全縣林業(yè)工作匯報(優(yōu)秀18篇)

字號:

    總結是鍛煉思維的好方法,幫助我們更好地總結經驗和教訓??偨Y需要注意文字的精煉和精確,在保證內容完整性的基礎上力求簡潔明了。以下是我為大家收集的一些總結范文,希望能給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。
    全縣林業(yè)工作匯報篇一
    關于安全生產大檢查工作的情況匯報。
    月日,縣召開安全生產緊急會議后,我局領導高度重視親自安排和布置,根據(jù)縣安委辦《關于立即開展安全生產大檢查的實施方案》(安委辦號文)的安排部署,進行了認真的貫徹落實,于月日下午及時召開了全體干部職工大會,認真?zhèn)鬟_了縣安全會議精神和《關于立即開展安全生產大檢查的實施方案》使廣大干部職工克服麻痹思想,提高了廣大干部群眾對安全生產重要性認識。并結合我局實際,利用五天時間對本單位的內部安全和××防火等生產領域內的安全問題進行了深入細致的安全大檢查并對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了整改,取得了明顯的效果?,F(xiàn)就主要情況匯報如下:
    為把安全生產大檢查工作落到實處,局成立了安全生產大檢查工作領導小組,局長××為組長,副局長××任副組長,成員由××××××等各股室負責人組成,實行誰主管誰負責。把安全生產檢查的責任進行層層分解,進一步建立健全了安全生產監(jiān)管機制,加大對安全生產的檢查力度。
    一是加強了機關和下屬生產單位內部安全管理制度的檢查,對各股室的值班制度、安全巡邏制度、防火用火制度、隱患排查制度、重大事故及時報告制度進行了詳細的檢查。把安全生產列入年終考核的主要事項逐一進行對照檢查,對存在隱患的及時明確責任人,卡死責任,進行整改,確保安全生產工作落到實處。二是搞好排查,加強防范。組織全體干部職工,對局機關和下屬單位容易產生安全問題的薄弱部位和環(huán)節(jié),重點進行了排查和整治,絕不放過一個疑點。對易燃物品進行了規(guī)正、隔離,對電器設備、消防設備進行檢修;對冬季取暖安全情況也進行了詳細的檢查,做到防患于未然;加強了車輛管理,勤檢勤修,司乘人員嚴禁飲酒,注意安全駕駛,確保不出問題。三是加強對干部職工的安全意識宣傳教育,做到警鐘常鳴。組織全體干部職工對國家、省市及縣主要文件進行認真的學習,并對照我局生產實際進行認真討論,樹立并強化每個干部職工的安全生產意識,使每個干部職工從我做起,形成“安全生產,人人有責”的氛圍,使每個干部職工都繃緊安全生產這根弦。
    針對今年部分鄉(xiāng)村的部分路段噴布除草劑不及時、林帶內雜草較多,林木落葉集中,造成燒樹隱患較多的不利情況,我局積極建議縣政府于月日召開了以清除林網雜草、落葉為主要內容的林網安全隱患治理調度會,縣政府辦專門下發(fā)了《關于嚴禁焚燒雜草雜物的緊急通知》(欒政辦函號),對林網安全大檢查和燒樹隱患治理進行了全面的安排部署。
    為了搞好林網安全生產檢查和冬季護林防火工作,我局進行了緊急的動員。局班子領導成員帶領全體機關分鄉(xiāng)包片,深入鄉(xiāng)村基層開展安全生產檢查,建立了安全生產檢查責任制,逐村逐路地對林地安全生產隱患進行拉網式檢查。局加強了對我縣重點××工程項目區(qū)域的防火管理,對高速公路綠色通道、環(huán)城林、環(huán)村林和林網重點路段等森林火災事故易發(fā)的敏感部位重點進行檢查,高度關注及時督導檢查。對在檢查中發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患的及時向鄉(xiāng)村進行通報,并督促相關單位立即進行整改,跟蹤落實??h××治安派出所和綜合股加強了巡查的力度,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,把火災隱患消滅在蔭芽狀態(tài),以文字和電話方式向各鄉(xiāng)村發(fā)出火災隱患整改通知余份,清理雜草、秸稈等燒樹隱患余起,確保了我縣的林木資源安全,使我縣的林木管護工作走上了法制化和制度化的軌道。
    全縣林業(yè)工作匯報篇二
    一、考核說明。
    (一)考核對象。
    本課程的考核對象為注冊學習教育部“一村一名大學生計劃”《林業(yè)基礎》課程的學生。
    (二)考核方式。
    本課程考核采用形成性考核和終結性考試相結合的方式。
    (三)考核依據(jù)。
    本課程使用的教材為中央廣播電視大學出版社《林業(yè)基礎》(賈黎明主編,2005年8月第一版)。形成性考核及終結性考試命題均依據(jù)本考核說明,考核說明的制定依據(jù)是本課程的。
    教學。
    大綱。
    (四)課程總成績的記分方法。
    形成性考核成績占總成績的40%,包括作業(yè)(占20%)、實驗、實習(占12%)以及參加學習小組活動、集中輔導答疑(占8%)等。終結性考試成績占總成績的60%。形成性考核成績未達到60分者,不得參加終結性考試。形成性考核成績和終結性考試成績均達到60分及以上,方可獲得本課程學分。形成性考核成績的平均分乘以40%再加上終結性考試成績的60%,為課程成績。課程成績按百分制記分,60分為及格。
    (五)形成性考核的形式。
    形成性考核包括4次記分作業(yè)和2次實驗實習報告,以及出勤情況(參加學習小組活動、參加集中輔導答疑等)。
    二、考試要求本課程為專業(yè)基礎課,要求學生在學完本課程后,能夠掌握本課程所涉及的基礎知識、基本技術,并具有應用這些基礎知識、技術,說明、分析和解決有關實際問題的初步能力。據(jù)此,本課程的考核著重基礎知識和基本應用能力兩個方面的考察,大致分為識記、理解和應用三個層次。各層次含義如下:
    識記:指學習后應當記住的內容,包括概念、原則、方法的含義等。這是最低層次的要求。
    理解:指在識記的基礎上,全面把握基本概念、基本原則、基本方法,并能以自己的語言闡述,能夠說明與相關問題的區(qū)別及聯(lián)系。這是較高層次的要求。
    應用:指能夠運用所學的知識分析、解決涉及林業(yè)基礎的一般問題。應用包括簡單應用和綜合應用。
    三、
    組卷原則。
    (1)本課程的考試命題在教學大綱所規(guī)定的教學內容之內,并按照教學目的和教學要求安排各類題目,重點掌握的內容約占70%,一般掌握的內容約占30%,了解的內容基本不考。
    (2)考試命題的覆蓋面盡量大,并突出課程重點內容。
    (3)試卷兼顧各個能力層次,在一份試卷中,各層次題目所占分數(shù)比例大致為:識記25%,理解45%,應用30%。
    占30%,中等難度的題目占50%,較難的題目占20%。試題的能力層次和難易程度是兩個不同的概念,在各個能力層次中,都可以含有難易程度不同的題目。命題時要兩者兼顧,在一份試卷中,保持合理結構。
    (5)考核的目的是檢查學習者對所學知識的掌握和學習情況,同時也是檢查施教者導學、助學及學習支持服務系統(tǒng)的運轉情況,多種媒體教材的使用情況,以使學習者通過課程或發(fā)現(xiàn)問題并改進學習。
    四、試題類型。
    本課程形成性考核和終結性考試的題型:試題類型有名詞解釋(每題5分,共20分)、填空題(每空2分,共20分)、單項選擇題(每題2分,共20分)、簡答題(每題8分,共16分)、問答題(每題12分,共24分)等。
    五、考試形式。
    終結性考試的形式為閉卷考試。
    六、答題時限。
    閉卷考試的時間為90分鐘。
    全縣林業(yè)工作匯報篇三
    xx縣林業(yè)局關于林果產業(yè)鏈建設情況的匯報去冬今春以來,我縣全面貫徹落實市委、市政府《關于培育壯大五大產業(yè)體系加快推進農業(yè)產業(yè)化經營的意見》,緊緊圍繞經濟建設的中心,以高標準建設國家級生態(tài)示范縣為目標,科學規(guī)劃,精心指導,狠抓管理,使全縣林果產業(yè)鏈建設得到較快發(fā)展。截止目前,全縣共新建苗木花卉基地5600畝、經濟林5200畝、速生豐產用材林15000畝。在工作中,我們主要抓了以下幾個方面:
    (一)創(chuàng)新機制,探索模式,使速生豐產林得到快速發(fā)展。發(fā)展速生豐產林是一個兼具生態(tài)效益的產業(yè)工程,對我縣創(chuàng)建生態(tài)示范縣具有較大促進作用。在去年我縣速生豐產林迅猛發(fā)展的基礎上,入春以來,把速生豐產用材林建設放到突出地位,通過推進林權制度改革,鼓勵集體、個體跨地區(qū)、跨行業(yè)發(fā)展速生豐產用材林,進一步推動了速生豐產林的發(fā)展。同時,大力推廣合同林業(yè)、訂單林業(yè),以及林草、林菜、林藥等多種間作形式,并取得了顯著成效。肖云鎮(zhèn)在豐產林建設上大力推廣了林藥間作,在速生楊下種植白芍,以短養(yǎng)長,提高了畝產效益。目前已完成豐產林750畝,帶動了全鎮(zhèn)各項林業(yè)工程的快速發(fā)展。
    (二)面向市場,提質增效,促進了名特經濟林的發(fā)展。在經濟林建設中,始終堅持“建基地、育龍頭、拓市場、上服務”,把發(fā)展林果業(yè)作為區(qū)域經濟發(fā)展的重要內容和農業(yè)增效、農民增收的重要途徑,以市場為導向,以效益為中心,在穩(wěn)定梨、蘋果等大宗果樹面積的基礎上,適度擴大油桃、冬棗、沙果、櫻桃等優(yōu)質小水果、干雜果品種面積。以司馬鎮(zhèn)、肖云鎮(zhèn)、羊山鎮(zhèn)、魚山鎮(zhèn)為重點,大力發(fā)展特色經濟林。截止目前,全縣共新發(fā)展干雜鮮果基地5200畝,其中:蘋果550畝,梨600畝,桃1150畝,杏900畝,柿子462畝,冬棗610畝,葡萄350畝,桑園500,其它干雜果78畝。
    (三)建基地,樹樣板,帶動了全縣苗木花卉業(yè)的發(fā)展。苗木花卉基地建設是一項基礎性產業(yè),但又是我縣的一個薄弱環(huán)節(jié),為此,春節(jié)過后,我們就制訂了詳實的規(guī)劃,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)道路、城市綠化為方向,以國有場圃為依托,以胡集鎮(zhèn)、羊山鎮(zhèn)、卜集鄉(xiāng)、司馬鎮(zhèn)、肖云鎮(zhèn)為重點,立足土地、林木資源優(yōu)勢、品牌優(yōu)勢和技術優(yōu)勢,切實抓好了名優(yōu)稀特新品種的引進、繁育和推廣。同時,積極推行“苗圃農戶”、“苗圃公司農戶”等多種育苗形式,按照積極培植一批苗木花卉生產專業(yè)村、專業(yè)戶,發(fā)展一批“苗木大鄉(xiāng)”、“苗木大鎮(zhèn)”的要求,堅持市場化運作、企業(yè)化經營,調動一切積極因素參與基地建設,提高了林木種苗生產的組織化程度,使我縣苗木花卉基地建設得到了迅猛發(fā)展,逐步形成了速生、常綠、灌木以及花卉多元化發(fā)展的格局。
    (四)積極培育林產品加工業(yè),使林產品加工逐步向產業(yè)化發(fā)展。為推進林產品加工業(yè)向規(guī)模經營和集約經營方向發(fā)展,走可持續(xù)發(fā)展道路。我縣逐步加大了對林產品加工企業(yè)的扶持力度,以亞龍木業(yè)集團、金德果蔬、安利木業(yè)、華盛木業(yè)為龍頭,制訂優(yōu)惠政策,推動了林產品加工企業(yè)的蓬勃發(fā)展。使全縣林產品加工能力達到了集拼板加工、膠合板、刨花板、纖維板、家具、果品貯藏、果汁、果脯等八大系列40多種產品。為增加林果產品的附加值,先后建成了貯藏量千噸以上的果品貯藏庫30多座,降低了由于果品腐爛帶來的損失。同時,開發(fā)了多種多方式的包裝材料及包裝式樣,對采后的果品及時進行清洗、殺菌、分級、包裝,將果品采后商品化處理提高到了一個新水平,有力地促進了林業(yè)產業(yè)的快速發(fā)展。
    雖然我縣林果產業(yè)得到快速發(fā)展,但也存在一些不容忽視的問題:一是林分結構單一,林種結構不合理。我縣綠化品種大都是單一的楊樹,沒有形成多元化發(fā)展,經濟林規(guī)模較小,苗木、花卉基地建設進展緩慢,形不成規(guī)模,不能滿足經濟建設需要。
    二是林業(yè)二、三產業(yè)發(fā)展滯后。林業(yè)產業(yè)化經營尚處于起步階段,缺少林果產品加工的龍頭企業(yè),產業(yè)鏈條短,中介組織和服務組織不完善。林產品加工轉化率低,生產工藝和設備落后,未能真正將資源優(yōu)勢轉化為商品優(yōu)勢、經濟優(yōu)勢。
    三是品種結構不合理。在果品生產上表現(xiàn)為“三多三少”,即低檔果品多,高檔精品果品少;一般品種多,名特優(yōu)新品種少;季節(jié)性果品多,適宜加工、耐貯藏果品少。林果產品品質檔次較低、質量較差、名牌較少,難以適應激烈的市場競爭形勢。
    四是對發(fā)展林果產業(yè)鏈的重要性和緊迫性認識不足。特別是個別領導干部的認識問題,有的只看到林業(yè)的直接效益,而忽視林業(yè)所持有的比直接效益大數(shù)倍乃至數(shù)十倍的生態(tài)效益和社會效益,看不到發(fā)展林業(yè)的緊迫性,下不了加快發(fā)展林業(yè)的決心,缺少抓林業(yè)的主動性和積極性。在下一步的工作中,我們將進一步加大宣傳力度,采取多種有效措施,按照“建設豐產林、經濟林、苗木花卉三大基地,發(fā)展林產品加工、森林旅游二大產業(yè)”的思路,以市場為導向,加快商品林基地建設,優(yōu)化產業(yè)產品結構,通過建基地、引龍頭,不斷拉長林果產業(yè)鏈,逐步建成門類齊全,一、二、三產業(yè)協(xié)調發(fā)展的綜合性林業(yè)產業(yè)體系。
    全縣林業(yè)工作匯報篇四
    林業(yè)局系縣政府組成部門,下屬事業(yè)單位有林業(yè)技術推廣中心(掛森林病蟲害防治檢疫站牌子)、森林派出所、林政稽查大隊等。共有人員44人,其中局機關公務員8人,林業(yè)技術推廣中心(森林病蟲害防治檢疫站)10人、森林派出所有正式干警6人,林政大隊為自收自支事業(yè)單位,有人員5名。11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站共有林業(yè)技術人員15名。林業(yè)局下屬企業(yè)有縣苗圃,座落在任橋鎮(zhèn)境內。
    在縣委、縣政府的高度重視和正確領導下,全縣林業(yè)工作不斷取得新的成就,國土綠化水平逐年提高,林業(yè)產業(yè)加快發(fā)展,森林資源保護管理不斷加強,林木病蟲害得到有效防治,林業(yè)配套改革不斷推進。全縣有林地面積28.2萬畝,森林覆蓋率13.8%,林木材積180萬立方米,2012年實現(xiàn)林業(yè)產值5.23億元。2006年被評為“全國造林綠化先進集體”稱號,2010年被評為“安徽省綠化模范縣”光榮稱號(填補了蚌埠市在此項評比中的歷史空白),2011年度縣政府目標考核為優(yōu)秀單位。
    1.造林綠化高潮迭起。近年來,通過實施長江防護林工程、荒地造林工程、綠色長廊工程等一批國家和省級林業(yè)重點造林工程,全縣道路綠化總長度600余公里,河流溝渠綠化總長度700余公里,村莊綠化率達60%以上。在2012年完成造林12312畝的基礎上,2013年又完成造林37165畝,占省下達任務的108%。2.林業(yè)產業(yè)發(fā)展勢頭迅猛。全縣擁有省級林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)2家(華林木業(yè)、香雪生態(tài)園)、市級林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)4家(東昇木業(yè)、皖浙木業(yè)、百盛文具、良種苗圃等)。以東昇木業(yè)、華林木業(yè)為代表的板材加工廠發(fā)展到32家;以縣園藝一場、二場、圣美公司為代表的經果林達到5000余畝,年產梨、葡萄等各種干鮮果品約7000噸;以廣盛為代表的規(guī)模較大的家具廠6個,個體家具作坊130多家,從業(yè)人員1200余人;以湖溝鎮(zhèn)單海村、劉集鎮(zhèn)溝拐村為代表的木材集散地6個,初具木材交易市場芻形;以徐永、鄧希海、單飛為代表的木材經紀人100多人;初步形成了以木材及其制品、種苗花卉、林下復合經營和森林旅游為主的林業(yè)產業(yè)體系。
    3.森林資源管理規(guī)范有序。嚴格執(zhí)行林木采伐申報審批和限額采伐制度,加強木材市場和加工企業(yè)監(jiān)管,不斷加大野生動物保護力度,幫助做好重大建設工程依法征占用林地審核審批工作,積極查處打擊毀壞幼林、亂砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動物、亂征濫占林地等涉林違法案件。今年元月以來,共辦結林業(yè)行政案件61起,處罰涉案人員58人,行政拘留3人;辦結林業(yè)刑事案件1起,刑事拘留涉案人員1人。按照省、市的部署,全縣林業(yè)資源二類調查及林地保護利用規(guī)劃穩(wěn)步推進。
    4.林業(yè)有害生物得到有效防治。實行重點地段專業(yè)隊防治與面上群防群治相結合,加強對林業(yè)有害生物的監(jiān)測和防治力度,保障森林健康。楊樹草履蚧、天牛和楊小舟蛾蟲害得到有效控制,今年重點加強了美國白蛾蟲害的監(jiān)測。
    5.林業(yè)改革有序推進。積極開展集體林權制度改革,全縣林木產權基本得到有效落實,林權落實率95%以上。大力推進林業(yè)分類經營改革,森林資源分為商品林和公益林兩大類,我縣除商品林外,還劃分出4000畝國家級公益林,享受國家公益林生態(tài)效益補償政策。適時推進了林業(yè)機構改革,2011年底全縣11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站三權收歸縣林業(yè)局管理。6.超額完成了千萬畝森林增長工程造林任務。強力推進千萬畝森林增長工程,深入開展植樹造林周活動,創(chuàng)新造林機制,全力做好技術指導和服務,經過春季檢查驗收,全縣共完成成片造林37165畝,建設農田林網20萬畝,栽植樹木260萬株,成活率總體達85%以上,全面超額完成了省、市下達的春季造林任務。
    三、
    存在問題。
    1.不少干部群眾對植樹造林重要性認識不夠,重造輕管依然存在,人為毀林現(xiàn)象仍較普遍,部分新造林地段樹木保存率較低。
    2.與承擔的職責任務相比,人員嚴重不足,個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至沒有專職林業(yè)技干,局機關辦公室崗位上也是空缺,對林業(yè)工作的組織、指導、督促難以到位。
    3.工作經費不足,根據(jù)《安徽省實施千萬畝森林增長工程推進生態(tài)強省的意見》要求,到2016年,全縣將完成16.18萬畝造林任務,國家和省級造林補助資金遠遠不能滿足需要。其所需工作經費至今沒有列入財政預算。
    四、下步工作打算。
    1.切實做好今年春季植樹造林的夏秋管護,全面落實林權,特別是午收季節(jié),要加大宣傳力度,同時依法嚴厲打擊各種毀林行為,保護好造林成果。
    2.及早謀劃2014年千萬畝森林增長工程。圍繞省道s101兩側各100米景觀林帶建設、4條河流灘地造林、萬畝豐產方林網等重點,全面開展宜林地資源摸排,盡早制定2014年造林規(guī)劃。
    3.引導支持林業(yè)產業(yè)發(fā)展。年內力爭成功申報省級林業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)2家,引導發(fā)展林業(yè)專業(yè)合作社5家,爭取國家林業(yè)貼息貸款1000萬元以上,充分享受國家支農政策和金融優(yōu)惠政策,培育龍頭企業(yè),推動產業(yè)升級。
    4.不斷加強林業(yè)資源保護管理。重點加強林木、林地、野生動物資源保護管理,加大涉林案件查處和打擊力度,為千萬畝森林增長工程目標的順利實現(xiàn)保駕護航。全面完成林業(yè)資源二類調查和林地保護利用規(guī)劃的省級評審及成果發(fā)布。
    5.以夏秋季節(jié)楊樹的蟲害防治為主,重點加強美國白蛾的監(jiān)測,保障森林資源的安全。
    6.切實加強林業(yè)隊伍自身建設。以強素質、提效能、樹形象為目標,建設一支能挑重擔、敢打硬仗、勇于創(chuàng)新的林業(yè)工作隊伍,推動全縣林業(yè)再上新臺階。首先,我謹代表溆浦縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)對綏寧縣四大家領導一行蒞臨我縣考察交流工作,表示熱烈的歡迎!下面,就我縣縣城建設工作情況簡要匯報如下,不妥之處,敬請批評指正。
    近年來,溆浦縣委、縣政府以科學發(fā)展觀引領城市建設,加大城市基礎設施建設,提高城市品位,城市面貌日新月異。特別是“十一五”以來,縣城市化率達到32%,縣城建設先后投入資金30億元,目前縣城建成區(qū)面積達到10平方公里,規(guī)劃控制面積達到15平方公里,居住人口近15萬,城市建設成效顯著,呈現(xiàn)出投入多、力度大、質量高、速度快等特點,城市品位、承載力不斷提高,人居環(huán)境日益改善。2009年10月我縣成功實現(xiàn)“省衛(wèi)”授牌,今年又順利通過“省衛(wèi)”復查。
    一、突出規(guī)劃引領,正確定位城市發(fā)展。
    城市規(guī)劃是城市建設的依據(jù)和龍頭。近年來,縣委、縣政府從落實科學發(fā)展觀的高度,把規(guī)劃作為引領城市建設的龍頭,認真貫徹落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,堅持資源整合、功能優(yōu)化、發(fā)展統(tǒng)籌的可持續(xù)發(fā)展理念,修改完成了《溆浦縣城市總體規(guī)劃(2005年—2020年)》,確定了“改造城中、開發(fā)城北、完善城南、拓展城東、重塑城西”的總體思路和以商貿為主導,生活、居住協(xié)調發(fā)展的功能定位,以及“一心、一帶、四組團”布局結構,實現(xiàn)了規(guī)劃的超前性和可行性的統(tǒng)一。同時,加快城區(qū)控制性詳細規(guī)劃編制力度,目前城區(qū)控制性詳細規(guī)劃覆蓋率達到100%。詳細規(guī)劃還做到大手筆、大氣魄,邀請國內外著名設計師設計。如城北新區(qū)開發(fā)規(guī)劃邀請湖南大學的建筑設計大師擔綱完成;城西新城開發(fā)規(guī)劃則邀請加拿大沃爾瑪公司總裁羅伯特精心設計。這些規(guī)劃設計既富有山城特色,又充滿水鄉(xiāng)神韻。在規(guī)劃編制過程中,我們堅持“政府組織、專家領銜、部門合作、公眾參與、科學決策”的組織方式,廣泛聽取社會各界的意見,提高規(guī)劃的透明度和公眾的參與度,維護規(guī)劃的權威性和嚴肅性。此外,嚴格規(guī)劃執(zhí)法。今年我縣專門出臺了《關于嚴格規(guī)范全縣私房建設的緊急通知》(溆政【2012】1號)文件,嚴禁規(guī)劃區(qū)內建小產權房和私人建房,嚴厲查處國家公職人員規(guī)劃區(qū)建房行為。
    二、突出城市建設,著力提升城市品位。
    近年來,我縣以基礎設施、公共服務為先導,完善城市功能,提高城市品位,彰顯城市特色,力爭把縣城建設成為一個山水輝映、環(huán)境優(yōu)美、人居適宜、活力繁榮的美麗城市,取得良好實效,肯德基、湖南佳惠、湖南步步高、華天大酒店等著名零售、連鎖企業(yè)相繼登陸溆浦。
    (一)加強基礎設施建設,完善城市功能。近年來,先后投入建設資金5億元,實施了縣城污水處理廠、自來水二廠、縣城生活垃圾無害化處理場、人民公園、桔頌壩、屈原小學、繞城線等重點基礎設施建設;連續(xù)五年開展“百小工程”建設,縣財政年投入資金300萬元以上,開展背街小巷路面硬化、人行道改造等便民、惠民、利民工程;加快以路燈、霓虹燈改造為主體的城市綠化、亮化、美化工程建設,近三年城區(qū)共安裝景觀燈、路燈700盞,霓虹燈11000米,城區(qū)形成了75公里的亮化網絡;大力推動城區(qū)環(huán)衛(wèi)基礎設施建設,近三年來共新建城市公廁2座,垃圾中轉站5座,購置壓力式垃圾轉運車3臺。此外,我們即將啟動縣一中至二橋、汽車站至城南雷達站總長4.1千米的“一縱、一橫”縣城兩大主要道路“水泥改油”道路提質工程,總投資1460萬元。
    (二)加強房地產開發(fā),推動產業(yè)發(fā)展。近三年來,共完成房地產投資17.3億元,累計新開工面積88.4萬平方米,在建面積106.1萬平方米,竣工62.9萬平方米,實現(xiàn)稅收1.9億元,支柱產業(yè)地位逐步顯現(xiàn)。先后建成了格林新城、兆隆花園、溆水明珠、太陽城、月亮灣、星星苑等一批中高檔多層、高層房地產項目,為提升城市品位、改善城市形象、培植支柱產業(yè)發(fā)揮了重要貢獻。
    (三)加強安居工程建設,構建和諧縣城。我們把廉租住房建設、保障目標作為縣委、縣政府為民辦實事承諾項目之一,加大保障性安居工程責任制落實和向上級項目爭取力度,五年來共爭取中央專項補貼資金4870.4萬元,省財政專項補貼資金389萬元,實施廉租房建設項目8個,共開工1800套,5.82萬平方米,共發(fā)放租賃補貼270.73萬元,為城市4565戶低收入家庭解決住房困難。
    近年來,天寧區(qū)房管局嚴格按照市房管行業(yè)服務行為規(guī)范和區(qū)加強機關作風建設的要求,堅持“以人為本、依法行政、規(guī)范廉潔、文明高效”的工作思路,切實加強作風建設,取得了明顯成效。
    一、以思想建設為先導,強化作風意識,轉變職工觀念。
    局堅持以思想建設為先導,從思想的源頭做好引導,不斷強化“四種”意識,努力把行風建設轉化為干部職工的自覺行為。一是強化領導班子責任意識。把行風建設納入“一把手”工程,成立以局長臧志強為組長、各分管領導和業(yè)務主管為成員的行風建設領導小組,做到行風建設與業(yè)務工作兩不誤、兩促進。二是強化干部職工的危機意識。以抓教育、抓行風、抓培訓為突破口,通過對職工的再動員、再教育,讓職工認識到加強行風建設不僅僅是社會對房管的客觀要求,更是房管自身生存發(fā)展的需要,進一步增強了干部職工參與行風建設的積極性和主動性。三是強化服務地方經濟發(fā)展的大局意識。拆舊為建新,建新為發(fā)展,發(fā)展為人民。局充分利用房管業(yè)務精,地區(qū)情況熟等優(yōu)勢,挖掘、發(fā)揮房管最大潛力,積極參與、配合轄區(qū)動遷工作。房管參與動遷的良好表現(xiàn),受到領導的首肯和動遷戶的贊譽,有力提升了房管的良好形象。四是強化維護社會穩(wěn)定的意識。面對各種投訴及物業(yè)管理、公房管理、村鎮(zhèn)權屬登記、住房保障等工作上的諸多矛盾,局主管領導、業(yè)務科室采取深入基層調查了解、開門接待、協(xié)調溝通等方式妥善處理,努力鈍化矛盾,維護社會穩(wěn)定。
    二、以制度建設為抓手,完善管理制度,建立長效機制。
    局以加強制度建設為長效管理的有效途徑,通過不斷完善工作制度,規(guī)范工作流程,筑起了行風建設的堅固管理防線。一是將行風建設與行政管理責任制相結合,建立健全了行政管理過錯責任追究制度,并將自覺遵守行風行紀納入職工平時考核手冊中,每月由職工自評,科室和局分管、主管領導逐級考核,使行風建設由過去抓一陣放一陣變成常年堅持、常抓不懈的日常工作。二是建立健全服務回訪制度,由分管領導和業(yè)務主管組成回訪小組,對重點服務對象和公房住戶進行回訪,征求意見和建議。今年來,回訪小組共進行服務回訪20余次,征求到意見和建議10余條,局根據(jù)反饋意見及時整改。三是建立首問負責制,完善來訪登記制度。專門擬定實施辦法,統(tǒng)一設置臺帳,進行跟蹤管理,做到事事有交代,件件有回音。認真辦理來信來訪,落實專人負責,建立專門臺帳,嚴格遵守辦理時效,今年來收件來信59件,全部在規(guī)定時限內答復。四是建立完善內外結合的監(jiān)督機制。制作了6塊公示欄,將辦事依據(jù)、辦事程序、收費標準、承諾時限、聯(lián)系電話、監(jiān)督電話等統(tǒng)一在辦公場所上墻公布,并通過報紙、網站等媒體向社會公布,自覺接受群眾監(jiān)督。設立意見箱、意見簿,聘請行風監(jiān)督員,每年召開行風監(jiān)督員意見征詢座談會,通過向相關企業(yè)單位和住戶發(fā)放意見征詢表等形式向社會各界征求意見,對征詢到的意見進行專題研究,及時解難釋疑;對人大、政協(xié)的建議、提案,專門成立工作小組進行解決,召開見面答復會,爭取社會各界的理解和支持。
    三、突出城市經營,加快城市提質步伐。
    城市建設融資難,是我們欠發(fā)展地區(qū)普遍存在的共性問題。近年來,我們?yōu)槠平獬鞘薪ㄔO融資難問題,加大城市建設融資平臺建設,努力做活城市經營文章,取得良好成效。
    (一)做實平臺,理順融資體制。我縣2005年成立縣城市建設投資公司,注冊資本3000萬元。為扭轉城市建設投資公司規(guī)模小、資產少、負債高,政企不分,主要靠銀行貸款、財政擔保實施城市建設局面,近年來縣委、縣政府著力加強公司資產、資源注入和債務償還機制建設,變城市投資公司輸血功能為引血、輸血、造血功能皆俱的活力平臺。至2010年底,公司注冊資本達到1.028億元,實有資產達到6億多元,并通過財政部、人民銀行、銀監(jiān)會認定為履行融資職能的平臺公司,建立起了“融資—建設—經營—償債”一體化,資本良性循環(huán)的投融資管理平臺。
    (二)拓展渠道,擴大融資規(guī)模。努力拓展銀行貸、項目爭、招商引三個融資渠道,破解城市建設融資難問題。近年來,我縣通過向銀行貸先后從國家開發(fā)銀行貸款1.14億元用于屈原大道和迎賓西路兩廂的土地開發(fā)建設、貸款4450萬元用于污水處理設施建設、貸款6161萬元用于廉租房和經濟房項目建設,從農發(fā)行貸款2470萬元用于垃圾處理設施建設、貸款1.5億元用于土地儲備項目;通過項目爭,把城建項目精心包裝,積極擠進國家和省項目籠子;通過項目引,以bt、bot、ppp模式分別與浙江菲達、湖南財信、湖南金輝集團、義烏明通電子集團、湖南百龍置業(yè)簽署了污水處理廠、垃圾處理廠、人民公園、桔頌壩、城東繞城線建設、園藝西路兩廂土地開發(fā)等項目合作協(xié)議,總引資達4億元以上。
    (三)盤活資源,努力經營城市。按照“以地養(yǎng)城、以業(yè)興城、以城建城”的思路,加快城市資產集聚、重組和運營,大力推進土地資源市場化、存量資產資本化、無形資產有形化、投資主體多元化進程。土地資源市場化,即政府壟斷土地一級市場,經營性用地和工業(yè)用地一律土地招拍掛出讓制度。今年我縣共儲備1210畝土地。存量資產資本化,即將閑置國有資產引入市場機制進行資本經營,加快資產變現(xiàn)處置,以多種形式盤活閑置國有資產。無形資產有形化,即大力推進公用事業(yè)經營權和特殊行業(yè)特許經營權、廣告發(fā)布權、道路命名權、房地產開發(fā)權等無償資產的有償轉讓。投資主體多元化,即按照“誰投資、誰建設、誰管理、誰受益”的原則,打破地域行業(yè)的限制,支持、鼓勵和引導各類所有制企業(yè)和社會資金、民間資金以多種形式參與城市建設。
    四、突出城市管理,打造文明靚麗新城。
    城市三分建,七分管。長期以來,我縣城市管理明顯滯后于建設。針對這一狀況,我縣不斷順理管理體制,強化管理措施,創(chuàng)新工作舉措,使城市管理工作得到全面加強,城市“臟亂差”面貌得到切實改觀。一是進一步理順城市管理體制。先后組建成立了縣城市執(zhí)法局、公用事業(yè)管理局等職能機構,實現(xiàn)城市建管高度分離;調整充實了創(chuàng)建辦、愛衛(wèi)辦等領導班子和工作機構,形成“政府牽頭,部門配合,群眾參與”的工作機制,工作合力有效增強。二是突出城市衛(wèi)生保潔??h城主次干道清掃保潔實行“一普三?!弊鳂I(yè)制,垃圾清掃做到日產日清。動員和組織廣大干部群眾深入開展“愛國衛(wèi)生月”和“愛國衛(wèi)生周”活動,重點解決城區(qū)公眾聚集場所、城中村、城郊結合部等重點地段環(huán)境衛(wèi)生方面存在的突出問題。三是強化市容市貌整治。深入開展市容市貌執(zhí)法和戶外廣告清理專項行動,重點對城區(qū)占道經營、出店經營、流動攤販、以路為市、亂張亂貼等違規(guī)行為進行綜合整治,確保市容市貌整潔規(guī)范有序。四是嚴格交通秩序管理。先后完成城北三角坪和城南園藝路兩處路口紅綠燈系統(tǒng)設置,屈原大道限速電子卡口安裝和警予學校、縣幼兒園、三完小、二中、四完小、凱文學校、屈原廣場等地段減速路拱、警示性標志建設;依法取締城區(qū)載客三輪摩托車,組建成立順安出租車公司;積極開展火車站廣場整治,全力規(guī)范公交汽車營運秩序,嚴厲打擊客運市場非法營運車輛,有效規(guī)范城區(qū)交通秩序。尊敬的綏寧縣領導,溆浦屬湘西欠發(fā)達縣,我們在城市建設方面做了一些工作,但只能說還是剛起步,與發(fā)達地區(qū)、與貴縣比較,尚有較大差距,你們能不辭辛勞,親自來我縣座談交流城市建設管理經驗,為我們學習、借鑒先進城市建設、管理經驗提供了寶貴機會,懇請各位領導多提寶貴意見。謝謝大家!
    全縣林業(yè)工作匯報篇五
    后被授予“全國標準化林業(yè)站建設合格縣”、“湖南省林業(yè)工作先進集體”、“市級文明單位”、“長沙市行政執(zhí)法先進單位”、“縣級優(yōu)秀領導班子”、“長沙縣行政執(zhí)法先進單位”、“縣級四好黨總支”等榮譽稱號。現(xiàn)將我局今年以來的主要工作匯報如下:
    一、緊緊抓住“一條主線”縣林業(yè)局作為第一批參加保持共產黨員先進性教育活動的單位,今年始終將這次教育活動作為貫穿全局工作的主線來抓,確定了“領導作表率,黨員齊參與,支部唱主角,制度作保證”的思路,突出“五個結合”,扎扎實實開展先進性教育,即:與提高黨員思想政治理論素質相結合,與加強基層組織建設相結合,與依法行政、執(zhí)法為民相結合,與整章建制相結合,與改進作風,促進工作相結合。通過先進性教育活動,廣大黨員進一步堅定了共產主義理想信念,黨員意識、服務意識、全局意識、法制意識得到增強,黨員先鋒模范作用進一步發(fā)揮,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用進一步強化。保持共產黨員先進性教育活動基本實現(xiàn)了“提高黨員素質,加強基礎組織,服務人民群眾,促進當前工作”的目標要求。
    二、認真開展“兩個活動”
    (一)積極開展“創(chuàng)建學習型機關,爭當學習型干部”的活動為全面貫徹黨的“十六”大精神,創(chuàng)建學習型社會,今年我們結合林業(yè)工作的特點,從抓干部職工的業(yè)務能力和工作水平入手,深入開展了“創(chuàng)建學習型機關,爭當學習型干部”活動。我們通過進一步完善學習制度、獎勵機制、約束機制、保障機制、聯(lián)動機制,激勵干部職工加強學習。在“創(chuàng)爭”活動中,我們堅持理論學習與科研考察活動相結合,堅持革命傳統(tǒng)教育和現(xiàn)代教育相結合,堅持集中學習與個人自學相結合,堅持正面引導與激勵措施相結合。通過開展“創(chuàng)爭”活動,局機關出現(xiàn)了一股新的學習熱潮。干部職工在完成機關內部規(guī)定的學習項目的基礎上,積極參加各種教育培訓,目前全局共有71名干部職工參加了中南林學院林學和園林兩個專業(yè)的在職本科班的學習,占全局未達林業(yè)專業(yè)本科人數(shù)的51.1,兩年后林業(yè)專業(yè)本科畢業(yè)人數(shù)將達到59.3,處于全國縣級林業(yè)局的前茅,現(xiàn)在又有4名工程師報考晉升高級工程師,7名助理工程師報考晉升工程師,干部職工專業(yè)理論水平將進一步得到提高。我們通過開展各類考察、調研活動,使干部開闊了視野,增強了認識問題和分析解決問題的能力,干部職工的理論素質和業(yè)務素質有了明顯提高。
    (二)深入開展“全國標準化林業(yè)站建設示范縣”創(chuàng)建活動在去年已驗收成為全國標準化林業(yè)站建設合格縣的基礎上,今年我們按照“整體規(guī)劃,分年實施,突出重點,全面提升”的思路,著力創(chuàng)建“全國標準化林業(yè)站建設示范縣”,從加強林業(yè)站的站房建設、制度建設和干部職工的素質建設入手,加快林業(yè)站建設進程。今年年初,我們在充分調研的基礎上,將20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站撤并為12個站,通過撤并林業(yè)站,整合了林業(yè)資源,優(yōu)化了人員組合,強化了職能履行,減少了行政支出,為創(chuàng)建活動打下良好基礎。我們通過盤活存量資產,爭取上級支持和積極自籌,組織資金,加大投入,加速站房建設步伐,計劃今年縣局投入100萬元新建3個林業(yè)站站房,目前路口、春華、福臨林業(yè)站的站房建設工作已啟動,并進展順利。與此同時,我們還從進一步完善林業(yè)站的各項內務管理制度入手,提高林業(yè)站整體管理水平。
    三、扎實做好“三項工作”
    記換發(fā)證工作的縣,也是76個重點林業(yè)縣中的第一個完成任務的縣。我縣林權證換發(fā)工作得到上級的充分肯定,省林業(yè)廳副廳長胡長清在出席我縣林權證換發(fā)工作總結表彰會時肯定了我縣五條成功經驗,即“領導重視方法得當,不畏艱難敢為人先,政策落實群眾參與,隊伍精良工作細致,經費保障措施得力”,并號召其他縣、市借鑒我縣的成功經驗。
    (二)嚴格執(zhí)法,加強林政管理針對林政管理出現(xiàn)的新問題、新情況,今年我們重新修訂了《長沙縣資源林政管理規(guī)定》,對林木采伐更新管理、查處林業(yè)行政案件等5個方面做出具體規(guī)定。同時我們在行政審批中,全面推行公示制度,加大工作的透明度,自覺接受群眾監(jiān)督,進一步規(guī)范行政審批行為。1—7月份,政務中心林業(yè)窗口共優(yōu)質辦理行政審批650件,共呈報省市批準依法征占用林地9處,25.22公頃。全系統(tǒng)共依法征繳林業(yè)規(guī)費823.5萬元,其中育林基金88萬元,工本費54萬元,檢疫費、綠化費14.9萬元,植被恢復費666.6萬元。今年年初,市局預安排我縣采伐計劃后,我局按照“不突破、不串用”的原則,將采伐計劃安排到生產單位。在審批采伐過程中,做到伐前有設計,伐中有監(jiān)督,伐后有驗收。主伐伐區(qū)設計率100,現(xiàn)場復檢率100,撫育采伐設計率達100,特別是撫育采伐過程,指定專人全程監(jiān)督檢查。目前,共依法審查批準林木采伐185處,16146立方米,其中主伐137處,8857立方米,撫育采伐2處,299立方米,其它采伐46處,6990立方米。
    (三)加強生態(tài)建設,確保資源安全。
    1、堅持營造結合,擴大生態(tài)建設成果。今年,我們搶抓春季造林黃金季節(jié),全面動員,全員參與,完成植樹造林10617畝,其中植被恢復費異地造林項目2917畝,跡地更新7580畝,城市林業(yè)生態(tài)圈建設120畝。在完成當年造林任務的同時,我們堅持營造結合的原則,加強對已實施的工程項目的維護工作,鞏固造林成果。
    2、開展專項行動,穩(wěn)定林業(yè)治安秩序。今年,縣林業(yè)局與公安局聯(lián)合開展打擊破壞森林資源專項行動,成效顯著。1—7月,全系統(tǒng)共查處各類案件173起,其中刑事案件3起,刑事拘留4人,逮捕4人,治安案件8起,治安拘留8人,林政案件162起。
    3、落實各項措施,抓好森林防火工作。今年,我們進一步強化森林防火責任意識,落實森林防火各項措施,投入85萬元,組建了長沙縣民兵森林防火應急連和鄉(xiāng)鎮(zhèn)森林防火應急分隊共計13支隊伍,健全了森林防火快速反應機制和預警機制,進一步落實了森林防火責任制,加大了領導和責任追究力度,有效地把森林火災損失得到最低限度,確保人民群眾生命財產和森林資源安全。1—7月共發(fā)生山火111起,其中火災36起,火警75起,過火面積6075畝。
    4、堅持預防為主,加強森林資源保護。在森林資源保護上,我們以測報和防治為重點。一是全面完成林業(yè)有害生物普查工作;二是開展松毛蟲調查和松天牛、松材線蟲病的監(jiān)測預防工作;三是對福臨、北山兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的竹蝗進行調查和防治;四是加大對野生動植物資源保護的宣傳力度和監(jiān)督力度;五是組織對臨長路綠色通道楊樹蟲害的防治工作。本次防治主防天蛾,兼治金龜,防治面積達1500畝,取得良好效果,確保了我縣森林資源安全。好范文版權所有我局今年的工作在上級的正確指導下,在全系統(tǒng)干部職工的努力下,取得了一定的成績,但也存在一些問題,一是由于政策調控,嚴格控制用地,林業(yè)規(guī)費同比下降,預計難以完成年度計劃;二是由于缺乏行之有效的政策措施,花卉苗木產業(yè)仍在低位徘徊中,難以做大做強;三是部份鄉(xiāng)鎮(zhèn)和地方領導仍然存在重經濟、輕生態(tài)、重眼前、輕長遠的思想,導致部分地方仍存在亂占林地和肆意采伐公益林的現(xiàn)象。在后段的工作中,我們將針對上述問題認真研究,落實措施,進一步加大工作力度,努力開創(chuàng)林業(yè)事業(yè)的新局面。
    全縣林業(yè)工作匯報篇六
    今年以來,我縣認真貫徹全市農村工作會議精神,按照全市造林任務及林業(yè)生產計劃,狠抓“造林綠化、核桃基地、苗木花卉、森林資源保護”四項重點工作,層層分解任務,嚴格落實責任,真抓實干,全力推進,各項工作取得了明顯成效。全縣共完成成片造林29049畝,其中用材林15180畝;經濟林13869畝,栽植核桃12499畝;雨季造林15400畝;道路綠化160公里,農田林網40375畝,栽植楊樹等苗木79萬株;義務植樹159萬株;栽植花卉苗木9800畝。
    1、造林綠化工作。今年緊緊圍繞《關于落實**市創(chuàng)建國家森林城市任務建設森林**的意見》,重點抓好高速公路、省道以上干線公路兩側、大清河、匯河、**湖周圍林帶的更新和完善提升,完成綠色通道建設160公里。在北部山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道梯田地堰、土層較厚的荒坡荒地大力發(fā)展以核桃為主的特色經濟林基地,實施林果標準化生產,推進現(xiàn)代林果業(yè)示范園區(qū)建設,全縣經濟林面積13.9萬畝,其中核桃12.5萬畝。結合“鄉(xiāng)村文明行動”,積極開展生態(tài)文明鄉(xiāng)村建設,突出鄉(xiāng)土樹種,喬灌花草搭配,增綠添彩,建設美麗城鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村。春季對湖區(qū)10個中小學進行了美化綠化,秋季計劃對全縣25個省直部門幫扶村進行了村莊綠化,綠化規(guī)劃已完成。
    葉害蟲進行了飛防。三是加大涉林違法行為的打擊力度。加強教育培訓,規(guī)范執(zhí)法行為,嚴格辦案程序,提升執(zhí)法人員的“執(zhí)法為民”理念和執(zhí)法形象。加大執(zhí)法力度,強化**湖濕地保護區(qū)的管理,適時開展專項執(zhí)法行動,嚴厲打擊亂砍濫伐林木、亂占濫用林地、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物、無證采伐、運輸、加工等涉林違法活動,維護正常的林業(yè)生產經營秩序。森林公安局組織干警林區(qū)巡邏600余人(次),出動警車150臺(次),查處各類涉林違法行為6起,處罰違法行為人6人。
    4、林權制度配套改革。在縣農村產權交易大廳設立了林業(yè)林權服務平臺,加強林權流轉的監(jiān)管,實現(xiàn)林權流轉的規(guī)范化、便民化。加大林權抵押貸款工作力度,鼓勵發(fā)展家庭合作林場、股份制林場等民營林場,上半年發(fā)放林權證37個、1.8萬畝,評估林權28家,林權抵押貸款18宗、1973萬元,有效的解決了林企、林農發(fā)展林業(yè)資金缺的難題。
    全縣現(xiàn)有林業(yè)龍頭企業(yè)20家,省級龍頭企業(yè)3家、市級3家,林業(yè)合作社152個,省級示范合作社6個,今年通過省級評審3個。我縣森林保險逐步推開,現(xiàn)已完成10萬畝。
    目已被省發(fā)改委批準建設,到位資金250萬元;國家濕地保護獎勵項目,爭取到項目資金500萬元。
    6、職業(yè)農民培訓。完成新型職業(yè)農民培訓25期。培訓農民7780人次。聘請**省果樹研究所王均毅研究員、**農業(yè)大學曹邦華、楊克強、張連忠教授,**林科院張文越研究員,日本果樹專家熊谷俊一到**講課20余次??h林業(yè)局派技術人員,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,田間地頭舉辦果樹技術培訓班,講解果樹發(fā)展形勢和各個物候期的實用技術,推廣果實套袋、夏季修建、配方施肥、節(jié)水灌溉、無公害農藥應用等,印發(fā)宣傳資料2萬余份,使群眾看到了希望,增強了信心,掌握了管理技術,增加了效益。
    二、主要措施。
    局制定了《2014年全縣林業(yè)工作要點》,下達了生產任務,實行了林業(yè)局副局級干部和技術人員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道制度,明確節(jié)點任務,一崗多責,推動春季植樹造林的落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道將任務層層進行了分解,落實到了村、山頭、地塊。3月12日,縣各大班子領導和縣綠化委員會成員單位主要負責人同社會各界一起在白佛山附近參加了全民義務植樹活動,栽植各種樹種2000余株,綠化道路1000余米。3月14日,縣政府召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道主要負責人和林業(yè)站長參加的全縣春季植樹造林現(xiàn)場會議,對植樹造林工作進行了有效的鞭策和鼓勵。7月31日召開了全縣雨季造林緊急會議,對雨季造林進行了再動員、再部署,有力的推動了雨季造林的開展。
    2、加大宣傳,典型示范。通過《今日**》報紙、**信息、**電視臺、**政務信息網、**林業(yè)網等宣傳媒體,宣傳各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道植樹造林措施、造林機制、激勵政策、典型經驗等。結合“領導示范園”建設,在基地規(guī)劃、苗木選擇、管理及技術培訓等方面,加強示范園基地建設力度,先后培育出大羊鎮(zhèn)后魏雪村、**街道孟寨村、舊縣鄉(xiāng)吉城四村等500畝以上的核桃標準化示范園6處,培育出接山鎮(zhèn)匯河沿岸、州城街道湖區(qū)、戴廟鎮(zhèn)黃河沿岸1000畝以上的楊樹用材林基地5處。通過宣傳報道各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的造林動態(tài)、典型事例和示范園建設等,充分調動了廣大群眾造林和承包大戶造林的積極性,在全縣上下掀起了植樹造林熱潮,形成了全社會建林業(yè)、全民搞綠化的濃厚氛圍。
    2011年以來,我縣林業(yè)工作在縣委、縣政府的正確領導下,在省市林業(yè)主管部門的大力支持下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,林業(yè)改革與發(fā)展取得了較好成效,現(xiàn)將我縣林業(yè)工作情況匯報如下:
    (一)經濟指標順利完成。一是造林任務全面完成。2011年省、市下達我縣造林任務11萬畝,全縣完成植樹造林11.4萬畝,占省市下達造林任務的103.6%,順利通過省上檢查驗收。二是“四綠”工程建設扎實推進。2011年綠色城區(qū)、綠色村鎮(zhèn)共新增綠化面積30公頃;綠色通道新增綠化里程20公里;綠色屏障完成“二沿一環(huán)”造林綠化500畝,植樹7.8萬株,占任務的111.1%。三是林產工業(yè)快速發(fā)展。2011年完成規(guī)模以上林業(yè)工業(yè)總產值28.3億元,占任務21億元的134.8%,完成商品材產量3.58萬立方米、商品材銷售量2.29萬立方米、毛竹產量160萬根、鋸材產量0.32萬立方米、人造板產量1.27萬立方米、紙及紙板產量10.27萬噸。
    99%,到戶率達95%。投保森林面積93.42萬畝,其中商品林31.82萬畝,生態(tài)林61.6萬畝。新增林權證抵押貸款12戶,貸款總額471萬元;林業(yè)小額貼息貸款9戶,貸款總額147萬元。新增林業(yè)專業(yè)合作社3個,目前,全縣林業(yè)專業(yè)合作社共有18個。
    (三)林業(yè)產業(yè)不斷提升。一是推進無患子產業(yè)發(fā)展。無患子種植基地初具規(guī)模,2011年新造無患子面積2.88萬畝,目前,全縣無患子種植面積達8萬畝。引進福建源容生物科技有限公司投資無患子加工,該公司2011年完成投資3800萬元,目前正在進行廠房建設。二是推進筍竹產業(yè)發(fā)展。在鞏固歷年建設的基礎上,新建“兩高一優(yōu)”豐產竹林基地4000畝、9片示范片、45戶示范戶,推廣竹蔸腐爛施肥技術面積1000畝,新建竹山道路40公里、竹山灌溉蓄水池240立方米。積極扶持孟宗筍業(yè)、閩源竹業(yè)等龍頭企業(yè)發(fā)展,全縣竹業(yè)產值以兩位數(shù)的速度持續(xù)攀升,2011年實現(xiàn)產值2.5億元。三是推進油茶產業(yè)發(fā)展。新植油茶2000畝,新建優(yōu)良無性系采穗圃100畝,建立高位嫁接低產林改造示范片50畝,改造低產油茶林面積15000畝,依托“天一”油茶專業(yè)合作社培育油茶芽苗砧嫁接苗,選育優(yōu)良無性嫁接苗80萬株。四是推進旅游產業(yè)發(fā)展。2011年接待森林旅游人數(shù)5.5萬人次,增加旅游收入554萬元。
    成投資3800萬元,2012年計劃投資1.5億元,項目建成后將形成無患子全株利用產業(yè)群。
    (五)重點建設扎實推進。2011年,我縣涉林重點企業(yè)、重點項目共有2個,包括無患子產業(yè)化建設項目及好運門業(yè)生產建設項目。其中,無患子產業(yè)化項目建設實際完成投資3800萬元,完成框架結構廠房建設,綜合樓與3號廠房基礎正在施工。好運門業(yè)生產項目建設于2010年7月開始動工(計劃總投資3.1億元,分三期建設,主要生產鋼質門、鋼木門、防火門、防盜門、原木門、竹木復合門等系列產品)。2011年實際完成投資9000萬元。
    二、2012年工作進展2012年,我縣林業(yè)工作按照“服務一個中心(全縣發(fā)展大局)”、“打造六大基地(油茶生產基地、生物質能源基地、速生豐產林基地、毛竹林基地、林木種苗繁育基地、碳匯林基地)”、“完善三防體系(林業(yè)執(zhí)法、森林防火、森防檢疫)”總體工作思路,各項工作進展順利。
    (一)服務一個中心。圍繞“生態(tài)新蓮鄉(xiāng)、活力新蓮鄉(xiāng)、富裕新蓮鄉(xiāng)”建設,發(fā)揮林業(yè)優(yōu)勢,服務全縣經濟發(fā)展大局。
    一是在營造林方面。目標是完成新造林3.36萬畝。我縣及時制定下發(fā)《關于切實抓好2012年造林綠化工作的通知》(建政文?2012?30號),全縣下達3.36萬畝造林綠化任務以確保完成省市下達3.1萬畝造林綠化任務,并對各有關牽頭單位明確了工作職責,縣政府安排1000萬元配套資金用于今年的造林綠化工作,向各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))頒發(fā)造林綠化責任狀,有力推動了造林綠化工作的有效開展。目前,全縣落實造林地3.18萬畝,占任務3.1萬畝的101.6%;完成植樹造林3.11萬畝,占造林任務3.1萬畝的100.3%。其中造林更新1.23萬畝,“兩沿一環(huán)”1.41畝,綠色城市、綠色村鎮(zhèn)綠色通道共0.47萬畝。
    億元;完成商品材產量6萬立方米、生產毛竹150萬根、紙及紙板產量10萬噸、人造板產量3萬立方米?,F(xiàn)已完成規(guī)模以上林業(yè)工業(yè)總產值5.56億元,占任務38億元的14.6%;全縣完成商品材產量1.05萬立方米,商品材銷售量0.55萬立方米,人造板產量0.18萬立方米,紙及紙板產量2.2萬噸;生產毛竹42萬根。
    (二)打造“六大基地”。就是要著力打造油茶生產、生物質能源、速生豐產林、毛竹林、林木種苗繁育、碳匯林等六大基地,拓寬林業(yè)發(fā)展空間,推進林業(yè)跨越式發(fā)展。
    1、著力打造油茶生產基地。一是抓好油茶種苗繁育。已落實“天一”油茶專業(yè)合作社培育優(yōu)質油茶苗80萬株。二是抓好油茶低改。已落實油茶低改示范片1000畝地塊。三是抓好產業(yè)合作。正抓緊引進油茶加工龍頭企業(yè)。
    2、著力打造生物質能源基地。一是推進無患子基地建設。已落實源華公司無患子種植林地5000畝。二是推進無患子加工項目。源容公司已經完成一號原料倉庫框架結構的合成以及二號、三號生產車間和辦公大樓三層鋼筋水泥澆灌,完成建筑面積近2萬平方米。預計10月底可試產。三是推進無患子產業(yè)對接。重點加強了與北京林業(yè)大學的溝通聯(lián)系,著力在無患子加工方面建立合作平臺。
    進速生豐產林基地建設,預計2012年可新增速生豐產林基地0.8萬畝,全縣速生豐產用材林基地面積可達41.3萬畝,恢復到2008年冰災前的規(guī)模。
    4、著力打造毛竹生產基地。正做好春季護筍養(yǎng)竹工作,年內將新建“兩高一優(yōu)”豐產竹林基地4000畝、27片示范片、50戶示范戶,推廣bnp施肥技術面積1000畝。
    5、著力打造林木種苗繁育基地。已落實杉木苗木培育40畝,馬尾松苗木培育2畝,落實工業(yè)原料林無患子苗木培育150畝,經濟林油茶苗木培育15畝,四旁綠化苗木培育380畝。同時,落實了金線蓮苗木組培項目,目前正在試培。
    6、著力打造碳匯林基地。借助國內首個以林業(yè)碳匯方式實現(xiàn)年度生產過程碳中和企業(yè)(福建建峰包裝用品有限公司)落戶建寧為契機,加強與有關企業(yè)的溝通聯(lián)系,吸引更多的企業(yè)參與碳匯林基地建設,逐步形成全社會都關心支持我縣碳匯林業(yè)發(fā)展,為發(fā)展低碳經濟,應對氣候變化,鞏固造林成果,調整樹種結構,實現(xiàn)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造良好氛圍。目前正在加強與有關企業(yè)的溝通聯(lián)系。
    (三)完善“三防體系”。就是要完善林業(yè)執(zhí)法、森林防火、森防檢疫等三大體系建設,努力維護林區(qū)的安定穩(wěn)定。
    尊敬的各位領導:
    (一)林業(yè)生態(tài)建設成效顯著。
    (二)經濟林發(fā)展加快。
    生物防治、林業(yè)限額采伐、林業(yè)整治等方面下功夫,確保森林資源持續(xù)健康增長。
    全縣林業(yè)工作匯報篇七
    萬畝,其中兩山治本工程。
    1.2。
    萬畝(生態(tài)防護林。
    0.6。
    萬畝,水源涵養(yǎng)林。
    0.6。
    萬畝),兩林富民工程。
    1.3。
    萬畝(干果經濟林。
    1
    萬畝,灌木經濟林。
    0.3。
    萬畝),兩網提檔工程。
    110。
    公里(水系林網。
    10。
    公里,三環(huán)線路。
    100。
    公里),雙十示范工程。
    3500。
    畝(生態(tài)防護林。
    2500。
    畝,干果經濟林。
    1000。
    畝),雙育增效工程。
    0.6。
    萬畝(封山育林。
    0.2。
    萬畝,中幼林撫育。
    0.4。
    萬畝),雙保安全工程。
    15.33。
    萬畝(集體公益林。
    11.02。
    萬畝,國有公益林。
    4.31。
    萬畝)。截止目前,全縣已完成綠化面積。
    5.78。
    萬畝,占總體任務的。
    231%。
    栽植各類苗木。
    356。
    萬株。
    召開秋季森林防火暨秸稈禁燒工作會議后,全縣上下高度重視,立即行動,短時間內營造了森林防火的濃厚氛圍。會上,縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和重點林區(qū)簽訂了防火責任書,按照“誰管轄、誰負責,誰管理、誰負責”的原則,層層落實了防火責任。繼續(xù)推行了縣級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣直單位領導包重點村的包保責任制,全面抓好防火責任的落實工作。各行政村實行了村支部書記、村委主任防火責任制,真正做到了“路口有人守,山頭有人看,智障有人管”。
    在火險排查上,全縣按照網格化管理,重點就各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各重點林區(qū)、重點村劃分了網格,一是重點抓林區(qū)可燃物的清理工作。秋收結束后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)立即組織開展了清秸稈、清林緣、清墳頭、清地埂、清路旁、清廠礦周圍可燃物的“六清”工作,同時有計劃、有組織、有重點地在林帶、林區(qū)周邊抓了秸稈還田和秸稈清除工作;二是監(jiān)管了重點人群。對進山智障人員、老人、兒童,非常時期做到了“死盯死守”。三是開展了隱患大排查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都組織開展了一次森林防火隱患大排查,主動發(fā)現(xiàn)了問題,自覺整改了問題。
    縣政府加大防火投入,每年投資
    350。
    32。
    座,防火瞭望臺。
    2
    座,防火視頻監(jiān)控點。
    5
    個,有力地促進了森林防火工作。
    下步工作重點。
    今秋明春,全縣力爭完成綠化面積。
    5.5。
    萬畝,林木綠化率增加。
    3
    個百分點。其中,通道綠化完成。
    40。
    公里,荒山造林。
    萬畝,飛播造林。
    1
    萬畝,東山綠化工程。
    1
    萬畝,干果經濟林。
    1
    萬畝。今秋主要完成。
    7
    項縣級重點通道綠化工程,堅持喬、灌、花、草科學配置,高中低立體綠化,形成高大密、厚多彩的景觀效果。剩余任務在明春完成,同時要求全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關單位和企業(yè)全面加強了今春綠化苗木的撫育管護工作,切實提高苗木成活率和保存率,鞏固造林成果。
    全縣林業(yè)工作匯報篇八
    (2012年5月)。
    尊敬的各位領導:
    長期以來,**林業(yè)發(fā)展倍受你們的關懷,特別是在政策、項目和資金等方面給予了大力支持。在此,謹向你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!現(xiàn)將我縣林業(yè)工作簡要匯報如下。
    一、基本縣情。
    **地處****,屬**連片貧困地區(qū)的核心區(qū)域,是***重點林區(qū)縣、長江上游地區(qū)生態(tài)建設重點縣。全縣幅員***平方公里,轄***個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、***個村,總人口***萬。全縣森林和野生動植物資源豐富,種子植物達***余種,依附植物群落生存的野生動物***種,其中***等珍稀野生植物和***等珍禽異獸分別達***余種,現(xiàn)有國家級森林公園***個、自然保護區(qū)***個。截止目前,全縣林地面積達***萬畝,占全縣幅員面積的***%,活立木蓄積***萬立方米,森林覆蓋率***%。
    —1—。
    發(fā)揮各級各部門的職能作用和優(yōu)勢資源,合力支持林業(yè)發(fā)展,基本形成了黨政重視、部門配合、社會支持、多方參與的發(fā)展氛圍。
    (一)生態(tài)建設成效明顯。自天保和退耕還林工程實。
    (二)城鄉(xiāng)綠化全面推進。近年來,全縣以荒山、荒坡、荒地和河岸、道路為主戰(zhàn)場,深入推進城鄉(xiāng)綠化一體化,努力探索和構建“三讓四進(讓林業(yè)下山,讓森林進園區(qū)、進村莊、進干線、進城鎮(zhèn),讓人民群眾充分享受生態(tài)建設成果)”現(xiàn)代林業(yè)發(fā)展模式,先后啟動創(chuàng)建國家森林城市、公路“森林走廊”建設,“生態(tài)動脈”建設即將啟動。全縣義務植樹盡責率達98%以上,年均義務植樹***多萬株。
    (三)林業(yè)產業(yè)加快發(fā)展。建立完善了“政府補一點、招商引一點、項目投一點、林農籌一點、銀行貸一點”的產業(yè)投入模式和企業(yè)跑市場、協(xié)會搭橋梁、林農搞生產的訂單產業(yè)發(fā)展模式以及整合項目建基地、聯(lián)合大戶辦協(xié)會、林農入股享效益的抱團發(fā)展模式。近年來,縣林業(yè)局建立了**萬元的產業(yè)發(fā)展基金,用于創(chuàng)業(yè)資金拆借、以獎代補、創(chuàng)業(yè)培訓等。各國有林場也籌建了***萬元左右的職工自營經濟互助基金。招商引進了***有限責任公司、***公司等**家涉林企業(yè),引資規(guī)模達***億元。****有限責任公司等一批省、市林業(yè)重點民營企業(yè)進一步發(fā)展壯大。全縣目前已建林業(yè)專業(yè)合作組織***個。2011年全縣累計實現(xiàn)林業(yè)總產值***億元,同比增長***%,林農從林業(yè)上獲得收入突破***元。
    (四)林權改革不斷深化。自我縣集體林權制度改革啟動以來,按照“先行試點、探索經驗、制定方案、全面鋪開、一次成功”的總體思路,探索建立了“縣上領導、鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織、村社操作、林農參與、部門服務”的聯(lián)動機制。20**年11月,主體改革全面結束,共完成勘界確權***余萬畝,占林改總面積的100%;調處化解林權糾紛***起,糾紛調處率達97%;頒發(fā)《林權證》***萬余本,占應發(fā)證量的94%。經省級林改驗收組驗收評定為優(yōu)秀。目前,全縣累計流轉林地***宗、面積***萬畝,實施林權抵押***宗、面積***萬畝、貸款***萬元,林權管理服務中心也正在積極籌建之中。
    管理保護信息員,林政管理、森林防火、有害生物防治、林區(qū)綜治、案件查處等工作水平明顯提升。******。
    (六)林區(qū)民生有效改善。通過爭取并實施貧困林場、農村安全飲水、農網改造等項目,林區(qū)生產生活條件得到一定改善。據(jù)統(tǒng)計,2005年以來,全縣林區(qū)累計新建蓄水池***口,架設和改造飲水管道***公里、通訊線路**公里、輸電線路**公里,硬化林區(qū)公路**公里,改造林區(qū)公路里程**余公里,維修危舊房屋近**平方米。
    雖然全縣林業(yè)工作取得了一定的成效,但受體制、機制及區(qū)位等制約,全縣林業(yè)改革發(fā)展還存在一些問題。主要表現(xiàn)在:一是國有林場個數(shù)多、人員多、基礎差,僅靠天保工程森林管護費、人工造林勞務費和有限的自營經濟收入勉強維持,運轉十分困難,職工收入極低。二是近年來物價上漲,造林成本逐年增加,而造林補貼標準極低,貧困地區(qū)資金配套難以落實,工程造林資金缺口逐年增大。三是資源面積大、林區(qū)道路條件差,加之林農交錯,資源管理保護壓力持續(xù)增大,鞏固生態(tài)建設成效的任務十分艱巨。四是受區(qū)位、資金等因素制約,森林資源綜合開發(fā)利用進展緩慢,資源優(yōu)勢未能充分體現(xiàn)。五是林區(qū)特別是國有林區(qū)道路、飲水等基礎設施建設嚴重滯后,林場職工生產生活條件仍然十分艱苦。
    力推動***林業(yè)事業(yè)追趕跨越、加快發(fā)展,以實實在在的成績回報你們的關心和厚愛!
    全縣林業(yè)工作匯報篇九
    植樹要講數(shù)量,更要講質量,講整體和長遠效益。否則就可能制造“綠色沙漠”,使植樹工作的效益大打折扣,甚至產生負面效應。國家花巨資植樹造林,樹多了,森林生態(tài)功能卻衰退了。主要原因:。
    1、是林齡單一,樹林不同年齡段要有合理的比例,現(xiàn)在都是兄弟姐妹林。
    2、是林種單一。南方是“沙家浜”(杉樹),北方是“楊家將”(楊樹)。森林病蟲害頻發(fā)。
    3、三是林層單一。生態(tài)功能好的天然林,喬木,灌木,草,地衣,下了雨不會流失。現(xiàn)在的人工林,遠看一片綠,下了雨照樣流。單一林層的綠化是表面綠化,是“綠色沙漠”。我覺得“綠色沙漠”這個概念提得好,值得引起各地重視。
    “綠色沙漠”概念的提出,反映了人們對植樹造林客觀規(guī)律認識的深化。以前我們講植樹造林的質量,主要反對“紙上栽樹”的弄虛作假行為,以及栽而不管等問題,強調栽得活,長得大。這些問題當然要繼續(xù)抓。但是實踐證明,僅僅滿足于栽活長大,還不一定能充分發(fā)揮植樹造林的作用,不足以遏制生態(tài)惡化。我國的西北防護林主要是楊樹,這些年多次出現(xiàn)不少楊樹很短時間內被天牛蟲毀掉的情況,主要原因就是樹種單一,降低了抵抗蟲害的能力。1995年,廬山多次發(fā)生大規(guī)模泥石流,經專家查明,災禍原因是人工杉林樹種單一,長得高大,地表長年見不到陽光,雜草和矮小的灌木絕生,于是土質疏松,樹根裸露,起不到水土保護作用。
    我們要糾正栽樹中的弄虛作假行為和栽而不管現(xiàn)象,主要措施是加強林業(yè)工作領導者在思想和作風上的認識。但對于遏制“綠色沙漠”問題,難度卻要大得多。它涉及的是植樹造林的指導思想、總體設計和科學研究問題?!熬G色沙漠”現(xiàn)象之所以出現(xiàn),根源是長期以來一些地方植樹造林活動過于急功近利,違背了客觀規(guī)律。林種、林層、林齡單一,都是為了便于采伐和管理,追求用材的'最大效益。糾正這一偏差,涉及造林植樹工作的價值取向問題,涉及如何處理長遠的、宏觀的環(huán)境效益與局部的短期經濟效益的關系問題。
    近幾十年來,不少地方環(huán)境惡化不斷加劇,而植樹造林作為抑制這一趨勢的主要手段之一,卻沒有收到應有的效果,現(xiàn)實告訴人們必須調整思路,重新審視過去的做法。我國是環(huán)境形勢最嚴峻的國家之一,又是植樹造林面積最大的國家。一方面,人工林面積每年都在大幅度增長;另一方面,科學造林的許多問題遠未解決。遏制“綠色沙漠”,關鍵在于植樹造林設計階段就要高度重視按照客觀規(guī)律辦事。否則木已成林,再改造也很難了。我們要在工作中堅持求真務實的工作思想,從而,有利于開展環(huán)境治理工作,為當?shù)貏?chuàng)造良好的生活環(huán)境。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十
    同志們:
    剛才召開了全國第六次環(huán)保大會,為認真貫徹落實好這次會議精神,切實做好我市環(huán)保工作,我講以下幾點意見。
    一、我市加強環(huán)境保護效果明顯,但形勢仍然不容樂觀。
    加強環(huán)境保護是落實科學發(fā)展觀,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要內容。近年來,全市環(huán)境保護工作有了重大突破,20xx年,對19家工業(yè)污染源企業(yè)進行了重點治理,完成了省政府下達的限期達標排放目標,全市區(qū)域環(huán)境質量逐年改善,市城區(qū)大氣環(huán)境質量達標率為62.8%,超額完成了省政府下達的60%的指標。地表水出境斷面水質達標率達到83%,飲用水源水質達標率達到95%。這些成績的取得是各級黨委、政府高度重視、部門努力工作和人民支持的結果。但是,我市的環(huán)境形勢仍然不容樂觀。一是環(huán)境保護與經濟發(fā)展在客觀上還存在著矛盾,特別是經濟高速增長期間,舊的結構性的污染尚未根治,新的污染問題又接踵而來;二是全市小流域如郪江、瓊江、芝溪河、青崗河等污染呈上升趨勢,有的甚至還直接威脅到人民群眾的飲水安全;三是個別企業(yè)環(huán)保意識還不強,認為守法成本高、違法成本低,受利益驅動導致破壞環(huán)境的現(xiàn)象時有發(fā)生;四是農村的面源污染還在加劇,農村生態(tài)環(huán)境保護工作還有待繼續(xù)加強;五是環(huán)境質量還不夠穩(wěn)定,環(huán)境承載能力不容樂觀。這些問題的存在,表明了我們的環(huán)保工作任務還十分艱巨。
    二、加強領導,認真貫徹落實中省會議精神。
    (一)進一步落實環(huán)境保護領導責任制。各級各部門要把思想統(tǒng)一到科學發(fā)展觀上來,充分認識到保護環(huán)境就是保護生產力,改善環(huán)境就是增強發(fā)展競爭力。要增強環(huán)境憂患意識和做好環(huán)保工作的責任意識,抓住環(huán)境保護的熱點、難點問題和影響人民群眾健康的重點問題,一抓到底,抓出成效。各級黨委和政府要加強對環(huán)境保護工作的領導,各部門要扎實工作,認真貫徹落實會議提出的各項目標任務。特別是各區(qū)縣長和市級有關部門主要負責人是本行政區(qū)域和本系統(tǒng)環(huán)境保護的第一責任人,要做到認識到位、責任到位、措施到位、投入到位。各區(qū)縣政府要向同級人大、政協(xié)報告或通報環(huán)保工作,并接受監(jiān)督。
    (二)逗硬考核。要把環(huán)境保護納入領導班子和領導干部考核的重要內容。堅持和完善各區(qū)縣政府環(huán)境目標管理責任制,對環(huán)境保護主要任務和指標實行年度目標管理,定期進行考核,并公布考核結果,堅持實行環(huán)境保護工作考核一票否決制度。對環(huán)保工作作出突出貢獻的單位和個人要給予表彰和獎勵。建立問責制,嚴格貫徹執(zhí)行監(jiān)察部、國家環(huán)保總局發(fā)布的《環(huán)境保護違法違紀行為處分暫行規(guī)定》,切實解決地方保護主義干預環(huán)境執(zhí)法的問題。對因決策失誤造成重大環(huán)境事故、嚴重干擾正常環(huán)境執(zhí)法的領導干部和公職人員,要追究責任。
    三、以創(chuàng)模為核心,啟動生態(tài)建設。
    創(chuàng)建省級環(huán)境保護模范城,是全面推進我市環(huán)境保護和環(huán)境建設的需要,是落實科學發(fā)展觀,構建和諧需要。開展創(chuàng)建省級環(huán)境保護模范城市活動,就是要使我市在經濟快速健康發(fā)展的同時,改善城市環(huán)境質量,優(yōu)化城市功能,提升城市形象,進一步改善城市軟、硬環(huán)境,提高對外開放水平和人民群眾生活質量。要以創(chuàng)建省級環(huán)保模范城市為契機,啟動“生態(tài)”建設,這是20xx年我市環(huán)保工作的一個核心。要強化環(huán)境監(jiān)管能力,進一步做好“三個整治,一個確保”,即大力實施工業(yè)污染源的整治,城市污染源的整治,農村污染源的整治,確保群眾飲用水源安全,在實施已有污染治理的同時,務必切實加強污染預防工作,嚴禁出現(xiàn)老污染源還沒有及時治理、新污染源又層出不窮的局面出現(xiàn)。
    同志們,環(huán)境保護任重道遠,需要各級政府、各部門和廣大群眾共同努力,付出辛勤的勞動才能結出豐碩的果實。我們要扎扎實實地做好環(huán)境保護的各項工作,為促進我市生態(tài)良性循環(huán)、人居環(huán)境優(yōu)美、經濟快速健康發(fā)展作出積極貢獻。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十一
    今天我們專門召開一個環(huán)境保護工作的座談會,這次會議的規(guī)模很大,各區(qū)縣的主要領導、分管領導、市級相關部門的主要領導以及許多企業(yè)都參加;規(guī)格很高,市委、市人大、市政府、市政協(xié)的主要領導都參加,這表明市委、市人大、市政府、市政協(xié)對環(huán)境保護工作高度重視。
    在會上,有關部門通報了情況,有關區(qū)縣介紹了近期治理的進展,尤其是有部分企業(yè),相對來講是環(huán)境保護任務比較重的企業(yè)也作了很好的發(fā)言,我都仔細聽了,大家都有一個非常明確、堅決的態(tài)度,都是要為環(huán)保、為形象盡自己的力量,做自己的貢獻。等一會愛明同志還要作重要講話,我先講幾點意見:
    一、認清形勢,樹立信心。
    應該說現(xiàn)在環(huán)境形勢還是比較嚴峻的,有一些數(shù)據(jù)也證明了這一點。我記得在年初的人代會上,人大代表對此反映極為強烈。我參加了西區(qū)代表團討論,主要話題就是西區(qū)的空氣環(huán)境質量。在討論會上,我了解到西區(qū)的空氣污染指數(shù)竟然有超過儀器監(jiān)測上限的現(xiàn)象,就是500!這說明我們這個空氣環(huán)境質量問題確實非常嚴重。比如省環(huán)保局的谷聲文副局長給我們下了一個結論,叫做“每況愈下”,“每況愈下”是有數(shù)據(jù)支撐的,20xx年達標率是60%,20xx年達標率是50%,20xx年達標率是32%,確實是連續(xù)三年快速下降。現(xiàn)在我們要積極采取措施、想辦法,扭轉這種態(tài)勢,難度是非常大的。這種狀況最后形成了6月5日國家環(huán)??偩止剂巳珖?13個重點監(jiān)測城市的空氣環(huán)境質量狀況,是104位,就是倒數(shù)第十,被列為十大污染城市。這對我們來說,負面影響是非常惡劣、非常大的。要消除這個巨大的負面影響很難,當時我們也意識到了,十大污染城市的帽子對我們“創(chuàng)優(yōu)”會產生比較大的負面影響,可能對我們的投資環(huán)境會產生比較大的影響,可能對未來發(fā)展前景的信心會產生比較大的影響。我把這十個城市都仔細看了一下,我覺得比較悲哀的是這十個被納入同一行列的城市之中,沒有一個是發(fā)達的城市,都是經濟發(fā)展狀況、質量不那么高的城市。如果其中有幾個是經濟發(fā)展水平很高的,那么我們還可以聊以自慰,現(xiàn)在連聊以自慰的基礎都沒有。我覺得這個影響是非常巨大的,可能要應驗一句俗話,叫做“好事不出門,壞事傳千里”,這對我們影響是深遠的。在我看來,形勢是非常嚴峻的。我說首先要認清形勢,那么形勢是不是嚴峻到了無法收拾的地步呢?我不這樣看,我認為盡管形勢非常嚴峻,但是我們還有辦法把嚴峻的形勢扭轉過來,把問題在我們的手上給解決掉,把落后的帽子用我們的力量把它甩掉。
    所以,我講的第二方面叫做樹立信心。為什么這樣講呢?我認為我們是有基礎的,首先人民群眾對我們的環(huán)境狀況是非常不滿意的,既然我們黨的宗旨是全心全意為人民服務,那么人民群眾的要求就應該是我們行動的指南,是我們行為的動力,人民群眾的強烈要求必然推動我們把現(xiàn)有的狀況改變,是我們樹立信心的一個很重要基礎。第二個很重要的基礎,是對這種狀況、這種嚴峻形勢的認識和判斷。市委、市人大、市政府、市政協(xié)、四大班子的領導同志的認識是一致的,我們有信心、有責任帶領人民群眾解決這個問題,盡快地徹底解決。第三個基礎就是環(huán)境的參與者,包括今天在會議上發(fā)言的企業(yè),也充分地意識到對環(huán)境保護應該承擔的責任和應該履行的義務,都積極地行動起來了,為解決我們這個問題在努力。樹立信心的第四個基礎,就是我們的努力開始見到成效。實際上最典型的是西區(qū)。同志們如果有機會,沿著蘇鐵大道走一走,今天的蘇鐵大道和昨天的蘇鐵大道應該說有了比較大的變化,那種塵土飛揚、讓人喘不過氣來的狀況在消失,可見我們經過努力是可以改變的。如今西區(qū)空氣污染指數(shù)降到200左右,過去是300以上吧,最惡劣的是能夠超過500,說明我們一些決策、一些措施、一些辦法在逐漸地發(fā)揮效果。今年1—5月空氣質量的優(yōu)良率從去年同期的10.6%增長到今年的24.6%,增長了14個百分點,盡管非常艱難,但是應該看到希望。只要我們堅定不移地走下去,那么我們環(huán)境污染的問題我認為是可以解決的。剛才環(huán)保局也作了分析,按我們既定目標堅持下去,今年全年我們空氣質量優(yōu)良率可以達到40%,明年可以達到50%以上,爭取達到60%,我們通過努力力爭20xx年達到80%。
    最近我們提了一個想法,就是“知恥而后勇”,這十大污染城市的帽子對我們來說是一個“恥辱”,如果我們能夠“知恥”,能夠努力解決這些問題,那么我們就能不辜負人民群眾的希望。最近市環(huán)保局在研究不僅要甩掉十大污染城市的帽子,而且要努力把建成環(huán)保模范城市。按環(huán)保模范城市的要求來衡量,我們最大的難度就是空氣質量。而空氣質量并不是所有的指標都很糟糕,我們真正糟糕的是可吸入顆粒物(pm10),其他的一些指標還不錯,包括污水處理、垃圾處理。全面衡量創(chuàng)模的28大類指標,我們真正的難題就在空氣污染上。如果我們能夠把空氣污染的問題解決掉,能夠使空氣質量優(yōu)良率超過80%,再在其他方面輔以相應的措施,那么“創(chuàng)?!笔强赡軐崿F(xiàn)的,而且這個可能性非常大。環(huán)保模范城市要求的空氣質量標準是優(yōu)良率超過80%。我說認清形勢,樹立信心,一個關鍵,就是最終要達到這樣一個結果。大家要“知恥后勇”,要團結起來,把十大污染城市的帽子甩掉。爭取3—5年,最好是3年,我們能不能再創(chuàng)造一個奇跡。過去40年我們創(chuàng)造了一個輝煌的今天,創(chuàng)造了一個奇跡,我們爭取用3—5年時間再創(chuàng)造一個奇跡,把一個污染城市變成環(huán)境保護模范城市。
    二、突出重點,狠抓治理。
    有針對性地解決我們目前存在的一些問題,第一是要抓工業(yè)污染源的治理。抓工業(yè)污染源的治理,一方面要對現(xiàn)有的污染源,按照科學的方法和統(tǒng)一的標準進行整治,該關的關,該停的停,該轉的轉。同時我們要在工業(yè)結構調整上下功夫,從根本上解決問題。剛才環(huán)保局劉富中同志講到,現(xiàn)在國家已經決定用環(huán)境容量來控制工業(yè)布局,我們的容量是一定的,例如剛才我們說的幾個數(shù)據(jù):二氧化硫的排放量、pm10的排放量都有容量,其實容量是一種資源,這個容量用在什么地方?誰來用?我們要以這種方式來調整我們的產業(yè)結構,來鼓勵大家走新型工業(yè)化道路,鼓勵清潔生產,鼓勵發(fā)展循環(huán)經濟。同時對新上的項目一定要嚴格執(zhí)行環(huán)境評價制度,要把環(huán)保作為我們一個很重要的衡量指標來控制,環(huán)境容量是一定的,同一個容量下,不同的發(fā)展模式對經濟的貢獻是不同的,我們應該找一個對經濟貢獻大的模式。當然這個工作不光是環(huán)保部門的工作,需要許多部門,也需要企業(yè)和政府共同來研究、來配合,尋找一條真正的、符合科學發(fā)展觀的新型工業(yè)化發(fā)展道路。
    第二個方面是抓城市環(huán)境綜合整治。要大力實施禁燃、禁噪、拋灑整治、尾氣防治和油煙治理等五大污染整治措施。雖然工業(yè)污染最大,占了超過90%的比重,但其他方面的治理也要跟上,比如揚塵污染。隨著建設規(guī)模的擴大,基建工程多了,工地的污染就比較突出。我們看到機場路沿線很多工地,汽車帶了很多泥土出來,車來車往也帶起很多灰塵。還有就是燃煤污染、汽車尾氣污染都要治理,應該多管齊下。現(xiàn)在還全是燃油汽車,那么我們就應該考慮發(fā)展清潔能源的汽車。lpg(液化石油氣燃料)、cng(壓縮天然氣燃料)這些都可以考慮,我們有大量這方面的資源,當然也要因地制宜,因為是山地城市,對動力的要求很高,但是也應該研究?,F(xiàn)在有些同志很感興趣,我們可不可以把1400輛出租車改成清潔能源,能不能把我們的公交車也逐步地改成清潔能源,把我們道路上所有車輛的黑煙消滅掉,這些工作都需要做。我們一手要抓工業(yè)污染的治理,另一手要全面開花,把各種污染源都全面消滅,包括燃煤鍋爐。
    三、完善機制,科學發(fā)展。
    我們的環(huán)境保護工作,要按科學發(fā)展觀的要求,尋找科學發(fā)展的道路,這是xx大指出來的新型工業(yè)化道路??茖W發(fā)展觀包括“五個統(tǒng)籌”,各方面都要協(xié)調,要真正走這種新型工業(yè)化道路,機制方面必須完善。
    第一是要完善監(jiān)管機制。要按照屬地管理、分級負責的原則,加強監(jiān)管。要防范于未然,把防范污染的措施落實到每一個環(huán)境參與者身上。每一個環(huán)境參與者都有責任保護環(huán)境,每一個環(huán)境參與者都可能是環(huán)境污染者,環(huán)境保護應該落在每一個人、每一個單位的頭上,責任要落實到位。對于政府來講,要加強監(jiān)管,完善監(jiān)管機制。去年沱江污染事故,環(huán)境監(jiān)管部門付出了慘重的代價,青白江區(qū)環(huán)保局副局長、環(huán)境監(jiān)測站站長、監(jiān)察大隊的大隊長都承擔了刑事責任,為什么承擔呢?因為監(jiān)測數(shù)據(jù)星期五就送到了大隊長手里,大隊長沒報,放在辦公室,到星期一才報,在這個過程當中就發(fā)生了沱江的嚴重污染,影響了幾百萬人的飲水,污染非常嚴重。因此,三個人承擔了法律責任,還有分管副區(qū)長承擔了行政責任,企業(yè)副總經理、安環(huán)處長等四、五個人也承擔了相應的責任。這個事件提醒我們必須把這個機制建立起來,要按制度辦,不然后果是嚴重的。
    第二是要完善制度,解決企業(yè)守法成本高、違法成本低的問題。守法確實要付出成本,比如除塵,要把靜電除塵裝置打開就要付電費,現(xiàn)在我們有些企業(yè)有這些裝備,但是白天打開,晚上關了,這些要想辦法整治,如果再有這種情況我們要嚴懲。
    第三是要完善決策機制。我們對形勢要有正確的判斷和認識,同時要有正確的應對措施,包括把規(guī)劃編好,把工業(yè)布局搞好,把環(huán)境容量分配好,這些都涉及到決策問題,這些都是系統(tǒng)問題,要求我們各級部門和各級政府都要以科學的態(tài)度來科學決策。
    第四是要完善群眾監(jiān)督機制。因為環(huán)境污染是對整個區(qū)域的污染,對整個區(qū)域的全體人員的傷害,人民群眾應該有發(fā)言權,他們應該來參與。我覺得我們應該透明,環(huán)保局采取了一些辦法,比如說公布環(huán)境污染指數(shù)、環(huán)境狀況等。在環(huán)境污染方面我們要透明、要公開,不能剝奪老百姓的知情權和發(fā)言權,建立完善的機制。
    四、加強領導,狠抓落實。
    環(huán)境保護非常重要,現(xiàn)在我們形勢很嚴峻,我們要解決污染問題應該說是有辦法,能夠解決的。只要我們堅定信心,我們可以達到高標準。首先要加強領導,各級黨委政府,都要高度重視環(huán)境保護工作。希望各級、各部門、各環(huán)境參與者,尤其是企業(yè)主,要親自負責。各部門要分工負責抓環(huán)保工作,要動員公眾積極參與,把環(huán)保工作推向深入。第二個方面要落實責任,真正落實黨政一把手環(huán)保目標考核責任制。省委、省政府每年都要給各市州明確責任,我們市里也要對區(qū)縣黨政一把手嚴格進行環(huán)保目標考核責任制。希望我們各個方面關心環(huán)保,不要成為口頭形勢,一定要扎扎實實,有問題才好解決。第三個方面要加大投入,環(huán)境保護不投入不行,喊口號是喊不出來的。環(huán)境保護法中有個基本原則是“誰污染、誰治理”。你污染了,就是損害了公眾利益,從政府監(jiān)管部門來講,也要按監(jiān)管原則來處理。從環(huán)境保護來講,我主張按市環(huán)保局提出的辦法,容量分配也好、達標排放也好,根據(jù)這個原則來處理。所以企業(yè)要加大投資,政府的執(zhí)法部門、監(jiān)管部門要加大監(jiān)督,凡是不利于環(huán)境保護、違法規(guī)則的行為要給予制止。
    盡管我們面臨非常嚴峻的形勢,但我們也有非常好的基礎。只要全市上下、各個方面認識統(tǒng)一起來,我們甩掉污染城市的帽子是指日可待的。只要我們共同努力,創(chuàng)建環(huán)保模范城市的目標也是可以實現(xiàn)的。我相信在座的各位應該是有信心的。希望大家最后落實到剛開始講的兩句話“認清形勢、樹立信心”,堅決把環(huán)境保護建設工作做好,用實際行動向人民群眾交一份滿意的答卷。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十二
    (2007年3月13日)。
    全區(qū)衛(wèi)生工作,在區(qū)委、區(qū)政府的領導和上級主管部門的關懷和支持下,圍繞全面建設小康和構建和諧社會的總體目標,加快公共衛(wèi)生體系建設、重大疾病防控、衛(wèi)生體制改革、社區(qū)衛(wèi)生服務,衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督等重點工作,取得了明顯成效。截至2006年底,轄區(qū)擁有各級各類醫(yī)療機構248家,其中區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生機構5家,鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院7家,區(qū)屬醫(yī)療衛(wèi)生機構共有職工490人(含聘用人員),其中衛(wèi)生技術人員406人,床位344張。下面我就近年來衛(wèi)生工作。
    總結。
    匯報如下:
    一、加快公共衛(wèi)生體系建設步伐,著力提升服務能力一是區(qū)疾病控制中心建成投入使用。二是區(qū)人民醫(yī)院傳染科病區(qū)國債項目建設全面完工。三是衛(wèi)生院國債項目建設基本完工。四是衛(wèi)生監(jiān)督與疾病控制工作順利。按照依法行政、政務公開、統(tǒng)一執(zhí)法、綜合管理的原則,健全以疾病預防控制機構為主體的衛(wèi)生服務體系;完善以政府衛(wèi)生行政部門為執(zhí)法主體的衛(wèi)生監(jiān)督體系,進一步規(guī)范衛(wèi)生行政執(zhí)法和衛(wèi)生技術服務工作。五是婦幼保健工作的兩個主要指標孕產婦死亡率和嬰兒死亡率分別下降到64.00/10萬和21.4‰,低于全市平均水平。六是社區(qū)衛(wèi)生服務網絡初步形成,在我區(qū)規(guī)劃設立了3個中心,5個服務站。
    二、切實加強醫(yī)政管理,確保醫(yī)療安全。
    一是印發(fā)了《平川區(qū)打擊非法行醫(yī)專項行動實施方案》。通過專項行動,嚴厲打擊無證行醫(yī)行為;嚴肅查處醫(yī)療機構聘用非衛(wèi)生技術人員行醫(yī)的違法行為;嚴肅查處醫(yī)療機構出租、承包科室的行為;嚴肅查處非法從事性病診療活動的行為;嚴肅查處利用b超非法鑒定胎兒性別和選擇性別的終止妊娠手術的行為。二是2006年5月中旬組織衛(wèi)生執(zhí)法人員對全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室及個體診所依法執(zhí)業(yè)情況進行了專項整治。發(fā)現(xiàn)人員及房屋條件不符合標準者有10家,均下達整改通知書,暫緩《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》校驗。取締了3家無證行醫(yī)戶,沒收了價值約2000元的藥品和醫(yī)療器械。三是認真開展“醫(yī)療質量管理”活動。通過督查切實加強醫(yī)院管理,改善服務態(tài)度,規(guī)范醫(yī)療行為,提高了醫(yī)療質量,確保醫(yī)療安全,全面提升醫(yī)院管理水平。區(qū)人民醫(yī)院年門診量達18000多人次,住院病人達1800多人次,年收入達到600萬以上;市精神衛(wèi)生中心年門診量達10000多人次,住院病人達400多人次,年收入達到140萬以上。
    三、積極主動,抓好項目工作。
    發(fā)展衛(wèi)生事業(yè),實施項目帶動戰(zhàn)略,在爭取項目工作中,我們采取積極主動的態(tài)度,在多種層面上加強溝通聯(lián)系,主要做好抓準信息、感情投入等工作,積極跑省跑市,充分利用當前衛(wèi)生改革與發(fā)展的難得機遇,爭取到更多的資金和項目支持。
    2006年,中央投資145萬元的衛(wèi)生院建設項目全部完成建設任務,區(qū)鼠防站遷建項目現(xiàn)已峻工,gavi項目和結核病控制項目、社區(qū)衛(wèi)生服務(中心)站能力建設項目、中日技術合作甘肅省艾滋病預防對策項目(jica)、“降消”項目、衛(wèi)生監(jiān)督機構能力建設項目、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)院設備配套項目及其它項目均全部按計劃完成。
    四、存在的主要問題。
    近年來,我區(qū)衛(wèi)生工作雖然取得了一定的成績,但目前尚存在很多問題和困難,一是各醫(yī)療衛(wèi)生單位都存在一些債務;二是農村衛(wèi)生工作還比較薄弱,特別是村級衛(wèi)生組織還不健全;三是衛(wèi)生人才緊缺,尤其是中高級以上職稱人才和農村衛(wèi)生工作人才相對不足,現(xiàn)有衛(wèi)生技術人員亟待培訓提高;四是中醫(yī)藥衛(wèi)生工作比較薄弱,沒有建立區(qū)級中醫(yī)醫(yī)療機構。
    五、下一步重點工作。
    (一)建立社區(qū)衛(wèi)生服務網絡;
    (二)試行新型農村合作醫(yī)療制度;
    (三)完善區(qū)、鄉(xiāng)、村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡;
    (五)爭取區(qū)婦幼保健站改擴建項目;中醫(yī)院建設項目;鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院設備配套項目和市精神衛(wèi)生中心擴建項目。
    (六)整合全區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生資源,加強衛(wèi)生全行業(yè)管理;
    (七)提高愛衛(wèi)工作水平,創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十三
    同志們:
    今天我們在這里隆重召開鞏固國家衛(wèi)生縣城工作大會,一方面是對20xx年創(chuàng)“國衛(wèi)”階段性工作進行總結,另一方面是對20xx年鞏固“創(chuàng)衛(wèi)”成果,迎接國家愛衛(wèi)會的考核命名進行再動員、再部署。這個會規(guī)模很大,規(guī)格也很高,充分表明了縣委、縣政府對創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城志在必得的決心和信心。剛才,我們授予和表彰了“創(chuàng)衛(wèi)”工作先進單位,宋原同志對去年創(chuàng)“國衛(wèi)”階段性工作進行了全面總結,對下一步工作進行了全面安排。立云同志圍繞辦好旅發(fā)會,抓好國家衛(wèi)生縣城的鞏固講了很好的意見,我完全贊同,請大家認真貫徹落實。下面我講三點意見。
    一、對20xx年創(chuàng)“國衛(wèi)”工作的總體評價。
    20xx年,我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作總體看是很不錯的,聲勢大、行動快,認識統(tǒng)一、責任到位、措施有力、效果明顯,省級衛(wèi)生縣城復查順利通過了省愛衛(wèi)會的考評,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城也順利通過了省級考評驗收,正在向國家申報命名?;仡櫲ツ晡铱h“創(chuàng)衛(wèi)”工作,我認為有三點是可以充分肯定的。
    一是干得辛苦。我們感覺到上上下下,方方面面都很苦?!皠?chuàng)衛(wèi)”這項工作雖然不是什么驚天動地的事,但確實是一件很苦的事。在“創(chuàng)衛(wèi)”期間,我們一些領導包括縣領導和科局領導親自帶頭深入第一線,親自動手搞衛(wèi)生,親自干臟活累活,有的不分白天黑夜,吃不好、休息不好,全身心投入到“創(chuàng)衛(wèi)”中去,涌現(xiàn)出很多可歌可泣的感人事跡。從一般的市民、個體工商戶、企業(yè)職工到社區(qū)干部、機關職工,大家始終奮戰(zhàn)在一線,同甘共苦,默默無聞,無私奉獻??梢赃@樣說,我們的衛(wèi)生縣城是大家辛辛苦苦干出來的。
    二是干得實在。常言說:“掃帚不到、灰塵不會自然跑悼”?!皠?chuàng)衛(wèi)”工作無捷徑可走,只有實實在在地干,才能出成效。大家都知道,在省檢查組檢查前的一個月,我們的差距都還很大,查找出來的問題還很多,有的一個單位就需要整改幾十項內容,為此,有的還挨了很多批評,受了很多委屈,可是我們用最后的沖刺硬是把工作彌補了,把問題解決了,在省上組織檢查時受到了領導和專家一致好評。
    三是成效明顯。在“創(chuàng)衛(wèi)”過程中,通過大家的努力,縣城的面貌發(fā)生了很大變化,“生態(tài)、魅力、和諧”得到充分展現(xiàn),通過“創(chuàng)衛(wèi)”,加快了城市基礎設施建設,極大地改善了城市面貌,很多偏街小巷和衛(wèi)生死角得到整治,市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生得到改善,居民的衛(wèi)生意識逐步增強,人人參與創(chuàng)衛(wèi),人人支持創(chuàng)衛(wèi)的風氣初步形成。成績來之不易,這是大家苦干實干的結果,是“風正心齊,開拓創(chuàng)新,勤儉務實,自強爭優(yōu)”的精神在“創(chuàng)衛(wèi)”中的具體體現(xiàn)。實踐證明,對于xx人民來講,只要肯干,沒有什么干不了、干不好的事。在此,我謹代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)、縣人武部向各級各部門、社會各界人士對“創(chuàng)衛(wèi)”給予的支持表示感謝,對大家辛勤勞動所取得的成績表示祝賀。
    二、明確差距,進一步增強“創(chuàng)衛(wèi)”工作的緊迫感和責任感。
    同志們,雖然我縣創(chuàng)“國衛(wèi)”工作順利通過了省級考評和驗收,但并不是說我們創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城已經成功了,“創(chuàng)衛(wèi)”工作已經結束了。今天召開這么大規(guī)格會的目的,就是要讓大家明白我們創(chuàng)“國衛(wèi)”工作只是取得階段性成果,“創(chuàng)衛(wèi)”工作并沒有結束,而且今年的壓力更大,任務更重,不能有絲毫的怠慢和松勁情緒。為此大家要做到三個明確。
    (一)要明確我們創(chuàng)“國衛(wèi)”還沒有經過國家的考核命名。今年將接受旅發(fā)大會和國家愛衛(wèi)會的雙重考驗。
    今年第四屆四川旅游發(fā)展大會在宜賓、在召開,這對宜賓、對而言都是一個空前的盛會。旅發(fā)會的3天活動都安排在,來自各方面各層次的領導、專家和中外來賓、記者將云集竹海、云集,作為國家衛(wèi)生縣城,也是旅發(fā)大會的主要活動場所之一,如果客人們都認為我們的“創(chuàng)衛(wèi)”名不符實,不僅會影響旅發(fā)會的質量,而且也會影響對外形象。同時,按照《國家衛(wèi)生縣城管理考核辦法》,衛(wèi)生縣城通過省級考核向國家愛衛(wèi)會申報后,國家愛衛(wèi)會將進行抽查或派專家組到實地進行明查暗訪。關鍵是什么時候來、哪些人來,我們不知道,可能連省上也不知道。如果明查暗訪不合格,我們的工作就會前功盡棄,推到重來。因此,我們必須堅持不懈,實實在在地干好工作,作好隨時接受檢查和明查暗訪的準備。
    (二)要明確我們創(chuàng)“國衛(wèi)”還是低水平的達標。
    我們爭創(chuàng)國家衛(wèi)生縣城雖然順利通過了省級考評驗收,實事求是講,我們的“國衛(wèi)”水平即使通過國家認定命名,也只是低水平的達標。為什么這樣講呢?一是我們的基礎設施水平還很低。表現(xiàn)在縣城的總體規(guī)劃檔次不高,一些規(guī)劃又不盡合理,幾條進場口的道路泥爛,有的街道坑坑洼洼,人行道高底不平,彩磚松動,天晴裝灰,落雨裝水,且主要街道全是水泥路面,防塵設施差,有的街道就連下水道和排污設施都沒有,污水橫流,有的小區(qū)衛(wèi)生設施不完善,臟、亂、差現(xiàn)象較為普遍,加之縣城建設從未停止過,旅發(fā)會項目正在強力推進,這為管理增加了工作難度。二是市民的素質不夠高,衛(wèi)生意識還較差。應該說,這些年我們堅持不懈地抓“創(chuàng)衛(wèi)”,市民的衛(wèi)生意識都有較大提高,大家對“創(chuàng)衛(wèi)”都很擁護,都很支持,但我們少數(shù)一些市民的衛(wèi)生行為與“國衛(wèi)”標準尚有較大差距,隨地亂丟亂吐、亂堆亂倒、亂擺亂放、亂貼亂畫的不良行為還很普遍,有的單位煙頭遍地,物品擺放零亂,有的小區(qū)公共區(qū)域污水橫流、臭氣熏天,蚊蠅滿天飛,這都從不同側面反映出我們市民的衛(wèi)生意識不強。我們既是衛(wèi)生縣城,也是文明縣城,可有些人的言行很低劣、很愚昧,更令人痛心是,我們的一些干部、一些市民還認為這無礙大局、不傷大雅。改變陋習,是移風易俗的革命性的行動。沒有嚴格的管理措施肯定是不行的,對城市加強管理,市民都可以理解,但我們一些機關干部卻不帶頭遵守,反而講人情,這些都是與我們衛(wèi)生縣城、文明縣城的稱號和形象格格不入的。要切實維護“國衛(wèi)”形象,就必須下決心整治一切不文明的行為。
    (三)要明確我們“創(chuàng)衛(wèi)”不僅僅是為了拿牌子。
    可以這樣說,不管是傳染病還是慢性病,主要原因都是由于不健康的生活習慣和生活環(huán)境引起的。毛澤東同志在解放初就倡導開展全民愛國衛(wèi)生運動,僅用幾年時間就把很多陋習革除,把很多疾病控制住了。創(chuàng)建是載體,是形式,而不是最終目的。我們今天開展“創(chuàng)衛(wèi)”活動的最終目的在于推動城市規(guī)劃、建設和管理上水平、上檔次,提升城市品位,塑造城市形象,提高老百姓的生活質量,為老百姓的生產生活創(chuàng)造優(yōu)美的環(huán)境,切實讓群眾得到實實在在的利益,而不是僅僅為了拿到這塊牌子。因此不能把“創(chuàng)衛(wèi)”作為階段性的工作任務來對待,更不能畢其功于一役,要在思想上高度重視,下定決心,樹立信心,抓具體,抓深入,持之以恒,否則,即使拿到了國家衛(wèi)生縣城的牌子,而真正的管理水平上不去,長效的管理機制沒有建立起來,有效的管理辦法沒有拿出來,也僅僅是拿到了牌子,名不符實,最終老百姓也不會認可,相反還要罵我們搞形式主義。吳儀副總理強調說,衛(wèi)生城市標牌不是終身制,如果重要指標掉下來,照樣會摘牌。因此,我們必須充分認識到“創(chuàng)衛(wèi)”工作的艱巨性、復雜性、長期性和反復性,切實增強緊迫感和責任感,撲下身子抓落實,持之以恒抓鞏固。
    三、強化責任抓落實,集中精力抓整改,再掀“創(chuàng)衛(wèi)”新高潮。
    雖然愛國衛(wèi)生運動多年來我們都在抓,但我們的差距還很大。“衛(wèi)生與秩序”管理工作認真抓一兩天并不難,甚至抓一段時間也不難,難的是持之以恒。因此不能一般化地抓,掀起高潮以后,還要形成長效機制,長效的管理機制,要制度化、規(guī)范化、經?;?。這次,縣委、縣政府出臺了鞏固“國衛(wèi)”長效管理機制的實施意見,這個意見經過了幾次反復修改,很具有針對性,關鍵是要把握重點,尤其要注意抓好三個方面的落實。
    (一)責任要落實。
    去年我們在創(chuàng)“國衛(wèi)”過程中,形成了很多行之有效的機制,其中落實領導責任制是前提。今年我們同樣將創(chuàng)“國衛(wèi)”工作納入部門年終目標考核,剛才又與愛衛(wèi)會成員單位和重點旅游干線鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了目標管理責任書,總體而言,“創(chuàng)衛(wèi)”工作不是那個部門和那個人的事,而是人人有責,需要大家齊抓共管。在這一點上,要著力抓好三個層面的責任落實。
    一是群眾責任要落實,著力形成人人關心創(chuàng)衛(wèi),人人支持創(chuàng)衛(wèi),人人參與創(chuàng)衛(wèi)的良好局面。群眾是創(chuàng)衛(wèi)工作的主體,創(chuàng)衛(wèi)工作能否推進,目標能否實現(xiàn),成果能否鞏固,最終取決于市民素質。市民素質的提高是一個長期的過程,在宣傳教育中,我們要改變過去一陣風式的宣傳方式,既要在必要時段大張旗鼓地宣傳。大造聲勢、大造輿論,營造氛圍,更要注重經常性的如春風化雨式的潛移默化的宣傳影響,使文明衛(wèi)生習慣深入人心。宣傳部、文明辦、工、青、婦、學校和社區(qū),要發(fā)揮好各自的職能作用,圍繞提高市民素質,積極開展“辦好旅發(fā)會,做到十要十不要,爭做文明xx人”等活動,特別是要教育學生、家長、居民養(yǎng)成講文明、講衛(wèi)生、守紀律的好習慣,帶頭不亂仍、亂吐、亂說,要愛護花草樹木和公共財物,堅決同不良行為作斗爭。
    二是部門責任要落實。要嚴格按長效管理機制的要求,堅持常務副指揮長負責制、部門工作責任制、牽頭單位責任制、單位進社區(qū)工作制不變,牽頭單位、共建單位、直接責任部門要認真履行職責,做到思想不松、熱情不退、力度不減,尤其是幾個直接責任部門,包括公安、工商、衛(wèi)生、城建、城管和xx鎮(zhèn)等,不僅承擔著“創(chuàng)衛(wèi)”日常工作,而且是長效機制的責任主體,是各個專項整治的骨干力量,責任最繁重,任務最艱巨,萬萬不可掉以輕心。
    三是社區(qū)責任要落實。社區(qū)衛(wèi)生管理既是“創(chuàng)衛(wèi)”工作重點,又是“創(chuàng)衛(wèi)”工作的難點。要堅持把單位進社區(qū)和社區(qū)衛(wèi)生自我管理相結合,充分發(fā)揮社區(qū)在城市建設、城市管理中的作用,要從建立長效管理機制著手,探索新形勢下社區(qū)管理的新路子,健全社區(qū)自我管理的各項制度,完善社區(qū)物業(yè)管理體制,理順物業(yè)公司、開發(fā)商、社區(qū)居委會之間的關系,杜絕管理真空的存在。社區(qū)要大膽管理,理直氣壯地履行“屬地管理”職能,強化共駐共建機制,對轄區(qū)內單位的衛(wèi)生與秩序工作加強督促檢查,確保不留衛(wèi)生死角,各級各部門各單位也要全力支持社區(qū)的工作,做社區(qū)人,辦社區(qū)事,為社區(qū)服務。健康城市的十條標準之一就把社區(qū)建設情況作為健康城市的重要標準,明確“擁有強大的且相互支持的社區(qū),在這個社區(qū)中不同的組織為促進健康而合作共事”??梢娚鐓^(qū)相當于一個小社會。
    (二)整治要落實。
    一是要敢于大膽管理。城市管理是城市規(guī)劃建設的延伸,管理出素質,管理出秩序,管理出效益,管理出文明,管理出形象。城市管理沒有干勁、沒有魄力,怎么能夠管好。我們感到,當前在我們的城市管理行政執(zhí)法中,不是管嚴了,而是管輕了。我看到違法違規(guī)人員大手大腳,執(zhí)法管理人員卻縮手縮腳的現(xiàn)象普遍存在,執(zhí)法管理部門不作為,執(zhí)法人員“不敢管、不敢罰”的問題還比較突出,嚴重削弱了城管執(zhí)法工作力度。管理要堅持高標準、高起點,杜絕隨意性。在執(zhí)法過程中各部門必須嚴格依法行政,既要堅持文明執(zhí)法、公正執(zhí)法,又要注重實效,敢于動真的、求實的、挺起腰桿,嚴格執(zhí)法。在我們職責范圍內、權限范圍內該處理的要堅決處理。我在這里強調,今后從我做起,從縣級領導干部做起,不允許任何人干涉執(zhí)法人員的正常執(zhí)法,不允許為違法人員講情,特別是機關企事業(yè)單位的干部職工要帶頭遵守,如果有干部干涉執(zhí)法人員正常執(zhí)法,敢為違法人員講情的,歡迎大家大膽舉報,我們將嚴肅查處。公安等部門要依法嚴厲打擊各類妨礙、阻礙執(zhí)法人員執(zhí)行公務的行為,特別要注重撥釘子,抓典型,切實營造良好的行政執(zhí)法環(huán)境,為“創(chuàng)衛(wèi)”工作奠定堅實的法治基礎。
    二是要堅持經常性管理和突擊整治相結合。當前要針對城市管理中存在薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,組織一定規(guī)模的突擊行動,由指揮部牽頭,公安、城管、交通、衛(wèi)生、規(guī)建、環(huán)保等按各自職責密切配合,著力抓好四個方面的專項治理整治。一是市容市貌整治。重點整治亂擺亂賣,亂貼亂掛,亂扔亂倒和占道經營,占道堆物,占道打麻將等行業(yè)。規(guī)范對集貿市場、建筑工地和城鄉(xiāng)結合部的管理;二是交通秩序整治。強化城市交通管理,嚴厲打擊機動車和一些貨運三輪等亂停亂放行為;三是社會治安整治。鞏固深化掃黑除惡、禁賭禁毒,掃黃打非等專項治理,加強對外來人口管理,創(chuàng)建“平安”;四是城市環(huán)境整治。落實門前包干制度,抓好餐飲油煙、城市澡音、垃圾污染等的治理,確保總體環(huán)境質量達到國家規(guī)定標準。治理要堅持標準,經常檢查,關鍵是不能反彈。
    (三)督促檢查要落實。
    “體育靠比賽,衛(wèi)生靠檢查”。衛(wèi)生檢查是提高衛(wèi)生水平,落實長效管理機制的有效舉措。檢查要動真格。決不能干好干壞一個樣,完成任務與不完成任務一個樣,好的就一定要表揚表彰,差的就一定要批評查處。要嚴格落實責任追究制度,堅持既治標又治本,今后凡問題卡在哪里,責任就追究到那里,誰影響“創(chuàng)衛(wèi)”工作、誰拖了“創(chuàng)衛(wèi)”工作的后腿,我們就要追究誰的責任,如果是干部,誰砸“創(chuàng)衛(wèi)”的牌子,我們就取他的“帽子”。要充分發(fā)揮社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督的互作用,要充分發(fā)動群眾,鼓勵廣大市民及時舉報創(chuàng)建活動中暴露出來的問題,特別是各種衛(wèi)生死角以及不文明行為,激發(fā)人民群眾的主人翁精神,促使人們養(yǎng)成自覺維護城鎮(zhèn)衛(wèi)生與秩序形象的良好習慣。要樹立依法依規(guī)、嚴處重罰、大膽曝光是最好的宣傳教育的觀念,以“眼里容不下一粒沙子”的態(tài)度,跟蹤查處違章行為,及時公開曝光各種陋習,形成強大的輿論監(jiān)督和社會監(jiān)督。要加大對那些推諉扯皮,行動緩慢,效果不佳單位的曝光力度。要對“最臟單位、最臟院子、最臟生活區(qū)、最臟居民”進行大膽曝光,對差的單位還要給予“黃牌警告”,并納入單位和個人年終目標考核,問題嚴重的還要追究責任。同時檢查也要講究方法,注重細節(jié),要開展定期、不定期檢查或交叉檢查,臨時決定時間,突然襲擊才能體現(xiàn)效果,不能光看大的方面過得去,更要從細處治理,要在“細”和“實”上下功夫,檢查不能評直觀印象,要深入實際,特別要抓好一些容易被忽視的環(huán)節(jié)細節(jié),“細節(jié)決定成敗”,細節(jié)最容易被忽視,也最容易丟分,不能麻痹大意,大意失荊州,因此大家一定要高度重視。
    同志們,創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作事關發(fā)展大局和群眾利益,我們一定要秉承“立黨為公,執(zhí)政為民”的理念,牢固樹立科學發(fā)展觀和正確政績觀,大興求真務實之風,圍繞建設“生態(tài)、魅力、和諧”目標,不斷提高城市建設和管理水平,努力提高人民群眾生活質量,以實際行動迎接全省旅發(fā)大會的召開和國家愛衛(wèi)會的考核命名。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十四
    同志們:
    今天,是第35個“世界環(huán)境日”。聯(lián)合國將今年“世界環(huán)境日”主題確定為“莫使旱地變荒漠”,并把20xx年定為“沙漠與荒漠化年”。我國今年確定“世界環(huán)境日”的主題是“生態(tài)安全與環(huán)境友好型社會”。
    眾所周知,我國人口多,人均資源嚴重不足,生態(tài)環(huán)境脆弱。在我國經濟社會快速發(fā)展的同時,我們也清楚地看到,經濟社會發(fā)展與資源環(huán)境承載力之間的矛盾日益加劇,流經城市的河段普遍受到污染,許多城市空氣污染嚴重,酸雨污染加重,土壤污染面積擴大。生態(tài)破壞嚴重,水土流失量大面廣,石漠化、草原退化加劇,生物多樣性減少,生態(tài)系統(tǒng)功能退化。環(huán)境與資源,已經成為制約我國經濟社會可持續(xù)發(fā)展的重要因素。以環(huán)境資源的可持續(xù)利用支撐我國經濟社會可持續(xù)發(fā)展,已成為我國全面建設小康社會,構建生態(tài)安全與環(huán)境友好型社會的必然選擇。
    我市也同許多西部城市一樣,既面臨巨大的發(fā)展壓力,也面臨巨大的資源與環(huán)境承載壓力。擺在我們面前的現(xiàn)實是:經濟結構不合理,經濟增長方式亟待轉變;全市人口依然呈低增長率、高增長量的態(tài)勢,存在較大的生育反彈空間;生態(tài)環(huán)境建設與保護面臨艱巨的任務,天然林禁伐的成果需要鞏固,近萬平方公里的水土流失面積需要治理,100余萬畝的陡陂地需要退耕還林,工業(yè)固體廢物綜合利用和處置率僅70%,生活垃圾只有市區(qū)進行了衛(wèi)生填埋,生活污水的散排直接影響著綿陽的母親河涪江、安昌江的水質,燃煤對空氣質量構成嚴重威脅;資源保護任務繁重,全市人均耕地面積和人均水資源擁有量明顯低于全國和全省平均水平。這樣的環(huán)境和資源現(xiàn)實,肯定不能承載我市經濟社會的可持續(xù)發(fā)展。
    怎樣才能統(tǒng)籌經濟社會快速發(fā)展與環(huán)境資源承載力的關系,實現(xiàn)以環(huán)境資源可持續(xù)利用支撐我市經濟社會的可持續(xù)發(fā)展呢?我認為,現(xiàn)實途徑主要有以下三個:
    第一,以科學發(fā)展觀為指導,大力發(fā)展循環(huán)經濟。綿陽作為中國科技城,在跨越式發(fā)展的關鍵時期,要妥善處理好發(fā)展速度與發(fā)展質量的關系,特別是要妥善處理好快速發(fā)展與資源、環(huán)境保護的關系,以科學發(fā)展觀為指導,大力發(fā)展循環(huán)經濟,積極推進經濟結構調整和經濟增長方式的根本性轉變。要按照“減量化、再利用、資源化”的原則,根據(jù)生態(tài)環(huán)境的要求,進行產品和工業(yè)區(qū)布局的規(guī)劃與改造,促進循環(huán)經濟的發(fā)展。在生產環(huán)節(jié),要嚴格排放強度準入,鼓勵節(jié)能降耗,實行清潔生產并依法強制審核;在廢物產生環(huán)節(jié),要強化污染預防和全過程控制,實行生產者責任延伸,合理延長產業(yè)鏈,強化對各類廢物的循環(huán)利用;在消費環(huán)節(jié),要大力倡導環(huán)境友好的消費方式,完善再生資源回收利用體系。大力推行建筑節(jié)能,發(fā)展綠色建筑。推進污水再生利用和垃圾處理與資源化回收,積極建設節(jié)水型城市。推動生態(tài)市、環(huán)境保護模范城市、環(huán)境友好企業(yè)和綠色社區(qū)、綠色學校等創(chuàng)建活動。
    第二,以構建長效機制為目標,合力推進環(huán)境保護。環(huán)境保護是一項長期性、系統(tǒng)性工程,也是全社會共同的責任。要實現(xiàn)我市經濟發(fā)展與環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展,互惠共贏,就應建立分工合作、各司其職、齊抓共管的環(huán)境監(jiān)督管理、污染綜合防治的長效工作機制。各級環(huán)保部門要加強本地區(qū)環(huán)境保護的統(tǒng)一監(jiān)督管理;發(fā)改、經濟、建設、國土、交通、農業(yè)、林業(yè)、水務、旅游等相關部門要依法做好本領域的環(huán)境保護工作;監(jiān)察、督查部門要加大環(huán)境保護工作的督查力度;宣傳、教育部門要積極開展環(huán)境保護的宣傳教育;生產性企業(yè)要加大投入,完善環(huán)保設施,確保達標排放;廣大群眾要從小事做起,從我做起,自覺維護我們的生活環(huán)境和生態(tài)環(huán)境。
    第三,以監(jiān)督管理為著力點,有效控制新污染源。要嚴格按實行建設項目環(huán)境保護“三同時”制度,進一步加強對所有新建和改擴建項目的事前、事中、事后監(jiān)管,切實做到增產不增污,從源頭上控制和減少污染。在引進和新建項目時,要嚴格審查,凡屬落后的生產工藝、國家明令淘汰的生產設備和重污染企業(yè),一律不予引進和新建。同時,還要加大對歷史遺留環(huán)境污染問題的整治力度。
    同志們,設立世界環(huán)境日,主要是為普及環(huán)境保護知識,提醒公眾高度重視環(huán)境問題,提高公眾的環(huán)境保護意識和參與維護生態(tài)環(huán)境的積極性,促進人與自然的和諧發(fā)展。讓我們攜起手來,共同參與,精心呵護我們的環(huán)境,有效節(jié)約我們的資源,為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型的新綿陽而努力奮斗!
    全縣林業(yè)工作匯報篇十五
    (2011年12月14日)。
    醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革是一項重大的政治體制改革,縣委、縣政府在思想上高度重視,緊緊圍繞“保基本、強基層、建機制”的基本思路,堅持“分步實施、穩(wěn)妥推進、確保穩(wěn)定”的原則,嚴格執(zhí)行醫(yī)改政策,在強化政府責任和投入的基礎上,依據(jù)改革任務,逐項細化分解,明確完成時限,全部落實責任,穩(wěn)定有序地推進醫(yī)改工作,取得了良好成效,并順利通過市考評驗收?,F(xiàn)將有關情況匯報如下:
    一、強化領導,明確思路。
    1、建立領導機構。成立了由常務副縣長任組長、主管縣長人副組長,發(fā)改、衛(wèi)生、財政、人社等8個部門一把手和6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)長為成員的醫(yī)改領導小組。領導小組下設辦公室,辦公地點在衛(wèi)生局,從財政、人社、發(fā)改、藥監(jiān)等7個部門抽調人員,實行集中辦公,并落實了辦公經費,具體負責各項醫(yī)改任務的推進。
    2、強化目標管理??h政府將醫(yī)改工作納入政績考核體系,為我縣醫(yī)改工作的開展奠定了堅實的基礎;從6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和7個部門各抽調一名副職,兩人一組分包六個衛(wèi)生院,明確了包保人員職責,在確保穩(wěn)定的前提下,按省市進度要求穩(wěn)定推進醫(yī)改工作。
    3、明確工作思路。以實行基本藥物零差率制度為突破口,確定了“一點五線”的改革基本框架,即“抓住一個重點,突出五條主線”。“一個重點”就是要將醫(yī)改的重點放在基層,全面覆蓋6家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院?!拔鍡l主線”就是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院改革的五大配套措施,即重新核定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的人員編制、促進基本公共衛(wèi)生服務均等化、推行績效考核管理制度、實行收支兩條線管理、推行基本藥物零差率銷售。
    4、搭建制度平臺。在認真貫徹落實省、市相關文件精神和深入調研的基礎上,及時制定了“一主兩輔三配套”醫(yī)改文件?!耙恢鳌敝浮夺t(yī)藥衛(wèi)生體制改革實施方案》,“兩輔”指《基本藥物制度實施方案》、《績效工資實施辦法》,“三配套”是指《衛(wèi)生院院長競聘上崗實施方案》、《衛(wèi)生院補編人員公開招聘方案》、《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內部崗位設臵方案》?!耙恢鲀奢o三配套”6個文件,相輔相承,其中,“一主”構建了相關部門分工協(xié)作機制,“兩輔”明確了資金保障,“三配套”確定了人事改革方向。
    二、因時順勢,突破難點。
    1、保障制度改革。一是制定了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院經費補償機制實施意見》,縣財政撥付藥品零差率損失**余萬元,撥付購藥周轉金32萬元;實行績效工資后,縣財政每月?lián)芨多l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員工資和70%的績效工資**萬元,剩余績效工資的30%,作為獎勵性績效待年終考核后再撥付。二是制定了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院財務集中支付管理辦法》,取消了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院原單位帳戶,所有收入納入縣財政集中管理,實行集中支付。三是按照省市有關文件要求,開展了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院債務清理工作,目前全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院債務共***萬元。
    2、藥物制度改革。我縣于5月31日正式實行藥物零差率銷售。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配備和使用國家基本藥物、河北省新農合鄉(xiāng)級報銷增補藥物,使用率達到81.2%以上,實行集中采購、統(tǒng)一定價、統(tǒng)一配送,并一率實行零差率銷售,提高新農合報銷比例,預計兩項可使藥價下降36.5%以上。衛(wèi)生院現(xiàn)庫存藥品全部按進價銷售,且不得高于國家指定價,非基本藥物售完后不再采購。
    3、人事制度改革。按照“人心不散、秩序不亂、工作不斷”的原則,著力進行基層醫(yī)院人事改革,做到既堅持原則,又不死板教條。一是完成院長公開競聘上崗,全部簽訂聘用合同、任期目標責任書。二是科學設臵崗位。全縣**個編制,設臵專業(yè)技術崗位**個,占總崗位的**%,提高了專業(yè)技術人員的比例。三是完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)務人員補編工作。向社會公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療衛(wèi)生技術人員**名,其中臨床**名,護理**名,檢驗*名。四是完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員的全員競聘上崗,全部簽訂了聘期3年的聘任合同。
    三、狠抓關鍵,統(tǒng)籌推進。
    1、基本公共服務均等化穩(wěn)步實施。去年以來,我縣啟動了以城鄉(xiāng)居民健康檔案建檔為主要內容的基本公共衛(wèi)生服務和國家重大公共衛(wèi)生專項服務項目,目前農村居民健康檔案建檔率達56.68%,超出省定目標6.68個百分點,城鎮(zhèn)居民健康檔案建檔率達62.5%,超出省定目標12.5個百分點;其中,0-7歲兒童、孕產婦、65歲以上老人、高血壓、糖尿病人等重點人群的綜合建檔率達65%,重大疾病和主要健康危險因素得到有效控制,城鄉(xiāng)居民健康水平得到進一步提高。
    2、醫(yī)療保障制度平穩(wěn)推進。一是基本醫(yī)療保障水平提高。今年進一步完善了新農合報銷政策,對起付線以上政策范圍內住院費用,縣內鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院報銷**%,縣內縣級醫(yī)院報銷**%,參合農民市級、省級報免比例分別提高5個、15個百分點,補償封頂線上調2.8萬,增至6萬元,看病貴問題有效緩解,醫(yī)改惠農效果凸顯。二是基本醫(yī)療保障覆蓋面擴大。新農合參合率突破了93%,同比提高近三個百分點,城鎮(zhèn)職工醫(yī)保、居民醫(yī)保參保率也均有不同程度的提高,基本醫(yī)療保障受益面逐年擴大。
    3、醫(yī)療服務體系不斷完善。投資**萬元的縣醫(yī)院門診住院綜合樓建設已完成主體*層,年內完成主體工程;投資**萬元的縣衛(wèi)生監(jiān)督所新建和投資**萬元的農村院前急救體系項目均已立項;街關中心衛(wèi)生院擴建和**個村衛(wèi)生室新建項目已全部通過檢查驗收;**個村衛(wèi)生室新建項目正在跑辦;全縣*個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院標準化建設均已通過省驗收,初見成效,各級醫(yī)療機構服務能力明顯增強。
    四、找準問題,確保實效。
    1、存在問題。一是財政補助壓力大。**是國家級扶貧開發(fā)工作重點縣,經濟欠發(fā)達、財力薄弱。一方面,按省市要求,醫(yī)改工作需要大量的財政資金投入,這給我縣財政和工作開展造成了很大壓力,難以持續(xù)保證財政投入。特別是基層醫(yī)療衛(wèi)生機構進行藥物改革后,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實行零差率銷售,收入銳減,需要靠財力保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的正常運轉。另一方面,今年新農合縣級配套478萬元、縣級基本公共衛(wèi)生補助經費64萬元,兩項合計542萬元。這給承擔“兜底”責任的貧困縣造成了很大壓力。二是補償機制亟需健全?;鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構獲得的補償方式不一致,目前,國家、省、市和基層醫(yī)療衛(wèi)生機構均有不同程度補償。按現(xiàn)行政策,縣級承擔財政“兜底”責任,但醫(yī)改配套資金沒有建立長效補償機制,多渠道、可持續(xù)的補償機制亟待健全。三是村衛(wèi)生室受一定影響。村衛(wèi)生室最能方便滿足基層群眾的醫(yī)療需求,其存在主要靠藥品收入維持,醫(yī)療服務收入所占比重很小。實施基本藥物制度后,藥品價格下降,醫(yī)務人員收入降低,村衛(wèi)生室實施基本藥物制度比較困難,縣級財政無力支持,易造成三級醫(yī)療衛(wèi)生服務網絡的“網底”破裂,影響社會穩(wěn)定。
    2、下步建議。鑒于我縣是國家級扶貧開發(fā)工作重點縣,經濟欠。
    發(fā)達,希望市里給予綜合考慮,在向省爭取更多資金的同時,給予政策傾斜,特別是在基本藥物制度方面建立科學持續(xù)的補助機制,使醫(yī)改工作更好的持續(xù)深入開展。同時,建議加大對村衛(wèi)生室投入力度。繼續(xù)加強村衛(wèi)生室建設,解決鄉(xiāng)村醫(yī)生養(yǎng)老保障問題,確?!熬W底”不破。
    醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革是一項嚴肅的政治任務,我們將一如既往,持續(xù)加大工作力度,攻堅克難,嚴格落實省市下達的任務目標,確保醫(yī)改工作穩(wěn)步實施。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十六
    同志們:
    我縣創(chuàng)建省級文明縣城和國家級衛(wèi)生縣城(以下簡稱“創(chuàng)建”)工作自啟動以來,全縣上下認識一致,共同參與,創(chuàng)建指揮部各成員單位各司其職,緊密配合,創(chuàng)建工作開局良好,各方面穩(wěn)步推進,成績是有目共睹的。但是,我們更要看到,當前我縣的文明和衛(wèi)生工作水平與我們所確定的奮斗目標相比,差距還非常大,還有很多突出的問題急待解決。前面,縣委書記、縣人大常委會主任、縣創(chuàng)建省級文明縣城和國家級衛(wèi)生縣城領導組組長周宇同志從統(tǒng)攬全局的高度,總結了此前我縣創(chuàng)建工作的主要成績與經驗,全面分析了存在的問題,提出了很高的工作要求。當前擺在我們面前的主要任務,就是要按照周書記的講話精神,群策群力,狠抓落實,確保各項目標任務的圓滿完成。下面,我就創(chuàng)建有關具體工作講三點意見。
    一、強化意識,加強領導。
    全縣各級各部門特別是縣創(chuàng)建指揮部各成員單位一是要強化目標意識,進一步統(tǒng)一思想,克服畏難情緒,樹立實現(xiàn)目標任務的信心和決心。二是要強化責任意識,加強組織領導??h創(chuàng)建指揮部要切實履行牽頭協(xié)調、組織指揮和督查落實的職能,建立完善指揮長分工負責和輪流值班制度;縣級各部門“一把手”要親自抓,對職能職責范圍內的工作,對存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題,要按照指揮部的要求,認真研究解決的措施,擬定實施方案,落實人員、落實責任和時間要求,深入檢查督促,保證到期交帳。
    二、深化宣教,加強監(jiān)督。
    識測試和行為調查,使單位職工和社區(qū)居民健康知識知曉率和行為形成率達85%和60%以上,確保符合國衛(wèi)標準規(guī)定。教育局要按照要求切實抓好中小學生健康教育,確保開課率達100%。三是要按照創(chuàng)建文明行業(yè)要求,認真開展各窗口行業(yè)的健教及文明示范窗口活動,扎實推進講文明、樹新風活動的開展。四是各職能部門、各單位、各社區(qū)的板報、專欄每月都要刊出創(chuàng)建工作動態(tài)和文明衛(wèi)生教育知識。五是宣傳廣電部門要按照增大密度、增強力度、增加深度的要求,全面搞好創(chuàng)建工作的宣傳報道,做到有創(chuàng)建標語、有定期播出的創(chuàng)建動態(tài)、有重點突出的追蹤報道。在加強平時報道的同時,特別要對不良意識、不良行為作系列小專題,進行正反兩方面的宣傳報道。
    三、突出重點,整體推進。
    露垃圾,嚴格實行定時定點堆放垃圾,并保證每天早晨8時前將垃圾清運完畢。及時做好更換主要街道果皮箱和清運垃圾車的工作。提高衛(wèi)生設施水平。
    加工經營等重點單位、重點環(huán)境開展第二次投藥殺滅工作。四是各社區(qū)要組織單位進行鼠糞、鼠跡的清查和鼠尸的清理收集,并集中焚燒和深埋。五是衛(wèi)生局要結合食品衛(wèi)生執(zhí)法檢查,在4月底以前對縣城餐飲、食品生產、加工、經營單位和單位食堂的防鼠設施進行全面檢查,并督促完善其設備。六是按照縣創(chuàng)衛(wèi)指揮部雙滅經費籌集要求,對未交或未全部完清的單位,創(chuàng)衛(wèi)辦、愛衛(wèi)辦要切實催收。七是愛衛(wèi)辦要作好迎檢申報和檢查前的模擬檢查、資料收集整理等各項工作,確保考核驗收合格,順利取得創(chuàng)“國衛(wèi)”第二張“入場券”。
    3、加強市場秩序和衛(wèi)生管理。由工商局牽頭,重點督促市場業(yè)主強化管理。一是要切實做好市場分攤分區(qū)規(guī)劃設置,特別是要把生熟食品經營分開。二是要全面疏通出入口和主通道,確保有序流動,消除市場安全隱患。三是要堅持落實市場經營者自備垃圾盛容器,保持經營場地周邊衛(wèi)生,市場業(yè)主要落實市場清掃保潔人員。四是市場內禁止使用松香加工家禽,解決對周邊群眾生活環(huán)境污染問題。以上四項工作要求5月10日前完成。五是督促市場業(yè)主于7月底前完善經營設施,建成規(guī)范的垃圾柜統(tǒng)一收集堆放垃圾,并整修好下水道。
    業(yè)主負責,居民區(qū)下水道由xx鎮(zhèn)各社區(qū)負責協(xié)調。六是加強對縣城各類公用設施的管理、維護。對損壞設施的人和事,相關部門要嚴肅處理,宣傳廣電部門要進行曝光。
    協(xié)同環(huán)保局在4月底前督促企業(yè)依法如實進行職業(yè)病危害項目申報,6月底以前建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理機構、管理制度、操作規(guī)程和職業(yè)衛(wèi)生檔案及勞動者健康檔案。七是規(guī)劃建設局、水利局要分別加強對城市供水和農村飲用水衛(wèi)生的監(jiān)管。
    這里要專門強調一下公共衛(wèi)生與疾病控制工作。全縣各級各部門要按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、增加投入、健全體系、改革體制、整合資源、城鄉(xiāng)兼顧、重在農村”的總體要求,加大投入,加強公共衛(wèi)生應急指揮體系、疾病預防控制體系、疫情信息報送體系、醫(yī)療救治體系和醫(yī)療衛(wèi)生應急隊伍的建設,提高公共衛(wèi)生服務水平和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力。要抓好傳染性非典型肺炎和人間禽流感等重點疾病的防治工作,加強監(jiān)測與防治,切實做到“早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療”。要特別加強艾滋病的防治,做到思想、組織、經費、措施“四落實”,保證專業(yè)人員、防治經費、藥械裝備、日常工作“四到位”。要進一步加強部門間的協(xié)作配合,形成綜合治理的強大合力,確保公共衛(wèi)生安全。
    重點規(guī)劃在xx鎮(zhèn)的相關村,并抓好落實。六是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實做好場鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生整治工作。
    7、認真搞好軟件資料的收集整理工作。文字資料、圖片、音像材料等各種資料是反映創(chuàng)建進展和創(chuàng)建成果的重要依據(jù),也是檢查考核的必備內容。各職能部門、各有關單位要引起高度重視,隨時做好資料的積累、收集和整理工作,應當上報指揮部辦公室的要及時上報,確保迎檢前各級都形成完善的創(chuàng)建檔案資料體系。特別是宣傳廣電和城管愛衛(wèi)部門要做好創(chuàng)建工作音像圖片資料的收集工作,在驗收前制作好創(chuàng)建工作電視專題片和圖片展板,確保考核驗收時我縣的創(chuàng)建工作得到全面客觀生動的反映。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十七
    各位領導,同志們:
    首先,我代表縣委組織系統(tǒng)全體干部職工向**部長一行來我縣檢查指導工作,表示最熱烈的歡迎和衷心的感謝。今年以來,**縣委組織部在**組織部和縣委的正確領導下,在各縣市委組織部門的關心幫助下,按照**第*屆*次全委(擴大)會議和**組織工作會議精神,圍繞中心,服務大局,堅持組織工作為經濟工作服務的指導思想,積極開展了各項工作。下面,就我縣組織工作進行簡要匯報。
    一、基本概況:
    **縣位于**,全縣總面積為**萬平方公里,全縣現(xiàn)有總人口*萬余人,由維、漢、回、蒙、滿、哈薩克等**個民族組成,其中維吾爾族占**%,漢族占**%,其他民族占**%。全縣轄*個鎮(zhèn)、**個鄉(xiāng),現(xiàn)有耕地面積**萬畝。**年,農牧民人均純收入**元。全縣共有**個黨委,**個黨總支,**個黨支部,黨員**人,其中少數(shù)民族黨員**人,30歲以下黨員**人,大專以上文化程度的黨員**人。
    **縣資源豐富,優(yōu)勢突出,具有十分廣闊的開發(fā)前景。
    石油資源--縣境內石油儲量超億噸,年產原油**萬噸的**油田就在我縣境內。
    水土資源--縣境內有*條河流,年徑總流量為*億立方米,目前除**已開發(fā)利用外,其余的六條河流均待開發(fā)。
    礦產資源--主要有玉石、黃金、銅、石棉、煤碳、鎳、鋅、云母等,目前已探明的**儲量為**萬噸金屬銅。
    旅游資源--**歷史悠久,境內自然景觀奇異,木孜塔格峰,冰山雪景,還有眾多待開發(fā)的歷史遺跡,民風古樸的維吾爾風情等。
    除此之外,還有胡楊、蘆葦、香蒲、甘草等植物資源和羚羊、盤羊、馬鹿、野牦牛、棕熊、雪雞等野生動物資源以及豐富的光熱資源。
    今年,縣委根據(jù)我縣優(yōu)勢資源和當前縣內外形勢,提出到**年全縣國內生產總值比**年翻一番,年均增長達到**%,到**年爭取實現(xiàn)國內生產總值比**年翻兩番半以上。要實現(xiàn)這個宏偉目標,我們提出今后一個時期的發(fā)展思路是以全面建設小康社會為目標,把發(fā)展作為第一要務,抓住西部大開發(fā)機遇,加快實施市場導向型優(yōu)勢資源轉換戰(zhàn)略,依托石油開發(fā),加強農牧業(yè)、基礎設施、科技教育三個基礎,抓好龍頭企業(yè)、能源業(yè)、畜牧業(yè)、礦產業(yè)、旅游業(yè)開發(fā)和中心城市建設六個重點,堅持走開放性融合型發(fā)展特色經濟的路子,大力改善投資和生態(tài)環(huán)境。廣大農村作為全面建設小康社會的重點和難點,我縣提出的農村經濟發(fā)展思路是加快農村經濟結構戰(zhàn)略性調整步伐,拓寬農牧民增收渠道,推動種植業(yè)由過去的糧經“二元結構”逐步向草經糧“三元結構”轉變,穩(wěn)定糧食和棉花生產,超常規(guī)發(fā)展紅棗產業(yè),立草為業(yè),草業(yè)先行,以草興牧,大力發(fā)展以大畜為主的農區(qū)畜牧業(yè),形成以草、棗、牛為支柱產業(yè)的農村經濟新格局,促進農業(yè)增效和農民增收。目前,全縣已經種植紅棗*萬余畝,今年大部分已經掛果;種植優(yōu)質人工牧草*萬畝,預計到**年可達*萬畝的規(guī)模;累計發(fā)放畜牧貼息貸款近**萬元,力爭到**年全縣牛的存欄數(shù)達到*萬頭,畜牧業(yè)收入在農牧民人均純收入中的比重達到*0%。
    今年,我縣的組織工作緊緊圍繞**縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,合理統(tǒng)籌,突出重點,狠抓落實,各項工作進展順利。
    (一)干部工作。
    1、全面貫徹《干部任用條例》,做好干部工作。自《條例》頒布以后,縣委常委會和中心組成員對《條例》進行了認真學習。一是樹立群眾是選人用人主體的觀念,做到“三個堅持”,即堅持每年進行一次民主測評干部、考察干部制度,把干部在群眾中的評價作為選人用人的基礎標準;堅持每年進行一次民主推薦后備干部制度,充分體現(xiàn)民意,建立優(yōu)秀干部人才庫;堅持從民主推薦的后備干部中選拔任用領導干部,確保選拔任用的領導干部個個都是群眾公認的好干部。二是樹立《條例》是選人用人法規(guī)的觀念,主要體現(xiàn)在“*無”、“*不批”上,即無不經組織考察臨時動議的、無違反原則少數(shù)人甚至個別人說了算的、無超越權限亂審批的、無亂用職權安插親朋子女的;不經過民主推薦的不批、雖經推薦但得不到多數(shù)群眾擁護的不批、不經過組織考察以及考察不合格的不批、不經組織部部務會議把關的不批。三是初步擬定了公開選拔科級領導干部領導小組的建議名單,制定公開選拔的實施方案,選定將進行公開選拔的空缺崗位,將于近期在全縣范圍內進行公開選拔,促進干部管理工作向縱深發(fā)展。*是在部分條件成熟的單位積極開展競爭上崗工作,縣檢察院已經完成了內部競爭上崗工作,縣計生系統(tǒng)干部競爭上崗正有序進行。五是從組織人事部門抽調*7名業(yè)務骨干組成*個考察組對全縣科級干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子進行屆中考察,先召開了考察工作動員大會,并對考察組成員進行了系統(tǒng)培訓,從*月**日全面展開,將于*月*日前全部結束。
    &nbs。
    p;。
    2、加強和完善干部檔案管理工作。一是開發(fā)運用了《**縣干部管理系統(tǒng)》軟件。6月初,我們組織開發(fā)和設計了干部管理自動化軟件,建立并開通了**縣委組織部干部管理局域網,在全州率先實現(xiàn)了干部檔案的微機化管理。這套軟件系統(tǒng)具有容量大、查找快、對比性強等特點,是目前windows**系統(tǒng)下較為先進的網絡版。它能根據(jù)輸入的干部任職條件,如年齡、學歷、任職時間、基層經歷等迅速、準確地查找出符合條件所有人選的基本情況包括人選的照片等個人資料;尤其是系統(tǒng)中的“條件對照”功能,能在以上設定條件的基礎上,將被提名的其他人選的姓名輸入后,計算機能對照出該人選符合條件和不符合條件的具體條目。目前,該系統(tǒng)已經正式投入使用。二是檔案材料的管理逐步規(guī)范化、科學化。*月底,縣委組織部專門下發(fā)了《關于加強干部檔案管理工作的通知》,根據(jù)干部工作的需要,設計了《標準化干部簡況表》,要求縣委組織部管理的干部按統(tǒng)一的表格和項目準確填寫所有內容,確保干部檔案材料的準確、完整,為此我們專門從縣檔案局請來專職人員對組織部管理干部的檔案材料進行核實和重新歸檔,今年又先后投入近萬元購買了正規(guī)化檔案盒和打孔機。三是努力做好檔案達標升級工作。在**組織部《關于做好干部人事檔案達標升級工作的通知》下發(fā)后,縣委組織部從*月*日開始,從各單位抽調了**名政治過硬、工作能力較強的黨員干部協(xié)助做好檔案達標升級工作。目前,全縣***名科級干部和*名組織部管理的一般干部的檔案材料收集、整理工作已經結束,*名縣級領導干部檔案(副本)和其他干部檔案材料的收集整理正緊張進行,將在九月底全部結束。*是通過檔案管理,核實完善了各級干部的基本情況,并專門印制了《**縣干部名冊》,以供領導查閱。
    3、加強對干部的管理和監(jiān)督。一是為了加強管理,最大限度的關心和愛護干部,近日我縣根據(jù)國務院下發(fā)的《縣級以下黨政領導干部任期經濟責任審計暫行規(guī)定》和《**鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部任期經濟責任審計實施辦法》,成立了**縣領導干部在任期間項目建設審批和國有、集體資產經營管理工作領導小組,制定出臺了《關于進一步加強和改進領導班子思想作風建設的實施意見》、《**縣領導干部監(jiān)督管理聯(lián)席會議制度》、《**縣領導干部任期經濟責任審計工作的意見》、《**縣領導干部任期經濟責任審計聯(lián)系會議制度》、《**縣經濟責任審計聯(lián)系會議規(guī)程》、《關于建立領導干部在任期間項目建設審批和資產管理制度的意見》、《關于對中小項目實行項目建設審批的制度》和《關于對國有集體資產和土地的承包經營管理實行審核備案的制度》等,加強對領導干部的監(jiān)督管理,從源頭上預防和治理職務犯罪。認真落實干部談話、誡勉、函詢、經濟責任審計工作;建立了黨政領導干部年度述職、述廉制度,重點加強對黨政“一把手”以及執(zhí)法執(zhí)紀和掌管人、財、物等關鍵部門、關鍵崗位干部的監(jiān)督。二是嚴格請銷假制度。針對以前工作中存在的個別干部外出不請假、銷假或者代替請假、事后請假等不良現(xiàn)象,縣委組織部重新設計了干部外出申請表,在內容和形式上進行了規(guī)范,嚴格規(guī)定了請銷假程序和紀律;按照程序規(guī)定,所有科級干部外出必須事先經組織部長審查同意,再由縣分管領導簽字(各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手須經縣委書記或縣長簽字)同意后報縣委組織部備案。
    4、著眼長遠,做好后備干部的推薦選拔工作。一是做好副縣級后備干部的民主推薦和考察工作。根據(jù)**縣干部大會民主推薦結果,縣委組織部對*名副縣級后備干部進行了認真考察,把考察情況及時上報**組織部。二是做好科級后備干部的培養(yǎng)和選拔工作??h委組織部于4月份專門向全縣下發(fā)了《關于抓緊做好培養(yǎng)選拔科級后備干部的實施意見》,對全縣各單位上報的科級后備干部進行逐一審查和考核,特別是對個別單位上報的后備干部中年齡偏大、學歷偏低、超額選配等不合格的全部退回重報,最終確定了*名干部被列入后備人才庫,把后備干部納入計算機系統(tǒng),實行動態(tài)管理,特別對30歲以下的年輕干部加強了培養(yǎng),年底縣委組織部將選派一批30歲以下的年輕干部下基層掛職鍛煉。三是于今年6月份制定出臺了《**縣個人向組織推薦干部的暫行規(guī)定》,明確了個人向組織推薦干部的程序、方法等,進一步規(guī)范了干部推薦工作。
    5、認真做好知識分子工作。一是完善《**縣選拔管理專業(yè)技術拔尖人才暫行辦法》,針對**年出臺的《暫行辦法》中的一些不適應當前經濟和社會發(fā)展的條款進行修定和完善。二是對**縣人才領導小組成員進行了調整,起草了《關于推薦專業(yè)技術拔尖人才的意見》,并經縣委常委會討論后以下發(fā)執(zhí)行。
    6、發(fā)揮老干部作用,做好老干部工作。一是縣委組織部下發(fā)了《關于進一步做好離退休干部工作的通知》,明確了工作要求,對離退休干部工作進一步規(guī)范,并將離退休黨員干部管理工作納入《黨建目標管理責任書》。二是切實做好“三老”人員調查、摸底和優(yōu)撫工作。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委上報的關于享受“三老”人員待遇的報告,今年縣委組織部組成了專門的調查小組按照有關政策,對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的*名預查對象進行調查、摸底,現(xiàn)已把其中符合條件的*名同志確定為“三老”人員,落實了相關待遇。三是全力做好**第十一屆老年運動會籌備工作。在接到**文件通知后,我縣于6月3日召開縣委常委會對運動會籌備工作進行了安排部署,成立了由縣長任組長的領導小組,及時成立了由組織部牽頭的運動會組委會,劃拔**萬元專項經費修建了老年人運動場,包括門球場、地擲球場等運動項目場所。目前,運動會的各項籌備工作已基本準備就序,我們有信心也有決心承辦好**老年人運動會。
    (二)干部培訓工作。
    &nb。
    教片,擴大了宣傳教育覆蓋面。目前,縣黨校遠程教育網絡也正逐步實施,有望于年底正式啟用。
    (1)信息調研。
    1、建立信息員隊伍網絡。一是縣委組織部于5月份成立了信息調研室,調配了專職信息員,配齊了電話、電腦、傳真機,開通了互聯(lián)網絡;在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位確定了96名專(兼)職信息員,還專門邀請**組織部副部長**、調研室主任**二位同志為黨建信息員開辦了培訓班,使黨建信息員隊伍整體素質有了明顯提高;二是加強信息員的管理,建立了《信息調研崗位責任制》、《信息采用情況定期通報制度》、《信息員經驗交流會制度》、《信息員跟班學習制度》等各項制度,并把基層信息員納入后備干部管理。目前,已上報各類信息*篇,其中被**黨委組織部采用*篇,被**組織部采用**篇。
    2、創(chuàng)辦信息交流刊物。于*月中旬創(chuàng)辦了《**黨建》和《學習交流》兩份刊物,《**黨建》主要是收集各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位上報的有一定學習宣傳價值的信息,《學習交流》主要是刊登領導干部撰寫的有一定深度的理論文章或調研文稿。目前,《**黨建》已編發(fā)了*期,《學習交流》編發(fā)了**期。
    3、出版了《**黨建調研文集》。為充分挖掘我縣理論創(chuàng)新成果,在全縣大興學習調研之風,不斷把“三個代表”重要思想的學習實踐活動引向深入。今年六月,縣委組織部在全縣廣泛開展了“迎*一”有獎征文活動,共收集各類黨建論文70余篇,經評審委員會認真評審,選出**篇有一定理論深度和實際指導價值的論文匯編成《**黨建調研文集》,共*余萬字。目前,全縣各級黨組織積極征訂《**黨建調研文集》近千冊,一股查實情、說實話、辦實事、求實效的調查研究之風正在全縣迅速興起。
    4、開通了“**黨建”網站。為了加大**對外宣傳力度,加強與各兄弟縣市的學習交流,*一前夕,縣委組織部組織籌建了**黨建網站,作為**組織系統(tǒng)第一家、**縣級第二家黨建網站,**黨建網站在*一前夕開通,得到了**常委、組織部長**同志的大力支持,并親自為網站的開通寫了寄語,縣委書記**同志也為網站開通致賀辭。目前,網站專門有人維護和管理,網站內容每天都能更新,區(qū)內外重大事件、新聞和**工作動態(tài)都能及時在網站刊發(fā),累計訪客達*多人次,已經成為**各族干部群眾了解縣內外動態(tài),學習外地先進經驗的一個必不可少的窗口。
    (五)組織部門自身建設。
    1、切實加強政治理論學習,努力提高組工干部整體素質。一是從今年*月份開始,縣委組織部把每周二晚上定為組工干部集中夜讀學習時間,每周三下午為業(yè)務學習時間,制定了嚴格的考勤考核制度。二是不斷豐富學習內容,并注重學習效果的落實。把政策理論、wto知識、組工業(yè)務、法律、“雙語”以及調整產業(yè)結構等作為學習的重要內容,以不斷促進組工干部知識的更新。今年,我們還多方籌集學習資料,組織全體組工干部學習劉振邦教授考察**時的講話和劉光溪教授在河北滄州的學術報告等前沿性的理論材料和光碟,不斷拓寬組工干部知識面,為培養(yǎng)復合型組工干部打下了基礎。
    2、積極開展“崗位練兵”活動。一是實行輪崗定責,根據(jù)工作分工把組織部分成了*個科室,明確了各項工作制度,進一步調動了干部工作積極性和主動性,增強了干部的責任心和事業(yè)心。二是每個人都制定了操作性較強的崗位練兵措施。三是建立了組工干部輪流授課制度,要求組工干部結合各自工作實際利用周二夜讀的時間對全體組工干部講課,從部領導開始,每人兩小時,主要講解各自業(yè)務工作,一方面使組工干部本人在邏輯思維、語言組織、理清工作思路等方面得到了鍛煉,另一方面也使其它組工干部了解自己職責以外的工作,拓寬了知識面,開闊了視野。*是確定每周五上午為組工干部例會時間,要求每名組工干部匯報一周工作情況,談下周工作計劃和設想,在督促干部愛崗敬業(yè)的同時,也讓部領導從宏觀上掌握了各項工作的進展情況和每個干部的實際表現(xiàn)。五是堅持全員寫信息制度,對每名干部明確了信息報送和調研任務,制定了《縣委組織部信息調研獎懲制度》、《縣委組織部干部考勤考核制度》,實行雙稿酬,有效調動了組工干部工作積極性和主觀能動性。
    3、開展以“內強素質、外塑形象”為主要內容的爭先創(chuàng)優(yōu)活動。一是制定出臺了《關于圍繞創(chuàng)新**發(fā)展環(huán)境進一步做好組織工作的實施意見》,對組織部門在創(chuàng)新發(fā)展環(huán)境中的職責、要求進行了明確。二是為每位組工干部制作了胸卡,實現(xiàn)佩證上崗,樹立組工干部的良好形象。三是加強對組工干部遵守作息制度的管理。縣委組織部在給部內干部嚴格考勤的同時,制作了縣委組織部干部考勤、出勤情況公示板,堅持每天翻牌制度,向其它部門和干部群眾標明自己的去向。*是通過黨建網站和社會公開承諾,公布組織系統(tǒng)各項工作辦事程序、方法、要求、注意事項等,增加工作透明度,自覺接受社會和群眾監(jiān)督。
    按照**下發(fā)的《關于做好**年基層組織建設工作的意見》,結合**工作實際,制定下發(fā)了《**縣關于做好**年基層組織建設工作的實施意見》,對今年的基層組織建設工作進行了安排部署。
    (一)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住鄉(xiāng)和部門包鄉(xiāng)住村工作。
    &。
    nbsp;根據(jù)**文件安排和**縣實際,我縣北三鄉(xiāng)實行干部全部住鄉(xiāng);南五鄉(xiāng)實行*%的干部住鄉(xiāng);**鎮(zhèn)因為屬于城鎮(zhèn),執(zhí)行領導干部帶班、干部值班制度,屬于村級建制的鎮(zhèn)菜隊由鎮(zhèn)黨委派副科級以上領導干部輪流住村的工作機制。按照**要求,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部住鄉(xiāng)和部門包鄉(xiāng)住村工作一定五年不變,**縣根據(jù)這個總體要求,考慮各鄉(xiāng)村的實際情況,結合縣直各單位的工作特點,對全縣**個行政村和*個自然村安排了*個縣直部門包鄉(xiāng)住村。在這項工作中,鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部有**人開展了住鄉(xiāng)住村,縣直機關有**名干部開展了包鄉(xiāng)住村。自去年以來,為合理解決好住鄉(xiāng)住村干部的食宿問題,全縣共投入資金**萬元,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)投入**萬元,縣直部門投入**萬元。
    1、健全領導機構,完善各項制度。一是根據(jù)縣委主要領導干部的變動情況,及時調整了全縣干部住鄉(xiāng)住村工作領導小組。二是在去年已經建立的各項制度的基礎上,根據(jù)工作發(fā)展需要建立健全各項制度。
    2、抓學習培訓,促作風轉變。在干部住鄉(xiāng)住村工作期間,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和包鄉(xiāng)住村單位把“三個代表”經常性學習與干部住鄉(xiāng)住村工作結合起來,把系統(tǒng)學習黨的十六大精神、胡錦濤總書記西柏坡重要講話與鄭培民等先進典型結合起來,轉變了思想,改變了作風。主要體現(xiàn)在各族住鄉(xiāng)住村干部認真落實“*個聯(lián)系”工作制度,即每名住村干部聯(lián)系*名村干部、*戶富裕戶、*戶貧困戶和*名“三老”人員,以實際行動樹立了良好的干部形象。
    3、結合農村實際,大辦實事好事。住鄉(xiāng)住村工作中,*縣包聯(lián)單位及全縣廣大基層干部解民困、幫民富,結合當?shù)貙嶋H,立足村情,為農牧民群眾大辦實事好事,以實際行動實踐“三個代表”,真正做到了“幫民不撓民,致富不添負”。**統(tǒng)戰(zhàn)部包鄉(xiāng)住村工作組在**鄉(xiāng)**村工作期間,積極參該村的農業(yè)生產和防洪工作。在得知包聯(lián)村學校校舍建設的困難后,計劃為該校操場上鋪一段*00平方米的水泥地平和打一口水質好的深井,以解決師生用水難問題。工作組成員還積極捐資助學,對本村3名貧困生進行包聯(lián),一直到中學畢業(yè)。*計委、婦聯(lián)、民政局、交通局、電力公司等包鄉(xiāng)住村單位也分別結合本單位工作特點和包聯(lián)鄉(xiāng)村的實際,積極為包聯(lián)鄉(xiāng)村出主意想辦法,有錢出錢,有物出物,有項目出項目,幫助基層單位解決了一些事關農牧民生產生活的實際困難。
    4、全力以赴,做好“非典”防控工作。在今年防控“非典”工作中,*縣部門既是包鄉(xiāng)住村工作隊,又是防控“非典”工作隊,深入到各家各戶認真開展“非典”宣傳和防控工作。僅包鄉(xiāng)住村干部印制、分發(fā)防控“非典”宣傳手冊*余份,宣傳材料*余份,張貼宣傳畫近千份,制作黑板報*余期;配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取填表普查、電話抽查、挨家逐戶上門登記核對等辦法進行拉網式排查,共排查出外地來且人員*人,返鄉(xiāng)人員67人,進行留觀隔離**人。全縣基層黨組織在“非典”期間舉辦培訓班*0余期,共計培訓**余人次,為確保我縣無“非典”疫情提供了必要的保障。
    5、采取“五扶”措施,認真實施“百千萬”幫扶工程。一是扶志。針對少數(shù)貧困戶的等靠要思想,引導他們不要自暴自棄,樹立信心,克服困難,正確對待幫扶,不斷增強自我發(fā)展能力,靠自己的辛勤勞動擺脫貧困。二是扶智。收集整理一批科普讀物和農業(yè)實用技術,特別是將劉振邦教授的《當代農業(yè)結構調整趨勢及推進農業(yè)現(xiàn)代化》印刷成科普宣傳手冊,及時發(fā)放到農牧民手中,幫助貧困戶理清思路,明確致富方向。三是扶技。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)、縣直部門單位注重收集科學種植和養(yǎng)殖等方面的書籍,在全縣廣泛開展了“送書進村入農戶”活動,確保每戶貧困戶都有*本以上科技圖書,并通過專人指導,使各族貧困戶掌握*-*門農村實用技術。*是扶資。一改過去送錢送物、送日常生活用品的傳統(tǒng)做法,將籌集到的扶貧資金一方面用來購買母畜、農機農具等具有“造血”功能的實物送進貧困戶手中;另一方面資助貧困戶確定脫貧致富的小型發(fā)展項目,強化貧困人口的自身造血功能。五是扶勞。包鄉(xiāng)住村單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在對缺少勞動力的貧困戶組織人力、機械幫助搞好生產的同時,還開展了黨員聯(lián)系貧困戶活動,在農忙時節(jié)幫助貧困戶搶收搶種,取得了良好的扶貧效果。據(jù)統(tǒng)計,全縣在實施“百千萬”幫扶工程中,共包聯(lián)貧困戶**戶**人,為貧困戶捐款**萬元,協(xié)調生產資金**萬元,協(xié)調扶貧物資折合人民幣約**萬元。
    (二)發(fā)展壯大村級集體經濟。
    為盡快解決“有錢辦事”問題,縣委組織部于今年3月初組織人員到**地區(qū)部分縣市進行實地考察,并在今年的組織工作會議上就如何發(fā)展壯大集體經濟做出了安排。6月3日,縣委常委會表決通過了**縣《關于發(fā)展壯大農村集體經濟的意見》,現(xiàn)已組織全面實施。全縣在發(fā)展壯大鄉(xiāng)村集體經濟工作上,一是成立了專項工作領導小組。組長由縣委書記擔任,具體工作由縣委組織部和基層辦負責抓,縣直各單位及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場配合抓。二是明確了工作目標和思路。結合**發(fā)展壯大農村集體經濟的總體目標,**縣也確定了本縣發(fā)展壯大農村集體經濟的總體目標,并在利用優(yōu)勢資源、因地制宜等方面明確了發(fā)展思路。三是制定出臺優(yōu)惠政策,建立獎懲機制。比如按照有關政策,允許鄉(xiāng)村集體劃撥一定數(shù)量的國有土地,由集體經營;在**土地利用總體規(guī)劃定的可墾區(qū)域內進行土地綜合開發(fā),從受益年份起五年內可免繳土地使用費;到**年,縣財政每年安排*萬元資金作為全縣發(fā)展壯大集體經濟的貸款貼息;在稅收、駐村干部選村”的“雙向”選擇工作機制,進一步調動駐村干部的工作積極性,推動農村各項工作的開展;六是加大農村干部的培養(yǎng)力度,切實加強鄉(xiāng)村領導班子建設,僅今年以來,全縣就調整村支部書記9名,村委會主任*名,支部副書記、村委會副主任*名,村級組織戰(zhàn)斗力、凝聚力、號召力明顯增強,同時確定了村級后備干部*名。
    (2)切實抓好基層黨建工作。
    一是在全縣各級黨員干部中開展以帶頭致富、帶領致富,爭創(chuàng)一流黨建水平、爭創(chuàng)一流工作業(yè)績以及服務經濟、服務基層、服務群眾的“雙帶、雙爭、三服務”活動,“雙帶”活動主要是在農村黨員中開展,“雙爭”活動主要是在企業(yè)黨員中開展,“三服務”活動主要是在機關黨員中開展。為開展好此項活動,縣委組織部專門制定了實施方案,此項工作正有序進行;二是制定下發(fā)了《關于加強社區(qū)黨建工作的安排意見》,不斷探索街道社區(qū)黨建工作新路子。三是根據(jù)**年年初縣委與各基層黨委(黨總支)簽訂的《黨建目標管理責任書》,縣委組織部在對各個黨委、黨總支的執(zhí)行情況進行檢查評比后進行了兌現(xiàn)。同時根據(jù)執(zhí)行過程中暴露出來的問題,針對農牧區(qū)黨建、機關事業(yè)單位黨建、企業(yè)黨建、社區(qū)黨建、國有牧場黨建的特點,增刪了部分內容,使*年《黨建目標管理責任書》更具合理性和可操作性。*是順利完成農牧區(qū)村干部考核工作。根據(jù)**縣《關于在農牧區(qū)村干部中實行年度考核的實施意見》的要求,縣委組織部從*月上旬開始對全縣農牧區(qū)*名村干部按照優(yōu)秀、稱職、不稱職的等次進行了考核,凡是考核為優(yōu)秀等次的村干部在離職被評為“三老”人員后,將在每月的生活補助費中增加*元,多次評優(yōu)多次遞增,有效調動了廣大村干部的工作積極性。五是加強了黨費收繳和管理工作,在各基層黨組織推行了黨費收繳公示制度。六是積極做好慶“七一”先進基層黨組織和優(yōu)秀共產黨員、優(yōu)秀黨務工作者表彰工作,對全縣**個先進基層黨組織,*名優(yōu)秀黨務工作者,*名優(yōu)秀共產黨員進行了表彰。*是舉辦了學習新《黨章》和貫徹落實《干部任用條例》知識競賽,全縣*個基層黨委(黨總支)參加了競賽。八是組織召開了黨建論文交流會,從各基層黨組織征集黨建論文,包括縣級領導撰寫的論文,共計70余篇,經評審委員會的嚴格評審,最終選出一二三等獎和組織獎,并在“七一”前夕召開了優(yōu)秀論文交流會。
    四、興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮情況。
    根據(jù)中央的部署和**黨委的通知精神,為迅速在全縣興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮,**縣委高度重視,把此項工作作為當前和今后一個時期一項政治任務擺上了重要議事日程。*月*日,縣委召開常委(擴大)會議,及時傳達學習了《中國共產黨中央關于在全黨興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的通知》,并就我縣興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮進行了安排。*月*日,組織全縣所有副縣級以上干部和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場、縣直機關、企事業(yè)單位負責人在縣黨校舉辦了“三個代表”重要思想專題輔導班。7月*日-*日,縣委中心組利用3天時間進行集中封閉式學習,重點選讀了《胡錦濤在“三個代表”重要思想理論研討會上的講話》、《“三個代表”重要思想學習綱要》主要內容以及**相關文件精神,通過學習中心組成員都結合各自思想和工作實際,寫出了3000字以上的體會文章,在學習期間進行了討論交流,縣委組織部也把部分優(yōu)秀文章刊發(fā)在了**黨建網站上,供基層單位學習。*月*日,我縣召開了興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮動員大會,制定了《中國共產黨**縣委員會關于在全縣興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮的安排意見》,縣委組織部也針對本部門工作特點制定了詳細的活動方案,特別是積極在縣委組織部、基層辦、老干局、黨校,縣人事勞動和社會保障局廣泛開展以公道正派為主要內容的“樹組工干部形象”集中學習教育活動,還把學教活動延伸到各基層黨委,力求管理干部和人事工作的部門先學一步,學深一步。目前,組織系統(tǒng)學習教育活動的實施方案正在修訂和完善當中,待**組織部批準后下發(fā)實施,盡管**組織部安排縣級學教活動從*月*日開始,但我們已經收集了相關學習內容,組織學教對象學習了部分重點篇目,撰寫了讀書筆記和心得體會。在學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮活動中,我縣從*月*日起在縣電視臺開設了學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮專題欄目,堅持每天播出動態(tài)新聞、先進事跡、標語口號等,利用調頻廣播每天堅持兩次(維漢各一次)播發(fā)新聞;在各鄉(xiāng)鎮(zhèn),堅持每天早中晚三個時段向農牧民播放學習貫徹“三個代表”的動態(tài)新聞和相關內容。從*月*日起,我們還在**黨建網站上開設了《**縣興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮宣傳專欄》,現(xiàn)已經有*余名副科級以上干部向網站投稿,全縣形成了人人學習“三個代表”、實踐“三個代表”的濃厚氛圍。
    關系,贏得了農牧民群眾的極大好評。
    各位領導,今年**縣委組織部在**組織部的正確指導下,在各兄弟縣市的熱心幫助下,雖然做了一些工作,但離**組織部的要求,和其它兄弟縣市相比,我們還有很大的差距,我們決心在以后的工作中,虛心學習,扎實工作,銳意進取,把**縣委組織部的各項工作提高到一個新水平。
    全縣林業(yè)工作匯報篇十八
    近年來,我縣黨建工作緊緊圍繞“發(fā)展抓項目、改革抓企業(yè)、保證抓黨建”的工作思路,認真落實省、州黨建工作會議精神,圍繞中心、服務大局,突出重點、統(tǒng)籌規(guī)劃,全面加強黨的基層組織建設,充分調動各級黨組織和廣大黨員的先鋒模范作用,為全縣經濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的組織保證。
    一、主要做法
    1
    員發(fā)展、村級組織活動場所建設、村級后備干部培養(yǎng)、現(xiàn)代遠程教育等工作任務納入了年度考核的重要內容,激發(fā)和調動了廣大黨務工作者的積極性和主動性,為進一步搞好全縣黨建工作奠定了良好的基礎。
    2
    重點村擔任村黨支部副書記和村委會副主任,協(xié)助村班子理清發(fā)展思路,同時在“兩委”換屆中以優(yōu)化班子結構為重點,把87名政治堅定、思想過硬、素質優(yōu)良、群眾公認的年輕黨員,充實到了基層黨組織領導班子中。四抓后備干部培養(yǎng)。重點從文化素質高、道德品質好的復轉軍人、回鄉(xiāng)青年、致富帶頭人中發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)后備干部;同時,搶抓“一村一名大學生”培訓工程的良好機遇,先后分兩期將19名年齡輕、文化程度較高的村級后備干部選送到大學深造學習,進一步拓寬了村干部的選任面。五抓后進村整頓。對長期工作不力、軟弱渙散的村班子進行詳細的調查摸底,集中對14個村班子進行了整頓提高,根本上解決了長期遺留的軟弱渙散問題,切實增強了農村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。六抓激勵約束機制,為了進一步加強村干部隊伍的管理和激勵約束機制,一方面研究制定了《某某縣村干部隊伍管理辦法》;另一方面積極改善村干部待遇,對全縣731名村干部每年按時落實年薪的基礎上,去年全部納入醫(yī)療保險的范疇。同時,對達到條件的65名離退休村干部按工作年限落實了補貼待遇。
    (三)以提高能力為重點,狠抓鄉(xiāng)村兩級干部培訓
    3
    4
    5
    和搞好黨建工作的責任感和使命感。通過“五學五提高”活動,各級黨組織的執(zhí)政能力和工作水平有了長足進步,領導發(fā)展的意識得到進一步提高。
    6
    轉正考試制度和發(fā)展黨員責任追究制度,嚴格按照成熟一個發(fā)展一個的要求,使村級組織發(fā)展黨員工作逐步向正規(guī)化、規(guī)范化邁進。
    (五)堅持標準,嚴格要求,認真完成村級組織活動場所建設任務。近年來,我們針對全縣村級組織活動無定所、無場所的實際,采取上級部門幫一點、縣上出一點、幫扶單位捐一點、群眾集一點的籌資方式,想法設法修建村級組織活動場所,2015年前,先后建成了156個活動場所。2015年,在省州組織部的大力支持下,給我縣沒有活動場所的73個村安排了建設任務。目前73個活動場所全部建成投入使用。村級組織活動場所的興建和村級辦公設備的配備,結束了這些村“兩委”班子多年來開會、學習、辦公無定所的歷史,為村級組織和黨員干部集中學習、開展活動創(chuàng)造了條件,提供了陣地。
    (六)創(chuàng)新措施,統(tǒng)籌規(guī)劃,深入推進農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作。按照省州文件精神,制定了遠程教育宣傳工作方案,對農村中小學遠程教育學校、設備、人員進行了調查摸底,全面完成了63個依托建點任務。制定下發(fā)了遠程教育工作方案,建立了某某縣遠程教育網站,設置了時政要聞、黨建工作、遠教動態(tài)等欄目。
    同時按照省州遠程辦《關于進一步做好新建終端站點設備安裝調試有關工作的通知》精神,提前規(guī)劃場地、建設配套設施、抽出專人協(xié)調配合,建立了一支252名的遠程教育終端站點專職管理人員,并集中時間,分三批對管理人員進行了培訓。同時圍繞“建、管、學、用”原則,與鄉(xiāng)鎮(zhèn)遠程辦簽訂了《某某縣農村黨員干部現(xiàn)代遠程教育項目設備管理使用責任書》和《承諾書》,進一步明確了職責,促進了遠程教育工作的規(guī)范化和制度化。
    心培養(yǎng),力求在年內創(chuàng)建成功全縣黨建工作的示范點,以點帶面,推動工作。
    二、存在的問題及原因
    近年來,我們按照上級部門的工作要求,把握重點,攻克難點,各項工作任務得到了較好落實。但是,由于受歷史、地理、資源、人文等方面的影響,基層黨建還存在一些不容忽視的問題。
    1、農村黨員的管理和發(fā)展不夠。受地理條件的限制,大部分農村黨員居住分散,家庭貧困,政治素質低下,對黨的組織生活認識不夠,對黨員的權利和義務比較模糊,黨員作用發(fā)揮不夠,加上一部分黨員還經常出外打工,這些都給黨支部的學習、生活、管理帶來了很大影響;村黨支部班子成員的政策理論普遍教低,發(fā)展年輕農民黨員工作重視不夠,認識不明確,措施不到位,發(fā)展農民黨員相對滯后。
    放,抓發(fā)展的能力和水平遠遠跟不上時代發(fā)展的潮流。
    3、部分村級組織活動場所年久失修。除近兩年省、州統(tǒng)一安排修建的村級活動場所外,以前修建的活動場所很大一部分修建標準低、建成時間長,有些已成危房,給村班子辦公、村民辦事帶來了諸多不便,29個村活動場所需要修建。
    三、今后工作的目標
    抓落實是各項工作成功的關鍵所在。為此,今后的工作中,我們將以這次座談會以為契機,努力找準黨建工作的切入點和突破口,力爭從以下五個方面入手,狠抓落實。
    第一,強化領導抓落實。進一步加強對黨建工作的領導,落實黨建工作責任制,堅持“一把手”抓黨建的工作機制,每年召開1—2次全縣黨建工作座談會或推進會,不斷總結黨建工作中的好做法、好經驗,研究黨建工作中存在的問題和不足,不斷推動黨建工作上新臺階。
    人才,建立人才庫。繼續(xù)加大以村為重點的村干部培訓工作,實施好后進村整頓提升項目。同時培養(yǎng)典型,抓點帶面,以示范點引領、輻射和帶動全縣基層黨建工作。
    第三,制定措施抓落實。進一步理清工作思路,針對在村干部培養(yǎng)、教育、管理,黨員的發(fā)展,村級組織活動場所建設等方面存在的薄弱環(huán)節(jié),進一步完善工作措施,狠抓落實,花大力氣破解農村黨建工作中的難題,不斷提升農村黨建工作水平。
    第四,規(guī)范機制抓落實。建立一套抓落實的工作機制,實行任務分工,明確工作職責,靠實工作責任,逐步形成人人身上有責任、個個肩上有擔子的工作長效機制,用制度管人,以制度辦事,確保各項工作任務得到很好落實。