最新技術培訓服務方案(模板21篇)

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    在面對問題時,我們經常會需要一個明確的方案來解決。方案制定的過程中,要充分考慮可能出現(xiàn)的風險和挑戰(zhàn)。以下是一些成功案例的方案摘錄,可以供大家參考借鑒。
    技術培訓服務方案篇一
    為深入貫徹落實科學發(fā)展觀,加快推進社區(qū)公共文化服務管理體系創(chuàng)新,不斷提升社區(qū)公共文化服務管理水平,促進社會和諧穩(wěn)定和經濟社會協(xié)調發(fā)展,根據(jù)市委、市政府部署要求,結合我社區(qū)實際,活動方案如下:
    一.指導思想。
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照黨的xx大和xx屆五中全會精神,關于進一步加強社會建設的總體要求和市委關于開展社會管理創(chuàng)新的總體安排,不斷探索和創(chuàng)新社區(qū)公共文化服務管理的理念、機制和方法,全面提升社區(qū)服務管理水平,打造“文明城市、和諧廣州”創(chuàng)造良好環(huán)境。
    二.主要任務。
    (一)推進社區(qū)網(wǎng)格化建設。以社區(qū)為格,明確每一個社區(qū)所轄地域和人口,科學整合社區(qū)公共文化服務管理力量,把人、地、物、房、情、事、組織全部納入網(wǎng)格進行管理,實行“一網(wǎng)多格,一格多員”,科學整合配備社區(qū)公共文化服務管理力量。
    1、城市社區(qū)網(wǎng)格建設。按照便于公共文化服務管理、便于資源整合、便于居民自治的原則,以地域性為特征,以認同感為紐帶,以街巷、道路為標志,確保年內社區(qū)實現(xiàn)網(wǎng)格化公共文化管理全覆蓋。
    2、加強社區(qū)組織建設。推進社區(qū)公共文化體系網(wǎng)格化建設,重點圍繞社區(qū)黨組織和居民自治組織建設、基層基礎建設、公共文化服務體系建設、工作運行機制建設、社區(qū)工作者管理和經費保障等方面,加快社區(qū)規(guī)劃化建設步伐。健全完善以社區(qū)黨組織為核心,社區(qū)居委會為主體,社區(qū)群團組織、志愿者組織、商業(yè)服務組織、便民利民中介組織以及其他組織為配套的組織體系,逐步實現(xiàn)社區(qū)公共文化服務體系管理的高效化和社區(qū)公共文化服務的全覆蓋,夯實社區(qū)公共文化服務體系管理基礎。
    (二)推進社區(qū)信息化建設。通過電腦和網(wǎng)絡技術,建立起與全市經濟發(fā)展、社會進步相適應,連接社區(qū)信息系統(tǒng),推動社會公共文化服務體系服務信息化。確保社區(qū)實現(xiàn)公共文化服務體系服務管理信息化,基本形成“資源共享、協(xié)同服務、便民利民”的社區(qū)公共文化服務體系信息化發(fā)展格局。
    1、建立統(tǒng)一的社區(qū)公共文化服務體系信息管理平臺。開通社區(qū)公共文化服務體系信息管理軟件。建立以寬帶城域網(wǎng)和虛擬專網(wǎng)為依托,社區(qū)為應用終端,形成縱貫整個社區(qū)四級統(tǒng)一的社區(qū)公共文化服務體系信息管理平臺。重點完成社區(qū)公共文化服務體系基礎數(shù)據(jù)庫建設。社區(qū)公共文化服務體系信息管理系統(tǒng)主要包括以下功能模塊:社區(qū)概況、社區(qū)服務、社區(qū)組織、社區(qū)文化、社區(qū)保障、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)圖片、日常工作、系統(tǒng)功能、系統(tǒng)維護、擴展功能、其它功能、其它工具等。每一個模塊包括非常全面細致的內容,社區(qū)要安排專門人員集中錄入填寫,還可以根據(jù)本地實際需要對數(shù)據(jù)庫的項目和內容提出添加和修改。推進信息資源共享。通過管理系統(tǒng)功能模塊的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析功能,建立起社區(qū)四級社區(qū)工作數(shù)據(jù)指標體系和公共文化服務體系信息共享體系,為協(xié)同公共文化服務體系服務創(chuàng)造條件。初步實現(xiàn)黨建群團公共文化服務體系信息的規(guī)范化管理和使用。
    2、建立統(tǒng)一的社區(qū)公共文化服務體系服務網(wǎng)絡平臺。以“中國社區(qū)在線”為依托,建立社區(qū)公共文化服務體系四級外網(wǎng)服務平臺(網(wǎng)站),以溝通社區(qū)居民鄰里關系、發(fā)展社區(qū)民主自治、推進社區(qū)公共文化服務體系發(fā)展,推動社區(qū)公共文化服務體系對轄區(qū)單位和居民的有效服務。
    3、建立社區(qū)公共文化服務體系信息化建設工作體系。建立健全適應“兩級政府、三級管理、四級服務”體制的社區(qū)公共文化服務體系信息化建設工作體系。社區(qū)公共文化服務體系建設工作領導小組重點抓好社區(qū)公共文化服務體系中心建設;社區(qū)公共文化服務體系建設工作領導小組要制訂本社區(qū)公共文化服務體系信息化建設實施方案,統(tǒng)一規(guī)劃信息平臺和服務網(wǎng)絡建設;社區(qū)公共文化服務體系信息化建設中發(fā)揮主體作用,承擔街道各種公共文化服務體系信息化應用建設任務;社區(qū)要在街道的指導下,做好源數(shù)據(jù)的采集和錄入,組織開發(fā)好社區(qū)內各種公共文化服務體系服務信息資源。社區(qū)公共文化服務體系信息管理系統(tǒng)和社區(qū)服務網(wǎng)絡平臺要在今年全部安裝開通運行。社區(qū)公共文化服務體系信息化建設所需資金和運行費用,采取街道辦事處和社區(qū)自籌相結合的方式來解決。
    (三)推進社區(qū)公共文化服務體系建設。充分發(fā)揮行政力量志愿互助力量的作用,建立完善社區(qū)公共文化服務體系,居民互助志愿服務、市場化服務相銜接的覆蓋居民群眾的社區(qū)公共文化服務體系,以綜合服務設施為主體、專項服務設施為配套、服務站點為補充的社區(qū)公共文化服務體系服務網(wǎng)絡。
    社區(qū)應有一個統(tǒng)一標識的綜合性社區(qū)公共文化服務體系服務中心,具備辦公、管理、服務、活動等多種功能,并配備必要的辦公設施。
    2、建立完善社區(qū)公共文化服務體系。社區(qū)公共文化服務體系建設工作領導小組要充分發(fā)揮組織協(xié)調作用,主導建立社區(qū)公共文化服務體系,積極推進以社區(qū)文教為主要內容的社區(qū)公共文化服務體系進社區(qū),依托社區(qū)公共文化服務體系服務中心建立“一站式”服務大廳,為社區(qū)居民提供全方位公共文化服務。倡導建立社區(qū)居民互助和志愿服務體系,利用地緣相近、血緣相親的優(yōu)勢,積極組織動員社區(qū)居民、社區(qū)組織和駐區(qū)單位參與社會救助、擁軍優(yōu)屬、治安防范、普法宣傳、婚育新風、法律援助、文體健身、環(huán)境保護等互助和志愿服務,發(fā)展慈善事業(yè)。引導建立社區(qū)公共文化服務體系,按照安全、生態(tài)、方便、實惠的要求,積極吸引社區(qū)居民中具備文化娛樂方面才能的人員進社區(qū),推進社區(qū)公共文化服務體系有效實施,鼓勵和支持、動員社會力量利用閑置設施、房屋等資源為其服務,滿足社區(qū)居民群眾文化娛樂生活多樣化的需要。
    技術培訓服務方案篇二
    甲方:_______(單位)。
    乙方:_______(培訓人員)。
    風險提示:
    注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議,這樣追究其違約責任時才合法。甲方根據(jù)公司發(fā)展需要,安排乙方進行電工培訓,依據(jù)《勞動法》等有關法律規(guī)定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款:
    培訓時間:自________年____月____日至________年____月____日,共____天。
    培訓內容:_______。
    培訓地點:_______。
    第二條培訓費用。
    1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目。
    2、培訓費用預計為____元左右,以實際發(fā)生額為準。
    3、培訓費用負擔方式為:_______。
    第三條工資及福利待遇風險提示。
    對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意:在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付。獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險,原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
    第四條乙方責任與義務。
    2、在培訓期間服從管理,不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定。
    3、在培訓期間服從甲方各項安排。
    4、在培訓期內定期與甲方溝通,匯報學習情況。
    5、在培訓期間維護自身安全和甲方一切利益。
    第五條服務期風險提示。
    服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定________年,以此類推。另外,還需在此條款里約定如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
    1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起。
    2、服務期的結束時間為下列第___種:
    (1)至________年____月____日止。
    (2)至勞動合同期滿時止。
    3、服務期限內因培訓所獲證書由甲方代為保存,當培訓服務期結束后甲方將證書返還乙方。
    第六條違約責任。
    發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:
    1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰。
    2、在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失。
    3、自取證之日起,乙方為甲方服務不滿________年離職,乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務滿________年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓費用。
    第七條其他。
    此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
    甲方(簽章):_______。
    法定代表人:_______。
    ________年____月____日。
    乙方(簽字):_______。
    ________年____月____日。
    技術培訓服務方案篇三
    評價是教育和教學活動中極為重要的一環(huán),對教育和教學活動具有極強的導向作用。由于受傳統(tǒng)的以語言和數(shù)理—邏輯能力為核心的智力觀念的影響,傳統(tǒng)教育把學科分數(shù)和升學率作為評價教育質量的主要標準,忽視了學生其他多方面的能力的訓練和培養(yǎng)。根據(jù)加德納的多元智力理論,我們就應該樹立多種多樣的評價觀,通過多種渠道、采取多種形式、在多種不同的實際生活和學習情景下進行的、確實考查學生解決實際問題的能力和創(chuàng)造出初步的精神產品和物質產品的能力的評價。
    中央教研所張家全教授對評價有過精辟的論述,他說“評價的主要目的是在于改善過程”,“評價要與人為善,立足一個‘幫’字”。一個評價活動不僅是前一個學習過程的結束,更重要的是又一個新的學習過程的開始。后一個學習過程的開始決不是前一個學習過程的重復,而是質量更高的一個學習過程。這就是“評價的核心目的為改善過程”現(xiàn)代先進的評價方法就要調動學生學習的能動性,這就是現(xiàn)代先進的評價方法的功能。因此,新課程理念下的小學信息技術教學評價既要體現(xiàn)共性,更要關心學生的個性,既要關心結果,更要關心過程;評價注重的是學生學習的主動性、創(chuàng)造性和積極性。評價可以是多角度的,評價關注的是學生在學習過程中的'表現(xiàn),包括他們的學習態(tài)度和興趣、基礎知識的接受應用能力、實踐操作能力、自信心、創(chuàng)新意識、審美等方面的自我認識和自我發(fā)展。
    小學信息技術課實施學生學習自我評價,我遵循了以下原則。
    “公平原則”。在信息技術課學生學習自我評價過程中遵循“公平原則”。在課堂上老師講授知識后一般由學生開始上機操作,不管是誰,只要完成操作,就可以給自己打滿分。
    “優(yōu)先原則”。同時采取誰完成的又好又快,通過同學互檢確認,在評價表中表揚一項加分。用于激勵計算機能力強的學生學習的積極性。
    “互幫原則”。根據(jù)信息技術課的特點,有的學生完成操作有困難,提倡互相幫助,對被幫助的學生,如果在老師規(guī)定的時間內完成操作,同樣可以得滿分,幫助的學生可以在評價表中幫助一項加分?;ハ鄮椭?,互助互利。這個原則調動了后進學生和先進學生學習的積極性。
    “現(xiàn)實原則”。信息技術課學生學習自我評價整個過程,都要求根據(jù)當堂現(xiàn)實的學習情況來進行自我評價,不允許當堂不評課后補評。
    “誠信原則”。信息技術課學生學習自我評價整個過程,雖然是當堂自我評價,學生也可以互相監(jiān)督,但是教師還要教育學生在自我評價過程中,要事實求是,不要虛報成績。
    “全面原則”信息技術課學生學習自我評價整個過程,不僅對每一項計算機操作進行評價,學生每一堂課結束前對自己的本堂課的學習態(tài)度、課堂紀律進行自評。
    技術培訓服務方案篇四
    根據(jù)省文化和新聞出版廳的統(tǒng)一安排,五月三日到十九日,我有幸參加了xx省公共文化人才培訓班。十五天的學習,使我仿佛又回到了學生時代,同時又讓我感到能到文化最高學院學習,無比興奮與自豪。舒適的培訓環(huán)境、豐富的培訓內容、互動的培訓方式,以及領導和老師的言傳身教,無一不體現(xiàn)出省廳和學院對此次培訓的高度重視和精心部署。通過參加此次培訓、學習和交流,使我深刻體會到:
    一、思維是思想之本。
    基層文化干部自己要有文化有思想,才能擔當思想文化活動的組織者和宣傳者。要加強學習,學習新經驗新做法新觀點,尤其要加強黨的創(chuàng)新理論的學習。當前,我們在思考問題的層面上遇到了瓶頸,而束搏我們思維模式的禁錮就是思想不夠解放,思維模式依舊停留在原有的基礎上。xx老師講的一針見血,一言中的,說的很好:解放思想,就是解決人思考問題的觀念,解決了這個問題,就解決了我們在文化發(fā)展中,所遇到的很多問題。xx老師一節(jié)《基層群眾文化活動的規(guī)律與特征》,和藹可親,語言生動,內容豐富,有著豐富的基層群眾文化工作經驗和功底,他對如何有效的開展基層群眾文化活動有著獨特的思考和模式,使我深受震撼。同時,也給了我很多的啟示和典范。當前,我們所開展的工作,其最主要的一個障礙就是思想還不夠解放,在今后的工作中還需進一步大膽的、多角度的去嘗試。
    二、創(chuàng)新是文化之根。
    當今世界,是一個處處充滿機遇和挑戰(zhàn)的時代,文化已經由傳統(tǒng)的經營模式正在向產業(yè)轉變,文化要發(fā)展,其說的根本就是要有創(chuàng)新。xx老師說的很直白:市場文化就是買和賣,看你拿出來的東西會不會得到大家的認可。**館長給我們講的案例值得我們去深思,他的文化經營模式就是一種體制上的創(chuàng)新。創(chuàng)新不僅是思維模式上的創(chuàng)新,還包括觀念創(chuàng)新、技術創(chuàng)新等。社會實踐是文化創(chuàng)新的源泉。所以,立足于社會實踐,是文化創(chuàng)作的基本要求,也是文化創(chuàng)新的'根本途徑。文化創(chuàng)新既要繼承傳統(tǒng),推陳出新。著眼于文化的繼承,“取其精華,去其糟粕”,“推陳出新,革故鼎新”,這是文化創(chuàng)新必然要經歷的過程。一方面,我們不能離開傳統(tǒng),空談文化創(chuàng)新,任何時代的文化,都離不開傳統(tǒng)文化的繼承;另一方面,體現(xiàn)時代精神,是文化創(chuàng)新的重要追求。文化創(chuàng)新,表現(xiàn)在為傳統(tǒng)文化注入時代精神的努力之中。文化創(chuàng)新還要面向世界,博采眾長。不同民族文化之間的交流、借鑒與融合,也是文化創(chuàng)新必然要經歷的過程。實現(xiàn)文化創(chuàng)新,需要博采眾長。博采眾長就是文化的交流、借鑒與融合,是學習和吸收各民族優(yōu)秀文化成果,以發(fā)展本民族文化的過程;是不同民族文化之間相互借鑒,以“取長補短”的過程;是在文化交流與文化借鑒的基礎上,推出融匯多種文化特質的新文化的過程。
    三、業(yè)務是能力之底。
    劉云山同志說,時代的發(fā)展和實踐的推進,對宣傳思想文化工作者的能力素養(yǎng)提出了更高要求。要勤于學習,把學習作為一種政治責任、生活方式,突出實踐特色、注重實際效果,不斷提高理論素養(yǎng)、豐富知識積累、完善知識結構,使學習真正成為提升精神境界、提高工作水平的不竭動力。要提升當前我們的文化實力,不僅要提升我們的硬實力,更重要的要提升我們的軟實力。當前,我們所面臨的一個突出問題就是:文化人才總量少,專業(yè)水平不高,尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站文化人才短缺。鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合文化站由政府管理,存在被其它工作沖擊的現(xiàn)象。基層文化工作難以正常開展,難以滿足廣大群眾高漲的需求。有些文化站即使配有專干,但多身兼數(shù)職,不懂業(yè)務,文化站活動難以開展。通過此次培訓,我們不僅要在管理體制上去探索和研究,更要在提升業(yè)務能力上下功夫,通過各種形式的培訓和嘗試,逐步提升自身業(yè)務水平,以適應當今社會文化發(fā)展的需求。
    技術培訓服務方案篇五
    甲方:
    地址:
    電話:
    郵箱:
    乙方:
    地址:
    電話:
    郵箱:
    風險提示:注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。
    若該新員工表現(xiàn)優(yōu)秀,確實要出資對其進行委外培訓的,建議先給予辦理提前轉正,將其轉為正式員工后再與其簽訂服務期協(xié)議,這樣追究其違約責任時才合法。
    為了甲方不斷壯大發(fā)展,為了不斷提高乙方的技術素質,為了明確甲方出資為乙方進行專項技術培訓。
    乙方為甲方服務,為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失,經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議,以資雙方共守:
    甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,為員工自身發(fā)展,并進一步加強技術素質的提高,安排乙方參加技術培訓,在技術培訓期間,甲方負責乙方的培訓費用,同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。
    乙方參加培訓結束后,在甲方單位繼續(xù)工作服務。
    1、培訓性質為專業(yè)技術培訓,內容為:___________________________________。
    2、培訓期限:預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    以實際培訓時間為準。
    培訓費用_________元,由公司承擔。
    風險提示:對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。
    要特別注意:在培訓協(xié)議中寫明培訓費包括什么費用,不包括什么費用,以防在員工違約時不致引起爭議。
    要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。
    要注意較長時間的培訓是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。
    四、培訓期間的工資待遇。
    受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付;獎金按通常支付額的_________%支付。
    在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。
    社會保險、勞動保險,原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。
    受訓員工受訓期內不享受年度休假。
    風險提示:服務期要定的合理,比如:按培訓費總和5000元約定1年,以此類推。
    另外,還需在此條款里約定“如與勞動合同期限及以后簽訂的培訓服務期限有沖突,勞動合同期限延續(xù)至培訓服務期協(xié)議約定的服務期終止”等字樣內容,以解決服務期超過勞動合同期限的合同自動延續(xù)問題。
    五、服務期。
    1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起。
    2、服務期的結束時間為下列第_________種:
    (1)至_________年_________月_________日止;。
    (2)至勞動合同期滿時止。
    六、違約責任。
    1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金。
    2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
    (1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;。
    (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。
    (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。
    七、爭議處理。
    1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
    2、若雙方協(xié)商不能達成一致,則提交____________________仲裁委員會解決。
    八、其他。
    此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
    甲方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    乙方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    技術培訓服務方案篇六
    為扎實做好國家公共文化服務體系示范區(qū)創(chuàng)建宣傳工作,根據(jù)示范區(qū)創(chuàng)建要求,結合我局實際,制訂宣傳工作實施方案如下:。
    一、指導思想。
    通過開展簡報、新聞、公益廣告等多種形式的宣傳,提高人們對于示范區(qū)創(chuàng)建重要性的認識,凝聚全社會的力量,推動國家公共文化服務體系示范區(qū)建設工作的順利開展。
    二、宣傳內容。
    重點宣傳我市創(chuàng)建國家公共文化服務體系示范區(qū)的工作動態(tài)、經驗做法、先進典型等。包括文化場館服務、民間文藝團隊發(fā)展、公共文化活動開展、公共文化品牌打造、文化進基層、特殊群體文化權益保障、文化人才培養(yǎng)以及公共文化政策扶持等方面的內容。
    三、宣傳形式。
    1、信息簡報。發(fā)送至文化部、省文化廳、創(chuàng)建領導小組成員單位、各縣市區(qū)。
    2、媒體宣傳:在市級廣播、電視、報紙、網(wǎng)站等媒體刊播新聞稿件。
    3、對上宣傳:向《中國文化報》、中央人民廣播電臺《新聞和報紙摘要》、中央電視臺《新聞聯(lián)播》等中央級媒體發(fā)稿。
    4、公益廣告宣傳。
    包括戶外廣告、看板以及媒體公益廣告宣傳。
    四、任務分工。
    國家公共文化服務體系示范區(qū)創(chuàng)建工作覆蓋廣、內容多、要求高。做好宣傳工作,既是推動創(chuàng)建工作的需要,也是文化部“信息報送及宣傳評分制度”的要求,市文廣新系統(tǒng)各科室、各單位都要充分發(fā)揮各自職能作用,及時報送簡報信息,積極在市級媒體和中央級媒體開展新聞宣傳(刊播稿件的情況,要及時上報市局示范區(qū)創(chuàng)建宣傳策劃組)。具體任務指標是,各下屬單位、管理單位每個月至少要報送2條工作信息,在市級媒體每個月至少要刊播1條新聞稿件。
    五、考評辦法。
    各單位信息報送和新聞宣傳情況,市局將每周匯總一次,并在系統(tǒng)內部進行通報。
    技術培訓服務方案篇七
    隨著時間的推移,越來越多的場景和場合需要用到合同,合同能夠促使雙方正確行使權力,嚴格履行義務。相信大家又在為寫合同犯愁了吧,以下是小編精心整理的技術培訓服務通用版合同范本,歡迎閱讀與收藏。
    委托方:_________________________
    法定代表人或負責人:_____________
    服務方:_________________________
    法定代表人或負責人:_____________
    根據(jù)《中華人民共和國合同法》的有關規(guī)定,經雙方當事人協(xié)商一致,簽訂本合同。
    第一條 項目名稱
    __________________________________________________________。
    第二條 培訓的內容和要求
    __________________________________________________________。
    第三條 培訓計劃、進度、期限
    __________________________________________________________。
    第四條 培訓地點和方式
    __________________________________________________________。
    第五條 服務方(教師)的資歷和水平
    __________________________________________________________。
    第六條 學員的人數(shù)和質量
    __________________________________________________________。
    第七條 教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排
    __________________________________________________________。
    第八條 報酬及其支付方式
    __________________________________________________________。
    第九條 委托方的違約責任
    1.委托方未按合同提供培訓條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應如數(shù)支付;
    2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給
    第三方,應支付數(shù)額為_________的違約金;
    第十條 服務方的違約責任:
    2.服務方提供的師資不符合合同要求,服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的,應免收報酬。
    第十一條 保密條款
    當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務:____________________________________________。
    第十二條 技術成果歸屬
    在履行合同過程中,服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果,屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果,屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權,使用權等)和其它利益。
    第十三條 本合同爭議的解決辦法
    __________________________________________________________。
    本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
    委托方(蓋章):_____________
    負責人(簽字):_____________
    開戶銀行:___________________
    帳號:_______________________
    擔保人(蓋章):_____________
    ________年____月____日
    簽訂地點:___________________
    服務方(蓋章):_____________
    負責人(簽字):_____________
    開戶銀行:___________________
    帳號:_______________________
    擔保人(蓋章):_____________
    ________年____月____日
    簽訂地點
    技術培訓服務方案篇八
    摘要:公共文化服務是實現(xiàn)公民基本文化權益的主要途徑,是形成文化軟實力的重要支撐。當前中國的公共文化服務日益受到重視,但依然存在供給主體單一,供給與需求脫節(jié),供給內容多元化、豐富性不足等問題,導致公共文化服務的吸引力和影響力不強。本文以博物館為例,探討文化政策的賦權性、交互性、均衡性、綜合性導向,并從物質、制度和精神三個層面整合新的發(fā)展模式,探索了提升公共文化服務水平的路徑。
    當前,人類社會日益認識到文化是人類發(fā)展的基石,文化成為世界范圍內經濟社會發(fā)展的價值維度,不僅是實現(xiàn)經濟、社會發(fā)展目標的工具,更是形成這些目標的基礎。公共文化是文化的一種特殊范疇,在精神品質上具有整體性、公益性、公開性等特征,它培養(yǎng)人們的公共觀念、群體意識以及社會歸屬感,以群體性、共享性的設施及活動為基礎,發(fā)展公民參與、資源共享的文化。公共文化服務是一項系統(tǒng)工程,它從物質、制度和精神三個層面滿足公民基本文化權利。隨著中國經濟發(fā)展和社會轉型,公民的公共文化需求也在不斷增長與變化,需以文化政策為引導,不斷提升公共文化服務水平,營造良好的文化生態(tài),構筑社會發(fā)展的動力。
    公共文化的基本屬性是公共性。哈貝馬斯認為“公共性”是指一種批判性的公共意見和輿論。阿倫特認為“公共性”是指一個場所中任何事物都可以被看到和聽到。概言之,公共性意指:1.公開性,公共性以環(huán)境的公開狀態(tài)為條件。2.公共性表現(xiàn)為一種過程,即公共過程。公共過程是個體間身份差異與觀念共識形成之間的矛盾運動過程。3.公共性引發(fā)一種共同體的想象。公共文化則可視為以公共空間為載體,公眾持續(xù)參與并形成、表達公眾意見,具有公共性之價值屬性的物質和精神文化形式。重視發(fā)展公共文化實質是尊重公民的文化平等權,包括“公民基本文化權利”以及由此產生的“公共文化需求”和滿足公共文化需求的“公共文化產品與服務”。
    公共文化服務是公共文化的實現(xiàn)形式。公共文化服務被視為政府公共服務的一部分,是政府主導、社會參與形成的滿足公眾文化需求、保障公眾文化權益的各種公益性文化機構及服務的總和。以公共性為核心價值的公共文化服務包括三個層面:在物質層面,營造開放的、共享的、公益性的城市文化空間;在制度和組織層面,通過文化政策與公共參與建立民主機制;在精神層面,建立公正、平等的公共價值體系,促進公共精神形成。
    公共文化服務具有以下功能:一是滿足公眾基本文化權利與文化需求,傳承民族文化傳統(tǒng)。通過提供公共文化產品和服務,滿足人民群眾的基本文化需求,培育公民文化素養(yǎng);通過社會文化資源的有效配置,積累更多文化福利,實現(xiàn)文化利益的全社會共享;通過公共文化活動與實踐,傳承、創(chuàng)新和弘揚民族文化與民族精神。二是有助于提高社會文明程度與社會凝聚力,優(yōu)化文化生態(tài)。公共文化服務引導提升公民素質、塑造行為規(guī)范,為提高和提升社會文明程度創(chuàng)造良好的文化發(fā)展土壤;公共文化服務對文化空間具有再造作用,通過科學、合理布局公共文化設施,提供豐富、多元化的公共文化產品,有助于形成良好的文化生態(tài),構建區(qū)域文化的基礎,促進社會發(fā)展。三是有助于為文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展提供原創(chuàng)力,增強文化創(chuàng)新能力,提升區(qū)域的文化競爭力。對于城市競爭力而言,創(chuàng)新能力、資金流量、人才密度、文化要素聚集程度等現(xiàn)代競爭力要素正發(fā)揮著越來越重要的作用,其中文化要素和人才要素已成為許多城市發(fā)展文化創(chuàng)意產業(yè)的源泉。公共文化服務有助于整合文化資源,涵養(yǎng)公民的文化消費習慣,為文化創(chuàng)意產業(yè)提供基本的文化土壤和智力保障,支持城市文化的創(chuàng)新能力,為提升城市的文化競爭力提供支撐。
    改革開放以來,基于經濟發(fā)展的推動和公共財政的支持,我國公共文化服務取得一定發(fā)展,但依然存在諸多問題,主要體現(xiàn)在:一是公共文化服務投入總量偏少,比重偏低,城鄉(xiāng)、區(qū)域發(fā)展不平衡;二是供給主體較單一,社會機構參與不足;三是公共文化資源供給不均衡、覆蓋人群較單一,公共文化服務對象的結構嚴重不均衡,尤其集中在賦閑的中老年群體;四是重設施輕內涵,重形象輕實效;五是公共文化產品和服務供給與公眾需求脫節(jié),公眾參與度不高;六是基層公共文化隊伍數(shù)量不足、結構不合理、專業(yè)素質低;七是缺乏適應數(shù)字時代的公共文化服務方式;等等。這些問題的存在導致了政府公共文化服務投入不斷增大,但吸引力和影響力不強的現(xiàn)狀。
    3.作為公共文化服務重要載體的中國博物館現(xiàn)況。
    博物館是公共文化服務的重要載體。在現(xiàn)代社會,博物館已經超越傳統(tǒng)博物館注重收藏、保存與研究館內資源的范疇,轉型為側重論釋與溝通文化,逐步將公共教育職能作為博物館新發(fā)展語境下的努力方向,體現(xiàn)出博物館從“對物的關懷”到“對人的關懷”的根本性轉變,也使其承載了公共文化服務的使命,成為服務于全體社會公眾的公共文化教育機構。博物館是文化溝通的橋梁,是推動社會變遷與發(fā)展的力量。
    國際博物館協(xié)會(icom)認為:“博物館是運用各種方法保管和研究藝術、歷史、科學和技術方面的藏品以及動物園、植物園、水族館的具有文化價值的資料和標本,供觀眾欣賞、教育而公開開放為目的的,為公共利益而進行管理的一切常設機構。”國際博物館協(xié)會章程對博物館概念進行了修訂,認為:“凡是以研究、教育和欣賞為目的,收藏、保管具有文化或科學價值的藏品并進行展出的一切常設機構,均應視為博物館。”
    從博物館類型看,中國博物館在1988年前被劃分為專門性博物館、紀念性博物館和綜合性博物館三類,國家統(tǒng)計局也依此統(tǒng)計公布發(fā)展數(shù)字。在現(xiàn)階段,中國博物館事業(yè)的主管部門和專家們參照國際上一般使用的分類法,根據(jù)中國的實際情況,將中國博物館劃分為歷史類、藝術類、科學與技術類、綜合類共四種類型。其中,歷史類博物館以歷史的觀點來展示藏品;藝術類博物館主要展示藏品的藝術和美學價值;自然、科學類博物館以分類、發(fā)展或生態(tài)的方法展示自然界,以立體的方法從宏觀或微觀方面展示科學成果;綜合類博物館綜合展示地方自然、歷史、革命史、藝術方面的藏品。從博物館隸屬關系角度劃分,博物館可分為國有和私營兩大類。國有博物館包括政府博物館(國家、城市博物館等)和公共機構博物館(大學、社區(qū)、工會等)在內。私營博物館則主要是由基金會、公司、社群、協(xié)會等機構運營或者個人所有的博物館。
    當前,中國博物館發(fā)展呈現(xiàn)以下趨勢:
    其一,博物館數(shù)量快速增加。據(jù)統(tǒng)計,到1988年底,中國文化系統(tǒng)有903個博物館,其中綜合性博物館為541個,專門性博物館為156個,紀念性博物館為206個。截至2008年底,全國共有博物館2970座,其中包括文物行政部門所屬的國有博物館2161個,非文物行政部門所屬的行業(yè)性國有博物館490個,民辦博物館319個,是1978年的8倍,1949年的138倍。
    其二,博物館質量和水平不斷提高。全國各地建設了一大批在社會上產生積極影響的新館、大館。博物館的藏品保護、利用和管理不斷加強,博物館加速融入社會,其公共文化服務特征日益彰顯,社會關注度空前提高。
    其三,博物館逐步實行免費開放。2008年1月,中宣部、財政部、文化部和國家文物局聯(lián)合印發(fā)《全國博物館、紀念館向社會免費開放工作的通知》,全國各地的相關博物館陸續(xù)免費開放,越來越多的民眾走進博物館共享文化遺產的保護成果。
    與此同時,中國博物館發(fā)展呈現(xiàn)了與公共文化服務一致的諸多問題:一是博物館的類型結構不平衡,與經濟、社會發(fā)展對于博物館的需求存在較大差距。二是博物館整體專業(yè)化水平相對有限,與發(fā)達國家相比存在較大差距,體現(xiàn)為:許多大、中型博物館總體研究水平不高,一些小型博物館硬件不足,藏品的保存和展示環(huán)境堪憂;不少民辦博物館公益意識淡薄,博物館專業(yè)意識缺乏;一些陳列展覽泛藝術化和視覺化的傾向,形式與內容脫節(jié),既對觀眾產生誤導,也造成很大的浪費。三是一些地方無視自身資源條件和社會發(fā)展實際需要,盲目超前建新館,甚至重復建設。四是博物館在國民教育體系和公共文化服務體系的獨特作用尚未得到完全、良好地發(fā)揮,與人民群眾日益增長的精神文化需求存在較大差距。因此,提升博物館的公共服務水平具有重要意義。
    公共文化服務是政府公共服務的重要組成部分,政府是公共服務的提供者,也是公共文化服務的主導者,通過文化政策促進文化發(fā)展是政府的責任。
    公共政策作為“對全社會的價值所作的權威性分配”,是社會治理的重要工具。公共政策是帶著不同利益和偏好的人們在特定條件下博弈的結果。不同的政治主體都對它賦予了不同的政治期望:對于作為政策制定主體的執(zhí)政黨及各級政府而言,公共政策是其變革社會、實現(xiàn)社會發(fā)展目標的基本手段之一;對于社會公眾來說,公共政策是他們的利益訴求得以實現(xiàn)的重要途徑。公共政策對民眾偏好的回應性是公共政策的合法性基礎。在現(xiàn)代社會,政府依據(jù)特定時期的目標,通過對社會公共利益進行選擇、綜合、分配和落實來制定公共政策。因此,公共政策的公共性特征備受關注,同時,由于公共政策是解決某一時期政策問題的工具,也使其具有動態(tài)性特征。
    文化政策是公共政策的組成部分。20世紀60年代以來,聯(lián)合國教科文組織召開了多次文化政策國際性會議,引發(fā)了各國政府文化主管部門和知識界對文化政策問題的關注和興趣。20世紀80年代以后,逐漸形成了一個以聯(lián)合國教科文組織為核心的政府和非政府組織的國際文化政策研究中心。2005年10月,聯(lián)合國教科文組織大會通過的《保護和促進文化表達形式多樣性公約》,將“文化政策和措施”定義為:指地方、國家、區(qū)域或國際層面上針對文化本身或為了對個人、群體或社會的文化表現(xiàn)形式產生直接影響的各項政策和措施,包括與創(chuàng)作、生產、傳播、銷售和享有文化活動、產品與服務相關的政策和措施。
    文化政策的功能主要是通過對公共空間內文化活動、文化產品、文化服務直接或間接地干預和管理,為地區(qū)、國家乃至全球的公共文化活動創(chuàng)造某種適宜的環(huán)境和條件,尊重和促進公民文化權利和國家文化主權,保護文化遺產,建立文明傳播的多樣性格局。
    在新的時代背景下,文化對于社會發(fā)展起到越來越重要的作用,文化政策也日益成為解決公共文化服務問題的重要工具。文化政策的目標指向為:一是作為實現(xiàn)國家或地區(qū)社會整體發(fā)展目標的組成部分,配合并推進國家綜合實力的提升和社會福利的發(fā)展;二是尊重、保護和促進公民的各項文化權利;三是尊重和保護文化的多樣性,保護和開發(fā)文化遺產與民間藝術;四是鼓勵創(chuàng)意、創(chuàng)新;五是維護國家文化安全和國家文化利益。與此相聯(lián)系,公共文化服務建構中文化政策的定位為:
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    技術培訓服務方案篇九
    我們始終在不斷探索,深入企業(yè)調研,論證專業(yè)培養(yǎng)目標和專業(yè)發(fā)展方向,不斷調整專業(yè)課程設置,改革教學內容,完善課程體系,為了培養(yǎng)出的學生基礎扎實,動手能力強,除了加大實訓設備的投入外,創(chuàng)新了以工作過程為導向,“三小教學”(即小項目、小班制、小競賽)模式改革,形成了自己的特色和優(yōu)勢,結合專業(yè)部及學生的實際,特制定以下方案。
    堅持以學生為主體、以教學為中心,以就業(yè)為導向的辦學理念,以職業(yè)綜合能力為核心設計培養(yǎng)方案和改革教學計劃,加強實踐性教學環(huán)節(jié),彰顯職業(yè)教育教學特色,為了更好的提升學生的動手能力,提高就業(yè)競爭力,把學生的學習積極性和主動性放在教學設計的首要位置,真正把“要我學”改變?yōu)椤拔乙獙W”,在學習中快樂,在快樂中學習,針對職業(yè)學校學生學習特點,有的放矢,為促進學校良好的學風、優(yōu)良的校風形成。
    1、合理安排實訓時間與人數(shù),實行小班制,提高教學效果。
    2、科學設計實訓內容,實施小項目教學,提高教學針對性。
    3、引入競爭評價機制,搞好每學期的技能競賽及平時課堂教學小競賽,提高學習效率。
    4、制定獎勵制度,對平時技能表現(xiàn)突出及技能競賽獲獎的學生進行及時表彰、鼓勵。
    (一)合理安排實訓時間與人數(shù),實行小班制,提高教學效果。
    1、根據(jù)我校的實際,堅持在銑工、線切割、數(shù)控銑工、數(shù)控編程等工種中開展小班化教學。
    2、根據(jù)20xx春、20xx春數(shù)控專業(yè)班級數(shù)合理安排好各班的實訓時間,可以交差安排實訓,提高實訓室場的利用率,提升學生的技能。
    3、把一個班的學生分成二個組組成a、b小班,每個小班26人左右,每個小班安排一個老師負責開展小班化教學,再根據(jù)項目實施的需要劃分成若干個小組,實現(xiàn)了小班化教學,根據(jù)機床的數(shù)量及“差優(yōu)搭配”原則,每一臺機床安排學生2—3人,采取理論與實踐一體,循環(huán)往復,滾動式前進和螺旋式提高的教學步驟,使每位同學的有效實訓時間大大增多,保證每個學生有充分的時間來完成項目。
    4、強化指導教師的業(yè)務水平,平時做好集體備課,每次課前做好各班學生的分組,并張貼公示,加強對平時學生過關考核,及時做好學生成績的登記。
    (二)科學設計實訓內容,實施小項目教學,提高教學針對性。
    1、突出實用,創(chuàng)新實訓內容。對銑工、線切割、數(shù)控銑工、數(shù)控編程等課程按照工作過程設置若干個小項目,選擇基本和典型零件作為教學載體,分別有基本項目、提高項目、綜合項目,由易到難,循序漸進,激發(fā)學生學習興趣,鍛煉學生動手能力。
    2、完善原有制定的小項目,每個項目的教學內容控制在1周左右,即用6節(jié)課來完成這個“項目”的相對獨立的教學內容,在這個小項目中“掌握”是最基本的要求,在教學中遵循因材施教的原則,使每個學生的才能得到充分的發(fā)展,20xx年10月整理成冊。
    3、在教學環(huán)節(jié)的設計上包括以下五個方面:
    (1)項目分析環(huán)節(jié)。針對每個教學項目,分析教學項目的要求、了解教學項目的目的、教學項目所涉及的知識和應掌握的能力等。
    (2)理論講解環(huán)節(jié)。結合教學項目的要求和目的,利用實物或多媒體課件等在實訓現(xiàn)場具體講解項目涉及的理論知識。理論知識的講解要求理論結合實際,著重理論的實用性。
    (3)練習與操作環(huán)節(jié)。每個項目有學生的練習操作環(huán)節(jié),讓學生熟悉所加工的零件。
    (4)加工實訓環(huán)節(jié)。根據(jù)具體的項目內容與任務書的要求,結合之前的理論講解環(huán)節(jié)和操作環(huán)節(jié),讓學生對具體的典型零件進行加工,保證零件的加工要求,鍛煉學生的實際加工能力。
    (5)綜合提高環(huán)節(jié)。對學生加工的零件進行測量檢驗并給予成績,對加工中存在的問題和不合格品的產生進行討論和分析,使學生具備獨立思考能力和全面掌握零件的加工過程。
    (三)引入競爭評價機制,搞好每學期的技能競賽及平時課堂教學小競賽,提高學習效率。
    1、將技能競賽引入教學,積極參與校、市、省部級各類技能大賽,并與教改教研緊密結合,以大賽引導、推進和檢驗教學改革,同時將大賽內容提煉轉化為教學內容,納入教學過程。
    2、召開專題會議,明確技能節(jié)活動意義,制定活動實施方案,實行項目負責制,責任到人,每位負責教師各自制定各個項目訓練進度計劃及測評標準,根據(jù)專業(yè)性質和行業(yè)要求,積極引入國家、省、市技能競賽項目,采用其標準、要求和程序,提高技能節(jié)的水平和層次。
    3、通過技能節(jié)活動,大大激發(fā)了師生學習技能的熱情,挑選一批技能及思想素質。
    優(yōu)秀的學生,經過平時技能興趣小組的刻苦訓練,組織他們參加省市的技能競賽,擴大學校的影響。
    4、多設置有利于提高學生核心能力的技能項目、選擇與生產實際、崗位工作需要、學生生活關系密切的生動有趣的項目,提高競賽內容的的現(xiàn)實性、趣味性;采取團體賽與個人賽相結合的組織形式。
    5、平時的實訓教學中開展小競賽活動,如:在線切割實訓中,設計了一個3b輸程序比賽,每臺機床自薦2名同學參加比賽,每名學生各自輸完程序并保存,找一名學生做記時員,老師負責組織協(xié)調比賽,最后老師根據(jù)速度、完成的效果評出本次比賽的名次,并對學生進行加分或小獎勵。
    20xx年6月20日。
    技術培訓服務方案篇十
    1、根據(jù)審核需要邀請技術專家開展審核專業(yè)咨詢、專業(yè)技術研討、授課等活動,并按公司有關規(guī)定發(fā)給補助/報酬。
    2、向乙方提供或傳達上級部門和甲方有關認證活動的信息。
    3、甲方邀請乙方參加審核或相關組織活動時,按每個審核日發(fā)放_________元保險費用,由乙方自行辦理保險。
    凡在參加甲方的審核時,發(fā)生意外傷亡及其他一切事故,按乙方投保的保險條款執(zhí)行,甲方不承擔任何責任;若乙方未辦理保險,則一切責任由乙方個人承擔,甲方不承擔任何責任。
    1、遵守甲方相關管理程序的規(guī)定。
    2、甲方安排審核活動時一般能保證參加,如無特殊情況累計二次不能按任務書執(zhí)行審核任務,則視為不愿意參加甲方審核活動,不再安排審核任務。
    3、本人同意在審核中發(fā)生意外時,按協(xié)議第一項中的第3條執(zhí)行。
    4、甲方的經營、管理及審核信息和客戶情況均屬甲方機密,未經甲方書面許可,不得向第三方泄露。
    甲方(蓋章):_________。
    技術專家(簽字):_________。
    法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日。
    _________年____月____日。
    簽訂地點:_________。
    簽訂地點:_________。
    技術培訓服務方案篇十一
    根據(jù)法律、法規(guī)的有關規(guī)定,經雙方當事人協(xié)商一致,簽訂本。
    合同。
    第一條項目名稱________。
    (注:本參考格式適用于下列技術服務活動:進行設計、工藝、制造、試驗以及農作物育種,畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問題;進行示范操作;傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配,使用技術等等。)。
    第二條培訓的內容和要求:_______。
    第三條培訓計劃、進度、期限:_______。
    第四條培訓地點和方式:____________。
    第五條服務方(教師)的資歷和水平:________。
    第六條學員的人數(shù)和質量:___________。
    第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排____。
    第八條報酬及其支付方式:__________。
    第九條委托方的違約責任:_________。
    1、委托方未按合同提供培訓條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應如數(shù)支付;。
    第十條服務方的違約責任:
    1、服務方未按合同制訂培訓計劃,影響培訓工作質量的,應當減收___%的報酬;。
    2、服務方提供的師資不符合合同要求,服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的,應免收報酬。
    第十一條保密條款:________當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務:______。
    第十二條有關技術成果歸屬條款。
    在履行合同過程中,服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果,屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果,屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權,使用權等)和其它利益。
    第十三條本合同爭議的解決辦法:______。
    本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
    委托方負責人(或授權代表)服務方負責人(或授權代表)。
    簽字:_______(蓋章)簽名:________(蓋章)。
    簽字時間:_________簽字時間:_________。
    簽字地點:_________簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________開戶銀行:_________。
    帳號:___________帳號:___________。
    委托方擔保人(名稱):___服務方擔保人(名稱):___。
    地址:___________地址:___________。
    負責人(或授權代表)負責人(或授權代表)。
    簽字:________(蓋章)簽字:________(蓋章)。
    簽字時間:_________簽字時間:_________。
    簽字地點:_________簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________開戶銀行:_________。
    帳號:___________帳號:___________。
    技術培訓服務方案篇十二
    買方自愿購買賣方提供的上海市醫(yī)療機構藥品集中招標采購中標的藥品,為明確雙方的權利和義務,現(xiàn)根據(jù)《^v^合同法》等法律法規(guī)、《上海市醫(yī)療機構藥品集中招標采購實施辦法》和招投標文件的規(guī)定,本著平等協(xié)商的原則,就有關事宜達成如下協(xié)議:
    1.數(shù)量:所需藥品的實際數(shù)量。買方需要臨時增加藥品數(shù)量的,須在用藥24小時前書面提出。
    2.價格:
    (1)賣方提交藥品的價格必須同中標成交通知書中確認的價格一致;。
    (2)買賣雙方在合同約定的交付期限內遇政府價格調整的,重新協(xié)商并簽訂補充條款。
    賣方交付的藥品必須符合藥典或國家藥品監(jiān)督管理部門規(guī)定的標準,并與投標時的承諾相一致;藥品不符合質量標準的(以藥檢部門的檢驗結果為準),買方有權在其他中標的藥品中選擇替代藥品,同時在3天內報上海市醫(yī)療機構藥品集中招標采購協(xié)調管理委員會辦公室備案。
    1.賣方交付藥品的有效期必須與招投標文件中規(guī)定的有效期一致。
    2.賣方所提供藥品的有效期不得少于6個月。
    3.特殊品種雙方另行協(xié)商。
    1.賣方提供的藥品必須按標準保護措施進行包裝,以防止藥品在轉運中損壞或變質,確保藥品安全無損地運抵指定現(xiàn)場,否則其所造成的一切損失均由賣方負責。
    2.每一個包裝箱必須附一份詳細裝箱單和質量合格證。
    3.特殊要求:_________。
    1.配送由賣方委托的藥品經營企業(yè)負責。每次配送的時間和數(shù)量以買方的采購計劃及合同為準。
    2.配送時必須提供同批號的藥檢報告書(進口藥品附注冊證)。
    1.賣方應按照合同中買方規(guī)定的時間,配送藥品并提供伴隨服務。
    2.買方在使用成交藥品時,如遇第三方提出侵犯其專利權、商標權或保護期的,其責任由賣方承擔。
    3.買方應購買本合同項下的成交品種。賣方無違約行為的,買方不得以任何理由購買其他品牌的藥品替代本合同成交品種。
    4.買方應完成本合同的藥品采購量。
    5.買方應按照合同規(guī)定結算貨款。指定結算銀行的買方,不得以任何理由干涉結算銀行的正常結算行為。
    本合同履行期限為_________天(不得少于一季),自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。履行期滿前十天,一方當事人就續(xù)約一事提出書面異議的,本合同履行期滿終止。雙方均未提出異議的,則本合同自動續(xù)約;續(xù)約的新合同中雙方權利義務、履行期限等與本合同相同,數(shù)量根據(jù)實際情況由雙方另行協(xié)商。
    1.雙方約定通過下列第_________種方式結算。
    (1)轉帳支票。
    (2)代記憑證。
    (3)電匯。
    (4)匯票。
    (5)其他。
    2.結算期限_________.
    1.賣方未按合同規(guī)定履約(包括質量、價格、服務等),買方可收取違約金,違約金為賣方遲延履行的,每延誤1天,違約金為遲交藥品貨款的_________%,直至履約為止。違約金的最高限額是合同總價的10%,一旦達到違約金的最高限額,買方即可終止本合同。
    2.買方未按合同規(guī)定履約(未完成藥品采購量等),賣方可收取違約金,違約金為買方遲延履行的,每延誤1天,違約金為拖延藥品貨款的_________%,直至履約為止。違約金的最高限額是合同總價的10%,一旦達到違約金的最高限額,賣方即可終止本合同。
    本合同在履行過程中發(fā)生爭議,由雙方當事人協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,選定下列第_________種方式解決(不選定的劃除)。
    (1)提交上海仲裁委員會仲裁。
    (2)依法向人民法院提起訴訟。
    本合同及補充協(xié)議與招投標文件的規(guī)定不一致的,以招投標文件的規(guī)定為準。
    1.本合同如有未盡事宜,雙方可通過協(xié)商簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。
    2.本合同(包括續(xù)約合同)履行期限均不能超出招標周期(即自合同簽訂生效之日始,至下一輪招標結果通知發(fā)布之日止)。
    3.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。
    買方(蓋章)_________。
    賣方(蓋章)_________。
    _________年____月____日。
    技術培訓服務方案篇十三
    移民留學服務中心雙方就合作開展有關到______技術移民/留學業(yè)務,經友好協(xié)商,達成以下協(xié)議:
    2.負責向甲方提供______國情,移民政策與法規(guī)的詳細資料;。
    4.負責終審與鑒定定居申請人(以下簡稱“客戶”)的申請資格;。
    5.負責指導客戶準備各種必要的申請材料;。
    7.負責定期將定居申請人的申請進展情況,及時通報甲方合作者;。
    8.當客戶獲得簽證后,為客戶提供有償?shù)暮罄m(xù)服務,如接機,安排住處等服務。
    二、甲方的責任。
    1.作為乙方在中國的代理,開展有關___________的定居代理服務;。
    2.積極采取各種有效的業(yè)務推廣手段(包括廣告宣傳),進行業(yè)務推廣活動;。
    3.組織“定居報告會”,由乙方負責派專家赴會,向客戶講解有關國家的定居法律政策;。
    6.將客戶準備的各種材料,及時遞交乙方;。
    7.將客戶提供的各種前期必須支付的申請費用,及時支付給乙方;。
    8.負責監(jiān)管客戶所交的服務費用;如果客戶申請成功,及時負責將屬于乙方的款項,匯至乙方指定的銀行帳號或由乙方指定人員前來提取;如果客戶申請失敗,負責按與客戶簽署的合同規(guī)定將款項及時退還客戶。
    三、業(yè)務收費標準,雙方收益分配原則及其付款方式。
    1.職業(yè)評估費:所有客戶的文憑,專業(yè)證書和工作經驗需經____________移民部指定的有關專業(yè)機構進行鑒定評估。
    不同的專業(yè)有不同的評估費,從___________美元到_________美元不等。
    預收_________美元押金,多退少補(如配偶也需評估則收__________美元押金)。
    此費用應如數(shù)繳納給有關鑒定評估機構。
    甲方需將客戶的評估材料及評估費押金一并如數(shù)支付乙方。
    如客戶評估失敗按實扣評估費并扣__________美元服務費;。
    2.簽證審理費:__________美元。
    3.服務費,技術移民__________美元。
    此項費用為甲方與乙方共同業(yè)務收益,并按以下的比例進行分配:甲方得__________美元,乙方得__________美元。
    如非客戶個人原因申請失敗,退__________美元,扣__________美元,甲方得______美元,乙方得______美元。
    如因客戶中途中止申請,或提供虛假材料,被移民局查出,或不能提供應該提供的材料(如護照、無刑事犯罪公證、存款證明、合格的體檢表等),或因其他各種原因不能成行,所收費用不退。
    以上費用在客戶獲得簽證后由甲方支付乙方。
    四、甲方如不按規(guī)定(附操作程序)收取客戶費用造成經濟損失,由甲方負責賠償。
    五、辦理公證、護照、體檢、機票費用由客戶自理。
    六、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效,有效期兩年。
    如雙方無異議可以延長____年。
    ______年______月______日。
    技術培訓服務方案篇十四
    住址:_________。
    郵編:_________。
    乙方(顧問方):_________。
    住址:_________。
    郵編:_________。
    雙方經協(xié)商一致,達成醫(yī)藥投資咨詢服務合同,合同如下:
    第一條服務項目。
    由顧問方提供:
    1.可行性論證。
    2.技術預測。
    3.專題技術調查。
    4.分析評價報告。
    5.投資分析報告。
    6.其它咨詢項目。
    第二條雙方的義務。
    委托方的義務:
    1.闡明咨詢的問題,按照合同約定提供技術背景材料及有關技術資料、數(shù)據(jù);。
    2.按期接受顧問方的工作成果,支付報酬。
    顧問方的義務:
    1.利用自己的技術知識,按照合同約定按期完成咨詢報告或者解答委托方的問題;。
    2.提出的咨詢報告達到合同約定的要求。
    第三條報酬及支付方式。
    1.合同總金額按照工作量、技術難度、完成時間等因素由雙方商定,簽署合同后,顧問方將提供一份咨詢方案大綱,委托方確認后,即需支付不少于合同金額30%的定金。
    2.在合同約定的時間范圍內,顧問方在收到委托方合同金額(除定金外的)剩余款項后將咨詢合同約定的所有數(shù)據(jù)、資料、咨詢報告等提交給委托方。
    第四條違約責任。
    1.技術咨詢合同的委托方未按照合同約定提供必要的數(shù)據(jù)和資料,影響工作進度和質量的,所付的報酬不得追回,未付的報酬應當如數(shù)支付。
    2.技術咨詢合同的顧問方未按期提出咨詢報告或者所提出的咨詢報告不符合合同約定的,應當減收或者免收報酬,支付違約金或者賠償損失。
    3.技術咨詢合同的委托方按照顧問方符合合同約定要求的咨詢報告和意見作出決策所造成的損失,應當由委托方承擔。但是,合同另有約定的除外。
    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
    _________年____月____日_________年____月____日。
    技術培訓服務方案篇十五
    依據(jù)中華人民共和國有關法律法規(guī),_____信息服務有限公司(以下簡稱______)經與客戶協(xié)商一致訂立本合同。
    甲方:(以下簡稱“客戶”)。
    乙方:
    一.服務定義。
    “客戶區(qū)域”是指______網(wǎng)絡數(shù)據(jù)中心(______)提供給客戶用于放置客戶設備的或放置______提供給客戶使用的設備區(qū)域及空間。
    “客戶設備”是指計算機硬件(不包括存儲數(shù)據(jù))和其它被客戶放置在客戶區(qū)域的有形設備。
    “客戶授權者”是指經客戶授權許可進入客戶區(qū)域的人,客戶應當列出他們的姓名、聯(lián)系電話并提供給______??蛻羰跈嗾哂凶兏鼤r,客戶應當及時書面通知______。
    “客戶系統(tǒng)”是指在本合同存續(xù)期間,客戶所有的技術,包括客戶的internet應用的設計、內容、軟件工具、硬件設計、運算法則、軟件(源文件和目標文件)、客戶接口設計、體系結構類庫、實物和文檔(打印的和電子版的)、技術秘密、商業(yè)秘密和任何有關的知識產權(不管是客戶所有的還是第三方所有的),并且還包括客戶在此基礎上,改進的、增加或由客戶技術發(fā)展而來的構思、簡化操作等方法或手段。
    “______提供設備”是指______提供給客戶使用的計算機硬件、軟件和其它有形的設備及計算機編碼等。“______系統(tǒng)”是指______所有的技術,包括______公司的服務、軟件工具、硬件設計、運算法則軟件(源文件和目標文件)、客戶接口設計、體系結構、類庫、實物和文檔(打印的和電子版的)、網(wǎng)絡設計、技術秘密、商業(yè)秘密和任何有關的知識產權(不管是______所有的還是第三方所有的),并且還包括______在此基礎上改進的、增加或由______技術發(fā)展而來的構思、簡化操作等方法或手段。
    “延展期”是指在服務期之后的延長期限。
    “不可抗力”是指任何超出______或客戶的控制范圍的情況或事件,包括但不限于:電信主干網(wǎng)封網(wǎng)、電信主干網(wǎng)事故、中央或地方政府的行為、罷工、封鎖或其他的勞資糾紛、全民性的秩序混亂、戰(zhàn)爭、自然災害或區(qū)域性的緊急狀態(tài)。(詳細定義)。
    “互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)中心”是指______用于提供服務的任何設施。
    “服務期”是指客戶在服務訂單中接受的______為其提供服務的最短期間。除非雙方另有約定,在服務期內,______有義務向客戶提供服務,客戶有義務為每一項服務支付服務費。
    “專業(yè)服務”是指由______提供的咨詢、解決方案等服務,詳見有關的服務訂單。
    “基本服務”是指在有關服務訂單中描述的由______提供的主機托管和互聯(lián)網(wǎng)接入服務,即提供有關的數(shù)據(jù)中心客戶區(qū)域和接入互聯(lián)網(wǎng)的要求帶寬。
    “服務起始日”是指______開始給客戶提供服務的日期。
    “服務品質保證”詳見本合同第四條及附件二。
    二、服務交付。
    客戶須與______簽訂《數(shù)據(jù)中心技術服務訂單》,本服務標準合同條款與《訂單》一起共同組成約束雙方的技術服務合同,并作為服務交付的依據(jù)。
    ______保留修訂本服務標準合同條款的權利。但是______應當提前2個月書面通知客戶有關的修訂內容。修訂內容在發(fā)出2個月后自動生效。
    三、______義務。
    ______應按照客戶簽訂的有關《服務訂單》的規(guī)定,在約定的時間內向客戶提供所需的主機托管、整機租用的客戶區(qū)域和接入互聯(lián)網(wǎng)的帶寬的主機托管、整機租用的技術基本服務。
    ______應在本合同有效期間內根據(jù)與客戶簽訂的服務訂單及本服務標準合同條款,為其提供有關的主機托管、整機租用所需的______系統(tǒng)的運行維護、故障排除等相關基本服務和其他約定的服務。
    四、服務品質保證(詳細內容見附件三)。
    在合同期內免費提供給客戶一個客戶服務端軟件用以管理服務器。
    如果______沒有按照第4條的規(guī)定提供服務,______將根據(jù)客戶要求,延長相應的服務時間。但是該服務品質保證不適用于(i)不可抗力的因素引起的;(ii)由于客戶或任何第三方的過錯引起的;()客戶設備、客戶系統(tǒng)或第三方設備引起的服務中斷;(iv)______提前通知的運維和移址等中斷,______保證盡力減少該操作所需的中斷。
    ______保證根據(jù)有關國家標準向客戶提供基本服務。
    詳細內容。服務品質保證只適用于主機托管設施和整機租用的基本服務,而不適用于(i)任何增值服務(ii)任何專業(yè)服務()本條款所述基本服務以外的其它服務。
    五、客戶義務。
    客戶向______提出服務申請時,應當填寫并簽訂有關的服務訂單。在合同有效期內,客戶保證其向______提供的客戶資料真實、有效,并保證在發(fā)生任何變更后五(5)個工作日內以書面通知______。
    客戶保證獲得一切必要的使用本合同所述服務的許可和授權,包括但不限于客戶設備和客戶系統(tǒng)的使用權。而且在合同有效期內持續(xù)擁有有關的許可或授權。
    客戶保證所托管(租用)的客戶設備和客戶系統(tǒng)符合國家規(guī)定的電器和通訊設備行業(yè)標準。
    客戶應當指派專人與______有關工程技術人員配合,包括但不限于協(xié)助設置設備、安裝軟件。
    客戶授權者進入______互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)中心應當經過______確認,并保證遵守______關于互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)中心的各項制度與規(guī)定,客戶授權者只允許進入客戶區(qū)域,如進入其他區(qū)域,應有______有關工作人員陪同??蛻舯WC不利用______向其提供的任何服務進行任何違反法律、法規(guī)或侵害他人權利的活動。否則,______有權停止服務,并保留對損害要求賠償?shù)臋嗬?BR>    客戶在使用服務期間時,如發(fā)現(xiàn)______系統(tǒng)或______提供設備的故障,應立即向______通告,______應及時、迅速地排除該故障。在此客戶認同:由于internet公網(wǎng)阻塞或其他通路(如訪問目的地的服務器響應速度)問題,或不可抗力而造成的線路中斷或客戶的訪問速率下降,______將不負任何責任。
    六、服務有效期。
    除非雙方另有約定,本合同的主機托管最短服務期間為十二(12)個月,整機租用最短服務期間為一十二月(12)個月,自服務開通之日起算,直至第十二個月整之日結束(如一月五日零時起始至翌年一月四日二十四時結束)。
    本條款的規(guī)定不適用于增值服務、專業(yè)服務或雙方約定的其它服務。增值服務與專業(yè)服務的服務期間應按雙方另行約定執(zhí)行。
    七、服務費和支付方法。
    服務費項目、金額及付款方式在《數(shù)據(jù)中心技術服務訂單》中確定。
    ______在收到款項后應及時向客戶提供發(fā)票,或收據(jù)。
    如果服務起始日不是在當月的00日,則按照每月30天為準計算每日費用。
    ______在服務期結束時,可調整有關的收費標準,但是應當提前30天書面通知客戶。如果客戶不希望負擔調整后的服務費用,客戶可以在30天通知期屆滿時終止有關技術服務合同。
    如果客戶未在本合同規(guī)定的期限內支付______有關服務費,______有權終止有關服務及向客戶追討已提供服務的月服務費用,并自客戶拖欠服務費十五之日起,每日按欠費金額的千分之四(4‰)加收違約金。
    八、補償政策。
    ______違反服務品質保證的,客戶有權就延遲、中斷的基本服務要求延長服務期。但是客戶應當在有關網(wǎng)絡中斷發(fā)生之日起7天內書面通知______,否則客戶喪失要求延長服務期的權利。
    ______應當將補償在網(wǎng)絡中斷發(fā)生月之隨后一月進行延長服務期計算,除非該中斷是在客戶最后一個服務月內發(fā)生。
    客戶在簽署本合同及有關服務訂單后如果立即要求終止合同,而基本服務尚未開通的,______有權根據(jù)已做的電路調度和調測的完成情況一次性收取相關費用和獲得第10條2款規(guī)定的經濟補償。
    九、設備重置與其它服務。
    在合同履行過程中,如果客戶需要將客戶設備移到另一個客戶區(qū)域、或因某種原因停止服務后重新服務,客戶應與______有關工作人員盡力配合,并承擔因重置而產生的一切費用。
    在合同履行過程中,如客戶需要線路升級、擴容或其他網(wǎng)絡修改時,客戶應提前書面通知______。在______確認有網(wǎng)絡資源后,雙方可簽訂有關的協(xié)議合同和服務訂單。
    在合同履行過程中,如客戶需要主機托管接入和整機租用接入基本服務以外的服務,包括但不限于增值服務、專業(yè)服務,客戶應填寫有關的服務訂單并與______簽訂相關協(xié)議,以便接受相應的服務。
    十、合同終止。
    在本合同規(guī)定的服務期屆滿后,除非雙方提前30天以書面通知對方,否則本合同將自動延展1年,并以此類推。
    在服務期內,如果客戶要求終止本合同,客戶應當向______支付經濟補償金,該補償金以未履行期間總服務費的30%和月服務費之間的高者為準。
    在延展期內,客戶可以終止本合同。但是應當提前30天以書面通知______。
    如果客戶違反本合同的規(guī)定延遲付款,且有證據(jù)表明客戶沒有支付能力的,______可以要求客戶提供付款擔保,或以書面通知中止有關服務。
    合同的終止不影響合同終止前雙方應履行的權利與義務,也不影響損害賠償?shù)恼埱髾唷?BR>    十一、免責條款。
    客戶授權者、客戶代表或任何參觀互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)中心的人員在進入______互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)中心時應自行斟酌風險并承擔可能的后果,______對由此造成的損害不承擔任何責任。除非該損害是由于______的故意或重大過失造成的。
    ______不承擔客戶設備和客戶系統(tǒng)的損失賠償責任,除非該設備損失是由______的故意或過失造成的。對于______由于上述原因造成的客戶損失,______應賠償置換該設備硬件部分的當時成本而不包括有關的軟件、數(shù)據(jù)庫和類似的設置等。
    除本合同條款第7條、第10條規(guī)定賠償以外,雙方同意:本合同所述的其他任何賠償應限于因己方違約而給對方造成的直接損失,并不包括間接損失(如營業(yè)收入或利潤損失、技術或經營權的喪失、業(yè)務間歇、服務或設備使用權的喪失等),也不包括懲罰性的賠償。
    十二、保險。
    ______在此告知客戶可在中國現(xiàn)有的保險種類中投保合理的財產和責任保險。
    ______建議客戶就使用的有關服務購買有關保險。
    十三、保密。
    客戶可以向第三方透露______在客戶手冊及公開印刷品上提供的服務信息。未經______書面許可或法律規(guī)定,客戶不得向任何第三方透露其他______提供給客戶的商業(yè)秘密。
    未經______書面許可,客戶不得轉讓其因本合同獲得的權利及應盡的義務。
    為本合同之目的,“專有信息”指在雙方合作過程中一方從另一方(“披露方”)得到的披露方開發(fā),創(chuàng)造,發(fā)現(xiàn)的,或為披露方所知的,或轉移至該披露方的,對該披露方業(yè)務有商業(yè)價值的信息。專有信息包括但不限于有關商業(yè)秘密,電腦程序,設計技術,想法,專有技術,工藝,數(shù)據(jù),業(yè)務和產品開發(fā)計劃,與該披露方業(yè)務有關的客戶的信息及其他信息,或該披露方從他方收到的保密信息。雙方理解,信息披露方擁有并將擁有專有信息,而這些專有信息對該披露方是非常重要的;雙方之間的合作關系產生了雙方之間的與專有信息有關的保密和信任的關系。
    雙方對雙方的合作及本合同的具體內容負有保密責任。未經對方事先書面同意,任何一方不得將雙方的合作及本合同的具體內容披露給任何第三方。
    十四、違約。
    雙方承認,任何一方對本合同的任何違反都將給對方造成無法挽回的損失。如果一方違約,遵守合同的一方應有權通過本合同第八條的有關規(guī)定獲得補償。
    乙方保證不通過托管或租用在___數(shù)據(jù)中心中的設備向___數(shù)據(jù)中心中的客戶以及___本身進行安全攻擊。若違反此條款,___有權立即取消其托管/租用的資格,并且保留通過正當程序對其追索的權利。
    十五、附則。
    本合同一式兩份,具有同等法律效力。______與用戶各執(zhí)一份,本合同的相關文件雙方須以書面形式傳遞。如郵寄應采用掛號方式,如以傳真形式發(fā)送給對方,須獲得對方的接收確認。
    本合同及服務訂單構成客戶與______之間關于本合同的實質問題的完整合同,其將代替之前簽訂的有關同類內容的合同和協(xié)議。
    在本合同下,______不行使或延遲行使任何權利或求償權,不等于______放棄行使這些權利。并且如果______部分地放棄任何權利,不排除______行使其他的或進一步的權利。
    在本合同有效期以及本合同終止后一年內,客戶同意并保證不直接或間接地邀請或嘗試邀請______的雇員或合同工與客戶或其相關聯(lián)公司簽訂有關的雇傭協(xié)議。
    本合同某些條款如果無效,不影響其他條款的有效性。
    ______與客戶因本合同產生任何糾紛,應通過協(xié)商解決。如解決不成時,任何一方均可向有仲裁委員會申請仲裁。
    本合同適用中華人民共和國法律。
    本合同可提供一種或更多種語言譯本,但應以中文本為準。
    十六、其他補充規(guī)定。
    十七、附件附件一:《數(shù)據(jù)中心技術服務訂單》。
    附件二:《______主機托管、整機租用用戶入網(wǎng)責任書》。
    甲方:乙方:
    授權人簽字:授權人簽字:
    職務:職務:
    蓋章:蓋章:
    日期:日期:
    技術培訓服務方案篇十六
    甲方因工作需要,決定選派乙方參加______專業(yè)技術培訓,為確保乙方圓滿完成培訓學業(yè)并按時返回甲方工作,根據(jù)《^v^勞動合同法》第二十二條及甲方的有關規(guī)定,雙方本著平等自愿的原則,經雙方協(xié)商一致訂立如下協(xié)議:
    一、甲方同意乙方赴______(地點)參加由______機構組織的______專業(yè)技術培訓,培訓時間:自__年__月__日至__年__月__日。
    二、乙方應在本協(xié)議規(guī)定的培訓機構和專業(yè)接受培訓,不得任意變更。
    三、培訓費用支付。培訓學費共計人民幣______元,可由甲方先行支付。
    四、乙方通過培訓后,未取得合格成績者,培訓費用由乙方個人進行全部承擔。
    五、乙方培訓后至少為甲方服務__年,若乙方違反勞動合同、違反甲方規(guī)章制度或提前解除勞動合同,導致培訓后為甲方的服務期限不滿,乙方需支付違約金給甲方,違約金的計算方法:
    違約金=因培訓所產生的費用總額未服滿服務期/約定服務期。
    因培訓所產生的費用包括:培訓之學費、辦理相關證件費用、培訓期間所發(fā)生的住宿、膳食、交通等費用;乙方脫產培訓時單位支付的工資和獎金,也是培訓費用的組成部分。
    六、乙方應自覺遵守培訓方的各項規(guī)定和要求,凡因違規(guī)違紀產生的損失和責任由乙方承擔。
    七、乙方培訓后應及時返回并向甲方報到,并應整理出一套完整的學習資料及時交于甲方,不得截留。
    八、乙方在接受培訓后需將所學用于實踐工作,為甲方創(chuàng)造相關效益,并按照甲方要求承擔甲方相應的內部培訓工作。
    九、乙方無逾期不歸和受訓期從事超越學習范圍的業(yè)余活動行為,無擅自更改培訓方向與內容等行為,圓滿完成學業(yè),在向公司行政報到后一周內,甲方予以報銷除學費外的交通費、書雜費、住宿費等其它因參加培訓乙方墊付的費用。
    十、乙方多次參加專業(yè)技術培訓,其服務期在前次服務期滿后之日,后一次計算開始計算。
    十一、本協(xié)議未盡事宜,以國家法規(guī)和甲方規(guī)章制度和文件、慣例為準。如發(fā)生任何爭議,甲乙雙方應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成,以司法程序在甲方所在地解決。
    十二、本協(xié)議作為勞動合同書的附件,具有相同法律效力。
    十三、本協(xié)議雙方簽字蓋章后生效,一式_____份,雙方各執(zhí)_____份。
    甲方:_______________。
    乙方:_______________。
    注冊地址:__________。
    地址:_______________。
    法定代表人:__________。
    身份證號碼:__________。
    _____年_____月_____日。
    _____年_____月_____日。
    技術培訓服務方案篇十七
    電話:________________。
    郵箱:________________。
    乙方:________________。
    電話:________________。
    郵箱:________________。
    乙方為甲方服務,為了保證甲方培養(yǎng)的技術人員不致流失,經甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議,以資雙方共守:
    甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要,為員工自身發(fā)展,并進一步加強技術素質的提高,安排乙方參加技術培訓,在技術培訓期間,甲方負責乙方的培訓費用,同時甲方為乙方提供輔導的師傅、培訓時間及場所。
    乙方參加培訓結束后,在甲方單位繼續(xù)工作服務。
    1、培訓性質為專業(yè)技術培訓,內容為:___________________________________。
    2、培訓期限:預計_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
    以實際培訓時間為準。
    培訓費用_________元,由公司承擔。
    四、培訓期間的工資待遇。
    受訓期間的工資視情況按原工資的_________%支付;獎金按通常支付額的_________%支付。
    在晉級或工資辦法修訂時,受訓員工作為在冊人員處理。
    社會保險、勞動保險,原則上按有關規(guī)定作為在冊人員處理。
    受訓員工受訓期內不享受年度休假。
    五、服務期。
    1、甲乙雙方確定服務期的起始時間為:培訓開始起。
    2、服務期的結束時間為下列第_________種:
    (1)至_________年_________月_________日止;。
    (2)至勞動合同期滿時止。
    六、違約責任。
    1、乙方提前解除勞動合同時,應向甲方支付違約金。
    2、有下列情形之一,甲方與乙方解除勞動合同的,乙方仍應支付違約金:
    (1)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;。
    (2)乙方嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;。
    (3)乙方同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方的工作任務造成嚴重影響,或者經甲方提出,拒不改正的。
    七、爭議處理。
    1、對于執(zhí)行本合同發(fā)生的與本合同有關的爭議應本著友好協(xié)商的原則解決。
    2、若雙方協(xié)商不能達成一致,則提交____________________仲裁委員會解決。
    八、其他。
    此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。
    甲方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    乙方(簽章):
    日期:_________年_________月_________日
    技術培訓服務方案篇十八
    服務方:_______。
    法定代表人或負責人:_________。
    根據(jù)《^v^民法典》的有關規(guī)定,經雙方當事人協(xié)商一致,簽訂本合同。
    第一條項目名稱________。
    第二條培訓的內容和要求:_______。
    第三條培訓計劃、進度、期限:_______。
    第四條培訓地點和方式:____________。
    第五條服務方(教師)的資歷和水平:________。
    第六條學員的人數(shù)和質量:___________。
    第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排____。
    第八條報酬及其支付方式:__________。
    第九條委托方的違約責任:_________。
    1.委托方未按合同提供培訓條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應如數(shù)支付;
    第十條服務方的違約責任:
    1.服務方未按合同制訂培訓計劃,影響培訓工作質量的,應當減收___%的報酬;
    2.服務方提供的師資不符合合同要求,服務方有義務予以重新配備;未按合同規(guī)定完成培訓工作的,應免收報酬。
    第十一條保密條款:________當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務:______。
    第十二條有關技術成果歸屬條款在履行合同過程中,服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新的技術成果,屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果,屬于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權,使用權等)和其它利益。
    第十三條本合同爭議的解決辦法:______。
    本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
    委托方負責人(或授權代表)簽名:________(蓋章)。
    簽字時間:_________。
    簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________。
    帳號:___________。
    委托方擔保人(名稱):___。
    負責人(或授權代表)簽字:________(蓋章)。
    簽字時間:_________。
    簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________。
    帳號:___________。
    服務方負責人(或授權代表)簽字:_______(蓋章)。
    簽字時間:_________。
    簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________。
    帳號:___________。
    服務方擔保人(名稱):___。
    地址:___________。
    地址:___________。
    負責人(或授權代表)簽字:________(蓋章)。
    簽字時間:_________。
    簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________。
    帳號:________。
    技術培訓服務方案篇十九
    服務方:_______。
    法定代表人或負責人:_________。
    根據(jù)《^v^合同法》的有關規(guī)定,經雙方當事人協(xié)商一致,簽訂本。
    合同。
    第一條項目名稱________。
    (注:本參考格式適用于下列技術服務活動:進行設計、工藝、制造、試驗以。
    及農作物育種,畜禽的飼養(yǎng)等方面的技術指導、講解技術資料、解決和解答技術問。
    題;進行示范操作;傳授計算機軟件的編制技術、先進儀器設備的裝配,使用技術。
    等等。)。
    第二條培訓的內容和要求:_______。
    第三條培訓計劃、進度、期限:_______。
    第四條培訓地點和方式:____________。
    第五條服務方(教師)的資歷和水平:________。
    第六條學員的人數(shù)和質量:___________。
    第七條教員、學員的食宿、交通、醫(yī)療費用的支付和安排____。
    第八條報酬及其支付方式:__________。
    第九條委托方的違約責任:_________。
    1.委托方未按合同提供培訓條件,影響合同履行的,約定的報酬仍應如數(shù)支。
    2.擅自將服務方要求保密的技術資料引用、發(fā)表和提供給第三方,應支付數(shù)。
    額為____的違約金;。
    第十條服務方的違約責任:
    1.服務方未按合同制訂培訓計劃,影響培訓工作質量的,應當減收___%。
    的報酬;。
    2.服務方提供的師資不符合合同要求,服務方有義務予以重新配備;未按合。
    同規(guī)定完成培訓工作的,應免收報酬。
    第十一條保密條款:________。
    當事人雙方應對下列技術資料承擔保密義務:______。
    第十二條有關技術成果歸屬條款。
    在履行合同過程中,服務方利用委托方提供的技術資料和工作條件所完成的新。
    的技術成果,屬于服務方;委托方利用服務方的工作成果所完成的新技術成果,屬。
    于委托方。對新的技術成果享有就該技術成果取得的精神權利(如獲得獎金、獎章、
    榮譽證書的權利)、經濟權利(如專利權、非專利技術的轉讓權,使用權等)和。
    其它利益。
    第十三條本合同爭議的解決辦法:______。
    本合同自雙方當事人簽字、蓋章后生效。
    委托方負責人(或授權代表)服務方負責人(或授權代表)。
    簽字:_______(蓋章)簽名:________(蓋章)。
    簽字時間:_________簽字時間:_________。
    簽字地點:_________簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________開戶銀行:_________。
    帳號:___________帳號:___________。
    委托方擔保人(名稱):___服務方擔保人(名稱):___。
    地址:___________地址:___________。
    負責人(或授權代表)負責人(或授權代表)。
    簽字:________(蓋章)簽字:________(蓋章)。
    簽字時間:_________簽字時間:_________。
    簽字地點:_________簽字地點:_________。
    開戶銀行:_________開戶銀行:_________。
    帳號:___________帳號:__________。
    技術培訓服務方案篇二十
    乙方姓名:______________;。
    性別:____________。
    部門:_____________________;。
    職位:__________________。
    出生年月:__________________;。
    地址:_______________。
    身份證號碼:_______________;。
    電話:____________________。
    根據(jù)甲乙雙方簽署的勞動合同的有關規(guī)定,為進一步明確雙方的權利和義務,經雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行下列條款:。
    一、甲方的責任、權利、義務:
    1.根據(jù)工作需要,自______年______月______日至______年______月______日,乙方在______進行有關的學習與培訓,為期______天。
    2.甲方為乙方提供學習費用預計人民幣______元。
    3.甲方保證乙方在學習與培訓期間享受如下待遇:
    ________________________________;。
    ________________________________;。
    ________________________________;。
    4.甲方有權對乙方的學習情況進行檢查監(jiān)督,并對乙方在學習培訓中的不良表現(xiàn)進行懲處。
    5.甲方有權要求乙方自當期勞動合同終止日起必須為甲方服務______年,即自______年______月______日起至______年______月______日止。服務期內,如乙方違反培訓協(xié)議,應將甲方支付的學習培訓費用及違約金按“未履行月數(shù)/服務期月數(shù)”的比例退還。
    二、乙方的責任、權利、義務:
    1.學習與培訓期間,自覺遵章守紀,努力學習,完成培訓任務。
    2.若乙方因個人原因未能完成培訓任務,乙方須自己出資參加相同培訓一次,并作為記錄記入年底績效考核中。
    3.一經簽訂本培訓協(xié)議,將嚴格按照培訓協(xié)議規(guī)定的年限為公司服務。乙方無論以何種原因離開公司,將依的相關規(guī)定支付相應的培訓費用和違約金后,方可辦理離職手續(xù)。
    4.乙方學習培訓期滿,應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績不合格,應將甲方支付的學費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。
    三、雙方約定的其它事宜:
    ___________________________;。
    ___________________________;。
    ___________________________;。
    四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。
    五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時,可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,雙方根據(jù)上海市有關法規(guī)提請勞動爭議仲裁,必要時將通過法律途徑解決。
    六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自簽字之日起生效。
    甲方:____________乙方:____________。
    培訓后請?zhí)睿簩嶋H培訓費用為人民幣______元,違約金______元。
    財務:______乙方:______。
    技術培訓服務方案篇二十一
    地址:________________。
    地址:________________。
    郵編:________________。
    郵編:________________。
    電話:________________。
    電話:________________。
    法定代表人(委托代理人):________________。
    法定代表人(委托代理人):________________。
    開戶行:________________。
    開戶行:________________。
    賬戶:________________。
    賬戶:________________。
    甲乙雙方為攜手合作,促進發(fā)展,滿足利益,明確責任,依據(jù)中華人民共和國有關法律之相關規(guī)定,本著誠實信用,互惠互利原則,結合雙方實際,協(xié)商一致,特簽訂本合同,以求共同恪守:
    第一條:服務內容、方式和要求:(屬技術培訓合同應當填寫培訓內容和要求、培訓計劃、進度;屬技術中介合同應當填寫中介內容和要求)。
    第二條:工作條件和協(xié)作事項:
    第三條:履行期限、地點和方式:
    第四條:驗收標準和方法:技術服務或者技術培訓按_______標準,采用______方式驗收,由_____方出具服務或者培訓項目驗收證明。
    本合同服務項目的保證期為______。在保證期內發(fā)現(xiàn)服務質量缺陷的,服務方應當負責返工或者采取補救措施。但因委托方使用、保管不當引起的問題除外。
    第五條:報酬及其支付方式:本項目報酬(服務費或培訓費):________________元。
    服務方完成專業(yè)技術工作,解決技術問題需要的經費,由________方負擔。
    本項目中介方活動經費為:________元,由________方負擔。中介方的報酬為:________元,由________方支付。
    支付方式(按以下第種方式):
    1、一次總付:________元,時間________________。
    2、分期支付:________元,時間________________。
    3、其它方式:________元,時間________________。
    第六條:違約金或者損失賠償額的計算方法:違反本合同約定,違約方應當按技術民法典實施條例第九十八條、第九十九條規(guī)定,承擔違約責任。
    第七條、爭議的解決辦法:
    按司法程序解決。
    甲方簽約:________________。
    乙方簽約:________________。
    簽約日期:________________
    簽約日期:________________