第一學期學校安全工作計劃大全(18篇)

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    計劃可以提前識別潛在的困難和挑戰(zhàn),為應對做好準備。在制定計劃時,要確保計劃的可操作性和可持續(xù)性,避免過于理想或不切實際。想要寫一篇高質量的計劃,不妨參考以下這些經典的計劃范文。
    第一學期學校安全工作計劃篇一
    1.健全落實安全工作常規(guī)管理制度。切實做好各類安全制度的修訂完善工作,并繼續(xù)推行崗位責任制度、安全教育制度、安全檢查制度、集體外出和大型活動審批制度、應急救援制度、事故報告制度、安全事故責任追究制度等,做到管理無疏漏、無盲區(qū),使安全工作規(guī)范有序。
    2.健全落實安全工作責任與考核制度。學校全體教職員工履行各自崗位本職工作職責的基礎上,同時承擔安全管理工作職責,做到“誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責”,形成學校安全工作“人人都要抓,人人都要管”的工作格局。
    (二)狠抓教育培訓,提高師生安全防范能力。
    1.切實把安全教育納入課堂教學。必須按要求開設安全教育課,積極開展“安全知識進校園、進課堂”、“尋找身邊安全隱患”等主題活動,對學生進行日常安全知識教育,自護、自救、防災、逃生能力教育。切實抓好“中小學生安全教育日”、?“防災減災日”、“安全教育月”、?“‘?119’消防宣傳日”等主題宣傳教育活動。
    2.開展“每天一分鐘”、節(jié)假日放假前半小時”安全警示教育。不斷創(chuàng)新安全教育方法,尋求安全教育載體,拓寬安全教育工作思路,提高安全教育的針對性、科學性和實效性。
    3.健全應急救援機制。進一步制定和完善科學、實用的事故應急救援預案,不斷深化演練工作,結合學校實際,確保每月至少開展一次師生應急演練。
    第一學期學校安全工作計劃篇二
    根據《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進法實施條例》、《關于進一步規(guī)范中小學辦學行為深入實施素質教育的意見》和國家教育部、省教育廳有關文件精神,為確保每一個本施教區(qū)內小學畢業(yè)生以及外來進城務工子女都能按時升入實驗初中學習,確保我校招生工作有序、規(guī)范;有利于推進義務教育均衡發(fā)展,有利于提高教育教學質量;有利于減輕學生過重的學業(yè)負擔和促進學生全面發(fā)展;為貫徹落實好揚州市、江都區(qū)中小學招生工作的相關要求,現(xiàn)就20xx年實驗初中招生工作提出如下草稿意見:
    一、初中招生對象。
    具有本施教區(qū)常住戶口及永久住房,年齡在15周歲以下(20xx年9月1日以后出生)的應屆小學畢業(yè)生。
    本施教區(qū)各企事業(yè)單位引進的高層次專業(yè)人才和外地或農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)來本施教區(qū)投資創(chuàng)業(yè)、務工人員的子女中要求在我校就讀的應屆小學畢業(yè)生。
    對年滿15周歲、已接受義務教育9年以上的小學畢業(yè)生,原則上不予錄取。對其中要求繼續(xù)升學的,由父母或監(jiān)護人提出書面申請后,可作為非義務教育學生在本校試讀。
    二、報名登記。
    1、招生對象在本施教區(qū)內小學就讀的,原則上由畢業(yè)學校集體到實驗初中辦理報名登記手續(xù)。也可由家長自愿到校報名,但必須遵守區(qū)教育局規(guī)定報名時間。
    2、因戶籍、住址變更而要求進入實驗初中就讀的小學畢業(yè)生,由家長持戶口簿、房產證、子女小學生素質報告書等材料,于20xx年6月20日前到仙女鎮(zhèn)教育辦公室(辦公地點在仙女鎮(zhèn)政府內)辦理報名手續(xù)。
    3、外地來江都投資創(chuàng)業(yè)和務工人員子女要求在實驗初中初中就讀,則持戶口簿、父母在區(qū)內的居住證明、父母與用工單位簽訂的合法勞動合同(或工商行政管理部門核發(fā)的營業(yè)執(zhí)照)、計劃生育證明、小學生素質報告書等材料,于6月20日前到仙女鎮(zhèn)教育辦公室或所在鎮(zhèn)教辦報名。其中已在區(qū)內小學就讀的,由所在小學對照上述要求審核后統(tǒng)一辦理報名手續(xù)。
    三、招生時間。
    實驗初中正式招生將按照區(qū)政府和教育局要求在小學畢業(yè)考試后進行。時間為6月28日-7月10日。
    1、發(fā)放驗核預備通知:6月22日(龍川、雙語、鎮(zhèn)中心、實小、建樂)。
    2、初步驗核房產證、戶口簿、同時發(fā)放領取“錄取通知書”通知單:6月22日——23日(6月22日驗核龍川小學;6月23日上午驗核建樂、雙語小學;下午驗核實小,鎮(zhèn)中心、花園小學。)。
    3、整理編序登記檔案,確定施教區(qū)內生源數(shù)。
    4、準備錄取通知書(6月26日—6月29日)。
    5、憑“領取錄取通知書通知單”、應屆小學畢業(yè)證書,發(fā)放正式錄取通知書:6月30日—7月2日。
    (1)、6月30日龍川小學。
    (2)、7月1日上午雙語小學,下午花園、建樂小學。
    (3)、7月2日上午實小,下午鎮(zhèn)中心。
    6、外來務工及進城子女報名登記錄取(7月5日-6日)。
    (1)報名手續(xù):外縣市來本施教區(qū)創(chuàng)業(yè)、務工人員子女須帶新區(qū)有效暫住證、就業(yè)單位營業(yè)執(zhí)照、用工合同、當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)計生辦出具的計劃生育證明、子女的小學畢業(yè)證。
    (2)驗核合格后發(fā)放錄取通知書。
    7、在20xx年6月28日前不接待報名,最終報名時間以教育局文件規(guī)定為準。
    四、招生原則與方法。
    (一)招生原則。
    20xx年我校將嚴格執(zhí)行上級文件精神,初中招生實行免試就近入學的原則,堅持“三不”:不提前招生;不分實驗班、重點班、強化班;不考試錄取和分班。
    (二)招生辦法。
    城區(qū)初中的招生由區(qū)教育局和仙女鎮(zhèn)聯(lián)合制定具體招生方案并予以實施,并嚴格按教育局計劃招生。
    江都城區(qū)公辦初中繼續(xù)實行免試劃區(qū)相對就近入學的辦法,即依據小學畢業(yè)生的家庭戶口和實際住址,按劃定的施教區(qū)招生。小學畢業(yè)生的實際居住地址是確定初中施教區(qū)的主要依據,學生和家長應如實填寫《小學畢業(yè)生情況調查表》?!缎W畢業(yè)生情況調查表》審核確認后統(tǒng)一發(fā)放《江都城區(qū)初中入學新生報名登記卡》。學生憑《江都城區(qū)初中入學新生報名登記卡》到實驗初中報名(一般由招生學校直接到鎮(zhèn)教辦室領取),逾期不報名的作自動放棄處理。
    原則上不招收江都區(qū)內其他鎮(zhèn)戶口的小學畢業(yè)生。
    五、分班原則與方法。
    1、堅持不考試隨機編班,任課教師根據資歷、能力、績效等情況交叉搭配,合理安排(20xx年8月28日)。
    2、“華江班”根據生源狀況及企業(yè)要求設立2——4個班,以華江建筑公司職工子弟和本施教區(qū)小學部分留守兒童、建筑工人子弟為主,由實驗初中和華江建筑公司共同協(xié)商確定,仍然隨機編班。留守兒童、建筑工人子弟的證明由有關社區(qū)、華江公司、江都建工局出具。
    3、20xx年8月30日上午在櫥窗公布學生所在班級。
    4、20xx年8月31日上午憑錄取通知書到所在班級報到,下午2時開始上預備課。
    (本計劃待上級文件公布之后調整實施)。
    揚州市江都區(qū)實驗初中。
    二〇xx年三月一日。
    第一學期學校安全工作計劃篇三
    (一)加強制度建設,確保安全工作規(guī)范化。
    1.完善工作責任制度,層層簽訂安全工作責任書。進一步明確和強化安全工作職責,動員和組織師生、家長積極參與,群防群治,共同做好學校的安全工作。
    2.落實教師安全培訓制度。深入學習相關的法律法規(guī),增強學法知法用法的意識。上半年重點學習內容:《學生傷害事故處理辦法》,下半年重點學習內容:《中小學幼兒園安全管理辦法》。觀看學生傷害事故等案例分析錄像資料,提高分析、處理各種安全事故的能力。
    3.強化安全預案制度。根據教育局印發(fā)的安全工作各種預案,制定或修訂適應本學校的安全工作預案,完善保障措施,健全處置機制,確保一旦發(fā)生突發(fā)性事件,立即啟動應急預案,使應急工作能有條不紊的展開,要使損失能控制到最低的限度。
    4.強化值周值班制度。落實每日必查與不定期檢查制度。學校值班領導、值班教師與專職保安堅持每天巡查制度,使安全工作呈現(xiàn)常態(tài)化。做好安全隱患的排查工作,特別做好開學初以及重大節(jié)假日、重大活動等的排查和預防工作,并及時向教育局做好安全匯報工作。
    5.落實安全隱患排查制度。要嚴格按照“及時排查、各負其責、工作在前、預防為主”的十六字方針,把排查作為做好安全工作的一個重要方面,在學校每月和重大節(jié)假日前必查的基礎上,查重點、重點查、查反復、反復查,橫向到邊,縱向到底,不疏不漏,不留死角。
    6.嚴格執(zhí)行安全工作例會制度。每月召開一次學校安全工作例會,主要是傳達上級部門安全工作會議精神,部署學校安全工作。
    7.進一步完善安全考核制度。安全工作人人有責,關鍵在于職責明確,責任到人。要進一步完善安全責任追究制,定期報告制(含零事故報告制度),學校安全工作嚴格按照教育局的考核要求進行考評,對學校安全工作成績突出的將給予表彰獎勵;因工作不力或管理不到位造成安全責任事故的,實行“一票否決”制,取消年度評優(yōu)資格。
    8.健全規(guī)范檔案資料制度。要按照教育局的要求將各種安全工作資料建檔,規(guī)范管理,為學校工作提供預見性和針對性的資料。
    第一學期學校安全工作計劃篇四
    為了切實加強學校安全工作,牢固樹立“安全第一”思惟,強化全體師生“保一方平安”的政治責任意識和法制觀念,根據教委《關于進一步加強各級各類學校安全工作的通知》要乞降市教育局安全工作會議精神,根據學校實際特制定本工作計劃。
    當真學習貫徹執(zhí)行,教育部頒發(fā)的安全工作指示精神及學校有關。
    安全工作的規(guī)律,建立領導在教師之間的各種安全規(guī)章軌制,健全班主任與副班主任之間的安全工作組織機構,按照“誰主管,誰負責”的原則,層層落實簽訂安全目標工作,責任書,做到各項到位,責任到位。常常向家長、學生(工廠對工人)進行安全教育,教育內容要以交通安全、消防安全(出產安全)和防中毒、防傳染病、防盜竊、防爆炸、防侵害、防突發(fā)性事故為重點,加強法制教育。自防自救教育與防火防災教育,食物衛(wèi)生與健康教育等,增強廣巨匠生員工的防范意識,提前消除事故隱患,進步自我保護和自救能力。
    要按期分析學校的事故隱患,加強研究,即時處理有關題目,把事故隱患消除在萌芽之中。
    1建立健全領導機構和有關規(guī)章軌制,層層落實責任,各項部分鋪排專門治理職員,堅持“一日三講”制、“一日三查”制,加強學校封鎖式治理。加強值班、值日教師的治理。
    2、要按期對實驗室、儀器室等易然、易爆物品進行全面檢查,以及電教室、各班級、辦公室進行全面檢查,加強安全治理。
    3、要對學生進行交通安全教育、預防交通事故和以外事故的發(fā)生(1—3年級禁止騎自行車,違背劃定結果自負),1—3年級學生放學回家時應在班主任帶領下學生排隊出大門,以及指定接送地點。
    4、加強上課安全,完善其軌制。特別是加強體育課(課外流動)教師的安全上課意識,不許隨意提前上下課,課內不準離開崗位。
    5、要加強學值班,值宿工作,強化值班職員們的責任意識,嚴格遵守值班、值宿工作軌制,嚴禁社會閑朵職員隨意進入學校、班級。(值班教員保證一天5次以上巡學校任務,并及時記實出入職員,值宿職員2人,保證晚上放工2小時的輪流巡治理)。
    6、后勤職員要加強校園校舍安全檢查(電水、暖氣、體育舉措措施等),嚴格把好維修校舍確保校舍維修的質量,全面消除和杜絕學校危房。
    7、全體教師要正視食物衛(wèi)生工作,有人專管。堅持貫徹執(zhí)行《食物衛(wèi)生法》,嚴把食物、藥品質量關,不得向無衛(wèi)生許可證的單位和個人購進課間餐、營養(yǎng)午餐食物,不容許過時,變質食物進入校園,防止食品、藥物中毒和傳染病和各類突發(fā)事件、事故的發(fā)生。
    8、學校少先隊要積極配合學校值班、值日教師和公安、綜合管理部分,搞好學校治安工作打擊各類擾亂學校秩序的犯罪流動和學校安全、學生安全工作,積極介入封鎖式治理流動。并且利用校園媒體宣傳安全工作,維護學校正常教育教授教養(yǎng)工作。
    9、嚴格執(zhí)行大型流動審批軌制,凡是組織學生到外埠參賽或聚會會議、娛樂流動、野游、社會實踐流動、考察等流動的必需經校長批準,并制定有關安全防范措施,做到組織治理無疏漏。(必需一名以上校級領導負責)。
    10、貫徹執(zhí)行《計算機信息網絡國際聯(lián)網安全保護治理辦法》加強學校計算機信息系的安全治理,有專人負責,果斷杜毫不良信息處理和發(fā)送以及上網下載等題目發(fā)生,凈化校園網絡環(huán)境。
    11、嚴格把好教師和學生進出入,實行封鎖式治理,實行教師沒有組長的批準一律不能擅自出入學校,學生沒有班主任、專師批準不能外出。
    12、加強發(fā)生以外事故或火災時師生自我保護教育,進步對待事故意識,并且每學期初,組織有關職員針對火災進行速散演練。
    13。、根據市教育局精神,嚴格執(zhí)行重大情況請示講演軌制,凡發(fā)生重大事件必需及時講演有關領導和部分。
    為當真貫徹和落實教育部有關加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障學前教育兒童的生命安全,現(xiàn)結合本園教育的發(fā)展實際,特制訂幼兒園安全工作計劃并要求嚴格按照執(zhí)行。
    1、加強安全軌制建設,進步依法治理意識。
    學齡前兒童的安全和健康是關系到千家萬戶家庭的幸福和社會不亂的大事,確保兒童安全健康發(fā)展是幼兒園應盡責任。因此,我們一定要從保護兒童生命安全的高度,切實正視幼兒園的安全工作。嚴格按照國家及本市有關法律法規(guī),依法加強治理。
    (1)加強安全軌制建設,建立健全安全工作的治理機制,進一步明確安全工作領導小組的工作職責,進一步完善安全工作治理網絡,有目的的制訂和修改安全工作軌制,層層落實安全工作。
    (2)在實行園長安全工作責任制的同時,進一步落實專人詳細負責兒童的安全工作,各條線各部分簽定并履行安全工作責任書。
    (3)加強相關業(yè)務的學習,進步各崗位工作職員的安全意識和應對能力,進一步明確各自的職責。
    (4)加強安全工作的監(jiān)視與檢查,常常性對園內場地、舉措措施以及職員等方面的安全進行檢查與了解,及時掌握安全工作態(tài)勢,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,未雨綢繆,防患于未燃。
    (5)將安全工作作為教師師德考核的尺度之一,同時把安全工作列入到全園教工的日常工作考核范圍內,根據工作的優(yōu)劣,給予相應的獎勵和處罰。
    2、創(chuàng)設一個安全、健康的發(fā)展環(huán)境。
    (1)積極張羅資金,按期維護園舍舉措措施,為幼兒園實施安全治理提供保障。
    (2)嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的工作職員。
    (3)嚴格執(zhí)行衛(wèi)生安全消毒軌制,每周對幼兒的玩教具按要求進行清洗、消毒,每周為幼兒曬被褥等。
    (4)嚴禁使用有毒有害的玩教具,嚴禁使用有毒有害材料制作玩教具,留意各類環(huán)境創(chuàng)設的安全性。
    (5)加強食堂飲食衛(wèi)生安全的治理,謹防食品中毒事故的發(fā)生。
    (6)加強衛(wèi)生保健安全治理,要求幼兒天天晨檢率達100%。按期為幼兒進行健康檢查并作好記實。
    (7)加強幼兒在園服用藥品治理,根據家長的服用要求,確保服藥及時、正確,嚴禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。
    (8)加強校車安全治理,嚴格執(zhí)行交通法規(guī)及園內制訂的有關劃定,確保師生的生命安全。
    (9)建立班級安全責任制,切實做好班級日常流動、飲食、衛(wèi)生安全工作。
    3、加強安全教育,進步安全意識。
    (1)積極利用幼兒園小廣播、黑板報、家教之窗、保健宣傳欄等途徑進行衛(wèi)生安全宣傳與教育,努力進步師生、家長的安全意識。
    (2)創(chuàng)設有關安全教育的流動環(huán)境,結合一日流動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的流動,使幼兒把握一些自我保護的技能,進步幼兒的保護能力。
    (3)在流動中滲透滲出有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼喚電話的號碼和用途,碰到緊急情況,能呼喚求救,最大限度地消除不安全因素。
    (4)積累有關安全教育的資料,進步安全教育的科學性。
    第一學期學校安全工作計劃篇五
    九月份:(交通安全教育月)。
    1.開學安全教育。組織上好開學第一課。
    2.開展秋冬季交通安全教育宣傳活動。各班召開一次主題班會,出一期專題板報,舉辦一次專題小報競賽。
    4.國慶節(jié)前安全教育。
    5.進行逃生演練活動。
    2.開展交通安全教育宣傳活動。
    4.案例分析。
    5.進行逃生演練活動。
    十一月份:(消防安全教育月)。
    1.結合“11·9”消防宣傳日開展消防安全教育活動。學校組織一次消防演練活動,各班召開一次主題班會,出一期專題板報,舉辦一次專題小報競賽。
    十二月份:(法制教育月)。
    1.結合“12.4”法制教育日,開展法制教育活動。
    3.案例分析。
    4.迎接上級各項檢查驗收工作,總結2018年學校安全工作。
    6.進行逃生演練活動。
    第一學期學校安全工作計劃篇六
    本學期,我們將繼續(xù)樹立安全第一、預防為主的意識,根據學生的特點,繼續(xù)開展安全教育活動,培養(yǎng)學生的安全意識,并提高他們的自我保護能力。為了進一步抓好安全教育工作,維護正常的教育教學秩序,提高安全意識,確保學生安全,把“安全重于泰山”的理念落到實處,切實抓好安全教育工作,特擬定本計劃。
    一、提高安全意識,加強班級管理。
    牢固樹立“安全第一”的思想,排除安全隱患,加強學生日常行為習慣的安全教育。從小事做起,對學生曉之以理,從小事中培養(yǎng)學生的安全意識;動之以情,在小事中提高學生自我保護能力;導之以行,引導學生遠離安全事故。
    二、具體措施。
    1、帶領學生學習學校里有關安全教育的各項規(guī)定,增強學生學習、執(zhí)行規(guī)范守則的自覺性。抓好學生的公共安全意識,切實保障學生的人生安全。
    2、自覺遵守交通規(guī)則,來回路上注意自己的行李安全,街上人多擁擠,要提高警惕,及時避讓,要在便道上走,過馬路要走人行橫道。不打鬧玩耍。
    3、強調課間文明休息,教育學生不在教室、過道追逐打鬧;有次序的進出教室;不隨便去操場玩耍;不攀爬籃球桿等危險的高處;不可從高處隨便跳下。
    4、不能帶刀或其它尖銳器物等危險物品到學校。
    5、上體育課或課間休息時要避免運動受傷,在運動或游戲時,教育學生注意規(guī)則,按順序進行,避免碰撞;不做危險性游戲。
    6、教育學生不在校園內外玩水、玩火。不隨意觸碰電源插座和開關。
    7、上課時教育學生正確使用鉛筆、鋼筆等,不用筆戳同學;教育學生同學間要互相幫助、團結友愛、文明相處。
    8、盡量不帶錢和貴重物品來校,自己的物品保管好,拾到或丟了什么東西,及時報告老師。
    9、就餐問題。及時認真引導學生文明就餐,維持盛飯排隊秩序,提醒學生們講衛(wèi)生,講安全。
    10、凡大掃除、勞動課,老師都應親自在場,帶頭搞好班級衛(wèi)生,督促學生注意安全。平時教育孩子離開教室要及時的關燈,晚上下學還要關好門窗。
    以上各項要點認真講解。此外,在日常教育教學活動中,隨時對學生進行安全教育,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時排除,讓學生在安全愉悅的校園環(huán)境中學習,讓家長放心,更好的完成教育教學任務。
    第一學期學校安全工作計劃篇七
    在新的學年,學校將以市教育局工作要點為指導,立足“沁德潤智,營造適合師生成長的樂園”的辦學理念,不斷培育“靜等花開,用心守候欣賞”的xx文化主題精神,開創(chuàng)生命化教育特色品牌,持續(xù)聚焦課堂、聚焦改革、聚焦質量、聚焦隊伍,以提高質量為主線,以課程建設為引領,以管理創(chuàng)新為動力,以打造特色為核心,推動學校各項工作進位爭先,努力打造學生開心、教師安心、社會放心的幸福xx。
    1.優(yōu)化領導作風。以“眼界寬、思路寬、胸襟寬”,有信念、有本領、有擔當、有正氣”“三寬四有”為準則,結合“兩x一做”教育實踐及“懶政怠政為官不為”整治教育活動,強力落實學校領導帶課、聽課、教研、督察、調研、學習等六項規(guī)定,要求每位領導干部會想會干、能說能寫,有想法有辦法,有溫度有力度,有真情有激情,有作為有地位,著力提升領導干部業(yè)務和素養(yǎng)雙提升,力求領導干部成為“教師信服的管理能手、學生敬畏的教學專家、同伴信賴的德行標桿”。同時完善校長接待日、意見征集反饋機制,校級領導每月一次固定時間接待師生、家長,學校每學期舉行兩次意見征集活動,切實提高服務師生、家長的水平。
    2.強化黨員作用。強化黨員干部的引領示范作用,大力開展黨員示范課、黨員結對幫扶、黨員三關愛志愿服務等活動,以此提高黨員教師素質,使黨員教師成為學校發(fā)展的一支主力軍。
    3.打造卓越團隊。
    一是優(yōu)化作風。認真學習上級師德有關規(guī)定,把國家教育部“六個嚴禁”的規(guī)定做為師德底線,嚴格落實、嚴厲追究。學校將進一步整治上班無故曠工、遲到、早退、干私活、玩游戲等“慵、懶、散、浮”現(xiàn)象。同時把“德高業(yè)精、博愛敬業(yè)、包容和諧、尚美有禮”沁中教師形象標準制成辦公室文化,時時處處作為教師自己的行為準則,要求廣大教職工進一步增強責任意識、服務意識和自律意識,把精力集中在做事上、把本領體現(xiàn)在辦事上、把作風展示在干事上,讓用心想事、用心謀事、用心干事成為主旋律,樹立“教育即服務”的理念,落實服務職責,實現(xiàn)“零障礙”服務目標。另外通過師德承諾、道德講堂及千名家庭評百名教師等主題活動,切實提高廣大教師道德修養(yǎng),職業(yè)操守,營造風清氣正的新景象。
    二是爭先創(chuàng)優(yōu)。精心籌備第二屆十佳最美教師暨慶祝第xx個教師節(jié)頒獎盛典。動員全體教師向學校前兩屆“十佳最美教師”學習,開展“學身邊榜樣,做卓越教師”主題教育活動,并持續(xù)開展第三屆“修師德、鑄師魂”月度沁中好老師和年度十佳最美教師評選活動,同時利用微信新媒體開展“我的美篇在沁中”主題活動,廣大教師可隨時隨地用自己的手機記錄師生“美”的瞬間,制作成微信美篇,曬善舉、曬發(fā)展、曬和諧,傳遞正能量,催發(fā)新景象。
    三是科研助力。繼續(xù)開展好“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動。以新一輪省市級及各級子課題研究為平臺,引導教師積極參加各類課題研究,加強精品教研課題和教科研成果培育。在新常態(tài)教育教學研究中不斷提升理論水平與專業(yè)水平,積累學術成果,促進教師專業(yè)、理論同步發(fā)展。
    四是專業(yè)提升。不斷地念好讀書學習、課標考試、技能大賽“學、考、賽”素質提升三字口訣,以“讀書、收獲、快樂”為主題,深入開展“讀書伴我成長,學習助我卓越”校本研修主題活動。建立“微型論壇、微型課例、微型課題、微型演講、微型論文”五微展示平臺,要求名師、學科帶頭人每學期開設一次微型論壇、骨干教師每學期做一次微型課例并帶領備課組研究一個微型課題、青年教師每學期完成一次微型演講和一篇微型論文,實打實地貼近教學工作需要,真真切切地解決教學實際問題。以各年級每周例會為契機,圍繞課程建設、有效課堂構建、班級管理等方面,開展教育沙龍微論壇活動。以引智借勢工作為載體,組織教師到鄭州八中深入觀摩學習,聘請洛陽師院專家及名校同行講學。以各學科校級優(yōu)質課大賽活動為載體,深入開展同課異構,強化教學基本功及課堂技能提升。以沁中云平臺為載體,要求教師重新制定三年成長規(guī)劃,同時建立“教師共成長導師”制,加大青年教師和暫時落后教師的培養(yǎng)力度,打造“名師、骨干、青年、學科、級部”等不同層面的教師成長共同體,著力培育具有沁中特色的教師合作文化,促進教師隊伍素質的整體提升。以教師專業(yè)成長、素質提升等為主要內容,制定《xx中學“領軍”型優(yōu)秀教師選拔方案》,開展“領軍”人物選拔活動,設立“領軍”人物專項經費,以此成立名師工作室,全力打造升級版的名師團隊,確保在市級優(yōu)質課大賽中,我校教師榮獲一等獎,力爭代表全市參加全省比賽,并取得優(yōu)異成績,確保在全市新一輪名師、最美教師、師德標兵選拔中,我校教師榜上有名。
    4.優(yōu)化班級管理。
    一是學習提升。堅持學校每學期一次的班主任經驗交流會和年級每周一次的班主任例會制度,創(chuàng)設班主任交流平臺。積極組織各種形式的班主任培訓和學習活動,鼓勵班主任老師借助各種平臺展示自己的治班策略、治班智慧。
    二是評選帶動。開展主題班會評選活動,進一步完善和實施“優(yōu)秀班主任和文明班集體評選制度”,充分調動班主任工作積極性。
    5.創(chuàng)新機制。以行為習慣養(yǎng)成教育為突破口,從“語言、環(huán)境、紀律、儀表、感恩”等細節(jié)入手,圍繞“微目標、微實踐、微評價”三個面,實施“微教育”,開展“文明在我口中、在我手中、在我腳下、在我身上、在我心中”主題教育活動,讓每一名學生清楚的知道只要努力,每天就會進步一點點。
    6.創(chuàng)新載體。以省級文明單位創(chuàng)建為抓手,在班級和年級中開展“怎樣做一名文明學生”的主題班會評比活動,使學生做文明事、說文明話、做文明人。圍繞禮儀、誠信、勤儉、衛(wèi)生等四個方面開展“牢記沁中形象標準,爭做文明美德標兵”大討論及沁中首屆十佳形象代言人選拔活動。依托認星爭優(yōu)活動,扎實做好“沁中好少年”選拔,并于12月份把本年度“沁中好學生”作為候選人,通過校園網站、微信、校報投票及師生評議等方式評選出“十佳美德少年”,在春學段開學典禮舉行隆重的頒獎儀式,全力彰顯xx學子的魅力風采。以“xx春”志愿者服務隊為載體,在重陽節(jié)、國慶節(jié)、元旦等重要節(jié)日之際開展三關愛志愿服務活動,同時依托社區(qū)小課堂、群平臺園丁幫教、賞秋聯(lián)誼,持續(xù)開展“善行無跡,愛滿濟源”志愿服務周周行活動,利用學校網站、校報建立“xx春”志愿服務專欄,和學校官方微博、微信一起宣傳造勢,把“xx春”志愿服務隊打造成為全市影響力大、公信度強的志愿服務新品牌,力爭取得濟源市20xx年度志愿服務市長獎,為省級文明單位助力添彩。
    7.夯實常規(guī)。從遲到、亂丟亂拋、清潔衛(wèi)生、文明禮儀、就餐住宿等細微處入手,學習宣傳《xx中學學生行為規(guī)范》、《xx中學16字學生形象標準》,全面落實“三輕”、“七靜”、“八嚴”、“九個零容忍”及校內九不準、校外六不準具體要求,持續(xù)開展“養(yǎng)成好習慣,鑄就大人生”主題教育活動,扎實推進學生行為習慣的改進和養(yǎng)成;從課前準備、課堂表現(xiàn)、課后自學三個方面,制定學習基本要求,重點做好學生錯題集建立工作,積極培育良好的學習習慣。
    8.強化自主管理。以文明監(jiān)督崗社團為依托,加強學生干部的培養(yǎng)和培訓。社團輔導員要充分引領作用,在文明監(jiān)督崗社團活動的開展過程中,注重培養(yǎng)文明監(jiān)督員的組織領導與管理能力,形成一支具備一定自管能力的學生干部隊伍。同時加強班長、團支部書記隊伍建設,提倡學生自管,建立班級自管隊伍。文明監(jiān)督崗與班長、團支部書記隊伍建設相結合,共同構建學生自管體系,初步實現(xiàn)學生自管。
    9.密切家校合作。繼續(xù)推進家長講堂系列主題教育活動,并在此基礎上開展“家長進課堂”活動,根據年級、班級的不同,結合不同時間點教育的重點,每班每學期開展2-4次不同主題的家長進課堂教育活動,讓家長實實在在參與班級的建設和管理。以“開心參與、快樂成長”為主題,各班利用主題班會、活動課等時間策劃簡單、有趣的家長和學生共同參與的活動,讓家長了解學校、了解班級、了解學生,便于和諧家校關系的形成。規(guī)范各班家校聯(lián)系qq群或微信群,不斷豐富其內涵與作用,統(tǒng)一群命名為“xx春園丁幫教”,家校既可通過群平臺相互聯(lián)系,教師也可通過群平臺為學生家庭作業(yè)答疑解惑、為家長教育孩子排憂解難,進而使其成為家校聯(lián)系的紐帶、學生學習的幫手。依托家委會,探索校長助理制度,家長代表作為校長助理可定期參加校委會,進入課堂聽課,走進廚房、宿舍、教師辦公室等區(qū)域參觀,為學校發(fā)展建言獻策。
    10.筑牢安全屏障。進一步明確學校各個崗位安全崗位職責,在此基礎上建立學校安全管理體系,形成“人人講安全,人人管安全”學校安全管理模式。健全和完善安全培訓機制,每學期對全校師生至少進行兩次急救常識培訓,每月對班主任、生活教師、門崗進行一次安全培訓,每月進行一次以消防安全、防震減災、防暴自護等為主題的學生安全疏散演練。以安全報告會的形式,開展消防、交通、傳染病等系列安全主題教育活動,強化學生的安全防范意識。強化住校生的管理,建立住校生基本信息登記制度,完善查寢機制,堅持開好兩周一次的住校生的生活、安全會議,對于就寢違紀的學生按照《寢室管理制度》嚴肅追究。從學校、年級、班級、宿舍四個層面認真做好安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)的隱患務必及時整改。
    11.抓實教學質量監(jiān)控。
    一是優(yōu)化教學過程管理。加大對常規(guī)教學的檢查力度,對教師日常教學管理中出現(xiàn)的問題及時反饋;每月檢查教師的教案、作業(yè)、聽課筆記、理論學習筆記和網絡研修,做好相關記錄,做到每次檢查有反饋,并督促教師整改,把問題解決在平時。嘗試從上課考勤、課堂紀律、作業(yè)完成等方面對學生進行過程考核評定,并將過程考核的'分數(shù)和學生考試所得的分按2:8的比例計入學生的期中和期末成績。完善和修訂考試評價制度,加大對年級前300名學生的考核力度,計入班主任和教師的業(yè)績考核,同時對七年級電子書包班單獨考核。
    二是優(yōu)化集體教研內容。研討教材。備課組長提前一周將集體備課的內容范圍,交給主備人(大學科每周至少兩人),主備人認真查閱資料,結合課標各近三年級中招試題,進行單元備課和章節(jié)備課,所備課內容在集體備課時間進行多媒體展示,解讀備課的課標要求,中招導向,教學流程,教學方法的目的和意義,其他教師積極發(fā)言,提出更科學合理的建議。教研完畢后,主備人將備課內容上傳到云平臺集體備課欄目內。教師個人根據自己的經驗和學生的實際進行二次備課,二次備課用紅色字體標注;研討作業(yè)。各學科每天及周末作業(yè)要統(tǒng)一研討,提倡布置發(fā)展學生思維、總結規(guī)律方法、拓展提升能力、階梯型有層次的作業(yè),不布置重復性作業(yè)、懲罰性作業(yè)、占用學生時間多的作業(yè)。晚上作業(yè)由各年級備課組統(tǒng)一布置,七、八年級不準超過兩學科,九年級不準超過三學科,作業(yè)量不準超過1.5小時。主題研修。各學科根據年級特點確定研修主題。如九年級可進行中招試題研究,八年級可對如何轉化后進生,防止兩級分化為主題進行研修,七年級可以小組合作,學習習慣的培養(yǎng)為主題進行研修。每次活動時,備課組長要確定主發(fā)言人,其他教師可提出合理化建議。
    12.著力打造智慧課堂。
    向45分鐘要質量,全力打造智慧課堂。在課堂上力爭做到精選、精講、精煉、精評,不占用或少占用學生業(yè)余時間,不打疲勞戰(zhàn),不搞題海戰(zhàn)術,留給學生充足的時間進行查漏補缺,自主學習。課堂教學中多媒體的使用要科學合理,不得以來取代教師的講解與板演。各年級備課組及小學科備課組著力進行同課異構活動,每個備課組每兩周進行一次同課異構活動,一個學期進行一輪。各備課組統(tǒng)一規(guī)劃,以打造智慧課堂為依托,全面推進聽評課活動。
    13.深好書香校園文化建設。
    一是開展“和書香做伴,與文明同行”親子閱讀活動。從學生實際出發(fā),通過家長會的形式向全體學生家長發(fā)出指導、督促孩子讀書的倡議及提供適合七年級年齡段閱讀的課外書目指南,讓家長反饋與子女在家一起讀書的情況。
    二是納入課時計劃,強化閱讀指導。每周專門開設閱讀課,將其納入課計劃,提倡師生同讀一本書。語文老師要有計劃、有目的地對學生進行閱讀指導,帶領學生潛心閱讀經典美文,領略中外名著,吟詠古今詩文,在大量的閱讀實踐中培養(yǎng)學生良好的閱讀習慣和興趣。教師要定期檢查學生的讀書筆記。
    三是開展閱讀課前5分鐘交流展示活動。每節(jié)語文課前一名學生在班里展示自己閱讀的成果,時間為5分鐘以內,交流展示的內容可以是名人故事,可以是成語故事,也可以是自己的讀書感悟。在此之前,每個班級應提前準備一本質量好的筆記本,準備交流展示的學生可以在前一天拿到這個本子,按格式寫上時間,發(fā)言人,發(fā)言題目,發(fā)言內容,還可以配上插圖。任務完成后交給下一位學生。
    四是主題活動掀起“書香校園”創(chuàng)建高潮。開展“大家讀好書”和“好書大家讀”好書推介及“書中的陽光”和“品味書香”為主題的征文比賽活動,通過學校微信、校報、微博、網站等媒體全方位展示學生優(yōu)秀習作。期中開展圖書交換“跳蚤市場”和圖書義賣活動。通過活動讓好的書籍大家共同閱讀,共同欣賞。
    五是大力開展創(chuàng)評活動。每班在每月末根據孩子讀書的量和質評選出兩名“閱讀之星”,給予表彰,以此鼓勵學生好讀書,讀好書,多讀書。期末評選出“書香班級”和“書香學生”。
    14.強力推進智慧校園建設。
    一是推進教學資源庫的建設。教學資源庫分為教案、學案、練習和微視頻四個模塊,各備課組在上一學年的基礎上繼續(xù)完善。
    二是發(fā)揮數(shù)據分析的作用。充分發(fā)揮大數(shù)據分析的功能,每一次考試過后,所有教師要根據閱卷系統(tǒng)的數(shù)據進行學科分析,得出教學的得與失,不斷地調整自己的教學行為,達到提高教學質量的目的。同時實施“數(shù)據說教”智慧教育工程,圍繞教師業(yè)績、教師出勤、班級財產管理、學校中招成績、學校發(fā)展建議等方面,建立數(shù)據變化趨勢分析庫,透過數(shù)據為學校發(fā)展助力。
    三是深化信息化教育的培訓工作。以xx中學云平臺為依托,舉行有針對性的線上、線下信息化培訓,要求教師熟練使用云平臺,能夠及時上傳和下載有關教學資源,最大限度地發(fā)揮云平臺的作用。
    四是繼續(xù)探索電子書包班的教學研究??偨Y20xx級電子書包班的得與失,完善電子書包班教學程序及模式,確保電子書包班教學成績始終位于全年級前列,力爭此項工作走在全市前列。
    15.推進課程建設。
    一是完善沁智課程體系。各教研組或備課組要確定一個課程建設的切入點,推進學科課程建設。九年級語文學科,可以以古詩文的研究為切入點,研究語文學科七到九年級的古詩文,找到其內在規(guī)律,推進沁智課程建設。七八年級語文學科,以海量閱讀為載體,打造大語文教學。數(shù)學學科,發(fā)精選習題為切入點,把課前、課中、課下的習題進行精選,制定成冊,作為數(shù)學學科的資源建設。英語學科,以單詞速記,為切入點進行課程建設。物理學科,以學科教學為重點,進行創(chuàng)新實驗課程建設,把課本的實驗放在家庭去做,真正達到物理生活化?;瘜W學科,以思維導圖為突破點,加強教材的整合,使化學知識網絡化,形成知識體系。政史地生等小學科,要以小組合作為載體,加強小組間的落實,提高教學質量,提高小學科在全市的地位。各個學科要以國家課標為前提的條件下,進行創(chuàng)新性課程建設,培養(yǎng)學生的學科素養(yǎng)。同時以讀書交流活動為契機,舉行一次校級的大型課程建設讀書交流活動,并不斷加強教師的外出學習,汲取外地和專家的經驗,使課程建設工作深入人心。
    二是打造沁德課程精品。以現(xiàn)有德育課為主要載體,打造“入校課程”和“離校課程”兩個德育精品課程,推進學校德育工作課程化建設。
    三是細化沁心課程內容。結合不同年級的特點,逐步形成以班級心育和心航劇社為活動載體,以團體活動、電影賞析、心理講堂、團體輔導、個性指導等為主要內容的課程體系,并逐步在完善的基礎上,編輯心語課堂實錄、團體活動設計、心理講堂等沁心課程教材。開展心理健康普測預防,建立問題師生跟蹤檔案,完善心理健康教師、年級德育處、班主任、班級心理委員四級防護機制,從心理方面筑牢學生的幸福屏障。繼續(xù)每月一次的年級心育活動,由心理健康教師幫助設計活動內容、環(huán)節(jié)等,班主任結合本班實際情況,在此基礎上,上好本班的心育課,從而讓班主任成為心理健康教育的主力軍。
    16.創(chuàng)新督導。每月、重要會議或重要階段,緊緊圍繞學校、年級、處室工作計劃安排、重要工作,及時出臺工作臺賬和實施指導性意見,確保事事有落實、件件有回音、周周有小結、月月有總結,建立xx中學督導工作微信管理平臺,每月或時間節(jié)點編輯《xx中學督導微報》,通過學校管理、志愿者、年級、服務中心不同層面的微信群及時、有效的反饋各項工作進展情況、存在問題、整改建議、經驗介紹,為校長決策、學校發(fā)展提供可靠依據。重點做好全國文明城市復檢、“全國教育督導掛牌先進縣市”創(chuàng)建等督導工作。
    17.強化宣傳。完善xx中學微博、微信、網站、校報等媒體資源,在學校網站開設“書韻飄香”、“光影在線”等欄目,開展每月一書、每周一影“好書好影微成長”主題教育活動;建立微信新媒體宣傳團隊,開展“我為沁中發(fā)展去代言”微信宣傳大賽,動員廣大教師用手機去記錄學校的進步發(fā)展、身邊的好人好事,通過微信制作美篇等方式進行廣泛宣傳,進一步凝聚起“矚目聚焦發(fā)展,齊心共筑夢想”的正能量。本著“上大報、上頭版、上頭條”的原則,力爭本學期有2篇學校報道在省級以上紙質媒體發(fā)表,有4篇學校報道在市級紙質媒體發(fā)表。重點做好“好老師講好故事”頒獎盛典的策劃舉辦工作。同是強化輿情監(jiān)測工作,積極與各媒體加強協(xié)調、溝通,加強對重大突發(fā)事件的輿論引導,提升輿情應對能力。
    18.優(yōu)化環(huán)境。借助文明校園創(chuàng)建,做好地理園建設、運動場看臺防水處理、xx文化布置等項目建設,進一步提升學校辦學水平。
    19.健全機制。在進一步修訂學校績效考核、業(yè)績評定、評優(yōu)評先等制度及學校章程的基礎上,下發(fā)《xx中學教職工工作手冊》,建立健全各種辦事程序、內部機構組織規(guī)則、議事規(guī)則、財務管控機制等,依法規(guī)范財務支出、教師福利待遇、招生、收費、學籍管理、內部設施采購等辦學行為,開源節(jié)流,全力打造廉政辦學新形象和節(jié)約型學校。同時推進校務公開,全面實施“陽光校務”工程,不斷形成執(zhí)行力強、辦事高效、運轉暢通的學校管理網絡體系。
    20.優(yōu)化服務。一是以最美教師評選為載體,結合行政管理崗位特點,強化管理人員技能提升,同是注重工作態(tài)度和業(yè)績成效,不斷完善領導及行管服務人員的常規(guī)、工作業(yè)績考核管理辦法,全力打造一支專業(yè)型、服務型、創(chuàng)新型的學校管理服務團隊。二是組織教師參加秋季賞秋、教職工運動會、瑜伽訓練、教師才藝大賽等豐富多彩的文體活動,同時持續(xù)不斷地依托教師陽光戶外文體協(xié)會,以備課組為單位輪流開展志愿服務活動,切實提高教師的身心健康,豐富教師的文化生活。
    第一學期學校安全工作計劃篇八
    甘溝中學辦公室。
    2017年9月1日。
    本學期初,根據教育局工作部署和學校中長期發(fā)展規(guī)劃,結合我校實際,制定如下工作計劃:
    一、指導思想。
    以科學發(fā)展觀為指導,以素質教育為主題,以提升教育質量為中心,以課堂教學為抓手,以校園安全為保障,以提高教師隊伍整體素質為重點,堅持以人為本,認真落實《義務教育法》,力促教師專業(yè)成長,努力把學校創(chuàng)辦成一所學生樂學、教師幸福、家長滿意的特色學校。
    二、工作重點。
    實現(xiàn)兩個提高:提高學校辦學水平,提高教育教學質量。
    抓好四項建設:領導班子建設,教師隊伍建設,教學常規(guī)建設,校園文化建設。
    1.學校管理:進一步規(guī)范學校管理,完善學校各項規(guī)章制度,依章辦事,提高執(zhí)行力。
    2.隊伍建設:通過學習和培訓增強領導干部的服務意識、責任意識、領導能力,提高學校整體管理水平;通過校本培訓,逐步提高教師的專業(yè)化水平;加強師德建設,做到教書育人,為人師表,增強教師的責任意識。
    探索德育工作新渠道,提高德育實效性。
    4.教學工作:通過學校、家庭、社會等各種渠道充分調動學生的學習積極性,培養(yǎng)學生主動學習的能力,養(yǎng)成良好的學習習慣。
    5.環(huán)境建設:加強校園文化建設,形成良好的育人氛圍;做好校產的管理和維護,做到環(huán)境育人。
    6.安全穩(wěn)定工作:加強安全教育和隱患排查,積極組織各種活動,預防為主,加大安保投入,確保無安全事故和上訪事件。
    四、工作措施。
    (一)常規(guī)管理。
    規(guī)范各項規(guī)章制度。結合學校具體情況,進一步修訂和完善各項常規(guī)管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規(guī)范化、精細化,通過績效考核來引導教師隊伍、班主任隊伍的健康發(fā)展。
    (二)德育工作。
    1.開學初校委會立即安排開學報到各項事宜、總務處完成書本發(fā)放、政教處召開專門的安全教育活動。第二周組織召開開學典禮、法制報告會、家長會、收繳審定各類工作計劃。
    賽
    4.第八周的防震、防災安全演練、征文活動需及時開展。
    5、政教處、團委按時在第十二周安排讀書月活動,第十三周進行感恩教育活動。
    6、第十五周舉行“。
    12、9”歌詠比賽,讓紅歌嘹亮于校園。
    7、第十七周團委、各社團、體育組相互配合順利落實團隊實踐活動、踢毽子、跳繩、拔河比賽。
    8、第十九周時間學校安排年終考核、慶元旦詩歌朗誦。
    (三)教育教學工作。
    1.教導處、教研室領導各年級組組長,按時完成對作業(yè)教案的階段性檢查,時間分別定在開學第四周、第九周、第十四周、第十八周。
    2.各年級組制定出切實可行的“年級組工作計劃”,以年級組為單位,由年級組長組織,定時開展課堂教學專題研討活動。同時隨時聽評各年級組的公開課。
    3.組織教師研讀考點,精出試題。嚴肅組織各年級各班的月考,讓學生在實戰(zhàn)中不斷提高學生成績。
    4.做好每次月考和期中考試分析。量化到人,量化到班。發(fā)現(xiàn)成績,更要找出問題。
    5、教導處教研室于第三周組織老師參報教育局統(tǒng)計舉。
    辦的“夢想課程競賽”
    (四)安全工作。
    1.牢固樹立安全第一的理念,堅持開展常規(guī)安全檢查整改活動。對學校校舍、體育設施、水電設施等開展經常性的檢查(每周不少于1次),及時排除學校各種安全隱患。
    2.定期開展消防安全、預防地震等安全演練活動。采取多種形式,開展交通安全、食品安全、消防安全、用電安全、校園活動安全、預防傳染病、防溺水安全、家庭生活安全、防拐騙安全等方面的教育和安全演練,有效防范不安全事故的發(fā)生。
    3.建立健全安全工作機制,成立學校安全工作領導小組。健全安全各種制度及防范應急預案,做到對隱患的排查與整改及時到位。
    4.確保食品安全,建立健全食品安全管理制度,規(guī)范環(huán)節(jié)管理。校園內嚴禁銷售假冒偽劣和“三無”食品,形成“食品安全人人講,食品安全人人防”的良好氛圍。
    5.定期召開安全會議,提高師生安全意識。要求各班上安全課,以學生安全集中教育大會、安全教育主題班會、主題板報、手抄報等形式,積極開展安全教育與宣傳。
    6.有效開展傳染病的預防,群策群力,做好學校的衛(wèi)生防疫工作。
    (五)后勤管理。
    1.明確管理重點和目標,結合實際細化工作要求,加強管理人員職責,全面落實學校后勤精細化管理、人性化服務工作目標。
    2.加強對學校食堂的管理。貫徹執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關的管理規(guī)定,經常召開由食堂從業(yè)人員參加的關于食品衛(wèi)生、安全專題會議,嚴把食品和原材料進貨渠道,杜絕食物中毒事故。
    3.加強校舍、設施定期檢查,建立臺賬,及時排除安全隱患。
    4.厲行節(jié)約,規(guī)范財務管理;監(jiān)管好項目建設。
    5、平時做好財產發(fā)放和登記,并在學期末總務處做好財產驗收工作。
    總之,眾人齊心,其利斷金。全體教師緊隨領導步伐、緊抓教學質量,甘溝中學一定會再上新臺階!
    第一學期學校安全工作計劃篇九
    以傳授新時期家庭教育理論為主要內容,以提高家長家教理論水平,改進家教方法為主要目的,開展多種形式的授課活動,在上級主管部門的領導下,扎扎實實地工作,講究實效,為創(chuàng)揚州市合格家長學校打好基礎,為創(chuàng)建江蘇省第四屆模范學校創(chuàng)造條件。
    1、調整建立家教網絡機構
    建立網絡機構是做好任何事情的前提。本學期,我們在上學期的基礎上,對家長學校的組織機構作適當?shù)恼{整,具體安排是:學校家教委員會和班級家教委員會。學校家教委員會成員由鎮(zhèn)行政部門分管領導、學校校長室、教導處、各班主任及聘請教員組成,班主任就是各班學生家長的教員;班級家教委員會由班主任和五位學生家長組成。具體工作由教導處和班主任負責。教導處負責制定計劃,活動安排,收集資料,協(xié)調關系。班主任負責具體的授課活動,向家長宣傳家教理論,講授科學的家教方法。
    2、學習家教理論和家長學校各項工作制度
    為了做好家長學校工作,我們制定了家長學校備課制度,家長學校請假制度,家長學校校長工作職責,家長學校教員工作職責等。開學初,組織全體教員學習家教理論,主要是《托起朝陽》這本書中的部分內容,提高教員自身的文化水平和業(yè)務水平。同時學習各項規(guī)章制度,讓教師們明白自己工作的職責和任務,有章可循,有事可做。
    3、組織授課活動
    本學期,我們家長學校授課的內容有教材《托起朝陽》、《莫愁》(家教版)、知心姐姐盧勤老師的演講錄像等,準備分三次進行授課。在授課形式上我們準備先在一個班進行研討,研究如何上好家教課,如何提高家教課的質量,增加課堂信息量,讓家長們在短時間內獲取更多的知識,還要研究如何進行教員和家長之間的互動,讓家長們也能積極主動地參與。
    4、進行家訪活動
    家訪活動也是進行家教的好形式,教員可以通過和家長的單個的接觸,進行家教知識的傳授,和家長做好溝通,這樣家長更愿意接受。一學期每位教員必須對每個學生至少進行一次家訪,并做好記錄。
    5、利用《敬文月報》進行宣傳
    《敬文月報》是我們的校報,在第三版我們專門開辟了一個欄目"家教版"進行家教知識的宣傳,這個欄目有理論的介紹,有經驗的總結,有案例的分析,教員、學生家長一起參與。
    6、評選優(yōu)秀學生家長
    對積極參加我們的活動,在家教工作中取得一定成績的家長進行評優(yōu)獎勵。
    9月份 ? 1、調整班級家教委員會組成,并集中進行專項授課。
    2、召開全體教員會議,通過工作計劃,學習各項制度。
    10月份 ?1、《敬文月報》刊登本學期家長學校主要工作。
    2、做好《莫愁》(家教版)的征訂工作,并組織家長讀書活動。
    11月份 ?1、進行授課活動研討。
    2、全校進行家長學校授課活動。
    3、開展家訪活動。
    4、〈敬文月報〉刊登家長家教經驗文章。
    12月份 ?1、召開部分家長座談會,研究如何辦好家長學校。
    2、家長讀書知識競賽。
    1、2月份 1、評選優(yōu)秀家長。
    2、總結表彰。
    第一學期學校安全工作計劃篇十
    圍繞xx區(qū)教委、xx學區(qū)本學期工作重點,繼續(xù)規(guī)范教學常規(guī)管理,深化課堂教學改革,嚴把教學質量觀,全面推進課改進程。
    規(guī)范教學管理,健全機制、完善制度,深入開展創(chuàng)新教學方式和學習方式的研討與實踐;真正更新教師觀念,促進骨干教師的成長,全面提升教師的整體素質;強化教育科研,促進教學和科研一體化;使xx小學教學工作科研化、教學研討經?;⒔虒W管理規(guī)范化,全面育人個性化。
    (一)實施校本培訓,切實提升教師素質。
    1、采取多種形式,強化教師自我學習、自我提高的自覺性與主動性。
    每學期教師聽課不少于10節(jié)。
    由學校組織全體教師利用專用時間進行業(yè)務學習(時間待定)。
    組織學習現(xiàn)代教育理論;
    組織收看優(yōu)秀教師的錄像課;
    單周教研組使用;雙周學校使用。
    落實教研組工作:
    教研組長例會:單周一下午4:20,地點——教務處
    教研組工作:組長直接負責;有計劃、有活動記錄(時間、地點、參加人、活動內容)、有總結。
    加強校本培訓與教研,加快提升教師素質
    借助外援,適時聘請專家來校傳經送寶。
    分學科進行兩至三次教學專題研討活動
    2、加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促良好教風的形成。
    加強骨干教師培養(yǎng)、管理、使用制度制定與落實,切實發(fā)揮其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用:
    市、區(qū)級學科帶頭人至少開放一次;
    區(qū)級、中心級骨干教師、學科帶頭人每學期做一節(jié)錄相課,學校組織老師觀看,錄相掛在學區(qū)網上;校級骨干做一節(jié)公開課(保存資料)
    每周每個教研組推出一節(jié)研究課(錄相并放到網上,上交打印稿及電子稿教案)
    新教師(教齡在五年以內,含五年)全員參與說課比賽。
    (二)加強教學常規(guī)管理,完善各種教學制度,規(guī)范教師教學行為。
    1、修改完善教學常規(guī)管理制度,重點推進,逐項貫徹落實。
    強化教師課堂教學常規(guī)的貫徹、落實與檢查,加強常態(tài)課堂教學管理。做到此項工作的經?;?、制度化,獎懲分明。本學期我校制定了如下制度:《教學檢查辦法》、《教研組人員職責》、《考試管理辦法》、《學生作業(yè)布置與批改要求》、《閱卷的有關要求》。
    2、加強對教師備課、上課、作業(yè)、輔導等常規(guī)管理力度,輔導、檢查、評優(yōu)相結合。
    備課:普查、抽查與復查結合。開學初普查,兩周內對有問題的教師教案進行重點復查;期中抽查部分教師教案;期末進行教案綜合評優(yōu)。
    上課:嚴禁教師上課無準備、無教案,克服課堂教學的隨意性,根本杜絕教學的原則性、科學性錯誤。課堂教學目標明確,訓練科學嚴謹,密度適中,不拖堂。提倡教師做到課前熟悉溫習教案、課中調整、課后反思,平時要有一周以上貯備課。學校教導處加強檢查監(jiān)控力度。
    作業(yè):課堂作業(yè)、家庭作業(yè)等適量,批閱及時、規(guī)范、正確,要有復批。提倡學科作業(yè)形式多樣化、作業(yè)書寫批閱規(guī)范化、各年級統(tǒng)一作業(yè)本使用。組內教師做到隨時自查,教導處定期檢查與抽查,期中進行學生作業(yè)展覽。
    輔導:提倡面向全體學生、兼顧兩頭的科學輔導原則。加強對學生學科特長的重點培養(yǎng),重視對學困生的個別輔導,以促進學生個性自由發(fā)展。各學科教師對學生學習狀況全面了解,采取針對性方法進行培養(yǎng)幫助轉化,要有實效。
    第一學期學校安全工作計劃篇十一
    堅持以人為本,緊密結合我縣學校實際,增強學生自我保護意識和防范能力,最大限度避免學校安全事故的發(fā)生,切實維護學生的合法權益,保障師生安全,確保正常的教學秩序和學校穩(wěn)定,為建設“平安文明校園”做出積極的貢獻。
    1、成立領導小組,建立健全規(guī)章制度。
    要做好學校安全工作,就必須有章可循,我校通過制訂"學校安全工作制度",確定安全工作第一責任人和直接責任人。
    2、貫徹安全第一,預防為主的方針。
    俗話說,防重于治。做好學校安全工作,關鍵是要防范于未然。我校將實行定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度。每天都要組織老師對校門口、校園等地方的巡邏,每天晚上及節(jié)假日都要安排老師值班巡邏,做好防盜、防火等工作,每天上下午放學都要有專人組織值周,維持好校門口的交通秩序。確保師生人身安全,發(fā)現(xiàn)重要情況,及時上報,不留盲點,不出漏洞。
    3、全面開展安全大檢查。
    從開學初始,對學校每個角落進行大搜查,發(fā)現(xiàn)隱患,及時整改,特別是教室的門窗、學校圍墻、供電等更要定期檢查,對較舊的電氣設備、電線等進行更換,杜絕隱患。
    4、做好流行病的防治工作,掌握各種流行性疾病、食源性疾病和飲水污染的情況,采取切實有效預防措施,杜絕疾病、流行性疾病和中毒事故發(fā)生。
    第一學期學校安全工作計劃篇十二
    與時俱進,團結奮斗,求真務實,開拓創(chuàng)新,全面落實科學發(fā)展觀,突出質量核心地位,抓實教學管理,努力提升教學質量,強化學校安全管理,爭創(chuàng)群眾滿意的和諧平安校園。
    1、始終堅持德育為本,以德治校。
    (1)堅持每周一政治學習,學習內容重點是黨和政府的文件、師德修養(yǎng)以及黨的方針政策、法律法規(guī),努力提高教師的政治素質和業(yè)務素質,加強師德建設,認真開展師德教育活動。
    (2)每周舉行一次升旗儀式,開好每天的晨夕會,對學生進行愛國主義、法律法規(guī)、行為規(guī)范、品德形成的教育。
    (3認真組織,開展慶祝十一節(jié)、元旦節(jié)活動,在十一節(jié)發(fā)展一批少先隊員,舉辦小型歌詠會、小型體育運動會。
    (4)認真上好《品德與生活》、《品德與社會》、《地方與學校》課程,認真開展課外讀書活動,對全體師生進行國情、省情、鄉(xiāng)情、人文傳承的教育。
    (5)發(fā)揮少先隊組織的主導作用,建立健全少先隊組織,積極開展文明創(chuàng)建、“紀律教育周”、“安全教育周”等活動,增強學生遵紀守法意識,組織開展一次讀書演講比賽和安全知識演講比賽,進一步加強人文教育,培養(yǎng)學生尊敬師長,孝敬老人,助人為樂,誠實守信的良好習慣。
    (6)認真辦好班刊、???,堅持每天清掃校園,綠化、美化、凈化、優(yōu)化育人環(huán)境。
    (7)每月召開一次家長會,傾聽社會各界對學校教育教學的意見,搭建學校、家庭、社會三位一體的教育平臺。
    2、以素質教育主線,以課改為動力,進一步提高教學質量。
    (1)很抓制度落實,規(guī)范管理。堅決執(zhí)行鎮(zhèn)中心學校制定的一系列規(guī)定,結合學校情況制定切實可行的各項制度,嚴把考勤、考課關,嚴格考核,獎優(yōu)罰劣。
    (2)認真執(zhí)行巢湖市制定的教師9不準,要求教師在校工作不少于8小時,嚴禁教師在工作時間內做與教學工作無關的事。
    (3)嚴格執(zhí)行課程計劃,開全課程,開足課時。結合校情,創(chuàng)造條件,繼續(xù)開展好“四個一”活動,發(fā)揮學生創(chuàng)新能力和綜合應用能力。
    (4)狠抓教研、科研活動。要求全體教師積極參加教研和課研活動,選派部分教師參加上級組織的培訓和教研活動,開拓教師視野,了解課改信息,搭建平臺,讓每位教師認真上好一節(jié)公開課和示范課,堅持集體備課,鼓勵教師開展課題研究,撰寫教學心得,在課堂上下功夫,向40分鐘要質量,讓全體學生學得好,學的活。
    (5)利用遠程教育,充分發(fā)揮衛(wèi)星接收系統(tǒng)資源,要求每位教師每周不少于一節(jié)收看、收聽特級教師講課,讓學生共享先進的教學資源。
    (6)教師的備、教、改、輔、測應放在教學工作的首位,每位教師必須做到備、教、改、輔、測同步進行,要求教師提前一周備課,認真撰寫教學反思,認真上好藝、體、科學、綜合實踐、地方與學校等課程,改變過去只抓語、數(shù)學科,放棄藝體、常識課的現(xiàn)象,使學生得到全面發(fā)展,教導處堅持月查制度,在檢查中,重點查備、改質量,檢查結果及時在教務會上通報,并記入教師業(yè)務檔案,作為教師晉級、晉職、評優(yōu)、評先績效工資發(fā)放的依據。
    (7)認真做好校本培訓工作,按時完成校本培訓工作。
    (8)教師應端正良好的教風,全體教師必須做到認真?zhèn)湔n,上課,杜絕抄教案的現(xiàn)象,認真撰寫教案,充分利用課堂時間,講究課堂效率,不準無教案上課,不準在課堂抽煙,使用通信工具,不準代茶杯進課堂,不準做著上課,按時上下課,不遲到,不拖堂,認真批改作業(yè),認真進行作業(yè)評講。
    (9)組織教師積極參加第三輪繼續(xù)教育和校本培訓,使每位教師不斷得到充電,不斷提高教師的理論水平和實際教學水平。
    3、安全工作,警鐘長鳴,全力打造和諧平安校園。
    學校應把安全工作放在首位,當作重中之重,安全第一,責任重于泰山。進一步加大安全工作管理力度,建立健全安全工作制度和安全工作責任制以及安全工作責任追究制,加強學生的安全教育。一是根據季節(jié),突出重點,對溺水、爬樹、上高、交通、食物、流行性的傳染病等安全進行嚴格管理和教育。二是定期對校舍、教學設施、用電、防火防盜、防鼠、防蠅設施進行定期或不定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時排除。三是加強經常性的安全知識和自我保護知識的教育和訓練。四是強化治安管理,嚴格值班,加強路隊管理,減少校園內外傷害事故。
    4、其他工作。
    (1)進一步規(guī)范學籍管理,開學前,認真組織教師家訪,了解學生流動動態(tài),建立“留守學生檔案”,關懷幫助留守學生,重視學習有困難學生的教育轉化工作。重視資料建設,及時做好資料的收集、整理、更新、充實工作。
    (2)抓好財務工作,嚴格執(zhí)行財務制度。堅決杜絕亂收費,嚴禁教師推銷教輔用書。開學初認真制定用款計劃,期中按計劃用款,把上級下?lián)艿挠邢藿涃M用在教學上,嚴禁公款招待,確保學校教育教學工作正常運轉。
    (3)由于課桌凳有損壞,需要維修。學校準備投入一定資金用于維修和房屋小型修補。
    (4)賬目日清月結,及時公示,開支不當?shù)陌l(fā)票,報賬員有權拒收,堅決杜絕不合理的開支,做到票據規(guī)范,一據三章。
    (5)關心和改善教師生活條件,進一步加強食堂管理,嚴格執(zhí)行食品管理條例,嚴禁不合格食品進入食堂,保障教師不吃生飯,不喝生水,做到飲食清潔衛(wèi)生。
    (6)嚴格執(zhí)行財務政策和財務制度,杜絕亂補亂發(fā)現(xiàn)象。
    (7)嚴格執(zhí)行績效工資發(fā)放政策,制定考核細則,對全體教師認真考核,根據考核結果發(fā)放績效工資。
    第一學期學校安全工作計劃篇十三
    在秋高氣爽的日子里,我們迎來了中班的第一學期,本學期我們會以一顆"真誠、尊重、關愛、合作"的心和孩子們共同營造一個積極向上、有禮貌、有愛心的班級。
    經過小班一年的學習,大部分幼兒能夠高興來園、主動向老師問好、在日常生活中堅持用普通話和老師、同伴交流,樂意與人交往,積極參加各類活動。自理能力也有了較大的提高;學會了自己漱口、洗臉、穿脫鞋子,能力較強的孩子還學會了自己穿脫衣服、折疊毛巾被等;在學習上孩子們有了強烈的學習欲望,能積極、主動地參加一日各項活動,并初步形成了一些責任意識;但也存在著一些問題,如:個別孩子在活動中音量大、堅持性較差,如:常金星、楊秀峰等;在回答問題時聲音小,不敢自信地講述問題,如:顧妍、夏良玥等;在進餐方面?zhèn)€別孩子還有挑食、偏食的習慣,如:程加輝、郜彥語等;對物品不夠愛護,在玩完玩具后有不收拾的習慣等等,我們將利用各種教育方式來糾正這些不良習慣,幫助幼兒養(yǎng)成良好的行為習慣。
    1、養(yǎng)成孩子間相互學習的好習慣,培養(yǎng)幼兒自主和決策的能力,建立一個共同探討的團體。
    2、營造一個充滿愛的班級氛圍,讓幼兒有安全感,培養(yǎng)幼兒的責任感。
    3、繼續(xù)認真學習新《綱要》,樹立正確的教育觀,統(tǒng)一教育思想,并轉化為教育行為。
    4、幫助家長樹立正確的兒童觀、教育觀、知識觀,明確幼兒期教育重心是個性能力的培養(yǎng),使家長認同熟悉我們的教育宗旨、目標和課程形式,并支持參與幼兒園的教育活動,形成良好的"家園對話互動網"。
    1、有初步的保護自己身體進行安全活動的意識和技能。
    2、走、跑、跳、爬、攀登、平衡動作協(xié)調、穩(wěn)定。初步能運用小肌肉進行協(xié)調活動。
    3、在日常生活中保持愉快情緒,較正確地選擇方法表達自己的情緒。
    4、能較獨立的穿脫秋冬服裝,學習整理床鋪,系鞋帶。
    5、鞏固保持已形成的良好生活習慣。
    1、喜歡與人交談、講故事、聽見聞、愛提問。
    2、能注意傾聽別說話,聽懂別人說話的意思,并能按成人的要求辦事。
    3、正確地使用普通話,能用較連貫的語言表達自己的意見、愿望與要求。
    4、能進行簡單的文字閱讀。
    1、會運用多種感官認識事物。
    2、掌握日常生活中常見事物的特性,初步了解有關自然現(xiàn)象。
    3、會動手操作,能比較兩種差異不明顯物體的異同。
    1、能與同伴友好相處,互相謙讓;學習控制自己的不良行為;學習自己解決交往中的小糾紛。
    2、能正確使用禮貌用語,愛護用具,知道保護環(huán)境整潔、美觀,講實話,不拿別人的東西,不任性。
    3、熱愛家鄉(xiāng),尊敬周圍的勞動人民,愛惜勞動成果,愿意為同伴和服務。藝術方面能運用繪畫、美工、音樂、舞蹈等技能表現(xiàn)和創(chuàng)造自然美的藝術美。
    1、發(fā)揮班級各位老師的所長,對班上的各種事項進行商議、尋找解決辦法,使我班的各項工作能達到最佳效果。
    2、合理擺放班級物品,分工合作,培養(yǎng)幼兒物歸原處的習慣,愛護公物,節(jié)約用水用電等。
    3、在完成班級任務的同時,積極參加園里組織的各項活動,虛心接受家長和同事提出的意見和建議。
    根據幼兒園新《綱要》的教育宗旨,結合本班幼兒實際情況,制定本學期教育教學計劃;以整合課程為主,再根據學期計劃認真制定月、周、日計劃,精心設計各種活動,并在具體實施中采取多種形式的教育手段,寓教于樂,因材施教,以新穎、直觀、富于啟發(fā)的教學方式進行各種活動。另根據每月的目標,結合主題活動,季節(jié)變化,組織孩子一起布置班級的主墻飾,讓主墻飾充滿童趣,注重精神環(huán)境的創(chuàng)設,使幼兒能在輕松、自如、愉快的環(huán)境氛圍中參與各項活動。
    本學期繼續(xù)加強幼兒日常行為規(guī)范的訓練,培養(yǎng)幼兒良好的行為習慣。
    (1)禮貌習慣:結合日常的晨檢、散步、參觀及社會性教育活動,使幼兒養(yǎng)成良好的禮貌習慣。
    (2)耐性的培養(yǎng):通過形式多樣的直觀教具,結合故事、游戲及競賽等活動,提高幼兒學習的興趣,吸引幼兒的注意力,培養(yǎng)幼兒的耐性。
    (3)收放玩具的習慣:通過幫助、提醒、督促以及故事、游戲等其他教學手段對幼兒進行愛護玩具,玩具玩完應該放回原地等方面的培養(yǎng)和教育。
    (4)自信心的培養(yǎng):班上有些幼兒由于缺乏自信心,在遇到困難時就退縮,經常把家長搬出來,請家長跟老師說;為此,我們將采取多鼓勵、多肯定的教育手段,對有進步的幼兒及時給予肯定,增強其自信心。
    開展各項興趣活動,鼓勵幼兒積極參加,邀請家長參與和指導我們的教育活動,達到家園共育的效果。通過對家長開放的活動使家長了解我們的教育方式,理解我們的教育觀念,使家長更加主動、積極地配合我們的工作。為創(chuàng)出我班的特色,還要充分利用社區(qū)資源,讓社區(qū)生活、環(huán)保教育滲透到我們的教育教學中,讓每一位幼兒都能成為一名環(huán)保小衛(wèi)士。
    首先,根據中班幼兒的年齡特點,編出一套適合孩子的早操。其次,積極開展每天的戶外體育活動,保證每天1個小時的戶外體育活動時間。有針對性地開展專門的訓練活動,促使幼兒基本動作的發(fā)展,增強幼兒的體質。
    通過對幼兒進行環(huán)保教育實行值日生輪值制度,讓當值日生的孩子參與澆菜、擦桌子、分玩具等活動,增強幼兒的勞動意識,感受勞動中的酸甜苦辣,提高幼兒日的動手能力。
    利用節(jié)日開展形式多樣豐富多彩的綜合主題活動,充分調動孩子們學習的積極性。本學期里,除了開展主題活動、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、還將在“元旦”配合幼兒園開展一場“迎新年親子游園會”的家園同樂活動。
    1、尊重、關愛每個幼兒,了解每個幼兒的心理需要和情緒、情感的變化,及時采取有針對性的措施幫助幼兒。
    2、堅持執(zhí)行班級的清潔衛(wèi)生制度,做到每天一小掃,每周一大掃;物品保持衛(wèi)生、整潔、有序,培養(yǎng)幼兒良好擺放物品的習慣。
    3、玩、用具定期消毒;與保健人員、家長一道作好疾病的預防和隔離工作。
    4、關注幼兒的飲食和生活衛(wèi)生,培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,以防幼兒病從口入。教育幼兒要注意個人的衛(wèi)生,不要玩水,不要把手指含在嘴里,不要把臟東西放進嘴里,不要隨便把東西塞在鼻子或耳朵里等等。
    5、開展多樣的戶外活動。
    (1)積極開展體能訓練活動,要求活動中要保持動靜結合,讓幼兒有足夠的活動量。
    (3)加強幼兒的安全意識教育?;顒訒r教師要先講規(guī)則,并教幼兒一些自我保護的技能。如:跑步時,眼睛要看前面,不要跑的太快。假如不小心摔倒了,要先保護好自己的頭和臉等,然后才能讓幼兒活動。
    總之,我班教師將遵守園里的各項規(guī)章制度,以“真心為孩子、全心為家長”為宗旨,時刻把幼兒的安全放在首位,以滿腔的熱情投身到工作之中。
    1、整理活動室,并將物品進行消毒,為開學做好準備工作。
    2、進行主題墻的環(huán)境布置。
    1、迎接幼兒入園,加強常規(guī)教育,盡快穩(wěn)定幼兒情緒,進入正常教學活動。
    2、主題活動:我做哥哥姐姐啦。
    3、請家長幫忙收集區(qū)域活動中所需的材料,進行活動區(qū)的布置,開展區(qū)域活動。
    4、根據中班幼兒的特點,編排新操。
    5、安全教育:《愛玩火的明明》、《防火知識我知道》。
    5、根據課題開展的系列活動——“秋天的童話”(一)、(二):種豌豆、種蘿卜。
    6、發(fā)放幼兒成長記錄。
    7、班級進行師帶徒帶教活動:共同制定帶教計劃和結對協(xié)議書。
    1、師生同慶:國慶節(jié)、中秋節(jié)。
    2、主題活動:長大的我。(根據主題活動的開展,及時調整主題墻)。
    3、開展“秋天的童話”系列活動(三)——(六):慶豐收(參觀)、有趣的籽寶寶、種植蠶豆、飼養(yǎng)烏龜和金魚。
    4、安全教育:《食品保質期》、《洗澡真開心》。
    5、家園互動:夕陽紅(爺爺奶奶的故事)。
    6、班級開展帶教活動:師傅開一節(jié)示范課,徒弟上模仿課,課后進行評析和反思。
    7、發(fā)放幼兒成長記錄。
    1、主題活動:金色的秋天。
    2、開展“秋天的童話”系列活動(七):落葉飄飄。
    3、安全教育:《預防水痘》、《我會刷牙》。
    4、親子互動:成功家教大家談。
    5、班級開展帶教活動:徒弟上兩節(jié)公開課,師傅指導并提出改進建議,再次實施。
    5、發(fā)放幼兒成長記錄。
    1、主題活動:迎新年。
    2、根據課題開展的系列活動——“冬天里的故事”(一)、(二):凍冰花(家園合作)、飼養(yǎng)水仙花。
    3、安全教育:《安全第一我知道》、《文明乘車》。
    4、親子活動:快樂的冬天。
    5、班級開展帶教活動:師傅和徒弟共同閱讀一本教育專著,并寫好觀后感。
    6、發(fā)放幼兒成長記錄。
    1、開展慶元旦——繪畫比賽活動。
    2、開展“冬天里的`故事”(三):迎新年。
    3、收集整理各類材料上繳,做好學期總結工作。
    4、對幼兒進行假期安全教育。
    1、計劃是提高工作效率的有效手段。工作有兩種形式:
    一、消極式的工作(救火式的工作:災難和錯誤已經發(fā)生后再趕快處理)。
    二、積極式的工作(防火式的工作:預見災難和錯誤,提前計劃,消除錯誤)寫工作計劃實際上就是對我們自己工作的一次盤點。讓自己做到清清楚楚、明明白白。計劃是我們走向積極式工作的起點。
    2、計劃能力是各級干部管理水平的體現(xiàn)。個人的發(fā)展要講長遠的職業(yè)規(guī)劃,對于一個不斷發(fā)展壯大,人員不斷增加的企業(yè)和組織來說,計劃顯得尤為迫切。企業(yè)小的時候,還可以不用寫計劃。因為企業(yè)的問題并不多,溝通與協(xié)調起來也比較簡單,只需要少數(shù)幾個領導人就把發(fā)現(xiàn)的問題解決了。但是企業(yè)大了,人員多了,部門多了,問題也多了,溝通也更困難了,領導精力這時也顯得有限。計劃的重要性就體現(xiàn)出來了。
    3、通過工作計劃變被動等事做變?yōu)樽詣幼园l(fā)式的做事(個人驅動—系統(tǒng)驅動)。
    如何才能做出一分良好的工作呢?總結當時會議上大家的發(fā)言和后來的一些說話,主要是要做到寫出工作計劃的四個要素。工作計劃的四大要素:
    (1)工作內容(做什么:what)。
    (2)工作方法(怎么做:how)。
    (3)工作分工(誰來做:who)。
    (4)工作進度(什么做完:when)。
    工作計劃寫出來,目的就是要執(zhí)行。執(zhí)行可不是人們通常所認為的“我的方案已經拿出來了,執(zhí)行是執(zhí)行人員的事情。出了問題也是執(zhí)行人員自身的水平問題”。執(zhí)行不力,或者無法執(zhí)行跟方案其實有很大關系,如果一開始,我們不了解現(xiàn)實情況,沒有去做足夠的調查和了解。那么這個方案先天就會給其后的執(zhí)行埋下隱患。同樣的道理,我們的計劃能不能真正得到貫徹執(zhí)行,不僅僅是執(zhí)行人員的問題,也是寫計劃的人的問題。
    另外,工作計劃應該是可以調整的。當工作計劃的執(zhí)行偏離或違背了我們的目的時,需要對其做出調整,不能為了計劃而計劃。最后,修訂后的工作計劃應該有企業(yè)領導審核與簽字,并負責跟蹤執(zhí)行和檢查。
    第一學期學校安全工作計劃篇十四
    貫徹落實《殘疾人教育條例》和國家、省、市《第二期特殊教育提升計劃(2017—2020年)》,以黨的“十九大”精神為指針,以習近平新時代中國特色社會主義思想和各級教育工作會議精神為指導,秉持“替學生成長著想,為學生自立奠基”的辦學宗旨,倡導“包容差異,全面育人”的辦學理念,實行“按需施教,多元發(fā)展”的育人模式,樹立“博愛、奉獻、自強、奮進”的治校精神,改革創(chuàng)新,爭先創(chuàng)優(yōu),不斷提升管理水平、教學質量和服務能力,努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、跨越發(fā)展的新局面。
    1、以十化要求達成為標。即:學校管理人性化;安全工作精細化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設專業(yè)化;學生培養(yǎng)個性化;質量提升層次化;特色打造素質化;后勤服務優(yōu)質化;學校發(fā)展內涵化。
    2、以推進素質教育為首。尊重學生個性,積極實施融合教育,建立普特融通機制,實現(xiàn)殘健互助促成長;正常開展綜合康訓、興趣小組、企業(yè)實訓和大課間體育活動,挖掘潛能,補償缺陷,著力提升學生的綜合素質,培養(yǎng)他們生活適應、社會適應的能力。
    3、以師資隊伍建設為本。以強化師德師能建設為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓力度,打造學習型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。
    4、以學校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關制度,落實崗位目標管理和安全管理責任;嚴格規(guī)范辦學行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。
    5、以教育教學改革為主。全面推廣培智部實驗班課堂教學改革成功做法,進一步落實聾部教學質量評價辦法,積極實施新課程改革,注重校本課程建設,提升綜合康訓的實效性,高效實施個別化教育方案,繼續(xù)開展“醫(yī)教結合”實驗,著力探究“三個結合”教育教學模式,定期開展“送教(康)上門”教育服務工作,切實做好對縣域融合教育工作的服務與指導,全面提升教育教學質量,促進縣域特殊教育健康快速發(fā)展。
    6、以后勤保障服務為基。嚴格控制“三公”經費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務效能,切實做好后勤服務工作。
    (一)著力抓好三支隊伍建設
    1、干部隊伍建設。重視思想建設,強化責任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標,定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務理論的學習,不斷提高中層以上干部隊伍素質。要正常深入教學第一線,積極參與教育教學活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務、講奉獻、善服務的干部隊伍。
    2、班主任隊伍建設。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學習和業(yè)務培訓,定期組織交流,使讀書活動在學校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學習培訓,努力建設一支學習型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據。
    3、教師隊伍建設
    (1)加強師德建設,樹立良好師風。加強教職工之間的團結教育,一切要以學校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關心每一位殘疾學生,嚴禁體罰和變相體罰學生,做到愛崗敬業(yè),嚴格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學生,盡力上好每節(jié)課務,努力做好每項康訓,著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學體現(xiàn)耐心,康復訓練體現(xiàn)恒心,生活服務體現(xiàn)細心,學生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。
    (2)強化崗位培訓,加速教師成長。
    加強教師崗位培訓,通過教師基本功訓練系列活動的開展,夯實教師的教學功底,提升教師素質。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質課及教學“五認真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓、教研活動和教學競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務學習與培訓;安排教師外出參觀學習,不斷促進教師專業(yè)成長,為特殊教育指導中心配備專業(yè)指導師資。
    (3)加強梯隊建設,優(yōu)化整體結構。
    抓好新老教師“師徒結對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學水平,提高40分鐘的效益。教導處定期組織年輕教師學習教材教法、課堂教學常規(guī)等內容,切實加強年輕教師隊伍建設工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學科競賽、評優(yōu)課比賽、學術研討等活動。
    (二)智力抓好學生養(yǎng)成教育
    黨的十八大報告提出,教育的根本任務是立德樹人。堅持立德樹人、提高質量的基本導向是學校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
    1、加強德育工作領導。建立校長、分管德育負責人、團總支書記、班主任組成的德育領導小組,具體負責統(tǒng)籌學校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。
    2、班主任培訓常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。
    3、抓實學生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學生良好的行為習慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據學生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導學生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學生開展不同形式與內容的教育實踐活動,促進學生優(yōu)良品德和良好行為習慣的形成。
    4、不斷加強社會、家庭、學校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學校發(fā)展構建良好的社會環(huán)境氛圍。學校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學生的心理發(fā)展,對學生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導,不回避、不漠視。
    (三)盡力抓好學生安全管理
    由于教育對象殘障學生的特殊性,可以說安全隱患時刻存在,故安全管理是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置,要做到未雨綢繆。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務,確保學生安全萬無一失是每個特教人的天責。
    1、進一步修訂學校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責、人人有責”,層層分解安全管理責任,層層簽訂安全工作責任狀,全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責任、注重實效。
    2、進一步加強安全管理巡督查力度。成立各部門安全管理巡督查小組,對安全管理工作進行常態(tài)督查、如實記載。
    3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認真組織“開學第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設講座,每月組織師生進行應急疏散演練和消防演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
    4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
    5、對學生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施。管到每個學生、每個環(huán)節(jié)和每個時段。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學交接制度的執(zhí)行力,多管齊下,確保學生平安。
    6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網式大排查,建立隱患登記臺帳,限期整改消除隱患。
    7、嚴把“入門關”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴格督查課間交接、放學交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
    8、全面落實教職工全天候24小時各時段學生安全管理直接責任人分解規(guī)定及安全責任追究制度,進一步加大安全管理考核處理力度,實行安全責任事故“一票否決制”,從嚴、從實抓好學校各項安全工作。
    (四)努力抓好教學質量提升
    1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學行為。嚴格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學生進行個別化訓練課程的開設,開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認真抓好教學五認真工作。開學初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學科教學計劃。教導處將采取深入班級聽課指導和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。
    2、加強教科研,提高辦學效益。
    (1)注重課程建設,繼續(xù)開設生活、體育、興趣、康復、職訓等五大類選擇性校本活動課程,所有老師要針對學生實際情況,有效開展各類康復訓練活動,促進學生功能恢復,著力培養(yǎng)學生的生活技能、興趣特長和生存能力。
    (2)深化教學改革,堅持“尊重差異、按需施教、多元發(fā)展”的育人理念,改變傳統(tǒng)、封閉的教育模式,探索實踐多元、開放的教育教學方式。主要實現(xiàn)三個結合:一是集體教學與個別化教育相結合。二是知識傳授與康復教育相結合。三是校內教育與校外教育相結合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育,促進其足夠、多元發(fā)展,全面提升教育教學質量。
    (3)實施融合教育,組織學生深入普教開展普特學生融合教育實踐活動,實現(xiàn)殘健互助,努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力,促進他們適應社會、融入社會、回報社會。
    (4)堅持“聚焦教學、關注細節(jié)、追求實效”的教研思想,認真落實好每一節(jié)公開課的教學活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學的藝術手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結合我校已申報的國家、市、縣課題,認真開展“教學論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。
    (5)研究制定質量提升的創(chuàng)新措施和評價辦法,注重過程督導和階段性考評。一是進一步貫徹落實培智教育“分類教學和個別化教育相結合”的原則,根據每個學生年齡、殘疾程度、學習基礎制定個別化教育方案,包括學期發(fā)展總目標,每旬根據學生的發(fā)展總目標制定具體的學習教育目標、康復訓練目標,教師在教學過程中緊緊圍繞學生的發(fā)展總目標和具體的學習目標進行針對性的教學,并及時進行督導評估,讓每個學生在原有的基礎上都有進步。二是強化聾部教學過程性管理,針對聾教育特點,結合聾生實際,切實制定長短期教學目標、教學舉措,研制聾教學質量提升計劃及評價辦法,著力提升聾教學質量。
    (五)傾力抓好后勤服務工作
    1、牢固樹立后勤服務前勤的思想。全面改進后勤服務工作,提高后勤服務質量。樹立科學管理和超前服務意識,為教育教學工作服務。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質保量地完成突擊性工作任務。
    2、加強校園環(huán)境建設。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風”建設和良好校園文化的形成。
    3、建立健全校產登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學設備設施要定期進行檢查維修,確保使用。
    4、進一步加強財務管理。一要嚴格執(zhí)行財務制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務公開。
    5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責任書,加強對食品質量的檢查與監(jiān)督力度,嚴把進貨、加工、銷售三關,防止學生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術培訓、服務培訓。
    (六)全力抓好項目工程建設
    1、繼續(xù)開展“醫(yī)教結合”實驗工作,深入推進“醫(yī)(康)教結合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,真正實現(xiàn)醫(yī)學康復和學校教育的有效融合。指導普校進行“融合教育”資源中心建設,推進縣域融合教育穩(wěn)健實施。
    2、加強隨班就讀“融合教育”巡回指導和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學隨班就讀巡回指導,組織專兼職教師培訓,發(fā)放特教宣傳材料,贈送《xx特教》雜志,為各學校提供必要的技術支持,建立隨讀學生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學校隨班就讀的質量。把“送教(康)上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,探索實踐“送教(康)上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務教育。
    3、優(yōu)化融合教育服務?!叭嫱七M融合教育”是國家、省《第二期特殊教育提升計劃》中提出的重點目標任務,我縣積極貫徹落實文件要求,目前已在5所普通中小學建立隨班就讀融合教育資源中心,我校將優(yōu)質做好對縣域融合教育工作的專業(yè)服務與指導。主要做實三件事情:一是進行融合教育研究。在縣特教指導中心的引領下,學校配合相關專業(yè)力量開展縣域內融合教育科學研究,建立健全支持保障機制。二是進行資源教師培訓。學校配合縣特教指導中心制訂適合資源教師專業(yè)發(fā)展的培訓計劃,實施精準培訓。包括理論學習、實踐指導和科研引領。三是進行隨班就讀指導。學校深入履行隨班就讀服務指導工作職責,切實推進縣域融合教育工作有序高質運行。包括對隨讀學生的診斷評估、安置轉銜、教育指導和康復服務等。
    第一學期學校安全工作計劃篇十五
    以縣局教研室工作計劃為統(tǒng)攬,以優(yōu)化教學方法、改進教學手段、提高課堂教學效率為核心,深入進行校本教研,落實《教學常規(guī)》,突出中心抓教學,優(yōu)化管理抓創(chuàng)新,全面提高教學及科研水平,努力創(chuàng)建讓人民滿意的學校。
    1.德育建設
    加強師德師風建設,全面提高師表形象,努力打造一支合格過硬的教師隊伍。建立健全育人網絡,積極開展學校、家庭、社會三位一體的德育教育模式的研究。強化班風、校風,強化學生行為規(guī)范教育。
    2、教學質量
    縣局期中、期末質量檢測七年級、八年級、九年級各科平均分、及格率、優(yōu)秀率全部進入全縣前8名的行列,各年級總平均分占居全縣前五名的位次。
    3、教學管理
    建立健全各項管理制度,加強教學的常規(guī)管理,堅決克服教學的隨意性和盲目性。認真落實《教學常規(guī)》,規(guī)范教師的教學行為,為提高教學質量提供保證。
    4、教學改革
    以空中課堂教學案例為模式,以縣局教材教法培訓為指導,以課堂研討為重點,努力提高課堂教學效率,逐步形成適合本校學生特點的教學方法和路子。
    5、校本教研
    以互聽互評為切入點,開展部分學科的主體研究,主要解決聽課聽什么,評課評什么,如何處理教學疑難等問題。通過對教學課題的突破,提升教師的教學水平和教學質量。
    (一)、德育工作。
    德育工作對促進學生全面發(fā)展起著導向、動力和保證作用。為此本學期將從以下幾方面開展德育工作:
    1、做好七年級的入學工作,加強八年級、九年級的穩(wěn)定工作(此項工作由政教處、年級組長負責)。
    (1)、開學初各班班主任要利用周會時間對學生進行有目的地教育,盡快摸清新生底細,針對共性和傾向性的問題及早采取措施逐步解決。
    (2)、引導七、八年級學生自糾問題找差距,選定目標制措施,促進全面工作的順利開展。
    2、進一步深入學習《家校聯(lián)合教育協(xié)議》(此項工作由年級組長、班主任組織操作)。
    各班要組織學生認真學習《姜各莊初中家校聯(lián)合教育協(xié)議》,引導學生總結過去,謀劃未來;去掉壞毛病,擯棄不良傾向;發(fā)揮長處,弘揚正氣。通過學習使學生知道什么應該做,哪些不能做,強化管理,把客觀要求轉化為學生的自覺行動。
    3、加強班主任和班級隊伍建設(此項工作由校長室負責)。
    (1)、本學期定期召開班主任工作交流會,并不定期開展主題班會現(xiàn)場觀摩,以增強班主任管理意識、責任意識、育人意識。
    (2)、為切實抓好校風校紀建設,各年級各班要堅決執(zhí)行學校的有關規(guī)定,培養(yǎng)良好的班風、學風。學校為每個班級統(tǒng)一制定班級工作日志,班主任對學生的出勤情況、班內學生表現(xiàn)每周一公布,每月一小結,逐步建立良好的校風。
    (3)、班主任要強化對學生的管理,每天要找重點幫扶學生談心,每周至少要開一次不同形式的主題班會,每月至少一次與家長取得聯(lián)系。
    (4)、班主任要切實了解學生,好中差做到心中有數(shù),尤其是對差生要分析好差的根源,由此去關愛他們,讓他們感受到學校的溫暖。
    4、加強安全教育,創(chuàng)建平安校園(此項工作由政教處負總責,班主任主抓,校園廣播和團支部協(xié)助。)。
    (1)、利用晨會和主題班會加強學生交通安全、食品安全、人身安全教育,增強學生安全防范意識。
    (2)、繼續(xù)充分利用黑板報、校園廣播、國旗下講話、專題講座等強化師生安全意識和提高防護能力。
    (2)、本學期繼續(xù)堅持門崗值班制度和中午巡回指導制度。進一步加強校園安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患、限時整改,使校園安全工作常抓不懈、警鐘長鳴。
    5、加強家校聯(lián)系(此項工作由校長室負責監(jiān)督實施)。
    通過召開家長會、致家長公開信、通訊聯(lián)系等方式,加強與家長的溝通和交流,讓家長共同參與教育學生。本學期學校要求各班必須召開一次家長會議,至少對每位學生進行一次普遍家訪。
    6、提高全體教師的師德水平(此項工作由政教處、教導處、年級組長負責監(jiān)督)。
    要求全體教師進一步加強師德修養(yǎng),嚴禁體罰和變相體罰、用極其刻薄的語言刺激、侮辱學生,酗酒,,有償家教和私定資料等有損師德的行為。堅決杜絕課間,將學生放逐于教室門外或置于辦公室內長時間不理不問。提倡愛教育,愛學生,愛自己,兢兢業(yè)業(yè),無私奉獻的高尚品德。
    按照區(qū)、鎮(zhèn)兩級教研室工作要求,以研究有效性課堂教學為重點,以提高教學質量為目標,繼續(xù)深化教學改革、推進素質教育,加強教學常規(guī)管理,積極開展校本教研活動,為促使教師的專業(yè)提升和學生的全面發(fā)展而努力!
    1、重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。本學期圍繞“如何有效開發(fā)文本教學資源”為主題,開展校內教學研討活動。
    2、把好教學質量關,重視基礎知識的過關測試,做好教學質量的監(jiān)控工作,力爭各科成績排在鎮(zhèn)屬學校前列。
    3、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業(yè)水平。
    4、繼續(xù)一人一課、隨堂聽課等形式,關注教師的業(yè)務成長。確定好每科的課堂有效教學模式。
    5、做好各級立項課題的檢查準備工作。
    (一)、規(guī)范教學行為,抓好教學常規(guī)管理。
    根據統(tǒng)一的要求及學生的實際情況編寫好教案;嚴格按照課程表、教學進度及內容上課;作業(yè)設計上能抓重難點并及時批改;認真輔導學生、及時總結教學心得。
    1、每位教師期初定好各學科的教學計劃。各學科組長根據工作計劃、結合本學科特點,制訂教研活動計劃。及時上交教導處。
    2、抓好教師的備課。備課時要考慮學生的實際情況,做到因材施教,教學過程要詳細、具體,要體現(xiàn)教法和學法;練習作業(yè)要有針對性;及時寫出課后教學評價。
    3、每星期都要組織教師分科、段進行集體備課,定時、定點、采用專題討論、了解每級科知識之間的聯(lián)系等形式互相交流、共同探討。集體備課每周時間安排如下:
    語文科:星期一下午第一節(jié)
    數(shù)學科:星期四下午第一節(jié)
    英語科:星期三上午第三節(jié)
    體藝科:星期五上午第二節(jié)
    4、抓好學生作業(yè)質量,特別注重培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣。老師作業(yè)布置精當適量,不能變相體罰學生,書寫格式要求統(tǒng)一、規(guī)范,以及愛護好作業(yè)部,保持清潔和齊全。教師批改及時、認真。學生作業(yè)有錯要及時更正。
    5、落實教學檢查制度。
    (1)單元知識檢測盡量按計劃(不能超過一星期)同科同時進行,語文一周、數(shù)學三天內做好批改、分析、評講、記分等工作,并交教導處檢閱。
    (2)同級科的教師平時互檢備課本及學生作業(yè)本,以便互相評議,互相促進。本期各科組長每月檢查1次,學校平時抽檢及期末全面檢查,檢查情況及時向教師反映,并做好書面記錄。
    (二)抓好教研組建設,扎實有效開展教研活動。
    1、抓好教研組建設,健全并重視教研組資料積累。要求教師平時資料收集后交給科組長入檔。
    2、以“如何有效性課堂教學”為主題,開展校內研討活動,形成有效的課堂教學模式,以及征集相關案例并開展評比活動。
    3、加強教師間的課堂教學交流,開展教研組內聽課、評課活動。一學期科組長聽課不少于15節(jié),其他教師不少于10節(jié)。要求記錄齊全,有聽后思考記錄,期末上交聽課記錄本。
    4、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業(yè)水平。本學期要求所有資料電子存檔。
    5、為教師成長搭建平臺,通過理論學習、骨干教師示范、體驗實踐、教學反思、專題研討等形式,提高教師的專業(yè)水平。
    (三)、學科教學質量,堅持常抓不懈。
    1、各任課教師認真抓好教學質量關,團結整個年級段的力量,做好培優(yōu)補差工作,建立學困生、優(yōu)秀生檔案。
    2、做好學科質量過關、考查、分析工作。
    3、抓學生基本能力的形式
    (1)組織力量做好一年級學生漢語拼音過關測試工作。二、三年級寫話比賽。
    (2)閱讀能力。注重課外閱讀,培養(yǎng)學生廣泛的閱讀興趣,利用好學校圖書館,擴大學生閱讀量,要求做好記錄。本學期準備在4—6年級進行語文課外閱讀能力的競賽。
    (3)數(shù)學解答能力。要求每班在上數(shù)學課前進行口算訓練,學期間進行數(shù)學知識競賽。
    (4)英語綜合訓練。加強英語的雙基訓練,高質量地完成英語活動冊。重視英語詞匯訓練,舉行4—6年級知識競賽。同時加強對學生的口語交際訓練,注重學生的學習習慣的培養(yǎng)。
    (四)加強第二課堂的輔導工作,安排好負責教師,挑選好學生,認真組織競賽學生的培訓及參賽工作。
    第一學期學校安全工作計劃篇十六
    在認真分析我校上學期教育教學工作完成情況的基礎上,結合學校發(fā)展規(guī)劃,按照城關區(qū)教育局20xx年度下半年工作要點,現(xiàn)將我校本學期工作計劃安排如下:
    一、指導思想:
    深入學習貫徹黨的十七大精神,學習貫徹落實科學發(fā)展觀活動,深入學習實踐科學發(fā)展觀,深刻領會科學發(fā)展觀的內涵,堅持用科學發(fā)展觀的思想和方法指導教育工作,完善學校發(fā)展思路。繼續(xù)把學校的安全穩(wěn)定工作作為一切工作的基礎和前提,全面做好學校各項工作。
    二、重點工作:
    一、加強領導班子和教師隊伍建設,大力推進“和諧校園”建設
    (一)、抓好兩支隊伍建設,促進學校和諧發(fā)展。
    1、對班子隊伍建設提出以下具體要求:
    明確一個思想:質量為本、特色興校,全方位促進教師、學生和學校的發(fā)展。
    確立四個意識:服務意識、創(chuàng)新意識、模范意識和主動意識。
    做到兩個一流:分管工作一流、教學工作一流。
    做好“三個一”:帶好一個組、上好一門課、帶好一個青年教師。
    在班子作風建設方面要務實高效,主動創(chuàng)新,爭創(chuàng)一流,全局意識更強。
    2、從學校工作需要從發(fā),繼續(xù)發(fā)揚我校分工不分家的合作意識。按照“學習型、服務型、創(chuàng)新型、高效型”的要求,加強學習,提高素質,改進作風,求真務實,真抓實干,實現(xiàn)“管理型”向“服務型”轉變。
    3、塑造良好形象,維護班子團結,能容人、容言、容事。做到記人之功、諒人之過、容人之短、學人之長。具有大局意識,不斷提高個人修養(yǎng)。努力實踐“知難而進、勇于創(chuàng)新的精神,艱苦奮斗、務求實效的精神,淡泊名利、無私奉獻的精神”,工作面前講原則,利益面前講風格。帶頭弘揚學習之風,成為崗位工作的行家里手,加強現(xiàn)代教育思想、先進教改經驗的學習,成為教學工作的精兵強將。加強領導方法、領導藝術的學習,努力提高駕馭分管工作的水平,做到客觀分析新情況、靈活研究新問題、大膽開拓新思路、努力達成新成效。
    (二)、打造和諧發(fā)展的教師團隊
    1、制定青年教師培養(yǎng)方案。立足課堂教學,加強教師培訓,依靠教研活動,提高教師教研能力,加強檢查評價,規(guī)范教學常規(guī)。
    2、通過開展新教師亮相課、青年教師推門課、課題研討課等活動,營造教研氛圍,提高課堂教學能力。強化教師基本功。
    3、強化教師對教育事業(yè)的使命感和責任感,與每位教師簽訂“教師職業(yè)道德”承諾書,組織新教師崗前培訓及“師徒結對”等,促進教師道德成長。以優(yōu)秀教師為典型為青年教師引路,做好示范。結合教師節(jié),在學生中開展“我身邊的好老師”征文演講比賽,使教師學有榜樣,趕有目標,其次還要做到常抓不懈促鞏固。始終堅持做到三個“兩手抓”,即一手抓正面教育,一手抓職業(yè)“底線”,一手抓典型示范,一手抓違規(guī)現(xiàn)象,發(fā)揮榜樣的引導作用,杜絕違反師德規(guī)范人和事,提高踐行師德規(guī)范的自覺性,打造和諧發(fā)展的教師團隊,努力辦好人民滿意的教育。
    2、加強班主任隊伍建設,造就一支德才兼?zhèn)涞陌嘀魅谓處熽犖椤0嘀魅问菍W校教育工作的中堅力量,選拔思想素質好,責任心強,業(yè)務水平高的優(yōu)秀教師從事班主任工作。要在學校形成“人人爭當班主任,個個能當班主任,能夠當好班主任”的好風氣。并通過各種競賽活動,使班主任在教學、班級管理、師德師風、德育活動等方面得到提高。
    二、加強學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育。
    新學期開始,為了嚴格學校管理,狠抓學生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成,進一步優(yōu)化學校良好的校園風氣,本學期繼續(xù)開展以培養(yǎng)學生良好行為習慣為主要內容的“日常行為規(guī)范養(yǎng)成教育活動周”主題活動,開學第一周分別進行以衛(wèi)生習慣、文明禮儀習慣、安全習慣、學習習慣的培養(yǎng)為主的養(yǎng)成教育,以培養(yǎng)學生良好習慣,樹立良好校風,做到校風、校容、校紀有較大改觀,全校各班在衛(wèi)生習慣、品德習慣、安全習慣、學習習慣的養(yǎng)成等方面有更大進步,并以此建立我校養(yǎng)成教育的長效機制。形成學生行為規(guī)范養(yǎng)成教育人人抓、人人管的局面,評選行為規(guī)范示范班,達到“激情明理,行有所依,嚴格督查,獎優(yōu)促差”的目標。
    第一學期學校安全工作計劃篇十七
    我校安全工作繼續(xù)貫徹“安全第一,預防為主”的方針,進一步加強以學校安全為本的各項安全管理工作。根據上級文件切實加強學校安全工作管理,增強師生安全意識,完善學校內部安全管理體制,形成齊抓共管校園安全的整體網絡,避免各類事故的發(fā)生。
    二、工作目標。
    以“建設平安校園,創(chuàng)建平安學?!睘槠鯔C,進一步抓好綜合治理和安全工作。繼續(xù)注重平時,致力防范,狠抓安全管理質量,落實責任,健全工作責任制和責任追究制,制定相關的安全工作預案,切實做到防患于未然,保障師生在校安全、交通安全和學校校舍安全、教學設施安全,堅決杜絕重、特大等一切安全事故的發(fā)生。
    三、具體措施。
    (一)成立領導小組。
    為確保學校各項安全工作措施的落實。學校成立以校長姚建安為組長,安全分管副校長黃麗蓉為副組長的學校安全工作領導小組。領導全體成員本著對學校負責的事業(yè)心和責任感,各司其職,配合做好學校、班級安全工作。
    副組長:黃麗蓉。
    組員:各班主任及各年段安全員。
    (二)交通出行安全。
    1.做實學校接送車情況的匯總工作。
    2.開展安全教育月(十一月份)活動:邀請交警大隊隊長來校進行交通安全講座活動;舉辦一次學生交通安全知識競賽;組織觀看一次交通安全教育專題片;向家長印發(fā)一張宣傳資料;出一期交通安全教育為主題的。
    黑板報。
    ;開展一次“交通安全教育”主題班會;舉行一次學生公交接送車突發(fā)事件應急演練。各班主任應把嚴格遵守交通法規(guī)作為每天晨會的必講內容,要教育學生步行,嚴禁騎車上學。
    3.落實護導工作管理制度:行政值班護導教師要加強責任心,等學生全部離校后方可回家。各加強門衛(wèi)保安的工作責任,校門口不得亂停車輛,嚴禁外來一切車輛進入校園。
    (三)校園日常安全。
    1.日常安全行為教育:(1)校園安全既要預防,更要突出重點。根據學生的年齡特點和接受能力,利用、晨會、班會、國旗下講話等渠道,運用多種生動活潑、切實有效,學生喜聞樂見,便于接受的形式,開展安全教育,使學生增強安全防范意識,懂得居家安全、校園安全、出行安全、社會安全和一些基本常識。(2)幫助學生確立安全意識,嚴格課間、午間活動,盡可能地杜絕追逐、打鬧現(xiàn)象,規(guī)范自主行為,增強安保能力。(3)加強法制心理健康教育,堅持依法治教。每學期學校將繼續(xù)聘請校外法制副校長,為全體師生作專題報告。
    第一學期學校安全工作計劃篇十八
    深入學習貫徹落實科學發(fā)展觀,以辦人民滿意的教育為宗旨,以圍繞提高辦學水平為主線,以加強教育內涵建設為重點,內抓管理,外樹形象,努力發(fā)揚科研興校辦學特色,提高教師素質,深化課程改革,強化教學管理,促進學校全面發(fā)展。
    1、繼續(xù)深入學習貫徹科學發(fā)展觀,探索學??沙掷m(xù)發(fā)展之路。
    2、精心準備做好新生入學教育工作。
    3、繼續(xù)運作,加大硬件設施建設,籌備迎驗。
    4、突顯學校管理,從嚴、從細落實教學常規(guī)要求。
    5、狠抓德育工作抓出特色,獲得新成果。
    6、做好省規(guī)范化學校復驗活動安排。
    7、牢固樹立后勤為教學服務的`意識,提升服務水平。
    (一)組織學習調研活動,深入學習、貫徹、落實科學發(fā)展觀,走學??沙掷m(xù)發(fā)展之路。
    1、組織學習培訓。
    組織教師積極參加省統(tǒng)一組織的遠程培訓,聽取專家講座;要結合教師個人的學習、思想和工作實際撰寫一篇以上的心得體會,學習交流。學校將對有關學習情況進行檢查。要準確理解和全面把握科學發(fā)展觀的科學內涵、精神實質和根本要求,努力形成科學發(fā)展的共識,不斷增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。
    2、開展調查研究。
    組織教職工深入實際,查找學校存在的問題,了解問題產生的原因,尋求解決問題的辦法。學校將采取多種形式、通過多種渠道廣泛征求校內師生員工及學生家長的意見和建議。
    為更廣泛、更全面地收集師生員工的意見,學校通過辦公室組織發(fā)動全校教職工,要求每位教職工向學校建議關于學校發(fā)展和管理服務工作等方面的意見和建議。同時還要通過設置意見箱、校長信箱等方式,廣泛收集有關信息。
    3、深化解放思想大討論。
    結合調查研究梳理出來的問題,圍繞“全面推進教育創(chuàng)新,努力增強辦學能力”這一主題,展開解放思想大討論,把大家的思想認識從那些違背科學發(fā)展的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,形成共識,解放思想,開拓創(chuàng)新。
    (二)精心準備做好新生入學教育工作。
    青少年健康成長、全面發(fā)展,成為社會的棟梁之才,是廣大教育工作者特別是高中教員的神圣使命。由于青春期的特殊性,這個年齡段的學生正因身體、心理及外界的諸多變化,引導青少年向良性循環(huán)發(fā)展,使之成為成為對家庭、對社會、對民族有用的人才。全力做好高中生的入學教育,把入學教育作為人生的第二次啟蒙期,打有準備之仗,全方位、有針對性地做好工作,防患于未然,防微杜漸。養(yǎng)成良好的習慣,不僅對高中階段的學習、成長有利,而且會受益終身。
    1、形成良好的學習習慣,以科學文化知識武裝頭腦。
    21世紀是知識經濟的世紀,對人才需求提出了更高的要求。青少年首要的是學好科學文化知識,而學生文化知識學習的狀況如何,很大程度取決于是否養(yǎng)成了良好的學習習慣。學生必須養(yǎng)成良好的學習習慣,從而可以系統(tǒng)地掌握所學的科學文化知識,以便以科學的理念武裝自己的頭腦。因此要就入學初始階段就給學生打上深深地烙印,讓學生認識到養(yǎng)成良好學習習慣,快速地克服、解決過去存在的不良習。
    2、養(yǎng)成良好的生活習慣,以文明健康方式促進成長。
    青少年養(yǎng)成文明健康的生活習慣對其一生的學習、工作、發(fā)展等意義重大。由于受到形形色色的大眾傳媒的影響,許多青少年的生活受到了很大的沖擊,表現(xiàn)為心情浮躁、追求時尚、注重感官刺激,致使做事不負責任、不考慮后果、不設想將來,為一時的瀟灑而自毀前程。為此要倡導文明健康的生活,幫助學生處理眼前誘惑與長遠發(fā)展的關系,進而確立文明健康的生活方式,為人生奠定良好的基礎,使之克服困難,不懈地學習科學文化知識、鍛煉多方面的能力,確立長遠的人生目標,對自己的生活負責,為國家、社會發(fā)展盡義務。
    4、加強心理教育,提高德育質量。全面貫徹實施教育部新頒發(fā)的《中小學心理健康教育指導綱要》,加強心理健康教育工作,提高學校德育工作質量。心理健康教育工作是學校教育工作的重要組成部分,每一個老師都是兼職的心理教育工作者,所有的老師都要進一步加強心理教育專業(yè)的知識學習,以便更好地建立學校、家庭、社會共同參與的心理健康教育網絡。
    5.安全管理工作。進一步完善制度建設。進一步完善應急預案和安全工作制度。全面規(guī)范應急管理工作,定期組織預案演練。加強應急管理隊伍建設,加大對全體師生應急知識的宣傳教育力度,不斷提高應對突發(fā)公共安全事件應急反應能力,有效避免安全事故的發(fā)生。認真開展安全大檢查,本學期,安全領導小組將開展多次安全檢查,對安全隱患和發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見,確保安全檢查不留盲點和死角。
    (六)積極運作,竭盡全力迎接省規(guī)范化學校驗收。
    堅持“硬件過硬、軟件從嚴、以迎促升、重在質量”的原則,協(xié)調配合,真抓實干,找差距,促整改,力爭完成迎復驗任務。
    1、加強領導,明確分工。堅持“誰分管誰承擔、誰承擔誰負責”的原則,學校成立創(chuàng)建省級規(guī)范化學校領導小組,下設創(chuàng)建辦公室和四個工作小組,明確創(chuàng)建工作責任人,健全三級管理網絡,真正做到分工具體,任務明確,責任到人,如期完成各階段的創(chuàng)建工作。
    2、師生動員。召開全校教職工動員大會,分析創(chuàng)建省規(guī)范化學校的重要性、艱巨性、全員性,調動全體教職工參與創(chuàng)建的積極性和主動性。
    3、學習考察。用集中學習與分散學習相結合的方式,認真學習文件、標準;組織人員實地參觀考察復驗通過的省級規(guī)范化學校。
    4、實情排查。在學習基礎上,深入了解學?,F(xiàn)狀,以《省級規(guī)范化學校申請表》為標準,按詳細分工對比排查,明確現(xiàn)狀,找準迎省規(guī)復驗促管理提升目標。
    5、制訂方案。在以上各工作環(huán)節(jié)基礎上,各小組、處室和相關責任人制定所承擔任務的具體實施方案,方案要包括實施時間、內容、措施、承擔人(責任人)。
    6、自評申報。起草自評報告,逐級申報。
    7、實行創(chuàng)建責任制。明確責任,加強考核,學校與各小組和相關責任人簽訂創(chuàng)建責任書,落實責任追究制。
    (七)樹立總務后勤工作為教學服務的意識,提升服務水平。
    后勤工作人員要實行崗位責任制,建立健全各種規(guī)章制度,樹立為教學服務、為師生服務的觀念,做到管理育人、服務育人;加強校園環(huán)境建設,營造安全優(yōu)美的教育環(huán)境,建立崗位責任制,搞好綜合治理;做好安全檢查。開源節(jié)流,改善辦學條件,加強管理,滿足教學需要。加強校園環(huán)境建設。