棒球運動在美國享有廣泛的人氣和影響力?？偨Y應該針對性地提出問題并給出解決方案，具備實際操作性?？偨Y的價值遠遠超過表面的文字，要用心去理解。
學生干部培訓策劃書篇一
xxx。
新學期，新開始，又一批新干事加入到學生會這個大家庭中，為了加強新進干事對學生會的全面了解，提升整個新進干事的綜合素質，特此舉辦xx年浙江理工大學校學生會干事培訓。
希望通過這次培訓，使新一屆的干事對學生會有個全面、深入的了解，提高新任學生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責，樹立起強烈的團隊協作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學生會優(yōu)秀的新生力量，讓他們“會”做事且能自己“找”事做。
已有資源：學生活動中心310辦公室需要資源：宣傳展板，教室，橫幅，主席和各部門部長(在詢問部長們時間安排后再定，如時間不允許，可減少邀請的主席和部長的人數)。
1、各個部門具體工作介紹：包括主席團，辦公室，人力資源部，外聯部，學習部，校園文化部，女生部，體育部，宣傳部，廣策部，生活部，俱樂部，文藝部、(由主席以及各部門部長做介紹，同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項，以便新干事更好的了解該部門工作，更好地做好自己的本職工作、)。
要求：
a、各部門必須準備充足（最好準備ppt），不能走過場，要詳細、
b、部門介紹：包括部門職能，該部門工作過程需要的素質及工作方法。
d、各部門部長應對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵學員積極加入、
e、每一個部長結束介紹前都會留有學員提問時間，各部長應做好充分的'準備。
2、人際交往能力：包括上下級、同級間的溝通、交流、(請2-3個主席或部長進行經驗傳授，請新干事代表向學長學姐們提問、)。
3、組織管理能力：包括學生會內部的管理，部門的設置，任務的分配等、(由主席或部長隨意提問新干事，提問內容可以是以前工作中遇到的問題，新干事給出回答后，由主席或部長進行評判，同時給予糾正和說明、)。
4、執(zhí)行力：包括對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高、(各部門有自己不同的工作和評判標準，可以分開討論，對于已經過去的一個月里，部長對新干事的評價和建議、)。
5、創(chuàng)新能力：包括對于學生會活動的策劃，各個部門活動的策劃、(分開討論，由部長給予新干事評價和建議、)。
培訓時間具體分為5次，時間根據大家的無課表進行安排，
第4，5項各個部門自行安排時間和場地，每個部門要上交一份完整具體的會議記錄、
1、開會期間不得無故遲到早退，如遇特殊情況必須請假，需提前以書面形式由部長簽字證明請假。
2、開會期間需遵守會場紀律，不能做玩手機，睡覺，喧嘩等違反會場紀律的事、
學生干部培訓策劃書篇二
為了讓新一屆學生干部可以更快、進一步明確其干部職責，提高其工作能力，提高新一屆學生干部的綜合素質。
交流、合作，構建和諧校園，共創(chuàng)新學風。
12月12日14：30—16：30。
學生活動中心。
1、學習與學生工作的分配問題。
4、工作態(tài)度。
5、獎罰分明，與干事的交流相處。
6、學生干部如何處理好與同學，老師的關系。
7、如何去發(fā)展該部門的職能，使該部門的工作更貼近我們的生活。
1、預借場地、購買物品（團辦）。
2、會場布置（團委學生會各部門）。
3、聯系老師（團辦）。
4、通知廣播站已經海報宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、機動人員（各部門一人）。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
（備注：活動結束后，各部門安排2名工作人員進行清場）。
學生干部培訓策劃書篇三
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好！
：報告廳。
：團委辦公室、組織宣傳部。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
學生干部培訓策劃書篇四
電氣系團總支宣傳部。
20xx年10月x日。
全系學生。
1．系訓要求能融入傳統文化或現代思想，融合科學精神和人文精神；蘊含我系師生的道德理想和學術人格。系訓的`內容要體現學科特色，凝練具有較強競爭力并有相當影響的院系精神，將系風和學風凝結于系訓之中。
2．系訓的表述要求體現文化性，寓意深遠、文化感強；注重前瞻性，蓬勃朝氣、時代感強。
3．系訓要求文字高度凝練、瑯瑯上口、寓意深遠，富有精神震撼力。總字數不超過8字。
4．系訓征集說明：所有來稿請附簡明創(chuàng)作思路和解釋說明。
1．投稿形式不限?？梢詡€人投稿，也可以集體投稿；投稿一律以書面和電子文檔兩種形式，并附作者簡介、聯系地址和通訊方式。
2．字跡工整、書寫清晰。
3．送交的作品，作者本人自留底稿。
4．投稿地點：電氣系學生會辦公室。
即日起至20xx年10月x日，逾期恕不受理；
一等獎，1名，二等獎，2名，三等獎，3名，優(yōu)秀獎，若干名，頒發(fā)榮譽證書。
1．電氣系系將組織人員對稿件進行評比，并舉辦獲獎作品展示。
2．如遇雷同作品以收到電子郵件的先后順序為準，獎勵先投稿者。
3．活動評委會對本次征稿保留最終解釋權。
學生干部培訓策劃書篇五
繼往開來，再創(chuàng)輝煌。
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
xx。
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
報告廳。
團委辦公室、組織宣傳部。
xx。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的.人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
2、制作好宣傳海報以及橫幅，并于會場掛好“預祝學生干部培訓開幕儀式順利舉行”字樣的橫幅。
學生干部培訓策劃書篇六
隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了，為了提高學生干部的思想覺悟，加強干部之間的溝通于交流，充分體現干部之間的合作精神，特舉行此次干部培訓活動。
新學期伊始，為了進一步提高廣大學生干部工作能力和水平，加強全校團學干部隊伍建設，通過培訓班的開展、開班儀式的'舉行，加強青年學生思想政治教育，擴展學生干部教育陣地，充分發(fā)揮團學干部的作用，增強我校團學組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，推動共青團工作。
1）活動時間：***年***月***日***點。
2）場地布置：ppt、凳子數把、桌子數張、橫幅、礦泉水。
3）請柬：各位領導、老師、主席，部長由各干事通知。
4）準備好到場嘉賓的姓名卡片（由辦公室負責）。
5）策劃的完成以及人員的分工和統籌工作（由組織部負責）。
6）ppt的制作以及請柬人員的落實和到場人員的名單（由宣傳部負責）。
7）祝賀：請女工部協助我們，禮儀小姐的落實，需4名（由實踐部負責）。
8）活動所需物品的購買、請柬的制作以及會場的布置（由青年志愿者大隊負責）。
9）通知各干部培訓班成員（由各部部長負責）。
1）主持人講話：介紹各位嘉賓、宣布開班儀式正式開始（2分鐘）。
2）學員做個性化的自我介紹（1至2分鐘/每人，形式不定）。
3）團組部長做本期課程介紹（4分鐘）。
4）學校領導講話。
5）團委領導講話。
6）學生會主席講話。
7）社聯主席講話。
8）各部部長講話。
9）學員代表講話。
10）交流課開始，部分領導退場。
11）班干部競選，采取無記名投票。（以實際情況為主）。
12）班干部發(fā)言。
橫幅：30元。
礦泉水：18元/件2件36元。
總計：66元。
通過本次活動的舉行，將加深團委各部門之間的交流與合作，為日后各項工作的順利完成打下堅實的基矗我們堅信，在大家的共同努力下，團委學生會將走向更加輝煌的明天！
安全問題：由各部部長安排好本部人員的入嘗出場秩序；由專人負做好突發(fā)事件的應對措施。
活動結束后由各部學員進行總結交于各部部長。
xx年x月x日。
學生干部培訓策劃書篇七
為更好的加強我院學生干部工作建設,提高院學生干部的綜合素質,改進院學生干部處理問題的態(tài)度和能力。依據《南昌大學科學技術學院學干培訓方案》，緊緊圍繞學生的“精神成人與專業(yè)成才”這一中心思想，院團學聯組織部將在本學期開展南昌大學科學技術學院第五屆學干部培訓活動,旨在培養(yǎng)院學生干部的理論信仰、善于思考、勇于實踐、積極進取、具備綜合素質的優(yōu)秀學生干部。
適應新形勢的要求，全面增強學干服務意識，提高學干的政治理論修養(yǎng)水平和業(yè)務能力，明確學干的服務宗旨和理念，使其在各項學生工作中發(fā)揮更大作用，并幫助其樹立起“全心全意為廣大學生服務”，努力成為一名優(yōu)秀學生干部。
院學生會成員，各學科部學生會成員，各班班長、團支書。
第一期（具體時間待定）：各班班長、團支書。
第二期（具體時間待定）：各學科部學生會成員。
第三期（具體時間待定）：院學生會成員。
模擬法庭，機械樓331，431（具體情況待定）。
1、學生干部的重要性、職責及應具備的素質。
2、學生干部應發(fā)揮的作用及如何成為一名合格的學生干部。
3、當前形勢下的國家政策，法規(guī)及江西的發(fā)展。
4、學生干部如何組織領導學生活動及學生干部處理突發(fā)事件的能力。
1、院團委下發(fā)學干培訓通知。
2、院組織部統計申請表（表一），確定參加培訓人數，下發(fā)學員登記表（表二）。
3、對學員進行分班學習。
4、培訓時間為六個課時（三個晚上），一次經驗總結交流會（一個晚上）。
5、對培訓合格學員頒發(fā)結業(yè)證書，表現優(yōu)異的學員頒發(fā)“優(yōu)秀學員”證書。
1、向校團委提交活動策劃書，申請教室。
2、邀請學院領導，老師授課。
3、做好培訓學員的通知工作（統計好一份名單）。
4、制作橫幅。
5、布置現場。
6、做好宣傳工作。
1、收拾現場。
2、發(fā)新聞稿至學院網站。
3、院組織部做好總結工作。
4、頒發(fā)結業(yè)證書。
5、評選“優(yōu)秀學員”并頒發(fā)證書給予表彰。
1、注意培訓現場秩序及相關紀律。
2、學員參與培訓時需簽到，不得無故缺勤。
3、由新聞組進行拍照。
院組織部。
20xx-4-5。
學生干部培訓策劃書篇八
為了加強團學生干部隊伍建設，提高學生干部的思想素質和工作能力，明確學生干部的工作任務，工作職責，工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)，作風好，能力強的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在"自我管理，自我教育，自我服務"中的作用，現計劃開辦團學生干部培訓班。
20xx年下半年、20xx年上半年。
1、公文寫作基礎知識。
目前團成員多為一成員，更有很多是剛剛接觸學校工作的。就目前情況來看，加強成員對策劃書、工作計劃一類的公文寫作能力很有必要。
作為院團的一名成員，不乏會有很多正式場面需要出席，演講、工作報告一類的活動絕對不會少，我認為僅僅靠例會上的發(fā)言是絕對不夠的，所以對干部進行禮儀活動的培訓很有必要。
工作經驗不足、開展工作時不知如何下手，這是一成員普遍的工作問題，邀請團老成員與各部門成員以一種座談會的形式進行工作經驗轉接。
4、開展戶外義務活動。
這是個老生常談的話題，但是也是個很有用的工作辦法。各部門之間成員相互根本不認識，甚至連自己部門的成員都不熟悉，往后的工作該如何開展？在義務勞動中，加強成員間的熟悉程度，同時也鍛煉工作能力，這是最好的辦法。
5、嚴抓紀律教育。
工作態(tài)度必須要端正，團成員的形象必須優(yōu)秀，嚴抓會議到勤，端正成員工作學習態(tài)度。
xx年x月x日。
學生干部培訓策劃書篇九
三、活動目的：增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
四、誠邀嘉賓：:。
五、活動形式：
六、活動對象：院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
七、活動地點：報告廳。
八、活動時間：20xx年12月5日14：30——16：30。
九、主辦單位：團委辦公室、組織宣傳部。
十、活動流程：
十一、準備工作：
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
十二、后期工作：
1、打掃現場。
2、歸還場地。
十三、工作安排：
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
社交禮儀講座。
講座目的：提高學院學生干部的社交能力，從而促進學院各項工作的順利進行，這是學生干部培訓策劃書范文。
一、邀請老師：老師。
二、主講內容：1、日常交往禮儀。
2、校園禮儀。
3、宴請禮儀。
4、涉外禮儀。
三、講座時間：12月9日19：30—21：30。
四、地點：多媒體三室。
五、工作安排：
（一）講座前期工作：
1.寫講座通知到廣播站（團辦）。
2.借用場地（組宣）。
3.聯系主講人（團辦）。
4.通過廣播站和海報進行宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、現場機動人員（每部門一人）。
（二）后期工作：1、打掃現場。
2、歸還場地。
六、物資準備+資金預算。
初步預算：80元。
不可估計開支：20元]。
總計：100元。
學生干部培訓策劃書篇十
為了讓新一屆學生干部可以更快、進一步明確其干學生干部培訓策劃書部職責，提高其工作能力，提高新一屆學生干部的綜合素質。
交流、合作，構建和諧校園，共創(chuàng)新學風。
12月12日14：30—16：30。
學生活動中心。
1.學習與學生工作的分配問題。
4.工作態(tài)度。
5.獎罰分明，與干事的交流相處。
6.學生干部如何處理好與同學，老師的關系。
7.如何去發(fā)展該部門的職能，使該部門的工作更貼近我們的生活。
1、預借場地、購買物品（團辦）。
2、會場布置（團委學生會各部門）。
3、聯系老師（團辦）。
4、通知廣播站已經海報宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、機動人員（各部門一人）。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
（備注：活動結束后，各部門安排2名工作人員進行清場）。
學生干部培訓策劃書篇十一
一、活動目的：
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
二、活動形式：
通過完成“跨障礙”、“手舞足蹈”、“夾乒乓球”、“接力投籃”、“背夾氣球”、“天旋地轉搶敲鑼”6個項目來展現各對的風采，加強每一位參賽者的合作精神。
三、誠邀嘉賓：
各系輔導員。
四、活動對象：
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
五、活動地點：
燈光籃球場。
六、活動時間：
七、比賽內容：
（一）、比賽方法：
1、分組：將大約150人按院團委學生會，各協會會長，各系干部分成8組。
2、簽到：比賽開始前，各參賽人員在入場時簽到。
3、比賽方法：計時賽，完成規(guī)定的路程用時最短組為優(yōu)勝組，若相同時間完成比賽則加賽一場。比賽將分為四輪進行，每輪由兩組同時進行。
（二）、比賽內容及順序：
1、兩組分別派出一名代表猜拳1次（石頭剪刀布），勝方將得到5秒鐘的獎。
勵，當聽到裁判發(fā)出開始比賽的指令這名運動員就要進行第一項：跨障礙。
（起點處一定距離內將會設置一定的障礙物，運動員必須穿越障礙物到達。
下一項的比賽點）。
2、手舞足蹈：每組分別派2人參加。由現場工作人員于其中一人（a）身后舉起一塊寫有某成語的牌子，由另外一名參賽者（b）通過肢體語言向a傳達意思。當a猜中b所表達的意思即完成此項目，進入下一個項目。
3、夾乒乓球：筷子傳乒乓球，每組派2人參加，每人分別要用筷子把乒乓球從一個杯子夾到另一個杯子里，每人成功運送5個球即完成比賽下一個項目開始。
4、接力投籃：每組出6人參加。其中5人通過接力傳球的方式將籃球接力傳于第6人，再由第6人帶球上藍。連續(xù)完成2次即算完成此項目，進入下一項目。
5、背夾氣球：每組出6人參加，將6人分為3組，每組2人進行。每組兩人背對背夾住一個氣球將其運往終點。一組完成后下一組才可進行，直到3組全部順利將氣球運往終點即算過關。（備注：為每隊準備好5個充滿氣的氣球以及若干個未充氣的氣球。倘若某隊選手在完成任務前全部氣球已被夾破，則需要現場自己動手為氣球充氣）。
6、天旋地轉搶敲鑼：通過以上幾項后每隊可留下1人完成本項，此人頭低下頂住一根圓棍轉10圈，然后迅速跑到敲鑼處敲鑼，鑼聲響起比賽結束。
備注：每兩項的隊員交接時必須相互擊掌示意而且必須按順序一項一項進行，隊員可以提前在自己應完成的項目起點處等待交接。（如同接力比賽）。當交接隊員擊掌過后，即由現場干事舉起旗幟，從而進入下一項目。
（三）、比賽要求：
（1）運動員必須聽從裁判員的口令和裁決以及工作人員的指揮，遵守比賽規(guī)則，做到友誼第一比賽第二，不做有損體育道德的事。
（2）運動員不容許赤腳比賽，違者取消比賽資格。
（3）對違反比賽規(guī)則又不聽從裁判員指揮的隊伍取消比賽資格。
（4）比賽開始口令發(fā)出后參賽組必須按指定順序進行。
（5）每完成一個項目都有相應的工作人員舉旗表示完成。
（四）、注意事項：
（1）保護好自身及隊友的安全。
（2）參賽者必須互相尊重。
（3）非參賽人員必須在不影響比賽正常進行范圍內觀看比賽。
（4）每組設立1名組長，由組長安排該組人員分配。
八、活動當天流程：
九、準備工作。
1、召開部門會議，落實好各部門的工作分配，并落實責任制。
2、提前申請場地。（團辦）。
3、制作、派送邀請函。（團辦）。
4、宣傳工作：出海報、橫幅，準備好廣播稿。（組宣）。
5、收集好參加此次干部培訓活動參加者的名單，并為其分組。（分為8個小組）（組宣）。
6、選定主持人2名（廣播站）。
7、購買物資。（科技創(chuàng)新部、就業(yè)與職業(yè)發(fā)展部）。
8、與器材室聯系，準備好各種用品以及道具。（紅十字會、青年志愿者協會）。
9、會場布置。（組宣負責，各部門出4名工作人員協助）。
10、準備好10名干事于現場做好配合工作。（團辦、組宣）。
十、后期工作：
各部門留下4名工作人員進行清場。
十一、物質準備+資金預算：
1、器材準備：
學生干部培訓策劃書篇十二
20xx年10月x日。
全系學生。
1．系訓要求能融入傳統文化或現代思想，融合科學精神和人文精神；蘊含我系師生的道德理想和學術人格。系訓的內容要體現學科特色，凝練具有較強競爭力并有相當影響的院系精神，將系風和學風凝結于系訓之中。
2．系訓的表述要求體現文化性，寓意深遠、文化感強；注重前瞻性，蓬勃朝氣、時代感強。
3．系訓要求文字高度凝練、瑯瑯上口、寓意深遠，富有精神震撼力?？傋謹挡怀^8字。
4．系訓征集說明：所有來稿請附簡明創(chuàng)作思路和解釋說明。
1．投稿形式不限?？梢詡€人投稿，也可以集體投稿；投稿一律以書面和電子文檔兩種形式，并附作者簡介、聯系地址和通訊方式。
2．字跡工整、書寫清晰。
3．送交的'作品，作者本人自留底稿。
4．投稿地點：電氣系學生會辦公室。
即日起至20xx年10月x日，逾期恕不受理；
一等獎，1名，二等獎，2名，三等獎，3名，優(yōu)秀獎，若干名，頒發(fā)榮譽證書。
1．電氣系系將組織人員對稿件進行評比，并舉辦獲獎作品展示。
2．如遇雷同作品以收到電子郵件的先后順序為準，獎勵先投稿者。
3．活動評委會對本次征稿保留最終解釋權。
學生干部培訓策劃書篇十三
時間稍縱即逝，辛苦的工作已經告一段落了，我們的工作將會有更高的難度，更高的工作目標，讓我們一起來學習寫策劃書吧。相信家又在為寫策劃書犯愁了吧！以下是小編精心整理的學學生會儲備學生干部選拔的活動策劃書范文，歡迎家分享。
為挑選出優(yōu)秀的學生干部，為下一屆學生會干部部隊儲備力量，特舉辦此次選拔活動。
選新秀為明天。
全體學生會新員。
校學生會人力資源部。
5月5日5月7日。
面試時間：5月9日5月10日。
12：0014：00。
17：3020：00。
考察時間：5月10日6月10日。
學生會會議室。
（一）報名。
各員在各部門主要負責人處報名并領取報名表，由自己填完基本信息后交給各部門負責人，再有各部門負責人給于文字上的評價和分值上的評價。評完后由部門負責人統一將表格交給人力資源部，由力資源部評出其中評價較高的90%進入面試。
（二）面試。
由人力資源部準備不同類型的試題,題目應包含各部門活動的相關問題的提問。并請員以口頭形式指出活動中存在的問題及經驗教訓。由評團評選出80%優(yōu)秀的員進入考察期。
(三)考察。
對選出來的優(yōu)秀員作為其一個月的考察并盡可能的將其安排與各種活動中去?？疾炱跐M后再由各部門部長共同評選出優(yōu)秀干部儲備人選。
劉銳賈媛余生熊鶯周彬。
王圣涵周柳李曉陽。
各部門部長。
學生干部培訓策劃書篇十四
在學校思想教育與行政管理工作中,學生干部既是受教育管理的對象,又是教育管理最基層組織的實施者,其素質的高低以及工作積極性與主動性的發(fā)揮程度,對學校的教育管理工作以及校風學風的建設都會產生重影響。在新形勢下重視和加強高校學生干部隊伍的培養(yǎng)和建設,切實提高學生干部的綜合素質是全面推行素質教育的基礎,是全面提高學生綜合素質的有力保障。
為了扎實推進過程文化，加強我院學生干部隊伍建設，提高學生干部的思想素質和工作能力，明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風好、能力強的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用，經我院團研究決定面向10、11級全體學生干部開辦我院第三屆學生干部培訓班。
扎實推進過程文化，加強學生干部思想作風建設，培養(yǎng)一支精業(yè)務、善學習、勇實踐、樂服務、甘奉獻的學生干部隊伍。
南昌航空學高職學院團。
院團組織部。
組織機構。
活動總顧問：院黨副書記兼副院長鄭建良老師。
指導老師：院團書記黎攀老師。
組長：團組織部長楊國亨。
組員：組織部全體成員。
高職學院兩會所有成員、10級教官、10、11級各班班。
（1）做好活動策劃確定活動方案、下發(fā)培訓通知。
（2）以海報、橫幅、噴繪的形式做好宣傳工作。
（3）召開各班班長、團支部書記動員會議，同時會議內容交流聽取有關培訓的建議和意見為本次培訓取得成功創(chuàng)造條件。
（4）申請并確定每次培訓的時間地點，邀請授課老師。
（5）分配好相關部門工作任務。
（6）準備好活動所需資源。
（1）組織部負責接待授課老師和會場簽到的考勤工作。
（2）辦公室、權益保障部負責會場布置工作。
（3）自律部負責維持會場秩序。
（4）宣傳部負責培訓期間圖片資料的采集。
（5）文娛部負責心得交流聯歡節(jié)目。
（6）其他部門待安排。
（1）所以培訓學員（學生干部）必須要在每節(jié)培訓課前至少提前10分鐘簽到入場，原則上不允許遲到、請假、早退。無故缺席兩次或兩次以上將取消本次評優(yōu)資格。有特殊情況必須提前向組織部長請假，否則按缺課論處。
（2）培訓期間，所有學員須認真聽講，自覺遵守和維護課程紀律，做好上課筆記，不斷提升自己的業(yè)務水平同時以備培訓課程結束后檢查，并將其作為優(yōu)秀學員考核的重要依據。
（3）課程結束后，所有學員結合自身的實際學習情況，寫一篇不少于1200字的學習心得，并于結業(yè)一周內以班級為單位（兩會干事以部門為單位）上交組織部，遲交或不交者取消個人本次評優(yōu)資格，同一個班內如有兩個或兩個以上不交直接取消該班本學年優(yōu)秀班級、優(yōu)秀團支部的評比資格。
（1）本次培訓所評選的優(yōu)秀學員人數為所有培訓人數的20%。
（2）本次優(yōu)秀學員的評選主要根據各學員每次培訓課上的表現、出勤率、心得體會和“我知我校，我愛我院”考試成績、部門或班級推薦五個方面并酌情參考學員的學習成績、生活作風等方面進行考核。
（3）優(yōu)秀學員經組織部考核評審通過后報院團書記黎攀老師復審，通過后頒發(fā)優(yōu)秀學員榮譽證書。
為表揚上進，樹立標榜，為我院創(chuàng)造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。經考核通過被授予“優(yōu)秀學員”證書的學生干部，組織部將采集其相關照片和資料，將優(yōu)秀團學干部的風采以板報的形式展現給全院師生。
純凈水、水果：248元。
噴繪一張：120元。
橫幅兩條：100元。
打印資料：50元。
請柬：12元。
優(yōu)秀學員證書：150元工作記錄本：150元。
合計：830元。
團組織部20xx年12月9日。
學生干部培訓策劃書篇十五
通過培訓，提高全體學生干部的思想政治素質和基本工作能力，增強服務意識，樹立良好形象。使我們每個人都成為富有活力、富有創(chuàng)新精神、富有挑戰(zhàn)精神、富有高雅志趣的優(yōu)秀學生干部。
20xx年11月×日星期×。
：報告廳。
（注：分為兩部分，即：定期培訓和最終大會總結）。
定期培訓。
時間：20xx-11-×地點：m101。
2．觀看相關的勵志電影。
時間：20xx-11-×地點：a101。
（以上兩項每周舉行兩次，由每個人的時間情況而定，必須定時參加一次，最終寫一份培訓心得）。
3.干部素質拓展游戲。
時間：20xx-11-×地點：體育場。
（該項要求每個學生干部除特殊情況外都按時參加）。
（二）最終培訓大會總結。
1．由主持人宣布培訓會開始，并且介紹參加大會的各位嘉賓；
2．培訓大會第一項請校團委的直接代理人××老師講話；
3．播放定期培訓期間所制作的ppt，展示我們的定期培訓實狀；
5．由××老師給大家介紹自己的工作經驗，以及工作中常遇到的問題，如何解決等；
6．請參加大會的某位嘉賓通過播放多媒體談談這次培訓的真實感受；
8．由校團委全體干部和在座所有嘉賓一起唱“明天會更好”
9．主持人做總結陳詞，宣布此次培訓會結束。
1．由校團委相關部門人員確定活動時間和地點，并且邀請參加培訓大會的嘉賓。
2．請相關部門統計定期培訓期間每次活動的到場人員情況；
4．參與人員需要攜帶筆記本做好會議記錄。
1．整個活動期間的勵志電影，拓展游戲均有校團委的相關部門選擇決定；
1．活動開始前，由各個負責人調試各種設備是否正常工作。
2．注意維護現場秩序，禁止隨意走動。
3．活動人員必須盡職完成自己的工作，保證培訓會的順利舉行。
策劃者：紀檢部文建組。
學生干部培訓策劃書篇十六
一、策劃背景:隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了。為了提高學生干部的思想覺悟，加強干部之間的溝通于交流，充分體現干部之間的合作精神，特舉行此次干部培訓活動。
二、活動主題:交流合作構建和諧校園。
三、活動地點:xxxx大學。
四、培訓對象：院團委學生會干部各系團總支副書記主席正部。
五、活動目的：新干部，新氣象，為全面提高新一屆學生干部的綜合素質，進一步培養(yǎng)學生干部求真、務實、爭先的工作作風，順利開展各項工作，不斷加強全院學生干部的學力和自我管理能力，同時進一步提高學生干部的綜合素質。
六、活動形式:通過活動與講座相結合的形式，達成干部之間的溝通與交流。
七、誠邀嘉賓:。
八、主辦單位:團委辦公室組織宣傳部。
十、活動時間:12月5日——12月19日。
十一、活動流程。
十二資金預算：730元（見附件）。
十三：效果分析：通過本次活動的舉行，將加深團委各部門之間的交流與合作，為日后各項工作的順利完成打下堅實的基礎。我們堅信，在大家的共同努力下，團委學生會將走向更加輝煌的明天。
學生干部培訓策劃書篇一
xxx。
新學期，新開始，又一批新干事加入到學生會這個大家庭中，為了加強新進干事對學生會的全面了解，提升整個新進干事的綜合素質，特此舉辦xx年浙江理工大學校學生會干事培訓。
希望通過這次培訓，使新一屆的干事對學生會有個全面、深入的了解，提高新任學生干事的理論知識水平和工作能力，給自己進行正確的定位，清楚自己的職責，樹立起強烈的團隊協作意識，端正的工作態(tài)度，真正的成為學生會優(yōu)秀的新生力量，讓他們“會”做事且能自己“找”事做。
已有資源：學生活動中心310辦公室需要資源：宣傳展板，教室，橫幅，主席和各部門部長(在詢問部長們時間安排后再定，如時間不允許，可減少邀請的主席和部長的人數)。
1、各個部門具體工作介紹：包括主席團，辦公室，人力資源部，外聯部，學習部，校園文化部，女生部，體育部，宣傳部，廣策部，生活部，俱樂部，文藝部、(由主席以及各部門部長做介紹，同時提出對該部門新干事工作的要求以及注意事項，以便新干事更好的了解該部門工作，更好地做好自己的本職工作、)。
要求：
a、各部門必須準備充足（最好準備ppt），不能走過場，要詳細、
b、部門介紹：包括部門職能，該部門工作過程需要的素質及工作方法。
d、各部門部長應對下一屆提出希冀與要求，并鼓勵學員積極加入、
e、每一個部長結束介紹前都會留有學員提問時間，各部長應做好充分的'準備。
2、人際交往能力：包括上下級、同級間的溝通、交流、(請2-3個主席或部長進行經驗傳授，請新干事代表向學長學姐們提問、)。
3、組織管理能力：包括學生會內部的管理，部門的設置，任務的分配等、(由主席或部長隨意提問新干事，提問內容可以是以前工作中遇到的問題，新干事給出回答后，由主席或部長進行評判，同時給予糾正和說明、)。
4、執(zhí)行力：包括對于活動的執(zhí)行，辦事效率的提高、(各部門有自己不同的工作和評判標準，可以分開討論，對于已經過去的一個月里，部長對新干事的評價和建議、)。
5、創(chuàng)新能力：包括對于學生會活動的策劃，各個部門活動的策劃、(分開討論，由部長給予新干事評價和建議、)。
培訓時間具體分為5次，時間根據大家的無課表進行安排，
第4，5項各個部門自行安排時間和場地，每個部門要上交一份完整具體的會議記錄、
1、開會期間不得無故遲到早退，如遇特殊情況必須請假，需提前以書面形式由部長簽字證明請假。
2、開會期間需遵守會場紀律，不能做玩手機，睡覺，喧嘩等違反會場紀律的事、
學生干部培訓策劃書篇二
為了讓新一屆學生干部可以更快、進一步明確其干部職責，提高其工作能力，提高新一屆學生干部的綜合素質。
交流、合作，構建和諧校園，共創(chuàng)新學風。
12月12日14：30—16：30。
學生活動中心。
1、學習與學生工作的分配問題。
4、工作態(tài)度。
5、獎罰分明，與干事的交流相處。
6、學生干部如何處理好與同學，老師的關系。
7、如何去發(fā)展該部門的職能，使該部門的工作更貼近我們的生活。
1、預借場地、購買物品（團辦）。
2、會場布置（團委學生會各部門）。
3、聯系老師（團辦）。
4、通知廣播站已經海報宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、機動人員（各部門一人）。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
（備注：活動結束后，各部門安排2名工作人員進行清場）。
學生干部培訓策劃書篇三
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好！
：報告廳。
：團委辦公室、組織宣傳部。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
學生干部培訓策劃書篇四
電氣系團總支宣傳部。
20xx年10月x日。
全系學生。
1．系訓要求能融入傳統文化或現代思想，融合科學精神和人文精神；蘊含我系師生的道德理想和學術人格。系訓的`內容要體現學科特色，凝練具有較強競爭力并有相當影響的院系精神，將系風和學風凝結于系訓之中。
2．系訓的表述要求體現文化性，寓意深遠、文化感強；注重前瞻性，蓬勃朝氣、時代感強。
3．系訓要求文字高度凝練、瑯瑯上口、寓意深遠，富有精神震撼力。總字數不超過8字。
4．系訓征集說明：所有來稿請附簡明創(chuàng)作思路和解釋說明。
1．投稿形式不限?？梢詡€人投稿，也可以集體投稿；投稿一律以書面和電子文檔兩種形式，并附作者簡介、聯系地址和通訊方式。
2．字跡工整、書寫清晰。
3．送交的作品，作者本人自留底稿。
4．投稿地點：電氣系學生會辦公室。
即日起至20xx年10月x日，逾期恕不受理；
一等獎，1名，二等獎，2名，三等獎，3名，優(yōu)秀獎，若干名，頒發(fā)榮譽證書。
1．電氣系系將組織人員對稿件進行評比，并舉辦獲獎作品展示。
2．如遇雷同作品以收到電子郵件的先后順序為準，獎勵先投稿者。
3．活動評委會對本次征稿保留最終解釋權。
學生干部培訓策劃書篇五
繼往開來，再創(chuàng)輝煌。
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
xx。
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
報告廳。
團委辦公室、組織宣傳部。
xx。
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的.人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
2、制作好宣傳海報以及橫幅，并于會場掛好“預祝學生干部培訓開幕儀式順利舉行”字樣的橫幅。
學生干部培訓策劃書篇六
隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了，為了提高學生干部的思想覺悟，加強干部之間的溝通于交流，充分體現干部之間的合作精神，特舉行此次干部培訓活動。
新學期伊始，為了進一步提高廣大學生干部工作能力和水平，加強全校團學干部隊伍建設，通過培訓班的開展、開班儀式的'舉行，加強青年學生思想政治教育，擴展學生干部教育陣地，充分發(fā)揮團學干部的作用，增強我校團學組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，推動共青團工作。
1）活動時間：***年***月***日***點。
2）場地布置：ppt、凳子數把、桌子數張、橫幅、礦泉水。
3）請柬：各位領導、老師、主席，部長由各干事通知。
4）準備好到場嘉賓的姓名卡片（由辦公室負責）。
5）策劃的完成以及人員的分工和統籌工作（由組織部負責）。
6）ppt的制作以及請柬人員的落實和到場人員的名單（由宣傳部負責）。
7）祝賀：請女工部協助我們，禮儀小姐的落實，需4名（由實踐部負責）。
8）活動所需物品的購買、請柬的制作以及會場的布置（由青年志愿者大隊負責）。
9）通知各干部培訓班成員（由各部部長負責）。
1）主持人講話：介紹各位嘉賓、宣布開班儀式正式開始（2分鐘）。
2）學員做個性化的自我介紹（1至2分鐘/每人，形式不定）。
3）團組部長做本期課程介紹（4分鐘）。
4）學校領導講話。
5）團委領導講話。
6）學生會主席講話。
7）社聯主席講話。
8）各部部長講話。
9）學員代表講話。
10）交流課開始，部分領導退場。
11）班干部競選，采取無記名投票。（以實際情況為主）。
12）班干部發(fā)言。
橫幅：30元。
礦泉水：18元/件2件36元。
總計：66元。
通過本次活動的舉行，將加深團委各部門之間的交流與合作，為日后各項工作的順利完成打下堅實的基矗我們堅信，在大家的共同努力下，團委學生會將走向更加輝煌的明天！
安全問題：由各部部長安排好本部人員的入嘗出場秩序；由專人負做好突發(fā)事件的應對措施。
活動結束后由各部學員進行總結交于各部部長。
xx年x月x日。
學生干部培訓策劃書篇七
為更好的加強我院學生干部工作建設,提高院學生干部的綜合素質,改進院學生干部處理問題的態(tài)度和能力。依據《南昌大學科學技術學院學干培訓方案》，緊緊圍繞學生的“精神成人與專業(yè)成才”這一中心思想，院團學聯組織部將在本學期開展南昌大學科學技術學院第五屆學干部培訓活動,旨在培養(yǎng)院學生干部的理論信仰、善于思考、勇于實踐、積極進取、具備綜合素質的優(yōu)秀學生干部。
適應新形勢的要求，全面增強學干服務意識，提高學干的政治理論修養(yǎng)水平和業(yè)務能力，明確學干的服務宗旨和理念，使其在各項學生工作中發(fā)揮更大作用，并幫助其樹立起“全心全意為廣大學生服務”，努力成為一名優(yōu)秀學生干部。
院學生會成員，各學科部學生會成員，各班班長、團支書。
第一期（具體時間待定）：各班班長、團支書。
第二期（具體時間待定）：各學科部學生會成員。
第三期（具體時間待定）：院學生會成員。
模擬法庭，機械樓331，431（具體情況待定）。
1、學生干部的重要性、職責及應具備的素質。
2、學生干部應發(fā)揮的作用及如何成為一名合格的學生干部。
3、當前形勢下的國家政策，法規(guī)及江西的發(fā)展。
4、學生干部如何組織領導學生活動及學生干部處理突發(fā)事件的能力。
1、院團委下發(fā)學干培訓通知。
2、院組織部統計申請表（表一），確定參加培訓人數，下發(fā)學員登記表（表二）。
3、對學員進行分班學習。
4、培訓時間為六個課時（三個晚上），一次經驗總結交流會（一個晚上）。
5、對培訓合格學員頒發(fā)結業(yè)證書，表現優(yōu)異的學員頒發(fā)“優(yōu)秀學員”證書。
1、向校團委提交活動策劃書，申請教室。
2、邀請學院領導，老師授課。
3、做好培訓學員的通知工作（統計好一份名單）。
4、制作橫幅。
5、布置現場。
6、做好宣傳工作。
1、收拾現場。
2、發(fā)新聞稿至學院網站。
3、院組織部做好總結工作。
4、頒發(fā)結業(yè)證書。
5、評選“優(yōu)秀學員”并頒發(fā)證書給予表彰。
1、注意培訓現場秩序及相關紀律。
2、學員參與培訓時需簽到，不得無故缺勤。
3、由新聞組進行拍照。
院組織部。
20xx-4-5。
學生干部培訓策劃書篇八
為了加強團學生干部隊伍建設，提高學生干部的思想素質和工作能力，明確學生干部的工作任務，工作職責，工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)，作風好，能力強的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在"自我管理，自我教育，自我服務"中的作用，現計劃開辦團學生干部培訓班。
20xx年下半年、20xx年上半年。
1、公文寫作基礎知識。
目前團成員多為一成員，更有很多是剛剛接觸學校工作的。就目前情況來看，加強成員對策劃書、工作計劃一類的公文寫作能力很有必要。
作為院團的一名成員，不乏會有很多正式場面需要出席，演講、工作報告一類的活動絕對不會少，我認為僅僅靠例會上的發(fā)言是絕對不夠的，所以對干部進行禮儀活動的培訓很有必要。
工作經驗不足、開展工作時不知如何下手，這是一成員普遍的工作問題，邀請團老成員與各部門成員以一種座談會的形式進行工作經驗轉接。
4、開展戶外義務活動。
這是個老生常談的話題，但是也是個很有用的工作辦法。各部門之間成員相互根本不認識，甚至連自己部門的成員都不熟悉，往后的工作該如何開展？在義務勞動中，加強成員間的熟悉程度，同時也鍛煉工作能力，這是最好的辦法。
5、嚴抓紀律教育。
工作態(tài)度必須要端正，團成員的形象必須優(yōu)秀，嚴抓會議到勤，端正成員工作學習態(tài)度。
xx年x月x日。
學生干部培訓策劃書篇九
三、活動目的：增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
四、誠邀嘉賓：:。
五、活動形式：
六、活動對象：院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
七、活動地點：報告廳。
八、活動時間：20xx年12月5日14：30——16：30。
九、主辦單位：團委辦公室、組織宣傳部。
十、活動流程：
十一、準備工作：
1、預借場地。
2、制作、派送邀請函。
3、準備好嘉賓牌。
4、并與各系主席團聯系，并確定好參加培訓的人數。
5、制作好宣傳海報、橫幅。
6、聯系師兄。
7、聯系廣播站，選定主持人（1名）。
8、會場布置：做好座位的安排工作。
9、準備好干部宣誓詞。
10、準備好飲用水，人手一瓶。
11、準備好號碼牌以及抽獎箱。
十二、后期工作：
1、打掃現場。
2、歸還場地。
十三、工作安排：
1、于12月2日前聯系好各系主席團，并將具體參加人數報與團委辦公室。
社交禮儀講座。
講座目的：提高學院學生干部的社交能力，從而促進學院各項工作的順利進行，這是學生干部培訓策劃書范文。
一、邀請老師：老師。
二、主講內容：1、日常交往禮儀。
2、校園禮儀。
3、宴請禮儀。
4、涉外禮儀。
三、講座時間：12月9日19：30—21：30。
四、地點：多媒體三室。
五、工作安排：
（一）講座前期工作：
1.寫講座通知到廣播站（團辦）。
2.借用場地（組宣）。
3.聯系主講人（團辦）。
4.通過廣播站和海報進行宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、現場機動人員（每部門一人）。
（二）后期工作：1、打掃現場。
2、歸還場地。
六、物資準備+資金預算。
初步預算：80元。
不可估計開支：20元]。
總計：100元。
學生干部培訓策劃書篇十
為了讓新一屆學生干部可以更快、進一步明確其干學生干部培訓策劃書部職責，提高其工作能力，提高新一屆學生干部的綜合素質。
交流、合作，構建和諧校園，共創(chuàng)新學風。
12月12日14：30—16：30。
學生活動中心。
1.學習與學生工作的分配問題。
4.工作態(tài)度。
5.獎罰分明，與干事的交流相處。
6.學生干部如何處理好與同學，老師的關系。
7.如何去發(fā)展該部門的職能，使該部門的工作更貼近我們的生活。
1、預借場地、購買物品（團辦）。
2、會場布置（團委學生會各部門）。
3、聯系老師（團辦）。
4、通知廣播站已經海報宣傳（組宣）。
5、安排攝影（咨詢部）。
6、機動人員（各部門一人）。
1、打掃現場。
2、歸還場地。
（備注：活動結束后，各部門安排2名工作人員進行清場）。
學生干部培訓策劃書篇十一
一、活動目的：
增進學生干部的友誼，增強學生干部凝聚力，從而把學院各團體部門建設得更好!
二、活動形式：
通過完成“跨障礙”、“手舞足蹈”、“夾乒乓球”、“接力投籃”、“背夾氣球”、“天旋地轉搶敲鑼”6個項目來展現各對的風采，加強每一位參賽者的合作精神。
三、誠邀嘉賓：
各系輔導員。
四、活動對象：
院團委學生會干部、各系團總支副書記、主席和正部。
五、活動地點：
燈光籃球場。
六、活動時間：
七、比賽內容：
（一）、比賽方法：
1、分組：將大約150人按院團委學生會，各協會會長，各系干部分成8組。
2、簽到：比賽開始前，各參賽人員在入場時簽到。
3、比賽方法：計時賽，完成規(guī)定的路程用時最短組為優(yōu)勝組，若相同時間完成比賽則加賽一場。比賽將分為四輪進行，每輪由兩組同時進行。
（二）、比賽內容及順序：
1、兩組分別派出一名代表猜拳1次（石頭剪刀布），勝方將得到5秒鐘的獎。
勵，當聽到裁判發(fā)出開始比賽的指令這名運動員就要進行第一項：跨障礙。
（起點處一定距離內將會設置一定的障礙物，運動員必須穿越障礙物到達。
下一項的比賽點）。
2、手舞足蹈：每組分別派2人參加。由現場工作人員于其中一人（a）身后舉起一塊寫有某成語的牌子，由另外一名參賽者（b）通過肢體語言向a傳達意思。當a猜中b所表達的意思即完成此項目，進入下一個項目。
3、夾乒乓球：筷子傳乒乓球，每組派2人參加，每人分別要用筷子把乒乓球從一個杯子夾到另一個杯子里，每人成功運送5個球即完成比賽下一個項目開始。
4、接力投籃：每組出6人參加。其中5人通過接力傳球的方式將籃球接力傳于第6人，再由第6人帶球上藍。連續(xù)完成2次即算完成此項目，進入下一項目。
5、背夾氣球：每組出6人參加，將6人分為3組，每組2人進行。每組兩人背對背夾住一個氣球將其運往終點。一組完成后下一組才可進行，直到3組全部順利將氣球運往終點即算過關。（備注：為每隊準備好5個充滿氣的氣球以及若干個未充氣的氣球。倘若某隊選手在完成任務前全部氣球已被夾破，則需要現場自己動手為氣球充氣）。
6、天旋地轉搶敲鑼：通過以上幾項后每隊可留下1人完成本項，此人頭低下頂住一根圓棍轉10圈，然后迅速跑到敲鑼處敲鑼，鑼聲響起比賽結束。
備注：每兩項的隊員交接時必須相互擊掌示意而且必須按順序一項一項進行，隊員可以提前在自己應完成的項目起點處等待交接。（如同接力比賽）。當交接隊員擊掌過后，即由現場干事舉起旗幟，從而進入下一項目。
（三）、比賽要求：
（1）運動員必須聽從裁判員的口令和裁決以及工作人員的指揮，遵守比賽規(guī)則，做到友誼第一比賽第二，不做有損體育道德的事。
（2）運動員不容許赤腳比賽，違者取消比賽資格。
（3）對違反比賽規(guī)則又不聽從裁判員指揮的隊伍取消比賽資格。
（4）比賽開始口令發(fā)出后參賽組必須按指定順序進行。
（5）每完成一個項目都有相應的工作人員舉旗表示完成。
（四）、注意事項：
（1）保護好自身及隊友的安全。
（2）參賽者必須互相尊重。
（3）非參賽人員必須在不影響比賽正常進行范圍內觀看比賽。
（4）每組設立1名組長，由組長安排該組人員分配。
八、活動當天流程：
九、準備工作。
1、召開部門會議，落實好各部門的工作分配，并落實責任制。
2、提前申請場地。（團辦）。
3、制作、派送邀請函。（團辦）。
4、宣傳工作：出海報、橫幅，準備好廣播稿。（組宣）。
5、收集好參加此次干部培訓活動參加者的名單，并為其分組。（分為8個小組）（組宣）。
6、選定主持人2名（廣播站）。
7、購買物資。（科技創(chuàng)新部、就業(yè)與職業(yè)發(fā)展部）。
8、與器材室聯系，準備好各種用品以及道具。（紅十字會、青年志愿者協會）。
9、會場布置。（組宣負責，各部門出4名工作人員協助）。
10、準備好10名干事于現場做好配合工作。（團辦、組宣）。
十、后期工作：
各部門留下4名工作人員進行清場。
十一、物質準備+資金預算：
1、器材準備：
學生干部培訓策劃書篇十二
20xx年10月x日。
全系學生。
1．系訓要求能融入傳統文化或現代思想，融合科學精神和人文精神；蘊含我系師生的道德理想和學術人格。系訓的內容要體現學科特色，凝練具有較強競爭力并有相當影響的院系精神，將系風和學風凝結于系訓之中。
2．系訓的表述要求體現文化性，寓意深遠、文化感強；注重前瞻性，蓬勃朝氣、時代感強。
3．系訓要求文字高度凝練、瑯瑯上口、寓意深遠，富有精神震撼力?？傋謹挡怀^8字。
4．系訓征集說明：所有來稿請附簡明創(chuàng)作思路和解釋說明。
1．投稿形式不限?？梢詡€人投稿，也可以集體投稿；投稿一律以書面和電子文檔兩種形式，并附作者簡介、聯系地址和通訊方式。
2．字跡工整、書寫清晰。
3．送交的'作品，作者本人自留底稿。
4．投稿地點：電氣系學生會辦公室。
即日起至20xx年10月x日，逾期恕不受理；
一等獎，1名，二等獎，2名，三等獎，3名，優(yōu)秀獎，若干名，頒發(fā)榮譽證書。
1．電氣系系將組織人員對稿件進行評比，并舉辦獲獎作品展示。
2．如遇雷同作品以收到電子郵件的先后順序為準，獎勵先投稿者。
3．活動評委會對本次征稿保留最終解釋權。
學生干部培訓策劃書篇十三
時間稍縱即逝，辛苦的工作已經告一段落了，我們的工作將會有更高的難度，更高的工作目標，讓我們一起來學習寫策劃書吧。相信家又在為寫策劃書犯愁了吧！以下是小編精心整理的學學生會儲備學生干部選拔的活動策劃書范文，歡迎家分享。
為挑選出優(yōu)秀的學生干部，為下一屆學生會干部部隊儲備力量，特舉辦此次選拔活動。
選新秀為明天。
全體學生會新員。
校學生會人力資源部。
5月5日5月7日。
面試時間：5月9日5月10日。
12：0014：00。
17：3020：00。
考察時間：5月10日6月10日。
學生會會議室。
（一）報名。
各員在各部門主要負責人處報名并領取報名表，由自己填完基本信息后交給各部門負責人，再有各部門負責人給于文字上的評價和分值上的評價。評完后由部門負責人統一將表格交給人力資源部，由力資源部評出其中評價較高的90%進入面試。
（二）面試。
由人力資源部準備不同類型的試題,題目應包含各部門活動的相關問題的提問。并請員以口頭形式指出活動中存在的問題及經驗教訓。由評團評選出80%優(yōu)秀的員進入考察期。
(三)考察。
對選出來的優(yōu)秀員作為其一個月的考察并盡可能的將其安排與各種活動中去?？疾炱跐M后再由各部門部長共同評選出優(yōu)秀干部儲備人選。
劉銳賈媛余生熊鶯周彬。
王圣涵周柳李曉陽。
各部門部長。
學生干部培訓策劃書篇十四
在學校思想教育與行政管理工作中,學生干部既是受教育管理的對象,又是教育管理最基層組織的實施者,其素質的高低以及工作積極性與主動性的發(fā)揮程度,對學校的教育管理工作以及校風學風的建設都會產生重影響。在新形勢下重視和加強高校學生干部隊伍的培養(yǎng)和建設,切實提高學生干部的綜合素質是全面推行素質教育的基礎,是全面提高學生綜合素質的有力保障。
為了扎實推進過程文化，加強我院學生干部隊伍建設，提高學生干部的思想素質和工作能力，明確學生干部的工作任務、工作職責、工作要求，鍛煉和塑造一支成績優(yōu)、作風好、能力強的學生干部隊伍，切實發(fā)揮學生干部在“自我管理、自我教育、自我服務”中的作用，經我院團研究決定面向10、11級全體學生干部開辦我院第三屆學生干部培訓班。
扎實推進過程文化，加強學生干部思想作風建設，培養(yǎng)一支精業(yè)務、善學習、勇實踐、樂服務、甘奉獻的學生干部隊伍。
南昌航空學高職學院團。
院團組織部。
組織機構。
活動總顧問：院黨副書記兼副院長鄭建良老師。
指導老師：院團書記黎攀老師。
組長：團組織部長楊國亨。
組員：組織部全體成員。
高職學院兩會所有成員、10級教官、10、11級各班班。
（1）做好活動策劃確定活動方案、下發(fā)培訓通知。
（2）以海報、橫幅、噴繪的形式做好宣傳工作。
（3）召開各班班長、團支部書記動員會議，同時會議內容交流聽取有關培訓的建議和意見為本次培訓取得成功創(chuàng)造條件。
（4）申請并確定每次培訓的時間地點，邀請授課老師。
（5）分配好相關部門工作任務。
（6）準備好活動所需資源。
（1）組織部負責接待授課老師和會場簽到的考勤工作。
（2）辦公室、權益保障部負責會場布置工作。
（3）自律部負責維持會場秩序。
（4）宣傳部負責培訓期間圖片資料的采集。
（5）文娛部負責心得交流聯歡節(jié)目。
（6）其他部門待安排。
（1）所以培訓學員（學生干部）必須要在每節(jié)培訓課前至少提前10分鐘簽到入場，原則上不允許遲到、請假、早退。無故缺席兩次或兩次以上將取消本次評優(yōu)資格。有特殊情況必須提前向組織部長請假，否則按缺課論處。
（2）培訓期間，所有學員須認真聽講，自覺遵守和維護課程紀律，做好上課筆記，不斷提升自己的業(yè)務水平同時以備培訓課程結束后檢查，并將其作為優(yōu)秀學員考核的重要依據。
（3）課程結束后，所有學員結合自身的實際學習情況，寫一篇不少于1200字的學習心得，并于結業(yè)一周內以班級為單位（兩會干事以部門為單位）上交組織部，遲交或不交者取消個人本次評優(yōu)資格，同一個班內如有兩個或兩個以上不交直接取消該班本學年優(yōu)秀班級、優(yōu)秀團支部的評比資格。
（1）本次培訓所評選的優(yōu)秀學員人數為所有培訓人數的20%。
（2）本次優(yōu)秀學員的評選主要根據各學員每次培訓課上的表現、出勤率、心得體會和“我知我校，我愛我院”考試成績、部門或班級推薦五個方面并酌情參考學員的學習成績、生活作風等方面進行考核。
（3）優(yōu)秀學員經組織部考核評審通過后報院團書記黎攀老師復審，通過后頒發(fā)優(yōu)秀學員榮譽證書。
為表揚上進，樹立標榜，為我院創(chuàng)造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。經考核通過被授予“優(yōu)秀學員”證書的學生干部，組織部將采集其相關照片和資料，將優(yōu)秀團學干部的風采以板報的形式展現給全院師生。
純凈水、水果：248元。
噴繪一張：120元。
橫幅兩條：100元。
打印資料：50元。
請柬：12元。
優(yōu)秀學員證書：150元工作記錄本：150元。
合計：830元。
團組織部20xx年12月9日。
學生干部培訓策劃書篇十五
通過培訓，提高全體學生干部的思想政治素質和基本工作能力，增強服務意識，樹立良好形象。使我們每個人都成為富有活力、富有創(chuàng)新精神、富有挑戰(zhàn)精神、富有高雅志趣的優(yōu)秀學生干部。
20xx年11月×日星期×。
：報告廳。
（注：分為兩部分，即：定期培訓和最終大會總結）。
定期培訓。
時間：20xx-11-×地點：m101。
2．觀看相關的勵志電影。
時間：20xx-11-×地點：a101。
（以上兩項每周舉行兩次，由每個人的時間情況而定，必須定時參加一次，最終寫一份培訓心得）。
3.干部素質拓展游戲。
時間：20xx-11-×地點：體育場。
（該項要求每個學生干部除特殊情況外都按時參加）。
（二）最終培訓大會總結。
1．由主持人宣布培訓會開始，并且介紹參加大會的各位嘉賓；
2．培訓大會第一項請校團委的直接代理人××老師講話；
3．播放定期培訓期間所制作的ppt，展示我們的定期培訓實狀；
5．由××老師給大家介紹自己的工作經驗，以及工作中常遇到的問題，如何解決等；
6．請參加大會的某位嘉賓通過播放多媒體談談這次培訓的真實感受；
8．由校團委全體干部和在座所有嘉賓一起唱“明天會更好”
9．主持人做總結陳詞，宣布此次培訓會結束。
1．由校團委相關部門人員確定活動時間和地點，并且邀請參加培訓大會的嘉賓。
2．請相關部門統計定期培訓期間每次活動的到場人員情況；
4．參與人員需要攜帶筆記本做好會議記錄。
1．整個活動期間的勵志電影，拓展游戲均有校團委的相關部門選擇決定；
1．活動開始前，由各個負責人調試各種設備是否正常工作。
2．注意維護現場秩序，禁止隨意走動。
3．活動人員必須盡職完成自己的工作，保證培訓會的順利舉行。
策劃者：紀檢部文建組。
學生干部培訓策劃書篇十六
一、策劃背景:隨著院團委學生會的換屆,一批新的學生干部上任了。為了提高學生干部的思想覺悟，加強干部之間的溝通于交流，充分體現干部之間的合作精神，特舉行此次干部培訓活動。
二、活動主題:交流合作構建和諧校園。
三、活動地點:xxxx大學。
四、培訓對象：院團委學生會干部各系團總支副書記主席正部。
五、活動目的：新干部，新氣象，為全面提高新一屆學生干部的綜合素質，進一步培養(yǎng)學生干部求真、務實、爭先的工作作風，順利開展各項工作，不斷加強全院學生干部的學力和自我管理能力，同時進一步提高學生干部的綜合素質。
六、活動形式:通過活動與講座相結合的形式，達成干部之間的溝通與交流。
七、誠邀嘉賓:。
八、主辦單位:團委辦公室組織宣傳部。
十、活動時間:12月5日——12月19日。
十一、活動流程。
十二資金預算：730元（見附件）。
十三：效果分析：通過本次活動的舉行，將加深團委各部門之間的交流與合作，為日后各項工作的順利完成打下堅實的基礎。我們堅信，在大家的共同努力下，團委學生會將走向更加輝煌的明天。