土地資源管理簡歷(熱門20篇)

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    3.通過總結可以回顧過去,展望未來如何提高理解能力才能更準確地把握文章的主旨和要點,下面我來分享一些提高理解能力的方法。下面是一些優(yōu)秀總結的案例,希望能給大家?guī)韱⑹竞挽`感。
    土地資源管理簡歷篇一
    作為一名土木系的大學生,我熱愛我的專業(yè)并投入了巨大的熱情和精力,我相信這份熱情和精力會帶到以后的工作中。在大學的學習過程中我對專業(yè)的相關知識有了很大程度的理解和掌握,并具有一定的實際操作能力,以及良好的'團隊合作精神。
    走出校園,踏入社會,面對如此多的挑戰(zhàn),只有靠自己做得更加出色,我要盡快地適應,投入到工作中去。在工作中,應該虛心學習,掌握技術,真誠待人。我要把握每一次機會,在工作中體現(xiàn)出自己的價值。我不怕吃苦,因為我已經(jīng)做好了準備,我正處于人生精力充沛的時期,我一定會在自己的崗位上做出好的成績。
    土地資源管理簡歷篇二
    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    性別:
    女
    民族:
    漢族。
    1984年2月12日。
    證件號碼:
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    168cm。
    體重:
    55kg。
    戶籍:
    四川成都。
    現(xiàn)所在地:
    四川成都。
    畢業(yè)學校:
    西昌學院。
    學歷:
    本科。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    20。
    工作年限:
    一年以內(nèi)。
    職稱:
    初級職稱。
    求職意向。
    職位性質(zhì):
    全職。
    職位類別:
    其他類。
    職位名稱:
    資產(chǎn)評估;城市規(guī)劃/市政工程;工業(yè)與民用建筑/土木工程。
    工作地區(qū):
    四川成都;。
    待遇要求:
    1200元/月不需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:
    英語;普通話標準。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    工作經(jīng)歷。
    其他信息。
    自我評價:
    發(fā)展方向:
    資產(chǎn)評估。
    城市規(guī)劃/市政工程。
    工業(yè)與民用建筑/土木工程。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    請閱讀更多。
    土地資源管理簡歷篇三
    土地資源管理求職簡歷表格、本文來源于大學生個人簡歷網(wǎng)()在閱讀本文時請相關閱讀這篇土地資源管理個人求職簡歷模板僅供模板,為了能讓求職者寫出一份更好的`求職簡歷、大學生個人簡歷網(wǎng)推薦一份土地資源管理簡歷表格參考資料。
    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    性別:
    男
    民族:
    漢族。
    1987年9月16日。
    證件號碼:
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    170cm。
    體重:
    55kg。
    戶籍:
    廣東中山。
    現(xiàn)所在地:
    廣東湛江。
    畢業(yè)學校:
    廣東海洋大學。
    學歷:
    本科。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    工作年限:
    職稱:
    求職意向。
    職位性質(zhì):
    全職。
    職位類別:
    房地產(chǎn)-房地產(chǎn)銷售人員。
    物業(yè)管理-物業(yè)管理專員/助理。
    銷售行政及商務-銷售行政專員/助理。
    職位名稱:
    管理員;。
    工作地區(qū):
    湛江市霞山區(qū);。
    待遇要求:
    可面議;不需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    /信息來源于大學生個人簡歷網(wǎng)/請注明)。
    技能專長。
    語言能力:
    英語四級;普通話標準。
    計算機能力:
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    永益小學。
    小學。
    209月-7月。
    東鳳二中。
    初中。
    209月-7月。
    中山市實驗高級中學。
    高中。
    209月-207月。
    廣東海洋大學。
    本科。
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    209月-7月。
    湛江市會計。
    會計從業(yè)資格證。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    康王電器。
    時間范圍:
    年7月-2008年8月。
    公司性質(zhì):
    合資企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    家電業(yè)。
    擔任職位:
    流水線工人。
    工作描述:
    主要是冰箱生產(chǎn),工作環(huán)境一般,工作時要相當?shù)捏w力勞動。
    離職原因:
    上學。
    其他信息。
    自我介紹:
    我是一個比較細心的人,做事情認真謹慎,凡事不做則已,要做就做到最好。我是比較隨和的人,與人相處融洽。喜歡跑步、打羽毛球、乒乓球等運動。平時喜歡關注社會時事,做閱讀,寫寫文章。
    發(fā)展方向:
    希望能夠展現(xiàn)自己在校學到的知識,找到自己喜歡的工作崗位。
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    土地資源管理簡歷篇四
    本人對工作認真嚴謹,熱情大方,喜歡挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,具有團隊精神,能很好與別人相處合作。
    具有高度的敬業(yè)精神與團隊精神,踏實肯干與同事相處融洽,服從命令。工作細致,耐心,有全局觀念,個性開朗,獨立自主,真誠坦率,對生活充滿熱情。
    謙虛好學,積極上進,學習能力強,愿意嘗試新鮮事物。
    土地資源管理簡歷篇五
    姓名:
    -
    國籍:
    中國。
    個人照片。
    目前所在地:
    廣州。
    民族:
    黎族。
    戶口所在地:
    湖北。
    身材:
    177cm62kg。
    婚姻狀況:
    未婚。
    年齡:
    25歲。
    培訓認證:
    誠信徽章:
    求職意向及工作經(jīng)歷。
    人才類型:
    應屆畢業(yè)生。
    應聘職位:
    工作年限:
    職稱:
    無職稱。
    求職類型:
    全職。
    可到職-。
    隨時。
    1500--。
    希望工作地區(qū):
    廣州珠海。
    個人工作經(jīng)歷:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔任職務:
    施工員兼現(xiàn)場預算。
    工作描述:
    擔任施工員,并兼做預算員,負責施工現(xiàn)場的總體布署、總平面布置,努力完成了公司下達的任務,熟悉工地運作、施工、放線等各項工程管理。
    離職原因:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    其它所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔任職務:
    實習。
    工作描述:
    參與咸寧學院醫(yī)學實驗樓的'土建預算和水電安裝預算助理。
    離職原因:
    公司名稱:
    公司性質(zhì):
    其它所屬行業(yè):房地產(chǎn),建筑,安裝,裝潢。
    擔任職務:
    兼職。
    工作描述:
    參與咸寧學院數(shù)字動畫校園測量工作,主要負責用全站儀進行定點測量和碎步測量,并用其測量數(shù)據(jù)進行autocad成圖。
    離職原因:
    教育背景。
    畢業(yè)院校:
    咸寧學院。
    最高學歷:
    本科獲得學位:管理學學士。
    畢業(yè)-。
    所學專業(yè)一:
    所學專業(yè)二:
    工程管理。
    受教育培訓經(jīng)歷:
    學校(機構)。
    專業(yè)。
    獲得證書。
    證書編號。
    -09。
    咸寧學院。
    1
    語言能力。
    外語:
    英語良好。
    國語水平:
    良好。
    粵語水平:
    一般。
    工作能力及其他專長。
    熟練使用autocad繪圖軟件及word文字處理、excel電子表格系列辦公軟件及internet應用,并能將這些軟件運用到預結算的算量中。相信自己的所學能勝任工程造價及房地產(chǎn)方面的工作.
    詳細個人自傳。
    思想上積極要求上進,學習勤奮刻苦,團結同學,尊敬師長,樂于助人,能吃苦耐勞,為人誠懇老實,工作認真負責.善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn),敢于承擔責任,有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè),強調(diào)團隊合作精神。
    土地資源管理簡歷篇六
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    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    性別:
    男
    民族:
    漢族。
    1981年8月15日。
    證件號碼:
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    160cm。
    體重:
    52kg。
    戶籍:
    廣東湛江。
    現(xiàn)所在地:
    廣東湛江。
    畢業(yè)學校:
    廣東工業(yè)大學。
    學歷:
    本科。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    工作年限:
    五年以上。
    職稱:
    求職意向。
    職位性質(zhì):
    全職。
    職位類別:
    建筑工程。
    職位名稱:
    工作地區(qū):
    湛江市湛江市;廣東茂名;。
    待遇要求:
    可面議;不需要提供住房。
    到職時間:
    三天內(nèi)。
    技能專長。
    語言能力:
    英語4;普通話標準。
    計算機能力:
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    9月-207月。
    廣東工業(yè)大學。
    本科。
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    廣州市合富地產(chǎn)。
    時間范圍:
    年6月-11月。
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
    擔任職位:
    客戶顧問。
    工作描述:
    在該公司擔任客戶顧問這兩年多的`時間里,本人業(yè)績理想,從普通的員工升級到資深客戶顧問!
    離職原因:
    為了更好的發(fā)展。
    所在公司:
    茂名名雅房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
    擔任職位:
    策劃助理。
    工作描述:
    主要參與房地產(chǎn)市場調(diào)查與未來市場變化分析!客戶定位!市場策劃!
    離職原因:
    因家庭原因。
    其他信息。
    自我介紹:
    2007—-20在茂名名雅房地產(chǎn)開發(fā)有限公司做策劃助理。
    年—-在家經(jīng)商。
    發(fā)展方向:
    其他要求:
    聯(lián)系方式。
    土地資源管理簡歷篇七
    土地資源管理求職簡歷范文、在求職應聘時個人簡歷要以自己應聘的職位要求而寫以下是一篇相關
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    提供一份
    為寫求職簡歷時參考。
    本人吳達鵬,于1989年出生于廣東省陽春市,如今在廣東工業(yè)大學華立學院就讀本科。本人是80后的最后一代,又是90后的開啟者,所以具有80后應有的穩(wěn)重堅持、吃苦、進取,又有90后的對新事物的學習精神、自信、樂觀、從不認輸。
    在大學期間,我參加了足球協(xié)會,學生會,并擔任過足球協(xié)會的組織部部長,這些都鍛煉了我的能力,證明了自己的'價值,而且還結交了很多朋友。
    我平時喜歡踢球、旅行、唱歌等活動,讓我豐富了業(yè)余生活,令我明白團隊的精神、了解了協(xié)調(diào)合作的理念,開闊了我的視野,加深了我對生活的熱愛。
    性格開朗樂觀的我與人相處隨和,我同事也是一個好強的人,相信別人能夠做好的事,我也行。
    我相信態(tài)度決定一切,所以我相信我可以做到。
    閱讀本時大學生個人簡歷網(wǎng)為求職者推薦一份相關的
    樣本,寫求職個人簡歷時那么應該要怎樣寫呢以這篇
    為寫簡歷時參考。
    土地資源管理簡歷篇八
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    為參考資料,在求職中你知道
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    為參考,注意寫求職信時請以自己的真實情況填寫。
    
    土地資源管理簡歷篇九
    姓名: 性別:
    目前所在: 海珠區(qū) 年 齡: 22
    戶口所在: 海珠區(qū) 國 籍: 中國
    婚姻狀況: 未婚 民 族: 漢族
    誠信徽章: 未申請 身 高: 178 cm
    人才測評: 未測評 體 重: 60 kg
    人才類型: 應屆畢業(yè)生
    應聘職位: 房地產(chǎn)開發(fā)/策劃人員
    工作年限: 1 職 稱:
    求職類型: 實習 可到職日期: 一個星期
    月薪要求: 1000--1500 希望工作地區(qū): 廣州,佛山,
    工作經(jīng)歷
    德堅數(shù)碼測繪公司 起止年月:xx-07 ~ xx-08
    公司性質(zhì): 民營企業(yè) 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑
    擔任職位:
    工作描述: 實習
    增城市亞委會 起止年月:xx-11 ~ xx-11
    擔任職位: 志愿者
    工作描述: 慰問老人和運送亞運禮品到當?shù)鼐用?BR>    教育背景
    畢業(yè)院校: 廣東工業(yè)大學華立學院
    最高學歷: 本科 獲得學位: 學士 畢業(yè)日期: xx-07
    專 業(yè) 一: 土地資源管理 專 業(yè) 二:
    起始年月 終止年月 學校(機構) 所學專業(yè) 獲得證書 證書編號
    語言能力
    外語: 英語 良好 粵語水平: 優(yōu)秀
    其它外語能力:
    國語水平: 優(yōu)秀
    工作能力及其他專長
    熱心好學~積極上進~待人友善~虛心努力~有很好的團隊意識和工作態(tài)度
    個人自傳
    本人對工作認真嚴謹,熱情大方,喜歡挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,具有團隊精神,能很好與別人相處合作。
    具有高度的`敬業(yè)精神與團隊精神,踏實肯干與同事相處融洽,服從命令。工作細致,耐心,有全局觀念,個性開朗,獨立自主,真誠坦率,對生活充滿熱情。
    謙虛好學,積極上進,學習能力強,愿意嘗試新鮮事物。
    土地資源管理簡歷篇十
    本人沉著穩(wěn)重,性格外向,專業(yè)知識扎實,學習成績優(yōu)異;大學期間曾任學部學生會干部,有較強的組織協(xié)調(diào)能力、活動策劃能力和公關能力;具有良好的團隊精神,善于與人溝通和協(xié)作;社會實踐能力強,對新事物接受能力快;具有良好的`思想品質(zhì),為人誠實守信;善于交際,有較好的語言表達能力,工作主動性高,做事認真負責,有吃苦耐勞的精神;喜歡閱讀、聽歌、看電影,可以從中找到快樂
    紓
    解壓力。能熟練運用辦公軟件,能簡單運用cad、photoshop、3dmax等軟件操作。
    土地資源管理簡歷篇十一
    戶口所在:海珠區(qū)國籍:中國。
    婚姻狀況:未婚民族:漢族。
    誠信徽章:未申請身高:178cm。
    人才測評:未測評體重:60kg。
    人才類型:應屆畢業(yè)生。
    應聘職位:房地產(chǎn)開發(fā)/策劃人員。
    工作年限:1職稱:
    求職類型:實習可到職日期:一個星期
    月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,佛山,。
    工作經(jīng)歷。
    公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):房地產(chǎn)/建筑。
    擔任職位:
    工作描述:實習。
    擔任職位:志愿者。
    工作描述:慰問老人和運送亞運禮品到當?shù)鼐用瘛?BR>    教育背景。
    畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學華立學院。
    土地資源管理簡歷篇十二
    土地資源管理是綜合經(jīng)濟學、法學、管理學、區(qū)域?qū)W等諸多學科,用來解決土地規(guī)劃與利用的一門綜合學科。作為土地資源管理專業(yè)大學生,找工作時怎么寫求職信比較好呢?大家來學習下。
    尊敬的領導:
    首先十分感謝您瀏覽我的簡歷,謹祝貴單位宏圖大展,事業(yè)發(fā)展。
    我是江西農(nóng)業(yè)大學土地資源管理專業(yè)的畢業(yè)生,來自于中國最美的鄉(xiāng)村―婺源,那里的好山好水養(yǎng)育了一位淳樸,善良,陽光,可愛的女孩。家鄉(xiāng)人的那種特有的質(zhì)樸,進取,勤勞的性格深深的影響著我,并已經(jīng)融入我的靈魂中,時刻都激勵我勇于進取,勇于拼搏,樂于奉獻。
    進入大學以后,都市的環(huán)境和大學的文化氛圍賦予我全新的思維,拓寬了我的視野,增長了我的見識。經(jīng)過老師和同學的教導和個人的努力,我已經(jīng)打下了扎實的基礎,能夠從事土地資源管理,房地產(chǎn)等有關方面的工作。在學好本專業(yè)的同時,我還注重電腦的學習,能熟練的操作officel等基本運用軟件,并能操作mapgis,photshop,atuocad行等軟件,所持主要證書有英語四六級證,計算機二級證和機動車駕駛證等。
    面對新時代的發(fā)展要求,單一的專業(yè)技能必然會被動。為使自己的知識結構趨于合理,大學四年中,我廣泛的閱讀了大量的書籍,并通過選修大量的素質(zhì)教育課程,吸取營養(yǎng),增長見識,開闊視野。行因知而進,知以行而長。知識只有指導實踐才現(xiàn)實意義,因此我非常注重行知結合,從大二起便利用假期實習,先后在好佳好便利店和南昌市高新區(qū)及家鄉(xiāng)的土管局實習;同時在學校參加籃球俱樂部,組織球賽,由此認識到球賽不是一個人的,而是五個人的球賽;使我懂得一個團體的騰飛離不開團結,協(xié)作,進取的精神,一個愉快,輕松,又不失競爭的氛圍對發(fā)揮成員的積極,主動性有多么重要。
    劍鳴匣中,期之以聲,馬嘶長檻,志在千里!尊敬的領導,如果您愿意更了解我,希望能有機會與您面談!
    此致
    敬禮!
    土地資源管理簡歷篇十三
    引言:土地資源作為自然要素中的一個十分重要的組成部分,可以充分有效的為人們所利用,并為人類創(chuàng)造出理想經(jīng)濟價值,實現(xiàn)人類多方面需求。因此,對土地資源的合理、有效管理自然而然承載著人們可持續(xù)發(fā)展的理念。
    (一)工業(yè)、城市,耕地三者之間問題重重。工業(yè)化污染土地資源,城市化破壞土地資源,耕地保護問題更是眼下土地資源管理工作的重中之重。當今世界工業(yè)發(fā)展如火如荼,固有的城鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結構需要做出相應調(diào)整。因此,工業(yè)化和城市化的腳步已經(jīng)成為不可逆轉的兩大局勢[1]。在這樣的時代背景下,勢必要占用一部分的土地資源。那么,如何制止和預防土地濫用、樹立保護耕地資源的強烈意識迫在眉睫。
    (二)土地利用陰霾不斷。隨著世界經(jīng)濟的不斷發(fā)展和壯大,如今越來越多的人意識到土地集約利用的重要性。但是由于城市中的產(chǎn)業(yè)分布呈現(xiàn)出多樣化的特點,城市土地集約利用困難重重,同時農(nóng)村生產(chǎn)經(jīng)營方式粗放、農(nóng)村宅基地大量空置等問題的出現(xiàn)也再次為土地資源管理工作蒙上陰影。
    (三)農(nóng)民權益急如星火。在城市項目發(fā)展的過程中,為了達成國家和企業(yè)對公共利益的需求,導致出現(xiàn)了現(xiàn)行征地制度與社會主義市場經(jīng)濟體制之間的矛盾和摩擦。在這樣的外部環(huán)境刺激下,很容易出現(xiàn)大量耕地被占用以及農(nóng)民失去大量土地等問題。農(nóng)民一旦失去土地,其權益就會受到嚴重的損害,最終為社會的穩(wěn)定和和諧埋下隱患。
    (四)糧食安全刻不容緩。近幾年來,我國國內(nèi)糧食產(chǎn)量已經(jīng)出現(xiàn)了大幅度減弱的趨勢,但是依然沒有撼動我國糧食供給大于需求的局面,盡管越來越多的人們注意到了糧食安全中所存在的各種問題。但是,國家糧食局的相關人員提出,近幾年糧食持續(xù)減產(chǎn),國家儲備起來的糧食以及農(nóng)民手中的糧食都不多,糧食結構已經(jīng)出現(xiàn)了短暫性的缺乏局面。
    (五)城鄉(xiāng)發(fā)展水遠山長。土地是我國廣大農(nóng)民群眾的根本保障,在現(xiàn)有的制度體制發(fā)展下,這部分資源一直處于休眠狀態(tài)。然而,隨著城市化的不斷發(fā)展,城鄉(xiāng)之間的差距愈演愈烈。當下,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展改革仍處于嘗試階段,城市與農(nóng)村的發(fā)展走向仍舊充滿迷茫與未知。
    (六)違規(guī)隱患深埋隱憂。世界糧農(nóng)組織曾經(jīng)做出過精準的測算,如果按百分之九十五的糧食自給作為一個基本目標,那么我們國家就需要十八億畝的耕地作為紅線。然而,關于這個目標該如何實現(xiàn)的問題,不斷受到重重阻礙,其中也包括個別地方政府辦的阻礙。由此可見,土地資源管理工作任重道遠。
    (一)管理系統(tǒng)理論。管理系統(tǒng)理論是在美籍生物學家創(chuàng)立的普遍系統(tǒng)論的基礎上不斷發(fā)展形成的。主要內(nèi)容為,“管理應該從組織整體的系統(tǒng)方面出發(fā),按照系統(tǒng)特征的相關要求,從整理的角度來把握系統(tǒng)中存在的各種規(guī)定,對管理方面的有關問題提前最初分析應對,實現(xiàn)系統(tǒng)化,并且根據(jù)組織活動和社會環(huán)境轉變,及時對組織系統(tǒng)的運行做出調(diào)整和控制,最終達到自身的組織目標。”系統(tǒng)管理的主要觀點有:綜合性的觀點,開放性的觀點,以及整體性的觀點等等。這些觀點對掌握和利用管理系統(tǒng)原理方面,非常具有代表性[2]。
    土地管理工作是一項比較系統(tǒng)的工程。然而,在促進城市化發(fā)展方面,還需要有效調(diào)節(jié)規(guī)劃用地和科學用地這二者之間存在的關系。一定要考慮到目前經(jīng)濟建設方面的有關要求,做好保護耕地方面的有關工作,不能為了發(fā)展城市化而忽視耕地保護問題,一定要做到保護耕地和城市化建設并肩而行,這也在一定程度上體現(xiàn)了當代管理的系統(tǒng)理念。
    (二)實現(xiàn)整分合理化。對于整分合理這一理念,從原則上就是實現(xiàn)整體規(guī)劃的明確分工,并在分工的過程中實現(xiàn)有效地綜合,這需要對整體做出詳盡的了解,探究其中的現(xiàn)狀和規(guī)律等等。除此之外,還需要做到的是科學分析,也就是理論上所提及到的分工明確。最后就是協(xié)調(diào)組織和綜合之間的管理,使各個方面的環(huán)節(jié)都能得到平衡發(fā)展。
    根據(jù)城市的自身規(guī)模和所屬性質(zhì),多方面結合在用地方面的具體條件,像是歷史文化背景或者是自然地理條件等方面,從而進一步確定城市的整體容量。改用空間垂直利用替換之前的空間平面利用,提高土地在空間上的利用價值,保障城市可持續(xù)發(fā)展道路順利平穩(wěn)運行。
    (三)動力原理。管理動力原理需要管理時自身具有強大的動力。當然,要正確的利用這種動力,才可以保證在管理的過程中有效運行,物質(zhì)動力和信息動力是當今管理中最為普遍的動力模式。
    (四)彈性管理。所謂的彈性管理,就是要求保持管理原理的可伸縮和可調(diào)節(jié),靈活適應管理過程中出現(xiàn)的各種問題,并且進行動態(tài)管理。管理學在大多時候具有不確定性,如果在這一過程中無法保證確定性,管理就無法達到預期中出現(xiàn)的期望值。由此可見,彈性管理在管理學中的地位和作用都是十分重要的。想要做到耕地保護,就要農(nóng)民和城市問題調(diào)節(jié)好,在保證農(nóng)民能夠獲得最大程度上的收益的同時,解決城市建設用地緊缺問題。這一過程中還存在著很多不確定性[3]。
    :任何一條管理原理都不是單獨存在的,各個管理原理之間存在著密不可分的聯(lián)系,從而在運行的過程中達到相互制約的作用。單個原理若想得到有效的發(fā)揮,需要在互相的配合與牽制下,才能激發(fā)其本身的最大作用。在土地資源管理的過程中,只有做到各種有效原理相結合,才能發(fā)揮土地資源管理的最大效能。
    [1]牛牧.淺談管理學原理在土地資源管理中的應用[j].經(jīng)營管理者,2011,03:164.
    [3]于樹霞,王萬順.淺談mapgis縣(市)級土地利用數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)在土地資源管理中的應用[j].科技信息(科學教研),2007,28:323+331.
    土地資源管理簡歷篇十四
    外語:英語良好粵語水平:優(yōu)秀。
    其它外語能力:
    國語水平:優(yōu)秀。
    工作能力及其他專長。
    熱心好學~積極上進~待人友善~虛心努力~有很好的'團隊意識和工作態(tài)度。
    個人自傳。
    本人對工作認真嚴謹,熱情大方,喜歡挑戰(zhàn),能吃苦耐勞,具有團隊精神,能很好與別人相處合作。
    具有高度的敬業(yè)精神與團隊精神,踏實肯干與同事相處融洽,服從命令。工作細致,耐心,有全局觀念,個性開朗,獨立自主,真誠坦率,對生活充滿熱情。
    謙虛好學,積極上進,學習能力強,愿意嘗試新鮮事物。
    土地資源管理簡歷篇十五
    摘要:土地是農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本,是人類賴以生存的基礎。美、日、韓、加拿大、新加坡等國家在土地管理中充分發(fā)揮政府的主導作用,突出法制建設,加強規(guī)劃控制、運用市場機制等措施,為我國的土地管理提供了重要的經(jīng)驗借鑒。我國應在科學規(guī)劃,完善法律法規(guī),提高土地利用水平,引入市場機制等方面下大氣力,扎實推進土地管理各項工作的有效實施。
    論文關鍵詞:土地管理,國外經(jīng)驗,策略選擇。
    1、法制健全。為了規(guī)范土地管理,明確土地的取得、使用、保有、保護和處分的具體規(guī)定與程序,很多成熟的市場經(jīng)濟國家都制定有相關的法律。如美國擁有一整套比較健全的有極強約束力的土地管理法律法規(guī)體系。從聯(lián)邦政府到州、郡、市都有相配套的土地管理法律法規(guī),且下級不得與上級法律相沖突。土地資源的權益、地籍管理、保護、規(guī)劃、開發(fā)利用、復墾、征用、地役權、執(zhí)法力量及地產(chǎn)交易、捐贈、繼承和管理、仲裁等均有法可依[1]。美國制定的《聯(lián)邦土地政策和管理法》是土地管理的基本準則;日本規(guī)范土地的法律主要為《國有財產(chǎn)法》;韓國為了有效地管理國有土地,1950年首次制定了國有財產(chǎn)法,1976年根據(jù)社會經(jīng)濟發(fā)展的情況,全面修訂了國有財產(chǎn)法,要求利用國有土地引導私人土地開發(fā),穩(wěn)定土地市場,及時靈活地提供國民生活所需的公共用地;新加坡政府在長期的發(fā)展過程中形成了一套完整的土地管理體系和約束程序,以保障土地出讓合法合理。此外,在專業(yè)法津方面,道路法、河流法、森林法、水資源法、海洋法、礦產(chǎn)法、能源法等都是與國有土地管理相關的法律,在制定與執(zhí)行的過程中要確?;ハ嘀g不能沖突。在綜合法方面,財政法、會計法等也都與國有土以地管理密切相關。
    2、規(guī)劃合理。加拿大、韓國以及日本等國家在土地管理過程中都十分重視土地的規(guī)劃管理。加拿大政府制定了一系列規(guī)劃進行管理,大體分為省級、地區(qū)級和市級規(guī)劃。省級規(guī)劃是一種政策性和戰(zhàn)略性文件,主要是劃分城市和農(nóng)村地區(qū)的界線,強調(diào)保護農(nóng)業(yè)用地,增強土地管理的經(jīng)濟社會服務功能等等;地區(qū)級規(guī)劃是由地方政府制定,省政府批準,是政策性文件。主要目的是省級政策宣言變成自己的行動綱領,以指導地方政府以下幾項工作;市級規(guī)劃,又稱《土地分區(qū)管理法》,是法律條文,非常詳細和具體,具有強制性。主要內(nèi)容包括:用途(住宅、商業(yè)和工業(yè))、密度、建筑體積等[2]。韓國從1977年開始引人并實施國有財產(chǎn)管理計劃,定下了盡可能限制出售國有財產(chǎn)、側重保存的政策基調(diào)。國有土地管理計劃在一個會計年度來說,是管理和處理國有土地的預定準則。日本高度重視國土綜合開發(fā)規(guī)劃,在20世紀50年代經(jīng)過戰(zhàn)后恢復階段后,自20世紀60年代初以來,先后進行了五次全國國土綜合開發(fā)規(guī)劃,為保障國土開發(fā)工作的順利開展發(fā)揮了重要作用。日本的土地利用規(guī)劃就其類型而言可分為國土綜合開發(fā)規(guī)劃、國土利用規(guī)劃、土地利用基本規(guī)劃及部門土地利用規(guī)劃,各個不同層次規(guī)劃之間的相互協(xié)調(diào),有效促進了國土資源的綜合利用。
    3、市場運作。美國有發(fā)達的房地產(chǎn)交易市場,這有利于提高城市土地的利用效率;日本的土地市場管理:第一是土地供應與總量控制。日本為充分利用土地資源,合理開發(fā)地下空間,有效擴展城市容量,提高土地利用率,大力開發(fā)地下交通,發(fā)展地鐵體系,努力擴展土地經(jīng)濟供給能力。同時,為了緩和土地供需矛盾,日本鼓勵建設高層公共住宅;第二是土地交易管理。日本政府從20世紀70年代開始建立了一整套的以限制土地交易為主要目的的土地交易管理制度。在該制度體系中,最重要的是土地交易審批制度,用以直接控制某些地區(qū)的地價水平及土地使用目的。日本的都、道、府、縣各地方政府在自己的行政區(qū)范圍內(nèi)確定“限制區(qū)域”,其時效一般為5年,限制區(qū)域確定后,在這個區(qū)域內(nèi)的土地交易如果面積超過一定的標準,就必須得到地方政府的批準。土地交易雙方正式簽訂交易合同以前,必須向地方政府提出申請,政府對土地交易主要是從土地交易價格和土地使用目的兩個方面進行審查。交易價格審查以交易土地附近的地價水平及政府確定的限制價格為依據(jù)。
    4、政府調(diào)控。成熟市場經(jīng)濟國家的土地管理主要有三個特點:一是90%以上的國家都會在中央設立專門負責國有土地管理的機構;二是橫向管理普遍采取1+n模式,不僅有一個主導的國有土地管理機構,還有多個相關的法定管理機構;三是縱向管理體制多為垂直模式[3]。如新加坡土地管理局作為全國最大的公有土地管理者和持有者,負責監(jiān)督其他國有土地管理與執(zhí)法部門的活動;財務省是日本最主要的國有土地管理機構,但根據(jù)日本法律規(guī)定,農(nóng)林水產(chǎn)省、國土交通省和法務省也具有相應國有土地管理職能;為協(xié)調(diào)中央與方政府間的關系和部門間的關系,加拿大組建了許多專門的政府協(xié)調(diào)機構,如加拿大土地利用委員會、聯(lián)邦政府土地利用委員會、加拿大海洋事務機構委員會等。美國內(nèi)政部代表美國聯(lián)邦政府管理土地,下設土地管理局、礦產(chǎn)管理局、復墾局、地質(zhì)調(diào)查局、地表采礦辦公室、國家公園管理局、魚類和野生動物管理局、印第安人事務局等,并在美國各地設立了13個區(qū)域性辦公室、58個地區(qū)性辦公室、143個資源區(qū)辦公室作為土地管理派出機構[4]。
    1、完善法律法規(guī)。為建立完善的國土規(guī)劃利用體系,應進一步通過立法,鞏固和保障土地利用總體規(guī)劃在國土規(guī)劃體系中的龍頭地位和具體實施。一要加強土地管理的法律法規(guī)建設。目前,土地利用總體規(guī)劃、城市規(guī)劃、村鎮(zhèn)規(guī)劃等每一項規(guī)劃,在規(guī)劃的要求、程度、程序上都有法律規(guī)定,但尚缺乏一個能將上述規(guī)劃之間的銜接加以明確化的法律。因此,有必要進一步將規(guī)劃管理體制法制化,確保土地利用總體規(guī)劃在國土資源合理配置和經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展中的引導作用。為保障規(guī)劃的實施,財政部門應在金融、稅收方面給予積極穩(wěn)妥的優(yōu)惠政策,以保障地方建設的順利開展。有效利用民間力量,并保證公共投資適當分配。政府部門與民間部門密切合作,共同進行地方建設,要增加居民及民間團體參與決策的機會和渠道,建立和完善土地管理的群眾參與與監(jiān)督機制。
    2、制定長遠規(guī)劃。在我國,由于城市規(guī)劃的編制和審批早于土地利用總體規(guī)劃,當城市規(guī)劃和土地利用規(guī)劃確定的用地規(guī)模與布局不一致時,它們之間的銜接難度就會很大。因此,國土資源管理部門應明確土地利用總體規(guī)劃與各級專門規(guī)劃之間的關系,明確各級專門、專項規(guī)劃應該在土地利用總體規(guī)劃確定的用地規(guī)模內(nèi)布局,使城市規(guī)劃在不超過土地利用總體規(guī)劃所確定的城市用地控制區(qū)的前提下合理確定各類用地的發(fā)展規(guī)模。為了提高規(guī)劃的科學性,同時不斷探索適合本國國情的國土規(guī)劃理論和方法,以增加規(guī)劃的彈性,中國的國土規(guī)劃在理論和方法上應不斷創(chuàng)新,建立符合不同層次需要的國土規(guī)劃管理信息系統(tǒng)。國土規(guī)劃的編制方法還應側重于公眾參與的方法,采取開放、包容和交互的方式將公民的意識納入規(guī)劃的過程;同時增加公告和聽證程序,提高國土規(guī)劃的社會可接受性。中國的國土規(guī)劃體系應由國土規(guī)劃、土地利用總體規(guī)劃、各類專項規(guī)劃構成[5]。不同規(guī)劃類型根據(jù)其目的,再按行政區(qū)域分為全國規(guī)劃和區(qū)域規(guī)劃;目前尚缺乏對土地利用規(guī)劃具有指導意義的國土規(guī)劃。國土規(guī)劃不僅應平衡資源環(huán)境供給和社會發(fā)展需要的矛盾,為經(jīng)濟發(fā)展提供資源保障,而且應以各單項規(guī)劃為基礎,從土地、礦產(chǎn)、水資源的耦合機制出發(fā),在更高層次和更遠的時間上檢討、協(xié)調(diào)并提出綜合開發(fā)與整治方案。
    3、引入市場機制。根據(jù)國務院的有關規(guī)定,目前我國土地市場的六項基本制度正在積極建立與完善,即:城市建設用地統(tǒng)一供應制度,建設用地總量控制制度,土地使用權入市交易制度,基準地價更新和公布制度,土地登記公開查詢制度和集體決策內(nèi)部會審制度[6]。我國目前的土地需求量持續(xù)增長,地價也在快速上漲。但我們要看到日本土地市場在高速增長后正經(jīng)歷著長時期的持續(xù)下跌,因此,我們要引以為誡,不斷建立與健全土地市場制度,繼續(xù)推進土地市場秩序治理整頓工作,要加強土地市場建設,促進市場穩(wěn)定發(fā)展。同時,要建立土地市場動態(tài)監(jiān)測制度,有效利用土地稅收、國家財政政策等對土地交易與地價市場進行干預,積極穩(wěn)妥地促進土地市場的穩(wěn)步規(guī)范發(fā)展。
    4、提高土地利用水平。目前中國許多城鄉(xiāng)的布局和結構不夠合理,城市土地集約化利用程度不是很高,城市擴張占用耕地的現(xiàn)象尤為突出。中國應借鑒他國集約利用土地的經(jīng)驗,以都市圈的緊湊型發(fā)展來帶動中國整個的城市化進程,既有利于控制目前中小城市過度擴張浪費土地資源的現(xiàn)象,又有利于提高大都市圈土地的承載力和區(qū)域協(xié)調(diào)能力,避免重復建設、促進資源共享、提高土地利用效率。除此之外,還要及時開展農(nóng)村居民點合并,整頓因人口轉移而閑置的土地,恢復耕作或轉作城市用地,及時調(diào)整農(nóng)村占地結構減少不必要的雙重占地問題,合理調(diào)整村鎮(zhèn)結構,改變分散布局多占耕地的局面。針對中國人多地少的基本國情,應建立更為具體和更加完善的耕地保護機制,提高土地利用水平。加強耕地資源保護和自然環(huán)境保護;加強對土地市場的管理;強化政府對土地市場的調(diào)控作用,逐步建立起耕地異地占補平衡及相應的補償機制;逐步調(diào)整稅制,逐步建立一個長效的、理性的地方政府負債機制,減輕“以地取財”違法圈占耕地的短期行為;通過立法和政策引導,促進農(nóng)地權利流轉和農(nóng)業(yè)規(guī)模化經(jīng)營,提高農(nóng)地的產(chǎn)出效益;加強對農(nóng)民的經(jīng)濟補貼力度,通過發(fā)揮農(nóng)民種田的積極性來有效保護土地等等。
    它山之石,可以攻玉。中國應該借鑒他國土地管理的優(yōu)勢,建立健全完善的土地法律體系;采用先進的信息管理技術實行實時地籍管理;加快國有土地交易市場的建設,加強國有土地交易的管理,提高土地使用效率;解決人員素質(zhì)參差不齊的問題,提高土地管理效率;這對于充分發(fā)揮土地資源的優(yōu)勢,高效地實行土地管理,將發(fā)揮積極的促進作用。
    [3]劉麗.世界主要國家國有土地管理概述[j].國土資源情報,2008,(1).p2-7.
    [6]靳鳳梅.日本土地管理經(jīng)驗對我們的啟示[j].時代經(jīng)貿(mào),2008,(6).p71.
    土地資源管理簡歷篇十六
    摘要:我國人口眾多,自然資源人均占有量大多低于世界平均水平,生態(tài)環(huán)境承載能力薄弱,目前,我國又處在小康社會全面建設的關鍵時期,工業(yè)化、城鎮(zhèn)化、市場化和國際化步伐不斷加快,資源消耗量急劇增長,土地、淡水、能源、礦產(chǎn)等自然資源狀況和環(huán)境狀況不容樂觀,而國土資源部門就是主要負責土地、礦產(chǎn)、海洋等自然資源的管理工作,在推進社會主義新農(nóng)村建設、構建節(jié)約友好型社會的新形勢下,其地位及作用尤為重要,本文就將對國土資源管理方面予以簡單的闡述。
    在現(xiàn)階段我國國土資源管理的工作中,存在著違法用地占地等行為,這對我國今后的發(fā)展造成一定的影響,對此,我國國土資源部應加大執(zhí)法力度,對此類問題嚴格查處,以保障我國國土資源的合理利用和管理,而為了使我國的國土資源進行合理利用,就要制定相關的國土資源規(guī)劃,并進行管理。此外,還要加強對我國國土資源管理工作人員的培訓,從而能夠確保國土資源管理工作的順利進行。
    所謂土地資源管理,就是指國家在一定的環(huán)境條件下,綜合運用行政、經(jīng)濟、法律、技術方法,為提高土地利用生態(tài)、經(jīng)濟、社會效益,維護在社會中占統(tǒng)治地位的土地所有制,調(diào)整土地關系,監(jiān)督土地利用,而進行的計劃、組織、協(xié)調(diào)和控制等綜合性活動。
    要充分發(fā)揮規(guī)劃對建設用地的統(tǒng)籌和管控作用,切實做好經(jīng)濟社會發(fā)展、城鄉(xiāng)建設、環(huán)境保護、產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎設施建設等相關規(guī)劃與土地利用總體規(guī)劃的協(xié)調(diào)和銜接,以確保各類建設用地規(guī)模與布局符合土地利用總體規(guī)劃、城市總體規(guī)劃;要加強土地利用年度計劃的調(diào)控和引導,按照統(tǒng)籌安排、突出重點,區(qū)別對待、有保有壓的原則,統(tǒng)籌安排土地利用計劃,在嚴格執(zhí)行土地利用年度計劃的基礎上,重點保障新增中央投資計劃項目用地需要,不得安排用于高耗能、高污染、低水平重復建設和產(chǎn)能過剩行業(yè)用地,既要保障經(jīng)濟發(fā)展,又要促進發(fā)展方式轉變;要依法、及時做好擴大內(nèi)需建設項目用地的報批和供應,要加強建設項目用地前期工作和建設項目用地報批,地方各級國土資源管理部門要積極配合,提前介入,加強對各行業(yè)部門和建設單位編報建設項目預審材料的指導;要切實做好重點建設項目用地的供應和保障服務工作,要加大對保障性住房、農(nóng)村民生工程、公共設施、公益事業(yè)、基礎設施、生態(tài)環(huán)境建設、自主創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整和災后重建等建設用地供應的保障力度,加快供地,盡快使重點建設項目落實到具體地塊;要依法查處國土資源違法案件,切實加強黨風廉政建設,強化從源頭上預防和治理,建立內(nèi)部會審、集體決策等制度,對土地審批、采礦權登記等重大許可事項及涉及人民群眾切身利益的土地征收供應、耕地開發(fā)管理等重大決策,實行有關科室集體會審、領導班子科學決策,進而有效地防止各種行為發(fā)生,保證重大決策的民主性和科學性;要多方盤活存量土地,提高土地利用率,對過去供應的土地,應加大檢查的力度,隨時掌握其利用情況,對閑置和空閑的存量土地,政府通過公開收購、儲備、拍賣得以盤活,使政府收益逐年增加。
    2.2健全國土資源法律體系,切實做到有法可依。
    土地法作為土地行政管理、經(jīng)濟管理、土地規(guī)劃與利用管理以及相應管理機構設置的法律依據(jù),應賦予集體土地獨立的和完整的法律地位,明確界定公共利益需要征用、征收集體土地的法律適用條件,充分體現(xiàn)國家對集體土地所有權保護的憲法精神土地管理法應規(guī)定土地管理的對象、管理機構設置、管理職能、管理手段法律懲罰等事宜,其中還應特別關注政府對集體土地和國有土地進行管理時的管理職能、管理性質(zhì)和管理手段的不同,土地規(guī)劃法應規(guī)定土地規(guī)劃編制的程序、法律地位與效力、組織實施、監(jiān)督檢查與違法懲罰的機構和程序等,從多個層面和不同方面對地方政府的土地權力予以制約,通過完善法律,促進監(jiān)督機制中的責任追究機制的完善,而在監(jiān)督法律方面,我們還要加快制定《監(jiān)督法》,明確各監(jiān)督機構的法律地位、職責,規(guī)范監(jiān)督主體的行為,使監(jiān)督機關和人員能按章辦事,名正言順地實施監(jiān)督,同時,還要有效完善土地執(zhí)法的協(xié)作機制,探索建立行之有效的.土地重大案件專項報告制度,對于頂風違法違紀的案件,一定要嚴肅處理,決不手軟。
    2.3加強地質(zhì)工作。
    要把強化行業(yè)管理作為地質(zhì)工作管理的把手,更多地從準入門檻和技術標準入手,促進地勘單位的改革和發(fā)展;要強化公共服務職能,克服掌控資源、追求利益的沖動,把職責重點回歸到公共管理和為國家的資源戰(zhàn)略利益服務上來;要體諒地勘單位的困難,減少政策傷害,進一步落實《決定》中提出的關于加強地質(zhì)工作的各項目標任務。
    2.4確立合理的征地補償機制。
    現(xiàn)有的土地補償制度限制了土地市場正常發(fā)展,造成了土地市場上的利益分配畸形,所以對我國目前的土地供給制度進行改革勢在必行,我們應該實行國家管理下的征地與土地市場供給并行的土地供給制度,對于符合征地要求的可以由國家進行征地,比如為了絕對公共利益需要征地,這樣可以確保國家建設的順利進行,而對于不符合征地要求的,可采用土地市場的方式來實現(xiàn),對于前者,征地權要收歸中央,嚴格控制征地范圍,確保征地權不被濫用,征地的補償標準要參照土地的市場價格,以確保農(nóng)民的利益不受損失,而前者與后者的不同就是前者具有強制性,來保證國家建設的順利開展,而對于后者,則應該在完善土地產(chǎn)權和農(nóng)村集體土地管理的基礎上由市場來配置,國家實行嚴格管理,確保土地的使用符合國家總體規(guī)劃,保護耕地。
    2.5對國土管理工作人員加強培訓,做好礦產(chǎn)資源管理工作。
    為了使我市的國土資源管理工作高效、順利的進行,就要集中時間、集中精力搞好國土資源管理人員的學習培訓,要認真學習、深刻領會培訓內(nèi)容,掌握建庫過程中可能遇到的政策性和技術性問題,確保數(shù)據(jù)庫建設的各項要求落實到位,確保按時高質(zhì)量完成土地利用規(guī)劃數(shù)據(jù)庫建設各項工作;要進一步加強學習,提高工作效率,各級要進一步加強學習,牢固樹立服務意識,提高工作效能和服務質(zhì)量,更好地服務雙保工作,同時還要注意發(fā)揚理論聯(lián)系實際的風氣,提高研究新情況,解決實際問題的能力;要堅持依法行政,發(fā)揚改革創(chuàng)新精神,進一步規(guī)范行政執(zhí)法,嚴格依法行政,主動思考,確保各項工作取得實效,樹立國土資源系統(tǒng)良好形象,而在礦產(chǎn)資源管理工作中,要按照以下要求嚴格執(zhí)行:嚴格監(jiān)管,規(guī)范秩序,要嚴格落實目標責任制,加大基層動態(tài)巡查監(jiān)管力度,做到各類違法違規(guī)行為早發(fā)現(xiàn)、早制止、早處理,要建立起反應迅速、長期穩(wěn)固的聯(lián)合執(zhí)法機制,與公安、安監(jiān)等部門密切配合,嚴肅查處各類違法違規(guī)行為;優(yōu)化配置,集約開發(fā),要認真做好采礦權年度投放計劃編報工作,嚴格控制礦權投放量和礦山規(guī)模標準,確保礦權總量不增加,還要推進礦產(chǎn)資源節(jié)約與綜合利用,積極引導和鼓勵礦山企業(yè)加大科技投入,要完善機制,科學管理。
    綜上所述,在國土資源管理工作中,要堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領國土資源管理全局,實現(xiàn)我國經(jīng)濟社會的持續(xù)發(fā)展,要重視和支持國土資源管理,推進國土資源嚴格保護和集約利用,此外,還要認真強化政府職能,把國土資源管理當作頭等大事認真落實,保障我國國土資源工作高效有序地進行。
    [2]鄭子敬.完善國土資源管理體制當議.中國國土資源經(jīng)濟,2006(1).
    土地資源管理簡歷篇十七
    【論文摘要】我國自改革開放以來,農(nóng)民集體所有的土地(以下簡稱集體土地)一直處于三大方面的威脅之下:政府動用征收權征收集體土地、村委會及其干部亂批亂占集體土地、村民個人亂占集體土地。
    究其根源在于我國現(xiàn)行集體土地管理制度的立法及其執(zhí)法均存在問題,亟須解決。
    【論文關鍵詞】集體土地;存在問題;對策。
    我國的土地分為國有土地和集體土地。
    隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和城市化步伐的不斷加劇,城鄉(xiāng)差距不斷拉大,“三農(nóng)”問題特別是土地問題尤顯突出。
    自改革開放以來,集體土地一直處于三大方面的威脅之下:政府動用征收權征收土地、村委會及其干部亂批亂占土地、村民亂占土地用于非農(nóng)建設。
    東南沿海有些地方的農(nóng)民甚至出現(xiàn)無地可耕現(xiàn)象。
    筆者長期關注集體土地問題,并代理過一系列涉及集體土地的訴訟案件,發(fā)現(xiàn)集體土地的權利者很難在目前法律框架內(nèi)保護自己的利益,究其根源在于我國現(xiàn)行集體土地管理制度的立法及執(zhí)法均存在問題。
    如果相關立法機關不盡早予以修正,相關執(zhí)法機關不依法行使職權,那么集體土地難免被繼續(xù)侵害,我國堅守18億畝耕地的紅線遲早會被突破。
    一、現(xiàn)行集體土地管理制度立法存在的突出問題。
    (一)在立法中關于集體土地所有權的四項權能規(guī)定均存在不同程度的缺失。
    《民法通則》第71條規(guī)定:“財產(chǎn)所有權是指所有人依法對自己的財產(chǎn)享有占有、使用一收益和處分的權利。
    ”但從我國目前情況看,集體土地所有權上述的四項權利都受到不同程度的限制。
    首先,關于集體土地使用權權利受限制問題。
    集體土地使用權主要包括兩個方面,一是農(nóng)用地的承包經(jīng)營權,二是建設用地的使用權。
    根據(jù)《農(nóng)村土地承包法》第8條第l款規(guī)定:“農(nóng)村土地承包應當遵守法律法規(guī),保護土地資源的合理開發(fā)和可持續(xù)利用。
    未經(jīng)依法批準不得將承包地用于非農(nóng)建設。
    ”可見,對于承包經(jīng)營的農(nóng)用地,國家規(guī)定只能用于農(nóng)業(yè)用途,不能用于非農(nóng)用途。
    《土地管理法》第63條規(guī)定:“農(nóng)民集體所有的土地使用權不得出讓、轉讓或出租用于非農(nóng)業(yè)建設;但是,符合土地利用總體規(guī)劃并依法取得建設用地的企業(yè),因破產(chǎn)、兼并等情形致使土地使用權發(fā)生轉移的情況除外。
    ”從以上規(guī)定可見,集體土地使用權是一種被限制的物權。
    我國集體土地的占有權及收益權源于土地使用權,集體土地所有權人僅能在農(nóng)業(yè)用地和本集體內(nèi)部的建設用地范圍內(nèi)行使有限的占有和收益權能,而對非農(nóng)用地沒有占有和收益的權利。
    其次,集體土地的所有權人對其集體所有土地的處置權幾乎被剝奪。
    根據(jù)《土地管理法》第2條第4款規(guī)定:“國家為了公共利益的需要,可以依法對土地實行征收或者征用并給予補償。
    ”這里的土地當然包括集體土地。
    可見,集體土地的最終處置權實際上屬于國家。
    這不僅剝奪了集體土地的出讓權,也使本應由農(nóng)民集體享有的收益流入國庫,導致集體土地所有權缺失處分權。
    (二)在土地管理法律法規(guī)中關于集體土地征收規(guī)定存在問題。
    土地方案,會同有關部門擬定征地補償、安置方案,在被征用土地所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村予以公告,聽取被征用土地農(nóng)民集體經(jīng)濟組織和農(nóng)民的意見。
    征地補償、安置方案報市、縣政府批準后,由市、縣政府土地行政主管部門組織實施。
    對補償標準有爭議的,由縣級政府協(xié)調(diào);協(xié)調(diào)不成的,由批準征用土地的政府裁決。
    征地補償、安置爭議不影響征用土地方案的實施。
    ”可見,市、縣政府既是土地征收者,又是補償標準的批準者,更是爭議的協(xié)調(diào)者,集運動員、裁判員于一身,法律賦予如此權力,本身就無法保障土地被征收者的利益。
    而對土地征收行為不服,相關法律法規(guī)至今也沒有賦予被征收者相應的救濟權利。
    (三)在部分法律、法規(guī)中無視村民小組作為集體土地所有權主體的存在。
    根據(jù)《村民委員會組織法》第19條規(guī)定:“涉及村民利益的下列事項,村民委員會必須提請村民會議討論決定,方可辦理:……(七)宅基地的使用方案”、根據(jù)《福建省實施中華人民共和國土地管理辦法》第42條第1款規(guī)定:“農(nóng)村村民申請住宅用地,應當持戶口簿、家庭成年成員的身份證,向村委會提出申請,經(jīng)村委會或者村民代表會議同意后,公布征詢本村村民的意見,在十五日內(nèi)未提出異議的,經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核后,報縣級政府批準。
    ”但現(xiàn)實是我國目前集體土地所有權幾乎屬于村民小組集體,并不屬于村委會,以致村民取得宅基地的相關權利憑證,可以不經(jīng)土地所有權人村民小組集體的同意,實際上剝奪了村民小組集體所有權人的權利。
    (四)我國刑事立法對土地違法案件規(guī)定的懲處力度不夠。
    根據(jù)《刑法》第342條規(guī)定:“違反土地管理法規(guī),非法占用耕地改作他用,數(shù)量較大,造成耕地大量毀壞的,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金。
    ”第410條規(guī)定:“國家機關工作人員違反土地管理法規(guī),濫權,非法批準征用、占用土地,或者非法低價出讓國有土地使用權,情節(jié)嚴重的,處三年以下有期徒刑或者拘役;致使國家或者集體利益遭受特別重大損失的,處三年以上七年以下有期徒刑。
    ”可見,《刑法》對侵犯土地的犯罪規(guī)定四種罪名,即非法占用耕地罪、非法批準征用罪、非法批準占用土地罪、非法低價出讓國有土地使用權罪,法定最高刑為7年有期徒刑。
    我國《刑法》第5條規(guī)定:“刑罰的輕重,應當與犯罪分子所犯罪行和承擔的刑事責任相適應。
    ”這就是《刑法》所確立的罪刑相適應原則。
    現(xiàn)行《刑法》規(guī)定的侵犯土地犯罪所承擔的刑事責任,與犯罪分子所造成的嚴重后果相比顯得太輕,不符合我國《刑法》確立的罪刑相適應原則,屢禁不止的土地違法案件充分證明這一點。
    二、現(xiàn)行集體土地管理制度執(zhí)法存在的突出問題。
    (一)盡管法律早已對土地利用應規(guī)劃作出明確規(guī)定。
    但有些地方政府及其職能部門并沒有依法行政。
    土地用途包括集體土地用途至今仍缺乏規(guī)劃。
    土地資源管理簡歷篇十八
    :中國高等教育已進入大眾化教育階段。在該階段,如何培養(yǎng)精英人才,以滿足國家社會建設的需求值得深入的探討與分析。本文從精英教育培養(yǎng)模式的角度,分析我校土地資源管理專業(yè)實現(xiàn)精英教育的培養(yǎng)條件和實現(xiàn)路徑。認為培養(yǎng)土地資源管理精英人才是一條漫長的道路,需要轉變傳統(tǒng)的觀念,對教育理念、師資力量、培養(yǎng)方式等方面進行綜合的改革。只有不斷的探索實踐,才能培養(yǎng)出大批高層次、創(chuàng)新型的人才。
    中國地質(zhì)大學(武漢)的土地資源管理學科源于20世紀80年代,是較早創(chuàng)立土地管理的高等院校之一。創(chuàng)辦之初,我校土地資源管理專業(yè)就結合自身的地學和信息科學優(yōu)勢,將培養(yǎng)目標定位為“培養(yǎng)高層次的科研管理和技術人才”。隨著社會經(jīng)濟建設的發(fā)展,土地資源管理高等教育事業(yè)發(fā)展迅速。截至2016年,約有87所高校開設土地資源管理專業(yè)研究生教育。由于開辦土地資源管理專業(yè)的高校數(shù)量增多,規(guī)模擴大,加之各高校辦學背景和師資力量不同,造成培養(yǎng)目標、培養(yǎng)層次存在著較為明顯的差別。因此在高等教育大眾化背景之下,我校土地資源管理專業(yè)如何能夠結合自身的學科優(yōu)勢,實施精英教育,培養(yǎng)大批高層次、創(chuàng)新型的人才,需要我校相關教育工作者進行深入的探討和分析。
    美國著名教育界學者馬丁特羅認為,若高校毛入學率超過15%,該國的高等教育類型則由精英型教育轉為大眾型教育。按照此劃分標準,我國高等教育已經(jīng)進入大眾化教育階段。在高等教育大眾化階段,精英教育和大眾教育并非是完全對立的兩種教育類型。相反,在大眾化階段更應該實施精英教育,重視精英人才的培養(yǎng)。精英教育旨在培養(yǎng)高層次、高規(guī)格、高標準的專業(yè)技術人才。實施精英教育需要有以下三個基本條件:
    (1)師資力量雄厚,教師的教學科研能力比較高;
    (2)要擁有較為完善的培養(yǎng)體系;
    (3)要有優(yōu)質(zhì)的生源和較為嚴格的學業(yè)標準。精英教育的培養(yǎng)模式并非單一的,而是呈現(xiàn)多樣化的特點。主要有全校模式,即在全校范圍內(nèi)進行人才培養(yǎng)的模式;校中院模式,即以競爭淘汰分流制選拔優(yōu)秀學生進入小班學習;學科專業(yè)模式,即依托學校的優(yōu)勢學科,以專業(yè)的模式進行精英人才培養(yǎng)。
    1.依托學校優(yōu)勢學科。依托中國地質(zhì)大學(武漢)地學和信息學學科基礎,在培養(yǎng)過程中重視學生學科基礎培養(yǎng)。我校學生在入學第一年就開始學習高等數(shù)學、計算機語言、大學物理、大學化學、普通地質(zhì)學、測量學、地圖制圖學及相關的課程實驗。第二學年除繼續(xù)開設高等數(shù)學、大學物理及大學化學外,還會開設數(shù)理統(tǒng)計、線性代數(shù)、地理信息系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫原理等課程。這些基礎課程的總學分為52分。由此可見,我校是以理工類為主的院校,因此其土地資源管理專業(yè)課程設置建立在數(shù)理基礎上,課程側重于工科性。這種扎實的數(shù)理基礎課程為培養(yǎng)土地資源管理精英人才提供了堅實的基礎。2.師資力量雄厚。此外,我校土地資源管理系共有教職工17人,均畢業(yè)于國內(nèi)外名牌大學。其中,教授6人,副教授7人,教師均具有博士學位。師資力量呈現(xiàn)學歷層次高、年齡結構合理的特點。土地資源管理系教師承擔國家自然科學基金、科技支撐計劃子課題、湖北省自然科學基金、國土資源大調(diào)查等各類縱向、橫向科研項目180余項,科研經(jīng)費5000余萬元。并且獲得多項國土資源部、湖北省、河南省、山東省等省部級科技進步獎,科研項目涵蓋土地利用總體規(guī)劃、土地利用專項規(guī)劃、旅游資源開發(fā)規(guī)劃、地質(zhì)公園規(guī)劃等多個領域,這些研究項目為學生參與科學研究提供良好的平臺,有助于學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)和提升。3.“寬口徑”的培養(yǎng)體系較為完善。我校土地資源管理專業(yè)培養(yǎng)體系為“通識教育+學科基礎+專業(yè)主干+專業(yè)選修+實踐環(huán)節(jié)+自主學習”。所占學分比重分別為24.3%、29%、14.3%、5.9%、22.5%和4%。學科基礎、通識教育及實踐環(huán)節(jié)所占學分比重較高,說明我校土地資源管理專業(yè)的培養(yǎng)模式具有“寬口徑”特點。培養(yǎng)過程中也重點突出專業(yè)主干課程,主要開設有土壤學、土地資源學、土地規(guī)劃學、土地管理學、土地經(jīng)濟學、土地法學、土地信息學、房地產(chǎn)估價、土地數(shù)據(jù)處理、遙感概論、地理信息系統(tǒng)等課程。另外在培養(yǎng)過程中,也注重理論教學和實踐教學相結合,除開設計算機高級語言課程設計、測量教學實習、地籍測量實習、土地基礎教學實習等專業(yè)實踐課程外,每年九月份會安排大二學生去秭歸開展二十天的實習。通過土地調(diào)查、旅游地質(zhì)及城市認知,讓學生對于土地資源管理工作有一定的了解。此外,注重培養(yǎng)學生科研興趣,鼓勵學生參與學科競賽、發(fā)明創(chuàng)造和科研報告,以增強學生動手實踐能力。
    1.堅持精英教育理念,兼顧教學與科研。精英人才的培養(yǎng)和選拔是高校人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)之一,而大眾化教育階段削弱了精英教育,因此首先要堅持精英教育理念,在保證土地資源管理專業(yè)的學生有一定規(guī)模的基礎上,嚴格選拔學生。參照國內(nèi)外精英人才培養(yǎng)經(jīng)驗,在土地資源管理系實施小班教學,開展小規(guī)模教學,著重培養(yǎng)學生的人文素養(yǎng)和科學研究思維,積極鼓勵學生參加全國大學生數(shù)學建模競賽、挑戰(zhàn)杯等競賽活動,提升學生動手操作能力。此外,培養(yǎng)精英人才,還應協(xié)調(diào)教學和科研兩者之間的關系。不應該僅以科研能力來評定教師學術水平的高低,而應當將教學能力也看作是衡量高校教師學術水平的重要內(nèi)容之一。只有教學和科研兩者相輔相成,才能最終增強學生的專業(yè)技能和教師的科研能力。
    2.實行導師制度,加強師生相互交流。在培養(yǎng)精英人才的過程中,不僅需要培養(yǎng)學生扎實的專業(yè)知識和科研能力,更應該注重學生身心發(fā)展,突出學生的個性,因此要根據(jù)學生的興趣愛好、專業(yè)特長及性格特征“因材施教”,幫助學生樹立學習的信心和動力。導師制度則能夠更有效地塑造精英人才的多元性。導師制度是我國部分高等院校在借鑒國外高校教育和管理工作經(jīng)驗的基礎上,探索在本科教育中培養(yǎng)出高素質(zhì)人才的一種教育制度。不同于本科畢業(yè)設計的導師安排,導師制度是聘請專業(yè)教師以談話的形式對本科生進行思想引導、學習輔導及生活指導。實行導師制度,可以幫助本科生在入學之初明確學習的方向和目標,以避免學生迷失自己。另外,由于導師學術造詣較深、教學經(jīng)驗豐富,可以指導學生專業(yè)知識學習,挖掘?qū)W生的才能,促進學生的個性發(fā)展,為精英人才培養(yǎng)奠定一定基礎。
    3.建立嚴格的學業(yè)標準,嚴格培養(yǎng)質(zhì)量。由于某些原因,“嚴進寬出”的培養(yǎng)方式已成為中國高等院校的一種普遍模式。相比國外高校“寬進嚴出”的培養(yǎng)模式,這種“嚴進寬出”的方式不利于精英人才的培養(yǎng)。雖然有些學校也在反復強調(diào)要實行嚴格的學業(yè)標準,但在實際執(zhí)行中,這些標準存在許多“水分”。相比美國研究型大學的本科生,中國重點高校的本科生對學習投入不足,因此畢業(yè)生質(zhì)量存在著較大的差距。兩種不同的培養(yǎng)方式造成不一樣的學術氛圍,精英人才的培養(yǎng)質(zhì)量也產(chǎn)生較大的影響。所以在土地資源管理系應實行“嚴進嚴出”的培養(yǎng)方式,在控制學生規(guī)模數(shù)量的同時,也要按照嚴格的學業(yè)標準培養(yǎng)學生的質(zhì)量。對學生要進行綜合評價,多方考核。對于“混文憑”、“不想學”的學生實行淘汰制度,確保土地資源管理精英教育的質(zhì)量。
    [2]劉志剛.大眾化教育、精英教育與研究型大學[j].中國高教研究,2006,(5):4-6.
    土地資源管理簡歷篇十九
    城市土地資源是指城市市區(qū)內(nèi)的土地資源。城市土地資源是城市建設的空間載體,為城市經(jīng)濟發(fā)展、人口增長以及生態(tài)環(huán)境建設提供必要的場所和空間,是城市可持續(xù)發(fā)展的物質(zhì)基礎。城市土地資源作為一種有限的、不可再生的自然資源,在城市可持續(xù)發(fā)展和保持競爭力方面具有重要意義。在市場經(jīng)濟條件下,如何加強城市土地資源管理,使其發(fā)揮最大的效益,進而擴大城市經(jīng)濟總量,提高城市的承載能力,增強城市對勞動力的吸納能力,提升城市綜合競爭力,已成為地方各級政府思考的重要內(nèi)容之一。
    我國城市土地資源管理的現(xiàn)狀主要表現(xiàn)一方面社會經(jīng)濟發(fā)展與土地資源合理配置關系日益密切;另一方面又出現(xiàn)了土地資源配置市場機制失靈和政府宏觀機制失控現(xiàn)象同時發(fā)生的怪圈。目前我國城市土地資源的矛盾主要體現(xiàn)在以下方面:土地利用規(guī)劃與城市發(fā)展規(guī)劃不夠協(xié)調(diào)城市建設以總體規(guī)劃為依據(jù),由城市建設管理部門負責制定,而城市土地利用規(guī)劃是土地管理部門負責制定的,雙方在制定規(guī)劃時如沒能充分交流,兩個規(guī)劃必有不相協(xié)調(diào)的部分,這就會為今后在建設管理上造成不利影響。如土地利用規(guī)劃中劃定的基本農(nóng)田保護區(qū)有些在城市發(fā)展用地控制區(qū)內(nèi),有的甚至在近期建設用地范圍。這樣,使科學合理的建設行為實施起來比較困難,特別是事關經(jīng)濟發(fā)展大局的重點項目,往往因征地影響速度和效益。
    土地管理與建設規(guī)劃管理步調(diào)不夠一致法律法規(guī)對土地管理和建設規(guī)劃管理程序都有比較明確的規(guī)定,但是實際執(zhí)行過程中由于部門之間相互配合不力,導致兩個方面的管理時常脫節(jié),給城市建設和土地管理造成影響,不能保證城市建設有序進行,或者造成辦事效率低下影響建設速度。這主要還是一個管理體制和領導體制問題,這要求城市建設管理部門與城市土地管理部門要協(xié)調(diào)一致。
    城市用地緊張與土地浪費并存在我國城市化發(fā)展快速推進的過程中,有的城市政府加強了對土地開發(fā)利用的強度,城市土地資源被過度的利用,城市土地生態(tài)系統(tǒng)的自我更新能力遭到了破壞。盡管我國城市用地面積增長的速度比較快,但城市人均占地面積仍低于世界平均水平。人地矛盾十分突出。目前城市地皮緊張、住宅擁擠、道路堵塞、交通不便、教育文化體育等基礎設施無法滿足市民實際需求。同時城市土地使用過程中的浪費現(xiàn)象十分突出,由于長期以來在計劃經(jīng)濟體制下土地資源無償劃撥或無償使用,造成了很多城市土地出現(xiàn)了多征少用、早征遲用,甚至征而不用的奇怪現(xiàn)象,一些城市不顧中央和上級政府的要求和國家有關政策法規(guī)的規(guī)定,擅自亂征亂批土地,很多城市盲目發(fā)展開發(fā)區(qū),出現(xiàn)“開而不發(fā),圍而不用”的現(xiàn)象,導致了大量土地資源浪費。
    城市土地市場化運作尚待規(guī)范有的地方為了多渠道籌集城市建設資金,熱衷于拍賣黃金地段的土地,這種市場化運作方式本來無可非議,但往往偏離方向,未能充分考慮城市功能分區(qū)的需要,未能嚴格按城市規(guī)劃進行控制,結果把該作綠地的地塊作為建房,該作住宅區(qū)的建成工業(yè)區(qū)或者商業(yè)區(qū),又由于客觀存在行政干預,以致法定的建設規(guī)劃人為地成了一紙空文。這需要城市建設與土地管理部門在開發(fā)利用城市土地時要充分考慮城市近期目標與遠期發(fā)展的關系,協(xié)調(diào)好局部利益與整體利益的關系,合理開發(fā)利用城市土地。政府部門要從長遠利益著想,合去一部分眼前即得利益,按照城市總體規(guī)劃,并可適當增加城市綠地建設等公共設施建設,以改善城市的景觀、生態(tài)環(huán)境,完善城市功能,提高城市的吸引力,從而最終使城市土地升值,達到開發(fā)與利用的目的。
    土地是一個城市空間和城市功能的載體,土地供應狀況直接關系到一個城市的發(fā)展空間、發(fā)展?jié)摿桶l(fā)展方向。因此,要使有限的城市空間發(fā)揮最大的效用,必須高度重視對城市土地資源的管理,努力提高土地資本的利用效率和地域空間的生態(tài)環(huán)境效益及經(jīng)濟效益。
    制定科學的城市土地資源的規(guī)劃管理,確立合理的城市發(fā)展戰(zhàn)略城市土地規(guī)劃必須超前,應起到先行指導城市開發(fā)管理土地的作用,使用地者事先知道各地塊在城市規(guī)劃中可以做什么,怎樣做以及不可以做什么。只有這樣,才能保證開發(fā)管理土地在城市規(guī)劃的約束下進行。城市土地利用總體規(guī)劃要對用地規(guī)模、各類用地的比重、空間控制標準、建筑密度控制標準、人口密度控制標準予以科學化和規(guī)范化,同時城市土地規(guī)劃必須適合社會主義市場經(jīng)濟體制發(fā)展的要求,必須重視城市規(guī)劃的經(jīng)濟效益和可持續(xù)發(fā)展性,要按照級差地租原理,合理安排利用城市土地。
    挖掘城市土地的內(nèi)部潛力,提高城市土地的利用率提高城市土地的利用率,集約和節(jié)約開發(fā)利用土地,關鍵應從以下方面著手:第一,提高土地利用的集約程度,通過摸清城區(qū)內(nèi)閑置土地的數(shù)量,籌集資金開發(fā)利用存量土地,走內(nèi)涵式的發(fā)展道路;第二,合理布局城市土地,做到地盡其力,優(yōu)地優(yōu)用;第三,綜合開發(fā)城市土地,提高土地容積率,充分利用地上、地下空間;第四,組織科技力量,針對城市存量土地潛力進行分析研究,挖掘城市土地的內(nèi)部潛力。第五,建立和諧的人地關系,維護土地資源可更新能力。要在對現(xiàn)有土地保護的基礎上,嚴格控制土地開發(fā)利用的強度,要對用地單位的容積率和綠化率、公共用地面積等嚴格控制,以維護土地生態(tài)系統(tǒng)的自我更新能力,確保城市土地資源不會遭受新的破壞。
    轉變城市地方政府觀念,促進城市的可持續(xù)發(fā)展發(fā)展是硬道理,可持續(xù)發(fā)展的前提是發(fā)展。政府應該科學合理制定開發(fā)整理土地供應計劃,并綜合考慮經(jīng)濟、人口、城市化、環(huán)境保護、文化教育等因素。開發(fā)管理土地供應計劃應該是公開的、透明的競爭。政府要實行土地統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一開發(fā)、統(tǒng)一出讓、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一管理的整體思路,確保土地的永續(xù)利用,從而促進城市的健康、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展。
    建立和完善城市土地市場,規(guī)范城市土地市場管理。國家應該對土地市場嚴加控制,政府要高度壟斷土地一級市場,按照國家產(chǎn)業(yè)布局和產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整來配置土地,政府通過土地利用計劃壟斷一級土地市場的供給,控制一級土地市場的出讓總量,運用政策影響土地供給價格。城市二級市場作為對城市土地資源的再配置,其管理的重點應放在嚴格審驗土地使用者的土地用途及土地規(guī)劃,把住產(chǎn)權登記關,充分利用優(yōu)先購買權。而對于土地的三級市場及房地產(chǎn)交易與消費市場,國家應建立一整套規(guī)范的監(jiān)督機制,以確保消費者的利益,從而健全土地管理制度,保障土地的可持續(xù)利用。
    綜上所述,隨著我國經(jīng)濟發(fā)展、工業(yè)化與城市化進入快速發(fā)展階段,資源需求增大,環(huán)境壓力越來越大,土地資源的可持續(xù)利用對協(xié)調(diào)人口、資源、經(jīng)濟、環(huán)境之間的關系,緩解人地矛盾,推動我國經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展具有重要的作用。要堅持可持續(xù)發(fā)展原則,實現(xiàn)政府對土地市場的科學、有效地管理,進一步規(guī)范土地市場運行秩序,加快城市土地經(jīng)營管理的進程,充分發(fā)揮城市土地的效益,實現(xiàn)城市經(jīng)濟發(fā)展與土地資產(chǎn)收益的良性互動和相互促進,加快城市化建設步伐。
    [1]謝文惠,鄧衛(wèi).城市經(jīng)濟學這[m].北京:清華大學出版社,1996.
    [2]劉美平.城市土地制度的改革與優(yōu)化[j].當代經(jīng)濟研究,2011,10.
    土地資源管理簡歷篇二十
    基本信息。
    個人相片。
    姓名:
    性別:
    男
    民族:
    漢族。
    1987年1月15日。
    證件號碼:
    婚姻狀況:
    未婚。
    身高:
    165cm。
    體重:
    55kg。
    戶籍:
    廣東清遠。
    現(xiàn)所在地:
    廣東湛江。
    畢業(yè)學校:
    廣東海洋大學。
    學歷:
    本科。
    專業(yè)名稱:
    畢業(yè)年份:
    工作年限:
    一年以內(nèi)。
    職稱:
    求職意向。
    職位性質(zhì):
    全職。
    職位類別:
    房地產(chǎn)-房地產(chǎn)評估。
    房地產(chǎn)-房地產(chǎn)中介/交易。
    職位名稱:
    評估員;置業(yè)顧問;物業(yè)管理。
    工作地區(qū):
    湛江市霞山區(qū);湛江市開發(fā)區(qū);湛江市赤坎區(qū)。
    待遇要求:
    可面議;不需要提供住房。
    到職時間:
    可隨時到崗。
    技能專長。
    語言能力:
    英語良好;普通話標準。
    計算機能力:
    證書全國計算機等級考試一級;。
    其他技能:
    熟悉計算機操作,熟練使用office系列辦公軟件及internet應用。
    教育培訓。
    教育經(jīng)歷:
    時間。
    所在學校。
    學歷。
    9月-207月。
    廣東海洋大學。
    本科。
    清遠市田家炳實驗中學。
    高中。
    培訓經(jīng)歷:
    時間。
    培訓機構。
    證書。
    209月-12月。
    廣東海洋大學。
    英語四級。
    205月-年11月。
    廣東海洋大學。
    廣東省初級會計電算化證書、廣東省會計從業(yè)資格證書。
    工作經(jīng)歷。
    所在公司:
    廣東海洋大學食堂。
    時間范圍:
    公司性質(zhì):
    私營企業(yè)。
    所屬行業(yè):
    餐飲、娛樂、酒店。
    擔任職位:
    清潔工。
    工作描述:
    通過學校勤工助學的崗位,不僅賺取部分生活費,培養(yǎng)了自強自立的韌性,更重要的是和工作伙伴建立了良好的人際關系,收獲一份真誠的友誼。
    離職原因:
    所在公司:
    家鄉(xiāng)。
    時間范圍:
    201月-年2月。
    公司性質(zhì):
    其他。
    所屬行業(yè):
    其他。
    擔任職位:
    問卷調(diào)查員。
    工作描述:
    參與本專業(yè)老師的課題項目——廣東省土地流轉情況調(diào)查(連州市龍坪鎮(zhèn)),調(diào)查問卷的結果為課題提供依據(jù),讓我了解到家鄉(xiāng)土地流轉的情況,在與村民的溝通中讓我加深理解到農(nóng)民的`艱辛。
    離職原因:
    所在公司:
    廣東海洋大學。
    時間范圍:
    2010年7月-2010年7月。
    公司性質(zhì):
    事業(yè)單位。
    所屬行業(yè):
    協(xié)會、社團、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
    擔任職位:
    問卷調(diào)查員。
    工作描述:
    學校組織的暑期社會實踐活動——湛江市土地閑置情況調(diào)查。通過走訪湛江市下轄國土局(所)、村委會、農(nóng)戶家,從三個角度調(diào)查湛江市土地閑置情況。
    離職原因:
    其他信息。
    自我介紹:
    我是一個內(nèi)斂型的人,善于思考與分析問題,處理事情認真負責、心態(tài)冷靜沉穩(wěn),待人處事大方,生活態(tài)度端正向上,思想開放積極,能很快接受新鮮事物。我最大的特點是:熱心待人,誠實守信。在為人處世上,我堅持“若要人敬已,先要已敬人”,良好的人際關系正是建立在理解與溝通基礎之上的,所以我與同學關系融洽。
    發(fā)展方向:
    房地產(chǎn)評估。
    其他要求:
    公司根據(jù)實際為員工提供定期培訓。
    聯(lián)系方式。