總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績(jī)，更重要的是為了研究經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓(xùn)。這些經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)是非常寶貴的，對(duì)工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用，在今后工作中可以改進(jìn)提高，趨利避害，避免失誤。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫(xiě)才比較好，我們一起來(lái)看一看吧。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇一
光陰如梭，一年的工作時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們不得不對(duì)20xx年做一次告別。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司這段時(shí)間里所作的`工作匯報(bào)如下:
從了解新疆xx項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排，熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到熟悉新能開(kāi)發(fā)模式，之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
從十一月初開(kāi)始進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。
通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí)，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。
幫助的編寫(xiě)使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用，為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ)，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題，并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試，對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。
在平時(shí)注意收集有關(guān)pb方面的資料文件，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)(現(xiàn)轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí).)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。
以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時(shí)改正，從而能更好地工作。
展望臨近的xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。
程序員的工作重在細(xì)心，所以，在以后的工作中，我將更加的細(xì)致認(rèn)真，踏踏實(shí)實(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇二
隨著20xx新年的腳步的步步臨近，20xx年即將在忙碌與充實(shí)中過(guò)去。在這個(gè)辭舊迎新、萬(wàn)象更新的時(shí)時(shí)刻，對(duì)20xx年工作上的收獲，知識(shí)的豐富，經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)以及問(wèn)題不足的暴露進(jìn)行一系列的總結(jié)，并明確來(lái)年的目標(biāo)，以盼能懲前毖后，在新的'一年中有更好的成績(jī)。
1.1武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)。(7月-10月)
完成的主要工作：
1)參與武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的功能測(cè)試。
2)參與武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的文檔編寫(xiě)。
3)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的bug勘誤工作。
4)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)向oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的升級(jí)工作。
5)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)oracle版本的功能測(cè)試以及bug勘誤工作。
1.2國(guó)界審界工具。(10月-至今)
1)參與國(guó)界審界工具設(shè)計(jì)方案的編寫(xiě)。
2)國(guó)界審界工具的程序原型代碼的編寫(xiě)。(進(jìn)行中)
1.3有色地質(zhì)調(diào)查中心網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)。(xx月-至今)
1)參與有色地質(zhì)調(diào)查中心網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)的代碼編寫(xiě)。(進(jìn)行中)
自七月入職以來(lái)，主要參與了兩個(gè)項(xiàng)目，現(xiàn)對(duì)這兩個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)。
武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)是我參與的第一個(gè)項(xiàng)目，也是入職以來(lái)投入精力最多的項(xiàng)目。在這個(gè)項(xiàng)目中我對(duì)web編程開(kāi)始了解和熟悉，對(duì)mssql和oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的差異開(kāi)始了解。在這個(gè)項(xiàng)目中投入精力最多的是從mssql版本遷移到oracle版本，這個(gè)過(guò)程中不僅僅是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)的豐富和提高，還是對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)的整體架構(gòu)和細(xì)節(jié)編碼的認(rèn)識(shí)和提高。在后期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化和修改的過(guò)程中，也重點(diǎn)學(xué)習(xí)了ext框架的部分應(yīng)用，使得該系統(tǒng)從當(dāng)初的bug多，界面不一致的狀況得到了明顯的改善，最終項(xiàng)目圓滿結(jié)束。
經(jīng)驗(yàn)：mssql和oracle數(shù)據(jù)庫(kù)之間差異，ext框架的應(yīng)用，輸入檢測(cè)的方法和應(yīng)用教訓(xùn)：重視細(xì)節(jié)不能忽略小問(wèn)題，進(jìn)行重復(fù)工作不能大意，考慮問(wèn)題要嚴(yán)謹(jǐn)完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)之后，我參與到了國(guó)界審界工。
教訓(xùn)：考慮用戶的實(shí)際需求而不是主觀臆斷。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇三
我是一名程序員，在過(guò)去的45天里，通過(guò)師傅的帶領(lǐng)，慢慢的進(jìn)入程序員的工作狀態(tài)。在公司這充滿奮斗的環(huán)境下，師傅以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神，指導(dǎo)著我努力完成公司的各項(xiàng)工作，也取得了一定的成績(jī)。
在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司45天里的時(shí)間所作的工作總結(jié)如下:
公司成立于20xx年，致力于為大眾提供信息存儲(chǔ)與發(fā)布平臺(tái)，服務(wù)項(xiàng)目包括域名注冊(cè)、虛擬主機(jī)、vps、云主機(jī)、企業(yè)郵箱、主機(jī)租用、主機(jī)托管、網(wǎng)站建設(shè)、cdn網(wǎng)站加速、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷服務(wù)等，以幫助客戶輕松、高速、高效的應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司一直秉承“誠(chéng)信為本、聚智創(chuàng)新、服務(wù)社會(huì)開(kāi)放共贏”的價(jià)值觀，堅(jiān)持“以微笑收獲友善，以尊重收獲理解，以責(zé)任收獲支持，以謙卑收獲成長(zhǎng)”的行為觀向客戶提供全面優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
1、公司網(wǎng)站頁(yè)面維護(hù)
從十二月初開(kāi)始進(jìn)行公司網(wǎng)站頁(yè)面的維護(hù)，每天早起趕到公司進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)的改善。在這期間主要是對(duì)于后臺(tái)登錄頁(yè)面、支付頁(yè)面、聯(lián)系我們、服務(wù)器租用、商務(wù)合作等頁(yè)面進(jìn)行改進(jìn)，提升用戶粘度;在網(wǎng)站維護(hù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及兼容性問(wèn)題修改完畢。
通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了很多業(yè)務(wù)技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí)，更加明晰了網(wǎng)站維護(hù)的流程，但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。
2、活動(dòng)頁(yè)的編寫(xiě)
進(jìn)入雙旦前夕，公司開(kāi)始準(zhǔn)備活動(dòng)頁(yè)的項(xiàng)目，主要使用媒體查詢技術(shù)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)頁(yè)的'相應(yīng)效果。自己在做這個(gè)項(xiàng)目的過(guò)程中，未能及時(shí)完成項(xiàng)目，后在師傅的引導(dǎo)下，得以完成項(xiàng)目。
通過(guò)這項(xiàng)工作，為后期的活動(dòng)頁(yè)開(kāi)發(fā)奠定一定的基礎(chǔ)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題，并對(duì)一次次的兼容性測(cè)試中的小bug進(jìn)行了最后的修改。
3、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)
注意收集有關(guān)xxxx方面的資料文件，以前我在達(dá)內(nèi)學(xué)過(guò)一些開(kāi)發(fā)，但是底層架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒(méi)有涉及太深，對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象，沒(méi)有深入的體會(huì)，理解這些話很費(fèi)解，都是從表面上理解。通過(guò)在公司的這段時(shí)間，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)css3及響應(yīng)式方面的知識(shí)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。針對(duì)自己的不足，在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸，多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)，充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備。
上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持，是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)有拼搏協(xié)作的隊(duì)員，使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。
務(wù)實(shí)：公司下發(fā)的任務(wù)，下發(fā)的工作，件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情，都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情。相信在李總的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣。
拼搏：公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難，如果工作沒(méi)有完成，我們會(huì)晚上加班，也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙，為了趕進(jìn)度我們放棄周六休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。
創(chuàng)新：現(xiàn)在我們寫(xiě)好的代碼，保證程序正確的前提下，盡可能的提高程序的效率。
互助：我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問(wèn)題，我們彼此都會(huì)盡可能的去幫助他，不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。
交流：我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲，特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問(wèn)題，這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間，這是一筆很可觀的時(shí)間。
在交流中只要我會(huì)的，我懂的，我不會(huì)去吝嗇，我會(huì)積極的去與你交流。“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng)，人弱團(tuán)則削”，說(shuō)的就是這個(gè)道理。
1.每一個(gè)項(xiàng)目在開(kāi)始著手的第一步，一定要把需求溝通清楚，只有了解了項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。
2.工作中，有一個(gè)無(wú)論是技術(shù)，還是經(jīng)驗(yàn)都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到，每個(gè)頁(yè)面、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃、有方向的贊定下來(lái)，做事很有效率。
3.每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作。
4.工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的，自己的工作不能僅僅局限于自己的業(yè)務(wù)范疇。
1.要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。
2.工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成。
3.要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。
4.精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
5.虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步。
不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?BR> 6.在參加工作的這短短的45天中，我深刻的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，職業(yè)做事，誠(chéng)信待人。
光陰如梭，45天的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著春節(jié)鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的20xx年，滿懷熱情的迎來(lái)了20xx年。展望臨近的20xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇四
進(jìn)入公司以來(lái)，我一直以來(lái)認(rèn)真工作為己任，學(xué)習(xí)不同的知識(shí)擴(kuò)充自己，在整個(gè)試用期期間，沒(méi)有什么過(guò)多的失誤，一步一步慢慢的成長(zhǎng)到現(xiàn)在這個(gè)地步。雖然三個(gè)月的時(shí)間不長(zhǎng)，但是自從進(jìn)入公司之后我就沒(méi)有停下學(xué)習(xí)的腳步，對(duì)我來(lái)說(shuō)，工作就是學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)就是工作，讓我在程序員的道路上取得一些小小的成績(jī)，現(xiàn)將近期的工作情況做如下總結(jié)。
其實(shí)我自認(rèn)為專業(yè)上的能力并不是特別強(qiáng)，很感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的賞識(shí)，因此在試用期期間我不敢有絲毫的懈怠，在工作中也不想被其他的員工比下去。在進(jìn)入公司的時(shí)候我就明白只有在第一步先了解公司的規(guī)定，才能夠減少犯錯(cuò)的機(jī)會(huì)，才能在工作上表現(xiàn)的更加的出色，融入到工作環(huán)境當(dāng)中去，和同事之間也建立相當(dāng)友好的聯(lián)系。在工作的過(guò)程中，我一直信奉著認(rèn)真做到最好才能有所提高，因此就算會(huì)花費(fèi)更多的時(shí)間和精力，我依然以細(xì)節(jié)為重，通過(guò)學(xué)習(xí)工作當(dāng)中的細(xì)節(jié)提高自己的工作能力，讓自己變得擁有更加精細(xì)的工作技能，在這個(gè)崗位上能夠更加的得心應(yīng)手。
作為一名新來(lái)的員工，大致的情況了解的不夠充分，工作經(jīng)驗(yàn)也不夠，但是勤奮是我一直前進(jìn)的財(cái)富，因此在工作期間我一直對(duì)任何事情都虛心以待，請(qǐng)教前輩，學(xué)習(xí)不同的處理方法，增加自己的工作經(jīng)驗(yàn)。我十分喜歡學(xué)習(xí)的過(guò)程，這不僅充實(shí)了自我，也在提升自己的思維境界，也是努力學(xué)習(xí)在久了今天的我，在之后我也會(huì)一直保持著這樣的勁頭學(xué)習(xí)下去。
因?yàn)槲沂切氯?，?duì)工作的流程不了解，因此在工作的過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題，但也是通過(guò)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的過(guò)程中完善自我，提高自我。雖然我做的工作還算不錯(cuò)，但是因?yàn)檫^(guò)于追求細(xì)節(jié)，浪費(fèi)了時(shí)間，在最開(kāi)始還好沒(méi)有太多的工作要做，時(shí)間也還算是充足，但是隨著對(duì)工作的*了解，我的工作量加大，而且交任務(wù)的時(shí)間也有所規(guī)定，但是我的速度還是沒(méi)有改變，因此我的工作效率就不是很高，在之后需要在這一點(diǎn)上繼續(xù)改進(jìn)。
試用期即將結(jié)束，但是我對(duì)工作的熱情一直沒(méi)有變，在之后我相信通過(guò)不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí)，了解公司的結(jié)構(gòu)，在程序員這個(gè)崗位上面揮灑出自己的能量，讓公司的前進(jìn)有我的一份力。
程序員半年個(gè)人工作總結(jié)
程序員轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人年度工作總結(jié)
程序員試用期個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人述職報(bào)告
程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人英文簡(jiǎn)歷
應(yīng)聘程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
關(guān)于程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇五
1、個(gè)人工作總結(jié)，xx年做了哪些工作，取得了哪些成績(jī)。xx年上半年，對(duì)舊版網(wǎng)站進(jìn)行技術(shù)維護(hù)和功能更新，修復(fù)了網(wǎng)站存在的漏洞，使網(wǎng)站功能更全面，系統(tǒng)更穩(wěn)定，操作界面更友好。增加了網(wǎng)站手機(jī)短信平臺(tái)信息發(fā)送功能，使網(wǎng)站可以通過(guò)手機(jī)短信對(duì)用戶做出及時(shí)反饋；實(shí)現(xiàn)了支付寶和財(cái)付通的網(wǎng)銀在線支付系統(tǒng)，使用戶可以在支付；開(kāi)發(fā)拼友團(tuán)項(xiàng)目，使用戶可以通過(guò)本站進(jìn)行拼團(tuán)消費(fèi)；對(duì)商家系統(tǒng)做了功能上的補(bǔ)充，使商家操作更方便的操作自己的店鋪。下半年，對(duì)網(wǎng)站全部線上系統(tǒng)進(jìn)行重新架構(gòu)，使用了discuz，brand，iweibo三個(gè)系統(tǒng)，并在三個(gè)系統(tǒng)上進(jìn)行了改進(jìn)型開(kāi)發(fā)；對(duì)網(wǎng)站整體風(fēng)格和模板進(jìn)行修改，使其與網(wǎng)站的風(fēng)格相統(tǒng)一，將原有的信息轉(zhuǎn)移至新系統(tǒng)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)的格式化處理，使數(shù)據(jù)與新系統(tǒng)兼容。與騰訊微博，新浪微博合作，實(shí)現(xiàn)qq賬號(hào)和新浪微博賬號(hào)在網(wǎng)站的同步登陸，同時(shí)將本站用戶的動(dòng)態(tài)信息同步到qq空間和新浪微博。對(duì)新系統(tǒng)做了seo優(yōu)化，使網(wǎng)站對(duì)搜索引擎更友好，有利于提高網(wǎng)站的收錄量和權(quán)重，可以給網(wǎng)站帶來(lái)更多的訪問(wèn)量。開(kāi)發(fā)了專題活動(dòng)，提高網(wǎng)站的知名度和品牌效應(yīng)。
2、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。經(jīng)過(guò)這一年的有序工作，我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階，做每項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，方向和目標(biāo)也更明確。在一年的工作中，也更加深深地體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
3、工作中存在的不足和問(wèn)題。在明年的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)工作中的不足和缺陷。在團(tuán)隊(duì)合作中，同事間的溝通方式及方法也有待進(jìn)一步改進(jìn)，希望大家尋求更積極有效的溝通方式，更好的解決工作中出現(xiàn)的`問(wèn)題和不足。
4、20xx年的簡(jiǎn)要計(jì)劃。在新的一年中，要主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)，提高自己的專業(yè)技能，以增強(qiáng)自己對(duì)突發(fā)問(wèn)題的處理能力。主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)交流，了解公司的發(fā)展方向和目標(biāo)，提高自己與企業(yè)的融合度。
5、其他在網(wǎng)站未來(lái)的發(fā)展中，希望網(wǎng)站加強(qiáng)自主性研發(fā)，使彭城招聘網(wǎng)功能及程序處于可控狀態(tài)中，這樣當(dāng)網(wǎng)站出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，可以更及時(shí)準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。在功能方面，希望能開(kāi)發(fā)出更更多更實(shí)用的功能。這樣可以增加用戶粘度，更好的吸引和留住用戶。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇六
以前在校很少自己做程序，對(duì)軟件工程更是一無(wú)所知。來(lái)到公司，開(kāi)始接觸"大規(guī)模"（其實(shí)現(xiàn)在看來(lái)實(shí)習(xí)的項(xiàng)目其實(shí)還是很小的）軟件開(kāi)發(fā)，一時(shí)真的有些迷茫。比起vss，mvc，qa，cmmi，我對(duì)java，jsp，xml的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在"起點(diǎn)"，所以都默契地在加班，這樣一直持續(xù)了實(shí)習(xí)的兩個(gè)月。
剛來(lái)的時(shí)候"始業(yè)教育"顯得慢吞吞，我們還經(jīng)常盤(pán)算去哪哪玩之類的。我和xx（20個(gè)新生里一個(gè)南區(qū)的兄弟，軟件學(xué)院的）還經(jīng)常出去吃各種小吃，每到一處都嘗嘗本地的風(fēng)味，這是他的習(xí)慣。之后開(kāi)始的培訓(xùn)還不是很難過(guò)，java，c++，oracle，老師們講的很"好"，可以說(shuō)是非常好，好得我們沒(méi)有幾個(gè)人能聽(tīng)懂。大家開(kāi)始發(fā)愁，我也是每天晚上都基本看書(shū)到10點(diǎn)。
"我心說(shuō)得虧哥們我還練過(guò)"，來(lái)之前的2月份我就自己買(mǎi)了一本thinkinginjava，看懂看不懂怎么說(shuō)也算是準(zhǔn)備了一下java。c++雖說(shuō)沒(méi)去上過(guò)課，但憑我的直覺(jué)我就一下看中這東西很有用，自己也看過(guò)一陣。至于oracle，雖然不了解，但畢竟因?yàn)榕宸?云飛揚(yáng)"的性格和敬業(yè)精神，咱sql選修也不是白混的。專業(yè)倒還有點(diǎn)"基礎(chǔ)"，再加上咱這自學(xué)能力也不是吹的，基本維持?？傻鹊胶髞?lái)的日語(yǔ)課就全迷糊了：本就沒(méi)有語(yǔ)言天賦，再加上記憶嚴(yán)重欠缺，總是特別害怕去上日語(yǔ)課。不過(guò)特別喜歡那個(gè)老師說(shuō)話的感覺(jué)，加上她一直對(duì)我都很好，所以還是很用心的學(xué)著。
隨著培訓(xùn)的收尾，我們開(kāi)始正式進(jìn)入項(xiàng)目。從需求分析，概要設(shè)計(jì)到詳細(xì)設(shè)計(jì)，我們一步一步的開(kāi)始接觸軟件開(kāi)發(fā)的每個(gè)細(xì)節(jié)。不了的就是每天都要記"周報(bào)"，填寫(xiě)自己的勞動(dòng)成果。因?yàn)檫@個(gè)我還被qa通報(bào)了好幾次呢，真的很郁悶。其實(shí)現(xiàn)在我很感謝這種制度化的東西，某些情況下好習(xí)慣的養(yǎng)成是要靠強(qiáng)制來(lái)確保的。詳細(xì)設(shè)計(jì)之后就是企盼已久的編碼，我心想終于可以做點(diǎn)"正事"了?，F(xiàn)在回頭一看才知道，其實(shí)編碼只占軟件開(kāi)發(fā)的整個(gè)過(guò)程勞動(dòng)量的1/4左右，而且其他的環(huán)節(jié)也不是想象中的那么無(wú)足輕重。
編碼我其實(shí)做的很不好，主要是因?yàn)樾枨蠓治鲭A段就沒(méi)有認(rèn)真仔細(xì)的理解需求和規(guī)格說(shuō)明，加上編碼時(shí)一個(gè)關(guān)鍵時(shí)段我回校和老同學(xué)敘舊。那陣項(xiàng)目經(jīng)理（pm）就經(jīng)常和我們說(shuō)，"有問(wèn)題自己想辦法，不要經(jīng)常問(wèn)我"。pm其實(shí)是在叫我們自己醞釀，遇到難題只有"憋"一"憋"才能有真的收獲。而我不在的那三天正好是大家技術(shù)/思路上的一個(gè)"躍遷"，很多難題的解決方法都基本成熟，大家的編碼也接近50%了，所以回來(lái)時(shí)我感覺(jué)已經(jīng)掉隊(duì)很多。再一個(gè)就是編碼中期時(shí)機(jī)器出問(wèn)題，環(huán)境搭不上了，這使我更加緊張和急躁，大大影響了我的士氣。
后來(lái)利用五一其間的加班我終于趕完了自己的模塊，達(dá)到了第一個(gè)里程碑。其實(shí)從發(fā)現(xiàn)落后到加班趕完這段經(jīng)歷，對(duì)我來(lái)說(shuō)也具有里程碑的意義。不僅考驗(yàn)了我自己的能力和心理素質(zhì)，也證明了我對(duì)集體的責(zé)任感和合作意識(shí)。我可以叫別人來(lái)幫我做趕上進(jìn)度，但那樣我會(huì)錯(cuò)過(guò)自己學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，以后再遇到難題我還是不行；我也可以硬著頭皮導(dǎo)致項(xiàng)目延期，那樣我以后的日子保證不好過(guò)，而且這么做也不符合我的性格。事實(shí)證明我頂住壓力獨(dú)立完成任務(wù)不管是對(duì)集體還是對(duì)我個(gè)人都是一件大好事。
緊張的編碼之后是單體測(cè)試，很多人都在繼續(xù)編碼，原來(lái)大家的編碼都是沒(méi)有完全做完。本是自己給自己挑毛病的過(guò)程，我們卻都用來(lái)完成之前沒(méi)有完成的任務(wù)，說(shuō)來(lái)不禁可笑。
單體測(cè)試之后就是惡夢(mèng)一樣的系統(tǒng)測(cè)試。傳說(shuō)系統(tǒng)測(cè)試壓力很大，測(cè)試組找到bug上報(bào)后這邊就得限期修改，之后提交給測(cè)試組進(jìn)行下一輪的測(cè)試，回歸若干次，測(cè)試結(jié)束后產(chǎn)品達(dá)到允許的缺陷率才可以出荷。不過(guò)由于這時(shí)已經(jīng)有人要返校體檢，其他人也軍心渙散導(dǎo)致集體"早退"，測(cè)試沒(méi)有很正式的進(jìn)行，只是簡(jiǎn)單的做了一下界面的統(tǒng)一和功能的檢查，連性能測(cè)試都沒(méi)做。不能不說(shuō)是實(shí)習(xí)的一個(gè)敗筆。
回想之前的工作，不到10周時(shí)間我們從學(xué)生開(kāi)始轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工，從對(duì)公司完全陌生到有了一定的了解，不管是處世為人還是技術(shù)思想我們都有確確實(shí)實(shí)的進(jìn)步。
再結(jié)合我自己來(lái)看一看。的收獲就是我克服了有些自大的壞毛病，虛心的向別人學(xué)習(xí)。我知道這就是我練習(xí)與不同類型的人適應(yīng)，交流的開(kāi)始。技術(shù)上自不必說(shuō)，我絕對(duì)學(xué)到了以前在學(xué)校一年也不一定學(xué)到的東西，這就是一個(gè)態(tài)度的問(wèn)題。"態(tài)度決定一切"，這句話太有道理了。
另外一點(diǎn)遺憾就是小孟說(shuō)的，我似乎也感到自己有點(diǎn)"工作狂"的味道。為了拿下那些代碼和bug，我有好幾周都連續(xù)加班到晚上11點(diǎn)，由于工作占用了時(shí)間，我連以前一直的跑步都沒(méi)堅(jiān)持下去。這樣不是好兆頭，我必須要養(yǎng)成合理的作息制度，不管工作怎樣忙，必須不能占用自己的作息時(shí)間。還有一個(gè)就是和別人的交往。曾因?yàn)橐恍┬∈路謩e和老胡和哲明鬧了不愉快，幸好后來(lái)都說(shuō)開(kāi)了，大家沒(méi)計(jì)較。我一定要嚴(yán)謹(jǐn)，克制，絕對(duì)不在以后的正式工作中做這樣的蠢事。
總體來(lái)說(shuō)，我對(duì)實(shí)習(xí)充滿了快樂(lè)的回憶，也許是因?yàn)槲以诖髮W(xué)的生活過(guò)于平淡和壓抑。希望我可以延續(xù)這樣的快樂(lè)，將自己帶上事業(yè)的頂峰。
程序員半年個(gè)人工作總結(jié)
程序員轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人年度工作總結(jié)
程序員試用期個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人述職報(bào)告
程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人英文簡(jiǎn)歷
應(yīng)聘程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
關(guān)于程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇七
本站后面為你推薦更多程序員個(gè)人工作總結(jié)！
程序員，三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的關(guān)懷、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為影響力在線的一員而驚喜萬(wàn)分。
這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我通過(guò)不懈努力，各方面均取得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：
一、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和日常工作積累經(jīng)驗(yàn)我的各方面有了很大的進(jìn)步。
剛到公司不久，方面的網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和廣告平臺(tái)開(kāi)發(fā)和維護(hù)，剛開(kāi)始的時(shí)候?qū)ξ襾?lái)說(shuō)確實(shí)壓力很大，因?yàn)楦鞣矫娑歼€不熟悉，而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點(diǎn)快，不過(guò)我慢慢的習(xí)慣了環(huán)境，和同事相處的比較融洽，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也比較關(guān)心，在公司里工作就像是在一個(gè)幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了這里。
我到公司不久，第一個(gè)項(xiàng)目是xx公司網(wǎng)站，做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我遇到了幾個(gè)問(wèn)題，我在以前公司做的時(shí)候沒(méi)有在這么短的時(shí)候完成一個(gè)項(xiàng)目的，在效率上提高了我的能力。做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我也遇到了許多以前沒(méi)有遇到過(guò)的問(wèn)題，我請(qǐng)教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。
之后，我將b2b廣告招商平臺(tái)進(jìn)行了改版，開(kāi)發(fā)了xx智能建站廣告平臺(tái)以及以后網(wǎng)站的維護(hù)工作。
接下來(lái)，我又做了一個(gè)比較棘手的項(xiàng)目——xx在線咨詢系統(tǒng)。為什么說(shuō)棘手呢，因?yàn)槲乙郧皼](méi)有做過(guò)這方面的項(xiàng)目，而且我問(wèn)遍了所有認(rèn)識(shí)的朋友，搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒(méi)有找到如何解決的方法，之后我翻書(shū)籍，接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人，終于我找到一個(gè)聊天室的小例子，但是功能差的太遠(yuǎn)，于是我把這個(gè)示例一點(diǎn)點(diǎn)的研究，從一點(diǎn)也不懂到后來(lái)慢慢看懂，從對(duì)ajax技術(shù)一無(wú)所知到基本熟練運(yùn)用。接下來(lái)我就開(kāi)始自己開(kāi)發(fā)，到最后終于把它開(kāi)發(fā)了出來(lái)，雖然不是很完美，功能不是很強(qiáng)大，但是它是我辛苦的勞動(dòng)結(jié)晶，我相信以后會(huì)把它開(kāi)發(fā)的更強(qiáng)大，更完美。
二、明確崗位職能，認(rèn)識(shí)個(gè)人技術(shù)能力不足。
經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的工作，雖然完成了一些項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，我的技能也提高了很多，但是感覺(jué)我的技術(shù)還有待提高，所以我會(huì)在以后的工作中更加努力，努力提高自己的技術(shù)和各種不足，努力使自己成為一名稱職的職員。
三、提出自己努力計(jì)劃
1、學(xué)無(wú)止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。
2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識(shí)，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。
3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。
4、努力提高自己的日常交際能力。
時(shí)光流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會(huì)。這三個(gè)多月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作能力得到了由校園步入社會(huì)后最大幅度的提高。
在此，在對(duì)試用期的工作情況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后，我想借此機(jī)會(huì)，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請(qǐng)求。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個(gè)全面考慮，能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。我會(huì)以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當(dāng)中，以自己踏實(shí)努力的工作，報(bào)公司知遇之恩！
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇八
光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的接近，我們依依惜別碩果累累的過(guò)去，滿懷熱忱的迎來(lái)即將到來(lái)的新的一年。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司一年的時(shí)間里所作的工作總結(jié)如下：
從了解xx項(xiàng)目的背景、及方案支配，生疏xx公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到生疏新能開(kāi)發(fā)模式，之后我依據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)2/22部、選購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作；完成了xx項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的急躁、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理支配得到了熬煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
從x月初開(kāi)頭進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn)；紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中消逝的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)力氣得到了很大的提高，并學(xué)到了很多與客戶相互溝通的.技巧及業(yè)務(wù)上的學(xué)問(wèn)，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多留意，加以改善。
關(guān)懷的編寫(xiě)使我生疏了xx的使用，為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定確定的基礎(chǔ)，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中遇到的問(wèn)題，并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試，對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最終的修改。
平常留意收集有關(guān)xx方面的資料文件，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的力氣，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的學(xué)問(wèn)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。
展望接近的新一年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。認(rèn)為正確而不懷疑自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我從11月1日入職到x公司已兩個(gè)月了，在參與整個(gè)oa項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)給了我很多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，這使我對(duì)以后的編程之路又有了些許信心。11月份剛到的第一周，我的主要任務(wù)是熟悉公司業(yè)務(wù)、了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、需求。學(xué)習(xí)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)技術(shù)，向同事請(qǐng)教開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。
一、下面對(duì)20xx年工作作一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)：
11月—12月 參與了各個(gè)模塊的功能開(kāi)發(fā)及測(cè)試
主要功能模塊開(kāi)發(fā)如下：
人事管理：職員登記、員工轉(zhuǎn)正、員工調(diào)崗、員工調(diào)薪、員工離職。
成人高考：
招生管理主要負(fù)責(zé)年度招生計(jì)劃、報(bào)讀輔導(dǎo)班、購(gòu)買(mǎi)教材。
教學(xué)
管理主要負(fù)責(zé)課程、院校、專業(yè)、教學(xué)計(jì)劃、專業(yè)申報(bào)、指定班次。
學(xué)籍管理主要負(fù)責(zé)入學(xué)注冊(cè)及其明細(xì)、畢業(yè)處理、學(xué)籍異動(dòng)處理。教材管理主要負(fù)責(zé)教材入庫(kù)。
費(fèi)用管理主要負(fù)責(zé)退費(fèi)處理、額外減免審核。
財(cái)務(wù)管理：
預(yù)算管理主要負(fù)責(zé)年度預(yù)算、增補(bǔ)預(yù)算。
收支登記：支出登記。
二、在工作中主要存在的問(wèn)題有：
1、由于開(kāi)始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以前期在開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑颍粩嘈薷?、返工的情況。
三、工作心得：
1.所有的工作中溝通是最重要的。隨時(shí)記錄發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，同事之間溝通之后才能把問(wèn)題處理的及時(shí)、有效和清晰，盡量避免產(chǎn)生bug。
2.互相學(xué)習(xí)是很重要的，工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙。所以同事之間的技術(shù)需要相互學(xué)習(xí)，除編程之外，界面技術(shù)等都得學(xué)習(xí)。
3、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。
四、工作教訓(xùn)：
自己在工作中主要有以下方面做得不夠好：
1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；
在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2.對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉；
熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3.學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛；
一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我一定會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
五、對(duì)部門(mén)及工作崗位流程的合理化建議：
為加強(qiáng)同事之間的交流，團(tuán)結(jié)互助精神，應(yīng)適當(dāng)?shù)陌才乓恍蕵?lè)活動(dòng)或健身運(yùn)動(dòng)等。
六、工作計(jì)劃、今后規(guī)劃暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃：
1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；
2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成；
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；
4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作；
5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐；
6、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?BR> 太繁雜，項(xiàng)目任務(wù)重而人手少。但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：厚德，立身，誠(chéng)信，卓越。
xxxx公司
java程序員
姓名xx
20xx年1月10日
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十
新的一年即將到來(lái)，回首20xx年我很榮幸的進(jìn)入了公司，加入了ios游戲開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)入了一個(gè)大家庭。在公司的半年使我真正的從學(xué)生時(shí)代過(guò)度到了一個(gè)社會(huì)人。下面對(duì)自己20xx年進(jìn)去公司大半年的情況進(jìn)行年終小結(jié)：
1、由于開(kāi)始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以了解程序開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改返工的情況。
2、在開(kāi)發(fā)中，用到了很多新的技術(shù)，由于開(kāi)發(fā)時(shí)間緊促，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能馬上解決，但是開(kāi)發(fā)的過(guò)程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過(guò)程，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問(wèn)題都得到了很好的解決。
3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作方便，忽略了其它同事工作上的量和難易。有的功能自己怎么方便怎么寫(xiě)。加大了其它同事的工作量，大家都需要相互配合。
1、工作的條理不夠清晰，要分清主次和輕重緩急，在開(kāi)發(fā)時(shí)間倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，那些需要立即完成，那些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉，在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮的不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛，一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
4、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。
1、語(yǔ)言知識(shí)做軟件的一種工具，更好的軟件是站在玩家的立場(chǎng)上用心的設(shè)計(jì)，讓用戶使用更方便、更快捷。
2、利用技術(shù)實(shí)現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面，認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題才是最重要的。
3、養(yǎng)成總結(jié)反思的習(xí)慣，并有意識(shí)地提煉日常工作成果，在實(shí)施上認(rèn)真的總結(jié)工作精英，為以后的實(shí)施工作打基礎(chǔ)。
4、不論是做事還是做程序，一定要有清晰的思路，要認(rèn)真仔細(xì)的去做，要有耐心和信心。
1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。
2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。
4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。
5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
6、虛心請(qǐng)教優(yōu)秀的同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多做、多想、多溝通，向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：
一是三人行必有我?guī)煛?BR> 二是天道酬勤。
在參加工作的短短半年中，我深刻的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太過(guò)繁雜，但多付出一點(diǎn)，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠(chéng)信做人。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十一
時(shí)光如水，歲月如梭。
快樂(lè)的時(shí)間總是短暫的，今年過(guò)得很快。
工作四年了，保持著每年寫(xiě)一份總結(jié)的習(xí)慣。
我很希望總結(jié)有一個(gè)醒目的名字，比如從xx到xx，或者薪水從yyyy到y(tǒng)yyyy這樣?？上裁炊紱](méi)有，我的職位依然是軟件開(kāi)發(fā)，薪水依然是那么多。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)蕭條，估計(jì)也沒(méi)什么希望漲錢(qián)了。
對(duì)于懷有遠(yuǎn)大抱負(fù)的同學(xué)，這份總結(jié)應(yīng)該是份反面教材。
記得去年寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候心情很差，抱怨了很多當(dāng)時(shí)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)"花生"，那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作。沒(méi)想到剛進(jìn)入12月我就找到了。
不得不說(shuō)這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做，客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位，而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我每天的8小時(shí)能夠享受工作的快樂(lè)。
投簡(jiǎn)歷面試的過(guò)程非常折磨人，尤其是我的處境(每天很大壓力，完全是自我打磨的階段)。
我清楚地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六，我的經(jīng)理"娃娃"和技術(shù)主管t同意我周末面試。一共4個(gè)小時(shí)，那絕對(duì)是一個(gè)互相爭(zhēng)取的過(guò)程。他們對(duì)于工作的熱情打動(dòng)了我，覺(jué)得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。
真是幸運(yùn)，當(dāng)我正視錯(cuò)誤，用行動(dòng)做出改變的時(shí)候，找到了一份我要的工作。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了，用同事的話說(shuō)就是覺(jué)得我已經(jīng)加入很久了。
這里不得不說(shuō)一句我們的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)老中青結(jié)合富有戰(zhàn)斗力的集體，而且還不乏八卦調(diào)節(jié)生活。每個(gè)人都特別，合作也會(huì)有摩擦，但是整體運(yùn)作非常協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)速度和效率都高。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃都有著潛移默化的影響。領(lǐng)導(dǎo)“娃娃”也非常合適我目前階段對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的需求。如果說(shuō)幾年前我初出茅廬需要的是一個(gè)有時(shí)間且肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)的話，現(xiàn)在的我需要的是一個(gè)可以給予我充分信任的上司?！巴尥蕖毙湃挝?，從剛進(jìn)入公司就如此。在熟悉產(chǎn)品階段我提出的問(wèn)題和建議他都認(rèn)真的聽(tīng)了，而且給我時(shí)間讓我按照自己的想法作出修改。后來(lái)我也喜歡把新想法跟他說(shuō)，當(dāng)我們帶著創(chuàng)意去和老板談的時(shí)候他是我堅(jiān)強(qiáng)的后盾。
這一年下來(lái)我在純技術(shù)上的提高并不多，我們所面向的客戶并不要求尖端的技術(shù)。經(jīng)驗(yàn)主要體現(xiàn)在理解需求上面，如果說(shuō)前兩年我還需要領(lǐng)導(dǎo)把需求說(shuō)得很明白，還會(huì)為"馬后炮"而耿耿于懷。那么今年應(yīng)該算是個(gè)分水嶺。現(xiàn)在的我不需要領(lǐng)導(dǎo)花很久時(shí)間來(lái)講需求，也不用每一步都需要認(rèn)可再做接下來(lái)的工作?？偟膩?lái)說(shuō)就是技術(shù)和業(yè)務(wù)之間的距離越來(lái)越近，而且還可以想到客戶將來(lái)會(huì)需要什么(我曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該很欣慰，他培養(yǎng)的人終于達(dá)到他說(shuō)的big picture了)。
也許這也是我一年來(lái)少來(lái)csdn的緣故吧，不會(huì)有什么特別沒(méi)有頭緒的問(wèn)題需要上來(lái)發(fā)問(wèn)?？梢园阉莆盏募夹g(shù)靈活的運(yùn)用到實(shí)踐中去。
其實(shí)把需求抽象建模還是很麻煩的，很多時(shí)候在最初階段客戶自己都不知道自己要的是什么樣的方案。對(duì)于需求很明確的客戶實(shí)在太少了。這個(gè)不斷修改的階段耗時(shí)耗力，關(guān)鍵是還不一定能爭(zhēng)取下來(lái)拿到單。我們單位有個(gè)很好的傳統(tǒng)，當(dāng)爭(zhēng)取到新的客戶后。售前和銷售都會(huì)對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員作一次演講，分析客戶特點(diǎn)(一般客戶都比較有名沒(méi)啥說(shuō)的)以及我們的解決方案中哪些部分是最打動(dòng)客戶的，也就是"利潤(rùn)"點(diǎn)。每一次這樣的會(huì)議都會(huì)伴隨著很久的討論余波，開(kāi)發(fā)者在討論的時(shí)候又會(huì)產(chǎn)生新的想法，我是100%享受這樣的流程。
實(shí)在要說(shuō)技術(shù)點(diǎn)上面，第一個(gè)接手的工程是提速，大量數(shù)據(jù)快速插入數(shù)據(jù)庫(kù)(的bulkcopy，vb6的string class+union all )，開(kāi)始大面積接觸sql server xx,寫(xiě)很多存儲(chǔ)過(guò)程，.net寫(xiě)一些winform的東西，不是特別高深。但是很好的對(duì)于結(jié)構(gòu)的鍛煉vb6跟不同版本的cad及其衍生物結(jié)合(這個(gè)一直在做，不過(guò)越做越高深)，最后就是我每年都會(huì)寫(xiě)的"細(xì)節(jié)與規(guī)范"，現(xiàn)在身邊立著幾個(gè)榜樣，我需要時(shí)時(shí)刻刻鞭策自己。
工作上還不那么順暢的是"協(xié)調(diào)"。數(shù)據(jù)庫(kù)和代碼的協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)時(shí)間的協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)和安裝的協(xié)調(diào)，版本之間升級(jí)的協(xié)調(diào)。有些是不得已而為之，但有些是可以通過(guò)方法避免的。而且不同的人有不同的做事方法，這個(gè)上面值得我學(xué)習(xí)的還很多。
關(guān)于加班，今年是我加班時(shí)間最長(zhǎng)的。會(huì)有連續(xù)幾星期都在10點(diǎn)左右下班的時(shí)候，不過(guò)還是很快樂(lè)。因?yàn)槭亲约合氚褨|西做好做精。當(dāng)然還有的時(shí)候是友情加班，陪兄弟們共患難。
我代表開(kāi)發(fā)部參加了單位的活動(dòng)組織小組。這個(gè)小組就是組織大家每個(gè)季度公款fb一次，還有年會(huì)。參加這個(gè)挺有意思的，多些機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)不同部門(mén)的同事。另一方面也讓我開(kāi)朗健談些，這些年越來(lái)越安靜了，不知道算不算好事。
還有一點(diǎn)今年深刻的體會(huì)就是雖然我是做技術(shù)的，大部分時(shí)間跟機(jī)器打交道。但是我還是作為一名員工在部門(mén)和公司中的。自己的個(gè)性或者對(duì)事物的看法也影響著身邊的同事。今年中國(guó)發(fā)生了好多事情，有憤怒，有自豪，有震驚，有悲哀。記得某大使說(shuō)過(guò)我們需要中西方更多的溝通，從來(lái)沒(méi)有哪一年讓我覺(jué)得有如此重的責(zé)任感與使命感。
圣火傳遞的時(shí)候我把搜集來(lái)的資料群發(fā)，地震的時(shí)候募集捐款，奧運(yùn)的時(shí)候穿著愛(ài)國(guó)t。今年給了我很多話題，自己也更有意識(shí)的把一些信息傳遞給身邊的同事。
最后說(shuō)生活上：
滿意的事: 完成了又一個(gè)旅行夢(mèng)想，
期待的事情: 年底回家，
低頭做事，抬頭做人。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十二
把時(shí)鐘撥回到__年的夏天，大學(xué)畢業(yè)。那時(shí)非常迷茫，不知道能做什么，想做什么，對(duì)工作有一種期待和憧憬，只是覺(jué)得計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的職位都可以投遞簡(jiǎn)歷。
20__年5月12日，南下廣州，開(kāi)始找工作?；蛟S，因?yàn)檫\(yùn)氣好、加上筆試不錯(cuò)、人也比較老實(shí)，第一份工作敲定了，任職于一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公司網(wǎng)絡(luò)部，主要工作內(nèi)容為web網(wǎng)站開(kāi)發(fā)，算是自己的入行職位。
經(jīng)過(guò)大概半年的努力，自己表現(xiàn)出來(lái)的專業(yè)能力、勤奮、以及奉獻(xiàn)精神，得到了部門(mén)經(jīng)理的認(rèn)可。自己在人才招聘方面、組員工作安排方面也能參與發(fā)表一些意見(jiàn)和想法。同時(shí)，經(jīng)過(guò)半年左右的工作學(xué)習(xí)，對(duì)該職位所需要的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力都基本掌握，自己也能比較快的解決遇到的問(wèn)題。工作內(nèi)容變的比較多、雜，開(kāi)發(fā)web網(wǎng)站、公司內(nèi)部管理系統(tǒng)、電腦網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站客服、等等，除了自學(xué)，無(wú)法接觸到更專業(yè)方面的東西。
20__年上旬，自己萌生去意，主要原因是公司不是專業(yè)的公司，無(wú)法在技術(shù)上再提升，薪水也較低（1500），最終在20__年5月離職，第一份工作結(jié)束，工作時(shí)間一年多幾天。
總結(jié)第一份工作，自己的收獲是從學(xué)生到工作的角色轉(zhuǎn)變，入行了，了解到工作是什么樣子了，技術(shù)能力上也有一些成長(zhǎng)。
因?yàn)閷?duì)第一份工作懷著特別深的感情，自己沒(méi)有在職先去投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘，堅(jiān)持用心上班到最后一天。離職后，開(kāi)始考慮找下一份工作問(wèn)題。當(dāng)時(shí)自己想到三個(gè)職位，按優(yōu)先級(jí)排為：軟件測(cè)試、web網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、flash開(kāi)發(fā)。其中軟件測(cè)試是覺(jué)得測(cè)試是該職位未來(lái)比較靠經(jīng)驗(yàn)、比較熱門(mén)的職業(yè)，而flash開(kāi)發(fā)則是因?yàn)樵谏弦环莨ぷ髦歇?dú)自完成了的一個(gè)小。投了不少簡(jiǎn)歷和參與不少面試，軟件測(cè)試和web開(kāi)發(fā)職位求職并不順利。最終，6月底面試一個(gè)flash開(kāi)發(fā)職位成功。
20__年，我們都知道，這是網(wǎng)頁(yè)游戲開(kāi)始爆發(fā)式成長(zhǎng)的一年，各類網(wǎng)頁(yè)游戲公司如雨后春筍搬的創(chuàng)立，游戲產(chǎn)品遍地開(kāi)花。市場(chǎng)上對(duì)flash開(kāi)發(fā)人員需求急劇增大，給flash開(kāi)發(fā)者們帶來(lái)了無(wú)限的機(jī)會(huì)。正是在這個(gè)浪潮下，自己走上了游戲開(kāi)發(fā)之路，這也是之前自己未曾料想到的。
回到剛才所說(shuō)面試成功了一個(gè)flash開(kāi)發(fā)職位，當(dāng)時(shí)是一家香港公司外設(shè)廣州的開(kāi)發(fā)部門(mén)，要求使用as3負(fù)責(zé)小游戲的開(kāi)發(fā)，因?yàn)橹皼](méi)有使用過(guò)as3，所以做這份工作對(duì)自己來(lái)說(shuō)壓力非常巨大。正是這份意外的flash開(kāi)發(fā)工作，讓自己成為了flash開(kāi)發(fā)程序員。這份工作只做了兩個(gè)月，主要原因是團(tuán)隊(duì)散漫，自己與同事們沒(méi)有太多交流，做的不快樂(lè)。正好有了另外一家大型網(wǎng)絡(luò)公司的機(jī)會(huì)，薪水相對(duì)第一份工作也已翻番，于是閃電離職。
20__年9月2日，新加入第三家公司，感覺(jué)非常大、非常專業(yè)，是個(gè)集團(tuán)公司，創(chuàng)始人和管理層都是知名的業(yè)內(nèi)人士，公司當(dāng)時(shí)有3百多人，部門(mén)設(shè)立、規(guī)章制度感覺(jué)非常完善，剛?cè)肼氂信嘤?xùn)，福利、工作環(huán)境都不錯(cuò)，這份工作在當(dāng)時(shí)自己看來(lái)，是非常不錯(cuò)的。進(jìn)入公司后跟著總監(jiān)進(jìn)行開(kāi)發(fā)，兩人獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)新網(wǎng)頁(yè)游戲（后面基本就我一個(gè)人負(fù)責(zé)了）。項(xiàng)目開(kāi)發(fā)采用flex，自己買(mǎi)了本書(shū)邊學(xué)變開(kāi)發(fā)，工作壓力不是特別大?？偙O(jiān)對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力、開(kāi)發(fā)進(jìn)度、溝通能力、積極主動(dòng)性都還是非常認(rèn)可的。這個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)了大約5個(gè)月，時(shí)間來(lái)到20__年1月份，公司經(jīng)營(yíng)狀況和管理層發(fā)生了大變化。公司大量裁員、項(xiàng)目?jī)鼋Y(jié)，自己由于積極的和總監(jiān)其其他相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通，正是因?yàn)檫@種主動(dòng)的態(tài)度，自己在項(xiàng)目組被砍掉的情況下轉(zhuǎn)入另一個(gè)、也是公司唯一一個(gè)正在開(kāi)發(fā)、準(zhǔn)備運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目中，而之前項(xiàng)目組其他同事全部裁掉了。裁員后的公司開(kāi)始變的很動(dòng)蕩、人心浮躁、工作壓力驟升，團(tuán)隊(duì)成員一個(gè)個(gè)離開(kāi)，最終自己在6月初也離職，這份工作只做了9個(gè)月，但給自己帶來(lái)了非常重要的積累，關(guān)于技術(shù)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、開(kāi)發(fā)流程、團(tuán)隊(duì)合作等都有了初步的認(rèn)識(shí)和理解，專業(yè)方面對(duì)開(kāi)發(fā)所需的基礎(chǔ)編程知識(shí)已基本掌握，游戲模塊開(kāi)發(fā)方面已沒(méi)有太大的問(wèn)題了。
因?yàn)閰⑴c過(guò)大型游戲的經(jīng)歷、以及游戲市場(chǎng)對(duì)該職位人員的巨大需求，相對(duì)來(lái)說(shuō)找下一份工作就比較好找了。當(dāng)時(shí)自己的想法是離開(kāi)廣州，年輕就要拼搏，而拼搏就要到最有機(jī)會(huì)的地方去，游戲開(kāi)發(fā)，在當(dāng)時(shí)（到現(xiàn)在也是）北京和上海（乃至深圳）是機(jī)會(huì)最多、最好的地方，于是專門(mén)往北、上、深三大城市的公司投遞簡(jiǎn)歷，包括新浪、搜狐、巨人、騰訊等大公司。雖然，當(dāng)時(shí)自己做過(guò)游戲開(kāi)發(fā)，但經(jīng)驗(yàn)尚淺，要找大公司還是難度很大的，最終北、上、深的求職無(wú)果，后來(lái)到了一家位于廣州相鄰的城市—佛山的一家公司。
20__年6月，入職新公司。（因?yàn)槲乙琅f在公司就職，就不透露公司名了，直接用“公司”二字表示，下文中涉及到開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目也會(huì)分別用代號(hào)表示）
網(wǎng)頁(yè)游戲經(jīng)過(guò)20__年的發(fā)展，市場(chǎng)上出現(xiàn)了一批掙大錢(qián)的游戲，如熱血三國(guó)。大量投資者和公司開(kāi)始投入網(wǎng)頁(yè)游戲的研發(fā)當(dāng)中，市面上也出現(xiàn)了各種不同類型的網(wǎng)頁(yè)游戲，策略戰(zhàn)爭(zhēng)類、兒童社區(qū)類甚至rpg類游戲等都有成功之作。在這個(gè)大環(huán)境下，佛山公司成立了，公司老板美術(shù)出生，做個(gè)人站/專業(yè)網(wǎng)站近十年，之前一直在上海做公司，因?yàn)橛辛朔鹕胶献鞯臋C(jī)會(huì)，獨(dú)身來(lái)到佛山，組建了新公司（后面上海公司就注銷了），上海公司之前主要積累在于flash動(dòng)畫(huà)平臺(tái)資源，在游戲開(kāi)發(fā)方面也沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn)。佛山公司準(zhǔn)備組建大概15人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)5—8人，美術(shù)5—8人，老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼策劃及美術(shù)總監(jiān)，研發(fā)項(xiàng)目為q版兒童類社區(qū)游戲（下面稱為a項(xiàng)目），預(yù)計(jì)研發(fā)時(shí)間為半年至一年。
入職這家公司有兩個(gè)值得提的原因，一是自己想離開(kāi)廣州這座喧囂的城市，想到安靜的地方閉關(guān)修煉學(xué)習(xí)；而這個(gè)公司在當(dāng)時(shí)從環(huán)境各方面來(lái)說(shuō)都符合我的想法；二是有一個(gè)細(xì)節(jié)，就是去面試，和面試官（老板）談完準(zhǔn)備離開(kāi)的時(shí)候，他主動(dòng)給了來(lái)回車(chē)費(fèi)，這個(gè)是我不曾想到的。這個(gè)細(xì)節(jié)讓我覺(jué)得公司老板是一個(gè)愿意分享的人、公司也是可以信賴的。雖然說(shuō)換這個(gè)工作換了城市、要搬家，但當(dāng)時(shí)來(lái)說(shuō)，自己沒(méi)有想到會(huì)在這里一呆就是4年，并且廣州離佛山也很近，自己并不需要下多大的決心去選擇這個(gè)公司和這份工作。
我是在公司成立一周后開(kāi)始上班的，是公司的第一批員工，算是公司的“創(chuàng)業(yè)元老”。當(dāng)然，那時(shí)候沒(méi)有什么創(chuàng)業(yè)的概念，只是當(dāng)做一份工作，只是現(xiàn)在回過(guò)頭去看，四年做的事情，遇到的問(wèn)題、和所付出的心血我覺(jué)得與自己創(chuàng)業(yè)并沒(méi)有太大區(qū)別。
我入職后一個(gè)月左右研發(fā)團(tuán)隊(duì)基本完善，工作陸續(xù)展開(kāi)，一開(kāi)始團(tuán)隊(duì)做一些簡(jiǎn)單的功能模塊和基礎(chǔ)功能點(diǎn)，我主要負(fù)責(zé)模塊開(kāi)發(fā)，時(shí)間沒(méi)過(guò)多久，出現(xiàn)了一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，把自己推上了準(zhǔn)組長(zhǎng)的位置，擔(dān)負(fù)起了主程和組長(zhǎng)的職責(zé)，也讓自己有了從另一個(gè)角度去看待問(wèn)題、處理問(wèn)題的機(jī)會(huì)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率、關(guān)注整體。
a項(xiàng)目在逐步往前推進(jìn)，不過(guò)現(xiàn)在想起來(lái)，似乎沒(méi)有特別明確的開(kāi)發(fā)計(jì)劃和產(chǎn)品方向，因?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)都沒(méi)有太多做游戲的經(jīng)驗(yàn)，于是就照著市面上的同類型的成熟產(chǎn)品來(lái)做，依葫蘆畫(huà)瓢，覺(jué)得不好的地方加入我們的想法。以q版兒童社區(qū)游戲?yàn)橹黝}，展開(kāi)功能，一路開(kāi)發(fā)、一路摸索、一路修改。期間，調(diào)出了幾個(gè)同事進(jìn)行花園、牧場(chǎng)游戲以及一些休閑小游戲的開(kāi)發(fā)，想把它們整合進(jìn)游戲中去。同時(shí)，公司又接了騰訊的一個(gè)休閑游戲外包項(xiàng)目，由我負(fù)責(zé)客戶端開(kāi)發(fā)，大概持續(xù)了2個(gè)多月。
自己負(fù)責(zé)騰訊外包那個(gè)項(xiàng)目在那時(shí)是從工作以來(lái)感到壓力最大的時(shí)候，時(shí)間緊、任務(wù)重，最主要的是遇到問(wèn)題得全靠自己解決，沒(méi)人能幫自己。在那段時(shí)間，開(kāi)創(chuàng)了晚上睡公司的歷史記錄。最終項(xiàng)目雖然有些bug和拖延，還是比較順利上線了，對(duì)方也給了比較高的評(píng)價(jià)，也為后來(lái)和騰訊的一系列合作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)過(guò)這個(gè)項(xiàng)目，自己在技術(shù)、做事方法、抗壓能力方面都有了提高。
整個(gè)團(tuán)隊(duì)就這樣的狀態(tài)做了大概7個(gè)月，時(shí)間來(lái)到了20__年春節(jié)，此時(shí)，市面上的兒童社區(qū)游戲比09年初已經(jīng)多出了很多，兒童頁(yè)游市場(chǎng)變成一片紅海，盈利狀況非常不樂(lè)觀，而我們的a游戲按計(jì)劃還需要好幾個(gè)月才能推出。春節(jié)過(guò)后，大概3月份的樣子，老板決定我們需要調(diào)整方向，改為回合制rpg游戲（因?yàn)檎{(diào)整特別大，這里就把調(diào)整后的游戲稱為b項(xiàng)目吧）。這個(gè)決定在當(dāng)時(shí)來(lái)看是無(wú)奈的、但是是符合市場(chǎng)需求的調(diào)整。整個(gè)團(tuán)隊(duì)就按照新目標(biāo)來(lái)開(kāi)展工作了。
20__年初，公司又有一個(gè)機(jī)會(huì)和某個(gè)事業(yè)單位合作，把a(bǔ)項(xiàng)目改造成一個(gè)和世博會(huì)相關(guān)的、適合青少年玩的項(xiàng)目（暫成為a+項(xiàng)目），公司又把大部分精力和人力轉(zhuǎn)入到這個(gè)項(xiàng)目的研發(fā)中去了，我負(fù)責(zé)了這個(gè)項(xiàng)目的對(duì)外、對(duì)內(nèi)溝通的職責(zé)。4月底，a+項(xiàng)目上線，但經(jīng)歷了極其悲催的事情——在在線人數(shù)很少的情況下出現(xiàn)了服務(wù)器宕機(jī)，這件事在未來(lái)幾年在團(tuán)隊(duì)中都留下了“陰影”。a+項(xiàng)目需要我寫(xiě)很多技術(shù)說(shuō)明性的文檔和ppt演示文檔，那時(shí)似乎自己花在寫(xiě)代碼上的時(shí)間不是很多，每天的事情很雜，寫(xiě)文檔、溝通策劃、溝通工作安排等等，這個(gè)經(jīng)歷也一定程度上鍛煉了自己的文檔能力和處理問(wèn)題的能力。
a+項(xiàng)目是一個(gè)合作性的非營(yíng)利性、階段性的項(xiàng)目，到6月份后基本就不需要怎么管了，公司全部精力重新回到b項(xiàng)目。b項(xiàng)目做的并不太順利，20__年的6月份距離09年初創(chuàng)公司時(shí)已經(jīng)過(guò)去1年，公司啟動(dòng)資金已經(jīng)用完，老板只能靠借錢(qián)發(fā)工資了，各方面壓力開(kāi)始增大，加班也比較頻繁了。9月份，b項(xiàng)目基本可以測(cè)試體驗(yàn)，10月份實(shí)現(xiàn)技術(shù)封測(cè)（不太記得是10月份還是11月份了）。那一年國(guó)慶，假期自己也沒(méi)有回老家，和老板及技術(shù)總監(jiān)一起呆在公司弄著游戲的事。產(chǎn)品一直在調(diào)整、修改，修bug，與此同時(shí)，公司也在尋求新一輪的融資，和很多機(jī)構(gòu)、個(gè)人、公司有接觸談判，當(dāng)然，這主要是老板做的事，只是作為同事，能感受到這種環(huán)境和壓力。
時(shí)間很快，又來(lái)到了20__年春節(jié)，又一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)快發(fā)生了。
20__年初，之前那個(gè)a+項(xiàng)目合作方提出新的需求，希望和我們合作繼續(xù)開(kāi)發(fā)一款關(guān)于宣揚(yáng)低碳意識(shí)的游戲，（暫定為c游戲），于是我們繼續(xù)分出幾個(gè)同事對(duì)這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行開(kāi)發(fā)，我依舊擔(dān)任項(xiàng)目對(duì)內(nèi)外溝通的負(fù)責(zé)人。在這里值得說(shuō)一下，合作方是一個(gè)政府較小的事業(yè)單位，和公司及老板有很多年合作的歷史。這類游戲項(xiàng)目主題受限制、沒(méi)有太多開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和盈利要求，我們也只是作為外包的態(tài)度去看待。
20__年春節(jié)放假前，團(tuán)隊(duì)拼全力在b游戲的完善上，希望發(fā)布一個(gè)比較穩(wěn)定、完善的版本。而此時(shí)，市場(chǎng)上已經(jīng)發(fā)生悄然變化，回合制戰(zhàn)斗類產(chǎn)品已經(jīng)多的讓人眼花繚亂，其中還不乏高品質(zhì)、大推廣的游戲，甚至還出現(xiàn)了不少arpg。這樣的環(huán)境給我們帶來(lái)了嚴(yán)峻的考驗(yàn)，一是我們覺(jué)得的我們自己的產(chǎn)品似乎沒(méi)有特別突出的賣(mài)點(diǎn)、二是我們?cè)谟脩簟⑶劳茝V方面沒(méi)有太多的資源和經(jīng)驗(yàn)，更重要的是：老板層面尋求的游戲聯(lián)合運(yùn)營(yíng)和融資方面一直沒(méi)有有效的進(jìn)展，公司賬戶一直是負(fù)數(shù)狀態(tài)。春節(jié)放假期間，老板做了一個(gè)艱難的決定：決定假期后只少數(shù)幾個(gè)員工按計(jì)劃上班（我是其中一個(gè)），大部分員工延長(zhǎng)假期，待公司確定上班時(shí)間后再通知。而上班的幾個(gè)同事先重點(diǎn)研究、分析b項(xiàng)目的情況，針對(duì)項(xiàng)目存在的問(wèn)題，有的放矢，確定未來(lái)半年這個(gè)項(xiàng)目的計(jì)劃。
計(jì)劃趕不上變化快，就在我們?cè)趯?duì)項(xiàng)目進(jìn)行整理的那段時(shí)間里，我們又有了一個(gè)合作的機(jī)會(huì)，和國(guó)內(nèi)一互聯(lián)網(wǎng)巨頭（暫就稱為t公司）的游戲部門(mén)合作開(kāi)發(fā)一款關(guān)于汽車(chē)的游戲，我們臨時(shí)做了比較詳細(xì)的準(zhǔn)備，產(chǎn)品方案、開(kāi)發(fā)計(jì)劃，召開(kāi)電話會(huì)議等，但由于一些原因最終沒(méi)有合作成功。不久，t公司之前和我們有過(guò)溝通的人為我們引薦了t公司的另外一個(gè)部門(mén)，準(zhǔn)備合作另外一個(gè)關(guān)于時(shí)尚購(gòu)物的項(xiàng)目（暫定為d項(xiàng)目）。對(duì)這個(gè)新項(xiàng)目我們非常期待，因?yàn)閠公司有著特別巨大的用戶資源和平臺(tái)，如果能合作成功，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，風(fēng)險(xiǎn)可以降到很低。我們積極的準(zhǔn)備產(chǎn)品方案和材料，希望能得到他們的認(rèn)可。和t公司的溝通大概持續(xù)了1個(gè)月時(shí)間，這段時(shí)間我們b項(xiàng)目和c項(xiàng)目的`工作沒(méi)有停止，公司員工陸續(xù)回來(lái)上班。一方面我們繼續(xù)老項(xiàng)目的完善，另一方面我們?cè)诤蛅公司進(jìn)行d項(xiàng)目的溝通和準(zhǔn)備。3月底，d項(xiàng)目基本確定，和t公司合作開(kāi)發(fā)。剛得知合作成功的消息時(shí)，公司同事還是比較興奮的（特別是老板），大家都對(duì)這個(gè)項(xiàng)目充滿期待，當(dāng)然，也有擔(dān)憂、迷茫和疑問(wèn)。（和t公司的合作，后面回過(guò)頭看來(lái)，其實(shí)主要還是以我們公司為主，對(duì)方只是在初期發(fā)表一些意見(jiàn)和看法，他們所承諾的幫助最終由于各種原因也沒(méi)有達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)）
d項(xiàng)目確定后，我們就把b項(xiàng)目徹底放棄了！從09年創(chuàng)立公司打算的a項(xiàng)目，再到把a(bǔ)改造成b項(xiàng)目，時(shí)間已經(jīng)過(guò)去近2年！而如今，因?yàn)楦鞣N原因，要把b項(xiàng)目放棄，這是何等的無(wú)奈和遺憾。過(guò)去近兩年的努力基本白費(fèi)，大家心里都有些不甘。時(shí)至今日，每每說(shuō)起這個(gè)項(xiàng)目，心里多少都還會(huì)惋惜。
我們對(duì)d項(xiàng)目做了了詳細(xì)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，采用快速迭代開(kāi)發(fā)、小步快跑的方式。開(kāi)發(fā)時(shí)間準(zhǔn)備1個(gè)半月，然后上線。當(dāng)時(shí)，在facebook上有一款同類的游戲，我們以它為原型，進(jìn)行修改調(diào)整符合我們本土的風(fēng)格和玩法（后來(lái)，我們又做了很大的玩法上的創(chuàng)新和完善）。我們加班加點(diǎn)的趕工，晚上也在公司，假期也基本都在公司，遇到事情處理事情、遇到問(wèn)題解決問(wèn)題，最終通過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力，6月份完成了上線內(nèi)測(cè)，8月份登錄空間、9月初開(kāi)始收費(fèi)，游戲各方面的數(shù)據(jù)都表現(xiàn)不錯(cuò)。
那時(shí)，團(tuán)隊(duì)也迎來(lái)了一次較大調(diào)整，陸續(xù)有同事離開(kāi)，一方面工作壓力巨大，另一方面公司財(cái)務(wù)長(zhǎng)期得不到改善，用“苦”和“累”這些詞語(yǔ)已經(jīng)很難表達(dá)完自己的感受了。很多人對(duì)公司的未來(lái)、項(xiàng)目的未來(lái)、自己的未來(lái)充滿了疑惑、迷茫，對(duì)是否堅(jiān)持產(chǎn)生了動(dòng)搖。值得一說(shuō)的是，在那次團(tuán)隊(duì)變化過(guò)后，之后的兩年里，團(tuán)隊(duì)就基本沒(méi)有大變化了，所以我們現(xiàn)在的核心團(tuán)隊(duì)都是一起打拼了4年的同事，人數(shù)少、效率高，溝通簡(jiǎn)單、直接、高效。
d項(xiàng)目上線后，有了收入，相對(duì)就平穩(wěn)了。公司主要工作就是收集玩家需求，開(kāi)發(fā)新功能上線。差不多一年多的時(shí)間（大概持續(xù)到20__年的12月份），我們一直在通過(guò)各種方式增加用戶、增加留存，提高付費(fèi)滲透率。20__年4月到20__年12月期間，我們還上線了c項(xiàng)目，以及為t公司的其他部門(mén)開(kāi)發(fā)了外包項(xiàng)目及其他合作的小項(xiàng)目。因?yàn)闀r(shí)間不是很長(zhǎng)，也不是公司主要方向，在這里就不詳細(xì)介紹了。
d項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)過(guò)程非常艱苦，最明顯缺的就是開(kāi)發(fā)人員，這么大的一個(gè)游戲項(xiàng)目，包我就只有2個(gè)客戶端開(kāi)發(fā)人員、一個(gè)半服務(wù)端開(kāi)發(fā)人員（為什么算半個(gè)是因?yàn)榍捌谟?個(gè)，后期只有1個(gè)了），沒(méi)有專職測(cè)試，老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼美術(shù)總監(jiān)兼策劃兼商務(wù)。所有人都是在高壓力、同時(shí)又是疲憊的狀態(tài)下工作。自己更是不僅要寫(xiě)程序，關(guān)注團(tuán)隊(duì)，很多時(shí)候還需要兼任客服、以及一些過(guò)往項(xiàng)目的對(duì)外溝通。自己不知有多少個(gè)日夜，凌晨、甚至通宵還在寫(xiě)代碼、修bug，新功能剛剛開(kāi)發(fā)完就要趕著上線，然后無(wú)窮的bug和錯(cuò)誤、甚至低級(jí)的錯(cuò)誤。很多問(wèn)題是由于時(shí)間匆忙、工作流程、人手有限等各方面的原因?qū)е碌摹Ｗ约耗菚r(shí)也承受著巨大的壓力和遭受了很多委屈。
值得欣喜的是d項(xiàng)目可以算作一個(gè)成功的項(xiàng)目。項(xiàng)目維持在20—50萬(wàn)左右的日活躍，每個(gè)月有幾十萬(wàn)的流水（有幾個(gè)月快接近百萬(wàn)），在如此激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中起得這樣的成績(jī)也算是對(duì)我們辛苦付出的一個(gè)匯報(bào)，值得我們這種小團(tuán)隊(duì)值得高興的事情了。因此在20__年春節(jié)，公司首次派發(fā)獎(jiǎng)品：每人一臺(tái)ipad，這也是自己工作以來(lái)首次獲得的大價(jià)值獎(jiǎng)品/獎(jiǎng)金。但從公司層面來(lái)說(shuō)，從20__年6月到20__年12月，三年半時(shí)間，依舊還在貧困線上徘徊，依舊還有很長(zhǎng)的路要走，依舊任重而道遠(yuǎn)。
20__年11月份后，d項(xiàng)目活躍人數(shù)開(kāi)始緩慢下降，收入基本穩(wěn)定但呈下降趨勢(shì)。做了一些調(diào)整和活動(dòng)但效果不明顯，我們開(kāi)始把人力資源轉(zhuǎn)向新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)了。關(guān)于新項(xiàng)目，本文不做詳細(xì)介紹（留著下一個(gè)6年的回憶錄里寫(xiě)），開(kāi)發(fā)了大半年，時(shí)不時(shí)被暫停轉(zhuǎn)去做其他事情，項(xiàng)目進(jìn)展基本順利，預(yù)計(jì)今年6月份內(nèi)測(cè)。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十三
先自我簡(jiǎn)介一下，開(kāi)發(fā)進(jìn)一年，__屆畢業(yè)生，20__年11月開(kāi)始上班，之前做asp，，由于公司轉(zhuǎn)型，開(kāi)發(fā)，主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫(xiě)了，但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及20__年工作計(jì)劃，自我總結(jié)較少，因此今天專門(mén)做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過(guò)歡迎多多指正。
技術(shù)
我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化，程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí)，后來(lái)由vb、html轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間，對(duì)asp比較熟悉，后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要，，不是很感冒，以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu)，數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問(wèn)全在頁(yè)面里——!)，的強(qiáng)大之處，，現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已，原因是多方面的，待會(huì)兒會(huì)講到。
相信從面向過(guò)程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺(jué)：面向?qū)ο箝_(kāi)始真的有點(diǎn)別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關(guān)系，那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西，從概念中跳中來(lái)，以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來(lái)，分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問(wèn)、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了，尤其是對(duì)象之間的關(guān)系，如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系，有些需要完全公開(kāi)，有些需要隱藏，有些需要通過(guò)第三方傳遞，有些需要給自己的下級(jí)可見(jiàn)，有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解，面向?qū)ο髞?lái)源于現(xiàn)實(shí)，它不是一種憑空空想出來(lái)的理論，這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下，頁(yè)面過(guò)程往往像是一股腦全部推給用戶使用，其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法層次不清晰，在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T(mén)理解，實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。
面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式，在之前的面向過(guò)程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒(méi)有清晰地提出來(lái)，面向過(guò)程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合，從個(gè)人的理解上，這僅是對(duì)軟件開(kāi)發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了“道”的層次，因?yàn)樗鼜母蟮姆较?、更抽象的層次?lái)去表述具體的代碼模塊之間的關(guān)系，可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來(lái)不斷總結(jié)得來(lái)的經(jīng)驗(yàn)，之間并沒(méi)有這種術(shù)語(yǔ)，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實(shí)際應(yīng)用于來(lái)，當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中，認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”，可以借鑒前人的思想來(lái)去提升自己，不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。
的實(shí)現(xiàn)模型中，真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解，記住b/s中離不開(kāi)post或get，所有的autopostback、selectedinde_changed……都是去調(diào)用form傳值，加上runat=server的服務(wù)器控件打開(kāi)它生成的源文件也是普通的html標(biāo)簽，微軟的讓軟件開(kāi)發(fā)更容易的思路是很好的，時(shí)代在前進(jìn)，很多年前你使用c寫(xiě)出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用c去寫(xiě)“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書(shū)館管理系統(tǒng)”那只能說(shuō)明你的腦子少一根筋，開(kāi)發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與不足的地方，因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿c與php比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點(diǎn)要記住，你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來(lái)去談的。
管理
最開(kāi)始擔(dān)任管理一職時(shí)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人，那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比較重感情，團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò)，但嚴(yán)重的問(wèn)題逐漸顯露出來(lái)：工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干，印象深刻的是有幾個(gè)開(kāi)始承諾項(xiàng)目不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上6點(diǎn)，睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班，幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。后來(lái)隨著時(shí)間的推進(jìn)，問(wèn)題越來(lái)越擺在眼前：項(xiàng)目遲遲不能完工，又由于公司待遇方面讓新員工感覺(jué)不值得，于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況，我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”，這期間是我們部門(mén)相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺(jué)最充實(shí)的時(shí)候，后來(lái)，之前的員工跟我說(shuō)“再也找不到那種感覺(jué)了”，這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我十分信任，工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來(lái)我逐步體會(huì)到，管理應(yīng)該是“大家定規(guī)則去遵守”，而不應(yīng)該是“人管人”。
人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū)：領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工，這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事，管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降，管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張，另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中。
于是“定制度—定分工—定進(jìn)度”，明確日常所有的規(guī)章制度，這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂，然后征求大家意見(jiàn)最后去貫徹執(zhí)行。中間也遇到了不少問(wèn)題，比如開(kāi)始我們內(nèi)部是允許使用qq的，后來(lái)員工用qq閑聊的時(shí)間增多，大大影響了工作效率，最后決心禁止，開(kāi)始阻力較大(貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主，雖然群里大多都是菜鳥(niǎo))，最后多次開(kāi)會(huì)，逐個(gè)談話，闡明道理，形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。
項(xiàng)目分工上針對(duì)技術(shù)水平明確分工，制訂項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃，由于開(kāi)始技術(shù)都不是很成熟，不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求，使用野蠻方法，完不成加班——我陪著加班，這段時(shí)間能感覺(jué)到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的。
這期間公司新招人員，人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性，這期間版本控制、編碼規(guī)范、文檔管理、bug管理等諸多問(wèn)題都得到一一解決，技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電，然后展開(kāi)各種培訓(xùn)，主要是photoshop、css、js、sql等方面，培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平，一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過(guò)程中得到的最多，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì)，加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比較深厚，所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。
待遇低、條件艱苦、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題，這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想，造成技術(shù)人員對(duì)公司埋怨增多，在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟，因?yàn)槲颐靼赚F(xiàn)在公司的問(wèn)題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣，盲目追求利益最大化，不求質(zhì)量，但求速度，整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展，整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù)，整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知，瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)成本大、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀，對(duì)于個(gè)人來(lái)講任何假大空的口號(hào)都是沒(méi)有意義的，程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài)，以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題抱怨是解決不了問(wèn)題的(“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒(méi)有正確的自我定位的一個(gè)稱謂，試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè)，他能做好自己的工作嗎?)，最主要是解決問(wèn)題。
我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是;工作態(tài)度、發(fā)展?jié)摿?、工作能力，由前向后排序，心態(tài)最重要，大公司大家都想削尖腦袋往里擠，但名額有限，所以廣大的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司，這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)，新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展?jié)摿Γ绦騿T是一種不可以混日子的職業(yè)，工作能力很重要，但不是最主要的，工作態(tài)度是最重要的，工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān)，我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過(guò)于情緒化，情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的發(fā)展都是不利的，就是說(shuō)哪怕是明天你要辭職，你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好。
對(duì)于工作責(zé)任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的，他們往往自我意識(shí)過(guò)于強(qiáng)烈，追求以自我為中心，很多時(shí)候伴隨著工作得不到認(rèn)可、工作感覺(jué)不充實(shí)不開(kāi)心，我會(huì)主動(dòng)找他談話，我認(rèn)識(shí)：你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人，他不是一臺(tái)任你擺布的機(jī)器，人會(huì)有情緒往往是有心結(jié)，找到原因，多加開(kāi)導(dǎo)，用心去關(guān)心每個(gè)成員。對(duì)于實(shí)在不適合在本團(tuán)隊(duì)發(fā)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與現(xiàn)在的大學(xué)生具有一致的特征，一個(gè)是從天之驕子淪為多余人，一個(gè)是從高智商人士成為今天中國(guó)通行的”it民工“。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問(wèn)題都會(huì)出現(xiàn)。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通，可塑性也較強(qiáng)，適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)、合理的方式會(huì)比野蠻的管理效果強(qiáng)上百倍。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十四
xxxx年即將過(guò)去，新的一年即將來(lái)臨。為了在新的一年里不斷的提高自己的工作效率，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：
嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)來(lái)約束自己，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任崗和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，聽(tīng)從公司的安排，積極配合客戶完善數(shù)字化校園系統(tǒng)。
熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作的要按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能夠按時(shí)完成。在這一年多的時(shí)間里面，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，主動(dòng)了解公司的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目流程，請(qǐng)教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。
1、在這一年多的時(shí)間里面，我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目，無(wú)論是自己還是同事，我們都將就團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克戰(zhàn)無(wú)不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)，有效和清晰。
2、每一個(gè)項(xiàng)目在開(kāi)始著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通清除，只要了解項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。我們需要向客戶提出，要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的資料，每次與客戶見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的程序員隨時(shí)記錄需求。
3、工作中，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到每個(gè)頁(yè)面，甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做好到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃有方向的定下來(lái)，做事很有效率。
4、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。
5、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要相互學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以相互學(xué)習(xí)也是很重要的。
在公司工作的期間，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距，主要體現(xiàn)在工作技能與工作經(jīng)驗(yàn)的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在工作中主要有以下方面做的不夠好：
1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急。
在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳細(xì)而主次分明的計(jì)劃，哪需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉。
在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。
4、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛。
一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有很多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我也會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
要提高工作主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一名員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信付出總會(huì)有回報(bào)的。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇一
光陰如梭，一年的工作時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的臨近，我們不得不對(duì)20xx年做一次告別。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司這段時(shí)間里所作的`工作匯報(bào)如下:
從了解新疆xx項(xiàng)目的背景、及計(jì)劃安排，熟悉正義公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到熟悉新能開(kāi)發(fā)模式，之后我根據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)部、采購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作;完成了正義項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
從十一月初開(kāi)始進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn);紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。
通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了很多與客戶交流的技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí)，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。
幫助的編寫(xiě)使我熟悉了dreameweaver和fireworks的使用，為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定一定的基礎(chǔ)，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題，并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試，對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最后的修改。
在平時(shí)注意收集有關(guān)pb方面的資料文件，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的知識(shí)(現(xiàn)轉(zhuǎn)為學(xué)習(xí).)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。
以上為本人粗略的個(gè)人工作小結(jié)，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱，如工作上有不到之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)不吝指出，以便本人及時(shí)改正，從而能更好地工作。
展望臨近的xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。相信自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。
程序員的工作重在細(xì)心，所以，在以后的工作中，我將更加的細(xì)致認(rèn)真，踏踏實(shí)實(shí)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇二
隨著20xx新年的腳步的步步臨近，20xx年即將在忙碌與充實(shí)中過(guò)去。在這個(gè)辭舊迎新、萬(wàn)象更新的時(shí)時(shí)刻，對(duì)20xx年工作上的收獲，知識(shí)的豐富，經(jīng)驗(yàn)的增長(zhǎng)以及問(wèn)題不足的暴露進(jìn)行一系列的總結(jié)，并明確來(lái)年的目標(biāo)，以盼能懲前毖后，在新的'一年中有更好的成績(jī)。
1.1武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)。(7月-10月)
完成的主要工作：
1)參與武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的功能測(cè)試。
2)參與武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的文檔編寫(xiě)。
3)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)的bug勘誤工作。
4)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)向oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的升級(jí)工作。
5)參與完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)oracle版本的功能測(cè)試以及bug勘誤工作。
1.2國(guó)界審界工具。(10月-至今)
1)參與國(guó)界審界工具設(shè)計(jì)方案的編寫(xiě)。
2)國(guó)界審界工具的程序原型代碼的編寫(xiě)。(進(jìn)行中)
1.3有色地質(zhì)調(diào)查中心網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)。(xx月-至今)
1)參與有色地質(zhì)調(diào)查中心網(wǎng)上申報(bào)系統(tǒng)的代碼編寫(xiě)。(進(jìn)行中)
自七月入職以來(lái)，主要參與了兩個(gè)項(xiàng)目，現(xiàn)對(duì)這兩個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)。
武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)是我參與的第一個(gè)項(xiàng)目，也是入職以來(lái)投入精力最多的項(xiàng)目。在這個(gè)項(xiàng)目中我對(duì)web編程開(kāi)始了解和熟悉，對(duì)mssql和oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的差異開(kāi)始了解。在這個(gè)項(xiàng)目中投入精力最多的是從mssql版本遷移到oracle版本，這個(gè)過(guò)程中不僅僅是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)知識(shí)的豐富和提高，還是對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)的整體架構(gòu)和細(xì)節(jié)編碼的認(rèn)識(shí)和提高。在后期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化和修改的過(guò)程中，也重點(diǎn)學(xué)習(xí)了ext框架的部分應(yīng)用，使得該系統(tǒng)從當(dāng)初的bug多，界面不一致的狀況得到了明顯的改善，最終項(xiàng)目圓滿結(jié)束。
經(jīng)驗(yàn)：mssql和oracle數(shù)據(jù)庫(kù)之間差異，ext框架的應(yīng)用，輸入檢測(cè)的方法和應(yīng)用教訓(xùn)：重視細(xì)節(jié)不能忽略小問(wèn)題，進(jìn)行重復(fù)工作不能大意，考慮問(wèn)題要嚴(yán)謹(jǐn)完成武警黃金部隊(duì)礦業(yè)權(quán)管理系統(tǒng)之后，我參與到了國(guó)界審界工。
教訓(xùn)：考慮用戶的實(shí)際需求而不是主觀臆斷。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇三
我是一名程序員，在過(guò)去的45天里，通過(guò)師傅的帶領(lǐng)，慢慢的進(jìn)入程序員的工作狀態(tài)。在公司這充滿奮斗的環(huán)境下，師傅以嚴(yán)肅認(rèn)真的工作態(tài)度和百折不饒的精神，指導(dǎo)著我努力完成公司的各項(xiàng)工作，也取得了一定的成績(jī)。
在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司45天里的時(shí)間所作的工作總結(jié)如下:
公司成立于20xx年，致力于為大眾提供信息存儲(chǔ)與發(fā)布平臺(tái)，服務(wù)項(xiàng)目包括域名注冊(cè)、虛擬主機(jī)、vps、云主機(jī)、企業(yè)郵箱、主機(jī)租用、主機(jī)托管、網(wǎng)站建設(shè)、cdn網(wǎng)站加速、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷服務(wù)等，以幫助客戶輕松、高速、高效的應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司一直秉承“誠(chéng)信為本、聚智創(chuàng)新、服務(wù)社會(huì)開(kāi)放共贏”的價(jià)值觀，堅(jiān)持“以微笑收獲友善，以尊重收獲理解，以責(zé)任收獲支持，以謙卑收獲成長(zhǎng)”的行為觀向客戶提供全面優(yōu)質(zhì)的互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用服務(wù)。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的耐心、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理安排得到了鍛煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
1、公司網(wǎng)站頁(yè)面維護(hù)
從十二月初開(kāi)始進(jìn)行公司網(wǎng)站頁(yè)面的維護(hù)，每天早起趕到公司進(jìn)行網(wǎng)頁(yè)的改善。在這期間主要是對(duì)于后臺(tái)登錄頁(yè)面、支付頁(yè)面、聯(lián)系我們、服務(wù)器租用、商務(wù)合作等頁(yè)面進(jìn)行改進(jìn)，提升用戶粘度;在網(wǎng)站維護(hù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及兼容性問(wèn)題修改完畢。
通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)能力得到了很大的提高，并學(xué)到了很多業(yè)務(wù)技巧及業(yè)務(wù)上的知識(shí)，更加明晰了網(wǎng)站維護(hù)的流程，但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多注意，加以改善。
2、活動(dòng)頁(yè)的編寫(xiě)
進(jìn)入雙旦前夕，公司開(kāi)始準(zhǔn)備活動(dòng)頁(yè)的項(xiàng)目，主要使用媒體查詢技術(shù)，實(shí)現(xiàn)活動(dòng)頁(yè)的'相應(yīng)效果。自己在做這個(gè)項(xiàng)目的過(guò)程中，未能及時(shí)完成項(xiàng)目，后在師傅的引導(dǎo)下，得以完成項(xiàng)目。
通過(guò)這項(xiàng)工作，為后期的活動(dòng)頁(yè)開(kāi)發(fā)奠定一定的基礎(chǔ)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中碰到的問(wèn)題，并對(duì)一次次的兼容性測(cè)試中的小bug進(jìn)行了最后的修改。
3、利用工作之余的休息時(shí)間加強(qiáng)學(xué)習(xí)
注意收集有關(guān)xxxx方面的資料文件，以前我在達(dá)內(nèi)學(xué)過(guò)一些開(kāi)發(fā)，但是底層架構(gòu)與頁(yè)面樣式我都是沒(méi)有涉及太深，對(duì)于當(dāng)前編程的主流思想是對(duì)象，沒(méi)有深入的體會(huì)，理解這些話很費(fèi)解，都是從表面上理解。通過(guò)在公司的這段時(shí)間，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的能力，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)css3及響應(yīng)式方面的知識(shí)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。針對(duì)自己的不足，在以后的工作和學(xué)習(xí)中多接觸，多運(yùn)用新的知識(shí)點(diǎn)，充實(shí)自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)儲(chǔ)備。
上面的成功與收獲，除了自身努力外，以及公司的支持，是這個(gè)團(tuán)隊(duì)鑄造了我。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)有拼搏協(xié)作的隊(duì)員，使得它成為一個(gè)具有務(wù)實(shí)、拼搏、創(chuàng)新精神的團(tuán)隊(duì)。
務(wù)實(shí)：公司下發(fā)的任務(wù)，下發(fā)的工作，件件都是用心去做的。我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有一個(gè)人在工作的時(shí)候做了工作以外的事情，都是實(shí)實(shí)在在的做跟工作相關(guān)對(duì)公司有益的事情。相信在李總的帶領(lǐng)下現(xiàn)在是這樣，以后同樣也是這樣。
拼搏：公司給的每一個(gè)任務(wù)不管它多難，如果工作沒(méi)有完成，我們會(huì)晚上加班，也要盡可能的完成當(dāng)天的工作。如果工作實(shí)在忙，為了趕進(jìn)度我們放棄周六休息時(shí)間也要盡可能的使項(xiàng)目提前。
創(chuàng)新：現(xiàn)在我們寫(xiě)好的代碼，保證程序正確的前提下，盡可能的提高程序的效率。
互助：我們小組內(nèi)只要任何一個(gè)人出現(xiàn)技術(shù)或其它的問(wèn)題，我們彼此都會(huì)盡可能的去幫助他，不會(huì)因?yàn)槟骋粋€(gè)人而拖住整個(gè)項(xiàng)目滯后。
交流：我們?cè)陧?xiàng)目中會(huì)及時(shí)溝通自己的收獲，特別是一些針對(duì)性的技術(shù)問(wèn)題，這樣可以省了很多重復(fù)研究的時(shí)間，這是一筆很可觀的時(shí)間。
在交流中只要我會(huì)的，我懂的，我不會(huì)去吝嗇，我會(huì)積極的去與你交流。“人強(qiáng)團(tuán)則強(qiáng)，人弱團(tuán)則削”，說(shuō)的就是這個(gè)道理。
1.每一個(gè)項(xiàng)目在開(kāi)始著手的第一步，一定要把需求溝通清楚，只有了解了項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。
2.工作中，有一個(gè)無(wú)論是技術(shù)，還是經(jīng)驗(yàn)都比較讓人肯定的前輩帶領(lǐng)，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到，每個(gè)頁(yè)面、甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃、有方向的贊定下來(lái)，做事很有效率。
3.每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作。
4.工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要互相學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以互相學(xué)習(xí)也是很重要的，自己的工作不能僅僅局限于自己的業(yè)務(wù)范疇。
1.要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。
2.工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成。
3.要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。
4.精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
5.虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步。
不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?BR> 6.在參加工作的這短短的45天中，我深刻的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太繁雜，項(xiàng)目多而人手少，但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，職業(yè)做事，誠(chéng)信待人。
光陰如梭，45天的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著春節(jié)鐘聲的臨近，我們依依惜別碩果累累的20xx年，滿懷熱情的迎來(lái)了20xx年。展望臨近的20xx年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇四
進(jìn)入公司以來(lái)，我一直以來(lái)認(rèn)真工作為己任，學(xué)習(xí)不同的知識(shí)擴(kuò)充自己，在整個(gè)試用期期間，沒(méi)有什么過(guò)多的失誤，一步一步慢慢的成長(zhǎng)到現(xiàn)在這個(gè)地步。雖然三個(gè)月的時(shí)間不長(zhǎng)，但是自從進(jìn)入公司之后我就沒(méi)有停下學(xué)習(xí)的腳步，對(duì)我來(lái)說(shuō)，工作就是學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)就是工作，讓我在程序員的道路上取得一些小小的成績(jī)，現(xiàn)將近期的工作情況做如下總結(jié)。
其實(shí)我自認(rèn)為專業(yè)上的能力并不是特別強(qiáng)，很感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的賞識(shí)，因此在試用期期間我不敢有絲毫的懈怠，在工作中也不想被其他的員工比下去。在進(jìn)入公司的時(shí)候我就明白只有在第一步先了解公司的規(guī)定，才能夠減少犯錯(cuò)的機(jī)會(huì)，才能在工作上表現(xiàn)的更加的出色，融入到工作環(huán)境當(dāng)中去，和同事之間也建立相當(dāng)友好的聯(lián)系。在工作的過(guò)程中，我一直信奉著認(rèn)真做到最好才能有所提高，因此就算會(huì)花費(fèi)更多的時(shí)間和精力，我依然以細(xì)節(jié)為重，通過(guò)學(xué)習(xí)工作當(dāng)中的細(xì)節(jié)提高自己的工作能力，讓自己變得擁有更加精細(xì)的工作技能，在這個(gè)崗位上能夠更加的得心應(yīng)手。
作為一名新來(lái)的員工，大致的情況了解的不夠充分，工作經(jīng)驗(yàn)也不夠，但是勤奮是我一直前進(jìn)的財(cái)富，因此在工作期間我一直對(duì)任何事情都虛心以待，請(qǐng)教前輩，學(xué)習(xí)不同的處理方法，增加自己的工作經(jīng)驗(yàn)。我十分喜歡學(xué)習(xí)的過(guò)程，這不僅充實(shí)了自我，也在提升自己的思維境界，也是努力學(xué)習(xí)在久了今天的我，在之后我也會(huì)一直保持著這樣的勁頭學(xué)習(xí)下去。
因?yàn)槲沂切氯?，?duì)工作的流程不了解，因此在工作的過(guò)程中難免會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題，但也是通過(guò)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題的過(guò)程中完善自我，提高自我。雖然我做的工作還算不錯(cuò)，但是因?yàn)檫^(guò)于追求細(xì)節(jié)，浪費(fèi)了時(shí)間，在最開(kāi)始還好沒(méi)有太多的工作要做，時(shí)間也還算是充足，但是隨著對(duì)工作的*了解，我的工作量加大，而且交任務(wù)的時(shí)間也有所規(guī)定，但是我的速度還是沒(méi)有改變，因此我的工作效率就不是很高，在之后需要在這一點(diǎn)上繼續(xù)改進(jìn)。
試用期即將結(jié)束，但是我對(duì)工作的熱情一直沒(méi)有變，在之后我相信通過(guò)不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí)，了解公司的結(jié)構(gòu)，在程序員這個(gè)崗位上面揮灑出自己的能量，讓公司的前進(jìn)有我的一份力。
程序員半年個(gè)人工作總結(jié)
程序員轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人年度工作總結(jié)
程序員試用期個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人述職報(bào)告
程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人英文簡(jiǎn)歷
應(yīng)聘程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
關(guān)于程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇五
1、個(gè)人工作總結(jié)，xx年做了哪些工作，取得了哪些成績(jī)。xx年上半年，對(duì)舊版網(wǎng)站進(jìn)行技術(shù)維護(hù)和功能更新，修復(fù)了網(wǎng)站存在的漏洞，使網(wǎng)站功能更全面，系統(tǒng)更穩(wěn)定，操作界面更友好。增加了網(wǎng)站手機(jī)短信平臺(tái)信息發(fā)送功能，使網(wǎng)站可以通過(guò)手機(jī)短信對(duì)用戶做出及時(shí)反饋；實(shí)現(xiàn)了支付寶和財(cái)付通的網(wǎng)銀在線支付系統(tǒng)，使用戶可以在支付；開(kāi)發(fā)拼友團(tuán)項(xiàng)目，使用戶可以通過(guò)本站進(jìn)行拼團(tuán)消費(fèi)；對(duì)商家系統(tǒng)做了功能上的補(bǔ)充，使商家操作更方便的操作自己的店鋪。下半年，對(duì)網(wǎng)站全部線上系統(tǒng)進(jìn)行重新架構(gòu)，使用了discuz，brand，iweibo三個(gè)系統(tǒng)，并在三個(gè)系統(tǒng)上進(jìn)行了改進(jìn)型開(kāi)發(fā)；對(duì)網(wǎng)站整體風(fēng)格和模板進(jìn)行修改，使其與網(wǎng)站的風(fēng)格相統(tǒng)一，將原有的信息轉(zhuǎn)移至新系統(tǒng)，并進(jìn)行數(shù)據(jù)的格式化處理，使數(shù)據(jù)與新系統(tǒng)兼容。與騰訊微博，新浪微博合作，實(shí)現(xiàn)qq賬號(hào)和新浪微博賬號(hào)在網(wǎng)站的同步登陸，同時(shí)將本站用戶的動(dòng)態(tài)信息同步到qq空間和新浪微博。對(duì)新系統(tǒng)做了seo優(yōu)化，使網(wǎng)站對(duì)搜索引擎更友好，有利于提高網(wǎng)站的收錄量和權(quán)重，可以給網(wǎng)站帶來(lái)更多的訪問(wèn)量。開(kāi)發(fā)了專題活動(dòng)，提高網(wǎng)站的知名度和品牌效應(yīng)。
2、主要經(jīng)驗(yàn)和收獲。經(jīng)過(guò)這一年的有序工作，我感覺(jué)自己工作技能上了一個(gè)新臺(tái)階，做每項(xiàng)工作都有了明確的計(jì)劃和步驟，方向和目標(biāo)也更明確。在一年的工作中，也更加深深地體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
3、工作中存在的不足和問(wèn)題。在明年的工作中，我會(huì)繼續(xù)努力，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己在工作中的思想和感受，及時(shí)糾正和彌補(bǔ)工作中的不足和缺陷。在團(tuán)隊(duì)合作中，同事間的溝通方式及方法也有待進(jìn)一步改進(jìn)，希望大家尋求更積極有效的溝通方式，更好的解決工作中出現(xiàn)的`問(wèn)題和不足。
4、20xx年的簡(jiǎn)要計(jì)劃。在新的一年中，要主動(dòng)學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的知識(shí)，提高自己的專業(yè)技能，以增強(qiáng)自己對(duì)突發(fā)問(wèn)題的處理能力。主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)交流，了解公司的發(fā)展方向和目標(biāo)，提高自己與企業(yè)的融合度。
5、其他在網(wǎng)站未來(lái)的發(fā)展中，希望網(wǎng)站加強(qiáng)自主性研發(fā)，使彭城招聘網(wǎng)功能及程序處于可控狀態(tài)中，這樣當(dāng)網(wǎng)站出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，可以更及時(shí)準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)并解決問(wèn)題。在功能方面，希望能開(kāi)發(fā)出更更多更實(shí)用的功能。這樣可以增加用戶粘度，更好的吸引和留住用戶。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇六
以前在校很少自己做程序，對(duì)軟件工程更是一無(wú)所知。來(lái)到公司，開(kāi)始接觸"大規(guī)模"（其實(shí)現(xiàn)在看來(lái)實(shí)習(xí)的項(xiàng)目其實(shí)還是很小的）軟件開(kāi)發(fā)，一時(shí)真的有些迷茫。比起vss，mvc，qa，cmmi，我對(duì)java，jsp，xml的一竅不通根本不值一提。大家都不想輸在"起點(diǎn)"，所以都默契地在加班，這樣一直持續(xù)了實(shí)習(xí)的兩個(gè)月。
剛來(lái)的時(shí)候"始業(yè)教育"顯得慢吞吞，我們還經(jīng)常盤(pán)算去哪哪玩之類的。我和xx（20個(gè)新生里一個(gè)南區(qū)的兄弟，軟件學(xué)院的）還經(jīng)常出去吃各種小吃，每到一處都嘗嘗本地的風(fēng)味，這是他的習(xí)慣。之后開(kāi)始的培訓(xùn)還不是很難過(guò)，java，c++，oracle，老師們講的很"好"，可以說(shuō)是非常好，好得我們沒(méi)有幾個(gè)人能聽(tīng)懂。大家開(kāi)始發(fā)愁，我也是每天晚上都基本看書(shū)到10點(diǎn)。
"我心說(shuō)得虧哥們我還練過(guò)"，來(lái)之前的2月份我就自己買(mǎi)了一本thinkinginjava，看懂看不懂怎么說(shuō)也算是準(zhǔn)備了一下java。c++雖說(shuō)沒(méi)去上過(guò)課，但憑我的直覺(jué)我就一下看中這東西很有用，自己也看過(guò)一陣。至于oracle，雖然不了解，但畢竟因?yàn)榕宸?云飛揚(yáng)"的性格和敬業(yè)精神，咱sql選修也不是白混的。專業(yè)倒還有點(diǎn)"基礎(chǔ)"，再加上咱這自學(xué)能力也不是吹的，基本維持?？傻鹊胶髞?lái)的日語(yǔ)課就全迷糊了：本就沒(méi)有語(yǔ)言天賦，再加上記憶嚴(yán)重欠缺，總是特別害怕去上日語(yǔ)課。不過(guò)特別喜歡那個(gè)老師說(shuō)話的感覺(jué)，加上她一直對(duì)我都很好，所以還是很用心的學(xué)著。
隨著培訓(xùn)的收尾，我們開(kāi)始正式進(jìn)入項(xiàng)目。從需求分析，概要設(shè)計(jì)到詳細(xì)設(shè)計(jì)，我們一步一步的開(kāi)始接觸軟件開(kāi)發(fā)的每個(gè)細(xì)節(jié)。不了的就是每天都要記"周報(bào)"，填寫(xiě)自己的勞動(dòng)成果。因?yàn)檫@個(gè)我還被qa通報(bào)了好幾次呢，真的很郁悶。其實(shí)現(xiàn)在我很感謝這種制度化的東西，某些情況下好習(xí)慣的養(yǎng)成是要靠強(qiáng)制來(lái)確保的。詳細(xì)設(shè)計(jì)之后就是企盼已久的編碼，我心想終于可以做點(diǎn)"正事"了?，F(xiàn)在回頭一看才知道，其實(shí)編碼只占軟件開(kāi)發(fā)的整個(gè)過(guò)程勞動(dòng)量的1/4左右，而且其他的環(huán)節(jié)也不是想象中的那么無(wú)足輕重。
編碼我其實(shí)做的很不好，主要是因?yàn)樾枨蠓治鲭A段就沒(méi)有認(rèn)真仔細(xì)的理解需求和規(guī)格說(shuō)明，加上編碼時(shí)一個(gè)關(guān)鍵時(shí)段我回校和老同學(xué)敘舊。那陣項(xiàng)目經(jīng)理（pm）就經(jīng)常和我們說(shuō)，"有問(wèn)題自己想辦法，不要經(jīng)常問(wèn)我"。pm其實(shí)是在叫我們自己醞釀，遇到難題只有"憋"一"憋"才能有真的收獲。而我不在的那三天正好是大家技術(shù)/思路上的一個(gè)"躍遷"，很多難題的解決方法都基本成熟，大家的編碼也接近50%了，所以回來(lái)時(shí)我感覺(jué)已經(jīng)掉隊(duì)很多。再一個(gè)就是編碼中期時(shí)機(jī)器出問(wèn)題，環(huán)境搭不上了，這使我更加緊張和急躁，大大影響了我的士氣。
后來(lái)利用五一其間的加班我終于趕完了自己的模塊，達(dá)到了第一個(gè)里程碑。其實(shí)從發(fā)現(xiàn)落后到加班趕完這段經(jīng)歷，對(duì)我來(lái)說(shuō)也具有里程碑的意義。不僅考驗(yàn)了我自己的能力和心理素質(zhì)，也證明了我對(duì)集體的責(zé)任感和合作意識(shí)。我可以叫別人來(lái)幫我做趕上進(jìn)度，但那樣我會(huì)錯(cuò)過(guò)自己學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，以后再遇到難題我還是不行；我也可以硬著頭皮導(dǎo)致項(xiàng)目延期，那樣我以后的日子保證不好過(guò)，而且這么做也不符合我的性格。事實(shí)證明我頂住壓力獨(dú)立完成任務(wù)不管是對(duì)集體還是對(duì)我個(gè)人都是一件大好事。
緊張的編碼之后是單體測(cè)試，很多人都在繼續(xù)編碼，原來(lái)大家的編碼都是沒(méi)有完全做完。本是自己給自己挑毛病的過(guò)程，我們卻都用來(lái)完成之前沒(méi)有完成的任務(wù)，說(shuō)來(lái)不禁可笑。
單體測(cè)試之后就是惡夢(mèng)一樣的系統(tǒng)測(cè)試。傳說(shuō)系統(tǒng)測(cè)試壓力很大，測(cè)試組找到bug上報(bào)后這邊就得限期修改，之后提交給測(cè)試組進(jìn)行下一輪的測(cè)試，回歸若干次，測(cè)試結(jié)束后產(chǎn)品達(dá)到允許的缺陷率才可以出荷。不過(guò)由于這時(shí)已經(jīng)有人要返校體檢，其他人也軍心渙散導(dǎo)致集體"早退"，測(cè)試沒(méi)有很正式的進(jìn)行，只是簡(jiǎn)單的做了一下界面的統(tǒng)一和功能的檢查，連性能測(cè)試都沒(méi)做。不能不說(shuō)是實(shí)習(xí)的一個(gè)敗筆。
回想之前的工作，不到10周時(shí)間我們從學(xué)生開(kāi)始轉(zhuǎn)變?yōu)閱T工，從對(duì)公司完全陌生到有了一定的了解，不管是處世為人還是技術(shù)思想我們都有確確實(shí)實(shí)的進(jìn)步。
再結(jié)合我自己來(lái)看一看。的收獲就是我克服了有些自大的壞毛病，虛心的向別人學(xué)習(xí)。我知道這就是我練習(xí)與不同類型的人適應(yīng)，交流的開(kāi)始。技術(shù)上自不必說(shuō)，我絕對(duì)學(xué)到了以前在學(xué)校一年也不一定學(xué)到的東西，這就是一個(gè)態(tài)度的問(wèn)題。"態(tài)度決定一切"，這句話太有道理了。
另外一點(diǎn)遺憾就是小孟說(shuō)的，我似乎也感到自己有點(diǎn)"工作狂"的味道。為了拿下那些代碼和bug，我有好幾周都連續(xù)加班到晚上11點(diǎn)，由于工作占用了時(shí)間，我連以前一直的跑步都沒(méi)堅(jiān)持下去。這樣不是好兆頭，我必須要養(yǎng)成合理的作息制度，不管工作怎樣忙，必須不能占用自己的作息時(shí)間。還有一個(gè)就是和別人的交往。曾因?yàn)橐恍┬∈路謩e和老胡和哲明鬧了不愉快，幸好后來(lái)都說(shuō)開(kāi)了，大家沒(méi)計(jì)較。我一定要嚴(yán)謹(jǐn)，克制，絕對(duì)不在以后的正式工作中做這樣的蠢事。
總體來(lái)說(shuō)，我對(duì)實(shí)習(xí)充滿了快樂(lè)的回憶，也許是因?yàn)槲以诖髮W(xué)的生活過(guò)于平淡和壓抑。希望我可以延續(xù)這樣的快樂(lè)，將自己帶上事業(yè)的頂峰。
程序員半年個(gè)人工作總結(jié)
程序員轉(zhuǎn)正個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人年度工作總結(jié)
程序員試用期個(gè)人工作總結(jié)
程序員個(gè)人述職報(bào)告
程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人英文簡(jiǎn)歷
應(yīng)聘程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
關(guān)于程序員的個(gè)人簡(jiǎn)歷
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇七
本站后面為你推薦更多程序員個(gè)人工作總結(jié)！
程序員，三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就過(guò)去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的關(guān)懷、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為影響力在線的一員而驚喜萬(wàn)分。
這段時(shí)間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷和指導(dǎo)下，我通過(guò)不懈努力，各方面均取得一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況做如下匯報(bào)：
一、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和日常工作積累經(jīng)驗(yàn)我的各方面有了很大的進(jìn)步。
剛到公司不久，方面的網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和廣告平臺(tái)開(kāi)發(fā)和維護(hù)，剛開(kāi)始的時(shí)候?qū)ξ襾?lái)說(shuō)確實(shí)壓力很大，因?yàn)楦鞣矫娑歼€不熟悉，而且與之前的公司相比，節(jié)奏也有點(diǎn)快，不過(guò)我慢慢的習(xí)慣了環(huán)境，和同事相處的比較融洽，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我也比較關(guān)心，在公司里工作就像是在一個(gè)幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了這里。
我到公司不久，第一個(gè)項(xiàng)目是xx公司網(wǎng)站，做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我遇到了幾個(gè)問(wèn)題，我在以前公司做的時(shí)候沒(méi)有在這么短的時(shí)候完成一個(gè)項(xiàng)目的，在效率上提高了我的能力。做這個(gè)項(xiàng)目的時(shí)候我也遇到了許多以前沒(méi)有遇到過(guò)的問(wèn)題，我請(qǐng)教同事和朋友，還有借助網(wǎng)絡(luò)一一解決了難題。
之后，我將b2b廣告招商平臺(tái)進(jìn)行了改版，開(kāi)發(fā)了xx智能建站廣告平臺(tái)以及以后網(wǎng)站的維護(hù)工作。
接下來(lái)，我又做了一個(gè)比較棘手的項(xiàng)目——xx在線咨詢系統(tǒng)。為什么說(shuō)棘手呢，因?yàn)槲乙郧皼](méi)有做過(guò)這方面的項(xiàng)目，而且我問(wèn)遍了所有認(rèn)識(shí)的朋友，搜遍了網(wǎng)絡(luò)也沒(méi)有找到如何解決的方法，之后我翻書(shū)籍，接著搜索網(wǎng)絡(luò)。功夫不負(fù)有心人，終于我找到一個(gè)聊天室的小例子，但是功能差的太遠(yuǎn)，于是我把這個(gè)示例一點(diǎn)點(diǎn)的研究，從一點(diǎn)也不懂到后來(lái)慢慢看懂，從對(duì)ajax技術(shù)一無(wú)所知到基本熟練運(yùn)用。接下來(lái)我就開(kāi)始自己開(kāi)發(fā)，到最后終于把它開(kāi)發(fā)了出來(lái)，雖然不是很完美，功能不是很強(qiáng)大，但是它是我辛苦的勞動(dòng)結(jié)晶，我相信以后會(huì)把它開(kāi)發(fā)的更強(qiáng)大，更完美。
二、明確崗位職能，認(rèn)識(shí)個(gè)人技術(shù)能力不足。
經(jīng)過(guò)三個(gè)多月的工作，雖然完成了一些項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)，我的技能也提高了很多，但是感覺(jué)我的技術(shù)還有待提高，所以我會(huì)在以后的工作中更加努力，努力提高自己的技術(shù)和各種不足，努力使自己成為一名稱職的職員。
三、提出自己努力計(jì)劃
1、學(xué)無(wú)止鏡，時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變，各種學(xué)科知識(shí)日新月異。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種技術(shù)知識(shí)，并用于指導(dǎo)實(shí)踐。
2、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)知識(shí)，通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)不斷的提高自己的各項(xiàng)技能。
3、不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力，提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力，并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作。
4、努力提高自己的日常交際能力。
時(shí)光流轉(zhuǎn)間，我已到公司工作三個(gè)多月。非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任，給予我體現(xiàn)自我、提高自我的機(jī)會(huì)。這三個(gè)多月的試用期工作經(jīng)歷，使我的工作能力得到了由校園步入社會(huì)后最大幅度的提高。
在此，在對(duì)試用期的工作情況及心得體會(huì)做一匯報(bào)后，我想借此機(jī)會(huì)，正式向公司領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正請(qǐng)求。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能對(duì)我的工作態(tài)度、工作能力和表現(xiàn)，以正式員工的要求做一個(gè)全面考慮，能否轉(zhuǎn)正，期盼回復(fù)。我會(huì)以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當(dāng)中，以自己踏實(shí)努力的工作，報(bào)公司知遇之恩！
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇八
光陰如梭，一年的工作轉(zhuǎn)瞬即將成為歷史，伴隨著新年鐘聲的接近，我們依依惜別碩果累累的過(guò)去，滿懷熱忱的迎來(lái)即將到來(lái)的新的一年。在這年終之際，現(xiàn)對(duì)來(lái)公司一年的時(shí)間里所作的工作總結(jié)如下：
從了解xx項(xiàng)目的背景、及方案支配，生疏xx公司制度及業(yè)務(wù)流程，再到生疏新能開(kāi)發(fā)模式，之后我依據(jù)需求調(diào)研報(bào)告，從基本的數(shù)據(jù)庫(kù)創(chuàng)建，到編碼，完成了銷售部、生產(chǎn)2/22部、選購(gòu)部、質(zhì)檢部四個(gè)模塊的基本單據(jù)的制單、審核、選單、查詢、打印等系列的編碼工作；完成了xx項(xiàng)目的模塊測(cè)試及流程測(cè)試。
通過(guò)這段時(shí)間的努力，使我個(gè)人的急躁、細(xì)心程度及對(duì)工作的合理支配得到了熬煉，學(xué)會(huì)了在繁忙之中找條理，危難之中找希望。同時(shí)自己也有一些不足之處，一些細(xì)節(jié)地方技術(shù)上還不太成熟，還需加以學(xué)習(xí)與鉆研。
從x月初開(kāi)頭進(jìn)行xx項(xiàng)目的實(shí)施，每天早起趕在企業(yè)上班前趕到企業(yè)進(jìn)行erp的實(shí)施。實(shí)施期間主要是軟件的安裝實(shí)施及對(duì)企業(yè)的erp系統(tǒng)的使用人員進(jìn)行軟件使用培訓(xùn)；紀(jì)錄客戶使用過(guò)程中消逝的問(wèn)題，晚上下班后加班加點(diǎn)將每天的小錯(cuò)誤及客戶變更修改完畢。通過(guò)這項(xiàng)工作，使我原本欠缺的業(yè)務(wù)力氣得到了很大的提高，并學(xué)到了很多與客戶相互溝通的.技巧及業(yè)務(wù)上的學(xué)問(wèn)，更加明晰了erp系統(tǒng)的流程。但離一個(gè)成功程序開(kāi)發(fā)人員的標(biāo)準(zhǔn)還差得很遠(yuǎn)，在今后工作中，定會(huì)多多留意，加以改善。
關(guān)懷的編寫(xiě)使我生疏了xx的使用，為后期的oa開(kāi)發(fā)也奠定確定的基礎(chǔ)，使用說(shuō)明的編寫(xiě)，使我更加加深了項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的整體思路與技術(shù)要點(diǎn)，總結(jié)了前期開(kāi)發(fā)和實(shí)施中遇到的問(wèn)題，并又一次的對(duì)軟件整體進(jìn)行了測(cè)試，對(duì)暴露出的小bug進(jìn)行了最終的修改。
平常留意收集有關(guān)xx方面的資料文件，提高自己的處理新問(wèn)題和解決新問(wèn)題的力氣，并加強(qiáng)學(xué)習(xí)java及oa方面的學(xué)問(wèn)，為后期的工作打好基礎(chǔ)。
展望接近的新一年，我會(huì)更加努力、工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，再接再厲，更上一層樓。認(rèn)為正確而不懷疑自己會(huì)完成新的任務(wù)，能迎接新的挑戰(zhàn)。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！我從11月1日入職到x公司已兩個(gè)月了，在參與整個(gè)oa項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)給了我很多學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，這使我對(duì)以后的編程之路又有了些許信心。11月份剛到的第一周，我的主要任務(wù)是熟悉公司業(yè)務(wù)、了解項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程、需求。學(xué)習(xí)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)技術(shù)，向同事請(qǐng)教開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。
一、下面對(duì)20xx年工作作一個(gè)簡(jiǎn)單的總結(jié)：
11月—12月 參與了各個(gè)模塊的功能開(kāi)發(fā)及測(cè)試
主要功能模塊開(kāi)發(fā)如下：
人事管理：職員登記、員工轉(zhuǎn)正、員工調(diào)崗、員工調(diào)薪、員工離職。
成人高考：
招生管理主要負(fù)責(zé)年度招生計(jì)劃、報(bào)讀輔導(dǎo)班、購(gòu)買(mǎi)教材。
教學(xué)
管理主要負(fù)責(zé)課程、院校、專業(yè)、教學(xué)計(jì)劃、專業(yè)申報(bào)、指定班次。
學(xué)籍管理主要負(fù)責(zé)入學(xué)注冊(cè)及其明細(xì)、畢業(yè)處理、學(xué)籍異動(dòng)處理。教材管理主要負(fù)責(zé)教材入庫(kù)。
費(fèi)用管理主要負(fù)責(zé)退費(fèi)處理、額外減免審核。
財(cái)務(wù)管理：
預(yù)算管理主要負(fù)責(zé)年度預(yù)算、增補(bǔ)預(yù)算。
收支登記：支出登記。
二、在工作中主要存在的問(wèn)題有：
1、由于開(kāi)始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以前期在開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑颍粩嘈薷?、返工的情況。
三、工作心得：
1.所有的工作中溝通是最重要的。隨時(shí)記錄發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，同事之間溝通之后才能把問(wèn)題處理的及時(shí)、有效和清晰，盡量避免產(chǎn)生bug。
2.互相學(xué)習(xí)是很重要的，工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙。所以同事之間的技術(shù)需要相互學(xué)習(xí)，除編程之外，界面技術(shù)等都得學(xué)習(xí)。
3、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。
四、工作教訓(xùn)：
自己在工作中主要有以下方面做得不夠好：
1.工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急；
在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，哪些需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2.對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉；
熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3.學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛；
一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我一定會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
五、對(duì)部門(mén)及工作崗位流程的合理化建議：
為加強(qiáng)同事之間的交流，團(tuán)結(jié)互助精神，應(yīng)適當(dāng)?shù)陌才乓恍蕵?lè)活動(dòng)或健身運(yùn)動(dòng)等。
六、工作計(jì)劃、今后規(guī)劃暫時(shí)做出以下幾點(diǎn)規(guī)劃：
1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水；
2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)的完成；
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺；
4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作；
5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐；
6、虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：一是三人行必有我?guī)?，二是天道酬勤?BR> 太繁雜，項(xiàng)目任務(wù)重而人手少。但多付出一些，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：厚德，立身，誠(chéng)信，卓越。
xxxx公司
java程序員
姓名xx
20xx年1月10日
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十
新的一年即將到來(lái)，回首20xx年我很榮幸的進(jìn)入了公司，加入了ios游戲開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)入了一個(gè)大家庭。在公司的半年使我真正的從學(xué)生時(shí)代過(guò)度到了一個(gè)社會(huì)人。下面對(duì)自己20xx年進(jìn)去公司大半年的情況進(jìn)行年終小結(jié)：
1、由于開(kāi)始對(duì)業(yè)務(wù)需求不是很熟悉，所以了解程序開(kāi)發(fā)的過(guò)程中多次出現(xiàn)因?yàn)樾枨蟮脑?，而不斷修改返工的情況。
2、在開(kāi)發(fā)中，用到了很多新的技術(shù)，由于開(kāi)發(fā)時(shí)間緊促，發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能馬上解決，但是開(kāi)發(fā)的過(guò)程，同時(shí)也是學(xué)習(xí)的過(guò)程，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和總結(jié)，遇到的問(wèn)題都得到了很好的解決。
3、在工作階段，有時(shí)比較偏向自己的工作方便，忽略了其它同事工作上的量和難易。有的功能自己怎么方便怎么寫(xiě)。加大了其它同事的工作量，大家都需要相互配合。
1、工作的條理不夠清晰，要分清主次和輕重緩急，在開(kāi)發(fā)時(shí)間倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳實(shí)而主次分明的計(jì)劃，那些需要立即完成，那些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉，在工作中因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮的不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛，一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
4、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。
1、語(yǔ)言知識(shí)做軟件的一種工具，更好的軟件是站在玩家的立場(chǎng)上用心的設(shè)計(jì)，讓用戶使用更方便、更快捷。
2、利用技術(shù)實(shí)現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面，認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題才是最重要的。
3、養(yǎng)成總結(jié)反思的習(xí)慣，并有意識(shí)地提煉日常工作成果，在實(shí)施上認(rèn)真的總結(jié)工作精英，為以后的實(shí)施工作打基礎(chǔ)。
4、不論是做事還是做程序，一定要有清晰的思路，要認(rèn)真仔細(xì)的去做，要有耐心和信心。
1、要提高工作的主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。
2、工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。
4、把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。
5、精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。
6、虛心請(qǐng)教優(yōu)秀的同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一個(gè)新員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多做、多想、多溝通，向每一位員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信這兩點(diǎn)：
一是三人行必有我?guī)煛?BR> 二是天道酬勤。
在參加工作的短短半年中，我深刻的體會(huì)到，把自己所有的精力都投入進(jìn)去，技術(shù)工作都不可能做到完美程度，畢竟技術(shù)工作太過(guò)繁雜，但多付出一點(diǎn)，工作就會(huì)優(yōu)化一些，這就需要認(rèn)認(rèn)真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業(yè)精神：職業(yè)做事，誠(chéng)信做人。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十一
時(shí)光如水，歲月如梭。
快樂(lè)的時(shí)間總是短暫的，今年過(guò)得很快。
工作四年了，保持著每年寫(xiě)一份總結(jié)的習(xí)慣。
我很希望總結(jié)有一個(gè)醒目的名字，比如從xx到xx，或者薪水從yyyy到y(tǒng)yyyy這樣?？上裁炊紱](méi)有，我的職位依然是軟件開(kāi)發(fā)，薪水依然是那么多。現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)蕭條，估計(jì)也沒(méi)什么希望漲錢(qián)了。
對(duì)于懷有遠(yuǎn)大抱負(fù)的同學(xué)，這份總結(jié)應(yīng)該是份反面教材。
記得去年寫(xiě)總結(jié)的時(shí)候心情很差，抱怨了很多當(dāng)時(shí)的工作以及領(lǐng)導(dǎo)"花生"，那個(gè)時(shí)候的愿望是找一份新工作。沒(méi)想到剛進(jìn)入12月我就找到了。
不得不說(shuō)這一次求職我是認(rèn)真的把它當(dāng)作一個(gè)工程去做，客觀得對(duì)自己進(jìn)行了定位，而且非常重要的是明確我想要的工作到底是什么樣的。我需要的是讓我每天的8小時(shí)能夠享受工作的快樂(lè)。
投簡(jiǎn)歷面試的過(guò)程非常折磨人，尤其是我的處境(每天很大壓力，完全是自我打磨的階段)。
我清楚地記得面試現(xiàn)在這份工作那天是某個(gè)周六，我的經(jīng)理"娃娃"和技術(shù)主管t同意我周末面試。一共4個(gè)小時(shí)，那絕對(duì)是一個(gè)互相爭(zhēng)取的過(guò)程。他們對(duì)于工作的熱情打動(dòng)了我，覺(jué)得和這樣的團(tuán)隊(duì)合作一定可以有火花。
真是幸運(yùn)，當(dāng)我正視錯(cuò)誤，用行動(dòng)做出改變的時(shí)候，找到了一份我要的工作。入職三周已經(jīng)和團(tuán)隊(duì)磨合得很好了，用同事的話說(shuō)就是覺(jué)得我已經(jīng)加入很久了。
這里不得不說(shuō)一句我們的團(tuán)隊(duì)，一個(gè)老中青結(jié)合富有戰(zhàn)斗力的集體，而且還不乏八卦調(diào)節(jié)生活。每個(gè)人都特別，合作也會(huì)有摩擦，但是整體運(yùn)作非常協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)速度和效率都高。從他們身上我看到不同的工作態(tài)度，生活態(tài)度。這些對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃都有著潛移默化的影響。領(lǐng)導(dǎo)“娃娃”也非常合適我目前階段對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的需求。如果說(shuō)幾年前我初出茅廬需要的是一個(gè)有時(shí)間且肯耐心帶我的領(lǐng)導(dǎo)的話，現(xiàn)在的我需要的是一個(gè)可以給予我充分信任的上司?！巴尥蕖毙湃挝?，從剛進(jìn)入公司就如此。在熟悉產(chǎn)品階段我提出的問(wèn)題和建議他都認(rèn)真的聽(tīng)了，而且給我時(shí)間讓我按照自己的想法作出修改。后來(lái)我也喜歡把新想法跟他說(shuō)，當(dāng)我們帶著創(chuàng)意去和老板談的時(shí)候他是我堅(jiān)強(qiáng)的后盾。
這一年下來(lái)我在純技術(shù)上的提高并不多，我們所面向的客戶并不要求尖端的技術(shù)。經(jīng)驗(yàn)主要體現(xiàn)在理解需求上面，如果說(shuō)前兩年我還需要領(lǐng)導(dǎo)把需求說(shuō)得很明白，還會(huì)為"馬后炮"而耿耿于懷。那么今年應(yīng)該算是個(gè)分水嶺。現(xiàn)在的我不需要領(lǐng)導(dǎo)花很久時(shí)間來(lái)講需求，也不用每一步都需要認(rèn)可再做接下來(lái)的工作?？偟膩?lái)說(shuō)就是技術(shù)和業(yè)務(wù)之間的距離越來(lái)越近，而且還可以想到客戶將來(lái)會(huì)需要什么(我曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該很欣慰，他培養(yǎng)的人終于達(dá)到他說(shuō)的big picture了)。
也許這也是我一年來(lái)少來(lái)csdn的緣故吧，不會(huì)有什么特別沒(méi)有頭緒的問(wèn)題需要上來(lái)發(fā)問(wèn)?？梢园阉莆盏募夹g(shù)靈活的運(yùn)用到實(shí)踐中去。
其實(shí)把需求抽象建模還是很麻煩的，很多時(shí)候在最初階段客戶自己都不知道自己要的是什么樣的方案。對(duì)于需求很明確的客戶實(shí)在太少了。這個(gè)不斷修改的階段耗時(shí)耗力，關(guān)鍵是還不一定能爭(zhēng)取下來(lái)拿到單。我們單位有個(gè)很好的傳統(tǒng)，當(dāng)爭(zhēng)取到新的客戶后。售前和銷售都會(huì)對(duì)我們開(kāi)發(fā)人員作一次演講，分析客戶特點(diǎn)(一般客戶都比較有名沒(méi)啥說(shuō)的)以及我們的解決方案中哪些部分是最打動(dòng)客戶的，也就是"利潤(rùn)"點(diǎn)。每一次這樣的會(huì)議都會(huì)伴隨著很久的討論余波，開(kāi)發(fā)者在討論的時(shí)候又會(huì)產(chǎn)生新的想法，我是100%享受這樣的流程。
實(shí)在要說(shuō)技術(shù)點(diǎn)上面，第一個(gè)接手的工程是提速，大量數(shù)據(jù)快速插入數(shù)據(jù)庫(kù)(的bulkcopy，vb6的string class+union all )，開(kāi)始大面積接觸sql server xx,寫(xiě)很多存儲(chǔ)過(guò)程，.net寫(xiě)一些winform的東西，不是特別高深。但是很好的對(duì)于結(jié)構(gòu)的鍛煉vb6跟不同版本的cad及其衍生物結(jié)合(這個(gè)一直在做，不過(guò)越做越高深)，最后就是我每年都會(huì)寫(xiě)的"細(xì)節(jié)與規(guī)范"，現(xiàn)在身邊立著幾個(gè)榜樣，我需要時(shí)時(shí)刻刻鞭策自己。
工作上還不那么順暢的是"協(xié)調(diào)"。數(shù)據(jù)庫(kù)和代碼的協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)時(shí)間的協(xié)調(diào)，開(kāi)發(fā)和安裝的協(xié)調(diào)，版本之間升級(jí)的協(xié)調(diào)。有些是不得已而為之，但有些是可以通過(guò)方法避免的。而且不同的人有不同的做事方法，這個(gè)上面值得我學(xué)習(xí)的還很多。
關(guān)于加班，今年是我加班時(shí)間最長(zhǎng)的。會(huì)有連續(xù)幾星期都在10點(diǎn)左右下班的時(shí)候，不過(guò)還是很快樂(lè)。因?yàn)槭亲约合氚褨|西做好做精。當(dāng)然還有的時(shí)候是友情加班，陪兄弟們共患難。
我代表開(kāi)發(fā)部參加了單位的活動(dòng)組織小組。這個(gè)小組就是組織大家每個(gè)季度公款fb一次，還有年會(huì)。參加這個(gè)挺有意思的，多些機(jī)會(huì)認(rèn)識(shí)不同部門(mén)的同事。另一方面也讓我開(kāi)朗健談些，這些年越來(lái)越安靜了，不知道算不算好事。
還有一點(diǎn)今年深刻的體會(huì)就是雖然我是做技術(shù)的，大部分時(shí)間跟機(jī)器打交道。但是我還是作為一名員工在部門(mén)和公司中的。自己的個(gè)性或者對(duì)事物的看法也影響著身邊的同事。今年中國(guó)發(fā)生了好多事情，有憤怒，有自豪，有震驚，有悲哀。記得某大使說(shuō)過(guò)我們需要中西方更多的溝通，從來(lái)沒(méi)有哪一年讓我覺(jué)得有如此重的責(zé)任感與使命感。
圣火傳遞的時(shí)候我把搜集來(lái)的資料群發(fā)，地震的時(shí)候募集捐款，奧運(yùn)的時(shí)候穿著愛(ài)國(guó)t。今年給了我很多話題，自己也更有意識(shí)的把一些信息傳遞給身邊的同事。
最后說(shuō)生活上：
滿意的事: 完成了又一個(gè)旅行夢(mèng)想，
期待的事情: 年底回家，
低頭做事，抬頭做人。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十二
把時(shí)鐘撥回到__年的夏天，大學(xué)畢業(yè)。那時(shí)非常迷茫，不知道能做什么，想做什么，對(duì)工作有一種期待和憧憬，只是覺(jué)得計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)有關(guān)的職位都可以投遞簡(jiǎn)歷。
20__年5月12日，南下廣州，開(kāi)始找工作?；蛟S，因?yàn)檫\(yùn)氣好、加上筆試不錯(cuò)、人也比較老實(shí)，第一份工作敲定了，任職于一家教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)公司網(wǎng)絡(luò)部，主要工作內(nèi)容為web網(wǎng)站開(kāi)發(fā)，算是自己的入行職位。
經(jīng)過(guò)大概半年的努力，自己表現(xiàn)出來(lái)的專業(yè)能力、勤奮、以及奉獻(xiàn)精神，得到了部門(mén)經(jīng)理的認(rèn)可。自己在人才招聘方面、組員工作安排方面也能參與發(fā)表一些意見(jiàn)和想法。同時(shí)，經(jīng)過(guò)半年左右的工作學(xué)習(xí)，對(duì)該職位所需要的專業(yè)知識(shí)和技術(shù)能力都基本掌握，自己也能比較快的解決遇到的問(wèn)題。工作內(nèi)容變的比較多、雜，開(kāi)發(fā)web網(wǎng)站、公司內(nèi)部管理系統(tǒng)、電腦網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、網(wǎng)站客服、等等，除了自學(xué)，無(wú)法接觸到更專業(yè)方面的東西。
20__年上旬，自己萌生去意，主要原因是公司不是專業(yè)的公司，無(wú)法在技術(shù)上再提升，薪水也較低（1500），最終在20__年5月離職，第一份工作結(jié)束，工作時(shí)間一年多幾天。
總結(jié)第一份工作，自己的收獲是從學(xué)生到工作的角色轉(zhuǎn)變，入行了，了解到工作是什么樣子了，技術(shù)能力上也有一些成長(zhǎng)。
因?yàn)閷?duì)第一份工作懷著特別深的感情，自己沒(méi)有在職先去投簡(jiǎn)歷應(yīng)聘，堅(jiān)持用心上班到最后一天。離職后，開(kāi)始考慮找下一份工作問(wèn)題。當(dāng)時(shí)自己想到三個(gè)職位，按優(yōu)先級(jí)排為：軟件測(cè)試、web網(wǎng)站開(kāi)發(fā)、flash開(kāi)發(fā)。其中軟件測(cè)試是覺(jué)得測(cè)試是該職位未來(lái)比較靠經(jīng)驗(yàn)、比較熱門(mén)的職業(yè)，而flash開(kāi)發(fā)則是因?yàn)樵谏弦环莨ぷ髦歇?dú)自完成了的一個(gè)小。投了不少簡(jiǎn)歷和參與不少面試，軟件測(cè)試和web開(kāi)發(fā)職位求職并不順利。最終，6月底面試一個(gè)flash開(kāi)發(fā)職位成功。
20__年，我們都知道，這是網(wǎng)頁(yè)游戲開(kāi)始爆發(fā)式成長(zhǎng)的一年，各類網(wǎng)頁(yè)游戲公司如雨后春筍搬的創(chuàng)立，游戲產(chǎn)品遍地開(kāi)花。市場(chǎng)上對(duì)flash開(kāi)發(fā)人員需求急劇增大，給flash開(kāi)發(fā)者們帶來(lái)了無(wú)限的機(jī)會(huì)。正是在這個(gè)浪潮下，自己走上了游戲開(kāi)發(fā)之路，這也是之前自己未曾料想到的。
回到剛才所說(shuō)面試成功了一個(gè)flash開(kāi)發(fā)職位，當(dāng)時(shí)是一家香港公司外設(shè)廣州的開(kāi)發(fā)部門(mén)，要求使用as3負(fù)責(zé)小游戲的開(kāi)發(fā)，因?yàn)橹皼](méi)有使用過(guò)as3，所以做這份工作對(duì)自己來(lái)說(shuō)壓力非常巨大。正是這份意外的flash開(kāi)發(fā)工作，讓自己成為了flash開(kāi)發(fā)程序員。這份工作只做了兩個(gè)月，主要原因是團(tuán)隊(duì)散漫，自己與同事們沒(méi)有太多交流，做的不快樂(lè)。正好有了另外一家大型網(wǎng)絡(luò)公司的機(jī)會(huì)，薪水相對(duì)第一份工作也已翻番，于是閃電離職。
20__年9月2日，新加入第三家公司，感覺(jué)非常大、非常專業(yè)，是個(gè)集團(tuán)公司，創(chuàng)始人和管理層都是知名的業(yè)內(nèi)人士，公司當(dāng)時(shí)有3百多人，部門(mén)設(shè)立、規(guī)章制度感覺(jué)非常完善，剛?cè)肼氂信嘤?xùn)，福利、工作環(huán)境都不錯(cuò)，這份工作在當(dāng)時(shí)自己看來(lái)，是非常不錯(cuò)的。進(jìn)入公司后跟著總監(jiān)進(jìn)行開(kāi)發(fā)，兩人獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)新網(wǎng)頁(yè)游戲（后面基本就我一個(gè)人負(fù)責(zé)了）。項(xiàng)目開(kāi)發(fā)采用flex，自己買(mǎi)了本書(shū)邊學(xué)變開(kāi)發(fā)，工作壓力不是特別大?？偙O(jiān)對(duì)自己的學(xué)習(xí)能力、開(kāi)發(fā)進(jìn)度、溝通能力、積極主動(dòng)性都還是非常認(rèn)可的。這個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)了大約5個(gè)月，時(shí)間來(lái)到20__年1月份，公司經(jīng)營(yíng)狀況和管理層發(fā)生了大變化。公司大量裁員、項(xiàng)目?jī)鼋Y(jié)，自己由于積極的和總監(jiān)其其他相關(guān)負(fù)責(zé)人溝通，正是因?yàn)檫@種主動(dòng)的態(tài)度，自己在項(xiàng)目組被砍掉的情況下轉(zhuǎn)入另一個(gè)、也是公司唯一一個(gè)正在開(kāi)發(fā)、準(zhǔn)備運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目中，而之前項(xiàng)目組其他同事全部裁掉了。裁員后的公司開(kāi)始變的很動(dòng)蕩、人心浮躁、工作壓力驟升，團(tuán)隊(duì)成員一個(gè)個(gè)離開(kāi)，最終自己在6月初也離職，這份工作只做了9個(gè)月，但給自己帶來(lái)了非常重要的積累，關(guān)于技術(shù)、項(xiàng)目管理、產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、開(kāi)發(fā)流程、團(tuán)隊(duì)合作等都有了初步的認(rèn)識(shí)和理解，專業(yè)方面對(duì)開(kāi)發(fā)所需的基礎(chǔ)編程知識(shí)已基本掌握，游戲模塊開(kāi)發(fā)方面已沒(méi)有太大的問(wèn)題了。
因?yàn)閰⑴c過(guò)大型游戲的經(jīng)歷、以及游戲市場(chǎng)對(duì)該職位人員的巨大需求，相對(duì)來(lái)說(shuō)找下一份工作就比較好找了。當(dāng)時(shí)自己的想法是離開(kāi)廣州，年輕就要拼搏，而拼搏就要到最有機(jī)會(huì)的地方去，游戲開(kāi)發(fā)，在當(dāng)時(shí)（到現(xiàn)在也是）北京和上海（乃至深圳）是機(jī)會(huì)最多、最好的地方，于是專門(mén)往北、上、深三大城市的公司投遞簡(jiǎn)歷，包括新浪、搜狐、巨人、騰訊等大公司。雖然，當(dāng)時(shí)自己做過(guò)游戲開(kāi)發(fā)，但經(jīng)驗(yàn)尚淺，要找大公司還是難度很大的，最終北、上、深的求職無(wú)果，后來(lái)到了一家位于廣州相鄰的城市—佛山的一家公司。
20__年6月，入職新公司。（因?yàn)槲乙琅f在公司就職，就不透露公司名了，直接用“公司”二字表示，下文中涉及到開(kāi)發(fā)的項(xiàng)目也會(huì)分別用代號(hào)表示）
網(wǎng)頁(yè)游戲經(jīng)過(guò)20__年的發(fā)展，市場(chǎng)上出現(xiàn)了一批掙大錢(qián)的游戲，如熱血三國(guó)。大量投資者和公司開(kāi)始投入網(wǎng)頁(yè)游戲的研發(fā)當(dāng)中，市面上也出現(xiàn)了各種不同類型的網(wǎng)頁(yè)游戲，策略戰(zhàn)爭(zhēng)類、兒童社區(qū)類甚至rpg類游戲等都有成功之作。在這個(gè)大環(huán)境下，佛山公司成立了，公司老板美術(shù)出生，做個(gè)人站/專業(yè)網(wǎng)站近十年，之前一直在上海做公司，因?yàn)橛辛朔鹕胶献鞯臋C(jī)會(huì)，獨(dú)身來(lái)到佛山，組建了新公司（后面上海公司就注銷了），上海公司之前主要積累在于flash動(dòng)畫(huà)平臺(tái)資源，在游戲開(kāi)發(fā)方面也沒(méi)什么經(jīng)驗(yàn)。佛山公司準(zhǔn)備組建大概15人的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，開(kāi)發(fā)5—8人，美術(shù)5—8人，老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼策劃及美術(shù)總監(jiān)，研發(fā)項(xiàng)目為q版兒童類社區(qū)游戲（下面稱為a項(xiàng)目），預(yù)計(jì)研發(fā)時(shí)間為半年至一年。
入職這家公司有兩個(gè)值得提的原因，一是自己想離開(kāi)廣州這座喧囂的城市，想到安靜的地方閉關(guān)修煉學(xué)習(xí)；而這個(gè)公司在當(dāng)時(shí)從環(huán)境各方面來(lái)說(shuō)都符合我的想法；二是有一個(gè)細(xì)節(jié)，就是去面試，和面試官（老板）談完準(zhǔn)備離開(kāi)的時(shí)候，他主動(dòng)給了來(lái)回車(chē)費(fèi)，這個(gè)是我不曾想到的。這個(gè)細(xì)節(jié)讓我覺(jué)得公司老板是一個(gè)愿意分享的人、公司也是可以信賴的。雖然說(shuō)換這個(gè)工作換了城市、要搬家，但當(dāng)時(shí)來(lái)說(shuō)，自己沒(méi)有想到會(huì)在這里一呆就是4年，并且廣州離佛山也很近，自己并不需要下多大的決心去選擇這個(gè)公司和這份工作。
我是在公司成立一周后開(kāi)始上班的，是公司的第一批員工，算是公司的“創(chuàng)業(yè)元老”。當(dāng)然，那時(shí)候沒(méi)有什么創(chuàng)業(yè)的概念，只是當(dāng)做一份工作，只是現(xiàn)在回過(guò)頭去看，四年做的事情，遇到的問(wèn)題、和所付出的心血我覺(jué)得與自己創(chuàng)業(yè)并沒(méi)有太大區(qū)別。
我入職后一個(gè)月左右研發(fā)團(tuán)隊(duì)基本完善，工作陸續(xù)展開(kāi)，一開(kāi)始團(tuán)隊(duì)做一些簡(jiǎn)單的功能模塊和基礎(chǔ)功能點(diǎn)，我主要負(fù)責(zé)模塊開(kāi)發(fā)，時(shí)間沒(méi)過(guò)多久，出現(xiàn)了一個(gè)偶然的機(jī)會(huì)，把自己推上了準(zhǔn)組長(zhǎng)的位置，擔(dān)負(fù)起了主程和組長(zhǎng)的職責(zé)，也讓自己有了從另一個(gè)角度去看待問(wèn)題、處理問(wèn)題的機(jī)會(huì)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)效率、關(guān)注整體。
a項(xiàng)目在逐步往前推進(jìn)，不過(guò)現(xiàn)在想起來(lái)，似乎沒(méi)有特別明確的開(kāi)發(fā)計(jì)劃和產(chǎn)品方向，因?yàn)檎麄€(gè)團(tuán)隊(duì)都沒(méi)有太多做游戲的經(jīng)驗(yàn)，于是就照著市面上的同類型的成熟產(chǎn)品來(lái)做，依葫蘆畫(huà)瓢，覺(jué)得不好的地方加入我們的想法。以q版兒童社區(qū)游戲?yàn)橹黝}，展開(kāi)功能，一路開(kāi)發(fā)、一路摸索、一路修改。期間，調(diào)出了幾個(gè)同事進(jìn)行花園、牧場(chǎng)游戲以及一些休閑小游戲的開(kāi)發(fā)，想把它們整合進(jìn)游戲中去。同時(shí)，公司又接了騰訊的一個(gè)休閑游戲外包項(xiàng)目，由我負(fù)責(zé)客戶端開(kāi)發(fā)，大概持續(xù)了2個(gè)多月。
自己負(fù)責(zé)騰訊外包那個(gè)項(xiàng)目在那時(shí)是從工作以來(lái)感到壓力最大的時(shí)候，時(shí)間緊、任務(wù)重，最主要的是遇到問(wèn)題得全靠自己解決，沒(méi)人能幫自己。在那段時(shí)間，開(kāi)創(chuàng)了晚上睡公司的歷史記錄。最終項(xiàng)目雖然有些bug和拖延，還是比較順利上線了，對(duì)方也給了比較高的評(píng)價(jià)，也為后來(lái)和騰訊的一系列合作打下了基礎(chǔ)。經(jīng)過(guò)這個(gè)項(xiàng)目，自己在技術(shù)、做事方法、抗壓能力方面都有了提高。
整個(gè)團(tuán)隊(duì)就這樣的狀態(tài)做了大概7個(gè)月，時(shí)間來(lái)到了20__年春節(jié)，此時(shí)，市面上的兒童社區(qū)游戲比09年初已經(jīng)多出了很多，兒童頁(yè)游市場(chǎng)變成一片紅海，盈利狀況非常不樂(lè)觀，而我們的a游戲按計(jì)劃還需要好幾個(gè)月才能推出。春節(jié)過(guò)后，大概3月份的樣子，老板決定我們需要調(diào)整方向，改為回合制rpg游戲（因?yàn)檎{(diào)整特別大，這里就把調(diào)整后的游戲稱為b項(xiàng)目吧）。這個(gè)決定在當(dāng)時(shí)來(lái)看是無(wú)奈的、但是是符合市場(chǎng)需求的調(diào)整。整個(gè)團(tuán)隊(duì)就按照新目標(biāo)來(lái)開(kāi)展工作了。
20__年初，公司又有一個(gè)機(jī)會(huì)和某個(gè)事業(yè)單位合作，把a(bǔ)項(xiàng)目改造成一個(gè)和世博會(huì)相關(guān)的、適合青少年玩的項(xiàng)目（暫成為a+項(xiàng)目），公司又把大部分精力和人力轉(zhuǎn)入到這個(gè)項(xiàng)目的研發(fā)中去了，我負(fù)責(zé)了這個(gè)項(xiàng)目的對(duì)外、對(duì)內(nèi)溝通的職責(zé)。4月底，a+項(xiàng)目上線，但經(jīng)歷了極其悲催的事情——在在線人數(shù)很少的情況下出現(xiàn)了服務(wù)器宕機(jī)，這件事在未來(lái)幾年在團(tuán)隊(duì)中都留下了“陰影”。a+項(xiàng)目需要我寫(xiě)很多技術(shù)說(shuō)明性的文檔和ppt演示文檔，那時(shí)似乎自己花在寫(xiě)代碼上的時(shí)間不是很多，每天的事情很雜，寫(xiě)文檔、溝通策劃、溝通工作安排等等，這個(gè)經(jīng)歷也一定程度上鍛煉了自己的文檔能力和處理問(wèn)題的能力。
a+項(xiàng)目是一個(gè)合作性的非營(yíng)利性、階段性的項(xiàng)目，到6月份后基本就不需要怎么管了，公司全部精力重新回到b項(xiàng)目。b項(xiàng)目做的并不太順利，20__年的6月份距離09年初創(chuàng)公司時(shí)已經(jīng)過(guò)去1年，公司啟動(dòng)資金已經(jīng)用完，老板只能靠借錢(qián)發(fā)工資了，各方面壓力開(kāi)始增大，加班也比較頻繁了。9月份，b項(xiàng)目基本可以測(cè)試體驗(yàn)，10月份實(shí)現(xiàn)技術(shù)封測(cè)（不太記得是10月份還是11月份了）。那一年國(guó)慶，假期自己也沒(méi)有回老家，和老板及技術(shù)總監(jiān)一起呆在公司弄著游戲的事。產(chǎn)品一直在調(diào)整、修改，修bug，與此同時(shí)，公司也在尋求新一輪的融資，和很多機(jī)構(gòu)、個(gè)人、公司有接觸談判，當(dāng)然，這主要是老板做的事，只是作為同事，能感受到這種環(huán)境和壓力。
時(shí)間很快，又來(lái)到了20__年春節(jié)，又一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn)快發(fā)生了。
20__年初，之前那個(gè)a+項(xiàng)目合作方提出新的需求，希望和我們合作繼續(xù)開(kāi)發(fā)一款關(guān)于宣揚(yáng)低碳意識(shí)的游戲，（暫定為c游戲），于是我們繼續(xù)分出幾個(gè)同事對(duì)這個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行開(kāi)發(fā)，我依舊擔(dān)任項(xiàng)目對(duì)內(nèi)外溝通的負(fù)責(zé)人。在這里值得說(shuō)一下，合作方是一個(gè)政府較小的事業(yè)單位，和公司及老板有很多年合作的歷史。這類游戲項(xiàng)目主題受限制、沒(méi)有太多開(kāi)發(fā)經(jīng)費(fèi)和盈利要求，我們也只是作為外包的態(tài)度去看待。
20__年春節(jié)放假前，團(tuán)隊(duì)拼全力在b游戲的完善上，希望發(fā)布一個(gè)比較穩(wěn)定、完善的版本。而此時(shí)，市場(chǎng)上已經(jīng)發(fā)生悄然變化，回合制戰(zhàn)斗類產(chǎn)品已經(jīng)多的讓人眼花繚亂，其中還不乏高品質(zhì)、大推廣的游戲，甚至還出現(xiàn)了不少arpg。這樣的環(huán)境給我們帶來(lái)了嚴(yán)峻的考驗(yàn)，一是我們覺(jué)得的我們自己的產(chǎn)品似乎沒(méi)有特別突出的賣(mài)點(diǎn)、二是我們?cè)谟脩簟⑶劳茝V方面沒(méi)有太多的資源和經(jīng)驗(yàn)，更重要的是：老板層面尋求的游戲聯(lián)合運(yùn)營(yíng)和融資方面一直沒(méi)有有效的進(jìn)展，公司賬戶一直是負(fù)數(shù)狀態(tài)。春節(jié)放假期間，老板做了一個(gè)艱難的決定：決定假期后只少數(shù)幾個(gè)員工按計(jì)劃上班（我是其中一個(gè)），大部分員工延長(zhǎng)假期，待公司確定上班時(shí)間后再通知。而上班的幾個(gè)同事先重點(diǎn)研究、分析b項(xiàng)目的情況，針對(duì)項(xiàng)目存在的問(wèn)題，有的放矢，確定未來(lái)半年這個(gè)項(xiàng)目的計(jì)劃。
計(jì)劃趕不上變化快，就在我們?cè)趯?duì)項(xiàng)目進(jìn)行整理的那段時(shí)間里，我們又有了一個(gè)合作的機(jī)會(huì)，和國(guó)內(nèi)一互聯(lián)網(wǎng)巨頭（暫就稱為t公司）的游戲部門(mén)合作開(kāi)發(fā)一款關(guān)于汽車(chē)的游戲，我們臨時(shí)做了比較詳細(xì)的準(zhǔn)備，產(chǎn)品方案、開(kāi)發(fā)計(jì)劃，召開(kāi)電話會(huì)議等，但由于一些原因最終沒(méi)有合作成功。不久，t公司之前和我們有過(guò)溝通的人為我們引薦了t公司的另外一個(gè)部門(mén)，準(zhǔn)備合作另外一個(gè)關(guān)于時(shí)尚購(gòu)物的項(xiàng)目（暫定為d項(xiàng)目）。對(duì)這個(gè)新項(xiàng)目我們非常期待，因?yàn)閠公司有著特別巨大的用戶資源和平臺(tái)，如果能合作成功，對(duì)我們來(lái)說(shuō)，風(fēng)險(xiǎn)可以降到很低。我們積極的準(zhǔn)備產(chǎn)品方案和材料，希望能得到他們的認(rèn)可。和t公司的溝通大概持續(xù)了1個(gè)月時(shí)間，這段時(shí)間我們b項(xiàng)目和c項(xiàng)目的`工作沒(méi)有停止，公司員工陸續(xù)回來(lái)上班。一方面我們繼續(xù)老項(xiàng)目的完善，另一方面我們?cè)诤蛅公司進(jìn)行d項(xiàng)目的溝通和準(zhǔn)備。3月底，d項(xiàng)目基本確定，和t公司合作開(kāi)發(fā)。剛得知合作成功的消息時(shí)，公司同事還是比較興奮的（特別是老板），大家都對(duì)這個(gè)項(xiàng)目充滿期待，當(dāng)然，也有擔(dān)憂、迷茫和疑問(wèn)。（和t公司的合作，后面回過(guò)頭看來(lái)，其實(shí)主要還是以我們公司為主，對(duì)方只是在初期發(fā)表一些意見(jiàn)和看法，他們所承諾的幫助最終由于各種原因也沒(méi)有達(dá)到預(yù)定的目標(biāo)）
d項(xiàng)目確定后，我們就把b項(xiàng)目徹底放棄了！從09年創(chuàng)立公司打算的a項(xiàng)目，再到把a(bǔ)改造成b項(xiàng)目，時(shí)間已經(jīng)過(guò)去近2年！而如今，因?yàn)楦鞣N原因，要把b項(xiàng)目放棄，這是何等的無(wú)奈和遺憾。過(guò)去近兩年的努力基本白費(fèi)，大家心里都有些不甘。時(shí)至今日，每每說(shuō)起這個(gè)項(xiàng)目，心里多少都還會(huì)惋惜。
我們對(duì)d項(xiàng)目做了了詳細(xì)的開(kāi)發(fā)計(jì)劃，采用快速迭代開(kāi)發(fā)、小步快跑的方式。開(kāi)發(fā)時(shí)間準(zhǔn)備1個(gè)半月，然后上線。當(dāng)時(shí)，在facebook上有一款同類的游戲，我們以它為原型，進(jìn)行修改調(diào)整符合我們本土的風(fēng)格和玩法（后來(lái)，我們又做了很大的玩法上的創(chuàng)新和完善）。我們加班加點(diǎn)的趕工，晚上也在公司，假期也基本都在公司，遇到事情處理事情、遇到問(wèn)題解決問(wèn)題，最終通過(guò)團(tuán)隊(duì)的努力，6月份完成了上線內(nèi)測(cè)，8月份登錄空間、9月初開(kāi)始收費(fèi)，游戲各方面的數(shù)據(jù)都表現(xiàn)不錯(cuò)。
那時(shí)，團(tuán)隊(duì)也迎來(lái)了一次較大調(diào)整，陸續(xù)有同事離開(kāi)，一方面工作壓力巨大，另一方面公司財(cái)務(wù)長(zhǎng)期得不到改善，用“苦”和“累”這些詞語(yǔ)已經(jīng)很難表達(dá)完自己的感受了。很多人對(duì)公司的未來(lái)、項(xiàng)目的未來(lái)、自己的未來(lái)充滿了疑惑、迷茫，對(duì)是否堅(jiān)持產(chǎn)生了動(dòng)搖。值得一說(shuō)的是，在那次團(tuán)隊(duì)變化過(guò)后，之后的兩年里，團(tuán)隊(duì)就基本沒(méi)有大變化了，所以我們現(xiàn)在的核心團(tuán)隊(duì)都是一起打拼了4年的同事，人數(shù)少、效率高，溝通簡(jiǎn)單、直接、高效。
d項(xiàng)目上線后，有了收入，相對(duì)就平穩(wěn)了。公司主要工作就是收集玩家需求，開(kāi)發(fā)新功能上線。差不多一年多的時(shí)間（大概持續(xù)到20__年的12月份），我們一直在通過(guò)各種方式增加用戶、增加留存，提高付費(fèi)滲透率。20__年4月到20__年12月期間，我們還上線了c項(xiàng)目，以及為t公司的其他部門(mén)開(kāi)發(fā)了外包項(xiàng)目及其他合作的小項(xiàng)目。因?yàn)闀r(shí)間不是很長(zhǎng)，也不是公司主要方向，在這里就不詳細(xì)介紹了。
d項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)過(guò)程非常艱苦，最明顯缺的就是開(kāi)發(fā)人員，這么大的一個(gè)游戲項(xiàng)目，包我就只有2個(gè)客戶端開(kāi)發(fā)人員、一個(gè)半服務(wù)端開(kāi)發(fā)人員（為什么算半個(gè)是因?yàn)榍捌谟?個(gè)，后期只有1個(gè)了），沒(méi)有專職測(cè)試，老板任項(xiàng)目經(jīng)理兼美術(shù)總監(jiān)兼策劃兼商務(wù)。所有人都是在高壓力、同時(shí)又是疲憊的狀態(tài)下工作。自己更是不僅要寫(xiě)程序，關(guān)注團(tuán)隊(duì)，很多時(shí)候還需要兼任客服、以及一些過(guò)往項(xiàng)目的對(duì)外溝通。自己不知有多少個(gè)日夜，凌晨、甚至通宵還在寫(xiě)代碼、修bug，新功能剛剛開(kāi)發(fā)完就要趕著上線，然后無(wú)窮的bug和錯(cuò)誤、甚至低級(jí)的錯(cuò)誤。很多問(wèn)題是由于時(shí)間匆忙、工作流程、人手有限等各方面的原因?qū)е碌摹Ｗ约耗菚r(shí)也承受著巨大的壓力和遭受了很多委屈。
值得欣喜的是d項(xiàng)目可以算作一個(gè)成功的項(xiàng)目。項(xiàng)目維持在20—50萬(wàn)左右的日活躍，每個(gè)月有幾十萬(wàn)的流水（有幾個(gè)月快接近百萬(wàn)），在如此激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中起得這樣的成績(jī)也算是對(duì)我們辛苦付出的一個(gè)匯報(bào)，值得我們這種小團(tuán)隊(duì)值得高興的事情了。因此在20__年春節(jié)，公司首次派發(fā)獎(jiǎng)品：每人一臺(tái)ipad，這也是自己工作以來(lái)首次獲得的大價(jià)值獎(jiǎng)品/獎(jiǎng)金。但從公司層面來(lái)說(shuō)，從20__年6月到20__年12月，三年半時(shí)間，依舊還在貧困線上徘徊，依舊還有很長(zhǎng)的路要走，依舊任重而道遠(yuǎn)。
20__年11月份后，d項(xiàng)目活躍人數(shù)開(kāi)始緩慢下降，收入基本穩(wěn)定但呈下降趨勢(shì)。做了一些調(diào)整和活動(dòng)但效果不明顯，我們開(kāi)始把人力資源轉(zhuǎn)向新項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)了。關(guān)于新項(xiàng)目，本文不做詳細(xì)介紹（留著下一個(gè)6年的回憶錄里寫(xiě)），開(kāi)發(fā)了大半年，時(shí)不時(shí)被暫停轉(zhuǎn)去做其他事情，項(xiàng)目進(jìn)展基本順利，預(yù)計(jì)今年6月份內(nèi)測(cè)。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十三
先自我簡(jiǎn)介一下，開(kāi)發(fā)進(jìn)一年，__屆畢業(yè)生，20__年11月開(kāi)始上班，之前做asp，，由于公司轉(zhuǎn)型，開(kāi)發(fā)，主要是關(guān)于準(zhǔn)金融行業(yè)的行業(yè)管理軟件。年度總結(jié)在會(huì)議上也寫(xiě)了，但僅限于對(duì)于工作總結(jié)及20__年工作計(jì)劃，自我總結(jié)較少，因此今天專門(mén)做下自我的年度總結(jié)，主要從技術(shù)、管理、人生上面談?wù)勥@一年的收獲，前輩路過(guò)歡迎多多指正。
技術(shù)
我在學(xué)校里學(xué)的是電氣自動(dòng)化，程序基礎(chǔ)僅限于c基礎(chǔ)課程的一些知識(shí)，后來(lái)由vb、html轉(zhuǎn)向asp，在asp上花費(fèi)了不少時(shí)間，對(duì)asp比較熟悉，后來(lái)由于公司業(yè)務(wù)需要，，不是很感冒，以為就是asp的一點(diǎn)擴(kuò)展(那時(shí)還不知道三層架構(gòu)，數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)訪問(wèn)全在頁(yè)面里——!)，的強(qiáng)大之處，，現(xiàn)在層次上只能講個(gè)人覺(jué)得是入門(mén)而已，原因是多方面的，待會(huì)兒會(huì)講到。
相信從面向過(guò)程轉(zhuǎn)向面向?qū)ο蟮耐瑢W(xué)都有一種感覺(jué)：面向?qū)ο箝_(kāi)始真的有點(diǎn)別扭，涉及到屬性，尤其是類之間的各種關(guān)系，那時(shí)老想用面向過(guò)程傳遞參數(shù)多方面啊。于是老在想對(duì)象這種東西，從概念中跳中來(lái)，以自己的方式去理解才逐漸體會(huì)到頁(yè)面對(duì)象的精華來(lái)，分層次展現(xiàn)、分級(jí)別訪問(wèn)、封裝對(duì)象之間各種關(guān)系逐漸真正理解了，尤其是對(duì)象之間的關(guān)系，如對(duì)象a與對(duì)象b兩者之間的關(guān)系，有些需要完全公開(kāi)，有些需要隱藏，有些需要通過(guò)第三方傳遞，有些需要給自己的下級(jí)可見(jiàn)，有些需要讓下級(jí)去完成具體操作——這不是現(xiàn)實(shí)的實(shí)際模型嗎?應(yīng)該這么理解，面向?qū)ο髞?lái)源于現(xiàn)實(shí)，它不是一種憑空空想出來(lái)的理論，這些對(duì)象之間的關(guān)系可以將其還原為父子、夫妻、領(lǐng)導(dǎo)下屬、同事、朋友之間的關(guān)系。相比之下，頁(yè)面過(guò)程往往像是一股腦全部推給用戶使用，其中的數(shù)據(jù)與數(shù)據(jù)訪問(wèn)方法層次不清晰，在模擬現(xiàn)實(shí)上它與面向?qū)ο笙啾雀子谌腴T(mén)理解，實(shí)質(zhì)上難于準(zhǔn)確直接地表述。
面向?qū)ο笊狭硪环矫媸撬脑O(shè)計(jì)模式，在之前的面向過(guò)程中對(duì)這個(gè)設(shè)計(jì)模式并沒(méi)有清晰地提出來(lái)，面向過(guò)程優(yōu)秀的代碼要求高內(nèi)聚低耦合，從個(gè)人的理解上，這僅是對(duì)軟件開(kāi)發(fā)方法“技”上理論總結(jié);設(shè)計(jì)模式是達(dá)到了“道”的層次，因?yàn)樗鼜母蟮姆较?、更抽象的層次?lái)去表述具體的代碼模塊之間的關(guān)系，可以認(rèn)為設(shè)計(jì)模式是完全從實(shí)際的應(yīng)用來(lái)不斷總結(jié)得來(lái)的經(jīng)驗(yàn)，之間并沒(méi)有這種術(shù)語(yǔ)，但相信前人肯定也使用到這種思想，它從實(shí)際應(yīng)用于來(lái)，當(dāng)然要應(yīng)用于實(shí)際工作中，認(rèn)真思考不斷總結(jié)每個(gè)人都會(huì)有自己的“設(shè)計(jì)模式”，可以借鑒前人的思想來(lái)去提升自己，不可去為“設(shè)計(jì)模式”而設(shè)計(jì)模式。
的實(shí)現(xiàn)模型中，真正理解它的機(jī)制與方法也就不難理解，記住b/s中離不開(kāi)post或get，所有的autopostback、selectedinde_changed……都是去調(diào)用form傳值，加上runat=server的服務(wù)器控件打開(kāi)它生成的源文件也是普通的html標(biāo)簽，微軟的讓軟件開(kāi)發(fā)更容易的思路是很好的，時(shí)代在前進(jìn)，很多年前你使用c寫(xiě)出mis證明你很牛，很多年之后你不在使用c去寫(xiě)“學(xué)生管理系統(tǒng)”、“圖書(shū)館管理系統(tǒng)”那只能說(shuō)明你的腦子少一根筋，開(kāi)發(fā)語(yǔ)言都有長(zhǎng)處與不足的地方，因?yàn)樗鼈冞m用的場(chǎng)合不同，類似不能拿匕首去跟炮彈比，也不能拿c與php比，程序員都有一種偏執(zhí)的心理，但一點(diǎn)要記住，你面對(duì)的用戶才有最終發(fā)言權(quán)，程序能不能滿足需要，易用性、穩(wěn)定性、成本才是應(yīng)當(dāng)首先放到重要位置來(lái)去談的。
管理
最開(kāi)始擔(dān)任管理一職時(shí)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)加我在內(nèi)只有四個(gè)人，那時(shí)只是抱著接受挑戰(zhàn)的心理去做管理，加上我本人比較重感情，團(tuán)隊(duì)之間關(guān)系相處都不錯(cuò)，但嚴(yán)重的問(wèn)題逐漸顯露出來(lái)：工作的隨意性、團(tuán)隊(duì)精神薄弱、工作方式蠻干，印象深刻的是有幾個(gè)開(kāi)始承諾項(xiàng)目不能完工，于是最后天天加班，一直做到早上6點(diǎn)，睡一會(huì)7點(diǎn)半接著上班，幾個(gè)同事都是年齡差不多的小伙子，干勁十足。后來(lái)隨著時(shí)間的推進(jìn)，問(wèn)題越來(lái)越擺在眼前：項(xiàng)目遲遲不能完工，又由于公司待遇方面讓新員工感覺(jué)不值得，于是形成了老板抱怨員工也抱怨的狀況，我在中間兩點(diǎn)都要去“消火”，這期間是我們部門(mén)相對(duì)最累的時(shí)間但也是相對(duì)感覺(jué)最充實(shí)的時(shí)候，后來(lái)，之前的員工跟我說(shuō)“再也找不到那種感覺(jué)了”，這是我能想像的。這期間主要是老總對(duì)我十分信任，工作上主要是管理方法上對(duì)我指點(diǎn)了不少。后來(lái)我逐步體會(huì)到，管理應(yīng)該是“大家定規(guī)則去遵守”，而不應(yīng)該是“人管人”。
人管人很容易陷入一個(gè)誤區(qū)：領(lǐng)導(dǎo)去時(shí)時(shí)刻刻關(guān)注每個(gè)員工，這樣最后往往后造成員工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的敷衍了事，管理松了員工會(huì)責(zé)任下下降，管理緊了造成員工與領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系緊張，另一方面領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間精力有限必然耗費(fèi)大量的精力在日常的監(jiān)督中而不能投入到全局的管理中。
于是“定制度—定分工—定進(jìn)度”，明確日常所有的規(guī)章制度，這期間除了公司主要的工作規(guī)章制度外其他的日常工作紀(jì)律、日常管理等規(guī)章制度都是我本人制訂，然后征求大家意見(jiàn)最后去貫徹執(zhí)行。中間也遇到了不少問(wèn)題，比如開(kāi)始我們內(nèi)部是允許使用qq的，后來(lái)員工用qq閑聊的時(shí)間增多，大大影響了工作效率，最后決心禁止，開(kāi)始阻力較大(貌似程序員都喜歡掛上幾個(gè)qq去到群里搞個(gè)群主，雖然群里大多都是菜鳥(niǎo))，最后多次開(kāi)會(huì)，逐個(gè)談話，闡明道理，形勢(shì)逐漸好轉(zhuǎn)。
項(xiàng)目分工上針對(duì)技術(shù)水平明確分工，制訂項(xiàng)目開(kāi)發(fā)計(jì)劃，由于開(kāi)始技術(shù)都不是很成熟，不少時(shí)間我這邊強(qiáng)勢(shì)要求，使用野蠻方法，完不成加班——我陪著加班，這段時(shí)間能感覺(jué)到員工對(duì)我稍有怨言但總體還是認(rèn)可的。
這期間公司新招人員，人員的增多更使我意識(shí)到團(tuán)隊(duì)管理的重要性，這期間版本控制、編碼規(guī)范、文檔管理、bug管理等諸多問(wèn)題都得到一一解決，技術(shù)水平上主要是我個(gè)人利用空余時(shí)間學(xué)習(xí)新知識(shí)充電，然后展開(kāi)各種培訓(xùn)，主要是photoshop、css、js、sql等方面，培訓(xùn)一方面提升了員工的技術(shù)水平，一方面我本人在學(xué)習(xí)培訓(xùn)的過(guò)程中得到的最多，因?yàn)檫@個(gè)時(shí)候個(gè)人要求去思考的會(huì)，加上我本人對(duì)技術(shù)興趣比較深厚，所以后期工作慢慢踏入良性循環(huán)。
待遇低、條件艱苦、工作時(shí)間長(zhǎng)、工作壓力大是團(tuán)隊(duì)中最大的難題，這方面公司在某些方面決策層有著嚴(yán)重的錯(cuò)誤思想，造成技術(shù)人員對(duì)公司埋怨增多，在這方面我本人只能以勸架婆的身價(jià)去安慰身邊的兄弟，因?yàn)槲颐靼赚F(xiàn)在公司的問(wèn)題與當(dāng)前中國(guó)軟件行業(yè)的通病一樣，盲目追求利益最大化，不求質(zhì)量，但求速度，整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣造成軟件行業(yè)良莠不齊發(fā)展，整個(gè)中國(guó)三四個(gè)人的開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)組成的公司數(shù)不勝數(shù)，整個(gè)程序員階層生存狀況可想而知，瘋狂加班、代碼質(zhì)量低下、維護(hù)成本大、穩(wěn)定性差、用戶體驗(yàn)差……。當(dāng)然我們本身不能去逃避這個(gè)現(xiàn)狀，對(duì)于個(gè)人來(lái)講任何假大空的口號(hào)都是沒(méi)有意義的，程序員作為技術(shù)人員最重要的是心態(tài)，以良好的心態(tài)去面對(duì)各種問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題抱怨是解決不了問(wèn)題的(“it民工”是我個(gè)人認(rèn)為it人最沒(méi)有正確的自我定位的一個(gè)稱謂，試想一個(gè)人連自己都看不起自己的職業(yè)，他能做好自己的工作嗎?)，最主要是解決問(wèn)題。
我在面試員工時(shí)反復(fù)提到的三點(diǎn)是;工作態(tài)度、發(fā)展?jié)摿?、工作能力，由前向后排序，心態(tài)最重要，大公司大家都想削尖腦袋往里擠，但名額有限，所以廣大的程序員同志絕大多數(shù)都集中在二流三流四流的軟件公司，這個(gè)時(shí)候更應(yīng)該做好個(gè)人職業(yè)定位。以我個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)，新員工選擇一家公司往往最看重工資待遇跟發(fā)展?jié)摿Γ绦騿T是一種不可以混日子的職業(yè)，工作能力很重要，但不是最主要的，工作態(tài)度是最重要的，工作態(tài)度往往跟個(gè)人的思想認(rèn)識(shí)還有職業(yè)所在的環(huán)境有關(guān)，我個(gè)人的體會(huì)是絕不能太過(guò)于情緒化，情緒化無(wú)論是對(duì)工作還是對(duì)個(gè)人的發(fā)展都是不利的，就是說(shuō)哪怕是明天你要辭職，你今天都要把今天要做的事情認(rèn)真用心做好。
對(duì)于工作責(zé)任心不夠的員工是尤其值得關(guān)注的，他們往往自我意識(shí)過(guò)于強(qiáng)烈，追求以自我為中心，很多時(shí)候伴隨著工作得不到認(rèn)可、工作感覺(jué)不充實(shí)不開(kāi)心，我會(huì)主動(dòng)找他談話，我認(rèn)識(shí)：你管理的是一個(gè)實(shí)實(shí)在在的人，他不是一臺(tái)任你擺布的機(jī)器，人會(huì)有情緒往往是有心結(jié)，找到原因，多加開(kāi)導(dǎo)，用心去關(guān)心每個(gè)成員。對(duì)于實(shí)在不適合在本團(tuán)隊(duì)發(fā)展的員工要做好最壞打算。程序員這個(gè)職業(yè)與現(xiàn)在的大學(xué)生具有一致的特征，一個(gè)是從天之驕子淪為多余人，一個(gè)是從高智商人士成為今天中國(guó)通行的”it民工“。另一方面是程序員往往年齡集中在20—25之間的男性中，情緒化、失落感、心理不成熟等一系列問(wèn)題都會(huì)出現(xiàn)。但這個(gè)階段的人往往也最易溝通，可塑性也較強(qiáng)，適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)、合理的方式會(huì)比野蠻的管理效果強(qiáng)上百倍。
程序員個(gè)人工作總結(jié)篇十四
xxxx年即將過(guò)去，新的一年即將來(lái)臨。為了在新的一年里不斷的提高自己的工作效率，現(xiàn)將這一年的工作總結(jié)如下：
嚴(yán)格按照一個(gè)程序員應(yīng)有的素養(yǎng)來(lái)約束自己，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任崗和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，聽(tīng)從公司的安排，積極配合客戶完善數(shù)字化校園系統(tǒng)。
熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作的要按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能夠按時(shí)完成。在這一年多的時(shí)間里面，我本著把工作做的更好這樣一個(gè)目標(biāo)，主動(dòng)了解公司的開(kāi)發(fā)項(xiàng)目流程，請(qǐng)教他們開(kāi)發(fā)技術(shù)上的問(wèn)題。
1、在這一年多的時(shí)間里面，我參與的都是團(tuán)隊(duì)合作的項(xiàng)目，無(wú)論是自己還是同事，我們都將就團(tuán)隊(duì)精神。在信任自己和他人的基礎(chǔ)上，思想統(tǒng)一，行動(dòng)一致，這樣的團(tuán)隊(duì)一定會(huì)攻無(wú)不克戰(zhàn)無(wú)不勝。我們的很多工作是一起完成的，在這個(gè)過(guò)程中，大家互相提醒和補(bǔ)充，大大提高了工作效率，所有的工作中溝通是最重要的，一定要把信息處理的及時(shí)，有效和清晰。
2、每一個(gè)項(xiàng)目在開(kāi)始著手的第一步，一定要和客戶把需求溝通清除，只要了解項(xiàng)目的需求，才有可能真正做好一個(gè)項(xiàng)目。我們需要向客戶提出，要求客戶提供所有涉及該項(xiàng)目的資料，每次與客戶見(jiàn)面都需要熟悉業(yè)務(wù)與程序的程序員隨時(shí)記錄需求。
3、工作中，將任務(wù)詳細(xì)化，詳細(xì)到每個(gè)頁(yè)面，甚至是一個(gè)頁(yè)面中的圖片什么時(shí)候做好，做好到什么程度，這樣把工作進(jìn)度有計(jì)劃有方向的定下來(lái)，做事很有效率。
4、每天的工作小結(jié)真的很重要，這讓我們每天都有計(jì)劃的知道自己干了什么，不是漫無(wú)目的的工作，所以我們應(yīng)該養(yǎng)成，日記、周記、月記、年記的工作習(xí)慣。
5、工作并不是一成不變的，也許有一天你要去其他崗位幫忙，所以同事之間的技術(shù)要相互學(xué)習(xí)，也許有一天，公司需要你發(fā)揮其他的技能幫忙，所以相互學(xué)習(xí)也是很重要的。
在公司工作的期間，我也發(fā)現(xiàn)了自己離一個(gè)符合公司要求的程序員還有很多差距，主要體現(xiàn)在工作技能與工作經(jīng)驗(yàn)的不夠，也是我以后要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細(xì)總結(jié)一下，自己在工作中主要有以下方面做的不夠好：
1、工作的條理性不夠清晰，要分清主次和輕重緩急。
在開(kāi)發(fā)時(shí)間很倉(cāng)促的情況下，事情多了，就一定要有詳細(xì)而主次分明的計(jì)劃，哪需要立即完成，哪些可以緩緩加班完成，在這方面還有很大的優(yōu)化空間。
2、對(duì)流程、業(yè)務(wù)需求不夠熟悉。
在工作中，發(fā)現(xiàn)因?yàn)榱鞒袒驑I(yè)務(wù)需求的問(wèn)題而不知道如何下手的情況有點(diǎn)多，包括錯(cuò)誤與缺漏還有當(dāng)時(shí)設(shè)計(jì)考慮不到位的地方，對(duì)于這塊的控制力度顯然不夠，平時(shí)總是在開(kāi)發(fā)，但說(shuō)到底對(duì)業(yè)務(wù)很熟悉才是項(xiàng)目很好完成的前提。
3、缺乏工作經(jīng)驗(yàn)。
4、學(xué)習(xí)的知識(shí)不夠廣泛。
一個(gè)項(xiàng)目中，涉及的技術(shù)往往有很多種，知識(shí)多了，就會(huì)靈活變通，以后我也會(huì)加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí)。
要提高工作主動(dòng)性，做事干脆果斷，不拖泥帶水。工作要注重實(shí)效、注重結(jié)果，一切工作圍繞著目標(biāo)完成。要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標(biāo)尺。把握一切機(jī)會(huì)提高專業(yè)能力，加強(qiáng)平時(shí)知識(shí)總結(jié)工作。精細(xì)化工作方式的思考和實(shí)踐。虛心請(qǐng)教比我做的優(yōu)秀的其他同事，向他們學(xué)習(xí)技術(shù)或經(jīng)驗(yàn)。
其實(shí)作為一名員工，所有的地方都是需要學(xué)習(xí)的，多聽(tīng)、多看、多想、多做、多溝通，向每一個(gè)員工學(xué)習(xí)他們身上的優(yōu)秀工作習(xí)慣，豐富的專業(yè)技能，配合著實(shí)際工作不斷的進(jìn)步，不論在什么環(huán)境下，我都相信付出總會(huì)有回報(bào)的。