學(xué)生會的招新工作計劃(匯總17篇)

字號:

    計劃可以提高工作效率,減少錯誤和拖延的發(fā)生。計劃的執(zhí)行需要具備堅定的決心和持之以恒的毅力。以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇一
    負(fù)責(zé)分團(tuán)委文件的管理工作,負(fù)責(zé)團(tuán)委各項活的材料,負(fù)責(zé)分團(tuán)委內(nèi)部會議的籌備、會場布置,協(xié)助各部門籌備學(xué)院大型會議。需合理安排分團(tuán)委一周的值班情況,并做好監(jiān)督工作。在學(xué)院電腦里建立分團(tuán)委、學(xué)生會的文件夾,以便讓各部門的工作記錄能更完整清晰的匯總進(jìn)電腦。
    二、 招新流程
    1.我部根據(jù)實際情況,經(jīng)協(xié)商擬招8名新成員;
    2.具體措施:
    我部將對每位報名同學(xué)進(jìn)行了解、審核,堅持對每一位同學(xué)負(fù)責(zé)的'原則,為我部納入新鮮的血液,擴(kuò)大團(tuán)隊優(yōu)勢。
    三、 成員要求
    1.具有office等軟件操作能力;
    2.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和上進(jìn)心;
    3.具有較強(qiáng)的責(zé)任感和吃苦耐勞的精神。
    四、部內(nèi)分工
    明確部長及副部長的分工。認(rèn)真聽取干事意見,根據(jù)各自特長,將部門內(nèi)干事進(jìn)行兩人左右一組的分工,每一組由小組長負(fù)責(zé),對分配到的任務(wù)進(jìn)行完成。在新干事剛接手辦公室事物時,由部長、副部長指導(dǎo)操作,注重培養(yǎng)人才。定期進(jìn)行辦公室部門例會,每個干事都需出席,如有特殊情況不能出席的,要在提前一天向有關(guān)人員說明請假原因。
    更多
    學(xué)生會的招新工作計劃篇二
    又到新學(xué)期,學(xué)生會也到了招新的時候了,那么相關(guān)的招新工作計劃又是怎么樣制定的呢?下面就隨小編一起去閱讀學(xué)生會招新工作計劃,相信能帶給大家啟發(fā)。
    新的學(xué)期開始,為了擴(kuò)充學(xué)院學(xué)生會的力量,同時給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,給新生們提供一個鍛煉自己展現(xiàn)自己的機(jī)會。
    1、招新對象主要面向建筑工程分院11屆新生,學(xué)習(xí)工作方面有突出表現(xiàn)的同學(xué)。
    2、招新要求:思想品德好,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的創(chuàng)新和交際能力,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。
    3、招新數(shù)量:各部門可根據(jù)實際情況自由把握。
    4、招新形式:統(tǒng)一報名,然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核。
    招新由報名和考核二部分組成。
    (一)報名:
    招新時間:20xx屆新生軍訓(xùn)期間。
    招新地點:建筑工程學(xué)院學(xué)生會辦公室。
    流程:
    1)宣傳部利用海報的形式告知學(xué)生會招新信息。各部門安排若干名人,在學(xué)院主干道以部門展區(qū)的形式向新生展示本部門,新生可在展區(qū)內(nèi)咨詢、領(lǐng)表、登記。
    2)在建筑樓大廳設(shè)立報名點,新生可在報名點進(jìn)行報名和了解應(yīng)聘具體流程。
    3)在新生軍訓(xùn)期間組織學(xué)生會主要成員去新生寢室進(jìn)行宣傳。在開學(xué)新生軍訓(xùn)到開課期間辦公室主要負(fù)責(zé)復(fù)印報名表,報名表樣式如下:
    報名表背面:院學(xué)生主要工作職責(zé)與各部門的工作介紹,報名時間和報名地點。
    學(xué)生會組織結(jié)構(gòu):
    青年委:宣傳、外聯(lián)、組織。
    文體:文藝、體育、學(xué)習(xí)。
    自律委:紀(jì)檢、生活督導(dǎo)、女生。
    辦公室、監(jiān)察、聯(lián)合支部、團(tuán)總支辦公室。
    通過報名進(jìn)行面試和筆試兩部分,面試評審由相應(yīng)部門主要成員擔(dān)任。
    面試內(nèi)容:
    (1)對所應(yīng)聘的部門工作的了解,個人的特長,應(yīng)聘者的個人綜合素質(zhì)。
    (2)有評審想應(yīng)聘者提問根據(jù)其回答進(jìn)行評定。面試后進(jìn)行選拔,對參選的人員進(jìn)行通知,并告知其是否通過,說明理由。并告知通過的應(yīng)聘者筆試的時間和地點。
    (3)在試用期一個月內(nèi)考察新成員的工作情況和個人作風(fēng),在試用期后決定其去留,說明原因。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇三
    為了歡迎xx級新生的到來,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會體育部隊伍建設(shè),為學(xué)生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的'平臺.
    按照系里的統(tǒng)一時間。
    按照系里安排。
    招收新一屆學(xué)生會體育部成員。
    :xx級環(huán)工系新生。
    20個左右。
    宣傳—面試—試用一個月—錄用。
    1.前期宣傳:在新生報名和軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓(xùn)地點進(jìn)行面對面的宣傳.或由各班助教進(jìn)行宣傳。
    2.活動流程:在系里統(tǒng)一宣傳后,當(dāng)天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會的活動中,對招新活動進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳.
    3.招新要求:
    1:有高度的責(zé)任心與集體榮譽(yù)感。
    2:勤奮踏實、能吃苦、有耐心。
    3:有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先。
    4:具有一定的創(chuàng)新與交際能力,并有信心能夠處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。
    召集預(yù)錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學(xué)生會安排的工作,根據(jù)實際情況考察新生的能力,一個月考察期滿后公布正式成員名單。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇四
    金秋的四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院,又將迎來了一批批滿懷期待與夢想的20xx屆新生。所以做好招新計劃準(zhǔn)備,迎接又一批新生力量,給我們的學(xué)生會注入新的血液。他們定會給我們的菁菁校園帶來一片燦爛亮麗的天穹,給我系學(xué)生團(tuán)委會的工作帶來新的活力和希望!
    為了使我系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開展學(xué)生會工作,實現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,積極配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和系領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項工作,齊心協(xié)力共創(chuàng)和諧校園、文明校園、省級示范性學(xué)院而奮斗。同時,也是響應(yīng)國家提出的素質(zhì)教育,全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外,還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中,積極的鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
    (一)招新對象:20xx級計算機(jī)科學(xué)系新生。
    (二)招新時間:時間待定。
    (三)招新地點:地點待定。
    (四)招新要求。
    1、了解學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
    2、思想品德好,工作積極主動,耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
    3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習(xí)成績良好。
    4、具有團(tuán)隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
    (五)招新人數(shù):5人。
    在招新時間內(nèi),申請人將個人簡歷及申請書交到組織部工作人員處現(xiàn)場進(jìn)行登記報名。再進(jìn)行面試,初步篩選之后,再進(jìn)行筆試。審批初步由組織部所有學(xué)生干部商議決定,最后經(jīng)部門協(xié)商同意并上報團(tuán)總支方可進(jìn)入組織部試用期,試用期為20天。試用期間各方面全部合格方可納入組織部正試成員。
    (一)前期招新活動策劃書準(zhǔn)備階段,宣傳階段。
    (二)考核階段(時間先后順序)。
    1、報名及宣傳:
    20xx年x月x日到x日為展板宣傳為主,09級老成員再分組按任務(wù)地到計科系新生寢室和教室進(jìn)行宣傳。分組主要為兩組:
    1)卿家驊、李超、李佳琳、蔣青云為第一組,卿家驊為組長。
    2)殷文宇、王俊峰、李偉、魯潔、梁欣蓉為第二組,王俊峰為組長。
    3)各組長主要組織成員在這幾天晚上,自己確定時間到新生寢室進(jìn)行宣傳。注意都要用普通話和言詞。
    2、面試:
    1)20xx年x月x日(星期二)中午13:00在地點待定,09級老成員12:50攜帶筆記本和筆都到場。
    2)殷文宇、魯潔在12:45分負(fù)責(zé)主持布置、清理會場。李偉負(fù)責(zé)寫標(biāo)題。卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)會場秩序和紀(jì)律。梁欣蓉、李琳、蔣青云、李超負(fù)責(zé)接待、安排到場新生。
    3)13:10準(zhǔn)時開始。殷文宇、魯潔負(fù)責(zé)主持會場開始,主要宣傳組織部的性質(zhì)及會場紀(jì)律要求,每人面試時間為3分鐘。
    4)會場開始,前門關(guān)閉,并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會場,從前面依次往后坐。面試過程中,李佳琳、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時,并及時提醒超時的'同學(xué)。
    5)面試過程,各成員都做好相應(yīng)的記錄。
    6)面試結(jié)束,由殷文宇、李偉作主要總結(jié)和主持會場結(jié)束。最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會場。
    7)星期3晚自習(xí),各成員攜帶面試記錄,探討比試成員。
    3、筆試:
    1)20xx年x月x日中午13:10在地點待定開始。09級老成員13:00攜帶筆記本和筆都到場。
    2)在12:50分李超、蔣青云負(fù)責(zé)主持布置、清理會場,李偉負(fù)責(zé)寫標(biāo)題。卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)會場秩序和紀(jì)律。
    3)蔣青云、李超、李偉、殷文宇負(fù)責(zé)接待、安排到場新生,13:10準(zhǔn)時開始。
    4)卿家驊、王俊峰負(fù)責(zé)主持會場開始,主要宣傳組織部的性質(zhì)及會場紀(jì)律要求,每人筆試要求。
    5)會場開始,前門關(guān)閉,并在前門備注后面來的新生從后門安靜進(jìn)入會場,從前面依次往后坐。
    6)筆試過程中魯潔、梁欣蓉同時注意每位競選的新生的用時,并及時提醒同學(xué)。
    7)面試結(jié)束,由李偉、魯潔作主要總結(jié)和主持會場結(jié)束。最后各成員一起負(fù)責(zé)清理會場。
    8)x日(星期天)晚自習(xí),各成員攜帶面試記錄,探討備選7名成員。
    4、試用期:
    1)在試用期間老成員要帶動新成員一起工作。
    2)在試用期間老成員要對每個新成員平時的工作作風(fēng)和工作態(tài)度要做好記錄。
    3)20xx年x月x至x月x日,x月x日(星期天)晚組織部召開會議,確定新一屆組織部人員名單。
    (三)召開新一屆計科系組織部成立大會。
    時間:20xx年x月x日中午13:30。
    地點:信息樓406。
    注意事項:
    a)部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作。
    b)各成員之間要團(tuán)結(jié)合作,把這次招新工作做好。
    c)各成員要發(fā)揮自己的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇五
    新的學(xué)期開始,為了擴(kuò)充學(xué)校學(xué)生會的力量,給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)、提升自己能力的機(jī)會。
    有一定管理能力,愿意犧牲自己為學(xué)校做貢獻(xiàn)的初一同學(xué)。
    1、時間:20xx年x年x日。
    2、地點:xxx。
    1、承認(rèn)學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
    2、思想品德好,工作積極主動,耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),肯吃苦耐勞。
    3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力。
    4、具有團(tuán)隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏,能夠很好的處理學(xué)習(xí)和工作之間的關(guān)系。
    5、按時到崗、參加例會。
    1、向同學(xué)們介紹考評部。
    學(xué)生會考評部是一個以檢查學(xué)院紀(jì)律工作,服務(wù)廣大學(xué)生為主要目的的部門,本部與其他部門配合組織大型活動,并對活動現(xiàn)場進(jìn)行秩序維護(hù),為大型活動的順利進(jìn)行提供強(qiáng)有力的保障;與文藝部、宣傳部進(jìn)行良好的配合;協(xié)助老師對本系的早晚自習(xí)進(jìn)行考勤,并查處不和諧不文明行為,為同學(xué)們提供一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
    2、招新要求。
    (1)良好的團(tuán)隊協(xié)作能力,服從分工,同時能夠經(jīng)常對部門工作提出好的建議。
    (2)做事細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),有實干精神。
    (3)良好的組織紀(jì)律觀,嚴(yán)于律己,作風(fēng)正派。
    (4)積極樂觀,處事有禮有節(jié),落落大方。
    (5)要律人先律己,敢作敢為敢說,更要講求語言的藝術(shù)。
    3、考評部有門崗組、車庫組、小賣部組、課間操組、眼操組。
    4、有意參加考評部的同學(xué),要上交申請書寫簡單的自我介紹,內(nèi)容包括姓名、班級、手機(jī)號、郵箱、在班中擔(dān)任職務(wù)、參加考評部的原因等,內(nèi)容自己發(fā)揮。
    5、申請書在xx月日前交給xxx。
    6、被錄取的同學(xué)會收到短信通知,并且要按照要求按時參加例會。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇六
    新聞部作為院學(xué)生會工作的窗口,起著對內(nèi)新聞學(xué)院動態(tài)和對外展示院學(xué)院風(fēng)貌的職責(zé),秉承學(xué)生會“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨, 我部通過建立和發(fā)揮各種新聞陣地和新聞方式的作用,有效展示學(xué)生會各項活動,做到新聞報道的時效性和創(chuàng)意性,樹立學(xué)院的良好形象。 為了給我們院學(xué)生會新聞部不斷補(bǔ)充新鮮的血液,并發(fā)掘更多優(yōu)秀的新聞工作人才,在每屆新生入學(xué)之際做好招新工作是我們新聞部干部的職責(zé)。在今年的招新工作中,我們新聞部計劃如下:
    20xx屆新生
    10人
    1、本部需要招生表x張,來做好新聞部招賢納才之用,由學(xué)生自由填寫交至招新報名處。
    2、在招新三輪中,第一輪以自我介紹為主,展示自我;第二輪以筆試為主,撰寫新文稿,加大問題難度,招收真正人才;第三輪,在所有大二干部面前展示自己才華,回答問題,讓人明白自己的能力。
    1、具有高度責(zé)任感,態(tài)度端正積極向上,有工作熱情;
    2、具備相關(guān)技能,如:硬筆、軟筆、繪畫、排版等;
    3、能夠吃苦耐勞堅持不懈的精神,有守時觀念,團(tuán)隊合作精神;
    1、做好招新的準(zhǔn)備工作,招新后以老帶新,注意新老交替的適應(yīng)過程,不能出現(xiàn)斷層;
    2、在招新的過程里,我們堅持選有一定書畫、攝影、文采或設(shè)計基礎(chǔ)的選生以便在日后的工作中發(fā)揮更大的作用。
    新聞部是一個展示自我,鍛煉自我的大舞臺,是一片產(chǎn)生和培養(yǎng)友誼的肥沃土壤,期待同學(xué)們的參與!請相信,我們一直在努力,我們會做得更好!
    學(xué)生會的招新工作計劃篇七
    為了堅持河南師范大學(xué)新聯(lián)學(xué)院“修德,博學(xué),篤行,拓新”校訓(xùn),進(jìn)一步提高我院的知名度,更好地培養(yǎng)廣大學(xué)生的綜合素質(zhì);為傳承并發(fā)揚團(tuán)委學(xué)生會各組織部門的優(yōu)良作風(fēng),提升為同學(xué)服務(wù)的熱情,改進(jìn)現(xiàn)今工作中存在的問題。我院第十三屆團(tuán)委學(xué)生會決定選拔出一批品德優(yōu)良、學(xué)習(xí)突出、工作認(rèn)真的優(yōu)秀學(xué)生,組成一支高素質(zhì)的隊伍,為我院整體的建設(shè)貢獻(xiàn)出自己的微薄之力,更好的為我院學(xué)生服務(wù),特制定如下招新方案。
    一、組織領(lǐng)導(dǎo)。
    顧問:陳勇。
    策劃:王潭。
    組長:王潭。
    副組長:務(wù)楠。
    小組成員:范迎春、劉佳欣、曹威、夏聰、李麗雅、馮冬帥。
    二、指導(dǎo)思想。
    本次招新本著公開競選、公開競爭、公正選拔、擇優(yōu)任用的原則進(jìn)行,旨在充分挖掘?qū)W生潛力,達(dá)到職能匹配,人事相宜,人員配備更加合理化目的,鑄造優(yōu)秀學(xué)生隊伍,提升整體素質(zhì),更好為我院廣大學(xué)生服務(wù)。
    三、報名競選條件。
    2、政治立場堅定,思想素質(zhì)過硬,樂于奉獻(xiàn),服務(wù)意識強(qiáng);。
    3、有很強(qiáng)責(zé)任心和上進(jìn)心,品學(xué)兼優(yōu);。
    4、組織管理和協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊合作意識和集體榮譽(yù)感強(qiáng);。
    5、勇于開拓,善于分析,有一定的全局觀念和應(yīng)變能力。
    四、競聘議程。
    1、報名:自薦者須填寫報名表;。
    4、公示:根據(jù)部門特點和本人表現(xiàn),換屆工作小組研究確定團(tuán)委學(xué)生會新納干部人員名單,并進(jìn)行公示。
    5、試用:公示無異議即為初步確定人選,試用期為一個月。
    6、正式錄用:經(jīng)試用期結(jié)束,考察合格者,正式成為第十三屆團(tuán)委學(xué)生會學(xué)生干部。
    5、招新日程安排。
    宣傳動員,報名準(zhǔn)備階段。
    第一輪面試(第一志愿)。
    第一輪面試(第二志愿)。
    第二輪筆試。
    第三輪面試。
    6、報名須知。
    1、報名方式。
    (1)9月19日開始,可在團(tuán)委學(xué)生會招新交流qq群群文件中下載報名表。
    (2)9月19日開始,可在西十二樓下值班點領(lǐng)取報名表。
    2、了解渠道。
    (1)第十三屆團(tuán)委學(xué)生會設(shè)立有團(tuán)委學(xué)生會招新交流qq群。
    (2)向領(lǐng)取報名表值班點咨詢。
    3、9月22日晚上20:00截止交表。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇八
    新的學(xué)期開始,為了擴(kuò)充學(xué)院學(xué)生會的力量,同時給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,給新生們提供一個鍛煉自己展現(xiàn)自己的機(jī)會。
    1、招新對象主要面向建筑工程分院11屆新生,學(xué)習(xí)工作方面有突出表現(xiàn)的同學(xué)
    2、招新要求:思想品德好,吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具有一定的創(chuàng)新和交際能力,并有信心處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系。
    3、招新數(shù)量:各部門可根據(jù)實際情況自由把握。
    4、招新形式:統(tǒng)一報名,然后根據(jù)應(yīng)聘者的意向分開考核。
    招新由報名和考核二部分組成。
    (一)報名:
    報名前期準(zhǔn)備部分:招新具體工作安排
    招新時間:20xx屆新生軍訓(xùn)期間
    招新地點:建筑工程學(xué)院學(xué)生會辦公室
    流程:
    1) 宣傳部利用海報的形式告知學(xué)生會招新信息。 各部門安排若干名人,在學(xué)院主干道以部門展區(qū)的形式向新生 展示本部門,新生可在展區(qū)內(nèi)咨詢、領(lǐng)表、登記。
    2) 在建筑樓大廳設(shè)立報名點,新生可在報名點進(jìn)行報名和了解應(yīng)聘具體流程。
    3) 在新生軍訓(xùn)期間組織學(xué)生會主要成員去新生寢室進(jìn)行宣傳。 在開學(xué)新生軍訓(xùn)到開課期間辦公室主要負(fù)責(zé)復(fù)印報名表, 報名表樣式如下:
    報名表背面: 院學(xué)生主要工作職責(zé)與各部門的工作介紹,報名時間和報名地點。
    學(xué)生會組織結(jié)構(gòu):
    青年委:宣傳、外聯(lián)、組織
    文體:文藝、體育、學(xué)習(xí)
    自律委:紀(jì)檢、生活督導(dǎo)、女生
    辦公室、監(jiān)察、聯(lián)合支部、團(tuán)總支辦公室
    通過報名進(jìn)行面試和筆試兩部分,面試評審由相應(yīng)部門主要成員擔(dān)任。
    面試內(nèi)容:
    (1)對所應(yīng)聘的部門工作的了解,個人的特長,應(yīng)聘者的個人綜合素質(zhì)。
    (2)有評審想應(yīng)聘者提問根據(jù)其回答進(jìn)行評定。面試后進(jìn)行選拔,對參選的人員進(jìn)行通知,并告知其是否通過,說明理由。并告知通過的應(yīng)聘者筆試的時間和地點。
    (3)在試用期一個月內(nèi)考察新成員的工作情況和個人作風(fēng),在試用期后決定其去留,說明原因。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇九
    每個學(xué)期學(xué)生會都需要吸收新的血液,外聯(lián)部當(dāng)然也不列外。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的學(xué)生會外聯(lián)部招新。
    希望大家喜歡!
    一、部門介紹:
    外聯(lián)部是一個新興的具有朝氣的部門,外聯(lián)部以溝通、聯(lián)系、交流為主要契機(jī)開展工作。外聯(lián)部自成立以來,本著“為同學(xué)服務(wù),為學(xué)生會開展的各項有意義的活動盡自己的一份力”,以“從學(xué)生中來,到學(xué)生中去,全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨,作為外聯(lián)部所有成員的最終目標(biāo)。我部主要負(fù)責(zé)學(xué)生會的對外聯(lián)絡(luò)工作,提供各方面的信息,使學(xué)生會的工作能及時與其它各高校及社會進(jìn)行交流溝通。
    根據(jù)需要為學(xué)生會組織的大型活動對外聯(lián)系經(jīng)費;協(xié)助學(xué)生會與社會間的溝通,同時擴(kuò)大學(xué)院在全校以及社會上的影響;溝通校際、院系之間的聯(lián)系,加強(qiáng)與兄弟院校的交流,為樹立本院形象做應(yīng)有的貢獻(xiàn)。外聯(lián)部定期召開例會,會議由部長主持,主要是總結(jié)上一階段的活動和分配下一階段的任務(wù),吸取經(jīng)驗,及時發(fā)現(xiàn)問題。通過我部的各種活動,能夠培養(yǎng)人較強(qiáng)的人際交往能力、溝通能力和口頭表達(dá)能力,為日后的實習(xí)或工作積累經(jīng)驗,使你在以后的各項工作中都能輕松應(yīng)對。外聯(lián)部是我院學(xué)生會于所有支持我們的外部機(jī)構(gòu)的強(qiáng)有力的紐帶,是我院對外活動的重要窗口。
    二、部門職責(zé):
    1.與其他兄弟學(xué)院的聯(lián)系交往、聯(lián)誼以及與校外活動贊助商的交往。
    2.是一個部門與部門、學(xué)校與其它學(xué)校(團(tuán)體)溝通的橋梁。
    3.進(jìn)行聯(lián)誼活動,豐富同學(xué)的課余生活和建立更廣的社交網(wǎng)。
    4.在對外的交流中,加強(qiáng)對學(xué)院的宣傳,讓更多的人知道、了解學(xué)院。
    5.配合其它部門搞好各項工作的后勤,促使各項工作能順利、高效的進(jìn)行。
    7.負(fù)責(zé)處理校外單位在校園內(nèi)部開展的活動,主要是商家的宣傳活動。外聯(lián)部起聯(lián)系,溝通,監(jiān)督,長期合作的作用。
    三、工作原則:
    1、平等互利,在拉贊助的過程中,一定注意平等互利原則,保證活動的正常開展。
    2、誠實守信,展示當(dāng)代大學(xué)生優(yōu)良的精神風(fēng)貌,誠實守信,遵守合約,幫助宣傳。
    3、不因貪圖商業(yè)利益,避免使大學(xué)生的校園活動帶上過多的商業(yè)色彩,應(yīng)保持大學(xué)校園生活的純凈,保持大學(xué)生的特有精神境界。
    4、交流學(xué)習(xí),向校內(nèi)外優(yōu)秀的院系部門學(xué)習(xí),多與優(yōu)秀團(tuán)體進(jìn)行交流,汲取養(yǎng)分。
    5、注重宣傳,積極與我系女生部配合,擴(kuò)大外聯(lián)部的影響力和知名度。6、明辨是非,作為大學(xué)生初涉社會的先鋒,應(yīng)保持頭腦的高度清醒,為大學(xué)校園引進(jìn)外界優(yōu)秀文化,先進(jìn)思想,創(chuàng)新理念,摒棄社會落后觀點。
    7、兼顧公平,效率優(yōu)先,進(jìn)行公平的資金分配,提高學(xué)生會內(nèi)部工作效率和工作質(zhì)量。
    8、和諧為目標(biāo),充分協(xié)調(diào)各部門間的關(guān)系,融洽相處,親密協(xié)作。
    9、樹立形象,樹立當(dāng)代大學(xué)生新的時代形象,展示當(dāng)代大學(xué)生新的精神風(fēng)貌。
    四、招新目的:
    新學(xué)期,新氣象;新面孔,新作風(fēng)。新學(xué)年的開始,就意味著學(xué)生會注入新血液的時候。我們力求能招納賢能,繼續(xù)培養(yǎng)能建設(shè)學(xué)生會的人才。
    五、招新時間:20xx.09.16----20xx.09.22。
    六、招新地點:16號—18號a區(qū)乒乓球臺旁;其余時間在b區(qū)食堂對面。招新對象:主要針對11級新生,同時針對交通工程學(xué)院所有同學(xué)。招新人數(shù):待定招新要求:
    1.鑒于本部門以注重實效性為主,應(yīng)招者必須要有良好責(zé)任心,不可隨意推卻所分配的工作。
    2.在本部門日常工作中,部門成員常與商家、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師接觸,故應(yīng)招者要有良好的溝通能力和交際能力,為人謙虛有禮。
    3.針對本部門工作時需處理一些突發(fā)狀況,應(yīng)招者要思維敏捷,做事靈活講求方法。
    4.學(xué)生干部工作的實質(zhì)是一項為廣大同學(xué)服務(wù)的工作,因此應(yīng)招者要對工作有熱情,有奉獻(xiàn)精神。
    5.鑒于外聯(lián)部的基本工作,人脈廣的學(xué)生優(yōu)先考慮。
    七、招新流程:
    1.外聯(lián)部全體成員深入到xx級各班進(jìn)行宣傳,對系學(xué)生會外聯(lián)部的職能及日常工作作好宣傳,并積極動員同學(xué)參與本次招新。
    2.印發(fā)報名表,新生報名。
    3.我系外聯(lián)部于我系學(xué)生會招新大會當(dāng)晚進(jìn)行初步招新,面試者先作一分鐘的。
    自我介紹。
    后,由外聯(lián)部相關(guān)人員對其進(jìn)行提問,選出相對優(yōu)秀的同學(xué)。
    4.順利通過第一輪面試的同學(xué)進(jìn)入第二輪面試環(huán)節(jié),在第二輪面試中,我部門會根據(jù)人數(shù)把面試者分組進(jìn)行一次拉贊助的演練。
    以上為外聯(lián)部的一些招新工作計劃,在具體實施過程中,由于各種因素的影響,也許會有一些變更與調(diào)整。相信這屆學(xué)生會主席團(tuán)、各部門一定會給予外聯(lián)部各方面的支持,共同把外聯(lián)工作做好。一切讓事實說話。
    新學(xué)期、新氣象。新的同學(xué)來到了南科大,給南科大注入了新的活力。南方科技大學(xué)作為一所新創(chuàng)立的大學(xué),更大更負(fù)責(zé)、更健全的學(xué)生會也隨之建立。希望我們能在南科大這樣一個環(huán)境中努力學(xué)習(xí)、在學(xué)生會這樣一個平臺中鍛煉自己。
    新的一年,學(xué)校中多了很多新鮮面孔,也增加了許多人氣和活力。學(xué)生會以及外聯(lián)部也不例外,都需要新鮮血液來維持運作、延續(xù)發(fā)展壯大下去、服務(wù)同學(xué)、造福同學(xué)。只有保持更替,學(xué)生會和外聯(lián)部才能健康有序的存在發(fā)展下去。本次招新,外聯(lián)部將會本著公平、公正、公開的原則進(jìn)行。
    (1)招新對象:南方科技大學(xué)20xx級新生以及少量往屆優(yōu)秀老生。
    (2)招新時間;待定,前期將會和學(xué)生會招新放在一起。
    (3)招新地點:待定,同上。
    (4)招新要求:自信、語言得體,思維敏捷,有較強(qiáng)的溝通技巧。有一定組織策劃與創(chuàng)新精神。儀態(tài)較好,能于贊助商有良好的關(guān)系。注重團(tuán)結(jié)互助與服從安排吃苦耐勞精神。
    (5)招新人數(shù):5-8人。
    第一部分:學(xué)生會可能統(tǒng)一組織的第一輪筆試。
    第二部分:外聯(lián)部自行組織的面試,視報名人數(shù)和面試者質(zhì)量決定一輪面試或二輪面試。面試細(xì)則:
    1、自我介紹。一般在一分鐘到兩分鐘,主要考察個人的表達(dá)能力和語言組織能力。順帶了解一下教育以及以前類似外聯(lián)經(jīng)歷。
    2、問答環(huán)節(jié)。由兩位考官或三位考官進(jìn)行問答??偣矄杻傻饺齻€問題。例如高中是否有擔(dān)任什么職務(wù),是否有和外聯(lián)相近的工作經(jīng)歷,以及類似經(jīng)歷所得到的體會。對他影響最深的一本書或一個人等等。
    3、實操環(huán)節(jié)。一或者數(shù)位面試者分配到一個可能遇到的實測情境中,進(jìn)行實時的測試。旁邊的面試官會對每一位面試者進(jìn)行表現(xiàn)打分。
    兩部分成績相加得到總分,由外聯(lián)部進(jìn)行合議,得出錄取名單,并報執(zhí)委會審核并對外公布,接受外界監(jiān)督。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十
    計劃本身又是對工作進(jìn)度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對大家有較強(qiáng)的約束和督促作用。以下是本站小編為大家精心搜集和整理的學(xué)生會秘書處招新。
    希望大家喜歡!
    一、擬招人數(shù):8人。
    二、招新對象:廣東工業(yè)大學(xué)自動化學(xué)院20xx屆新生。
    三、招新要求:
    1、對從事秘書部工作有一定興趣。
    2、有一定的交際能力和變通能力。
    3、沒有身兼數(shù)職的情況。
    4、對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),耐心、細(xì)心、有責(zé)任心,吃苦耐勞,態(tài)度良好。
    5、要有集體觀念和一定的組織能力及自我約束能力。
    6、有一定的寫作功底。
    7、坦誠大方與人和善。
    四、招新流程。
    (1)、海選。
    主要考察面試人員是否符合秘書部的招新要求。采用問答的方式了解面試者基本的情況,如符合要求則進(jìn)入下一輪面試。擬選12人。(要與其他部門交流,看是否有更符合秘書部要求的人才,將其招攬到秘書部。)。
    (2)、拔萃。
    主要考察新生是否能勝任秘書部的日常工作。先給通過一面的應(yīng)聘者以往某活動的具體資料,讓其各撰一則。
    通訊稿。
    以考察其文筆。然后將其分為三組,給他(她)們一些以往工作中存在的問題和今后可能遇到的突發(fā)情況,讓其討論具體的解決策略然后各個陳述。
    (3)面試問題。
    (1)請。
    自我介紹。
    一下。
    (2)說說你的弱點。
    (3)你認(rèn)為這份工作最重要的是什么。
    (4)你對秘書部的印象看法。
    (5)你的朋友怎樣形容你。
    (6)你認(rèn)為你的優(yōu)勢在哪些方面。
    (7)你所認(rèn)為的理想社團(tuán)是怎樣的?
    (8)你的任務(wù)完成了而你的同伴未完成你要怎么辦。
    (9)如果部長給你安排了一份工作而你不想做你要怎么辦。
    (10)給我一個一定要錄用你的理由。
    (11)如果我錄用你,你要怎樣展開工作。
    (12)你如何看待學(xué)習(xí)和工作的沖突。
    (13)你進(jìn)入紅會的目標(biāo)是什么,你想做到什么,實現(xiàn)什么。
    (14)你不喜歡的人是什么樣子的如果部門內(nèi)部出現(xiàn)你不喜歡的人你如何處理?
    (16)如果這次失敗了,你會怎么做?
    (17)計劃不如變化,是文秘工作的一大特點。如何應(yīng)付?
    一、招新目的。
    通過這一次的納新招賢,我衷心地希望可以早日將我們部門建設(shè)成為學(xué)院的“有力助手”和“堅強(qiáng)后盾”,同時為了更好地完成下一年的工作計劃及為物流團(tuán)委學(xué)生會成為學(xué)校的優(yōu)秀團(tuán)體。秘書處的工作相當(dāng)重要,而這次就是希望通過招新能夠挑選出許多優(yōu)秀的學(xué)生為我系服務(wù)。
    二、招新要求。
    招新人數(shù):10人左右(現(xiàn)秘書處處長及副處長共5人,其中計劃女生占總?cè)藬?shù)的1/3,男生2/3。)。
    特質(zhì)分類:領(lǐng)導(dǎo)者、協(xié)調(diào)者、任務(wù)執(zhí)行者、組織者、創(chuàng)新者等對于新部員的要求如下:
    1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好的團(tuán)隊精神和奉獻(xiàn)精神,甘于為他人服務(wù),樂于與他人合作。尤其需要做好“舍小家為大家”的思想準(zhǔn)備,因為我們秘書處的工作其實是比較繁雜的,需要要耐心,恒心和細(xì)心的人來運作。
    2、熟悉。
    策劃書。
    總結(jié)心得等辦公文體的基本寫作格式,有較強(qiáng)的語言及文字表達(dá)能力,能按要求將各項工作內(nèi)容記錄下來,條理清晰,簡明扼要。秘書處的工作以文字表述為主,需要記錄相關(guān)會議筆錄,總結(jié)相關(guān)活動等,文字駕馭能力要求比較高。
    3、掌握word、excel、e-mail等的電腦操作技巧,能準(zhǔn)確、高效地將大量的文字、數(shù)字等信息進(jìn)行篩選、分類和整合。秘書處有相當(dāng)多的文件和表格需要制作與管理,必須要有這方面的工作能力方能勝任。
    4、態(tài)度良好、注意細(xì)節(jié)、能夠細(xì)心的分析事件,并且總結(jié)經(jīng)驗,能夠有信心從一而終,不會中途放棄。
    5、具有良好的溝通表達(dá)能力,能夠很好地與各位老師及部長相處,不卑不亢。
    三、招新原則。
    考核期:1個月,根據(jù)新部員各自的工作表現(xiàn),以成員自愿為主的前提下對秘書處信任員安排做適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,使得每個人都到崗、適崗。
    四、招新宣傳及細(xì)節(jié)時間。
    1、寢室宣傳。
    抓住學(xué)生會第二次寢室宣傳的機(jī)會,結(jié)合本部門特點,積極向新生宣傳本部門及學(xué)生會。宣傳時要熱心細(xì)致,可以從關(guān)心新生。
    軍訓(xùn)。
    的辛苦或者學(xué)習(xí)生活的細(xì)節(jié)問題,拉近與新生的距離。樹立好團(tuán)委學(xué)生會在新生心目中的第一印象。
    2、解答疑問。
    對于宣傳過程中提出的一些問題,宣傳人員要做出滿意回答,比如新生會提出關(guān)于院學(xué)生會和校學(xué)生會的區(qū)別、學(xué)生會工作會不會占用太多的學(xué)習(xí)時間的問題時,宣傳人員就要結(jié)合實際給新生滿意回答,不能含糊其詞。
    3、制作宣傳單。
    宣傳手冊上簡要介紹學(xué)生會各部門的職能,給新生一個對學(xué)生會的了解,以便在新生更好的參加學(xué)生會面試。新生有不明白的地方時,宣傳人員要細(xì)致給新生講解。
    4、時間跟隨團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一安排。
    五、招新流程。
    1、回收等級表,統(tǒng)計申報我部門的名單和人數(shù),及時通知他們面試的時間和地點.
    2、面試:
    (1)面試的新生進(jìn)行2分鐘的自我介紹或自愿性才藝表演,評委對每一個面試的同學(xué)給出第一印象。
    (2)評委就面試者自身和秘書處相關(guān)工作兩個方面對面試者提問,并不定時地設(shè)置刁難性問題(問題最多不超過三個),從他們的回答中剖析他們的性格特征及工作態(tài)度。
    (3)面試的新生在現(xiàn)場全部領(lǐng)取筆試的試題。并規(guī)定筆試試題回交時間。
    3、筆試:
    4、評委在規(guī)定的時間內(nèi)以面試新生在面試和筆試的綜合表現(xiàn),結(jié)合部門其他評委的意見,擇優(yōu)錄取,最終確定10人左右的錄取名單,并及時以短信告知面試新生。
    六、考察要求。
    (1)個人在團(tuán)隊中所扮演的角色,側(cè)重于傾聽型還是領(lǐng)導(dǎo)型;。
    (2)面試新生在團(tuán)隊中的協(xié)作適應(yīng)能力;。
    (3)面試新生的創(chuàng)新能力,是否能想出切實可行且新穎的點子;。
    (4)面試新生的邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)性和組織策劃預(yù)見性,是能否形成要成功策劃或舉辦一個活動的各個關(guān)鍵步驟和要點。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十一
    新的學(xué)期開始,為了擴(kuò)充學(xué)校學(xué)生會的力量,給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)、提升自己能力的機(jī)會。
    二、招新對象。
    有一定管理能力,愿意犧牲自己為學(xué)校做貢獻(xiàn)的初一同學(xué)。
    三、招新時間、地點。
    1、時間:20xx年×年×日。
    2、地點:×××。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十二
    走過酷熱的暑假,迎來美麗的秋天,2016級新生為我們學(xué)院注入了新鮮的血液。所以做好招新計劃準(zhǔn)備,迎接又一批新生力量,給我們學(xué)生會注入新的血液。他們定會給我們的箐箐校園帶來一片絢麗的天空,定會給我們隊伍工作帶來新的力量與活力。
    實踐部是在學(xué)院團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)下全心全意為老師和學(xué)生服務(wù),負(fù)責(zé)全院的社會實踐活動的策劃和實施,提高社會實踐能力和社會實踐經(jīng)歷,促進(jìn)社會與學(xué)校的交流,以及院文化建設(shè)的發(fā)展的部門。實踐部是我院院學(xué)生會實踐性最強(qiáng),協(xié)調(diào)性最好的一個部門,其工作職責(zé)是配合學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生會各個部門開展好各項社會實踐活動工作,促進(jìn)學(xué)院在社會實踐方面的發(fā)展,創(chuàng)造一個鍛煉社會實踐的廣闊平臺。協(xié)助學(xué)院學(xué)生會各項活動的商家贊助,包括實物和和經(jīng)費上的支持。協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。
    部門工作主要是圍繞社會實踐需要以及校園文化建設(shè)的發(fā)展情況來開展的。目的在于提高同學(xué)的社會實踐能力和社會經(jīng)歷,以及豐富了校園文化生活,為同學(xué)提供更多的發(fā)展空間。同時還有關(guān)于學(xué)生會網(wǎng)站的制作和網(wǎng)站的維護(hù)。因此實踐部在為學(xué)院的校園文化建設(shè)和社會實踐的開展辛勤耕耘的同時也為同學(xué)們提供了一個展示自身才華和鍛煉自己的平臺。
    1、協(xié)助團(tuán)委做好學(xué)院大禮堂的相關(guān)工作。
    2、負(fù)責(zé)制作與維護(hù)學(xué)生會網(wǎng)頁,準(zhǔn)確、高效、及時地報道學(xué)生會。
    工作活動的我最新動態(tài)。
    3、與校外企事業(yè)做好橋梁作用,負(fù)責(zé)組織開展全院學(xué)生寒暑假社會。
    實踐工作,提供社會實踐機(jī)會,與外界社會聯(lián)系,取得友情贊助,支持學(xué)生會各部門舉辦的活動,增強(qiáng)與兄弟學(xué)校的聯(lián)系,致力于校際交流,深化雙方友誼。
    4、熟悉并了解系部學(xué)生會實踐部,并做好相關(guān)工作。完成上級組。
    織交辦的其他工作。
    5、引導(dǎo)、鼓勵廣大同學(xué)走出校園、走向社會,進(jìn)行各種社會實踐。
    活動。
    為保證部門有新的血液流動,有足夠高素質(zhì)的后背力量,能更好地開展工作,培養(yǎng)和壯大學(xué)生會隊伍,保證學(xué)生會工作的連續(xù)性充分發(fā)揮學(xué)生的主動作用,同時為了鼓勵學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)知識外,還積極投入到學(xué)院組織的各種活動中去,積極鍛煉自己,努力提高自身各方面的能力。
    (一)2016級全院新生。
    (二)招新要求。
    1、秉承學(xué)生會章程,自覺遵守學(xué)生會各項規(guī)章制度。
    2、態(tài)度端正,工作積極,耐心細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
    3、能獨立思考,能自我管理,自我鍛煉,有組織能力。
    4、有團(tuán)隊精神,能積極向組織靠攏。
    (三)、招新人數(shù)。
    實踐部干事6名禮堂小組人員待定。
    (四)、招新形勢。
    1、在招新期間,申請人交表報名,到指定地點進(jìn)行第一輪面試并進(jìn)行初步篩眩。
    2、通過篩選后的申請人進(jìn)行第二輪面試篩眩。
    3、由部長及部門老成員共同討論確定新一輪干事名單。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十三
    女生部,一個不以所擔(dān)負(fù)的功能和任務(wù),而以所關(guān)注和面對的人群來命名的部門。關(guān)注女生生活、同時也為我部的女生在生活和心理方面等提供指導(dǎo)和幫助,幫助新生適應(yīng)校園等是女生部的工作主線。從而豐富校園文化生活,開展各具特色的文體活動,形成校里一道道亮麗的風(fēng)景線。
    1.倡導(dǎo)女生,施展個人才華,迸發(fā)朝氣蓬勃的活力,常掛充滿活力的笑臉。增強(qiáng)女生自愛,自產(chǎn),自強(qiáng),自尊的意識,開展積極向上、豐富多彩的課外活動?;顒訉ⅰ芭?jié)、、服務(wù)女生、溝通男生、關(guān)注新生”的思路始終貫穿于我們的工作中。主要活動有:女生節(jié),心語心愿,美麗課堂等。
    2.根據(jù)女生培養(yǎng)自身特長發(fā)展的需要,可提出相應(yīng)的活動計劃并組織實施。
    3.加強(qiáng)宣傳教育,形成信任度強(qiáng)的溝通渠道,并關(guān)心女生生活學(xué)習(xí)心理等各方面,及時反映同學(xué)們生活上遇到的困難,并向同學(xué)們提供日常生活的各種信息,力求得以解決。維護(hù)女生的合法權(quán)益。
    4.禮儀隊的培訓(xùn)工作。禮儀隊成員經(jīng)過培訓(xùn)后將在學(xué)部的大型活動中擔(dān)任禮儀工作,體現(xiàn)我部良好的形象與風(fēng)貌。
    1、招新對象。
    全體11級新生。
    2、招新人數(shù)。
    女生部干事:6名(女生4名,男生2名)禮儀隊隊員:8名。
    3、具體要求。
    1.招收一批對工作積極主動熱情、有孜孜不倦的奮斗意識,有一定藝術(shù)才能和組織策劃能力,希望其能為我部工作的開展貢獻(xiàn)智慧和力量。
    2.禮儀隊隊員要求身高1.65米以上,形象氣質(zhì)佳,能嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十四
    學(xué)習(xí)部作為豐富同學(xué)們學(xué)習(xí)生活,促進(jìn)師生交流的重要部門。一直秉著團(tuán)結(jié)同學(xué)、集中智慧、為同學(xué)們的學(xué)習(xí)提供方便、增強(qiáng)學(xué)術(shù)氛圍的宗旨。在新的一學(xué)期里,為了擴(kuò)充學(xué)習(xí)部的力量,同時也給廣大同學(xué)施展自己才華和抱負(fù)的機(jī)會,現(xiàn)我們校學(xué)生會學(xué)習(xí)部進(jìn)行公開招聘,廣納賢才。具體計劃如下:
    8人(男生5人,女生3人)。
    主要針對xx級新生,同時針對全校所有同學(xué)。
    1、思想品德端正,待人禮貌,學(xué)習(xí)態(tài)度好;
    2、能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng);
    3、擅長交際溝通和協(xié)調(diào),有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力;
    5、對待問題有自己獨到的見解,不畏懼困難;
    6、有團(tuán)隊合作精神,有服務(wù)學(xué)生的意識;
    7、作為學(xué)習(xí)部的一員,應(yīng)具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,學(xué)習(xí)成績優(yōu)異。
    附:
    2、曾經(jīng)參與過學(xué)生會的工作,并且具有一定經(jīng)驗的同學(xué)優(yōu)先考慮;
    3、曾經(jīng)有過活動策劃經(jīng)驗的同學(xué)優(yōu)先考慮。
    (一)報名:利用博客、設(shè)報名點的形式告知校學(xué)生會招新信息,報名具體地點、時間由校團(tuán)委統(tǒng)一規(guī)定。
    (二)考核:(考核形式另行通知)。
    1、第一輪考察形式由校團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一規(guī)定。(進(jìn)50)。
    2、第二輪考察形式由校團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一規(guī)定。(進(jìn)25)。
    學(xué)習(xí)部的附加考察:素質(zhì)拓展。
    3、第三輪考察形式由校團(tuán)委學(xué)生會統(tǒng)一規(guī)定。(進(jìn)12)。
    4、學(xué)習(xí)部的附加考察:殺人游戲。
    5、第四輪實習(xí),實習(xí)時間為一個月。每個星期都會對12個候選人進(jìn)行考核,并淘汰其中一人。一個月后,才會最終確定8名正式成員。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十五
    又是一個新學(xué)年的開始,我們學(xué)生會衛(wèi)生部也要開始招新工作了。招新是給我們部門注入新的活力,讓部門更加完善地向前發(fā)展,更好地為同學(xué)們服務(wù),所以我們一定要認(rèn)真對待。
    一、活動背景。
    新的學(xué)期開始了,更多的學(xué)弟學(xué)妹進(jìn)入了大學(xué),讓我們迎著新學(xué)年的晨曦,站在新學(xué)期的源頭,為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校后勤服務(wù)的蓬勃發(fā)展,豐富校園文化,完善校園建設(shè),活躍學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)生會給新同學(xué)提供了一個真正展示自我風(fēng)采和勇氣的舞臺,學(xué)生會需要新鮮血液的注入,學(xué)生會的工作可調(diào)動大學(xué)生對工作的積極性和主動性,激發(fā)同學(xué)們的青春活力與集體精神,為嶄新的大學(xué)衛(wèi)生描下絢爛的一筆。
    二、活動目的。
    1、濃厚校園文化氛圍,豐富同學(xué)們的課余衛(wèi)生,給同學(xué)們創(chuàng)造一個鍛煉自我的舞臺;。
    2、弘揚新世紀(jì)大學(xué)生的精神風(fēng)貌,加強(qiáng)師生之間的溝通交流,增強(qiáng)大學(xué)生的服務(wù)奉獻(xiàn)精神。
    3、發(fā)掘大學(xué)生的潛在才能,在學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識的同時,注重培養(yǎng)鍛煉自身的內(nèi)在修養(yǎng)。
    4、鼓勵大學(xué)生多投入學(xué)校各種活動中,積極地鍛煉自己,使自己的“德、智、體、美”全面發(fā)展,以及培養(yǎng)自己服務(wù)同學(xué),服務(wù)學(xué)院的服務(wù)精神。
    三、活動宗旨。
    通過招新活動保持學(xué)院強(qiáng)勁的發(fā)展勢頭,保持學(xué)院各項能力指標(biāo)的優(yōu)勢。為了讓新生感受我們管理學(xué)院的熱情與活力,也為了發(fā)掘有潛力的學(xué)生骨干,充實學(xué)院后備力量,豐富在校師生的課余衛(wèi)生,招收有實力、有能力、有特長的新會員勢在必行。招新活動有利于維持工作的連續(xù)性,不斷壯大我們的團(tuán)隊,進(jìn)一步擴(kuò)大我們管院的影響力。
    四、活動主題:為管院的明天努力。
    五、活動時間:20xx年9月16日——20xx年9月22日。
    六、活動地點:
    七、活動對象:20xx級全體新生。
    八、招新要求:
    1、新招干事要對校學(xué)生會和衛(wèi)生部的基本職責(zé)有清晰的了解。只有對部門有一定了解才能在工作時更好的為同學(xué)服務(wù)。
    2、要有耐心、毅力,肯踏踏實實的做事。學(xué)生會是為學(xué)生服務(wù)的組織,在學(xué)生會工作難免會占用學(xué)習(xí)和休息時間,因此只有耐心、有服務(wù)精神的學(xué)生才能做好學(xué)生會工作。
    3有機(jī)智的頭腦和善變能力。在學(xué)生會工作中會遇到各種意想不到的問題,就要求有應(yīng)變強(qiáng)的頭腦應(yīng)對這些問題。
    4、要有團(tuán)隊協(xié)作能力。學(xué)生會工作都是由團(tuán)隊集體完成的,只有具備較好的團(tuán)隊協(xié)作能力才能與同事將各項工作合力辦好。
    5、要有較高的責(zé)任心。衛(wèi)生部工作與學(xué)生們的衛(wèi)生息息相關(guān),在工作中只有具備較高責(zé)任心才能真正做到為同學(xué)們的衛(wèi)生服務(wù)。
    6、要有創(chuàng)新能力。在部門活動中,時常需要亮點、新點來吸引更多同學(xué)參與。
    7、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,能獨立開展工作。
    九、活動流程:
    (一)活動前期宣傳階段。
    (二)活動報名階段。
    (三)初試(面試海選)——復(fù)試——確定人。
    (四)活動后期宣傳階段。
    十、活動具體內(nèi)容。
    (一)活動前期宣傳。
    (4)在學(xué)院網(wǎng)站、學(xué)院微博發(fā)布招新信息;。
    (5)以短信的形式通知各班指導(dǎo)員及(代理)班長,再將申請表和學(xué)生會招新信息分發(fā)至各班,并做出口頭宣傳。
    (二)活動報名階段。
    1、制作報名表(辦公室于9月15日前打印好報名表)。
    2、下發(fā)通知(以短信的形式通知各班指導(dǎo)員或(代理)班長,做好準(zhǔn)備;)。
    3、收取通知(報名截止時間為9月20日。a.填好報名表的同學(xué)們自己交到d區(qū)208;b.在指定時間內(nèi),各班(代理)班長上交申請表至指定地點或人員手中。)。
    (三)初試(面試海選)——復(fù)試——確定人選。
    1、初試(面試海選)具體流程。
    (1)海選時間暫定在9月20日下午17:30。
    (2)安排面試教室,提早擺放好教室的桌椅和多媒體設(shè)備,準(zhǔn)備面試海選。
    (3)海選工作具體安排,根據(jù)報名人數(shù)合理設(shè)置面試點數(shù)量及時間。
    (4)學(xué)生會統(tǒng)一安排,短信或打電話通知遞交報名表的同學(xué)到指定的教室進(jìn)行面試。
    (5)面試結(jié)束后,面試人員根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,確定通過海選面試的人選名單。
    2、復(fù)試。
    (1)時間暫定為9月22日下午18:00。
    (2)安排面試教室,提早擺放好教室的桌椅;。
    (3)短信通知參加復(fù)試的同學(xué)(一般為服從調(diào)劑者或后來報名者)。
    (4)由部長和副部長審核復(fù)查后同意上報名單,并進(jìn)行登記。
    (5)公布通過面試的人員。
    3、確定人選。
    短信或電話通知入選消息,并打印名單,粘貼于致遠(yuǎn)樓d區(qū)宣傳欄中。
    4、面試內(nèi)容。
    (1)簡單。
    自我介紹。
    (不超過兩分鐘)。
    (2)應(yīng)聘者回答評委的問題,形式不限。(可參考附一)。
    (3)對應(yīng)聘者的某些特長可以進(jìn)行現(xiàn)場測試。
    5、海選的內(nèi)容及要求。
    (1)落實好前面試海選時間和地點的通知工作。
    (2)面試人員嚴(yán)格按照面試工作安排進(jìn)行面試,對每個應(yīng)聘者一視同仁,公平公正,對每個應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試,細(xì)心、耐心。
    (3)如果在相應(yīng)時間內(nèi)沒有完成應(yīng)聘者的面試,可以通過增設(shè)面試教室的辦法,及時完成面試,避免大量人員等待滯留。
    (4)及時確定通過面試海選的人員,以免影響下一階段的進(jìn)行。
    (5)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況,及時向?qū)W生會主席團(tuán)報告,并進(jìn)行安排解決。
    十一、活動具體安排。
    總負(fù)責(zé)人:執(zhí)行人:
    新生軍訓(xùn)期間學(xué)生會去新生班級進(jìn)行部門宣傳工作,每個人負(fù)責(zé)3——4個班級。(內(nèi)容包括衛(wèi)生部的簡介,特色,重點宣傳加入衛(wèi)生部可以提高自己的交流溝通能力,以此吸引更多的同學(xué))。
    (1)在芷院食堂門前擺攤,輪流值班,發(fā)放宣傳單和報名表。
    (2)收集報名表,逐個通知遞交報名表的同學(xué)面試時間和地點。
    (3)組織部門的面試工作,到會場布置相關(guān)事宜,做好招新的準(zhǔn)備。
    (4)對參加面試的同學(xué)進(jìn)行提問,刪選。面試結(jié)束后和部長及各副部長討論,確定入選名單。
    十二、招新人數(shù):暫定18人。
    十三、注意事項。
    2、安排好值班人員名單,保證招新處有值班人員;。
    3、維持好招新現(xiàn)場的秩序,負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作,注意安全,避免發(fā)生擁擠踩踏事件。
    十四、經(jīng)費預(yù)算。
    宣傳單:1000*0.1=100元。
    報名表:500*0.1=50元。
    合計:150元。
    為了給xx級新生營造一個和諧、文明、團(tuán)結(jié)的寢室氛圍,并積極推進(jìn)我系的學(xué)生寢室文化建設(shè),以良好的衛(wèi)生環(huán)境迎接湖北省大學(xué)生運動會在我校的隆重舉行。根據(jù)本部門的實際情況,現(xiàn)向我系招收xx級學(xué)生進(jìn)入部門。為了能更好的服務(wù)于同學(xué),根據(jù)衛(wèi)生部工作需要,茲定于20xx年9月–日面向全院同學(xué)招收衛(wèi)生部干事,為衛(wèi)生部注入新鮮血液。
    一、招新目的:。
    1.保證學(xué)生會有新鮮的血液的注入,促進(jìn);校團(tuán)委學(xué)生會組織蓬勃向上的發(fā)展。
    2.通過招新為同學(xué)們提供一個展示自我的舞臺,并為大家營造一個良好的寢室氛圍。
    本次招新共招20名干事分兩階段進(jìn)行如。
    下:第一階段:報名。
    一、報名時間:20xx年9月–日。
    二、報名地點:校二食堂前。
    三、報名對象:全校12級新生。
    四、報名流程:
    (一)20xx年9月–日,在校二食堂前報名,填寫報名登記表。
    五、招新標(biāo)準(zhǔn)。
    (1)能嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)、學(xué)生會。
    規(guī)章制度。
    (2)能夠吃苦耐勞,做事認(rèn)真、主動、細(xì)致,有上進(jìn)心、責(zé)任心;。
    (4)熱心校園公益,腳踏實地,盡心盡職,有樂于奉獻(xiàn)的精神。
    面試。
    一、面試時間:
    待定。
    二、面試地點:
    待定。
    三、面試流程:
    初試:
    1.自我介紹(限時一分鐘)。
    2.現(xiàn)場答辯(限時三分鐘)。
    三、實際工作能力考核。
    新生參與學(xué)生會近期的工作,部門所有成員共同考察這批新生,全方面了解應(yīng)聘者各方面的能力。最終確定學(xué)生會的保留成員。
    四、招新原則。
    公平競爭、擇優(yōu)錄取。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十六
    昌航,又一次注入一股新的能量,迎來了一批滿懷期待與夢想的20__屆新生。新學(xué)年,新氣象,新夢想,新起航。我們學(xué)習(xí)部也不甘沉默,所以我們也正全心投入招新計劃中,從而給我們學(xué)習(xí)部注入新的血液。他們定會給我們帶來身心上的觸感,給我們的校園帶來燦爛亮麗的天地,給我們學(xué)院贏來一片喝彩和歡呼。
    一、招新目的。
    為了保證學(xué)習(xí)部有新的能量注入,有助夠高的后備力量,能更有效地開展兩委會學(xué)習(xí)部的工作,實現(xiàn)學(xué)習(xí)不的新老交換,培養(yǎng)和壯大學(xué)習(xí)部隊伍,保證學(xué)習(xí)部工作上的連續(xù)性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時也進(jìn)一步提高大家的工作能力,為今后在社會上更好的全面發(fā)展自己墊好基礎(chǔ),提高自己對服務(wù)精神,服務(wù)學(xué)院,服務(wù)同學(xué)的意識。
    二、招新介紹。
    1、招新對象。
    20__屆新生。
    2、招新要求。
    學(xué)習(xí)部以“豐富校園學(xué)術(shù)文化,增強(qiáng)內(nèi)外學(xué)術(shù)交流,提高學(xué)術(shù)水平,營造學(xué)術(shù)氛圍作為宗旨,努力為我們學(xué)院提供一個好的學(xué)習(xí)環(huán)境,激發(fā)大家的學(xué)習(xí)熱情。
    招新要求:
    1)思想品德端正,待人禮貌,學(xué)習(xí)態(tài)度端正;。
    2)能吃苦耐勞,有敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng);。
    3)善于交際和溝通,有較強(qiáng)的口頭表達(dá)能力;。
    4)思維活躍,有較強(qiáng)的工作能力和組織能力,能夠發(fā)散性的發(fā)展日后的工作;。
    5)對待問有自己獨到的見解,不畏懼困難;。
    6)有團(tuán)隊意識,合作精神,有服務(wù)同學(xué)的意識;。
    7)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)理解能力,學(xué)習(xí)成績優(yōu)異。
    2)曾經(jīng)擔(dān)任過班干部,組織能力強(qiáng)的優(yōu)先考慮;。
    3)自己可以另附自己的資料。
    3、招新人數(shù)。
    x人。
    4、招新形式。
    三、招新時間及地點。
    1、時間:
    2、地點:
    四、招新流程。
    1、前期宣傳。
    2)到時會在教室做好各個宣傳工作,宣傳我們學(xué)習(xí)部的主要工作,同時回答大一的問題。
    2、面試環(huán)節(jié)。
    1)應(yīng)聘者前三到五分鐘時間做自我介紹,接著再由學(xué)習(xí)部成員對其進(jìn)行提問。
    學(xué)生會的招新工作計劃篇十七
    文藝部是學(xué)生會的窗口部門,一直以來肩負(fù)著豐富校園藝術(shù)文化生活的重任。它讓所有擁有才華的學(xué)子充分展現(xiàn)自己,文藝部是個多彩的空間,它讓青春的色彩律動在整個校園。下面是給大家?guī)淼膶W(xué)生會文藝部招新工作計劃,歡迎閱讀。
    一、招新目的新的學(xué)期新的開始,我院學(xué)生會也需要注入新鮮的血液,文藝部更需要能歌善舞、出謀劃策的人才。文藝部的招新目標(biāo)不僅僅是有才藝的人能加入我們部門,只要是對音樂有熱愛,對文藝活動有自己的理念,對策劃組織有自己的創(chuàng)意,你都可以來加入我們的組織。我們會將原本單一的文藝部豐富起來,讓更多人有機(jī)會通過這個平臺來展示自己、鍛煉自己、證明自己。