總結是一個反思和提高的過程,通過總結可以發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗,為今后的工作提供借鑒。編寫總結時,可以借鑒他人的經(jīng)驗和做法,但不可完全照搬照抄。建議大家認真閱讀以下這些總結范文,一定會對你的寫作產(chǎn)生幫助。
月工作總結提綱篇一
三、聚焦基層所想所盼把干部從無謂的事務中解脫出來。
四、嚴管厚愛結合為擔當者擔當為負責者負責。
一是??囁枷胫?,在學思踐悟中加深理解。
二是常想基層之難,在鼓勵激勵中解放思想。
三是常記制度之嚴,在正風肅紀中深化認識。
一是領導干部必須以上率下。
二是政策制定務必加強統(tǒng)籌。
三是任務分配更要科學合理。
三、基層減負的長效保障是健全機制,必須抓住關鍵、扭住重點,確保措施精準到位。
一是調(diào)查研究立足察實情、求實效。
二是督查考核力求有深度、有精度。
三是開會發(fā)文堅持嚴規(guī)范、強統(tǒng)籌。
一是通過基層減負,減掉的是等靠要,增加的是逆水行舟、共克時艱的干勁。
二是通過基層減負,減掉的是庸懶散,增加的是務實苦干、持續(xù)攻堅的韌勁。
三是通過基層減負,減掉的是推拖躲,增加的是雷厲風行、狠抓落實的拼勁。
月工作總結提綱篇二
2017年**縣供銷社認真貫徹落實《^v^中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》精神,全面做好新形勢下的群團工作,現(xiàn)將我社2017年群團工作總結如下:
一、工會:
1、圍繞中心,服務大局,發(fā)揮工會組織的服務保障作用。
堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會各項工作,堅持把樹立大局觀念和中心意識作為搞好工會工作的前提,始終把工會工作放到供銷工作的大局中考慮,主動接受黨組織的領導,努力做到圍繞大局明確工作思路、圍繞中心工作制定工作措施,最大限度地發(fā)揮工會組織在團結干部職工、提高部門凝聚力、調(diào)動工作積極性、創(chuàng)造性的作用。
2、加強工會自身建設,全面提高工作質(zhì)量。
積極探索、改革創(chuàng)新,把工會組織建設成為“學習型、服務型、創(chuàng)新型”工會。一是重點學習黨的基本知識、學習法律法規(guī)、學習政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)、文明建設等多方面知識;二是改進作風,服務大局,服務職工,服務基層,繼續(xù)開展好以為民務實清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實踐活動;三是勇于探索,推動工會理論創(chuàng)新,創(chuàng)新工作制度與機制,創(chuàng)新工作方法,推動工會工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
貫徹落實中央和省、市、縣關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定。大力加強聯(lián)系制度、提高工會工作效率和服務職工水平。完善工會干部考評機制,建設高素質(zhì)工會干部隊伍。
3、范文內(nèi)容地圖積極開展法制宣傳教育。
重視職工安全健康知識培訓和普及教育,加強新《安全生產(chǎn)法》的宣傳和普及教育工作,廣泛開展職工安全衛(wèi)生知識及法律知識的學習和競賽活動,引導職工學法尊法守法用法,依法維護自身權益,履行法律義務。
4、切實維護職工的合法權益。
創(chuàng)新職工思想政治工作,發(fā)揮好職工利益維護者的作用,抓住職工關心的切身利益問題,加強人文關懷和心理疏導,精心培育廣大職工自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。深化社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育,促進職工全面發(fā)展是進一步加強和完善困難職工各項幫扶工作,立足于本職,奉獻在崗,傾聽呼聲,做職工的知心人,在調(diào)查研究的基礎上做到知實情,說實話,想實招,辦實事,求實效。
5、加強工會財務管理。
按照《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等文件精神,認真貫徹執(zhí)行工會財務規(guī)章制度,規(guī)范工會經(jīng)費收支,進一步加強對工會財務人員的教育和管理,嚴格采取獨立記帳、??顚S茫龅綆つ恐С銮逦?,明細有帳,確保工會經(jīng)費的合理使用,收好、管好、用好工會經(jīng)費。
6、今后工作努力方向。
認真貫徹執(zhí)行縣總工會的指示精神,心得體會抓好機關工的各項工作。
月工作總結提綱篇三
一學期工作又結束了。在這一學期,我注重發(fā)揮自身優(yōu)勢,克服困難和不足,以飽滿的工作熱情,認真努力地完成了本學期的各項工作任務,認真履行職責,使我班的各項工作取得較大進步,促進了學生的各方面發(fā)展。一學期的工作中,雖有苦有甜,但均能淡然處之。我重點從以下幾個方面嚴格要求自己,促使自己進步。下面,我對在本學期的工作做以下總結:
工作之余,我鉆研教材,積極了解學生的情況。對學生因材施教,分層輔導。在教學中能夠及時總結教學經(jīng)驗,用以指導今后的教學活動。利用課余時間,我堅持自學,努力提高自己的文化素質(zhì)和修養(yǎng)。在學習上,永遠不知道滿足,經(jīng)常向有經(jīng)驗的教師學習管理班級的方法和小竅門。我深知自己在教學經(jīng)驗方面存在著很大的缺陷。說是教學生,其實備課、講課的內(nèi)容,我和學生只是暫時先與后的區(qū)別,所以也是自己再學習的過程,很多東西都要重新學一遍。小學的語文知識對我來說并不難,但是現(xiàn)在要將一系列的知識通過我教會學生,比起自己會做題又上升了一個層次,這就是如何教,讓學生學得輕松、學得簡捷才是最重要的,所以只要我一有時間就向身邊的老師請教問題。與此同時,我還經(jīng)常反思自己在教學活動各環(huán)節(jié)中是否存在教學問題?梳理教學困惑,思考解決問題的方法。從而不斷提高自己的教學技能和培養(yǎng)處理各種教育教學問題的能力,促進業(yè)務素質(zhì)的提高。尤其是學生的評價,根據(jù)反饋的信息我積極思考并靈活調(diào)整教學,從而使自己的教學逐漸受到學生的歡迎,由此我的教育教學水平開始慢慢提高。
在學校中,我和學校的老師和睦相處,和他們在一起,就像生活在一個溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫助。自走上講臺以來,我不僅能夠虛心向其它教師求教,而且能夠發(fā)揮自身所學為老師們盡自己的微薄之力。有的同事遇到困難時,我會盡自己最大的努力去幫助他們,不求報酬,不記名利,只因為我喜歡生活在這個快樂的大家庭里。
作為一名教師,我得到了學生的信賴,他們把我當成知心朋友,有什么心事都跟我談。我和同學們的關系是十分友好的,我尊重他們,愛他們,并最終贏得學生的信任和擁戴,提高教育的功效,也還意味著教師能虛心地向?qū)W生學習,在教與學的過程中,與學生一起成長,共同進步。
在教學中,我深深的明白自己肩上擔負的責任,不僅要教學生學習,而且要教學生學會做人。我也是從學生時期走過來,知道每一個學生都渴望老師能重視他們的價值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,能從學生的角度去思考問題,幫助學生糾正學習和思想上的問題,促使他們健康成長。
小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。
在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。班級的窗簾臟了,我拿家去洗;地上有紙,我能彎下腰主動撿起;地臟了,我能拿拖布去擦;學生吐了,跑在前面的又是我,每次大型勞動,我從不當“監(jiān)工”,哪里臟,哪里累,我就出現(xiàn)在哪里,帶動了學生們勞動的積極性,保質(zhì)保量完成學校交給的每一項任務。我要求學生做到的,我會首先做到,這些事雖然平淡無奇,但我從中感悟到、率先垂范勝過千言萬語。做不到的事就不說,說到就一定要做到。
在課堂上我是他們的老師,在課下我是他們的朋友,自從我接任本班后,操場上總能看到我們歡樂的足跡。在游戲中,我和他們一樣歡呼雀躍,我喜歡沉浸在孩子們中間,他們的快樂就是我的全部。
促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。有時在家訪中了解到學生家中存在這樣和那樣的困難,我就想方設法去幫助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用寫簡短的便條,打電話的形式與家長取得溝通。
人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足。作為一名中年老師,在如今信息技術日新月異,發(fā)展迅速的年代,自身的學識相當重要,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不松懈。因此,繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。在如今的時代環(huán)境里,一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。
月工作總結提綱篇四
2011年,是中國^v^建黨90周年,是“十二五”規(guī)劃開局之年,也是公司成立5周年。根據(jù)新的形勢和任務,上半年,xx分公司工會緊緊圍繞公司經(jīng)營方針,加強工會自身建設,切實履行“維護、參與、建設、教育”四項職能,關心、關愛員工,維護員工合法權益。共青團工作主要是啟動各項籌備工作,具體來講,上半年群團工作主要有以下幾個方面亮點:
1、關愛員工疾苦,體現(xiàn)人文關懷。
今年,為體現(xiàn)公司對員工的人文關懷,分公司為全體會員辦理了意外傷害保險,為員工提供了實實在在的關愛。
2、圍繞中心工作,掀起競賽熱潮。
開展勞動競賽,為黨旗添光彩——是今年向建黨90周年獻禮的重要內(nèi)容,分公司工會、共青團審時度勢,動員團員青年積極投身公司改革與發(fā)展之中,主題就是“xx發(fā)展我發(fā)展,我為公司作貢獻”,不斷掀起“比、學、趕、幫、超”和爭創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的熱潮,今年以來,先后參與分公司“首戰(zhàn)開門紅、幸福向前沖”和“奮戰(zhàn)五十天,實現(xiàn)雙過半”的業(yè)務競賽活動。鎮(zhèn)江、徐州中支公司及秦淮支公司堅持發(fā)展就是硬道理,注重發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁與紐帶作用,不斷激發(fā)廣大職工的主人翁意識和創(chuàng)業(yè)熱情,分別提前51天、36天和11天完成半年度經(jīng)營目標任務,成為機構業(yè)務發(fā)展的標桿。
我司還深入開展形式多樣的崗位練兵和技術比武活動,理賠中心還利用查勘理賠新系統(tǒng)上線的契機,開展技能培訓,積極參加總公司組織的理賠服務勞動競賽,不斷提高理賠服務效能。
3、豐富員工生活,開展各類活動。
今年以來,我司各機構結合工會和共青團工作的特點,利用建黨90周年之際,開展了豐富多彩的文娛活動,促進了工會與共青團工作健康、有序的開展。
三.八”節(jié)開展賞梅花、采摘草莓等活動;鎮(zhèn)江中支在4月份,組織全體員工去海南旅游,陶冶了員工的情操,增強了公司的向心力和凝聚力。5月7日,分公司理賠組織全體員工去安徽石臺進行拓展訓練,既放松了心情,也增進了同事間的感情溝通。
4,發(fā)揮青年作用,啟動團的工作。
團員青年是公司發(fā)展的生力軍和主力軍,為發(fā)揮共青團員的突擊隊作用,我們認真學習領會總公司《共青團工作指引》,密切聯(lián)系團員青年,掌握團員青年的思想動態(tài)和現(xiàn)實需求,聽取和反映他們的意見與建議,幫助他們解決實際困難,維護他們的合法權益,通過建立健全團組織、制定完善規(guī)章制度、健全規(guī)范團組織生活、強化教育活動,不斷增強團員意識,努力培養(yǎng)青年骨干。上半年,我們共青團總支委員會籌備組已被總公司批復。
二、群體工作存在的問題與隱憂。
1、個別機構工會活動開展得不夠正常??v觀今年各工會小組開展的活動來看,一是開展的活動不普遍,且特色活動不多。
2、工會“建家”進展不平衡。我司除了徐州、無錫中支等機構建家工作有實質(zhì)性進展外,其他機構建家熱情不高、行動遲緩。
3、個別機構由于費用偏緊,工會一些活動受到擠壓,甚至有個別機構工會至今沒有開展活動。
4、共青團工作處于啟動階段,各項基礎工作尚未實質(zhì)性運行。
三、下半年群體工作計劃。
下半年,我司群團工作將緊緊圍繞工會、共青團“2011工作要點”,以服務公司經(jīng)營管理為主題,以發(fā)展和諧勞動關系為主線,以充分履行工會、共青團職能為重點,針對盡職履責和具體工作中存在的差距,揚長避短,有所作為。具體做到:
1、圍繞公司中心工作,開展各類主題助推活動。發(fā)展是主旋律,我們工會與共青團將動員員工投身公司火熱的競賽熱潮中,通過參與競賽、促進員工建功立業(yè)。
2、加快建家步伐,擴大職工之家的影響。下半年,我們將加快各機構工會小組“建家”步伐,力爭“建家”率達80%以上。
3、發(fā)揮工會職能,維護職工權益。下半年,工會工作的一個重要落腳點就是切實幫助員工提高實際生活水平,從解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,開展送溫暖活動。
4、分公司工會考慮在公司財力允許的情況下,幫助解決機構工會小組的實際困難,促進各分會小組活動協(xié)調(diào)、有序的展開。
5、共青團總支團委員會已得到總公司批復,下一步,我們將按規(guī)定程序和操作要求,夯實共青團的各項基礎工作,確保年內(nèi)共青團工作扎實、有效的開展。
月工作總結提綱篇五
2012年,是中國^v^建黨90周年,是“十二五”規(guī)劃開局之年,也是公司成立5周年。根據(jù)新的形勢和任務,上半年,xx分公司工會緊緊圍繞公司經(jīng)營方針,加強工會自身建設,切實履行“維護、參與、建設、教育”四項職能,關心、關愛員工,維護員工合法權益。共青團工作主要是啟動各項籌備工作,具體來講,上半年群團工作主要有以下幾個方面亮點:
1、關愛員工疾苦,體現(xiàn)人文關懷。
今年,為體現(xiàn)公司對員工的人文關懷,分公司為全體會員辦理了意外傷害保險,為員工提供了實實在在的關愛。
2、圍繞中心工作,掀起競賽熱潮。
開展勞動競賽,為黨旗添光彩——是今年向建黨90周年獻禮的重要內(nèi)容,分公司工會、共青團審時度勢,動員團員青年積極投身公司改革與發(fā)展之中,主題就是“xx發(fā)展我發(fā)展,我為公司作貢獻”,不斷掀起“比、學、趕、幫、超”和爭創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的熱潮,今年以來,先后參與分公司“首戰(zhàn)開門紅、幸福向前沖”和“奮戰(zhàn)五十天,實現(xiàn)雙過半”的業(yè)務競賽活動。鎮(zhèn)江、徐州中支公司及秦淮支公司堅持發(fā)展就是硬道理,注重發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁與紐帶作用,不斷激發(fā)廣大職工的主人翁意識和創(chuàng)業(yè)熱情,分別提前51天、36天和11天完成半年度經(jīng)營目標任務,成為機構業(yè)務發(fā)展的標桿。
我司還深入開展形式多樣的崗位練兵和技術比武活動,理賠中心還利用查勘理賠新系統(tǒng)上線的契機,開展技能培訓,積極參加總公司組織的理賠服務勞動競賽,不斷提高理賠服務效能。
3、豐富員工生活,開展各類活動。
今年以來,我司各機構結合工會和共青團工作的特點,利用建黨90周年之際,開展了豐富多彩的文娛活動,促進了工會與共青團工作健康、有序的開展。
6月30日,徐州中支公司工會小組利用晨會,召集全體員工集體唱紅歌頌黨恩,詩朗誦抒豪情,表達對黨的熱愛和對祖國的祝福。秦淮支公司在6月下旬組織全體員工觀看了電影《建黨偉業(yè)》,使員工的人生觀、價值觀得到了洗禮。為弘揚“半邊天”精神,陶冶高尚情操,蘇州中支組織女職工在“三.八”節(jié)開展賞梅花、采摘草莓等活動;鎮(zhèn)江中支在4月份,組織全體員工去海南旅游,陶冶了員工的情操,增強了公司的向心力和凝聚力。5月7日,分公司理賠組織全體員工去安徽石臺進行拓展訓練,既放松了心情,也增進了同事間的感情溝通。
4,發(fā)揮青年作用,啟動團的工作。
團員青年是公司發(fā)展的生力軍和主力軍,為發(fā)揮共青團員的突擊隊作用,我們認真學習領會總公司《共青團工作指引》,密切聯(lián)系團員青年,掌握團員青年的思想動態(tài)和現(xiàn)實需求,聽取和反映他們的意見與建議,幫助他們解決實際困難,維護他們的合法權益,通過建立健全團組織、制定完善規(guī)章制度、健全規(guī)范團組織生活、強化教育活動,不斷增強團員意識,努力培養(yǎng)青年骨干。上半年,我們共青團總支委員會籌備組已被總公司批復。
二、群體工作存在的問題與隱憂。
1、個別機構工會活動開展得不夠正常??v觀今年各工會小組開展的活動來看,一是開展的活動不普遍,且特色活動不多。
2、工會“建家”進展不平衡。我司除了徐州、無錫中支等機構建家工作有實質(zhì)性進展外,其他機構建家熱情不高、行動遲緩。
3、個別機構由于費用偏緊,工會一些活動受到擠壓,甚至有個別機構工會至今沒有開展活動。
4、共青團工作處于啟動階段,各項基礎工作尚未實質(zhì)性運行。
三、下半年群體工作計劃。
下半年,我司群團工作將緊緊圍繞工會、共青團“2012工作要點”,以服務公司經(jīng)營管理為主題,以發(fā)展和諧勞動關系為主線,以充分履行工會、共青團職能為重點,針對盡職履責和具體工作中存在的差距,揚長避短,有所作為。具體做到:
1、圍繞公司中心工作,開展各類主題助推活動。發(fā)展是主旋律,我們工會與共青團將動員員工投身公司火熱的競賽熱潮中,通過參與競賽、促進員工建功立業(yè)。
2、加快建家步伐,擴大職工之家的影響。下半年,我們將加快各機構工會小組“建家”步伐,力爭“建家”率達80%以上。
3、發(fā)揮工會職能,維護職工權益。下半年,工會工作的一個重要落腳點就是切實幫助員工提高實際生活水平,從解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,開展送溫暖活動。
4、分公司工會考慮在公司財力允許的情況下,幫助解決機構工會小組的實際困難,促進各分會小組活動協(xié)調(diào)、有序的展開。
5、共青團總支團委員會已得到總公司批復,下一步,我們將按規(guī)定程序和操作要求,夯實共青團的各項基礎工作,確保年內(nèi)共青團工作扎實、有效的開展。
月工作總結提綱篇六
20xx年3月以來,我鄉(xiāng)根據(jù)^v^xx縣委組織部關于開展黨建宣傳月活動的通知(x縣組字〔20xx〕2號)的精神要求,認真開展xx鄉(xiāng)黨建宣傳月活動,現(xiàn)將活動總結如下。
一、指導思想。
我鄉(xiāng)黨建活動宣傳月活動以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發(fā)展觀,不斷在全鄉(xiāng)各村黨支部中營造良好的黨建輿論氛圍,使加強黨建工作的重要意義和任務要求更加深入到廣大黨員,使廣大黨員和人民群眾參與基層組織建設的熱情更加高漲,努力形成黨建工作齊抓共管的良好局面,為我鄉(xiāng)全面建設小康社會提供良好的組織保障。
二、加強組織領導。
為了加強對本次宣傳活動的領導,確保本次宣傳活動有序開展,在宣傳活動開展之前成立了以黨委書記為組長的“xx鄉(xiāng)開展黨建宣傳月活動工作領導小組”,在領導小組的組織和領導下認真開展我鄉(xiāng)黨建宣傳月活動,在活動中堅持正確導向,保持輿論聲勢,注重反映實際,增強了社會效果。
三、宣傳內(nèi)容和形式。
1、由各村支部牽頭,充分利用各村組織的春節(jié)聯(lián)歡晚會的文藝表演,有效地加入黨建宣傳的內(nèi)容。在全鄉(xiāng)x個村x個較集中的自然村寨組織了春節(jié)聯(lián)歡會,在聯(lián)歡會上加入了黨建宣傳內(nèi)容,進行了黨建宣傳方面的節(jié)目表演,達到了黨建工作家喻戶曉的效果。2、各村黨支部牽頭,充分利用了趕鄉(xiāng)場的機會和到人口集中地向人民群眾宣傳各級黨組織對黨建工作的重大部署,宣傳黨建知識,增強黨建工作的社會輿論氛圍,進一步加深了黨和人民群眾的感情。3、廣泛開展黨建宣傳教育活動。我鄉(xiāng)充分利用標語、跨道橫幅、宣傳材料、“2131”工程等方式廣泛宣傳黨建工作。整個活動月期間共張貼黨建宣傳標語550多幅,懸掛跨道橫幅23幅,發(fā)放宣傳材料xx00余份,利用“2131”工程宣傳xx余場次,通過大張旗鼓的宣傳,黨建工作宣傳到了全鄉(xiāng)各個角落。
4、結合宣傳月活動,扎實開展了“二進村”、“三登門”活動。“二進村”是:一是流動課堂進村。鄉(xiāng)黨委組織了優(yōu)秀黨務工作骨干,巡回各個黨支部講授黨建方面的知識。二是黨建宣傳進村。將黨建工作與其它中心工作相結合,抓住春節(jié)這一重大傳統(tǒng)節(jié)日,各村結合實際在本村的春節(jié)聯(lián)歡晚會上精心編排了豐富多彩的文藝節(jié)目,深入群眾演出,既活躍了群眾文化生活,又達到了充分利用一切有利條件加強黨建宣傳的目的。“三登門”是:一是送科技致富知識登門。鄉(xiāng)黨委在利用一切有利條件進行黨建宣傳的同時還組織了農(nóng)技人員,深入貧困農(nóng)戶,為農(nóng)戶送去發(fā)展經(jīng)濟的知識技術,促使困難農(nóng)戶早日脫貧致富。二是流動黨員教育管理登門。
各村黨支部充分利用了春節(jié)期間外出流動黨員返鄉(xiāng)過年之機,主動上門了解有關情況,解決存在問題。同時對尚未領取《流動黨員活動證》的流動黨員進行補發(fā),切實加強對黨的路線、方針和政策的宣傳,進一步增強流動黨員黨性意識。三是黨組織送關愛登門。鄉(xiāng)黨委利用春節(jié)慰問活動之機,給生活困難黨員和群眾送去黨和政府的關心和溫暖,使老百姓能夠過上了一個祥和的春節(jié)。
四、本次宣傳活動取得的效果。
通過開展本次黨建宣傳活動,更好地向全鄉(xiāng)人民群眾宣傳了的基層組織建設工作,營造濃厚的輿論氛圍,使加強黨建工作的重要意義和任務要求更加深入到廣大黨員,廣大黨員和人民群眾參與基層組織建設的熱情更加高漲,形成了黨建工作齊抓共管的良好局面,為我鄉(xiāng)全面建設小康社會提供了良好的組織保障,達到了預期的效果。xx區(qū)緊密圍繞全市黨建工作的重心,堅持黨、團建的配套聯(lián)動,不斷創(chuàng)新工作形式,探索工作思路,開創(chuàng)工作局面,通過抓機制、抓組織、抓隊伍、抓載體,逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局,凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力得到進一步提高。
一、完善工作機制,優(yōu)化工作環(huán)境。
xx區(qū)委歷來十分重視黨建帶團建工作,日常工作中區(qū)委和區(qū)委組織部的主要領導、分管領導經(jīng)常過問、了解黨建帶團建工作的情況,定期聽取共青團工作的匯報,對共青團工作要點和團的重大活動進行專題研究,積極出謀劃策,解決黨建帶團建工作中的實際困難,區(qū)四大班子領導經(jīng)常出席共青團舉辦的活動。區(qū)委還從工作大局上經(jīng)常給團組織交任務、壓擔子、提要求,指導參加首都國慶xx周年群眾游-行和xx首部百老匯原創(chuàng)音樂劇《何處尋愛》的觀眾組織工作,并落實專項工作經(jīng)費。目前,xx區(qū)已經(jīng)形成了目標共訂、內(nèi)容銜接、機制配套、相互促進的基層黨建帶團建目標管理機制,其主要特點如下:一是職責明確,對黨團組織在黨建帶團建工作中各自承擔的職責以簽訂責任書的形式予以明確;二是指標量化,對完成黨委中心工作、團員發(fā)展、推優(yōu)入黨和團工作保障等方面作出具體規(guī)定;三是內(nèi)容銜接,將黨內(nèi)對后備干部的培養(yǎng)和團內(nèi)的推薦優(yōu)秀青年人才作為黨的發(fā)展對象工作銜接起來;四是共同考核,對基層黨建帶團建實行雙軌考核,保證基層黨建帶團建目標任務落到實處。
二、圍繞素質(zhì)提升,帶好隊伍建設。
加強團干部隊伍建設,嚴格落實《關于進一步建立完善xx區(qū)區(qū)屬行政事業(yè)單位團組織的實施意見》中團干部待遇的相關要求,把團崗作為黨培養(yǎng)年輕干部的重要基地,積極向黨組織推舉青年骨干和團干部作為青年后備人才。把團干部的培養(yǎng)納入全區(qū)干部培訓規(guī)劃,開展“團建創(chuàng)新?素質(zhì)提升”主題團日系列活動,對直屬團組織團干部開展集中調(diào)訓,實施基層團干部專項培訓計劃,采取廣泛參與、個別輔導、季度例會、工作研討等形式實現(xiàn)培訓方式的多樣化、小型化、經(jīng)常化,推行團(工)委書記為團員青年和村級、社區(qū)團干部上團課制度,切實提高團干部綜合素質(zhì)。以舉辦青年干部和青年人才座談會、團干部沙龍、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)座談、觀看愛國主義教育影片等形式搭建團干部交流平臺,促進黨政領導與基層團干部的溝通與了解。大力推行由“大學生村官”兼任村團支部書記、副書記的措施,目前共有92名“大學生村官”任職,為推進村級共青團工作和“大學生村官”發(fā)揮作用搭建了有效的平臺。
三、強化陣地意識,帶好組織建設團建工作認真學習借鑒黨建工作經(jīng)驗,借助黨建工作在基層形成的新格局、新成果,努力使團建與黨建在工作空間、內(nèi)容上緊密結合,制定下發(fā)《關于共青團重點工作實行項目化推進的意見(試行)》和《關于深入開展團建創(chuàng)新試點工作的指導意見》,探索實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團組織格局創(chuàng)新試點工作,農(nóng)村專業(yè)合作組織建團和社區(qū)建立條塊結合的“社區(qū)青年聯(lián)席會議”制度。不斷完善行政事業(yè)單位團組織的建設,出臺《關于加強xx區(qū)機關事業(yè)單位團組織建設的意見》,20xx年成立農(nóng)委團支部和老干部局團支部,環(huán)保局、文委成立團委,國土局、^v^、司法局、政府辦、總工會成立團總支,在符合建團條件的黨政機關中實現(xiàn)建團率xx0%。加大兩新組織建團力度,建立了北京博龍陽光新能源高科技開發(fā)有限公司團支部、浪漫一生影樓團支部等8家非公經(jīng)濟團組織。
月工作總結提綱篇七
剛才,賴書記對20xx年黨建工作進行了總結,劉鎮(zhèn)長對政府工作進行了總結。他們的總結,對過去一年取得的成績給予了肯定,總結客觀全面,實事求是,我完全贊同。
今天我主要講四層意思。
第一層意思是:對20xx年的工作的得與失進行簡單的回顧。20xx年,可能是刻骨銘心的一年,是值得好好總結的一年。一年來,我們有得也有失。
得是:我們圓滿完成了所有的目標任務,災后重建取得了可喜成績,農(nóng)房建設走在全市前列。經(jīng)濟保持良好的發(fā)展趨勢,特別是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,已經(jīng)恢復了元氣,特色越來越明顯。征地拆遷洛小路南泉段已完成,成德綿復線已接近尾聲。在發(fā)展水平、發(fā)展活力、發(fā)展條件、發(fā)展后勁方面,我們都取得了巨大的成績。更重要是,通過一年的高強度、快節(jié)奏的重建工作,我們鍛煉了一支堅強有力的黨員干部隊伍,我們的干部絕大部分在20xx年都有著突出的表現(xiàn),挺過了20xx年,就是對干部工作的肯定。事實證明,我們的干部更加成熟,是一支能打硬仗、顧全大局的隊伍,有著這樣的一支隊伍,就沒有完成不了的任務。
慎始慎終,這是高壓線,各級紀檢監(jiān)察都在加大檢查力度,希望大家不要抱僥幸心理,對自己負責,對家人負責。
二是重建進度和質(zhì)量還存在一些問題。從整個鎮(zhèn)來看,我們重建的進度不平衡,有的單位做的好,有的就差一些,這個問題的根源應該是出在我們干部身上,是工作責任心的問題,工作態(tài)度的問題,工作能力的問題,大局意識的問題。希望在今后工作中,一定要增強責任心,扎扎實實做好工作,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務,創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績,高標準、高質(zhì)量按時完成重建任務。
第二層意思是:要充分認清形勢,增強責任心。
一是災后重建任務艱巨。20xx年我們重建工作有了很大的進展,但是,我鎮(zhèn)災后重建的任務仍然十分艱巨,從整個什邡來說,我們的重建還相對緩慢,標準不是很高,市委、市政府也非常重視,今年春節(jié)沒有提放假,是輪休,正月初八市委就要召開工作會,這種情況非常罕見,就是要確保重建任務按期完成。今年,市委、市政府也給我們明確了目標任務,與我們簽訂了目標。
責任書。
農(nóng)房重建在512前全面完成,六進村工程4月30日完成,項目建設9月30日完成,我們也感覺到壓力很大希望各級干部要增強責任意識,不斷增強危機意識和緊迫感,狠抓工作落實,不辱使命,齊心協(xié)力完成重建任務,全面奪取災后重建全面勝利。
設法增強群眾收入,“發(fā)展才是硬道理”,只有發(fā)展才有說服力。三是維穩(wěn)形勢復雜。當前,矛盾問題突出,穩(wěn)定壓力很大,全鎮(zhèn)存在很多不穩(wěn)定因素,特別是農(nóng)民工工資等突出問題,各單位要在節(jié)前抓緊排查,發(fā)現(xiàn)苗頭或問題,及時解決,不能解決的,要和鎮(zhèn)相關部門聯(lián)系,不能把小問題拖成大問題,力爭在節(jié)前做好工作,好好過一個春節(jié)。在春節(jié)期間,各單位要加強值班,及時處置群眾反映的問題,突發(fā)事件及時報告,要保持通信暢通,確保讓群眾過一個安全、祥和的春節(jié)。
第三層意思是:講點放假期間的要求。一是要注意形象,不能做有損干部形勢的事,人放假制度不放假,不該說的不要說,不該做的不做,不能把自己混同與普通群眾。二是注意安全,各單位印章、檔案等要保管好,同時也要注意自身安全。三是搞好辦公場所和沿路的清潔衛(wèi)生,以整潔的形象迎接春節(jié)。
第四層意思是:春節(jié)到了,我代表鎮(zhèn)黨委、政府領導班子,向你們一年來的不懈努力和對黨委、政府的支持表示感謝,我們?nèi)〉玫某煽兪悄銈儾恍概Φ慕Y果,是你們智慧和汗水的結晶,在這里祝你們身體健康,家庭幸福,新年有新景,鼠年有虎氣。也請你們向你們的家人轉達黨委政府對他們的問候,感謝她們一年來對你們、對鎮(zhèn)黨委政府工作的支持,也希望他們在新的一年里一如既往地關心支持鎮(zhèn)黨委政府的工作,祝她們一切順心,平安快樂。
月工作總結提綱篇八
回顧上半年工作,呈現(xiàn)七個方面“最”顯著的特點:
最喜人的是經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
最振奮的是項目建設快速推進。
最給力的是主導產(chǎn)業(yè)持續(xù)壯大。
最直觀的是城鄉(xiāng)面貌不斷變化。
最欣慰的是群眾生活日益改善。
最難得的是社會大局保持穩(wěn)定。
最凝心的是干部作風得到轉變。
2、
回顧上半年的工作,可以概括為“五個大幅提升:
一是發(fā)展動能大幅提升。
二是發(fā)展活力大幅提升。
三是城市品質(zhì)大幅提升。
四是群眾獲得感大幅提升。
五是干事創(chuàng)業(yè)的士氣大幅提升。
3、
上半年工作,具體來講,可以概括為“四句話”:
第一句,穩(wěn)中有進。
第二句,穩(wěn)中有為。
體現(xiàn)在優(yōu)化城市品質(zhì)上。
體現(xiàn)在提振攻堅氣勢上。
體現(xiàn)在凸顯干部戰(zhàn)斗力上。
第三句,穩(wěn)中有憂。
憂在發(fā)展不平衡。
憂在自身壓力大。
憂在有被趕超的危險。
第四局,穩(wěn)中有利。
體現(xiàn)在改革紅利上。
體現(xiàn)在政策紅利上。
體現(xiàn)在人才紅利上。
4、
回眸看發(fā)展、回頭看成績。我梳理了一下,底氣主要來自“七個方面”:
第一,底氣來自于經(jīng)濟運行的穩(wěn)中向好。
第二,底氣來自于招商引資的發(fā)展態(tài)勢。
第三、底氣來自于城市面貌的可喜變化。
第四,底氣來自于生態(tài)環(huán)境的持續(xù)改善。
第五,底氣來自于歷史問題的有效化解。
第六,底氣來自于民本民生的和諧穩(wěn)定。
第七,底氣來自于作風建設的扎實推進。
5、
半年來,我們穩(wěn)增長促轉型,經(jīng)濟實現(xiàn)穩(wěn)中有進。
半年來,我們優(yōu)環(huán)境強保障,發(fā)展條件持續(xù)改善。
半年來,我們保穩(wěn)定惠民生,百姓生活更加美好。
半年來,我們深改革抓黨建,趕超動力得到提升。
6、
堅持以強投入對沖下行壓力,經(jīng)濟發(fā)展進中趨強。
堅持以促轉型挖掘增長潛力,產(chǎn)業(yè)層次顯著提升。
堅持以抓統(tǒng)籌彰顯環(huán)境魅力,城鄉(xiāng)面貌煥然一新。
堅持以深改革增強內(nèi)生動力,各項改革蹄疾步穩(wěn)。
堅持以惠民生激發(fā)發(fā)展活力,社會大局安定祥和。
堅持以抓黨建保持政治定力,政治生態(tài)更加清明。
7、
圍繞“實力更強”,量質(zhì)并舉抓投入。
圍繞“方向更明”,破立結合促轉型。
圍繞“生態(tài)更美”,標本兼治優(yōu)環(huán)境。
圍繞“滿意更多”,全力以赴惠民生。
圍繞“基礎更實”,從嚴從實強黨建。
8、
堅持穩(wěn)增長、調(diào)結構,綜合實力不斷提升。
堅持擴開放、攻項目,沿海開發(fā)不斷深化。
堅持促改革、強法治,發(fā)展活力不斷增強。
堅持抓統(tǒng)籌、惠民生,社會事業(yè)不斷進步。
堅持從嚴管、從實抓,黨的建設不斷加強。
當前隱藏內(nèi)容免費查看。
9、
轉型發(fā)展的步伐進一步加快。
重大項目建設的成效進一步凸顯。
經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)效進一步提升。
科技創(chuàng)新的成果進一步顯現(xiàn)。
大眾創(chuàng)業(yè)的活力進一步釋放。
黨建工作的影響力進一步擴大。
10、
圍繞主目標:脫貧攻堅奔小康。
把握主基調(diào):穩(wěn)步快轉提質(zhì)效。
明確主導向:“三個堅持”不偏離。
突出主抓手:“三抓三促”見實效。
遵循主路徑:“三大發(fā)展”上臺階。
11、
一是堅持抓書記、強責任。
二是堅持抓陣地、強堡壘。
三是堅持抓隊伍、強骨干。
四是堅持抓制度、強落實。
五是堅持抓投入、強基礎。
六是堅持抓統(tǒng)籌、強合力。
12、
一是主動適應發(fā)展新常態(tài),經(jīng)濟發(fā)展邁上新臺階。
二是堅持綠色發(fā)展不動搖,轉型升級邁出新步伐。
三是搶抓對外開放新機遇,項目引建取得新突破。
四是釋放轉型跨越新動力,深化改革實現(xiàn)新進展。
五是致力推動一體化發(fā)展,城鄉(xiāng)環(huán)境展現(xiàn)新面貌。
六是順應人民群眾新期盼,改善民生取得新成效。
七是落實從嚴治黨新要求,黨的建設得到新加強。
13、
聚焦投資難點,著力夯實發(fā)展基礎。
聚焦產(chǎn)業(yè)融合,著力推動經(jīng)濟轉型提升。
聚焦整體提升,著力打造生態(tài)品牌。
聚焦安民惠民,著力推動民生改善。
聚焦重點改革,著力破解發(fā)展制約。
聚焦固本強基,著力抓實管黨治黨工作。
14、
聚焦項目促投入,發(fā)展后勁進一步增強。
緊扣重點抓創(chuàng)新,經(jīng)濟質(zhì)態(tài)進一步優(yōu)化。
注重統(tǒng)籌創(chuàng)特色,城市品質(zhì)進一步提升。
辦好實事惠民生,人民生活進一步改善。
從嚴從實轉作風,黨建活力進一步增強。
15、
強化精準施策,推動了經(jīng)濟平穩(wěn)增長。
強化改革創(chuàng)新,增強了轉型發(fā)展動力。
強化專項治理,改善了城鄉(xiāng)環(huán)境面貌。
強化法治建設,提升了依法治理水平。
強化民生保障,促進了社會和諧穩(wěn)定。
強化從嚴治黨,凝聚了干事創(chuàng)業(yè)合力。
16、
一、成績來之不易,要乘勢而上。
一是領跑有勢頭。
二是發(fā)展有后勁。
三是克難有力度。
四是干事有氛圍。
二、挑戰(zhàn)不容懈怠,要應勢而動。
一是要應對經(jīng)濟下行的壓力。
二是要不負上級組織的期望。
三是要贏得區(qū)域競爭的主動。
三、機遇多重疊加,要順勢而為。
一是有戰(zhàn)略布局的支撐。
二是有具體政策的支持。
三是有經(jīng)濟增長的支點。
17、
狠抓學習教育,不斷強化理論武裝。
狠抓項目建設,促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康運行。
狠抓城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,著力優(yōu)化發(fā)展格局。
狠抓深化改革,確保社會大局和諧穩(wěn)定。
狠抓黨的建設,持續(xù)改進干部作風。
18、
產(chǎn)業(yè)轉型在克難攻堅中咬牙前行。
城鄉(xiāng)環(huán)境在持續(xù)攻堅中不斷美化。
幸福民生在改革創(chuàng)新中穩(wěn)步提升。
黨的建設在落實責任中鞏固加強。
19、
致力謀發(fā)展,經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。
著力促轉型,發(fā)展動力明顯增強。
注重抓統(tǒng)籌,城鎮(zhèn)建設有序?qū)嵤?BR> 持續(xù)惠民生,社會保持和諧穩(wěn)定。
著眼增活力,重點改革扎實推進。
突出轉作風,黨的建設不斷加強。
20、
信心來源于經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)。
信心來源于改革創(chuàng)新持續(xù)攻堅。
信心來源于城鄉(xiāng)建設統(tǒng)籌推進。
信心來源于民生事業(yè)持續(xù)改善。
信心來源于黨的建設不斷加強。
21、
抓“四個全面”戰(zhàn)略布局落實,加大了經(jīng)濟社會轉型推動力度。
抓全面深化改革部署落實,加大了重點關鍵領域改革攻堅力度。
抓全面依法治國方略落實,加大了重點突出問題專項治理力度。
抓全面從嚴治黨要求落實,加大了干事創(chuàng)業(yè)氛圍基礎保障力度。
22、
一是經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量與效益顯著提升。
項目建設態(tài)勢強勁。
產(chǎn)業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化。
文化旅游業(yè)發(fā)展迅猛。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力迸發(fā)。
二是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的內(nèi)涵與品質(zhì)顯著提升。
城鄉(xiāng)空間加速拓展。
城市功能加速完善。
生態(tài)環(huán)境加速改善。
三是民生改善的成果與實效顯著提升。
圍繞加快富民進程。
圍繞發(fā)展社會事業(yè)。
圍繞法治文明建設。
四是黨建工作的活力與水平顯著提升。
宣傳思想工作深入人心。
組織保障工作強勁有力。
黨風廉政建設成效顯著。
23、
堅持綜合施策,經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)。
堅持主動作為,金融風險穩(wěn)控有力。
堅持創(chuàng)新驅(qū)動,轉型升級成效明顯。
堅持統(tǒng)籌推進,城鄉(xiāng)發(fā)展同步提升。
堅持民生優(yōu)先,社會事業(yè)不斷發(fā)展。
堅持從嚴從實,黨的建設全面加強。
24、
加快產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化,發(fā)展質(zhì)量不斷提升。
全力擴大有效投入,發(fā)展后勁持續(xù)增強。
深入推進改革創(chuàng)新,發(fā)展活力有效激發(fā)。
注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展,城鄉(xiāng)建設加快推進。
著力改善民生福祉,社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
堅持法治德治并重,社會大局和諧穩(wěn)定。
全面推進從嚴治黨,黨的建設切實加強。
25、
深化改革精準發(fā)力,發(fā)展動力不斷增強。
項目建設扎實推進,經(jīng)濟質(zhì)效穩(wěn)步提升。
現(xiàn)代農(nóng)業(yè)持續(xù)提升,城鄉(xiāng)面貌不斷改善。
民生實事惠及百姓,社會大局和諧穩(wěn)定。
城市精神深入人心,文化建設成果豐碩。
黨的建設切實加強,從嚴治黨全面推進。
26、
積極推進雙核驅(qū)動戰(zhàn)略,經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)效穩(wěn)步提升。
布局構建生態(tài)領軍城市,美麗高淳形象持續(xù)彰顯。
扎實推進綜合改革工程,區(qū)域發(fā)展后勁有效激發(fā)。
突出黨建工作主導地位,全面從嚴治黨得到加強。
27、
堅持思想建黨與制度治黨同步推進。
堅持改進作風與錘煉黨性同步提升。
堅持嚴管干部與固本強基同步強化。
堅持嚴明紀律與嚴懲腐敗同步發(fā)力。
堅持責任落實與督查考核同步加強。
28、
堅持深化改革,激活發(fā)展動力。
堅持項目支撐,促進產(chǎn)業(yè)升級。
堅持真抓實干,推動四城同創(chuàng)。
堅持為民惠民,提升民生福祉。
堅持嚴字當頭,加強黨的建設。
29、
產(chǎn)業(yè)結構在加速轉型中不斷優(yōu)化。
城鄉(xiāng)建設在同步實施中取得實效。
各項事業(yè)在協(xié)調(diào)并進中惠澤于民。
社會大局在聯(lián)動維護中保持穩(wěn)定。
黨的建設在從嚴從實中持續(xù)加強。
30、
“一個平穩(wěn)增長”:
主要經(jīng)濟指標保持平穩(wěn)增長。
“兩個初見成效”:
一是產(chǎn)業(yè)轉型初見成效。
二是招商引資初見成效。
“三個不斷提升”:
一是項目建設質(zhì)效不斷提升。
二是城市建設水平不斷提升。
三是區(qū)域創(chuàng)新活力不斷提升。
“四個顯著加強”:
一是民生改善顯著加強。
二是城市文明建設顯著加強。
三是社會治理創(chuàng)新顯著加強。
四是黨的建設顯著加強。
31、
千方百計促發(fā)展,轉型升級步伐加快。
堅持不懈強統(tǒng)籌,城鄉(xiāng)建設協(xié)調(diào)推進。
全力以赴抓整治,生態(tài)環(huán)境不斷改善。
以人為本惠民生,社會大局和諧穩(wěn)定。
從嚴從實轉作風,黨的建設不斷加強。
32、
經(jīng)濟實力進一步做強。
產(chǎn)業(yè)結構進一步調(diào)優(yōu)。
城市化進程進一步加快。
群眾滿意度進一步提升。
發(fā)展后勁進一步增強。
黨的建設進一步加強。
33、
抓重點、攻難點,示范建設加壓奮進。
穩(wěn)增長、促轉型,經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中有進。
抓統(tǒng)籌、優(yōu)環(huán)境,城鄉(xiāng)融合穩(wěn)步前進。
惠民生、促和諧,社會建設協(xié)調(diào)推進。
強基礎、轉作風,黨的建設全面加強。
34、
把握關鍵更加有力,我們?nèi)〉昧诵逻M展。
落實舉措更加務實,我們樹立了高標桿。
為民導向更加鮮明,我們惠及了大民生。
黨建地位更加突出,我們錘煉了好作風。
35、
把“兩學一做”常態(tài)化作為首要政治任務。
把推動經(jīng)濟穩(wěn)健增長作為中心任務。
把加快轉型跨越發(fā)展作為根本要求。
把全面深化改革作為強大動力。
把改善和保障民生作為關鍵工作。
把強化社會治理作為重要任務。
把加強黨的建設作為重大責任。
36、
對照目標看成績,經(jīng)濟社會發(fā)展經(jīng)受住了嚴峻考驗。
突出重點求突破,“四個發(fā)展”邁出了新的步伐。
正視問題不畏難,不斷激發(fā)戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的信心和決心。
37、
堅持穩(wěn)增長促轉型,經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。
堅持強基礎嚴管理,城鄉(xiāng)環(huán)境持續(xù)改善。
堅持惠民生促和諧,社會大局保持穩(wěn)定。
堅持全面從嚴治黨,黨的建設切實加強。
38、
城市建設有新進步。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展有新提升。
平臺建設有新進展。
社會建設水平有新提高。
黨的建設有新成效。
39、
要大視野布局,形成“優(yōu)”的城鎮(zhèn)格局。
要前瞻性考慮,制定“高”的標準體系。
要全方位提升,構建“強”的承載功能。
要多層次塑造,展示“特”的城市風貌。
要科學化管理,營造“好”的人居環(huán)境。
40、
“嚴”字當頭,要把作風建設作為永恒課題。
“學”字為先,要把勤奮學習作為成事之基。
“干”字為重,要把干事創(chuàng)業(yè)作為人生追求。
“廉”字為榮,要把清正為官作為最高操守。
“賢”字為尺,要把公道用人作為重要職責。
“實”字為要,要把取得實效作為衡量標準。
41、
突出一個“效”字,精益求精、務實高效開展“兩學一做”學習教育。
突出一個“好”字,聚精會神、穩(wěn)妥有序做好市縣鄉(xiāng)集中換屆工作。
突出一個“公”字,持之以恒、有力有效提高選人用人公信度。
突出一個“嚴”字,自覺擔當、積極主動履行從嚴管理干部職責。
突出一個“實”字,凝心聚力、深耕細作種好基層黨建“責任田”
突出一個“活”字,開拓創(chuàng)新、多措并舉激發(fā)人才隊伍創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。
42、
用好壓艙寶、爭當好干部,要始終堅持堅定正確的政治方向,在政治上突出一個“強”字。
43、
三大主題工作要發(fā)力再發(fā)力。
供給側結構性改革要攻堅再攻堅。
堅持發(fā)展為民要聚焦再聚焦。
黨的建設要加強再加強。
44、
在嚴格落實“兩個責任”上再發(fā)力。
在黨員干部守紀律講規(guī)矩上再發(fā)力。
在堅決懲治腐敗上再發(fā)力。
在解決“四風”問題反彈回潮上再發(fā)力。
45、
要在增強自覺上再下功夫。
要在持續(xù)用力上再下功夫。
要在堅持問題導向上再下功夫。
要在用好正反典型上再下功夫。
要在根本保障相互促進上再下功夫。
要在加強督導上再下功夫。
46、
著力構筑現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)高地,增創(chuàng)轉型與創(chuàng)新的新優(yōu)勢。
大力發(fā)展新經(jīng)濟,培育轉型與創(chuàng)新的新動能。
深入推進供給側結構性改革,形成轉型與創(chuàng)新的新機制。
拓展對內(nèi)對外開放空間,激發(fā)轉型與創(chuàng)新的新活力。
47、
培育新動能。
構筑新高地。
激發(fā)新活力。
共建新生活。
彰顯新形象。
48、
在壯大工業(yè)經(jīng)濟總量上要有新舉措。
在擴大有效投入上要有新突破。
在推進城鎮(zhèn)化上要有新成效。
在深化改革創(chuàng)新上要有新思路。
在增進民生幸福上要有新提升。
49、
著力提升城鄉(xiāng)發(fā)展品質(zhì),打造更具魅力的宜居家園。
著力推動文化大發(fā)展大繁榮,打造和諧溫馨的人文家園。
著力加強生態(tài)文明建設,打造環(huán)境優(yōu)美的綠色家園。
著力加強社會建設,打造人民滿意的幸福家園。
50、
要著力營造“不敢”的良好氛圍。
要著力優(yōu)化“不能”的制度環(huán)境。
要著力筑牢“不想”的思想根基。
51、
從嚴加強思想政治建設,鑄就理想信念之魂。
從嚴加強干部隊伍建設,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)之志。
從嚴加強基層組織建設,弘揚為民務實之風。
從嚴加強黨風廉政建設,恪守清正廉潔之本。
52、
堅定理想信念的高線,筑牢忠誠這個從政之魂。
堅守紀律規(guī)矩的底線,夯實干凈這個立身之本。
堅持干事創(chuàng)業(yè)的標線,強化擔當這個成事之要。
53、
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須立爭先進位之志、鼓攻堅克難之勁。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須行富民強市之舉、務項目推進之實。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須謀改革創(chuàng)新之策、走全面開放之路。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須懷親民愛民之心、盡為民惠民之責。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須興求真務實之風、求狠抓落實之效。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須匯四面八方之智、聚團結和諧之力。
54、
以更加自覺的態(tài)度,堅持黨的領導,保證人大工作正確方向。
以更加積極的作為,服務發(fā)展大局,保證人大工作務實高效。
以更加有效的方式,密切聯(lián)系群眾,保證人大工作貼近民心。
以更加有力的舉措,加強自身建設,保證人大工作充滿活力。
55、
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持解放思想不停步。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持爭先進位不松勁。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持改革創(chuàng)新不懈怠。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持攻堅克難不退縮。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持以民為本不偏離。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持團結干事不爭論。
56、
認清形勢,思想上不留盲區(qū)。
聚焦問題,整治上不留死角。
夯實基礎,工作上不留尾巴。
壓實責任,落實上不留余地。
57、
以人民利益為基點,全力為群眾造福。
以民主公開為路徑,堅持向群眾問計。
以源頭治理為重點,有效化解社會矛盾。
以重心下沉為導向,努力加強基層工作。
以協(xié)同協(xié)力為原則,形成齊抓共管格局。
以無縫覆蓋為要求,不斷完善綜治防控體系。
58、
以項目建設為主線,著力增強經(jīng)濟即期動力。
以招商引資為抓手,著力提升產(chǎn)業(yè)整體實力。
以完善功能為重點,著力推進新型城鎮(zhèn)體系建設。
以改革創(chuàng)新為動力,著力釋放經(jīng)濟社會發(fā)展活力。
以優(yōu)化公共服務為目標,著力發(fā)展各項社會事業(yè)。
以保障改善民生為根本,著力推進和諧社會建設。
59、
以轉型升級為關鍵,增添經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展新動能。
以文明創(chuàng)建為統(tǒng)領,增添城鎮(zhèn)建設管理新動能。
以問題和需求為導向,增添民生保障改善新動能。
以四大工程為抓手,增添生態(tài)文明建設新動能。
以減權去利為核心,增添市場主體發(fā)展新動能。
以民主法治為基石,增添政府依法行政新動能。
以預算管理為支撐,增添財政改革發(fā)展新動能。
60、
以農(nóng)民增收為目標,因地制宜抓產(chǎn)業(yè)。
以基礎建設為關鍵,改善面貌夯基礎。
以公共服務為保障,均等發(fā)展保公平。
以金融扶貧為支撐,拓寬渠道抓融資。
以能力提升為根本,著眼需求抓培訓。
以精準施策為前提,規(guī)范管理助脫貧。
以示范帶動為抓手,以點帶面促發(fā)展。
61、
抓住項目建設這一支撐,確保投資快速回升。
抓住運行調(diào)控這一重點,確保工業(yè)平穩(wěn)增長。
抓住擴張三產(chǎn)這一關鍵,確?,F(xiàn)代服務業(yè)快速發(fā)展。
抓住農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標,確?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展水平不斷提升。
抓住群眾利益這一根本,確保民生工程順利推進。
62、
緊抓全年任務不放松,確保主要指標全面完成。
緊抓項目建設不放松,確保全縣經(jīng)濟穩(wěn)定增長。
緊抓資源開發(fā)不放松,確保產(chǎn)業(yè)結構不斷優(yōu)化。
緊抓城鎮(zhèn)化建設不放松,確保城鄉(xiāng)環(huán)境不斷優(yōu)化。
緊抓財源培育不放松,確保財政收入平穩(wěn)增長。
緊抓民生改善不放松,確保社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
63、
突出項目建設,全力以赴趕進度。
突出協(xié)調(diào)服務,提振工業(yè)強支撐。
突出協(xié)調(diào)服務,提振工業(yè)強支撐。
突出第三產(chǎn)業(yè),全力以赴優(yōu)結構。
突出第三產(chǎn)業(yè),全力以赴優(yōu)結構。
突出民生保障,全力以赴惠群眾。
64、
突出做大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群,推動產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展。
突出園區(qū)建設,推動工業(yè)園區(qū)化發(fā)展。
突出科技創(chuàng)新,推動高新技術產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
突出節(jié)能減排,推動產(chǎn)業(yè)“兩型”化發(fā)展。
65、
66、
要冷靜分析,把準脈搏,堅持問題導向。
要突出重點,分類施策,堅持精準發(fā)力。
要穩(wěn)定基礎,培育亮點,堅持科學謀劃。
要改進作風,強化執(zhí)行,堅持效率優(yōu)先。
要解放思想,改革開放,堅持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
67、
更大決心建設全面小康。
更快步伐推動產(chǎn)業(yè)集聚。
更大力度發(fā)展開放型經(jīng)濟。
更高水平統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。
更大動作抓好改革創(chuàng)新。
更加有效促進民生改善。
68、
重大項目推進要有更大的成果。
產(chǎn)業(yè)轉型升級要有更大的進展。
服務實體經(jīng)濟要有更大的實效。
中心城市建設要有更大的力度。
開放型經(jīng)濟發(fā)展要有更大的跨越。
重點領域改革要有更大的突破。
財稅體系建設要有更大的成效。
生態(tài)文明建設要有更大的起色。
民計民生保障要有更大的改善。
社會治理水平要有更大的提升。
69、
在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上要有新的更大突破。
在載體建設上要有新的更大進展。
在城鄉(xiāng)建設上要有新的更大變化。
在改革創(chuàng)新上要有新的更大步伐。
在改善民生上要有新的更大成效。
70、
轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,推動產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級。
轉變城鄉(xiāng)發(fā)展路徑,加快新型城鎮(zhèn)化進程。
轉變社會管理方式,激發(fā)基層組織活力。
轉變政府管理職能,提高科學管理水平。
轉變民生服務機制,竭盡全力讓公眾滿意。
71、
轉變發(fā)展方式,增強產(chǎn)業(yè)集聚水平。
轉變招商路徑,增添選商引資內(nèi)涵。
轉變思維模式,增進線上線下融合。
轉變政府職能,增加市場主體活力。
轉變投入機制,增長經(jīng)濟發(fā)展后勁。
72、
把優(yōu)勢做強。
把特色做特。
把產(chǎn)業(yè)做大。
把機制做活。
把環(huán)境做優(yōu)。
73、
把忠誠詮釋在行動上,切實做到政治堅定。
把信任體現(xiàn)在盡責上,切實做到積極履職。
把擔當展示在實干上,切實做到奮發(fā)有為。
把黨性維系在團結上,切實做到和諧共事。
把干凈彰顯在點滴上,切實做到清正廉潔。
74、
緊緊圍繞“目標必成”增強定力,確保完成全年工作任務。
緊緊圍繞項目招引這個“牛鼻子”,加快突破招商引資。
緊緊圍繞真抓實干的要求,加大項目推進力度。
緊緊圍繞轉型升級這個重點,全面推動穩(wěn)增長、調(diào)結構。
緊緊圍繞功能品質(zhì),扎實抓好城建新提升。
緊緊圍繞共建共享,持續(xù)推進民生改善。
緊緊圍繞全面從嚴治黨,不斷加強黨的建設。
緊緊圍繞踐行“三嚴三實”要求,切實抓好干部隊伍建設。
75、
圍繞特色城鎮(zhèn)體系,講好“六個全市域”的故事。
圍繞產(chǎn)、鎮(zhèn)、人,講好特色?。ǔ牵╂?zhèn)培育的故事。
圍繞中原水鄉(xiāng),講好全域旅游的故事。
圍繞生態(tài)福地,講好以人為本的故事。
76、
堅持黨管人才這個根本。
把牢市場導向這個關鍵。
用好分類施策這個方法。
77、
統(tǒng)籌空間、規(guī)模、產(chǎn)業(yè)三大結構,提高新型城鎮(zhèn)化全局性。
統(tǒng)籌規(guī)劃、建設、管理三大環(huán)節(jié),提高新型城鎮(zhèn)化系統(tǒng)性。
統(tǒng)籌改革、科技、文化三大動力,提高新型城鎮(zhèn)化持續(xù)性。
統(tǒng)籌生產(chǎn)、生活、生態(tài)三大布局,提高新型城鎮(zhèn)化宜居性。
統(tǒng)籌政府、社會、市民三大主體,提高各方推動新型城鎮(zhèn)化的積極性。
78、
實施戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)攻堅工程。
實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)振興工程。
實施服務業(yè)加快發(fā)展工程。
實施農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化推進工程。
實施創(chuàng)新驅(qū)動和品牌質(zhì)量提升工程。
實施園區(qū)轉型升級工程。
實施新型城鎮(zhèn)化建設工程。
實施“雙創(chuàng)”及人才培育提升工程。
79、
穩(wěn)增長,打好經(jīng)濟下行阻擊戰(zhàn)。
調(diào)結構,打好轉型升級持久戰(zhàn)。
促消費,打好信息惠民立體戰(zhàn)。
轉機制,打好軍民融合攻堅戰(zhàn)。
培主體,打好三大工程重點戰(zhàn)。
80、
一、融入企業(yè)發(fā)展,在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中更加“給力”
拓寬職工建言獻策渠道。
深化勞動競賽崗位建功活動。
強化全員素質(zhì)登高工程。
二、融入企業(yè)文化,在凝心聚力中展現(xiàn)“魅力”
突出職工文化共建。
提升職工文化內(nèi)涵。
深化“三項活動”
三、融入標準化建設,以夯實基礎激發(fā)“活力”
加強工會組織建設。
完善工會工作考評體系。
81、
一、以精細化為理念,主動謀事,參謀輔政質(zhì)效邁上新臺階。
一是精準組織調(diào)查研究。
二是精心當好改革參謀。
三是精細提供文稿服務。
四是精確掌握信息動態(tài)。
二、以精細化為載體,主動擔當,落實主責力度實現(xiàn)新突破。
一是圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“協(xié)調(diào)員”
二是圍繞參謀服務當好“服務員”
三是圍繞檢查督辦當好“督查員”
四是圍繞考核問責當好“考核員”
三、以精細化為標準,主動加壓,辦文辦會質(zhì)量展現(xiàn)新成效。
一是文秘工作規(guī)范有序。
二是辦會工作精細高效。
四、以精細化為狀態(tài),主動發(fā)力,服務中心成效形成新亮點。
一是服務中心有力有效。
二是督查工作有為有位。
五、以精細化為文化,主動作為,服務保障水平呈現(xiàn)新風貌。
82、
一、收獲。
一是強化三個環(huán)節(jié),切實提高工作效能。
把握規(guī)律。
前置學習。
溝通協(xié)調(diào)。
二是統(tǒng)籌三個關系,合理把握工作節(jié)奏。
主與次的關系。
輕與重的關系。
急與緩的關系。
三是增強三個意識,始終保持工作狀態(tài)。
責任意識。
和諧意識。
團隊意識。
二、體會。
工作進步來自鍥而不舍地努力。
能力提高來自堅持不懈地學習。
境界提升來自持之以恒地修煉。
三、不足。
第一,在大局的把握上還不夠成熟全面。
第二,在細節(jié)的處理上還需要精益求精。
第三,在知識的學習上還有待深度拓展。
四、展望。
一是勤于思考。
二是善于把握。
三是精于實踐。
四是勇于創(chuàng)新。
83、
一、一年來所做的工作。
勤學常思,打牢了適應本職的理論功底。
恪守職責,強化了落實xx工作的質(zhì)量。
謀事成事,提高了統(tǒng)班子帶隊伍的能力。
嚴謹務實,樹立了個人良好形象。
二、工作中的幾點體會。
只有愛崗敬業(yè),恪守職責,才能高標準地干好每一項工作。
只有努力學習,善于總結,才能不斷提高自己的工作水平。
只有加強團結,增進友誼,才能在風正氣順的氛圍中使組織功能得到充分發(fā)揮。
只有充分依靠群眾,調(diào)動大家工作的積極性和主動性,才能促進單位建設不斷發(fā)展。
三、工作中存在主要問題。
創(chuàng)新意識有待于進一步增強。
執(zhí)行規(guī)章制度還不是很嚴格。
工作作風有時不夠扎實。
四、下步工作努力方向。
一是勤奮學習,不斷提高政治理論素養(yǎng)。
二是扎實工作,不斷增強事業(yè)心和責任感。
三是加強修養(yǎng),始終保持思想道德的純潔。
84、
以促進綠色發(fā)展為載體,全面推進生態(tài)文明建設。
以提高環(huán)境質(zhì)量為目標,持續(xù)推進環(huán)境綜合整治。
以守住環(huán)保底線為準則,不斷提高環(huán)境管理水平。
以保障環(huán)境安全為中心,持續(xù)加大環(huán)保執(zhí)法力度。
以夯實環(huán)?;A為重點,穩(wěn)步推進能力隊伍建設。
以強化環(huán)保意識為目的,不斷加強環(huán)境宣傳教育。
85、
我們積極應對,科學施策,綜合實力再上新臺階。
我們壯大實體,積蓄后勁,項目招引掀起新熱潮。
我們奮力攻堅,補齊短板,三農(nóng)工作取得新進展。
我們統(tǒng)籌推進,優(yōu)化環(huán)境,城鄉(xiāng)建設展現(xiàn)新面貌。
我們關注民生,固本強基,社會事業(yè)提升新水平。
我們轉變作風,堅守規(guī)范,黨員形象實現(xiàn)新突破。
86、
一是著力轉變發(fā)展方式,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構,經(jīng)濟運行穩(wěn)中向好。
二是著力深化改革創(chuàng)新,破解發(fā)展難題,發(fā)展活力不斷激發(fā)。
三是著力推進扶貧開發(fā),補齊小康短板,脫貧攻堅成效明顯。
四是著力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,加快項目建設,城鄉(xiāng)面貌大為改觀。
五是著力加強環(huán)境保護,推進綠色發(fā)展,生態(tài)文明建設縱深推進。
六是著力保障改善民生,加大資金投入,群眾福祉全面提升。
七是著力加強社會管理,創(chuàng)新治理方式,社會大局和諧穩(wěn)定。
八是著力轉變干部作風,層層傳導壓力,管黨治黨更加有力。
87、
注重思想政治建設,提升改革發(fā)展的引領力。
注重干部隊伍建設,提升干事創(chuàng)業(yè)的向心力。
注重基層組織建設,提升服務發(fā)展的戰(zhàn)斗力。
注重黨風廉政建設,提升拒腐防變的免疫力。
注重宣傳文化建設,提升品牌形象的影響力。
注重和諧企業(yè)建設,提升職工隊伍的凝聚力。
88、
把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務。
把推動經(jīng)濟穩(wěn)健增長作為中心任務。
把加快轉型跨越發(fā)展作為根本要求。
把全面深化改革作為強大動力。
把改善和保障民生作為關鍵工作。
把強化社會治理作為重要任務。
把加強黨的建設作為重大責任。
89、
二、調(diào)查摸底,確保結對幫扶工作有序進行。
三、制定計劃,落實幫扶措施。
四、精心組織,堅持做好精神文明幫扶。
五、工作中存在的不足及打算。
90、
一、放寬準入條件。
二、提高服務質(zhì)量。
三、優(yōu)化監(jiān)管,提升服務效能。
四、下半年打算。
91、
一、加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。
二、大力培育和踐行社會主義核心價值觀。
三、開展實踐活動,增強弘揚延安精神的生命力。
四、進一步抓好百姓宣講團工作。
五、進一步加強研究和宣傳,不斷擴大延安精神影響力。
六、存在問題及下步工作。
92、
一、認真抓項目發(fā)展,“五比五曬”有成效。
二、勇于抓重點難點,“百日攻堅”有突破。
三、持續(xù)抓基建投入,鄉(xiāng)村面貌有改善。
四、嚴格抓黨的建設,夯實基礎有力度。
五、統(tǒng)籌抓社會事業(yè),民生工作有保障。
93、
一、認真履行職責,壓實主體責任。
二、完善責任體系,細化分解任務。
三、加強隊伍建設,選好用好干部。
四、改進工作作風,密切聯(lián)系群眾。
五、加強監(jiān)督制約,規(guī)范權力運行。
六、保障監(jiān)督執(zhí)紀,支持紀委“三轉”
七、堅持領導帶頭,發(fā)揮表率作用。
94、
一、把握主線,全面落實黨風廉政建設責任制。
二、加強教育,構筑領導干部思想道德防線。
三、強化監(jiān)督,促進黨員領導干部作風建設。
四、存在的問題及對策。
95、
一、堅持當前與長遠相統(tǒng)籌,實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
二、注重規(guī)劃、建設與管理一盤棋,推動城鄉(xiāng)品質(zhì)有效提升。
三、圍繞共建共享全面小康,各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
四、抓住機遇推進改革創(chuàng)新,發(fā)展活力得到進一步釋放。
五、突出抓班子、帶隊伍、改作風,黨的建設得到全面加強。
96、
一、民主管理不斷完善,職工權益充分保障。
二、職工幫扶不斷加力,生活狀況明顯改善。
三、活動載體不斷創(chuàng)新,職工生活豐富多樣。
四、就業(yè)培訓不斷開展,轉崗就業(yè)門路拓寬。
五、勞模管理不斷規(guī)范,提升服務勞模水平。
六、自身建設不斷加強,履職水平有效提升。
97、
一、主要領導帶頭抓、主動抓,層層抓落實。
二、突出“講話”重點抓、常態(tài)抓,向核心看齊。
三、結合實際具體抓、創(chuàng)新抓,重工作實效。
四、注重持續(xù)長期抓、嚴格抓,樹紀檢形象。
98、
一、工作方法。
二、工作成效。
三、今后努力的方向。
99、
一、xxx鎮(zhèn)基本情況簡介。
二、加強組織領導,落實責任制度。
三、精神文明創(chuàng)建各項活動開展情況。
100、
一、加強組織建設,夯實工作基礎。
二、開展健康教育,培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
三、豐富活動內(nèi)容,構筑青年之家。
四、多辦實事好事,幫助排憂解難。
五、發(fā)揮“五老”作用,共促企業(yè)和諧。
101、
城市發(fā)展深刻轉型。
京津冀協(xié)同發(fā)展取得階段性成效。
科技創(chuàng)新能力和經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量穩(wěn)步提升。
改革開放取得新突破。
“大城市病”治理力度顯著加大。
人民生活持續(xù)改善。
102、
頂住下行壓力,經(jīng)濟總量不斷擴大、結構優(yōu)化。
激發(fā)內(nèi)生動力,新動能、新增長領域培育取得明顯成效。
深化改革,市場經(jīng)濟意識顯著增強、市場化程度不斷提高。
擴大開放,全方位對俄合作實現(xiàn)新突破。
基礎設施建設取得重大進展。
生態(tài)文明建設取得重要進展。
在經(jīng)濟下行壓力下持續(xù)改善民生。
加強政府自身建設,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
103、
過去五年,經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中向好,綜合實力持續(xù)增強。
過去五年,結構調(diào)整步伐加快,質(zhì)量效益持續(xù)提升。
過去五年,改革開放不斷深化,發(fā)展活力持續(xù)釋放。
過去五年,民生實事全面實施,人民生活持續(xù)改善。
104、
振興發(fā)展扎實推進。
改革開放不斷深化。
產(chǎn)業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化。
城鄉(xiāng)面貌明顯改善。
人民生活不斷提高。
社會事業(yè)全面發(fā)展。
105、
五年來,我們牢固樹立和踐行新發(fā)展理念,經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
五年來,我們深入落實重大國家戰(zhàn)略,京津冀協(xié)同發(fā)展和全方位開放取得重要進展。
五年來,我們扎實推進供給側結構性改革,體制機制創(chuàng)新實現(xiàn)新突破。
五年來,我們大力推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,新舊動能轉換進一步加快。
五年來,我們持續(xù)保障和改善民生,人民群眾生活和環(huán)境質(zhì)量明顯提高。
五年來,我們深入推進全面從嚴治黨,政府自身建設不斷加強。
106、
綜合經(jīng)濟實力穩(wěn)步提升。
發(fā)展活力持續(xù)增強。
城鄉(xiāng)發(fā)展呈現(xiàn)新面貌。
城鄉(xiāng)公共服務均等化水平明顯提升。
生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉。
人民生活水平不斷提高。
教育、衛(wèi)生、文化、體育事業(yè)不斷進步。
雙擁優(yōu)撫工作進一步加強。
各民族大團結的良好局面進一步鞏固。
黨的宗教政策全面落實。
107、
綜合經(jīng)濟實力顯著增強。
基礎設施條件極大改善。
改革開放邁出重大步伐。
人民群眾生活顯著改善。
生態(tài)環(huán)境狀況總體改善。
108、
我們堅定不移堅持黨對一切工作的領導,堅決維護************的核心地位,堅決服從黨***權威和集中統(tǒng)一領導,政治執(zhí)行力得到新加強。
我們堅定不移貫徹穩(wěn)中求進工作總基調(diào),落實新發(fā)展理念,抓好發(fā)展第一要務,綜合實力實現(xiàn)新跨越。
我們堅定不移推進供給側結構性改革,加快培育發(fā)展新動能,經(jīng)濟轉型升級邁出新步伐。
我們堅定不移加快新型城鎮(zhèn)化建設,推進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,城鄉(xiāng)面貌發(fā)生新變化。
我們堅定不移踐行以人民為中心的發(fā)展思想,扎實辦好民生實事,人民生活得到新改善。
109、
這五年,是砥礪奮進的五年。
這五年,是生態(tài)向好的五年。
這五年,是民生改善的五年。
這五年,是活力釋放的五年。
這五年,是守正出新的五年。
這五年,是后勁增強的五年。
110、
脫貧攻堅成效明顯。
結構調(diào)整步伐加快。
基礎設施不斷完善。
改革開放持續(xù)深化。
民生保障得到加強。
111、
這五年,是陜西綜合實力大幅提升的五年。
這五年,是全省經(jīng)濟結構質(zhì)量優(yōu)化的五年。
這五年,是人民群眾生活持續(xù)改善的五年。
這五年,是三秦大地面貌深刻變化的五年。
這五年,是創(chuàng)新創(chuàng)造活力競相迸發(fā)的五年。
112、
五年來,我們始終保持專注發(fā)展定力,主動適應把握引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),綜合實力邁上新臺階。
五年來,我們始終堅持創(chuàng)新發(fā)展,加速轉型升級,發(fā)展新動能加快形成。
五年來,我們始終堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,大力推進多點多極支撐和“兩化”互動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,競相發(fā)展態(tài)勢總體形成。
五年來,我們始終堅持綠色發(fā)展,把美麗四川建設擺在突出位置,生態(tài)文明建設水平整體提升。
五年來,我們始終堅持開放發(fā)展,著力深化重點領域改革,發(fā)展?jié)摿Σ粩噌尫拧?BR> 五年來,我們始終堅持共享發(fā)展,大力保障和改善民生,人民群眾生活水平持續(xù)提高。
五年來,我們始終堅持把建設人民滿意政府作為努力方向,持之以恒轉變政府職能和改進工作作風,政府自身建設取得了新成效。
113、
堅定不移調(diào)結構促轉型,供給側結構性改革深入推進。
堅定不移舉全力打硬仗,脫貧攻堅取得階段性勝利。
堅定不移搶先機突重圍,大數(shù)據(jù)發(fā)展風生水起。
堅定不移強舉措守底線,生態(tài)文明建設成效卓著。
堅定不移破瓶頸強支撐,基礎設施建設取得歷史性突破。
堅定不移促改革擴開放,發(fā)展動力創(chuàng)新活力加快釋放。
堅定不移抓統(tǒng)籌強特色,城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展取得重大進展。
堅定不移惠民生促和諧,社會大局保持穩(wěn)定。
堅定不移守規(guī)矩轉作風,政府自身建設取得新成效。
114、
千方百計穩(wěn)增長促發(fā)展,綜合經(jīng)濟實力顯著增強。
堅定不移實施“三去一降一補”,供給側結構性改革扎實推進。
大力發(fā)展實體經(jīng)濟,轉型升級邁出堅實步伐。
深入實施農(nóng)業(yè)供給側結構性改革,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設成效突出。
全力以赴抓扶貧,脫貧攻堅取得重大進展。
全力推進基礎設施建設,新型城鎮(zhèn)化取得新進展。
大力深化改革開放,發(fā)展活力進一步釋放。
全面發(fā)展社會事業(yè),各族人民獲得感幸福感安全感明顯增強。
扎實推進重點領域污染防治,生態(tài)文明建設成效顯著。
堅決落實全面從嚴治黨責任,政府自身建設持續(xù)加強。
115、
供給側結構性改革取得新成效。
轉型綜改開創(chuàng)新局面。
動能轉換取得新突破。
對外開放取得新進展。
“三農(nóng)”工作取得新成果。
城鄉(xiāng)面貌發(fā)生新變化。
文化建設實現(xiàn)新發(fā)展。
人民生活水平實現(xiàn)新提高。
生態(tài)環(huán)境質(zhì)量實現(xiàn)新改善。
政府自身建設得到新加強。
116、
五年來,我們落實新發(fā)展理念,綜合實力大幅提升。
五年來,我們落實京津冀協(xié)同發(fā)展重大國家戰(zhàn)略,在對接京津、服務京津中加快發(fā)展自己。
117、
全省經(jīng)濟綜合實力大幅提升。
發(fā)展動力和活力顯著增強。
區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展更趨協(xié)調(diào)。
民主法治建設有序推進。
文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。
群眾體育蓬勃發(fā)展。
人民群眾生活明顯改善。
生態(tài)山東建設成效顯著。
118、
抓關鍵穩(wěn)運行,經(jīng)濟保持平穩(wěn)增長。
調(diào)結構促轉型,質(zhì)量效益明顯提升。
抓改革擴開放,發(fā)展活力不斷增強。
強功能提品質(zhì),城鄉(xiāng)建設加力推進。
惠民生增福祉,社會大局保持穩(wěn)定。
119、
經(jīng)濟發(fā)展取得重大成就。
經(jīng)濟結構不斷優(yōu)化。
基礎設施體系顯著改善。
創(chuàng)新型省份建設取得重大成果。
全面深化改革實現(xiàn)重大突破。
內(nèi)陸開放新高地建設邁出重大步伐。
生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善。
文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。
脫貧攻堅戰(zhàn)取得決定性進展。
人民生活水平明顯提高。
120、
經(jīng)濟綜合實力顯著提升。
城鄉(xiāng)面貌發(fā)生明顯變化。
生態(tài)文明建設持續(xù)加強。
改革開放取得重大進展。
人民生活水平不斷提高。
社會保持和諧穩(wěn)定。
121、
堅持制度創(chuàng)新、先行先試,率先建設自由貿(mào)易試驗區(qū),全面深化改革開放實現(xiàn)重大突破。
堅持守底線、補短板,加強社會治理、城市管理和生態(tài)文明建設,城市面貌顯著改善。
122、
綜合實力明顯提升。
結構調(diào)整明顯加快。
發(fā)展活力明顯增強。
人民生活明顯改善。
生態(tài)環(huán)境明顯好轉。
123、
堅定不移把改革作為關鍵一招,體制機制優(yōu)勢顯著提升。
堅定不移把發(fā)展的著力點放在實體經(jīng)濟上,轉型升級取得重大成就。
堅定不移把創(chuàng)新作為第一動力,科技創(chuàng)新取得重大成效。
堅定不移把協(xié)調(diào)發(fā)展作為內(nèi)生特點,城鄉(xiāng)區(qū)域深度融合。
堅定不移踐行“綠水青山就是金山銀山”理念,生態(tài)文明建設成效顯著。
堅定不移擴大開放,國際影響力不斷提升。
堅定不移把共享作為根本目的,人民生活持續(xù)改善。
堅定不移發(fā)揮人文優(yōu)勢,文化建設成果豐碩。
堅定不移推進依法行政,法治浙江平安浙江建設再上新臺階。
124、
全面深化改革開放,體制機制活力增強。
深入實施創(chuàng)新驅(qū)動,產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級。
持續(xù)增進民生福祉,人民群眾獲得感增強。
加快推進生態(tài)省建設,清新福建成為樣板。
125、
經(jīng)濟實力顯著提升。
轉型升級顯著加快。
創(chuàng)新能力顯著提高。
基礎設施顯著完善。
動力活力顯著增強。
民生福祉顯著增進。
126、
五年來,我們始終堅持改革開放是發(fā)展海南的關鍵一招,海南在全國大局中的地位進一步凸顯。
五年來,我們始終堅持構建現(xiàn)代服務業(yè)為主導的產(chǎn)業(yè)體系,供給側結構性改革扎實推進。
五年來,我們始終堅持加強基礎設施建設,城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展水平顯著提高。
五年來,我們始終堅持倍加珍愛、精心呵護好生態(tài)環(huán)境,海南的生態(tài)優(yōu)勢日益彰顯。
五年來,我們始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,發(fā)展成果不斷惠及海南百姓。
五年來,我們始終堅持不尚空談、多干實事,政府自身建設進一步加強。
127、
五年來,我們始終牢記************的囑托,適應把握引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),堅定不移推進經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整,全省綜合實力邁上歷史性新臺階。
五年來,我們認真落實***全面深化改革和供給側結構性改革的部署要求,推動一批重大改革取得突破,發(fā)展活力和內(nèi)生動力不斷增強。
五年來,我們堅持把創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展作為核心戰(zhàn)略和總抓手,啟動并扎實推進國家科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心和珠三角國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設,區(qū)域創(chuàng)新綜合能力排名躍居全國第一。
五年來,我們堅持把統(tǒng)籌推進區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展擺在突出位置,大力推動珠三角優(yōu)化發(fā)展和粵東西北協(xié)調(diào)發(fā)展,區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展水平進一步提升。
五年來,我們牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念,堅決守住生態(tài)環(huán)保底線,積極推進污染防治三大戰(zhàn)役,生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善。
五年來,我們大力提升開放型經(jīng)濟發(fā)展水平,著力培育開放合作新優(yōu)勢,全方位對外開放新格局進一步形成。
五年來,我們堅持以人民為中心的發(fā)展思想,持之以恒保障和改善民生,一大批惠民舉措落地實施,人民獲得感不斷增強。
128、
一、狠抓學習固根本,錘煉內(nèi)功強素質(zhì),持續(xù)提升自身素養(yǎng)。
二、把握規(guī)律求突破,注重前瞻爭主動,全心全意履職盡責。
三、抓好隊伍促行風,嚴于律己守清廉,樹立府辦陽光形象。
129、
一、堅持精準發(fā)力,加快脫貧攻堅步伐。
二、狠抓項目建設,帶動投資穩(wěn)定增長。
三、著力調(diào)整結構,提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展質(zhì)量。
四、突出城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,加快新型城鎮(zhèn)化發(fā)展。
五、注重活力發(fā)展,全面深化改革創(chuàng)新。
六、致力環(huán)境保護,抓好美麗xx建設。
七、持續(xù)改善民生,加快推進民生工程。
130、
一、突出抓責任、抓落實,在強化推進措施上下功夫。
二、突出抓載體、抓常態(tài),在深化思想教育上下功夫。
三、突出抓管理、抓帶動,在爭做合格黨員上下功夫。
四、突出抓制度、抓規(guī)范,在加強支部建設上下功夫。
131、
一、堅持夯實“學”的基礎,思想基礎更加牢固。
二、堅持拓寬“做”的途徑,隊伍活力更加強勁。
三、堅持抓住“改”的重點,基層黨建更加扎實。
四、堅持強化“督”的力度,工作推動更加有力。
132、
一、充分發(fā)揮審判職能作用,全力服務保障發(fā)展大局。
二、深入推進司法體制改革,不斷提升司法公信力。
三、有效應用信息化技術,全面提高審判管理水平。
四、堅持正確政治方向,打造過硬司法隊伍。
133、
一、勤學常思,打牢了適應本職的理論功底。
二、恪守職責,強化了落實xx工作的質(zhì)量。
三、謀事成事,提高了統(tǒng)班子帶隊伍的能力。
四、嚴謹務實,樹立了個人良好形象。
134、
一、堅守脫貧底線,保障貧困家庭有飯吃、有衣穿、有活干。
二、優(yōu)化脫貧政策,實現(xiàn)貧困人口學能上、病能醫(yī)、房能住。
三、整合脫貧資源,推進貧困區(qū)域基礎好、環(huán)境好、風氣好。
135、
一、盤活存量、做優(yōu)增量,鎮(zhèn)域經(jīng)濟運行平穩(wěn)。
二、筑牢根基、迸發(fā)活力,基層黨建取得實效。
三、多元供給、以人為本,民生服務緊抓不懈。
136、
一、以推進項目建設為重點,增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。
二、以精細化管理為窗口,提升轄區(qū)城市品質(zhì)。
三、以切實改善民生為目標,促進社會事業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展。
四、以基層組織建設為抓手,強化干部隊伍自身建設。
137、
一、嚴審批,確保重點項目建設。
二、重保護,提高土地產(chǎn)能產(chǎn)值。
三、夯基礎,確保各項工作有序推進。
四、傾全力,助推精準扶貧工作。
五、轉作風,扎實推進黨風廉政建設。
138、
一、提升法治宣傳職能,營造全民守法氛圍。
二、優(yōu)化法律服務職能,服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
三、強化法治保障職能,傾力維護社會穩(wěn)定。
四、深化司法行政改革,突出補齊短板成效。
五、夯實基層基礎,確保司法行政各項任務全面落實。
六、加強思想政治教育,全面提升隊伍素質(zhì)。
139、
一、瞄準目標,系統(tǒng)編制扶貧規(guī)劃。
二、加大投入,強化基礎設施建設。
三、因地制宜,著力推進產(chǎn)業(yè)扶貧。
四、整合資源,多方推動社會扶貧。
140、
一、全心全意謀發(fā)展,產(chǎn)業(yè)發(fā)展見成效。
二、聚集會神抓建設,基礎設施得完善。
三、全力以赴助脫貧,脫貧摘帽創(chuàng)新風。
四、堅持不懈抓環(huán)保,環(huán)境保護入人心。
五、警鐘長鳴抓安全,社會穩(wěn)定保平安。
141、
一、以篤學之功求真,始終堅持修心明志。
二、以感恩之情立身,致力推進脫貧攻堅。
三、以勤勉之風于政,努力推進其他工作。
四、以敬畏之心律己,始終堅守廉潔底線。
142、
一、在精準施策上出實招。
二、在精準推進上下實功。
三、在精準落地上見實效。
143、
一、考核強壓,觀摩引領,不斷提升基層行政辦公標準化水平。
二、明晰層級、規(guī)范操作,不斷提高各類會議全過程管理實效。
三、肅正源頭,重抓流轉,不斷提升各級公文制度的落實成效。
四、傳導信息、科學管控,不斷夯實行政辦公系統(tǒng)基礎管理工作。
144、
一、強化三個環(huán)節(jié),切實提高文字工作效能。
二、統(tǒng)籌三個關系,合理把握文字工作節(jié)奏。
三、增強三個意識,始終保持文字工作狀態(tài)。
145、
一、當好“筆桿子”
二、成為“活檔案”
三、承當“消防員”
四、做好“管理員”
五、鑄成“多面手”
六、稱為“好參謀”
七、參與“大活動”
146、
一、主要領導親自抓、立即抓,層層抓落實。
二、突出“講話”著重抓、反復抓,向核心看齊。
三、結合實際具體抓、創(chuàng)新抓,重工作實效。
四、注重持續(xù)長期抓、嚴格抓,樹紀檢形象。
147、
一、抓組織協(xié)調(diào),落實工作責任。
二、抓宣傳教育,強化廉政意識。
三、抓紀律審查,形成高壓態(tài)勢。
四、抓隊伍建設,夯實基層基礎。
148、
一、調(diào)整結構、促進增收,鞏固配強傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)。
二、勇于創(chuàng)新、加快發(fā)展,做優(yōu)做強特色產(chǎn)業(yè)。
三、緊盯項目、增加投資,不斷夯實農(nóng)業(yè)基礎。
四、統(tǒng)籌規(guī)劃,抓好落實,切實保障社會民生。
五、拔除窮根,扎實推進,全面決戰(zhàn)脫貧攻堅。
六、創(chuàng)新思維,促進管理,推進平安建設提檔升級。
七、集思廣益,綜合治理,建好生態(tài)家園。
八、全面落實,從嚴治黨,強化農(nóng)村基層組織建設。
149、
一、堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,促進農(nóng)業(yè)增效。
二、調(diào)整思路方式,確保農(nóng)民增收。
三、轉變工作方法,確保農(nóng)村穩(wěn)定。
150、
一、堅持以學促做,在深化學習中提高綜合素質(zhì)。
二、堅持以文輔政,在服務大局中發(fā)揮職能作用。
三、堅持以紀正風,在從嚴管理中展示良好形象。
151、
一、興鄉(xiāng)富民產(chǎn)業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。
二、美麗鄉(xiāng)村建設扎實推進。
三、惠及民生實事穩(wěn)步實施。
四、社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
五、基層黨建工作力創(chuàng)特色。
152、
一、突出“轉型升級”,產(chǎn)業(yè)實力持續(xù)提升。
二、圍繞“項目提速”,投資拉動支撐有力。
三、深化“改革提效”,發(fā)展活力逐步顯現(xiàn)。
四、加快“內(nèi)涵提標”,城鄉(xiāng)面貌深刻變化。
五、致力“民生提檔”,民生福祉不斷增進。
六、貫穿“全面從嚴”,黨的建設得到加強。
153、
一、堅定看齊追隨,在深化理論武裝中提純思想。
二、堅持任務牽引,在深入練兵備戰(zhàn)中提高能力。
三、堅厲精細抓建,在深耕一線末端中提高水平。
四、堅致規(guī)范有力,在深研保障機理中提增效益。
五、堅執(zhí)挺紀在前,在深度遵章守規(guī)中提振精神。
154、
一、提質(zhì)提效強實體。
二、擔責擔難壯底盤。
三、創(chuàng)新創(chuàng)造培亮點。
四、對焦對標補短板。
155、
一、堅持創(chuàng)新驅(qū)動,提振實體經(jīng)濟。
二、做強投資項目,夯實發(fā)展底盤。
三、深化重點改革,增強發(fā)展活力。
四、優(yōu)化服務保障,提升政務效能。
五、推進脫貧攻堅,完成政治任務。
156、
一、全力奪油上產(chǎn),夯實發(fā)展根基。
二、立足長遠發(fā)展,鞏固管理基礎。
三、突出效益至上,做實挖潛增效。
四、打造優(yōu)秀團隊,增強發(fā)展動力。
157、
一、保穩(wěn)產(chǎn),全面完成原油生產(chǎn)任務。
二、強技術,筑牢原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)支撐。
三、精管理,提升現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展質(zhì)量。
四、提效益,切實降低開發(fā)投資成本。
五、筑安全,確保生產(chǎn)平穩(wěn)有序運行。
六、聚合力,構建和諧發(fā)展堅實保障。
158、
一、以招引項目的準,強化產(chǎn)業(yè)定位。
二、以服務項目的實,推動產(chǎn)業(yè)提檔。
三、以融資個體的大,突出平臺效用。
四、以基礎建設的多,完善城市功能。
五、以拆遷清表的快,深化城建服務。
六、以棚改項目的精,凸顯發(fā)展為民。
七、以電商發(fā)展的廣,促進致富增收。
159、
一、把突出特色作為核心所在。
二、把產(chǎn)城融合作為主攻方向。
三、把項目建設作為重要保障。
四、把國有平臺作為有效載體。
五、把民營經(jīng)濟作為強力支撐。
160、
一、在規(guī)劃許可標準化上繼續(xù)下功夫,確保各項工作依規(guī)辦事、有章可循。
二、在方案審查精細化上繼續(xù)下功夫,確保各個項目符合上位規(guī)劃、周邊環(huán)境協(xié)調(diào)。
三、在規(guī)劃服務優(yōu)質(zhì)化上繼續(xù)下功夫,確保規(guī)劃形象不斷提升。
四、在實施管控高效化上繼續(xù)下功夫,確保規(guī)劃的權威性得到更大范圍的認同。
161、
一、全力以赴抓項目,基礎設施蹄疾步穩(wěn)。
二、矢志不移惠民生,服務保障優(yōu)質(zhì)高效。
三、重拳出擊抓整治,生態(tài)環(huán)境明顯改善。
四、凝聚合力樹正氣,黨建工作亮點紛呈。
五、夯實制度除隱患,安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
162、
一、鎖定目標,全速推動項目建設。
二、踐行宗旨,真誠辦好民生實事。
三、嚴格監(jiān)管,依法規(guī)范市場秩序。
四、舉旗鑄魂,創(chuàng)新開展黨建工作。
五、多措并舉,扎實做好安全工作。
163、
一、強化政治擔當,夯實治黨責任。
二、持續(xù)糾正“四風”,祛除作風頑癥。
三、狠抓紀律審查,遏制腐敗蔓延。
四、堅持標本兼治,推進以案促改。
五、深化政治巡察,發(fā)揮利劍作用。
六、豐富宣傳教育,營造廉潔氛圍。
七、保持嚴實標準,鍛造“四鐵”隊伍。
164、
一、把推進機構優(yōu)化整合作為契機點。
二、把確保安全有序可控作為支撐點。
三、把強化各項管理工作作為突破點。
165、
一、扎實推進重點工作再上新高度。
二、全力確保生產(chǎn)安全再創(chuàng)新佳績。
三、切實抓好施工管理再改新風貌。
四、跟進其他重點工作再上新臺階。
166、
一、凝心聚力看齊追隨。
二、千錘百煉提升素質(zhì)。
三、
不忘初心。
改進作風。
167、
一、加強領導,健全機制,凝聚文明創(chuàng)建工作合力。
二、突出重點,理論武裝,鞏固文明創(chuàng)建思想基礎。
三、占領陣地,以文育人,提升文明創(chuàng)建工作實效。
四、熱心公益,精準幫扶,打造文明創(chuàng)建服務亮點。
168、
一、凝心聚力,工作基礎得到加強。
二、求真務實,參政設謀質(zhì)量提高。
三、超前主動,協(xié)調(diào)水平穩(wěn)步提升。
四、規(guī)范運作,服務保障更加有力。
五、創(chuàng)先爭優(yōu),服務效能大幅增強。
169、
一、經(jīng)濟指標實現(xiàn)新增長。
二、轉型升級取得新成效。
三、創(chuàng)新能力實現(xiàn)新提升。
四、內(nèi)陸開放高地取得新突破。
170、
一、前方百計穩(wěn)定經(jīng)濟增長。
二、持續(xù)深入調(diào)整經(jīng)濟結構。
三、系統(tǒng)實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略。
四、堅定不移推進改革開放。
五、堅持不懈提升城市品質(zhì)。
六、盡心盡力保障改善民生。
七、真督實干迎接環(huán)保督察。
171、
一、突出一個重點,全力完成工商聯(lián)換屆工作。
二、建好兩個平臺,夯實工商聯(lián)組織基礎。
三、發(fā)揮三項職能,提升工商聯(lián)工作水平。
172、
一、統(tǒng)籌安排,突出重點,普法依法治理進一步加強。
二、強基固本,規(guī)范管理,基層基礎工作進一步夯實。
三、服務為民、成效明顯,法律服務進一步規(guī)范。
四、增進效能、提升素質(zhì),司法行政隊伍進一步加強。
173、
一、保障和改善基本民生,民政的兜底作用進一步發(fā)揮。
二、加強和創(chuàng)新社會治理,民政的導向作用進一步發(fā)揮。
三、雙擁模范城創(chuàng)建成果持續(xù)深化,民政的支持作用進一步發(fā)揮。
四、提供和強化社會服務,民政的原屬職能進一步發(fā)揮。
五、綜合能力建設水平不斷強化,民政為民宗旨得以進一步發(fā)揮。
174、
一、緊緊抓住“關鍵少數(shù)”,推動全面從嚴治黨主體責任落實。
二、堅持做到“三個注重”,筑牢黨員干部思想防線。
三、牢牢把握“三個重點”,持續(xù)用力整治“四風”頑疾。
四、全力推行“四項機制”,嚴查侵害群眾利益腐敗問題。
五、積極踐行“四種形態(tài)”,持續(xù)加大紀律審查工作力度。
六、著力強化“五項舉措”,持續(xù)打造過硬紀檢監(jiān)察干部隊伍。
175、
一、堅持明責履責,壓實政治責任,廉政建設構建新格局。
二、堅持久久為功,持續(xù)整飭風紀,作風建設形成新常態(tài)。
三、堅持利劍高懸,保持高壓態(tài)勢,反腐敗工作取得新成效。
四、堅持寬嚴相濟,激勵干事創(chuàng)業(yè),改革創(chuàng)新增添新動力。
五、堅持防微杜漸,強化廉政教育,廉潔文化綻放新異彩。
六、堅持固本培元,加強自身建設,干部隊伍打造新形象。
176、
一、提高政治站位,嚴明紀律規(guī)矩。
二、增強政治自覺,推動責任落實。
三、扛起政治責任,強化正風肅紀。
四、樹牢政治意識,深化體制改革。
五、強化政治擔當,鍛造執(zhí)紀鐵軍。
177、
一、注重理論學習,打造“學習型”機關。
二、提升服務效能,打造“效能型”機關。
三、強化自我監(jiān)督,打造“廉潔型”機關。
四、突出協(xié)作配合,打造“團隊型”機關。
五、堅持步步為營,穩(wěn)步推進監(jiān)察體制改革。
178、
一、夯實明責環(huán)節(jié),樹牢責任意識。
二、抓牢履責環(huán)節(jié),推動責任落實。
三、把握督責環(huán)節(jié),構建責任鏈條。
179、
一、以學習習******系列重要講話精神為重點,強化“四個意識”
二、以建設學習型黨組織為目標,增強引領發(fā)展能力。
三、以深化“兩學一做”學習教育為抓手,持續(xù)改進干部作風。
180、
一、抓好理論武裝,凝聚思想共識。
二、落實“五個責任”,掌握意識形態(tài)話語權。
三、搞好新聞宣傳,營造輿論氛圍。
四、搞好社會宣傳,營造社會氛圍。
五、豐富文化生活,做好文化工作。
六、拓展精神文明建設,推動文明縣城創(chuàng)建。
181、
一、強化審判職能,維護社會公平正義。
二、落實便民服務,確保依法獨立公正。
月工作總結提綱篇九
大文小學目前有幼教部、小學部,幼教部分小班、中班和大班共有146人,小學部一至六年級共220人,全校共計在校學生為366人。學校共有教職工27人,(在編教師17人,支教教師3人,幼兒園代課教師2人,食堂炊工3人,學校超市售貨員1人,門衛(wèi)1人。)
本學期我校工作在縣教育局、鎮(zhèn)總支的正確領導下,在學校全體教職員工的辛勤努力下,在社會各界的積極配合下,取得了健康的發(fā)展。為了總結經(jīng)驗教訓,不斷提升學校教學管理水平,特對學校工作總結如下:
1、健全安全工作機制。
學校在開學初就成立了安全工作領導小組。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。安全值班專人負責,檢查到位,門衛(wèi)出入登記記錄詳實。簽定安全職責書,發(fā)放告家長書,以此夯實了安全管理的職責。
2、學校安全設施,增強安全職責意識。
五月份,校長參加了縣局安全會議后,進取排查學校存在的安全隱患,將食堂后面半封閉狀態(tài)的小門用水泥封??;并請專業(yè)的師傅在學校內(nèi)安裝了三個攝像頭(其中兩個定探頭,一個360度的旋轉探頭),做到了學校全覆蓋。
學校定期開展應急疏散演練。建立安全隱患排查整改臺帳,對學校內(nèi)外安全狀況做到每月檢查,對隱患的排查與整改及時到位。
1、規(guī)范辦學行為。我校組織教師學習《沙洋縣教學管理規(guī)程》、《教學工作綜合評價方案》等文件,認真落實課程設置和作息時間。開齊,開足、開好每一門課程,嚴格執(zhí)行一張課表和教育局規(guī)定的作息時間。
2、加強管理,創(chuàng)設良好的學習氛圍。本學期,在全體教師的公共努力下,學生的學習氛圍有了很大的轉變,無論是在早晨到校后的學生自覺早讀,還是在上課時學生認真學習、進取討論的勁頭,都無不體現(xiàn)了我校學生已構成了良好的學習氛圍。
3、扎實開展校內(nèi)教研活動。我校教研活動已構成常規(guī),每周四的教研活動由三個教研組輪流開展活動:有聽知識講座,專題探討,教學研討等。尤其注重教學實際,在今年縣局組織的“兩新一課”“優(yōu)課資源”活動中,我校教師積極參與,年長的教師都能虛心向年輕教師進行電腦操作學習,年輕的教師也能耐心細致地指導年長的教師進行操作,本次活動取得了良好的效果。
4、繼續(xù)實施新教師培養(yǎng)計劃,落實教師培養(yǎng)工作。在今年五月舉行的沙洋縣第二次素養(yǎng)大賽上,劉波教師獲得沙洋縣教師素養(yǎng)全能一等獎、教學本事大賽一等獎。
月工作總結提綱篇十
近幾年來,襄州區(qū)水利局財務審計工作在襄陽市水利局的正確領導下,始終堅持以服務發(fā)展為中心,以規(guī)范管理為主線,以制度建設為核心,以隊伍素質(zhì)為保障,全體財務人員精誠團結、克難奮進、認真履責,為襄州水利工作提供了強有力的支撐和保障?,F(xiàn)總結如下:
(1)落實灌排工程運行管理費財政補助政策情況2011年中央和省委一號文件出臺以來,各地制定的農(nóng)業(yè)水價綜合改革,建立灌排工程運行管理費用財政補助機制的配套政策。近兩年來,各地各級財政對農(nóng)業(yè)灌排工程運行管理費用的補助規(guī)模、補助方式、以及補助資金使用情況。農(nóng)業(yè)水價改革取得的成效、存在的主要瓶頸問題及推進水價改革的建議。近兩年,各地農(nóng)業(yè)水價綜合水平、農(nóng)業(yè)水費計收規(guī)模、實收率、供水價格占供水成本的比例等。
(2)推進水利工程供非農(nóng)業(yè)水價,以及工業(yè)、服務業(yè)和居民生活用水價格改革的情況。
(3)擴大水資源費征收范圍、適當提高征收標準,推進水資源費改革的情況。(詳見附表2)。
(4)取消易澇地區(qū)農(nóng)民的縣鄉(xiāng)兩級水利工程農(nóng)業(yè)排澇水費負擔后,各級財政保障運行情況及存在問題和建議。
各地在加強與金融機構合作,支持水利企業(yè)上市和發(fā)債、財政貼息、擴大抵(質(zhì))押擔保物范圍、收益權抵押以及吸引社會資金參與水利建設等方面的具體措施和取得成效。(詳見附表3)。
隨著國家對水利資金的大幅度投入和問責制度的建立,傳統(tǒng)的資金管理觀念和理財方式遇到了挑戰(zhàn),加強風險管理、確保資金安全成為水利財務工作的重中之重。以制度建設促進規(guī)范管理已經(jīng)在水利行業(yè)形成共識。完善各項水利財務制度,加強內(nèi)部控制、財務檢查、審計監(jiān)督、資金監(jiān)管,不斷加大財務管理力度,調(diào)整管理思路,逐步樹立“人本財務、法制財務、發(fā)展財務、安全財務、透明財務”的新型財務管理理念,保證了水利資金的安全運轉和有效使用。
堅持高標準“選才”、高規(guī)格“育才”、高質(zhì)量“訓才”、高要求“管才”的同時,建立激勵機制,實行物質(zhì)獎勵和精神獎勵并舉的辦法,對工作業(yè)績突出的基層財務人員,在給予必要的精神獎勵的同時,給予一定的物質(zhì)獎勵,充分調(diào)動財務人員的工作積極性和榮譽感,激發(fā)其內(nèi)在動力,努力建設一支想干事、能干事、干成事的財務隊伍。
首先是大力推進財務隊伍固定化,嚴格選配財務人員。
同時,突出自學,財務部門建立了業(yè)務學習制度,及時了解掌握政策、法規(guī)、制度、標準以及財務工作規(guī)范,并在實踐中開展同事、同行之間相互請教、互相學習。
月工作總結提綱篇十一
三年的時間一晃而過,回顧工作室為我們組織的活動,一次次聽課評課,專家講座,為的不僅僅是提高教學水平,更讓我們清醒的認識到教育這份工作的意義。
1、能對二年級的學生進行常規(guī)的教學與常規(guī)的音樂學習,學生們在思想上、認識上、音樂的審美能力上能夠達到一定進步,本學期對低年段的教學能從最為基礎的音樂樂理學起,把旋律當作歌曲的第二段歌詞唱。學生學習了包括視唱、練耳、音準、欣賞以及二聲部節(jié)奏合奏等等。
2、培養(yǎng)良好的聆聽習慣。音樂是聽覺的藝術,在學習音樂的過程中首先要學會用耳朵聆聽,每次讓學生聽音樂都是帶著問題聽,如歌曲的情緒,內(nèi)容,聽到音樂你想到了什么等等。
3、運用評價機制。不僅自己有一套評價機制,而且跟班主任的評價機制相結合,長此以往效果會更加明顯,學生很在乎自己的小組是否優(yōu)秀。在生生互評的環(huán)節(jié)中,學生能從速度,力度和音準三方面來進行評價。
4、今年的教研課我選擇用五年級,而不是我從一年級一直帶上來的三年級,對我來說是個不小的挑戰(zhàn)。五年級學生不是不想唱歌,而是不敢唱歌,原因有兩點:一是害羞,二是變聲不敢唱。這個年齡階段的孩子心智相比一、二、三年級來說相對成熟,有強烈的自尊心,接受能力快。
針對這幾點我采取了以下措施:首先評價制度盡可能詳細,包括上課帶書,完成作業(yè)情況,回答問題等,并與班主任評價機制掛鉤,激起學生的學習動力;其次讓學生自主學習。分小組時盡量做到把唱歌好、跳舞好、會器樂、會電腦的學生平均分配,這樣每組才能公平競爭。查找資料完全可以由學生完成,變聲的男生可以通過器樂來表演歌曲,歌唱難點可由合唱團的學生進行教唱。最后利用下課前五分鐘放他們喜愛的音樂,哪組分數(shù)最多就由哪組來選擇曲目。
三年級的孩子對比賽是最感興趣了,利用這個心理特點,課堂上常常采用比賽加分的機制來進行評價,這一招是百試百靈,也可以延伸至課外的排路隊。實行了上課加分的評價機制后,三(二)班連最調(diào)皮的學生也在課堂上表現(xiàn)的很乖,回答問題非常積極。
1、20xx年9月論文《音樂劇進中小學音樂藝術課堂的構思與設想》在“福田區(qū)教與學方式轉變論文比賽”中榮獲二等獎。
2、20xx年5月在福田區(qū)第十屆中小學生合唱節(jié)中榮獲輔導二等獎。
月工作總結提綱篇十二
我校3-6年級共有23個教學班,一個專用實驗室,一個實驗儀器室,有9名科學教師。在教學中,為了充分發(fā)揮實驗室的作用,本學期,我們從實驗室管理、實驗教學改革、實驗隊伍建設、儀器設備管理、實驗教學研究等方面著手,有重點高起點地作了各項工作。
開學初,為了抓實科學實驗教學工作,我們對實驗儀器進行清查整理,做好各項登記,摸清實驗儀器與教科版科學教材對接的缺口,根據(jù)實際情況進行補充。確保實驗教學的正常開展。
我們還認真抓好實驗室的環(huán)境建設,做到整潔、衛(wèi)生、美觀。加強水、電、消防等設施的建設,確保實驗教學安全有序地進行。
在教學中,我們做到儀器的借還、添置、損壞等隨時記入帳冊,做到物品與賬冊相符。
實驗儀器的存放科學合理,并貼有存櫥卡,做到物卡相符。并注意儀器的維護保養(yǎng),定期清除灰塵,使儀器設備處于隨時可使用狀態(tài)。
本學年按照實驗教學計劃,認真完成了教學任務。學生的觀察能力、實驗能力、操作能力、比較能力、分類能力、推理能力等得到了不同程度的提高。養(yǎng)成了愛科學、學科學的學習積極性,做實驗能正確規(guī)范地操作,善于觀察,樂于探究、總結。并能將學到的相關知識應用于生活實際中,能夠解釋常見的自然現(xiàn)象及生活現(xiàn)象。
每位教師都認真制定了實驗教學計劃安排表,并按課表提前一至二天開出實驗通知單,做好實驗準備。實驗課后做好各項記錄,填寫各種記錄卡。為此,學校在安排總課程表時做到科學課不重堂,保證每節(jié)課都能在實驗室上課。
我們除了認真做好教學工作之外,還堅持撰寫實驗教學后記,堅持互聽課制度,互相學習,互相研討,互相取長補短。
集體備課是我們學校的特色教研??茖W課集體備課,我們重點備實驗準備和實驗教學中的疑難問題。
除了利用好現(xiàn)有的儀器設備外,我們積極動手自制教具。除了制作一些演示教具外,還制作實用的課件,為實驗課堂教學增添了更多的魅力。
小學《科學》教材體現(xiàn)了面向全體學生、具有彈性和開放性的特點。在編排中充分考慮了學生在生活環(huán)境、經(jīng)驗背景、個性特點等方面存在的差異,在學習內(nèi)容、教學活動、設計制作、綜合評價等多方面都給學生和教師提供了更多的選擇機會和創(chuàng)新空間。隨著課程改革的深入進行,教師確實轉變了觀念,構建了新的教育教學理念,自學相關知識,及時查閱課程改革的相關資料,借鑒外地的優(yōu)秀經(jīng)驗,在學校教研課題“學生學習方式的轉變”的大課題的前提下,確立了“提出問題、做出假設、設計實驗、操作實驗、總結規(guī)律、交流互補”的六步教學模式,課堂真正體現(xiàn)了學生自主探究的理念。根據(jù)年級特征及學生的年齡特征,在教學中教師扶放有度,高年級可完全放手讓學生自行操作,中年級在教師的適當幫助下可進行自主探究,學生的自主能動性被充分地調(diào)動起來,學習的興趣濃厚,實驗室成了學生愛去、常去的樂園。
在抓好課堂教學的同時,根據(jù)班級具體情況安排指導學生參與課外研究,將課堂教學延伸到課外,豐富了學生的知識,培養(yǎng)了學生學習科學知識的興趣,提高了技能,培養(yǎng)學生長期堅持實驗、連續(xù)觀察記錄、查閱資料的學習習慣,逐步提高學生的科學素養(yǎng),鼓勵學生走進大自然探究科學知識,學習和應用科學知識解決生活中的實際問題。使他們從中體驗科學無處不在,從小激發(fā)努力學習科學知識的積極性。
學校狠抓校本研修,鼓勵各備課組內(nèi)的教師開展各種交流研討活動,一周一次的集體備課活動是組內(nèi)成員相互學習的好機會。除了備課、學習理論外,我們還互相聽課,共同進步。
月工作總結提綱篇十三
(1)標題??偨Y的標題分為單標題和雙標題兩種。
(4)經(jīng)驗教訓。應從工作回顧中很自然地歸納提煉出采。一定要寫得豐富、充實,并選用具體事例適當?shù)卣归_議論。使總結出來的經(jīng)驗和教訓,有論點,有論據(jù),有血有肉,鮮明生動,確實能給人以啟發(fā)和教益。
(5)結語部分。主要寫明今后的打算,也只需寫很短的一段話。寫得長了,反而沖淡了主題。
(6)總結正文寫完以后,應該在正文的右下方(指橫行文字),寫上總結單位的名稱和總結的年月日。
(1)總結正文,有兩種不同寫法,要根據(jù)實際需要選擇好。一種是以工作回顧連帶談及經(jīng)驗教訓?;旧鲜前垂ぷ髡归_的程序和步驟,分段說明每個步驟和階段的工作倚況,夾敘夾議地引出相應的經(jīng)驗教訓。這樣寫,主要著眼于工作過程的回顧。
另一種寫法是總結經(jīng)驗教訓為主,用工作回顧闡明經(jīng)驗教訓。一般是先歸納和提煉出幾條經(jīng)驗或教訓,分別展開論述,把工作過程、工作辦法、取得的成效等等穿插在里面寫,使經(jīng)驗和教訓看起來更加充實。但是這樣寫,整個工作回顧會被拆開來分別為闡明觀點服務,顯得零散。為了彌補這一不足,可以在第一部分基本情況中適當加以詳述,使人對工作概貌有一個總的了解。
(2)總結必須實事求是。事實要準確,不能報喜不報優(yōu),不要夸大其詞。
(3)總結的觀點要正確。一定要以黨和國家的方針、政策作為衡量工作的主要標準。觀點正確,是總結能否站得住的關鍵。同時還要注意,光有正確的觀點還不夠,還需要有能夠說明觀點的豐富的素材和具體的內(nèi)容,這樣的總結人家就喜歡看,看后也能有所收獲。
(4)寫總結文字要力求準確、生動、活潑??偨Y是概括實踐,反映客觀事物的,因此用詞要確切。'總結要盡可能地多用群眾喜聞樂見、形象生動的語言。寫總結切忌年年老一套。
(5)要總結出規(guī)律性的東西。對大量材料,各種類型的矛盾,要反復分析研究,抓住其中的主要矛盾、本質(zhì)特點、來龍去脈來論證其發(fā)展的.趨勢。
一、引言(開頭)(簡寫)。
二、政治思想方面總結(簡寫)。
1、政治思想學習、教育:開展的活動及效果。
2、統(tǒng)一思想、提高認識、愛崗敬業(yè)。
3、和諧后勤建設。
1、本年度工作目標(含經(jīng)濟指標)完成情況:根據(jù)年初制訂的目標進行總結。
2、主要工作任務完成情況:完成部門工作職責情況,要有完整數(shù)據(jù)(參考后附集團各部門需要提供的數(shù)據(jù))。
4、安全工作:檢查、監(jiān)督、整改、長效管理方面的情況。
5、質(zhì)量管理:制度建設、過程監(jiān)控、驗證等方面的內(nèi)容及取得的成效。
6、學習培訓活動:開展的主要學習培訓活動及取得的成效。
7、未完成工作任務或未達到指標原因分析:分析主觀和客觀原因。
四、存在問題分析與解決思路(簡寫,抓住重點和主要矛盾)。
1、存在問題分析:列出存在的關鍵的問題。
2、解決思路:提出解決問題的思路、建議或措施。
3、需要的資源與配合:提出可行的、合理化的建議。
五、下一年度工作目標與計劃(簡寫,寫重要的)。
1、下一年度工作目標(經(jīng)濟指標):擬定目標。
2、策略與措施:充分表達部門的想法,相關保證措施一定要到位,不能虛假。
3、重點工作與執(zhí)行安排:工作內(nèi)容、完成時間。
附:集團各部門需要提供的數(shù)據(jù)。
一、統(tǒng)一要求提供的數(shù)據(jù)。
汽車運輸管理服務中心:總出車班次數(shù)(單程)、運送人數(shù)及行程公里數(shù),班車出車、其他車輛出車、學生實習實驗、學生搬遷、新生接待、新生軍訓等汽車運輸任務的出車班次數(shù)(單程)、運送人數(shù)及行程公里數(shù)。
維修服務與建設工程中心:完成的中大修項目數(shù)及產(chǎn)值,完成的零星維修工單數(shù)及產(chǎn)值。
南京工業(yè)大學科苑賓館:旅客入住人天數(shù),客房住宿率。
江蘇安居物業(yè)管理公司:現(xiàn)有物業(yè)管理項目的類型、數(shù)量及面積,物業(yè)管理項目的增減情況。
江蘇安居高校電梯工程有限公司:現(xiàn)有維保電梯的類型、數(shù)量,電梯維保數(shù)量的增減情況。
月工作總結提綱篇十四
企業(yè)安全文化是安全管理經(jīng)驗的結晶,建設企業(yè)安全文化是近年來人們對安全管理方式與制度的創(chuàng)新,是一種新型的安全管理科學。由于煤炭開采的特殊性,長期以來,煤礦企業(yè)是事故多發(fā)頻發(fā)的高危行業(yè),相應的,煤礦企業(yè)也是安全生產(chǎn)工作力度最大的行業(yè),特別是許多國有大礦,安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗豐富、成績顯著,在安全文化建設方面有許多有益的嘗試和實踐。就煤炭行業(yè)而言,雖然健全了各類生產(chǎn)安全規(guī)程與規(guī)章制度,建立了各級安全生產(chǎn)責任制,完善了控制各類安全事故的措施,但是,由于煤礦企業(yè)的數(shù)量巨大,各類煤礦的情況復雜,特別是小煤礦面廣量大問題多,安全生產(chǎn)的水平總體上不高,安全文化的建設還處于萌芽狀態(tài),現(xiàn)有的安全文化還不能真正成為保障企業(yè)安全的有效手段,安全教育不夠廣泛和普及、形式不夠多樣,企業(yè)安全文化內(nèi)容不夠豐富、氛圍不夠濃厚,全體員工認同、接受安全價值觀的程度還比較低。因此,企業(yè)的安全文化需要全面提升。
隨著社會進步、科技發(fā)展、煤礦企業(yè)管理水平的提高和企業(yè)經(jīng)營狀況的改善,煤礦企業(yè)對自身生產(chǎn)安全的重視程度也越來越高?,F(xiàn)在的問題是,多數(shù)煤礦企業(yè)對技術和設備等xxx物xxx的因素較多重視;對規(guī)章制度和管理等xxx事xxx的因素比較重視;對人的意識、情感等xxx人文xxx因素重視不夠。安全生產(chǎn)的xxx硬件xxx抓得硬,安全生產(chǎn)的xxx軟件xxx抓得軟,形成了安全管理中xxx一手硬、一手軟xxx現(xiàn)象,xxx安全生產(chǎn)xxx與xxx安全文化xxx不平衡、不協(xié)調(diào)。因此,重要的是,煤礦企業(yè)在著力解決安全工作中xxx物xxx的不安全狀態(tài)的同時,應更加關注xxx人xxx和xxx事xxx的因素,系統(tǒng)化構建安全文化,把安全文化建設作為解決安全管理中xxx人因xxx的重要策略,從基礎抓起,從本質(zhì)抓起,從長遠抓起。
安全文化的范疇包含安全精神文化、安全行為文化、安全制度文化和安全物質(zhì)文化。安全物質(zhì)文化,是指可見之于形的文化現(xiàn)象。安全行為文化和安全制度文化,是指員工的安全行為方式和安全管理體制。安全精神文化,是指企業(yè)及員工對安全認知積累形成的安全意識形態(tài)?,F(xiàn)在的問題是,多數(shù)煤礦企業(yè)在安全文化的認識上仍處于傳統(tǒng)意義上安全文化觀念,把安全工作只局限于生產(chǎn)之中,安全文化建設僅涉及到行為文化和制度文化。因此,重要的是,對傳統(tǒng)的安全文化工作進行深層次的全面升提,使企業(yè)安全文化上升為一種全體員工共同自覺遵守和認同的價值理念、行為準則、道德觀念和企業(yè)精神。
任何安全文化建設的形式和方法,不能游離于安全文化的核心理念。企業(yè)安全文化的核心理念是企業(yè)整體的安全價值觀,是企業(yè)員工集體的安全意識。這是需要長期的、大量的、系統(tǒng)的培訓教育的人文工程。因此,安全文化的建設不能局限于xxx物xxx和xxx事xxx范疇和層面,也不能局限于標語口號和一般性的宣傳。一般性宣傳只是安全精神文化的具體表現(xiàn)方式,標語口號只是對企業(yè)安全核心理念不同角度的闡釋,不能等同于安全精神文化的全部內(nèi)容和核心理念,因而,無法承載安全文化對企業(yè)安全的促進和保障作用。
采取灌輸和強制手段來實施安全文化的落實,是企業(yè)將安全文化內(nèi)容局限于xxx物xxx和xxx事xxx的片面認識的延續(xù),將安全管理手段作為安全文化建設的全部,忽略了文化以人為本的本質(zhì)核心,背離了文化認同的心理因素和自覺性,使企業(yè)安全文化空有其名,成為安全管理的又一代名詞,而無法體現(xiàn)其真正的價值和作用。當前,要特別注意解決安全文化建設中存在的各自為、不成體系、內(nèi)容蕪雜等問題,加強安全文化建設的.整體性思考,加強安全文化建設的整體性管理,加強安全文化的自身特性和企業(yè)特點的調(diào)查研究,總結多年來的企業(yè)文化建設經(jīng)驗教訓,構建一套適應煤礦企業(yè)的系統(tǒng)、科學、實用的企業(yè)安全文化體系,始終把握以人為本的原則,以實現(xiàn)人的價值、保護人的生命安全與健康為宗旨,通過理念系統(tǒng)、制度系統(tǒng)、行為系統(tǒng)、視覺系統(tǒng)等,完整體現(xiàn)安全文化的各個層面,以精神文化建設為核心,實現(xiàn)安全文化對人的全面影響,真正解決安全工作中xxx人xxx的因素。
企業(yè)安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分,二者之間既有聯(lián)系又有區(qū)別。在企業(yè)安全文化建設中,既要將其納入企業(yè)文化的建設之中,又要注意突出其內(nèi)在的規(guī)律和特點。
內(nèi)涵特的企業(yè)文化使員工產(chǎn)生著極強的凝聚力和向心力,體現(xiàn)了企業(yè)員工的精神面貌、價值觀、人生觀以及責任感。企業(yè)安全文化是企業(yè)安全價值觀和安全行為準則的總和。企業(yè)安全文化體現(xiàn)企業(yè)中全體員工對安全的態(tài)度、思維方式及行為方式。建設企業(yè)安全文化可形成企業(yè)先進的安全理念、群體安全價值觀和行為規(guī)范,形成良好的安全氛圍。
根據(jù)這樣的理念,企業(yè)的安全文化建設應體現(xiàn)以下特點:
1、建設企業(yè)安全文化必須以人為本。社會生產(chǎn)實踐的主體是人,安全生產(chǎn)本身是對人的生命權的維護。人的安全意識的強弱,安全文化素質(zhì)的高低,直接決定安全生產(chǎn)的具體過程和結果。人在生理、安全、社交、獲得尊重和價值實現(xiàn)五個層次上的需求,形成了安全價值體系觀念。企業(yè)必須從營造濃厚的安全文化氛圍出發(fā),全面貫徹以人為本、依法治企、以德治企的管理思想,不斷創(chuàng)新安全管理與教育形式,不僅注重職工的安全知識、安全技能、安全意識的培養(yǎng),更要注重職工的敬業(yè)精神、法制觀念、職業(yè)道德、品德、修養(yǎng)的培養(yǎng),不僅要注重法律、法規(guī)、紀律、制度的制約保證和獎懲激勵的應用,更要注重培育員工樹立正確的安全思想作風和安全價值觀,為員工生命健康安全提供一個良好的人文環(huán)境。
2、建設安全文化必須遵循文化教育的規(guī)律。文化教育堅持剛柔相濟、寬嚴結合、培訓與自律并重的原則。在員工還未形成安全自律的情況下,各級領導及安全教育部門要通過教育、培養(yǎng)員工,形成嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的氛圍,嚴肅查處各種違章行為。在嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的同時,各級領導及安全教育部門必須關愛員工的身心健康,提倡安全自律;對員工的文化、業(yè)務能力要分類進行培訓,要站在員工的角度思考安全生產(chǎn)中的問題與解決辦法;要科學合理地安排工作計劃、生產(chǎn)程序、人員配置,做到張弛有序、科學嚴謹、合情合理。
3、建設安全文化必須營造濃厚的安全文化氛圍。要不斷豐富并宣傳本企業(yè)安全文化的內(nèi)容,使廣大員工置身于濃厚的安全氛圍中,確保各項工作安全、可控,還要不斷吸收借鑒其他先進企業(yè)的安全文化為本單位所用。制定標準化作業(yè)手冊,完善危險點預控措施,加強培訓與監(jiān)督工作,建立起安全生產(chǎn)常態(tài)管理機制,確保企業(yè)長治久安。
4、建設安全文化需要企業(yè)全員全方位參與。安全文化建設需要得到全體員工的全方位參與和真心認同、接受。各級領導要高度重視、全力支持,主要是做好人、財、物的保障工作,健全安監(jiān)機構,配備勝任的安監(jiān)人員,落實安全經(jīng)費,完善安全設施,做安全文化建設的帶頭人。安監(jiān)人員首先要充分理解安全文化的概念,清楚安全文化建設工作的本質(zhì)與核心,要積極參與并推動安全文化建設工作,做好對安全文化建設工作的目的與意義的宣傳,使安全文化深入每個員工的心里,為企業(yè)打造安全盾牌。
月工作總結提綱篇十五
bim:專業(yè)特點。
公司戰(zhàn)略:外部因素的影響與公司戰(zhàn)略的關系,貼合度,公司戰(zhàn)略的前瞻性,風險。
1公司發(fā)展概述(非經(jīng)濟指標、經(jīng)濟指標、軟硬環(huán)境):
經(jīng)濟規(guī)模:經(jīng)濟指標、產(chǎn)值、回報率等。
資產(chǎn)規(guī)模:有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)。
人員規(guī)模、團隊凝聚力、團隊精神:
組織職能體系建設:組織發(fā)展。
辦公軟件環(huán)境:
辦公硬件建設:多媒體。
2(非經(jīng)濟指標)企業(yè)影響力描述。
行業(yè)內(nèi)的影響力。
協(xié)會影響力。
相關領域影響力。
所獲獎項。
信用情況。
3(非經(jīng)濟指標)外部關系(外部資源)概述。
合作伙伴關系。
業(yè)務關系。
政企關系。
其它關系。
4(經(jīng)濟指標)業(yè)績詳細介紹:以組織架構為依據(jù)分別介紹:(以展示利好,工作肯定,宣傳贊揚為主)。
組織架構,依存關系,2014年各項工作計劃完成情況概述。
前端業(yè)績貢獻。
地產(chǎn):職責介紹,項目概況、業(yè)績貢獻等(負責部門),可見預期展望,配。
合實圖展示。
工程:同上。
代建:同上。
物業(yè):同上。
投資:同上。
其它發(fā)展項目:同上。
后臺支撐:以中心或部門對業(yè)績的貢獻支持。
招采、成本、工程管理、市場、財務、審計、人資行政(或不準確)。
主要職責,工作內(nèi)容概要。
介紹工作方式。
協(xié)同關系。
提供支持形式和貢獻。
bim建設情況描述。
工作進展情況。
工作進展步驟回顧。
目標統(tǒng)一、思想統(tǒng)一準備。
工作準備。
人才上的準備。
月工作總結提綱篇十六
經(jīng)過財務合同管理月活動,財務部的管理意識加強了,管理能力也得以提高,財務部從會計核算向財務管理邁出了關鍵的一步,但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。
職能管理。
(一)核算工作。
核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。
1、會計審核。
會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟利益的關鍵,嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,決不應個人面子而放松政策。
如,親親家園項目地處余杭良諸,根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務機關提供的發(fā)票,否則建設單位不得在稅前列支,為此我們對工程發(fā)票的來源嚴格審核,并將此項規(guī)定傳達到項目公司,目前工程量大的施工單位均在當?shù)囟悇諜C關辦理相關手續(xù),并使用當?shù)囟悇諜C關提供的發(fā)票。
在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們在嚴格審核退回的同時,幫助他們聯(lián)系稅務機關如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。
2、材料核算材料占工程成本比重較大,同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質(zhì)量問題,但在價格這個不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價格“公司財務工作年終-、銷售管理春節(jié)前后按揭放款緩慢,針對這個問題,姚笑君副總裁親自督陣,由財務部與銷售部門進行了核對查明原因,并催促銀行放款。并明確了職責,按揭資料由銷售部門負責,整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時,將名冊報財務部,財務負責催放工作,在規(guī)定放款期限內(nèi)未放款的由財務與銀行交涉并查明原因。
3月份公司加強了財務部銷售管理力量,加強了對銷售臺帳的審核,加快了財務銷售明細的編制,及時與銷售部的銷售月報表進行核對,并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進行分析,提出有關措施。如:從-月份開始銀行有關個人住房貸款的門檻提高,要求客戶提供的資料增加和貸款額度的控制,建議在簽約及辦理按揭前與客戶說明情況,或了解清楚客戶的相關信息,避免按揭辦理后反復工作;對銀行提出的黑名單客戶抓緊催促辦理相關手續(xù),并對這批客戶多加關注。
3、稅務政策及納稅申報。
運用稅務政策,向稅務機關申報集團公司向下屬子公司計提管理費的申請,經(jīng)杭州市地方稅務局檢查審核于--年-月-日下文批復同意杭州建設集團有限公司對杭州山水人家-有限公司、杭州坤和建設有限公司等-戶企業(yè)按不超過當年銷售收入-%的比例提取--年度總機構管理費。--年會計決算中集團公司向山水人家-公司提取了--.-萬元。
對--年養(yǎng)老保險進行清算,整個集團養(yǎng)老保險分四個公司交費,今年社區(qū)公司也單獨開戶交費。在集團參保人員較多,各公司人員都有,不利于管理,我們看出參保人按塊劃分,集團公司主要納入集團本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;公司員工劃到余杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區(qū)員工由社區(qū)統(tǒng)一辦理;寧波當?shù)厝藛T在寧波公司辦理。這樣利于管理,對該項費用支出便于掌握,主要還是有利于接受稅務與社保的檢查。
20-年度,山水-公司產(chǎn)生利潤,為彌補以前年度的虧損,我們做了稅務審計和申報工作,經(jīng)多方努力于20-年-月獲得所得稅退稅返還-萬元。根據(jù)浙地稅發(fā)[--]-號文件《浙江省地方稅務局浙江省財政廳關于個人取得差旅費津貼、誤餐補助收入征收個人所得稅問題的通知》,從月份開始在工資核算上進行相關調(diào)整,一是企業(yè)可在稅前列支;二是員工可減輕稅賦。
審計工作。
1、山水-公司一期交付結算后產(chǎn)生了利潤,在進行所得稅申報的同時,辦理以前年度虧損彌補申報。為彌補以前年度虧損委托杭州天瑞稅務師事務所對山水-公司20-年、20-年及--年進行了稅務審計(20-年、20-年已審計過),出據(jù)的審計結果符合公司利益,西湖區(qū)地方稅務征管局已對山水-公司前五年的虧損進行了核實。
2、委托浙江興合會計師事務所對集團公司、客運中心、集團合并報表進行會計審計,審計的目的是為了融資的需要。已取得了集團公司、客運中心審計報告,審計報告出據(jù)的審計結果基本符合公司要求。集團合并報表的會計審計報告經(jīng)過蹉商獲得了有效的會計審計報告。
3、委托浙江興合會計師事務所對集團公司增資的驗資工作,已取得有效的驗資報告。
4、-月份對各公司財務狀況進行了一次審計;-月份。
5、今年房地產(chǎn)行業(yè)是稅務機關重點審查對象,為此我們在-月份已對20-年的有關會計資料進行復檢,做好有關準備工作。-月-日,杭州市審計局前來對山水-公司進行稅務的延伸審計,由于準備充分,審計后對我們的會計核算規(guī)范性給予肯定。
月工作總結提綱篇十七
0942。
2010。
年4月28日。
活動地點:工程學院東區(qū)dj-1115活動對象:資源0942全體同學活動時間:2010年4月28日活動方式:分組討論并發(fā)言活動內(nèi)容:
《改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》根據(jù)黨的xxx關于“優(yōu)先發(fā)展教育,建設人力資源強國”的戰(zhàn)略部署,為全面提高國民素質(zhì),促進教育事業(yè)科學發(fā)展,加快社會主義現(xiàn)代化進程,特制定的規(guī)劃綱要。
21世紀是中華民族偉大復興的世紀。從現(xiàn)在起到2020年,是我國全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的關鍵時期。世界格局深刻變化,科技進步日新月異,人才競爭日趨激烈。我國經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態(tài)文明建設全面推進,工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場化、國際化深入發(fā)展,人口、資源、環(huán)境壓力日益加大,調(diào)整經(jīng)濟結構、轉變發(fā)展方式的要求更加迫切。國際金融危機進一步凸顯了提高國民素質(zhì)、培養(yǎng)創(chuàng)新人才的重要性和緊迫性。中國未來發(fā)展、中華民族偉大復興,關鍵靠人才,根本在教育。
面對前所未有的機遇和挑戰(zhàn),必須清醒認識到,我國教育還不適應國家經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾接受良好教育的要求。教育觀念相對落后,內(nèi)容方法比較陳舊,中小學生課業(yè)負擔過重,素質(zhì)教育推進困難;學生適應社會和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力不強,創(chuàng)新型、實用型、復合型人才緊缺;教育體制機制不活,學校辦學活力不足;教育結構和布局不盡合理,城鄉(xiāng)、區(qū)域教育發(fā)展不平衡,貧困地區(qū)、民族地區(qū)教育發(fā)展滯后;教育投入不足,教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位尚未完全落實。接受良好教育成為人民群眾強烈期盼,深化教育改革成為全社會共同心聲。
二.小組發(fā)言。
第一小組:關于我們的高等教育首先,全面提高高等教育質(zhì)量。高等教育承擔著培養(yǎng)高級專門人才、發(fā)展科學技術文化、促進現(xiàn)代化建設的重大任務。提高質(zhì)量是高等教育發(fā)展的核心任務,是建設高等教育強國的基本要求。到2020年,高等教育結構更加合理,特色更加鮮明,人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務整體水平全面提升,建成一批國際知名、有特色高水平高等學校,若干所大學達到或接近世界一流大學水平,高等教育國際競爭力顯著增強。
提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。牢固確立人才培養(yǎng)在高校工作中的中心地位,著力培養(yǎng)信念執(zhí)著、品德優(yōu)良、知識豐富、本領過硬的高素質(zhì)專門人才和拔尖創(chuàng)新人才。加大教學投入。教師要把教學作為首要任務,不斷提高教育教學水平;加強實驗室、校內(nèi)外實習基地、課程教材等教學基本建設。深化教學改革。推進和完善學分制,實行彈性學制,促進文理交融;支持學生參與科學研究,強化實踐教學環(huán)節(jié);推進創(chuàng)業(yè)教育。創(chuàng)立高校與科研院所、行業(yè)企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制。全面實施高校本科教學質(zhì)量與教學改革工程。嚴格教學管理。健全教學質(zhì)量保障體系,充分調(diào)動學生學習積極性和主動性,激勵學生刻苦學習,奮發(fā)有為,增強誠信意識。改進高校教學評估。加強對學生的就業(yè)指導服務。第二小組:關于我們的人才培養(yǎng)體制改革深化教育體制改革,關鍵是更新教育觀念,核心是改革人才培養(yǎng)體制,目的是提高人才培養(yǎng)水平。樹立全面發(fā)展觀念,努力造就德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)人才。樹立人人成才觀念,面向全體學生,促進學生成長成才。樹立多樣化人才觀念,尊重個人選擇,鼓勵個性發(fā)展,不拘一格培養(yǎng)人才。樹立終身學習觀念,為持續(xù)發(fā)展奠定基礎。樹立系統(tǒng)培養(yǎng)觀念,推進大中小學有機銜接,教學、科研、實踐緊密結合,學校、家庭、社會密切配合,加強學校之間、校企之間、學校與科研機構之間合作以及中外合作等多種聯(lián)合培養(yǎng)方式,形成體系開放、機制靈活、渠道互通、選擇多樣的人才培養(yǎng)體制。
注重學思結合。倡導啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學,幫助學生學會學習。激發(fā)學生的好奇心,培養(yǎng)學生的興趣愛好,營造獨立思考、自由探索的良好環(huán)境。適應經(jīng)濟社會發(fā)展和科技進步的要求,推進課程改革,加強教材建設,建立健全教材質(zhì)量監(jiān)管制度。深入研究、確定不同教育階段學生必須掌握的核心內(nèi)容,形成更新教學內(nèi)容的機制。充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術作用,促進優(yōu)質(zhì)教學資源共享。
注重知行統(tǒng)一。堅持教育教學與生產(chǎn)勞動、社會實踐相結合。開發(fā)實踐課程和活動課程,增強學生科學實驗、生產(chǎn)實習和技能實訓的成效。充分利用社會教育資源,開展各種課外、校外活動。加強中小學校外活動場所建設。加強學生社團組織指導,鼓勵學生積極參與志愿服務和公益事業(yè)。第三小組:關于我們的考試招生制度改革推進考試招生制度改革。以考試招生制度改革為突破口,克服“一考定終身”的弊端,推進素質(zhì)教育實施和創(chuàng)新人才培養(yǎng)。按照有利于科學選拔人才、促進學生健康發(fā)展、維護社會公平的原則,探索招生與考試相對分離的辦法,政府宏觀管理,專業(yè)機構組織實施,學校依法自主招生,學生多次選擇,逐步形成分類考試、綜合評價、多元錄取的考試招生制度。成立國家教育考試指導委員會,研究制定考試改革方案,指導考試改革試點。完善專業(yè)考試機構功能,提高服務能力和水平。
完善中等學校考試招生制度。完善初中就近免試入學的具體辦法。完善學業(yè)水平考試和綜合素質(zhì)評價,為高中階段學校招生錄取提供更加科學的依據(jù)。改進高中階段學校考試招生方式,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)普通高中和優(yōu)質(zhì)中等職業(yè)學校招生名額合理分配的導向作用。規(guī)范優(yōu)秀特長生錄取程序與辦法。中等職業(yè)學校實行自主招生或注冊入學。
完善高等學??荚囌猩贫?。深化考試內(nèi)容和形式改革,著重考查綜合素質(zhì)和能力。以高等學校人才選拔要求和國家課程標準為依據(jù),完善國家考試科目試題庫,完善統(tǒng)一命題和分省命題方式,保證國家考試的科學性、導向性和規(guī)范性。探索有的科目一年多次考試的辦法,探索實行社會化考試。
活動總結:班會以討論的形式進行,大大增強了同學們參與的積極性,加上事先準備,大家也都各自有自己的看法和感受,討論起來氣氛也較為活躍,總體效果達到預期的學習目的。通過本次班會,同學們不僅更深刻地了解了黨和國家在教育方面的政策,了解了黨和國家對教育事業(yè)的重視,也更深刻明白了身為大學學生應該怎樣去做,通過什么方法可以為祖國的偉大復興盡自己的一點微薄之力。此外,通過討論,也培養(yǎng)了同學們再考慮問題方面的全面性,為以后更好的發(fā)展奠定了一定的基礎。
月工作總結提綱篇十八
逝者如斯夫!
伴隨著新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務繁重、碩果累累的2018年,滿懷激情的迎來了光輝燦爛、充滿希望的2018年。
現(xiàn)就本年度主要工作內(nèi)容作如下總結:
1……
2……
3……
4……
5……
6……
作為一名新員工,成長是我這一年最大的收獲,也是我最大的成功。同時也很感謝領導在生活上和工作上給予的關心和指導。特別是順利的獨立實施了***和***兩個現(xiàn)場,讓我對自己的未來有了更大的信心和希望。在***的技術交流過程中,讓我深深地感受到了中庸思想的魅力,也令我在今后與各式各樣的用戶的溝通過程中更能把握重點,著眼大局。 在這一年的磕磕絆絆的成長過程中,自身的業(yè)務水平也有了很大的提高。對于廠站系統(tǒng)的實施以及各種問題的處理已經(jīng)可以很好的把握。對電力這個行業(yè)也有了更進一步的了解。但是相對于一個合格的電力行業(yè)的it服務人員還有很大的差距,在新的一年里,我會秉承低調(diào)做人、高調(diào)做事的理念,完成好領導安排的每一項工作,并繼續(xù)對行業(yè)知識,計算機知識進行擴充,不斷地提高自己的業(yè)務水平,提高自己的編程能力和計算機知識的應用能力。 進一步去了解項目管理,挖掘其精髓,提升個人的`整體素質(zhì),向一個復合型人才發(fā)展。 作為一個科技含量相對較高的企業(yè),其核心競爭力是其高端技術人員。在計算機以及電子信息產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展的今天,若想獲得更大的市場,就必須提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務質(zhì)量,而產(chǎn)品的質(zhì)量和服務的質(zhì)量跟我們開發(fā)人員以及工程服務人員的技術水平密切相關,所以給技術人員合理的適時的安排前沿技術培訓是必要的、也是迫切的。我們只有不斷的提高自身的技術水平,拿出質(zhì)量過硬的產(chǎn)品和工程服務,才能在未來的發(fā)展中一馬當先,凱歌高奏。
月工作總結提綱篇十九
一、這一年,實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略在我鎮(zhèn)落地生根。
1、農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展;
2、新農(nóng)村建設成效顯著;
3、生態(tài)建設持續(xù)推進。
二、這一年,大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)在我鎮(zhèn)開枝散葉。
1、做大做強全域旅游,打出“名譽牌”;
2、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)招商引資,打好“實力牌”;
3、抓嚴抓實環(huán)境保護,打亮“形象牌”。
三、這一年,改善民生服務在我鎮(zhèn)開花結果。
1、健全社會保障體系;
2、扎實開展就業(yè)培訓;
3、推動文化事業(yè)發(fā)展。
四、這一年,推進脫貧攻堅在我鎮(zhèn)喜獲豐收。
1、在產(chǎn)業(yè)扶持方面,拓寬思路;
2、在綜合保障方面,下硬功夫;
3、在匯聚合力方面,取得成效。
五、這一年,全面從嚴治黨在我鎮(zhèn)蔚然成形。
1、加強黨風廉政建設,嚴字當頭;
2、堅持抓好基層黨建,步步深入;
3、嚴格落實“一崗雙責”,實字拖底。
月工作總結提綱篇二十
本學期,我校抓住有利時機,緊密結合形勢,挖掘德育教育內(nèi)涵,加強學生思想品德教育。結合“向雷鋒同志學習”活動,在3月1日組織學生開展了“小手拉大手,我們一起走”的學雷鋒活動,與城管隊各班也結合了實際在學生中廣泛開展了各種活動,增強了學生愛師、愛生、愛班、愛校、愛國情誼,激發(fā)了學生的民族意識和責任心。我們現(xiàn)在從是的教育是一種責任,更是一項事業(yè)。在做學生思想工作時要注意方式方法,講究教育藝術。在與學生的接觸中要時時處處注意自己的師德修養(yǎng)。因為教師良好的形象是一點一滴形成的,他靠平時對自己一言一行的嚴格要求,教師是學生的一面鏡子,學生無時無刻不在對著這些鏡子學習做人,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”因此,教師無論是在備課、講話、輔導、作業(yè)、批改和成績考核等教學環(huán)節(jié)上、還是在做學生工作、家訪以及校內(nèi)外教育活動中,都要遵守教師道德規(guī)范,特別青年教師要在長期的實踐中鍛煉自己,在教書育人生涯中鍛煉自己,使自己成為一個道德高尚的人。
培養(yǎng)深厚的師生感情
品德不良的學生,擔心別人看不起自己,對人有戒心,有敵意,他們往往會認為教師有偏心,厭棄自己。由此,他會對教師抱著沉默、躲避、怨恨等態(tài)度,不肯接受教師的教育。因此,教師要注意情感的培養(yǎng),親近他們,真誠地關心他們,用感人的事例和深刻的道理教育他們,入情入理才能入心,使他們聽得進,記得住,想得深,改得快。
自尊心和集體榮譽感是學生克服缺點,努力上進的動力。教師如果無視他們的自尊心,一味批評,指責。他們就容易表現(xiàn)出“破罐破摔”的態(tài)度和對立的情感,因此,矯正學生不良品德,一定要重視學生自尊心的培養(yǎng)。善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點和細微的進步,及時給予肯定、鼓勵、贊揚,在活動中啟發(fā)他們意識到自己是集體的一員,自己的一舉一動直接影響著集體的榮譽,促使他們珍惜集體的榮譽,鞭策他們管住自己,抑制自己不良品德行為。
矯正學生的不良品德,既要注意他們的一般特點,又要針對他們的個別差異,有的放矢地進行教育,不能一鍋煮,一刀切,針對不同學生的個性特點,進行因材施教。
為了因材施教,教師必須經(jīng)常接近這些學生,和他們交朋友,深入調(diào)查研究,了解他們的家庭和個人一貫表現(xiàn)等各方面的情況,細致分析他們的個性特點,選擇有效地教育方法,做到一把鑰匙開一把鎖。只有這樣,才能打開他們的心靈之窗,促使其品德向好的方面轉化。
有人問一位諾貝爾科學獎得主:“您在哪所大學、哪個實驗室學到了您認為是最主要的東西呢?”這位白發(fā)蒼蒼的老學者回答道:“是幼兒園?!薄霸谟變簣@能學到什么東西呢?”“把自己的東西分一半給小伙伴們,不是自己的東西不要,東西放整齊,吃飯前要洗手,做錯事要表示道歉,午飯后休息,要觀察周圍的大自然……“他所提到,都屬于行為養(yǎng)成習慣的教育范疇,都屬于非智力因素??梢娏己眯袨榱晳T的養(yǎng)成對一個人的成功影響是多么的大呀!蘇霍姆林斯基說過:”如果作為道德素養(yǎng)的最重要的真理在少年時期沒有成為習慣,那么,所造成的損失是永遠無法彌補的?!爸行W時期是青少年生理、心理急劇發(fā)育、變化的重要時期,正是增長知識,接受良好道德品質(zhì)和行為習慣養(yǎng)成教育的最佳時期。學生良好行為習慣的養(yǎng)成是形成良好班風的基礎,是建設良好班級的保證。因此,在基礎教育的小學階段,德育教育應以行為習慣養(yǎng)成教育為主。把行為習慣的養(yǎng)成教育落實到實處。扎扎實實地抓好學生的養(yǎng)成教育。
先哲朱熹說:“論先后,知為先,論輕重,行為重。”可見知與行是不可分的。對學生進行行為習慣養(yǎng)成的教育應從學生的認知特情出發(fā),按照先入為主的規(guī)律。向同學宣讀《學生日常行為規(guī)范》。以及學校的規(guī)范。并根據(jù)本班的特點,增補制定適合本班的班規(guī)。以小組為單位組織學生聯(lián)系實際逐一進行認真的學習、討論。對學生進行文明禮儀、常規(guī)養(yǎng)成教育時,注重讓學生明確怎么做,為什么要這樣做,以及如何去做。使學生一進學校就在頭腦中深深地打下常規(guī)、禮儀之烙印。盡管培養(yǎng)良好的行為習慣是一個長期的過程,通過開學初扎扎實實的養(yǎng)成教育,可使學生指導、熟悉校紀班規(guī)。多數(shù)學生能夠在教師的提醒、引導下,逐漸地由“他律”發(fā)展為“自律”。
學生良好行為習慣的養(yǎng)成不是一朝一夕就可形成的,必須反復抓,抓反復。尤其是對那些行為習慣比較差的學生。不但要通過愛的甘泉去進行入腦入心的澆灌,通過榜樣、示范的力量去爭取,通過同齡效應去幫拉,還應運用一定的激勵去鼓起他們奮進的風帆。學生畢竟還是孩子,教師的一丁點兒表揚肯定,對他們來講都是一種榮譽,一份驕傲的資本。在對學生進行良好行為習慣養(yǎng)成的教育時,教師應適當?shù)夭捎枚喾N形式的激勵方式。以表揚為主,要注意發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,讓學生多感受成功之感。用成功的喜悅強化學生的行為,培養(yǎng)學生辨別是非的能力,從而使學生形成良好的行為習慣。
制定評價制度對進行良好行為習慣的教育起著重要的導向和監(jiān)督作用。在對學生進行了常規(guī)宣傳之后,我制定了“自評——生評——師評”的評價制度,開展奪“七彩龍珠”的活動。每日進行常規(guī)檢查,評出當天遵守常規(guī)做得好的學生,獎勵一顆龍珠。每周進行綜合評價,評出一周的“學習之星”、“衛(wèi)生之星”、“禮儀之星”“熱情之星”、“發(fā)言之星”等。每個學生不能連續(xù)兩周評上同一種星。經(jīng)過一段時間的評價督導,學生在學校里已經(jīng)養(yǎng)成了良好的行為習慣??稍S多的家長反映小孩在家的行為習慣不如意,于是我把“自評——生評——師評”延伸到“家長評”,加強學校與家庭的聯(lián)系,使學生的養(yǎng)成教育進一步得到落實。這種多元化評價過程,是學生主動參與、自我反思、自我教育、自我發(fā)展的過程。是落實養(yǎng)成教育的重要途徑。
“牽一發(fā)而動全身”學生養(yǎng)成了良好的行為習慣,其學習成績會相繼提高,班級的風氣也會隨之好轉。展現(xiàn)在我們面前的會是一個“班風正、學風濃”的良好班集體。
月工作總結提綱篇二十一
本學期財務工作在教育局核算中心和學校領導的大力支持和關心下,認真貫徹上級各項方針、政策、規(guī)定,嚴格按財務紀律辦事,盡心盡責為全校師生做好服務工作,工作中,我始終把“清、慎、勤”當作座右銘,嚴格執(zhí)行財務制度,遵守財務紀律,認真審核各類憑證票據(jù),堅決抵制違反財務制度的行為。待人真誠熱情,對教師提出的問題能答復的及時答復,不能立即解決的及時向領導匯報,從不搪塞或推脫責任。下面我簡要地作一下小結。
一、學校財務經(jīng)常性工作。
開學前,提前準備好午餐費的收費收據(jù),嚴格按教育局、財政局、物價局的要求規(guī)范收費,堅決做到透明、公開、自愿的原則。積極配合各部門做好一些收費工作。對與教師利益緊密聯(lián)系的事情如工資、福利的發(fā)放等始終放在工作的第一位。爭取讓老師們第一時間能拿到手,(雖然工資少得可憐)。一學期下來,學校開源節(jié)流,經(jīng)費使用運轉正常,有力地保證了正常的教學秩序。
二、及時做好食堂的帳目。
定期報帳,每周五之前完成下一星期的學生餐訂單,確保食堂工作正常開展。按照規(guī)定進行月度結算,做到準確無誤,所有財務憑證及時整理、裝訂和保存。嚴格審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題及時向領導請示匯報。并且在9月份對前二個學期的.食堂帳目進行了整理。
三、學校青少年體育俱樂部帳目的管理。
主要有2項工作,首先在八、九兩個月里對青少年體育俱樂部的財務進行年審,對法人代表、稅務登記等事項進行變更,其次,配合邱永浩老師對俱樂部成立以來的帳目進行了整理。
工作的順利開展離不開老師們的大力支持,但是作為新手,在工作中還存在著很多問題,今后我將不斷加強業(yè)務的學習,積極參加上級部門組織的會計培訓,努力提高業(yè)務素質(zhì)和工作能力,爭取將工作做得更好。
醫(yī)院財務工作在醫(yī)院各級組織的領導下,結合計劃安排,全科人員目標明確,同心同德、共同努力,較好地完成了醫(yī)院的財務管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,努力加強財務管理,保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順利實現(xiàn)。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務計劃工作,現(xiàn)將具體工作總結如下:
一、積極進行政治、業(yè)務學習,提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)。
1、組織財務科會計人員學習預計20__年度將實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),通過學習讓會計人員提前掌握國家關于醫(yī)院會計制度的變化。
2、參加各種學習培訓,如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。
3、對收費員進行職業(yè)道德培訓:強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關規(guī)定》對收費員進行了講解。
二、做好日常工作及財務分析,加強財務收支管理。
根據(jù)醫(yī)院的實際情況,加強醫(yī)療業(yè)務收支管理。努力增收節(jié)支,減少醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術和設備,積極開展醫(yī)療服務。實現(xiàn)總收入__x萬元,其中財政補助__x萬元,醫(yī)療收入__萬元,藥品收入__萬元,其他收入__萬元,總支出__萬元、其中醫(yī)療支出__萬元,藥品支出萬元,財政專項支出萬元,其他支出萬元,因此本年累計結余約萬元,實現(xiàn)了收支平衡,略有結余。
門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額萬元。住院處住院登記人次,收取押金萬元,辦理病人結帳人次。
三、加強資產(chǎn)管理,確保醫(yī)院資產(chǎn)安全。
1、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:
醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特殊性,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的情況,為此財務建立了現(xiàn)金報告制度。
財務科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調(diào)退費、報損、作廢票據(jù)必須全部上交,建立了票據(jù)交接機制。
2、每半年、年終組織全科財務人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。
3、今年__月中旬連同設備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查。
轉眼這一年來的工作已經(jīng)過去了,做財務工作一直都讓我感覺非常的充實,我清楚的感受到了這些細節(jié),在公司領導的正確指示下面,我也是把過去一年來的財務工作完成的不錯,這份工作是非常細心的,我清楚的感受到了自身的進步,現(xiàn)在我也是非常充實的,回顧過去的一年我也總結一下。
過去的一年當中,我還是感覺很有意義的,一年來我深刻的意識到了這一點,我認真遵守公司的規(guī)章制度,這給我的感覺是非常好的,做財務工作確實是讓我覺得非常的充實,我也感激在這樣的環(huán)境下面自己的進步和提高,財務工作是非常重要的,在這方面我需要好好的去規(guī)劃,過去的一年當中我和周圍的同事相處的很好,也認真的學習到了很多的東西,認真的統(tǒng)計好公司每天的流水,每個月做好工資發(fā)放,確定準確無誤,在這方面我是非常認真的,我知道我需要從這方面做起。
這一年來的工作當中,了解了很多更加優(yōu)質(zhì)的財務制度,把其中合適的融入到自己的工作當中,除了每個月做好對賬,出賬之外,我也把很多的精力投入到了對自身能力的提高當中,因為我知道我的表現(xiàn)是在很大的程度上面的,決定著自身的提高,對于這一點上面我是能夠保持足夠好的狀態(tài),這一年我認真負責的對好賬單,對于各部門的工作報銷也是嚴格遵守公司制度來執(zhí)行,做一名財務最關鍵的就是需要細心一點,這是應該要去做好的,我應該要去維持好,財務會計工作不是簡單的,這是需要非常細心的,一個不留意就會出現(xiàn)偏差,損失也是未知的,所以在工作當中我是一再的專注,畢竟不能馬虎。
我非常感激公司對我的培養(yǎng),所以接下來新的一年,我務必會做好規(guī)劃,讓自己學習到更多的東西,這非常的重要,是我應該要有的態(tài)度,在這樣的環(huán)境下面我相信我是能夠維持好的,這是對工作應該有的態(tài)度,從個人的角度來講,我是非常愿意去接觸一些新的知識,不管是工作方面,還是在其它方面,當然主要以工作為主,我認為在新的一年當中,還依然會有很多機遇和挑戰(zhàn),所以身為__的一名財務工作人員,我始終會把自己放在前面,做好充分的準備,保證自己隨時能夠做好這份工作,能夠做出成績來更加的重要。
春去秋來,四季輪回,公司已經(jīng)邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,現(xiàn)將本部門工作總結呈現(xiàn)如下:
一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。
二、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了__年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成工作計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。
通過總結,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。
回首展望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。一下是我對三個月來的工作總結:
工作期的工作能夠分以下三個方面:
一、費用成本、客戶往來方面的管理。
1.規(guī)范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情景,加強管理。
2.在集團財務制度的基礎上規(guī)范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當期的成本。
為績效管理供給參考依據(jù)。
3.規(guī)范商業(yè)公司財務帳套布局設置,根據(jù)商業(yè)公司特點,設置相應帳套,經(jīng)過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用,能夠及時有效的反映財務數(shù)據(jù),滿足未來經(jīng)營管理的需要。
二、會計基礎工作。
(1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。
(2)根據(jù)集團的指示,對華品公司會計電算化情景進行了備案,使財務工作貼合財政部的需要,更加規(guī)范化,為不斷提高財務工作質(zhì)量而努力。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。
三、財務核算與管理工作。
(1)按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進行登記、分析,對各項收入監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關系。
(2)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,進取配合稅務部門新的稅收申報要求,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,堅持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(3)在緊張的工作之余,加強財務部團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者,注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作進取性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分認識到自我既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,是集團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作,除了熟悉業(yè)務外,還需要負責具體的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在目前的情景下,大家都能夠主動承擔工作。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),本人決心再接再厲,更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。
要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,經(jīng)過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。
財務總結報告。
月工作總結提綱篇二十二
按照縣府的統(tǒng)一要求和部署,由我局主辦的協(xié)提案已全部完成辦復工作?,F(xiàn)將具體情況總結如下:
xxxx我局主辦的協(xié)提案7件,主要涉及安全飲用水、河流治理等方面,分別是:21號《關于解決永正村陳坂組村民飲用水的提案》、25號《關于加快新建青山鄉(xiāng)自來水廠的建議》、39號《關于抓緊對黃湓河板橋至洋湖段進行疏浚的提案》、43號《關于加強山區(qū)農(nóng)村安全用水鞏固提升及水源保護管理的建議》、87號《關于進一步加強農(nóng)村飲用水安全問題的提案》、88號《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水管理的建議》、142號《關于永官河治理的提案》。
接到協(xié)提案后,我局領導高度重視辦理回復工作,積極部署安排,明確分管負責同志具體負責。及時召開會議動員部署,提出具體的辦理工作目標、辦理責任、辦理形式和辦理時間安排,認真分析提案,按業(yè)務內(nèi)容分解到具體科室,明確各提案的具體負責人,并針對熱點難點問題進行深入研究,力爭每件提案的答復都科學合理。安排局辦公室負責督促和匯總工作,確保提案答復按時保質(zhì)完成。
為提高提案答復質(zhì)量,確保工作取得實效,我局密切與各委員溝通聯(lián)系。本著“認真負責、實事求是”的原則,積極主動上門或電話聯(lián)系委員,誠懇傾聽他們的意見,接受委員咨詢,并就委員提出的問題一一解答。結合實際工作,積極采納委員的合理意見與建議,形成初步答復意見。初步答復意見經(jīng)分管負責人審核、主要負責人審批簽發(fā),形成正式答復。形成正式答復后,我局再次與委員見面或電話聯(lián)系,并將正式答復送至各委員,充分征詢他們的意見,積極將委員們的意見建議落實到今后的具體工作中,使提案真正轉化成為促進工作、推動發(fā)展的動力。
委員們對我局提出的意見及建議與廣大人民群眾的生產(chǎn)生活息息相關,充分反映了群眾的要求和期望。我局將以此為契機,積極主動抓落實,其中不少工作已在有效的開展中。其中根據(jù)39號提案中的“關于抓緊對黃湓河板橋至洋湖段疏?!?,我局已組織編制相關規(guī)劃方案,積極主動推動項目開展;根據(jù)25提案中的“加快新建青山鄉(xiāng)自來水廠”的建議,我局飲水辦和鄉(xiāng)府積極探討青山鄉(xiāng)供水發(fā)展規(guī)劃,積極推進農(nóng)村水廠國有化進程,目前該鄉(xiāng)人民府正在和青山水廠對接洽談,進行資產(chǎn)評估等前期工作。
這其中也有不少意見和建議由于財力等客觀條件限制不能及時落實,影響辦理的落實率。我局將扎實開展研究調(diào)查,圍繞國家投資方向,加強項目謀劃儲備,明確專人跟蹤對接,全力爭取及上級策性資金支持。
月工作總結提綱篇二十三
*年*月**日首先,我代表海林市五家班子,栗書記一行到海林檢查指導工作。下面,把海林的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作情況做以匯報。
海林市素有林海雪原和中國雪鄉(xiāng)的美譽,地貌特征是“九山半水半分田”,行政區(qū)域面積881x公里,耕地總面積84.x畝,總人口44.x人,其中,農(nóng)村人口15.x人,轄x鄉(xiāng)鎮(zhèn)、12行政村,境內(nèi)有森工企業(yè)。我市自然資源豐富,生態(tài)環(huán)境優(yōu)良,森林覆蓋率達71.,高于全國近4百分點;有大小河流144條,水能蘊藏量50千瓦;旅游資源富集而獨特,境內(nèi)有威虎山、中國雪鄉(xiāng)兩個國家級森林公園,有東北最大的人工湖---蓮花湖,是鏡泊湖面積的2.4倍,盛產(chǎn)木耳、蘑菇、松籽等10種山產(chǎn)品,有山參、北芪、五味子、刺五加等中草藥20xx種。近年來,我們以農(nóng)業(yè)“三增”為目標(農(nóng)民增收、財政增稅、山河增綠),以資源為依托,以市場為導向,以產(chǎn)業(yè)化為牽動,以招商引資為手段,大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。xx年全市農(nóng)村經(jīng)濟總收入實現(xiàn)15.5億元,農(nóng)民人均收入實現(xiàn)290。農(nóng)村的社會事業(yè)全面進步,全面普及九年義務教育,中小學輟學率控制在以內(nèi),農(nóng)村人口自然增長率控制在4.5‰,農(nóng)村人均鋼筋磚木住房面積達1x米,啟動了農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作,科技對農(nóng)業(yè)貢獻率達到5。我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村主要抓了以下幾方面工作:1、落實中央一號文件,夯實農(nóng)民增收基礎。今年,中央一號文件下發(fā)后,我們搶抓政策機遇,認真落實政策,抽調(diào)13干部成立促農(nóng)工作隊進村駐戶,利用兩個月時間,在省、市派駐工作組的指導下,圓滿完成了落實一號文件、“兩補一免”工作。一是全面做好政策宣傳工作,鋪滿蓋嚴,不留死角。通過印發(fā)公告公開信、文藝演出、新聞媒體、干部和群眾互動式宣傳等方式,開展了全方位、多層面的宣傳動員,做到了農(nóng)民熟知政策、干部吃透政策。分別印發(fā)公告、公開信700份、4.份,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯巡回演出4場。二是嚴格執(zhí)行政策,順利推進“兩補”工作。嚴格按照政策要求,扎實細致的做好基礎性工作,在規(guī)定的時限內(nèi),“直補”發(fā)放圓滿完成,“良種”發(fā)放穩(wěn)步推進。糧食直補統(tǒng)計耕地計稅面積84.x畝,退耕還林面積5.x畝,發(fā)放直補資金103x元;水稻良種補貼的面積是13.x畝,第一批水稻良種補貼資金168.0x元于5月20日全部發(fā)放完畢。當前正在對全市水稻實播面積進行深入調(diào)查核實,第二批良種補貼資金31.4x元計劃在7月15日前全部發(fā)放完畢。三是加大項目建設力度。積極組織有關部門提前與省里各部門聯(lián)系,做好項目爭取的前期準備工作。重點放在農(nóng)田水利設施建設、產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設、鄉(xiāng)村道路建設、農(nóng)機作業(yè)合作組織等項目上。截止目前省有關部門已確定給我市農(nóng)委、水務局、交通局、科技與信息產(chǎn)業(yè)局等x單位申報的綠色食品蠶蜂基地、新安灌區(qū)水田節(jié)水續(xù)建工程、海林市至海南鄉(xiāng)道路鋪建、刺五加半野生栽培及加工等1x項目,總投資388x元,其中自籌176x元,貸款10x元,國家和省投入191x元,市里投入10x元。四是初步形成關心農(nóng)業(yè)、關注農(nóng)村、關愛農(nóng)民的良好氛圍。擬制訂《海林市促進農(nóng)民增收實施意見》,共x大方面、19條,明確了我市扶持農(nóng)業(yè),促進農(nóng)民增收的具體政策和措施。通過促農(nóng)工作,全市有5x單位參加到為農(nóng)民辦實事、解難事、做好事活動中來。圍繞促進農(nóng)民增收,從資金、技術、項目、扶貧、調(diào)整結構、信息、醫(yī)療等方面為農(nóng)村解決實際困難,為農(nóng)民提供幫助,僅今春全市各單位為農(nóng)民提供的實物與服務折合資金近21x元。五是做化解農(nóng)村土地矛盾工作,促進了農(nóng)村穩(wěn)定?!耙幻鈨裳a”極大調(diào)動農(nóng)民對土地的投入熱情,但也激發(fā)諸如新增人口要地、林地糾紛等深層次矛盾。通過成立專題調(diào)研組,認真開展土地問題排查工作,制定了《解決當前農(nóng)村土地問題的政策性建議》,穩(wěn)定了農(nóng)民情緒,有效化解了矛盾。今年我市未發(fā)生因土地糾紛而越級上訪事件,做到了平穩(wěn)過渡,維護了農(nóng)民的利益。
月工作總結提綱篇二十四
本學期以教委工作思路為指導,以新課程改革為中心,以提高教學質(zhì)量為目標,以科研為龍頭,深化課堂教學改革。開發(fā)校本課程,建立校本培訓機制,開展校本教研活動。加強教學質(zhì)量監(jiān)控,提高教師實施新課程的能力。關注每一位學生,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。
我校緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,教師逐步領會到教學的終極目標是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實,培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務在于更新教學觀念”的共識。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學生主體觀,樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。關注學生情感的體驗,關注學生學習興趣等非智力因素,重視了學生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,使獲取知識,學會學習,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感完善自我,學會合作,學會做人的過程。
提高教師隊伍的業(yè)務水平是提高師資素質(zhì)和教學質(zhì)量的關鍵。本學期我們在自己反思的基礎上,加強案例式分析,參與分享教學診斷,強調(diào)合作等,使教師在做中學,在實踐中領悟,使老師走上學習中研討,實踐中總結,總結中提高的成長歷程。針對自己的實際狀況,制定出階段性學習努力目標,提出具體的實施步驟,在自修自研的基礎上對照自我發(fā)展目標,進行自我評價和自我總結,并在教師中進行交互式討論、開放式探究,使教師既研究了自己,又分享了別人成長的經(jīng)驗,提高了反思能力,自覺調(diào)合教與學的行為,提高課堂的教學效能。
上學期北京市下發(fā)了《中小學課堂教學評價方案》,結合我校實際情況我校進行了認真的學習。本學期在此基礎上,思考我們在教學中如何在教學中逐步達到評價內(nèi)容要求。在聽評課中讓老師們應用評價指標進行評課,逐步理會評價的意義。
1、我校建立健全了教學管理制度和教學質(zhì)量的綜合評價體系,加強了學校內(nèi)部各項教學工作的科學管理。在宏觀上體現(xiàn)管理的目標是“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,從微觀上,對學校的授課計劃、備課、教學、批改、輔導、復習、考試、成績評定等項教學規(guī)章制度,做到嚴格要求,嚴格管理。提高課堂教學效率的關鍵是教師,每位教師必須備好每一節(jié)課,積極從教材中挖掘出培養(yǎng)學生能力的因素,建立教學上的最佳工作點,充分調(diào)動學生的思維積極性,使大部分學生在克服一定困難的前提下學到更多知識,增長能力。
2、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,教學中注意充分調(diào)動學生的積極性,活躍思維。在課堂上,教師要刻意創(chuàng)設問題的情景,積極引導學生對事物進行分析比較,培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師在以學生為主體,認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導,以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
3、深入鉆研教材。掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線、明確重、難點,把握關鍵。精心設計教案。每課教案要做到“五有”:有明確的教學目的;有具體的教學內(nèi)容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩?。要提前兩天備課。堅持寫教后記。授課后及時記載本課教學的成功和失誤;以便不斷總結經(jīng)驗,吸取教訓,改進教法,不斷提高。
4、重視集體備課。按學期初制定的教研活動計劃正常開展教學研究活動。教師應當將備課的主要精力放在明確教學目標,理清教材思路,規(guī)劃教學流程,創(chuàng)設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發(fā)展上。單純依賴教參,備課就缺少源頭活水。備課應多方擴充信息,不斷充實,完善備課資料,做到與時相和,與時俱進。創(chuàng)新教案,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題,解決問題能力,擴展思路,加強課改認識,重點反思一節(jié)課存在問題的解決。為此,我們專門搞了一次教學錄像課觀摩活動。在活動中,學校要求每個年級組在組內(nèi)輪流做課。然后推薦一節(jié)好課,全組再對這節(jié)課進行研究確定最佳教案,最后進行錄像。在全校會上進行展示、交流。我們共推出了六節(jié)課,包括語文、數(shù)學、音樂、體育。各科都充分展示了各科教學特點,達到了互相學習。
5、抓好學生基礎知識、基本技能為了提高學生的學習質(zhì)量,鼓勵學生學習,我校積極開展學生的比賽活動。期末,我校進行了學生口算比賽、語文百詞比賽、英語百次比賽,學生的積極性較高。每班都有半數(shù)以上的學生取得優(yōu)秀,使學生具備了一定的基本功,對四、五、六年級,我校聘請了校外書法教師講課,舉辦了書法比賽,又開展作業(yè)展覽、作文展覽、英語比賽。期末對數(shù)學、語文、英語檢測中成績優(yōu)異的給予獎勵,這極大的鼓舞了學生,使整體水平有了提高。
本學期,我校繼續(xù)開展課題研究,通過課堂教學評價促進學校學業(yè)情感的發(fā)展。每位課題組老師都在教學實踐中實施教學評價,并且每位老師都作展示課活動。展示課后,再進行研討,總結經(jīng)驗。老師們在課堂教學實踐中,提高了自己的教學水平,促進了教學水質(zhì)量的提高。我校另一個課題是評語評價改革的研究,老師們嘗試鼓勵性的評語來激勵學生,并已總結出評價工具,取得了階段性成果。
每年一度的觀摩課活動形成了特色,它為教師,特別是中青年教師提供了一個展示教學技能技巧的舞臺。此次活動宗旨,讓家長走進學校、走進課堂,能親身感受課堂教學氣氛,全程參與課堂教學活動,讓家長進一步了解孩子在校的學習情況,切實感受新課改所帶來的變化,使教學工作取得家長的全面理解和支持。加深對國家基礎教育課程改革的了解,向家長宣傳新課程教育理念。
在課堂內(nèi),家長與孩子共坐在教室里,找到了自己當學生的感覺。參加活動的家長說:聽了老師生動的教學,知道了孩子的進步與老師的辛勤是分不開的。
我校在聽課后,給家長們發(fā)放了意見反饋表,認真傾聽了家長們對本次開放課活動的看法以及家長們對學校的建議和意見,通過家長與家長、家長與教師、家長與學校領導之間的互動交流,大家在孩子的教育問題上達成共識。家長們一致反映,通過參加學校的開放課活動,感覺到學校與家長之間的距離拉近了,這樣的活動對他們幫助很大,對孩子的教育很有啟發(fā)。他們認為孩子在這個班級學習讓他們放心。“家長開放課”使家長與學校、老師又多了一個溝通、聯(lián)系的橋梁與紐帶,希望經(jīng)常聽這樣的開放課。
月工作總結提綱篇一
三、聚焦基層所想所盼把干部從無謂的事務中解脫出來。
四、嚴管厚愛結合為擔當者擔當為負責者負責。
一是??囁枷胫?,在學思踐悟中加深理解。
二是常想基層之難,在鼓勵激勵中解放思想。
三是常記制度之嚴,在正風肅紀中深化認識。
一是領導干部必須以上率下。
二是政策制定務必加強統(tǒng)籌。
三是任務分配更要科學合理。
三、基層減負的長效保障是健全機制,必須抓住關鍵、扭住重點,確保措施精準到位。
一是調(diào)查研究立足察實情、求實效。
二是督查考核力求有深度、有精度。
三是開會發(fā)文堅持嚴規(guī)范、強統(tǒng)籌。
一是通過基層減負,減掉的是等靠要,增加的是逆水行舟、共克時艱的干勁。
二是通過基層減負,減掉的是庸懶散,增加的是務實苦干、持續(xù)攻堅的韌勁。
三是通過基層減負,減掉的是推拖躲,增加的是雷厲風行、狠抓落實的拼勁。
月工作總結提綱篇二
2017年**縣供銷社認真貫徹落實《^v^中央關于加強和改進黨的群團工作的意見》精神,全面做好新形勢下的群團工作,現(xiàn)將我社2017年群團工作總結如下:
一、工會:
1、圍繞中心,服務大局,發(fā)揮工會組織的服務保障作用。
堅持用科學發(fā)展觀統(tǒng)領工會各項工作,堅持把樹立大局觀念和中心意識作為搞好工會工作的前提,始終把工會工作放到供銷工作的大局中考慮,主動接受黨組織的領導,努力做到圍繞大局明確工作思路、圍繞中心工作制定工作措施,最大限度地發(fā)揮工會組織在團結干部職工、提高部門凝聚力、調(diào)動工作積極性、創(chuàng)造性的作用。
2、加強工會自身建設,全面提高工作質(zhì)量。
積極探索、改革創(chuàng)新,把工會組織建設成為“學習型、服務型、創(chuàng)新型”工會。一是重點學習黨的基本知識、學習法律法規(guī)、學習政治、經(jīng)濟、文化、社會、生態(tài)、文明建設等多方面知識;二是改進作風,服務大局,服務職工,服務基層,繼續(xù)開展好以為民務實清廉為主要內(nèi)容的群眾路線教育實踐活動;三是勇于探索,推動工會理論創(chuàng)新,創(chuàng)新工作制度與機制,創(chuàng)新工作方法,推動工會工作不斷創(chuàng)新發(fā)展。
貫徹落實中央和省、市、縣關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定。大力加強聯(lián)系制度、提高工會工作效率和服務職工水平。完善工會干部考評機制,建設高素質(zhì)工會干部隊伍。
3、范文內(nèi)容地圖積極開展法制宣傳教育。
重視職工安全健康知識培訓和普及教育,加強新《安全生產(chǎn)法》的宣傳和普及教育工作,廣泛開展職工安全衛(wèi)生知識及法律知識的學習和競賽活動,引導職工學法尊法守法用法,依法維護自身權益,履行法律義務。
4、切實維護職工的合法權益。
創(chuàng)新職工思想政治工作,發(fā)揮好職工利益維護者的作用,抓住職工關心的切身利益問題,加強人文關懷和心理疏導,精心培育廣大職工自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)。深化社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育,促進職工全面發(fā)展是進一步加強和完善困難職工各項幫扶工作,立足于本職,奉獻在崗,傾聽呼聲,做職工的知心人,在調(diào)查研究的基礎上做到知實情,說實話,想實招,辦實事,求實效。
5、加強工會財務管理。
按照《關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的八項規(guī)定》、《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》等文件精神,認真貫徹執(zhí)行工會財務規(guī)章制度,規(guī)范工會經(jīng)費收支,進一步加強對工會財務人員的教育和管理,嚴格采取獨立記帳、??顚S茫龅綆つ恐С銮逦?,明細有帳,確保工會經(jīng)費的合理使用,收好、管好、用好工會經(jīng)費。
6、今后工作努力方向。
認真貫徹執(zhí)行縣總工會的指示精神,心得體會抓好機關工的各項工作。
月工作總結提綱篇三
一學期工作又結束了。在這一學期,我注重發(fā)揮自身優(yōu)勢,克服困難和不足,以飽滿的工作熱情,認真努力地完成了本學期的各項工作任務,認真履行職責,使我班的各項工作取得較大進步,促進了學生的各方面發(fā)展。一學期的工作中,雖有苦有甜,但均能淡然處之。我重點從以下幾個方面嚴格要求自己,促使自己進步。下面,我對在本學期的工作做以下總結:
工作之余,我鉆研教材,積極了解學生的情況。對學生因材施教,分層輔導。在教學中能夠及時總結教學經(jīng)驗,用以指導今后的教學活動。利用課余時間,我堅持自學,努力提高自己的文化素質(zhì)和修養(yǎng)。在學習上,永遠不知道滿足,經(jīng)常向有經(jīng)驗的教師學習管理班級的方法和小竅門。我深知自己在教學經(jīng)驗方面存在著很大的缺陷。說是教學生,其實備課、講課的內(nèi)容,我和學生只是暫時先與后的區(qū)別,所以也是自己再學習的過程,很多東西都要重新學一遍。小學的語文知識對我來說并不難,但是現(xiàn)在要將一系列的知識通過我教會學生,比起自己會做題又上升了一個層次,這就是如何教,讓學生學得輕松、學得簡捷才是最重要的,所以只要我一有時間就向身邊的老師請教問題。與此同時,我還經(jīng)常反思自己在教學活動各環(huán)節(jié)中是否存在教學問題?梳理教學困惑,思考解決問題的方法。從而不斷提高自己的教學技能和培養(yǎng)處理各種教育教學問題的能力,促進業(yè)務素質(zhì)的提高。尤其是學生的評價,根據(jù)反饋的信息我積極思考并靈活調(diào)整教學,從而使自己的教學逐漸受到學生的歡迎,由此我的教育教學水平開始慢慢提高。
在學校中,我和學校的老師和睦相處,和他們在一起,就像生活在一個溫暖的大家庭里。我能夠與每一位老師友好相處,互相幫助。自走上講臺以來,我不僅能夠虛心向其它教師求教,而且能夠發(fā)揮自身所學為老師們盡自己的微薄之力。有的同事遇到困難時,我會盡自己最大的努力去幫助他們,不求報酬,不記名利,只因為我喜歡生活在這個快樂的大家庭里。
作為一名教師,我得到了學生的信賴,他們把我當成知心朋友,有什么心事都跟我談。我和同學們的關系是十分友好的,我尊重他們,愛他們,并最終贏得學生的信任和擁戴,提高教育的功效,也還意味著教師能虛心地向?qū)W生學習,在教與學的過程中,與學生一起成長,共同進步。
在教學中,我深深的明白自己肩上擔負的責任,不僅要教學生學習,而且要教學生學會做人。我也是從學生時期走過來,知道每一個學生都渴望老師能重視他們的價值,能與他們真誠交往。我就是這樣努力去做的,能從學生的角度去思考問題,幫助學生糾正學習和思想上的問題,促使他們健康成長。
小學生,對班主任有著一種特殊的信任和依賴情感。班主任的自身素質(zhì),道德修養(yǎng),班主任的一言一行,一舉一動,無形之中會成為全班幾十個孩子的榜樣。因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴守職業(yè)道德,用愛心去滋潤學生,用語言去感化學生,教給學生做人的道理,增強學生前進的動力。
在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂范。班級的窗簾臟了,我拿家去洗;地上有紙,我能彎下腰主動撿起;地臟了,我能拿拖布去擦;學生吐了,跑在前面的又是我,每次大型勞動,我從不當“監(jiān)工”,哪里臟,哪里累,我就出現(xiàn)在哪里,帶動了學生們勞動的積極性,保質(zhì)保量完成學校交給的每一項任務。我要求學生做到的,我會首先做到,這些事雖然平淡無奇,但我從中感悟到、率先垂范勝過千言萬語。做不到的事就不說,說到就一定要做到。
在課堂上我是他們的老師,在課下我是他們的朋友,自從我接任本班后,操場上總能看到我們歡樂的足跡。在游戲中,我和他們一樣歡呼雀躍,我喜歡沉浸在孩子們中間,他們的快樂就是我的全部。
促使學生健康成長,只靠教師的工作是不夠的,還應該得到家長的協(xié)助。因此,每學期的班級工作中我都有目的,有計劃地走訪學生家長,使家庭教育與學校教育密切配合。本學期由于學生不聽話,我便充分利用家長的力量來協(xié)助自己的工作,每次家訪時我都向家長介紹本班的學習情況,孩子的學習,紀律等各方面的情況,爭取家長的意見,以取得家長對班級工作的支持和協(xié)助。有時在家訪中了解到學生家中存在這樣和那樣的困難,我就想方設法去幫助。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育學生,有效地促進了學生的全面發(fā)展。忙的時候我便利用寫簡短的便條,打電話的形式與家長取得溝通。
人無完人,我也同樣如此,在班主任工作中自己還存在許多的不足。作為一名中年老師,在如今信息技術日新月異,發(fā)展迅速的年代,自身的學識相當重要,所以工作以來,我仍然不斷學習,絲毫不松懈。因此,繼續(xù)學習成為我工作學習中重要的一部分。在如今的時代環(huán)境里,一個人的知識猶如一粒浮塵,要想更好的立足于社會,必須不斷的增加知識的深度和廣度。
月工作總結提綱篇四
2011年,是中國^v^建黨90周年,是“十二五”規(guī)劃開局之年,也是公司成立5周年。根據(jù)新的形勢和任務,上半年,xx分公司工會緊緊圍繞公司經(jīng)營方針,加強工會自身建設,切實履行“維護、參與、建設、教育”四項職能,關心、關愛員工,維護員工合法權益。共青團工作主要是啟動各項籌備工作,具體來講,上半年群團工作主要有以下幾個方面亮點:
1、關愛員工疾苦,體現(xiàn)人文關懷。
今年,為體現(xiàn)公司對員工的人文關懷,分公司為全體會員辦理了意外傷害保險,為員工提供了實實在在的關愛。
2、圍繞中心工作,掀起競賽熱潮。
開展勞動競賽,為黨旗添光彩——是今年向建黨90周年獻禮的重要內(nèi)容,分公司工會、共青團審時度勢,動員團員青年積極投身公司改革與發(fā)展之中,主題就是“xx發(fā)展我發(fā)展,我為公司作貢獻”,不斷掀起“比、學、趕、幫、超”和爭創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的熱潮,今年以來,先后參與分公司“首戰(zhàn)開門紅、幸福向前沖”和“奮戰(zhàn)五十天,實現(xiàn)雙過半”的業(yè)務競賽活動。鎮(zhèn)江、徐州中支公司及秦淮支公司堅持發(fā)展就是硬道理,注重發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁與紐帶作用,不斷激發(fā)廣大職工的主人翁意識和創(chuàng)業(yè)熱情,分別提前51天、36天和11天完成半年度經(jīng)營目標任務,成為機構業(yè)務發(fā)展的標桿。
我司還深入開展形式多樣的崗位練兵和技術比武活動,理賠中心還利用查勘理賠新系統(tǒng)上線的契機,開展技能培訓,積極參加總公司組織的理賠服務勞動競賽,不斷提高理賠服務效能。
3、豐富員工生活,開展各類活動。
今年以來,我司各機構結合工會和共青團工作的特點,利用建黨90周年之際,開展了豐富多彩的文娛活動,促進了工會與共青團工作健康、有序的開展。
三.八”節(jié)開展賞梅花、采摘草莓等活動;鎮(zhèn)江中支在4月份,組織全體員工去海南旅游,陶冶了員工的情操,增強了公司的向心力和凝聚力。5月7日,分公司理賠組織全體員工去安徽石臺進行拓展訓練,既放松了心情,也增進了同事間的感情溝通。
4,發(fā)揮青年作用,啟動團的工作。
團員青年是公司發(fā)展的生力軍和主力軍,為發(fā)揮共青團員的突擊隊作用,我們認真學習領會總公司《共青團工作指引》,密切聯(lián)系團員青年,掌握團員青年的思想動態(tài)和現(xiàn)實需求,聽取和反映他們的意見與建議,幫助他們解決實際困難,維護他們的合法權益,通過建立健全團組織、制定完善規(guī)章制度、健全規(guī)范團組織生活、強化教育活動,不斷增強團員意識,努力培養(yǎng)青年骨干。上半年,我們共青團總支委員會籌備組已被總公司批復。
二、群體工作存在的問題與隱憂。
1、個別機構工會活動開展得不夠正常??v觀今年各工會小組開展的活動來看,一是開展的活動不普遍,且特色活動不多。
2、工會“建家”進展不平衡。我司除了徐州、無錫中支等機構建家工作有實質(zhì)性進展外,其他機構建家熱情不高、行動遲緩。
3、個別機構由于費用偏緊,工會一些活動受到擠壓,甚至有個別機構工會至今沒有開展活動。
4、共青團工作處于啟動階段,各項基礎工作尚未實質(zhì)性運行。
三、下半年群體工作計劃。
下半年,我司群團工作將緊緊圍繞工會、共青團“2011工作要點”,以服務公司經(jīng)營管理為主題,以發(fā)展和諧勞動關系為主線,以充分履行工會、共青團職能為重點,針對盡職履責和具體工作中存在的差距,揚長避短,有所作為。具體做到:
1、圍繞公司中心工作,開展各類主題助推活動。發(fā)展是主旋律,我們工會與共青團將動員員工投身公司火熱的競賽熱潮中,通過參與競賽、促進員工建功立業(yè)。
2、加快建家步伐,擴大職工之家的影響。下半年,我們將加快各機構工會小組“建家”步伐,力爭“建家”率達80%以上。
3、發(fā)揮工會職能,維護職工權益。下半年,工會工作的一個重要落腳點就是切實幫助員工提高實際生活水平,從解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,開展送溫暖活動。
4、分公司工會考慮在公司財力允許的情況下,幫助解決機構工會小組的實際困難,促進各分會小組活動協(xié)調(diào)、有序的展開。
5、共青團總支團委員會已得到總公司批復,下一步,我們將按規(guī)定程序和操作要求,夯實共青團的各項基礎工作,確保年內(nèi)共青團工作扎實、有效的開展。
月工作總結提綱篇五
2012年,是中國^v^建黨90周年,是“十二五”規(guī)劃開局之年,也是公司成立5周年。根據(jù)新的形勢和任務,上半年,xx分公司工會緊緊圍繞公司經(jīng)營方針,加強工會自身建設,切實履行“維護、參與、建設、教育”四項職能,關心、關愛員工,維護員工合法權益。共青團工作主要是啟動各項籌備工作,具體來講,上半年群團工作主要有以下幾個方面亮點:
1、關愛員工疾苦,體現(xiàn)人文關懷。
今年,為體現(xiàn)公司對員工的人文關懷,分公司為全體會員辦理了意外傷害保險,為員工提供了實實在在的關愛。
2、圍繞中心工作,掀起競賽熱潮。
開展勞動競賽,為黨旗添光彩——是今年向建黨90周年獻禮的重要內(nèi)容,分公司工會、共青團審時度勢,動員團員青年積極投身公司改革與發(fā)展之中,主題就是“xx發(fā)展我發(fā)展,我為公司作貢獻”,不斷掀起“比、學、趕、幫、超”和爭創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)的熱潮,今年以來,先后參與分公司“首戰(zhàn)開門紅、幸福向前沖”和“奮戰(zhàn)五十天,實現(xiàn)雙過半”的業(yè)務競賽活動。鎮(zhèn)江、徐州中支公司及秦淮支公司堅持發(fā)展就是硬道理,注重發(fā)揮工會、共青團組織的橋梁與紐帶作用,不斷激發(fā)廣大職工的主人翁意識和創(chuàng)業(yè)熱情,分別提前51天、36天和11天完成半年度經(jīng)營目標任務,成為機構業(yè)務發(fā)展的標桿。
我司還深入開展形式多樣的崗位練兵和技術比武活動,理賠中心還利用查勘理賠新系統(tǒng)上線的契機,開展技能培訓,積極參加總公司組織的理賠服務勞動競賽,不斷提高理賠服務效能。
3、豐富員工生活,開展各類活動。
今年以來,我司各機構結合工會和共青團工作的特點,利用建黨90周年之際,開展了豐富多彩的文娛活動,促進了工會與共青團工作健康、有序的開展。
6月30日,徐州中支公司工會小組利用晨會,召集全體員工集體唱紅歌頌黨恩,詩朗誦抒豪情,表達對黨的熱愛和對祖國的祝福。秦淮支公司在6月下旬組織全體員工觀看了電影《建黨偉業(yè)》,使員工的人生觀、價值觀得到了洗禮。為弘揚“半邊天”精神,陶冶高尚情操,蘇州中支組織女職工在“三.八”節(jié)開展賞梅花、采摘草莓等活動;鎮(zhèn)江中支在4月份,組織全體員工去海南旅游,陶冶了員工的情操,增強了公司的向心力和凝聚力。5月7日,分公司理賠組織全體員工去安徽石臺進行拓展訓練,既放松了心情,也增進了同事間的感情溝通。
4,發(fā)揮青年作用,啟動團的工作。
團員青年是公司發(fā)展的生力軍和主力軍,為發(fā)揮共青團員的突擊隊作用,我們認真學習領會總公司《共青團工作指引》,密切聯(lián)系團員青年,掌握團員青年的思想動態(tài)和現(xiàn)實需求,聽取和反映他們的意見與建議,幫助他們解決實際困難,維護他們的合法權益,通過建立健全團組織、制定完善規(guī)章制度、健全規(guī)范團組織生活、強化教育活動,不斷增強團員意識,努力培養(yǎng)青年骨干。上半年,我們共青團總支委員會籌備組已被總公司批復。
二、群體工作存在的問題與隱憂。
1、個別機構工會活動開展得不夠正常??v觀今年各工會小組開展的活動來看,一是開展的活動不普遍,且特色活動不多。
2、工會“建家”進展不平衡。我司除了徐州、無錫中支等機構建家工作有實質(zhì)性進展外,其他機構建家熱情不高、行動遲緩。
3、個別機構由于費用偏緊,工會一些活動受到擠壓,甚至有個別機構工會至今沒有開展活動。
4、共青團工作處于啟動階段,各項基礎工作尚未實質(zhì)性運行。
三、下半年群體工作計劃。
下半年,我司群團工作將緊緊圍繞工會、共青團“2012工作要點”,以服務公司經(jīng)營管理為主題,以發(fā)展和諧勞動關系為主線,以充分履行工會、共青團職能為重點,針對盡職履責和具體工作中存在的差距,揚長避短,有所作為。具體做到:
1、圍繞公司中心工作,開展各類主題助推活動。發(fā)展是主旋律,我們工會與共青團將動員員工投身公司火熱的競賽熱潮中,通過參與競賽、促進員工建功立業(yè)。
2、加快建家步伐,擴大職工之家的影響。下半年,我們將加快各機構工會小組“建家”步伐,力爭“建家”率達80%以上。
3、發(fā)揮工會職能,維護職工權益。下半年,工會工作的一個重要落腳點就是切實幫助員工提高實際生活水平,從解決職工群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手,開展送溫暖活動。
4、分公司工會考慮在公司財力允許的情況下,幫助解決機構工會小組的實際困難,促進各分會小組活動協(xié)調(diào)、有序的展開。
5、共青團總支團委員會已得到總公司批復,下一步,我們將按規(guī)定程序和操作要求,夯實共青團的各項基礎工作,確保年內(nèi)共青團工作扎實、有效的開展。
月工作總結提綱篇六
20xx年3月以來,我鄉(xiāng)根據(jù)^v^xx縣委組織部關于開展黨建宣傳月活動的通知(x縣組字〔20xx〕2號)的精神要求,認真開展xx鄉(xiāng)黨建宣傳月活動,現(xiàn)將活動總結如下。
一、指導思想。
我鄉(xiāng)黨建活動宣傳月活動以^v^理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發(fā)展觀,不斷在全鄉(xiāng)各村黨支部中營造良好的黨建輿論氛圍,使加強黨建工作的重要意義和任務要求更加深入到廣大黨員,使廣大黨員和人民群眾參與基層組織建設的熱情更加高漲,努力形成黨建工作齊抓共管的良好局面,為我鄉(xiāng)全面建設小康社會提供良好的組織保障。
二、加強組織領導。
為了加強對本次宣傳活動的領導,確保本次宣傳活動有序開展,在宣傳活動開展之前成立了以黨委書記為組長的“xx鄉(xiāng)開展黨建宣傳月活動工作領導小組”,在領導小組的組織和領導下認真開展我鄉(xiāng)黨建宣傳月活動,在活動中堅持正確導向,保持輿論聲勢,注重反映實際,增強了社會效果。
三、宣傳內(nèi)容和形式。
1、由各村支部牽頭,充分利用各村組織的春節(jié)聯(lián)歡晚會的文藝表演,有效地加入黨建宣傳的內(nèi)容。在全鄉(xiāng)x個村x個較集中的自然村寨組織了春節(jié)聯(lián)歡會,在聯(lián)歡會上加入了黨建宣傳內(nèi)容,進行了黨建宣傳方面的節(jié)目表演,達到了黨建工作家喻戶曉的效果。2、各村黨支部牽頭,充分利用了趕鄉(xiāng)場的機會和到人口集中地向人民群眾宣傳各級黨組織對黨建工作的重大部署,宣傳黨建知識,增強黨建工作的社會輿論氛圍,進一步加深了黨和人民群眾的感情。3、廣泛開展黨建宣傳教育活動。我鄉(xiāng)充分利用標語、跨道橫幅、宣傳材料、“2131”工程等方式廣泛宣傳黨建工作。整個活動月期間共張貼黨建宣傳標語550多幅,懸掛跨道橫幅23幅,發(fā)放宣傳材料xx00余份,利用“2131”工程宣傳xx余場次,通過大張旗鼓的宣傳,黨建工作宣傳到了全鄉(xiāng)各個角落。
4、結合宣傳月活動,扎實開展了“二進村”、“三登門”活動。“二進村”是:一是流動課堂進村。鄉(xiāng)黨委組織了優(yōu)秀黨務工作骨干,巡回各個黨支部講授黨建方面的知識。二是黨建宣傳進村。將黨建工作與其它中心工作相結合,抓住春節(jié)這一重大傳統(tǒng)節(jié)日,各村結合實際在本村的春節(jié)聯(lián)歡晚會上精心編排了豐富多彩的文藝節(jié)目,深入群眾演出,既活躍了群眾文化生活,又達到了充分利用一切有利條件加強黨建宣傳的目的。“三登門”是:一是送科技致富知識登門。鄉(xiāng)黨委在利用一切有利條件進行黨建宣傳的同時還組織了農(nóng)技人員,深入貧困農(nóng)戶,為農(nóng)戶送去發(fā)展經(jīng)濟的知識技術,促使困難農(nóng)戶早日脫貧致富。二是流動黨員教育管理登門。
各村黨支部充分利用了春節(jié)期間外出流動黨員返鄉(xiāng)過年之機,主動上門了解有關情況,解決存在問題。同時對尚未領取《流動黨員活動證》的流動黨員進行補發(fā),切實加強對黨的路線、方針和政策的宣傳,進一步增強流動黨員黨性意識。三是黨組織送關愛登門。鄉(xiāng)黨委利用春節(jié)慰問活動之機,給生活困難黨員和群眾送去黨和政府的關心和溫暖,使老百姓能夠過上了一個祥和的春節(jié)。
四、本次宣傳活動取得的效果。
通過開展本次黨建宣傳活動,更好地向全鄉(xiāng)人民群眾宣傳了的基層組織建設工作,營造濃厚的輿論氛圍,使加強黨建工作的重要意義和任務要求更加深入到廣大黨員,廣大黨員和人民群眾參與基層組織建設的熱情更加高漲,形成了黨建工作齊抓共管的良好局面,為我鄉(xiāng)全面建設小康社會提供了良好的組織保障,達到了預期的效果。xx區(qū)緊密圍繞全市黨建工作的重心,堅持黨、團建的配套聯(lián)動,不斷創(chuàng)新工作形式,探索工作思路,開創(chuàng)工作局面,通過抓機制、抓組織、抓隊伍、抓載體,逐步形成了“黨建帶團建、黨團共發(fā)展”的工作格局,凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力得到進一步提高。
一、完善工作機制,優(yōu)化工作環(huán)境。
xx區(qū)委歷來十分重視黨建帶團建工作,日常工作中區(qū)委和區(qū)委組織部的主要領導、分管領導經(jīng)常過問、了解黨建帶團建工作的情況,定期聽取共青團工作的匯報,對共青團工作要點和團的重大活動進行專題研究,積極出謀劃策,解決黨建帶團建工作中的實際困難,區(qū)四大班子領導經(jīng)常出席共青團舉辦的活動。區(qū)委還從工作大局上經(jīng)常給團組織交任務、壓擔子、提要求,指導參加首都國慶xx周年群眾游-行和xx首部百老匯原創(chuàng)音樂劇《何處尋愛》的觀眾組織工作,并落實專項工作經(jīng)費。目前,xx區(qū)已經(jīng)形成了目標共訂、內(nèi)容銜接、機制配套、相互促進的基層黨建帶團建目標管理機制,其主要特點如下:一是職責明確,對黨團組織在黨建帶團建工作中各自承擔的職責以簽訂責任書的形式予以明確;二是指標量化,對完成黨委中心工作、團員發(fā)展、推優(yōu)入黨和團工作保障等方面作出具體規(guī)定;三是內(nèi)容銜接,將黨內(nèi)對后備干部的培養(yǎng)和團內(nèi)的推薦優(yōu)秀青年人才作為黨的發(fā)展對象工作銜接起來;四是共同考核,對基層黨建帶團建實行雙軌考核,保證基層黨建帶團建目標任務落到實處。
二、圍繞素質(zhì)提升,帶好隊伍建設。
加強團干部隊伍建設,嚴格落實《關于進一步建立完善xx區(qū)區(qū)屬行政事業(yè)單位團組織的實施意見》中團干部待遇的相關要求,把團崗作為黨培養(yǎng)年輕干部的重要基地,積極向黨組織推舉青年骨干和團干部作為青年后備人才。把團干部的培養(yǎng)納入全區(qū)干部培訓規(guī)劃,開展“團建創(chuàng)新?素質(zhì)提升”主題團日系列活動,對直屬團組織團干部開展集中調(diào)訓,實施基層團干部專項培訓計劃,采取廣泛參與、個別輔導、季度例會、工作研討等形式實現(xiàn)培訓方式的多樣化、小型化、經(jīng)常化,推行團(工)委書記為團員青年和村級、社區(qū)團干部上團課制度,切實提高團干部綜合素質(zhì)。以舉辦青年干部和青年人才座談會、團干部沙龍、青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)座談、觀看愛國主義教育影片等形式搭建團干部交流平臺,促進黨政領導與基層團干部的溝通與了解。大力推行由“大學生村官”兼任村團支部書記、副書記的措施,目前共有92名“大學生村官”任職,為推進村級共青團工作和“大學生村官”發(fā)揮作用搭建了有效的平臺。
三、強化陣地意識,帶好組織建設團建工作認真學習借鑒黨建工作經(jīng)驗,借助黨建工作在基層形成的新格局、新成果,努力使團建與黨建在工作空間、內(nèi)容上緊密結合,制定下發(fā)《關于共青團重點工作實行項目化推進的意見(試行)》和《關于深入開展團建創(chuàng)新試點工作的指導意見》,探索實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)共青團組織格局創(chuàng)新試點工作,農(nóng)村專業(yè)合作組織建團和社區(qū)建立條塊結合的“社區(qū)青年聯(lián)席會議”制度。不斷完善行政事業(yè)單位團組織的建設,出臺《關于加強xx區(qū)機關事業(yè)單位團組織建設的意見》,20xx年成立農(nóng)委團支部和老干部局團支部,環(huán)保局、文委成立團委,國土局、^v^、司法局、政府辦、總工會成立團總支,在符合建團條件的黨政機關中實現(xiàn)建團率xx0%。加大兩新組織建團力度,建立了北京博龍陽光新能源高科技開發(fā)有限公司團支部、浪漫一生影樓團支部等8家非公經(jīng)濟團組織。
月工作總結提綱篇七
剛才,賴書記對20xx年黨建工作進行了總結,劉鎮(zhèn)長對政府工作進行了總結。他們的總結,對過去一年取得的成績給予了肯定,總結客觀全面,實事求是,我完全贊同。
今天我主要講四層意思。
第一層意思是:對20xx年的工作的得與失進行簡單的回顧。20xx年,可能是刻骨銘心的一年,是值得好好總結的一年。一年來,我們有得也有失。
得是:我們圓滿完成了所有的目標任務,災后重建取得了可喜成績,農(nóng)房建設走在全市前列。經(jīng)濟保持良好的發(fā)展趨勢,特別是農(nóng)業(yè)經(jīng)濟,已經(jīng)恢復了元氣,特色越來越明顯。征地拆遷洛小路南泉段已完成,成德綿復線已接近尾聲。在發(fā)展水平、發(fā)展活力、發(fā)展條件、發(fā)展后勁方面,我們都取得了巨大的成績。更重要是,通過一年的高強度、快節(jié)奏的重建工作,我們鍛煉了一支堅強有力的黨員干部隊伍,我們的干部絕大部分在20xx年都有著突出的表現(xiàn),挺過了20xx年,就是對干部工作的肯定。事實證明,我們的干部更加成熟,是一支能打硬仗、顧全大局的隊伍,有著這樣的一支隊伍,就沒有完成不了的任務。
慎始慎終,這是高壓線,各級紀檢監(jiān)察都在加大檢查力度,希望大家不要抱僥幸心理,對自己負責,對家人負責。
二是重建進度和質(zhì)量還存在一些問題。從整個鎮(zhèn)來看,我們重建的進度不平衡,有的單位做的好,有的就差一些,這個問題的根源應該是出在我們干部身上,是工作責任心的問題,工作態(tài)度的問題,工作能力的問題,大局意識的問題。希望在今后工作中,一定要增強責任心,扎扎實實做好工作,創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務,創(chuàng)優(yōu)良業(yè)績,高標準、高質(zhì)量按時完成重建任務。
第二層意思是:要充分認清形勢,增強責任心。
一是災后重建任務艱巨。20xx年我們重建工作有了很大的進展,但是,我鎮(zhèn)災后重建的任務仍然十分艱巨,從整個什邡來說,我們的重建還相對緩慢,標準不是很高,市委、市政府也非常重視,今年春節(jié)沒有提放假,是輪休,正月初八市委就要召開工作會,這種情況非常罕見,就是要確保重建任務按期完成。今年,市委、市政府也給我們明確了目標任務,與我們簽訂了目標。
責任書。
農(nóng)房重建在512前全面完成,六進村工程4月30日完成,項目建設9月30日完成,我們也感覺到壓力很大希望各級干部要增強責任意識,不斷增強危機意識和緊迫感,狠抓工作落實,不辱使命,齊心協(xié)力完成重建任務,全面奪取災后重建全面勝利。
設法增強群眾收入,“發(fā)展才是硬道理”,只有發(fā)展才有說服力。三是維穩(wěn)形勢復雜。當前,矛盾問題突出,穩(wěn)定壓力很大,全鎮(zhèn)存在很多不穩(wěn)定因素,特別是農(nóng)民工工資等突出問題,各單位要在節(jié)前抓緊排查,發(fā)現(xiàn)苗頭或問題,及時解決,不能解決的,要和鎮(zhèn)相關部門聯(lián)系,不能把小問題拖成大問題,力爭在節(jié)前做好工作,好好過一個春節(jié)。在春節(jié)期間,各單位要加強值班,及時處置群眾反映的問題,突發(fā)事件及時報告,要保持通信暢通,確保讓群眾過一個安全、祥和的春節(jié)。
第三層意思是:講點放假期間的要求。一是要注意形象,不能做有損干部形勢的事,人放假制度不放假,不該說的不要說,不該做的不做,不能把自己混同與普通群眾。二是注意安全,各單位印章、檔案等要保管好,同時也要注意自身安全。三是搞好辦公場所和沿路的清潔衛(wèi)生,以整潔的形象迎接春節(jié)。
第四層意思是:春節(jié)到了,我代表鎮(zhèn)黨委、政府領導班子,向你們一年來的不懈努力和對黨委、政府的支持表示感謝,我們?nèi)〉玫某煽兪悄銈儾恍概Φ慕Y果,是你們智慧和汗水的結晶,在這里祝你們身體健康,家庭幸福,新年有新景,鼠年有虎氣。也請你們向你們的家人轉達黨委政府對他們的問候,感謝她們一年來對你們、對鎮(zhèn)黨委政府工作的支持,也希望他們在新的一年里一如既往地關心支持鎮(zhèn)黨委政府的工作,祝她們一切順心,平安快樂。
月工作總結提綱篇八
回顧上半年工作,呈現(xiàn)七個方面“最”顯著的特點:
最喜人的是經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
最振奮的是項目建設快速推進。
最給力的是主導產(chǎn)業(yè)持續(xù)壯大。
最直觀的是城鄉(xiāng)面貌不斷變化。
最欣慰的是群眾生活日益改善。
最難得的是社會大局保持穩(wěn)定。
最凝心的是干部作風得到轉變。
2、
回顧上半年的工作,可以概括為“五個大幅提升:
一是發(fā)展動能大幅提升。
二是發(fā)展活力大幅提升。
三是城市品質(zhì)大幅提升。
四是群眾獲得感大幅提升。
五是干事創(chuàng)業(yè)的士氣大幅提升。
3、
上半年工作,具體來講,可以概括為“四句話”:
第一句,穩(wěn)中有進。
第二句,穩(wěn)中有為。
體現(xiàn)在優(yōu)化城市品質(zhì)上。
體現(xiàn)在提振攻堅氣勢上。
體現(xiàn)在凸顯干部戰(zhàn)斗力上。
第三句,穩(wěn)中有憂。
憂在發(fā)展不平衡。
憂在自身壓力大。
憂在有被趕超的危險。
第四局,穩(wěn)中有利。
體現(xiàn)在改革紅利上。
體現(xiàn)在政策紅利上。
體現(xiàn)在人才紅利上。
4、
回眸看發(fā)展、回頭看成績。我梳理了一下,底氣主要來自“七個方面”:
第一,底氣來自于經(jīng)濟運行的穩(wěn)中向好。
第二,底氣來自于招商引資的發(fā)展態(tài)勢。
第三、底氣來自于城市面貌的可喜變化。
第四,底氣來自于生態(tài)環(huán)境的持續(xù)改善。
第五,底氣來自于歷史問題的有效化解。
第六,底氣來自于民本民生的和諧穩(wěn)定。
第七,底氣來自于作風建設的扎實推進。
5、
半年來,我們穩(wěn)增長促轉型,經(jīng)濟實現(xiàn)穩(wěn)中有進。
半年來,我們優(yōu)環(huán)境強保障,發(fā)展條件持續(xù)改善。
半年來,我們保穩(wěn)定惠民生,百姓生活更加美好。
半年來,我們深改革抓黨建,趕超動力得到提升。
6、
堅持以強投入對沖下行壓力,經(jīng)濟發(fā)展進中趨強。
堅持以促轉型挖掘增長潛力,產(chǎn)業(yè)層次顯著提升。
堅持以抓統(tǒng)籌彰顯環(huán)境魅力,城鄉(xiāng)面貌煥然一新。
堅持以深改革增強內(nèi)生動力,各項改革蹄疾步穩(wěn)。
堅持以惠民生激發(fā)發(fā)展活力,社會大局安定祥和。
堅持以抓黨建保持政治定力,政治生態(tài)更加清明。
7、
圍繞“實力更強”,量質(zhì)并舉抓投入。
圍繞“方向更明”,破立結合促轉型。
圍繞“生態(tài)更美”,標本兼治優(yōu)環(huán)境。
圍繞“滿意更多”,全力以赴惠民生。
圍繞“基礎更實”,從嚴從實強黨建。
8、
堅持穩(wěn)增長、調(diào)結構,綜合實力不斷提升。
堅持擴開放、攻項目,沿海開發(fā)不斷深化。
堅持促改革、強法治,發(fā)展活力不斷增強。
堅持抓統(tǒng)籌、惠民生,社會事業(yè)不斷進步。
堅持從嚴管、從實抓,黨的建設不斷加強。
當前隱藏內(nèi)容免費查看。
9、
轉型發(fā)展的步伐進一步加快。
重大項目建設的成效進一步凸顯。
經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)效進一步提升。
科技創(chuàng)新的成果進一步顯現(xiàn)。
大眾創(chuàng)業(yè)的活力進一步釋放。
黨建工作的影響力進一步擴大。
10、
圍繞主目標:脫貧攻堅奔小康。
把握主基調(diào):穩(wěn)步快轉提質(zhì)效。
明確主導向:“三個堅持”不偏離。
突出主抓手:“三抓三促”見實效。
遵循主路徑:“三大發(fā)展”上臺階。
11、
一是堅持抓書記、強責任。
二是堅持抓陣地、強堡壘。
三是堅持抓隊伍、強骨干。
四是堅持抓制度、強落實。
五是堅持抓投入、強基礎。
六是堅持抓統(tǒng)籌、強合力。
12、
一是主動適應發(fā)展新常態(tài),經(jīng)濟發(fā)展邁上新臺階。
二是堅持綠色發(fā)展不動搖,轉型升級邁出新步伐。
三是搶抓對外開放新機遇,項目引建取得新突破。
四是釋放轉型跨越新動力,深化改革實現(xiàn)新進展。
五是致力推動一體化發(fā)展,城鄉(xiāng)環(huán)境展現(xiàn)新面貌。
六是順應人民群眾新期盼,改善民生取得新成效。
七是落實從嚴治黨新要求,黨的建設得到新加強。
13、
聚焦投資難點,著力夯實發(fā)展基礎。
聚焦產(chǎn)業(yè)融合,著力推動經(jīng)濟轉型提升。
聚焦整體提升,著力打造生態(tài)品牌。
聚焦安民惠民,著力推動民生改善。
聚焦重點改革,著力破解發(fā)展制約。
聚焦固本強基,著力抓實管黨治黨工作。
14、
聚焦項目促投入,發(fā)展后勁進一步增強。
緊扣重點抓創(chuàng)新,經(jīng)濟質(zhì)態(tài)進一步優(yōu)化。
注重統(tǒng)籌創(chuàng)特色,城市品質(zhì)進一步提升。
辦好實事惠民生,人民生活進一步改善。
從嚴從實轉作風,黨建活力進一步增強。
15、
強化精準施策,推動了經(jīng)濟平穩(wěn)增長。
強化改革創(chuàng)新,增強了轉型發(fā)展動力。
強化專項治理,改善了城鄉(xiāng)環(huán)境面貌。
強化法治建設,提升了依法治理水平。
強化民生保障,促進了社會和諧穩(wěn)定。
強化從嚴治黨,凝聚了干事創(chuàng)業(yè)合力。
16、
一、成績來之不易,要乘勢而上。
一是領跑有勢頭。
二是發(fā)展有后勁。
三是克難有力度。
四是干事有氛圍。
二、挑戰(zhàn)不容懈怠,要應勢而動。
一是要應對經(jīng)濟下行的壓力。
二是要不負上級組織的期望。
三是要贏得區(qū)域競爭的主動。
三、機遇多重疊加,要順勢而為。
一是有戰(zhàn)略布局的支撐。
二是有具體政策的支持。
三是有經(jīng)濟增長的支點。
17、
狠抓學習教育,不斷強化理論武裝。
狠抓項目建設,促進經(jīng)濟平穩(wěn)健康運行。
狠抓城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,著力優(yōu)化發(fā)展格局。
狠抓深化改革,確保社會大局和諧穩(wěn)定。
狠抓黨的建設,持續(xù)改進干部作風。
18、
產(chǎn)業(yè)轉型在克難攻堅中咬牙前行。
城鄉(xiāng)環(huán)境在持續(xù)攻堅中不斷美化。
幸福民生在改革創(chuàng)新中穩(wěn)步提升。
黨的建設在落實責任中鞏固加強。
19、
致力謀發(fā)展,經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。
著力促轉型,發(fā)展動力明顯增強。
注重抓統(tǒng)籌,城鎮(zhèn)建設有序?qū)嵤?BR> 持續(xù)惠民生,社會保持和諧穩(wěn)定。
著眼增活力,重點改革扎實推進。
突出轉作風,黨的建設不斷加強。
20、
信心來源于經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)。
信心來源于改革創(chuàng)新持續(xù)攻堅。
信心來源于城鄉(xiāng)建設統(tǒng)籌推進。
信心來源于民生事業(yè)持續(xù)改善。
信心來源于黨的建設不斷加強。
21、
抓“四個全面”戰(zhàn)略布局落實,加大了經(jīng)濟社會轉型推動力度。
抓全面深化改革部署落實,加大了重點關鍵領域改革攻堅力度。
抓全面依法治國方略落實,加大了重點突出問題專項治理力度。
抓全面從嚴治黨要求落實,加大了干事創(chuàng)業(yè)氛圍基礎保障力度。
22、
一是經(jīng)濟發(fā)展的質(zhì)量與效益顯著提升。
項目建設態(tài)勢強勁。
產(chǎn)業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化。
文化旅游業(yè)發(fā)展迅猛。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力迸發(fā)。
二是城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的內(nèi)涵與品質(zhì)顯著提升。
城鄉(xiāng)空間加速拓展。
城市功能加速完善。
生態(tài)環(huán)境加速改善。
三是民生改善的成果與實效顯著提升。
圍繞加快富民進程。
圍繞發(fā)展社會事業(yè)。
圍繞法治文明建設。
四是黨建工作的活力與水平顯著提升。
宣傳思想工作深入人心。
組織保障工作強勁有力。
黨風廉政建設成效顯著。
23、
堅持綜合施策,經(jīng)濟運行總體平穩(wěn)。
堅持主動作為,金融風險穩(wěn)控有力。
堅持創(chuàng)新驅(qū)動,轉型升級成效明顯。
堅持統(tǒng)籌推進,城鄉(xiāng)發(fā)展同步提升。
堅持民生優(yōu)先,社會事業(yè)不斷發(fā)展。
堅持從嚴從實,黨的建設全面加強。
24、
加快產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化,發(fā)展質(zhì)量不斷提升。
全力擴大有效投入,發(fā)展后勁持續(xù)增強。
深入推進改革創(chuàng)新,發(fā)展活力有效激發(fā)。
注重統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展,城鄉(xiāng)建設加快推進。
著力改善民生福祉,社會事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。
堅持法治德治并重,社會大局和諧穩(wěn)定。
全面推進從嚴治黨,黨的建設切實加強。
25、
深化改革精準發(fā)力,發(fā)展動力不斷增強。
項目建設扎實推進,經(jīng)濟質(zhì)效穩(wěn)步提升。
現(xiàn)代農(nóng)業(yè)持續(xù)提升,城鄉(xiāng)面貌不斷改善。
民生實事惠及百姓,社會大局和諧穩(wěn)定。
城市精神深入人心,文化建設成果豐碩。
黨的建設切實加強,從嚴治黨全面推進。
26、
積極推進雙核驅(qū)動戰(zhàn)略,經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)效穩(wěn)步提升。
布局構建生態(tài)領軍城市,美麗高淳形象持續(xù)彰顯。
扎實推進綜合改革工程,區(qū)域發(fā)展后勁有效激發(fā)。
突出黨建工作主導地位,全面從嚴治黨得到加強。
27、
堅持思想建黨與制度治黨同步推進。
堅持改進作風與錘煉黨性同步提升。
堅持嚴管干部與固本強基同步強化。
堅持嚴明紀律與嚴懲腐敗同步發(fā)力。
堅持責任落實與督查考核同步加強。
28、
堅持深化改革,激活發(fā)展動力。
堅持項目支撐,促進產(chǎn)業(yè)升級。
堅持真抓實干,推動四城同創(chuàng)。
堅持為民惠民,提升民生福祉。
堅持嚴字當頭,加強黨的建設。
29、
產(chǎn)業(yè)結構在加速轉型中不斷優(yōu)化。
城鄉(xiāng)建設在同步實施中取得實效。
各項事業(yè)在協(xié)調(diào)并進中惠澤于民。
社會大局在聯(lián)動維護中保持穩(wěn)定。
黨的建設在從嚴從實中持續(xù)加強。
30、
“一個平穩(wěn)增長”:
主要經(jīng)濟指標保持平穩(wěn)增長。
“兩個初見成效”:
一是產(chǎn)業(yè)轉型初見成效。
二是招商引資初見成效。
“三個不斷提升”:
一是項目建設質(zhì)效不斷提升。
二是城市建設水平不斷提升。
三是區(qū)域創(chuàng)新活力不斷提升。
“四個顯著加強”:
一是民生改善顯著加強。
二是城市文明建設顯著加強。
三是社會治理創(chuàng)新顯著加強。
四是黨的建設顯著加強。
31、
千方百計促發(fā)展,轉型升級步伐加快。
堅持不懈強統(tǒng)籌,城鄉(xiāng)建設協(xié)調(diào)推進。
全力以赴抓整治,生態(tài)環(huán)境不斷改善。
以人為本惠民生,社會大局和諧穩(wěn)定。
從嚴從實轉作風,黨的建設不斷加強。
32、
經(jīng)濟實力進一步做強。
產(chǎn)業(yè)結構進一步調(diào)優(yōu)。
城市化進程進一步加快。
群眾滿意度進一步提升。
發(fā)展后勁進一步增強。
黨的建設進一步加強。
33、
抓重點、攻難點,示范建設加壓奮進。
穩(wěn)增長、促轉型,經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中有進。
抓統(tǒng)籌、優(yōu)環(huán)境,城鄉(xiāng)融合穩(wěn)步前進。
惠民生、促和諧,社會建設協(xié)調(diào)推進。
強基礎、轉作風,黨的建設全面加強。
34、
把握關鍵更加有力,我們?nèi)〉昧诵逻M展。
落實舉措更加務實,我們樹立了高標桿。
為民導向更加鮮明,我們惠及了大民生。
黨建地位更加突出,我們錘煉了好作風。
35、
把“兩學一做”常態(tài)化作為首要政治任務。
把推動經(jīng)濟穩(wěn)健增長作為中心任務。
把加快轉型跨越發(fā)展作為根本要求。
把全面深化改革作為強大動力。
把改善和保障民生作為關鍵工作。
把強化社會治理作為重要任務。
把加強黨的建設作為重大責任。
36、
對照目標看成績,經(jīng)濟社會發(fā)展經(jīng)受住了嚴峻考驗。
突出重點求突破,“四個發(fā)展”邁出了新的步伐。
正視問題不畏難,不斷激發(fā)戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)的信心和決心。
37、
堅持穩(wěn)增長促轉型,經(jīng)濟運行穩(wěn)中有進。
堅持強基礎嚴管理,城鄉(xiāng)環(huán)境持續(xù)改善。
堅持惠民生促和諧,社會大局保持穩(wěn)定。
堅持全面從嚴治黨,黨的建設切實加強。
38、
城市建設有新進步。
產(chǎn)業(yè)發(fā)展有新提升。
平臺建設有新進展。
社會建設水平有新提高。
黨的建設有新成效。
39、
要大視野布局,形成“優(yōu)”的城鎮(zhèn)格局。
要前瞻性考慮,制定“高”的標準體系。
要全方位提升,構建“強”的承載功能。
要多層次塑造,展示“特”的城市風貌。
要科學化管理,營造“好”的人居環(huán)境。
40、
“嚴”字當頭,要把作風建設作為永恒課題。
“學”字為先,要把勤奮學習作為成事之基。
“干”字為重,要把干事創(chuàng)業(yè)作為人生追求。
“廉”字為榮,要把清正為官作為最高操守。
“賢”字為尺,要把公道用人作為重要職責。
“實”字為要,要把取得實效作為衡量標準。
41、
突出一個“效”字,精益求精、務實高效開展“兩學一做”學習教育。
突出一個“好”字,聚精會神、穩(wěn)妥有序做好市縣鄉(xiāng)集中換屆工作。
突出一個“公”字,持之以恒、有力有效提高選人用人公信度。
突出一個“嚴”字,自覺擔當、積極主動履行從嚴管理干部職責。
突出一個“實”字,凝心聚力、深耕細作種好基層黨建“責任田”
突出一個“活”字,開拓創(chuàng)新、多措并舉激發(fā)人才隊伍創(chuàng)新創(chuàng)造創(chuàng)業(yè)活力。
42、
用好壓艙寶、爭當好干部,要始終堅持堅定正確的政治方向,在政治上突出一個“強”字。
43、
三大主題工作要發(fā)力再發(fā)力。
供給側結構性改革要攻堅再攻堅。
堅持發(fā)展為民要聚焦再聚焦。
黨的建設要加強再加強。
44、
在嚴格落實“兩個責任”上再發(fā)力。
在黨員干部守紀律講規(guī)矩上再發(fā)力。
在堅決懲治腐敗上再發(fā)力。
在解決“四風”問題反彈回潮上再發(fā)力。
45、
要在增強自覺上再下功夫。
要在持續(xù)用力上再下功夫。
要在堅持問題導向上再下功夫。
要在用好正反典型上再下功夫。
要在根本保障相互促進上再下功夫。
要在加強督導上再下功夫。
46、
著力構筑現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)高地,增創(chuàng)轉型與創(chuàng)新的新優(yōu)勢。
大力發(fā)展新經(jīng)濟,培育轉型與創(chuàng)新的新動能。
深入推進供給側結構性改革,形成轉型與創(chuàng)新的新機制。
拓展對內(nèi)對外開放空間,激發(fā)轉型與創(chuàng)新的新活力。
47、
培育新動能。
構筑新高地。
激發(fā)新活力。
共建新生活。
彰顯新形象。
48、
在壯大工業(yè)經(jīng)濟總量上要有新舉措。
在擴大有效投入上要有新突破。
在推進城鎮(zhèn)化上要有新成效。
在深化改革創(chuàng)新上要有新思路。
在增進民生幸福上要有新提升。
49、
著力提升城鄉(xiāng)發(fā)展品質(zhì),打造更具魅力的宜居家園。
著力推動文化大發(fā)展大繁榮,打造和諧溫馨的人文家園。
著力加強生態(tài)文明建設,打造環(huán)境優(yōu)美的綠色家園。
著力加強社會建設,打造人民滿意的幸福家園。
50、
要著力營造“不敢”的良好氛圍。
要著力優(yōu)化“不能”的制度環(huán)境。
要著力筑牢“不想”的思想根基。
51、
從嚴加強思想政治建設,鑄就理想信念之魂。
從嚴加強干部隊伍建設,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)之志。
從嚴加強基層組織建設,弘揚為民務實之風。
從嚴加強黨風廉政建設,恪守清正廉潔之本。
52、
堅定理想信念的高線,筑牢忠誠這個從政之魂。
堅守紀律規(guī)矩的底線,夯實干凈這個立身之本。
堅持干事創(chuàng)業(yè)的標線,強化擔當這個成事之要。
53、
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須立爭先進位之志、鼓攻堅克難之勁。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須行富民強市之舉、務項目推進之實。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須謀改革創(chuàng)新之策、走全面開放之路。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須懷親民愛民之心、盡為民惠民之責。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須興求真務實之風、求狠抓落實之效。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須匯四面八方之智、聚團結和諧之力。
54、
以更加自覺的態(tài)度,堅持黨的領導,保證人大工作正確方向。
以更加積極的作為,服務發(fā)展大局,保證人大工作務實高效。
以更加有效的方式,密切聯(lián)系群眾,保證人大工作貼近民心。
以更加有力的舉措,加強自身建設,保證人大工作充滿活力。
55、
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持解放思想不停步。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持爭先進位不松勁。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持改革創(chuàng)新不懈怠。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持攻堅克難不退縮。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持以民為本不偏離。
加快實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越,必須堅持團結干事不爭論。
56、
認清形勢,思想上不留盲區(qū)。
聚焦問題,整治上不留死角。
夯實基礎,工作上不留尾巴。
壓實責任,落實上不留余地。
57、
以人民利益為基點,全力為群眾造福。
以民主公開為路徑,堅持向群眾問計。
以源頭治理為重點,有效化解社會矛盾。
以重心下沉為導向,努力加強基層工作。
以協(xié)同協(xié)力為原則,形成齊抓共管格局。
以無縫覆蓋為要求,不斷完善綜治防控體系。
58、
以項目建設為主線,著力增強經(jīng)濟即期動力。
以招商引資為抓手,著力提升產(chǎn)業(yè)整體實力。
以完善功能為重點,著力推進新型城鎮(zhèn)體系建設。
以改革創(chuàng)新為動力,著力釋放經(jīng)濟社會發(fā)展活力。
以優(yōu)化公共服務為目標,著力發(fā)展各項社會事業(yè)。
以保障改善民生為根本,著力推進和諧社會建設。
59、
以轉型升級為關鍵,增添經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展新動能。
以文明創(chuàng)建為統(tǒng)領,增添城鎮(zhèn)建設管理新動能。
以問題和需求為導向,增添民生保障改善新動能。
以四大工程為抓手,增添生態(tài)文明建設新動能。
以減權去利為核心,增添市場主體發(fā)展新動能。
以民主法治為基石,增添政府依法行政新動能。
以預算管理為支撐,增添財政改革發(fā)展新動能。
60、
以農(nóng)民增收為目標,因地制宜抓產(chǎn)業(yè)。
以基礎建設為關鍵,改善面貌夯基礎。
以公共服務為保障,均等發(fā)展保公平。
以金融扶貧為支撐,拓寬渠道抓融資。
以能力提升為根本,著眼需求抓培訓。
以精準施策為前提,規(guī)范管理助脫貧。
以示范帶動為抓手,以點帶面促發(fā)展。
61、
抓住項目建設這一支撐,確保投資快速回升。
抓住運行調(diào)控這一重點,確保工業(yè)平穩(wěn)增長。
抓住擴張三產(chǎn)這一關鍵,確?,F(xiàn)代服務業(yè)快速發(fā)展。
抓住農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標,確?,F(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展水平不斷提升。
抓住群眾利益這一根本,確保民生工程順利推進。
62、
緊抓全年任務不放松,確保主要指標全面完成。
緊抓項目建設不放松,確保全縣經(jīng)濟穩(wěn)定增長。
緊抓資源開發(fā)不放松,確保產(chǎn)業(yè)結構不斷優(yōu)化。
緊抓城鎮(zhèn)化建設不放松,確保城鄉(xiāng)環(huán)境不斷優(yōu)化。
緊抓財源培育不放松,確保財政收入平穩(wěn)增長。
緊抓民生改善不放松,確保社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
63、
突出項目建設,全力以赴趕進度。
突出協(xié)調(diào)服務,提振工業(yè)強支撐。
突出協(xié)調(diào)服務,提振工業(yè)強支撐。
突出第三產(chǎn)業(yè),全力以赴優(yōu)結構。
突出第三產(chǎn)業(yè),全力以赴優(yōu)結構。
突出民生保障,全力以赴惠群眾。
64、
突出做大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)集群,推動產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展。
突出園區(qū)建設,推動工業(yè)園區(qū)化發(fā)展。
突出科技創(chuàng)新,推動高新技術產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。
突出節(jié)能減排,推動產(chǎn)業(yè)“兩型”化發(fā)展。
65、
66、
要冷靜分析,把準脈搏,堅持問題導向。
要突出重點,分類施策,堅持精準發(fā)力。
要穩(wěn)定基礎,培育亮點,堅持科學謀劃。
要改進作風,強化執(zhí)行,堅持效率優(yōu)先。
要解放思想,改革開放,堅持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
67、
更大決心建設全面小康。
更快步伐推動產(chǎn)業(yè)集聚。
更大力度發(fā)展開放型經(jīng)濟。
更高水平統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展。
更大動作抓好改革創(chuàng)新。
更加有效促進民生改善。
68、
重大項目推進要有更大的成果。
產(chǎn)業(yè)轉型升級要有更大的進展。
服務實體經(jīng)濟要有更大的實效。
中心城市建設要有更大的力度。
開放型經(jīng)濟發(fā)展要有更大的跨越。
重點領域改革要有更大的突破。
財稅體系建設要有更大的成效。
生態(tài)文明建設要有更大的起色。
民計民生保障要有更大的改善。
社會治理水平要有更大的提升。
69、
在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上要有新的更大突破。
在載體建設上要有新的更大進展。
在城鄉(xiāng)建設上要有新的更大變化。
在改革創(chuàng)新上要有新的更大步伐。
在改善民生上要有新的更大成效。
70、
轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,推動產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級。
轉變城鄉(xiāng)發(fā)展路徑,加快新型城鎮(zhèn)化進程。
轉變社會管理方式,激發(fā)基層組織活力。
轉變政府管理職能,提高科學管理水平。
轉變民生服務機制,竭盡全力讓公眾滿意。
71、
轉變發(fā)展方式,增強產(chǎn)業(yè)集聚水平。
轉變招商路徑,增添選商引資內(nèi)涵。
轉變思維模式,增進線上線下融合。
轉變政府職能,增加市場主體活力。
轉變投入機制,增長經(jīng)濟發(fā)展后勁。
72、
把優(yōu)勢做強。
把特色做特。
把產(chǎn)業(yè)做大。
把機制做活。
把環(huán)境做優(yōu)。
73、
把忠誠詮釋在行動上,切實做到政治堅定。
把信任體現(xiàn)在盡責上,切實做到積極履職。
把擔當展示在實干上,切實做到奮發(fā)有為。
把黨性維系在團結上,切實做到和諧共事。
把干凈彰顯在點滴上,切實做到清正廉潔。
74、
緊緊圍繞“目標必成”增強定力,確保完成全年工作任務。
緊緊圍繞項目招引這個“牛鼻子”,加快突破招商引資。
緊緊圍繞真抓實干的要求,加大項目推進力度。
緊緊圍繞轉型升級這個重點,全面推動穩(wěn)增長、調(diào)結構。
緊緊圍繞功能品質(zhì),扎實抓好城建新提升。
緊緊圍繞共建共享,持續(xù)推進民生改善。
緊緊圍繞全面從嚴治黨,不斷加強黨的建設。
緊緊圍繞踐行“三嚴三實”要求,切實抓好干部隊伍建設。
75、
圍繞特色城鎮(zhèn)體系,講好“六個全市域”的故事。
圍繞產(chǎn)、鎮(zhèn)、人,講好特色?。ǔ牵╂?zhèn)培育的故事。
圍繞中原水鄉(xiāng),講好全域旅游的故事。
圍繞生態(tài)福地,講好以人為本的故事。
76、
堅持黨管人才這個根本。
把牢市場導向這個關鍵。
用好分類施策這個方法。
77、
統(tǒng)籌空間、規(guī)模、產(chǎn)業(yè)三大結構,提高新型城鎮(zhèn)化全局性。
統(tǒng)籌規(guī)劃、建設、管理三大環(huán)節(jié),提高新型城鎮(zhèn)化系統(tǒng)性。
統(tǒng)籌改革、科技、文化三大動力,提高新型城鎮(zhèn)化持續(xù)性。
統(tǒng)籌生產(chǎn)、生活、生態(tài)三大布局,提高新型城鎮(zhèn)化宜居性。
統(tǒng)籌政府、社會、市民三大主體,提高各方推動新型城鎮(zhèn)化的積極性。
78、
實施戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)攻堅工程。
實施傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)振興工程。
實施服務業(yè)加快發(fā)展工程。
實施農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化推進工程。
實施創(chuàng)新驅(qū)動和品牌質(zhì)量提升工程。
實施園區(qū)轉型升級工程。
實施新型城鎮(zhèn)化建設工程。
實施“雙創(chuàng)”及人才培育提升工程。
79、
穩(wěn)增長,打好經(jīng)濟下行阻擊戰(zhàn)。
調(diào)結構,打好轉型升級持久戰(zhàn)。
促消費,打好信息惠民立體戰(zhàn)。
轉機制,打好軍民融合攻堅戰(zhàn)。
培主體,打好三大工程重點戰(zhàn)。
80、
一、融入企業(yè)發(fā)展,在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新中更加“給力”
拓寬職工建言獻策渠道。
深化勞動競賽崗位建功活動。
強化全員素質(zhì)登高工程。
二、融入企業(yè)文化,在凝心聚力中展現(xiàn)“魅力”
突出職工文化共建。
提升職工文化內(nèi)涵。
深化“三項活動”
三、融入標準化建設,以夯實基礎激發(fā)“活力”
加強工會組織建設。
完善工會工作考評體系。
81、
一、以精細化為理念,主動謀事,參謀輔政質(zhì)效邁上新臺階。
一是精準組織調(diào)查研究。
二是精心當好改革參謀。
三是精細提供文稿服務。
四是精確掌握信息動態(tài)。
二、以精細化為載體,主動擔當,落實主責力度實現(xiàn)新突破。
一是圍繞統(tǒng)籌協(xié)調(diào)當好“協(xié)調(diào)員”
二是圍繞參謀服務當好“服務員”
三是圍繞檢查督辦當好“督查員”
四是圍繞考核問責當好“考核員”
三、以精細化為標準,主動加壓,辦文辦會質(zhì)量展現(xiàn)新成效。
一是文秘工作規(guī)范有序。
二是辦會工作精細高效。
四、以精細化為狀態(tài),主動發(fā)力,服務中心成效形成新亮點。
一是服務中心有力有效。
二是督查工作有為有位。
五、以精細化為文化,主動作為,服務保障水平呈現(xiàn)新風貌。
82、
一、收獲。
一是強化三個環(huán)節(jié),切實提高工作效能。
把握規(guī)律。
前置學習。
溝通協(xié)調(diào)。
二是統(tǒng)籌三個關系,合理把握工作節(jié)奏。
主與次的關系。
輕與重的關系。
急與緩的關系。
三是增強三個意識,始終保持工作狀態(tài)。
責任意識。
和諧意識。
團隊意識。
二、體會。
工作進步來自鍥而不舍地努力。
能力提高來自堅持不懈地學習。
境界提升來自持之以恒地修煉。
三、不足。
第一,在大局的把握上還不夠成熟全面。
第二,在細節(jié)的處理上還需要精益求精。
第三,在知識的學習上還有待深度拓展。
四、展望。
一是勤于思考。
二是善于把握。
三是精于實踐。
四是勇于創(chuàng)新。
83、
一、一年來所做的工作。
勤學常思,打牢了適應本職的理論功底。
恪守職責,強化了落實xx工作的質(zhì)量。
謀事成事,提高了統(tǒng)班子帶隊伍的能力。
嚴謹務實,樹立了個人良好形象。
二、工作中的幾點體會。
只有愛崗敬業(yè),恪守職責,才能高標準地干好每一項工作。
只有努力學習,善于總結,才能不斷提高自己的工作水平。
只有加強團結,增進友誼,才能在風正氣順的氛圍中使組織功能得到充分發(fā)揮。
只有充分依靠群眾,調(diào)動大家工作的積極性和主動性,才能促進單位建設不斷發(fā)展。
三、工作中存在主要問題。
創(chuàng)新意識有待于進一步增強。
執(zhí)行規(guī)章制度還不是很嚴格。
工作作風有時不夠扎實。
四、下步工作努力方向。
一是勤奮學習,不斷提高政治理論素養(yǎng)。
二是扎實工作,不斷增強事業(yè)心和責任感。
三是加強修養(yǎng),始終保持思想道德的純潔。
84、
以促進綠色發(fā)展為載體,全面推進生態(tài)文明建設。
以提高環(huán)境質(zhì)量為目標,持續(xù)推進環(huán)境綜合整治。
以守住環(huán)保底線為準則,不斷提高環(huán)境管理水平。
以保障環(huán)境安全為中心,持續(xù)加大環(huán)保執(zhí)法力度。
以夯實環(huán)?;A為重點,穩(wěn)步推進能力隊伍建設。
以強化環(huán)保意識為目的,不斷加強環(huán)境宣傳教育。
85、
我們積極應對,科學施策,綜合實力再上新臺階。
我們壯大實體,積蓄后勁,項目招引掀起新熱潮。
我們奮力攻堅,補齊短板,三農(nóng)工作取得新進展。
我們統(tǒng)籌推進,優(yōu)化環(huán)境,城鄉(xiāng)建設展現(xiàn)新面貌。
我們關注民生,固本強基,社會事業(yè)提升新水平。
我們轉變作風,堅守規(guī)范,黨員形象實現(xiàn)新突破。
86、
一是著力轉變發(fā)展方式,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構,經(jīng)濟運行穩(wěn)中向好。
二是著力深化改革創(chuàng)新,破解發(fā)展難題,發(fā)展活力不斷激發(fā)。
三是著力推進扶貧開發(fā),補齊小康短板,脫貧攻堅成效明顯。
四是著力統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,加快項目建設,城鄉(xiāng)面貌大為改觀。
五是著力加強環(huán)境保護,推進綠色發(fā)展,生態(tài)文明建設縱深推進。
六是著力保障改善民生,加大資金投入,群眾福祉全面提升。
七是著力加強社會管理,創(chuàng)新治理方式,社會大局和諧穩(wěn)定。
八是著力轉變干部作風,層層傳導壓力,管黨治黨更加有力。
87、
注重思想政治建設,提升改革發(fā)展的引領力。
注重干部隊伍建設,提升干事創(chuàng)業(yè)的向心力。
注重基層組織建設,提升服務發(fā)展的戰(zhàn)斗力。
注重黨風廉政建設,提升拒腐防變的免疫力。
注重宣傳文化建設,提升品牌形象的影響力。
注重和諧企業(yè)建設,提升職工隊伍的凝聚力。
88、
把學習貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務。
把推動經(jīng)濟穩(wěn)健增長作為中心任務。
把加快轉型跨越發(fā)展作為根本要求。
把全面深化改革作為強大動力。
把改善和保障民生作為關鍵工作。
把強化社會治理作為重要任務。
把加強黨的建設作為重大責任。
89、
二、調(diào)查摸底,確保結對幫扶工作有序進行。
三、制定計劃,落實幫扶措施。
四、精心組織,堅持做好精神文明幫扶。
五、工作中存在的不足及打算。
90、
一、放寬準入條件。
二、提高服務質(zhì)量。
三、優(yōu)化監(jiān)管,提升服務效能。
四、下半年打算。
91、
一、加強理論學習,不斷提高自身素質(zhì)。
二、大力培育和踐行社會主義核心價值觀。
三、開展實踐活動,增強弘揚延安精神的生命力。
四、進一步抓好百姓宣講團工作。
五、進一步加強研究和宣傳,不斷擴大延安精神影響力。
六、存在問題及下步工作。
92、
一、認真抓項目發(fā)展,“五比五曬”有成效。
二、勇于抓重點難點,“百日攻堅”有突破。
三、持續(xù)抓基建投入,鄉(xiāng)村面貌有改善。
四、嚴格抓黨的建設,夯實基礎有力度。
五、統(tǒng)籌抓社會事業(yè),民生工作有保障。
93、
一、認真履行職責,壓實主體責任。
二、完善責任體系,細化分解任務。
三、加強隊伍建設,選好用好干部。
四、改進工作作風,密切聯(lián)系群眾。
五、加強監(jiān)督制約,規(guī)范權力運行。
六、保障監(jiān)督執(zhí)紀,支持紀委“三轉”
七、堅持領導帶頭,發(fā)揮表率作用。
94、
一、把握主線,全面落實黨風廉政建設責任制。
二、加強教育,構筑領導干部思想道德防線。
三、強化監(jiān)督,促進黨員領導干部作風建設。
四、存在的問題及對策。
95、
一、堅持當前與長遠相統(tǒng)籌,實現(xiàn)經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長。
二、注重規(guī)劃、建設與管理一盤棋,推動城鄉(xiāng)品質(zhì)有效提升。
三、圍繞共建共享全面小康,各項社會事業(yè)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展。
四、抓住機遇推進改革創(chuàng)新,發(fā)展活力得到進一步釋放。
五、突出抓班子、帶隊伍、改作風,黨的建設得到全面加強。
96、
一、民主管理不斷完善,職工權益充分保障。
二、職工幫扶不斷加力,生活狀況明顯改善。
三、活動載體不斷創(chuàng)新,職工生活豐富多樣。
四、就業(yè)培訓不斷開展,轉崗就業(yè)門路拓寬。
五、勞模管理不斷規(guī)范,提升服務勞模水平。
六、自身建設不斷加強,履職水平有效提升。
97、
一、主要領導帶頭抓、主動抓,層層抓落實。
二、突出“講話”重點抓、常態(tài)抓,向核心看齊。
三、結合實際具體抓、創(chuàng)新抓,重工作實效。
四、注重持續(xù)長期抓、嚴格抓,樹紀檢形象。
98、
一、工作方法。
二、工作成效。
三、今后努力的方向。
99、
一、xxx鎮(zhèn)基本情況簡介。
二、加強組織領導,落實責任制度。
三、精神文明創(chuàng)建各項活動開展情況。
100、
一、加強組織建設,夯實工作基礎。
二、開展健康教育,培養(yǎng)優(yōu)秀人才。
三、豐富活動內(nèi)容,構筑青年之家。
四、多辦實事好事,幫助排憂解難。
五、發(fā)揮“五老”作用,共促企業(yè)和諧。
101、
城市發(fā)展深刻轉型。
京津冀協(xié)同發(fā)展取得階段性成效。
科技創(chuàng)新能力和經(jīng)濟發(fā)展質(zhì)量穩(wěn)步提升。
改革開放取得新突破。
“大城市病”治理力度顯著加大。
人民生活持續(xù)改善。
102、
頂住下行壓力,經(jīng)濟總量不斷擴大、結構優(yōu)化。
激發(fā)內(nèi)生動力,新動能、新增長領域培育取得明顯成效。
深化改革,市場經(jīng)濟意識顯著增強、市場化程度不斷提高。
擴大開放,全方位對俄合作實現(xiàn)新突破。
基礎設施建設取得重大進展。
生態(tài)文明建設取得重要進展。
在經(jīng)濟下行壓力下持續(xù)改善民生。
加強政府自身建設,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。
103、
過去五年,經(jīng)濟發(fā)展穩(wěn)中向好,綜合實力持續(xù)增強。
過去五年,結構調(diào)整步伐加快,質(zhì)量效益持續(xù)提升。
過去五年,改革開放不斷深化,發(fā)展活力持續(xù)釋放。
過去五年,民生實事全面實施,人民生活持續(xù)改善。
104、
振興發(fā)展扎實推進。
改革開放不斷深化。
產(chǎn)業(yè)結構持續(xù)優(yōu)化。
城鄉(xiāng)面貌明顯改善。
人民生活不斷提高。
社會事業(yè)全面發(fā)展。
105、
五年來,我們牢固樹立和踐行新發(fā)展理念,經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。
五年來,我們深入落實重大國家戰(zhàn)略,京津冀協(xié)同發(fā)展和全方位開放取得重要進展。
五年來,我們扎實推進供給側結構性改革,體制機制創(chuàng)新實現(xiàn)新突破。
五年來,我們大力推動創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展,新舊動能轉換進一步加快。
五年來,我們持續(xù)保障和改善民生,人民群眾生活和環(huán)境質(zhì)量明顯提高。
五年來,我們深入推進全面從嚴治黨,政府自身建設不斷加強。
106、
綜合經(jīng)濟實力穩(wěn)步提升。
發(fā)展活力持續(xù)增強。
城鄉(xiāng)發(fā)展呈現(xiàn)新面貌。
城鄉(xiāng)公共服務均等化水平明顯提升。
生態(tài)環(huán)境持續(xù)好轉。
人民生活水平不斷提高。
教育、衛(wèi)生、文化、體育事業(yè)不斷進步。
雙擁優(yōu)撫工作進一步加強。
各民族大團結的良好局面進一步鞏固。
黨的宗教政策全面落實。
107、
綜合經(jīng)濟實力顯著增強。
基礎設施條件極大改善。
改革開放邁出重大步伐。
人民群眾生活顯著改善。
生態(tài)環(huán)境狀況總體改善。
108、
我們堅定不移堅持黨對一切工作的領導,堅決維護************的核心地位,堅決服從黨***權威和集中統(tǒng)一領導,政治執(zhí)行力得到新加強。
我們堅定不移貫徹穩(wěn)中求進工作總基調(diào),落實新發(fā)展理念,抓好發(fā)展第一要務,綜合實力實現(xiàn)新跨越。
我們堅定不移推進供給側結構性改革,加快培育發(fā)展新動能,經(jīng)濟轉型升級邁出新步伐。
我們堅定不移加快新型城鎮(zhèn)化建設,推進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,城鄉(xiāng)面貌發(fā)生新變化。
我們堅定不移踐行以人民為中心的發(fā)展思想,扎實辦好民生實事,人民生活得到新改善。
109、
這五年,是砥礪奮進的五年。
這五年,是生態(tài)向好的五年。
這五年,是民生改善的五年。
這五年,是活力釋放的五年。
這五年,是守正出新的五年。
這五年,是后勁增強的五年。
110、
脫貧攻堅成效明顯。
結構調(diào)整步伐加快。
基礎設施不斷完善。
改革開放持續(xù)深化。
民生保障得到加強。
111、
這五年,是陜西綜合實力大幅提升的五年。
這五年,是全省經(jīng)濟結構質(zhì)量優(yōu)化的五年。
這五年,是人民群眾生活持續(xù)改善的五年。
這五年,是三秦大地面貌深刻變化的五年。
這五年,是創(chuàng)新創(chuàng)造活力競相迸發(fā)的五年。
112、
五年來,我們始終保持專注發(fā)展定力,主動適應把握引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),綜合實力邁上新臺階。
五年來,我們始終堅持創(chuàng)新發(fā)展,加速轉型升級,發(fā)展新動能加快形成。
五年來,我們始終堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,大力推進多點多極支撐和“兩化”互動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,競相發(fā)展態(tài)勢總體形成。
五年來,我們始終堅持綠色發(fā)展,把美麗四川建設擺在突出位置,生態(tài)文明建設水平整體提升。
五年來,我們始終堅持開放發(fā)展,著力深化重點領域改革,發(fā)展?jié)摿Σ粩噌尫拧?BR> 五年來,我們始終堅持共享發(fā)展,大力保障和改善民生,人民群眾生活水平持續(xù)提高。
五年來,我們始終堅持把建設人民滿意政府作為努力方向,持之以恒轉變政府職能和改進工作作風,政府自身建設取得了新成效。
113、
堅定不移調(diào)結構促轉型,供給側結構性改革深入推進。
堅定不移舉全力打硬仗,脫貧攻堅取得階段性勝利。
堅定不移搶先機突重圍,大數(shù)據(jù)發(fā)展風生水起。
堅定不移強舉措守底線,生態(tài)文明建設成效卓著。
堅定不移破瓶頸強支撐,基礎設施建設取得歷史性突破。
堅定不移促改革擴開放,發(fā)展動力創(chuàng)新活力加快釋放。
堅定不移抓統(tǒng)籌強特色,城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展取得重大進展。
堅定不移惠民生促和諧,社會大局保持穩(wěn)定。
堅定不移守規(guī)矩轉作風,政府自身建設取得新成效。
114、
千方百計穩(wěn)增長促發(fā)展,綜合經(jīng)濟實力顯著增強。
堅定不移實施“三去一降一補”,供給側結構性改革扎實推進。
大力發(fā)展實體經(jīng)濟,轉型升級邁出堅實步伐。
深入實施農(nóng)業(yè)供給側結構性改革,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設成效突出。
全力以赴抓扶貧,脫貧攻堅取得重大進展。
全力推進基礎設施建設,新型城鎮(zhèn)化取得新進展。
大力深化改革開放,發(fā)展活力進一步釋放。
全面發(fā)展社會事業(yè),各族人民獲得感幸福感安全感明顯增強。
扎實推進重點領域污染防治,生態(tài)文明建設成效顯著。
堅決落實全面從嚴治黨責任,政府自身建設持續(xù)加強。
115、
供給側結構性改革取得新成效。
轉型綜改開創(chuàng)新局面。
動能轉換取得新突破。
對外開放取得新進展。
“三農(nóng)”工作取得新成果。
城鄉(xiāng)面貌發(fā)生新變化。
文化建設實現(xiàn)新發(fā)展。
人民生活水平實現(xiàn)新提高。
生態(tài)環(huán)境質(zhì)量實現(xiàn)新改善。
政府自身建設得到新加強。
116、
五年來,我們落實新發(fā)展理念,綜合實力大幅提升。
五年來,我們落實京津冀協(xié)同發(fā)展重大國家戰(zhàn)略,在對接京津、服務京津中加快發(fā)展自己。
117、
全省經(jīng)濟綜合實力大幅提升。
發(fā)展動力和活力顯著增強。
區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展更趨協(xié)調(diào)。
民主法治建設有序推進。
文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。
群眾體育蓬勃發(fā)展。
人民群眾生活明顯改善。
生態(tài)山東建設成效顯著。
118、
抓關鍵穩(wěn)運行,經(jīng)濟保持平穩(wěn)增長。
調(diào)結構促轉型,質(zhì)量效益明顯提升。
抓改革擴開放,發(fā)展活力不斷增強。
強功能提品質(zhì),城鄉(xiāng)建設加力推進。
惠民生增福祉,社會大局保持穩(wěn)定。
119、
經(jīng)濟發(fā)展取得重大成就。
經(jīng)濟結構不斷優(yōu)化。
基礎設施體系顯著改善。
創(chuàng)新型省份建設取得重大成果。
全面深化改革實現(xiàn)重大突破。
內(nèi)陸開放新高地建設邁出重大步伐。
生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)改善。
文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展。
脫貧攻堅戰(zhàn)取得決定性進展。
人民生活水平明顯提高。
120、
經(jīng)濟綜合實力顯著提升。
城鄉(xiāng)面貌發(fā)生明顯變化。
生態(tài)文明建設持續(xù)加強。
改革開放取得重大進展。
人民生活水平不斷提高。
社會保持和諧穩(wěn)定。
121、
堅持制度創(chuàng)新、先行先試,率先建設自由貿(mào)易試驗區(qū),全面深化改革開放實現(xiàn)重大突破。
堅持守底線、補短板,加強社會治理、城市管理和生態(tài)文明建設,城市面貌顯著改善。
122、
綜合實力明顯提升。
結構調(diào)整明顯加快。
發(fā)展活力明顯增強。
人民生活明顯改善。
生態(tài)環(huán)境明顯好轉。
123、
堅定不移把改革作為關鍵一招,體制機制優(yōu)勢顯著提升。
堅定不移把發(fā)展的著力點放在實體經(jīng)濟上,轉型升級取得重大成就。
堅定不移把創(chuàng)新作為第一動力,科技創(chuàng)新取得重大成效。
堅定不移把協(xié)調(diào)發(fā)展作為內(nèi)生特點,城鄉(xiāng)區(qū)域深度融合。
堅定不移踐行“綠水青山就是金山銀山”理念,生態(tài)文明建設成效顯著。
堅定不移擴大開放,國際影響力不斷提升。
堅定不移把共享作為根本目的,人民生活持續(xù)改善。
堅定不移發(fā)揮人文優(yōu)勢,文化建設成果豐碩。
堅定不移推進依法行政,法治浙江平安浙江建設再上新臺階。
124、
全面深化改革開放,體制機制活力增強。
深入實施創(chuàng)新驅(qū)動,產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化升級。
持續(xù)增進民生福祉,人民群眾獲得感增強。
加快推進生態(tài)省建設,清新福建成為樣板。
125、
經(jīng)濟實力顯著提升。
轉型升級顯著加快。
創(chuàng)新能力顯著提高。
基礎設施顯著完善。
動力活力顯著增強。
民生福祉顯著增進。
126、
五年來,我們始終堅持改革開放是發(fā)展海南的關鍵一招,海南在全國大局中的地位進一步凸顯。
五年來,我們始終堅持構建現(xiàn)代服務業(yè)為主導的產(chǎn)業(yè)體系,供給側結構性改革扎實推進。
五年來,我們始終堅持加強基礎設施建設,城鄉(xiāng)區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展水平顯著提高。
五年來,我們始終堅持倍加珍愛、精心呵護好生態(tài)環(huán)境,海南的生態(tài)優(yōu)勢日益彰顯。
五年來,我們始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,發(fā)展成果不斷惠及海南百姓。
五年來,我們始終堅持不尚空談、多干實事,政府自身建設進一步加強。
127、
五年來,我們始終牢記************的囑托,適應把握引領經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào),堅定不移推進經(jīng)濟結構戰(zhàn)略性調(diào)整,全省綜合實力邁上歷史性新臺階。
五年來,我們認真落實***全面深化改革和供給側結構性改革的部署要求,推動一批重大改革取得突破,發(fā)展活力和內(nèi)生動力不斷增強。
五年來,我們堅持把創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展作為核心戰(zhàn)略和總抓手,啟動并扎實推進國家科技產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新中心和珠三角國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設,區(qū)域創(chuàng)新綜合能力排名躍居全國第一。
五年來,我們堅持把統(tǒng)籌推進區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展擺在突出位置,大力推動珠三角優(yōu)化發(fā)展和粵東西北協(xié)調(diào)發(fā)展,區(qū)域城鄉(xiāng)發(fā)展水平進一步提升。
五年來,我們牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念,堅決守住生態(tài)環(huán)保底線,積極推進污染防治三大戰(zhàn)役,生態(tài)環(huán)境持續(xù)改善。
五年來,我們大力提升開放型經(jīng)濟發(fā)展水平,著力培育開放合作新優(yōu)勢,全方位對外開放新格局進一步形成。
五年來,我們堅持以人民為中心的發(fā)展思想,持之以恒保障和改善民生,一大批惠民舉措落地實施,人民獲得感不斷增強。
128、
一、狠抓學習固根本,錘煉內(nèi)功強素質(zhì),持續(xù)提升自身素養(yǎng)。
二、把握規(guī)律求突破,注重前瞻爭主動,全心全意履職盡責。
三、抓好隊伍促行風,嚴于律己守清廉,樹立府辦陽光形象。
129、
一、堅持精準發(fā)力,加快脫貧攻堅步伐。
二、狠抓項目建設,帶動投資穩(wěn)定增長。
三、著力調(diào)整結構,提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展質(zhì)量。
四、突出城鄉(xiāng)統(tǒng)籌,加快新型城鎮(zhèn)化發(fā)展。
五、注重活力發(fā)展,全面深化改革創(chuàng)新。
六、致力環(huán)境保護,抓好美麗xx建設。
七、持續(xù)改善民生,加快推進民生工程。
130、
一、突出抓責任、抓落實,在強化推進措施上下功夫。
二、突出抓載體、抓常態(tài),在深化思想教育上下功夫。
三、突出抓管理、抓帶動,在爭做合格黨員上下功夫。
四、突出抓制度、抓規(guī)范,在加強支部建設上下功夫。
131、
一、堅持夯實“學”的基礎,思想基礎更加牢固。
二、堅持拓寬“做”的途徑,隊伍活力更加強勁。
三、堅持抓住“改”的重點,基層黨建更加扎實。
四、堅持強化“督”的力度,工作推動更加有力。
132、
一、充分發(fā)揮審判職能作用,全力服務保障發(fā)展大局。
二、深入推進司法體制改革,不斷提升司法公信力。
三、有效應用信息化技術,全面提高審判管理水平。
四、堅持正確政治方向,打造過硬司法隊伍。
133、
一、勤學常思,打牢了適應本職的理論功底。
二、恪守職責,強化了落實xx工作的質(zhì)量。
三、謀事成事,提高了統(tǒng)班子帶隊伍的能力。
四、嚴謹務實,樹立了個人良好形象。
134、
一、堅守脫貧底線,保障貧困家庭有飯吃、有衣穿、有活干。
二、優(yōu)化脫貧政策,實現(xiàn)貧困人口學能上、病能醫(yī)、房能住。
三、整合脫貧資源,推進貧困區(qū)域基礎好、環(huán)境好、風氣好。
135、
一、盤活存量、做優(yōu)增量,鎮(zhèn)域經(jīng)濟運行平穩(wěn)。
二、筑牢根基、迸發(fā)活力,基層黨建取得實效。
三、多元供給、以人為本,民生服務緊抓不懈。
136、
一、以推進項目建設為重點,增強經(jīng)濟發(fā)展后勁。
二、以精細化管理為窗口,提升轄區(qū)城市品質(zhì)。
三、以切實改善民生為目標,促進社會事業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展。
四、以基層組織建設為抓手,強化干部隊伍自身建設。
137、
一、嚴審批,確保重點項目建設。
二、重保護,提高土地產(chǎn)能產(chǎn)值。
三、夯基礎,確保各項工作有序推進。
四、傾全力,助推精準扶貧工作。
五、轉作風,扎實推進黨風廉政建設。
138、
一、提升法治宣傳職能,營造全民守法氛圍。
二、優(yōu)化法律服務職能,服務經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
三、強化法治保障職能,傾力維護社會穩(wěn)定。
四、深化司法行政改革,突出補齊短板成效。
五、夯實基層基礎,確保司法行政各項任務全面落實。
六、加強思想政治教育,全面提升隊伍素質(zhì)。
139、
一、瞄準目標,系統(tǒng)編制扶貧規(guī)劃。
二、加大投入,強化基礎設施建設。
三、因地制宜,著力推進產(chǎn)業(yè)扶貧。
四、整合資源,多方推動社會扶貧。
140、
一、全心全意謀發(fā)展,產(chǎn)業(yè)發(fā)展見成效。
二、聚集會神抓建設,基礎設施得完善。
三、全力以赴助脫貧,脫貧摘帽創(chuàng)新風。
四、堅持不懈抓環(huán)保,環(huán)境保護入人心。
五、警鐘長鳴抓安全,社會穩(wěn)定保平安。
141、
一、以篤學之功求真,始終堅持修心明志。
二、以感恩之情立身,致力推進脫貧攻堅。
三、以勤勉之風于政,努力推進其他工作。
四、以敬畏之心律己,始終堅守廉潔底線。
142、
一、在精準施策上出實招。
二、在精準推進上下實功。
三、在精準落地上見實效。
143、
一、考核強壓,觀摩引領,不斷提升基層行政辦公標準化水平。
二、明晰層級、規(guī)范操作,不斷提高各類會議全過程管理實效。
三、肅正源頭,重抓流轉,不斷提升各級公文制度的落實成效。
四、傳導信息、科學管控,不斷夯實行政辦公系統(tǒng)基礎管理工作。
144、
一、強化三個環(huán)節(jié),切實提高文字工作效能。
二、統(tǒng)籌三個關系,合理把握文字工作節(jié)奏。
三、增強三個意識,始終保持文字工作狀態(tài)。
145、
一、當好“筆桿子”
二、成為“活檔案”
三、承當“消防員”
四、做好“管理員”
五、鑄成“多面手”
六、稱為“好參謀”
七、參與“大活動”
146、
一、主要領導親自抓、立即抓,層層抓落實。
二、突出“講話”著重抓、反復抓,向核心看齊。
三、結合實際具體抓、創(chuàng)新抓,重工作實效。
四、注重持續(xù)長期抓、嚴格抓,樹紀檢形象。
147、
一、抓組織協(xié)調(diào),落實工作責任。
二、抓宣傳教育,強化廉政意識。
三、抓紀律審查,形成高壓態(tài)勢。
四、抓隊伍建設,夯實基層基礎。
148、
一、調(diào)整結構、促進增收,鞏固配強傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)。
二、勇于創(chuàng)新、加快發(fā)展,做優(yōu)做強特色產(chǎn)業(yè)。
三、緊盯項目、增加投資,不斷夯實農(nóng)業(yè)基礎。
四、統(tǒng)籌規(guī)劃,抓好落實,切實保障社會民生。
五、拔除窮根,扎實推進,全面決戰(zhàn)脫貧攻堅。
六、創(chuàng)新思維,促進管理,推進平安建設提檔升級。
七、集思廣益,綜合治理,建好生態(tài)家園。
八、全面落實,從嚴治黨,強化農(nóng)村基層組織建設。
149、
一、堅持協(xié)調(diào)發(fā)展,促進農(nóng)業(yè)增效。
二、調(diào)整思路方式,確保農(nóng)民增收。
三、轉變工作方法,確保農(nóng)村穩(wěn)定。
150、
一、堅持以學促做,在深化學習中提高綜合素質(zhì)。
二、堅持以文輔政,在服務大局中發(fā)揮職能作用。
三、堅持以紀正風,在從嚴管理中展示良好形象。
151、
一、興鄉(xiāng)富民產(chǎn)業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。
二、美麗鄉(xiāng)村建設扎實推進。
三、惠及民生實事穩(wěn)步實施。
四、社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展。
五、基層黨建工作力創(chuàng)特色。
152、
一、突出“轉型升級”,產(chǎn)業(yè)實力持續(xù)提升。
二、圍繞“項目提速”,投資拉動支撐有力。
三、深化“改革提效”,發(fā)展活力逐步顯現(xiàn)。
四、加快“內(nèi)涵提標”,城鄉(xiāng)面貌深刻變化。
五、致力“民生提檔”,民生福祉不斷增進。
六、貫穿“全面從嚴”,黨的建設得到加強。
153、
一、堅定看齊追隨,在深化理論武裝中提純思想。
二、堅持任務牽引,在深入練兵備戰(zhàn)中提高能力。
三、堅厲精細抓建,在深耕一線末端中提高水平。
四、堅致規(guī)范有力,在深研保障機理中提增效益。
五、堅執(zhí)挺紀在前,在深度遵章守規(guī)中提振精神。
154、
一、提質(zhì)提效強實體。
二、擔責擔難壯底盤。
三、創(chuàng)新創(chuàng)造培亮點。
四、對焦對標補短板。
155、
一、堅持創(chuàng)新驅(qū)動,提振實體經(jīng)濟。
二、做強投資項目,夯實發(fā)展底盤。
三、深化重點改革,增強發(fā)展活力。
四、優(yōu)化服務保障,提升政務效能。
五、推進脫貧攻堅,完成政治任務。
156、
一、全力奪油上產(chǎn),夯實發(fā)展根基。
二、立足長遠發(fā)展,鞏固管理基礎。
三、突出效益至上,做實挖潛增效。
四、打造優(yōu)秀團隊,增強發(fā)展動力。
157、
一、保穩(wěn)產(chǎn),全面完成原油生產(chǎn)任務。
二、強技術,筑牢原油持續(xù)穩(wěn)產(chǎn)支撐。
三、精管理,提升現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展質(zhì)量。
四、提效益,切實降低開發(fā)投資成本。
五、筑安全,確保生產(chǎn)平穩(wěn)有序運行。
六、聚合力,構建和諧發(fā)展堅實保障。
158、
一、以招引項目的準,強化產(chǎn)業(yè)定位。
二、以服務項目的實,推動產(chǎn)業(yè)提檔。
三、以融資個體的大,突出平臺效用。
四、以基礎建設的多,完善城市功能。
五、以拆遷清表的快,深化城建服務。
六、以棚改項目的精,凸顯發(fā)展為民。
七、以電商發(fā)展的廣,促進致富增收。
159、
一、把突出特色作為核心所在。
二、把產(chǎn)城融合作為主攻方向。
三、把項目建設作為重要保障。
四、把國有平臺作為有效載體。
五、把民營經(jīng)濟作為強力支撐。
160、
一、在規(guī)劃許可標準化上繼續(xù)下功夫,確保各項工作依規(guī)辦事、有章可循。
二、在方案審查精細化上繼續(xù)下功夫,確保各個項目符合上位規(guī)劃、周邊環(huán)境協(xié)調(diào)。
三、在規(guī)劃服務優(yōu)質(zhì)化上繼續(xù)下功夫,確保規(guī)劃形象不斷提升。
四、在實施管控高效化上繼續(xù)下功夫,確保規(guī)劃的權威性得到更大范圍的認同。
161、
一、全力以赴抓項目,基礎設施蹄疾步穩(wěn)。
二、矢志不移惠民生,服務保障優(yōu)質(zhì)高效。
三、重拳出擊抓整治,生態(tài)環(huán)境明顯改善。
四、凝聚合力樹正氣,黨建工作亮點紛呈。
五、夯實制度除隱患,安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。
162、
一、鎖定目標,全速推動項目建設。
二、踐行宗旨,真誠辦好民生實事。
三、嚴格監(jiān)管,依法規(guī)范市場秩序。
四、舉旗鑄魂,創(chuàng)新開展黨建工作。
五、多措并舉,扎實做好安全工作。
163、
一、強化政治擔當,夯實治黨責任。
二、持續(xù)糾正“四風”,祛除作風頑癥。
三、狠抓紀律審查,遏制腐敗蔓延。
四、堅持標本兼治,推進以案促改。
五、深化政治巡察,發(fā)揮利劍作用。
六、豐富宣傳教育,營造廉潔氛圍。
七、保持嚴實標準,鍛造“四鐵”隊伍。
164、
一、把推進機構優(yōu)化整合作為契機點。
二、把確保安全有序可控作為支撐點。
三、把強化各項管理工作作為突破點。
165、
一、扎實推進重點工作再上新高度。
二、全力確保生產(chǎn)安全再創(chuàng)新佳績。
三、切實抓好施工管理再改新風貌。
四、跟進其他重點工作再上新臺階。
166、
一、凝心聚力看齊追隨。
二、千錘百煉提升素質(zhì)。
三、
不忘初心。
改進作風。
167、
一、加強領導,健全機制,凝聚文明創(chuàng)建工作合力。
二、突出重點,理論武裝,鞏固文明創(chuàng)建思想基礎。
三、占領陣地,以文育人,提升文明創(chuàng)建工作實效。
四、熱心公益,精準幫扶,打造文明創(chuàng)建服務亮點。
168、
一、凝心聚力,工作基礎得到加強。
二、求真務實,參政設謀質(zhì)量提高。
三、超前主動,協(xié)調(diào)水平穩(wěn)步提升。
四、規(guī)范運作,服務保障更加有力。
五、創(chuàng)先爭優(yōu),服務效能大幅增強。
169、
一、經(jīng)濟指標實現(xiàn)新增長。
二、轉型升級取得新成效。
三、創(chuàng)新能力實現(xiàn)新提升。
四、內(nèi)陸開放高地取得新突破。
170、
一、前方百計穩(wěn)定經(jīng)濟增長。
二、持續(xù)深入調(diào)整經(jīng)濟結構。
三、系統(tǒng)實施創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略。
四、堅定不移推進改革開放。
五、堅持不懈提升城市品質(zhì)。
六、盡心盡力保障改善民生。
七、真督實干迎接環(huán)保督察。
171、
一、突出一個重點,全力完成工商聯(lián)換屆工作。
二、建好兩個平臺,夯實工商聯(lián)組織基礎。
三、發(fā)揮三項職能,提升工商聯(lián)工作水平。
172、
一、統(tǒng)籌安排,突出重點,普法依法治理進一步加強。
二、強基固本,規(guī)范管理,基層基礎工作進一步夯實。
三、服務為民、成效明顯,法律服務進一步規(guī)范。
四、增進效能、提升素質(zhì),司法行政隊伍進一步加強。
173、
一、保障和改善基本民生,民政的兜底作用進一步發(fā)揮。
二、加強和創(chuàng)新社會治理,民政的導向作用進一步發(fā)揮。
三、雙擁模范城創(chuàng)建成果持續(xù)深化,民政的支持作用進一步發(fā)揮。
四、提供和強化社會服務,民政的原屬職能進一步發(fā)揮。
五、綜合能力建設水平不斷強化,民政為民宗旨得以進一步發(fā)揮。
174、
一、緊緊抓住“關鍵少數(shù)”,推動全面從嚴治黨主體責任落實。
二、堅持做到“三個注重”,筑牢黨員干部思想防線。
三、牢牢把握“三個重點”,持續(xù)用力整治“四風”頑疾。
四、全力推行“四項機制”,嚴查侵害群眾利益腐敗問題。
五、積極踐行“四種形態(tài)”,持續(xù)加大紀律審查工作力度。
六、著力強化“五項舉措”,持續(xù)打造過硬紀檢監(jiān)察干部隊伍。
175、
一、堅持明責履責,壓實政治責任,廉政建設構建新格局。
二、堅持久久為功,持續(xù)整飭風紀,作風建設形成新常態(tài)。
三、堅持利劍高懸,保持高壓態(tài)勢,反腐敗工作取得新成效。
四、堅持寬嚴相濟,激勵干事創(chuàng)業(yè),改革創(chuàng)新增添新動力。
五、堅持防微杜漸,強化廉政教育,廉潔文化綻放新異彩。
六、堅持固本培元,加強自身建設,干部隊伍打造新形象。
176、
一、提高政治站位,嚴明紀律規(guī)矩。
二、增強政治自覺,推動責任落實。
三、扛起政治責任,強化正風肅紀。
四、樹牢政治意識,深化體制改革。
五、強化政治擔當,鍛造執(zhí)紀鐵軍。
177、
一、注重理論學習,打造“學習型”機關。
二、提升服務效能,打造“效能型”機關。
三、強化自我監(jiān)督,打造“廉潔型”機關。
四、突出協(xié)作配合,打造“團隊型”機關。
五、堅持步步為營,穩(wěn)步推進監(jiān)察體制改革。
178、
一、夯實明責環(huán)節(jié),樹牢責任意識。
二、抓牢履責環(huán)節(jié),推動責任落實。
三、把握督責環(huán)節(jié),構建責任鏈條。
179、
一、以學習習******系列重要講話精神為重點,強化“四個意識”
二、以建設學習型黨組織為目標,增強引領發(fā)展能力。
三、以深化“兩學一做”學習教育為抓手,持續(xù)改進干部作風。
180、
一、抓好理論武裝,凝聚思想共識。
二、落實“五個責任”,掌握意識形態(tài)話語權。
三、搞好新聞宣傳,營造輿論氛圍。
四、搞好社會宣傳,營造社會氛圍。
五、豐富文化生活,做好文化工作。
六、拓展精神文明建設,推動文明縣城創(chuàng)建。
181、
一、強化審判職能,維護社會公平正義。
二、落實便民服務,確保依法獨立公正。
月工作總結提綱篇九
大文小學目前有幼教部、小學部,幼教部分小班、中班和大班共有146人,小學部一至六年級共220人,全校共計在校學生為366人。學校共有教職工27人,(在編教師17人,支教教師3人,幼兒園代課教師2人,食堂炊工3人,學校超市售貨員1人,門衛(wèi)1人。)
本學期我校工作在縣教育局、鎮(zhèn)總支的正確領導下,在學校全體教職員工的辛勤努力下,在社會各界的積極配合下,取得了健康的發(fā)展。為了總結經(jīng)驗教訓,不斷提升學校教學管理水平,特對學校工作總結如下:
1、健全安全工作機制。
學校在開學初就成立了安全工作領導小組。明確安全分工,各負其責,做到管理到位。安全值班專人負責,檢查到位,門衛(wèi)出入登記記錄詳實。簽定安全職責書,發(fā)放告家長書,以此夯實了安全管理的職責。
2、學校安全設施,增強安全職責意識。
五月份,校長參加了縣局安全會議后,進取排查學校存在的安全隱患,將食堂后面半封閉狀態(tài)的小門用水泥封??;并請專業(yè)的師傅在學校內(nèi)安裝了三個攝像頭(其中兩個定探頭,一個360度的旋轉探頭),做到了學校全覆蓋。
學校定期開展應急疏散演練。建立安全隱患排查整改臺帳,對學校內(nèi)外安全狀況做到每月檢查,對隱患的排查與整改及時到位。
1、規(guī)范辦學行為。我校組織教師學習《沙洋縣教學管理規(guī)程》、《教學工作綜合評價方案》等文件,認真落實課程設置和作息時間。開齊,開足、開好每一門課程,嚴格執(zhí)行一張課表和教育局規(guī)定的作息時間。
2、加強管理,創(chuàng)設良好的學習氛圍。本學期,在全體教師的公共努力下,學生的學習氛圍有了很大的轉變,無論是在早晨到校后的學生自覺早讀,還是在上課時學生認真學習、進取討論的勁頭,都無不體現(xiàn)了我校學生已構成了良好的學習氛圍。
3、扎實開展校內(nèi)教研活動。我校教研活動已構成常規(guī),每周四的教研活動由三個教研組輪流開展活動:有聽知識講座,專題探討,教學研討等。尤其注重教學實際,在今年縣局組織的“兩新一課”“優(yōu)課資源”活動中,我校教師積極參與,年長的教師都能虛心向年輕教師進行電腦操作學習,年輕的教師也能耐心細致地指導年長的教師進行操作,本次活動取得了良好的效果。
4、繼續(xù)實施新教師培養(yǎng)計劃,落實教師培養(yǎng)工作。在今年五月舉行的沙洋縣第二次素養(yǎng)大賽上,劉波教師獲得沙洋縣教師素養(yǎng)全能一等獎、教學本事大賽一等獎。
月工作總結提綱篇十
近幾年來,襄州區(qū)水利局財務審計工作在襄陽市水利局的正確領導下,始終堅持以服務發(fā)展為中心,以規(guī)范管理為主線,以制度建設為核心,以隊伍素質(zhì)為保障,全體財務人員精誠團結、克難奮進、認真履責,為襄州水利工作提供了強有力的支撐和保障?,F(xiàn)總結如下:
(1)落實灌排工程運行管理費財政補助政策情況2011年中央和省委一號文件出臺以來,各地制定的農(nóng)業(yè)水價綜合改革,建立灌排工程運行管理費用財政補助機制的配套政策。近兩年來,各地各級財政對農(nóng)業(yè)灌排工程運行管理費用的補助規(guī)模、補助方式、以及補助資金使用情況。農(nóng)業(yè)水價改革取得的成效、存在的主要瓶頸問題及推進水價改革的建議。近兩年,各地農(nóng)業(yè)水價綜合水平、農(nóng)業(yè)水費計收規(guī)模、實收率、供水價格占供水成本的比例等。
(2)推進水利工程供非農(nóng)業(yè)水價,以及工業(yè)、服務業(yè)和居民生活用水價格改革的情況。
(3)擴大水資源費征收范圍、適當提高征收標準,推進水資源費改革的情況。(詳見附表2)。
(4)取消易澇地區(qū)農(nóng)民的縣鄉(xiāng)兩級水利工程農(nóng)業(yè)排澇水費負擔后,各級財政保障運行情況及存在問題和建議。
各地在加強與金融機構合作,支持水利企業(yè)上市和發(fā)債、財政貼息、擴大抵(質(zhì))押擔保物范圍、收益權抵押以及吸引社會資金參與水利建設等方面的具體措施和取得成效。(詳見附表3)。
隨著國家對水利資金的大幅度投入和問責制度的建立,傳統(tǒng)的資金管理觀念和理財方式遇到了挑戰(zhàn),加強風險管理、確保資金安全成為水利財務工作的重中之重。以制度建設促進規(guī)范管理已經(jīng)在水利行業(yè)形成共識。完善各項水利財務制度,加強內(nèi)部控制、財務檢查、審計監(jiān)督、資金監(jiān)管,不斷加大財務管理力度,調(diào)整管理思路,逐步樹立“人本財務、法制財務、發(fā)展財務、安全財務、透明財務”的新型財務管理理念,保證了水利資金的安全運轉和有效使用。
堅持高標準“選才”、高規(guī)格“育才”、高質(zhì)量“訓才”、高要求“管才”的同時,建立激勵機制,實行物質(zhì)獎勵和精神獎勵并舉的辦法,對工作業(yè)績突出的基層財務人員,在給予必要的精神獎勵的同時,給予一定的物質(zhì)獎勵,充分調(diào)動財務人員的工作積極性和榮譽感,激發(fā)其內(nèi)在動力,努力建設一支想干事、能干事、干成事的財務隊伍。
首先是大力推進財務隊伍固定化,嚴格選配財務人員。
同時,突出自學,財務部門建立了業(yè)務學習制度,及時了解掌握政策、法規(guī)、制度、標準以及財務工作規(guī)范,并在實踐中開展同事、同行之間相互請教、互相學習。
月工作總結提綱篇十一
三年的時間一晃而過,回顧工作室為我們組織的活動,一次次聽課評課,專家講座,為的不僅僅是提高教學水平,更讓我們清醒的認識到教育這份工作的意義。
1、能對二年級的學生進行常規(guī)的教學與常規(guī)的音樂學習,學生們在思想上、認識上、音樂的審美能力上能夠達到一定進步,本學期對低年段的教學能從最為基礎的音樂樂理學起,把旋律當作歌曲的第二段歌詞唱。學生學習了包括視唱、練耳、音準、欣賞以及二聲部節(jié)奏合奏等等。
2、培養(yǎng)良好的聆聽習慣。音樂是聽覺的藝術,在學習音樂的過程中首先要學會用耳朵聆聽,每次讓學生聽音樂都是帶著問題聽,如歌曲的情緒,內(nèi)容,聽到音樂你想到了什么等等。
3、運用評價機制。不僅自己有一套評價機制,而且跟班主任的評價機制相結合,長此以往效果會更加明顯,學生很在乎自己的小組是否優(yōu)秀。在生生互評的環(huán)節(jié)中,學生能從速度,力度和音準三方面來進行評價。
4、今年的教研課我選擇用五年級,而不是我從一年級一直帶上來的三年級,對我來說是個不小的挑戰(zhàn)。五年級學生不是不想唱歌,而是不敢唱歌,原因有兩點:一是害羞,二是變聲不敢唱。這個年齡階段的孩子心智相比一、二、三年級來說相對成熟,有強烈的自尊心,接受能力快。
針對這幾點我采取了以下措施:首先評價制度盡可能詳細,包括上課帶書,完成作業(yè)情況,回答問題等,并與班主任評價機制掛鉤,激起學生的學習動力;其次讓學生自主學習。分小組時盡量做到把唱歌好、跳舞好、會器樂、會電腦的學生平均分配,這樣每組才能公平競爭。查找資料完全可以由學生完成,變聲的男生可以通過器樂來表演歌曲,歌唱難點可由合唱團的學生進行教唱。最后利用下課前五分鐘放他們喜愛的音樂,哪組分數(shù)最多就由哪組來選擇曲目。
三年級的孩子對比賽是最感興趣了,利用這個心理特點,課堂上常常采用比賽加分的機制來進行評價,這一招是百試百靈,也可以延伸至課外的排路隊。實行了上課加分的評價機制后,三(二)班連最調(diào)皮的學生也在課堂上表現(xiàn)的很乖,回答問題非常積極。
1、20xx年9月論文《音樂劇進中小學音樂藝術課堂的構思與設想》在“福田區(qū)教與學方式轉變論文比賽”中榮獲二等獎。
2、20xx年5月在福田區(qū)第十屆中小學生合唱節(jié)中榮獲輔導二等獎。
月工作總結提綱篇十二
我校3-6年級共有23個教學班,一個專用實驗室,一個實驗儀器室,有9名科學教師。在教學中,為了充分發(fā)揮實驗室的作用,本學期,我們從實驗室管理、實驗教學改革、實驗隊伍建設、儀器設備管理、實驗教學研究等方面著手,有重點高起點地作了各項工作。
開學初,為了抓實科學實驗教學工作,我們對實驗儀器進行清查整理,做好各項登記,摸清實驗儀器與教科版科學教材對接的缺口,根據(jù)實際情況進行補充。確保實驗教學的正常開展。
我們還認真抓好實驗室的環(huán)境建設,做到整潔、衛(wèi)生、美觀。加強水、電、消防等設施的建設,確保實驗教學安全有序地進行。
在教學中,我們做到儀器的借還、添置、損壞等隨時記入帳冊,做到物品與賬冊相符。
實驗儀器的存放科學合理,并貼有存櫥卡,做到物卡相符。并注意儀器的維護保養(yǎng),定期清除灰塵,使儀器設備處于隨時可使用狀態(tài)。
本學年按照實驗教學計劃,認真完成了教學任務。學生的觀察能力、實驗能力、操作能力、比較能力、分類能力、推理能力等得到了不同程度的提高。養(yǎng)成了愛科學、學科學的學習積極性,做實驗能正確規(guī)范地操作,善于觀察,樂于探究、總結。并能將學到的相關知識應用于生活實際中,能夠解釋常見的自然現(xiàn)象及生活現(xiàn)象。
每位教師都認真制定了實驗教學計劃安排表,并按課表提前一至二天開出實驗通知單,做好實驗準備。實驗課后做好各項記錄,填寫各種記錄卡。為此,學校在安排總課程表時做到科學課不重堂,保證每節(jié)課都能在實驗室上課。
我們除了認真做好教學工作之外,還堅持撰寫實驗教學后記,堅持互聽課制度,互相學習,互相研討,互相取長補短。
集體備課是我們學校的特色教研??茖W課集體備課,我們重點備實驗準備和實驗教學中的疑難問題。
除了利用好現(xiàn)有的儀器設備外,我們積極動手自制教具。除了制作一些演示教具外,還制作實用的課件,為實驗課堂教學增添了更多的魅力。
小學《科學》教材體現(xiàn)了面向全體學生、具有彈性和開放性的特點。在編排中充分考慮了學生在生活環(huán)境、經(jīng)驗背景、個性特點等方面存在的差異,在學習內(nèi)容、教學活動、設計制作、綜合評價等多方面都給學生和教師提供了更多的選擇機會和創(chuàng)新空間。隨著課程改革的深入進行,教師確實轉變了觀念,構建了新的教育教學理念,自學相關知識,及時查閱課程改革的相關資料,借鑒外地的優(yōu)秀經(jīng)驗,在學校教研課題“學生學習方式的轉變”的大課題的前提下,確立了“提出問題、做出假設、設計實驗、操作實驗、總結規(guī)律、交流互補”的六步教學模式,課堂真正體現(xiàn)了學生自主探究的理念。根據(jù)年級特征及學生的年齡特征,在教學中教師扶放有度,高年級可完全放手讓學生自行操作,中年級在教師的適當幫助下可進行自主探究,學生的自主能動性被充分地調(diào)動起來,學習的興趣濃厚,實驗室成了學生愛去、常去的樂園。
在抓好課堂教學的同時,根據(jù)班級具體情況安排指導學生參與課外研究,將課堂教學延伸到課外,豐富了學生的知識,培養(yǎng)了學生學習科學知識的興趣,提高了技能,培養(yǎng)學生長期堅持實驗、連續(xù)觀察記錄、查閱資料的學習習慣,逐步提高學生的科學素養(yǎng),鼓勵學生走進大自然探究科學知識,學習和應用科學知識解決生活中的實際問題。使他們從中體驗科學無處不在,從小激發(fā)努力學習科學知識的積極性。
學校狠抓校本研修,鼓勵各備課組內(nèi)的教師開展各種交流研討活動,一周一次的集體備課活動是組內(nèi)成員相互學習的好機會。除了備課、學習理論外,我們還互相聽課,共同進步。
月工作總結提綱篇十三
(1)標題??偨Y的標題分為單標題和雙標題兩種。
(4)經(jīng)驗教訓。應從工作回顧中很自然地歸納提煉出采。一定要寫得豐富、充實,并選用具體事例適當?shù)卣归_議論。使總結出來的經(jīng)驗和教訓,有論點,有論據(jù),有血有肉,鮮明生動,確實能給人以啟發(fā)和教益。
(5)結語部分。主要寫明今后的打算,也只需寫很短的一段話。寫得長了,反而沖淡了主題。
(6)總結正文寫完以后,應該在正文的右下方(指橫行文字),寫上總結單位的名稱和總結的年月日。
(1)總結正文,有兩種不同寫法,要根據(jù)實際需要選擇好。一種是以工作回顧連帶談及經(jīng)驗教訓?;旧鲜前垂ぷ髡归_的程序和步驟,分段說明每個步驟和階段的工作倚況,夾敘夾議地引出相應的經(jīng)驗教訓。這樣寫,主要著眼于工作過程的回顧。
另一種寫法是總結經(jīng)驗教訓為主,用工作回顧闡明經(jīng)驗教訓。一般是先歸納和提煉出幾條經(jīng)驗或教訓,分別展開論述,把工作過程、工作辦法、取得的成效等等穿插在里面寫,使經(jīng)驗和教訓看起來更加充實。但是這樣寫,整個工作回顧會被拆開來分別為闡明觀點服務,顯得零散。為了彌補這一不足,可以在第一部分基本情況中適當加以詳述,使人對工作概貌有一個總的了解。
(2)總結必須實事求是。事實要準確,不能報喜不報優(yōu),不要夸大其詞。
(3)總結的觀點要正確。一定要以黨和國家的方針、政策作為衡量工作的主要標準。觀點正確,是總結能否站得住的關鍵。同時還要注意,光有正確的觀點還不夠,還需要有能夠說明觀點的豐富的素材和具體的內(nèi)容,這樣的總結人家就喜歡看,看后也能有所收獲。
(4)寫總結文字要力求準確、生動、活潑??偨Y是概括實踐,反映客觀事物的,因此用詞要確切。'總結要盡可能地多用群眾喜聞樂見、形象生動的語言。寫總結切忌年年老一套。
(5)要總結出規(guī)律性的東西。對大量材料,各種類型的矛盾,要反復分析研究,抓住其中的主要矛盾、本質(zhì)特點、來龍去脈來論證其發(fā)展的.趨勢。
一、引言(開頭)(簡寫)。
二、政治思想方面總結(簡寫)。
1、政治思想學習、教育:開展的活動及效果。
2、統(tǒng)一思想、提高認識、愛崗敬業(yè)。
3、和諧后勤建設。
1、本年度工作目標(含經(jīng)濟指標)完成情況:根據(jù)年初制訂的目標進行總結。
2、主要工作任務完成情況:完成部門工作職責情況,要有完整數(shù)據(jù)(參考后附集團各部門需要提供的數(shù)據(jù))。
4、安全工作:檢查、監(jiān)督、整改、長效管理方面的情況。
5、質(zhì)量管理:制度建設、過程監(jiān)控、驗證等方面的內(nèi)容及取得的成效。
6、學習培訓活動:開展的主要學習培訓活動及取得的成效。
7、未完成工作任務或未達到指標原因分析:分析主觀和客觀原因。
四、存在問題分析與解決思路(簡寫,抓住重點和主要矛盾)。
1、存在問題分析:列出存在的關鍵的問題。
2、解決思路:提出解決問題的思路、建議或措施。
3、需要的資源與配合:提出可行的、合理化的建議。
五、下一年度工作目標與計劃(簡寫,寫重要的)。
1、下一年度工作目標(經(jīng)濟指標):擬定目標。
2、策略與措施:充分表達部門的想法,相關保證措施一定要到位,不能虛假。
3、重點工作與執(zhí)行安排:工作內(nèi)容、完成時間。
附:集團各部門需要提供的數(shù)據(jù)。
一、統(tǒng)一要求提供的數(shù)據(jù)。
汽車運輸管理服務中心:總出車班次數(shù)(單程)、運送人數(shù)及行程公里數(shù),班車出車、其他車輛出車、學生實習實驗、學生搬遷、新生接待、新生軍訓等汽車運輸任務的出車班次數(shù)(單程)、運送人數(shù)及行程公里數(shù)。
維修服務與建設工程中心:完成的中大修項目數(shù)及產(chǎn)值,完成的零星維修工單數(shù)及產(chǎn)值。
南京工業(yè)大學科苑賓館:旅客入住人天數(shù),客房住宿率。
江蘇安居物業(yè)管理公司:現(xiàn)有物業(yè)管理項目的類型、數(shù)量及面積,物業(yè)管理項目的增減情況。
江蘇安居高校電梯工程有限公司:現(xiàn)有維保電梯的類型、數(shù)量,電梯維保數(shù)量的增減情況。
月工作總結提綱篇十四
企業(yè)安全文化是安全管理經(jīng)驗的結晶,建設企業(yè)安全文化是近年來人們對安全管理方式與制度的創(chuàng)新,是一種新型的安全管理科學。由于煤炭開采的特殊性,長期以來,煤礦企業(yè)是事故多發(fā)頻發(fā)的高危行業(yè),相應的,煤礦企業(yè)也是安全生產(chǎn)工作力度最大的行業(yè),特別是許多國有大礦,安全生產(chǎn)工作的經(jīng)驗豐富、成績顯著,在安全文化建設方面有許多有益的嘗試和實踐。就煤炭行業(yè)而言,雖然健全了各類生產(chǎn)安全規(guī)程與規(guī)章制度,建立了各級安全生產(chǎn)責任制,完善了控制各類安全事故的措施,但是,由于煤礦企業(yè)的數(shù)量巨大,各類煤礦的情況復雜,特別是小煤礦面廣量大問題多,安全生產(chǎn)的水平總體上不高,安全文化的建設還處于萌芽狀態(tài),現(xiàn)有的安全文化還不能真正成為保障企業(yè)安全的有效手段,安全教育不夠廣泛和普及、形式不夠多樣,企業(yè)安全文化內(nèi)容不夠豐富、氛圍不夠濃厚,全體員工認同、接受安全價值觀的程度還比較低。因此,企業(yè)的安全文化需要全面提升。
隨著社會進步、科技發(fā)展、煤礦企業(yè)管理水平的提高和企業(yè)經(jīng)營狀況的改善,煤礦企業(yè)對自身生產(chǎn)安全的重視程度也越來越高?,F(xiàn)在的問題是,多數(shù)煤礦企業(yè)對技術和設備等xxx物xxx的因素較多重視;對規(guī)章制度和管理等xxx事xxx的因素比較重視;對人的意識、情感等xxx人文xxx因素重視不夠。安全生產(chǎn)的xxx硬件xxx抓得硬,安全生產(chǎn)的xxx軟件xxx抓得軟,形成了安全管理中xxx一手硬、一手軟xxx現(xiàn)象,xxx安全生產(chǎn)xxx與xxx安全文化xxx不平衡、不協(xié)調(diào)。因此,重要的是,煤礦企業(yè)在著力解決安全工作中xxx物xxx的不安全狀態(tài)的同時,應更加關注xxx人xxx和xxx事xxx的因素,系統(tǒng)化構建安全文化,把安全文化建設作為解決安全管理中xxx人因xxx的重要策略,從基礎抓起,從本質(zhì)抓起,從長遠抓起。
安全文化的范疇包含安全精神文化、安全行為文化、安全制度文化和安全物質(zhì)文化。安全物質(zhì)文化,是指可見之于形的文化現(xiàn)象。安全行為文化和安全制度文化,是指員工的安全行為方式和安全管理體制。安全精神文化,是指企業(yè)及員工對安全認知積累形成的安全意識形態(tài)?,F(xiàn)在的問題是,多數(shù)煤礦企業(yè)在安全文化的認識上仍處于傳統(tǒng)意義上安全文化觀念,把安全工作只局限于生產(chǎn)之中,安全文化建設僅涉及到行為文化和制度文化。因此,重要的是,對傳統(tǒng)的安全文化工作進行深層次的全面升提,使企業(yè)安全文化上升為一種全體員工共同自覺遵守和認同的價值理念、行為準則、道德觀念和企業(yè)精神。
任何安全文化建設的形式和方法,不能游離于安全文化的核心理念。企業(yè)安全文化的核心理念是企業(yè)整體的安全價值觀,是企業(yè)員工集體的安全意識。這是需要長期的、大量的、系統(tǒng)的培訓教育的人文工程。因此,安全文化的建設不能局限于xxx物xxx和xxx事xxx范疇和層面,也不能局限于標語口號和一般性的宣傳。一般性宣傳只是安全精神文化的具體表現(xiàn)方式,標語口號只是對企業(yè)安全核心理念不同角度的闡釋,不能等同于安全精神文化的全部內(nèi)容和核心理念,因而,無法承載安全文化對企業(yè)安全的促進和保障作用。
采取灌輸和強制手段來實施安全文化的落實,是企業(yè)將安全文化內(nèi)容局限于xxx物xxx和xxx事xxx的片面認識的延續(xù),將安全管理手段作為安全文化建設的全部,忽略了文化以人為本的本質(zhì)核心,背離了文化認同的心理因素和自覺性,使企業(yè)安全文化空有其名,成為安全管理的又一代名詞,而無法體現(xiàn)其真正的價值和作用。當前,要特別注意解決安全文化建設中存在的各自為、不成體系、內(nèi)容蕪雜等問題,加強安全文化建設的.整體性思考,加強安全文化建設的整體性管理,加強安全文化的自身特性和企業(yè)特點的調(diào)查研究,總結多年來的企業(yè)文化建設經(jīng)驗教訓,構建一套適應煤礦企業(yè)的系統(tǒng)、科學、實用的企業(yè)安全文化體系,始終把握以人為本的原則,以實現(xiàn)人的價值、保護人的生命安全與健康為宗旨,通過理念系統(tǒng)、制度系統(tǒng)、行為系統(tǒng)、視覺系統(tǒng)等,完整體現(xiàn)安全文化的各個層面,以精神文化建設為核心,實現(xiàn)安全文化對人的全面影響,真正解決安全工作中xxx人xxx的因素。
企業(yè)安全文化是企業(yè)文化的重要組成部分,二者之間既有聯(lián)系又有區(qū)別。在企業(yè)安全文化建設中,既要將其納入企業(yè)文化的建設之中,又要注意突出其內(nèi)在的規(guī)律和特點。
內(nèi)涵特的企業(yè)文化使員工產(chǎn)生著極強的凝聚力和向心力,體現(xiàn)了企業(yè)員工的精神面貌、價值觀、人生觀以及責任感。企業(yè)安全文化是企業(yè)安全價值觀和安全行為準則的總和。企業(yè)安全文化體現(xiàn)企業(yè)中全體員工對安全的態(tài)度、思維方式及行為方式。建設企業(yè)安全文化可形成企業(yè)先進的安全理念、群體安全價值觀和行為規(guī)范,形成良好的安全氛圍。
根據(jù)這樣的理念,企業(yè)的安全文化建設應體現(xiàn)以下特點:
1、建設企業(yè)安全文化必須以人為本。社會生產(chǎn)實踐的主體是人,安全生產(chǎn)本身是對人的生命權的維護。人的安全意識的強弱,安全文化素質(zhì)的高低,直接決定安全生產(chǎn)的具體過程和結果。人在生理、安全、社交、獲得尊重和價值實現(xiàn)五個層次上的需求,形成了安全價值體系觀念。企業(yè)必須從營造濃厚的安全文化氛圍出發(fā),全面貫徹以人為本、依法治企、以德治企的管理思想,不斷創(chuàng)新安全管理與教育形式,不僅注重職工的安全知識、安全技能、安全意識的培養(yǎng),更要注重職工的敬業(yè)精神、法制觀念、職業(yè)道德、品德、修養(yǎng)的培養(yǎng),不僅要注重法律、法規(guī)、紀律、制度的制約保證和獎懲激勵的應用,更要注重培育員工樹立正確的安全思想作風和安全價值觀,為員工生命健康安全提供一個良好的人文環(huán)境。
2、建設安全文化必須遵循文化教育的規(guī)律。文化教育堅持剛柔相濟、寬嚴結合、培訓與自律并重的原則。在員工還未形成安全自律的情況下,各級領導及安全教育部門要通過教育、培養(yǎng)員工,形成嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的氛圍,嚴肅查處各種違章行為。在嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度的同時,各級領導及安全教育部門必須關愛員工的身心健康,提倡安全自律;對員工的文化、業(yè)務能力要分類進行培訓,要站在員工的角度思考安全生產(chǎn)中的問題與解決辦法;要科學合理地安排工作計劃、生產(chǎn)程序、人員配置,做到張弛有序、科學嚴謹、合情合理。
3、建設安全文化必須營造濃厚的安全文化氛圍。要不斷豐富并宣傳本企業(yè)安全文化的內(nèi)容,使廣大員工置身于濃厚的安全氛圍中,確保各項工作安全、可控,還要不斷吸收借鑒其他先進企業(yè)的安全文化為本單位所用。制定標準化作業(yè)手冊,完善危險點預控措施,加強培訓與監(jiān)督工作,建立起安全生產(chǎn)常態(tài)管理機制,確保企業(yè)長治久安。
4、建設安全文化需要企業(yè)全員全方位參與。安全文化建設需要得到全體員工的全方位參與和真心認同、接受。各級領導要高度重視、全力支持,主要是做好人、財、物的保障工作,健全安監(jiān)機構,配備勝任的安監(jiān)人員,落實安全經(jīng)費,完善安全設施,做安全文化建設的帶頭人。安監(jiān)人員首先要充分理解安全文化的概念,清楚安全文化建設工作的本質(zhì)與核心,要積極參與并推動安全文化建設工作,做好對安全文化建設工作的目的與意義的宣傳,使安全文化深入每個員工的心里,為企業(yè)打造安全盾牌。
月工作總結提綱篇十五
bim:專業(yè)特點。
公司戰(zhàn)略:外部因素的影響與公司戰(zhàn)略的關系,貼合度,公司戰(zhàn)略的前瞻性,風險。
1公司發(fā)展概述(非經(jīng)濟指標、經(jīng)濟指標、軟硬環(huán)境):
經(jīng)濟規(guī)模:經(jīng)濟指標、產(chǎn)值、回報率等。
資產(chǎn)規(guī)模:有形資產(chǎn)、無形資產(chǎn)。
人員規(guī)模、團隊凝聚力、團隊精神:
組織職能體系建設:組織發(fā)展。
辦公軟件環(huán)境:
辦公硬件建設:多媒體。
2(非經(jīng)濟指標)企業(yè)影響力描述。
行業(yè)內(nèi)的影響力。
協(xié)會影響力。
相關領域影響力。
所獲獎項。
信用情況。
3(非經(jīng)濟指標)外部關系(外部資源)概述。
合作伙伴關系。
業(yè)務關系。
政企關系。
其它關系。
4(經(jīng)濟指標)業(yè)績詳細介紹:以組織架構為依據(jù)分別介紹:(以展示利好,工作肯定,宣傳贊揚為主)。
組織架構,依存關系,2014年各項工作計劃完成情況概述。
前端業(yè)績貢獻。
地產(chǎn):職責介紹,項目概況、業(yè)績貢獻等(負責部門),可見預期展望,配。
合實圖展示。
工程:同上。
代建:同上。
物業(yè):同上。
投資:同上。
其它發(fā)展項目:同上。
后臺支撐:以中心或部門對業(yè)績的貢獻支持。
招采、成本、工程管理、市場、財務、審計、人資行政(或不準確)。
主要職責,工作內(nèi)容概要。
介紹工作方式。
協(xié)同關系。
提供支持形式和貢獻。
bim建設情況描述。
工作進展情況。
工作進展步驟回顧。
目標統(tǒng)一、思想統(tǒng)一準備。
工作準備。
人才上的準備。
月工作總結提綱篇十六
經(jīng)過財務合同管理月活動,財務部的管理意識加強了,管理能力也得以提高,財務部從會計核算向財務管理邁出了關鍵的一步,但我們的管理水平離公司發(fā)展的需要還有很大的差距,需要我們不斷地完善和提高。
職能管理。
(一)核算工作。
核算工作是本部門大量的基礎工作,資金的結算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結轉、會計報表的編制、稅務申報等各項工作開展都能有序進行、按時完成。
1、會計審核。
會計審核是把好企業(yè)經(jīng)濟利益的關鍵,嚴格按有關規(guī)定執(zhí)行,決不應個人面子而放松政策。
如,親親家園項目地處余杭良諸,根據(jù)稅法規(guī)定建筑安裝工程專用發(fā)票必須使用項目地稅務機關提供的發(fā)票,否則建設單位不得在稅前列支,為此我們對工程發(fā)票的來源嚴格審核,并將此項規(guī)定傳達到項目公司,目前工程量大的施工單位均在當?shù)囟悇諜C關辦理相關手續(xù),并使用當?shù)囟悇諜C關提供的發(fā)票。
在審核中發(fā)現(xiàn)一些臨時工程、零星工程的施工發(fā)票未按規(guī)定辦理,我們在嚴格審核退回的同時,幫助他們聯(lián)系稅務機關如何開具工程發(fā)票的事宜,使企業(yè)雙方利益都得到有效的保障。
2、材料核算材料占工程成本比重較大,同時也是保證產(chǎn)品質(zhì)量的重要因素之一。通過甲供材料的方式,解決了這方面的質(zhì)量問題,但在價格這個不確定因素上難以控制,從下半年開始建筑材料價格“公司財務工作年終-、銷售管理春節(jié)前后按揭放款緩慢,針對這個問題,姚笑君副總裁親自督陣,由財務部與銷售部門進行了核對查明原因,并催促銀行放款。并明確了職責,按揭資料由銷售部門負責,整理完整的資料提供給按揭放款銀行的同時,將名冊報財務部,財務負責催放工作,在規(guī)定放款期限內(nèi)未放款的由財務與銀行交涉并查明原因。
3月份公司加強了財務部銷售管理力量,加強了對銷售臺帳的審核,加快了財務銷售明細的編制,及時與銷售部的銷售月報表進行核對,并對銷售計劃完成情況、銷售政策執(zhí)行、未收款原因進行分析,提出有關措施。如:從-月份開始銀行有關個人住房貸款的門檻提高,要求客戶提供的資料增加和貸款額度的控制,建議在簽約及辦理按揭前與客戶說明情況,或了解清楚客戶的相關信息,避免按揭辦理后反復工作;對銀行提出的黑名單客戶抓緊催促辦理相關手續(xù),并對這批客戶多加關注。
3、稅務政策及納稅申報。
運用稅務政策,向稅務機關申報集團公司向下屬子公司計提管理費的申請,經(jīng)杭州市地方稅務局檢查審核于--年-月-日下文批復同意杭州建設集團有限公司對杭州山水人家-有限公司、杭州坤和建設有限公司等-戶企業(yè)按不超過當年銷售收入-%的比例提取--年度總機構管理費。--年會計決算中集團公司向山水人家-公司提取了--.-萬元。
對--年養(yǎng)老保險進行清算,整個集團養(yǎng)老保險分四個公司交費,今年社區(qū)公司也單獨開戶交費。在集團參保人員較多,各公司人員都有,不利于管理,我們看出參保人按塊劃分,集團公司主要納入集團本部、山水公司、三墩公司員工及外派人員;公司員工劃到余杭;客旅中心劃入客旅分公司;社區(qū)員工由社區(qū)統(tǒng)一辦理;寧波當?shù)厝藛T在寧波公司辦理。這樣利于管理,對該項費用支出便于掌握,主要還是有利于接受稅務與社保的檢查。
20-年度,山水-公司產(chǎn)生利潤,為彌補以前年度的虧損,我們做了稅務審計和申報工作,經(jīng)多方努力于20-年-月獲得所得稅退稅返還-萬元。根據(jù)浙地稅發(fā)[--]-號文件《浙江省地方稅務局浙江省財政廳關于個人取得差旅費津貼、誤餐補助收入征收個人所得稅問題的通知》,從月份開始在工資核算上進行相關調(diào)整,一是企業(yè)可在稅前列支;二是員工可減輕稅賦。
審計工作。
1、山水-公司一期交付結算后產(chǎn)生了利潤,在進行所得稅申報的同時,辦理以前年度虧損彌補申報。為彌補以前年度虧損委托杭州天瑞稅務師事務所對山水-公司20-年、20-年及--年進行了稅務審計(20-年、20-年已審計過),出據(jù)的審計結果符合公司利益,西湖區(qū)地方稅務征管局已對山水-公司前五年的虧損進行了核實。
2、委托浙江興合會計師事務所對集團公司、客運中心、集團合并報表進行會計審計,審計的目的是為了融資的需要。已取得了集團公司、客運中心審計報告,審計報告出據(jù)的審計結果基本符合公司要求。集團合并報表的會計審計報告經(jīng)過蹉商獲得了有效的會計審計報告。
3、委托浙江興合會計師事務所對集團公司增資的驗資工作,已取得有效的驗資報告。
4、-月份對各公司財務狀況進行了一次審計;-月份。
5、今年房地產(chǎn)行業(yè)是稅務機關重點審查對象,為此我們在-月份已對20-年的有關會計資料進行復檢,做好有關準備工作。-月-日,杭州市審計局前來對山水-公司進行稅務的延伸審計,由于準備充分,審計后對我們的會計核算規(guī)范性給予肯定。
月工作總結提綱篇十七
0942。
2010。
年4月28日。
活動地點:工程學院東區(qū)dj-1115活動對象:資源0942全體同學活動時間:2010年4月28日活動方式:分組討論并發(fā)言活動內(nèi)容:
《改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》根據(jù)黨的xxx關于“優(yōu)先發(fā)展教育,建設人力資源強國”的戰(zhàn)略部署,為全面提高國民素質(zhì),促進教育事業(yè)科學發(fā)展,加快社會主義現(xiàn)代化進程,特制定的規(guī)劃綱要。
21世紀是中華民族偉大復興的世紀。從現(xiàn)在起到2020年,是我國全面建設小康社會、加快推進社會主義現(xiàn)代化的關鍵時期。世界格局深刻變化,科技進步日新月異,人才競爭日趨激烈。我國經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設以及生態(tài)文明建設全面推進,工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場化、國際化深入發(fā)展,人口、資源、環(huán)境壓力日益加大,調(diào)整經(jīng)濟結構、轉變發(fā)展方式的要求更加迫切。國際金融危機進一步凸顯了提高國民素質(zhì)、培養(yǎng)創(chuàng)新人才的重要性和緊迫性。中國未來發(fā)展、中華民族偉大復興,關鍵靠人才,根本在教育。
面對前所未有的機遇和挑戰(zhàn),必須清醒認識到,我國教育還不適應國家經(jīng)濟社會發(fā)展和人民群眾接受良好教育的要求。教育觀念相對落后,內(nèi)容方法比較陳舊,中小學生課業(yè)負擔過重,素質(zhì)教育推進困難;學生適應社會和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力不強,創(chuàng)新型、實用型、復合型人才緊缺;教育體制機制不活,學校辦學活力不足;教育結構和布局不盡合理,城鄉(xiāng)、區(qū)域教育發(fā)展不平衡,貧困地區(qū)、民族地區(qū)教育發(fā)展滯后;教育投入不足,教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位尚未完全落實。接受良好教育成為人民群眾強烈期盼,深化教育改革成為全社會共同心聲。
二.小組發(fā)言。
第一小組:關于我們的高等教育首先,全面提高高等教育質(zhì)量。高等教育承擔著培養(yǎng)高級專門人才、發(fā)展科學技術文化、促進現(xiàn)代化建設的重大任務。提高質(zhì)量是高等教育發(fā)展的核心任務,是建設高等教育強國的基本要求。到2020年,高等教育結構更加合理,特色更加鮮明,人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務整體水平全面提升,建成一批國際知名、有特色高水平高等學校,若干所大學達到或接近世界一流大學水平,高等教育國際競爭力顯著增強。
提高人才培養(yǎng)質(zhì)量。牢固確立人才培養(yǎng)在高校工作中的中心地位,著力培養(yǎng)信念執(zhí)著、品德優(yōu)良、知識豐富、本領過硬的高素質(zhì)專門人才和拔尖創(chuàng)新人才。加大教學投入。教師要把教學作為首要任務,不斷提高教育教學水平;加強實驗室、校內(nèi)外實習基地、課程教材等教學基本建設。深化教學改革。推進和完善學分制,實行彈性學制,促進文理交融;支持學生參與科學研究,強化實踐教學環(huán)節(jié);推進創(chuàng)業(yè)教育。創(chuàng)立高校與科研院所、行業(yè)企業(yè)聯(lián)合培養(yǎng)人才的新機制。全面實施高校本科教學質(zhì)量與教學改革工程。嚴格教學管理。健全教學質(zhì)量保障體系,充分調(diào)動學生學習積極性和主動性,激勵學生刻苦學習,奮發(fā)有為,增強誠信意識。改進高校教學評估。加強對學生的就業(yè)指導服務。第二小組:關于我們的人才培養(yǎng)體制改革深化教育體制改革,關鍵是更新教育觀念,核心是改革人才培養(yǎng)體制,目的是提高人才培養(yǎng)水平。樹立全面發(fā)展觀念,努力造就德智體美全面發(fā)展的高素質(zhì)人才。樹立人人成才觀念,面向全體學生,促進學生成長成才。樹立多樣化人才觀念,尊重個人選擇,鼓勵個性發(fā)展,不拘一格培養(yǎng)人才。樹立終身學習觀念,為持續(xù)發(fā)展奠定基礎。樹立系統(tǒng)培養(yǎng)觀念,推進大中小學有機銜接,教學、科研、實踐緊密結合,學校、家庭、社會密切配合,加強學校之間、校企之間、學校與科研機構之間合作以及中外合作等多種聯(lián)合培養(yǎng)方式,形成體系開放、機制靈活、渠道互通、選擇多樣的人才培養(yǎng)體制。
注重學思結合。倡導啟發(fā)式、探究式、討論式、參與式教學,幫助學生學會學習。激發(fā)學生的好奇心,培養(yǎng)學生的興趣愛好,營造獨立思考、自由探索的良好環(huán)境。適應經(jīng)濟社會發(fā)展和科技進步的要求,推進課程改革,加強教材建設,建立健全教材質(zhì)量監(jiān)管制度。深入研究、確定不同教育階段學生必須掌握的核心內(nèi)容,形成更新教學內(nèi)容的機制。充分發(fā)揮現(xiàn)代信息技術作用,促進優(yōu)質(zhì)教學資源共享。
注重知行統(tǒng)一。堅持教育教學與生產(chǎn)勞動、社會實踐相結合。開發(fā)實踐課程和活動課程,增強學生科學實驗、生產(chǎn)實習和技能實訓的成效。充分利用社會教育資源,開展各種課外、校外活動。加強中小學校外活動場所建設。加強學生社團組織指導,鼓勵學生積極參與志愿服務和公益事業(yè)。第三小組:關于我們的考試招生制度改革推進考試招生制度改革。以考試招生制度改革為突破口,克服“一考定終身”的弊端,推進素質(zhì)教育實施和創(chuàng)新人才培養(yǎng)。按照有利于科學選拔人才、促進學生健康發(fā)展、維護社會公平的原則,探索招生與考試相對分離的辦法,政府宏觀管理,專業(yè)機構組織實施,學校依法自主招生,學生多次選擇,逐步形成分類考試、綜合評價、多元錄取的考試招生制度。成立國家教育考試指導委員會,研究制定考試改革方案,指導考試改革試點。完善專業(yè)考試機構功能,提高服務能力和水平。
完善中等學校考試招生制度。完善初中就近免試入學的具體辦法。完善學業(yè)水平考試和綜合素質(zhì)評價,為高中階段學校招生錄取提供更加科學的依據(jù)。改進高中階段學校考試招生方式,發(fā)揮優(yōu)質(zhì)普通高中和優(yōu)質(zhì)中等職業(yè)學校招生名額合理分配的導向作用。規(guī)范優(yōu)秀特長生錄取程序與辦法。中等職業(yè)學校實行自主招生或注冊入學。
完善高等學??荚囌猩贫?。深化考試內(nèi)容和形式改革,著重考查綜合素質(zhì)和能力。以高等學校人才選拔要求和國家課程標準為依據(jù),完善國家考試科目試題庫,完善統(tǒng)一命題和分省命題方式,保證國家考試的科學性、導向性和規(guī)范性。探索有的科目一年多次考試的辦法,探索實行社會化考試。
活動總結:班會以討論的形式進行,大大增強了同學們參與的積極性,加上事先準備,大家也都各自有自己的看法和感受,討論起來氣氛也較為活躍,總體效果達到預期的學習目的。通過本次班會,同學們不僅更深刻地了解了黨和國家在教育方面的政策,了解了黨和國家對教育事業(yè)的重視,也更深刻明白了身為大學學生應該怎樣去做,通過什么方法可以為祖國的偉大復興盡自己的一點微薄之力。此外,通過討論,也培養(yǎng)了同學們再考慮問題方面的全面性,為以后更好的發(fā)展奠定了一定的基礎。
月工作總結提綱篇十八
逝者如斯夫!
伴隨著新年鐘聲的臨近,依依惜別了任務繁重、碩果累累的2018年,滿懷激情的迎來了光輝燦爛、充滿希望的2018年。
現(xiàn)就本年度主要工作內(nèi)容作如下總結:
1……
2……
3……
4……
5……
6……
作為一名新員工,成長是我這一年最大的收獲,也是我最大的成功。同時也很感謝領導在生活上和工作上給予的關心和指導。特別是順利的獨立實施了***和***兩個現(xiàn)場,讓我對自己的未來有了更大的信心和希望。在***的技術交流過程中,讓我深深地感受到了中庸思想的魅力,也令我在今后與各式各樣的用戶的溝通過程中更能把握重點,著眼大局。 在這一年的磕磕絆絆的成長過程中,自身的業(yè)務水平也有了很大的提高。對于廠站系統(tǒng)的實施以及各種問題的處理已經(jīng)可以很好的把握。對電力這個行業(yè)也有了更進一步的了解。但是相對于一個合格的電力行業(yè)的it服務人員還有很大的差距,在新的一年里,我會秉承低調(diào)做人、高調(diào)做事的理念,完成好領導安排的每一項工作,并繼續(xù)對行業(yè)知識,計算機知識進行擴充,不斷地提高自己的業(yè)務水平,提高自己的編程能力和計算機知識的應用能力。 進一步去了解項目管理,挖掘其精髓,提升個人的`整體素質(zhì),向一個復合型人才發(fā)展。 作為一個科技含量相對較高的企業(yè),其核心競爭力是其高端技術人員。在計算機以及電子信息產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展的今天,若想獲得更大的市場,就必須提高我們的產(chǎn)品質(zhì)量和服務質(zhì)量,而產(chǎn)品的質(zhì)量和服務的質(zhì)量跟我們開發(fā)人員以及工程服務人員的技術水平密切相關,所以給技術人員合理的適時的安排前沿技術培訓是必要的、也是迫切的。我們只有不斷的提高自身的技術水平,拿出質(zhì)量過硬的產(chǎn)品和工程服務,才能在未來的發(fā)展中一馬當先,凱歌高奏。
月工作總結提綱篇十九
一、這一年,實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略在我鎮(zhèn)落地生根。
1、農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展;
2、新農(nóng)村建設成效顯著;
3、生態(tài)建設持續(xù)推進。
二、這一年,大力發(fā)展旅游產(chǎn)業(yè)在我鎮(zhèn)開枝散葉。
1、做大做強全域旅游,打出“名譽牌”;
2、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)招商引資,打好“實力牌”;
3、抓嚴抓實環(huán)境保護,打亮“形象牌”。
三、這一年,改善民生服務在我鎮(zhèn)開花結果。
1、健全社會保障體系;
2、扎實開展就業(yè)培訓;
3、推動文化事業(yè)發(fā)展。
四、這一年,推進脫貧攻堅在我鎮(zhèn)喜獲豐收。
1、在產(chǎn)業(yè)扶持方面,拓寬思路;
2、在綜合保障方面,下硬功夫;
3、在匯聚合力方面,取得成效。
五、這一年,全面從嚴治黨在我鎮(zhèn)蔚然成形。
1、加強黨風廉政建設,嚴字當頭;
2、堅持抓好基層黨建,步步深入;
3、嚴格落實“一崗雙責”,實字拖底。
月工作總結提綱篇二十
本學期,我校抓住有利時機,緊密結合形勢,挖掘德育教育內(nèi)涵,加強學生思想品德教育。結合“向雷鋒同志學習”活動,在3月1日組織學生開展了“小手拉大手,我們一起走”的學雷鋒活動,與城管隊各班也結合了實際在學生中廣泛開展了各種活動,增強了學生愛師、愛生、愛班、愛校、愛國情誼,激發(fā)了學生的民族意識和責任心。我們現(xiàn)在從是的教育是一種責任,更是一項事業(yè)。在做學生思想工作時要注意方式方法,講究教育藝術。在與學生的接觸中要時時處處注意自己的師德修養(yǎng)。因為教師良好的形象是一點一滴形成的,他靠平時對自己一言一行的嚴格要求,教師是學生的一面鏡子,學生無時無刻不在對著這些鏡子學習做人,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”因此,教師無論是在備課、講話、輔導、作業(yè)、批改和成績考核等教學環(huán)節(jié)上、還是在做學生工作、家訪以及校內(nèi)外教育活動中,都要遵守教師道德規(guī)范,特別青年教師要在長期的實踐中鍛煉自己,在教書育人生涯中鍛煉自己,使自己成為一個道德高尚的人。
培養(yǎng)深厚的師生感情
品德不良的學生,擔心別人看不起自己,對人有戒心,有敵意,他們往往會認為教師有偏心,厭棄自己。由此,他會對教師抱著沉默、躲避、怨恨等態(tài)度,不肯接受教師的教育。因此,教師要注意情感的培養(yǎng),親近他們,真誠地關心他們,用感人的事例和深刻的道理教育他們,入情入理才能入心,使他們聽得進,記得住,想得深,改得快。
自尊心和集體榮譽感是學生克服缺點,努力上進的動力。教師如果無視他們的自尊心,一味批評,指責。他們就容易表現(xiàn)出“破罐破摔”的態(tài)度和對立的情感,因此,矯正學生不良品德,一定要重視學生自尊心的培養(yǎng)。善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點和細微的進步,及時給予肯定、鼓勵、贊揚,在活動中啟發(fā)他們意識到自己是集體的一員,自己的一舉一動直接影響著集體的榮譽,促使他們珍惜集體的榮譽,鞭策他們管住自己,抑制自己不良品德行為。
矯正學生的不良品德,既要注意他們的一般特點,又要針對他們的個別差異,有的放矢地進行教育,不能一鍋煮,一刀切,針對不同學生的個性特點,進行因材施教。
為了因材施教,教師必須經(jīng)常接近這些學生,和他們交朋友,深入調(diào)查研究,了解他們的家庭和個人一貫表現(xiàn)等各方面的情況,細致分析他們的個性特點,選擇有效地教育方法,做到一把鑰匙開一把鎖。只有這樣,才能打開他們的心靈之窗,促使其品德向好的方面轉化。
有人問一位諾貝爾科學獎得主:“您在哪所大學、哪個實驗室學到了您認為是最主要的東西呢?”這位白發(fā)蒼蒼的老學者回答道:“是幼兒園?!薄霸谟變簣@能學到什么東西呢?”“把自己的東西分一半給小伙伴們,不是自己的東西不要,東西放整齊,吃飯前要洗手,做錯事要表示道歉,午飯后休息,要觀察周圍的大自然……“他所提到,都屬于行為養(yǎng)成習慣的教育范疇,都屬于非智力因素??梢娏己眯袨榱晳T的養(yǎng)成對一個人的成功影響是多么的大呀!蘇霍姆林斯基說過:”如果作為道德素養(yǎng)的最重要的真理在少年時期沒有成為習慣,那么,所造成的損失是永遠無法彌補的?!爸行W時期是青少年生理、心理急劇發(fā)育、變化的重要時期,正是增長知識,接受良好道德品質(zhì)和行為習慣養(yǎng)成教育的最佳時期。學生良好行為習慣的養(yǎng)成是形成良好班風的基礎,是建設良好班級的保證。因此,在基礎教育的小學階段,德育教育應以行為習慣養(yǎng)成教育為主。把行為習慣的養(yǎng)成教育落實到實處。扎扎實實地抓好學生的養(yǎng)成教育。
先哲朱熹說:“論先后,知為先,論輕重,行為重。”可見知與行是不可分的。對學生進行行為習慣養(yǎng)成的教育應從學生的認知特情出發(fā),按照先入為主的規(guī)律。向同學宣讀《學生日常行為規(guī)范》。以及學校的規(guī)范。并根據(jù)本班的特點,增補制定適合本班的班規(guī)。以小組為單位組織學生聯(lián)系實際逐一進行認真的學習、討論。對學生進行文明禮儀、常規(guī)養(yǎng)成教育時,注重讓學生明確怎么做,為什么要這樣做,以及如何去做。使學生一進學校就在頭腦中深深地打下常規(guī)、禮儀之烙印。盡管培養(yǎng)良好的行為習慣是一個長期的過程,通過開學初扎扎實實的養(yǎng)成教育,可使學生指導、熟悉校紀班規(guī)。多數(shù)學生能夠在教師的提醒、引導下,逐漸地由“他律”發(fā)展為“自律”。
學生良好行為習慣的養(yǎng)成不是一朝一夕就可形成的,必須反復抓,抓反復。尤其是對那些行為習慣比較差的學生。不但要通過愛的甘泉去進行入腦入心的澆灌,通過榜樣、示范的力量去爭取,通過同齡效應去幫拉,還應運用一定的激勵去鼓起他們奮進的風帆。學生畢竟還是孩子,教師的一丁點兒表揚肯定,對他們來講都是一種榮譽,一份驕傲的資本。在對學生進行良好行為習慣養(yǎng)成的教育時,教師應適當?shù)夭捎枚喾N形式的激勵方式。以表揚為主,要注意發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,讓學生多感受成功之感。用成功的喜悅強化學生的行為,培養(yǎng)學生辨別是非的能力,從而使學生形成良好的行為習慣。
制定評價制度對進行良好行為習慣的教育起著重要的導向和監(jiān)督作用。在對學生進行了常規(guī)宣傳之后,我制定了“自評——生評——師評”的評價制度,開展奪“七彩龍珠”的活動。每日進行常規(guī)檢查,評出當天遵守常規(guī)做得好的學生,獎勵一顆龍珠。每周進行綜合評價,評出一周的“學習之星”、“衛(wèi)生之星”、“禮儀之星”“熱情之星”、“發(fā)言之星”等。每個學生不能連續(xù)兩周評上同一種星。經(jīng)過一段時間的評價督導,學生在學校里已經(jīng)養(yǎng)成了良好的行為習慣??稍S多的家長反映小孩在家的行為習慣不如意,于是我把“自評——生評——師評”延伸到“家長評”,加強學校與家庭的聯(lián)系,使學生的養(yǎng)成教育進一步得到落實。這種多元化評價過程,是學生主動參與、自我反思、自我教育、自我發(fā)展的過程。是落實養(yǎng)成教育的重要途徑。
“牽一發(fā)而動全身”學生養(yǎng)成了良好的行為習慣,其學習成績會相繼提高,班級的風氣也會隨之好轉。展現(xiàn)在我們面前的會是一個“班風正、學風濃”的良好班集體。
月工作總結提綱篇二十一
本學期財務工作在教育局核算中心和學校領導的大力支持和關心下,認真貫徹上級各項方針、政策、規(guī)定,嚴格按財務紀律辦事,盡心盡責為全校師生做好服務工作,工作中,我始終把“清、慎、勤”當作座右銘,嚴格執(zhí)行財務制度,遵守財務紀律,認真審核各類憑證票據(jù),堅決抵制違反財務制度的行為。待人真誠熱情,對教師提出的問題能答復的及時答復,不能立即解決的及時向領導匯報,從不搪塞或推脫責任。下面我簡要地作一下小結。
一、學校財務經(jīng)常性工作。
開學前,提前準備好午餐費的收費收據(jù),嚴格按教育局、財政局、物價局的要求規(guī)范收費,堅決做到透明、公開、自愿的原則。積極配合各部門做好一些收費工作。對與教師利益緊密聯(lián)系的事情如工資、福利的發(fā)放等始終放在工作的第一位。爭取讓老師們第一時間能拿到手,(雖然工資少得可憐)。一學期下來,學校開源節(jié)流,經(jīng)費使用運轉正常,有力地保證了正常的教學秩序。
二、及時做好食堂的帳目。
定期報帳,每周五之前完成下一星期的學生餐訂單,確保食堂工作正常開展。按照規(guī)定進行月度結算,做到準確無誤,所有財務憑證及時整理、裝訂和保存。嚴格審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經(jīng)費的使用情況和存在問題及時向領導請示匯報。并且在9月份對前二個學期的.食堂帳目進行了整理。
三、學校青少年體育俱樂部帳目的管理。
主要有2項工作,首先在八、九兩個月里對青少年體育俱樂部的財務進行年審,對法人代表、稅務登記等事項進行變更,其次,配合邱永浩老師對俱樂部成立以來的帳目進行了整理。
工作的順利開展離不開老師們的大力支持,但是作為新手,在工作中還存在著很多問題,今后我將不斷加強業(yè)務的學習,積極參加上級部門組織的會計培訓,努力提高業(yè)務素質(zhì)和工作能力,爭取將工作做得更好。
醫(yī)院財務工作在醫(yī)院各級組織的領導下,結合計劃安排,全科人員目標明確,同心同德、共同努力,較好地完成了醫(yī)院的財務管理和會計核算工作。確保醫(yī)院醫(yī)療工作的正常開展和各項制度的改革,不斷地提高醫(yī)院的經(jīng)濟效益和社會效益,努力加強財務管理,保證醫(yī)院各項經(jīng)濟目標的順利實現(xiàn)。經(jīng)全院職工的共同努力完成了的財務計劃工作,現(xiàn)將具體工作總結如下:
一、積極進行政治、業(yè)務學習,提高職工隊伍職業(yè)道德素質(zhì)。
1、組織財務科會計人員學習預計20__年度將實施的《醫(yī)院會計制度》(征求意見稿),通過學習讓會計人員提前掌握國家關于醫(yī)院會計制度的變化。
2、參加各種學習培訓,如會計繼續(xù)教育學習、審計繼續(xù)教育學習,學習后全部考試通過。
3、對收費員進行職業(yè)道德培訓:強調(diào)收費員“廉潔自律、誠實守信”的重要性,并將醫(yī)院目前正在執(zhí)行的《收費辦理制度》《退費管理制度》《醫(yī)院關于加強醫(yī)收費票據(jù)控制與管理的有關規(guī)定》對收費員進行了講解。
二、做好日常工作及財務分析,加強財務收支管理。
根據(jù)醫(yī)院的實際情況,加強醫(yī)療業(yè)務收支管理。努力增收節(jié)支,減少醫(yī)療費用支出,充分利用醫(yī)療技術和設備,積極開展醫(yī)療服務。實現(xiàn)總收入__x萬元,其中財政補助__x萬元,醫(yī)療收入__萬元,藥品收入__萬元,其他收入__萬元,總支出__萬元、其中醫(yī)療支出__萬元,藥品支出萬元,財政專項支出萬元,其他支出萬元,因此本年累計結余約萬元,實現(xiàn)了收支平衡,略有結余。
門診收費員總計收費單據(jù)張,收費金額萬元。住院處住院登記人次,收取押金萬元,辦理病人結帳人次。
三、加強資產(chǎn)管理,確保醫(yī)院資產(chǎn)安全。
1、采用有效的方法和監(jiān)控措施加強貨幣資金管理,確保資金安全:
醫(yī)院每日貨幣資金流動量較大,為確保資金安全,收費處要按下發(fā)的每日收費制度執(zhí)行,出納每日都按時將現(xiàn)金送交銀行。由于醫(yī)院的特殊性,經(jīng)常在出納銀行存款后有病人交費住院,造成現(xiàn)金超庫的情況,為此財務建立了現(xiàn)金報告制度。
財務科對門診收費員退費進行隨機抽查,以此監(jiān)督退費行為,但發(fā)現(xiàn)此項工作仍有缺陷,財務思考新的管理辦法以堵塞漏洞,強調(diào)退費、報損、作廢票據(jù)必須全部上交,建立了票據(jù)交接機制。
2、每半年、年終組織全科財務人員對醫(yī)院物資實地盤點,對醫(yī)院物資情況做到心中有數(shù),以便協(xié)同相關科室共同管理好醫(yī)院財產(chǎn)物資。
3、今年__月中旬連同設備科人員將對全院固定資產(chǎn)進行清查。
轉眼這一年來的工作已經(jīng)過去了,做財務工作一直都讓我感覺非常的充實,我清楚的感受到了這些細節(jié),在公司領導的正確指示下面,我也是把過去一年來的財務工作完成的不錯,這份工作是非常細心的,我清楚的感受到了自身的進步,現(xiàn)在我也是非常充實的,回顧過去的一年我也總結一下。
過去的一年當中,我還是感覺很有意義的,一年來我深刻的意識到了這一點,我認真遵守公司的規(guī)章制度,這給我的感覺是非常好的,做財務工作確實是讓我覺得非常的充實,我也感激在這樣的環(huán)境下面自己的進步和提高,財務工作是非常重要的,在這方面我需要好好的去規(guī)劃,過去的一年當中我和周圍的同事相處的很好,也認真的學習到了很多的東西,認真的統(tǒng)計好公司每天的流水,每個月做好工資發(fā)放,確定準確無誤,在這方面我是非常認真的,我知道我需要從這方面做起。
這一年來的工作當中,了解了很多更加優(yōu)質(zhì)的財務制度,把其中合適的融入到自己的工作當中,除了每個月做好對賬,出賬之外,我也把很多的精力投入到了對自身能力的提高當中,因為我知道我的表現(xiàn)是在很大的程度上面的,決定著自身的提高,對于這一點上面我是能夠保持足夠好的狀態(tài),這一年我認真負責的對好賬單,對于各部門的工作報銷也是嚴格遵守公司制度來執(zhí)行,做一名財務最關鍵的就是需要細心一點,這是應該要去做好的,我應該要去維持好,財務會計工作不是簡單的,這是需要非常細心的,一個不留意就會出現(xiàn)偏差,損失也是未知的,所以在工作當中我是一再的專注,畢竟不能馬虎。
我非常感激公司對我的培養(yǎng),所以接下來新的一年,我務必會做好規(guī)劃,讓自己學習到更多的東西,這非常的重要,是我應該要有的態(tài)度,在這樣的環(huán)境下面我相信我是能夠維持好的,這是對工作應該有的態(tài)度,從個人的角度來講,我是非常愿意去接觸一些新的知識,不管是工作方面,還是在其它方面,當然主要以工作為主,我認為在新的一年當中,還依然會有很多機遇和挑戰(zhàn),所以身為__的一名財務工作人員,我始終會把自己放在前面,做好充分的準備,保證自己隨時能夠做好這份工作,能夠做出成績來更加的重要。
春去秋來,四季輪回,公司已經(jīng)邁進一個新世紀。我們財務部也有了一個全新的開始,人員結構有較大的調(diào)整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我們都感到擔子重了、壓力大了,但是我們沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,現(xiàn)將本部門工作總結呈現(xiàn)如下:
一、作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。年初,為了加強會計基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中,我們強調(diào)一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。
二、財務部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交會計主管。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。
三、為了更好的與部門溝通,我們在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了__年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我們及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成工作計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我們定期進行小組討論、學習企業(yè)會計制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。
五、在上半年的稅務工作中我們克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。
通過總結,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質(zhì)、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,會計的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我們財務人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
人生能有幾回博,在今后的日子里,我們要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。
回首展望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。一下是我對三個月來的工作總結:
工作期的工作能夠分以下三個方面:
一、費用成本、客戶往來方面的管理。
1.規(guī)范了低值易耗品的核算管理,全面建立低值易耗品臺帳,從易耗品的購買、領用全面跟蹤,方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情景,加強管理。
2.在集團財務制度的基礎上規(guī)范了華品成本費用的管理,明確了成本費用的分類,重新整理了科目,為加強了項目管理,分門別類的計算實際消耗的費用項目,真實反映當期的成本。
為績效管理供給參考依據(jù)。
3.規(guī)范商業(yè)公司財務帳套布局設置,根據(jù)商業(yè)公司特點,設置相應帳套,經(jīng)過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用,能夠及時有效的反映財務數(shù)據(jù),滿足未來經(jīng)營管理的需要。
二、會計基礎工作。
(1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。
(2)根據(jù)集團的指示,對華品公司會計電算化情景進行了備案,使財務工作貼合財政部的需要,更加規(guī)范化,為不斷提高財務工作質(zhì)量而努力。
(3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。
三、財務核算與管理工作。
(1)按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進行登記、分析,對各項收入監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關系。
(2)正確計算各項稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,進取配合稅務部門新的稅收申報要求,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,堅持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(3)在緊張的工作之余,加強財務部團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者,注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作進取性。提高團隊的整體素質(zhì),樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
(4)作為基層管理者,我充分認識到自我既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者,是集團財務管理部對外的一個窗口。要想做好財務工作,除了熟悉業(yè)務外,還需要負責具體的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在目前的情景下,大家都能夠主動承擔工作。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),本人決心再接再厲,更上一層樓。在今后的日子里我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。
要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領域,經(jīng)過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。
財務總結報告。
月工作總結提綱篇二十二
按照縣府的統(tǒng)一要求和部署,由我局主辦的協(xié)提案已全部完成辦復工作?,F(xiàn)將具體情況總結如下:
xxxx我局主辦的協(xié)提案7件,主要涉及安全飲用水、河流治理等方面,分別是:21號《關于解決永正村陳坂組村民飲用水的提案》、25號《關于加快新建青山鄉(xiāng)自來水廠的建議》、39號《關于抓緊對黃湓河板橋至洋湖段進行疏浚的提案》、43號《關于加強山區(qū)農(nóng)村安全用水鞏固提升及水源保護管理的建議》、87號《關于進一步加強農(nóng)村飲用水安全問題的提案》、88號《關于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)自來水管理的建議》、142號《關于永官河治理的提案》。
接到協(xié)提案后,我局領導高度重視辦理回復工作,積極部署安排,明確分管負責同志具體負責。及時召開會議動員部署,提出具體的辦理工作目標、辦理責任、辦理形式和辦理時間安排,認真分析提案,按業(yè)務內(nèi)容分解到具體科室,明確各提案的具體負責人,并針對熱點難點問題進行深入研究,力爭每件提案的答復都科學合理。安排局辦公室負責督促和匯總工作,確保提案答復按時保質(zhì)完成。
為提高提案答復質(zhì)量,確保工作取得實效,我局密切與各委員溝通聯(lián)系。本著“認真負責、實事求是”的原則,積極主動上門或電話聯(lián)系委員,誠懇傾聽他們的意見,接受委員咨詢,并就委員提出的問題一一解答。結合實際工作,積極采納委員的合理意見與建議,形成初步答復意見。初步答復意見經(jīng)分管負責人審核、主要負責人審批簽發(fā),形成正式答復。形成正式答復后,我局再次與委員見面或電話聯(lián)系,并將正式答復送至各委員,充分征詢他們的意見,積極將委員們的意見建議落實到今后的具體工作中,使提案真正轉化成為促進工作、推動發(fā)展的動力。
委員們對我局提出的意見及建議與廣大人民群眾的生產(chǎn)生活息息相關,充分反映了群眾的要求和期望。我局將以此為契機,積極主動抓落實,其中不少工作已在有效的開展中。其中根據(jù)39號提案中的“關于抓緊對黃湓河板橋至洋湖段疏?!?,我局已組織編制相關規(guī)劃方案,積極主動推動項目開展;根據(jù)25提案中的“加快新建青山鄉(xiāng)自來水廠”的建議,我局飲水辦和鄉(xiāng)府積極探討青山鄉(xiāng)供水發(fā)展規(guī)劃,積極推進農(nóng)村水廠國有化進程,目前該鄉(xiāng)人民府正在和青山水廠對接洽談,進行資產(chǎn)評估等前期工作。
這其中也有不少意見和建議由于財力等客觀條件限制不能及時落實,影響辦理的落實率。我局將扎實開展研究調(diào)查,圍繞國家投資方向,加強項目謀劃儲備,明確專人跟蹤對接,全力爭取及上級策性資金支持。
月工作總結提綱篇二十三
*年*月**日首先,我代表海林市五家班子,栗書記一行到海林檢查指導工作。下面,把海林的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作情況做以匯報。
海林市素有林海雪原和中國雪鄉(xiāng)的美譽,地貌特征是“九山半水半分田”,行政區(qū)域面積881x公里,耕地總面積84.x畝,總人口44.x人,其中,農(nóng)村人口15.x人,轄x鄉(xiāng)鎮(zhèn)、12行政村,境內(nèi)有森工企業(yè)。我市自然資源豐富,生態(tài)環(huán)境優(yōu)良,森林覆蓋率達71.,高于全國近4百分點;有大小河流144條,水能蘊藏量50千瓦;旅游資源富集而獨特,境內(nèi)有威虎山、中國雪鄉(xiāng)兩個國家級森林公園,有東北最大的人工湖---蓮花湖,是鏡泊湖面積的2.4倍,盛產(chǎn)木耳、蘑菇、松籽等10種山產(chǎn)品,有山參、北芪、五味子、刺五加等中草藥20xx種。近年來,我們以農(nóng)業(yè)“三增”為目標(農(nóng)民增收、財政增稅、山河增綠),以資源為依托,以市場為導向,以產(chǎn)業(yè)化為牽動,以招商引資為手段,大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟。xx年全市農(nóng)村經(jīng)濟總收入實現(xiàn)15.5億元,農(nóng)民人均收入實現(xiàn)290。農(nóng)村的社會事業(yè)全面進步,全面普及九年義務教育,中小學輟學率控制在以內(nèi),農(nóng)村人口自然增長率控制在4.5‰,農(nóng)村人均鋼筋磚木住房面積達1x米,啟動了農(nóng)村合作醫(yī)療試點工作,科技對農(nóng)業(yè)貢獻率達到5。我市農(nóng)業(yè)農(nóng)村主要抓了以下幾方面工作:1、落實中央一號文件,夯實農(nóng)民增收基礎。今年,中央一號文件下發(fā)后,我們搶抓政策機遇,認真落實政策,抽調(diào)13干部成立促農(nóng)工作隊進村駐戶,利用兩個月時間,在省、市派駐工作組的指導下,圓滿完成了落實一號文件、“兩補一免”工作。一是全面做好政策宣傳工作,鋪滿蓋嚴,不留死角。通過印發(fā)公告公開信、文藝演出、新聞媒體、干部和群眾互動式宣傳等方式,開展了全方位、多層面的宣傳動員,做到了農(nóng)民熟知政策、干部吃透政策。分別印發(fā)公告、公開信700份、4.份,赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯巡回演出4場。二是嚴格執(zhí)行政策,順利推進“兩補”工作。嚴格按照政策要求,扎實細致的做好基礎性工作,在規(guī)定的時限內(nèi),“直補”發(fā)放圓滿完成,“良種”發(fā)放穩(wěn)步推進。糧食直補統(tǒng)計耕地計稅面積84.x畝,退耕還林面積5.x畝,發(fā)放直補資金103x元;水稻良種補貼的面積是13.x畝,第一批水稻良種補貼資金168.0x元于5月20日全部發(fā)放完畢。當前正在對全市水稻實播面積進行深入調(diào)查核實,第二批良種補貼資金31.4x元計劃在7月15日前全部發(fā)放完畢。三是加大項目建設力度。積極組織有關部門提前與省里各部門聯(lián)系,做好項目爭取的前期準備工作。重點放在農(nóng)田水利設施建設、產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)建設、鄉(xiāng)村道路建設、農(nóng)機作業(yè)合作組織等項目上。截止目前省有關部門已確定給我市農(nóng)委、水務局、交通局、科技與信息產(chǎn)業(yè)局等x單位申報的綠色食品蠶蜂基地、新安灌區(qū)水田節(jié)水續(xù)建工程、海林市至海南鄉(xiāng)道路鋪建、刺五加半野生栽培及加工等1x項目,總投資388x元,其中自籌176x元,貸款10x元,國家和省投入191x元,市里投入10x元。四是初步形成關心農(nóng)業(yè)、關注農(nóng)村、關愛農(nóng)民的良好氛圍。擬制訂《海林市促進農(nóng)民增收實施意見》,共x大方面、19條,明確了我市扶持農(nóng)業(yè),促進農(nóng)民增收的具體政策和措施。通過促農(nóng)工作,全市有5x單位參加到為農(nóng)民辦實事、解難事、做好事活動中來。圍繞促進農(nóng)民增收,從資金、技術、項目、扶貧、調(diào)整結構、信息、醫(yī)療等方面為農(nóng)村解決實際困難,為農(nóng)民提供幫助,僅今春全市各單位為農(nóng)民提供的實物與服務折合資金近21x元。五是做化解農(nóng)村土地矛盾工作,促進了農(nóng)村穩(wěn)定?!耙幻鈨裳a”極大調(diào)動農(nóng)民對土地的投入熱情,但也激發(fā)諸如新增人口要地、林地糾紛等深層次矛盾。通過成立專題調(diào)研組,認真開展土地問題排查工作,制定了《解決當前農(nóng)村土地問題的政策性建議》,穩(wěn)定了農(nóng)民情緒,有效化解了矛盾。今年我市未發(fā)生因土地糾紛而越級上訪事件,做到了平穩(wěn)過渡,維護了農(nóng)民的利益。
月工作總結提綱篇二十四
本學期以教委工作思路為指導,以新課程改革為中心,以提高教學質(zhì)量為目標,以科研為龍頭,深化課堂教學改革。開發(fā)校本課程,建立校本培訓機制,開展校本教研活動。加強教學質(zhì)量監(jiān)控,提高教師實施新課程的能力。關注每一位學生,培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。
我校緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,教師逐步領會到教學的終極目標是改造、創(chuàng)建新的現(xiàn)實,培育出有創(chuàng)造能力的人。從而形成了“實施新課程的成敗在教師,教師的要務在于更新教學觀念”的共識。確立了“一切為了人的發(fā)展”的教學理念。樹立“以人為本,育人為本”的思想。樹立學生主體觀,樹立學生發(fā)展觀,將學生的發(fā)展作為教學活動的出發(fā)點和歸宿。關注學生情感的體驗,關注學生學習興趣等非智力因素,重視了學生獨立性,自主性的培養(yǎng)與發(fā)揮,使獲取知識,學會學習,掌握知識和技能的過程,成為學生豐富情感完善自我,學會合作,學會做人的過程。
提高教師隊伍的業(yè)務水平是提高師資素質(zhì)和教學質(zhì)量的關鍵。本學期我們在自己反思的基礎上,加強案例式分析,參與分享教學診斷,強調(diào)合作等,使教師在做中學,在實踐中領悟,使老師走上學習中研討,實踐中總結,總結中提高的成長歷程。針對自己的實際狀況,制定出階段性學習努力目標,提出具體的實施步驟,在自修自研的基礎上對照自我發(fā)展目標,進行自我評價和自我總結,并在教師中進行交互式討論、開放式探究,使教師既研究了自己,又分享了別人成長的經(jīng)驗,提高了反思能力,自覺調(diào)合教與學的行為,提高課堂的教學效能。
上學期北京市下發(fā)了《中小學課堂教學評價方案》,結合我校實際情況我校進行了認真的學習。本學期在此基礎上,思考我們在教學中如何在教學中逐步達到評價內(nèi)容要求。在聽評課中讓老師們應用評價指標進行評課,逐步理會評價的意義。
1、我校建立健全了教學管理制度和教學質(zhì)量的綜合評價體系,加強了學校內(nèi)部各項教學工作的科學管理。在宏觀上體現(xiàn)管理的目標是“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展,從微觀上,對學校的授課計劃、備課、教學、批改、輔導、復習、考試、成績評定等項教學規(guī)章制度,做到嚴格要求,嚴格管理。提高課堂教學效率的關鍵是教師,每位教師必須備好每一節(jié)課,積極從教材中挖掘出培養(yǎng)學生能力的因素,建立教學上的最佳工作點,充分調(diào)動學生的思維積極性,使大部分學生在克服一定困難的前提下學到更多知識,增長能力。
2、堅持以學生為主體,教師為主導,訓練為主線的教學模式,教學中注意充分調(diào)動學生的積極性,活躍思維。在課堂上,教師要刻意創(chuàng)設問題的情景,積極引導學生對事物進行分析比較,培養(yǎng)概括和判斷推理、綜合的能力和運用知識的能力。教師在以學生為主體,認真研究教法。根據(jù)學科的性質(zhì)和教材的特點、學生的年齡特點及班級的實際情況,選擇恰當?shù)慕虒W方法,培養(yǎng)學生的邏輯思維能力、語言表達能力,動手操作能力及自學能力。努力改進教法的同時,也注意對學生進行學法的指導,以學法的優(yōu)化推動教法的優(yōu)化。
3、深入鉆研教材。掌握教材體系、基本內(nèi)容及其內(nèi)在聯(lián)系,抓住主線、明確重、難點,把握關鍵。精心設計教案。每課教案要做到“五有”:有明確的教學目的;有具體的教學內(nèi)容;有連貫而清晰的教學步驟;有啟發(fā)學生積極思維的教法;有合適精當?shù)木毩?。要提前兩天備課。堅持寫教后記。授課后及時記載本課教學的成功和失誤;以便不斷總結經(jīng)驗,吸取教訓,改進教法,不斷提高。
4、重視集體備課。按學期初制定的教研活動計劃正常開展教學研究活動。教師應當將備課的主要精力放在明確教學目標,理清教材思路,規(guī)劃教學流程,創(chuàng)設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發(fā)展上。單純依賴教參,備課就缺少源頭活水。備課應多方擴充信息,不斷充實,完善備課資料,做到與時相和,與時俱進。創(chuàng)新教案,培養(yǎng)學生發(fā)現(xiàn)問題,解決問題能力,擴展思路,加強課改認識,重點反思一節(jié)課存在問題的解決。為此,我們專門搞了一次教學錄像課觀摩活動。在活動中,學校要求每個年級組在組內(nèi)輪流做課。然后推薦一節(jié)好課,全組再對這節(jié)課進行研究確定最佳教案,最后進行錄像。在全校會上進行展示、交流。我們共推出了六節(jié)課,包括語文、數(shù)學、音樂、體育。各科都充分展示了各科教學特點,達到了互相學習。
5、抓好學生基礎知識、基本技能為了提高學生的學習質(zhì)量,鼓勵學生學習,我校積極開展學生的比賽活動。期末,我校進行了學生口算比賽、語文百詞比賽、英語百次比賽,學生的積極性較高。每班都有半數(shù)以上的學生取得優(yōu)秀,使學生具備了一定的基本功,對四、五、六年級,我校聘請了校外書法教師講課,舉辦了書法比賽,又開展作業(yè)展覽、作文展覽、英語比賽。期末對數(shù)學、語文、英語檢測中成績優(yōu)異的給予獎勵,這極大的鼓舞了學生,使整體水平有了提高。
本學期,我校繼續(xù)開展課題研究,通過課堂教學評價促進學校學業(yè)情感的發(fā)展。每位課題組老師都在教學實踐中實施教學評價,并且每位老師都作展示課活動。展示課后,再進行研討,總結經(jīng)驗。老師們在課堂教學實踐中,提高了自己的教學水平,促進了教學水質(zhì)量的提高。我校另一個課題是評語評價改革的研究,老師們嘗試鼓勵性的評語來激勵學生,并已總結出評價工具,取得了階段性成果。
每年一度的觀摩課活動形成了特色,它為教師,特別是中青年教師提供了一個展示教學技能技巧的舞臺。此次活動宗旨,讓家長走進學校、走進課堂,能親身感受課堂教學氣氛,全程參與課堂教學活動,讓家長進一步了解孩子在校的學習情況,切實感受新課改所帶來的變化,使教學工作取得家長的全面理解和支持。加深對國家基礎教育課程改革的了解,向家長宣傳新課程教育理念。
在課堂內(nèi),家長與孩子共坐在教室里,找到了自己當學生的感覺。參加活動的家長說:聽了老師生動的教學,知道了孩子的進步與老師的辛勤是分不開的。
我校在聽課后,給家長們發(fā)放了意見反饋表,認真傾聽了家長們對本次開放課活動的看法以及家長們對學校的建議和意見,通過家長與家長、家長與教師、家長與學校領導之間的互動交流,大家在孩子的教育問題上達成共識。家長們一致反映,通過參加學校的開放課活動,感覺到學校與家長之間的距離拉近了,這樣的活動對他們幫助很大,對孩子的教育很有啟發(fā)。他們認為孩子在這個班級學習讓他們放心。“家長開放課”使家長與學校、老師又多了一個溝通、聯(lián)系的橋梁與紐帶,希望經(jīng)常聽這樣的開放課。

