通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的不足，并找到改進的方法和方向。寫總結(jié)時，我們還可以請教他人的意見和建議，以獲得更多的反饋和改進。通過閱讀這些范文，我們可以感受到總結(jié)的魅力和力量，進一步激發(fā)學習和工作的動力。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇一
在過去的一年里，經(jīng)管站在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的支持下，經(jīng)管站全體人員立足本職工作，精神飽滿，加班加點，努力工作，完成了各項工作。
回顧20xx年的工作，經(jīng)管站主要做了以下幾項工作：
對全鎮(zhèn)72個村賬目資金進行管理，對賬目進行審計。給群眾一個明白，還村干部一個清白，為換屆打好了基礎(chǔ)，做好了準備。
1、對20xx年小麥直補面積逐一核實，共核實出虛報小麥直補面積292.64畝。
2、對20xx年玉米入保農(nóng)戶反饋的錯誤信息進行更正，修改信息1100條。
3、做好20xx年玉米作物政策性農(nóng)業(yè)保險工作，全鎮(zhèn)農(nóng)戶玉米參保面積24219.09畝。
4、20xx年小麥直補工作各種表格的核對復(fù)雜繁瑣，費工費時，站上全體人員連續(xù)兩個周末加班加點，對全鎮(zhèn)71個村37304.544畝小麥面積全部進行了逐一核實，驗對。確保上報面積準確無誤。
以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，堅持和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度，穩(wěn)定農(nóng)村土地承包關(guān)系，健全農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)登記制度，推動農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，為促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定提供體制保障。20xx年我鎮(zhèn)開展40個村已完成38個村，南路、孫溝2個村正準備打證。
嚴格按照“兩個”不突破，編制水費方案。確保不增加群眾負擔，不搭車收費。順利的完成了水費征收工作。
對6個互助社進行年檢，督查，確保互助社正常運轉(zhuǎn)，為貧困群眾脫貧提供資金便利。
1、編制6個省直“第一書記”幫包村扶貧開發(fā)項目方案，爭取上級幫扶資金202.02萬元。編制9個重點貧困村扶貧開發(fā)方案，爭取上級幫扶資金270萬元。編制2個市直“第一書記”幫包村扶貧開發(fā)項目方案，爭取上級幫扶資金15萬元。并幫助“第一”書記整理完善各種報賬材料，以達到上級審計的要求。
2、對全鎮(zhèn)72個村扶貧開發(fā)精準識別，識別17個重點村，全鎮(zhèn)共識別貧困戶20xx戶，貧困人口4600人，其中17個村按50%人口識別，識別貧困戶1241戶，貧困人口3388人，55個村按5.7%識別，識別貧困戶783戶，貧困人口1212人。
3、對全鎮(zhèn)72個村20xx戶、4600人全部建卡立檔。每一個貧困群眾都有了自己的檔案，為今后脫貧工作做到了底子清，為上級扶貧工作提供了第一資料。
4、準備材料，項目亮點，迎接省市扶貧辦到我鎮(zhèn)調(diào)研扶貧工作。
20xx年工作計劃：
一、加強對農(nóng)村財務(wù)的監(jiān)督管理，今后的工作重點是加大對坐收坐支現(xiàn)象的治理，讓資金在陽光下運作。并把各村賬目全部錄入市三資管理系統(tǒng)。
二、抓好剩余村的'土地確權(quán)工作。抓住重點環(huán)節(jié)，解釋好政策，制定好工作計劃，維護好群眾的權(quán)益，確保20xx年9月10前全部完成。
三、嚴格按照“兩個”不突破，編制好20xx年水費方案。
四、積極和扶貧辦對接，編制好扶貧開發(fā)項目方案，多為我鎮(zhèn)爭取幫扶資金。為我鎮(zhèn)貧困群眾早日脫貧做出最大努力。
總之，20xx年，經(jīng)管站全體人員會繼續(xù)以飽滿的熱情，加倍努力的工作，為我鎮(zhèn)的三農(nóng)工作再上一個新臺階，做出自己最大的努力。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇二
企業(yè)管理人員工作總結(jié)2011年對我來說具有特別的意義，因為這份工作是我從事的第一份正式的工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，也盡最大努力去勝任這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入到了企業(yè)管理部這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中很多事情有待完善，但應(yīng)該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就09年的工作情況總結(jié)如下：
一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)企管部工作特點。
企管部是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，以及規(guī)劃協(xié)調(diào)好公司各部門的各項事務(wù)。這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放下手頭的工作先去解決，當然自己手頭上的事情也很多，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，但是每一天都很充實，我本著為大家服務(wù)的心態(tài)是做好每一件事。為公司貢獻我的一點光和熱。
二、盡心盡責，做好本職工作一年來，我主要完成了以下工作：
1、公司各項費用報銷單的審核：首先各部門指定人員把部門人員發(fā)生的報銷單上交給企管審核人員，企管審核人員對報銷單的事項、金額、票據(jù)等一系列事項審核；審核完畢，每周三交給企管部領(lǐng)導(dǎo)審核，領(lǐng)導(dǎo)審核完畢，我錄入到費用登記軟件中，并對比較特殊的報銷單做其它方面的錄入，；再交由張總審核，張總審核完畢，再重新把所有報銷單登記，做一個詳細的費用報銷單明細表，交由財務(wù)。
2、保險柜文件的管理。此類文件涉及范圍非常廣，整體上分為政府性的、公司內(nèi)部性的；公司內(nèi)部性的又分為（歡迎訪問湖北招生考試網(wǎng)，零二七范文大全）公司所有證書證件、合同、協(xié)議、行政后勤等。需要進行整體的區(qū)分，方便各部門人員需要時，及時提供。
3、統(tǒng)計報表的填寫及上報。我這一塊的統(tǒng)計報表涉及到南昌市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、南昌市經(jīng)貿(mào)委、南昌市重點企業(yè)服務(wù)平臺網(wǎng)、省外經(jīng)貿(mào)廳發(fā)展處以及其他政府不固定性的相應(yīng)政府報表五大塊。報表部分與財務(wù)部協(xié)調(diào)完成，財務(wù)出相應(yīng)的數(shù)據(jù)，有些數(shù)據(jù)需要自己的計算，每大塊涉及到的報表較多。
4、檔案這一塊，是花時間、經(jīng)歷最多的一塊，其分為兩大塊：
（1）紙質(zhì)檔案：全部是用手寫，每個人的檔案上都要寫好員工的個人信息，我接手這一塊完全是空白；并且還要分部門，統(tǒng)計好各部門的人數(shù)，在上面列清單。在這樣有效的分類下，公司所有人員信息都可能很直觀的查到。
（2）電子檔案：這一塊是紙質(zhì)檔案的另一種呈現(xiàn)方式，是對員工個人基本信息的錄入，例如：姓名、身份證、畢業(yè)學校等一系列。涉及得非常細。這樣一種錄及方式方便公司各領(lǐng)導(dǎo)對員工個人基本信息的查看。
5、公司印信的保管及用印情況的登記。各部門憑用印申請單，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字，待我審核，才予蓋章。并且每月整理所有用印申請單，并錄入到電腦，方便領(lǐng)導(dǎo)對某一時段用印情況的審核。
6、外賓的接待。公司來訪的客人較多，經(jīng)常需要陪其去車間，向其解說公司相應(yīng)情況，對于客人一系列問題進行解答；也要準備好會議室，放好資料、倒水等事項。
7、有關(guān)政府性文件、事項的處理。今年在陳經(jīng)理的引導(dǎo)下，處理了兩大項：一是公司環(huán)評文件，二是公司內(nèi)部固體廢棄物的處理。這兩大塊在多方的協(xié)調(diào)下，終于完美的完成。接下來就是一些后緒的工作。當然也有些相應(yīng)的政府類似文件也進行了處理。
9、人員的招聘，辦公用品的領(lǐng)用等一系列涉及到辦公室內(nèi)部事項，進行了相應(yīng)的處理。
三、
工作中存在的不足：
工作一涉及到與人的協(xié)調(diào)就會產(chǎn)生相應(yīng)的矛盾，很多人對（歡迎訪問湖北招生考試網(wǎng)，零二七范文大全）于要求的執(zhí)行性不予配合，要多方面做思想工作，很多事情細節(jié)方面完善性不足，但整體性不錯。所以對這些事情的規(guī)范還要改進。我會力求做到盡善盡美。
四、2010年的規(guī)劃：
2010年對我來說是一個嶄新的一年，也是一個新的起點，我會加倍的努力，規(guī)劃好我明年的工作，完善我這一塊工作。篇二：公司管理人員工作總結(jié)(范本)公司管理人員工作總結(jié)各位領(lǐng)導(dǎo)：
今天我就自己在廣利工作2個月以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究，在我這2個月的工作中，得到了站內(nèi)各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，在此深表感謝！也從公司各位領(lǐng)導(dǎo)身上學到了很多經(jīng)驗和做法，比如xx站長、xx副站長、xx經(jīng)理等，因為我覺得這些領(lǐng)導(dǎo)在各自的崗位上都有一套獨特的管理方法和管理理驗，而且是比較成功的，我們中國有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗也是我將后工作中不斷學習與總結(jié)的借鑒，“他山之石，可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員，我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡明扼要的闡述，不周之處，望各位領(lǐng)導(dǎo)見諒指正。
一、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)，嚴格要求。
過市場經(jīng)濟發(fā)展的潛規(guī)則，高速發(fā)展期（目前混凝土行業(yè)就是這個階段），市場飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業(yè)就會進入市場飽和期和優(yōu)勝劣汰期，那時就會有部分企業(yè)被市場淘汰，行業(yè)從業(yè)人員就會超過市場需求，崗位競爭會越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風和技術(shù)，就會被市場所淘汰。而我們都是男人，男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責任感，要有能力養(yǎng)活妻子，撫養(yǎng)孩子，照顧父母，這些能力需要我們有較強的社會競爭力，社會競爭力要靠我們積極的心態(tài)，努力工作，不斷的學習，不斷的進步，跟上社會發(fā)展的步伐。我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個機遇，通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次，我不希望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修，希望你們都能有獨擋一面的能力，如果你們現(xiàn)在都不能嚴格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎么能進步，又會有哪一家企業(yè)、有哪一個老板會放心讓你們?nèi)б粋€團隊。
二、營造良好的團隊工作氣氛。
在我的工作中，我積極主張這樣一個理念：積極的人象太陽，照到哪里哪里亮；消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團隊管理中，我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣，讓每個員工都有一把衡量自己的標尺，都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫助每一個員工進步。紀律上我積極主張“先專政后**”，一個團隊必須要有鐵的紀律，一切行動聽指揮，步調(diào)一致才能獲得勝利。凡是違反紀律的一定要受到紀律處分，而且領(lǐng)導(dǎo)一定要考試，大網(wǎng)站收集堅守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中，必然會有少數(shù)員工對于處理不滿意，那么領(lǐng)導(dǎo)在這個時候應(yīng)該馬上進行疏導(dǎo)工作，這就是“法”和“情”的關(guān)系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領(lǐng)導(dǎo)的工作原則。領(lǐng)導(dǎo)在工作中，對員工在工作的得失、態(tài)度，該肯定的就肯定，并給予適當?shù)谋頁P和獎勵；該否定的就否定，并給予適當?shù)呐u和教育，在整個團隊形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是領(lǐng)導(dǎo)的單向灌輸，而是建立在整個團隊占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎(chǔ)上，具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力，借助集體的力量。
三、領(lǐng)導(dǎo)工作細致化。
在工作中，我盡量做到將每一個員工，每一個崗位的工作都細致化，通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都知道自己每天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每天的工作有目的性和針對性，做到條理清晰分明。
舊年就快結(jié)束，回首年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，20xx年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：
一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務(wù)!(一)在年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。
(一)年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
三、主要經(jīng)驗和收獲。
在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。(三)只有堅持原則落實制度，認真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。
(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策!
六、存在的不足總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：1對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
3宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。
七、下步的打算。
針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進一步理順關(guān)系;(二)加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;(三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。
在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為公司帶來更的明天美好!
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇三
一年來，在黨委政府的關(guān)心支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，我們認真貫徹落實黨中央在農(nóng)村的各項方針和政策，立足本職工作，全面完成黨委政府交辦的各項工作任務(wù)和本部門年初制定的工作目標，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
一、認真做好村級財務(wù)管理規(guī)范化工作。（一）嚴格按照xx號文件的要求規(guī)范我鎮(zhèn)xx個村的.財務(wù)管理，同時結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況進一步完善了村級財務(wù)管理制度。（二）健全收支兩條線。規(guī)范村級收入，所有村級財務(wù)收入必須及時上交鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心賬戶。嚴控村級財務(wù)支出，落實開支審批制度，嚴格按照報賬程序制度進行村級報賬，對資金支出范圍、數(shù)額進行嚴格審核，對原始憑證真實、有效、合法性嚴格把關(guān)，對手續(xù)不齊全、未經(jīng)審核審批的開支堅決不入賬列支。（三）實行財務(wù)電算化管理。全鎮(zhèn)xx個村全部在廣電網(wǎng)記賬，所有項目的收支原始憑證都利用智慧黨建云平臺進行掃描上傳，確保農(nóng)村財務(wù)委托代理的規(guī)范化運作。（四）做好村級財務(wù)公開工作。提高村級財務(wù)信息透明度，推進村級財務(wù)公開工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。在每月完成報賬后，將月清月結(jié)承諾放至村務(wù)公開欄內(nèi)進行公示，實行按月、半年、全年公開，確保公開落到實處。
二、扎實推進農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作。積極做好全鎮(zhèn)xx個村的清產(chǎn)核資工作和組織成員錄入工作，并率先在全縣完成清產(chǎn)核資工作。嚴格按照作戰(zhàn)進度圖，完成我鎮(zhèn)xx個村的產(chǎn)權(quán)改革及農(nóng)村集體經(jīng)濟股份合作社成立工作。全鎮(zhèn)共認定集體經(jīng)濟組織成員xxxxx人，清理出資源性資產(chǎn)xxxxx。xx畝，清查出資產(chǎn)xxxxxxxx。xx元。認真對照產(chǎn)權(quán)制度改革工作驗收標準，逐一落實各項要求，保證各階段材料全面、真實，同時高標準、高要求整理農(nóng)村制度產(chǎn)權(quán)改革工作檔案，將各村所有資料裝訂成冊，以便存檔。落實經(jīng)費撥付，保障改革工作順利實施。鎮(zhèn)財政按照各村人口標準，安排x萬余元專項經(jīng)費用于產(chǎn)權(quán)改革工作，確保農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作有序推進。
三、加強農(nóng)村集體“三資”管理工作。按照xx號文件要求，在xxxx年村級集體資產(chǎn)資源清理清查的基礎(chǔ)上，建立健全各村集體資產(chǎn)資源管理臺賬，及時督促各村催收到期租金，增加村級集體收入。加強日常監(jiān)督管理，及時做好增減變動，盤活利用好集體資產(chǎn)資源，為村級公益事業(yè)建設(shè)提供更多的資金支持和保障。
四、繼續(xù)完善土地確權(quán)后續(xù)工作。建立問題清單，糾正證書錯誤。收集土地確權(quán)工作過程中出現(xiàn)的家庭成員、地塊等錯誤信息，歸檔整理，及時更正，確保糾錯后的證書和各類資料規(guī)范、完整、無差錯。
五、做好村委會公章代管工作。村級公章服務(wù)窗口本著“利民、便民”的原則，嚴格按照村級公章規(guī)定管理使用辦法，落實村委會加蓋公章登記臺賬，對公章使用事由、時間、批準人和經(jīng)辦人等信息逐項登記備案，從源頭上強化村級重大事務(wù)監(jiān)管。一年來共審核需蓋章文本一萬六千余份，完善不規(guī)范合同二百余份，拒絕不合理公章加蓋事宜七十多起，維護了公章使用的嚴肅性、合法性。
在xxxx年的工作基礎(chǔ)上，我們將繼續(xù)做好xxxx年的各項工作，現(xiàn)將xxxx年工作計劃匯報如下：
一、堅決執(zhí)行財務(wù)管理制度，提高財務(wù)管理成效。認真執(zhí)行民主理財制度，提升財務(wù)監(jiān)督水平。努力克服怕得罪人思想，嚴格把關(guān)財務(wù)支出范圍，確保村級資金合理、合法、合規(guī)使用。狠抓村務(wù)財務(wù)公開工作，確保民主管理質(zhì)量，做到細化公開內(nèi)容，重大事項隨時公開。針對財務(wù)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強村會計培訓工作，全面提升村居會計的財務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力。
二、妥善化解土地流轉(zhuǎn)矛盾，規(guī)范土地流轉(zhuǎn)行為。進一步學習宣傳《農(nóng)村土地承包法》等相關(guān)法律、政策，依法保護農(nóng)民的承包經(jīng)營權(quán)。規(guī)范土地流轉(zhuǎn)合同，維護承包方、轉(zhuǎn)包方的合法權(quán)益，適度擴大農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營，促進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
三、深化“三資”管理制度建設(shè)，提升農(nóng)村集體資產(chǎn)資源管理水平。在原有三資管理的基礎(chǔ)上提高質(zhì)量，提升檔次，積極參與農(nóng)村集體資產(chǎn)資源的發(fā)包、租賃，提高資產(chǎn)資源處理的透明度，更多地增加村集體經(jīng)濟收入。
四、做好黨委政府及上級業(yè)務(wù)部門安排的其他各項工作。
我們經(jīng)管站將在xxxx年的工作中，努力提升自身業(yè)務(wù)水平，不斷提高為民服務(wù)的思想，盡職盡責，切實維護好、實現(xiàn)好農(nóng)民的利益，為我鎮(zhèn)的三農(nóng)工作再上新臺階，做出最大的努力。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇四
1、積極參與產(chǎn)權(quán)制度改革的研究制定及實施工作。
現(xiàn)已初步核實完堿南村、堿北村、肖莊村、二號村、天恩莊村、富源莊村、董場村、常莊子村、大糧臺村9個村的剩余集體凈資產(chǎn)，富源莊村、堿南村已經(jīng)召開支部培訓會及議事會成員培訓會，富源莊村已向議事會成員通報富源莊村的剩余集體凈資產(chǎn)、利息和原始股金情況。
2、清產(chǎn)核資工作。
目前的`清產(chǎn)核資工作情況是：八個未分配浮財村中頭號村和九號村已完成清產(chǎn)核資，西五號村、雙南村、雙北村已基本完成清產(chǎn)核資工作，尚存在遺留問題，待向領(lǐng)導(dǎo)匯報后專題解決。羊南、羊北、小羊坊這三個村正在進行清產(chǎn)核資工作。
3、政策性農(nóng)村保險工作。
今年鎮(zhèn)農(nóng)村保險服務(wù)站開展保險業(yè)務(wù)的范圍是：農(nóng)業(yè)保險、機動車輛保險、企業(yè)財產(chǎn)保險、家庭財產(chǎn)保險、各類人身意外險、責任險等險種。但我鎮(zhèn)主要以機動車輛保險、企業(yè)財產(chǎn)保險、家庭財產(chǎn)保險等為主。
4、農(nóng)村集體經(jīng)濟合同清理和規(guī)范工作。
核實鹿圈四個村經(jīng)濟合同情況，為鹿圈四個村的騰退拆遷工作做準備。
5、財務(wù)公開工作。
1月xx日和7月xx日是我區(qū)的民主生活日，我鎮(zhèn)鹿圈三村和寶善村召開了民主生活會。
6、完成20xx年度亦莊鎮(zhèn)農(nóng)村會計繼續(xù)教育和會計培訓工作。
7、我們按時按質(zhì)完成農(nóng)村統(tǒng)計、信息化工作，農(nóng)村企業(yè)監(jiān)測、農(nóng)民負擔檢查、農(nóng)村審計等工作。并做好上級交給的各項其他工作。
1、繼續(xù)完成撤制村集體經(jīng)濟產(chǎn)權(quán)制度改革的工作。
2、清產(chǎn)核資工作。爭取完成三羊的清產(chǎn)核資工作。
3、做好剩余集體凈資產(chǎn)的管理工作。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇五
1、圓滿完成三甲復(fù)審經(jīng)濟管理部分的工作。
2、按時完成獎金核算及發(fā)放工作。針對門急診內(nèi)科樓交付使用及無陪護優(yōu)質(zhì)護理停止。
情況進行對比分析，為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。
5、配合財務(wù)部門做好“財務(wù)一體化”之成本績效考核系統(tǒng)的相關(guān)工作。
6、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
20xx年工作計劃如下：
1、調(diào)整獎金核算周期。按照醫(yī)院要求，在質(zhì)管、醫(yī)務(wù)、醫(yī)保等相關(guān)部門能提供資料的前提下，將獎金核算周期由按季度核算先行調(diào)整為兩月核算一次，待條件成熟后逐步過渡到一月核算一次，在及時發(fā)放獎金的同時，通過醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督檢查促進醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的提高。
2、借助“財務(wù)一體化”軟件平臺，使全成本核算向縱深發(fā)展。嘗試開展節(jié)假日門診及節(jié)假日手術(shù)的單獨核算，通過經(jīng)濟杠桿，部分緩解“看病難、看病貴”問題。配合相關(guān)部門，調(diào)研省內(nèi)兄弟醫(yī)院的夜班費補助情況，適時調(diào)整夜班費標準。
3、實行全科人員崗位輪換，提高經(jīng)濟分析能力及整體服務(wù)水平。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇六
醫(yī)院會計工作總結(jié)今年新開展的主要工作如下：
1、我院為加強經(jīng)濟管理，實行全成本核算，在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式，目前，在全國沒有成型的辦法，我們根據(jù)有關(guān)理論知識及我院實際情況，在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序，自今年1月1號實施。通過全成本核算，增強了廣大職工的成本意識，杜絕了浪費現(xiàn)象，收到了明顯的成效。在收入以32%的增幅情況下，但相關(guān)成本卻相對降低，例如：其他材料消耗17年為16萬元，17年為12萬元，節(jié)約4萬元;衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比，16年，17年，16年比17年降低個百分點;藥品費占藥品收入比，17年，17年比01年降低個百分點。預(yù)計全年業(yè)務(wù)收入比去年增長32%,業(yè)務(wù)支出比去年增長12%,與去年相比增加廣告費28萬元、院報費用4萬元、技術(shù)協(xié)作費20萬元，獎金增長65萬元，扣除以上這些不可比因素業(yè)務(wù)支出僅增長8%。
2、為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要，規(guī)范財務(wù)行為，提高財務(wù)管理水平，經(jīng)院辦會研究決定，我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會、紀委、人事科、審計科支持幫助下，財務(wù)機構(gòu)、人員進行了調(diào)整，全院財務(wù)人員實行了集中管理,財務(wù)科共分4個組,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇，通過公平、公正地進行競爭上崗和雙向選擇，調(diào)動了全科人員的積極性，特別是各組組長認真負責，開拓思路，發(fā)揮了模范帶頭作用。
3、我院目前財力非常困難、資金不足、設(shè)備老化，嚴重制約著我院的業(yè)務(wù)發(fā)展，院領(lǐng)導(dǎo)不等、不靠，積極籌措資金，走負債經(jīng)營求發(fā)展的路子，申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進大型醫(yī)療設(shè)備，貸款總額200萬美元。財務(wù)科積極主動跑衛(wèi)生廳、財政、計委、銀行、經(jīng)委等部門辦理了貸款項目的立項、報批、可研、擔保、轉(zhuǎn)貸等工作，投入了很大精力。
4、積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作，遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則，運用了收入、成本、目標、質(zhì)量考核等多項指標，環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時，注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量，向著目標而努力。這個方案自4月份實行以來，極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-3月份業(yè)務(wù)收入486萬元，比去年同期473萬元增長了,今年4-10月份業(yè)務(wù)收入1609萬元,比去年同期業(yè)務(wù)收入1191萬元,增長了35%。
5、做好iso9000文件編寫工作，受到領(lǐng)導(dǎo)好評。在醫(yī)院iso推行辦指導(dǎo)下，我們認真負責，開動腦筋，集思廣益，組織科內(nèi)人員反復(fù)討論，共編寫73個財務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書，并受到醫(yī)院的通報表揚。
通過這幾項工作的開展，我們收獲非常大，學到了很多東西，開闊了眼界，拓寬了思路。如：在制定成本核算辦法時，經(jīng)常到書店查找有關(guān)企業(yè)成本核算管理知識，參照銀行系統(tǒng)全過程成本核算辦法。在我院決定舉債經(jīng)營時，我們學習關(guān)于如何利用財務(wù)杠桿進行負債經(jīng)營。了解了國際負債率和我國規(guī)定負債率的警戒線分別為60%和50%，利用好負債，將會給醫(yī)院創(chuàng)造較高的經(jīng)濟效益，但是，只要負債，就有財務(wù)風險，我們將盡最大努力做好風險預(yù)警、控制、管理等工作。總之，有付出就有收獲。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇七
以黨的路線、方針、政策為指針，在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府及上級業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定這個主題，進一步強化農(nóng)村財務(wù)、土地承包、農(nóng)民負擔三大管理，扎實推進農(nóng)民專業(yè)合作社的規(guī)范管理上檔升級，切實抓好“村務(wù)公開”工作。使全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)營管理工作再上一個新臺階。突出抓好了以下幾個方面的工作：
體資金的代管。重點解決坐收坐支、私設(shè)帳外帳和小金庫以及白條頂庫、借支挪用等問題.年內(nèi)各村集體資金代管率達到100%；四是繼續(xù)抓好農(nóng)村財務(wù)后進村的清理整頓工作。對各村的財務(wù)管理狀況要進行全面的分析排隊，對那些群眾意見大、上訪多、財務(wù)混亂的村進行重點清理，以理順農(nóng)村財務(wù)關(guān)系，促進農(nóng)村社會穩(wěn)定。
認真貫徹落實上級的有關(guān)文件精神，切實抓好“村務(wù)公開”工作，對村里的“村務(wù)公開”工作要加強監(jiān)督和指導(dǎo)，絕不流于形式，要加大公開內(nèi)容范圍，增加透明度，凡是群眾關(guān)心的，群眾想知道的，群眾需要知道的都要公開，要嚴格考核辦法，使“村務(wù)公開”這項工作真正走向民主化、正規(guī)化。
一是進一步抓好“一事一議”籌資酬勞、社會減免等政策的落實；二是繼續(xù)推行涉農(nóng)價格、收費“公示制”，杜絕各種不合理負擔；三是抓好農(nóng)民負擔案件的查處，認真做好農(nóng)民負擔來信來訪工作，杜絕因加重農(nóng)民負擔而引發(fā)的嚴重事件和惡性案件；四是加大執(zhí)法檢查力度，年內(nèi)全鎮(zhèn)性的`農(nóng)民負擔執(zhí)法檢查進行一至二次，對查出的問題及時通報，并對整改情況進行跟蹤督查。
一是認真抓好《農(nóng)村土地承包法》的學習、宣傳、貫徹。利用各種形式，宣傳《農(nóng)村土地承包法》的基本精神，為保證《農(nóng)村土地承包法》的順利實施打下基礎(chǔ)。二是突出抓好土地流轉(zhuǎn)的規(guī)范管理。嚴格把握政策，確保土地流轉(zhuǎn)按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t進行，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。同時抓好土地流轉(zhuǎn)合同的規(guī)范管理，減少因土地流轉(zhuǎn)引發(fā)的合同糾紛；三是按照政策規(guī)定，及時解決土地承包中的遺留問題。
加強農(nóng)村財務(wù)管理是新農(nóng)村實現(xiàn)政通人和的必要條件，公開透明民主的農(nóng)村財務(wù)管理制度能實現(xiàn)“村干部寬心，農(nóng)民放心，發(fā)展齊心”的新局面。
截止目前為止，我鎮(zhèn)已成立農(nóng)民專業(yè)合作社26家，其中種植業(yè)7家，林業(yè)1家，畜牧業(yè)12家，漁業(yè)1家，服務(wù)業(yè)5家，并以此帶動2400余戶農(nóng)民，實現(xiàn)銷售農(nóng)產(chǎn)品收入9000余萬元。
另外，在努力完成鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府分配的招商引資和。
其他工作任務(wù)的同時，在農(nóng)村合作經(jīng)濟組織建設(shè)和農(nóng)經(jīng)信息服務(wù)方面，爭取有新的突破，為促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定做出積極貢獻。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇八
一年來，我局個體經(jīng)濟管理工作在市工商局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以規(guī)范登記注冊行為、把好市場準入關(guān)、大力推進監(jiān)管制度改革為中心，以服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境為工作落腳點，努力提高管理層次和服務(wù)水平，進一步改善經(jīng)營環(huán)境，促進個體登記管理工作全面開展，經(jīng)過全體同志的共同努力，全面完成了個體管理工作的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)匯報如下：
截止日前，全縣累計登記注冊的個體工商戶4515戶，從業(yè)人員達9080人，注冊資本達12185萬元，其中；登記注冊的食品行業(yè)個體工商戶累計達750戶、登記注冊的返鄉(xiāng)農(nóng)民工個體工商戶達67戶，一年來新設(shè)立登記個體工商戶1193戶，從業(yè)人員2448人，注冊資本達3688萬元。累計辦理農(nóng)民專業(yè)合作社64戶（全年新發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社27戶）。
（一）、大力宣傳工商行政管理法律法規(guī)，不斷提高個體工商戶的守法經(jīng)營意識。
知法、懂法是守法經(jīng)營的前提，廣泛宣傳法律法規(guī)是使社會各界了解工商、理解工商、進而支持工商監(jiān)管執(zhí)法的重要手段。為創(chuàng)造健康有序的市場經(jīng)濟環(huán)境，我局在今年的個體管理工作中，特別注重采取多種形式，廣泛宣傳工商行政管理法律法規(guī)。一是利用“”等重要節(jié)日，積極為群眾和個體工商戶提供法律法規(guī)咨詢服務(wù)，幫助他們解決在登記注冊和經(jīng)營方面存在的問題，將有關(guān)法律法規(guī)摘錄匯編，共發(fā)放宣傳資料5820余份，提供咨詢服務(wù)1000人次。二是搞好法規(guī)培訓。我局針對本縣個體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營的現(xiàn)狀，為增強經(jīng)營者的法律意識，匯同縣就業(yè)局舉辦了個體工商戶業(yè)主參加的法律法規(guī)和技能培訓，參訓人員達320多人。通過學習培訓，既宣傳了法律法規(guī)和政策，解決了他們在個體管理方面的疑惑，又提高了思想認識，進行了法律“充電”，促進了個體管理工作的順利進行，收到了良好的效果。
（二）深化“五項監(jiān)管制度”改革，認真做好注冊登記工作。
注冊登記工作是工商行政管理部門的重要窗口，其一言一行、一舉一動都直接影響著工商機關(guān)的形象。為此，我局首先在以往已實行的一廳式辦公制、政務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制的基礎(chǔ)上，狠抓了首辦責任制的落實，嚴格按照《行政許可法》的規(guī)定和省工商局關(guān)于“一審一核”制工作等有關(guān)規(guī)范性文件的要求。一是在個體注冊登記工作中做到統(tǒng)一登記標準、統(tǒng)一登記程序、統(tǒng)一登記要求，公開辦事程序，縮短辦事時限，個體工商戶的登記注冊縮短到3個工作日內(nèi)辦理完畢，同時嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的勉收個體開業(yè)登記費，文明辦公、規(guī)范服務(wù)，受到廣大個體工商戶的一致好評，樹立了工商行政管理廉潔奉公、務(wù)實高效的良好辦事形象。二是依法加強登記審查，嚴格登記注冊程序，嚴把市場主體準入關(guān)。按照省局下發(fā)的《重點行業(yè)審查》等有關(guān)規(guī)定，對申請登記注冊的個體工商戶，必須符合有關(guān)法律法規(guī)的要求，必須持有合法有效的前置許可證件，必須提交齊全完整的各種材料，否則不予登記注冊，使登記合格率達100%。促進市場主體健康發(fā)展。
（三）扎實開展亮照經(jīng)營專項檢查，堅決取締無照經(jīng)營違法行為。
無照經(jīng)營是一種嚴重的違法行為，已成為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序必須解決的突出問題。為建立長效監(jiān)管機制，維護市場經(jīng)濟秩序，我局根據(jù)《宜黃縣人民政府關(guān)于建立查處取締無證無照經(jīng)營行為長效工作機制的意見》文件精神，成立了開展亮照經(jīng)營查處取締無照經(jīng)營專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，做到組織到位，建立責任追究制度，責任到人，措施到位。其次，結(jié)合實際制定了詳細的目標責任制，確保此項工作有計劃、有步驟、有重點的進行。三是加強與當?shù)攸h委、政府的匯報和聯(lián)系，建立工作聯(lián)系制度，并參加了由縣人民政府辦公室20xx年12月7日組織召開的由27個成員單位參加的宜黃縣查處取締無證無照經(jīng)營行為聯(lián)席工作會議。四是嚴格依法行政，集中優(yōu)勢執(zhí)法力量，逐戶開展檢查，采取邊檢查、邊治理、邊處罰、邊規(guī)范的方法，做到查一戶清一戶，不留死角，對“釘子戶”加大執(zhí)法力度，堅決予以取締。一年來在專項整治期間，查處無照經(jīng)營戶97戶；未亮照經(jīng)營的個體工商戶19戶，并全部進行了處罰。
（四）落實年檢驗照工作，著力促進市場主體健康發(fā)展。
個體工商戶年檢驗照既是對市場主體準入的后續(xù)監(jiān)管，也是登記管理的重要環(huán)節(jié)，為使這項老工作不流于形式，真正起到對市場主體再把關(guān)的作用，我局一是手續(xù)嚴密把好證據(jù)關(guān)，做到從填寫年檢驗照表格、發(fā)還執(zhí)照、并做好記錄。二是嚴格審查把好核準關(guān)，我局根據(jù)每戶個體工商戶上年度的遵紀守法表現(xiàn)和生產(chǎn)經(jīng)營等情況，特別是對涉及有前置許可的一些重點行業(yè)，一律要求提交有效的審批文件或許可證，并采取書面審查與實地檢查相結(jié)合的方法重點審查。通過一些行之有效的方法措施，不僅為完善經(jīng)濟戶口檔案提供了真實的資料，從而提高了年檢驗照質(zhì)量。截止日前全縣共年檢驗照個體工商戶2436戶，年檢率達99%。
總之，我們雖然在個體管理工作中，做了大量的工作，取得了一定的成績，但離市工商局個體科的要求還存在一定差距，與兄弟局相比，也有很多不足的方面。我們決心在今后的工作中，進一步奮發(fā)努力，與時俱進，不斷開創(chuàng)個體管理工作的新局面。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇九
鎮(zhèn)黨委、政府：
為進一步加強村級財務(wù)管理工作，嚴格按照清農(nóng)發(fā)[20xx]22號關(guān)于印發(fā)《清原滿族自治縣村集體經(jīng)濟財務(wù)管理暫行規(guī)定》的.通知精神執(zhí)行，有效地開展工作，取得一定的效果，主要抓了以下工作：
1、在資金管理上，我們嚴格控制資金使用，實行收入先入帳，后支出的原則，對大額度支出實行申報制度，嚴格控制不合理開支。
2、在票據(jù)管理上，加強管理，實行統(tǒng)一訂購票據(jù)，領(lǐng)取票據(jù)實行登記制度，嚴格控制票據(jù)不規(guī)范，白條子上帳等現(xiàn)象，有效地杜絕私設(shè)小金庫現(xiàn)象的發(fā)生。
3、村級財務(wù)審計工作。為了強化審計機制，我們認真貫徹財務(wù)管理規(guī)定和縣委十五要求，嚴把審計關(guān)，嚴格執(zhí)行十不批和十不準的規(guī)定。
1、在糧食直補發(fā)放工作中，按照縣局統(tǒng)一布置，召開了專門會議，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況研究落實責任，成立了糧食直補工作領(lǐng)導(dǎo)小組，入戶進一步核實種糧面積共計29560、03畝，并將糧食綜合直補資金及農(nóng)資增補資金，分別于3月20前和4月25日前打入農(nóng)戶存折中共計178萬元。
2、為了促進農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展，經(jīng)管站幫助協(xié)調(diào)指導(dǎo)成立合作社申辦注冊登記工作。截止目前我鎮(zhèn)共成立4個專業(yè)合作社。
下一步工作計劃。
1、加大農(nóng)村財務(wù)管理的力度，按照財務(wù)管理規(guī)定嚴格執(zhí)行。
2、做好水稻良種補貼發(fā)放工作。
3、協(xié)同鎮(zhèn)紀委對各村村級財務(wù)，進行一次大檢查。
4、針對村級財務(wù)管理，土地廷包引起的糾紛等問題辦一次會計培訓班。
5、繼續(xù)做好農(nóng)民專業(yè)合作社登記注冊工作，爭取下半年再登記注冊3個專業(yè)合作社。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十
半年來，我站在市農(nóng)經(jīng)主管部門的指導(dǎo)下，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和農(nóng)業(yè)發(fā)展思路，認真貫徹落實各項方針政策。做好三件事：一是高質(zhì)量高標準做好村帳鎮(zhèn)代理會計工作和財務(wù)管理工作；二是做好村級財務(wù)清理工作；三是做好三農(nóng)服務(wù)工作。我們?nèi)娴赝瓿闪松习肽旯ぷ魅蝿?wù)，實現(xiàn)了時間過半任務(wù)過半的目標，現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年上半年農(nóng)經(jīng)管理工作情況和下半年工作安排報告如下：
一、高質(zhì)量高標準做好村帳鎮(zhèn)代理會計工作和財務(wù)管理工作。
1、1-6月我站共代理86個財務(wù)單位（其中村級83個、社區(qū)3個）1214萬元托管資金收入，1158萬元托管資金支付。收支業(yè)務(wù)及時準確辦理無差錯。
2、對村級收支嚴格按規(guī)定、按制度把關(guān)審核；嚴格按照《會計法》、《農(nóng)村財務(wù)會計管理制度》做好會計帳務(wù)，做到帳務(wù)處理規(guī)范、準確，因此獲得上級部門的好評。
3、對珠璜、車田、龍建、白劉、石坪、石泉等村以前年度帳務(wù)清理接移交入賬，保證各村帳務(wù)的連續(xù)完整。
4、按照黨委政府和上級經(jīng)管部門的要求，督促和指導(dǎo)各村村委會擬訂村級財務(wù)管理制度，召開村民代表會議審議通過。這使村財務(wù)管理逐步走上民主法制軌道。
二、聚精神，花大力氣做好村級財務(wù)的清理。
1、20xx年我鎮(zhèn)村委換屆選舉后，部分村群眾強烈要求清理村級財務(wù)，我站對五星村、首華村的10多年財務(wù)進行了全面清理，做出了審計結(jié)論，緩解了兩村的社會矛盾?，F(xiàn)在正在對余中村、大塘村村級財務(wù)帳進行全面清理。
2、對龍建、油草、射中等有財務(wù)清理要求的.村，經(jīng)管站指導(dǎo)、引導(dǎo)村自查自糾，化解干群矛盾。
三、一事一議財政獎補工作。
1、完成了47村一事一議財政獎補申報工作，督促各村抓好項目建設(shè)，現(xiàn)已經(jīng)完工的項目已有10個，保證項目建設(shè)發(fā)揮較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
2、在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了一事一議專項檢查。內(nèi)容重點包括：一事一議資金使用是否到位，制度是否健全、議事項目是否符合規(guī)定范圍，一事一議所籌資金及財政獎補資金是否被平調(diào)或挪用。
四、切實做好減輕農(nóng)民負擔工作。
在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展重點領(lǐng)域農(nóng)村亂收費治理：嚴格執(zhí)行農(nóng)村公費訂閱報刊限額制，嚴禁攤派發(fā)行。積極探索從源頭上控制向村級組織攤派報刊的行為。
五、抓農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作，提高了農(nóng)民組織化程度。
抓了《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的學習、培訓、宣傳工作。采取張貼標語等形式，向農(nóng)民專業(yè)合作社成員及農(nóng)民廣泛宣傳《農(nóng)民專業(yè)合作社法》及農(nóng)民專業(yè)合作社政策法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容，以提高合作社成員的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以此引導(dǎo)合作社規(guī)范發(fā)展。
六、抓土地流轉(zhuǎn)工作，提高了土地規(guī)模經(jīng)營效益。制定方案，強化管理，指導(dǎo)農(nóng)村土地規(guī)范化流轉(zhuǎn)，促進了農(nóng)民增收，取得了良好的經(jīng)濟效益、生態(tài)效益和社會效益。
為了更好地完成全年工作任務(wù)，我們下半年要重點抓好以下工作：
介入，推進各村《村級財務(wù)管理制度》的全面實施，為化解村級干群矛盾打好基礎(chǔ)。做好在建工程項目清理，完工項目要及時辦理好工程決算和財務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)。
二、全面清理大塘村，余中村等村的村級財務(wù)，指導(dǎo)其它有突出財務(wù)問題的村化解財務(wù)問題，干群重歸和諧。督促檢查各村《村級財務(wù)管理制度》的全面實施，從源頭上解決村級財務(wù)問題。
三、繼續(xù)抓好減輕農(nóng)民負擔工作，確保全鎮(zhèn)減負工作不出問題。
四、繼續(xù)做好村級財務(wù)交接工作。
五、繼續(xù)抓好一事一議財政獎補工作，保證在12月底前完成47個村的一事一議項目建設(shè)。
六、做好鎮(zhèn)黨委政府交辦的其它工作。
全站同志、共同努力，全面提高我鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)管理工作質(zhì)量，完成上級農(nóng)經(jīng)部門和鎮(zhèn)黨委政府交給的任務(wù)。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十一
半年來，xx鎮(zhèn)經(jīng)管站按照鎮(zhèn)黨委年初經(jīng)濟工作會議精神，銳意進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮自身職能，積極配合鎮(zhèn)黨委政府的中心工作。在農(nóng)民負擔監(jiān)督，農(nóng)村二輪土地延包后續(xù)完善，居帳鎮(zhèn)管等方面取得了顯著的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一是強化減負政策宣傳。年初，鎮(zhèn)經(jīng)管站通過積極匯報，爭取了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對家民減負工作的高度重視，并召開了由社區(qū)和相關(guān)涉農(nóng)站所“一把手”參加的減負工作專題會議，層層簽訂了農(nóng)民減負責任狀，全鎮(zhèn)共散發(fā)減負政策資料1000多份，相關(guān)涉農(nóng)站所都制定了涉農(nóng)收費公示牌，使得減負政策家喻戶曉。
二是加強農(nóng)民減負監(jiān)督。主要是針對當前農(nóng)村“一事一議“等收費項目，開展減負監(jiān)督，杜絕了社區(qū)居委會違反相關(guān)程序，違規(guī)啟動”一事一議“的現(xiàn)象發(fā)生，同時，還對農(nóng)民集資、捐資等現(xiàn)象進行了有效監(jiān)督。半年來，xx鎮(zhèn)范圍內(nèi)未發(fā)生一啟涉負事件，確保了農(nóng)民負擔不反彈，國家減負政策落到實處。
三是加強職能部門監(jiān)督。半年來，鎮(zhèn)經(jīng)管站對相關(guān)涉農(nóng)站所及學校的'收費情況進行不定期督導(dǎo)檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知書，同時，鎮(zhèn)經(jīng)管站還深入到學生家長，農(nóng)村住戶之中，暗查相關(guān)站所的收費情況，確保了減負監(jiān)督不走過場。
一是抓工作隊伍。首先是健全領(lǐng)導(dǎo)班子。明確由鎮(zhèn)黨委書記岳克己任組長，鎮(zhèn)長xx和兩名分管經(jīng)管工作、農(nóng)村工作的班子成員任副組長，選調(diào)了一批農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富、工作責任心強的干部為小組成員。并選派了一名行政干部到經(jīng)管站專門負責二輪土地延包后續(xù)完善工作。其次是明確工作職責。采取干部聯(lián)點包村的辦法，沉到延包工作第一線，特別是對難點戶，難點組、難點村采取重點指導(dǎo)，對癥下藥，妥善解決此次完善二輪延包工作中存在的問題。
二是抓政策宣傳。鎮(zhèn)黨委、政府先后兩次召開鎮(zhèn)班子成員會研究布署此項工作，制定了確實可行的實施方案。xx月xx日全鎮(zhèn)召開了農(nóng)村土地二輪延包后續(xù)完善工作動員大會，同時開展廣泛宣傳，由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一印發(fā)各種表冊資料60000多份，發(fā)放宣傳資料1000多份，刷寫宣傳標語20多條，制定固定宣傳欄13塊，基本做到了村村有專欄，戶戶有資料。為使廣大基層干部深刻領(lǐng)會精神，吃透政策，鎮(zhèn)黨委舉辦了全體機關(guān)干部、相關(guān)站所負責人、各居委會主任、文書參加的業(yè)務(wù)培訓班，并將相關(guān)政策印刷成冊，分發(fā)到人，以利于指導(dǎo)工作。各居委會也通過小組會、廣播會等形式進行了工作發(fā)動，為以后各項工作順利開展打下了堅實的群眾基礎(chǔ)。
三是抓工作質(zhì)量。首先嚴把程序關(guān)。二輪延包后續(xù)完善工作政策性強，在具體操作過程中，我們始終堅持按照方案規(guī)定的程序辦事，不簡化，不走過場，不流于形式，做到程序到位、穩(wěn)步推進。其次是嚴把調(diào)查摸底關(guān)和登記表冊簽字關(guān)。切實做到“村不漏組、組不漏戶、戶不漏地”在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，安排專人逐家逐戶填寫土地承包情況登記表，并進行反復(fù)審查，認真核對，全鎮(zhèn)6000多戶已全部完成核查任務(wù)，保證不錯登一戶，不漏記一田一地，由農(nóng)戶簽字認可。
四是抓工作成效。鎮(zhèn)政府將二輪延包工作納入各居委會全年考核內(nèi)容，并成立了專門的督查室，對二輪延包工作進行跟蹤督查，一周一次督查，一周一次總結(jié)調(diào)度，對中渡、寶塔、荷花等居委會好的工作方法進行推介，對工作進度不力的居委會進行通報批評，實行整體推進。目前為止，全鎮(zhèn)13個居委會完成了第一階段任務(wù)。調(diào)查核實和公示內(nèi)容的社區(qū)達100%，全鎮(zhèn)共計調(diào)處各類土地矛盾糾紛40多起，農(nóng)戶簽字率達98%以上，全鎮(zhèn)13個社區(qū)已轉(zhuǎn)入審查表冊、簽定合同階段。
一是提高了社區(qū)會計的業(yè)務(wù)水平。鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴格社區(qū)會計人員管理，在用人方面，要求選用工作責任心強，會計業(yè)務(wù)能力強的人員負責社區(qū)財務(wù)工作，并要求社區(qū)會計隊伍要保持相對穩(wěn)定，同時，要求社區(qū)會計認真學習電腦和會計業(yè)務(wù)知識，鎮(zhèn)經(jīng)管站采取集中培訓和個別輔導(dǎo)相結(jié)合的辦法，有效提高了社區(qū)財務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
二是規(guī)范居帳鎮(zhèn)管制度。年初，鎮(zhèn)黨委出臺了一系列財務(wù)管理制度，修訂了《社區(qū)人、財、物管理制度》，鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，嚴格要求城郊社區(qū)每季度報帳和城區(qū)社區(qū)每月報帳。并對社區(qū)財務(wù)本期發(fā)生額進行審核過關(guān)，堅持社區(qū)總支出不超過年初計劃，堅持社區(qū)支出發(fā)票由社區(qū)負責人“一支筆”簽字，堅持2000元以上的大額發(fā)票由鎮(zhèn)經(jīng)管站分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的原則。對支出不合理、簽字程序不到位、報帳不及時等疑問發(fā)票做到堅決退回。半年來，共退回問題發(fā)票xx萬多元，確保了社區(qū)財務(wù)規(guī)范有序，同時，認真開展社區(qū)民主理財和村務(wù)公開，發(fā)揮了居民民主監(jiān)督作用。
三是嚴格開展居級財務(wù)審計。半年來，鎮(zhèn)經(jīng)管站加大財務(wù)審計力度，主要在城區(qū)xx個社區(qū)社區(qū)開展了審計工作，另外，就退經(jīng)管費、非常規(guī)資金、固定資產(chǎn)、土地費等收入項目的入帳情況進行了全面審計，并對社區(qū)土地費進行了財政專儲，規(guī)范使用。半年來，共審計出的社區(qū)財務(wù)問題xx個，已要求社區(qū)全面整改到位。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十二
今年,我院繼續(xù)秉承_教師是辦院之本,學生是興院之源,教學是立院之基,科研是強院之路_的理念.堅持_一二三四五_的發(fā)展思路,重點做好以下幾方面的工作:。
1.抓好重點學科的建設(shè)工作.我院已制定了國家重點學科政治經(jīng)濟學的發(fā)展規(guī)劃,按照規(guī)劃進一步落實:積極培育人口·資源與環(huán)境經(jīng)濟學,西方經(jīng)濟學,旅游管理等學科,力爭在新一輪重點學科申報中再有新的突破。
2.做好_十一五211_的建設(shè)工作.按照已經(jīng)確定的_十一五_211建設(shè)計劃,落實各項工作,使我院學科建設(shè)再上一個新的臺階。
3.加大對管理學學科建設(shè)支持力度，在已成立的管理學學科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加大對管理學學科建設(shè)的支持和投入力度,進一步推動我院管理學科的發(fā)展。
4.做好第十一次學位點的申報工作。在今年第十一次學位點申報區(qū)域經(jīng)濟學,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學,會計學博士學位授權(quán)點,工商管理博士學位一級學科,應(yīng)用經(jīng)濟學碩士學位一級學科.
師資隊伍建設(shè)的重點在于優(yōu)化結(jié)構(gòu),繼續(xù)堅持_培養(yǎng)_與_引進_相結(jié)合舉措。
1.重在引進高層次人才以及短缺的人才。高薪招聘3-5名海外留學歸國人員;引進1-2名教授;引進1-2名緊缺專業(yè)有實際經(jīng)驗的教師。
2.通過自己培養(yǎng)和再培養(yǎng)的方式優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)。選留3-5名博士,選派3-5名教師到國內(nèi)一流高校去訪學,博士后研究,選派5-8名青年教師到國外進修和合作研究。
3.建立和完善教學工作人員的激勵和約束機制。通過教學,科研,管理創(chuàng)新團隊建設(shè),進一步調(diào)動廣大教職工的積極性,創(chuàng)造性;通過完善教師員工的考核制度,起到獎勤罰懶的作用。
1.本科教學仍然以規(guī)范管理,提高質(zhì)量為中心。在現(xiàn)有本科教學所取得的成果上,進一步重視本科的教學質(zhì)量工作,完善教學督導(dǎo)制,促進教學工作的規(guī)范化;加大雙語課的比例;加強課程建設(shè),提高培養(yǎng)質(zhì)量。
2.加大本科招生制度的改革。爭取經(jīng)濟學,企業(yè)管理等專業(yè)試點面向西北大學理工科的二年級招收學生,加大推動學科交叉,培養(yǎng)復(fù)合型人才的力度。
3.研究生培養(yǎng)中強化從招生,培養(yǎng),學位授予的過程管理。一是加大研究生招生中的宣傳力度,吸引優(yōu)質(zhì)生源;二是試點將碩士研究生和博士研究生打通培養(yǎng),碩士研究生全部實行兩年制,加大碩士研究生直博比重,優(yōu)秀學生直接攻讀博士學位;三是健全和完善研究生培養(yǎng)過程的制度建設(shè),制定和完善研究生指導(dǎo)教師的動態(tài)考核制度;四是重抓研究生的學位論文質(zhì)量,提高博士研究生的考核標準。
教育重在提升品牌,提高層次。在現(xiàn)有mba教育中擴大規(guī)模,提高質(zhì)量的基礎(chǔ)上,進一步提高層次,提升品牌,拓展發(fā)展空間,為爭取得emba的辦學資格。
5.把學歷教育和非學歷教育相結(jié)合。對現(xiàn)代經(jīng)理人培訓中心,研究生課程進修中心進行進一步規(guī)范管理。
1.提高科研成果的獎勵標準,鼓勵出高層次科研成果。現(xiàn)有的科研成果從數(shù)量上已有了明顯的改進,但高層次刊物偏少,20xx年包括后續(xù)的發(fā)展是力爭出一批高層次的科研成果。
2.進一步重視項目的申報。盡管科研項目數(shù)量和到款經(jīng)費縱向比較明顯增加,但是橫向比較明顯不足,進一步加大科研項目的申報,力爭拿到2-3個國家自然科學基金項目,3-5個國家社科基金項目。
3.進一步重視獎項的申報。重視獎項的申報,要充分利用這一有效的評價體系,力爭有更多的科研項目能獲得高層次的獎項。
4.進一步加大國際合作項目。中德企業(yè)研究所,西北社會經(jīng)濟發(fā)展研究中心等國際合作項目已有了一個比較好的開端,應(yīng)進一步重視國際合作項目,拓寬項目來源渠道。
1.舉辦1-2次國際學術(shù)會議,2-4個國內(nèi)學術(shù)會議.20xx年爭取舉辦1-2次國際學術(shù)會議(留美經(jīng)濟學會議主辦,西北大學承辦的西部大開發(fā)國際學術(shù)研討會);舉辦2-3國內(nèi)學術(shù)會議(第二屆政治經(jīng)濟學年會,全國經(jīng)濟學教學指導(dǎo)委員會及院長聯(lián)系會)。
2.各個學會,所,中心積極開展多種學術(shù)活動.陜西省區(qū)域經(jīng)濟研究會,陜西省外國經(jīng)濟學說研究會,陜西省證券研究會,中德企業(yè)研究所,西北經(jīng)濟社會發(fā)展研究中心等積極開展多種學術(shù)活動。
3.繼續(xù)辦好六大論壇.繼續(xù)辦好_經(jīng)管講壇_,_現(xiàn)代經(jīng)濟理論與方法創(chuàng)新論壇_,_現(xiàn)代管理學理論與方法創(chuàng)新論壇_,_mba職業(yè)發(fā)展論壇_,_博士論壇_,_工商管理論壇_,形品牌。
4.鼓勵參加高層次的國際國內(nèi)學術(shù)會議。加大學術(shù)交流的力度,支持40人次參加國內(nèi)國家學術(shù)會議。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十三
20xx年9月，新學期伊始，學習部也同時迎來了她嶄新的精神面貌。在以后的一年中，學習部開展了許多有意義，別具特色的活動，給廣大師生，尤其是**級同學留下了深刻的印象。
經(jīng)管管新一屆**級同學的加入，為學生會注入了新鮮的血液，他們的青春朝氣、熱情活躍，無疑已成為校園里靚麗的風景線。因此學習部在招新時全面考慮大一新生的個人素質(zhì)，真正做到公平、公正、公開的選出優(yōu)秀的并適合我們學習部工作的人選，同學們報名參加學習部的熱情很高，經(jīng)過初試、復(fù)試等多角度多方面的綜合考核，12名干事脫穎而出，正式成為學習部大家庭中的一員。
豐富的大學生活正以它多姿多彩的方式呈現(xiàn)在我們面前。然而在面對這種自由、獨立的環(huán)境與氛圍時，許多新生是否會感到不知所措呢？為了幫助他們及早適應(yīng)大學生活，對自己今后的學習及努力方向有個準確的定位，我們學習部舉辦了“新老生學習經(jīng)驗交流會”?；顒臃謨蓚€教室舉辦，請到營銷學、財務(wù)管理品學兼優(yōu)的同學到現(xiàn)場為**級新生答疑解惑。同學們積極提問，與**、**極學長、學姐門互動、氣氛活躍，同是也都得到了滿意的答復(fù)。本次活動在新生中引起強烈的反響，很多同學反映經(jīng)過此次活動他們對大學生活有了比較全面和深刻的了解，對今后的學習也有了努力的方向和初步的計劃。
“新老生學習經(jīng)驗交流會”于10月20日晚舉辦，是學習部成員共同舉辦的第一個活動，取得了預(yù)期的效果，這次活動無論是對經(jīng)管系的同學還是對我們學習部都是意義深遠！
經(jīng)濟管理系，很有發(fā)展?jié)摿Α€別專業(yè)也比較年輕，許多大一新生對本專業(yè)缺乏足夠的認識，這使他們不能及時的適應(yīng)大學與生活，對未來的前景也不十分明確。
針對這一普遍存在的現(xiàn)象，學習部本著為我院建立一個良好的學習氛圍為宗旨，為新同學服務(wù)為己任成立了學習輔導(dǎo)小組。以財務(wù)管理專業(yè)為試點，由**級20名品學兼優(yōu)的同學組成，對**級同學進行疑難問題的解答。小組的成立受到同學們的歡迎，反響很好。我們會及時根據(jù)不同的情況做出相應(yīng)的調(diào)整，盡量滿足**級同學的需要。
本次辯論賽在前幾屆的基礎(chǔ)上，通過不斷創(chuàng)新，積極探索，以積累知識，提高自我為前提，通過大力宣傳，充分調(diào)動了全院學生的參與積極性，達到了活動的預(yù)期目的。取得了圓滿的成功。不僅豐富了同學們的課余生活，為我院發(fā)掘和儲備了辯論人才，也為廣大同學提供了一個展示自我，發(fā)現(xiàn)自我的舞臺。對本部舉辦的各項活動，感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師的幫助與支持。同時對積極參加活動的班級及各系致謝。感謝同學們的幫助和熱情參與，同時對任評委的老師致以深深的謝意。也對支持本部工作的、紀檢部、致以誠摯的謝意。以后的工作還希望兄弟部的大力支持，更好的開展工作和活動。
總的來說，學習部本學期的工作不少，完成得也比較理想。但是前路漫漫，任重而道遠。具體的現(xiàn)實情況決定了學習部的工作是一個持續(xù)的過程。因此在今后的工作中，我們學習部的全體成員一定要，也一定能發(fā)揮出自己的所有才干，盡心盡責的干好每一項工作。把學習部，乃至整個學生會的工作上到一個臺階。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十四
今年來經(jīng)管審計中心在街道黨工委辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和支持下，認真貫徹落實黨的方針政策，抓住機遇，開拓進取，努力開創(chuàng)經(jīng)管審計工作新局面，現(xiàn)將今年來的主要工作總結(jié)如下：
一、加強農(nóng)村財務(wù)管理，不斷落實農(nóng)村村務(wù)委托代理工作農(nóng)村財務(wù)管理工作是當前關(guān)系到農(nóng)村社會穩(wěn)定，班子團結(jié)，經(jīng)濟發(fā)展的一項重要任務(wù)，自全市實施農(nóng)村財務(wù)委托代理工作以來，經(jīng)管審計中心6名審接員負責全處53個村的財務(wù)審接，每月23日至次月7日到每個村進行財務(wù)審接，嚴把審核關(guān)。對部分村莊村干部不積極配合的問題，我們及時研究解決并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，認真學習其他鎮(zhèn)辦先進經(jīng)驗，嚴把審核關(guān)，對不合理的單據(jù)堅決不報，超出限額的費用不報，手續(xù)不齊的不報。并且嚴把資金撥款關(guān)，村級小工程招投標的實施堵截了村級費用亂搭車現(xiàn)象，真正體現(xiàn)了公開、公正、公平，因此，對村莊工程不公開招標的我們不撥款，超出工程招投標額的不準入帳。
二、規(guī)范運作，強化農(nóng)村“三資”管理。
我處“三資”管理工作自開展以來，在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在市級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和各村民小組的大力支持配合下，嚴格執(zhí)行黨的一系列路線、方針、政策和法律法規(guī)，保證了“三資”管理工作的正常運行和順利開展，取得了一定的成績，得到了廣大人民群眾的好評。
1在進行“三資”管理工作方面，街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視，成立了“三資”管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由辦事處主任任組長，紀工委書記和分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)管審計中心主任、紀工委副書記、財政所所長和各管區(qū)書記人成員。各領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確，責任到人。并制定了一系列“三資”管理制度和管理方法，全處53個村都成立了“三資”管理領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了一系列規(guī)章制度，統(tǒng)一格式上墻，統(tǒng)一規(guī)格公開欄，統(tǒng)一公開程序，統(tǒng)一公開時間。確保“三資”管理工作的順利開展。
為確保全處53個村代管資金安全運轉(zhuǎn)，根據(jù)市財務(wù)管理要求，我們將全處53個村代管資金700多萬元，在信用社、郵局統(tǒng)一開戶，雙印鑒管理，嚴格資金使用程序，確保資金安全運轉(zhuǎn)。為了確保村級資金最大限度的用在新農(nóng)村建設(shè)上,對于新農(nóng)村建設(shè)資金的提取嚴格把關(guān)，必須由村理財小組蓋章，村書記簽字，審接員簽字，經(jīng)審中心主任簽字，分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，辦事處主任簽字后方可提取，提取的資金必須?？顚Ｓ?，保證了村級代管資金在新農(nóng)村建設(shè)中的有效利用。
三、嚴格農(nóng)村財務(wù)預(yù)算，確保收支規(guī)范化。
2收支，減少了村級債務(wù)。
四、陽光操作，實行小工程招投標制度。
凡是村級集體投資建筑工程，嚴格按照《膠東鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)膠東鎮(zhèn)村級工程建設(shè)項目招投標管理》膠東政發(fā)[2005]50號文件規(guī)定執(zhí)行。工程項目必須經(jīng)過村“兩委”匯集村民議事會或民主聽證會、議政會研究通過，重大項目應(yīng)召開村黨員大會、村民代表大會或村民大會討論通過，并報辦事處建設(shè)工程招投標領(lǐng)導(dǎo)小組審核后方可執(zhí)行。預(yù)算在5000元以下的經(jīng)管區(qū)總支和分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，各村自行組織實施，管區(qū)總支監(jiān)督。5000元以上的實施公開招標，并由鎮(zhèn)村建設(shè)服務(wù)中心牽頭，人大、紀工委、財政所、經(jīng)管審計中心負責現(xiàn)場監(jiān)督執(zhí)行。入帳時必須附有工程預(yù)決算報告書及工程招標合同書，否則經(jīng)管審計中心不給予審核報銷。
五、規(guī)范農(nóng)村村務(wù)公開工作，接受群眾監(jiān)督。
3行通報，并記入村莊年底三個文明考核。還干部一個清白，給百姓一個明白，使村務(wù)公開成為聯(lián)系干群關(guān)系的紐帶。
六、建立監(jiān)督管理機制，強化措施，切實加強減輕農(nóng)民負擔工作。
減輕農(nóng)民負擔工作作為關(guān)系農(nóng)民切身利益，關(guān)系農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定的關(guān)鍵，我們在日常對全處53個村財務(wù)管理進行審核、嚴格把關(guān)外，還及時處理群眾來信來訪，對村集體收取的不合理收費，堅決制止并要求立刻退還，對上級撥付的財政轉(zhuǎn)移支付資金等撥款及時存入各村帳戶，決不存在挪用截留現(xiàn)象。為確保全鎮(zhèn)減輕農(nóng)民負擔不出問題，我們和全處53個村莊簽定了減輕農(nóng)民負擔責任書，使全處減負工作落到實處。
總之，經(jīng)管審計中心在街道黨工委辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)和熱心支持下，今年取得了一定的成績，得到了上級有關(guān)部門的肯定，但離上級部門、街道黨工委辦事處的要求還有一定的差距，這就需要我們?nèi)w工作人員繼續(xù)努力，為領(lǐng)導(dǎo)把好關(guān)，為群眾服好務(wù)、理好財，爭取取得更好的成績。
2011年12月12日。
2011年經(jīng)管審計中心榮譽。
膠州市內(nèi)審先進單位膠州市審計局膠州市經(jīng)管先進單位膠州市財政局。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十五
9月，新學期伊始，學習部也同時迎來了她嶄新的精神面貌。在以后的一年中，學習部開展了許多有意義，別具特色的活動，給廣大師生，尤其是xx級同學留下了深刻的印象。
經(jīng)管管新一屆xx級同學的加入，為學生會注入了新鮮的血液，他們的青春朝氣、熱情活躍，無疑已成為校園里靚麗的風景線。因此學習部在招新時全面考慮大一新生的個人素質(zhì)，真正做到公平、公正、公開的選出優(yōu)秀的并適合我們學習部工作的人選，同學們報名參加學習部的熱情很高，經(jīng)過初試、復(fù)試等多角度多方面的綜合考核，12名干事脫穎而出，正式成為學習部大家庭中的一員。
豐富的大學生活正以它多姿多彩的方式呈現(xiàn)在我們面前。然而在面對這種自由、獨立的環(huán)境與氛圍時，許多新生是否會感到不知所措呢？為了幫助他們及早適應(yīng)大學生活，對自己今后的學習及努力方向有個準確的定位，我們學習部舉辦了“新老生學習經(jīng)驗交流會”。活動分兩個教室舉辦，請到營銷學、財務(wù)管理品學兼優(yōu)的同學到現(xiàn)場為xx級新生答疑解惑。同學們積極提問，與08、07極學長、學姐門互動、氣氛活躍，同是也都得到了滿意的答復(fù)。本次活動在新生中引起強烈的反響，很多同學反映經(jīng)過此次活動他們對大學生活有了比較全面和深刻的了解，對今后的學習也有了努力的方向和初步的計劃。
“新老生學習經(jīng)驗交流會”于10月20日晚舉辦，是學習部成員共同舉辦的第一個活動，取得了預(yù)期的效果，這次活動無論是對經(jīng)管系的同學還是對我們學習部都是意義深遠！
經(jīng)濟管理系，很有發(fā)展?jié)摿?。個別專業(yè)也比較年輕，許多大一新生對本專業(yè)缺乏足夠的認識，這使他們不能及時的適應(yīng)大學與生活，對未來的前景也不十分明確。
針對這一普遍存在的現(xiàn)象，學習部本著為我院建立一個良好的學習氛圍為宗旨，為新同學服務(wù)為己任成立了學習輔導(dǎo)小組。以財務(wù)管理專業(yè)為試點，由xx級20名品學兼優(yōu)的同學組成，對xx級同學進行疑難問題的解答。小組的成立受到同學們的歡迎，反響很好。我們會及時根據(jù)不同的情況做出相應(yīng)的調(diào)整，盡量滿足xx級同學的需要。
本次辯論賽在前幾屆的基礎(chǔ)上，通過不斷創(chuàng)新，積極探索，以積累知識，提高自我為前提，通過大力宣傳，充分調(diào)動了全院學生的參與積極性，達到了活動的預(yù)期目的。取得了圓滿的成功。不僅豐富了同學們的課余生活，為我院發(fā)掘和儲備了辯論人才，也為廣大同學提供了一個展示自我，發(fā)現(xiàn)自我的舞臺對本部舉辦的各項活動，感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師的幫助與支持。
同時對積極參加活動的班級及各系致謝。感謝同學們的幫助和熱情參與，同時對任評委的老師致以深深的謝意。也對支持本部工作的、紀檢部、致以誠摯的謝意。以后的工作還希望兄弟部的大力支持，更好的開展工作和活動。
總的來說，學習部本學期的工作不少，完成得也比較理想。但是前路漫漫，任重而道遠。具體的現(xiàn)實情況決定了學習部的工作是一個持續(xù)的過程。因此在今后的工作中，我們學習部的全體成員一定要，也一定能發(fā)揮出自己的所有才干，盡心盡責的干好每一項工作。把學習部，乃至整個學生會的工作上到一個臺階。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十六
本人****年1月參加工作,一直從事辦公室檔案管理工作，本科學歷。通過多年來的實踐與學習，使自己充分具備了相應(yīng)的檔案專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，逐漸成長為業(yè)務(wù)骨干，受到了單位領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的認可。下面將本人近幾年來的一些主要工作情況總結(jié)如下：
十幾年來，為了更好的服務(wù)于公路事業(yè)，案卷整理遵循文件材料形成規(guī)律，保持卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系，合理、規(guī)范組卷，符合國家有關(guān)標準。所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄我都認真完成。既為單位節(jié)省了費用，又使我局的檔案管理從收集、保管、檢索、利用等各個方面得到了進一步加強和完善。永久、長期各門類檔案的歸檔率、完整率、準確率均達96%以上；重要基建項目、設(shè)備檔案按歸檔范圍完整率達95%。查全率、查準率均達到100%，由于我們高質(zhì)量的服務(wù)，在年度服務(wù)質(zhì)量考核過程中優(yōu)秀率達100%。為有效發(fā)揮檔案的功能，促進全局檔案管理達標升級工作起到了積極的促進作用。
我積極做好檔案的編研工作，廣泛涉獵《檔案利用效益匯編》、《組織沿革》等資料。根據(jù)單位工作需要，編制了東昌府公路局機構(gòu)沿革及自1953年建站以來的《大事記》等編研資料。深入學習實踐科學發(fā)展觀、領(lǐng)會黨的*精神，始終把學習作為一種政治責任，深學理論、精學業(yè)務(wù)、博學相關(guān)知識，堅持理論學習與指導(dǎo)實踐相結(jié)合，能把理論成果轉(zhuǎn)化為推動檔案工作的動力，積極撰寫論文，抓好編研成果和調(diào)研課題的研究。相繼發(fā)表了五篇有關(guān)檔案方面的學術(shù)論文，為單位的科研與發(fā)展付出了艱辛的努力。
貫徹執(zhí)行《檔案法》、《國家保密法》等有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策。我忠于職守，并根據(jù)《檔案管理條例》，統(tǒng)籌規(guī)劃并負責制定了本單位文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、統(tǒng)計、銷毀、移交等有關(guān)規(guī)章制度；加強檔案庫房管理制度的落實，嚴格執(zhí)行檔案查閱、借閱制度，無泄密及損害單位利益事件發(fā)生；完善特種載體檔案的管理，加強照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽檔案的收集及規(guī)范化整理工作。使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達到了要求，做到及時準確，為查閱各類資料提供了便利，對推進檔案制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化建設(shè)，全面提升檔案管理水*做出了積極的貢獻。
我作為辦公室一員，始終積極配合辦公室主任、副主任做好辦公室日常管理工作，充分履行辦公室參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的職能作用，做到了各類事項安排合理有序，認真履行職責，不斷夯實檔案基礎(chǔ)建設(shè)、加強工程建設(shè)檔案管理的指導(dǎo)和監(jiān)督、加強檔案的深層次開發(fā)和利用、努力提高檔案的利用效果有效地保證了黨務(wù)、政務(wù)工作的正常運轉(zhuǎn)。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十七
202x年即將過去，在過去的一年里在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和員工的積極協(xié)助下，庫房的管理工作較之前上了一個新的臺階。庫房面貌得到了有效的改善，服務(wù)于工程項目的效率得到了提高。
1、以整理庫房入手，對材料進行歸類擺放，消除倉庫凌亂不堪狀況，干凈整潔的庫貌成為庫房日常管理的基礎(chǔ)工作。
2、建立完整的手工保管賬，電子帳，帳物相符，由于保管賬的完善和清晰，基本斷絕了不良積壓的發(fā)生和更好，更準確，及時的協(xié)助財務(wù)工作。
2、充分發(fā)揮工作職能，不斷改進工作方法，提高工作效率。
3、協(xié)助采購做好材料的驗收，及時準確的辦理入庫。
4、按照材料發(fā)放規(guī)定，保證及時、準確的發(fā)放工程及售后等的用料。
5、賬目管理，本年截止-月末入庫金額-x萬，出庫金額-萬，材料種類共計-多項，工程用料記載-項(不含售后和其他用料)其中固化-萬。
1、倉庫管理是公司管理的一部分，必須放在整個管理中，這樣才能相互協(xié)調(diào)，事半功倍。
2、倉庫管理務(wù)必以事實為依據(jù)，以規(guī)定為準繩，要有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守。
3、倉庫管理必須有一套制度來規(guī)范使倉庫管理持續(xù)健康發(fā)展，避免朝令夕改而出現(xiàn)原地打轉(zhuǎn)的局面。
4、規(guī)范的管理不僅能提高倉庫的管理，也是對公司員工物質(zhì)數(shù)量意識和工作程序意識的強化，這也反過來促進倉庫的管理，使之進入良性的循環(huán)。
辭舊迎新之際，首先要完成好庫房的搬遷工作，做好新庫房的整理工作。
1、對自己在工作中存在的性格急躁，工作方法中有時不得要領(lǐng)等問題也要端正態(tài)度，努力積極改正。
2、克服庫房庫位不足的問題，盡量保證庫房擺放的合理性。
3、牢固樹立以“工程項目”為核心的理念。
4、積極學習，提高工作效率。
5、積極配合各部門的工作。
面對領(lǐng)導(dǎo)和同事的期許，我相信有領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助，我一定能把工作做的更好。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十八
20xx年我縣農(nóng)經(jīng)工作按照縣委縣府提出的“加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、促進社會和諧”的工作主題，圍繞“強隊伍、促規(guī)范、重創(chuàng)新、求提升、創(chuàng)一流”工作目標，突出重點，創(chuàng)新方法，提升標準，在加強農(nóng)村集體“三資”管理等方面取得了明顯成效?；仡櫼荒陙淼霓r(nóng)經(jīng)工作，主要抓了以下幾個方面：
1、創(chuàng)建農(nóng)村財務(wù)規(guī)范化管理示范縣。在前幾年成功創(chuàng)建121個縣級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范村、21個市級財務(wù)管理規(guī)范化示范村。湖塘、夏履、柯巖、安昌等鎮(zhèn)(街道)成功創(chuàng)建省、市級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范鎮(zhèn)(街道)的基礎(chǔ)上，今年我縣率先創(chuàng)建省級農(nóng)村財務(wù)規(guī)范化管理示范縣，其中柯橋、柯巖、安昌、齊賢、夏履鎮(zhèn)等5個鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建省級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范鎮(zhèn)(街道)，有力地促進了農(nóng)村財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。
2、開展村級財務(wù)專項檢查。3月中旬，我們分成二個組，對全縣xx個鎮(zhèn)(街道)的村級財務(wù)管理情況進行了專項檢查，并進行了通報。從檢查的情況看，我縣村級財務(wù)管理呈現(xiàn)三個不足：一是各鎮(zhèn)街財務(wù)管理不夠平衡;二是個別村現(xiàn)金管理不夠規(guī)范;三是部分村財務(wù)公開不夠及時。
3、組織開展村級財務(wù)收支預(yù)決算工作。2月初，我們就下發(fā)了《關(guān)于切實做好村級財務(wù)預(yù)決算工作的通知》，指導(dǎo)各鎮(zhèn)(街道)部署開展村級財務(wù)預(yù)決算，提高各鎮(zhèn)(街道)對于做好村級財務(wù)預(yù)決算的認識，促使村級財務(wù)預(yù)決算工作經(jīng)?；?、制度化，使各村的收支更趨合理。
4、制訂完善村經(jīng)濟合作社財務(wù)制度。針對村級財務(wù)管理中出現(xiàn)的新情況、新問題，考慮到原來財務(wù)制度已不適應(yīng)形勢發(fā)展的實際情況，我們對村經(jīng)濟合作社財務(wù)制度重新進行了修訂完善，使制度更具操作性，更有針對性。
5、開展三資代理服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)活動。4月，我們專門下發(fā)了《關(guān)于開展鎮(zhèn)(街道)會計代理站規(guī)范化建設(shè)活動的通知》，就會計代理站組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)等四方面內(nèi)容制訂了具體的內(nèi)容和考核辦法，并加強對規(guī)范化建設(shè)的指導(dǎo)，要求每個鎮(zhèn)(街道)對辦公場所破舊、擁擠的實施改建。代理服務(wù)中心每個人都必須1只配備掃描儀，每個中心配備1只照相機、1只觸摸屏，對電腦等辦公設(shè)備使用時間較長、配置較低進行更換。到目前為止，全縣有12個鎮(zhèn)(街道)投入43萬元資金，對三資代理服務(wù)中心實施了窗口柜臺式改建。投入108.84萬元資金，對辦公設(shè)備進行統(tǒng)一招投標采購。并統(tǒng)一設(shè)計了制度的上墻格式，除辦公場所實施搬遷改建的2個鎮(zhèn)(街道)，其他所有鎮(zhèn)(街道)都已實現(xiàn)了制度上墻。
1、開展農(nóng)村集體“三資”試點。從4月中旬開始，我們與縣紀委、蘭亭鎮(zhèn)相關(guān)人員組成試點工作組，在蘭亭鎮(zhèn)開展農(nóng)村集體“三資”管理試點。農(nóng)村集體“三資”管理雖然說我縣有工作基礎(chǔ)，但是畢竟是項探索性的、創(chuàng)新型、承前啟后型新的工作，與原來農(nóng)村財務(wù)管理相比較，范圍更廣、內(nèi)容更新、要求更高、管理方法要更實用、更科學，但是可借鑒，現(xiàn)成可用的相當少。為此，試點工作組全力以赴，多次進行研究探討，從制度起草、程序設(shè)計到軟件設(shè)計、清產(chǎn)核資的方法、程序等，試點突破了多個難點，到5月底基本完成。
2、做好農(nóng)村集體“三資”管理現(xiàn)場會及媒體推介會的各項準備工作。為使我縣加強農(nóng)村“三資”管理工作順利開展，我們在制訂出臺《關(guān)于進一步加強農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理的意見》、《縣農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理辦法》和《縣農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理責任追究辦法》和崗位職責制度的同時，還起草了多只領(lǐng)導(dǎo)報告和總結(jié)材料，制作了農(nóng)村“三資”管理宣傳片、匯編材料、軟件ppt等，促進了農(nóng)村“三資”管理的深入開展。
3、開展農(nóng)村“三資”管理信息化建設(shè)。一是設(shè)計了農(nóng)村“三資”管理軟件。我們研究制訂了軟件的框架及內(nèi)容，成功開發(fā)了“三資”管理軟件，軟件具有三個明顯特點：(1)方法更科學。不僅僅是用網(wǎng)絡(luò)化的管理代替?zhèn)鹘y(tǒng)的管理，更主要的體現(xiàn)在三資管理的環(huán)節(jié)上，我們把三資管理的幾個重要環(huán)節(jié)搬上了網(wǎng)絡(luò)，通過網(wǎng)絡(luò)對三資管理的事前、事中、事后實現(xiàn)全程管理和服務(wù)。(2)反應(yīng)更迅速。軟件改變了過去那種大海撈針式的監(jiān)管方式，在海量的數(shù)據(jù)下，通過設(shè)置多個預(yù)警的指標，對重點的“三資”事項實施監(jiān)管，及時糾正處理“三資”管理中出現(xiàn)的一些問題。(3)成效更明顯?！叭Y”信息化管理不僅是形式上要創(chuàng)新，更重要的是起到實實在在的效果。所以我們在設(shè)計時主要考慮其實用性，把平時所做的一些好的做法搬到網(wǎng)上，軟件設(shè)計時盡量做好操作簡單，使用方便。二是加強了對服務(wù)器的升級改造?！叭Y”原始資料掃描錄入網(wǎng)絡(luò)后，原有服務(wù)器壓力較大，影響了數(shù)據(jù)傳輸速度。10月21日-26日，我縣投入資金約28萬元，其中硬件投入17.9萬元，軟件投入10余萬元，對農(nóng)村“三資”信息化管理服務(wù)器端進行全面升級改造。服務(wù)器升級改造后，網(wǎng)絡(luò)的存儲數(shù)據(jù)安全性將大大提高，服務(wù)器運行更趨穩(wěn)定，信息化平臺運行效率全面提速。三是對辦公設(shè)備進行統(tǒng)一招投標采購。我們對各鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村“三資”代理服務(wù)中心的辦公設(shè)備，組織進行集中采購。本次集中采購采用招投標方式，采購數(shù)量達224臺，金額達到108.84萬元，目前，設(shè)備已經(jīng)公開招標，并已發(fā)放到位。
4、部署開展清產(chǎn)核資工作。指導(dǎo)幫助各鎮(zhèn)(街道)開展清產(chǎn)核資工作。到目前為止，全縣369個村(社)，已有368個村(社)與“三資”代理服務(wù)中心簽訂了委托代理協(xié)議，協(xié)議簽訂比例達99.7%。已有8個鎮(zhèn)全部完成了清產(chǎn)核資，完成清產(chǎn)核資的村(社)達302個，占81.84%，已公示的村(社)251個，占68%。資金、資產(chǎn)核銷經(jīng)社員代表會議討論通過的村有237個，占64.23%。全縣共核銷以據(jù)抵現(xiàn)及應(yīng)收款項477筆，金額1166.09萬元;核銷賬面虛列實物及其他資產(chǎn)3783筆，金額9108.32萬元;回收各類應(yīng)收款項161筆，萬元。已完成上月憑證掃描村社數(shù)187個，占50.68%，清核數(shù)據(jù)錄入農(nóng)村“三資”管理網(wǎng)絡(luò)村社數(shù)200個，占54.2%。
5、開展農(nóng)村“三資”管理服務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓。為使“三資”管理服務(wù)人員盡快適應(yīng)新的管理服務(wù)模式，熟悉管理程序和方法，我們在8月中旬對鎮(zhèn)(街道)資管辦、代理服務(wù)中心人員，開展了以“三資”管理辦法、軟件操作應(yīng)用為主要內(nèi)容的兩期“三資”管理業(yè)務(wù)培訓，培訓人數(shù)100余人。還專人幫助各鎮(zhèn)(街道)開展清產(chǎn)核資為主要內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓，培訓人數(shù)達1000多人。等觸摸屏基本安裝完成后，我縣還將組織對觸摸屏管理人員的培訓，使其熟悉觸摸屏管理的要求和內(nèi)容的更新方法，規(guī)范管理行為。
6、抓“三資”管理進度。一是會議交流互動。全縣各鎮(zhèn)(街道)“三資”管理工作全面推開后，我縣多次召開“三資”專題會議，匯報交流各地“三資”動態(tài)情況，通過會議交流，改進方法，破解難題，推動“三資”管理深入實施。二是專項督查推動。9月中旬，我們聯(lián)合縣紀委等多個部門聯(lián)合對各鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村“三資”管理情況進行專題督查，并進行了匯總交流，發(fā)出了督查通報。三是定期通報促動。為掌握各鎮(zhèn)(街道)“三資”進展情況，我縣實施了“三資”動態(tài)半月報制度，要求各鎮(zhèn)(街道)每半個月上報“三資”進展情況，還專門編印了《農(nóng)村三資管理工作簡報》，編發(fā)各鎮(zhèn)(街道)“三資”動態(tài)信息，定期進行通報。
1、開展常規(guī)審計。根據(jù)《省農(nóng)村集體經(jīng)濟審計條例》，為切實做好農(nóng)村審計工作，完成全縣三分之一村的審計任務(wù)，根據(jù)各鎮(zhèn)(街道)上報的20xx年度審計計劃，我們創(chuàng)新了審計工作方法，采用集中審計的方式開展審計。全年共組織集中審計二次，完成了120個村的'年度目標。
2、開展信訪審計。根據(jù)鎮(zhèn)(街道)的要求，今年各村因信訪原因要求我們審計的信訪審計項目達到5只，完成福全鎮(zhèn)迪埠村、福全山村、柯橋街道雙瀆村、平水鎮(zhèn)中眉岙村、平陽村的信訪問審計工作等。到目前為止，上述信訪審計已基本完成。
3、做好信訪復(fù)核。全年共完成漓渚鎮(zhèn)漓渚村村民反映土地租賃等7個信訪問題復(fù)查，作好書面答復(fù)，妥善處理農(nóng)村矛盾，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。
4、抓好意見落實。在開展農(nóng)村審計的同時，我們針對審計中發(fā)現(xiàn)的問題，加強與鎮(zhèn)(街道)的聯(lián)系溝通，及時反饋審計意見，并通過建立考核督查機制，切實抓好審計意見的處理落實工作，確保審計意見的全面落實到位。
1、開展村經(jīng)濟合作社證明書發(fā)放。為切實加強村經(jīng)濟合作社組織建設(shè)，明確村經(jīng)濟合作社的法律地位，我們根據(jù)村經(jīng)濟合作社組織條例及上級有關(guān)文件要求，開展了村經(jīng)濟合作社證明書發(fā)放工作。到目前為止，已向10個鎮(zhèn)97個村經(jīng)濟合作社發(fā)放了證明書。
2、參與村級班子換屆回頭看檢查及基層黨風廉政建設(shè)督查。根據(jù)《關(guān)于開展第八屆村(居)班子換屆回頭看的通知》及《關(guān)于對全縣農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)情況進行專題督查的通知》要求，我們抽調(diào)人員與縣紀委、縣民政局等單位一起組成聯(lián)合督查組，對各鎮(zhèn)(街道)村級班子建設(shè)情況、三資管理、村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)、辦信辦案情況等情況進行了督查，有力地促進了農(nóng)村基層組織的正常運轉(zhuǎn)。
1、開展專項調(diào)查。全年二次部署開展欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程成效調(diào)查。到目前為止，已完成對20個鎮(zhèn)(街道)成效調(diào)查工作。
2、出臺相關(guān)政策。為激勵和引導(dǎo)欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶改變面貌，增強自我發(fā)展能力，我縣專門制訂下發(fā)了《關(guān)于20xx年欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程政策的實施意見》等文件，對欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶進行多形式、全方位的扶持，縣財政每年安排安排村級組織盍專項補助228補助萬元，現(xiàn)已全部下?lián)艿酱?。還專門安排500萬元專項資金，用于欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康。
3、搞好數(shù)據(jù)統(tǒng)計。為使欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程落到實處，及時掌握了解進展情況。我們專門下發(fā)通知，要求各鎮(zhèn)(街道)建立健全欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶數(shù)據(jù)庫等檔案資料，及時匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和制訂相關(guān)政策提供依據(jù)。
1、開展農(nóng)民負擔專項檢查。年初，我們組織人員對全縣農(nóng)民負擔情況進行專項檢查，檢查重點是教育、建房、計生、婚姻登記等領(lǐng)域的涉農(nóng)收費和面向村集體經(jīng)濟組織的收費、攤派以及報刊訂閱等。通過檢查，進一步落實了我縣各項減負惠農(nóng)政策，維護了農(nóng)民和村集體經(jīng)濟組織的合法權(quán)益。
2、開展農(nóng)民減負專項考核。根據(jù)省、市農(nóng)負辦、糾風辦的通知要求，我們聯(lián)合縣糾風辦開展了對全縣xx個鎮(zhèn)(街道)、縣農(nóng)業(yè)、林業(yè)、國土等涉農(nóng)收費部門的農(nóng)民負擔考核工作。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇一
在過去的一年里，經(jīng)管站在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的支持下，經(jīng)管站全體人員立足本職工作，精神飽滿，加班加點，努力工作，完成了各項工作。
回顧20xx年的工作，經(jīng)管站主要做了以下幾項工作：
對全鎮(zhèn)72個村賬目資金進行管理，對賬目進行審計。給群眾一個明白，還村干部一個清白，為換屆打好了基礎(chǔ)，做好了準備。
1、對20xx年小麥直補面積逐一核實，共核實出虛報小麥直補面積292.64畝。
2、對20xx年玉米入保農(nóng)戶反饋的錯誤信息進行更正，修改信息1100條。
3、做好20xx年玉米作物政策性農(nóng)業(yè)保險工作，全鎮(zhèn)農(nóng)戶玉米參保面積24219.09畝。
4、20xx年小麥直補工作各種表格的核對復(fù)雜繁瑣，費工費時，站上全體人員連續(xù)兩個周末加班加點，對全鎮(zhèn)71個村37304.544畝小麥面積全部進行了逐一核實，驗對。確保上報面積準確無誤。
以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，堅持和完善農(nóng)村基本經(jīng)營制度，穩(wěn)定農(nóng)村土地承包關(guān)系，健全農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)登記制度，推動農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革，為促進農(nóng)村和諧穩(wěn)定提供體制保障。20xx年我鎮(zhèn)開展40個村已完成38個村，南路、孫溝2個村正準備打證。
嚴格按照“兩個”不突破，編制水費方案。確保不增加群眾負擔，不搭車收費。順利的完成了水費征收工作。
對6個互助社進行年檢，督查，確保互助社正常運轉(zhuǎn)，為貧困群眾脫貧提供資金便利。
1、編制6個省直“第一書記”幫包村扶貧開發(fā)項目方案，爭取上級幫扶資金202.02萬元。編制9個重點貧困村扶貧開發(fā)方案，爭取上級幫扶資金270萬元。編制2個市直“第一書記”幫包村扶貧開發(fā)項目方案，爭取上級幫扶資金15萬元。并幫助“第一”書記整理完善各種報賬材料，以達到上級審計的要求。
2、對全鎮(zhèn)72個村扶貧開發(fā)精準識別，識別17個重點村，全鎮(zhèn)共識別貧困戶20xx戶，貧困人口4600人，其中17個村按50%人口識別，識別貧困戶1241戶，貧困人口3388人，55個村按5.7%識別，識別貧困戶783戶，貧困人口1212人。
3、對全鎮(zhèn)72個村20xx戶、4600人全部建卡立檔。每一個貧困群眾都有了自己的檔案，為今后脫貧工作做到了底子清，為上級扶貧工作提供了第一資料。
4、準備材料，項目亮點，迎接省市扶貧辦到我鎮(zhèn)調(diào)研扶貧工作。
20xx年工作計劃：
一、加強對農(nóng)村財務(wù)的監(jiān)督管理，今后的工作重點是加大對坐收坐支現(xiàn)象的治理，讓資金在陽光下運作。并把各村賬目全部錄入市三資管理系統(tǒng)。
二、抓好剩余村的'土地確權(quán)工作。抓住重點環(huán)節(jié)，解釋好政策，制定好工作計劃，維護好群眾的權(quán)益，確保20xx年9月10前全部完成。
三、嚴格按照“兩個”不突破，編制好20xx年水費方案。
四、積極和扶貧辦對接，編制好扶貧開發(fā)項目方案，多為我鎮(zhèn)爭取幫扶資金。為我鎮(zhèn)貧困群眾早日脫貧做出最大努力。
總之，20xx年，經(jīng)管站全體人員會繼續(xù)以飽滿的熱情，加倍努力的工作，為我鎮(zhèn)的三農(nóng)工作再上一個新臺階，做出自己最大的努力。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇二
企業(yè)管理人員工作總結(jié)2011年對我來說具有特別的意義，因為這份工作是我從事的第一份正式的工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，我對此也十分珍惜，也盡最大努力去勝任這一崗位。通過一年來的不斷學習，以及同事、領(lǐng)導(dǎo)的幫助，我已完全融入到了企業(yè)管理部這個大家庭中，個人的工作技能也有了明顯的提高，雖然工作中很多事情有待完善，但應(yīng)該說這一年付出了不少，也收獲了很多，我自己感到成長了，也逐漸成熟了?，F(xiàn)在就09年的工作情況總結(jié)如下：
一、以踏實的工作態(tài)度，適應(yīng)企管部工作特點。
企管部是公司運轉(zhuǎn)的一個重要樞紐部門，對公司內(nèi)外的許多工作進行協(xié)調(diào)、溝通，做到上情下達，以及規(guī)劃協(xié)調(diào)好公司各部門的各項事務(wù)。這就決定了辦公室工作繁雜的特點。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，而且通常比較緊急，讓我不得不放下手頭的工作先去解決，當然自己手頭上的事情也很多，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，但是每一天都很充實，我本著為大家服務(wù)的心態(tài)是做好每一件事。為公司貢獻我的一點光和熱。
二、盡心盡責，做好本職工作一年來，我主要完成了以下工作：
1、公司各項費用報銷單的審核：首先各部門指定人員把部門人員發(fā)生的報銷單上交給企管審核人員，企管審核人員對報銷單的事項、金額、票據(jù)等一系列事項審核；審核完畢，每周三交給企管部領(lǐng)導(dǎo)審核，領(lǐng)導(dǎo)審核完畢，我錄入到費用登記軟件中，并對比較特殊的報銷單做其它方面的錄入，；再交由張總審核，張總審核完畢，再重新把所有報銷單登記，做一個詳細的費用報銷單明細表，交由財務(wù)。
2、保險柜文件的管理。此類文件涉及范圍非常廣，整體上分為政府性的、公司內(nèi)部性的；公司內(nèi)部性的又分為（歡迎訪問湖北招生考試網(wǎng)，零二七范文大全）公司所有證書證件、合同、協(xié)議、行政后勤等。需要進行整體的區(qū)分，方便各部門人員需要時，及時提供。
3、統(tǒng)計報表的填寫及上報。我這一塊的統(tǒng)計報表涉及到南昌市經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、南昌市經(jīng)貿(mào)委、南昌市重點企業(yè)服務(wù)平臺網(wǎng)、省外經(jīng)貿(mào)廳發(fā)展處以及其他政府不固定性的相應(yīng)政府報表五大塊。報表部分與財務(wù)部協(xié)調(diào)完成，財務(wù)出相應(yīng)的數(shù)據(jù)，有些數(shù)據(jù)需要自己的計算，每大塊涉及到的報表較多。
4、檔案這一塊，是花時間、經(jīng)歷最多的一塊，其分為兩大塊：
（1）紙質(zhì)檔案：全部是用手寫，每個人的檔案上都要寫好員工的個人信息，我接手這一塊完全是空白；并且還要分部門，統(tǒng)計好各部門的人數(shù)，在上面列清單。在這樣有效的分類下，公司所有人員信息都可能很直觀的查到。
（2）電子檔案：這一塊是紙質(zhì)檔案的另一種呈現(xiàn)方式，是對員工個人基本信息的錄入，例如：姓名、身份證、畢業(yè)學校等一系列。涉及得非常細。這樣一種錄及方式方便公司各領(lǐng)導(dǎo)對員工個人基本信息的查看。
5、公司印信的保管及用印情況的登記。各部門憑用印申請單，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字，待我審核，才予蓋章。并且每月整理所有用印申請單，并錄入到電腦，方便領(lǐng)導(dǎo)對某一時段用印情況的審核。
6、外賓的接待。公司來訪的客人較多，經(jīng)常需要陪其去車間，向其解說公司相應(yīng)情況，對于客人一系列問題進行解答；也要準備好會議室，放好資料、倒水等事項。
7、有關(guān)政府性文件、事項的處理。今年在陳經(jīng)理的引導(dǎo)下，處理了兩大項：一是公司環(huán)評文件，二是公司內(nèi)部固體廢棄物的處理。這兩大塊在多方的協(xié)調(diào)下，終于完美的完成。接下來就是一些后緒的工作。當然也有些相應(yīng)的政府類似文件也進行了處理。
9、人員的招聘，辦公用品的領(lǐng)用等一系列涉及到辦公室內(nèi)部事項，進行了相應(yīng)的處理。
三、
工作中存在的不足：
工作一涉及到與人的協(xié)調(diào)就會產(chǎn)生相應(yīng)的矛盾，很多人對（歡迎訪問湖北招生考試網(wǎng)，零二七范文大全）于要求的執(zhí)行性不予配合，要多方面做思想工作，很多事情細節(jié)方面完善性不足，但整體性不錯。所以對這些事情的規(guī)范還要改進。我會力求做到盡善盡美。
四、2010年的規(guī)劃：
2010年對我來說是一個嶄新的一年，也是一個新的起點，我會加倍的努力，規(guī)劃好我明年的工作，完善我這一塊工作。篇二：公司管理人員工作總結(jié)(范本)公司管理人員工作總結(jié)各位領(lǐng)導(dǎo)：
今天我就自己在廣利工作2個月以來的心得和體會來跟大家進行探討和研究，在我這2個月的工作中，得到了站內(nèi)各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，在此深表感謝！也從公司各位領(lǐng)導(dǎo)身上學到了很多經(jīng)驗和做法，比如xx站長、xx副站長、xx經(jīng)理等，因為我覺得這些領(lǐng)導(dǎo)在各自的崗位上都有一套獨特的管理方法和管理理驗，而且是比較成功的，我們中國有句古話叫做“有容乃大”你們的方法與經(jīng)驗也是我將后工作中不斷學習與總結(jié)的借鑒，“他山之石，可以攻玉”。作為廣利公司管理層中的一員，我將我的管理思路和方向向各位領(lǐng)導(dǎo)作簡明扼要的闡述，不周之處，望各位領(lǐng)導(dǎo)見諒指正。
一、樹立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài)，嚴格要求。
過市場經(jīng)濟發(fā)展的潛規(guī)則，高速發(fā)展期（目前混凝土行業(yè)就是這個階段），市場飽和期、優(yōu)勝劣汰期。在不久的將來，混凝土行業(yè)就會進入市場飽和期和優(yōu)勝劣汰期，那時就會有部分企業(yè)被市場淘汰，行業(yè)從業(yè)人員就會超過市場需求，崗位競爭會越來越激烈，如果沒有過硬的工作作風和技術(shù)，就會被市場所淘汰。而我們都是男人，男人最基本的要求是應(yīng)該有種家庭責任感，要有能力養(yǎng)活妻子，撫養(yǎng)孩子，照顧父母，這些能力需要我們有較強的社會競爭力，社會競爭力要靠我們積極的心態(tài)，努力工作，不斷的學習，不斷的進步，跟上社會發(fā)展的步伐。我們也更應(yīng)該抓住現(xiàn)在行業(yè)的高速發(fā)展期這個機遇，通過不斷的努力進步把自己提升到一個更高的層次，我不希望你們在我手下干了三年或者五年后還是一個機修，希望你們都能有獨擋一面的能力，如果你們現(xiàn)在都不能嚴格要求自己，自己范圍的事都做不好，怎么能進步，又會有哪一家企業(yè)、有哪一個老板會放心讓你們?nèi)б粋€團隊。
二、營造良好的團隊工作氣氛。
在我的工作中，我積極主張這樣一個理念：積極的人象太陽，照到哪里哪里亮；消極的人象月亮，初一十五不一樣。在團隊管理中，我會通過各種途徑樹立一個積極的榜樣，讓每個員工都有一把衡量自己的標尺，都有一個努力的方向。在這次的員工評級制度中，我極力主張過往不究，不追究員工以往的得失，減輕員工的心理壓力，以免給員工造成破罐子破摔的心理，努力能幫助每一個員工進步。紀律上我積極主張“先專政后**”，一個團隊必須要有鐵的紀律，一切行動聽指揮，步調(diào)一致才能獲得勝利。凡是違反紀律的一定要受到紀律處分，而且領(lǐng)導(dǎo)一定要考試，大網(wǎng)站收集堅守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中，必然會有少數(shù)員工對于處理不滿意，那么領(lǐng)導(dǎo)在這個時候應(yīng)該馬上進行疏導(dǎo)工作，這就是“法”和“情”的關(guān)系，法律不外乎人情，我們先講法律在講人情，這是領(lǐng)導(dǎo)的工作原則。領(lǐng)導(dǎo)在工作中，對員工在工作的得失、態(tài)度，該肯定的就肯定，并給予適當?shù)谋頁P和獎勵；該否定的就否定，并給予適當?shù)呐u和教育，在整個團隊形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是領(lǐng)導(dǎo)的單向灌輸，而是建立在整個團隊占壓倒多數(shù)的正確認識與言論基礎(chǔ)上，具有同一性、扶正性和對全體員工都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力，借助集體的力量。
三、領(lǐng)導(dǎo)工作細致化。
在工作中，我盡量做到將每一個員工，每一個崗位的工作都細致化，通過工作程序、崗位職責、工作表格等形式讓每一個員工都知道自己每天上班該做些什么工作，工作中有哪些要求，讓員工每天的工作有目的性和針對性，做到條理清晰分明。
舊年就快結(jié)束，回首年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關(guān)的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f，20xx年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作情況總結(jié)如下：
一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務(wù)!(一)在年里，我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。
(一)年上半年，公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結(jié)果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。(二)對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。(三)做好固定資產(chǎn)管理工作要求負責宿舍固定資產(chǎn)管理，對固定資產(chǎn)的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo)，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實預(yù)防為主、防消結(jié)合的方針，公司消防安全工作在上級領(lǐng)導(dǎo)下，建立了消防安全檢查制度，從而推動消防安全各項工作有效的開展。
三、主要經(jīng)驗和收獲。
在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務(wù)，才能更好適應(yīng)工作崗位。
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。(三)只有堅持原則落實制度，認真統(tǒng)計盤點，才能履行好用品的申購與領(lǐng)用。(四)只有樹立服務(wù)意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
(五)要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。
(一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。
(三)總結(jié)下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產(chǎn)生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經(jīng)驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高。
五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結(jié)工作成績與問題，及時采取對策!
六、存在的不足總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：1對新的東西學習不夠，工作上往往憑經(jīng)驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。
2本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結(jié)，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。
3宿舍偷盜事件的發(fā)生，雖然我們做了不少工作，門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題，后來引起上級領(lǐng)導(dǎo)的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預(yù)防被盜事件的發(fā)生。
七、下步的打算。
針對年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：(一)積極搞好與員工的協(xié)調(diào)，進一步理順關(guān)系;(二)加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益;(三)加強基礎(chǔ)工作建設(shè)，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。
在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關(guān)規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己，為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中，我會繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進!我相信：在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，為公司帶來更的明天美好!
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇三
一年來，在黨委政府的關(guān)心支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的精心指導(dǎo)下，我們認真貫徹落實黨中央在農(nóng)村的各項方針和政策，立足本職工作，全面完成黨委政府交辦的各項工作任務(wù)和本部門年初制定的工作目標，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
一、認真做好村級財務(wù)管理規(guī)范化工作。（一）嚴格按照xx號文件的要求規(guī)范我鎮(zhèn)xx個村的.財務(wù)管理，同時結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況進一步完善了村級財務(wù)管理制度。（二）健全收支兩條線。規(guī)范村級收入，所有村級財務(wù)收入必須及時上交鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心賬戶。嚴控村級財務(wù)支出，落實開支審批制度，嚴格按照報賬程序制度進行村級報賬，對資金支出范圍、數(shù)額進行嚴格審核，對原始憑證真實、有效、合法性嚴格把關(guān)，對手續(xù)不齊全、未經(jīng)審核審批的開支堅決不入賬列支。（三）實行財務(wù)電算化管理。全鎮(zhèn)xx個村全部在廣電網(wǎng)記賬，所有項目的收支原始憑證都利用智慧黨建云平臺進行掃描上傳，確保農(nóng)村財務(wù)委托代理的規(guī)范化運作。（四）做好村級財務(wù)公開工作。提高村級財務(wù)信息透明度，推進村級財務(wù)公開工作經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化。在每月完成報賬后，將月清月結(jié)承諾放至村務(wù)公開欄內(nèi)進行公示，實行按月、半年、全年公開，確保公開落到實處。
二、扎實推進農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作。積極做好全鎮(zhèn)xx個村的清產(chǎn)核資工作和組織成員錄入工作，并率先在全縣完成清產(chǎn)核資工作。嚴格按照作戰(zhàn)進度圖，完成我鎮(zhèn)xx個村的產(chǎn)權(quán)改革及農(nóng)村集體經(jīng)濟股份合作社成立工作。全鎮(zhèn)共認定集體經(jīng)濟組織成員xxxxx人，清理出資源性資產(chǎn)xxxxx。xx畝，清查出資產(chǎn)xxxxxxxx。xx元。認真對照產(chǎn)權(quán)制度改革工作驗收標準，逐一落實各項要求，保證各階段材料全面、真實，同時高標準、高要求整理農(nóng)村制度產(chǎn)權(quán)改革工作檔案，將各村所有資料裝訂成冊，以便存檔。落實經(jīng)費撥付，保障改革工作順利實施。鎮(zhèn)財政按照各村人口標準，安排x萬余元專項經(jīng)費用于產(chǎn)權(quán)改革工作，確保農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作有序推進。
三、加強農(nóng)村集體“三資”管理工作。按照xx號文件要求，在xxxx年村級集體資產(chǎn)資源清理清查的基礎(chǔ)上，建立健全各村集體資產(chǎn)資源管理臺賬，及時督促各村催收到期租金，增加村級集體收入。加強日常監(jiān)督管理，及時做好增減變動，盤活利用好集體資產(chǎn)資源，為村級公益事業(yè)建設(shè)提供更多的資金支持和保障。
四、繼續(xù)完善土地確權(quán)后續(xù)工作。建立問題清單，糾正證書錯誤。收集土地確權(quán)工作過程中出現(xiàn)的家庭成員、地塊等錯誤信息，歸檔整理，及時更正，確保糾錯后的證書和各類資料規(guī)范、完整、無差錯。
五、做好村委會公章代管工作。村級公章服務(wù)窗口本著“利民、便民”的原則，嚴格按照村級公章規(guī)定管理使用辦法，落實村委會加蓋公章登記臺賬，對公章使用事由、時間、批準人和經(jīng)辦人等信息逐項登記備案，從源頭上強化村級重大事務(wù)監(jiān)管。一年來共審核需蓋章文本一萬六千余份，完善不規(guī)范合同二百余份，拒絕不合理公章加蓋事宜七十多起，維護了公章使用的嚴肅性、合法性。
在xxxx年的工作基礎(chǔ)上，我們將繼續(xù)做好xxxx年的各項工作，現(xiàn)將xxxx年工作計劃匯報如下：
一、堅決執(zhí)行財務(wù)管理制度，提高財務(wù)管理成效。認真執(zhí)行民主理財制度，提升財務(wù)監(jiān)督水平。努力克服怕得罪人思想，嚴格把關(guān)財務(wù)支出范圍，確保村級資金合理、合法、合規(guī)使用。狠抓村務(wù)財務(wù)公開工作，確保民主管理質(zhì)量，做到細化公開內(nèi)容，重大事項隨時公開。針對財務(wù)管理上存在的薄弱環(huán)節(jié)，加強村會計培訓工作，全面提升村居會計的財務(wù)水平和業(yè)務(wù)能力。
二、妥善化解土地流轉(zhuǎn)矛盾，規(guī)范土地流轉(zhuǎn)行為。進一步學習宣傳《農(nóng)村土地承包法》等相關(guān)法律、政策，依法保護農(nóng)民的承包經(jīng)營權(quán)。規(guī)范土地流轉(zhuǎn)合同，維護承包方、轉(zhuǎn)包方的合法權(quán)益，適度擴大農(nóng)業(yè)規(guī)模經(jīng)營，促進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。
三、深化“三資”管理制度建設(shè)，提升農(nóng)村集體資產(chǎn)資源管理水平。在原有三資管理的基礎(chǔ)上提高質(zhì)量，提升檔次，積極參與農(nóng)村集體資產(chǎn)資源的發(fā)包、租賃，提高資產(chǎn)資源處理的透明度，更多地增加村集體經(jīng)濟收入。
四、做好黨委政府及上級業(yè)務(wù)部門安排的其他各項工作。
我們經(jīng)管站將在xxxx年的工作中，努力提升自身業(yè)務(wù)水平，不斷提高為民服務(wù)的思想，盡職盡責，切實維護好、實現(xiàn)好農(nóng)民的利益，為我鎮(zhèn)的三農(nóng)工作再上新臺階，做出最大的努力。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇四
1、積極參與產(chǎn)權(quán)制度改革的研究制定及實施工作。
現(xiàn)已初步核實完堿南村、堿北村、肖莊村、二號村、天恩莊村、富源莊村、董場村、常莊子村、大糧臺村9個村的剩余集體凈資產(chǎn)，富源莊村、堿南村已經(jīng)召開支部培訓會及議事會成員培訓會，富源莊村已向議事會成員通報富源莊村的剩余集體凈資產(chǎn)、利息和原始股金情況。
2、清產(chǎn)核資工作。
目前的`清產(chǎn)核資工作情況是：八個未分配浮財村中頭號村和九號村已完成清產(chǎn)核資，西五號村、雙南村、雙北村已基本完成清產(chǎn)核資工作，尚存在遺留問題，待向領(lǐng)導(dǎo)匯報后專題解決。羊南、羊北、小羊坊這三個村正在進行清產(chǎn)核資工作。
3、政策性農(nóng)村保險工作。
今年鎮(zhèn)農(nóng)村保險服務(wù)站開展保險業(yè)務(wù)的范圍是：農(nóng)業(yè)保險、機動車輛保險、企業(yè)財產(chǎn)保險、家庭財產(chǎn)保險、各類人身意外險、責任險等險種。但我鎮(zhèn)主要以機動車輛保險、企業(yè)財產(chǎn)保險、家庭財產(chǎn)保險等為主。
4、農(nóng)村集體經(jīng)濟合同清理和規(guī)范工作。
核實鹿圈四個村經(jīng)濟合同情況，為鹿圈四個村的騰退拆遷工作做準備。
5、財務(wù)公開工作。
1月xx日和7月xx日是我區(qū)的民主生活日，我鎮(zhèn)鹿圈三村和寶善村召開了民主生活會。
6、完成20xx年度亦莊鎮(zhèn)農(nóng)村會計繼續(xù)教育和會計培訓工作。
7、我們按時按質(zhì)完成農(nóng)村統(tǒng)計、信息化工作，農(nóng)村企業(yè)監(jiān)測、農(nóng)民負擔檢查、農(nóng)村審計等工作。并做好上級交給的各項其他工作。
1、繼續(xù)完成撤制村集體經(jīng)濟產(chǎn)權(quán)制度改革的工作。
2、清產(chǎn)核資工作。爭取完成三羊的清產(chǎn)核資工作。
3、做好剩余集體凈資產(chǎn)的管理工作。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇五
1、圓滿完成三甲復(fù)審經(jīng)濟管理部分的工作。
2、按時完成獎金核算及發(fā)放工作。針對門急診內(nèi)科樓交付使用及無陪護優(yōu)質(zhì)護理停止。
情況進行對比分析，為院領(lǐng)導(dǎo)決策提供第一手資料。
5、配合財務(wù)部門做好“財務(wù)一體化”之成本績效考核系統(tǒng)的相關(guān)工作。
6、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
20xx年工作計劃如下：
1、調(diào)整獎金核算周期。按照醫(yī)院要求，在質(zhì)管、醫(yī)務(wù)、醫(yī)保等相關(guān)部門能提供資料的前提下，將獎金核算周期由按季度核算先行調(diào)整為兩月核算一次，待條件成熟后逐步過渡到一月核算一次，在及時發(fā)放獎金的同時，通過醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督檢查促進醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的提高。
2、借助“財務(wù)一體化”軟件平臺，使全成本核算向縱深發(fā)展。嘗試開展節(jié)假日門診及節(jié)假日手術(shù)的單獨核算，通過經(jīng)濟杠桿，部分緩解“看病難、看病貴”問題。配合相關(guān)部門，調(diào)研省內(nèi)兄弟醫(yī)院的夜班費補助情況，適時調(diào)整夜班費標準。
3、實行全科人員崗位輪換，提高經(jīng)濟分析能力及整體服務(wù)水平。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇六
醫(yī)院會計工作總結(jié)今年新開展的主要工作如下：
1、我院為加強經(jīng)濟管理，實行全成本核算，在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經(jīng)營模式，目前，在全國沒有成型的辦法，我們根據(jù)有關(guān)理論知識及我院實際情況，在實踐中不停地摸索、探討。制定了全成本核算辦法和操作程序，自今年1月1號實施。通過全成本核算，增強了廣大職工的成本意識，杜絕了浪費現(xiàn)象，收到了明顯的成效。在收入以32%的增幅情況下，但相關(guān)成本卻相對降低，例如：其他材料消耗17年為16萬元，17年為12萬元，節(jié)約4萬元;衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比，16年，17年，16年比17年降低個百分點;藥品費占藥品收入比，17年，17年比01年降低個百分點。預(yù)計全年業(yè)務(wù)收入比去年增長32%,業(yè)務(wù)支出比去年增長12%,與去年相比增加廣告費28萬元、院報費用4萬元、技術(shù)協(xié)作費20萬元，獎金增長65萬元，扣除以上這些不可比因素業(yè)務(wù)支出僅增長8%。
2、為適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟的需要，規(guī)范財務(wù)行為，提高財務(wù)管理水平，經(jīng)院辦會研究決定，我們制定了調(diào)整方案和競爭辦法。在院領(lǐng)導(dǎo)、工會、紀委、人事科、審計科支持幫助下，財務(wù)機構(gòu)、人員進行了調(diào)整，全院財務(wù)人員實行了集中管理,財務(wù)科共分4個組,組長進行競爭上崗、職工雙向選擇，通過公平、公正地進行競爭上崗和雙向選擇，調(diào)動了全科人員的積極性，特別是各組組長認真負責，開拓思路，發(fā)揮了模范帶頭作用。
3、我院目前財力非常困難、資金不足、設(shè)備老化，嚴重制約著我院的業(yè)務(wù)發(fā)展，院領(lǐng)導(dǎo)不等、不靠，積極籌措資金，走負債經(jīng)營求發(fā)展的路子，申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進大型醫(yī)療設(shè)備，貸款總額200萬美元。財務(wù)科積極主動跑衛(wèi)生廳、財政、計委、銀行、經(jīng)委等部門辦理了貸款項目的立項、報批、可研、擔保、轉(zhuǎn)貸等工作，投入了很大精力。
4、積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作，遵循了按勞分配、效率優(yōu)先的原則，運用了收入、成本、目標、質(zhì)量考核等多項指標，環(huán)環(huán)相扣。使我們在創(chuàng)收的同時，注意了節(jié)約;在考慮經(jīng)濟效益的同時注重了醫(yī)療、護理服務(wù)質(zhì)量;兼顧收入、成本、質(zhì)量，向著目標而努力。這個方案自4月份實行以來，極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性。今年1-3月份業(yè)務(wù)收入486萬元，比去年同期473萬元增長了,今年4-10月份業(yè)務(wù)收入1609萬元,比去年同期業(yè)務(wù)收入1191萬元,增長了35%。
5、做好iso9000文件編寫工作，受到領(lǐng)導(dǎo)好評。在醫(yī)院iso推行辦指導(dǎo)下，我們認真負責，開動腦筋，集思廣益，組織科內(nèi)人員反復(fù)討論，共編寫73個財務(wù)作業(yè)指導(dǎo)書，并受到醫(yī)院的通報表揚。
通過這幾項工作的開展，我們收獲非常大，學到了很多東西，開闊了眼界，拓寬了思路。如：在制定成本核算辦法時，經(jīng)常到書店查找有關(guān)企業(yè)成本核算管理知識，參照銀行系統(tǒng)全過程成本核算辦法。在我院決定舉債經(jīng)營時，我們學習關(guān)于如何利用財務(wù)杠桿進行負債經(jīng)營。了解了國際負債率和我國規(guī)定負債率的警戒線分別為60%和50%，利用好負債，將會給醫(yī)院創(chuàng)造較高的經(jīng)濟效益，但是，只要負債，就有財務(wù)風險，我們將盡最大努力做好風險預(yù)警、控制、管理等工作。總之，有付出就有收獲。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇七
以黨的路線、方針、政策為指針，在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府及上級業(yè)務(wù)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定這個主題，進一步強化農(nóng)村財務(wù)、土地承包、農(nóng)民負擔三大管理，扎實推進農(nóng)民專業(yè)合作社的規(guī)范管理上檔升級，切實抓好“村務(wù)公開”工作。使全鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)營管理工作再上一個新臺階。突出抓好了以下幾個方面的工作：
體資金的代管。重點解決坐收坐支、私設(shè)帳外帳和小金庫以及白條頂庫、借支挪用等問題.年內(nèi)各村集體資金代管率達到100%；四是繼續(xù)抓好農(nóng)村財務(wù)后進村的清理整頓工作。對各村的財務(wù)管理狀況要進行全面的分析排隊，對那些群眾意見大、上訪多、財務(wù)混亂的村進行重點清理，以理順農(nóng)村財務(wù)關(guān)系，促進農(nóng)村社會穩(wěn)定。
認真貫徹落實上級的有關(guān)文件精神，切實抓好“村務(wù)公開”工作，對村里的“村務(wù)公開”工作要加強監(jiān)督和指導(dǎo)，絕不流于形式，要加大公開內(nèi)容范圍，增加透明度，凡是群眾關(guān)心的，群眾想知道的，群眾需要知道的都要公開，要嚴格考核辦法，使“村務(wù)公開”這項工作真正走向民主化、正規(guī)化。
一是進一步抓好“一事一議”籌資酬勞、社會減免等政策的落實；二是繼續(xù)推行涉農(nóng)價格、收費“公示制”，杜絕各種不合理負擔；三是抓好農(nóng)民負擔案件的查處，認真做好農(nóng)民負擔來信來訪工作，杜絕因加重農(nóng)民負擔而引發(fā)的嚴重事件和惡性案件；四是加大執(zhí)法檢查力度，年內(nèi)全鎮(zhèn)性的`農(nóng)民負擔執(zhí)法檢查進行一至二次，對查出的問題及時通報，并對整改情況進行跟蹤督查。
一是認真抓好《農(nóng)村土地承包法》的學習、宣傳、貫徹。利用各種形式，宣傳《農(nóng)村土地承包法》的基本精神，為保證《農(nóng)村土地承包法》的順利實施打下基礎(chǔ)。二是突出抓好土地流轉(zhuǎn)的規(guī)范管理。嚴格把握政策，確保土地流轉(zhuǎn)按照依法、自愿、有償?shù)脑瓌t進行，促進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整。同時抓好土地流轉(zhuǎn)合同的規(guī)范管理，減少因土地流轉(zhuǎn)引發(fā)的合同糾紛；三是按照政策規(guī)定，及時解決土地承包中的遺留問題。
加強農(nóng)村財務(wù)管理是新農(nóng)村實現(xiàn)政通人和的必要條件，公開透明民主的農(nóng)村財務(wù)管理制度能實現(xiàn)“村干部寬心，農(nóng)民放心，發(fā)展齊心”的新局面。
截止目前為止，我鎮(zhèn)已成立農(nóng)民專業(yè)合作社26家，其中種植業(yè)7家，林業(yè)1家，畜牧業(yè)12家，漁業(yè)1家，服務(wù)業(yè)5家，并以此帶動2400余戶農(nóng)民，實現(xiàn)銷售農(nóng)產(chǎn)品收入9000余萬元。
另外，在努力完成鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府分配的招商引資和。
其他工作任務(wù)的同時，在農(nóng)村合作經(jīng)濟組織建設(shè)和農(nóng)經(jīng)信息服務(wù)方面，爭取有新的突破，為促進農(nóng)村經(jīng)濟的快速發(fā)展和農(nóng)村社會穩(wěn)定做出積極貢獻。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇八
一年來，我局個體經(jīng)濟管理工作在市工商局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以規(guī)范登記注冊行為、把好市場準入關(guān)、大力推進監(jiān)管制度改革為中心，以服務(wù)于經(jīng)濟發(fā)展和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境為工作落腳點，努力提高管理層次和服務(wù)水平，進一步改善經(jīng)營環(huán)境，促進個體登記管理工作全面開展，經(jīng)過全體同志的共同努力，全面完成了個體管理工作的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將具體情況總結(jié)匯報如下：
截止日前，全縣累計登記注冊的個體工商戶4515戶，從業(yè)人員達9080人，注冊資本達12185萬元，其中；登記注冊的食品行業(yè)個體工商戶累計達750戶、登記注冊的返鄉(xiāng)農(nóng)民工個體工商戶達67戶，一年來新設(shè)立登記個體工商戶1193戶，從業(yè)人員2448人，注冊資本達3688萬元。累計辦理農(nóng)民專業(yè)合作社64戶（全年新發(fā)展農(nóng)民專業(yè)合作社27戶）。
（一）、大力宣傳工商行政管理法律法規(guī)，不斷提高個體工商戶的守法經(jīng)營意識。
知法、懂法是守法經(jīng)營的前提，廣泛宣傳法律法規(guī)是使社會各界了解工商、理解工商、進而支持工商監(jiān)管執(zhí)法的重要手段。為創(chuàng)造健康有序的市場經(jīng)濟環(huán)境，我局在今年的個體管理工作中，特別注重采取多種形式，廣泛宣傳工商行政管理法律法規(guī)。一是利用“”等重要節(jié)日，積極為群眾和個體工商戶提供法律法規(guī)咨詢服務(wù)，幫助他們解決在登記注冊和經(jīng)營方面存在的問題，將有關(guān)法律法規(guī)摘錄匯編，共發(fā)放宣傳資料5820余份，提供咨詢服務(wù)1000人次。二是搞好法規(guī)培訓。我局針對本縣個體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營的現(xiàn)狀，為增強經(jīng)營者的法律意識，匯同縣就業(yè)局舉辦了個體工商戶業(yè)主參加的法律法規(guī)和技能培訓，參訓人員達320多人。通過學習培訓，既宣傳了法律法規(guī)和政策，解決了他們在個體管理方面的疑惑，又提高了思想認識，進行了法律“充電”，促進了個體管理工作的順利進行，收到了良好的效果。
（二）深化“五項監(jiān)管制度”改革，認真做好注冊登記工作。
注冊登記工作是工商行政管理部門的重要窗口，其一言一行、一舉一動都直接影響著工商機關(guān)的形象。為此，我局首先在以往已實行的一廳式辦公制、政務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制的基礎(chǔ)上，狠抓了首辦責任制的落實，嚴格按照《行政許可法》的規(guī)定和省工商局關(guān)于“一審一核”制工作等有關(guān)規(guī)范性文件的要求。一是在個體注冊登記工作中做到統(tǒng)一登記標準、統(tǒng)一登記程序、統(tǒng)一登記要求，公開辦事程序，縮短辦事時限，個體工商戶的登記注冊縮短到3個工作日內(nèi)辦理完畢，同時嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的勉收個體開業(yè)登記費，文明辦公、規(guī)范服務(wù)，受到廣大個體工商戶的一致好評，樹立了工商行政管理廉潔奉公、務(wù)實高效的良好辦事形象。二是依法加強登記審查，嚴格登記注冊程序，嚴把市場主體準入關(guān)。按照省局下發(fā)的《重點行業(yè)審查》等有關(guān)規(guī)定，對申請登記注冊的個體工商戶，必須符合有關(guān)法律法規(guī)的要求，必須持有合法有效的前置許可證件，必須提交齊全完整的各種材料，否則不予登記注冊，使登記合格率達100%。促進市場主體健康發(fā)展。
（三）扎實開展亮照經(jīng)營專項檢查，堅決取締無照經(jīng)營違法行為。
無照經(jīng)營是一種嚴重的違法行為，已成為整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序必須解決的突出問題。為建立長效監(jiān)管機制，維護市場經(jīng)濟秩序，我局根據(jù)《宜黃縣人民政府關(guān)于建立查處取締無證無照經(jīng)營行為長效工作機制的意見》文件精神，成立了開展亮照經(jīng)營查處取締無照經(jīng)營專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，做到組織到位，建立責任追究制度，責任到人，措施到位。其次，結(jié)合實際制定了詳細的目標責任制，確保此項工作有計劃、有步驟、有重點的進行。三是加強與當?shù)攸h委、政府的匯報和聯(lián)系，建立工作聯(lián)系制度，并參加了由縣人民政府辦公室20xx年12月7日組織召開的由27個成員單位參加的宜黃縣查處取締無證無照經(jīng)營行為聯(lián)席工作會議。四是嚴格依法行政，集中優(yōu)勢執(zhí)法力量，逐戶開展檢查，采取邊檢查、邊治理、邊處罰、邊規(guī)范的方法，做到查一戶清一戶，不留死角，對“釘子戶”加大執(zhí)法力度，堅決予以取締。一年來在專項整治期間，查處無照經(jīng)營戶97戶；未亮照經(jīng)營的個體工商戶19戶，并全部進行了處罰。
（四）落實年檢驗照工作，著力促進市場主體健康發(fā)展。
個體工商戶年檢驗照既是對市場主體準入的后續(xù)監(jiān)管，也是登記管理的重要環(huán)節(jié)，為使這項老工作不流于形式，真正起到對市場主體再把關(guān)的作用，我局一是手續(xù)嚴密把好證據(jù)關(guān)，做到從填寫年檢驗照表格、發(fā)還執(zhí)照、并做好記錄。二是嚴格審查把好核準關(guān)，我局根據(jù)每戶個體工商戶上年度的遵紀守法表現(xiàn)和生產(chǎn)經(jīng)營等情況，特別是對涉及有前置許可的一些重點行業(yè)，一律要求提交有效的審批文件或許可證，并采取書面審查與實地檢查相結(jié)合的方法重點審查。通過一些行之有效的方法措施，不僅為完善經(jīng)濟戶口檔案提供了真實的資料，從而提高了年檢驗照質(zhì)量。截止日前全縣共年檢驗照個體工商戶2436戶，年檢率達99%。
總之，我們雖然在個體管理工作中，做了大量的工作，取得了一定的成績，但離市工商局個體科的要求還存在一定差距，與兄弟局相比，也有很多不足的方面。我們決心在今后的工作中，進一步奮發(fā)努力，與時俱進，不斷開創(chuàng)個體管理工作的新局面。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇九
鎮(zhèn)黨委、政府：
為進一步加強村級財務(wù)管理工作，嚴格按照清農(nóng)發(fā)[20xx]22號關(guān)于印發(fā)《清原滿族自治縣村集體經(jīng)濟財務(wù)管理暫行規(guī)定》的.通知精神執(zhí)行，有效地開展工作，取得一定的效果，主要抓了以下工作：
1、在資金管理上，我們嚴格控制資金使用，實行收入先入帳，后支出的原則，對大額度支出實行申報制度，嚴格控制不合理開支。
2、在票據(jù)管理上，加強管理，實行統(tǒng)一訂購票據(jù)，領(lǐng)取票據(jù)實行登記制度，嚴格控制票據(jù)不規(guī)范，白條子上帳等現(xiàn)象，有效地杜絕私設(shè)小金庫現(xiàn)象的發(fā)生。
3、村級財務(wù)審計工作。為了強化審計機制，我們認真貫徹財務(wù)管理規(guī)定和縣委十五要求，嚴把審計關(guān)，嚴格執(zhí)行十不批和十不準的規(guī)定。
1、在糧食直補發(fā)放工作中，按照縣局統(tǒng)一布置，召開了專門會議，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況研究落實責任，成立了糧食直補工作領(lǐng)導(dǎo)小組，入戶進一步核實種糧面積共計29560、03畝，并將糧食綜合直補資金及農(nóng)資增補資金，分別于3月20前和4月25日前打入農(nóng)戶存折中共計178萬元。
2、為了促進農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展，經(jīng)管站幫助協(xié)調(diào)指導(dǎo)成立合作社申辦注冊登記工作。截止目前我鎮(zhèn)共成立4個專業(yè)合作社。
下一步工作計劃。
1、加大農(nóng)村財務(wù)管理的力度，按照財務(wù)管理規(guī)定嚴格執(zhí)行。
2、做好水稻良種補貼發(fā)放工作。
3、協(xié)同鎮(zhèn)紀委對各村村級財務(wù)，進行一次大檢查。
4、針對村級財務(wù)管理，土地廷包引起的糾紛等問題辦一次會計培訓班。
5、繼續(xù)做好農(nóng)民專業(yè)合作社登記注冊工作，爭取下半年再登記注冊3個專業(yè)合作社。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十
半年來，我站在市農(nóng)經(jīng)主管部門的指導(dǎo)下，圍繞鎮(zhèn)黨委、政府中心工作和農(nóng)業(yè)發(fā)展思路，認真貫徹落實各項方針政策。做好三件事：一是高質(zhì)量高標準做好村帳鎮(zhèn)代理會計工作和財務(wù)管理工作；二是做好村級財務(wù)清理工作；三是做好三農(nóng)服務(wù)工作。我們?nèi)娴赝瓿闪松习肽旯ぷ魅蝿?wù)，實現(xiàn)了時間過半任務(wù)過半的目標，現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年上半年農(nóng)經(jīng)管理工作情況和下半年工作安排報告如下：
一、高質(zhì)量高標準做好村帳鎮(zhèn)代理會計工作和財務(wù)管理工作。
1、1-6月我站共代理86個財務(wù)單位（其中村級83個、社區(qū)3個）1214萬元托管資金收入，1158萬元托管資金支付。收支業(yè)務(wù)及時準確辦理無差錯。
2、對村級收支嚴格按規(guī)定、按制度把關(guān)審核；嚴格按照《會計法》、《農(nóng)村財務(wù)會計管理制度》做好會計帳務(wù)，做到帳務(wù)處理規(guī)范、準確，因此獲得上級部門的好評。
3、對珠璜、車田、龍建、白劉、石坪、石泉等村以前年度帳務(wù)清理接移交入賬，保證各村帳務(wù)的連續(xù)完整。
4、按照黨委政府和上級經(jīng)管部門的要求，督促和指導(dǎo)各村村委會擬訂村級財務(wù)管理制度，召開村民代表會議審議通過。這使村財務(wù)管理逐步走上民主法制軌道。
二、聚精神，花大力氣做好村級財務(wù)的清理。
1、20xx年我鎮(zhèn)村委換屆選舉后，部分村群眾強烈要求清理村級財務(wù)，我站對五星村、首華村的10多年財務(wù)進行了全面清理，做出了審計結(jié)論，緩解了兩村的社會矛盾?，F(xiàn)在正在對余中村、大塘村村級財務(wù)帳進行全面清理。
2、對龍建、油草、射中等有財務(wù)清理要求的.村，經(jīng)管站指導(dǎo)、引導(dǎo)村自查自糾，化解干群矛盾。
三、一事一議財政獎補工作。
1、完成了47村一事一議財政獎補申報工作，督促各村抓好項目建設(shè)，現(xiàn)已經(jīng)完工的項目已有10個，保證項目建設(shè)發(fā)揮較好的經(jīng)濟效益和社會效益。
2、在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展了一事一議專項檢查。內(nèi)容重點包括：一事一議資金使用是否到位，制度是否健全、議事項目是否符合規(guī)定范圍，一事一議所籌資金及財政獎補資金是否被平調(diào)或挪用。
四、切實做好減輕農(nóng)民負擔工作。
在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展重點領(lǐng)域農(nóng)村亂收費治理：嚴格執(zhí)行農(nóng)村公費訂閱報刊限額制，嚴禁攤派發(fā)行。積極探索從源頭上控制向村級組織攤派報刊的行為。
五、抓農(nóng)民專業(yè)合作社建設(shè)工作，提高了農(nóng)民組織化程度。
抓了《農(nóng)民專業(yè)合作社法》的學習、培訓、宣傳工作。采取張貼標語等形式，向農(nóng)民專業(yè)合作社成員及農(nóng)民廣泛宣傳《農(nóng)民專業(yè)合作社法》及農(nóng)民專業(yè)合作社政策法規(guī)等相關(guān)內(nèi)容，以提高合作社成員的政策水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，以此引導(dǎo)合作社規(guī)范發(fā)展。
六、抓土地流轉(zhuǎn)工作，提高了土地規(guī)模經(jīng)營效益。制定方案，強化管理，指導(dǎo)農(nóng)村土地規(guī)范化流轉(zhuǎn)，促進了農(nóng)民增收，取得了良好的經(jīng)濟效益、生態(tài)效益和社會效益。
為了更好地完成全年工作任務(wù)，我們下半年要重點抓好以下工作：
介入，推進各村《村級財務(wù)管理制度》的全面實施，為化解村級干群矛盾打好基礎(chǔ)。做好在建工程項目清理，完工項目要及時辦理好工程決算和財務(wù)結(jié)轉(zhuǎn)。
二、全面清理大塘村，余中村等村的村級財務(wù)，指導(dǎo)其它有突出財務(wù)問題的村化解財務(wù)問題，干群重歸和諧。督促檢查各村《村級財務(wù)管理制度》的全面實施，從源頭上解決村級財務(wù)問題。
三、繼續(xù)抓好減輕農(nóng)民負擔工作，確保全鎮(zhèn)減負工作不出問題。
四、繼續(xù)做好村級財務(wù)交接工作。
五、繼續(xù)抓好一事一議財政獎補工作，保證在12月底前完成47個村的一事一議項目建設(shè)。
六、做好鎮(zhèn)黨委政府交辦的其它工作。
全站同志、共同努力，全面提高我鎮(zhèn)農(nóng)經(jīng)管理工作質(zhì)量，完成上級農(nóng)經(jīng)部門和鎮(zhèn)黨委政府交給的任務(wù)。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十一
半年來，xx鎮(zhèn)經(jīng)管站按照鎮(zhèn)黨委年初經(jīng)濟工作會議精神，銳意進取，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮自身職能，積極配合鎮(zhèn)黨委政府的中心工作。在農(nóng)民負擔監(jiān)督，農(nóng)村二輪土地延包后續(xù)完善，居帳鎮(zhèn)管等方面取得了顯著的成績，現(xiàn)總結(jié)如下：
一是強化減負政策宣傳。年初，鎮(zhèn)經(jīng)管站通過積極匯報，爭取了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)對家民減負工作的高度重視，并召開了由社區(qū)和相關(guān)涉農(nóng)站所“一把手”參加的減負工作專題會議，層層簽訂了農(nóng)民減負責任狀，全鎮(zhèn)共散發(fā)減負政策資料1000多份，相關(guān)涉農(nóng)站所都制定了涉農(nóng)收費公示牌，使得減負政策家喻戶曉。
二是加強農(nóng)民減負監(jiān)督。主要是針對當前農(nóng)村“一事一議“等收費項目，開展減負監(jiān)督，杜絕了社區(qū)居委會違反相關(guān)程序，違規(guī)啟動”一事一議“的現(xiàn)象發(fā)生，同時，還對農(nóng)民集資、捐資等現(xiàn)象進行了有效監(jiān)督。半年來，xx鎮(zhèn)范圍內(nèi)未發(fā)生一啟涉負事件，確保了農(nóng)民負擔不反彈，國家減負政策落到實處。
三是加強職能部門監(jiān)督。半年來，鎮(zhèn)經(jīng)管站對相關(guān)涉農(nóng)站所及學校的'收費情況進行不定期督導(dǎo)檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時下達整改通知書，同時，鎮(zhèn)經(jīng)管站還深入到學生家長，農(nóng)村住戶之中，暗查相關(guān)站所的收費情況，確保了減負監(jiān)督不走過場。
一是抓工作隊伍。首先是健全領(lǐng)導(dǎo)班子。明確由鎮(zhèn)黨委書記岳克己任組長，鎮(zhèn)長xx和兩名分管經(jīng)管工作、農(nóng)村工作的班子成員任副組長，選調(diào)了一批農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富、工作責任心強的干部為小組成員。并選派了一名行政干部到經(jīng)管站專門負責二輪土地延包后續(xù)完善工作。其次是明確工作職責。采取干部聯(lián)點包村的辦法，沉到延包工作第一線，特別是對難點戶，難點組、難點村采取重點指導(dǎo)，對癥下藥，妥善解決此次完善二輪延包工作中存在的問題。
二是抓政策宣傳。鎮(zhèn)黨委、政府先后兩次召開鎮(zhèn)班子成員會研究布署此項工作，制定了確實可行的實施方案。xx月xx日全鎮(zhèn)召開了農(nóng)村土地二輪延包后續(xù)完善工作動員大會，同時開展廣泛宣傳，由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一印發(fā)各種表冊資料60000多份，發(fā)放宣傳資料1000多份，刷寫宣傳標語20多條，制定固定宣傳欄13塊，基本做到了村村有專欄，戶戶有資料。為使廣大基層干部深刻領(lǐng)會精神，吃透政策，鎮(zhèn)黨委舉辦了全體機關(guān)干部、相關(guān)站所負責人、各居委會主任、文書參加的業(yè)務(wù)培訓班，并將相關(guān)政策印刷成冊，分發(fā)到人，以利于指導(dǎo)工作。各居委會也通過小組會、廣播會等形式進行了工作發(fā)動，為以后各項工作順利開展打下了堅實的群眾基礎(chǔ)。
三是抓工作質(zhì)量。首先嚴把程序關(guān)。二輪延包后續(xù)完善工作政策性強，在具體操作過程中，我們始終堅持按照方案規(guī)定的程序辦事，不簡化，不走過場，不流于形式，做到程序到位、穩(wěn)步推進。其次是嚴把調(diào)查摸底關(guān)和登記表冊簽字關(guān)。切實做到“村不漏組、組不漏戶、戶不漏地”在深入調(diào)查的基礎(chǔ)上，安排專人逐家逐戶填寫土地承包情況登記表，并進行反復(fù)審查，認真核對，全鎮(zhèn)6000多戶已全部完成核查任務(wù)，保證不錯登一戶，不漏記一田一地，由農(nóng)戶簽字認可。
四是抓工作成效。鎮(zhèn)政府將二輪延包工作納入各居委會全年考核內(nèi)容，并成立了專門的督查室，對二輪延包工作進行跟蹤督查，一周一次督查，一周一次總結(jié)調(diào)度，對中渡、寶塔、荷花等居委會好的工作方法進行推介，對工作進度不力的居委會進行通報批評，實行整體推進。目前為止，全鎮(zhèn)13個居委會完成了第一階段任務(wù)。調(diào)查核實和公示內(nèi)容的社區(qū)達100%，全鎮(zhèn)共計調(diào)處各類土地矛盾糾紛40多起，農(nóng)戶簽字率達98%以上，全鎮(zhèn)13個社區(qū)已轉(zhuǎn)入審查表冊、簽定合同階段。
一是提高了社區(qū)會計的業(yè)務(wù)水平。鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴格社區(qū)會計人員管理，在用人方面，要求選用工作責任心強，會計業(yè)務(wù)能力強的人員負責社區(qū)財務(wù)工作，并要求社區(qū)會計隊伍要保持相對穩(wěn)定，同時，要求社區(qū)會計認真學習電腦和會計業(yè)務(wù)知識，鎮(zhèn)經(jīng)管站采取集中培訓和個別輔導(dǎo)相結(jié)合的辦法，有效提高了社區(qū)財務(wù)人員的綜合素質(zhì)。
二是規(guī)范居帳鎮(zhèn)管制度。年初，鎮(zhèn)黨委出臺了一系列財務(wù)管理制度，修訂了《社區(qū)人、財、物管理制度》，鎮(zhèn)經(jīng)管站嚴格執(zhí)行財務(wù)管理制度，嚴格要求城郊社區(qū)每季度報帳和城區(qū)社區(qū)每月報帳。并對社區(qū)財務(wù)本期發(fā)生額進行審核過關(guān)，堅持社區(qū)總支出不超過年初計劃，堅持社區(qū)支出發(fā)票由社區(qū)負責人“一支筆”簽字，堅持2000元以上的大額發(fā)票由鎮(zhèn)經(jīng)管站分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的原則。對支出不合理、簽字程序不到位、報帳不及時等疑問發(fā)票做到堅決退回。半年來，共退回問題發(fā)票xx萬多元，確保了社區(qū)財務(wù)規(guī)范有序，同時，認真開展社區(qū)民主理財和村務(wù)公開，發(fā)揮了居民民主監(jiān)督作用。
三是嚴格開展居級財務(wù)審計。半年來，鎮(zhèn)經(jīng)管站加大財務(wù)審計力度，主要在城區(qū)xx個社區(qū)社區(qū)開展了審計工作，另外，就退經(jīng)管費、非常規(guī)資金、固定資產(chǎn)、土地費等收入項目的入帳情況進行了全面審計，并對社區(qū)土地費進行了財政專儲，規(guī)范使用。半年來，共審計出的社區(qū)財務(wù)問題xx個，已要求社區(qū)全面整改到位。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十二
今年,我院繼續(xù)秉承_教師是辦院之本,學生是興院之源,教學是立院之基,科研是強院之路_的理念.堅持_一二三四五_的發(fā)展思路,重點做好以下幾方面的工作:。
1.抓好重點學科的建設(shè)工作.我院已制定了國家重點學科政治經(jīng)濟學的發(fā)展規(guī)劃,按照規(guī)劃進一步落實:積極培育人口·資源與環(huán)境經(jīng)濟學,西方經(jīng)濟學,旅游管理等學科,力爭在新一輪重點學科申報中再有新的突破。
2.做好_十一五211_的建設(shè)工作.按照已經(jīng)確定的_十一五_211建設(shè)計劃,落實各項工作,使我院學科建設(shè)再上一個新的臺階。
3.加大對管理學學科建設(shè)支持力度，在已成立的管理學學科建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,進一步加大對管理學學科建設(shè)的支持和投入力度,進一步推動我院管理學科的發(fā)展。
4.做好第十一次學位點的申報工作。在今年第十一次學位點申報區(qū)域經(jīng)濟學,產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學,會計學博士學位授權(quán)點,工商管理博士學位一級學科,應(yīng)用經(jīng)濟學碩士學位一級學科.
師資隊伍建設(shè)的重點在于優(yōu)化結(jié)構(gòu),繼續(xù)堅持_培養(yǎng)_與_引進_相結(jié)合舉措。
1.重在引進高層次人才以及短缺的人才。高薪招聘3-5名海外留學歸國人員;引進1-2名教授;引進1-2名緊缺專業(yè)有實際經(jīng)驗的教師。
2.通過自己培養(yǎng)和再培養(yǎng)的方式優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)。選留3-5名博士,選派3-5名教師到國內(nèi)一流高校去訪學,博士后研究,選派5-8名青年教師到國外進修和合作研究。
3.建立和完善教學工作人員的激勵和約束機制。通過教學,科研,管理創(chuàng)新團隊建設(shè),進一步調(diào)動廣大教職工的積極性,創(chuàng)造性;通過完善教師員工的考核制度,起到獎勤罰懶的作用。
1.本科教學仍然以規(guī)范管理,提高質(zhì)量為中心。在現(xiàn)有本科教學所取得的成果上,進一步重視本科的教學質(zhì)量工作,完善教學督導(dǎo)制,促進教學工作的規(guī)范化;加大雙語課的比例;加強課程建設(shè),提高培養(yǎng)質(zhì)量。
2.加大本科招生制度的改革。爭取經(jīng)濟學,企業(yè)管理等專業(yè)試點面向西北大學理工科的二年級招收學生,加大推動學科交叉,培養(yǎng)復(fù)合型人才的力度。
3.研究生培養(yǎng)中強化從招生,培養(yǎng),學位授予的過程管理。一是加大研究生招生中的宣傳力度,吸引優(yōu)質(zhì)生源;二是試點將碩士研究生和博士研究生打通培養(yǎng),碩士研究生全部實行兩年制,加大碩士研究生直博比重,優(yōu)秀學生直接攻讀博士學位;三是健全和完善研究生培養(yǎng)過程的制度建設(shè),制定和完善研究生指導(dǎo)教師的動態(tài)考核制度;四是重抓研究生的學位論文質(zhì)量,提高博士研究生的考核標準。
教育重在提升品牌,提高層次。在現(xiàn)有mba教育中擴大規(guī)模,提高質(zhì)量的基礎(chǔ)上,進一步提高層次,提升品牌,拓展發(fā)展空間,為爭取得emba的辦學資格。
5.把學歷教育和非學歷教育相結(jié)合。對現(xiàn)代經(jīng)理人培訓中心,研究生課程進修中心進行進一步規(guī)范管理。
1.提高科研成果的獎勵標準,鼓勵出高層次科研成果。現(xiàn)有的科研成果從數(shù)量上已有了明顯的改進,但高層次刊物偏少,20xx年包括后續(xù)的發(fā)展是力爭出一批高層次的科研成果。
2.進一步重視項目的申報。盡管科研項目數(shù)量和到款經(jīng)費縱向比較明顯增加,但是橫向比較明顯不足,進一步加大科研項目的申報,力爭拿到2-3個國家自然科學基金項目,3-5個國家社科基金項目。
3.進一步重視獎項的申報。重視獎項的申報,要充分利用這一有效的評價體系,力爭有更多的科研項目能獲得高層次的獎項。
4.進一步加大國際合作項目。中德企業(yè)研究所,西北社會經(jīng)濟發(fā)展研究中心等國際合作項目已有了一個比較好的開端,應(yīng)進一步重視國際合作項目,拓寬項目來源渠道。
1.舉辦1-2次國際學術(shù)會議,2-4個國內(nèi)學術(shù)會議.20xx年爭取舉辦1-2次國際學術(shù)會議(留美經(jīng)濟學會議主辦,西北大學承辦的西部大開發(fā)國際學術(shù)研討會);舉辦2-3國內(nèi)學術(shù)會議(第二屆政治經(jīng)濟學年會,全國經(jīng)濟學教學指導(dǎo)委員會及院長聯(lián)系會)。
2.各個學會,所,中心積極開展多種學術(shù)活動.陜西省區(qū)域經(jīng)濟研究會,陜西省外國經(jīng)濟學說研究會,陜西省證券研究會,中德企業(yè)研究所,西北經(jīng)濟社會發(fā)展研究中心等積極開展多種學術(shù)活動。
3.繼續(xù)辦好六大論壇.繼續(xù)辦好_經(jīng)管講壇_,_現(xiàn)代經(jīng)濟理論與方法創(chuàng)新論壇_,_現(xiàn)代管理學理論與方法創(chuàng)新論壇_,_mba職業(yè)發(fā)展論壇_,_博士論壇_,_工商管理論壇_,形品牌。
4.鼓勵參加高層次的國際國內(nèi)學術(shù)會議。加大學術(shù)交流的力度,支持40人次參加國內(nèi)國家學術(shù)會議。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十三
20xx年9月，新學期伊始，學習部也同時迎來了她嶄新的精神面貌。在以后的一年中，學習部開展了許多有意義，別具特色的活動，給廣大師生，尤其是**級同學留下了深刻的印象。
經(jīng)管管新一屆**級同學的加入，為學生會注入了新鮮的血液，他們的青春朝氣、熱情活躍，無疑已成為校園里靚麗的風景線。因此學習部在招新時全面考慮大一新生的個人素質(zhì)，真正做到公平、公正、公開的選出優(yōu)秀的并適合我們學習部工作的人選，同學們報名參加學習部的熱情很高，經(jīng)過初試、復(fù)試等多角度多方面的綜合考核，12名干事脫穎而出，正式成為學習部大家庭中的一員。
豐富的大學生活正以它多姿多彩的方式呈現(xiàn)在我們面前。然而在面對這種自由、獨立的環(huán)境與氛圍時，許多新生是否會感到不知所措呢？為了幫助他們及早適應(yīng)大學生活，對自己今后的學習及努力方向有個準確的定位，我們學習部舉辦了“新老生學習經(jīng)驗交流會”?；顒臃謨蓚€教室舉辦，請到營銷學、財務(wù)管理品學兼優(yōu)的同學到現(xiàn)場為**級新生答疑解惑。同學們積極提問，與**、**極學長、學姐門互動、氣氛活躍，同是也都得到了滿意的答復(fù)。本次活動在新生中引起強烈的反響，很多同學反映經(jīng)過此次活動他們對大學生活有了比較全面和深刻的了解，對今后的學習也有了努力的方向和初步的計劃。
“新老生學習經(jīng)驗交流會”于10月20日晚舉辦，是學習部成員共同舉辦的第一個活動，取得了預(yù)期的效果，這次活動無論是對經(jīng)管系的同學還是對我們學習部都是意義深遠！
經(jīng)濟管理系，很有發(fā)展?jié)摿Α€別專業(yè)也比較年輕，許多大一新生對本專業(yè)缺乏足夠的認識，這使他們不能及時的適應(yīng)大學與生活，對未來的前景也不十分明確。
針對這一普遍存在的現(xiàn)象，學習部本著為我院建立一個良好的學習氛圍為宗旨，為新同學服務(wù)為己任成立了學習輔導(dǎo)小組。以財務(wù)管理專業(yè)為試點，由**級20名品學兼優(yōu)的同學組成，對**級同學進行疑難問題的解答。小組的成立受到同學們的歡迎，反響很好。我們會及時根據(jù)不同的情況做出相應(yīng)的調(diào)整，盡量滿足**級同學的需要。
本次辯論賽在前幾屆的基礎(chǔ)上，通過不斷創(chuàng)新，積極探索，以積累知識，提高自我為前提，通過大力宣傳，充分調(diào)動了全院學生的參與積極性，達到了活動的預(yù)期目的。取得了圓滿的成功。不僅豐富了同學們的課余生活，為我院發(fā)掘和儲備了辯論人才，也為廣大同學提供了一個展示自我，發(fā)現(xiàn)自我的舞臺。對本部舉辦的各項活動，感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師的幫助與支持。同時對積極參加活動的班級及各系致謝。感謝同學們的幫助和熱情參與，同時對任評委的老師致以深深的謝意。也對支持本部工作的、紀檢部、致以誠摯的謝意。以后的工作還希望兄弟部的大力支持，更好的開展工作和活動。
總的來說，學習部本學期的工作不少，完成得也比較理想。但是前路漫漫，任重而道遠。具體的現(xiàn)實情況決定了學習部的工作是一個持續(xù)的過程。因此在今后的工作中，我們學習部的全體成員一定要，也一定能發(fā)揮出自己的所有才干，盡心盡責的干好每一項工作。把學習部，乃至整個學生會的工作上到一個臺階。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十四
今年來經(jīng)管審計中心在街道黨工委辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和支持下，認真貫徹落實黨的方針政策，抓住機遇，開拓進取，努力開創(chuàng)經(jīng)管審計工作新局面，現(xiàn)將今年來的主要工作總結(jié)如下：
一、加強農(nóng)村財務(wù)管理，不斷落實農(nóng)村村務(wù)委托代理工作農(nóng)村財務(wù)管理工作是當前關(guān)系到農(nóng)村社會穩(wěn)定，班子團結(jié)，經(jīng)濟發(fā)展的一項重要任務(wù)，自全市實施農(nóng)村財務(wù)委托代理工作以來，經(jīng)管審計中心6名審接員負責全處53個村的財務(wù)審接，每月23日至次月7日到每個村進行財務(wù)審接，嚴把審核關(guān)。對部分村莊村干部不積極配合的問題，我們及時研究解決并向領(lǐng)導(dǎo)匯報，認真學習其他鎮(zhèn)辦先進經(jīng)驗，嚴把審核關(guān)，對不合理的單據(jù)堅決不報，超出限額的費用不報，手續(xù)不齊的不報。并且嚴把資金撥款關(guān)，村級小工程招投標的實施堵截了村級費用亂搭車現(xiàn)象，真正體現(xiàn)了公開、公正、公平，因此，對村莊工程不公開招標的我們不撥款，超出工程招投標額的不準入帳。
二、規(guī)范運作，強化農(nóng)村“三資”管理。
我處“三資”管理工作自開展以來，在街道黨工委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在市級業(yè)務(wù)部門的指導(dǎo)和各村民小組的大力支持配合下，嚴格執(zhí)行黨的一系列路線、方針、政策和法律法規(guī)，保證了“三資”管理工作的正常運行和順利開展，取得了一定的成績，得到了廣大人民群眾的好評。
1在進行“三資”管理工作方面，街道黨工委、辦事處領(lǐng)導(dǎo)對此極為重視，成立了“三資”管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，由辦事處主任任組長，紀工委書記和分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，經(jīng)管審計中心主任、紀工委副書記、財政所所長和各管區(qū)書記人成員。各領(lǐng)導(dǎo)小組成員分工明確，責任到人。并制定了一系列“三資”管理制度和管理方法，全處53個村都成立了“三資”管理領(lǐng)導(dǎo)小組，研究制定了一系列規(guī)章制度，統(tǒng)一格式上墻，統(tǒng)一規(guī)格公開欄，統(tǒng)一公開程序，統(tǒng)一公開時間。確保“三資”管理工作的順利開展。
為確保全處53個村代管資金安全運轉(zhuǎn)，根據(jù)市財務(wù)管理要求，我們將全處53個村代管資金700多萬元，在信用社、郵局統(tǒng)一開戶，雙印鑒管理，嚴格資金使用程序，確保資金安全運轉(zhuǎn)。為了確保村級資金最大限度的用在新農(nóng)村建設(shè)上,對于新農(nóng)村建設(shè)資金的提取嚴格把關(guān)，必須由村理財小組蓋章，村書記簽字，審接員簽字，經(jīng)審中心主任簽字，分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，辦事處主任簽字后方可提取，提取的資金必須?？顚Ｓ?，保證了村級代管資金在新農(nóng)村建設(shè)中的有效利用。
三、嚴格農(nóng)村財務(wù)預(yù)算，確保收支規(guī)范化。
2收支，減少了村級債務(wù)。
四、陽光操作，實行小工程招投標制度。
凡是村級集體投資建筑工程，嚴格按照《膠東鎮(zhèn)人民政府關(guān)于印發(fā)膠東鎮(zhèn)村級工程建設(shè)項目招投標管理》膠東政發(fā)[2005]50號文件規(guī)定執(zhí)行。工程項目必須經(jīng)過村“兩委”匯集村民議事會或民主聽證會、議政會研究通過，重大項目應(yīng)召開村黨員大會、村民代表大會或村民大會討論通過，并報辦事處建設(shè)工程招投標領(lǐng)導(dǎo)小組審核后方可執(zhí)行。預(yù)算在5000元以下的經(jīng)管區(qū)總支和分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，各村自行組織實施，管區(qū)總支監(jiān)督。5000元以上的實施公開招標，并由鎮(zhèn)村建設(shè)服務(wù)中心牽頭，人大、紀工委、財政所、經(jīng)管審計中心負責現(xiàn)場監(jiān)督執(zhí)行。入帳時必須附有工程預(yù)決算報告書及工程招標合同書，否則經(jīng)管審計中心不給予審核報銷。
五、規(guī)范農(nóng)村村務(wù)公開工作，接受群眾監(jiān)督。
3行通報，并記入村莊年底三個文明考核。還干部一個清白，給百姓一個明白，使村務(wù)公開成為聯(lián)系干群關(guān)系的紐帶。
六、建立監(jiān)督管理機制，強化措施，切實加強減輕農(nóng)民負擔工作。
減輕農(nóng)民負擔工作作為關(guān)系農(nóng)民切身利益，關(guān)系農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展社會穩(wěn)定的關(guān)鍵，我們在日常對全處53個村財務(wù)管理進行審核、嚴格把關(guān)外，還及時處理群眾來信來訪，對村集體收取的不合理收費，堅決制止并要求立刻退還，對上級撥付的財政轉(zhuǎn)移支付資金等撥款及時存入各村帳戶，決不存在挪用截留現(xiàn)象。為確保全鎮(zhèn)減輕農(nóng)民負擔不出問題，我們和全處53個村莊簽定了減輕農(nóng)民負擔責任書，使全處減負工作落到實處。
總之，經(jīng)管審計中心在街道黨工委辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)和熱心支持下，今年取得了一定的成績，得到了上級有關(guān)部門的肯定，但離上級部門、街道黨工委辦事處的要求還有一定的差距，這就需要我們?nèi)w工作人員繼續(xù)努力，為領(lǐng)導(dǎo)把好關(guān)，為群眾服好務(wù)、理好財，爭取取得更好的成績。
2011年12月12日。
2011年經(jīng)管審計中心榮譽。
膠州市內(nèi)審先進單位膠州市審計局膠州市經(jīng)管先進單位膠州市財政局。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十五
9月，新學期伊始，學習部也同時迎來了她嶄新的精神面貌。在以后的一年中，學習部開展了許多有意義，別具特色的活動，給廣大師生，尤其是xx級同學留下了深刻的印象。
經(jīng)管管新一屆xx級同學的加入，為學生會注入了新鮮的血液，他們的青春朝氣、熱情活躍，無疑已成為校園里靚麗的風景線。因此學習部在招新時全面考慮大一新生的個人素質(zhì)，真正做到公平、公正、公開的選出優(yōu)秀的并適合我們學習部工作的人選，同學們報名參加學習部的熱情很高，經(jīng)過初試、復(fù)試等多角度多方面的綜合考核，12名干事脫穎而出，正式成為學習部大家庭中的一員。
豐富的大學生活正以它多姿多彩的方式呈現(xiàn)在我們面前。然而在面對這種自由、獨立的環(huán)境與氛圍時，許多新生是否會感到不知所措呢？為了幫助他們及早適應(yīng)大學生活，對自己今后的學習及努力方向有個準確的定位，我們學習部舉辦了“新老生學習經(jīng)驗交流會”。活動分兩個教室舉辦，請到營銷學、財務(wù)管理品學兼優(yōu)的同學到現(xiàn)場為xx級新生答疑解惑。同學們積極提問，與08、07極學長、學姐門互動、氣氛活躍，同是也都得到了滿意的答復(fù)。本次活動在新生中引起強烈的反響，很多同學反映經(jīng)過此次活動他們對大學生活有了比較全面和深刻的了解，對今后的學習也有了努力的方向和初步的計劃。
“新老生學習經(jīng)驗交流會”于10月20日晚舉辦，是學習部成員共同舉辦的第一個活動，取得了預(yù)期的效果，這次活動無論是對經(jīng)管系的同學還是對我們學習部都是意義深遠！
經(jīng)濟管理系，很有發(fā)展?jié)摿?。個別專業(yè)也比較年輕，許多大一新生對本專業(yè)缺乏足夠的認識，這使他們不能及時的適應(yīng)大學與生活，對未來的前景也不十分明確。
針對這一普遍存在的現(xiàn)象，學習部本著為我院建立一個良好的學習氛圍為宗旨，為新同學服務(wù)為己任成立了學習輔導(dǎo)小組。以財務(wù)管理專業(yè)為試點，由xx級20名品學兼優(yōu)的同學組成，對xx級同學進行疑難問題的解答。小組的成立受到同學們的歡迎，反響很好。我們會及時根據(jù)不同的情況做出相應(yīng)的調(diào)整，盡量滿足xx級同學的需要。
本次辯論賽在前幾屆的基礎(chǔ)上，通過不斷創(chuàng)新，積極探索，以積累知識，提高自我為前提，通過大力宣傳，充分調(diào)動了全院學生的參與積極性，達到了活動的預(yù)期目的。取得了圓滿的成功。不僅豐富了同學們的課余生活，為我院發(fā)掘和儲備了辯論人才，也為廣大同學提供了一個展示自我，發(fā)現(xiàn)自我的舞臺對本部舉辦的各項活動，感謝系領(lǐng)導(dǎo)老師的幫助與支持。
同時對積極參加活動的班級及各系致謝。感謝同學們的幫助和熱情參與，同時對任評委的老師致以深深的謝意。也對支持本部工作的、紀檢部、致以誠摯的謝意。以后的工作還希望兄弟部的大力支持，更好的開展工作和活動。
總的來說，學習部本學期的工作不少，完成得也比較理想。但是前路漫漫，任重而道遠。具體的現(xiàn)實情況決定了學習部的工作是一個持續(xù)的過程。因此在今后的工作中，我們學習部的全體成員一定要，也一定能發(fā)揮出自己的所有才干，盡心盡責的干好每一項工作。把學習部，乃至整個學生會的工作上到一個臺階。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十六
本人****年1月參加工作,一直從事辦公室檔案管理工作，本科學歷。通過多年來的實踐與學習，使自己充分具備了相應(yīng)的檔案專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，逐漸成長為業(yè)務(wù)骨干，受到了單位領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工的認可。下面將本人近幾年來的一些主要工作情況總結(jié)如下：
十幾年來，為了更好的服務(wù)于公路事業(yè)，案卷整理遵循文件材料形成規(guī)律，保持卷內(nèi)文件的系統(tǒng)聯(lián)系，合理、規(guī)范組卷，符合國家有關(guān)標準。所有檔案從收集、整理、分類、編號、裝訂、打印目錄我都認真完成。既為單位節(jié)省了費用，又使我局的檔案管理從收集、保管、檢索、利用等各個方面得到了進一步加強和完善。永久、長期各門類檔案的歸檔率、完整率、準確率均達96%以上；重要基建項目、設(shè)備檔案按歸檔范圍完整率達95%。查全率、查準率均達到100%，由于我們高質(zhì)量的服務(wù)，在年度服務(wù)質(zhì)量考核過程中優(yōu)秀率達100%。為有效發(fā)揮檔案的功能，促進全局檔案管理達標升級工作起到了積極的促進作用。
我積極做好檔案的編研工作，廣泛涉獵《檔案利用效益匯編》、《組織沿革》等資料。根據(jù)單位工作需要，編制了東昌府公路局機構(gòu)沿革及自1953年建站以來的《大事記》等編研資料。深入學習實踐科學發(fā)展觀、領(lǐng)會黨的*精神，始終把學習作為一種政治責任，深學理論、精學業(yè)務(wù)、博學相關(guān)知識，堅持理論學習與指導(dǎo)實踐相結(jié)合，能把理論成果轉(zhuǎn)化為推動檔案工作的動力，積極撰寫論文，抓好編研成果和調(diào)研課題的研究。相繼發(fā)表了五篇有關(guān)檔案方面的學術(shù)論文，為單位的科研與發(fā)展付出了艱辛的努力。
貫徹執(zhí)行《檔案法》、《國家保密法》等有關(guān)法律、法規(guī)和方針政策。我忠于職守，并根據(jù)《檔案管理條例》，統(tǒng)籌規(guī)劃并負責制定了本單位文件材料歸檔和檔案保管、利用、鑒定、統(tǒng)計、銷毀、移交等有關(guān)規(guī)章制度；加強檔案庫房管理制度的落實，嚴格執(zhí)行檔案查閱、借閱制度，無泄密及損害單位利益事件發(fā)生；完善特種載體檔案的管理，加強照片、錄音錄像等特種載體檔案和榮譽檔案的收集及規(guī)范化整理工作。使文件材料歸檔率、完整率、齊全率均達到了要求，做到及時準確，為查閱各類資料提供了便利，對推進檔案制度化、規(guī)范化、現(xiàn)代化建設(shè)，全面提升檔案管理水*做出了積極的貢獻。
我作為辦公室一員，始終積極配合辦公室主任、副主任做好辦公室日常管理工作，充分履行辦公室參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的職能作用，做到了各類事項安排合理有序，認真履行職責，不斷夯實檔案基礎(chǔ)建設(shè)、加強工程建設(shè)檔案管理的指導(dǎo)和監(jiān)督、加強檔案的深層次開發(fā)和利用、努力提高檔案的利用效果有效地保證了黨務(wù)、政務(wù)工作的正常運轉(zhuǎn)。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十七
202x年即將過去，在過去的一年里在公司正確領(lǐng)導(dǎo)和員工的積極協(xié)助下，庫房的管理工作較之前上了一個新的臺階。庫房面貌得到了有效的改善，服務(wù)于工程項目的效率得到了提高。
1、以整理庫房入手，對材料進行歸類擺放，消除倉庫凌亂不堪狀況，干凈整潔的庫貌成為庫房日常管理的基礎(chǔ)工作。
2、建立完整的手工保管賬，電子帳，帳物相符，由于保管賬的完善和清晰，基本斷絕了不良積壓的發(fā)生和更好，更準確，及時的協(xié)助財務(wù)工作。
2、充分發(fā)揮工作職能，不斷改進工作方法，提高工作效率。
3、協(xié)助采購做好材料的驗收，及時準確的辦理入庫。
4、按照材料發(fā)放規(guī)定，保證及時、準確的發(fā)放工程及售后等的用料。
5、賬目管理，本年截止-月末入庫金額-x萬，出庫金額-萬，材料種類共計-多項，工程用料記載-項(不含售后和其他用料)其中固化-萬。
1、倉庫管理是公司管理的一部分，必須放在整個管理中，這樣才能相互協(xié)調(diào)，事半功倍。
2、倉庫管理務(wù)必以事實為依據(jù)，以規(guī)定為準繩，要有良好的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守。
3、倉庫管理必須有一套制度來規(guī)范使倉庫管理持續(xù)健康發(fā)展，避免朝令夕改而出現(xiàn)原地打轉(zhuǎn)的局面。
4、規(guī)范的管理不僅能提高倉庫的管理，也是對公司員工物質(zhì)數(shù)量意識和工作程序意識的強化，這也反過來促進倉庫的管理，使之進入良性的循環(huán)。
辭舊迎新之際，首先要完成好庫房的搬遷工作，做好新庫房的整理工作。
1、對自己在工作中存在的性格急躁，工作方法中有時不得要領(lǐng)等問題也要端正態(tài)度，努力積極改正。
2、克服庫房庫位不足的問題，盡量保證庫房擺放的合理性。
3、牢固樹立以“工程項目”為核心的理念。
4、積極學習，提高工作效率。
5、積極配合各部門的工作。
面對領(lǐng)導(dǎo)和同事的期許，我相信有領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事的幫助，我一定能把工作做的更好。
經(jīng)管的工作總結(jié)優(yōu)選篇十八
20xx年我縣農(nóng)經(jīng)工作按照縣委縣府提出的“加快經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、促進社會和諧”的工作主題，圍繞“強隊伍、促規(guī)范、重創(chuàng)新、求提升、創(chuàng)一流”工作目標，突出重點，創(chuàng)新方法，提升標準，在加強農(nóng)村集體“三資”管理等方面取得了明顯成效?；仡櫼荒陙淼霓r(nóng)經(jīng)工作，主要抓了以下幾個方面：
1、創(chuàng)建農(nóng)村財務(wù)規(guī)范化管理示范縣。在前幾年成功創(chuàng)建121個縣級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范村、21個市級財務(wù)管理規(guī)范化示范村。湖塘、夏履、柯巖、安昌等鎮(zhèn)(街道)成功創(chuàng)建省、市級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范鎮(zhèn)(街道)的基礎(chǔ)上，今年我縣率先創(chuàng)建省級農(nóng)村財務(wù)規(guī)范化管理示范縣，其中柯橋、柯巖、安昌、齊賢、夏履鎮(zhèn)等5個鎮(zhèn)(街道)創(chuàng)建省級農(nóng)村財務(wù)管理規(guī)范化示范鎮(zhèn)(街道)，有力地促進了農(nóng)村財務(wù)管理的規(guī)范化、制度化。
2、開展村級財務(wù)專項檢查。3月中旬，我們分成二個組，對全縣xx個鎮(zhèn)(街道)的村級財務(wù)管理情況進行了專項檢查，并進行了通報。從檢查的情況看，我縣村級財務(wù)管理呈現(xiàn)三個不足：一是各鎮(zhèn)街財務(wù)管理不夠平衡;二是個別村現(xiàn)金管理不夠規(guī)范;三是部分村財務(wù)公開不夠及時。
3、組織開展村級財務(wù)收支預(yù)決算工作。2月初，我們就下發(fā)了《關(guān)于切實做好村級財務(wù)預(yù)決算工作的通知》，指導(dǎo)各鎮(zhèn)(街道)部署開展村級財務(wù)預(yù)決算，提高各鎮(zhèn)(街道)對于做好村級財務(wù)預(yù)決算的認識，促使村級財務(wù)預(yù)決算工作經(jīng)?；?、制度化，使各村的收支更趨合理。
4、制訂完善村經(jīng)濟合作社財務(wù)制度。針對村級財務(wù)管理中出現(xiàn)的新情況、新問題，考慮到原來財務(wù)制度已不適應(yīng)形勢發(fā)展的實際情況，我們對村經(jīng)濟合作社財務(wù)制度重新進行了修訂完善，使制度更具操作性，更有針對性。
5、開展三資代理服務(wù)中心規(guī)范化建設(shè)活動。4月，我們專門下發(fā)了《關(guān)于開展鎮(zhèn)(街道)會計代理站規(guī)范化建設(shè)活動的通知》，就會計代理站組織建設(shè)、隊伍建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)建設(shè)等四方面內(nèi)容制訂了具體的內(nèi)容和考核辦法，并加強對規(guī)范化建設(shè)的指導(dǎo)，要求每個鎮(zhèn)(街道)對辦公場所破舊、擁擠的實施改建。代理服務(wù)中心每個人都必須1只配備掃描儀，每個中心配備1只照相機、1只觸摸屏，對電腦等辦公設(shè)備使用時間較長、配置較低進行更換。到目前為止，全縣有12個鎮(zhèn)(街道)投入43萬元資金，對三資代理服務(wù)中心實施了窗口柜臺式改建。投入108.84萬元資金，對辦公設(shè)備進行統(tǒng)一招投標采購。并統(tǒng)一設(shè)計了制度的上墻格式，除辦公場所實施搬遷改建的2個鎮(zhèn)(街道)，其他所有鎮(zhèn)(街道)都已實現(xiàn)了制度上墻。
1、開展農(nóng)村集體“三資”試點。從4月中旬開始，我們與縣紀委、蘭亭鎮(zhèn)相關(guān)人員組成試點工作組，在蘭亭鎮(zhèn)開展農(nóng)村集體“三資”管理試點。農(nóng)村集體“三資”管理雖然說我縣有工作基礎(chǔ)，但是畢竟是項探索性的、創(chuàng)新型、承前啟后型新的工作，與原來農(nóng)村財務(wù)管理相比較，范圍更廣、內(nèi)容更新、要求更高、管理方法要更實用、更科學，但是可借鑒，現(xiàn)成可用的相當少。為此，試點工作組全力以赴，多次進行研究探討，從制度起草、程序設(shè)計到軟件設(shè)計、清產(chǎn)核資的方法、程序等，試點突破了多個難點，到5月底基本完成。
2、做好農(nóng)村集體“三資”管理現(xiàn)場會及媒體推介會的各項準備工作。為使我縣加強農(nóng)村“三資”管理工作順利開展，我們在制訂出臺《關(guān)于進一步加強農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理的意見》、《縣農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理辦法》和《縣農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理責任追究辦法》和崗位職責制度的同時，還起草了多只領(lǐng)導(dǎo)報告和總結(jié)材料，制作了農(nóng)村“三資”管理宣傳片、匯編材料、軟件ppt等，促進了農(nóng)村“三資”管理的深入開展。
3、開展農(nóng)村“三資”管理信息化建設(shè)。一是設(shè)計了農(nóng)村“三資”管理軟件。我們研究制訂了軟件的框架及內(nèi)容，成功開發(fā)了“三資”管理軟件，軟件具有三個明顯特點：(1)方法更科學。不僅僅是用網(wǎng)絡(luò)化的管理代替?zhèn)鹘y(tǒng)的管理，更主要的體現(xiàn)在三資管理的環(huán)節(jié)上，我們把三資管理的幾個重要環(huán)節(jié)搬上了網(wǎng)絡(luò)，通過網(wǎng)絡(luò)對三資管理的事前、事中、事后實現(xiàn)全程管理和服務(wù)。(2)反應(yīng)更迅速。軟件改變了過去那種大海撈針式的監(jiān)管方式，在海量的數(shù)據(jù)下，通過設(shè)置多個預(yù)警的指標，對重點的“三資”事項實施監(jiān)管，及時糾正處理“三資”管理中出現(xiàn)的一些問題。(3)成效更明顯?！叭Y”信息化管理不僅是形式上要創(chuàng)新，更重要的是起到實實在在的效果。所以我們在設(shè)計時主要考慮其實用性，把平時所做的一些好的做法搬到網(wǎng)上，軟件設(shè)計時盡量做好操作簡單，使用方便。二是加強了對服務(wù)器的升級改造?！叭Y”原始資料掃描錄入網(wǎng)絡(luò)后，原有服務(wù)器壓力較大，影響了數(shù)據(jù)傳輸速度。10月21日-26日，我縣投入資金約28萬元，其中硬件投入17.9萬元，軟件投入10余萬元，對農(nóng)村“三資”信息化管理服務(wù)器端進行全面升級改造。服務(wù)器升級改造后，網(wǎng)絡(luò)的存儲數(shù)據(jù)安全性將大大提高，服務(wù)器運行更趨穩(wěn)定，信息化平臺運行效率全面提速。三是對辦公設(shè)備進行統(tǒng)一招投標采購。我們對各鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村“三資”代理服務(wù)中心的辦公設(shè)備，組織進行集中采購。本次集中采購采用招投標方式，采購數(shù)量達224臺，金額達到108.84萬元，目前，設(shè)備已經(jīng)公開招標，并已發(fā)放到位。
4、部署開展清產(chǎn)核資工作。指導(dǎo)幫助各鎮(zhèn)(街道)開展清產(chǎn)核資工作。到目前為止，全縣369個村(社)，已有368個村(社)與“三資”代理服務(wù)中心簽訂了委托代理協(xié)議，協(xié)議簽訂比例達99.7%。已有8個鎮(zhèn)全部完成了清產(chǎn)核資，完成清產(chǎn)核資的村(社)達302個，占81.84%，已公示的村(社)251個，占68%。資金、資產(chǎn)核銷經(jīng)社員代表會議討論通過的村有237個，占64.23%。全縣共核銷以據(jù)抵現(xiàn)及應(yīng)收款項477筆，金額1166.09萬元;核銷賬面虛列實物及其他資產(chǎn)3783筆，金額9108.32萬元;回收各類應(yīng)收款項161筆，萬元。已完成上月憑證掃描村社數(shù)187個，占50.68%，清核數(shù)據(jù)錄入農(nóng)村“三資”管理網(wǎng)絡(luò)村社數(shù)200個，占54.2%。
5、開展農(nóng)村“三資”管理服務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓。為使“三資”管理服務(wù)人員盡快適應(yīng)新的管理服務(wù)模式，熟悉管理程序和方法，我們在8月中旬對鎮(zhèn)(街道)資管辦、代理服務(wù)中心人員，開展了以“三資”管理辦法、軟件操作應(yīng)用為主要內(nèi)容的兩期“三資”管理業(yè)務(wù)培訓，培訓人數(shù)100余人。還專人幫助各鎮(zhèn)(街道)開展清產(chǎn)核資為主要內(nèi)容的業(yè)務(wù)培訓，培訓人數(shù)達1000多人。等觸摸屏基本安裝完成后，我縣還將組織對觸摸屏管理人員的培訓，使其熟悉觸摸屏管理的要求和內(nèi)容的更新方法，規(guī)范管理行為。
6、抓“三資”管理進度。一是會議交流互動。全縣各鎮(zhèn)(街道)“三資”管理工作全面推開后，我縣多次召開“三資”專題會議，匯報交流各地“三資”動態(tài)情況，通過會議交流，改進方法，破解難題，推動“三資”管理深入實施。二是專項督查推動。9月中旬，我們聯(lián)合縣紀委等多個部門聯(lián)合對各鎮(zhèn)(街道)農(nóng)村“三資”管理情況進行專題督查，并進行了匯總交流，發(fā)出了督查通報。三是定期通報促動。為掌握各鎮(zhèn)(街道)“三資”進展情況，我縣實施了“三資”動態(tài)半月報制度，要求各鎮(zhèn)(街道)每半個月上報“三資”進展情況，還專門編印了《農(nóng)村三資管理工作簡報》，編發(fā)各鎮(zhèn)(街道)“三資”動態(tài)信息，定期進行通報。
1、開展常規(guī)審計。根據(jù)《省農(nóng)村集體經(jīng)濟審計條例》，為切實做好農(nóng)村審計工作，完成全縣三分之一村的審計任務(wù)，根據(jù)各鎮(zhèn)(街道)上報的20xx年度審計計劃，我們創(chuàng)新了審計工作方法，采用集中審計的方式開展審計。全年共組織集中審計二次，完成了120個村的'年度目標。
2、開展信訪審計。根據(jù)鎮(zhèn)(街道)的要求，今年各村因信訪原因要求我們審計的信訪審計項目達到5只，完成福全鎮(zhèn)迪埠村、福全山村、柯橋街道雙瀆村、平水鎮(zhèn)中眉岙村、平陽村的信訪問審計工作等。到目前為止，上述信訪審計已基本完成。
3、做好信訪復(fù)核。全年共完成漓渚鎮(zhèn)漓渚村村民反映土地租賃等7個信訪問題復(fù)查，作好書面答復(fù)，妥善處理農(nóng)村矛盾，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。
4、抓好意見落實。在開展農(nóng)村審計的同時，我們針對審計中發(fā)現(xiàn)的問題，加強與鎮(zhèn)(街道)的聯(lián)系溝通，及時反饋審計意見，并通過建立考核督查機制，切實抓好審計意見的處理落實工作，確保審計意見的全面落實到位。
1、開展村經(jīng)濟合作社證明書發(fā)放。為切實加強村經(jīng)濟合作社組織建設(shè)，明確村經(jīng)濟合作社的法律地位，我們根據(jù)村經(jīng)濟合作社組織條例及上級有關(guān)文件要求，開展了村經(jīng)濟合作社證明書發(fā)放工作。到目前為止，已向10個鎮(zhèn)97個村經(jīng)濟合作社發(fā)放了證明書。
2、參與村級班子換屆回頭看檢查及基層黨風廉政建設(shè)督查。根據(jù)《關(guān)于開展第八屆村(居)班子換屆回頭看的通知》及《關(guān)于對全縣農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)情況進行專題督查的通知》要求，我們抽調(diào)人員與縣紀委、縣民政局等單位一起組成聯(lián)合督查組，對各鎮(zhèn)(街道)村級班子建設(shè)情況、三資管理、村務(wù)監(jiān)督委員會建設(shè)、辦信辦案情況等情況進行了督查，有力地促進了農(nóng)村基層組織的正常運轉(zhuǎn)。
1、開展專項調(diào)查。全年二次部署開展欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程成效調(diào)查。到目前為止，已完成對20個鎮(zhèn)(街道)成效調(diào)查工作。
2、出臺相關(guān)政策。為激勵和引導(dǎo)欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶改變面貌，增強自我發(fā)展能力，我縣專門制訂下發(fā)了《關(guān)于20xx年欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程政策的實施意見》等文件，對欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶進行多形式、全方位的扶持，縣財政每年安排安排村級組織盍專項補助228補助萬元，現(xiàn)已全部下?lián)艿酱?。還專門安排500萬元專項資金，用于欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康。
3、搞好數(shù)據(jù)統(tǒng)計。為使欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶奔小康工程落到實處，及時掌握了解進展情況。我們專門下發(fā)通知，要求各鎮(zhèn)(街道)建立健全欠發(fā)達村和低收入農(nóng)戶數(shù)據(jù)庫等檔案資料，及時匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，為領(lǐng)導(dǎo)決策和制訂相關(guān)政策提供依據(jù)。
1、開展農(nóng)民負擔專項檢查。年初，我們組織人員對全縣農(nóng)民負擔情況進行專項檢查，檢查重點是教育、建房、計生、婚姻登記等領(lǐng)域的涉農(nóng)收費和面向村集體經(jīng)濟組織的收費、攤派以及報刊訂閱等。通過檢查，進一步落實了我縣各項減負惠農(nóng)政策，維護了農(nóng)民和村集體經(jīng)濟組織的合法權(quán)益。
2、開展農(nóng)民減負專項考核。根據(jù)省、市農(nóng)負辦、糾風辦的通知要求，我們聯(lián)合縣糾風辦開展了對全縣xx個鎮(zhèn)(街道)、縣農(nóng)業(yè)、林業(yè)、國土等涉農(nóng)收費部門的農(nóng)民負擔考核工作。