總結(jié)是一種自我反思的方式，可以幫助我們不斷提高自己的能力和水平。在撰寫(xiě)總結(jié)時(shí)，應(yīng)注重突出重點(diǎn)和核心內(nèi)容。以下是一些經(jīng)典的總結(jié)范文，希望能夠給大家提供一些寫(xiě)作上的啟示和參考。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇一
尊敬的客戶(hù):。
您好!承蒙您長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)本公司的大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的'感謝!因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴(kuò)大，自20xx年3月1日起，公司將搬遷至新的地址(具體聯(lián)系方式附后)，因公司搬遷期間給您帶來(lái)的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個(gè)新的起點(diǎn)，進(jìn)一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，與您共同發(fā)展，并再次感謝您長(zhǎng)期以來(lái)給予本公司的支持與合作!
新地址：電話(huà)：0577-xx傳真：0577-xx。
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來(lái)不便，我們深感歉意，并敬請(qǐng)諒解!
特此通知!
南京王統(tǒng)防雷科技有限公司。
20xx年2月22日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇二
公司定于20xx年10月9日召開(kāi)全體員工工作會(huì)議，具體要求通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：20xx年10月9日下午18：00。
二、會(huì)議地點(diǎn)：公司總部會(huì)議室。
三、參會(huì)人員：公司全體員工(值班人員除外)。
四、主持人：xx。
五、攝像：xx。
六、相關(guān)要求：
1、參會(huì)人員不得無(wú)故遲到、早退、請(qǐng)假等。
2、參會(huì)人員統(tǒng)一著工裝參會(huì)。
3、參會(huì)人員需攜帶筆與，做好會(huì)議記錄。
4、參會(huì)人員會(huì)議前需將手機(jī)調(diào)至振動(dòng)或靜音，會(huì)議期間不得隨意走動(dòng)。
xxxxxxxxxx有限公司。
20xx年10月9日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇三
部門(mén)(內(nèi)部)通知 ：
(收函部門(mén)名稱(chēng)) ：
(事件主題與詳細(xì)內(nèi)容)
事件發(fā)起部門(mén)：
經(jīng) 辦 人：
事件發(fā)起部門(mén)經(jīng)理： 年 月 日
事件接收部門(mén)意見(jiàn)：
接收部門(mén)經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
分管副總意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認(rèn))
分管副總(簽字)： 年 月 日
總經(jīng)理意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認(rèn))
總經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇四
為了進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行客觀、公平、公正的'評(píng)價(jià)，進(jìn)一步提高集團(tuán)公司管理水平，保障集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，與發(fā)展總部組織制訂了《集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案》，現(xiàn)予以下發(fā)，各部門(mén)務(wù)必遵照?qǐng)?zhí)行。
附件：集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案。
二oxx年三月四日。
九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇五
3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。
據(jù)查，3月20日上午，供銷(xiāo)科黃建霞因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話(huà)，黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車(chē)間員工xx因小推車(chē)領(lǐng)料一事，與xxx發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，xx動(dòng)手將xxx當(dāng)場(chǎng)打暈，造成xxx受傷休息半天。
根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，xx等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的'影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：
扣打架事件當(dāng)事人總裝車(chē)間xx四月份崗位工資100元，xxx受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74。13元，由肖國(guó)民承擔(dān)；罰責(zé)任部門(mén)總裝車(chē)間100元。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。
特此通告。
20xx年x月x日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇六
3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的'影響。
據(jù)查，3月20日上午，供銷(xiāo)科黃建霞因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話(huà)，黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車(chē)間員工××因小推車(chē)領(lǐng)料一事，與×××發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，××動(dòng)手將×××當(dāng)場(chǎng)打暈，造成×××受傷休息半天。
根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，××等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：
扣打架事件當(dāng)事人總裝車(chē)間××四月份崗位工資100元，×××受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74.13元，由肖國(guó)民承擔(dān);罰責(zé)任部門(mén)總裝車(chē)間100元。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。
特此通告
xx公司
20xx年xx月xx日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇七
為使我公司各部門(mén)工作順利的開(kāi)展，并且保證各部門(mén)之間能夠衍接順暢，有效地提高工作效率。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定將定期召開(kāi)公司員工例會(huì)。具體通知如下：
例會(huì)召開(kāi)時(shí)間：每周五下午4：00;。
例會(huì)召開(kāi)地點(diǎn)：公司小會(huì)議室;。
例會(huì)主題及安排：各部門(mén)員工本周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃，需協(xié)調(diào)待解決的工作。
本通知自發(fā)布之日起執(zhí)行。
虹景環(huán)保人事行政部。
20xx年4月2日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇八
各部(室)：
為全面推進(jìn)公司內(nèi)部管理體制改革，為優(yōu)秀人才提供更多脫穎而出的機(jī)會(huì)和施展才華的舞臺(tái)，促進(jìn)公司事業(yè)健康發(fā)展，經(jīng)公司辦公會(huì)研究，決定第三次在公司內(nèi)部競(jìng)聘總監(jiān)代表，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、競(jìng)聘原則。
1、任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;。
2、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;。
3、公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則;。
4、民主集中、依法辦事原則。
二、競(jìng)聘條件。
1、身體健康，品行端正，作風(fēng)正派;。
2、中專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，特殊情況，條件適當(dāng)放寬;。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及一定的領(lǐng)導(dǎo)才能;。
4、專(zhuān)業(yè)技術(shù)扎實(shí);。
5、熟悉監(jiān)理工作程序和資料歸檔流程;。
6、基本掌握公司信息化系統(tǒng)的應(yīng)用;。
7、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能?chē)?yán)格要求自己，以身作則。
三、競(jìng)聘流程。
1、競(jìng)聘者本人寫(xiě)出自薦書(shū)(手寫(xiě))遞交到公司綜合辦公室或者發(fā)掃描件到公司郵箱();。
2、公司組織評(píng)審委員會(huì)根據(jù)資料情況對(duì)競(jìng)聘者進(jìn)行初審;。
3、通過(guò)初審后，進(jìn)行面試及復(fù)試;。
4、根據(jù)復(fù)試及面試成績(jī)擇優(yōu)推薦相關(guān)崗位試用;。
5、自薦書(shū)上報(bào)截止時(shí)間x年4月18日。
河南建設(shè)工程管理有限公司。
x年4月4日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇九
集團(tuán)各部門(mén)、各下屬子公司：
為培養(yǎng)一支優(yōu)秀的員工隊(duì)伍，某某新能源集團(tuán)有限公司人事行政部擬開(kāi)展第。
二次新員工入職培訓(xùn)，現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年5月22日至x月x日。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：集團(tuán)公司會(huì)議室。
三、參訓(xùn)人員：集團(tuán)20xx年新入職員工(名單見(jiàn)《某某新能源集團(tuán)培工作大綱》)。
五、參訓(xùn)要求：
1、請(qǐng)各部門(mén)提前安排好工作，并通知本部門(mén)參培人員按時(shí)參加培訓(xùn)。如有特殊情況不能參加，請(qǐng)?zhí)崆皶?shū)面告知人事行政部(需經(jīng)部門(mén)經(jīng)理簽字)。
2、參培人員請(qǐng)攜帶紙筆，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)，不得遲到及無(wú)故缺席。
3、培訓(xùn)課程結(jié)束后，所有參培人員必須參加閉卷考試，考試成績(jī)將與試用期考核掛鉤。考試不合格人員將延長(zhǎng)試用期，直至考試合格后方可轉(zhuǎn)正。
xx新能源集團(tuán)有限公司人事行政部。
20xx年五月二十一日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十
公司各部門(mén)：
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內(nèi)部人員的培訓(xùn)，希望各部門(mén)、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：本周三開(kāi)始每天上午和晚上( 預(yù)計(jì)持續(xù)一周 )
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：會(huì)議室;
三、培訓(xùn)對(duì)象：公司全體員工
四、要求與說(shuō)明：
1、請(qǐng)各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn);
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會(huì)議筆記;
3、請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假;
特此通知，謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部
20xx年6月23日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十一
總部各部門(mén)、各有關(guān)單位：
為深化人事制度改革，加強(qiáng)中國(guó)xx公司總部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，經(jīng)研究，決定面向全公司公開(kāi)招聘總部有關(guān)工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘原則及流程。
按照《中國(guó)xx公司招聘管理辦法》規(guī)定的原則和流程，開(kāi)展本次招聘工作。
二、招聘職位和條件。
(一)中國(guó)xx公司。
1.黨組紀(jì)檢組辦公室(監(jiān)察室)綜合處負(fù)責(zé)人1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，42歲以下，中共黨員，熟悉國(guó)家法律法規(guī)和黨內(nèi)規(guī)章制度，具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和公文寫(xiě)作能力，能夠熟練使用office辦公軟件。工作八年以上，從事紀(jì)檢監(jiān)察、法律等工作二年以上。
2.黨組紀(jì)檢組辦公室(監(jiān)察室)案件審理處業(yè)務(wù)主管1名。
要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷，38歲以下，中共黨員，熟悉國(guó)家法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)、黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉制度，具有良好的溝通能力和公文寫(xiě)作能力，能夠熟練使用office辦公軟件。工作五年以上，從事紀(jì)檢監(jiān)察、法律等工作二年以上。具有案件檢查、審理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)中國(guó)股份有限公司。
3.供應(yīng)部物流處負(fù)責(zé)1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，40歲以下，工作八年以上，從事過(guò)冶金、經(jīng)濟(jì)、管理等工作，具有高級(jí)職稱(chēng)，中共黨員，政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，有較好的文字水平。熟悉和了解鋁工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，有一定的erp知識(shí)，具有相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
4.供應(yīng)部采購(gòu)處副經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，40歲以下，工作八年以上，有冶金、經(jīng)濟(jì)、管理等工作經(jīng)驗(yàn)，具有高級(jí)職稱(chēng)，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，有較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟悉鋁工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和工藝流程，有鋁工業(yè)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
5.生產(chǎn)部(安全環(huán)保部)綜合處企業(yè)管理業(yè)務(wù)經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35歲以下，五年以上從事企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程師及以上職稱(chēng)，有較強(qiáng)的企業(yè)管理、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和溝通能力;熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，了解國(guó)內(nèi)外最新企業(yè)管理動(dòng)態(tài)。具有高級(jí)工程師及以上職稱(chēng)和副科級(jí)及以上職務(wù)者優(yōu)先。
6.生產(chǎn)部(安全環(huán)保部)設(shè)備處電氣管理業(yè)務(wù)經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35歲以下，電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或電子信息工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，五年以上從事生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程師及以上職稱(chēng)，掌握電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或電子信息工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的基本知識(shí)，熟悉氧化鋁、電解鋁、炭素專(zhuān)業(yè)工藝技術(shù)和電氣專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉設(shè)備管理業(yè)務(wù)知識(shí)。具有高級(jí)工程師及以上職稱(chēng)和副科級(jí)及以上職務(wù)者優(yōu)先。
三、招聘程序。
此次招聘按報(bào)名、資格審查、筆試和面試、組織考察、體檢、確定人選、聘任等程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間和辦法。
請(qǐng)有意者于5月10日前通過(guò)電子郵件、信件、傳真等方式提供個(gè)人信息，并注明應(yīng)聘職位。有關(guān)資料、表格可登錄中國(guó)xx公司網(wǎng)站查看和下載。
五、聯(lián)系方式。
聯(lián)系地址：xx市x大街號(hào)中國(guó)xx公司人事部。
郵編：聯(lián)系人：
電話(huà)：傳真：
電子郵箱:。
六、其他事項(xiàng)。
請(qǐng)各單位接此通知后，采取有力措施，利用網(wǎng)站、報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體大力宣傳，積極支持、推薦符合條件人員踴躍報(bào)名參加競(jìng)聘。
特此通知。
附件：中國(guó)xx公司公開(kāi)招聘人員登記表。
x年四月十六日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十二
各部門(mén)：
為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)
二、培訓(xùn)形式：理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對(duì)象：全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
見(jiàn)附件
五、要求：
1.根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和
屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2.各部門(mén)必須在20xx年5月5日前，統(tǒng)一上交《x員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
x有限公司
20xx年4月28日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十三
各公司、各部門(mén)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)?，F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識(shí)技能
4、管理素質(zhì)
20xx年5月5日至20xx年10月27日（每周六下午2：00至5：00）
各公司、各部門(mén)全體員工
：紅桔林會(huì)議室
1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加，請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)（回執(zhí)單后）于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。
2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)（企業(yè)）公司
二0xx年四月二十八日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十四
xxx各部門(mén)：
為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的.情況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：
20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)。
理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
xx全體人員。
見(jiàn)附件。
1.根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和。
屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2.各部門(mén)必須在20xx年5月5日前，統(tǒng)一上交《xxx員工安全培訓(xùn)記錄表》。
附件：
1.
2.20xx年xx安全培訓(xùn)內(nèi)容.ppt。
3.消防培訓(xùn)錄像——4。
4
4
xxxx有限公司。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十五
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內(nèi)部人員的`培訓(xùn)，希望各部門(mén)、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：本周三開(kāi)始每天上午和晚上(預(yù)計(jì)持續(xù)一周)。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：會(huì)議室;。
三、培訓(xùn)對(duì)象：公司全體員工。
四、要求與說(shuō)明：
1、請(qǐng)各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn);。
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會(huì)議筆記;。
3、請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假;。
特此通知，謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部。
20xx年6月23日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十六
各部門(mén)經(jīng)理：
為進(jìn)一步提升公司管理人員的管理水平、職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司定于每周四下午15:00召開(kāi)部門(mén)經(jīng)理專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)《領(lǐng)袖的風(fēng)采》，請(qǐng)相關(guān)人員按時(shí)參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：
組織人員：_______。
_______有限公司。
人力資源部。
____年____月_____日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十七
公司各機(jī)構(gòu)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司決定開(kāi)展一 次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：
培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂
請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng);各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。
公司辦公室
20xx年十二月十九日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十八
為了進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行客觀、公平、公正的`評(píng)價(jià)，進(jìn)一步提高集團(tuán)公司管理水平，保障集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，企業(yè)管理與發(fā)展總部組織制訂了《集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案》，現(xiàn)予以下發(fā)，各部門(mén)務(wù)必遵照?qǐng)?zhí)行。
附件：集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案。
xxx股份有限公司。
20xx年x月x日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇一
尊敬的客戶(hù):。
您好!承蒙您長(zhǎng)期以來(lái)對(duì)本公司的大力支持與配合，本公司全體員工表示由衷的'感謝!因業(yè)務(wù)發(fā)展需要和公司規(guī)模的擴(kuò)大，自20xx年3月1日起，公司將搬遷至新的地址(具體聯(lián)系方式附后)，因公司搬遷期間給您帶來(lái)的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個(gè)新的起點(diǎn)，進(jìn)一步為您提供更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)，與您共同發(fā)展，并再次感謝您長(zhǎng)期以來(lái)給予本公司的支持與合作!
新地址：電話(huà)：0577-xx傳真：0577-xx。
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來(lái)不便，我們深感歉意，并敬請(qǐng)諒解!
特此通知!
南京王統(tǒng)防雷科技有限公司。
20xx年2月22日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇二
公司定于20xx年10月9日召開(kāi)全體員工工作會(huì)議，具體要求通知如下：
一、會(huì)議時(shí)間：20xx年10月9日下午18：00。
二、會(huì)議地點(diǎn)：公司總部會(huì)議室。
三、參會(huì)人員：公司全體員工(值班人員除外)。
四、主持人：xx。
五、攝像：xx。
六、相關(guān)要求：
1、參會(huì)人員不得無(wú)故遲到、早退、請(qǐng)假等。
2、參會(huì)人員統(tǒng)一著工裝參會(huì)。
3、參會(huì)人員需攜帶筆與，做好會(huì)議記錄。
4、參會(huì)人員會(huì)議前需將手機(jī)調(diào)至振動(dòng)或靜音，會(huì)議期間不得隨意走動(dòng)。
xxxxxxxxxx有限公司。
20xx年10月9日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇三
部門(mén)(內(nèi)部)通知 ：
(收函部門(mén)名稱(chēng)) ：
(事件主題與詳細(xì)內(nèi)容)
事件發(fā)起部門(mén)：
經(jīng) 辦 人：
事件發(fā)起部門(mén)經(jīng)理： 年 月 日
事件接收部門(mén)意見(jiàn)：
接收部門(mén)經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
分管副總意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認(rèn))
分管副總(簽字)： 年 月 日
總經(jīng)理意見(jiàn)：(事件需要時(shí)確認(rèn))
總經(jīng)理(簽字)： 年 月 日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇四
為了進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行客觀、公平、公正的'評(píng)價(jià)，進(jìn)一步提高集團(tuán)公司管理水平，保障集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，與發(fā)展總部組織制訂了《集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案》，現(xiàn)予以下發(fā)，各部門(mén)務(wù)必遵照?qǐng)?zhí)行。
附件：集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案。
二oxx年三月四日。
九州通醫(yī)藥集團(tuán)股份有限公司。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇五
3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的影響。
據(jù)查，3月20日上午，供銷(xiāo)科黃建霞因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話(huà)，黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車(chē)間員工xx因小推車(chē)領(lǐng)料一事，與xxx發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，xx動(dòng)手將xxx當(dāng)場(chǎng)打暈，造成xxx受傷休息半天。
根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，xx等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的'影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：
扣打架事件當(dāng)事人總裝車(chē)間xx四月份崗位工資100元，xxx受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74。13元，由肖國(guó)民承擔(dān)；罰責(zé)任部門(mén)總裝車(chē)間100元。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。
特此通告。
20xx年x月x日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇六
3月20日上午和4月2日上午，公司先后發(fā)生兩起員工打架事件，造成了極壞的'影響。
據(jù)查，3月20日上午，供銷(xiāo)科黃建霞因加班費(fèi)一事，與生產(chǎn)科唐麗云發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，唐麗云對(duì)黃建霞罵出臟話(huà)，黃建霞就動(dòng)手打了唐麗云一耳光，雙方當(dāng)場(chǎng)在供銷(xiāo)科辦公室扭打起來(lái)。4月2日上午，總裝車(chē)間員工××因小推車(chē)領(lǐng)料一事，與×××發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，××動(dòng)手將×××當(dāng)場(chǎng)打暈，造成×××受傷休息半天。
根據(jù)公司“安全生產(chǎn)、文明辦公”的精神，按照公司《加強(qiáng)內(nèi)部管理若干規(guī)定》的要求，員工在上班時(shí)間不準(zhǔn)打架斗毆，××等人無(wú)視上述管理規(guī)定，上班期間打架斗毆，造成極壞的影響。為嚴(yán)肅公司紀(jì)律，規(guī)范員工管理，經(jīng)研究決定，對(duì)打架事件作如下處理：
扣打架事件當(dāng)事人總裝車(chē)間××四月份崗位工資100元，×××受傷休息半天，扣當(dāng)日工資74.13元，由肖國(guó)民承擔(dān);罰責(zé)任部門(mén)總裝車(chē)間100元。
望公司全體員工引以為戒，杜絕類(lèi)似事故的再次發(fā)生。
特此通告
xx公司
20xx年xx月xx日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇七
為使我公司各部門(mén)工作順利的開(kāi)展，并且保證各部門(mén)之間能夠衍接順暢，有效地提高工作效率。經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定將定期召開(kāi)公司員工例會(huì)。具體通知如下：
例會(huì)召開(kāi)時(shí)間：每周五下午4：00;。
例會(huì)召開(kāi)地點(diǎn)：公司小會(huì)議室;。
例會(huì)主題及安排：各部門(mén)員工本周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃，需協(xié)調(diào)待解決的工作。
本通知自發(fā)布之日起執(zhí)行。
虹景環(huán)保人事行政部。
20xx年4月2日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇八
各部(室)：
為全面推進(jìn)公司內(nèi)部管理體制改革，為優(yōu)秀人才提供更多脫穎而出的機(jī)會(huì)和施展才華的舞臺(tái)，促進(jìn)公司事業(yè)健康發(fā)展，經(jīng)公司辦公會(huì)研究，決定第三次在公司內(nèi)部競(jìng)聘總監(jiān)代表，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、競(jìng)聘原則。
1、任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t;。
2、群眾公認(rèn)、注重實(shí)績(jī)?cè)瓌t;。
3、公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則;。
4、民主集中、依法辦事原則。
二、競(jìng)聘條件。
1、身體健康，品行端正，作風(fēng)正派;。
2、中專(zhuān)以上學(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，特殊情況，條件適當(dāng)放寬;。
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力及一定的領(lǐng)導(dǎo)才能;。
4、專(zhuān)業(yè)技術(shù)扎實(shí);。
5、熟悉監(jiān)理工作程序和資料歸檔流程;。
6、基本掌握公司信息化系統(tǒng)的應(yīng)用;。
7、具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，能?chē)?yán)格要求自己，以身作則。
三、競(jìng)聘流程。
1、競(jìng)聘者本人寫(xiě)出自薦書(shū)(手寫(xiě))遞交到公司綜合辦公室或者發(fā)掃描件到公司郵箱();。
2、公司組織評(píng)審委員會(huì)根據(jù)資料情況對(duì)競(jìng)聘者進(jìn)行初審;。
3、通過(guò)初審后，進(jìn)行面試及復(fù)試;。
4、根據(jù)復(fù)試及面試成績(jī)擇優(yōu)推薦相關(guān)崗位試用;。
5、自薦書(shū)上報(bào)截止時(shí)間x年4月18日。
河南建設(shè)工程管理有限公司。
x年4月4日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇九
集團(tuán)各部門(mén)、各下屬子公司：
為培養(yǎng)一支優(yōu)秀的員工隊(duì)伍，某某新能源集團(tuán)有限公司人事行政部擬開(kāi)展第。
二次新員工入職培訓(xùn)，現(xiàn)就相關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年5月22日至x月x日。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：集團(tuán)公司會(huì)議室。
三、參訓(xùn)人員：集團(tuán)20xx年新入職員工(名單見(jiàn)《某某新能源集團(tuán)培工作大綱》)。
五、參訓(xùn)要求：
1、請(qǐng)各部門(mén)提前安排好工作，并通知本部門(mén)參培人員按時(shí)參加培訓(xùn)。如有特殊情況不能參加，請(qǐng)?zhí)崆皶?shū)面告知人事行政部(需經(jīng)部門(mén)經(jīng)理簽字)。
2、參培人員請(qǐng)攜帶紙筆，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)，不得遲到及無(wú)故缺席。
3、培訓(xùn)課程結(jié)束后，所有參培人員必須參加閉卷考試，考試成績(jī)將與試用期考核掛鉤。考試不合格人員將延長(zhǎng)試用期，直至考試合格后方可轉(zhuǎn)正。
xx新能源集團(tuán)有限公司人事行政部。
20xx年五月二十一日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十
公司各部門(mén)：
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內(nèi)部人員的培訓(xùn)，希望各部門(mén)、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：本周三開(kāi)始每天上午和晚上( 預(yù)計(jì)持續(xù)一周 )
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：會(huì)議室;
三、培訓(xùn)對(duì)象：公司全體員工
四、要求與說(shuō)明：
1、請(qǐng)各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn);
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會(huì)議筆記;
3、請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假;
特此通知，謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部
20xx年6月23日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十一
總部各部門(mén)、各有關(guān)單位：
為深化人事制度改革，加強(qiáng)中國(guó)xx公司總部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，經(jīng)研究，決定面向全公司公開(kāi)招聘總部有關(guān)工作人員?，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、招聘原則及流程。
按照《中國(guó)xx公司招聘管理辦法》規(guī)定的原則和流程，開(kāi)展本次招聘工作。
二、招聘職位和條件。
(一)中國(guó)xx公司。
1.黨組紀(jì)檢組辦公室(監(jiān)察室)綜合處負(fù)責(zé)人1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，42歲以下，中共黨員，熟悉國(guó)家法律法規(guī)和黨內(nèi)規(guī)章制度，具有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和公文寫(xiě)作能力，能夠熟練使用office辦公軟件。工作八年以上，從事紀(jì)檢監(jiān)察、法律等工作二年以上。
2.黨組紀(jì)檢組辦公室(監(jiān)察室)案件審理處業(yè)務(wù)主管1名。
要求：大學(xué)本科以上學(xué)歷，38歲以下，中共黨員，熟悉國(guó)家法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)、黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉制度，具有良好的溝通能力和公文寫(xiě)作能力，能夠熟練使用office辦公軟件。工作五年以上，從事紀(jì)檢監(jiān)察、法律等工作二年以上。具有案件檢查、審理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)中國(guó)股份有限公司。
3.供應(yīng)部物流處負(fù)責(zé)1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，40歲以下，工作八年以上，從事過(guò)冶金、經(jīng)濟(jì)、管理等工作，具有高級(jí)職稱(chēng)，中共黨員，政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，愛(ài)崗敬業(yè)，有較好的文字水平。熟悉和了解鋁工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)，有一定的erp知識(shí)，具有相關(guān)崗位管理經(jīng)驗(yàn)。
4.供應(yīng)部采購(gòu)處副經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，40歲以下，工作八年以上，有冶金、經(jīng)濟(jì)、管理等工作經(jīng)驗(yàn)，具有高級(jí)職稱(chēng)，政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，有較好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，熟悉鋁工業(yè)生產(chǎn)技術(shù)和工藝流程，有鋁工業(yè)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
5.生產(chǎn)部(安全環(huán)保部)綜合處企業(yè)管理業(yè)務(wù)經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35歲以下，五年以上從事企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程師及以上職稱(chēng)，有較強(qiáng)的企業(yè)管理、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新和溝通能力;熟練掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，了解國(guó)內(nèi)外最新企業(yè)管理動(dòng)態(tài)。具有高級(jí)工程師及以上職稱(chēng)和副科級(jí)及以上職務(wù)者優(yōu)先。
6.生產(chǎn)部(安全環(huán)保部)設(shè)備處電氣管理業(yè)務(wù)經(jīng)理1名。
要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，35歲以下，電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或電子信息工程專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，五年以上從事生產(chǎn)設(shè)備管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有工程師及以上職稱(chēng)，掌握電氣工程及其自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或電子信息工程及相關(guān)專(zhuān)業(yè)的基本知識(shí)，熟悉氧化鋁、電解鋁、炭素專(zhuān)業(yè)工藝技術(shù)和電氣專(zhuān)業(yè)知識(shí)，熟悉設(shè)備管理業(yè)務(wù)知識(shí)。具有高級(jí)工程師及以上職稱(chēng)和副科級(jí)及以上職務(wù)者優(yōu)先。
三、招聘程序。
此次招聘按報(bào)名、資格審查、筆試和面試、組織考察、體檢、確定人選、聘任等程序進(jìn)行。
四、報(bào)名時(shí)間和辦法。
請(qǐng)有意者于5月10日前通過(guò)電子郵件、信件、傳真等方式提供個(gè)人信息，并注明應(yīng)聘職位。有關(guān)資料、表格可登錄中國(guó)xx公司網(wǎng)站查看和下載。
五、聯(lián)系方式。
聯(lián)系地址：xx市x大街號(hào)中國(guó)xx公司人事部。
郵編：聯(lián)系人：
電話(huà)：傳真：
電子郵箱:。
六、其他事項(xiàng)。
請(qǐng)各單位接此通知后，采取有力措施，利用網(wǎng)站、報(bào)刊、電視臺(tái)等媒體大力宣傳，積極支持、推薦符合條件人員踴躍報(bào)名參加競(jìng)聘。
特此通知。
附件：中國(guó)xx公司公開(kāi)招聘人員登記表。
x年四月十六日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十二
各部門(mén)：
為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)
二、培訓(xùn)形式：理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
三、培訓(xùn)對(duì)象：全體人員
四、培訓(xùn)內(nèi)容：
見(jiàn)附件
五、要求：
1.根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和
屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2.各部門(mén)必須在20xx年5月5日前，統(tǒng)一上交《x員工安全培訓(xùn)記錄表》。
特此通知
x有限公司
20xx年4月28日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十三
各公司、各部門(mén)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的綜合素質(zhì)，加強(qiáng)公司對(duì)外的整體形象，經(jīng)公司常務(wù)理事會(huì)決定：聘請(qǐng)成都凱悅企業(yè)管理顧問(wèn)有限責(zé)任公司對(duì)我公司員工進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)?，F(xiàn)將培訓(xùn)有關(guān)事宜通知如下：
1、員工心態(tài)
2、職場(chǎng)商務(wù)禮儀
3、知識(shí)技能
4、管理素質(zhì)
20xx年5月5日至20xx年10月27日（每周六下午2：00至5：00）
各公司、各部門(mén)全體員工
：紅桔林會(huì)議室
1、凡公司的在冊(cè)員工必須參加，請(qǐng)各公司、各部門(mén)上報(bào)培訓(xùn)花名冊(cè)（回執(zhí)單后）于5月3日前報(bào)長(zhǎng)元公司行政辦公室。
2、請(qǐng)妥善安排好工作，不得請(qǐng)假。
3、請(qǐng)參訓(xùn)人員帶好筆記本，做好記錄。學(xué)習(xí)結(jié)束后統(tǒng)一考試。
洪雅縣長(zhǎng)元集團(tuán)（企業(yè)）公司
二0xx年四月二十八日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十四
xxx各部門(mén)：
為了普及安全知識(shí)，提高安全意識(shí)，強(qiáng)化安全責(zé)任，防止各類(lèi)火災(zāi)等事故的發(fā)生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的.情況下，組織進(jìn)行一次安全專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)，現(xiàn)就培訓(xùn)活動(dòng)的有關(guān)情況通知如下：
20xx年4月28日至20xx年5月3日(各部門(mén)自行安排培訓(xùn)時(shí)間)。
理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作兩部分。
xx全體人員。
見(jiàn)附件。
1.根據(jù)國(guó)家《安全生產(chǎn)監(jiān)督管理辦法》規(guī)定:安全生產(chǎn)實(shí)行誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)和。
屬地管理原則。各部門(mén)負(fù)責(zé)人要高度重視此次安全培訓(xùn)，管理人員要帶頭參加學(xué)習(xí)。
2.各部門(mén)必須在20xx年5月5日前，統(tǒng)一上交《xxx員工安全培訓(xùn)記錄表》。
附件：
1.
2.20xx年xx安全培訓(xùn)內(nèi)容.ppt。
3.消防培訓(xùn)錄像——4。
4
4
xxxx有限公司。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十五
為進(jìn)一步提升公司各員工的職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司將在近期開(kāi)展公司內(nèi)部人員的`培訓(xùn)，希望各部門(mén)、各位員工積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：
一、培訓(xùn)時(shí)間：本周三開(kāi)始每天上午和晚上(預(yù)計(jì)持續(xù)一周)。
二、培訓(xùn)地點(diǎn)：會(huì)議室;。
三、培訓(xùn)對(duì)象：公司全體員工。
四、要求與說(shuō)明：
1、請(qǐng)各部門(mén)、各員工提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn);。
2、參加培訓(xùn)所有人員須自帶筆和紙，做好相應(yīng)的會(huì)議筆記;。
3、請(qǐng)各部門(mén)負(fù)責(zé)人相互傳達(dá)，無(wú)特殊情況不準(zhǔn)請(qǐng)假;。
特此通知，謝謝大家的支持與配合!
綜合管理部。
20xx年6月23日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十六
各部門(mén)經(jīng)理：
為進(jìn)一步提升公司管理人員的管理水平、職業(yè)技能及業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司定于每周四下午15:00召開(kāi)部門(mén)經(jīng)理專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)《領(lǐng)袖的風(fēng)采》，請(qǐng)相關(guān)人員按時(shí)參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：
組織人員：_______。
_______有限公司。
人力資源部。
____年____月_____日。
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十七
公司各機(jī)構(gòu)：
為了進(jìn)一步提高公司員工的執(zhí)行力和貫徹力，培育積極向上的企業(yè)文化，提高員工業(yè)務(wù)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司決定開(kāi)展一 次企業(yè)文化入門(mén)培訓(xùn)。
培訓(xùn)講師：
培訓(xùn)題目：進(jìn)門(mén)者請(qǐng)放棄一切自治
培訓(xùn)時(shí)間：12月19日(今晚7:00)
參加人員：公司內(nèi)班長(zhǎng)以上職務(wù)人員務(wù)必參加，歡迎其他員工參加。
培訓(xùn)地點(diǎn)：食堂三樓禮堂
請(qǐng)接到通知后，行政部后勤科布置好會(huì)場(chǎng);各參會(huì)人員做好時(shí)間調(diào)整。
公司辦公室
20xx年十二月十九日
公司內(nèi)部下發(fā)的通知篇十八
為了進(jìn)一步優(yōu)化集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效管理，對(duì)各部門(mén)的工作進(jìn)行客觀、公平、公正的`評(píng)價(jià)，進(jìn)一步提高集團(tuán)公司管理水平，保障集團(tuán)戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，企業(yè)管理與發(fā)展總部組織制訂了《集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案》，現(xiàn)予以下發(fā)，各部門(mén)務(wù)必遵照?qǐng)?zhí)行。
附件：集團(tuán)公司部門(mén)績(jī)效考評(píng)方案。
xxx股份有限公司。
20xx年x月x日。