(yè)技術(shù)型教育;它是職業(yè)技術(shù)教育的高層次教育階段。在我國高等教育體制和教育結(jié)構(gòu)改革中,應(yīng)當(dāng)努力形成“學(xué)術(shù)型”高等教育和高等職業(yè)教育并駕齊驅(qū)的格局。而且通過深化教育體制改革,使中等職業(yè)教育、高等職業(yè)教育、成人高等教育、普通高等教育相互溝通,用終身教育的觀念構(gòu)建全方位的立交橋。使我國需要進(jìn)入高等教育的人才,根據(jù)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人才的成長多樣化的需要,選擇教育的類型和層次,實(shí)現(xiàn)“21世紀(jì)中國應(yīng)該成為人人皆學(xué)之邦”的目標(biāo)。
確立可持續(xù)發(fā)展的、以就業(yè)為導(dǎo)向的、面向大眾的職業(yè)教育觀念是我國高職教育體系順應(yīng)世界教育改革潮流,培養(yǎng)高質(zhì)量的技術(shù)應(yīng)用性人才。實(shí)施科教興國戰(zhàn)略的必然選擇。聯(lián)合國教科文組織21世紀(jì)頭十年的技術(shù)與教育計劃指出:“技術(shù)和職業(yè)教育與培訓(xùn)不僅是靠需求驅(qū)動的,而是靠發(fā)展需求驅(qū)動的”。以就業(yè)為導(dǎo)向,就必須打破傳統(tǒng)學(xué)科教育的教學(xué)模式,以社會需要為目標(biāo),堅持面向生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線,根據(jù)崗位和崗位群所需能力與素質(zhì)提煉、整合成專業(yè)課程體系,構(gòu)建新型高職教學(xué)模式.培養(yǎng)下得去、留得住、用得上、實(shí)踐技能強(qiáng),具有良好職業(yè)道德的技術(shù)應(yīng)用型人才。要在全社會倡導(dǎo)不同層次、不同類型的學(xué)校都能辦出一流教育的思想。衡量一流教育的最主要的標(biāo)準(zhǔn)是看其能否培養(yǎng)出受社會歡迎的高質(zhì)量人才??梢姡涣鞯慕逃c學(xué)校層次和類型沒有直接的關(guān)系。高職院校都應(yīng)結(jié)合地方和行業(yè)的需要,辦出水平,辦出特色,培養(yǎng)出高質(zhì)量的人才,以較高的就業(yè)率贏得社會的認(rèn)可和尊重。
二、以就業(yè)為導(dǎo)向。優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu),增設(shè)社會急需專業(yè)。
畢業(yè)生能否順利就業(yè),專業(yè)設(shè)置的合理與否是關(guān)鍵因素之一。高職院校應(yīng)該不斷調(diào)整服務(wù)方向、優(yōu)化專業(yè)結(jié)構(gòu)、增加社會急需的新專業(yè)、改造就業(yè)形勢不好的舊專業(yè)、取消沒有就業(yè)市場的老專業(yè),使新舊專業(yè)相輔相成、合理搭配。高職院校要有主動適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的觀念,在專業(yè)設(shè)置中要體現(xiàn)實(shí)用性、前瞻性。具體而言,就是要根據(jù)企業(yè)需求、地方社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要設(shè)置“適銷對路”的專業(yè)。由于市場經(jīng)濟(jì)的波動性.用人單位對專業(yè)的選擇也隨之波動。因而,高職院校應(yīng)敢于改造甚至放棄舉辦多年的就業(yè)難的老專業(yè),創(chuàng)造條件開設(shè)新專業(yè)。專業(yè)教學(xué)計劃和教學(xué)大綱的制定,更應(yīng)立足于對人才市場現(xiàn)狀的準(zhǔn)確把握和未來的預(yù)測。
學(xué)校是承擔(dān)教育的重要場所,是育人的地方.學(xué)校管理的優(yōu)劣直接影響教育質(zhì)量。學(xué)校管理必須建立在科學(xué)化和規(guī)范化的基礎(chǔ)上,一切從實(shí)際出發(fā),應(yīng)自覺擺脫主觀臆斷和盲目性,擺脫因循守舊和經(jīng)驗(yàn)主義,遵循科學(xué)原理和教育規(guī)律,適應(yīng)時代的召喚。人們接受高職教育是要獲得所需要的知識和技能,如何最大限度地滿足人們的這種需要,教育質(zhì)量的優(yōu)劣是關(guān)鍵。高職院校要生存、要發(fā)展就必須提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)出適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的人才。若不能培養(yǎng)出高質(zhì)量的勞動者,必然會產(chǎn)生畢業(yè)生就業(yè)難的問題,最終會影響到高職院校的生存發(fā)展。如果畢業(yè)生質(zhì)量高,在勞動力市場就有競爭力,既能給學(xué)校帶來良好的聲譽(yù),又能夠吸引更多的生源和投資??梢?,教育質(zhì)量的高低也可以成為一種市場信息,影響著每一所高職院校的前途問題。因此,在市場經(jīng)濟(jì)競爭日益激烈的情況下,高職教育將面臨著更大的挑戰(zhàn),提高教育質(zhì)量將顯得極其的艱巨和迫切。
我國高職教育基本實(shí)行的是學(xué)年制管理,學(xué)制二至三年,普高生源和對口生源混合培養(yǎng)。在沒有相應(yīng)的過渡教育的情況下,單一的人才培養(yǎng)模式和固定學(xué)年制很難如期實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)。以就業(yè)為導(dǎo)向.推進(jìn)教學(xué)制度創(chuàng)新,培養(yǎng)技術(shù)應(yīng)用型人才就必須探索靈活的`教學(xué)管理制度和彈性學(xué)制。各個學(xué)校根據(jù)自身的實(shí)際情況可以推行學(xué)分制,針對不同的生源.制定不同的培養(yǎng)計劃,讓學(xué)生有自主選擇的余地。在學(xué)分控制方面,普通高中生源專業(yè)課程,包括技能訓(xùn)練項(xiàng)目的學(xué)分比重應(yīng)該大于對口生源.而文化課程的學(xué)分比重應(yīng)該少于對口生源。采用學(xué)分制管理,能夠使文化課程和專業(yè)課程起點(diǎn)不同的生源,在相應(yīng)的時問里實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo),提高人才培養(yǎng)的效率。在學(xué)制管理方面,可根據(jù)學(xué)生的文化基礎(chǔ)和專業(yè)基礎(chǔ)并結(jié)合其就業(yè)需求適當(dāng)?shù)匮娱L或縮短學(xué)習(xí)年限。
五、以就業(yè)為導(dǎo)向,推進(jìn)素質(zhì)教育,全面提升學(xué)生的綜合能力。
高職院校推進(jìn)素質(zhì)教育的重要任務(wù)之一,是以未來社會發(fā)展需求為準(zhǔn)則,調(diào)整并確立人才評價標(biāo)準(zhǔn),把培養(yǎng)創(chuàng)新人才作為深化教育改革的頭等大事。具有創(chuàng)新素質(zhì)的人才,正是德智體美等全面發(fā)展的必然結(jié)果。因此,素質(zhì)教育評價的指導(dǎo)思想、指標(biāo)體系和方法,都要圍繞“創(chuàng)新精神”和“實(shí)踐能力”進(jìn)行調(diào)整。以“創(chuàng)新”為重點(diǎn)的素質(zhì)教育評價,不僅需要改變過去那種只關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)成績的單一總結(jié)性評價方式,還必須著眼于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的創(chuàng)新潛能,關(guān)注每個學(xué)生在已有水平上的發(fā)展。關(guān)注學(xué)生發(fā)展中的個性差異。新的評價體系和評價模式,要讓學(xué)生成為評價主體。成為他們認(rèn)識自己和教育自己的一種教育方式,成為教師改進(jìn)教學(xué)、實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新教育目標(biāo)的反饋方式。要發(fā)揮教育評價的導(dǎo)向功能,引導(dǎo)教師創(chuàng)造性地教,引導(dǎo)學(xué)生創(chuàng)造性地學(xué),使促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力發(fā)展的評價實(shí)驗(yàn)具有可能性和可操作性。
未來社會的職業(yè)崗位是一個動態(tài)的概念,其崗位能力要求的內(nèi)涵也是一個不斷變化、不斷豐富的過程。人的一生中無論是被動地適應(yīng)社會變革,還是主動地追求理想的目標(biāo),其職業(yè)崗位都會是多變的。因此,高職學(xué)生要想在競爭日益激烈的就業(yè)市場中找到合適的位置并站穩(wěn)腳跟,除了具備必要的專業(yè)知識、崗位能力外,還必須具備較高的綜合素質(zhì)。應(yīng)及早將提高學(xué)生的崗位競爭力作為一項(xiàng)重要的培養(yǎng)目標(biāo),積極開展素質(zhì)教育,努力提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。
六、以就業(yè)為導(dǎo)向,加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),轉(zhuǎn)變學(xué)生的就業(yè)觀念。
較高的就業(yè)率是社會對學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的最好肯定。高職學(xué)校在調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),深化教學(xué)改革,提高學(xué)生綜合素質(zhì)的同時,也應(yīng)從培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力人手,積極開展就業(yè)指導(dǎo)教育。高職學(xué)校要對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)教育,分析就業(yè)形勢,介紹社會需要的人才類型,使學(xué)生一入校門就繃緊就業(yè)這根弦,端正學(xué)習(xí)態(tài)度。要把就業(yè)指導(dǎo)滲透到日常課程學(xué)習(xí)之中。由任課教師介紹所學(xué)專業(yè)知識在職業(yè)領(lǐng)域中的應(yīng)用,以及應(yīng)用中應(yīng)遵循的各種規(guī)則,使學(xué)生對未來的崗位有一個清晰的了解。可請來已走向社會工作的老優(yōu)秀畢業(yè)生,傳授求職心得、面試技巧等經(jīng)驗(yàn),讓學(xué)生感受就業(yè)體驗(yàn),增加求職經(jīng)驗(yàn),組織學(xué)生參加各種就業(yè)洽談會等。
加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo),必須引導(dǎo)學(xué)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念。首先,教育學(xué)生樹立正確的人生觀和價值觀,明確工作只有分工不同,沒有高低貴賤之分,只要能體現(xiàn)出人生的價值就是好崗位、好工作。其次,教育學(xué)生要擺正位置,不要好高鶩遠(yuǎn)、盲目攀比,要正確認(rèn)識自己的能力和水平,選擇適合發(fā)揮自己長處的崗位。再次,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)清職業(yè)發(fā)展與現(xiàn)實(shí)待遇的關(guān)系。一些工作崗位可能條件艱苦,現(xiàn)實(shí)待遇不高,但卻有著很好的發(fā)展前景,對于眼前的困難要耐得住,吃得消,要看到長遠(yuǎn)的發(fā)展前景。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇七
當(dāng)前,面臨著嚴(yán)峻的就業(yè)形勢,教育事業(yè)只有重視就業(yè)問題才能真正的培養(yǎng)出符合市場需求的人才來,計算機(jī)教學(xué)也是如此。
縱觀用人單位對人才的基本需要,知識運(yùn)用能力、人際交往能力和開拓創(chuàng)新能力是必不可少的重要因素。
因此,基于就業(yè)因素的思考,在計算機(jī)教學(xué)過程中,也必須注重對學(xué)生進(jìn)行以上三個方面的能力的培養(yǎng)。
一、重視實(shí)踐教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的知識運(yùn)用能力。
毋庸置疑,學(xué)生在學(xué)校期間所學(xué)的一切知識最終是要用到實(shí)處的,也就是說,學(xué)生只有真正能夠在工作中展示自己的專業(yè)知識,才符合單位的基本需要。
要想在計算機(jī)教學(xué)過程中培養(yǎng)學(xué)生的知識運(yùn)用能力,就必須重視實(shí)踐教學(xué)。
目前,各學(xué)校都基本上具備了信息化的教學(xué)條件,還有不少學(xué)校根據(jù)學(xué)生人數(shù)配備了計算機(jī)。
另外,由于人們生活水平的提高,學(xué)生擁有獨(dú)立電腦的數(shù)量也就越來越多。
在此境遇下,也就為實(shí)踐教學(xué)開創(chuàng)了良好的條件。
一方面,學(xué)校要充分利用自身優(yōu)質(zhì)資源,最大限度的給學(xué)生創(chuàng)造各種計算機(jī)實(shí)踐機(jī)遇。
由于計算機(jī)教學(xué)比較抽象,僅僅依靠理論教學(xué),其效果難以達(dá)到理想的狀態(tài),因此,科學(xué)合理的開展實(shí)踐教學(xué)就成為必不可少的提高教學(xué)效果的重要策略了。
對此,學(xué)校要做到兩點(diǎn),一是盡可能的把計算機(jī)課程教學(xué)安排到可以信息化的`教室,可以達(dá)到教師一邊講課,學(xué)生一邊實(shí)踐的優(yōu)良教學(xué)效果。
二是學(xué)校要盡量鼓勵學(xué)生利用學(xué)校的計算機(jī)進(jìn)行學(xué)習(xí),這樣的好處在于,不僅可以把學(xué)生集中起來互相學(xué)習(xí),而且還有教師的指導(dǎo),這對于提高教學(xué)效果有著重要作用。
另一方面,學(xué)校也要重視學(xué)生的課后訓(xùn)練,這種課后訓(xùn)練指的是學(xué)生用自己的電腦予以實(shí)踐理論知識。
特別需要指出的是,學(xué)校要特別提醒學(xué)生,注意對知識的靈活運(yùn)用,比如在講授ppt制作時,由于課堂時間較少,學(xué)生必須利用課后時間進(jìn)行訓(xùn)練和學(xué)習(xí)。
另外,學(xué)校還可以科學(xué)的限定學(xué)生的上網(wǎng)時間,以防一些不自覺的學(xué)生不能嚴(yán)格要求自己。
二、倡導(dǎo)開放式教學(xué),培養(yǎng)學(xué)生的人際交往能力。
人際交往能力也是就業(yè)素質(zhì)中必不可少的重要因素,學(xué)校要想在計算機(jī)教學(xué)過程中提升學(xué)生的人際交往能力,就需要搞開放式教學(xué),所謂開放式教學(xué),就是在講授知識的過程中,整個教學(xué)環(huán)境是開放的。
要做到這一點(diǎn),具體來說,還有兩個方面的基本要求。
第一,注重教學(xué)過程中的“開放”。
這種“開放”指的是在計算機(jī)教學(xué)過程中,學(xué)生可以隨時提問,同學(xué)們之間可以隨時商議問題。
這樣做的好處在于,通過與教師和學(xué)生的交流,學(xué)生的自信心和語言交流能力會大大提升,原因在于,由于在傳統(tǒng)思維中一般人認(rèn)為課堂是比較嚴(yán)肅的,以至于使得一些人不敢在課堂上發(fā)言,實(shí)際上,這種做法是完全錯誤的。
而當(dāng)學(xué)生真正的發(fā)言之后,學(xué)生的自信心就會大大增加,那么,久而久之,學(xué)生的語言表達(dá)能力就會大大提升,人際交往能力也會得到一定程度的改善。
當(dāng)然,要做到這一點(diǎn),不僅需要教師能夠把握住課堂紀(jì)律,還需要學(xué)生能夠嚴(yán)格要求自己。
第二,注重教學(xué)過程中的“思想”教育。
應(yīng)該指出,計算機(jī)教學(xué)也包含著對學(xué)生進(jìn)行思想教育,由此可見,在計算機(jī)教學(xué)過程中,要提升學(xué)生的人際交往能力,絕對不能簡單的對學(xué)生進(jìn)行計算機(jī)專業(yè)知識的教育,還可以在教學(xué)過程中滲透思想教育。
比如,可以在講課的過程中,留給學(xué)生幾分鐘的時間,讓學(xué)生去與其他同學(xué)交流,這樣也有助于提升學(xué)生的人際交往能力。
三、多管齊下,培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力。
應(yīng)該指出,任何單位都比較喜歡具備開拓創(chuàng)新能力的人才。
那么,如何在計算機(jī)教學(xué)過程中,培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力呢?要做到這一點(diǎn),學(xué)校需要多管齊下的采取措施,具體來說,主要從以下三個方面著手。
一是重視學(xué)生的科學(xué)思維意識教育。
思想決定行動,要想讓學(xué)生具備良好的開拓創(chuàng)新能力,首要的是就是要培養(yǎng)學(xué)生的科學(xué)思維意識,對此,一方面,教師要積極鼓勵學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)新性思維,對于學(xué)生提出的各種新思想,教師都要給予積極鼓勵。
另一方面,教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生,特別是發(fā)現(xiàn)那些思維比較活躍的學(xué)生。
二是重視對學(xué)生進(jìn)行多元化知識的培訓(xùn)。
毫無疑問,計算機(jī)教學(xué)是專門教學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)知識的,但是也應(yīng)該看到,學(xué)生可以通過計算機(jī)學(xué)習(xí)到其他方面的知識。
當(dāng)今世界,知識越來越細(xì)化,專業(yè)分工也越來越精細(xì),在此情況下,計算機(jī)教學(xué)就需要滲透多遠(yuǎn)知識,比如可以在計算機(jī)教學(xué)過程中滲透軟件專業(yè)、網(wǎng)絡(luò)專業(yè)、信息技術(shù)專業(yè)等不同專業(yè)的知識,讓學(xué)生通過學(xué)習(xí)計算機(jī),而學(xué)習(xí)到更多的關(guān)于計算機(jī)的其他的專業(yè)的知識。
三是要營造良好的開拓創(chuàng)新的環(huán)境。
環(huán)境對學(xué)生的影響非常重要,如果學(xué)生在一個比較優(yōu)秀的環(huán)境里,學(xué)生也會變的優(yōu)秀。
在計算機(jī)教學(xué)過程中,要培養(yǎng)學(xué)生的開拓創(chuàng)新能力,就需要創(chuàng)設(shè)良好的開拓創(chuàng)新的環(huán)境。
對此,教師要經(jīng)常性的鼓勵學(xué)生開拓創(chuàng)新,對于在創(chuàng)新方面做的比較優(yōu)秀的學(xué)生要給予積極的鼓勵。
久而久之,學(xué)生就會把開拓創(chuàng)新當(dāng)成正面旗幟,因而也就會在實(shí)際學(xué)習(xí)過程中勇于嘗試了。
總之,要想在計算機(jī)教學(xué)過程中對學(xué)生進(jìn)行就業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),就需要從就業(yè)素質(zhì)的基本構(gòu)成要素出發(fā),有的放矢的對學(xué)生進(jìn)行知識運(yùn)用能力、人際交往能力和開拓創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。
當(dāng)然,要做到這一點(diǎn),不僅需要學(xué)校和教師的努力,更需要學(xué)生扎實(shí)的努力。
參考文獻(xiàn):
[1]魯暢.論大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)[j].遼寧教育研究.第4期。
[1]蔡仲儒.從就業(yè)途徑淺析大學(xué)生就業(yè)能力的培養(yǎng)[j].科技信息.第3期。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇八
(一)教學(xué)模式存在問題。
以往的計算機(jī)教學(xué)模式,普遍存在的問題便是教學(xué)模式單一固定,毫無新意。上課就遵循固定的模式進(jìn)行操練。主要的教學(xué)模式有以下幾種,一種是教師講授,這種以教師講授為主、學(xué)生理解之后鞏固練習(xí)的模式是計算機(jī)教學(xué)中常用的。另一種是學(xué)生為主,教師為輔導(dǎo),這種教學(xué)模式雖然有利于學(xué)生發(fā)揮主觀能動性,但是難免卻忽視了學(xué)生自身的自制力等問題,學(xué)習(xí)效果并不明顯。再一種便是任務(wù)型,分配學(xué)生做任務(wù),從各種任務(wù)當(dāng)中學(xué)習(xí)自己所需要的計算機(jī)理論知識,這樣雖然有利于增強(qiáng)學(xué)生處理實(shí)際問題的能力,但是,卻容易造成學(xué)生水平參差不齊,并且,這種教學(xué)模式對老師水平有較高要求。單一固定的教學(xué)模式,很難使得學(xué)生計算機(jī)素質(zhì)的全面提高。
(二)忽略學(xué)生興趣,重理論,輕實(shí)踐。
高職院校作為專門促進(jìn)社會就業(yè)而存在的社會群體,其生源數(shù)量并不如大學(xué)那樣能夠得到源源不斷的供應(yīng)。學(xué)生在選擇這類學(xué)校的時候,更多地是注重技能的高低和名聲的大小。因此,使得高職院校教學(xué)不以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機(jī)為主要目標(biāo),更多的是注重學(xué)生對知識的理解和接受能力。因此,這一結(jié)果很容易造成學(xué)生因?yàn)閷W(xué)習(xí)內(nèi)容難以理解或者很難跟上學(xué)業(yè)進(jìn)度而喪失學(xué)習(xí)興趣。例如,計算機(jī)中最難學(xué)的便是c語言,各種繁雜的編程等枯燥的反復(fù)動作極容易引發(fā)學(xué)生的抵觸心理,從而喪失學(xué)習(xí)興趣。同時,部分高職院校,僅僅是讓學(xué)生在課堂上提出問題然后提出解決問題的辦法,并沒有積極參與到積極解決問題的實(shí)踐當(dāng)中去,這些也都或多或少或直接或間接地影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
(三)不理解企業(yè)需求,不符合企業(yè)需求標(biāo)準(zhǔn)。
許多高職院校,出于某種盈利性目的開辦,并沒有與企業(yè)需求掛鉤,僅僅是將知識灌輸給學(xué)生,不管學(xué)生是否符合企業(yè)需求,滿足企業(yè)的要求。同時,由于投資基金等的限制,學(xué)校教學(xué)設(shè)備、教學(xué)環(huán)境等并不如普通高等學(xué)校那么足,學(xué)校并不能提供給學(xué)生完善的學(xué)習(xí)設(shè)備,這些方面一定程度上限制了學(xué)生的學(xué)習(xí)。同時,學(xué)生自身由于計算機(jī)學(xué)習(xí)難度、軟件不足等的限制,導(dǎo)致學(xué)生對計算機(jī)學(xué)習(xí)興趣缺缺。這些問題,很大程度上限制了人才的培養(yǎng),且很難滿足企業(yè)的要求,難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
(一)創(chuàng)新教學(xué)模式,豐富教學(xué)方式方法,改變固定模式。
如若想實(shí)現(xiàn)教學(xué)模式的優(yōu)化,改變創(chuàng)痛的單一固定的教學(xué)模式是必要和必然的。盡管教學(xué)要以學(xué)生為主體,但是我們更應(yīng)該注重的是激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性。為此,創(chuàng)新教學(xué)模式,形成以學(xué)生和教師互動式的教學(xué)方法,不僅要注重理論研究,更要注重學(xué)生實(shí)際的動手操作能力。同時,還要針對學(xué)生水平參差不齊,對學(xué)生因材施教。
(二)注重實(shí)踐,提高學(xué)生實(shí)際處理問題的能力。
俗話說,紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行。僅僅注重學(xué)生理論學(xué)習(xí),并不能滿足現(xiàn)代化社會對高職院校學(xué)生的要求。往往都是實(shí)踐出真知,實(shí)踐中得來的東西,往往是最印象深刻的。這就要求教師對當(dāng)今社會計算機(jī)流行趨勢具有充分的了解,在課程當(dāng)中,慢慢滲透給學(xué)生現(xiàn)代社會計算機(jī)經(jīng)常面臨的主要問題,并鼓勵學(xué)生自己思考并且動手解決。同時鼓勵學(xué)生多參與社會實(shí)踐,例如進(jìn)人企業(yè)實(shí)習(xí)等,實(shí)時的參與到問題的產(chǎn)生和解決當(dāng)中去。
(三)了解企業(yè)需求,以企業(yè)需求為導(dǎo)向,促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。
以就業(yè)為導(dǎo)向的高職計算機(jī)教育,主要的目的當(dāng)然還是為了促進(jìn)學(xué)生就業(yè)。學(xué)生就業(yè)離不開企業(yè)需求。因此,教師只有在了解企業(yè)需求的基礎(chǔ)上,才能更好地教授給學(xué)生所需要的`專業(yè)理論知識和處理問題的技能,如此,才能培養(yǎng)出更符合企業(yè)要求的高素質(zhì)計算機(jī)人才。同時,高職學(xué)校可以和企業(yè)建立聯(lián)系,或者合作伙伴關(guān)系,安排學(xué)生進(jìn)人企業(yè)實(shí)習(xí),幫助企業(yè)提供人才,如此,企業(yè)也能保證自己源源不斷的人才供給,可謂一舉兩得。
結(jié)束語:
在信息化時代大背景下,無論是社會還是企業(yè),甚至是個人,都對計算機(jī)產(chǎn)生了極大的依賴。為適應(yīng)社會發(fā)展,掌握必要的計算機(jī)技能是必須的,而同時,如果想在迅速發(fā)展的社會中脫穎而出,擁有過硬的計算機(jī)專業(yè)知識則是大勢所趨。以就業(yè)為導(dǎo)向的高職計算機(jī)教育,為了適應(yīng)現(xiàn)代社會趨勢,需要將傳統(tǒng)的計算機(jī)教學(xué)模式進(jìn)行改革創(chuàng)新,如此才能在越來越激烈的人才競爭中獲得一席之地。人才越來越多,而人才需求增長的速度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不及人才增長的速度。如果想在日益激烈的就業(yè)競爭中獲得優(yōu)勢地位,作為以就業(yè)為導(dǎo)向的高職院校教育,就要深刻思考該如何在險中求勝。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇九
論文摘要:大力發(fā)展高等職業(yè)教育已成為人們的共識。我院的高職教育改革要在以下六個方面取得新的突破,牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的高職教育觀念,努力建設(shè)品牌專業(yè)、精品課程,形成學(xué)院辦學(xué)特色,著力建設(shè)一支“雙師型”教師隊伍,形成校企合作的訂單式人才培養(yǎng)新模式,以課堂評估為重點(diǎn)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理,在科研促進(jìn)教學(xué)上有新的作為。
在我國提出實(shí)現(xiàn)工業(yè)現(xiàn)代化和正在成為世界制造業(yè)中心的背景下,大力發(fā)展高等職業(yè)教育已成為人們的共識。但是就高職院校自身的發(fā)展來說,存在一些不容忽視的問題。比如,學(xué)校專業(yè)設(shè)置脫離實(shí)際,難以滿足社會多樣化的需要,教學(xué)內(nèi)容與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和實(shí)際工作脫節(jié),沒有形成高職的特色,致使學(xué)生崗位適應(yīng)能力不強(qiáng),畢業(yè)生的職業(yè)道德、職業(yè)素質(zhì)不高,難以滿足崗位的需求,畢業(yè)生的求職觀念和方法不正確,難于適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)條件下就業(yè)形勢變化的要求。所有這些直接影響著高職畢業(yè)生的就業(yè)。
我院高職教育起步時間不長,經(jīng)驗(yàn)不足,尤其需要借鑒其它高職院校的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),努力避免目前高職院校存在的問題。要瞄準(zhǔn)市場對人才的需求,一手把握市場的規(guī)律,一手把握教育規(guī)律,以就業(yè)為導(dǎo)向,努力推進(jìn)高職教育教學(xué)改革,提高高職教育質(zhì)量,促進(jìn)高職畢業(yè)生的就業(yè)。我院的高職教育改革要在以下六個方面取得新的.突破。
第一要牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的高職教育觀念。首先我們要對發(fā)展高職教育充滿信心。隨著我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的快速發(fā)展以及高等教育向大眾化邁進(jìn),必然要求大力發(fā)展高等職業(yè)教育。前不久召開的全國人才工作會議明確提出經(jīng)濟(jì)建設(shè)需要大批的技能型人才的要求。這是學(xué)院高職發(fā)展難得的機(jī)遇,這一點(diǎn)我們要有充分的認(rèn)識和信心。
在以什么標(biāo)準(zhǔn)來發(fā)展高職教育的問題上,我們要樹立以就業(yè)為導(dǎo)向、以就業(yè)為標(biāo)準(zhǔn)的觀念。離開了就業(yè)導(dǎo)向的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)展高職教育就會偏離方向。目前我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)中缺乏大量適應(yīng)一線崗位工作的高級應(yīng)用型技能型人才,我們只有堅持以就業(yè)為導(dǎo)向,瞄準(zhǔn)市場對人才的需求,才能找準(zhǔn)我們的定位,辦出我們的特色,謀求我們的發(fā)展。我們要從以新生入校的第一天起,就要教育我們的學(xué)生找準(zhǔn)自己的定位,做一個好的高級“藍(lán)領(lǐng)”、“灰領(lǐng)”,并把這種教育思想貫穿于我們的教學(xué)過程之中。我們只有牢固樹立以就業(yè)為導(dǎo)向的教育觀念,才能促進(jìn)高職教育教學(xué)質(zhì)量的真正提高。
第三要著力建設(shè)一支“雙師型”教師隊伍。教師是強(qiáng)教之本,是決定學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵。要采取送出去、請進(jìn)來的辦法努力建設(shè)一支“雙師型”的教師隊伍。堅持不求所有,但求所用的原則,從兄弟院校、大公司大企業(yè)中聘請一批高質(zhì)量的名師來做我們的兼職教師,這是確保學(xué)生學(xué)得進(jìn)、學(xué)得好,從而全面提高學(xué)生的就業(yè)能力,滿足學(xué)生的就業(yè)需求的一個重要措施。
我們自己的教師一般要定向兩門高職課程,開新課的老師要實(shí)行試講準(zhǔn)入制。要采取措施提高教師使用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教學(xué)的水平。上課不受大多數(shù)學(xué)生歡迎的教師要采取措施改進(jìn)他們的教學(xué),逐步在有些專業(yè)有些課程上學(xué)生選老師制。
第四要形成校企合作的訂單式人才培養(yǎng)新模式。周濟(jì)部長指出,“高等職業(yè)教育的學(xué)制要逐步從三年調(diào)整為兩年,各級職業(yè)教育的培養(yǎng)期限、方式要堅持多樣化、靈活性、不拘一格?!边@其實(shí)就是對我們?nèi)瞬排囵B(yǎng)模式的改革提出了要求。所謂人才培養(yǎng)模式就是培養(yǎng)什么人和怎樣培養(yǎng)人的問題。培養(yǎng)什么人,這一點(diǎn)我們應(yīng)該明確,我們的高職教育就是要為現(xiàn)代制造業(yè)和服務(wù)業(yè)培養(yǎng)培訓(xùn)一線崗位的有知識有技能的實(shí)用型技能型人才。而如何培養(yǎng)培訓(xùn)這種人才呢,在這個問題上,我們現(xiàn)在采用的基本上還是先基礎(chǔ)知識、后專業(yè)基礎(chǔ)知識,再專業(yè)提高,然后實(shí)習(xí)的傳統(tǒng)模式。
這種傳統(tǒng)的模式是不利于學(xué)生就業(yè)需求的、不利于學(xué)生盡快適應(yīng)崗位需要。我們要以學(xué)生就業(yè)為導(dǎo)向,研究試點(diǎn)先基礎(chǔ)知識,再實(shí)習(xí),然后專業(yè)提高,最后實(shí)習(xí)的模式。就是讓學(xué)生先學(xué)一個學(xué)期的基礎(chǔ)知識后,就到企業(yè)中去實(shí)習(xí)一個學(xué)期或更長一點(diǎn)的時間。
讓學(xué)生具備一定感性知識后再進(jìn)行專業(yè)提高。實(shí)習(xí)期間可以計算學(xué)分,納入課程學(xué)習(xí)計劃。以前旅游專業(yè)第二個學(xué)期就組織學(xué)生到滕王閣等單位實(shí)習(xí),第五個學(xué)期又組織到義烏大酒店實(shí)習(xí),有的學(xué)生現(xiàn)在已經(jīng)留在義烏大酒店工作。旅游班也根據(jù)實(shí)習(xí)的情況對課程進(jìn)行了調(diào)整,這實(shí)際是進(jìn)行了校企合作的初步嘗試,但力度還不足。我們要進(jìn)行學(xué)分制和校企合作訂單式人才培養(yǎng)模式的改革。這兩個方面的改革有一定的難度,但一定要探索,一定要有新的突破,一定要為促進(jìn)學(xué)生就業(yè)創(chuàng)造一個良好的教育環(huán)境。
第五要以課堂評估為重點(diǎn)加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量管理。在教學(xué)管理實(shí)踐中,要進(jìn)一步突出系主任負(fù)責(zé)制,系主任要切實(shí)履行好本系部教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督管理第一責(zé)任人的職責(zé),要強(qiáng)化教務(wù)處在教學(xué)質(zhì)量管理監(jiān)控中的宏觀督導(dǎo)協(xié)調(diào)職能,進(jìn)一步完善課堂教學(xué)質(zhì)量考評指標(biāo)體系和考評辦法,對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全過程、全方位的監(jiān)控考評,要繼續(xù)完善學(xué)生信息員隊伍建設(shè),健全學(xué)生信息反饋制度,完善學(xué)生考評教師的制度。我們要通過對教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全方位全過程的監(jiān)控,使我們分配制度的改革真正實(shí)現(xiàn)好的效益。
我們還要把抓好業(yè)余班管理擺到一個突出的位置,教務(wù)處要會同各系部認(rèn)真研究出業(yè)余班的管理辦法,要通過考試和考勤改革,使業(yè)余班教學(xué)管理有個新氣象、新變化。
第六要在科研促進(jìn)教學(xué)上有新的作為。我們的科研工作總體上講,基礎(chǔ)薄弱、空氣不濃厚、隊伍實(shí)力不強(qiáng)。我們要進(jìn)一步強(qiáng)化科研管理部門的計劃、組織、調(diào)控等職能,積極組織申報國家、省市科研課題,重點(diǎn)組織一批能促進(jìn)學(xué)院教學(xué)和管理水平的科研,確定幾個院級的科研課題并加強(qiáng)過程跟蹤。要使我們的科研工作同推進(jìn)“三個代表”重要思想“三進(jìn)”工作相結(jié)合,同推進(jìn)高職學(xué)生就業(yè)能力培養(yǎng)相結(jié)合,同推進(jìn)學(xué)院管理相結(jié)合,同推進(jìn)學(xué)院自身的建設(shè)和發(fā)展相結(jié)合。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十
在推動國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的過程之中,職業(yè)教育在我國獲得了快速的發(fā)展,作為我國職業(yè)教育中的重要組成部分,高等職業(yè)教育備受社會各界的廣泛關(guān)注,同時社會地位越來越重要。其中高等職業(yè)教育符合時代對人才培養(yǎng)的實(shí)質(zhì)需求,能夠?yàn)樯鐣囵B(yǎng)出綜合的復(fù)合型人才,另外結(jié)合相關(guān)的實(shí)踐調(diào)查可以看出,職業(yè)教育對經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出的貢獻(xiàn)越來越明顯,但是作為一種較為特殊的教學(xué)模式,高職院校在教學(xué)過程中仍然出現(xiàn)了許多不同的問題及情況。在落實(shí)相關(guān)實(shí)踐教學(xué)的過程之中,高等職業(yè)院校主要以人才培養(yǎng)為立足點(diǎn)和切入點(diǎn),實(shí)際的人才培養(yǎng)計劃以及目標(biāo)忽略了以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向的基本方向,實(shí)際的教學(xué)策略與學(xué)生個人的就業(yè)存在嚴(yán)重的脫節(jié)現(xiàn)象,在公共英語課程教學(xué)的過程之中,這一現(xiàn)象體現(xiàn)得尤為明顯。如果站在微觀的角度對我國高職英語教育體制進(jìn)行分析,那么可以看出現(xiàn)有的教育體制無法更好地滿足社會以及市場發(fā)展的實(shí)質(zhì)需求,高職生的英語水平難以得到有效的提升,這一點(diǎn)嚴(yán)重影響學(xué)生的就業(yè)競爭力。因此,對高職英語教育體制進(jìn)行進(jìn)一步的分析研究存在一定的實(shí)踐教育意義,符合我國高職英語教育改革的相關(guān)要求。
2高職英語教育的特點(diǎn)。
高職英語教育的內(nèi)容以及環(huán)節(jié)相對較為復(fù)雜,在落實(shí)相關(guān)教學(xué)實(shí)踐的過程之中,英文老師必須要充分考慮各類影響因素,立足于高職英語教學(xué)的具體特點(diǎn),以及相關(guān)的影響因素,進(jìn)行有效的教學(xué)實(shí)踐,加強(qiáng)對學(xué)生的引導(dǎo),保障學(xué)生能夠在主動學(xué)習(xí)以及小組內(nèi)部探究式學(xué)習(xí)的過程中實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長以及發(fā)展。
2.1具有高等英語教育與職業(yè)英語教育的雙重屬性。
與普通高等教育之中的英語教育相比,高職英語教育具備職業(yè)教育的特征,聯(lián)合國教科文組織在20世紀(jì)90年代提出了國際教育的分類標(biāo)準(zhǔn),在對高等職業(yè)教育進(jìn)行分析時,明確強(qiáng)調(diào),高等職業(yè)教育的教育內(nèi)容主要以面向?qū)嶋H,面向具體職業(yè)為切入點(diǎn),保證學(xué)生能夠在實(shí)踐學(xué)習(xí)之后獲得從事某一個職業(yè)或行業(yè)的實(shí)際技能以及知識,另外完成一級學(xué)業(yè)的學(xué)生,往往能夠直接具備進(jìn)入勞務(wù)市場的相關(guān)能力以及條件。其次,與中職英語教育相比,高職英語教育存在高等英語教育的特點(diǎn),大部分的課堂內(nèi)容以及教育結(jié)構(gòu)盡管存在一定的相似性,但是在教育模式以及教育理念上更加符合時代發(fā)展的真實(shí)需求,符合社會各界以及不同行業(yè)對人才的要求以及標(biāo)準(zhǔn)。除此之外,在知識的深度以及廣度上,高職英語教育能夠突破中職英語教育所存在的各類不足,為學(xué)生的全方位成長及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。
2.2高職英語教育培養(yǎng)的是實(shí)用型的人才。
長期的應(yīng)試教育導(dǎo)致我國許多老師在教育實(shí)踐的過程中只關(guān)注簡單知識的灌輸,忽略了學(xué)生動手實(shí)踐能力的培養(yǎng)以及提升,學(xué)生在英語學(xué)習(xí)的過程之中只能夠掌握一定的數(shù)量的詞匯以及語法,但是與他人在生活實(shí)踐以及交流的過程之中,無法用英語來進(jìn)行主動的溝通以及表達(dá)。另外許多學(xué)生往往連一份英語報紙都看不懂,在寫英文函件的過程之中感到無從下手,之所以會出現(xiàn)這一現(xiàn)象主要在于我國現(xiàn)有的英語教學(xué)過于傳統(tǒng)和落后,大部分的英語老師只注重啞巴式的英語教學(xué)模式,以學(xué)生的死記硬背為切入點(diǎn)和基礎(chǔ),鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行詞匯量的大量積累,盡管這種教學(xué)方式能夠保證學(xué)生打下堅實(shí)的英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ),但是對于任何一門語言學(xué)習(xí)來說,掌握語言的具體表達(dá)技巧并進(jìn)行主動的應(yīng)用以及實(shí)踐才是核心以及前提,只有保證學(xué)生將所學(xué)習(xí)到的語言知識應(yīng)用于實(shí)踐之中才能夠更好地發(fā)揮語言學(xué)習(xí)的作用及價值。高職英語在教學(xué)實(shí)踐的過程中以實(shí)際應(yīng)用為基礎(chǔ)和前提,鼓勵學(xué)生進(jìn)行主動的實(shí)踐以及探究,保證學(xué)生能夠在實(shí)踐探究的過程中實(shí)現(xiàn)個人綜合能力的培養(yǎng)以及提升。在提高學(xué)生實(shí)際應(yīng)用能力的過程之中,高職英語課堂主要以模擬實(shí)訓(xùn)的形式為基礎(chǔ)和前提,立足于新課程改革的相關(guān)要求積極地開展不同的課外實(shí)踐活動,將就業(yè)實(shí)習(xí)與課外實(shí)踐活動相聯(lián)系,為學(xué)生提供更多提高自身業(yè)務(wù)能力的機(jī)會。另外即使學(xué)生無法在主動實(shí)踐的過程中促進(jìn)個人實(shí)踐應(yīng)用能力和水平的提升,高職院校也會采取因材施教的形式對學(xué)生進(jìn)行培養(yǎng)和教育。從目前來看,高級英語老師在教學(xué)實(shí)踐的過程之中采取情景模擬的形式來為學(xué)生提供具體感知的機(jī)會,鼓勵學(xué)生在主動參與的過程中實(shí)現(xiàn)個人書面交際能力以及口頭表達(dá)能力的提升,為學(xué)生的全方位成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。在落實(shí)高職英語教學(xué)的過程之中,學(xué)校加大投入改善現(xiàn)有的實(shí)際條件以及實(shí)習(xí)環(huán)境,另一方面,在開放式辦學(xué)條件的引導(dǎo)之下實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)之間的聯(lián)系以及互動,保證學(xué)校與企業(yè)的互利共贏,依托現(xiàn)有的服務(wù)質(zhì)量以及服務(wù)水平,充分地實(shí)現(xiàn)外企資源的優(yōu)化利用以及配置,以此更好地促進(jìn)教學(xué)效率的提升,為不同行業(yè)及領(lǐng)域培養(yǎng)出應(yīng)用型的高級英語人才。
2.3主要強(qiáng)調(diào)專門用途英語教學(xué)。
在教育教學(xué)實(shí)踐的過程之中,高職英語教學(xué)十分注重教學(xué)的實(shí)踐性和實(shí)用性,深入分析高職英語教學(xué)的內(nèi)涵以及實(shí)質(zhì),鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動的探究和實(shí)踐,在實(shí)踐過程中實(shí)現(xiàn)個人的良性發(fā)展。結(jié)合我國語言學(xué)界的相關(guān)要求以及研究結(jié)論可以看出,我國高等教育中的英語教學(xué)主要包括學(xué)術(shù)英語以及專門用途英語兩大體系。其中,在教育教學(xué)實(shí)踐的過程之中學(xué)術(shù)英語主要以培養(yǎng)專門的外國語言工作者為核心和基礎(chǔ),專門用途英語則主要培養(yǎng)在特定行業(yè)領(lǐng)域之中能夠使用英語與他人進(jìn)行交流以及實(shí)踐的專門人才,由此可以看出,后者主要是職業(yè)英語。高職英語教育老師必須要立足于英語教學(xué)的現(xiàn)實(shí)條件以及相關(guān)要求,明確英語的具體屬性以及人才培養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn),通過專門用途英語教學(xué)的有效落實(shí)為社會培養(yǎng)出綜合性的人才。
3高職英語教育的現(xiàn)狀。
3.1教育觀念和教學(xué)模式落后。
長期的應(yīng)試教育導(dǎo)致我國許多高職英語老師在教學(xué)實(shí)踐過程中所選擇的教學(xué)方法以及教學(xué)手段過于落后以及傳統(tǒng),嚴(yán)重偏離以就業(yè)為導(dǎo)向的具體方向,忽略了高職教育的具體要求,難以保證學(xué)生在以能力為本位教育理念的引導(dǎo)之下實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長。其次,高等職業(yè)教育主要以培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力為基礎(chǔ)和前提,在落實(shí)就業(yè)為導(dǎo)向的教育理念之中,大部分的高職院校忽略了人才培養(yǎng)以及綜合職業(yè)能力提升的本質(zhì)特點(diǎn),難以保障自身的人才教育目標(biāo)符合崗位職業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求,實(shí)際的教學(xué)質(zhì)量以及教育水平不容樂觀,學(xué)生個人的綜合應(yīng)用能力以及綜合素質(zhì)難以得到有效的提升。另外從更加宏觀的角度來看,高等職業(yè)教育的教學(xué)理念以及教學(xué)方式落后,導(dǎo)致英語教學(xué)忽略了學(xué)生需求的真實(shí)分析,沒有直接將學(xué)生的需求作為教育活動的重要出發(fā)點(diǎn)以及前提,難以實(shí)現(xiàn)學(xué)生綜合能力的培養(yǎng)以及提升。從教學(xué)模式上來看,許多高職院校在英語教學(xué)的過程中所采用的教學(xué)方法仍然以黑板以及課本加粉筆的教學(xué)形式為主,大部分老師只能夠進(jìn)行英語知識的簡單傳授,學(xué)生只能夠被動地接受老師知識的灌輸,老師在講臺上進(jìn)行知識的傳授,學(xué)生在課堂之中記筆記,其中老師是課堂中的主角以及主體,學(xué)生是聽眾,師生之間缺乏有效的互動以及溝通,以一問一答的形式為主。另外這種較為傳統(tǒng)的教學(xué)模式導(dǎo)致學(xué)生所獲得的學(xué)習(xí)以及提升的機(jī)會相對較少,許多學(xué)生在實(shí)踐學(xué)習(xí)的過程中缺乏一定的主觀能動性,同時個人學(xué)習(xí)的靈活性以及自覺性也受到了嚴(yán)重的影響,大部分學(xué)生過于依賴課堂學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)較為被動以及機(jī)械。結(jié)合相關(guān)的實(shí)踐調(diào)查可以看出,學(xué)生在完成學(xué)業(yè)之后難以將個人所學(xué)到的知識運(yùn)用于不同的工作崗位之中,個人的就業(yè)能力較差,缺乏一定的社會競爭力。
3.2高職特點(diǎn)不突出,學(xué)生學(xué)習(xí)積極性喪失。
傳統(tǒng)辦學(xué)模式的影響導(dǎo)致我國許多高職院校在課程設(shè)置的過程之中往往千篇一律,整齊劃一,沒有結(jié)合不同層次、不同類型以及不同學(xué)生的愛好和實(shí)際學(xué)習(xí)情況進(jìn)行針對性地選擇及劃分。另外對于一些高職院校來說,在英語課堂教學(xué)中出現(xiàn)了兩種極端,一種是整個課堂非常安靜,老師在課堂中唱獨(dú)角戲,學(xué)生與老師之間的交流以及互動較少,往往各取所需,互不干涉;另一種則是整個課堂氛圍非常熱鬧,人聲鼎沸,老師往往無法更好地表達(dá)個人的意見以及看法,學(xué)生在整個課堂之中互相閑聊以及逗樂打趣。任何一種極端情況都會嚴(yán)重影響學(xué)生個人成績的有效提升,同時許多教師也對現(xiàn)有的英語課缺乏信心,實(shí)際的教學(xué)質(zhì)量以及教學(xué)水平不容樂觀。
3.3方式落后,不符合就業(yè)需要。
其中大部分的高職院校在制訂教學(xué)計劃過程中明確強(qiáng)調(diào),英語屬于考試課,因此在實(shí)踐教學(xué)過程中,在對學(xué)生進(jìn)行考核時主要以筆試為主,通過一張標(biāo)準(zhǔn)化的試卷來衡量學(xué)生的最終學(xué)習(xí)情況以及學(xué)習(xí)水平。其次,在對學(xué)生的就業(yè)能力進(jìn)行分析時也會以此為依據(jù)和重要的參考。另外還有一部分學(xué)校往往將學(xué)生的成績作為是否取得畢業(yè)證的參考依據(jù),這一點(diǎn)不僅不符合素質(zhì)教育的'實(shí)質(zhì)要求,同時還嚴(yán)重影響了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,導(dǎo)致學(xué)生難以實(shí)現(xiàn)個人的全方位成長以及發(fā)展。在這種較為落后及單一的考核方式影響之下,老師在對學(xué)生進(jìn)行引導(dǎo)的過程中只注重學(xué)生詞匯量的積累以及筆試成績,將過多的時間以及精力放在學(xué)生學(xué)習(xí)成績的提升上,過分看重最終的分?jǐn)?shù),忽略了學(xué)生綜合英語表達(dá)能力以及表達(dá)技巧的提升,難以實(shí)現(xiàn)高職學(xué)生學(xué)習(xí)英語的最終目的,長此以往,就會導(dǎo)致學(xué)生在學(xué)習(xí)的過程之中缺乏一定的學(xué)習(xí)積極性,難以將個人所學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用于實(shí)踐工作之中。
4高職英語教育改革的基本對策。
為了真正保障高職英語教育符合素質(zhì)教育的實(shí)質(zhì)要求,為社會培養(yǎng)出高素質(zhì)的綜合人才,在高職英語教學(xué)實(shí)踐過程中,英語老師需要以學(xué)生就業(yè)的總體目標(biāo)為前提,以適應(yīng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展為依據(jù),積極采取科學(xué)合理的教學(xué)策略及教學(xué)手段,有效落實(shí)高中英語教學(xué)。為了能夠更好地完成這一教學(xué)任務(wù),英語老師需要轉(zhuǎn)變教學(xué)理念,從國家社會發(fā)展以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)情況出發(fā),妥善處理好能力培養(yǎng)、知識傳授以及素質(zhì)提升之間的相關(guān)性,對現(xiàn)有的考核方式以及教學(xué)模式、教學(xué)理念進(jìn)行不斷更新,通過師資隊伍的有效建設(shè)來保障老師在教學(xué)實(shí)踐過程中加強(qiáng)對學(xué)生閱讀能力的培養(yǎng)以及綜合應(yīng)用水平的提升。
4.1努力更新高職英語教育觀念,適應(yīng)就業(yè)需要。
隨著改革開放的不斷深入,我國的綜合實(shí)力有了極大的提升,不同的領(lǐng)域以及行業(yè)獲得了快速的發(fā)展,在社會經(jīng)濟(jì)大力發(fā)展的過程之中,社會各界對人才以及智力的需求越來越旺盛,其中高職英語教學(xué)必須要積極地以就業(yè)為導(dǎo)向,采取不同的教學(xué)模式以及教學(xué)手段,有效地突破傳統(tǒng)應(yīng)試教育所存在的各類不足,改革傳統(tǒng)的教學(xué)模式以及教學(xué)方法,將學(xué)生應(yīng)用能力的培養(yǎng)作為首要任務(wù)以及基礎(chǔ),保障學(xué)生在完成專業(yè)技能基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)之上實(shí)現(xiàn)個人聽說讀寫以及翻譯能力的整體提升。
4.2提高高職院校教師能力,為學(xué)生的就業(yè)提供保障。
要想保障學(xué)生在英語學(xué)習(xí)的過程中掌握英語學(xué)習(xí)的技巧以及精髓,英語老師首先需要立足于時代發(fā)展的真實(shí)需求,積極地樹立終身學(xué)習(xí)的理念,通過后期的學(xué)習(xí)以及培訓(xùn)來提高自身的綜合實(shí)力以及教育水平,只有這樣才能夠?yàn)閷W(xué)生的成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境。從更加宏觀的角度來看,高職院校老師個人的教育能力會直接影響學(xué)生未來的就業(yè)發(fā)展方向,只有一個綜合經(jīng)驗(yàn)較為豐富同時教育水平較高的老師才能夠保障學(xué)生更好地完成個人的學(xué)業(yè),在不同的崗位中發(fā)揮出個人的價值。高等職業(yè)教育主要以培養(yǎng)應(yīng)用技術(shù)型人才為主,為現(xiàn)代科技的發(fā)展以及科學(xué)技術(shù)水平的提升奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)、技術(shù)以及專業(yè)理論,在這樣的現(xiàn)實(shí)條件之下實(shí)現(xiàn)技術(shù)與專業(yè)理論實(shí)現(xiàn)了緊密的聯(lián)合。高職英語老師除了需要精通理論知識之外,還需要熟練掌握不同的專業(yè)技能,通過言傳身教的形式對學(xué)生進(jìn)行主動地引導(dǎo)。對此,高職院校必須要注重提高老師的綜合能力,以雙師型教師的培養(yǎng)作為最終的目標(biāo)以及要求,專業(yè)課老師要具備較高的專業(yè)理論水平以及文化素質(zhì),不斷提高自身的教學(xué)能力以及科研能力,熟練地掌握專業(yè)的實(shí)踐技能。除此之外,學(xué)校還需要對老師在不同領(lǐng)域中的科技推廣能力以及生產(chǎn)經(jīng)營能力進(jìn)行有效的培養(yǎng),只有這樣才能更好地適應(yīng)高職教育的實(shí)踐要求,加強(qiáng)對學(xué)生的科學(xué)引導(dǎo),讓學(xué)生能夠更快更好地走向工作崗位。
4.3改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式是學(xué)生就業(yè)的關(guān)鍵。
老師需要采取分類分層次的教學(xué),立足于學(xué)生考試成績及學(xué)習(xí)情況,在教學(xué)大綱的指導(dǎo)之下突破傳統(tǒng)應(yīng)試教育的桎梏,其中分層次的教學(xué)能夠有效地提高教學(xué)效果,保證學(xué)生在打好前期英語學(xué)習(xí)基礎(chǔ)的前提之上更好地實(shí)現(xiàn)自身綜合英語應(yīng)用能力及水平的提升。另外在學(xué)生就業(yè)的過程之中,分層次的教學(xué)還能夠讓學(xué)生明確個人的職業(yè)就業(yè)方向,結(jié)合個人的實(shí)際情況進(jìn)行主動性地學(xué)習(xí)以及提升。另外老師還需要注重對學(xué)生綜合應(yīng)用能力以及學(xué)習(xí)成績的培養(yǎng),提高學(xué)生的書面表達(dá)能力以及口頭交際能力。在課堂教學(xué)實(shí)踐過程中有效的突破傳統(tǒng)單一性的教學(xué)模式,以英語的實(shí)用性以及實(shí)踐性為前提,明確趣味性以及文化性的具體原則,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,利用多媒體技術(shù)以及計算機(jī)平臺來實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段的豐富和發(fā)展,積極營造良好的英語學(xué)習(xí)環(huán)境,鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行主動地參與及實(shí)踐,只有這樣才能夠?qū)崿F(xiàn)學(xué)生的全方位成長以及發(fā)展。
5結(jié)語。
以就業(yè)為導(dǎo)向的高職英語教學(xué)能夠?yàn)閷W(xué)生的成長以及發(fā)展?fàn)I造良好的外部環(huán)境,高職英語老師在實(shí)踐教學(xué)過程中需要站在學(xué)生的角度了解學(xué)生的真實(shí)需求,以就業(yè)為導(dǎo)向,實(shí)現(xiàn)英語教學(xué)手段的有效突破以及革新。
參考文獻(xiàn):
[1]賈方.關(guān)于高職英語教學(xué)改革的思考[j].遼寧教育研究,(01).
[2]黃克孝.構(gòu)建高等職業(yè)教育課程體系的理論思考[j].職教論壇,(03).
[3]川子.中國高等教育:直面入世沖擊——淺析跨入wto門坎的我國高等教育[j].中國大學(xué)生就業(yè),(z1).
[4]李紅.專門用途英語的發(fā)展和專業(yè)英語合作教學(xué)[j].外語教學(xué),(01).
[6]魏濤.高職行業(yè)英語教學(xué)中的困境及對策[j].課程教育研究,2013(10)。
[7]顧琦.基于職業(yè)能力培養(yǎng)的大學(xué)英語課程教學(xué)體系構(gòu)建——以湖北理工學(xué)院??乒灿⒄Z教學(xué)為例[j].青年文學(xué)家,(21).
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十一
教育部《關(guān)于推進(jìn)高等職業(yè)教育改革創(chuàng)新引領(lǐng)職業(yè)教育科學(xué)發(fā)展的若干意見》(教職成[]12號)指出,當(dāng)前,我國正處于從經(jīng)濟(jì)大國向經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國、人力資源大國向人力資源強(qiáng)國推進(jìn)的關(guān)鍵時期。高等職業(yè)教育必須準(zhǔn)確把握定位和發(fā)展方向,自覺承擔(dān)起服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)的時代責(zé)任,主動適應(yīng)區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,培養(yǎng)數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理的高端技能型專門人才,在促進(jìn)就業(yè)、改善民生方面及全面建設(shè)小康社會的歷史進(jìn)程中發(fā)揮不可替代的作用。
高職教育是現(xiàn)代高等教育的一種新類型,具有兩個特點(diǎn),即高等性和職業(yè)性。高職院校既不同于本科院校的“學(xué)科”型教育,又不同于成人教育機(jī)構(gòu)的“理論補(bǔ)償”型教育,其核心是高等職業(yè)技術(shù)教育。高職教育是一種創(chuàng)新教育,體現(xiàn)了時代特色和社會需求,它采取更加靈活多樣的方法,為企業(yè)培養(yǎng)所需的專業(yè)理論夠用、生產(chǎn)操作熟練、組織能力較強(qiáng)的復(fù)合型人才。
隨著社會的發(fā)展與進(jìn)步,企業(yè)對人才的要求越來越高,我們通過深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查,認(rèn)為高職要培養(yǎng)出適合企業(yè)需求的高技能人才,必須從課程設(shè)置、教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)模式等方面進(jìn)行改革,改革的思路是以就業(yè)為導(dǎo)向,主動適應(yīng)社會的需要,培養(yǎng)出企業(yè)需要的人才。
一、課程設(shè)置要與實(shí)際需求相結(jié)合。
根據(jù)企業(yè)用人單位反饋的信息,新入職的大學(xué)生大多說起來一套一套,做起來卻束手無策,且理論相對滯后。這充分反映了大學(xué)課程設(shè)置的科學(xué)性欠佳,教材上的知識點(diǎn)落后于行業(yè)的技術(shù)發(fā)展,學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用知識欠缺,動手能力較差。理論課程的設(shè)置關(guān)系到知識的系統(tǒng)性,實(shí)踐課程的設(shè)置則關(guān)系到知識的實(shí)用性。系統(tǒng)性是必要的,實(shí)用性則是必需的'。課程設(shè)置得科學(xué)與否,會直接影響教學(xué)效果的優(yōu)劣。
高職教育應(yīng)使教、學(xué)、做三位一體,需要理論,但無需太深,需要實(shí)踐,但不能過簡。高職院校在課程設(shè)置方面,應(yīng)當(dāng)遵循基礎(chǔ)理論夠用、專業(yè)理論扎實(shí)、實(shí)踐教學(xué)為重、實(shí)用技術(shù)優(yōu)先的原則,合理選擇理論教材、專業(yè)教材和實(shí)訓(xùn)教材,使學(xué)生學(xué)有所用、學(xué)有所精、學(xué)有所長。
為使課程設(shè)置貼近現(xiàn)實(shí)需求,學(xué)校每年可有組織地深入企業(yè)調(diào)研,了解企業(yè)對知識和技術(shù)的需求,聽取企業(yè)對課程設(shè)置的建議,不斷完善課程結(jié)構(gòu)。
二、教學(xué)內(nèi)容要做精當(dāng)加工。
高職院校要給教師充分的自主權(quán),允許教師對教材進(jìn)行二次加工。教師可根據(jù)企業(yè)調(diào)研結(jié)果,結(jié)合教學(xué)實(shí)際需要,對內(nèi)容進(jìn)行濃縮與拓展,有減有增,適當(dāng)調(diào)整,以期教給學(xué)生有用、夠用的知識。
在教學(xué)內(nèi)容裁剪上,教師要結(jié)合具體專業(yè)實(shí)際,可以有所教,有所不教,選“材”施教,適應(yīng)為主。根據(jù)專業(yè)的具體情況,將課程內(nèi)容分為“必教內(nèi)容”、“必學(xué)內(nèi)容”和“選學(xué)內(nèi)容”。必教內(nèi)容由老師詳盡講授;必學(xué)內(nèi)容由學(xué)生自己閱讀理解和掌握,老師輔導(dǎo)答疑;選學(xué)內(nèi)容老師不教,內(nèi)容不納入課程教學(xué)計劃,由學(xué)生自主選學(xué)。確定的選學(xué)內(nèi)容以不影響教學(xué)內(nèi)容的系統(tǒng)性和學(xué)生以后的學(xué)習(xí)和工作為原則。
教師要將課程知識的拓展內(nèi)容納入教學(xué)計劃,要求選擇一定的與本專業(yè)有關(guān)聯(lián)的新技術(shù)、行業(yè)發(fā)展的新成果及成熟的工作經(jīng)驗(yàn)作為教學(xué)內(nèi)容補(bǔ)充給學(xué)生,擴(kuò)大學(xué)生的知識面,關(guān)注行業(yè)技術(shù)發(fā)展動態(tài),為學(xué)生將來的擇業(yè)奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)。
三、教學(xué)模式要突出實(shí)際訓(xùn)練。
高職院校培養(yǎng)的畢業(yè)生應(yīng)該是企業(yè)生產(chǎn)一線的生產(chǎn)操作、技術(shù)質(zhì)量管理及設(shè)備維修維護(hù)等崗位的中堅力量,但由于他們對企業(yè)運(yùn)營模式陌生,缺乏相關(guān)知識,初入職時往往無法順利適應(yīng)。
高職教育是一種實(shí)踐教育,高職教學(xué)模式是工學(xué)結(jié)合,校企合作是實(shí)施教學(xué)活動的主要途徑。引企入校、辦校入廠是一種有效方式,通過這種方式可以引入企業(yè)文化、企業(yè)理念、企業(yè)產(chǎn)品、企業(yè)管理和企業(yè)技術(shù),達(dá)到“基礎(chǔ)訓(xùn)練、技能訓(xùn)練、創(chuàng)新訓(xùn)練”三個層次的實(shí)踐教學(xué)目的,提高教師的實(shí)踐教學(xué)能力,使學(xué)生有效認(rèn)知企業(yè)運(yùn)營機(jī)制,加深對企業(yè)的了解。
在學(xué)生畢業(yè)前,要增加一些相關(guān)企業(yè)工作適應(yīng)性的課程,聘請企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備方面的骨干人員,為學(xué)生講授相關(guān)的基礎(chǔ)知識及工作內(nèi)容,對學(xué)生盡快地適應(yīng)工作起到促進(jìn)作用。同時,高職院校要借助校園文化建設(shè),活躍學(xué)術(shù)氛圍,通過講座和報告會的形式,給學(xué)生滲透企業(yè)文化和企業(yè)生產(chǎn)知識,增強(qiáng)學(xué)生進(jìn)入崗位的快速適應(yīng)能力,增強(qiáng)學(xué)生的自信心,拓展學(xué)生的個人發(fā)展空間。
總之,職業(yè)教育是一種就業(yè)教育,要始終面向市場設(shè)專業(yè),按照崗位開課程,依據(jù)工作搞教學(xué)。在高職教育過程中,理論教學(xué)與實(shí)踐訓(xùn)練要融為一體,教學(xué)過程即工作過程,學(xué)中做,做中學(xué),教、學(xué)、做三位一體,始終以市場為導(dǎo)向,以提高學(xué)生的職業(yè)能力為本位,全面提高學(xué)生的創(chuàng)新能力、創(chuàng)業(yè)能力和綜合職業(yè)素質(zhì)。高職院校要以就業(yè)為導(dǎo)向,積極深化教學(xué)改革,探索高職教育的辦學(xué)模式和教學(xué)模式,立足服務(wù)區(qū)域錯位發(fā)展,通過一個時期的努力,提高辦學(xué)實(shí)力,完善人才培養(yǎng)模式,提高專業(yè)建設(shè)水平,建設(shè)穩(wěn)固的校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,優(yōu)化師資隊伍,增強(qiáng)社會服務(wù)能力,從而培養(yǎng)出技能高、知識博、適應(yīng)廣、受歡迎的高水平實(shí)用型人才。
參考文獻(xiàn):
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十二
論文摘要:德育課應(yīng)貼近社會實(shí)際和學(xué)生現(xiàn)實(shí),實(shí)踐來增強(qiáng)育人功能,使學(xué)生親身體驗(yàn)或感受到德育課對于自己今后的成才、就業(yè)和前途的重要的意義。從而提高學(xué)生接受德育的自覺性。
論文關(guān)鍵詞:教學(xué)困境;學(xué)生狀態(tài);就業(yè)導(dǎo)向。
毋庸諱言,現(xiàn)在大學(xué)生的思想普遍比較混雜、道德意識薄弱和是非辨別力較差,如果我們的思想政治德育課被淡化、弱化或形同虛設(shè)或名存實(shí)亡,其后果將不堪設(shè)想。
筆者認(rèn)為,應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生的德育貧饑問題。不少學(xué)生對德育課不太感興趣。不少學(xué)生為了就業(yè)盲目搜尋充填頭腦的“養(yǎng)分”,將一些西方庸俗的自由主義、金錢主義或享樂主義當(dāng)成新潮時髦來吸吮.不知道哪些是對自己今后有用的“養(yǎng)分”。這是對就業(yè)市場需求狀況的無知造成的。眾所周知,任何國家機(jī)構(gòu)、企業(yè)公司或社會團(tuán)體都有自己的用人規(guī)則。社會固然需要會做事的人,但其前提是他必須學(xué)會做人。許多中外企業(yè)都認(rèn)為,一個無政治頭腦,不能明辨大是大非的人,也不可能會明辨企業(yè)事務(wù)的是非;一個連國家基本的政治、經(jīng)濟(jì)、文化體制都不想知道。國家的基本的方針政策都不想了解.對社會事務(wù)毫不關(guān)心的人,也不可能會關(guān)心所在的單位的事業(yè),他能否對本單位盡職盡責(zé)值得懷疑。不少企業(yè)管理者認(rèn)為,一個政策盲、政治盲、道德盲、社會盲,只會考慮自己利益得失者,充其量只能在監(jiān)管下利用其技能所長,而不能重用。過去。我們在德育課教學(xué)手段、途徑、方式的改革過程中雖然注重推陳出新.但卻忽視了對學(xué)生進(jìn)行社會就業(yè)市場真實(shí)信息的傳輸。由于學(xué)生對德育課的偏見或誤識,他們一般是抱著學(xué)技能的目的入校的.希望畢業(yè)后能夠順利地找到一份比較滿意的工作。因此.我們通過理論聯(lián)系實(shí)際的教學(xué),請有關(guān)企事業(yè)單位管理者講述對員工的品德要求;結(jié)合學(xué)生的專業(yè)實(shí)習(xí)讓其了解社會對自己的'期望和企事業(yè)單位的用人要求等.使學(xué)生意識到只有樹立了正確的世界觀。懂得了如何做人。才能成為社會或單位所歡迎的人。所以德育課應(yīng)潛移默化地使學(xué)生自覺自愿地接受思想道德理念教育,增強(qiáng)他們學(xué)習(xí)德育理論的興趣、熱情和自覺性。
應(yīng)以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生的技能殘缺問題。德育的關(guān)鍵是要圍繞學(xué)生的技能學(xué)習(xí)展開。國際勞工組織的技能開發(fā)專家將職業(yè)技術(shù)能力概括為三個方面:情感技能(affective),認(rèn)知技能(cognitive),動作技能(psy—chomotor)。其中.情感技能主要是指職業(yè)技能工作者在完成某項(xiàng)工作任務(wù)的過程中所具有的情感與態(tài)度.包括思想意識、職業(yè)道德、安全觀念等內(nèi)容。實(shí)際上這三種技能是綜合發(fā)揮作用的.情感技能在職業(yè)技術(shù)能力中起著思想牽引性、意志力或協(xié)同力等作用。以往不少學(xué)生以為只要能夠掌握動手操作技能就行了.而對情感技能的重要性認(rèn)識不足。有的學(xué)生經(jīng)常把德育課與動作技能對立起來,認(rèn)為德育內(nèi)容虛而無用,操作技能才是現(xiàn)實(shí)而有用的,致使原本對學(xué)生非常有用的德育失去了感染力。為使學(xué)生認(rèn)識情感技能的重要性,我們注重以就業(yè)為導(dǎo)向,一是采取案例教學(xué)讓學(xué)生思考有的人為何動作技能比他人更好,但工作效績卻不如他人;有的技能高手為何會被解聘淘汰:還有的人為何會成為社會的罪人等,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識到情感技能的重要作用;二是有意識地組織學(xué)生到就業(yè)市場去見習(xí).學(xué)生被許多單位提出的吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作、兢兢業(yè)業(yè)、品德高尚等用人條件所觸動;三是通過社會實(shí)踐讓學(xué)生認(rèn)識到要成為一個合格的員工光有動作技能是不夠的,還必須具備基本的分析、思考或辨別優(yōu)劣、美丑、是非的能力,懂得做人的道理。社會實(shí)踐使學(xué)生明白情感技能必須在平時學(xué)習(xí)、生活和各項(xiàng)活動中逐漸養(yǎng)成。因此.根據(jù)學(xué)生希望在實(shí)踐活動中鍛煉提高情感技能的要求.我們將課堂教學(xué)內(nèi)容順勢延伸于社會調(diào)查、志愿服務(wù)、公益活動等之中;融入學(xué)生的日常學(xué)習(xí)、生活或活動之中:滲透于專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)踐之中。為學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際提供條件,不少學(xué)生通過實(shí)踐活動將理論內(nèi)化為自己的情感技能.運(yùn)用、反映或體現(xiàn)于日常的學(xué)習(xí)、生活或活動之中。事實(shí)表明.以就業(yè)為導(dǎo)向.引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)學(xué)習(xí)和掌握德育理論,有利于培養(yǎng)自己與就業(yè)關(guān)系密切的情感技能,并推動他們認(rèn)真地去領(lǐng)會、運(yùn)用和踐行這些理論。
以就業(yè)為導(dǎo)向來解決學(xué)生創(chuàng)業(yè)意識問題。我國高職院校的學(xué)生普遍存在的一個弱點(diǎn)就是自強(qiáng)、自主、自立觀念不強(qiáng).創(chuàng)新思想欠缺.創(chuàng)業(yè)意識淡薄。改革開拓創(chuàng)新和艱苦創(chuàng)業(yè)是德育課必須反復(fù)強(qiáng)調(diào)的觀點(diǎn).但以往教師主要是從理論上講如何重要,舉例也大多是介紹名人、企業(yè)、國家的創(chuàng)新或創(chuàng)業(yè),學(xué)生聽后感覺“離我太遠(yuǎn)”。要使學(xué)生樹立創(chuàng)新觀念增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識,以就業(yè)為導(dǎo)向必須讓學(xué)生明白社會上各個部門、行業(yè)或領(lǐng)域中最缺乏的是什么樣的人。對此。我們一是通過理論教學(xué)讓學(xué)生清楚國家所提倡的建立創(chuàng)新型國家或建立創(chuàng)新型社會的重要意義,啟發(fā)學(xué)生應(yīng)努力培養(yǎng)自己的就業(yè)觀念和就業(yè)能力;二是通過加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)讓學(xué)生了解社會,明白企業(yè)最歡迎的人就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才,并了解個體創(chuàng)業(yè)的方法、途徑或步驟等;三是以就業(yè)為引線。讓學(xué)生在專業(yè)實(shí)踐中培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)意識。創(chuàng)業(yè)意識的培養(yǎng)與學(xué)生的專業(yè)實(shí)踐相聯(lián)系才有意義。我們要求在實(shí)習(xí)前,德育課教師與各專業(yè)教師一起布置任務(wù)。讓學(xué)生自主選擇依據(jù)專業(yè)或依托家庭等進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐項(xiàng)目。在實(shí)踐中培養(yǎng)自力更生和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。讓學(xué)生在就業(yè)的壓力下磨煉創(chuàng)業(yè)意志。體驗(yàn)創(chuàng)業(yè)的艱辛和提高創(chuàng)業(yè)的能力。
總之,在新形勢下如何通過學(xué)生最敏感、最關(guān)心和最感興趣的就業(yè)問題來吸引學(xué)生。不斷與時俱進(jìn)地改進(jìn)德育課教學(xué),使德育教學(xué)從經(jīng)院殿堂中解脫出來,從單純灌輸方式中擺脫出來。將理論與社會用人的實(shí)際緊密地結(jié)合在一起。就會使德育課從“要你學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙獙W(xué)”。教學(xué)就會充滿朝氣、生機(jī)和活力,在培養(yǎng)合格的德智體全面發(fā)展的新型技能型人才中充分發(fā)揮更有效的作用。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十三
1正確,流利地朗讀課文。
2理解課文內(nèi)容,初步了解電子計算機(jī)與多媒體的關(guān)系,感悟計算機(jī)技術(shù)飛速發(fā)展的趨勢。
3培養(yǎng)學(xué)生閱讀科普作品的能力。
說明電腦與多媒體的關(guān)系。
通過閱讀,培養(yǎng)學(xué)生閱讀科普作品的能力。
—課時。
收集有關(guān)電子計算機(jī)與多媒體的資料。
有人說“學(xué)會英語和電腦,是進(jìn)入21世紀(jì)的通行證”
新世紀(jì)已經(jīng)到來了,你了解電子計算機(jī)嗎?你知道多媒體嗎?
讓我們來學(xué)習(xí)課文〈〈電子計算機(jī)與多媒體〉〉。
1.練習(xí)把課文讀正確,讀流利。
2.在文中注明,哪些內(nèi)容是你原來就知道的,哪些內(nèi)容是通過學(xué)習(xí)可本知道的。
3.把你感興趣或不懂的地方提出來。
1。提示:有些專用詞語找出來,先讀順口。
1)課文介紹了有關(guān)電子計算機(jī)的哪些知識?
2)什么是多媒體?
3)電子計算機(jī)與多媒體之間有著這樣的關(guān)系?
2。小組討論,交流。
1)四人小組討論。
2)練習(xí)說話:電子計算機(jī)之所以被稱作“電腦”是因?yàn)?----。
3)什么是媒體?什么是多媒體?你能不能舉例說明?(填空)。
4)哪一段集中寫電腦和多媒體的關(guān)系?
指名朗讀這一段,邊聽邊思考:電腦和多媒體有什么樣的關(guān)系呢?
(電腦是多媒體信息處理系統(tǒng)的“司令部”)。
5)學(xué)習(xí)課文第五自然段。
教師介紹引入:
其實(shí)現(xiàn)在很多電腦就裝備了多媒體系統(tǒng),我們就稱它為多媒體電腦。
根據(jù)你得了解,能說說多媒體電腦的功能嗎?
1。十年,二十年之后的電子計算機(jī)會“神”到什么程度?
2。將來你想發(fā)明這樣的計算機(jī)。
1。快速瀏覽課文,看看課文可以分成幾部分?為什么這樣分?
(給每一部分加上一個合適的小標(biāo)題)。
2。電子計算機(jī)那么神奇,但作者介紹卻淺顯易懂,一個重要的原因就是用很多我們熟知的事物來舉例說明,這是一種很有用的說明方法,我們應(yīng)該學(xué)習(xí)吸收。
根據(jù)你的想象,寫一寫十年,二十年后的電子計算機(jī)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十四
一體化教學(xué)是現(xiàn)今技工教育中的主流教學(xué)模式。目前各類學(xué)校在應(yīng)用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)都普遍推崇一體化的教學(xué)模式,因?yàn)樗軌虬崖殬I(yè)技能和職業(yè)習(xí)慣全面的融入到教學(xué)內(nèi)容中。但是一體化教學(xué)模式畢竟是新生事物,凡事都有兩面性,它在實(shí)際教學(xué)中取得良好教學(xué)效果的同時也暴露出一些問題。我就其在網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)的教學(xué)中所產(chǎn)生的利與弊進(jìn)行探討。
一體化教學(xué)是現(xiàn)今技工教育中的主流教學(xué)模式。目前各類學(xué)校在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用專業(yè)都普遍推崇一體化的教學(xué)模式,因?yàn)樗軌虬崖殬I(yè)技能和職業(yè)習(xí)慣全面的融入到教學(xué)內(nèi)容中,讓學(xué)生更加容易接受。但是一體化教學(xué)模式畢竟是新生事物,凡事都有兩面性,它在實(shí)際教學(xué)中取得良好教學(xué)效果的同時也暴露出一些問題。
本人從事計算機(jī)教學(xué)已經(jīng)十幾年了,但是真正接觸一體化教學(xué)還是近年的事情。雖然接觸的時間不長,但是明顯感受到它與傳統(tǒng)教學(xué)的巨大差別。一體化教學(xué),它就是一種理論與實(shí)踐融合一體的教學(xué)方法,改變了以前理實(shí)脫節(jié)的情況,使教學(xué)內(nèi)容更加適合崗位需求。在一體化教學(xué)中,學(xué)生是主體,教師只起引導(dǎo)作用。教師在這個過程中,重點(diǎn)是如何將理論性的東西,融合到實(shí)操中,如何將職業(yè)崗位上所需的技能,引入到實(shí)操案例中。下面我就一體化教學(xué)在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的教學(xué)中所產(chǎn)生的利與弊進(jìn)行探討。
1.1改變教學(xué)模式,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
一體化教學(xué)走進(jìn)課堂,是以一種全新的教學(xué)模式展現(xiàn)在學(xué)生面前,對我們傳統(tǒng)課堂的授課方式帶來了沖擊。在這種沖擊下,學(xué)生的學(xué)習(xí)方式發(fā)生了很大的改變,做到了學(xué)中做,做中學(xué),最大程度的將理實(shí)結(jié)合在一起。對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的學(xué)生來說,項(xiàng)目教學(xué)法、案例教學(xué)法已經(jīng)不是新鮮事了。所以,當(dāng)我們真正將一體化教學(xué)模式應(yīng)用到各個教學(xué)模塊時,學(xué)生很快就接受它了。例如,以前我在教《photoshop》、《flash》、《dreamweaver》等課程時,經(jīng)常都會采用“循序漸進(jìn)”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,把各個工具分章講授,然后再做幾個綜合案例。而每次做綜合題時,我是采用案例教學(xué)法,發(fā)現(xiàn)學(xué)生的反應(yīng)和效果是最好的。
在一體化教學(xué)中,我們也采用多種現(xiàn)代教學(xué)手段,如播放教學(xué)視頻、展示實(shí)物、小組議論等。在這些強(qiáng)烈的感官刺激下,能夠開發(fā)學(xué)生的創(chuàng)造力和想象力,形成一種良好的學(xué)習(xí)氛圍。在這種美好的氛圍下,它的多樣性使課堂產(chǎn)生了趣味性,不斷地吸引學(xué)生的注意力,使學(xué)生的大腦皮層一直處于興奮之中,達(dá)到最佳的學(xué)習(xí)狀態(tài),收到最好的學(xué)習(xí)效果。
這幾年在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè),我們不斷研究和改進(jìn)一體化教學(xué)模式,學(xué)生也慢慢接受了這種教學(xué)模式,而且教學(xué)的效果也比較好。
1.2結(jié)合實(shí)際項(xiàng)目,提升學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力。
我國著名教育專家陶行知曾提出:“事怎樣做就怎樣學(xué),怎樣學(xué)就怎樣教,教與學(xué)都以做為中心?!睆倪@句話說明了,我們教學(xué)的目的就是為了讓學(xué)生更加容易地走上工作崗位,將職業(yè)崗位中所需的技能,融入到我們的學(xué)習(xí)中,這樣能夠更好地提高學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力。
在一體化教學(xué)中,我們主要采用“工作過程導(dǎo)向+探究式學(xué)習(xí)+任務(wù)驅(qū)動”的教學(xué)法。例如在《小型計算機(jī)局域網(wǎng)的構(gòu)建與綜合布線》中的制作網(wǎng)線課題。我們根據(jù)課題對應(yīng)的工作崗位,虛擬了一個網(wǎng)絡(luò)施工員小黃的角色,將課題的教學(xué)內(nèi)容與實(shí)際工作任務(wù)相結(jié)合,在教學(xué)時引起學(xué)生極大的興趣。在提出任務(wù)后,以探究式的學(xué)習(xí)方式,讓學(xué)生先試著分析任務(wù),找尋完成任務(wù)的方法;然后和學(xué)生一起分析任務(wù),明確任務(wù)的要點(diǎn),做必要的指導(dǎo)和講解;接著以學(xué)生為主體完成任務(wù),教師重在引導(dǎo);最后教師做必要的小結(jié)和點(diǎn)評,拓展提問,布置作業(yè)。這樣能夠更好地提高學(xué)生的動手能力、自學(xué)能力和綜合職業(yè)能力,讓他們能夠更快的走上工作崗位。
1.3提高教師的綜合能力,促進(jìn)“雙師型”教師的培養(yǎng)。
在一體化教學(xué)的實(shí)施過程中,教師不再是主體,他們的任務(wù)是如何把整個教學(xué)過程,創(chuàng)設(shè)一個融合了理論與實(shí)操的模擬職業(yè)場景,讓學(xué)生在這樣的職業(yè)環(huán)境中提早適應(yīng)工作崗位的要求。所以,對于一體化教師,我們提出了更新更高的要求。這類老師要走出校門,積極參與調(diào)研,了解本行業(yè)發(fā)展的方向;虛心請教,認(rèn)真學(xué)習(xí),不斷拓展專業(yè)知識;積極探索,苦練基本功,掌握本行業(yè)新崗位群所需的專業(yè)技能,轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,牢固樹立為社會為學(xué)生服務(wù)的意識;樹立全局觀念,弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作的團(tuán)隊精神,做一個真正意義上的合格的“雙師型”教師。如果要長遠(yuǎn)的推行一體化教學(xué)模式,教師的綜合能力培養(yǎng)是重點(diǎn),也是我們師資隊伍建設(shè)中最薄弱的。
2.1現(xiàn)有的教材不適合一體化教學(xué)。
如果要開展一體化教學(xué),最起碼要有一本與之配套的教材才行,否則要老師去構(gòu)思,是要花幾倍的時間來備課,而且前提還要你對本專業(yè)的知識非常熟悉。而計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)作為一個新興專業(yè),在市面上很難找到符合一體化教學(xué)需要的教材,要么就是純理論,要么就是只有操作說明,而編寫校本教材也存在一定的難度。它需要編寫者熟悉本行業(yè)的工作流程和教學(xué)規(guī)律,才能編寫出符合實(shí)際的教材。
2.2缺乏能適應(yīng)一體化教學(xué)模式的師資。
與傳統(tǒng)的理實(shí)分離式教學(xué)模式相比,一體化教學(xué)模式更加需要教師具備較強(qiáng)的項(xiàng)目實(shí)踐能力。目前很多技校在師資方面所面臨的問題是:一方面計算機(jī)教師普遍缺乏實(shí)際應(yīng)用的機(jī)會,只會照本宣科,很難將社會上的需求應(yīng)用到實(shí)際的授課中,難免出現(xiàn)與當(dāng)前社會需求脫節(jié)的情況;另一方面來自企業(yè)的兼職教師,雖然他們會很多實(shí)際應(yīng)用案例,但是缺乏授課經(jīng)驗(yàn),往往是“肚子有貨倒不出的”。在這樣的情況下,使我們培養(yǎng)出來的學(xué)生與市場實(shí)際需求之間存在一定的差距,無法勝任專業(yè)技術(shù)崗位。這就需要學(xué)校重視老師的培養(yǎng),而且要有計劃、有方向的讓老師去企業(yè)或培訓(xùn)班接觸一些新知識。
2.3學(xué)生人數(shù)多,無法按“小班化”教學(xué),影響教學(xué)效果。
學(xué)生人數(shù)多,是各個技工學(xué)校存在的通病。在我們學(xué)校,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)一般都是60~70人一個班,這對教學(xué)設(shè)備和教師數(shù)量的要求很大,給我們的教學(xué)帶來了一個大難題。在這樣的情況下,我們老師很難保證教學(xué)質(zhì)量。對于這樣的大班,我們已經(jīng)盡量安排兩位老師來上課了,但是教學(xué)效果還不是很理想。
2.4教學(xué)場地改造滯后或設(shè)置不當(dāng)。
一體化教學(xué)場地是實(shí)施一體化課教學(xué)的重要保障之一。一體化教學(xué)的實(shí)施,不是單方面滿足理論教學(xué)或者實(shí)習(xí)教學(xué)就行,而是把每個模塊的應(yīng)知和應(yīng)會要求融合設(shè)置于我們的教學(xué)場地中。由于新建一個網(wǎng)絡(luò)專業(yè)的一體化實(shí)訓(xùn)室是需要投入不少資金的,所以很多學(xué)校都只是重新改造原來的機(jī)房,再增加一些設(shè)備,就當(dāng)做是一體化實(shí)訓(xùn)室了。而教學(xué)場地的改造是需要有規(guī)劃,有專門的人員負(fù)責(zé)統(tǒng)籌的。改造中對工位的規(guī)劃是非常重要的,但往往人們就是忽略了這點(diǎn)。應(yīng)該從教室的面積來考慮工位數(shù)量、工位以及設(shè)備的擺放方式等。其中,特別是工位的擺放,需要充分考慮計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)課程的授課方式。在授課中,我覺得最有效的教學(xué)方法是項(xiàng)目教學(xué)法,一般采用小組劃分的方式,4~6人為一組是最適合的。這樣,可以方便學(xué)生之間進(jìn)行討論,而且也可以鍛煉他們的合作精神。
3結(jié)論。
我們應(yīng)該看到,當(dāng)今主流的一體化教學(xué)模式是一種先進(jìn)的教學(xué)模式,是一種符合職業(yè)崗位需要的教學(xué)模式。雖然它不是十全十美,但是只要我們善于發(fā)現(xiàn),挖掘它在教學(xué)中的弊端,總結(jié)出有效的應(yīng)對策略,就能提高我們的教學(xué)效果,就能為學(xué)生的成才打下良好基礎(chǔ)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十五
一、教材依據(jù)。
本節(jié)課是陜西省中小學(xué)《信息技術(shù)》統(tǒng)一教材,初中第一冊第1課《認(rèn)識計算機(jī)》,內(nèi)容安排為一課時,教學(xué)過程按照40分鐘進(jìn)行設(shè)計。
二、教學(xué)目標(biāo)。
(一)知識與技能:
1、了解計算機(jī)系統(tǒng)由硬件和軟件兩大部分組成;
2、掌握計算機(jī)硬件的各個組成部分;
3、能夠正確連接計算機(jī)的各大主要部件(顯示器、主機(jī)、耳機(jī)等);
4、嘗試了解有關(guān)硬件的常識,如cpu的品牌、顯示器的種類等。
(二)過程與方法:
1、在分組協(xié)作中學(xué)會互相幫助,各顯所長,團(tuán)結(jié)協(xié)作的方法;
2、在游戲競賽過程中進(jìn)行語言表達(dá)、操作示范等方面的過程性評價,培養(yǎng)組織與溝通、讓步與贊賞的能力。
(三)情感、態(tài)度、價值觀:
1、增加學(xué)生之間的了解和加深友誼,增強(qiáng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感;
2、激發(fā)學(xué)生對信息技術(shù)的求知欲和學(xué)以致用的意識,形成積極主動地學(xué)習(xí)和使用信息技術(shù),參與信息活動的態(tài)度。
三、教學(xué)重點(diǎn)。
1、熟練掌握計算機(jī)系統(tǒng)的組成和常見硬件的常識性知識;
2、初步體驗(yàn)小組協(xié)作學(xué)習(xí)方式,增強(qiáng)團(tuán)隊意識,提高集體榮譽(yù)感。
四、教學(xué)難點(diǎn)。
1、計算機(jī)硬件相關(guān)知識的識記和具體應(yīng)用;
2、游戲環(huán)節(jié)設(shè)計的合理性和課堂組織的有效性是本節(jié)課成功的關(guān)鍵。
五、教學(xué)過程。
(一)創(chuàng)設(shè)情境,進(jìn)入游戲:(3分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
情境導(dǎo)入。
[師]介紹本節(jié)課任務(wù):進(jìn)行一場“電腦diy”競賽游戲。
游戲環(huán)境:“電腦diy特賣場”
游戲情節(jié):教師和部分學(xué)生作為“顧客”購買電腦,其余學(xué)生分組扮演“diy商家”,通過講解功能和組裝部件吸引“顧客”購買本店電腦,最終被“顧客”選中的“商家”獲勝。
[生]以四個大組為單位,根據(jù)課前填寫的“角色分工單”進(jìn)行角色扮演——“顧客”、“導(dǎo)購”和“組裝”人員,并在每組為這三個角色分別確定一個“負(fù)責(zé)人”。
通過設(shè)定游戲情境,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,點(diǎn)燃學(xué)生求知的火焰,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)和創(chuàng)作的欲望。
課堂氣氛熱烈,為以后學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)良好的情境。
(二)全員參與,體驗(yàn)游戲:(30分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
貨比三家。
10分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第一個環(huán)節(jié)——貨比三家。
游戲規(guī)則:顧客團(tuán)(分組)光顧不同商家的展臺,咨詢相應(yīng)的問題,并給予商家一定的評價;商家必須通過“咨詢”這關(guān),否則取消繼續(xù)比賽資格。
活動引導(dǎo):將4個大組的顧客團(tuán)和商家進(jìn)行交叉安排,比如讓第一大組的顧客團(tuán)光臨第二大組的商鋪,而第二大組的顧客團(tuán)光臨第三大組的商鋪,以此類推。這樣既節(jié)約時間也體現(xiàn)公平。
教師可根據(jù)各班情況,選擇參與到某大組進(jìn)行活動及時輔導(dǎo)或進(jìn)行全班的整體指揮和宏觀調(diào)控。
[生]各大組的“顧客團(tuán)”按照《市場調(diào)查表》對所指定的商鋪進(jìn)行計算機(jī)硬件問題咨詢,并進(jìn)行量化考核。
顧客團(tuán)的負(fù)責(zé)人必須按照《市場調(diào)查表》的問題和考核標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真進(jìn)行咨詢,顧客可以向商家的任意一名成員咨詢問題,確保每位同學(xué)都能通過本環(huán)節(jié)掌握計算機(jī)硬件的基礎(chǔ)知識。
本環(huán)節(jié)主要完成課堂基礎(chǔ)內(nèi)容的學(xué)習(xí)和掌握,包括計算機(jī)系統(tǒng)的組成、主要硬件的識記、輸入、輸出設(shè)備的區(qū)分等。
游戲過程中注重基礎(chǔ)知識面向全體學(xué)生,要求買賣雙方的所有學(xué)生都能在活動中強(qiáng)化知識點(diǎn)的掌握,同時也在角色扮演中鍛煉了語言表達(dá)和交流協(xié)作能力。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
特色展銷。
15分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第二個環(huán)節(jié)——特色展銷。
游戲規(guī)則:商家的導(dǎo)購人員要盡顯才華、施展渾身解數(shù),盡可能多的介紹有關(guān)硬件的知識(例如顯示器的種類、cpu的品牌和參數(shù)指標(biāo)等)、簡單組裝電腦,吸引顧客。
活動引導(dǎo):這時可以不對顧客團(tuán)進(jìn)行定向指派,顧客們可以任意光顧每家商鋪,聽取導(dǎo)購人員的介紹,并經(jīng)過集體商議進(jìn)行評價考核。
教師必須宏觀引導(dǎo),防止學(xué)生有起哄或其他不良行為的發(fā)生,也要避免出現(xiàn)“冷場”及時提示學(xué)生發(fā)掘自身潛力,展現(xiàn)個性特長。
[生]賣方的導(dǎo)購員施展各自才華,將課前準(zhǔn)備好的課外知識介紹給顧客,不僅相互比拼知識的豐富程度還要競賽語言表達(dá)能力和硬件操作技能。
買方的'顧客團(tuán)認(rèn)真聽取賣方介紹,并根據(jù)《市場調(diào)查表》綜合考評各個商家的展示能力,集體討論后作出公正評價。
本環(huán)節(jié)主要完成課堂知識的拓展,要求學(xué)生課前搜集計算機(jī)硬件相關(guān)知識,如cpu的品牌、顯示器的類型等;了解主機(jī)箱內(nèi)部常見的部件,如cpu、內(nèi)存條等;掌握基本硬件的連接,如顯示器、鼠標(biāo)鍵盤、耳機(jī)等與主機(jī)的連接等;進(jìn)一步豐富和拓展課堂教學(xué)內(nèi)容。
游戲角色設(shè)計體現(xiàn)差異教學(xué)思想,在組內(nèi)進(jìn)行分工協(xié)作,讓有能力的學(xué)生充分展現(xiàn)特長,所有學(xué)生在競爭與合作中共同進(jìn)步,體會自主學(xué)習(xí)的快樂和成就感。
顧
客
評
議
5
分鐘。
[師]現(xiàn)在進(jìn)行游戲的第三個環(huán)節(jié)——顧客評議。
游戲規(guī)則:由各組顧客團(tuán)根據(jù)《市場調(diào)查表》的評分細(xì)則進(jìn)行綜合考評,共同評議出一個獲勝商家。
活動引導(dǎo):由各組顧客團(tuán)負(fù)責(zé)人共4名同老師一起根據(jù)《市場調(diào)查表》的成績以及各組商家的綜合表現(xiàn),評選出獲勝者。也可以根據(jù)實(shí)際情況,組織同學(xué)評選“最佳導(dǎo)購員”、“文明顧客團(tuán)”等稱號,給更多學(xué)生鼓勵和表彰的機(jī)會。
教師在評價階段要注意協(xié)調(diào)和引導(dǎo)學(xué)生尊重民主評議、重視集體榮譽(yù),培養(yǎng)學(xué)生公正地評價他人和正確地接受評價的心理素質(zhì)。
[生]顧客團(tuán)成員集體進(jìn)行評議,完成《市場調(diào)查表》,再由4大組的顧客團(tuán)負(fù)責(zé)人同老師一起評選出獲勝者。
各組同學(xué)之間可以進(jìn)行交流與反饋,找出活動中表現(xiàn)的閃光點(diǎn)或不足之處,分享在游戲中的得失與快樂。
本環(huán)節(jié)是展現(xiàn)游戲結(jié)果的環(huán)節(jié),根據(jù)《市場調(diào)查表》嚴(yán)格量化考核,評選優(yōu)勝者,既體現(xiàn)了公平競爭和透明評比,又充分肯定了買賣雙方的權(quán)益,讓學(xué)習(xí)過程更加貼近生活實(shí)際,增強(qiáng)了課堂的趣味性和藝術(shù)性。
過程性評價和總結(jié)性評價相結(jié)合,引導(dǎo)學(xué)生取長補(bǔ)短,學(xué)會贊賞別人和正確對待評價結(jié)果。
(三)總結(jié)評價,回顧游戲:(7分鐘)。
內(nèi)容。
課堂教學(xué)活動安排。
設(shè)計意圖及反饋評價。
總結(jié)回顧。
[師]我們圓滿完成了本次“電腦diy”競賽活動,現(xiàn)在宣布比賽結(jié)果:
獲得優(yōu)勝的“商家”以及獲得“最佳導(dǎo)購員”、“文明顧客團(tuán)”稱號的個人和集體。
通過這場游戲,大家都有哪些收獲呢?
[生]進(jìn)行討論、發(fā)言,總結(jié)個人在游戲活動中的收獲和感想,
(提示下節(jié)課內(nèi)容)。
[生]進(jìn)行討論、發(fā)言,有的提出安裝“軟件”。
[師]大家會給電腦安裝軟件嗎?那么下節(jié)課我們就請大家一起給自己的電腦安裝軟件。
評價環(huán)節(jié)可以在角色之間、角色內(nèi)部以及任意學(xué)生間進(jìn)行,通過交流評價,學(xué)生體會到參與游戲的樂趣和作出成績受到肯定的滿足。
本節(jié)課由于內(nèi)容安排,對于軟件部分知識留在下節(jié)課進(jìn)行,因此在總結(jié)環(huán)節(jié)做一個鋪墊和提示。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十六
操作系統(tǒng)是計算機(jī)系統(tǒng)的核心組成部分,是計算機(jī)系統(tǒng)硬件平臺中的第一層系統(tǒng)軟件,也是計算機(jī)及其相關(guān)專業(yè)的一門重要專業(yè)基礎(chǔ)理論課,這既使這門課程的教學(xué)學(xué)習(xí)存在非常大的困難和困惑,又使其無論在教學(xué)、科學(xué)研究和項(xiàng)目開發(fā)中都處于非常重要的地位。
1、理論性強(qiáng)。
該課程教學(xué)內(nèi)容理論性強(qiáng)、概念抽象、涉及知識面廣,學(xué)生時其整體實(shí)現(xiàn)思想和技術(shù)往往難以理解,學(xué)習(xí)時有較大難度,大部分學(xué)生有一種畏難情緒。因此學(xué)生很容易陷入疲于記憶的狀態(tài),忽略了對課程各部分間關(guān)系和課程教學(xué)目標(biāo)的把握。因而該課程是計算機(jī)專業(yè)中教師“最難教”,學(xué)生“最難學(xué)”的課程之一。
2、學(xué)習(xí)效果見效不快。
很多學(xué)生對學(xué)后有立竿見影效果的課程興趣較大,如程序設(shè)計語言,學(xué)生學(xué)會了便很快可以就某個問題編寫程序上機(jī)運(yùn)行,頗有成就感;而對諸如操作系統(tǒng)這樣原理性強(qiáng),實(shí)驗(yàn)要求高,設(shè)計一個操作系統(tǒng)又不現(xiàn)實(shí)的課程,一些學(xué)生因感覺學(xué)習(xí)后效應(yīng)不會立即顯現(xiàn)而對課程重視度較低。
二、教學(xué)目標(biāo)。
操作系統(tǒng)是目前最復(fù)雜、技術(shù)含量最高的軟件,在計算機(jī)專業(yè)軟、硬件課程的設(shè)置上起著承上啟下的作用,其中的許多設(shè)計思想、技術(shù)和算法都可以推廣和應(yīng)用到大型的、復(fù)雜的系統(tǒng)設(shè)計,以及其他領(lǐng)域。因此,其教學(xué)目標(biāo)應(yīng)重在培養(yǎng)學(xué)生理解和掌握計算機(jī)操作系統(tǒng)的基本工作原理、設(shè)計技術(shù)及設(shè)計方法,培養(yǎng)學(xué)生開發(fā)系統(tǒng)軟件和大型應(yīng)用軟件的意識和能力,同時還要讓學(xué)生了解現(xiàn)代操作系統(tǒng)的新思想、新技術(shù)和發(fā)展研究動向。
三、課程知識體系設(shè)計。
鑒于以上課程教學(xué)難點(diǎn),教師若能從繁雜抽象的理論中理出一個脈絡(luò)清晰的課程知識體系呈現(xiàn)給學(xué)生,將為有效達(dá)到教學(xué)目標(biāo)要求起到事半功倍的作用。該課程教學(xué)內(nèi)容有縱、橫兩條主線,縱線主要指操作系統(tǒng)各功能的設(shè)計思想、處理機(jī)制,橫線主要指功能實(shí)現(xiàn)的具體技術(shù)方法、不同環(huán)境下的實(shí)現(xiàn)差異。因此,整個課程知識體系可按縱、橫兩條線展開,遵循知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展的原則,從知識模塊、知識單元和知識點(diǎn)3個層次來設(shè)計。其中知識模塊代表特定學(xué)科子領(lǐng)域,可包括若干知識單元;知識單元代表知識模塊中的不同方向,可包括若干知識點(diǎn);知識點(diǎn)代表知識模塊中單獨(dú)的主題,是教學(xué)活動中傳遞教學(xué)信息的基本單元。
1、縱向功能線。
本文的縱向功能線是從資源管理功能出發(fā)來設(shè)計,通過基于操作資源管理功能的知識建構(gòu),學(xué)生能明確所學(xué)內(nèi)容在知識體系中的層次、位置、關(guān)系。此處為使結(jié)構(gòu)更清晰,按操作系統(tǒng)資源管理功能出發(fā)的縱向功能線細(xì)化為進(jìn)程管理、處理機(jī)管理、存儲器管理、設(shè)備管理、文件管理和用戶接口六個知識模塊,由此設(shè)計的縱向功能線知識結(jié)構(gòu)如下:
(1)進(jìn)程管理知識模塊包括進(jìn)程概念、進(jìn)程調(diào)度、進(jìn)程互斥、進(jìn)程同步、進(jìn)程通信、進(jìn)程死鎖各知識單元。進(jìn)程概念包含進(jìn)程特征、進(jìn)程狀態(tài)與轉(zhuǎn)換、進(jìn)程控制各知識點(diǎn);進(jìn)程調(diào)度包含調(diào)度時機(jī)、調(diào)度算法、調(diào)度過程各知識點(diǎn);進(jìn)程互斥包含與時間有關(guān)的錯誤、臨界資源與臨界區(qū)、臨界區(qū)使用原則、臨界區(qū)互斥訪問的解決途徑、臨界區(qū)互斥訪問的解決途徑各知識點(diǎn);進(jìn)程同步包含信號量同步機(jī)制、生產(chǎn)者與消費(fèi)者問題、讀者與寫者問題、哲學(xué)家進(jìn)餐問題各知識點(diǎn);進(jìn)程通信包含忙等待策略、睡眠和喚醒策略、消息傳遞策略各知識點(diǎn);進(jìn)程死鎖包含產(chǎn)生原因、必要條件、解決途徑各知識點(diǎn)。
(2)處理機(jī)管理知識模塊包括分級調(diào)度、調(diào)度算法、算法評價各知識單元。分級調(diào)度包含作業(yè)調(diào)度、交換調(diào)度、進(jìn)程調(diào)度各知識點(diǎn);調(diào)度算法包含作業(yè)調(diào)度算法、進(jìn)程調(diào)度算法各知識點(diǎn);算法評價包含作業(yè)調(diào)度算法評價、進(jìn)程調(diào)度算法評價各知識點(diǎn)。
(3)存儲器管理知識模塊包括存儲管理功能、存儲管理方案各知識單元。存儲管理功能包含內(nèi)存分配與回收、地址映射、內(nèi)存共享、內(nèi)存保護(hù)、內(nèi)存擴(kuò)充各知識點(diǎn);存儲管理方案包含分區(qū)存儲管理、頁式存儲管理、段式存儲管理、段頁式存儲管理各知識點(diǎn)。
(4)設(shè)備管理知識模塊包括數(shù)據(jù)傳送控制方式、并行技術(shù)各知識單元。數(shù)據(jù)傳送控制方式包含程序直接控制方式、中斷方式、dma方式、通道控制方式各知識點(diǎn);并行技術(shù)包含通道技術(shù)、中斷技術(shù)、緩沖技術(shù)、分配技術(shù)、虛擬技術(shù)各知識點(diǎn)。
(5)文件管理知識模塊包括文件結(jié)構(gòu)、文件存儲空間管理、文件目錄管理、文件存取控制各知識單元。文件結(jié)構(gòu)包含文件邏輯結(jié)構(gòu)與文件存取、文件物理結(jié)構(gòu)與存儲設(shè)備各知識點(diǎn);文件存儲空間管理包含空閑文件目錄、空閑塊鏈、位示圖各知識點(diǎn);文件目錄管理包含文件目錄形式、文件共享與保護(hù)、目錄檢索各知識點(diǎn);文件存取控制包含文件存取控制方法。
(6)用戶管理知識模塊包括命令接口和系統(tǒng)調(diào)用知識單元。命令接口包含脫機(jī)控制命令、聯(lián)機(jī)控制命令知識點(diǎn);系統(tǒng)調(diào)用包含設(shè)備管理類命令、文件管理類命令、進(jìn)程管理類命令、存儲管理類命令、線程管理類命令各知識點(diǎn)。
2、橫向技術(shù)線。
操作系統(tǒng)知識點(diǎn)看似繁雜,但究其原理,在對不同系統(tǒng)資源功能進(jìn)行管理時,所采取的策略和方法有很多是相同的`。因此通過對重要方法和機(jī)制進(jìn)行貫穿式的橫向技術(shù)線,可使被條塊分割的教學(xué)內(nèi)容有效關(guān)聯(lián)起來;通過橫縱交錯的連接,可使看似離散的知識有穩(wěn)固而緊密銜接的結(jié)構(gòu)。從操作系統(tǒng)四種重要實(shí)現(xiàn)技術(shù)出發(fā)的橫向技術(shù)線包括中斷技術(shù)、共享技術(shù)、虛擬技術(shù)和緩沖技術(shù)。當(dāng)然,有些技術(shù)在其它相關(guān)課程中已有介紹,也可看出其在整個計算機(jī)系統(tǒng)中的重要程度,由此設(shè)計橫向技術(shù)線知識結(jié)構(gòu)如下:
(1)中斷技術(shù)知識模塊是實(shí)現(xiàn)程序并發(fā)執(zhí)行與設(shè)備并行操作的基礎(chǔ),它包括中斷類型、中斷優(yōu)先級、中斷事件各知識單元。中斷類型知識單元包括外中斷、內(nèi)中斷知識點(diǎn);中斷優(yōu)先級知識點(diǎn)在不同的系統(tǒng)中有不同的規(guī)定;中斷事件知識單元包括進(jìn)程創(chuàng)建與撤消、進(jìn)程阻塞與喚醒、分時時間片、缺頁中斷與缺段中斷、i/o操作、文件操作各知識點(diǎn)。
(2)共享技術(shù)知識模塊是提高資源利用率的必然途徑,它包括處理機(jī)共享、存儲共享、設(shè)備共享、文件共享各知識單元。處理機(jī)共享包含進(jìn)程的并發(fā)執(zhí)行;存儲共享包含外存儲器共享、內(nèi)存儲器共享知識點(diǎn);設(shè)備共享包含spooling系統(tǒng);文件共享包含便于共享的文件目錄。:
(3)虛擬技術(shù)知識模塊是把一個物理實(shí)體變?yōu)槿舾擅嫦蛴脩舻倪壿媶卧?,使資源的用戶使用與系統(tǒng)管理相分離,從而提高資源利用率和安全性方,它包括虛擬處理機(jī)、虛擬存儲器、虛擬存儲器方法、虛擬設(shè)備、虛擬文件各知識單元。虛擬處理機(jī)包含多進(jìn)程管理;虛擬存儲器包含地址轉(zhuǎn)換、中斷處理過程、置換知識點(diǎn);虛擬存儲器方法包含頁式管理、段式管理、段頁式管理各知識點(diǎn);虛擬設(shè)備包含設(shè)備共享;虛擬文件包含文件共享。
(4)緩沖技術(shù)知識模塊是異步技術(shù)的實(shí)現(xiàn)前提,可大大提高相關(guān)資源的并行操作程度,它包括存儲管理緩沖技術(shù)、設(shè)備管理緩沖技術(shù)、文件管理緩沖技術(shù)各知識單元。存儲管理緩沖技術(shù)包含快表;設(shè)備管理緩沖技術(shù)包含硬緩沖、軟緩沖、spooling系統(tǒng)中的輸入/輸出井知識點(diǎn);文件管理緩沖技術(shù)包含記錄成組技術(shù)、文件表的打開。
四、課程知識體系操作。
知識體系的設(shè)計顯然要有必要的操作作為支持才能使其與學(xué)習(xí)者間進(jìn)行互動,形成交流并達(dá)到知識的內(nèi)化。依據(jù)上述的知識體系設(shè)計,該課程教學(xué)可采用以下兩個步驟進(jìn)行操作,一是以“核心拓展”的方式進(jìn)行縱向功能學(xué)習(xí),二是以“小組學(xué)習(xí)和共同學(xué)習(xí)相結(jié)合”方式進(jìn)行橫向技術(shù)綜合學(xué)習(xí)。
“核心拓展”方式中核心指六大知識模塊,它們也是該課程的核心內(nèi)容,教師應(yīng)結(jié)合具體系統(tǒng)的具體實(shí)例以講授方式進(jìn)行,講授過程中對于一些關(guān)鍵算法一定要以具體實(shí)例加以講解,不能照本宣科?!靶〗M學(xué)習(xí)和共同學(xué)習(xí)相結(jié)合”方式可采用將多次出現(xiàn)的具體技術(shù)單獨(dú)提出來,討論哪些功能應(yīng)用了該技術(shù)。分小組,一個小組負(fù)責(zé)總結(jié)一項(xiàng)技術(shù),然后以小組宣講共同討論的方式來加深技術(shù)對功能的應(yīng)用。
通過這兩個步驟的操作,整個課程的知識體系便可以橫、縱兩條線的形式清晰地呈現(xiàn)在學(xué)生面前,為培養(yǎng)學(xué)生從離散到系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)和思維習(xí)慣創(chuàng)造條件。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十七
目前,很多高等院校還存在著把計算機(jī)專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教材直接發(fā)給非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí),這對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說具有很大的難度,學(xué)生本身沒有經(jīng)過專業(yè)、系統(tǒng)的訓(xùn)練,卻要讀懂比較專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的知識,這對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說是一個巨大的挑戰(zhàn)。學(xué)習(xí)最大效果的產(chǎn)生在于學(xué)習(xí)的難度比以往的知識高出一些,這樣對于學(xué)生的學(xué)習(xí)來說是有很大好處的,教育講究的是因材施教,而對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說,為其編訂符合其學(xué)習(xí)難度與專業(yè)知識相關(guān)的教材,才能使學(xué)習(xí)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程變得輕松、實(shí)用、易懂。
當(dāng)下我國計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程講解比較死板,創(chuàng)新能力不強(qiáng),教材對于科技成果的體現(xiàn)不及時,導(dǎo)致舊的知識應(yīng)用性和吸引力很低,并長期存在于課本,非常多的教材經(jīng)不起市場的檢驗(yàn)。
2.1重理論而輕實(shí)踐。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的特點(diǎn)是理論性強(qiáng),正是這個特點(diǎn)導(dǎo)致了其實(shí)踐相對較弱,在很多理論知識的學(xué)習(xí)中,已經(jīng)耗費(fèi)了學(xué)生大量的精力,再加上本來就不足夠的課時,導(dǎo)致學(xué)生參加實(shí)踐的機(jī)會較少,傳統(tǒng)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教育是以網(wǎng)絡(luò)的基本工作原理為重點(diǎn),通過對osi模型的學(xué)習(xí)和研究為重點(diǎn),在理論教學(xué)上一直保持著這種形式,相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)和實(shí)際操作就比較少,根據(jù)未來的發(fā)展眼光看,這與非計算機(jī)專業(yè)掌握這門課程的目標(biāo)是相違背的,非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生學(xué)習(xí)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的知識,就是為了能在將來的工作、生活中能夠進(jìn)行實(shí)際的應(yīng)用,由于消耗于過多的理論知識學(xué)習(xí)中,使學(xué)生抽不出時間來實(shí)踐,所以也就培養(yǎng)不出應(yīng)有的實(shí)踐操作能力,最后對不是計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說是竹籃打水一場空,沒學(xué)到有用的東西,反而浪費(fèi)了寶貴的時間,去學(xué)習(xí)作用不大的理論知識,對自己的專業(yè)來說影響較大。
2.2基礎(chǔ)知識掌握不牢固。
對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來講,其對計算機(jī)的相關(guān)基礎(chǔ)知識的了解本就不多,對于學(xué)生及老師來說這都存在一定的影響。對學(xué)生來說,本來對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)充滿了憧憬,可是正式進(jìn)行上課的時候,就會發(fā)現(xiàn),因?yàn)榇嬖谥芏嘤嬎銠C(jī)基礎(chǔ)知識的欠缺,不可能對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí),而這要求學(xué)生要全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí)計算機(jī)基礎(chǔ)知識,就會造成大量時間和精力花費(fèi)在基礎(chǔ)知識的補(bǔ)習(xí)上;對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教師來說,一方面學(xué)生存在著較大的學(xué)習(xí)積極性,這是讓教師高興的地方,但是面對非計算機(jī)學(xué)生參差不齊的計算機(jī)水平,在授課的形式上不能協(xié)調(diào)一致,使得課程目標(biāo)和計劃都不能很好的執(zhí)行,就導(dǎo)致教師的教學(xué)效果受到很大的影響,培養(yǎng)目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn)。
2.3缺乏配套實(shí)驗(yàn)。
對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)這樣理論性較強(qiáng)的課程,應(yīng)該是需要大量實(shí)驗(yàn)的,因?yàn)橥ㄟ^實(shí)驗(yàn),學(xué)生們才能清楚的認(rèn)識到其中的原理,并且對以后具體的操作和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)問題的解決有幫助,但就目前來講,一方面是設(shè)備的缺乏,造成缺少實(shí)訓(xùn)的機(jī)會,另一方面就是重視程度不夠,課時相對較少,這兩個方面造成了計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程缺少實(shí)驗(yàn),理解難度大,學(xué)習(xí)任務(wù)重,解疑答疑等工作相對比較困難,不但給學(xué)生的學(xué)習(xí)造成了很大的障礙,而且教師的教學(xué)工作也很難展開,因?yàn)槿鄙傧鄳?yīng)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備和實(shí)驗(yàn)時間,教師只能在課堂上進(jìn)行單一的講解,相對直觀易懂的實(shí)驗(yàn)來說,不但效果差,而且教師的壓力也將增大。
3、預(yù)科生素質(zhì)拓展與創(chuàng)新能力培養(yǎng)的方法。
3.1理論聯(lián)系實(shí)踐。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程是一門理論性很強(qiáng)的課程,當(dāng)中會出現(xiàn)大量的專業(yè)術(shù)語,學(xué)起來會讓人覺得乏味,非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生在學(xué)習(xí)的時候更會有這樣的感受,因此在進(jìn)行計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程教學(xué)的時候,就要求老師對枯燥的理論知識進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的解釋,運(yùn)用實(shí)訓(xùn)方式讓學(xué)生直觀的理解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的原理,能夠把重點(diǎn)的知識通過實(shí)訓(xùn)的方式進(jìn)行驗(yàn)證,這樣不但能增強(qiáng)課堂學(xué)習(xí)的效果,而且對于學(xué)生自己動手進(jìn)行應(yīng)用的開發(fā)也大有益處。理論聯(lián)系實(shí)際既是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的內(nèi)在要求,同時實(shí)踐教學(xué)對于非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生來說也是一個解決難點(diǎn)知識的方法,這些學(xué)生不是計算機(jī)專業(yè),對于很多理論知識不用死記硬背,只需對其進(jìn)行理解,在實(shí)際應(yīng)用的時候能夠知道怎么操作就已經(jīng)達(dá)到了教學(xué)目的,教學(xué)本來就是因材施教,不能對非計算機(jī)專業(yè)學(xué)生的學(xué)習(xí)太嚴(yán)格,這既不符合教學(xué)目標(biāo),也不符合實(shí)際情況。該課程目的就是幫助學(xué)生建立起清晰的邏輯結(jié)構(gòu)和實(shí)踐能力,如果不能把握課程的重點(diǎn),這門課就將失去意義。所以這就要求學(xué)校的教務(wù)處在制定非計算機(jī)專業(yè)學(xué)生的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)任務(wù)的時候,要根據(jù)這些學(xué)生的實(shí)際基礎(chǔ),以應(yīng)用型人才培養(yǎng)為目標(biāo),以學(xué)生的綜合素質(zhì)發(fā)展為立足點(diǎn),靈活多樣的教學(xué),以達(dá)到素質(zhì)教育的目的。
3.2理順學(xué)習(xí)順序。
很多非計算機(jī)專業(yè)的學(xué)生基礎(chǔ)相對薄弱,其對于理論知識不感興趣,對實(shí)際操作教關(guān)心。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)的理論性強(qiáng),在學(xué)生學(xué)習(xí)的時候會產(chǎn)生抵觸心理,更多學(xué)生喜歡去操作實(shí)踐,因?yàn)椴僮鹘o學(xué)生們的發(fā)揮空間更大,學(xué)生也會感覺更自由,沒有束縛。學(xué)習(xí)的過程本來就是從易到難,從理論到實(shí)踐的過程,這就要求學(xué)生在學(xué)習(xí)的時候端正心態(tài),對于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識要認(rèn)真學(xué)習(xí),在課堂上及時做筆記,對存在的疑問及時與教師進(jìn)行溝通,這樣才能在實(shí)踐相不是很多的情況下進(jìn)行高質(zhì)量的實(shí)驗(yàn),從而增長自己的實(shí)驗(yàn)技能和實(shí)驗(yàn)水平,對以后的工作、學(xué)習(xí)中才有更大的幫助。
3.3加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)實(shí)踐。
加強(qiáng)實(shí)用技術(shù)實(shí)踐不僅可以使學(xué)生更好的掌握理論知識,同時對于學(xué)生的實(shí)際操作水平也有很大的提高,高職院校要為實(shí)驗(yàn)提供必要的設(shè)備和條件,使學(xué)生們能夠在充分實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上掌握知識,增強(qiáng)知識的應(yīng)用性,更好的達(dá)到教學(xué)目標(biāo)。
4、結(jié)論。
綜上所述,非計算機(jī)專業(yè)的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教學(xué),首先,從教材入手,非計算機(jī)專業(yè)要有自己的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)教材,這樣針對性就強(qiáng)。其次,全程教學(xué)都在實(shí)訓(xùn)室完成,進(jìn)行教中學(xué)、學(xué)中做、做中考的一體化教學(xué)模式,從而調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和主動性。再次,引入最新科研和教學(xué)成果,以網(wǎng)絡(luò)的基本必需理論為基礎(chǔ),以網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用為主線,引導(dǎo)學(xué)生在任務(wù)實(shí)施的過程中加強(qiáng)對理論知識的理解。最后,采用以學(xué)為主的教學(xué)模式,學(xué)生通過模仿、觀察、實(shí)驗(yàn)、類比、聯(lián)想、想象、求異思維、聚合思維等形式,促使其在獲取知識和應(yīng)用知識的過程中發(fā)展思維能力。同時,采用新的教學(xué)方法,比如演示法、討論法、案例法、任務(wù)驅(qū)動法等教學(xué)方式,并開設(shè)教師論壇和輔導(dǎo)網(wǎng)站,這樣一來,增強(qiáng)了學(xué)生在任務(wù)中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力,培養(yǎng)其基本職業(yè)素質(zhì)和操作能力,提高了人才培養(yǎng)質(zhì)量,確保了教學(xué)工作的中心地位。
參考文獻(xiàn):
[1]康開鋒,趙英.淺談非計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)《計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)》課程教學(xué)改革與研究.科技致富向?qū)?20xx.
[2]李秋余.淺析非計算機(jī)專業(yè)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)課程的探究.科技創(chuàng)新導(dǎo)報.20xx.
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十八
在經(jīng)濟(jì)全球化的驅(qū)動下,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展日新月異,其影響力也無孔不入的滲透到我們?nèi)粘I罟ぷ髦械姆椒矫婷?。培養(yǎng)與時俱進(jìn)適應(yīng)社會需求的大學(xué)生成了新的重大問題,社會必然將是否具備必要的計算機(jī)理論知識與實(shí)踐能力作為衡量大學(xué)生是否合格的新標(biāo)準(zhǔn)。提高網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)水平能夠幫助學(xué)生進(jìn)一步加強(qiáng)相關(guān)理論知識的理解與吸收,培養(yǎng)其動手操作能力,最大程度的提高主觀能動性,為學(xué)生日后在社會職場的競爭打下良好的基礎(chǔ),使其立于不敗之地。因此,在這種影響下加強(qiáng)高專院校計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革勢在必行。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)具有較強(qiáng)的實(shí)踐性,它是培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,獲得較強(qiáng)實(shí)踐能力與專業(yè)技能的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。但是目前在我國廣大的高專院校中其計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)存在著諸多問題,尤其是“重理論,輕實(shí)踐”的現(xiàn)象特別嚴(yán)重,殊不知“紙上學(xué)來終覺淺,須知此事要躬行”的道理。只有在相關(guān)教學(xué)理論知識的指引下,重視與此相結(jié)合的教學(xué)實(shí)驗(yàn)?zāi)J?,才能最大程度的讓學(xué)生學(xué)以致用,使其真正具備規(guī)劃、實(shí)施、管理中小型企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的能力,才能讓學(xué)生在日后優(yōu)勝劣汰的市場競爭中處于不敗之地。高專計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程是計算機(jī)相關(guān)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)必修課程,大二就開始進(jìn)入系統(tǒng)學(xué)習(xí)。然而,開課早并不意味著學(xué)得好,長期以來由于多方面因素的限制與不完善,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程與計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)始終存在以下幾個方面的問題:首當(dāng)其沖的便是教學(xué)相關(guān)的硬件設(shè)施與軟件設(shè)施相對匱乏,教學(xué)依賴的設(shè)備往往只有電腦,使得學(xué)生們不能完全掌握適應(yīng)社會需求的專業(yè)技能。其二具備綜合性及設(shè)計性的實(shí)踐教學(xué)也相對缺乏,在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程的教學(xué)設(shè)計中并沒有全面系統(tǒng)的綜合各個方面的能力培養(yǎng)模式,缺乏一定的設(shè)計性。其三,學(xué)生的主觀能動性不強(qiáng),沒有最大程度的培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐動手興趣,大部分學(xué)生對網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識僅限于pc機(jī)。其四,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)專題實(shí)驗(yàn)更是少之又少,因此學(xué)生們沒有經(jīng)過單獨(dú)的針對性的訓(xùn)練而不能很好地掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的某個特定的技術(shù)方法。其五,計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)的學(xué)時設(shè)計的不夠,導(dǎo)致學(xué)生們在有限的學(xué)習(xí)時間內(nèi)不能完全掌握相關(guān)方法與技術(shù)的學(xué)習(xí),往往存在一知半解的現(xiàn)象,不能有效的融會貫通,學(xué)以致用。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)具有較強(qiáng)的專業(yè)性與實(shí)用性,不僅要求學(xué)生能熟練掌握基本的網(wǎng)絡(luò)知識框架,更能綜合運(yùn)用計算機(jī)方法與技術(shù)解決相關(guān)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)難題,優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)模式,更加強(qiáng)調(diào)其實(shí)際動手能力,進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的突破與創(chuàng)新。因此加強(qiáng)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)改革必須有層次有目的的從以下幾個方面著手。
2.1搭建實(shí)驗(yàn)平臺,開設(shè)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)。
網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)在設(shè)計之初應(yīng)該充分考慮學(xué)生的實(shí)際承受能力,全面了解學(xué)生的統(tǒng)一知識水平,從而針對性的設(shè)計有實(shí)用性的實(shí)驗(yàn)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)。其目的是在于能夠?qū)W(xué)生日后的工作能有所幫助,而不僅僅是單純完成學(xué)習(xí)任務(wù)。首先對于網(wǎng)絡(luò)組建方面的實(shí)驗(yàn),其教學(xué)任務(wù)應(yīng)該主要包括網(wǎng)線的制作與布置,構(gòu)建局域網(wǎng)等。這類實(shí)驗(yàn)的開展目的在于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際動手能力,將理論知識與實(shí)際操作很好地結(jié)合起來??砷_設(shè)的具體實(shí)驗(yàn)可包括:水晶頭制作、交換機(jī)級聯(lián)和配置實(shí)驗(yàn)、路由器、三層交換的配置實(shí)驗(yàn)等。其次對于網(wǎng)絡(luò)管理方面的實(shí)驗(yàn)其目的在于培養(yǎng)學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)管理能力,幫助學(xué)生構(gòu)建系統(tǒng)、全面的網(wǎng)絡(luò)管理應(yīng)用知識。這一類的實(shí)驗(yàn)具體可包括mac地址綁定、vlan配置、三層交換機(jī)接口配置實(shí)驗(yàn)、路由器單臂路由實(shí)驗(yàn)等。最后對于網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控方面的實(shí)驗(yàn)其目的在于培養(yǎng)學(xué)生的網(wǎng)絡(luò)攻擊與防護(hù)能力,能夠應(yīng)對自如的解決日后工作中遇到的網(wǎng)絡(luò)安全問題。這一類的實(shí)驗(yàn)具體可開設(shè):防火墻的配置實(shí)驗(yàn)、服務(wù)器安全配置實(shí)驗(yàn)、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)聽實(shí)驗(yàn)等。
2.2強(qiáng)調(diào)自主實(shí)驗(yàn),把關(guān)實(shí)驗(yàn)紀(jì)律。
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)實(shí)驗(yàn)室往往場地寬闊,空間自由,因此必須對現(xiàn)場操作的學(xué)生進(jìn)行嚴(yán)格的紀(jì)律控制,防止自由散漫、抄襲的現(xiàn)象發(fā)生。如果沒有制定嚴(yán)格的實(shí)驗(yàn)紀(jì)律,不一再強(qiáng)調(diào)自主實(shí)驗(yàn)的重要性,學(xué)生們普遍難以完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計的任務(wù)與要求,也就不能很好地培養(yǎng)其專業(yè)技能,完成教學(xué)設(shè)計的任務(wù)。要做到這一點(diǎn),必須采取相關(guān)措施并且嚴(yán)格執(zhí)行:規(guī)定實(shí)驗(yàn)期間老師應(yīng)該全程指導(dǎo)與監(jiān)督,隨時了解學(xué)生們的實(shí)驗(yàn)進(jìn)度;不定時抽取實(shí)驗(yàn)成員更好更快的完成實(shí)驗(yàn)任務(wù);推廣并表揚(yáng)實(shí)驗(yàn)任務(wù)完成出色的學(xué)生,充分調(diào)動學(xué)生的主觀能動性與學(xué)習(xí)興趣。通過這些小的措施更好的達(dá)到老師的監(jiān)督作用,使學(xué)生們在實(shí)驗(yàn)過程中能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,進(jìn)一步鞏固相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)理論知識,促進(jìn)理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合。同時更為重要的是強(qiáng)調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的獨(dú)立自主分析與解決問題的能力,培養(yǎng)創(chuàng)新精神,開拓思維。因此在網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)操作過程中,應(yīng)該針對性的設(shè)計多方面的故障與問題,如此一來便可以有效提高學(xué)生排除故障的能力及解決緊急問題的能力。
2.3重視綜合實(shí)驗(yàn),評價實(shí)驗(yàn)效果。
通常在單項(xiàng)實(shí)驗(yàn)完成后應(yīng)該設(shè)計綜合性實(shí)驗(yàn),否則網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)便是不完整的,也是沒有任何實(shí)質(zhì)性意義,不能起到培養(yǎng)適合社會需求的專業(yè)人才作用。綜合性實(shí)驗(yàn)不同于單項(xiàng)實(shí)驗(yàn),沒有老師手把手的教學(xué)環(huán)節(jié),在這一階段老師只需給出一個實(shí)驗(yàn)結(jié)果或者較為廣泛的實(shí)驗(yàn)方向,并不對任何實(shí)驗(yàn)細(xì)節(jié)作任何規(guī)定。舉例來說,開展局域網(wǎng)綜合實(shí)驗(yàn),老師只需對網(wǎng)絡(luò)性質(zhì)、規(guī)模及實(shí)驗(yàn)成果作一個簡短的說明,之后由學(xué)生獨(dú)立自主的劃分vlan,規(guī)劃ip,布置網(wǎng)線,組件路由器、交換機(jī)、防火墻等設(shè)備,然后在此基礎(chǔ)上對這些設(shè)備進(jìn)行相關(guān)配置等。只有通過這種自主性的綜合實(shí)驗(yàn)?zāi)J?,才能最大程度的發(fā)揮學(xué)生的自主創(chuàng)新能力,同時在這種實(shí)驗(yàn)過程中,出現(xiàn)的故障與問題往往具有突發(fā)性,這樣一來更能很好地考驗(yàn)學(xué)生的排除故障能力與解決突發(fā)問題的能力。綜合實(shí)驗(yàn)結(jié)束后對學(xué)生實(shí)驗(yàn)教學(xué)效果的評價工作也必不可少,它是檢驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。這個環(huán)節(jié)可通過兩部分完成,首先是評價單項(xiàng)實(shí)驗(yàn),然后評價綜合實(shí)驗(yàn),從學(xué)生在實(shí)驗(yàn)中體現(xiàn)的實(shí)驗(yàn)知識與技能及排除故障的能力等方面進(jìn)行,從而得到實(shí)驗(yàn)成果評價。
2.4培養(yǎng)實(shí)驗(yàn)興趣,調(diào)動主觀能動性。
傳統(tǒng)意義上的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué),大多是根據(jù)老師按部就班的講述實(shí)施的,學(xué)生只是機(jī)械的聽取老師講述的實(shí)驗(yàn)?zāi)康?、原理和方法等?nèi)容,在此基礎(chǔ)上按著步驟操作,根本沒有充分的調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性及主觀能動性,實(shí)驗(yàn)效果甚微。因此對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)踐教學(xué)的改革首先就得改革這種機(jī)械的教學(xué)模式,充分發(fā)揮學(xué)生主觀能動性為目的,開辟啟發(fā)式教學(xué)模式。在實(shí)驗(yàn)開展之前,老師只需告知大致的實(shí)驗(yàn)方向即可,在實(shí)驗(yàn)過程中給予一定的點(diǎn)撥,其余部分都得依靠學(xué)生自主思考與實(shí)踐,這樣一來才能積極開動腦筋,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造性思維,從而提高實(shí)踐教學(xué)水平。
3、結(jié)語。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)對于培養(yǎng)學(xué)生的專業(yè)技能與職業(yè)素養(yǎng)起著至關(guān)重要的作用,但目前我國的實(shí)踐教學(xué)尚還處于相對初級階段,不能很好地滿足社會發(fā)展的人才培養(yǎng)要求。因此在未來必須大力加強(qiáng)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)改革力度,進(jìn)一步重視學(xué)生綜合動手設(shè)計能力、分析處理技術(shù)難題和創(chuàng)新方法能力的培養(yǎng),使學(xué)生不僅能夠從整體上把握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計,而且能掌握系統(tǒng)的各個環(huán)節(jié)。如何提高學(xué)生的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)綜合應(yīng)用能力,培養(yǎng)適應(yīng)社會所需的高素質(zhì)人才還有待于我們在今后的教學(xué)中進(jìn)一步努力。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇十九
使用鍵盤進(jìn)行中英文的輸入是計算機(jī)操作基礎(chǔ)中的基礎(chǔ),而“寫字板”的學(xué)習(xí)既能使學(xué)生掌握一種簡單的文字處理軟件,亦為今后學(xué)習(xí)word做了完美的鋪墊。本節(jié)課從初識鍵盤、認(rèn)識寫字板、輸入英文字母、輸入漢字四個方面展開,將使學(xué)生了解計算機(jī)最主要的輸入工具之一鍵盤的布局,并使學(xué)生學(xué)會在寫字板中輸入英文字母、漢語拼音,初步學(xué)會使用“智能abc輸入法”之類的拼音輸入法輸入漢字,從而為后續(xù)學(xué)習(xí)打下技能基礎(chǔ)。
1.學(xué)習(xí)者分析:本節(jié)課的教學(xué)對象是郭村小學(xué)三年級學(xué)生。這是一群農(nóng)村學(xué)生,由于條件所限,學(xué)生在家在校都難以接觸到計算機(jī)(三年級32人,具調(diào)查竟無一人家里有計算機(jī),而學(xué)校也只有一臺計算機(jī)),學(xué)生大都聽過、見過但很少摸過計算機(jī),所以教學(xué)起來肯定會有一定的困難,但所幸三年級只是接觸信息技術(shù)課程的第一年,所以對基礎(chǔ)要求也不高,況且指法方面毫無基礎(chǔ)可能會更好。
2.學(xué)生認(rèn)知發(fā)展分析:通過前面的學(xué)習(xí),學(xué)生大略掌握了鼠標(biāo)的基本操作、窗口的基本操作、但對窗口各部分的名稱記得還不是很熟,在介紹寫字板的窗口組成時有必要再復(fù)習(xí)一下。
3.學(xué)生認(rèn)知障礙點(diǎn):相對來說本節(jié)課的內(nèi)容較多,本應(yīng)至少分作三節(jié)課來教學(xué)、練習(xí),但因?qū)W校只有一臺電腦,難以提供學(xué)生大面積、長時間的練習(xí),故在一節(jié)課內(nèi)介紹完學(xué)生可能只能掌握些理論,要形成一定的技能只能靠以后安排練習(xí)課解決。
1、知識和能力:通過本課的學(xué)習(xí),初步認(rèn)識計算機(jī)鍵盤。學(xué)會在寫字板中輸入英文字母、漢語拼音,初步會用“智能abc輸入法”輸入漢字。
2、過程與方法:初識鍵盤靠教師用實(shí)物介紹,學(xué)生在紙質(zhì)鍵盤上進(jìn)行簡單練習(xí);在寫字板中輸入中英文靠老師演示,若有余時盡可能讓學(xué)生用計算機(jī)實(shí)踐一番。
3、情感態(tài)度價值觀:讓學(xué)生明白任何技能的形成都是理論+實(shí)踐的結(jié)果,都有規(guī)律可循。讓學(xué)生明白基于視窗的各種軟件的打開、關(guān)閉、窗口布局都有相似性,可以舉一反三。
1、教學(xué)重點(diǎn):使用鍵盤進(jìn)行中英文輸入。
2、教學(xué)難點(diǎn):利用上檔鍵輸入上排符號;漢字詞組的輸入。
1、教師準(zhǔn)備好教學(xué)用電腦、指法圖片。
2、學(xué)生準(zhǔn)備一張紙質(zhì)鍵盤。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十
本次課的內(nèi)容包括:對計算機(jī)組成部件的物理劃分和邏輯劃分理論介紹,具體計算機(jī)內(nèi)部各組成部件的功能介紹,造型表征,模塊劃分以及主要生產(chǎn)廠商等,并在講解的過程中擴(kuò)充了各中硬件相關(guān)的識別技巧以及護(hù)理知識的介紹。
為響應(yīng)“做中學(xué),做中教”的職業(yè)教育教學(xué)特色,本次課采用了課本講解、板書、多媒體應(yīng)用等教學(xué)方法的結(jié)合。
在課本講解的過程中通過與學(xué)生的交互問答來吸引學(xué)生注意力,利用板書來記錄學(xué)生的發(fā)言以及思維表現(xiàn),在知識講解后,直觀的調(diào)用之前的黑板板書內(nèi)容,作為學(xué)生們自信心提升的有效道具,并且可以提示學(xué)生本次課程所講授的內(nèi)容。
在多媒體環(huán)節(jié)引入了新穎的虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù),指導(dǎo)并帶領(lǐng)學(xué)生以任意角度的觀摩,精細(xì)準(zhǔn)確的表達(dá),提示相關(guān)注意事項(xiàng),以及游戲參與式的演示,實(shí)現(xiàn)模擬教學(xué),讓學(xué)生在新奇的心態(tài)驅(qū)使下參與學(xué)習(xí),提升學(xué)習(xí)的積極性和主觀性。
本次課程的重點(diǎn)是要求學(xué)生很直觀的認(rèn)識計算機(jī)內(nèi)部結(jié)構(gòu)組成部件的外觀,并熟練記憶各種硬件的識別和安裝方法及準(zhǔn)確的解說其功能。
2、以向?qū)W生們對計算機(jī)的視覺認(rèn)識的提問展開新知識的教學(xué),同學(xué)們會很直觀的回答出相應(yīng)的常規(guī)硬件,如鼠標(biāo)、鍵盤、顯示器、攝像頭等,也有懂得多一些的同學(xué)會提及顯示卡、聲卡、cpu等硬件,在學(xué)生的回答已經(jīng)接近窮盡的時候,就針對剛才學(xué)生們提出的內(nèi)容加以區(qū)別和劃分,引出計算機(jī)系統(tǒng)的物理劃分,即:主機(jī)和外設(shè)兩大類,講解完后,引導(dǎo)學(xué)生自己去將剛才所列舉的項(xiàng)目進(jìn)行歸類。
3、在講解了計算機(jī)的物理劃分之后,再提出馮·諾依曼的邏輯劃分理論,即:運(yùn)算器、控制器、存儲器、輸入設(shè)備和輸出設(shè)備五大類,講解完后,再次引導(dǎo)學(xué)生自己去將剛才所列舉的項(xiàng)目進(jìn)行歸類。
4、對計算機(jī)的硬件進(jìn)行了初步認(rèn)識之后,就進(jìn)入詳細(xì)的各部件講解階段。此時,和學(xué)生們一同打開計算機(jī)教學(xué)平臺,結(jié)合專門制作的虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)品的操作演示,分別利用相應(yīng)的教學(xué)設(shè)計時間來對各個部件的功能、外觀、識別方法、具體安裝位置、維護(hù)及主要生產(chǎn)廠商進(jìn)行講解,并隨時提問各種部件間的異同,以此來吸引學(xué)生的注意力。
5、在各個部件都講解完成以后,就利用計算機(jī)教學(xué)平臺,將虛擬現(xiàn)實(shí)的模型分發(fā)給臺下的所有學(xué)生,利用幾分鐘時間來講解具體的操作方法,如何使用鼠標(biāo)和鍵盤來調(diào)整觀察角度,觀察高度,觀察距離等,再鼓勵學(xué)生自己動手來“從任意角度”觀察計算機(jī)的內(nèi)部結(jié)構(gòu),并通過鼠標(biāo)和鍵盤的配合來完成計算機(jī)主機(jī)部分的拆卸與安裝,讓學(xué)生能在“游戲感覺”的心態(tài)下更直觀的看清楚,也更有效的學(xué)習(xí)計算機(jī)硬件知識。
6、估計在下課前5分鐘左右,對學(xué)生進(jìn)行本次課的內(nèi)容總結(jié),并鼓勵學(xué)生多多的學(xué)習(xí)知識,通過自己的努力,利用有利的資源來實(shí)現(xiàn)更多知識的糅合。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十一
了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展,掌握計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的功能。了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的三種分類,掌握每種網(wǎng)絡(luò)分類的特點(diǎn)。了解計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的典型應(yīng)用。
【重點(diǎn)難點(diǎn)】。
1、教學(xué)重點(diǎn)。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)按網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍和交換方式分類。
2、教學(xué)難點(diǎn)。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類。
【知識鏈接】。
前一節(jié)我們學(xué)習(xí)了雙機(jī)互聯(lián),雙機(jī)互聯(lián)起來了,大家都很清楚了,但是如果很多臺電腦連接起來,它們之間又是怎么進(jìn)行數(shù)據(jù)交換和通信的,我想通過這節(jié)課的學(xué)習(xí)大家基本上能搞懂一個基本過程了。
【教學(xué)過程】。
問題探討:請同學(xué)討論一下你對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識,請舉例說明我們身邊的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)?請寫出計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的定義:
城域網(wǎng)(man):的規(guī)模局限在一座城市的范圍內(nèi)。
廣域網(wǎng)(wan):可以跨國界和洲界,甚至覆蓋全球范圍。
按照交換方式分類可以將通信網(wǎng)絡(luò)分為電路交換通信和分組交換通信。傳統(tǒng)電話通信是采用的電路交換技術(shù),ip電話采用的是分組交換技術(shù)。
問題討論:試比較電路交換和分組交換方式優(yōu)缺點(diǎn)?
按照網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類:總線型拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):采用單根線作為傳輸介質(zhì),計算機(jī)均通過網(wǎng)卡直接連接到總線上,各臺計算機(jī)地位平等:如圖:
環(huán)形拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):在環(huán)形拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)中,各個節(jié)點(diǎn)(計算機(jī))通過點(diǎn)到點(diǎn)的通信介質(zhì)首位相接,形成閉合的環(huán)形通信網(wǎng)絡(luò)。如圖:
星型拓?fù)浣Y(jié)構(gòu):每個節(jié)點(diǎn)都是通過一條獨(dú)立的電纜連接到中心節(jié)點(diǎn)上的。中心節(jié)點(diǎn)控制全網(wǎng)的通信,任何兩個節(jié)點(diǎn)的相互通信都必須經(jīng)過中心節(jié)點(diǎn)。一般使用交換機(jī)作為中心節(jié)點(diǎn)設(shè)備,如圖:
問題討論:
【鞏固練習(xí)】。
2、以下采用分組交換技術(shù)的是()。
a、ip電話b、老式電話。
c、傳統(tǒng)電報d、收音機(jī)。
c、實(shí)現(xiàn)分布控制和處理d、電子商務(wù)。
4、廣域網(wǎng)與局域網(wǎng)之間的主要區(qū)別在于()。
a、提供的服務(wù)不同b、使用者不同。
c、網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍不同d、采用的協(xié)議不同。
5、使用中央交換設(shè)備,可以在不影響其他用戶工作的情況下,非常容易地增減設(shè)備的網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)為()。
a、星型b、總線型。
c、環(huán)型d、層次型。
6、城市電話網(wǎng)在數(shù)據(jù)傳輸期間,在源節(jié)點(diǎn)與目的節(jié)點(diǎn)之間有一條臨時專用物理連接線路。這種電話網(wǎng)采用的技術(shù)是()。
a、報文交換b、電路交換。
c、分組交換d、數(shù)據(jù)交換。
【知識小結(jié)】。
計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展和計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的定義。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的三個功能。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)按照網(wǎng)絡(luò)覆蓋范圍、交換方式、網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)分類。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)常用的計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用系統(tǒng)。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十二
本文結(jié)合中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)實(shí)踐,分析模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征,探討計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)教學(xué)體系的構(gòu)建方法,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐總結(jié)出在實(shí)驗(yàn)教學(xué)中實(shí)施模塊化教學(xué)模式的體會。
實(shí)驗(yàn)教學(xué)是計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)課程教學(xué)活動中的一個重要環(huán)節(jié),在目前的中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)中,存在著實(shí)驗(yàn)教學(xué)模式單一、教學(xué)體系不完善、學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和積極性沒有得到充分調(diào)動等問題。為了提高中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校學(xué)生的實(shí)踐能力,培養(yǎng)學(xué)生積極主動的精神,筆者嘗試在中職計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中使用模塊化的教學(xué)模式。嘗試的結(jié)果表明,在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的教學(xué)中采用模塊化教學(xué)模式,在一定程度上改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)教學(xué)的改革,對提高學(xué)生的實(shí)踐能力有著重要的作用。
一、模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征。
模塊化教學(xué)法是一種以小組為單位,以工作過程為主線,以技能培訓(xùn)為核心的教學(xué)模式。模塊化教學(xué)模式應(yīng)用在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的教學(xué)上,就是在課程培養(yǎng)目標(biāo)的指導(dǎo)下,將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按照一定規(guī)則或標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行分解,使之成為多個具有一定功能、相對獨(dú)立的實(shí)驗(yàn)?zāi)K。學(xué)生以小組或團(tuán)體的形式在實(shí)驗(yàn)中通過對模塊的靈活搭配進(jìn)行實(shí)驗(yàn),從而完成了對實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的探索與學(xué)習(xí)。模塊化教學(xué)法的內(nèi)涵與特征如下。
(一)模塊化教學(xué)法體現(xiàn)了學(xué)生在教學(xué)中的主體地位。模塊化教學(xué)是以能力為導(dǎo)向、以學(xué)生為中心的教學(xué)模式,始終把學(xué)生放在教學(xué)中的首要位置。在模塊化教學(xué)過程中,教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)把教學(xué)內(nèi)容劃分成多個任務(wù),然后再把任務(wù)布置給學(xué)生,學(xué)生為了完成這些任務(wù)就必須對這些問題進(jìn)行分析和研究,找出解決的方法,制訂出解決方案和計劃,最后動手操作完成任務(wù)。在整個實(shí)驗(yàn)的過程中,學(xué)生有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)自主性,可以根據(jù)自身的特點(diǎn)制訂解決問題的方法和步驟,獨(dú)立地進(jìn)行數(shù)據(jù)測量、數(shù)據(jù)計算等各個實(shí)驗(yàn)環(huán)節(jié)。
(二)模塊化教學(xué)法適應(yīng)學(xué)生的學(xué)習(xí)差異性。模塊化教學(xué)模式尊重學(xué)生的個體差異性,注重對學(xué)生個性的培養(yǎng),鼓勵學(xué)生勤思考,多動手來獲得知識。在學(xué)習(xí)過程中,由于學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)興趣、解決問題的方法、學(xué)習(xí)需求等存在差異,如按傳統(tǒng)的教學(xué)方式完成實(shí)驗(yàn),就可能出現(xiàn)了學(xué)生學(xué)習(xí)缺乏興趣、不夠積極主動、缺乏互動、學(xué)習(xí)效率不夠高等情況,而模塊化教學(xué)在模塊設(shè)置上采用了化繁為簡的設(shè)計方式,把學(xué)習(xí)內(nèi)容按功能細(xì)分成多個簡單易操作的模塊,學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中,可以根據(jù)自身的特點(diǎn)來選擇學(xué)習(xí)模塊,這樣,不同發(fā)展特點(diǎn)的學(xué)生在學(xué)習(xí)上有了更多的選擇,增強(qiáng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)信心和積極性。
(三)模塊化教學(xué)法有助于培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力及團(tuán)隊精神。模塊化教學(xué)模式向?qū)W生提供了一種探究型的學(xué)習(xí)方式和教學(xué)環(huán)境。學(xué)生的學(xué)習(xí)方式采用小組或團(tuán)隊合作的模式,學(xué)生在小組或團(tuán)體中一般都有明確的分工和責(zé)任,為了完成任務(wù),他們必須通力合作、相互學(xué)習(xí),討論出解決問題的方法和步驟。這樣在學(xué)生實(shí)踐能力得到提高的同時,也培養(yǎng)了學(xué)生的團(tuán)隊精神和善于相互關(guān)注、傾聽、合作、遵守規(guī)則的習(xí)慣,改變了以往實(shí)驗(yàn)過程中被動學(xué)習(xí)、機(jī)械訓(xùn)練的狀態(tài)。
(一)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)?zāi)K的設(shè)計及選取原則。首先,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)結(jié)合專業(yè)特點(diǎn),體現(xiàn)能力培養(yǎng)這一核心。采用模塊化教學(xué)的出發(fā)點(diǎn)就是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,提高學(xué)習(xí)效率,讓學(xué)生學(xué)到實(shí)用技能,所以在進(jìn)行模塊設(shè)計時,所設(shè)計出來的模塊目標(biāo)應(yīng)明確,每個模塊要以掌握必要的技能為目的,要突出專業(yè)課程的應(yīng)用性、實(shí)踐性。學(xué)生學(xué)習(xí)之后,能運(yùn)用所學(xué)的知識解決實(shí)際問題,有利于學(xué)生在專業(yè)方面得到發(fā)展。
其次,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)體現(xiàn)適宜性這一原則。在進(jìn)行模塊設(shè)計時,要從學(xué)生實(shí)際出發(fā),要充分考慮到中職學(xué)生起點(diǎn)水平及個性方面的差異,難易要適中。對比較復(fù)雜的內(nèi)容,可以分成幾子模塊,但不能把課程所有的教學(xué)內(nèi)容生搬硬套地細(xì)分成塊,要確保每個模塊有相應(yīng)的目標(biāo)和知識點(diǎn),且具有可操作性。
第三,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)與單元實(shí)驗(yàn)內(nèi)容銜接,要有連貫性。模塊教學(xué)需要我們?nèi)?gòu)建有利于學(xué)生自主性學(xué)習(xí)的教學(xué)過程,重視單元實(shí)驗(yàn)內(nèi)容之間銜接,保證模塊實(shí)驗(yàn)的連貫性,重視實(shí)驗(yàn)過程的整體訓(xùn)練。從學(xué)生的角度,給予學(xué)生循環(huán)選擇模塊或跳選模塊的機(jī)會,強(qiáng)化模塊的銜接和前后呼應(yīng),不能因?yàn)閷?shí)驗(yàn)過程的間斷而對實(shí)驗(yàn)的整體性和連貫性產(chǎn)生影響。
第四,模塊的設(shè)計與選取應(yīng)具有相對的獨(dú)立性和可操作性。在進(jìn)行模塊設(shè)計時,為了方便學(xué)生學(xué)習(xí)和操作,所選定的模塊應(yīng)能代表一個知識點(diǎn)或一種技能,應(yīng)具有相對的獨(dú)立性和可操作性,否則指定的模塊就沒有什么意義。模塊設(shè)計的目的主要是為了方便學(xué)生的學(xué)習(xí)與操作,方便教師及時對教學(xué)進(jìn)行總結(jié)與評價,從而對學(xué)生進(jìn)行更有針對性的指導(dǎo)。
(二)計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的模塊化內(nèi)容劃分辦法。北部灣職業(yè)技術(shù)學(xué)校在教學(xué)上突顯“重基礎(chǔ),重技能,重做人,重升級”的辦學(xué)特色,近年來狠抓教學(xué)質(zhì)量,積極地進(jìn)行教學(xué)改革,著力推行“打造硬技術(shù),培養(yǎng)軟實(shí)力”人才培養(yǎng)模式。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程的模塊設(shè)置上,考慮到中職學(xué)生的基礎(chǔ)以及重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生操作技能的教學(xué)目標(biāo),將實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按基礎(chǔ)型、專業(yè)型、綜合型三個層次進(jìn)行劃分,每個層次實(shí)驗(yàn)內(nèi)容按照“模塊+任務(wù)”的方式設(shè)置模塊,各個模塊之間有相對的完整性和獨(dú)立性。
基礎(chǔ)型模塊:主要是簡單的操作性實(shí)驗(yàn)或驗(yàn)證性實(shí)驗(yàn),其中涉及計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的認(rèn)識、網(wǎng)線制作、常用網(wǎng)絡(luò)命令、tcp/ip配置與測試、資源共享、網(wǎng)絡(luò)故障等模塊內(nèi)容。具體的要求是:(1)掌握服務(wù)器、工作站和網(wǎng)絡(luò)連接設(shè)備,了解網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)和通信協(xié)議;(2)熟悉兩種類型雙絞線568a與568b的制作及測量;(3)掌握ip地址的設(shè)置及ping命令的使用;(4)掌握文件共享及設(shè)備共享的設(shè)置;(5)懂得網(wǎng)絡(luò)基本故障的判斷與定位?;A(chǔ)型模塊主要目標(biāo)是讓學(xué)生熟悉計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)的實(shí)驗(yàn)環(huán)境、儀器設(shè)備,理解課程的理論知識,為做好后續(xù)實(shí)驗(yàn)作打好基礎(chǔ)。
專業(yè)型模塊:主要包括網(wǎng)絡(luò)的組建、網(wǎng)絡(luò)的配置與安全等模塊。內(nèi)容涉及到對等網(wǎng)的組建、網(wǎng)絡(luò)操作系統(tǒng)windows20xxserver安裝與配置、路由器及交換機(jī)的配置與管理、www網(wǎng)頁服務(wù)器配置與管理、小型局域網(wǎng)的組網(wǎng)、網(wǎng)絡(luò)安全等技術(shù)。通過對這些內(nèi)容的學(xué)習(xí),讓學(xué)生能夠從整體上對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)有一個比較全面、系統(tǒng)的認(rèn)識,加深了對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識點(diǎn)的理解和運(yùn)用,掌握局域網(wǎng)工作原理、安裝調(diào)試、維護(hù)和應(yīng)用,提高學(xué)生的動手能力。這部分模塊專業(yè)性較強(qiáng),是從專業(yè)方向、實(shí)際應(yīng)用等對學(xué)生進(jìn)行有針對性的訓(xùn)練。
綜合型模塊:構(gòu)建一個中小型企業(yè)網(wǎng)的案例。這個綜合模塊主要考查學(xué)生對前面學(xué)習(xí)內(nèi)容的掌握情況,起到鞏固所學(xué)知識的作用。主要內(nèi)容涉及網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)、局域網(wǎng)的硬件和軟件組成、路由器和交換面的配置、網(wǎng)絡(luò)布線、網(wǎng)絡(luò)故障處理等,目的是培養(yǎng)學(xué)生綜合的實(shí)踐能力,運(yùn)用所學(xué)到的知識來解決實(shí)際問題的能力。
(三)模塊化實(shí)驗(yàn)的教學(xué)評價??茖W(xué)的評價有利于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,及時了解教學(xué)過程中學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。模塊化的教學(xué)評價是通過對模塊化教學(xué)中的教與學(xué)的效果的判斷,來分析教學(xué)過程中出現(xiàn)的問題,及時調(diào)整或改進(jìn)教師的授課策略,達(dá)到提高學(xué)生學(xué)習(xí)效率的目的。
模塊化實(shí)驗(yàn)的教學(xué)評價方式分單元模塊的評價和綜合模塊的評價兩個方面。評價的主要標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)學(xué)生對任務(wù)完成情況、實(shí)驗(yàn)過程出現(xiàn)問題的處理情況,以及是否能用學(xué)到的技能來解決實(shí)際問題等方面進(jìn)行判斷,評定成績主要分為優(yōu)秀、良好、達(dá)標(biāo)、不達(dá)標(biāo)四種類型。一般來說,單元模塊的評價就是對單個教學(xué)模塊在實(shí)驗(yàn)結(jié)束時進(jìn)行一次單元考核,考核的樣式靈活多樣,一般都要重點(diǎn)觀察學(xué)生的實(shí)驗(yàn)完成的情況、教師提問學(xué)生答辯情況、實(shí)驗(yàn)報告填寫情況、實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)問題的應(yīng)急處理情況等內(nèi)容。在實(shí)際操作中,也可以讓學(xué)生參與到教學(xué)評價中來,具體操作是,在實(shí)驗(yàn)小組中讓學(xué)生選出代表對實(shí)驗(yàn)是否達(dá)到教學(xué)目標(biāo)、任務(wù)的完成情況、同學(xué)們的參與程度、有哪些優(yōu)點(diǎn)和不足以及實(shí)驗(yàn)過程發(fā)現(xiàn)的問題等進(jìn)行說明。讓學(xué)生自我評價的好處是學(xué)生可以在評價中發(fā)現(xiàn)問題,可以相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短,達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的。綜合模塊的評價關(guān)注的不僅僅是學(xué)生個體,而且要注意學(xué)生的整個學(xué)習(xí)過程。例如,局域網(wǎng)組建與維護(hù)實(shí)驗(yàn)中,可以從學(xué)生是否能夠在規(guī)定的時間完成局域網(wǎng)組建來確定知識點(diǎn)能否得到落實(shí);從實(shí)驗(yàn)過程是否規(guī)范、科學(xué),學(xué)生是否能獨(dú)立操作完成任務(wù)情況等來考查知識的掌握程度;從實(shí)驗(yàn)過程中發(fā)現(xiàn)的問題、危機(jī)處理情況等檢查學(xué)生的創(chuàng)造性。
三、在實(shí)驗(yàn)中實(shí)施模塊化教學(xué)模式的體會。
(一)凝練模塊內(nèi)容,做好實(shí)驗(yàn)前的準(zhǔn)備。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中實(shí)施模塊化教學(xué),首先,是教師的課前準(zhǔn)備。每一項(xiàng)實(shí)驗(yàn),在讓學(xué)生動手操作之前,教師都要提前做一做,這樣教師才能對實(shí)驗(yàn)的過程以及實(shí)驗(yàn)所需要的儀器設(shè)備了如指掌,才能根據(jù)實(shí)驗(yàn)需求對模塊內(nèi)容進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化,明白在實(shí)驗(yàn)過程中哪些地方容易出錯,哪些地方需要對學(xué)生進(jìn)行針對性指導(dǎo),才能有效預(yù)防各種失敗或事故;其次,是學(xué)生的課前準(zhǔn)備。在實(shí)驗(yàn)前,要求學(xué)生預(yù)習(xí)好實(shí)驗(yàn)內(nèi)容,了解實(shí)驗(yàn)任務(wù),準(zhǔn)備好實(shí)驗(yàn)報告、制訂好實(shí)驗(yàn)計劃、設(shè)計好實(shí)驗(yàn)步驟,這樣才能確保實(shí)驗(yàn)按計劃有序進(jìn)行。
(二)建立有效的實(shí)驗(yàn)合作小組。模塊化教學(xué)主要是以小組或團(tuán)體為單位,以模塊為載體,以能力培養(yǎng)為目標(biāo)的一種教學(xué)模式。在實(shí)驗(yàn)中,構(gòu)建良好的合作小組非常重要,小組合作的好壞直接影響到實(shí)驗(yàn)的最終效果。小組中的成員的多少沒有嚴(yán)格的規(guī)定,一般4至6人一組比較合適,人數(shù)過多或過少,都可能影響到學(xué)生的操作和學(xué)習(xí)的效果。在小組中,一般每個成員要有明確的分工與責(zé)任,可以設(shè)操作員、記錄員、組長等,學(xué)生的分工不是一成不變,要不斷輪換;小組的成員在實(shí)驗(yàn)前一般要求明確實(shí)驗(yàn)的任務(wù)和目標(biāo),并做好分工和計劃,這樣學(xué)生在實(shí)驗(yàn)時目標(biāo)就比較明確,避免實(shí)驗(yàn)過程中出現(xiàn)邊緣人物,確保每個學(xué)生都能夠參與到實(shí)驗(yàn)中去。
(三)學(xué)生的實(shí)驗(yàn)盡可能采用開放式的實(shí)驗(yàn)。在模塊化實(shí)驗(yàn)中實(shí)施開放式實(shí)驗(yàn)的目的是給學(xué)生提供一個自主的、寬松的學(xué)習(xí)方式和實(shí)驗(yàn)環(huán)境,有利于學(xué)生在課內(nèi)、課外有效地學(xué)習(xí)。在模塊化教學(xué)中,每個模塊的課程目標(biāo)相對比較明確,學(xué)生在課外時間也能夠懂得實(shí)驗(yàn)的模塊要做些什么,達(dá)到什么目標(biāo),所以,采用開放式的實(shí)驗(yàn)不僅沒有影響學(xué)生的學(xué)習(xí),而且有利于學(xué)生在課外可以按照自己對知識的理解和興趣對實(shí)驗(yàn)進(jìn)行主動研究和探索,滿足了各類學(xué)生的不同需求,有利于學(xué)生自主地進(jìn)行學(xué)習(xí)和操作。
(四)配套模擬軟件,實(shí)行虛實(shí)結(jié)合,提高學(xué)生模塊的學(xué)習(xí)效率和效果。計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)的內(nèi)容較多、更新過快,在實(shí)驗(yàn)中有時由于條件的限制,沒法完成相應(yīng)的實(shí)驗(yàn)。在這種情況下,借助于模擬軟件建立模擬實(shí)驗(yàn)環(huán)境,仿真各種實(shí)驗(yàn)過程,也可達(dá)到進(jìn)行實(shí)驗(yàn)的目的。目前在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)方面常用的模擬平臺有ciscopackettracer,bosonnetsimforccna,華為ensp等,以思科網(wǎng)絡(luò)模擬器ciscopackettracer為例,(下轉(zhuǎn)第94頁)(上接第92頁)在計算機(jī)終端裝上ciscopackettracer之后,就可以利用這個平臺模擬網(wǎng)絡(luò)中的各種設(shè)備,搭建各種網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,觀察網(wǎng)絡(luò)設(shè)備實(shí)時運(yùn)行情況。在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)中使用模擬軟件,是對計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程模塊化教學(xué)模式的豐富和補(bǔ)充,起到加深學(xué)生對知識點(diǎn)的理解和掌握的作用,達(dá)到了通過實(shí)驗(yàn)教學(xué)促進(jìn)能力提升的目的。
在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程中采用模塊化教學(xué)模式,有效提高了學(xué)生的實(shí)驗(yàn)操作能力和自主學(xué)習(xí)能力,豐富了實(shí)驗(yàn)的教學(xué)內(nèi)容,有利于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)實(shí)驗(yàn)課程體系的構(gòu)建,完善實(shí)驗(yàn)考核方法,提高了學(xué)生的計算機(jī)操作技能和團(tuán)隊合作能力。
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十三
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:172cm。
誠信徽章:未申請體重:56kg。
人才測評:未測評。
我的特長:
求職意向。
人才類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位:平面設(shè)計師:平面設(shè)計,電話銷售:
工作年限:0職稱:中級。
求職類型:實(shí)習(xí)可到職日期:隨時
月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,廣州,廣州。
工作經(jīng)歷。
按時法起止年月:-10~-10。
公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):廣告。
擔(dān)任職位:有能力就做。
工作描述:有能力就做。
離職原因:自己沒能力勝任這工作了。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東省商貿(mào)技工學(xué)校。
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:其他一般粵語水平:一般。
其它外語能力:
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人吃苦耐勞,能言善辨!!機(jī)靈!!做事醒目!會把握分寸!注重場合!幽默風(fēng)趣!!
論高職計算機(jī)教學(xué)設(shè)計篇二十四
“認(rèn)識左、右”這節(jié)課主要是引導(dǎo)學(xué)生在具體場景里體會左右的位置關(guān)系,能按左右的方位要求解決日常生活里的簡單問題。本節(jié)課的教學(xué)設(shè)計從學(xué)生已有的知識和生活經(jīng)驗(yàn)出發(fā),根據(jù)兒童年齡特點(diǎn),讓他們愉快地投入到學(xué)習(xí)中去,學(xué)生用動手實(shí)踐、自主探索、合作交流的方式進(jìn)行學(xué)習(xí),較好地體現(xiàn)了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》的新理念和新思想。
(1).把數(shù)學(xué)知識的學(xué)習(xí)融于生動有趣的、學(xué)生感興趣的活動中,讓學(xué)生在多種形式的活動中體驗(yàn)左右的置關(guān)系及其相對性。如組織學(xué)生利用自己身體上的右開展有趣的游戲活動,組織學(xué)生運(yùn)用身邊的學(xué)習(xí)品進(jìn)行探索性的操作活動,創(chuàng)設(shè)購買玩具的情景組織學(xué)生開展猜測、推理活動,組織學(xué)生表演上下樓梯體會左右位置與判斷者的關(guān)系,這些無不激起學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣,實(shí)踐了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》中提出的“讓學(xué)生在生動具體的情境中學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)”的理念。
(2).注意數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)和生活實(shí)際的緊密聯(lián)系,充分利用書上的練習(xí)與場景,并由此延伸和挖掘大量的生活實(shí)例,無論是新課引入、范例的選擇還是練習(xí)的`設(shè)計、作業(yè)的布置都將學(xué)生置于生活的大背景中,去感受、去發(fā)現(xiàn)、去比較左和右的不同,學(xué)會用辯證的觀點(diǎn)了解其相對性,真正讓學(xué)生在生活中學(xué)數(shù)學(xué)、運(yùn)用數(shù)學(xué),實(shí)踐了《數(shù)學(xué)課程標(biāo)準(zhǔn)》中提出的“選取密切聯(lián)系學(xué)生生活、生動有趣的素材”,“使學(xué)生初步感受數(shù)學(xué)與日常生活的密切聯(lián)系”的理念。

