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生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇一
當(dāng)然不是說在網(wǎng)上下載簡歷的就這一個(gè)文書幫站，肯定還有一些簡歷網(wǎng)站，
個(gè)人簡歷下載
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個(gè)人簡歷模板
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藥品推廣銷售員專業(yè)簡歷模板
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姓名：文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年6月25日)
居住地：南京
電話：156******(手機(jī))
e-mail：
最近工作[1年3個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：制藥/生物工程
職位：
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：生物制藥
學(xué)校：南京大學(xué)
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
工作經(jīng)驗(yàn)
2013/12 — 2015/3：xx有限公司[1年3個(gè)月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產(chǎn)部
1. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)化驗(yàn)室的日常工作并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行，組織化驗(yàn)室對(duì)新品進(jìn)行檢驗(yàn)和復(fù)審。
2. 對(duì)退貨、超過存期、檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品物料做出具體處理意見，并保留處理記錄，負(fù)責(zé)對(duì)其中的質(zhì)量檢驗(yàn)審查和復(fù)核。
3. 嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度，選擇與產(chǎn)品質(zhì)量要求相適應(yīng)的必要測(cè)試儀器。
2012/7 — 2013/11：xx有限公司[1年4個(gè)月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產(chǎn)部
1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行檢驗(yàn)報(bào)告的復(fù)核，對(duì)有懷疑的分析結(jié)果督促qc檢驗(yàn)員復(fù)檢。
2. 負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)溶液、滴定液的標(biāo)定、復(fù)標(biāo)進(jìn)行復(fù)核，保證標(biāo)定結(jié)果準(zhǔn)確、真實(shí)。
3. 負(fù)責(zé)督促專人做好留養(yǎng)觀察你工作及記錄，并定期做好留養(yǎng)穩(wěn)定性考察試驗(yàn)，為產(chǎn)品有效期提供有力依據(jù)。
教育經(jīng)歷
2008/9— 2012/6 南京大學(xué)生物制藥本科
證書
2009/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人對(duì)工作負(fù)責(zé)，有積極的敬業(yè)精神，能與領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)，為人親和誠懇能與員工和諧并能溝通提高員工的最佳素質(zhì)。能為公司利益付出個(gè)人利益，為公司創(chuàng)更高業(yè)績，望貴司能給我一個(gè)發(fā)揚(yáng)的機(jī)會(huì)，同時(shí)您也無悔您這次的選擇。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇二
姓名：
性別：女。
年齡：
婚姻狀況：未婚。
戶口地：武漢當(dāng)。
前狀況：待業(yè)人員。
主修專業(yè)：公共管理類—行政管理。
文化程度：大專。
畢業(yè)日期：20xx-20xx
畢業(yè)學(xué)校：
現(xiàn)居住地：
工作方式：全職、兼職均可。
期望薪酬：3000—5000元。
期望行業(yè)：銀行·保險(xiǎn)·基金·證券·期貨·投資。
期望崗位：金融類（銀行·基金·證券·期貨·投資）。
期望地區(qū)：
20xx—20xxxxx學(xué)；行政管理專業(yè)。
時(shí)間：20xx年12月至今。
公司：中國人xx保險(xiǎn)股份有限公司。
職位：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管。
珠算5級(jí)，點(diǎn)鈔4級(jí)，中文錄入70字/分鐘，熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，從事過代帳報(bào)稅工作。反假幣上崗資格證書，珠算等級(jí)證書，會(huì)計(jì)證，駕駛證，保險(xiǎn)代理人從業(yè)資格證書。20xx年獲中國人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司，湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強(qiáng)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇三
年齡：28歲身高：176cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：延安市寶塔區(qū)。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
聯(lián)系地址：延安市區(qū)東關(guān)。
求職意向。
最近工作過的.職位：主管。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。
起止年月：9月至7月。
學(xué)校名稱：西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：電子信息工程。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
延安百貨大樓集團(tuán)-主管賣場助理。
起止日期：8月至5月
企業(yè)名稱：延安百貨大樓集團(tuán)。
從事職位：主管。
業(yè)績表現(xiàn)：主管時(shí)負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常工作，導(dǎo)購員管理，商場秩序維護(hù)，供應(yīng)商關(guān)系溝通，早晚例會(huì)主持，客服。賣場助理時(shí)主要負(fù)責(zé)休閑食品區(qū)域銷售，貨品陳列，根據(jù)銷售情況下訂單補(bǔ)貨，促銷活動(dòng)支持，維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，庫存管理。
企業(yè)介紹：國有企業(yè)規(guī)模約1600人。
陜西金耘貴金屬咨詢服務(wù)有限公司-理財(cái)經(jīng)理。
起止日期：8月至204月
企業(yè)名稱：陜西金耘貴金屬咨詢服務(wù)有限公司。
從事職位：理財(cái)經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：負(fù)責(zé)所在區(qū)域各銀行貴金屬投資理財(cái)業(yè)務(wù)及客戶咨詢。
企業(yè)介紹：公司規(guī)模50人民營企業(yè)，主要從事上海黃金交易所貴金屬業(yè)務(wù)客戶服務(wù)。
上海春森電子科技有限公司-市場專員(實(shí)習(xí))。
起止日期：204月至202月
企業(yè)名稱：上海春森電子科技有限公司。
從事職位：市場專員(實(shí)習(xí))。
業(yè)績表現(xiàn)：負(fù)責(zé)客戶開發(fā)，產(chǎn)品銷售，回款，客戶關(guān)系維護(hù)，售后處理。
企業(yè)介紹：民營企業(yè)，規(guī)模約600人，主要市場在上海江浙一帶，以銷售治療儀為主業(yè)。
新宇工貿(mào)公司-城市經(jīng)理。
起止日期：206月至201月
企業(yè)名稱：新宇工貿(mào)公司。
從事職位：城市經(jīng)理。
技能特長。
技能特長：本人熱愛生活，性格開朗，喜歡運(yùn)動(dòng)，樂于交往，為人厚道，做事認(rèn)真。有人說工作就是養(yǎng)家糊口，也有人說工作是為了賺錢，也許都有道理。我對(duì)工作有另一種定義：不僅僅是生活，更是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇四
姓名：
***。
國籍：
中國。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
苗族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cmkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
市場企劃經(jīng)理/主管：企劃、營銷策劃、媒介主管、企業(yè)策劃人員：
工作年限：
2
職稱：
高級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
面議。
希望工作地區(qū)：
廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：20xx-07～20xx-09湖南萬嬰教育機(jī)構(gòu)。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：
市場營銷部策劃。
工作描述：
1、營銷方案制定2、社區(qū)活動(dòng)實(shí)施3、市場跟蹤。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：20xx-01～20xx-04長沙明眸文化傳播公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體。
擔(dān)任職務(wù)：
策劃。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)、促銷活動(dòng)方案策劃，以及相關(guān)文案撰寫；
2、深入了解客戶的實(shí)際需求，分析客戶的商業(yè)傳播目的與目標(biāo)；
3、與湖南交通頻道項(xiàng)目對(duì)接。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：20xx-11～20xx-11廣西百方生物科技有限責(zé)任公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
香港理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
酒店及餐飲管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
20xx-09。
20xx-06。
長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
信息傳播與策劃。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗善于和別人交流與溝通，責(zé)任心強(qiáng)，能夠正確對(duì)待生活及工作中遇到的困難。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力,組織紀(jì)律性強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，善于工作和學(xué)習(xí)，遇事沉穩(wěn)，能顧全大局，認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)挑戰(zhàn)，自信能很好的完成各項(xiàng)工作。
由于本人的不同學(xué)習(xí)經(jīng)歷，使我在于策劃方面有著自己獨(dú)道的見解，就是在把服務(wù)與管理的理念融入到策劃中，擅長把握策劃中的主體戰(zhàn)略。
個(gè)人聯(lián)系方式。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇五
個(gè)人簡歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個(gè)人簡歷能夠在求職中起到非常好的效果，個(gè)人簡歷在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，要能夠靈活的運(yùn)用技巧來提高其簡歷的質(zhì)量。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，求職的前期準(zhǔn)備非常充足，在這一段時(shí)間內(nèi)，就可以用來學(xué)習(xí)編寫個(gè)人簡歷的技巧。
雖然說應(yīng)屆畢業(yè)生們?cè)谇舐氈泄ぷ鹘?jīng)歷是其劣勢(shì)，但卻不是知名的要點(diǎn)，在求職中不同的人都會(huì)有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，要能夠很好的揚(yáng)長避短，則同樣也能夠順利的通過個(gè)人簡歷的篩選環(huán)節(jié)。在工作經(jīng)歷上比較薄弱，但是應(yīng)屆畢業(yè)生們也據(jù)喲不可忽視的優(yōu)勢(shì)，例如其學(xué)習(xí)能力非常高，很有發(fā)展?jié)摿?，?duì)工作非常熱情，積極性非常高，而且相對(duì)來說比較穩(wěn)定。
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姓名：
居住地：北京。
電話：
e-mail：/jianli。
到崗時(shí)間：一周之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：主管工程師，生產(chǎn)經(jīng)理。
2012/9—至今：xx包裝有限公司。
所屬行業(yè)：印刷/包裝/造紙。
2、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;。
4、生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識(shí);。
5、車間生產(chǎn)安全管理，負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查;。
6、車間生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率;。
7、車間員工管理，組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
8、及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。
2011/8—2012/8：xx工業(yè)有限公司。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
工程分公司自控工程師/項(xiàng)目經(jīng)理。
1、自控系統(tǒng)工程項(xiàng)目的前期聯(lián)絡(luò)與工程跟蹤;。
2、自控工程項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì);。
3、自控工程的硬件配置、軟件組態(tài);。
4、自控工程組態(tài)邏輯及程序的編寫;。
5、自控工程的現(xiàn)場安裝及調(diào)試;。
6、自控工程項(xiàng)目的.收尾驗(yàn)收;。
7、工程項(xiàng)目的售后服務(wù)(包括優(yōu)化升級(jí)、收費(fèi)服務(wù))。
2010/7—2011/7：xx化工有限公司。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
動(dòng)力車間化工設(shè)備管理員。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備安裝的協(xié)調(diào)與管理，監(jiān)督好施工質(zhì)量與進(jìn)度;。
2、對(duì)現(xiàn)場工程概況實(shí)時(shí)跟進(jìn)，防腐工作全程跟進(jìn)并進(jìn)行驗(yàn)收;。
3、參與檢修計(jì)劃編制，各工程項(xiàng)目現(xiàn)場的跟進(jìn)與管理;。
4、現(xiàn)場施工計(jì)劃的安排。
2006/9—2010/7武漢工程大學(xué)化工設(shè)備與機(jī)械本科。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
從事本專業(yè)多年，熟練掌握autocad制圖軟件能出設(shè)備制作圖紙、加工備品備件的圖紙。能深入現(xiàn)場對(duì)設(shè)備制作、安裝和設(shè)備檢維修過程中出現(xiàn)的問題提出技術(shù)方案并及時(shí)解決。在管理備品備件有豐富的經(jīng)驗(yàn)。擅長數(shù)據(jù)分析，對(duì)數(shù)字背后的意義十分感興趣;具備刻苦鉆研的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，組織協(xié)調(diào)能力較好，邏輯思維能力強(qiáng)。正直誠信、樂觀向上、勤奮踏實(shí)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。相信好的創(chuàng)新來源于積極務(wù)實(shí)地工作和對(duì)生活的熱愛。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇六
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。
姓名：崔先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：河南-商丘年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東。
尋求職位：生產(chǎn)主管。
待遇要求：4500元/月要求提供住宿。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
-09～-07河南省開封大學(xué)工商行政管理大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今9年5月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱(-11～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練操作office辦公軟件,。
技能專長：?熟練操作office辦公軟件。
?熟練sapodc系統(tǒng)操作。
?具有良好的溝通能力以及表達(dá)能力;。
?具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);。
?擅長項(xiàng)目的計(jì)劃、預(yù)算控制、質(zhì)量控制及進(jìn)度管理;。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：生產(chǎn)主管/車間主任。
其他要求：無。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：本人是一個(gè)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、注重協(xié)作，善于團(tuán)隊(duì)工作，適應(yīng)能力強(qiáng)，能迅速掌握所需要的技術(shù)知識(shí)的人,并善于溝通,能將工作中的壓力轉(zhuǎn)換成動(dòng)力來完成工作任務(wù).
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇七
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：162cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：25。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理、行政/后勤、
工作年限：3。
職稱：
求職類型：全職。
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：20xx~20xx—20xx~20xx興業(yè)銀行。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。
工作描述：
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處理本支行和三個(gè)合作公司pos事宜，對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)，對(duì)外溝通。通過團(tuán)隊(duì)的努力，是20xx年唯一一家完成pos機(jī)任務(wù)的支行。
熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程，準(zhǔn)備簽約工作，與客戶面簽合同，填寫及審核合同，房管局入抵押，放款及后續(xù)跟蹤服務(wù)。
統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)表及核算業(yè)績，定期與分行零售部核對(duì)業(yè)績，協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督各項(xiàng)事務(wù)辦理情況并負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)的行政工作。
這段時(shí)間的工作使自己更具有服務(wù)意識(shí)及嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的個(gè)人素質(zhì)，得到上司的好評(píng)和認(rèn)可。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：xxx大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位：學(xué)士學(xué)位。
畢業(yè)日期：20xx-20xx
所學(xué)專業(yè)一：經(jīng)濟(jì)學(xué)所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
外語：英語良好。
國語水平：精通。
粵語水平：良好。
我是一個(gè)性格開朗活潑的女生，善解人意，做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有很強(qiáng)的.親和力和一定的領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。具備快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，適應(yīng)新工作環(huán)境的能力。
本人畢業(yè)于20xx年7月畢業(yè)于xxx大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)。
同時(shí)，我還不不懈地學(xué)習(xí)英語，并通過了大學(xué)英語國家四級(jí)考試，具有較好的聽，說，讀，寫能力。在這個(gè)日新月異的社會(huì)，計(jì)算機(jī)高度發(fā)達(dá)，我緊跟時(shí)代步伐，認(rèn)真學(xué)習(xí)了windows基本操作，office辦公軟件的應(yīng)用，特別是word，excel等等，并以機(jī)試優(yōu)秀，筆試良好的成績通過了國家計(jì)算機(jī)二級(jí)（visualbasic）的考試。另外我還考取了廣東省會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。
從事工作以來，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，本人按照上級(jí)并結(jié)合實(shí)際情況與同事完成交辦的任務(wù)。并得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評(píng)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇八
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲。
居住地：上海。
電話：139********（手機(jī)）。
e-mail：
最近工作[1年8個(gè)月]。
公司：xx外資公司。
行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
職位：it主管。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
學(xué)校：xx林業(yè)科技大學(xué)。
自我評(píng)價(jià)。
本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重堅(jiān)守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)，做一個(gè)主動(dòng)的人，工作積極熱情，為了自己的目標(biāo)為了完成自己想要的事情拼命投入力量，具備良好的人品，樂于與人溝通，生活在群體之中，能夠與人進(jìn)行客觀直接的溝通，具有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)管理能力和與人合作的精神，能夠積極互動(dòng)努力達(dá)成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
求職意向。
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：it主管。
工作經(jīng)驗(yàn)。
/7—至今：xx外資公司[1年8個(gè)月]。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
技術(shù)部it主管。
1.負(fù)責(zé)公司的epicor系統(tǒng)的維護(hù)管理大陸部分模塊的實(shí)施，建模。
2.ad服務(wù)器，文件服務(wù)器，exchangeservert的管理維護(hù)。
3.日常管理以及電腦相關(guān)配件的采購。
4.數(shù)據(jù)庫軟件管理以及數(shù)據(jù)備份管理。
/6—2012/6：xx合資企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
技術(shù)部網(wǎng)站營運(yùn)經(jīng)理。
1.推進(jìn)實(shí)施公司信息化itil項(xiàng)目的進(jìn)展。
2.執(zhí)行公司計(jì)算機(jī)管理制度的制定工作。
教育經(jīng)歷。
2007/9—2011/6xx林業(yè)科技大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)本科。
證書。
/6大學(xué)英語四級(jí)。
2008/12大學(xué)英語四級(jí)。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇九
眾所周知的個(gè)人簡歷必須要讓對(duì)方產(chǎn)生興趣，才能發(fā)揮其作用，大部分的人都是選用傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷，而傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷必然會(huì)出現(xiàn)很高的雷同性。傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷雖然說比較沒有什么新意，但是也是非常實(shí)用的一種簡歷。當(dāng)然也是大家都很熟悉的一種個(gè)人簡歷，不僅是求職者很熟悉，面試官更為熟悉，因此在個(gè)人簡歷中一旦出現(xiàn)小失誤就會(huì)被發(fā)現(xiàn)。也就是說普通的個(gè)人簡歷中，如果想要發(fā)揮其作用，第一點(diǎn)要做到的就是零失誤。
普通的個(gè)人簡歷要展示自己的光彩也可以從普通的形式中來創(chuàng)新，在現(xiàn)實(shí)中大部分的個(gè)人簡歷都具有相似性。而不同就是你編寫的個(gè)人簡歷是不是夠和諧，其中的一些語言用詞要有自己的特點(diǎn)，比如說就有在專用名詞上，還有風(fēng)格上也有自己的特色。其實(shí)對(duì)用人單位來說，相比較于一寫花哨的簡歷，更希望能夠看到有內(nèi)涵簡歷，畢竟用人單位重視的人才的能力而不是個(gè)人簡歷本身。
下面是小編和大家分享的經(jīng)理個(gè)人簡歷范文，更多相關(guān)資訊請(qǐng)點(diǎn)擊(/jianli)。
個(gè)人信息。
國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：湖南身高體重：160cm56kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：主管、行政/人事類：經(jīng)理、其它類：
工作年限：5職稱：初級(jí)。
求職類型：全兼職均可可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州佛山。
工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州**服裝有限公司起止年月：-12～。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事經(jīng)理。
工作描述：廣州**服裝有限公司是一家集服裝設(shè)計(jì)開發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化的私營企業(yè)，現(xiàn)有員工兩百余人，主要生產(chǎn)國內(nèi)時(shí)尚女裝(褲)。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、全面負(fù)責(zé)行政人事部日常工作開展;。
2、根據(jù)企業(yè)需要，負(fù)責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護(hù)，并適時(shí)提出合理的.調(diào)整建議;。
4、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。
5、負(fù)責(zé)組織開展員工績效考核工作，合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。
6、負(fù)責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，督促培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施;。
7、負(fù)責(zé)組織完善員工薪酬福利體系，建立有效的激勵(lì)政策;。
8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
9、7s工作的推進(jìn)實(shí)施;。
10、完成上級(jí)交付的其它工作;。
離職原因：尋求個(gè)人發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：人事主管。
工作描述：公司簡介：
廣州服裝有限公司成立于的外資企業(yè)，公司位于廣州市白云區(qū)，現(xiàn)有員工一千五百余人，主要從事服飾的生產(chǎn)與銷售，產(chǎn)品包括各式衣服、飾品、鞋類、皮具等，年產(chǎn)量逾千萬件(套)，主要銷往國外。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、協(xié)助人力資源狀況的分析、統(tǒng)計(jì);。
4、協(xié)助績效考核工作的實(shí)施;。
5、進(jìn)行員工薪資福利的管理及社保相關(guān)手續(xù)的辦理;。
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
8、完成上級(jí)交付的其它工作;。
離職原因：尋求個(gè)人發(fā)展。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：公司簡介：
佛山科勝實(shí)業(yè)有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)各種腳輪的制造商，成立于1984年。原有員工五百余人，大部分產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美﹑中東以及東南亞一些國家和地區(qū),同時(shí)在國內(nèi)也設(shè)有多個(gè)銷售點(diǎn)。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、入離職手續(xù)的辦理;。
2、員工每日考勤的處理;(熟悉科坦、三科考勤系統(tǒng)操作)。
3、核算員工考勤、薪資核算及辦理流動(dòng)證暫住證事宜;。
5、協(xié)助進(jìn)行全體員工的薪資統(tǒng)籌(如年度調(diào)薪、新入職員工工資定位、試用轉(zhuǎn)正考核員工工資定位等)。
6、員工宿舍安排、衛(wèi)生檢查、飯?zhí)帽O(jiān)督等行政工作;。
7、配合合作商進(jìn)行驗(yàn)廠檢查及安排;。
8、承辦經(jīng)理臨時(shí)交待的事項(xiàng)。
離職原因：求學(xué)。
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)(自考)。
所學(xué)專業(yè)：管理類第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其他較差。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1、全面負(fù)責(zé)行政人事部日常工作開展;。
2、根據(jù)企業(yè)需要，負(fù)責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護(hù)，并適時(shí)提出合理的調(diào)整建議;。
4、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。
5、負(fù)責(zé)組織開展員工績效考核工作，合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。
6、負(fù)責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，督促培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施;。
7、負(fù)責(zé)組織完善員工薪酬福利體系，建立有效的激勵(lì)政策;。
9、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
10、7s工作的推進(jìn)實(shí)施;。
本人性格穩(wěn)重大方，具良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。同時(shí)，本人文筆優(yōu)秀，擅長寫作。五年的人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，使本人對(duì)人力資源管理產(chǎn)生濃厚的興趣，渴望在人力資源管理領(lǐng)域獲得更進(jìn)一步的發(fā)展。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十
年齡：30。
戶口所在：xx。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：1edengcm。
誠信徽章：未申請(qǐng)。
體重：49kg。
我的特長：
工作年限：8。
職稱：
月薪要求：3500--5000。
希望工作地區(qū)：廣州,,。
廣州***光電。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：公司主要生產(chǎn)led超薄面板燈、led嵌入式面板燈、豆膽燈等，公司規(guī)模有120人，我的主要工作內(nèi)容有：月生產(chǎn)計(jì)劃、干部培訓(xùn)考核，整個(gè)公司生產(chǎn)人員調(diào)配、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)、生產(chǎn)人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品質(zhì)異常處理與跟進(jìn)，報(bào)表的的審核、處理生產(chǎn)中發(fā)生的一些特殊問題等工作。
離職原因：
佛山***照明電器有限公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職位：生產(chǎn)主任。
工作描述：公司主要生產(chǎn)led節(jié)能燈、熒光節(jié)能、汽車燈、鹵素?zé)?、par燈等等，我負(fù)責(zé)led節(jié)能車間約100人，主要工作內(nèi)容包括月生產(chǎn)計(jì)劃、工藝流程的監(jiān)控及修改、品質(zhì)要求、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品質(zhì)異常處理、報(bào)表的審核(日?qǐng)?bào)表、計(jì)件工資表、檢驗(yàn)反饋單、月品質(zhì)異常圖)。
離職原因：
***電子科技有限公司作生產(chǎn)部主管。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：司主要生產(chǎn)led發(fā)光極管，主要用于發(fā)光玩具、戶外顯示屏等、車間約60人主要工作內(nèi)容包括生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書的制定、品質(zhì)異常的分析及處理、人員團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、led芯片的采購、工藝流程的監(jiān)控及修改、報(bào)表的審核等。
離職原因：
廣州***電子科技有限公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：公司生產(chǎn)發(fā)光玩具和飾品我主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控，制定qc工程圖、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及月品質(zhì)異常圖、品質(zhì)異常處理、日?qǐng)?bào)表的審核、員工品質(zhì)意識(shí)的宣導(dǎo)程序文件的制定、led芯片的采購、主持召開品質(zhì)會(huì)議等，獲得資格證書：is09001內(nèi)部質(zhì)量審核員證書。
教育經(jīng)歷。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：xxx學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)一：計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
本人從事電子生產(chǎn)管理行業(yè)多年，有豐富的經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的理論知識(shí)，有現(xiàn)場管理的能力及不斷創(chuàng)新的精神，熟悉led節(jié)能燈、發(fā)光二極管、發(fā)光飾品的制作工藝及品質(zhì)要求，對(duì)常用的塑料的性能(如pp、ps、pvc、pc、abs等)較熟悉，了解移印和網(wǎng)版印刷。能夠熟練的掌控is09001：2000的運(yùn)作流程。
還有對(duì)led節(jié)能燈等照明電器操作流程熟悉，對(duì)于處理生產(chǎn)的進(jìn)度跟進(jìn)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十一
目前所在地：中山。
民族：滿族。
戶口所在地：遼寧。
身高體重：168cm62kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：29歲。
應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：生產(chǎn)廠長、經(jīng)營/管理類：生產(chǎn)經(jīng)理、工業(yè)/工廠類：高級(jí)主管。
工作年限：13職稱：中級(jí)。
全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：5000—8000希望工作地區(qū)：廣州佛山中山。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：佛山xx電器實(shí)業(yè)有限公司起止年月：-04～-07。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：廠長。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
工作描述：1.生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行,產(chǎn)品交期的確保;2.生產(chǎn)物料的統(tǒng)籌及管理;3.生產(chǎn)在線技術(shù)指導(dǎo),不良品分析及對(duì)策;4.生產(chǎn)人員管理及生產(chǎn)效率的提高;5.產(chǎn)品質(zhì)量的保證與問題及時(shí)上報(bào);6.生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理,設(shè)備、工裝夾具的維修與保養(yǎng);7.與工廠其他部門的溝通及協(xié)作。8.樣品制作及生產(chǎn)技術(shù)的統(tǒng)籌。
離職原因：換屆。
公司名稱：順德xx電子廠起止年月：-09～-12。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主任。
工作描述：1.電子裝配車間生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行,產(chǎn)品交期的確保;2.裝配車間物料的統(tǒng)籌及管理;3.生產(chǎn)在線技術(shù)指導(dǎo),不良品分析及對(duì)策;4.裝配車間人員管理及生產(chǎn)效率的提高;5.產(chǎn)品質(zhì)量的保證與問題及時(shí)上報(bào);6.生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理,設(shè)備、工裝夾具的維修與保養(yǎng);7.與工廠其他部門的溝通及協(xié)作。
離職原因：提升自我。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：工程部pe工程師。
工作描述：1.工程技術(shù)方面:客戶樣板制作,新開發(fā)產(chǎn)品小批的生產(chǎn)跟蹤、完善;改良產(chǎn)品原理圖、pcb板的設(shè)計(jì),來料產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的首樣的確認(rèn)、改良。2.生產(chǎn)在線技術(shù)支持:生產(chǎn)線不良品原因分析與解決,生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書的制作,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的確認(rèn)與跟蹤;生產(chǎn)線工裝夾具的設(shè)計(jì)及制作的指導(dǎo),生產(chǎn)技術(shù)的改良,問題的及時(shí)解決與上報(bào)。
離職原因：回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州中山大學(xué)嶺南學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：工商行政管理(mba)所學(xué)專業(yè)二：計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
工作經(jīng)驗(yàn):本人精于管理與溝通,具有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)計(jì)劃排程,善長處理生產(chǎn)現(xiàn)場突發(fā)事件,能獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)工廠或一個(gè)重量級(jí)部門,并且能及時(shí)完成公司所分派的任務(wù);同時(shí)具有創(chuàng)新、開拓之精神,能把自己所管理的工廠或部門日臻完善。特長：本人出自工科專業(yè),后投身管理;精通電子技術(shù),能識(shí)能繪電子電路圖,熟悉電子廠整個(gè)運(yùn)作流程;精通cad軟件，能熟練使用pro/e繪圖,對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)有較深的造詣;特別善長電子、電器廠生產(chǎn)管理，品質(zhì)控制，pmc及成本控制管理。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十二
一、拓寬思路，確定重點(diǎn)，全面實(shí)施服務(wù)質(zhì)量年的各項(xiàng)措施，推動(dòng)集團(tuán)服務(wù)工作再上新臺(tái)階。
服務(wù)監(jiān)督工作要有新思路，一方面要鞏固爭創(chuàng)活動(dòng)成果，另一方面要開展和實(shí)施服務(wù)質(zhì)量年活動(dòng)，繼續(xù)用活動(dòng)推動(dòng)服務(wù)上新臺(tái)階。
1、全面檢查。
每月的前兩周由企管部組織校區(qū)聯(lián)絡(luò)員、各中心的監(jiān)督檢查人員，依據(jù)集團(tuán)與后勤管理處所簽訂的服務(wù)協(xié)議和20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng)的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。
2、專項(xiàng)檢查。
根據(jù)學(xué)?；顒?dòng)安排，后勤管理處的要求及工作常規(guī)對(duì)各專業(yè)中心進(jìn)行專項(xiàng)檢查，不同時(shí)期采取不同專項(xiàng)檢查方式，如迎新專項(xiàng)、伙食專項(xiàng)、洗浴專項(xiàng)、交通專項(xiàng)等。
3、充分發(fā)揮各中心的監(jiān)督檢查部門的作用。
各中心每月向企業(yè)管理部提交監(jiān)督檢查報(bào)告，根據(jù)報(bào)告情況，企管部深入各中心進(jìn)行有針對(duì)性復(fù)查，如仍有問題，要追究相關(guān)人員責(zé)任，并實(shí)施扣分。企業(yè)管理部還要聽取各中心監(jiān)督檢查部門的.匯報(bào)，匯報(bào)主要內(nèi)容為本月采取哪些服務(wù)監(jiān)督措施，發(fā)現(xiàn)哪些問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題如何處理等。
4、各中心聯(lián)檢：由集團(tuán)與各中心負(fù)責(zé)人組成聯(lián)檢組，對(duì)各中心服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽檢，目的是取長補(bǔ)短，相互學(xué)習(xí)，抽檢成績也作為企管部對(duì)各中心服務(wù)質(zhì)量考核的重要組成部分，聯(lián)檢每學(xué)期至少一次。
(二)監(jiān)督方式：采取學(xué)生工作例會(huì)信息反饋、師生投訴、聽取意見等方式收集服務(wù)質(zhì)量信息。
1、學(xué)生后勤服務(wù)工作例會(huì)反饋。
以校區(qū)為單位每月一次后勤服務(wù)工作例會(huì)，由集團(tuán)企管部、學(xué)生后勤工作管理委員會(huì)共同牽頭組織，校區(qū)各學(xué)院學(xué)生代表，所在校區(qū)負(fù)責(zé)人參加。
2、師生員工的投訴。
通過電話、網(wǎng)上、信件、集團(tuán)總值班室反饋信息，進(jìn)行及時(shí)處理并分類整理，形成監(jiān)控內(nèi)容。
3、到學(xué)生、教工中去聽取意見;到相關(guān)部門聽取意見；到各中心的職工中聽取意見，了解各中心服務(wù)質(zhì)量和問題產(chǎn)生的根本原因。
(三)評(píng)估方式：
集團(tuán)企管部將根據(jù)本年度各中心的扣分情況進(jìn)行匯總、排隊(duì)，作為年度先進(jìn)單位評(píng)比和管理干部任用的重要依據(jù)。通過工作，逐步建立職責(zé)清晰、責(zé)任明確、監(jiān)督有力、約束到位、獎(jiǎng)罰分明、服務(wù)規(guī)范、師生滿意的服務(wù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
二、逐漸理順管理體制，加快依法治企步伐為了建立一種適合后勤服務(wù)集團(tuán)的嶄新的企業(yè)管理模式，從管理制度、管理手段、管理標(biāo)準(zhǔn)和管理效能等方面進(jìn)行深入探索，力圖建立較完善的企業(yè)管理體系。
1、建章建制，加強(qiáng)對(duì)各中心實(shí)體的宏觀管理，發(fā)揮宏觀調(diào)控作用。重新修訂有關(guān)規(guī)范化制度，如：合同管理辦法、資產(chǎn)管理辦法、招投標(biāo)管理辦法、成本管理辦法等。
2、逐步建立企業(yè)管理的數(shù)據(jù)信息中心。要形成集團(tuán)及各專業(yè)中心資產(chǎn)數(shù)據(jù)、崗位數(shù)據(jù)、基本情況數(shù)據(jù)、經(jīng)濟(jì)效益數(shù)據(jù)、企業(yè)文化建設(shè)數(shù)據(jù)等等。
3、清產(chǎn)核資、摸清家底。5月底前對(duì)全集團(tuán)各中心(公司)所使用的校有固定資產(chǎn)和用自有資金購置的固定資產(chǎn)進(jìn)行一次清查。
4、加強(qiáng)合同管理，規(guī)范合同文本，各中心實(shí)體對(duì)內(nèi)、對(duì)外簽訂的經(jīng)濟(jì)合同一律實(shí)行審批和認(rèn)證制度，所有經(jīng)濟(jì)合同均納入檔案管理。
5、加強(qiáng)招投標(biāo)管理，規(guī)范招投標(biāo)程序，規(guī)范招投標(biāo)工作的組織，規(guī)范招投標(biāo)各種文書。加強(qiáng)投標(biāo)管理，凡對(duì)外投標(biāo)項(xiàng)目，一律統(tǒng)一應(yīng)對(duì)。明確招標(biāo)的項(xiàng)目，單項(xiàng)采購金額超過1萬元和年度批量采購金額超過3萬元項(xiàng)目都必須實(shí)施招標(biāo)并由集團(tuán)組織。
三、搞好調(diào)查研究工作，為集團(tuán)和中心提供有價(jià)值的研究報(bào)告。
1、成本管理調(diào)研工作，本年度選擇一兩個(gè)中心進(jìn)行成本管理的調(diào)研工作，并形成報(bào)告，為中心和集團(tuán)提供有價(jià)值的成本管理對(duì)策。
2、集團(tuán)企業(yè)管理模式調(diào)研工作。如在所有制形式上，能否采取股份合作形式。在分配制度方面，如何形成崗位工資、效益工資更趨合理、更具活力的工資分配結(jié)構(gòu)；在經(jīng)營方式和企業(yè)運(yùn)行機(jī)制上，能否以更靈活、更高效的機(jī)制推動(dòng)集團(tuán)企業(yè)化進(jìn)程。
3、新項(xiàng)目開發(fā)工作調(diào)研，為集團(tuán)和中心提供可靠的分析數(shù)據(jù)。
4、服務(wù)體系調(diào)研，為使集團(tuán)服務(wù)體系完整和規(guī)范，對(duì)各中心服務(wù)內(nèi)容、方式、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲、評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行調(diào)研，形成集團(tuán)完整的服務(wù)體系。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十三
姓名：
性別：男。
年齡：22。
婚姻狀況：未婚。
國籍：中國。
戶口所在：湖北省。
20xx-20xx中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：投資理財(cái)。
獲得學(xué)歷：本科。
意向職位：證券期貨從業(yè)人員。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：湖北。
20xx-20xx；國泰君安證券；客戶經(jīng)理。
20xx-20xx；銀行保險(xiǎn)理財(cái)；理財(cái)經(jīng)理。
近二年的金融行業(yè)工作經(jīng)歷，熟知證券、保險(xiǎn)行業(yè)的基本規(guī)則和狀況，本人勵(lì)志在證券行業(yè)發(fā)展。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
電子郵箱：
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇一
當(dāng)然不是說在網(wǎng)上下載簡歷的就這一個(gè)文書幫站，肯定還有一些簡歷網(wǎng)站，
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姓名：文書幫
兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲(1989年6月25日)
居住地：南京
電話：156******(手機(jī))
e-mail：
最近工作[1年3個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：制藥/生物工程
職位：
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：生物制藥
學(xué)校：南京大學(xué)
求職意向
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：制藥/生物工程
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：
工作經(jīng)驗(yàn)
2013/12 — 2015/3：xx有限公司[1年3個(gè)月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產(chǎn)部
1. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)化驗(yàn)室的日常工作并監(jiān)督檢查制度的貫徹執(zhí)行，組織化驗(yàn)室對(duì)新品進(jìn)行檢驗(yàn)和復(fù)審。
2. 對(duì)退貨、超過存期、檢驗(yàn)不合格的產(chǎn)品物料做出具體處理意見，并保留處理記錄，負(fù)責(zé)對(duì)其中的質(zhì)量檢驗(yàn)審查和復(fù)核。
3. 嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理制度，選擇與產(chǎn)品質(zhì)量要求相適應(yīng)的必要測(cè)試儀器。
2012/7 — 2013/11：xx有限公司[1年4個(gè)月]
所屬行業(yè)：制藥/生物工程
生產(chǎn)部
1. 負(fù)責(zé)進(jìn)行檢驗(yàn)報(bào)告的復(fù)核，對(duì)有懷疑的分析結(jié)果督促qc檢驗(yàn)員復(fù)檢。
2. 負(fù)責(zé)對(duì)標(biāo)準(zhǔn)溶液、滴定液的標(biāo)定、復(fù)標(biāo)進(jìn)行復(fù)核，保證標(biāo)定結(jié)果準(zhǔn)確、真實(shí)。
3. 負(fù)責(zé)督促專人做好留養(yǎng)觀察你工作及記錄，并定期做好留養(yǎng)穩(wěn)定性考察試驗(yàn)，為產(chǎn)品有效期提供有力依據(jù)。
教育經(jīng)歷
2008/9— 2012/6 南京大學(xué)生物制藥本科
證書
2009/12 大學(xué)英語四級(jí)
語言能力
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)
本人對(duì)工作負(fù)責(zé)，有積極的敬業(yè)精神，能與領(lǐng)導(dǎo)溝通協(xié)調(diào)，為人親和誠懇能與員工和諧并能溝通提高員工的最佳素質(zhì)。能為公司利益付出個(gè)人利益，為公司創(chuàng)更高業(yè)績，望貴司能給我一個(gè)發(fā)揚(yáng)的機(jī)會(huì)，同時(shí)您也無悔您這次的選擇。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇二
姓名：
性別：女。
年齡：
婚姻狀況：未婚。
戶口地：武漢當(dāng)。
前狀況：待業(yè)人員。
主修專業(yè)：公共管理類—行政管理。
文化程度：大專。
畢業(yè)日期：20xx-20xx
畢業(yè)學(xué)校：
現(xiàn)居住地：
工作方式：全職、兼職均可。
期望薪酬：3000—5000元。
期望行業(yè)：銀行·保險(xiǎn)·基金·證券·期貨·投資。
期望崗位：金融類（銀行·基金·證券·期貨·投資）。
期望地區(qū)：
20xx—20xxxxx學(xué)；行政管理專業(yè)。
時(shí)間：20xx年12月至今。
公司：中國人xx保險(xiǎn)股份有限公司。
職位：保險(xiǎn)業(yè)務(wù)經(jīng)理/主管。
珠算5級(jí)，點(diǎn)鈔4級(jí)，中文錄入70字/分鐘，熟悉會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，從事過代帳報(bào)稅工作。反假幣上崗資格證書，珠算等級(jí)證書，會(huì)計(jì)證，駕駛證，保險(xiǎn)代理人從業(yè)資格證書。20xx年獲中國人民人壽保險(xiǎn)股份有限公司，湖北省“創(chuàng)業(yè)劍客”前20強(qiáng)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇三
年齡：28歲身高：176cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：延安市寶塔區(qū)。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年。
聯(lián)系地址：延安市區(qū)東關(guān)。
求職意向。
最近工作過的.職位：主管。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：面議。
教育經(jīng)歷。
西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院(大專)。
起止年月：9月至7月。
學(xué)校名稱：西安航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
專業(yè)名稱：電子信息工程。
獲得學(xué)歷：大專。
工作經(jīng)歷。
延安百貨大樓集團(tuán)-主管賣場助理。
起止日期：8月至5月
企業(yè)名稱：延安百貨大樓集團(tuán)。
從事職位：主管。
業(yè)績表現(xiàn)：主管時(shí)負(fù)責(zé)所在區(qū)域日常工作，導(dǎo)購員管理，商場秩序維護(hù)，供應(yīng)商關(guān)系溝通，早晚例會(huì)主持，客服。賣場助理時(shí)主要負(fù)責(zé)休閑食品區(qū)域銷售，貨品陳列，根據(jù)銷售情況下訂單補(bǔ)貨，促銷活動(dòng)支持，維護(hù)供應(yīng)商關(guān)系，庫存管理。
企業(yè)介紹：國有企業(yè)規(guī)模約1600人。
陜西金耘貴金屬咨詢服務(wù)有限公司-理財(cái)經(jīng)理。
起止日期：8月至204月
企業(yè)名稱：陜西金耘貴金屬咨詢服務(wù)有限公司。
從事職位：理財(cái)經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：負(fù)責(zé)所在區(qū)域各銀行貴金屬投資理財(cái)業(yè)務(wù)及客戶咨詢。
企業(yè)介紹：公司規(guī)模50人民營企業(yè)，主要從事上海黃金交易所貴金屬業(yè)務(wù)客戶服務(wù)。
上海春森電子科技有限公司-市場專員(實(shí)習(xí))。
起止日期：204月至202月
企業(yè)名稱：上海春森電子科技有限公司。
從事職位：市場專員(實(shí)習(xí))。
業(yè)績表現(xiàn)：負(fù)責(zé)客戶開發(fā)，產(chǎn)品銷售，回款，客戶關(guān)系維護(hù)，售后處理。
企業(yè)介紹：民營企業(yè)，規(guī)模約600人，主要市場在上海江浙一帶，以銷售治療儀為主業(yè)。
新宇工貿(mào)公司-城市經(jīng)理。
起止日期：206月至201月
企業(yè)名稱：新宇工貿(mào)公司。
從事職位：城市經(jīng)理。
技能特長。
技能特長：本人熱愛生活，性格開朗，喜歡運(yùn)動(dòng)，樂于交往，為人厚道，做事認(rèn)真。有人說工作就是養(yǎng)家糊口，也有人說工作是為了賺錢，也許都有道理。我對(duì)工作有另一種定義：不僅僅是生活，更是個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇四
姓名：
***。
國籍：
中國。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
苗族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cmkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
市場企劃經(jīng)理/主管：企劃、營銷策劃、媒介主管、企業(yè)策劃人員：
工作年限：
2
職稱：
高級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
面議。
希望工作地區(qū)：
廣東省。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：20xx-07～20xx-09湖南萬嬰教育機(jī)構(gòu)。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職務(wù)：
市場營銷部策劃。
工作描述：
1、營銷方案制定2、社區(qū)活動(dòng)實(shí)施3、市場跟蹤。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：20xx-01～20xx-04長沙明眸文化傳播公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告/媒體。
擔(dān)任職務(wù)：
策劃。
工作描述：
1、負(fù)責(zé)公司重大活動(dòng)、促銷活動(dòng)方案策劃，以及相關(guān)文案撰寫；
2、深入了解客戶的實(shí)際需求，分析客戶的商業(yè)傳播目的與目標(biāo)；
3、與湖南交通頻道項(xiàng)目對(duì)接。
離職原因：
公司名稱：
起止年月：20xx-11～20xx-11廣西百方生物科技有限責(zé)任公司。
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
香港理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
酒店及餐飲管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號(hào)。
20xx-09。
20xx-06。
長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
信息傳播與策劃。
畢業(yè)證。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗善于和別人交流與溝通，責(zé)任心強(qiáng)，能夠正確對(duì)待生活及工作中遇到的困難。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和對(duì)環(huán)境的適應(yīng)能力,組織紀(jì)律性強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，善于工作和學(xué)習(xí)，遇事沉穩(wěn)，能顧全大局，認(rèn)真負(fù)責(zé)，面對(duì)挑戰(zhàn)，自信能很好的完成各項(xiàng)工作。
由于本人的不同學(xué)習(xí)經(jīng)歷，使我在于策劃方面有著自己獨(dú)道的見解，就是在把服務(wù)與管理的理念融入到策劃中，擅長把握策劃中的主體戰(zhàn)略。
個(gè)人聯(lián)系方式。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇五
個(gè)人簡歷在求職中是第一環(huán)節(jié)，做好個(gè)人簡歷能夠在求職中起到非常好的效果，個(gè)人簡歷在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，要能夠靈活的運(yùn)用技巧來提高其簡歷的質(zhì)量。對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，求職的前期準(zhǔn)備非常充足，在這一段時(shí)間內(nèi)，就可以用來學(xué)習(xí)編寫個(gè)人簡歷的技巧。
雖然說應(yīng)屆畢業(yè)生們?cè)谇舐氈泄ぷ鹘?jīng)歷是其劣勢(shì)，但卻不是知名的要點(diǎn)，在求職中不同的人都會(huì)有不同的優(yōu)缺點(diǎn)。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，要能夠很好的揚(yáng)長避短，則同樣也能夠順利的通過個(gè)人簡歷的篩選環(huán)節(jié)。在工作經(jīng)歷上比較薄弱，但是應(yīng)屆畢業(yè)生們也據(jù)喲不可忽視的優(yōu)勢(shì)，例如其學(xué)習(xí)能力非常高，很有發(fā)展?jié)摿?，?duì)工作非常熱情，積極性非常高，而且相對(duì)來說比較穩(wěn)定。
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姓名：
居住地：北京。
電話：
e-mail：/jianli。
到崗時(shí)間：一周之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：主管工程師，生產(chǎn)經(jīng)理。
2012/9—至今：xx包裝有限公司。
所屬行業(yè)：印刷/包裝/造紙。
2、組織實(shí)施車間生產(chǎn)計(jì)劃，根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃，組織制訂本車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃;。
4、生產(chǎn)現(xiàn)場管理，建立現(xiàn)場管理制度，并指導(dǎo)培訓(xùn)現(xiàn)場管理知識(shí);。
5、車間生產(chǎn)安全管理，負(fù)責(zé)落實(shí)企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)安全制度，開展經(jīng)常性安全檢查;。
6、車間生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)計(jì)分析車間每日的生產(chǎn)情況，尋求改善，提高生產(chǎn)效率;。
7、車間員工管理，組織車間生產(chǎn)員工參加業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
8、及時(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通，解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件。
2011/8—2012/8：xx工業(yè)有限公司。
所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
工程分公司自控工程師/項(xiàng)目經(jīng)理。
1、自控系統(tǒng)工程項(xiàng)目的前期聯(lián)絡(luò)與工程跟蹤;。
2、自控工程項(xiàng)目的前期設(shè)計(jì);。
3、自控工程的硬件配置、軟件組態(tài);。
4、自控工程組態(tài)邏輯及程序的編寫;。
5、自控工程的現(xiàn)場安裝及調(diào)試;。
6、自控工程項(xiàng)目的.收尾驗(yàn)收;。
7、工程項(xiàng)目的售后服務(wù)(包括優(yōu)化升級(jí)、收費(fèi)服務(wù))。
2010/7—2011/7：xx化工有限公司。
所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì)。
動(dòng)力車間化工設(shè)備管理員。
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備安裝的協(xié)調(diào)與管理，監(jiān)督好施工質(zhì)量與進(jìn)度;。
2、對(duì)現(xiàn)場工程概況實(shí)時(shí)跟進(jìn)，防腐工作全程跟進(jìn)并進(jìn)行驗(yàn)收;。
3、參與檢修計(jì)劃編制，各工程項(xiàng)目現(xiàn)場的跟進(jìn)與管理;。
4、現(xiàn)場施工計(jì)劃的安排。
2006/9—2010/7武漢工程大學(xué)化工設(shè)備與機(jī)械本科。
英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)。
從事本專業(yè)多年，熟練掌握autocad制圖軟件能出設(shè)備制作圖紙、加工備品備件的圖紙。能深入現(xiàn)場對(duì)設(shè)備制作、安裝和設(shè)備檢維修過程中出現(xiàn)的問題提出技術(shù)方案并及時(shí)解決。在管理備品備件有豐富的經(jīng)驗(yàn)。擅長數(shù)據(jù)分析，對(duì)數(shù)字背后的意義十分感興趣;具備刻苦鉆研的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，組織協(xié)調(diào)能力較好，邏輯思維能力強(qiáng)。正直誠信、樂觀向上、勤奮踏實(shí)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。相信好的創(chuàng)新來源于積極務(wù)實(shí)地工作和對(duì)生活的熱愛。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇六
在求職中，一份好的簡歷往往能為自己在面試的時(shí)候加不少分。由此可見，求職不單單是你有能力，有才華就能橫行霸道的地方。往往，那些能力那么好，才華沒那么出眾，但在簡歷上下了不少功夫的人機(jī)會(huì)更大。
姓名：崔先生性別：男。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
戶籍：河南-商丘年齡：30。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：171cm。
希望地區(qū)：廣東。
尋求職位：生產(chǎn)主管。
待遇要求：4500元/月要求提供住宿。
最快到崗：1個(gè)月之內(nèi)。
教育經(jīng)歷。
-09～-07河南省開封大學(xué)工商行政管理大專。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
工作經(jīng)驗(yàn)至今9年5月工作經(jīng)驗(yàn)，曾在4家公司工作。
***公司名稱(-11～-07)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
離職原因：在職。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
工作描述：1.主要負(fù)責(zé)產(chǎn)線日常工作安排,找出生產(chǎn)瓶頸配合相關(guān)部門解決并不斷優(yōu)化生產(chǎn)流程以提高生產(chǎn)效率和品質(zhì)質(zhì)量.
2.控制物料,減少報(bào)廢降低不良品的產(chǎn)出.
3.負(fù)責(zé)現(xiàn)場5s管理并將5s意識(shí)培訓(xùn)推廣到每一位雇員,做到;5s培訓(xùn)到個(gè)人,人人維持5s.
4.負(fù)責(zé)全面了解員工動(dòng)態(tài)做好溝通,并積極帶動(dòng)所有員工根據(jù)pc計(jì)劃共同保質(zhì)保量完成每日的出貨.
技能專長。
專業(yè)職稱：
計(jì)算機(jī)水平：高級(jí)。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：熟練操作office辦公軟件,。
技能專長：?熟練操作office辦公軟件。
?熟練sapodc系統(tǒng)操作。
?具有良好的溝通能力以及表達(dá)能力;。
?具有豐富的團(tuán)隊(duì)組建與擴(kuò)充經(jīng)驗(yàn)和項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);。
?擅長項(xiàng)目的計(jì)劃、預(yù)算控制、質(zhì)量控制及進(jìn)度管理;。
語言能力。
普通話：流利粵語：
英語水平：口語一般。
英語：一般。
求職意向。
發(fā)展方向：生產(chǎn)主管/車間主任。
其他要求：無。
自身情況。
自我評(píng)價(jià)：本人是一個(gè)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)、注重協(xié)作，善于團(tuán)隊(duì)工作，適應(yīng)能力強(qiáng)，能迅速掌握所需要的技術(shù)知識(shí)的人,并善于溝通,能將工作中的壓力轉(zhuǎn)換成動(dòng)力來完成工作任務(wù).
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇七
姓名：
國籍：中國。
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：162cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：25。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)助理、行政/后勤、
工作年限：3。
職稱：
求職類型：全職。
可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：面議。
希望工作地區(qū)：
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：起止年月：20xx~20xx—20xx~20xx興業(yè)銀行。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：會(huì)計(jì)/金融/銀行/保險(xiǎn)。
工作描述：
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌處理本支行和三個(gè)合作公司pos事宜，對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)，對(duì)外溝通。通過團(tuán)隊(duì)的努力，是20xx年唯一一家完成pos機(jī)任務(wù)的支行。
熟悉個(gè)人貸款業(yè)務(wù)流程，準(zhǔn)備簽約工作，與客戶面簽合同，填寫及審核合同，房管局入抵押，放款及后續(xù)跟蹤服務(wù)。
統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)報(bào)表及核算業(yè)績，定期與分行零售部核對(duì)業(yè)績，協(xié)助經(jīng)理監(jiān)督各項(xiàng)事務(wù)辦理情況并負(fù)責(zé)本團(tuán)隊(duì)的行政工作。
這段時(shí)間的工作使自己更具有服務(wù)意識(shí)及嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的個(gè)人素質(zhì)，得到上司的好評(píng)和認(rèn)可。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：xxx大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位：學(xué)士學(xué)位。
畢業(yè)日期：20xx-20xx
所學(xué)專業(yè)一：經(jīng)濟(jì)學(xué)所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
外語：英語良好。
國語水平：精通。
粵語水平：良好。
我是一個(gè)性格開朗活潑的女生，善解人意，做事細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有很強(qiáng)的.親和力和一定的領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。具備快速學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力，適應(yīng)新工作環(huán)境的能力。
本人畢業(yè)于20xx年7月畢業(yè)于xxx大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院的經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)。
同時(shí)，我還不不懈地學(xué)習(xí)英語，并通過了大學(xué)英語國家四級(jí)考試，具有較好的聽，說，讀，寫能力。在這個(gè)日新月異的社會(huì)，計(jì)算機(jī)高度發(fā)達(dá)，我緊跟時(shí)代步伐，認(rèn)真學(xué)習(xí)了windows基本操作，office辦公軟件的應(yīng)用，特別是word，excel等等，并以機(jī)試優(yōu)秀，筆試良好的成績通過了國家計(jì)算機(jī)二級(jí)（visualbasic）的考試。另外我還考取了廣東省會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書。
從事工作以來，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，本人按照上級(jí)并結(jié)合實(shí)際情況與同事完成交辦的任務(wù)。并得到領(lǐng)導(dǎo)及同事的好評(píng)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇八
三年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲。
居住地：上海。
電話：139********（手機(jī)）。
e-mail：
最近工作[1年8個(gè)月]。
公司：xx外資公司。
行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
職位：it主管。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)。
學(xué)校：xx林業(yè)科技大學(xué)。
自我評(píng)價(jià)。
本人綜合素質(zhì)佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重堅(jiān)守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)，做一個(gè)主動(dòng)的人，工作積極熱情，為了自己的目標(biāo)為了完成自己想要的事情拼命投入力量，具備良好的人品，樂于與人溝通，生活在群體之中，能夠與人進(jìn)行客觀直接的溝通，具有較強(qiáng)的'團(tuán)隊(duì)管理能力和與人合作的精神，能夠積極互動(dòng)努力達(dá)成團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)。
求職意向。
到崗時(shí)間：一個(gè)月之內(nèi)。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
目標(biāo)地點(diǎn)：北京。
期望月薪：面議/月。
目標(biāo)職能：it主管。
工作經(jīng)驗(yàn)。
/7—至今：xx外資公司[1年8個(gè)月]。
所屬行業(yè)：機(jī)械制造、機(jī)電設(shè)備、重工業(yè)。
技術(shù)部it主管。
1.負(fù)責(zé)公司的epicor系統(tǒng)的維護(hù)管理大陸部分模塊的實(shí)施，建模。
2.ad服務(wù)器，文件服務(wù)器，exchangeservert的管理維護(hù)。
3.日常管理以及電腦相關(guān)配件的采購。
4.數(shù)據(jù)庫軟件管理以及數(shù)據(jù)備份管理。
/6—2012/6：xx合資企業(yè)[1年]。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
技術(shù)部網(wǎng)站營運(yùn)經(jīng)理。
1.推進(jìn)實(shí)施公司信息化itil項(xiàng)目的進(jìn)展。
2.執(zhí)行公司計(jì)算機(jī)管理制度的制定工作。
教育經(jīng)歷。
2007/9—2011/6xx林業(yè)科技大學(xué)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)本科。
證書。
/6大學(xué)英語四級(jí)。
2008/12大學(xué)英語四級(jí)。
語言能力。
英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇九
眾所周知的個(gè)人簡歷必須要讓對(duì)方產(chǎn)生興趣，才能發(fā)揮其作用，大部分的人都是選用傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷，而傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷必然會(huì)出現(xiàn)很高的雷同性。傳統(tǒng)的個(gè)人簡歷雖然說比較沒有什么新意，但是也是非常實(shí)用的一種簡歷。當(dāng)然也是大家都很熟悉的一種個(gè)人簡歷，不僅是求職者很熟悉，面試官更為熟悉，因此在個(gè)人簡歷中一旦出現(xiàn)小失誤就會(huì)被發(fā)現(xiàn)。也就是說普通的個(gè)人簡歷中，如果想要發(fā)揮其作用，第一點(diǎn)要做到的就是零失誤。
普通的個(gè)人簡歷要展示自己的光彩也可以從普通的形式中來創(chuàng)新，在現(xiàn)實(shí)中大部分的個(gè)人簡歷都具有相似性。而不同就是你編寫的個(gè)人簡歷是不是夠和諧，其中的一些語言用詞要有自己的特點(diǎn)，比如說就有在專用名詞上，還有風(fēng)格上也有自己的特色。其實(shí)對(duì)用人單位來說，相比較于一寫花哨的簡歷，更希望能夠看到有內(nèi)涵簡歷，畢竟用人單位重視的人才的能力而不是個(gè)人簡歷本身。
下面是小編和大家分享的經(jīng)理個(gè)人簡歷范文，更多相關(guān)資訊請(qǐng)點(diǎn)擊(/jianli)。
個(gè)人信息。
國籍：中國。
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：湖南身高體重：160cm56kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：主管、行政/人事類：經(jīng)理、其它類：
工作年限：5職稱：初級(jí)。
求職類型：全兼職均可可到職日期：一個(gè)星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州佛山。
工作經(jīng)歷：公司名稱：廣州**服裝有限公司起止年月：-12～。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事經(jīng)理。
工作描述：廣州**服裝有限公司是一家集服裝設(shè)計(jì)開發(fā)、生產(chǎn)、銷售一體化的私營企業(yè)，現(xiàn)有員工兩百余人，主要生產(chǎn)國內(nèi)時(shí)尚女裝(褲)。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、全面負(fù)責(zé)行政人事部日常工作開展;。
2、根據(jù)企業(yè)需要，負(fù)責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護(hù)，并適時(shí)提出合理的.調(diào)整建議;。
4、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。
5、負(fù)責(zé)組織開展員工績效考核工作，合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。
6、負(fù)責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，督促培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施;。
7、負(fù)責(zé)組織完善員工薪酬福利體系，建立有效的激勵(lì)政策;。
8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
9、7s工作的推進(jìn)實(shí)施;。
10、完成上級(jí)交付的其它工作;。
離職原因：尋求個(gè)人發(fā)展。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：紡織，服裝。
擔(dān)任職務(wù)：人事主管。
工作描述：公司簡介：
廣州服裝有限公司成立于的外資企業(yè)，公司位于廣州市白云區(qū)，現(xiàn)有員工一千五百余人，主要從事服飾的生產(chǎn)與銷售，產(chǎn)品包括各式衣服、飾品、鞋類、皮具等，年產(chǎn)量逾千萬件(套)，主要銷往國外。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、協(xié)助人力資源狀況的分析、統(tǒng)計(jì);。
4、協(xié)助績效考核工作的實(shí)施;。
5、進(jìn)行員工薪資福利的管理及社保相關(guān)手續(xù)的辦理;。
6、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
8、完成上級(jí)交付的其它工作;。
離職原因：尋求個(gè)人發(fā)展。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械制造與設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：公司簡介：
佛山科勝實(shí)業(yè)有限公司是一家專業(yè)生產(chǎn)各種腳輪的制造商，成立于1984年。原有員工五百余人，大部分產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美﹑中東以及東南亞一些國家和地區(qū),同時(shí)在國內(nèi)也設(shè)有多個(gè)銷售點(diǎn)。
工作內(nèi)容：
在職期間主要負(fù)責(zé)以下工作內(nèi)容：
1、入離職手續(xù)的辦理;。
2、員工每日考勤的處理;(熟悉科坦、三科考勤系統(tǒng)操作)。
3、核算員工考勤、薪資核算及辦理流動(dòng)證暫住證事宜;。
5、協(xié)助進(jìn)行全體員工的薪資統(tǒng)籌(如年度調(diào)薪、新入職員工工資定位、試用轉(zhuǎn)正考核員工工資定位等)。
6、員工宿舍安排、衛(wèi)生檢查、飯?zhí)帽O(jiān)督等行政工作;。
7、配合合作商進(jìn)行驗(yàn)廠檢查及安排;。
8、承辦經(jīng)理臨時(shí)交待的事項(xiàng)。
離職原因：求學(xué)。
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)(自考)。
所學(xué)專業(yè)：管理類第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其他較差。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
1、全面負(fù)責(zé)行政人事部日常工作開展;。
2、根據(jù)企業(yè)需要，負(fù)責(zé)組織起草和擬定相關(guān)人力資源管理制度和流程;。
3、負(fù)責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護(hù)，并適時(shí)提出合理的調(diào)整建議;。
4、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)員工的招聘工作;。
5、負(fù)責(zé)組織開展員工績效考核工作，合理解決考核中出現(xiàn)的問題;。
6、負(fù)責(zé)組織制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，督促培訓(xùn)計(jì)劃實(shí)施;。
7、負(fù)責(zé)組織完善員工薪酬福利體系，建立有效的激勵(lì)政策;。
9、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道;。
10、7s工作的推進(jìn)實(shí)施;。
本人性格穩(wěn)重大方，具良好的溝通及協(xié)調(diào)能力。同時(shí)，本人文筆優(yōu)秀，擅長寫作。五年的人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，使本人對(duì)人力資源管理產(chǎn)生濃厚的興趣，渴望在人力資源管理領(lǐng)域獲得更進(jìn)一步的發(fā)展。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十
年齡：30。
戶口所在：xx。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身高：1edengcm。
誠信徽章：未申請(qǐng)。
體重：49kg。
我的特長：
工作年限：8。
職稱：
月薪要求：3500--5000。
希望工作地區(qū)：廣州,,。
廣州***光電。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：公司主要生產(chǎn)led超薄面板燈、led嵌入式面板燈、豆膽燈等，公司規(guī)模有120人，我的主要工作內(nèi)容有：月生產(chǎn)計(jì)劃、干部培訓(xùn)考核，整個(gè)公司生產(chǎn)人員調(diào)配、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)、生產(chǎn)人員團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品質(zhì)異常處理與跟進(jìn)，報(bào)表的的審核、處理生產(chǎn)中發(fā)生的一些特殊問題等工作。
離職原因：
佛山***照明電器有限公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
擔(dān)任職位：生產(chǎn)主任。
工作描述：公司主要生產(chǎn)led節(jié)能燈、熒光節(jié)能、汽車燈、鹵素?zé)?、par燈等等，我負(fù)責(zé)led節(jié)能車間約100人，主要工作內(nèi)容包括月生產(chǎn)計(jì)劃、工藝流程的監(jiān)控及修改、品質(zhì)要求、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、品質(zhì)異常處理、報(bào)表的審核(日?qǐng)?bào)表、計(jì)件工資表、檢驗(yàn)反饋單、月品質(zhì)異常圖)。
離職原因：
***電子科技有限公司作生產(chǎn)部主管。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：司主要生產(chǎn)led發(fā)光極管，主要用于發(fā)光玩具、戶外顯示屏等、車間約60人主要工作內(nèi)容包括生產(chǎn)計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書的制定、品質(zhì)異常的分析及處理、人員團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、led芯片的采購、工藝流程的監(jiān)控及修改、報(bào)表的審核等。
離職原因：
廣州***電子科技有限公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：公司生產(chǎn)發(fā)光玩具和飾品我主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)監(jiān)控，制定qc工程圖、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及月品質(zhì)異常圖、品質(zhì)異常處理、日?qǐng)?bào)表的審核、員工品質(zhì)意識(shí)的宣導(dǎo)程序文件的制定、led芯片的采購、主持召開品質(zhì)會(huì)議等，獲得資格證書：is09001內(nèi)部質(zhì)量審核員證書。
教育經(jīng)歷。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：xxx學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)一：計(jì)算機(jī)與應(yīng)用。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：其它外語能力：
國語水平：
工作能力及其他專長。
本人從事電子生產(chǎn)管理行業(yè)多年，有豐富的經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的理論知識(shí)，有現(xiàn)場管理的能力及不斷創(chuàng)新的精神，熟悉led節(jié)能燈、發(fā)光二極管、發(fā)光飾品的制作工藝及品質(zhì)要求，對(duì)常用的塑料的性能(如pp、ps、pvc、pc、abs等)較熟悉，了解移印和網(wǎng)版印刷。能夠熟練的掌控is09001：2000的運(yùn)作流程。
還有對(duì)led節(jié)能燈等照明電器操作流程熟悉，對(duì)于處理生產(chǎn)的進(jìn)度跟進(jìn)。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十一
目前所在地：中山。
民族：滿族。
戶口所在地：遼寧。
身高體重：168cm62kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：29歲。
應(yīng)聘職位：經(jīng)營/管理類：生產(chǎn)廠長、經(jīng)營/管理類：生產(chǎn)經(jīng)理、工業(yè)/工廠類：高級(jí)主管。
工作年限：13職稱：中級(jí)。
全職可到職日期：兩個(gè)星期
月薪要求：5000—8000希望工作地區(qū)：廣州佛山中山。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：佛山xx電器實(shí)業(yè)有限公司起止年月：-04～-07。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：廠長。
離職原因：
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
工作描述：1.生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行,產(chǎn)品交期的確保;2.生產(chǎn)物料的統(tǒng)籌及管理;3.生產(chǎn)在線技術(shù)指導(dǎo),不良品分析及對(duì)策;4.生產(chǎn)人員管理及生產(chǎn)效率的提高;5.產(chǎn)品質(zhì)量的保證與問題及時(shí)上報(bào);6.生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理,設(shè)備、工裝夾具的維修與保養(yǎng);7.與工廠其他部門的溝通及協(xié)作。8.樣品制作及生產(chǎn)技術(shù)的統(tǒng)籌。
離職原因：換屆。
公司名稱：順德xx電子廠起止年月：-09～-12。
公司性質(zhì)：中外合資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：生產(chǎn)主任。
工作描述：1.電子裝配車間生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行,產(chǎn)品交期的確保;2.裝配車間物料的統(tǒng)籌及管理;3.生產(chǎn)在線技術(shù)指導(dǎo),不良品分析及對(duì)策;4.裝配車間人員管理及生產(chǎn)效率的提高;5.產(chǎn)品質(zhì)量的保證與問題及時(shí)上報(bào);6.生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理,設(shè)備、工裝夾具的維修與保養(yǎng);7.與工廠其他部門的溝通及協(xié)作。
離職原因：提升自我。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：工程部pe工程師。
工作描述：1.工程技術(shù)方面:客戶樣板制作,新開發(fā)產(chǎn)品小批的生產(chǎn)跟蹤、完善;改良產(chǎn)品原理圖、pcb板的設(shè)計(jì),來料產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的首樣的確認(rèn)、改良。2.生產(chǎn)在線技術(shù)支持:生產(chǎn)線不良品原因分析與解決,生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書的制作,產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的確認(rèn)與跟蹤;生產(chǎn)線工裝夾具的設(shè)計(jì)及制作的指導(dǎo),生產(chǎn)技術(shù)的改良,問題的及時(shí)解決與上報(bào)。
離職原因：回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣州中山大學(xué)嶺南學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)一：工商行政管理(mba)所學(xué)專業(yè)二：計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號(hào)。
語言能力。
外語：
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
工作經(jīng)驗(yàn):本人精于管理與溝通,具有豐富的生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生產(chǎn)計(jì)劃排程,善長處理生產(chǎn)現(xiàn)場突發(fā)事件,能獨(dú)立運(yùn)作一個(gè)工廠或一個(gè)重量級(jí)部門,并且能及時(shí)完成公司所分派的任務(wù);同時(shí)具有創(chuàng)新、開拓之精神,能把自己所管理的工廠或部門日臻完善。特長：本人出自工科專業(yè),后投身管理;精通電子技術(shù),能識(shí)能繪電子電路圖,熟悉電子廠整個(gè)運(yùn)作流程;精通cad軟件，能熟練使用pro/e繪圖,對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)有較深的造詣;特別善長電子、電器廠生產(chǎn)管理，品質(zhì)控制，pmc及成本控制管理。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十二
一、拓寬思路，確定重點(diǎn)，全面實(shí)施服務(wù)質(zhì)量年的各項(xiàng)措施，推動(dòng)集團(tuán)服務(wù)工作再上新臺(tái)階。
服務(wù)監(jiān)督工作要有新思路，一方面要鞏固爭創(chuàng)活動(dòng)成果，另一方面要開展和實(shí)施服務(wù)質(zhì)量年活動(dòng)，繼續(xù)用活動(dòng)推動(dòng)服務(wù)上新臺(tái)階。
1、全面檢查。
每月的前兩周由企管部組織校區(qū)聯(lián)絡(luò)員、各中心的監(jiān)督檢查人員，依據(jù)集團(tuán)與后勤管理處所簽訂的服務(wù)協(xié)議和20xx年?duì)巹?chuàng)活動(dòng)的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。
2、專項(xiàng)檢查。
根據(jù)學(xué)?；顒?dòng)安排，后勤管理處的要求及工作常規(guī)對(duì)各專業(yè)中心進(jìn)行專項(xiàng)檢查，不同時(shí)期采取不同專項(xiàng)檢查方式，如迎新專項(xiàng)、伙食專項(xiàng)、洗浴專項(xiàng)、交通專項(xiàng)等。
3、充分發(fā)揮各中心的監(jiān)督檢查部門的作用。
各中心每月向企業(yè)管理部提交監(jiān)督檢查報(bào)告，根據(jù)報(bào)告情況，企管部深入各中心進(jìn)行有針對(duì)性復(fù)查，如仍有問題，要追究相關(guān)人員責(zé)任，并實(shí)施扣分。企業(yè)管理部還要聽取各中心監(jiān)督檢查部門的.匯報(bào)，匯報(bào)主要內(nèi)容為本月采取哪些服務(wù)監(jiān)督措施，發(fā)現(xiàn)哪些問題，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題如何處理等。
4、各中心聯(lián)檢：由集團(tuán)與各中心負(fù)責(zé)人組成聯(lián)檢組，對(duì)各中心服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行抽檢，目的是取長補(bǔ)短，相互學(xué)習(xí)，抽檢成績也作為企管部對(duì)各中心服務(wù)質(zhì)量考核的重要組成部分，聯(lián)檢每學(xué)期至少一次。
(二)監(jiān)督方式：采取學(xué)生工作例會(huì)信息反饋、師生投訴、聽取意見等方式收集服務(wù)質(zhì)量信息。
1、學(xué)生后勤服務(wù)工作例會(huì)反饋。
以校區(qū)為單位每月一次后勤服務(wù)工作例會(huì)，由集團(tuán)企管部、學(xué)生后勤工作管理委員會(huì)共同牽頭組織，校區(qū)各學(xué)院學(xué)生代表，所在校區(qū)負(fù)責(zé)人參加。
2、師生員工的投訴。
通過電話、網(wǎng)上、信件、集團(tuán)總值班室反饋信息，進(jìn)行及時(shí)處理并分類整理，形成監(jiān)控內(nèi)容。
3、到學(xué)生、教工中去聽取意見;到相關(guān)部門聽取意見；到各中心的職工中聽取意見，了解各中心服務(wù)質(zhì)量和問題產(chǎn)生的根本原因。
(三)評(píng)估方式：
集團(tuán)企管部將根據(jù)本年度各中心的扣分情況進(jìn)行匯總、排隊(duì)，作為年度先進(jìn)單位評(píng)比和管理干部任用的重要依據(jù)。通過工作，逐步建立職責(zé)清晰、責(zé)任明確、監(jiān)督有力、約束到位、獎(jiǎng)罰分明、服務(wù)規(guī)范、師生滿意的服務(wù)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。
二、逐漸理順管理體制，加快依法治企步伐為了建立一種適合后勤服務(wù)集團(tuán)的嶄新的企業(yè)管理模式，從管理制度、管理手段、管理標(biāo)準(zhǔn)和管理效能等方面進(jìn)行深入探索，力圖建立較完善的企業(yè)管理體系。
1、建章建制，加強(qiáng)對(duì)各中心實(shí)體的宏觀管理，發(fā)揮宏觀調(diào)控作用。重新修訂有關(guān)規(guī)范化制度，如：合同管理辦法、資產(chǎn)管理辦法、招投標(biāo)管理辦法、成本管理辦法等。
2、逐步建立企業(yè)管理的數(shù)據(jù)信息中心。要形成集團(tuán)及各專業(yè)中心資產(chǎn)數(shù)據(jù)、崗位數(shù)據(jù)、基本情況數(shù)據(jù)、經(jīng)濟(jì)效益數(shù)據(jù)、企業(yè)文化建設(shè)數(shù)據(jù)等等。
3、清產(chǎn)核資、摸清家底。5月底前對(duì)全集團(tuán)各中心(公司)所使用的校有固定資產(chǎn)和用自有資金購置的固定資產(chǎn)進(jìn)行一次清查。
4、加強(qiáng)合同管理，規(guī)范合同文本，各中心實(shí)體對(duì)內(nèi)、對(duì)外簽訂的經(jīng)濟(jì)合同一律實(shí)行審批和認(rèn)證制度，所有經(jīng)濟(jì)合同均納入檔案管理。
5、加強(qiáng)招投標(biāo)管理，規(guī)范招投標(biāo)程序，規(guī)范招投標(biāo)工作的組織，規(guī)范招投標(biāo)各種文書。加強(qiáng)投標(biāo)管理，凡對(duì)外投標(biāo)項(xiàng)目，一律統(tǒng)一應(yīng)對(duì)。明確招標(biāo)的項(xiàng)目，單項(xiàng)采購金額超過1萬元和年度批量采購金額超過3萬元項(xiàng)目都必須實(shí)施招標(biāo)并由集團(tuán)組織。
三、搞好調(diào)查研究工作，為集團(tuán)和中心提供有價(jià)值的研究報(bào)告。
1、成本管理調(diào)研工作，本年度選擇一兩個(gè)中心進(jìn)行成本管理的調(diào)研工作，并形成報(bào)告，為中心和集團(tuán)提供有價(jià)值的成本管理對(duì)策。
2、集團(tuán)企業(yè)管理模式調(diào)研工作。如在所有制形式上，能否采取股份合作形式。在分配制度方面，如何形成崗位工資、效益工資更趨合理、更具活力的工資分配結(jié)構(gòu)；在經(jīng)營方式和企業(yè)運(yùn)行機(jī)制上，能否以更靈活、更高效的機(jī)制推動(dòng)集團(tuán)企業(yè)化進(jìn)程。
3、新項(xiàng)目開發(fā)工作調(diào)研，為集團(tuán)和中心提供可靠的分析數(shù)據(jù)。
4、服務(wù)體系調(diào)研，為使集團(tuán)服務(wù)體系完整和規(guī)范，對(duì)各中心服務(wù)內(nèi)容、方式、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲、評(píng)價(jià)等方面進(jìn)行調(diào)研，形成集團(tuán)完整的服務(wù)體系。
生產(chǎn)經(jīng)理的個(gè)人簡歷參考篇十三
姓名：
性別：男。
年齡：22。
婚姻狀況：未婚。
國籍：中國。
戶口所在：湖北省。
20xx-20xx中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：投資理財(cái)。
獲得學(xué)歷：本科。
意向職位：證券期貨從業(yè)人員。
期望薪資：面議。
工作地點(diǎn)：湖北。
20xx-20xx；國泰君安證券；客戶經(jīng)理。
20xx-20xx；銀行保險(xiǎn)理財(cái)；理財(cái)經(jīng)理。
近二年的金融行業(yè)工作經(jīng)歷，熟知證券、保險(xiǎn)行業(yè)的基本規(guī)則和狀況，本人勵(lì)志在證券行業(yè)發(fā)展。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：
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