在制定方案時，我們需要充分考慮各種可能的情況和因素。制定方案時應該遵循哪些原則呢？最后，希望這些方案范文能夠對大家的工作和學習有所啟發(fā)和幫助。
學生會新學期工作方案篇一
以上級有關文件及會議精神為指導，服務于學校的教育教學中心工作，推進學校的素質教育，建設一支責任心強、素質高的信息宣傳隊伍，完善獎懲激勵制度，全方位地宣傳學校，開創(chuàng)學校信息宣傳工作的新局面，努力提升學校知名度，推動學校教育健康、和諧、快速發(fā)展。
二、信息宣傳工作領導小組。
組長：鄧學兵。
副組長：曹名利歐陽斌。
成員：李昌良陳小華鄧永華陳盛獎黃祥勇劉仁軍。
雷黨生鄧淑英唐義平王武田。
三、宣傳形式與內容。
主要形式：《郴州教育信息》、《永興教育信息》、《湖南教育》、《郴州教育》、永興電視臺、郴州教育電視臺等以上的宣傳媒體對外宣傳報道。
宣傳內容：教育教學改革、教師隊伍建設、重大會議、校園特色活動、教科研活動及成果、師生培訓、學校管理與發(fā)展等。
四、工作機制。
1.建立學?！靶麄髦行摹睂?，加強學校網(wǎng)站宣傳，充分發(fā)揮。
其宣傳陣地作用。由學校辦公室牽頭，各處室、年級組宣傳組成員協(xié)助及時上傳新聞和信息，做到內容不斷更新，欄目新穎多樣。電教組給予技術支持。
2.各處室、年級組每周五前將一周工作簡訊上傳到宣傳中心專欄，專題新聞稿件(電子稿)發(fā)送到學校辦公室郵箱(ysz_5818183@)，由辦公室負責每周匯總，每兩周評價一次，學校干部會上進行通報。
2.學校辦公室負責與縣級以上媒體聯(lián)系溝通，并發(fā)送新聞稿件。
3.所有外送稿件需先報信息宣傳工作領導小組辦公室審核并留樣備案。向上級報送或發(fā)表的稿件要及時上交辦公室認定，以便做相應統(tǒng)計和評價。
4.實行信息報送、發(fā)表評估和獎勵制度。
(1)評估辦法：對各處室、年級組信息報送及宣傳工作實行積分制，由行政服務中心負責進行核實、統(tǒng)計、匯總，以積分多少進行排名，每月通報一次，每學期結束后綜合排名評估，與中心、年級工作效益相結合，同時評出若干個優(yōu)秀通訊員。
(2)獎罰措施：除執(zhí)行《學校新聞宣傳獎勵辦法》外，學期結束時對評估結果前三名處室組給予獎勵，評出5名優(yōu)秀通訊員并給予獎勵，并對質量高、影響大的報道給予特別獎勵;對評估結果落后的通報批評。
(3)積分標準(另附積分標準)。
(4)同一稿件取最高積分，不重復計分。
(5)稿件要求，每篇稿件要求內容豐富，高質量、高層次，符合新聞報到要求。
附：積分標準。
(一)報刊新聞宣傳。
1、縣級：新濟陽簡訊一次記1分，200字以上3分，專版記6分。
2、市級：發(fā)稿一次記5分，專版一次記10分。
3、省級：發(fā)稿一次記8分，專版一次記15分。
4、國家級：發(fā)稿一次記15分，專版一次記30分。
(二)電視新聞宣傳。
1、縣級：簡訊1分，新聞3分，專題6分;。
2、市級：新聞5分，專題8分;。
3、省級：新聞8分，專題15分;。
油市中學宣傳辦公室。
學生會新學期工作方案篇二
根據(jù)庫爾勒市教育局轉發(fā)?關于轉發(fā)自治區(qū)教育廳?轉發(fā)教育部辦公廳關于山東湖南黑龍江三起中小學生溺亡事故的緊急通報的?通知?的通知要求（庫教發(fā)?201x?272號），我校在上級部門的正確領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、應急演練的原則，切實開展學校201x—201x學年第二學期期末和暑假期間安全工作，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職工關心和支持學校安全工作的局面；通過應急演練，提高全體師生的應急避險和自救互救能力，確保師生和學校財產安全，維護了學校正常的教育教學秩序。先將本次安全教育開展情況總結如下：
學校從領導到教師都高度重視安全工作，首先，建立健全各項安全制度，并逐項加以落實。其次，安全工作實時時講。我校平時就十分重視能安全工作，做到逢會必講安全，時刻提醒教師、學生安全責任重于泰山，做到警鐘長鳴。
在放假前夕，我校各班集中開展一次安全教育專題班會，增強學生安全意識，加強學生安全教育，使學生學會自我保護、自救、互救的常識和技能，努力保障假期內學生安全。教育學生做到：
1、暑假里，無家長、監(jiān)護人在場不下水游泳，防溺水；
2、假期內注意交通安全，不乘坐沒有安全保障的車輛，不在公路邊追逐、打鬧、玩?；蝌T車等。
3、注意飲食安全，不吃不干凈的食物、飲料等；
4、假期里注意用水、用電、用火等安全；
5、開展防疾病宣傳教育，教育學生講究個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生，嚴防疾病感染；
6、教育師生珍愛生命、關愛他人、和睦相處，嚴防惡性糾紛事件的發(fā)生；
8、假期內的其他安全事項等。
在20xx年7月5日下午，學生正式放假離校后，學校召開了全體教師大會，會上要求教師假期內要做到遵紀守法，不違規(guī)辦班、補課，加強學習充電，過一個有意義的暑假。特別是安排好假期教師護校值班表，要求每位教師簽字確認，以示對學校財產安全負責。
1、我們庫爾勒市第十六中學在放假前一個星期就發(fā)放?致家長一封信?，信中向家長通報當前安全形勢及其我校的具體做法，號召家長積極配合學校，進一步加強暑期里對孩子的監(jiān)管，特別是加強暑期對孩子的安全教育。
2、特別是20xx年7月3日上午10:30，我校針對今年暑期雨水大，各地學生溺水事故時有發(fā)生的嚴峻形勢，及時召開各年級學生家長會，我們在會上通報了防溺水的嚴峻形勢，提醒、教育家長回家后一定要提高認識，進一步加強暑期里對孩子的監(jiān)管，嚴防溺水悲劇的發(fā)生。
我校能進一步健全和完善各項安全檢查制度、安全教育制度、安全演練制度、安全預案制度等。
1、我校利用班會、活動課、晨會、集中時間對學生上好學校期末和暑假期間安全教育課，并組織學生利用課余時間自學安全知識。
2、我校通過演講比賽、文藝活動、班團隊活動、廣播、黑板報等方式開展安全知識的宣傳和教育活動。同時、我校認真透析安全事故的成因和安全工作的難點、焦點問題、通過“以案說法、以事警人”的宣傳方式、達到吸引學生、教育學生的目的，使安全和知識真正為廣大師生所掌握。
3、加強對學生游泳的安全教育，告誡學生遠離危險水域、做到“六不準，即：不準私自下水游泳、不準擅自與他人結伴游泳、不準在無家長或老師帶領的情況下游泳、不準到無安全設施、無無救護人員的水域游泳、不準到不熟悉的水域游泳、不準不會水性的學生擅自下水施救。加強文明交通教育行動、強化學生的交通安全意識，培養(yǎng)學生良好的交通行為習慣、杜絕了交通事故的發(fā)生。
學生會新學期工作方案篇三
生科院學生會是學院領導、老師與學生溝通的橋梁紐帶，是學院學生工作的骨干隊伍和得力助手，是校園文化建設的主力軍。歷屆學生會為學院的學生工作做出了突出的貢獻，也培養(yǎng)出了一批批能力突出的學生干部。為使院學生會保持先進性，吸納更多的優(yōu)秀人才，經(jīng)研究決定，團總支學生會將于近期開展換屆選舉工作。此次換屆選舉堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用，請有意競聘的同學根據(jù)以下要求做好準備。
一、競聘要求：
1、思想進步，品行端正，團結同學，踏實進取;。
2、對學生工作富有熱情，勤懇敬業(yè)，服務意識強;。
3、具有較強的組織、表達能力和團隊協(xié)作的能力;。
4、學習成績良好，無嚴重違紀行為。
二、競聘職務:。
現(xiàn)向全院學生招聘職位有：學生會主席、學生會副主席、辦公室主任、辦公室副主任、勞衛(wèi)部部長、宣傳部部長、女生部部長、生活部部長、體育部部長、文藝部部長、紀檢部部長、網(wǎng)絡信息部部長、外聯(lián)實踐部部長、考研、就業(yè)服務部部長，各部所需人數(shù)待定。
三、競聘程序：
5、系內公示，各部門名單確定后將以海報、通知的形式在系內公示三天。
四、未盡事宜，另行通知。
五、本方案解釋權屬生科院團總支。
生命科學學院團總支學生會。
學生會新學期工作方案篇四
一、活動意義：
為了進一步普及消防安全知識，增強師生消防安全意識，真正掌握在火場中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高抵御火災和應對緊急突發(fā)事件的能力，培養(yǎng)學生互幫互助的良好品質，我校特制訂如下消防安全疏散演習方案，并進行實際演習。
二、時間、地點：
時間：20xx年6月13日。
地點：
三、組織領導：
1．領導小組。
組長：
副組長：
成員：
2．安全保衛(wèi)組：
組長：
成員：
3、各年級負責人：各年級蹲點行政、年級組長。
4、醫(yī)療急救組：
四、演習過程：
1、在主會場對學生進行一次互動式的消防知識講座，并介紹演習時的注意事項。（四（4）班）。
2、模擬火災時的逃生疏散。（全校師生）。
（1）模擬場景：
演習假設學校師生在上課，忽然教學樓發(fā)生火災，要求全體師生迅速撤離火災現(xiàn)場?；馂木瘓舐曧懫?，學生在老師的帶領下，迅速從各個樓梯疏散。于5分鐘內撤離火災現(xiàn)場，統(tǒng)一在操場集中。
（2）報警程序：
張利峰教師撥打火警電話（模擬），報告火災情況。
廣播通知：各位老師、同學們請注意，全體師生請注意，現(xiàn)在學校教學樓二樓一教室發(fā)生火災，全校師生立即按消防逃生預案展開行動，各位教師立即到位。柴桑小學消防疏散演練現(xiàn)在開始。
夏萍教師負責指揮門衛(wèi)值班人員打開學校大門，檢查疏散校園消防通道，然后到校門口等待引導消防車輛，并且負責關閉學?？傠娫矗M）。
（3）安全疏散。
各班按學校安排的疏散路線快速撤離火災現(xiàn)場。
各班疏散路線安排：（詳見平面圖）。
3、實際操作滅火。（落實年級：四年級）。
五、具體要求與注意事項：
1、演習前，要求全體師生均準備一條小毛巾（演習時需要弄濕）。
2、教育學生發(fā)生突發(fā)事件時，能夠做到：
（1）遇事不慌，頭腦冷靜。
（2）判明情況，思考對策。
（3）積極自救，互幫互助。
（4）聽從指揮，有序疏散。
3、聽到學校發(fā)出的警報聲后，所有教師應立即到崗，指導學生迅速掏出手絹，用水浸濕后掩住口鼻，并組織學生俯首低行，有秩序地跑出教學樓，到指定地點集中。
學生會新學期工作方案篇五
再過兩天就是金秋九月了，校園又要重新熱鬧一番了，開學了，當然要準備好文章《20xx年學校新學期開學工作計劃》。
一、指導思想。
新的一年里，我校工作要立足實際，堅持科學發(fā)展觀的總要求，落實市區(qū)教育局工作部署，以常規(guī)管理、隊伍建設、教學研究、學科活動等為抓手，繼續(xù)走內涵發(fā)展的道路，努力構建“和諧校園”、“品質學校”，全面提升學校的教育教學水平，力求教學質量穩(wěn)中有升，不斷增強我?？沙掷m(xù)發(fā)展的能力，真正提升我校的辦學特色和品位。
進一步解放思想，加強管理。
以學校文化的力量管理人、教育人、熏陶人，構建學校文化建設新機制。
促進學校內涵發(fā)展，形成了人文管理、民主管理、規(guī)范管理有機統(tǒng)一獨特的學校管理文化，用心打造“九小”教育品牌。
二、工作目標。
(一)管理目標：圍繞“一種理念”，即幸福教育，幸福人生的辦學理念，完善現(xiàn)代學校管理機制，確保管理制度、管理措施的可行性促進學校健康、持續(xù)發(fā)展。
(二)創(chuàng)新目標：深化“兩項研究”，即一是以質量為保證，在夯實學校發(fā)展的基礎上，進一步深化自主有效課堂教學研究的創(chuàng)新。
二是注重學校特色文化的研究與創(chuàng)新，凝練養(yǎng)成教育、心理健康教育，提升教育教學質量。
(三)發(fā)展目標：做好“三項工作”，即一是研究隊伍建設的發(fā)展途徑和策略，全力提升教師學科素養(yǎng);二是積極推進辦學條件標準化建設工程;三是優(yōu)化信息化教育教學環(huán)境，加強學校文化建設。
三、重點工作及實施措施。
(一)創(chuàng)新學校管理機制。
1.完善干部隊伍管理制度，提高班子成員的責任意識、目標達成意識，建立自我約束和目標管理機制，提高學校制度執(zhí)行力、規(guī)劃落實力及目標達成度。
倡導“管理者成為工作的合作者”，強化干部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創(chuàng)新、情操高尚”的“五做到”工作要求。
繼續(xù)落實領導班子十二字工作方針，體現(xiàn)“用心觀察、耐心指導、誠心交流”的“三心”工作特點，提升為教育教學服務的工作品質。
2.開辟有效途徑，通過家長學校委員會等形式，增強家長評校、學生評教的權能，廣泛聽取校內外的`意見和建議，挖掘一切可利用的教育資源，形成合力辦好學校。
3.加強民主管理和民主監(jiān)督，利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式，吸納社區(qū)單位群眾的意見和建議，增強學校辦學實力。
4.完善教師評價考核模式。
堅持“從起點看提高，從基礎看進步，以評價促發(fā)展”的評價原則評價學生評價教師。
結合上級關于教師實行績效工資改革的方案，重視過程評價、日常評價，實施年度考核制度，把評價作為獎勵的重要依據(jù)。
(二)加強師資隊伍建設。
1.以學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線，創(chuàng)新師德建設的方式辦法，在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合，提升教師師德及心理健康水平。
2.開展多種形式的師德建設活動，做好教師教育、讀書、教師禮儀等活動，調動教師的積極性，發(fā)揮教師的創(chuàng)造力，為教師自身的和諧發(fā)展搭建舞臺，提供機會。
凝練提升教師魅力與形象建設，總結出有特色的教師文化，為學校文化建設做出應有的貢獻。
3.通過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網(wǎng)絡進行教育敘事、教學案例、讀書體會交流、“青藍工程”等形式，加強對青年教師進行系統(tǒng)培養(yǎng)，使5--7名青年教師成長為名教師、優(yōu)秀教師、骨干教師。
制定教師外出培訓匯報交流制度，完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任評先考核細則。
4.加強班主任隊伍建設。
通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任”等形式，，引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀，改善班主任工作辦法，提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力。
借助績效工資實行的`政策，結合我校實際，落實班主任有關待遇。
學生會新學期工作方案篇六
1、組織并參與每周的例會。
例會作為一個與學生會全體成員交流的平臺，可以對一周以來學生會的工作情況進行了解，認真?zhèn)鬟_上級旨意三年級班主任工作計劃，為我們下一步工作的部署提供依據(jù)，使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。
本學期學生會在團委領導下，實行對本系學生的民主管理，在豐富校園文化生活和提高學生綜合素質方面發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)對我我在本學期的工作總結如下：
2、抓好學生會自身交流。
本屆管理技術學院金融與貿易系學生會是在原金融系與原工商系學生會的基礎上重新組建的，這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中，學生會成員之間的交流破在眉睫，針對這一情況我積極主動與各主席團成員，部長交流，了解大家對自身以及工作的看法，促進原本不熟悉的成員之間的交流；另外，敦促部門定期舉行部門例會，加強部門凝聚力，在例會上加設“我眼中的__x”環(huán)節(jié)，每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象，積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍，對加強學生會成員的了解起到了積極的作用。
學生會的工作煩瑣，涉及面廣，效果直接影響同學門對學生會的看法。明確各部門分工，多了解，多檢查是本學期我對于日常工作的督促方法。在活動上，確立并實行了部門責任制，整個活動交由部門承辦，其他部門協(xié)助，活動的監(jiān)督工作由主席團成員實施，并保留對活動的最終決定權。這樣既有明確分工又有必要合作，也就避免了因權責不清所導致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解，加強責任意識，同時也是對學生會成員能力的鍛煉。
4、人力資源的管理。
學生會的成員從開始對學生工作充滿熱情到后來會因為各種原因懈怠下來，這時的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié)：
1）進行人力資源規(guī)劃。
2）當制定的人力資源規(guī)劃方案與當前的情況存在差距時，及時修訂。
3）確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標相結合的方式考核成員的工作，了解成員對于工作的理解，及時發(fā)現(xiàn)問題所在。
學生會新學期工作方案篇七
一、在本月內進一步健全以責任制為中心的課堂查到制度，加強課堂出勤的考核，更有效的促進理學院的學風建設，抓好學生晚自習的管理和考核工作。
二、建立健全例會制度，發(fā)揮好學習部在學習方面的橋梁和紐帶作用。
1、學習委員例會。
定期召開學習委員例會，從各班學習委員那里獲得各班學習情況的第一手資料，幫助大家端正學習態(tài)度，樹立信心，營造理學院良好的學習氛圍，及時把校、系的各項活動通知傳達到同學們那里，充分體現(xiàn)我們學習部的服務功能。
2、學習部例會。
堅持學習部內部例會制度，每周一次。了解每個成員各自分配的任務的進展情況，有什么問題或困難，以及活動結束后的總結，包括成績和不足，對不足進行改進。對提出的問題全體成員集思廣益，爭取把工作做得更好，把的服務獻給大家。
三、為豐富學生的課余生活，讓同學更好的融入到大學生活中去，展現(xiàn)當代大學生的精神風貌，學習部決定月末在大一新生中舉行一次演講比賽。
在10號前，全體學習部成員必須擬定一份演講比賽的策劃書，對整個活動進行周密的安排，括演講主題，參賽人員，評委以及其他工作人員及其職責。做好此次活動的宣傳工作，調動同學們參加的積極性，同時，活動后做好工作總結。協(xié)調團總支學生會，溝通和交換意見。明確部各成員在此次活動中的工作任務，各司其職，爭取讓這次活動成為同學展現(xiàn)自我，超越自我的機會。
以上各項工作便是本月的大體計劃，如有變動則另行變更。
學生會新學期工作方案篇八
新一屆的學生會干部采用公開競聘、選聘的方式選出，具體方案如下：
一、報名方式(3種)。
1、院學生會主席團推薦;。
2、系團總支、學生會推薦;。
二、報名條件。
1、熱愛祖國，擁護中國共產黨，思想積極要求上進，政治立場堅定;。
2、遵守校紀校規(guī)，有較強的組織紀律觀念和團隊意識，在同學中有較高的威信;。
3、學習成績優(yōu)良，無不及格情況;。
6、對學生會的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識;。
8、競選部長的同學不限年級，但要求綜合素質高，責任心強，對工作積極熱情。在院、系學生會，社團聯(lián)合會，青年志愿者協(xié)會等學生組織工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先。
三、公開競聘、選聘原則。
公開、公平、公正、民主集中、透明、擇優(yōu)選用。
四、競聘崗位。
主席團：
主席1名、副主席6名。
部長級：
辦公室副主任2名;宣傳部部長1名，副部長1名;。
文藝部部長1名，副部長1名;學習部部長1名，副部長1名;。
生活部部長1名，副部長1名;女生部部長1名，副部長1名;。
體育部部長1名，副部長1名;信息部部長1名，副部長1名;。
綜治部部長1名，副部長1名;外聯(lián)部部長1名，副部長1名;。
社會實踐與調研部部長1名，副部長1名。
五、競聘程序。
根據(jù)3種報名方式，符合報名條件者自愿報名：
(一)報名者根據(jù)院學生會換屆的時間及要求，填寫申請表并于12月6日前將申請表和個人入學以來成績單(加蓋系部教學公章)一起上交至團委辦公室;建議系部推薦的統(tǒng)一收齊后一并上交;東校區(qū)參加競選者請將申請表在規(guī)定時間交給院學生會辦公室徐強(聯(lián)系電話：18749675201)。申請表由申請人自行到院團委網(wǎng)站下載，也可以到系團總支領取。
(二)對報名人進行資格審查，通過審查者確定為預備候選人。
(三)預備候選人應準時到達指定地點參加競聘演講，演講時間不得超過三分鐘。競聘演講結束后，按照個人得分情況，并結合個人綜合素質和平時表現(xiàn)，經(jīng)過集中評議，確定為候選人。
(四)主席團候選人確定后，召開河南城建學院第一屆學生會第二任主席團選舉大會，由學生代表選舉產生第二任主席團成員。新的主席團產生后進行各部部長換屆，競選各部部長的候選人，通過競聘的方式，擇優(yōu)錄取。
六、確定新一屆學生會干部。
根據(jù)選舉結果，經(jīng)團委研究確定新一屆學生會干部，上報院黨委，公示三天;換屆大會結束后使用一個月，合格者被聘任相關職務，并按照相關程序辦理聘任手續(xù)。
學生會新學期工作方案篇九
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，著力加強正面引導，著力加強校園文化建設，為推動學校各項工作又好又快發(fā)展提供強有力的思想文化保證。為此，特制定《__中心學校宣傳工作計劃》。
一、指導思想。
積極探索把建設社會主義核心價值觀體系融入學校教育的途徑和方法，營造整潔、優(yōu)美、人文和生態(tài)寓一體的校園育人環(huán)境;進一步加強學校宣傳工作，向社會充分展示我校的辦學成就，努力擴大學校的知名度和美譽度，營造有利于學校發(fā)展的良好環(huán)境。
二、組織領導。
為加強對學校宣傳工作的組織領導，確保宣傳工作的時效性、針對性和正確的導向，特成立__中心學校宣傳工作領導小組。陳國明同志擔任組長，__同志擔任執(zhí)行組長，協(xié)助校長全面負責學校宣傳工作，__同志擔任副組長，__為宣傳骨干成員落實宣傳具體事宜。
三、目標與任務。
面對新形勢新任務，要充分認識學校宣傳工作肩負的責任和使命，進一步增強政治意識、責任意識、大局意識，堅定信心，振奮精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，切實加強和改進宣傳工作，為推動學校教育教學質量的提高和各項工作的順利開展提供堅強有力的支持、思想保證和精神動力。
(一)立足學校，營造濃厚校園文化氛圍。
1、加強對校園廣播、校園區(qū)域網(wǎng)、櫥窗、黑板報、電子顯示屏、標語等校內陣地的管理，搶占宣傳思想工作的制高點和主動權。通過學校喉舌等宣傳形式，挖掘校園文化的潛在功能，各處室密切配合，達到信息暢通，使學校校園文化建設再上新臺階。
2、建設好__中心學校德育工作室網(wǎng)站，正面宣傳好學校育人成果。
3、通過國旗下的講話和團隊活動、各項競賽活動，提高宣傳工作的質量和效率。
4、精心組織中考招生宣傳工作，及早制定系統(tǒng)、周密的招生宣傳計劃和策略，制作好招生宣傳彩頁。在每年九月份開學前、大型活動獲得突出成績后、中考成績揭曉后等時間段進行重點宣傳。增強宣傳的針對性，對學生家長印發(fā)有針對性的宣傳材料，加大宣傳力度。
5、校委會成員以及全體教師要充分意識到宣傳工作的重要性，以身作則，身先示范，做好學校各項工作的宣傳。
(二)面向__，塑造__中心學校良好形象。
1、借助區(qū)教育局網(wǎng)站、《__教育》、《__日報》、《__都市報》、__電視臺和廣播電臺等新聞媒體，及時報道學校重大新聞，廣泛宣傳學校辦學思想、辦學成就和管理新舉措，讓社會各界全面了解學校的建設與發(fā)展。
2、通過各種表冊、書刊、戶外廣告等形式擴大學校的知名度。
3、通過招生宣傳、中考成果宣傳，深入宣傳學校的辦學成果和教育教學質量，加大對優(yōu)秀教師的對外宣傳力度，提高學校的知名度和美譽度。
(三)面向全國，提高__中心學校知名度。
1、通過《中國教育報》、《中國青年報》、《__日報》、__電視臺等省級以上新聞媒體，提高學校的知名度。
2、通過《班主任之友》、《__教育》等教育專業(yè)報刊雜志，擴大學校在教育行業(yè)的影響。
四、具體工作安排與要求。
2、增強激勵機制和約束機制。各處室都要設置一名兼職宣傳員，每月至少提供有1篇反映學校工作的稿件。通訊組成員每月至少有1篇反映學校各項工作的稿件在市級以上新聞媒體上刊播。學期內學校處室如無素材在新聞媒體上刊播，該處室不得評為“先進處室”。
3、進一步加強學校宣傳紀律。任何個人宣傳報道學校，都要做到真實、準確，并報校長室，才能轉交給新聞媒體。
4、不定期邀請新聞界的領導、專家召開__中心學校宣傳工作聯(lián)誼會。
5、鼓勵通訊員和教師積極投稿，對宣傳學校的稿件發(fā)表者給予一定的物質和精神獎勵，按學校四優(yōu)獎勵標準執(zhí)行(只認篇數(shù)，不認人數(shù))，刊物500元，省級刊物200元，市區(qū)級100元。凡被評為各級優(yōu)秀通訊員，給予200元的獎勵，并作為評優(yōu)表模的重要參考條件。
6、學校主干道櫥窗共15個版面。安排如下：第一二塊為“學校黨務、辦學思想宣傳、辦學成果宣傳”(辦公室負責)、第三四塊為“教學活動展示”(教務處負責)、第五塊為“食品安全宣傳”(總務處負責)、第六塊為“主題宣傳”(辦公室負責)、第七塊為固定宣傳欄為“校務政務公開”(辦公室負責)，第十和十一塊為“德育活動展示”(政教處負責)、第十三、十四、十五塊為“自由板塊”(學校政策、標語類，由政教處負責協(xié)調各處室落實)。
7、學校教學樓外墻、教室、辦公樓外墻和主干道的標牌、各類宣傳圖片由政教處負責安排更換，主要內容是先進教師、優(yōu)秀學生、行為規(guī)范、教育名片、教育思想等，一般一學期更換一次。為節(jié)約資源，教室內標語原則上實用、大體、美觀，根據(jù)需要統(tǒng)一更換。
學生會新學期工作方案篇十
結束了充實的暑假生活，雖依然有些戀戀不舍，但是我知道應該打點心情，以充沛的精力做好新學期的準備工作了！為了更好的完成本學期的教學工作，特制定如下計劃：
1.指導思想。
繼續(xù)以課改為中心，推進素質教育，讓學生樹立語文是為他們終身發(fā)展奠基的思想，努力營造語文學習環(huán)境與氛圍，新學期工作計劃。在學校工作計劃的指導下，開展語文學科教育教學工作。
2.奮斗目標。
針對所教班級二年四班學生的實際情況，爭取縮小與其它班級的差距，將平均分的差距保持在1分以內，力爭讓所有的學生語文成績都能達到及格水平。另外，提高優(yōu)秀生人數(shù)。
3.具體方法。
(1)如果想游刃有余的勝任教學工作，必須自身具備豐厚的知識基礎，今天的社會知識更新速度又是如此之快，所以教師的學習是終身學習。新學期將繼續(xù)把讀書放在第一位，作為首要任務。在廣泛的涉獵中提高自己的文化內涵，另外閱讀關于語文教學的讀物，利用網(wǎng)絡資源，博覽各類教學資料，爭取觸類旁通，引他山之石，攻自己之玉。
(2)認真鉆研教材，虛心聽取他人建議。對所教內容，必須做到吃透，對所教方法，盡量爭取最優(yōu)化。一個人的思維與見解畢竟是有局限性的，面對教學中有爭議的問題應該多研究多探討。
(3)本學期為了提高學生的語文學習興趣，計劃充分利用語文課外活動課，包括課外閱讀課外寫作，比如，故事會，演講比賽，書法比賽，辦手抄報等等活動，這些活動既能豐富學生的課余生活，又能增加語文學習興趣，同時在活動中還能提高語文學習的能力?？梢哉f是一舉多得！
(4)抓作文教學。目前學生的作文有以下幾點問題：字跡不過關；寫作隨意化，不符合文體要求；立意較淺；語言蒼白。針對這4個問題，系統(tǒng)訓練，每月訓練一個內容，爭取一學期看成效。另外，在講評上要下功夫，爭取對于問題大的學生面批面改，對于優(yōu)秀文章編成冊子。
新學期的工作任重而道遠，希望自己的.努力能夠有所回報！
學生會新學期工作方案篇十一
2018年新學期團學迎新工作方案招新計劃書簡介：
我系團學將于2018年開展一系列的招新計劃，為了能更有效地完成團學的招新計劃，現(xiàn)制定此招新計劃，以預期和指導工作，并通過更多不同的渠道將團學的招新信息傳達到更多的新生當中去，為團學注入更多的新鮮血液。在眾多的選擇當中，挑選出更適合我系團學發(fā)展前景的人才。
2018年9月
招新計劃目錄
xxxx系團總支學生會
招新計劃
1、招新目的及意義：
隨著團學規(guī)模的不斷擴大，對人才的需求也是日益增長。本著發(fā)揚團學文化，提高團學干部整體素質，獲取團學發(fā)展所需人才的宗旨，結合團學2018-2018年發(fā)展戰(zhàn)略及相關計劃安排，特制訂此招新計劃。
2、招新原則：
團學招新應以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進步為宗旨;以面向系部，公開、公平、公正、全面考核、擇優(yōu)錄用為原則;從學識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合職位要求等方面進行全面審核，確保為我系團學吸引到合適的人才。
3、現(xiàn)行發(fā)布部門招新信息：
總結上一年度團學各部門人員配備和空缺的總體情況，經(jīng)過初步分析統(tǒng)計匯總招新部門及信息如下：
部門/名稱
招新要求
計劃招新人數(shù)
辦公室
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.耐心、細心、責任心強，有禮貌，做事公正公平，懂常用的電腦辦公軟件操作。
待定
組織部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.表達能力較強，組織能力強，交際能力較強，懂禮貌，有耐心，并且具有高漲的工作熱情。
待定
宣傳部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
待定
外聯(lián)部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.工作踏實主動，態(tài)度認真謙遜，為人開朗熱情；有較強的個人交際能力與組織策劃能力；具有組織性紀律性，具備團隊合作精神；抗壓能力強，能自如應對突發(fā)狀況。
待定
體育部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.態(tài)度認真，工作熱情，有責任心，具有團隊合作意識和集體榮譽感；3.了解一定的基本體育知識，不要求個人體育技能過硬。
待定
文藝部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有相關經(jīng)驗，及有能力聯(lián)系一定的文藝資源者優(yōu)先；有責任心，團隊意識強。并具備一定的藝術鑒賞能力，熱愛文藝事業(yè)，并能合理平衡部門工作和學習。
待定
紀檢部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有耐心，細心，做事謹慎。有工作魄力，公平公正，形象最好比較嚴肅。
待定
學習部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.做事認真負責，學習成績較好，可以帶動學習氣氛，對學業(yè)的態(tài)度謹慎，并有工作熱情。
女生部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有耐心，細心，表達能力較強，交際能力較強，懂禮貌。
以上人員一經(jīng)錄用，團學將提供廣闊的發(fā)展空間和具有競爭力的特惠政策。
4、招新方案設計：
5、現(xiàn)場招新
分為兩次面試，一次為期一個月的考察期，面試地點：a-208。
經(jīng)考察期合格的.干部，正式錄用
5.1.主要招新途徑：
1、專場招新會
2、班主任推薦
6、團學面試
辦公室經(jīng)過初步的簡歷篩選后會在一個星期內通知應聘者參加考核的第一個環(huán)節(jié)面試。
(1)團學面試流程公布，原則上所有競選人員，均需有辦公室初始合格后，由相關人員通知其參加第一輪面試;地點暫定：a-208。合格人員將會有相關部門短信通知，由宣傳部張貼海報通知參加第二次面試，第二輪面試合格者，將會有相關部門短信通知，由宣傳部張貼海報通知參加為期一個月的考察。
(2)面試要注意前期氣氛的鋪墊，自我介紹。
(3)正式面試注意事項。(參考問題)
a.你為什么選擇我們團隊，你對工作的要求和期望是什么?
b.之前的學習或工作經(jīng)歷，哪些與所應聘崗位相關聯(lián)?
c.你覺得自己適合哪些工作，可以勝任哪些職位?
d.團學情況介紹，職位工作的初步介紹?
e.了解競選者的真實想法及離職原因?
(4)面試評價。
7、錄用決策
團學根據(jù)面試的綜合結果，將會在最后一輪面試結束當天或3天內告知競選者結果，并告知錄用者辦理手續(xù)信息進行報到。
8、入職培訓
1、新干部入職必須證件齊全有效
2、新干部入職當天，辦公室或其部長應告知基本日常管理規(guī)定
3、被錄用后，即安排相關培訓行程(通常由部門培訓，主席團監(jiān)督)，培訓計劃討論確定
4、轉正時，辦公室及各委員應嚴格按培訓計劃進行審核把關，對培訓效果不理想或不能勝任者，可以溝通后延遲轉正或辭退。
9、招新效果統(tǒng)計分析
1、辦公室應及時更新員工花名冊，每一個月做一次全面的招新效果統(tǒng)計分析;
2、根據(jù)效果分析的結果，調整改進工作;
3、定期對新入職干部作溝通了解，并采取相應的管理措施和方法。
10、附則
此計劃書由xxxx系團總支學生會招新工作委員會擁有最終解釋權。
xxxx系團總支學生會招新委員會
二〇一六年九月
學生會新學期工作方案篇十二
新學期伊始，我系團總支學生會的日常工作也有序的開展起來。為了能夠更好的配合我系把常規(guī)的工作做好，現(xiàn)學習部將本學期的主要個工作計劃歸結如下：
一、日常工作
1、認真做好系里的考勤工作，嚴格按照考勤制度執(zhí)行，協(xié)助配合各班信息員做好學生的考勤，做到“公正公平”。
2、要求各班信息員在每周日的晚上及時把本班的考勤狀況遞交到系辦公室，易使學習部同學及時匯總。統(tǒng)計出來，并配合體育部同學做好晨操匯總，同時將考勤情況存入電子檔案。
3、為了加強同學們對晚自習的重視，并且讓同學們有足夠的學習時間，每晚將組織人員對晚自習進行檢查并做好匯報。
4、每周統(tǒng)計好的考勤將于次周周一在1號教學樓宣傳欄中通報，同時為了使各班班主任及時方便的了解本班的考勤信息，學習部將把每周的考勤信息公布在機電系的博客上。
5、為了提高各班信息員對考勤工作的熱情，學習部將會對信息員進行評比，并給一定的獎勵。
二、活動部分
1、大學和高中的學習有很大的差別，為使07級新生盡快適應大學生活，及早正確的為自己定位，避免走彎路，舉行新生學習經(jīng)驗交流會，由老生向新生介紹經(jīng)驗。這也是學習部每個學期工作的重點。具體計劃另附。
2、20xx年是奧運年，提倡
倡全民奧運，為了讓大學生對奧運深入了解，讓同學們更加重視北京奧運，學習部將在4月份中旬舉辦“20xx我與北京奧運”的主題知識競賽。
學生會新學期工作方案篇十三
通過開展以“珍愛生命，安全第一”為主題的安全知識組織班會，增強班內學生的安全意識，能懂會用一些基本常用到的校外的安全知識，達到積極預防危險的發(fā)生并提高學生基本自我保護的能力。
1、收集適合學生特點的一些安全標志圖片并打印部分圖片。
2、改編貼近學生實際的《安全歌》，收集有關交通、消防、校內外安全自護的知識作為班會內容。
1、遵守交通規(guī)則，注意交通安全，過馬路要左右看，走人行道。路上靠右行走，不橫穿馬路，不翻越欄桿，不與機動車搶行，不在公路上玩耍，12歲以下兒童不騎車上路，以免發(fā)生交通事故。
2、不乘坐超載車輛，不坐非法營運車輛。在乘車、轉車途中一定要遵守交通規(guī)則，注意人身、行李安全。如遇惡劣天氣更應加強安全防范措施，防止意外傷害。
3、遵紀守法，不到網(wǎng)吧、游戲廳等禁止未成年人進入的場所，不結交不良青少年，不打架斗毆。不欺負比自己弱小的同學，如有不良青少年向自己要錢要物，要及時告訴家長或向警察求救。
4、獨自在家時不玩火，不玩電,以防引發(fā)事故。陌生人來訪問清情況后決定是否開門；如果發(fā)現(xiàn)壞人到安全的地方后趕快打“110”報警電話并與爸爸媽媽聯(lián)系。
5、合理安排作息時間，保證充足睡眠，不要長時間沉迷于電視或電腦。不隨意模仿電視或游戲中的暴力行為。
6、不明情況時不要隨便服用藥物，在外時地上散落的食物也不要揀起來食用。
7、注意飲食衛(wèi)生，不暴飲暴食，做到飲食平衡；不買街頭或小店“三無”食品，不吃腐敗變質的食物，以免食物中毒。
8、假期同學不要獨自出門，同學出門要向爸爸媽媽說明去向和同伴姓名，按時回家，不外宿，不留同學在家過夜。
9、不把家庭情況、電話號碼、父母及自己的姓名隨意告訴陌生人。不輕信他人花言巧語，不接受陌生人給的食物和其他物品，以防上當受騙。
10、每個同學要記住自己的家庭住址，記住父母電話號碼，一些親戚的情況也要熟知。記住110（匪警）、119（火警）、120（救護）電話。
學生會新學期工作方案篇十四
時光如白駒過隙般飛快，轉眼之間，中學已經(jīng)成立一個年頭。在這歲末的寒冬里，中學第一屆的學生會成立了。這對于中學的歷史來說有重要意義，因為它畢竟開創(chuàng)了中學的一個“第一”。朝氣蓬勃的我們在學生會這艘大船上才剛剛起航。雖然有些倉促，但是我們回盡力去做的，我們都相信，時間會檢驗一切。
對于新一屆學生會來說，它只是不過完成了一個從無到有的過程。一切對于我們來說，都是嶄新的。新一屆學生會是在基礎薄弱的情況下成立的，因此，新一年的工作，首先要把學生會的結構完善。這也是眼下工作的當務之急，應該著力的去完成。各個部門應該及時的招募干事，社團部下屬的各個社團要及時成立等等。學生會作為學生們自己的組織，應以為同學們服務為己任。這些的前提條件就是學生會是完整的，因為只有一個完善的機構，才能更好地為廣大同學服務。
接下來各個部門應落實行動。各個部門要及時地制定工作計劃，把屬于自己的工作有聲有色地趕起來。在工作中，要積極探索，勇于實踐，為中學的校園文化做出貢獻，以飽滿的工作熱情，奮發(fā)向上的精神，打造一屆有特色的學生會，使老師放心，同學滿意，為中學的學生會開一個好頭。
新一屆學生會工作要本著以下幾項原則：
第一，堅持科學的方法，引導同學們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。青少年是祖國的花朵，民族的希望。處于花季的我們，正被各種思想觀念沖擊著。新一年的工作，要從實際出發(fā)，結合校園政治文化特點，營造積極向上的理論學習氣氛，這也是學生會配合學校開展各項活動的重要方向和根本目標。學生會作為學生們自己的組織，要切實做好廣大同學的思想政治工作，團結帶領廣大同學在新的時期里努力學習，扎實工作，經(jīng)受鍛煉，增長才干，是同學們的愛國熱情得以激發(fā)，從而增強同學們的民族自豪感、自信心時代賦予的使命感。
第二，充分的發(fā)揮學生會橋梁、紐帶作用，進一步加強學校與學生之間的聯(lián)系與溝通，解決實際問題，維護廣大同學的權益。學生會作為學校與學生間用來溝通的重要組織，要充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點，促進學校與學生間的進一步聯(lián)系。在工作中，要關心同學生活，了解同學需求，對同學們的意見及時反饋，解決同學們的實際問題，本著全心全意為同學服務的宗旨，力爭贏得老師與同學的一致認可。
第三，開展豐富多彩的校園文化活動，倡導創(chuàng)新精神，培養(yǎng)創(chuàng)造能力，促進我校學生全面發(fā)展。學生會要緊密圍繞素質教育，結合學校的實際工作，廣泛開展校園文化建設，努力打造品牌活動，不斷開拓創(chuàng)新，爭取在同學們當中贏得良好的聲譽。
第四，加強學生會的自身建設。不斷提高學生會干部的整體素質增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍，保障學生會各項工作的順利開展。
第五，學生會作為學生們自己的組織，要健全民主制度，擴大學生的有序參與，各項工作都是要由學生會全體成員討論決定。每月學生會都要召開例會，各部門及部分干事都要準時參加，及時部署工作，不脫離實際的校園、社會情況，迎合同學們的普遍心理。
新一屆學生會各部門的工作以開展活動為主，應以豐富校園文化生活，提高全體同學素質，開拓全體同學的視野為方針。學生會各部門擬定的相關活動幾及工作如下：
學習部：在全校范圍內整頓學習上的不良風氣，對抄襲作業(yè)、考試作弊等行為狠抓嚴打。同時，對各班學習委員的工作進行指導督促和協(xié)調。開展各科學習競賽，展示優(yōu)秀作業(yè)、學習表標兵，舉辦演講比賽、知識競賽、科技節(jié)等同學們喜聞樂見的活動，營造一個良好的學習氛圍。
宣傳部：對校園的櫥窗進行每化與裝飾并及時進行更換，完成好學校各項活動的海報，運動會時協(xié)助學校完成《校運快訊》等。對各項精神及學校要求的行為規(guī)范及時宣傳。
文體部：積極配合學校開展“一二。九”文藝會演、藝術節(jié)等活動的準備工作，保證演出正常進行，對優(yōu)秀的書畫作品進行挑選和展覽。積極配和學?；@球聯(lián)賽、運動會的開展，逐步舉辦乒乓球聯(lián)賽、三對三籃球挑戰(zhàn)賽、風箏大賽、三跳比賽等有益身心的活動。
社團部：把學校傳統(tǒng)社團做大做強，組建其他社團。擬定完善及設立的有記者團、電視臺、籃球社、美術社、話劇社。
外聯(lián)部：加強與外界的聯(lián)系，與其他社會團體、學校建立友誼。
紀檢部：對學校各大活動的紀律進行管理，設立紀律監(jiān)督崗，與其他部門聯(lián)合，對違紀行為進行檢查。
衛(wèi)生部：對一些衛(wèi)生常識進行宣傳，設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生，對大型活動的衛(wèi)生進行管理和檢查。
學生會扎根于校園之中。學生會自成立的那一天起，就是同學們當中的先鋒隊，肩負著為全校廣大同學服務的重任。在新的一年里，學生會的全體成員，一定會緊密的團結在一起，眾志成城，奮發(fā)圖強，向著建設一屆優(yōu)秀的學生會的目標邁進，共創(chuàng)美好未來！
學生會新學期工作方案篇十五
回顧過去，展望未來，又是一個新的開始，計劃網(wǎng)工作計劃欄目為大家整理了學生會新學期工作計劃500字，一起來看看吧!
新學期，新氣象!在過去一個學期中，我部門積極配合學校心理咨詢中心的工作。及時了解同學的心理健康狀況，并及時向我系學生心理健康輔導老師反映。上學期我部門在開展活動方面也豐富多彩，積極宣傳有關心理健康的知識，并取得了不錯的成績，得到了校心理咨詢中心老師和校心理部的肯定。在以后的工作中我們將會繼續(xù)努力，更好的服務于我系同學。以下是我部門本學期的工作計劃：
在常規(guī)工作方面：
1、積極地與主席團溝通，交流工作經(jīng)驗，并如期的完成所分配的工作;。
4、每兩個月部門制作至少一次的心理健康知識展板進行宣傳;。
5、每月對部門博客進行多次更新;。
6、每月按時參加校心理部工作會議。
在活動方面：
1、10月份新干部選拔培訓。對部門新干部進行考核選拔強化培訓讓其盡快進入工作學習狀態(tài)，更好的完成部門工作。組織大一各班心理委員參加學校心理咨詢中心的大一班級心理委員培訓活動。10月10號世界精神衛(wèi)生日將開展一些活動，同時以海報的形式通知，再準備出一塊成果展。
2、11月份心理主題班會評比。針對每班的實際情況開展一次心理主題班會活動，組織同學們進行一次心理電影賞析。
3、12月份心理講座心理信箱。請我系學生心理健康輔導老師開展一次心理講座，要求每個班都制作一個心理信箱，當有些同學心理遇到問題時可以通過紙條的`形式寫好放進信箱里，讓我們及時了解情況。
4、元月份心理健康常識展板心理調查問卷。聯(lián)合系宣傳部出一次心理健康常識展板，組織本系同學進行一次心理調查問卷，并做好分析處理工作。以上就是我部門本學期的工作計劃，如果有什么不足的請老師和同學們多多指導。我們將認真的對待工作，高效率的完成工作。不辜負老師和同學們的期望，更好的為我系同學服務!
學生會新學期工作方案篇十六
在自己已經(jīng)走過的大學生活，我很幸運有好的老師的教導，有同學的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發(fā)展。我一步一步踏實的走過來，當再一次面對院干競選的時候我毅然選擇了競選學生會主席這個職務。我從管理學院得到了很多的鍛煉和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養(yǎng)了我、造就了我的管理學院服務。
學生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件復雜難辦。作為學生會主席，需要將學校和院系的學生工作有機的結合起來，需要在全院學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式，需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起，為了院系、學生的共同愿景而奮斗。
我一旦當選自己肩上的擔子肯定很重，但是我會勇敢而冷靜的面對即將到來的一切。
在我看來，作為一個學生會主席處理好一下幾個關系至關重要：
各個院系是學校這個大集體的有機組成部分，因而院系工作應該在學校工作的基礎上開展，作為學生會主席就應該引導和監(jiān)督院系學生會工作沿著學校主體路線進行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。
只有院系工作有序豐富的開展，學校工作的開展才得以平穩(wěn)有序?？v觀管理學院走過的歷程，在橫向與兄弟院系進行比較。我們不難發(fā)現(xiàn)作為一個小院系，在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學生會去努力去改善。而這其中最大的問題就是管理學院缺乏一塊響亮的招牌，缺少人無我有的特色。如果我被當選我將從創(chuàng)建具有管理學院特色的招牌為突破口開展學生會的工作。
年級與院系的關系猶如院系與學校的關系，作為院學生會主席就應該協(xié)調和各個年級學生會主席之間的關系。保證各個年級學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想，同時應對各個年級保證足夠的自我發(fā)展空間，鼓勵年級特色的建立。
同時保證各個年級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的宏觀調控。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關，其中學生對院領導出臺頒布實施的政策的認可度和支持程度，起著關鍵的作用。
作為學生會主席就應該發(fā)揮與領導交流多更深刻的了解院系領導出臺相關政策的真正用意，為院系政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給院系領導，以提高院系決策的科學性和民主性。
學生會和分團委猶如一個院系學生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展，而學生會和分團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴重的甚至轉化成矛盾。
這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而，如果我當選學生會主席我將與院領導充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生干部的思想和覺悟水平的引導和提高，樹立為同學服務的意識，更好的處理兩個部門之間的關系。
要保證學生會內部團結、高效的工作，必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間，更好的調動他們的積極性。在處理學生會主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關系。
以上是我工作中的指導思想，希望院系領導給予批評、指正。
學生會新學期工作方案篇十七
總目標：
以安全為首要目標，做好日常保健工作，加大教育教學力度，力爭出特色，尊重每個孩子的興趣，培養(yǎng)幼兒良好的生活學習習慣，為幼兒入小學打下堅實的基礎。
一、教育教學。
1、繼續(xù)以主題探究活動為主要課程模式，并著重抓好幼兒計算、語言等各科教學，進行“前書寫”“透性識字”教學。
2、本期預設主題：我愿做個好小孩、我愛老師、奇妙的水、愛我中華、葉子、夢幻西游記、冬韻。
3、將音樂與美術教學做到既特色化又全面化，如音樂教學方面加強音樂欣賞、節(jié)奏與舞蹈等全方面的教學特色化、美術教學要加入水墨，手工等方面的練習。
4、加強游戲活動的組織與開展，全面開展表演、建構、棋類等游戲。
5、將分區(qū)活動全面經(jīng)常地開展起來。
6、在班內樹立“趕、學、幫”的學習風氣，讓幼兒養(yǎng)成良好的學習興趣與習慣。
7、每周組織幼兒進行公共區(qū)衛(wèi)生大掃除。
二、保育工作。
1、發(fā)揚上期優(yōu)點，繼續(xù)做好日常衛(wèi)生保健工作，勇奪流動紅旗。
2、將值日生工作全面規(guī)范地開展起來，培養(yǎng)幼兒動手能力及服務意識。
3、大力培養(yǎng)幼兒動手自我服務能力，如自己穿脫衣物、系鞋帶、疊被子等。
4、對個別體弱幼兒如馮錫民、唐一木、湯豐愿、戴紅憶等幼兒要給予更多的幫助與關愛。
三、家長工作。
1、加強與家長的溝通與聯(lián)系，采用家園聯(lián)系冊，每周對家長發(fā)放，讓家長全面了解幼兒一周表現(xiàn)。
2、對因病未來園的幼兒要及時通過電話或上門家訪。
3、對做園車的幼兒家長要多聯(lián)系，通過便條或聯(lián)系冊反映幼兒學習、生活狀況。
4、積極挖掘家長教育資源，通過活動吸引家長參與配合幼兒園的教育教學。
學生會新學期工作方案篇十八
小組：
組長：冷麗蓮。
副組長：劉金明、李立輝、趙青梅。
成員：全體輔導員及專業(yè)教師。
輔導員總協(xié)調：院辦公室。
（一）報到日期：8月29日、30日（接待提前報到的學生）。8月31日8：30—21：00，9月1日早7：00—21：30。
（二）報到地點：第一教學樓120教室。
（三）新生預計報到人數(shù)：429人。
（四）參與迎新的人員：全體輔導員及學生干部。
（一）協(xié)調與布置任務。
方案。
：8月27日，負責部門：院辦。
2.工作落實會：8月28日，負責人：劉金明根據(jù)院迎新工作。
方案。
各責任人予以細化。
精心。
安排，于8月30日前做好相關的準備工作。
（一）報到流程（略）按學院的報到流程。
（二）具體安排（包括負責人）。
1.8月27日中午12:30在第一教學樓402教室，新生輔導員及輔導員助理參加培訓。（負責人：趙青梅）。
2.8月28日前將填寫好后的新生房源分配情況統(tǒng)計表上交給公寓、財務及學工處三個部門。（負責人：馬金佟和20xx級新生輔導員助理）。
3.8月29日14：00第一教學樓南門進行熟悉迎新流程。
4.8月30日、31日兩天，參與迎新工作的輔導員全部住校。
5.8月30日晚20：30將迎新期間使用的教室（第一教學樓120教室）布置好，同時負責迎新和入學教育期間的宣傳工作，布置專業(yè)介紹大會教室。（負責人：趙青梅和學生會）。
6.制定本分院迎新工作詳細。
方案。
對迎新工作人員進行培訓做好新生班級輔導員的上崗培訓工作（負責人：劉金明、趙青梅）。
員）做好義務咨詢臺工作。（負責人：王凱和學生。
黨
員）
8.做好提前或延誤報到學生的.接待工作，（負責人：馬金佟和20xx級新生輔導員助理）。
9.專業(yè)介紹工作。（負責人：李立輝及專業(yè)教師）。
10.組織教師、學生干部等在迎新期間走訪學生寢室，看望新生。（負責人：劉金明）參加人：劉金明、趙青梅、王凱、周瑩、馬金佟和20xx級新生輔導員助理、學生會干部。
11.在規(guī)定時間內上報有關信息（如報到率）。（負責人：劉金明、馬金佟）。
12.協(xié)助有關部門完成臨時交辦任務，（負責人：趙青梅）。
13.組織學生參加8月31日14：00、9月1日10：40在陽光大廳的家長見面會。
14.及時參加8月31日、9月1日下午15：10教一302會議室召開的新生報到情況通報會。（負責人：劉金明）。
15.新生入學教育、師生見面會，9月2日全天。（負責人：劉金明、趙青梅、馬金?。?。
16.組織新生學習。
整理。
內務，9月2日晚自習。
17.組織新生與。
第八屆。
學生會見面會、參觀校園，檢查內務，9月3日全天。（負責人：趙青梅、馬金?。?。
18.組織學生體檢，時間9月4日7：40，地點新圖書館大廳。（負責人：馬金?。?。
19.開學典禮時間9月4日13：30、地點體育場。（負責人：趙青梅、馬金佟）。
20.做院迎新工作人員聯(lián)系卡。（負責人：趙青梅）。
（二）服務熱情。根據(jù)學院。
領導。
要求，實行“首問負責制”，每個工作人員都必須掌握迎新工作的“應知應會”，熟悉整個工作。
方案。
（三）提高警惕。在迎新期間，為了保障學院安全穩(wěn)定和校園秩序，除學校統(tǒng)一設立的接待點外，學院要求其他地點一律不準以各種名義接待新生，更不允許在校生擺攤設點向新生兜售物品。學生宿舍不得留宿學生家長。迎新期間，全院迎新工作人員要提高警惕，注意安全，防止發(fā)生事故和意外，尤其要防止新生發(fā)生人身和財產安全事故。如有可疑情況應立即報告保衛(wèi)處（電話：88128110）。
學生會新學期工作方案篇十九
轉眼間2015年已經(jīng)從我們身邊走過，我們迎來了新的學期，在過去的一年里我們學生會在老師的指導下，我們已經(jīng)基本完成對新干事的培養(yǎng)，并讓他們通過實踐工作總結出經(jīng)驗教訓。我們學生會大家庭也在齊心協(xié)力的努力和同學們的支持下取得了較好的成績！然而新的學期已經(jīng)開始，這意味著這將是一個全新的起點，需要一些新的理念和觀點去引領和指導本學年我系學生會的成長！我們將在繼續(xù)葆有學生會原有特點的基礎上不斷創(chuàng)新，融入新的特色從而推動學生會的工作不斷向前發(fā)展。
一、工作理念
1、加強內部建設，增強凝聚力
內部的團結來源于凝聚力的培養(yǎng)，沒有凝聚力的團隊是不成熟的，更是沒有戰(zhàn)斗力的。學生會工作的順利開展以及取得優(yōu)異的成績都是以團隊凝聚力為基礎的。因此，培養(yǎng)內部的凝聚力就尤為重要。凝聚力的培養(yǎng)除了加強內部建設，加強四個部門的溝通與協(xié)作外，還可以通過形成學生會共同的目標與精神來實現(xiàn)，使成員們深刻理解目標，這個目標就是發(fā)展的基礎，相互協(xié)作的基礎。目標制定的過程需要團隊成員充分思考，探索，形成大家共同的追求與信念，經(jīng)過一段時間的調整，形成我們學生會自己的精神。那就是“堅持不懈，精益求精”的工作態(tài)度，那就是“不拋棄，不放棄”的部門情誼，那就是“召之即來，戰(zhàn)則必勝”的工作作風。
2、推陳出新，與時俱進
學生會的工作要充滿活力，贏得老師與同學們的支持，就要不斷創(chuàng)新，不斷打破舊的模式，去迎合學生會的發(fā)展。因此，要不斷探索新的活動模式，新思路，敢于推陳出新。各個部門需要廣泛吸取成員們的新想法，增強整個團隊的創(chuàng)新意識，從而使部門工作有激情去做,有特色可循.
3、突出重點，作出成績
學生會工作有方向性，有總的導向性。我們不能盲目的來，學生會下屬四個部門：辦公室、紀檢部、生活部、勤工部的工作都必須有既定目標引導。把準了方向之后，找到重點，找準突破口，精心打造經(jīng)管系品牌活動，做出成績，樹立威信，贏得學校領導和廣大師生的認可，塑造良好的聲譽，從而激發(fā)學生會干部的興趣和激情。
二、新學期工作安排與實施
1、辦公室
辦公室作為學生會的中樞部門，為其他部門各項工作的運行奠定一定基礎，對學生會內外的許多工作進行協(xié)調、溝通。新學期辦公室的工作有以下幾項重點：1、整理紀檢部和生活部的每周檢查檢查結果，對檢查結果進行輸機并張貼布告批評或表揚，以達到相應目的。
工作，以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律，提高辦公辦事水平，提高工作的時效性，增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為學生會各部門做好穿針引線的工作。
2、紀檢部
紀檢部在新的一年里的工作應該穩(wěn)步進行，作為精神文明、學風建設、紀律維護的保障者，紀檢部的工作必須加大力度，狠抓落實。上學期我們系在學院評比中成績不穩(wěn)定，本學期工作將從以下幾個方面入手：1、繼續(xù)并加強檢查上課考勤制度，并及時向辦公室匯報結果，出布告通過獎懲措施讓學生增加自我約束力。2、增加對違規(guī)用電器的檢查力度，必要時可進行非工作時間內的突擊檢查，我們的目標就是系里能查到大批違規(guī)用電器，保障大家的安全，而讓院紀檢部空手而回！3、晚歸外宿一直都是工作重點，要繼續(xù)堅持認真嚴謹?shù)膽B(tài)度，做到認真檢查，有針對性的對經(jīng)常缺人的宿舍進行嚴格檢查。
4、從全局出發(fā)，踏實做好日常工作，在今年的學院評比中一步步深化推進，“保三爭二”“穩(wěn)二沖一”就是我們的策略！最終讓我們經(jīng)管系的成績穩(wěn)定在前兩名！新的學期開始了，紀檢部工作雖然艱巨，在此我們將依然要本著嚴謹，認真，負責，務實的態(tài)度做好每項工作。在新的一年將繼續(xù)堅持并不斷尋找合適的檢查方法來提高我們工作效率，為大家創(chuàng)造一個良好學習和生活環(huán)境。
3、生活部
生活部上學期的工作也做得很出色，他們不辭辛苦檢查各宿舍及班級的衛(wèi)生情況，保障了同學的學習及生活環(huán)境，也使宿舍的管理得以有序進行。生活部已經(jīng)有了自己特色的檢查方案，就是制定出優(yōu)秀宿舍和教室評定方案：兩周一小評，評定的優(yōu)秀宿舍由姚老師親自頒發(fā)流動紅旗;一月一大評，評定的優(yōu)秀宿舍給與物質獎勵并適當加學分，實施效果顯著，在學院教室寢室評定中穩(wěn)拿第一名。新的學期中生活部要繼續(xù)踏實辛勤的工作，繼續(xù)保持并且發(fā)揚自身所有的特色和優(yōu)點，也將不斷創(chuàng)新嘗試為我系的衛(wèi)生工作的進行盡一份力！堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。生活部新學期的工作：主要還是教室、宿舍衛(wèi)生評比兩大方面。生活部的目標就是保持學院衛(wèi)生檢查的第一名！使得我們經(jīng)管系的優(yōu)秀成為一種習慣！ “百尺竿頭，更進一步”我相信在生活部全體成員的共同努力下，學生會的工作將會取得更加優(yōu)異的成績。
4、勤工部
除上述工作外，對于常規(guī)性的工作也不能松懈，協(xié)調好各部門的工作,加強部門與部門之間的配合,使學生工作井然有序的進行使我們的目的。學生會舉行工作例會時,各個部門匯報近階段的工作情況,使各部門信息互通，并在例會上作適當?shù)墓膭钆c批評,促進各部門更好的完成，定期向老師匯報學生會各部門的工作進程,并在老師的指導下做相應的改進和調整，從而更好的進行下段時期的工作。
在過去的半年，我系學生會能取得較好的成績，不得不說與團
總支書記老師對我們工作的指導與支持分不開。老師經(jīng)常跟學生會各部門負責人談話，對學生會的工作方法進行指導。對各班違紀學生的面對面教育引導更對我們學生會的工作帶來了極大的支持。新的一年，我們將繼續(xù)在姚老師的指導下做好學生會的工作，爭取使成績更上一層樓！
一份耕耘，一分收獲，經(jīng)管系學生會在老師的關懷和全體成員的共同努力下，由稚嫩走向成熟，較為圓滿的完成了院系交給的每項任務?！凹热贿x擇了遠方，便只顧風雨兼程；目標是地平線，留給世界只能是背影”，回顧過去我們豪情滿懷，展望未來我們信心百倍！在新的學期的工作實踐中，學生會全體成員會不斷努力與探索，揚長避短，使學生會各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，逐步走向完善。
**************學院
***系學生會
2011年3月2日
新的一年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。為了更好的管理，學生會將一如既往的本著為同學服務的宗旨，更好的學習，為同學們創(chuàng)造出舒適、愉快的學習環(huán)境，搭建一個展示自我才華的平臺，創(chuàng)造溝通渠，，充分發(fā)揮學生會的橋梁和細帶作用，全面履行好學生會工作職員，全心全意為全校師生服務。我們堅持以學業(yè)為主，不影響正常的學習，用工作積極努力的優(yōu)勢，促進學習成績提高;充分利用活動，鍛煉能力，正確看待犧牲個人利益與為同學服務的關系。
接下來各個部門應落實行動。各個部門要及時地制定工作計劃，把屬于自己的工作有聲有色地趕起來。在工作中，要積極探索，勇于實踐，為中學的校園文化做出貢獻，以飽滿的工作熱情，奮發(fā)向上的精神，打造一屆有特色的學生會，使老師放心，同學滿意，為中學的學生會開一個好頭。
新一屆學生會工作要本著以下幾項原則：
第一，堅持科學的方法，引導同學們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。青少年是祖國的花朵，民族的希望。處于花季的我們，正被各種思想觀念沖擊著。新一年的工作，要從實際出發(fā)，結合校園政治文化特點，營造積極向上的理論學習氣氛，這也是學生會配合學校開展各項活動的重要方向和根本目標。學生會作為學生們自己的組織，要切實做好廣大同學的思想政治工作，團結帶領廣大同學在新的時期里努力學習，扎實工作，經(jīng)受鍛煉，增長才干，是同學們的愛國熱情得以激發(fā)，從而增強同學們的民族自豪感、自信心時代賦予的使命感。
第二，充分發(fā)揮學生會橋梁、紐帶作用，進一步加強學校與學生之間的聯(lián)系與溝通，解決實際問題，維護廣大同學的權益。學生會作為學校與學生間用來溝通的重要組織，要充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點，促進學校與學生間的進一步聯(lián)系。在工作中，要關心同學生活，了解同學需求，對同學們的意見及時反饋，解決同學們的實際問題，本著全心全意為同學服務的宗旨，力爭贏得老師與同學的一致認可。
第三，開展豐富多彩的校園文化活動，倡導創(chuàng)新精神，培養(yǎng)創(chuàng)造能力，促進我校學生全面發(fā)展。學生會要緊密圍繞素質教育，結合學校的實際工作，廣泛開展校園文化建設，努力打造品牌活動，不斷開拓創(chuàng)新，爭取在同學們當中贏得良好的聲譽。
第四，加強學生會的自身建設。不斷提高學生會干部的整體素質增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍，保障學生會各項工作的順利開展。
第五，學生會作為學生們自己的組織，要健全民主制度，擴大學生的有序參與，各項工作都要由學生會全體成員討論決定。每月學生會都要召開例會，各部門及部分干事都要準時參加，及時部署工作，不脫離實際的校園、社會情況，迎合同學們的普遍心理。
新一屆學生會各部門的工作以開展活動為主，應以豐富校園文化生活，提高全體同學素質，開拓全體同學視野為方針。學生會各部門擬定的相關活動幾及工作如下：
學習部：在全校范圍內整頓學習上的不良風氣，對抄襲作業(yè)、考試作弊等行為狠抓嚴打。同時，對各班學習委員的工作進行指導督促和協(xié)調。開展各科學習競賽，展示優(yōu)秀作業(yè)、學習表標兵，舉辦演講比賽、知識競賽、科技節(jié)等同學們喜聞樂見的活動，營造一個良好的學習氛圍。
宣傳部：對校園的櫥窗進行每化與裝飾并及時進行更換，完成好學校各項活動的海報，運動會時協(xié)助學校完成《校運快訊》等。對各項精神及學校要求的行為規(guī)范及時宣傳。
文體部：積極配合學校開展“一二.九”文藝會演、藝術節(jié)等活動的準備工作，保證演出正常進行，對優(yōu)秀的書畫作品進行挑選和展覽。積極配和學?；@球聯(lián)賽、運動會的開展，逐步舉辦乒乓球聯(lián)賽、三對三籃球挑戰(zhàn)賽、風箏大賽、三跳比賽等有益身心的活動。
社團部：把學校傳統(tǒng)社團做大做強，組建其他社團。擬定完善及設立的有記者團、電視臺、籃球社、美術社、話劇社。
外聯(lián)部：加強與外界的聯(lián)系，與其他社會團體、學校建立友誼。
紀檢部：對學校各大活動的紀律進行管理，設立紀律監(jiān)督崗，與其他部門聯(lián)合，對違紀行為進行檢查。
衛(wèi)生部：對一些衛(wèi)生常識進行宣傳，設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生，對大型活動的衛(wèi)生進行管理和檢查。
學生會扎根于校園之中。學生會自成立的那一天起，就是同學們當中的先鋒隊，肩負著為全校廣大同學服務的重任。在新的一年里，學生會的全體成員，一定會緊密的團結在一起，眾志成城，奮發(fā)圖強，向著建設一屆優(yōu)秀的學生會的目標邁進，共創(chuàng)美好未來!
尊敬的各位領導、嘉賓、社團的代表們：
大家下午好！
今天很高興能夠跟團委書記、校學生會秘書、各位嘉賓、各位社團干部齊聚一堂，共同迎來2015～2015年度社團任職大會。不知不覺，社團的工作又迎來了新的篇章。在團委書記的親切關懷和指導下，在校學生會社團部全體成員和各社團干部的共同努力下，在過去的一年里，社團的建設和發(fā)展取得了喜人的成績。校學生會社團部始終本著“團結、務實、進取、服務”的精神，堅持“管理社團、服務社團、發(fā)展社團”的理念，在引導各社團開展健康向上的校園文化活動，豐富我校大學生第二課堂的工作上，作出了積極的貢獻。
為實現(xiàn)社團工作的不斷創(chuàng)新，社團部將不斷總結經(jīng)驗、突破工作難點、提高部門自身建設，促使我校社團工作取得新的進展。
今年社團部工作展望具體有如下八個方面：
一．獎懲兼顧，加強社團監(jiān)督與管理。社團部將嚴格按照《社團管理條例》對全
校社團進行統(tǒng)一管理，并堅決服從和落實社團管理委員會的決議。同時監(jiān)督社團發(fā)展，規(guī)范社團日?；顒樱瑢Ρ憩F(xiàn)出色的社團給予表彰，對違反管理條理的社團作出嚴肅處理。努力做到獎懲兼顧，營造良好的競爭氛圍。
二．加強對社團活動的引導，提高社團活動的綜合水平。今年我校共有38個社
團，社團日常活動極大地豐富了我校大學生的校園生活，但某些社團活動過于“繁、雜、多”。針對這個問題，今年社團部將在鼓勵協(xié)會常規(guī)活動不斷創(chuàng)新、不斷超越的同時，積極引導社團舉行高質量活動，努力打造屬于社團自身的品牌活動。
三．優(yōu)化資源配置，擴大社團活動的影響力。我校社團眾多，但資源相對緊缺，
致使部分社團活動出現(xiàn)同質化，低質量的現(xiàn)象。為優(yōu)化資源的配置，提高社團活動的影響力。我們將努力為各社團搭建橋梁，鼓勵各社團之間采取強強聯(lián)合的方式進行合作，以此來緩解社團舉辦活動時的資金、場地等問題的壓力，最終達到“優(yōu)勢互補，先進帶后進”的和諧發(fā)展局面。
四．聽取社團意見建議，完善社團評優(yōu)制度。今年我們將繼續(xù)發(fā)揮社團管理委員
會這個社團事務的議事平臺，積極聽取各個社團對修改《社團評優(yōu)條例》的意見和建議，并且深入到社團日常工作活動中去，了解社團真實情況，真正做到想社團之所想，急社團之所急。最終保證社團評優(yōu)在一個“公平，公正，公開”的環(huán)境下進行。
五．舉行仲愷首屆“社團服務日”。 社團是興趣愛好相同者集合的團體，社團的
1
地舉行以服務為先導、活動為載體的社團服務日。
六．承辦社團文化節(jié)，展示社團風采，豐富校園文化生活。我們將繼續(xù)在社團管
理委員會的指導下，團結各協(xié)會的力量，舉辦第十三屆社團文化節(jié)。文化節(jié)是社團自己的節(jié)日，形式多樣的社團活動不僅讓社團間得到充分的交流與學習，同時也豐富仲園學子的校園文化環(huán)境，向全校師生展現(xiàn)了社團的繽紛多彩。
七．加強與外校交流，實現(xiàn)“走出去，引進來”的發(fā)展戰(zhàn)略。本年度社團部將積
極進行校外交流，實現(xiàn)經(jīng)驗互惠。并計劃組成“仲愷社團代表團”與其他高校社聯(lián)社團進行更為深入的交流，增加對外校社團管理模式的了解，從而加深對我校社團管理現(xiàn)狀的認識及見解，為不斷改進及完善社團管理方式而努力。
八．注重人才素質培養(yǎng)，加強部門內部建設。社團部將首先從內部建設入手，堅
持“以人為本，注重建設”的方針，培養(yǎng)良好的部門文化，讓“全心全意為社團服務”的精神注入每位社團部成員心中，時刻注重人才素質的培養(yǎng)，讓優(yōu)秀成為一種習慣。同時努力適應不斷發(fā)展變化的形勢和環(huán)境，從而不斷健全和完善制度體系，使我們的工作更加科學、合理、規(guī)范，為學生社團的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。
總的來說，我們社團部今年將不斷總結經(jīng)驗，完善管理制度，加強對社團管理與引導，同時提高部門全體成員的綜合能力，為我校社團提供更為優(yōu)質的服務。我們堅信，只要傳承經(jīng)驗積淀，把握社團發(fā)展方向，團結互助，定能共筑仲園社團美好的明天。
我的發(fā)言完畢，謝謝
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學生會新學期工作方案篇一
以上級有關文件及會議精神為指導，服務于學校的教育教學中心工作，推進學校的素質教育，建設一支責任心強、素質高的信息宣傳隊伍，完善獎懲激勵制度，全方位地宣傳學校，開創(chuàng)學校信息宣傳工作的新局面，努力提升學校知名度，推動學校教育健康、和諧、快速發(fā)展。
二、信息宣傳工作領導小組。
組長：鄧學兵。
副組長：曹名利歐陽斌。
成員：李昌良陳小華鄧永華陳盛獎黃祥勇劉仁軍。
雷黨生鄧淑英唐義平王武田。
三、宣傳形式與內容。
主要形式：《郴州教育信息》、《永興教育信息》、《湖南教育》、《郴州教育》、永興電視臺、郴州教育電視臺等以上的宣傳媒體對外宣傳報道。
宣傳內容：教育教學改革、教師隊伍建設、重大會議、校園特色活動、教科研活動及成果、師生培訓、學校管理與發(fā)展等。
四、工作機制。
1.建立學?！靶麄髦行摹睂?，加強學校網(wǎng)站宣傳，充分發(fā)揮。
其宣傳陣地作用。由學校辦公室牽頭，各處室、年級組宣傳組成員協(xié)助及時上傳新聞和信息，做到內容不斷更新，欄目新穎多樣。電教組給予技術支持。
2.各處室、年級組每周五前將一周工作簡訊上傳到宣傳中心專欄，專題新聞稿件(電子稿)發(fā)送到學校辦公室郵箱(ysz_5818183@)，由辦公室負責每周匯總，每兩周評價一次，學校干部會上進行通報。
2.學校辦公室負責與縣級以上媒體聯(lián)系溝通，并發(fā)送新聞稿件。
3.所有外送稿件需先報信息宣傳工作領導小組辦公室審核并留樣備案。向上級報送或發(fā)表的稿件要及時上交辦公室認定，以便做相應統(tǒng)計和評價。
4.實行信息報送、發(fā)表評估和獎勵制度。
(1)評估辦法：對各處室、年級組信息報送及宣傳工作實行積分制，由行政服務中心負責進行核實、統(tǒng)計、匯總，以積分多少進行排名，每月通報一次，每學期結束后綜合排名評估，與中心、年級工作效益相結合，同時評出若干個優(yōu)秀通訊員。
(2)獎罰措施：除執(zhí)行《學校新聞宣傳獎勵辦法》外，學期結束時對評估結果前三名處室組給予獎勵，評出5名優(yōu)秀通訊員并給予獎勵，并對質量高、影響大的報道給予特別獎勵;對評估結果落后的通報批評。
(3)積分標準(另附積分標準)。
(4)同一稿件取最高積分，不重復計分。
(5)稿件要求，每篇稿件要求內容豐富，高質量、高層次，符合新聞報到要求。
附：積分標準。
(一)報刊新聞宣傳。
1、縣級：新濟陽簡訊一次記1分，200字以上3分，專版記6分。
2、市級：發(fā)稿一次記5分，專版一次記10分。
3、省級：發(fā)稿一次記8分，專版一次記15分。
4、國家級：發(fā)稿一次記15分，專版一次記30分。
(二)電視新聞宣傳。
1、縣級：簡訊1分，新聞3分，專題6分;。
2、市級：新聞5分，專題8分;。
3、省級：新聞8分，專題15分;。
油市中學宣傳辦公室。
學生會新學期工作方案篇二
根據(jù)庫爾勒市教育局轉發(fā)?關于轉發(fā)自治區(qū)教育廳?轉發(fā)教育部辦公廳關于山東湖南黑龍江三起中小學生溺亡事故的緊急通報的?通知?的通知要求（庫教發(fā)?201x?272號），我校在上級部門的正確領導下，堅持預防為主、防治結合、加強教育、應急演練的原則，切實開展學校201x—201x學年第二學期期末和暑假期間安全工作，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過齊抓共管，營造全校教職工關心和支持學校安全工作的局面；通過應急演練，提高全體師生的應急避險和自救互救能力，確保師生和學校財產安全，維護了學校正常的教育教學秩序。先將本次安全教育開展情況總結如下：
學校從領導到教師都高度重視安全工作，首先，建立健全各項安全制度，并逐項加以落實。其次，安全工作實時時講。我校平時就十分重視能安全工作，做到逢會必講安全，時刻提醒教師、學生安全責任重于泰山，做到警鐘長鳴。
在放假前夕，我校各班集中開展一次安全教育專題班會，增強學生安全意識，加強學生安全教育，使學生學會自我保護、自救、互救的常識和技能，努力保障假期內學生安全。教育學生做到：
1、暑假里，無家長、監(jiān)護人在場不下水游泳，防溺水；
2、假期內注意交通安全，不乘坐沒有安全保障的車輛，不在公路邊追逐、打鬧、玩?；蝌T車等。
3、注意飲食安全，不吃不干凈的食物、飲料等；
4、假期里注意用水、用電、用火等安全；
5、開展防疾病宣傳教育，教育學生講究個人衛(wèi)生和公共衛(wèi)生，嚴防疾病感染；
6、教育師生珍愛生命、關愛他人、和睦相處，嚴防惡性糾紛事件的發(fā)生；
8、假期內的其他安全事項等。
在20xx年7月5日下午，學生正式放假離校后，學校召開了全體教師大會，會上要求教師假期內要做到遵紀守法，不違規(guī)辦班、補課，加強學習充電，過一個有意義的暑假。特別是安排好假期教師護校值班表，要求每位教師簽字確認，以示對學校財產安全負責。
1、我們庫爾勒市第十六中學在放假前一個星期就發(fā)放?致家長一封信?，信中向家長通報當前安全形勢及其我校的具體做法，號召家長積極配合學校，進一步加強暑期里對孩子的監(jiān)管，特別是加強暑期對孩子的安全教育。
2、特別是20xx年7月3日上午10:30，我校針對今年暑期雨水大，各地學生溺水事故時有發(fā)生的嚴峻形勢，及時召開各年級學生家長會，我們在會上通報了防溺水的嚴峻形勢，提醒、教育家長回家后一定要提高認識，進一步加強暑期里對孩子的監(jiān)管，嚴防溺水悲劇的發(fā)生。
我校能進一步健全和完善各項安全檢查制度、安全教育制度、安全演練制度、安全預案制度等。
1、我校利用班會、活動課、晨會、集中時間對學生上好學校期末和暑假期間安全教育課，并組織學生利用課余時間自學安全知識。
2、我校通過演講比賽、文藝活動、班團隊活動、廣播、黑板報等方式開展安全知識的宣傳和教育活動。同時、我校認真透析安全事故的成因和安全工作的難點、焦點問題、通過“以案說法、以事警人”的宣傳方式、達到吸引學生、教育學生的目的，使安全和知識真正為廣大師生所掌握。
3、加強對學生游泳的安全教育，告誡學生遠離危險水域、做到“六不準，即：不準私自下水游泳、不準擅自與他人結伴游泳、不準在無家長或老師帶領的情況下游泳、不準到無安全設施、無無救護人員的水域游泳、不準到不熟悉的水域游泳、不準不會水性的學生擅自下水施救。加強文明交通教育行動、強化學生的交通安全意識，培養(yǎng)學生良好的交通行為習慣、杜絕了交通事故的發(fā)生。
學生會新學期工作方案篇三
生科院學生會是學院領導、老師與學生溝通的橋梁紐帶，是學院學生工作的骨干隊伍和得力助手，是校園文化建設的主力軍。歷屆學生會為學院的學生工作做出了突出的貢獻，也培養(yǎng)出了一批批能力突出的學生干部。為使院學生會保持先進性，吸納更多的優(yōu)秀人才，經(jīng)研究決定，團總支學生會將于近期開展換屆選舉工作。此次換屆選舉堅持公開、公平、公正的原則，擇優(yōu)錄用，請有意競聘的同學根據(jù)以下要求做好準備。
一、競聘要求：
1、思想進步，品行端正，團結同學，踏實進取;。
2、對學生工作富有熱情，勤懇敬業(yè)，服務意識強;。
3、具有較強的組織、表達能力和團隊協(xié)作的能力;。
4、學習成績良好，無嚴重違紀行為。
二、競聘職務:。
現(xiàn)向全院學生招聘職位有：學生會主席、學生會副主席、辦公室主任、辦公室副主任、勞衛(wèi)部部長、宣傳部部長、女生部部長、生活部部長、體育部部長、文藝部部長、紀檢部部長、網(wǎng)絡信息部部長、外聯(lián)實踐部部長、考研、就業(yè)服務部部長，各部所需人數(shù)待定。
三、競聘程序：
5、系內公示，各部門名單確定后將以海報、通知的形式在系內公示三天。
四、未盡事宜，另行通知。
五、本方案解釋權屬生科院團總支。
生命科學學院團總支學生會。
學生會新學期工作方案篇四
一、活動意義：
為了進一步普及消防安全知識，增強師生消防安全意識，真正掌握在火場中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高抵御火災和應對緊急突發(fā)事件的能力，培養(yǎng)學生互幫互助的良好品質，我校特制訂如下消防安全疏散演習方案，并進行實際演習。
二、時間、地點：
時間：20xx年6月13日。
地點：
三、組織領導：
1．領導小組。
組長：
副組長：
成員：
2．安全保衛(wèi)組：
組長：
成員：
3、各年級負責人：各年級蹲點行政、年級組長。
4、醫(yī)療急救組：
四、演習過程：
1、在主會場對學生進行一次互動式的消防知識講座，并介紹演習時的注意事項。（四（4）班）。
2、模擬火災時的逃生疏散。（全校師生）。
（1）模擬場景：
演習假設學校師生在上課，忽然教學樓發(fā)生火災，要求全體師生迅速撤離火災現(xiàn)場?；馂木瘓舐曧懫?，學生在老師的帶領下，迅速從各個樓梯疏散。于5分鐘內撤離火災現(xiàn)場，統(tǒng)一在操場集中。
（2）報警程序：
張利峰教師撥打火警電話（模擬），報告火災情況。
廣播通知：各位老師、同學們請注意，全體師生請注意，現(xiàn)在學校教學樓二樓一教室發(fā)生火災，全校師生立即按消防逃生預案展開行動，各位教師立即到位。柴桑小學消防疏散演練現(xiàn)在開始。
夏萍教師負責指揮門衛(wèi)值班人員打開學校大門，檢查疏散校園消防通道，然后到校門口等待引導消防車輛，并且負責關閉學?？傠娫矗M）。
（3）安全疏散。
各班按學校安排的疏散路線快速撤離火災現(xiàn)場。
各班疏散路線安排：（詳見平面圖）。
3、實際操作滅火。（落實年級：四年級）。
五、具體要求與注意事項：
1、演習前，要求全體師生均準備一條小毛巾（演習時需要弄濕）。
2、教育學生發(fā)生突發(fā)事件時，能夠做到：
（1）遇事不慌，頭腦冷靜。
（2）判明情況，思考對策。
（3）積極自救，互幫互助。
（4）聽從指揮，有序疏散。
3、聽到學校發(fā)出的警報聲后，所有教師應立即到崗，指導學生迅速掏出手絹，用水浸濕后掩住口鼻，并組織學生俯首低行，有秩序地跑出教學樓，到指定地點集中。
學生會新學期工作方案篇五
再過兩天就是金秋九月了，校園又要重新熱鬧一番了，開學了，當然要準備好文章《20xx年學校新學期開學工作計劃》。
一、指導思想。
新的一年里，我校工作要立足實際，堅持科學發(fā)展觀的總要求，落實市區(qū)教育局工作部署，以常規(guī)管理、隊伍建設、教學研究、學科活動等為抓手，繼續(xù)走內涵發(fā)展的道路，努力構建“和諧校園”、“品質學校”，全面提升學校的教育教學水平，力求教學質量穩(wěn)中有升，不斷增強我?？沙掷m(xù)發(fā)展的能力，真正提升我校的辦學特色和品位。
進一步解放思想，加強管理。
以學校文化的力量管理人、教育人、熏陶人，構建學校文化建設新機制。
促進學校內涵發(fā)展，形成了人文管理、民主管理、規(guī)范管理有機統(tǒng)一獨特的學校管理文化，用心打造“九小”教育品牌。
二、工作目標。
(一)管理目標：圍繞“一種理念”，即幸福教育，幸福人生的辦學理念，完善現(xiàn)代學校管理機制，確保管理制度、管理措施的可行性促進學校健康、持續(xù)發(fā)展。
(二)創(chuàng)新目標：深化“兩項研究”，即一是以質量為保證，在夯實學校發(fā)展的基礎上，進一步深化自主有效課堂教學研究的創(chuàng)新。
二是注重學校特色文化的研究與創(chuàng)新，凝練養(yǎng)成教育、心理健康教育，提升教育教學質量。
(三)發(fā)展目標：做好“三項工作”，即一是研究隊伍建設的發(fā)展途徑和策略，全力提升教師學科素養(yǎng);二是積極推進辦學條件標準化建設工程;三是優(yōu)化信息化教育教學環(huán)境，加強學校文化建設。
三、重點工作及實施措施。
(一)創(chuàng)新學校管理機制。
1.完善干部隊伍管理制度，提高班子成員的責任意識、目標達成意識，建立自我約束和目標管理機制，提高學校制度執(zhí)行力、規(guī)劃落實力及目標達成度。
倡導“管理者成為工作的合作者”，強化干部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創(chuàng)新、情操高尚”的“五做到”工作要求。
繼續(xù)落實領導班子十二字工作方針，體現(xiàn)“用心觀察、耐心指導、誠心交流”的“三心”工作特點，提升為教育教學服務的工作品質。
2.開辟有效途徑，通過家長學校委員會等形式，增強家長評校、學生評教的權能，廣泛聽取校內外的`意見和建議，挖掘一切可利用的教育資源，形成合力辦好學校。
3.加強民主管理和民主監(jiān)督，利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式，吸納社區(qū)單位群眾的意見和建議，增強學校辦學實力。
4.完善教師評價考核模式。
堅持“從起點看提高，從基礎看進步，以評價促發(fā)展”的評價原則評價學生評價教師。
結合上級關于教師實行績效工資改革的方案，重視過程評價、日常評價，實施年度考核制度，把評價作為獎勵的重要依據(jù)。
(二)加強師資隊伍建設。
1.以學習貫徹《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線，創(chuàng)新師德建設的方式辦法，在教師隊伍建設中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合，提升教師師德及心理健康水平。
2.開展多種形式的師德建設活動，做好教師教育、讀書、教師禮儀等活動，調動教師的積極性，發(fā)揮教師的創(chuàng)造力，為教師自身的和諧發(fā)展搭建舞臺，提供機會。
凝練提升教師魅力與形象建設，總結出有特色的教師文化，為學校文化建設做出應有的貢獻。
3.通過建立“集中培訓、專題培訓、研討交流”的立體培訓機制、教師利用網(wǎng)絡進行教育敘事、教學案例、讀書體會交流、“青藍工程”等形式，加強對青年教師進行系統(tǒng)培養(yǎng)，使5--7名青年教師成長為名教師、優(yōu)秀教師、骨干教師。
制定教師外出培訓匯報交流制度，完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任評先考核細則。
4.加強班主任隊伍建設。
通過對班主任的校本培訓、班主任工作例會、“班主任”等形式，，引導班主任樹立正確的教育觀和學生觀，改善班主任工作辦法，提高班級工作實務技能及班隊活動設計等方面的能力。
借助績效工資實行的`政策，結合我校實際，落實班主任有關待遇。
學生會新學期工作方案篇六
1、組織并參與每周的例會。
例會作為一個與學生會全體成員交流的平臺，可以對一周以來學生會的工作情況進行了解，認真?zhèn)鬟_上級旨意三年級班主任工作計劃，為我們下一步工作的部署提供依據(jù)，使工作的開展更有針對性。同時可以加強部門之間的了解。
本學期學生會在團委領導下，實行對本系學生的民主管理，在豐富校園文化生活和提高學生綜合素質方面發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)對我我在本學期的工作總結如下：
2、抓好學生會自身交流。
本屆管理技術學院金融與貿易系學生會是在原金融系與原工商系學生會的基礎上重新組建的，這是第一屆。在組建之初面對的問題是多樣的。其中，學生會成員之間的交流破在眉睫，針對這一情況我積極主動與各主席團成員，部長交流，了解大家對自身以及工作的看法，促進原本不熟悉的成員之間的交流；另外，敦促部門定期舉行部門例會，加強部門凝聚力，在例會上加設“我眼中的__x”環(huán)節(jié)，每期請兩到三名部長干事自我介紹并讓大家暢談對他的印象，積極提問。此環(huán)節(jié)氣氛活躍，對加強學生會成員的了解起到了積極的作用。
學生會的工作煩瑣，涉及面廣，效果直接影響同學門對學生會的看法。明確各部門分工，多了解，多檢查是本學期我對于日常工作的督促方法。在活動上，確立并實行了部門責任制，整個活動交由部門承辦，其他部門協(xié)助，活動的監(jiān)督工作由主席團成員實施，并保留對活動的最終決定權。這樣既有明確分工又有必要合作，也就避免了因權責不清所導致的工作上的推委。這種方式可以提高部門對于活動的了解，加強責任意識，同時也是對學生會成員能力的鍛煉。
4、人力資源的管理。
學生會的成員從開始對學生工作充滿熱情到后來會因為各種原因懈怠下來，這時的人力資源管理就顯得尤為重要了。具體有以下的環(huán)節(jié)：
1）進行人力資源規(guī)劃。
2）當制定的人力資源規(guī)劃方案與當前的情況存在差距時，及時修訂。
3）確立了績效考核制度與方案。利用定性與定量指標相結合的方式考核成員的工作，了解成員對于工作的理解，及時發(fā)現(xiàn)問題所在。
學生會新學期工作方案篇七
一、在本月內進一步健全以責任制為中心的課堂查到制度，加強課堂出勤的考核，更有效的促進理學院的學風建設，抓好學生晚自習的管理和考核工作。
二、建立健全例會制度，發(fā)揮好學習部在學習方面的橋梁和紐帶作用。
1、學習委員例會。
定期召開學習委員例會，從各班學習委員那里獲得各班學習情況的第一手資料，幫助大家端正學習態(tài)度，樹立信心，營造理學院良好的學習氛圍，及時把校、系的各項活動通知傳達到同學們那里，充分體現(xiàn)我們學習部的服務功能。
2、學習部例會。
堅持學習部內部例會制度，每周一次。了解每個成員各自分配的任務的進展情況，有什么問題或困難，以及活動結束后的總結，包括成績和不足，對不足進行改進。對提出的問題全體成員集思廣益，爭取把工作做得更好，把的服務獻給大家。
三、為豐富學生的課余生活，讓同學更好的融入到大學生活中去，展現(xiàn)當代大學生的精神風貌，學習部決定月末在大一新生中舉行一次演講比賽。
在10號前，全體學習部成員必須擬定一份演講比賽的策劃書，對整個活動進行周密的安排，括演講主題，參賽人員，評委以及其他工作人員及其職責。做好此次活動的宣傳工作，調動同學們參加的積極性，同時，活動后做好工作總結。協(xié)調團總支學生會，溝通和交換意見。明確部各成員在此次活動中的工作任務，各司其職，爭取讓這次活動成為同學展現(xiàn)自我，超越自我的機會。
以上各項工作便是本月的大體計劃，如有變動則另行變更。
學生會新學期工作方案篇八
新一屆的學生會干部采用公開競聘、選聘的方式選出，具體方案如下：
一、報名方式(3種)。
1、院學生會主席團推薦;。
2、系團總支、學生會推薦;。
二、報名條件。
1、熱愛祖國，擁護中國共產黨，思想積極要求上進，政治立場堅定;。
2、遵守校紀校規(guī)，有較強的組織紀律觀念和團隊意識，在同學中有較高的威信;。
3、學習成績優(yōu)良，無不及格情況;。
6、對學生會的性質、任務及定位有較深的理解，有強烈為同學服務的意識;。
8、競選部長的同學不限年級，但要求綜合素質高，責任心強，對工作積極熱情。在院、系學生會，社團聯(lián)合會，青年志愿者協(xié)會等學生組織工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先。
三、公開競聘、選聘原則。
公開、公平、公正、民主集中、透明、擇優(yōu)選用。
四、競聘崗位。
主席團：
主席1名、副主席6名。
部長級：
辦公室副主任2名;宣傳部部長1名，副部長1名;。
文藝部部長1名，副部長1名;學習部部長1名，副部長1名;。
生活部部長1名，副部長1名;女生部部長1名，副部長1名;。
體育部部長1名，副部長1名;信息部部長1名，副部長1名;。
綜治部部長1名，副部長1名;外聯(lián)部部長1名，副部長1名;。
社會實踐與調研部部長1名，副部長1名。
五、競聘程序。
根據(jù)3種報名方式，符合報名條件者自愿報名：
(一)報名者根據(jù)院學生會換屆的時間及要求，填寫申請表并于12月6日前將申請表和個人入學以來成績單(加蓋系部教學公章)一起上交至團委辦公室;建議系部推薦的統(tǒng)一收齊后一并上交;東校區(qū)參加競選者請將申請表在規(guī)定時間交給院學生會辦公室徐強(聯(lián)系電話：18749675201)。申請表由申請人自行到院團委網(wǎng)站下載，也可以到系團總支領取。
(二)對報名人進行資格審查，通過審查者確定為預備候選人。
(三)預備候選人應準時到達指定地點參加競聘演講，演講時間不得超過三分鐘。競聘演講結束后，按照個人得分情況，并結合個人綜合素質和平時表現(xiàn)，經(jīng)過集中評議，確定為候選人。
(四)主席團候選人確定后，召開河南城建學院第一屆學生會第二任主席團選舉大會，由學生代表選舉產生第二任主席團成員。新的主席團產生后進行各部部長換屆，競選各部部長的候選人，通過競聘的方式，擇優(yōu)錄取。
六、確定新一屆學生會干部。
根據(jù)選舉結果，經(jīng)團委研究確定新一屆學生會干部，上報院黨委，公示三天;換屆大會結束后使用一個月，合格者被聘任相關職務，并按照相關程序辦理聘任手續(xù)。
學生會新學期工作方案篇九
深入貫徹落實科學發(fā)展觀，著力加強正面引導，著力加強校園文化建設，為推動學校各項工作又好又快發(fā)展提供強有力的思想文化保證。為此，特制定《__中心學校宣傳工作計劃》。
一、指導思想。
積極探索把建設社會主義核心價值觀體系融入學校教育的途徑和方法，營造整潔、優(yōu)美、人文和生態(tài)寓一體的校園育人環(huán)境;進一步加強學校宣傳工作，向社會充分展示我校的辦學成就，努力擴大學校的知名度和美譽度，營造有利于學校發(fā)展的良好環(huán)境。
二、組織領導。
為加強對學校宣傳工作的組織領導，確保宣傳工作的時效性、針對性和正確的導向，特成立__中心學校宣傳工作領導小組。陳國明同志擔任組長，__同志擔任執(zhí)行組長，協(xié)助校長全面負責學校宣傳工作，__同志擔任副組長，__為宣傳骨干成員落實宣傳具體事宜。
三、目標與任務。
面對新形勢新任務，要充分認識學校宣傳工作肩負的責任和使命，進一步增強政治意識、責任意識、大局意識，堅定信心，振奮精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，切實加強和改進宣傳工作，為推動學校教育教學質量的提高和各項工作的順利開展提供堅強有力的支持、思想保證和精神動力。
(一)立足學校，營造濃厚校園文化氛圍。
1、加強對校園廣播、校園區(qū)域網(wǎng)、櫥窗、黑板報、電子顯示屏、標語等校內陣地的管理，搶占宣傳思想工作的制高點和主動權。通過學校喉舌等宣傳形式，挖掘校園文化的潛在功能，各處室密切配合，達到信息暢通，使學校校園文化建設再上新臺階。
2、建設好__中心學校德育工作室網(wǎng)站，正面宣傳好學校育人成果。
3、通過國旗下的講話和團隊活動、各項競賽活動，提高宣傳工作的質量和效率。
4、精心組織中考招生宣傳工作，及早制定系統(tǒng)、周密的招生宣傳計劃和策略，制作好招生宣傳彩頁。在每年九月份開學前、大型活動獲得突出成績后、中考成績揭曉后等時間段進行重點宣傳。增強宣傳的針對性，對學生家長印發(fā)有針對性的宣傳材料，加大宣傳力度。
5、校委會成員以及全體教師要充分意識到宣傳工作的重要性，以身作則，身先示范，做好學校各項工作的宣傳。
(二)面向__，塑造__中心學校良好形象。
1、借助區(qū)教育局網(wǎng)站、《__教育》、《__日報》、《__都市報》、__電視臺和廣播電臺等新聞媒體，及時報道學校重大新聞，廣泛宣傳學校辦學思想、辦學成就和管理新舉措，讓社會各界全面了解學校的建設與發(fā)展。
2、通過各種表冊、書刊、戶外廣告等形式擴大學校的知名度。
3、通過招生宣傳、中考成果宣傳，深入宣傳學校的辦學成果和教育教學質量，加大對優(yōu)秀教師的對外宣傳力度，提高學校的知名度和美譽度。
(三)面向全國，提高__中心學校知名度。
1、通過《中國教育報》、《中國青年報》、《__日報》、__電視臺等省級以上新聞媒體，提高學校的知名度。
2、通過《班主任之友》、《__教育》等教育專業(yè)報刊雜志，擴大學校在教育行業(yè)的影響。
四、具體工作安排與要求。
2、增強激勵機制和約束機制。各處室都要設置一名兼職宣傳員，每月至少提供有1篇反映學校工作的稿件。通訊組成員每月至少有1篇反映學校各項工作的稿件在市級以上新聞媒體上刊播。學期內學校處室如無素材在新聞媒體上刊播，該處室不得評為“先進處室”。
3、進一步加強學校宣傳紀律。任何個人宣傳報道學校，都要做到真實、準確，并報校長室，才能轉交給新聞媒體。
4、不定期邀請新聞界的領導、專家召開__中心學校宣傳工作聯(lián)誼會。
5、鼓勵通訊員和教師積極投稿，對宣傳學校的稿件發(fā)表者給予一定的物質和精神獎勵，按學校四優(yōu)獎勵標準執(zhí)行(只認篇數(shù)，不認人數(shù))，刊物500元，省級刊物200元，市區(qū)級100元。凡被評為各級優(yōu)秀通訊員，給予200元的獎勵，并作為評優(yōu)表模的重要參考條件。
6、學校主干道櫥窗共15個版面。安排如下：第一二塊為“學校黨務、辦學思想宣傳、辦學成果宣傳”(辦公室負責)、第三四塊為“教學活動展示”(教務處負責)、第五塊為“食品安全宣傳”(總務處負責)、第六塊為“主題宣傳”(辦公室負責)、第七塊為固定宣傳欄為“校務政務公開”(辦公室負責)，第十和十一塊為“德育活動展示”(政教處負責)、第十三、十四、十五塊為“自由板塊”(學校政策、標語類，由政教處負責協(xié)調各處室落實)。
7、學校教學樓外墻、教室、辦公樓外墻和主干道的標牌、各類宣傳圖片由政教處負責安排更換，主要內容是先進教師、優(yōu)秀學生、行為規(guī)范、教育名片、教育思想等，一般一學期更換一次。為節(jié)約資源，教室內標語原則上實用、大體、美觀，根據(jù)需要統(tǒng)一更換。
學生會新學期工作方案篇十
結束了充實的暑假生活，雖依然有些戀戀不舍，但是我知道應該打點心情，以充沛的精力做好新學期的準備工作了！為了更好的完成本學期的教學工作，特制定如下計劃：
1.指導思想。
繼續(xù)以課改為中心，推進素質教育，讓學生樹立語文是為他們終身發(fā)展奠基的思想，努力營造語文學習環(huán)境與氛圍，新學期工作計劃。在學校工作計劃的指導下，開展語文學科教育教學工作。
2.奮斗目標。
針對所教班級二年四班學生的實際情況，爭取縮小與其它班級的差距，將平均分的差距保持在1分以內，力爭讓所有的學生語文成績都能達到及格水平。另外，提高優(yōu)秀生人數(shù)。
3.具體方法。
(1)如果想游刃有余的勝任教學工作，必須自身具備豐厚的知識基礎，今天的社會知識更新速度又是如此之快，所以教師的學習是終身學習。新學期將繼續(xù)把讀書放在第一位，作為首要任務。在廣泛的涉獵中提高自己的文化內涵，另外閱讀關于語文教學的讀物，利用網(wǎng)絡資源，博覽各類教學資料，爭取觸類旁通，引他山之石，攻自己之玉。
(2)認真鉆研教材，虛心聽取他人建議。對所教內容，必須做到吃透，對所教方法，盡量爭取最優(yōu)化。一個人的思維與見解畢竟是有局限性的，面對教學中有爭議的問題應該多研究多探討。
(3)本學期為了提高學生的語文學習興趣，計劃充分利用語文課外活動課，包括課外閱讀課外寫作，比如，故事會，演講比賽，書法比賽，辦手抄報等等活動，這些活動既能豐富學生的課余生活，又能增加語文學習興趣，同時在活動中還能提高語文學習的能力?？梢哉f是一舉多得！
(4)抓作文教學。目前學生的作文有以下幾點問題：字跡不過關；寫作隨意化，不符合文體要求；立意較淺；語言蒼白。針對這4個問題，系統(tǒng)訓練，每月訓練一個內容，爭取一學期看成效。另外，在講評上要下功夫，爭取對于問題大的學生面批面改，對于優(yōu)秀文章編成冊子。
新學期的工作任重而道遠，希望自己的.努力能夠有所回報！
學生會新學期工作方案篇十一
2018年新學期團學迎新工作方案招新計劃書簡介：
我系團學將于2018年開展一系列的招新計劃，為了能更有效地完成團學的招新計劃，現(xiàn)制定此招新計劃，以預期和指導工作，并通過更多不同的渠道將團學的招新信息傳達到更多的新生當中去，為團學注入更多的新鮮血液。在眾多的選擇當中，挑選出更適合我系團學發(fā)展前景的人才。
2018年9月
招新計劃目錄
xxxx系團總支學生會
招新計劃
1、招新目的及意義：
隨著團學規(guī)模的不斷擴大，對人才的需求也是日益增長。本著發(fā)揚團學文化，提高團學干部整體素質，獲取團學發(fā)展所需人才的宗旨，結合團學2018-2018年發(fā)展戰(zhàn)略及相關計劃安排，特制訂此招新計劃。
2、招新原則：
團學招新應以用人所長、容人之短、追求業(yè)績、鼓勵進步為宗旨;以面向系部，公開、公平、公正、全面考核、擇優(yōu)錄用為原則;從學識、品德、能力、經(jīng)驗、體格、符合職位要求等方面進行全面審核，確保為我系團學吸引到合適的人才。
3、現(xiàn)行發(fā)布部門招新信息：
總結上一年度團學各部門人員配備和空缺的總體情況，經(jīng)過初步分析統(tǒng)計匯總招新部門及信息如下：
部門/名稱
招新要求
計劃招新人數(shù)
辦公室
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.耐心、細心、責任心強，有禮貌，做事公正公平，懂常用的電腦辦公軟件操作。
待定
組織部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.表達能力較強，組織能力強，交際能力較強，懂禮貌，有耐心，并且具有高漲的工作熱情。
待定
宣傳部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
待定
外聯(lián)部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.工作踏實主動，態(tài)度認真謙遜，為人開朗熱情；有較強的個人交際能力與組織策劃能力；具有組織性紀律性，具備團隊合作精神；抗壓能力強，能自如應對突發(fā)狀況。
待定
體育部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.態(tài)度認真，工作熱情，有責任心，具有團隊合作意識和集體榮譽感；3.了解一定的基本體育知識，不要求個人體育技能過硬。
待定
文藝部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有相關經(jīng)驗，及有能力聯(lián)系一定的文藝資源者優(yōu)先；有責任心，團隊意識強。并具備一定的藝術鑒賞能力，熱愛文藝事業(yè)，并能合理平衡部門工作和學習。
待定
紀檢部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有耐心，細心，做事謹慎。有工作魄力，公平公正，形象最好比較嚴肅。
待定
學習部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.做事認真負責，學習成績較好，可以帶動學習氣氛，對學業(yè)的態(tài)度謹慎，并有工作熱情。
女生部
1.認可并遵守經(jīng)濟管理系團總支學生會章程中的相關規(guī)定；
2.有耐心，細心，表達能力較強，交際能力較強，懂禮貌。
以上人員一經(jīng)錄用，團學將提供廣闊的發(fā)展空間和具有競爭力的特惠政策。
4、招新方案設計：
5、現(xiàn)場招新
分為兩次面試，一次為期一個月的考察期，面試地點：a-208。
經(jīng)考察期合格的.干部，正式錄用
5.1.主要招新途徑：
1、專場招新會
2、班主任推薦
6、團學面試
辦公室經(jīng)過初步的簡歷篩選后會在一個星期內通知應聘者參加考核的第一個環(huán)節(jié)面試。
(1)團學面試流程公布，原則上所有競選人員，均需有辦公室初始合格后，由相關人員通知其參加第一輪面試;地點暫定：a-208。合格人員將會有相關部門短信通知，由宣傳部張貼海報通知參加第二次面試，第二輪面試合格者，將會有相關部門短信通知，由宣傳部張貼海報通知參加為期一個月的考察。
(2)面試要注意前期氣氛的鋪墊，自我介紹。
(3)正式面試注意事項。(參考問題)
a.你為什么選擇我們團隊，你對工作的要求和期望是什么?
b.之前的學習或工作經(jīng)歷，哪些與所應聘崗位相關聯(lián)?
c.你覺得自己適合哪些工作，可以勝任哪些職位?
d.團學情況介紹，職位工作的初步介紹?
e.了解競選者的真實想法及離職原因?
(4)面試評價。
7、錄用決策
團學根據(jù)面試的綜合結果，將會在最后一輪面試結束當天或3天內告知競選者結果，并告知錄用者辦理手續(xù)信息進行報到。
8、入職培訓
1、新干部入職必須證件齊全有效
2、新干部入職當天，辦公室或其部長應告知基本日常管理規(guī)定
3、被錄用后，即安排相關培訓行程(通常由部門培訓，主席團監(jiān)督)，培訓計劃討論確定
4、轉正時，辦公室及各委員應嚴格按培訓計劃進行審核把關，對培訓效果不理想或不能勝任者，可以溝通后延遲轉正或辭退。
9、招新效果統(tǒng)計分析
1、辦公室應及時更新員工花名冊，每一個月做一次全面的招新效果統(tǒng)計分析;
2、根據(jù)效果分析的結果，調整改進工作;
3、定期對新入職干部作溝通了解，并采取相應的管理措施和方法。
10、附則
此計劃書由xxxx系團總支學生會招新工作委員會擁有最終解釋權。
xxxx系團總支學生會招新委員會
二〇一六年九月
學生會新學期工作方案篇十二
新學期伊始，我系團總支學生會的日常工作也有序的開展起來。為了能夠更好的配合我系把常規(guī)的工作做好，現(xiàn)學習部將本學期的主要個工作計劃歸結如下：
一、日常工作
1、認真做好系里的考勤工作，嚴格按照考勤制度執(zhí)行，協(xié)助配合各班信息員做好學生的考勤，做到“公正公平”。
2、要求各班信息員在每周日的晚上及時把本班的考勤狀況遞交到系辦公室，易使學習部同學及時匯總。統(tǒng)計出來，并配合體育部同學做好晨操匯總，同時將考勤情況存入電子檔案。
3、為了加強同學們對晚自習的重視，并且讓同學們有足夠的學習時間，每晚將組織人員對晚自習進行檢查并做好匯報。
4、每周統(tǒng)計好的考勤將于次周周一在1號教學樓宣傳欄中通報，同時為了使各班班主任及時方便的了解本班的考勤信息，學習部將把每周的考勤信息公布在機電系的博客上。
5、為了提高各班信息員對考勤工作的熱情，學習部將會對信息員進行評比，并給一定的獎勵。
二、活動部分
1、大學和高中的學習有很大的差別，為使07級新生盡快適應大學生活，及早正確的為自己定位，避免走彎路，舉行新生學習經(jīng)驗交流會，由老生向新生介紹經(jīng)驗。這也是學習部每個學期工作的重點。具體計劃另附。
2、20xx年是奧運年，提倡
倡全民奧運，為了讓大學生對奧運深入了解，讓同學們更加重視北京奧運，學習部將在4月份中旬舉辦“20xx我與北京奧運”的主題知識競賽。
學生會新學期工作方案篇十三
通過開展以“珍愛生命，安全第一”為主題的安全知識組織班會，增強班內學生的安全意識，能懂會用一些基本常用到的校外的安全知識，達到積極預防危險的發(fā)生并提高學生基本自我保護的能力。
1、收集適合學生特點的一些安全標志圖片并打印部分圖片。
2、改編貼近學生實際的《安全歌》，收集有關交通、消防、校內外安全自護的知識作為班會內容。
1、遵守交通規(guī)則，注意交通安全，過馬路要左右看，走人行道。路上靠右行走，不橫穿馬路，不翻越欄桿，不與機動車搶行，不在公路上玩耍，12歲以下兒童不騎車上路，以免發(fā)生交通事故。
2、不乘坐超載車輛，不坐非法營運車輛。在乘車、轉車途中一定要遵守交通規(guī)則，注意人身、行李安全。如遇惡劣天氣更應加強安全防范措施，防止意外傷害。
3、遵紀守法，不到網(wǎng)吧、游戲廳等禁止未成年人進入的場所，不結交不良青少年，不打架斗毆。不欺負比自己弱小的同學，如有不良青少年向自己要錢要物，要及時告訴家長或向警察求救。
4、獨自在家時不玩火，不玩電,以防引發(fā)事故。陌生人來訪問清情況后決定是否開門；如果發(fā)現(xiàn)壞人到安全的地方后趕快打“110”報警電話并與爸爸媽媽聯(lián)系。
5、合理安排作息時間，保證充足睡眠，不要長時間沉迷于電視或電腦。不隨意模仿電視或游戲中的暴力行為。
6、不明情況時不要隨便服用藥物，在外時地上散落的食物也不要揀起來食用。
7、注意飲食衛(wèi)生，不暴飲暴食，做到飲食平衡；不買街頭或小店“三無”食品，不吃腐敗變質的食物，以免食物中毒。
8、假期同學不要獨自出門，同學出門要向爸爸媽媽說明去向和同伴姓名，按時回家，不外宿，不留同學在家過夜。
9、不把家庭情況、電話號碼、父母及自己的姓名隨意告訴陌生人。不輕信他人花言巧語，不接受陌生人給的食物和其他物品，以防上當受騙。
10、每個同學要記住自己的家庭住址，記住父母電話號碼，一些親戚的情況也要熟知。記住110（匪警）、119（火警）、120（救護）電話。
學生會新學期工作方案篇十四
時光如白駒過隙般飛快，轉眼之間，中學已經(jīng)成立一個年頭。在這歲末的寒冬里，中學第一屆的學生會成立了。這對于中學的歷史來說有重要意義，因為它畢竟開創(chuàng)了中學的一個“第一”。朝氣蓬勃的我們在學生會這艘大船上才剛剛起航。雖然有些倉促，但是我們回盡力去做的，我們都相信，時間會檢驗一切。
對于新一屆學生會來說，它只是不過完成了一個從無到有的過程。一切對于我們來說，都是嶄新的。新一屆學生會是在基礎薄弱的情況下成立的，因此，新一年的工作，首先要把學生會的結構完善。這也是眼下工作的當務之急，應該著力的去完成。各個部門應該及時的招募干事，社團部下屬的各個社團要及時成立等等。學生會作為學生們自己的組織，應以為同學們服務為己任。這些的前提條件就是學生會是完整的，因為只有一個完善的機構，才能更好地為廣大同學服務。
接下來各個部門應落實行動。各個部門要及時地制定工作計劃，把屬于自己的工作有聲有色地趕起來。在工作中，要積極探索，勇于實踐，為中學的校園文化做出貢獻，以飽滿的工作熱情，奮發(fā)向上的精神，打造一屆有特色的學生會，使老師放心，同學滿意，為中學的學生會開一個好頭。
新一屆學生會工作要本著以下幾項原則：
第一，堅持科學的方法，引導同學們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。青少年是祖國的花朵，民族的希望。處于花季的我們，正被各種思想觀念沖擊著。新一年的工作，要從實際出發(fā)，結合校園政治文化特點，營造積極向上的理論學習氣氛，這也是學生會配合學校開展各項活動的重要方向和根本目標。學生會作為學生們自己的組織，要切實做好廣大同學的思想政治工作，團結帶領廣大同學在新的時期里努力學習，扎實工作，經(jīng)受鍛煉，增長才干，是同學們的愛國熱情得以激發(fā)，從而增強同學們的民族自豪感、自信心時代賦予的使命感。
第二，充分的發(fā)揮學生會橋梁、紐帶作用，進一步加強學校與學生之間的聯(lián)系與溝通，解決實際問題，維護廣大同學的權益。學生會作為學校與學生間用來溝通的重要組織，要充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點，促進學校與學生間的進一步聯(lián)系。在工作中，要關心同學生活，了解同學需求，對同學們的意見及時反饋，解決同學們的實際問題，本著全心全意為同學服務的宗旨，力爭贏得老師與同學的一致認可。
第三，開展豐富多彩的校園文化活動，倡導創(chuàng)新精神，培養(yǎng)創(chuàng)造能力，促進我校學生全面發(fā)展。學生會要緊密圍繞素質教育，結合學校的實際工作，廣泛開展校園文化建設，努力打造品牌活動，不斷開拓創(chuàng)新，爭取在同學們當中贏得良好的聲譽。
第四，加強學生會的自身建設。不斷提高學生會干部的整體素質增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍，保障學生會各項工作的順利開展。
第五，學生會作為學生們自己的組織，要健全民主制度，擴大學生的有序參與，各項工作都是要由學生會全體成員討論決定。每月學生會都要召開例會，各部門及部分干事都要準時參加，及時部署工作，不脫離實際的校園、社會情況，迎合同學們的普遍心理。
新一屆學生會各部門的工作以開展活動為主，應以豐富校園文化生活，提高全體同學素質，開拓全體同學的視野為方針。學生會各部門擬定的相關活動幾及工作如下：
學習部：在全校范圍內整頓學習上的不良風氣，對抄襲作業(yè)、考試作弊等行為狠抓嚴打。同時，對各班學習委員的工作進行指導督促和協(xié)調。開展各科學習競賽，展示優(yōu)秀作業(yè)、學習表標兵，舉辦演講比賽、知識競賽、科技節(jié)等同學們喜聞樂見的活動，營造一個良好的學習氛圍。
宣傳部：對校園的櫥窗進行每化與裝飾并及時進行更換，完成好學校各項活動的海報，運動會時協(xié)助學校完成《校運快訊》等。對各項精神及學校要求的行為規(guī)范及時宣傳。
文體部：積極配合學校開展“一二。九”文藝會演、藝術節(jié)等活動的準備工作，保證演出正常進行，對優(yōu)秀的書畫作品進行挑選和展覽。積極配和學?；@球聯(lián)賽、運動會的開展，逐步舉辦乒乓球聯(lián)賽、三對三籃球挑戰(zhàn)賽、風箏大賽、三跳比賽等有益身心的活動。
社團部：把學校傳統(tǒng)社團做大做強，組建其他社團。擬定完善及設立的有記者團、電視臺、籃球社、美術社、話劇社。
外聯(lián)部：加強與外界的聯(lián)系，與其他社會團體、學校建立友誼。
紀檢部：對學校各大活動的紀律進行管理，設立紀律監(jiān)督崗，與其他部門聯(lián)合，對違紀行為進行檢查。
衛(wèi)生部：對一些衛(wèi)生常識進行宣傳，設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生，對大型活動的衛(wèi)生進行管理和檢查。
學生會扎根于校園之中。學生會自成立的那一天起，就是同學們當中的先鋒隊，肩負著為全校廣大同學服務的重任。在新的一年里，學生會的全體成員，一定會緊密的團結在一起，眾志成城，奮發(fā)圖強，向著建設一屆優(yōu)秀的學生會的目標邁進，共創(chuàng)美好未來！
學生會新學期工作方案篇十五
回顧過去，展望未來，又是一個新的開始，計劃網(wǎng)工作計劃欄目為大家整理了學生會新學期工作計劃500字，一起來看看吧!
新學期，新氣象!在過去一個學期中，我部門積極配合學校心理咨詢中心的工作。及時了解同學的心理健康狀況，并及時向我系學生心理健康輔導老師反映。上學期我部門在開展活動方面也豐富多彩，積極宣傳有關心理健康的知識，并取得了不錯的成績，得到了校心理咨詢中心老師和校心理部的肯定。在以后的工作中我們將會繼續(xù)努力，更好的服務于我系同學。以下是我部門本學期的工作計劃：
在常規(guī)工作方面：
1、積極地與主席團溝通，交流工作經(jīng)驗，并如期的完成所分配的工作;。
4、每兩個月部門制作至少一次的心理健康知識展板進行宣傳;。
5、每月對部門博客進行多次更新;。
6、每月按時參加校心理部工作會議。
在活動方面：
1、10月份新干部選拔培訓。對部門新干部進行考核選拔強化培訓讓其盡快進入工作學習狀態(tài)，更好的完成部門工作。組織大一各班心理委員參加學校心理咨詢中心的大一班級心理委員培訓活動。10月10號世界精神衛(wèi)生日將開展一些活動，同時以海報的形式通知，再準備出一塊成果展。
2、11月份心理主題班會評比。針對每班的實際情況開展一次心理主題班會活動，組織同學們進行一次心理電影賞析。
3、12月份心理講座心理信箱。請我系學生心理健康輔導老師開展一次心理講座，要求每個班都制作一個心理信箱，當有些同學心理遇到問題時可以通過紙條的`形式寫好放進信箱里，讓我們及時了解情況。
4、元月份心理健康常識展板心理調查問卷。聯(lián)合系宣傳部出一次心理健康常識展板，組織本系同學進行一次心理調查問卷，并做好分析處理工作。以上就是我部門本學期的工作計劃，如果有什么不足的請老師和同學們多多指導。我們將認真的對待工作，高效率的完成工作。不辜負老師和同學們的期望，更好的為我系同學服務!
學生會新學期工作方案篇十六
在自己已經(jīng)走過的大學生活，我很幸運有好的老師的教導，有同學的友好幫助，我自己得到了比較全面、比較精彩的發(fā)展。我一步一步踏實的走過來，當再一次面對院干競選的時候我毅然選擇了競選學生會主席這個職務。我從管理學院得到了很多的鍛煉和提高，我想將自己歷練的能力更好的為培養(yǎng)了我、造就了我的管理學院服務。
學生會的工作，繁雜而又件件重要，看似簡單卻有件件復雜難辦。作為學生會主席，需要將學校和院系的學生工作有機的結合起來，需要在全院學生和老師之間建立良好的信息傳遞模式，需要把學生會內部的成員團結、高效的糅合在一起，為了院系、學生的共同愿景而奮斗。
我一旦當選自己肩上的擔子肯定很重，但是我會勇敢而冷靜的面對即將到來的一切。
在我看來，作為一個學生會主席處理好一下幾個關系至關重要：
各個院系是學校這個大集體的有機組成部分，因而院系工作應該在學校工作的基礎上開展，作為學生會主席就應該引導和監(jiān)督院系學生會工作沿著學校主體路線進行開展。但是竭盡全力做好院系工作又顯得格外重要。
只有院系工作有序豐富的開展，學校工作的開展才得以平穩(wěn)有序?？v觀管理學院走過的歷程，在橫向與兄弟院系進行比較。我們不難發(fā)現(xiàn)作為一個小院系，在取得了一些成績的同時還有很多的地方等待著每一屆的分團委學生會去努力去改善。而這其中最大的問題就是管理學院缺乏一塊響亮的招牌，缺少人無我有的特色。如果我被當選我將從創(chuàng)建具有管理學院特色的招牌為突破口開展學生會的工作。
年級與院系的關系猶如院系與學校的關系，作為院學生會主席就應該協(xié)調和各個年級學生會主席之間的關系。保證各個年級學生會工作的開展符合院系工作開展的指導思想，同時應對各個年級保證足夠的自我發(fā)展空間，鼓勵年級特色的建立。
同時保證各個年級之間的團結、合作、良性競爭的局面對一個院系的工作又至關重要。學生會主席更多的時間不是用在具體事情的操作上，而是利益的平衡和矛盾的調解和整個院系局面的宏觀調控。
一個院系的興衰與這個院系政策的制定和實施息息相關，其中學生對院領導出臺頒布實施的政策的認可度和支持程度，起著關鍵的作用。
作為學生會主席就應該發(fā)揮與領導交流多更深刻的了解院系領導出臺相關政策的真正用意，為院系政策在同學中間做充分的輿論宣傳和解釋。同時應該把同學的心聲及時、準確、有效的傳遞給院系領導，以提高院系決策的科學性和民主性。
學生會和分團委猶如一個院系學生工作的兩翼，各自扮演著相互不可替代的角色。只有兩者和諧相處才能保證院系工作的有效開展，而學生會和分團委由于利益的分配制度和工作制度的不健全，在很多方面都存有不同意見，嚴重的甚至轉化成矛盾。
這樣就影響了院系整體工作的有效開展。因而，如果我當選學生會主席我將與院領導充分商議，確定一套更加完善的利益分配和工作流程制度。同時應加強學生干部的思想和覺悟水平的引導和提高，樹立為同學服務的意識，更好的處理兩個部門之間的關系。
要保證學生會內部團結、高效的工作，必須處理好學生會主席和下屬部門之間的關系。一方面要保證下屬部門在學生會的總體指導下工作，另一方面也需要給予各個部門足夠的自我發(fā)展空間，更好的調動他們的積極性。在處理學生會主席和下屬之間關系的過程中需要綜合運用管理學中激勵理論中的激勵機制和保健機制，才能真正的處理好二者的關系。
以上是我工作中的指導思想，希望院系領導給予批評、指正。
學生會新學期工作方案篇十七
總目標：
以安全為首要目標，做好日常保健工作，加大教育教學力度，力爭出特色，尊重每個孩子的興趣，培養(yǎng)幼兒良好的生活學習習慣，為幼兒入小學打下堅實的基礎。
一、教育教學。
1、繼續(xù)以主題探究活動為主要課程模式，并著重抓好幼兒計算、語言等各科教學，進行“前書寫”“透性識字”教學。
2、本期預設主題：我愿做個好小孩、我愛老師、奇妙的水、愛我中華、葉子、夢幻西游記、冬韻。
3、將音樂與美術教學做到既特色化又全面化，如音樂教學方面加強音樂欣賞、節(jié)奏與舞蹈等全方面的教學特色化、美術教學要加入水墨，手工等方面的練習。
4、加強游戲活動的組織與開展，全面開展表演、建構、棋類等游戲。
5、將分區(qū)活動全面經(jīng)常地開展起來。
6、在班內樹立“趕、學、幫”的學習風氣，讓幼兒養(yǎng)成良好的學習興趣與習慣。
7、每周組織幼兒進行公共區(qū)衛(wèi)生大掃除。
二、保育工作。
1、發(fā)揚上期優(yōu)點，繼續(xù)做好日常衛(wèi)生保健工作，勇奪流動紅旗。
2、將值日生工作全面規(guī)范地開展起來，培養(yǎng)幼兒動手能力及服務意識。
3、大力培養(yǎng)幼兒動手自我服務能力，如自己穿脫衣物、系鞋帶、疊被子等。
4、對個別體弱幼兒如馮錫民、唐一木、湯豐愿、戴紅憶等幼兒要給予更多的幫助與關愛。
三、家長工作。
1、加強與家長的溝通與聯(lián)系，采用家園聯(lián)系冊，每周對家長發(fā)放，讓家長全面了解幼兒一周表現(xiàn)。
2、對因病未來園的幼兒要及時通過電話或上門家訪。
3、對做園車的幼兒家長要多聯(lián)系，通過便條或聯(lián)系冊反映幼兒學習、生活狀況。
4、積極挖掘家長教育資源，通過活動吸引家長參與配合幼兒園的教育教學。
學生會新學期工作方案篇十八
小組：
組長：冷麗蓮。
副組長：劉金明、李立輝、趙青梅。
成員：全體輔導員及專業(yè)教師。
輔導員總協(xié)調：院辦公室。
（一）報到日期：8月29日、30日（接待提前報到的學生）。8月31日8：30—21：00，9月1日早7：00—21：30。
（二）報到地點：第一教學樓120教室。
（三）新生預計報到人數(shù)：429人。
（四）參與迎新的人員：全體輔導員及學生干部。
（一）協(xié)調與布置任務。
方案。
：8月27日，負責部門：院辦。
2.工作落實會：8月28日，負責人：劉金明根據(jù)院迎新工作。
方案。
各責任人予以細化。
精心。
安排，于8月30日前做好相關的準備工作。
（一）報到流程（略）按學院的報到流程。
（二）具體安排（包括負責人）。
1.8月27日中午12:30在第一教學樓402教室，新生輔導員及輔導員助理參加培訓。（負責人：趙青梅）。
2.8月28日前將填寫好后的新生房源分配情況統(tǒng)計表上交給公寓、財務及學工處三個部門。（負責人：馬金佟和20xx級新生輔導員助理）。
3.8月29日14：00第一教學樓南門進行熟悉迎新流程。
4.8月30日、31日兩天，參與迎新工作的輔導員全部住校。
5.8月30日晚20：30將迎新期間使用的教室（第一教學樓120教室）布置好，同時負責迎新和入學教育期間的宣傳工作，布置專業(yè)介紹大會教室。（負責人：趙青梅和學生會）。
6.制定本分院迎新工作詳細。
方案。
對迎新工作人員進行培訓做好新生班級輔導員的上崗培訓工作（負責人：劉金明、趙青梅）。
員）做好義務咨詢臺工作。（負責人：王凱和學生。
黨
員）
8.做好提前或延誤報到學生的.接待工作，（負責人：馬金佟和20xx級新生輔導員助理）。
9.專業(yè)介紹工作。（負責人：李立輝及專業(yè)教師）。
10.組織教師、學生干部等在迎新期間走訪學生寢室，看望新生。（負責人：劉金明）參加人：劉金明、趙青梅、王凱、周瑩、馬金佟和20xx級新生輔導員助理、學生會干部。
11.在規(guī)定時間內上報有關信息（如報到率）。（負責人：劉金明、馬金佟）。
12.協(xié)助有關部門完成臨時交辦任務，（負責人：趙青梅）。
13.組織學生參加8月31日14：00、9月1日10：40在陽光大廳的家長見面會。
14.及時參加8月31日、9月1日下午15：10教一302會議室召開的新生報到情況通報會。（負責人：劉金明）。
15.新生入學教育、師生見面會，9月2日全天。（負責人：劉金明、趙青梅、馬金?。?。
16.組織新生學習。
整理。
內務，9月2日晚自習。
17.組織新生與。
第八屆。
學生會見面會、參觀校園，檢查內務，9月3日全天。（負責人：趙青梅、馬金?。?。
18.組織學生體檢，時間9月4日7：40，地點新圖書館大廳。（負責人：馬金?。?。
19.開學典禮時間9月4日13：30、地點體育場。（負責人：趙青梅、馬金佟）。
20.做院迎新工作人員聯(lián)系卡。（負責人：趙青梅）。
（二）服務熱情。根據(jù)學院。
領導。
要求，實行“首問負責制”，每個工作人員都必須掌握迎新工作的“應知應會”，熟悉整個工作。
方案。
（三）提高警惕。在迎新期間，為了保障學院安全穩(wěn)定和校園秩序，除學校統(tǒng)一設立的接待點外，學院要求其他地點一律不準以各種名義接待新生，更不允許在校生擺攤設點向新生兜售物品。學生宿舍不得留宿學生家長。迎新期間，全院迎新工作人員要提高警惕，注意安全，防止發(fā)生事故和意外，尤其要防止新生發(fā)生人身和財產安全事故。如有可疑情況應立即報告保衛(wèi)處（電話：88128110）。
學生會新學期工作方案篇十九
轉眼間2015年已經(jīng)從我們身邊走過，我們迎來了新的學期，在過去的一年里我們學生會在老師的指導下，我們已經(jīng)基本完成對新干事的培養(yǎng)，并讓他們通過實踐工作總結出經(jīng)驗教訓。我們學生會大家庭也在齊心協(xié)力的努力和同學們的支持下取得了較好的成績！然而新的學期已經(jīng)開始，這意味著這將是一個全新的起點，需要一些新的理念和觀點去引領和指導本學年我系學生會的成長！我們將在繼續(xù)葆有學生會原有特點的基礎上不斷創(chuàng)新，融入新的特色從而推動學生會的工作不斷向前發(fā)展。
一、工作理念
1、加強內部建設，增強凝聚力
內部的團結來源于凝聚力的培養(yǎng)，沒有凝聚力的團隊是不成熟的，更是沒有戰(zhàn)斗力的。學生會工作的順利開展以及取得優(yōu)異的成績都是以團隊凝聚力為基礎的。因此，培養(yǎng)內部的凝聚力就尤為重要。凝聚力的培養(yǎng)除了加強內部建設，加強四個部門的溝通與協(xié)作外，還可以通過形成學生會共同的目標與精神來實現(xiàn)，使成員們深刻理解目標，這個目標就是發(fā)展的基礎，相互協(xié)作的基礎。目標制定的過程需要團隊成員充分思考，探索，形成大家共同的追求與信念，經(jīng)過一段時間的調整，形成我們學生會自己的精神。那就是“堅持不懈，精益求精”的工作態(tài)度，那就是“不拋棄，不放棄”的部門情誼，那就是“召之即來，戰(zhàn)則必勝”的工作作風。
2、推陳出新，與時俱進
學生會的工作要充滿活力，贏得老師與同學們的支持，就要不斷創(chuàng)新，不斷打破舊的模式，去迎合學生會的發(fā)展。因此，要不斷探索新的活動模式，新思路，敢于推陳出新。各個部門需要廣泛吸取成員們的新想法，增強整個團隊的創(chuàng)新意識，從而使部門工作有激情去做,有特色可循.
3、突出重點，作出成績
學生會工作有方向性，有總的導向性。我們不能盲目的來，學生會下屬四個部門：辦公室、紀檢部、生活部、勤工部的工作都必須有既定目標引導。把準了方向之后，找到重點，找準突破口，精心打造經(jīng)管系品牌活動，做出成績，樹立威信，贏得學校領導和廣大師生的認可，塑造良好的聲譽，從而激發(fā)學生會干部的興趣和激情。
二、新學期工作安排與實施
1、辦公室
辦公室作為學生會的中樞部門，為其他部門各項工作的運行奠定一定基礎，對學生會內外的許多工作進行協(xié)調、溝通。新學期辦公室的工作有以下幾項重點：1、整理紀檢部和生活部的每周檢查檢查結果，對檢查結果進行輸機并張貼布告批評或表揚，以達到相應目的。
工作，以創(chuàng)新的精神完成好各項工作。努力探索辦公室工作自身規(guī)律，提高辦公辦事水平，提高工作的時效性，增強工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，為學生會各部門做好穿針引線的工作。
2、紀檢部
紀檢部在新的一年里的工作應該穩(wěn)步進行，作為精神文明、學風建設、紀律維護的保障者，紀檢部的工作必須加大力度，狠抓落實。上學期我們系在學院評比中成績不穩(wěn)定，本學期工作將從以下幾個方面入手：1、繼續(xù)并加強檢查上課考勤制度，并及時向辦公室匯報結果，出布告通過獎懲措施讓學生增加自我約束力。2、增加對違規(guī)用電器的檢查力度，必要時可進行非工作時間內的突擊檢查，我們的目標就是系里能查到大批違規(guī)用電器，保障大家的安全，而讓院紀檢部空手而回！3、晚歸外宿一直都是工作重點，要繼續(xù)堅持認真嚴謹?shù)膽B(tài)度，做到認真檢查，有針對性的對經(jīng)常缺人的宿舍進行嚴格檢查。
4、從全局出發(fā)，踏實做好日常工作，在今年的學院評比中一步步深化推進，“保三爭二”“穩(wěn)二沖一”就是我們的策略！最終讓我們經(jīng)管系的成績穩(wěn)定在前兩名！新的學期開始了，紀檢部工作雖然艱巨，在此我們將依然要本著嚴謹，認真，負責，務實的態(tài)度做好每項工作。在新的一年將繼續(xù)堅持并不斷尋找合適的檢查方法來提高我們工作效率，為大家創(chuàng)造一個良好學習和生活環(huán)境。
3、生活部
生活部上學期的工作也做得很出色，他們不辭辛苦檢查各宿舍及班級的衛(wèi)生情況，保障了同學的學習及生活環(huán)境，也使宿舍的管理得以有序進行。生活部已經(jīng)有了自己特色的檢查方案，就是制定出優(yōu)秀宿舍和教室評定方案：兩周一小評，評定的優(yōu)秀宿舍由姚老師親自頒發(fā)流動紅旗;一月一大評，評定的優(yōu)秀宿舍給與物質獎勵并適當加學分，實施效果顯著，在學院教室寢室評定中穩(wěn)拿第一名。新的學期中生活部要繼續(xù)踏實辛勤的工作，繼續(xù)保持并且發(fā)揚自身所有的特色和優(yōu)點，也將不斷創(chuàng)新嘗試為我系的衛(wèi)生工作的進行盡一份力！堅持勤奮、務實、高效的工作作風，認真做好工作。生活部新學期的工作：主要還是教室、宿舍衛(wèi)生評比兩大方面。生活部的目標就是保持學院衛(wèi)生檢查的第一名！使得我們經(jīng)管系的優(yōu)秀成為一種習慣！ “百尺竿頭，更進一步”我相信在生活部全體成員的共同努力下，學生會的工作將會取得更加優(yōu)異的成績。
4、勤工部
除上述工作外，對于常規(guī)性的工作也不能松懈，協(xié)調好各部門的工作,加強部門與部門之間的配合,使學生工作井然有序的進行使我們的目的。學生會舉行工作例會時,各個部門匯報近階段的工作情況,使各部門信息互通，并在例會上作適當?shù)墓膭钆c批評,促進各部門更好的完成，定期向老師匯報學生會各部門的工作進程,并在老師的指導下做相應的改進和調整，從而更好的進行下段時期的工作。
在過去的半年，我系學生會能取得較好的成績，不得不說與團
總支書記老師對我們工作的指導與支持分不開。老師經(jīng)常跟學生會各部門負責人談話，對學生會的工作方法進行指導。對各班違紀學生的面對面教育引導更對我們學生會的工作帶來了極大的支持。新的一年，我們將繼續(xù)在姚老師的指導下做好學生會的工作，爭取使成績更上一層樓！
一份耕耘，一分收獲，經(jīng)管系學生會在老師的關懷和全體成員的共同努力下，由稚嫩走向成熟，較為圓滿的完成了院系交給的每項任務?！凹热贿x擇了遠方，便只顧風雨兼程；目標是地平線，留給世界只能是背影”，回顧過去我們豪情滿懷，展望未來我們信心百倍！在新的學期的工作實踐中，學生會全體成員會不斷努力與探索，揚長避短，使學生會各項工作在穩(wěn)定中創(chuàng)新，在創(chuàng)新中前進，逐步走向完善。
**************學院
***系學生會
2011年3月2日
新的一年開啟新的希望，新的空白承載新的夢想。為了更好的管理，學生會將一如既往的本著為同學服務的宗旨，更好的學習，為同學們創(chuàng)造出舒適、愉快的學習環(huán)境，搭建一個展示自我才華的平臺，創(chuàng)造溝通渠，，充分發(fā)揮學生會的橋梁和細帶作用，全面履行好學生會工作職員，全心全意為全校師生服務。我們堅持以學業(yè)為主，不影響正常的學習，用工作積極努力的優(yōu)勢，促進學習成績提高;充分利用活動，鍛煉能力，正確看待犧牲個人利益與為同學服務的關系。
接下來各個部門應落實行動。各個部門要及時地制定工作計劃，把屬于自己的工作有聲有色地趕起來。在工作中，要積極探索，勇于實踐，為中學的校園文化做出貢獻，以飽滿的工作熱情，奮發(fā)向上的精神，打造一屆有特色的學生會，使老師放心，同學滿意，為中學的學生會開一個好頭。
新一屆學生會工作要本著以下幾項原則：
第一，堅持科學的方法，引導同學們樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。青少年是祖國的花朵，民族的希望。處于花季的我們，正被各種思想觀念沖擊著。新一年的工作，要從實際出發(fā)，結合校園政治文化特點，營造積極向上的理論學習氣氛，這也是學生會配合學校開展各項活動的重要方向和根本目標。學生會作為學生們自己的組織，要切實做好廣大同學的思想政治工作，團結帶領廣大同學在新的時期里努力學習，扎實工作，經(jīng)受鍛煉，增長才干，是同學們的愛國熱情得以激發(fā)，從而增強同學們的民族自豪感、自信心時代賦予的使命感。
第二，充分發(fā)揮學生會橋梁、紐帶作用，進一步加強學校與學生之間的聯(lián)系與溝通，解決實際問題，維護廣大同學的權益。學生會作為學校與學生間用來溝通的重要組織，要充分發(fā)揮其自身接觸面廣的特點，促進學校與學生間的進一步聯(lián)系。在工作中，要關心同學生活，了解同學需求，對同學們的意見及時反饋，解決同學們的實際問題，本著全心全意為同學服務的宗旨，力爭贏得老師與同學的一致認可。
第三，開展豐富多彩的校園文化活動，倡導創(chuàng)新精神，培養(yǎng)創(chuàng)造能力，促進我校學生全面發(fā)展。學生會要緊密圍繞素質教育，結合學校的實際工作，廣泛開展校園文化建設，努力打造品牌活動，不斷開拓創(chuàng)新，爭取在同學們當中贏得良好的聲譽。
第四，加強學生會的自身建設。不斷提高學生會干部的整體素質增強組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)向上的工作氛圍，保障學生會各項工作的順利開展。
第五，學生會作為學生們自己的組織，要健全民主制度，擴大學生的有序參與，各項工作都要由學生會全體成員討論決定。每月學生會都要召開例會，各部門及部分干事都要準時參加，及時部署工作，不脫離實際的校園、社會情況，迎合同學們的普遍心理。
新一屆學生會各部門的工作以開展活動為主，應以豐富校園文化生活，提高全體同學素質，開拓全體同學視野為方針。學生會各部門擬定的相關活動幾及工作如下：
學習部：在全校范圍內整頓學習上的不良風氣，對抄襲作業(yè)、考試作弊等行為狠抓嚴打。同時，對各班學習委員的工作進行指導督促和協(xié)調。開展各科學習競賽，展示優(yōu)秀作業(yè)、學習表標兵，舉辦演講比賽、知識競賽、科技節(jié)等同學們喜聞樂見的活動，營造一個良好的學習氛圍。
宣傳部：對校園的櫥窗進行每化與裝飾并及時進行更換，完成好學校各項活動的海報，運動會時協(xié)助學校完成《校運快訊》等。對各項精神及學校要求的行為規(guī)范及時宣傳。
文體部：積極配合學校開展“一二.九”文藝會演、藝術節(jié)等活動的準備工作，保證演出正常進行，對優(yōu)秀的書畫作品進行挑選和展覽。積極配和學?；@球聯(lián)賽、運動會的開展，逐步舉辦乒乓球聯(lián)賽、三對三籃球挑戰(zhàn)賽、風箏大賽、三跳比賽等有益身心的活動。
社團部：把學校傳統(tǒng)社團做大做強，組建其他社團。擬定完善及設立的有記者團、電視臺、籃球社、美術社、話劇社。
外聯(lián)部：加強與外界的聯(lián)系，與其他社會團體、學校建立友誼。
紀檢部：對學校各大活動的紀律進行管理，設立紀律監(jiān)督崗，與其他部門聯(lián)合，對違紀行為進行檢查。
衛(wèi)生部：對一些衛(wèi)生常識進行宣傳，設立衛(wèi)生監(jiān)督崗，檢查包干區(qū)衛(wèi)生及校園衛(wèi)生，對大型活動的衛(wèi)生進行管理和檢查。
學生會扎根于校園之中。學生會自成立的那一天起，就是同學們當中的先鋒隊，肩負著為全校廣大同學服務的重任。在新的一年里，學生會的全體成員，一定會緊密的團結在一起，眾志成城，奮發(fā)圖強，向著建設一屆優(yōu)秀的學生會的目標邁進，共創(chuàng)美好未來!
尊敬的各位領導、嘉賓、社團的代表們：
大家下午好！
今天很高興能夠跟團委書記、校學生會秘書、各位嘉賓、各位社團干部齊聚一堂，共同迎來2015～2015年度社團任職大會。不知不覺，社團的工作又迎來了新的篇章。在團委書記的親切關懷和指導下，在校學生會社團部全體成員和各社團干部的共同努力下，在過去的一年里，社團的建設和發(fā)展取得了喜人的成績。校學生會社團部始終本著“團結、務實、進取、服務”的精神，堅持“管理社團、服務社團、發(fā)展社團”的理念，在引導各社團開展健康向上的校園文化活動，豐富我校大學生第二課堂的工作上，作出了積極的貢獻。
為實現(xiàn)社團工作的不斷創(chuàng)新，社團部將不斷總結經(jīng)驗、突破工作難點、提高部門自身建設，促使我校社團工作取得新的進展。
今年社團部工作展望具體有如下八個方面：
一．獎懲兼顧，加強社團監(jiān)督與管理。社團部將嚴格按照《社團管理條例》對全
校社團進行統(tǒng)一管理，并堅決服從和落實社團管理委員會的決議。同時監(jiān)督社團發(fā)展，規(guī)范社團日?；顒樱瑢Ρ憩F(xiàn)出色的社團給予表彰，對違反管理條理的社團作出嚴肅處理。努力做到獎懲兼顧，營造良好的競爭氛圍。
二．加強對社團活動的引導，提高社團活動的綜合水平。今年我校共有38個社
團，社團日常活動極大地豐富了我校大學生的校園生活，但某些社團活動過于“繁、雜、多”。針對這個問題，今年社團部將在鼓勵協(xié)會常規(guī)活動不斷創(chuàng)新、不斷超越的同時，積極引導社團舉行高質量活動，努力打造屬于社團自身的品牌活動。
三．優(yōu)化資源配置，擴大社團活動的影響力。我校社團眾多，但資源相對緊缺，
致使部分社團活動出現(xiàn)同質化，低質量的現(xiàn)象。為優(yōu)化資源的配置，提高社團活動的影響力。我們將努力為各社團搭建橋梁，鼓勵各社團之間采取強強聯(lián)合的方式進行合作，以此來緩解社團舉辦活動時的資金、場地等問題的壓力，最終達到“優(yōu)勢互補，先進帶后進”的和諧發(fā)展局面。
四．聽取社團意見建議，完善社團評優(yōu)制度。今年我們將繼續(xù)發(fā)揮社團管理委員
會這個社團事務的議事平臺，積極聽取各個社團對修改《社團評優(yōu)條例》的意見和建議，并且深入到社團日常工作活動中去，了解社團真實情況，真正做到想社團之所想，急社團之所急。最終保證社團評優(yōu)在一個“公平，公正，公開”的環(huán)境下進行。
五．舉行仲愷首屆“社團服務日”。 社團是興趣愛好相同者集合的團體，社團的
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地舉行以服務為先導、活動為載體的社團服務日。
六．承辦社團文化節(jié)，展示社團風采，豐富校園文化生活。我們將繼續(xù)在社團管
理委員會的指導下，團結各協(xié)會的力量，舉辦第十三屆社團文化節(jié)。文化節(jié)是社團自己的節(jié)日，形式多樣的社團活動不僅讓社團間得到充分的交流與學習，同時也豐富仲園學子的校園文化環(huán)境，向全校師生展現(xiàn)了社團的繽紛多彩。
七．加強與外校交流，實現(xiàn)“走出去，引進來”的發(fā)展戰(zhàn)略。本年度社團部將積
極進行校外交流，實現(xiàn)經(jīng)驗互惠。并計劃組成“仲愷社團代表團”與其他高校社聯(lián)社團進行更為深入的交流，增加對外校社團管理模式的了解，從而加深對我校社團管理現(xiàn)狀的認識及見解，為不斷改進及完善社團管理方式而努力。
八．注重人才素質培養(yǎng)，加強部門內部建設。社團部將首先從內部建設入手，堅
持“以人為本，注重建設”的方針，培養(yǎng)良好的部門文化，讓“全心全意為社團服務”的精神注入每位社團部成員心中，時刻注重人才素質的培養(yǎng)，讓優(yōu)秀成為一種習慣。同時努力適應不斷發(fā)展變化的形勢和環(huán)境，從而不斷健全和完善制度體系，使我們的工作更加科學、合理、規(guī)范，為學生社團的發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。
總的來說，我們社團部今年將不斷總結經(jīng)驗，完善管理制度，加強對社團管理與引導，同時提高部門全體成員的綜合能力，為我校社團提供更為優(yōu)質的服務。我們堅信，只要傳承經(jīng)驗積淀，把握社團發(fā)展方向，團結互助，定能共筑仲園社團美好的明天。
我的發(fā)言完畢，謝謝
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