心得體會是對自身經(jīng)歷和感悟的總結(jié)，能夠幫助我們更好地認(rèn)識自己。寫心得體會時，可以在開頭引入引人入勝的故事或事件，增加親和力。下面是一些來自不同背景和行業(yè)的心得體會，或許能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶈l(fā)。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇一
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席，并對組織部門深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。
新時代黨的組織路線是黨的建設(shè)的生命線，對新時代加強黨的建設(shè)，特別是做好黨的組織工作具有十分重要意義。各級黨組織和廣大黨員干部既要深刻領(lǐng)會新時代黨的組織路線理論內(nèi)涵，更要堅決貫徹，以“一”推動新時代黨的組織路線落實落地。
“一”是“一心一意”堅守信仰，這是夯實推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。習(xí)近平總書記多次強調(diào)，我們黨是用馬克思主義武裝起來的政黨，馬克思主義是我們共產(chǎn)黨人理想信念的靈魂。各級黨組織和廣大黨員干部要自覺做堅定的馬克思主義信仰者，要“一心一意”去堅守。這不僅是我們共產(chǎn)黨人的立身之本，也是推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。馬克思主義是與時俱進(jìn)的理論。要堅定馬克思主義，就要學(xué)習(xí)好維護(hù)好馬克思主義中國化最新成果。具體來說，就要一心一意地做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。只有一心一意堅定信仰、忠實實踐，才更有一心一意的行動，才能確保新時代黨的組織路線落實落地方向不跑偏，推動不懈怠。
“一”是“一往無前”自我革新，這是激發(fā)推動新時代黨的組織路線落實落地的堅強意志。打鐵還需自身硬。從建黨初期到成為現(xiàn)在世界第一大執(zhí)政黨，敢于自我革新一直以來都是我們黨的鮮明特點，也是我們黨不斷砥礪前行，求發(fā)展求進(jìn)步的自我革命精神。這種自我革新不僅是“壯士斷腕”，更是一往無前，永不停步。在推動新時代黨的組織路線落實落地中，各級黨組織和廣大黨員干部更要激發(fā)這種“一往無前”自我革新的堅強意志。要深刻認(rèn)識到推動新時代黨的組織路線對黨組織建設(shè)、黨員本身和取得新時代中國特色社會主義偉大勝利的必要性、緊迫性和重要性。要敢于直面黨的組織在發(fā)展中各種實際問題，絕不諱疾忌醫(yī)，通過推動新時代黨的組織路線進(jìn)行自我修復(fù)，自我更新，自我完善，把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，永葆強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
“一”是“一以貫之”堅決執(zhí)行，這是深入推動新時代黨的組織路線落實落地的重要保障。有沒有成效，關(guān)鍵看落實。成效怎么樣，關(guān)鍵是能否一以貫之。推動新時代黨的組織路線也是如此。無論是中央和國家機關(guān)，地方黨委，還是基層黨組織都要“一以貫之”堅決執(zhí)行好。既要跑好“最初一公里”，也要接好“中間段”，更要通好“最后一公里”，各個環(huán)節(jié)和節(jié)點無縫銜接，精準(zhǔn)對接，完整傳導(dǎo)，形成一個“一以貫之”“應(yīng)有盡有”推動新時代黨的組織路線落實落地的有機體，讓新時代黨的組織路線原原本本地在各級黨組織中牢牢扎根，更加推動全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致前進(jìn)。實現(xiàn)新時代黨的組織路線落實落地不是一蹴而就的，需要久久為功。要把推動新時代黨的組織路線落實落地作為一項重要政治任務(wù)常抓不懈，主動作為，積極鞏固，確保有力有效，不斷取得新成果。
黨的力量來自組織。黨的組織建設(shè)關(guān)乎黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和全部工作，我們要以推動新時代黨的組織路線落實落地為契機，進(jìn)一步加強和完善黨的組織建設(shè)，為實現(xiàn)更多勝利、造就更偉大事業(yè)提供堅強保證。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇二
8月1日，第15期《求是》雜志發(fā)表了習(xí)近平總書記的重要文章《貫徹落實新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力》。文章指出，要抓好黨的組織體系建設(shè)，把各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)成為實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這是既6月29日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)中發(fā)表重要講話之后，再次強調(diào)要抓好黨的組織體系建設(shè)。貫徹落實新時代黨的組織路線，就要激活城市黨建“神經(jīng)末梢”，打通基層黨建的最后一公里。
筑牢基層堡壘，打通政策落實“最后一公里”。堅持以提升組織力為重點，突出政治功能，強化城市基層黨組織體系建設(shè)，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng)新活動方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。加強機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社區(qū)、小區(qū)、兩新組織等各領(lǐng)域黨建工作，不斷推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，推動城市基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。強化政治引領(lǐng)，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領(lǐng)城市各類黨組織自覺貫徹黨的主張，確保城市基層治理正確方向。
健全聯(lián)動機制，打通共建共治“最后一公里”。建立健全城市基層黨建“四級聯(lián)動”體系，把市、區(qū)、街道、社區(qū)四級黨組織緊密銜接起來，把黨員干部組織起來、把人民群眾動員起來，匯聚推動基層黨建工作實現(xiàn)區(qū)域統(tǒng)籌、互聯(lián)互動、融合發(fā)展的強大合力。市委統(tǒng)領(lǐng)，構(gòu)建全區(qū)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動、各領(lǐng)域融合的城市基層大黨建格局;區(qū)委統(tǒng)籌，強化區(qū)域統(tǒng)攬、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)落實，整體推進(jìn);街道黨工委聯(lián)動，聯(lián)建共建、互聯(lián)互動，抓好區(qū)域覆蓋，促進(jìn)融合共享;社區(qū)黨組織延伸，圍繞組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾，強化組織延伸和服務(wù)聚攏，充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，增強社區(qū)黨組織服務(wù)能力。
建強小區(qū)黨建，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。弘揚“支部建在連上”的光榮傳統(tǒng)，以鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、增進(jìn)民生福祉為目的，搭建小區(qū)黨建交流平臺。推動各類資源下沉進(jìn)入小區(qū)，推進(jìn)機關(guān)企事業(yè)單位黨組織和在職黨員到社區(qū)報到，為群眾辦實事、解難題，真正把群眾呼聲作為“第一信號”，把群眾訴求作為“第一選擇”，把群眾利益作為“第一考慮”，把群眾滿意作為“第一標(biāo)準(zhǔn)”，厚植小區(qū)聯(lián)系群眾情感，推進(jìn)共建共享共治基層社會治理新格局，把小區(qū)建成黨建宣傳的“紅色之家”、鄰里互助的溫馨之家、和諧穩(wěn)定的平安之家、正能量滿滿的健康之家。
黨的力量來自組織，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。落地才能生根，根深才能葉茂，全面加強城市基層黨建，提升城市基層治理水平，增強人民群眾滿意度，是貫徹落實新時代黨的組織路線的要求，也是人民群眾的殷切期盼。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇三
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，組織建設(shè)是黨的建設(shè)的重要基礎(chǔ)。黨的組織路線是為黨的政治路線服務(wù)的。貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。道路決定方向，方向決定命運。新時代黨的組織路線是組織工作的“基準(zhǔn)線”，也是組織部門的“生命線”，必須學(xué)思踐悟，知行合一，努力書寫踐行新時代黨的組織路線的新篇章。
突出理論武裝，做到“下筆有神”寫。組織是“形”，思想是“魂”。注重思想建黨、理論建黨，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明特色。組織部門要在推動自身學(xué)習(xí)上下一番真功夫。采取“自學(xué)+集體學(xué)+研討學(xué)+實踐學(xué)”相結(jié)合的方式，讀原著、學(xué)原文、悟原理，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》第一、二、三卷，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、重要指示批示精神。要在推動學(xué)習(xí)教育上下一番細(xì)功夫。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的“必修課”，結(jié)合建立和落實“不忘初心、牢記使命”的制度，做好進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦工作，并加大述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)力度，推動黨員干部學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。強化專業(yè)培訓(xùn)，貫徹落實《-2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，推動理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力“雙提升”。突出實踐鍛煉，推行“一線工作法”，推動黨員干部在實干實踐中，努力踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
織密組織體系，做到“走筆成文”撰?；A(chǔ)不牢，地動山搖。新形勢下，基層黨組織工作開展得怎么樣，直接影響到黨的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力。要實施“鑄魂工程”。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真開展“主題黨日+”活動。實施“強基工程”。分領(lǐng)域?qū)嵤h支部星級量化評比，打造一批基層示范點，連點成線拓面，推動基層黨建水平整體提升。實施“頭雁工程”。落實“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)計劃，聚焦村“兩委”換屆，落實“一肩挑”政策，選優(yōu)配強村黨組織書記。實施“先鋒工程”。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，針對農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)等黨組織建設(shè)實際，科學(xué)設(shè)定黨建活動載體。實施“治理工程”。重點推進(jìn)農(nóng)村基層治理，建立“五級聯(lián)保”鄉(xiāng)村治理體系，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。實施“保障工程”。加大對基層人才、政策、資金的投入、保障和服務(wù)力度，保證基層黨組織高效運轉(zhuǎn)，全心投入引領(lǐng)振興發(fā)展各項工作當(dāng)中。
正確選人用人，做到“運筆精準(zhǔn)”繪。為政之要，惟在用人。要把好“三關(guān)”用干部。把好選拔任用關(guān)。把項目、招商、脫貧等“一線”作為識別考察、選拔培養(yǎng)干部的重要平臺。把好嚴(yán)管厚愛關(guān)。堅持獎懲結(jié)合，讓干事者“有干頭”、無為者“無位置”。把好容錯糾錯關(guān)。鼓勵干部“敢想、敢謀、敢干”，最大限度調(diào)動廣大干部積極性、主動性和創(chuàng)造性。要提高“四力”用人才。提高政策執(zhí)行力。通過明確職責(zé)、分配任務(wù)、考核評比給壓力，通過物質(zhì)獎勵、精神鼓勵等方式給動力。提高改革落實力。推動人才管理從“放開”向“放活”轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)企事業(yè)單位，尤其是民營企業(yè)等用人主體發(fā)揮吸納人才作用。提高靶向引才力。挖掘潛在資源，對標(biāo)急需項目，實施“靶向”引才、精準(zhǔn)引才。提高精準(zhǔn)服務(wù)力。深化黨委(黨組)聯(lián)系服務(wù)專家制度，為人才解決實際困難，讓人才有更多幸福感、獲得感、成就感。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇四
你“拍一拍”自己的腦袋了嗎?讓自己始終保持“亮劍”精神，從容面對得失、平和對待名利。在工作和生活中對“不該得、不該要、不該拿”的堅定拒絕，時刻把黨紀(jì)國法銘記于心，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持堅強政治定力和正確前進(jìn)方向，在組工戰(zhàn)線上切實踐行“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”。梁啟超先生曾說，“愿十年飲冰，不涼熱血”。作為一名組工干部，我們也要時常檢查一下自身，是否做到了在黨愛黨、在黨言黨、在黨為黨，不忘初心，始終保持對工作、事業(yè)的熱情。
你“拍一拍”自己的胸脯了嗎?讓自己始終保持“趕考”狀態(tài)，學(xué)習(xí)上不放松、工作上不懈怠。在經(jīng)濟快速發(fā)展及全面深化改革的大背景下，人民群眾對黨和干部都提出了新的要求、新的“考卷”。習(xí)近平總書記曾說，“千秋基業(yè)，人才為先。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，人才越多越好，本事越大越好。”作為一名組工干部，應(yīng)自覺使用黨的科學(xué)理論，增強自身政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領(lǐng)，跟上時代發(fā)展步伐，永遠(yuǎn)有接受考驗的準(zhǔn)備，勤學(xué)習(xí)、善思考，常自省，始終保持“趕考”狀態(tài)，學(xué)習(xí)上不放松、工作上不懈怠，才能交出一份滿意的答卷。
你“拍一拍”自己的初心了嗎?讓自己始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層?；鶎咏M織工作復(fù)雜繁瑣，既是一場攻堅戰(zhàn)，更是一場持久戰(zhàn)，拼的是恒心、拼的是韌勁、拼的是毅力，這要求基層組工干部需勇于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管。習(xí)近平總書記在十九屆中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)說“我們要應(yīng)變局、育新機、開新局、謀復(fù)興，關(guān)鍵是要把黨的各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)好、建設(shè)強?！弊鳛橐幻M工干部，我們應(yīng)始終保持思想在狀態(tài)、精神在狀態(tài)、工作在狀態(tài)，始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層，做黨和國家的好干部。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇五
理論是行動的先導(dǎo)，思想是前進(jìn)的旗幟。習(xí)近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要抓好用黨的科學(xué)理論武裝全黨。對廣大黨員干部而言，作為“關(guān)鍵少數(shù)”，理當(dāng)自覺強化黨的科學(xué)理論武裝，全面掌握馬克思主義特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“理論武器”，積蓄走好走實新時代中國特色社會主義新征程的“實踐力量”，為推進(jìn)新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
精于學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論。堅持學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，方能堅定政治信仰，提升理想境界，增強思想抗體。理論根底夯得越扎實，思想“免疫力”就會越強大。對于新時代黨員干部而言，當(dāng)自覺樹立樹牢“終身學(xué)習(xí)”的理念，堅持用黨的創(chuàng)新理論特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，作為增強自身思想“免疫力”的“高級球蛋白”，自覺學(xué)習(xí)不放松，堅持學(xué)習(xí)不懈怠，扎實學(xué)習(xí)不浮躁，在“理論武裝”上自動自發(fā)加壓、愿下樂下苦功，堅持全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，真正掌握蘊含其中的立場觀點方法，自覺在學(xué)懂上下功夫、在弄通上用氣力、在做實上見成效，真正掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，補足精神之“鈣”，增強思想“免疫力”，努力把思想上的堅定轉(zhuǎn)化為行動上的篤定，一以貫之踐行好黨的初心和使命。
勤于躬耕新的偉大實踐。常言道，刀在石上磨，人在事上練。作為新時代黨員干部，自當(dāng)在掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一“理論武器”基礎(chǔ)上，牢固樹立馬克思主義實踐觀，注重在新的偉大實踐中更好運用好所掌握的“理論武器”，進(jìn)一步磨煉意志品質(zhì)，提高思想“免疫力”。當(dāng)前，決勝脫貧攻堅、常態(tài)化疫情防控、做好防汛救災(zāi)等各項工作，既是一場大戰(zhàn)，又是一次大考，也為黨員干部增強思想“免疫力”提供了難得的機遇和舞臺。廣大黨員干部自當(dāng)勇于經(jīng)風(fēng)雨、見世面，不斷磨礪思想品質(zhì)，堅持改造主觀世界，提升看問題的眼力、辨是非的腦力、謀事業(yè)的能力、善創(chuàng)新的魄力、重實干的定力，永立時代潮頭不懈怠，永葆忠誠品格不變質(zhì)，始終在新的偉大實踐中立穩(wěn)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)摹帮L(fēng)向標(biāo)”，展好為黨為國為民的“好形象”。
善于進(jìn)行吾日三省吾身。古人云，人非圣賢，孰能無過;過而能改，善莫大焉。對于新時代黨員干部而言，無論職位如何變換、作出的貢獻(xiàn)多大，都應(yīng)永葆憂患意識，善于自省己身，對照組織的要求和群眾的期望，以“吾日三省吾身”的態(tài)度給自己做“思想體檢”，認(rèn)真查找存在的差距與不足，永葆知過的清醒、改過的自覺、無過的追求。這樣，常掃思想上的灰塵，常思能力上的短板，常查言行上的不足，精準(zhǔn)發(fā)力補短板、精準(zhǔn)施策強弱項，方能更精準(zhǔn)增強思想“免疫力”，全面掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，更好地在新時代新征程上行穩(wěn)致遠(yuǎn)，源源不斷為黨為國為人民貢獻(xiàn)一切智慧和力量。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇六
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，各級黨組織要嚴(yán)格把好政治關(guān)、廉潔關(guān)，嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。
當(dāng)前由于脫貧攻堅等工作任務(wù)繁重，個別地方簡單以“無人選”“人難選”為由，在村黨組書記選拔任用上采取降格以求、勉強湊合的“將就”之舉，導(dǎo)致工作徘徊不前、矛盾糾紛突出、群眾滿意度低等問題出現(xiàn)，嚴(yán)重影響了基層基礎(chǔ)團結(jié)穩(wěn)定、和諧發(fā)展，更影響黨委政府形象和公信力。村級黨組織書記作為農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的組織者和實施者，既是廣大黨員的帶頭人，又是群眾脫貧致富的領(lǐng)路人，直接關(guān)系鄉(xiāng)村振興的發(fā)展大局、黨的事業(yè)興衰成敗、農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定。選優(yōu)配強村級黨組織書記這個“關(guān)鍵”，對于強化黨的基層組織建設(shè)，貫徹落實新時代黨的組織路線意義十分重大，只能“講究”不能“將就”。
作風(fēng)上要講究“清白”?！扒灏住弊鋈耍拍堋案蓛簟弊鍪?、“坦蕩”做官。只有敬畏法律、敬畏紀(jì)律，能自覺管住自己的人，才能處理好公和私、情和紀(jì)、利和法的關(guān)系，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。因此，必須嚴(yán)格準(zhǔn)入制，把那些政治素質(zhì)差、道德品質(zhì)壞、曾違法違紀(jì)、涉及“村霸”且現(xiàn)實表現(xiàn)不好的人排除在外;把那些依法辦事、公道正派、廉潔自律，有文化、有思想、有道德、守法紀(jì)，能夠帶領(lǐng)廣大群眾的人選和真正符合群眾意愿的人員選進(jìn)“兩委”班子，納入村級組織領(lǐng)軍人才培養(yǎng)范圍。
思想上要講究“為民”。為民，就是以人民為中心。就是要真心實意為人民群眾干好事、干實事，把人民群眾的安危冷暖時刻放在心上?！耙磺袨槊裾?，則民向往之?！敝挥性谌魏螘r候、任何情況下都把維護(hù)好人民群眾的根本利益放在第一位的黨員干部，才是一名合格的村黨組書記。要培育選拔那些從內(nèi)心深處把群眾當(dāng)親人，把自己當(dāng)成普通群眾來對待的干部，真心實意與群眾交朋友、做知己，真正為群眾辦好事、辦實事，這樣才能精準(zhǔn)培塑引領(lǐng)群眾的先鋒、服務(wù)群眾的模范、聯(lián)系群眾的紐帶。
工作上要講究“擔(dān)當(dāng)”。人的能力水平是常量，把各項決策部署落細(xì)落實，最需要的就是擔(dān)當(dāng)作為這個變量，就是要具備“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”的工作素養(yǎng)。要甄選那些把農(nóng)村基層工作作為實現(xiàn)價值、建功立業(yè)舞臺的有志青年，培育一批面對大是大非敢于亮劍、堅持原則，面對危機矛盾敢于挺身而出、沖鋒在前的鄉(xiāng)村振興后備人才。
選拔上要講究“方法”。要有組織、有計劃、分階段地培育那些懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的致富能手、退役軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生、外出務(wù)工人員，考察一批充實到黨員隊伍中，推選責(zé)任心強、威望高、有市場經(jīng)濟頭腦、善于做群眾工作的黨員為村黨組織書記。要立足于“精”，因村施策，對暫無合適人選的，可采取跨村交流、組織下派、選聘退休回鄉(xiāng)干部等方式選拔;建立考核獎勵培訓(xùn)機制，有針對性從機關(guān)優(yōu)秀年輕干部、后備干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員中選拔人才到村擔(dān)任黨組織書記，為基礎(chǔ)黨組織注入新的活力，開創(chuàng)農(nóng)村基層黨建工作的新局面。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇七
基層黨建工作點多面廣，紛繁復(fù)雜，關(guān)系黨執(zhí)政基礎(chǔ)和人民福祉，極具復(fù)雜性和重要性。近日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時指出，“要堅持大抓基層的鮮明導(dǎo)向，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，有效實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋?！币胩嵘鶎狱h建效能，發(fā)揮好為民服務(wù)功能，就要涵養(yǎng)基層黨建的“元氣”，打通基層黨建的“脈絡(luò)”，實現(xiàn)“固本通絡(luò)”的功效，切實增強基層黨組織凝聚群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的水平，推動基層黨建全面過硬。
深化基層組織建設(shè)，以期“強筋壯骨”。黨的組織建設(shè)是基層黨建的發(fā)展之基、力量之源，是任務(wù)艱巨的系統(tǒng)工程，只有強健其“筋骨”，才能增強基層黨建之“體魄”，才能保證基層黨建這條航船行穩(wěn)致遠(yuǎn)。強化基層黨組織建設(shè)，就要深化政治功能，執(zhí)行好、傳遞好、落實好黨的大政方針、惠民舉措，不斷抓實抓牢執(zhí)政基礎(chǔ)，開拓創(chuàng)新、汲取養(yǎng)分。在實現(xiàn)“中國夢”的征途上，厚植務(wù)實、創(chuàng)新、求真的豐沃土壤，基層組織建設(shè)必將在正確的軌道上，駛向廣闊征途。要適應(yīng)時代的發(fā)展大勢，推動“兩新”黨組織實現(xiàn)有效“雙覆蓋”，積極探索在商圈市場、商宇樓盤建立樞紐型黨組織。要加強軟弱渙散黨組織的整頓，強化基層黨組織組織的作用發(fā)揮，更好地聯(lián)系服務(wù)群眾，以期“強筋壯骨”。
活化示范引領(lǐng)功能，實現(xiàn)“引藥歸經(jīng)”?！耙粋€榜樣勝過書上二十條教誨”，由此可見榜樣的力量是無窮的，它可以感染人、帶動人?；鶎狱h建工作更需要發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用，讓“做給群眾干、帶著群眾干”始終鐫刻在每一個黨組織、每一名黨員心上，通過榜樣的感染力和正能量激濁揚清、去偽存真。一方面要發(fā)揮好黨組織凝聚群眾、吸引群眾、帶動群眾的功能，使基層黨組織成為農(nóng)村各項事業(yè)的核心和戰(zhàn)斗堡壘，在幫富帶富、基層治理、脫貧攻堅、人居環(huán)境改善等方面做在前、干在先，當(dāng)好老百姓的“指路明燈”;另一方面要持續(xù)放大“先鋒力量”的影響力，通過優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的這面“鏡子”，來找不足、促提升、樹標(biāo)桿，激發(fā)動力，共同發(fā)展。雙管齊下，實現(xiàn)“引藥歸經(jīng)”。
優(yōu)化為民質(zhì)效，致力“打通梗阻”。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，關(guān)鍵重點還是要做好民生工程，這就要求我們要做到“一枝一葉總關(guān)情”，將群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，用心用情建好民生項目、辦好民生事項，要處處彰顯黨的“溫度”，始終“把心放在服務(wù)群眾上，把服務(wù)群眾放在心上”，黨員干部要時刻銘記只有腳步向下，民心才能向上，在老百姓的“衣食住用行”上下好功夫，做好常態(tài)的聯(lián)系走訪，盡力了解群眾訴求、回應(yīng)群眾關(guān)切、解決群眾難題，有效架起黨群“連心橋”，切實解決好老百姓所關(guān)心的生活難題，打通“中梗阻”為老百姓的生活增色，這是基層黨建的真諦，也是其永葆生命力的關(guān)鍵所在。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇八
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)會上指出，要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向”，既為鍛造新時代干部提供了新遵循，也有助于推動促進(jìn)新時代干部的良性互動。為推動形成新導(dǎo)向，新時代干部要堅持發(fā)揚斗爭精神引領(lǐng)成長、成長于基層場地、用實干成長的方式、定下為人民的成長目標(biāo)，力爭成為愿干事、真干事、干成事的新時代干部!
堅持發(fā)揚斗爭精神，拿出“不破樓蘭不還”之“狠勁”。遇到矛盾不怕事、碰到問題不回避，是新時代干部應(yīng)該有的一種姿態(tài)，只有迎難而上，矛盾才能迎刃而解。當(dāng)前，全國脫貧攻堅到了啃硬骨頭的沖刺階段，脫貧如挑山，攻堅莫畏難。越是勝利在望，越要鍥而不舍。打好脫貧攻堅決勝戰(zhàn)即將到達(dá)尾聲，新時代干部要把自己“變身”為“圣斗士”，發(fā)揚與艱難困苦斗、與時光歲月爭的斗爭精神，帶著“不破樓蘭終不還”的“狠勁”，以斗爭的姿態(tài)擊垮橫阻在全面建成小康社會前進(jìn)道路上的“攔路虎”。
堅持注重基層磨煉，不畏“動心忍性”之“困難”?；鶎邮且粋€“肥沃土地”，專育優(yōu)秀干部好苗子。在基層，新時代干部不僅能多向人民群眾學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗的老干部學(xué)習(xí)，向成績突出的先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，還能立身實踐，做到在干中學(xué)、在學(xué)中干，在實踐中檢驗和發(fā)展真理，在實踐中提升自己的基層工作能力。基層是一個“大熔爐”，是錘煉優(yōu)秀干部好利器。將項目建設(shè)、脫貧攻堅等任務(wù)重、情況復(fù)雜的基層崗位作為干部自身成長鍛煉的重要平臺，才能更好地打好基礎(chǔ)、成長成才，成為國家建設(shè)的利器?；鶎舆€是個“練兵場”，打造優(yōu)秀干部硬鐵軍?；鶎又苯用鎸V大人民群眾，處理事情牽涉到人民群眾的切身利益，這就要求新時代干部干工作、辦事情要講究工作方法，練就過硬的基層工作能力。如此“動心忍性，增益其所不能”，不畏懼基層工作的“困難”，新時代干部才能經(jīng)得起考驗，迅速磨煉成長。
堅持注重實干磨煉，走出“紙上談兵”之“疑惑”。走出“紙上談兵”之“疑惑”，就得注重實干磨煉，接一接基層富足的“地氣”，長一長干事創(chuàng)業(yè)的“底氣”，把“實”字貫穿工作始終，出實招、辦實事、求實效，真正把黨中央各項部署扎扎實實落到實處。通一通上級部門的“天線”，接一接基層村(社區(qū))的“地線”，既要正確理解和領(lǐng)悟上級的各項政策文件，了解“紙上”知識，同時到深化改革、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等一線“談兵”，在實干中摔打、磨練，在實干中提升本領(lǐng)，推動干部在“摸爬滾打”中成長，在解決復(fù)雜問題中歷練成熟。
堅持做到人民認(rèn)可，要有“只爭朝夕”之“緊迫”。人民對美好生活的向往，是廣大干部的奮斗目標(biāo)?！叭嗣裾J(rèn)可”是人民群眾頒給干部隊伍最光榮的“獎?wù)隆?，是代表干部實績的“含金量”，也是干事?chuàng)業(yè)的奮斗目標(biāo)。新時代干部必須堅持做到以人民的認(rèn)可作為最重要的自我認(rèn)識和評價的基礎(chǔ)，要以時不我待、只爭朝夕的干勁和緊迫去抓實工作，把為民辦事、為民造福作為最重要的政績。以人為本、問需于民，著力解決群眾的操心事、煩心事;萬眾一心、問計于民，心中常思百姓疾苦、腦中常謀富民之策;順從民心、問政于民，不斷強化黨的宗旨意識，以獲得人民認(rèn)可的實際行動踐行黨的初心與使命，真正把對公務(wù)員的“認(rèn)可”大大地寫入人民心中，用實實在在的行動答好新時代為民謀福之“答卷”。
讀到此處，恭喜你已掌握新時代干部“成長寶典”的精髓!
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在新時代奮斗路上，我們?nèi)匀沃囟肋h(yuǎn)。手握此“成長寶典”，迎接我們國家正在經(jīng)受和將要經(jīng)受的各種考驗和難題，努力交出優(yōu)異的答卷，為廣大干部樹立一面旗幟，凝聚一股堅不可摧的力量，讓新時代的“能者”“優(yōu)者”蔚然成風(fēng)，共同為奪取新時代中國特色社會主義新勝利不懈奮斗!
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇九
習(xí)近平總書記在主持中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。黨的力量在組織，事業(yè)的關(guān)鍵在干部。組工干部是學(xué)習(xí)貫徹新時代黨的組織路線的組織者、推動者、實踐者，要緊緊圍繞習(xí)近平總書記重要指示要求，為全體黨員干部立標(biāo)桿、作表率，當(dāng)好落實新時代黨的組織路線的“領(lǐng)跑者”“耕耘者”“奉獻(xiàn)者”。
苦練內(nèi)功提素質(zhì)，做“不待揚鞭自奮蹄”的領(lǐng)跑者?！按蜩F還需自身硬”，組工干部肩負(fù)著黨和人民賦予的建好基層、選好干部、聚好人才的重要使命，應(yīng)當(dāng)率先在講政治、鉆業(yè)務(wù)、提能力上下足“繡花功夫”，當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”。繃緊政治之弦，要時刻把“講政治”放在首位，做到“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”，帶頭學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)到具體工作中。筑牢業(yè)務(wù)之根，要練就“能鉆”的本領(lǐng)，勤學(xué)理論，善思業(yè)務(wù)，廣泛調(diào)研，學(xué)深悟透中央精神以及組織工作政策法規(guī)，成為組工業(yè)務(wù)的活字典、政策通、多面手，力求把每項組織工作做成“精品”。夯實能力之基，要著力提高把握大局的能力、精準(zhǔn)分析的能力、果斷決策的能力、解決難題的能力、有效治理的能力，扎實抓好組織體系建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)，在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題過程中淬煉“真本領(lǐng)”、爭做“實力派”。
服務(wù)群眾強作風(fēng)，做“俯首甘為孺子牛”的耕耘者。“擲千言莫如履一行”，踐行新時代黨的組織路線，需要組工干部在實踐鍛煉中緊跟時代步伐，以“功成必定有我”的決心抓出組織工作新風(fēng)貌。踐行實干精神，要樹立腳踏實地、身體力行的作風(fēng)，組工干部就要“干”字當(dāng)頭、“干”字為先，懷著一顆“恒心”“耐心”“細(xì)心”主動下基層，盡心盡力為群眾辦好事、辦實事，尋找解決基層難題的路徑。踐行工匠精神，要樹立“精益求精”的為民服務(wù)意識，把“追求極致、止于至善”的工匠精神內(nèi)化為職業(yè)操守、外化于工作常態(tài)，力爭選拔的每名干部、引進(jìn)的每個人才都經(jīng)得起黨和人民的檢驗。踐行擔(dān)當(dāng)精神，要樹立“組織工作無小事”的理念，強化不畏艱險、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識，發(fā)揚“安專迷”的組工精神，拿出逆水行舟的闖勁，在困難面前主動擔(dān)事、擔(dān)險、擔(dān)責(zé)。
涵養(yǎng)品行重修為，做“贈人玫瑰手有余香”的奉獻(xiàn)者?！盀檎?，唯在得人”，組工干部首先要符合新時代黨的組織路線提出的“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，深諳“非淡泊無以明志”的為官之道、秉持“鐵肩擔(dān)道義”的公正之心、懷揣“眾里尋他千百度”的愛才之情。要塑好形象，組工干部必須清正廉潔、嚴(yán)于律己，在職業(yè)操守上要時刻保持自重、自省、自警、自勵，耐得住寂寞、受得了清貧、守得住靈魂，為自己也為廣大黨員干部打好“分”、畫好“像”，以辛苦指數(shù)換取干部、群眾的幸福指數(shù)和良好口碑。要公道正派，組工干部找準(zhǔn)自己的人生和事業(yè)的正確定位，懷正念、養(yǎng)正氣、去私欲、做正事，要敢于堅持原則、主持公道，服務(wù)好黨員、干部、人才三支隊伍，做到“捧著一顆心來，不帶半根草去”。要成人之美，組工干部要以對組織、對事業(yè)、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度，把好干部政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)，當(dāng)好組織部門的“伯樂”，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、用好基層的“千里馬”，愿為他人作嫁衣，甘當(dāng)人梯終不悔。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，對組織部門深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。中共中央政治局委員、中組部部長陳希強調(diào)，要把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利提供堅強組織保證。準(zhǔn)確把握新時代黨的組織路線，既要做足“全身心”的準(zhǔn)備，更要扎牢“踐于行”的步伐，讓鞏固成為常態(tài)，發(fā)展凝聚共識，發(fā)揮弘揚正氣。
走好一條“路子”，路漫漫需修遠(yuǎn)兮。把堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作為根本原則，以高度的政治自覺性準(zhǔn)確把握組織路線的科學(xué)內(nèi)涵，以牢固的理論堅定性把握組織路線的實踐要求，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。一是打好理論“根基”，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，是全黨的首要政治任務(wù)。以原本學(xué)做到學(xué)習(xí)貫通，以系統(tǒng)學(xué)做到知行合一，以實際學(xué)做到固本強基。二是建好組織“陣地”，健全維護(hù)黨的集中統(tǒng)一的組織制度。以基礎(chǔ)工作實現(xiàn)自我凈化，以提升工作實現(xiàn)自我完善，以創(chuàng)新工作實現(xiàn)自我革新，用堅不可摧的組織制度凝聚共識。三是聚焦統(tǒng)一“體系”，形成全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致的前進(jìn)方向。習(xí)近平總書記強調(diào)：“黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)?！币試?yán)密的組織體系匯聚上下貫通的合力，以全覆蓋的組織網(wǎng)格擴大執(zhí)行的力度，以齊抓共管的組織架構(gòu)構(gòu)建互聯(lián)互動的格局。
用好一個“法子”，絕知此事要躬行。抓好用黨的科學(xué)理論“鑄魂”工作，塑造常態(tài)化學(xué)習(xí)機制，在“大熔爐”里進(jìn)行思想淬煉，在“大環(huán)境”中提升黨性修養(yǎng)，在“大格局”中煥發(fā)思想生機，堅定主心骨的信念，振奮精氣神的力量，鑄牢民族魂的認(rèn)知。一是增強“消化”功能，在初步學(xué)習(xí)中全面了解系列重要講話精神，在跟進(jìn)學(xué)習(xí)中不斷提升學(xué)習(xí)熱度，在反復(fù)學(xué)習(xí)中不斷鉆研學(xué)習(xí)深度。樹立常學(xué)常新的學(xué)歷理念，在一字一句中彰顯初心。二是揣摩“深化”意識，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，外化于心，內(nèi)化于行，將理論體系往深里走，強化思想引導(dǎo)，將思想意識深深地融入民族認(rèn)同感。三是落實“轉(zhuǎn)化”工作。以“心貼心”的溫度將其付諸于行動，以“手拉手”的關(guān)懷將其融入社會，以“背靠背”的距離將其開展宣傳，不斷推動科學(xué)理論成果落地，以主流思想引導(dǎo)群眾，不斷創(chuàng)造幸福生活;以強大力量弘揚愛國正氣，不斷塑造和諧社會;以文化認(rèn)同穩(wěn)固團結(jié)一心，不斷激發(fā)內(nèi)生動力。
配好一套“里子”，人盡其才百事興。陳希強調(diào)，要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢。以忠誠擔(dān)當(dāng)之心織牢“保障網(wǎng)”，以先鋒模范之名成為“領(lǐng)頭雁”，以素質(zhì)優(yōu)良之實組成“錦囊團”。一是把牢政治關(guān)，提高“準(zhǔn)入門檻”，政治關(guān)作為首要關(guān)卡，既是一條硬性標(biāo)準(zhǔn)，也是一個準(zhǔn)入條件，因此組織人事部門在選用干部必須守住“第一線”，嚴(yán)密防線。識人要準(zhǔn)、評人要實、選人要細(xì)、考人要硬，緊緊圍繞“政治關(guān)”嚴(yán)防死守。二是把牢廉潔關(guān)，踐行“內(nèi)外聯(lián)動”，以“三省自身”守底線，從嚴(yán)要求自身，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng);以“曬出家底”守紅線，建立干部廉潔檔案，全面掌握干部情況及動態(tài);以“堅決抵制”守高線，外部監(jiān)督與內(nèi)部自查相結(jié)合，杜絕“帶病上崗”。三是把牢能力關(guān)，貫穿“流通機制”，從工作中識別才能，在實踐中找準(zhǔn)工作定位，做到“才以配位”“能可作為”;從輪崗交流中提升能力，防止“本領(lǐng)恐慌”，做到帶著“兩把刷子”干工作，有著“一點專業(yè)”想問題，注重工作實績的考核，適時將能力和專業(yè)作為選人用人的原則。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十一
6月29日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時，提出了要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向?！弊尅皟?yōu)者”有激勵，就是讓廣大干部能夠以更加昂揚向上的精神狀態(tài)去干事。近來，在疫情防控、脫貧攻堅、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等“大考”下，涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀人才，不少地方對這些優(yōu)秀人才進(jìn)行了表彰獎勵，先進(jìn)典型的“杠桿作用”充分發(fā)揮，影響和激勵了廣大干部。
但有的地方對中央的鮮明風(fēng)向標(biāo)反應(yīng)平平，仿佛只有“棺蓋者才敢論定”，對鮮活的干事事例存在“懼怕心理”。對于確實做得好的，當(dāng)需要拿出切實的獎勵時，又藏藏掖掖，不敢放開，最后只落得一句表揚。一些基層干部工作激情被繁瑣的報表、檢查、考核給消磨殆盡，不管做得怎么樣，最終年度考核結(jié)果也無非落個“合格”。如此日復(fù)一日、年復(fù)一年，不求高標(biāo)準(zhǔn)，只求過得去，逐漸淪為平庸，距離“優(yōu)者”越來越遠(yuǎn)，距離“庸者”越來越近，自己成為了剛進(jìn)入公務(wù)員隊伍里“最討厭的那類人”。這些現(xiàn)象既寒心又打擊基層干部積極性，“毫無奔頭”成為了他們不想做事的口頭禪，虛無感充斥著內(nèi)心。
馬斯洛需求層次理論研究表明，出現(xiàn)這種情況的根本原因是干部的獲得感得不到滿足。獲得感不一定是物質(zhì)激勵，精神激勵同樣重要，關(guān)鍵在于如何靈活運用。但有一點是肯定的，就是讓干部有獲得感是激發(fā)他們干事勁頭的“金鑰匙”。
讓干部有奔頭，需要加大優(yōu)者的獎勵力度。獎勵優(yōu)者，首先要判別何為優(yōu)者。要建立起優(yōu)秀干部人才評判體系，強化績效過程考評，在政治素質(zhì)達(dá)標(biāo)的前提下，進(jìn)一步完善“加分項”。對取得重大政治、經(jīng)濟、文化成果的干部，要大膽?yīng)剟?。在獎勵過程中，充分運用新媒體和傳統(tǒng)媒體，把優(yōu)秀者、擔(dān)當(dāng)者的先進(jìn)事跡，以故事形式傳遞給廣大黨員、干部，真正促使崇尚先進(jìn)蔚然成風(fēng)。
讓干部有奔頭，需要提供破冰的干事舞臺。解決實際問題是最根本的自我激勵和自我肯定。如同學(xué)生研究一道數(shù)學(xué)題，當(dāng)我們采用各種方法嘗試后，最終破題，那種收獲感是無與倫比的。一個人努力的拼搏最終取得成果，這種自我肯定會形成一種綿綿無盡的力量，激勵干部去做得更優(yōu)更好。這要為干部提供充分的干事舞臺，要保證干部干事舞臺的流動性，提供突破自我的機會。不能讓干部經(jīng)常處于“舒適區(qū)”，讓他們能夠在疫情防控、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、征地拆遷等工作中去突破自我，享受經(jīng)自己之手破題后的獲得感、喜悅感。
讓干部有奔頭，需要提供完備的容錯支撐。洗碗越多，摔碗幾率越大。如何讓非主觀意愿的不小心“摔碗”有“報銷”，是廣大干部干事時最關(guān)心的話題。要對照“三個區(qū)分開來”，建立容錯澄清機制，組建專班人員進(jìn)行專人專事管理。在調(diào)查核實清楚事情始末后，及時通過媒體進(jìn)行廣而告之，對受影響的干部，及時予以補償，黨委政府要主動站出來為受害者說清楚來龍去脈，讓真心實意想干事的干部暖心安心，心無旁騖整裝再出發(fā)。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十二
《習(xí)近平談治國理政》第三卷中，《新時代黨的建設(shè)和黨的組織路線》一文明確地提出了新時代黨的組織路線，近日，我結(jié)合了習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的講話精神對此文進(jìn)行再學(xué)習(xí)。正所謂“秉綱而目自張，執(zhí)本而末自從”，組織路線是進(jìn)行組織工作的根本原則和根本方針，要堅持組織路線服務(wù)政治路線，在組織體系、選人用人、工作機制等方面抓細(xì)抓實，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。
要以組織體系建設(shè)為重點，提升組織力?！罢_的政治路線要靠正確的組織路線來保證”，黨的力量來自組織，嚴(yán)密的組織體系，是馬克思主義政黨的優(yōu)勢所在、力量所在。貫徹黨中央決策部署，要抓好中國和國家機關(guān)“最初一公里”，確保標(biāo)準(zhǔn)高、方向明;要抓好地方黨委“中間段”，做到有令即行、有禁即止，暢通無阻;要抓好基層黨組織“最后一公里”，切實做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織，哪里有黨組織哪里就有黨組織作用的充分發(fā)揮。
要以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)為導(dǎo)向，提升戰(zhàn)斗力?！盀檎┰诘萌??！毙聲r代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針。尋覓人才要求賢若渴，要以更加積極、更加開放、更加有效的人才政策聚天下英才。要建立健全人才引進(jìn)機制，實施“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)筑巢引鳳工程”，栽好梧桐樹，引得鳳凰來。只有政策吸引人、留住人，才能廣聚人才。舉薦人才要不拘一格，要堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，打破身份、學(xué)歷等制約，用“望遠(yuǎn)鏡”“顯微鏡”，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強。使用人才要各盡其能，要在實踐中加強歷練，讓干部在風(fēng)雨中見世面、壯筋骨、長才干。
要以制度機制落實為支撐，提升執(zhí)行力。制度的生命在于執(zhí)行，再好的制度不執(zhí)行也等于是一紙空文。十八大以來，黨的組織制度建設(shè)不斷完善，“四梁八柱”的制度體系框架已基本建立。作為基層黨組織，要落實好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，切實抓好黨組工作條例、支部工作條例等黨內(nèi)法規(guī)的執(zhí)行。要增強執(zhí)行制度的自覺性，做到令出必行，毫不動搖，不折不扣落實、落細(xì)、落地，推進(jìn)制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。要堅決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，對違反規(guī)定、失職失責(zé)的行為要嚴(yán)肅處理，讓制度成為“硬杠杠”。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十三
習(xí)近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，各級黨組織要嚴(yán)格把好政治關(guān)、廉潔關(guān)，嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。政治關(guān)、廉潔關(guān)是德，素質(zhì)能力關(guān)是才，而愿干事、真干事和干成事則是既是對干部的選拔標(biāo)準(zhǔn)，也是對干部的培養(yǎng)方向。
愿干事是干部的本分，也是教育干部的關(guān)鍵。“秀水泱泱，紅船依舊;時代變遷，精神永恒”，擔(dān)當(dāng)作為是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的政治本色。然而當(dāng)下有的干部自稱“佛系”青年，年紀(jì)輕輕開始研究養(yǎng)生，有的干部自詡看穿世情，信奉“歲月靜好”，實則無所作為，已然背離了“紅船”代表的守好初心、擔(dān)當(dāng)使命的精神。面對“佛系”思潮，必須要從理想信念入手。新時代下的理想信念就是“不忘初心、牢記使命”，就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。要將主題教育作為“永恒課題”不斷深化，以堅定的理想信念扎牢干部信仰之“根”、補足干部精神之“鈣”，以堅定的理想信念鑄就黨員的立身之本、成事之基、動力之源，以堅定的理想信念激勵干部在本職工作上積極進(jìn)取、探索創(chuàng)新。
真干事是干部的素養(yǎng)，也是引導(dǎo)干部的方向。實事求是是改革開放事業(yè)成功的關(guān)鍵，也是干部個人事業(yè)成功的關(guān)鍵。“敢不敢堅持實事求是，考驗著我們的政治立場，考驗著我們的道德品質(zhì)，始終是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性純不純、強不強的一個重要體現(xiàn)?！比欢问街髁x流弊已久，在最近的復(fù)工復(fù)產(chǎn)和扶貧攻堅中又有所抬頭。掃除形式主義歪風(fēng)，干部的選拔任用是關(guān)鍵。組織用什么人、不用什么人，就是對干部最直接、最有效的引導(dǎo)。要長周期、全方位、多角度考察干部，觀察干部的作為是一時的“烈火烹油”、表面的“鮮花著錦”，還是真正做到了目光長遠(yuǎn)、干在實處。要以實干者為模范，對“明星”背后的“幕后英雄”、信奉“功成不必在我”的“墊腳石”式干部和長期默默付出的“老黃?！笔礁刹可钊胪诰颉⒑侠硎褂?，在組織內(nèi)形成真干者上、優(yōu)干者獎、弄虛者下、造假者汰的正確導(dǎo)向，養(yǎng)成求真務(wù)實、崇尚實干的良好氛圍。
干成事是干部的追求，也是培養(yǎng)干部的目標(biāo)。人才不是天生的，也沒有人天生能干成事，相反“調(diào)皮的孩子有出息”“勤快的孩子打碎的碗多”。有的干部思想靈活、敢出奇招，但年輕還缺乏經(jīng)驗;有的干部直面矛盾、敢于碰硬，卻疏于“人情世故”。在起步階段這些人的成績不一定突出，打碎的“瓶瓶罐罐”倒是不少，在組織評定上會被認(rèn)為“不成熟”，甚至?xí)贿^度追責(zé)問責(zé)。這造成了一些干部想干事又怕干事，被挫傷積極性后，只能聽從老人言“多做多錯，少做少錯，不做不錯”。其實這些干部都是組織的寶藏，既愿干事也真干事，經(jīng)過科學(xué)的培養(yǎng)和充分的鍛煉，很可能成為新時代干事創(chuàng)業(yè)的頂梁柱。要敢于鍛煉干部、善于包容干部，讓干部經(jīng)歷大風(fēng)大浪，即使在干事創(chuàng)業(yè)中出現(xiàn)失誤，也要仔細(xì)分析原因，不能“一棒子打死”。即使要追責(zé)問責(zé)，也要把板子打到關(guān)鍵處，打得干部心服口服，起到“一次錯誤、一生教訓(xùn)”“問責(zé)一個、警醒一片”的效果。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十四
近日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理機制，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向。優(yōu)者獎是對干部的一種有效的激勵機制，彰顯了一種新的用人導(dǎo)向。黨員干部作為黨的事業(yè)的中堅力量，唯有把政治堅定融入靈魂、把艱苦奮斗作為本色、把群眾冷暖放在心上，燒旺“三把火”淬煉忠誠、增強本領(lǐng)、踐行初心，方能進(jìn)入組織視野，成為優(yōu)者、獲得褒獎。
燒旺“政治堅定”之火，鮮明導(dǎo)向“淬”忠誠。習(xí)近平總書記強調(diào)，要旗幟鮮明講政治。對黨忠誠、政治堅定，是黨員干部的首要政治原則，也是必備的政治品質(zhì)。黨員干部政治堅定，黨的事業(yè)則蒸蒸日上，黨員干部政治立場搖擺不定，黨的事業(yè)則難以為繼。“萬物得其本者生，百事得其道者成”。堅持政治標(biāo)準(zhǔn)，歷來是我們黨選拔干部所堅持的。就拿這次抗擊新冠肺炎疫情來說，正是憑著9000多萬名黨員干部堅定的政治信仰，我們黨才有了凝聚起近14億中國人民心往一處想、勁往一處使的強大合力，進(jìn)而取得疫情防控的勝利。對此，廣大黨員干部要堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，對于黨中央作出的決策部署，要不折不扣貫徹落實。任何時候任何情況下，都要在政治上站得穩(wěn)、靠得住，經(jīng)得起風(fēng)浪考驗，堅決對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，聽黨指揮、為黨盡責(zé)。
燒旺“艱苦奮斗”之火，增強本領(lǐng)“煉”硬功。一個人必須經(jīng)過一番艱苦奮斗，才會有所成就。天上不會掉餡餅，一分耕耘一分收獲。然而，如今在一些黨員干部身上，艱苦奮斗、“睡地板”“咬咬牙”的精神丟失了;有的拈輕怕重、挑肥揀瘦，不愿意到艱苦的環(huán)境和崗位磨練自己;還有的認(rèn)為現(xiàn)在國家富強了，人民的生活也越來越富裕，再談艱苦奮斗似乎有點過時，等等。千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。只有艱苦奮斗的人才能成為時代的勝利者。改革開放初期，面對交通閉塞、資源匱乏、經(jīng)濟落后等狀況，一代溫州人正是憑著“歷經(jīng)千辛萬苦、說盡千言萬語、走遍千山萬水、想盡千方百計”的“四千精神”，白手起家、艱苦奮斗，才練就了一身經(jīng)商的硬本領(lǐng)。黨員干部作為國家建設(shè)的中流砥柱，應(yīng)當(dāng)讓艱苦奮斗成為最堅實的底色，埋頭實干、苦干、拼命干，堅持吃苦在前、享受在后，以實際行動堅守和傳承艱苦奮斗的精神，磨煉意志品行、增長工作本領(lǐng)。
燒旺“一心為民”之火，踐行初心“燃”熱情。近日，李克強總理來到貴州省銅仁市，考察脫貧攻堅、防汛救災(zāi)安置和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)等情況。在江口縣壩盤鎮(zhèn)掛扣村，他腳下沾滿泥土、汗水濕透衣背，冒著房屋隨時可能垮塌的危險看望大山深處的受災(zāi)貧困戶……腳下沾有多少泥土，心中沉淀多少真情?？偫硪詫嶋H行動詮釋了共產(chǎn)黨人的初心和使命，深深激勵著廣大黨員干部牢記宗旨、為民服務(wù)。黨員干部作為人民群眾的公仆，當(dāng)像李克強總理那樣到群眾中“接地氣、充充電”，把群眾放在心中最高位置，多說心里話、實在話、百姓話，與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結(jié)奮斗，心里裝著人民、時刻想著人民、奮斗為了人民。當(dāng)我們真正做到這一點時，群眾就會把我們當(dāng)作家人，就會愿意掏心窩子、講心里話，打心底支持我們、擁護(hù)我們、愛戴我們。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十五
教育興則國家興，教育強則國家強。習(xí)近平總書記在5月29日在中共中央政治局第五次集體學(xué)習(xí)闡述了建設(shè)教育強國的重要意義，指明了建設(shè)教育強國的前進(jìn)方向。培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人是教育的根本問題。而建設(shè)教育強國的龍頭是高等教育，作為當(dāng)代大學(xué)生，新時代的青年人。首先我們應(yīng)該要專注自身的學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)、增強自身的能力。其次，我們要站在全局的高度，深刻認(rèn)識到教育強國的重要性，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論。加強自身政治素養(yǎng)。牢記習(xí)近平總書記的重要講話，領(lǐng)悟其中精神。最后，我們要把握好建設(shè)教育強國的核心課題。提高政治站位、增強行動自覺，全面貫徹黨的教育方針，堅持“五育”并舉、強化目標(biāo)導(dǎo)向、創(chuàng)新行動路徑，扛牢為黨育人、為國育才的職責(zé)使命。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十六
作為一名教育工作者，我們要加強政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹好習(xí)近平總書記的重要講話精神。
堅定理想信念，爭做有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時代好少年，永遠(yuǎn)熱愛黨、永遠(yuǎn)跟黨走。我們要爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的新時代四有好老師，靜心教書，潛心育人，為建設(shè)教育。
強國。
辦好人民滿意教育奉獻(xiàn)自己的青春力量！
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十七
習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立99周年舉行的第二十一次集體學(xué)習(xí)中提到：“我們黨要長期執(zhí)政、永葆活力，團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民沿著中國特色社會主義道路實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，最重要的是把黨建設(shè)得更加堅強有力?！薄坝垒峄盍Α币辉~不免讓我們想起不斷出圈的男團女團們。中國共產(chǎn)黨若要長期執(zhí)政并永葆活力，“基層黨建”的成團路任重而道遠(yuǎn)，黨建的聲樂、舞蹈、說唱擔(dān)當(dāng)有機結(jié)合，方能唱響屬于基層黨建的《yes!ok!》。
基層黨建出道，vocal擔(dān)當(dāng)“聲入人心”，高歌民心之曲。在團體中，優(yōu)秀的vocal能夠把每首歌曲唱出打動人心的旋律，“基層黨建”自應(yīng)是如此，把“有問題找組織”的“歌詞”唱得擲地有聲?！耙恢σ蝗~總關(guān)情”，凝聚民心的黨建工作才是讓百姓更加堅持黨的組織路線的方針要義。因此，要切實發(fā)揮好基層黨組織的堡壘作用，打造好有溫度的基層黨建工作品牌。社區(qū)黨建服務(wù)中心作為連接群眾與黨組織的重要紐帶，亦是“基層黨建”vocal擔(dān)當(dāng)。近幾年，我國各地社區(qū)黨建服務(wù)中心的暖心工作開展可謂“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，多功能黨建服務(wù)站蔚然建立、花樣黨建活動親眾親民、多渠道了解群眾需求開展針對性黨員志愿服務(wù)等。群眾臉上的笑容，紛紛豎起的大拇指，便是對這些“社區(qū)vocal”們所高歌“民心之曲”的最強“撐腰”，便是對黨建工作者們的最大認(rèn)可。
基層黨建出道，dance擔(dān)當(dāng)“舞出力度”，跳動實干風(fēng)姿?！盎鶎狱h建”不僅要做群眾呼聲高的“人氣偶像團體”，更應(yīng)為“實力派團體”?！皩嵙ε伞钡幕鶎狱h建要“實”在黨員干部做實事少說多干、務(wù)實篤行。黨員干部作為“基層黨建”中的“舞者擔(dān)當(dāng)”，在黨建工作這個大舞臺上，從“編舞”到“排練”再到“登臺”，每個“舞蹈動作”都要做到渾然有力。對于黨建工作的開展步驟，黨員干部應(yīng)做到言之必行，行之必果。若只是動動嘴皮子地坐而論道，那“基層黨建之舞”將再難登臺，只有將基層黨建工作訥言敏行、切實落地，才是基層黨建“成團”道路上的助力。黨員干部做實事講究務(wù)實篤行，對于黨建工作的扎實推動，黨員干部雖說要胸中有丘壑，眼里存山河，但切勿將山河丘壑轉(zhuǎn)變成無實用的形式主義，減少形式主義，為基層減負(fù)，才能更加行之有效地推進(jìn)黨員干部為民服務(wù)。
基層黨建出道，rap擔(dān)當(dāng)“饒舌即興”，創(chuàng)建特色支部。黨的十九大報告指出：“中國特色社會主義進(jìn)入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為?！闭\然，“基層黨建”出道，特色“說唱”不能少?，F(xiàn)如今，中國面臨著百年未有之大變局，基層黨建要想有“新氣象新作為”，需要篳路藍(lán)縷，變中求新，尋找特色黨建突破口，而將各地特色與黨支部進(jìn)行結(jié)合，打造“一支部一品牌”的特色黨支部建設(shè)便是“基層黨建”的freestyle——在變革中探索特色黨支部方向，創(chuàng)新競進(jìn)奠定支部品牌力量，豐富品牌載體擴大黨建影響，落實黨建分工動態(tài)管理責(zé)任勇?lián)?dāng)，結(jié)合實際綜合教育提升黨員素養(yǎng)，特色支部就是先進(jìn)榜樣。
當(dāng)前，我國基層黨建正面臨著繼續(xù)推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，更需要我們團結(jié)協(xié)作、披荊斬棘，當(dāng)好“聲樂”“舞蹈”“說唱”擔(dān)當(dāng)，凝聚基層黨建“團魂”，一路乘風(fēng)破浪!正如《yes!ok!》中所唱“用最好的模樣，去最美的地方!”
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十八
建設(shè)教育強國，我們要牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務(wù)，既推動教育本身的高質(zhì)量發(fā)展，又要以教育服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，把建設(shè)教育強國、科技強國、人才強國有機結(jié)合起來，形成推動高質(zhì)量發(fā)展的倍增效應(yīng)，還要統(tǒng)籌推進(jìn)育人方式、辦學(xué)模式、管理體制、保障機制改革，把促進(jìn)教育公平融入到深化教育領(lǐng)域綜合改革的各方面各環(huán)節(jié)。
國勢之強由于人，人材之成出于學(xué)。我們要深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的一系列重要講話、重要指示精神，以習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的重要思想為引領(lǐng)，不斷培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十九
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，“培養(yǎng)選拔年輕干部要優(yōu)中選優(yōu)、講求質(zhì)量，不能拔苗助長，更不能降格以求?！笔陿淠?，百年樹人。培養(yǎng)選拔年輕干部，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國家的長治久安。優(yōu)秀的年輕干部既要靠個人努力，更靠組織培養(yǎng)。培養(yǎng)年輕干部，要向園丁呵護(hù)幼苗一樣，精耕細(xì)作，呵護(hù)年輕干部茁壯成長，幫助他們砥礪品質(zhì)、增長才干。
勤“育”苗，提升年輕干部理論素能。幼苗欲成長為參天大樹，需精心栽培、精心呵護(hù)、定期“施肥”。同樣地，年輕干部也要定期“補鈣”“充電”，才能強筋壯骨、增長才干。把理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)放在重要位置，引導(dǎo)年輕干部練好“內(nèi)功”增強本領(lǐng)。要把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為年輕干部成長成才的“第一課”，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為“必修課”，長期堅持、久久發(fā)力。堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，聚焦黨和國家重大戰(zhàn)略，突出抓好新發(fā)展理念、防范化解重大風(fēng)險、有效應(yīng)對突發(fā)事件、精準(zhǔn)扶貧等各類年輕干部急需的專題培訓(xùn)。
勤“蹲”苗，增強年輕干部實踐賦能。人在事上練、刀在石上磨。一線“蹲苗”是“賽馬場”，更是“試金石”，考驗著一個干部的能力素質(zhì)。只有經(jīng)歷“摔打”“風(fēng)浪”才能煉就“真金”、取得“真經(jīng)”。要舍得把有潛力的年輕干部放到脫貧攻堅主戰(zhàn)場、信訪維穩(wěn)最前沿、征地拆遷最前沿進(jìn)行淬煉，讓年輕干部多接一些“燙手山芋”，多一些“熱鍋上螞蟻”的經(jīng)歷，在“戰(zhàn)場上學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭”“在深海里學(xué)習(xí)游泳”，不斷提升素養(yǎng)能力。要對年輕干部做好跟蹤培養(yǎng)，建立年輕干部成長檔案，及時根據(jù)年輕干部的個性和特點，立足事業(yè)發(fā)展需要，有針對性地開展培養(yǎng)，實施精準(zhǔn)滴灌，幫助年輕干部盡快成長成才。
勤“護(hù)”苗，激發(fā)年輕干部干事動能。年輕干部有思想、有活力、有干勁，但因缺乏工作經(jīng)驗難免出錯。組織敢擔(dān)當(dāng)，干部有底氣。對年輕干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤失敗，要多一些鼓勵支持、多一些寬容諒解。要出臺容錯糾錯機制，允許試錯，為敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的年輕干部撐腰鼓勁，讓奮發(fā)進(jìn)取者吃下“定心丸”、讓改革創(chuàng)新者吃下“鎮(zhèn)靜劑”，滿懷激情地投入干事創(chuàng)業(yè)的大潮中。容錯并不是縱錯、支持并不是縱容、保護(hù)也不是庇護(hù)，要防止拿容錯當(dāng)“保護(hù)傘”、搞紀(jì)律“松綁”，做到保護(hù)改革者、鼓勵探索者，寬容失誤者、糾正偏差者、警醒違紀(jì)者。
勤“修”苗，增強年輕干部免疫效能。培養(yǎng)并不是照顧，關(guān)愛也不是縱容。好干部不僅是選出來的，更是管出來的，對待年輕干部既要勤“松土施肥”，又要常“修枝剪葉”，查殺思想上的“病菌”，清除行為上的“污垢”，增強自身“排毒凈化”功能。應(yīng)當(dāng)堅持抓早抓小，對于苗頭性、傾向性的問題要及時進(jìn)行發(fā)現(xiàn)、提醒、止小毛病變成大問題，小錯釀成大錯。建立日?；O(jiān)督體系，將日常監(jiān)督的“探照燈”照到八小時以外的生活圈、朋友圈，引導(dǎo)年輕干部正確認(rèn)識自己、擺正位置，時刻保持清醒頭腦。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇二十
好干部既要靠組織培養(yǎng)，也要靠自己成長。習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，圍繞事業(yè)發(fā)展需要配班子用干部，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。春光不負(fù)趕路人，不待揚鞭自奮蹄。廣大黨員干部要緊跟時代步伐，緊抓時代機遇，主動擔(dān)當(dāng)作為，走出“舒適圈”、突破“固步圈”、遠(yuǎn)離“圍獵圈”，在攻堅克難、改革創(chuàng)新、清正廉潔上做好表率。
走出“舒適圈”，在攻堅克難上做表率?！皽厮笄嗤堋钡膯⑹颈娝灾?，對黨員干部而言，“舒適圈”便是煮青蛙的那鍋“溫水”，“泡”久了，面對困難時就一定會退縮。黨員干部要自覺發(fā)揮先鋒模范作用，堅定“帶頭干”而不是“帶頭看”的擔(dān)當(dāng)意識，保持“干在前”而不是“喊在前”的沖鋒狀態(tài)。要擺脫“千篇一律、千天一事”的工作疲態(tài)，避免“空調(diào)病”“機關(guān)病”，主動到基層去、到一線去，到困難矛盾多的地方去，多當(dāng)幾次“熱鍋螞蟻”，多接幾回“燙手山芋”。面對急事難事要少說“我不懂、我不會、我不行”，敢于打破常規(guī)思維，敢于“憋自己一把”，學(xué)會把挫折當(dāng)“存折”，把磨難當(dāng)“磨礪”，從而在一次次打破“心理高度”，一次次突破“自我極限”中收獲成長。
突破“固步圈”，在改革創(chuàng)新上做表率。時代潮流奔涌向前，惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。當(dāng)前，改革發(fā)展面臨著新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)，改革在很多領(lǐng)域進(jìn)入了深水區(qū)，但一些黨員干部仍想用老辦法來解決新問題，缺乏與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的精神。黨員干部要發(fā)揚改革精神，緊跟全面深化改革新步伐，把心思集中在“想干事”上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在“會干事”上，把成績體現(xiàn)在“干成事”上，要向廣大“改革先鋒”們學(xué)習(xí)，爭當(dāng)新時代的“改革者”。要培養(yǎng)創(chuàng)新意識，堅持問題導(dǎo)向，注重結(jié)合實際，學(xué)會用新理念新思想新戰(zhàn)略推動工作、解決問題。要發(fā)揮改革效力，不斷鞏固現(xiàn)有改革成果，在改革創(chuàng)新一線的實踐中提高改革本領(lǐng)，推動改革創(chuàng)新取得新進(jìn)展。
遠(yuǎn)離“圍獵圈”，在清正廉潔上做表率。近幾年來，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部被“圍獵”和甘于被“圍獵”的問題較為突出。黨員干部要堅定“權(quán)為民所用”的權(quán)力觀，守住原則、立好規(guī)矩、筑牢底線。要以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時刻警醒自己，把“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”融入干事創(chuàng)業(yè)全過程，永葆共產(chǎn)黨員的純潔性和先進(jìn)性。要提高拒腐防變能力，時刻用黨紀(jì)國法約束警示自己，牢固政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，遵守、貫徹和執(zhí)行各項法律、法規(guī)和政策，做尊法守法崇法尚法的帶頭者，從思想和行動上筑牢拒腐防變的思想防線。要堅決抵制各種誘惑，強化自我約束能力，做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎趣，自覺凈化“朋友圈”，主動與各種誘惑作斗爭，不給“圍獵者”任何機會，保持清正廉潔本色。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇一
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，中共中央政治局委員、中組部部長陳希出席，并對組織部門深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。
新時代黨的組織路線是黨的建設(shè)的生命線，對新時代加強黨的建設(shè)，特別是做好黨的組織工作具有十分重要意義。各級黨組織和廣大黨員干部既要深刻領(lǐng)會新時代黨的組織路線理論內(nèi)涵，更要堅決貫徹，以“一”推動新時代黨的組織路線落實落地。
“一”是“一心一意”堅守信仰，這是夯實推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。習(xí)近平總書記多次強調(diào)，我們黨是用馬克思主義武裝起來的政黨，馬克思主義是我們共產(chǎn)黨人理想信念的靈魂。各級黨組織和廣大黨員干部要自覺做堅定的馬克思主義信仰者，要“一心一意”去堅守。這不僅是我們共產(chǎn)黨人的立身之本，也是推動新時代黨的組織路線落實落地的思想之基。馬克思主義是與時俱進(jìn)的理論。要堅定馬克思主義，就要學(xué)習(xí)好維護(hù)好馬克思主義中國化最新成果。具體來說，就要一心一意地做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、忠實實踐者，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。只有一心一意堅定信仰、忠實實踐，才更有一心一意的行動，才能確保新時代黨的組織路線落實落地方向不跑偏，推動不懈怠。
“一”是“一往無前”自我革新，這是激發(fā)推動新時代黨的組織路線落實落地的堅強意志。打鐵還需自身硬。從建黨初期到成為現(xiàn)在世界第一大執(zhí)政黨，敢于自我革新一直以來都是我們黨的鮮明特點，也是我們黨不斷砥礪前行，求發(fā)展求進(jìn)步的自我革命精神。這種自我革新不僅是“壯士斷腕”，更是一往無前，永不停步。在推動新時代黨的組織路線落實落地中，各級黨組織和廣大黨員干部更要激發(fā)這種“一往無前”自我革新的堅強意志。要深刻認(rèn)識到推動新時代黨的組織路線對黨組織建設(shè)、黨員本身和取得新時代中國特色社會主義偉大勝利的必要性、緊迫性和重要性。要敢于直面黨的組織在發(fā)展中各種實際問題，絕不諱疾忌醫(yī)，通過推動新時代黨的組織路線進(jìn)行自我修復(fù)，自我更新，自我完善，把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，永葆強大的生命力和戰(zhàn)斗力。
“一”是“一以貫之”堅決執(zhí)行，這是深入推動新時代黨的組織路線落實落地的重要保障。有沒有成效，關(guān)鍵看落實。成效怎么樣，關(guān)鍵是能否一以貫之。推動新時代黨的組織路線也是如此。無論是中央和國家機關(guān)，地方黨委，還是基層黨組織都要“一以貫之”堅決執(zhí)行好。既要跑好“最初一公里”，也要接好“中間段”，更要通好“最后一公里”，各個環(huán)節(jié)和節(jié)點無縫銜接，精準(zhǔn)對接，完整傳導(dǎo)，形成一個“一以貫之”“應(yīng)有盡有”推動新時代黨的組織路線落實落地的有機體，讓新時代黨的組織路線原原本本地在各級黨組織中牢牢扎根，更加推動全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致前進(jìn)。實現(xiàn)新時代黨的組織路線落實落地不是一蹴而就的，需要久久為功。要把推動新時代黨的組織路線落實落地作為一項重要政治任務(wù)常抓不懈，主動作為，積極鞏固，確保有力有效，不斷取得新成果。
黨的力量來自組織。黨的組織建設(shè)關(guān)乎黨的全面領(lǐng)導(dǎo)和全部工作，我們要以推動新時代黨的組織路線落實落地為契機，進(jìn)一步加強和完善黨的組織建設(shè)，為實現(xiàn)更多勝利、造就更偉大事業(yè)提供堅強保證。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇二
8月1日，第15期《求是》雜志發(fā)表了習(xí)近平總書記的重要文章《貫徹落實新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力》。文章指出，要抓好黨的組織體系建設(shè)，把各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)成為實現(xiàn)黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。這是既6月29日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)中發(fā)表重要講話之后，再次強調(diào)要抓好黨的組織體系建設(shè)。貫徹落實新時代黨的組織路線，就要激活城市黨建“神經(jīng)末梢”，打通基層黨建的最后一公里。
筑牢基層堡壘，打通政策落實“最后一公里”。堅持以提升組織力為重點，突出政治功能，強化城市基層黨組織體系建設(shè)，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，創(chuàng)新活動方式，擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。加強機關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)、社區(qū)、小區(qū)、兩新組織等各領(lǐng)域黨建工作，不斷推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，推動城市基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。強化政治引領(lǐng)，發(fā)揮黨的群眾工作優(yōu)勢和黨員先鋒模范作用，引領(lǐng)城市各類黨組織自覺貫徹黨的主張，確保城市基層治理正確方向。
健全聯(lián)動機制，打通共建共治“最后一公里”。建立健全城市基層黨建“四級聯(lián)動”體系，把市、區(qū)、街道、社區(qū)四級黨組織緊密銜接起來，把黨員干部組織起來、把人民群眾動員起來，匯聚推動基層黨建工作實現(xiàn)區(qū)域統(tǒng)籌、互聯(lián)互動、融合發(fā)展的強大合力。市委統(tǒng)領(lǐng)，構(gòu)建全區(qū)域統(tǒng)籌、多方面聯(lián)動、各領(lǐng)域融合的城市基層大黨建格局;區(qū)委統(tǒng)籌，強化區(qū)域統(tǒng)攬、組織協(xié)調(diào)、督導(dǎo)落實，整體推進(jìn);街道黨工委聯(lián)動，聯(lián)建共建、互聯(lián)互動，抓好區(qū)域覆蓋，促進(jìn)融合共享;社區(qū)黨組織延伸，圍繞組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾，強化組織延伸和服務(wù)聚攏，充分發(fā)揮“戰(zhàn)斗堡壘”作用，增強社區(qū)黨組織服務(wù)能力。
建強小區(qū)黨建，打通服務(wù)群眾“最后一公里”。弘揚“支部建在連上”的光榮傳統(tǒng)，以鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、增進(jìn)民生福祉為目的，搭建小區(qū)黨建交流平臺。推動各類資源下沉進(jìn)入小區(qū)，推進(jìn)機關(guān)企事業(yè)單位黨組織和在職黨員到社區(qū)報到，為群眾辦實事、解難題，真正把群眾呼聲作為“第一信號”，把群眾訴求作為“第一選擇”，把群眾利益作為“第一考慮”，把群眾滿意作為“第一標(biāo)準(zhǔn)”，厚植小區(qū)聯(lián)系群眾情感，推進(jìn)共建共享共治基層社會治理新格局，把小區(qū)建成黨建宣傳的“紅色之家”、鄰里互助的溫馨之家、和諧穩(wěn)定的平安之家、正能量滿滿的健康之家。
黨的力量來自組織，黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)。落地才能生根，根深才能葉茂，全面加強城市基層黨建，提升城市基層治理水平，增強人民群眾滿意度，是貫徹落實新時代黨的組織路線的要求，也是人民群眾的殷切期盼。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇三
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，組織建設(shè)是黨的建設(shè)的重要基礎(chǔ)。黨的組織路線是為黨的政治路線服務(wù)的。貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。道路決定方向，方向決定命運。新時代黨的組織路線是組織工作的“基準(zhǔn)線”，也是組織部門的“生命線”，必須學(xué)思踐悟，知行合一，努力書寫踐行新時代黨的組織路線的新篇章。
突出理論武裝，做到“下筆有神”寫。組織是“形”，思想是“魂”。注重思想建黨、理論建黨，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和鮮明特色。組織部門要在推動自身學(xué)習(xí)上下一番真功夫。采取“自學(xué)+集體學(xué)+研討學(xué)+實踐學(xué)”相結(jié)合的方式，讀原著、學(xué)原文、悟原理，認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國理政》第一、二、三卷，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神、重要指示批示精神。要在推動學(xué)習(xí)教育上下一番細(xì)功夫。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為干部教育培訓(xùn)的“必修課”，結(jié)合建立和落實“不忘初心、牢記使命”的制度，做好進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)頭腦工作，并加大述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)力度，推動黨員干部學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。強化專業(yè)培訓(xùn)，貫徹落實《-2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》，推動理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力“雙提升”。突出實踐鍛煉，推行“一線工作法”，推動黨員干部在實干實踐中，努力踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。
織密組織體系，做到“走筆成文”撰?；A(chǔ)不牢，地動山搖。新形勢下，基層黨組織工作開展得怎么樣，直接影響到黨的凝聚力、影響力和戰(zhàn)斗力。要實施“鑄魂工程”。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，認(rèn)真開展“主題黨日+”活動。實施“強基工程”。分領(lǐng)域?qū)嵤h支部星級量化評比，打造一批基層示范點，連點成線拓面，推動基層黨建水平整體提升。實施“頭雁工程”。落實“一村一名大學(xué)生”培養(yǎng)計劃，聚焦村“兩委”換屆，落實“一肩挑”政策，選優(yōu)配強村黨組織書記。實施“先鋒工程”。堅持圍繞中心、服務(wù)大局，針對農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)等黨組織建設(shè)實際，科學(xué)設(shè)定黨建活動載體。實施“治理工程”。重點推進(jìn)農(nóng)村基層治理，建立“五級聯(lián)保”鄉(xiāng)村治理體系，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。實施“保障工程”。加大對基層人才、政策、資金的投入、保障和服務(wù)力度，保證基層黨組織高效運轉(zhuǎn)，全心投入引領(lǐng)振興發(fā)展各項工作當(dāng)中。
正確選人用人，做到“運筆精準(zhǔn)”繪。為政之要，惟在用人。要把好“三關(guān)”用干部。把好選拔任用關(guān)。把項目、招商、脫貧等“一線”作為識別考察、選拔培養(yǎng)干部的重要平臺。把好嚴(yán)管厚愛關(guān)。堅持獎懲結(jié)合，讓干事者“有干頭”、無為者“無位置”。把好容錯糾錯關(guān)。鼓勵干部“敢想、敢謀、敢干”，最大限度調(diào)動廣大干部積極性、主動性和創(chuàng)造性。要提高“四力”用人才。提高政策執(zhí)行力。通過明確職責(zé)、分配任務(wù)、考核評比給壓力，通過物質(zhì)獎勵、精神鼓勵等方式給動力。提高改革落實力。推動人才管理從“放開”向“放活”轉(zhuǎn)變，引導(dǎo)企事業(yè)單位，尤其是民營企業(yè)等用人主體發(fā)揮吸納人才作用。提高靶向引才力。挖掘潛在資源，對標(biāo)急需項目，實施“靶向”引才、精準(zhǔn)引才。提高精準(zhǔn)服務(wù)力。深化黨委(黨組)聯(lián)系服務(wù)專家制度，為人才解決實際困難，讓人才有更多幸福感、獲得感、成就感。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇四
你“拍一拍”自己的腦袋了嗎?讓自己始終保持“亮劍”精神，從容面對得失、平和對待名利。在工作和生活中對“不該得、不該要、不該拿”的堅定拒絕，時刻把黨紀(jì)國法銘記于心，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終保持堅強政治定力和正確前進(jìn)方向，在組工戰(zhàn)線上切實踐行“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”。梁啟超先生曾說，“愿十年飲冰，不涼熱血”。作為一名組工干部，我們也要時常檢查一下自身，是否做到了在黨愛黨、在黨言黨、在黨為黨，不忘初心，始終保持對工作、事業(yè)的熱情。
你“拍一拍”自己的胸脯了嗎?讓自己始終保持“趕考”狀態(tài)，學(xué)習(xí)上不放松、工作上不懈怠。在經(jīng)濟快速發(fā)展及全面深化改革的大背景下，人民群眾對黨和干部都提出了新的要求、新的“考卷”。習(xí)近平總書記曾說，“千秋基業(yè)，人才為先。實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，人才越多越好，本事越大越好。”作為一名組工干部，應(yīng)自覺使用黨的科學(xué)理論，增強自身政治素養(yǎng)、理論水平、專業(yè)能力、實踐本領(lǐng)，跟上時代發(fā)展步伐，永遠(yuǎn)有接受考驗的準(zhǔn)備，勤學(xué)習(xí)、善思考，常自省，始終保持“趕考”狀態(tài)，學(xué)習(xí)上不放松、工作上不懈怠，才能交出一份滿意的答卷。
你“拍一拍”自己的初心了嗎?讓自己始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層?；鶎咏M織工作復(fù)雜繁瑣，既是一場攻堅戰(zhàn)，更是一場持久戰(zhàn)，拼的是恒心、拼的是韌勁、拼的是毅力，這要求基層組工干部需勇于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管。習(xí)近平總書記在十九屆中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)說“我們要應(yīng)變局、育新機、開新局、謀復(fù)興，關(guān)鍵是要把黨的各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)好、建設(shè)強?！弊鳛橐幻M工干部，我們應(yīng)始終保持思想在狀態(tài)、精神在狀態(tài)、工作在狀態(tài)，始終保持“人梯”心態(tài)，激情干事創(chuàng)業(yè)、沉心扎根基層，做黨和國家的好干部。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇五
理論是行動的先導(dǎo)，思想是前進(jìn)的旗幟。習(xí)近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要抓好用黨的科學(xué)理論武裝全黨。對廣大黨員干部而言，作為“關(guān)鍵少數(shù)”，理當(dāng)自覺強化黨的科學(xué)理論武裝，全面掌握馬克思主義特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“理論武器”，積蓄走好走實新時代中國特色社會主義新征程的“實踐力量”，為推進(jìn)新時代中國特色社會主義偉大事業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)。
精于學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論。堅持學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論，方能堅定政治信仰，提升理想境界，增強思想抗體。理論根底夯得越扎實，思想“免疫力”就會越強大。對于新時代黨員干部而言，當(dāng)自覺樹立樹牢“終身學(xué)習(xí)”的理念，堅持用黨的創(chuàng)新理論特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，作為增強自身思想“免疫力”的“高級球蛋白”，自覺學(xué)習(xí)不放松，堅持學(xué)習(xí)不懈怠，扎實學(xué)習(xí)不浮躁，在“理論武裝”上自動自發(fā)加壓、愿下樂下苦功，堅持全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)，真正掌握蘊含其中的立場觀點方法，自覺在學(xué)懂上下功夫、在弄通上用氣力、在做實上見成效，真正掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，補足精神之“鈣”，增強思想“免疫力”，努力把思想上的堅定轉(zhuǎn)化為行動上的篤定，一以貫之踐行好黨的初心和使命。
勤于躬耕新的偉大實踐。常言道，刀在石上磨，人在事上練。作為新時代黨員干部，自當(dāng)在掌握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一“理論武器”基礎(chǔ)上，牢固樹立馬克思主義實踐觀，注重在新的偉大實踐中更好運用好所掌握的“理論武器”，進(jìn)一步磨煉意志品質(zhì)，提高思想“免疫力”。當(dāng)前，決勝脫貧攻堅、常態(tài)化疫情防控、做好防汛救災(zāi)等各項工作，既是一場大戰(zhàn)，又是一次大考，也為黨員干部增強思想“免疫力”提供了難得的機遇和舞臺。廣大黨員干部自當(dāng)勇于經(jīng)風(fēng)雨、見世面，不斷磨礪思想品質(zhì)，堅持改造主觀世界，提升看問題的眼力、辨是非的腦力、謀事業(yè)的能力、善創(chuàng)新的魄力、重實干的定力，永立時代潮頭不懈怠，永葆忠誠品格不變質(zhì)，始終在新的偉大實踐中立穩(wěn)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)摹帮L(fēng)向標(biāo)”，展好為黨為國為民的“好形象”。
善于進(jìn)行吾日三省吾身。古人云，人非圣賢，孰能無過;過而能改，善莫大焉。對于新時代黨員干部而言，無論職位如何變換、作出的貢獻(xiàn)多大，都應(yīng)永葆憂患意識，善于自省己身，對照組織的要求和群眾的期望，以“吾日三省吾身”的態(tài)度給自己做“思想體檢”，認(rèn)真查找存在的差距與不足，永葆知過的清醒、改過的自覺、無過的追求。這樣，常掃思想上的灰塵，常思能力上的短板，常查言行上的不足，精準(zhǔn)發(fā)力補短板、精準(zhǔn)施策強弱項，方能更精準(zhǔn)增強思想“免疫力”，全面掌握黨的創(chuàng)新理論這一有力武器，更好地在新時代新征程上行穩(wěn)致遠(yuǎn)，源源不斷為黨為國為人民貢獻(xiàn)一切智慧和力量。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇六
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，各級黨組織要嚴(yán)格把好政治關(guān)、廉潔關(guān)，嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。
當(dāng)前由于脫貧攻堅等工作任務(wù)繁重，個別地方簡單以“無人選”“人難選”為由，在村黨組書記選拔任用上采取降格以求、勉強湊合的“將就”之舉，導(dǎo)致工作徘徊不前、矛盾糾紛突出、群眾滿意度低等問題出現(xiàn)，嚴(yán)重影響了基層基礎(chǔ)團結(jié)穩(wěn)定、和諧發(fā)展，更影響黨委政府形象和公信力。村級黨組織書記作為農(nóng)村基層黨組織建設(shè)的組織者和實施者，既是廣大黨員的帶頭人，又是群眾脫貧致富的領(lǐng)路人，直接關(guān)系鄉(xiāng)村振興的發(fā)展大局、黨的事業(yè)興衰成敗、農(nóng)村基層政權(quán)的穩(wěn)定。選優(yōu)配強村級黨組織書記這個“關(guān)鍵”，對于強化黨的基層組織建設(shè)，貫徹落實新時代黨的組織路線意義十分重大，只能“講究”不能“將就”。
作風(fēng)上要講究“清白”?！扒灏住弊鋈耍拍堋案蓛簟弊鍪?、“坦蕩”做官。只有敬畏法律、敬畏紀(jì)律，能自覺管住自己的人，才能處理好公和私、情和紀(jì)、利和法的關(guān)系，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。因此，必須嚴(yán)格準(zhǔn)入制，把那些政治素質(zhì)差、道德品質(zhì)壞、曾違法違紀(jì)、涉及“村霸”且現(xiàn)實表現(xiàn)不好的人排除在外;把那些依法辦事、公道正派、廉潔自律，有文化、有思想、有道德、守法紀(jì)，能夠帶領(lǐng)廣大群眾的人選和真正符合群眾意愿的人員選進(jìn)“兩委”班子，納入村級組織領(lǐng)軍人才培養(yǎng)范圍。
思想上要講究“為民”。為民，就是以人民為中心。就是要真心實意為人民群眾干好事、干實事，把人民群眾的安危冷暖時刻放在心上?！耙磺袨槊裾?，則民向往之?！敝挥性谌魏螘r候、任何情況下都把維護(hù)好人民群眾的根本利益放在第一位的黨員干部，才是一名合格的村黨組書記。要培育選拔那些從內(nèi)心深處把群眾當(dāng)親人，把自己當(dāng)成普通群眾來對待的干部，真心實意與群眾交朋友、做知己，真正為群眾辦好事、辦實事，這樣才能精準(zhǔn)培塑引領(lǐng)群眾的先鋒、服務(wù)群眾的模范、聯(lián)系群眾的紐帶。
工作上要講究“擔(dān)當(dāng)”。人的能力水平是常量，把各項決策部署落細(xì)落實，最需要的就是擔(dān)當(dāng)作為這個變量，就是要具備“不以事小而不為，不以事雜而亂為，不以事急而盲為，不以事難而怕為”的工作素養(yǎng)。要甄選那些把農(nóng)村基層工作作為實現(xiàn)價值、建功立業(yè)舞臺的有志青年，培育一批面對大是大非敢于亮劍、堅持原則，面對危機矛盾敢于挺身而出、沖鋒在前的鄉(xiāng)村振興后備人才。
選拔上要講究“方法”。要有組織、有計劃、分階段地培育那些懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的致富能手、退役軍人、返鄉(xiāng)大學(xué)生、外出務(wù)工人員，考察一批充實到黨員隊伍中，推選責(zé)任心強、威望高、有市場經(jīng)濟頭腦、善于做群眾工作的黨員為村黨組織書記。要立足于“精”，因村施策，對暫無合適人選的，可采取跨村交流、組織下派、選聘退休回鄉(xiāng)干部等方式選拔;建立考核獎勵培訓(xùn)機制，有針對性從機關(guān)優(yōu)秀年輕干部、后備干部，國有企業(yè)、事業(yè)單位優(yōu)秀人員中選拔人才到村擔(dān)任黨組織書記，為基礎(chǔ)黨組織注入新的活力，開創(chuàng)農(nóng)村基層黨建工作的新局面。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇七
基層黨建工作點多面廣，紛繁復(fù)雜，關(guān)系黨執(zhí)政基礎(chǔ)和人民福祉，極具復(fù)雜性和重要性。近日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時指出，“要堅持大抓基層的鮮明導(dǎo)向，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，有效實現(xiàn)黨的組織和黨的工作全覆蓋?！币胩嵘鶎狱h建效能，發(fā)揮好為民服務(wù)功能，就要涵養(yǎng)基層黨建的“元氣”，打通基層黨建的“脈絡(luò)”，實現(xiàn)“固本通絡(luò)”的功效，切實增強基層黨組織凝聚群眾、教育群眾、服務(wù)群眾的水平，推動基層黨建全面過硬。
深化基層組織建設(shè)，以期“強筋壯骨”。黨的組織建設(shè)是基層黨建的發(fā)展之基、力量之源，是任務(wù)艱巨的系統(tǒng)工程，只有強健其“筋骨”，才能增強基層黨建之“體魄”，才能保證基層黨建這條航船行穩(wěn)致遠(yuǎn)。強化基層黨組織建設(shè)，就要深化政治功能，執(zhí)行好、傳遞好、落實好黨的大政方針、惠民舉措，不斷抓實抓牢執(zhí)政基礎(chǔ)，開拓創(chuàng)新、汲取養(yǎng)分。在實現(xiàn)“中國夢”的征途上，厚植務(wù)實、創(chuàng)新、求真的豐沃土壤，基層組織建設(shè)必將在正確的軌道上，駛向廣闊征途。要適應(yīng)時代的發(fā)展大勢，推動“兩新”黨組織實現(xiàn)有效“雙覆蓋”，積極探索在商圈市場、商宇樓盤建立樞紐型黨組織。要加強軟弱渙散黨組織的整頓，強化基層黨組織組織的作用發(fā)揮，更好地聯(lián)系服務(wù)群眾，以期“強筋壯骨”。
活化示范引領(lǐng)功能，實現(xiàn)“引藥歸經(jīng)”?！耙粋€榜樣勝過書上二十條教誨”，由此可見榜樣的力量是無窮的，它可以感染人、帶動人?；鶎狱h建工作更需要發(fā)揮好示范引領(lǐng)作用，讓“做給群眾干、帶著群眾干”始終鐫刻在每一個黨組織、每一名黨員心上，通過榜樣的感染力和正能量激濁揚清、去偽存真。一方面要發(fā)揮好黨組織凝聚群眾、吸引群眾、帶動群眾的功能，使基層黨組織成為農(nóng)村各項事業(yè)的核心和戰(zhàn)斗堡壘，在幫富帶富、基層治理、脫貧攻堅、人居環(huán)境改善等方面做在前、干在先，當(dāng)好老百姓的“指路明燈”;另一方面要持續(xù)放大“先鋒力量”的影響力，通過優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的這面“鏡子”，來找不足、促提升、樹標(biāo)桿，激發(fā)動力，共同發(fā)展。雙管齊下，實現(xiàn)“引藥歸經(jīng)”。
優(yōu)化為民質(zhì)效，致力“打通梗阻”。我們黨的宗旨就是全心全意為人民服務(wù)，關(guān)鍵重點還是要做好民生工程，這就要求我們要做到“一枝一葉總關(guān)情”，將群眾利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，用心用情建好民生項目、辦好民生事項，要處處彰顯黨的“溫度”，始終“把心放在服務(wù)群眾上，把服務(wù)群眾放在心上”，黨員干部要時刻銘記只有腳步向下，民心才能向上，在老百姓的“衣食住用行”上下好功夫，做好常態(tài)的聯(lián)系走訪，盡力了解群眾訴求、回應(yīng)群眾關(guān)切、解決群眾難題，有效架起黨群“連心橋”，切實解決好老百姓所關(guān)心的生活難題，打通“中梗阻”為老百姓的生活增色，這是基層黨建的真諦，也是其永葆生命力的關(guān)鍵所在。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇八
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)會上指出，要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向”，既為鍛造新時代干部提供了新遵循，也有助于推動促進(jìn)新時代干部的良性互動。為推動形成新導(dǎo)向，新時代干部要堅持發(fā)揚斗爭精神引領(lǐng)成長、成長于基層場地、用實干成長的方式、定下為人民的成長目標(biāo)，力爭成為愿干事、真干事、干成事的新時代干部!
堅持發(fā)揚斗爭精神，拿出“不破樓蘭不還”之“狠勁”。遇到矛盾不怕事、碰到問題不回避，是新時代干部應(yīng)該有的一種姿態(tài)，只有迎難而上，矛盾才能迎刃而解。當(dāng)前，全國脫貧攻堅到了啃硬骨頭的沖刺階段，脫貧如挑山，攻堅莫畏難。越是勝利在望，越要鍥而不舍。打好脫貧攻堅決勝戰(zhàn)即將到達(dá)尾聲，新時代干部要把自己“變身”為“圣斗士”，發(fā)揚與艱難困苦斗、與時光歲月爭的斗爭精神，帶著“不破樓蘭終不還”的“狠勁”，以斗爭的姿態(tài)擊垮橫阻在全面建成小康社會前進(jìn)道路上的“攔路虎”。
堅持注重基層磨煉，不畏“動心忍性”之“困難”?；鶎邮且粋€“肥沃土地”，專育優(yōu)秀干部好苗子。在基層，新時代干部不僅能多向人民群眾學(xué)習(xí)，向有經(jīng)驗的老干部學(xué)習(xí)，向成績突出的先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，還能立身實踐，做到在干中學(xué)、在學(xué)中干，在實踐中檢驗和發(fā)展真理，在實踐中提升自己的基層工作能力。基層是一個“大熔爐”，是錘煉優(yōu)秀干部好利器。將項目建設(shè)、脫貧攻堅等任務(wù)重、情況復(fù)雜的基層崗位作為干部自身成長鍛煉的重要平臺，才能更好地打好基礎(chǔ)、成長成才，成為國家建設(shè)的利器?；鶎舆€是個“練兵場”，打造優(yōu)秀干部硬鐵軍?；鶎又苯用鎸V大人民群眾，處理事情牽涉到人民群眾的切身利益，這就要求新時代干部干工作、辦事情要講究工作方法，練就過硬的基層工作能力。如此“動心忍性，增益其所不能”，不畏懼基層工作的“困難”，新時代干部才能經(jīng)得起考驗，迅速磨煉成長。
堅持注重實干磨煉，走出“紙上談兵”之“疑惑”。走出“紙上談兵”之“疑惑”，就得注重實干磨煉，接一接基層富足的“地氣”，長一長干事創(chuàng)業(yè)的“底氣”，把“實”字貫穿工作始終，出實招、辦實事、求實效，真正把黨中央各項部署扎扎實實落到實處。通一通上級部門的“天線”，接一接基層村(社區(qū))的“地線”，既要正確理解和領(lǐng)悟上級的各項政策文件，了解“紙上”知識，同時到深化改革、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等一線“談兵”，在實干中摔打、磨練，在實干中提升本領(lǐng)，推動干部在“摸爬滾打”中成長，在解決復(fù)雜問題中歷練成熟。
堅持做到人民認(rèn)可，要有“只爭朝夕”之“緊迫”。人民對美好生活的向往，是廣大干部的奮斗目標(biāo)?！叭嗣裾J(rèn)可”是人民群眾頒給干部隊伍最光榮的“獎?wù)隆?，是代表干部實績的“含金量”，也是干事?chuàng)業(yè)的奮斗目標(biāo)。新時代干部必須堅持做到以人民的認(rèn)可作為最重要的自我認(rèn)識和評價的基礎(chǔ)，要以時不我待、只爭朝夕的干勁和緊迫去抓實工作，把為民辦事、為民造福作為最重要的政績。以人為本、問需于民，著力解決群眾的操心事、煩心事;萬眾一心、問計于民，心中常思百姓疾苦、腦中常謀富民之策;順從民心、問政于民，不斷強化黨的宗旨意識，以獲得人民認(rèn)可的實際行動踐行黨的初心與使命，真正把對公務(wù)員的“認(rèn)可”大大地寫入人民心中，用實實在在的行動答好新時代為民謀福之“答卷”。
讀到此處，恭喜你已掌握新時代干部“成長寶典”的精髓!
紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。在新時代奮斗路上，我們?nèi)匀沃囟肋h(yuǎn)。手握此“成長寶典”，迎接我們國家正在經(jīng)受和將要經(jīng)受的各種考驗和難題，努力交出優(yōu)異的答卷，為廣大干部樹立一面旗幟，凝聚一股堅不可摧的力量，讓新時代的“能者”“優(yōu)者”蔚然成風(fēng)，共同為奪取新時代中國特色社會主義新勝利不懈奮斗!
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇九
習(xí)近平總書記在主持中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，貫徹落實好新時代黨的組織路線，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。黨的力量在組織，事業(yè)的關(guān)鍵在干部。組工干部是學(xué)習(xí)貫徹新時代黨的組織路線的組織者、推動者、實踐者，要緊緊圍繞習(xí)近平總書記重要指示要求，為全體黨員干部立標(biāo)桿、作表率，當(dāng)好落實新時代黨的組織路線的“領(lǐng)跑者”“耕耘者”“奉獻(xiàn)者”。
苦練內(nèi)功提素質(zhì)，做“不待揚鞭自奮蹄”的領(lǐng)跑者?！按蜩F還需自身硬”，組工干部肩負(fù)著黨和人民賦予的建好基層、選好干部、聚好人才的重要使命，應(yīng)當(dāng)率先在講政治、鉆業(yè)務(wù)、提能力上下足“繡花功夫”，當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”。繃緊政治之弦，要時刻把“講政治”放在首位，做到“政治上絕對可靠、對黨絕對忠誠”，帶頭學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”體現(xiàn)到具體工作中。筑牢業(yè)務(wù)之根，要練就“能鉆”的本領(lǐng)，勤學(xué)理論，善思業(yè)務(wù)，廣泛調(diào)研，學(xué)深悟透中央精神以及組織工作政策法規(guī)，成為組工業(yè)務(wù)的活字典、政策通、多面手，力求把每項組織工作做成“精品”。夯實能力之基，要著力提高把握大局的能力、精準(zhǔn)分析的能力、果斷決策的能力、解決難題的能力、有效治理的能力，扎實抓好組織體系建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、人才隊伍建設(shè)，在發(fā)現(xiàn)問題、解決問題過程中淬煉“真本領(lǐng)”、爭做“實力派”。
服務(wù)群眾強作風(fēng)，做“俯首甘為孺子牛”的耕耘者。“擲千言莫如履一行”，踐行新時代黨的組織路線，需要組工干部在實踐鍛煉中緊跟時代步伐，以“功成必定有我”的決心抓出組織工作新風(fēng)貌。踐行實干精神，要樹立腳踏實地、身體力行的作風(fēng)，組工干部就要“干”字當(dāng)頭、“干”字為先，懷著一顆“恒心”“耐心”“細(xì)心”主動下基層，盡心盡力為群眾辦好事、辦實事，尋找解決基層難題的路徑。踐行工匠精神，要樹立“精益求精”的為民服務(wù)意識，把“追求極致、止于至善”的工匠精神內(nèi)化為職業(yè)操守、外化于工作常態(tài)，力爭選拔的每名干部、引進(jìn)的每個人才都經(jīng)得起黨和人民的檢驗。踐行擔(dān)當(dāng)精神，要樹立“組織工作無小事”的理念，強化不畏艱險、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識，發(fā)揚“安專迷”的組工精神，拿出逆水行舟的闖勁，在困難面前主動擔(dān)事、擔(dān)險、擔(dān)責(zé)。
涵養(yǎng)品行重修為，做“贈人玫瑰手有余香”的奉獻(xiàn)者?！盀檎?，唯在得人”，組工干部首先要符合新時代黨的組織路線提出的“堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢”的選人用人標(biāo)準(zhǔn)，深諳“非淡泊無以明志”的為官之道、秉持“鐵肩擔(dān)道義”的公正之心、懷揣“眾里尋他千百度”的愛才之情。要塑好形象，組工干部必須清正廉潔、嚴(yán)于律己，在職業(yè)操守上要時刻保持自重、自省、自警、自勵，耐得住寂寞、受得了清貧、守得住靈魂，為自己也為廣大黨員干部打好“分”、畫好“像”，以辛苦指數(shù)換取干部、群眾的幸福指數(shù)和良好口碑。要公道正派，組工干部找準(zhǔn)自己的人生和事業(yè)的正確定位，懷正念、養(yǎng)正氣、去私欲、做正事，要敢于堅持原則、主持公道，服務(wù)好黨員、干部、人才三支隊伍，做到“捧著一顆心來，不帶半根草去”。要成人之美，組工干部要以對組織、對事業(yè)、對個人負(fù)責(zé)的態(tài)度，把好干部政治關(guān)、廉潔關(guān)、能力關(guān)，當(dāng)好組織部門的“伯樂”，發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、用好基層的“千里馬”，愿為他人作嫁衣，甘當(dāng)人梯終不悔。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十
9月9日，中央組織部在京召開電視電話會議，對組織部門深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的重要講話精神、全面貫徹落實新時代黨的組織路線作出具體部署。中共中央政治局委員、中組部部長陳希強調(diào)，要把黨的組織優(yōu)勢鞏固好、發(fā)展好、發(fā)揮好，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利提供堅強組織保證。準(zhǔn)確把握新時代黨的組織路線，既要做足“全身心”的準(zhǔn)備，更要扎牢“踐于行”的步伐，讓鞏固成為常態(tài)，發(fā)展凝聚共識，發(fā)揮弘揚正氣。
走好一條“路子”，路漫漫需修遠(yuǎn)兮。把堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)作為根本原則，以高度的政治自覺性準(zhǔn)確把握組織路線的科學(xué)內(nèi)涵，以牢固的理論堅定性把握組織路線的實踐要求，不斷把黨建設(shè)得更加堅強有力。一是打好理論“根基”，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，是全黨的首要政治任務(wù)。以原本學(xué)做到學(xué)習(xí)貫通，以系統(tǒng)學(xué)做到知行合一，以實際學(xué)做到固本強基。二是建好組織“陣地”，健全維護(hù)黨的集中統(tǒng)一的組織制度。以基礎(chǔ)工作實現(xiàn)自我凈化，以提升工作實現(xiàn)自我完善，以創(chuàng)新工作實現(xiàn)自我革新，用堅不可摧的組織制度凝聚共識。三是聚焦統(tǒng)一“體系”，形成全黨統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動、步調(diào)一致的前進(jìn)方向。習(xí)近平總書記強調(diào)：“黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、黨的全部工作要靠黨的堅強組織體系去實現(xiàn)?！币試?yán)密的組織體系匯聚上下貫通的合力，以全覆蓋的組織網(wǎng)格擴大執(zhí)行的力度，以齊抓共管的組織架構(gòu)構(gòu)建互聯(lián)互動的格局。
用好一個“法子”，絕知此事要躬行。抓好用黨的科學(xué)理論“鑄魂”工作，塑造常態(tài)化學(xué)習(xí)機制，在“大熔爐”里進(jìn)行思想淬煉，在“大環(huán)境”中提升黨性修養(yǎng)，在“大格局”中煥發(fā)思想生機，堅定主心骨的信念，振奮精氣神的力量，鑄牢民族魂的認(rèn)知。一是增強“消化”功能，在初步學(xué)習(xí)中全面了解系列重要講話精神，在跟進(jìn)學(xué)習(xí)中不斷提升學(xué)習(xí)熱度，在反復(fù)學(xué)習(xí)中不斷鉆研學(xué)習(xí)深度。樹立常學(xué)常新的學(xué)歷理念，在一字一句中彰顯初心。二是揣摩“深化”意識，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，外化于心，內(nèi)化于行，將理論體系往深里走，強化思想引導(dǎo)，將思想意識深深地融入民族認(rèn)同感。三是落實“轉(zhuǎn)化”工作。以“心貼心”的溫度將其付諸于行動，以“手拉手”的關(guān)懷將其融入社會，以“背靠背”的距離將其開展宣傳，不斷推動科學(xué)理論成果落地，以主流思想引導(dǎo)群眾，不斷創(chuàng)造幸福生活;以強大力量弘揚愛國正氣，不斷塑造和諧社會;以文化認(rèn)同穩(wěn)固團結(jié)一心，不斷激發(fā)內(nèi)生動力。
配好一套“里子”，人盡其才百事興。陳希強調(diào)，要堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢。以忠誠擔(dān)當(dāng)之心織牢“保障網(wǎng)”，以先鋒模范之名成為“領(lǐng)頭雁”，以素質(zhì)優(yōu)良之實組成“錦囊團”。一是把牢政治關(guān)，提高“準(zhǔn)入門檻”，政治關(guān)作為首要關(guān)卡，既是一條硬性標(biāo)準(zhǔn)，也是一個準(zhǔn)入條件，因此組織人事部門在選用干部必須守住“第一線”，嚴(yán)密防線。識人要準(zhǔn)、評人要實、選人要細(xì)、考人要硬，緊緊圍繞“政治關(guān)”嚴(yán)防死守。二是把牢廉潔關(guān)，踐行“內(nèi)外聯(lián)動”，以“三省自身”守底線，從嚴(yán)要求自身，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng);以“曬出家底”守紅線，建立干部廉潔檔案，全面掌握干部情況及動態(tài);以“堅決抵制”守高線，外部監(jiān)督與內(nèi)部自查相結(jié)合，杜絕“帶病上崗”。三是把牢能力關(guān)，貫穿“流通機制”，從工作中識別才能，在實踐中找準(zhǔn)工作定位，做到“才以配位”“能可作為”;從輪崗交流中提升能力，防止“本領(lǐng)恐慌”，做到帶著“兩把刷子”干工作，有著“一點專業(yè)”想問題，注重工作實績的考核，適時將能力和專業(yè)作為選人用人的原則。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十一
6月29日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時，提出了要“推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向?！弊尅皟?yōu)者”有激勵，就是讓廣大干部能夠以更加昂揚向上的精神狀態(tài)去干事。近來，在疫情防控、脫貧攻堅、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等“大考”下，涌現(xiàn)出了一大批優(yōu)秀人才，不少地方對這些優(yōu)秀人才進(jìn)行了表彰獎勵，先進(jìn)典型的“杠桿作用”充分發(fā)揮，影響和激勵了廣大干部。
但有的地方對中央的鮮明風(fēng)向標(biāo)反應(yīng)平平，仿佛只有“棺蓋者才敢論定”，對鮮活的干事事例存在“懼怕心理”。對于確實做得好的，當(dāng)需要拿出切實的獎勵時，又藏藏掖掖，不敢放開，最后只落得一句表揚。一些基層干部工作激情被繁瑣的報表、檢查、考核給消磨殆盡，不管做得怎么樣，最終年度考核結(jié)果也無非落個“合格”。如此日復(fù)一日、年復(fù)一年，不求高標(biāo)準(zhǔn)，只求過得去，逐漸淪為平庸，距離“優(yōu)者”越來越遠(yuǎn)，距離“庸者”越來越近，自己成為了剛進(jìn)入公務(wù)員隊伍里“最討厭的那類人”。這些現(xiàn)象既寒心又打擊基層干部積極性，“毫無奔頭”成為了他們不想做事的口頭禪，虛無感充斥著內(nèi)心。
馬斯洛需求層次理論研究表明，出現(xiàn)這種情況的根本原因是干部的獲得感得不到滿足。獲得感不一定是物質(zhì)激勵，精神激勵同樣重要，關(guān)鍵在于如何靈活運用。但有一點是肯定的，就是讓干部有獲得感是激發(fā)他們干事勁頭的“金鑰匙”。
讓干部有奔頭，需要加大優(yōu)者的獎勵力度。獎勵優(yōu)者，首先要判別何為優(yōu)者。要建立起優(yōu)秀干部人才評判體系，強化績效過程考評，在政治素質(zhì)達(dá)標(biāo)的前提下，進(jìn)一步完善“加分項”。對取得重大政治、經(jīng)濟、文化成果的干部，要大膽?yīng)剟?。在獎勵過程中，充分運用新媒體和傳統(tǒng)媒體，把優(yōu)秀者、擔(dān)當(dāng)者的先進(jìn)事跡，以故事形式傳遞給廣大黨員、干部，真正促使崇尚先進(jìn)蔚然成風(fēng)。
讓干部有奔頭，需要提供破冰的干事舞臺。解決實際問題是最根本的自我激勵和自我肯定。如同學(xué)生研究一道數(shù)學(xué)題，當(dāng)我們采用各種方法嘗試后，最終破題，那種收獲感是無與倫比的。一個人努力的拼搏最終取得成果，這種自我肯定會形成一種綿綿無盡的力量，激勵干部去做得更優(yōu)更好。這要為干部提供充分的干事舞臺，要保證干部干事舞臺的流動性，提供突破自我的機會。不能讓干部經(jīng)常處于“舒適區(qū)”，讓他們能夠在疫情防控、脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、征地拆遷等工作中去突破自我，享受經(jīng)自己之手破題后的獲得感、喜悅感。
讓干部有奔頭，需要提供完備的容錯支撐。洗碗越多，摔碗幾率越大。如何讓非主觀意愿的不小心“摔碗”有“報銷”，是廣大干部干事時最關(guān)心的話題。要對照“三個區(qū)分開來”，建立容錯澄清機制，組建專班人員進(jìn)行專人專事管理。在調(diào)查核實清楚事情始末后，及時通過媒體進(jìn)行廣而告之，對受影響的干部，及時予以補償，黨委政府要主動站出來為受害者說清楚來龍去脈，讓真心實意想干事的干部暖心安心，心無旁騖整裝再出發(fā)。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十二
《習(xí)近平談治國理政》第三卷中，《新時代黨的建設(shè)和黨的組織路線》一文明確地提出了新時代黨的組織路線，近日，我結(jié)合了習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時的講話精神對此文進(jìn)行再學(xué)習(xí)。正所謂“秉綱而目自張，執(zhí)本而末自從”，組織路線是進(jìn)行組織工作的根本原則和根本方針，要堅持組織路線服務(wù)政治路線，在組織體系、選人用人、工作機制等方面抓細(xì)抓實，推動黨在革命性鍛造中更加堅強。
要以組織體系建設(shè)為重點，提升組織力?！罢_的政治路線要靠正確的組織路線來保證”，黨的力量來自組織，嚴(yán)密的組織體系，是馬克思主義政黨的優(yōu)勢所在、力量所在。貫徹黨中央決策部署，要抓好中國和國家機關(guān)“最初一公里”，確保標(biāo)準(zhǔn)高、方向明;要抓好地方黨委“中間段”，做到有令即行、有禁即止，暢通無阻;要抓好基層黨組織“最后一公里”，切實做到哪里有群眾哪里就有黨的工作、哪里有黨員哪里就有黨組織，哪里有黨組織哪里就有黨組織作用的充分發(fā)揮。
要以忠誠干凈擔(dān)當(dāng)為導(dǎo)向，提升戰(zhàn)斗力?！盀檎┰诘萌??！毙聲r代黨的組織路線提出堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的方針。尋覓人才要求賢若渴，要以更加積極、更加開放、更加有效的人才政策聚天下英才。要建立健全人才引進(jìn)機制，實施“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)筑巢引鳳工程”，栽好梧桐樹，引得鳳凰來。只有政策吸引人、留住人，才能廣聚人才。舉薦人才要不拘一格，要堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，打破身份、學(xué)歷等制約，用“望遠(yuǎn)鏡”“顯微鏡”，做到好中選優(yōu)、優(yōu)中選強。使用人才要各盡其能，要在實踐中加強歷練，讓干部在風(fēng)雨中見世面、壯筋骨、長才干。
要以制度機制落實為支撐，提升執(zhí)行力。制度的生命在于執(zhí)行，再好的制度不執(zhí)行也等于是一紙空文。十八大以來，黨的組織制度建設(shè)不斷完善，“四梁八柱”的制度體系框架已基本建立。作為基層黨組織，要落實好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，切實抓好黨組工作條例、支部工作條例等黨內(nèi)法規(guī)的執(zhí)行。要增強執(zhí)行制度的自覺性，做到令出必行，毫不動搖，不折不扣落實、落細(xì)、落地，推進(jìn)制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。要堅決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性，對違反規(guī)定、失職失責(zé)的行為要嚴(yán)肅處理，讓制度成為“硬杠杠”。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十三
習(xí)近平總書記在主持中共中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，各級黨組織要嚴(yán)格把好政治關(guān)、廉潔關(guān)，嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。政治關(guān)、廉潔關(guān)是德，素質(zhì)能力關(guān)是才，而愿干事、真干事和干成事則是既是對干部的選拔標(biāo)準(zhǔn)，也是對干部的培養(yǎng)方向。
愿干事是干部的本分，也是教育干部的關(guān)鍵。“秀水泱泱，紅船依舊;時代變遷，精神永恒”，擔(dān)當(dāng)作為是共產(chǎn)黨人應(yīng)有的政治本色。然而當(dāng)下有的干部自稱“佛系”青年，年紀(jì)輕輕開始研究養(yǎng)生，有的干部自詡看穿世情，信奉“歲月靜好”，實則無所作為，已然背離了“紅船”代表的守好初心、擔(dān)當(dāng)使命的精神。面對“佛系”思潮，必須要從理想信念入手。新時代下的理想信念就是“不忘初心、牢記使命”，就是為中國人民謀幸福、為中華民族謀復(fù)興。要將主題教育作為“永恒課題”不斷深化，以堅定的理想信念扎牢干部信仰之“根”、補足干部精神之“鈣”，以堅定的理想信念鑄就黨員的立身之本、成事之基、動力之源，以堅定的理想信念激勵干部在本職工作上積極進(jìn)取、探索創(chuàng)新。
真干事是干部的素養(yǎng)，也是引導(dǎo)干部的方向。實事求是是改革開放事業(yè)成功的關(guān)鍵，也是干部個人事業(yè)成功的關(guān)鍵。“敢不敢堅持實事求是，考驗著我們的政治立場，考驗著我們的道德品質(zhì)，始終是領(lǐng)導(dǎo)干部黨性純不純、強不強的一個重要體現(xiàn)?！比欢问街髁x流弊已久，在最近的復(fù)工復(fù)產(chǎn)和扶貧攻堅中又有所抬頭。掃除形式主義歪風(fēng)，干部的選拔任用是關(guān)鍵。組織用什么人、不用什么人，就是對干部最直接、最有效的引導(dǎo)。要長周期、全方位、多角度考察干部，觀察干部的作為是一時的“烈火烹油”、表面的“鮮花著錦”，還是真正做到了目光長遠(yuǎn)、干在實處。要以實干者為模范，對“明星”背后的“幕后英雄”、信奉“功成不必在我”的“墊腳石”式干部和長期默默付出的“老黃?！笔礁刹可钊胪诰颉⒑侠硎褂?，在組織內(nèi)形成真干者上、優(yōu)干者獎、弄虛者下、造假者汰的正確導(dǎo)向，養(yǎng)成求真務(wù)實、崇尚實干的良好氛圍。
干成事是干部的追求，也是培養(yǎng)干部的目標(biāo)。人才不是天生的，也沒有人天生能干成事，相反“調(diào)皮的孩子有出息”“勤快的孩子打碎的碗多”。有的干部思想靈活、敢出奇招，但年輕還缺乏經(jīng)驗;有的干部直面矛盾、敢于碰硬，卻疏于“人情世故”。在起步階段這些人的成績不一定突出，打碎的“瓶瓶罐罐”倒是不少，在組織評定上會被認(rèn)為“不成熟”，甚至?xí)贿^度追責(zé)問責(zé)。這造成了一些干部想干事又怕干事，被挫傷積極性后，只能聽從老人言“多做多錯，少做少錯，不做不錯”。其實這些干部都是組織的寶藏，既愿干事也真干事，經(jīng)過科學(xué)的培養(yǎng)和充分的鍛煉，很可能成為新時代干事創(chuàng)業(yè)的頂梁柱。要敢于鍛煉干部、善于包容干部，讓干部經(jīng)歷大風(fēng)大浪，即使在干事創(chuàng)業(yè)中出現(xiàn)失誤，也要仔細(xì)分析原因，不能“一棒子打死”。即使要追責(zé)問責(zé)，也要把板子打到關(guān)鍵處，打得干部心服口服，起到“一次錯誤、一生教訓(xùn)”“問責(zé)一個、警醒一片”的效果。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十四
近日，習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要深化干部制度改革，完善管思想、管工作、管作風(fēng)、管紀(jì)律的從嚴(yán)管理機制，推動形成能者上、優(yōu)者獎、庸者下、劣者汰的正確導(dǎo)向。優(yōu)者獎是對干部的一種有效的激勵機制，彰顯了一種新的用人導(dǎo)向。黨員干部作為黨的事業(yè)的中堅力量，唯有把政治堅定融入靈魂、把艱苦奮斗作為本色、把群眾冷暖放在心上，燒旺“三把火”淬煉忠誠、增強本領(lǐng)、踐行初心，方能進(jìn)入組織視野，成為優(yōu)者、獲得褒獎。
燒旺“政治堅定”之火，鮮明導(dǎo)向“淬”忠誠。習(xí)近平總書記強調(diào)，要旗幟鮮明講政治。對黨忠誠、政治堅定，是黨員干部的首要政治原則，也是必備的政治品質(zhì)。黨員干部政治堅定，黨的事業(yè)則蒸蒸日上，黨員干部政治立場搖擺不定，黨的事業(yè)則難以為繼。“萬物得其本者生，百事得其道者成”。堅持政治標(biāo)準(zhǔn)，歷來是我們黨選拔干部所堅持的。就拿這次抗擊新冠肺炎疫情來說，正是憑著9000多萬名黨員干部堅定的政治信仰，我們黨才有了凝聚起近14億中國人民心往一處想、勁往一處使的強大合力，進(jìn)而取得疫情防控的勝利。對此，廣大黨員干部要堅決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動上始終同黨中央保持高度一致，對于黨中央作出的決策部署，要不折不扣貫徹落實。任何時候任何情況下，都要在政治上站得穩(wěn)、靠得住，經(jīng)得起風(fēng)浪考驗，堅決對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，聽黨指揮、為黨盡責(zé)。
燒旺“艱苦奮斗”之火，增強本領(lǐng)“煉”硬功。一個人必須經(jīng)過一番艱苦奮斗，才會有所成就。天上不會掉餡餅，一分耕耘一分收獲。然而，如今在一些黨員干部身上，艱苦奮斗、“睡地板”“咬咬牙”的精神丟失了;有的拈輕怕重、挑肥揀瘦，不愿意到艱苦的環(huán)境和崗位磨練自己;還有的認(rèn)為現(xiàn)在國家富強了，人民的生活也越來越富裕，再談艱苦奮斗似乎有點過時，等等。千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始到金。只有艱苦奮斗的人才能成為時代的勝利者。改革開放初期，面對交通閉塞、資源匱乏、經(jīng)濟落后等狀況，一代溫州人正是憑著“歷經(jīng)千辛萬苦、說盡千言萬語、走遍千山萬水、想盡千方百計”的“四千精神”，白手起家、艱苦奮斗，才練就了一身經(jīng)商的硬本領(lǐng)。黨員干部作為國家建設(shè)的中流砥柱，應(yīng)當(dāng)讓艱苦奮斗成為最堅實的底色，埋頭實干、苦干、拼命干，堅持吃苦在前、享受在后，以實際行動堅守和傳承艱苦奮斗的精神，磨煉意志品行、增長工作本領(lǐng)。
燒旺“一心為民”之火，踐行初心“燃”熱情。近日，李克強總理來到貴州省銅仁市，考察脫貧攻堅、防汛救災(zāi)安置和企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)等情況。在江口縣壩盤鎮(zhèn)掛扣村，他腳下沾滿泥土、汗水濕透衣背，冒著房屋隨時可能垮塌的危險看望大山深處的受災(zāi)貧困戶……腳下沾有多少泥土，心中沉淀多少真情?？偫硪詫嶋H行動詮釋了共產(chǎn)黨人的初心和使命，深深激勵著廣大黨員干部牢記宗旨、為民服務(wù)。黨員干部作為人民群眾的公仆，當(dāng)像李克強總理那樣到群眾中“接地氣、充充電”，把群眾放在心中最高位置，多說心里話、實在話、百姓話，與人民心心相印、與人民同甘共苦、與人民團結(jié)奮斗，心里裝著人民、時刻想著人民、奮斗為了人民。當(dāng)我們真正做到這一點時，群眾就會把我們當(dāng)作家人，就會愿意掏心窩子、講心里話，打心底支持我們、擁護(hù)我們、愛戴我們。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十五
教育興則國家興，教育強則國家強。習(xí)近平總書記在5月29日在中共中央政治局第五次集體學(xué)習(xí)闡述了建設(shè)教育強國的重要意義，指明了建設(shè)教育強國的前進(jìn)方向。培養(yǎng)什么人、怎樣培養(yǎng)人、為誰培養(yǎng)人是教育的根本問題。而建設(shè)教育強國的龍頭是高等教育，作為當(dāng)代大學(xué)生，新時代的青年人。首先我們應(yīng)該要專注自身的學(xué)習(xí)，提升自己的專業(yè)素養(yǎng)、增強自身的能力。其次，我們要站在全局的高度，深刻認(rèn)識到教育強國的重要性，認(rèn)真學(xué)習(xí)理論。加強自身政治素養(yǎng)。牢記習(xí)近平總書記的重要講話，領(lǐng)悟其中精神。最后，我們要把握好建設(shè)教育強國的核心課題。提高政治站位、增強行動自覺，全面貫徹黨的教育方針，堅持“五育”并舉、強化目標(biāo)導(dǎo)向、創(chuàng)新行動路徑，扛牢為黨育人、為國育才的職責(zé)使命。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十六
作為一名教育工作者，我們要加強政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹好習(xí)近平總書記的重要講話精神。
堅定理想信念，爭做有理想、敢擔(dān)當(dāng)、能吃苦、肯奮斗的新時代好少年，永遠(yuǎn)熱愛黨、永遠(yuǎn)跟黨走。我們要爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學(xué)識、有仁愛之心的新時代四有好老師，靜心教書，潛心育人，為建設(shè)教育。
強國。
辦好人民滿意教育奉獻(xiàn)自己的青春力量！
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十七
習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立99周年舉行的第二十一次集體學(xué)習(xí)中提到：“我們黨要長期執(zhí)政、永葆活力，團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民沿著中國特色社會主義道路實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興，最重要的是把黨建設(shè)得更加堅強有力?！薄坝垒峄盍Α币辉~不免讓我們想起不斷出圈的男團女團們。中國共產(chǎn)黨若要長期執(zhí)政并永葆活力，“基層黨建”的成團路任重而道遠(yuǎn)，黨建的聲樂、舞蹈、說唱擔(dān)當(dāng)有機結(jié)合，方能唱響屬于基層黨建的《yes!ok!》。
基層黨建出道，vocal擔(dān)當(dāng)“聲入人心”，高歌民心之曲。在團體中，優(yōu)秀的vocal能夠把每首歌曲唱出打動人心的旋律，“基層黨建”自應(yīng)是如此，把“有問題找組織”的“歌詞”唱得擲地有聲?！耙恢σ蝗~總關(guān)情”，凝聚民心的黨建工作才是讓百姓更加堅持黨的組織路線的方針要義。因此，要切實發(fā)揮好基層黨組織的堡壘作用，打造好有溫度的基層黨建工作品牌。社區(qū)黨建服務(wù)中心作為連接群眾與黨組織的重要紐帶，亦是“基層黨建”vocal擔(dān)當(dāng)。近幾年，我國各地社區(qū)黨建服務(wù)中心的暖心工作開展可謂“忽如一夜春風(fēng)來，千樹萬樹梨花開”，多功能黨建服務(wù)站蔚然建立、花樣黨建活動親眾親民、多渠道了解群眾需求開展針對性黨員志愿服務(wù)等。群眾臉上的笑容，紛紛豎起的大拇指，便是對這些“社區(qū)vocal”們所高歌“民心之曲”的最強“撐腰”，便是對黨建工作者們的最大認(rèn)可。
基層黨建出道，dance擔(dān)當(dāng)“舞出力度”，跳動實干風(fēng)姿?！盎鶎狱h建”不僅要做群眾呼聲高的“人氣偶像團體”，更應(yīng)為“實力派團體”?！皩嵙ε伞钡幕鶎狱h建要“實”在黨員干部做實事少說多干、務(wù)實篤行。黨員干部作為“基層黨建”中的“舞者擔(dān)當(dāng)”，在黨建工作這個大舞臺上，從“編舞”到“排練”再到“登臺”，每個“舞蹈動作”都要做到渾然有力。對于黨建工作的開展步驟，黨員干部應(yīng)做到言之必行，行之必果。若只是動動嘴皮子地坐而論道，那“基層黨建之舞”將再難登臺，只有將基層黨建工作訥言敏行、切實落地，才是基層黨建“成團”道路上的助力。黨員干部做實事講究務(wù)實篤行，對于黨建工作的扎實推動，黨員干部雖說要胸中有丘壑，眼里存山河，但切勿將山河丘壑轉(zhuǎn)變成無實用的形式主義，減少形式主義，為基層減負(fù)，才能更加行之有效地推進(jìn)黨員干部為民服務(wù)。
基層黨建出道，rap擔(dān)當(dāng)“饒舌即興”，創(chuàng)建特色支部。黨的十九大報告指出：“中國特色社會主義進(jìn)入新時代，我們黨一定要有新氣象新作為?！闭\然，“基層黨建”出道，特色“說唱”不能少?，F(xiàn)如今，中國面臨著百年未有之大變局，基層黨建要想有“新氣象新作為”，需要篳路藍(lán)縷，變中求新，尋找特色黨建突破口，而將各地特色與黨支部進(jìn)行結(jié)合，打造“一支部一品牌”的特色黨支部建設(shè)便是“基層黨建”的freestyle——在變革中探索特色黨支部方向，創(chuàng)新競進(jìn)奠定支部品牌力量，豐富品牌載體擴大黨建影響，落實黨建分工動態(tài)管理責(zé)任勇?lián)?dāng)，結(jié)合實際綜合教育提升黨員素養(yǎng)，特色支部就是先進(jìn)榜樣。
當(dāng)前，我國基層黨建正面臨著繼續(xù)推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，更需要我們團結(jié)協(xié)作、披荊斬棘，當(dāng)好“聲樂”“舞蹈”“說唱”擔(dān)當(dāng)，凝聚基層黨建“團魂”，一路乘風(fēng)破浪!正如《yes!ok!》中所唱“用最好的模樣，去最美的地方!”
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十八
建設(shè)教育強國，我們要牢牢把握高質(zhì)量發(fā)展這個首要任務(wù)，既推動教育本身的高質(zhì)量發(fā)展，又要以教育服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，把建設(shè)教育強國、科技強國、人才強國有機結(jié)合起來，形成推動高質(zhì)量發(fā)展的倍增效應(yīng)，還要統(tǒng)籌推進(jìn)育人方式、辦學(xué)模式、管理體制、保障機制改革，把促進(jìn)教育公平融入到深化教育領(lǐng)域綜合改革的各方面各環(huán)節(jié)。
國勢之強由于人，人材之成出于學(xué)。我們要深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的一系列重要講話、重要指示精神，以習(xí)近平總書記關(guān)于教育工作的重要思想為引領(lǐng)，不斷培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇十九
習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，“培養(yǎng)選拔年輕干部要優(yōu)中選優(yōu)、講求質(zhì)量，不能拔苗助長，更不能降格以求?！笔陿淠?，百年樹人。培養(yǎng)選拔年輕干部，事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳，事關(guān)國家的長治久安。優(yōu)秀的年輕干部既要靠個人努力，更靠組織培養(yǎng)。培養(yǎng)年輕干部，要向園丁呵護(hù)幼苗一樣，精耕細(xì)作，呵護(hù)年輕干部茁壯成長，幫助他們砥礪品質(zhì)、增長才干。
勤“育”苗，提升年輕干部理論素能。幼苗欲成長為參天大樹，需精心栽培、精心呵護(hù)、定期“施肥”。同樣地，年輕干部也要定期“補鈣”“充電”，才能強筋壯骨、增長才干。把理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)放在重要位置，引導(dǎo)年輕干部練好“內(nèi)功”增強本領(lǐng)。要把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為年輕干部成長成才的“第一課”，把黨章黨規(guī)黨紀(jì)作為“必修課”，長期堅持、久久發(fā)力。堅持“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則，聚焦黨和國家重大戰(zhàn)略，突出抓好新發(fā)展理念、防范化解重大風(fēng)險、有效應(yīng)對突發(fā)事件、精準(zhǔn)扶貧等各類年輕干部急需的專題培訓(xùn)。
勤“蹲”苗，增強年輕干部實踐賦能。人在事上練、刀在石上磨。一線“蹲苗”是“賽馬場”，更是“試金石”，考驗著一個干部的能力素質(zhì)。只有經(jīng)歷“摔打”“風(fēng)浪”才能煉就“真金”、取得“真經(jīng)”。要舍得把有潛力的年輕干部放到脫貧攻堅主戰(zhàn)場、信訪維穩(wěn)最前沿、征地拆遷最前沿進(jìn)行淬煉，讓年輕干部多接一些“燙手山芋”，多一些“熱鍋上螞蟻”的經(jīng)歷，在“戰(zhàn)場上學(xué)習(xí)戰(zhàn)爭”“在深海里學(xué)習(xí)游泳”，不斷提升素養(yǎng)能力。要對年輕干部做好跟蹤培養(yǎng)，建立年輕干部成長檔案，及時根據(jù)年輕干部的個性和特點，立足事業(yè)發(fā)展需要，有針對性地開展培養(yǎng)，實施精準(zhǔn)滴灌，幫助年輕干部盡快成長成才。
勤“護(hù)”苗，激發(fā)年輕干部干事動能。年輕干部有思想、有活力、有干勁，但因缺乏工作經(jīng)驗難免出錯。組織敢擔(dān)當(dāng)，干部有底氣。對年輕干部在工作中特別是改革創(chuàng)新中的失誤失敗，要多一些鼓勵支持、多一些寬容諒解。要出臺容錯糾錯機制，允許試錯，為敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的年輕干部撐腰鼓勁，讓奮發(fā)進(jìn)取者吃下“定心丸”、讓改革創(chuàng)新者吃下“鎮(zhèn)靜劑”，滿懷激情地投入干事創(chuàng)業(yè)的大潮中。容錯并不是縱錯、支持并不是縱容、保護(hù)也不是庇護(hù)，要防止拿容錯當(dāng)“保護(hù)傘”、搞紀(jì)律“松綁”，做到保護(hù)改革者、鼓勵探索者，寬容失誤者、糾正偏差者、警醒違紀(jì)者。
勤“修”苗，增強年輕干部免疫效能。培養(yǎng)并不是照顧，關(guān)愛也不是縱容。好干部不僅是選出來的，更是管出來的，對待年輕干部既要勤“松土施肥”，又要常“修枝剪葉”，查殺思想上的“病菌”，清除行為上的“污垢”，增強自身“排毒凈化”功能。應(yīng)當(dāng)堅持抓早抓小，對于苗頭性、傾向性的問題要及時進(jìn)行發(fā)現(xiàn)、提醒、止小毛病變成大問題，小錯釀成大錯。建立日?；O(jiān)督體系，將日常監(jiān)督的“探照燈”照到八小時以外的生活圈、朋友圈，引導(dǎo)年輕干部正確認(rèn)識自己、擺正位置，時刻保持清醒頭腦。
第二十一次集體學(xué)習(xí)講話精神心得體會篇二十
好干部既要靠組織培養(yǎng)，也要靠自己成長。習(xí)近平總書記在中央政治局第二十一次集體學(xué)習(xí)時強調(diào)，要嚴(yán)把素質(zhì)能力關(guān)，圍繞事業(yè)發(fā)展需要配班子用干部，及時把那些愿干事、真干事、干成事的干部發(fā)現(xiàn)出來、任用起來。春光不負(fù)趕路人，不待揚鞭自奮蹄。廣大黨員干部要緊跟時代步伐，緊抓時代機遇，主動擔(dān)當(dāng)作為，走出“舒適圈”、突破“固步圈”、遠(yuǎn)離“圍獵圈”，在攻堅克難、改革創(chuàng)新、清正廉潔上做好表率。
走出“舒適圈”，在攻堅克難上做表率?！皽厮笄嗤堋钡膯⑹颈娝灾?，對黨員干部而言，“舒適圈”便是煮青蛙的那鍋“溫水”，“泡”久了，面對困難時就一定會退縮。黨員干部要自覺發(fā)揮先鋒模范作用，堅定“帶頭干”而不是“帶頭看”的擔(dān)當(dāng)意識，保持“干在前”而不是“喊在前”的沖鋒狀態(tài)。要擺脫“千篇一律、千天一事”的工作疲態(tài)，避免“空調(diào)病”“機關(guān)病”，主動到基層去、到一線去，到困難矛盾多的地方去，多當(dāng)幾次“熱鍋螞蟻”，多接幾回“燙手山芋”。面對急事難事要少說“我不懂、我不會、我不行”，敢于打破常規(guī)思維，敢于“憋自己一把”，學(xué)會把挫折當(dāng)“存折”，把磨難當(dāng)“磨礪”，從而在一次次打破“心理高度”，一次次突破“自我極限”中收獲成長。
突破“固步圈”，在改革創(chuàng)新上做表率。時代潮流奔涌向前，惟改革者進(jìn)，惟創(chuàng)新者強，惟改革創(chuàng)新者勝。當(dāng)前，改革發(fā)展面臨著新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)，改革在很多領(lǐng)域進(jìn)入了深水區(qū)，但一些黨員干部仍想用老辦法來解決新問題，缺乏與時俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新的精神。黨員干部要發(fā)揚改革精神，緊跟全面深化改革新步伐，把心思集中在“想干事”上，把本領(lǐng)體現(xiàn)在“會干事”上，把成績體現(xiàn)在“干成事”上，要向廣大“改革先鋒”們學(xué)習(xí)，爭當(dāng)新時代的“改革者”。要培養(yǎng)創(chuàng)新意識，堅持問題導(dǎo)向，注重結(jié)合實際，學(xué)會用新理念新思想新戰(zhàn)略推動工作、解決問題。要發(fā)揮改革效力，不斷鞏固現(xiàn)有改革成果，在改革創(chuàng)新一線的實踐中提高改革本領(lǐng)，推動改革創(chuàng)新取得新進(jìn)展。
遠(yuǎn)離“圍獵圈”，在清正廉潔上做表率。近幾年來，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部被“圍獵”和甘于被“圍獵”的問題較為突出。黨員干部要堅定“權(quán)為民所用”的權(quán)力觀，守住原則、立好規(guī)矩、筑牢底線。要以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時刻警醒自己，把“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”融入干事創(chuàng)業(yè)全過程，永葆共產(chǎn)黨員的純潔性和先進(jìn)性。要提高拒腐防變能力，時刻用黨紀(jì)國法約束警示自己，牢固政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，遵守、貫徹和執(zhí)行各項法律、法規(guī)和政策，做尊法守法崇法尚法的帶頭者，從思想和行動上筑牢拒腐防變的思想防線。要堅決抵制各種誘惑，強化自我約束能力，做到慎權(quán)、慎欲、慎微、慎獨、慎趣，自覺凈化“朋友圈”，主動與各種誘惑作斗爭，不給“圍獵者”任何機會，保持清正廉潔本色。