總結是實現(xiàn)個人成長和進步的必經(jīng)之路。3.總結應該突出重點和亮點，避免冗長和重復接下來是一些優(yōu)秀總結的范文，供您參考和學習。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇一
是和部里開會的時間相沖突但是自己還是堅持的去了班里的辯論賽所以總共是耽誤了3回部里的例會，雖然是最后辯論賽的了一等獎但是部里的事情自己也錯過了不少很遺憾的一件事下學期會好好的處理還兩邊的關系努力的做到最好。從這樣子的斷斷續(xù)續(xù)的工作中自己也明白了一點，工作時一定要上心的，一旦不用心了，那么很難出成果。雖然說用心了不一定會有好的結果但是不去努力就一定不會好到哪里去。要學會默默的去做好一切的準備等待機遇來臨，并且緊緊抓住。恪守8小時工作制的人不會升值為總經(jīng)理，就是這個道理。雖然是很累但是不累了怎么去體現(xiàn)你的價值呢?不累了豈不是每個人都可以去做了嗎?那么自己在此職的意義不就沒有辦法體現(xiàn)了嗎?所以，還是要盡力盡最大的努力做好自己的事情。
尼斯第二期策劃及贊助。三，社團活動月開幕式競標。四，校園尋寶活動策劃及贊助。五，真人四格漫畫策劃、贊助及拍攝。六，社團報贊助。大學社團工作總結七，協(xié)會會長飛信天氣預報。
會的注意事項，并以此推廣到以后的競爭及短時間決定勝負的情況，因為在很多的時候是各個對手之間優(yōu)劣勢的比較，所以在盡量短的時間內(nèi)擺明的不是自己有什么而是擺明對手所沒有的我有!并以此為契點贏得評委的好評進而出奇制勝。同時，上學期秘書處的五次干部培訓中自己學到了不少的東西，這些東西無論是在以后的學生會工作中還是畢業(yè)工作中都會對自己的發(fā)展起很大的指導作用，在學生時代能學到的這些實在是學生會賜予的最大的財富。
期校級社團排名，《社團排行榜》的產(chǎn)生為以后的協(xié)會管理及發(fā)展方向解決了很大方面的問題。從對協(xié)會活動的跟管及對協(xié)會的評價上得到了很多，就像評價一個活動的好壞要從活動的質(zhì)量、活動的意義、活動的內(nèi)容及活動會員的反映、活動的影響等方面進行評價。從對會長的評價到對認識也好不認識也罷的理事的評價知道了自己在社團部工作的意義及肩上的責任。在平時大家玩玩鬧鬧但是到社團的事情上一定要上心盡心。玩是玩、工作是工作不僅是說說而已在這里就必須要堅決的執(zhí)行。在這里自己的惰性得到控制，自己的積極性在不斷的提高，感謝社團部給于我成長的這么多的幫助?？傊桑谏鐖F部的這一學期自己基本達到了自己當初進入學生會想要達到的第一學期目標，即：
一、盡力去認識各個系科的學長學姐，搞好上下層關系，做到心胸開闊，以自己的誠意去交最多的朋友。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇二
1、真正的民主體制由一級管理建立向二級管理升級，不斷謀求三級管理的成熟。這就要求社聯(lián)成員樹立主人翁的意識，積極為社聯(lián)的發(fā)展出謀劃策，逐步建立起自下而上的二級管理模式，朝著真正民主的三級管理模式前進。因此，我院社聯(lián)必須不斷團結所有的成員，建立“溫馨之家”。
2、卓越的品質(zhì)保證管理的成熟必須貫徹落實到實處，我們需要實踐我們的承諾。這必然需要一支有卓越品質(zhì)保證的團隊，真正成為為最廣大同學服務的學生自己的團體。因此，我院社聯(lián)必須不斷完善梯隊建設，讓社聯(lián)的管理隊伍一級又一級地向上推進。
二、社團的未來發(fā)展。
1、鮮明的品牌特色結合我院社聯(lián)的發(fā)展實際，我院社團的發(fā)展必須以品牌活動為依托，活動不求“大而泛”但求做到“小而精”。因此，這要求我院社團積極擴散思維，努力創(chuàng)新思維，大力整合思維，尋求社團發(fā)展的新出路，營造社團發(fā)展的新局面，讓我院社團品牌特色的旗幟飛揚。
一年的時間，足夠創(chuàng)造一個奇跡！我們教育學院學生社團聯(lián)合創(chuàng)造了一個平凡的奇跡。
我們努力了，為著同一個目標——社聯(lián)和社團的美好明天而付出了。這就是一群人創(chuàng)造的夢想的奇跡。我們一起成長，一起揮灑青春的汗水，一起見證社聯(lián)和社團走過的點點滴滴。
我們擁有夢想，那是飄浮在空中的一縷美麗的誘惑，它使平凡的你再也不能容忍往日的庸俗和無聊，驀然間悟得人生應有的詩情和畫意！
謝謝大家！
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇三
目前，院本部共有社團45個，醫(yī)學院共有社團6個。我院共有社員近七千人，有理論學術型14個、興趣愛好型15個、專業(yè)技能型14個、社會公益型2個。
因學院安排學生社團聯(lián)合會干部人數(shù)本期調(diào)整為29人，由院團委老師直接指導，下設主席團、共青團工作委員會、秘書處、宣傳部、業(yè)務培訓部、外聯(lián)部、社會實踐部，由一級兩線管理學生社團，即學生社團聯(lián)合會協(xié)助系團總支管理各個社團，主席團及共青團工作委員會負責分管各個部門工作及各類型社團，常務副主席負責所屬系部社團工作。
二、社團建設。
本學期，社團活動開展了三個多月。院團委學生社團聯(lián)合會和各系社團部成員對各社團活動進行了常規(guī)檢查。為了更好地管理社團，院團委出臺了相關管理制度。如社團《星級社團評比條例》就對社團的負責人、社員及社團活動情況進行考核，另具體到社團出席例會、資料上交、攜帶會員證、活動開展情況、會員到場率等等方面進行嚴格規(guī)范。絕大部分社團都有明確的辦社宗旨，社團目標，組織干部隊伍，各個社團隨有所差別但大體所有社團發(fā)展穩(wěn)定并不斷在創(chuàng)新。
三、社團的思想建設。
在社團組建之初，各個社團都有明確的辦社宗旨，促進了每個社團的思想建設，特別是機電工程系和經(jīng)貿(mào)與管理系的鄧小平理論“三個代表”重要思想研討會，指導老師寓理論知識于各類活動，讓會員從娛樂中不斷提升個人道德思想素質(zhì)，把各類思想建設活動融入各類座談會，知識競賽等等會員喜聞樂見的活動，另外醫(yī)學技術系的心理健康教育協(xié)會更是將心理健康輔導融入常規(guī)活動，讓會員無論從生理還是心理都得到不同角度的鍛煉，磨練了會員的各項心理能力。
四、社團的陣地建設。
一個好的隊伍就要有的好的陣地，一個社團同樣如此，在社團陣地建設上做的相對較好的是應用外語系社團部，該系部活動大多是7個社團聯(lián)合開展，這樣不僅彌補了人員、資金及各個方面的不足，也讓各個社團有了一個絕好的交流機會，特別是英語沙龍、英語俱樂部等社團更是將學習融入社團，讓社團真正意義上成為了校園文化的載體及第二課堂，另外bluesky旅游協(xié)會更是將專業(yè)知識融入社團并不斷實踐，利用節(jié)假日到各個社區(qū)、旅行社、風景名點進行實踐，讓廣大會員從實踐中不斷進步，不斷發(fā)展。
五、社團的組織建設。
社團的發(fā)展方向主要來源于社團骨干的策劃及努力，一個好的社團少不了一個好的組織團隊，在組織建設方面機電工程系的社團給了我們最好的詮釋：cad協(xié)會曾多次獲得省、市、院級各項榮譽，他們以自己扎實的專業(yè)根底將各種知識競賽、技能比武展示給社會、學院、學生，電子電氣維修協(xié)會和信息藝術系的創(chuàng)智電子維修協(xié)會更是體現(xiàn)了這一點，這兩個社團多次利用節(jié)假日入社會，入社區(qū)、在學院無償為大家義務維修，在我們7月份的“三下鄉(xiāng)”活動中他們也體現(xiàn)出了不可替代的作用。
六、社團的隊伍建設。
好的思想、好的陣地、好的組織也要好的隊伍，一個社團的隊伍就是社團的靈魂，在社團隊伍建設方面較為特出的社團有很多，如愛心社利用社團來自不同系部的優(yōu)勢將活動擴展到各個系部、社團、寢室、班級，在本次社團文化藝術節(jié)中體現(xiàn)了公益型社團的強大能力，承辦了本屆社團文化藝術節(jié)的開幕式及其他一系列活動并取得了不錯的成績，另外做的相對突出的還有信息影視中心，他們不足20人的社員在周五、周六為學院300多影迷帶去了各種不同的電影，讓同學們在休息之余過把電影癮，豐富了校園文化生活，活躍了校園氣氛。
七、社團的活動建設。
談到社團活動真的有點為難，大部分社團活動除常規(guī)活動外都有各種創(chuàng)新活動，如護理系梵樺圣瑪瑜珈協(xié)會在平時的上課訓練及瑜珈知識講解外更有精彩的社團活動，在本次社團文化藝術節(jié)文藝匯演上她們把自己社團的優(yōu)勢體現(xiàn)的淋漓盡致，一場絕有的《粉紅絲帶》讓在場觀眾見證了梵樺圣瑪瑜珈協(xié)會的實力，另外還有經(jīng)貿(mào)與管理系的愛樂協(xié)會、夢逸禮儀隊更是精彩迭起，精彩的節(jié)目讓全院師生領略了藝術的魅力。
綜上所述個系部個社團都有不同層面、不同角度的精彩活動，是他們讓我們領略了文學的芬芳、語言的魅力、藝術的內(nèi)涵，是他們多樣化的社團活動既貼近社員的心聲，調(diào)動了社員的積極性，提升了社團的文化，但離我們提升社團品位、打造社團品牌仍有一段距離，在社團不斷飛速發(fā)展的同時也體現(xiàn)出了一些問題：
1、社員太過于依賴指導老師;。
2、負責人精心組織的活動，就因會員無故缺席，活動無法開展;。
3、開展活動方面不夠積極、深入，活動內(nèi)容缺乏生動性;。
4、上交資料不及時;。
5、例會、活動出現(xiàn)遲到、早退、缺席的現(xiàn)象比較嚴重等。
以上的問題，足以影響整個的社團的活動質(zhì)量，阻礙社團的順利發(fā)展。
總結本學年社團活動的材料，絕大部分社團在原有的基礎上都有不同程度的發(fā)展和創(chuàng)新。學生社團是校園文化建設的重要載體，以其獨特的形式在豐富校園文化生活，培養(yǎng)學習興趣，鍛煉實踐能力，展示個人魅力，體現(xiàn)了團隊精神方面起到了重要作用，也為廣大同學增長知識、增進友誼、創(chuàng)造了有利條件。同時，社團活動已成為我院團學工作中最富有特色、最富有吸引力的活動形式。提升社團品位、打造社團品牌是我們共同的心愿，衷心地希望每一位社團負責人和社員都能認真履行自己的職責和義務，全身心地投入到社團的建設中來。我們堅信，在學院領導、學生處、團委和各系團總支的正確指導下、支持及幫助下，通過個各社團的不懈努力，我們的社團工作一定會勃勃發(fā)展。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇四
社團的成立和發(fā)展是社聯(lián)存在的根本目的，社聯(lián)的存在就是為了更好地管理社團，服務社團，促使社團向更健康、穩(wěn)步、積極的方向發(fā)展。因此，我院社聯(lián)的工作中心必然著眼于社團的發(fā)展。而社團的發(fā)展又緊扣三大方面：
1、社團的內(nèi)部建設。
第一，日常制度的建設。俗語：不以規(guī)矩，不成方圓。目前，我院五大社團的制度建設雖存一些不足，但都在不斷的努力和完善之中。
第二，財務管理的透明。資金是社團開展活動必不可少的一個環(huán)節(jié)。我院社團已初步做到了資金來源清晰，資金使用切實，資金上報屬實，資金記錄詳細，各個環(huán)節(jié)緊緊相扣，但是，仍然需要不斷地完善。
第三，社團文化的積淀?！皽剀爸摇笔敲恳粋€社團的燈塔，引領前進的方向。我院的五大社團成立都不久，目前正著眼于文化氛圍的創(chuàng)造，一次次良好的氛圍都成為一顆顆積淀的石子。
2、社團的作用定位。
第一，培養(yǎng)學生興趣。社團的成立是同學們共同興趣愛好的結晶。為了這種興趣愛好能夠更好地發(fā)展、延續(xù)和推廣，社團正發(fā)揮它的作用。社團散發(fā)著它的魅力，讓有相同興趣愛好者找到施展才華和結交朋友的平臺，讓原本不了解它的同學開闊眼界豐富課外生活。
第二，豐富校園文化。校園文化的建設有你，有我，也有他。社團文化的積淀就是對校園文化的豐富，大家形成了自己的文學文化、籃球文化、數(shù)碼文化等等，而這些不同文化之間的碰撞在其發(fā)展過程中相互作用，構成一個有機的整體，使我院社團呈現(xiàn)百花齊放、爭奇斗艷的景象。
第三，鍛煉綜合人才。社團是一個大熔爐，在這里大家學會了計劃、組織、管理和合作，這些經(jīng)歷會是他們今后不斷成長的奠基石，每個人都找到了屬于自己的方向。
第四，服務社會大眾。學校是我們走向社會的橋梁，那么，社團就是當仁不讓的先鋒隊。通過舉辦各類活動，接觸社會的各個階層，豐富我們的社會閱歷，為將來踏上社會打下堅實的基礎。
3、社團的特色活動。
一個特色的活動能夠成就一個社團。e時代數(shù)碼社一起“隨e拍”來呈現(xiàn)改革開放來的新生活，“手指也奧運”讓數(shù)碼愛好者有了一展身手的機會，翰宸帶著新的《清荷》為大家送上餐后美妙的甜點?；@球社為大家呈現(xiàn)一場又一場精彩紛呈的籃球對抗賽。博樂社和e時代數(shù)碼社一起合作為大家呈現(xiàn)屬于“教院的故事”。在博樂社年度總結大會上又為大家?guī)砹司实奈钑黄鹪谖璨街懈惺懿啡说臉啡??！安?關注”引領大家慢慢走向民工子弟，以及更多需要我們學生朋友關心的集體。新生社為大學生更好地學習英語和自主創(chuàng)業(yè)提供一個平臺。一年的時間，五大社團正在用實際行動抒寫著屬于自己的篇章。
二、堅持四項工作理念。
這一年來我們時刻秉持“服務，協(xié)調(diào)，監(jiān)督，管理”八字真言，帶領社聯(lián)三大部門和五大社團一步一個腳印穩(wěn)步發(fā)展。
1、服務——應著“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的根本思想。一年來我院社聯(lián)大力支持社團的各項活動，輔助社團的內(nèi)部建設，為社團對外交流搭建平臺。例如，我院社聯(lián)響應改革開放三十周年的號召，同新區(qū)幾個兄弟社聯(lián)攜手，一起舉辦了社團文藝晚會，為社團展示魅力和宣傳特色構建了良好的平臺。
2、協(xié)調(diào)——統(tǒng)籌兼顧是我們一直以來的工作方針。統(tǒng)籌兄弟社聯(lián)和我院社聯(lián)關系，統(tǒng)籌我院社聯(lián)內(nèi)部關系，統(tǒng)籌社聯(lián)與社團的發(fā)展。“勞動pk大賽”的成功舉辦，掀開了和兄弟社聯(lián)合作的第一頁；“新老干事見面交流會”讓我們社聯(lián)的三大部門走到了一起，為了一個共同的目標而奮斗；“詩音會”的成功舉辦，讓詩歌和視頻制作達到了完美的結合，也為社團的合作贏得了新的局面。我們一起用熱情社聯(lián)努力了一年，社團配合了一年，我們大家一直在努力。
3、監(jiān)督——自上而下與自下而上的監(jiān)督體制的結合是我院社聯(lián)一直以來奮斗目標。我們一直在探索適合我院社聯(lián)的考核制度，至今初定了社聯(lián)內(nèi)部考核制度，如“教育學院社聯(lián)干事考核表”“教育學院社聯(lián)學生干部考核表”。同時我院社團的年度考核制度也在進一步地完善之中。通過監(jiān)督制度的建立和完善，我院社聯(lián)和社團已逐漸走上了正常運作的道路。
4、管理——“一級管理建立，二級管理升級，三級管理成熟”這是我們一直以來的基本舉措。干事的成長需要管理，社團的發(fā)展需要管理，社聯(lián)的成熟更需要管理。而這又是一個不斷發(fā)展和完善的動態(tài)過程。社聯(lián)上下都在探索如何為更好地促進社團發(fā)展而傳承管理理念，改善管理思路，創(chuàng)新管理模式。
三、堅持對外合作。
一個優(yōu)秀的學生組織必定是一個開放的學生組織。我院社聯(lián)從建立社聯(lián)之初到現(xiàn)在，都一直堅持對外合作這一基本策略。通過合作，我院社聯(lián)擁有了更多的資源，也分享了更多的資源。
1、取長補短，資源整合。
和兄弟社聯(lián)分會的合作，我院社聯(lián)取長補短，資源整合，最大限度地利用外部資源來促進社聯(lián)的發(fā)展。勞動pk大賽，是我院社聯(lián)第一次對外合作，我們積極地配合，從中學習兄弟社聯(lián)策劃、組織和管理一個大型活動的全過程。
2、揚長避短，資源分享。
校社聯(lián)的支持，是我院社聯(lián)發(fā)展的重要條件，為我院社聯(lián)的五大社團提供了很好的平臺。我院五大社團揚長避短，充分展示社團的無限活力和成長歷程，向大家分享我們的故事。例如，第一屆社團文化節(jié)一系列活動的舉辦，讓博樂社有了吹奏長笛的舞臺，讓up305籃球社有了表演炫舞的機會，讓翰宸文學社走進了社團風采ppt大賽的世界。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇五
大學是培養(yǎng)和鍛煉學生綜合素質(zhì)的平臺,學生組織是借以發(fā)揮作用的重要載體,而學生社團聯(lián)合會主要服務各學生社團,以便更好地服務全校師生,更好的錘煉自我。本文是本站小編為大家整理的大學社團聯(lián)合會。
僅供參考。
光陰荏苒，歲月如梭，轉眼間一年的時光即將過去，回首過去的一年，社團聯(lián)合會同全校學生社團一起，揮灑汗水，銳意進取，滿載收獲，并肩走過。
xx年，在校團委的正確指導和大力支持下，社團聯(lián)合會繼續(xù)以“扶植社團發(fā)展、繁榮校園文化、推進素質(zhì)拓展、服務廣大同學”為宗旨，依照“規(guī)范化、多樣化、精品化”的社團發(fā)展思路，扎實工作，銳意進取，積極指導學生社團開展了眾多立意好、質(zhì)量高、影響大的精品社團活動，為促進社團發(fā)展，豐富校園文化發(fā)揮了不可替代的作用。
借此機會，我謹代表社團聯(lián)合會向各位領導、老師，同學們匯報一下本年度工作。
一、社聯(lián)組織建設。
(一)按照“協(xié)會建團、團帶協(xié)會”的原則，在全校社團中繼續(xù)建立團支部，為社團活動的開展提供正確的政治導向和強有力的政治保障，促進社團健康發(fā)展。今年又有6個學生社團成立了團支部，迄今為止社團團支部已達到28個，成立團支部的學生社團積極開展團日活動，進一步加強了團組織對學生社團的有效管理，擴大了團組織的覆蓋面。回首一年間，我校榮獲優(yōu)秀組織獎，1個團日活動榮獲“最具創(chuàng)意獎”，3個團日活動分別榮獲“優(yōu)秀團日活動獎”。
(二)社團聯(lián)合會繼續(xù)采取社聯(lián)干部來自社團的人才培養(yǎng)模式以及社聯(lián)各部分管社團的管理模式，全面協(xié)調(diào)我校社團活動與監(jiān)督社團組織建設。
(三)創(chuàng)新工作模式，細化各部門職能分工。根據(jù)實際工作需要增設攝影小組;每周活動集中辦理、審批;完善社聯(lián)辦公室值班制度以提高工作效率;每周召開例會，總結上周活動，指導下周工作，同時學習《河北建筑工程學院學生社團管理條例》;定期開展社團管理經(jīng)驗交流會。
二、規(guī)范學生社團管理。
(一)堅持“公平、公正、公開”的競爭機制，完善社團換屆制度、加強對社團換屆工作的監(jiān)督、管理，使社團換屆工作穩(wěn)步、民主、透明、有序進行。
(二)加強學生社團活動陣地化，特色化建設，并形成了“小型活動社團化、社團活動經(jīng)常化”和“每個社團必須有一名指導教師、有一項特色活動”的工作機制。進一步保障了社團明確、清晰、穩(wěn)定的發(fā)展思路，有利于社團各項工作健康化、規(guī)范化開展。
(三)進一步完善“十佳社團”的評選體制，調(diào)動全校社團的工作熱情，打造品牌社團，引領校園文化新風。
(四)根據(jù)《河北建筑工程學院學生社團管理條例》，并結合實際情況，重新修訂了《學生社團管理條例》，調(diào)整了學生社團的管理模式，學生社團分為校級、院級兩級社團，校級社團現(xiàn)有36個，院級社團現(xiàn)有8個，實現(xiàn)了社團的有效管理，促進了學生社團的科學發(fā)展。
(五)加強了對社團工作的調(diào)研活動，并以社團干部經(jīng)驗交流會等多種形式加強社聯(lián)與社團的互動交流，多方面的完善社團管理工作。
(六)通過參與校團委組織的形式多樣的社會實踐活動，從一種修養(yǎng)(素質(zhì)修養(yǎng))、兩種感悟(社會責任感、使命感)三種觀念(大局觀念，時間觀念、服務觀念)、四種能力(交際能力、工作管理能力、領導能力、寫作能力)，全面培養(yǎng)“坐下來能寫，站起來能講、走出去能干”的社團干部。
以上內(nèi)容從制度和管理理念的層次上為社聯(lián)實施的有效規(guī)范的管理提供了強有力的保障，極大的促進社聯(lián)工作的順利進行以及社團的良好發(fā)展。
四、社團活動開展。
本年度社團聯(lián)合會成立了大學生心理健康協(xié)會、教學服務中心、記者團三個學生社團，目前我校共計學生社團44個，社團聯(lián)合會全面指導學生社團開展豐富多彩的校園文化活動，為學生成長成才搭建了舞臺。
(一)以興趣愛好為切入點，創(chuàng)新思想政治教育新模式。
國學。
故事會、第二屆人文知識競賽等活動，努力培養(yǎng)工科院校學生的傳統(tǒng)文化素質(zhì)，將傳統(tǒng)文化的仁義禮智信融合到當今社會迫切需要的科學發(fā)展觀學習中去，從點點滴滴做起讓同學們從心靈上受到啟發(fā)。并且在張家口市“匯聚青春正能量，實干苦干勇?lián)敗贝髮W生演講比賽決賽中，我校參賽學生喜獲佳績，包攬了一、二等獎。
(二)以文體藝術活動為載體，促進學生全面發(fā)展和健康成才。
按照建設優(yōu)秀校園文化的要求，積極整合文化活動組織形式，使之精品化、大眾化、集成化，用優(yōu)秀的校園文化引導學生、教育學生，使學生在潛移默化中接受高尚情操、優(yōu)良品行、高雅文化的熏陶和影響。依托社團節(jié)、科技節(jié)、電影節(jié)等活動載體，舉辦了“紅色戀人”話劇演出，“愛益生”為老人獻愛、“青春無限，羽動校園”兩院聯(lián)合羽毛球大賽、“榮盛發(fā)展”杯第二屆模擬求職大賽、第15屆張家口高校聯(lián)合英文歌手大賽、四校棋類交流賽、第一屆手工創(chuàng)意大賽、“輪滑炫舞，誰與爭鋒”輪滑表演、“舞動中國夢——散打跆拳道協(xié)會經(jīng)驗交流會”“武動夢想，服務你我”表演賽、“我最閃亮”音樂大賽等大型活動受到了全校師生的一致好評。同時為了使不同興趣的學生有活動的群體和展示的舞臺，足夠重視活動小型化、多樣化、經(jīng)?；陌l(fā)展趨勢，以學生社團活動為依托，開展了“演講練習”、“英語角”、計算機技能培訓、體育健身等文體活動，擴大了活動的覆蓋面和學生的參與范圍，使文化活動覆蓋到校園的每一個角落。
對比近幾年的活動統(tǒng)計數(shù)發(fā)現(xiàn)，xx年學生社團總人數(shù)達2800人，大型活動次數(shù)是20xx年的1.9倍，是20xx年的1.7倍，是20xx年的1.3倍，是xx年的1.1倍;小型活動次數(shù)是20xx年的1.9倍，是20xx年得1.6倍，是20xx年的1.4倍，是xx年的1.3倍;活動總參與人次累計達近萬人次。這些數(shù)據(jù)和近似直線的發(fā)展歷程充分展示出在xx年中我校學生社團在社團聯(lián)合會的管理、指導、服務下欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢，學生社團已經(jīng)成長為豐富校園文化，提升我校學生綜合素質(zhì)的主力軍。
五、不足之處。
回顧xx年，校社團聯(lián)合會在學校各級領導的關懷與鼓勵下不斷發(fā)展。我們在為已經(jīng)取得的成績感到自豪的同時也清醒地認識到工作中的諸多不足之處：例如社團管理還不夠規(guī)范，社團活動形式亟待創(chuàng)新，活動實效性、學生干部工作效率等有待進一步提高。
展望，社聯(lián)將結合我校學生社團實際情況，繼往開來，扎實工作，努力開創(chuàng)我校學生社團工作的輝煌的未來。
在此，我謹代表社團聯(lián)合會感謝關注支持社團發(fā)展的每一位領導、老師和同學，請相信因為大學生社團聯(lián)聯(lián)合會與全體學生社團的不懈努力，xx年這個夢想的舞臺會更加精彩。
在這個希望和成長的季節(jié)里，本學期社團聯(lián)合會全部工作已接近尾聲，在此，謹向辛苦奮斗在工作崗位上的各位領導、各位老師和社團聯(lián)合會干部表達誠摯的問候!回望20xx-20xx學年，在團委的正確指導下，在全體社團以及社聯(lián)工作人員的共同努力下，我們大學生社團聯(lián)合會走過了社團發(fā)展過程中極不平凡的一年，也可以說是繼往開來、與時俱進的一年。
經(jīng)過一學期的忙碌工作和充實學習，社團聯(lián)合會圓滿完成本學期的任務，社聯(lián)中的成員都積極地響應組織號召，盡力并且出色完成了自己的工作，不論是從個人能力還是團隊合作水平上都得到了提高。在本學期社聯(lián)工作中，我們自始至終都秉承著支持社團發(fā)展，做社團導航、為社團服務、促進社團發(fā)展的理念，全心全意幫助社團，使得校園生活更加豐富多彩。
一、工作回顧。
1、社團招新：社團招新工作是每年社團工作的重中之重。根據(jù)學校的工作安排，在院團委的指導下，社團聯(lián)合結合往年社團招新的經(jīng)驗，合理安排，并提前做好全面的宣傳工作，使各社團招新工作順利開展，并且各社團招新工作都取得了良好的成績，今年我院社團招新人數(shù)創(chuàng)歷史新高。新生血液的注入給社團增加了活力和動力，強大人員配備為后期的各項工作打下了堅實的基礎。
2、組織管理：為了健全和完善管理，更好的服務于學校發(fā)展和廣大社團，在團委老師的關心和指導下成立了社團聯(lián)合會主席團辦公室，秘書處，編輯部。使社團聯(lián)合會工作效率大大提高，也加強了各部門及各社團同主席團的聯(lián)系和溝通。同時，院團委對社團社長進行正式任命并公示名單，不但開創(chuàng)了我院學生干部正式任命的的先例，同時也提高了社長及社團干部工作的積極性。
3、加強內(nèi)部建設，團結內(nèi)部力量：為增進內(nèi)部交流，鞏固內(nèi)部感情，營造大家庭的氛圍，社聯(lián)在緊張的工作之余開展了豐富多彩的活動，如社聯(lián)內(nèi)部會議，素質(zhì)拓展訓練等活動。讓每個成員在得到快樂的同時感受到社聯(lián)大家庭的溫暖和大學生活的豐富多彩。
4、關注社團動態(tài)，凝聚社團力量：院領導及團委十分關心各社團的發(fā)展趨向，為各社團的工作出謀劃策，也為各社團給予很多幫助和建議。在學生干部座談會上，張文勇書記積極聽取社團發(fā)展情況及意見，并切實解決了一些社團的困難，同時也給給予我們社團干部很大的鼓勵。團委老師、及學校后勤保障處對于我們社團聯(lián)合會的活動都給予了很大的支持和幫助，使社團開展活動更加便利。
5、社團走出校園：這一學年是我們社團碩果累累的一年，也是我們社團收獲的一年，我們有一批精品社團都取得了不菲的成績，一些社團已經(jīng)開始走出校園，同時參加大型賽事，例如話劇社、涂鴉社、動漫社、青年志愿者協(xié)會等社團，這樣的社團已經(jīng)充分調(diào)動起社員的積極性，同時也很好的擴大了自己社團的影響力，希望這些社團能繼續(xù)走下去，同時能夠影響到其它一些社團。社團聯(lián)合會干部也加強同周邊兄弟院校的交流，不斷學習，不斷進步。
6、社團活動呈現(xiàn)百花齊放的局面：這一學年，我們社團活動的數(shù)量及質(zhì)量已經(jīng)上了一個新的臺階，各社團都能夠自發(fā)組織活動，充分調(diào)動社員的積極性，我們的社團活動給校園文化增添了濃重的氣息，在社團文化節(jié)期間各社團僅顯風采，成為校園中靚麗的一道風景線。
7、大型活動影響面廣：在院團委的安排下，社團聯(lián)合會排練了大型文藝團體操，并在運動會上呈現(xiàn)給了全院師生。同時成功舉辦主題為：“社團人，社團情”第三屆社團文化節(jié)，一個多月的緊密活動安排是檢驗全體社團人的熱情及工作能力的，開幕式，閉幕式兩個大型晚會更是檢驗社團聯(lián)合會組織力領導力的時候，在社團聯(lián)合會各部門的精心安排下，一個半月的時間社團聯(lián)合完成了圓滿的答卷。
8、期末社團星級評比及表彰：星級社團是一個社團實力和魅力的體現(xiàn)，也是一個社團能否繼續(xù)生存的標桿。本學年各社團星級評定結果已經(jīng)出來，可謂是幾家歡喜幾家憂愁。在社團文化節(jié)閉幕式晚會上，對星級社團、優(yōu)秀社長、優(yōu)秀社團干事進行表彰了，這是不僅是一份榮譽，更是對他們年度工作的肯定。
一、部門溝通不夠及時。
由于一些客觀原因，我們沒有按期召開例會，致使各部門經(jīng)常是自己做自己部門的工作，而對其他部門的事情不甚了解，不能更好的配合，服務大家。在接下來的日子里希望主席團能夠做好各項工作，加強各部門間的溝通，明確部門職責，以便更好的為大家服務。
二、與社團聯(lián)系不夠緊密。
三、出現(xiàn)個別問題社團。
個別社團社長責任心缺失，導致社團活動停滯，期末，院團委會對一些社團進行整合，或者裁撤。
四、社團活動質(zhì)量不高。
社團活動質(zhì)量不高，不能調(diào)動全體社員的積極性。這個問題也是我們社團發(fā)展的關鍵點，每個社長都要反思。
一年的時間很快，我們有過嘗試，有過繼承，有過失敗，有過成功，更有許多的美好回憶。過去的已然過去，接下來我們相信在學院老師的領導下，我們會從完善自身內(nèi)部建設入手，與時俱進，不斷革新，完善社聯(lián)社團機構制度，強化社聯(lián)的服務功能，規(guī)范社團管理，強化社團干部素質(zhì)，積極為社團搭建展示平臺，推進社聯(lián)社團全面發(fā)展，不斷開創(chuàng)我院社聯(lián)社團發(fā)展的新局面。
社團干部換屆工作安排。
進入社聯(lián)這個大家庭已經(jīng)有半個學期了，轉眼間這學期的工作也在忙碌而充實中結束了，回味這幾個月在社聯(lián)的工作與學習，我的感觸頗深。在此期間，我也擔當了半個學期的學生干部。身為一個社團聯(lián)合會評估部的干事，這半個學期，我參加的活動有很多，同時學到的東西有很多，這些都讓我成長不少，現(xiàn)在回想一下，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的自己似乎跟以前的自己判若兩人。無論從形象，舉止，思維，都比以前更加有禮貌和責任心。我想身為一個學生干部，應該也有這樣的氣質(zhì)居身，我會朝著這一方向一直前進。
首先，我先總結一下我在這個學期的工作情況。在這一學期，我參加了社團招新、社團社員見面大會暨表彰大會、社團專場文藝匯演、社員接待日、社聯(lián)考核、自己分管三個社團各種活動的評估工作和即將到來的茶話會準備的訓練等。
記得剛進入評估部的時候，我們這些新干事對什么都不知道，但是在學長、學姐的帶領下，我們逐漸走上軌道，開始認識社聯(lián)，認識主席，認識每個部門的部長、同事，就在這樣的不斷認識中，我們迎來了在社聯(lián)的第一次活動——社團招新，在舉行社團招新的前一天晚上，在部長的帶領下，我們在一教前劃分了各社團招新區(qū)，這是由我們部門親自策劃實施的活動，激動之情自然不能言語，盡管招新中出現(xiàn)了一些差錯，而且受了部長的批評，但是我們依然覺得很高興，因為我們在犯錯中成長，比起剛進社聯(lián)那個什么都不懂的自己，現(xiàn)在的我們已經(jīng)學會了許多。
招新那天早上，我們都要去幫忙抬帳篷、桌、椅，每個人都比較辛苦，但是沒有一個人抱怨，因為大家都覺得這事應該的，社聯(lián)是我們的家，幫自己的家做點事是再正常不過的了。在招新的過程中，大家分工合作，有些去自己分管的社團招新點協(xié)助社團招新，有些去協(xié)助財務部進行財務審核。當時我沒課的時候就在現(xiàn)場值班，看到了這些只覺得心里暖暖的，每個人都在努力為社聯(lián)盡一份力。而作為部長和副部自然比我們更累，他們沒有高高在上的進行指揮，而是同我們一樣搬桌子，值班等。那次的社團招新活動很成功，而我作為一個新進社聯(lián)的干事更是收獲了不少，繁瑣和細微的工作，是很鍛煉耐力的差事，雖然累，但當活動結束后，我感覺到自己的辛苦汗水沒有白流，在活動中都留下了自己的印記，即便只是幕后、場邊。我感到我們的光陰沒有虛度，我做了很多我應該做的事，在社聯(lián)評估部這個團體給我留下了很多美好的記憶。
當我真正融入到社聯(lián)評估部這個團體才會知道，這個團體很優(yōu)秀、很友愛、很和諧，雖然進入了這個家庭有時我會覺得累，但是我不會抱怨太多，因為，我收獲很多，包括很多與人交流和工作的經(jīng)驗，也包括很多真摯的友情，以及一些待人處事的方法，每一位學長學姐都在幫助我們成長，給予我們前進的力量。此后，我們自己還組織了去橘園游玩、去鼎源農(nóng)莊和騎車去長江大橋，不過有一次由于時間沖突，沒有去，心中還是有一點小小的遺憾，不過剩下的兩次和小伙伴們玩得都很開心,心里感覺很幸福。
除此之外，在工作上，我總結出幾點經(jīng)驗：
第一，工作有心才有情。還記得我通過面試后進入社聯(lián)，曾有過一段低谷時期。我發(fā)現(xiàn)我自己不適應這個環(huán)境，甚至覺得原來這不是我想要的。因此，有這么一個處于徘徊的時期，表現(xiàn)很差，但我在不斷地檢討自己。其實，沒有環(huán)境適應人的說法，只有人去適應環(huán)境這一真理，我只有有心去做一件事情，我的情才能出來，我的情才能根植于我的部門中。因此，之后我把我的心放得很開，只要我把自己給做好了，我就不怕被"陰影"的一面所籠罩，所困擾。心態(tài)很重要，我放正了我的心態(tài)之后，我逐漸地喜歡上我的組織，愛上我的部門，其實，這真是一個大家庭。
第二，如果想要改變身邊的環(huán)境，首先一點就是要先融入這個環(huán)境。剛開始的時候，我真的融不進評估部，覺得我們的部門很"嚴"。這與我期望的出入真的很大，當初我想的不是說我要去改變這個環(huán)境，改變這個狀況，而是選擇逃避，逃脫?，F(xiàn)在回想起來，我發(fā)現(xiàn)當時的我真的很幼稚，很任性。既然評估部選擇了我，證明我有能力。那為什么不去主動去展現(xiàn)自己的能力，而是清高地等著別人去發(fā)掘呢?是的，我相信自己是一個有能力的人，我不能讓信任我的人失望，不能讓看好我的人失望，我應該在這個平臺大膽地展現(xiàn)自我，實現(xiàn)自我價值。如何實現(xiàn)自我價值?首要的就是要摒棄以前的不自信，以前的憤世嫉俗，我應該要將自己完全融入這個部門中，讓自己真正愛上這個環(huán)境，到了一定時候，在一定的位置，我才有能力去改變這個環(huán)境，去改善這個組織。是的，我應該朝著這個方向走，懷著這樣一種信念不停向上努力!
這個學期的工作總結就主要總結了這幾點。這次的總結主要是總結一些大的方面，且主要是總結自己工作的方向。至于細節(jié)方面的總結，我想到我隨著在社聯(lián)工作的次數(shù)越多，時間越長，總結出來的東西才越尖銳、深刻。也希望自己通過這次的總結，能夠將自己前進的方向弄清晰，堅定地朝著自己這個方向去走，我相信我可以!
本
如上所述。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇六
我在學生社聯(lián)工作，在我的心中，這既是一個工作崗位，又是一個充溢愛、充溢愉快、充溢情意的家。我是辦公室委員，我在辦公室的職責便是反省學生社聯(lián)日常值班環(huán)境，各類會議的考勤和會議記錄，整理并打印相關工作材料等。這些事情說實話做起來真的不是很難，可最主要的是要有耐心，它最能考驗本身服務的認真水平。除了我的主要工作之外，我作為紅十字協(xié)會這個社團的聯(lián)結員，我也有幸參加了紅十字舉行的很多故意義的運動，在參加運動的歷程中我總結發(fā)明著其運動中的不夠并合理地向他們說出我的觀法，而且在每周的例會上適時向主席陳訴請示紅十字協(xié)會運動舉辦的環(huán)境，做好協(xié)會與社聯(lián)的聯(lián)系。在增加本身工作經(jīng)驗的同時，我又進步了本身的外交才能，富厚了本身的課余生活。還有社聯(lián)霉畚舉行的大型運動，如社團元旦晚會，社團文化節(jié)等，我都邑積極的參加，做好本身應做的工作，為社團運動獻出本身的一份力。
從我進入社聯(lián)那天起，我就不停在盡力，嚴格地要求本身。認真地做好每一件事，凡事做到無愧于心?？偟膩碚f，我的工作固然不是許多，有時因為某些原因也沒能積極地去爭取，但凡是我的任務我絕對都認真去做了。并完善本身，具備了一些的組織治理才能，懂得了團隊協(xié)作精神，積累了很多經(jīng)驗，充足了本身大學的課余生活，讓本身的思想成熟了許多，能理智的闡發(fā)問題，從多方面斟酌問題，固然有時做的還不敷好，斟酌問題還不敷全面，但我知道了本身的不夠，如有時服務沒主見，沒能在工作中做出立異等。希望以后能繼承盡力，多思考，多總結，賡續(xù)地完善本身。
在學生社聯(lián)的這段光陰里，我知道了學生社聯(lián)的主要工作是什么，了解了它在學校的.根基文化扶植和成長中所起到的緊張作用。我觀到了這是一個有組織有規(guī)律的集團，每周開一次例會，實時總結各社團的運動環(huán)境，并做出下一周，同時這也增強了社聯(lián)各成員間的交流和溝通，讓人人互相學習好的工作經(jīng)驗;這是一個交流平臺，可以互換我們的思想，讓我認識到和別人的思想存在哪些不合，有什么缺陷，該如何去完善;同時社聯(lián)又給我的一感到是這里是一個小社會，有不合的人，有數(shù)不清的事，有展現(xiàn)自我的舞臺，也有被鐫汰出局的痛苦，有競爭也有機遇……面對這一系列問題，我們?nèi)缒芎芎玫霓k理觀待，那么我們將會更上一層樓。在學生社聯(lián)中，我們是學生代表，是學生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束本身，讓本身不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事好逸惡勞。做勤學生社聯(lián)的工作不僅是為同學們做實事，也是在進步本身的的才能。無須感嘆你的支付沒有獲得回報，做了事情，本身心中倒是喜滋滋的，這便是心靈的勞績。通過我的思考，覺得學生社聯(lián)還存在一些不夠，主要有以下幾點：
1、短缺明確的獎懲稽核制度。
2、社聯(lián)各成員與不合社團干事之間的交流較少。
3、社聯(lián)與社團集體運動較少，很難讓人人對各方面有更深的認識，讓各社團互相學習、總結經(jīng)驗、取長補短。
加入學生社聯(lián)會占用我必然的光陰，但我覺得從另一方面它是可以匆匆進我的學習并充足生活的。假如你對工作有責任心，還想在學生社聯(lián)里熬煉，那你就會去盡力，因為學習太差就會感到抬不起頭。只要有了這緊迫感，你就會好勤學習，更何況大學原來課余的光陰許多。而且我的才能獲得了熬煉和晉升，讓我懂得學會服務要先學會做人，這將比我的學習加倍緊張，我想這對我人生的影響也會加倍深遠。很慶幸我能參加學生社聯(lián)，我在進步本身交流、工作、治理等才能的同時，又交了一些不錯的朋友，享受到很多本身意想不到的愉快，也讓我開脫了本身離家的孤獨。
總的來說，工作是繁忙的、費力的，但認為的是充足和欣慰，因為跟著學長學姐，一起奮斗，一起辦理工作中的艱苦，一起享受運動勝利的喜悅。社聯(lián)的每一個運動見證了我們?nèi)巳嗽谝黄鸬狞c點滴滴，也見證了我們的發(fā)展。我為本身能在社聯(lián)這樣一個人人庭和人人一起工作而認為幸福和自滿。轉眼間，因為換屆原因，我們傍邊的某些人大概就要離開這個舞臺，不能再在一起工作，但我們一應不會忘記我們的曾經(jīng)。
最后希望新一學年學生社聯(lián)工作蒸蒸日上，更希望此中能有我的身影!
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇七
11年我院學生社團聯(lián)合會(以下簡稱院社聯(lián)或社聯(lián))將堅持自主，放活，務實，突破的大方針開展工作。
自主即增強各學會、協(xié)會等(以下統(tǒng)稱社團)工作自主性、主動性，當然，這里自主是相對的，即在社團管理上要謹防社聯(lián)包辦，拋開社聯(lián)兩種不良傾向;放活，包括院社聯(lián)放權和各社團發(fā)揮主觀能動性展示自身活力、特色，當前社團發(fā)展的主要矛盾在于統(tǒng)(即管理)得過死，只有社聯(lián)把權利放下去各社團才能活起來;務實是本屆社團成立以來一直提倡的工作原則，即要讓參與社團工作和活動的同學確確實實能學到東西，能共同進步，決不搞形式主義，不作虛假宣傳;突破即要敢于打破常規(guī)思路、不受思維定勢約束，包括從制度層面上突破。
雖然上述方針沒有具體提出創(chuàng)新，但卻包含了創(chuàng)新。其中自主、放活是創(chuàng)新的基礎，務實是創(chuàng)新的前提和根本，突破是創(chuàng)新的路徑和結果。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持本屆社聯(lián)成立以來的主要工作思路。
涉。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信但并不盲目過度自信地認為大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
這里的社團不僅包括各個社團，還有社團聯(lián)合會本身。社團聯(lián)合會作為社團的聯(lián)合機構，承擔著統(tǒng)籌、監(jiān)督的職能。這種統(tǒng)籌和監(jiān)督應該是不以違背一般意義上的社團的固有存在價值為前提的，也唯有如此，社團聯(lián)合會對于社團的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應，才能夠社團的增強凝聚力和向心力，進而提高我院學生的自我管理能力，為同學們的自我發(fā)展與進步創(chuàng)造良好的氛圍。只有明確定位，認清自身存在的價值，看到未來的愿景，社團才能最大限度的發(fā)揮其作用，成為校園文化的主力軍。
2.堅持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則。任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，我院作為學校較為年輕的學院之一，社團也相對比較年輕，無論是社聯(lián)，還是各社團都還沒有走出自己的路子來，因此很多東西還不是很規(guī)范。雖然學院里有相關規(guī)范，但這是遠遠不夠的。我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導;不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其活的特質(zhì)，把社團搞活很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，甚至使社團畸形發(fā)展，而應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3.品牌化、精品化與小型化、平民化社團相結合。樹品牌，出精品，是我院社團發(fā)展的當務之急，我們將在保持各個社團發(fā)展的基礎上，重點培養(yǎng)、支持精英管理者協(xié)會和新民學會等有特色、有實力的社團，使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團。同時，我們應該降低社團準入門檻，完善社團注冊、注銷機制，允許并支持小型社團、流星社團的存在和發(fā)展，鼓勵大廣大同學自發(fā)組建社團，自該制度實施以來，已有銳志踐行社、翔翼羽毛球協(xié)會、蘭馨文學社先后加入我院社團大家庭。這些舉措將為實現(xiàn)超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴的社團新格局奠定了基礎。
4.務實性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展。務實性主要是就社團本職性工作而言，社團作為超級興趣小組，應該把更多的精力用到其內(nèi)部成員的發(fā)展，尤其是專業(yè)性、理論學術性社團更應該注重這一點。我們將加大對新民學會、精英管理者協(xié)會等專業(yè)性、理論學術性社團的指導，著力提高廣大青年學生的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
綜上，自主，放活，務實，突破的方針既是對上述工作思路和工作方針的概括，也是其補充和完善。
(二)重點工作
在明確工作方針和工作思路的前提下，我院社聯(lián)將本著抓大方下的原則，在社團整體工作進步的同時，把主要精力放到以下三個重點工作方面：
1.探索社團管理機制，完善社團制度建設。規(guī)章制度的`存在應該具有規(guī)范性、積極性，應該是促進社團發(fā)展的，如果制度成為我們進一步發(fā)展的障礙，就要修訂抑或取消，因此我們要敢于從制度層面上去突破，去創(chuàng)新，否則談不上發(fā)展進步。
2.集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。在保證各社團工作均有進步的基礎上，我們將集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。一是經(jīng)費支持，建立社團發(fā)展基金，在基金使用分配過程中向新民學會、精英管理者協(xié)會等方面傾斜;二是專業(yè)支持，幫助上述社團配備專業(yè)指導教師;三是加強指導力度，幫助其搞好內(nèi)部建設。通過以上措施促成超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴的社團發(fā)展新格局，促進校園文化大繁榮。
3.推進大文學社團發(fā)展，加強書香學院建設。
讀書決定一個人的修養(yǎng)和品位，自xx年初，我院開始打造書香學院，目前取得了好的成果。11年社團工作中，我們將繼續(xù)支持再讀軒書友會、蘭馨文學社等開展了讀書活動月、優(yōu)秀讀書筆記評選活動、書香宿舍評比、讀書筆記漂流等活動，努力營造好讀書、多讀書、讀好書的學習氛圍。指導再讀軒書友會、蘭馨文學社進一步加強交流與合作，在保持其各自特色和獨立自主開展活動的前提下，探索大文學社團模式，推進大文學社團發(fā)展。
同時，我們將以新民學會夢想傳遞計劃之青年馬克思主義工程的實施為契機，引導青年大學生研讀經(jīng)典著作;以精英管理者協(xié)會專業(yè)社團建設為基礎，提高同學專業(yè)理論學習興趣。如此，在文學、經(jīng)典、專業(yè)三方面，加強書香學院建設，做到既文，又紅又專。
以上是我院學生社團11年的工作計劃，接下來的重點在于落實，在開展工作的同時，將不斷總結，使我院社團工作更上一個臺階，促進我院、我校校園文化大發(fā)展。
2015-2015-2學期，在新的一學年里，我們在繼續(xù)穩(wěn)定堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所愛的社團！”對于未來一年的發(fā)展，在接下來的一學期里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺。過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社聯(lián)干部的勤苦付出下，我院社團聯(lián)合會的工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我校的實際情況，特此制定本學期的工作計劃如下：
一、抓工作重點和主要思路
本學期我們將以“實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系，觸發(fā)社團良性競爭”為大方針繼續(xù)開展工作。在之前發(fā)展的體制建設成果基礎上，院社團聯(lián)合會積極總結不足，不斷優(yōu)化內(nèi)部體制，提升校園活動質(zhì)量，經(jīng)院社聯(lián)研究決定，計劃于2015年3月正式開展“成立社聯(lián)督導部，實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系”、“建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭”的體制建設方案。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持院社團聯(lián)合會成立以來的主要工作思路：
1. 明確學生社團定位與目標
我們認為，學生社團是青年大學生以共同的興趣愛好為基礎自發(fā)組建成立的、自主開展活動的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個關鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團存在的基礎，只有具備了這個基礎社團才能夠存在和發(fā)展下去。當然這種“興趣愛好”可以是長久性的，抑或暫時的；可以是理想信念性的，也可以是一般性的、娛樂性的； “自主”涉及兩個層面：一是“自由空間”問題，我們既然認定社團是群眾性組織，就應該承認其地位的相對獨立性，應該給予社團自主開展活動的空間。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
2. 堅持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則
任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，院社團聯(lián)合會作為學校院級組織之一，還有一些需要改進的地方，我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導；不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團搞“活”很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3. 務實性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展
性社團更應該注重這一點。同時，我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
二、重視干部隊伍的建設，由內(nèi)而外壯大自我
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
1、注重吸收新干部
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在2015級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
2、加大干部的培養(yǎng)力度
全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
3、重視社聯(lián)、社團的換屆工作
換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進行必要的引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。
三、從制度建設到文化建設的順利過渡
在所有的院社聯(lián)工作中，常規(guī)工作是我們工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是院社聯(lián)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。
制度建設是一個組織成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，院社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個組織發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強院社聯(lián)成員的團結合作，提高院社聯(lián)成員的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長院社聯(lián)成長潛力，改善院社聯(lián)的內(nèi)部規(guī)劃，壯大院社聯(lián)的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以宗旨，核心理念，核心團隊結構三點來創(chuàng)造出院社聯(lián)的文化核心，通過精品活動，特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入文化元素，展現(xiàn)院社聯(lián)文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒和社團活動為文化載體，使廣大同學接受認同。
四、規(guī)范社團機制，努力做到“四個完善”
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到四個完善：
1.獎懲機制的完善
我們逐步規(guī)范社團干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進行表彰，樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社團、個人進行表彰，并將此意見轉達有關部門，為 “優(yōu)秀社團”的評選提供建議和參考。而對于那些不作為，無作為和亂作為的社團，將采取停頓整改，更換社團負責人，撤銷社團等方式嚴懲，對社團違規(guī)現(xiàn)象一定嚴肅處理同時更希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
2.建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善
社團聯(lián)合會各項工作應該做到公開、透明、公平、公正，通過社聯(lián)理事會以及社團理事會等形式讓同學們提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉違規(guī)行為，加深同學們對社團聯(lián)合會工作的認識和了解。
3.工作程序的完善
為提高工作效率，減少失誤，本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團工作責任到人等形式，加強廣大同學對工作的全面認識和掌握。
4.網(wǎng)絡建設的完善
網(wǎng)絡建設是社聯(lián)今年的工作重點之一，我們將吸納相關方面的人才，建設院社聯(lián)官方微博貼吧等，我們將及時更新社聯(lián)的工作進展情況、社團活動情況、以及社聯(lián)章程、社聯(lián)各項規(guī)章條例、社聯(lián)各部門工作計劃，及時發(fā)表活動新聞稿件，活動視頻照片等。網(wǎng)絡宣傳的完善能夠更好的宣傳院社聯(lián)，讓更多的人理解我院的社團發(fā)展。
五、打造精品活動，建立社團星級評定制度
社團聯(lián)合會發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，今年，在活動版塊方面我們在原有工作的基礎上，又增添了多種形式的活動，相信這些活動的成功舉辦將會是院社聯(lián)走上更高一層臺階的標志性事件。其次，精品活動也將成為本年度社團活動發(fā)展的重心，通過引進公司機制，項目化規(guī)劃等途徑挖掘精品，延續(xù)精品！
院社團聯(lián)合會將不斷提高、鞏固廣大社團聯(lián)成員的思想覺悟和理論水平，進一步加強我院學生社團思想文化建設。強化社團的文化教育功能，增強社團、社聯(lián)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1.品牌化、精品化與小型化、平民化社團相結合。樹品牌，出精品，是我院社團發(fā)展的當務之急，我們將在保持各個社團發(fā)展的基礎上，重點培養(yǎng)使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團。同時，我們應該完善社團注冊、注銷機制，鼓勵大廣大同學自發(fā)組建社團。這些舉措將為實現(xiàn)“超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴”的社團新格局奠定了基礎。
2.集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。在保證各社團工作均有進步的基礎上，我們將集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。一是專業(yè)支持，幫助上述社團配備專業(yè)指導教師；二是加強指導力度，幫助其搞好內(nèi)部建設。通過以上措施促成“超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴”的社團發(fā)展新格局，促進校園文化大繁榮。
3.建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭。社團活動由院社聯(lián)督導部專項負責考評，期末社團評優(yōu)采取答辯會形式，做到公平、公正、公開，使社團更好更遠的發(fā)展。
社團聯(lián)合會，在學院領導老師的關懷下，在社聯(lián)所有成員的努力下，在所有社團的積極配合下，雖然我們走過了充實的歲月，順利地完成了社團的部分工作，發(fā)揮了社聯(lián)的應有職責，弘揚了我院的校園文化，豐富了同學們的課余生活。現(xiàn)在新的一學期已經(jīng)開始，我們將堅持以上計劃，開拓屬于我們的新篇章，開辟院社團聯(lián)合會的新航程。
——副主席 *** 社團聯(lián)合會承擔著管理與監(jiān)督學院各協(xié)會、各社團的工作，以豐富我院的校園文化生活，促進我院和諧校園文化氛圍，展開各類活動豐富校園文化。我院社團聯(lián)合會，是揚州大學眾學院中社團數(shù)量居多的之一，我院社聯(lián)今年有*個社團與*個部門，各司其職。在上學期中我擔任了社聯(lián)的副主席一職，主要負責的是分管體育健身競技類與理論學習學術科技類的*個社團。
經(jīng)過半年對社團的管理，我從中也懂了不少，也發(fā)現(xiàn)了不少問題，所以在這學期，我將繼續(xù)不遺余力的帶好我的社團，為我院社團的明天努力。
這學期，我對社團的管理有如下想法：
一、注重社團的凝聚力。
在上學期的管理中，我發(fā)現(xiàn)一個好的社團，凝聚力是非常重要的。在社團中明顯發(fā)現(xiàn)，社員在隨著時間的推移中，社員不斷的流失，數(shù)量漸漸減少，有的社團甚至只剩了10幾個社員。所以，凝聚力就起到了很好的作用，在我?guī)У纳鐖F中，風之組的社員流失較少?？偨Y而來:
（一）定期例會
每個社團應該在社員的課余時間，定期進行例會，總結最近舉辦活動中的遺漏方面，并且積極激發(fā)社員自己想出好的點子，舉辦新穎的活動。并且，借例會加強成員之間的交流。
（二）定期舉辦社團內(nèi)部素質(zhì)拓展
根據(jù)上學期的經(jīng)驗，不少社團內(nèi)部會舉辦素質(zhì)拓展，中間穿插一些游戲，以增強社員之間的交流，增加社團的凝聚力，減少社員的流失。
好的團隊才能辦出好的活動。勇于實踐，落到實處的社團精神讓我們每一位社聯(lián)人都感到自豪與驕傲。每個社團都有自己的特色，每一位會長也都有各自的管理風格，試著將這些一點一滴挖掘整理出來作為社聯(lián)的財富珍藏起來。
二、注重社團自我管理與外部關系的協(xié)調(diào)。
作為以興趣、愛好或責任感而自發(fā)組織起來的靈活多樣的群體，嚴謹有效的自我管理很難自然地從內(nèi)部產(chǎn)生，對于我院相當多的社團，自我管理不是簡單的話題。而且許多同學都認為進社團就是玩玩而已，更有甚者覺得社聯(lián)會就是一群小打小鬧的烏合之眾。同時許多會長忽視制度建設，以自由，民主的理念來管理社團，通過長期以來的效果觀察，這種方法不能說是錯的但有其很多的缺陷。我們一直覺得自由是相對而言的。
（一）分派特定的主席團從旁加以規(guī)范，進行一對一管理
由于社團難以管理，我們始終堅持主席團從旁加以規(guī)范，助其建立嚴格、有效的管理體制。根據(jù)社團的性質(zhì)將社團分類，并且不同類別的社團配以相應的主席團成員，進行一對一管理，并且加強社團與社團之間，社團與部門之間的聯(lián)系。
（二）社團內(nèi)部建立獨有的管理體系
根據(jù)不同社團的性質(zhì)，部分社團可以在社團下設部門以協(xié)助會長管理社團，這樣分工明細，更加便于社團管理。
三、注重管理人才的采納。
學生社團精英匯聚，但從愛好者，發(fā)動者轉變?yōu)楣芾碚?，并非一件容易的事。在平時的交流、相處、辦活動的觀察中，可以不難的發(fā)現(xiàn)社團的管理人才。在這學期換屆前我們也將特別成立新會長培訓項目組，集中對新生骨干進行發(fā)掘會培養(yǎng)。
四、注重活動的精
活動的量不要多，但一定要辦的精。“少而精”是我們的宗旨。由于我們深入調(diào)查，不少學生反映現(xiàn)在的活動量大而沒有意義，活動太泛濫。所以，我們在新的一學期里會注重活動的質(zhì)量，不僅要注意數(shù)量，質(zhì)量更是重點。比如，馬克思主義研究協(xié)會就可以多多舉辦一些黨員的活動，提高現(xiàn)代大學生黨員的素質(zhì)。
以上就是我對于新的一學期所指定的工作計劃，希望社聯(lián)會和學生會兩個學生組織，共同攜手，越辦越好，為學院的明天爭光！
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇八
各位領導老師，親愛的同學們大家下午好，我叫吳倩倩，現(xiàn)擔任數(shù)學學院文通社社長一職。下面我將從社團全貌、制度章程、機構設置、性質(zhì)職能及結語五個方面向大家做2011—2012學年工作匯報。
一.社團全貌。
數(shù)學學院文通社成立于1998年,是隸屬于數(shù)學學院團總支的校級社團組織，是數(shù)學學院文學愛好者的聚集地，是大學生抒發(fā)美好情感和提高寫作水平的有效平臺。文通社以“營造良好輿論氛圍，積極宣傳校園文化”為宗旨，以新聞通訊報道和文學創(chuàng)作為兩條基本主線開展活動。曾多次榮獲“優(yōu)秀社團”榮譽稱號。
二.制度章程。
團支部規(guī)章制度：
俗話說：“無規(guī)矩不成方圓”，同樣，一個社團如果沒有規(guī)章制度，就不可能有長遠的發(fā)展。制定詳細的社規(guī)社紀對社員起到了督促和積極引導作用，使他們充分享受社員權利、履行社員義務，有利于社團人才的培養(yǎng)，是社團長足發(fā)展的前提條件。
檔案管理制度：
檔案管理方面，我們采取電子檔和紙質(zhì)對活動總結、財務等方面進行規(guī)范化管理，使我社團的每個活動都清晰完整的保存下來，為后續(xù)工作的開展提供寶貴的經(jīng)驗和教訓。新聞寫作輔導：
我社團定期開辦新聞寫作輔導課，通過社團指導老師董玉剛老師以及優(yōu)秀的校園通訊員精心的輔導，文通社成員由對寫作知之甚少到駕輕就熟,寫作水平在不斷的提高，為院系、學校新聞宣傳工作培養(yǎng)人才。
日?？记谥贫取?BR> 我社團定期召開全會，實行點名制，做好相關記錄；社員們對社團活動的積極性；對社團發(fā)展所提的建議等都作為對全體社員的考評依據(jù)。
優(yōu)化獎懲制度。
每學年評定社團積極分子，統(tǒng)一頒發(fā)榮譽證書；發(fā)表作品質(zhì)量較高或數(shù)量較多的社員，給予物質(zhì)及精神獎勵；對于寫作勤懇、責任心強、工作負責、成績突出的社員，可酌情提升為文通社骨干。優(yōu)秀社員優(yōu)先考慮評優(yōu)評先。
受學校處分的社員撤消社員資格，取消評優(yōu)評先資格。
三．機構設置。
我社社團理事會共有團支部、新聞部、辦公室、文學部、宣傳部、組織部、技術部七個部門，各部門明確分工、各司其職，保障了社團的穩(wěn)步發(fā)展。
團支部：
主要負責團支部的活動決策和總體工作，負責組織社員學習團的知識，對全體社員進行思想政治教育，提高社員的思想覺悟，發(fā)揮社團的基礎堡壘作用。
新聞部：
負責院系各種活動的新聞稿撰寫，活動照片的收集，并及時上傳至學院、校內(nèi)、校外各網(wǎng)站；辦公室：
辦公室主要負責社團的文件起草、信息匯總、檔案寫作和整理等日常工作，并起著協(xié)調(diào)社團。
其他各部門工作的作用。
文學部：
文學部以能夠充分調(diào)動數(shù)學學院學生中的文學愛好者，共同切磋學習，全面提高文學修養(yǎng)，重點發(fā)展寫作能力和文學鑒賞能力為目標，重在培養(yǎng)文學新秀、傳播校園文化氣息。宣傳部：
宣傳部通過海報、展板設計形式，宣傳社團活動，引導學生關注社團動態(tài)，積極參與社團活動。
組織部：
主要負責社團日常活動、精品活動的組織策劃，保證活動的順利進行。
技術部：
技術部負責社團博客、微博的對外形象，及時更新網(wǎng)站內(nèi)容。
四．性質(zhì)職能。
我社團根據(jù)社團性質(zhì)，充分發(fā)揮各部門職能，舉辦了一系列備受歡迎的活動，吸引了廣大學生的積極參與。
如：雷鋒影視展、五四愛國教育影展，為紀念建團九十周年，增強廣大團員青年的愛國熱情，提高對團的理性認識和覺悟，我社團特舉辦了建團九十周年征文活動，贏得了全院師生的一致好評。新聞寫作交流會、新聞寫作輔導課以及印發(fā)的新聞寫作材料都對新社員新聞寫作能力的提高有了很大的幫助。暢游百花園，使我社團在日常活動的開展中不斷提升向心力、增強戰(zhàn)斗力，提高凝聚力?！爸R大富翁，快樂大家行”百科知識競賽是本學期的精品活動，前期精心的準備以及活動中大家的團結協(xié)作都為此活動的順利進行提供了保障，同時，活動后期的新聞宣傳擴大了精品活動的影響力，為提高學生綜合素質(zhì)、豐富校園文化起到積極推動作用。
在新聞宣傳方面，我和我的伙伴們經(jīng)常一起探討、交流，在增進感情的同時，促進了新聞寫作能力的迅速提高，付出就有回報，在學院領導老師的幫助和指導下，同學們認真學習，努力寫作，本學期向校內(nèi)團委網(wǎng)、景明網(wǎng)、新聞中心、校外中國青年網(wǎng)、中紅網(wǎng)、中國大學生在線、中新網(wǎng)等大小網(wǎng)站發(fā)表稿件500余篇。
在每個文通人的共同努力下，我們也取得了可喜的成績，曾先后獲得“優(yōu)秀社團”的榮譽稱號。成功的果實沁人心脾,我們在品嘗的同時仍不忘努力。
（五．結語）。
我們還在不斷努力，查缺補漏，完善社團內(nèi)部機制，加強對外交流，從未停下尋求社團健康、持續(xù)發(fā)展之路的腳步！
機遇總是偏愛有準備的人，在未來的路上,數(shù)學學院文通社將會懷著對明天的期望,帶著我們前行的背囊,不畏路途的荊棘,亦不忘對勝利的渴望，將更加的努力為自己創(chuàng)造更廣闊的天空.相信我們的明天會更美好。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇九
學生社團聯(lián)合會主要服務各學生社團，以便更好地服務全校師生，更好的錘煉自我。社聯(lián)的。
該怎么寫?以下有三篇范文可供參考：
1
一、宣傳部工作指導思想。
武漢大學學生社團聯(lián)合會宣傳部以以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹學習黨的xx大精神，進一步落實中共中央《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，并在此基礎上開展工作。
宣傳部承擔著學生社團聯(lián)合會的宣傳工作，是學生社團聯(lián)合會對外宣傳的前沿陣地和交流窗口，起著對內(nèi)宣傳社聯(lián)動態(tài)和對外展示社聯(lián)風貌的職責，主要日常工作為設計、制作各項活動的宣傳海報和展板，結合社聯(lián)整體發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助其他職能部門，策劃多種形式的校內(nèi)校外宣傳活動。
秉承學生社團聯(lián)合會“發(fā)展學生社團，繁榮校園文化，推進素質(zhì)教育，服務學生成才”的方針和“服務于學生社團的健康發(fā)展，服務于廣大學生的全面成才”的宗旨,我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用，全方位宣傳學生社團聯(lián)合會的各項活動，努力在全校師生心目中樹立學生社團聯(lián)合會的良好形象。
二、宣傳部職能工作。
(一)宣傳部的的日常工作為校內(nèi)各項活動的海報、展板制作。在本學期，宣傳部全體同學一起完成了珞珈劇苑活動、素質(zhì)教育講堂系列活動、內(nèi)部定向越野、內(nèi)部籃球聯(lián)誼賽、學生社團負責人培訓會、顧海良書記“學習xx大精神”輔導報告會、社團在線系列活動、學生社團徽標設計大賽、原創(chuàng)音樂節(jié)、學生社團評優(yōu)答辯會等各項活動海報大小近500張，保證了各項活動的順利開展。
(二)宣傳部牽頭組織了第二屆學生社團徽標設計大賽，設計學生社團聯(lián)合會、學生社團品牌活動(社團文化節(jié)、社團在線系列活動、中華傳統(tǒng)文化周、素質(zhì)教育講堂系列講座)及各學生社團徽標，校內(nèi)反響良好，對外展示了武漢大學學生社團工作的良好形象。
(三)宣傳部針對海報、展板宣傳方式單一、效果片面的弊端，拓展了宣傳方式，力爭全方位開展對外宣傳。如：要求部委用粉筆在教室、宿舍、食堂的黑板通知欄上直接宣傳;發(fā)放打印的宣傳單;與新聞網(wǎng)絡部合作，在社聯(lián)網(wǎng)、未來網(wǎng)、珞珈山水bbs上發(fā)布通知等。
(四)宣傳部與兄弟部門一起積極組織參與各項活動。宣傳部全程策劃組織了素質(zhì)教育講堂系列講座第四講——翁子揚教你畫漫畫。這是本屆部門成員第一次正式參與到大型活動的策劃和現(xiàn)場組織中來，使部委關注到了畫海報以外的學生社團活動。素質(zhì)教育講堂系列講座作為學生社團聯(lián)合會新打造品牌活動，對于鍛煉部門成員的能力有非常重要的作用。另外，宣傳部協(xié)助活動與策劃部進行原創(chuàng)音樂節(jié)——邱英杰演唱會的宣傳與現(xiàn)場布置，成功地辦好了這次活動。兩個部門之間的良好合作也有利于宣傳部工作視野的拓展。
三、宣傳部制度建設與創(chuàng)新。
(一)部門章程修訂與完善。過去的部門章程有一些明顯不符合現(xiàn)在部門發(fā)展要求的地方，本屆干部對其進行了修正，使其能更好地發(fā)揮部門綱領的作用。
(二)部門內(nèi)各項制度確立與執(zhí)行。這些制度包括：按時值班制度、定時例會制度、人員考勤制度、人員月評制度、辦公室及財產(chǎn)管理制度等。本屆干部根據(jù)部門章程的精神對這些制度加以完善。工作中，宣傳部大小事務均以這些規(guī)定為具體指導。目前，部門值班、例會、考評、財產(chǎn)管理均有條不紊地進行，未出現(xiàn)重大過失。
(三)理順與各學生社團的關系，為更好地服務于學生社團提供制度保障。在實際工作中，宣傳部確立了學生社團的海報申請制度、物品外借制度，這樣既有利于履行學生社團聯(lián)合會宗旨，為廣大學生社團服務，也有利于人力、財力、物力的規(guī)范調(diào)配，也不會有權責不清的現(xiàn)象發(fā)生。
宣傳部的制度建設與創(chuàng)新有助于部門工作制度化、規(guī)范化、程序化、合理化，對把宣傳部打造成為一個有影響力的部門有很大的促進作用。
四、宣傳部內(nèi)部建設。
(一)宣傳部組織設置較上學期有了較大的改變。本學期將部門內(nèi)部分為秘書組、常務a組、常務b組、常務c組共四個小組，每組5-8人，由一名副部長兼任組長。常規(guī)事務各組合作完成，特別活動由常務各組分工完成，秘書組擔負考評、檔案整理等任務。這樣使得宣傳部各項事務都能高質(zhì)高效完成。
(二)宣傳部積極參與學生社團聯(lián)合會的內(nèi)部聯(lián)誼活動。在內(nèi)部的定向越野比賽上，宣傳部同學努力拼搏，取得了第二名的好成績;在內(nèi)部聯(lián)誼籃球賽上，宣傳部同學雖然沒有取得很好的成績，但是仍然堅持到最后。在這兩次活動中，部門之間加強了了解，人員之間熟悉程度增強，部門內(nèi)部也有了更強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)宣傳部部門之星及部門活動積極分子評選。由于部門內(nèi)部表現(xiàn)突出的同學非常多，經(jīng)干部商議，決定在部門之星外評選數(shù)名部門活動積極分子。10月份和11月份，經(jīng)過干部負責任的推薦和仔細的考評，評選出魏晶晶和侯國濤兩名同學成為部門之星;評選出曹文濤、黃結連、王月、張建明、胡曉萌、柳溜、陳雅琪、錢鷗八名同學成為部門活動積極分子。它們都在部門活動中表現(xiàn)出極大的積極性和組織紀律性，是部門成員的榜樣。
(四)宣傳部組織開展多種形式的部門內(nèi)部培訓。既包括組織閱讀部門章程、規(guī)章，也包括由干部進行pop海報制作培訓，還包括在活動現(xiàn)場鍛煉部委的活動組織能力。在這些培訓的帶動下，部委基本上適應了成為學生社團聯(lián)合會宣傳部一員的轉變，糾正了過去存在的一些錯誤做法，如海報錯字、電話用語不文明等等。部委也能處理好交辦的各項事務。
(五)宣傳部“家”的理念的傳承與發(fā)展。干部和部委之間在工作之余溝通非常頻繁，毫無“等級”觀念，有的只是學長學姐對學弟學妹的關懷與支持。宣傳部成員主動進行了辦公室和畫室的布置，為工作營造了一個良好的環(huán)境，并設置了“心語角”和“心語記事本”，給部門成員的交流提供了良好的渠道。另外，部門部分人員在本學期進行了兩次聚餐，彼此加強了熟悉，也使得部門這個集體更加團結。部門全體成員力爭將宣傳部建設成“夢想的舞臺，溫馨的港灣”。
五、宣傳部大事記要。
10月18日在教五樓進行部門見面會。
10月28日在桂園食堂參加學生社團聯(lián)合會內(nèi)部定向越野比賽。
11月3日在工學部籃球場參加學生社團聯(lián)合會內(nèi)部籃球聯(lián)誼賽。
11月4日部門全體成員在教五多功能報告廳參加“武漢大學學生社團工作培訓會”
11月14日在國軟教學樓舉辦素質(zhì)教育講堂第四期講座——翁子揚教你畫漫畫。
11月22日部長段一琛代表宣傳部在工學部大學生活動中心進行部門述職。
11月1日至12月31日在全校范圍內(nèi)舉辦第二屆學生社團徽標設計大賽。
為進一步壯大社團規(guī)模，給愛好中國風文化以及影視文化的同學提供學習，鍛煉，發(fā)展的機會，暢影社將在學院安排和規(guī)定時間地點內(nèi)，通過海報宣傳方式，組織大大二同學的招新工作，以現(xiàn)場報名和短信報名兩種方式，堅決承諾不到班級宣傳、不會占用同學們的正常學習時間。
12月15日協(xié)助活動與策劃部參與原創(chuàng)音樂節(jié)現(xiàn)場布置與組織。
六、宣傳部的成績與不足。
(一)宣傳部在本學期經(jīng)過34名同學的齊心努力，成績顯著。部門從之前的相對散漫中走出，重新規(guī)范化，并切實地履行好了部門的工作職能，為整個學生社團聯(lián)合會在本學期的發(fā)展壯大提供了宣傳方面的支持。
(二)雖然宣傳部在本學期取得很大的成績，但由于經(jīng)驗缺乏及一些主客觀因素使得工作中也存在很多不足。具體有：
1、各項。
規(guī)章制度。
雖然確立，但在執(zhí)行中存在一些問題。
2、部門成員海報制作能力與活動參與能力有待提高。
3、缺乏特色活動和品牌活動，宣傳部工作過于拘泥于日常的海報制作中。
4、與學生社團溝通較少，且沒有真正做好服務。
5、對社聯(lián)宣傳力度不夠，且各項宣傳活動不成系統(tǒng)。
七、對今后工作的展望。
宣傳部總結部門工作中存在的不足，提出如下改進措施：
1、針對規(guī)章制度執(zhí)行難的問題，宣傳部將修繕不符合實際的規(guī)章，并明確賞罰措施。
2、宣傳部將加大培訓力度，并準備邀請校外pop海報制作老師進行指導。
3、策劃組織一些校內(nèi)外大型宣傳活動，全面系統(tǒng)宣傳武漢大學學生社團工作。
總之，宣傳部上學期在某種程度上還處在磨合階段，干部和部委還在努力適應新一階段的部門工作。宣傳部現(xiàn)在也許還是一張未完成的海報，如果我們給她足夠的關愛，對她付出足夠的努力，宣傳部一定會釋放出最絢爛的色彩!
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為了豐富我校大學生的業(yè)余生活，倡導健康文明的生活方式，培養(yǎng)積極向上的工作熱情，團結廣大同學，增強社團凝聚力，加深各協(xié)會之間的友誼，磨練每位同學堅忍不拔的精神，大學生社團聯(lián)合會本著“團結一致，友誼第一，比賽第二”的原則，在北校區(qū)籃球場舉辦了第八屆“社團杯”籃球比賽。
由我校大學生社團聯(lián)合會舉辦的第八屆“社團杯”籃球比賽在社團之間為期一周的激烈較量后大學生社團聯(lián)合會邀請了團委老師和學校各組織負責人前來觀看最后的決賽。令人欣慰的是，籃球比賽現(xiàn)場氣氛熱烈，隊員們積極進攻，嚴密防守，精彩的配合，巧妙的搶奪，不時的將比賽氣氛推上高潮，在場的觀賽同學雖不能親身參加比賽，但作為觀眾十分投入，為自己協(xié)會的隊員吶喊助威，也為對方球員的精彩表現(xiàn)拍手叫好。
大學生社團聯(lián)合會舉辦的第八屆“社團杯”籃球比賽結束了，活動總體還算圓滿。與此同時，本次比賽活躍了校園文化，營造了良好的競技氛圍，為我校體育競技活動的進一步開展打下了良好的基礎。就在這次活動中，我們組織部總結如下經(jīng)驗，以供今后開展活動的借鑒：
一、賽前階段。
1、由于社團領導的高度重視和活動外圍環(huán)境的良好影響促成了本次“社團杯”籃球賽的圓滿成功。此次“社團杯”籃球比賽學生參與人數(shù)歷屆最多，規(guī)模最大，涉及面最廣。
2、由于前期宣傳工作做的充分，確保了活動的知曉度，為活動的順利開展提供了前提和保證，同時廣大同學的熱情被高度的調(diào)動了起來。
3、良好的賽場環(huán)境為“社團杯”籃球比賽的順利進行創(chuàng)造了條件。
4、體育部，宣傳部的大力支持與幫助，讓大賽始終在一個穩(wěn)定的校園環(huán)境內(nèi)進行，也為大賽的持續(xù)進行提供了良好的環(huán)境。
二、比賽階段。
1、比賽采用抽簽法，體現(xiàn)了公平、公正讓各協(xié)會球隊在良好的比賽環(huán)境中進行，其比賽結果更加真實。
2、大學生社團聯(lián)合會的組織部成員能夠堅持每天按時到崗，維持賽場秩序。
3、大學生社團聯(lián)合會對這次籃球賽的成功策劃和舉辦保證了比賽有章可尋，使我校大學生社團聯(lián)合會舉辦的“社團杯”籃球比賽開始踏上了有序化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的發(fā)展道路。
1、拉拉操的出色表現(xiàn)為本次籃球比賽增色不少。
2、文藝部的成員不辭勞苦地排練拉拉操，為精彩的表演博得了陣陣熱烈的掌聲，充分的鼓舞了各協(xié)會隊員的士氣，激發(fā)了廣大觀眾的熱情。
1、充分利用宣傳板、海報、還有以出通知的形式通知參賽協(xié)會與協(xié)會間的比賽賽程，使全校師生對本次籃球比賽所進行的情況有了明確的了解，同時激發(fā)了觀眾觀看比賽的熱情。
2、條幅版面的渲染營造了熱烈的氛圍，制作了宣傳條幅掛在了比賽場地，這種宣傳方式新穎、獨特，收到了意想不到的效果。
五、規(guī)范正式的比賽。
大學生社團聯(lián)合會的各個部對決賽現(xiàn)場做了精心的組織和布置，使比賽場地氛圍活躍，環(huán)境舒適，頒獎典禮隆重、正式。
六、在值得肯定的同時，也存在以下的不足之處：
1、具有籃球賽專業(yè)知識的人員太少，這給比賽的正常進行造成了一定的影響。
2、賽場氛圍營造不濃厚，條幅的制作不及時，更換不積極在一定程度上影響了比賽宣傳效果。
3、組織賽場秩序的人員有中途擅自離開賽場的現(xiàn)象，對工作不積極。
4、比賽由于裁判不是很專業(yè)，產(chǎn)生了不愉快的沖突，影響了隊員的情緒。
六、對今后工作的期望。
1、希望大學生社團聯(lián)合會的各個成員能夠一切從實際出發(fā)，開拓思維，大膽創(chuàng)新的工作，為活動的策劃和舉辦增光添彩。
2、希望社聯(lián)成員在搞活動中，不拘泥以往的條條框框，多思考，多交流，拓寬自己的思路和眼界，能夠在今后的工作中發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新的亮點。
3、希望大學生社團聯(lián)合會的成員能夠以認真的態(tài)度對待工作，積極有效的將工作做的越來越好。
4、在以后的工作中能夠做到“三強一高”，即時間觀念強，工作意識強，紀律性強，工作效率高。
回顧本次比賽，取其精華，棄其糟粕。在今后的工作和學習中再接再厲。在平日的工作中有精誠合作，為共同的目標一同努力的態(tài)度，以大局為重，以集體利益為先使彼此聯(lián)系更加緊密。與此同時，加強與各協(xié)會之間的聯(lián)系與配合，積極有效的利用一切可利用的資源，發(fā)揮大學生社團聯(lián)合會的最大作用，做到“奉獻社團，服務校園”的宗旨。在我校老師與學生之間樹立了良好的模范帶頭作用，認真把社團和學生之間的各項工作做好。
以上就是我們組織部對此次“大力杯”籃球比賽活動的總結。
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在校黨委的正確領導和校團委的悉心指導下，我校學生社團高舉鄧小平理論偉大旗臶，以?三個代表?重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，務實求發(fā)展，攜手創(chuàng)繁榮，為青年學生的成長成才搭建了素質(zhì)拓展的有效平臺，在校內(nèi)外產(chǎn)生了良好的影響。
(一)我校學生社團發(fā)展狀況。
我校各學生社團是在校黨委領導下、校團委指導下、學生基于共同的興趣和愛好而自發(fā)組織起來的團體。自我校第一個社團成立至今，學生社團歷經(jīng)二十多個春秋，社團數(shù)量不斷增加，社團隊伍不斷壯大，社團領域不斷拓展，育人效益不斷增強，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，突出表現(xiàn)在以下兩方面：
1、學生社團出現(xiàn)了百花齊放、百家爭鳴的繁榮局面。
學生社團快速發(fā)展，規(guī)模不斷增大，涵蓋面日趨廣泛。學術科技和興趣愛好類社團依然是學生廣泛參與的重點社團，與此同時，理論學習和社會公益類社團也受到越來越多的同學關注。
2、學生社團活動重內(nèi)涵、重創(chuàng)新，整體活動質(zhì)量有了很大提高。近年來，我校學生社團在集約化發(fā)展方面，取得了明顯成效。一大批思想內(nèi)涵深刻、貼近學生生活、活動形式新穎的社團活動應運而生。從活動范圍來看，社團活動正由社團內(nèi)部或校內(nèi)相對封閉的方式變?yōu)樽叱鲂@，深入社會，在奉獻社會的過程中完成自身的人格塑造。這一態(tài)勢不但有利于進一步發(fā)揮學生社團在豐富校園文化氛圍方面的作用，擴大社團的影響力，而且對促進社團自身建設、提高社團整體水平、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展也具有重要作用。
截至20xx年12月，我校共成立了學生社團102個，其中理論學習類社團3個，學術科技類社團31個，興趣愛好類社團50個，社會公益類社團18個。在規(guī)模不斷擴大的同時，我們也注重質(zhì)量的提高。近年來，我校藍天綠地環(huán)保協(xié)會等社團曾獲省市級表彰，十幾名學生榮獲江蘇省優(yōu)秀社團干部，百余名社團成員先后在國家、省市、校級各類比賽中獲得榮譽。
(二)學生社團在大學生素質(zhì)拓展中所發(fā)揮的重要作用。
1.思想教育作用。
學生社團是對同學們進行思想教育的重要陣地，能對學生思想道德水平的提升起到潛移默化的作用。一個優(yōu)秀的社團，它的會員能夠通過加入社團、參與社團活動、參與社團管理等多種途徑緊密地與社團聯(lián)系在一起，由歸屬感到認同感，由認同感到榮譽感，由榮譽感發(fā)展為對集體的責任感;同時，激發(fā)同學們對祖國的熱愛，并樹立為國家富強、民族昌盛而奮斗的責任感和使命感。
2.知識拓寬作用。
學生社團能促進同學們知識結構的不斷完善。目前的學生社團可謂種類繁多，體現(xiàn)了大學生廣泛的興趣愛好和充分的想象力。在平時的第一課堂學習之外，同學們通過加入某一個社團，參與其活動，可以完善自身的知識構架，拓展第二課堂的空間。
3.能力提升作用。
學生社團能提高同學們的各方面能力。社團活動有利于同學綜合能力的培養(yǎng)和鍛煉，培養(yǎng)了民主、團結、協(xié)作的能力。在學生社團內(nèi)部，雖然有?社長??副社長??會長??副會長?等職務之分，但社團成員之間的關系是一種真實的平等關系，成員之間相互支持，相互協(xié)作，取長補短。社團負責人一般由社團成員民主推薦，在活動時只是起到牽頭組織作用，活動內(nèi)容由社團成員集體討論決定。在社團活動中，會員之間可以平等地交換意見，民主氣氛較為濃厚。參與社團活動組織的會員們從思維方式到開展活動的方式，都由依賴變?yōu)樽粤?，從而培養(yǎng)了獨立思考、組織、社交、語言表達和自我控制的能力，體現(xiàn)了高校學生的主體意識、參與意識和競爭意識，提升了學生的綜合素質(zhì)。
會員在某一類社團里通過向社會和他人展示自我，使自己某一方面的能力不斷得到錘煉，并且能獲得較強的自我認同感，增強自信心，從而為完善人格和為將來走向社會打下良好基礎。
4.文化熏陶作用。
學生社團是校園文化建設的重要載體，豐富多彩的學生社團活動，給校園文化建設帶來了生機和活力，是校園文化不可或缺的組成部分。它能夠促進校園文化的多渠道，深層次、高質(zhì)量的發(fā)展，在校園文化建設方面，起到了不可忽視的重要作用。
5.服務就業(yè)創(chuàng)業(yè)作用。
社團能加速大學生自身的社會化進程。學生社團走出校門，走向社會，深入社區(qū)，利用所學的專業(yè)知識，在服務社會的過程中接觸社會，了解社會，增強了社會適應能力，在奉獻才智的過程中大大加速了自身的社會化進程。另外，學生在社團活動中提高了素質(zhì)，增長了知識，豐富了閱歷，鍛煉了能力，為自己走上社會打下了良好的基礎。
(三)經(jīng)驗與體會。
1.領導重視。
近幾年來，校黨委、校行政一直高度關注學生社團的建設和發(fā)展，多次研究學生社團工作，并提出指導性意見，要求有關職能部門加強對學生社團的領導、指導和管理，把加強學生的思想政治教育工作貫穿到學生社團的建設和活動中去，通過開展豐富多彩、層次高雅的社團活動豐富校園文化活動、全面提高學生的綜合素質(zhì)。
2.切實發(fā)揮指導教師作用。
社團發(fā)展離不開專業(yè)知識的支撐，離不開專業(yè)老師的精心指導。目前，我校很大一部分社團有自己的指導教師。這些政治思想素質(zhì)高、業(yè)務過硬，有著豐富育人經(jīng)驗的指導老師，在與會員的日常接觸中，通過自己的言傳身教，對學生的技能培養(yǎng)、思想政治素質(zhì)的提高及其社團的可持續(xù)發(fā)展起到了關鍵作用。
3.注重社團干部隊伍建設。
學生社團作為大學生以共同愛好和興趣為紐帶自愿組織起來的群眾性組織，學校對社團的管理相對寬松，給社團較大的發(fā)展空間。在理論上，每個社團都有自身存在的價值，在實踐中，一個社團能否堅持正確的發(fā)展方向，真正做強、做大，在校園里發(fā)揮更大的影響力，很大程度上取決于社團的負責人。因此，社團負責人的推選和培訓對一個社團而言是相當重要的。社團需要具有較高綜合素質(zhì)的負責人來組織、管理和協(xié)調(diào)好社團內(nèi)外的各項工作。為此，我校學生社團管理辦法明確規(guī)定，社團負責人的推選應當進行嚴格考核，綜合社團指導老師、上任負責人、全體社員以及候選人所在學院輔導員、班主任的各方意見。同時對社團負責人進行教育培訓，提高他們的政治思想素質(zhì)及其工作能力，并將學生社團骨干作為學生干部的重要組成部分納入學校對學生干部的選拔、培養(yǎng)、考核、管理之中。
4.突出精品特色。
每年都組織開展社團巡禮月等活動，力推精品，活躍校園氣氛，給廣大師生留下了很深刻的印象。
(四)存在的問題。
20xx年以來，我校學生社團健康、蓬勃發(fā)展，在加強校園文化建設、提高學生綜合素質(zhì)、引導學生適應社會、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮著重要作用，是新形勢下有效凝聚廣大同學、開展思想政治教育的重要組織動員方式，是以班級年級為主開展學生思想政治教育的重要補充。但是，隨著社會發(fā)展、科技進步和教育改革的不斷深入，我校學生社團在發(fā)展過程中出現(xiàn)了許多新情況和新趨勢，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：
1.社團發(fā)展不平衡，結構不夠合理。
學生社團發(fā)展水平不一。有些社團規(guī)模大、活動多、影響面廣、自身建設完善，而有些社團僅憑社團成員一腔熱情，成立之初大家蜂擁而至，經(jīng)過一段時間或組織幾個活動后便處于停滯狀態(tài)，出現(xiàn)虎頭蛇尾的現(xiàn)象，影響了學校社團整體水平的發(fā)揮。一些學生社團熱衷于娛樂，對學術性、政治性的問題較為淡漠，較少結合專業(yè)知識進行研究和探討活動。社團類別結構也存在著不合理的情況。
2.社團活動缺乏可持續(xù)發(fā)展的生命力。
同學們成立社團的動機有多種，有的社團喜歡追求?轟動?效果，沒有把主要精力放在思考社團的長期發(fā)展的活動上，忽視社團新老成員的銜接和傳統(tǒng)的承襲。一些社團負責人只重視自己在任期間活動怎么樣，而不關心對下一任負責人的培養(yǎng)。有的社團活動忽冷忽熱，缺乏持久性，凝聚力不夠，影響力不大。
3.社團日常管理力度需進一步加強。
一些社團是在追求時尚、趕時髦中應運而生的，有的社團的活動還缺乏整體策劃，缺乏老師的指導，盡管大部分社團擁有自己的指導老師，但因為指導老師都有日常工作，不可能投入全部精力，使得一些社團組織在低水平上重復，僅憑社團成員的一腔熱情在維持，社團活動的有序性和規(guī)范性還需加強和指導。
4.社團經(jīng)費缺乏保障，活動場地不足。
目前學生社團普遍存在著財力不足的情況，所以，活動的次數(shù)有限，質(zhì)量得不到保證。雖然不少學生社團正在嘗試利用社會資源開展活動并取得了明顯成效，但經(jīng)費不足仍是目前影響學生社團發(fā)展的主要因素。學生社團絕大部分籌資能力薄弱，使得社團發(fā)展受到限制。在活動場地方面，除一小部分社團有固定場地外，絕大部分社團沒有固定場所，這給社團活動帶來一定的困難，也不利于社團管理和活動的策劃，這也是一些社團曇花一現(xiàn)的主要原因。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十
為調(diào)動師生積極向上的熱情，展現(xiàn)良好的精神面貌，推動學校教育的良性發(fā)展，我校結合工作實際，成立了紅領巾志愿者社團、文藝社團、小畫家社團、足球社團等。
我校社團活動從學生興趣出發(fā)，結合學校日常教學工作，堅持做到活動經(jīng)?；?、多樣化。雖然我校開展社團活動時間不長，但是活動扎實豐富，各類社團活動為許多學生提供了又一個塑造自我、展示自我的平臺，為他們的終身可持續(xù)發(fā)展奠定了基?，F(xiàn)將我校開展社團活動的具體情況匯報如下：
我們社團認真貫徹學校的教育指導思想，堅持定期組織成員活動，積極訓練,積極參加學校組織的各種活動、比賽。
（一）嚴格遵循考勤制度：本社團成員必須按學校要求時參加活動，不得無故遲到、早退、曠課。
（二）紀律、安全要求：活動中必須絕對服從指導老師和團長的安排。在活動過程中要注意安全，在活動中如遇有惡劣天氣則必須暫?；顒?，或轉到樓內(nèi)活動。在活動中也要嚴格按常規(guī)要求做好一切安全措施，防止傷害事故發(fā)生。如出現(xiàn)意外事故應迅速通知指導老師，采取應急措施。
（三）社團成員獎懲制度分明，獎勵活動積極分子。違反考勤制度的社團成員，按規(guī)定扣除其所在班組的班風評分，情況嚴重的報請學校教育處理。
二、開展豐富多彩的活動，全面推進隊員素質(zhì)現(xiàn)代化。
（一）紅領巾志愿者社團：
1、我校設立紅領巾監(jiān)督崗。紅領巾監(jiān)督崗由各年級選派出的24名優(yōu)秀少先隊員組成，分成紀律監(jiān)督崗、衛(wèi)生監(jiān)督崗和安全文明監(jiān)督崗，紀律監(jiān)督崗和衛(wèi)生監(jiān)督崗各6人，安全文明監(jiān)督崗有12人，都由大隊干部領導，負責督促崗員的檢查工作，詳細真實的記錄檢查結果周五統(tǒng)計評比、并下周一的升國旗儀式上進行上周工作總結，發(fā)放流動紅旗。有了紅領巾督察隊伍及時全面的檢查監(jiān)督，學生們的環(huán)保意識大有提高，校園環(huán)境明顯的整潔干凈強化了隊員的集體榮譽感，規(guī)范了少先隊員的日常行為，通過孩子們自己管理自己，使少先隊員的精神風貌積極向上。
2、20xx年3月5日，崇凝鎮(zhèn)中心小學組織紅領巾志愿者來到崇凝街開展義務勞動，學生們拿著配發(fā)的小鏟子、噴壺、鐵刷子等工具，清理街頭小廣告。幾個小時后，學生們將崇凝大街上的小廣告全部清理掉，共清理野廣告40余處。路上行人看到學生們在清理小廣告，紛紛表示贊許。志愿者們表示表示，“參加義務勞動受益匪淺，回去以后會多宣傳，讓大家共同愛護我們的環(huán)境，保護我們的家園?！?BR> 3、我校特將20xx年3月10日——16日定為“綠化周”，組織了“爭做綠城小衛(wèi)士”植樹節(jié)活動。在活動中，我們要求學生做到：了解植樹節(jié)的來歷及意義，以班為單位，圍繞愛樹、護樹，進行樹類知識講座，為小樹澆水、施肥，除雜草等；3月12日上午，志愿者們從家里帶來水桶、灑水壺、鐵锨等勞動工具，以小組為單位分別為校園內(nèi)、外的綠化花草澆水、松土，場面熱火朝天。此次植樹節(jié)活動，加深了孩子們的環(huán)保意識，也為了美化我們的校園，貢獻自己的力量！
4、20xx年3月19日，志愿者們來到崇寧敬老院看望了那里的老人們。孩子們給老人們送去了他們動聽的歌聲、整齊的詩朗誦、有趣的笑話等等。孩子們還剝開了他們帶上來的小面包，喂爺爺奶奶們吃。孩子們還動手打掃起了敬老院小院子里的衛(wèi)生。這一次的活動讓很多了孩子深有感觸。孩子們表示一定要把尊老愛老的傳統(tǒng)美德發(fā)揚光大。
（二）小畫家社團：
我校美術社團成員共計45人。參加社團活動的人員除了自愿學習以外，還有在美術方面比較特長的學生。社團具體的活動內(nèi)容為：簡筆畫教學、素描入門教學，構圖，造型、色彩運用等知識。通過美術社團活動，使學生進行個性化、創(chuàng)造性的學習，使美術特長得到更好的發(fā)展，更多的了解美術知識，更好的培養(yǎng)學生的觀察能力和創(chuàng)新思維能力，提高學生的審美觀。
五月份，我校參加了臨渭區(qū)青少年活動中心舉辦的“我愛藍天”百米畫卷繪畫活動。從組織到實施均有美術社團的全體師生共同完成，學生們積極參與，創(chuàng)造性的做好每一幅畫。既培養(yǎng)了學生熱愛大自然的良好品質(zhì)，提高了學生的環(huán)保意識，也使廣大學生繪畫、鑒賞及審美方面的能力獲得了極大的提高。
（三）文藝社團。
我校文藝社團有成員18人次，均由各班喜愛文學及藝術表演的學生組成。孩子們在社團活動中朗誦、演講、唱歌、跳舞，用自己努力的學習與出色的表現(xiàn)為我校增光添彩。我校文藝社團的孩子們積極參與團內(nèi)組織的“清明節(jié)”詩歌朗誦比賽，讓孩子們在淋漓盡致的朗誦中緬懷先烈，懷念親人。我校文藝社團積極組織學生參與“我的夢中國夢”征文比賽與演講比賽。我校三年級李諾希同學在全臨渭區(qū)參賽的55名選手中脫穎而出進入決賽。眼下正值五月下旬，六一兒童節(jié)正即將到來，文藝社團的指導老師忙碌的身影，孩子們加緊時間排練的情境無不彰顯文藝社團所發(fā)揮的巨大作用。
（四）足球社團。
我們面對的都是農(nóng)村的孩子，他們沒有機會接受正規(guī)的足球技能訓練，我們社團的老師也沒有專業(yè)的足球訓練水平，但是孩子們熱愛足球，老師就要想盡一切辦法滿足孩子們的愛好需求。這學期我們社團共納入社員20人。我們從讓學生了解最基本的足球常識、訓練足球的基本功開始做起，鍛煉學生的身體素質(zhì)，增提高學生的足球競技水平，展現(xiàn)當代學生青春活力和積極向上的精神風貌，豐富了同學們的課余文化生活。當然我們還做得不夠多，更不夠好，我們會繼續(xù)努力，做好我校的足球社團工作。
總之，在開展的社團系列活動中我們得到了校教導處、少先隊大隊委的大力支持，積極參加每一項活動，濃郁了我們的社團文化氛圍。
我們將加大宣傳工作力度充分利用宣傳板、廣播臺等宣傳資源，使社團活動被廣大師生有了進一步的了解和支持。同時，我們每一社團的成員也將在以后的工作中再接再厲，把活動搞得更加豐富多彩，為繼續(xù)推廣素質(zhì)拓展、為同學們展現(xiàn)才藝提供更加廣闊的舞臺。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十一
新的學年承載新的夢想，新的學期開啟新的希望。在新的一學年里，我們在繼續(xù)堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。上海電機學院社團聯(lián)合會對于未來一年的社團發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來的一學年里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學校的中心工作，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，以“服務、引導學生社團發(fā)展，活躍校園文化氣氛，豐富大學生第二課堂”為宗旨，積極引導、服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校100多個學生社團，積極鼓勵和組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動?，F(xiàn)社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我院實際，制定本學年工作計劃如下：
一、狠抓常規(guī)工作，深化完善制度建設。
在所有的社團工作中，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒有制度建設的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導的過程中不斷加強和規(guī)范。
初步計劃：
1、建立健全社團的換屆選舉制度。
我們學校社團下屆社長均由上任社長直接任命，缺乏統(tǒng)一確定的換屆選舉制度，導致社團工作交接混亂，社團工作無法正常開展，甚至有些同學可能對于社長一職沒有興趣導致社團從此銷聲匿跡。為了避免這一情況，最重要的是建立健全社團的換屆選舉制度。一個好的社長，對于一個社團的發(fā)展是至關重要的，通過這項制度，可以保證我校社團具有良好的傳承性。
2、建立健全社團的財務制度。
目前，制約我們學校社團活動的一個重大因素就是經(jīng)費問題。根據(jù)《學生手冊》大學生社團管理條例規(guī)定，社團經(jīng)費采取以自籌為主，自籌與學校支持相結合的原則。我們將允許部分社團收取會費做為社團的活動經(jīng)費，這部分財產(chǎn)為全體社員所共有，為了切實保障社員的利益，必須建立健全的社團財務制度，做到財務的透明化，公開化，使社團物資切實為社員服務。
二、規(guī)范社團機制，努力做到“三個完善”
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在牽制社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到三個完善：
1、獎懲機制的完善。
我們逐步規(guī)范社團干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進行表彰，樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社團、個人進行表彰，為學?！皟?yōu)秀社團”的評選提供建議和參考。另外，社團聯(lián)將獎勵那些優(yōu)秀的社團負責人，扶持實力相對較弱的社團。而對于那些不作為，無作為和亂作為的社團，將采取停頓整改，更換社團負責人，撤銷社團等方式嚴懲，對社團違規(guī)現(xiàn)象一定嚴肅處理同時更希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
2、建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善。
社團聯(lián)合會各項工作應該做到公開、透明、公平、公正，通過網(wǎng)站、人人、微博、會員信息反饋調(diào)查等形式讓同學們提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉違規(guī)行為，加深同學們對社團聯(lián)合會工作的認識和了解。
3、工作程序的完善。
為提高工作效率，減少失誤，本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團工作責任到人等形式，加強廣大社長、社員對工作的全面認識和掌握。
三、重視干部隊伍的建設，由內(nèi)而外壯大自我干部的培養(yǎng)是社團工作得以順利開展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到全校社團工作成績的好壞。我校社團目前社團干部不知如何妥善處理社團活動過程中遇到的問題，因此我們將與社團一起定期開展一系列的干部培訓，通過這種在相互了解中增強干部的認知感悟能力，促進社團聯(lián)和社團、社團和社團、干部和干部之間的交流。社團聯(lián)、社團在建立良好交流的基礎上，開展人才交換機制，互相學習，取長補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進入社團聯(lián)，與社團聯(lián)干部一起為全校社團發(fā)展服務，進一步了解社團聯(lián)，了解全校社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社團聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
四、加大社團聯(lián)以及社團的宣傳，目前，社團聯(lián)在我們學校的影響力不是很大，很多同學并不了解社團聯(lián)的職能和工作，這對社團聯(lián)工作的開展有一定的不利作用，同時我們學校的各個社團沒有一個很好的宣傳渠道，許多同學不清楚我校社團都有哪些，無法找到自己的一席之地。
鑒于我校目前宣傳欄已經(jīng)建設起來，社團聯(lián)合會準備利用宣傳欄打造一塊“社團文化墻”目的在于使學生更好的了解到各個社團不同風格的社團生活，提升各個社團的知名度，增加同學們參與社團活動和社會實踐活動的熱情與激情從而壯大各大小社團。
初步計劃：
社團文化墻主要分三大板塊。
3、各社團簡介和常規(guī)活動表（時間、地點等）。
4、近期社團即將開展的非常規(guī)活動。
五、樹立開放意識，讓社團成員走出校園，在廣闊的大舞臺上培養(yǎng)實踐能力和創(chuàng)新精神。
目前，我校社團缺乏開放意識，幾乎所有社團活動僅僅局限于校園內(nèi)部。固然，高校社團應當立足校內(nèi)，這才名副其實，才能調(diào)動高校學生社團應該而且必須立足校內(nèi)，這才名符其實，才能調(diào)動廣大社員的積極性，發(fā)展校園文化，形成自己的特色。但只局限于校內(nèi)活動，會導致社團成員目光狹隘，無法加快社團發(fā)展的步伐、壯大社團的規(guī)模。只有不斷同其他高校社團進行交流，互相學習經(jīng)驗，才能在社團發(fā)展道路上少走彎路，迅速成長。尤其是我?，F(xiàn)在毗鄰海事大學和海洋大學兩所高校，我們更應該充分利用這項資源，爭取早日形成“三校社團共同成長”的新局面。
初步計劃：
1、積極主動聯(lián)系各高校社團聯(lián)合會，籌劃高校間合辦的大型社團活動。
2、組織高校間社團聯(lián)誼活動，交換社團建設思想理念，互相觀摩學習社團成果。
六、重視理論社團和創(chuàng)新社團的發(fā)展。
考并落實的問題。
初步計劃：
1、在評優(yōu)評精機制上給予傾斜。在全校社團評比活動中，對理論型、創(chuàng)新型社團給予政策傾斜，年度評比中專設“最佳理論社團”以及“最佳創(chuàng)新社團”單項獎，在場地租用、資金支持等方面給予優(yōu)惠措施。
2、針對理論型社團，結合重要日期如3月5日學雷鋒日舉辦知識競賽、情景劇、校園學雷鋒行動攝影比賽等。
3、針對創(chuàng)新型社團，開展技術講座、趣味科技創(chuàng)新大賽等活動。
七、在延續(xù)精品的基礎上創(chuàng)新。
學校社團發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，社團聯(lián)組織工作也已經(jīng)初具規(guī)模。我們已經(jīng)有了部分可以代表學校參加市級比賽的精品社團，以及像社團文化節(jié)等精品活動。目前，無論是網(wǎng)絡購物還是實體商場，無論是服務業(yè)還是餐飲等行業(yè)，很盛行會員積分的這種制度，可以通過使用積分兌換物品、抽獎、換取折扣等等利益，這種制度在一定程度上刺激了消費者的消費欲望。其實我們在社團活動這方面也可以采取類似的制度達到調(diào)動社團活動積極性的目的。所以今年，我們準備推行活動積分這個創(chuàng)新制度。
初步設想如下：
社團活動積分。
1、積分加減規(guī)則。
根據(jù)社團組織的活動規(guī)模大小進行不同程度的積分，等級劃分為全市級活動、高校之間社團互動、全校級活動、院級活動、以及社團內(nèi)部活動共5個等級。并對于活動產(chǎn)生的總結、作品等根據(jù)質(zhì)量酌情加分。如，社團活動照片精彩、有攝像資料、活動中涌現(xiàn)感人、勵志事跡等。
對于社團聯(lián)組織的社團大會等需要社團代表出席的各項活動如有無故缺席的將扣除一定積分，對于長期沒有活動的社團給予白榜公示并扣除積分、仍沒有改善的將取締社團。
2、星級升降規(guī)則。
所有社團初始等級為一星級，當社團積分達到升級標準時，社團予以升級，社團星級將做為每月優(yōu)秀社團評比、年度十佳社團評比等社團評優(yōu)的重要參考。
當社團因各種原因扣除積分，達到低一等級的積分標準時，將對社團予以降級處理。
3、積分使用規(guī)則。
目前由于發(fā)展初步階段，社團積分主要是當社團達到一定的等級時（暫定為三星級社團的權利），可以用社團積分換取額外的社團活動經(jīng)費，星級越高可以換取的比例越大。
以后，當此項制度完善后，我們準備建立一塊格子鋪（其中的商品來源于各個社團活動的作品或者贊助等渠道）當社團上交作品時，我們給予相應積分獎勵，而其他社團如果看中了其中的商品，可以用社團活動積分進行兌換。
假如，將來會有一塊由學校統(tǒng)籌的全體學生的個人積分制度，我們可以將社團活動積分轉換為全體社員的個人積分，用于學生個人使用。
4、積分統(tǒng)計。
目前，積分統(tǒng)計數(shù)據(jù)只能保存在電腦里。以后準備制作專門的積分小冊子（存放在社長那里），社團聯(lián)內(nèi)部進行積分統(tǒng)計的同時，也會給各個社團的積分冊上進行相應的修改，以便各社團對自己社團的積分多少有所掌握。
5、積分見證規(guī)則。
因為社團活動積分的使用涉及物品、經(jīng)費等問題，未保證公正、公平、公開化，我們會將社團活動總結或作品等證明材料送至校學生會、團委老師處進行審核，我們會在社團積分冊子上賦予3個蓋章位置，當積分后蓋滿3個章證明該積分有效，缺一不可，以防出現(xiàn)社團聯(lián)內(nèi)部成員或者個別社團通過各種渠道單方面加分的現(xiàn)象發(fā)生。
個人活動積分。
1、積分累計規(guī)則。
參加學校組織的各項大小型活動，根據(jù)活動簽到可以累計個人活動積分。
如果本人是某社團成員，在經(jīng)過全體社員的一致同意后，可將社團活動積分按比例轉換為所有社員的個人活動積分。
2、積分使用規(guī)則。
個人活動積分可以用于換取格子鋪商品、學校各大活動大型活動門票（如年輕的風）、小劇場電影票等。
3、積分統(tǒng)計。
由于人數(shù)眾多，采用電腦存儲積分信息的方式，由校學生會有關部門和各二級學院學生會有關部門共同管理，以避免單方面加分的問題出現(xiàn)。
4、積分見證規(guī)則。
因為社團活動積分的使用涉及物品、經(jīng)費等問題，為保證公正、公平、公開化，各。
項活動的簽到記錄應予以存檔，做到同學們查詢積分時“有理可依”。
2012年2月15日。
附錄：
常規(guī)工作：
1、社團學期注冊。
2、社團活動指導。
3、協(xié)調(diào)社團關系，解決社團活動遇到的各項問題。
重點工作：社團文化節(jié)。
創(chuàng)新工作：社團積分制度的建立與完善。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十二
2010年即將在忙碌的考試復習中結束，新的一年又在我們的憧憬、遐想中開始。在過去的2010年中，北華大學經(jīng)濟管理學院社團聯(lián)合會在不斷地提高工作效率，保證工作質(zhì)量，做好本質(zhì)工作的同時，積極創(chuàng)新著活動形式，豐富活動內(nèi)涵，建設組織文化，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力開創(chuàng)社聯(lián)社團發(fā)展的新紀元。
在這一年中，北華大學經(jīng)濟管理學院社團聯(lián)合會在共青團北華大學委員會的領導下，秉承“誠信明禮，嚴謹求實，團結合作，開拓創(chuàng)新”的工作態(tài)度，繼續(xù)致力于服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理各個社團，引導學生社團開展眾多立意好，質(zhì)量高的社團活動，以推動社團健康有序的發(fā)展，為繁榮校園文化，建設校園文明做出貢獻。
在開學伊始，社聯(lián)策劃了一場名為xxx的新生社團聯(lián)合納新活動，這次見面會為學生社聯(lián)招干、學生社團納新建立了良好的群眾基礎。招干與納新，應該說是學生社聯(lián)與學生社摶額一件大事，它影響到社聯(lián)與社團全年的工作與活動，甚至以后長遠的發(fā)展。
在xxx社聯(lián)完成了納新面試，從xxx位面試者中錄取了xxx位干事，此過程由學生社聯(lián)主席團組織完成，全程遵循考核公平、公正的原則。而學生社團方面在xxx開始納新，各社團同人們共同努力下招錄會員xx人。
在2010年下學期，社聯(lián)在繼承前幾屆活動的精彩和特色的基礎上，繼續(xù)明確其活動目的與宗旨，除了日常社團活動外，還舉辦了一些有特色的大型活動，如：xxx、xxx、xxx、ect通過活動策劃，經(jīng)費籌集，人員調(diào)配，宣傳推廣等方面傾力服務，打造北華第一社聯(lián)。
“家庭式氛圍”是社聯(lián)組織的文化特色，內(nèi)部的凝聚力決定著組織整體的外在力量，各部門內(nèi)部都有形式多樣的交流活動：干事的聚餐、部門與部門的聯(lián)誼、部門內(nèi)部座談會等。不僅放松了身心，還增進了彼此之間的了解。
學生社聯(lián)方面，換屆工作分為主席換屆、部門部長換屆兩部分，換屆流程分為報名、上交自薦材料、筆試、面試四部分。競聘者最終成績由綜合打分確定，從而換屆工作的公平開展，xxx，學生社聯(lián)第十二屆常委名單正式確定，并上保學生社聯(lián)秘書處。由此，社聯(lián)的接力棒傳到了第十二屆的手中。
本學年的工作已經(jīng)結束，僅僅看所取得的成績是不夠的，因為本年度由于納新晚等一系列原因，大型社團活動全部推到了下學期，因為我們應總結經(jīng)驗教訓，在以后的工作中重視并改進。
宣傳工作不夠到位，在執(zhí)行過程中出現(xiàn)滯后，影響活動效果。
組織內(nèi)部問題溝通要加強，在工作過程中交流意見，通力合作。
加強社聯(lián)內(nèi)部組織紀率性，提高工作的執(zhí)行力，確定時效性。
增強社聯(lián)于社團之間的交流，完善對社團的服務與管理。
新一年的伊始，我們經(jīng)濟管理學院社聯(lián)將回迎著風學，走得更遠，更好。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十三
1、負責收集、檢查各社團注冊表，再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。
2、負責受理新社團注冊表，檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確，xxx將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。
3、每月月底的最后三天，xxx將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表，確保會員會費不浪費，不縮水。
4、學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。
5、登記社聯(lián)每次會議（包括月會、重大會議、的出勤情況，并作好記錄。
6、社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等情況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。
1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作，包括出宣傳板，做橫幅等等。
2、出宣傳板之前，力求保持宣傳欄整齊規(guī)范，并照相留下電子版，每月進行社團海報考評，督促其宣傳板質(zhì)量，規(guī)范海報粘貼。
3、社聯(lián)在舉辦活動的同時，提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度，知名度。
4、緊密聯(lián)系各社團，協(xié)助各社團宣傳工作，加強各社團宣傳部的聯(lián)系，彼此交流，以達到社聯(lián)與社團聯(lián)合，通力合作的效果。
5、負責榮譽證書，各項獎狀的制作，并找老師和蓋章。
1、負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作，協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系；
2、負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料，審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件；
4、負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記，管理、清潔辦公室；
5、負責安排辦公室值班表，監(jiān)督各部值班情況；
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十四
學生社團聯(lián)合會這個機構的名字是經(jīng)過一定演變形成的，原來曾被稱為"學生社團管理中心"或“學生社團管理委員會”。校學生社團聯(lián)合會與校學生會屬同級組織。今天本站小編給大家為您整理了社團聯(lián)合會活動。
匯報，希望對大家有所幫助。
xx年3月26日晚，隨著蠟燭一起被吹滅，“地球一小時”活動也順利地落下帷幕。但我們相信環(huán)保行動將伴隨我們生活的每一天。
“地球一小時”活動作為大型世界性公益活動，其影響力非同凡響。環(huán)保協(xié)會即去年組織舉辦這個活動之后，今年再次舉辦。除此之外，院學生會、青年志愿者協(xié)會、旅游系也有相關“地球一小時”熄燈活動。此次活動從策劃組織到當晚活動結束，總共用了15天。其中，5天時間寫好。
策劃書。
中間開了六次大小會議。與贊助商商談并確定物資共耗時一個星期期間在3月22號突然得知“青協(xié)”也在籌辦“地球一小時”相關活動隨后與其達成合作協(xié)議確定兩協(xié)會一起擺攤宣傳并由我們提供給它獎品。在23號經(jīng)過協(xié)商學校團委和館長同意并配合我們環(huán)保協(xié)會舉辦“地球一小時”圖書館熄燈活動。在24、25號與青協(xié)一起擺攤簽字活動并招募志愿者。25號晚動員協(xié)會成員上宿舍宣傳。只剩下一天了顯然我們忽略了當晚現(xiàn)場工作準備與人員安排所以導致當晚活動現(xiàn)場秩序混亂沒有做到最好。
此次活動，我們協(xié)會得到了進步和提升，如成功拉到贊助商，活動得到校方支持，與青協(xié)合作舉辦，成功招募志愿者、聯(lián)系校內(nèi)外多家媒體，協(xié)會內(nèi)部實行責任制。這些成績都值得我們高興。
作為負責人，雖然我付出較多的精力和努力，也吃過不少苦頭，但與我學到的寶貴經(jīng)驗相比，這些都是值得的。而活動取得的成績，少不了我們協(xié)會全體工作成員還有志愿者們的努力，特別是會長譚東來對整個活動的付出與努力，你們工作的都很出色。所以在此很感謝你們，值得為你們拍掌稱贊。
從籌備工作到活動結束，得出一個經(jīng)驗，一個完整的活動包括，決策、組織、活動現(xiàn)場、后期工作。每個環(huán)節(jié)決定著活動的成與敗，而我們當晚活動現(xiàn)場出現(xiàn)組織混亂現(xiàn)象，是由于前期組織安排工作不到位，其中某些決策細節(jié)的疏漏是導致現(xiàn)場活動混亂的根源。
我們總結到，決策需一個小團隊，由一人總負責，2—3人負責下線工作安排;初步?jīng)Q策后，經(jīng)開會審批，完善細節(jié)。組織上，既要充分協(xié)調(diào)人力與物資。如拉贊助方面，確定贊助方案去協(xié)商到最終確定贊助物資與金額，要考慮時間長短，因為它會影響后期活動的進程;宣傳方面，根據(jù)策劃書確定宣傳內(nèi)容與方式，內(nèi)容要突出活動意義與內(nèi)容重點，方式多樣，最重要的是明確宣傳時間并能最終落實到位。分配任務上實行責任制，落實到每個細節(jié)，而任務負責人應積極向項目負責人匯報任務完成情況。組織上另一重中之重的是，活動現(xiàn)場準備與人員安排，應明確現(xiàn)場領導者或是指揮者，并提前彩排模擬活動現(xiàn)場，熟悉現(xiàn)場環(huán)境?；顒蝇F(xiàn)場，提前1天彩排，控制好活動期間的意外事故，而前期彩排模擬是解決并發(fā)現(xiàn)問題的再好準備。
“地球一小時”活動結束后，不論校內(nèi)還是論壇上，都聽到褒貶不一的熱議。由于我們前期工作不夠完善，加上有些學生對活動理解上的偏差，更是促使他們質(zhì)疑環(huán)保協(xié)會組織當晚熄燈的目的。的確，我們工作不夠完善，宣傳應側重“地球一小時”活動的實質(zhì)意義，而不是過分宣傳并局限在當晚一小時的現(xiàn)場活動;我們當晚點蠟燭時用了一次性塑料杯，形式上不夠環(huán)保;在旭日樓勸人換教室時，可能表達上不明確，導致某些學生的不滿。院學生會特立獨行地在20、21棟學生宿舍舉行“地球一小時”熄燈活動，并且活動形式做得不到位。導致學生誤以為是環(huán)保協(xié)會，并指責環(huán)保協(xié)會活動搞得過于形式化，沒能體現(xiàn)環(huán)保主題。對于這些，我們希望這只是一些小插曲，我們環(huán)保協(xié)會會吸取經(jīng)驗，并一如既往地繼續(xù)支持環(huán)保，將環(huán)保工作做到最好。
4月23日，本社團在紅梅公園舉辦了世界讀書日活動，在此活動之前我們準備了很多，總的來說這次活動舉辦的還是比較成功的。
我們精心挑選了書簽，并在書簽上寫有。
名人名言。
派送給來觀看的游人我們還出了5張關于讀書節(jié)的海報以供游人觀看大致知道舉辦的什么活動還有一張10米的橫幅打出了活動的主題。
23日早上結合好社團的成員，于9點到達紅梅公園，把海報展示好，拉起了橫幅，然后向游客展示我們的主題，與他們交流，讓更多的人來了解讀書的重要性，向游客派發(fā)書簽，邀請他們來簽名，展示我們活動的主題是讀書日以及讀書的重要性。
本次活動買書簽花費50元，制作橫幅花費50元，以及路費15*2=30元。
本次活動我充分我認識到：
1、做活動的做好充分的準備工作，那些活動的必需品是一定的，還得考慮到其他的意外事件。23日在紅梅公園做活動的時候就有公園的工作人員前來詢問是否得到允許，還好在此之前有申請，要不還不可以在公園舉辦本次活動。所以做活動得做好充分的準備，考慮周全。
2、做事得要有責任心，仔細，認真。當我們展示海報的時候有游客向我們提出來說海報上有錯別字，我一看果真有2個錯別字，令我們相當尷尬。不知道他們是怎么回事，做事太馬虎。所以我覺得通過這次活動我認識到，做事一定得認真仔細了，不可馬虎讓人家笑話。
3、做人一定得做個人樣來，不可讓人把話說。本社團很多成員由于周六得去上課，所以并不是很多，知道了一部分人員，可是23日活動早上時，有些成員卻說臨時有事不能夠去。讓人感覺就是很不好，如果真的有事可以說明批準，但是不想去，由于懶或者怕麻煩等等其他的原因，讓人感覺這人不行。所以我覺得通過這次活動我獲得很多，以后做事得認真對待，把事情做好，不可以把話給別人說。
4、這次活動的確鍛煉到了我們。我們與陌生人進行面對面的溝通交流，讓他們知道我們舉辦的是說明活動，活動的目的是說明，而且我們小組的成員進行的配合，合理分工，讓我們認識到一個集體的重要性，使成員之間的交流更進一步的增加了。不僅鍛煉了我們的團隊合作，而且也鍛煉了我們的口才，我覺得這才是做好的收獲。
5、活動中我們有些做的并不是很好，與游人交流的不夠好，有些游客問的，我們并沒有回答上來，準備工作并不是很好，實的做的很好，可是有些虛的準備的并不是很充分。
舉辦活動的目的，一方面是通過活動本身，讓更多的人知道活動的主題和意義，另一方面，通過活動，鍛煉到社團的成員，對以后的工作，學習，生活，都是一個很好的幫助，以便讓我們以后做的更好。我們走出去代表的是機電經(jīng)管系，但是也體現(xiàn)了我們每一個人，我希望通過這次活動，讓我們可以在以后做的更好更棒。我們都是最棒的，只要我們?nèi)ヅψ隽?，雖然有瑕疵，但是通過一次次的鍛煉，我們會漸漸的變得完善。
四月的今天，對于自行車俱樂部來說是忙碌的一天，籌備了2個多星期之久的第一屆自行車大賽拉開了帷幕，同時五月對于我們來說也是忙碌的，各項活動相繼開展。如今，四月已接近尾聲，回顧為這一天奮斗著的這一個月，無論是我個人還是我們協(xié)會，我們都成長了很多。如今在面對一些問題的時候，我也從失敗或是彎路中找到了解決的方法。
在過程中體會，在輸贏中成長，在成果中總結!其實，我們沒有輸贏，因為，我們每一個人都是贏家。獎勵，只是一種鼓勵!在它的途中，你所享受到的是它在平時，你得不到的溝通與交流。
本次騎行賽車活動整整持續(xù)了三個半小時，規(guī)模大、內(nèi)容多、時間較長。我們舉辦此次活動，一方面，試圖通過“騎行”這種形式，倡導綠色出行新風尚，身體力行實踐低碳生活，落實國家低碳減排政策。另一方面，這也是一次傳播自行車文化，普及大眾騎行活動的播種之旅。大眾自行車騎行活動，在很多地方已蔚然成風。在我們學校這種組織也逐步升溫。本次騎行活動是本協(xié)會舉辦的第一屆自行車大賽，將自行車的傳統(tǒng)代步功能擴展到健身、休閑、娛樂等領域。廣泛宣傳自行車文化的豐富內(nèi)涵，積極倡導時尚、健康、環(huán)保、向上的生活理念。同時，本協(xié)會決定將這類型的活動作為社團品牌活動。
此次活動，我們以“低碳行動，騎行金職，賽出興趣”為主題。低碳，由我們帶頭倡導，在它的過程中享受它帶來的樂趣。此次活動也將深度影響全金職院，讓更多人了解、熱愛自行車文化，傳承自行車文化，使自行車文化得到發(fā)揚光大。騎出健康體魄，騎出豐富多彩的美好生活。另外，由于第三輪的技巧比賽難度過大，在此次賽事中，我們?nèi)∠诉@個環(huán)節(jié)。
大賽總的來說取得了圓滿的成功。當然，當你一個個環(huán)節(jié)去剖析時會發(fā)現(xiàn)有很多的不足，而我們要做的正是汲取這樣的經(jīng)驗。
工作安排的流程沒能達到一個最為完整的狀態(tài)，導致它的運行模式出現(xiàn)了紕漏等等。我們會在總結中得到經(jīng)驗，然后彌補修改到下一次活動中。
用心去對待，去處理，去解決。相信我們社團的明天會更美好!
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十五
為了提高學生的綜合素質(zhì)，為學生發(fā)展提供一個健康、快樂、和諧的展示平臺，學校組建了“特色藝體社團”。
一、關注需求，自主選擇與集中管理相結合。
分年級進行問卷調(diào)查，在全面了解學生的興趣特長的基礎上，確定符合學生年齡特點，能夠促進學生身心健康發(fā)展的活動內(nèi)容。通過召開教師座談會，廣泛聽取教師的意見，把有這方面特長的教師組織起來，發(fā)揮他們的作用，確定為各個社團的團長。社團成立后，采取全校學生自由選擇社團的方式報名，充分體現(xiàn)學生的自主性、主體性。學生對活動內(nèi)容有了興趣，社團活動開展得有意義，現(xiàn)在開展較好的社團有：拼夢之星、五棋飛揚、飛越棋社、對戰(zhàn)軍棋、小熒星合唱團和鴻雁女子合唱團、鐵絲工藝設計、小飛俠。
學校對社團活動進行統(tǒng)一管理，每個社團由一名指導教師和一名協(xié)助指導的教師共同管理，確保社團活動的有效開展。利用每周三下午的最后一節(jié)課時間，全校學生按照自主選定的社團，到指定的教室參加社團活動。
二、重視效果，開展豐富多彩的社團活動。
拼夢之星社團。以指導學生掌握基本拼圖方法，教會學生如何先觀察全圖，再按部分組拼，根據(jù)圖形特點選擇圖形組塊正確的拼接為目標開展社團活動。學生能熟練組拼后，先分小組從練習難度小的拼圖，逐步加大難度。目前，學生能夠在規(guī)定的時間內(nèi)準確、熟練地拼出中等難度的較復雜的圖形。隨著練習，學生能提升組拼的技巧與速度，在組拼的同時讓學生熟練拼圖方法。最后階段，重在培養(yǎng)學生對拼圖技巧與能力的熟練應用，提高速度，能個人或集體組拼較大、塊數(shù)較多的圖形。真正做到手、眼、心的默契配合，時間與速度的完美結合，展現(xiàn)在眾人面前博人眼球的視覺效果，讓學生多向思維得以發(fā)展。
五棋飛揚社團。以使學生系統(tǒng)、準確地掌握五子棋的基礎知識及基本方法，培養(yǎng)學生對五子棋的興趣，逐步提高他們的五子棋對奕水平，發(fā)展學生的思維、動手能力，與別人合作能力為目標。高年級學生水平較高，學會了三連、四連等多種布局方法。低年級學生已經(jīng)初步學會了五子棋的基本方法、規(guī)則。但是學生觀察能力、分析能力有限，棋藝還不是很高?；顒訒r，采用按年級分組法，每個年級選出一個年級組長，再按每個年級學生水平分組活動，老師深入各組指導并與學生對奕?；顒雍?，評選出優(yōu)秀學員――活動之星，大大地激發(fā)了學生的興趣。以后重點研究這方面的知識，教給學生子力結構和五子棋術語，如活三、沖四……,提高學生五子棋的實戰(zhàn)技巧。
飛越棋社。以提高學生棋藝、培養(yǎng)學生合作能力為目標開展社團活動?；顒臃绞绞欠纸M活動，有兩個人一組、三個人一組、四個人一組活動的。活動前教師耐心指導，使孩子能夠靈活運用自己的方法去阻礙別人前進，而自己能迅速飛越成功打敗對手。指導時，教師先指導那些不會的孩子們，以點帶動面，全面了解跳棋的方法和規(guī)則。逐步掌握棋藝后，再教給學生怎樣阻礙對方前進，在阻礙對方前進的同時，保證自己的步驟暢通，順利而快速地到達目的地?；顒又校屗麄兠總€小組的優(yōu)勝者對戰(zhàn)較量，選出每次活動的小明星，這樣不僅能鼓勵孩子們樂于參與活動，而且能夠提高孩子的超越感。目前，孩子們的思維方式有了明顯的提高，也增強了團隊的觀念。隨著練習，學生的棋藝能夠達到步驟少、速度快的效果。
對戰(zhàn)軍棋社團。利用棋具有迷人魅力的特點以及勝負對人的心理制約，促進小學生調(diào)動自己的一切智力與非智力因素與對手進行博奕，將有利于調(diào)動小學生潛在的能力。目前，全面地對學生進行軍棋玩法訓練。會下軍棋的學生自由結合練習下自己喜歡的軍棋，不會玩的同學、老師親自教，講解各種下法與規(guī)則，再選出小老師指導練習。學生需要裁判時，教師給學生當裁判參與其中。組織高年級和中年級學生，中年級和低年級學生比賽，做到高中低學生互相交流?；顒咏Y束后，對表現(xiàn)突出的學生進行表揚。隨著以后的練習，學生會掌握成熟的軍棋對戰(zhàn)方法。
小熒星合唱團和鴻雁女子合唱團。注重平時的積累，在平時音樂課上慢慢引導孩子們掌握正確的演唱姿勢，呼吸方法，咬字吐字，教會孩子如何靜靜地聆聽歌曲、樂曲，提高學生的欣賞能力。利用社團活動時間集中系統(tǒng)訓練，指導孩子們反復聆聽歌曲，感受其旋律特點，隨琴輕聲演唱，注重音準的掌握。每次活動前，一定讓孩子們進行發(fā)聲練習，在反復的訓練中，讓學生學會輕聲高位置的演唱。經(jīng)過這階段的訓練，孩子們已經(jīng)能隨著伴奏跟唱歌曲了，但還不能把情感完全融入到歌聲中。將來“鴻雁女子合唱團”在精心的訓練后，能夠呈現(xiàn)出女孩們特有的清純?nèi)崦赖穆曇?，相信不久孩子們會愛上合唱?BR> 鐵絲工藝設計社團。開展鐵絲工藝設計的初衷就是苦于學生的其它手工作品保存不好、易折、易碎。通過鐵絲的折、彎、穿、插、纏、繞的方式，對學生進行立體的人物、動物、物品等素材進行創(chuàng)作。培養(yǎng)了學生的三維立體、啟智培思的立體創(chuàng)作能力。學生的創(chuàng)作熱情高漲，作品新穎、獨特，超出了老師的想象之外。目前，學生能在短時間內(nèi)完成命題式的鐵絲立體工藝的設計，完成的作品較多。比如，大象、小狗、恐龍、人物、各種運動的人、有手持各種體育器材的人、舞蹈的人，以及各種不同的類型的桌椅……，以后我們會研究如何提高學生的藝術表現(xiàn)力和美術素養(yǎng)。
小飛俠社團。輪滑運動在農(nóng)村屬于新興的體育運動項目，所以學生對輪滑運動的參與積極性較高。由于處于農(nóng)村地區(qū)，輪滑運動起步較晚，學生輪滑的水平比較差。目前，活動主要訓練的內(nèi)容為：站立方法、踏步練習、高抬腿的踏步練習、原地移動重心練習、三種姿勢（高姿勢、中姿勢、低姿勢）、初步滑行、停止方法、踏步提速單腳平衡練習、直線蹬地分解練習。由于學生新接觸滑行都不熟練，所以本學期末學生由原來的不會滑變得會滑，原來會滑的學生進一步熟練，最后能夠繞樁滑行。
通過社團活動的廣泛開展，發(fā)展了學生的個性特長，提高了學生的實踐技能，初步轉變了學生的學習方式，促進了學生的全面發(fā)展。夢想沒有止境，古恰小學人正以一種昂揚的姿態(tài)勇于實踐，勤于反思，敢于創(chuàng)新，努力讓社團活動成為每一個孩子難忘的經(jīng)歷，一生的財富。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十六
新學期社聯(lián)工作的個人計劃社聯(lián)辦公室成員徐可可玉兔辭去，祥龍來臨；又是一年春天到。同時迎來了新的學期，新的開始、新的征程，就在此時社聯(lián)的工作也即將展現(xiàn)新的欣欣向榮和激情無窮。作為社聯(lián)這個大家庭的一員我由衷的感到慰，也很高興貢獻自己的一份力和一份心。特此，針對社聯(lián)和辦公室實際工作需要和發(fā)展規(guī)劃制作我個人的工作計劃。
作為辦公室的一員，理應具備辦公室常常運用的工作方法和技巧、具備“辦公自動化”技能，事實證明一學期的辦公室工作進程還算順利，新的學期我計劃這些方法、能力和技巧要得到進一步的提高。新的學期，努力爭取高效、省時的完成主席團指派的一些事宜和社聯(lián)整體工作中的部分工作、完成辦公室為部署的各種工作任務。為部門和組織的工作開展獻出應有的智慧和汗水。
整體離不開部分的組合，部分有依據(jù)整體而存在。作為社聯(lián)的一員，應該具有大局意識和注重各人之間的合作與幫助。新的學期，我更要注重加強與他人的交流及合作，這樣將更有利于彼此工作的順利開展和完成，同時促進友誼的加深。以致共同為社聯(lián)的發(fā)展而添磚加瓦，創(chuàng)造社聯(lián)更加美好的明天。其他部門工作時有需要幫助的地方我會熱情而盡心盡責的去幫助。
身為社聯(lián)成員處在學生的基層去組織協(xié)調(diào)各種活動和工作，需要具備較高的思想政治素質(zhì)。當今社會發(fā)展日新月異、突飛猛進，是傳統(tǒng)的社會意識和思想觀念面臨著挑戰(zhàn)。在這種情況下我更要堅定自己的思想素質(zhì)，注意培養(yǎng)自己的上進的事業(yè)心，自覺認識自己所從事的學生工作的長遠的重要意義，明確自己的責任與重托，增強自己的責任與服務意識，保持積極的工作熱情、努力勤奮認識踏實的去工作。
努力進一步提高我的交際能力。作為辦公室人員，及時高效的與各部門交流和溝通是必要的。我會努力鍛煉與各部門、他人建立密切的聯(lián)系，擴大信息的傳播，為各項工作的開展創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，以更好地開展各項工作。爭取加強我心理素質(zhì)方面的再鍛煉。良好的心理素質(zhì)為做好每一件事奠定基礎，它包括廣泛的興趣、合理的情感和堅定的意志等方面。有了廣泛的興趣能使自己更加接近和了解同事的知識及思想，增加彼此的共同語言，從而有效的激起和培養(yǎng)群體成員的集體觀念。豐富的情感是聯(lián)絡和溝通合作伙伴之間關系的有效途徑，從而有利于工作的順利開展。較強的心理素質(zhì)是從每個工作和活動中得以鍛煉的。
學習是我們學生要做的重要任務，但是社聯(lián)學生工作與此并無沖突和矛盾，更好地學習可以推動工作的更好開展，工作也是學習的一種，從中可感悟和學習如何為人出事及待人接物的道理。時間是學習和工作的重要保障，處理好學習和工作的時間問題是很必要的，為此我要加強時間觀念和合理分配時間。
綜上所說，更重要的是下一步把所有的計劃付諸于實際的行動之中。我知道今后的工作道路中充滿著崎嶇和坎坷，我一定會堅定信念不妥協(xié)、不放棄，努力勤奮把工作做實、做好。我相信之一切終會實現(xiàn)。青春是一道亮麗的風景線，正因為付出青春的汗水和智慧前方的道路才會越來越寬闊。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十七
動
總
結
部門：組織部姓名：日期：2010年10月27日
活動總結。
一、活動宗旨：加強各協(xié)會之間的交流，密切各協(xié)會之間的聯(lián)系，增強各協(xié)會內(nèi)部以及協(xié)會之間的團結合作意識。
二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日。
三、活動場所：北校區(qū)二號公寓樓前，北校區(qū)餐廳前。
四、活動內(nèi)容：
第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯(lián)合會的統(tǒng)一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯(lián)會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯(lián)會七個部門分工明確，組織有序，每位社聯(lián)會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。
本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協(xié)會參加活動，各個協(xié)會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在必得，協(xié)會內(nèi)部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協(xié)會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協(xié)會增光，為校園添彩。
總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。
五、不足之處：
第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現(xiàn)出來的優(yōu)點可謂是有目共睹，非?？隙ǎ辉诨顒舆^程中，我就此說明兩點不足之處。
一是協(xié)會的啦啦隊員各個協(xié)會再怎么說也超過百人，而每個人協(xié)會到場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說啦啦隊員的組織不是很好。
二是各個協(xié)會的宣傳力度不夠，有些協(xié)會的成員不知道自己的協(xié)會具體什么時間參賽，和哪個協(xié)會比賽，結果如何??，所以說各個協(xié)會的宣傳力度還不夠。
六、我的感受。
這次活動，我只參與了其中的兩天，而在這兩天，親自以社聯(lián)成員的身份，以演協(xié)會員的身份去干自己份內(nèi)的事，為我所在的協(xié)會當啦啦隊員，感到無比自豪，在參賽的過程中，我看到了團結就是勝利，也看到友誼第一，比賽第二，更看到我們這些90后的堅持與自信，我相信，也許我們的選擇輸予一些人，但是行動與選擇重要，總有一天，我們會超越自己，實現(xiàn)我們的人生目標。
部門：組織部。
姓名：
日期：2010年10月27日
活動總結。
一、活動宗旨：加強各協(xié)會之間的交流，密切各協(xié)會之間的聯(lián)系，增強各協(xié)會內(nèi)部以及協(xié)會之間的團結合作意識。
二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日。
三、活動場所：北校區(qū)二號公寓樓前，北校區(qū)餐廳前。
四、活動內(nèi)容：
第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯(lián)合會的統(tǒng)一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯(lián)會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯(lián)會七個部門分工明確，組織有序，每位社職會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。
本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協(xié)會參加活動，各個協(xié)會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在中得，協(xié)會內(nèi)部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協(xié)會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協(xié)會增光，為校園添彩。
總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。
五、不足之處：
第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現(xiàn)出來的優(yōu)點可謂是有目共睹，非常肯定；在活動過程中，我就此說明兩點不足之處。
一是協(xié)會的拉拉隊員各個協(xié)會再怎么說也超過百人，而每個人協(xié)會到。
場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說拉拉隊員的組織不是很好。
二是各個協(xié)會的宣傳力度不夠，有些協(xié)會的成員不知道自己的協(xié)會具體什么時間參賽，和哪個協(xié)會比賽，結果如何??，所以說各個協(xié)會的宣傳力度還不夠。
六、我的感受。
通過這次活動，讓我看到了一種團隊精神，一種堅持拼搏不服輸?shù)膭蓬^，雖然我沒有親身參與其中，沒有親身體會成功的滋味，但我仍為我們的社團感到驕傲，也向負責該次活動的學哥學姐們說聲“謝謝”。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十八
2017—2018學期，在新的一學年里，我們在繼續(xù)穩(wěn)定堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所
愛
的社團！”對于未來一年的發(fā)展，在接下來的一學期里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊密跟隨學院
校園
文化的發(fā)展方向，努力為廣大
同學
提供一個充分展示自己的平臺。過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社聯(lián)干部的勤苦付出下，我院社團聯(lián)合會的工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我校的實際情況，特此制定本學期的工作計劃如下：
本學期我們將以“實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系，觸發(fā)社團良性競爭”為大方針繼續(xù)開展工作。在之前發(fā)展的體制建設成果基礎上，院社團聯(lián)合會積極總結不足，不斷優(yōu)化內(nèi)部體制，提升校園活動質(zhì)量，經(jīng)院社聯(lián)研究決定，計劃于2015年3月正式開展“成立社聯(lián)督導部，實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系”、“建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭”的體制建設方案。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持院社團聯(lián)合會成立以來的主要工作思路：
我們認為，學生社團是青年大學生以共同的興趣愛好為基礎自發(fā)組建成立的、自主開展活動的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個關鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團存在的基礎，只有具備了這個基礎社團才能夠存在和發(fā)展下去。當然這種“興趣愛好”可以是長久性的，抑或暫時的；可以是理想信念性的，也可以是一般性的、娛樂性的； “自主”涉及兩個層面：一是“自由空間”問題，我們既然認定社團是群眾性組織，就應該承認其地位的相對獨立性，應該給予社團自主開展活動的空間。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，院社團聯(lián)合會作為學校院級組織之一，還有一些需要改進的地方，我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導；不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團搞“活”很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
性社團更應該注重這一點。同時，我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在2017級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進行必要的引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。
在所有的院社聯(lián)工作中，常規(guī)工作是我們工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是院社聯(lián)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，院社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個組織發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強院社聯(lián)成員的團結合作，提高院社聯(lián)成員的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長院社聯(lián)成長潛力，改善院社聯(lián)的內(nèi)部規(guī)劃，壯大院社聯(lián)的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以宗旨，核心理念，核心團隊結構三點來創(chuàng)造出院社聯(lián)的文化核心，通過精品活動，特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入文化元素，展現(xiàn)院社聯(lián)文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒和社團活動為文化載體，使廣大同學接受認同。
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到四個完善：
希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善
過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社團干部的勤苦付出下，我院的社團工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。新的學年承載新的夢想，新的學期開啟新的希望。在新的一學年里，我們在繼續(xù)堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所愛的社團！”對于未來一年的社團發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來的一學年里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學校的中心工作，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，以“服務于廣大學生的全面成才，服務于學生社團的健康發(fā)展”為工作宗旨和工作目標，努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺?，F(xiàn)社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我院實際，制定本學年工作計劃如下：
在所有的社團工作中，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒有制度建設的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導的過程中不斷價錢和規(guī)范。
事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個團體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強社團干部的團結合作，提高社團干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長社團成長潛力，改善社團的內(nèi)部規(guī)劃，壯大社團的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以社團宗旨，社團核心理念，社團核心團隊結構三點來創(chuàng)造出社團文化核心，通過社團精品活動，社團特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入本社團文化元素，展現(xiàn)社團文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒（如會刊、報紙、雜志、社團文化專題欄）和社團活動為文化載體，使廣大會員認同社團文化。
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在09級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
社團在建立良好交流的基礎上，開展人才交換機制，互相學習，取長補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進入社聯(lián)，與社聯(lián)干部一起為全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制。
大一的
生活
即將結束，在這一年里，宣傳部全體成員吃苦耐勞，勤于工作，認真負責，為本系和學生會的各項工作的開展在
安全
方面做出了巨大的貢獻，同時為同學提供了諸多的便利。
在新的學期里，我們要繼續(xù)發(fā)揚宣傳部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼續(xù)作好以上工作的同時，本著“從同學中來，到同學中去，全心全意服務于同學”的原則，在全心全意為本系和本系同學服務的同時，讓本系乃至全校的同學感受到宣傳部的細心體貼的服務?；谝陨蠋c原則，對下學期我部的工作大體做如下安排：
人員的組織和選拔人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對宣傳部尤其重要。要搞好宣傳部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻，因為宣傳部是一個工作比較累的部門，和由有一定創(chuàng)新意識的部委成員。要求：
1、
面試
時不緊張，心理素質(zhì)強，游刃有余
2、不懼他人臉色，在工作中遇到阻礙也不退縮
3、我們最需要的就是能吃苦的，具有靈活性
挑選干事，要求干事參與到每次具體工作中來，并對每個干事參與活動進行記錄，并做總結。并且針對以往的活動要求他們拿出一份策劃書，讓他們盡快熟悉工作。根據(jù)以上結果來安排他們以后的具體工作。
并堅持每段時間招開例會，布置近期工作，交流各班工作情況，討論具體的活動工作方案。以促進之間的了解和解決問題。
第一、在大型活動上配合相關部門作好宣傳工作，使比賽能夠正常進行。
第二、在迎新晚會等其他文藝晚會上，我們要配合文藝部作好相關后勤工作，幫忙布置場地，使活動能夠持續(xù)正常的進行。
社會學家說，生活就像一鍋大雜燴，可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學生活這道菜是新一屆校學生會宣傳部必須面對的問題。帶領新校區(qū)走上飛速發(fā)展的軌道是小宣傳部義不容辭的責任。宣傳部將在未來的一年中開展如下工作：
一、 在新校區(qū)內(nèi)設立“拒絕不文明行為，爭創(chuàng)時代新風尚”的校園宣傳日。
二、 在年末元旦的時候舉辦“新年寄語”活動，采集并公布同學們對新一年的美好愿望，使學校的新年氣氛更加濃郁。
關心大家所關心的`，解決大家所面對的，這是我們宣傳始終不渝的工作目標。宣傳部經(jīng)過歷屆的積累，形成了獨特的工作模式，具有非凡的創(chuàng)新機制。在借鑒歷屆宣傳部經(jīng)驗的基礎上，發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神，腳踏實地、切切實實地為廣大同學服務，把學生會宣傳部做強做大。
以上是宣傳部在新學期中工作上的一些計劃?？傊緦W年我部將按照擬定的工作計劃，相互配合，開展好各項活動。本著勤奮、誠懇的態(tài)度，在系領導的指導下，在保質(zhì)保量完成常規(guī)工作的同時，發(fā)揮同學與系之間的橋梁作用，使他們在大學生活得更美好！同時，我們會全力支持其他部門的工作，提供人力等方面的支持，為同學營造一個歡暢，活躍，上進的學習、生活氛圍。
關于
新學期社聯(lián)工作的個人計劃 社聯(lián)辦公室成員 徐可可 ?玉兔辭去，祥龍來臨；又是一年春天到。同時迎來了新的學期，新的開始、新的征程，就在此時社聯(lián)的工作也即將展現(xiàn)新的欣欣向榮和激情無窮。作為社聯(lián)這個大家庭的一員我由衷的感到慰，也很高興貢獻自己的一份力和一份心。特此，針對社聯(lián)和辦公室實際工作需要和發(fā)展規(guī)劃制作我個人的工作計劃。
作為辦公室的一員，理應具備辦公室常常運用的工作方法和技巧、具備“辦公自動化”技能，事實證明一學期的辦公室工作進程還算順利，新的學期我計劃這些方法、能力和技巧要得到進一步的提高。新的學期，努力爭取高效、省時的完成主席團指派的一些事宜和社聯(lián)整體工作中的部分工作 、完成辦公室為部署的各種工作任務。為部門和組織的工作開展獻出應有的智慧和汗水。
整體離不開部分的組合，部分有依據(jù)整體而存在。作為社聯(lián)的一員，應該具有大局意識和注重各人之間的合作與幫助。新的學期，我更要注重加強與他人的交流及合作，這樣將更有利于彼此工作的順利開展和完成，同時促進友誼的加深。以致共同為社聯(lián)的發(fā)展而添磚加瓦，創(chuàng)造社聯(lián)更加美好的明天。其他部門工作時有需要幫助的地方我會熱情而盡心盡責的去幫助。
身為社聯(lián)成員處在學生的基層去組織協(xié)調(diào)各種活動和工作，需要具備較高的思想政治素質(zhì)。當今社會發(fā)展日新月異、突飛猛進，是傳統(tǒng)的社會意識和思想觀念面臨著挑戰(zhàn)。在這種情況下我更要堅定自己的思想素質(zhì)，注意培養(yǎng)自己的上進的事業(yè)心，自覺認識自己所從事的學生工作的長遠的重要意義，明確自己的責任與重托，增強自己的責任與服務意識，保持積極的工作熱情、努力勤奮認識踏實的去工作。
努力進一步提高我的交際能力。作為辦公室人員，及時高效的與各部門交流和溝通是必要的。我會努力鍛煉與各部門、他人建立密切的聯(lián)系，擴大信息的傳播，為各項工作的開展創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，以更好地開展各項工作。 ?爭取加強我心理素質(zhì)方面的再鍛煉。良好的心理素質(zhì)為做好每一件事奠定基礎，它包括廣泛的興趣、合理的情感和堅定的意志等方面。有了廣泛的興趣能使自己更加接近和了解同事的知識及思想，增加彼此的共同語言，從而有效的激起和培養(yǎng)群體成員的集體觀念。豐富的情感是聯(lián)絡和溝通合作伙伴之間關系的有效途徑，從而有利于工作的順利開展。較強的心理素質(zhì)是從每個工作和活動中得以鍛煉的。
學習是我們學生要做的重要任務，但是社聯(lián)學生工作與此并無沖突和矛盾，更好地學習可以推動工作的更好開展，工作也是學習的一種，從中可感悟和學習如何為人出事及待人接物的道理。時間是學習和工作的重要保障，處理好學習和工作的時間問題是很必要的，為此我要加強時間觀念和合理分配時間。
綜上所說，更重要的是下一步把所有的計劃付諸于實際的行動之中。我知道今后的工作道路中充滿著崎嶇和坎坷，我一定會堅定信念不妥協(xié)、不放棄，努力勤奮把工作做實、做好。我相信之一切終會實現(xiàn)。青春是一道亮麗的風景線，正因為付出青春的汗水和智慧前方的道路才會越來越寬闊。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十九
大伙兒下午好!
我是xxx專業(yè)13級2班的班長，我叫xxxx。下面由我代表我們班，對這學期的工作向各位領導、同學們做一具匯報。
一、班風建設。
1.班子齊全、制度齊全。
(1)我班擁有完善的制度，定期召開班委會。研討班級將要涼快的各種活動和近期的學習狀況。在以班委為核心的領導下，班級的各種工作都能順利進行。我班這學期被評為xxxx年度山東省先進班集體。(2)班會、團會定期召開，在會上同學們都積極發(fā)言，每次同學們收獲的別僅是知識還有友誼。(3)平時從思想上關注同學，一經(jīng)發(fā)覺班里某位同學思想上有波動。我們就會和他及時進行溝通，我班同學從未有過出去玩游徹夜未歸的現(xiàn)象。
2.制訂完善的綜合測評標準。
以學生手冊為依據(jù)，因為綜合測評成績是評優(yōu)、評定獎、助學金的重要依據(jù)，在廣泛征求同學們意見的基礎上，依照我班的實際事情，制訂了深入到每個細節(jié)的測評標準。因為那個測評標準是同學們自己制定的因此未來每個同學都能更好的按照標準嚴格要求自己，在綜合測評加減分數(shù)時，每個同學都可不能故意見，更使我班的綜合測評制度公開化、公正化、公平化、合理化。
二、學風建設。
1.日常學習工作。
我班同學都能做到：課前有預備，課上用心聽，別做三無學生。上課時同學們積極回答咨詢題，和老師形成了很好的互動，使任課教師在我班授課倍感輕松。在課后同學們都能按時完成作業(yè)，疑惑得咨詢題積極詢咨詢?nèi)握n教師。在課余時刻，同學們都去圖書館借閱一些書籍，開拓自己知識面，更寬領域的進展自己，還有不少同學相約回教室探討一些專業(yè)課咨詢題，形成了良好的學習風氣。
進入大二，同學們在校差不多渡過了一年的學習日子。感受自己對學校的各方面都很了解，從思想上放松了自己。不少同學在上課時走出教室接打電話、上課吃早餐等。針對以上現(xiàn)象，在課后的班委會上，經(jīng)班委研討，推出了在正常上課期間：別準吃早餐否則綜合測評時減分、別管任何原因只要走出教室就向班費交五角鈔票的制度。實施那個制度后，上課秩序恢復良好。
2.社會實踐工作。
在夏季學期期間，我班同學積極投入到夏季學期社會實踐中，有不少外省的同學因為實踐回家就呆了一兩天。開學后我班有九人被評為夏季學期社會實踐優(yōu)秀個人一人被評為夏季學期社會實踐先進個人其中一位同學還獲得社會實踐獎二等獎。
期間為響應學院社會實踐工作，我班張曉偉同學創(chuàng)辦了欣欣打印社。為同學提供服務的并且還增加了自己的創(chuàng)業(yè)記憶，相信如此的大學日子使他收獲頗豐。
冬季學期即將到來，我班同學如今就積極的尋覓實踐單位，相信那個冬季學期的社會實踐我班又會圓滿完成。
三、
舍風建設。
1.大一時同學們宿舍衛(wèi)生打掃的都很好，到大二后同學們思想上有些波動，以為大二的宿舍衛(wèi)生別重要。發(fā)覺咨詢題后，我們班的舍長起到了良好的帶頭作用。使同學們統(tǒng)一了思想，宿舍算是自己的家，一定要居住在潔凈、整潔的環(huán)境中。這學期，我們班宿舍從未有過別合格的現(xiàn)象。
2.每個宿舍都建立了自己的獨特文化，同學們?nèi)兆釉谧约航ㄔO的文化中，心情分外的舒服。(照片)。
四、班級文化建設。
1.班里組織活動：
(1)開學初進行涼爽爬山活動，這次活動既鍛煉了軀體，又加深了同學之間的友誼。
2.積極參加學院組織的活動：
積極參加定向越野賽、話劇競賽、辯論賽、校園歌手大賽、技能大賽等活動。
其中定向越野賽，大二的同學參加的很少。我班同學都積極參加，其中我班吳學良同學獲得第三名的好成績。還有話劇競賽，為讓更多的同學參與其中，我選了一具達到我班總人數(shù)普通的劇本。在排練時，教室里充滿了歡聲笑語，競賽時大二班級有不少沒有參加，最后08級惟獨我們班獲得了第三名的好成績。
五、預防甲流工作。
在預放甲流期間，我班別僅擁有學院建立的防甲體系。而且針對我班的實際事情，我們也制定了一套完善的體系。每天給宿舍和教室進行消毒，同時強制讓每個宿舍每天進行通風。每個宿舍由舍長負責檢測同學的體溫，分為早、中、晚三次測量體溫。一經(jīng)發(fā)覺同學有發(fā)燒的事情及時送醫(yī)務室去查看，并及時給我打電話。每天按時填寫體溫檢測表。體溫檢測表有專人負責，每周都能及時上交。
在驚險關頭，還注意同學的思想工作：一方面讓大伙兒別要慌亂，做好衛(wèi)生工作，讓同學們知道甲流可防可治。一方面在同學被隔離時，第一時刻安排人員賦予送日子用品和未來的飯菜，期間還用短信和隔離同學談天，并告訴他對于學院、班里的重要信息，使隔離的同學在班組織的關心下恢復健康。
六、清潔教室衛(wèi)生。
盡管我們學院的整體教室衛(wèi)生事情別是很好，但是我班的同學每天都細心打掃教室。尤其是第四組值日生，更是每天都打掃到下午一點鐘。每個星期四大院檢查時我班都在教室留人，以便知道哪里做的別夠好，下次再積極改正。由于我班同學的全力以赴，每次大院檢查人員進入我班后都會給以好評。所以，我班的成績總在生物化工學院教室衛(wèi)生平均分以上，這也使我們?nèi)兆釉跐崈?、清新的環(huán)境中。學習時，身心都倍感愉悅。
七、咨詢題與別腳。
在開學初，我班教室衛(wèi)生，打掃的別是很完全，經(jīng)過重新編排值日表和建立起相應的值日制度，使我班的衛(wèi)生狀況恢復良好。在預防甲流期間我班第一具同學被隔離時，沒有第一時刻安排人員賦予送飯等幫助。敬愛的周總理曾說過：錯誤是別可幸免的，但是別要重復錯誤。在未來的學習日子中我深信我班的同學都可不能再犯如此的錯誤，這也使我班同學在走向成功的道路上邁出了堅實的一步。
最后，我們知道個人是微弱的，但是我們也知道整體算是力量。一具班級的成長離別開每一具同學的全力配合，偉大首領毛主席說過：團結一致，同心協(xié)力，任何強大的敵人，任何困難的環(huán)境，都會向我們投落。希翼我們永久是08級化工二班一家親，讓我的整個大學乃至整個一生都會和這么一批讓我驕傲的同學一起分享下去!
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇一
是和部里開會的時間相沖突但是自己還是堅持的去了班里的辯論賽所以總共是耽誤了3回部里的例會，雖然是最后辯論賽的了一等獎但是部里的事情自己也錯過了不少很遺憾的一件事下學期會好好的處理還兩邊的關系努力的做到最好。從這樣子的斷斷續(xù)續(xù)的工作中自己也明白了一點，工作時一定要上心的，一旦不用心了，那么很難出成果。雖然說用心了不一定會有好的結果但是不去努力就一定不會好到哪里去。要學會默默的去做好一切的準備等待機遇來臨，并且緊緊抓住。恪守8小時工作制的人不會升值為總經(jīng)理，就是這個道理。雖然是很累但是不累了怎么去體現(xiàn)你的價值呢?不累了豈不是每個人都可以去做了嗎?那么自己在此職的意義不就沒有辦法體現(xiàn)了嗎?所以，還是要盡力盡最大的努力做好自己的事情。
尼斯第二期策劃及贊助。三，社團活動月開幕式競標。四，校園尋寶活動策劃及贊助。五，真人四格漫畫策劃、贊助及拍攝。六，社團報贊助。大學社團工作總結七，協(xié)會會長飛信天氣預報。
會的注意事項，并以此推廣到以后的競爭及短時間決定勝負的情況，因為在很多的時候是各個對手之間優(yōu)劣勢的比較，所以在盡量短的時間內(nèi)擺明的不是自己有什么而是擺明對手所沒有的我有!并以此為契點贏得評委的好評進而出奇制勝。同時，上學期秘書處的五次干部培訓中自己學到了不少的東西，這些東西無論是在以后的學生會工作中還是畢業(yè)工作中都會對自己的發(fā)展起很大的指導作用，在學生時代能學到的這些實在是學生會賜予的最大的財富。
期校級社團排名，《社團排行榜》的產(chǎn)生為以后的協(xié)會管理及發(fā)展方向解決了很大方面的問題。從對協(xié)會活動的跟管及對協(xié)會的評價上得到了很多，就像評價一個活動的好壞要從活動的質(zhì)量、活動的意義、活動的內(nèi)容及活動會員的反映、活動的影響等方面進行評價。從對會長的評價到對認識也好不認識也罷的理事的評價知道了自己在社團部工作的意義及肩上的責任。在平時大家玩玩鬧鬧但是到社團的事情上一定要上心盡心。玩是玩、工作是工作不僅是說說而已在這里就必須要堅決的執(zhí)行。在這里自己的惰性得到控制，自己的積極性在不斷的提高，感謝社團部給于我成長的這么多的幫助?？傊桑谏鐖F部的這一學期自己基本達到了自己當初進入學生會想要達到的第一學期目標，即：
一、盡力去認識各個系科的學長學姐，搞好上下層關系，做到心胸開闊，以自己的誠意去交最多的朋友。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇二
1、真正的民主體制由一級管理建立向二級管理升級，不斷謀求三級管理的成熟。這就要求社聯(lián)成員樹立主人翁的意識，積極為社聯(lián)的發(fā)展出謀劃策，逐步建立起自下而上的二級管理模式，朝著真正民主的三級管理模式前進。因此，我院社聯(lián)必須不斷團結所有的成員，建立“溫馨之家”。
2、卓越的品質(zhì)保證管理的成熟必須貫徹落實到實處，我們需要實踐我們的承諾。這必然需要一支有卓越品質(zhì)保證的團隊，真正成為為最廣大同學服務的學生自己的團體。因此，我院社聯(lián)必須不斷完善梯隊建設，讓社聯(lián)的管理隊伍一級又一級地向上推進。
二、社團的未來發(fā)展。
1、鮮明的品牌特色結合我院社聯(lián)的發(fā)展實際，我院社團的發(fā)展必須以品牌活動為依托，活動不求“大而泛”但求做到“小而精”。因此，這要求我院社團積極擴散思維，努力創(chuàng)新思維，大力整合思維，尋求社團發(fā)展的新出路，營造社團發(fā)展的新局面，讓我院社團品牌特色的旗幟飛揚。
一年的時間，足夠創(chuàng)造一個奇跡！我們教育學院學生社團聯(lián)合創(chuàng)造了一個平凡的奇跡。
我們努力了，為著同一個目標——社聯(lián)和社團的美好明天而付出了。這就是一群人創(chuàng)造的夢想的奇跡。我們一起成長，一起揮灑青春的汗水，一起見證社聯(lián)和社團走過的點點滴滴。
我們擁有夢想，那是飄浮在空中的一縷美麗的誘惑，它使平凡的你再也不能容忍往日的庸俗和無聊，驀然間悟得人生應有的詩情和畫意！
謝謝大家！
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇三
目前，院本部共有社團45個，醫(yī)學院共有社團6個。我院共有社員近七千人，有理論學術型14個、興趣愛好型15個、專業(yè)技能型14個、社會公益型2個。
因學院安排學生社團聯(lián)合會干部人數(shù)本期調(diào)整為29人，由院團委老師直接指導，下設主席團、共青團工作委員會、秘書處、宣傳部、業(yè)務培訓部、外聯(lián)部、社會實踐部，由一級兩線管理學生社團，即學生社團聯(lián)合會協(xié)助系團總支管理各個社團，主席團及共青團工作委員會負責分管各個部門工作及各類型社團，常務副主席負責所屬系部社團工作。
二、社團建設。
本學期，社團活動開展了三個多月。院團委學生社團聯(lián)合會和各系社團部成員對各社團活動進行了常規(guī)檢查。為了更好地管理社團，院團委出臺了相關管理制度。如社團《星級社團評比條例》就對社團的負責人、社員及社團活動情況進行考核，另具體到社團出席例會、資料上交、攜帶會員證、活動開展情況、會員到場率等等方面進行嚴格規(guī)范。絕大部分社團都有明確的辦社宗旨，社團目標，組織干部隊伍，各個社團隨有所差別但大體所有社團發(fā)展穩(wěn)定并不斷在創(chuàng)新。
三、社團的思想建設。
在社團組建之初，各個社團都有明確的辦社宗旨，促進了每個社團的思想建設，特別是機電工程系和經(jīng)貿(mào)與管理系的鄧小平理論“三個代表”重要思想研討會，指導老師寓理論知識于各類活動，讓會員從娛樂中不斷提升個人道德思想素質(zhì)，把各類思想建設活動融入各類座談會，知識競賽等等會員喜聞樂見的活動，另外醫(yī)學技術系的心理健康教育協(xié)會更是將心理健康輔導融入常規(guī)活動，讓會員無論從生理還是心理都得到不同角度的鍛煉，磨練了會員的各項心理能力。
四、社團的陣地建設。
一個好的隊伍就要有的好的陣地，一個社團同樣如此，在社團陣地建設上做的相對較好的是應用外語系社團部，該系部活動大多是7個社團聯(lián)合開展，這樣不僅彌補了人員、資金及各個方面的不足，也讓各個社團有了一個絕好的交流機會，特別是英語沙龍、英語俱樂部等社團更是將學習融入社團，讓社團真正意義上成為了校園文化的載體及第二課堂，另外bluesky旅游協(xié)會更是將專業(yè)知識融入社團并不斷實踐，利用節(jié)假日到各個社區(qū)、旅行社、風景名點進行實踐，讓廣大會員從實踐中不斷進步，不斷發(fā)展。
五、社團的組織建設。
社團的發(fā)展方向主要來源于社團骨干的策劃及努力，一個好的社團少不了一個好的組織團隊，在組織建設方面機電工程系的社團給了我們最好的詮釋：cad協(xié)會曾多次獲得省、市、院級各項榮譽，他們以自己扎實的專業(yè)根底將各種知識競賽、技能比武展示給社會、學院、學生，電子電氣維修協(xié)會和信息藝術系的創(chuàng)智電子維修協(xié)會更是體現(xiàn)了這一點，這兩個社團多次利用節(jié)假日入社會，入社區(qū)、在學院無償為大家義務維修，在我們7月份的“三下鄉(xiāng)”活動中他們也體現(xiàn)出了不可替代的作用。
六、社團的隊伍建設。
好的思想、好的陣地、好的組織也要好的隊伍，一個社團的隊伍就是社團的靈魂，在社團隊伍建設方面較為特出的社團有很多，如愛心社利用社團來自不同系部的優(yōu)勢將活動擴展到各個系部、社團、寢室、班級，在本次社團文化藝術節(jié)中體現(xiàn)了公益型社團的強大能力，承辦了本屆社團文化藝術節(jié)的開幕式及其他一系列活動并取得了不錯的成績，另外做的相對突出的還有信息影視中心，他們不足20人的社員在周五、周六為學院300多影迷帶去了各種不同的電影，讓同學們在休息之余過把電影癮，豐富了校園文化生活，活躍了校園氣氛。
七、社團的活動建設。
談到社團活動真的有點為難，大部分社團活動除常規(guī)活動外都有各種創(chuàng)新活動，如護理系梵樺圣瑪瑜珈協(xié)會在平時的上課訓練及瑜珈知識講解外更有精彩的社團活動，在本次社團文化藝術節(jié)文藝匯演上她們把自己社團的優(yōu)勢體現(xiàn)的淋漓盡致，一場絕有的《粉紅絲帶》讓在場觀眾見證了梵樺圣瑪瑜珈協(xié)會的實力，另外還有經(jīng)貿(mào)與管理系的愛樂協(xié)會、夢逸禮儀隊更是精彩迭起，精彩的節(jié)目讓全院師生領略了藝術的魅力。
綜上所述個系部個社團都有不同層面、不同角度的精彩活動，是他們讓我們領略了文學的芬芳、語言的魅力、藝術的內(nèi)涵，是他們多樣化的社團活動既貼近社員的心聲，調(diào)動了社員的積極性，提升了社團的文化，但離我們提升社團品位、打造社團品牌仍有一段距離，在社團不斷飛速發(fā)展的同時也體現(xiàn)出了一些問題：
1、社員太過于依賴指導老師;。
2、負責人精心組織的活動，就因會員無故缺席，活動無法開展;。
3、開展活動方面不夠積極、深入，活動內(nèi)容缺乏生動性;。
4、上交資料不及時;。
5、例會、活動出現(xiàn)遲到、早退、缺席的現(xiàn)象比較嚴重等。
以上的問題，足以影響整個的社團的活動質(zhì)量，阻礙社團的順利發(fā)展。
總結本學年社團活動的材料，絕大部分社團在原有的基礎上都有不同程度的發(fā)展和創(chuàng)新。學生社團是校園文化建設的重要載體，以其獨特的形式在豐富校園文化生活，培養(yǎng)學習興趣，鍛煉實踐能力，展示個人魅力，體現(xiàn)了團隊精神方面起到了重要作用，也為廣大同學增長知識、增進友誼、創(chuàng)造了有利條件。同時，社團活動已成為我院團學工作中最富有特色、最富有吸引力的活動形式。提升社團品位、打造社團品牌是我們共同的心愿，衷心地希望每一位社團負責人和社員都能認真履行自己的職責和義務，全身心地投入到社團的建設中來。我們堅信，在學院領導、學生處、團委和各系團總支的正確指導下、支持及幫助下，通過個各社團的不懈努力，我們的社團工作一定會勃勃發(fā)展。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇四
社團的成立和發(fā)展是社聯(lián)存在的根本目的，社聯(lián)的存在就是為了更好地管理社團，服務社團，促使社團向更健康、穩(wěn)步、積極的方向發(fā)展。因此，我院社聯(lián)的工作中心必然著眼于社團的發(fā)展。而社團的發(fā)展又緊扣三大方面：
1、社團的內(nèi)部建設。
第一，日常制度的建設。俗語：不以規(guī)矩，不成方圓。目前，我院五大社團的制度建設雖存一些不足，但都在不斷的努力和完善之中。
第二，財務管理的透明。資金是社團開展活動必不可少的一個環(huán)節(jié)。我院社團已初步做到了資金來源清晰，資金使用切實，資金上報屬實，資金記錄詳細，各個環(huán)節(jié)緊緊相扣，但是，仍然需要不斷地完善。
第三，社團文化的積淀?！皽剀爸摇笔敲恳粋€社團的燈塔，引領前進的方向。我院的五大社團成立都不久，目前正著眼于文化氛圍的創(chuàng)造，一次次良好的氛圍都成為一顆顆積淀的石子。
2、社團的作用定位。
第一，培養(yǎng)學生興趣。社團的成立是同學們共同興趣愛好的結晶。為了這種興趣愛好能夠更好地發(fā)展、延續(xù)和推廣，社團正發(fā)揮它的作用。社團散發(fā)著它的魅力，讓有相同興趣愛好者找到施展才華和結交朋友的平臺，讓原本不了解它的同學開闊眼界豐富課外生活。
第二，豐富校園文化。校園文化的建設有你，有我，也有他。社團文化的積淀就是對校園文化的豐富，大家形成了自己的文學文化、籃球文化、數(shù)碼文化等等，而這些不同文化之間的碰撞在其發(fā)展過程中相互作用，構成一個有機的整體，使我院社團呈現(xiàn)百花齊放、爭奇斗艷的景象。
第三，鍛煉綜合人才。社團是一個大熔爐，在這里大家學會了計劃、組織、管理和合作，這些經(jīng)歷會是他們今后不斷成長的奠基石，每個人都找到了屬于自己的方向。
第四，服務社會大眾。學校是我們走向社會的橋梁，那么，社團就是當仁不讓的先鋒隊。通過舉辦各類活動，接觸社會的各個階層，豐富我們的社會閱歷，為將來踏上社會打下堅實的基礎。
3、社團的特色活動。
一個特色的活動能夠成就一個社團。e時代數(shù)碼社一起“隨e拍”來呈現(xiàn)改革開放來的新生活，“手指也奧運”讓數(shù)碼愛好者有了一展身手的機會，翰宸帶著新的《清荷》為大家送上餐后美妙的甜點?；@球社為大家呈現(xiàn)一場又一場精彩紛呈的籃球對抗賽。博樂社和e時代數(shù)碼社一起合作為大家呈現(xiàn)屬于“教院的故事”。在博樂社年度總結大會上又為大家?guī)砹司实奈钑黄鹪谖璨街懈惺懿啡说臉啡??！安?關注”引領大家慢慢走向民工子弟，以及更多需要我們學生朋友關心的集體。新生社為大學生更好地學習英語和自主創(chuàng)業(yè)提供一個平臺。一年的時間，五大社團正在用實際行動抒寫著屬于自己的篇章。
二、堅持四項工作理念。
這一年來我們時刻秉持“服務，協(xié)調(diào)，監(jiān)督，管理”八字真言，帶領社聯(lián)三大部門和五大社團一步一個腳印穩(wěn)步發(fā)展。
1、服務——應著“一切為了學生，為了學生的一切，為了一切的學生”的根本思想。一年來我院社聯(lián)大力支持社團的各項活動，輔助社團的內(nèi)部建設，為社團對外交流搭建平臺。例如，我院社聯(lián)響應改革開放三十周年的號召，同新區(qū)幾個兄弟社聯(lián)攜手，一起舉辦了社團文藝晚會，為社團展示魅力和宣傳特色構建了良好的平臺。
2、協(xié)調(diào)——統(tǒng)籌兼顧是我們一直以來的工作方針。統(tǒng)籌兄弟社聯(lián)和我院社聯(lián)關系，統(tǒng)籌我院社聯(lián)內(nèi)部關系，統(tǒng)籌社聯(lián)與社團的發(fā)展。“勞動pk大賽”的成功舉辦，掀開了和兄弟社聯(lián)合作的第一頁；“新老干事見面交流會”讓我們社聯(lián)的三大部門走到了一起，為了一個共同的目標而奮斗；“詩音會”的成功舉辦，讓詩歌和視頻制作達到了完美的結合，也為社團的合作贏得了新的局面。我們一起用熱情社聯(lián)努力了一年，社團配合了一年，我們大家一直在努力。
3、監(jiān)督——自上而下與自下而上的監(jiān)督體制的結合是我院社聯(lián)一直以來奮斗目標。我們一直在探索適合我院社聯(lián)的考核制度，至今初定了社聯(lián)內(nèi)部考核制度，如“教育學院社聯(lián)干事考核表”“教育學院社聯(lián)學生干部考核表”。同時我院社團的年度考核制度也在進一步地完善之中。通過監(jiān)督制度的建立和完善，我院社聯(lián)和社團已逐漸走上了正常運作的道路。
4、管理——“一級管理建立，二級管理升級，三級管理成熟”這是我們一直以來的基本舉措。干事的成長需要管理，社團的發(fā)展需要管理，社聯(lián)的成熟更需要管理。而這又是一個不斷發(fā)展和完善的動態(tài)過程。社聯(lián)上下都在探索如何為更好地促進社團發(fā)展而傳承管理理念，改善管理思路，創(chuàng)新管理模式。
三、堅持對外合作。
一個優(yōu)秀的學生組織必定是一個開放的學生組織。我院社聯(lián)從建立社聯(lián)之初到現(xiàn)在，都一直堅持對外合作這一基本策略。通過合作，我院社聯(lián)擁有了更多的資源，也分享了更多的資源。
1、取長補短，資源整合。
和兄弟社聯(lián)分會的合作，我院社聯(lián)取長補短，資源整合，最大限度地利用外部資源來促進社聯(lián)的發(fā)展。勞動pk大賽，是我院社聯(lián)第一次對外合作，我們積極地配合，從中學習兄弟社聯(lián)策劃、組織和管理一個大型活動的全過程。
2、揚長避短，資源分享。
校社聯(lián)的支持，是我院社聯(lián)發(fā)展的重要條件，為我院社聯(lián)的五大社團提供了很好的平臺。我院五大社團揚長避短，充分展示社團的無限活力和成長歷程，向大家分享我們的故事。例如，第一屆社團文化節(jié)一系列活動的舉辦，讓博樂社有了吹奏長笛的舞臺，讓up305籃球社有了表演炫舞的機會，讓翰宸文學社走進了社團風采ppt大賽的世界。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇五
大學是培養(yǎng)和鍛煉學生綜合素質(zhì)的平臺,學生組織是借以發(fā)揮作用的重要載體,而學生社團聯(lián)合會主要服務各學生社團,以便更好地服務全校師生,更好的錘煉自我。本文是本站小編為大家整理的大學社團聯(lián)合會。
僅供參考。
光陰荏苒，歲月如梭，轉眼間一年的時光即將過去，回首過去的一年，社團聯(lián)合會同全校學生社團一起，揮灑汗水，銳意進取，滿載收獲，并肩走過。
xx年，在校團委的正確指導和大力支持下，社團聯(lián)合會繼續(xù)以“扶植社團發(fā)展、繁榮校園文化、推進素質(zhì)拓展、服務廣大同學”為宗旨，依照“規(guī)范化、多樣化、精品化”的社團發(fā)展思路，扎實工作，銳意進取，積極指導學生社團開展了眾多立意好、質(zhì)量高、影響大的精品社團活動，為促進社團發(fā)展，豐富校園文化發(fā)揮了不可替代的作用。
借此機會，我謹代表社團聯(lián)合會向各位領導、老師，同學們匯報一下本年度工作。
一、社聯(lián)組織建設。
(一)按照“協(xié)會建團、團帶協(xié)會”的原則，在全校社團中繼續(xù)建立團支部，為社團活動的開展提供正確的政治導向和強有力的政治保障，促進社團健康發(fā)展。今年又有6個學生社團成立了團支部，迄今為止社團團支部已達到28個，成立團支部的學生社團積極開展團日活動，進一步加強了團組織對學生社團的有效管理，擴大了團組織的覆蓋面。回首一年間，我校榮獲優(yōu)秀組織獎，1個團日活動榮獲“最具創(chuàng)意獎”，3個團日活動分別榮獲“優(yōu)秀團日活動獎”。
(二)社團聯(lián)合會繼續(xù)采取社聯(lián)干部來自社團的人才培養(yǎng)模式以及社聯(lián)各部分管社團的管理模式，全面協(xié)調(diào)我校社團活動與監(jiān)督社團組織建設。
(三)創(chuàng)新工作模式，細化各部門職能分工。根據(jù)實際工作需要增設攝影小組;每周活動集中辦理、審批;完善社聯(lián)辦公室值班制度以提高工作效率;每周召開例會，總結上周活動，指導下周工作，同時學習《河北建筑工程學院學生社團管理條例》;定期開展社團管理經(jīng)驗交流會。
二、規(guī)范學生社團管理。
(一)堅持“公平、公正、公開”的競爭機制，完善社團換屆制度、加強對社團換屆工作的監(jiān)督、管理，使社團換屆工作穩(wěn)步、民主、透明、有序進行。
(二)加強學生社團活動陣地化，特色化建設，并形成了“小型活動社團化、社團活動經(jīng)常化”和“每個社團必須有一名指導教師、有一項特色活動”的工作機制。進一步保障了社團明確、清晰、穩(wěn)定的發(fā)展思路，有利于社團各項工作健康化、規(guī)范化開展。
(三)進一步完善“十佳社團”的評選體制，調(diào)動全校社團的工作熱情，打造品牌社團，引領校園文化新風。
(四)根據(jù)《河北建筑工程學院學生社團管理條例》，并結合實際情況，重新修訂了《學生社團管理條例》，調(diào)整了學生社團的管理模式，學生社團分為校級、院級兩級社團，校級社團現(xiàn)有36個，院級社團現(xiàn)有8個，實現(xiàn)了社團的有效管理，促進了學生社團的科學發(fā)展。
(五)加強了對社團工作的調(diào)研活動，并以社團干部經(jīng)驗交流會等多種形式加強社聯(lián)與社團的互動交流，多方面的完善社團管理工作。
(六)通過參與校團委組織的形式多樣的社會實踐活動，從一種修養(yǎng)(素質(zhì)修養(yǎng))、兩種感悟(社會責任感、使命感)三種觀念(大局觀念，時間觀念、服務觀念)、四種能力(交際能力、工作管理能力、領導能力、寫作能力)，全面培養(yǎng)“坐下來能寫，站起來能講、走出去能干”的社團干部。
以上內(nèi)容從制度和管理理念的層次上為社聯(lián)實施的有效規(guī)范的管理提供了強有力的保障，極大的促進社聯(lián)工作的順利進行以及社團的良好發(fā)展。
四、社團活動開展。
本年度社團聯(lián)合會成立了大學生心理健康協(xié)會、教學服務中心、記者團三個學生社團，目前我校共計學生社團44個，社團聯(lián)合會全面指導學生社團開展豐富多彩的校園文化活動，為學生成長成才搭建了舞臺。
(一)以興趣愛好為切入點，創(chuàng)新思想政治教育新模式。
國學。
故事會、第二屆人文知識競賽等活動，努力培養(yǎng)工科院校學生的傳統(tǒng)文化素質(zhì)，將傳統(tǒng)文化的仁義禮智信融合到當今社會迫切需要的科學發(fā)展觀學習中去，從點點滴滴做起讓同學們從心靈上受到啟發(fā)。并且在張家口市“匯聚青春正能量，實干苦干勇?lián)敗贝髮W生演講比賽決賽中，我校參賽學生喜獲佳績，包攬了一、二等獎。
(二)以文體藝術活動為載體，促進學生全面發(fā)展和健康成才。
按照建設優(yōu)秀校園文化的要求，積極整合文化活動組織形式，使之精品化、大眾化、集成化，用優(yōu)秀的校園文化引導學生、教育學生，使學生在潛移默化中接受高尚情操、優(yōu)良品行、高雅文化的熏陶和影響。依托社團節(jié)、科技節(jié)、電影節(jié)等活動載體，舉辦了“紅色戀人”話劇演出，“愛益生”為老人獻愛、“青春無限，羽動校園”兩院聯(lián)合羽毛球大賽、“榮盛發(fā)展”杯第二屆模擬求職大賽、第15屆張家口高校聯(lián)合英文歌手大賽、四校棋類交流賽、第一屆手工創(chuàng)意大賽、“輪滑炫舞，誰與爭鋒”輪滑表演、“舞動中國夢——散打跆拳道協(xié)會經(jīng)驗交流會”“武動夢想，服務你我”表演賽、“我最閃亮”音樂大賽等大型活動受到了全校師生的一致好評。同時為了使不同興趣的學生有活動的群體和展示的舞臺，足夠重視活動小型化、多樣化、經(jīng)?；陌l(fā)展趨勢，以學生社團活動為依托，開展了“演講練習”、“英語角”、計算機技能培訓、體育健身等文體活動，擴大了活動的覆蓋面和學生的參與范圍，使文化活動覆蓋到校園的每一個角落。
對比近幾年的活動統(tǒng)計數(shù)發(fā)現(xiàn)，xx年學生社團總人數(shù)達2800人，大型活動次數(shù)是20xx年的1.9倍，是20xx年的1.7倍，是20xx年的1.3倍，是xx年的1.1倍;小型活動次數(shù)是20xx年的1.9倍，是20xx年得1.6倍，是20xx年的1.4倍，是xx年的1.3倍;活動總參與人次累計達近萬人次。這些數(shù)據(jù)和近似直線的發(fā)展歷程充分展示出在xx年中我校學生社團在社團聯(lián)合會的管理、指導、服務下欣欣向榮的發(fā)展態(tài)勢，學生社團已經(jīng)成長為豐富校園文化，提升我校學生綜合素質(zhì)的主力軍。
五、不足之處。
回顧xx年，校社團聯(lián)合會在學校各級領導的關懷與鼓勵下不斷發(fā)展。我們在為已經(jīng)取得的成績感到自豪的同時也清醒地認識到工作中的諸多不足之處：例如社團管理還不夠規(guī)范，社團活動形式亟待創(chuàng)新，活動實效性、學生干部工作效率等有待進一步提高。
展望，社聯(lián)將結合我校學生社團實際情況，繼往開來，扎實工作，努力開創(chuàng)我校學生社團工作的輝煌的未來。
在此，我謹代表社團聯(lián)合會感謝關注支持社團發(fā)展的每一位領導、老師和同學，請相信因為大學生社團聯(lián)聯(lián)合會與全體學生社團的不懈努力，xx年這個夢想的舞臺會更加精彩。
在這個希望和成長的季節(jié)里，本學期社團聯(lián)合會全部工作已接近尾聲，在此，謹向辛苦奮斗在工作崗位上的各位領導、各位老師和社團聯(lián)合會干部表達誠摯的問候!回望20xx-20xx學年，在團委的正確指導下，在全體社團以及社聯(lián)工作人員的共同努力下，我們大學生社團聯(lián)合會走過了社團發(fā)展過程中極不平凡的一年，也可以說是繼往開來、與時俱進的一年。
經(jīng)過一學期的忙碌工作和充實學習，社團聯(lián)合會圓滿完成本學期的任務，社聯(lián)中的成員都積極地響應組織號召，盡力并且出色完成了自己的工作，不論是從個人能力還是團隊合作水平上都得到了提高。在本學期社聯(lián)工作中，我們自始至終都秉承著支持社團發(fā)展，做社團導航、為社團服務、促進社團發(fā)展的理念，全心全意幫助社團，使得校園生活更加豐富多彩。
一、工作回顧。
1、社團招新：社團招新工作是每年社團工作的重中之重。根據(jù)學校的工作安排，在院團委的指導下，社團聯(lián)合結合往年社團招新的經(jīng)驗，合理安排，并提前做好全面的宣傳工作，使各社團招新工作順利開展，并且各社團招新工作都取得了良好的成績，今年我院社團招新人數(shù)創(chuàng)歷史新高。新生血液的注入給社團增加了活力和動力，強大人員配備為后期的各項工作打下了堅實的基礎。
2、組織管理：為了健全和完善管理，更好的服務于學校發(fā)展和廣大社團，在團委老師的關心和指導下成立了社團聯(lián)合會主席團辦公室，秘書處，編輯部。使社團聯(lián)合會工作效率大大提高，也加強了各部門及各社團同主席團的聯(lián)系和溝通。同時，院團委對社團社長進行正式任命并公示名單，不但開創(chuàng)了我院學生干部正式任命的的先例，同時也提高了社長及社團干部工作的積極性。
3、加強內(nèi)部建設，團結內(nèi)部力量：為增進內(nèi)部交流，鞏固內(nèi)部感情，營造大家庭的氛圍，社聯(lián)在緊張的工作之余開展了豐富多彩的活動，如社聯(lián)內(nèi)部會議，素質(zhì)拓展訓練等活動。讓每個成員在得到快樂的同時感受到社聯(lián)大家庭的溫暖和大學生活的豐富多彩。
4、關注社團動態(tài)，凝聚社團力量：院領導及團委十分關心各社團的發(fā)展趨向，為各社團的工作出謀劃策，也為各社團給予很多幫助和建議。在學生干部座談會上，張文勇書記積極聽取社團發(fā)展情況及意見，并切實解決了一些社團的困難，同時也給給予我們社團干部很大的鼓勵。團委老師、及學校后勤保障處對于我們社團聯(lián)合會的活動都給予了很大的支持和幫助，使社團開展活動更加便利。
5、社團走出校園：這一學年是我們社團碩果累累的一年，也是我們社團收獲的一年，我們有一批精品社團都取得了不菲的成績，一些社團已經(jīng)開始走出校園，同時參加大型賽事，例如話劇社、涂鴉社、動漫社、青年志愿者協(xié)會等社團，這樣的社團已經(jīng)充分調(diào)動起社員的積極性，同時也很好的擴大了自己社團的影響力，希望這些社團能繼續(xù)走下去，同時能夠影響到其它一些社團。社團聯(lián)合會干部也加強同周邊兄弟院校的交流，不斷學習，不斷進步。
6、社團活動呈現(xiàn)百花齊放的局面：這一學年，我們社團活動的數(shù)量及質(zhì)量已經(jīng)上了一個新的臺階，各社團都能夠自發(fā)組織活動，充分調(diào)動社員的積極性，我們的社團活動給校園文化增添了濃重的氣息，在社團文化節(jié)期間各社團僅顯風采，成為校園中靚麗的一道風景線。
7、大型活動影響面廣：在院團委的安排下，社團聯(lián)合會排練了大型文藝團體操，并在運動會上呈現(xiàn)給了全院師生。同時成功舉辦主題為：“社團人，社團情”第三屆社團文化節(jié)，一個多月的緊密活動安排是檢驗全體社團人的熱情及工作能力的，開幕式，閉幕式兩個大型晚會更是檢驗社團聯(lián)合會組織力領導力的時候，在社團聯(lián)合會各部門的精心安排下，一個半月的時間社團聯(lián)合完成了圓滿的答卷。
8、期末社團星級評比及表彰：星級社團是一個社團實力和魅力的體現(xiàn)，也是一個社團能否繼續(xù)生存的標桿。本學年各社團星級評定結果已經(jīng)出來，可謂是幾家歡喜幾家憂愁。在社團文化節(jié)閉幕式晚會上，對星級社團、優(yōu)秀社長、優(yōu)秀社團干事進行表彰了，這是不僅是一份榮譽，更是對他們年度工作的肯定。
一、部門溝通不夠及時。
由于一些客觀原因，我們沒有按期召開例會，致使各部門經(jīng)常是自己做自己部門的工作，而對其他部門的事情不甚了解，不能更好的配合，服務大家。在接下來的日子里希望主席團能夠做好各項工作，加強各部門間的溝通，明確部門職責，以便更好的為大家服務。
二、與社團聯(lián)系不夠緊密。
三、出現(xiàn)個別問題社團。
個別社團社長責任心缺失，導致社團活動停滯，期末，院團委會對一些社團進行整合，或者裁撤。
四、社團活動質(zhì)量不高。
社團活動質(zhì)量不高，不能調(diào)動全體社員的積極性。這個問題也是我們社團發(fā)展的關鍵點，每個社長都要反思。
一年的時間很快，我們有過嘗試，有過繼承，有過失敗，有過成功，更有許多的美好回憶。過去的已然過去，接下來我們相信在學院老師的領導下，我們會從完善自身內(nèi)部建設入手，與時俱進，不斷革新，完善社聯(lián)社團機構制度，強化社聯(lián)的服務功能，規(guī)范社團管理，強化社團干部素質(zhì)，積極為社團搭建展示平臺，推進社聯(lián)社團全面發(fā)展，不斷開創(chuàng)我院社聯(lián)社團發(fā)展的新局面。
社團干部換屆工作安排。
進入社聯(lián)這個大家庭已經(jīng)有半個學期了，轉眼間這學期的工作也在忙碌而充實中結束了，回味這幾個月在社聯(lián)的工作與學習，我的感觸頗深。在此期間，我也擔當了半個學期的學生干部。身為一個社團聯(lián)合會評估部的干事，這半個學期，我參加的活動有很多，同時學到的東西有很多，這些都讓我成長不少，現(xiàn)在回想一下，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在的自己似乎跟以前的自己判若兩人。無論從形象，舉止，思維，都比以前更加有禮貌和責任心。我想身為一個學生干部，應該也有這樣的氣質(zhì)居身，我會朝著這一方向一直前進。
首先，我先總結一下我在這個學期的工作情況。在這一學期，我參加了社團招新、社團社員見面大會暨表彰大會、社團專場文藝匯演、社員接待日、社聯(lián)考核、自己分管三個社團各種活動的評估工作和即將到來的茶話會準備的訓練等。
記得剛進入評估部的時候，我們這些新干事對什么都不知道，但是在學長、學姐的帶領下，我們逐漸走上軌道，開始認識社聯(lián)，認識主席，認識每個部門的部長、同事，就在這樣的不斷認識中，我們迎來了在社聯(lián)的第一次活動——社團招新，在舉行社團招新的前一天晚上，在部長的帶領下，我們在一教前劃分了各社團招新區(qū)，這是由我們部門親自策劃實施的活動，激動之情自然不能言語，盡管招新中出現(xiàn)了一些差錯，而且受了部長的批評，但是我們依然覺得很高興，因為我們在犯錯中成長，比起剛進社聯(lián)那個什么都不懂的自己，現(xiàn)在的我們已經(jīng)學會了許多。
招新那天早上，我們都要去幫忙抬帳篷、桌、椅，每個人都比較辛苦，但是沒有一個人抱怨，因為大家都覺得這事應該的，社聯(lián)是我們的家，幫自己的家做點事是再正常不過的了。在招新的過程中，大家分工合作，有些去自己分管的社團招新點協(xié)助社團招新，有些去協(xié)助財務部進行財務審核。當時我沒課的時候就在現(xiàn)場值班，看到了這些只覺得心里暖暖的，每個人都在努力為社聯(lián)盡一份力。而作為部長和副部自然比我們更累，他們沒有高高在上的進行指揮，而是同我們一樣搬桌子，值班等。那次的社團招新活動很成功，而我作為一個新進社聯(lián)的干事更是收獲了不少，繁瑣和細微的工作，是很鍛煉耐力的差事，雖然累，但當活動結束后，我感覺到自己的辛苦汗水沒有白流，在活動中都留下了自己的印記，即便只是幕后、場邊。我感到我們的光陰沒有虛度，我做了很多我應該做的事，在社聯(lián)評估部這個團體給我留下了很多美好的記憶。
當我真正融入到社聯(lián)評估部這個團體才會知道，這個團體很優(yōu)秀、很友愛、很和諧，雖然進入了這個家庭有時我會覺得累，但是我不會抱怨太多，因為，我收獲很多，包括很多與人交流和工作的經(jīng)驗，也包括很多真摯的友情，以及一些待人處事的方法，每一位學長學姐都在幫助我們成長，給予我們前進的力量。此后，我們自己還組織了去橘園游玩、去鼎源農(nóng)莊和騎車去長江大橋，不過有一次由于時間沖突，沒有去，心中還是有一點小小的遺憾，不過剩下的兩次和小伙伴們玩得都很開心,心里感覺很幸福。
除此之外，在工作上，我總結出幾點經(jīng)驗：
第一，工作有心才有情。還記得我通過面試后進入社聯(lián)，曾有過一段低谷時期。我發(fā)現(xiàn)我自己不適應這個環(huán)境，甚至覺得原來這不是我想要的。因此，有這么一個處于徘徊的時期，表現(xiàn)很差，但我在不斷地檢討自己。其實，沒有環(huán)境適應人的說法，只有人去適應環(huán)境這一真理，我只有有心去做一件事情，我的情才能出來，我的情才能根植于我的部門中。因此，之后我把我的心放得很開，只要我把自己給做好了，我就不怕被"陰影"的一面所籠罩，所困擾。心態(tài)很重要，我放正了我的心態(tài)之后，我逐漸地喜歡上我的組織，愛上我的部門，其實，這真是一個大家庭。
第二，如果想要改變身邊的環(huán)境，首先一點就是要先融入這個環(huán)境。剛開始的時候，我真的融不進評估部，覺得我們的部門很"嚴"。這與我期望的出入真的很大，當初我想的不是說我要去改變這個環(huán)境，改變這個狀況，而是選擇逃避，逃脫?，F(xiàn)在回想起來，我發(fā)現(xiàn)當時的我真的很幼稚，很任性。既然評估部選擇了我，證明我有能力。那為什么不去主動去展現(xiàn)自己的能力，而是清高地等著別人去發(fā)掘呢?是的，我相信自己是一個有能力的人，我不能讓信任我的人失望，不能讓看好我的人失望，我應該在這個平臺大膽地展現(xiàn)自我，實現(xiàn)自我價值。如何實現(xiàn)自我價值?首要的就是要摒棄以前的不自信，以前的憤世嫉俗，我應該要將自己完全融入這個部門中，讓自己真正愛上這個環(huán)境，到了一定時候，在一定的位置，我才有能力去改變這個環(huán)境，去改善這個組織。是的，我應該朝著這個方向走，懷著這樣一種信念不停向上努力!
這個學期的工作總結就主要總結了這幾點。這次的總結主要是總結一些大的方面，且主要是總結自己工作的方向。至于細節(jié)方面的總結，我想到我隨著在社聯(lián)工作的次數(shù)越多，時間越長，總結出來的東西才越尖銳、深刻。也希望自己通過這次的總結，能夠將自己前進的方向弄清晰，堅定地朝著自己這個方向去走，我相信我可以!
本
如上所述。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇六
我在學生社聯(lián)工作，在我的心中，這既是一個工作崗位，又是一個充溢愛、充溢愉快、充溢情意的家。我是辦公室委員，我在辦公室的職責便是反省學生社聯(lián)日常值班環(huán)境，各類會議的考勤和會議記錄，整理并打印相關工作材料等。這些事情說實話做起來真的不是很難，可最主要的是要有耐心，它最能考驗本身服務的認真水平。除了我的主要工作之外，我作為紅十字協(xié)會這個社團的聯(lián)結員，我也有幸參加了紅十字舉行的很多故意義的運動，在參加運動的歷程中我總結發(fā)明著其運動中的不夠并合理地向他們說出我的觀法，而且在每周的例會上適時向主席陳訴請示紅十字協(xié)會運動舉辦的環(huán)境，做好協(xié)會與社聯(lián)的聯(lián)系。在增加本身工作經(jīng)驗的同時，我又進步了本身的外交才能，富厚了本身的課余生活。還有社聯(lián)霉畚舉行的大型運動，如社團元旦晚會，社團文化節(jié)等，我都邑積極的參加，做好本身應做的工作，為社團運動獻出本身的一份力。
從我進入社聯(lián)那天起，我就不停在盡力，嚴格地要求本身。認真地做好每一件事，凡事做到無愧于心?？偟膩碚f，我的工作固然不是許多，有時因為某些原因也沒能積極地去爭取，但凡是我的任務我絕對都認真去做了。并完善本身，具備了一些的組織治理才能，懂得了團隊協(xié)作精神，積累了很多經(jīng)驗，充足了本身大學的課余生活，讓本身的思想成熟了許多，能理智的闡發(fā)問題，從多方面斟酌問題，固然有時做的還不敷好，斟酌問題還不敷全面，但我知道了本身的不夠，如有時服務沒主見，沒能在工作中做出立異等。希望以后能繼承盡力，多思考，多總結，賡續(xù)地完善本身。
在學生社聯(lián)的這段光陰里，我知道了學生社聯(lián)的主要工作是什么，了解了它在學校的.根基文化扶植和成長中所起到的緊張作用。我觀到了這是一個有組織有規(guī)律的集團，每周開一次例會，實時總結各社團的運動環(huán)境，并做出下一周，同時這也增強了社聯(lián)各成員間的交流和溝通，讓人人互相學習好的工作經(jīng)驗;這是一個交流平臺，可以互換我們的思想，讓我認識到和別人的思想存在哪些不合，有什么缺陷，該如何去完善;同時社聯(lián)又給我的一感到是這里是一個小社會，有不合的人，有數(shù)不清的事，有展現(xiàn)自我的舞臺，也有被鐫汰出局的痛苦，有競爭也有機遇……面對這一系列問題，我們?nèi)缒芎芎玫霓k理觀待，那么我們將會更上一層樓。在學生社聯(lián)中，我們是學生代表，是學生干部，要以身作則，這樣可以更好的約束本身，讓本身不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事好逸惡勞。做勤學生社聯(lián)的工作不僅是為同學們做實事，也是在進步本身的的才能。無須感嘆你的支付沒有獲得回報，做了事情，本身心中倒是喜滋滋的，這便是心靈的勞績。通過我的思考，覺得學生社聯(lián)還存在一些不夠，主要有以下幾點：
1、短缺明確的獎懲稽核制度。
2、社聯(lián)各成員與不合社團干事之間的交流較少。
3、社聯(lián)與社團集體運動較少，很難讓人人對各方面有更深的認識，讓各社團互相學習、總結經(jīng)驗、取長補短。
加入學生社聯(lián)會占用我必然的光陰，但我覺得從另一方面它是可以匆匆進我的學習并充足生活的。假如你對工作有責任心，還想在學生社聯(lián)里熬煉，那你就會去盡力，因為學習太差就會感到抬不起頭。只要有了這緊迫感，你就會好勤學習，更何況大學原來課余的光陰許多。而且我的才能獲得了熬煉和晉升，讓我懂得學會服務要先學會做人，這將比我的學習加倍緊張，我想這對我人生的影響也會加倍深遠。很慶幸我能參加學生社聯(lián)，我在進步本身交流、工作、治理等才能的同時，又交了一些不錯的朋友，享受到很多本身意想不到的愉快，也讓我開脫了本身離家的孤獨。
總的來說，工作是繁忙的、費力的，但認為的是充足和欣慰，因為跟著學長學姐，一起奮斗，一起辦理工作中的艱苦，一起享受運動勝利的喜悅。社聯(lián)的每一個運動見證了我們?nèi)巳嗽谝黄鸬狞c點滴滴，也見證了我們的發(fā)展。我為本身能在社聯(lián)這樣一個人人庭和人人一起工作而認為幸福和自滿。轉眼間，因為換屆原因，我們傍邊的某些人大概就要離開這個舞臺，不能再在一起工作，但我們一應不會忘記我們的曾經(jīng)。
最后希望新一學年學生社聯(lián)工作蒸蒸日上，更希望此中能有我的身影!
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇七
11年我院學生社團聯(lián)合會(以下簡稱院社聯(lián)或社聯(lián))將堅持自主，放活，務實，突破的大方針開展工作。
自主即增強各學會、協(xié)會等(以下統(tǒng)稱社團)工作自主性、主動性，當然，這里自主是相對的，即在社團管理上要謹防社聯(lián)包辦，拋開社聯(lián)兩種不良傾向;放活，包括院社聯(lián)放權和各社團發(fā)揮主觀能動性展示自身活力、特色，當前社團發(fā)展的主要矛盾在于統(tǒng)(即管理)得過死，只有社聯(lián)把權利放下去各社團才能活起來;務實是本屆社團成立以來一直提倡的工作原則，即要讓參與社團工作和活動的同學確確實實能學到東西，能共同進步，決不搞形式主義，不作虛假宣傳;突破即要敢于打破常規(guī)思路、不受思維定勢約束，包括從制度層面上突破。
雖然上述方針沒有具體提出創(chuàng)新，但卻包含了創(chuàng)新。其中自主、放活是創(chuàng)新的基礎，務實是創(chuàng)新的前提和根本，突破是創(chuàng)新的路徑和結果。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持本屆社聯(lián)成立以來的主要工作思路。
涉。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信但并不盲目過度自信地認為大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
這里的社團不僅包括各個社團，還有社團聯(lián)合會本身。社團聯(lián)合會作為社團的聯(lián)合機構，承擔著統(tǒng)籌、監(jiān)督的職能。這種統(tǒng)籌和監(jiān)督應該是不以違背一般意義上的社團的固有存在價值為前提的，也唯有如此，社團聯(lián)合會對于社團的發(fā)展才能發(fā)揮正面效應，才能夠社團的增強凝聚力和向心力，進而提高我院學生的自我管理能力，為同學們的自我發(fā)展與進步創(chuàng)造良好的氛圍。只有明確定位，認清自身存在的價值，看到未來的愿景，社團才能最大限度的發(fā)揮其作用，成為校園文化的主力軍。
2.堅持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則。任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，我院作為學校較為年輕的學院之一，社團也相對比較年輕，無論是社聯(lián)，還是各社團都還沒有走出自己的路子來，因此很多東西還不是很規(guī)范。雖然學院里有相關規(guī)范，但這是遠遠不夠的。我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導;不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其活的特質(zhì)，把社團搞活很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，甚至使社團畸形發(fā)展，而應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3.品牌化、精品化與小型化、平民化社團相結合。樹品牌，出精品，是我院社團發(fā)展的當務之急，我們將在保持各個社團發(fā)展的基礎上，重點培養(yǎng)、支持精英管理者協(xié)會和新民學會等有特色、有實力的社團，使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團。同時，我們應該降低社團準入門檻，完善社團注冊、注銷機制，允許并支持小型社團、流星社團的存在和發(fā)展，鼓勵大廣大同學自發(fā)組建社團，自該制度實施以來，已有銳志踐行社、翔翼羽毛球協(xié)會、蘭馨文學社先后加入我院社團大家庭。這些舉措將為實現(xiàn)超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴的社團新格局奠定了基礎。
4.務實性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展。務實性主要是就社團本職性工作而言，社團作為超級興趣小組，應該把更多的精力用到其內(nèi)部成員的發(fā)展，尤其是專業(yè)性、理論學術性社團更應該注重這一點。我們將加大對新民學會、精英管理者協(xié)會等專業(yè)性、理論學術性社團的指導，著力提高廣大青年學生的專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。同時我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
綜上，自主，放活，務實，突破的方針既是對上述工作思路和工作方針的概括，也是其補充和完善。
(二)重點工作
在明確工作方針和工作思路的前提下，我院社聯(lián)將本著抓大方下的原則，在社團整體工作進步的同時，把主要精力放到以下三個重點工作方面：
1.探索社團管理機制，完善社團制度建設。規(guī)章制度的`存在應該具有規(guī)范性、積極性，應該是促進社團發(fā)展的，如果制度成為我們進一步發(fā)展的障礙，就要修訂抑或取消，因此我們要敢于從制度層面上去突破，去創(chuàng)新，否則談不上發(fā)展進步。
2.集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。在保證各社團工作均有進步的基礎上，我們將集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。一是經(jīng)費支持，建立社團發(fā)展基金，在基金使用分配過程中向新民學會、精英管理者協(xié)會等方面傾斜;二是專業(yè)支持，幫助上述社團配備專業(yè)指導教師;三是加強指導力度，幫助其搞好內(nèi)部建設。通過以上措施促成超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴的社團發(fā)展新格局，促進校園文化大繁榮。
3.推進大文學社團發(fā)展，加強書香學院建設。
讀書決定一個人的修養(yǎng)和品位，自xx年初，我院開始打造書香學院，目前取得了好的成果。11年社團工作中，我們將繼續(xù)支持再讀軒書友會、蘭馨文學社等開展了讀書活動月、優(yōu)秀讀書筆記評選活動、書香宿舍評比、讀書筆記漂流等活動，努力營造好讀書、多讀書、讀好書的學習氛圍。指導再讀軒書友會、蘭馨文學社進一步加強交流與合作，在保持其各自特色和獨立自主開展活動的前提下，探索大文學社團模式，推進大文學社團發(fā)展。
同時，我們將以新民學會夢想傳遞計劃之青年馬克思主義工程的實施為契機，引導青年大學生研讀經(jīng)典著作;以精英管理者協(xié)會專業(yè)社團建設為基礎，提高同學專業(yè)理論學習興趣。如此，在文學、經(jīng)典、專業(yè)三方面，加強書香學院建設，做到既文，又紅又專。
以上是我院學生社團11年的工作計劃，接下來的重點在于落實，在開展工作的同時，將不斷總結，使我院社團工作更上一個臺階，促進我院、我校校園文化大發(fā)展。
2015-2015-2學期，在新的一學年里，我們在繼續(xù)穩(wěn)定堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所愛的社團！”對于未來一年的發(fā)展，在接下來的一學期里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺。過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社聯(lián)干部的勤苦付出下，我院社團聯(lián)合會的工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我校的實際情況，特此制定本學期的工作計劃如下：
一、抓工作重點和主要思路
本學期我們將以“實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系，觸發(fā)社團良性競爭”為大方針繼續(xù)開展工作。在之前發(fā)展的體制建設成果基礎上，院社團聯(lián)合會積極總結不足，不斷優(yōu)化內(nèi)部體制，提升校園活動質(zhì)量，經(jīng)院社聯(lián)研究決定，計劃于2015年3月正式開展“成立社聯(lián)督導部，實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系”、“建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭”的體制建設方案。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持院社團聯(lián)合會成立以來的主要工作思路：
1. 明確學生社團定位與目標
我們認為，學生社團是青年大學生以共同的興趣愛好為基礎自發(fā)組建成立的、自主開展活動的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個關鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團存在的基礎，只有具備了這個基礎社團才能夠存在和發(fā)展下去。當然這種“興趣愛好”可以是長久性的，抑或暫時的；可以是理想信念性的，也可以是一般性的、娛樂性的； “自主”涉及兩個層面：一是“自由空間”問題，我們既然認定社團是群眾性組織，就應該承認其地位的相對獨立性，應該給予社團自主開展活動的空間。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
2. 堅持規(guī)范化與靈活性相統(tǒng)一的原則
任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，院社團聯(lián)合會作為學校院級組織之一，還有一些需要改進的地方，我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導；不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團搞“活”很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
3. 務實性與宣傳性工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展
性社團更應該注重這一點。同時，我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
二、重視干部隊伍的建設，由內(nèi)而外壯大自我
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
1、注重吸收新干部
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在2015級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
2、加大干部的培養(yǎng)力度
全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
3、重視社聯(lián)、社團的換屆工作
換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進行必要的引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。
三、從制度建設到文化建設的順利過渡
在所有的院社聯(lián)工作中，常規(guī)工作是我們工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是院社聯(lián)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。
制度建設是一個組織成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，院社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個組織發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強院社聯(lián)成員的團結合作，提高院社聯(lián)成員的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長院社聯(lián)成長潛力，改善院社聯(lián)的內(nèi)部規(guī)劃，壯大院社聯(lián)的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以宗旨，核心理念，核心團隊結構三點來創(chuàng)造出院社聯(lián)的文化核心，通過精品活動，特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入文化元素，展現(xiàn)院社聯(lián)文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒和社團活動為文化載體，使廣大同學接受認同。
四、規(guī)范社團機制，努力做到“四個完善”
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到四個完善：
1.獎懲機制的完善
我們逐步規(guī)范社團干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進行表彰，樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社團、個人進行表彰，并將此意見轉達有關部門，為 “優(yōu)秀社團”的評選提供建議和參考。而對于那些不作為，無作為和亂作為的社團，將采取停頓整改，更換社團負責人，撤銷社團等方式嚴懲，對社團違規(guī)現(xiàn)象一定嚴肅處理同時更希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
2.建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善
社團聯(lián)合會各項工作應該做到公開、透明、公平、公正，通過社聯(lián)理事會以及社團理事會等形式讓同學們提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉違規(guī)行為，加深同學們對社團聯(lián)合會工作的認識和了解。
3.工作程序的完善
為提高工作效率，減少失誤，本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團工作責任到人等形式，加強廣大同學對工作的全面認識和掌握。
4.網(wǎng)絡建設的完善
網(wǎng)絡建設是社聯(lián)今年的工作重點之一，我們將吸納相關方面的人才，建設院社聯(lián)官方微博貼吧等，我們將及時更新社聯(lián)的工作進展情況、社團活動情況、以及社聯(lián)章程、社聯(lián)各項規(guī)章條例、社聯(lián)各部門工作計劃，及時發(fā)表活動新聞稿件，活動視頻照片等。網(wǎng)絡宣傳的完善能夠更好的宣傳院社聯(lián)，讓更多的人理解我院的社團發(fā)展。
五、打造精品活動，建立社團星級評定制度
社團聯(lián)合會發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，今年，在活動版塊方面我們在原有工作的基礎上，又增添了多種形式的活動，相信這些活動的成功舉辦將會是院社聯(lián)走上更高一層臺階的標志性事件。其次，精品活動也將成為本年度社團活動發(fā)展的重心，通過引進公司機制，項目化規(guī)劃等途徑挖掘精品，延續(xù)精品！
院社團聯(lián)合會將不斷提高、鞏固廣大社團聯(lián)成員的思想覺悟和理論水平，進一步加強我院學生社團思想文化建設。強化社團的文化教育功能，增強社團、社聯(lián)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1.品牌化、精品化與小型化、平民化社團相結合。樹品牌，出精品，是我院社團發(fā)展的當務之急，我們將在保持各個社團發(fā)展的基礎上，重點培養(yǎng)使其發(fā)展成為在校內(nèi)外有影響力的品牌化社團。同時，我們應該完善社團注冊、注銷機制，鼓勵大廣大同學自發(fā)組建社團。這些舉措將為實現(xiàn)“超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴”的社團新格局奠定了基礎。
2.集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。在保證各社團工作均有進步的基礎上，我們將集中力量，重點扶持專業(yè)社團發(fā)展。一是專業(yè)支持，幫助上述社團配備專業(yè)指導教師；二是加強指導力度，幫助其搞好內(nèi)部建設。通過以上措施促成“超強并存，以超帶強，以強促超，百花齊放，百家爭鳴”的社團發(fā)展新格局，促進校園文化大繁榮。
3.建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭。社團活動由院社聯(lián)督導部專項負責考評，期末社團評優(yōu)采取答辯會形式，做到公平、公正、公開，使社團更好更遠的發(fā)展。
社團聯(lián)合會，在學院領導老師的關懷下，在社聯(lián)所有成員的努力下，在所有社團的積極配合下，雖然我們走過了充實的歲月，順利地完成了社團的部分工作，發(fā)揮了社聯(lián)的應有職責，弘揚了我院的校園文化，豐富了同學們的課余生活。現(xiàn)在新的一學期已經(jīng)開始，我們將堅持以上計劃，開拓屬于我們的新篇章，開辟院社團聯(lián)合會的新航程。
——副主席 *** 社團聯(lián)合會承擔著管理與監(jiān)督學院各協(xié)會、各社團的工作，以豐富我院的校園文化生活，促進我院和諧校園文化氛圍，展開各類活動豐富校園文化。我院社團聯(lián)合會，是揚州大學眾學院中社團數(shù)量居多的之一，我院社聯(lián)今年有*個社團與*個部門，各司其職。在上學期中我擔任了社聯(lián)的副主席一職，主要負責的是分管體育健身競技類與理論學習學術科技類的*個社團。
經(jīng)過半年對社團的管理，我從中也懂了不少，也發(fā)現(xiàn)了不少問題，所以在這學期，我將繼續(xù)不遺余力的帶好我的社團，為我院社團的明天努力。
這學期，我對社團的管理有如下想法：
一、注重社團的凝聚力。
在上學期的管理中，我發(fā)現(xiàn)一個好的社團，凝聚力是非常重要的。在社團中明顯發(fā)現(xiàn)，社員在隨著時間的推移中，社員不斷的流失，數(shù)量漸漸減少，有的社團甚至只剩了10幾個社員。所以，凝聚力就起到了很好的作用，在我?guī)У纳鐖F中，風之組的社員流失較少?？偨Y而來:
（一）定期例會
每個社團應該在社員的課余時間，定期進行例會，總結最近舉辦活動中的遺漏方面，并且積極激發(fā)社員自己想出好的點子，舉辦新穎的活動。并且，借例會加強成員之間的交流。
（二）定期舉辦社團內(nèi)部素質(zhì)拓展
根據(jù)上學期的經(jīng)驗，不少社團內(nèi)部會舉辦素質(zhì)拓展，中間穿插一些游戲，以增強社員之間的交流，增加社團的凝聚力，減少社員的流失。
好的團隊才能辦出好的活動。勇于實踐，落到實處的社團精神讓我們每一位社聯(lián)人都感到自豪與驕傲。每個社團都有自己的特色，每一位會長也都有各自的管理風格，試著將這些一點一滴挖掘整理出來作為社聯(lián)的財富珍藏起來。
二、注重社團自我管理與外部關系的協(xié)調(diào)。
作為以興趣、愛好或責任感而自發(fā)組織起來的靈活多樣的群體，嚴謹有效的自我管理很難自然地從內(nèi)部產(chǎn)生，對于我院相當多的社團，自我管理不是簡單的話題。而且許多同學都認為進社團就是玩玩而已，更有甚者覺得社聯(lián)會就是一群小打小鬧的烏合之眾。同時許多會長忽視制度建設，以自由，民主的理念來管理社團，通過長期以來的效果觀察，這種方法不能說是錯的但有其很多的缺陷。我們一直覺得自由是相對而言的。
（一）分派特定的主席團從旁加以規(guī)范，進行一對一管理
由于社團難以管理，我們始終堅持主席團從旁加以規(guī)范，助其建立嚴格、有效的管理體制。根據(jù)社團的性質(zhì)將社團分類，并且不同類別的社團配以相應的主席團成員，進行一對一管理，并且加強社團與社團之間，社團與部門之間的聯(lián)系。
（二）社團內(nèi)部建立獨有的管理體系
根據(jù)不同社團的性質(zhì)，部分社團可以在社團下設部門以協(xié)助會長管理社團，這樣分工明細，更加便于社團管理。
三、注重管理人才的采納。
學生社團精英匯聚，但從愛好者，發(fā)動者轉變?yōu)楣芾碚?，并非一件容易的事。在平時的交流、相處、辦活動的觀察中，可以不難的發(fā)現(xiàn)社團的管理人才。在這學期換屆前我們也將特別成立新會長培訓項目組，集中對新生骨干進行發(fā)掘會培養(yǎng)。
四、注重活動的精
活動的量不要多，但一定要辦的精。“少而精”是我們的宗旨。由于我們深入調(diào)查，不少學生反映現(xiàn)在的活動量大而沒有意義，活動太泛濫。所以，我們在新的一學期里會注重活動的質(zhì)量，不僅要注意數(shù)量，質(zhì)量更是重點。比如，馬克思主義研究協(xié)會就可以多多舉辦一些黨員的活動，提高現(xiàn)代大學生黨員的素質(zhì)。
以上就是我對于新的一學期所指定的工作計劃，希望社聯(lián)會和學生會兩個學生組織，共同攜手，越辦越好，為學院的明天爭光！
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇八
各位領導老師，親愛的同學們大家下午好，我叫吳倩倩，現(xiàn)擔任數(shù)學學院文通社社長一職。下面我將從社團全貌、制度章程、機構設置、性質(zhì)職能及結語五個方面向大家做2011—2012學年工作匯報。
一.社團全貌。
數(shù)學學院文通社成立于1998年,是隸屬于數(shù)學學院團總支的校級社團組織，是數(shù)學學院文學愛好者的聚集地，是大學生抒發(fā)美好情感和提高寫作水平的有效平臺。文通社以“營造良好輿論氛圍，積極宣傳校園文化”為宗旨，以新聞通訊報道和文學創(chuàng)作為兩條基本主線開展活動。曾多次榮獲“優(yōu)秀社團”榮譽稱號。
二.制度章程。
團支部規(guī)章制度：
俗話說：“無規(guī)矩不成方圓”，同樣，一個社團如果沒有規(guī)章制度，就不可能有長遠的發(fā)展。制定詳細的社規(guī)社紀對社員起到了督促和積極引導作用，使他們充分享受社員權利、履行社員義務，有利于社團人才的培養(yǎng)，是社團長足發(fā)展的前提條件。
檔案管理制度：
檔案管理方面，我們采取電子檔和紙質(zhì)對活動總結、財務等方面進行規(guī)范化管理，使我社團的每個活動都清晰完整的保存下來，為后續(xù)工作的開展提供寶貴的經(jīng)驗和教訓。新聞寫作輔導：
我社團定期開辦新聞寫作輔導課，通過社團指導老師董玉剛老師以及優(yōu)秀的校園通訊員精心的輔導，文通社成員由對寫作知之甚少到駕輕就熟,寫作水平在不斷的提高，為院系、學校新聞宣傳工作培養(yǎng)人才。
日?？记谥贫取?BR> 我社團定期召開全會，實行點名制，做好相關記錄；社員們對社團活動的積極性；對社團發(fā)展所提的建議等都作為對全體社員的考評依據(jù)。
優(yōu)化獎懲制度。
每學年評定社團積極分子，統(tǒng)一頒發(fā)榮譽證書；發(fā)表作品質(zhì)量較高或數(shù)量較多的社員，給予物質(zhì)及精神獎勵；對于寫作勤懇、責任心強、工作負責、成績突出的社員，可酌情提升為文通社骨干。優(yōu)秀社員優(yōu)先考慮評優(yōu)評先。
受學校處分的社員撤消社員資格，取消評優(yōu)評先資格。
三．機構設置。
我社社團理事會共有團支部、新聞部、辦公室、文學部、宣傳部、組織部、技術部七個部門，各部門明確分工、各司其職，保障了社團的穩(wěn)步發(fā)展。
團支部：
主要負責團支部的活動決策和總體工作，負責組織社員學習團的知識，對全體社員進行思想政治教育，提高社員的思想覺悟，發(fā)揮社團的基礎堡壘作用。
新聞部：
負責院系各種活動的新聞稿撰寫，活動照片的收集，并及時上傳至學院、校內(nèi)、校外各網(wǎng)站；辦公室：
辦公室主要負責社團的文件起草、信息匯總、檔案寫作和整理等日常工作，并起著協(xié)調(diào)社團。
其他各部門工作的作用。
文學部：
文學部以能夠充分調(diào)動數(shù)學學院學生中的文學愛好者，共同切磋學習，全面提高文學修養(yǎng)，重點發(fā)展寫作能力和文學鑒賞能力為目標，重在培養(yǎng)文學新秀、傳播校園文化氣息。宣傳部：
宣傳部通過海報、展板設計形式，宣傳社團活動，引導學生關注社團動態(tài)，積極參與社團活動。
組織部：
主要負責社團日常活動、精品活動的組織策劃，保證活動的順利進行。
技術部：
技術部負責社團博客、微博的對外形象，及時更新網(wǎng)站內(nèi)容。
四．性質(zhì)職能。
我社團根據(jù)社團性質(zhì)，充分發(fā)揮各部門職能，舉辦了一系列備受歡迎的活動，吸引了廣大學生的積極參與。
如：雷鋒影視展、五四愛國教育影展，為紀念建團九十周年，增強廣大團員青年的愛國熱情，提高對團的理性認識和覺悟，我社團特舉辦了建團九十周年征文活動，贏得了全院師生的一致好評。新聞寫作交流會、新聞寫作輔導課以及印發(fā)的新聞寫作材料都對新社員新聞寫作能力的提高有了很大的幫助。暢游百花園，使我社團在日常活動的開展中不斷提升向心力、增強戰(zhàn)斗力，提高凝聚力?！爸R大富翁，快樂大家行”百科知識競賽是本學期的精品活動，前期精心的準備以及活動中大家的團結協(xié)作都為此活動的順利進行提供了保障，同時，活動后期的新聞宣傳擴大了精品活動的影響力，為提高學生綜合素質(zhì)、豐富校園文化起到積極推動作用。
在新聞宣傳方面，我和我的伙伴們經(jīng)常一起探討、交流，在增進感情的同時，促進了新聞寫作能力的迅速提高，付出就有回報，在學院領導老師的幫助和指導下，同學們認真學習，努力寫作，本學期向校內(nèi)團委網(wǎng)、景明網(wǎng)、新聞中心、校外中國青年網(wǎng)、中紅網(wǎng)、中國大學生在線、中新網(wǎng)等大小網(wǎng)站發(fā)表稿件500余篇。
在每個文通人的共同努力下，我們也取得了可喜的成績，曾先后獲得“優(yōu)秀社團”的榮譽稱號。成功的果實沁人心脾,我們在品嘗的同時仍不忘努力。
（五．結語）。
我們還在不斷努力，查缺補漏，完善社團內(nèi)部機制，加強對外交流，從未停下尋求社團健康、持續(xù)發(fā)展之路的腳步！
機遇總是偏愛有準備的人，在未來的路上,數(shù)學學院文通社將會懷著對明天的期望,帶著我們前行的背囊,不畏路途的荊棘,亦不忘對勝利的渴望，將更加的努力為自己創(chuàng)造更廣闊的天空.相信我們的明天會更美好。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇九
學生社團聯(lián)合會主要服務各學生社團，以便更好地服務全校師生，更好的錘煉自我。社聯(lián)的。
該怎么寫?以下有三篇范文可供參考：
1
一、宣傳部工作指導思想。
武漢大學學生社團聯(lián)合會宣傳部以以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹學習黨的xx大精神，進一步落實中共中央《關于進一步加強和改進大學生思想政治教育的意見》，并在此基礎上開展工作。
宣傳部承擔著學生社團聯(lián)合會的宣傳工作，是學生社團聯(lián)合會對外宣傳的前沿陣地和交流窗口，起著對內(nèi)宣傳社聯(lián)動態(tài)和對外展示社聯(lián)風貌的職責，主要日常工作為設計、制作各項活動的宣傳海報和展板，結合社聯(lián)整體發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助其他職能部門，策劃多種形式的校內(nèi)校外宣傳活動。
秉承學生社團聯(lián)合會“發(fā)展學生社團，繁榮校園文化，推進素質(zhì)教育，服務學生成才”的方針和“服務于學生社團的健康發(fā)展，服務于廣大學生的全面成才”的宗旨,我部通過建立和發(fā)揮各種宣傳陣地和宣傳方式的作用，全方位宣傳學生社團聯(lián)合會的各項活動，努力在全校師生心目中樹立學生社團聯(lián)合會的良好形象。
二、宣傳部職能工作。
(一)宣傳部的的日常工作為校內(nèi)各項活動的海報、展板制作。在本學期，宣傳部全體同學一起完成了珞珈劇苑活動、素質(zhì)教育講堂系列活動、內(nèi)部定向越野、內(nèi)部籃球聯(lián)誼賽、學生社團負責人培訓會、顧海良書記“學習xx大精神”輔導報告會、社團在線系列活動、學生社團徽標設計大賽、原創(chuàng)音樂節(jié)、學生社團評優(yōu)答辯會等各項活動海報大小近500張，保證了各項活動的順利開展。
(二)宣傳部牽頭組織了第二屆學生社團徽標設計大賽，設計學生社團聯(lián)合會、學生社團品牌活動(社團文化節(jié)、社團在線系列活動、中華傳統(tǒng)文化周、素質(zhì)教育講堂系列講座)及各學生社團徽標，校內(nèi)反響良好，對外展示了武漢大學學生社團工作的良好形象。
(三)宣傳部針對海報、展板宣傳方式單一、效果片面的弊端，拓展了宣傳方式，力爭全方位開展對外宣傳。如：要求部委用粉筆在教室、宿舍、食堂的黑板通知欄上直接宣傳;發(fā)放打印的宣傳單;與新聞網(wǎng)絡部合作，在社聯(lián)網(wǎng)、未來網(wǎng)、珞珈山水bbs上發(fā)布通知等。
(四)宣傳部與兄弟部門一起積極組織參與各項活動。宣傳部全程策劃組織了素質(zhì)教育講堂系列講座第四講——翁子揚教你畫漫畫。這是本屆部門成員第一次正式參與到大型活動的策劃和現(xiàn)場組織中來，使部委關注到了畫海報以外的學生社團活動。素質(zhì)教育講堂系列講座作為學生社團聯(lián)合會新打造品牌活動，對于鍛煉部門成員的能力有非常重要的作用。另外，宣傳部協(xié)助活動與策劃部進行原創(chuàng)音樂節(jié)——邱英杰演唱會的宣傳與現(xiàn)場布置，成功地辦好了這次活動。兩個部門之間的良好合作也有利于宣傳部工作視野的拓展。
三、宣傳部制度建設與創(chuàng)新。
(一)部門章程修訂與完善。過去的部門章程有一些明顯不符合現(xiàn)在部門發(fā)展要求的地方，本屆干部對其進行了修正，使其能更好地發(fā)揮部門綱領的作用。
(二)部門內(nèi)各項制度確立與執(zhí)行。這些制度包括：按時值班制度、定時例會制度、人員考勤制度、人員月評制度、辦公室及財產(chǎn)管理制度等。本屆干部根據(jù)部門章程的精神對這些制度加以完善。工作中，宣傳部大小事務均以這些規(guī)定為具體指導。目前，部門值班、例會、考評、財產(chǎn)管理均有條不紊地進行，未出現(xiàn)重大過失。
(三)理順與各學生社團的關系，為更好地服務于學生社團提供制度保障。在實際工作中，宣傳部確立了學生社團的海報申請制度、物品外借制度，這樣既有利于履行學生社團聯(lián)合會宗旨，為廣大學生社團服務，也有利于人力、財力、物力的規(guī)范調(diào)配，也不會有權責不清的現(xiàn)象發(fā)生。
宣傳部的制度建設與創(chuàng)新有助于部門工作制度化、規(guī)范化、程序化、合理化，對把宣傳部打造成為一個有影響力的部門有很大的促進作用。
四、宣傳部內(nèi)部建設。
(一)宣傳部組織設置較上學期有了較大的改變。本學期將部門內(nèi)部分為秘書組、常務a組、常務b組、常務c組共四個小組，每組5-8人，由一名副部長兼任組長。常規(guī)事務各組合作完成，特別活動由常務各組分工完成，秘書組擔負考評、檔案整理等任務。這樣使得宣傳部各項事務都能高質(zhì)高效完成。
(二)宣傳部積極參與學生社團聯(lián)合會的內(nèi)部聯(lián)誼活動。在內(nèi)部的定向越野比賽上，宣傳部同學努力拼搏，取得了第二名的好成績;在內(nèi)部聯(lián)誼籃球賽上，宣傳部同學雖然沒有取得很好的成績，但是仍然堅持到最后。在這兩次活動中，部門之間加強了了解，人員之間熟悉程度增強，部門內(nèi)部也有了更強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
(三)宣傳部部門之星及部門活動積極分子評選。由于部門內(nèi)部表現(xiàn)突出的同學非常多，經(jīng)干部商議，決定在部門之星外評選數(shù)名部門活動積極分子。10月份和11月份，經(jīng)過干部負責任的推薦和仔細的考評，評選出魏晶晶和侯國濤兩名同學成為部門之星;評選出曹文濤、黃結連、王月、張建明、胡曉萌、柳溜、陳雅琪、錢鷗八名同學成為部門活動積極分子。它們都在部門活動中表現(xiàn)出極大的積極性和組織紀律性，是部門成員的榜樣。
(四)宣傳部組織開展多種形式的部門內(nèi)部培訓。既包括組織閱讀部門章程、規(guī)章，也包括由干部進行pop海報制作培訓，還包括在活動現(xiàn)場鍛煉部委的活動組織能力。在這些培訓的帶動下，部委基本上適應了成為學生社團聯(lián)合會宣傳部一員的轉變，糾正了過去存在的一些錯誤做法，如海報錯字、電話用語不文明等等。部委也能處理好交辦的各項事務。
(五)宣傳部“家”的理念的傳承與發(fā)展。干部和部委之間在工作之余溝通非常頻繁，毫無“等級”觀念，有的只是學長學姐對學弟學妹的關懷與支持。宣傳部成員主動進行了辦公室和畫室的布置，為工作營造了一個良好的環(huán)境，并設置了“心語角”和“心語記事本”，給部門成員的交流提供了良好的渠道。另外，部門部分人員在本學期進行了兩次聚餐，彼此加強了熟悉，也使得部門這個集體更加團結。部門全體成員力爭將宣傳部建設成“夢想的舞臺，溫馨的港灣”。
五、宣傳部大事記要。
10月18日在教五樓進行部門見面會。
10月28日在桂園食堂參加學生社團聯(lián)合會內(nèi)部定向越野比賽。
11月3日在工學部籃球場參加學生社團聯(lián)合會內(nèi)部籃球聯(lián)誼賽。
11月4日部門全體成員在教五多功能報告廳參加“武漢大學學生社團工作培訓會”
11月14日在國軟教學樓舉辦素質(zhì)教育講堂第四期講座——翁子揚教你畫漫畫。
11月22日部長段一琛代表宣傳部在工學部大學生活動中心進行部門述職。
11月1日至12月31日在全校范圍內(nèi)舉辦第二屆學生社團徽標設計大賽。
為進一步壯大社團規(guī)模，給愛好中國風文化以及影視文化的同學提供學習，鍛煉，發(fā)展的機會，暢影社將在學院安排和規(guī)定時間地點內(nèi)，通過海報宣傳方式，組織大大二同學的招新工作，以現(xiàn)場報名和短信報名兩種方式，堅決承諾不到班級宣傳、不會占用同學們的正常學習時間。
12月15日協(xié)助活動與策劃部參與原創(chuàng)音樂節(jié)現(xiàn)場布置與組織。
六、宣傳部的成績與不足。
(一)宣傳部在本學期經(jīng)過34名同學的齊心努力，成績顯著。部門從之前的相對散漫中走出，重新規(guī)范化，并切實地履行好了部門的工作職能，為整個學生社團聯(lián)合會在本學期的發(fā)展壯大提供了宣傳方面的支持。
(二)雖然宣傳部在本學期取得很大的成績，但由于經(jīng)驗缺乏及一些主客觀因素使得工作中也存在很多不足。具體有：
1、各項。
規(guī)章制度。
雖然確立，但在執(zhí)行中存在一些問題。
2、部門成員海報制作能力與活動參與能力有待提高。
3、缺乏特色活動和品牌活動，宣傳部工作過于拘泥于日常的海報制作中。
4、與學生社團溝通較少，且沒有真正做好服務。
5、對社聯(lián)宣傳力度不夠，且各項宣傳活動不成系統(tǒng)。
七、對今后工作的展望。
宣傳部總結部門工作中存在的不足，提出如下改進措施：
1、針對規(guī)章制度執(zhí)行難的問題，宣傳部將修繕不符合實際的規(guī)章，并明確賞罰措施。
2、宣傳部將加大培訓力度，并準備邀請校外pop海報制作老師進行指導。
3、策劃組織一些校內(nèi)外大型宣傳活動，全面系統(tǒng)宣傳武漢大學學生社團工作。
總之，宣傳部上學期在某種程度上還處在磨合階段，干部和部委還在努力適應新一階段的部門工作。宣傳部現(xiàn)在也許還是一張未完成的海報，如果我們給她足夠的關愛，對她付出足夠的努力，宣傳部一定會釋放出最絢爛的色彩!
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為了豐富我校大學生的業(yè)余生活，倡導健康文明的生活方式，培養(yǎng)積極向上的工作熱情，團結廣大同學，增強社團凝聚力，加深各協(xié)會之間的友誼，磨練每位同學堅忍不拔的精神，大學生社團聯(lián)合會本著“團結一致，友誼第一，比賽第二”的原則，在北校區(qū)籃球場舉辦了第八屆“社團杯”籃球比賽。
由我校大學生社團聯(lián)合會舉辦的第八屆“社團杯”籃球比賽在社團之間為期一周的激烈較量后大學生社團聯(lián)合會邀請了團委老師和學校各組織負責人前來觀看最后的決賽。令人欣慰的是，籃球比賽現(xiàn)場氣氛熱烈，隊員們積極進攻，嚴密防守，精彩的配合，巧妙的搶奪，不時的將比賽氣氛推上高潮，在場的觀賽同學雖不能親身參加比賽，但作為觀眾十分投入，為自己協(xié)會的隊員吶喊助威，也為對方球員的精彩表現(xiàn)拍手叫好。
大學生社團聯(lián)合會舉辦的第八屆“社團杯”籃球比賽結束了，活動總體還算圓滿。與此同時，本次比賽活躍了校園文化，營造了良好的競技氛圍，為我校體育競技活動的進一步開展打下了良好的基礎。就在這次活動中，我們組織部總結如下經(jīng)驗，以供今后開展活動的借鑒：
一、賽前階段。
1、由于社團領導的高度重視和活動外圍環(huán)境的良好影響促成了本次“社團杯”籃球賽的圓滿成功。此次“社團杯”籃球比賽學生參與人數(shù)歷屆最多，規(guī)模最大，涉及面最廣。
2、由于前期宣傳工作做的充分，確保了活動的知曉度，為活動的順利開展提供了前提和保證，同時廣大同學的熱情被高度的調(diào)動了起來。
3、良好的賽場環(huán)境為“社團杯”籃球比賽的順利進行創(chuàng)造了條件。
4、體育部，宣傳部的大力支持與幫助，讓大賽始終在一個穩(wěn)定的校園環(huán)境內(nèi)進行，也為大賽的持續(xù)進行提供了良好的環(huán)境。
二、比賽階段。
1、比賽采用抽簽法，體現(xiàn)了公平、公正讓各協(xié)會球隊在良好的比賽環(huán)境中進行，其比賽結果更加真實。
2、大學生社團聯(lián)合會的組織部成員能夠堅持每天按時到崗，維持賽場秩序。
3、大學生社團聯(lián)合會對這次籃球賽的成功策劃和舉辦保證了比賽有章可尋，使我校大學生社團聯(lián)合會舉辦的“社團杯”籃球比賽開始踏上了有序化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的發(fā)展道路。
1、拉拉操的出色表現(xiàn)為本次籃球比賽增色不少。
2、文藝部的成員不辭勞苦地排練拉拉操，為精彩的表演博得了陣陣熱烈的掌聲，充分的鼓舞了各協(xié)會隊員的士氣，激發(fā)了廣大觀眾的熱情。
1、充分利用宣傳板、海報、還有以出通知的形式通知參賽協(xié)會與協(xié)會間的比賽賽程，使全校師生對本次籃球比賽所進行的情況有了明確的了解，同時激發(fā)了觀眾觀看比賽的熱情。
2、條幅版面的渲染營造了熱烈的氛圍，制作了宣傳條幅掛在了比賽場地，這種宣傳方式新穎、獨特，收到了意想不到的效果。
五、規(guī)范正式的比賽。
大學生社團聯(lián)合會的各個部對決賽現(xiàn)場做了精心的組織和布置，使比賽場地氛圍活躍，環(huán)境舒適，頒獎典禮隆重、正式。
六、在值得肯定的同時，也存在以下的不足之處：
1、具有籃球賽專業(yè)知識的人員太少，這給比賽的正常進行造成了一定的影響。
2、賽場氛圍營造不濃厚，條幅的制作不及時，更換不積極在一定程度上影響了比賽宣傳效果。
3、組織賽場秩序的人員有中途擅自離開賽場的現(xiàn)象，對工作不積極。
4、比賽由于裁判不是很專業(yè)，產(chǎn)生了不愉快的沖突，影響了隊員的情緒。
六、對今后工作的期望。
1、希望大學生社團聯(lián)合會的各個成員能夠一切從實際出發(fā)，開拓思維，大膽創(chuàng)新的工作，為活動的策劃和舉辦增光添彩。
2、希望社聯(lián)成員在搞活動中，不拘泥以往的條條框框，多思考，多交流，拓寬自己的思路和眼界，能夠在今后的工作中發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新的亮點。
3、希望大學生社團聯(lián)合會的成員能夠以認真的態(tài)度對待工作，積極有效的將工作做的越來越好。
4、在以后的工作中能夠做到“三強一高”，即時間觀念強，工作意識強，紀律性強，工作效率高。
回顧本次比賽，取其精華，棄其糟粕。在今后的工作和學習中再接再厲。在平日的工作中有精誠合作，為共同的目標一同努力的態(tài)度，以大局為重，以集體利益為先使彼此聯(lián)系更加緊密。與此同時，加強與各協(xié)會之間的聯(lián)系與配合，積極有效的利用一切可利用的資源，發(fā)揮大學生社團聯(lián)合會的最大作用，做到“奉獻社團，服務校園”的宗旨。在我校老師與學生之間樹立了良好的模范帶頭作用，認真把社團和學生之間的各項工作做好。
以上就是我們組織部對此次“大力杯”籃球比賽活動的總結。
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在校黨委的正確領導和校團委的悉心指導下，我校學生社團高舉鄧小平理論偉大旗臶，以?三個代表?重要思想為指導，緊緊圍繞學校中心工作，務實求發(fā)展，攜手創(chuàng)繁榮，為青年學生的成長成才搭建了素質(zhì)拓展的有效平臺，在校內(nèi)外產(chǎn)生了良好的影響。
(一)我校學生社團發(fā)展狀況。
我校各學生社團是在校黨委領導下、校團委指導下、學生基于共同的興趣和愛好而自發(fā)組織起來的團體。自我校第一個社團成立至今，學生社團歷經(jīng)二十多個春秋，社團數(shù)量不斷增加，社團隊伍不斷壯大，社團領域不斷拓展，育人效益不斷增強，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢，突出表現(xiàn)在以下兩方面：
1、學生社團出現(xiàn)了百花齊放、百家爭鳴的繁榮局面。
學生社團快速發(fā)展，規(guī)模不斷增大，涵蓋面日趨廣泛。學術科技和興趣愛好類社團依然是學生廣泛參與的重點社團，與此同時，理論學習和社會公益類社團也受到越來越多的同學關注。
2、學生社團活動重內(nèi)涵、重創(chuàng)新，整體活動質(zhì)量有了很大提高。近年來，我校學生社團在集約化發(fā)展方面，取得了明顯成效。一大批思想內(nèi)涵深刻、貼近學生生活、活動形式新穎的社團活動應運而生。從活動范圍來看，社團活動正由社團內(nèi)部或校內(nèi)相對封閉的方式變?yōu)樽叱鲂@，深入社會，在奉獻社會的過程中完成自身的人格塑造。這一態(tài)勢不但有利于進一步發(fā)揮學生社團在豐富校園文化氛圍方面的作用，擴大社團的影響力，而且對促進社團自身建設、提高社團整體水平、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展也具有重要作用。
截至20xx年12月，我校共成立了學生社團102個，其中理論學習類社團3個，學術科技類社團31個，興趣愛好類社團50個，社會公益類社團18個。在規(guī)模不斷擴大的同時，我們也注重質(zhì)量的提高。近年來，我校藍天綠地環(huán)保協(xié)會等社團曾獲省市級表彰，十幾名學生榮獲江蘇省優(yōu)秀社團干部，百余名社團成員先后在國家、省市、校級各類比賽中獲得榮譽。
(二)學生社團在大學生素質(zhì)拓展中所發(fā)揮的重要作用。
1.思想教育作用。
學生社團是對同學們進行思想教育的重要陣地，能對學生思想道德水平的提升起到潛移默化的作用。一個優(yōu)秀的社團，它的會員能夠通過加入社團、參與社團活動、參與社團管理等多種途徑緊密地與社團聯(lián)系在一起，由歸屬感到認同感，由認同感到榮譽感，由榮譽感發(fā)展為對集體的責任感;同時，激發(fā)同學們對祖國的熱愛，并樹立為國家富強、民族昌盛而奮斗的責任感和使命感。
2.知識拓寬作用。
學生社團能促進同學們知識結構的不斷完善。目前的學生社團可謂種類繁多，體現(xiàn)了大學生廣泛的興趣愛好和充分的想象力。在平時的第一課堂學習之外，同學們通過加入某一個社團，參與其活動，可以完善自身的知識構架，拓展第二課堂的空間。
3.能力提升作用。
學生社團能提高同學們的各方面能力。社團活動有利于同學綜合能力的培養(yǎng)和鍛煉，培養(yǎng)了民主、團結、協(xié)作的能力。在學生社團內(nèi)部，雖然有?社長??副社長??會長??副會長?等職務之分，但社團成員之間的關系是一種真實的平等關系，成員之間相互支持，相互協(xié)作，取長補短。社團負責人一般由社團成員民主推薦，在活動時只是起到牽頭組織作用，活動內(nèi)容由社團成員集體討論決定。在社團活動中，會員之間可以平等地交換意見，民主氣氛較為濃厚。參與社團活動組織的會員們從思維方式到開展活動的方式，都由依賴變?yōu)樽粤?，從而培養(yǎng)了獨立思考、組織、社交、語言表達和自我控制的能力，體現(xiàn)了高校學生的主體意識、參與意識和競爭意識，提升了學生的綜合素質(zhì)。
會員在某一類社團里通過向社會和他人展示自我，使自己某一方面的能力不斷得到錘煉，并且能獲得較強的自我認同感，增強自信心，從而為完善人格和為將來走向社會打下良好基礎。
4.文化熏陶作用。
學生社團是校園文化建設的重要載體，豐富多彩的學生社團活動，給校園文化建設帶來了生機和活力，是校園文化不可或缺的組成部分。它能夠促進校園文化的多渠道，深層次、高質(zhì)量的發(fā)展，在校園文化建設方面，起到了不可忽視的重要作用。
5.服務就業(yè)創(chuàng)業(yè)作用。
社團能加速大學生自身的社會化進程。學生社團走出校門，走向社會，深入社區(qū)，利用所學的專業(yè)知識，在服務社會的過程中接觸社會，了解社會，增強了社會適應能力，在奉獻才智的過程中大大加速了自身的社會化進程。另外，學生在社團活動中提高了素質(zhì)，增長了知識，豐富了閱歷，鍛煉了能力，為自己走上社會打下了良好的基礎。
(三)經(jīng)驗與體會。
1.領導重視。
近幾年來，校黨委、校行政一直高度關注學生社團的建設和發(fā)展，多次研究學生社團工作，并提出指導性意見，要求有關職能部門加強對學生社團的領導、指導和管理，把加強學生的思想政治教育工作貫穿到學生社團的建設和活動中去，通過開展豐富多彩、層次高雅的社團活動豐富校園文化活動、全面提高學生的綜合素質(zhì)。
2.切實發(fā)揮指導教師作用。
社團發(fā)展離不開專業(yè)知識的支撐，離不開專業(yè)老師的精心指導。目前，我校很大一部分社團有自己的指導教師。這些政治思想素質(zhì)高、業(yè)務過硬，有著豐富育人經(jīng)驗的指導老師，在與會員的日常接觸中，通過自己的言傳身教，對學生的技能培養(yǎng)、思想政治素質(zhì)的提高及其社團的可持續(xù)發(fā)展起到了關鍵作用。
3.注重社團干部隊伍建設。
學生社團作為大學生以共同愛好和興趣為紐帶自愿組織起來的群眾性組織，學校對社團的管理相對寬松，給社團較大的發(fā)展空間。在理論上，每個社團都有自身存在的價值，在實踐中，一個社團能否堅持正確的發(fā)展方向，真正做強、做大，在校園里發(fā)揮更大的影響力，很大程度上取決于社團的負責人。因此，社團負責人的推選和培訓對一個社團而言是相當重要的。社團需要具有較高綜合素質(zhì)的負責人來組織、管理和協(xié)調(diào)好社團內(nèi)外的各項工作。為此，我校學生社團管理辦法明確規(guī)定，社團負責人的推選應當進行嚴格考核，綜合社團指導老師、上任負責人、全體社員以及候選人所在學院輔導員、班主任的各方意見。同時對社團負責人進行教育培訓，提高他們的政治思想素質(zhì)及其工作能力，并將學生社團骨干作為學生干部的重要組成部分納入學校對學生干部的選拔、培養(yǎng)、考核、管理之中。
4.突出精品特色。
每年都組織開展社團巡禮月等活動，力推精品，活躍校園氣氛，給廣大師生留下了很深刻的印象。
(四)存在的問題。
20xx年以來，我校學生社團健康、蓬勃發(fā)展，在加強校園文化建設、提高學生綜合素質(zhì)、引導學生適應社會、促進學生成才就業(yè)等方面發(fā)揮著重要作用，是新形勢下有效凝聚廣大同學、開展思想政治教育的重要組織動員方式，是以班級年級為主開展學生思想政治教育的重要補充。但是，隨著社會發(fā)展、科技進步和教育改革的不斷深入，我校學生社團在發(fā)展過程中出現(xiàn)了許多新情況和新趨勢，主要表現(xiàn)為以下幾個方面：
1.社團發(fā)展不平衡，結構不夠合理。
學生社團發(fā)展水平不一。有些社團規(guī)模大、活動多、影響面廣、自身建設完善，而有些社團僅憑社團成員一腔熱情，成立之初大家蜂擁而至，經(jīng)過一段時間或組織幾個活動后便處于停滯狀態(tài)，出現(xiàn)虎頭蛇尾的現(xiàn)象，影響了學校社團整體水平的發(fā)揮。一些學生社團熱衷于娛樂，對學術性、政治性的問題較為淡漠，較少結合專業(yè)知識進行研究和探討活動。社團類別結構也存在著不合理的情況。
2.社團活動缺乏可持續(xù)發(fā)展的生命力。
同學們成立社團的動機有多種，有的社團喜歡追求?轟動?效果，沒有把主要精力放在思考社團的長期發(fā)展的活動上，忽視社團新老成員的銜接和傳統(tǒng)的承襲。一些社團負責人只重視自己在任期間活動怎么樣，而不關心對下一任負責人的培養(yǎng)。有的社團活動忽冷忽熱，缺乏持久性，凝聚力不夠，影響力不大。
3.社團日常管理力度需進一步加強。
一些社團是在追求時尚、趕時髦中應運而生的，有的社團的活動還缺乏整體策劃，缺乏老師的指導，盡管大部分社團擁有自己的指導老師，但因為指導老師都有日常工作，不可能投入全部精力，使得一些社團組織在低水平上重復，僅憑社團成員的一腔熱情在維持，社團活動的有序性和規(guī)范性還需加強和指導。
4.社團經(jīng)費缺乏保障，活動場地不足。
目前學生社團普遍存在著財力不足的情況，所以，活動的次數(shù)有限，質(zhì)量得不到保證。雖然不少學生社團正在嘗試利用社會資源開展活動并取得了明顯成效，但經(jīng)費不足仍是目前影響學生社團發(fā)展的主要因素。學生社團絕大部分籌資能力薄弱，使得社團發(fā)展受到限制。在活動場地方面，除一小部分社團有固定場地外，絕大部分社團沒有固定場所，這給社團活動帶來一定的困難，也不利于社團管理和活動的策劃，這也是一些社團曇花一現(xiàn)的主要原因。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十
為調(diào)動師生積極向上的熱情，展現(xiàn)良好的精神面貌，推動學校教育的良性發(fā)展，我校結合工作實際，成立了紅領巾志愿者社團、文藝社團、小畫家社團、足球社團等。
我校社團活動從學生興趣出發(fā)，結合學校日常教學工作，堅持做到活動經(jīng)?；?、多樣化。雖然我校開展社團活動時間不長，但是活動扎實豐富，各類社團活動為許多學生提供了又一個塑造自我、展示自我的平臺，為他們的終身可持續(xù)發(fā)展奠定了基?，F(xiàn)將我校開展社團活動的具體情況匯報如下：
我們社團認真貫徹學校的教育指導思想，堅持定期組織成員活動，積極訓練,積極參加學校組織的各種活動、比賽。
（一）嚴格遵循考勤制度：本社團成員必須按學校要求時參加活動，不得無故遲到、早退、曠課。
（二）紀律、安全要求：活動中必須絕對服從指導老師和團長的安排。在活動過程中要注意安全，在活動中如遇有惡劣天氣則必須暫?；顒?，或轉到樓內(nèi)活動。在活動中也要嚴格按常規(guī)要求做好一切安全措施，防止傷害事故發(fā)生。如出現(xiàn)意外事故應迅速通知指導老師，采取應急措施。
（三）社團成員獎懲制度分明，獎勵活動積極分子。違反考勤制度的社團成員，按規(guī)定扣除其所在班組的班風評分，情況嚴重的報請學校教育處理。
二、開展豐富多彩的活動，全面推進隊員素質(zhì)現(xiàn)代化。
（一）紅領巾志愿者社團：
1、我校設立紅領巾監(jiān)督崗。紅領巾監(jiān)督崗由各年級選派出的24名優(yōu)秀少先隊員組成，分成紀律監(jiān)督崗、衛(wèi)生監(jiān)督崗和安全文明監(jiān)督崗，紀律監(jiān)督崗和衛(wèi)生監(jiān)督崗各6人，安全文明監(jiān)督崗有12人，都由大隊干部領導，負責督促崗員的檢查工作，詳細真實的記錄檢查結果周五統(tǒng)計評比、并下周一的升國旗儀式上進行上周工作總結，發(fā)放流動紅旗。有了紅領巾督察隊伍及時全面的檢查監(jiān)督，學生們的環(huán)保意識大有提高，校園環(huán)境明顯的整潔干凈強化了隊員的集體榮譽感，規(guī)范了少先隊員的日常行為，通過孩子們自己管理自己，使少先隊員的精神風貌積極向上。
2、20xx年3月5日，崇凝鎮(zhèn)中心小學組織紅領巾志愿者來到崇凝街開展義務勞動，學生們拿著配發(fā)的小鏟子、噴壺、鐵刷子等工具，清理街頭小廣告。幾個小時后，學生們將崇凝大街上的小廣告全部清理掉，共清理野廣告40余處。路上行人看到學生們在清理小廣告，紛紛表示贊許。志愿者們表示表示，“參加義務勞動受益匪淺，回去以后會多宣傳，讓大家共同愛護我們的環(huán)境，保護我們的家園?！?BR> 3、我校特將20xx年3月10日——16日定為“綠化周”，組織了“爭做綠城小衛(wèi)士”植樹節(jié)活動。在活動中，我們要求學生做到：了解植樹節(jié)的來歷及意義，以班為單位，圍繞愛樹、護樹，進行樹類知識講座，為小樹澆水、施肥，除雜草等；3月12日上午，志愿者們從家里帶來水桶、灑水壺、鐵锨等勞動工具，以小組為單位分別為校園內(nèi)、外的綠化花草澆水、松土，場面熱火朝天。此次植樹節(jié)活動，加深了孩子們的環(huán)保意識，也為了美化我們的校園，貢獻自己的力量！
4、20xx年3月19日，志愿者們來到崇寧敬老院看望了那里的老人們。孩子們給老人們送去了他們動聽的歌聲、整齊的詩朗誦、有趣的笑話等等。孩子們還剝開了他們帶上來的小面包，喂爺爺奶奶們吃。孩子們還動手打掃起了敬老院小院子里的衛(wèi)生。這一次的活動讓很多了孩子深有感觸。孩子們表示一定要把尊老愛老的傳統(tǒng)美德發(fā)揚光大。
（二）小畫家社團：
我校美術社團成員共計45人。參加社團活動的人員除了自愿學習以外，還有在美術方面比較特長的學生。社團具體的活動內(nèi)容為：簡筆畫教學、素描入門教學，構圖，造型、色彩運用等知識。通過美術社團活動，使學生進行個性化、創(chuàng)造性的學習，使美術特長得到更好的發(fā)展，更多的了解美術知識，更好的培養(yǎng)學生的觀察能力和創(chuàng)新思維能力，提高學生的審美觀。
五月份，我校參加了臨渭區(qū)青少年活動中心舉辦的“我愛藍天”百米畫卷繪畫活動。從組織到實施均有美術社團的全體師生共同完成，學生們積極參與，創(chuàng)造性的做好每一幅畫。既培養(yǎng)了學生熱愛大自然的良好品質(zhì)，提高了學生的環(huán)保意識，也使廣大學生繪畫、鑒賞及審美方面的能力獲得了極大的提高。
（三）文藝社團。
我校文藝社團有成員18人次，均由各班喜愛文學及藝術表演的學生組成。孩子們在社團活動中朗誦、演講、唱歌、跳舞，用自己努力的學習與出色的表現(xiàn)為我校增光添彩。我校文藝社團的孩子們積極參與團內(nèi)組織的“清明節(jié)”詩歌朗誦比賽，讓孩子們在淋漓盡致的朗誦中緬懷先烈，懷念親人。我校文藝社團積極組織學生參與“我的夢中國夢”征文比賽與演講比賽。我校三年級李諾希同學在全臨渭區(qū)參賽的55名選手中脫穎而出進入決賽。眼下正值五月下旬，六一兒童節(jié)正即將到來，文藝社團的指導老師忙碌的身影，孩子們加緊時間排練的情境無不彰顯文藝社團所發(fā)揮的巨大作用。
（四）足球社團。
我們面對的都是農(nóng)村的孩子，他們沒有機會接受正規(guī)的足球技能訓練，我們社團的老師也沒有專業(yè)的足球訓練水平，但是孩子們熱愛足球，老師就要想盡一切辦法滿足孩子們的愛好需求。這學期我們社團共納入社員20人。我們從讓學生了解最基本的足球常識、訓練足球的基本功開始做起，鍛煉學生的身體素質(zhì)，增提高學生的足球競技水平，展現(xiàn)當代學生青春活力和積極向上的精神風貌，豐富了同學們的課余文化生活。當然我們還做得不夠多，更不夠好，我們會繼續(xù)努力，做好我校的足球社團工作。
總之，在開展的社團系列活動中我們得到了校教導處、少先隊大隊委的大力支持，積極參加每一項活動，濃郁了我們的社團文化氛圍。
我們將加大宣傳工作力度充分利用宣傳板、廣播臺等宣傳資源，使社團活動被廣大師生有了進一步的了解和支持。同時，我們每一社團的成員也將在以后的工作中再接再厲，把活動搞得更加豐富多彩，為繼續(xù)推廣素質(zhì)拓展、為同學們展現(xiàn)才藝提供更加廣闊的舞臺。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十一
新的學年承載新的夢想，新的學期開啟新的希望。在新的一學年里，我們在繼續(xù)堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。上海電機學院社團聯(lián)合會對于未來一年的社團發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來的一學年里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學校的中心工作，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，以“服務、引導學生社團發(fā)展，活躍校園文化氣氛，豐富大學生第二課堂”為宗旨，積極引導、服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和考核全校100多個學生社團，積極鼓勵和組織學生社團廣泛開展豐富多彩、健康向上的學術、文化、體育、實踐及公益活動?，F(xiàn)社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我院實際，制定本學年工作計劃如下：
一、狠抓常規(guī)工作，深化完善制度建設。
在所有的社團工作中，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒有制度建設的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導的過程中不斷加強和規(guī)范。
初步計劃：
1、建立健全社團的換屆選舉制度。
我們學校社團下屆社長均由上任社長直接任命，缺乏統(tǒng)一確定的換屆選舉制度，導致社團工作交接混亂，社團工作無法正常開展，甚至有些同學可能對于社長一職沒有興趣導致社團從此銷聲匿跡。為了避免這一情況，最重要的是建立健全社團的換屆選舉制度。一個好的社長，對于一個社團的發(fā)展是至關重要的，通過這項制度，可以保證我校社團具有良好的傳承性。
2、建立健全社團的財務制度。
目前，制約我們學校社團活動的一個重大因素就是經(jīng)費問題。根據(jù)《學生手冊》大學生社團管理條例規(guī)定，社團經(jīng)費采取以自籌為主，自籌與學校支持相結合的原則。我們將允許部分社團收取會費做為社團的活動經(jīng)費，這部分財產(chǎn)為全體社員所共有，為了切實保障社員的利益，必須建立健全的社團財務制度，做到財務的透明化，公開化，使社團物資切實為社員服務。
二、規(guī)范社團機制，努力做到“三個完善”
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在牽制社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到三個完善：
1、獎懲機制的完善。
我們逐步規(guī)范社團干部的工作行為，通過對表現(xiàn)突出者進行表彰，樹立典型等方式來激勵社團干部的工作激情。對表現(xiàn)突出的優(yōu)秀社團、個人進行表彰，為學?！皟?yōu)秀社團”的評選提供建議和參考。另外，社團聯(lián)將獎勵那些優(yōu)秀的社團負責人，扶持實力相對較弱的社團。而對于那些不作為，無作為和亂作為的社團，將采取停頓整改，更換社團負責人，撤銷社團等方式嚴懲，對社團違規(guī)現(xiàn)象一定嚴肅處理同時更希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
2、建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善。
社團聯(lián)合會各項工作應該做到公開、透明、公平、公正，通過網(wǎng)站、人人、微博、會員信息反饋調(diào)查等形式讓同學們提出建議、參與監(jiān)督，并檢舉違規(guī)行為，加深同學們對社團聯(lián)合會工作的認識和了解。
3、工作程序的完善。
為提高工作效率，減少失誤，本學期將簡化工作程序和完善工作程序要求，通過多種方式發(fā)放通知，常規(guī)社團工作責任到人等形式，加強廣大社長、社員對工作的全面認識和掌握。
三、重視干部隊伍的建設，由內(nèi)而外壯大自我干部的培養(yǎng)是社團工作得以順利開展的重要保障，社團干部工作能力的高低直接影響到全校社團工作成績的好壞。我校社團目前社團干部不知如何妥善處理社團活動過程中遇到的問題，因此我們將與社團一起定期開展一系列的干部培訓，通過這種在相互了解中增強干部的認知感悟能力，促進社團聯(lián)和社團、社團和社團、干部和干部之間的交流。社團聯(lián)、社團在建立良好交流的基礎上，開展人才交換機制，互相學習，取長補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進入社團聯(lián)，與社團聯(lián)干部一起為全校社團發(fā)展服務，進一步了解社團聯(lián)，了解全校社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社團聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
四、加大社團聯(lián)以及社團的宣傳，目前，社團聯(lián)在我們學校的影響力不是很大，很多同學并不了解社團聯(lián)的職能和工作，這對社團聯(lián)工作的開展有一定的不利作用，同時我們學校的各個社團沒有一個很好的宣傳渠道，許多同學不清楚我校社團都有哪些，無法找到自己的一席之地。
鑒于我校目前宣傳欄已經(jīng)建設起來，社團聯(lián)合會準備利用宣傳欄打造一塊“社團文化墻”目的在于使學生更好的了解到各個社團不同風格的社團生活，提升各個社團的知名度，增加同學們參與社團活動和社會實踐活動的熱情與激情從而壯大各大小社團。
初步計劃：
社團文化墻主要分三大板塊。
3、各社團簡介和常規(guī)活動表（時間、地點等）。
4、近期社團即將開展的非常規(guī)活動。
五、樹立開放意識，讓社團成員走出校園，在廣闊的大舞臺上培養(yǎng)實踐能力和創(chuàng)新精神。
目前，我校社團缺乏開放意識，幾乎所有社團活動僅僅局限于校園內(nèi)部。固然，高校社團應當立足校內(nèi)，這才名副其實，才能調(diào)動高校學生社團應該而且必須立足校內(nèi)，這才名符其實，才能調(diào)動廣大社員的積極性，發(fā)展校園文化，形成自己的特色。但只局限于校內(nèi)活動，會導致社團成員目光狹隘，無法加快社團發(fā)展的步伐、壯大社團的規(guī)模。只有不斷同其他高校社團進行交流，互相學習經(jīng)驗，才能在社團發(fā)展道路上少走彎路，迅速成長。尤其是我?，F(xiàn)在毗鄰海事大學和海洋大學兩所高校，我們更應該充分利用這項資源，爭取早日形成“三校社團共同成長”的新局面。
初步計劃：
1、積極主動聯(lián)系各高校社團聯(lián)合會，籌劃高校間合辦的大型社團活動。
2、組織高校間社團聯(lián)誼活動，交換社團建設思想理念，互相觀摩學習社團成果。
六、重視理論社團和創(chuàng)新社團的發(fā)展。
考并落實的問題。
初步計劃：
1、在評優(yōu)評精機制上給予傾斜。在全校社團評比活動中，對理論型、創(chuàng)新型社團給予政策傾斜，年度評比中專設“最佳理論社團”以及“最佳創(chuàng)新社團”單項獎，在場地租用、資金支持等方面給予優(yōu)惠措施。
2、針對理論型社團，結合重要日期如3月5日學雷鋒日舉辦知識競賽、情景劇、校園學雷鋒行動攝影比賽等。
3、針對創(chuàng)新型社團，開展技術講座、趣味科技創(chuàng)新大賽等活動。
七、在延續(xù)精品的基礎上創(chuàng)新。
學校社團發(fā)展至今，整體活動形勢已有一定的規(guī)范和模式，社團聯(lián)組織工作也已經(jīng)初具規(guī)模。我們已經(jīng)有了部分可以代表學校參加市級比賽的精品社團，以及像社團文化節(jié)等精品活動。目前，無論是網(wǎng)絡購物還是實體商場，無論是服務業(yè)還是餐飲等行業(yè)，很盛行會員積分的這種制度，可以通過使用積分兌換物品、抽獎、換取折扣等等利益，這種制度在一定程度上刺激了消費者的消費欲望。其實我們在社團活動這方面也可以采取類似的制度達到調(diào)動社團活動積極性的目的。所以今年，我們準備推行活動積分這個創(chuàng)新制度。
初步設想如下：
社團活動積分。
1、積分加減規(guī)則。
根據(jù)社團組織的活動規(guī)模大小進行不同程度的積分，等級劃分為全市級活動、高校之間社團互動、全校級活動、院級活動、以及社團內(nèi)部活動共5個等級。并對于活動產(chǎn)生的總結、作品等根據(jù)質(zhì)量酌情加分。如，社團活動照片精彩、有攝像資料、活動中涌現(xiàn)感人、勵志事跡等。
對于社團聯(lián)組織的社團大會等需要社團代表出席的各項活動如有無故缺席的將扣除一定積分，對于長期沒有活動的社團給予白榜公示并扣除積分、仍沒有改善的將取締社團。
2、星級升降規(guī)則。
所有社團初始等級為一星級，當社團積分達到升級標準時，社團予以升級，社團星級將做為每月優(yōu)秀社團評比、年度十佳社團評比等社團評優(yōu)的重要參考。
當社團因各種原因扣除積分，達到低一等級的積分標準時，將對社團予以降級處理。
3、積分使用規(guī)則。
目前由于發(fā)展初步階段，社團積分主要是當社團達到一定的等級時（暫定為三星級社團的權利），可以用社團積分換取額外的社團活動經(jīng)費，星級越高可以換取的比例越大。
以后，當此項制度完善后，我們準備建立一塊格子鋪（其中的商品來源于各個社團活動的作品或者贊助等渠道）當社團上交作品時，我們給予相應積分獎勵，而其他社團如果看中了其中的商品，可以用社團活動積分進行兌換。
假如，將來會有一塊由學校統(tǒng)籌的全體學生的個人積分制度，我們可以將社團活動積分轉換為全體社員的個人積分，用于學生個人使用。
4、積分統(tǒng)計。
目前，積分統(tǒng)計數(shù)據(jù)只能保存在電腦里。以后準備制作專門的積分小冊子（存放在社長那里），社團聯(lián)內(nèi)部進行積分統(tǒng)計的同時，也會給各個社團的積分冊上進行相應的修改，以便各社團對自己社團的積分多少有所掌握。
5、積分見證規(guī)則。
因為社團活動積分的使用涉及物品、經(jīng)費等問題，未保證公正、公平、公開化，我們會將社團活動總結或作品等證明材料送至校學生會、團委老師處進行審核，我們會在社團積分冊子上賦予3個蓋章位置，當積分后蓋滿3個章證明該積分有效，缺一不可，以防出現(xiàn)社團聯(lián)內(nèi)部成員或者個別社團通過各種渠道單方面加分的現(xiàn)象發(fā)生。
個人活動積分。
1、積分累計規(guī)則。
參加學校組織的各項大小型活動，根據(jù)活動簽到可以累計個人活動積分。
如果本人是某社團成員，在經(jīng)過全體社員的一致同意后，可將社團活動積分按比例轉換為所有社員的個人活動積分。
2、積分使用規(guī)則。
個人活動積分可以用于換取格子鋪商品、學校各大活動大型活動門票（如年輕的風）、小劇場電影票等。
3、積分統(tǒng)計。
由于人數(shù)眾多，采用電腦存儲積分信息的方式，由校學生會有關部門和各二級學院學生會有關部門共同管理，以避免單方面加分的問題出現(xiàn)。
4、積分見證規(guī)則。
因為社團活動積分的使用涉及物品、經(jīng)費等問題，為保證公正、公平、公開化，各。
項活動的簽到記錄應予以存檔，做到同學們查詢積分時“有理可依”。
2012年2月15日。
附錄：
常規(guī)工作：
1、社團學期注冊。
2、社團活動指導。
3、協(xié)調(diào)社團關系，解決社團活動遇到的各項問題。
重點工作：社團文化節(jié)。
創(chuàng)新工作：社團積分制度的建立與完善。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十二
2010年即將在忙碌的考試復習中結束，新的一年又在我們的憧憬、遐想中開始。在過去的2010年中，北華大學經(jīng)濟管理學院社團聯(lián)合會在不斷地提高工作效率，保證工作質(zhì)量，做好本質(zhì)工作的同時，積極創(chuàng)新著活動形式，豐富活動內(nèi)涵，建設組織文化，培養(yǎng)優(yōu)秀人才，努力開創(chuàng)社聯(lián)社團發(fā)展的新紀元。
在這一年中，北華大學經(jīng)濟管理學院社團聯(lián)合會在共青團北華大學委員會的領導下，秉承“誠信明禮，嚴謹求實，團結合作，開拓創(chuàng)新”的工作態(tài)度，繼續(xù)致力于服務、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理各個社團，引導學生社團開展眾多立意好，質(zhì)量高的社團活動，以推動社團健康有序的發(fā)展，為繁榮校園文化，建設校園文明做出貢獻。
在開學伊始，社聯(lián)策劃了一場名為xxx的新生社團聯(lián)合納新活動，這次見面會為學生社聯(lián)招干、學生社團納新建立了良好的群眾基礎。招干與納新，應該說是學生社聯(lián)與學生社摶額一件大事，它影響到社聯(lián)與社團全年的工作與活動，甚至以后長遠的發(fā)展。
在xxx社聯(lián)完成了納新面試，從xxx位面試者中錄取了xxx位干事，此過程由學生社聯(lián)主席團組織完成，全程遵循考核公平、公正的原則。而學生社團方面在xxx開始納新，各社團同人們共同努力下招錄會員xx人。
在2010年下學期，社聯(lián)在繼承前幾屆活動的精彩和特色的基礎上，繼續(xù)明確其活動目的與宗旨，除了日常社團活動外，還舉辦了一些有特色的大型活動，如：xxx、xxx、xxx、ect通過活動策劃，經(jīng)費籌集，人員調(diào)配，宣傳推廣等方面傾力服務，打造北華第一社聯(lián)。
“家庭式氛圍”是社聯(lián)組織的文化特色，內(nèi)部的凝聚力決定著組織整體的外在力量，各部門內(nèi)部都有形式多樣的交流活動：干事的聚餐、部門與部門的聯(lián)誼、部門內(nèi)部座談會等。不僅放松了身心，還增進了彼此之間的了解。
學生社聯(lián)方面，換屆工作分為主席換屆、部門部長換屆兩部分，換屆流程分為報名、上交自薦材料、筆試、面試四部分。競聘者最終成績由綜合打分確定，從而換屆工作的公平開展，xxx，學生社聯(lián)第十二屆常委名單正式確定，并上保學生社聯(lián)秘書處。由此，社聯(lián)的接力棒傳到了第十二屆的手中。
本學年的工作已經(jīng)結束，僅僅看所取得的成績是不夠的，因為本年度由于納新晚等一系列原因，大型社團活動全部推到了下學期，因為我們應總結經(jīng)驗教訓，在以后的工作中重視并改進。
宣傳工作不夠到位，在執(zhí)行過程中出現(xiàn)滯后，影響活動效果。
組織內(nèi)部問題溝通要加強，在工作過程中交流意見，通力合作。
加強社聯(lián)內(nèi)部組織紀率性，提高工作的執(zhí)行力，確定時效性。
增強社聯(lián)于社團之間的交流，完善對社團的服務與管理。
新一年的伊始，我們經(jīng)濟管理學院社聯(lián)將回迎著風學，走得更遠，更好。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十三
1、負責收集、檢查各社團注冊表，再統(tǒng)一呈送社團聯(lián)合會主席團。
2、負責受理新社團注冊表，檢查表格填寫程序是否正確。如所有程序都正確，xxx將把注冊表呈送到社聯(lián)主席團進行初審。
3、每月月底的最后三天，xxx將向各大社團公布本月財務細則表、月度考核表，確保會員會費不浪費，不縮水。
4、學期末統(tǒng)計、檢查、保管由社團支出所購買的設備。
5、登記社聯(lián)每次會議（包括月會、重大會議、的出勤情況，并作好記錄。
6、社聯(lián)、社團活動時的衛(wèi)生等情況、星級社團評比等工作的監(jiān)督。
1、為院團委所要求的學院部分大型活動及社團聯(lián)合會的各項活動做好宣傳工作，包括出宣傳板，做橫幅等等。
2、出宣傳板之前，力求保持宣傳欄整齊規(guī)范，并照相留下電子版，每月進行社團海報考評，督促其宣傳板質(zhì)量，規(guī)范海報粘貼。
3、社聯(lián)在舉辦活動的同時，提高學院師生對社聯(lián)以及各社團的認知度，知名度。
4、緊密聯(lián)系各社團，協(xié)助各社團宣傳工作，加強各社團宣傳部的聯(lián)系，彼此交流，以達到社聯(lián)與社團聯(lián)合，通力合作的效果。
5、負責榮譽證書，各項獎狀的制作，并找老師和蓋章。
1、負責社團聯(lián)合會召開各種會議的組織工作，協(xié)助主席團與各部部長之間的聯(lián)系；
2、負責起草社團聯(lián)合會的文件和材料，審核以社團聯(lián)合會名義印發(fā)的各類文件；
4、負責社團聯(lián)合會辦公室用品的管理、使用和借還登記，管理、清潔辦公室；
5、負責安排辦公室值班表，監(jiān)督各部值班情況；
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十四
學生社團聯(lián)合會這個機構的名字是經(jīng)過一定演變形成的，原來曾被稱為"學生社團管理中心"或“學生社團管理委員會”。校學生社團聯(lián)合會與校學生會屬同級組織。今天本站小編給大家為您整理了社團聯(lián)合會活動。
匯報，希望對大家有所幫助。
xx年3月26日晚，隨著蠟燭一起被吹滅，“地球一小時”活動也順利地落下帷幕。但我們相信環(huán)保行動將伴隨我們生活的每一天。
“地球一小時”活動作為大型世界性公益活動，其影響力非同凡響。環(huán)保協(xié)會即去年組織舉辦這個活動之后，今年再次舉辦。除此之外，院學生會、青年志愿者協(xié)會、旅游系也有相關“地球一小時”熄燈活動。此次活動從策劃組織到當晚活動結束，總共用了15天。其中，5天時間寫好。
策劃書。
中間開了六次大小會議。與贊助商商談并確定物資共耗時一個星期期間在3月22號突然得知“青協(xié)”也在籌辦“地球一小時”相關活動隨后與其達成合作協(xié)議確定兩協(xié)會一起擺攤宣傳并由我們提供給它獎品。在23號經(jīng)過協(xié)商學校團委和館長同意并配合我們環(huán)保協(xié)會舉辦“地球一小時”圖書館熄燈活動。在24、25號與青協(xié)一起擺攤簽字活動并招募志愿者。25號晚動員協(xié)會成員上宿舍宣傳。只剩下一天了顯然我們忽略了當晚現(xiàn)場工作準備與人員安排所以導致當晚活動現(xiàn)場秩序混亂沒有做到最好。
此次活動，我們協(xié)會得到了進步和提升，如成功拉到贊助商，活動得到校方支持，與青協(xié)合作舉辦，成功招募志愿者、聯(lián)系校內(nèi)外多家媒體，協(xié)會內(nèi)部實行責任制。這些成績都值得我們高興。
作為負責人，雖然我付出較多的精力和努力，也吃過不少苦頭，但與我學到的寶貴經(jīng)驗相比，這些都是值得的。而活動取得的成績，少不了我們協(xié)會全體工作成員還有志愿者們的努力，特別是會長譚東來對整個活動的付出與努力，你們工作的都很出色。所以在此很感謝你們，值得為你們拍掌稱贊。
從籌備工作到活動結束，得出一個經(jīng)驗，一個完整的活動包括，決策、組織、活動現(xiàn)場、后期工作。每個環(huán)節(jié)決定著活動的成與敗，而我們當晚活動現(xiàn)場出現(xiàn)組織混亂現(xiàn)象，是由于前期組織安排工作不到位，其中某些決策細節(jié)的疏漏是導致現(xiàn)場活動混亂的根源。
我們總結到，決策需一個小團隊，由一人總負責，2—3人負責下線工作安排;初步?jīng)Q策后，經(jīng)開會審批，完善細節(jié)。組織上，既要充分協(xié)調(diào)人力與物資。如拉贊助方面，確定贊助方案去協(xié)商到最終確定贊助物資與金額，要考慮時間長短，因為它會影響后期活動的進程;宣傳方面，根據(jù)策劃書確定宣傳內(nèi)容與方式，內(nèi)容要突出活動意義與內(nèi)容重點，方式多樣，最重要的是明確宣傳時間并能最終落實到位。分配任務上實行責任制，落實到每個細節(jié)，而任務負責人應積極向項目負責人匯報任務完成情況。組織上另一重中之重的是，活動現(xiàn)場準備與人員安排，應明確現(xiàn)場領導者或是指揮者，并提前彩排模擬活動現(xiàn)場，熟悉現(xiàn)場環(huán)境?；顒蝇F(xiàn)場，提前1天彩排，控制好活動期間的意外事故，而前期彩排模擬是解決并發(fā)現(xiàn)問題的再好準備。
“地球一小時”活動結束后，不論校內(nèi)還是論壇上，都聽到褒貶不一的熱議。由于我們前期工作不夠完善，加上有些學生對活動理解上的偏差，更是促使他們質(zhì)疑環(huán)保協(xié)會組織當晚熄燈的目的。的確，我們工作不夠完善，宣傳應側重“地球一小時”活動的實質(zhì)意義，而不是過分宣傳并局限在當晚一小時的現(xiàn)場活動;我們當晚點蠟燭時用了一次性塑料杯，形式上不夠環(huán)保;在旭日樓勸人換教室時，可能表達上不明確，導致某些學生的不滿。院學生會特立獨行地在20、21棟學生宿舍舉行“地球一小時”熄燈活動，并且活動形式做得不到位。導致學生誤以為是環(huán)保協(xié)會，并指責環(huán)保協(xié)會活動搞得過于形式化，沒能體現(xiàn)環(huán)保主題。對于這些，我們希望這只是一些小插曲，我們環(huán)保協(xié)會會吸取經(jīng)驗，并一如既往地繼續(xù)支持環(huán)保，將環(huán)保工作做到最好。
4月23日，本社團在紅梅公園舉辦了世界讀書日活動，在此活動之前我們準備了很多，總的來說這次活動舉辦的還是比較成功的。
我們精心挑選了書簽，并在書簽上寫有。
名人名言。
派送給來觀看的游人我們還出了5張關于讀書節(jié)的海報以供游人觀看大致知道舉辦的什么活動還有一張10米的橫幅打出了活動的主題。
23日早上結合好社團的成員，于9點到達紅梅公園，把海報展示好，拉起了橫幅，然后向游客展示我們的主題，與他們交流，讓更多的人來了解讀書的重要性，向游客派發(fā)書簽，邀請他們來簽名，展示我們活動的主題是讀書日以及讀書的重要性。
本次活動買書簽花費50元，制作橫幅花費50元，以及路費15*2=30元。
本次活動我充分我認識到：
1、做活動的做好充分的準備工作，那些活動的必需品是一定的，還得考慮到其他的意外事件。23日在紅梅公園做活動的時候就有公園的工作人員前來詢問是否得到允許，還好在此之前有申請，要不還不可以在公園舉辦本次活動。所以做活動得做好充分的準備，考慮周全。
2、做事得要有責任心，仔細，認真。當我們展示海報的時候有游客向我們提出來說海報上有錯別字，我一看果真有2個錯別字，令我們相當尷尬。不知道他們是怎么回事，做事太馬虎。所以我覺得通過這次活動我認識到，做事一定得認真仔細了，不可馬虎讓人家笑話。
3、做人一定得做個人樣來，不可讓人把話說。本社團很多成員由于周六得去上課，所以并不是很多，知道了一部分人員，可是23日活動早上時，有些成員卻說臨時有事不能夠去。讓人感覺就是很不好，如果真的有事可以說明批準，但是不想去，由于懶或者怕麻煩等等其他的原因，讓人感覺這人不行。所以我覺得通過這次活動我獲得很多，以后做事得認真對待，把事情做好，不可以把話給別人說。
4、這次活動的確鍛煉到了我們。我們與陌生人進行面對面的溝通交流，讓他們知道我們舉辦的是說明活動，活動的目的是說明，而且我們小組的成員進行的配合，合理分工，讓我們認識到一個集體的重要性，使成員之間的交流更進一步的增加了。不僅鍛煉了我們的團隊合作，而且也鍛煉了我們的口才，我覺得這才是做好的收獲。
5、活動中我們有些做的并不是很好，與游人交流的不夠好，有些游客問的，我們并沒有回答上來，準備工作并不是很好，實的做的很好，可是有些虛的準備的并不是很充分。
舉辦活動的目的，一方面是通過活動本身，讓更多的人知道活動的主題和意義，另一方面，通過活動，鍛煉到社團的成員，對以后的工作，學習，生活，都是一個很好的幫助，以便讓我們以后做的更好。我們走出去代表的是機電經(jīng)管系，但是也體現(xiàn)了我們每一個人，我希望通過這次活動，讓我們可以在以后做的更好更棒。我們都是最棒的，只要我們?nèi)ヅψ隽?，雖然有瑕疵，但是通過一次次的鍛煉，我們會漸漸的變得完善。
四月的今天，對于自行車俱樂部來說是忙碌的一天，籌備了2個多星期之久的第一屆自行車大賽拉開了帷幕，同時五月對于我們來說也是忙碌的，各項活動相繼開展。如今，四月已接近尾聲，回顧為這一天奮斗著的這一個月，無論是我個人還是我們協(xié)會，我們都成長了很多。如今在面對一些問題的時候，我也從失敗或是彎路中找到了解決的方法。
在過程中體會，在輸贏中成長，在成果中總結!其實，我們沒有輸贏，因為，我們每一個人都是贏家。獎勵，只是一種鼓勵!在它的途中，你所享受到的是它在平時，你得不到的溝通與交流。
本次騎行賽車活動整整持續(xù)了三個半小時，規(guī)模大、內(nèi)容多、時間較長。我們舉辦此次活動，一方面，試圖通過“騎行”這種形式，倡導綠色出行新風尚，身體力行實踐低碳生活，落實國家低碳減排政策。另一方面，這也是一次傳播自行車文化，普及大眾騎行活動的播種之旅。大眾自行車騎行活動，在很多地方已蔚然成風。在我們學校這種組織也逐步升溫。本次騎行活動是本協(xié)會舉辦的第一屆自行車大賽，將自行車的傳統(tǒng)代步功能擴展到健身、休閑、娛樂等領域。廣泛宣傳自行車文化的豐富內(nèi)涵，積極倡導時尚、健康、環(huán)保、向上的生活理念。同時，本協(xié)會決定將這類型的活動作為社團品牌活動。
此次活動，我們以“低碳行動，騎行金職，賽出興趣”為主題。低碳，由我們帶頭倡導，在它的過程中享受它帶來的樂趣。此次活動也將深度影響全金職院，讓更多人了解、熱愛自行車文化，傳承自行車文化，使自行車文化得到發(fā)揚光大。騎出健康體魄，騎出豐富多彩的美好生活。另外，由于第三輪的技巧比賽難度過大，在此次賽事中，我們?nèi)∠诉@個環(huán)節(jié)。
大賽總的來說取得了圓滿的成功。當然，當你一個個環(huán)節(jié)去剖析時會發(fā)現(xiàn)有很多的不足，而我們要做的正是汲取這樣的經(jīng)驗。
工作安排的流程沒能達到一個最為完整的狀態(tài)，導致它的運行模式出現(xiàn)了紕漏等等。我們會在總結中得到經(jīng)驗，然后彌補修改到下一次活動中。
用心去對待，去處理，去解決。相信我們社團的明天會更美好!
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十五
為了提高學生的綜合素質(zhì)，為學生發(fā)展提供一個健康、快樂、和諧的展示平臺，學校組建了“特色藝體社團”。
一、關注需求，自主選擇與集中管理相結合。
分年級進行問卷調(diào)查，在全面了解學生的興趣特長的基礎上，確定符合學生年齡特點，能夠促進學生身心健康發(fā)展的活動內(nèi)容。通過召開教師座談會，廣泛聽取教師的意見，把有這方面特長的教師組織起來，發(fā)揮他們的作用，確定為各個社團的團長。社團成立后，采取全校學生自由選擇社團的方式報名，充分體現(xiàn)學生的自主性、主體性。學生對活動內(nèi)容有了興趣，社團活動開展得有意義，現(xiàn)在開展較好的社團有：拼夢之星、五棋飛揚、飛越棋社、對戰(zhàn)軍棋、小熒星合唱團和鴻雁女子合唱團、鐵絲工藝設計、小飛俠。
學校對社團活動進行統(tǒng)一管理，每個社團由一名指導教師和一名協(xié)助指導的教師共同管理，確保社團活動的有效開展。利用每周三下午的最后一節(jié)課時間，全校學生按照自主選定的社團，到指定的教室參加社團活動。
二、重視效果，開展豐富多彩的社團活動。
拼夢之星社團。以指導學生掌握基本拼圖方法，教會學生如何先觀察全圖，再按部分組拼，根據(jù)圖形特點選擇圖形組塊正確的拼接為目標開展社團活動。學生能熟練組拼后，先分小組從練習難度小的拼圖，逐步加大難度。目前，學生能夠在規(guī)定的時間內(nèi)準確、熟練地拼出中等難度的較復雜的圖形。隨著練習，學生能提升組拼的技巧與速度，在組拼的同時讓學生熟練拼圖方法。最后階段，重在培養(yǎng)學生對拼圖技巧與能力的熟練應用，提高速度，能個人或集體組拼較大、塊數(shù)較多的圖形。真正做到手、眼、心的默契配合，時間與速度的完美結合，展現(xiàn)在眾人面前博人眼球的視覺效果，讓學生多向思維得以發(fā)展。
五棋飛揚社團。以使學生系統(tǒng)、準確地掌握五子棋的基礎知識及基本方法，培養(yǎng)學生對五子棋的興趣，逐步提高他們的五子棋對奕水平，發(fā)展學生的思維、動手能力，與別人合作能力為目標。高年級學生水平較高，學會了三連、四連等多種布局方法。低年級學生已經(jīng)初步學會了五子棋的基本方法、規(guī)則。但是學生觀察能力、分析能力有限，棋藝還不是很高?；顒訒r，采用按年級分組法，每個年級選出一個年級組長，再按每個年級學生水平分組活動，老師深入各組指導并與學生對奕?；顒雍?，評選出優(yōu)秀學員――活動之星，大大地激發(fā)了學生的興趣。以后重點研究這方面的知識，教給學生子力結構和五子棋術語，如活三、沖四……,提高學生五子棋的實戰(zhàn)技巧。
飛越棋社。以提高學生棋藝、培養(yǎng)學生合作能力為目標開展社團活動?；顒臃绞绞欠纸M活動，有兩個人一組、三個人一組、四個人一組活動的。活動前教師耐心指導，使孩子能夠靈活運用自己的方法去阻礙別人前進，而自己能迅速飛越成功打敗對手。指導時，教師先指導那些不會的孩子們，以點帶動面，全面了解跳棋的方法和規(guī)則。逐步掌握棋藝后，再教給學生怎樣阻礙對方前進，在阻礙對方前進的同時，保證自己的步驟暢通，順利而快速地到達目的地?；顒又校屗麄兠總€小組的優(yōu)勝者對戰(zhàn)較量，選出每次活動的小明星，這樣不僅能鼓勵孩子們樂于參與活動，而且能夠提高孩子的超越感。目前，孩子們的思維方式有了明顯的提高，也增強了團隊的觀念。隨著練習，學生的棋藝能夠達到步驟少、速度快的效果。
對戰(zhàn)軍棋社團。利用棋具有迷人魅力的特點以及勝負對人的心理制約，促進小學生調(diào)動自己的一切智力與非智力因素與對手進行博奕，將有利于調(diào)動小學生潛在的能力。目前，全面地對學生進行軍棋玩法訓練。會下軍棋的學生自由結合練習下自己喜歡的軍棋，不會玩的同學、老師親自教，講解各種下法與規(guī)則，再選出小老師指導練習。學生需要裁判時，教師給學生當裁判參與其中。組織高年級和中年級學生，中年級和低年級學生比賽，做到高中低學生互相交流?；顒咏Y束后，對表現(xiàn)突出的學生進行表揚。隨著以后的練習，學生會掌握成熟的軍棋對戰(zhàn)方法。
小熒星合唱團和鴻雁女子合唱團。注重平時的積累，在平時音樂課上慢慢引導孩子們掌握正確的演唱姿勢，呼吸方法，咬字吐字，教會孩子如何靜靜地聆聽歌曲、樂曲，提高學生的欣賞能力。利用社團活動時間集中系統(tǒng)訓練，指導孩子們反復聆聽歌曲，感受其旋律特點，隨琴輕聲演唱，注重音準的掌握。每次活動前，一定讓孩子們進行發(fā)聲練習，在反復的訓練中，讓學生學會輕聲高位置的演唱。經(jīng)過這階段的訓練，孩子們已經(jīng)能隨著伴奏跟唱歌曲了，但還不能把情感完全融入到歌聲中。將來“鴻雁女子合唱團”在精心的訓練后，能夠呈現(xiàn)出女孩們特有的清純?nèi)崦赖穆曇?，相信不久孩子們會愛上合唱?BR> 鐵絲工藝設計社團。開展鐵絲工藝設計的初衷就是苦于學生的其它手工作品保存不好、易折、易碎。通過鐵絲的折、彎、穿、插、纏、繞的方式，對學生進行立體的人物、動物、物品等素材進行創(chuàng)作。培養(yǎng)了學生的三維立體、啟智培思的立體創(chuàng)作能力。學生的創(chuàng)作熱情高漲，作品新穎、獨特，超出了老師的想象之外。目前，學生能在短時間內(nèi)完成命題式的鐵絲立體工藝的設計，完成的作品較多。比如，大象、小狗、恐龍、人物、各種運動的人、有手持各種體育器材的人、舞蹈的人，以及各種不同的類型的桌椅……，以后我們會研究如何提高學生的藝術表現(xiàn)力和美術素養(yǎng)。
小飛俠社團。輪滑運動在農(nóng)村屬于新興的體育運動項目，所以學生對輪滑運動的參與積極性較高。由于處于農(nóng)村地區(qū)，輪滑運動起步較晚，學生輪滑的水平比較差。目前，活動主要訓練的內(nèi)容為：站立方法、踏步練習、高抬腿的踏步練習、原地移動重心練習、三種姿勢（高姿勢、中姿勢、低姿勢）、初步滑行、停止方法、踏步提速單腳平衡練習、直線蹬地分解練習。由于學生新接觸滑行都不熟練，所以本學期末學生由原來的不會滑變得會滑，原來會滑的學生進一步熟練，最后能夠繞樁滑行。
通過社團活動的廣泛開展，發(fā)展了學生的個性特長，提高了學生的實踐技能，初步轉變了學生的學習方式，促進了學生的全面發(fā)展。夢想沒有止境，古恰小學人正以一種昂揚的姿態(tài)勇于實踐，勤于反思，敢于創(chuàng)新，努力讓社團活動成為每一個孩子難忘的經(jīng)歷，一生的財富。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十六
新學期社聯(lián)工作的個人計劃社聯(lián)辦公室成員徐可可玉兔辭去，祥龍來臨；又是一年春天到。同時迎來了新的學期，新的開始、新的征程，就在此時社聯(lián)的工作也即將展現(xiàn)新的欣欣向榮和激情無窮。作為社聯(lián)這個大家庭的一員我由衷的感到慰，也很高興貢獻自己的一份力和一份心。特此，針對社聯(lián)和辦公室實際工作需要和發(fā)展規(guī)劃制作我個人的工作計劃。
作為辦公室的一員，理應具備辦公室常常運用的工作方法和技巧、具備“辦公自動化”技能，事實證明一學期的辦公室工作進程還算順利，新的學期我計劃這些方法、能力和技巧要得到進一步的提高。新的學期，努力爭取高效、省時的完成主席團指派的一些事宜和社聯(lián)整體工作中的部分工作、完成辦公室為部署的各種工作任務。為部門和組織的工作開展獻出應有的智慧和汗水。
整體離不開部分的組合，部分有依據(jù)整體而存在。作為社聯(lián)的一員，應該具有大局意識和注重各人之間的合作與幫助。新的學期，我更要注重加強與他人的交流及合作，這樣將更有利于彼此工作的順利開展和完成，同時促進友誼的加深。以致共同為社聯(lián)的發(fā)展而添磚加瓦，創(chuàng)造社聯(lián)更加美好的明天。其他部門工作時有需要幫助的地方我會熱情而盡心盡責的去幫助。
身為社聯(lián)成員處在學生的基層去組織協(xié)調(diào)各種活動和工作，需要具備較高的思想政治素質(zhì)。當今社會發(fā)展日新月異、突飛猛進，是傳統(tǒng)的社會意識和思想觀念面臨著挑戰(zhàn)。在這種情況下我更要堅定自己的思想素質(zhì)，注意培養(yǎng)自己的上進的事業(yè)心，自覺認識自己所從事的學生工作的長遠的重要意義，明確自己的責任與重托，增強自己的責任與服務意識，保持積極的工作熱情、努力勤奮認識踏實的去工作。
努力進一步提高我的交際能力。作為辦公室人員，及時高效的與各部門交流和溝通是必要的。我會努力鍛煉與各部門、他人建立密切的聯(lián)系，擴大信息的傳播，為各項工作的開展創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，以更好地開展各項工作。爭取加強我心理素質(zhì)方面的再鍛煉。良好的心理素質(zhì)為做好每一件事奠定基礎，它包括廣泛的興趣、合理的情感和堅定的意志等方面。有了廣泛的興趣能使自己更加接近和了解同事的知識及思想，增加彼此的共同語言，從而有效的激起和培養(yǎng)群體成員的集體觀念。豐富的情感是聯(lián)絡和溝通合作伙伴之間關系的有效途徑，從而有利于工作的順利開展。較強的心理素質(zhì)是從每個工作和活動中得以鍛煉的。
學習是我們學生要做的重要任務，但是社聯(lián)學生工作與此并無沖突和矛盾，更好地學習可以推動工作的更好開展，工作也是學習的一種，從中可感悟和學習如何為人出事及待人接物的道理。時間是學習和工作的重要保障，處理好學習和工作的時間問題是很必要的，為此我要加強時間觀念和合理分配時間。
綜上所說，更重要的是下一步把所有的計劃付諸于實際的行動之中。我知道今后的工作道路中充滿著崎嶇和坎坷，我一定會堅定信念不妥協(xié)、不放棄，努力勤奮把工作做實、做好。我相信之一切終會實現(xiàn)。青春是一道亮麗的風景線，正因為付出青春的汗水和智慧前方的道路才會越來越寬闊。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十七
動
總
結
部門：組織部姓名：日期：2010年10月27日
活動總結。
一、活動宗旨：加強各協(xié)會之間的交流，密切各協(xié)會之間的聯(lián)系，增強各協(xié)會內(nèi)部以及協(xié)會之間的團結合作意識。
二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日。
三、活動場所：北校區(qū)二號公寓樓前，北校區(qū)餐廳前。
四、活動內(nèi)容：
第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯(lián)合會的統(tǒng)一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯(lián)會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯(lián)會七個部門分工明確，組織有序，每位社聯(lián)會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。
本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協(xié)會參加活動，各個協(xié)會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在必得，協(xié)會內(nèi)部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協(xié)會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協(xié)會增光，為校園添彩。
總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。
五、不足之處：
第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現(xiàn)出來的優(yōu)點可謂是有目共睹，非?？隙ǎ辉诨顒舆^程中，我就此說明兩點不足之處。
一是協(xié)會的啦啦隊員各個協(xié)會再怎么說也超過百人，而每個人協(xié)會到場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說啦啦隊員的組織不是很好。
二是各個協(xié)會的宣傳力度不夠，有些協(xié)會的成員不知道自己的協(xié)會具體什么時間參賽，和哪個協(xié)會比賽，結果如何??，所以說各個協(xié)會的宣傳力度還不夠。
六、我的感受。
這次活動，我只參與了其中的兩天，而在這兩天，親自以社聯(lián)成員的身份，以演協(xié)會員的身份去干自己份內(nèi)的事，為我所在的協(xié)會當啦啦隊員，感到無比自豪，在參賽的過程中，我看到了團結就是勝利，也看到友誼第一，比賽第二，更看到我們這些90后的堅持與自信，我相信，也許我們的選擇輸予一些人，但是行動與選擇重要，總有一天，我們會超越自己，實現(xiàn)我們的人生目標。
部門：組織部。
姓名：
日期：2010年10月27日
活動總結。
一、活動宗旨：加強各協(xié)會之間的交流，密切各協(xié)會之間的聯(lián)系，增強各協(xié)會內(nèi)部以及協(xié)會之間的團結合作意識。
二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日。
三、活動場所：北校區(qū)二號公寓樓前，北校區(qū)餐廳前。
四、活動內(nèi)容：
第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯(lián)合會的統(tǒng)一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯(lián)會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯(lián)會七個部門分工明確，組織有序，每位社職會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。
本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協(xié)會參加活動，各個協(xié)會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在中得，協(xié)會內(nèi)部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協(xié)會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協(xié)會增光，為校園添彩。
總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。
五、不足之處：
第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現(xiàn)出來的優(yōu)點可謂是有目共睹，非常肯定；在活動過程中，我就此說明兩點不足之處。
一是協(xié)會的拉拉隊員各個協(xié)會再怎么說也超過百人，而每個人協(xié)會到。
場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說拉拉隊員的組織不是很好。
二是各個協(xié)會的宣傳力度不夠，有些協(xié)會的成員不知道自己的協(xié)會具體什么時間參賽，和哪個協(xié)會比賽，結果如何??，所以說各個協(xié)會的宣傳力度還不夠。
六、我的感受。
通過這次活動，讓我看到了一種團隊精神，一種堅持拼搏不服輸?shù)膭蓬^，雖然我沒有親身參與其中，沒有親身體會成功的滋味，但我仍為我們的社團感到驕傲，也向負責該次活動的學哥學姐們說聲“謝謝”。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十八
2017—2018學期，在新的一學年里，我們在繼續(xù)穩(wěn)定堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所
愛
的社團！”對于未來一年的發(fā)展，在接下來的一學期里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊密跟隨學院
校園
文化的發(fā)展方向，努力為廣大
同學
提供一個充分展示自己的平臺。過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社聯(lián)干部的勤苦付出下，我院社團聯(lián)合會的工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我校的實際情況，特此制定本學期的工作計劃如下：
本學期我們將以“實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系，觸發(fā)社團良性競爭”為大方針繼續(xù)開展工作。在之前發(fā)展的體制建設成果基礎上，院社團聯(lián)合會積極總結不足，不斷優(yōu)化內(nèi)部體制，提升校園活動質(zhì)量，經(jīng)院社聯(lián)研究決定，計劃于2015年3月正式開展“成立社聯(lián)督導部，實現(xiàn)院社聯(lián)與社團由內(nèi)至外一體化的考核體系”、“建立社團星級評定制度，觸發(fā)社團良性競爭”的體制建設方案。
除該方針外，我們將繼續(xù)堅持院社團聯(lián)合會成立以來的主要工作思路：
我們認為，學生社團是青年大學生以共同的興趣愛好為基礎自發(fā)組建成立的、自主開展活動的群眾性組織。我們可以從中提取出“興趣愛好”和“自主”兩個關鍵詞。顯然“興趣愛好”是社團存在的基礎，只有具備了這個基礎社團才能夠存在和發(fā)展下去。當然這種“興趣愛好”可以是長久性的，抑或暫時的；可以是理想信念性的，也可以是一般性的、娛樂性的； “自主”涉及兩個層面：一是“自由空間”問題，我們既然認定社團是群眾性組織，就應該承認其地位的相對獨立性，應該給予社團自主開展活動的空間。這是以第二個層面為前提的，即社團和學生能夠自我管理、自我約束、自我進步。我們相信大學生具有、并且應該具有這種自我管理的能力。
任何組織要想獲得長足的發(fā)展都要有自己的文化，院社團聯(lián)合會作為學校院級組織之一，還有一些需要改進的地方，我們的制度還需要進一步完善，不僅要有大方向的規(guī)劃，也要有細節(jié)方面的指導；不僅社聯(lián)要有統(tǒng)一的制度，各個社團也要有自己的規(guī)范。在規(guī)范化、制度化建設的同時，我們必須注意，社團的性質(zhì)決定了其“活”的特質(zhì)，把社團搞“活”很重要，我們不能為了制度建設而限制社團自主發(fā)展的空間，應充分調(diào)動各個社團的積極性，使其自覺的以自身發(fā)展帶動整個社團和校園文化的發(fā)展與繁榮。
性社團更應該注重這一點。同時，我們認為，宣傳性工作也必不可少，這對于社團自身發(fā)展是十分必要的，只有宣傳工作做好了，才能吸引更多志趣相同之人加入到這一集體中，進而促進集體和個人的發(fā)展，也為各項校園文化活動的開展創(chuàng)造良好的氛圍。
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在2017級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制，達到共同交流，共同學習，共同進步的目的。另外，我們也會多為干部提供機會，鼓勵和激發(fā)干部的工作積極性和主觀能動性，在實踐中發(fā)揮干部，最大可能地做到人盡其才。
換屆過程中，做到制度化、公平化、開放化。換屆前進行必要的宣傳、知道、教育，換屆后也要進行必要的引帶、學習、交流。最大限度的讓更多的人來參與到社團工作當中來。
在所有的院社聯(lián)工作中，常規(guī)工作是我們工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是院社聯(lián)工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，院社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個組織發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強院社聯(lián)成員的團結合作，提高院社聯(lián)成員的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長院社聯(lián)成長潛力，改善院社聯(lián)的內(nèi)部規(guī)劃，壯大院社聯(lián)的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以宗旨，核心理念，核心團隊結構三點來創(chuàng)造出院社聯(lián)的文化核心，通過精品活動，特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入文化元素，展現(xiàn)院社聯(lián)文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒和社團活動為文化載體，使廣大同學接受認同。
社團機制的規(guī)范化，是提高社團活動質(zhì)量的一個重要途徑。為此，我們將在社團數(shù)量發(fā)展的同時，提高社團組織機構質(zhì)量。數(shù)量化社團、質(zhì)量化社團雙管齊下，打造出精品社團、品牌社團。在規(guī)范社團機制方面，我們將做到四個完善：
希望各社團負責人負起責任，對本社團工作嚴格把關。
建議、監(jiān)督、檢舉和咨詢機制的完善
過去的一學年里，在學院領導悉心指導下，在全院學生社團及廣大同學的支持下，在全體社團干部的勤苦付出下，我院的社團工作已經(jīng)在摸索和開拓中取得了很大的發(fā)展，從青澀稚嫩到成熟穩(wěn)重，我們的步伐邁得更加穩(wěn)健了。新的學年承載新的夢想，新的學期開啟新的希望。在新的一學年里，我們在繼續(xù)堅實的腳步的同時更要創(chuàng)新。我們執(zhí)著追求：“讓每一個人擁有一個屬于自己的、所愛的社團！”對于未來一年的社團發(fā)展，我們又有了新思路，在接下來的一學年里我們將在總結工作經(jīng)驗和鞏固工作成果的基礎上，探索新路徑，尋求新發(fā)展，緊緊圍繞學校的中心工作，緊密跟隨學院校園文化的發(fā)展方向，以“服務于廣大學生的全面成才，服務于學生社團的健康發(fā)展”為工作宗旨和工作目標，努力為廣大同學提供一個充分展示自己的平臺?，F(xiàn)社團聯(lián)合會結合自身具體情況和我院實際，制定本學年工作計劃如下：
在所有的社團工作中，常規(guī)工作是我們社團工作的主要部分，是培養(yǎng)和鍛煉干部的重要途徑，同時也是社團工作成果的重要體現(xiàn)。因此，對于常規(guī)工作，我們不能掉以輕心。不但要完成，而且要認真、完美、有突破地完成，在普通的工作中，做出不普通的成績。制度建設是一個組織或團體成長壯大的必經(jīng)之路。經(jīng)過了幾年的成長和發(fā)展，社團聯(lián)合會的各項制度已經(jīng)基本完善，并已略顯成效。當然，這其中還存在很多不足。如：部分社團的制度建設嚴重不足，社團負責人沒有制度建設的意識，沒有一套規(guī)范的理論制度約束和引導社團干部的工作等，這還需我們在貫徹、執(zhí)行和引導的過程中不斷價錢和規(guī)范。
事實上，一個組織的健康成長，不光是要有一套完善的工作制度，還必須得注重它的文化建設。文化建設是一個組織的底蘊體現(xiàn)，也是一個團體發(fā)展?jié)摿Φ暮诵捏w現(xiàn)。它能增強社團干部的團結合作，提高社團干部的文化素養(yǎng)和工作素質(zhì)，增長社團成長潛力，改善社團的內(nèi)部規(guī)劃，壯大社團的自身力量。
在文化建設上，我們將從文化積累、文化傳播和文化繼承三方面開展。其中文化積累方面，以社團宗旨，社團核心理念，社團核心團隊結構三點來創(chuàng)造出社團文化核心，通過社團精品活動，社團特色活動，常規(guī)活動，網(wǎng)絡論壇等方面融入本社團文化元素，展現(xiàn)社團文化，建設共同的文化氛圍，使成員的積極性，主動性，創(chuàng)造性最大限度地得以發(fā)揮，從而產(chǎn)生歸屬感，使命感，形成向心力、凝聚力，把社團文化融入到日常工作中去。在文化傳播方面，以大眾傳媒（如會刊、報紙、雜志、社團文化專題欄）和社團活動為文化載體，使廣大會員認同社團文化。
干部是社團的靈魂和基礎，是社團工作得以有序開展的有力保證。因此，干部的吸收和培養(yǎng)，是社團力量壯大發(fā)展的前提和保障。為增強社團聯(lián)合會的生命力和發(fā)展?jié)摿?，我們將從下面三個方面入手。
新的力量，預示著新的成長；新的成長，彰顯著新的生命活力。新干部的吸收是一個團體后續(xù)力量的必要準備，為了社團長遠發(fā)展，我們將大力注重新干部的發(fā)現(xiàn)和吸收，為此，在09級新會員中，我們將加大宣傳力度，打造一個更寬更好的平臺，積極開展選拔活動，培養(yǎng)新干部隊伍。
社團在建立良好交流的基礎上，開展人才交換機制，互相學習，取長補短。社團可以組織推選部分優(yōu)秀干部進入社聯(lián)，與社聯(lián)干部一起為全院社團發(fā)展服務，進一步了解社聯(lián)，了解全院社團的發(fā)展趨勢。同時，我們也會照例下放干部深入到社團第一線，為我們的社團活動出謀劃策。以此為契機，建立起社團與社聯(lián)的長期人才交流機制。
大一的
生活
即將結束，在這一年里，宣傳部全體成員吃苦耐勞，勤于工作，認真負責，為本系和學生會的各項工作的開展在
安全
方面做出了巨大的貢獻，同時為同學提供了諸多的便利。
在新的學期里，我們要繼續(xù)發(fā)揚宣傳部的優(yōu)良傳統(tǒng)，在繼續(xù)作好以上工作的同時，本著“從同學中來，到同學中去，全心全意服務于同學”的原則，在全心全意為本系和本系同學服務的同時，讓本系乃至全校的同學感受到宣傳部的細心體貼的服務?；谝陨蠋c原則，對下學期我部的工作大體做如下安排：
人員的組織和選拔人才是一切工作得以開展的基礎前提，這一點對宣傳部尤其重要。要搞好宣傳部這一年之中的活動，首先就是要選拔一批肯于吃苦，肯于工作，肯于奉獻，因為宣傳部是一個工作比較累的部門，和由有一定創(chuàng)新意識的部委成員。要求：
1、
面試
時不緊張，心理素質(zhì)強，游刃有余
2、不懼他人臉色，在工作中遇到阻礙也不退縮
3、我們最需要的就是能吃苦的，具有靈活性
挑選干事，要求干事參與到每次具體工作中來，并對每個干事參與活動進行記錄，并做總結。并且針對以往的活動要求他們拿出一份策劃書，讓他們盡快熟悉工作。根據(jù)以上結果來安排他們以后的具體工作。
并堅持每段時間招開例會，布置近期工作，交流各班工作情況，討論具體的活動工作方案。以促進之間的了解和解決問題。
第一、在大型活動上配合相關部門作好宣傳工作，使比賽能夠正常進行。
第二、在迎新晚會等其他文藝晚會上，我們要配合文藝部作好相關后勤工作，幫忙布置場地，使活動能夠持續(xù)正常的進行。
社會學家說，生活就像一鍋大雜燴，可不可口完全在于廚師的搭配。怎么樣才能搭配好大學生活這道菜是新一屆校學生會宣傳部必須面對的問題。帶領新校區(qū)走上飛速發(fā)展的軌道是小宣傳部義不容辭的責任。宣傳部將在未來的一年中開展如下工作：
一、 在新校區(qū)內(nèi)設立“拒絕不文明行為，爭創(chuàng)時代新風尚”的校園宣傳日。
二、 在年末元旦的時候舉辦“新年寄語”活動，采集并公布同學們對新一年的美好愿望，使學校的新年氣氛更加濃郁。
關心大家所關心的`，解決大家所面對的，這是我們宣傳始終不渝的工作目標。宣傳部經(jīng)過歷屆的積累，形成了獨特的工作模式，具有非凡的創(chuàng)新機制。在借鑒歷屆宣傳部經(jīng)驗的基礎上，發(fā)揚開拓創(chuàng)新的精神，腳踏實地、切切實實地為廣大同學服務，把學生會宣傳部做強做大。
以上是宣傳部在新學期中工作上的一些計劃?？傊緦W年我部將按照擬定的工作計劃，相互配合，開展好各項活動。本著勤奮、誠懇的態(tài)度，在系領導的指導下，在保質(zhì)保量完成常規(guī)工作的同時，發(fā)揮同學與系之間的橋梁作用，使他們在大學生活得更美好！同時，我們會全力支持其他部門的工作，提供人力等方面的支持，為同學營造一個歡暢，活躍，上進的學習、生活氛圍。
關于
新學期社聯(lián)工作的個人計劃 社聯(lián)辦公室成員 徐可可 ?玉兔辭去，祥龍來臨；又是一年春天到。同時迎來了新的學期，新的開始、新的征程，就在此時社聯(lián)的工作也即將展現(xiàn)新的欣欣向榮和激情無窮。作為社聯(lián)這個大家庭的一員我由衷的感到慰，也很高興貢獻自己的一份力和一份心。特此，針對社聯(lián)和辦公室實際工作需要和發(fā)展規(guī)劃制作我個人的工作計劃。
作為辦公室的一員，理應具備辦公室常常運用的工作方法和技巧、具備“辦公自動化”技能，事實證明一學期的辦公室工作進程還算順利，新的學期我計劃這些方法、能力和技巧要得到進一步的提高。新的學期，努力爭取高效、省時的完成主席團指派的一些事宜和社聯(lián)整體工作中的部分工作 、完成辦公室為部署的各種工作任務。為部門和組織的工作開展獻出應有的智慧和汗水。
整體離不開部分的組合，部分有依據(jù)整體而存在。作為社聯(lián)的一員，應該具有大局意識和注重各人之間的合作與幫助。新的學期，我更要注重加強與他人的交流及合作，這樣將更有利于彼此工作的順利開展和完成，同時促進友誼的加深。以致共同為社聯(lián)的發(fā)展而添磚加瓦，創(chuàng)造社聯(lián)更加美好的明天。其他部門工作時有需要幫助的地方我會熱情而盡心盡責的去幫助。
身為社聯(lián)成員處在學生的基層去組織協(xié)調(diào)各種活動和工作，需要具備較高的思想政治素質(zhì)。當今社會發(fā)展日新月異、突飛猛進，是傳統(tǒng)的社會意識和思想觀念面臨著挑戰(zhàn)。在這種情況下我更要堅定自己的思想素質(zhì)，注意培養(yǎng)自己的上進的事業(yè)心，自覺認識自己所從事的學生工作的長遠的重要意義，明確自己的責任與重托，增強自己的責任與服務意識，保持積極的工作熱情、努力勤奮認識踏實的去工作。
努力進一步提高我的交際能力。作為辦公室人員，及時高效的與各部門交流和溝通是必要的。我會努力鍛煉與各部門、他人建立密切的聯(lián)系，擴大信息的傳播，為各項工作的開展創(chuàng)造一個寬松的工作環(huán)境，以更好地開展各項工作。 ?爭取加強我心理素質(zhì)方面的再鍛煉。良好的心理素質(zhì)為做好每一件事奠定基礎，它包括廣泛的興趣、合理的情感和堅定的意志等方面。有了廣泛的興趣能使自己更加接近和了解同事的知識及思想，增加彼此的共同語言，從而有效的激起和培養(yǎng)群體成員的集體觀念。豐富的情感是聯(lián)絡和溝通合作伙伴之間關系的有效途徑，從而有利于工作的順利開展。較強的心理素質(zhì)是從每個工作和活動中得以鍛煉的。
學習是我們學生要做的重要任務，但是社聯(lián)學生工作與此并無沖突和矛盾，更好地學習可以推動工作的更好開展，工作也是學習的一種，從中可感悟和學習如何為人出事及待人接物的道理。時間是學習和工作的重要保障，處理好學習和工作的時間問題是很必要的，為此我要加強時間觀念和合理分配時間。
綜上所說，更重要的是下一步把所有的計劃付諸于實際的行動之中。我知道今后的工作道路中充滿著崎嶇和坎坷，我一定會堅定信念不妥協(xié)、不放棄，努力勤奮把工作做實、做好。我相信之一切終會實現(xiàn)。青春是一道亮麗的風景線，正因為付出青春的汗水和智慧前方的道路才會越來越寬闊。
大學社團聯(lián)合會工作匯報篇十九
大伙兒下午好!
我是xxx專業(yè)13級2班的班長，我叫xxxx。下面由我代表我們班，對這學期的工作向各位領導、同學們做一具匯報。
一、班風建設。
1.班子齊全、制度齊全。
(1)我班擁有完善的制度，定期召開班委會。研討班級將要涼快的各種活動和近期的學習狀況。在以班委為核心的領導下，班級的各種工作都能順利進行。我班這學期被評為xxxx年度山東省先進班集體。(2)班會、團會定期召開，在會上同學們都積極發(fā)言，每次同學們收獲的別僅是知識還有友誼。(3)平時從思想上關注同學，一經(jīng)發(fā)覺班里某位同學思想上有波動。我們就會和他及時進行溝通，我班同學從未有過出去玩游徹夜未歸的現(xiàn)象。
2.制訂完善的綜合測評標準。
以學生手冊為依據(jù)，因為綜合測評成績是評優(yōu)、評定獎、助學金的重要依據(jù)，在廣泛征求同學們意見的基礎上，依照我班的實際事情，制訂了深入到每個細節(jié)的測評標準。因為那個測評標準是同學們自己制定的因此未來每個同學都能更好的按照標準嚴格要求自己，在綜合測評加減分數(shù)時，每個同學都可不能故意見，更使我班的綜合測評制度公開化、公正化、公平化、合理化。
二、學風建設。
1.日常學習工作。
我班同學都能做到：課前有預備，課上用心聽，別做三無學生。上課時同學們積極回答咨詢題，和老師形成了很好的互動，使任課教師在我班授課倍感輕松。在課后同學們都能按時完成作業(yè)，疑惑得咨詢題積極詢咨詢?nèi)握n教師。在課余時刻，同學們都去圖書館借閱一些書籍，開拓自己知識面，更寬領域的進展自己，還有不少同學相約回教室探討一些專業(yè)課咨詢題，形成了良好的學習風氣。
進入大二，同學們在校差不多渡過了一年的學習日子。感受自己對學校的各方面都很了解，從思想上放松了自己。不少同學在上課時走出教室接打電話、上課吃早餐等。針對以上現(xiàn)象，在課后的班委會上，經(jīng)班委研討，推出了在正常上課期間：別準吃早餐否則綜合測評時減分、別管任何原因只要走出教室就向班費交五角鈔票的制度。實施那個制度后，上課秩序恢復良好。
2.社會實踐工作。
在夏季學期期間，我班同學積極投入到夏季學期社會實踐中，有不少外省的同學因為實踐回家就呆了一兩天。開學后我班有九人被評為夏季學期社會實踐優(yōu)秀個人一人被評為夏季學期社會實踐先進個人其中一位同學還獲得社會實踐獎二等獎。
期間為響應學院社會實踐工作，我班張曉偉同學創(chuàng)辦了欣欣打印社。為同學提供服務的并且還增加了自己的創(chuàng)業(yè)記憶，相信如此的大學日子使他收獲頗豐。
冬季學期即將到來，我班同學如今就積極的尋覓實踐單位，相信那個冬季學期的社會實踐我班又會圓滿完成。
三、
舍風建設。
1.大一時同學們宿舍衛(wèi)生打掃的都很好，到大二后同學們思想上有些波動，以為大二的宿舍衛(wèi)生別重要。發(fā)覺咨詢題后，我們班的舍長起到了良好的帶頭作用。使同學們統(tǒng)一了思想，宿舍算是自己的家，一定要居住在潔凈、整潔的環(huán)境中。這學期，我們班宿舍從未有過別合格的現(xiàn)象。
2.每個宿舍都建立了自己的獨特文化，同學們?nèi)兆釉谧约航ㄔO的文化中，心情分外的舒服。(照片)。
四、班級文化建設。
1.班里組織活動：
(1)開學初進行涼爽爬山活動，這次活動既鍛煉了軀體，又加深了同學之間的友誼。
2.積極參加學院組織的活動：
積極參加定向越野賽、話劇競賽、辯論賽、校園歌手大賽、技能大賽等活動。
其中定向越野賽，大二的同學參加的很少。我班同學都積極參加，其中我班吳學良同學獲得第三名的好成績。還有話劇競賽，為讓更多的同學參與其中，我選了一具達到我班總人數(shù)普通的劇本。在排練時，教室里充滿了歡聲笑語，競賽時大二班級有不少沒有參加，最后08級惟獨我們班獲得了第三名的好成績。
五、預防甲流工作。
在預放甲流期間，我班別僅擁有學院建立的防甲體系。而且針對我班的實際事情，我們也制定了一套完善的體系。每天給宿舍和教室進行消毒，同時強制讓每個宿舍每天進行通風。每個宿舍由舍長負責檢測同學的體溫，分為早、中、晚三次測量體溫。一經(jīng)發(fā)覺同學有發(fā)燒的事情及時送醫(yī)務室去查看，并及時給我打電話。每天按時填寫體溫檢測表。體溫檢測表有專人負責，每周都能及時上交。
在驚險關頭，還注意同學的思想工作：一方面讓大伙兒別要慌亂，做好衛(wèi)生工作，讓同學們知道甲流可防可治。一方面在同學被隔離時，第一時刻安排人員賦予送日子用品和未來的飯菜，期間還用短信和隔離同學談天，并告訴他對于學院、班里的重要信息，使隔離的同學在班組織的關心下恢復健康。
六、清潔教室衛(wèi)生。
盡管我們學院的整體教室衛(wèi)生事情別是很好，但是我班的同學每天都細心打掃教室。尤其是第四組值日生，更是每天都打掃到下午一點鐘。每個星期四大院檢查時我班都在教室留人，以便知道哪里做的別夠好，下次再積極改正。由于我班同學的全力以赴，每次大院檢查人員進入我班后都會給以好評。所以，我班的成績總在生物化工學院教室衛(wèi)生平均分以上，這也使我們?nèi)兆釉跐崈?、清新的環(huán)境中。學習時，身心都倍感愉悅。
七、咨詢題與別腳。
在開學初，我班教室衛(wèi)生，打掃的別是很完全，經(jīng)過重新編排值日表和建立起相應的值日制度，使我班的衛(wèi)生狀況恢復良好。在預防甲流期間我班第一具同學被隔離時，沒有第一時刻安排人員賦予送飯等幫助。敬愛的周總理曾說過：錯誤是別可幸免的，但是別要重復錯誤。在未來的學習日子中我深信我班的同學都可不能再犯如此的錯誤，這也使我班同學在走向成功的道路上邁出了堅實的一步。
最后，我們知道個人是微弱的，但是我們也知道整體算是力量。一具班級的成長離別開每一具同學的全力配合，偉大首領毛主席說過：團結一致，同心協(xié)力，任何強大的敵人，任何困難的環(huán)境，都會向我們投落。希翼我們永久是08級化工二班一家親，讓我的整個大學乃至整個一生都會和這么一批讓我驕傲的同學一起分享下去!