學習如何批判性地思考是非常重要的，這樣可以幫助我們更好地理解問題。如何進行有效的演講如果您對總結寫作感到困惑，不妨看看以下范文。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇一
3.市場滲透策略的應用。
4.銷售人員銷售目標值確定的依據。
5.談談與推銷對象的交往技巧。
6.銷售工作中的渠道組合策略。
7.產品壽命周期與渠道組合策略。
8.如何合理控制銷售費用。
9.關于連鎖經營運行模式的思考。
10.企業(yè)開拓國際市場的產品營銷策略探討。
11.市場營銷渠道的沖突與管理。
12.試論網絡時代的客戶關系管理。
13.從汽車銷售談代理制與集團經營。
14.企業(yè)文化在產品銷售中的推動作用。
15.服務營銷新模型。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二
[1]何明珂.中國物流的發(fā)展前景與對策[j].市場與電腦,,(11)。
[2]wto后的中國物流業(yè)[j].軟件世界,2002,(03)。
[3]唐友三.中國物流信息化回顧[j].電子商務世界,,(z1)。
[4]王之泰,趙楊,張涵.中國物流概覽[j].軟件世界,,(08)。
[5]余平.共同的使命[j].中國物流與采購,2002,(06)。
[6]余平.繼往開來[j].中國物流與采購,2002,(01)[7]中國物流航母織就信息大網[j].互聯(lián)網周刊,2002,(35)。
[8]傳統(tǒng)物流面臨5大挑戰(zhàn)——聯(lián)邦快遞談中國物流[j].信息系統(tǒng)工程,2004,(08)。
[9]會展信息[j].中國電子商情(rfid技術與應用),2006,(02)。
[10]中國首屆物流與采購行業(yè)新聞大賽在京揭曉本刊榮獲中國物流與采購新聞宣傳貢獻獎[j].中國物流與采購,2003,(01)。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇三
3建設工程施工合同無效問題研究。
4刑訊逼供罪犯罪主體新論——以法法銜接為視角。
5地名商標正當使用問題研究。
6我國公司法人格否認制度適用要件的實證研究。
7論不作為犯的因果關系。
8“洗稿”著作權侵權與抗辯。
9我國火災風險行政法規(guī)制研究。
10非法吸收公眾存款罪共犯問題研究。
11監(jiān)察證據與公訴證據的銜接研究。
12正當防衛(wèi)限度條件分析——以黃某故意傷害案為例。
14建設工程施工合同工程款的認定——以陳某等訴某人民政府案為例。
15受賄罪量刑規(guī)范化研究——以河北省為例。
16夫妻離婚股權分割法律問題研究。
17套路貸之法律問題研究。
18實際施工人對外融資的責任承擔研究——以綿陽某建設公司系列案件為例。
19搶劫罪與敲詐勒索罪的界限辨析——以蔣某某、王某等人敲詐勒索案為視角。
20商標近似及不正當競爭的認定——以s省l市“黃雞肉商標侵權案”為例。
21拒絕交易行為的司法認定——以顧某某訴北京互聯(lián)網信息中心等拒絕交易糾紛案為例。
22科研自由的法律規(guī)制研究——基于當代科技發(fā)展的思考。
23我國商標侵權懲罰性賠償制度研究。
24民事裁判文書釋法說理研究。
25典權立法問題研究。
26清代服制定罪制度研究。
27附條件不起訴制度研究。
28交通犯罪刑法介入早期化研究。
29環(huán)境侵權民事救濟問題研究。
30無人駕駛汽車侵權責任研究。
31反家庭暴力法中的人身安全保護令制度研究。
32“后發(fā)商譽”利益的保護與分配研究——基于“王老吉”商標糾紛案。
33網絡犯罪刑法介入早期化研究。
34論混合共同擔保中擔保人的內部追償權。
35我國法律援助值班律師制度研究。
36人工智能自動駕駛法律問題研究。
37白洋淀濕地生態(tài)修復法律問題研究。
39土壤污染修復責任主體研究。
40我國老年人意定監(jiān)護制度研究。
41盜竊罪司法定罪問題實證研究——以河北省淶水縣近六年盜竊案為例。
42論我國繼承制度的完善——從傳統(tǒng)分家習慣角度。
43京津冀環(huán)境污染防治法律問題研究。
44貪污罪與職務侵占罪的界限問題研究——以汪某等職務侵占案為例。
45期貨商品交易模式下詐騙罪和非法經營罪的區(qū)分——以張某某等詐騙案為例。
46虛開增值稅專用發(fā)票罪的司法認定——以范某某案為例。
47夫妻一方對外侵權之債認定規(guī)則研究——以“陳某某道路交通事故侵權糾紛”為例。
49食品銷售中欺詐行為的認定。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇四
3、分析精細化管理在建筑工程管理中的應用。
5、簡述提高建筑工程管理及施工質量控制的有效策略。
6、工程資料在工程管理中的重要作用。
7、優(yōu)化土建工程管理策略分析。
8、建筑工程經濟在工程管理中的應用研究。
9、虹橋商務區(qū)某建筑群高支模體系施工與管理。
10、我國政府投資工程管理模式研究。
11、c電力安裝公司工程管理系統(tǒng)優(yōu)化研究。
13、電力安裝公司工程管理信息系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
14、試論新時期加強建筑工程管理中進度管理的措施。
15、分析建筑工程管理的制約因素及應對措施。
16、bim在工程造價管理中的應用研究。
18、土木工程管理與工程造價的有效控制措施分析。
19、建筑工程管理中施工管理控制的實施。
20、建筑工程管理的影響因素及完善對策研究。
21、淺談土木工程管理施工過程質量控制策略。
23、施工過程控制在城建工程管理中的作用。
25、探討公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
27、建筑企業(yè)管理及建筑項目工程管理的關系分析。
28、基于bim技術的建筑工程管理科學化。
29、建筑信息化在國內工程實務中的應用。
30、基于新形勢下推進建筑工程管理信息化的價值探討。
31、現(xiàn)代建筑工程施工管理的創(chuàng)新。
32、裝配式建筑工程項目管理模式研究。
33、提高房屋建筑工程管理與施工質量的措施研究。
34、論市政工程的規(guī)范管理。
35、公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
36、建設單位工程設計階段造價控制探討。
37、建筑工程管理及施工質量控制措施研究。
38、農村生活污水處理現(xiàn)狀及解決對策。
39、公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
40、提高房屋建筑工程管理與施工質量的措施研究。
41、基于新形勢下推進建筑工程管理信息化的價值探討。
42、建筑信息化在國內工程實務中的應用。
43、建設工程中甲方工程管理的實施策略分析。
44、建筑工程管理中的建筑工程質量控制分析。
45、政府投資的小額工程管理的研究。
46、現(xiàn)代園林工程管理調查研究——以__為例。
47、基于計算機技術的水利工程管理信息化系統(tǒng)研究。
49、我國西部地區(qū)公益性水利工程管理體制改革研究。
50、平安財產保險公司風險工程管理戰(zhàn)略研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇五
3、二十世紀中國原子分子物理學的建立和發(fā)展。
4、普通高中物理課程內容與大學物理課程內容的適切性研究。
5、從現(xiàn)代物理學理論發(fā)展探討孫思邈修道養(yǎng)生觀。
6、地震巖石物理學及其應用研究。
7、碎屑巖地震巖石物理學特征研究。
8、信息技術支持下的物理學與教的研究。
9、物理學中對稱現(xiàn)象的語境分析及其意義。
10、本質直觀視域下的量子引力學困境。
11、復雜金融系統(tǒng)的相互作用結構與大波動動力學研究。
13、經濟物理學中的金融數據分析：統(tǒng)計與建模。
14、農村高中物理學困生的差異教學研究。
15、基于pd控制的擬態(tài)物理學優(yōu)化算法的研究。
16、多目標擬態(tài)物理學優(yōu)化算法解集分布性研究。
17、利用物理學史教育資源優(yōu)化中學物理教學的研究。
18、中學生與物理學家共同體概念形成過程的對比研究。
20、物理學史融入高中物理教學的實踐研究。
21、萊布尼茨物理學哲學思想研究。
22、運用高中物理教材欄目開展物理學史教育的實踐。
23、新課程下高一物理學困生轉化策略。
24、運用高中物理“學案教學”提高學生問題意識的實踐。
25、基于書目記錄的《中圖法》物理學類目調整方法。
26、物理學專業(yè)師范生教學技能訓練現(xiàn)狀調查與對策研究。
27、高中物理學困生成因及轉化策略研究。
28、從物理學家的研究方法看物理學的進展。
29、高中物理學困生學習動機的實證調查與影響因素分析。
30、食管癌調強放療物理學參數對放射性肺炎的評估價值。
31、近代物理學史在高中物理教學中的應用。
32、提升物理學困生自主學習能力的教學策略研究。
33、物理學史在高中物理教學中的應用研究。
34、關于培養(yǎng)學生物理學科素養(yǎng)的教學實踐研究。
35、高一物理學困生學習效率低下成因及轉化策略。
36、校本課程《生活中的物理學原理diy》的開發(fā)與實踐。
37、高中物理教學中物理學史教育現(xiàn)狀調查與研究。
38、高中物理學困生學業(yè)情緒現(xiàn)狀及影響因素的調查研究。
39、利用物理學史促進高中生理解科學本質的實踐研究。
40、物理學史融入中學課堂教學的實踐研究。
41、高中物理學史校本課程文本資源的開發(fā)與應用。
42、物理學史與中學物理教學結合的理論與實踐研究。
43、中學物理教學中滲透物理學史教育的研究。
44、通過物理學史培養(yǎng)高中學生科學精神的實踐研究。
45、中學物理教學中滲透近代物理學思想的研究。
46、高中物理教學中物理學史教育的理論及實踐研究。
47、近代物理學在中國的本土化探索。
48、中學物理教學中引入物理學史的作用研究。
49、物理學方法教育的研究和教學實踐。
50、生物物理學的物理支撐與發(fā)展歷程。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇六
以下是一篇關于20xx物理學專業(yè)求職信，歡迎瀏覽！
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中翻閱我的求職信。
我叫gdyjs,是xx省xxx大學物理與電子工程學院物理學應屆畢業(yè)生。作為一名物理學專業(yè)的學生，我喜歡自己的專業(yè)，畢業(yè)在即，欣聞貴單位向社會廣納賢才，特呈上自薦信一份，以期能與貴單位共同發(fā)展。
我深知我沒有知名大學的名牌效應，唯有靠自己的實力加入激烈的競爭中。大學期間，我嚴格要求自己，孜孜不倦，在取得學業(yè)優(yōu)秀的同時，注重人格的培養(yǎng)和知識的拓展，家庭和學校雙重熏陶，培養(yǎng)了我吃苦耐勞，腳踏實地，團結協(xié)作的精神。
在這里我學會了如何與人溝通，共處合作，養(yǎng)成了自信樂觀，沉著冷靜，善于思考，積極進取的個人品質，這筆財富我終身受用不盡，我將靠自己的聰明才智與勤奮努力，永不放棄對理想的追求。
貴單位充滿著機遇與挑戰(zhàn)，但我堅信憑著我對生活和工作的熱愛，我一定能勝任這份工作，我希望貴單位能給我一次機會，讓我融入到你們發(fā)展的大熔爐中，我將會獻出我的全部才學為貴單位添磚加瓦。或許我不是最好，但我會是最適合貴單位的人選。我將以謙遜務實的作風和奮發(fā)進取的精神為我們共同的明天努力。感謝您的惠覽，如蒙賜復，不勝感激！
此致
敬禮
求職人：gdyjs。
日期
物流管理專業(yè)論文題目參考篇七
尊敬的xx領導：
您好!首先非常感謝你關注我的自薦信!我叫xxx，是廣東省xxx工藝美術學院影視動畫專業(yè)的應屆畢業(yè)生。在貴單位廣納賢才之際，我冒昧一試，誠盼與您共謀發(fā)展。我是一個活潑、開朗、樂觀向上的男孩，幾年的大學生活，我經歷頗多，收獲頗豐。作為一名學動畫的學生，作為一名學生干部，我認真負責，工作出色，得到同學的贊賞和老師的認可;作為一名新時代的青年，我積極參加社會實踐，加強自身素質修養(yǎng)。
現(xiàn)在，我以滿腔的熱情，準備投身到現(xiàn)實社會這個大熔爐中，雖然存在很多艱難困苦，但我堅信，大學生活給我的精神財富能夠使我戰(zhàn)勝它們。
在校期間，我勤奮學習專業(yè)知識，努力把理論知識運用到實踐中去，曾參加全國大學生電子設計競賽，并取得佳績。此外我很喜歡電腦，不僅熟練掌握基本應用軟件的使用，而且順利通過國家社會和勞動保障部高新技術信息職業(yè)資格中級考試和微軟atc認證考試。在英語方面，通過國家英語四級，并且參加英語口語培訓。此外，我積極投身學生會和廣播站等學生組織為同學服務，表現(xiàn)出色，貢獻卓越，曾先后榮獲校級“優(yōu)秀三好學生兼優(yōu)秀團員”、“優(yōu)秀學生干部”、“校廣播站系統(tǒng)”杰出工作者“等稱號。
我叫xxx，是xxx大學物理學專業(yè)應屆本科畢業(yè)生。值此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠的心和對教育工作的執(zhí)著追求，真誠地向您推薦自己，希望能加入貴校這片生機盎然的大地，用我所學，奉我所能。
大二暑假期間我到廣州市荔灣區(qū)交通管理總站實習，大三暑假到廣州市天河區(qū)棠下街廣棠社區(qū)居民委員會實習，兩次實習活動讓我以一個在校生的身份早早的接觸社會，了解社會上為人處事與工作的概況，明白學校與社會的不同，收獲了一份難能可貴的經驗。我性格開朗，生性隨和，待人真誠，與人為善，和同學相處融洽。
大學四年里，我時刻按照“寬專業(yè)、厚基礎、強能力、高素質”的標準去鍛煉及發(fā)展自我，被評為本專業(yè)唯一一個20xx屆xx省優(yōu)秀畢業(yè)生。學習上，我刻苦努力，圓滿完成了學校開設的物理專業(yè)課、教育學等課程，平均成績在85分以上，學習成績連續(xù)四年居班里第一，專業(yè)基礎扎實，可以說對從事教育工作所必須掌握的`相關知識有了相當程度的理解和掌握。大三下學期，通過培訓學習，我獲得了xx省基礎教育新課程師資培訓證書，并在咸陽市最早開展“杜郎口教學模式”的高新一中實習，在一個多月的教育實習中探討、學習、并演練了這種新型教學模式，取得了良好的課堂教學效果，實習成績?yōu)椤皟?yōu)秀”。此外，在業(yè)余時間我還擔任過初、高中物理家教，將所學應用于實踐，并熟悉中學教材教法。
“萬丈高樓平地起”，所以我對于師范生的基本技能尤為重視。通過努力，我順利通過了全國普通話等級考試，并以優(yōu)異的成績獲得一級乙等證書;此外，我順利通過了國家英語四、六級考試，六級成績?yōu)?00，也通過了國家計算機二級考試，且能閑熟操作word等office辦公軟件，網絡檢索信息的能力也較強。此外，我還曾參與校內大學生科研訓練項目，提高動手能力和團隊協(xié)作能力。課余，我還通過書刊網絡等媒介涉獵各方面的知識，不斷擴充知識面，全面提高自身素質。
在大學期間，我一直擔任學生會團總支副書記、學生黨支部書記、校黨委宣傳部廣播站播音員、英語俱樂部主持人等工作，有較強的英語口語能力、語言表達能力、組織管理能力和人際交往能力。同時積極參加各種文體社會實踐活動，多次在校園文化藝術節(jié)之英語風采大賽、朗誦賽、演講賽獲一等獎，被評為“外語學習和文藝活動先進個人”。因品學兼優(yōu)，連續(xù)三年獲校一等獎學金和國家勵志獎學金，并獲校級“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部標兵”、“優(yōu)秀共產黨員”等光榮稱號。
我深知：是為人才，修德為先。感謝您dd希望您能給我一個機會，“投之以桃，報之以李”，我一定會踏踏實實的做好每一份工作，為貴單位事業(yè)獻上綿薄之力，再次感謝!
我正處于人生中精力充沛的時期，并且熱愛教育事業(yè)，決心做一位優(yōu)秀的人民教師。我相信我能做到為人師表，我一定會無愧于“人類靈魂的工程師”這一光榮稱號。良禽擇木而棲，遞交這份自薦信是經過了慎重考慮和充分準備的，如果貴校給我一次機會，我一定能努力拼搏、繼續(xù)開拓進取，我會用自己的努力證明您選擇是正確的。
最后祝貴校蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
物流管理專業(yè)論文題目參考篇八
摘要：物理作為高中課程中的重要學科，對于教學的質量與效率具有著較高的要求。隨著高中學生對于物理這一學科的教學需求日益攀升，傳統(tǒng)的教學方式已經逐漸難以對其進行滿足。在這樣的情況下，多媒體藝術作為一種新興的教學輔助手段逐漸廣泛應用于各大高中物理課堂當中。本文特對將多媒體藝術與高中物理進行有效結合的相關策略做出了探究，以期為后期教學工作提供借鑒依據。
關鍵詞：多媒體藝術;高中物理;有效性。
鑒于物理教學的復雜性與抽象性，教師在教學的過程中，往往難以將某一知識點的概念對學生進行直觀的表達，導致學生時常難以真正參與課堂、深入課堂。在科技發(fā)展的大力推動之下，針對上述情況，教師可適當采用多媒體藝術作為課堂輔助手段，由此提高課堂教學的直觀性與清晰度，使學生更易消化教學知識點。本文特立足于高中學生的實際教學需求，對如何將多媒體藝術與物理教學進行有效結合提出了幾點建議，總結如下。
一、以多媒體藝術引出教學內容，活躍課堂氛圍。
隨著新課標的推廣，學生在課堂上的主體地位漸漸凸顯，大部分教師都認識到，要促進教學有效性的根本提升，首先便需要學生在課堂中的高度參與[1-2]。然而要使學生在相對枯燥的物理課堂中高度參與卻并非易事，需適當借助必要的外界手段進行輔助教學?；诙嗝襟w藝術在文字、聲音、圖像等因素方面的兼容性，教師在正式授課前，可利用其新穎、直觀的教學優(yōu)勢，以輕松愉悅的方式引出教學內容。例如，在進行《摩擦力》這一章節(jié)的授課之前，教師首先可利用多媒體藝術向學生播放生活中有關摩擦力的相關片段，如車輛在陡峭不平的山路上行駛，或小孩在光滑的地面上溜冰等。通過播放這些相關片段，教師可由此作為切入點，引導學生深入思考：“路面的平整度可對車輛與地面產生的摩擦力造成怎樣的影響?”、“溜冰過程中，滑動的摩擦力受什么因素的影響?”以這一方法將教學內容自然而然地引出，可在一定程度上消除學生對教學內容的抵觸感，對于活躍課堂氛圍、提高學生參與課堂的積極性具有重要意義。
二、以多媒體藝術創(chuàng)設教學情境，深入理解物理概念。
創(chuàng)設教學情境的目的在于引導學生進行角色代入，并以直接參與者的身份投入到知識點概念的理解中來[3-4]。在教學情境創(chuàng)設的課堂中，多媒體藝術可有效發(fā)揮出防止情境抽象化的作用，對于幫助學生深入理解物理概念具有著重要的教學意義。例如，在進行《萬有引力》這一章節(jié)的授課時，教師可首先向學生播放牛頓坐在蘋果樹下的畫面，畫面中牛頓望著掉落的蘋果，對蘋果掉落的原理陷入了沉思。此時，教師可引導學生自主進行設想，假如自己是牛頓，當看到蘋果掉落的場面時，可能會產生怎樣的疑問，這些疑問又該用怎樣的原理進行解釋。最后，在教學情境的帶入作用下，教師可向學生進行萬有引力相關概念的講解，有了前期多媒體藝術的輔助作用，學生在進行理解與消化時，難度便得以大大降低?？偠灾?，利用多媒體藝術來進行教學情境的創(chuàng)設，一方面，可有效提高課堂教學的新穎性與趣味性，有利于促使學生深入課堂;另一方面，物理知識的理解需要一定的想象力與思維能力，而多媒體藝術正好具備了為學生提供想象空間的重要作用，因此對其進行合理利用，便可實現(xiàn)教學價值的大幅提升。
三、以多媒體藝術開展模擬實驗，提高授課直觀性。
實驗是高中物理教學中必不可少的一個環(huán)節(jié)，同時也是將理論知識與實踐操作進行有機結合的關鍵階段。但在傳統(tǒng)物理課堂的實驗過程當中，演示過程的視覺效果往往存在一定的局限性，導致許多學生難以清晰、具體地觀看整個實驗過程，致使實驗的價值難以得到有效的發(fā)揮。針對上述問題，可對多媒體藝術進行適當利用，以多媒體藝術來實現(xiàn)實驗視覺效果的大幅提升，通過多媒體進行模擬實驗，在保證了實驗效果的同時，也可大大提高實驗的觀賞性。以《彈簧力與彈簧伸長的關系》這一章節(jié)的實驗為例，教師可通過投影儀播放的功能，將彈簧在無負重狀態(tài)下與負重狀態(tài)下的長度變化向學生進行展示。實驗過程中，教師將重量一致的鉤碼逐步疊加于彈簧下端，并要求學生仔細觀看，每疊加一個鉤碼時，彈簧長度的變化?？偠灾?，通過利用多媒體藝術開展模擬實驗，一方面，可有效提高知識點講授的直觀性，對于幫助學生加深理解具有著重要的教學作用;另一方面，也可在一定程度上消除物理教學的枯燥性，給予學生新奇、生動的課堂體驗，從根本上促進教學效率與教學質量的提升。
四、結束語。
綜上所述，在高中物理教學工作中，多媒體藝術具有重要的輔助意義。對其進行應用的過程中，也要求著教師時刻立足于教學的實際情況，與學生的根本教學需求相互結合，防止出現(xiàn)“教”與“學”的脫節(jié)現(xiàn)象，實現(xiàn)多媒體教學價值的最大化發(fā)揮。
參考文獻：
[1]王琦.多媒體技術在高中物理教學中的實施[j].中國校外教育，(01)：82.
[2]張會良.淺談多媒體在初中物理課堂教學中的有效使用[j].赤子，2015(05)：288.
[3]王平鎖.多媒體在高中物理教學中的應用探析[j].學周刊，2015(03)：96.
物流管理專業(yè)論文題目參考篇九
3、新課改下如何提高中學物理教學的有效性。
4、淺析如何高效開展初中物理教學。
5、淺析高中物理教學中有效提問的開展。
6、試論多媒體在高中物理教學中的應用。
7、淺談多媒體在農村初中物理教學中的應用。
8、再談初中物理教學中探究性實驗教學的應用。
9、實驗教學法在初中物理教學中的應用。
10、高中物理教學中提高學生抽象思維能力的對策研究。
11、高中物理教學中促進學生學習的途徑研究。
12、淺談思維導圖在初中物理教學中的應用。
13、淺談新課程改革背景下的高中物理教學。
14、初中物理教學中合作探究教學法的應用。
15、學案導學法在初中物理教學中的應用。
16、高中物理教學中調動學生積極性的策略探析。
17、探究式教學在初中物理教學中的應用。
18、信息技術在物理教學中的運用。
19、3+1+2高考模式下大學物理教學的改革與探索。
20、geogebra軟件在中學物理教學中的應用。
21、大學物理教學中培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的探討。
22、基于原始物理問題的初中物理教學初探。
24、在物理教學設計中引入任務分析程序的探討。
25、實驗在物理教學中的有效性探討。
26、高考改革背景下的高中物理教學。
27、新課改下初中物理教學中的合作探究模式探析。
28、淺談高中物理教學中學生自主學習意識的培養(yǎng)。
29、高中物理教學中問題情境的創(chuàng)設。
30、初中物理教學中學生有效性學習的探討。
31、虛擬仿真實驗技術在大學物理教學中的應用。
32、民族地區(qū)高中物理教學現(xiàn)狀及應對策略。
33、論如何利用導學案提高農村初中物理教學效率。
34、微視頻在初中物理教學中的運用。
35、微課在中學物理教學中的應用。
36、將問題情境創(chuàng)設于初中物理教學中。
37、初中物理教學中合作學習方法的有效應用。
38、以問題為導向的初中物理教學模式探究。
39、談在初中物理教學中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。
40、以研究性教學為導向的“粒子物理”教學改革。
41、初中物理教學中如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維。
42、以美育人以文化人--中職物理教學中的美育價值。
43、互聯(lián)網時代微課在初中物理教學中的應用研究。
44、淺析探究性學習模式在高中物理教學中的應用。
45、分析探究性學習模式在高中物理教學中的具體應用。
46、實驗室在高中物理教學中的實踐與思考。
47、淺談初中物理教學與信息技術的整合。
48、淺談“項目學習”法優(yōu)化初中物理教學的策略。
49、新課程改革下初中物理教學方式的轉變探討。
50、在高中物理教學中落實情感態(tài)度與價值觀的策略。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十
3d復原應用于古生物的初探。
基于定量古生物學方法的錐管蟲形態(tài)學研究。
魯西地塊與韓國taebaeksan盆地晚寒武紀沉積環(huán)境研究與對比。
基于java平臺的古生物復原工具的研究。
冀北豐寧熱河生物群古生物化石保護區(qū)的開發(fā)與建設。
甘肅禮縣石炭系地層古生物研究。
黑龍江省寶清地區(qū)早泥盆世黑臺組腕足動物群及其古生物地理。
松遼盆地白堊紀中期最大湖侵的古生物與古環(huán)境響應。
福建前湖灣海底古森林遺跡及其沉積物中微體古生物的環(huán)境意義。
生物古地理信息系統(tǒng)與古地理重建研究。
遼河油田灘海地區(qū)館陶組沉積特征。
陜南寧強地區(qū)前寒武系—寒武系界線附近微體骨骼化石及其沉積環(huán)境的研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十一
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
1.促銷在旅游業(yè)中的靈活運用。
2.自然保護區(qū)生態(tài)旅游開發(fā)的設想。
3.論焦作市在旅游開發(fā)中的定位。
4.論旅游目的地品牌戰(zhàn)略。
5.門票管理對景區(qū)管理的意義。
6.論生態(tài)旅游的可持續(xù)發(fā)展。
7.關于焦作旅游可持續(xù)發(fā)展的思考。
8.游客行為對旅游景點(區(qū))的影響研究。
9.深化解說內涵，提高導游素質。
10.旅游發(fā)展和當地居民的關系。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十二
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
1、論表達自由的保障與限制。
2、論法律調整的局限性。
3、淺析中國實現(xiàn)法治的社會基礎。
4、我國法律監(jiān)督體制中若干問題分析。
5、論法律規(guī)則與法律原則的適用。
6、論網絡中輿論監(jiān)督權的行使。
7、我國立法過程中的公眾參與問題研究。
8、論法律移植與本土資源。
9、社會弱勢群體權利的法律保護研究。
10、社會救助權的法律保障問題研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十三
3、聚類分析在外國語言學研究中的應用。
4、淺談社會語言學視角下性別差異的體現(xiàn)。
5、普通語言學淺析。
6、大數據時代語言學研究的新趨勢。
7、認知語言學之框架語義學探析。
8、以《長恨歌》為例淺析現(xiàn)代語言學批評的特征。
9、基于檔案學視角對語檔語言學的探討。
10、心理語言學在二語習得研究中的主要問題。
11、簡析認知語言學與批評話語分析的融合。
12、語言學家時枝誠記的語言過程理論研究。
13、認知語言學理論中交際話語原則研究。
14、生態(tài)語言學的興起與發(fā)展。
15、芻議認知語言學三個基本假設與語言習得。
16、認知語言學視角下的詞匯多義觀。
17、應用語言學研究方法新探：復雜系統(tǒng)的視角。
18、系統(tǒng)功能語言學及物性理論發(fā)展綜述。
19、論社會關系與角色關系的跨文化差異--基于社會語言學視角。
20、從理性到溝通：哈貝馬斯的“語言學轉向”
21、國際應用語言學期刊效應值報告與解釋現(xiàn)狀研究。
22、應用語言學的研究現(xiàn)狀與展望。
23、淺析語言相對論對當代認知語言學的影響。
24、系統(tǒng)功能語言學中韓禮德語言理論概說。
25、語言學中介詞的語用功能作用研究。
26、認知語言學視域下語言與思維的關系。
27、心理語言學視閾下的二語詞匯教學。
28、認知語言學前沿動態(tài)--對話句法學初探。
29、國外應用語言學早期發(fā)展綜觀。
30、論政治語言學的根基與研究路向。
31、認知語言學視角下的隱喻理論分析。
32、認知語言學中的語篇連貫研究。
33、評幾種質疑共時和歷時劃分的語言學觀點。
34、西方語言學中的科學范式及其轉換。
35、應用語言學研究的多模態(tài)分析方法。
36、認知社會語言學的界定、取向與外延。
37、社會語言學視界中的語言變體。
38、翻譯主體性的范式轉換--從語言學、文化學到生態(tài)學。
39、卡西爾的符號哲學轉向及其語言學意義。
40、認知語言學理論視角下的一詞多義現(xiàn)象實證研究。
41、從社會語言學看網絡火星文。
42、索緒爾語言學革命與“文化主義范式”的奠基。
43、系統(tǒng)功能語言學研究。
44、普遍語言學下的語言模因研究。
45、翻譯教學的認知語言學觀。
46、網絡稱呼語“女漢子”的社會語言學分析。
47、論系統(tǒng)功能語言學在計算語言學中的應用。
48、法蘭西社會心理學派的語言學貢獻述要。
49、認知語言學研究方法解析。
50、形式與功能：西方語言學轉向的二維統(tǒng)一。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十四
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
基于仿生學原理新型腎型過濾機理的研究。
建筑設計中仿生學的應用研究。
仿生學視角的中小型科技企業(yè)成長機制研究。
仿生學在舞蹈服飾中運用的研究。
基于仿生學原理機電模擬腎型過濾技術系統(tǒng)的研究。
從仿生學的角度探討企業(yè)如何健康發(fā)展。
基于仿生學研究的多跳藍牙散列網組網設計。
基于仿生學的針織面料結構開發(fā)及其熱濕舒適性能研究。
從仿生學角度對中小科技型企業(yè)的內生成長機制特征分析。
基于hbm的仿生學在游艇造型設計的研究與應用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十五
3、淺談計算機平面設計教學的改革與實踐。
4、探析色彩語言在計算機平面設計中的應用。
5、平面設計中的二維動態(tài)圖形教學與實踐。
6、分析平面設計中視覺審美元素的構建。
7、視錯覺在平面設計中的應用與研究。
8、印染圖案在平面設計中的運用--評《中國傳統(tǒng)印染文化研究》。
9、基于人工智能alphagd視角下的平面設計發(fā)展思考。
10、建筑平面設計中視覺審美元素構建方法探究。
11、傳統(tǒng)文化藝術元素在平面設計教學中的應用。
12、淺談繪畫性語言在現(xiàn)代平面設計中的作用。
13、互聯(lián)網時代下平面設計在園林設計中的應用--評《計算機輔助園林設計》。
14、基于平面設計中的視覺多維表現(xiàn)研究。
15、當代平面設計中的女性身份建構與視覺表述。
16、分析平面設計中元素視覺多維化表現(xiàn)方式。
17、工作室制模式在高職平面設計中的具體應用方法研究。
18、計算機平面設計課堂教學模式的創(chuàng)新。
19、論色彩搭配在平面設計中的應用。
20、高校平面設計教學中融入中國傳統(tǒng)元素的研究。
21、點、線、面元素在平面設計中的意象表達。
22、平面設計教學的現(xiàn)代學徒制的實踐探究。
23、數字化時代平面設計的生存與發(fā)展。
24、淺談字體設計在平面設計領域中的表現(xiàn)。
25、淺析中國畫基本元素與平面設計的融合。
26、淺析符號學在平面設計中的應用。
27、平面設計中視覺元素構建意義及策略。
28、平面設計中視覺美學的構建研究。
29、創(chuàng)新平面設計理念--淺談極簡主義在平面設計中的應用。
30、論高校平面設計教學中學生實踐能力的提升。
31、李能建平面設計、插畫設計作品。
32、柳芳、陳佳瑩平面設計、插畫設計作品。
33、以"玉環(huán)文旦"為例談中職平面設計社團的實踐創(chuàng)新。
34、包豪斯的平面設計藝術成就探討。
35、民間染織刺繡紋樣在平面設計中的應用。
36、平面設計教學的現(xiàn)狀、問題及對策探析。
37、淺議平面設計對中國傳統(tǒng)藝術的借鑒。
38、平面設計中兩極原理應用研究。
39、油畫風景和平面設計的關系與應用。
40、電子商務沖擊下平面設計課程教學策略。
41、網站建設中的平面設計方式研究。
42、廣告學專業(yè)平面設計實踐教學改革探索。
43、火力發(fā)電廠總平面設計要點分析。
44、平面設計在外賣食品包裝中的應用。
45、中職平面設計專業(yè)學生創(chuàng)意思維培養(yǎng)策略。
46、傳統(tǒng)紋樣在現(xiàn)代平面設計中的應用。
47、設計思維在平面設計中的應用。
48、地域文化符號元素在平面設計中的創(chuàng)新應用。
49、建筑平面設計中視覺審美元素的構建研究。
50、設計思維在平面設計教學中的應用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十六
4、國內外網絡旅游信息研究熱點與未來展望。
5、消費者使用在線度假預訂模式影響因素的探究。
6、鄉(xiāng)村旅游與農業(yè)電子商務融合點研究。
7、電商旅行的行業(yè)現(xiàn)狀及未來設想。
8、江蘇省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展研究。
9、基于用戶體驗的海南省旅游電子商務網站評價分析。
10、基于智慧旅游的襄陽市旅游電子商務發(fā)展調查研究。
12、談中國旅游電商發(fā)展趨勢。
13、中國旅游電子商務發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題及升級途徑。
15、泰山旅游電子商務的研究。
16、基于kano模型的旅游電子商務個性化服務需求研究。
17、我國在線旅游業(yè)的網絡營銷創(chuàng)新路徑分析。
18、十堰市智慧旅游公共服務體系建設研究。
20、麗江旅游企業(yè)在電子商務時代盈利問題分析。
22、旅游目的地電子商務發(fā)展模式研究。
23、基于范例推理(cbr)的旅游電子商務網站個性化服務研究。
24、中國旅游電子商務淺談。
25、旅游電子商務消費者購買意愿的影響因素研究。
26、基于漢中市旅游電子商務的“兩漢三國”研究。
27、電子商務擴大宜昌地區(qū)旅游市場占有率策略研究。
28、旅游景區(qū)網絡營銷及優(yōu)化策略--以河南省為例。
29、移動互聯(lián)時代下旅游移動電子商務發(fā)展創(chuàng)新策略探析。
30、運用電子商務發(fā)展我國鄉(xiāng)村旅游探析。
31、常州旅游企業(yè)信息化發(fā)展存在問題及對策。
32、試論旅游業(yè)b2b發(fā)展現(xiàn)狀分析。
33、中國旅游電子商務發(fā)展的思考。
34、旅游電子商務發(fā)展研究。
35、基于個性化定制的旅游電商網站產品設計研究。
36、基于互聯(lián)網的旅游業(yè)務模式研究。
38、浙江省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展問題與對策研究。
39、國內外旅游電子商務的發(fā)展現(xiàn)狀與對策研究。
40、互聯(lián)網+時代的旅游電子商務創(chuàng)新。
42、基于本體的旅游網絡評論情感分析與預警系統(tǒng)。
43、旅游電子商務時代麗江旅游企業(yè)發(fā)展模式分析。
44、電子商務提升我國旅游產業(yè)競爭力的作用分析。
45、互聯(lián)網+旅游淺談。
46、互聯(lián)網+模式下的旅游景區(qū)電子商務探討。
47、電子商務環(huán)境下旅游服務的業(yè)務流程優(yōu)化分析。
48、海南省旅游電子商務發(fā)展策略研究。
49、湖北省紅安縣紅色旅游電子商務建設探究。
50、麗江游客旅游電子商務訂房滿意度研究。
51、西藏旅游電子商務戰(zhàn)略定位。
52、基于產業(yè)轉型升級的我國旅游電子商務動力機制構建研究。
53、智慧景區(qū)旅游云電子商務平臺體系構建研究。
54、電子商務環(huán)境下廣西龍門水都文化生態(tài)旅游景區(qū)的網絡營銷策略分析。
56、河北省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展策略。
57、旅游電子商務人才培養(yǎng)的啟示--基于智慧旅游發(fā)展。
58、湘西州旅游電商現(xiàn)狀與建議。
59、鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展及其網絡構建分析。
60、“互聯(lián)網+旅游”背景下旅游服務業(yè)重構問題分析。
61、高鐵時代樂山旅游景區(qū)游客黏度增強研究--基于移動電子商務的視角。
62、洛陽旅游景區(qū)電子商務發(fā)展探析--以洛陽龍門石窟為例。
64、旅游電子商務網站質量對顧客忠誠的影響研究。
65、“互聯(lián)網+”背景下鄉(xiāng)村旅游電子商務體系建設研究。
66、淺談旅游電子商務發(fā)展現(xiàn)狀及對策。
67、加快發(fā)展電子商務休閑農業(yè)鄉(xiāng)村旅游。
68、加強旅游電子商務市場規(guī)范管理的思考。
69、為我市智慧旅游帶來新的發(fā)展機遇。
70、“互聯(lián)網+全域旅游”花開勃利。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十七
3、5r管理在鋼鐵物流中的實踐。
4、b2c電子商務企業(yè)物流配送質量研究。
5、b2c電子商務物流企業(yè)顧客體驗評價研究。
6、dh公司應急物流系統(tǒng)的優(yōu)化研究。
7、sc公司物流服務模式創(chuàng)新的研究。
8、北京市廢舊汽車逆向物流系統(tǒng)優(yōu)化分析。
9、北京市物流需求預測研究。
10、菜鳥物流模式對現(xiàn)代物流發(fā)展啟示。
11、超高頻射識別在物流中的應用研究。
12、大連港第三方物流的發(fā)展。
13、當當網物流服務質量評價研究。
14、德邦物流企業(yè)物流服務質量評價研究。
15、第三方物流的倉儲管理。
16、第三方物流的利與弊。
17、第三方物流供應商選擇問題研究。
18、第三方物流企業(yè)倉單質押風險評價研究。
19、第三方物流企業(yè)倉單質押服務現(xiàn)狀問題的探討。
20、第三方物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與前景。
21、第三方物流企業(yè)客戶關系管理。
22、第三方物流企業(yè)市場營銷研究述評。
23、第三方物流企業(yè)盈利模式與成本管理分析。
24、第三方物流實施vmi配送優(yōu)化的研究。
25、第三方物流信息系統(tǒng)設計探討。
26、第三方物流與供應鏈的融合研究。
27、第三方物流運輸云計算應用。
28、對比分析農產品的冷鏈物流模式。
29、對我國物流成本的再認識。
30、多車場物流協(xié)同運輸調度的方法研究。
31、改革中小制造業(yè)物流成本控制的策略。
32、高職物流英語的特點及翻譯探討。
33、公路低碳物流發(fā)展影響因素分析。
34、公路煤炭物流網絡優(yōu)化研究。
35、關聯(lián)物流運輸調度問題研究。
36、關于鐵路物流能力提升路徑的探討。
37、廣西農村電子商務物流網點布局方案研究。
38、廣西物流產業(yè)空間集聚水平分析。
39、杭州地區(qū)第三方物流發(fā)展對策。
40、合肥農產品物流管理模式創(chuàng)新研究。
41、河北煙草物流增值服務研究。
42、基于rfid技術的生產物流管理系統(tǒng)改進研究。
43、基于第四方物流平臺的快遞末端網點優(yōu)化整合。
44、基于電子商務的現(xiàn)代物流業(yè)新型發(fā)展模式分析。
45、基于供應鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理研究。
46、基于供應鏈下上海通用汽車整車分銷物流的方案實施。
47、基于物聯(lián)網技術的甩掛物流信息平臺建設探討。
48、基于物聯(lián)網技術的鐵路物流運作模式研究。
49、集寧現(xiàn)代物流園區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略研究。
50、計算機之大數據對智慧物流的影響。
51、荊州港口物流發(fā)展對策研究。
52、精益思想應用于企業(yè)物流管理探討--供應鏈環(huán)境下。
53、軍地物流深度融合發(fā)展研究。
54、考慮供應不足的應急物流車輛路徑優(yōu)化模型及算法。
55、跨境電子商務物流發(fā)展問題的研究。
56、蘭州鐵路局物流基地布局規(guī)劃方案的探討。
57、零售商主導下物流外包的三級供應鏈決策。
58、綠色物流園區(qū)評價方法初探。
59、寧波電商與物流產業(yè)協(xié)同發(fā)展對策探討。
60、企業(yè)物流管理績效評價體系的構建。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十八
1、公共部門人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施。
2、基于企業(yè)戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃研究。
3、企業(yè)人力資源動態(tài)戰(zhàn)略規(guī)劃研究。
4、民營企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與核心人才培養(yǎng)。
5、不同行業(yè)人力資源管理模式比較研究。
6、傳統(tǒng)文化對人力資源管理的影響。
7、基于文化差異的跨國公司人力資源管理模式研究。
8、我國家族企業(yè)人力資源管理問題研究。
9、關于中國民營科技企業(yè)人力資源問題的對策研究。
10、中國西部人力資源管理模式及發(fā)展方向研究。
11、國有企業(yè)人力資本投資的研究。
12、我國銀行實施客戶關系管理的研究。
13、人力資源管理的人本理念。
14、人力資源管理發(fā)展新趨勢及其啟示。
15、試論信息時代人力資源開發(fā)與管理模式的研究。
16、中小企業(yè)人力資源問題研究。
17、中國老齡人才資源開發(fā)戰(zhàn)略。
18、人力資源咨詢業(yè)現(xiàn)狀分析。
21、人力資源與可持續(xù)發(fā)展研究。
22、人力資本與教育發(fā)展。
23、中國人事管理制度的演進。
24、現(xiàn)代人力資源管理中的信息保障。
25、人力資源會計研究。
26、論企業(yè)人才流失的原因與應對策略。
27、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃影響因素分析。
28、企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的現(xiàn)狀分析。
29、企業(yè)人力資源規(guī)劃研究30、某公司員工滿意度調查。
31、提高人力資源管理人員素質的途徑分析。
32、如何提高知識型員工的忠誠度。
33、中美企業(yè)人力資源管理模式比較分析。
34、企業(yè)人事部改名為人力資源部的思考。
35、對“海歸”變“海帶”現(xiàn)象的分析。
36、企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略的關系-一家企業(yè)的調研報告。
37、新新人類給人力資源管理帶來的挑戰(zhàn)。
38、政府職能在人才中介發(fā)展中的角色轉換。
39、招聘廣告中存在的問題及改進方法40、淺談人力資源管理就業(yè)前景的就業(yè)展望。
41、儒家/道家思想對企業(yè)人力資源管理的影響。
42、我國民營企業(yè)人力資源管理的不足與對策。
43、外資企業(yè)與國內企業(yè)人力資源管理比較。
44、政府/公共部門/非營利組織人力資源管理的特點、問題與對策。
45、論人力資源管理活動的外包。
46、怎樣利用職工中的非正式群體。
47、企業(yè)人力資源危機的預警管理。
48、團隊精神在企業(yè)人力資源管理中的運用。
49、淺析工作分享的運作及其對當今中國的價值。
50、美、日等國人力資源管理模式及其對我國的啟示。
51、民企人力資源管理現(xiàn)狀個案研究。
二、招聘問題研究。
1、招聘中的信息不對稱研究。
2、企業(yè)人力資源招聘的風險分析及防范。
3、企業(yè)招聘中人力資源的評估模型的建立。
4、企業(yè)招聘過程中存在的問題及其規(guī)避。
5、“人才租賃”政策分析。
6、人才素質測評研究。
7、企業(yè)內部招聘和外部招聘的對比研究。
8、校園招聘的現(xiàn)狀分析與對策研究。
9、招聘面試方案的設計與應用研究。
10、招聘會中采用的招聘技術現(xiàn)狀調查。
11、“無領導小組討論”在企業(yè)招聘中的應用。
12、關于某企業(yè)人才招聘體系方案設計的思考。
13、如何招聘到好人才。
14、試析中國就業(yè)制度中的歧視因素。
三、績效問題研究。
1、戰(zhàn)略與績效考核的橋梁——平衡計分卡實施研究。
2、平衡記分卡在團隊績效考核中的應用。
3、基于工作績效的雇員流動機制研究。
4、國有企業(yè)績效考評問題研究。
5、股票期權在業(yè)績評價中的作用。
6、工作績效評估中的信度問題研究。
7、公共事業(yè)部門的激勵和工作效率。
8、中層行政管理人員評價體系的建立9、360度考核在中國企業(yè)的運用。
10、淺析信任對高績效團隊建設的影響。
11、平衡記分卡在我國的應用現(xiàn)狀與發(fā)展對策。
12、溝通在績效管理中的作用分析。
13、kpi的應用于分析研究——以某企業(yè)為例。
14、企業(yè)知識型員工績效考核模式研究。
15、企業(yè)績效考核系統(tǒng)研究。
16、知識型員工績效考核指標構建。
17、關于企業(yè)管理人員績效考評研究。
18、企業(yè)管理人員績效考核體系研究。
19、幾種績效考評方法比較分析20、某行業(yè)績效管理中的問題與對策。
21淺析勝任素質模型在績效管理中的作用。
四、培訓與職業(yè)生涯問題研究。
1、企業(yè)員工培訓風險管理研究。
2、企業(yè)職工培訓激勵機制研究。
3、企業(yè)人力資源培訓流程分析。
4、員工培訓在提升企業(yè)人力資本中的作用分析。
5、民營企業(yè)員工職業(yè)生涯設計問題研究。
6、大學生如何做好職業(yè)規(guī)劃。
7、企業(yè)培訓資源研究。
8、公共就業(yè)與人力資源管理。
9、崗位責任制與人員聘任制研究。
10、勞動力轉移與城市化發(fā)展。
11、勞動資源開發(fā)與我國現(xiàn)代化建設。
12、獵頭公司與人才流動分析。
13、擴招后高校如何創(chuàng)新就業(yè)指導工作。
14、戰(zhàn)略性員工培訓體系的設計研究。
15、中小企業(yè)培訓體系研究。
16、大學生彈性就業(yè)與靈活就業(yè)問題的研究。
17、在職培訓——企業(yè)人力資本投資行為分析。
18、如何進行有效的培訓需求評估。
19、企業(yè)培訓體系的設計與應用分析。
20、國有、民營、外資企業(yè)培訓模式比較分析。
21、國有、民營、外資企業(yè)培訓現(xiàn)狀比較分析。
22、員工職業(yè)發(fā)展路徑分析。
23、拓展訓練模式對企業(yè)人力資源管理的應用分析。
24、職業(yè)生涯管理分析。
25、論員工和組織在員工職業(yè)生涯管理中的責任。
26、某企業(yè)人力資源培訓模式的探析。
27、論當前中國經理人員市場化的困難與障礙。
28、經濟全球化下的員工素質要求。
29、論勞動力市場中的弱勢群體30、企業(yè)如何走出“培訓困境”
31、應屆畢業(yè)生就業(yè)問題分析。
32、論人力資源管理視角下的勞動爭議。
33、企業(yè)培訓中存在的問題、原因、對策。
34、大學生工作尋訪的心態(tài)與行為研究。
五、員工關系管理。
1、我國社會保障制度的現(xiàn)狀與立法建議。
2、對我國勞動合同制度的若干思考。
3、我國現(xiàn)行勞動爭議處理制度的不足與完善。
4、主觀幸福感與工作行為的關系探討。
5、人格與工作滿意度的關系探討。
6、現(xiàn)代工資理論與企業(yè)薪酬體系設計。
7、我國社會保障制度探析。
8、現(xiàn)代企業(yè)管理中的勞資關系與工會作用。
9、現(xiàn)代企業(yè)管理中的人力資本投入與產出問題。
10、轉型經濟條件下雇傭關系的變化研究。
11、人力資本與社會資本關系研究。
12、員工社會保障問題研究。
13、我國社會保障體系的完善。
14、勞動合同短期化相關問題的研究。
15、我國勞動關系的歷史與現(xiàn)狀。
16、我國勞動力市場發(fā)展分析。
17、我國民營企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理。
18、我國農村人力資源狀況調查分析。
21、我國人力資本投資現(xiàn)狀分析。
22、我國人力資本投資與人力資本收益比較分析。
23、我國增加就業(yè)和再就業(yè)的對策。
26、下崗職工再就業(yè)心理狀況分析及對策。
27、我國剩余勞動力現(xiàn)狀分析。
28、我國失業(yè)問題的現(xiàn)狀及對策。
31、勞動需求方視角的可雇用性與可雇用技能的研究。
六、員工流動。
1、跨國公司人力資源本地化的環(huán)境分析和模式選擇。
2、中國農村勞動力轉移與城市化問題研究。
3、中國勞動力流動及戶籍問題研究。
4、中西部地區(qū)如何吸引人才。
5、彈性就業(yè)與靈活就業(yè)問題的研究。
6、基于工作績效的雇員流動機制研究。
7、如何處理員工的“職位壟斷”就業(yè)和勞動力市場。
8、中國人口流動與控制的研究。
9、職業(yè)聲望研究理論與實踐。
10、服務企業(yè)人力資源管理模式選擇研究。
11、中小型制造業(yè)企業(yè)吸引和留住核心員工的對策研究。
12、中國家族企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新與組織效能研究。
13、人才資源國際流動的問題研究。
14、國有企業(yè)/高科技產業(yè)/it企業(yè)/民企如何應對員工流失。
15、緣何中國止不住“外流的水”——中國國企人才外流的原因分析。
16、福利與員工流動關系。
17、國內民工流動遷移的心理成本分析。
18、試論政府對勞動力市場中介組織的監(jiān)督。
19、我國現(xiàn)行勞動爭議處理制度的不足與完善20、論我國靈活多樣的就業(yè)方式。
21、略論企業(yè)人才流失的原因與應對政策。
22、基于職業(yè)聲望視角的大學生就業(yè)行為實證研究。
23、國有企業(yè)過剩就業(yè)錢析。
24、中國制造業(yè)企業(yè)多元化經營與人力資源策略研究。
25、論我國勞動力市場/人才中介市場的培育和完善。
26、精神獎勵在激勵中的作用分析。
七、薪酬激勵問題研究。
1、淺談知識型員工及其有效激勵制度的構建。
2、淺析激勵理論在人力資源管理中的作用。
3、國有企業(yè)經營者年薪制的思考。
4、淺析目前我國國有企業(yè)薪酬的特點及存在問題。
5、企業(yè)薪酬管理公平性對員工工作績效的影響。
6、國企雇員福利的需求與設計。
7、工資報酬的性別差異。
8、優(yōu)秀員工的人力資本價值分析和激勵設計。
9、激勵理論新發(fā)展的研究。
10、績效考核方法研究。
11、中小企業(yè)績效考核與薪酬管理。
12、中外薪酬制度比較研究。
13、薪酬制度設計方法研究。
14、股份制企業(yè)中的薪酬管理問題研究。
15、薪酬構成及其功能研究。
16、關于企業(yè)職工持股若干問題的研究。
17、公司如何平衡各部門員工的績效工資。
18、it企業(yè)如何進行有效的薪酬制度設計。
21、企業(yè)報酬與福利制度研究。
22、企業(yè)薪酬制度選擇研究。
23、上市公司薪酬問題研究。
24、如何進行有效的外部勞動力市場薪酬調查。
25、對人力資源經理崗位人員的市場薪酬調查報告。
26、以具體崗位為例，比較海氏評估法和ipe評估法。
27、電腦公司的銷售人員的獎金設計。
28、淺析寬帶薪酬的設計與應用。
29、寬帶薪酬在薪酬管理中的應用30、不同類型企業(yè)薪酬模式的對比研究。
31、企業(yè)薪酬制度的現(xiàn)狀與對策研究。
32、企業(yè)薪酬管理模式探析。
33、高科技企業(yè)知識型員工薪酬設計研究。
34、企業(yè)素質模型與能力工資制設計。
35、淺析股票期權激勵機制在公司治理中的作用。
36、員工持股計劃在我國國有企業(yè)中的應用。
37、論中國中小企業(yè)如何吸引和保留核心員工。
38、搭建企業(yè)與員工共同發(fā)展的平臺——莫讓彼此“薪事”重重。
39、從“委托—代理”關系看現(xiàn)代公司激勵40、從隱性契約看員工激勵。
41、企業(yè)家族激勵機制的個案分析研究。
42、職工持股計劃在高技術產業(yè)的探索與實踐。
43、高科技產業(yè)人才流失率的成因分析與對策研究。
44、基于xx高科技企業(yè)的薪酬戰(zhàn)略設計。
45、基于xx國有企業(yè)內部工資分配制度的選擇與創(chuàng)新。
46、國有企業(yè)推行“經理股票期權”薪酬制的思考。
八、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化研究。
1、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化內涵。
2、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化路徑和對策。
3、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化實證研究。
4、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化發(fā)展路徑調查。
5、完善國家公務員的考核制度。
6、健全國家公務員的監(jiān)督制度。
7、中國公務員薪酬制度研究。
9、政府公務員素質狀況調查。
10、政府公務員選拔機制研究。
11、政府公務員職業(yè)特征研究。
12、政府公務員體系及崗位設置研究。
13、政府公務員工作內容研究。
14、政府公務員考核管理機制研究。
15、政府公務員激勵機制研究。
16、政府公務員保障機制研究。
17、政府公務員職業(yè)通道研究。
18、論公務員制度的發(fā)展與改革。
19、我國公務員隊伍建設的現(xiàn)狀和趨勢20、職業(yè)經理人信用問題研究。
21、職業(yè)經理人激勵與約束機制研究。
22、職業(yè)經理人的選擇機制研究。
23、職業(yè)經理人成長路徑及對策研究。
24、職業(yè)經理人治理機制研究。
25、職業(yè)經理人效用模型研究。
26、職業(yè)經理人的市場薪酬水準研究。
27、職業(yè)經理人的績效評估體系研究。
28、職業(yè)經理人的道德建設研究。
29、關于我國職業(yè)經理人制度的現(xiàn)狀及思考。
九、女性人力資源開發(fā)。
1、性別差異與職位升遷問題研究。
2、女性高層管理人員的人力資源管理。
3、女性管理層的激烈問題。
4、女企業(yè)家人力資源開發(fā)障礙分析。
5、女性競爭的市場制度障礙分析。
6、玻璃天花板問題研究。
7、女大學生的就業(yè)分析。
8、分析已婚婦女的工作——家庭沖突。
9、hrm與擇偶的經濟分析——博弈分析。
10、當前經濟形勢下城鎮(zhèn)女性就業(yè)現(xiàn)狀分析。
11、人力資源管理當前面臨的問題之一——性騷擾。
十、溝通與人際交流。
1、信任對企業(yè)人力資源管理的價值。
2、危機管理中的溝通技巧研究。
3、溝通對實現(xiàn)績效目標的影響。
4、人際關系的溝通技巧。
5、人際交往的藝術。
6、當代領導者素質研究。
7、e時代下現(xiàn)代領導應具備的素質探討。
8、情感激勵與企業(yè)文化建設。
9、民營企業(yè)管理者領導行為與員工歸屬感分析。
10、民營企業(yè)人力資源管理模式及其效用分析。
11、民營企業(yè)公司創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略與人力資源管理。
12、管理者領導行為與工作場所氣氛的關系研究。
13、策略分析論企業(yè)風險溝通的困境與障礙。
14、談企業(yè)領導的誠信。
15、論人際關系的協(xié)調與溝通。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十九
3、淺談音樂表演課程改革與實踐——評《音樂表演藝術論稿》。
4、從音樂表演美學的角度分析《二泉映月》的演奏版本。
5、音樂表演與服裝設計——評《演藝服裝設計》。
6、高職院校音樂表演專業(yè)復合型鋼琴教育模式釋論。
7、高校音樂表演專業(yè)學生實踐能力校內外合作培養(yǎng)模式研究。
8、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的促進。
9、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示探析。
10、音樂表演中的音樂表現(xiàn)力及其提升途徑。
11、小班音樂表演區(qū)材料投放案例探析。
12、高校音樂表演專業(yè)聲樂課的整體教學研究討論。
13、培養(yǎng)音樂教師教育人才“雙導師制”教學模式研究——以黃淮學院音樂表演系為例。
14、歌唱心理與音樂表演探究——以歌曲《我心永愛》為例。
16、新中國初期音樂表演藝術濫觴——“中西融合”觀念下“”獨唱獨奏概觀。
17、地方高校卓越音樂表演人才培養(yǎng)模式的構建。
18、簡論中國傳統(tǒng)音樂表演美學理論話語體系構建。
19、音樂表演同一性與差異性的聲學表現(xiàn)——《今年梅花開》三種演唱版本的比較分析。
20、音樂表演專業(yè)學生想象力的培養(yǎng)。
21、音樂表演專業(yè)雷劇人才培養(yǎng)模式研究與實踐——以嶺南師范學院為例。
22、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示。
23、音樂表演中的審美心理和文化闡釋。
24、高校音樂教育中音樂表演人才的培養(yǎng)探究。
25、關于演學結合模式下的音樂表演專業(yè)課程改革探索。
26、高等院校音樂表演專業(yè)人才培養(yǎng)模式的實踐與探索。
27、創(chuàng)新型音樂表演藝術碩士人才培養(yǎng)研究。
28、鋼琴教學中如何培養(yǎng)學生的音樂表演能力。
29、音樂表演專業(yè)研究生教學中的聲樂課程和鋼琴伴奏合作型課程教學研究。
30、音樂美學在音樂表演中的作用。
31、地方高校音樂表演專業(yè)轉型發(fā)展的探索與實踐。
32、高職院校音樂表演專業(yè)藝術實踐課程改革研究。
33、音樂表演專業(yè)“演、學、創(chuàng)”一體化實踐教學模式研究。
34、談音樂表演藝術的創(chuàng)造性思維及培養(yǎng)。
35、普通高等學校音樂表演專業(yè)課程體系重構的研究。
36、應用型人才實踐教學培養(yǎng)模式研究——以音樂表演專業(yè)為例。
37、胡琴音樂表演藝術中如何做到“氣韻生動”
38、藝術類五年制高職學生自主管理能力提升研究——以音樂表演專業(yè)為例。
40、當代電子媒介傳播下的大眾娛樂音樂表演初探。
41、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示。
42、關于音樂表演的教學技巧探討。
43、現(xiàn)代音樂美學研究對音樂表演藝術的啟示初探。
44、綜合類大學音樂表演專業(yè)創(chuàng)新實踐教學研究。
45、淺析音樂表演心理在爵士鼓演奏中的啟示作用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十
以下論文題目只作為自學考試畢業(yè)論文答辯題目選題的參考，學生可結合本專業(yè)學習（工作）實際，自擬論文題目，最好不要選擇以下論文題目，以防考生論文選題雷同，但論文一律按我基地制定的格式要求完成排版，否則不接受答辯。
農業(yè)經濟管理。
1.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，解決“三農”問題研究。
2.***鎮(zhèn)農村勞動力轉移問題研究。
3.農業(yè)產業(yè)化問題研究。
4.農村稅費改革問題研究。
5.糧食主產區(qū)農民增收問題研究。
6.退耕還林工程的農戶利益保障與增收問題研究。
7.***地農村養(yǎng)老保險改革模式研究。
8.***地糧食安全問題研究。
9.農村信用社改革模式研究。
10.農村中介組織發(fā)展研究。
11.***地土地流轉問題研究。
12.農業(yè)產業(yè)化問題研究。
法律。
1.依法治國與以德治國的關系。
2.的建設與反腐敗問題。
3.交通事故損害賠償問題探析。
4.關于死刑制度的思考幾點已經。
5.神損害的物質賠償。
6.關于合同糾紛產生的原因及對策分析。
7.作權侵權賠償。
8.制度改革論。
9.犯罪的動因分析。
10.***地方農民合法權益的保障。
11.締約過失責任的特點。
12.干部職務犯罪問題的思考。
13.論公立學校與學生之間的法律關系。
14.試論醫(yī)療事故的舉證責任。
15.安樂死的法律思考。
16.人權與公民權關系論。
行政管理。
1.行政系統(tǒng)與行政環(huán)境研究。
2.行政生態(tài)環(huán)境與公共政策的方向研究。
3.行政管理中的民主化理論研究。
4.行政組織中非正式組織的作用研究。
5.行政機關的組織氣候研究。
6.人力資源開發(fā)研究。
7.當前人才流動中的問題與對策研究。
8.社會主義行政領導的角色研究。
9.行政領導者的素質與影響力的關系研究。
10.試論行政決策沖突的表現(xiàn)、原因和解決方式研究。
11.改革過程中的漸進決策研究。
12.行政溝通中的障礙與對策研究。
13.論地方政府的政策執(zhí)行行為研究。
14.行政授權理論與實踐研究。
15.行政決策的民主化、科學化研究。
16.行政訴訟法對加強行政管理的作用研究。
17.行政文化研究。
18.論人力資源開發(fā)的意義。
會計。
1.手工會計與會計信息系統(tǒng)之比較。
2.制約會計電算化發(fā)展的原因及對策。
3.會計電算化對行業(yè)財務管理的影響研究。
4.上市公司盈余管理模型比較。
5.淺析納稅籌劃。
6.企業(yè)集團財務集中控制探索。
7.淺析上市公司的財務欺詐。
8.論電子商務時代的財務管理。
9.淺議會計報表附注對于財務分析的影響。
10.企業(yè)負債籌資風險的分析與防范。
11.企業(yè)賒銷活動財務管理對策。
12.淺議資產減值會計。
13.試論謹慎性原則的運用。
廣告。
1.數字媒介時代的廣告受眾觀。
2.數字媒介時代的廣告創(chuàng)意思維。
3.數字報業(yè)廣告經營模式的探索。
4.內容傳播：web2.0時代的廣告策略。
5.互動廣告創(chuàng)意探析。
6.網絡廣告互動性的批判與重建。
7.戶外廣告與西安城市的和諧發(fā)展。
8.新傳播環(huán)境下的消費者溝通。
9.消費者洞察與廣告策略。
10.傳播習俗中視覺元素對現(xiàn)代廣告設計的影響。
11.語言藝術在廣告中的發(fā)展現(xiàn)狀與展望。
12.本土化視覺傳播發(fā)展之宗論。
13.廣告視覺傳播領域的演變與歷史。
14.從全球化傳播文化研究趨勢看中國廣告（教育）發(fā)展的局限與契機。
15.廣告從語音轉向到視覺的審美分析。
16.新媒體時代的廣告實務與展望。
17.廣告教育發(fā)展的流變。
18.現(xiàn)代廣告意識——本土思維，全球實踐。
19.城市習俗文化對視覺形象傳播創(chuàng)新的影響。
旅游管理。
1.論旅行社對散客的服務方式。
2.淺談導游講解對旅游景區(qū)形象的影響。
3.導游服務中的常見問題及對策分析。
4.論民俗特色旅游的開發(fā)。
5.旅游網絡預定系統(tǒng)的戰(zhàn)略研究。
6.文化旅游與文化市場建設。
7.談挖掘旅游資源的文化內涵。
8.主題公園高效益的成因探究。
9.淺談旅游信息在經濟決策中的地位及其開發(fā)利用。
10.論城市在旅游事業(yè)中的地位與作用。
英語。
1.從中式英語的現(xiàn)狀看其發(fā)展趨勢。
2.中式英語之爭：希望與現(xiàn)實。
3.英語與國際交流。
4.商務合同英漢互譯技巧。
5.英文品牌漢譯。
6.知識對于翻譯的重要性。
7.語言測試在英語學習中的重要性。
8.比較中西課堂教學及其對學生能力培養(yǎng)的影響。
9.游戲在兒童英語教學中的運用。
10.小學英語情趣教學漫談。
11.措詞與語境。
人力資源。
1.新世紀人力資源管理的發(fā)展趨勢。
2.人力資源管理模式比較研究。
3.員工培訓與開發(fā)的理論,實踐和創(chuàng)新研究。
4.企業(yè)人力資源的合理配置與使用研究。
5.知識經濟時代人才管理與企業(yè)家激勵機制研究。
6.社會保障制度改革研究。
7.某市各種成分企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀分析。
8.論人力資源管理公正性意義。
9.人力資源會計研究。
10.人力資源投資與提高人力資源的質量。
11.勞動力市場的發(fā)育現(xiàn)狀及完善對策分析。
12.工資理論——企業(yè)新酬管理。
13.對“民工潮”現(xiàn)象的理性思考——農村勞動力就業(yè)問題分析。
14.中小企業(yè)發(fā)展與管理研究。
15.家族企業(yè)管理研究。
市場營銷。
1.供企業(yè)物流管理信息化問題及對策研究。
2.略論供應鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的內涵,類型與管理。
3.淺析企業(yè)如何獲取分銷渠道競爭優(yōu)勢。
4.供應鏈企業(yè)間的委托代理問題及道德風險的防范。
5.企業(yè)價格戰(zhàn)的原因探析與對策研究。
6.略論中國傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代營銷意義。
7.關于企業(yè)物流管理績效評價體系的探討。
8.文化營銷――企業(yè)營銷能力構建的戰(zhàn)略選擇。
9.顧客忠誠的價值驅動模式。
10.新經濟下的企業(yè)網絡與超市場契約。
11.網絡經濟下整合營銷的新趨勢。
12.企業(yè)品牌網絡推廣的途徑。
說明：上述論文題目為研究方向，選題可從上述研究方向中進一步細化，作為論文研究題目，在撰寫論文過程中，切忌大而空，要注重理論聯(lián)系實際，如論文撰寫過程中有引用他人成果部分要在論文中標注。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十一
3、日本傳統(tǒng)美學觀與現(xiàn)代工業(yè)設計。
4、論建筑袍工企業(yè)測量設備的租貫管理。
5、淺析建筑施工安全成本。
6、淺談施工企業(yè)流程重組與信息化風險研究。
7、論建設單位甲方在高層建筑施工階段的管理。
8、論加強建筑施工技術管理，提高企業(yè)效益。
9、探討建筑施工安全組織設計。
10、建筑工程項目成本管理略論。
11、關于土木工程施工項目的質量管理。
12、化工工藝類課程改革之我見。
13、淺論減低工程造價的途徑。
14、略論國際工程材料供應。
15、論高層剪力墻建筑施工中的技術管理要點。
16、論對建筑施工企業(yè)工程項目成本核算的研究。
17、談大型建筑施工設備防碰撞預警系統(tǒng)的開發(fā)研。
18、淺析我國公路軟土路基特征及處理措施。
19、論有效提高建筑工程管理技術的措施。
20、關于建筑裝飾施工技術管理重點。
21、論“建筑施工技術”課程教學改革與實踐。
22、論我國建筑工程招標投標管理問題研究。
23、談縣級建筑工程質量監(jiān)管存在的問題及對策研。
24、有關建筑工程外墻防滲技術。
25、論建筑工程施工安全問題及控制措施。
26、試論小型水利工程管理現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。
27、有關設計階段降低民用建筑工程造價的措施。
28、談如何做好建筑工程施工測量工作。
29、又寸節(jié)水灌溉技術和技術模式的探討。
30、生活污水濕地處理技術應用。
31、生態(tài)政區(qū)規(guī)劃與建設的冷思考。
32、濕地保護，任重道遠。
33、人與自然和諧的內在機制。
34、建設性人居環(huán)境與自然生態(tài)審美化。
35、環(huán)境歷史和生態(tài)危機的起源。
36、期待中國環(huán)保產業(yè)的財富。
37、對于生態(tài)農業(yè)發(fā)展的障礙探討。
38、環(huán)境行政處罰種類界定及其矯正。
39、著眼生態(tài)建設和經濟發(fā)展搞好林業(yè)結構調整。
40、淺論發(fā)展我國的知識農業(yè)。
41、淺談構建有中國特色的信息農業(yè)發(fā)展體系。
42、農戶專業(yè)化：農業(yè)產業(yè)化過程中的首要問題。
43、關于農業(yè)產業(yè)化經營的兩點思考。
44、淺論中國農業(yè)生態(tài)環(huán)境的法治保障。
45、農業(yè)適度規(guī)模經營的理論依據。
46、我國西部退化土地綜合生態(tài)系統(tǒng)管理。
47、農業(yè)政策與農業(yè)現(xiàn)代化。
48、淺談基因工程在農業(yè)生產中的應用。
49、農業(yè)生產環(huán)境成本的核算與控制。
50、黃瓜生理性病害的防治技術。
51、如何編制好林地經濟發(fā)展規(guī)劃。
52、淺析園林的水景設計。
53、城鎮(zhèn)園林綠化的生態(tài)效應初論。
54、關于林業(yè)信息化在防災減災中預警作用的思考。
55、談屋面防水工程質量問題及預防措施。
56、談建筑施工企業(yè)風險管理之對策。
57、土木工程隨機風場數值模擬研究的進展。
58、土木工程材料與結構試驗室的建設與運營模式。
59、國外流域綜合管理八條經驗值得借鑒。
60、水利信息化及工程管理信息系統(tǒng)應用的探討。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十二
3、現(xiàn)代日漢情態(tài)對比研究。
4、中日同形異義漢字詞研究。
5、漢日動物詞之國俗語義對比研究。
6、日語拗、長、撥、促音與中古漢語音韻對應規(guī)律研究。
7、司馬遼太郎咱歴史小説研究。
8、中國高校日語專業(yè)學生格助詞使用的影響因素研究。
9、韓日語助詞共現(xiàn)對比研究。
10、新中國日語高等教育歷史研究。
11、日本近代言文一致問題初探。
12、韓日越漢字本土化過程研究。
13、漢、朝、日同形異義漢字詞對比研究。
14、韓日禁忌語對比研究。
15、漢日比較視野下的漢語對比對生性研究。
16、漢日隱性性別詞語對比研究。
17、日語復句句式變化研究。
18、中國高校日語專業(yè)學生中日同形近義詞產出難易度影響因素研究。
19、明治以來的日本漢字問題及其社會文化影響研究。
20、日語多義感覺形容詞的語義分析研究。
21、基于歷史比較語言學的日語指示體系研究。
22、中日非語言交際的差異研究。
23、日漢否定表達的對比研究。
24、關于中日同形類義詞的研究。
25、日本新聞翻譯實踐與研究報告。
26、任務型教學法在日語專業(yè)語法教學中的實驗研究。
27、淺談日語寒暄語表現(xiàn)。
28、翻譯補償視角下的《雪國》漢譯研究。
29、川端康成小說在中國的翻譯·傳播和接受。
30、《羅生門》與《鼻子》的漢譯本對比研究。
31、日語擬聲擬態(tài)詞的漢譯研究。
32、關于日語中“貓”慣用句的研究。
33、從日語教學的角度談母語遷移現(xiàn)象。
34、從語用學角度對日語會話中省略表達的研究。
35、從語境看日語第二人稱代詞的隱匿性表達。
36、日本人的集團意識的研究及其教育指導。
37、日語外來語的特征及其教育指導。
38、關于日語教育中日本文化導入的考察與教育指導。
39、《伊豆的舞女》中文譯本中擬聲擬態(tài)詞的翻譯。
40、試論文學翻譯中的譯者主體性。
41、中日同形異義四字成語的對比研究。
42、社會語言學視角下的中日廣告語言對比研究。
43、二十世紀七十年代以來中日流行語的對比研究。
44、奈達功能對等理論在影視翻譯中的運用。
45、功能主義翻譯目的論指導下的產品說明書翻譯。
46、從《探求中國的山水》漢譯本看游記類文本的翻譯策略。
47、中日色彩語「青」偵娭偡傞対照研究。
48、中日同字詞比較研究。
49、關于日語被動句和漢語“被”字句的對比研究。
50、現(xiàn)代日本語感情表現(xiàn)研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇一
3.市場滲透策略的應用。
4.銷售人員銷售目標值確定的依據。
5.談談與推銷對象的交往技巧。
6.銷售工作中的渠道組合策略。
7.產品壽命周期與渠道組合策略。
8.如何合理控制銷售費用。
9.關于連鎖經營運行模式的思考。
10.企業(yè)開拓國際市場的產品營銷策略探討。
11.市場營銷渠道的沖突與管理。
12.試論網絡時代的客戶關系管理。
13.從汽車銷售談代理制與集團經營。
14.企業(yè)文化在產品銷售中的推動作用。
15.服務營銷新模型。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二
[1]何明珂.中國物流的發(fā)展前景與對策[j].市場與電腦,,(11)。
[2]wto后的中國物流業(yè)[j].軟件世界,2002,(03)。
[3]唐友三.中國物流信息化回顧[j].電子商務世界,,(z1)。
[4]王之泰,趙楊,張涵.中國物流概覽[j].軟件世界,,(08)。
[5]余平.共同的使命[j].中國物流與采購,2002,(06)。
[6]余平.繼往開來[j].中國物流與采購,2002,(01)[7]中國物流航母織就信息大網[j].互聯(lián)網周刊,2002,(35)。
[8]傳統(tǒng)物流面臨5大挑戰(zhàn)——聯(lián)邦快遞談中國物流[j].信息系統(tǒng)工程,2004,(08)。
[9]會展信息[j].中國電子商情(rfid技術與應用),2006,(02)。
[10]中國首屆物流與采購行業(yè)新聞大賽在京揭曉本刊榮獲中國物流與采購新聞宣傳貢獻獎[j].中國物流與采購,2003,(01)。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇三
3建設工程施工合同無效問題研究。
4刑訊逼供罪犯罪主體新論——以法法銜接為視角。
5地名商標正當使用問題研究。
6我國公司法人格否認制度適用要件的實證研究。
7論不作為犯的因果關系。
8“洗稿”著作權侵權與抗辯。
9我國火災風險行政法規(guī)制研究。
10非法吸收公眾存款罪共犯問題研究。
11監(jiān)察證據與公訴證據的銜接研究。
12正當防衛(wèi)限度條件分析——以黃某故意傷害案為例。
14建設工程施工合同工程款的認定——以陳某等訴某人民政府案為例。
15受賄罪量刑規(guī)范化研究——以河北省為例。
16夫妻離婚股權分割法律問題研究。
17套路貸之法律問題研究。
18實際施工人對外融資的責任承擔研究——以綿陽某建設公司系列案件為例。
19搶劫罪與敲詐勒索罪的界限辨析——以蔣某某、王某等人敲詐勒索案為視角。
20商標近似及不正當競爭的認定——以s省l市“黃雞肉商標侵權案”為例。
21拒絕交易行為的司法認定——以顧某某訴北京互聯(lián)網信息中心等拒絕交易糾紛案為例。
22科研自由的法律規(guī)制研究——基于當代科技發(fā)展的思考。
23我國商標侵權懲罰性賠償制度研究。
24民事裁判文書釋法說理研究。
25典權立法問題研究。
26清代服制定罪制度研究。
27附條件不起訴制度研究。
28交通犯罪刑法介入早期化研究。
29環(huán)境侵權民事救濟問題研究。
30無人駕駛汽車侵權責任研究。
31反家庭暴力法中的人身安全保護令制度研究。
32“后發(fā)商譽”利益的保護與分配研究——基于“王老吉”商標糾紛案。
33網絡犯罪刑法介入早期化研究。
34論混合共同擔保中擔保人的內部追償權。
35我國法律援助值班律師制度研究。
36人工智能自動駕駛法律問題研究。
37白洋淀濕地生態(tài)修復法律問題研究。
39土壤污染修復責任主體研究。
40我國老年人意定監(jiān)護制度研究。
41盜竊罪司法定罪問題實證研究——以河北省淶水縣近六年盜竊案為例。
42論我國繼承制度的完善——從傳統(tǒng)分家習慣角度。
43京津冀環(huán)境污染防治法律問題研究。
44貪污罪與職務侵占罪的界限問題研究——以汪某等職務侵占案為例。
45期貨商品交易模式下詐騙罪和非法經營罪的區(qū)分——以張某某等詐騙案為例。
46虛開增值稅專用發(fā)票罪的司法認定——以范某某案為例。
47夫妻一方對外侵權之債認定規(guī)則研究——以“陳某某道路交通事故侵權糾紛”為例。
49食品銷售中欺詐行為的認定。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇四
3、分析精細化管理在建筑工程管理中的應用。
5、簡述提高建筑工程管理及施工質量控制的有效策略。
6、工程資料在工程管理中的重要作用。
7、優(yōu)化土建工程管理策略分析。
8、建筑工程經濟在工程管理中的應用研究。
9、虹橋商務區(qū)某建筑群高支模體系施工與管理。
10、我國政府投資工程管理模式研究。
11、c電力安裝公司工程管理系統(tǒng)優(yōu)化研究。
13、電力安裝公司工程管理信息系統(tǒng)的設計與實現(xiàn)。
14、試論新時期加強建筑工程管理中進度管理的措施。
15、分析建筑工程管理的制約因素及應對措施。
16、bim在工程造價管理中的應用研究。
18、土木工程管理與工程造價的有效控制措施分析。
19、建筑工程管理中施工管理控制的實施。
20、建筑工程管理的影響因素及完善對策研究。
21、淺談土木工程管理施工過程質量控制策略。
23、施工過程控制在城建工程管理中的作用。
25、探討公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
27、建筑企業(yè)管理及建筑項目工程管理的關系分析。
28、基于bim技術的建筑工程管理科學化。
29、建筑信息化在國內工程實務中的應用。
30、基于新形勢下推進建筑工程管理信息化的價值探討。
31、現(xiàn)代建筑工程施工管理的創(chuàng)新。
32、裝配式建筑工程項目管理模式研究。
33、提高房屋建筑工程管理與施工質量的措施研究。
34、論市政工程的規(guī)范管理。
35、公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
36、建設單位工程設計階段造價控制探討。
37、建筑工程管理及施工質量控制措施研究。
38、農村生活污水處理現(xiàn)狀及解決對策。
39、公路工程管理過程中存在的經濟風險及改進措施。
40、提高房屋建筑工程管理與施工質量的措施研究。
41、基于新形勢下推進建筑工程管理信息化的價值探討。
42、建筑信息化在國內工程實務中的應用。
43、建設工程中甲方工程管理的實施策略分析。
44、建筑工程管理中的建筑工程質量控制分析。
45、政府投資的小額工程管理的研究。
46、現(xiàn)代園林工程管理調查研究——以__為例。
47、基于計算機技術的水利工程管理信息化系統(tǒng)研究。
49、我國西部地區(qū)公益性水利工程管理體制改革研究。
50、平安財產保險公司風險工程管理戰(zhàn)略研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇五
3、二十世紀中國原子分子物理學的建立和發(fā)展。
4、普通高中物理課程內容與大學物理課程內容的適切性研究。
5、從現(xiàn)代物理學理論發(fā)展探討孫思邈修道養(yǎng)生觀。
6、地震巖石物理學及其應用研究。
7、碎屑巖地震巖石物理學特征研究。
8、信息技術支持下的物理學與教的研究。
9、物理學中對稱現(xiàn)象的語境分析及其意義。
10、本質直觀視域下的量子引力學困境。
11、復雜金融系統(tǒng)的相互作用結構與大波動動力學研究。
13、經濟物理學中的金融數據分析：統(tǒng)計與建模。
14、農村高中物理學困生的差異教學研究。
15、基于pd控制的擬態(tài)物理學優(yōu)化算法的研究。
16、多目標擬態(tài)物理學優(yōu)化算法解集分布性研究。
17、利用物理學史教育資源優(yōu)化中學物理教學的研究。
18、中學生與物理學家共同體概念形成過程的對比研究。
20、物理學史融入高中物理教學的實踐研究。
21、萊布尼茨物理學哲學思想研究。
22、運用高中物理教材欄目開展物理學史教育的實踐。
23、新課程下高一物理學困生轉化策略。
24、運用高中物理“學案教學”提高學生問題意識的實踐。
25、基于書目記錄的《中圖法》物理學類目調整方法。
26、物理學專業(yè)師范生教學技能訓練現(xiàn)狀調查與對策研究。
27、高中物理學困生成因及轉化策略研究。
28、從物理學家的研究方法看物理學的進展。
29、高中物理學困生學習動機的實證調查與影響因素分析。
30、食管癌調強放療物理學參數對放射性肺炎的評估價值。
31、近代物理學史在高中物理教學中的應用。
32、提升物理學困生自主學習能力的教學策略研究。
33、物理學史在高中物理教學中的應用研究。
34、關于培養(yǎng)學生物理學科素養(yǎng)的教學實踐研究。
35、高一物理學困生學習效率低下成因及轉化策略。
36、校本課程《生活中的物理學原理diy》的開發(fā)與實踐。
37、高中物理教學中物理學史教育現(xiàn)狀調查與研究。
38、高中物理學困生學業(yè)情緒現(xiàn)狀及影響因素的調查研究。
39、利用物理學史促進高中生理解科學本質的實踐研究。
40、物理學史融入中學課堂教學的實踐研究。
41、高中物理學史校本課程文本資源的開發(fā)與應用。
42、物理學史與中學物理教學結合的理論與實踐研究。
43、中學物理教學中滲透物理學史教育的研究。
44、通過物理學史培養(yǎng)高中學生科學精神的實踐研究。
45、中學物理教學中滲透近代物理學思想的研究。
46、高中物理教學中物理學史教育的理論及實踐研究。
47、近代物理學在中國的本土化探索。
48、中學物理教學中引入物理學史的作用研究。
49、物理學方法教育的研究和教學實踐。
50、生物物理學的物理支撐與發(fā)展歷程。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇六
以下是一篇關于20xx物理學專業(yè)求職信，歡迎瀏覽！
尊敬的領導：
您好!
首先感謝您在百忙之中翻閱我的求職信。
我叫gdyjs,是xx省xxx大學物理與電子工程學院物理學應屆畢業(yè)生。作為一名物理學專業(yè)的學生，我喜歡自己的專業(yè)，畢業(yè)在即，欣聞貴單位向社會廣納賢才，特呈上自薦信一份，以期能與貴單位共同發(fā)展。
我深知我沒有知名大學的名牌效應，唯有靠自己的實力加入激烈的競爭中。大學期間，我嚴格要求自己，孜孜不倦，在取得學業(yè)優(yōu)秀的同時，注重人格的培養(yǎng)和知識的拓展，家庭和學校雙重熏陶，培養(yǎng)了我吃苦耐勞，腳踏實地，團結協(xié)作的精神。
在這里我學會了如何與人溝通，共處合作，養(yǎng)成了自信樂觀，沉著冷靜，善于思考，積極進取的個人品質，這筆財富我終身受用不盡，我將靠自己的聰明才智與勤奮努力，永不放棄對理想的追求。
貴單位充滿著機遇與挑戰(zhàn)，但我堅信憑著我對生活和工作的熱愛，我一定能勝任這份工作，我希望貴單位能給我一次機會，讓我融入到你們發(fā)展的大熔爐中，我將會獻出我的全部才學為貴單位添磚加瓦。或許我不是最好，但我會是最適合貴單位的人選。我將以謙遜務實的作風和奮發(fā)進取的精神為我們共同的明天努力。感謝您的惠覽，如蒙賜復，不勝感激！
此致
敬禮
求職人：gdyjs。
日期
物流管理專業(yè)論文題目參考篇七
尊敬的xx領導：
您好!首先非常感謝你關注我的自薦信!我叫xxx，是廣東省xxx工藝美術學院影視動畫專業(yè)的應屆畢業(yè)生。在貴單位廣納賢才之際，我冒昧一試，誠盼與您共謀發(fā)展。我是一個活潑、開朗、樂觀向上的男孩，幾年的大學生活，我經歷頗多，收獲頗豐。作為一名學動畫的學生，作為一名學生干部，我認真負責，工作出色，得到同學的贊賞和老師的認可;作為一名新時代的青年，我積極參加社會實踐，加強自身素質修養(yǎng)。
現(xiàn)在，我以滿腔的熱情，準備投身到現(xiàn)實社會這個大熔爐中，雖然存在很多艱難困苦，但我堅信，大學生活給我的精神財富能夠使我戰(zhàn)勝它們。
在校期間，我勤奮學習專業(yè)知識，努力把理論知識運用到實踐中去，曾參加全國大學生電子設計競賽，并取得佳績。此外我很喜歡電腦，不僅熟練掌握基本應用軟件的使用，而且順利通過國家社會和勞動保障部高新技術信息職業(yè)資格中級考試和微軟atc認證考試。在英語方面，通過國家英語四級，并且參加英語口語培訓。此外，我積極投身學生會和廣播站等學生組織為同學服務，表現(xiàn)出色，貢獻卓越，曾先后榮獲校級“優(yōu)秀三好學生兼優(yōu)秀團員”、“優(yōu)秀學生干部”、“校廣播站系統(tǒng)”杰出工作者“等稱號。
我叫xxx，是xxx大學物理學專業(yè)應屆本科畢業(yè)生。值此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠的心和對教育工作的執(zhí)著追求，真誠地向您推薦自己，希望能加入貴校這片生機盎然的大地，用我所學，奉我所能。
大二暑假期間我到廣州市荔灣區(qū)交通管理總站實習，大三暑假到廣州市天河區(qū)棠下街廣棠社區(qū)居民委員會實習，兩次實習活動讓我以一個在校生的身份早早的接觸社會，了解社會上為人處事與工作的概況，明白學校與社會的不同，收獲了一份難能可貴的經驗。我性格開朗，生性隨和，待人真誠，與人為善，和同學相處融洽。
大學四年里，我時刻按照“寬專業(yè)、厚基礎、強能力、高素質”的標準去鍛煉及發(fā)展自我，被評為本專業(yè)唯一一個20xx屆xx省優(yōu)秀畢業(yè)生。學習上，我刻苦努力，圓滿完成了學校開設的物理專業(yè)課、教育學等課程，平均成績在85分以上，學習成績連續(xù)四年居班里第一，專業(yè)基礎扎實，可以說對從事教育工作所必須掌握的`相關知識有了相當程度的理解和掌握。大三下學期，通過培訓學習，我獲得了xx省基礎教育新課程師資培訓證書，并在咸陽市最早開展“杜郎口教學模式”的高新一中實習，在一個多月的教育實習中探討、學習、并演練了這種新型教學模式，取得了良好的課堂教學效果，實習成績?yōu)椤皟?yōu)秀”。此外，在業(yè)余時間我還擔任過初、高中物理家教，將所學應用于實踐，并熟悉中學教材教法。
“萬丈高樓平地起”，所以我對于師范生的基本技能尤為重視。通過努力，我順利通過了全國普通話等級考試，并以優(yōu)異的成績獲得一級乙等證書;此外，我順利通過了國家英語四、六級考試，六級成績?yōu)?00，也通過了國家計算機二級考試，且能閑熟操作word等office辦公軟件，網絡檢索信息的能力也較強。此外，我還曾參與校內大學生科研訓練項目，提高動手能力和團隊協(xié)作能力。課余，我還通過書刊網絡等媒介涉獵各方面的知識，不斷擴充知識面，全面提高自身素質。
在大學期間，我一直擔任學生會團總支副書記、學生黨支部書記、校黨委宣傳部廣播站播音員、英語俱樂部主持人等工作，有較強的英語口語能力、語言表達能力、組織管理能力和人際交往能力。同時積極參加各種文體社會實踐活動，多次在校園文化藝術節(jié)之英語風采大賽、朗誦賽、演講賽獲一等獎，被評為“外語學習和文藝活動先進個人”。因品學兼優(yōu)，連續(xù)三年獲校一等獎學金和國家勵志獎學金，并獲校級“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀學生干部標兵”、“優(yōu)秀共產黨員”等光榮稱號。
我深知：是為人才，修德為先。感謝您dd希望您能給我一個機會，“投之以桃，報之以李”，我一定會踏踏實實的做好每一份工作，為貴單位事業(yè)獻上綿薄之力，再次感謝!
我正處于人生中精力充沛的時期，并且熱愛教育事業(yè)，決心做一位優(yōu)秀的人民教師。我相信我能做到為人師表，我一定會無愧于“人類靈魂的工程師”這一光榮稱號。良禽擇木而棲，遞交這份自薦信是經過了慎重考慮和充分準備的，如果貴校給我一次機會，我一定能努力拼搏、繼續(xù)開拓進取，我會用自己的努力證明您選擇是正確的。
最后祝貴校蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上!
此致
敬禮!
物流管理專業(yè)論文題目參考篇八
摘要：物理作為高中課程中的重要學科，對于教學的質量與效率具有著較高的要求。隨著高中學生對于物理這一學科的教學需求日益攀升，傳統(tǒng)的教學方式已經逐漸難以對其進行滿足。在這樣的情況下，多媒體藝術作為一種新興的教學輔助手段逐漸廣泛應用于各大高中物理課堂當中。本文特對將多媒體藝術與高中物理進行有效結合的相關策略做出了探究，以期為后期教學工作提供借鑒依據。
關鍵詞：多媒體藝術;高中物理;有效性。
鑒于物理教學的復雜性與抽象性，教師在教學的過程中，往往難以將某一知識點的概念對學生進行直觀的表達，導致學生時常難以真正參與課堂、深入課堂。在科技發(fā)展的大力推動之下，針對上述情況，教師可適當采用多媒體藝術作為課堂輔助手段，由此提高課堂教學的直觀性與清晰度，使學生更易消化教學知識點。本文特立足于高中學生的實際教學需求，對如何將多媒體藝術與物理教學進行有效結合提出了幾點建議，總結如下。
一、以多媒體藝術引出教學內容，活躍課堂氛圍。
隨著新課標的推廣，學生在課堂上的主體地位漸漸凸顯，大部分教師都認識到，要促進教學有效性的根本提升，首先便需要學生在課堂中的高度參與[1-2]。然而要使學生在相對枯燥的物理課堂中高度參與卻并非易事，需適當借助必要的外界手段進行輔助教學?；诙嗝襟w藝術在文字、聲音、圖像等因素方面的兼容性，教師在正式授課前，可利用其新穎、直觀的教學優(yōu)勢，以輕松愉悅的方式引出教學內容。例如，在進行《摩擦力》這一章節(jié)的授課之前，教師首先可利用多媒體藝術向學生播放生活中有關摩擦力的相關片段，如車輛在陡峭不平的山路上行駛，或小孩在光滑的地面上溜冰等。通過播放這些相關片段，教師可由此作為切入點，引導學生深入思考：“路面的平整度可對車輛與地面產生的摩擦力造成怎樣的影響?”、“溜冰過程中，滑動的摩擦力受什么因素的影響?”以這一方法將教學內容自然而然地引出，可在一定程度上消除學生對教學內容的抵觸感，對于活躍課堂氛圍、提高學生參與課堂的積極性具有重要意義。
二、以多媒體藝術創(chuàng)設教學情境，深入理解物理概念。
創(chuàng)設教學情境的目的在于引導學生進行角色代入，并以直接參與者的身份投入到知識點概念的理解中來[3-4]。在教學情境創(chuàng)設的課堂中，多媒體藝術可有效發(fā)揮出防止情境抽象化的作用，對于幫助學生深入理解物理概念具有著重要的教學意義。例如，在進行《萬有引力》這一章節(jié)的授課時，教師可首先向學生播放牛頓坐在蘋果樹下的畫面，畫面中牛頓望著掉落的蘋果，對蘋果掉落的原理陷入了沉思。此時，教師可引導學生自主進行設想，假如自己是牛頓，當看到蘋果掉落的場面時，可能會產生怎樣的疑問，這些疑問又該用怎樣的原理進行解釋。最后，在教學情境的帶入作用下，教師可向學生進行萬有引力相關概念的講解，有了前期多媒體藝術的輔助作用，學生在進行理解與消化時，難度便得以大大降低?？偠灾?，利用多媒體藝術來進行教學情境的創(chuàng)設，一方面，可有效提高課堂教學的新穎性與趣味性，有利于促使學生深入課堂;另一方面，物理知識的理解需要一定的想象力與思維能力，而多媒體藝術正好具備了為學生提供想象空間的重要作用，因此對其進行合理利用，便可實現(xiàn)教學價值的大幅提升。
三、以多媒體藝術開展模擬實驗，提高授課直觀性。
實驗是高中物理教學中必不可少的一個環(huán)節(jié)，同時也是將理論知識與實踐操作進行有機結合的關鍵階段。但在傳統(tǒng)物理課堂的實驗過程當中，演示過程的視覺效果往往存在一定的局限性，導致許多學生難以清晰、具體地觀看整個實驗過程，致使實驗的價值難以得到有效的發(fā)揮。針對上述問題，可對多媒體藝術進行適當利用，以多媒體藝術來實現(xiàn)實驗視覺效果的大幅提升，通過多媒體進行模擬實驗，在保證了實驗效果的同時，也可大大提高實驗的觀賞性。以《彈簧力與彈簧伸長的關系》這一章節(jié)的實驗為例，教師可通過投影儀播放的功能，將彈簧在無負重狀態(tài)下與負重狀態(tài)下的長度變化向學生進行展示。實驗過程中，教師將重量一致的鉤碼逐步疊加于彈簧下端，并要求學生仔細觀看，每疊加一個鉤碼時，彈簧長度的變化?？偠灾?，通過利用多媒體藝術開展模擬實驗，一方面，可有效提高知識點講授的直觀性，對于幫助學生加深理解具有著重要的教學作用;另一方面，也可在一定程度上消除物理教學的枯燥性，給予學生新奇、生動的課堂體驗，從根本上促進教學效率與教學質量的提升。
四、結束語。
綜上所述，在高中物理教學工作中，多媒體藝術具有重要的輔助意義。對其進行應用的過程中，也要求著教師時刻立足于教學的實際情況，與學生的根本教學需求相互結合，防止出現(xiàn)“教”與“學”的脫節(jié)現(xiàn)象，實現(xiàn)多媒體教學價值的最大化發(fā)揮。
參考文獻：
[1]王琦.多媒體技術在高中物理教學中的實施[j].中國校外教育，(01)：82.
[2]張會良.淺談多媒體在初中物理課堂教學中的有效使用[j].赤子，2015(05)：288.
[3]王平鎖.多媒體在高中物理教學中的應用探析[j].學周刊，2015(03)：96.
物流管理專業(yè)論文題目參考篇九
3、新課改下如何提高中學物理教學的有效性。
4、淺析如何高效開展初中物理教學。
5、淺析高中物理教學中有效提問的開展。
6、試論多媒體在高中物理教學中的應用。
7、淺談多媒體在農村初中物理教學中的應用。
8、再談初中物理教學中探究性實驗教學的應用。
9、實驗教學法在初中物理教學中的應用。
10、高中物理教學中提高學生抽象思維能力的對策研究。
11、高中物理教學中促進學生學習的途徑研究。
12、淺談思維導圖在初中物理教學中的應用。
13、淺談新課程改革背景下的高中物理教學。
14、初中物理教學中合作探究教學法的應用。
15、學案導學法在初中物理教學中的應用。
16、高中物理教學中調動學生積極性的策略探析。
17、探究式教學在初中物理教學中的應用。
18、信息技術在物理教學中的運用。
19、3+1+2高考模式下大學物理教學的改革與探索。
20、geogebra軟件在中學物理教學中的應用。
21、大學物理教學中培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力的探討。
22、基于原始物理問題的初中物理教學初探。
24、在物理教學設計中引入任務分析程序的探討。
25、實驗在物理教學中的有效性探討。
26、高考改革背景下的高中物理教學。
27、新課改下初中物理教學中的合作探究模式探析。
28、淺談高中物理教學中學生自主學習意識的培養(yǎng)。
29、高中物理教學中問題情境的創(chuàng)設。
30、初中物理教學中學生有效性學習的探討。
31、虛擬仿真實驗技術在大學物理教學中的應用。
32、民族地區(qū)高中物理教學現(xiàn)狀及應對策略。
33、論如何利用導學案提高農村初中物理教學效率。
34、微視頻在初中物理教學中的運用。
35、微課在中學物理教學中的應用。
36、將問題情境創(chuàng)設于初中物理教學中。
37、初中物理教學中合作學習方法的有效應用。
38、以問題為導向的初中物理教學模式探究。
39、談在初中物理教學中培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。
40、以研究性教學為導向的“粒子物理”教學改革。
41、初中物理教學中如何培養(yǎng)學生的創(chuàng)造性思維。
42、以美育人以文化人--中職物理教學中的美育價值。
43、互聯(lián)網時代微課在初中物理教學中的應用研究。
44、淺析探究性學習模式在高中物理教學中的應用。
45、分析探究性學習模式在高中物理教學中的具體應用。
46、實驗室在高中物理教學中的實踐與思考。
47、淺談初中物理教學與信息技術的整合。
48、淺談“項目學習”法優(yōu)化初中物理教學的策略。
49、新課程改革下初中物理教學方式的轉變探討。
50、在高中物理教學中落實情感態(tài)度與價值觀的策略。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十
3d復原應用于古生物的初探。
基于定量古生物學方法的錐管蟲形態(tài)學研究。
魯西地塊與韓國taebaeksan盆地晚寒武紀沉積環(huán)境研究與對比。
基于java平臺的古生物復原工具的研究。
冀北豐寧熱河生物群古生物化石保護區(qū)的開發(fā)與建設。
甘肅禮縣石炭系地層古生物研究。
黑龍江省寶清地區(qū)早泥盆世黑臺組腕足動物群及其古生物地理。
松遼盆地白堊紀中期最大湖侵的古生物與古環(huán)境響應。
福建前湖灣海底古森林遺跡及其沉積物中微體古生物的環(huán)境意義。
生物古地理信息系統(tǒng)與古地理重建研究。
遼河油田灘海地區(qū)館陶組沉積特征。
陜南寧強地區(qū)前寒武系—寒武系界線附近微體骨骼化石及其沉積環(huán)境的研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十一
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
1.促銷在旅游業(yè)中的靈活運用。
2.自然保護區(qū)生態(tài)旅游開發(fā)的設想。
3.論焦作市在旅游開發(fā)中的定位。
4.論旅游目的地品牌戰(zhàn)略。
5.門票管理對景區(qū)管理的意義。
6.論生態(tài)旅游的可持續(xù)發(fā)展。
7.關于焦作旅游可持續(xù)發(fā)展的思考。
8.游客行為對旅游景點(區(qū))的影響研究。
9.深化解說內涵，提高導游素質。
10.旅游發(fā)展和當地居民的關系。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十二
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
1、論表達自由的保障與限制。
2、論法律調整的局限性。
3、淺析中國實現(xiàn)法治的社會基礎。
4、我國法律監(jiān)督體制中若干問題分析。
5、論法律規(guī)則與法律原則的適用。
6、論網絡中輿論監(jiān)督權的行使。
7、我國立法過程中的公眾參與問題研究。
8、論法律移植與本土資源。
9、社會弱勢群體權利的法律保護研究。
10、社會救助權的法律保障問題研究。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十三
3、聚類分析在外國語言學研究中的應用。
4、淺談社會語言學視角下性別差異的體現(xiàn)。
5、普通語言學淺析。
6、大數據時代語言學研究的新趨勢。
7、認知語言學之框架語義學探析。
8、以《長恨歌》為例淺析現(xiàn)代語言學批評的特征。
9、基于檔案學視角對語檔語言學的探討。
10、心理語言學在二語習得研究中的主要問題。
11、簡析認知語言學與批評話語分析的融合。
12、語言學家時枝誠記的語言過程理論研究。
13、認知語言學理論中交際話語原則研究。
14、生態(tài)語言學的興起與發(fā)展。
15、芻議認知語言學三個基本假設與語言習得。
16、認知語言學視角下的詞匯多義觀。
17、應用語言學研究方法新探：復雜系統(tǒng)的視角。
18、系統(tǒng)功能語言學及物性理論發(fā)展綜述。
19、論社會關系與角色關系的跨文化差異--基于社會語言學視角。
20、從理性到溝通：哈貝馬斯的“語言學轉向”
21、國際應用語言學期刊效應值報告與解釋現(xiàn)狀研究。
22、應用語言學的研究現(xiàn)狀與展望。
23、淺析語言相對論對當代認知語言學的影響。
24、系統(tǒng)功能語言學中韓禮德語言理論概說。
25、語言學中介詞的語用功能作用研究。
26、認知語言學視域下語言與思維的關系。
27、心理語言學視閾下的二語詞匯教學。
28、認知語言學前沿動態(tài)--對話句法學初探。
29、國外應用語言學早期發(fā)展綜觀。
30、論政治語言學的根基與研究路向。
31、認知語言學視角下的隱喻理論分析。
32、認知語言學中的語篇連貫研究。
33、評幾種質疑共時和歷時劃分的語言學觀點。
34、西方語言學中的科學范式及其轉換。
35、應用語言學研究的多模態(tài)分析方法。
36、認知社會語言學的界定、取向與外延。
37、社會語言學視界中的語言變體。
38、翻譯主體性的范式轉換--從語言學、文化學到生態(tài)學。
39、卡西爾的符號哲學轉向及其語言學意義。
40、認知語言學理論視角下的一詞多義現(xiàn)象實證研究。
41、從社會語言學看網絡火星文。
42、索緒爾語言學革命與“文化主義范式”的奠基。
43、系統(tǒng)功能語言學研究。
44、普遍語言學下的語言模因研究。
45、翻譯教學的認知語言學觀。
46、網絡稱呼語“女漢子”的社會語言學分析。
47、論系統(tǒng)功能語言學在計算語言學中的應用。
48、法蘭西社會心理學派的語言學貢獻述要。
49、認知語言學研究方法解析。
50、形式與功能：西方語言學轉向的二維統(tǒng)一。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十四
選題最好能建立在平日比較注意探索的問題的基礎上，寫論文主要是反映學生對問題的思考，詳細內容請看下文。
基于仿生學原理新型腎型過濾機理的研究。
建筑設計中仿生學的應用研究。
仿生學視角的中小型科技企業(yè)成長機制研究。
仿生學在舞蹈服飾中運用的研究。
基于仿生學原理機電模擬腎型過濾技術系統(tǒng)的研究。
從仿生學的角度探討企業(yè)如何健康發(fā)展。
基于仿生學研究的多跳藍牙散列網組網設計。
基于仿生學的針織面料結構開發(fā)及其熱濕舒適性能研究。
從仿生學角度對中小科技型企業(yè)的內生成長機制特征分析。
基于hbm的仿生學在游艇造型設計的研究與應用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十五
3、淺談計算機平面設計教學的改革與實踐。
4、探析色彩語言在計算機平面設計中的應用。
5、平面設計中的二維動態(tài)圖形教學與實踐。
6、分析平面設計中視覺審美元素的構建。
7、視錯覺在平面設計中的應用與研究。
8、印染圖案在平面設計中的運用--評《中國傳統(tǒng)印染文化研究》。
9、基于人工智能alphagd視角下的平面設計發(fā)展思考。
10、建筑平面設計中視覺審美元素構建方法探究。
11、傳統(tǒng)文化藝術元素在平面設計教學中的應用。
12、淺談繪畫性語言在現(xiàn)代平面設計中的作用。
13、互聯(lián)網時代下平面設計在園林設計中的應用--評《計算機輔助園林設計》。
14、基于平面設計中的視覺多維表現(xiàn)研究。
15、當代平面設計中的女性身份建構與視覺表述。
16、分析平面設計中元素視覺多維化表現(xiàn)方式。
17、工作室制模式在高職平面設計中的具體應用方法研究。
18、計算機平面設計課堂教學模式的創(chuàng)新。
19、論色彩搭配在平面設計中的應用。
20、高校平面設計教學中融入中國傳統(tǒng)元素的研究。
21、點、線、面元素在平面設計中的意象表達。
22、平面設計教學的現(xiàn)代學徒制的實踐探究。
23、數字化時代平面設計的生存與發(fā)展。
24、淺談字體設計在平面設計領域中的表現(xiàn)。
25、淺析中國畫基本元素與平面設計的融合。
26、淺析符號學在平面設計中的應用。
27、平面設計中視覺元素構建意義及策略。
28、平面設計中視覺美學的構建研究。
29、創(chuàng)新平面設計理念--淺談極簡主義在平面設計中的應用。
30、論高校平面設計教學中學生實踐能力的提升。
31、李能建平面設計、插畫設計作品。
32、柳芳、陳佳瑩平面設計、插畫設計作品。
33、以"玉環(huán)文旦"為例談中職平面設計社團的實踐創(chuàng)新。
34、包豪斯的平面設計藝術成就探討。
35、民間染織刺繡紋樣在平面設計中的應用。
36、平面設計教學的現(xiàn)狀、問題及對策探析。
37、淺議平面設計對中國傳統(tǒng)藝術的借鑒。
38、平面設計中兩極原理應用研究。
39、油畫風景和平面設計的關系與應用。
40、電子商務沖擊下平面設計課程教學策略。
41、網站建設中的平面設計方式研究。
42、廣告學專業(yè)平面設計實踐教學改革探索。
43、火力發(fā)電廠總平面設計要點分析。
44、平面設計在外賣食品包裝中的應用。
45、中職平面設計專業(yè)學生創(chuàng)意思維培養(yǎng)策略。
46、傳統(tǒng)紋樣在現(xiàn)代平面設計中的應用。
47、設計思維在平面設計中的應用。
48、地域文化符號元素在平面設計中的創(chuàng)新應用。
49、建筑平面設計中視覺審美元素的構建研究。
50、設計思維在平面設計教學中的應用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十六
4、國內外網絡旅游信息研究熱點與未來展望。
5、消費者使用在線度假預訂模式影響因素的探究。
6、鄉(xiāng)村旅游與農業(yè)電子商務融合點研究。
7、電商旅行的行業(yè)現(xiàn)狀及未來設想。
8、江蘇省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展研究。
9、基于用戶體驗的海南省旅游電子商務網站評價分析。
10、基于智慧旅游的襄陽市旅游電子商務發(fā)展調查研究。
12、談中國旅游電商發(fā)展趨勢。
13、中國旅游電子商務發(fā)展現(xiàn)狀、存在問題及升級途徑。
15、泰山旅游電子商務的研究。
16、基于kano模型的旅游電子商務個性化服務需求研究。
17、我國在線旅游業(yè)的網絡營銷創(chuàng)新路徑分析。
18、十堰市智慧旅游公共服務體系建設研究。
20、麗江旅游企業(yè)在電子商務時代盈利問題分析。
22、旅游目的地電子商務發(fā)展模式研究。
23、基于范例推理(cbr)的旅游電子商務網站個性化服務研究。
24、中國旅游電子商務淺談。
25、旅游電子商務消費者購買意愿的影響因素研究。
26、基于漢中市旅游電子商務的“兩漢三國”研究。
27、電子商務擴大宜昌地區(qū)旅游市場占有率策略研究。
28、旅游景區(qū)網絡營銷及優(yōu)化策略--以河南省為例。
29、移動互聯(lián)時代下旅游移動電子商務發(fā)展創(chuàng)新策略探析。
30、運用電子商務發(fā)展我國鄉(xiāng)村旅游探析。
31、常州旅游企業(yè)信息化發(fā)展存在問題及對策。
32、試論旅游業(yè)b2b發(fā)展現(xiàn)狀分析。
33、中國旅游電子商務發(fā)展的思考。
34、旅游電子商務發(fā)展研究。
35、基于個性化定制的旅游電商網站產品設計研究。
36、基于互聯(lián)網的旅游業(yè)務模式研究。
38、浙江省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展問題與對策研究。
39、國內外旅游電子商務的發(fā)展現(xiàn)狀與對策研究。
40、互聯(lián)網+時代的旅游電子商務創(chuàng)新。
42、基于本體的旅游網絡評論情感分析與預警系統(tǒng)。
43、旅游電子商務時代麗江旅游企業(yè)發(fā)展模式分析。
44、電子商務提升我國旅游產業(yè)競爭力的作用分析。
45、互聯(lián)網+旅游淺談。
46、互聯(lián)網+模式下的旅游景區(qū)電子商務探討。
47、電子商務環(huán)境下旅游服務的業(yè)務流程優(yōu)化分析。
48、海南省旅游電子商務發(fā)展策略研究。
49、湖北省紅安縣紅色旅游電子商務建設探究。
50、麗江游客旅游電子商務訂房滿意度研究。
51、西藏旅游電子商務戰(zhàn)略定位。
52、基于產業(yè)轉型升級的我國旅游電子商務動力機制構建研究。
53、智慧景區(qū)旅游云電子商務平臺體系構建研究。
54、電子商務環(huán)境下廣西龍門水都文化生態(tài)旅游景區(qū)的網絡營銷策略分析。
56、河北省鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展策略。
57、旅游電子商務人才培養(yǎng)的啟示--基于智慧旅游發(fā)展。
58、湘西州旅游電商現(xiàn)狀與建議。
59、鄉(xiāng)村旅游電子商務發(fā)展及其網絡構建分析。
60、“互聯(lián)網+旅游”背景下旅游服務業(yè)重構問題分析。
61、高鐵時代樂山旅游景區(qū)游客黏度增強研究--基于移動電子商務的視角。
62、洛陽旅游景區(qū)電子商務發(fā)展探析--以洛陽龍門石窟為例。
64、旅游電子商務網站質量對顧客忠誠的影響研究。
65、“互聯(lián)網+”背景下鄉(xiāng)村旅游電子商務體系建設研究。
66、淺談旅游電子商務發(fā)展現(xiàn)狀及對策。
67、加快發(fā)展電子商務休閑農業(yè)鄉(xiāng)村旅游。
68、加強旅游電子商務市場規(guī)范管理的思考。
69、為我市智慧旅游帶來新的發(fā)展機遇。
70、“互聯(lián)網+全域旅游”花開勃利。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十七
3、5r管理在鋼鐵物流中的實踐。
4、b2c電子商務企業(yè)物流配送質量研究。
5、b2c電子商務物流企業(yè)顧客體驗評價研究。
6、dh公司應急物流系統(tǒng)的優(yōu)化研究。
7、sc公司物流服務模式創(chuàng)新的研究。
8、北京市廢舊汽車逆向物流系統(tǒng)優(yōu)化分析。
9、北京市物流需求預測研究。
10、菜鳥物流模式對現(xiàn)代物流發(fā)展啟示。
11、超高頻射識別在物流中的應用研究。
12、大連港第三方物流的發(fā)展。
13、當當網物流服務質量評價研究。
14、德邦物流企業(yè)物流服務質量評價研究。
15、第三方物流的倉儲管理。
16、第三方物流的利與弊。
17、第三方物流供應商選擇問題研究。
18、第三方物流企業(yè)倉單質押風險評價研究。
19、第三方物流企業(yè)倉單質押服務現(xiàn)狀問題的探討。
20、第三方物流企業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀與前景。
21、第三方物流企業(yè)客戶關系管理。
22、第三方物流企業(yè)市場營銷研究述評。
23、第三方物流企業(yè)盈利模式與成本管理分析。
24、第三方物流實施vmi配送優(yōu)化的研究。
25、第三方物流信息系統(tǒng)設計探討。
26、第三方物流與供應鏈的融合研究。
27、第三方物流運輸云計算應用。
28、對比分析農產品的冷鏈物流模式。
29、對我國物流成本的再認識。
30、多車場物流協(xié)同運輸調度的方法研究。
31、改革中小制造業(yè)物流成本控制的策略。
32、高職物流英語的特點及翻譯探討。
33、公路低碳物流發(fā)展影響因素分析。
34、公路煤炭物流網絡優(yōu)化研究。
35、關聯(lián)物流運輸調度問題研究。
36、關于鐵路物流能力提升路徑的探討。
37、廣西農村電子商務物流網點布局方案研究。
38、廣西物流產業(yè)空間集聚水平分析。
39、杭州地區(qū)第三方物流發(fā)展對策。
40、合肥農產品物流管理模式創(chuàng)新研究。
41、河北煙草物流增值服務研究。
42、基于rfid技術的生產物流管理系統(tǒng)改進研究。
43、基于第四方物流平臺的快遞末端網點優(yōu)化整合。
44、基于電子商務的現(xiàn)代物流業(yè)新型發(fā)展模式分析。
45、基于供應鏈系統(tǒng)下的企業(yè)物流管理研究。
46、基于供應鏈下上海通用汽車整車分銷物流的方案實施。
47、基于物聯(lián)網技術的甩掛物流信息平臺建設探討。
48、基于物聯(lián)網技術的鐵路物流運作模式研究。
49、集寧現(xiàn)代物流園區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略研究。
50、計算機之大數據對智慧物流的影響。
51、荊州港口物流發(fā)展對策研究。
52、精益思想應用于企業(yè)物流管理探討--供應鏈環(huán)境下。
53、軍地物流深度融合發(fā)展研究。
54、考慮供應不足的應急物流車輛路徑優(yōu)化模型及算法。
55、跨境電子商務物流發(fā)展問題的研究。
56、蘭州鐵路局物流基地布局規(guī)劃方案的探討。
57、零售商主導下物流外包的三級供應鏈決策。
58、綠色物流園區(qū)評價方法初探。
59、寧波電商與物流產業(yè)協(xié)同發(fā)展對策探討。
60、企業(yè)物流管理績效評價體系的構建。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十八
1、公共部門人力資源發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定與實施。
2、基于企業(yè)戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃研究。
3、企業(yè)人力資源動態(tài)戰(zhàn)略規(guī)劃研究。
4、民營企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與核心人才培養(yǎng)。
5、不同行業(yè)人力資源管理模式比較研究。
6、傳統(tǒng)文化對人力資源管理的影響。
7、基于文化差異的跨國公司人力資源管理模式研究。
8、我國家族企業(yè)人力資源管理問題研究。
9、關于中國民營科技企業(yè)人力資源問題的對策研究。
10、中國西部人力資源管理模式及發(fā)展方向研究。
11、國有企業(yè)人力資本投資的研究。
12、我國銀行實施客戶關系管理的研究。
13、人力資源管理的人本理念。
14、人力資源管理發(fā)展新趨勢及其啟示。
15、試論信息時代人力資源開發(fā)與管理模式的研究。
16、中小企業(yè)人力資源問題研究。
17、中國老齡人才資源開發(fā)戰(zhàn)略。
18、人力資源咨詢業(yè)現(xiàn)狀分析。
21、人力資源與可持續(xù)發(fā)展研究。
22、人力資本與教育發(fā)展。
23、中國人事管理制度的演進。
24、現(xiàn)代人力資源管理中的信息保障。
25、人力資源會計研究。
26、論企業(yè)人才流失的原因與應對策略。
27、人力資源戰(zhàn)略與規(guī)劃影響因素分析。
28、企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的現(xiàn)狀分析。
29、企業(yè)人力資源規(guī)劃研究30、某公司員工滿意度調查。
31、提高人力資源管理人員素質的途徑分析。
32、如何提高知識型員工的忠誠度。
33、中美企業(yè)人力資源管理模式比較分析。
34、企業(yè)人事部改名為人力資源部的思考。
35、對“海歸”變“海帶”現(xiàn)象的分析。
36、企業(yè)戰(zhàn)略與人力資源戰(zhàn)略的關系-一家企業(yè)的調研報告。
37、新新人類給人力資源管理帶來的挑戰(zhàn)。
38、政府職能在人才中介發(fā)展中的角色轉換。
39、招聘廣告中存在的問題及改進方法40、淺談人力資源管理就業(yè)前景的就業(yè)展望。
41、儒家/道家思想對企業(yè)人力資源管理的影響。
42、我國民營企業(yè)人力資源管理的不足與對策。
43、外資企業(yè)與國內企業(yè)人力資源管理比較。
44、政府/公共部門/非營利組織人力資源管理的特點、問題與對策。
45、論人力資源管理活動的外包。
46、怎樣利用職工中的非正式群體。
47、企業(yè)人力資源危機的預警管理。
48、團隊精神在企業(yè)人力資源管理中的運用。
49、淺析工作分享的運作及其對當今中國的價值。
50、美、日等國人力資源管理模式及其對我國的啟示。
51、民企人力資源管理現(xiàn)狀個案研究。
二、招聘問題研究。
1、招聘中的信息不對稱研究。
2、企業(yè)人力資源招聘的風險分析及防范。
3、企業(yè)招聘中人力資源的評估模型的建立。
4、企業(yè)招聘過程中存在的問題及其規(guī)避。
5、“人才租賃”政策分析。
6、人才素質測評研究。
7、企業(yè)內部招聘和外部招聘的對比研究。
8、校園招聘的現(xiàn)狀分析與對策研究。
9、招聘面試方案的設計與應用研究。
10、招聘會中采用的招聘技術現(xiàn)狀調查。
11、“無領導小組討論”在企業(yè)招聘中的應用。
12、關于某企業(yè)人才招聘體系方案設計的思考。
13、如何招聘到好人才。
14、試析中國就業(yè)制度中的歧視因素。
三、績效問題研究。
1、戰(zhàn)略與績效考核的橋梁——平衡計分卡實施研究。
2、平衡記分卡在團隊績效考核中的應用。
3、基于工作績效的雇員流動機制研究。
4、國有企業(yè)績效考評問題研究。
5、股票期權在業(yè)績評價中的作用。
6、工作績效評估中的信度問題研究。
7、公共事業(yè)部門的激勵和工作效率。
8、中層行政管理人員評價體系的建立9、360度考核在中國企業(yè)的運用。
10、淺析信任對高績效團隊建設的影響。
11、平衡記分卡在我國的應用現(xiàn)狀與發(fā)展對策。
12、溝通在績效管理中的作用分析。
13、kpi的應用于分析研究——以某企業(yè)為例。
14、企業(yè)知識型員工績效考核模式研究。
15、企業(yè)績效考核系統(tǒng)研究。
16、知識型員工績效考核指標構建。
17、關于企業(yè)管理人員績效考評研究。
18、企業(yè)管理人員績效考核體系研究。
19、幾種績效考評方法比較分析20、某行業(yè)績效管理中的問題與對策。
21淺析勝任素質模型在績效管理中的作用。
四、培訓與職業(yè)生涯問題研究。
1、企業(yè)員工培訓風險管理研究。
2、企業(yè)職工培訓激勵機制研究。
3、企業(yè)人力資源培訓流程分析。
4、員工培訓在提升企業(yè)人力資本中的作用分析。
5、民營企業(yè)員工職業(yè)生涯設計問題研究。
6、大學生如何做好職業(yè)規(guī)劃。
7、企業(yè)培訓資源研究。
8、公共就業(yè)與人力資源管理。
9、崗位責任制與人員聘任制研究。
10、勞動力轉移與城市化發(fā)展。
11、勞動資源開發(fā)與我國現(xiàn)代化建設。
12、獵頭公司與人才流動分析。
13、擴招后高校如何創(chuàng)新就業(yè)指導工作。
14、戰(zhàn)略性員工培訓體系的設計研究。
15、中小企業(yè)培訓體系研究。
16、大學生彈性就業(yè)與靈活就業(yè)問題的研究。
17、在職培訓——企業(yè)人力資本投資行為分析。
18、如何進行有效的培訓需求評估。
19、企業(yè)培訓體系的設計與應用分析。
20、國有、民營、外資企業(yè)培訓模式比較分析。
21、國有、民營、外資企業(yè)培訓現(xiàn)狀比較分析。
22、員工職業(yè)發(fā)展路徑分析。
23、拓展訓練模式對企業(yè)人力資源管理的應用分析。
24、職業(yè)生涯管理分析。
25、論員工和組織在員工職業(yè)生涯管理中的責任。
26、某企業(yè)人力資源培訓模式的探析。
27、論當前中國經理人員市場化的困難與障礙。
28、經濟全球化下的員工素質要求。
29、論勞動力市場中的弱勢群體30、企業(yè)如何走出“培訓困境”
31、應屆畢業(yè)生就業(yè)問題分析。
32、論人力資源管理視角下的勞動爭議。
33、企業(yè)培訓中存在的問題、原因、對策。
34、大學生工作尋訪的心態(tài)與行為研究。
五、員工關系管理。
1、我國社會保障制度的現(xiàn)狀與立法建議。
2、對我國勞動合同制度的若干思考。
3、我國現(xiàn)行勞動爭議處理制度的不足與完善。
4、主觀幸福感與工作行為的關系探討。
5、人格與工作滿意度的關系探討。
6、現(xiàn)代工資理論與企業(yè)薪酬體系設計。
7、我國社會保障制度探析。
8、現(xiàn)代企業(yè)管理中的勞資關系與工會作用。
9、現(xiàn)代企業(yè)管理中的人力資本投入與產出問題。
10、轉型經濟條件下雇傭關系的變化研究。
11、人力資本與社會資本關系研究。
12、員工社會保障問題研究。
13、我國社會保障體系的完善。
14、勞動合同短期化相關問題的研究。
15、我國勞動關系的歷史與現(xiàn)狀。
16、我國勞動力市場發(fā)展分析。
17、我國民營企業(yè)人力資源的開發(fā)與管理。
18、我國農村人力資源狀況調查分析。
21、我國人力資本投資現(xiàn)狀分析。
22、我國人力資本投資與人力資本收益比較分析。
23、我國增加就業(yè)和再就業(yè)的對策。
26、下崗職工再就業(yè)心理狀況分析及對策。
27、我國剩余勞動力現(xiàn)狀分析。
28、我國失業(yè)問題的現(xiàn)狀及對策。
31、勞動需求方視角的可雇用性與可雇用技能的研究。
六、員工流動。
1、跨國公司人力資源本地化的環(huán)境分析和模式選擇。
2、中國農村勞動力轉移與城市化問題研究。
3、中國勞動力流動及戶籍問題研究。
4、中西部地區(qū)如何吸引人才。
5、彈性就業(yè)與靈活就業(yè)問題的研究。
6、基于工作績效的雇員流動機制研究。
7、如何處理員工的“職位壟斷”就業(yè)和勞動力市場。
8、中國人口流動與控制的研究。
9、職業(yè)聲望研究理論與實踐。
10、服務企業(yè)人力資源管理模式選擇研究。
11、中小型制造業(yè)企業(yè)吸引和留住核心員工的對策研究。
12、中國家族企業(yè)人力資源管理創(chuàng)新與組織效能研究。
13、人才資源國際流動的問題研究。
14、國有企業(yè)/高科技產業(yè)/it企業(yè)/民企如何應對員工流失。
15、緣何中國止不住“外流的水”——中國國企人才外流的原因分析。
16、福利與員工流動關系。
17、國內民工流動遷移的心理成本分析。
18、試論政府對勞動力市場中介組織的監(jiān)督。
19、我國現(xiàn)行勞動爭議處理制度的不足與完善20、論我國靈活多樣的就業(yè)方式。
21、略論企業(yè)人才流失的原因與應對政策。
22、基于職業(yè)聲望視角的大學生就業(yè)行為實證研究。
23、國有企業(yè)過剩就業(yè)錢析。
24、中國制造業(yè)企業(yè)多元化經營與人力資源策略研究。
25、論我國勞動力市場/人才中介市場的培育和完善。
26、精神獎勵在激勵中的作用分析。
七、薪酬激勵問題研究。
1、淺談知識型員工及其有效激勵制度的構建。
2、淺析激勵理論在人力資源管理中的作用。
3、國有企業(yè)經營者年薪制的思考。
4、淺析目前我國國有企業(yè)薪酬的特點及存在問題。
5、企業(yè)薪酬管理公平性對員工工作績效的影響。
6、國企雇員福利的需求與設計。
7、工資報酬的性別差異。
8、優(yōu)秀員工的人力資本價值分析和激勵設計。
9、激勵理論新發(fā)展的研究。
10、績效考核方法研究。
11、中小企業(yè)績效考核與薪酬管理。
12、中外薪酬制度比較研究。
13、薪酬制度設計方法研究。
14、股份制企業(yè)中的薪酬管理問題研究。
15、薪酬構成及其功能研究。
16、關于企業(yè)職工持股若干問題的研究。
17、公司如何平衡各部門員工的績效工資。
18、it企業(yè)如何進行有效的薪酬制度設計。
21、企業(yè)報酬與福利制度研究。
22、企業(yè)薪酬制度選擇研究。
23、上市公司薪酬問題研究。
24、如何進行有效的外部勞動力市場薪酬調查。
25、對人力資源經理崗位人員的市場薪酬調查報告。
26、以具體崗位為例，比較海氏評估法和ipe評估法。
27、電腦公司的銷售人員的獎金設計。
28、淺析寬帶薪酬的設計與應用。
29、寬帶薪酬在薪酬管理中的應用30、不同類型企業(yè)薪酬模式的對比研究。
31、企業(yè)薪酬制度的現(xiàn)狀與對策研究。
32、企業(yè)薪酬管理模式探析。
33、高科技企業(yè)知識型員工薪酬設計研究。
34、企業(yè)素質模型與能力工資制設計。
35、淺析股票期權激勵機制在公司治理中的作用。
36、員工持股計劃在我國國有企業(yè)中的應用。
37、論中國中小企業(yè)如何吸引和保留核心員工。
38、搭建企業(yè)與員工共同發(fā)展的平臺——莫讓彼此“薪事”重重。
39、從“委托—代理”關系看現(xiàn)代公司激勵40、從隱性契約看員工激勵。
41、企業(yè)家族激勵機制的個案分析研究。
42、職工持股計劃在高技術產業(yè)的探索與實踐。
43、高科技產業(yè)人才流失率的成因分析與對策研究。
44、基于xx高科技企業(yè)的薪酬戰(zhàn)略設計。
45、基于xx國有企業(yè)內部工資分配制度的選擇與創(chuàng)新。
46、國有企業(yè)推行“經理股票期權”薪酬制的思考。
八、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化研究。
1、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化內涵。
2、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化路徑和對策。
3、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化實證研究。
4、職業(yè)經理人與政府公務員職業(yè)化發(fā)展路徑調查。
5、完善國家公務員的考核制度。
6、健全國家公務員的監(jiān)督制度。
7、中國公務員薪酬制度研究。
9、政府公務員素質狀況調查。
10、政府公務員選拔機制研究。
11、政府公務員職業(yè)特征研究。
12、政府公務員體系及崗位設置研究。
13、政府公務員工作內容研究。
14、政府公務員考核管理機制研究。
15、政府公務員激勵機制研究。
16、政府公務員保障機制研究。
17、政府公務員職業(yè)通道研究。
18、論公務員制度的發(fā)展與改革。
19、我國公務員隊伍建設的現(xiàn)狀和趨勢20、職業(yè)經理人信用問題研究。
21、職業(yè)經理人激勵與約束機制研究。
22、職業(yè)經理人的選擇機制研究。
23、職業(yè)經理人成長路徑及對策研究。
24、職業(yè)經理人治理機制研究。
25、職業(yè)經理人效用模型研究。
26、職業(yè)經理人的市場薪酬水準研究。
27、職業(yè)經理人的績效評估體系研究。
28、職業(yè)經理人的道德建設研究。
29、關于我國職業(yè)經理人制度的現(xiàn)狀及思考。
九、女性人力資源開發(fā)。
1、性別差異與職位升遷問題研究。
2、女性高層管理人員的人力資源管理。
3、女性管理層的激烈問題。
4、女企業(yè)家人力資源開發(fā)障礙分析。
5、女性競爭的市場制度障礙分析。
6、玻璃天花板問題研究。
7、女大學生的就業(yè)分析。
8、分析已婚婦女的工作——家庭沖突。
9、hrm與擇偶的經濟分析——博弈分析。
10、當前經濟形勢下城鎮(zhèn)女性就業(yè)現(xiàn)狀分析。
11、人力資源管理當前面臨的問題之一——性騷擾。
十、溝通與人際交流。
1、信任對企業(yè)人力資源管理的價值。
2、危機管理中的溝通技巧研究。
3、溝通對實現(xiàn)績效目標的影響。
4、人際關系的溝通技巧。
5、人際交往的藝術。
6、當代領導者素質研究。
7、e時代下現(xiàn)代領導應具備的素質探討。
8、情感激勵與企業(yè)文化建設。
9、民營企業(yè)管理者領導行為與員工歸屬感分析。
10、民營企業(yè)人力資源管理模式及其效用分析。
11、民營企業(yè)公司創(chuàng)業(yè)戰(zhàn)略與人力資源管理。
12、管理者領導行為與工作場所氣氛的關系研究。
13、策略分析論企業(yè)風險溝通的困境與障礙。
14、談企業(yè)領導的誠信。
15、論人際關系的協(xié)調與溝通。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇十九
3、淺談音樂表演課程改革與實踐——評《音樂表演藝術論稿》。
4、從音樂表演美學的角度分析《二泉映月》的演奏版本。
5、音樂表演與服裝設計——評《演藝服裝設計》。
6、高職院校音樂表演專業(yè)復合型鋼琴教育模式釋論。
7、高校音樂表演專業(yè)學生實踐能力校內外合作培養(yǎng)模式研究。
8、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的促進。
9、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示探析。
10、音樂表演中的音樂表現(xiàn)力及其提升途徑。
11、小班音樂表演區(qū)材料投放案例探析。
12、高校音樂表演專業(yè)聲樂課的整體教學研究討論。
13、培養(yǎng)音樂教師教育人才“雙導師制”教學模式研究——以黃淮學院音樂表演系為例。
14、歌唱心理與音樂表演探究——以歌曲《我心永愛》為例。
16、新中國初期音樂表演藝術濫觴——“中西融合”觀念下“”獨唱獨奏概觀。
17、地方高校卓越音樂表演人才培養(yǎng)模式的構建。
18、簡論中國傳統(tǒng)音樂表演美學理論話語體系構建。
19、音樂表演同一性與差異性的聲學表現(xiàn)——《今年梅花開》三種演唱版本的比較分析。
20、音樂表演專業(yè)學生想象力的培養(yǎng)。
21、音樂表演專業(yè)雷劇人才培養(yǎng)模式研究與實踐——以嶺南師范學院為例。
22、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示。
23、音樂表演中的審美心理和文化闡釋。
24、高校音樂教育中音樂表演人才的培養(yǎng)探究。
25、關于演學結合模式下的音樂表演專業(yè)課程改革探索。
26、高等院校音樂表演專業(yè)人才培養(yǎng)模式的實踐與探索。
27、創(chuàng)新型音樂表演藝術碩士人才培養(yǎng)研究。
28、鋼琴教學中如何培養(yǎng)學生的音樂表演能力。
29、音樂表演專業(yè)研究生教學中的聲樂課程和鋼琴伴奏合作型課程教學研究。
30、音樂美學在音樂表演中的作用。
31、地方高校音樂表演專業(yè)轉型發(fā)展的探索與實踐。
32、高職院校音樂表演專業(yè)藝術實踐課程改革研究。
33、音樂表演專業(yè)“演、學、創(chuàng)”一體化實踐教學模式研究。
34、談音樂表演藝術的創(chuàng)造性思維及培養(yǎng)。
35、普通高等學校音樂表演專業(yè)課程體系重構的研究。
36、應用型人才實踐教學培養(yǎng)模式研究——以音樂表演專業(yè)為例。
37、胡琴音樂表演藝術中如何做到“氣韻生動”
38、藝術類五年制高職學生自主管理能力提升研究——以音樂表演專業(yè)為例。
40、當代電子媒介傳播下的大眾娛樂音樂表演初探。
41、現(xiàn)代音樂美學對音樂表演藝術的啟示。
42、關于音樂表演的教學技巧探討。
43、現(xiàn)代音樂美學研究對音樂表演藝術的啟示初探。
44、綜合類大學音樂表演專業(yè)創(chuàng)新實踐教學研究。
45、淺析音樂表演心理在爵士鼓演奏中的啟示作用。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十
以下論文題目只作為自學考試畢業(yè)論文答辯題目選題的參考，學生可結合本專業(yè)學習（工作）實際，自擬論文題目，最好不要選擇以下論文題目，以防考生論文選題雷同，但論文一律按我基地制定的格式要求完成排版，否則不接受答辯。
農業(yè)經濟管理。
1.統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，解決“三農”問題研究。
2.***鎮(zhèn)農村勞動力轉移問題研究。
3.農業(yè)產業(yè)化問題研究。
4.農村稅費改革問題研究。
5.糧食主產區(qū)農民增收問題研究。
6.退耕還林工程的農戶利益保障與增收問題研究。
7.***地農村養(yǎng)老保險改革模式研究。
8.***地糧食安全問題研究。
9.農村信用社改革模式研究。
10.農村中介組織發(fā)展研究。
11.***地土地流轉問題研究。
12.農業(yè)產業(yè)化問題研究。
法律。
1.依法治國與以德治國的關系。
2.的建設與反腐敗問題。
3.交通事故損害賠償問題探析。
4.關于死刑制度的思考幾點已經。
5.神損害的物質賠償。
6.關于合同糾紛產生的原因及對策分析。
7.作權侵權賠償。
8.制度改革論。
9.犯罪的動因分析。
10.***地方農民合法權益的保障。
11.締約過失責任的特點。
12.干部職務犯罪問題的思考。
13.論公立學校與學生之間的法律關系。
14.試論醫(yī)療事故的舉證責任。
15.安樂死的法律思考。
16.人權與公民權關系論。
行政管理。
1.行政系統(tǒng)與行政環(huán)境研究。
2.行政生態(tài)環(huán)境與公共政策的方向研究。
3.行政管理中的民主化理論研究。
4.行政組織中非正式組織的作用研究。
5.行政機關的組織氣候研究。
6.人力資源開發(fā)研究。
7.當前人才流動中的問題與對策研究。
8.社會主義行政領導的角色研究。
9.行政領導者的素質與影響力的關系研究。
10.試論行政決策沖突的表現(xiàn)、原因和解決方式研究。
11.改革過程中的漸進決策研究。
12.行政溝通中的障礙與對策研究。
13.論地方政府的政策執(zhí)行行為研究。
14.行政授權理論與實踐研究。
15.行政決策的民主化、科學化研究。
16.行政訴訟法對加強行政管理的作用研究。
17.行政文化研究。
18.論人力資源開發(fā)的意義。
會計。
1.手工會計與會計信息系統(tǒng)之比較。
2.制約會計電算化發(fā)展的原因及對策。
3.會計電算化對行業(yè)財務管理的影響研究。
4.上市公司盈余管理模型比較。
5.淺析納稅籌劃。
6.企業(yè)集團財務集中控制探索。
7.淺析上市公司的財務欺詐。
8.論電子商務時代的財務管理。
9.淺議會計報表附注對于財務分析的影響。
10.企業(yè)負債籌資風險的分析與防范。
11.企業(yè)賒銷活動財務管理對策。
12.淺議資產減值會計。
13.試論謹慎性原則的運用。
廣告。
1.數字媒介時代的廣告受眾觀。
2.數字媒介時代的廣告創(chuàng)意思維。
3.數字報業(yè)廣告經營模式的探索。
4.內容傳播：web2.0時代的廣告策略。
5.互動廣告創(chuàng)意探析。
6.網絡廣告互動性的批判與重建。
7.戶外廣告與西安城市的和諧發(fā)展。
8.新傳播環(huán)境下的消費者溝通。
9.消費者洞察與廣告策略。
10.傳播習俗中視覺元素對現(xiàn)代廣告設計的影響。
11.語言藝術在廣告中的發(fā)展現(xiàn)狀與展望。
12.本土化視覺傳播發(fā)展之宗論。
13.廣告視覺傳播領域的演變與歷史。
14.從全球化傳播文化研究趨勢看中國廣告（教育）發(fā)展的局限與契機。
15.廣告從語音轉向到視覺的審美分析。
16.新媒體時代的廣告實務與展望。
17.廣告教育發(fā)展的流變。
18.現(xiàn)代廣告意識——本土思維，全球實踐。
19.城市習俗文化對視覺形象傳播創(chuàng)新的影響。
旅游管理。
1.論旅行社對散客的服務方式。
2.淺談導游講解對旅游景區(qū)形象的影響。
3.導游服務中的常見問題及對策分析。
4.論民俗特色旅游的開發(fā)。
5.旅游網絡預定系統(tǒng)的戰(zhàn)略研究。
6.文化旅游與文化市場建設。
7.談挖掘旅游資源的文化內涵。
8.主題公園高效益的成因探究。
9.淺談旅游信息在經濟決策中的地位及其開發(fā)利用。
10.論城市在旅游事業(yè)中的地位與作用。
英語。
1.從中式英語的現(xiàn)狀看其發(fā)展趨勢。
2.中式英語之爭：希望與現(xiàn)實。
3.英語與國際交流。
4.商務合同英漢互譯技巧。
5.英文品牌漢譯。
6.知識對于翻譯的重要性。
7.語言測試在英語學習中的重要性。
8.比較中西課堂教學及其對學生能力培養(yǎng)的影響。
9.游戲在兒童英語教學中的運用。
10.小學英語情趣教學漫談。
11.措詞與語境。
人力資源。
1.新世紀人力資源管理的發(fā)展趨勢。
2.人力資源管理模式比較研究。
3.員工培訓與開發(fā)的理論,實踐和創(chuàng)新研究。
4.企業(yè)人力資源的合理配置與使用研究。
5.知識經濟時代人才管理與企業(yè)家激勵機制研究。
6.社會保障制度改革研究。
7.某市各種成分企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀分析。
8.論人力資源管理公正性意義。
9.人力資源會計研究。
10.人力資源投資與提高人力資源的質量。
11.勞動力市場的發(fā)育現(xiàn)狀及完善對策分析。
12.工資理論——企業(yè)新酬管理。
13.對“民工潮”現(xiàn)象的理性思考——農村勞動力就業(yè)問題分析。
14.中小企業(yè)發(fā)展與管理研究。
15.家族企業(yè)管理研究。
市場營銷。
1.供企業(yè)物流管理信息化問題及對策研究。
2.略論供應鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟的內涵,類型與管理。
3.淺析企業(yè)如何獲取分銷渠道競爭優(yōu)勢。
4.供應鏈企業(yè)間的委托代理問題及道德風險的防范。
5.企業(yè)價格戰(zhàn)的原因探析與對策研究。
6.略論中國傳統(tǒng)文化的現(xiàn)代營銷意義。
7.關于企業(yè)物流管理績效評價體系的探討。
8.文化營銷――企業(yè)營銷能力構建的戰(zhàn)略選擇。
9.顧客忠誠的價值驅動模式。
10.新經濟下的企業(yè)網絡與超市場契約。
11.網絡經濟下整合營銷的新趨勢。
12.企業(yè)品牌網絡推廣的途徑。
說明：上述論文題目為研究方向，選題可從上述研究方向中進一步細化，作為論文研究題目，在撰寫論文過程中，切忌大而空，要注重理論聯(lián)系實際，如論文撰寫過程中有引用他人成果部分要在論文中標注。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十一
3、日本傳統(tǒng)美學觀與現(xiàn)代工業(yè)設計。
4、論建筑袍工企業(yè)測量設備的租貫管理。
5、淺析建筑施工安全成本。
6、淺談施工企業(yè)流程重組與信息化風險研究。
7、論建設單位甲方在高層建筑施工階段的管理。
8、論加強建筑施工技術管理，提高企業(yè)效益。
9、探討建筑施工安全組織設計。
10、建筑工程項目成本管理略論。
11、關于土木工程施工項目的質量管理。
12、化工工藝類課程改革之我見。
13、淺論減低工程造價的途徑。
14、略論國際工程材料供應。
15、論高層剪力墻建筑施工中的技術管理要點。
16、論對建筑施工企業(yè)工程項目成本核算的研究。
17、談大型建筑施工設備防碰撞預警系統(tǒng)的開發(fā)研。
18、淺析我國公路軟土路基特征及處理措施。
19、論有效提高建筑工程管理技術的措施。
20、關于建筑裝飾施工技術管理重點。
21、論“建筑施工技術”課程教學改革與實踐。
22、論我國建筑工程招標投標管理問題研究。
23、談縣級建筑工程質量監(jiān)管存在的問題及對策研。
24、有關建筑工程外墻防滲技術。
25、論建筑工程施工安全問題及控制措施。
26、試論小型水利工程管理現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。
27、有關設計階段降低民用建筑工程造價的措施。
28、談如何做好建筑工程施工測量工作。
29、又寸節(jié)水灌溉技術和技術模式的探討。
30、生活污水濕地處理技術應用。
31、生態(tài)政區(qū)規(guī)劃與建設的冷思考。
32、濕地保護，任重道遠。
33、人與自然和諧的內在機制。
34、建設性人居環(huán)境與自然生態(tài)審美化。
35、環(huán)境歷史和生態(tài)危機的起源。
36、期待中國環(huán)保產業(yè)的財富。
37、對于生態(tài)農業(yè)發(fā)展的障礙探討。
38、環(huán)境行政處罰種類界定及其矯正。
39、著眼生態(tài)建設和經濟發(fā)展搞好林業(yè)結構調整。
40、淺論發(fā)展我國的知識農業(yè)。
41、淺談構建有中國特色的信息農業(yè)發(fā)展體系。
42、農戶專業(yè)化：農業(yè)產業(yè)化過程中的首要問題。
43、關于農業(yè)產業(yè)化經營的兩點思考。
44、淺論中國農業(yè)生態(tài)環(huán)境的法治保障。
45、農業(yè)適度規(guī)模經營的理論依據。
46、我國西部退化土地綜合生態(tài)系統(tǒng)管理。
47、農業(yè)政策與農業(yè)現(xiàn)代化。
48、淺談基因工程在農業(yè)生產中的應用。
49、農業(yè)生產環(huán)境成本的核算與控制。
50、黃瓜生理性病害的防治技術。
51、如何編制好林地經濟發(fā)展規(guī)劃。
52、淺析園林的水景設計。
53、城鎮(zhèn)園林綠化的生態(tài)效應初論。
54、關于林業(yè)信息化在防災減災中預警作用的思考。
55、談屋面防水工程質量問題及預防措施。
56、談建筑施工企業(yè)風險管理之對策。
57、土木工程隨機風場數值模擬研究的進展。
58、土木工程材料與結構試驗室的建設與運營模式。
59、國外流域綜合管理八條經驗值得借鑒。
60、水利信息化及工程管理信息系統(tǒng)應用的探討。
物流管理專業(yè)論文題目參考篇二十二
3、現(xiàn)代日漢情態(tài)對比研究。
4、中日同形異義漢字詞研究。
5、漢日動物詞之國俗語義對比研究。
6、日語拗、長、撥、促音與中古漢語音韻對應規(guī)律研究。
7、司馬遼太郎咱歴史小説研究。
8、中國高校日語專業(yè)學生格助詞使用的影響因素研究。
9、韓日語助詞共現(xiàn)對比研究。
10、新中國日語高等教育歷史研究。
11、日本近代言文一致問題初探。
12、韓日越漢字本土化過程研究。
13、漢、朝、日同形異義漢字詞對比研究。
14、韓日禁忌語對比研究。
15、漢日比較視野下的漢語對比對生性研究。
16、漢日隱性性別詞語對比研究。
17、日語復句句式變化研究。
18、中國高校日語專業(yè)學生中日同形近義詞產出難易度影響因素研究。
19、明治以來的日本漢字問題及其社會文化影響研究。
20、日語多義感覺形容詞的語義分析研究。
21、基于歷史比較語言學的日語指示體系研究。
22、中日非語言交際的差異研究。
23、日漢否定表達的對比研究。
24、關于中日同形類義詞的研究。
25、日本新聞翻譯實踐與研究報告。
26、任務型教學法在日語專業(yè)語法教學中的實驗研究。
27、淺談日語寒暄語表現(xiàn)。
28、翻譯補償視角下的《雪國》漢譯研究。
29、川端康成小說在中國的翻譯·傳播和接受。
30、《羅生門》與《鼻子》的漢譯本對比研究。
31、日語擬聲擬態(tài)詞的漢譯研究。
32、關于日語中“貓”慣用句的研究。
33、從日語教學的角度談母語遷移現(xiàn)象。
34、從語用學角度對日語會話中省略表達的研究。
35、從語境看日語第二人稱代詞的隱匿性表達。
36、日本人的集團意識的研究及其教育指導。
37、日語外來語的特征及其教育指導。
38、關于日語教育中日本文化導入的考察與教育指導。
39、《伊豆的舞女》中文譯本中擬聲擬態(tài)詞的翻譯。
40、試論文學翻譯中的譯者主體性。
41、中日同形異義四字成語的對比研究。
42、社會語言學視角下的中日廣告語言對比研究。
43、二十世紀七十年代以來中日流行語的對比研究。
44、奈達功能對等理論在影視翻譯中的運用。
45、功能主義翻譯目的論指導下的產品說明書翻譯。
46、從《探求中國的山水》漢譯本看游記類文本的翻譯策略。
47、中日色彩語「青」偵娭偡傞対照研究。
48、中日同字詞比較研究。
49、關于日語被動句和漢語“被”字句的對比研究。
50、現(xiàn)代日本語感情表現(xiàn)研究。