退役軍人事務局半年工作總結（優(yōu)質22篇）

    總結是對過去一段時間內的工作學習進行回顧和總結的必要步驟。寫一篇完美的總結，需要注意思路清晰、結構完整、文字簡潔等方面。以下是小編為大家準備的一些總結范文，供參考和學習。
    退役軍人事務局半年工作總結篇一
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年上半年，在縣委縣政府的堅強領導和上級業(yè)務部門的精心指導下，我局堅持以習近平新時代中國特色思想為指導，以服務保障好退役軍人為目標，狠抓各項工作落實，現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
    （一）堅持黨建引領，提高政治站位。
    不斷加強黨的建設，扎實開展專題黨史學習教育。突出抓好政治教育、警示教育、黨史教育，筑牢思想根基，引導黨員干部增強黨性觀念。截至目前，共組織集體學習*余次。堅持以退役軍人為中心，突出將黨建工作的立足點放在業(yè)務工作上。
    （二）緊盯目標任務，狠抓業(yè)務工作。
    1.突出服務，認真落實優(yōu)撫政策。一是及時發(fā)放優(yōu)撫資金，做好關愛幫扶工作。以落實政策為重點，切實保障優(yōu)撫對象各種權益，*-*月份，共為*人次發(fā)放各類撫恤補助資金*余萬元。春節(jié)期間，走訪慰問困難退役軍人*人，發(fā)放慰問金*萬元。認真落實醫(yī)療保障待遇，為*名重點優(yōu)撫對象代繳新農合參合資金*萬元，為*人次重點優(yōu)撫對象進行醫(yī)療補助約*萬元。二是做好常態(tài)化聯(lián)系退役軍人工作，對困難優(yōu)撫對象進行幫扶解困。主動與*名退役軍人結對子，定期或不定期開展走訪慰問、交心談心等活動。
    2.加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持力度，穩(wěn)步推進就業(yè)。持續(xù)做好“六穩(wěn)”工作，落實“六保”任務。通過與縣人社局聯(lián)合舉辦多場線上招聘會，并于*月*日聯(lián)合縣總工會在*鎮(zhèn)舉辦了“工會送崗位、樂業(yè)在江淮”招聘會，提供了*多個工作崗位，吸引了*名退役軍人前往現(xiàn)場參加。*月*日縣局組織*名退役軍人參加了蕪湖市退役軍人事務局和人社局共同舉辦的“戎創(chuàng)新時代奮進新征程”退役軍人專場招聘會。
    累計慰問現(xiàn)役軍人家屬*人，發(fā)放慰問金及款物約*萬元；
    慰問企業(yè)退休軍轉干部*人，發(fā)放慰問金*萬元；
    慰問軍隊離退休人員*人發(fā)放慰問金*萬元；
    為榮立一等功傷殘軍人熊光輝家庭發(fā)放慰問金*元；
    全縣開展走訪慰問烈軍屬、傷殘、轉業(yè)、復員、退役軍人，發(fā)放慰問信、年畫、對聯(lián)各*萬份，慰問達到全覆蓋。
    聯(lián)合中共*縣委宣傳部（縣文明辦）、縣民政局、縣融媒體中心等單位在“*發(fā)布”微信公眾號、“今日*”app同步上線“清明云祭祀”活動，讓廣大居民借助互聯(lián)網(wǎng)跨越時空的特性，足不出戶，也能進行線上清明祭英烈活動。截止目前，共有*多人參與到“清明云祭祀”活動中。李家發(fā)烈士紀念碑今年被評選為蕪湖市第六屆愛國主義教育基地。
    5.持續(xù)推進“創(chuàng)建全國型退役軍人服務站”工作,保障退役軍人合法權益。2022年共申報了*、*、**家村（社區(qū)）服務退役軍人*人以上、*人以下退役軍人服務站為全國型示范創(chuàng)建單位，縣、鎮(zhèn)、村（社區(qū)）上下聯(lián)動、齊抓共管，形成強大工作合力，進一步制定示范創(chuàng)建工作細則，要求縣、鎮(zhèn)、村三級退役軍人服務機構工作人員樹立大局意識，強化責任擔當，以提升退役軍人的獲得感作為全局工作的出發(fā)點和落腳點，綜合施策，創(chuàng)新模式，繼續(xù)推動鎮(zhèn)、社區(qū)退役軍人服務站的示范創(chuàng)建工作，局創(chuàng)建示范驗收領導小組先后組織人員到*等鎮(zhèn)對申報創(chuàng)建村退役軍人服務站工作人員進行培訓，對照*項創(chuàng)建細則統(tǒng)一標準，全面抓緊抓實抓細，抓出成效，提升*縣退役軍人服務保障水平。此外，認真做好來訪接待和信訪維穩(wěn)工作。上半年，來訪人員主要以個人訴求、咨詢政策為主，接收信訪*人次（無單次*人以上），其訴求主要集中在安置工作、提高待遇、涉核評殘、檔案遺失、醫(yī)療費用報銷等方面。此外，通過信訪平臺系統(tǒng)共受理信訪件*件，及時成功辦結*件，辦結率達到*%。
    6.其他工作?？h鄉(xiāng)村三級退役軍人服務保障機構全面開展工作，信息采集常態(tài)化開展，全縣目前共采集退役軍人、現(xiàn)役軍人家庭信息*人，均進行光榮牌懸掛。做好現(xiàn)役軍人立功受獎慰問工作，*-*月，共慰問現(xiàn)役軍人榮立三等功*人，發(fā)放慰問金*萬元。認真落實軍休人員政治和生活待遇，做好*名軍休人員2022年增資工作，春節(jié)期間，向軍隊離退休人員發(fā)放慰問金*萬元。
    退役軍人事務局半年工作總結篇二
    半年來，x軍人事務局始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真落實習近平關于退役軍人的一系列重要指示批示精神，準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，緊扣服務、管理、保障三大主業(yè)，主動作為，大膽工作，有力地促進了全縣退役軍人事務工作全面展開。
    一、上半年工作完成情況。
    （街道）、各縣直單位進行信息采集，在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、縣委各部門、縣直各單位設1名推進信息采集。
    工作。
    聯(lián)絡員，并采取電視廣播、微信公眾號等多種手段加大力度進行宣傳。切實摸清底數(shù)。
    退役軍人事務局半年工作總結篇三
    （一）服務體系，精心謀劃。服務體系建設是上半年省、市部署的一項重要任務，區(qū)退役軍人事務局對標要求，提高站位，高質量完成三級服務體系建設，受到上級肯定。一是按照“橫向到邊、縱向到底，覆蓋全員”要求，截至x月中旬，提前完成區(qū)、鎮(zhèn)、村三級退役軍人服務保障體系建設任務。全區(qū)共成立區(qū)級服務中心x個、鎮(zhèn)街服務站xx個和村（社區(qū)）服務站xxx個，實現(xiàn)xxx%建站；二是按照“有機構、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障”要求，在場地選擇、編制核定、人員配備、工作經(jīng)費、辦公保障等方面加大傾斜力度，確保高標準、高質量建設；三是打造精品服務站，變盆景為風景。區(qū)級層面，按照真心服務、貼心關懷、忠心再聚的主題，打造一個xxx平方米的服務中心。鎮(zhèn)街層面，婁橋街道退役軍人服務站集信息化服務、國防教育、雙擁共建等為一體，擦亮甌海品牌。村社層面，仙巖巖一村服務站、麗岙茶堂村服務站，整合多方資源，在“軍”味上創(chuàng)特色，切實提升了退役軍人幸福感、獲得感。
    （二）“三心”服務，快捷高效。優(yōu)撫工作是服務退役軍人的一項重要工作職能，區(qū)退役軍人事務局以“幫扶解困更暖心、擁軍優(yōu)屬更貼心、政策引導更真心”為工作目標。一是落實優(yōu)撫對象普惠加優(yōu)待政策，切實維護優(yōu)撫對象合法權益。特別是xx歲以上退役軍人身份的認定、醫(yī)藥費的報銷、慰問金的發(fā)放等優(yōu)撫工作，既從嚴把關審查，又加快審查速度，組建至今，共累計發(fā)放各類優(yōu)撫資金xxxx.x萬元，涉及xxx余人，把黨和政府對他們的關愛及時傳遞。二是深化“讓關愛與優(yōu)撫同行”服務項目。今年組織開展“老兵進校園”“清明祭掃”“關愛老兵”等系列活動xx余次。
    （三）雙擁工作，氛圍濃厚。一是今年x月份我區(qū)代表市里接收省級雙擁模范城考評組驗收?？荚u組對我區(qū)退役軍人返鄉(xiāng)“五個一”舉措和我區(qū)建立的退役軍人慈善基金兩項工作予了充分肯定，認為是服務與保障工作的創(chuàng)新之舉，可作為亮點為x創(chuàng)建雙擁模范城工作加分。二是聯(lián)合區(qū)人武部、區(qū)委宣傳部在全區(qū)范圍內開展“最美退役軍人”評選活動，評選了xx名區(qū)級“最美退役軍人”。其中周躍南同志被評為全國、全省、全市最美退役軍人，向社會展示了退役軍人優(yōu)良品質，樹立了退役軍人良好形象。
    （四）信息采集，率先完成。目前，全區(qū)共采集xxxx名對象信息，成為全市唯一個在x月x日以前完成百分百信息采集工作的縣市區(qū)，為退役軍人精準服務提供有力數(shù)據(jù)支撐和科學依據(jù)。一是全員發(fā)動，廣泛宣傳，層層落實責任；二是多渠道開展采集工作，提高采集效率；三是按照應采盡采要求，緊扣時間節(jié)點，確保百分百采集。
    （一）著力抓好部分退役士兵社保接續(xù)。社保接續(xù)是今年的兩項重要任務之一。目前，全區(qū)主要涉及社保接續(xù)的有兵齡斷保、下崗失業(yè)斷保、已領取安置金的自謀職業(yè)人員斷保這三類人員，共計xxx余人。一是開展一人一檔審核，力爭x月底前完成審結，做到既不遺漏，也不擴大；二是會同財政、人社、醫(yī)保等部門，成立專班；三是組織工作人員進行培訓，統(tǒng)一相關接訪人員口徑，預防誤判誤讀；四是制定風險防控預案，隨時準備做好風險化解工作。
    （二）著力做好雙擁共建點建設。明年是市創(chuàng)全國雙擁城評審迎檢年，根據(jù)評審要求，我區(qū)將代表市參加迎檢，而雙擁共建點是一項必查項目，針對目前我區(qū)雙擁共建點為零這一突出問題。積極發(fā)動雙擁成員單位，加強創(chuàng)建指導和督促，擬定在婁橋、仙巖、武警中隊等建設五個示范點，全力營造雙擁氛圍，力爭以優(yōu)異成績通過評審。
    （三）著力加強自身履職能力建設。一是加強機關干部業(yè)務學習，以“忠誠可靠”為魂、以“干好本職”為榮、以“清廉自守”為本，通過自練內功、自強素質，努力建設一支忠誠擔當干凈的干部隊伍；二是加強鎮(zhèn)街服務保障能力建設。x月x日至x日，舉辦全區(qū)退役軍人事務工作業(yè)務培訓班，切實加強業(yè)務學習和指導，確?；鶎臃毡Ｕ象w系高效運行。
    （四）著力做好向中華人民共和國成立xx周年獻禮活動。按照文件要求，結合我局工作職能，組織開展向革命烈士敬獻花籃、對老戰(zhàn)士、傷殘軍人、退役軍人模范等走訪慰問活動、“八一建軍情、共筑亞運夢”“雙擁模范個人”等主題宣傳活動，進一步濃厚崇尚英雄、捍衛(wèi)英雄、學習英雄良好氛圍。
    （五）著力做好走訪慰問工作。按照重點優(yōu)撫對象每月走訪一次、光榮之家每年走訪兩次的要求。以鎮(zhèn)街和村（社區(qū)）服務站為重點，以社會購買服務為補充，開展上門走訪慰問，幫助解決實際困難，讓他們真切感受到黨和政府的溫暖，提升榮譽感、獲得感、幸福感。
    （六）著力做好退役軍人移交安置工作。一是統(tǒng)籌把握安置時間進度，積極協(xié)調相關部門，力爭全部完成軍轉干部和轉業(yè)士官接收安置和定崗定位工作；二是以突出理論學習、突出服務內容、突出教育培訓為抓手，全面做好我區(qū)軍轉干部和轉業(yè)士官教育服務工作，幫助盡快完成角色轉變、工作轉型、崗位轉換。三是對不符合安置條件的退役士兵，積極開展政策宣傳、就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導、協(xié)助做好戶籍和組織關系轉接、加大教育培訓力度，變“經(jīng)濟補償”為“能力提升”。
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    退役軍人事務局半年工作總結篇四
    一是全面加強黨對退役軍人服務工作的領導。其一加強思想政治建設。強化理論學習，堅持第一議題制度，推進學習型黨組織和領導班子建設。推動黨史學習教育常態(tài)化長效化，準確把握學習重點，切實把思想和行動統(tǒng)一到上級決策部署上來。其二提升業(yè)務服務水平。組織開展學習培訓，圍繞《退役軍人保障法》、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)和退役軍人業(yè)務系統(tǒng)等內容開展深入學習。堅持走出去和引進來相結合，以先進理念提升服務水平。
    二是扎實推進服務體系建設。廣泛開展“全國示范型退役軍人服務中心（站）”創(chuàng)建活動，全市xx個村（居）退役軍人服務站積極申報，目前已有xx個村級服務站完成創(chuàng)建工作。逐步壯大“紅耀江x”志愿者服務隊伍，落實完成登記備案工作。穩(wěn)步推進退役軍人和其他優(yōu)x對象優(yōu)待證申領工作，同步健全退役軍人電子檔案，全面登記基本信息，做到“一人一檔”。
    三是著力提升移交安置質量。探索退役軍人“直通車”式安置辦法，健全“陽光安置”工作機制，以政策落實為抓手，壓實機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)接收安置退役軍人主體責任。xxxx年已接收退役士兵xxx人，符合政府安排工作條件的退役士官xx人，目前已將xxxx年自主就業(yè)退役士兵一次性補助金x余萬元打卡發(fā)放到位。全面落實軍休干部待遇，對全市xx名軍休干部信息數(shù)據(jù)進行全面調查摸底，建立一人一檔，著力提高我市的軍休服務和管理的水平。同時將xx名企業(yè)退休軍轉干部大病救助納入了政府財政預算，共補助xxxxx元。
    四是精準高效扶持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。舉辦退役軍人線上線下專場招聘會x場，吸引國有企業(yè)和骨干民營企業(yè)在內的xx家知名企業(yè)參會，充分考慮退役軍人就業(yè)意向，為不同年齡、不同學歷、不同專業(yè)的退役軍人及退役軍人家屬提供多個領域近xxxx個崗位，同時現(xiàn)場通過發(fā)放宣傳冊、培訓政策明白卡，讓退役士兵職業(yè)教育和技能培訓政策更加深入民心。推廣“訂單式”“定向式”“定崗式”技能培訓，共有xxx人參加技能培訓。創(chuàng)新開展常態(tài)化督查跟蹤機制，聯(lián)合財政、人社等相關部門，出臺培訓督查方案，明確組織領導、督查內容、督查職責及工作要求，按月或季，不定期進行督查跟蹤。同時要求各培訓機構設立專職聯(lián)絡員，負責與部門聯(lián)動，配合做好維穩(wěn)工作，及時把握培訓工作動態(tài)。
    五是持續(xù)深化擁軍褒揚成果。研究制定《xxxx年xx市雙擁工作要點》，以爭創(chuàng)“市級雙擁模范城”為目標，切實加強雙擁工作的組織領導。扎實開展“愛心送進光榮門千企進萬家”送溫暖活動，為xx名現(xiàn)役邊海防官兵送去行李箱、電子血壓器等慰問品。組織愛心企業(yè)為赴xx執(zhí)行任務的過境部隊官兵送去礦泉水、飲料、方便面、原產(chǎn)地特色食品等慰問品。聯(lián)合情系愛心聯(lián)合會、文都社工在“學習雷鋒月”開展“老兵回家”慰問活動，為xx名參戰(zhàn)參試老兵提供愛心物資和現(xiàn)金紅包。舉辦新兵入伍歡送儀式，為入伍新兵送上紀念品。建立軍地互辦實事清單，xxxx年軍地互辦實事清單任務共xx項，目前已完成x項。在春節(jié)、端午節(jié)等重大節(jié)日開展走訪慰問活動，為榮立二等功、三等功、“四有”優(yōu)秀士兵家庭送立功喜報xxx次。加快縣級以下烈士紀念設施維修，聯(lián)合市檢察院進行專項行動督查，對全市xxx處零散烈士紀念設施已遷入烈士陵園（集中安葬點xx處，占比xx%，維修烈士墓xx處，占比xx%）；對全市x處烈士集中安葬點進行整修（xx烈士陵園整修完成，xx烈士陵園已整修完畢，xx烈士陵園整修已近尾聲，xx烈士陵園也即將完工，青草花果園烈士陵園已完成圖紙設計正在施工。）加強烈士紀念設施整修工程資料收集和臺賬整理，按照省、市統(tǒng)一部署，對xxx條烈士信息錄入烈士褒揚系統(tǒng)信息，對x處有保護單位管理和x處無保護單位管理烈士紀念設施核定。
    六是加快推進建檔立卡及優(yōu)待證申領工作進度。按照“分批分類、統(tǒng)籌推進、平穩(wěn)有序、精準服務”的原則，著力在“快、優(yōu)、實”上下功夫，政策宣傳再精準，工作流程再優(yōu)化，全力打通建檔立卡、審核備案、制證發(fā)放環(huán)節(jié)存在的難點、堵點問題，全面做好退役軍人、其他優(yōu)x對象優(yōu)待證申領發(fā)放工作，全力提升服務保障水平，為退役軍人、其他優(yōu)x對象提供更加優(yōu)質的服務。xx市退役軍人和其他優(yōu)x對象建檔立卡信息錄入xxxxx人，優(yōu)待證申請xxxxx人，優(yōu)待證制發(fā)xxx張。
    七是腳踏實地落實優(yōu)x政策。疊加各類普惠與優(yōu)待政策，努力讓退役軍人和其他優(yōu)x對象共享經(jīng)濟社會改革發(fā)展成果，做好xxxx余名重點優(yōu)x對象參加新農村合作醫(yī)療、xxx名重點優(yōu)x對象辦理參加城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險的續(xù)保工作。通過“一站式”醫(yī)療結算，xxxx人次的重點優(yōu)x對象獲得醫(yī)療補助，累計發(fā)放醫(yī)療補助經(jīng)費x余萬元。市委市政府向xx軍分區(qū)和駐x部隊及省xx、xx醫(yī)院等單位贈送慰問金xx萬元。
    退役軍人事務局半年工作總結篇五
    2019年是中華人民共和國成立70周年，是全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的關鍵之年。柳林小學黨支部按照恩陽區(qū)教育科技和體育局黨組黨建工作總體思路，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，全面學習貫徹新時代黨的建設總要求,以落實全面從嚴治黨主體責任為主線，以黨的政治建設為統(tǒng)領，以“支部建設年”為契機，全面推進了黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設。
    一、思想政治建設扎實開展。
    1.全面加強黨的政治建設。認真貫徹落實《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》，始終把政治建設擺在首位，加強政治教育，引導黨員干部和教職工堅決做到“兩個維護”。嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，堅決貫徹落實中央和省委、市委、區(qū)委決策部署，始終表里如一，在思想上、政治上、行動上堅決與黨中央保持高度一致，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，確保黨的基本理論、基本路線、基本方略得到不折不扣地貫徹落實。做到每半年向局黨組匯報一次黨建工作情況。
    2.持續(xù)強化理論武裝。有效利用主題黨日活動、支委會和教師例會等時間組織全體黨員和干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大、習近平總書記對四川工作系列重要指示精神及省委十一屆三次、四次全會，市委四屆六次、七次全會，區(qū)委二屆七次、九次全會精神，將其作為“兩學一做”學習教育和“三會一課”的主要內容，全體黨員和干部職工充分運用“學習強國”平臺開展有深度、有成效的學習培訓活動，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進課堂、進教材、進頭腦。抓實抓好全國、全省、全市、全區(qū)教育大會精神及省委、市委、區(qū)委全會精神學習宣傳貫徹。
    3.開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。扎實開展以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記對四川工作系列重要指示精神為核心內容的“不忘初心、牢記使命”主題教育，大力弘揚“紅船精神”，推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，教育引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心。
    4.加強理想信念教育。7月1日舉行了建黨98周年座談會，通過黨支部書記講黨課、黨員自學等方式加強形勢政策教育和黨史、國史、社會主義發(fā)展史特別是改革開放史的學習教育，堅定黨員干部理想信念宗旨。
    二、宣傳工作扎實到位。
    5.根據(jù)《巴中市恩陽區(qū)教育科技和體育系統(tǒng)貫徹落實黨組意識形態(tài)工作責任制實施細則》，加強網(wǎng)絡安全防控和輿情信息監(jiān)測，半年來支部開展意識形態(tài)工作專題研究兩次，加強分析研判，掌握學校意識形態(tài)工作領導權、主導權。半年來學校無不良網(wǎng)絡輿情發(fā)生。
    6.通過展板、微信等方式大力宣傳我校涌現(xiàn)出的“四川省教書育人名師”—趙利敏，恩陽電視臺到校采訪“恩陽區(qū)師德標兵”—張春華，恩陽電視臺到校采風學校體育特長活動聚焦我校教育教學、師德師風、五育并舉等主題，激發(fā)全體干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情。
    7.加強未成年人思想道德建設。4月份組織開展了“我和我的祖國”主題教育，“六·一”組織學生參加“童心向黨”文藝匯演，每周周會課組織值周班進行“經(jīng)典誦讀”，春期末評選表揚“紅心向黨”優(yōu)秀學生63名，社會主義核心價值觀融入教育教學全過程，引導師生內化于心、外化于行。
    8.深入推進文明創(chuàng)建。開展“小手拉大手”環(huán)境整治柳林街道一次，通過微信、散發(fā)傳單等方式進行創(chuàng)文宣傳二次，每周一下午進行校園環(huán)境整治，周四環(huán)境監(jiān)督檢查等方式持續(xù)鞏固文明校園創(chuàng)建成果。通過主題班會、小帶大等活動持續(xù)進行陳規(guī)陋習整治。
    三、組織建設扎實推進。
    9.深入開展學校黨員培訓，貫徹新形勢下黨內政治生活若干準則，嚴肅黨內政治生活，抓好抓實“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話。
    10.深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。深入開展黨員教師“五亮”主題活動，評選、表揚了龔金華、張春華兩名“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。通過黨員名師課堂展示、走教送教、結對幫扶貧困戶、關愛留守兒童等形式，充分發(fā)揮了黨員先鋒示范作用。
    11.加強黨員隊伍建設。通過組織生活會、民主評議、談心談話、上黨課、政策法規(guī)學習等方式加強黨員隊伍的教育監(jiān)督管理。
    四、政治生態(tài)扎實培育。
    12.黨風廉政建設持續(xù)推進。與區(qū)教育科技和體育局簽訂《黨風廉政建設責任書》，召開學校黨風廉政建設專題會兩次，組織黨員和班子成員廉政教育一次。黨政主要負責人“第一責任人”責任和班子成員“一崗雙責”責任落到實處。
    13.“六·一”開展了“廉潔文化進校園”活動，利用主題黨日、教師例會、周會、暑期師德師風專題會等深入開展了黨規(guī)黨紀教育、廉潔從教教育、典型案例教育。
    14.根據(jù)校情制定《柳林小學作風整頓專項整治工作方案》緊盯“四風”問題新動向，特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，以問題為導向，認真查擺問題，及時整治，取得實效。
    15.全體干部職工簽訂《柳林小學廉潔從教責任狀》、《柳林小學暑期嚴禁舉辦升學宴、謝師宴承諾書》、《柳林小學嚴禁賭博斂財承諾書》等完善干部職工“八小時外”跟蹤監(jiān)督機制，通報批評楊應等六名教師不假離校、六認真工作不落實等行為，并在目標績效考核中扣除相應考核得分，從嚴執(zhí)紀問責。
    五、群團工作扎實統(tǒng)領。
    17.加強工會組織建設，發(fā)揮工會的橋梁紐帶作用，圍繞中心工作，開展了“三八”國際婦女節(jié)慶祝活動，配合工會看望慰問困難職工兩次十二人，持續(xù)開展教師幫扶貧困學生活動。
    18.扎實做好少先隊工作，增強少先隊工作的生命力和凝聚力，利用周會課對學生進行前途理想教育、安全教育、習慣教育，舉行了一年級學生入隊活動，“六一童心向黨”文藝匯演，三、五年級研學旅行活動。
    六、下半年工作計劃。
    1.配合工會搞好第35個教師節(jié)慶?；顒郁摺敖逃龔妳^(qū)，我這樣做”演講比賽。
    2.持續(xù)做好“三會一課”、主題黨日、談心談話等日常黨務工作。
    3.積極思考黨員隊伍建設，做好黨員發(fā)展工作。
    4.創(chuàng)新黨建工作，力爭黨建工作標準化、規(guī)范化、特色化。
    5.發(fā)揮好鄉(xiāng)村學校少年宮作用，力爭建成鄉(xiāng)村學校少年宮示范點。
    6.扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。教育引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心。
    7.開展好新中國成立70周年慶?；顒?。
    8.繼續(xù)加強師德師風、作風建設、輿情管控，正風肅紀。
    9.開展好黨風廉政建設和教師廉潔從教教育活動。
    10.繼續(xù)抓好文明創(chuàng)建工作，確保校園及周邊美化、亮化、凈化。
    11.繼續(xù)推進“兩學一做”學習教育，保持制度化、常態(tài)化。
    12.保質保量完成局黨組各項工作任務和目標。
    為認真貫徹落實中央、省、市、縣委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定，縣交通運輸局結合工作實際，特制訂20xx年黨風廉政建設工作計劃。
    層層落實黨風廉政建設責任制，局黨組在“一把手”負總責的基礎上，把黨風廉政建設工作職責分解落實到每名班子成員、科室和二級機構，做到目標明確，責任到人。并以簽訂廉政建設責任狀的形式將責任制向局系統(tǒng)二級機構，交管站進行延伸。局紀檢組對各單位落實情況進行監(jiān)督檢查和督導，并將結果作為責任追究和年終考核的依據(jù)。
    1、加強對黨的政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。嚴懲黨員干部公開發(fā)表或散布同黨的理論和路線方針政策、中央決策精神相違背的言論，突出加強對保持黨的純潔性工作落實情況的監(jiān)督檢查，對違反黨的政治紀律的嚴肅處理。
    2、加強對政府工作報告目標任務落實情況的督查。
    1、健全完善干部作風建設長效機制。第一，建立績效考核雙結合機制。實行月考核和年度考核相結合的方式，將作風建設情況、工作落實情況納入局對站所、科室的績效考核，局黨組對各站所、科室每月下達工作目標任務，再根據(jù)各單位工作落實情況、作風建設情況，嚴格兌現(xiàn)月績效工資和年度績效工資。第二，強化督促檢查機制。由局紀檢組牽頭，局辦公室、政工科參與，采取明察暗訪、走訪座談、電話查詢、聘請政風行風評議員、接受媒體監(jiān)督和舉報投訴等方式，定期或不定期督查各單位加強行業(yè)作風建設和落實行業(yè)服務規(guī)范的情況。第三，完善內部管理制度。進一步完善了上班紀律、財務制度、值班制度、公務用車制度等，并抓好制度的貫徹落實。
    2、開展作風建設系列活動，樹立交通良好形象。第一，開展作風建設大討論活動。以站所、科室為單位就如何開展好本單位、本部門作風建設進行討論，并結合本單位、本部門工作實際就如何發(fā)展交通事業(yè)、提高工作水平、加強效能建設等方面提出一些具體建議。第二，召開主題民主生活會。精心組織專題民主生活會，通過廣泛征求意見、開展談心活動、開展批評與自我批評、向社會公示等，重點查找干部職工在思想、作風、紀律、廉政等方面存在的問題及原因，認真制定整改措施。
    為回顧總結上半年工作，分析存在的問題和不足，研究部署下半年工作安排，7月10日上午，興寧區(qū)法院召開2020年上半年工作總結暨下半年工作部署會。會議由該院黨組書記、院長羅君主持，在家院領導、各部門負責人參加會議。
    會上，審管辦通報了上半年該院審判執(zhí)行工作情況并對2020年績效考評方案進行分析；各部門負責人匯報上半年工作完成情況、工作中存在的問題以及下半年工作計劃，參會的各黨組成員對分管工作進行點評總結，并對下半年工作提出具體要求。
    最后，羅君院長從統(tǒng)籌推進疫情防控與審判執(zhí)行工作，審判執(zhí)行質效進一步提升，積極穩(wěn)妥推進各項重點工作，大力加強政治建設、抓好隊伍建設、組織建設，落實司法體制綜合配套改革等五個方面對全院上半年工作進行了回顧與總結，并對全院干警攻堅克難，迎難而上，出色完成上半年工作的辛勤付出給予了充分肯定。
    針對全院在上半年工作中存在的問題以及下半年的工作部署，羅君院長提出了五點要求：
    一是加強政治建設，牢牢堅持黨對法院工作的領導。
    要進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，強抓黨建工作，以黨建帶隊建，強化廉政風險意識。
    二是聚焦主業(yè)，大力提升審判執(zhí)行質效。
    要緊盯績效考評要求，針對審判執(zhí)行工作中存在的問題，抓準癥結，有的放矢，補短板,強弱項,固優(yōu)勢。
    三是對標對表，謀劃好下半年各項重點工作。
    要根據(jù)全院工作要點的要求，按照工作計劃，統(tǒng)籌推進審判執(zhí)行工作與各項年度重點工作。
    四是加強新聞宣傳，扎實推進意識形態(tài)工作。
    要繼續(xù)強化新聞宣傳及輿論引導工作，特別是新媒體工作，增強引睛圈粉的能力，搶占網(wǎng)絡意識形態(tài)高地，傳播中國法治好聲音。
    五是提高服務意識，加強后勤保障工作。
    要繼續(xù)嚴格落實疫情防控制度，做好物資裝備建設、智慧法院建設等工作，為全院各項工作順利開展提供堅實保障。
    年初以來，在局領導班子的堅強領導下，我們堅持以黨的建設為統(tǒng)領，著力在凝心鑄魂上持續(xù)用力，在黨建業(yè)務雙促進深融合上探索創(chuàng)新，在夯實組織建設上打基礎固根本，在全面從嚴治黨上常抓不懈，機關黨建水平穩(wěn)步提升，基層黨組織建設更加規(guī)范，干部隊伍凝聚力、戰(zhàn)斗力持續(xù)增強?，F(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
    (一)加強學習教育，不斷強化政治引領。不斷加強黨員干部思想政治教育，引導全體黨員干部堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學習重點。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平扶貧論述摘編以及習近平總書記系列重要講話精神為主要內容，抓好理想信念教育，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”、“四個服從”;以新《黨章》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》和《廉潔自律準則》為主要內容，抓好黨紀黨風建設，強化政治紀律和組織紀律;以意識形態(tài)教育為重點，筑牢黨員干部思想意識防線，不斷完善應急管理局的微信公眾號、微信群、qq群業(yè)務工作群的安全管理;以《安全生產(chǎn)法》《行政許可法》《甘肅省安全生產(chǎn)條例》等相關法律法規(guī)為主要內容，抓好安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法能力和專業(yè)知識教育。二是創(chuàng)新學習方式。結合應急管理局工作實際，將每周上班第一天上午調整為集中學習時間，每次集中學習必學習近平新時代中國特色社會主義思想或習近平總書記系列講話，重點學習了《習近平扶貧論述摘編》和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》。通過微信工作群，經(jīng)常性轉發(fā)及推送上級黨組織黨建有關會議文件精神、應知應會知識和先進典型經(jīng)驗等，切實加強黨員干部學習教育。三是提高學習成效。應急管理局黨支部按照縣委組織部的安排要求，組織黨員干部圍繞脫貧攻堅、黨建新知識、新理念或者熱點話題開展討論，撰寫加深理解、學以致用。按照縣委組織部和宣傳部的要求，組織黨員干部開展以黨建知識、黨的十九大精神、脫貧攻堅、習近平新時代中國特色社會主義思想等重要內容的閉卷考試，確保黨員干部牢記所學相關內容。
    (二)加強隊伍建設，嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求，不斷強化黨組核心建設，切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致，認真貫徹執(zhí)行黨中央和上級黨組織關于基層黨建工作有關會議文件精神，及時研究制定應急管理局黨建工作計劃、制度和措施并組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務，把黨建工作擺上重要議事日程，納入年度工作計劃，強化對黨建工作的安排部署及工作指導，真正形成了黨支部書記親自抓，支部委員配合抓，黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實市、縣黨建標準化建設方案，結合實際制定局黨支部標準化建設推進計劃，對照《天水市清水縣黨支部建設標準化工作重點任務清單暨對標達標臺賬》，認真查找支部存在的問題，制定切實可行的工作措施，逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。修訂完善了《應急管理局黨組會議制度》《應急管理局黨組學習制度》《黨建工作制度》等，進一步健全了黨組研究重大事項、支委會定期專題研究黨建、黨支部書記抓黨建工作報告等黨建工作制度。
    (三)突出工作重點，切實加強黨員隊伍日常管理。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容，定期組織集中學習、黨員民主評議、按期繳納黨費等，加強黨員考核管理，提高黨性修養(yǎng)，教育引導黨員干部發(fā)揮好示范引領作用。二是繼續(xù)推行“履職承諾”制度。要求黨員干部立足本職崗位，每月確定承諾事項，自覺接受分管領導及辦事群眾監(jiān)督，促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風，提升服務效能。三是健全黨內關懷機制。對機關黨員和幫扶村黨員情況進行摸底，開展重要節(jié)日期間對幫扶村老黨員、貧困黨員的慰問活動。按照我局結對共建方案，與結對共建企業(yè)開展結對共建活動，進一步促進黨支部間的學習交流。
    (四)強化廉潔教育，正風肅紀推進黨風廉政建設。局黨支部高度重視黨風廉政建設工作，年初召開了會議，研究部署年度黨風廉政建設和反腐敗工作，提出年度工作要點，結合工作實際制定黨風廉政建設和反腐敗工作計劃;并把黨風廉政建設和反腐敗工作責任分解到人，做到有部署、有檢查、有整改，形成一把手負總責，其他班子成員各司其責，一級抓一級，層層抓落實的工作局面。嚴格按照“一崗雙責”的要求，加強干部職工監(jiān)督管理，按要求對單位和各股室負責人進行廉政責任約談，提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則，進一步健全和完善黨內監(jiān)督制度，加強對重點領域的管理監(jiān)督，凡屬“三重一大”事項，均由局黨組會議集體討論決定，保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理;嚴肅財經(jīng)紀律，今年以來采取以會代訓、專題培訓等形式開展廉政教育2次，組織觀看警示教育片1次，使干部職工的責任意識、廉政守紀意識進一步增強，促進了各項工作的順利開展。
    2021年，我局黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比，還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，黨建基礎工作仍不夠扎實，部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發(fā)展的思路不多，解放思想的程度還需進一步加大，黨建工作與中心工作結合不夠，黨建工作與執(zhí)法檢查時有沖突;三是對服務型黨組織建設抓的力度不夠，在安全生產(chǎn)方面還存在服務意識不夠強，服務措施不夠實，服務效果不夠好的問題;四是受場地、經(jīng)費、人員等因素影響，開展黨組織生活的頻次不高，效果不突出，黨支部陣地建設需進一步加強。
    一是深入人心抓思想，凝聚強大工作合力。按照省、市、縣委統(tǒng)一安排部署，緊扣守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，高起點、高站位謀劃推動“不忘初心，牢記使命”主題教育，指導局單位開展具有特色的主題教育，將學習教育、檢視問題、整改落實貫穿全過程，教育引導黨員干部守初心、悟初心、踐初心，確保主題教育取得實效。持續(xù)推進“兩學一做”教育常態(tài)化、制度化，局單位要結合使命任務，具體崗位職責大力開展爭創(chuàng)先鋒崗、爭創(chuàng)示范窗口、特殊黨日等內容豐富、形式多樣的主題活動，將學習成果轉化為實際的工作行動。
    二是強基固本打基礎，加強基層黨組織建設。要全面夯實黨建責任，完善黨建責任鏈條，建立書記負總責，成員抓具體，職能部門組織協(xié)調、業(yè)務部門一崗雙責的黨建工作責任制格局，層層壓緊壓實黨建責任。要將黨建工作與業(yè)務工作同部署、同考核、同落實，運用好黨支部書記黨建述職評議考核機制，發(fā)揮“頭雁”的示范帶動作用，提升黨建工作制度化、規(guī)范化建設水平。要支部建設標準化為載體，準確把握黨支部建設規(guī)范，對標對表抓好規(guī)章制度落實，確保制度執(zhí)行不走樣、不流于形式。要將“主題黨日”、“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度進行細化規(guī)范，確保時間、內容、人員、程序、效果五落實。
    三是服務中心工作，提升黨建工作成效。要將結對共建作為樹形象、促和諧、助發(fā)展的重要平臺，積極探索“黨建+工作模式”，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，不斷探索加強和創(chuàng)新社會治理的經(jīng)驗做法。要圍繞業(yè)務提升抓黨建，發(fā)揮黨建對業(yè)務的促進作用，重點做好大項任務的思想發(fā)動，統(tǒng)一思想凝聚人心;積極推樹典型，強化表彰獎勵，發(fā)揮典型引領作用;注重文化熏陶，積極開展具有職業(yè)特色的文化活動，增強黨員干部的職業(yè)榮譽感、歸屬感、幸福感。
    四是鍥而不舍嚴作風，深入推進全面從嚴治黨。作風建設永遠在路上，要以釘釘子的精神，以踏石留印、抓鐵有痕的力度，抓緊作抓實風紀律建設。局領導要嚴格落實黨風廉政建設“兩個責任”，制定差異化責任清單，黨員干部簽訂承諾書，把全面從嚴治黨壓力傳導到每一個黨員干部。要加強服務型黨組織建設，以基層一線服務崗位、對外服務辦事窗口為重點，加大公開力度，細化便民利民措施，讓人民群眾辦事更方面更快捷。要重點強化政治紀律和政治規(guī)矩，帶動廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，并綜合運用多種形式開展警示教育，讓警示教育觸及心靈，做到早提醒、早發(fā)現(xiàn)、早糾正。要加強監(jiān)督執(zhí)紀，認真查找“四風”特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn)，嚴格執(zhí)行中央、省、市、縣委的各項鐵規(guī)禁令，讓鐵規(guī)發(fā)力，讓禁令生威。
    **縣社會保險工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持“全覆蓋、?；?、多層次、可持續(xù)”的方針，以健全和完善覆蓋城鄉(xiāng)的社會保險體系為目標，認真貫徹落實省、**人力資源和社會保障工作會議精神，嚴格執(zhí)行社會保險各項政策，強化工作舉措，狠抓工作落實，提升經(jīng)辦能力，全縣社會保險各項工作穩(wěn)步推進?，F(xiàn)將一年來工作情況總結如下：
    (一)多措并舉，切實抓好參保繳費。今年以來，緊緊圍繞**局下達的年度目標任務，對照“五險合一”的參保要求和城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險征繳目標，科學規(guī)劃、精心實施。年初對本年度擴面征繳工作進行安排部署，加大宣傳力度，靠實工作責任，扎實推進參保繳費工作。認真落實社會保險降費政策，職工養(yǎng)老保險繳費費率降至27%，失業(yè)保險費率降至1%，生育保險費率降至0.5%，工傷保險實行浮動費率。截止目前，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育保險分別參保10464人、10069人、21758人、17863人、14346人，分別征繳保險費10805萬元、545萬元、6270萬元、771萬元、435萬元%;城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險參保率95.95%;城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保率97.11%。
    (二)保障民生，及時準確發(fā)放待遇。以《社會保險法》及相關政策為依據(jù)，以群眾滿意為根本目的，認真開展各項社保業(yè)務經(jīng)辦，及時足額支付各項社保待遇，切實維護參保人員社保權益，各項社會保險政策落實率達到100%。按政策規(guī)定完成職工養(yǎng)老金調整工作，調整后全縣企業(yè)退休職工、“五七工、家屬工”、失地農民月人均養(yǎng)老金分別達到2254.3元、1205.67元、1156元，今年以來共為6755名企業(yè)離退休人員、“五七工、家屬工”、失地農民發(fā)放養(yǎng)老金15632萬元;2018年1月起，失業(yè)金發(fā)放標準由1030元/月提高至1368元/月，共支付失業(yè)保險待遇85人次、21萬元;城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險住院報銷3197人次、1951萬元，個人賬戶待遇支出2518萬元;支付工傷保險待遇374人次，436萬元;生育保險住院報銷486人次、101萬元，支付生育津貼43萬元;2018年1月起，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎養(yǎng)老金標準由85元/月提高至103元/月，共為62945名60周歲以上老人發(fā)放養(yǎng)老金8092萬元，發(fā)放高齡老年人生活補貼5908人、194萬元，發(fā)放喪葬補助金1546人、167.5萬元;城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險共報銷門診醫(yī)療費120萬人次、2805萬元，報銷住院醫(yī)療費51291人次、22649萬元。
    (三)深化改革，不斷完善社保體系。全面貫徹落實國家和省、**出臺的各項社會保險政策，不斷健全和完善覆蓋城鄉(xiāng)的社會保險體系。一是完成城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度整合。根據(jù)《**縣整合城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險制度實施方案》要求，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度和新農合制度進行整合，實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫(yī)保目錄、定點管理、基金管理“六統(tǒng)一”管理。嚴格貫徹落實城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險扶貧政策，建檔立卡貧困人口基本醫(yī)保報銷零起付線，報銷比例在普通人群基礎上提高10個百分點，實行“先診療、后付費”住院免收押金政策和“一站式”結報服務，推動實現(xiàn)醫(yī)療保障更加有力，經(jīng)辦服務更加高效。二是完善城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度。今年以來，按照社會保險扶貧工作要求，對建檔立卡貧困人口、一二類低保人員、特困供養(yǎng)人員、一二級重度殘疾人員和計劃生育“兩證戶”等困難群體參加城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險的，縣政府為其代繳最低檔次養(yǎng)老保險費。從2018年1月1日起將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險最低繳費檔次提高至200元，但對貧困人員仍然保留現(xiàn)行最低100元繳費檔次，切實減輕貧困人員繳費負擔。三是推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險業(yè)務經(jīng)辦。按照省、**的統(tǒng)一安排，完成164家縣屬單位2014年10月至2017年12月的準備期清算工作，共清算在職人員12233人，征繳68767萬元;清算退休人員3344人，發(fā)放待遇49817萬元。完成清算期在職人員和退休中人個人養(yǎng)老保險的長退短補工作。完成3家省屬**外單位的采集入庫工作，共采集在職人員225人、退休人員120人。完成全縣機關事業(yè)單位3410名退休人員的移交工作，8月開始全部實現(xiàn)社保發(fā)放，并完成3336名退休人員的2018年增資工作，月人均增資185元，增資后月人均養(yǎng)老金達到4524元。全面實現(xiàn)了我縣機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的正式經(jīng)辦工作。
    (四)強化監(jiān)管，確保基金安全運行。一是以推動內控建設為抓手，進一步完善基金財務管理制度，嚴格執(zhí)行收支兩條線的管理辦法，主動加強與財政、地稅等部門的聯(lián)系，建立與銀行定期對章制度，實現(xiàn)基金收、支、存通暢的目標。二是認真開展社會保險稽核工作，通過指靜脈認證系統(tǒng)開展離退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作，同時要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇領取人員開展資格認證工作，有效杜絕冒領養(yǎng)老金現(xiàn)象。加強對定點醫(yī)療機構的監(jiān)督檢查，嚴格執(zhí)行協(xié)議管理，確保社保基金安全運行。
    (五)創(chuàng)新管理，提升社保服務水平。一是繼續(xù)完善“五險合一”經(jīng)辦模式，依托“金保專網(wǎng)”平臺，各項社會保險實現(xiàn)系統(tǒng)操作管理，信息化管理水平有效提升。二是完善城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險經(jīng)辦管理。養(yǎng)老保險方面，以實現(xiàn)金融機構“五個不出村”經(jīng)辦服務為目標，與服務銀行銜接，探索延伸服務網(wǎng)點，健全服務平臺，逐步提升基層經(jīng)辦服務水平。醫(yī)療保險方面，根據(jù)**上要求，將城鄉(xiāng)居民轉外就醫(yī)及慢性病門診費用報銷業(yè)務調整至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院辦理，在縣內定點醫(yī)院實行“一站式”結報服務，進一步方面群眾報銷醫(yī)療費用。三是推進社會保險標準化建設。按照“放管服”改革、“四辦”改革要求和社會保險業(yè)務經(jīng)辦相關政策規(guī)定，堅持以群眾需求為導向，以提高業(yè)務經(jīng)辦效率為原則，進一步完善大廳服務功能，優(yōu)化社會保險參保登記、賬戶管理、待遇支付等業(yè)務經(jīng)辦流程，健全規(guī)范服務體系。四是推進異地就醫(yī)直接結算。認真落實醫(yī)療保險制度，完成醫(yī)療保險結算系統(tǒng)升級，全**定點醫(yī)療機構住院費用實現(xiàn)異地即時結算。在**上統(tǒng)一安排下，依托省級、國家級異地就醫(yī)結算平臺，積極推進省內及跨省異地就醫(yī)直接結算工作，進一步提高工作效率，提升經(jīng)辦能力。
    今年以來，通過全局干部職工的共同努力，社會保險各項工作正在順利推進，但也存在一些困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是社會保險擴面難度加大。當前社會保險擴面的主要對象已轉為城鎮(zhèn)個體工商戶及非公企業(yè)，因經(jīng)濟下行壓力，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難、效益下滑等因素影響，用人單位社會保險費承繳能力差，致使非公企業(yè)擴面難度加大。二是社會保險費征收困難。近幾年全省社平工資增長幅度較大，繳費基數(shù)增大，雖階段性降低了繳費費率，但民營企業(yè)、個體工商戶、靈活就業(yè)人員因收入下滑依然無力承繳，斷?，F(xiàn)象比較普遍。三是職工醫(yī)療保險完成全年目標任務難度較大。因縣財政困難，不能將行政事業(yè)單位職工醫(yī)保個人繳費全額列入預算，欠費較大。四是業(yè)務經(jīng)辦壓力大。近年來，我縣社會保險參保對象持續(xù)增加、范圍不斷擴大，經(jīng)辦工作量成倍增加，在人員編制和經(jīng)費無法突破的情況下，經(jīng)辦窗口的工作量和工作壓力逐步增大。
    2019年，我們將堅持以貫徹《社會保險法》、落實“十三五”規(guī)劃為主線，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，進一步強化管理，優(yōu)化服務，努力推動社會保險事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，為促進**經(jīng)濟社會發(fā)展、構建和諧**提供堅強保障。
    一是強化政策宣傳，實現(xiàn)應保盡保。繼續(xù)強化城鎮(zhèn)“五險”政策宣傳，堅持把宣傳工作做深、做細，引導用人單位自覺履行法定義務，鼓勵職工主動維護自身合法權益，提高企業(yè)經(jīng)營者和從業(yè)人員的參保意識。大力開展城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老、醫(yī)療保險政策宣傳，充分利用網(wǎng)絡、微信公眾平臺等新媒體，采取符合實際、靈活多樣的形式，大張旗鼓地開展橫向到邊、縱向到底的宣傳活動，特別是把政府為建檔立卡貧困人口等困難群體代繳養(yǎng)老保險費、資助醫(yī)療保險個人繳費和減輕貧困人員醫(yī)療負擔的傾斜特惠政策向廣大老百姓講清楚，讓好政策家喻戶曉、人人皆知，讓群眾深入了解參保繳費的利好之處，引導群眾主動參保、持續(xù)繳費，確保實現(xiàn)應保盡保。
    二是推進社保改革，完善制度體系。按照省、**統(tǒng)一安排，穩(wěn)步推進社會保險費征管職責劃轉工作。積極主動與財政、稅務等部門銜接溝通、密切配合，通過聯(lián)合方式，采取集中辦法，建立長期常態(tài)化的溝通機制，及時解決劃轉工作過程中遇到的問題，共同做好各項工作。同時，要從方便參保群眾辦事和推進落實的角度出發(fā)，厘清權責邊界，建立運轉順暢的工作機制，嚴格按照規(guī)定的時間節(jié)點，完成業(yè)務交接，確保既定工作任務按時保質落地見效。深入推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作，確保全縣機關事業(yè)單位工作人員應保盡保，實現(xiàn)新老制度的合理銜接和平穩(wěn)過渡。
    三是完善內控建設，強化基金管理。繼續(xù)加強對社保基金的安全管理,嚴格執(zhí)行基金收支兩條線管理，堅持以推動內控建設為抓手，及時研究解決涉及基金安全管理的問題。通過與開戶銀行簽訂社?；鹳~戶服務協(xié)議、建立與銀行定期對賬制度等方式，不斷優(yōu)化業(yè)務經(jīng)辦流程，加強基金安全管理。以《社會保險法》及相關政策為依據(jù)，按時足額發(fā)放各項社會保險待遇，按政策規(guī)定完成退休人員養(yǎng)老金等待遇調整工作。加強社會保險風險管理，扎實推進社會保險稽核工作。加強離退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作，按規(guī)定完成領取職工養(yǎng)老金人員指靜脈信息采集工作，有效杜絕冒領養(yǎng)老金現(xiàn)象。加強對定點醫(yī)療機構的檢查力度，嚴格執(zhí)行協(xié)議管理，確?；鸢踩?。
    四是優(yōu)化經(jīng)辦管理，提升服務水平。進一步健全社會保險經(jīng)辦管理體系，以推進社會保險規(guī)范化建設為目標加強社會保險服務平臺建設，按照省、**的統(tǒng)一安排，積極推進“五險合一”社會保險信息系統(tǒng)建設，實現(xiàn)基本養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、生育等多險種經(jīng)辦業(yè)務信息化管理。切實做好城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險社?？òl(fā)放工作，將參保繳費、待遇發(fā)放等功能集于一體，不斷提高社保經(jīng)辦規(guī)范化、信息化、專業(yè)化水平，努力實現(xiàn)“記錄一生，保障一生，服務一生”的目標。
    五是強化廉政建設，推進風險防控。認真學習貫徹黨風廉政建設相關規(guī)定，教育全體干部職工以準則和條例為指導開展工作，提高干部職工黨性修養(yǎng)和廉潔自律意識。強化主體責任和一崗雙責意識，靠實工作責任，每位班子成員和各股室負責人按照“誰主管誰負責”的原則抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作，確保黨風廉政建設落到實處。要進一步建立健全廉政建設長效機制，做到靠制度管人、靠制度管事，使黨風廉政建設的每個環(huán)節(jié)都有規(guī)可依、有章可循。
    上半年在酒店領導的正確領導和各部門積極配合下，我調入餐飲部帶領全體同仁團結一心，克服種種困難取得如下成績：
    徹底打破建店三年多來衛(wèi)生、紀律檢查的被動局面，率先組建餐飲部內部質檢小組。質檢小組有餐飲部經(jīng)理任組長，小組成員有副經(jīng)理和幾名主管組成，每天中午11:15對餐飲部各區(qū)域進行檢查，對查出的問題逐一整改落實，并按制度規(guī)定獎罰分明。運行半年來一直得到酒店質檢部監(jiān)督指導，質檢成果才得以穩(wěn)步提高。
    結合酒店實際，集思廣益組織編寫了相關的規(guī)章制度。如樓層小例會制度，要求每個樓層崗位除大例會外每天按時召開樓層小會議，總結本樓層的昨日不足，布置補充本樓層工作安排;對部分員工工作散漫，違紀違規(guī)，私拿偷吃等遺留的老問題也制訂了相應的處理辦法，取得了明顯的效果;以及餐飲部勞動紀律;周計劃衛(wèi)生制度、最新擺臺標準等。
    新辦法的實施，使餐具破損率比建店以來任何時期都低，有效地控制了前后餐具的破損。
    通過我不懈努力，結合有關部門，徹底改寫了三星級酒店餐飲部無背景音樂播放的歷史。為客人營造了溫馨優(yōu)雅的用餐氛圍。
    根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域，不同需求，及時和花卉租賃公司聯(lián)系布置、調換各類花木，使用餐環(huán)境常變常新。并在各區(qū)域實行綠植養(yǎng)護責任制，極大保證了各區(qū)域各包廂綠植的存活率。
    徹底解決了多年來部門倉庫、布草無專人管理的局面，有效控制了布草無謂的流失和布草回收、清洗，物品領取無記錄等環(huán)節(jié)的混亂局面。
    培訓和落實，兩手都要抓，兩手都要硬。針對培訓內容，逐一進行整改落實，一步一回頭，循序漸進。通過一段時間的努力，餐飲部全體員工無論在儀容儀表、禮節(jié)禮貌，還是在服務流程、勞動紀律等方面均有質的提高，提高了餐飲服務在客人中的美譽度。
    半年來，我一貫奉行制度面前人人平等。要求員工做到的，管理人員應首先做到，嚴格按制度獎懲，獎，大張旗鼓地獎，真正起到獎的效果;罰，罰和思想工作并進，罰得讓違規(guī)人員心服口服，讓其他員工引以為戒。當然，在成績面前我非常清醒，很多工作離酒店領導的要求仍有很大差距。餐飲工作中仍存在一些不足之處：
    1、仍有一部分員工服務意識的主觀能動性較差，機械性地去工作;部分員工自律性較差，如站位紀律、服務禮貌用語、餐中服務等，管理層在一個樣，領導不在又是另一種狀態(tài)，缺乏一個合格的服務員應有的素質。
    2、部分員工仍缺乏團結協(xié)作的意識。
    3、個別管理層在執(zhí)行力方面仍需進一步加強。
    4、個別員工仍缺乏節(jié)約意識。
    5、極個別員工還存在偷吃私拿等違規(guī)現(xiàn)象。
    工作特制定計劃如下：
    一、繼續(xù)加強員工的業(yè)務技能培訓，提高員工的綜合素質。
    餐飲部的每一位成員都是酒店的形象窗口，不僅整體形象要能經(jīng)受得住考驗，業(yè)務知識與服務技巧更是體現(xiàn)一個酒店的管理水平，要想將業(yè)務知識與服務技巧保持在一個基礎之上，必須抓好培訓工作，如果培訓工作不跟上，很容易導致員工對工作缺乏熱情與業(yè)務水平松懈，因此，下半年計劃每月根據(jù)員工接受業(yè)務的進度和新老員工的情況進行必要的分層次培訓，培訓方式仍主要是偏向授課與現(xiàn)場模擬，并督導其在工作中學而用之。同時在每個月底向酒店質檢部上交下一月的培訓計劃，方便酒店質檢部及時給予監(jiān)督指導。
    二、進一步加強吧臺餐飲預訂的靈活性以及包廂服務員的酒水推介意識和技巧，提高酒水銷售水平，從而多方面提高酒店的經(jīng)濟效益。
    三、加強員工思想教育。利用一切機會不斷地向員工灌輸顧客就是上帝的理念;同時激勵員工發(fā)揚團結互助的精神，增強員工的凝聚力，樹立集體榮辱觀。
    四、繼續(xù)做好“節(jié)能降耗”工作。
    1、嚴抓日常消耗品的節(jié)約。如餐巾紙、牙簽、布草、餐具等。
    2、降低設備運行的消耗。如空調合理開啟及時關閉等。
    3、杜絕馬桶長流水、長明燈等。
    五、突出以人為本的管理理念，保持與員工溝通交流的習慣，以增近彼此的了解，便于工作的開展。計劃每個月找部門各崗位的員工進行談話，主要是圍繞著工作與生活為重點，讓員工在自己所屬的工作部門能找到傾訴對象，保證溝通程序的暢通，根據(jù)員工提出合理性的要求，管理人員時刻將員工心里存在的問題當成自己的問題去用心解決，為員工排憂解難。如果解決不了的及時上報酒店領導尋求幫助。讓員工真正感受到自己在部門、在酒店受到尊重與重視，從而人人能有個好心情，這樣更有助于更好地服務于顧客。
    六、繼續(xù)做好部門內部的質檢工作。
    每日質檢，主要檢查各崗位員工的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、衛(wèi)生紀律、餐中服務細節(jié)、宿舍紀律衛(wèi)生等方面的巡檢。定期報請酒店質檢部來本門監(jiān)督指導工作，并主動匯報部門質檢情況，從而不斷提高本門質檢水準。
    七、增強監(jiān)督機制和競爭機制，逐步改觀個別管理人員執(zhí)行力不強的局面。
    下半年是新的征程，新的起點。我決心一如既往地視酒店的發(fā)展為已任、視部門的發(fā)展為已任、視員工的發(fā)展為已任、視自己的發(fā)展為已任。我堅信在酒店領導的帶領下，全體員工團結一心，努力工作，我們圣達酒店的生意會越來越紅火，圣達的明天也會更加輝!
    從二月份升為值班經(jīng)理以來我所從事的工作和擔負的責任也使自己的責任感與使命感日益增強。從一月份開會董事長強調了xx年是企業(yè)文化年，我們謹記董事長每次開會的內容，把企業(yè)文化的每一條都用到我們的工作中，付出在行動上。
    在這半年中我們成功的舉辦了技能大賽，又在董事長你好，家人這簡單的幾個字中感到了與客人之間的親切感。
    一個企業(yè)盈利是第一目標，一個部門的工作也要緊緊圍繞企業(yè)的中心工作來做文章，在工作中配合店長把前臺管理好，熱情接待，賬務清晰，督導收銀員的工作，不斷加強學習，提高我們的工作能力。
    前臺是酒店的形象窗口，嚴格要求儀容儀表，不僅是對客人的尊重也代表酒店的形象，接待服務作為工作重點，認真做好預定，通過合理排房，提高入住率，熱情滿意的服務，接待好每一位客人，每一個團隊，留住到酒店的每一位客人。并能感覺到我們的服務宗旨，入住好如家享受如家的感覺。
    接待團隊是文化路店的一大特色，團隊接待不好會造成很大影響，所以我們對團隊接待認真負責，每次根據(jù)店長下達的團隊接待通知單，提前控制房態(tài)，及時告知預定中心近期的房態(tài)情況，合理排房。讓團隊客人入住滿意。
    值班經(jīng)理是承上啟下的作用，配合和執(zhí)行店長交代的其他工作。
    加強業(yè)務學習，提高前臺的接待能力，特別是新員工的培訓，在日常工作中我們注意到新員工操作過程中服務規(guī)范化還能應付，但靈活性的服務相對缺乏，今年我部門嚴格按照年培訓計劃開展培訓，并分階段對新員工進行進行考核，同時加強崗上實際操作培訓，使前臺能夠學以致用，遇到大型接待任務，我們盡量用最短的時間給客人登記入住，包括整個行之有效的報道流程及與會務組之間的配合，前廳部的所有人員都知道只有不斷地充實自己才能腳踏實地的完成各項接待任務，發(fā)現(xiàn)問題反饋信息，共同協(xié)商及時調整，以達到最佳服務標準。
    身為前臺的一名值班經(jīng)理，我首先致力于自身素質的完善與學習，其中最重要的是性格方面，印度就有一句諺語：“播種性格，收獲成功”，也就是說：一個人性格關系到事業(yè)的成敗。所以我時時嚴格要求自己，待人正直，公正處事，要求嚴于律己，寬以待人。
    同時注重培養(yǎng)自己的觀擦能力，因為在我看來，做為一名前臺人員，必須擁有靈活的頭腦和敏銳的洞察力，在工作中能舉一反三，由此及彼。另一方面，為豐富自己的業(yè)務知識，我經(jīng)常得用休息的時間，來查找有關于酒店管理方面的資料，給自己不斷地沖電。對于酒店及部門開展的各項活動都積極參加，通過加強自身學習，讓我提高了整體能力。在服務上缺乏靈活性和主動性;營銷力度不夠，營銷意識欠缺;節(jié)能降耗有待加強。
    下半年的工作有以下主要計劃：
    1、繼續(xù)加強培訓，提高員工綜合素質，提高服務質量。
    2、穩(wěn)定員工隊伍，減少員工的流動性。
    3、“硬件”不足“軟件”補，通過提高服務質量來彌補設備老化的不足。
    4、加強營銷宣傳。
    5、加大節(jié)約能耗，防火防盜等安全防范工作。
    上半年，在市紀委和局黨組的直接領導下，局紀檢組認真貫徹落實市紀委六屆四次全會精神和各項工作部署，以打基礎、帶隊伍、樹形象、促發(fā)展為工作目標，結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，嚴明紀律，把握導向，注重監(jiān)督，扎實推進各項工作，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
    一
    1.持續(xù)抓好八項規(guī)定落實。年初，召開全局干部職工大會，認真學習市紀委六屆四次全會精神和市委工作會議精神，學習傳達中央、省委、泉州市委和市委有關黨風廉政責任制建設的一系列文件精神和要求，完善制度，進一步建立健全各項規(guī)章制度，堅持以制度管人管事，規(guī)范黨員干部權力運行。制訂完善黨組會議事制度、局務會議事制度、領導周一碰頭會制度、行政后勤管理制度、公務接待制度、車輛管理制度等。減少會議，清理規(guī)范文件，停辦《石獅廣電》工作簡訊，禁止一切形式的公費外出參觀旅游，嚴格公車管理，營造風清氣順工作環(huán)境和工作氛圍。扎實開展黨風廉政責任制的督查落實工作。制訂下發(fā)《201_年石獅廣電局紀檢監(jiān)察工作分解表》，與各部門、各股(室)簽訂《黨風廉政建設責任制》責任狀，將黨風廉政建設各項任務分解到每位局領導、每個股(室)、中心、公司負責人，形成一級抓一級，層層抓落實的工作機制。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，廣泛征求意見，全面查擺問題，堅持邊學邊改，圍繞群眾提出的7條四風問題，逐項整改，有力地促進了風正氣順的工作氛圍逐步形成，黨風政風取得明顯成效。
    2.嚴格落實七項規(guī)定，機關作風明顯好轉。今年上半年，局紀檢組嚴格按照市委《關于嚴肅效能紀律七條規(guī)定》要求，加大督查力度，建立每周一暗訪，每天一巡視制度，先后通報4起違反七項規(guī)定典型案例，對局領導班子成員未打卡進行通報，并進行書面檢討，1起人為操作失誤進行通報，并對2個責任人處效能告誡，扣發(fā)當月工資500元，對4位未按規(guī)定超時打卡人員進行指名道姓通報，并扣發(fā)季度績效工資。通過各種強有力的監(jiān)督機制，有力地促進了機關效能取得明顯好轉。
    1.思想認識到位。先后組織全體干部職工學習中央、省和我市有關廉政建設工作的文件和規(guī)定，領會廉政風險防控的精神實質，使廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到加強廉政風險防控工作上來，預防和控制黨員干部及重要崗位人員的工作失誤，從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
    2.組織領導到位。成立了以局長為組長，紀檢組長為副組長，各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領導小組，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各科室相互配合的良好氛圍。
    3.安排部署到位。召開了廉政風險防控工作動員大會，強調了抓好廉政風險防控工作的重要性和必要性，并制定了《石獅市廣播電視事業(yè)局關于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》，對廉政風險防控工作進行安排部署，有效推進了廣電系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系建設。
    4.整改問題到位。上半年，局紀檢組結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，認真對照四風問題，著力查擺存在的問題。針對群眾反映強烈電視畫面模糊、電視節(jié)目內容單一問題，局黨組組織力量，集中精力抓好演播大廳改造、媒資庫建設和播出系統(tǒng)提升等技術提升工程，加大頻道欄目包裝，推出7檔自辦節(jié)目，與湖南天擇傳媒公司合作，打造都市生活頻道，群眾反映良好。加大對《石獅新聞》欄目的改革力度，突出民生內容，深受各界好評。
    5.談話告知到位。局黨組強化廉政風險防控，約談全局十四名中層干部進行廉政教育和廉政風險談話提醒。通過廉政約談，使各科室和下屬各單位干部進一步提高了對自身和抓好科室黨風廉政建設的認識，明確哪些事該做，哪些事不該做，對筑牢拒腐防變思想道德防線、促進干部隊伍的健康成長、教育和保護干部起到了事先防范的作用。
    1.強化機關效能建設，建立一整套嚴格的績效考評制度。按照崗位職責不同，從德、能、勤、廉、效5個方面量身定制各個科室的績效考評辦法，堅持向新聞采編、技術維護等一線職工傾斜，提高部門績效考評分值，激發(fā)干部職工主動性和積極性。嚴格實行人臉識別考勤制度，加大治庸治懶力度，體現(xiàn)干好干壞不一樣，多干少干不一樣。
    2.加大宣傳教育力度，提高干部隊伍素質。認真做好每月思勤廉文章的學習討論，在醒目位置設置廉政文化墻，通過手機、博客、互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體，發(fā)送格言警句，充分發(fā)揮市電視臺主流媒體宣傳效應。半年來共制作播出有關勤政廉政公益廣告近200條(次)，采編有關反腐倡廉新聞稿件近80條，制作5個黨風廉政專題片，認真開展倡廉潔、樹清風優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動，營造全市濃厚氛圍。積極報送各種信息，有一篇報道刊發(fā)在《福建廣播電視報》上。
    3.認真開展政務公開和民主評議行風工作。聘請7名黨風廉政和行風評議監(jiān)督員，召開座談會，發(fā)放征求意見表和測評表征求意見，按時落實整改，提高群眾滿意率。加大政務公開力度，自覺接受社會監(jiān)督，把干部職工關心的事權、財權及時公開，增強透明度，提高知情權。
    4.突出關鍵環(huán)節(jié)，加強監(jiān)督，提高防范意識。切實加大對重大資金支出、大宗物品采購的監(jiān)督力度。對廣播電視播出系統(tǒng)、演播廳改造、媒資庫建設等為民辦實事項目的工程、設備招投標進行全程監(jiān)督，效果明顯。加大對干部職工慵懶散等工作作風的效能督查，采取不定期抽查形式，對違反效能行為進行嚴肅處理。對臺聘人員的引進、工資、崗位管理進行監(jiān)督，嚴格程序，規(guī)范用人制度。認真完成《糾風論壇》網(wǎng)上交辦事項，做到事事有回應，件件有落實。
    1.深刻領會十八屆三中全會精神，推進黨風廉政建設。按照市委統(tǒng)一部署，結合本單位實際，加強領導，認真組織，周密安排，深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。要充分發(fā)揮媒體作用，加強對涉及反腐倡廉敏感問題和熱點問題的輿論引導，牢牢把握正確導向，及時宣傳和推廣在學習貫徹中的好做法好經(jīng)驗，發(fā)揮先進典型示范作用，不斷引向深入。
    2.加強作風建設，全力推進行政提速。切實加強作風建設，進一步落實馬上就辦，辦就辦好精神，促進行政大提速。要結合開展黨的群眾路線教育實踐活動，加強群眾路線教育。繼續(xù)深化治庸、治懶、治散、治奢工作，大力倡導干事創(chuàng)業(yè)作風。
    3.加強制度建設，不斷完善懲治和預防腐敗體系。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防方針，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。統(tǒng)籌做好教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風等工作。加強反腐倡廉教育和廉政文化建設，強化對權力運行的制約和監(jiān)督，提高黨風廉政建設水平。
    今年，我鎮(zhèn)的禁毒工作在黨的十七大會議精神以及“指引下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀在上級禁毒委及縣公安局禁毒大隊指導下，按中，省，市，縣有關文件精神，全面落實禁毒工作各項措施，狠抓綜合治毒責任制的落實，做了大量工作。
    黨委、政府高度重視創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工作，把它納入社會治安綜合治理得重要內容，經(jīng)常專題研究、布置、安排有關工作，首先成立了以鎮(zhèn)黨委副書記錢玉國為組長，鎮(zhèn)黨委委員、政法委書記趙行昌為副組長，各相關部門負責人為成員的赫店鎮(zhèn)創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”領導小組。
    我鎮(zhèn)今年把集中禁毒宣傳教育與日常禁毒宣傳教育工作相結合，充分利用廣播、會議、標語等多種形式進行宣傳，使廣大群眾特別是青少年充分認識到毒品的嚴重危害性，創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的重要性以及毒品預防教育必要性，緊緊把握住了社會治安綜合治理宣傳月以及“6.26”國際禁毒宣傳日，對禁毒工作進行大力宣傳，收到了良好效果。年初鎮(zhèn)以赫綜字〔20__〕08號文件，明確了創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的實施方案，做到了項項細化，獎懲明確，落實到村、社到責任人，并層層簽訂了創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的責任書，對應考核獎懲。
    (一)工作措施落實，準確掌握本地毒情。
    我鎮(zhèn)從實際出發(fā)，從各個角度，多渠道發(fā)現(xiàn)，尋找本地涉毒情況，對吸、扎、種、販毒人員進行詳細的摸排，充分了解涉毒犯罪的特點和規(guī)矩，至今，我鎮(zhèn)還未發(fā)現(xiàn)吸、扎毒人員，無非法種植毒品原植物情況發(fā)生。全鎮(zhèn)自上而下建立了創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工作網(wǎng)絡，做到了情況準確，無一遺漏。
    (二)制度規(guī)范，資料齊全。
    我鎮(zhèn)今年對創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”進行規(guī)范化管理，做到了年初規(guī)劃落實，工作中建章立制，各種資料健全，各種檔案齊全，我鎮(zhèn)創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”辦公室機構落實，制毒健全，工作目標明確，職責分明。
    (三)制定預案，落實幫教。
    我鎮(zhèn)年初制定了打擊防范毒品犯罪預案，如發(fā)現(xiàn)有吸毒人員，一律采取戒毒措施，落實幫教措施，落實由村、社干部、黨員、派出所民警、吸毒人員家庭成員組成了“四幫一”幫教小組，掌握幫教對象的情況，動員其主動脫毒，并給他們解決實際困難。
    (四)嚴格管理，效果良好。
    種植毒品原植物情況、麻醉藥品、精神藥品管理規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)易制毒化學藥品制毒情況。人民群眾對創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工作十分擁護、滿意，我鎮(zhèn)創(chuàng)“無毒鄉(xiāng)鎮(zhèn)”工作效果良好。
    一年來，我把愛崗敬業(yè)，認真研修《課程標準》，嚴格遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》的要求，完成學校交給的工作，服從領導的安排，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐潛力為重點，認真落實課程計劃，落實教學常規(guī)，大力推進素質教育，使所任班級教學質量大面積提高作為我的天職，具體的工作狀況如下：
    堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領導，堅持黨的教育方針。嚴格要求自我，努力地提高自我，解剖自我，分析自我，正視自我，認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。用心參加學校各活動，并及時做到反思和小結。為了適應教育教學的長遠發(fā)展，我不斷研究、探索和學習政治理論，同時從課外讀本中汲取營養(yǎng)，讓自我不斷成長。我踏實工作、拼搏進取、為人師表，在學生當中做出了典范。
    我嚴格遵守學校的各項規(guī)章制度，不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中，尊敬領導、團結同事，能正確處理好與領導同事之間的關系、對人真誠、熱愛學生，從不鬧無原則的糾紛，處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自我的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自我的綜合素質和潛力。
    我認真鉆研教材，對教材的基本思想、基本概念，每句話、每個字都弄清楚，了解教材的結構，重點與難點，掌握知識的邏輯，能運用自如，明白應補充哪些資料，怎樣才能教好。并了解學生原有的知識技能、興趣、需要、方法、習慣等學習新知識可能會有哪些困難，及時采取相應的預防措施。
    我組織好課堂教學，關注全體學生，注意信息反饋，調動學生的有意注意，使其持續(xù)相對穩(wěn)定性，同時，激發(fā)學生的情感，使他們產(chǎn)生愉悅的心境，創(chuàng)造良好的課堂氣氛，課堂語言簡潔明了，克服重復的毛病，課堂提問面向全體學生，注意引發(fā)學生學習的興趣，課堂上講練結合。
    根據(jù)學期開始的計劃，在作業(yè)批改上，認真及時，力求做到全批全改，重在訂正，及時了解學生的學習狀況，以便在輔導中做到有的放矢。
    總之，一年一度的教育教學中，這天也算告一個句號，過去成了歷史，這歷史在我的回憶中永遠年輕，永遠微笑，也永遠刻入心底，但愿我的付出能澆艷出美麗的花朵。
    xx年，**縣委黨校以黨的xx大及xx屆三中全會精神為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和中央、省市縣干部教育培訓工作會議的精神，積極配合縣中心工作，加強自身建設，發(fā)揮自身功能，較為出色地完成了各項工作。現(xiàn)主要總結如下：
    一、扎實完成干部培訓工作。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨校工作條例》和中央、省市縣干部培訓工作會議精神，我校始終把干部教育培訓作為主要工作，集中全校人力、財力，確保培訓任務的圓滿完成。xx共計舉辦主體班次15期，培訓各級干部達2813人次。班次和受訓人次比去年繼續(xù)增加。同時，在保證干部培訓任務的基礎上，我校著眼于提高干部培訓質量而不斷開拓創(chuàng)新：一是加強班級管理，著手出臺《**縣委黨校學員管理辦法》，逐步加強黨員領導干部在黨校學習期間的規(guī)范性和紀律性，保證學習時間和質量。二是整合各類師資，著手向我縣一些黨員干部、農村干部、企業(yè)家以及上級黨校和高校教授專家發(fā)聘書，聘任為我校客座教師，以彌補部分領域的師資缺乏。三是創(chuàng)新教育手段，在傳統(tǒng)授課方式發(fā)揮主體作用基礎上，遠程教學、多媒體教學、互動式教學、案例教學、現(xiàn)場教學等不斷得到運用。
    二、出色開展對外宣講活動。作為我縣黨的重要理論陣地，我校始終堅持為全縣廣大干部群眾宣講黨的理論方針和時事政策。xx年，我校領導和骨干教師累計在全縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道、機關事業(yè)單位、農村社區(qū)、學校、企業(yè)、部隊等宣講108場次。其中重點突出了黨的xx大精神，占總宣講場次的50%以上。其他內容涉及到科學發(fā)展觀、xx屆三中全會精神、社會主義核心價值體系、民主政治建設、建設經(jīng)濟政治形勢、黨建黨史知識等。我校教師對外宣講中緊扣時事政治、緊密結合縣情，較好地發(fā)揮了全縣宣講主力軍作用，受到社會各界的好評。
    三、圍繞縣情加強科研調研?？蒲惺屈h校教育的基礎。我校教科研工作牢牢堅持為縣委縣政府決策服務、為教學服務、為社會服務的方向，緊密圍繞我縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況開展調研。全年我校教師在縣內各部門和基層調研50人次左右，共計撰寫調研文章或論文17篇，并且質量較高。其中完成**市委黨校、縣委組織部調研課題各1項；8篇文章入選**市委黨校理論研討會和**黨史系統(tǒng)研討會，并有3篇獲三等獎；1篇文章在國家級核心期刊《浙江社會科學》上發(fā)表，4篇在《調研與決策》、《今日**》、《**黨史》等縣內刊物發(fā)表；另有3篇入選各類論文集。
    退役軍人事務局半年工作總結篇六
    下半年，我局將重點開展和持續(xù)推進以下七項工作：
    一是持續(xù)推進退役軍人信訪矛盾攻堅化解。著力推進信訪會商系統(tǒng)建設，持續(xù)開展退役軍人安置歷史遺留問題積案化解，并常態(tài)化做好其他涉軍信訪矛盾化解工作。
    二是持續(xù)推進退役軍人服務保障體系建設。持續(xù)提升縣鄉(xiāng)村三級“兩站一中心”建設水平，強化服務站功能作用，全面推開村級全國示范型服務中心（站）創(chuàng)建工作，打造“退役軍人之家”。目前正在組織服務對象xxx-xxx人的村級服務站創(chuàng)建工作，爭取實現(xiàn)“滿堂紅”，全面夯實退役軍人政策落實、服務保障體系的“最后一公里”。
    三是籌劃退役士兵移交安置工作。妥善安置年度轉業(yè)士官，審核接收符合政府安置工作條件轉業(yè)士官，按照不低于去年的標準完成安置任務；對不符合安排工作條件的，認真做好檔案移交、人員報到、關系轉接、戶口恢復等工作。
    四是常態(tài)化做好走訪慰問工作。按照“一對一”聯(lián)系機制和縣每季、鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月、村每周走訪慰問要求，常態(tài)化做好退役軍人走訪慰問；做好重點優(yōu)撫對象、駐軍單位的走訪慰問工作。
    五是做好烈士紀念設施管理保護。加快烈士紀念設施提質改造工作，推動縣烈士祠選址遷建，建設烈士陵園、烈士英名墻、紀念廣場。推動xx暴動紀念館建設。推動零散烈士墓“應遷盡遷”和簽定自管協(xié)議烈士墓整修。
    六是扎實開展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。完成年度退役士兵技能培訓計劃，根據(jù)歷年自主擇業(yè)退役軍人個人就業(yè)意愿，常態(tài)化開發(fā)退役士兵扶持就業(yè)專項崗位。
    七是籌劃“全國雙擁模范縣”工作。制定我縣創(chuàng)建雙擁模范城實施方案，調整領導小組組成人員，細化任務，明確責任，制定任務分解表，推動雙擁創(chuàng)建工作。
    退役軍人事務局半年工作總結篇七
    下半年，將在省、市領導的指導下，在xx市委、市政府的堅強領導下，以健全退役軍人服務保障體系為基礎，以“講政治、帶感情、重方法”為原則，優(yōu)化退役軍人服務能力和水平，以推動退役軍人工作高質量發(fā)展為主題，以“讓退役軍人獲得感成色更足”為主線，堅持做好“兩個服務”，深入開展退役軍人暖心解難專項行動、退役軍人能力提升專項行動，真抓實干、攻堅克難，推動退役軍人工作取得新的更大成效，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    一是進一步完善服務保障體系建設。加強與省市、縣內職能相關部門的溝通協(xié)調，摸準吃透政策，將現(xiàn)行適用政策整理匯編，并制定相應的辦理指南，方便自身開展業(yè)務的同時，也方便退役軍人辦事：并加強人員配備，尤其是在重點領域、重點崗位設立a/b崗、分管領導第一責任人等制度，確保各項政策落實到位。鄉(xiāng)、村層面，加強業(yè)務指導，鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職軍服員配備到位后，抓緊開展業(yè)務培訓，下放部分退役軍人事務至鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站一級，并進行定時的督查和不定時的指導，確保退役軍人服務站得以高效實體化運作。
    二是進一步強化培訓提升綜合能力。加強退役軍人服務站站長、專干培訓，豐富培訓內容，提高服務退役軍人工作能力，形成高素質專業(yè)化服務力量。同時，進一步完善規(guī)章制度、工作流程，構建導向鮮明、措施有力、任明確的管理體系為各項工作提供有力支撐。
    三是進一步深入溝通協(xié)調推進雙擁共建。成立愛國擁軍促進會，加強與駐軍單位橫向聯(lián)系，形成經(jīng)常性對接工作制度，推動雙擁活動深入發(fā)展，為軍民協(xié)同創(chuàng)新、軍地資源共享搭建紐帶橋梁。
    四是進一步優(yōu)化工作機制提升安置質量。軍轉干部安置按照“妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所和公平公正公開的原則”做好軍轉干部和隨調隨遷家屬安置工作；轉業(yè)士官安置對符合安置政策的轉業(yè)士官，采取量化打分排名的方式進行排序選崗，把公正公平公開“陽光安置”落到實處，鼓舞現(xiàn)役士兵安心服役和建功軍營的信心。
    五是進一步創(chuàng)新方式強化就業(yè)指導。根據(jù)退役軍人就業(yè)意向和市場崗位需求，有針對性開展技能培訓，提升退役軍人就業(yè)競爭能力，打通技能培訓和就業(yè)通道。
    六是進一步做好信訪工作確保安全穩(wěn)定。按照常態(tài)化聯(lián)系服務退役軍人和其他優(yōu)x對象工作機制，建立常態(tài)化聯(lián)系退役軍人臺賬，提高走訪慰問摸排頻次，及時收集退役軍人訴求，定期分析研判退役軍人穩(wěn)定形勢，大力宣傳正面典型，以“最美退役軍人”學習宣傳活動為載體，有計劃有步驟地推選和集中宣傳本地區(qū)退役軍人群體先進典型事跡，引導廣大退役軍人保持優(yōu)良作風，做遵紀守法的模范。暢通信訪渠道，及時受理、回復網(wǎng)上信訪事項，力爭把矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
    退役軍人事務局半年工作總結篇八
    1、強化思想政治引領。區(qū)退役軍人事務局堅持把學習、宣傳、貫徹黨的二十大精神作為首要任務抓緊抓實，不斷把理論學習轉化為認識問題、研究問題、解決問題的立場和能力，通過走訪慰問、調研核實、接訪座談等形式，對服務對象開展不同形式的思想宣傳，不斷弘揚主旋律，傳播正能量，用正確的思想、準確的事實，為退役軍人解讀國家政策，闡釋問題疑惑，增強廣大服務對象的認同感。
    2、深入開展雙擁活動。一是精心組織春節(jié)期間擁軍優(yōu)屬活動，走訪慰問駐蚌部隊，送去節(jié)日慰問款物9萬元。二是積極做好全國雙擁模范城創(chuàng)建工作，多次深入轄區(qū)指導2個社區(qū)、一家企業(yè)的雙擁創(chuàng)建示范點建設。三是深入開展“情系邊海防官兵”活動，為現(xiàn)役邊海防家庭送去節(jié)日慰問，免費為轄區(qū)邊海防官兵家屬體檢，幫助解除后顧之憂，激勵軍心士氣。四是常態(tài)化聯(lián)系退役軍人，已走訪慰問退役軍人和重點優(yōu)撫對象300余人次。為48名現(xiàn)役軍人送喜報，并發(fā)放獎勵金10.8萬元。
    3、落實優(yōu)撫保障工作。一是加強享受定期補助人員的動態(tài)管理，及時核減定補人員，確保優(yōu)撫資金每月15日前打卡到位，上半年共計發(fā)放優(yōu)撫資金504萬元。二是開展困難幫扶援助，深入細致做好“結對子”工作，截至目前，共幫扶困難退役軍人198人。三是做好退役軍人信息采集常態(tài)化，持續(xù)開展上門懸掛光榮牌，截至目前共采集退役軍人信息29條，上門懸掛光榮牌14塊。四是加強鄉(xiāng)街退役軍人服務站優(yōu)待證的辦理力度，精簡多余步驟，截至目前，共計發(fā)放優(yōu)待證8065張。
    4、守住安全穩(wěn)定底線。密切協(xié)同政法、公安、信訪等部門，多方聯(lián)動加強輿情信息共享、人員穩(wěn)控，構建退役軍人信訪處置工作長效機制。動態(tài)開展風險隱患排查，重點關注信訪戶張紀強、胡銀山等人，做好日常信訪接待處理，研究多元化解措施，最大程度防范化解風險。截至目前，受理退役軍人事務部網(wǎng)信轉辦1件。13712平臺轉辦1件及國家信訪局交辦12件。
    5、做好退役軍人安置就業(yè)工作。一是收集轄區(qū)退役軍人意向性崗位、建立崗位數(shù)據(jù)庫，為安置工作打下基礎。二是認真落實軍人退役“一件事”改革要求，優(yōu)化流程，設置“一站式”服務窗口，集中辦理退役士兵報到手續(xù)，建立退役士兵報到qq群，隨時解答退役士兵報到相關事宜。截至目前，共接收29名春季退役士兵。三是開展退役軍人招聘會1場，參加省、市舉辦招聘會2場，達成就業(yè)意向退役軍人6人，其中2人已入職。
    6、提升服務保障水平。抓住選樹工作契機，以服務退役軍人為理念，梳理亮點、總結經(jīng)驗，配合上級做好“百家優(yōu)秀服務中心（站）”“百名優(yōu)秀主任（站）”選樹工作。嚴格對照標準清單，打造馬城鎮(zhèn)特色服務中心，切實推進新時代基層退役軍人服務站工作建設新水平。梳理全區(qū)功臣模范、老復員軍人、傷殘和參戰(zhàn)參試退役人員、三屬、烈士子女、特困退役軍人等重點聯(lián)系服務對象，共計300余人。按照“全體行動、全員參與、全面覆蓋”原則，制定聯(lián)系結對表，建立常態(tài)機制、實現(xiàn)轄區(qū)重點聯(lián)系服務對象全覆蓋。
    7、發(fā)揮烈士紀念設施作用。開展褒揚紀念烈士和青少年愛國主義教育活動，定期清理清潔烈士墓，聯(lián)合基層服務站開展清明祭奠先烈活動，為烈士何玉亭祭獻鮮花。組織紅耀江淮大學生退役軍人志愿服務隊，利用學雷鋒活動日，開展涂山一日行志愿服務活動，實現(xiàn)了大學生自身的社會價值，彰顯了“退役不褪色、退伍不退志”的精神，弘揚了助人為樂、為人民服務的雷鋒精神。
    退役軍人事務局半年工作總結篇九
    根據(jù)通知要求，現(xiàn)將區(qū)退役軍人事務局xxxx年上半年工作總結和下半年工作計劃報告如下：
    （一）健全機構，形成工作合力。xxxx年x月x日以來，局黨組以“三定”規(guī)定為指導，穩(wěn)步推進機構改革，狠抓隊伍建設，不斷完善規(guī)章制度，確保單位組建后思想不亂、工作不斷、干勁不減。一是按時完成機構改革工作?！叭ā币?guī)定下發(fā)后，按照區(qū)委編辦、區(qū)委組織部通知要求，及時完成了轉隸人員和相關經(jīng)費劃轉工作，并嚴格按照局內設機構設置情況選配科室負責人，確保工作穩(wěn)步有序開展；二是強化干部隊伍建設。局黨組深入開展“形式主義、官僚主義”問題集中整治，嚴格對標自查整改，防止“四風”隱形變異問題反彈，充分利用中心組學習、“學習強國”和“蓉城先鋒·黨員e家”學習平臺，不斷強化黨員干部的理論水平和工作能力；三是建立健全各項規(guī)章制度。嚴格落實市退役軍人局、區(qū)委《關于講政治守紀律轉作風促落實的通知》要求，制定了《x市x區(qū)退役軍人事務局規(guī)章制度匯編（試行）》、《x市x區(qū)退役軍人事務局財務內部控制制度（試行）》等規(guī)章制度，進一步規(guī)范了工作秩序、管理秩序；四是平穩(wěn)過渡工作有機銜接。區(qū)退役軍人局成立后，各相關科室積極與區(qū)民政局和區(qū)人社局對接劃轉職責，并主動對接市退役軍人局相關業(yè)務處室工作，有效確保了各項工作平穩(wěn)過渡有機銜接，“三定”規(guī)定下發(fā)后，及時按照內設機構設置和職能配置進行了細化分解，目前區(qū)退役軍人局各科室已按照職責分工開展工作。
    （二）完善退役軍人服務保障體系。一是加快完成“兩站一中心”服務保障體系建設。按照中央及省市相關要求，積極推進x區(qū)退役軍人服務保障體系建設。目前x區(qū)退役軍人服務中心及xx個街道xxx個社區(qū)（含籌委會）退役軍人服務站已完成掛牌，后續(xù)工作正有序推進。二是建立退役軍人基礎數(shù)據(jù)庫。根據(jù)省、市、區(qū)要求，為進一步摸清退役軍人和其他優(yōu)撫對象底數(shù)并建立健全服務對象檔案和數(shù)據(jù)庫，我區(qū)信息采集工作從去年x月開始，截止今年x月，共采集退役軍人、現(xiàn)役軍人家屬等xx類人員信息xxxxx余條，目前已順利完成信息采集、交叉比對、校核任務。
    （三）抓好結合，廣泛宣傳教育。在宣傳教育和國防教育上注意“四個結合”，與黨員干部教育相結合、與市民道德教育相結合、與中小學素質教育相結合、與企業(yè)文化建設相結合。一是組織懸掛光榮牌。為進一步推進軍人榮譽體系建設，弘揚新時代擁軍優(yōu)屬的優(yōu)良傳統(tǒng)，營造關愛軍人、尊崇功臣的濃厚社會氛圍。按照“不漏一人、不落一戶”的原則，統(tǒng)一為全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等家庭統(tǒng)一懸掛光榮牌。目前全區(qū)共懸掛xxxxx余塊光榮牌。二是全力打造院山坡烈士陵園社會科學普及基地名片。為弘揚紅色文化、傳承紅色基因，充分發(fā)揮院山坡烈士陵園“愛國主義教育基地”、“駐區(qū)部隊思想政治教育基地”和“黨性黨風黨紀教育基地”的作用，今年我局將烈士陵園列入“文體惠民工程”民生項目進行重點打造，先后完成了烈士紀念館陳列物的豐富完善、基礎設施設備整修，目前正在加快完成烈士陵園雕塑墻制作，講解員培訓和解說詞內涵挖掘工作。三是強化干部職工崗位使命意識。做好退役軍人工作是關系軍隊穩(wěn)定和社會大局穩(wěn)定的大問題，為提高干部職工對軍隊使命和退役軍人犧牲奉獻精神的感情認同，我局先后組織全體機關干部參加了全市“清明節(jié)”烈士公祭活動，與多家駐區(qū)部隊確定了雙擁共建關系，依托院山坡烈士陵園開展了革命傳統(tǒng)教育活動xx余場次，目前正在籌劃“慶祝中華人民共和國建國xx周年烈士公祭活動”，不斷增強新時代退役軍人工作的職責使命和責任擔當意識。
    （四）嚴格標準，確保政策落實。具體主要抓好“三個落實”，一是認真落實優(yōu)撫對象撫恤定補自然增長政策。及時出臺自然增長文件，安排部署相關工作。目前全區(qū)共為xxxx名重點優(yōu)撫對象發(fā)放各類優(yōu)撫經(jīng)費xxx萬元。二是認真落實重點優(yōu)撫對象醫(yī)療保障政策。截止xxxx年x月已為重點優(yōu)撫對象實施xxx人次共計xx萬余元醫(yī)療救助。三是認真落實x市關愛援助基金救助政策。先后為xx名因重病致困的退役軍人申請了關愛援助基金xx萬元。
    以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以深化改革為動力，以構建科學規(guī)范的組織管理體系、工作運行體系、政策制度體系為主線，著眼長遠加強頂層設計，立足當前解決突出問題，綜合施策、持續(xù)發(fā)力，推動我區(qū)退役軍人工作全面發(fā)展。
    （一）做好退役軍人接收安置和就業(yè)培訓工作。做好軍轉干部及退役士兵接收安置工作，做好退役軍人的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務工作，做好退役士兵職業(yè)教育和技能培訓工作；按省廳下達計劃，做好年度軍隊離退休干部及軍隊無軍籍退休職工接收安置工作。
    （二）做好重點優(yōu)撫對象幫扶解困工作。為重點優(yōu)撫對象落實各項撫恤補助，做好優(yōu)撫對象醫(yī)療補助工作，重點解決好優(yōu)撫對象參保、大病醫(yī)療救助問題，充分利用民政現(xiàn)有政策和x市退役軍人關愛援助專項資金，做好幫扶解困工作。
    （三）積極做好“雙擁模范區(qū)”創(chuàng)建工作。組織協(xié)調相關部門、單位和部隊對我區(qū)愛國教育基地建設、擁軍項目建設和部隊對地方經(jīng)濟建設、精神文明建設以及扶貧幫困等典型實例，打造雙擁工作亮點；利用廣播、電視、市報等媒體加大宣傳力度，提升宣傳層面；制作專題記錄片，深度總結宣傳，迎接“雙擁模范區(qū)”評比檢查。
    （四）做好退役士兵社保接續(xù)。做好社保接續(xù)工作，不僅事關部分退役士兵切身利益，更事關全市社會安全穩(wěn)定，建立協(xié)同機制，用足用準政策，多措并舉解決好不同情況退役士兵的社保接續(xù)問題。
    （五）組織開展雙擁共建活動。組織“八一”全覆蓋慰問，組織文化文藝活動進軍營，軍民共同聯(lián)歡，結合部隊建設需要，聘請專業(yè)教師組建擁軍講師團，為駐軍部隊提供科技智力支持，培養(yǎng)軍地兩用人才；結合我區(qū)經(jīng)濟和社會建設發(fā)展的需要，引導駐軍部隊為地方經(jīng)濟發(fā)展做貢獻。
    （六）做好慶祝中華人民共和國成立xx周年系列活動。一是舉行x區(qū)公祭活動，二是開展“感恩英雄接續(xù)奮斗”走訪慰問活動。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年上半年，縣退役軍人事務局始終堅持準確把握新時期退役軍人事務工作的定位和方向，始終把退役軍人對美好生活的向往及“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”作為矢志不渝的奮斗目標，主動作為、大膽工作，有力促進了全縣退役軍人事務工作全面展開。
    一、重點工作推進情況。
    （一）堅持黨建引領，加強思想政治建設。
    四是強化思想引領。統(tǒng)籌開展主題活動、座談活動，邀請參戰(zhàn)退役軍人×講述自身參戰(zhàn)經(jīng)歷，組織單位職工講我縣紅色故事，與縣×、×在×縣第×中學組織開展英烈故事進校園活動，激勵傳承革命精神，永葆革命本色。
    四是強化思想引領。統(tǒng)籌開展主題活動、座談活動，邀請參戰(zhàn)退役軍人×講述自身參戰(zhàn)經(jīng)歷，組織單位職工講我縣紅色故事，與縣×、×在×縣第×中學組織開展英烈故事進校園活動，激勵傳承革命精神，永葆革命本色。
    （二）聚焦基層建設，提升服務體系水平。
    六是助力“兵支書、兵委員、兵干部、兵組長”建設。成功推薦×名退役軍人進入村兩委班子。引導退役軍人持續(xù)投身鄉(xiāng)村振興、基層治理、服務社會等工作中。
    （三）夯實基礎工作，著力確?！临|量。
    圍繞“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”這一目標，著力確保移交×質量。一是為×年秋冬季自主就業(yè)退役士兵發(fā)放自主就業(yè)一次性經(jīng)濟補助金×人×萬元，二是完成了企業(yè)軍轉干部數(shù)據(jù)核查，解困資金調整、發(fā)放等服務保障工作，三是發(fā)放調研問卷，了解退役軍人培訓意向，和縣就業(yè)局、各駐淶優(yōu)質企業(yè)密切溝通，摸清企業(yè)人才需求，會同培訓機構共同制定更周密的培訓方案，更豐富的培訓內容、教學計劃，使退役軍人真正掌握了一技之長。
    （四）促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，崗位匹配全面抓實。
    四是不斷優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。依托退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，退役軍人提供政策咨詢，項目開發(fā)，創(chuàng)業(yè)培訓，投資貸款等項服務，為退役軍人提供免費×創(chuàng)業(yè)培訓和電子商務培訓，頒發(fā)創(chuàng)業(yè)培訓合格證書，目前已經(jīng)有×名退役軍人入駐。對從事個體經(jīng)營的退役軍人和吸納退役軍人就業(yè)的企業(yè)嚴格落實相關稅收優(yōu)惠政策，并且和建設銀行淶水分行合作，為退役軍人開通“小微快貸”線上、線下融資綠色通道，享受最優(yōu)惠利率。
    （五）落實優(yōu)待撫恤，精準提升服務保障。
    對×名重點優(yōu)撫對象按比例報銷新農合補償后住院費用共×元；
    發(fā)放現(xiàn)役軍人立功受獎資金×元，其中，三等功×人，優(yōu)秀士兵、優(yōu)秀士官×人；
    完成全縣×名優(yōu)撫對象信息年度確認工作。
    （六）聚焦幫扶解困，提升生活保障水平。
    五是對×名退役軍人或家屬給予×萬元×救助。
    （七）強化褒揚紀念，增強退役軍人獲得感。
    ×、×小學師生代表在×縣烈士陵園組織開展×周年紀念活動。四是做好紀念設施保護管理。建立健全各陵園管理制度，足額發(fā)放陵園管理費，做好各陵園管理、維護、維修工作。
    （八）開展正向激勵，雙擁氛圍更加濃厚。
    將×縣×家企業(yè)、店鋪全部入駐省擁軍平臺。三是×月×日，高質量迎接雙擁模范縣檢查，調整完善××雙擁共建工作領導小組名單，制定《淶水縣爭創(chuàng)雙擁模范縣實施方案》，打造×、×、93567部隊、×××為迎檢點，在主街道顯著位置懸掛雙擁宣傳標語，協(xié)調各成員單位完善迎檢材料（九）做好信訪工作，確保全縣穩(wěn)定大局。
    赴省訪×件；
    到市集體訪×；
    二是攻堅克難、有效化解信訪積案。2022年上半年兩次攻堅積案化解×件；
    專項行動攻堅行動化解×人，實現(xiàn)事心雙解、人員穩(wěn)定；
    三是防范風險。由縣退役軍人事務部門牽頭，協(xié)同相關鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門，成立日會商、研判、預警機制，通過發(fā)放提示卡等方式提示縣包聯(lián)領導和鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站站長做好包聯(lián)穩(wěn)控工作。在縣委政府、×、×的集中統(tǒng)一領導下，切實做好源頭穩(wěn)控吸附工作，確保不發(fā)生失聯(lián)失控情況。嚴格落實“×縣2022年退役軍人信訪工作方案”中局領導包鄉(xiāng)包案、股室包鄉(xiāng)包人制度，切實做好接待來訪工作，縣服務中心耐心細致做好登記、解釋、疏導工作，把問題解決在當?shù)?，吸附在當?shù)亍?BR>    （十）全面落實縣委、縣政府交代的其他工作。
    積極開展文明示范崗和文明誠信窗口創(chuàng)建活動×次，積極宣傳《民法典》《退役軍人保障法》等，提高知曉度，帶頭維護誠信環(huán)境。
    二、存在的突出問題。
    （一）基層能力建設有待提高。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）創(chuàng)建示范型退役軍人服務站雖已掛牌組建、配備全額事業(yè)編工作人員，但能力建設和服務水平還有待提高。
    （二）工作創(chuàng)新能力有待加強。今年以來，雖然我局各項業(yè)務雖穩(wěn)步推進，但應充分借鑒其他省、市經(jīng)驗，不斷提升工作創(chuàng)新能力，提高工作效率，全力做好退役軍人服務工作。
    （一）牢牢把握為退役軍人辦實事的宗旨。準確把握新時期退役軍人事務工作定位和方向，樹立以退役軍人為中心的導向，堅持聚焦服務退役軍人，緊扣服務、管理、保障三大主業(yè)，加強宣傳，多舉措為退役軍人辦實事，全面提升其幸福感、榮譽感。
    （二）牢牢推進退役軍人基礎類業(yè)務工作。
    嚴格落實“三會一課”等制度，召開民主生活會和組織生活會。
    繼續(xù)解決×遺留問題，做好企業(yè)軍轉干部數(shù)據(jù)核查、解困資金發(fā)放、慰問等服務保障工作。
    四是提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)質量。進一步做好自主就業(yè)退役士兵技能培訓、創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務以及自主就業(yè)退役士兵高職擴招等工作，開發(fā)專項崗位，扶持就業(yè)困難的退役士兵特殊群體上崗。
    五是做好優(yōu)待撫恤工作。進一步做好優(yōu)撫對象資金發(fā)放等常態(tài)工作，組織×人員體檢，×身份認定和審批工作。
    在疫情防控要求下，做好烈士紀念設施的升級改造和“9·30國家公祭日”祭掃活動。
    七是做實雙擁共建工作。加大擁軍優(yōu)屬擁政愛民的宣傳力度，開展多種“四尊崇”“五關愛”“六必訪”活動、軍地聯(lián)誼活動，大力宣傳退役軍人先進典型，講好退役軍人故事，營造全社會尊崇退役軍人的濃厚氛圍。
    （三）牢牢把握全縣涉軍信訪穩(wěn)定的大局。
    一是強化領導，凝聚合力。在×信訪工作領導小組的堅強領導下，加強各成員單位的協(xié)同合作，堅決做到“×”，堅決當好首都政治“護城河”。
    二是協(xié)調聯(lián)動，齊抓共管。充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級服務站作用，通過分包重點人，做好思想教育工作等，確保小事不出村、大事不出鎮(zhèn)、矛盾不上交、就地解決，主動配合×、×、×部門依法打擊新冒頭的、組織煽動、無理取鬧、網(wǎng)上散播不良信息人員。
    （四）牢牢做好縣委、縣政府交辦的其他工作。我局在全力做好退役軍人事務工作基礎上，高標準完成縣委、縣政府交辦的駐村幫扶、文明縣城創(chuàng)建、常態(tài)化疫情防控等其他工作。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十一
    根據(jù)通知要求，現(xiàn)將區(qū)退役軍人事務局****年工作總結和****年工作計劃報告如下：
    今年是我局的開局之年，區(qū)退役軍人事務局全面貫徹落實***總書記關于退役軍人工作的重要指示精神，以服務管理退役軍人為中心，以深化改革為動力，緊緊圍繞“構建服務體系”和“落實權益保障”兩條工作主線，堅持穩(wěn)中求進的工作總基調，改革創(chuàng)新，著眼長遠，綜合施策，推動退役軍人事務各項工作全面發(fā)展。
    （一）銘刻初心，奮起征程勇?lián)姑?。認真學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以及***總書記關于退役軍人管理服務工作相關論述，扎實開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動，圍繞“領悟初心使命，堅定黨性修養(yǎng)，樹立良好作風”，狠抓干部隊伍建設，同時加大宣傳力度。加強對退役軍人的思想引領、教育管理和關心關懷，增強退役軍人黨員意識，確保退伍不褪色不褪志、離軍不離黨不離心，始終聽黨話、跟黨走。
    （二）完善職能，健全組織管理體系。一是按時完成機構改革工作?！叭ā币?guī)定下發(fā)后，按照區(qū)委編辦、區(qū)委組織部通知要求，及時完成了轉隸人員和相關經(jīng)費劃轉工作，并嚴格按照局內設機構設置情況選配科室負責人，確保工作穩(wěn)步有序開展。二是加快推進退役軍人服務保障體系建設。加快建立“區(qū)、街道、社區(qū)”三級退役軍人服務保障體系，形成橫向到邊、縱向到底的全覆蓋服務保障網(wǎng)絡。**區(qū)退役軍人服務中心及**個街道**x個社區(qū)（含籌委會）退役軍人服務站均已掛牌。三是建立健全各項規(guī)章制度。制定了《x市**區(qū)退役軍人事務局規(guī)章制度匯編（試行）》、《x市**區(qū)退役軍人事務局財務內部控制制度（試行）》等規(guī)章制度，進一步規(guī)范了工作秩序秩序。四是強化干部隊伍建設。局黨組深入開展“形式主義、官僚主義”問題集中整治，嚴格對標自查整改，防止“四風”隱形變異問題反彈，充分利用中心組學習、“學習強國”和“蓉城先鋒·黨員e家”學**臺，不斷強化黨員干部的理論水平和工作能力。
    （三）細化服務，做好各類權益保障。一是做好重點優(yōu)撫對象服務工作。認真落實優(yōu)撫對象撫恤定補自然增長政策，按時發(fā)放優(yōu)撫資金，確保黨和國家優(yōu)撫政策落實到位。截止**月，全區(qū)共為****名重點優(yōu)撫對象發(fā)放各類優(yōu)撫經(jīng)費****余萬元，為**x人次實施**萬余元醫(yī)療救助。認真落實x市關愛援助基金救助政策，先后為**名因重病致困的退役軍人申請了關愛援助基金**萬元。成立**區(qū)退役軍人關愛援助專項基金，進一步加大救助力度。二是認真落實企業(yè)軍轉干部各項待遇。及時申請企業(yè)軍轉干部生活困難補助金和個人代企業(yè)繳納的基本養(yǎng)老金，完成了事業(yè)單位企業(yè)化管理軍轉干部有關補助金的核算上報工作。共發(fā)放生活困難補助金**x萬余元、住院醫(yī)療費**.x萬元、代繳失業(yè)養(yǎng)老醫(yī)療金x.x萬元。三是做好軍休管理服務工作。按要求落實軍休干部各項待遇，重點做好軍休干部的醫(yī)療保障工作，及時開展走訪慰問活動，適時組織軍休干部的文化體育活動。全年組織各類集體活動**次，完成了軍休干部的體檢、療養(yǎng)等工作，得到軍休干部的集體好評。四是扎實做好安置工作。加強政策宣傳，確保退役軍人及時了解相關政策，辦理相關手續(xù)，已接受**x名復員干部和自主就業(yè)退役士兵。堅持公開公平公正，陽光安置，著力構建接收、安置、就業(yè)、問效、管理的閉環(huán)服務管理機制，目前，正全力抓好轉業(yè)干部和退役士官移交安置工作。五是做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務。落實教育培訓政策，搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺，探索建立就業(yè)培訓基地，推動企業(yè)吸納更多退役軍人就業(yè)。共組織x場“退役軍人專場招聘會”，邀請**家民營企業(yè)參與，提供崗位**x余個，達成意向**人次。組織退役軍人進行招生考試工作，x名退役軍人報名考試。
    （四）扎實推進，按時保質做好階段性任務。一是扎實開展信息采集工作。廣泛宣傳政策，全區(qū)設置**x個信息采集點，確保宣傳欄和采集點覆蓋到所有社區(qū)。共采集退役軍人、現(xiàn)役軍人家屬等**類人員信息****x余條，并順利完成信息采集、交叉比對、校核任務。二是認真做好社保接續(xù)工作。社保接續(xù)工作工作政策性強、涉及面廣、關注度高。我局組織專人專班，一方面加大宣傳力度，提高社會知曉度，一方面講清政策，耐心接待來訪退役軍人。制作了**幅展板，印制、粘貼了****份公告，在全區(qū)設置**個受理點。目前，**區(qū)符合補繳條件的摸底人數(shù)約****人，系統(tǒng)錄入****余人。三是組織“八一”慰問。召開了區(qū)級軍政座談會，組織全區(qū)開展各層次走訪慰問活動。按照“普遍走訪、重點慰問，物資鼓勵、精神激勵”的原則，以“四個一”的工作標準，努力實現(xiàn)駐區(qū)部隊、各類復退、現(xiàn)役家屬慰問全覆蓋。共慰問各類優(yōu)撫對象****x人次，駐區(qū)部隊**家，發(fā)放慰問金**萬余元、慰問品**余萬元。四是積極做好烈士紀念設施保護工作。積極做好院山坡烈士陵園保護工作，將烈士陵園列入民生項目進行重點打造。制作了陵園雕塑墻，豐富完善了紀念館展品。充分發(fā)揮陵園紅色革命和愛國主義教育功能，首次在“x.**烈士公祭日”組織全區(qū)黨政機關干部**x余人向革命烈士敬獻花籃活動。今年，陵園已接待單位團體**多家、烈士家屬**批次、各類院校**場次、社會各屆群眾x萬余人。五是開展懸掛光榮牌工作。組織了區(qū)級“懸掛光榮牌啟動儀式”，按照“不漏一人、不落一戶”的原則，為全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等家庭統(tǒng)一懸掛光榮牌。全區(qū)共懸掛光榮牌****x余塊。六是光榮返鄉(xiāng)老兵接待工作。從x月x日開始，在x東站西廣場設立了光榮返鄉(xiāng)老兵接待站，懸掛了歡迎標語和宣傳墻，設置接待休息區(qū)，免費提供礦泉水、面包、方便面、臨時醫(yī)療，政策咨詢、中轉協(xié)調、接送站等服務，共接待退役軍人及家屬**x余人次。
    以***新時代中國特色社會主義思想為指導，構建科學規(guī)范的組織管理體系，著眼長遠加強頂層設計，立足當前解決突出問題，綜合施策、持續(xù)發(fā)力，推動我區(qū)退役軍人工作全面發(fā)展。
    （一）完善退役軍人保障體系。健全組織管理體系，配強“兩站一中心”工作力量，規(guī)范工作職能，將優(yōu)化服務保障作為體系建設的關鍵著力點，突出面對面、一對一服務，努力為退役軍人提供高效、優(yōu)質、便捷的服務。
    （二）做好重點優(yōu)撫對象幫扶解困工作。為重點優(yōu)撫對象落實各項撫恤補助，做好醫(yī)療補助工作，重點解決好參保、大病醫(yī)療救助問題。加強區(qū)退役軍人關愛援助專項資金管理，提高基金使用效能，讓基金在陽光下運行、讓關愛在幫扶中體現(xiàn)。
    （三）做好退役軍人接收安置工作。做好軍轉干部及退役士兵接收安置工作，做好退役軍人的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)服務工作，做好退役士兵職業(yè)教育和技能培訓工作；按省廳下達計劃，做好年度軍隊離退休干部及軍隊無軍籍退休職工接收安置工作。
    （四）開展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。加強創(chuàng)業(yè)意向摸底，結合退役士兵就業(yè)意向適時舉辦退役士兵技能和創(chuàng)業(yè)培訓班，提高退役士兵職業(yè)技能和自主創(chuàng)業(yè)的能力；搭建就業(yè)服務平臺，結合退役軍人特長，對接更多優(yōu)質企業(yè)，搭建雙向選擇服務平臺，召開退役軍人暨家屬專場招聘會；建立常態(tài)長效機制，建立退役軍人求職需求與企業(yè)用工需求信息庫，開展一對一精準對接，提高就業(yè)質量。
    （五）妥善解決退役軍人歷史遺留問題。對應安置未安置、安置后非個人原因末上崗、安置后下崗失業(yè)再就業(yè)困難等具體情況進一步分類梳理，加大歷史遺留問題化解力度，切實把落實政策作為治本之策，切實維護好廣大退役軍人合法權益。
    （六）做好軍人褒揚工作。全面提升優(yōu)撫待遇，及時兌現(xiàn)烈士褒揚金、一次性撫恤金和烈士遺屬撫恤金，確保烈士遺屬醫(yī)療和生活待遇落實到位。大力弘揚英烈精神，努力營造尊崇英烈的濃厚氛圍，加強烈士陵園管理和改造提升，在現(xiàn)有基礎上，陵園增修綠地景觀、室外連廊、多功能廳、停車場等基礎設施。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十二
    右江區(qū)退役軍人事務局自組建以來，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下，在上級部門的支持和指導下，始終以堅持習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，落實習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和重要批示指示精神，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。圍繞“讓退役軍人和其他優(yōu)撫對象成為全社會尊重的人、讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的工作目標，圓滿完成了2019年各項工作任務，全區(qū)退役軍人事務工作實現(xiàn)了良好開局。
    右江區(qū)退役軍人事務局自開局以來，把做好退役軍人服務保障工作作為重要政治責任，以“三用心”工作方法推動我區(qū)退役軍人事務工作展現(xiàn)新作為、取得新成效、呈現(xiàn)新亮點。
    1.用心打造“退役軍人之家”，讓服務體系“活起來”。右江區(qū)以“五有標準”建成“兩站一中心”，區(qū)退役軍人服務中心、9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站、xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站均掛牌成立，實現(xiàn)退役軍人服務體系建設全覆蓋。堅持示范引領，用心打造區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級服務保障全覆蓋。開局以來，區(qū)退役軍人服務保障各項工作得到進一步規(guī)范，逐步打造“退役軍人之家”，讓全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人感受到前所未有的“歸屬感”，切實讓退役軍人服務保障體系“活起來”，推動退役軍人服務管理工作有新作為。
    2.用心解答來訪訴求，讓權益維護“贊起來”。在化解信訪問題中，注重暢通信訪渠道，建立信訪工作機制，從嚴從細從實做好部分退役軍人利益群體問題專項矛盾化解工作，成立退役軍人利益訴求問題專項治理工作專班，切實維護我區(qū)社會大局持續(xù)穩(wěn)定。開局以來成功化解了xxx起要求政府給予享受參戰(zhàn)退伍軍人補貼的退役軍人信訪積案，全區(qū)共化解涉及退役軍人糾紛xxx件，調解成功xxx件，成功率100%，獲得退役軍人群體高度的贊譽，推動退役軍人權益保障工作有新成效。
    3.用心提升服務水平，讓軍人榮譽“亮起來”。我區(qū)退役軍人事務局夯實工作基礎，進一步提升退役軍人服務水平。扎實推進懸掛光榮牌工作，成立工作專班，印發(fā)實施方案，組織全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))相關工作人員參加動員部署會，并以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)合行動全面開展清單式逐一上門懸掛光榮牌，實現(xiàn)“黨員干部送牌上門，工作人員掛牌上墻”的目標，確保應掛盡掛，將榮譽“點亮”全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等近萬個家庭，營造了“一人參軍、全家光榮”的良好氛圍，推動退役軍人榮譽提升有新亮點。
    (一)抓好主題教育，提振干事創(chuàng)業(yè)精氣神?！安煌跣?、牢記使命”主題教育開展以來，局班子緊跟區(qū)委主題教育開展步伐，共開展5個專題研討、確定3個調研課題、深入中華村開展調研活動2次，為中華村集體經(jīng)濟發(fā)展提出了3個發(fā)展思路和2個發(fā)展舉措，突出“實、廣、用”，確保調查研究務實開展。一是確定調研課題，突出“實”字。結合掛點村和服務對象的實際，有針對性地確定了《促進大楞鄉(xiāng)中華村集體經(jīng)濟發(fā)展項目建設》、《進一步深入開展退役軍人優(yōu)撫工作》、《大力提高退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務水平》3個課題為此次主題教育的調研課題。通過務實調研，力爭把情況摸透、把問題找準、把矛盾搞清，重在解決實際問題和困難。二是開展調研活動，突出“廣”字。調研課題確定后，局領導班子成員帶著調研課題和工作難題，深入到所掛點村開展走訪調研的同時，深入部分退役軍人和優(yōu)撫對象家中，調研了解服務對象存在實際困難和需要和思想現(xiàn)狀，摸清全區(qū)退役軍人群體需求底數(shù)，切實掌握第一手資料，進一步做好全區(qū)信訪風險防控。三是檢驗調研成果，突出“用”字。不斷深入擴展調研課題的實施范圍，將《如何提升退役軍人權益保護服務保障工作》課題的調研包括開展退役士兵就業(yè)安置、提升就業(yè)安置能力、退役軍人維權、重點難點問題的協(xié)調解決等，切實把調研成果體現(xiàn)形式。
    (二)全區(qū)退役軍人服務保障體系建設實現(xiàn)全覆蓋。區(qū)退役軍事務局堅持把退役軍人機構組建和服務保障體系建設作為推進退役軍人事務工作的基礎性工程來抓，按照“五有”(有機構、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障)，加快推進退役軍人服務保障體系建設，初步構筑起了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級全覆蓋的退役軍人服務保障體系，有效解決退役軍人服務保障“最后一公里”的問題。一是完成機構設置。設置了局辦公室和綜合業(yè)務股xxx個職能股(室)，行政編制xxx個(其中：設局領導xxx正xxx副)。成立了區(qū)退役軍人服務中心(副科級事業(yè)單位)，事業(yè)編制xxx個，全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站全部掛牌成立。二是落實辦公場所。在區(qū)委、區(qū)政府的大力支持下，確定在區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房屋xxx平方米作為本局辦公場所，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))服務中心辦公場所已全部落實。三是落實工作人員。局機關行政編制xxx名，到崗到位xxx人(局領導xxx人，民政局隸轉xxx人)，借調工作人員xxx人;區(qū)退役軍人服務中心，事業(yè)編制xxx名，借調工作人員xxx人，還缺xxx人;全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))均配備了兼職工作人員。
    (三)做好相關職能轉隸接收工作。完成了區(qū)人力資源和社會保障局的軍轉干部安置和區(qū)民政局的思想政治、退役士兵接收安置、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、優(yōu)待撫恤等職能工作和相關政策文件、檔案文本、信息系統(tǒng)等有關工作的轉隸接收，退役軍人事務工作逐步走向制度化、法制化、規(guī)范化建設，開創(chuàng)了退役軍人服務保障工作新局面。
    (四)做好信息采集和光榮牌懸掛工作。依托全國退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集系統(tǒng)，共采集軍烈屬和退役軍人xxx人，光榮牌懸掛工作于2019年4月18日在百色市體育廣場舉辦啟動儀式后，我局組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和村(社區(qū))工作人員，為全區(qū)烈屬、軍屬和退役軍人等家庭懸掛光榮牌共xxx塊，完成率為98%。營造了愛國擁軍、尊崇軍人的濃厚社會氛圍。
    (五)做好全區(qū)“雙擁”工作。在市委、市政府和區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，“八·一”建軍節(jié)和國慶節(jié)期間深入開展走訪慰問活動。走訪慰問了百色市軍分區(qū)、右江區(qū)的人民武裝部、武警百色支隊百色中隊xxx個部隊，共發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元;走訪慰問傷殘軍人、區(qū)內復退軍人、企業(yè)軍轉干部、老復員軍人、烈軍屬、特困復退戰(zhàn)士、轄區(qū)內涉軍人員等對象xxx人次，發(fā)放慰問金和慰問品折合人民幣共計xxx萬元。推進了全區(qū)“雙擁”工作再上新臺階。
    (六)做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象的建檔立卡工作。對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。于6-8月份組織大學生志愿者和轉業(yè)士官共xxx人對兩參人員和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”完善整改工作，目前已完成了xxx人檔案整理工作。進一步建立健全了服務對象檔案和數(shù)據(jù)庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據(jù)。
    (七)做好退役士兵接收安置工作。2019年符合政策安置工作條件的轉業(yè)士官共xxx人，其中申請自謀職業(yè)xxx人，由政府安排工作xxx人，自主就業(yè)退役士兵xxx人。已完成了xxx年轉業(yè)士官xxx人的安置工作，落實了xxx名退役士兵一次性經(jīng)濟補助金xxx萬元。
    (八)做好扶持退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。對全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役士兵開展摸排走訪，摸清就業(yè)意愿，為解決退役軍人就業(yè)困難建立了準確的數(shù)據(jù)信息。聯(lián)合區(qū)人社局、市退役軍人事務局在百色市愛琴海購物廣場、百色市體育廣場和百色市人才市場舉辦了3場退役軍人專場招聘會，共參加人數(shù)達xxx人，達成就業(yè)意向xxx余人。不斷加強退役士兵職業(yè)教育和技能培訓工作，落實了xxx名退役士兵技能培訓補助金每人4500元，共xxx萬元。有效的打破了退役軍人就業(yè)“瓶頸”，極大的化解了退役士兵安置難、就業(yè)難的問題，惠及了廣大退役士兵。
    (九)做好優(yōu)撫對象撫恤金和生活補助金的發(fā)放工作。全年通過社會化發(fā)放共為全區(qū)重點優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤金和生活補助xxx人次，共計928.60526萬元。其中：發(fā)放定撫定補金三屬xxx人次38.84萬元、傷殘軍人xxx人次161.77萬元、在鄉(xiāng)老復員軍人290人次41.28萬元、帶病回鄉(xiāng)軍人xxx人次6.95萬元、兩參退役人員xxx人次374.6萬元、參戰(zhàn)民兵xxx人次216.99萬元、60周歲以上退役士兵xxx人次86.82萬元、60周歲以上烈士子女xxx人次1.25萬元。為享受國家定期撫恤補助的優(yōu)撫對象xxx人發(fā)放6月、7月、8月、9月的價格臨時補貼10.844萬元，保障優(yōu)撫對象的基本生活水平不因物價上漲而降低。撫恤金和生活補助資金按時、足額發(fā)放，沒有出現(xiàn)斷發(fā)、漏發(fā)現(xiàn)象，深受社會各界的廣泛好評。
    (十)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。通過百色電視臺、右江日報等媒體大力開展部分退役士兵社會保險接續(xù)政策宣傳。全區(qū)共有xxx人符合政府安排工作的退役士兵(安置在市級xxx人，安置在右江區(qū)級xxx人)，其中公務員隊伍xxx人、事業(yè)單位xxx人、國有企業(yè)xxx人、集體企業(yè)xxx人、自謀職業(yè)和貨幣化安置xxx人。部分符合社會保險續(xù)繳的退役士兵受理審核工作已全部完成。
    (十一)做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。全區(qū)共有退役軍人xxx人，優(yōu)撫對象xxx人，全年共接待涉軍群體來信來訪xxx多人次，聯(lián)合有關部門穩(wěn)控2起涉軍信訪案件，并協(xié)調化解了涉軍信訪積案xxx件。有效維護退役軍人合法權益，把矛盾化解在本級。
    (十二)做好退役軍人幫扶救助工作。全年解決優(yōu)撫對象醫(yī)療補助xxx人，補助資金5.68萬元。資助各類優(yōu)撫對象參加2019年城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險xxx人,資助金額45.92萬元。為1-6級無生活保障的8名傷殘軍人繳納職工醫(yī)療保險3.198萬元。根據(jù)國務院、中央軍委有關部門聯(lián)合頒發(fā)的《傷病殘軍人退役安置規(guī)定》，申請辦理并通過銀行發(fā)放了梁*超10萬元購(建)房經(jīng)費補助資金。
    (十三)做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部管理工作。積極做好企業(yè)軍轉干部和自主擇業(yè)軍轉干部服務保障工作，在春節(jié)和“八·一”建軍節(jié)等重要節(jié)日開展走訪慰問，為企業(yè)軍轉干部xxx人發(fā)放生活困難補貼資金共計228160元，為xxx名自主擇業(yè)軍轉干部繳納基本醫(yī)療保險費等200748元。
    (十四)做好“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務”項目信息工作。及時銜接建設本系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫、全國優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)、退役軍人信訪系統(tǒng)、政務一體化平臺等5個系統(tǒng)，結合互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能等新一代信息技術,對退役軍人服務保障各項事項內容進行錄入完善,不斷提高公共服務的便捷性和精準性，確保全區(qū)盡快實現(xiàn)“互聯(lián)網(wǎng)+退役軍人服務”的服務模式。
    (十五)其他工作。圍繞區(qū)委、政府中心工作任務，落實好黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作，不斷加強全局各項建設，逐步制定完善局機關各項工作制度。
    (一)編制人員到崗到位慢，難以保障全局正常運轉。右江區(qū)退役軍人事務局承接隸轉職能和上級職責任務比較多，且全區(qū)涉及服務對象近萬名，人員類別也比較復雜，目前已核定行政編制xxx人、行政編制xxx人，除行政編制到崗到位xxx人，另借調行政編xxx人、事業(yè)編xxx人外，其余人員均未落實到位，局機關和直屬二層機構退役軍人服務中心人員目前到位人數(shù)難以保障全局職能工作的正常運轉。
    (二)基層“兩站”人員未落實，開展服務保障全覆蓋難度大。全區(qū)xxx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)退役軍人服務站人員編制配備還未落實，xxx個村(社區(qū))退役軍人服務站未能落實專人負責，開展退役軍人提供政策宣傳、信息采集、數(shù)據(jù)庫建立、幫扶援助等一系列綜合服務難以全面覆蓋，開展退役軍人事務各項工作部署推動落實難，服務保障工作向基層延申難度大。
    (三)工作經(jīng)費保障不到位，各項重點工作推進難。開局以來，區(qū)退役軍人事務局承接上級“信息采集和光榮牌懸掛、部分退役士兵社會保險接續(xù)、全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡”等重點工作，涉及對象多、工作量大且覆蓋面廣，開展相關工作需要投入大量的人力、精力和財力，目前這些重點工作經(jīng)費未能落實到位，導致工作落實推進難度大。
    (四)辦公場所和服務用房不足，未達到規(guī)范性配置要求。局機關和二層機構退役軍人服務中心目前共同使用區(qū)民政局原福利院左側一層二層共xxx間房間xxx平方米作為辦公場所和服務用房，區(qū)退役軍人事務局共承接原來人社和民政部門職能隸轉和上級下達權責共22項，隨著職責任務逐漸增加，各項工作量越來越大，相關信訪接待室、檔案室和保密室等辦公場所和服務場地的配備要求，僅靠現(xiàn)有的xxx間房間已無法確保局機關和二層機構正常工作運轉，各項業(yè)務工作辦公和服務用房配置不規(guī)范。
    2020年，區(qū)退役軍人事務局將直面解決好各項問題和困難，不斷加快推進區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級退役軍人服務體系建設，不斷加強退役軍人服務隊伍建設，積極統(tǒng)籌協(xié)調各相關部門和各方面力量做好全區(qū)退役軍人各項事務管理工作。
    (一)做好信訪維穩(wěn)工作。把涉軍群體穩(wěn)定工作作為保穩(wěn)定、促和諧的重點工作來抓，將優(yōu)撫安置政策及時落實到位，按時發(fā)放退役士兵定期生活補助，認真做好涉軍信訪維穩(wěn)工作。
    (二)做好“一戶一檔”建檔立卡工作。根據(jù)廣西壯族自治區(qū)退役軍人事務廳關于印發(fā)《關于進一步做好全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象建檔立卡工作的指導意見》的通知要求(桂退役軍人發(fā)〔2019〕68號)，對全區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象、參戰(zhàn)民兵進行建檔立卡，實行“一人一檔”工作。以區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))三級聯(lián)動，進一步深入全區(qū)軍烈屬和其他優(yōu)撫對象進行“一人一檔”收集、整理、歸檔等工作。進一步建立健全服務對象檔案和數(shù)據(jù)庫，為今后各項服務保障工作提供信息參考和決策依據(jù)。
    (三)做好部分退役士兵社會保險接續(xù)工作。深入貫徹落實文件精神，準確把握政策，成立工作專班，嚴格甄別標準，加強協(xié)調配合，切實規(guī)范辦理流程，采取各種方式方法開展宣傳，積極籌備接待辦理，確保部分退役士兵社會保險接續(xù)工作順利完成。
    (四)做好全區(qū)“雙擁”工作。在區(qū)委、區(qū)政府的領導下，堅持弘揚雙擁光榮傳統(tǒng)、增強軍政軍民團結的思路，認真做好雙擁工作各項法規(guī)政策的落實，進一步優(yōu)化雙擁工作機制，總結借鑒好的經(jīng)驗和做法，突出抓好“八一”建軍節(jié)、春節(jié)等重大節(jié)日期間走訪慰問活動，積極開展軍警民共建活動，促進、繼續(xù)、鞏固和發(fā)展雙擁成果，為全區(qū)經(jīng)濟快速、持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展和社會各項事業(yè)的進步作出貢獻。
    (五)做好其他中心工作。圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作任務，加強黨建、廉政建設、維穩(wěn)、扶貧、意識形態(tài)、武裝等重點工作落實，不斷提高全局服務保障能力和水平。
    1.建議大力支持和加強退役軍人服務保障體系建設，配齊配強服務保障隊伍，不斷加強學習培訓力度，提高隊伍業(yè)務能力。
    2.建議將退役軍人事務部門納入信訪工作主要部門，建立信訪接待大廳、完善各類設施設備、配備信訪工作人員、落實信訪工作經(jīng)費和補貼，不斷加強信訪隊伍能力建設，提高業(yè)務素質能力。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十三
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2020年，在區(qū)委區(qū)政府的堅強領導下，在市退役軍人事務局的悉心指導下，認真貫徹落實************關于退役軍人工作重要論述和重要指示精神，全面落實***、省、市決策部署，堅持以退役軍人為中心，更好服務部隊，在堅守初心使命中，全心全意為退役軍人和部隊官兵服務，始終把黨的群眾路線貫徹到各項工作中，始終把退役軍人對美好生活的向往及“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”作為矢志不渝的奮斗目標，全面推動全區(qū)退役軍人工作起好步，全面提升雙擁工作的質量和水平。
    一、堅持黨建引領，思想政治更加牢固。一是深入開展學習。學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想、黨的***四中***精神、************對廣東、深圳重要指示批示精神以及關于退役軍人工作重要論述和重要批示精神、***《關于加強新時代退役軍人工作的意見》精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。二是鞏固主題教育成果。堅決貫徹************關于主題教育重要論述，堅決執(zhí)行***、省市、區(qū)委主題教育系列文件及指示精神，牢牢把握總要求，積極落實問題整治“回頭看”，全力鞏固主題教育成果。三是抓實黨的建設。領導小組辦公室嚴格落實“三會一課”等制度。干部隊伍的理想信念、宗旨意識、責任意識、組織紀律得到強化。開展退役軍人黨員調查摸底工作，為建設退役軍人特色黨支部和功能型黨小組打基礎。四是強化思想引領。組織退役軍人等各類優(yōu)撫對象，統(tǒng)籌開展主題活動、座談活動，激勵傳承革命精神，永葆革命本色。
    二、落實優(yōu)待撫恤，服務保障更加精準。一是扎實推進星級創(chuàng)建工作。按照************關于退役軍人服務保障體系建設“五有”和“全覆蓋”要求，按照國家、省市星級創(chuàng)建標準和要求，扎實推進服務體系星級創(chuàng)建工作。二是加大經(jīng)濟投入，保障優(yōu)待服務。指導各街道，按規(guī)定和標準發(fā)放撫恤金、補助金、慰問金、優(yōu)待金等。三是整合社會資源，保障優(yōu)質服務。繼續(xù)擦亮擁軍優(yōu)屬互聯(lián)網(wǎng)平臺——“軍人優(yōu)選”及“5281”（我愛八一諧音）項目，構建多方共同參與的擁軍優(yōu)屬服務。
    三、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)，職業(yè)崗位更加豐實。一是開展技能與文化培訓。聯(lián)合深職院、深技師院等建立教育培訓、實訓基地，開展無人機操手培訓、粵菜師傅培訓、電子商務培訓及華為認證工程師等多項技能培訓。二是拓展就業(yè)渠道。舉辦退役軍人網(wǎng)絡專場招聘會和線下專場招聘會等活動。三是建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)系機制。引進第三方專業(yè)機構，搭建“建功”網(wǎng)絡服務平臺，動態(tài)掌握退役軍人就業(yè)情況，推薦下崗失業(yè)的到優(yōu)質企業(yè)再就業(yè)。四是建設區(qū)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務驛站，打造“線上平臺+線下空間”的服務模式，依托退役軍人線下服務陣地，直面貼近退役軍人群體，立足退役軍人需求，提供相關就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務及組織形式多樣、亮點紛呈的退役軍人活動。
    四、開展正向激勵，擁軍榮軍氛圍更加濃厚。一是落實懸掛光榮牌工作。各級黨政領導干部主動上門懸掛光榮牌。二是積極開展退役軍人宣講活動。聯(lián)合相關部門，宣講團成員參加宣講活動，各界反響強烈。三是規(guī)范化建設紅星志愿服務隊。按程序選舉產(chǎn)生區(qū)、街道管理團隊，明確建設發(fā)當前隱藏內容免費查看展思路、工作計劃等，除疫情防控志愿服務外，開展文明創(chuàng)建、法治宣傳、交通引導、垃圾分類等志愿服務。四是開展褒揚紀念、設施管理及革命歷史挖掘工作。區(qū)幾套班子在烈士紀念日開展敬獻花籃儀式。繼續(xù)推進一名見義勇為犧牲同志的烈士評定上報。落實責任主體，細化管理標準，強化紀念設施的規(guī)范管理與保護。
    五、強化擔當意識，落實疫情防控總要求。根據(jù)區(qū)防控指揮部部署，全面落實疫情防控工作，抽調干部支援疫情防控工作；局干部員工完成兩輪疫情卡點檢測工作，較好完成了區(qū)部署的防疫任務。踐行“若有戰(zhàn)，召必回”的錚錚誓言，在全市退役軍人系統(tǒng)率先組建抗疫志愿服務隊，招募義工千余名，開展重要卡點檢測、輔助復工復產(chǎn)、助力復學復課、愛心募捐、志愿獻血等活動，我區(qū)退役軍人系統(tǒng)抗疫工作經(jīng)驗做法，獲市退役軍人局推廣，以我區(qū)為基礎，成立了深圳市退役軍人紅星志愿服務隊。
    六、抓牢自身建設，干部隊伍作風更加過硬。一是狠抓制度建設，牢固樹立規(guī)矩意識。組織開展各項制度的起草工作。規(guī)范了行政行為，強化了風險防控，領導干部的規(guī)矩意識和廉政意識更加牢固。二是狠抓理論業(yè)務建設，提升政治素養(yǎng)和業(yè)務素質。全區(qū)各街道、相關部門人員，赴外地或其他區(qū)參觀學習服務保障體系建設；積極參加業(yè)務培訓，干部員工的理論素質和業(yè)務水平大幅提高。三是狠抓隊伍建設，優(yōu)化人力資源配置。加快推進機關和事業(yè)單位人員招調、選聘工作；優(yōu)化街道、社區(qū)服務站人力資源配置。
    近一年，全區(qū)退役軍人工作取得了一定成績，但仍然存在一些亟需解決的問題。一是星級創(chuàng)建工作需加快高質量推進。各街道服務站星級創(chuàng)建工作進度不一，建設和服務水平參差不齊。主要解決辦法：要加大統(tǒng)籌推動和業(yè)務指導力度；協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經(jīng)費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十四
    一、成立機構，明確職能。一是退役軍人事務局單獨設置了退役軍人服務中心，負責退役軍人管理服務等工作，核定全額事業(yè)編制x名，由分管副局長兼任主任。二是全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)單獨設置退役軍人服務站，經(jīng)費形式為財政性資金基本保證，界定了工作職責，核定每個服務站事業(yè)編制x名，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職兼任站長，市退役軍人服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站和村級退役軍人服務站均完成掛(換)牌工作。三是全市x個行政村均按照要求成立了退役軍人服務站，并由村黨支部書記兼任站長，退役軍人占市鄉(xiāng)村三級服務組織的x%。四是市鄉(xiāng)村三級服務組織均建立了退役軍人服務臺賬，摸清了底數(shù)，掌握了情況，為全面做好管理服務工作奠定了基礎。五是邀請x市退役軍人事務局業(yè)務專家對兩站一中心人員進行業(yè)務培訓，確保掌握有關政策，具備做好工作的基本素質和工作能力。
    二、完善制度，強化管理。按照“五有”要求，進一步完善“兩站一中心”建設，切實做好退役軍人管理服務、政策落實、技能培訓、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、幫扶解困和矛盾化解等工作，全面提高管理服務能力。同時加強痕跡化管理，來人訴求有登記、解決問題有登記、反映情況有登記，并做好整理、歸檔、保存，提高科學化管理水平。
    三、走訪慰問工作。我局堅持“服務為先、解困為本、主動服務”的原則，積極推動建立經(jīng)常性走訪慰問機制，健全物質慰問與精神撫慰并重機制，讓退役人員切實感受到黨和政府的關懷溫暖。在中國人民解放軍建軍x周年即將來臨，今年，根據(jù)省市文件要求，結合我市實際，研究制發(fā)了《關于做好x年“八一”期間擁軍優(yōu)屬擁政愛民工作的實施方案》，按照“普遍走訪、重點慰問”的原則，確定了慰問對象、慰問標準、走訪慰問形式，在要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)入戶走訪慰問的同時，要深入了解退役軍人的思想狀況、就業(yè)情況和家庭生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決到位。
    同時，對我市武警中隊等x個單位由市委、市政府主要領導進行了慰問;縣處級領導全部深入分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，每人慰問x戶重點優(yōu)撫對象;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采取召開座談會、茶話會、入戶走訪、送慰問信等多種形式積極開展慰問活動，x月x日前此項工作已全部完成，共發(fā)放慰問信x.x萬份、慰問金x萬元，取得了“慰問一人，溫暖一戶，帶動一片”的良好效果。
    x名;四是積極為退役軍人開發(fā)崗位，建成退役軍人就業(yè)基地x個，并與企業(yè)合作，單獨為退役軍人開發(fā)就業(yè)崗位x個，為相關企業(yè)發(fā)布招聘退役軍人信息x條，x月份召開了退役軍人專場招聘會;五是充分利用人社部門現(xiàn)有平臺，建成退役軍人創(chuàng)業(yè)孵化基地x個，目前x名退役軍人入駐孵化基地。六是對扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關稅收優(yōu)惠政策進行廣泛宣傳，激發(fā)退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)的積極性，鼓勵企業(yè)吸納退役軍人。x年我市共有自主就業(yè)退役軍人x人，已培訓x人、復學x人，培訓后就業(yè)創(chuàng)業(yè)x人。
    x起信訪案件;六是及時處理。建立來訪和政策咨詢登記臺賬，定期按臺賬記錄信息逐一解決銷號。同時，按時完成了網(wǎng)上信訪和掛賬督辦信訪事項。
    六、幫扶援助工作。x市關愛退役軍人基金會已經(jīng)市政府批準成立，x萬元注冊資金已到位，《基金會章程》已提交市政府常務會議審議通過，組織機構框架和籌備組人員已確定。目前，省民政廳已批準成立。
    七、信息采集工作。按照省委、省政府辦公廳的文件要求，抽調業(yè)務骨干負責相關數(shù)據(jù)采集、登統(tǒng)和匯總等具體工作。并及時召開動員會、調度會，明確各相關部門的工作職責和完成時限，人社、公安和各用人單位等部門單位積極配合，及時提供相關信息，市服務中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站工作人員加班加點，嚴格保密紀律，按照屬地管理的原則，詳細查閱原始資料，認真進行信息比對，力求采集到的信息真實、完整、齊全、準確。目前，此項工作已經(jīng)完成，經(jīng)梳理匯總全市共采集、甄別、錄入退役軍人信息共計x名，其中通過省審核的x名。
    八、權益保障工作(一)嚴格執(zhí)行政策規(guī)定，切實解決遺留問題。為x名符合政府安置政策的退役軍人(志愿兵)補發(fā)生活費x.x萬元、養(yǎng)老保險單位負擔部分x.x萬元。(二)縝密組織，規(guī)范操作，切實做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。成立了工作專班，明確部門職責、規(guī)范工作程序、廣泛宣傳發(fā)動、嚴格審核認定，積極做好部分退役軍人的保險接續(xù)工作。目前經(jīng)審核認定，已完成x名符合條件人員進行保險接續(xù)系統(tǒng)錄入。
    九、培樹典型工作。我市深入挖掘、培樹退役軍人先進典型，廣泛宣傳推廣，積極引導廣大退役軍人艱苦奮斗、頑強拼搏，為全市經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。近日，原x同志，被中央退役軍人事務工作領導小組辦公室、中共中央組織部、人力資源和社會保障部、退役軍人事務部、中央軍委政治工作部等五部門聯(lián)合授予“全國模范退役軍人”稱號并予以表彰，我市中共x市委組織部、x市人民武裝部、x市退役軍人事務局、x市人力資源和社會保障局迅速制發(fā)了《關于向優(yōu)秀退役軍人x同志學習的通知》，號召全市黨員、干部和退役軍人學習他退伍不褪色、退役不退志的高尚情操，不管在什么崗位上都能嚴格要求自己，清清白白做人、干干凈凈做事，自覺踐行共產(chǎn)黨人世界觀、人生觀、價值觀，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
    十、黨員管理工作。成立了退役軍人中心黨組織，重點做好退役軍人待安置期間的組織關系接轉和農村退役軍人組織關系落實工作，確保所有退役軍人黨員納入黨組織管理，指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站成立黨組織，教育引導退役軍人黨員發(fā)揮先鋒模范作用。目前，我市共有退役軍人流動黨員x名，x年以來接收退役軍人黨員x名，全市x各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了退役軍人黨支部，x個村成立了黨小組，實現(xiàn)了退役軍人黨組織全覆蓋。
    x塊光榮牌，全部按規(guī)定的要求和標準懸掛到位;發(fā)放優(yōu)待證x個。
    (二)機制程序健全，獎勵兌現(xiàn)到位。共為今年以來x名立功受獎現(xiàn)役軍人及時發(fā)放獎勵資金x萬元，并將他們的先進事跡通過《x周報》和電視臺大力宣傳。
    (三)撫恤金和補助金發(fā)放及時。為確保不因機構改革而影響各類優(yōu)撫對象享受優(yōu)撫資金待遇落實，我局在原有資金發(fā)放臺賬基礎上對各類優(yōu)撫對象按類別分類建賬，實行動態(tài)管理，將新增優(yōu)撫對象及時錄入臺賬，死亡人員及時的銷戶。并對之前因各種原因造成資金打卡不成功的，逐一電話通知并核實完善了信息，及時進行補發(fā)。
    十二、視頻信息一體化平臺建設工作。我市信息一體化平臺建設首付款已支付到位，鄉(xiāng)級視頻會商室建設和村級終端設備采購安裝調試工作已完成。制定了《x市鄉(xiāng)村視頻終端管理使用的規(guī)定》，確保設備安全暢通。切實發(fā)揮平臺在信息聯(lián)通、視頻會商、信訪接待等方面的作用。
    十三、x年工作謀劃。一是積極搭建退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺，加強孵化基地、創(chuàng)業(yè)基地、就業(yè)基地建設，在與再制造基地溝通、合作的基礎上，做好外聯(lián)工作，積極拓寬退役軍人就業(yè)渠道;積極與培訓機構協(xié)調合作，做好退役軍人政治思想教育和技能培訓;結合“京津冀退役軍人就業(yè)招聘”活動，引導優(yōu)秀企業(yè)聘用退役軍人，同時協(xié)調落實退役軍人創(chuàng)業(yè)及吸納退役軍人企業(yè)優(yōu)惠政策，主動服務、挖潛增效，拓展退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)渠道。
    二是深入開展矛盾問題攻堅化解活動，逐個對照包聯(lián)臺賬進行拉網(wǎng)式排查，確保包聯(lián)工作全覆蓋、包聯(lián)責任到人頭;進一步完善舉措，堵塞漏洞，從嚴從實從細抓好各項工作落實，確保實現(xiàn)‘x不能去、x不能聚’的總目標，為保持社會大局穩(wěn)定做出積極貢獻。三是充分發(fā)揮x市關愛退役軍人基金會的作用，積極募集資金，規(guī)范管理，對落實普惠政策后仍然困難的退役軍人適當幫扶資助四是做好本年度退役軍人的接收工作;實行陽光安置，按時完成安置任務。五是做好撫恤補助發(fā)放、重點撫恤。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十五
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    2021年,我縣退役軍人事務工作在縣委、縣政府的正確領導和上級業(yè)務部門的指導下，認真貫徹落實習近平總書記考察x和x時的重要講話精神，緊緊圍繞“維護軍人軍屬合法權益，讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的工作主線，秉持“用軍人作風為軍人服務”的工作理念，統(tǒng)籌推進疫情防控和退役軍人事務工作，做到了“規(guī)定動作不走樣，自選動作有創(chuàng)新”，開創(chuàng)了全縣退役軍人事務工作新局面。現(xiàn)將一年來工作開展情況總結如下。
    （一）信訪工作用情用力。
    2021年，x省退役軍人事務系統(tǒng)明確提出：“信訪工作仍是第一位、最重要的工作”，提出了“北京不去、x不聚、省外不串、網(wǎng)上不炒”的目標，并開展了信訪工作“兩治理一防范”專項行動。
    我們堅持“三到位一處理”的原則，帶著感情做信訪工作，積極協(xié)調解決退役軍人反映的問題和訴求。落實好涉軍政策是維護退役軍人合法權益的根本，是做好信訪工作的關鍵。我局成立以來，堅持以政策落實為工作主線，延續(xù)“因人施策、分類設崗”的做法，堅持“不折不扣、不突不破、不留死角、不漏一人”的工作原則，繼續(xù)鞏固政策落實工作成果。截至x年x月份，全縣累計兌現(xiàn)政策落實資金x萬元，開發(fā)自收自支事業(yè)、國企崗位x個，涉軍專崗x個，公益崗位x個，最大限度維護了退役軍人的就業(yè)權益，較好實現(xiàn)了以崗促穩(wěn)，鞏固了信訪穩(wěn)定成果。
    同時，對政策外訴求，耐心解釋疏導；
    對職責外訴求，會同信訪部門積極協(xié)調化解。主動了解信訪人的生活困難，探索建立幫扶救助長效機制。全年通過落實政策、會議會商、信訪聽證、幫扶援助、思想疏導等方式化解疑難案件、重復訪案件x件。依托“兩站一中心”，認真做好接訪工作，全年共接待來訪x多人次。按市局要求，到x值班累計x多天，積極做好外圍勸返工作，共勸返x人次，守住了最后一道防線。全年無進京到部登記。全縣退役軍人群體信訪穩(wěn)定形勢持續(xù)向好。
    （二）服務體系強力推進。
    按照中央退役軍人事務工作領導小組印發(fā)的《關于學習推廣新時代“楓橋經(jīng)驗”提升基層退役軍人管理保障能力的實施意見》（中央退役軍人組發(fā)【x】x號）的要求和省廳、市局安排部署，繼續(xù)開展示范型退役軍人服務中心和服務站創(chuàng)建工作。新裝修的縣退役軍人服務中心業(yè)務大廳投入使用，大廳總面積近x平米，按照示范型創(chuàng)建標準打造，為退役軍人服務提供了更好的平臺，受到了省廳、市局檢查組的肯定。
    x年，我縣完成了x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)退役軍人服務站創(chuàng)建任務。x年，其余x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站總結經(jīng)驗，查找不足，全面對標對表，創(chuàng)建成效明顯。在x省退役軍人事務廳組織的市級交叉驗收中成績排名全市第一。目前，全縣x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務站創(chuàng)建已全部通過省級驗收，等待國家驗收。
    （三）常規(guī)工作有序開展。
    強化保障體現(xiàn)尊崇，鞏固優(yōu)撫雙擁成果。一是按時足額發(fā)放撫恤金和生活補助金。嚴格按照優(yōu)撫對象撫恤補助政策和自然增長機制，及時調整撫恤補助標準，以社會化發(fā)放方式按時足額發(fā)放。截止到x年x月份，累計發(fā)放優(yōu)撫對象生活補助資金x萬元。建立優(yōu)撫醫(yī)療雙重保障機制，共為重點優(yōu)撫對象核銷住院藥費x萬元。二是堅持走訪慰問常態(tài)化,大力營造尊崇氛圍?！鞍艘弧薄⒋汗?jié)等重要節(jié)日，對退役軍人、優(yōu)撫對象、駐縣部隊官兵、戍邊官兵家屬和役前訓練應征青年普遍開展了走訪慰問活動?；I備參與了市領導和縣四大班子主要領導帶隊的重點慰問活動。全年累計發(fā)放慰問信x.x萬份、慰問物資及慰問金x余萬元?？h領導帶隊，到新應征入伍士兵家中懸掛光榮牌、送立功喜報。對榮立二等功的兩名現(xiàn)役軍人，分別請兩任縣委書記親自上門送喜報。目前，累計為x.x萬戶軍人及烈屬家庭懸掛了光榮牌，發(fā)放優(yōu)待證x.x萬個。為立功受獎現(xiàn)役軍人家庭送喜報x份，發(fā)放一次性獎勵金x萬元。為x戶現(xiàn)役軍人家庭發(fā)放優(yōu)待金x萬元。舉行了“x省百城萬店擁軍行活動啟動儀式”，縣愛國擁軍志愿者聯(lián)合會鼓勵會員單位推出更多面向廣大退役軍人、現(xiàn)役軍人及軍屬的優(yōu)惠舉措?？h擁軍聯(lián)合會主席x被推選為x市擁軍聯(lián)合會常務副主席，縣擁軍聯(lián)合會秘書長x被推選為x市擁軍聯(lián)合會常務副秘書長，兩人所在企業(yè)均被評為x市優(yōu)秀擁軍企業(yè)。x市擁軍聯(lián)合會到我縣開展了走訪慰問活動。省廳擁軍優(yōu)撫處領導到我縣調研雙擁工作。接洽了x公司等縣內外多家單位到光榮院開展慰問活動。縣關愛退役軍人基金會正常運轉，已救助困難退役軍人x人,資助資金x萬余元。按省廳要求，在騰訊公益平臺上發(fā)動社會力量開展了關愛x-x級分散供養(yǎng)困難殘疾軍人公益募捐活動，截至目前全縣近x人參與，募集資金xx多元。三是大力營造烈士褒揚氛圍。對全縣烈士遺屬普遍進行了走訪慰問。按照省廳、市局部署，對縣內x處烈士陵園破損的墓碑、圍墻進行了修繕，對陵園環(huán)境進行了美化。組織開展了以“守護·x清明祭英烈”為主題的清明祭掃活動和“x·x烈士紀念日”祭奠活動，采取網(wǎng)上祭掃為主，線上線下相結合的方式，向英雄致敬?；顒悠陂g，縣內烈士陵園共接待縣內機關單位員工、中小學生累計x余人次。
    提高接收安置質量，完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系。一是優(yōu)服務，規(guī)范接收安置流程。扎實做好退役軍人返鄉(xiāng)報到工作。精心制作了報到流程圖，電子引導牌等，提供周到、高效、一站式服務。對集中返鄉(xiāng)的退役軍人舉行了歡迎儀式，召開了座談會。截至目前，共接收自主就業(yè)退役士兵x人，符合政府安排工作條件退役士兵x人。為符合政府安排工作條件退役士兵爭取縣本級全額事業(yè)編制計劃x個，中央企業(yè)和省直事業(yè)單位安置計劃x個，共x個崗位，崗位質量較高，富余充分。目前，已召開公開選崗大會，完成選崗，做到了人盡其才，各得其所，圓滿完成安置任務。二是搭平臺，拓寬就業(yè)信息渠道。針對疫情防控形勢，以線上線下相結合的方式，通過“兩站一中心”服務機構、退役軍人微信群等發(fā)布招聘信息，組織參加招聘會。全年共發(fā)布招聘信息x余條，推薦就業(yè)崗位x多個，開展線上招聘x次，秋季專場招聘會x次，動員參加縣外招聘會x次。三是強服務，優(yōu)化創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境。依托縣擁軍聯(lián)合會秘書處，加掛了“退役軍人創(chuàng)業(yè)基地”牌子，挖掘培樹x家企業(yè)作為退役軍人就業(yè)基地，幫助就業(yè)x余人。退役軍人招聘平臺注冊企業(yè)x家，已成功入職x人。營造了政府政策支持、企業(yè)提供平臺、廣大退役軍人踴躍參與的優(yōu)質就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境。四是重培訓，提升綜合競爭能力。組織退役士兵線上參加了省專設的退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)“云課堂”。開展了適應性培訓和農業(yè)技能培訓。幫助退役軍人盡快融入社會，實現(xiàn)角色轉變，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)競爭力。五是助就業(yè)，優(yōu)先推薦全面覆蓋。建立了退役軍人個體需求臺賬、用人單位崗位需求臺賬、經(jīng)濟社會發(fā)展需求臺賬，形成了退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求數(shù)據(jù)庫。全年推薦x人到x機械林場消防隊入職，推薦x人到x事業(yè)單位入職。為x名退役士兵發(fā)放了自主就業(yè)一次性經(jīng)濟補助x萬元，為符合政府安排工作條件退役士兵發(fā)放待安置期間的生活補助x.x萬元。
    不斷完善信息采集，探索加強黨員管理。以退役軍人信息采集數(shù)據(jù)為主，輔以縣鄉(xiāng)村三級黨員統(tǒng)計數(shù)據(jù)，分別以退役軍人和黨員兩條線摸清退役軍人黨員底數(shù)，逐一核對，不落一人，逐個建立工作臺賬。對轄區(qū)內長期在外的退役軍人流動黨員進行了詳細摸排，共排查流動黨員x人。將每一名退役軍人黨組織關系轉到具體黨組織，確保黨員按時參加黨組織生活，強化黨員意識，增強退役軍人黨員的榮譽感。積極配合縣換屆辦推進“兵支書”選育工作，下發(fā)了《致全縣退役軍人的倡議書》，倡議全縣廣大退役軍人積極參選、全力配合、嚴守紀律。大喚起鄉(xiāng)大八號村退役軍人x積極參與村“兩委”換屆，組成了全縣唯一一個由x名退役軍人組成的黨支部——“兵支部”。目前，全縣有x名“兵支書”、x名“兵委員”在村干部的崗位上為村民服務。積極發(fā)展退役軍人志愿者，目前，已成立志愿者隊伍x支，志愿者達到x多人。推薦x名退役軍人參加省委宣傳部和省廳組織的“千名優(yōu)秀退役軍人宣傳培樹活動”。按省廳要求開展了包聯(lián)工作“回頭看”，確保每一名退役軍人都有干部包聯(lián)。
    （四）機關黨建不斷加強。
    一是切實加強理論武裝。扎實開展黨史學習教育和“四史”宣傳教育，深入學習習近平總書記“七一”重要講話精神和考察x及x時的重要指示精神。開展了“弘揚x精神，做好退役軍人工作”、“聽老兵講故事，為老兵送溫暖”等主題黨日活動。參加了“請黨放心，強國有我”詩歌朗誦比賽。結合省廳開展的“我為退役軍人辦實事”活動，提出了“用軍人作風為軍人服務”的工作理念，結合實際開展了五項具體活動。其中，出版《錐峰巍巍——x在鄉(xiāng)老復員軍人事跡薈萃》一書，被縣委黨史學習教育領導小組列為工作重點。目前，該書已由團結出版社出版，縣委書記x、縣長x為本書作序。我局相關經(jīng)驗做法，先后兩次在縣黨史學習教育簡報上刊發(fā)。結合退役軍人事務系統(tǒng)開展的“法律政策落實年”活動，組織全體員工深入學習習近平總書記關于退役軍人工作重要論述和《退役軍人保障法》等內容。全年共組織理論學習x次，主題黨日活動x次。
    二是切實加強廉政建設。將黨風廉政建設工作列入黨組班子重要議事日程，嚴格落實中央八項規(guī)定和黨風廉政建設“兩個責任”。制定了《全縣退役軍人事務領域重大風險防控工作方案》，以及退役軍人事務領域的廉政責任清單、職權清單和風險防控措施。努力提高干部職工的廉潔自律意識，引導教育黨員干部自覺做到慎獨、慎微、慎初、守住底線、不越紅線，全年未發(fā)生違法違紀問題。扎實開展“六治六提”干部隊伍紀律作風整頓專項行動，認真自查自糾，邊查邊改，立行立改，樹立退役軍人事務工作者的良好形象。
    三是切實加強意識形態(tài)工作。按網(wǎng)信辦要求，及時轉發(fā)各類信息，認真抓好網(wǎng)評工作。注冊了《x退役軍人》微信公眾號，及時發(fā)布相關信息。加強信息宣傳工作，大力宣傳我縣退役軍人事務工作相關經(jīng)驗和正面典型。先后在省廳官方微信、省退役軍人服務中心開設在“今日頭條”平臺上的官方帳號，以及人民日報客戶端電子版、新華網(wǎng)客戶端電子版、百度客戶端、網(wǎng)易客戶端等平臺刊發(fā)各類信息x余篇次。
    四是切實增強大局意識。按照縣領導意見，服從大局，積極配合相關部門，對光榮院轉隸后的用房問題達成備忘錄。按縣駐村辦要求，從民政局轉隸人員所幫扶的貧困戶不做調整。為扎實做好鞏固脫貧成果后評估工作，局黨組多次安排部署，按縣里要求組織幫扶責任人進村入戶走訪，對照問題清單，舉一反三，排查細節(jié)，整改到位，確保不出問題?？h委組織部、縣駐村辦任命我局駐村工作隊員任第一書記兼工作隊長后，局黨組迅速研究幫扶舉措，主要領導帶隊到村里調研走訪，征求村“兩委”和鎮(zhèn)黨委意見，結合我局職能謀劃幫扶舉措。目前，已撥付幫扶資金x萬元，為村里購買防疫帳篷x個。按縣里要求，及時組織員工到指定地點完成了義務植樹任務。組織員工開展了“文明健康、綠色環(huán)保”文明實踐志愿服務活動。
    （五）疫情防控常態(tài)有序。
    按照相關要求，認真抓好常態(tài)化疫情防控。切實抓好局機關、下屬單位、包保小區(qū)、臨時分配排查戶、臨時分配包保疫苗接種人員等各方面的疫情防控任務。全體職工不講條件、不懼風險，頂風冒雪堅持在檢查點值勤，到包保小區(qū)入戶排查，到排查戶家中動員接種疫苗。全局員工在包保小區(qū)執(zhí)勤累計排查登記x余人次。全局職工疫苗接種率達到x%。在做好局機關相關工作的同時，迅速下發(fā)了《再次致全縣退役軍人的倡議書》。廣大退役軍人積極響應號召，成立了志愿者服務隊，走上街頭，走進社區(qū)，開展疫情防控知識宣傳和相關排查工作，展現(xiàn)了“退役不褪色”的本色和擔當。
    二、存在問題和努力方向。
    在肯定成績的同時，我們也清醒的看到存在的問題，主要表現(xiàn)在：一是在理論學習和政策法規(guī)學習上還不夠系統(tǒng)深入，存在淺嘗輒止的問題。二是主動謀劃工作的意識不強，在工作落實上還有觀望心態(tài)，在工作涉及多部門職能，須協(xié)調推進時有畏難情緒。三是在處理“三跨三分離”信訪案件時還缺乏足夠的耐心和有效的化解辦法。四是日常管理工作失之于寬，過分強調人性化管理，對機關工作人員及下屬單位要求不夠嚴格。五是對下屬單位療養(yǎng)院改革后撤并到光榮院的管理體制沒有深入研究，還存在一些實際問題。
    做好退役軍人事務工作，責任重大，使命光榮。下一步，我們將深入學習貫徹習近平總書記關于退役軍人工作的重要論述，認真落實上級退役軍人事務部門的各項工作安排，按照縣委縣政府總體部署，持續(xù)“用軍人作風為軍人服務”，奮力開創(chuàng)新時代我縣退役軍人事務工作新局面。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十六
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    協(xié)調各街道黨工委、辦事處加大力度，加快進度，細化提升建設標準；
    協(xié)調區(qū)財政優(yōu)化投入建設和運營經(jīng)費，高質量推進街道服務站星級示范創(chuàng)建工作。二是社會化擁軍力量薄弱。全民擁軍熱情引導不到位，社會活力遠未激發(fā)，社會化擁軍力度需要加強。主要解決辦法：充分利用全區(qū)各方面資源，加強溝通與聯(lián)動，大力發(fā)掘擁軍企業(yè)和個人。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十七
    今年以來，我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導和自治區(qū)退役軍人廳、市退役軍人局的指導下，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要論述精神，圍繞“讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)”的目標，堅持以退役軍人為中心，平穩(wěn)有序、扎實推進各項工作，取得了較好的成效，現(xiàn)將2020年上半年工作總結和下半年工作打算匯報如下：
    ?（一）扎實做好黨建工作。深入貫徹落實上級文件政策要求，扎實做好黨建工作。一是加強領導，明確職責，確保黨建工作責任落實；二是完善制度，強化學習，全面提高黨員思想素質。堅持和完善黨支部理論學習中心組的理論學習制度。按照區(qū)委區(qū)政府要求，制定黨組理論學習中心組學習計劃，結合本單位實際，進行了專題理論學習，夯實領導班子政治理論基礎。進一步完善支部政治理論、業(yè)務知識學習制度。定期開展“三會一課”、主題黨日等黨建活動，組織全局黨員學習黨的方針政策，重點是黨的十九大精神和習近平重要思想系列論述；積極開展多種形式的黨員教育活動，始終保持黨員先進性教育成果。
    （二）發(fā)揮黨員先鋒作用，發(fā)揮退役軍人退伍不“褪色”作用共同開展疫情防控工作。疫情發(fā)生后，我局黨員主動提前結束春節(jié)休假，第一時間下沉到聯(lián)系的維林社區(qū)一線協(xié)同開展疫情防控工作。及時組織抗疫捐款活動，我局黨員干部x人共捐款xxx元。在積極組織本系統(tǒng)工作人員踴躍參加抗疫的同時積極倡導xx區(qū)退役軍人參與防疫工作，據(jù)不完全統(tǒng)計，全區(qū)共有約xxx名退役軍人積極響應自愿投入抗疫工作。有幾十名退役軍人捐款捐物，助力防疫阻擊戰(zhàn)，其中捐款xxxx多元，捐贈口罩、消毒液等物資折合人民幣xx萬余元。
    （三）推進優(yōu)撫政策落實工作。2020年春節(jié)期間，開展駐xx區(qū)部隊、優(yōu)撫對象、立功受獎現(xiàn)役軍人家庭等慰問活動，萬元。萬元、萬元。
    （四）大力營造尊崇褒揚氛圍。為xx名榮立三等功和xx名榮獲優(yōu)秀士兵稱號的現(xiàn)役士兵家庭上門送喜報。挖掘中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰(zhàn)先進典型；挖掘疫情防控退役軍人先進事跡；挖掘對越作戰(zhàn)老兵先進事跡；挖掘脫貧攻堅領域退役軍人先進典型事跡；挖掘“優(yōu)秀退役軍人”、“最美退役軍人”、“新時代八桂最美軍嫂”，并通過媒體進行宣揚，教育引導退役軍人珍惜榮譽、永葆本色。
    （五）穩(wěn)妥推進斷保接續(xù)。切實推進以政府安排工作方式退役士兵基本養(yǎng)老和基本醫(yī)療保險未參保或斷繳補繳工作。截止x月xx日，我區(qū)共受理退役士兵社會保險補繳xxx人，養(yǎng)老繳費辦結xxx人，醫(yī)療辦結xx人，養(yǎng)老和醫(yī)療辦結率均為xxx%。
    （六）切實做好思想政治和權益維護工作。加強思想政治引領，組織開展“全國最美退役軍人”學習宣傳和向張富清、王啟榮、李娜和黃文秀等同志學習活動，挖掘推薦“全國最美退役軍人”，“全國模范退役軍人”，“全國退役軍人工作模范單位”等評選活動，做好退役軍人黨員服務管理工作。
    （七）開展常態(tài)化聯(lián)系退役軍人工作。按照縣級退役軍人事務局領導班子成員、服務中心主任每人聯(lián)系x名重點服務對象，縣級退役軍人事務系統(tǒng)其他工作人員每人聯(lián)系x名重點服務對象，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（社區(qū)）退役軍人服務站工作人員對轄區(qū)內退役軍人實行普遍聯(lián)系，實現(xiàn)聯(lián)系服務全覆蓋。以務實作風常態(tài)化做好溝通聯(lián)系，感情聯(lián)絡、心理疏導、思想引導、幫扶援助等工作，激發(fā)廣大退役軍人干事創(chuàng)業(yè)、安居樂業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
    （八）開展基層基礎基本建設年活動。
    x.“有機構”情況。xxxx年x月xx區(qū)成立了xx市xx區(qū)退役軍人事務局下設綜合股、安置擁軍股和xxxx年x月成立了二層一級事業(yè)單位xx市xx區(qū)退役軍人服務中心,截至今年上半年中心已落實法人x人，單位公章x個。xxxx年x月xx區(qū)xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）成立了退役軍人服務站，截至今年上半年已落實法人xx人，單位賬戶xx個，單位公章xx個。
    x.“有編制”情況。截至今年上半年xx區(qū)退役軍人服務中心落實編制x個。xx區(qū)xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），除城東街道，鳳凰鎮(zhèn)退役軍人服務站落實編制x個，其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站落實編制x個。xx區(qū)xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站共落實編制xx個。
    x.“有人員”情況。截至今年上半年xx區(qū)退役軍人服務中心已落實編制x個，到位x人，占總編制數(shù)的xxx%。xx區(qū)xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站共落實編制xx個，人員到位xx人，占總編制數(shù)的xx%。已任命站長數(shù)xx個，其中退役軍人擔任站長數(shù)xx個。
    x.“有經(jīng)費”情況。截至今年上半年我區(qū)落實了各退役軍人服務中心（站）每個工作人員xxxx元的工作經(jīng)費，建設運行經(jīng)費（含人員、辦公等運轉和維修改造經(jīng)費等）正在協(xié)調落實。
    x.“有保障”情況。截至今年上半年，xx區(qū)退役軍人服務中心已多次向上級請示落實獨立辦公場所。xx區(qū)xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）退役軍人服務站除來華街道外已全部落實了獨建辦公場所，同時相關制度已全部上墻。配備電腦、電話、打印機、傳真機等辦公設備齊全的有x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，設備不齊全的有xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。配備桌椅、檔案柜的有xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。
    （九）積極配合我市創(chuàng)建雙擁模范城。我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固確立習近平強軍思想在國防和軍隊建設的指導思想，緊緊圍繞“同呼吸、共命運、心連心”的新型軍政軍民關系，推進雙擁工作向縱深發(fā)展。x月份，我局積極配合xx市創(chuàng)建雙擁模范城工作，打造的自治區(qū)雙擁實地考評點城北街道退役軍人服務站和蒙村鎮(zhèn)退役軍人服務站得到了自治區(qū)領導的充分肯定。
    下半年我局繼續(xù)以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于退役軍人工作重要論述精神，進一步提高政治站位，強化責任擔當，以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺落實好新時代退役軍人工作總要求，在退役軍人教育管理、安置就業(yè)、優(yōu)撫保障、尊崇褒揚、權益維護、管理保障等方面精準發(fā)力、持續(xù)給力、久久為功，開拓創(chuàng)新，務實進取，展現(xiàn)退役軍人事務部門的新?lián)斝伦鳛椤?BR>    （一）繼續(xù)推進黨建工作開展。上半年我局的黨建工作已完成了年初的各項目標任務，在下半年的工作中，我們將按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，在黨委的指導下，創(chuàng)新工作思路，一手抓業(yè)務，一手抓黨建，以黨建促進工作，確保退役軍人工作有新亮點，為我區(qū)退役軍人服務事業(yè)的發(fā)展提供有力的保障。
    （二）繼續(xù)推進思想政治和權益維護各項工作。加強對退役軍人黨員的教育管理，充分發(fā)揮基層退役軍人服務站前沿作用。啟動優(yōu)秀退役軍人和退役軍人服務管理先進單位、先進個人評比表彰，激勵廣大退役軍人自覺弘揚人民軍隊的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。
    （三）扎實開展業(yè)務工作，為退役軍人提供高質量、高水平的服務。
    x.優(yōu)撫工作。一是進一步落實優(yōu)撫政策，適時下?lián)?、足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤金。二是繼續(xù)做好“八一”期間的走訪慰問工作，面向社會公開開展擁軍優(yōu)屬、擁政愛民系列活動，以增進軍政、軍民感情。三是深入貫徹落實黨中央、國務院決策部署，全面做好我區(qū)退役軍人和其他優(yōu)撫對象信息采集工作，建立健全服務對象檔案和數(shù)據(jù)庫，為精確開展數(shù)據(jù)分析，精準實施管理服務打下扎實的工作基礎。
    x.移交安置工作。一是完成符合政府安置工作條件退役士兵工作安排。二是妥善做好退役士兵接收工作。積極做好義務兵、士官等自主就業(yè)退役士兵接收工作。x月、xx月是自主就業(yè)退役士兵集中退役時間，我局將積極做好退役士兵信息采集錄入及檔案接收工作，做到人數(shù)實、底數(shù)清。三是保證應發(fā)資金及時到位發(fā)放。
    x.加強教育培訓，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。引導退役軍人積極參加職業(yè)技能培訓，選擇接受一次免費（免學雜費、免住宿費、免技能鑒定費）培訓。開展“訂單式”、“定向式”、“定崗式”培訓，推進培訓精細化、個性化。堅持誰培訓、誰推薦就業(yè)，壓實目標責任，提高就業(yè)成功率。
    （四）持續(xù)開展常態(tài)化聯(lián)系退役軍人。以務實作風常態(tài)化做好溝通聯(lián)系，感情聯(lián)絡、心理疏導、思想引導、幫扶援助等工作，激發(fā)廣大退役軍人干事創(chuàng)業(yè)、安居樂業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。
    （五）推進基層基礎基本建設年活動。認真貫徹落實中央關于加快推進退役軍人服務保障體系建設的意見，按照“全覆蓋”和“五有”要求，推進xx區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）三級退役軍人服務管理中心（站）標準化建設，增強服務保障力量，夯實服務管理基礎，全面提升服務管理水平，確保有機構、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障。確保完成xxxx年退役軍人事務綜合督查反饋問題的整改任務。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十八
    xx街道退役軍人服務站。根據(jù)xx市市委政府，關于成立xx市退役軍人服務中心(站)的通知要求，xx街道成立了xx街道辦事處退役軍人服務站，為xx街道辦事處下屬股所級公益一類事業(yè)單位，設有辦公室及服務站牌子，專職工作人員2人。同時轄區(qū)16個社區(qū)成立了社區(qū)退役軍人服務站，制定了牌子，指定具體工作人員，并按要求服務站站長統(tǒng)一由社區(qū)書記兼任。為退役軍人服務等各項工作落實，設立了機構，健立健全工作制度。
    (二)、交接工作
    成立服務站后，與社會事務辦做前期工作交接和對接，健立了相關工作制度，收集整理檔案資料，做好檔案保存管理工作。
    (三)、加強學習業(yè)務知識，提高服務本領
    服務站工作人員積極轉變工作角色，適應新的工作崗位。積極主動學習上級的文件精神和相關政策，學習法律法規(guī)，學習相關業(yè)務知識，把握工作方向及重心，提高為服務對象服務的能力和本領。
    (四)、認真開展退役軍人事務工作大走訪大調研活動
    退役士兵社保接續(xù)的有7人;
    參戰(zhàn)參試身份待遇的有9人;
    傷病殘評定認定1人;
    困難幫扶援助問題41人;
    其它矛盾1人。
    (五)、做好國慶期間維穩(wěn)管控工作
    為慶祝祖國70周年各項慶典活動順利開展，我站認真梳理掌握轄區(qū)退役軍人思想狀況，訴求情況，確保無失控人員，防止赴省進京上訪人員。做好國慶期間xx市涉軍維穩(wěn)工作“零報告”情況統(tǒng)計表，每天報送市退役軍人事務局。
    (六)、做好國慶節(jié)節(jié)日慰問工作
    國慶節(jié)前夕，我站在市局的安排部署下，對15戶烈士遺屬進行了慰問和走訪，代表黨委政府帶去對他們的慰問關心和關懷。
    (七)、參加烈士陵園祭祀活動
    為開展9月30日烈士公祭日活動，組織烈士遺屬代表參加德宏州烈士陵園紀念日活動。當天早上德宏州四班子領導對烈士遺屬代表進行了座談慰問，同時安排家屬代表配合州市電視臺的采訪工作。
    、做好復役軍人信訪接待工作，解決和收集信訪接待50多人次，積極耐心宣傳退役軍人的相關政策，做好思想疏導和維穩(wěn)工作，切實幫助他們解決生產(chǎn)生活方面的實際問題。
    做好今年度退役軍人接收登記工作，截目前為止，共登記今年度退役軍人8人。
    解決困難軍人醫(yī)療補助13人，共計14000元。
    退役軍人事務局半年工作總結篇十九
    一年來，在縣委、縣政府的正確領導下，縣退役軍人事務局秉承“厚德、包容、創(chuàng)新、篤行”的xx精神，以服務中心、服務大局、服務群眾為職責，切實履行職責，創(chuàng)新思路，緊緊圍繞制定的工作目標，求真務實，開拓創(chuàng)新，完滿完成全年的各項工作任務，現(xiàn)總結如下：
    一、2019年的工作。
    （一）完善機構，服務體系籌建有序進行。抓好機關建設。去年x月x日，xx縣退役軍人事務局掛牌成立，x月份完成人員、財務劃轉和三定方案確定。局機關x正x副，x個行政編制，下設辦公室、權益維護、優(yōu)撫褒揚、安置就業(yè)四個行政股室，下設光榮院、軍休服務站、烈士陵園、雙擁辦x個二級機構，現(xiàn)有干部職工x人。做好三級服務中心籌建。目前，已按上級要求，初步制定了《xx縣三級退役軍人服務體系建設方案》，就縣級服務中心、鄉(xiāng)村站（室）主要職責、機構設置、經(jīng)費保障、辦公場所等作了具體規(guī)定?？h級退役軍人服務中心設服務大廳、信訪接待室、心理疏導室、黨建活動室、檔案室、閱覽室、文體室、戰(zhàn)友之家、創(chuàng)業(yè)協(xié)會等一廳x室。x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和x個退役軍人人數(shù)超x人的行政村建立了退役軍人服務站（室），其余少于x人的村明確專人負責。
    （二）認真做好了退役士兵的接收報到。截止目前共接收退役士兵x人，發(fā)放2018年秋冬退伍x名自主就業(yè)退役士兵自主就業(yè)一次性經(jīng)濟補助x萬元，2019年接收轉業(yè)士官x人，發(fā)放退役士兵補助x元。
    第二季度共發(fā)放x萬元；
    第三季度共發(fā)放x萬元；
    年滿60周歲農村籍退役士兵x人。完善優(yōu)撫信息管理系統(tǒng)，及時更新優(yōu)撫對象信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)，做到了及時增減優(yōu)撫對象數(shù)據(jù)信息。優(yōu)撫對象醫(yī)療工作。2019年我縣重點優(yōu)撫對象醫(yī)療補助人員累計為x余人次，補助金額累計x萬余元。2018年度1-6級傷殘軍人合規(guī)的醫(yī)療費用已報銷到個人賬戶，共計x人，x萬余元。資助我縣重點優(yōu)撫對象參加新農合共x人，標準為x元每人，共x萬元。開展“傳承·2019清明祭英烈”活動。組織全縣各單位、退伍老兵代表及各中小學代表x余人參加集體祭掃活動。國家烈士紀念日公祭活動，于2019年9月30日在縣烈士陵園舉行了烈士紀念日公祭活動，活動共有x余人參加，其中烈士家屬x人，退役軍人代表x人，各單位代表x余人，學生x人，其他代表x余人。建國70周年紀念章發(fā)放工作，我縣建國前入伍的優(yōu)撫對象和軍休干部共x人，紀念章已全部發(fā)放，同時發(fā)放紅紙黑字書寫的“福”“壽”字畫。優(yōu)撫對象年度復核工作，及時掌握優(yōu)撫對象的動態(tài)信息，對優(yōu)撫對象進行集中復核。
    (四)做好涉軍群體信訪穩(wěn)控工作。我們將做好退役軍人來訪接待、解決合理訴求、化解信訪難題作為重中之重。今年以來，先后接待退役軍人來訪x個，個人訪x多人次，有效化解群訪難題x個，個訪問題x余個。我縣信訪整體穩(wěn)定，在國家重大節(jié)日和重要活動期間未發(fā)生赴省赴京集訪現(xiàn)象。
    (五)著力做好軍休干部服務工作。今年x月份為軍休干部馮獻偉發(fā)放建房補助資金x萬元，并為離休干部馮培元發(fā)放建國七十周年紀念章和輪椅。為全縣離退休干部懸掛了光榮牌，發(fā)放了降溫費、取暖費、年定資等工作。
    (六)全力爭創(chuàng)“全國雙擁模范縣”。營造雙擁濃厚氛圍。打造了雙擁公園、雙用一條街、雙擁社區(qū)、紅色驛站、雙擁廣場、單拐等一批示范點，并于x月x日接受了國家對全國雙擁模范縣創(chuàng)建工作的驗收。充分利用建軍節(jié)、國慶節(jié)、清明節(jié)等重大節(jié)日和烈士陵園、革命舊址等，以及短信、微信、抖音等形式，全面開展國防教育、愛國主義教育和雙擁宣傳教育活動。同時，設立雙擁公益宣傳牌、燈箱、宣傳欄，以及“軍人優(yōu)先”“軍人免費”服務窗口等，實現(xiàn)國防教育進農村、進社區(qū)、進校園、進企業(yè)、進機關、進部隊，形成了全縣上下一致關心雙擁、參與雙擁的濃厚氛圍，促使愛國擁軍成為廣大群眾的自覺行動?！鞍艘弧蔽繂柋碚??！鞍艘弧鼻芭e行了我縣首屆最美退役軍人表彰晚會，為x等x名最美退軍人和x等x名優(yōu)秀退役軍人頒獎，并推出x等x名市級最美退役軍人，新兵x榮立二等功等軍人。雙擁工作被xx等x余家國內主流媒體宣傳報道。
    (七)抓好“。
    不忘初心。
    牢記使命”
    主題教育。
    組織領導建立健全第一時間召開“不忘初心、牢記使命”主題教育部署會，并結合實際制定主題教育活動實施方案，充分認識開展主題教育活動的重要性和必要性，明確了活動的總體要求、主要內容和步驟，提出了具體的組織領導措施，成立縣退役軍人事條局“不忘相心，軍記使命”主教育活動領導小組及辦公室，統(tǒng)籌主題教育活動的開展，負責活動的組織實施，加強對活動開展情況的督促、檢查與指導邊學邊查邊改抓落實面對近期各項工作相互交織、前后銜接的實際，全局上下始終堅持認清形勢，凝聚黨心，強聚合力，輻射全局，將主題教育成果轉化為做好工作、服務人民的強大動力和生動實踐，結合提升群眾滿意度工作，認真檢視問題，邊學邊查邊改，積極回應人民群眾的新要求、新期待調查研究與中心工作有機結合秉持“不搞無意義的調研、無實效的調研、工學脫節(jié)的調研“原則，班子成員直奔問題去一線，掌握問題在基層，解決問題在末梢努力幫助助基層破解瓶頸問題，改善工作法合x個調研重點，局黨組立足實際，研究確定了基層退軍人服務保障工作、退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題探索兩項調研課題，每一項均由班子成員牽頭負責，深入基層、深入一線，努力了解實情、發(fā)現(xiàn)問題、破解難題。
    四名業(yè)務骨干為駐村隊員吃住在村，通過黨員大會村民大會入戶座談等形式宣傳宣講惠農政策。走訪民情為中心，逐戶走訪貧困戶，深入田間宣傳惠農政策了解民情民意。
    二、存在突出的問題。
    體系還未建立健全，底數(shù)不夠清楚，信息化程度不高。二是人員緊張，尤其是鄉(xiāng)、村兩級退役軍人服務中心（站）工作人員均為兼職人員，不利于工作開展。三是工作人員多為“新手”，存在業(yè)務知識儲備不足，理論知識和業(yè)務水平有待提高。四是有的政策落實不到位、不平衡，部分歷史遺留問題沒有得到有效解決，有個別退役軍人未得到妥善安置，一些訴求未得到及時解決。
    一是突出抓好退役軍人信訪穩(wěn)定工作。以解決軍人合理訴求和問題為根本方針，重點抓好全縣下崗志愿兵、農村退伍老兵、參核參戰(zhàn)等涉軍群體問題化解工作，確保全縣涉軍群體和人員持續(xù)穩(wěn)定。
    二是扎實推進縣、鄉(xiāng)、村三級退役軍人服務網(wǎng)絡建設。著力在完善功能、規(guī)范管理上下功夫，努力實現(xiàn)“五個有”目標，打通退役軍人服務保障“最后一公里”。
    三是精心打造退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)平臺。發(fā)揮好xx等退役軍人創(chuàng)業(yè)奉獻先進典型的示范引領作用，爭取國家退役軍人創(chuàng)業(yè)就業(yè)項目資金支持，引導更多的退役軍人在我縣食用菌、家具兩大支柱產(chǎn)業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，為xx發(fā)展建功立業(yè)。
    四是圓滿完成扶貧幫扶任務。
    領導。
    帶頭，高標準、嚴要求，圓滿完成xx兩個村扶貧幫扶任務。
    退役軍人事務局半年工作總結篇二十
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
     2021年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，在縣直機關工委的有力指導下，縣退役軍人事務局黨支部立足實際，堅持以*********關于退役軍人工作的重要論述精神為指導，以黨的政治建設為統(tǒng)領，緊緊圍繞全縣的工作大局和2021年工作目標任務，以黨史學習教育活動為契機，夯實工作體系，凝聚工作合力，全面加強思想建設、組織建設、作風建設。
    以開展黨史學習教育活動為契機，突出抓好學習型機關建設，積極教育引導廣大黨員干部自覺加強黨性修養(yǎng)，全面提高黨員隊伍素質能力，努力建設一支清正廉潔、務實為民的干部隊伍。開展黨史學習教育活動。在黨的十九大和***新時代中國特色社會主義思想等精神指引下，按照黨史學習教育活動要求，開展“四史”學習教育，即學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史。堅持做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，把講話精神和業(yè)務工作融為一體。全年共開展集中學習30余次，黨課教育2次，撰寫學習體會20余篇。注重學用結合，以學促改，堅持理論聯(lián)系實際的學風，把學習和業(yè)務工作結合起來，開展學黨史、祭英烈主題活動、關愛困難退役軍人志愿活動，組織部分涉核退役人員赴臨潼身體檢查活動、上門調
    當前隱藏內容免費查看查烈士子女，落實烈屬待遇、穩(wěn)定和擴大就業(yè)、健全多層次社會保障、健全基本養(yǎng)老服務、平安吳起建設等為群眾辦實事活動。積極參加縣級、市退役軍人事務局黨史知識競賽活動。通過講紅色故事、傳播革命文化、瞻仰烈士紀念碑等為主要內容的愛國主義教育活動，使黨員干部的身心再一次受到鼓舞。以開展黨史學習教育為契機，結合退役軍人工作實際，組織系統(tǒng)干部開展學習活動，進一步增強工作人員業(yè)務水平，掌握落實各項任務的方式方法和工作要求，將學習成果轉化為做好工作、服務退役軍人的強大動力和生動實踐，不斷提升服務對象滿意度。
    嚴格落實黨建工作責任制，嚴格黨內組織生活，突出抓好制度建設，切實提高黨建工作的規(guī)范化、制度化水平。專題研究黨的建設工作，明確年度重點任務，制定下發(fā)《2021年黨的建設工作計劃》，始終牢固樹立“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的責任意識，把黨建工作列入重要議事日程。局黨支部書記切實履行黨建工作第一責任人職責，帶頭貫徹黨的基本路線和各項方針政策，帶頭貫徹執(zhí)行民主集中制，帶頭密切聯(lián)系群眾，不斷提高黨建工作水平。領導班子其他成員帶頭實行“一崗雙責”，結合分工抓好分管支部黨建工作，做到業(yè)務工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實。要求黨員干部嚴格遵守“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員和領導干部民主生活會等基本制度。抓好黨費收繳和管理工作，嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規(guī)定，實行專人負責，定期收繳，確保黨費收繳和管理的規(guī)范化。嚴格按照“成熟一個、發(fā)展一個”的原則，著重從業(yè)務骨干中培養(yǎng)發(fā)展年輕黨員干部，切實增強黨員隊伍活力。下半年按照組織部要求開展排查整頓發(fā)展黨員違規(guī)違紀問題活動，通過查閱入黨材料，訪談相關人員，掌握違規(guī)違紀問題，建立臺賬，從源頭保證黨員隊伍的先進性和純潔性，不斷提高基層黨組織的組織力。今年以來，共培養(yǎng)發(fā)展新黨員1名，轉正新黨員1名。
    以黨史學習教育活動為契機，創(chuàng)新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉變政風行風，切實加強精神文明建設，密切聯(lián)系服務群眾，著力提升黨員干部服務基層群眾水平。充分發(fā)揮各級退役軍人關愛基金疊加保障作用，開展關愛幫扶退役軍人活動。今年來共發(fā)放省級關愛基金x人x元、市級關愛基金x人共x元、市級愛心助學5人共x元、縣級愛心助學x人共x元、縣級關愛基金x人每人x元，共x元。常態(tài)化開展走訪慰問活動。春節(jié)期間，組織慰問x家駐吳部隊，走訪慰問x余名重點優(yōu)撫對象、現(xiàn)役軍人家屬、軍休干部和功臣老兵等，發(fā)放棉被、米、面、油等慰問物資金額總計x萬元；6月份組織走訪慰問x名困難退役軍人，發(fā)放米面油等慰問品；與人武部聯(lián)合為4名榮立三等功的現(xiàn)役軍人家屬慶送立功喜報；“八一”建軍節(jié)組織慰問駐吳部隊、重點優(yōu)撫對象、現(xiàn)役軍人家屬、軍休干部、功臣老兵等，發(fā)放慰問金、米、面、油、水杯等物資金額總計x余萬元，組織開展慶祝建黨100周年暨建軍94周年雙擁文藝晚會，評選出17名最美退役軍人、17名最美軍人家屬、17名最美民兵，切實增強軍人軍屬的榮譽感和幸福感。加強退役軍人法律法規(guī)宣傳；通過召開座談會和走訪慰問等方式，普遍聯(lián)系走訪了解退役軍人生活情況和訴求，積極化解矛盾，解決問題；發(fā)揮吳起縣退役軍人軍屬法律援助工作站作用，為我縣軍人軍屬、退役軍人等群體提供貼心法律服務。
    以“干部作風鞏固年”活動為抓手，以制度建設為根本，著力打造清正廉潔的干部隊伍。嚴格黨風廉政建設“兩個責任”落實，落實黨風廉政責任機制。全體黨員干部簽署“個人加強作風紀律承諾書”承諾嚴格遵守紀律規(guī)定，不遲到、不早退、不曠工、加強理論學習，樹立大局觀念，不做有違紀律的事。根據(jù)“干部作風鞏固年”整治“庸懶散慢虛粗浮”21種作風頑疾，倡導樹立“勤快嚴實精細廉”21種良好風氣的7個方面，黨員干部查找個人問題，提出整改措施和整改時限，在一定程度上使黨員干部在行動自覺上進一步加強。
     按照縣委鄉(xiāng)村振興工作及鞏固脫貧成果工作要求，我局包聯(lián)長城鎮(zhèn)小河畔村46戶脫貧鞏固戶，派出2名工作人員作為小河畔村駐村隊員，領導干部包聯(lián)4戶、普通干部包聯(lián)3戶，按照每月遍訪一次的要求，嚴格按照“六查”、“六問”落實包聯(lián)責任，扶持小河畔村集體果園400畝、袖珍果園360畝，協(xié)調財政及劃撥單位辦公費用保障小河畔村果園的正常經(jīng)營。10月26日召開了選派第一書記座談會和包聯(lián)幫扶工作推進會，鎮(zhèn)包村領導干部、派駐第一書記、駐村干部、村“兩委”成員、村網(wǎng)格員、村民代表參加會議。進一步強調了鄉(xiāng)村振興工作是繼脫貧攻堅工作之后黨***和*********安排部署的又一項重要工作，駐村工作隊、包聯(lián)單位和全體包聯(lián)干部要進一步提高思想認識，加強溝通協(xié)作，共同做好各項工作。黨支部書記按照“兩會一遍訪”工作要求，遍訪小河畔村村民，收集意見建議并當場給出解決方案。
     一是理論學習不夠深入,黨員學習自覺性不高,對新思想、新論斷、新要求的學習領會把握不夠深,政治素質提升不夠快,學用結合還欠缺,運用指導實踐不夠深入。二是黨建工作創(chuàng)新意識不強,工作方法、活動形式比較單一。三是個別黨員黨員意識還不強,對全面加強黨的建設認識不夠深,參與黨建工作熱情不夠高,繳納黨費不夠及時自覺。四是部分黨員對黨史學習教育活動認識不夠，積極性不高，學習筆記抄寫不及時。五是我局所包聯(lián)小河畔村屬于山地村，交通、水利、氣候、經(jīng)濟基礎較差，鄉(xiāng)村振興工作難度高、挑戰(zhàn)大。
    一是樹牢黨建第一責任人意識，加大工作力度，深入分析研究，解決當前黨建工作中存在的突出問題。二是改進作風，堅持把黨的建設同全局工作一起研究、一起部署、一起落實，以黨的建設帶動退役軍人的各項工作。三是嚴格責任落實，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期聽取黨支部黨建工作述職述廉，堅持每月至少召開一次黨建專題會議，打造學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織。
    一是抓好黨的建設。圍繞黨支部建設中的薄弱環(huán)節(jié)，結合我局實際，建立健全黨支部建設責任清單，確保黨支部建設各項工作落到實處。二是創(chuàng)新學習方式，多措并舉開展學習教育；從觀看電影直觀學習、開展競賽提高學習等方面，全方位、多角度地提高黨員干部理論水平。三是進一步加強局黨支部標準化建設，落實黨員教育、思想政治等相關工作要求，把***新時代中國特色社會主義思想切實融入思想行動之中，推動全局黨建工作再上新臺階。
    積極探索新形勢下加強黨的建設的有效途徑，認真貫徹黨的建設工作方針，及時掌握黨員的思想動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，調動黨員干部的工作、學習積極性，促進黨的建設和黨史學習教育活動及各項業(yè)務工作任務的完成。
    一是聚焦產(chǎn)業(yè)振興。把產(chǎn)業(yè)振興作為治本之策，既要規(guī)劃實施好小河畔村肉牛養(yǎng)殖、林果產(chǎn)業(yè)等,也要發(fā)動鞏固戶發(fā)展光伏電站、勞務輸出、代種代養(yǎng)等“取暖”項目，確保精準到戶項目實現(xiàn)全覆蓋,確保鞏固戶有持續(xù)穩(wěn)定的收入來源。二是強化兜底保障。集中力量解決基礎設施建設短板弱項。重點完成小河畔村集體經(jīng)濟的建設工作。三是激發(fā)內生動力。通過開展“自主脫貧典型”宣傳等活動，激發(fā)鞏固戶脫貧鞏固內生動力，提升自我發(fā)展能力。
    退役軍人事務局半年工作總結篇二十一
    長葛市退役軍人事務局在市委、市政府大力支持下，在許昌市局的正確指導幫助下，退役軍人事務工作得到有序開展，取得了明顯成績，為長葛市經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出了積極貢獻?，F(xiàn)將2020年上半年工作總結及下半年工作安排如下。
    (一)走訪慰問活動成效明顯。
    2020年春節(jié)前，我市開展對退役軍人走訪慰問活動。走訪慰問活動突出重點，使走訪慰問更務實、更有針對性，確保取得實實在在的效果。走訪慰問退役軍人21582人，入戶走訪慰問6150人，走訪功臣模范63人，幫扶困難退役軍人209人，化解矛盾風險8個，發(fā)放年畫2.2萬副。
    為做好退役軍人信息采集工作，我們走村進戶、走街進戶、逐人走訪、應到盡到、能訪盡訪，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到了全覆蓋。在采集信息的過程中，組織專人進行審核及填表，做到不錯登、不漏登，確保高效完成信息采集工作。我市目前已登記退役軍人21820人。
    (三)退役軍人各項待遇按時足額發(fā)放。
    上半年，為困難企業(yè)軍轉干部、在崗困難企業(yè)軍轉干部及自主擇業(yè)軍轉干部等群體發(fā)放個案補助費、醫(yī)療保險費及基本生活費56.8萬元。為傷殘軍人、三屬、在鄉(xiāng)復員軍人、帶病回鄉(xiāng)退伍軍人、參戰(zhàn)參試人員、農村籍60周歲以上退伍軍人、部分60周歲以上烈士子女共發(fā)放優(yōu)撫金1078.9萬元。
    新冠肺炎疫情發(fā)生以來，全市廣大退役軍人積極響應市委市政府倡議，主動投身疫情防控工作，以有力行動守衛(wèi)人民群眾生命健康的防線。全市退役軍人參與志愿服務2萬余人次，參與志愿服務村(社區(qū))375個，組成疫情防控志愿者服務隊21個，捐款20余萬元，捐助生活物資價值10萬余元，捐助醫(yī)療物資價值5萬余元，捐助蔬菜、水果、米面油等物資20余噸。
    一是繼續(xù)開展退役軍人信息采集工作。依托鎮(zhèn)(辦)退役軍人服務站，只要在軍隊服役過的退役軍人，不分何時退伍的，無論什么年齡，無論從事何種行業(yè)，做到全覆蓋統(tǒng)計退役軍人信息。
    二是加強三級退役軍人服務體系建設。按照服務保障體系“全覆蓋”、“五有”(有機構、有編制、有人員、有經(jīng)費、有保障)的建設要求，積極推進三級服務保障體系建設工作。
    三是強化落實退役軍人各項待遇落實。認真排查退役軍人有關政策的落實情況，尤其是對養(yǎng)老、醫(yī)療、安置、優(yōu)撫方面的政策落實情況進行重點排查，確保各項政策落實到位。
    四是深入開展“基層基礎基本建設年”活動。按照河南省退役軍人事務廳關于“基層基礎基本建設年”活動的措施要求，進一步加強基層建設、夯實基礎工作、提升基本能力，促進基層建設過硬、基礎工作過硬、基本能力過硬。
    退役軍人事務局半年工作總結篇二十二
    下面是小編為大家整理的,供大家參考。
    
    2022年上半年，在縣委縣政府的堅強領導和上級退役軍人事務部門的精心指導下，我局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以服務保障好退役軍人為目標，持續(xù)推動退役軍人工作高質量發(fā)展。
    （一）持續(xù)推進服務保障體系建設。一是上半年已完成*個村級全國示范型退役軍人服務站提升建設，并已按上級工作要求上報驗收材料，剩余*個村（社區(qū)）創(chuàng)建全國示范型退役軍人服務站將于今年*月份完成驗收。二是大力推進信息化建設。今年投資近*萬元，實施退役軍人檔案整理及數(shù)字化服務項目，對全縣退役軍人檔案進行數(shù)字化全文掃描。三是合力推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡工作。全縣建檔立卡對象*萬人，截止日前，共采集信息*人，采集進度*%，審核通過*人，通過率*%。四是高度重視優(yōu)待證制發(fā)工作。成立工作專班，認真籌備，定期深入基層指導，統(tǒng)籌協(xié)調推進優(yōu)待證制發(fā)工作。截至*月底，全縣退役軍人優(yōu)待證申領人數(shù)為*人，優(yōu)待證發(fā)放*張，其余優(yōu)待證正在制作中。五是推動“紅耀江淮”退役軍人志愿服務走深走實，常態(tài)化組織退役軍人參與鄉(xiāng)村振興、疫情防控、文明創(chuàng)建、社會治理、服務保障等工作。
    （二）大力推進優(yōu)撫政策落實。一是及時發(fā)放優(yōu)撫資金，做好關愛幫扶工作。以落實政策為重點，切實保障優(yōu)撫對象各種權益。上半年共發(fā)放優(yōu)撫資金*萬元、新農合費用*萬元。二是做好部分重點優(yōu)撫對象異地結算醫(yī)療補助工作，上半年共發(fā)放補助資金*萬元。三是常態(tài)化做好退役軍人綜合管理平臺的信息更新和維護工作。
    培訓合格人數(shù)*人，培訓合格率達*%。四是上半年移交接收*名轉業(yè)士官，積極主動與縣委編辦、人社局、有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)對接，起草了2022年符合政府安排工作退役士兵的安置方案，第一時間向縣領導報告，近期擬提交縣退役軍人移交安置工作領導小組會議審定。五是進一步提升軍休服務工作水平，按時足額發(fā)放工資，常態(tài)化開展走訪慰問。
    （四）扎實開展雙擁褒揚工作。一是廣泛開展各類優(yōu)撫對象慰問、“情系邊海防官兵”、光榮牌懸掛、“愛心送進光榮門”等擁軍優(yōu)屬活動，為重點優(yōu)撫對象和現(xiàn)役軍人辦好事辦實事。二是開展“最美退役軍人”評選活動，遴選推薦*名優(yōu)秀退役軍人參加“全市最美退役軍人”評選。三是加強散葬烈士紀念設施管理與保護。全縣共有烈士紀念設施*處，設立省級保護單位*個（縣烈士陵園）、縣級保護單位*個?，F(xiàn)已對全縣烈士紀念設施進行了整修。四是廣泛開展《中華人民共和國軍人地位與權益保障法》學習宣傳活動，進一步樹立尊崇軍人社會導向，增強全社會愛國擁軍意識。五是清明節(jié)期間，開展“*奮進·清明祭英烈”專題活動，組織干部職工和退役軍人“紅耀江淮”志愿者就近預約錯峰開展烈士代祭掃，發(fā)動社會各界廣泛開展線上祭掃緬懷先烈。六是積極協(xié)調解決軍人子女教育優(yōu)待和軍人家庭困難救濟、權益維護等實際問題，強化現(xiàn)役軍人“三后”保障。大力支持配合全縣征兵工作,優(yōu)質完成兵員征集任務。
    （五）涉軍信訪形勢整體平穩(wěn)。強化政策法規(guī)引導，及時主動發(fā)聲回應退役軍人普遍關心的利益問題，依法依規(guī)解決退役軍人訴求，扎實做好對涉軍群體風險防控工作。截至日前，共接到部交辦信訪件*件，廳交辦信訪件*件，電話來訪*件，反映的問題均得到妥善處理。
    二、存在的問題困難和薄弱環(huán)節(jié)。
    （一）幫扶援助力量較為薄弱。我縣財政每年配套*萬用于退役軍人紓困解難，但全縣退役軍人基數(shù)大，困難對象多，幫扶需求較大，現(xiàn)有資金難以滿足困難群體需要。
    （二）就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務質量不高。我縣涉軍群體技能培訓及就業(yè)需求日漸增多，局機關及下屬單位編制緊，人員少，資金不足，服務質量總體不高，同時部分退役軍人年齡偏大、技能缺乏，難以實現(xiàn)再就業(yè)。
    （三）信訪總量仍呈上升趨勢。涉軍人員越級訪、重復訪仍然存在，社會負面影響較大。訴求主要集中在三個方面：一是部分安置下崗失業(yè)人員，即原來已兌現(xiàn)安置政策、因企業(yè)改制下崗（失業(yè)）退役軍人，他們要求安排專項崗位，扶持再就業(yè)。二是部分鈾礦開采人員要求認定為涉核人員，因服役部隊番號不在軍委總參評定目錄內，故未認定為涉核人員。
    （四）縣革命歷史紀念館講解員不固定?，F(xiàn)有講解員是聘請縣五千年文博園講解團隊，人員派出隨意性大，不夠穩(wěn)定，講解水平參差不齊。2022年底縣委縣政府批準了兩名編外用工計劃，全縣原定于*月份集中招聘編外用工人員，后受疫情影響暫停。
    三、下半年工作計劃。
    （一）推進服務保障體系建設，保障退役軍人合法權益。一是及時完成全縣視頻會議系統(tǒng)建設，扎實推進退役軍人檔案整理及數(shù)字化服務項目建設。二是做好政務服務事項編制以及政務事項辦理工作，加強退役軍人事務系統(tǒng)信息宣傳。三是在現(xiàn)有工作基礎上，健全縣、鄉(xiāng)、村三級服務保障體系，提高工作效能。全力推進*個村（社區(qū)）全國示范型退役軍人服務站提升建設。四是持續(xù)推進退役軍人和其他優(yōu)撫對象全要素建檔立卡、優(yōu)待證制發(fā)、光榮牌懸掛等工作。
    （二）進一步推進優(yōu)撫安置各項政策落實。一是落實優(yōu)撫政策，按時足額發(fā)放各類優(yōu)待撫恤金，確保下半年優(yōu)撫對象撫恤和生活補助資金及時發(fā)放到位。二是做好2022年度省下達的優(yōu)撫對象信息核查、退伍軍人帶病回鄉(xiāng)申報、部分優(yōu)撫對象困難幫扶等工作。三是按時完成省市下達我縣計劃分配軍轉干部及傷病殘初級士官和義務兵移交安置年度任務，落實“陽光”安置機制，保障退役士兵待安置期合法待遇。四是部署安排第六批部分城鎮(zhèn)退役士兵專項崗位工作。做好2022年*月、*月自主退役士兵報到接收工作。五是擬提請縣政府調整縣內企業(yè)軍轉干部2022年春節(jié)慰問費標準，與安慶市區(qū)、周邊縣（市）同步。
    （三）廣泛開展雙擁宣傳，深入推進社會化擁軍活動。一是持續(xù)開展常態(tài)化走訪活動，對功臣模范、老復員軍人、傷殘和參戰(zhàn)參試人員、烈屬、特困退役軍人以及重復信訪人進行重點結對聯(lián)系走訪。對信訪對象生活和工作上遇到的困難給予關愛幫扶，做好思想和心理疏導工作，有力有效推動信訪積案化解，切實維護廣大退役軍人合法權益。二是開展“八一”走訪慰問活動，走訪慰問駐地部隊、退役軍人及重點優(yōu)撫對象的工作。認真籌備、組織烈士紀念日活動，營造良好的社會氛圍。三是持續(xù)做好零散烈士墓遷葬整修保護工作，積極做好《英雄烈士保護法》的普法宣傳活動。弘揚英烈精神，服務保障烈屬權益，提升紀念設施管護水平，用心用情用力保護、管理、運用好紅色資源，不斷推動新時代褒揚紀念工作創(chuàng)新發(fā)展。
    （四）協(xié)調推進縣委退役軍人事務工作領導小組秘書機構設立、本地人武部副部長兼現(xiàn)退役軍人事務局副局長和部隊派駐工作人員工作。有效發(fā)揮縣委退役軍人事務工作領導機構作用，落實軍地互提需求、互辦實事“雙清單”制度，積極協(xié)調解決軍地相關難點問題，不斷增進軍政軍民團結。建議市局協(xié)調地方縣委政府落實人員編制。