交通局自查報告(優(yōu)秀18篇)

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    報告不僅是向他人匯報的工具,也是自己對工作的總結和反思。在寫作過程中,要注意提煉核心問題,并結合實際情況進行具體分析。員工培訓計劃工作總結報告,請領導審閱并指導。
    交通局自查報告篇一
    市監(jiān)察局:
    一、???????我局履行法定職責的情況:
    二、???????我局遵守和執(zhí)行《云南省公務員八條禁令》的情況:
    三、???????多方采取措施,解決人民群眾反映熱點問題的情況。
    四、???????我局依法實施行政許可的情況:
    五、結合制度建設進行效能監(jiān)察,建立效能監(jiān)察長效機制。
    以加強交通系統(tǒng)黨的執(zhí)政能力建設為主線,以規(guī)范行政行為、增強服務意識、提高工作效率、轉變機關作風為重點,以受理群眾投訴和督促檢查為抓手,服務中心,服務大局,推進工作,促進交通各項工作任務的圓滿完成。在解決機關存在的突出問題,提升干部素質能力上取得新成效;在為群眾辦實事,解決損害群眾利益的突出問題方面取得新突破;在構建懲治和預防腐敗體系,推進治本抓源頭工作上取得新進展;在依法行政,轉變職能,改進作風上取得新進步;在加強機關管理,提高服務質量上邁出新步伐。要強化考核,使效能監(jiān)察工作落到實處,同時,要落實責任,建立健全責任追究制度,從而保證行政效能監(jiān)察工作走上制度化、規(guī)范化、經?;壍?,建立效能監(jiān)察長效機制。
    交通局自查報告篇二
    根據(jù)市委、市政府對我區(qū)社會民生第12條的考核目標要求,我區(qū)圓滿完成了工作任務,結合工作實際,現(xiàn)將自查情況報告如下:
    一、目標完成情況。
    今年我區(qū)沒有國家省下達的大型交通建設項目,僅僅有農村道路建設任務,分別是鄉(xiāng)、風景區(qū)3條通組公路,要求修建寬3.5米,厚0.18米,總長3公里的村道??偼顿Y90萬,其中中央投資30萬元,地方自籌60萬元。3月18日,區(qū)農林水局工作人員利用gps采集系統(tǒng)完成了道路的計劃采集工作。到12月底為止,風景區(qū)2公里村道全部完成,鄉(xiāng)村1公里路基已經完成。
    二、主要工作措施和成效。
    加強組織領導。
    為切實加強對我區(qū)農村公路建設工作的組織領導,我區(qū)成立農村公路建設工作領導小組,組長為區(qū)政府分管領導,成員單位由區(qū)農林水局、區(qū)發(fā)統(tǒng)局、區(qū)財政局、區(qū)審計局組成,領導小組下設辦公室,辦公室設在區(qū)農林水局。區(qū)農村公路建設工作領導小組具體負責全區(qū)農村公路建設工作的組織協(xié)調、重大事項決策及指導項目業(yè)主單位開展工作。
    嚴格計劃管理。
    農村道路項目由鄉(xiāng)和開發(fā)區(qū)編報,區(qū)農林水局具體負責核實匯總,并報區(qū)政府及省、市有關部門批準,項目計劃一經批準,任何單位和個人不得隨意變更,凡未列入年度建設計劃內的項目不予以安排相關補助資金。今年,省下達我區(qū)通村公路計劃共3公里。
    強化項目管理。
    施工過程中,鄉(xiāng)和村認真按照國家、省、市有關文件,嚴格遵守項目申報和基本建設程序,沒有出現(xiàn)邊勘察、邊設計、邊施工的情況。嚴格執(zhí)行項目法人責任制、招投標制、工程監(jiān)理制、合同管理制和安全生產責任制。施工過程中未出現(xiàn)安全事故。
    嚴格資金管理。
    區(qū)級和鄉(xiāng)級財政部門建立和完善了資金管理制度,建立健全內部監(jiān)督制約機制,切實做好了項目建設資金的核算和管理工作,監(jiān)督項目建設單位依規(guī)使用資金,配合審計部門進行資金檢查,確實做到“??顚S谩?。
    加強質量管理。
    堅持“質量第一”的方針,施工過程中嚴格按照“政府監(jiān)督、建設單位負責、工程監(jiān)理、企業(yè)自檢”的原則實施。區(qū)農村公路建設工作領導小組具體負責對農村公路建設工作的質量監(jiān)管。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關部門嚴格按照工程建設標準和質量要求施工,確保工程質量。今年完工的農村道路,均達到了路基大于3.5米,厚度達到18公分,強度達到30兆帕的標準。
    交通局自查報告篇三
    一、加強宣傳和教育,提高職工的職業(yè)道德素質。
    統(tǒng)一思想,提高認識是搞好糾風工作的前提。只有在思想上牢固樹立了以病人為中心的服務理念,才能使尊重病人、關愛病人、服務病人、維護病人成為廣大干部職工的自覺行動。因此,醫(yī)院在全院職工大會上多次強調糾風工作的重要性,在早會交班、中層干部會議上等多種場合向干部職工們灌輸病人第一、服務第一、質量第一的觀念。今年,醫(yī)院將《×××醫(yī)療衛(wèi)生機構及其工作人員索要、收受“紅包”“回扣”責任追究暫行辦法》和周國生同志《在xx年市衛(wèi)生系統(tǒng)糾風工作會議上的講話》作為政治學習內容,組織廣大干部職工深入學習和進行討論,要求各科室針對本科室是否存在不良行風進行嚴格自查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并糾正,在全院形成了自覺抵制“紅包”“回扣”的良好風氣。我們還以業(yè)務學習的方式,對每一位職工進行了《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《藥品管理法》、《醫(yī)療事故處理條例》等法律法規(guī)教育,做到人人考試,個個過關。同時,醫(yī)院在黨員、群眾中大力開展學習貫徹“三個代表”重要思想的活動,積極宣傳、弘揚在抗擊非典的斗爭中涌現(xiàn)出來的無私奉獻、愛崗敬業(yè)的道德情操,不斷提高全院職工的職業(yè)道德素質。
    二、高度重視,加強領導,認真落實糾風專項治理工作。
    一直以來,我院堅持“誰主管、誰負責”和“管行業(yè)必須管理行風”的原則,始終把糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中損害群眾利益的不正之風作為醫(yī)療衛(wèi)生工作的重要組成部分,與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核、同推進、常抓不懈。醫(yī)院成立了糾風工作領導小組,建全了《醫(yī)德醫(yī)風建設制度》,將糾風工作責任落實到領導班子每一個成員,由黨政一把手親自負責全面工作,分管領導各負其責,分別抓行業(yè)作風教育工作,改善服務態(tài)度、提高服務質量工作,規(guī)范醫(yī)療服務行為、提高醫(yī)療質量工作,規(guī)范醫(yī)療收費行為、控制醫(yī)藥費用過快增長工作,落實便民利民措施等各項工作,做到了有計劃、有措施、有檢查。尤其是今年,按照《衛(wèi)生部關于加強衛(wèi)生行業(yè)作風建設的意見》(衛(wèi)辦發(fā)[xx]130號)和市衛(wèi)生局《關于印發(fā)xx年×××糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中不正之風工作實施意見的通知》(穗衛(wèi)[xx]26號)文件的要求,我們開展了無紅包醫(yī)院驗收、承諾制活動等一系列糾風專項治理活動,查找了存在問題和薄弱環(huán)節(jié),由科室主管人負責,聯(lián)系科室的實際工作,做到四查四看,一查思想,看是否樹立了以病人為中心的思想;二查工作,看是否愛崗敬業(yè)、盡職盡責為病人服務;三查作風,看有無“冷、硬、推、頂、拖”的現(xiàn)象;四查紀律,看有無收受紅包回扣、違反承諾制度有章不循的現(xiàn)象。本著有什么問題就解決什么問題,邊查邊改的原則,認真督促整改,通過糾風工作專項治理,提高了醫(yī)務人員的服務意識、責任意識和大局意識,取得了明顯的效果。
    三、踐行承諾、廉潔行醫(yī),狠抓紅包、回扣、大處方、濫檢查等熱點問題。
    今年,配合創(chuàng)建無紅包醫(yī)院經驗推廣會,我院積極開展了向社會承諾活動,由×××名副高級職稱以上的專家向全院發(fā)出倡議,拒收“紅包”“回扣”,做到廉潔行醫(yī)、誠信服務。我們實行了個人向科室、科室向醫(yī)院、醫(yī)院向社會承諾的三級承諾制度,將承諾內容上墻,接受社會監(jiān)督。并實行了病人與主管醫(yī)生簽訂雙向承諾協(xié)議書,在醫(yī)務人員作出廉潔服務的同時,要求病人及藥品供應商積極配合醫(yī)院,協(xié)助監(jiān)督醫(yī)療行業(yè)作風,對索要、暗示、收受紅包的現(xiàn)象予以舉報;與醫(yī)藥公司、藥商代表簽署“廉潔行醫(yī)、守法經營”雙向協(xié)議書,協(xié)議書明確規(guī)定嚴格按醫(yī)院進藥、采購等工作程序辦事,廉潔守法;醫(yī)院黨總支還在全院發(fā)起廉政警句的收集和評比活動,將評選出的優(yōu)秀警句制作成冊下發(fā)至科室,部分警句還制成牌匾張掛在醫(yī)院顯眼處。醫(yī)院還建立健全行風建設管理的一系列制度,例如《拒收紅包登記制度》、《糾風工作責任制》、《承諾責任制及追究辦法》、《職業(yè)道德醫(yī)德醫(yī)風考評、獎懲規(guī)定》等,在工作中以制度管人,做到退紅包予以登記并獎勵,收紅包者予以嚴肅處理;做到每季度從履行職責、尊重病人、優(yōu)質服務、廉潔行醫(yī)等四方面對醫(yī)務人員進行醫(yī)德醫(yī)風考核,將醫(yī)德醫(yī)風與業(yè)務考核一起,作為評定科室的獎金分配、醫(yī)生晉升、聘用、評先、年度考核的基礎,真正做到把行業(yè)作風問題同職工的切身利益掛勾,不斷增強職工搞好行業(yè)作風的自覺性。今年1月份以來,全院共上交紅包×××人次,上交紅包金額×××元人民幣,未發(fā)現(xiàn)索要紅包、回扣、開大處方的投訴現(xiàn)象。
    四、以人為本,不斷提高醫(yī)療服務質量和醫(yī)療服務水平。
    為形成良好的行業(yè)作風,結合醫(yī)院的文化建設,近年來,醫(yī)院開展爭創(chuàng)“青年文明號”和“巾幗文明崗”的活動,組織內科、外科、婦產科、門急診等科室制定計劃和措施,推出微笑服務、實行承諾上墻,對待任何病人都做到熱情接待、有求必應、有問必答、耐心解釋,為病人營造一個親切溫馨的'就醫(yī)環(huán)境,形成了爭先進、講文明、看質量、比服務的良好氛圍。為進一步轉變觀念,把過去那種“醫(yī)生坐等病人”、“病人要我服務”的被動服務觀念向主動為病人提供服務的主動服務觀念轉變,今年5月,醫(yī)院團員青年與護士聯(lián)合組織了一場“以病人為中心,提高醫(yī)療服務質量”的演講比賽。促進了全院醫(yī)務人員端正服務態(tài)度、改進服務質量、提高服務水平,推動了全院將傳統(tǒng)的窗口服務向全新的全程服務的轉變。我院還推出了一系列的便民措施,例如體檢中心上門為人群體檢、內一病區(qū)定期舉辦糖尿病講座、經常性地組織義診小分隊到公共場所開展服務、為部分病房裝上空調、電話等,其中將醫(yī)生名片置放在病房門口放便病人與醫(yī)生聯(lián)系這一便民措施受到了廣大患者的好評,被廣州日報予以報道。同時醫(yī)院嚴格要求全體醫(yī)務人員在服務上要做到“三聲”、“四心”:來有迎聲、問有答聲、走有送聲,對待病人有愛心、耐心、細心和責任心。讓廣大職工明白了評定我們工作的標準并不是單單把病人疾病治愈就行了,要把“病人滿不滿意”作為我們的衡量標準,全面為病人提供高質量的星級服務。今年,我院對住院患者的調查顯示,患者對醫(yī)療服務的綜合滿意度達×××。
    五、院務公開、規(guī)范收費,讓病人明明白白消費。
    醫(yī)院嚴格執(zhí)行《全國服務價格項目規(guī)范》的規(guī)定,健全藥事管理工作制度,藥事管理委員會規(guī)定每季度召開一次,研究解決醫(yī)院醫(yī)療用藥的重大問題及解決臨床工作中所出現(xiàn)的問題,對于新藥引進則嚴格執(zhí)行新藥引進的評審工作制度,規(guī)定新藥引進必須經過臨床申請科室的小組討論、藥劑科審查、藥事會討論并批準后,交藥劑科購進。為了公正起見,每次藥事委員會召開,都有醫(yī)院黨總支書記或紀檢人員參加,利于監(jiān)督。同時堅持執(zhí)行用藥計劃審核制度,嚴格把好藥品的計劃采購關,藥品的驗收入庫關、藥品的領發(fā)關等環(huán)節(jié),為臨床醫(yī)療需要提供質量合格的藥品。我院嚴格按照有關文件精神,中標藥品應用醫(yī)藥電子商務系統(tǒng)實行網上交易。xx年1—9月份,在網上采購中標藥品實際金額×××萬元約占總采購量的×××,超額完成規(guī)定的任務(×××)。藥品價格嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的作價辦法,不存在高于中標價格采購藥品,切實減輕患者的藥品費用負擔。同時增加收費的透明度,認真落實“住院費用一日清單制度”和“住院費用結算清單制度”,要求醫(yī)務人員因病施治、合理用藥、合理收費、減輕患者醫(yī)藥費用負擔。對于分解收費、超標準收費情況,一經查出嚴肅處理。醫(yī)院積極推進病人選醫(yī)生制度、藥品公示制度和查詢制度,在大廳設立電子滾動屏和藥品檢查項目價格公示牌,向社會詳細公布了我院醫(yī)療服務價格和藥品價格,自覺接受群眾和社會的監(jiān)督。并把藥品比例控制指標納入科室目標責任制,對藥品比例達標的科室予以獎勵,對藥品比例超標的科室扣罰年終獎金,從而有效治理了大處方、濫檢查行為。
    六、存在問題。
    1、在信息系統(tǒng)更新前未能執(zhí)行8月1日起新的門診一日清單。由于我院原軟件開發(fā)公司瀕臨崩潰,已多年未與我院聯(lián)系,且現(xiàn)有軟件結構過于陳舊,屬二級構架,不能由我院工程師自組調配數(shù)據(jù)形成新的表格。故我院決定等待05年2月新的信息網絡建立后再執(zhí)行新的門診一日清單。
    2、有的工作多年以來一直是慣例執(zhí)行,但未能形成文字性的制度,目前部分已經進行了修訂及完善,但文字資料的整理工作尚待進一步加強。
    3、物價部門檢查仍發(fā)現(xiàn)有分解收費現(xiàn)象,有待加強力度整改。
    交通局自查報告篇四
    1日。
    楊柳小學學生道路交通安全工作自查總結。
    根據(jù)市、縣教育局《關于開展道路交通安全專項督查工作的通知》和老麥鄉(xiāng)中心學校文件精神,我校根據(jù)本校的實際情況,認真貫徹落實文件精神,切實抓好此次道路交通安全工作,全面自查自糾,現(xiàn)將我校的交通安全自查工作匯報如下:
    一、指導思想學校的安全工作事關廣大師生身體健康和生命安全,為切實加強我校的安全工作,保證學校師生的身體健康和生命安全,根據(jù)上級教育部門的要求,堅持各部門齊抓共管,廣泛發(fā)動全體師生員工全員參與,始終把安全工作放在第一位,時刻緊繃安全之弦,時刻做到常抓不懈、警鐘長鳴。
    二、建立健全安全管理制度。
    我校成立了安全工作領導小組,制定了各項學校安全制度,學校各類安全工作應急預案,制定了“安全教育周”的活動方案。校長同各班主任簽定了安全目標責任書。層層落實,職責明確,責任到人。
    安全工作領導小組成員:
    組長:王文龍(校長)。
    組員:毛玉林(教導主任)、陳榮華、楊明誠、楊標。
    三、
    開展安全工作情況。
    安全工作,責任重于泰山。安全工作不可一日不提,不可一。
    日不防。我校本著“安全第一”的思想。嚴格落實各項安全工作、措施,學校安全工作領導小組每月對校園進行一次全面排查,學校嚴禁學生騎自行車。我校沒有校車接送學生的情況,采取組織學生大手牽小手的形式,以平頭山、九角山、小龍井、苤菜洼、老虎洞等片區(qū)為單位讓學生成群排隊回家、上學。上、放學有教師值班維持交通秩序。學校充分利用紅領巾廣播站、黑板報、班會課、各學科。
    教學。
    的滲透形式,開展安全宣傳教育,增強學生的安全意識和自護自救的能力。教育學生不乘坐“三無車輛”,(非客運車、拼裝車、黑車、低速載貨汽車、拖拉機、超載車)降低發(fā)生交通事故的可能性。倡導大家自覺遵守交通規(guī)則,做新時代的好公民。為了普及交通安全知識、提高師生的交通安全意識。
    自開學以來我校進行了全方位多層次的交通安全教育和交通安全宣傳。這些工作取得了顯著的成效,廣大師生的交通安全意識、遵守交通法規(guī)的自覺性有了很大的提高。
    雖然,我們過去的工作沒有出現(xiàn)什么大的紕漏,但我校面臨的交通安全壓力并沒有得到根本的緩解,對于保障交通安全、確保零事故,我們不敢有絲毫的懈怠,還有很多的工作要做。我們將一如既往,在交通安全工作上保持高度的警惕和重視,認真鉆研,認真做好每一個細節(jié)。確保廣大師生交通安全。
    楊柳小學。
    2014年4月1日。
    交通局自查報告篇五
    根據(jù)《中共xx縣直屬機關工作委員會關于20xx年度“綠色機關”創(chuàng)建活動的工作方案》(沐直工委發(fā)〔20xx〕1號)精神,我局認真做好“綠色機關”創(chuàng)建工作,狠抓落實,取得了較好成效。
    一、加強組織領導。
    高度重視,精心組織,成立黨支部書記、副局長熊嚴原同志任組長,紀檢組長韋美坤為副組長,羅斌、王海艷為成員的創(chuàng)建綠色機關領導小組,負責組織實施創(chuàng)建工作。把創(chuàng)建“綠色機關”活動擺上重要議事日程,結合單位實際,制定了《創(chuàng)建方案》,建立了工作制度,落實了工作責任,同時把“綠色機關”創(chuàng)建活動與城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理活動相結合,認真開展。
    二、扎實開展創(chuàng)建工作。
    圍繞機關節(jié)能降耗工作,大力提倡艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),厲行節(jié)約,倡導部職工從節(jié)約每一滴水、每一張紙、每一度電做起,節(jié)約辦公、辦文、辦會、反對鋪張浪費。認真做好辦公區(qū)域的“門前三包、院內四自”,今年以來,廣大職工積極參與本單位和社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治的各項活動共5次。組織干部職工參與了植樹造林、綠化環(huán)境等公益活動。徹底整治單位衛(wèi)生死角,美化辦公區(qū)環(huán)境,規(guī)范各類需要張貼的宣傳品,營造文明健康的工作環(huán)境。緊緊圍繞“創(chuàng)建綠色機關、打造優(yōu)美環(huán)境”活動,加大環(huán)境保護基本國策和環(huán)境法制的宣傳教育力度,明確開展綠色機關創(chuàng)建活動的重要性和必要性,培育廣大干部職工的新型科學消費理念,弘揚環(huán)境文化,倡導生態(tài)文明,普及環(huán)保知識,提高干部職工保護環(huán)境的自覺性。
    三、存在的問題。
    辦公場所及辦公設施較陳舊,與創(chuàng)建活動的要求有一定差距。
    交通局自查報告篇六
    結合我院衛(wèi)生工作實際,在我院開展了樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風,糾正損害群眾利益行為專項整治工作?,F(xiàn)將我院近期工作開展情況匯報如下:
    一工作開展情況。
    1我院領導高度重視,立即制定工作方案,組織全體人員召開動員會,層層進行動員。
    2組織全院人員自查,對照工作自查表,突出對醫(yī)藥購銷領域商業(yè)賄賂、亂收費、醫(yī)務人員收受紅包、開單提成,開大處方、濫檢查、亂用藥和醫(yī)德醫(yī)風差等嚴重損害群眾利益行為的問題,進行排查梳理,對發(fā)現(xiàn)的問題認真記錄,及時整改,個人形成自查自糾報告并簽訂承諾書,科室做出廉潔從業(yè)承諾,醫(yī)院向社會公開廉潔承諾。
    3開展廉政談話,院長與職工一對一談,對存在的思想誤區(qū),及時進行教育引導,放下思想包袱,認清問題,糾正錯誤。
    二存在的問題及整改措施。
    1未建立收費問題投訴機制,未公示收費物價管理人員名單。整改措施:立即建立收費問題投訴機制,成立收費物價管理人員名單進行公示。
    2工作中存在急躁情緒,對病人的咨詢回答不夠詳細,態(tài)度不夠好。整改措施:戒驕戒躁,破除驕傲自滿情緒,強化憂患意識,近幾年來,我院的快速成長是有目共睹的,內部風氣很正,外部形象很好,但也有個別同志因此滋長了自滿情緒。我們必須看到,我們與上級的要求還有一定差距,我們工作中還有很多不足,因此,我們一定要耐心細致的開展工作,對待群眾要熱情誠懇。
    3工作不夠主動,滿足于完成當前的任務,固步自封。整改措施:必須增強憂患意識,克服固步自封、小成即滿的思想,積極主動,樹立爭創(chuàng)一流的精神,提高工作標準。
    三下一步工作加強學習。
    開展樹立醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)新風、糾正損害群眾利益行為專項整治工作是提升衛(wèi)生行業(yè)形象,推進衛(wèi)生事業(yè)改革發(fā)展的重要手段,是以人為本執(zhí)政為民理念、維護人民群眾切身復興的重要舉措,更是體現(xiàn)黨的群眾路線教育實踐活動成果。
    交通局自查報告篇七
    我局在路政執(zhí)法工作中求真務實、與時俱進,路政隊伍的精神風貌和工作作風明顯轉變,是一支群眾信的'過,戰(zhàn)斗力強的執(zhí)法隊伍。
    具體來說,主要體現(xiàn)在三方面:
    一、以人為本,調整和優(yōu)化隊伍結構。
    我局路政大隊貫徹落實贛府廳字[20xx]51號和九監(jiān)字[20xx]3號文件精神,從轉變管理理念和工作作風,強化服務意識和服務職能,公路局履行法定職責,提高辦事效率和服務水平,強化責任意識入手,狠抓隊伍建設和公路“三亂”的整治,抓崗位培訓,今年上半年我們參加了市局路政處舉辦的在崗路政人員參加的法律法規(guī)培訓。
    二、落實執(zhí)法責任,規(guī)范執(zhí)法行為。
    抓好路政執(zhí)法責任的分解工作,落實路政員定路段、定人員、定職責、定目標及包線、包片、包段、包塊的“四定”、“四包”責任制。將路政執(zhí)法事項和責任分解落實到各執(zhí)法崗位,做到責權明確。推行政務公開,落實交通行政執(zhí)法錯案追究制度,評議考核制等七項工作制度。對執(zhí)法過錯及時調查、依法追究責任,使權力與利益脫鉤,權力與責任掛鉤。特別是在路政員中實行禁酒令,禁止工作日喝酒;并要求路政執(zhí)法人員與單位簽訂倡廉承諾書。為保證執(zhí)法責任得以落實,執(zhí)法行為更為規(guī)范。我們強化了評議考核,在分析總結近幾年開展評議考核工作基礎上,對考核內容、進一步完善了標準,考核方式得到進一步更新。極大提高了人員工作積極性和責任心。今年1—10月份共查處路政案件9起,依法收取賠(補)償費達3.6萬元,全部按“收支兩條線”規(guī)定,納入專戶儲存。
    三、開展“三項教育”、實踐“有困難找路政”社會承諾。
    為進一步改進工作作風,提高隊伍的整體戰(zhàn)斗力,我們積極在隊伍中開展“理想信念教育、法制教育和職業(yè)道德教育”,有力提高了路政隊伍依法行政、文明執(zhí)法的能力和水平,從根本上杜絕了公路“三亂”行為。尤其是路政以南豐路政為榜樣,愛崗敬業(yè)、恪盡職守、文明執(zhí)法、熱情服務,積極實踐“有困難找路政”社會承諾,倡導“換位思考”,向社會開展“假如我是司機”、“假如我是違章者”換位扶助活動,不斷推出上門服務,現(xiàn)埸辦公的便民措施。路政大隊繼續(xù)推廣許可審批及事故處理制度,公文網加強執(zhí)法力度,提高辦事效率,路政處罰努力做到“三個縮減30%”,一步加大聯(lián)合力度切實維護路產路權,營造良好的暢通公路環(huán)境。路政大隊在扶危解困、做好人好事的事跡多次贏得社會各界廣泛贊譽,并獲得國家、省、市、縣授予的多項榮譽,路政大隊獲省級‘青年文明號’這一光榮稱號。我們將戒驕戒躁,自我加壓,一如既往地為公路事業(yè),為德安經濟發(fā)展作出新的貢獻。
    交通局自查報告篇八
    根據(jù)市、區(qū)、局整治工作要求,現(xiàn)就我辦存在的突出問題自查自糾如下:
    1、工作要求不高,個別人有得過且過的思想,工作中的主要體現(xiàn)是:工作平庸、不肯鉆研,對本職工作要求不高,推一下動一下。工作無創(chuàng)新不勤免,懶動腦筋,懶于落實。
    2、工作紀律不嚴,遲到早退,工作中有擅離職守的行為;主要體現(xiàn):不按時到崗,上班脫崗,上班紀律松懈,存在著領導交辦的工作不落實,慢落實等慢作為、不作為的的現(xiàn)象。
    3、不按工作程序辦事,有越程和減化程序的現(xiàn)象;
    主要表現(xiàn):不按工作規(guī)程辦事,逾越必經的程序,造成工作中的斷檔和不必要的麻煩,落實過程出現(xiàn)阻塞。
    〈一〉主要危害。
    2、辦公室工作人員的行為舉止是全局人員的范典,他們必然是全局各項工作的帶頭人,他們的言行舉止必然會帶來其它部門遵章守紀的尺度和一定的連鎖反映,政客的發(fā)出者,必須是嚴格的遵照者,否則將是有章無循,有紀難遵。
    3、任何程序的一種定式都是經驗的總結,都是落實制度的一種保障,違程違規(guī)將遺害無窮。
    〈二〉主要根源:
    1、對政治、業(yè)務學習不夠,不能夠提升對自我本職工作重要性的認識,沒有在學習上和更新知識上下功夫。
    2、責任意識,主人翁意識不強,沒有樹立強烈的責任意識和主人翁意識,不能把局當家一樣看待去珍惜,去愛護。
    3、不能嚴格的約束自己,擺正公與私的位置,主次不分,思想上沒有完全融入交通工作,沒有融入交通這個大家庭,把自已的利益和榮辱和單位緊密相連。不求更好,但求能過。
    交通局自查報告篇九
    各位尊敬的領導、同事們:
    大家好!我是今年10月被入取到公司,任主辦會計一職,由于剛接手,對自己業(yè)務還不是很熟悉,所以管理還不到位,但是通過這段時間的努力以及在各部門同事們的大力支持和積極配合下,在財務會計工作崗位上取得了一定的成績,較好地完成了上級分配的各項財務工作任務?,F(xiàn)將三個月來的財務工作情況簡要總結如下:
    一、20xx。
    年度工作總結。
    (一)公司財務部工作執(zhí)行及完成的情況。
    合同。
    編造每月的稅務報表、統(tǒng)計資料并每月向總部匯報工作情況更好地為公司領導提供了財務收支信息。我們財務部的每位財務人員都勤勤懇懇、任勞任怨、努力做好了本職工作認真執(zhí)行了企業(yè)會計制度實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性、準確性。
    (二)財務部工作執(zhí)行情況分析。
    在財務部工作的這段時間里很好地完成了上級領導賦予的工作任務,取得了一定成績,我覺得有以下幾點原因:
    1、思想上。一心做好財務工作,一心為公司利益著想。因為大家一心為公司利益著想,有著共同的一個信念,“愛公司如愛家”,所以才能做好財務工作。
    2、工作態(tài)度上。要完成審核財務部一切開支憑證、合同,編造每月的稅務報表、統(tǒng)計資料的工作就需要“嚴謹、仔細、認真、負責”的工作態(tài)度。為了便于查賬人員的查賬工作,我們必須對稅務報表和會計檔案等這些賬務能做到仔細認真,無差無漏,有根有據(jù)。
    3、學習態(tài)度上。要將會計工作做好,就應該進行再教育學習。多與財務部其他同志進行經驗交流,多參加相關對內部控制和稅務風險的專題講座,將自身知識與會計工作結合起來,才能更好地完成領導交與我的任務。
    (三)公司財務部工作中溝通協(xié)調事項問題。
    財務部及時做好了稅務協(xié)調溝通工作,為總公司下屬的兩個分公司爭取到了部分賬目不用查賬的機會。為了確保公司的發(fā)展有序進行,提高公司的運行效率。我們財務部的三位財務人員同時與兩個國稅、地稅等稅務部門和一個服務類企業(yè)打交道,期間,我們做了大量協(xié)調溝通工作。積極與相關稅務主管部門聯(lián)系,爭取相關部門對我公司的理解與支持,最大限度的利用國家相關的企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,為公司節(jié)約每一分資金,創(chuàng)造經濟效益,確保公司發(fā)展和生產經營工作的正常開展。雖然在稅務協(xié)調溝通的工作中遇到了困難,但是我們?yōu)榱斯荆瑸榱吮M到財務人員的職責,即使硬著頭皮,也會努力做好做完。
    (四)公司財務部工作績效的評估。
    我們財務部明確財務部會計人員的。
    崗位職責。
    權限、工作分工和紀律要求,要求各崗位人員根據(jù)本崗位的職責要求,認真做好本職工作并將成效顯著工作納入政績考核體系。這樣,加強了財務部內部核算監(jiān)督,強化了各崗位人員的責任感。
    (五)對公司或財務部的幾點建議。
    對于公司或財務部的管理,我有如下幾點建議,如有不妥,敬請同事和領導指教:
    1、條件允許的情況下,開展以財務管理為中心的財務軟件、erp軟件需要的更新,使公司領導及時全面掌握企業(yè)資源狀況。
    2、由于財務工作的繁瑣、復雜以及公司即將增加一個運輸子公司,我們財務部的工作量和工作壓力也會更大,建議總公司能夠增加相關的工作人員。
    3、昨年的工作中,由于發(fā)票的傳遞、銀行回單的傳遞不夠及時,給我們財務部的工作帶來了很大的難題,希望公司領導能協(xié)調這項工作,使發(fā)票的傳遞、銀行回單的傳遞能準確及時,保證財務核算的順利進行。
    4、加強內部財務管理工作,采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。
    5、提高財務部財務人員的核算水平和管理服務意識,提高財務風險意識,加強財務人員的定期培訓。
    二、20xx。
    年度工作計劃。
    20xx年我們財務部以“保證資金安全,服務公司管理,支持公司發(fā)展”為目標,以“財務核算、財務管理、管理會計和諧發(fā)展”為措施,針對財務部管理升級中存在的問題,按照統(tǒng)籌兼顧,逐項解決,不斷完善的原則持續(xù)進行,將財務部管理的不斷升級、完善作為我們長期工作來開展。財務部將做到以下幾點:
    1.繼續(xù)加強管理、規(guī)范財務流程、提高財務做賬能力。不斷的反省與總結,提高財務管理工作質量,充分發(fā)揮財務管理的重要作用。推進會計標準化工作,從基礎核算到日常整理流程進行細則的規(guī)定、以形成統(tǒng)一標準,特別是發(fā)票的報銷核算,要進行統(tǒng)一規(guī)范,嚴格執(zhí)行。“嚴謹、仔細、認真、負責”是我們秉承的理念,盡我們財務部的全力去滿足公司每一個項目進行對財務的細節(jié)要求,確保公司項目正常順利進行。
    2.做好每月、每季度的所得稅匯算清繳工作,合理地降低各項稅務風險。
    3.加強內部財務管理工作,采取與外部單位、內部各部門定期核對賬目及臺帳來確保數(shù)據(jù)無誤,對各部門資金支出進行及時反映和分析等措施。
    4、做好公司經濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)公司生產經營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合公司進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。
    5、繼續(xù)與財政、稅務等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關的財政、稅務事宜。
    6、繼續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,做好會計人員隊伍的建設,在充分保障日常工作正常開展的情況下,加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,結合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,以便更好的適應公司發(fā)展的要求,全力做好公司的財務、核算等相關工作。
    7、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度,清理、完善公司的財務核算,財務管理制度,使財務工作做到照章辦事。
    8、持續(xù)推進全面預算管理,提高財務核算力度。20xx年,我們要透徹領悟公司高層的戰(zhàn)略意圖,從公司全盤和長遠的角度出發(fā),胸懷大局,從大處著眼,細處著手,根據(jù)總經理室布置,組織編制公司年、季、月財務收支預算。同時切實加強兩級經濟核算。
    20xx年,我們財務部在公司的領導下,認真努力工作,雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高,基本完成了工作任務,取得一定的成績,但是與公司領導的要求相比,還是存在一些不足與差距,需要努力提高和改進。今后,我們財務部要繼續(xù)加強學習,提高自身綜合素質,圍繞公司生產經營的工作目標任務,以求真務實的工作作風,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅破難,把各項財務工作提高到一個新的水平,為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻。
    20xx年公司的生產經營工作遇到了一些困難,我們財務部也不例外。但是通過部門全體同事的努力以及各部門大力支持和積極配合下,我們逐步走出困境,各項工作開始正常化。我們財務部根據(jù)領導班子的工作意見,圍繞公司的中心目標,結合本部門的實際情況和工作重點,群策群力,充分調動全體財務人員的工作積極性和工作能動性,精心安排,通力合作,基本完成了20xx年的財務工作,取得了一定的工作成績。現(xiàn)將20xx年財務部工作情況具體總結如下:
    一、認真細致做好財務日常工作。
    為了適應市場經濟的要求,實現(xiàn)公司全年目標工作任務,我們財務部全面規(guī)范會計核算和財務管理工作,充分發(fā)揮預算管理的功能,進一步加強財務核算和財務監(jiān)督功能,使財務人員做到既當家又理財,認真搞好各項財務工作。
    一是認真、細致地做好會計報銷、工資發(fā)放、會計原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關財政、稅務票據(jù)的領用、核銷等日常會計核算、會計監(jiān)督工作,做到工作仔細、認真、無差錯。二是按會計檔案管理的要求及時進行會計檔案的整理、歸檔工作,確保會計檔案全面、完整,便于以后日常查閱和利用。三是積極與相關稅務主管部門聯(lián)系,爭取相關部門對我公司的理解與支持,最大限度的利用國家相關的福利企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,為公司節(jié)約每一分資金,創(chuàng)造經濟效益,確保公司發(fā)展和生產經營工作的正常開展。四是在做好自己本職工作的同時,我們財務部堅持“公司工作一盤棋”,積極配合相關部門的工作,利用財務部現(xiàn)有的各項資源做好力所能及的工作,為公司的發(fā)展做出我們應盡的努力。
    二、制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用。
    我們財務部根據(jù)公司實際制訂各項財務成本計劃,嚴格控制成本費用,為增加公司經濟效益,從產量、成本和收入三者的關系來控制成本。同時,把成本控制貫穿于公司生產經營全過程,讓成本控制、節(jié)約的觀念成為每個部門、每一個員工的自覺行動。通過精細化管理和有效的方法促使每個部門、每個員工都從基礎工作抓起,從點滴抓起,力求走好每一步,抓好每件事,讓每一個人、每一分錢、每一份資源都發(fā)揮作用,都為公司創(chuàng)造價值。
    三、做好資金調撥工作,合理控制公司總體資金規(guī)模。
    為了保證有限的資金能滿足公司正常生產與日常開支需要,為此,我們財務部一方面及時與客戶對賬,加強銷貨款的及時回籠,在資金安排上,做到公正、透明,先急后緩。另一方面,根據(jù)公司經營方針與計劃,合理地安排融資進度與額度,選擇相對利率較低的銀行去貸款,以保證生產經營所需。這樣,通過以資金為紐帶的綜合調控,促進了公司生產經營發(fā)展的有序進行,今年我公司負責**項目,該項目計劃投資1.8億目前已投資三千五百萬元已預收房款近5000萬元本年貸款**00萬元。
    四、加強財務會計制度建設,提高財務信息質量。
    我們財務部加強財務會計制度建設,用制度規(guī)范財務工作,嚴格落實到實際財務工作中。同時切實提高會計信息的質量,要求會計報表報送時間必須及時,做到數(shù)據(jù)準確、報表格式規(guī)范、完整,提高了會計信息的質量,為公司領導決策和管理者進行財務分析提供了可靠、有用的信息。
    五、明確工作崗位職責,提高財務人員責任性。
    雖然我們財務部只有4名工作人員,但每個人都能明確自己的崗位職責權限、工作分工和紀律要求,從而認真做好工作。同時要求他們進行工作總結,崗位評述和認定,對各自的工作提出建議、作出打算。這樣,強化了各崗位會計人員的責任感,加強了內部核算監(jiān)督,促進了各崗位的交流、合作與團結。
    六、加強團隊建設,做好服務工作。
    搞好財務工作,團隊建設是根本。我們財務部要求每個會計人員牢固確立“以人為本”的管理理念,認真聽取職工的意見與建議,與職工同呼吸,共命運,加快各項工作發(fā)展。每個會計人員要辛勤努力、廉潔清正和勤儉樸素,提高自己的綜合素質,充分調動工作積極性,團結一致,齊心協(xié)力,把各項財務工作搞好。同時要在財務工作崗位上,做好服務工作,把自己看作是公司的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,獲得職工群眾的滿意,一心一意搞好工作,全面提升財務工作質量。
    七、20xx年的工作打算。
    20xx年,我們財務部要在公司的正確領導和相關部門的指導、支持、配合下,在現(xiàn)有工作的基礎上,再接再厲,繼續(xù)發(fā)揮整個財務群體的整體作用,不斷學習新的業(yè)務知識,克服實際工作中出現(xiàn)的具體困難,使公司的整體財務工作再上新臺階。
    1、繼續(xù)做好日常的會計憑證審核、報銷工作,每月的工資發(fā)放工作,按時進行會計憑證的裝訂、歸檔工作及相關的會計核算、監(jiān)督工作,爭取做到工作認真、仔細,無差錯。按時完成有關會計核算和相關會計管理報表的編報工作,及時提交給相關的部門和有關領導,確保準確無誤。
    2、加強資金管理,做好資金調撥工作。要根據(jù)公司生產經營與日常開支需要制定資金使用計劃,嚴格按計劃執(zhí)行,確保公司生產經營工作能正常開展。
    3、做好公司經濟活動分析工作,及時提出為實現(xiàn)公司生產經營計劃的財務控制可行性措施或建議。配合公司進行收入、成本、費用的專項檢查,加強非生產費用和可控費用的控制、執(zhí)行力度,不能超支的絕不超支。
    4、繼續(xù)與財政、物價、稅務等部門溝通、聯(lián)系,處理好與公司相關的財政、物價、稅務事宜。繼續(xù)與銀行等金融部門溝通,爭取在全國銀行資金相對較緊的情況下,爭取銀行對公司的資金支持有新的再投入,為公司的發(fā)展和生產經營工作籌措需要的資金,確保公司發(fā)展與建設資金的需求。
    5、繼續(xù)進行學習型組織的創(chuàng)建工作,做好會計人員隊伍的建設,在充分保障日常工作正常開展的情況下,加強會計人員的業(yè)務知識、企業(yè)會計制度和國家有關財經法規(guī)的學習,特別是對會計電算化的學習,并結合會計人員考評辦法,逐步提高會計人員的專業(yè)知識、技能和職業(yè)判斷能力,以便更好的適應公司發(fā)展的要求,全力做好公司的財務、核算等相關工作。
    6、繼續(xù)制定和完善各項財務管理制度和內部控制制度,清理、完善公司的財務核算,財務管理制度,使財務工作做到照章辦事。
    20xx年,我們財務部在公司的領導下,認真努力工作,雖然在政治思想和業(yè)務知識上有了很大的提高,基本完成了工作任務,取得一定的成績,但是與公司領導的要求相比,還是存在一些不足與差距,需要努力提高和改進。今后,我們財務部要繼續(xù)加強學習,提高自身綜合素質,圍繞公司生產經營的工作目標任務,以求真務實的工作作風,以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅破難,把各項財務工作提高到一個新的水平,為公司的發(fā)展做出應有的努力與貢獻。
    又到歲末了,又是一年過去了,在我和公司一起辭舊迎新的同時,也對即將過去的這一年中自已的工作進行一次盤點并做個小結,以在新年之發(fā)揚優(yōu)點,改正不足之處。
    這期間我和公司一起經歷了公司由剛入土的幼苗茁壯成長到如今碩果累累的大樹,共同付出了辛勤的汗水。
    我所任職的財務部在公司是一個后勤保障部門,也是一個重要的部門。財務部門既是管理部門又是服務部門,在嚴格加強管理的同時還要做好熱情服務,在熱情服務的同時不失原則,這就是我們財務工作的要求。
    今年以來,由于公司剛成立,財務方方面面都需要逐步建立和完善,財務工作的力度和難度都在逐步加大,財務技術力量不足。我以國家財務制度為基準,建立了“”特色的財務核算體系,成功辦理了公司由小規(guī)模納稅人過渡到一般納稅人所需要的一切相關手續(xù)。辦理增值稅金稅卡、增值稅網上認證相關手續(xù),除了完成日常財務事務工作,還辦理銀行、稅務方面工作,納稅籌劃,納稅申報,增值稅發(fā)票及出口發(fā)票的購入、驗銷,辦理銀行融資、銀行貸款卡手續(xù),出口退稅手續(xù),清理應收款,應付款,認真核對往來帳項,核對出納的貨幣資金。向公司決策者及銀行稅務部門提交各項財務報表,規(guī)范材料商品出入庫程序及相關手續(xù),規(guī)范運費結算手續(xù),培訓采購員、倉庫保管員及銷售核算員的財務基礎知識。在工作中我做到了:
    1、堅持原則、客觀公正、依法辦事。發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督作用。在會計審核中,嚴格按財務制度和會計法規(guī)辦事。
    2、認真做好資金結算的日清月結工作,及時反映資金的流向和存量情況。
    3、主持本部門的日常業(yè)務和事務工作,財務核算工作。
    4、進行業(yè)務溝通與協(xié)調,解決工作疑難,聽取部門員工的意見和建議。
    5、熟悉和掌握德州地區(qū)的相關政策,不斷學習財務新知識,國家新規(guī)定。
    6、組織編制各項會計報表、現(xiàn)金報告等工作。
    7、解答客戶有關財務方面的咨詢。
    8、積極配合其它部門的工作,建立了良好的公共關系。積極參加公司組織的“歌唱革命歌曲”的活動。
    9、任勞任怨、樂于吃苦、甘于奉獻。為了能按質按量完成各項任務,不計較個人得失,不講報酬,犧牲個人利益,經常加班加點進行工作。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。
    10、愛崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務。在財務工作中,本人始終以高度的敬業(yè)精神及強烈的工作責任心投入到本職工作中。對待來辦理業(yè)務的同事,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同事,辦事不拖延,對真實、合法的憑證,及時給予報銷。對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,高效、優(yōu)質的提供服務。
    11、遵紀守法、廉潔自律,樹立起財務工作者的良好形象。
    通過對今年公司經營狀況分析,本人從財務角度對公司新一年的經營提出一點個人的建議:
    1、加強營運管理,降低購進材料成本,爭取購進材料為零破損率。加強營運部員工工作責任心,降低倉儲成本。
    3、加大銷售力度,拓寬市場渠道,制定合理售價。加強銷售人員的職業(yè)道德培訓及法律知識培訓。
    本人雖然取得了一定的成績,但離公司“精細化、零缺陷”的要求還存在一定距離,還需不斷努力,不斷提高自已的業(yè)務工作能力,為公司的第三次騰飛供獻自已的一份力量。
    交通局自查報告篇十
    一、加大公路基礎設施建設力度,推進全縣城鎮(zhèn)化建設步伐。
    以我縣正在開展的項目提升年活動為契機,充分發(fā)揮交通運輸職能,重點抓好“2512”三大工程的實施開工(即2個協(xié)建工程、5條農村公路改建工程、12條村道建設工程),為促進全縣經濟社會發(fā)展提供堅實的公路交通保障。
    2個協(xié)建工程進展順利。我局重點圍繞邯大高速公路市區(qū)連接線和京港澳高速改擴建兩大工程做好征地拆遷工作。其中,邯大高速市區(qū)連接線xx縣段起點自人民路東延段,路線整體走向為南北向,向南進入成安界。我縣段長約13.012公里,永久性征地1295.0625畝,涉及我縣兼莊鄉(xiāng)、代召鄉(xiāng)、南堡鄉(xiāng)、河沙鎮(zhèn)鎮(zhèn),共計4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個村。截止目前,除人民路東延至賈中線段由原路面寬度40米加寬至110米,正在等待新的設計方案外,其余部分征地拆遷工作全部完成,并將土地交付施工單位施工。
    京港澳高速公路改擴建工程涉及我縣南呂固鄉(xiāng)、黃梁夢鎮(zhèn)、兼莊鄉(xiāng)和南堡鄉(xiāng)共4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)20個村,永久性征地636.909畝,全長22公里,新增邯鄲服務區(qū)1處,位置在南堡鄉(xiāng)李家口村南,南上宋村北,共占地約228畝,互通式立交3處,分別是東召里樞紐互通、邯鄲北互通、邯鄲南互通,主要構造物有大橋2座、中橋1座、小橋15座、通道13道、分離式立交22座。5月1日,京港澳高速公路改擴建工程我縣段在全市率先完成征地及清表工作,并將土地交付施工單位使用,受到市政府通報表彰。截止目前,該工程構造物和路基施工正在順利開展。
    5條縣鄉(xiāng)道改建工程先后實施。按照百公里大外環(huán)規(guī)劃,先后實施了劉南線、黃工線、北南線、賈呂線、邯淑線5條縣鄉(xiāng)道路的改擴建工程。其中,劉南線中修挖補工程全長6.41公里,該工程已于7月28日正式完工通車,共完成挖補面積2.5萬平方米,完成投資500余萬元;黃工線改建項目續(xù)建工程全長8公里,總投資860余萬元,截止目前,已全部完工;北南線(李胡路)改建工程全長10公里,總投資1400余萬元,目前,該工程勘察設計、圖紙繪制工作已完成,上級正式計劃已下達,待縣政府同意實施后,將全力開展建設工作;賈呂線改建工程全長12公里,總投資1200余萬,目前,該工程已全部完工;邯淑線改建工程,全長6.4公里,總投資4124萬元,目前省交通運輸廳計劃已下達,上級補助資金288萬元,需要地方配套3800余萬元,待縣政府配套資金到位后,將全力開展施工。
    12條村道建設工程完工。按照村村連建設規(guī)劃,先后完成高里堡、南牛叫、南大屯、南上宋、賈堡、北寨張、劉朱莊、回民公墓道路、賈溝、于二莊、西望莊、閆莊共計27.7公里村道改建工程,完成投資672萬元。
    同時,按照縣政府安排,我局組織精兵強將先后參與完成了“唐屯村十件實事幫扶”、“南水北調霍北進地”、“西軍師堡拆遷掃尾”等工作,均圓滿完成了任務。其中,駐唐屯工作組按照《河北省開展加強基層建設年活動項目幫扶工作指導意見》要求,把辦好十件實事作為加強基層建設年活動的“規(guī)定動作”,千方百計為老百姓排憂解難。通過積極努力,目前,該村飲水、用電、通訊通郵、街道硬化、文化體育資源共享工程、村衛(wèi)生室標準化建設、垃圾處理、農村危房改造、村環(huán)境綜合整治規(guī)劃和建設規(guī)劃、一村一品致富產業(yè)等工作全部完成,受到市、縣領導的高度評價。
    二、規(guī)范行業(yè)管理,創(chuàng)建暢、潔、綠、美公路環(huán)境。
    路政管理。在鞏固去年公路環(huán)境整治活動成果的同時,按照上級關于抓亮點、創(chuàng)精品的要求,以107國道為重點,投入大量人力物力開展精細化整治,努力把107國道打造成全市樣板路、精品路;深化與法院聯(lián)合治路的路政管理新模式,加大路政案件查處力度,確保路政案件順利完成,保護路產路權不受侵犯,路政案件破案率、結案率和索賠率全部達到100%,全縣公路環(huán)境明顯改善;同時,為確保交通安全,我局自籌資金20余萬元,設置、補換缺失交通標志62塊,設置安全標語6幅,補設警示樁156根,更換損壞護欄板10處,使交通安全設施躍上了新的臺階。
    超限治理。堅持路面治超和源頭治超兩手抓的方針,源頭治超堅持“依法嚴管、標本兼治、立足源頭、長效治理”的原則,加強33家貨源集散地大型企業(yè)監(jiān)管,路面治超堅持嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法,做到查處分離、收繳分離。全年共投入治超人員3600余人次,檢查車輛約90400余輛,其中雙超車輛2350余輛,卸載車輛1060余輛,卸載各類貨物120xx余噸,完成了全縣范圍內超限超載車輛降至3%以下的目標。
    公路養(yǎng)護。干線公路養(yǎng)護標準化,共計清掃路面7200公里,清運垃圾2200余方,整修路肩邊坡平臺380公里,疏通邊溝排水溝110公里,挖補坑槽20xx余平米,灌縫30000延米,補植毛白楊、柳樹、女貞等5000余株,列養(yǎng)公路好路率達到90%,公路綜合值79分;農村公路養(yǎng)護市場化,共培護路肩200余公里,挖補坑槽8000余平方米,修復水毀工程26處,制止侵犯路產路權案件60起,制止超限超載車輛繞行地方路5000余輛次。目前,全縣公路列養(yǎng)率達到90%以上,好路率達到85%以上。
    運輸市場管理。將已開通的29條公交客運線納入到市公交客運線路網絡,實現(xiàn)了城鄉(xiāng)客運一體化;深入開展打非治違活動,共檢查車輛5000余臺次,糾正違章3000余臺次;不斷完善農村客運基礎設施,新增招呼牌100個;定期對北湖、牛叫河水庫、康莊水庫等管轄水域的救生設備、船舶和證書進行安全檢測和排查,全縣營運船舶檢驗率達100%,船舶定期簽證率達100%。
    三、開展主街道硬化工作,推動全縣基層建設年活動扎實開展。
    基層建設年活動是我省為夯實黨的執(zhí)政根基的重大舉措,是實現(xiàn)建設經濟強省、和諧河北目標的現(xiàn)實要求。按照縣政府安排,我局承擔了全縣村主街道硬化工作的協(xié)調、組織工作。為把這件實事辦好,我局通過積極協(xié)調,使全縣24個幫扶村道路硬化工作于5月份全部完成招投標并開工建設。為確保工程質量,我局強化各項施工管理措施。一是幫助各幫扶村聯(lián)系介紹招投標公司。二是按照農村公路建設“七公開”制度指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及時向社會各界進行公開、公示;組織、審批各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的施工設計,批復開工報告。三是明確業(yè)主單位必須與施工單位簽定質量、安全、廉政和施工四個合同。四是施工過程中由駐村工作組、鄉(xiāng)村和我局質監(jiān)站負責質量監(jiān)督。五是要求每名駐村工作人員完善各項資料和檔案,實現(xiàn)一村一檔案。六是明確了駐村工作組、民主人士、村民代表為質量監(jiān)理員,要求監(jiān)理人員掛牌上崗行使監(jiān)理職權。截止目前,主街道硬化工程已全部完工,經驗收,全部達到合格標準。
    四、全力打造精品農村公路,服務全縣重點項目建設。
    今年以來,我局把公路環(huán)境綜合整治作為優(yōu)化兩個環(huán)境,推進幸福新村建設的重要內容,先后投資近170余萬元對轄區(qū)內重要農村公路進行綜合治理,取得明顯成效。
    為迎接全國民政會在我市召開及迎接全市重點項目集中開工典禮儀式,我局投資70余萬元,相繼對呂仙祠旅游路、通往紫山風景區(qū)的陳大線、古石龍旅游路、劉南線、代東路、賈中線等六條農村公路進行了路面翻修、道路挖補和公路環(huán)境整治,共整修路肩、邊溝16公里,刷白路樹69500余棵,清理垃圾30000余平方。同時,按照“一路兩溝四行樹”的總體要求,投資100余萬元,在劉南線開展了大規(guī)模綠化植樹活動。共種植毛白楊、蜀檜等喬木5065余棵,綠籬80000棵,修剪綠籬13000延米,圓滿完成迎檢工作任務。
    今年是全國農村公路管理養(yǎng)護年。按照省、市要求,我局迅速啟動、率先開展、扎實推進。在農村公路管理養(yǎng)護年活動中,我局嚴格執(zhí)行農村公路管養(yǎng)規(guī)程,建立了“常態(tài)化巡查、定期清掃維護、專案修復”的日常養(yǎng)護作業(yè)制度,結合季節(jié)特點開展針對性養(yǎng)護。因地制宜的實行市場化養(yǎng)護、分段承包養(yǎng)護、專業(yè)養(yǎng)護等多樣化養(yǎng)護模式,不斷擴大市場化養(yǎng)護范圍。同時全面開展示范鄉(xiāng)和文明示范路創(chuàng)建活動。在去年代召鄉(xiāng)、尚璧鎮(zhèn)兩個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上,今年我局又評選出南堡鄉(xiāng)和三陵鄉(xiāng)兩個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn),充分發(fā)揮示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)的模范帶頭作用。
    按照xx市農村公路田路分家和確權整修活動的總體要求,我局科學安排,周密部署,各項工作全面啟動、進展迅速。我縣20xx年田路分家年度目標總里程為28公里,目前已完成劉南線、賈中線、代東路和尚代路等共28.5公里的農村公路確權工作,全年任務目標提前超額完成,為進一步開展工作奠定了堅實的基礎。
    五、深入開展隱患排查,努力營造安全穩(wěn)定社會環(huán)境。
    我局高度重視安全生產和信訪穩(wěn)定工作,先后制定了《xx縣交通運輸局安全生產工作制度》、《xx縣交通運輸局信訪追究制度》和《xx縣交通運輸局信訪工作制度》等。在全系統(tǒng)扎實開展了公路橋梁安全隱患排查整治活動,先后出動100余人次對全縣國省干線、地方公路共90余座橋梁,逐一進行隱患排查,現(xiàn)場解決問題,確保了全縣橋梁安全暢通。全年安全生產工作實現(xiàn)了無一人傷亡的目標。認真做好信訪工作,堅持“誰主管、誰負責”和“一崗雙責、人事雙管”的原則,在全系統(tǒng)推行信訪例會制、干部下訪制和一把手負責制,及時有效地化解和消除了上訪隱患,全年沒有發(fā)生一例越級訪、集體訪事件,行業(yè)發(fā)展和諧穩(wěn)定。
    在xx大,兩會等關鍵時期,按照縣政府安排,我局抽調精兵強將全面加強安保工作,累計抽調人員500余人次,安排專用車輛80余輛,在安保值班期間,值班人員24小時在崗在位,沒有一起脫崗、離崗的情況發(fā)生,圓滿完成了上級交辦的任務。
    六、主動破解難題,建立公路養(yǎng)護長效機制。
    目前,公路養(yǎng)護的最大難題是生活垃圾,而由于我縣公路在建設初期歷史欠賬過多,如征地、拆遷不到位,過村路段過多過長,造成田路不分、路宅不分、馬路市場等,致使大量的生活垃圾每天傾倒在公路上,嚴重影響公路環(huán)境,加重了養(yǎng)路工的勞動強度,按規(guī)范配備的養(yǎng)路工全部用于清運生活垃圾有時候都難于應付,養(yǎng)護工成了垃圾清運工,同時由于我局外運的垃圾無處傾倒隨時面臨車輛被扣問題,嚴重影響了公路養(yǎng)護工作的正常進行,為此,我局以全縣開展的環(huán)境衛(wèi)生綜合整治活動為契機,千方百計破解難題,一是以局名義向縣政府寫報告,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立專門垃圾場,并向我局開放。二是我局積極與公路沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府聯(lián)系,將生活垃圾清理以合同形式承包給當?shù)剜l(xiāng)村政府,今年以來,我局已先后將河沙鎮(zhèn)1.5公里過村段,尚壁1.5公里過村段,井寨2公里過村段等5個過村段簽訂了生活垃圾承包合同,取得了初步效果。
    七、加強文化宣傳工作,為交通發(fā)展營造良好發(fā)展氛圍。
    加大交通文化宣傳力度,緊密配合局中心工作,運用交通新時空、交通文化報、交通網站等各種文化載體,開展集中報道活動。今年以來在各級新聞媒體發(fā)稿20余篇,制作新時空節(jié)目48期,出版交通文化報24期,上報政務信息96篇;積極主動做好網絡輿情的回復應對工作,目前回復各類網絡輿情及上級轉來輿情20件,沒有發(fā)生炒作事件;圍繞“三氣、四實、五爭”,在全局積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,要求干部職工要摒棄傲氣、惰氣和霸氣,堅持誠實、務實、踏實、實干,爭做照章辦事的標兵、廉潔自律的模范、干事創(chuàng)業(yè)的先鋒、專業(yè)業(yè)務的典范、執(zhí)法執(zhí)紀的楷模。
    同時,結合各階段重點工作,先后舉辦了公文寫作競賽、五四爬山比賽等活動,豐富了干部職工的業(yè)余生活。
    縣交通運輸局工作匯報縣交通運輸局工作匯報八、開展懲防體系建設,將黨風廉政建設推向深入。
    嚴格執(zhí)行《廉政準則》各項規(guī)定,在全系統(tǒng)推行廉情監(jiān)控管理機制和廉政風險預警防控體系,從公路建設、養(yǎng)護、行政執(zhí)法等6大類13小類中,確定330個風險點,分紅黃藍三色預警,a、b、c三級分析查找廉政風險信息。對包括公路建設項目在內的重大決策、重要人事任免、重要項目安排和大額度資金使用等“三重一大”內容,堅持透明行政、政務公開,營造了風清氣正的良好氛圍。6月8日,縣檢察院檢察長李清林到我局視察預防職務犯罪工作,對我局廉政風險預警防控體系建設給予了高度評價。
    雖然我縣交通運輸工作總體態(tài)勢良好,但也面臨著一些壓力和困難,如資金籌措困難、項目爭跑難度加大、交通經費短缺、職工素質和服務水平有待提高等,需要在20xx年甚至更長一段時間內下大力氣進行解決。
    交通局自查報告篇十一
    同志們:
    今天,我們在這里召開20xx年全市交通運輸工作會議。會議的主要任務是:貫徹落實黨的、xx屆三中和四中全會、省委十三屆六次全會、市委七屆九次全會、全省交通運輸工作會議精神,總結20xx年工作,分析當前形勢,部署20xx年工作。
    過去的一年,在市委市政府的正確領導、市人大政協(xié)的關心支持和省交通運輸廳的悉心指導下,全市交通運輸系統(tǒng)認真貫徹落實市委、市政府決策部署,堅持依法行政,切實履行法定職責,加快推進“五大建設”,科學治理城市交通擁堵,為地方經濟社會發(fā)展提供了有效的交通運輸保障。全年基礎設施建設完成投資57.7億元,為年度目標的144%;物流業(yè)實現(xiàn)增加值118.83億元,同比增長9.4%,占服務業(yè)比重8.5%,上升1.4個百分點,并成功承辦了全國國防交通儲備物資規(guī)范化管理現(xiàn)場會和全省五水共治暨服務區(qū)優(yōu)化工作現(xiàn)場推進會,獲得了全國“國防交通物資儲備紅旗倉庫”、市人大評議滿意部門等榮譽,交通各項工作實現(xiàn)全面發(fā)展。
    (一)積極擴大有效投資,全面加快綜合交通建設。
    內河水運投資再創(chuàng)歷史新高。水運建設持續(xù)發(fā)力,完成投資15.14億元,同比增長53%,創(chuàng)歷史新高。杭平申線(浙江段)航道海鹽段、五長段主線開工建設,平湖段完成投資5.4億元,超過總投資的一半以上,桐鄉(xiāng)段和滬昆鐵路橋初步設計獲省發(fā)改委批復。全市首條三級航道——湖嘉申線嘉興段一期工程建成通航。內河港口轉型升級,新建碼頭泊位26個,海鹽、海寧港區(qū)規(guī)劃調整方案通過市政府審查并上報交通運輸部。湖嘉申線嘉興段二期、京杭運河“四改三”、丁諸線等項目前期加快推進。
    市域路網結構實現(xiàn)優(yōu)化升級。錢江通道及北接線建成通車,“三橫三縱”高速路網格局基本形成。跨海大橋北接線二期初步設計獲省發(fā)改委批復,完成施工圖設計。國省道、縣道項目完成投資24.3億元,為年度計劃的157%,占交通建設投資總額的42.1%。開工建設油車港至黎里公路一期、嘉善縣丁柵至新埭公路二期等7個項目,加快建設滬杭高速許村互通、08省道海寧馬橋至尖山段等項目,按計劃推進海鹽至安吉公路、嘉善丁柵至天凝公路等項目前期。
    農村公路品質實現(xiàn)提檔升級。服務統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,新建農村聯(lián)網公路17.2公里,實施等級提升121公里、橋梁改造15座,完成大中修133公里。編制完成四年行動計劃,結合實際提出實施標準。6個縣(市、區(qū))分別出臺《農村公路提檔升級管理辦法》,建立了資金保障機制。創(chuàng)新農村公路提檔升級的體制機制和升級實施辦法?!度嗣袢請蟆?、《光明日報》、央視一套《新聞聯(lián)播》等中央媒體先后報道肯定了嘉善農村公路建設成果。
    (二)突出公交優(yōu)先發(fā)展,科學實施城市擁堵治理。
    城市治堵工程向縱深推進。市領導高度重視治堵工作,魯俊書記、肖培生市長多次作出重要批示,張仁貴副市長每周三定期召開例會,研究解決工作難點。同時創(chuàng)新機制,增設公眾參與專項組,以“一辦四組”全力推進城市治堵工作。各職能部門密切配合,積極有力開展工作,新增停車位建設8500個,開發(fā)利用地下空間200萬平方米,新建改造城市道路完工11.9公里,打通斷頭路2條,新建公交專用道10.45公里、公交站點21個,新增公交車60輛、公共自行車2200輛,查處違法行為機動車10.8萬起、非機動車和行人2.1萬起,超額完成省考目標。同時,集中精力推進中山路、建國路、越秀路等3條重點道路整治,取消了建國路夜市,實施嘉興學院路段攤點引攤入市,穩(wěn)步推進中山路公交專用道建設。強化市縣聯(lián)動,海寧交通滿意度達到省考要求,為全省通過考核的6個縣市之一。
    公共交通服務能力穩(wěn)步提升。至20xx年末,市區(qū)公交分擔率達到13.7%,公交客運量8464萬人次,同比增加4%,城市交通滿意度達86.5%,超過全省平均水平5.7個百分點。市區(qū)以公交示范城市創(chuàng)建為抓手,著力完善公交場站建設,建成公交停保場1個、樞紐站3個、首末站9個、港灣式??空?8個及一批候車亭、站牌等民生設施項目;切實落實公交路權優(yōu)先,打通了汽車北站、客運中心、高鐵南站3個交通樞紐的專用通道,公交運行實現(xiàn)提速;進一步優(yōu)化公交線網,新增調整線路56條,開通王店、油車港等夜班公交,鄉(xiāng)鎮(zhèn)夜班公交覆蓋率90%,居全省第一。平穩(wěn)投放出租車運力100輛。全市公交全部實現(xiàn)公車公營,新建縣級客運站1個,農村客運站6個,所有縣、市全部建成了一級站。
    科技和人文治堵同步推進。圍繞公眾服務功能和監(jiān)管服務信息化的目標,開展公交運行監(jiān)測系統(tǒng)二期建設,實現(xiàn)了運營秩序監(jiān)控、運行指標統(tǒng)計分析等功能。提升交通秩序管理水平,市區(qū)128個路口交通信號燈完成智能化改建,信號燈協(xié)調控制率達58.5%,道路通行能力明顯提高。基本建成停車誘導系統(tǒng)平臺,有效緩解“停車難”問題。人文治堵先行先試,廣泛組織開展交通文明宣傳教育活動,先后發(fā)起文明勸導志愿服務、文明交通公益宣傳、文明家庭文明行等主題宣傳活動,積極倡導“258綠色出行”,在全社會營造了“人人參與治堵”的良好氛圍。
    (三)主動調結構轉方式,著力加快行業(yè)轉型升級。
    交通物流業(yè)整體實力顯著增強。公路貨運穩(wěn)步回升,同比增長11.3%;內河運輸加速轉型,完成港口吞吐量1.01億噸,連續(xù)第4年破億噸,完成集裝箱吞吐量15.15萬標箱,占全省總量的54%。新增國家a級物流企業(yè)5家,總數(shù)達到30家;新增海運企業(yè)1家,總數(shù)達到7家,總運力14.68萬載重噸,物流服務主體實力持續(xù)增強。加快5個重點扶持物流基地建設,完成投資13.68億元,同比增長18.85%,新吸引入駐業(yè)戶114家,總數(shù)達到433家,實現(xiàn)產值40.04億元,物流集聚能力進一步增強。物流公共服務中心揭牌開業(yè),信息平臺一期上線運行,并成功與國家平臺實現(xiàn)對接。積極創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,全年爭取部、省、市各類獎勵補助資金近6000萬元。
    綠色交通建設取得積極成效。以入選全省綠色循環(huán)低碳交通運輸區(qū)域性試點城市為抓手,積極創(chuàng)新舉措,深入開展“五水共治”、“四邊三化”和“三改一拆”工作。扎實推進船舶“三不一推”,1042家港口碼頭和30個港航站設置了“兩桶一牌”,建立健全船舶污染物收集、接收處理和運營管理機制。采取“三個一批”的方式,加大力度整治碼頭,“海寧經驗”得到郭劍彪廳長批示肯定。開展高速公路沿線廣告專項整治行動,拆除戶外廣告1193塊,桐鄉(xiāng)僅用13天就拆除所轄全部228塊違法廣告牌。推進公路“三化”,清理垃圾2953處、21萬立方米,拆除違法建筑物1961處、29萬平方米。實施公路、航道綠化408.3萬平方米。內河運輸船舶平均噸位261.8噸,同比提高10.2%。淘汰黃標營運車1781輛。發(fā)展etc車輛15412輛。
    智慧交通功能得到進一步提升。重點推進智慧交通綜合信息服務平臺一期項目建設。完成數(shù)據(jù)中心建設,建成綜合交通指揮中心,初步實現(xiàn)城管、港務、公路、港航和運管等跨部門數(shù)據(jù)交換與共享;公眾出行服務取得新進展,實現(xiàn)了實時公交、公共自行車、停車場、市區(qū)城市道路交通運行指數(shù)等出行信息服務。完成開發(fā)了公交運行監(jiān)測系統(tǒng),實現(xiàn)公交基礎信息、運力、運營秩序、服務質量、運行效率、需求狀況監(jiān)測和統(tǒng)計分析、線網優(yōu)化決策輔助功能。駕培行業(yè)建成機動車駕駛員培訓公共服務信息平臺,實現(xiàn)在線報名、預約、評價等功能,并成功試點“先培訓、后收費”模式。全市130家營運車輛二級維護承擔企業(yè)推廣安裝實時監(jiān)控平臺,全力打造“透明車間”,實現(xiàn)全程管控。依托湖嘉申線航道嘉興段一期三級航道項目,建成集航道監(jiān)控系統(tǒng)、射頻識別系統(tǒng)、信息發(fā)布服務系統(tǒng)、激光船舶感知系統(tǒng)、ais船舶動態(tài)綜合監(jiān)管為一體的首個內河航道船聯(lián)網示范工程。路政率先安裝執(zhí)法車輛車載視頻監(jiān)控設備,滿足全天候執(zhí)法取證需要。嘉善率先建成縣域交通綜合信息平臺并投入試運行。
    (四)全面深化改革,加強交通運輸行業(yè)監(jiān)督管理。
    行政審批層級一體化改革進一步加快。按照建立市縣扁平化、一體化新型審批制度的要求,加大簡政放權,全面梳理權力清單,摸清權力家底,加大清權、減權、制權力度。精簡后,保留權力事項240項,減少424項,占原有事項總數(shù)的64%。行政審批制度改革進一步深化,梳理確定行政許可事項32項、取消非行政許可審批事項,按照“六統(tǒng)一”要求編制權力運行流程圖,完善事前預防、事中檢查、事后查處的監(jiān)管措施,做好行政審批事項定期動態(tài)評估和監(jiān)督,規(guī)范行使行政審批權行為,進一步激發(fā)市場活力。
    “三基三化”建設全面實施。完成三塔港航管理站等省級基層站所“三基三化”試點工作。推動隊伍職業(yè)化建設,開展行政執(zhí)法人員全員輪訓,組織各類培訓20次、1000余人次。推動站所標準化建設,制定出臺行政執(zhí)法裝備配置標準,全市89個基層執(zhí)法站(所)外部形象實現(xiàn)統(tǒng)一。交通質監(jiān)系統(tǒng)執(zhí)法形象“四統(tǒng)一”工作全面實施。推動制度規(guī)范化建設,制定行政執(zhí)法責任制配套制度20余項,形成了一套完善的管理制度體系。
    行業(yè)管理水平穩(wěn)步提高。交通運輸交通事故三項指標平穩(wěn)可控,工程安全質量監(jiān)管保障能力持續(xù)提升,大力推動安全質量標準化建設,公路水運工程未發(fā)生人員死亡事故。構建安全生產管理長效機制,率先推進客運、危險品運輸企業(yè)標準化建設。深入開展安全隱患排查治理行動,排查隱患5607項,整改率100%。世界互聯(lián)網大會、亞信峰會、青奧會、重大節(jié)假日等交通運輸保障安全暢通有序。戰(zhàn)備鋼橋和動力舟橋架設能力實現(xiàn)提升。加強養(yǎng)護管理,完成普通干線公路路面大中修62.0公里、預防性養(yǎng)護47.6公里、危橋改造14座,新建航道護岸5987米、疏浚土方83.3萬立方米。嚴厲打擊各類違法違章行為,查處“黑車”967輛、超限車輛6140輛,辦理船舶簽證49.5萬艘次。全年實施行政處罰11433件,沒有發(fā)生行政復議或訴訟。在建設、運輸、服務等各個子行業(yè)全面推行信用考核。
    (五)深入開展教育實踐活動,全面加強隊伍建設。
    扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照市委統(tǒng)一部署,緊緊圍繞“為民務實清廉”主題,堅持從嚴要求,高標準高質量推進教育實踐活動。深入學習領會中央、省委、市委有關文件會議精神,準確把握教育實踐活動精神實質。主動聽取意見,認真查擺問題,深刻進行黨性分析和批評與自我批評,開展民主評議。抓好整改落實,制訂整改方案,建立長效機制,文件會議數(shù)量同比減少20%,取消考核評比25項,“三公”經費同比下降60.5%,建立健全制度18項,并結合交通實際,立說立行解決了公路涵洞積水、公交線網調整等一批基層群眾關心的民生服務項目,進一步改進了文風、會風和工作作風。
    隊伍建設進一步加強。認真落實黨風廉政建設主體責任,完善黨風廉政建設責任體系,強化權力運行監(jiān)督制約,健全作風長效機制。扎實推進“陽光交通”建設,實現(xiàn)公開透明和陽光運行,深入推進系統(tǒng)正風肅紀專項行動。圍繞“爭創(chuàng)最美行業(yè)、建設滿意交通”主題實踐活動,楊彬分隊及其他11個團隊和個人分獲“浙江交通十大最美人物”和全省交通年度“百名最美人物(團隊)”稱號。嘉善“e路暢優(yōu)”入選交通運輸部“十大文化品牌”候選名單,海鹽“暢行365”創(chuàng)建獲李良福副廳長批示肯定。深入推進文明創(chuàng)建,市公路局建成省級文明單位。新增三星級高速公路服務區(qū)3家,全市2/3服務區(qū)達到三星級以上標準。
    回顧一年工作,嘉興交通運輸工作成績的取得,離不開市委市政府的正確領導,離不開市人大、政協(xié)的大力支持,離不開地方各級黨委政府、市級有關部門和社會各界的關心幫助,離不開全體交通人的努力拼搏,在此,我謹代表市交通運輸局向所有關心支持嘉興交通發(fā)展的各位領導和同志們表示衷心的感謝,向奮戰(zhàn)在交通戰(zhàn)線的廣大干部職工致以崇高的敬意!
    20xx年目標任務和主要工作。
    20xx年是全面深化改革的關鍵之年,是全面推進依法治國的開局之年,也是全面完成“”規(guī)劃的收官之年,做好交通運輸工作責任重大、任務艱巨。今年工作的總體要求是:全面貫徹落實黨的、xx屆三中四中全會、省委十三屆六次全會和市委七屆九次全會精神,圍繞“三城一市”和“兩美”嘉興建設,堅持科學發(fā)展,強化法治建設,加快轉型升級,落實“四個交通”要求,著力推進“五大建設”,全面落實“”規(guī)劃目標,科學謀劃“十三五”規(guī)劃藍圖,全力打造“通達、便捷、經濟、安全”的現(xiàn)代化綜合交通運輸體系。
    做好今年工作,一要適應新常態(tài)。準確把握經濟發(fā)展新常態(tài)下速度變化、結構優(yōu)化等特征,切實把調結構轉方式擺在更加突出的位置,充分發(fā)揮交通運輸作為國民經濟基礎性、先導性、服務性行業(yè)的作用,正確處理好發(fā)展規(guī)模與質量、速度與效益的關系。二要把握新機遇。從發(fā)展戰(zhàn)略看,國家“一帶一路”、長江經濟帶等重大戰(zhàn)略的實施,對加快交通基礎設施互聯(lián)互通、構建綜合交通運輸體系提出更加迫切的需求。當前,各種運輸方式深度融合尚待加強,需要我們進一步增強區(qū)域交通、城鄉(xiāng)交通、綜合交通的協(xié)調性。三要強化法治建設。黨的xx屆四中全會召開后,省委、市委先后對全面深化法治建設作出了具體部署。交通部、省交通廳都對法治部門建設提出了具體的實施意見。交通運輸行業(yè)作為老行業(yè)、老系統(tǒng),還有一些按傳統(tǒng)觀念和習慣方法辦事的現(xiàn)象,依法行政的意識和能力有待進一步提高。作為市、縣兩級交通部門,要加快自身改革步伐,努力建設職能科學、權責法定、執(zhí)法嚴明、公開公正、廉潔高效、守法誠信的法治政府部門,推動行業(yè)治理體系和治理能力的現(xiàn)代化。四要強化創(chuàng)新力度。進入經濟發(fā)展新常態(tài),更加注重依靠創(chuàng)新驅動。特別是在當前的互聯(lián)網時代,交通運輸從傳統(tǒng)產業(yè)轉向現(xiàn)代服務業(yè)的過程中,要把智慧交通建設作為重要手段,進一步加大創(chuàng)新力度,通過加快現(xiàn)代信息技術在物流、公交、行業(yè)管理、公共服務等方面的研發(fā)和應用,引領交通運輸?shù)闹悄芑?、現(xiàn)代化。五要強化隊伍保障。作風建設永遠在路上,關鍵不在一時而在長效。務必要鞏固教育實踐活動成果,切實改進工作作風。弘揚交通核心價值觀,引導廣大交通干部職工樹正氣、敢擔當,增強隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力,不斷深化“最美行業(yè)”創(chuàng)建,構建風清氣正、政通人和、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境,有效保障交通運輸行業(yè)發(fā)展。
    20xx年工作的主要目標是:全年計劃完成交通基礎設施建設投資42億元,其中公路建設18億元,內河水運12億元,站場建設1億元;安全生產事故起數(shù)、死亡人數(shù)和單位生產經營活動死亡率“三個下降”,杜絕重特大群死群傷事故的發(fā)生;公交分擔率提高2個百分點以上;交通行政許可、查處違法行為和行政處罰正確率達到98%以上。
    具體抓好以下九個方面的工作:
    (一)堅持擴大有效投資,完善綜合交通運輸網絡。主動服務“一帶一路”、長江經濟帶兩大國家戰(zhàn)略,加快推進“與滬杭同城”,按照“現(xiàn)代化網絡型田園城市”要求,著力完善交通運輸基礎設施網絡布局,提升交通基礎保障水平。加快實施內河水運復興計劃。發(fā)揮前海后河的獨特優(yōu)勢,積極發(fā)展海河聯(lián)運,加快建設杭平申線航道,建成平湖段,全年完成投資12個億。加快湖嘉申線(嘉興段)二期及京杭運河嘉興段三級航道、丁諸線航道整治工程等重大海河聯(lián)運項目前期工作,力爭開工建設。加快發(fā)展現(xiàn)代港口物流,力爭開工海寧港區(qū)環(huán)城河(海昌)作業(yè)區(qū)碼頭和尖山碼頭等項目,推進內河公共碼頭建設,新建300噸級及以上碼頭泊位不少于20個。加快公路網建設。高速公路力爭開工杭州灣跨海大橋北接線二期。干線公路建成08省道馬橋至尖山段、桐九公路客運中心至高鐵火車站段、嘉善丁柵至新埭公路二期、平黎公路平湖段改建工程;重點推進秀洲油車港至王江涇、平湖乍浦至上海興塔公路一期工程、海鹽至安吉公路桐鄉(xiāng)鳳鳴至洲泉段等項目。按照“早啟動、早部署、早落實”的要求,全力抓好五年一次的“國檢”迎檢工作,以g320、s101為重點,實施干線公路路面大中修114.6公里,確保在9月底前全面完成養(yǎng)護任務,爭取“國檢”更好成績。實施農村公路等級提升。以推進美麗公路“五個一萬”工程為契機,實施農村公路大中修200公里、安保工程100公里、等級提升工程50公里,完成危橋改造18座,創(chuàng)建省級農村文明公路2條、省級規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)農村公路管理站12個,實現(xiàn)農村公路由“村村通”向“路路好”轉變。積極探索農村公路等級提升工作機制,爭取政府支持,推動出臺《嘉興市農村公路提檔升級管理辦法》。
    (二)堅持不懈抓好城市治堵,加快推進公交優(yōu)先發(fā)展。按照“擁堵狀況明顯改觀,群眾滿意度明顯提高”的總體目標,以全面爭創(chuàng)全省公交優(yōu)先發(fā)展示范城市為契機,重點開展“一突出三提高六強化”行動。“一突出”為:突出公交優(yōu)先。新增公交首末站2個,港灣式??空靖脑?0對,新增公交車150輛。公交線路運營班次總量比上年提升5%。實現(xiàn)公共自行車系統(tǒng)24小時租借服務。實施大運量公交線路高峰提速工程。新建公交專用道10公里。建立公共交通長效發(fā)展機制、公共交通成本核算機制、服務質量考核機制、財政補貼機制和績效評價機制?!叭岣摺睘椋禾岣吖环謸省⒔煌ㄊ胤?、交通滿意度。其中,主城區(qū)公交分擔率提高2個百分點以上,機動車守法率90%以上、非機動車守法率80%以上,交通滿意度80%以上?!傲鶑娀睘椋阂皇菑娀?guī)劃先行。發(fā)布《20xx年治理城市交通擁堵工作白皮書》,完善城市交通規(guī)劃,統(tǒng)籌謀劃城市配送、場站布局等規(guī)劃體系。二是強化路網完善和停車系統(tǒng)。新改建城市道路10公里,打通斷頭路5條,開工人行過街設施2處。完善停車系統(tǒng),新增停車位20xx個,提高重點區(qū)域差別化收費標準。三是強化嚴管嚴治。開展嚴重交通違法行為集中整治行動,加強公交專用道管理,提高違章查處效率和道路通行效率。打造主城區(qū)快速通道2條。四是強化科技治堵。加強交通信息的分析利用,促進資源整合、信息共享、協(xié)同管理。完善智能公交調度、智能交通誘導、停車誘導、公眾出行服務等系統(tǒng)。五是強化社會參與。把握輿論導向,引導社會力量參與支持城市治堵,組織開展各類交通文明宣傳教育活動。六是強化綜合治理。開展三水灣區(qū)域、榮軍醫(yī)院周邊等交通綜合整治。同時,指導嘉善開展城市治堵。
    (三)積極發(fā)揮區(qū)位優(yōu)勢,促進交通物流壯大升級。以主動對接“三港一平臺”(海港、陸港、空港和國家物流公共信息平臺)為重點,編制嘉興市交通物流業(yè)三年(20xx-20xx)行動計劃,著力完善貨運樞紐體系,打造綜合型物流服務平臺。進一步發(fā)揮園區(qū)集聚功能。推進嘉興港四大物流園區(qū)、嘉興內河港多用途港區(qū)、嘉興現(xiàn)代綜合物流園公路港的建設與運營,引導物流企業(yè)、物流設施等要素資源向平臺集聚。指導嘉興市物流公共信息平臺的建設與運行,完善和拓展平臺功能,逐步對接上下游產業(yè)和公安、稅務、海關、金融等相關信息平臺。推動形成物流發(fā)展合力。以建立多部門聯(lián)動服務機制為保障,加強部門間、產業(yè)間的統(tǒng)籌協(xié)同,不斷深化與發(fā)改、財政、經信、商務、郵政等部門的對接,爭取出臺物流扶持政策,完善物流項目庫管理和重點扶持機制,積極培育龍頭企業(yè),并促進物流業(yè)與制造、商貿、電商業(yè)的聯(lián)動合作,優(yōu)化物流資源配置。研究并積極爭取政府出臺扶持我市海運業(yè)發(fā)展、集裝箱運輸業(yè)和港口物流業(yè)發(fā)展的相關政策,壯大我市海運業(yè),提升海洋經濟的發(fā)展水平。研究城市配送體系建設。積極發(fā)展民生物流,以完善城市配送服務為切入點,建立多部門聯(lián)動協(xié)作機制,研究制定城市配送實施方案。
    (四)堅持轉型發(fā)展,加快推進生態(tài)交通建設。以綠色循環(huán)低碳交通運輸區(qū)域性城市創(chuàng)建為契機,實施千企低碳交通運輸?shù)葘m椥袆?,并深入推進“五水共治”、“三改一拆”等中心工作,積極打造交通生態(tài)文明。加強內河水污染防治體系建設。以“三不一推”為主線,推進船舶防污染專項行動,建立和完善船舶油污水回收機制,加強內河危險貨物運輸監(jiān)管,嚴格危險貨物港口作業(yè)和船舶報告制度,提高危險品船舶安全性能。積極改善路域環(huán)境。以“暢安舒美”示范路為標準,全面組織實施路域環(huán)境綜合整治,強化公路紅線控制區(qū)管理,開展公路清障行動,集中整治違章建筑、占路為市、非公路交通標志標牌等侵占路權行為,實現(xiàn)路域環(huán)境“八個無”。著力優(yōu)化運力結構。全面完成道路運輸行業(yè)黃標車淘汰任務。新增公交車的清潔能源車型不低于50%。穩(wěn)步推進內河船型標準化,推廣使用lng等清潔環(huán)保能源。切實推進節(jié)能減排。研究推廣循環(huán)利用、低碳環(huán)保等“四新”技術,大力推進高速公路不停車收費,組織etc路徑識別系統(tǒng)及第二車道建設,加快用戶發(fā)展。
    (五)推進平安交通建設,提升行業(yè)安全質量監(jiān)管和應急保障能力。始終把交通安全生產擺在更加的突出位置,以貫徹新的《安全生產法》為契機,以建體系、重監(jiān)管、強保障為重點,促進交通運輸安全發(fā)展。強化企業(yè)主體責任。深入推進企業(yè)安全生產標準化達標考評工作,夯實企業(yè)安全管理基礎;進一步完善交通企業(yè)安全誠信考核制度,實施重點監(jiān)管企業(yè)安全黑名單制度。加大行業(yè)安全監(jiān)管力度,預防和控制重特大事故。建立健全隱患排查治理常態(tài)化機制。深化對重點領域的隱患排查,完善安全隱患數(shù)據(jù)庫,對重大隱患實現(xiàn)掛牌督辦,做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”。建立公路下穿通道長效治理機制,完成剩余51個積水通道的整治任務。著力構建預警預防體系。抓好“三防”和惡劣天氣應急工作,完善預案,增強系統(tǒng)性和針對性,組織開展應急演練;建立健全排查調處化解機制、社會風險預警機制和維護社會穩(wěn)定形勢分析制度,全面推行重大事項社會穩(wěn)定風險評估工作,提高應急處置能力。深化部門聯(lián)合執(zhí)法機制。健全多部門協(xié)作的治超、“打黑”長效機制,嚴厲打擊非法改裝、非法營運車輛,強化源頭管理,保持對違法行為的高壓態(tài)勢。加大工程監(jiān)管力度。扎實推進工程安全質量監(jiān)管體制創(chuàng)新,加強工程造價管理,控制工程建設成本。
    (六)完成“”目標,科學謀劃“十三五”規(guī)劃。進一步細化目標、強化舉措,完成好“”規(guī)劃的目標任務。同時要認真評估“”綜合交通運輸規(guī)劃的實施情況和效果,做好總結分析。抓緊實施“十三五”規(guī)劃編制工作,緊緊圍繞打造區(qū)域綜合交通運輸體系的目標,按照市政府“多規(guī)合一”試點要求,堅持適度超前、改革創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調、綠色發(fā)展的原則,主動服務國家和地方戰(zhàn)略,提出工作新目標、新舉措,統(tǒng)籌謀劃“大交通”。各地力爭在3月底之前完成規(guī)劃初稿。同時要編制好公路、港航、道路運輸?shù)茸右?guī)劃。
    (七)加強交通法治建設,切實提高依法行政能力。全面加快法治部門建設,落實“四張清單一張網”的改革要求,鞏固深化行政審批改革和職權清理成果。落實浙江政務服務網的要求,加快推進行政審批等權利事項進入“省政府政務超市”,提高網上政務服務水平。深入貫徹實施《航道法》、交通運輸部《出租汽車經營服務管理規(guī)定》,進一步加強行業(yè)管理。采取多種形式對重點領域開展執(zhí)法檢查,完善行風監(jiān)督員等制度,推進嚴格規(guī)范執(zhí)法。提升行政執(zhí)法科技信息化水平,加大非現(xiàn)場執(zhí)法的覆蓋面,提高違法行為的查處能力和效率。要加強法治工作力量,充實專職人員,努力提高依法行政能力。
    (八)強化創(chuàng)新驅動,推動科技信息保障能力。加快推進智慧交通項目試點建設,完善智慧交通綜合交通信息服務平臺(一期)項目,實現(xiàn)跨區(qū)域、跨行業(yè)、跨部門信息共享,提升交通出行信息服務、行業(yè)監(jiān)管和決策能力。進一步完善提升運政“兩客一?!眲討B(tài)監(jiān)管系統(tǒng)建設,力爭走在全省前列。依靠平臺支撐,推動嘉興市綜合交通指揮中心的組織運營,為政府決策、行業(yè)監(jiān)管、企業(yè)運營、公眾出行提供保障,并同步完成96520、96266資源整合,組建全國統(tǒng)一的12328交通運輸服務監(jiān)督電話,進一步提升管理和服務信息化水平。同時,探索公路超限管理聯(lián)網預警平臺建設,對全市超限管理行政處罰系統(tǒng)進行網絡化升級,努力在綜合治超上取得新的突破。探索和推進港航ais、rfid、視頻監(jiān)控與船戶手機app軟件、微信客戶端等多項關聯(lián)技術融合,進一步提升對航區(qū)內運營船舶的動態(tài)監(jiān)測水平。
    (九)加強黨風廉政和行業(yè)文明建設,全面提升行業(yè)發(fā)展軟實力。強化反腐倡廉和作風建設,落實黨風廉政建設主體責任,推進懲防體系建設。加大重點領域、環(huán)節(jié)廉政風險防控,強化教育引導,全面落實黨風廉政建設責任責任制。認真落實從嚴治黨責任,堅持黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起考核,做到“兩手抓,兩手都要硬”。鞏固教育實踐活動成果,持之以恒抓好隊伍作風建設,嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”、省市“28條”要求,營造崇尚實干、敢于擔當、風清氣正的政治環(huán)境。扎實推進創(chuàng)建“最美行業(yè)”深化年活動,全面推進核心價值引領、最美群像塑造、美麗窗口創(chuàng)建、交通文化凝聚“四項工程”,擴大“最美交通”覆蓋面和影響力,形成嘉興特色。
    同志們,在新的一年里,全市交通運輸系統(tǒng)將在市委市政府的正確領導下,進一步解放思想,開拓創(chuàng)新,攻堅克難,努力推動交通運輸發(fā)展再上新臺階,為推進嘉興“三城一市”和“兩美”建設作出更大的貢獻!
    交通局自查報告篇十二
    一、加強組織領導,明確工作任務。
    (一)建立“六五”普法領導機構。局黨組高度重視普法工作,為進一步加強對“六五”普法工作的組織領導,成立了由局長任組長,副局長任副組長,各部門負責人為成員的**縣交通局“六五”普法依法治理工作領導小組,領導小組下設辦公室,辦公室設在局辦公室。
    (三)落實普法工作責任制。將普法教育作為加強精神文明建設和民主法制建設的重要任務來抓,做到年初有部署、年中有檢查、年終有總結。建立普法工作責任制,將普法工作作為一項重要工作來考核。
    二、制度健全,法制教育經?;?BR>    (一)落實普法教材教材,為搞好法制教育提供保障?!傲濉逼辗▽嵤┮詠?,我局認真按縣委普法辦的要求征訂教材,做到人手一冊。同時,每年單位還積極征訂《檢察日報》、《中國紀檢監(jiān)察報》、《保密工作》等刊物,為職工自學提供方便。在年度工作中,我局還結合新的交通法規(guī)的頒布實施,印制交通法律法規(guī)宣傳材料,利用服務窗口、送法下鄉(xiāng)、等多種形式,向廣大人民群眾廣泛宣傳交通法律法規(guī)。
    (二)分層次舉辦法制宣傳教育,使教育活動制度化經?;?。一是堅持集中學習與自學相結合,抓好局機關法制宣傳教育活動,不斷提高干部職工的法制觀念和業(yè)務能力。二是組織全縣交通系統(tǒng)的干部職工進行集中培訓,推進依法行政。三是組織局機關干部職工積極參加縣上統(tǒng)一安排的各個時期的法制學習活動。四是開展多形式普法宣傳教育活動,以在街道懸掛布標,發(fā)放宣傳材料,開展送法下鄉(xiāng)活動,召開座談會等形式開展法制宣傳月活動,使廣大人民群眾知曉民政法律法規(guī),執(zhí)行法律法規(guī)。五是認真組織干部職工參加普法考試,每年干部職工的參考率、合格率均達100%。
    我局將普法依法治交與精神文明建設、行風建設、機關效能建設和文明窗口建設緊密結合起來,促進了普法依法治交工作的開展,進一步提高了干部職工的法律素質,幾年來行政執(zhí)法人員能夠比較熟練掌握和運用與本職工作有關的法律法規(guī),做到秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法,牢固樹立服務宗旨,為經營者排憂解難。
    一年來我局堅持依法治交抓好普法工作,取得一定成效,但也存在宣傳力度、法律運用、制度建設等各方面的不足。今后要抓好三項工作,一是宣傳教育力度要加大,要在職工中形成自覺學法、知法、用法、學法的氛圍。二是加強法律實踐,堅持學法用法相結合,全面推進交通行業(yè)的依法管理。三是健全完善學法、用法的各項制度,進一步提高干部職工的法制觀念和法律意識,逐步實現(xiàn)交通行業(yè)管理法治化。
    交通局自查報告篇十三
    一年來我堅決貫徹落實中央、省委、州委和縣委從嚴管黨治黨的要求,認真踐行“三嚴三實”要求,嚴格履行黨風廉政建設主體責任,推進全局黨風廉政建設和反腐敗工作。不存在“上有政策、下有對策”、“不作為、亂作為、慢作為”等行為。在平時工作中,一是加強思想教育,著力增強領導班子政治意識。一方面通過開展“三嚴三實”專題教育活動、懸掛廉政制度、廉政警語,建立廉政文化走廊,組織觀看防腐倡廉電教片,簽訂廉政承諾書等形式,加強廉政信息傳遞,營造濃厚的廉政氛圍。另一方面堅持每半年召開一次專題民主生活會,深入查找班子和個人在思想觀念、工作能力、工作作風上存在的突出問題,深刻剖析原因,認真開展批評與自我批評,征求各方面意見,努力解決一些制約發(fā)展的新矛盾和新問題,增強班子成員踐行“三嚴三實”的主動性和自覺性,為交通事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了思想基礎。二是強化民主集中,著力增強領導班子大局意識。班子成員自覺遵守黨的組織原則,從“班長”到成員,都能夠把自己置于黨組織管理之下,自覺做到大事講原則,小事講風格,不利于團結的話不說,不利于團結的事不做。不憑個人義氣,不耍個人意志,不搞一言堂。班子成員思想上互相學習,政治上互相幫助,組織上互相監(jiān)督,作風上互相促進,工作上互相支持,利益上互相謙讓,感情上互相尊重,自覺維護領導班子在干部職工中的良好形象。三是堅持預防為主,著力增強領導班子自律意識。嚴格貫徹落實中央“八項規(guī)定”、“六項禁令”,省委“十項規(guī)定”、州委“八條意見”以及縣委“八條意見”,堅持秉公辦事,不以權謀私。在經費支出上,堅持多層把關,嚴格審批,大筆開支集體研究決定,不亂批條子,不亂開口子。在工程發(fā)包中,嚴格實行公開招投標,擇優(yōu)錄用施工隊伍。每一項工程,都主動接受紀檢監(jiān)察部門和審計部門的監(jiān)督檢查。在制度建設上,進一步健全了反腐倡廉機制,落實了黨風廉政建設目標責任制和職務犯罪預防體系,有力地杜絕了貪污、受賄、挪用公款等違法違規(guī)行為的發(fā)生。
    一是認真履職盡責。始終堅持“黨政同責、一崗雙責”,不斷強化“一把手”的領導責任,從公路建設、安全管理、養(yǎng)護管理等多項工作入手,認真履行好自我職責,努力做到重要工作親自安排部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調,重要案件親自督辦,并通過定期召開專題工作會議,及時掌握和全面分析管轄范圍內的黨風廉政建設責任制落實情況,研究解決突出問題,做到既管好自己,又管好工作范圍內的黨風廉政建設。二是錘煉黨性修養(yǎng)。作為單位的負責人,我深知自己的責任重大,始終把加強理論學習、錘煉黨性修養(yǎng)作為堅定信念、指導工作的一項根本準則。時刻提醒自己,按照黨的廉政建設有關規(guī)定辦事。我還注重學習班子成員和身邊同志的好思想、好作風、好經驗、好辦法,以提高自己的政治素養(yǎng)、工作能力,增強駕馭全局的領導能力和決策水平。三是保持良好作風。按照“為民、務實、清廉”的要求,牢記黨的宗旨,謹遵群眾利益無小事的教誨,恪盡職守,勤勉敬業(yè),一心一意干事業(yè),腳踏實地干工作。堅持和培養(yǎng)求真務實的工作作風,一切從實際出發(fā),力求實話實說,實事實辦,實績實報,不搞花架子和形式主義。嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,自覺抵制不正風,堅持從小事做起,防微杜漸。四是帶頭遵規(guī)守紀。時刻保持清醒的頭腦,講黨性、重品行、作表率,恪守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,嚴格遵守差旅費報銷、辦公用房和公務用車等規(guī)定,沒有出現(xiàn)違規(guī)開支和違規(guī)用公車等問題。家屬中也沒有違規(guī)經商辦企業(yè)和從事其他經營活動,沒有利用職權謀取私利和亂占住房現(xiàn)象。
    堅持把構建“廉政交通”“陽光交通”放在項目建設的首位,將黨風廉政建設貫穿項目建設始終,在項目招標、質量監(jiān)管等方面探索出了一系列行之有效的措施,項目建設得到了省、州的肯定和認可,代表州在全省農村公路精準扶貧攻堅現(xiàn)場會議上進行了經驗交流。一是創(chuàng)新項目管理程序。在通村通暢、通村通達、牧道等“一事一議”項目實施中,率先建立“一事一議”交通項目施工企業(yè)庫,通過公開報名、資格審查、隨機篩選、社會公示等程序,選定了50家優(yōu)質施工企業(yè)入庫,每個項目都從庫中隨機抽取施工企業(yè)。在其它交通項目實施中,嚴格執(zhí)行基建程序,其前期工作由項目業(yè)主負責組織開展,發(fā)改、財政、國土、環(huán)林、濕地、住建、交通等部門全力協(xié)調配合。通過兩種模式共同運作,構建出“領導重視、部門配合、鄉(xiāng)村主管、群眾參與”的工作新格局。二是強化項目質量監(jiān)管??h、鄉(xiāng)、村分別成立項目協(xié)調和質量監(jiān)督組,形成了縣、鄉(xiāng)、村三級質量管理體系。在資金、技術十分困難的前提下,建立了農村公路試驗室,對農村公路建設原材料、砂漿和混凝土強度等進行檢測,嚴把工程質量關。嚴格按照“七公開”要求,對建設計劃、建設資金補貼、招標過程、施工管理、質量監(jiān)督、建設資金使用、交(竣)工驗收等事項進行公示,調動各級人大代表、政協(xié)委員、三老干部、離退休干部和農牧群眾對工程質量進行監(jiān)督,確保條條道路得民心、贏民贊。三是路網結構上檔升級。努力推進省道209線若瓦路改建工程外圍協(xié)調工作,確保項目順利實施;河它路、花王路主體工程基本完工;九若路、萬唐路已納入省公路網規(guī)劃;熱崩路已順利啟動實施;整合1.5億元資金,建成通村委會道路24.9公里,重要鄉(xiāng)鎮(zhèn)連接線38.4公里,通村斷頭路及通組路建設42.4公里,牧場村道延伸線、通寺道路397.62公里,完成農村公路安保工程40.2公里,全縣農村公路實現(xiàn)通鄉(xiāng)公路通暢率、通村公路通達率、通村公路通暢率“三個100%”。三是運輸網絡便捷高效。著力構建以縣城為中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)為平臺、行政村為節(jié)點的農村客運三級便民客運體系。改建縣城中心客運站1個,新建農村客運站11個,建成農村客運招呼站38個,開行跨省、跨市(州)客運線路各1條,跨縣客運線路2條,縣內線路7條,農村客運覆蓋率達64.7%,形成了以縣城為中心、輻射各鄉(xiāng)鎮(zhèn),以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為中心、通達各個行政村的城鄉(xiāng)客運一體化服務網絡。
    回顧一年來工作,全縣交通運輸有了較快發(fā)展,黨風廉政建設也取得階段性成果,我個人也做了一些具體工作,但還有很多有待加強、改進的地方,存在很多不足之處。在今后的工作中,我將進一步增強政治意識、大局意識、憂患意識和責任意識,切實加強廉潔自律,強化黨性修養(yǎng),解決好世界觀、人生觀、價值觀模糊、偏離等問題。認真對照“三嚴三實”要求,扎實做好“兩學一做”教育,加強理想信念教育、作風紀律教育、政治品質教育和道德品德教育。努力抓好班子、帶好隊伍,樹立好交通運輸形象、樹立好黨員干部形象,緊緊圍繞“十三五”規(guī)劃,為“活力、生態(tài)、暢通、和諧、幸福”建設做出積極貢獻。
    交通局自查報告篇十四
    公路已建成通車多年,交通狀況的改善對我鄉(xiāng)公路沿線各村的經濟和社會發(fā)展起到了極大的促進和推動作用。
    由于公路建成后,至段公路管護工作的缺失,也使得公路交通現(xiàn)狀出現(xiàn)了許多問題:
    一是由于公路建成時間不長,且屬于山區(qū)公路,山體還未完全穩(wěn)定,經常發(fā)生山體滑坡。
    由于缺乏管護人員,滑坡造成的塌方得不到及時清理,影響公路的交通運行。
    另外,公路的排水溝也得不到及時的清理,對公路的運營使用也有一定影響。
    二是由于缺乏管理,公路至段兩邊雜草叢生,特別是非常茂盛,不僅影響到交通,更是容易引發(fā)山林火險。
    去年下半年,我鄉(xiāng)就曾發(fā)生一起因過往行人隨手亂度丟煙頭而引起的山林火災。
    為加強對公路的管護,特別是要及時清除公路兩邊的雜草,避免發(fā)生山林火險。因此,請縣交通局安排必要的公路管護人員,加強對至段公路的管護,確保公路安全、暢通。
    交通局自查報告篇十五
    各位代表:
    現(xiàn)在,我向區(qū)人大常委會作述職報告,請予評議。
    我于2012年3月被區(qū)人大常委會任命為區(qū)交通局局長,主持全面工作。主要職責和任務是:負責全區(qū)農村公路的建設和管理,抓好交通行業(yè)監(jiān)管,開展交通行政執(zhí)法,為全區(qū)經濟和社會各項事業(yè)發(fā)展服務。在交通局長這個崗位上,我始終以對組織負責、對事業(yè)負責的態(tài)度,老老實實做人,踏踏實實做事,認真踐行“三個代表”,努力干好本職工作,團結帶領全局干部職工,較好地完成了各項任務。主要體現(xiàn)在以下三個方面:
    從上任的第一天起,我和黨委一班人就把農村公路改造升級緊緊抓在了手上。抓住國家實施積極財政政策、加大農村基礎設施建設投入的機遇,抓住當初我區(qū)農村公路等級低、路況差、超期服役、服務水平滯后的實際,抓住全區(qū)人民對農村公路改造期盼迫切、熱情高漲的有利條件,在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府的正確領導和大力支持下,深入調查研究,積極主動爭取項目,千方百計籌措資金,于2012年起,在全區(qū)范圍內實施了“村村通油路”即農村公路建設工程。區(qū)幾大家對農村公路建設高度重視,作為惠及百姓“六件實事”之一,在人財物力和領導精力上給予了極大傾斜,我局把“村村通”工程作為全局工作的重中之重,精心設計、精心施工、精心管理,建立健全質量監(jiān)管機制、進度保障機制、責任落實機制和協(xié)調配合機制,確保干一米成一米,修一條成一條,把農村公路建成了名副其實的民心工程、廉潔工程和精品工程。目前已累計完成投資8700多萬元(其中爭取省市扶持資金5000多萬元,占總投資的近60%),工程合格率100%,優(yōu)良率95%以上,全區(qū)90%以上的行政村通了水泥或瀝青路,受益人口20多萬人,建設規(guī)模和質量均走在全市前列,被市委、市政府評為農村公路建設“示范區(qū)”;按照區(qū)委、區(qū)政府部署要求,集中精力對28公里萬畝景區(qū)道路實施了改造,促進了全區(qū)旅游經濟的發(fā)展;當前,全區(qū)農村公路建設已進入攻堅階段,年底前將完成路面582.6公里、橋梁4座。按照“路通到哪里,車就通到哪里”的要求,同步實施“村村通客車”工程,先后開通農村客運線路17條,投入客運班車30余輛,行政村通車率達97%。在抓好農村公路建設的同時,下大氣力抓好了縣道路網的改造,多方籌措資金1900余萬元對17.1公里的**路進行了改建,于2012年5月1日全線通車;投資1500余萬元對永興公路**段9.2公里的路面及兩座中橋進行改建,目前該工程正在緊張施工,將于今年,月底竣工通車。
    超限運輸,不僅是公路的“殺手”、更是社會的“公害”,其引發(fā)交通安全隱患、擾亂運輸市場秩序、破壞國家路產路權、侵害社會公共利益等諸多危害可謂觸目驚心。我區(qū)是一個資源型城市,煤炭、水泥、石膏外運量大,加之又是魯南蘇北交界地,一度成為超限運輸?shù)摹爸貫膮^(qū)”。在2012年以前,全區(qū)近3000輛貨運車輛,有80%以上的長年從事超限運輸,已經到了不治不行、非治不可的地步。去年11月份以來,按照國家八部委的統(tǒng)一部署,我區(qū)打響了治理超限運拾的攻堅戰(zhàn),并以全省集中聯(lián)合整治交通秩序活動為契機,成立了交通、公安部門匯編整合的聯(lián)合執(zhí)法隊伍,堅持法律手段與行政段并重、嚴管重罰與規(guī)范執(zhí)法并重、集中治理與長期監(jiān)管并重,使超限車輛得到了有效遏制。在此基礎上,對部分10萬噸以上的大宗貨源點實行進駐管理,在源頭上嚴把車輛資質關、裝載關、出場關,把政策宣傳、運政服務、征收服務、配載服務一并開展到源頭。全區(qū)共查處超限運輸車輛1000余輛次,卸載分流貨物3500多噸,超限車輛比例已由原來的80%以上降到了現(xiàn)在的5%以下,路橋完好率比2012年提高了近6個百分點,今年以來未發(fā)生任何道路運輸責任事故。
    接受監(jiān)督,就是規(guī)范自己、制約自己,是提升防腐拒變能力、干事創(chuàng)業(yè)能力和依法行政能力的重要前提?;诖朔N認識,在開展工作的每個環(huán)節(jié)和步驟,我們都自覺地接受區(qū)人大和各級人大代表的監(jiān)督,聘請人大代表為交通行風監(jiān)督員,經常召開座談會,征求代表的意見,并就交通工作中的一些重大問題和重要事項向區(qū)人大及時匯報,把人大領導的指示、人大代表的意見和廣大群眾的呼聲,作為我們想決策、作決策的客觀依據(jù),使交通工作更加符合代表的要求和人民的意愿。峰金公路的改造和小韓公路的治理,是近年來代表議案反映集中的問題,目前我們已采取針對性的措施,逐步加以解決,**公路的改造已經付諸實施,目前,橋梁工程已經竣工,年底前將建成通車;小韓公路的綜合整治現(xiàn)已全面展開,通行環(huán)境及路域環(huán)境已有明顯改善,保障了道路的安全暢通。在接受監(jiān)督、強化監(jiān)督的基礎上,持之以恒地抓好了三項建設:一是嚴于律已,加強自身建設。正確處理做人、做事、做官之間的關系,保持政治敏銳性,提高政治鑒別力,始終以清醒的頭腦、務實的作風、公正的態(tài)度、整改措施誠信的理念去履行交通局長的職責,不折不扣地貫徹執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定,珍惜名譽以自重,抵制誘惑以自警,拒腐蝕、永不沽,嚴律已、當?shù)浞丁6菄栏褚?,加強班子建設。認真貫徹民主集中制原則,遇事和班子成員商量,實行民主陽光決策,以黨員先進性教育和地位觀集中教育為契機,提高班子的整體戰(zhàn)斗力、親和力和感召力。三是嚴明風紀,加強隊伍建設。以創(chuàng)建省級文明行業(yè)為主線,堅持文明行政、文明執(zhí)法、文明服務、文明生產;以民主評議行風活動為主線,走管理服務化、服務規(guī)范化的路子,精簡辦事程序、縮短辦事時限,推行服務承諾、實行政務公開,堅持少管事、多干事,干實事、干好事。在征收大廳等窗口單位推行站立服務、微笑服務;在運政審批中推行“一條龍服務”、“明白紙服務”;在交通稽查中開展便民服務;在規(guī)費征收中開展上門服務,向服務要質量、要效益,連續(xù),年實現(xiàn)了無公路“三亂”目標,交通工作的群眾滿意率和社會信譽度得到極大提高。
    以上就是近年來我在交通局長崗位上的基本履職情況,工作的開展、成績的取得,主要得益于區(qū)幾大家領導的關心支持、得益于各級人大代表的監(jiān)督幫助、得益于全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大好形勢和全體交通職工的共同努力。我個人的工作是有限的,與代表的要求和組織的要求,還有不少的差距,實際工作中還有這樣那樣的問題:一是農村公路建設步伐有待進一步加快,資金籌集力度、質量監(jiān)管力度有待進一步加大;二是超限超載治理的方式方法有待進一步創(chuàng)新和拓展,拒絕執(zhí)法、逃避檢查甚至暴力抗法的問題亟待解決。三是“黑車”問題、道路運輸安全問題、不正當競爭問題等在一定范圍內尚且存在,影響了道路運輸市場的安全穩(wěn)定。對此,我將虛心聽取人大領導、人大代表和廣大群眾的意見和建議,全力以赴抓好下一步的整改和提高,以期達到領導滿意、群眾滿意和代表滿意。當前,以這次述職評議為契機,我將認真抓好以下六項工作:一是全力抓好農村公路建設,確保按照既定的時間和規(guī)定的標準完成建設任務;用一到兩年的時間,逐步協(xié)調解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道之間及我區(qū)與周邊地區(qū)之間的“斷頭路”問題;在加快路面建設的同時,抓好農村公路橋梁的規(guī)劃建設,積極爭取上級優(yōu)惠政策和資金扶持,建設一批高標準的橋梁,方便群眾生產生活。二是不失時機抓好**公路和**公路改建工程的立項申報工作,爭取早立項,早實施,從而進一步加快全區(qū)縣道路網的改造升級。三是抓好已建成農村公路的養(yǎng)護管理工作,強化路政檢查,打擊毀路行為。四是繼續(xù)搞好集中聯(lián)合整治交通秩序工作,加強“黑車”治理、超員檢查和交通規(guī)費稽查,實現(xiàn)運輸市場的規(guī)范有序。五是積極協(xié)調上級業(yè)務部門抓好**高速公路的建設,營造良好施工環(huán)境,保證重點工程順利實施。六是抓班子、帶隊伍、強素質、樹形象,持續(xù)抓好省級文明行業(yè)創(chuàng)建和民主評議行風工作,重點解決行風建設、隊伍建設、黨風廉政建設和行業(yè)精神文明建設上的突出問題,培養(yǎng)和建設一支信得過、打得贏、靠得住的交通隊伍。
    以上述職,不當之處,敬請指正。
    局長述職報告|副局長述職報告。
    局長述職報告|副局長述職報告。
    交通局自查報告篇十六
    我局機關及局屬事業(yè)單位現(xiàn)有干部職工106人,其中:管理干部26人,專業(yè)技術人員18人(中級5人,初級13人),工勤人員62人。第一學歷本科2人、大專2人;在職本科以上15人、大專62人??傮w呈工人多、干部和專業(yè)技術人員少局面,第一學歷在大專以上人員僅4人。
    近年來,我縣交通運輸系統(tǒng)干部教育培訓主要采取參加上級組織培訓、鼓勵自主參加培訓、以會代訓的方式進行。干部教育培訓經費主要業(yè)務培訓多數(shù)是參加上級組織的各項培訓,學歷教育則采取以獎代補的形式鼓勵職工自主進行。
    鑒于我縣交通運輸系統(tǒng)干部隊伍現(xiàn)狀,要求多組織一些專業(yè)技術和其他業(yè)務培訓。
    1、為減輕地方負擔,建議上級每年安排一些教育培訓經費。
    2、建議采取上門培訓方式開展諸如行政執(zhí)法培訓等。
    交通局自查報告篇十七
    市交通運輸局是全市交通運輸行業(yè)的行政主管部門,履行全市公路、水路建養(yǎng)、交通運輸行業(yè)管理、水陸運輸市場監(jiān)管等十大職責。機關內設8科1室(辦公室、政工科、綜合計劃科、財務科、審計科、運輸科、安全監(jiān)督科、政策法規(guī)科、建設管理科),下屬9家事業(yè)單位(公路管理局、道路運輸管理局、港航海事局、物流發(fā)展局、農村公路管理局、客運站、客運管理所、公汽公司、質量安全監(jiān)督站)和5家企業(yè)單位(交通投資有限公司、海銘星集團、宏森公司、永寧駕校、打撈公司),現(xiàn)有干部職工3500余人。下設3個黨委、3個黨總支、36個黨支部,黨員728人。
    近年來,市交通運輸局圍繞我市“現(xiàn)代港城、實力強市、城鄉(xiāng)一體、生態(tài)武穴”發(fā)展目標,全面落實黨的、xx屆三中全會精神,著力加快交通基礎設施建設,推進城鄉(xiāng)綜合交通運輸快速發(fā)展。截止目前,我市現(xiàn)有公路總里程達2095.43公里,公路密度網達168.2公里/百平方公里。高速公路31.155公里,省道119.598公里,縣道189.626公里,鄉(xiāng)道515.23公里,村道1239.821公里。目前我市“三縱(梅武、橫馬、龍蓮)四橫(橫崗山旅游路(梅劉)、黃標線、松馬線、沿江一級路(蘄劉))”兩高速交通大格局已形成,實現(xiàn)了全市所有鎮(zhèn)處15分鐘內直達高速。
    一、近年來主要工作。
    “”以來(截止20xx年底),我局完成交通固定資產投資達24.27億元(其中公路建設18.41億元,港航建設2.62億元,站場建設1.12億元,交通企業(yè)投入1.68億元,物流建設0.44億元。)。
    今年全市交通運輸建設計劃完成投資10.24億元,其中重點公路建設6.2億元,普通公路建設2.62億元,農村公路項目1.06億元,站場建設0.36億元。截止目前完成投入5.5億元,占年初目標任務的53.71%。其中重點公路建設2.8億元,普通公路建設1.5億元,農村公路項目0.9億元,站場建設0.3億元。
    (一)以交通建設為核心,不斷增強服務發(fā)展能力。
    進入“”時期,我市交通運輸事業(yè)步入了快車道,交通建設進一步提速。
    1、加快實施一批重點工程。麻武高速武穴段、武穴長江大橋、沿江一級武穴段是我市“”交通重點項目,也是我市20xx年、20xx年全市“八大工程”項目之一。麻武高速武穴段已于20xx年正式開工,截至目前,已完成路面水穩(wěn)層施工60%,油面層30%,預計11月份可通車;武穴長江公路大橋項目已于6月2日通過國家發(fā)改委批復,預計7月份交通部下達開工許可,10月份開工建設;沿江一級公路一期工程自20xx年3月份開始進場施工,截止目前已完成投入2.2億元,路基全面完成9公里,基本完成8公里,年前將完成路基、路面工程。二期工程正在招投標,7月份正式開工,年前完成全部主體工程。屆時,“三大工程”建成后將打通鄂贛皖豫四省毗鄰地區(qū)的省級南北向快速大通道,對于改善我市對外交通運輸條件,加強與長江中游城市群聯(lián)系,促進我市經濟社會發(fā)展具有十分重要的意義。
    2、積極構建路網工程?!啊币詠?,公路建設投入達18.41億元。先后完成了省道梅武線、大金至石佛寺段一級公路、黃標線、蘄龍線、橫崗山旅游公路、石大線、松梅線等18條(段)路面新建、改建、大修工程。沿江一級公路、梅川—四望、大法寺—席盤石等80余公里的公路新建、大修工程都在加緊實施中?!啊币詠恚^續(xù)加大通村公路的建設力度。新建通村公路518公里,改造農村危橋68座,在農村公路“村村通”的基礎上,85%村實現(xiàn)了“垸垸通”。
    3、全力推進“村村通客車”工程?!按宕逋蛙嚒惫こ淌墙衲辍叭f”活動的主題,我們圍繞“村村通客車”目標任務,著力推進168個村,502公里通村公路提檔升級。截至目前,全市共完成農村公路路基擴寬(路肩培土)工程502公里,新填土方168萬方,增設錯車臺157個,完成安保工程51.7公里,新建候車亭5個、招呼站7個,投入機械2200余臺次。全市341個村(社區(qū))已經有321個村(社區(qū))實現(xiàn)通客車,通客車率達95%,年底將全面實現(xiàn)100%行政村通客車的目標。
    4、加大站場、車輛投入力度?!啊币詠?,共投入站場建設資金1.2億元,新建了石佛寺、田鎮(zhèn)等客運站,成為黃岡市第一個完成等級站覆蓋所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣(市)??偼度爰s1.5億元的武穴新二級客運站正在建設中,公交調度中心已建成,大金客運站也將啟動建設。近年來,投入候車亭建設資金450余萬元,城區(qū)已建候車亭46個,候車站點130個,全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)村已建候車亭165個。近年來,共投入資金4000多萬元,更新車輛165臺(包括農村客運車輛)。去年又投入350萬元,新增公交車21臺。截至目前,我市有營運車輛706臺。(其中公汽128臺、城市出租車201臺、個體27臺、宏森公司305臺)??瓦\班線68條,公汽線路11條。我市城鄉(xiāng)客運網絡建設已實現(xiàn)鎮(zhèn)、處全覆蓋,我市城際、城市、城鄉(xiāng)、鎮(zhèn)村四級客運網絡已基本形成。
    5、加大港口碼頭建設力度。圍繞市委、市政府提出的現(xiàn)代港口城市目標,精心編制了《武穴港總體規(guī)劃》,對長江47公里岸線資源統(tǒng)籌安排,掀起了新一輪港口建設熱潮。近年來,港口碼頭建設投入2億元,先后建成件雜貨、亞東2號、紅陽湖建材綜合等碼頭8座,在建和正在做前期工作的大型碼頭4座。目前,我市有各類碼頭67座、泊位110個。以武穴港區(qū)為重點,以田鎮(zhèn)、盤塘、龍坪港區(qū)為支撐的現(xiàn)代化港口體系已形成。
    (二)以綜合管理為重點,不斷提升交通服務質效。
    1、提升公路養(yǎng)護水平。我們堅持走科學、規(guī)范、精細化發(fā)展之路,積極打造養(yǎng)護工作亮點,公路環(huán)境面貌大幅提升。近年來,共投入公路養(yǎng)護資金達1.5億余元。在武梅線、黃標線、石松線等省、縣鄉(xiāng)道旁新補植行道樹20余萬株?;謴臀拿鳂影迓?00余公里,完成安保工程380公里,創(chuàng)建農村公路示范路13條。農村公路管養(yǎng)走在黃岡前列,20xx年3月,魏高邑通村公路作為全國農村公路現(xiàn)場會的觀摩點,向全國推介經驗。20xx年11月黃岡市又在我市召開了農村公路暨“村村通客車”現(xiàn)場會,推介我市農村公路管養(yǎng)經驗。
    2、保持治超高壓態(tài)勢。為認真貫徹執(zhí)行《公路安全保護條例》,進一步加強治超源頭治理,堅決從源頭上控制超限超載現(xiàn)象。我市自20xx年組成了治超治限治拋灑(簡稱“三治”)工作專班,我任辦公室主任,自“三治”大隊成立后,我們開展大小行動30余次,參與了對礦山企業(yè)實行夜間限時運輸,全面禁止“后八輪”,嚴厲打擊公路超限運輸車輛等一系列重大行動,公路超載超限亂拋灑現(xiàn)象明顯好轉。在黃岡市20xx年年度考評中名列第四,已進入第一方陣。
    3、加強運輸市場管理。按照“堵疏結合、標本兼治、綜合治理、依法監(jiān)管”的原則,進一步加大對非法經營校車,“黑車”、“黑駕培”點和非法營運車輛查處力度,去年以來先后查處非法運營車輛50余臺次,黑培訓點14處,違法車輛45臺,切實維護運輸市場正常營運秩序;嚴格落實客運車輛“三不進站,六不出站”的制度,嚴格客車出站管理,把好“三品”檢查和車輛超員關;我們對出租車營運行為進行規(guī)范管理,全市201臺出租車完成了油改氣工作,并完善出租車質量信譽考核辦法,逐步形成了出租車行業(yè)長效管理機制。
    4、嚴格控制岸線管理。港航部門按照“深水深用、優(yōu)岸優(yōu)用、集約開發(fā)和合理保護岸線資源”的原則,做好岸線資源的配置和管理。同時開展“打非治違”工作,嚴防港口碼頭的安全生產隱患,先后聯(lián)合長江海事、長航公安等部門多次開展違法碼頭清理整治活動,確保了長江岸線資源得到合理利用。
    (三)以創(chuàng)新發(fā)展為驅動,不斷增強企業(yè)發(fā)展效益。
    近年來,交通企業(yè)面臨著市場、資金、資源等諸多困難和壓力,但是交通企業(yè)負重奮進,逆勢而上,保持良好的發(fā)展勢頭。交投公司自成立后,大力開展土地收儲、項目融資、對接銀企合作等業(yè)務,成功地與中交三航局就沿江一級公路項目達成帶資建設協(xié)議,資產總額由注冊時的1億元增加到1.9億元,為支持交通建設作出了積極貢獻。海銘星集團緊緊圍繞“打造鄂東造船基地,振興武穴臨港經濟”的發(fā)展目標,20xx—20xx年以來共造船17艘,出口日本等國11艘,實現(xiàn)產值14億元,銷售收入3.8億元。20xx年后建造了11艘取水泵船、3500噸浮船塢和武穴輪渡8號,產值2200余萬元,目前2艘3180噸成品油輪已建成,正在調試階段。為克服全球造船業(yè)融資難、訂單少帶來的一系列難題,集團加大技術改造和產業(yè)結構調整力度,不斷拓展水上運輸、船舶修理和采砂等業(yè)務,集團正處于轉型發(fā)展期;宏森公司圍繞市場,調結構,抓效益,去年完成客運量735.4萬人次,運輸收入8054.7萬元,公司目前車輛達615輛,公營率達到93%。公司近年來加大了園林、旅游業(yè)、駕校、校車等業(yè)務的開拓,資產規(guī)模不斷壯大,達1.7億元,經營收入1.5億元,納稅700多萬,先后榮獲“全省文明示范企業(yè)”,同時武穴至梅川線路獲“全省十佳農村客運示范線”;永寧駕校和打撈公司面對激烈的市場競爭,積極主動規(guī)范管理,加大技改投入,近兩年來共實現(xiàn)收入1600余萬元。交通企業(yè)經濟基本面繼續(xù)向好,整個交通企業(yè)效益比“”增長了近10%。
    (四)以作風建設為抓手,不斷樹立交通文化品牌。
    全面落實“一崗雙責”,嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省委“六條意見”。扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動解決群眾反應強烈的問題,今年又開展了交通干部堅守政治紀律政治規(guī)矩活動,啟動了“守紀律、講規(guī)矩、作表率”為主題的黨風廉政宣教月活動。今年把“三嚴三實”專題教育作為一項重要政治任務來抓,通過動員會、寫心得體會、市領導講黨課、對照檢查等切實增強從嚴治黨的思想自覺,認真對照要求,努力查擺解決“不嚴不實”的問題,在全系統(tǒng)營造了風清氣正、良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。20xx年還承辦了黃岡市交通運輸系統(tǒng)“以勤促廉、勤廉共建”活動現(xiàn)場會。加強“三公”經費管理,按標準清理超標辦公用房,堅持厲行節(jié)約,局機關“三公”經費下降30%,將節(jié)約的資金用于住點村辦公樓、衛(wèi)生室建設;我們始終堅持交通建設、精神文明一齊抓的宗旨,將文明單位創(chuàng)建作為服務中心工作、提升部門形象的有效載體。在全系統(tǒng)先后開展了“青年文明號”、“文明出租車”、“文明駕駛員”、“文明示范窗口”、“巾幗十佳”等創(chuàng)建活動,進一步提高交通軟實力。系統(tǒng)有省級文明單位1家,黃岡最佳文明單位3家,黃岡文明單位1家,武穴市級文明單位2家。系統(tǒng)文明單位覆蓋率達100%。
    近年來,交通運輸系統(tǒng)各項工作先后受上級表彰70余次。20xx年,我局三項指標(20xx年地方債券用于普通公路建設到位率、一級公路規(guī)劃規(guī)模完成率、二級公路規(guī)劃規(guī)模完成率)位居全省第14名,獎勵連村公路26.6公里。在去年市政協(xié)民主評議中名列第一。先后榮獲“全國敬老文明號”、“全省先進休干黨支部”、“黃岡市交通運輸系統(tǒng)先進集體”、“全市綜合目標考核先進單位”等榮譽稱號。
    二、存在的問題。
    從交通近年來的發(fā)展來看主要存在著項目建設資金不足,工作經費緊缺,農村公路建設水平低等問題:
    1、交通投入機制還不順。第一,交通配套資金問題。目前,國家對公路建設采取“拼盤”投資的方式,國家按標準補助一部分,地方政府自籌一部分。然而,地方自籌部分一般很難到位,再加上我市歷史公路欠債多,從而導致工程建設資金短缺嚴重,資金投入與需求矛盾十分突出。目前,我局已負債2億元,沉重的債務嚴重制約了我市交通基礎設施的建設。第二,公交和輪渡票價補貼問題。多年來我市城區(qū)公汽執(zhí)行一元低價票,還要承擔對殘疾人、傷殘軍人和70歲以上的老齡人免票政策,僅此公汽公司每年免票價達100萬元以上,市政府每年只能給予20萬元的補貼。武穴—瑞昌碼頭輪渡多年來為支持公益事業(yè)發(fā)展,對70歲以上老人實行免費政策,近年來免票50萬元以上,而政府沒有補貼。第三,出讓金支持行業(yè)發(fā)展問題。我市每年收取出租車經營權出讓金90萬元,自20xx年客管所成立,財政從未撥付過市場監(jiān)管設施資金,故我市出租車服務中心和信息平臺尚未建設,客管所用于出租車市場管理的基本設施空缺。第四,農村公路養(yǎng)護補助問題。按照農村公路養(yǎng)護縣道每公里補助7000元,鄉(xiāng)道每公里補助3500元,村道每公里補助1000元補助政策,我市農村公路需養(yǎng)護資金611.4萬元。目前,國家財政每年實際撥付166萬元,地方政府撥付配套資金100萬元。這些資金僅僅夠能滿足日常保潔,無法維持正常養(yǎng)護,更談不上大中修養(yǎng)護。
    2、政策落實力度不夠。根據(jù)湖北省財政廳《關于進一步加強交通部門預算管理工作的通知》(鄂財預發(fā)﹝20xx﹞68號)指出,從20xx年起,全省各市縣交通部門基本支出納入預算管理,增支由市縣財政統(tǒng)籌安排。從20xx年至今,我市交通系統(tǒng)所有事業(yè)單位一直是自收自支,人員經費一直維持在20xx年的標準。六年來地方財政沒有增加預算。特別是20xx年全范圍調整津補貼,經費不足的矛盾更為突出。
    3、企業(yè)發(fā)展后勁還不足。第一,交投公司。交投公司自成立以來,相關機構編制未獲批準,職工都是臨時借用人員;成立時政府注冊資金3000萬已抽走,而交投只有不動產,沒有周轉資金,導致公司資金周轉困難;交投公司在土地收儲過程中程序復雜,周期長,我們在大金高速公路口收儲的土地,至今農民失地保險未辦成。另外對公路兩側新增建設用地的還沒有前置許可,對公路兩側廣告、加油站等沒有特種經營權。第二,宏森公司。隨著鐵路發(fā)展及私家車增加,對公司中長途、中短途線路沖擊較大,企業(yè)面臨客運量下滑局勢??瓦\中心站和宏森園林建設的加快,公司發(fā)展面臨融資難、園林項目土地流轉慢、專業(yè)技術人員缺乏的難題。第三,海銘星集團。受國際船舶工業(yè)不景氣大氣候影響,企業(yè)訂單大幅下降,幾無訂單。集團現(xiàn)在面臨“兩大危局一大包袱”局面。一是黃砂產業(yè)經過前期無序開采等影響導致產量降低,質量下降,面臨資源枯竭局面。二是輪汽渡運輸面臨武穴長江大橋修通后如何生存的問題。三是企業(yè)退休職工380人,隨著保險基數(shù)上調企業(yè)為此每年負擔120余萬元,成為企業(yè)沉重包袱。
    4、干部成長渠道不暢。作為政府重要組成部門之一,承擔著大量涉及民生的重要工作任務。近年來,全體干群克難攻堅、無私奉獻,推動了交通運輸事業(yè)的發(fā)展,得到了市委、市政府及上級業(yè)務部門的充分肯定和社會各屆的認同,但交通的干部成長選拔任用上相對滯后。自我擔任局長20xx年以來僅提拔副科級干部3名(不含港航管理局),這在一定程度上影響了干群工作積極性,同時由于交流不夠,也影響了干部的活力。
    5、交通發(fā)展動力不足。交通運輸系統(tǒng)涉及面廣,執(zhí)法體制錯綜復雜,歷史遺留問題多。如征稽所改制后組建物流局,但是職能職責不明確,導致“有心干事無事干”的局面。出租車經營模式不夠完善,增加了行業(yè)管理難度。還有汽車客運站面臨改革的問題,事關交通運輸系統(tǒng)穩(wěn)定和廣大職工切身利益。
    三、建議。
    1、加大對交通建設的支持力度。今年是“”收官之年,根據(jù)省廳要求,“”期間項目必須完成,否則影響“十三五”計劃的安排,由于配套資金不足,導致省、縣鄉(xiāng)道新建、大修改造項目不能按時完成。希望市委、市政府幫助解決交通流動資金3000萬元,便于今年項目啟動建設。
    2、研究解決交通系統(tǒng)事業(yè)單位工資保障。嚴格落實《省財政廳關于進一步加強交通部門預算管理工作的通知》(鄂財預發(fā)﹝20xx﹞68號)文件精神,確保單位工作正常運轉和職工待遇兌付。同時及時足額將運管局、公路局、農村公路局、客管所和公汽補貼納入財政預算。
    3、加大對農村公路管養(yǎng)的重視力度。建議按照農村公路養(yǎng)護標準,每年增補地方配套養(yǎng)護資金450萬元,危橋改造資金100萬元。同時針對農村公路管理養(yǎng)護人員租房辦公,養(yǎng)護機械設備無處存放等實際困難,建議批準修建農村公路養(yǎng)護中心。
    4、研究解決交通領導干部提拔和交流問題。對于交通領導干部,在政策范圍內提拔上予以傾斜,該提拔的提拔,該交流的交流,激發(fā)干部隊伍活力。
    5、加大對交投公司的支持力度。懇請市委、市政府參照刊江村鎮(zhèn)投資公司模式,批準設立土地儲備交通分中心,解決收儲程序復雜難題。注回3000萬元財政撥款注冊資本金,用于資金周轉。支持交投公司自主收儲公路兩側土地和交通系統(tǒng)內部范圍內閑置土地,所得收益用于交通設施建設。
    6、加大交通執(zhí)法整合力度。請市委、市政府恢復原綜合交通執(zhí)法局,將現(xiàn)有聯(lián)合執(zhí)法大隊賦予其具有獨立法人資格的綜合執(zhí)法局,按照副科級別,領導高配,解決其執(zhí)法主體,并解決編制和人員供給,實行收支兩條線管理。
    7、加大對交通企業(yè)的扶持力度。懇請市委、市政府對宏森公司在拓展新業(yè)務上遇到的一些列難題,在銀行融資、土地流轉、人才扶持上給予政策性傾斜。對海銘星企業(yè)在黃砂開采上協(xié)調有關部門在汛期后迅速開通黃砂采區(qū),在輪渡承擔公益性事業(yè)投入及過重的退休職工負擔上給以扶持,以增強企業(yè)發(fā)展后勁。
    交通局自查報告篇十八
    我局黨總支部專門召開了專題會議對此項工作進行研究部署統(tǒng)一了思想認識增強了責任觀念。同時按照縣委通知要求我局黨總支對各分支部及黨員下發(fā)了《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導點評登記表》和《黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中接受領導點評登記表》并提出明確要求要求認真總結自活動開展以來的經驗教訓進行自我批評查找問題與不足明確今后努力的方向制定進一步工作計劃。
    在點評表填寫期間,局黨總支部圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動中心工作,定期到各分支部就落實重點任務、對標定位、認責承諾、奪旗爭星、亮牌示范、黨群共建等方面進行督導檢查,一方面廣泛征求意見,另一方面幫助各支部和黨員進行查漏補缺,做好踐行承諾、崗位爭優(yōu)、聯(lián)系群眾、服務群眾等工作,確保了點評表填寫真實準確,不走過場,起到了肯定成績促進工作的目的。
    我局于1月中旬,在機關局長辦公室對機關黨支部與黨員和公路站黨支部、運管站黨支部、收費站黨支部及黨組書記進行點評,在點評過程中充分發(fā)揚民主,暢所欲言,本著有則改之、無則加勉的原則,肯定成績,查找不足,廣泛聽取各方意見建議,集思廣益,達到了相互促進共同提高,增強戰(zhàn)斗力、凝聚力的目的。在此基礎上,我們將點評結果在各分支部門廳進行了公示,接受群眾監(jiān)督,有效推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動在我局的順利開展。