寫(xiě)下心得體會(huì)有助于加深對(duì)自身所學(xué)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)的理解和鞏固。心得體會(huì)要注意語(yǔ)言簡(jiǎn)練、清晰明了，避免使用冗長(zhǎng)和晦澀的詞匯表達(dá)。以下是我整理的一些心得體會(huì)，僅供參考。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，教育界對(duì)于老師的要求已經(jīng)越來(lái)越高，不僅是傳授知識(shí)技能，還要具備卓越的素質(zhì)。這些素質(zhì)包括領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)造力、協(xié)作能力、溝通能力、社交能力、逆境應(yīng)變能力等等。為了成為一名卓越素質(zhì)的老師，我不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)了一些心得體會(huì)。
（二）注重領(lǐng)導(dǎo)力的提升。
我認(rèn)為一位卓越素質(zhì)的老師必須具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。這樣，才能引領(lǐng)學(xué)生走向正確的道路。我在班級(jí)管理、課堂教學(xué)等方面，都注重發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)力。在班級(jí)管理上，我會(huì)充分了解每個(gè)學(xué)生的情況，對(duì)于不同性格的學(xué)生采取相應(yīng)的措施。在課堂教學(xué)方面，我注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力，激發(fā)學(xué)生自我學(xué)習(xí)的興趣和動(dòng)力。這樣達(dá)到帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)步的目的。
（三）提高創(chuàng)造力水平。
卓越素質(zhì)老師必須擁有創(chuàng)造力。創(chuàng)造力使我們能夠創(chuàng)新，推動(dòng)教學(xué)進(jìn)步。我認(rèn)為創(chuàng)造力不僅是直接產(chǎn)生的，更是通過(guò)多方面的積累和提高逐漸形成的。平時(shí)，在教學(xué)中我積極創(chuàng)新，采用各種方式來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和好奇心。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新方法，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，提高自身的創(chuàng)造力水平。
（四）注重協(xié)作和溝通能力的提高。
協(xié)作和溝通能力也是一名卓越素質(zhì)老師所必須具備的。在協(xié)作中，教師與同事和家長(zhǎng)之間的相互配合十分重要。教師與同事之間要形成相互學(xué)習(xí)提高、相互幫助協(xié)作的良好氛圍；與家長(zhǎng)之間要建立良好的溝通機(jī)制，讓家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的情況有更多的了解和支持。同時(shí)，在授課中我的表現(xiàn)也注重溝通，我鼓勵(lì)學(xué)生們提出問(wèn)題，盡可能讓學(xué)生們多表達(dá)自己的意見(jiàn)和觀點(diǎn)，以促進(jìn)教學(xué)和學(xué)習(xí)的完美交互。
（五）重視逆境應(yīng)變能力的鍛煉。
逆境應(yīng)變能力也是一名卓越素質(zhì)的老師所必須具備的。在長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐中，我明白了教育工作難免會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，這些問(wèn)題要學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)和解決。最重要的是，學(xué)會(huì)對(duì)自己貢獻(xiàn)的效果進(jìn)行客觀的評(píng)估和調(diào)整。尤其在面對(duì)學(xué)生成績(jī)較為差劣、教學(xué)進(jìn)度滯后等方面的逆境時(shí)，我們更應(yīng)用心、細(xì)心，盡一切努力辦成事情。
總之，卓越素質(zhì)的老師不僅需要在專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習(xí)上不斷提升，更應(yīng)該注意人文素養(yǎng)的培養(yǎng)。注重領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)造力、協(xié)作和溝通能力，以及逆境應(yīng)變能力的提高，才能成為一名真正的卓越素質(zhì)的老師。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二
作為一名教師，我們每天重復(fù)著許多相同的工作，備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考試，難免有些枯燥乏味，有時(shí)候?qū)嵲谛腋２黄饋?lái)。于是，牢騷滿(mǎn)腹;于是，消極怠工;于是......試想，一個(gè)整天愁眉苦臉，怨天尤人的老師又怎能讓我們的孩子感到幸福呢?彭興順告訴我們，學(xué)會(huì)陽(yáng)光思考，學(xué)會(huì)人際交往，學(xué)會(huì)開(kāi)心工作，學(xué)會(huì)開(kāi)心生活。不能選你所愛(ài)，的，那就愛(ài)你所選的，我們有桃李滿(mǎn)天下的芬芳，我們有采菊東籬下，悠然見(jiàn)南山的閑適......教師也有教師的幸福啊!
無(wú)法忘記那個(gè)學(xué)生那件事：六年級(jí)時(shí)，我發(fā)現(xiàn)班里有一個(gè)男孩顯得特別老成，而且沉默寡言，班里的學(xué)生都很排斥他，他也把自己禁錮在一個(gè)人的世界里，班里的任何活動(dòng)他都不屑參加，學(xué)習(xí)上也是無(wú)精打采。我在一個(gè)放學(xué)后的傍晚找了他，把他請(qǐng)到辦公室，搬了把椅子讓他坐在我的對(duì)面，我們進(jìn)行了一次朋友間的談話(huà)，具體談了些什么我基本忘了。印象最深刻的是，那天很不巧，我們談話(huà)結(jié)束后在各自回家的路上突然下了一陣傾盆大雨，我被淋得全身濕透。
到家后，我在第一時(shí)間給他打了個(gè)電話(huà)，問(wèn)他怎么樣，叮囑他快點(diǎn)把衣服換掉，喝上一杯熱水。之后我也就把這件事淡忘了，沒(méi)想到對(duì)他的影響卻是不可估量的。畢業(yè)那年的運(yùn)動(dòng)會(huì)我怎么也忘不了，兩個(gè)班級(jí)的分?jǐn)?shù)咬得很緊，他在比賽跳高這一項(xiàng)目的時(shí)候，和2班的一個(gè)男生互不相讓?zhuān)瑮U升到了讓我看著有點(diǎn)害怕的高度了，我勸他放棄，他一定不肯，望著已經(jīng)比我高出一大截的他眼里的堅(jiān)定，我只有在旁邊替他拿著衣服。最后他真的戰(zhàn)勝了那個(gè)體訓(xùn)隊(duì)的男孩，也戰(zhàn)勝了自己。
更令人感動(dòng)的是，今年他考上了浙江大學(xué)，錄取后的第一時(shí)間跑到我的辦公室向我報(bào)告了這一喜訊，并在臨出發(fā)去報(bào)到前的那天帶著一束鮮花來(lái)到了我家，向我表示真誠(chéng)的感謝。
此時(shí)此刻的幸福，我想不是老師的人是永遠(yuǎn)也無(wú)法體驗(yàn)到的。只要我們調(diào)整好心態(tài)，那么我們將會(huì)是一名幸福的教師，因?yàn)樾腋＞驼莆赵谧约旱氖掷?
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇三
上學(xué)期寒假，教委辦贈(zèng)送每位老師《做卓越的教師》這本書(shū)。當(dāng)我拿到這本書(shū)時(shí)，翻開(kāi)書(shū)目，我就被吸引了，從目錄上看，似乎是一本做卓越教師的“秘籍”。它涵蓋了八項(xiàng)內(nèi)容“教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉”、“做幸福的教師”、“做會(huì)育人的教師”、“做會(huì)上課的教師”、“做會(huì)寫(xiě)作的教師”、“做會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的教師”……每一個(gè)題目都讓我讓愛(ài)不釋手，于是靜下心來(lái)，慢慢翻閱、品味。
在讀這本書(shū)的過(guò)程中，我覺(jué)得是一千次一萬(wàn)次的心靈碰撞，也是一千次一萬(wàn)次的不斷反思。書(shū)中一個(gè)個(gè)鮮活、有趣的事例，一個(gè)個(gè)哲理小故事，以及彭老師獨(dú)特的個(gè)人見(jiàn)解，都讓我不由得反思自我：反思自己過(guò)去的教學(xué)，反思自己是如何育人的，思考以后的努力方向。這本書(shū)猶如一盞明燈，指引且明確地告訴了我，如何當(dāng)一名優(yōu)秀班主任，就該做到書(shū)中的“三心兩解一關(guān)懷”。下面我就三心談?wù)勛约旱南敕ǎ?BR> “三心”指的是愛(ài)心、童心、責(zé)任心。愛(ài)心是教育成功的前提。當(dāng)代著名教育家、教育哲學(xué)家博士李鎮(zhèn)西說(shuō)：“當(dāng)一個(gè)好教師最基本的條件是擁有一顆愛(ài)學(xué)生的心。”夏丐尊先生說(shuō)：“教育沒(méi)有情感，沒(méi)有愛(ài)，如同池塘沒(méi)有水一樣。沒(méi)有情感，沒(méi)有愛(ài)，也就沒(méi)有教育?！边€有我覺(jué)得彭老師的一個(gè)見(jiàn)解真是讓我打開(kāi)眼界。我們每個(gè)老師都說(shuō)自己愛(ài)學(xué)生，為學(xué)生好?？墒俏覀兺雎粤嗽趺磹?ài)?書(shū)里面的一點(diǎn)講得很好，教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)該是尊重、關(guān)心與嚴(yán)格要求的統(tǒng)一。讀到這里我反思了一下，我對(duì)大部分學(xué)生有尊重，但是嚴(yán)格要求似乎超過(guò)了關(guān)心。還有一種情況是對(duì)于比較有老師緣的學(xué)生會(huì)存在只有關(guān)心、尊重而沒(méi)有嚴(yán)格要求，就是所謂的溺愛(ài)。想想這兩種情況都不利于我們教學(xué)。真是一語(yǔ)驚醒夢(mèng)中人啊!如我們班有一個(gè)學(xué)生被濃湯燙傷，住院治療一段時(shí)間。剛開(kāi)始聽(tīng)到這個(gè)消息，我很心疼這個(gè)學(xué)生。于是在他回校學(xué)習(xí)的日子，我對(duì)他關(guān)愛(ài)有加，告訴其他學(xué)生說(shuō)課間玩耍時(shí)盡量不要碰到他受傷的地方(因?yàn)閭谶€沒(méi)好)，導(dǎo)致后來(lái)學(xué)生如果不小心碰到他，他就跟同學(xué)吵，形成一種自我的行為習(xí)慣。還有考慮到他那么就沒(méi)上課，于是就利用課余時(shí)間給他輔導(dǎo)，可能是輔導(dǎo)過(guò)程中對(duì)他要求沒(méi)有其他同學(xué)那么嚴(yán)格，導(dǎo)致讓他覺(jué)得他有特殊待遇——他犯錯(cuò)時(shí)，老師不會(huì)處理他。導(dǎo)致在后來(lái)對(duì)他的教育過(guò)程中覺(jué)得有點(diǎn)困難。也許這就是我那段時(shí)間對(duì)他太溺愛(ài)了。因此我覺(jué)得對(duì)學(xué)生的愛(ài)真的應(yīng)該是尊重、關(guān)心與嚴(yán)格要求的統(tǒng)一啊!
童心是走進(jìn)學(xué)生的橋梁。蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“只要人們沒(méi)有做到以童年的歡樂(lè)吸引住孩子，只要在孩子的眼睛里尚未流露出真正的歡欣的激情，只要他沒(méi)有沉醉于孩子氣的頑皮活動(dòng)之中，我們就沒(méi)有權(quán)利談?wù)撌裁磳?duì)孩子的教育影響?！痹谖覐慕痰倪@幾年中我深刻體會(huì)到這一點(diǎn)。我曾經(jīng)遇到過(guò)這樣一個(gè)學(xué)生，在數(shù)學(xué)課堂上他沒(méi)什么興趣，經(jīng)常做小動(dòng)作發(fā)呆。但由于他很聰明，所以成績(jī)還是可以保持在優(yōu)秀。剛開(kāi)始我一直在苦惱對(duì)于這樣一位聰明的學(xué)生要怎樣激發(fā)他的興趣和潛能呢?直到有一次我?guī)麄兊蕉嗝襟w室上課，我發(fā)現(xiàn)他從來(lái)沒(méi)有這么認(rèn)真投入到課堂，積極發(fā)言，認(rèn)真思考老師的問(wèn)題。我想難得他這么認(rèn)真，應(yīng)該好好表?yè)P(yáng)，激勵(lì)一下。突然他站起來(lái)問(wèn)老師，那個(gè)是你做的嗎?怎么做的啊?……(他指的課件里的動(dòng)畫(huà))一連串的追問(wèn)，讓我發(fā)現(xiàn)他對(duì)電腦很感興趣。后來(lái)我就讓他加入電腦興趣組，他在興趣組里是年齡最小，但也是學(xué)得最勤的一個(gè)。我趁機(jī)與他談心：“你要想學(xué)好電腦，需要其他學(xué)科知識(shí)做基礎(chǔ)，比如學(xué)好語(yǔ)文的拼音是打字的關(guān)鍵、學(xué)好美術(shù)配色是電腦繪畫(huà)的基礎(chǔ)、數(shù)學(xué)知識(shí)更是與電腦緊密聯(lián)系在一起”。此后，我發(fā)現(xiàn)他在數(shù)學(xué)課上就比較注意聽(tīng)了，其他老師也反映說(shuō)他進(jìn)步很大。經(jīng)過(guò)這件事后，我發(fā)現(xiàn)只要我們用孩子的眼睛去觀察，用孩子的耳朵去傾聽(tīng)，走進(jìn)孩子的心里。這樣我們的工作就能事半工倍。
責(zé)任心是教育成功的保證。責(zé)任心是這個(gè)社會(huì)為人處事的基本要求。做人需要道德約束和責(zé)任心。作為教師，責(zé)任心就是教師應(yīng)具備的高尚師德。只有在責(zé)任心的驅(qū)動(dòng)下，教師才會(huì)愛(ài)崗敬業(yè)、言傳身教、鉆研進(jìn)取、關(guān)愛(ài)學(xué)生?？梢哉f(shuō)，責(zé)任心是從事教育工作的首要條件，也是教師職業(yè)道德的核心。我認(rèn)為，教師的責(zé)任心主要應(yīng)該體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是對(duì)工作負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)。愛(ài)崗就是愛(ài)教育，愛(ài)學(xué)生，愛(ài)自己的工作崗位。敬業(yè)就是恪盡職守，教書(shū)育人。一個(gè)教師只有把教書(shū)這個(gè)事業(yè)確認(rèn)為自己的人生最高理想時(shí)，才會(huì)對(duì)自己的本職工作產(chǎn)生自豪感和責(zé)任感，從而表現(xiàn)出責(zé)任心。二是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)意味著對(duì)學(xué)生的全面發(fā)展負(fù)責(zé)，不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)，也要關(guān)心學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀;不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)，也要關(guān)心學(xué)生的生活、健康、品德和習(xí)慣。三是要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)。所謂對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)，就是要用飽滿(mǎn)的熱情投入工作。具體來(lái)說(shuō)，就是要用自己的言行去詮釋一個(gè)教育者的基本素養(yǎng)，展現(xiàn)教師的風(fēng)采。四是要對(duì)自己負(fù)責(zé)。教師是一個(gè)特殊的職業(yè)，它要求每一位從事教育工作的教師要不斷更新教育理念和知識(shí)體系，始終是學(xué)生成長(zhǎng)道路上的指路明燈，成為學(xué)生成才報(bào)國(guó)的引領(lǐng)者。既然我們選擇了在黑板前站立，我們就選擇一以種永恒的姿勢(shì)，一種使命，一種責(zé)任。
“卓越”的老師看齊。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇四
在這本書(shū)中，作者以鮮活的事例、警醒的語(yǔ)言、充滿(mǎn)文采的詩(shī)句將研究性教師的成長(zhǎng)之路詮釋的淋漓盡致，舒展灑脫的敘述了：專(zhuān)業(yè)發(fā)展、心理健康、班級(jí)管理、課堂教學(xué)、論文寫(xiě)作、家庭教育、教師培訓(xùn)、組織教研這八項(xiàng)專(zhuān)題。內(nèi)容全面，敘述詳盡，簡(jiǎn)直可以說(shuō)是一部教師寶典?，F(xiàn)將幾點(diǎn)感想分享如下：
一、“教育是打造卓越靈魂的事業(yè)!”
這是開(kāi)篇第一句話(huà)，也是全書(shū)的核心所在。我們的教育就是用卓越的教師培養(yǎng)卓越的學(xué)生?！白屆恳粋€(gè)學(xué)生都渴求事業(yè)的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌，這才是我們教育所終極追求的目標(biāo)，這才是把我們國(guó)家和民族引向騰飛和強(qiáng)盛的教育”。是的，教師的高度和層次直接影響著學(xué)生的未來(lái)，作為一名教師不僅僅要教會(huì)知識(shí)，更重要的是能將孩子們舉過(guò)肩頭，為他們?cè)趯?lái)的歲月里，成就偉大的夢(mèng)想和人生的卓越助上一臂之力。
二、善于反思登新高。
書(shū)中寫(xiě)道：“對(duì)一名教師來(lái)說(shuō)，推動(dòng)其教育事業(yè)發(fā)展應(yīng)該有兩個(gè)輪子，一個(gè)叫做情感，一個(gè)叫做思考。教育情感使他熱愛(ài)孩子，忘我地工作，并從中體驗(yàn)到奉獻(xiàn)的自豪教育思考使他明確自己的教育方向，科學(xué)而理性地設(shè)計(jì)、實(shí)施自己的教育，同時(shí)不斷地總結(jié)、提煉、升華自己的教育實(shí)踐?！比~瀾教授曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師，如果一個(gè)教師寫(xiě)三年反思則可能成為名師?！边@些話(huà)讓我對(duì)“教育反思”這一活動(dòng)有了更深層次的認(rèn)識(shí)：當(dāng)一個(gè)教師缺少反思時(shí)，他的行動(dòng)往往是盲目的;只有不斷檢驗(yàn)、鑒別和完善自己的思想時(shí)，教師才能走向自覺(jué)，在行為上表現(xiàn)為從被動(dòng)接受走向主動(dòng)發(fā)展，從自在的人走向自為的人。因此我們要做到“為實(shí)踐而反思，對(duì)實(shí)踐的反思，在反思中實(shí)踐。
三、做會(huì)上課的老師。
在新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下，要求我們創(chuàng)建以學(xué)生為本的課堂，凸顯學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程使學(xué)生主動(dòng)參與到教學(xué)之中，成為探索和發(fā)現(xiàn)的主人。這就要求我們先確立知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀三位一體的教學(xué)目標(biāo)。
書(shū)中寫(xiě)道“如果把新課程教學(xué)比作磨豆子，其中“知識(shí)和技能”就是“豆子”，是基礎(chǔ)性?xún)?nèi)容，沒(méi)有了“豆子”就會(huì)推空心磨;“過(guò)程與方法”就是推磨的技巧，沒(méi)有這個(gè)技巧也推不出豆?jié){;“情感、態(tài)度、價(jià)值觀”就是愿不愿推的動(dòng)力問(wèn)題，缺少了動(dòng)力，也不會(huì)取得成功?！边@里通過(guò)打比方，將新課程標(biāo)準(zhǔn)下的教學(xué)目標(biāo)做了淺顯易懂的解釋?zhuān)m然自己在教學(xué)中，每節(jié)課的設(shè)計(jì)都是圍繞教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行，卻從來(lái)沒(méi)有像現(xiàn)在這樣深刻的認(rèn)識(shí)到：知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀這三個(gè)層面相互聯(lián)系、相互作用、相互促進(jìn)，是一個(gè)有機(jī)的整體。
四、做打開(kāi)孩子心靈的那把鑰匙。
“每個(gè)孩子的心，都像上了鎖的大門(mén)，任你再粗的鐵棒也撬不開(kāi)。唯有家長(zhǎng)變成一只細(xì)膩的鑰匙，才能走進(jìn)孩子的心靈深處。”我想，這句話(huà)不僅是對(duì)于我們自己的子女，對(duì)于我們的學(xué)生同樣適用。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“不了解孩子，不了解他的`智力發(fā)展，他的思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦，就談不上教育。”孩子有問(wèn)題，是不是他的老師和作為家長(zhǎng)的我們不夠了解他，沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí)他，沒(méi)有找到真正適合他的教育方法，所以才表現(xiàn)出這樣那樣的問(wèn)題。“孩子的世界，與成人不同，倘若不先行理解，一味蠻教，必有大礙孩子的發(fā)展。”因此，只有我們真正做到尊重、信任，理解，孩子的精神需求才能得到滿(mǎn)足，心靈才會(huì)處于舒展?fàn)顟B(tài)，我們也才能走進(jìn)孩子的心靈，從而走向教育的成功。
我結(jié)合個(gè)人的認(rèn)真研讀和理解，認(rèn)為：教師應(yīng)該是一個(gè)心理健康的人，是一個(gè)培育學(xué)生的人，是一個(gè)會(huì)上課的人，是一個(gè)會(huì)寫(xiě)作的人，是一個(gè)會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的人……只有符合了這樣的素質(zhì)，我們才能成為一個(gè)幸福的教師，也才能幸福地做一個(gè)教師!教師應(yīng)該做到用情施教、用心思考，這樣才能真正成為一名卓越的教師!
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇五
作為一名教師，我們首先要明確自己的角色。我們不僅僅是給學(xué)生傳授知識(shí)，更重要的是引領(lǐng)他們走向成功。因此，我們需要不斷地提升自身素質(zhì)，成為一位具備卓越素質(zhì)的老師。在長(zhǎng)達(dá)多年的教育實(shí)踐中，我深深體會(huì)到成為一位卓越素質(zhì)的老師是多么重要。
成為一名卓越素質(zhì)的老師需要有三個(gè)方面的素質(zhì)：教學(xué)素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和能力素質(zhì)。在教學(xué)素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)該主持教學(xué)工作并制定教學(xué)計(jì)劃；在職業(yè)素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)該擁有職業(yè)道德，并且遵守民主、公正、公平的原則；在能力素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)擁有優(yōu)秀的操作技能、充分的溝通能力和較高的心理素質(zhì)。
除了需要擁有以上三個(gè)方面的素質(zhì)外，還需要具有應(yīng)對(duì)教育工作中的各種困難的策略。在管理班級(jí)過(guò)程中，我們需要關(guān)注每個(gè)學(xué)生的情況，并對(duì)學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和疏導(dǎo)；在統(tǒng)轄學(xué)校教學(xué)工作中，我們需要建立一個(gè)規(guī)范的教學(xué)管理制度，并對(duì)教師及時(shí)進(jìn)行教育培訓(xùn)。此外，在與各種教育者和家長(zhǎng)的直接溝通中，我們需要與對(duì)方進(jìn)行良好的對(duì)話(huà)，同時(shí)深入了解對(duì)方的需求和考慮到他們的意見(jiàn)建議。
作為優(yōu)秀的教育者，我們永遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，需要持續(xù)地發(fā)展、學(xué)習(xí)，并不斷提升自己。我們可以通過(guò)閱讀相關(guān)書(shū)籍、參加教育培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)研究以及與其他教育者共同探討等方式，持續(xù)地提升自身素質(zhì)，保持自我進(jìn)步，最終達(dá)到成為一名卓越素質(zhì)的老師。
作為教育工作者，我們必須具備創(chuàng)新意識(shí)以及急切地呼吁現(xiàn)實(shí)需要。我們應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注實(shí)際生活，親自感受現(xiàn)實(shí)，同時(shí)也引導(dǎo)他們參與活動(dòng)，尋求實(shí)際解決方案，只有這樣，教育才能達(dá)到實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。
成為一名卓越素質(zhì)的老師，不僅可以在教育工作中達(dá)到更好的效果，同時(shí)也可以帶來(lái)很多非常有價(jià)值的人生體驗(yàn)。具備卓越素質(zhì)老師對(duì)于社會(huì)文明進(jìn)步、廣大學(xué)生及社會(huì)的發(fā)展，都有著不可替代的貢獻(xiàn)，同時(shí)也可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升與成就感的不斷增長(zhǎng)。
總之，要成為一名卓越素質(zhì)的老師，就需要不斷提高自己的教學(xué)思維，融入新教育理念，提升自己的素質(zhì)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生和社會(huì)的貢獻(xiàn)，從而達(dá)到人生的價(jià)值和成就的提升。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇六
要培養(yǎng)卓越的學(xué)生就要做卓越的教師。如何做卓越的教師？作者引用了一個(gè)個(gè)短小精悍、富有哲理的故事，告訴我們要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉，如開(kāi)發(fā)潛能，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于實(shí)踐、善于反思、博覽群書(shū)、加強(qiáng)研究等。其中對(duì)我思想觸及最大的是第二項(xiàng)修煉“愛(ài)我所選終不悔”。回想自己從教的經(jīng)歷，雖然有過(guò)跳槽的念頭，也曾多次抱怨工作的辛苦，但我始終沒(méi)有離開(kāi)教育崗位，而且一直奮戰(zhàn)在教學(xué)一線，憑的是什么？還不就是對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)！是??！既然不能“選我所愛(ài)”，那就干脆“愛(ài)我所選”，因?yàn)椤敖處熓且环N使人類(lèi)和自己都變得更美好的職業(yè)；是一種不僅具有越來(lái)越重要的社會(huì)價(jià)值，而且具有內(nèi)在的尊嚴(yán)與歡樂(lè)的職業(yè)。”今后，我將一如既往愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，直到自己職業(yè)生涯的結(jié)束。
本書(shū)最吸引我的還是第二輯“做幸福的教師”。作者用輕松活潑的筆調(diào)，生動(dòng)流暢的'語(yǔ)言，巧妙地將教育學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等理論融入其中，告訴我們?nèi)绾芜M(jìn)行心理健康的調(diào)適，如何學(xué)做幸福的教師。如作者說(shuō)：“不是你面對(duì)的東西決定你的幸福，而是你面對(duì)的方式?jīng)Q定你的幸?！?，作者教給我們的方法有：學(xué)會(huì)陽(yáng)光思考，學(xué)會(huì)人際交往，學(xué)會(huì)開(kāi)心工作，學(xué)會(huì)開(kāi)心生活，尤其是如何學(xué)會(huì)開(kāi)心地工作對(duì)我們的指導(dǎo)意義重大。作為一名教師，我們每天重復(fù)著許多相同的工作，備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考試，難免有些枯燥乏味。但是，如果我們將本職工作當(dāng)做一門(mén)藝術(shù)去研究，去追求，我們就會(huì)覺(jué)得生活是那么的美好，工作是那么的快樂(lè)！在工作中我們要學(xué)會(huì)承受冷落，學(xué)會(huì)歷經(jīng)磨難，學(xué)會(huì)創(chuàng)新工作，我們就能體會(huì)“工作著是快樂(lè)的！”的內(nèi)涵。
“教而不研則淺，研而不教則浮?！?BR> 有同行說(shuō)：“讀《做卓越的教師》，如同聽(tīng)一位富有思想又極其有演講水平的朋友的演講，一會(huì)兒激情澎湃，一會(huì)兒娓娓細(xì)語(yǔ)，一會(huì)兒諄諄教誨，一會(huì)兒促膝談心?！毕Ｍ覀兠總€(gè)人都要珍惜這次“全校同讀一本書(shū)”的機(jī)會(huì)，好好研讀，相信每個(gè)人都能從中吸取自己所需要的營(yíng)養(yǎng)，不斷促進(jìn)自己的健康成長(zhǎng)。無(wú)論你是不是老師，都可以以看的。
·綠野仙蹤讀書(shū)筆記。
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做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇七
我讀了《做卓越的教師》一書(shū)，頗有感觸。文章內(nèi)容豐富，文筆清晰，構(gòu)思精巧。該書(shū)給我們年輕的教師指明了一條成長(zhǎng)之路，如何做一名卓越的教師。
書(shū)中彭老師引用了一個(gè)個(gè)短小精悍、富有哲理的故事，告訴我們要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉，如開(kāi)發(fā)潛能，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于實(shí)踐、善于反思、博覽群書(shū)、加強(qiáng)研究等。在工作崗位上，如何讓自己成為一名優(yōu)秀的人民教師，我談?wù)勛约旱目捶ā?BR> 一、愛(ài)學(xué)生、愛(ài)教育。
愛(ài)，能產(chǎn)生力量。因?yàn)閻?ài)，自己才會(huì)樂(lè)意去做，自己愿意做的事情才會(huì)覺(jué)得不累，沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。古今中外所有有成就的教育家，都把愛(ài)當(dāng)做教育成功的法寶。一名教師只有熱愛(ài)自己的學(xué)生，才會(huì)用心和學(xué)生交朋友，才能成為學(xué)生的良師益友。沒(méi)有足夠的愛(ài)心，就沒(méi)有辦法與學(xué)生進(jìn)行正常的交流，也就沒(méi)有辦法真正的了解學(xué)生，進(jìn)而幫助學(xué)生。愛(ài)要面向全體學(xué)生。我們面對(duì)的是一個(gè)個(gè)活生生的個(gè)體，教師的工作就是培養(yǎng)他們，轉(zhuǎn)化他們，轉(zhuǎn)變他們。只有明確了這一點(diǎn)，才具備一名合格教師的品質(zhì)。在教師眼里，所有學(xué)生都是自己的孩子。二、不斷學(xué)習(xí)，勤奮進(jìn)取。
深厚的教學(xué)底蘊(yùn)、超前的教學(xué)理念和高超的授課技藝，是優(yōu)秀教師的追求?！叭瞬粚W(xué)不如物”。只有高素質(zhì)老師才能帶出高素質(zhì)學(xué)生。要提高素質(zhì)，必須從自主學(xué)習(xí)抓起。教育者必須先學(xué)習(xí)，教育在不斷發(fā)展，教育理念不斷更新，不能只靠培訓(xùn)，自覺(jué)、主動(dòng)的不斷學(xué)習(xí)和積累，勤學(xué)廣集，才能厚積薄發(fā)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，是優(yōu)秀教師必備的條件。所謂“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)，修行在個(gè)人”，平時(shí)觀摩、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)給教師提供學(xué)習(xí)素材，一節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課，一次參觀學(xué)習(xí)都是很好的提高機(jī)會(huì)。只有勤于思考，善于思考，認(rèn)真分析，不斷總結(jié)，才能獲得收益，是自己得到提高。只有善于分析自己工作的教師，才能成為有得的、有經(jīng)驗(yàn)的教師。研究教學(xué)的得與失，找出閃光點(diǎn)，指出不足之處，教師在研究中不斷進(jìn)步。
三、從小事做起，從身邊做起。
教育工作是一個(gè)全方位的系統(tǒng)工程，需要各個(gè)方面相互配合。認(rèn)真對(duì)待關(guān)于學(xué)生的每一件小事，促使學(xué)生珍惜時(shí)間、自覺(jué)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。凡事無(wú)小事，簡(jiǎn)單不等于容易。把小事做細(xì)致了，工作效率自然就提高了。一名教師要想成為名師，沒(méi)有絕招，也沒(méi)有捷徑。沒(méi)有哪一位名師是在幾年之內(nèi)一步登天的。他也是從每一次認(rèn)真研讀教材，用心地進(jìn)行每堂課的教學(xué)設(shè)計(jì)，寫(xiě)好每一篇教學(xué)隨筆，批改好每一份學(xué)生試卷和每一本作業(yè)開(kāi)始的。從備課、上課到聽(tīng)課、評(píng)課，從問(wèn)題設(shè)計(jì)到板書(shū)設(shè)計(jì)等小事做起?！皬男∈伦銎稹?，小事能體現(xiàn)教師是否優(yōu)秀，也能造就優(yōu)秀教師。
如何成為一名優(yōu)秀教師，那就是每天多做一點(diǎn)點(diǎn)，就是從成功開(kāi)始;每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，就是領(lǐng)先的開(kāi)始;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，就是卓越的開(kāi)始;每天謙虛一點(diǎn)點(diǎn)，就是被接納的開(kāi)始。只要我們朝著優(yōu)秀教師這一目標(biāo)不斷前進(jìn)，相信我們一定能取得成功!
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇八
在新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下，要求我們創(chuàng)立以學(xué)生為本的課堂，凸顯學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程使學(xué)生主動(dòng)參與到教學(xué)之中，成為探索和發(fā)現(xiàn)的主人。這就要求我們先確立知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀三位一體的教學(xué)目標(biāo)。
書(shū)中寫(xiě)道“如果把新課程教學(xué)比作磨豆子，其中“知識(shí)和技能”就是“豆子”，是根底性?xún)?nèi)容，沒(méi)有了“豆子”就會(huì)推空心磨；“過(guò)程與方法”就是推磨的技巧，沒(méi)有這個(gè)技巧也推不出豆?jié){；“情感、態(tài)度、價(jià)值觀”就是愿不愿推的動(dòng)力問(wèn)題，缺少了動(dòng)力，也不會(huì)取得成功?！边@里通過(guò)打比方，將新課程標(biāo)準(zhǔn)下的教學(xué)目標(biāo)做了淺顯易懂的解釋?zhuān)m然自己在教學(xué)中，每節(jié)課的設(shè)計(jì)都是圍繞教學(xué)目標(biāo)進(jìn)展，卻從來(lái)沒(méi)有像現(xiàn)在這樣深刻的認(rèn)識(shí)到：知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀這三個(gè)層面相互聯(lián)系、相互作用、相互促進(jìn)，是一個(gè)有機(jī)的.整體。
“每個(gè)孩子的心，都像上了鎖的大門(mén)，任你再粗的鐵棒也撬不開(kāi)。唯有家長(zhǎng)變成一只細(xì)膩的鑰匙，才能走進(jìn)孩子的心靈深處?！蔽蚁?，這句話(huà)不僅是對(duì)于我們自己的子女，對(duì)于我們的學(xué)生同樣適用。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“不了解孩子，不了解他的智力開(kāi)展，他的思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦，就談不上教育?！焙⒆佑袉?wèn)題，是不是他的老師和作為家長(zhǎng)的我們不夠了解他，沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí)他，沒(méi)有找到真正適合他的教育方法，所以才表現(xiàn)出這樣那樣的問(wèn)題。魯迅曾說(shuō)過(guò)“孩子的世界，與成人不同，倘假設(shè)不先行理解，一味蠻教，必有大礙孩子的開(kāi)展?！币虼?，只有我們真正做到尊重、信任，理解，孩子的精神需求才能得到滿(mǎn)足，心靈才會(huì)處于舒展?fàn)顟B(tài)，我們也才能走進(jìn)孩子的心靈，從而走向教育的成功。我結(jié)合個(gè)人的認(rèn)真研讀和理解，認(rèn)為：教師應(yīng)該是一個(gè)心理安康的人，是一個(gè)培育學(xué)生的人，是一個(gè)會(huì)上課的人，是一個(gè)會(huì)寫(xiě)作的人，是一個(gè)會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的人……只有符合了這樣的素質(zhì)，我們才能成為一個(gè)幸福的教師，也才能幸福地做一個(gè)教師！教師應(yīng)該做到用情施教、用心思考，這樣才能真正成為一名卓越的教師！
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇九
今天，我認(rèn)真讀了《做卓越的教師》第一輯中的“我的未來(lái)不是夢(mèng)”，“愛(ài)我所選終不悔”……作者每個(gè)小標(biāo)題都采用詩(shī)一樣的句子來(lái)命名，打開(kāi)正文，更是被里面的優(yōu)美詞句所折服，作者引用了許多名人名言，內(nèi)容不是空洞地說(shuō)教，而是有理有據(jù)地告訴我們?nèi)绾稳プ鲆粋€(gè)卓越的教師，選擇了許多形象的小故事來(lái)說(shuō)明其中的道理，讀來(lái)真是一種享受。如：作者引用《管子.形勢(shì)解》的句子“海不辭水，故能成其大；山不辭土，故能成其高，士不厭學(xué)，故能成其圣”來(lái)說(shuō)明積累的重要性。讓我在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)，豐富了我的文學(xué)底蘊(yùn)。特別是后面“磨斧子”的故事，讓我深有感觸。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十
我讀了書(shū)中“磨斧子”的故事，就在想：每天光顧著賣(mài)力地工作，賣(mài)力地批卷，沒(méi)有去多思考，多研究：怎樣做才會(huì)最好，怎樣復(fù)習(xí)，才會(huì)讓孩子記得更牢，怎樣批改才會(huì)更有效果？如果不去多反思，多靜下心來(lái)想一想，雖然很敬業(yè)，很認(rèn)真地去教，但結(jié)果也不是很理想。所以在我們的`教學(xué)工作中，除了要有積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任心外，還得注意科學(xué)、合理的工作方式。一定要多反思，及時(shí)充電，要牢記“磨刀不誤砍柴工”。
葉瀾教授說(shuō)過(guò)“一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師，如果說(shuō)一個(gè)教師寫(xiě)三年反思則可能成為名師。”可見(jiàn)反思在我們教育教學(xué)中是多么重要。一個(gè)教師如果只知道埋頭苦干，那只是教書(shū)匠，如果認(rèn)真反思，及時(shí)學(xué)習(xí)新的教育理念，與時(shí)俱進(jìn)，那樣他才能稱(chēng)得上是一個(gè)教育工作者，在工作中善于總結(jié)，勤于反思，雖然不會(huì)成為大教育家，但只要時(shí)時(shí)關(guān)注著新的課程理念，處處搜集著教學(xué)反饋信息，把自己當(dāng)成一個(gè)理性的有思想、有見(jiàn)解、有獨(dú)立判斷能力的人。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十一
細(xì)品《做卓越的教師》一書(shū)，我深刻地認(rèn)識(shí)到要實(shí)施課程改革，就必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀念，博采眾長(zhǎng)，使自己的大腦不斷吐故納新，接受活化知識(shí)，才能厚積而薄發(fā)，在此分享讀書(shū)心得。下面是小編為大家收集整理的，歡迎大家閱讀。
讀一本好書(shū)，猶如同一位為高尚的智者交談，使人受益匪淺?！蹲鲎吭降慕處煛肪褪沁@樣一本充滿(mǎn)智慧的好書(shū)。在這本書(shū)中，，彭興順大師從“做卓越的教師”、“做幸福的教師”、“做會(huì)育人的教師”、“做會(huì)上課的教師”、“做會(huì)寫(xiě)作的教師”、“做會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的教師”等等方面論述了如何做卓越的教師，為教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展指明了前進(jìn)的道路。寒假里拜讀、品味《做卓越的教師》，我對(duì)教育、對(duì)教師的工作有了更深更新的認(rèn)識(shí)。
“做卓越的教師”強(qiáng)調(diào)：“教育是打造卓越靈魂的事業(yè)！”“讓每一個(gè)學(xué)生都渴求事業(yè)的`成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌，這才是我們教育所終極追求的目標(biāo)，這才是把我們國(guó)家和民族引向騰飛和強(qiáng)盛的教育！”能夠從學(xué)生長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)分析考慮，真正體現(xiàn)了教育為學(xué)生的終身發(fā)展奠基?！耙囵B(yǎng)卓越的學(xué)生，就必須有卓越的教師！
卓越是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的理想境界。追求卓越是教師體驗(yàn)職業(yè)幸福的過(guò)程，是對(duì)人本質(zhì)的弘揚(yáng)和價(jià)值的升華?！币胱呦蜃吭剑仨氉杂X(jué)從六個(gè)方面進(jìn)行修煉：差異有限，潛能無(wú)限；不能離開(kāi)，好好愛(ài)她；勇于實(shí)踐，善于積累；博覽群書(shū)，以書(shū)為友；沒(méi)有最好，只有更好；加強(qiáng)研究，勤于寫(xiě)作。書(shū)中列舉了一個(gè)個(gè)鮮活的事例，講述了一個(gè)個(gè)富有哲理的故事，彭老師深入淺出的對(duì)這六個(gè)方面作出生動(dòng)詳盡的講解。
“一個(gè)人想要自己成為怎樣的人，他就能成為怎樣的人”?！敖裉熳鍪碌膽B(tài)度，決定了明天存在的狀態(tài)?！弊鼋處?，就要努力做卓越的教師，這不僅僅是教師個(gè)人事業(yè)的追求，更是更是一份責(zé)任，是一份沉甸甸的責(zé)任。今后，在自己的教學(xué)中，我將會(huì)按照書(shū)中講的六個(gè)方面修煉自己，更加熱愛(ài)教育事業(yè)，“愛(ài)我所選終不悔”；多讀書(shū)、讀好書(shū)，“腹中有書(shū)氣自華”，以書(shū)為友，不斷豐富完善自己；在日常的教育生活中，更加注重教研與反思，積累教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，注意多磨“斧子”，在反思實(shí)踐中使自己的教育教學(xué)水平不斷“登新高”，走向卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十二
近年來(lái)，隨著生活水平的不斷提高和教育領(lǐng)域的發(fā)展，人們對(duì)于老師的要求也越來(lái)越高。卓越素質(zhì)老師成為了教育界的寵兒，他們不僅擁有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和教學(xué)技巧，更重要的是他們的人格魅力和情感素質(zhì)。在我的教育生涯中，我深刻地體會(huì)到卓越素質(zhì)老師對(duì)于學(xué)生成長(zhǎng)的重要影響，同時(shí)也認(rèn)為自己應(yīng)該朝著這個(gè)目標(biāo)努力。在本文中，我將分享我的心得體會(huì)，探索卓越素質(zhì)老師的定義和培養(yǎng)途徑。
卓越素質(zhì)老師可以被定義為具備高度人格素質(zhì)和教育情感的教師。他們不僅是教學(xué)上的高手，更享有學(xué)生尊重和社會(huì)認(rèn)可的教育專(zhuān)家。具體來(lái)說(shuō)，卓越素質(zhì)老師應(yīng)該具備的素質(zhì)包括理性知識(shí)和情感知識(shí)、思辨能力和情感應(yīng)對(duì)能力、專(zhuān)業(yè)技能和思想道德修養(yǎng)等。這些素質(zhì)可以促進(jìn)其在教學(xué)過(guò)程中更好地發(fā)揮個(gè)人作用，獲得學(xué)生的信任和愛(ài)戴，協(xié)助學(xué)生全面發(fā)展和成長(zhǎng)。
成為卓越素質(zhì)老師不是一蹴而就的，它需要教師通過(guò)持續(xù)的自我學(xué)習(xí)和大量的實(shí)踐來(lái)實(shí)現(xiàn)。對(duì)于個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng)，教師應(yīng)該注重自我悟性，不斷地探索思考和深化內(nèi)在理解；對(duì)于教育情感的培養(yǎng)，教師應(yīng)該注重在實(shí)際教學(xué)中關(guān)注學(xué)生的情感需求和心理狀態(tài)，并根據(jù)情況進(jìn)行針對(duì)性的優(yōu)化。此外，教師應(yīng)該積極參加相關(guān)培訓(xùn)和研討活動(dòng)，成為跨學(xué)科的教育工作者，培養(yǎng)敏銳的教育洞察力和強(qiáng)大的辦事能力。
卓越素質(zhì)老師可以充分發(fā)揮其在教學(xué)中的作用，促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)和個(gè)人素質(zhì)的提高。他們不僅傳授知識(shí)，還注重啟發(fā)學(xué)生思考和解決問(wèn)題的能力，樹(shù)立良好的思維模式和價(jià)值觀念；他們不僅注重激發(fā)學(xué)生的興趣和熱情，還注重照顧學(xué)生的情感需求，塑造良好的情感體驗(yàn)和生活習(xí)慣。這些作用不僅是對(duì)學(xué)生的好處，同時(shí)也可以提高教師的個(gè)人修養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，為今后的教學(xué)工作提供有益的經(jīng)驗(yàn)和啟示。
第五段：結(jié)論。
在實(shí)現(xiàn)卓越素質(zhì)老師的理想過(guò)程中，我們需要注重人格魅力和情感素質(zhì)，既要有內(nèi)部修養(yǎng)，也要有外在表現(xiàn)。我們需要注重自我反思和發(fā)展，廣泛接受教育理論和實(shí)踐知識(shí)，努力探索提高學(xué)生素質(zhì)的有效方法。我們需要注重提高教育技能和管理能力，適應(yīng)新時(shí)代的教學(xué)需求，促進(jìn)學(xué)生的綜合成長(zhǎng)和社會(huì)發(fā)展。我們相信，通過(guò)共同的努力和教育實(shí)踐，我們可以成為真正的卓越素質(zhì)老師，為祖國(guó)的未來(lái)獻(xiàn)出自己的一份力量。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十三
讀書(shū)是一種文明的象征，也是培養(yǎng)人的思辨能力和提高自我修養(yǎng)的重要途徑。在我認(rèn)真閱讀一些優(yōu)秀書(shū)籍之后，我深刻體會(huì)到讀書(shū)對(duì)于個(gè)人成長(zhǎng)的巨大推動(dòng)作用。在這里，我想分享一下我對(duì)于“卓越讀書(shū)心得體會(huì)”的總結(jié)和思考。
[第一段：擴(kuò)展知識(shí)面]。
讀書(shū)對(duì)于擴(kuò)展知識(shí)面具有不可估量的作用。通過(guò)閱讀不同領(lǐng)域的書(shū)籍，我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)世界的認(rèn)知得到了極大的拓寬。不僅可以了解到各個(gè)領(lǐng)域的最新研究進(jìn)展，還可以了解到歷史上的偉人和事件對(duì)于人類(lèi)社會(huì)的影響。讀書(shū)不僅讓我對(duì)于世界有了更深刻的理解，同時(shí)也讓我意識(shí)到自己還有很多不足需要學(xué)習(xí)。在知識(shí)面的擴(kuò)展中，我更加深刻地感受到了人類(lèi)文明的偉大和復(fù)雜性。
[第二段：促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)]。
讀書(shū)不僅僅是獲取知識(shí)，更是促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)的重要途徑。在閱讀過(guò)程中，我不僅可以學(xué)習(xí)到一種方法，更能夠培養(yǎng)自己的思維能力和分析問(wèn)題的能力。在閱讀中，我學(xué)會(huì)了辯證思考，學(xué)會(huì)了分析問(wèn)題的多個(gè)角度，學(xué)會(huì)了不斷思考并追求真理。這些能力的培養(yǎng)對(duì)于我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要的意義。讀書(shū)不僅能夠給予我知識(shí)，更能夠讓我變得更加成熟和理性。
[第三段：開(kāi)辟人生新視野]。
讀書(shū)能夠幫助我開(kāi)辟新的人生視野。通過(guò)閱讀各種各樣的優(yōu)秀作品，我能夠窺探到不同國(guó)家、不同文化以及不同時(shí)代的思想和價(jià)值觀。這種開(kāi)闊的視野不僅讓我更加寬容和理解他人，也讓我更加自信和堅(jiān)定地走自己的道路。讀書(shū)讓我明白，世界的多樣性是一種珍貴的財(cái)富，而我能夠通過(guò)讀書(shū)來(lái)了解這種多樣性并豐富自己的生活。
[第四段：提高語(yǔ)言表達(dá)能力]。
讀書(shū)對(duì)于提高語(yǔ)言表達(dá)能力也有巨大的幫助。通過(guò)閱讀優(yōu)秀的作品，我能夠?qū)W習(xí)到別人的精彩表達(dá)方式和技巧，并能夠加以運(yùn)用到自己的寫(xiě)作中。閱讀使我對(duì)于語(yǔ)言的理解更加深入，讓我學(xué)會(huì)了如何用準(zhǔn)確而優(yōu)美的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的思想和觀點(diǎn)。讀書(shū)讓我汲取了豐富的詞匯和表達(dá)方式，使我在寫(xiě)作中更加得心應(yīng)手，也讓我與他人更好地進(jìn)行交流和溝通。
[結(jié)論]。
卓越讀書(shū)心得體會(huì)是我在多年讀書(shū)和思考的基礎(chǔ)上總結(jié)出來(lái)的一種經(jīng)驗(yàn)和智慧的結(jié)晶。通過(guò)讀書(shū)，我不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)面，也培養(yǎng)了自己的思維能力和分析問(wèn)題的能力。讀書(shū)讓我開(kāi)闊了新的人生視野，豐富了自己的內(nèi)心世界。讀書(shū)還提高了我的語(yǔ)言表達(dá)能力，讓我在寫(xiě)作和交流中更加得心應(yīng)手。因此，我相信讀書(shū)是每個(gè)人提升自己、實(shí)現(xiàn)卓越的重要途徑之一，我將繼續(xù)堅(jiān)持讀書(shū)，并將讀書(shū)融入生活的方方面面，讓讀書(shū)成為我成長(zhǎng)的不竭動(dòng)力。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十四
提到“優(yōu)秀”和“卓越”二詞很多人并不會(huì)從單純的字面上看出它們的差別，甚至有的人會(huì)覺(jué)得我只是做到“優(yōu)秀”就可以為什么要追求卓越？吉姆柯林斯在《從優(yōu)秀到卓越》一書(shū)中給了我們答案。
此書(shū)講述了政府、學(xué)校、企業(yè)、公司等優(yōu)秀組織團(tuán)體如何從優(yōu)秀轉(zhuǎn)變?yōu)樽吭剑旅嫖揖妥约焊杏|最深的幾點(diǎn)談?wù)劇?BR> 優(yōu)秀的文化理念是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的不竭動(dòng)力。優(yōu)秀的企業(yè)做文化，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，企業(yè)文化作為一股無(wú)形的精神力量是凝心聚力的良好因素。書(shū)中提到了許多新穎的文化理念：“先人后事”指的是好的工作要安排給正確的員工去做，事在人為一詞中的“人”的作用在這里提現(xiàn)的淋漓盡致，倘若找不到合適的人去做合適的事那這件事寧可丟棄?！按题砟睢?，刺猬和狐貍兩種動(dòng)物有著截然不同的性格特征，刺猬單純堅(jiān)定，狐貍狡猾聰明，我們?cè)谄髽I(yè)發(fā)展的過(guò)程的中需要像刺猬一樣認(rèn)準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo)而奮斗不止，而不是想狐貍一樣知曉百事但不知從何下手。
卓越的領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的必要因素。書(shū)中提出了第5級(jí)經(jīng)理人的概念。第5級(jí)經(jīng)理人平和而執(zhí)著，謙遜而無(wú)畏，不愛(ài)拋頭露面卻為了公司的進(jìn)步做任何努力和犧牲。一個(gè)企業(yè)中有優(yōu)秀品質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)以自己的言行舉止感染下面的員工，擁有良好的品質(zhì)和堅(jiān)定的意志的員工是企業(yè)的一種寶貴資源。有了卓越的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)著卓越的員工才會(huì)慢慢將企業(yè)引向卓越的道路。
珍惜人才是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的必勝法寶。當(dāng)下企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不是拼資本不是拓銷(xiāo)路，而是努力挽留住對(duì)企業(yè)有用的優(yōu)秀人才。在工作中我們要善待關(guān)愛(ài)并不斷激勵(lì)員工，要知道人的創(chuàng)造力和執(zhí)行力是會(huì)帶來(lái)驚喜的，一個(gè)只顧企業(yè)利益不顧員工冷暖的企業(yè)是得不到長(zhǎng)足發(fā)展的。卓越的人才會(huì)像一潭活水，源源不斷地滾動(dòng)翻新，充滿(mǎn)著令人羨慕的生命力和與生俱來(lái)的奮斗力，得人才者得天下。
講了這么多，回到開(kāi)頭我們“為什么要追求卓越”？追求卓越并不是要為我們的工作和生活徒增壓力，只不過(guò)許多我們看似“優(yōu)秀”的努力其實(shí)是一種資源的無(wú)效搬運(yùn)或者說(shuō)是浪費(fèi)。我們了解“卓越”，懂得如何去做到“卓越”，并不是簡(jiǎn)單地對(duì)財(cái)富數(shù)字?jǐn)U大的追求，而是為了滿(mǎn)足我們心靈深處對(duì)自我提升對(duì)人類(lèi)不斷進(jìn)步與發(fā)展的渴望，回首往事，我們不虛度年華就好。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十五
首段：引入話(huà)題，介紹卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的背景和目的（約200字）。
卓越團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建是每個(gè)組織都希望實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)之一。為了提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和效率，我所在的團(tuán)隊(duì)決定讀書(shū)，以拓寬我們的視野和知識(shí)。在讀書(shū)過(guò)程中，我們選擇了一系列與卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)相關(guān)的書(shū)籍。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和討論，我們希望能夠提高團(tuán)隊(duì)成員的素養(yǎng)和技能，以建設(shè)一個(gè)更加卓越的團(tuán)隊(duì)。
二段：按順序介紹每本書(shū)的內(nèi)容和我們的體會(huì)（約300字）。
第一本書(shū)是《激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能》，本書(shū)講述了如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛能，提高團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和創(chuàng)新力。我們通過(guò)學(xué)習(xí)管理者如何平衡任務(wù)和關(guān)系，鼓勵(lì)成員發(fā)揮其特長(zhǎng)，并為團(tuán)隊(duì)設(shè)定既有挑戰(zhàn)性又有可實(shí)現(xiàn)性的目標(biāo)。通過(guò)運(yùn)用這些方法，我們的團(tuán)隊(duì)成員愈發(fā)積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量都得到了大幅提升。
第二本書(shū)是《團(tuán)隊(duì)的智慧》，這本書(shū)在我們的團(tuán)隊(duì)中引起了強(qiáng)烈的共鳴。書(shū)中講述了如何建立一個(gè)開(kāi)放、信任和合作的團(tuán)隊(duì)文化，以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的智慧。我們學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)，尊重不同的意見(jiàn)，并且在遇到困難時(shí)共同探討解決辦法。這種團(tuán)隊(duì)智慧的實(shí)踐為我們找到了更好的解決方法，使得團(tuán)隊(duì)的決策更加全面和明智。
第三本書(shū)是《卓越的團(tuán)隊(duì)》，這本書(shū)在團(tuán)隊(duì)成員之間引發(fā)了積極的互動(dòng)。書(shū)中指出了建立卓越團(tuán)隊(duì)的四個(gè)基本原則：共同愿景、共同目標(biāo)、分工合作和溝通協(xié)作。我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中共同制定了長(zhǎng)期的愿景和短期的目標(biāo)，并且為每個(gè)目標(biāo)分配明確的時(shí)間和責(zé)任。通過(guò)每周的團(tuán)隊(duì)例會(huì)，我們互相分享進(jìn)展和問(wèn)題，并制定行動(dòng)計(jì)劃。這種有目標(biāo)導(dǎo)向的團(tuán)隊(duì)合作使得團(tuán)隊(duì)成員更加高效地協(xié)同工作。
第四本書(shū)是《卓越的領(lǐng)導(dǎo)力》，作為一個(gè)卓越團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)非常重要。我們學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的一些關(guān)鍵技能和特質(zhì)，如激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、推動(dòng)變革和處理沖突等。通過(guò)學(xué)習(xí)和演練這些領(lǐng)導(dǎo)技能，我們的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者能夠更好地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，解決問(wèn)題，并激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛能。
尾段：總結(jié)全文，強(qiáng)調(diào)讀書(shū)對(duì)卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性（約200字）。
通過(guò)這一系列的讀書(shū)活動(dòng)，我們的團(tuán)隊(duì)獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。這些知識(shí)不僅幫助我們解決了一些具體問(wèn)題，也使我們深刻地認(rèn)識(shí)到建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)的重要性。不斷學(xué)習(xí)和提升自己，通過(guò)合理的目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)合作，我們的團(tuán)隊(duì)將不斷進(jìn)步，為實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。讀書(shū)不僅僅是知識(shí)的積累，更是提升自身素養(yǎng)和能力的一種途徑。因此，我相信，通過(guò)閱讀和學(xué)習(xí)，我們的團(tuán)隊(duì)將建設(shè)得更加卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十六
按照區(qū)發(fā)改局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求，我讀了美國(guó)人——吉姆柯林斯編著、俞利軍譯的《從優(yōu)秀到卓越》。作者通過(guò)對(duì)11個(gè)實(shí)現(xiàn)跨越的卓越公司和17家(對(duì)照和未能保持卓越)公司詳盡分析研究，揭示了企業(yè)從優(yōu)秀到卓越的機(jī)制，并形成了一個(gè)整體理念框架并稱(chēng)這本書(shū)“它最終只跟一件事有關(guān)：從優(yōu)秀到卓越的永恒規(guī)律”。感覺(jué)到研讀“從優(yōu)秀到卓越”解讀了一個(gè)企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)“從優(yōu)秀到卓越”的跨越和決定性因素。個(gè)性謙虛又表現(xiàn)專(zhuān)業(yè)的第5級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人;看重人才的內(nèi)在素質(zhì)而非學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)背景和工作經(jīng)歷;(當(dāng)然，由于美國(guó)的教育水平與目前中國(guó)教育水平的差距，美國(guó)人接受高等教育的普遍性比中國(guó)高得多，在中國(guó)企業(yè)的人才選擇中，應(yīng)該適當(dāng)?shù)剡x擇學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)背景和工作經(jīng)歷，但先人后事的原則同樣應(yīng)可為我們使用);在自己擅長(zhǎng)(也就是能夠做得最出色)的業(yè)務(wù)上傾注全部的身心與足夠的資源而采取將問(wèn)題簡(jiǎn)單化的刺猬理念;企業(yè)訓(xùn)練有素的文化與領(lǐng)導(dǎo)人的職業(yè)道德融合產(chǎn)生的威力;不把技術(shù)作為引發(fā)變革的工具，而將技術(shù)作為企業(yè)發(fā)展占據(jù)行業(yè)鰲頭的技術(shù)加速器的理念;注重做事方式和動(dòng)量積蓄推動(dòng)飛輪運(yùn)轉(zhuǎn)而不要略過(guò)積累階段，直接跳躍突破而陷入厄運(yùn)之輪。
書(shū)中的很多觀點(diǎn)，是通過(guò)對(duì)美國(guó)歷史上成功的大企業(yè)分析總結(jié)出來(lái)的，由于社會(huì)制度與發(fā)展環(huán)境，企業(yè)屬性甚至人們的認(rèn)知程度不同等等方面的原因，我們也不能全盤(pán)接受生搬硬套在自己企業(yè)身上，必需與國(guó)情和自身企業(yè)現(xiàn)狀相結(jié)合，并在實(shí)踐中不斷加深認(rèn)識(shí)與調(diào)整完善，才能收到學(xué)以致用的良好效果。
一、對(duì)中國(guó)企業(yè)管理者應(yīng)具備的品格與素質(zhì)問(wèn)題，我感覺(jué)“從優(yōu)秀到卓越”一書(shū)中對(duì)第5級(jí)經(jīng)理人的品格與素質(zhì)描述，如“拋開(kāi)自我需要，投身到建立卓越公司的宏偉目標(biāo)中，把公司利益放在第一位，而不是首先考慮自己的利益;擁有謙遜品質(zhì)及良好職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)精神，這些對(duì)中國(guó)的企業(yè)家來(lái)講同樣顯得重要，但由于我們的企業(yè)正處在成長(zhǎng)初期甚至剛好建立，領(lǐng)導(dǎo)人的個(gè)人魅力不能不提倡。因?yàn)閭€(gè)人魅力是客觀對(duì)個(gè)人的全面素質(zhì)表現(xiàn)的綜合評(píng)價(jià)與認(rèn)同的結(jié)果，有了它，能使企業(yè)在開(kāi)創(chuàng)與發(fā)展過(guò)程中更能贏得企業(yè)內(nèi)部和來(lái)自于社會(huì)方面的認(rèn)同與支持。為了擁有它，領(lǐng)導(dǎo)人將會(huì)更加注意個(gè)人素質(zhì)的修為與提高，這是中國(guó)傳統(tǒng)文化與西方文化底蘊(yùn)上的不同而致的。當(dāng)然，為擁有個(gè)人魅力而實(shí)施家族式統(tǒng)治;搞個(gè)人崇拜則會(huì)令企業(yè)發(fā)展遭受致命傷害，這是我們必需防止和反對(duì)的。另外，由于社會(huì)制度的相異，目前國(guó)內(nèi)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者更需要一個(gè)穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和在完善的監(jiān)督機(jī)制保障下的較長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)時(shí)間，這樣才能更有利于企業(yè)成長(zhǎng)壯大，三五年的經(jīng)營(yíng)期容易產(chǎn)生領(lǐng)導(dǎo)人為求政績(jī)采取短期行為而漠視長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，這與卓越企業(yè)的成長(zhǎng)是相悖的，但正因?yàn)檫@是國(guó)情所在，對(duì)中國(guó)的企業(yè)家，特別是國(guó)有企業(yè)的掌門(mén)人，就更應(yīng)該具備甘當(dāng)“造鐘人”的獻(xiàn)身精神了。同時(shí)，我感覺(jué)，我們的企業(yè)要做強(qiáng)做大，要能與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)并有立足之地，必需要在提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)和職業(yè)道德的同時(shí)，檢討及改進(jìn)企業(yè)機(jī)制，并籍此將企業(yè)引向優(yōu)秀。
從原來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)模式向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)化的磨練，在這個(gè)過(guò)程中，有的公司分化為個(gè)人所有，但更多的公司則順應(yīng)歷史發(fā)展與村民群眾的要求，通過(guò)固化股份，集中經(jīng)營(yíng)逐步轉(zhuǎn)向現(xiàn)代企業(yè)的模式，當(dāng)然，并非這個(gè)轉(zhuǎn)變就能夠成為現(xiàn)代企業(yè)制度完善的公司，它還必需通過(guò)一系列的變化與改革才能與現(xiàn)代公司相接合，從這個(gè)意義上講，這類(lèi)公司還是從混沌走向規(guī)范過(guò)程中十分稚嫩的，還需要其自身的努力甚至掙扎，更需要政府與社會(huì)各方的呵護(hù)與支持，才能成長(zhǎng)為參天之樹(shù)，支撐起農(nóng)村改制后社區(qū)民生的一片天。相反，由于時(shí)左時(shí)右的思想政治路線和現(xiàn)代人價(jià)值觀念取向的改變，在一些地方嚴(yán)重削弱了集體經(jīng)濟(jì)與共同富裕的核心理念，導(dǎo)致解決“三農(nóng)”問(wèn)題缺少了強(qiáng)有力的載體，農(nóng)村黨組織的威信受損，基層政權(quán)失之穩(wěn)固，這些都值得我們反思。不過(guò)，話(huà)又說(shuō)回來(lái)，中國(guó)“三農(nóng)”問(wèn)題是長(zhǎng)期政策失衡造成的現(xiàn)象，所以，現(xiàn)在提出的工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市反哺農(nóng)村，確實(shí)是說(shuō)到了點(diǎn)子上，但這些支持與關(guān)注均屬“外因”，它必需要通過(guò)內(nèi)因才能發(fā)揮作用，轉(zhuǎn)化為農(nóng)民的實(shí)惠，而農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織及其支撐下的基層政權(quán)組織，恰好就是一個(gè)適當(dāng)?shù)妮d體，是外因與內(nèi)因接合并發(fā)揮作用的轉(zhuǎn)換點(diǎn)。
革，建立法律制度保障下完善的法人治理和監(jiān)督機(jī)制等。
四、現(xiàn)階段的中國(guó)企業(yè)，大多數(shù)是處于從混沌走向規(guī)范發(fā)展的過(guò)程中，與本書(shū)中分析的美國(guó)企業(yè)存在著太大的差距。即便按照先人后事的原則，同樣顯示出領(lǐng)導(dǎo)者水平是十分重要的，假設(shè)一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者平庸，他能夠建立起現(xiàn)代企業(yè)的先進(jìn)制度和保證執(zhí)行力到位嗎?所以我覺(jué)得企業(yè)生存環(huán)境與成長(zhǎng)期不同不能全套照搬國(guó)外的一套做法或完全附和其觀點(diǎn)。
五、處在成長(zhǎng)期的企業(yè)，完全可以借助刺猬現(xiàn)念和三環(huán)理論選擇發(fā)展的戰(zhàn)略方向。三環(huán)理論中“對(duì)什么充滿(mǎn)熱情”和是“什么驅(qū)動(dòng)你的經(jīng)濟(jì)引擎”，只要通過(guò)對(duì)自身企業(yè)客觀實(shí)際地分析，一定有答案，至于“你能在什么方面成為世界上最優(yōu)秀的”在現(xiàn)階段可以看成“你能在什么方面做得比同行更好”。在改革開(kāi)放二十幾年中，有的企業(yè)憑借膽色與機(jī)遇發(fā)展后，未能持續(xù)興旺甚至走向消亡，其中一個(gè)重要原因，就是只憑著感覺(jué)虛張聲勢(shì)地確立目標(biāo)，無(wú)序擴(kuò)張導(dǎo)致失敗，這樣的事實(shí)足以說(shuō)明刺猬理念與三環(huán)理論的建立應(yīng)該作為處在成長(zhǎng)期企業(yè)戰(zhàn)略選擇上的重要性。
六、從優(yōu)秀向卓越跨進(jìn)的企業(yè)在對(duì)遠(yuǎn)景、戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、組織結(jié)構(gòu)和技術(shù)問(wèn)題作選擇時(shí)，應(yīng)先人后事并嚴(yán)格遵循此原則。
但我認(rèn)為正從混沌走向規(guī)范的國(guó)內(nèi)處于成長(zhǎng)中企業(yè)，由于國(guó)情，經(jīng)理人素質(zhì)，企業(yè)文化背景企業(yè)發(fā)展階段等方面的不同，較多在做出選擇之前需先人后事。
七、成長(zhǎng)中的企業(yè)與跨越式企業(yè)同樣需要靠自己培養(yǎng)管理人才，而且這種培養(yǎng)比跨越式企業(yè)更顯重要。企業(yè)培養(yǎng)管理人才應(yīng)從管理團(tuán)隊(duì)中選擇合適者，而選擇合適者主要看其內(nèi)在性格特征和天賦能力。第5級(jí)經(jīng)理人可以培養(yǎng)出來(lái)，但必需要有幾個(gè)先決條件，欲培養(yǎng)第5級(jí)經(jīng)理人的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者本身應(yīng)是第5級(jí)經(jīng)理人，只有這樣才能保證挑選的被培養(yǎng)人具潛質(zhì);被培養(yǎng)者具有成為第5級(jí)經(jīng)理人的潛質(zhì);適合其成長(zhǎng)的培養(yǎng)環(huán)境。
八、那些實(shí)現(xiàn)了從優(yōu)秀跨越到卓越的公司認(rèn)為技術(shù)不是走向卓越最關(guān)鍵的因素，這并不奇怪，因?yàn)檫@些公司對(duì)于技術(shù)的運(yùn)用大多已處于同業(yè)中的領(lǐng)先地位，它們對(duì)先進(jìn)技術(shù)的研發(fā)與利用，是為了保持在行業(yè)中能更長(zhǎng)久地保證優(yōu)勢(shì)，也就是體現(xiàn)出技術(shù)運(yùn)用服務(wù)于“刺猬理念”。
但目前大多數(shù)的國(guó)內(nèi)企業(yè)還處在技術(shù)的掌握與運(yùn)用成為同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中保障生存的重要手段和因素之一，缺乏核心技術(shù)，特別是缺乏自主創(chuàng)新的技術(shù)日益成為制約中國(guó)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)候，技術(shù)加速器理念首先帶給我們的應(yīng)該是生存與發(fā)展。
個(gè)人認(rèn)為，對(duì)本書(shū)的研究成果不能照搬套用，否則我們將會(huì)陷入迷茫，但認(rèn)真研讀本書(shū)，理解并合理利用和努力實(shí)踐書(shū)中的研究成果，將會(huì)使我們的企業(yè)有可能走向優(yōu)秀，走向卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十七
《追求卓越》告訴我們的是：?jiǎn)T工的熱誠(chéng)絕對(duì)要比譬如“今天必須說(shuō)服10個(gè)人買(mǎi)我們的產(chǎn)品”這樣的絕對(duì)指標(biāo)來(lái)的有用。作為曾經(jīng)在銷(xiāo)售行業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)的我對(duì)此非常認(rèn)同。今年寒假我在鴻星爾克專(zhuān)賣(mài)店做導(dǎo)購(gòu)員，為了完成公司安排的每月指標(biāo)，我們每天要達(dá)到9000元的成交額才能交差。當(dāng)時(shí)正值新任店長(zhǎng)與舊任店長(zhǎng)做交接工作。當(dāng)時(shí)每天開(kāi)會(huì)舊任店長(zhǎng)簡(jiǎn)單說(shuō)明今天要成交的金額外，還會(huì)跟我們交流一些銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)以及工作上、生活上要注意的事情。而新任店長(zhǎng)卻不停地把焦點(diǎn)放在成交額有沒(méi)有完成這個(gè)問(wèn)題，即使我們遠(yuǎn)遠(yuǎn)完成了成交額，他也在不斷提醒我們不能得意太早，因?yàn)閯e人已經(jīng)快要追上來(lái)了。時(shí)間一久，我們導(dǎo)購(gòu)員的積極性明顯倒退了很多。面對(duì)每天的成交額都顯得力不從心了。如果新任店長(zhǎng)能明白這個(gè)道理，關(guān)心我們、鼓勵(lì)我們、信任我們，我們導(dǎo)購(gòu)員的積極性也許不會(huì)在最后關(guān)頭才消退導(dǎo)致不能完成公司安排指標(biāo)。
不可否認(rèn)的，每個(gè)人都想要自己出類(lèi)拔萃。在成功的組織中，這種想法更為強(qiáng)烈。我們一再發(fā)現(xiàn)，企業(yè)只要讓員工對(duì)自己的命運(yùn)有些許控制權(quán)，就能激發(fā)他們強(qiáng)大的動(dòng)力，死心塌地為公司效力。有個(gè)心理學(xué)的實(shí)驗(yàn)足供佐證。在這項(xiàng)實(shí)驗(yàn)中，受試者須解幾道謎題和做校對(duì)的工作，但是周遭環(huán)境很嘈雜：有兩個(gè)人在說(shuō)西班牙文，有一個(gè)人在說(shuō)亞美尼亞語(yǔ)，還有一臺(tái)油印機(jī)運(yùn)作的聲音，以及計(jì)算器、打字機(jī)和街上的噪音。實(shí)驗(yàn)人員把受試者分成兩組，一組只能照吩咐解謎題和做校對(duì);另一組則可以按按鈕把噪音關(guān)掉，這是一種控制的象征?？梢钥刂圃胍糸_(kāi)關(guān)鈕的受試者，答對(duì)謎題的數(shù)目是另一組受試者的5倍，校對(duì)所發(fā)生的錯(cuò)誤也只有另一組的幾分之一而已。最重要的是“可以控制噪音開(kāi)關(guān)鈕的那組受試者完全沒(méi)有用到這個(gè)按鈕，光是知道自己有這樣的控制權(quán)，就足以造成明顯的差異”。
在研究卓越企業(yè)的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)，很多人在解釋自己公司的特質(zhì)時(shí)，經(jīng)常用到故事、口號(hào)和傳奇。企業(yè)更注重“軟性”的東西，特別是文化。從企業(yè)的角度來(lái)看，這些故事、神話(huà)和傳奇都非常重要，因?yàn)樗鼈兛梢詡鬟_(dá)公司共同的價(jià)值觀和文化。文化的主導(dǎo)和連貫，對(duì)卓越企業(yè)而言是一種非常重要的特質(zhì)，這點(diǎn)在卓越企業(yè)之間毫無(wú)例外。文化的力量越強(qiáng)，越以市場(chǎng)為導(dǎo)向，公司就越不需要政策手冊(cè)、組織圖和詳細(xì)的程序與規(guī)則。在這些公司里，員工知道在大多數(shù)情況下應(yīng)該怎么做，因?yàn)楣镜膬r(jià)值觀非常明確。
雖然《追求卓越》中提及的某些企業(yè)可能已經(jīng)失敗了，但這絲毫不會(huì)影響八條原理所具有的真正價(jià)值以及它給企業(yè)運(yùn)營(yíng)帶來(lái)的`深遠(yuǎn)影響。正如彼得斯所言：“遵循這8條原則，你會(huì)贏，肯定會(huì)贏，我永遠(yuǎn)不會(huì)這樣說(shuō)。我要說(shuō)的是，忽視這8條原則，你會(huì)失敗，肯定會(huì)失敗”。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十八
第一段：引言（100字）。
讀書(shū)是人類(lèi)追求知識(shí)和智慧的有效途徑，而卓越讀書(shū)則是在這個(gè)基礎(chǔ)上的更高境界。卓越讀書(shū)不僅是簡(jiǎn)單的獲取信息，更是深入思考、全面理解以及創(chuàng)新思維的過(guò)程。通過(guò)卓越讀書(shū)，我學(xué)到了很多知識(shí)，也收獲了許多心得體會(huì)。在此，我愿意分享我的卓越讀書(shū)心得，與各位朋友共勉。
第二段：卓越讀書(shū)的過(guò)程（200字）。
卓越讀書(shū)需要持久的時(shí)間和高度的專(zhuān)注力。在我讀書(shū)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)將讀書(shū)分為兩個(gè)階段：閱讀和思考。在閱讀階段，我把握住每個(gè)字句的含義，加強(qiáng)對(duì)上下文的理解，盡量還原原書(shū)的思路和邏輯。接著，進(jìn)入思考階段，在自己的思維中延伸和拓展，思考作者的意圖和觀點(diǎn)，并對(duì)書(shū)中的問(wèn)題進(jìn)行思考和解決。這個(gè)過(guò)程既要通過(guò)自己的思考來(lái)加深理解，也要通過(guò)多角度的思考來(lái)拓寬視野。
第三段：卓越讀書(shū)的方法（200字）。
卓越讀書(shū)需要一些特殊的方法來(lái)幫助提高閱讀效果。首先，選擇合適的書(shū)籍非常重要。要選擇與自己興趣和專(zhuān)業(yè)相關(guān)的書(shū)籍，這樣能更好地理解和吸收知識(shí)。其次，做好讀書(shū)筆記也是必不可少的。將重要觀點(diǎn)和關(guān)鍵信息記錄下來(lái)，可以幫助回顧和鞏固。最后，與他人分享讀書(shū)心得也是提高的好方法。通過(guò)和他人的交流，可以加深自己的理解，也可以聽(tīng)取他人的觀點(diǎn)和建議。
第四段：卓越讀書(shū)的收獲（300字）。
卓越讀書(shū)給我?guī)?lái)了許多收獲。首先，我拓寬了視野，對(duì)世界有了更深入的了解。通過(guò)閱讀不同領(lǐng)域和國(guó)家的書(shū)籍，我了解到了世界的多樣性和復(fù)雜性。其次，卓越讀書(shū)提高了我的分析和抽象思維能力。通過(guò)在閱讀中思考問(wèn)題，我鍛煉了邏輯思維和推理能力，提高了解決問(wèn)題的能力。最重要的是，卓越讀書(shū)讓我變得更有創(chuàng)造力。書(shū)中的思想和觀點(diǎn)可以激發(fā)我的想象力，促使我創(chuàng)造出新穎的思維和解決問(wèn)題的辦法。
第五段：結(jié)語(yǔ)（300字）。
卓越讀書(shū)是一條通往成功的道路。通過(guò)卓越讀書(shū)，我在知識(shí)、思維和創(chuàng)造力等方面得到了巨大的提升。我也體會(huì)到了讀書(shū)的樂(lè)趣和滿(mǎn)足感。讀書(shū)本身就是一種享受，無(wú)論是享受知識(shí)的精華，還是享受思考和創(chuàng)造的過(guò)程。通過(guò)卓越讀書(shū)，我感受到了知識(shí)的無(wú)窮魅力，也激發(fā)了我持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的欲望。因此，我將繼續(xù)努力，堅(jiān)持卓越讀書(shū)，成為一個(gè)真正卓越的讀書(shū)者。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十九
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：200）。
作為現(xiàn)代社會(huì)中工作合作的重要組成部分，團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力和效率對(duì)于組織和個(gè)人的發(fā)展而言至關(guān)重要。為了提升團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)、激發(fā)成員的潛力，并創(chuàng)造一個(gè)和諧高效的工作氛圍，我們團(tuán)隊(duì)決定進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)，選取了《卓越團(tuán)隊(duì)：品牌塑造之路》作為我們共同研討的書(shū)籍。在讀書(shū)的過(guò)程中，我們團(tuán)隊(duì)成員從中汲取了許多靈感和啟示，積累了寶貴的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作的關(guān)鍵（字?jǐn)?shù)：250）。
在讀書(shū)中，我們深深感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。團(tuán)隊(duì)合作是卓越團(tuán)隊(duì)的基石，只有每個(gè)成員都能明確任務(wù)，并追求共同的目標(biāo)，才能取得更好的結(jié)果。閱讀中的案例研究讓我們意識(shí)到，團(tuán)隊(duì)成員之間的高效溝通和合理分工是團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵。每個(gè)成員應(yīng)具備相互傾聽(tīng)、尊重和理解的能力，形成協(xié)作共贏的思維模式。我們回顧了過(guò)去的合作經(jīng)歷，發(fā)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)中存在的溝通障礙和分工不明的問(wèn)題，并就此展開(kāi)了有效的改進(jìn)。
第三段：激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力（字?jǐn)?shù)：250）。
另外，《卓越團(tuán)隊(duì)：品牌塑造之路》中強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)者激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力的重要性。作為團(tuán)隊(duì)的核心人物，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)以身作則，積極引領(lǐng)和影響成員。閱讀中的案例分析讓我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的角色有了更全面的認(rèn)識(shí)，深刻地體驗(yàn)到領(lǐng)導(dǎo)者在塑造企業(yè)品牌和發(fā)展團(tuán)隊(duì)時(shí)的重要作用。我們注意到，領(lǐng)導(dǎo)者不僅要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，還要有積極的心態(tài)和高度的責(zé)任感，以激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員充分發(fā)揮個(gè)人才華，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)?；诖?，我們團(tuán)隊(duì)在領(lǐng)導(dǎo)者的引導(dǎo)下，建立了更加有效的目標(biāo)設(shè)定機(jī)制和個(gè)人激勵(lì)機(jī)制，為團(tuán)隊(duì)成員創(chuàng)造了更多展現(xiàn)才能的機(jī)會(huì)。
第四段：團(tuán)隊(duì)文化的塑造（字?jǐn)?shù)：250）。
在讀書(shū)過(guò)程中，我們深入了解和學(xué)習(xí)到了團(tuán)隊(duì)文化的重要性。團(tuán)隊(duì)文化是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂，是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成的一種共同的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。通過(guò)閱讀案例，我們感受到卓越團(tuán)隊(duì)的文化必須建立在高度的互信、共同的決策和忠誠(chéng)的基礎(chǔ)上。團(tuán)隊(duì)成員之間相互支持和信任，以實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。在團(tuán)隊(duì)文化的塑造過(guò)程中，我們團(tuán)隊(duì)重新審視了自身的文化特點(diǎn)，并根據(jù)成員的特長(zhǎng)和價(jià)值觀，更加積極地激勵(lì)和促進(jìn)個(gè)人的成長(zhǎng)。
第五段：結(jié)語(yǔ)（字?jǐn)?shù)：250）。
通過(guò)讀書(shū)活動(dòng)，我們團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)識(shí)到了卓越團(tuán)隊(duì)的形成離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)合作、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力和團(tuán)隊(duì)文化的共同努力。我們深入學(xué)習(xí)和思考了許多成功團(tuán)隊(duì)的案例，從中受益匪淺。在今后的工作中，我們將更加注重個(gè)人的專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)并強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性，為組織的持續(xù)發(fā)展和個(gè)人的成長(zhǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。讀書(shū)活動(dòng)為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)，讓我們團(tuán)隊(duì)更加凝聚力量，為共同的目標(biāo)而奮斗。
總結(jié)：通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作、激發(fā)潛力和塑造文化等方面的學(xué)習(xí)，我們團(tuán)隊(duì)深入了解了卓越團(tuán)隊(duì)的要素和管理原則。這些心得體會(huì)將成為我們團(tuán)隊(duì)發(fā)展和提升的基石，也將推動(dòng)我們團(tuán)隊(duì)在工作中更好地協(xié)作，更好地發(fā)展。在今后的日子里，我們期待能不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，繼續(xù)成長(zhǎng)和進(jìn)步。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十
最近，在工作之余有幸閱讀了《做卓越的教師》一書(shū)，收獲頗多。這本書(shū)中涵蓋了教師的生涯規(guī)劃、心理安康、班級(jí)管理、課堂教學(xué)、研修組織、家庭教育、魅力師訓(xùn)等，話(huà)語(yǔ)真摯，說(shuō)理透徹，作為一名教師的我讀完之后受益匪淺。
”尊重、信任、理解、是每一個(gè)孩子精神生命所必需的陽(yáng)光、空氣和水，是孩子心靈安康成長(zhǎng)的必要條件?！胺此甲约旱慕虒W(xué)生涯，以前總是感覺(jué)要讓學(xué)生尊重你，你就必須維護(hù)教師的威嚴(yán)，要說(shuō)一不二，這樣才能得到學(xué)生的尊重。于是我在課堂教學(xué)中也就經(jīng)常失去了笑容，板著面孔，漸漸地學(xué)生對(duì)我也就”敬而遠(yuǎn)之“了。現(xiàn)在想來(lái)，我的這種做法是一個(gè)多么嚴(yán)重的錯(cuò)誤！每個(gè)學(xué)生都是生動(dòng)活潑的人、開(kāi)展的人、有尊嚴(yán)的人、有個(gè)性的.人。作為教師，就要有一種平和的心態(tài)，蹲下身子，以平等的身份與學(xué)生交流溝通，還要有包容之心，寬容之度。要有完善的人格魅力，要有人情味，能夠用自身的人格魅力感染學(xué)生，用愛(ài)心與責(zé)任心對(duì)待學(xué)生。這樣才能使學(xué)生樂(lè)于接近你，樂(lè)于學(xué)習(xí)你所任教的學(xué)科。
”對(duì)一名教師來(lái)說(shuō)，推動(dòng)其教育事業(yè)開(kāi)展應(yīng)該有兩個(gè)輪子，一個(gè)叫做“情感”，一個(gè)叫做“思考”。我們應(yīng)該要有教學(xué)智慧，要有較高的教學(xué)機(jī)智，有較強(qiáng)的駕馭課堂的能力；能在課堂教學(xué)中隨機(jī)應(yīng)變，游刃有余。在教學(xué)中還應(yīng)該和其他老師一起共同探討教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，探討教學(xué)的藝術(shù)，交流彼此的經(jīng)歷，共享成功的喜悅，相互學(xué)習(xí)，共同提高。
“教而不研那么淺，研而不教那么浮。”每一次教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)，都有不完美的環(huán)節(jié)，之后需要我們不斷的反思、實(shí)踐、創(chuàng)新。反思是人對(duì)獲得知識(shí)的反觀自照，反思是教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的“保鮮劑”。我們需要通過(guò)閱讀教育名著、課改叢書(shū)、聽(tīng)名家報(bào)告等，與課改為友，研究教育教學(xué)和新課改。學(xué)然后知缺乏，取他人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，在感悟中提高。
我也愿“做最好的老師”，認(rèn)認(rèn)真真完成每一次教學(xué)設(shè)計(jì)，踏踏實(shí)實(shí)上好每一堂課，認(rèn)認(rèn)真真組織每一次活動(dòng)，讓學(xué)生安康快樂(lè)的成長(zhǎng)。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十一
作為一個(gè)讀書(shū)人，每當(dāng)讀完一本書(shū)，就會(huì)產(chǎn)生各種各樣的感悟和思考。通過(guò)讀書(shū)，我逐漸認(rèn)識(shí)到卓越的意義和價(jià)值，也敏銳地思考出卓越讀書(shū)的方法。下面我將從閱讀的目的、選擇讀物、閱讀技巧、思維拓展和實(shí)踐運(yùn)用五個(gè)方面，分述我對(duì)卓越讀書(shū)心得體會(huì)。
閱讀的目的是起點(diǎn)。每一本好書(shū)都有其獨(dú)特的價(jià)值，因此我們需要明確自己讀書(shū)的目的。有人可能希望通過(guò)閱讀提高自己的修養(yǎng)素養(yǎng)，有人可能追求知識(shí)的拓展，有人可能渴望解決實(shí)際生活中的問(wèn)題，而也有人只是單純的為了消遣放松。了解自己的閱讀目的后，我們就可以有的放矢地選擇適合自己的讀物，尤其是那些與個(gè)人興趣、工作內(nèi)容或者夢(mèng)想相關(guān)的書(shū)籍，它們能夠激發(fā)我們的潛能，推動(dòng)我們前進(jìn)。
選擇讀物是關(guān)鍵。當(dāng)我們明確了閱讀的目的后，接下來(lái)就要根據(jù)自己的需求和興趣選擇適合自己的讀物。要選擇好書(shū)，首先要從經(jīng)典名著中尋找，它們凝聚了人類(lèi)智慧的結(jié)晶，是啟迪思想、修養(yǎng)情操的最佳選擇；其次可以關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)激烈的新書(shū)，它們往往有著新穎的觀點(diǎn)和獨(dú)到的見(jiàn)解；再次也要留意具有實(shí)用價(jià)值的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，以提升自己在某個(gè)領(lǐng)域的技能和知識(shí)；最后還可以選擇那些感人肺腑、情感豐富的文學(xué)作品，它們能夠鍛煉我們的情商和思想深度。
閱讀技巧是提高效率的途徑。擁有良好的閱讀技巧，能夠提高我們的閱讀效率，幫助我們更好地理解書(shū)中的內(nèi)容。首先要培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣，比如選擇一個(gè)安靜舒適的環(huán)境，確保有足夠的時(shí)間集中精力閱讀；其次要學(xué)會(huì)利用各種工具和資源，如字典、翻譯軟件、文章摘要等，來(lái)幫助自己更好地理解和消化書(shū)中的內(nèi)容；最后還要有記錄和總結(jié)的習(xí)慣，將自己的閱讀心得、思考和感悟?qū)懴聛?lái)，以保持對(duì)書(shū)籍內(nèi)容的深度思考。
思維拓展是卓越讀書(shū)的結(jié)果。通過(guò)不斷地讀書(shū)，我們可以拓寬自己的思維邊界，培養(yǎng)創(chuàng)造性和批判性思維。閱讀可以讓我們接觸到各種各樣的思想觀點(diǎn)和思維方式，讓我們從不同的角度審視問(wèn)題，提高我們的思維靈活性和深度。同時(shí)，也可以幫助我們培養(yǎng)邏輯思維和分析問(wèn)題的能力，從而更好地解決實(shí)際生活中的難題。
實(shí)踐運(yùn)用是卓越讀書(shū)的目的。讀書(shū)是為了應(yīng)用所得，將書(shū)中的智慧轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。只有將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中，才能得到真正的幫助和收獲。如果我們讀過(guò)一本關(guān)于時(shí)間管理的書(shū)，但卻沒(méi)有將其中的方法運(yùn)用到日常生活中，那么讀這本書(shū)的時(shí)間就會(huì)成為浪費(fèi)。因此，卓越讀書(shū)的最終目的是將所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到自己的工作和生活中，讓自己變得更加出色和優(yōu)秀。
綜上所述，卓越讀書(shū)需要明確閱讀目的、選擇合適的讀物、掌握良好的閱讀技巧、拓展思維邊界，并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中。通過(guò)卓越讀書(shū)，我們可以不斷提升自己的修養(yǎng)素養(yǎng)，拓展知識(shí)和思維，成為一個(gè)高效能的人。因此，讓我們保持對(duì)閱讀的熱愛(ài)，不斷挖掘書(shū)籍中的智慧，讓閱讀成為我們成長(zhǎng)和進(jìn)步的源泉。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十二
非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)致力于促進(jìn)讀書(shū)與交流的組織。它由一群熱愛(ài)讀書(shū)的人組成，旨在通過(guò)共同閱讀一些經(jīng)典著作，分享心得體會(huì)，互相激勵(lì)與成長(zhǎng)。作為熱愛(ài)讀書(shū)的我，我有幸成為這個(gè)讀書(shū)會(huì)的一員。參加非常卓越讀書(shū)會(huì)的兩個(gè)月以來(lái)，我從中獲益良多，不僅學(xué)到了很多知識(shí)，也學(xué)到了很多交流和合作的技巧。
第二段：談到我在讀書(shū)會(huì)中的學(xué)習(xí)收獲。
在非常卓越讀書(shū)會(huì)中，每次會(huì)議都會(huì)有一個(gè)主題書(shū)目。通過(guò)組織者的推薦和大家的討論，我們從中找到了很多珍貴的讀書(shū)經(jīng)典。在閱讀這些書(shū)籍的過(guò)程中，我不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)面，也對(duì)一些重要的思想和觀點(diǎn)有了更深刻的理解。而且，在讀書(shū)會(huì)的討論中，我還進(jìn)一步了解了書(shū)中的一些細(xì)節(jié)和背景，以及讓我意識(shí)到的一些新內(nèi)容和問(wèn)題。通過(guò)與其他讀者的交流，我不僅受益匪淺，而且也學(xué)到了一些交流技巧，為我今后的學(xué)習(xí)和工作帶來(lái)了極大的幫助。
第三段：談到我在讀書(shū)會(huì)中的成長(zhǎng)與進(jìn)步。
非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)開(kāi)放而充滿(mǎn)活力的學(xué)習(xí)和交流平臺(tái)。在這里，每個(gè)人都有平等發(fā)言的機(jī)會(huì)，可以自由地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法。通過(guò)參與讀書(shū)會(huì)的討論和分享，我提高了自己的思辨能力和表達(dá)能力，更加清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和思考方式。這對(duì)于我而言是一個(gè)很大的進(jìn)步，也讓我學(xué)會(huì)了如何與他人合作，如何傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)，以及如何發(fā)表有建設(shè)性的意見(jiàn)。
第四段：談到我在讀書(shū)會(huì)中遇到的挑戰(zhàn)和解決方法。
參加非常卓越讀書(shū)會(huì)雖然給我?guī)?lái)了很多收獲，但也不乏一些挑戰(zhàn)。其中之一就是時(shí)間管理的問(wèn)題，每次讀書(shū)會(huì)都需要花費(fèi)一定的時(shí)間。為了克服這個(gè)問(wèn)題，我學(xué)會(huì)了合理規(guī)劃我的學(xué)習(xí)和個(gè)人時(shí)間，通過(guò)合理分配時(shí)間，我能夠在不影響工作和生活的前提下，參加讀書(shū)會(huì)并保持學(xué)習(xí)的持續(xù)性。另外，有時(shí)在討論中，我會(huì)遇到與他人意見(jiàn)不同的情況。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我學(xué)會(huì)了尊重他人的觀點(diǎn)，多聽(tīng)取他人的意見(jiàn)，并通過(guò)互相討論和交流，逐漸理解和接受不同的觀點(diǎn)。
第五段：總結(jié)讀書(shū)會(huì)對(duì)我個(gè)人的影響和啟發(fā)。
通過(guò)參加非常卓越讀書(shū)會(huì)，我在知識(shí)和技能方面得到了極大的豐富和提升，也結(jié)識(shí)了許多志同道合的朋友。這個(gè)讀書(shū)會(huì)不僅加深了我的學(xué)習(xí)和思考，也拓寬了我的視野和思維。在這里，我學(xué)到了如何更好地交流和合作，如何處理不同意見(jiàn)和觀點(diǎn)。讀書(shū)會(huì)不僅給我的學(xué)習(xí)和工作帶來(lái)了幫助，更培養(yǎng)了我一種積極向上的心態(tài)和學(xué)習(xí)的習(xí)慣。對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，它讓我在思想和成長(zhǎng)方面有了巨大的進(jìn)步。
通過(guò)參加非常卓越讀書(shū)會(huì)，我不僅滿(mǎn)足了對(duì)知識(shí)和思想的追求，還提升了自己的交流和合作能力。我相信，通過(guò)讀書(shū)會(huì)的持續(xù)學(xué)習(xí)和探索，我將能夠在人生的道路上更加卓越和出色。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十三
第一段：引入團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的背景和意義（200字）。
卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)是指團(tuán)隊(duì)成員共同選擇一本專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，并根據(jù)一定的計(jì)劃進(jìn)行閱讀、學(xué)習(xí)和討論的活動(dòng)。這樣做的目的在于提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和績(jī)效，形成團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)的氛圍。卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)具有很高的實(shí)踐意義，它可以為團(tuán)隊(duì)成員提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，拓寬專(zhuān)業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)溝通與協(xié)作能力，并且促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)，我們學(xué)到了很多寶貴的知識(shí)，并且在實(shí)踐中得到了很好的應(yīng)用。首先，我們發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)可以幫助我們跳出自己狹窄的思維模式，看到世界的全貌。在閱讀的過(guò)程中，不同的團(tuán)隊(duì)成員會(huì)有不同的觀點(diǎn)和見(jiàn)解，這些不同的聲音給予了我們更多的啟發(fā)和思考。其次，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)激發(fā)了我們的好奇心和求知欲，讓我們主動(dòng)去了解一些自己平時(shí)不會(huì)接觸到的領(lǐng)域和知識(shí)。這不僅開(kāi)闊了我們的視野，還為我們提供了更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。最后，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)促進(jìn)了我們之間的溝通和協(xié)作能力的提升。通過(guò)討論和交流，我們學(xué)會(huì)了如何表達(dá)自己的想法，尊重他人的觀點(diǎn)，達(dá)成共識(shí)，并且將這些能力運(yùn)用到了日常的工作和生活中。
第三段：分析團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的挑戰(zhàn)和解決策略（300字）。
然而，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，不同成員之間的興趣和學(xué)習(xí)習(xí)慣可能存在差異。有些成員可能對(duì)某些書(shū)籍不感興趣，或者閱讀速度和理解能力較慢，這可能影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)進(jìn)度。其次，成員之間的意見(jiàn)和觀點(diǎn)可能存在沖突的情況，這需要團(tuán)隊(duì)找到合適的方法來(lái)進(jìn)行溝通和解決。為了有效地解決這些問(wèn)題，我們可以制定詳細(xì)的讀書(shū)計(jì)劃和章節(jié)安排，以確保每個(gè)成員都能夠按時(shí)完成閱讀任務(wù)。此外，我們還可以組織定期的團(tuán)隊(duì)討論會(huì)議，提前準(zhǔn)備好問(wèn)題，引導(dǎo)成員分享自己的觀點(diǎn)，并鼓勵(lì)大家進(jìn)行積極的討論和交流，以達(dá)成共識(shí)。
第四段：總結(jié)卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的效果和意義（100字）。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)，我們不僅獲得了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。每個(gè)成員都能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，用自己的才華和智慧為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)不僅是提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的有效方式，也是構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織和卓越團(tuán)隊(duì)的重要途徑。
第五段：展望未來(lái)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的發(fā)展和應(yīng)用（200字）。
隨著團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的深入實(shí)施，我們認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的益處是顯而易見(jiàn)的。因此，我們打算將團(tuán)隊(duì)讀書(shū)制度化，并將其納入團(tuán)隊(duì)發(fā)展和績(jī)效評(píng)估的重要內(nèi)容。我們將圍繞團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)和業(yè)績(jī)目標(biāo)選擇適合的書(shū)籍，并通過(guò)定期的討論會(huì)議和反饋機(jī)制，監(jiān)督和推動(dòng)成員的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。我們相信，通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和績(jī)效將會(huì)得到進(jìn)一步提升。同時(shí)，我們也希望將這種團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的理念和經(jīng)驗(yàn)分享給其他團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和發(fā)展的廣泛應(yīng)用。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇一
近年來(lái)，教育界對(duì)于老師的要求已經(jīng)越來(lái)越高，不僅是傳授知識(shí)技能，還要具備卓越的素質(zhì)。這些素質(zhì)包括領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)造力、協(xié)作能力、溝通能力、社交能力、逆境應(yīng)變能力等等。為了成為一名卓越素質(zhì)的老師，我不斷學(xué)習(xí)、總結(jié)，從中發(fā)現(xiàn)了一些心得體會(huì)。
（二）注重領(lǐng)導(dǎo)力的提升。
我認(rèn)為一位卓越素質(zhì)的老師必須具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)力。這樣，才能引領(lǐng)學(xué)生走向正確的道路。我在班級(jí)管理、課堂教學(xué)等方面，都注重發(fā)揮自己的領(lǐng)導(dǎo)力。在班級(jí)管理上，我會(huì)充分了解每個(gè)學(xué)生的情況，對(duì)于不同性格的學(xué)生采取相應(yīng)的措施。在課堂教學(xué)方面，我注重培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力，激發(fā)學(xué)生自我學(xué)習(xí)的興趣和動(dòng)力。這樣達(dá)到帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)步的目的。
（三）提高創(chuàng)造力水平。
卓越素質(zhì)老師必須擁有創(chuàng)造力。創(chuàng)造力使我們能夠創(chuàng)新，推動(dòng)教學(xué)進(jìn)步。我認(rèn)為創(chuàng)造力不僅是直接產(chǎn)生的，更是通過(guò)多方面的積累和提高逐漸形成的。平時(shí)，在教學(xué)中我積極創(chuàng)新，采用各種方式來(lái)激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和好奇心。同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和新方法，加強(qiáng)自我修養(yǎng)，提高自身的創(chuàng)造力水平。
（四）注重協(xié)作和溝通能力的提高。
協(xié)作和溝通能力也是一名卓越素質(zhì)老師所必須具備的。在協(xié)作中，教師與同事和家長(zhǎng)之間的相互配合十分重要。教師與同事之間要形成相互學(xué)習(xí)提高、相互幫助協(xié)作的良好氛圍；與家長(zhǎng)之間要建立良好的溝通機(jī)制，讓家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的情況有更多的了解和支持。同時(shí)，在授課中我的表現(xiàn)也注重溝通，我鼓勵(lì)學(xué)生們提出問(wèn)題，盡可能讓學(xué)生們多表達(dá)自己的意見(jiàn)和觀點(diǎn)，以促進(jìn)教學(xué)和學(xué)習(xí)的完美交互。
（五）重視逆境應(yīng)變能力的鍛煉。
逆境應(yīng)變能力也是一名卓越素質(zhì)的老師所必須具備的。在長(zhǎng)期的教學(xué)實(shí)踐中，我明白了教育工作難免會(huì)遇到各種各樣的問(wèn)題，這些問(wèn)題要學(xué)會(huì)應(yīng)對(duì)和解決。最重要的是，學(xué)會(huì)對(duì)自己貢獻(xiàn)的效果進(jìn)行客觀的評(píng)估和調(diào)整。尤其在面對(duì)學(xué)生成績(jī)較為差劣、教學(xué)進(jìn)度滯后等方面的逆境時(shí)，我們更應(yīng)用心、細(xì)心，盡一切努力辦成事情。
總之，卓越素質(zhì)的老師不僅需要在專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習(xí)上不斷提升，更應(yīng)該注意人文素養(yǎng)的培養(yǎng)。注重領(lǐng)導(dǎo)力、創(chuàng)造力、協(xié)作和溝通能力，以及逆境應(yīng)變能力的提高，才能成為一名真正的卓越素質(zhì)的老師。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二
作為一名教師，我們每天重復(fù)著許多相同的工作，備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考試，難免有些枯燥乏味，有時(shí)候?qū)嵲谛腋２黄饋?lái)。于是，牢騷滿(mǎn)腹;于是，消極怠工;于是......試想，一個(gè)整天愁眉苦臉，怨天尤人的老師又怎能讓我們的孩子感到幸福呢?彭興順告訴我們，學(xué)會(huì)陽(yáng)光思考，學(xué)會(huì)人際交往，學(xué)會(huì)開(kāi)心工作，學(xué)會(huì)開(kāi)心生活。不能選你所愛(ài)，的，那就愛(ài)你所選的，我們有桃李滿(mǎn)天下的芬芳，我們有采菊東籬下，悠然見(jiàn)南山的閑適......教師也有教師的幸福啊!
無(wú)法忘記那個(gè)學(xué)生那件事：六年級(jí)時(shí)，我發(fā)現(xiàn)班里有一個(gè)男孩顯得特別老成，而且沉默寡言，班里的學(xué)生都很排斥他，他也把自己禁錮在一個(gè)人的世界里，班里的任何活動(dòng)他都不屑參加，學(xué)習(xí)上也是無(wú)精打采。我在一個(gè)放學(xué)后的傍晚找了他，把他請(qǐng)到辦公室，搬了把椅子讓他坐在我的對(duì)面，我們進(jìn)行了一次朋友間的談話(huà)，具體談了些什么我基本忘了。印象最深刻的是，那天很不巧，我們談話(huà)結(jié)束后在各自回家的路上突然下了一陣傾盆大雨，我被淋得全身濕透。
到家后，我在第一時(shí)間給他打了個(gè)電話(huà)，問(wèn)他怎么樣，叮囑他快點(diǎn)把衣服換掉，喝上一杯熱水。之后我也就把這件事淡忘了，沒(méi)想到對(duì)他的影響卻是不可估量的。畢業(yè)那年的運(yùn)動(dòng)會(huì)我怎么也忘不了，兩個(gè)班級(jí)的分?jǐn)?shù)咬得很緊，他在比賽跳高這一項(xiàng)目的時(shí)候，和2班的一個(gè)男生互不相讓?zhuān)瑮U升到了讓我看著有點(diǎn)害怕的高度了，我勸他放棄，他一定不肯，望著已經(jīng)比我高出一大截的他眼里的堅(jiān)定，我只有在旁邊替他拿著衣服。最后他真的戰(zhàn)勝了那個(gè)體訓(xùn)隊(duì)的男孩，也戰(zhàn)勝了自己。
更令人感動(dòng)的是，今年他考上了浙江大學(xué)，錄取后的第一時(shí)間跑到我的辦公室向我報(bào)告了這一喜訊，并在臨出發(fā)去報(bào)到前的那天帶著一束鮮花來(lái)到了我家，向我表示真誠(chéng)的感謝。
此時(shí)此刻的幸福，我想不是老師的人是永遠(yuǎn)也無(wú)法體驗(yàn)到的。只要我們調(diào)整好心態(tài)，那么我們將會(huì)是一名幸福的教師，因?yàn)樾腋＞驼莆赵谧约旱氖掷?
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇三
上學(xué)期寒假，教委辦贈(zèng)送每位老師《做卓越的教師》這本書(shū)。當(dāng)我拿到這本書(shū)時(shí)，翻開(kāi)書(shū)目，我就被吸引了，從目錄上看，似乎是一本做卓越教師的“秘籍”。它涵蓋了八項(xiàng)內(nèi)容“教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉”、“做幸福的教師”、“做會(huì)育人的教師”、“做會(huì)上課的教師”、“做會(huì)寫(xiě)作的教師”、“做會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的教師”……每一個(gè)題目都讓我讓愛(ài)不釋手，于是靜下心來(lái)，慢慢翻閱、品味。
在讀這本書(shū)的過(guò)程中，我覺(jué)得是一千次一萬(wàn)次的心靈碰撞，也是一千次一萬(wàn)次的不斷反思。書(shū)中一個(gè)個(gè)鮮活、有趣的事例，一個(gè)個(gè)哲理小故事，以及彭老師獨(dú)特的個(gè)人見(jiàn)解，都讓我不由得反思自我：反思自己過(guò)去的教學(xué)，反思自己是如何育人的，思考以后的努力方向。這本書(shū)猶如一盞明燈，指引且明確地告訴了我，如何當(dāng)一名優(yōu)秀班主任，就該做到書(shū)中的“三心兩解一關(guān)懷”。下面我就三心談?wù)勛约旱南敕ǎ?BR> “三心”指的是愛(ài)心、童心、責(zé)任心。愛(ài)心是教育成功的前提。當(dāng)代著名教育家、教育哲學(xué)家博士李鎮(zhèn)西說(shuō)：“當(dāng)一個(gè)好教師最基本的條件是擁有一顆愛(ài)學(xué)生的心。”夏丐尊先生說(shuō)：“教育沒(méi)有情感，沒(méi)有愛(ài)，如同池塘沒(méi)有水一樣。沒(méi)有情感，沒(méi)有愛(ài)，也就沒(méi)有教育?！边€有我覺(jué)得彭老師的一個(gè)見(jiàn)解真是讓我打開(kāi)眼界。我們每個(gè)老師都說(shuō)自己愛(ài)學(xué)生，為學(xué)生好?？墒俏覀兺雎粤嗽趺磹?ài)?書(shū)里面的一點(diǎn)講得很好，教師對(duì)學(xué)生的愛(ài)應(yīng)該是尊重、關(guān)心與嚴(yán)格要求的統(tǒng)一。讀到這里我反思了一下，我對(duì)大部分學(xué)生有尊重，但是嚴(yán)格要求似乎超過(guò)了關(guān)心。還有一種情況是對(duì)于比較有老師緣的學(xué)生會(huì)存在只有關(guān)心、尊重而沒(méi)有嚴(yán)格要求，就是所謂的溺愛(ài)。想想這兩種情況都不利于我們教學(xué)。真是一語(yǔ)驚醒夢(mèng)中人啊!如我們班有一個(gè)學(xué)生被濃湯燙傷，住院治療一段時(shí)間。剛開(kāi)始聽(tīng)到這個(gè)消息，我很心疼這個(gè)學(xué)生。于是在他回校學(xué)習(xí)的日子，我對(duì)他關(guān)愛(ài)有加，告訴其他學(xué)生說(shuō)課間玩耍時(shí)盡量不要碰到他受傷的地方(因?yàn)閭谶€沒(méi)好)，導(dǎo)致后來(lái)學(xué)生如果不小心碰到他，他就跟同學(xué)吵，形成一種自我的行為習(xí)慣。還有考慮到他那么就沒(méi)上課，于是就利用課余時(shí)間給他輔導(dǎo)，可能是輔導(dǎo)過(guò)程中對(duì)他要求沒(méi)有其他同學(xué)那么嚴(yán)格，導(dǎo)致讓他覺(jué)得他有特殊待遇——他犯錯(cuò)時(shí)，老師不會(huì)處理他。導(dǎo)致在后來(lái)對(duì)他的教育過(guò)程中覺(jué)得有點(diǎn)困難。也許這就是我那段時(shí)間對(duì)他太溺愛(ài)了。因此我覺(jué)得對(duì)學(xué)生的愛(ài)真的應(yīng)該是尊重、關(guān)心與嚴(yán)格要求的統(tǒng)一啊!
童心是走進(jìn)學(xué)生的橋梁。蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“只要人們沒(méi)有做到以童年的歡樂(lè)吸引住孩子，只要在孩子的眼睛里尚未流露出真正的歡欣的激情，只要他沒(méi)有沉醉于孩子氣的頑皮活動(dòng)之中，我們就沒(méi)有權(quán)利談?wù)撌裁磳?duì)孩子的教育影響?！痹谖覐慕痰倪@幾年中我深刻體會(huì)到這一點(diǎn)。我曾經(jīng)遇到過(guò)這樣一個(gè)學(xué)生，在數(shù)學(xué)課堂上他沒(méi)什么興趣，經(jīng)常做小動(dòng)作發(fā)呆。但由于他很聰明，所以成績(jī)還是可以保持在優(yōu)秀。剛開(kāi)始我一直在苦惱對(duì)于這樣一位聰明的學(xué)生要怎樣激發(fā)他的興趣和潛能呢?直到有一次我?guī)麄兊蕉嗝襟w室上課，我發(fā)現(xiàn)他從來(lái)沒(méi)有這么認(rèn)真投入到課堂，積極發(fā)言，認(rèn)真思考老師的問(wèn)題。我想難得他這么認(rèn)真，應(yīng)該好好表?yè)P(yáng)，激勵(lì)一下。突然他站起來(lái)問(wèn)老師，那個(gè)是你做的嗎?怎么做的啊?……(他指的課件里的動(dòng)畫(huà))一連串的追問(wèn)，讓我發(fā)現(xiàn)他對(duì)電腦很感興趣。后來(lái)我就讓他加入電腦興趣組，他在興趣組里是年齡最小，但也是學(xué)得最勤的一個(gè)。我趁機(jī)與他談心：“你要想學(xué)好電腦，需要其他學(xué)科知識(shí)做基礎(chǔ)，比如學(xué)好語(yǔ)文的拼音是打字的關(guān)鍵、學(xué)好美術(shù)配色是電腦繪畫(huà)的基礎(chǔ)、數(shù)學(xué)知識(shí)更是與電腦緊密聯(lián)系在一起”。此后，我發(fā)現(xiàn)他在數(shù)學(xué)課上就比較注意聽(tīng)了，其他老師也反映說(shuō)他進(jìn)步很大。經(jīng)過(guò)這件事后，我發(fā)現(xiàn)只要我們用孩子的眼睛去觀察，用孩子的耳朵去傾聽(tīng)，走進(jìn)孩子的心里。這樣我們的工作就能事半工倍。
責(zé)任心是教育成功的保證。責(zé)任心是這個(gè)社會(huì)為人處事的基本要求。做人需要道德約束和責(zé)任心。作為教師，責(zé)任心就是教師應(yīng)具備的高尚師德。只有在責(zé)任心的驅(qū)動(dòng)下，教師才會(huì)愛(ài)崗敬業(yè)、言傳身教、鉆研進(jìn)取、關(guān)愛(ài)學(xué)生?？梢哉f(shuō)，責(zé)任心是從事教育工作的首要條件，也是教師職業(yè)道德的核心。我認(rèn)為，教師的責(zé)任心主要應(yīng)該體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是對(duì)工作負(fù)責(zé)，愛(ài)崗敬業(yè)。愛(ài)崗就是愛(ài)教育，愛(ài)學(xué)生，愛(ài)自己的工作崗位。敬業(yè)就是恪盡職守，教書(shū)育人。一個(gè)教師只有把教書(shū)這個(gè)事業(yè)確認(rèn)為自己的人生最高理想時(shí)，才會(huì)對(duì)自己的本職工作產(chǎn)生自豪感和責(zé)任感，從而表現(xiàn)出責(zé)任心。二是對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)。對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)意味著對(duì)學(xué)生的全面發(fā)展負(fù)責(zé)，不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)，也要關(guān)心學(xué)生的情感、態(tài)度、價(jià)值觀;不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)，也要關(guān)心學(xué)生的生活、健康、品德和習(xí)慣。三是要對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)。所謂對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)，就是要用飽滿(mǎn)的熱情投入工作。具體來(lái)說(shuō)，就是要用自己的言行去詮釋一個(gè)教育者的基本素養(yǎng)，展現(xiàn)教師的風(fēng)采。四是要對(duì)自己負(fù)責(zé)。教師是一個(gè)特殊的職業(yè)，它要求每一位從事教育工作的教師要不斷更新教育理念和知識(shí)體系，始終是學(xué)生成長(zhǎng)道路上的指路明燈，成為學(xué)生成才報(bào)國(guó)的引領(lǐng)者。既然我們選擇了在黑板前站立，我們就選擇一以種永恒的姿勢(shì)，一種使命，一種責(zé)任。
“卓越”的老師看齊。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇四
在這本書(shū)中，作者以鮮活的事例、警醒的語(yǔ)言、充滿(mǎn)文采的詩(shī)句將研究性教師的成長(zhǎng)之路詮釋的淋漓盡致，舒展灑脫的敘述了：專(zhuān)業(yè)發(fā)展、心理健康、班級(jí)管理、課堂教學(xué)、論文寫(xiě)作、家庭教育、教師培訓(xùn)、組織教研這八項(xiàng)專(zhuān)題。內(nèi)容全面，敘述詳盡，簡(jiǎn)直可以說(shuō)是一部教師寶典?，F(xiàn)將幾點(diǎn)感想分享如下：
一、“教育是打造卓越靈魂的事業(yè)!”
這是開(kāi)篇第一句話(huà)，也是全書(shū)的核心所在。我們的教育就是用卓越的教師培養(yǎng)卓越的學(xué)生?！白屆恳粋€(gè)學(xué)生都渴求事業(yè)的成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌，這才是我們教育所終極追求的目標(biāo)，這才是把我們國(guó)家和民族引向騰飛和強(qiáng)盛的教育”。是的，教師的高度和層次直接影響著學(xué)生的未來(lái)，作為一名教師不僅僅要教會(huì)知識(shí)，更重要的是能將孩子們舉過(guò)肩頭，為他們?cè)趯?lái)的歲月里，成就偉大的夢(mèng)想和人生的卓越助上一臂之力。
二、善于反思登新高。
書(shū)中寫(xiě)道：“對(duì)一名教師來(lái)說(shuō)，推動(dòng)其教育事業(yè)發(fā)展應(yīng)該有兩個(gè)輪子，一個(gè)叫做情感，一個(gè)叫做思考。教育情感使他熱愛(ài)孩子，忘我地工作，并從中體驗(yàn)到奉獻(xiàn)的自豪教育思考使他明確自己的教育方向，科學(xué)而理性地設(shè)計(jì)、實(shí)施自己的教育，同時(shí)不斷地總結(jié)、提煉、升華自己的教育實(shí)踐?！比~瀾教授曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師，如果一個(gè)教師寫(xiě)三年反思則可能成為名師?！边@些話(huà)讓我對(duì)“教育反思”這一活動(dòng)有了更深層次的認(rèn)識(shí)：當(dāng)一個(gè)教師缺少反思時(shí)，他的行動(dòng)往往是盲目的;只有不斷檢驗(yàn)、鑒別和完善自己的思想時(shí)，教師才能走向自覺(jué)，在行為上表現(xiàn)為從被動(dòng)接受走向主動(dòng)發(fā)展，從自在的人走向自為的人。因此我們要做到“為實(shí)踐而反思，對(duì)實(shí)踐的反思，在反思中實(shí)踐。
三、做會(huì)上課的老師。
在新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下，要求我們創(chuàng)建以學(xué)生為本的課堂，凸顯學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程使學(xué)生主動(dòng)參與到教學(xué)之中，成為探索和發(fā)現(xiàn)的主人。這就要求我們先確立知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀三位一體的教學(xué)目標(biāo)。
書(shū)中寫(xiě)道“如果把新課程教學(xué)比作磨豆子，其中“知識(shí)和技能”就是“豆子”，是基礎(chǔ)性?xún)?nèi)容，沒(méi)有了“豆子”就會(huì)推空心磨;“過(guò)程與方法”就是推磨的技巧，沒(méi)有這個(gè)技巧也推不出豆?jié){;“情感、態(tài)度、價(jià)值觀”就是愿不愿推的動(dòng)力問(wèn)題，缺少了動(dòng)力，也不會(huì)取得成功?！边@里通過(guò)打比方，將新課程標(biāo)準(zhǔn)下的教學(xué)目標(biāo)做了淺顯易懂的解釋?zhuān)m然自己在教學(xué)中，每節(jié)課的設(shè)計(jì)都是圍繞教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行，卻從來(lái)沒(méi)有像現(xiàn)在這樣深刻的認(rèn)識(shí)到：知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀這三個(gè)層面相互聯(lián)系、相互作用、相互促進(jìn)，是一個(gè)有機(jī)的整體。
四、做打開(kāi)孩子心靈的那把鑰匙。
“每個(gè)孩子的心，都像上了鎖的大門(mén)，任你再粗的鐵棒也撬不開(kāi)。唯有家長(zhǎng)變成一只細(xì)膩的鑰匙，才能走進(jìn)孩子的心靈深處。”我想，這句話(huà)不僅是對(duì)于我們自己的子女，對(duì)于我們的學(xué)生同樣適用。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“不了解孩子，不了解他的`智力發(fā)展，他的思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦，就談不上教育。”孩子有問(wèn)題，是不是他的老師和作為家長(zhǎng)的我們不夠了解他，沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí)他，沒(méi)有找到真正適合他的教育方法，所以才表現(xiàn)出這樣那樣的問(wèn)題。“孩子的世界，與成人不同，倘若不先行理解，一味蠻教，必有大礙孩子的發(fā)展。”因此，只有我們真正做到尊重、信任，理解，孩子的精神需求才能得到滿(mǎn)足，心靈才會(huì)處于舒展?fàn)顟B(tài)，我們也才能走進(jìn)孩子的心靈，從而走向教育的成功。
我結(jié)合個(gè)人的認(rèn)真研讀和理解，認(rèn)為：教師應(yīng)該是一個(gè)心理健康的人，是一個(gè)培育學(xué)生的人，是一個(gè)會(huì)上課的人，是一個(gè)會(huì)寫(xiě)作的人，是一個(gè)會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的人……只有符合了這樣的素質(zhì)，我們才能成為一個(gè)幸福的教師，也才能幸福地做一個(gè)教師!教師應(yīng)該做到用情施教、用心思考，這樣才能真正成為一名卓越的教師!
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇五
作為一名教師，我們首先要明確自己的角色。我們不僅僅是給學(xué)生傳授知識(shí)，更重要的是引領(lǐng)他們走向成功。因此，我們需要不斷地提升自身素質(zhì)，成為一位具備卓越素質(zhì)的老師。在長(zhǎng)達(dá)多年的教育實(shí)踐中，我深深體會(huì)到成為一位卓越素質(zhì)的老師是多么重要。
成為一名卓越素質(zhì)的老師需要有三個(gè)方面的素質(zhì)：教學(xué)素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和能力素質(zhì)。在教學(xué)素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)該主持教學(xué)工作并制定教學(xué)計(jì)劃；在職業(yè)素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)該擁有職業(yè)道德，并且遵守民主、公正、公平的原則；在能力素質(zhì)方面，一位卓越素質(zhì)的老師應(yīng)擁有優(yōu)秀的操作技能、充分的溝通能力和較高的心理素質(zhì)。
除了需要擁有以上三個(gè)方面的素質(zhì)外，還需要具有應(yīng)對(duì)教育工作中的各種困難的策略。在管理班級(jí)過(guò)程中，我們需要關(guān)注每個(gè)學(xué)生的情況，并對(duì)學(xué)生進(jìn)行適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)和疏導(dǎo)；在統(tǒng)轄學(xué)校教學(xué)工作中，我們需要建立一個(gè)規(guī)范的教學(xué)管理制度，并對(duì)教師及時(shí)進(jìn)行教育培訓(xùn)。此外，在與各種教育者和家長(zhǎng)的直接溝通中，我們需要與對(duì)方進(jìn)行良好的對(duì)話(huà)，同時(shí)深入了解對(duì)方的需求和考慮到他們的意見(jiàn)建議。
作為優(yōu)秀的教育者，我們永遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足于現(xiàn)狀，需要持續(xù)地發(fā)展、學(xué)習(xí)，并不斷提升自己。我們可以通過(guò)閱讀相關(guān)書(shū)籍、參加教育培訓(xùn)、參加學(xué)術(shù)研究以及與其他教育者共同探討等方式，持續(xù)地提升自身素質(zhì)，保持自我進(jìn)步，最終達(dá)到成為一名卓越素質(zhì)的老師。
作為教育工作者，我們必須具備創(chuàng)新意識(shí)以及急切地呼吁現(xiàn)實(shí)需要。我們應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生關(guān)注實(shí)際生活，親自感受現(xiàn)實(shí)，同時(shí)也引導(dǎo)他們參與活動(dòng)，尋求實(shí)際解決方案，只有這樣，教育才能達(dá)到實(shí)際應(yīng)用價(jià)值。
成為一名卓越素質(zhì)的老師，不僅可以在教育工作中達(dá)到更好的效果，同時(shí)也可以帶來(lái)很多非常有價(jià)值的人生體驗(yàn)。具備卓越素質(zhì)老師對(duì)于社會(huì)文明進(jìn)步、廣大學(xué)生及社會(huì)的發(fā)展，都有著不可替代的貢獻(xiàn)，同時(shí)也可以實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的提升與成就感的不斷增長(zhǎng)。
總之，要成為一名卓越素質(zhì)的老師，就需要不斷提高自己的教學(xué)思維，融入新教育理念，提升自己的素質(zhì)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)生和社會(huì)的貢獻(xiàn)，從而達(dá)到人生的價(jià)值和成就的提升。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇六
要培養(yǎng)卓越的學(xué)生就要做卓越的教師。如何做卓越的教師？作者引用了一個(gè)個(gè)短小精悍、富有哲理的故事，告訴我們要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉，如開(kāi)發(fā)潛能，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于實(shí)踐、善于反思、博覽群書(shū)、加強(qiáng)研究等。其中對(duì)我思想觸及最大的是第二項(xiàng)修煉“愛(ài)我所選終不悔”。回想自己從教的經(jīng)歷，雖然有過(guò)跳槽的念頭，也曾多次抱怨工作的辛苦，但我始終沒(méi)有離開(kāi)教育崗位，而且一直奮戰(zhàn)在教學(xué)一線，憑的是什么？還不就是對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài)！是??！既然不能“選我所愛(ài)”，那就干脆“愛(ài)我所選”，因?yàn)椤敖處熓且环N使人類(lèi)和自己都變得更美好的職業(yè)；是一種不僅具有越來(lái)越重要的社會(huì)價(jià)值，而且具有內(nèi)在的尊嚴(yán)與歡樂(lè)的職業(yè)。”今后，我將一如既往愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，直到自己職業(yè)生涯的結(jié)束。
本書(shū)最吸引我的還是第二輯“做幸福的教師”。作者用輕松活潑的筆調(diào)，生動(dòng)流暢的'語(yǔ)言，巧妙地將教育學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等理論融入其中，告訴我們?nèi)绾芜M(jìn)行心理健康的調(diào)適，如何學(xué)做幸福的教師。如作者說(shuō)：“不是你面對(duì)的東西決定你的幸福，而是你面對(duì)的方式?jīng)Q定你的幸?！?，作者教給我們的方法有：學(xué)會(huì)陽(yáng)光思考，學(xué)會(huì)人際交往，學(xué)會(huì)開(kāi)心工作，學(xué)會(huì)開(kāi)心生活，尤其是如何學(xué)會(huì)開(kāi)心地工作對(duì)我們的指導(dǎo)意義重大。作為一名教師，我們每天重復(fù)著許多相同的工作，備課、上課、作業(yè)、輔導(dǎo)、考試，難免有些枯燥乏味。但是，如果我們將本職工作當(dāng)做一門(mén)藝術(shù)去研究，去追求，我們就會(huì)覺(jué)得生活是那么的美好，工作是那么的快樂(lè)！在工作中我們要學(xué)會(huì)承受冷落，學(xué)會(huì)歷經(jīng)磨難，學(xué)會(huì)創(chuàng)新工作，我們就能體會(huì)“工作著是快樂(lè)的！”的內(nèi)涵。
“教而不研則淺，研而不教則浮?！?BR> 有同行說(shuō)：“讀《做卓越的教師》，如同聽(tīng)一位富有思想又極其有演講水平的朋友的演講，一會(huì)兒激情澎湃，一會(huì)兒娓娓細(xì)語(yǔ)，一會(huì)兒諄諄教誨，一會(huì)兒促膝談心?！毕Ｍ覀兠總€(gè)人都要珍惜這次“全校同讀一本書(shū)”的機(jī)會(huì)，好好研讀，相信每個(gè)人都能從中吸取自己所需要的營(yíng)養(yǎng)，不斷促進(jìn)自己的健康成長(zhǎng)。無(wú)論你是不是老師，都可以以看的。
·綠野仙蹤讀書(shū)筆記。
·人性的優(yōu)點(diǎn)讀書(shū)筆記。
·舞者讀書(shū)筆記。
·軍神讀書(shū)筆記。
·人性的弱點(diǎn)讀書(shū)筆記。
·讀書(shū)筆記之朝花夕拾。
·駱駝祥子的讀書(shū)筆記。
·大衛(wèi)科波菲爾讀書(shū)筆記。
·生命的奇跡讀書(shū)筆記。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇七
我讀了《做卓越的教師》一書(shū)，頗有感觸。文章內(nèi)容豐富，文筆清晰，構(gòu)思精巧。該書(shū)給我們年輕的教師指明了一條成長(zhǎng)之路，如何做一名卓越的教師。
書(shū)中彭老師引用了一個(gè)個(gè)短小精悍、富有哲理的故事，告訴我們要進(jìn)行專(zhuān)業(yè)發(fā)展的六項(xiàng)修煉，如開(kāi)發(fā)潛能，愛(ài)崗敬業(yè)，勇于實(shí)踐、善于反思、博覽群書(shū)、加強(qiáng)研究等。在工作崗位上，如何讓自己成為一名優(yōu)秀的人民教師，我談?wù)勛约旱目捶ā?BR> 一、愛(ài)學(xué)生、愛(ài)教育。
愛(ài)，能產(chǎn)生力量。因?yàn)閻?ài)，自己才會(huì)樂(lè)意去做，自己愿意做的事情才會(huì)覺(jué)得不累，沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育。古今中外所有有成就的教育家，都把愛(ài)當(dāng)做教育成功的法寶。一名教師只有熱愛(ài)自己的學(xué)生，才會(huì)用心和學(xué)生交朋友，才能成為學(xué)生的良師益友。沒(méi)有足夠的愛(ài)心，就沒(méi)有辦法與學(xué)生進(jìn)行正常的交流，也就沒(méi)有辦法真正的了解學(xué)生，進(jìn)而幫助學(xué)生。愛(ài)要面向全體學(xué)生。我們面對(duì)的是一個(gè)個(gè)活生生的個(gè)體，教師的工作就是培養(yǎng)他們，轉(zhuǎn)化他們，轉(zhuǎn)變他們。只有明確了這一點(diǎn)，才具備一名合格教師的品質(zhì)。在教師眼里，所有學(xué)生都是自己的孩子。二、不斷學(xué)習(xí)，勤奮進(jìn)取。
深厚的教學(xué)底蘊(yùn)、超前的教學(xué)理念和高超的授課技藝，是優(yōu)秀教師的追求?！叭瞬粚W(xué)不如物”。只有高素質(zhì)老師才能帶出高素質(zhì)學(xué)生。要提高素質(zhì)，必須從自主學(xué)習(xí)抓起。教育者必須先學(xué)習(xí)，教育在不斷發(fā)展，教育理念不斷更新，不能只靠培訓(xùn)，自覺(jué)、主動(dòng)的不斷學(xué)習(xí)和積累，勤學(xué)廣集，才能厚積薄發(fā)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)，是優(yōu)秀教師必備的條件。所謂“師傅領(lǐng)進(jìn)門(mén)，修行在個(gè)人”，平時(shí)觀摩、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)給教師提供學(xué)習(xí)素材，一節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課，一次參觀學(xué)習(xí)都是很好的提高機(jī)會(huì)。只有勤于思考，善于思考，認(rèn)真分析，不斷總結(jié)，才能獲得收益，是自己得到提高。只有善于分析自己工作的教師，才能成為有得的、有經(jīng)驗(yàn)的教師。研究教學(xué)的得與失，找出閃光點(diǎn)，指出不足之處，教師在研究中不斷進(jìn)步。
三、從小事做起，從身邊做起。
教育工作是一個(gè)全方位的系統(tǒng)工程，需要各個(gè)方面相互配合。認(rèn)真對(duì)待關(guān)于學(xué)生的每一件小事，促使學(xué)生珍惜時(shí)間、自覺(jué)學(xué)習(xí)，引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀。凡事無(wú)小事，簡(jiǎn)單不等于容易。把小事做細(xì)致了，工作效率自然就提高了。一名教師要想成為名師，沒(méi)有絕招，也沒(méi)有捷徑。沒(méi)有哪一位名師是在幾年之內(nèi)一步登天的。他也是從每一次認(rèn)真研讀教材，用心地進(jìn)行每堂課的教學(xué)設(shè)計(jì)，寫(xiě)好每一篇教學(xué)隨筆，批改好每一份學(xué)生試卷和每一本作業(yè)開(kāi)始的。從備課、上課到聽(tīng)課、評(píng)課，從問(wèn)題設(shè)計(jì)到板書(shū)設(shè)計(jì)等小事做起?！皬男∈伦銎稹?，小事能體現(xiàn)教師是否優(yōu)秀，也能造就優(yōu)秀教師。
如何成為一名優(yōu)秀教師，那就是每天多做一點(diǎn)點(diǎn)，就是從成功開(kāi)始;每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn)，就是領(lǐng)先的開(kāi)始;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)，就是卓越的開(kāi)始;每天謙虛一點(diǎn)點(diǎn)，就是被接納的開(kāi)始。只要我們朝著優(yōu)秀教師這一目標(biāo)不斷前進(jìn)，相信我們一定能取得成功!
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇八
在新課程標(biāo)準(zhǔn)的指導(dǎo)下，要求我們創(chuàng)立以學(xué)生為本的課堂，凸顯學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程使學(xué)生主動(dòng)參與到教學(xué)之中，成為探索和發(fā)現(xiàn)的主人。這就要求我們先確立知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀三位一體的教學(xué)目標(biāo)。
書(shū)中寫(xiě)道“如果把新課程教學(xué)比作磨豆子，其中“知識(shí)和技能”就是“豆子”，是根底性?xún)?nèi)容，沒(méi)有了“豆子”就會(huì)推空心磨；“過(guò)程與方法”就是推磨的技巧，沒(méi)有這個(gè)技巧也推不出豆?jié){；“情感、態(tài)度、價(jià)值觀”就是愿不愿推的動(dòng)力問(wèn)題，缺少了動(dòng)力，也不會(huì)取得成功?！边@里通過(guò)打比方，將新課程標(biāo)準(zhǔn)下的教學(xué)目標(biāo)做了淺顯易懂的解釋?zhuān)m然自己在教學(xué)中，每節(jié)課的設(shè)計(jì)都是圍繞教學(xué)目標(biāo)進(jìn)展，卻從來(lái)沒(méi)有像現(xiàn)在這樣深刻的認(rèn)識(shí)到：知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感、態(tài)度、價(jià)值觀這三個(gè)層面相互聯(lián)系、相互作用、相互促進(jìn)，是一個(gè)有機(jī)的.整體。
“每個(gè)孩子的心，都像上了鎖的大門(mén)，任你再粗的鐵棒也撬不開(kāi)。唯有家長(zhǎng)變成一只細(xì)膩的鑰匙，才能走進(jìn)孩子的心靈深處?！蔽蚁?，這句話(huà)不僅是對(duì)于我們自己的子女，對(duì)于我們的學(xué)生同樣適用。
蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò)：“不了解孩子，不了解他的智力開(kāi)展，他的思維、興趣、愛(ài)好、才能、稟賦，就談不上教育?！焙⒆佑袉?wèn)題，是不是他的老師和作為家長(zhǎng)的我們不夠了解他，沒(méi)有充分的認(rèn)識(shí)他，沒(méi)有找到真正適合他的教育方法，所以才表現(xiàn)出這樣那樣的問(wèn)題。魯迅曾說(shuō)過(guò)“孩子的世界，與成人不同，倘假設(shè)不先行理解，一味蠻教，必有大礙孩子的開(kāi)展?！币虼?，只有我們真正做到尊重、信任，理解，孩子的精神需求才能得到滿(mǎn)足，心靈才會(huì)處于舒展?fàn)顟B(tài)，我們也才能走進(jìn)孩子的心靈，從而走向教育的成功。我結(jié)合個(gè)人的認(rèn)真研讀和理解，認(rèn)為：教師應(yīng)該是一個(gè)心理安康的人，是一個(gè)培育學(xué)生的人，是一個(gè)會(huì)上課的人，是一個(gè)會(huì)寫(xiě)作的人，是一個(gè)會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的人……只有符合了這樣的素質(zhì)，我們才能成為一個(gè)幸福的教師，也才能幸福地做一個(gè)教師！教師應(yīng)該做到用情施教、用心思考，這樣才能真正成為一名卓越的教師！
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇九
今天，我認(rèn)真讀了《做卓越的教師》第一輯中的“我的未來(lái)不是夢(mèng)”，“愛(ài)我所選終不悔”……作者每個(gè)小標(biāo)題都采用詩(shī)一樣的句子來(lái)命名，打開(kāi)正文，更是被里面的優(yōu)美詞句所折服，作者引用了許多名人名言，內(nèi)容不是空洞地說(shuō)教，而是有理有據(jù)地告訴我們?nèi)绾稳プ鲆粋€(gè)卓越的教師，選擇了許多形象的小故事來(lái)說(shuō)明其中的道理，讀來(lái)真是一種享受。如：作者引用《管子.形勢(shì)解》的句子“海不辭水，故能成其大；山不辭土，故能成其高，士不厭學(xué)，故能成其圣”來(lái)說(shuō)明積累的重要性。讓我在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的同時(shí)，豐富了我的文學(xué)底蘊(yùn)。特別是后面“磨斧子”的故事，讓我深有感觸。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十
我讀了書(shū)中“磨斧子”的故事，就在想：每天光顧著賣(mài)力地工作，賣(mài)力地批卷，沒(méi)有去多思考，多研究：怎樣做才會(huì)最好，怎樣復(fù)習(xí)，才會(huì)讓孩子記得更牢，怎樣批改才會(huì)更有效果？如果不去多反思，多靜下心來(lái)想一想，雖然很敬業(yè)，很認(rèn)真地去教，但結(jié)果也不是很理想。所以在我們的`教學(xué)工作中，除了要有積極的工作態(tài)度和高度的責(zé)任心外，還得注意科學(xué)、合理的工作方式。一定要多反思，及時(shí)充電，要牢記“磨刀不誤砍柴工”。
葉瀾教授說(shuō)過(guò)“一個(gè)教師寫(xiě)一輩子教案不一定成為名師，如果說(shuō)一個(gè)教師寫(xiě)三年反思則可能成為名師。”可見(jiàn)反思在我們教育教學(xué)中是多么重要。一個(gè)教師如果只知道埋頭苦干，那只是教書(shū)匠，如果認(rèn)真反思，及時(shí)學(xué)習(xí)新的教育理念，與時(shí)俱進(jìn)，那樣他才能稱(chēng)得上是一個(gè)教育工作者，在工作中善于總結(jié)，勤于反思，雖然不會(huì)成為大教育家，但只要時(shí)時(shí)關(guān)注著新的課程理念，處處搜集著教學(xué)反饋信息，把自己當(dāng)成一個(gè)理性的有思想、有見(jiàn)解、有獨(dú)立判斷能力的人。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十一
細(xì)品《做卓越的教師》一書(shū)，我深刻地認(rèn)識(shí)到要實(shí)施課程改革，就必須樹(shù)立終身學(xué)習(xí)觀念，博采眾長(zhǎng)，使自己的大腦不斷吐故納新，接受活化知識(shí)，才能厚積而薄發(fā)，在此分享讀書(shū)心得。下面是小編為大家收集整理的，歡迎大家閱讀。
讀一本好書(shū)，猶如同一位為高尚的智者交談，使人受益匪淺?！蹲鲎吭降慕處煛肪褪沁@樣一本充滿(mǎn)智慧的好書(shū)。在這本書(shū)中，，彭興順大師從“做卓越的教師”、“做幸福的教師”、“做會(huì)育人的教師”、“做會(huì)上課的教師”、“做會(huì)寫(xiě)作的教師”、“做會(huì)當(dāng)家長(zhǎng)的教師”等等方面論述了如何做卓越的教師，為教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展指明了前進(jìn)的道路。寒假里拜讀、品味《做卓越的教師》，我對(duì)教育、對(duì)教師的工作有了更深更新的認(rèn)識(shí)。
“做卓越的教師”強(qiáng)調(diào)：“教育是打造卓越靈魂的事業(yè)！”“讓每一個(gè)學(xué)生都渴求事業(yè)的`成功、渴求人生的卓越、渴求生命的輝煌，這才是我們教育所終極追求的目標(biāo)，這才是把我們國(guó)家和民族引向騰飛和強(qiáng)盛的教育！”能夠從學(xué)生長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)分析考慮，真正體現(xiàn)了教育為學(xué)生的終身發(fā)展奠基?！耙囵B(yǎng)卓越的學(xué)生，就必須有卓越的教師！
卓越是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的理想境界。追求卓越是教師體驗(yàn)職業(yè)幸福的過(guò)程，是對(duì)人本質(zhì)的弘揚(yáng)和價(jià)值的升華?！币胱呦蜃吭剑仨氉杂X(jué)從六個(gè)方面進(jìn)行修煉：差異有限，潛能無(wú)限；不能離開(kāi)，好好愛(ài)她；勇于實(shí)踐，善于積累；博覽群書(shū)，以書(shū)為友；沒(méi)有最好，只有更好；加強(qiáng)研究，勤于寫(xiě)作。書(shū)中列舉了一個(gè)個(gè)鮮活的事例，講述了一個(gè)個(gè)富有哲理的故事，彭老師深入淺出的對(duì)這六個(gè)方面作出生動(dòng)詳盡的講解。
“一個(gè)人想要自己成為怎樣的人，他就能成為怎樣的人”?！敖裉熳鍪碌膽B(tài)度，決定了明天存在的狀態(tài)?！弊鼋處?，就要努力做卓越的教師，這不僅僅是教師個(gè)人事業(yè)的追求，更是更是一份責(zé)任，是一份沉甸甸的責(zé)任。今后，在自己的教學(xué)中，我將會(huì)按照書(shū)中講的六個(gè)方面修煉自己，更加熱愛(ài)教育事業(yè)，“愛(ài)我所選終不悔”；多讀書(shū)、讀好書(shū)，“腹中有書(shū)氣自華”，以書(shū)為友，不斷豐富完善自己；在日常的教育生活中，更加注重教研與反思，積累教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，注意多磨“斧子”，在反思實(shí)踐中使自己的教育教學(xué)水平不斷“登新高”，走向卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十二
近年來(lái)，隨著生活水平的不斷提高和教育領(lǐng)域的發(fā)展，人們對(duì)于老師的要求也越來(lái)越高。卓越素質(zhì)老師成為了教育界的寵兒，他們不僅擁有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)和教學(xué)技巧，更重要的是他們的人格魅力和情感素質(zhì)。在我的教育生涯中，我深刻地體會(huì)到卓越素質(zhì)老師對(duì)于學(xué)生成長(zhǎng)的重要影響，同時(shí)也認(rèn)為自己應(yīng)該朝著這個(gè)目標(biāo)努力。在本文中，我將分享我的心得體會(huì)，探索卓越素質(zhì)老師的定義和培養(yǎng)途徑。
卓越素質(zhì)老師可以被定義為具備高度人格素質(zhì)和教育情感的教師。他們不僅是教學(xué)上的高手，更享有學(xué)生尊重和社會(huì)認(rèn)可的教育專(zhuān)家。具體來(lái)說(shuō)，卓越素質(zhì)老師應(yīng)該具備的素質(zhì)包括理性知識(shí)和情感知識(shí)、思辨能力和情感應(yīng)對(duì)能力、專(zhuān)業(yè)技能和思想道德修養(yǎng)等。這些素質(zhì)可以促進(jìn)其在教學(xué)過(guò)程中更好地發(fā)揮個(gè)人作用，獲得學(xué)生的信任和愛(ài)戴，協(xié)助學(xué)生全面發(fā)展和成長(zhǎng)。
成為卓越素質(zhì)老師不是一蹴而就的，它需要教師通過(guò)持續(xù)的自我學(xué)習(xí)和大量的實(shí)踐來(lái)實(shí)現(xiàn)。對(duì)于個(gè)人素質(zhì)的培養(yǎng)，教師應(yīng)該注重自我悟性，不斷地探索思考和深化內(nèi)在理解；對(duì)于教育情感的培養(yǎng)，教師應(yīng)該注重在實(shí)際教學(xué)中關(guān)注學(xué)生的情感需求和心理狀態(tài)，并根據(jù)情況進(jìn)行針對(duì)性的優(yōu)化。此外，教師應(yīng)該積極參加相關(guān)培訓(xùn)和研討活動(dòng)，成為跨學(xué)科的教育工作者，培養(yǎng)敏銳的教育洞察力和強(qiáng)大的辦事能力。
卓越素質(zhì)老師可以充分發(fā)揮其在教學(xué)中的作用，促進(jìn)學(xué)生成長(zhǎng)和個(gè)人素質(zhì)的提高。他們不僅傳授知識(shí)，還注重啟發(fā)學(xué)生思考和解決問(wèn)題的能力，樹(shù)立良好的思維模式和價(jià)值觀念；他們不僅注重激發(fā)學(xué)生的興趣和熱情，還注重照顧學(xué)生的情感需求，塑造良好的情感體驗(yàn)和生活習(xí)慣。這些作用不僅是對(duì)學(xué)生的好處，同時(shí)也可以提高教師的個(gè)人修養(yǎng)和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，為今后的教學(xué)工作提供有益的經(jīng)驗(yàn)和啟示。
第五段：結(jié)論。
在實(shí)現(xiàn)卓越素質(zhì)老師的理想過(guò)程中，我們需要注重人格魅力和情感素質(zhì)，既要有內(nèi)部修養(yǎng)，也要有外在表現(xiàn)。我們需要注重自我反思和發(fā)展，廣泛接受教育理論和實(shí)踐知識(shí)，努力探索提高學(xué)生素質(zhì)的有效方法。我們需要注重提高教育技能和管理能力，適應(yīng)新時(shí)代的教學(xué)需求，促進(jìn)學(xué)生的綜合成長(zhǎng)和社會(huì)發(fā)展。我們相信，通過(guò)共同的努力和教育實(shí)踐，我們可以成為真正的卓越素質(zhì)老師，為祖國(guó)的未來(lái)獻(xiàn)出自己的一份力量。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十三
讀書(shū)是一種文明的象征，也是培養(yǎng)人的思辨能力和提高自我修養(yǎng)的重要途徑。在我認(rèn)真閱讀一些優(yōu)秀書(shū)籍之后，我深刻體會(huì)到讀書(shū)對(duì)于個(gè)人成長(zhǎng)的巨大推動(dòng)作用。在這里，我想分享一下我對(duì)于“卓越讀書(shū)心得體會(huì)”的總結(jié)和思考。
[第一段：擴(kuò)展知識(shí)面]。
讀書(shū)對(duì)于擴(kuò)展知識(shí)面具有不可估量的作用。通過(guò)閱讀不同領(lǐng)域的書(shū)籍，我發(fā)現(xiàn)自己對(duì)世界的認(rèn)知得到了極大的拓寬。不僅可以了解到各個(gè)領(lǐng)域的最新研究進(jìn)展，還可以了解到歷史上的偉人和事件對(duì)于人類(lèi)社會(huì)的影響。讀書(shū)不僅讓我對(duì)于世界有了更深刻的理解，同時(shí)也讓我意識(shí)到自己還有很多不足需要學(xué)習(xí)。在知識(shí)面的擴(kuò)展中，我更加深刻地感受到了人類(lèi)文明的偉大和復(fù)雜性。
[第二段：促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)]。
讀書(shū)不僅僅是獲取知識(shí)，更是促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)的重要途徑。在閱讀過(guò)程中，我不僅可以學(xué)習(xí)到一種方法，更能夠培養(yǎng)自己的思維能力和分析問(wèn)題的能力。在閱讀中，我學(xué)會(huì)了辯證思考，學(xué)會(huì)了分析問(wèn)題的多個(gè)角度，學(xué)會(huì)了不斷思考并追求真理。這些能力的培養(yǎng)對(duì)于我個(gè)人的成長(zhǎng)和發(fā)展具有重要的意義。讀書(shū)不僅能夠給予我知識(shí)，更能夠讓我變得更加成熟和理性。
[第三段：開(kāi)辟人生新視野]。
讀書(shū)能夠幫助我開(kāi)辟新的人生視野。通過(guò)閱讀各種各樣的優(yōu)秀作品，我能夠窺探到不同國(guó)家、不同文化以及不同時(shí)代的思想和價(jià)值觀。這種開(kāi)闊的視野不僅讓我更加寬容和理解他人，也讓我更加自信和堅(jiān)定地走自己的道路。讀書(shū)讓我明白，世界的多樣性是一種珍貴的財(cái)富，而我能夠通過(guò)讀書(shū)來(lái)了解這種多樣性并豐富自己的生活。
[第四段：提高語(yǔ)言表達(dá)能力]。
讀書(shū)對(duì)于提高語(yǔ)言表達(dá)能力也有巨大的幫助。通過(guò)閱讀優(yōu)秀的作品，我能夠?qū)W習(xí)到別人的精彩表達(dá)方式和技巧，并能夠加以運(yùn)用到自己的寫(xiě)作中。閱讀使我對(duì)于語(yǔ)言的理解更加深入，讓我學(xué)會(huì)了如何用準(zhǔn)確而優(yōu)美的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)自己的思想和觀點(diǎn)。讀書(shū)讓我汲取了豐富的詞匯和表達(dá)方式，使我在寫(xiě)作中更加得心應(yīng)手，也讓我與他人更好地進(jìn)行交流和溝通。
[結(jié)論]。
卓越讀書(shū)心得體會(huì)是我在多年讀書(shū)和思考的基礎(chǔ)上總結(jié)出來(lái)的一種經(jīng)驗(yàn)和智慧的結(jié)晶。通過(guò)讀書(shū)，我不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)面，也培養(yǎng)了自己的思維能力和分析問(wèn)題的能力。讀書(shū)讓我開(kāi)闊了新的人生視野，豐富了自己的內(nèi)心世界。讀書(shū)還提高了我的語(yǔ)言表達(dá)能力，讓我在寫(xiě)作和交流中更加得心應(yīng)手。因此，我相信讀書(shū)是每個(gè)人提升自己、實(shí)現(xiàn)卓越的重要途徑之一，我將繼續(xù)堅(jiān)持讀書(shū)，并將讀書(shū)融入生活的方方面面，讓讀書(shū)成為我成長(zhǎng)的不竭動(dòng)力。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十四
提到“優(yōu)秀”和“卓越”二詞很多人并不會(huì)從單純的字面上看出它們的差別，甚至有的人會(huì)覺(jué)得我只是做到“優(yōu)秀”就可以為什么要追求卓越？吉姆柯林斯在《從優(yōu)秀到卓越》一書(shū)中給了我們答案。
此書(shū)講述了政府、學(xué)校、企業(yè)、公司等優(yōu)秀組織團(tuán)體如何從優(yōu)秀轉(zhuǎn)變?yōu)樽吭剑旅嫖揖妥约焊杏|最深的幾點(diǎn)談?wù)劇?BR> 優(yōu)秀的文化理念是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的不竭動(dòng)力。優(yōu)秀的企業(yè)做文化，這一點(diǎn)是毋庸置疑的，企業(yè)文化作為一股無(wú)形的精神力量是凝心聚力的良好因素。書(shū)中提到了許多新穎的文化理念：“先人后事”指的是好的工作要安排給正確的員工去做，事在人為一詞中的“人”的作用在這里提現(xiàn)的淋漓盡致，倘若找不到合適的人去做合適的事那這件事寧可丟棄?！按题砟睢?，刺猬和狐貍兩種動(dòng)物有著截然不同的性格特征，刺猬單純堅(jiān)定，狐貍狡猾聰明，我們?cè)谄髽I(yè)發(fā)展的過(guò)程的中需要像刺猬一樣認(rèn)準(zhǔn)一個(gè)目標(biāo)而奮斗不止，而不是想狐貍一樣知曉百事但不知從何下手。
卓越的領(lǐng)導(dǎo)是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的必要因素。書(shū)中提出了第5級(jí)經(jīng)理人的概念。第5級(jí)經(jīng)理人平和而執(zhí)著，謙遜而無(wú)畏，不愛(ài)拋頭露面卻為了公司的進(jìn)步做任何努力和犧牲。一個(gè)企業(yè)中有優(yōu)秀品質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)以自己的言行舉止感染下面的員工，擁有良好的品質(zhì)和堅(jiān)定的意志的員工是企業(yè)的一種寶貴資源。有了卓越的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)著卓越的員工才會(huì)慢慢將企業(yè)引向卓越的道路。
珍惜人才是企業(yè)實(shí)現(xiàn)卓越的必勝法寶。當(dāng)下企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不是拼資本不是拓銷(xiāo)路，而是努力挽留住對(duì)企業(yè)有用的優(yōu)秀人才。在工作中我們要善待關(guān)愛(ài)并不斷激勵(lì)員工，要知道人的創(chuàng)造力和執(zhí)行力是會(huì)帶來(lái)驚喜的，一個(gè)只顧企業(yè)利益不顧員工冷暖的企業(yè)是得不到長(zhǎng)足發(fā)展的。卓越的人才會(huì)像一潭活水，源源不斷地滾動(dòng)翻新，充滿(mǎn)著令人羨慕的生命力和與生俱來(lái)的奮斗力，得人才者得天下。
講了這么多，回到開(kāi)頭我們“為什么要追求卓越”？追求卓越并不是要為我們的工作和生活徒增壓力，只不過(guò)許多我們看似“優(yōu)秀”的努力其實(shí)是一種資源的無(wú)效搬運(yùn)或者說(shuō)是浪費(fèi)。我們了解“卓越”，懂得如何去做到“卓越”，并不是簡(jiǎn)單地對(duì)財(cái)富數(shù)字?jǐn)U大的追求，而是為了滿(mǎn)足我們心靈深處對(duì)自我提升對(duì)人類(lèi)不斷進(jìn)步與發(fā)展的渴望，回首往事，我們不虛度年華就好。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十五
首段：引入話(huà)題，介紹卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的背景和目的（約200字）。
卓越團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建是每個(gè)組織都希望實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)之一。為了提升團(tuán)隊(duì)的凝聚力和效率，我所在的團(tuán)隊(duì)決定讀書(shū)，以拓寬我們的視野和知識(shí)。在讀書(shū)過(guò)程中，我們選擇了一系列與卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)相關(guān)的書(shū)籍。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和討論，我們希望能夠提高團(tuán)隊(duì)成員的素養(yǎng)和技能，以建設(shè)一個(gè)更加卓越的團(tuán)隊(duì)。
二段：按順序介紹每本書(shū)的內(nèi)容和我們的體會(huì)（約300字）。
第一本書(shū)是《激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能》，本書(shū)講述了如何激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛能，提高團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和創(chuàng)新力。我們通過(guò)學(xué)習(xí)管理者如何平衡任務(wù)和關(guān)系，鼓勵(lì)成員發(fā)揮其特長(zhǎng)，并為團(tuán)隊(duì)設(shè)定既有挑戰(zhàn)性又有可實(shí)現(xiàn)性的目標(biāo)。通過(guò)運(yùn)用這些方法，我們的團(tuán)隊(duì)成員愈發(fā)積極主動(dòng)，團(tuán)隊(duì)的工作效率和質(zhì)量都得到了大幅提升。
第二本書(shū)是《團(tuán)隊(duì)的智慧》，這本書(shū)在我們的團(tuán)隊(duì)中引起了強(qiáng)烈的共鳴。書(shū)中講述了如何建立一個(gè)開(kāi)放、信任和合作的團(tuán)隊(duì)文化，以實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的智慧。我們學(xué)會(huì)了傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)，尊重不同的意見(jiàn)，并且在遇到困難時(shí)共同探討解決辦法。這種團(tuán)隊(duì)智慧的實(shí)踐為我們找到了更好的解決方法，使得團(tuán)隊(duì)的決策更加全面和明智。
第三本書(shū)是《卓越的團(tuán)隊(duì)》，這本書(shū)在團(tuán)隊(duì)成員之間引發(fā)了積極的互動(dòng)。書(shū)中指出了建立卓越團(tuán)隊(duì)的四個(gè)基本原則：共同愿景、共同目標(biāo)、分工合作和溝通協(xié)作。我們?cè)趫F(tuán)隊(duì)中共同制定了長(zhǎng)期的愿景和短期的目標(biāo)，并且為每個(gè)目標(biāo)分配明確的時(shí)間和責(zé)任。通過(guò)每周的團(tuán)隊(duì)例會(huì)，我們互相分享進(jìn)展和問(wèn)題，并制定行動(dòng)計(jì)劃。這種有目標(biāo)導(dǎo)向的團(tuán)隊(duì)合作使得團(tuán)隊(duì)成員更加高效地協(xié)同工作。
第四本書(shū)是《卓越的領(lǐng)導(dǎo)力》，作為一個(gè)卓越團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)力的培養(yǎng)非常重要。我們學(xué)習(xí)了領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的一些關(guān)鍵技能和特質(zhì)，如激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員、推動(dòng)變革和處理沖突等。通過(guò)學(xué)習(xí)和演練這些領(lǐng)導(dǎo)技能，我們的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者能夠更好地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，解決問(wèn)題，并激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的潛能。
尾段：總結(jié)全文，強(qiáng)調(diào)讀書(shū)對(duì)卓越團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性（約200字）。
通過(guò)這一系列的讀書(shū)活動(dòng)，我們的團(tuán)隊(duì)獲得了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。這些知識(shí)不僅幫助我們解決了一些具體問(wèn)題，也使我們深刻地認(rèn)識(shí)到建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)的重要性。不斷學(xué)習(xí)和提升自己，通過(guò)合理的目標(biāo)和團(tuán)隊(duì)合作，我們的團(tuán)隊(duì)將不斷進(jìn)步，為實(shí)現(xiàn)組織的目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。讀書(shū)不僅僅是知識(shí)的積累，更是提升自身素養(yǎng)和能力的一種途徑。因此，我相信，通過(guò)閱讀和學(xué)習(xí)，我們的團(tuán)隊(duì)將建設(shè)得更加卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十六
按照區(qū)發(fā)改局學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署和要求，我讀了美國(guó)人——吉姆柯林斯編著、俞利軍譯的《從優(yōu)秀到卓越》。作者通過(guò)對(duì)11個(gè)實(shí)現(xiàn)跨越的卓越公司和17家(對(duì)照和未能保持卓越)公司詳盡分析研究，揭示了企業(yè)從優(yōu)秀到卓越的機(jī)制，并形成了一個(gè)整體理念框架并稱(chēng)這本書(shū)“它最終只跟一件事有關(guān)：從優(yōu)秀到卓越的永恒規(guī)律”。感覺(jué)到研讀“從優(yōu)秀到卓越”解讀了一個(gè)企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)“從優(yōu)秀到卓越”的跨越和決定性因素。個(gè)性謙虛又表現(xiàn)專(zhuān)業(yè)的第5級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人;看重人才的內(nèi)在素質(zhì)而非學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)背景和工作經(jīng)歷;(當(dāng)然，由于美國(guó)的教育水平與目前中國(guó)教育水平的差距，美國(guó)人接受高等教育的普遍性比中國(guó)高得多，在中國(guó)企業(yè)的人才選擇中，應(yīng)該適當(dāng)?shù)剡x擇學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)背景和工作經(jīng)歷，但先人后事的原則同樣應(yīng)可為我們使用);在自己擅長(zhǎng)(也就是能夠做得最出色)的業(yè)務(wù)上傾注全部的身心與足夠的資源而采取將問(wèn)題簡(jiǎn)單化的刺猬理念;企業(yè)訓(xùn)練有素的文化與領(lǐng)導(dǎo)人的職業(yè)道德融合產(chǎn)生的威力;不把技術(shù)作為引發(fā)變革的工具，而將技術(shù)作為企業(yè)發(fā)展占據(jù)行業(yè)鰲頭的技術(shù)加速器的理念;注重做事方式和動(dòng)量積蓄推動(dòng)飛輪運(yùn)轉(zhuǎn)而不要略過(guò)積累階段，直接跳躍突破而陷入厄運(yùn)之輪。
書(shū)中的很多觀點(diǎn)，是通過(guò)對(duì)美國(guó)歷史上成功的大企業(yè)分析總結(jié)出來(lái)的，由于社會(huì)制度與發(fā)展環(huán)境，企業(yè)屬性甚至人們的認(rèn)知程度不同等等方面的原因，我們也不能全盤(pán)接受生搬硬套在自己企業(yè)身上，必需與國(guó)情和自身企業(yè)現(xiàn)狀相結(jié)合，并在實(shí)踐中不斷加深認(rèn)識(shí)與調(diào)整完善，才能收到學(xué)以致用的良好效果。
一、對(duì)中國(guó)企業(yè)管理者應(yīng)具備的品格與素質(zhì)問(wèn)題，我感覺(jué)“從優(yōu)秀到卓越”一書(shū)中對(duì)第5級(jí)經(jīng)理人的品格與素質(zhì)描述，如“拋開(kāi)自我需要，投身到建立卓越公司的宏偉目標(biāo)中，把公司利益放在第一位，而不是首先考慮自己的利益;擁有謙遜品質(zhì)及良好職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)精神，這些對(duì)中國(guó)的企業(yè)家來(lái)講同樣顯得重要，但由于我們的企業(yè)正處在成長(zhǎng)初期甚至剛好建立，領(lǐng)導(dǎo)人的個(gè)人魅力不能不提倡。因?yàn)閭€(gè)人魅力是客觀對(duì)個(gè)人的全面素質(zhì)表現(xiàn)的綜合評(píng)價(jià)與認(rèn)同的結(jié)果，有了它，能使企業(yè)在開(kāi)創(chuàng)與發(fā)展過(guò)程中更能贏得企業(yè)內(nèi)部和來(lái)自于社會(huì)方面的認(rèn)同與支持。為了擁有它，領(lǐng)導(dǎo)人將會(huì)更加注意個(gè)人素質(zhì)的修為與提高，這是中國(guó)傳統(tǒng)文化與西方文化底蘊(yùn)上的不同而致的。當(dāng)然，為擁有個(gè)人魅力而實(shí)施家族式統(tǒng)治;搞個(gè)人崇拜則會(huì)令企業(yè)發(fā)展遭受致命傷害，這是我們必需防止和反對(duì)的。另外，由于社會(huì)制度的相異，目前國(guó)內(nèi)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者更需要一個(gè)穩(wěn)定的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和在完善的監(jiān)督機(jī)制保障下的較長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)時(shí)間，這樣才能更有利于企業(yè)成長(zhǎng)壯大，三五年的經(jīng)營(yíng)期容易產(chǎn)生領(lǐng)導(dǎo)人為求政績(jī)采取短期行為而漠視長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，這與卓越企業(yè)的成長(zhǎng)是相悖的，但正因?yàn)檫@是國(guó)情所在，對(duì)中國(guó)的企業(yè)家，特別是國(guó)有企業(yè)的掌門(mén)人，就更應(yīng)該具備甘當(dāng)“造鐘人”的獻(xiàn)身精神了。同時(shí)，我感覺(jué)，我們的企業(yè)要做強(qiáng)做大，要能與同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)并有立足之地，必需要在提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人素質(zhì)和職業(yè)道德的同時(shí)，檢討及改進(jìn)企業(yè)機(jī)制，并籍此將企業(yè)引向優(yōu)秀。
從原來(lái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)模式向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)化的磨練，在這個(gè)過(guò)程中，有的公司分化為個(gè)人所有，但更多的公司則順應(yīng)歷史發(fā)展與村民群眾的要求，通過(guò)固化股份，集中經(jīng)營(yíng)逐步轉(zhuǎn)向現(xiàn)代企業(yè)的模式，當(dāng)然，并非這個(gè)轉(zhuǎn)變就能夠成為現(xiàn)代企業(yè)制度完善的公司，它還必需通過(guò)一系列的變化與改革才能與現(xiàn)代公司相接合，從這個(gè)意義上講，這類(lèi)公司還是從混沌走向規(guī)范過(guò)程中十分稚嫩的，還需要其自身的努力甚至掙扎，更需要政府與社會(huì)各方的呵護(hù)與支持，才能成長(zhǎng)為參天之樹(shù)，支撐起農(nóng)村改制后社區(qū)民生的一片天。相反，由于時(shí)左時(shí)右的思想政治路線和現(xiàn)代人價(jià)值觀念取向的改變，在一些地方嚴(yán)重削弱了集體經(jīng)濟(jì)與共同富裕的核心理念，導(dǎo)致解決“三農(nóng)”問(wèn)題缺少了強(qiáng)有力的載體，農(nóng)村黨組織的威信受損，基層政權(quán)失之穩(wěn)固，這些都值得我們反思。不過(guò)，話(huà)又說(shuō)回來(lái)，中國(guó)“三農(nóng)”問(wèn)題是長(zhǎng)期政策失衡造成的現(xiàn)象，所以，現(xiàn)在提出的工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、城市反哺農(nóng)村，確實(shí)是說(shuō)到了點(diǎn)子上，但這些支持與關(guān)注均屬“外因”，它必需要通過(guò)內(nèi)因才能發(fā)揮作用，轉(zhuǎn)化為農(nóng)民的實(shí)惠，而農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)組織及其支撐下的基層政權(quán)組織，恰好就是一個(gè)適當(dāng)?shù)妮d體，是外因與內(nèi)因接合并發(fā)揮作用的轉(zhuǎn)換點(diǎn)。
革，建立法律制度保障下完善的法人治理和監(jiān)督機(jī)制等。
四、現(xiàn)階段的中國(guó)企業(yè)，大多數(shù)是處于從混沌走向規(guī)范發(fā)展的過(guò)程中，與本書(shū)中分析的美國(guó)企業(yè)存在著太大的差距。即便按照先人后事的原則，同樣顯示出領(lǐng)導(dǎo)者水平是十分重要的，假設(shè)一個(gè)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者平庸，他能夠建立起現(xiàn)代企業(yè)的先進(jìn)制度和保證執(zhí)行力到位嗎?所以我覺(jué)得企業(yè)生存環(huán)境與成長(zhǎng)期不同不能全套照搬國(guó)外的一套做法或完全附和其觀點(diǎn)。
五、處在成長(zhǎng)期的企業(yè)，完全可以借助刺猬現(xiàn)念和三環(huán)理論選擇發(fā)展的戰(zhàn)略方向。三環(huán)理論中“對(duì)什么充滿(mǎn)熱情”和是“什么驅(qū)動(dòng)你的經(jīng)濟(jì)引擎”，只要通過(guò)對(duì)自身企業(yè)客觀實(shí)際地分析，一定有答案，至于“你能在什么方面成為世界上最優(yōu)秀的”在現(xiàn)階段可以看成“你能在什么方面做得比同行更好”。在改革開(kāi)放二十幾年中，有的企業(yè)憑借膽色與機(jī)遇發(fā)展后，未能持續(xù)興旺甚至走向消亡，其中一個(gè)重要原因，就是只憑著感覺(jué)虛張聲勢(shì)地確立目標(biāo)，無(wú)序擴(kuò)張導(dǎo)致失敗，這樣的事實(shí)足以說(shuō)明刺猬理念與三環(huán)理論的建立應(yīng)該作為處在成長(zhǎng)期企業(yè)戰(zhàn)略選擇上的重要性。
六、從優(yōu)秀向卓越跨進(jìn)的企業(yè)在對(duì)遠(yuǎn)景、戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)、組織結(jié)構(gòu)和技術(shù)問(wèn)題作選擇時(shí)，應(yīng)先人后事并嚴(yán)格遵循此原則。
但我認(rèn)為正從混沌走向規(guī)范的國(guó)內(nèi)處于成長(zhǎng)中企業(yè)，由于國(guó)情，經(jīng)理人素質(zhì)，企業(yè)文化背景企業(yè)發(fā)展階段等方面的不同，較多在做出選擇之前需先人后事。
七、成長(zhǎng)中的企業(yè)與跨越式企業(yè)同樣需要靠自己培養(yǎng)管理人才，而且這種培養(yǎng)比跨越式企業(yè)更顯重要。企業(yè)培養(yǎng)管理人才應(yīng)從管理團(tuán)隊(duì)中選擇合適者，而選擇合適者主要看其內(nèi)在性格特征和天賦能力。第5級(jí)經(jīng)理人可以培養(yǎng)出來(lái)，但必需要有幾個(gè)先決條件，欲培養(yǎng)第5級(jí)經(jīng)理人的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者本身應(yīng)是第5級(jí)經(jīng)理人，只有這樣才能保證挑選的被培養(yǎng)人具潛質(zhì);被培養(yǎng)者具有成為第5級(jí)經(jīng)理人的潛質(zhì);適合其成長(zhǎng)的培養(yǎng)環(huán)境。
八、那些實(shí)現(xiàn)了從優(yōu)秀跨越到卓越的公司認(rèn)為技術(shù)不是走向卓越最關(guān)鍵的因素，這并不奇怪，因?yàn)檫@些公司對(duì)于技術(shù)的運(yùn)用大多已處于同業(yè)中的領(lǐng)先地位，它們對(duì)先進(jìn)技術(shù)的研發(fā)與利用，是為了保持在行業(yè)中能更長(zhǎng)久地保證優(yōu)勢(shì)，也就是體現(xiàn)出技術(shù)運(yùn)用服務(wù)于“刺猬理念”。
但目前大多數(shù)的國(guó)內(nèi)企業(yè)還處在技術(shù)的掌握與運(yùn)用成為同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中保障生存的重要手段和因素之一，缺乏核心技術(shù)，特別是缺乏自主創(chuàng)新的技術(shù)日益成為制約中國(guó)企業(yè)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的時(shí)候，技術(shù)加速器理念首先帶給我們的應(yīng)該是生存與發(fā)展。
個(gè)人認(rèn)為，對(duì)本書(shū)的研究成果不能照搬套用，否則我們將會(huì)陷入迷茫，但認(rèn)真研讀本書(shū)，理解并合理利用和努力實(shí)踐書(shū)中的研究成果，將會(huì)使我們的企業(yè)有可能走向優(yōu)秀，走向卓越。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十七
《追求卓越》告訴我們的是：?jiǎn)T工的熱誠(chéng)絕對(duì)要比譬如“今天必須說(shuō)服10個(gè)人買(mǎi)我們的產(chǎn)品”這樣的絕對(duì)指標(biāo)來(lái)的有用。作為曾經(jīng)在銷(xiāo)售行業(yè)實(shí)習(xí)過(guò)的我對(duì)此非常認(rèn)同。今年寒假我在鴻星爾克專(zhuān)賣(mài)店做導(dǎo)購(gòu)員，為了完成公司安排的每月指標(biāo)，我們每天要達(dá)到9000元的成交額才能交差。當(dāng)時(shí)正值新任店長(zhǎng)與舊任店長(zhǎng)做交接工作。當(dāng)時(shí)每天開(kāi)會(huì)舊任店長(zhǎng)簡(jiǎn)單說(shuō)明今天要成交的金額外，還會(huì)跟我們交流一些銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)以及工作上、生活上要注意的事情。而新任店長(zhǎng)卻不停地把焦點(diǎn)放在成交額有沒(méi)有完成這個(gè)問(wèn)題，即使我們遠(yuǎn)遠(yuǎn)完成了成交額，他也在不斷提醒我們不能得意太早，因?yàn)閯e人已經(jīng)快要追上來(lái)了。時(shí)間一久，我們導(dǎo)購(gòu)員的積極性明顯倒退了很多。面對(duì)每天的成交額都顯得力不從心了。如果新任店長(zhǎng)能明白這個(gè)道理，關(guān)心我們、鼓勵(lì)我們、信任我們，我們導(dǎo)購(gòu)員的積極性也許不會(huì)在最后關(guān)頭才消退導(dǎo)致不能完成公司安排指標(biāo)。
不可否認(rèn)的，每個(gè)人都想要自己出類(lèi)拔萃。在成功的組織中，這種想法更為強(qiáng)烈。我們一再發(fā)現(xiàn)，企業(yè)只要讓員工對(duì)自己的命運(yùn)有些許控制權(quán)，就能激發(fā)他們強(qiáng)大的動(dòng)力，死心塌地為公司效力。有個(gè)心理學(xué)的實(shí)驗(yàn)足供佐證。在這項(xiàng)實(shí)驗(yàn)中，受試者須解幾道謎題和做校對(duì)的工作，但是周遭環(huán)境很嘈雜：有兩個(gè)人在說(shuō)西班牙文，有一個(gè)人在說(shuō)亞美尼亞語(yǔ)，還有一臺(tái)油印機(jī)運(yùn)作的聲音，以及計(jì)算器、打字機(jī)和街上的噪音。實(shí)驗(yàn)人員把受試者分成兩組，一組只能照吩咐解謎題和做校對(duì);另一組則可以按按鈕把噪音關(guān)掉，這是一種控制的象征?？梢钥刂圃胍糸_(kāi)關(guān)鈕的受試者，答對(duì)謎題的數(shù)目是另一組受試者的5倍，校對(duì)所發(fā)生的錯(cuò)誤也只有另一組的幾分之一而已。最重要的是“可以控制噪音開(kāi)關(guān)鈕的那組受試者完全沒(méi)有用到這個(gè)按鈕，光是知道自己有這樣的控制權(quán)，就足以造成明顯的差異”。
在研究卓越企業(yè)的過(guò)程中，我們發(fā)現(xiàn)，很多人在解釋自己公司的特質(zhì)時(shí)，經(jīng)常用到故事、口號(hào)和傳奇。企業(yè)更注重“軟性”的東西，特別是文化。從企業(yè)的角度來(lái)看，這些故事、神話(huà)和傳奇都非常重要，因?yàn)樗鼈兛梢詡鬟_(dá)公司共同的價(jià)值觀和文化。文化的主導(dǎo)和連貫，對(duì)卓越企業(yè)而言是一種非常重要的特質(zhì)，這點(diǎn)在卓越企業(yè)之間毫無(wú)例外。文化的力量越強(qiáng)，越以市場(chǎng)為導(dǎo)向，公司就越不需要政策手冊(cè)、組織圖和詳細(xì)的程序與規(guī)則。在這些公司里，員工知道在大多數(shù)情況下應(yīng)該怎么做，因?yàn)楣镜膬r(jià)值觀非常明確。
雖然《追求卓越》中提及的某些企業(yè)可能已經(jīng)失敗了，但這絲毫不會(huì)影響八條原理所具有的真正價(jià)值以及它給企業(yè)運(yùn)營(yíng)帶來(lái)的`深遠(yuǎn)影響。正如彼得斯所言：“遵循這8條原則，你會(huì)贏，肯定會(huì)贏，我永遠(yuǎn)不會(huì)這樣說(shuō)。我要說(shuō)的是，忽視這8條原則，你會(huì)失敗，肯定會(huì)失敗”。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十八
第一段：引言（100字）。
讀書(shū)是人類(lèi)追求知識(shí)和智慧的有效途徑，而卓越讀書(shū)則是在這個(gè)基礎(chǔ)上的更高境界。卓越讀書(shū)不僅是簡(jiǎn)單的獲取信息，更是深入思考、全面理解以及創(chuàng)新思維的過(guò)程。通過(guò)卓越讀書(shū)，我學(xué)到了很多知識(shí)，也收獲了許多心得體會(huì)。在此，我愿意分享我的卓越讀書(shū)心得，與各位朋友共勉。
第二段：卓越讀書(shū)的過(guò)程（200字）。
卓越讀書(shū)需要持久的時(shí)間和高度的專(zhuān)注力。在我讀書(shū)的過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)將讀書(shū)分為兩個(gè)階段：閱讀和思考。在閱讀階段，我把握住每個(gè)字句的含義，加強(qiáng)對(duì)上下文的理解，盡量還原原書(shū)的思路和邏輯。接著，進(jìn)入思考階段，在自己的思維中延伸和拓展，思考作者的意圖和觀點(diǎn)，并對(duì)書(shū)中的問(wèn)題進(jìn)行思考和解決。這個(gè)過(guò)程既要通過(guò)自己的思考來(lái)加深理解，也要通過(guò)多角度的思考來(lái)拓寬視野。
第三段：卓越讀書(shū)的方法（200字）。
卓越讀書(shū)需要一些特殊的方法來(lái)幫助提高閱讀效果。首先，選擇合適的書(shū)籍非常重要。要選擇與自己興趣和專(zhuān)業(yè)相關(guān)的書(shū)籍，這樣能更好地理解和吸收知識(shí)。其次，做好讀書(shū)筆記也是必不可少的。將重要觀點(diǎn)和關(guān)鍵信息記錄下來(lái)，可以幫助回顧和鞏固。最后，與他人分享讀書(shū)心得也是提高的好方法。通過(guò)和他人的交流，可以加深自己的理解，也可以聽(tīng)取他人的觀點(diǎn)和建議。
第四段：卓越讀書(shū)的收獲（300字）。
卓越讀書(shū)給我?guī)?lái)了許多收獲。首先，我拓寬了視野，對(duì)世界有了更深入的了解。通過(guò)閱讀不同領(lǐng)域和國(guó)家的書(shū)籍，我了解到了世界的多樣性和復(fù)雜性。其次，卓越讀書(shū)提高了我的分析和抽象思維能力。通過(guò)在閱讀中思考問(wèn)題，我鍛煉了邏輯思維和推理能力，提高了解決問(wèn)題的能力。最重要的是，卓越讀書(shū)讓我變得更有創(chuàng)造力。書(shū)中的思想和觀點(diǎn)可以激發(fā)我的想象力，促使我創(chuàng)造出新穎的思維和解決問(wèn)題的辦法。
第五段：結(jié)語(yǔ)（300字）。
卓越讀書(shū)是一條通往成功的道路。通過(guò)卓越讀書(shū)，我在知識(shí)、思維和創(chuàng)造力等方面得到了巨大的提升。我也體會(huì)到了讀書(shū)的樂(lè)趣和滿(mǎn)足感。讀書(shū)本身就是一種享受，無(wú)論是享受知識(shí)的精華，還是享受思考和創(chuàng)造的過(guò)程。通過(guò)卓越讀書(shū)，我感受到了知識(shí)的無(wú)窮魅力，也激發(fā)了我持續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的欲望。因此，我將繼續(xù)努力，堅(jiān)持卓越讀書(shū)，成為一個(gè)真正卓越的讀書(shū)者。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇十九
第一段：引言（字?jǐn)?shù)：200）。
作為現(xiàn)代社會(huì)中工作合作的重要組成部分，團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力和效率對(duì)于組織和個(gè)人的發(fā)展而言至關(guān)重要。為了提升團(tuán)隊(duì)的表現(xiàn)、激發(fā)成員的潛力，并創(chuàng)造一個(gè)和諧高效的工作氛圍，我們團(tuán)隊(duì)決定進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)，選取了《卓越團(tuán)隊(duì)：品牌塑造之路》作為我們共同研討的書(shū)籍。在讀書(shū)的過(guò)程中，我們團(tuán)隊(duì)成員從中汲取了許多靈感和啟示，積累了寶貴的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
第二段：團(tuán)隊(duì)合作的關(guān)鍵（字?jǐn)?shù)：250）。
在讀書(shū)中，我們深深感受到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。團(tuán)隊(duì)合作是卓越團(tuán)隊(duì)的基石，只有每個(gè)成員都能明確任務(wù)，并追求共同的目標(biāo)，才能取得更好的結(jié)果。閱讀中的案例研究讓我們意識(shí)到，團(tuán)隊(duì)成員之間的高效溝通和合理分工是團(tuán)隊(duì)成功的關(guān)鍵。每個(gè)成員應(yīng)具備相互傾聽(tīng)、尊重和理解的能力，形成協(xié)作共贏的思維模式。我們回顧了過(guò)去的合作經(jīng)歷，發(fā)現(xiàn)了團(tuán)隊(duì)中存在的溝通障礙和分工不明的問(wèn)題，并就此展開(kāi)了有效的改進(jìn)。
第三段：激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力（字?jǐn)?shù)：250）。
另外，《卓越團(tuán)隊(duì)：品牌塑造之路》中強(qiáng)調(diào)了領(lǐng)導(dǎo)者激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力的重要性。作為團(tuán)隊(duì)的核心人物，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)以身作則，積極引領(lǐng)和影響成員。閱讀中的案例分析讓我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)者的角色有了更全面的認(rèn)識(shí)，深刻地體驗(yàn)到領(lǐng)導(dǎo)者在塑造企業(yè)品牌和發(fā)展團(tuán)隊(duì)時(shí)的重要作用。我們注意到，領(lǐng)導(dǎo)者不僅要具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，還要有積極的心態(tài)和高度的責(zé)任感，以激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員充分發(fā)揮個(gè)人才華，實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)?；诖?，我們團(tuán)隊(duì)在領(lǐng)導(dǎo)者的引導(dǎo)下，建立了更加有效的目標(biāo)設(shè)定機(jī)制和個(gè)人激勵(lì)機(jī)制，為團(tuán)隊(duì)成員創(chuàng)造了更多展現(xiàn)才能的機(jī)會(huì)。
第四段：團(tuán)隊(duì)文化的塑造（字?jǐn)?shù)：250）。
在讀書(shū)過(guò)程中，我們深入了解和學(xué)習(xí)到了團(tuán)隊(duì)文化的重要性。團(tuán)隊(duì)文化是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的靈魂，是團(tuán)隊(duì)內(nèi)部形成的一種共同的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則。通過(guò)閱讀案例，我們感受到卓越團(tuán)隊(duì)的文化必須建立在高度的互信、共同的決策和忠誠(chéng)的基礎(chǔ)上。團(tuán)隊(duì)成員之間相互支持和信任，以實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。在團(tuán)隊(duì)文化的塑造過(guò)程中，我們團(tuán)隊(duì)重新審視了自身的文化特點(diǎn)，并根據(jù)成員的特長(zhǎng)和價(jià)值觀，更加積極地激勵(lì)和促進(jìn)個(gè)人的成長(zhǎng)。
第五段：結(jié)語(yǔ)（字?jǐn)?shù)：250）。
通過(guò)讀書(shū)活動(dòng)，我們團(tuán)隊(duì)成員認(rèn)識(shí)到了卓越團(tuán)隊(duì)的形成離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)合作、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力和團(tuán)隊(duì)文化的共同努力。我們深入學(xué)習(xí)和思考了許多成功團(tuán)隊(duì)的案例，從中受益匪淺。在今后的工作中，我們將更加注重個(gè)人的專(zhuān)業(yè)能力培養(yǎng)并強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性，為組織的持續(xù)發(fā)展和個(gè)人的成長(zhǎng)做出更大的貢獻(xiàn)。讀書(shū)活動(dòng)為我們提供了一個(gè)學(xué)習(xí)和交流的平臺(tái)，讓我們團(tuán)隊(duì)更加凝聚力量，為共同的目標(biāo)而奮斗。
總結(jié)：通過(guò)團(tuán)隊(duì)合作、激發(fā)潛力和塑造文化等方面的學(xué)習(xí)，我們團(tuán)隊(duì)深入了解了卓越團(tuán)隊(duì)的要素和管理原則。這些心得體會(huì)將成為我們團(tuán)隊(duì)發(fā)展和提升的基石，也將推動(dòng)我們團(tuán)隊(duì)在工作中更好地協(xié)作，更好地發(fā)展。在今后的日子里，我們期待能不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，繼續(xù)成長(zhǎng)和進(jìn)步。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十
最近，在工作之余有幸閱讀了《做卓越的教師》一書(shū)，收獲頗多。這本書(shū)中涵蓋了教師的生涯規(guī)劃、心理安康、班級(jí)管理、課堂教學(xué)、研修組織、家庭教育、魅力師訓(xùn)等，話(huà)語(yǔ)真摯，說(shuō)理透徹，作為一名教師的我讀完之后受益匪淺。
”尊重、信任、理解、是每一個(gè)孩子精神生命所必需的陽(yáng)光、空氣和水，是孩子心靈安康成長(zhǎng)的必要條件?！胺此甲约旱慕虒W(xué)生涯，以前總是感覺(jué)要讓學(xué)生尊重你，你就必須維護(hù)教師的威嚴(yán)，要說(shuō)一不二，這樣才能得到學(xué)生的尊重。于是我在課堂教學(xué)中也就經(jīng)常失去了笑容，板著面孔，漸漸地學(xué)生對(duì)我也就”敬而遠(yuǎn)之“了。現(xiàn)在想來(lái)，我的這種做法是一個(gè)多么嚴(yán)重的錯(cuò)誤！每個(gè)學(xué)生都是生動(dòng)活潑的人、開(kāi)展的人、有尊嚴(yán)的人、有個(gè)性的.人。作為教師，就要有一種平和的心態(tài)，蹲下身子，以平等的身份與學(xué)生交流溝通，還要有包容之心，寬容之度。要有完善的人格魅力，要有人情味，能夠用自身的人格魅力感染學(xué)生，用愛(ài)心與責(zé)任心對(duì)待學(xué)生。這樣才能使學(xué)生樂(lè)于接近你，樂(lè)于學(xué)習(xí)你所任教的學(xué)科。
”對(duì)一名教師來(lái)說(shuō)，推動(dòng)其教育事業(yè)開(kāi)展應(yīng)該有兩個(gè)輪子，一個(gè)叫做“情感”，一個(gè)叫做“思考”。我們應(yīng)該要有教學(xué)智慧，要有較高的教學(xué)機(jī)智，有較強(qiáng)的駕馭課堂的能力；能在課堂教學(xué)中隨機(jī)應(yīng)變，游刃有余。在教學(xué)中還應(yīng)該和其他老師一起共同探討教學(xué)中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，探討教學(xué)的藝術(shù)，交流彼此的經(jīng)歷，共享成功的喜悅，相互學(xué)習(xí)，共同提高。
“教而不研那么淺，研而不教那么浮。”每一次教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)，都有不完美的環(huán)節(jié)，之后需要我們不斷的反思、實(shí)踐、創(chuàng)新。反思是人對(duì)獲得知識(shí)的反觀自照，反思是教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的“保鮮劑”。我們需要通過(guò)閱讀教育名著、課改叢書(shū)、聽(tīng)名家報(bào)告等，與課改為友，研究教育教學(xué)和新課改。學(xué)然后知缺乏，取他人之長(zhǎng)，補(bǔ)己之短，在感悟中提高。
我也愿“做最好的老師”，認(rèn)認(rèn)真真完成每一次教學(xué)設(shè)計(jì)，踏踏實(shí)實(shí)上好每一堂課，認(rèn)認(rèn)真真組織每一次活動(dòng)，讓學(xué)生安康快樂(lè)的成長(zhǎng)。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十一
作為一個(gè)讀書(shū)人，每當(dāng)讀完一本書(shū)，就會(huì)產(chǎn)生各種各樣的感悟和思考。通過(guò)讀書(shū)，我逐漸認(rèn)識(shí)到卓越的意義和價(jià)值，也敏銳地思考出卓越讀書(shū)的方法。下面我將從閱讀的目的、選擇讀物、閱讀技巧、思維拓展和實(shí)踐運(yùn)用五個(gè)方面，分述我對(duì)卓越讀書(shū)心得體會(huì)。
閱讀的目的是起點(diǎn)。每一本好書(shū)都有其獨(dú)特的價(jià)值，因此我們需要明確自己讀書(shū)的目的。有人可能希望通過(guò)閱讀提高自己的修養(yǎng)素養(yǎng)，有人可能追求知識(shí)的拓展，有人可能渴望解決實(shí)際生活中的問(wèn)題，而也有人只是單純的為了消遣放松。了解自己的閱讀目的后，我們就可以有的放矢地選擇適合自己的讀物，尤其是那些與個(gè)人興趣、工作內(nèi)容或者夢(mèng)想相關(guān)的書(shū)籍，它們能夠激發(fā)我們的潛能，推動(dòng)我們前進(jìn)。
選擇讀物是關(guān)鍵。當(dāng)我們明確了閱讀的目的后，接下來(lái)就要根據(jù)自己的需求和興趣選擇適合自己的讀物。要選擇好書(shū)，首先要從經(jīng)典名著中尋找，它們凝聚了人類(lèi)智慧的結(jié)晶，是啟迪思想、修養(yǎng)情操的最佳選擇；其次可以關(guān)注競(jìng)爭(zhēng)激烈的新書(shū)，它們往往有著新穎的觀點(diǎn)和獨(dú)到的見(jiàn)解；再次也要留意具有實(shí)用價(jià)值的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，以提升自己在某個(gè)領(lǐng)域的技能和知識(shí)；最后還可以選擇那些感人肺腑、情感豐富的文學(xué)作品，它們能夠鍛煉我們的情商和思想深度。
閱讀技巧是提高效率的途徑。擁有良好的閱讀技巧，能夠提高我們的閱讀效率，幫助我們更好地理解書(shū)中的內(nèi)容。首先要培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣，比如選擇一個(gè)安靜舒適的環(huán)境，確保有足夠的時(shí)間集中精力閱讀；其次要學(xué)會(huì)利用各種工具和資源，如字典、翻譯軟件、文章摘要等，來(lái)幫助自己更好地理解和消化書(shū)中的內(nèi)容；最后還要有記錄和總結(jié)的習(xí)慣，將自己的閱讀心得、思考和感悟?qū)懴聛?lái)，以保持對(duì)書(shū)籍內(nèi)容的深度思考。
思維拓展是卓越讀書(shū)的結(jié)果。通過(guò)不斷地讀書(shū)，我們可以拓寬自己的思維邊界，培養(yǎng)創(chuàng)造性和批判性思維。閱讀可以讓我們接觸到各種各樣的思想觀點(diǎn)和思維方式，讓我們從不同的角度審視問(wèn)題，提高我們的思維靈活性和深度。同時(shí)，也可以幫助我們培養(yǎng)邏輯思維和分析問(wèn)題的能力，從而更好地解決實(shí)際生活中的難題。
實(shí)踐運(yùn)用是卓越讀書(shū)的目的。讀書(shū)是為了應(yīng)用所得，將書(shū)中的智慧轉(zhuǎn)化為實(shí)際行動(dòng)。只有將所學(xué)的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中，才能得到真正的幫助和收獲。如果我們讀過(guò)一本關(guān)于時(shí)間管理的書(shū)，但卻沒(méi)有將其中的方法運(yùn)用到日常生活中，那么讀這本書(shū)的時(shí)間就會(huì)成為浪費(fèi)。因此，卓越讀書(shū)的最終目的是將所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到自己的工作和生活中，讓自己變得更加出色和優(yōu)秀。
綜上所述，卓越讀書(shū)需要明確閱讀目的、選擇合適的讀物、掌握良好的閱讀技巧、拓展思維邊界，并將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中。通過(guò)卓越讀書(shū)，我們可以不斷提升自己的修養(yǎng)素養(yǎng)，拓展知識(shí)和思維，成為一個(gè)高效能的人。因此，讓我們保持對(duì)閱讀的熱愛(ài)，不斷挖掘書(shū)籍中的智慧，讓閱讀成為我們成長(zhǎng)和進(jìn)步的源泉。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十二
非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)致力于促進(jìn)讀書(shū)與交流的組織。它由一群熱愛(ài)讀書(shū)的人組成，旨在通過(guò)共同閱讀一些經(jīng)典著作，分享心得體會(huì)，互相激勵(lì)與成長(zhǎng)。作為熱愛(ài)讀書(shū)的我，我有幸成為這個(gè)讀書(shū)會(huì)的一員。參加非常卓越讀書(shū)會(huì)的兩個(gè)月以來(lái)，我從中獲益良多，不僅學(xué)到了很多知識(shí)，也學(xué)到了很多交流和合作的技巧。
第二段：談到我在讀書(shū)會(huì)中的學(xué)習(xí)收獲。
在非常卓越讀書(shū)會(huì)中，每次會(huì)議都會(huì)有一個(gè)主題書(shū)目。通過(guò)組織者的推薦和大家的討論，我們從中找到了很多珍貴的讀書(shū)經(jīng)典。在閱讀這些書(shū)籍的過(guò)程中，我不僅擴(kuò)展了自己的知識(shí)面，也對(duì)一些重要的思想和觀點(diǎn)有了更深刻的理解。而且，在讀書(shū)會(huì)的討論中，我還進(jìn)一步了解了書(shū)中的一些細(xì)節(jié)和背景，以及讓我意識(shí)到的一些新內(nèi)容和問(wèn)題。通過(guò)與其他讀者的交流，我不僅受益匪淺，而且也學(xué)到了一些交流技巧，為我今后的學(xué)習(xí)和工作帶來(lái)了極大的幫助。
第三段：談到我在讀書(shū)會(huì)中的成長(zhǎng)與進(jìn)步。
非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)開(kāi)放而充滿(mǎn)活力的學(xué)習(xí)和交流平臺(tái)。在這里，每個(gè)人都有平等發(fā)言的機(jī)會(huì)，可以自由地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和想法。通過(guò)參與讀書(shū)會(huì)的討論和分享，我提高了自己的思辨能力和表達(dá)能力，更加清晰地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和思考方式。這對(duì)于我而言是一個(gè)很大的進(jìn)步，也讓我學(xué)會(huì)了如何與他人合作，如何傾聽(tīng)他人的觀點(diǎn)，以及如何發(fā)表有建設(shè)性的意見(jiàn)。
第四段：談到我在讀書(shū)會(huì)中遇到的挑戰(zhàn)和解決方法。
參加非常卓越讀書(shū)會(huì)雖然給我?guī)?lái)了很多收獲，但也不乏一些挑戰(zhàn)。其中之一就是時(shí)間管理的問(wèn)題，每次讀書(shū)會(huì)都需要花費(fèi)一定的時(shí)間。為了克服這個(gè)問(wèn)題，我學(xué)會(huì)了合理規(guī)劃我的學(xué)習(xí)和個(gè)人時(shí)間，通過(guò)合理分配時(shí)間，我能夠在不影響工作和生活的前提下，參加讀書(shū)會(huì)并保持學(xué)習(xí)的持續(xù)性。另外，有時(shí)在討論中，我會(huì)遇到與他人意見(jiàn)不同的情況。為了解決這個(gè)問(wèn)題，我學(xué)會(huì)了尊重他人的觀點(diǎn)，多聽(tīng)取他人的意見(jiàn)，并通過(guò)互相討論和交流，逐漸理解和接受不同的觀點(diǎn)。
第五段：總結(jié)讀書(shū)會(huì)對(duì)我個(gè)人的影響和啟發(fā)。
通過(guò)參加非常卓越讀書(shū)會(huì)，我在知識(shí)和技能方面得到了極大的豐富和提升，也結(jié)識(shí)了許多志同道合的朋友。這個(gè)讀書(shū)會(huì)不僅加深了我的學(xué)習(xí)和思考，也拓寬了我的視野和思維。在這里，我學(xué)到了如何更好地交流和合作，如何處理不同意見(jiàn)和觀點(diǎn)。讀書(shū)會(huì)不僅給我的學(xué)習(xí)和工作帶來(lái)了幫助，更培養(yǎng)了我一種積極向上的心態(tài)和學(xué)習(xí)的習(xí)慣。對(duì)于我個(gè)人來(lái)說(shuō)，非常卓越讀書(shū)會(huì)是一個(gè)寶貴的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，它讓我在思想和成長(zhǎng)方面有了巨大的進(jìn)步。
通過(guò)參加非常卓越讀書(shū)會(huì)，我不僅滿(mǎn)足了對(duì)知識(shí)和思想的追求，還提升了自己的交流和合作能力。我相信，通過(guò)讀書(shū)會(huì)的持續(xù)學(xué)習(xí)和探索，我將能夠在人生的道路上更加卓越和出色。
做卓越老師的讀書(shū)心得體會(huì)篇二十三
第一段：引入團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的背景和意義（200字）。
卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)是指團(tuán)隊(duì)成員共同選擇一本專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，并根據(jù)一定的計(jì)劃進(jìn)行閱讀、學(xué)習(xí)和討論的活動(dòng)。這樣做的目的在于提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和績(jī)效，形成團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)的氛圍。卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)具有很高的實(shí)踐意義，它可以為團(tuán)隊(duì)成員提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，拓寬專(zhuān)業(yè)知識(shí)，增強(qiáng)溝通與協(xié)作能力，并且促進(jìn)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)，我們學(xué)到了很多寶貴的知識(shí)，并且在實(shí)踐中得到了很好的應(yīng)用。首先，我們發(fā)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)可以幫助我們跳出自己狹窄的思維模式，看到世界的全貌。在閱讀的過(guò)程中，不同的團(tuán)隊(duì)成員會(huì)有不同的觀點(diǎn)和見(jiàn)解，這些不同的聲音給予了我們更多的啟發(fā)和思考。其次，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)激發(fā)了我們的好奇心和求知欲，讓我們主動(dòng)去了解一些自己平時(shí)不會(huì)接觸到的領(lǐng)域和知識(shí)。這不僅開(kāi)闊了我們的視野，還為我們提供了更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。最后，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)促進(jìn)了我們之間的溝通和協(xié)作能力的提升。通過(guò)討論和交流，我們學(xué)會(huì)了如何表達(dá)自己的想法，尊重他人的觀點(diǎn)，達(dá)成共識(shí)，并且將這些能力運(yùn)用到了日常的工作和生活中。
第三段：分析團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的挑戰(zhàn)和解決策略（300字）。
然而，團(tuán)隊(duì)讀書(shū)也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先，不同成員之間的興趣和學(xué)習(xí)習(xí)慣可能存在差異。有些成員可能對(duì)某些書(shū)籍不感興趣，或者閱讀速度和理解能力較慢，這可能影響到整個(gè)團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)進(jìn)度。其次，成員之間的意見(jiàn)和觀點(diǎn)可能存在沖突的情況，這需要團(tuán)隊(duì)找到合適的方法來(lái)進(jìn)行溝通和解決。為了有效地解決這些問(wèn)題，我們可以制定詳細(xì)的讀書(shū)計(jì)劃和章節(jié)安排，以確保每個(gè)成員都能夠按時(shí)完成閱讀任務(wù)。此外，我們還可以組織定期的團(tuán)隊(duì)討論會(huì)議，提前準(zhǔn)備好問(wèn)題，引導(dǎo)成員分享自己的觀點(diǎn)，并鼓勵(lì)大家進(jìn)行積極的討論和交流，以達(dá)成共識(shí)。
第四段：總結(jié)卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的效果和意義（100字）。
通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)，我們不僅獲得了專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，還培養(yǎng)了團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。每個(gè)成員都能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)，用自己的才華和智慧為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。卓越團(tuán)隊(duì)讀書(shū)不僅是提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)素質(zhì)的有效方式，也是構(gòu)建學(xué)習(xí)型組織和卓越團(tuán)隊(duì)的重要途徑。
第五段：展望未來(lái)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的發(fā)展和應(yīng)用（200字）。
隨著團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的深入實(shí)施，我們認(rèn)識(shí)到團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的益處是顯而易見(jiàn)的。因此，我們打算將團(tuán)隊(duì)讀書(shū)制度化，并將其納入團(tuán)隊(duì)發(fā)展和績(jī)效評(píng)估的重要內(nèi)容。我們將圍繞團(tuán)隊(duì)的核心任務(wù)和業(yè)績(jī)目標(biāo)選擇適合的書(shū)籍，并通過(guò)定期的討論會(huì)議和反饋機(jī)制，監(jiān)督和推動(dòng)成員的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。我們相信，通過(guò)團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和績(jī)效將會(huì)得到進(jìn)一步提升。同時(shí)，我們也希望將這種團(tuán)隊(duì)讀書(shū)的理念和經(jīng)驗(yàn)分享給其他團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)和發(fā)展的廣泛應(yīng)用。