在工作中，總結(jié)是提高工作效率和質(zhì)量的重要手段。如何寫一篇精彩的文章？這是許多人心中的問題。接下來，我們將為大家展示一些優(yōu)秀的總結(jié)樣本，希望能給大家?guī)硪恍╈`感。
人事專員工作簡歷篇一
有很多人在求職中都非常在意個人簡歷的質(zhì)量，因?yàn)閭€人簡歷在求職中所起到的作用非常大，個人簡歷能夠順利的通過，則求職就成功了一半。于是求職者就希望通過提高個人簡歷質(zhì)量的方式，來提高求職的通過率。在最求高品質(zhì)的個人簡歷上，什么樣的個人簡歷更能被招聘官所認(rèn)可能?說到底，人們追求地高質(zhì)量的個人簡歷，也是通過個人簡歷來展現(xiàn)自身的素質(zhì)，進(jìn)而愿意來錄取。
一、個人專業(yè)以及學(xué)歷水平。
對所有的招聘官來說的其所學(xué)習(xí)的專業(yè)，以及學(xué)歷水平都是最為重要的標(biāo)準(zhǔn)之一。在求職中百分之八十以上的職位，都有特點(diǎn)的專業(yè)能力所對應(yīng)，例如企業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門的招聘，一般就是針對財(cái)務(wù)專業(yè)的人才，像是財(cái)稅學(xué)專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)等等。而求職者的學(xué)歷就更為重要了，它是衡量人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。那么，在個人簡歷中專業(yè)對口、學(xué)歷水平高，則個人簡歷的內(nèi)涵就有保障了。
二，專業(yè)技能水平。
求職者的專業(yè)技能也是個人最為重要的素質(zhì)之一，能夠通過個人簡歷來向?qū)Ψ秸宫F(xiàn)出自己的素質(zhì)，以及求職的優(yōu)勢，那么，就能夠更好讓對方認(rèn)可自己，進(jìn)而在求職中能夠有更好的'結(jié)果。一般來說，在個人簡歷中所能夠體現(xiàn)出來的的專業(yè)技能，也是就是個人的硬實(shí)力，像是個人的工作成就、硬技能等等，這些都是其組成部分。
三，相關(guān)職位的一些綜合素質(zhì)。
在求職中綜合素質(zhì)也是重要的一點(diǎn)，一個職位越是福利高、收益大，則對人們吸引力就越大，進(jìn)而也會是競爭更大。在眾多的競爭中很多人的實(shí)力都相當(dāng)，最終就是通過綜合實(shí)力的對比來選擇最佳人才，那么在個人簡歷中，也需要通過其他方面來提高綜合實(shí)力。
更多。
人事專員工作簡歷篇二
出生年月：1984年4月。
工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：研究生。
畢業(yè)學(xué)院：廈門大學(xué)。
所修專業(yè)：法學(xué)法碩。
居住地：福建省廈門市思明區(qū)。
籍貫：湖北省省直轄行政單位潛江市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點(diǎn)：福建省廈門市，湖北省武漢市，湖北省省直轄行政單位。
期望職位：企業(yè)行政管理企業(yè)人力資源企業(yè)法務(wù)專員。
意向概述：作為一名法律科班出生的廈大研究生來說，可能外界更多的期望是去從事公務(wù)員或者做律師，然而我并非對這些職業(yè)不感興趣，只是一直以來自己對企業(yè)的管理更感興趣。記得上本科開始自己就逐步接觸到一些企業(yè)運(yùn)行和管理，從那時起自己就逐漸被如何很好的經(jīng)營一個企業(yè)所吸引。在我看來一個企業(yè)就是一個社會群體，如何將一個小社會調(diào)控的正常運(yùn)作，里面是大有文章的，同樣也具有相當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
209月-207月廈門大學(xué)法學(xué)法碩碩士。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
年3月-2011年7月廈門大學(xué)嘉庚學(xué)院法學(xué)院助教。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
年5月-年7月學(xué)習(xí)部長湖北警官學(xué)院。
自我評價。
本人性格穩(wěn)健、和善；人際溝通能力較強(qiáng)、集體觀念較重；做事細(xì)心、有很強(qiáng)的責(zé)任意識。通過本科、研究生兩個階段的法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，擁有了一定的知識積累和法務(wù)判斷能了。本人較大的缺點(diǎn)就是缺乏霸氣和不善于拒絕他人。以及沒有太多的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但我相信自己接受新事物的'能力、友善的為人方式以及積極的工作態(tài)度會很好的彌補(bǔ)以上不足之處。
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機(jī)：
qq/msn：
推薦內(nèi)容：法務(wù)專員的簡歷模板，法務(wù)專員大學(xué)生中文簡歷寫作，人事類法務(wù)專員簡歷模板。
人事專員工作簡歷篇三
如今社會就業(yè)壓力極大，想要在眾多求職者中脫穎而出就要有一份成功的個人簡歷。突出個人簡歷的重點(diǎn)讓招聘者一眼就能分辨出個人簡歷的重點(diǎn)在哪。
性別：女。
民族：漢族年齡：25。
婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：文秘(商務(wù))。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：漳州城市職業(yè)學(xué)院畢業(yè)時間：20xx年6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上身高：160cm體重：45公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：永定縣。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：1個月內(nèi)需提供住房：不需要。
教育背景：
學(xué)校名稱：漳州城市職業(yè)學(xué)院(20xx年9月-20xx年6月)。
專業(yè)名稱：文秘(商務(wù))學(xué)歷：大專。
公司名稱：中乾集團(tuán)(20xx年3月-20xx年7月)。
公司規(guī)模：20xx500人工作地點(diǎn)：廈門市思明區(qū)觀音山商務(wù)區(qū)。
職位名稱：行政主管。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃總結(jié)、規(guī)章制度等各類文件的起草、審核、打印、復(fù)印、分發(fā)和登記工作，做好印鑒的管理工作。
3.負(fù)責(zé)公司級會議的籌備和安排，做好會議記錄，整理會議記要，對會議決定的執(zhí)行情況進(jìn)行催辦和檢查。
4.做好文書檔案和有關(guān)資料的管理工作，文書檔案包括公文的收發(fā)和保管，文件核稿，呈批、催辦、歸檔、調(diào)卷和保密工作。
5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作，協(xié)調(diào)部門跟蹤，監(jiān)督各部門和管理處認(rèn)真及時地貫徹公司的各項(xiàng)工作決策和指令。
離職原因：回去方便照顧父母。
公司名稱：中融匯金資產(chǎn)管理有限公司(20xx年11月-20xx年3月)。
公司規(guī)模：50～20xx工作地點(diǎn)：廈門市思明區(qū)。
職位名稱：行政人事兼前臺。
離職原因：因公司整改轉(zhuǎn)型老板決定暫時停止分公司的運(yùn)營。
自我評價：本人性格開朗、為人誠懇、善于與人交流，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)。在校擔(dān)任班干部，在學(xué)生工作和外出拉贊助與商家聯(lián)系的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
我國人口眾多，工作崗位供不應(yīng)求，導(dǎo)致許多求職者在求職路上十分艱辛。都說個人簡歷是職場第一塊敲門磚所以許多求職者在編寫個人簡歷時可謂是下足了功夫，想要使個人簡歷能為自己贏得面試的'機(jī)會，但是編寫個人簡歷可是有很多講究的，如果想將個人簡歷打造的非常出色那就要掌握編寫個人簡歷的精髓。
個人簡歷是不僅是職場的第一塊敲門磚也是求職者的一份重要重要的自我介紹。不管是自我介紹還是個人簡歷最重要的都是用詞簡練，表達(dá)內(nèi)容準(zhǔn)確明了。這種表達(dá)方式不僅能讓招聘官清楚的看出求職者簡歷的內(nèi)容，還能輕易博得招聘官好感。使招聘官認(rèn)為求職者是個干練的職場達(dá)人。為求職者迎來面試機(jī)會。
在編寫個人簡歷時不管求職者多么想為自己爭取到這份職業(yè)，都不要在個人簡歷中過分潤色。要知道過于完美的個人簡歷會造成適得其反的負(fù)面效果，有些求職者為了得到面試機(jī)會，就在個人簡歷中將自我評價或是工作經(jīng)驗(yàn)做了過分的潤色。
其實(shí)這種潤色是非常不可取的，會讓招聘官認(rèn)為這種個人簡歷沒什么可信度，一份沒有可信度的個人簡歷一定不會為求職者迎來面試機(jī)會，也就失去了個人簡歷的意義。
過分潤色的簡歷回個hr一種華而不實(shí)的感覺，這種感覺會直接導(dǎo)致求職者求職失敗。所以，相比較而言，一分樸質(zhì)簡單的個人簡歷更能夠贏得招聘者的好感。
人事專員工作簡歷篇四
我于2___年11月9日以咨詢助理的身份進(jìn)公司，成為公司的一名普通員工。2___年9月23日被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理，兩個月后被正式任命為行政與人事部經(jīng)理。從入職到此刻，回顧將近一年的工作，有提高也有不足，下頭我從三部分來對我的工作評價范文。
一、個人品行。
在剛?cè)肼殨r，作為一名新員工，對公司的很多情景都不了解，為了適應(yīng)新的工作環(huán)境，我以歸零的心態(tài)來接收那里的每一項(xiàng)工作，每一位同事，公司的每一個制度。為了盡快了解學(xué)院情景，我搜集了很多公司的資料來學(xué)習(xí)，遇到不懂的或不清楚的地方，及時向同事請教，這樣，我用最短的時間掌握了公司的情景，工作打下了基礎(chǔ)。由于我的努力和出色的表現(xiàn)，在9月份被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理。
在任行政與人事部經(jīng)理期間，我兢兢業(yè)業(yè)，堅(jiān)持原則，做好每一項(xiàng)工作。為人正直，原則性強(qiáng)，這也是從事人力資源工作必須具備的職業(yè)素養(yǎng)，行政人事部本身就是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿，為人正直，正是確保了處理事務(wù)的公平、公正。例如：在做員工考勤考核時堅(jiān)持考核制度，不因任何人的個人原因而放寬條件;在組織召開會議，參加培訓(xùn)等方面嚴(yán)格遵守學(xué)院制度，以此作為標(biāo)桿，在員工行為不貼合制度要求時，嚴(yán)格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為，對其違規(guī)行為進(jìn)行處罰。
二、管理思維。
我欣賞王石在“全球通”廣告宣傳里的一句話：“每個人，都是一座山，世界上最難攀越的山其實(shí)是自已。努力向上，即便前進(jìn)一小步也有新高度”。按我的理解，高度不一樣，視野就不一樣，思考問題的角度也不一樣，那么就要求自我站在領(lǐng)導(dǎo)的位置、學(xué)院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，僅有這樣，我們供給的方案和提議才是全面的、具有價值的;才能將工作當(dāng)做自我的事情來做，把學(xué)院利益、學(xué)生的利益放在首位，才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂、減壓，為學(xué)員成長貢獻(xiàn)自我的微薄之力。
三、進(jìn)取組織員工活動與員工培訓(xùn)。
員工活動是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調(diào)節(jié)劑，是增加團(tuán)隊(duì)凝聚力的途徑，員工培訓(xùn)是提升員工素質(zhì)、統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動的有效方法，所以在去年半年的工作中，多次組織員工活動與培訓(xùn)，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等項(xiàng)目，得到了員工的認(rèn)可。
四、行政的服務(wù)性工作。
行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作，為各部門供給良好的服務(wù)，配合各部門的工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的職責(zé)。為此，我們首先從美化辦公環(huán)境做起，每周進(jìn)行衛(wèi)生評比，并張榜公布，表揚(yáng)衛(wèi)生好的，批評衛(wèi)生差的，使每位員工都能認(rèn)識到，辦公室就是我們的家。為過生日的員工慶祝生日也是建立企業(yè)文化的一部分，使員工感受到親人的關(guān)懷，家人的溫暖。
五、獎懲有法。
獎懲有法也是激勵員工的有效方法。對提高明顯、貢獻(xiàn)突出的員工進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎勵是對員工成績的認(rèn)可，也是激勵其他員工的有效方法。為此，我們評出了2___年的最佳提高獎、最佳貢獻(xiàn)獎及優(yōu)秀員工，鼓勵真正優(yōu)秀的員工，為其他員工樹立榜樣。當(dāng)然，對于違反學(xué)院規(guī)定、未及時完成工作、拿出結(jié)果的員工給予相應(yīng)的懲罰也是必不可少的，當(dāng)然，懲罰不是目的，我們是既要讓員工認(rèn)識到自我的錯誤，也鼓勵其能夠用心認(rèn)真工作，給每一項(xiàng)工作提交一分滿意的答卷。
在過去一年的工作中由于我的努力取得了很大的提高，經(jīng)過人事部工作評價范文，我找打工作方法和技巧，更好的執(zhí)行20__年人事工作。
人事專員工作簡歷篇五
我所學(xué)的專業(yè)包括人力資源管理方面的基本理論知識，和人力資源管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，通過招聘、甄選、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬設(shè)計(jì)、勞動法等對組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足組織當(dāng)前及未來發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化。我現(xiàn)在是在職研究生，基本課程學(xué)習(xí)都已經(jīng)完成，非題庫考試也已經(jīng)考完，目前在進(jìn)行的是題庫考試和全國統(tǒng)考，以及論文答辯。在工作的三年時間里，我逐漸清晰了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃和理想，所以想從事人力資源領(lǐng)域內(nèi)的工作，成為人力資源領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)人士。
有兩年的人事工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練的使用各類辦公軟件。為人誠懇，具有良好的人品，能夠與人進(jìn)行客觀直接的溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識;善于學(xué)習(xí)，勤奮務(wù)實(shí)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心;適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠在短時間內(nèi)融入新的領(lǐng)域，適應(yīng)并做好。
1、由于從事過文職工作具備細(xì)心，耐心的工作態(tài)度，并善于組織協(xié)調(diào)。
2、由于從事過市場部門的工作，具備善于溝通，積極向上，堅(jiān)持不懈的心里素質(zhì)。
3、對于工作與生活勇于挑戰(zhàn)，富有激情。
本人個性開朗，真誠，大度，嚴(yán)謹(jǐn)。有較強(qiáng)的組織能力，溝通能力和工作能力。勤奮好學(xué)，開拓進(jìn)取，長期擔(dān)任班干對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。理論聯(lián)系實(shí)際，特別注重實(shí)踐能力的學(xué)習(xí)和鍛煉。虛心學(xué)習(xí)開拓進(jìn)取。工作能力：大方，熱情，細(xì)心，積極向上;不斷學(xué)習(xí)，跟上社會步伐;勇于承認(rèn)并改正錯誤，懂得總結(jié)經(jīng)驗(yàn);對未來充滿信心!有夢想;積極，主動，樂觀;認(rèn)真細(xì)致，以結(jié)果為導(dǎo)向;富有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;愿意并善于同周圍的人建立和諧的人際關(guān)系;接受新興事物快，喜歡嘗試。人生信條：如果有1%希望，我會付出100%的努力。
本人為人誠實(shí)謙虛，自信友好，待人友好，能吃苦耐勞，有耐心。通過在這段時間的工作使我學(xué)會了怎樣與人溝通,接人待物,我的工作業(yè)績得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同和表揚(yáng)，且為了提高我的普通話水平和人力資源管理方面的知識，我參加了普通話水平等級測試和人力資源管理培訓(xùn)師的培訓(xùn)，獲得了普通話和人力資源管理師等級證書。在此我會再接再勵，繼續(xù)學(xué)習(xí)更多廣泛的知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
人事專員工作簡歷篇六
出生年月：1984年4月。
工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：研究生。
畢業(yè)學(xué)院：廈門大學(xué)。
所修專業(yè)：法學(xué)法碩。
居住地：福建省廈門市思明區(qū)。
籍貫：湖北省省直轄行政單位潛江市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點(diǎn)：福建省廈門市，湖北省武漢市，湖北省省直轄行政單位。
期望職位：企業(yè)行政管理企業(yè)人力資源企業(yè)法務(wù)專員。
意向概述：作為一名法律科班出生的廈大研究生來說，可能外界更多的期望是去從事公務(wù)員或者做律師，然而我并非對這些職業(yè)不感興趣，只是一直以來自己對企業(yè)的管理更感興趣。記得上本科開始自己就逐步接觸到一些企業(yè)運(yùn)行和管理，從那時起自己就逐漸被如何很好的經(jīng)營一個企業(yè)所吸引。在我看來一個企業(yè)就是一個社會群體，如何將一個小社會調(diào)控的正常運(yùn)作，里面是大有文章的，同樣也具有相當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
9月-207月廈門大學(xué)法學(xué)法碩碩士。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
3月-207月廈門大學(xué)嘉庚學(xué)院法學(xué)院助教。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
5月-7月學(xué)習(xí)部長湖北警官學(xué)院。
自我評價。
本人性格穩(wěn)健、和善；人際溝通能力較強(qiáng)、集體觀念較重；做事細(xì)心、有很強(qiáng)的`責(zé)任意識。通過本科、研究生兩個階段的法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，擁有了一定的知識積累和法務(wù)判斷能了。本人較大的缺點(diǎn)就是缺乏霸氣和不善于拒絕他人。以及沒有太多的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但我相信自己接受新事物的能力、友善的為人方式以及積極的工作態(tài)度會很好的彌補(bǔ)以上不足之處。
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人事專員工作簡歷篇七
國籍：中國。
目前所在地：珠海。
民族：漢族。
戶口所在地：湖南。
身材：162cm?45kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
求職意向。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：法務(wù)/專員：助理、行政專員/助理、文秘/文員：
工作年限：1。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：1500--。
希望工作地區(qū)：珠海。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：湖南永州森宇房地產(chǎn)有限責(zé)任公司起止年月：-03～-09。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：行政助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔；
2、負(fù)責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；
3、對一般文件的起草和行政人事文的管理；
4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；
5、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續(xù)的辦理；
7、組織公司各種活動的策劃；
8、負(fù)責(zé)辦公用品采購計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南科技學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)：法學(xué)。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
國語水平：精通粵語水平：一般。
工作能力。
2、熟悉國家各項(xiàng)人事、勞動管理?xiàng)l例、法規(guī)、制度。
3、具備一定的人力資源數(shù)據(jù)分析能力。
4、親和力強(qiáng)，敬業(yè)務(wù)實(shí)，有較好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力；有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)意識，積極、樂觀，能承受較大工作壓力。5、熟練操作各項(xiàng)辦公軟件。
自我評價。
我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；具備誠實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神；做事干練、果斷的風(fēng)格，具有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力；有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)！
聯(lián)系方式。
通訊地址：珠海明珠北。
聯(lián)系電話：13188888888。
電子郵件：@.com。
個人主頁：www..com。
人事專員工作簡歷篇八
戶籍：湖南-常德年齡：22。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：160cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理。
貿(mào)易類-業(yè)務(wù)跟單員。
湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院電算會計(jì)大專。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
1，新員工的招聘（網(wǎng)絡(luò)招聘，人才市場現(xiàn)場招聘），面試者初選；
2，新員工及離職人員手續(xù)辦理；
5，試用期滿員工勞動合同的簽訂。
6，員工福利措施之建議與辦理（如社保、年度旅游、慶生會等）；
7，參與公司5s檢查的組織工作；年終各部門固定資產(chǎn)復(fù)盤；
8，公司員工醫(yī)療保險事項(xiàng)及健康檢查之規(guī)范與執(zhí)行。員工工傷之調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、報告；
9，6月填寫勞動年審手冊，7月社保繳費(fèi)工資變更，12月社保登記證年審。
離職原因：另求發(fā)展。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練操作erp，word/excel以及用友財(cái)務(wù)軟件等。
技能專長：膽大心細(xì)，溝通能力強(qiáng)，曾擔(dān)任社團(tuán)聯(lián)合會宣傳部部長，有一定的管理能力和組織能力。
普通話：流利粵語：差。
英語水平：cet-6。
英語：熟練。
發(fā)展方向：希望能從事外貿(mào)或人事相關(guān)工作。盡快確定自己的事業(yè)方向。
自我評價：我的工作經(jīng)驗(yàn)雖只有一年，但我對工作飽含熱情，能夠獨(dú)立工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通交流能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；做事穩(wěn)重，對人對事都會從多角度考慮問題，有較好的耐心；對負(fù)責(zé)的工作會付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭在最短時間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
人事專員工作簡歷篇九
好的個人簡歷總是要有個人簡歷的基礎(chǔ)，編寫個人簡歷要講究其原則，例如你所編寫的個人簡歷要真心誠意，要有事實(shí)依據(jù)，所有的招聘官都不喜歡被欺騙。
性別：女。
民族：漢族年齡：33。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理。
主修專業(yè)：管理類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建商業(yè)?？茖W(xué)院畢業(yè)時間：2016年7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上身高：164cm體重：73公斤。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：面談需提供住房：不需要。
教育背景：
學(xué)校名稱：福建高等商業(yè)?？茖W(xué)校(2013年9月-2016年7月)。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學(xué)歷：大專。
學(xué)校名稱：龍巖機(jī)電職業(yè)中專學(xué)校(1999年9月-2002年7月)。
專業(yè)名稱：電子計(jì)算機(jī)學(xué)歷：中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
公司名稱：福建優(yōu)購網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(2017年4月-2017年5月)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
工作描述：招聘篩選面試人員，新員工入職培訓(xùn)，會議記要整理存檔，公司通知公告編寫，考勤績效，辦公用品的采購發(fā)放與盤點(diǎn)。
公司名稱：龍巖新華都百貨(2013年3月-2016年10月)。
所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：客服專員。
公司名稱：福建八方海上客運(yùn)有限公司(2009年12月-2013年3月)。
所屬行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù)公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：乘務(wù)組長，人事助理，文員。
公司名稱：福建龍洲股份有限公司(2006年7月-2009年11月)。
所屬行業(yè)：交通·運(yùn)輸·物流公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：站務(wù)員。
自我評價：本人性格開朗、樂觀，溝通及應(yīng)變能力較強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)!有良好的學(xué)習(xí)能力，自我上進(jìn)意識強(qiáng)!熱愛本職工作認(rèn)真完成上級交代的任務(wù)!
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
有很多人在求職中都非常在意個人簡歷的質(zhì)量，因?yàn)閭€人簡歷在求職中所起到的作用非常大，個人簡歷能夠順利的通過，則求職就成功了一半。于是求職者就希望通過提高個人簡歷質(zhì)量的方式，來提高求職的通過率。在最求高品質(zhì)的個人簡歷上，什么樣的個人簡歷更能被招聘官所認(rèn)可能?說到底，人們追求地高質(zhì)量的個人簡歷，也是通過個人簡歷來展現(xiàn)自身的素質(zhì)，進(jìn)而愿意來錄取。
一、個人專業(yè)以及學(xué)歷水平。
對所有的招聘官來說的其所學(xué)習(xí)的專業(yè)，以及學(xué)歷水平都是最為重要的標(biāo)準(zhǔn)之一。在求職中百分之八十以上的職位，都有特點(diǎn)的'專業(yè)能力所對應(yīng)，例如企業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門的招聘，一般就是針對財(cái)務(wù)專業(yè)的人才，像是財(cái)稅學(xué)專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)等等。而求職者的學(xué)歷就更為重要了，它是衡量人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。那么，在個人簡歷中專業(yè)對口、學(xué)歷水平高，則個人簡歷的內(nèi)涵就有保障了。
二，專業(yè)技能水平。
求職者的專業(yè)技能也是個人最為重要的素質(zhì)之一，能夠通過個人簡歷來向?qū)Ψ秸宫F(xiàn)出自己的素質(zhì)，以及求職的優(yōu)勢，那么，就能夠更好讓對方認(rèn)可自己，進(jìn)而在求職中能夠有更好的結(jié)果。一般來說，在個人簡歷中所能夠體現(xiàn)出來的的專業(yè)技能，也是就是個人的硬實(shí)力，像是個人的工作成就、硬技能等等，這些都是其組成部分。
三，相關(guān)職位的一些綜合素質(zhì)。
在求職中綜合素質(zhì)也是重要的一點(diǎn)，一個職位越是福利高、收益大，則對人們吸引力就越大，進(jìn)而也會是競爭更大。在眾多的競爭中很多人的實(shí)力都相當(dāng)，最終就是通過綜合實(shí)力的對比來選擇最佳人才，那么在個人簡歷中，也需要通過其他方面來提高綜合實(shí)力。
人事專員工作簡歷篇十
年?齡：28。
戶口所在：汕頭。
國?籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民?族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身?高：160cm。
誠信徽章：未申請。
體?重：47kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員：，招聘經(jīng)理/主管：，培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師：
工作年限：2。
職?稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣州,廣州,佛山。
工作經(jīng)歷。
嬰姿坊嬰童用品有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
2.在相關(guān)的招聘網(wǎng)發(fā)放職位招聘。
3.聯(lián)系校園招聘及人才市場安排現(xiàn)場招聘。
離職原因：換個環(huán)境。
汕頭潮陽下厝中學(xué)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職位：教師。
工作描述：08年一大學(xué)畢業(yè)后，我就在下厝中學(xué)擔(dān)任教書育人的工作。工作期間我鉆研教材，揣摩教學(xué)方法，耐心教導(dǎo)學(xué)生，對學(xué)生的進(jìn)行循循善誘。多次開過公開課。
離職原因：換個環(huán)境。
匯豐有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：中介服務(wù)(公證,代理,信息服務(wù))。
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員。
工作描述：負(fù)責(zé)廣交會攤位的銷售，上網(wǎng)搜索相關(guān)的信息和資料，與客戶上網(wǎng)、電話交流，耐心幫助他們分析市場情況，并把公司相關(guān)的業(yè)務(wù)串聯(lián)起來使整個流程運(yùn)轉(zhuǎn)流暢。
離職原因：個人原因。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)一：漢語言教育。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：良好。
其它外語能力：通過大學(xué)英語三級，口語表達(dá)能力較好。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
扎實(shí)的文學(xué)功底，善于文書的書寫和文字的記錄，普通話流利，對辦公室軟件word,excel操作熟悉，工作能力強(qiáng)，善于與人溝通，積極熱情具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的協(xié)作能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)過這幾年工作的歷練，本人完全可以獨(dú)擔(dān)一面的能力。
個人自我評價。
本人氣質(zhì)較好，道德品質(zhì)高，性格開朗熱情，有責(zé)任感和耐心，勤奮好學(xué)，對新事物富有挑戰(zhàn)精神!
人事專員工作簡歷篇十一
畢業(yè)學(xué)校： 粵西技工學(xué)校 學(xué)歷： 中專
專業(yè)名稱： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用 畢業(yè)年份： 2011年
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 文秘/翻譯/客服/售后/經(jīng)營/管理
職位名稱： 行政人事專員 ; 助理 ; 其他
工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ;
到職時間： 三天內(nèi)
語言能力： 英語 很一般 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 一般 ;
教育經(jīng)歷： 時間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2009年9月 - 2011年2月 粵西技工學(xué)校 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
所在公司： 湛江市楓丹白露酒店
時間范圍： 2011年10月 - 2013年10月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
工作描述： 前臺接待：主要負(fù)責(zé)接聽電話、客到店入住辦理!商務(wù)文員：主要負(fù)責(zé)處理網(wǎng)上客戶的訂單、客服回訪、日常文秘工作(制表、復(fù)印、打印、掃描等)以及時更新員工通訊錄、協(xié)助部門經(jīng)理的工作!
離職原因： 個人原因
所在公司： 湛江健智教育咨詢公司
時間范圍： 2013年12月 - 2014年10月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/事業(yè)單位
擔(dān)任職位： 招生助理
工作描述： 負(fù)責(zé)管理公司后臺網(wǎng)站，更新信息、在網(wǎng)上以布各大學(xué)的招生信息、在線咨詢、接聽電話、日常的文秘工作(制表、復(fù)印、打印、掃描等)、協(xié)助招聘工作與員工入職手續(xù)!
： 性格溫和、有愛心、上進(jìn)心較強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。有良好的職業(yè)道德，對待工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心;待人真誠，善于溝通;在未來的工作中，我將以充沛的'精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地進(jìn)步自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。
人事專員工作簡歷篇十二
婚姻：未婚。
戶口：廣東省。
自我評價/職業(yè)目標(biāo)。
自我評價：
艱難的成長經(jīng)歷，鍛造了我塌實(shí)刻苦、勤勉實(shí)干的奮斗精神；
教師家庭出身，培養(yǎng)了我熱愛社會、文明正氣的個人修養(yǎng)；
自我評價：成績優(yōu)秀（大學(xué)期間從未掛科，專業(yè)綜合素質(zhì)測評（專業(yè)104人）一直保持在前20%；積極上進(jìn)；責(zé)任心強(qiáng)；做事干練；善于開拓創(chuàng)新；敏感、善于自省；集體意識、道德感強(qiáng)；性格開朗但多顯沉穩(wěn)內(nèi)斂；耐心不夠。
求職意向。
工作經(jīng)驗(yàn)：0年工作經(jīng)驗(yàn)。
期望薪水：稅前月薪rmb元。
期望從事行業(yè)：貿(mào)易。
電子技術(shù)。
建筑/設(shè)計(jì)/裝潢。
旅游業(yè)。
采掘業(yè)/冶煉。
期望工作性質(zhì)：全職。
海外工作經(jīng)歷：沒有現(xiàn)職位級別：初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗(yàn))。
績效考核經(jīng)理/主管/專員。
招聘經(jīng)理/主管/。
期望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)驗(yàn)。
2003.4校運(yùn)動會，全程參與本院部分的組織、宣傳策劃；
9-20039經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會秘書處干事，負(fù)責(zé)文案策劃、宣傳工作；
教育背景。
三峽大學(xué)。
工商管理類本科。
9-20027湖北十堰市竹山縣第一中學(xué)。
2002.9-.7三峽大學(xué)人力資源管理專業(yè)。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
2005.10三峽大學(xué)黨員先進(jìn)性教育中表現(xiàn)突出，獲“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號；
2004-三峽大學(xué)年度綜合素質(zhì)測評二等獎學(xué)金，三好學(xué)生；
2005.4經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院黨務(wù)英語知識競賽三等獎；
2004.10校英語六級模擬競賽二等獎；
2003-三峽大學(xué)年度綜合素質(zhì)測評三等獎學(xué)金，優(yōu)秀團(tuán)員，三好學(xué)生；
2004.4經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院春季運(yùn)動會男子組1500米第三名；
2004.5三峽大學(xué)經(jīng)管學(xué)院署期論文比賽“優(yōu)秀論文獎”；
2003.9院級優(yōu)秀團(tuán)員，學(xué)生會優(yōu)秀干事，三好學(xué)生；
外語/方言。
英語：熟練中文普通話：熟練英語等級：英語口語水平：
職業(yè)技能與特長。
對現(xiàn)代人力資源管理的思想精髓有較深的領(lǐng)悟；熟練掌握工作分析、人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、人員素質(zhì)測評、績效考核的基本知識和各種管理工具；對薪酬和員工關(guān)系管理的知識也有深入的理解和把握；熟悉勞動法的相關(guān)規(guī)定。
外語、計(jì)算機(jī)水平及個人專長。
外語通過國家英語四級，2005.6通過國家大學(xué)英語六級考試（446分）。
計(jì)算機(jī)能夠熟練使用基礎(chǔ)教學(xué)軟件，office系列辦公軟件。
個人專長英語、寫作能力較強(qiáng)。
人事專員工作簡歷篇十三
年齡：27歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黔東南苗族侗族自治州錦屏縣。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴州省黔東南苗族侗族自治州錦屏縣。
最近工作過的職位：航空運(yùn)輸業(yè)。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：人事專員/助理,會計(jì),股票/期貨操盤手。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)。
技能特長：擁有會計(jì)證，證劵證，了解證劵投資，公司投資，公司管理等等運(yùn)作。
貴州大學(xué)科技學(xué)院(本科)。
起止年月：20xx年8月至20xx年8月。
學(xué)校名稱：貴州大學(xué)科技學(xué)院。
專業(yè)名稱：公共管理專業(yè)旨在為政府部門和非政府機(jī)構(gòu)以。
獲得學(xué)歷：本科。
貴州盤州正陽航空投資有限公司-運(yùn)行控制部運(yùn)控專員。
起止日期：20xx年5月至20xx年11月
企業(yè)名稱：貴州盤州正陽航空投資有限公司。
從事職位：運(yùn)行控制部運(yùn)控專員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：國有全資航空運(yùn)輸業(yè)。
湖北東盛源汽車投資集團(tuán)-財(cái)務(wù)經(jīng)理。
起止日期：20xx年8月至20xx年7月
企業(yè)名稱：湖北東盛源汽車投資集團(tuán)。
從事職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：商務(wù)服務(wù)業(yè)。
方正證劵集團(tuán)-前臺、客戶部、分析師助理。
起止日期：20xx年7月至20xx年4月
企業(yè)名稱：方正證劵集團(tuán)。
從事職位：前臺、客戶部、分析師助理。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：股份合作證券業(yè)。
人事專員工作簡歷篇十四
年齡：23。
戶口所在：湖南。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：瑤族。
人才測評：未測評。
體重：45kg。
我的特長：xxxx。
求職意向：xxxx。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理，外貿(mào)跟單/跟單助理。
工作年限：4年。
職稱：xxxxx。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：外貿(mào)業(yè)務(wù)。
工作描述：
1）主要負(fù)責(zé)開發(fā)與維護(hù)客戶，跟進(jìn)訂單以及售后一系列工作；
3）通過搜索引擎開發(fā)潛在客戶，用電郵或電話與他們聯(lián)系；
4）來訪客人的接待；
5）領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng)。
離職原因：
香港xx華集團(tuán)起止年月：20xx—07～20xx—08。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：商務(wù)助理。
工作描述：跟進(jìn)客戶訂單，從下單直到完成生產(chǎn)入倉；與各相關(guān)部門溝通處理訂單在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；及時向向客戶反饋訂單生產(chǎn)情況，如生產(chǎn)過程出現(xiàn)問題時及時與客戶溝通協(xié)商解決；提供裝箱單及制作商業(yè)發(fā)票給客戶；跟進(jìn)補(bǔ)退貨及補(bǔ)數(shù)事宜；上司臨時交辦的任務(wù)。
離職原因：充電。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：
一、負(fù)責(zé)公司人員的招聘以及考勤；
三、文具/廠服的購買及管理；
四、上司臨時交辦的事項(xiàng)。
離職原因：回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：西北工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位：大專畢業(yè)。
日期：20xx—07
專業(yè)一：國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長熟悉整個外貿(mào)流程；英語聽、說、讀、寫熟練，國家cet—4；熟練操作excel，word，ppt等辦公軟件。
有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
自我評價。
本人性格穩(wěn)重，熱愛生活極積向上；做事用心，有責(zé)任心；溝通能力強(qiáng)；極富團(tuán)隊(duì)與敬業(yè)精神；適應(yīng)能力強(qiáng)，上進(jìn)心強(qiáng)！喜歡看書、跳舞、旅行、爬山及一些體育運(yùn)動?！澳嫠兄鄄贿M(jìn)則退，活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習(xí)態(tài)度。做事不應(yīng)該是盡量而應(yīng)該是全力以赴！這是我的做事態(tài)度。
人事專員工作簡歷篇十五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生。
國籍：
中國。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm?50kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
28歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
日語翻譯：日語翻譯、貿(mào)易：日語跟單、人事助理：
工作年限：
5
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-07～-04廣州中展信業(yè)酒店用品有限公司。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：
電子商務(wù)助理。
工作描述：
3.客戶投訴處理及內(nèi)外部的溝通；
4.不斷開發(fā)新客戶（通過電子商務(wù)平臺及展覽會等）.
離職原因：
學(xué)日語。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
1.每日出勤異常處理；
2.職員工資初步核算及日常通告的撰寫及發(fā)出；
3.人事招聘及人事檔案的整理；
4.人事異動及日常事務(wù)的處理；
5.日常易耗品的采購等。
離職原因：
因家人在廣州，所以辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
畢業(yè)證。
-05。
廣州櫻花日語培訓(xùn)學(xué)校。
日語。
2級。
語言能力。
外語：
日語優(yōu)秀。
其它外語能力：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
3，對人事/跟單運(yùn)作相當(dāng)熟練，在如何滿足客戶需求/如何與客戶建立友好合作關(guān)系/客戶開發(fā)等方面積累了不少的經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
本人性格開朗，活潑，為人誠實(shí)，能以一顆熱忱的心對待身邊的'人和事，對工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)的我，愿能加入貴司龐大的隊(duì)伍盡自己最大努力一起前進(jìn)。
希望我有限的才華+無限的努力=您的滿意！
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人事專員工作簡歷篇十六
婚姻狀況：未婚民族：漢族誠信徽章：未申請體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：行政/后勤：人事專員。
工作年限：0職稱：無職稱。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：
離職原因：志愿者經(jīng)歷。
教育背景畢業(yè)院校：廣東白云學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：工商管理。
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07廣東白云學(xué)院工商管理人力資源管理師三級-。
語言能力外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長作為應(yīng)屆畢業(yè)生的我雖然缺乏社會工作經(jīng)驗(yàn),但在校期間我參加了學(xué)校的勤工儉學(xué)工作,一來可以減輕家里的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),二來可以鍛煉自己的工作能力,20xx年3月到20xx年3月我擔(dān)任勤工儉學(xué)中心送水部的部長,負(fù)責(zé)送水的'日常管理工作.在這期間,我踏踏實(shí)實(shí)地做好每天的工作,細(xì)心及時地處理工作中遇到的問題,工作業(yè)績也不錯,還獲得了勤工儉學(xué)優(yōu)秀個人獎證書!
在校期間,我努力學(xué)好專業(yè)知識,每次的期末考試成績不錯.課余時間,我自學(xué)辦公室的軟件操作,為自己以后的工作做好準(zhǔn)備,我的自學(xué)能力比較強(qiáng),通過自己的努力我順利通過了大學(xué)英語四級,國家計(jì)算機(jī)二級的考試,此外,基于自己對人力資源管理工作的熱情,通過半年的準(zhǔn)備,我順利通過了今年5月份的國家助理人力資源管理師的考試!
人事專員工作簡歷篇十七
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：人事主管或助理、人事專員、
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州 廣州 廣州
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 負(fù)責(zé)員工考勤的整理及薪資的計(jì)算；
公司的人才資源儲備，建立員工人事檔案；
計(jì)劃、組織、實(shí)施對外招聘，做好招聘與任用的具體事務(wù)工作；
制定和整理行政管理規(guī)章制度、資料，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
辦理失業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼，勞動用工備案，社保增減員異動，勞動合同管理等；
負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的績效考核(制定考核方案)及處理員工工作上或者思想上的突發(fā)狀況；
負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，讓員工以愉快的心情和飽滿的熱情投入工作。
兼負(fù)發(fā)行事業(yè)部的倉帳（應(yīng)收應(yīng)付），倉庫管理等工作。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-08南海xx化工
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工上、下班打卡情況,整理每月考勤及相關(guān)工資的計(jì)算;
2.負(fù)責(zé)員工的入職、試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職,并做好資料的存檔管理;
4.培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)方案的制訂，作好培訓(xùn)考核、總結(jié)及相關(guān)文檔的備檔工作;
5.制定制度:完善各種規(guī)章制度,規(guī)定及通知的編寫,并監(jiān)督實(shí)施;
6.績效考核:考核方案的制定,組織實(shí)施及考核結(jié)果的反饋,總結(jié);
7.有關(guān)信息的宣傳工作:編制宣傳文稿以及負(fù)責(zé)公司文娛、宣傳等活動工作;
8.參與公司iso,環(huán)保認(rèn)證,注冊商標(biāo)等輔助性工作.
離職原因： 家的搬遷
公司名稱： 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-03東莞xxx集團(tuán)
公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：紡織，服裝
擔(dān)任職務(wù)： 經(jīng)理助理
工作描述： 1.負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;
2.安排客人入廠查貨及相關(guān)工作的跟進(jìn)；
4.曾對在職qa/qc進(jìn)行有關(guān)品質(zhì)基礎(chǔ)知識(布的種類,布疵的種類,洗水方法,查衣的手勢,順序及度尺的方法)的`培訓(xùn)。
離職原因： 繼續(xù)深造
教育背景
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 政治與行政學(xué) 第二專業(yè)： 商務(wù)英語
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-03 20xx-04 中大 人力資源
語言能力
外 語： 英語 良好
國語水平： 優(yōu)秀 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
本人性格開朗，獨(dú)立能力較強(qiáng)和有團(tuán)隊(duì)精神；
在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有人事協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識．
對人力資源管理工作有一定的經(jīng)驗(yàn)，希望從事人事，行政類工作。
人事專員工作簡歷篇一
有很多人在求職中都非常在意個人簡歷的質(zhì)量，因?yàn)閭€人簡歷在求職中所起到的作用非常大，個人簡歷能夠順利的通過，則求職就成功了一半。于是求職者就希望通過提高個人簡歷質(zhì)量的方式，來提高求職的通過率。在最求高品質(zhì)的個人簡歷上，什么樣的個人簡歷更能被招聘官所認(rèn)可能?說到底，人們追求地高質(zhì)量的個人簡歷，也是通過個人簡歷來展現(xiàn)自身的素質(zhì)，進(jìn)而愿意來錄取。
一、個人專業(yè)以及學(xué)歷水平。
對所有的招聘官來說的其所學(xué)習(xí)的專業(yè)，以及學(xué)歷水平都是最為重要的標(biāo)準(zhǔn)之一。在求職中百分之八十以上的職位，都有特點(diǎn)的專業(yè)能力所對應(yīng)，例如企業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門的招聘，一般就是針對財(cái)務(wù)專業(yè)的人才，像是財(cái)稅學(xué)專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)等等。而求職者的學(xué)歷就更為重要了，它是衡量人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。那么，在個人簡歷中專業(yè)對口、學(xué)歷水平高，則個人簡歷的內(nèi)涵就有保障了。
二，專業(yè)技能水平。
求職者的專業(yè)技能也是個人最為重要的素質(zhì)之一，能夠通過個人簡歷來向?qū)Ψ秸宫F(xiàn)出自己的素質(zhì)，以及求職的優(yōu)勢，那么，就能夠更好讓對方認(rèn)可自己，進(jìn)而在求職中能夠有更好的'結(jié)果。一般來說，在個人簡歷中所能夠體現(xiàn)出來的的專業(yè)技能，也是就是個人的硬實(shí)力，像是個人的工作成就、硬技能等等，這些都是其組成部分。
三，相關(guān)職位的一些綜合素質(zhì)。
在求職中綜合素質(zhì)也是重要的一點(diǎn)，一個職位越是福利高、收益大，則對人們吸引力就越大，進(jìn)而也會是競爭更大。在眾多的競爭中很多人的實(shí)力都相當(dāng)，最終就是通過綜合實(shí)力的對比來選擇最佳人才，那么在個人簡歷中，也需要通過其他方面來提高綜合實(shí)力。
更多。
人事專員工作簡歷篇二
出生年月：1984年4月。
工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：研究生。
畢業(yè)學(xué)院：廈門大學(xué)。
所修專業(yè)：法學(xué)法碩。
居住地：福建省廈門市思明區(qū)。
籍貫：湖北省省直轄行政單位潛江市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點(diǎn)：福建省廈門市，湖北省武漢市，湖北省省直轄行政單位。
期望職位：企業(yè)行政管理企業(yè)人力資源企業(yè)法務(wù)專員。
意向概述：作為一名法律科班出生的廈大研究生來說，可能外界更多的期望是去從事公務(wù)員或者做律師，然而我并非對這些職業(yè)不感興趣，只是一直以來自己對企業(yè)的管理更感興趣。記得上本科開始自己就逐步接觸到一些企業(yè)運(yùn)行和管理，從那時起自己就逐漸被如何很好的經(jīng)營一個企業(yè)所吸引。在我看來一個企業(yè)就是一個社會群體，如何將一個小社會調(diào)控的正常運(yùn)作，里面是大有文章的，同樣也具有相當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
209月-207月廈門大學(xué)法學(xué)法碩碩士。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
年3月-2011年7月廈門大學(xué)嘉庚學(xué)院法學(xué)院助教。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
年5月-年7月學(xué)習(xí)部長湖北警官學(xué)院。
自我評價。
本人性格穩(wěn)健、和善；人際溝通能力較強(qiáng)、集體觀念較重；做事細(xì)心、有很強(qiáng)的責(zé)任意識。通過本科、研究生兩個階段的法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，擁有了一定的知識積累和法務(wù)判斷能了。本人較大的缺點(diǎn)就是缺乏霸氣和不善于拒絕他人。以及沒有太多的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但我相信自己接受新事物的'能力、友善的為人方式以及積極的工作態(tài)度會很好的彌補(bǔ)以上不足之處。
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人事專員工作簡歷篇三
如今社會就業(yè)壓力極大，想要在眾多求職者中脫穎而出就要有一份成功的個人簡歷。突出個人簡歷的重點(diǎn)讓招聘者一眼就能分辨出個人簡歷的重點(diǎn)在哪。
性別：女。
民族：漢族年齡：25。
婚姻狀況：未婚專業(yè)名稱：文秘(商務(wù))。
主修專業(yè)：行政管理政治面貌：團(tuán)員。
畢業(yè)院校：漳州城市職業(yè)學(xué)院畢業(yè)時間：20xx年6月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：兩年以上身高：160cm體重：45公斤。
現(xiàn)所在地：新羅區(qū)戶籍：永定縣。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：1個月內(nèi)需提供住房：不需要。
教育背景：
學(xué)校名稱：漳州城市職業(yè)學(xué)院(20xx年9月-20xx年6月)。
專業(yè)名稱：文秘(商務(wù))學(xué)歷：大專。
公司名稱：中乾集團(tuán)(20xx年3月-20xx年7月)。
公司規(guī)模：20xx500人工作地點(diǎn)：廈門市思明區(qū)觀音山商務(wù)區(qū)。
職位名稱：行政主管。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司工作計(jì)劃總結(jié)、規(guī)章制度等各類文件的起草、審核、打印、復(fù)印、分發(fā)和登記工作，做好印鑒的管理工作。
3.負(fù)責(zé)公司級會議的籌備和安排，做好會議記錄，整理會議記要，對會議決定的執(zhí)行情況進(jìn)行催辦和檢查。
4.做好文書檔案和有關(guān)資料的管理工作，文書檔案包括公文的收發(fā)和保管，文件核稿，呈批、催辦、歸檔、調(diào)卷和保密工作。
5.協(xié)助總經(jīng)理處理日常工作，協(xié)調(diào)部門跟蹤，監(jiān)督各部門和管理處認(rèn)真及時地貫徹公司的各項(xiàng)工作決策和指令。
離職原因：回去方便照顧父母。
公司名稱：中融匯金資產(chǎn)管理有限公司(20xx年11月-20xx年3月)。
公司規(guī)模：50～20xx工作地點(diǎn)：廈門市思明區(qū)。
職位名稱：行政人事兼前臺。
離職原因：因公司整改轉(zhuǎn)型老板決定暫時停止分公司的運(yùn)營。
自我評價：本人性格開朗、為人誠懇、善于與人交流，工作嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí)。在校擔(dān)任班干部，在學(xué)生工作和外出拉贊助與商家聯(lián)系的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力。
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
我國人口眾多，工作崗位供不應(yīng)求，導(dǎo)致許多求職者在求職路上十分艱辛。都說個人簡歷是職場第一塊敲門磚所以許多求職者在編寫個人簡歷時可謂是下足了功夫，想要使個人簡歷能為自己贏得面試的'機(jī)會，但是編寫個人簡歷可是有很多講究的，如果想將個人簡歷打造的非常出色那就要掌握編寫個人簡歷的精髓。
個人簡歷是不僅是職場的第一塊敲門磚也是求職者的一份重要重要的自我介紹。不管是自我介紹還是個人簡歷最重要的都是用詞簡練，表達(dá)內(nèi)容準(zhǔn)確明了。這種表達(dá)方式不僅能讓招聘官清楚的看出求職者簡歷的內(nèi)容，還能輕易博得招聘官好感。使招聘官認(rèn)為求職者是個干練的職場達(dá)人。為求職者迎來面試機(jī)會。
在編寫個人簡歷時不管求職者多么想為自己爭取到這份職業(yè)，都不要在個人簡歷中過分潤色。要知道過于完美的個人簡歷會造成適得其反的負(fù)面效果，有些求職者為了得到面試機(jī)會，就在個人簡歷中將自我評價或是工作經(jīng)驗(yàn)做了過分的潤色。
其實(shí)這種潤色是非常不可取的，會讓招聘官認(rèn)為這種個人簡歷沒什么可信度，一份沒有可信度的個人簡歷一定不會為求職者迎來面試機(jī)會，也就失去了個人簡歷的意義。
過分潤色的簡歷回個hr一種華而不實(shí)的感覺，這種感覺會直接導(dǎo)致求職者求職失敗。所以，相比較而言，一分樸質(zhì)簡單的個人簡歷更能夠贏得招聘者的好感。
人事專員工作簡歷篇四
我于2___年11月9日以咨詢助理的身份進(jìn)公司，成為公司的一名普通員工。2___年9月23日被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理，兩個月后被正式任命為行政與人事部經(jīng)理。從入職到此刻，回顧將近一年的工作，有提高也有不足，下頭我從三部分來對我的工作評價范文。
一、個人品行。
在剛?cè)肼殨r，作為一名新員工，對公司的很多情景都不了解，為了適應(yīng)新的工作環(huán)境，我以歸零的心態(tài)來接收那里的每一項(xiàng)工作，每一位同事，公司的每一個制度。為了盡快了解學(xué)院情景，我搜集了很多公司的資料來學(xué)習(xí)，遇到不懂的或不清楚的地方，及時向同事請教，這樣，我用最短的時間掌握了公司的情景，工作打下了基礎(chǔ)。由于我的努力和出色的表現(xiàn)，在9月份被提升為行政與人事部見習(xí)經(jīng)理。
在任行政與人事部經(jīng)理期間，我兢兢業(yè)業(yè)，堅(jiān)持原則，做好每一項(xiàng)工作。為人正直，原則性強(qiáng)，這也是從事人力資源工作必須具備的職業(yè)素養(yǎng)，行政人事部本身就是調(diào)節(jié)企業(yè)和員工利益的平衡杠桿，為人正直，正是確保了處理事務(wù)的公平、公正。例如：在做員工考勤考核時堅(jiān)持考核制度，不因任何人的個人原因而放寬條件;在組織召開會議，參加培訓(xùn)等方面嚴(yán)格遵守學(xué)院制度，以此作為標(biāo)桿，在員工行為不貼合制度要求時，嚴(yán)格執(zhí)行制度所規(guī)定的行為，對其違規(guī)行為進(jìn)行處罰。
二、管理思維。
我欣賞王石在“全球通”廣告宣傳里的一句話：“每個人，都是一座山，世界上最難攀越的山其實(shí)是自已。努力向上，即便前進(jìn)一小步也有新高度”。按我的理解，高度不一樣，視野就不一樣，思考問題的角度也不一樣，那么就要求自我站在領(lǐng)導(dǎo)的位置、學(xué)院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，僅有這樣，我們供給的方案和提議才是全面的、具有價值的;才能將工作當(dāng)做自我的事情來做，把學(xué)院利益、學(xué)生的利益放在首位，才能真正為領(lǐng)導(dǎo)分憂、減壓，為學(xué)員成長貢獻(xiàn)自我的微薄之力。
三、進(jìn)取組織員工活動與員工培訓(xùn)。
員工活動是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調(diào)節(jié)劑，是增加團(tuán)隊(duì)凝聚力的途徑，員工培訓(xùn)是提升員工素質(zhì)、統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動的有效方法，所以在去年半年的工作中，多次組織員工活動與培訓(xùn)，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等項(xiàng)目，得到了員工的認(rèn)可。
四、行政的服務(wù)性工作。
行政工作是項(xiàng)服務(wù)性工作，為各部門供給良好的服務(wù)，配合各部門的工作，為每位員工建立家的溫馨，讓每位員工有歸屬感是我們義不容辭的職責(zé)。為此，我們首先從美化辦公環(huán)境做起，每周進(jìn)行衛(wèi)生評比，并張榜公布，表揚(yáng)衛(wèi)生好的，批評衛(wèi)生差的，使每位員工都能認(rèn)識到，辦公室就是我們的家。為過生日的員工慶祝生日也是建立企業(yè)文化的一部分，使員工感受到親人的關(guān)懷，家人的溫暖。
五、獎懲有法。
獎懲有法也是激勵員工的有效方法。對提高明顯、貢獻(xiàn)突出的員工進(jìn)行精神和物質(zhì)上的獎勵是對員工成績的認(rèn)可，也是激勵其他員工的有效方法。為此，我們評出了2___年的最佳提高獎、最佳貢獻(xiàn)獎及優(yōu)秀員工，鼓勵真正優(yōu)秀的員工，為其他員工樹立榜樣。當(dāng)然，對于違反學(xué)院規(guī)定、未及時完成工作、拿出結(jié)果的員工給予相應(yīng)的懲罰也是必不可少的，當(dāng)然，懲罰不是目的，我們是既要讓員工認(rèn)識到自我的錯誤，也鼓勵其能夠用心認(rèn)真工作，給每一項(xiàng)工作提交一分滿意的答卷。
在過去一年的工作中由于我的努力取得了很大的提高，經(jīng)過人事部工作評價范文，我找打工作方法和技巧，更好的執(zhí)行20__年人事工作。
人事專員工作簡歷篇五
我所學(xué)的專業(yè)包括人力資源管理方面的基本理論知識，和人力資源管理方法與技巧方面的基本訓(xùn)練，通過招聘、甄選、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬設(shè)計(jì)、勞動法等對組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足組織當(dāng)前及未來發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化。我現(xiàn)在是在職研究生，基本課程學(xué)習(xí)都已經(jīng)完成，非題庫考試也已經(jīng)考完，目前在進(jìn)行的是題庫考試和全國統(tǒng)考，以及論文答辯。在工作的三年時間里，我逐漸清晰了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃和理想，所以想從事人力資源領(lǐng)域內(nèi)的工作，成為人力資源領(lǐng)域內(nèi)的專業(yè)人士。
有兩年的人事工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練的使用各類辦公軟件。為人誠懇，具有良好的人品，能夠與人進(jìn)行客觀直接的溝通，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識;善于學(xué)習(xí)，勤奮務(wù)實(shí)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有很強(qiáng)的責(zé)任心;適應(yīng)能力強(qiáng)，能夠在短時間內(nèi)融入新的領(lǐng)域，適應(yīng)并做好。
1、由于從事過文職工作具備細(xì)心，耐心的工作態(tài)度，并善于組織協(xié)調(diào)。
2、由于從事過市場部門的工作，具備善于溝通，積極向上，堅(jiān)持不懈的心里素質(zhì)。
3、對于工作與生活勇于挑戰(zhàn)，富有激情。
本人個性開朗，真誠，大度，嚴(yán)謹(jǐn)。有較強(qiáng)的組織能力，溝通能力和工作能力。勤奮好學(xué)，開拓進(jìn)取，長期擔(dān)任班干對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。理論聯(lián)系實(shí)際，特別注重實(shí)踐能力的學(xué)習(xí)和鍛煉。虛心學(xué)習(xí)開拓進(jìn)取。工作能力：大方，熱情，細(xì)心，積極向上;不斷學(xué)習(xí)，跟上社會步伐;勇于承認(rèn)并改正錯誤，懂得總結(jié)經(jīng)驗(yàn);對未來充滿信心!有夢想;積極，主動，樂觀;認(rèn)真細(xì)致，以結(jié)果為導(dǎo)向;富有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;愿意并善于同周圍的人建立和諧的人際關(guān)系;接受新興事物快，喜歡嘗試。人生信條：如果有1%希望，我會付出100%的努力。
本人為人誠實(shí)謙虛，自信友好，待人友好，能吃苦耐勞，有耐心。通過在這段時間的工作使我學(xué)會了怎樣與人溝通,接人待物,我的工作業(yè)績得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同和表揚(yáng)，且為了提高我的普通話水平和人力資源管理方面的知識，我參加了普通話水平等級測試和人力資源管理培訓(xùn)師的培訓(xùn)，獲得了普通話和人力資源管理師等級證書。在此我會再接再勵，繼續(xù)學(xué)習(xí)更多廣泛的知識和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
人事專員工作簡歷篇六
出生年月：1984年4月。
工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：7月。
最高學(xué)歷：研究生。
畢業(yè)學(xué)院：廈門大學(xué)。
所修專業(yè)：法學(xué)法碩。
居住地：福建省廈門市思明區(qū)。
籍貫：湖北省省直轄行政單位潛江市。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：面議。
期望地點(diǎn)：福建省廈門市，湖北省武漢市，湖北省省直轄行政單位。
期望職位：企業(yè)行政管理企業(yè)人力資源企業(yè)法務(wù)專員。
意向概述：作為一名法律科班出生的廈大研究生來說，可能外界更多的期望是去從事公務(wù)員或者做律師，然而我并非對這些職業(yè)不感興趣，只是一直以來自己對企業(yè)的管理更感興趣。記得上本科開始自己就逐步接觸到一些企業(yè)運(yùn)行和管理，從那時起自己就逐漸被如何很好的經(jīng)營一個企業(yè)所吸引。在我看來一個企業(yè)就是一個社會群體，如何將一個小社會調(diào)控的正常運(yùn)作，里面是大有文章的，同樣也具有相當(dāng)?shù)奶魬?zhàn)性。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學(xué)歷。
9月-207月廈門大學(xué)法學(xué)法碩碩士。
工作經(jīng)歷/社會實(shí)踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務(wù)。
3月-207月廈門大學(xué)嘉庚學(xué)院法學(xué)院助教。
校內(nèi)職務(wù)。
擔(dān)任時間職務(wù)名稱學(xué)校。
5月-7月學(xué)習(xí)部長湖北警官學(xué)院。
自我評價。
本人性格穩(wěn)健、和善；人際溝通能力較強(qiáng)、集體觀念較重；做事細(xì)心、有很強(qiáng)的`責(zé)任意識。通過本科、研究生兩個階段的法律專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，擁有了一定的知識積累和法務(wù)判斷能了。本人較大的缺點(diǎn)就是缺乏霸氣和不善于拒絕他人。以及沒有太多的社會實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但我相信自己接受新事物的能力、友善的為人方式以及積極的工作態(tài)度會很好的彌補(bǔ)以上不足之處。
聯(lián)系方式。
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人事專員工作簡歷篇七
國籍：中國。
目前所在地：珠海。
民族：漢族。
戶口所在地：湖南。
身材：162cm?45kg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：24歲。
求職意向。
人才類型：普通求職?
應(yīng)聘職位：法務(wù)/專員：助理、行政專員/助理、文秘/文員：
工作年限：1。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
月薪要求：1500--。
希望工作地區(qū)：珠海。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：湖南永州森宇房地產(chǎn)有限責(zé)任公司起止年月：-03～-09。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：行政助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔；
2、負(fù)責(zé)員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立；
3、對一般文件的起草和行政人事文的管理；
4、依據(jù)人力資源要求計(jì)劃，組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息，協(xié)助招聘工作；
5、處理人事日常管理工作，負(fù)責(zé)請假、招聘、錄用、保險、合同等人事手續(xù)的辦理；
7、組織公司各種活動的策劃；
8、負(fù)責(zé)辦公用品采購計(jì)劃制定及物品領(lǐng)取管理。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南科技學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科。
獲得學(xué)位:學(xué)士。
所學(xué)專業(yè)：法學(xué)。
語言能力。
外語：英語優(yōu)秀。
國語水平：精通粵語水平：一般。
工作能力。
2、熟悉國家各項(xiàng)人事、勞動管理?xiàng)l例、法規(guī)、制度。
3、具備一定的人力資源數(shù)據(jù)分析能力。
4、親和力強(qiáng)，敬業(yè)務(wù)實(shí)，有較好的人際溝通與協(xié)調(diào)能力；有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)意識，積極、樂觀，能承受較大工作壓力。5、熟練操作各項(xiàng)辦公軟件。
自我評價。
我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；具備誠實(shí)可信的品格、富有團(tuán)隊(duì)合作精神；做事干練、果斷的風(fēng)格，具有良好的溝通和人際協(xié)調(diào)能力；有很強(qiáng)的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)！
聯(lián)系方式。
通訊地址：珠海明珠北。
聯(lián)系電話：13188888888。
電子郵件：@.com。
個人主頁：www..com。
人事專員工作簡歷篇八
戶籍：湖南-常德年齡：22。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：160cm。
希望地區(qū)：廣東。
希望崗位：貿(mào)易類-外貿(mào)專員/助理。
貿(mào)易類-業(yè)務(wù)跟單員。
湖南工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院電算會計(jì)大專。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：人事專員崗位類別：人事專員。
1，新員工的招聘（網(wǎng)絡(luò)招聘，人才市場現(xiàn)場招聘），面試者初選；
2，新員工及離職人員手續(xù)辦理；
5，試用期滿員工勞動合同的簽訂。
6，員工福利措施之建議與辦理（如社保、年度旅游、慶生會等）；
7，參與公司5s檢查的組織工作；年終各部門固定資產(chǎn)復(fù)盤；
8，公司員工醫(yī)療保險事項(xiàng)及健康檢查之規(guī)范與執(zhí)行。員工工傷之調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、報告；
9，6月填寫勞動年審手冊，7月社保繳費(fèi)工資變更，12月社保登記證年審。
離職原因：另求發(fā)展。
計(jì)算機(jī)水平：中級。
計(jì)算機(jī)詳細(xì)技能：能熟練操作erp，word/excel以及用友財(cái)務(wù)軟件等。
技能專長：膽大心細(xì)，溝通能力強(qiáng)，曾擔(dān)任社團(tuán)聯(lián)合會宣傳部部長，有一定的管理能力和組織能力。
普通話：流利粵語：差。
英語水平：cet-6。
英語：熟練。
發(fā)展方向：希望能從事外貿(mào)或人事相關(guān)工作。盡快確定自己的事業(yè)方向。
自我評價：我的工作經(jīng)驗(yàn)雖只有一年，但我對工作飽含熱情，能夠獨(dú)立工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、溝通交流能力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；做事穩(wěn)重，對人對事都會從多角度考慮問題，有較好的耐心；對負(fù)責(zé)的工作會付出全部精力和熱情，制定縝密計(jì)劃，力爭在最短時間內(nèi)將目標(biāo)達(dá)成；喜歡挑戰(zhàn)，能在較短時間內(nèi)適應(yīng)高壓力的工作。
人事專員工作簡歷篇九
好的個人簡歷總是要有個人簡歷的基礎(chǔ)，編寫個人簡歷要講究其原則，例如你所編寫的個人簡歷要真心誠意，要有事實(shí)依據(jù)，所有的招聘官都不喜歡被欺騙。
性別：女。
民族：漢族年齡：33。
婚姻狀況：已婚專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理。
主修專業(yè)：管理類政治面貌：群眾。
畢業(yè)院校：福建商業(yè)?？茖W(xué)院畢業(yè)時間：2016年7月。
最高學(xué)歷：大專電腦水平：精通。
工作經(jīng)驗(yàn)：十年以上身高：164cm體重：73公斤。
期望工作地區(qū)：新羅區(qū)期望工作性質(zhì)：全職。
最快到崗時間：面談需提供住房：不需要。
教育背景：
學(xué)校名稱：福建高等商業(yè)?？茖W(xué)校(2013年9月-2016年7月)。
專業(yè)名稱：工商企業(yè)管理學(xué)歷：大專。
學(xué)校名稱：龍巖機(jī)電職業(yè)中專學(xué)校(1999年9月-2002年7月)。
專業(yè)名稱：電子計(jì)算機(jī)學(xué)歷：中專。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
公司名稱：福建優(yōu)購網(wǎng)絡(luò)科技有限公司(2017年4月-2017年5月)。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)公司性質(zhì)：私營.民營企業(yè)。
公司規(guī)模：10～50人工作地點(diǎn)：
工作描述：招聘篩選面試人員，新員工入職培訓(xùn)，會議記要整理存檔，公司通知公告編寫，考勤績效，辦公用品的采購發(fā)放與盤點(diǎn)。
公司名稱：龍巖新華都百貨(2013年3月-2016年10月)。
所屬行業(yè)：其他公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：客服專員。
公司名稱：福建八方海上客運(yùn)有限公司(2009年12月-2013年3月)。
所屬行業(yè)：旅游·酒店·餐飲服務(wù)公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：乘務(wù)組長，人事助理，文員。
公司名稱：福建龍洲股份有限公司(2006年7月-2009年11月)。
所屬行業(yè)：交通·運(yùn)輸·物流公司性質(zhì)：上市公司。
職位名稱：站務(wù)員。
自我評價：本人性格開朗、樂觀，溝通及應(yīng)變能力較強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)!有良好的學(xué)習(xí)能力，自我上進(jìn)意識強(qiáng)!熱愛本職工作認(rèn)真完成上級交代的任務(wù)!
語種名稱掌握程度。
英語良好。
普通話良好。
有很多人在求職中都非常在意個人簡歷的質(zhì)量，因?yàn)閭€人簡歷在求職中所起到的作用非常大，個人簡歷能夠順利的通過，則求職就成功了一半。于是求職者就希望通過提高個人簡歷質(zhì)量的方式，來提高求職的通過率。在最求高品質(zhì)的個人簡歷上，什么樣的個人簡歷更能被招聘官所認(rèn)可能?說到底，人們追求地高質(zhì)量的個人簡歷，也是通過個人簡歷來展現(xiàn)自身的素質(zhì)，進(jìn)而愿意來錄取。
一、個人專業(yè)以及學(xué)歷水平。
對所有的招聘官來說的其所學(xué)習(xí)的專業(yè)，以及學(xué)歷水平都是最為重要的標(biāo)準(zhǔn)之一。在求職中百分之八十以上的職位，都有特點(diǎn)的'專業(yè)能力所對應(yīng)，例如企業(yè)單位的財(cái)務(wù)部門的招聘，一般就是針對財(cái)務(wù)專業(yè)的人才，像是財(cái)稅學(xué)專業(yè)、會計(jì)學(xué)專業(yè)等等。而求職者的學(xué)歷就更為重要了，它是衡量人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。那么，在個人簡歷中專業(yè)對口、學(xué)歷水平高，則個人簡歷的內(nèi)涵就有保障了。
二，專業(yè)技能水平。
求職者的專業(yè)技能也是個人最為重要的素質(zhì)之一，能夠通過個人簡歷來向?qū)Ψ秸宫F(xiàn)出自己的素質(zhì)，以及求職的優(yōu)勢，那么，就能夠更好讓對方認(rèn)可自己，進(jìn)而在求職中能夠有更好的結(jié)果。一般來說，在個人簡歷中所能夠體現(xiàn)出來的的專業(yè)技能，也是就是個人的硬實(shí)力，像是個人的工作成就、硬技能等等，這些都是其組成部分。
三，相關(guān)職位的一些綜合素質(zhì)。
在求職中綜合素質(zhì)也是重要的一點(diǎn)，一個職位越是福利高、收益大，則對人們吸引力就越大，進(jìn)而也會是競爭更大。在眾多的競爭中很多人的實(shí)力都相當(dāng)，最終就是通過綜合實(shí)力的對比來選擇最佳人才，那么在個人簡歷中，也需要通過其他方面來提高綜合實(shí)力。
人事專員工作簡歷篇十
年?齡：28。
戶口所在：汕頭。
國?籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民?族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加。
身?高：160cm。
誠信徽章：未申請。
體?重：47kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：人事專員：，招聘經(jīng)理/主管：，培訓(xùn)專員/助理/培訓(xùn)師：
工作年限：2。
職?稱：中級。
求職類型：全職。
可到職日期：兩個星期
月薪要求：2000--3500。
希望工作地區(qū)：廣州,廣州,佛山。
工作經(jīng)歷。
嬰姿坊嬰童用品有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
2.在相關(guān)的招聘網(wǎng)發(fā)放職位招聘。
3.聯(lián)系校園招聘及人才市場安排現(xiàn)場招聘。
離職原因：換個環(huán)境。
汕頭潮陽下厝中學(xué)。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)。
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校。
擔(dān)任職位：教師。
工作描述：08年一大學(xué)畢業(yè)后，我就在下厝中學(xué)擔(dān)任教書育人的工作。工作期間我鉆研教材，揣摩教學(xué)方法，耐心教導(dǎo)學(xué)生，對學(xué)生的進(jìn)行循循善誘。多次開過公開課。
離職原因：換個環(huán)境。
匯豐有限公司。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：中介服務(wù)(公證,代理,信息服務(wù))。
擔(dān)任職位：業(yè)務(wù)員。
工作描述：負(fù)責(zé)廣交會攤位的銷售，上網(wǎng)搜索相關(guān)的信息和資料，與客戶上網(wǎng)、電話交流，耐心幫助他們分析市場情況，并把公司相關(guān)的業(yè)務(wù)串聯(lián)起來使整個流程運(yùn)轉(zhuǎn)流暢。
離職原因：個人原因。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校：汕頭職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位:。
專業(yè)一：漢語言教育。
專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好。
粵語水平：良好。
其它外語能力：通過大學(xué)英語三級，口語表達(dá)能力較好。
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
扎實(shí)的文學(xué)功底，善于文書的書寫和文字的記錄，普通話流利，對辦公室軟件word,excel操作熟悉，工作能力強(qiáng)，善于與人溝通，積極熱情具有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的協(xié)作能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，經(jīng)過這幾年工作的歷練，本人完全可以獨(dú)擔(dān)一面的能力。
個人自我評價。
本人氣質(zhì)較好，道德品質(zhì)高，性格開朗熱情，有責(zé)任感和耐心，勤奮好學(xué)，對新事物富有挑戰(zhàn)精神!
人事專員工作簡歷篇十一
畢業(yè)學(xué)校： 粵西技工學(xué)校 學(xué)歷： 中專
專業(yè)名稱： 計(jì)算機(jī)應(yīng)用 畢業(yè)年份： 2011年
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 文秘/翻譯/客服/售后/經(jīng)營/管理
職位名稱： 行政人事專員 ; 助理 ; 其他
工作地區(qū)： 湛江市霞山區(qū) ;
到職時間： 三天內(nèi)
語言能力： 英語 很一般 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 一般 ;
教育經(jīng)歷： 時間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2009年9月 - 2011年2月 粵西技工學(xué)校 中專
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書
所在公司： 湛江市楓丹白露酒店
時間范圍： 2011年10月 - 2013年10月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂/旅游
工作描述： 前臺接待：主要負(fù)責(zé)接聽電話、客到店入住辦理!商務(wù)文員：主要負(fù)責(zé)處理網(wǎng)上客戶的訂單、客服回訪、日常文秘工作(制表、復(fù)印、打印、掃描等)以及時更新員工通訊錄、協(xié)助部門經(jīng)理的工作!
離職原因： 個人原因
所在公司： 湛江健智教育咨詢公司
時間范圍： 2013年12月 - 2014年10月
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)
所屬行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/事業(yè)單位
擔(dān)任職位： 招生助理
工作描述： 負(fù)責(zé)管理公司后臺網(wǎng)站，更新信息、在網(wǎng)上以布各大學(xué)的招生信息、在線咨詢、接聽電話、日常的文秘工作(制表、復(fù)印、打印、掃描等)、協(xié)助招聘工作與員工入職手續(xù)!
： 性格溫和、有愛心、上進(jìn)心較強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。有良好的職業(yè)道德，對待工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心;待人真誠，善于溝通;在未來的工作中，我將以充沛的'精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地進(jìn)步自己的工作能力，與公司同步發(fā)展。
人事專員工作簡歷篇十二
婚姻：未婚。
戶口：廣東省。
自我評價/職業(yè)目標(biāo)。
自我評價：
艱難的成長經(jīng)歷，鍛造了我塌實(shí)刻苦、勤勉實(shí)干的奮斗精神；
教師家庭出身，培養(yǎng)了我熱愛社會、文明正氣的個人修養(yǎng)；
自我評價：成績優(yōu)秀（大學(xué)期間從未掛科，專業(yè)綜合素質(zhì)測評（專業(yè)104人）一直保持在前20%；積極上進(jìn)；責(zé)任心強(qiáng)；做事干練；善于開拓創(chuàng)新；敏感、善于自省；集體意識、道德感強(qiáng)；性格開朗但多顯沉穩(wěn)內(nèi)斂；耐心不夠。
求職意向。
工作經(jīng)驗(yàn)：0年工作經(jīng)驗(yàn)。
期望薪水：稅前月薪rmb元。
期望從事行業(yè)：貿(mào)易。
電子技術(shù)。
建筑/設(shè)計(jì)/裝潢。
旅游業(yè)。
采掘業(yè)/冶煉。
期望工作性質(zhì)：全職。
海外工作經(jīng)歷：沒有現(xiàn)職位級別：初級職位(兩年以下工作經(jīng)驗(yàn))。
績效考核經(jīng)理/主管/專員。
招聘經(jīng)理/主管/。
期望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)驗(yàn)。
2003.4校運(yùn)動會，全程參與本院部分的組織、宣傳策劃；
9-20039經(jīng)管學(xué)院學(xué)生會秘書處干事，負(fù)責(zé)文案策劃、宣傳工作；
教育背景。
三峽大學(xué)。
工商管理類本科。
9-20027湖北十堰市竹山縣第一中學(xué)。
2002.9-.7三峽大學(xué)人力資源管理專業(yè)。
培訓(xùn)經(jīng)歷。
2005.10三峽大學(xué)黨員先進(jìn)性教育中表現(xiàn)突出，獲“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號；
2004-三峽大學(xué)年度綜合素質(zhì)測評二等獎學(xué)金，三好學(xué)生；
2005.4經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院黨務(wù)英語知識競賽三等獎；
2004.10校英語六級模擬競賽二等獎；
2003-三峽大學(xué)年度綜合素質(zhì)測評三等獎學(xué)金，優(yōu)秀團(tuán)員，三好學(xué)生；
2004.4經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院春季運(yùn)動會男子組1500米第三名；
2004.5三峽大學(xué)經(jīng)管學(xué)院署期論文比賽“優(yōu)秀論文獎”；
2003.9院級優(yōu)秀團(tuán)員，學(xué)生會優(yōu)秀干事，三好學(xué)生；
外語/方言。
英語：熟練中文普通話：熟練英語等級：英語口語水平：
職業(yè)技能與特長。
對現(xiàn)代人力資源管理的思想精髓有較深的領(lǐng)悟；熟練掌握工作分析、人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、人員素質(zhì)測評、績效考核的基本知識和各種管理工具；對薪酬和員工關(guān)系管理的知識也有深入的理解和把握；熟悉勞動法的相關(guān)規(guī)定。
外語、計(jì)算機(jī)水平及個人專長。
外語通過國家英語四級，2005.6通過國家大學(xué)英語六級考試（446分）。
計(jì)算機(jī)能夠熟練使用基礎(chǔ)教學(xué)軟件，office系列辦公軟件。
個人專長英語、寫作能力較強(qiáng)。
人事專員工作簡歷篇十三
年齡：27歲身高：168cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省黔東南苗族侗族自治州錦屏縣。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年。
聯(lián)系地址：貴州省黔東南苗族侗族自治州錦屏縣。
最近工作過的職位：航空運(yùn)輸業(yè)。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：人事專員/助理,會計(jì),股票/期貨操盤手。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè)。
技能特長：擁有會計(jì)證，證劵證，了解證劵投資，公司投資，公司管理等等運(yùn)作。
貴州大學(xué)科技學(xué)院(本科)。
起止年月：20xx年8月至20xx年8月。
學(xué)校名稱：貴州大學(xué)科技學(xué)院。
專業(yè)名稱：公共管理專業(yè)旨在為政府部門和非政府機(jī)構(gòu)以。
獲得學(xué)歷：本科。
貴州盤州正陽航空投資有限公司-運(yùn)行控制部運(yùn)控專員。
起止日期：20xx年5月至20xx年11月
企業(yè)名稱：貴州盤州正陽航空投資有限公司。
從事職位：運(yùn)行控制部運(yùn)控專員。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：國有全資航空運(yùn)輸業(yè)。
湖北東盛源汽車投資集團(tuán)-財(cái)務(wù)經(jīng)理。
起止日期：20xx年8月至20xx年7月
企業(yè)名稱：湖北東盛源汽車投資集團(tuán)。
從事職位：財(cái)務(wù)經(jīng)理。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：商務(wù)服務(wù)業(yè)。
方正證劵集團(tuán)-前臺、客戶部、分析師助理。
起止日期：20xx年7月至20xx年4月
企業(yè)名稱：方正證劵集團(tuán)。
從事職位：前臺、客戶部、分析師助理。
業(yè)績表現(xiàn)：
企業(yè)介紹：股份合作證券業(yè)。
人事專員工作簡歷篇十四
年齡：23。
戶口所在：湖南。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：瑤族。
人才測評：未測評。
體重：45kg。
我的特長：xxxx。
求職意向：xxxx。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：外貿(mào)/進(jìn)出口專員/助理，外貿(mào)跟單/跟單助理。
工作年限：4年。
職稱：xxxxx。
求職類型：全職。
可到職日期：隨時
公司性質(zhì)：私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職位：外貿(mào)業(yè)務(wù)。
工作描述：
1）主要負(fù)責(zé)開發(fā)與維護(hù)客戶，跟進(jìn)訂單以及售后一系列工作；
3）通過搜索引擎開發(fā)潛在客戶，用電郵或電話與他們聯(lián)系；
4）來訪客人的接待；
5）領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項(xiàng)。
離職原因：
香港xx華集團(tuán)起止年月：20xx—07～20xx—08。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。
擔(dān)任職位：商務(wù)助理。
工作描述：跟進(jìn)客戶訂單，從下單直到完成生產(chǎn)入倉；與各相關(guān)部門溝通處理訂單在生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題；及時向向客戶反饋訂單生產(chǎn)情況，如生產(chǎn)過程出現(xiàn)問題時及時與客戶溝通協(xié)商解決；提供裝箱單及制作商業(yè)發(fā)票給客戶；跟進(jìn)補(bǔ)退貨及補(bǔ)數(shù)事宜；上司臨時交辦的任務(wù)。
離職原因：充電。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資。
所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路。
工作描述：
一、負(fù)責(zé)公司人員的招聘以及考勤；
三、文具/廠服的購買及管理；
四、上司臨時交辦的事項(xiàng)。
離職原因：回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：西北工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專。
獲得學(xué)位：大專畢業(yè)。
日期：20xx—07
專業(yè)一：國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長熟悉整個外貿(mào)流程；英語聽、說、讀、寫熟練，國家cet—4；熟練操作excel，word，ppt等辦公軟件。
有電子、制衣行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
自我評價。
本人性格穩(wěn)重，熱愛生活極積向上；做事用心，有責(zé)任心；溝通能力強(qiáng)；極富團(tuán)隊(duì)與敬業(yè)精神；適應(yīng)能力強(qiáng)，上進(jìn)心強(qiáng)！喜歡看書、跳舞、旅行、爬山及一些體育運(yùn)動?！澳嫠兄鄄贿M(jìn)則退，活到老學(xué)到老”是我的學(xué)習(xí)態(tài)度。做事不應(yīng)該是盡量而應(yīng)該是全力以赴！這是我的做事態(tài)度。
人事專員工作簡歷篇十五
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生。
國籍：
中國。
目前所在地：
白云區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm?50kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
28歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
日語翻譯：日語翻譯、貿(mào)易：日語跟單、人事助理：
工作年限：
5
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
2000--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-07～-04廣州中展信業(yè)酒店用品有限公司。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口。
擔(dān)任職務(wù)：
電子商務(wù)助理。
工作描述：
3.客戶投訴處理及內(nèi)外部的溝通；
4.不斷開發(fā)新客戶（通過電子商務(wù)平臺及展覽會等）.
離職原因：
學(xué)日語。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：汽車及零配件。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
1.每日出勤異常處理；
2.職員工資初步核算及日常通告的撰寫及發(fā)出；
3.人事招聘及人事檔案的整理；
4.人事異動及日常事務(wù)的處理；
5.日常易耗品的采購等。
離職原因：
因家人在廣州，所以辭職。
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湖南信息職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
畢業(yè)證。
-05。
廣州櫻花日語培訓(xùn)學(xué)校。
日語。
2級。
語言能力。
外語：
日語優(yōu)秀。
其它外語能力：
英語一般。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
3，對人事/跟單運(yùn)作相當(dāng)熟練，在如何滿足客戶需求/如何與客戶建立友好合作關(guān)系/客戶開發(fā)等方面積累了不少的經(jīng)驗(yàn)。
詳細(xì)個人自傳。
本人性格開朗，活潑，為人誠實(shí)，能以一顆熱忱的心對待身邊的'人和事，對工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)的我，愿能加入貴司龐大的隊(duì)伍盡自己最大努力一起前進(jìn)。
希望我有限的才華+無限的努力=您的滿意！
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
人事專員工作簡歷篇十六
婚姻狀況：未婚民族：漢族誠信徽章：未申請體重：45kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向人才類型：應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：行政/后勤：人事專員。
工作年限：0職稱：無職稱。
公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：
擔(dān)任職位：
工作描述：
離職原因：志愿者經(jīng)歷。
教育背景畢業(yè)院校：廣東白云學(xué)院。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：20xx-07
專業(yè)一：工商管理。
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
20xx-0920xx-07廣東白云學(xué)院工商管理人力資源管理師三級-。
語言能力外語：英語良好粵語水平：精通。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長作為應(yīng)屆畢業(yè)生的我雖然缺乏社會工作經(jīng)驗(yàn),但在校期間我參加了學(xué)校的勤工儉學(xué)工作,一來可以減輕家里的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),二來可以鍛煉自己的工作能力,20xx年3月到20xx年3月我擔(dān)任勤工儉學(xué)中心送水部的部長,負(fù)責(zé)送水的'日常管理工作.在這期間,我踏踏實(shí)實(shí)地做好每天的工作,細(xì)心及時地處理工作中遇到的問題,工作業(yè)績也不錯,還獲得了勤工儉學(xué)優(yōu)秀個人獎證書!
在校期間,我努力學(xué)好專業(yè)知識,每次的期末考試成績不錯.課余時間,我自學(xué)辦公室的軟件操作,為自己以后的工作做好準(zhǔn)備,我的自學(xué)能力比較強(qiáng),通過自己的努力我順利通過了大學(xué)英語四級,國家計(jì)算機(jī)二級的考試,此外,基于自己對人力資源管理工作的熱情,通過半年的準(zhǔn)備,我順利通過了今年5月份的國家助理人力資源管理師的考試!
人事專員工作簡歷篇十七
人才類型： 普通求職
應(yīng)聘職位： 行政經(jīng)理/主任/主管：人事主管或助理、人事專員、
工作年限： 8 職 稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職日期： 隨時
月薪要求： 20xx--3500 希望工作地區(qū)： 廣州 廣州 廣州
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 負(fù)責(zé)員工考勤的整理及薪資的計(jì)算；
公司的人才資源儲備，建立員工人事檔案；
計(jì)劃、組織、實(shí)施對外招聘，做好招聘與任用的具體事務(wù)工作；
制定和整理行政管理規(guī)章制度、資料，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行；
辦理失業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼，勞動用工備案，社保增減員異動，勞動合同管理等；
負(fù)責(zé)公司相關(guān)部門的績效考核(制定考核方案)及處理員工工作上或者思想上的突發(fā)狀況；
負(fù)責(zé)企業(yè)文化的建設(shè)，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，讓員工以愉快的心情和飽滿的熱情投入工作。
兼負(fù)發(fā)行事業(yè)部的倉帳（應(yīng)收應(yīng)付），倉庫管理等工作。
離職原因：
公司名稱： 起止年月：20xx-04 ～ 20xx-08南海xx化工
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：化學(xué)化工，生物制品
擔(dān)任職務(wù)： 人事專員
工作描述： 1.負(fù)責(zé)監(jiān)督公司員工上、下班打卡情況,整理每月考勤及相關(guān)工資的計(jì)算;
2.負(fù)責(zé)員工的入職、試用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職,并做好資料的存檔管理;
4.培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)方案的制訂，作好培訓(xùn)考核、總結(jié)及相關(guān)文檔的備檔工作;
5.制定制度:完善各種規(guī)章制度,規(guī)定及通知的編寫,并監(jiān)督實(shí)施;
6.績效考核:考核方案的制定,組織實(shí)施及考核結(jié)果的反饋,總結(jié);
7.有關(guān)信息的宣傳工作:編制宣傳文稿以及負(fù)責(zé)公司文娛、宣傳等活動工作;
8.參與公司iso,環(huán)保認(rèn)證,注冊商標(biāo)等輔助性工作.
離職原因： 家的搬遷
公司名稱： 起止年月：20xx-07 ～ 20xx-03東莞xxx集團(tuán)
公司性質(zhì)： 中外合資所屬行業(yè)：紡織，服裝
擔(dān)任職務(wù)： 經(jīng)理助理
工作描述： 1.負(fù)責(zé)辦公室的日常工作;
2.安排客人入廠查貨及相關(guān)工作的跟進(jìn)；
4.曾對在職qa/qc進(jìn)行有關(guān)品質(zhì)基礎(chǔ)知識(布的種類,布疵的種類,洗水方法,查衣的手勢,順序及度尺的方法)的`培訓(xùn)。
離職原因： 繼續(xù)深造
教育背景
畢業(yè)院校： 中山大學(xué)
所學(xué)專業(yè)： 政治與行政學(xué) 第二專業(yè)： 商務(wù)英語
培訓(xùn)經(jīng)歷： 起始年月 終止年月 學(xué)校（機(jī)構(gòu)） 專 業(yè) 獲得證書 證書編號
20xx-03 20xx-04 中大 人力資源
語言能力
外 語： 英語 良好
國語水平： 優(yōu)秀 粵語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
本人性格開朗，獨(dú)立能力較強(qiáng)和有團(tuán)隊(duì)精神；
在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有人事協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新意識．
對人力資源管理工作有一定的經(jīng)驗(yàn)，希望從事人事，行政類工作。